Consulter les offres d'emploi dans la ville de Livron-sur-Drôme située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 33 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Livron-sur-Drôme. 117 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - LORIOL SUR DROME, 26 - SAULCE SUR RHONE, 26 - CLIOUSCLAT ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Agent de fabrication (H/F) -Manipulation et conditionnement de trichogrammes dans un environnement de production -Réalisation de tâches spécifiques liées au poste -Travail en milieu poussiéreux, nécessitant le respect strict des règles de sécurité et d'hygiène -Rigueur et minutie indispensables dans l'exécution des tâches -Capacité d'adaptation à un environnement exigeant -Respect des consignes de sécurité pour garantir un cadre de travail sécurisé Ce que nous vous offrons : -Une opportunité de rejoindre une entreprise dynamique -Un cadre de travail motivant avec une équipe bienveillante -Une formation complète pour vous accompagner dès votre arrivée
Au sein du secteur production injectables ou suppositoires, sous la responsabilité du responsable du secteur, en conformité avec les bonnes pratiques de fabrication, en accord avec la politique HSE et dans le respect des règles d'hygiène, des délais et des coûts, vous réalisez les missions suivantes : - Mise en route, arrêt, alimentation, surveillance et nettoyage de la ligne. - Renseigner les dossiers de lot et les documents associés. - Effectuer les contrôles en cours de production, conformément aux procédures - Effectuer les prélèvements en cours de production - Effectuer le vide de ligne conformément aux procédures de vide de ligne lors de : o changement de lot, o changement de produit, o changement de format, o changement de présentation. - Assurer l'approvisionnement nécessaire au bon fonctionnement des lignes de production. - Organiser et gérer le stockage. - A la demande du responsable d'équipe, effectuer les remplacements aux machines, participer au magasinage et aux étapes de production manuelle. - Salaire fixe + primes équipe, panier, transport, heures de nuit - Travail du lundi au vendredi - travail en 3X8- Poste évolutif
Vous êtes en charge de l'emballage des fruits en station fruitière 6 postes sont à pourvoir dès mi-juin Horaires du poste : 7h30-12h ET 14H -17H
Vous êtes en charge de: - Éclaircissage des arbres fruitiers sur la période de fin mai - La cueillette de fruits en verger 6 postes à pourvoir Horaires 7H30 à 12H et 14H à 17H (horaires variables selon la météo) Poste NON logé
Votre mission principale : - Vente de fruits & légumes sur stand, en bord de route. Vous travaillez du lundi au samedi, en alternance avec les horaires suivants : - Semaine 1 : 8h-14h - Semaine 2 : 14h-19h30 Poste à pourvoir à compter du 15/05 4 postes à pourvoir Ajustement des horaires pour totaliser 35h/semaine.
Partnaire Montélimar recrute, pour l'un de ses clients, acteur dynamique spécialisé dans la distribution de matériel électrique, offrant des solutions innovantes à ses clients, des préparateurs de commandes H/F. Mission en intérim à pouvoir dès maintenant et pour des remplacements ponctuels (allant de quelques jours à deux semaines) En tant que préparateur de commandes, vous êtes en charge des missions suivantes : -Préparer les commandes en fonction des bons de commande (rassembler, emballer et étiqueter les produits). -Scanner les colis dans un ordre précis (outil : scan) (adressage) -Assurer le contrôle de la conformité des produits et des quantités. -Gérer les stocks et veiller à la bonne organisation des zones de stockage. au rangement des produits. -Veiller au respect des règles de sécurité et de qualité. -Utiliser les outils informatiques pour la gestion des commandes et du stock. La rémunération est de 11.88€ brut de l'heure. Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h30 à 18h30. L'entreprise dispose d'un parking gratuit sous vidéo-surveillance, d'un réfectoire et d'un vestiaire.
Vous aimez le soleil, le contact client? Et vous débordez d'enthousiasme ?? Ce poste est pour vous! Votre mission pour la saison sur stand saisonnier dans une équipe dynamique de 3 personnes: - Véhiculer la marchandise matin et/ou soir (fourgon type master) de l'exploitation jusqu'au point de vente, 25 minutes de trajet (Cliousclat-Chomerac) - Déballer en début et/ou remballer en fin de journée: disposer, organiser les plateaux de fruits/légumes et prix, etc... - Servir avec soin, conseiller et encaisser une clientèle fidèle et sympathique - Tenir le point de vente et la caisse - Veiller à l'approvisionnement et à la présentation! Prime sur ventes, repas de convivialité et activité en équipe en fin de saison! Poste polyvalent, autonome et dynamique. Manutention de plateaux (+/- 18kg) Utilisation occasionnelle d'un transpalette. Travail en extérieur Horaires détaillés: lundi: 14h-19h45 mardi: 13h-19h45 merc: 13h-19h45 jeudi: 9h-12h (binôme) vend: repos sam: 8h-14h15 dim: 8h-14h15 ou 14h-19h45 en alternance 1 à 2 jours de repos Emploi saisonnier du 22 mai au 14 septembre 2025.
DU PRE AU VERGER Adresse : 349 ROUTE DU PARADIS 26270 CLIOUSCLAT
Vous recherchez un poste dynamique dans une entreprise agroalimentaire renommée ? Bernard Royal Dauphiné, spécialiste du poulet, recrute des ouvriers de conditionnement pour rejoindre son équipe. Si vous avez à cœur de participer à la distribution de produits de qualité, cette opportunité est faite pour vous ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) de : Assurer la mise en barquette et l'emballage des poulets selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Contrôler visuellement les produits pour garantir leur conformité. Participer au nettoyage et à l'entretien des machines de conditionnement. Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Dynamisme et motivation. Capacité à travailler en équipe. Respect des consignes de sécurité. Une première expérience dans le secteur agroalimentaire serait un plus, mais les débutants sont aussi les bienvenus !
Voici les trois secteurs qui recrutent au sein de leur société : -Logistique Poste - Palettisation des colis Poste - Préparation des commandes clients de produits filmés -Conditionnement Poste - Conditionnement des commandes de volailles entières, mise en carton des volailles, mise sous film des volailles entières, contrôle du poids Poste - Conditionnement, assurer le parage des cuisses, hauts de cuisses et des pilons avant la mise en barquette Poste - Reprise découpe, assurer la reprise et la revalorisation des produits partiellement non conformes Poste - Sortie fileteuse, prétirer les filets et les tracer avec un couteau -Abattoir Poste - Accrochage, assurer l'accrochage de carcasses sorties de ressuage sur les crochets de la chaîne Poste - Bridage, maintenir les ailes et les cuisses de volailles grâce a un élastique pour obtenir une présentation harmonieuse du produit Vous serez également amené à alimenter la chaînes de fabrication ainsi que la conduite de ligne selon les processus et les règles d'hygiène strictes. -Contrôle visuel, poids, qualité -Réception des matières premières -Pesage et étiquetage -Cadence à respecter.
Manpower Livron
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de fabrication production de géllule (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Doser et peser des médicaments avec précision. -Fabriquer des produits pharmaceutiques selon les normes établies. -Alimenter les machines de production et assurer leur bon fonctionnement. -Gérer et régler les machines pour optimiser la production. -Changer les formats des machines selon les besoins de production. -Assister dans la mise en carton des produits finis pour garantir leur qualité. -Contrôler la qualité des produits fabriqués pour respecter les standards de l'entreprise. -Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. -Capacité à travailler en équipe et rigueur sont indispensables. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise qui valorise ses employés et qui s'engage à offrir un environnement de travail stimulant et respectueux. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des professionnels passionnés et de contribuer à la fabrication de produits pharmaceutiques de haute qualité. Si vous êtes motivé, rigoureux et prêt à relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe dynamique et innovante !
Le poste vise à mettre en place, animer et promouvoir les actions et activités à caractère social et familial. Il intervient sur toutes les problématiques liées à la famille. Il participe à l'analyse, la définition et l'évaluation des besoins exprimés ou non par ce public.. Il s'appuie sur des compétences techniques en économie familiale et sociale. Le poste vise à être garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social. Il développe des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales. Le poste consiste aussi à participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. Il vise aussi a accompagner les initiatives et les projets des parents, à les soutenir dans la scolarité des enfants. L'ensemble de l'action s'articule autour d'une démarche participative des familles. Interaction fonctionnelle avec l'ensemble des services tournés vers l'animation et l'accueil des publics Le poste est dit de référente mais aussi d'animation et nécessite donc d'être en « face à face pédagogique ». Il nécessite aussi une définition des projets de leur élaboration (méthodologie de projet) à leur évaluation et à la recherche de ressources financières et humaines au service des actions. Il implique une rigueur horaire. Il implique des lieux de travail diversifiés entre les différents sites de la MJC Centre Social.
La crèche Graine d'Étoile est l'une des 30 structures d'accueil gérée par la Direction des Familles de Valence Romans Agglo. La structure est composée d'une crèche et d'un RPE. La crèche, située à Etoile-sur-Rhône, accueille 45 enfants répartis en 3 sections. Elle est ouverte de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. Missions du poste Sous l'autorité de la responsable de la structure vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage des locaux et ponctuellement du linge de la crèche. Activité principale : Dans le respect d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées (accueil nourrisson, enfants de moins de 3 ans, adultes), vous assurerez l'entretien des locaux du bâtiment ainsi que toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation, l'entretien des machines et du matériel à votre disposition. Votre travail sera suivi par le responsable de la structure, à qui vous pourrez vous référer en cas de problème. Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant le planning de travail ainsi que les consignes orales et écrites. Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces. Nettoyer les surfaces vitrées et miroirs à hauteur d'enfants. Nettoyer les meubles et les accessoires (structure de motricité, barrières, jeux, etc). Trier et évacuer les déchets courants. Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits mis à disposition. Identifier les différents produits, respecter les consignes d'utilisation, effectuer le choix et le dosage en fonction des surfaces à traiter. Savoir-faire : Compétences et technicité, aptitudes demandées des techniques et protocoles de nettoyage, Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Autoévaluation de son travail, Maitriser les règles d'application du tri sélectif, Contraintes et difficultés particulières du poste : Respect des horaires. Rythme de travail soutenu. Station debout prolongée, utilisation de matériel (aspirateur, auto laveuse, nettoyeur vapeur...). Utilisation de produits détergents et de produits à manipuler avec précaution. Gestes répétitifs. Conditions de recrutement Ø Remplacement à pourvoir de suite Ø Travail à temps complet (horaires de travail : 12h30 à 20h) Ø Contrat à Durée Déterminée renouvelable Ø Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C) Ø Lieu de travail : Crèche Graine d'étoile à Etoile-Sur-Rhône
Sous la responsabilité du Chef de pôle logistique, l'agent(e) assure l'ensemble des missions liées à l'entretien de la voirie, à la signalisation verticale, à l'organisation des manifestations et festivités. Missions ou activités Missions principales du poste : - Entretien des voiries - Manutention pour la mise en place des événements et festivités - Pose et entretien de la signalisation verticale - Manutention et port de charges - Distribution du magazine municipal Missions secondaires du poste : - Transport du courrier - Distribution d'informations municipales par boitage - Manutention dans le cadre de l'organisation des élections - Petite maçonnerie - Déneigement le cas échéant Profil recherché Connaissances et compétences techniques : Savoir-faire : - Entretien des voiries - Conduite du chariot élévateur - Manutention de charges - Savoir rendre compte - Savoir appliquer les normes d'installation et les règles de sécurité - Permis poids lourds souhaitable - Habilitation cariste souhaitable - Connaissances et expérience dans le domaine de la maçonnerie souhaitable Savoir-être et qualités recherchées : - Disponibilité - Excellent relationnel et sens du travail en équipe - Capacité d'adaptation et sens de l'organisation - Autonome dans ses interventions - Sens du service public et conscience professionnelle 2 postes à pourvoir pour début mai
Au sein du Lieu Multi-accueil Ecureuils et pommes de pin à Livron sur Drôme, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. MISSIONS - Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. Une observation fine de l'enfant, propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique) de façon individuelle ou en grand groupe - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en tenant compte des valeurs du Projet Educatif Intercommunal et du Projet Santé Favoriser la mise en place de projets en directions des familles, des enfants accueillis Mener une réflexion en équipe sur la mise en place d'un partenariat avec les assistantes maternelles de ce territoire, des projets avec l'école (projets passerelles), la bibliothèque. - Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles Postures d'écoute, patience, disponibilité, Participer activement à la vie de l'équipe et de façon plus large à la vie du service petite enfance Réunion d'équipe, APP, journée pédagogique, formations Force de proposions, écoute, partage, créativité, élément moteur - Mettre en œuvre des règles de sécurité, d'hygiène et organisation matérielle de la vie quotidienne de la structure Connaissance et application des protocoles mis en place dans la structure (protocoles santé, PAI, HACCP, entretien des locaux, du matériel.), respect du matériel, des locaux. - Accompagner les stagiaires dans le cadre de leur formation PROFIL & COMPÉTENCES Savoirs : o Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans o Notions d'ergonomie o Connaissance du PEI projet Santé Intercommunal, du règlement intérieur o Règles et consignes de sécurité, de soin et d'hygiène Savoir-faire : o Techniques de soin o Techniques d'activités o Communication bienveillante o Techniques d'observation o Prendre des initiatives Savoir-être : o Attitude respectueuse, patiente, écoute et disponibilité o Qualité relationnelle et aptitudes au travail en équipe : cohésion o Ouverture d'esprit 2 postes à pourvoir Un contrat de 1mois (prise de poste rapide) Un contrat de 3 mois du 7 avril au 7 juillet 2025
Description du poste Depuis près d'un siècle, Rampa Travaux Publics se donne pour mission de sauver l'eau. Nos équipes sont spécialisées dans la construction de réseaux de distribution d'eau potable, de réseaux d'irrigation, de réseaux gravitaires, de pompage, dans les travaux d'hydroélectricité industrie. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche d'un/une assistant(e) de Gestion comptable et administratif(ve) pour rejoindre nos équipes du Siège ! Description du poste : Sous la responsabilité de la responsable Marché, vous prenez en charge les missions qui vous seront confiées : Tâches comptables : Gestion de la facturation : * Préparation des factures clients * Vérification de la conformité des factures par rapport aux contrats ou marchés en cours * Utilisation de la plateforme Chorus Pro : transmission des factures électroniques dans le cadre des marchés publics. * Contrôle de la validité des informations transmises et gestion des retours * Suivi et gestion des garanties bancaires émises dans le cadre des marchés de l'entreprise Suivi des paiements et des encaissements : * Suivi des règlements de factures et relances en cas de retards de paiement * Prévisionnel de trésorerie et reportings réguliers sur l'état de la trésorerie * Mise à jour des comptes fournisseurs et clients en lien avec les marchés Tâches administratives : * Suivi des dossiers de marchés, mise à jour des informations relatives aux marchés, * Classement, archivage et gestion des documents physiques et numériques (contrats, factures, conventions, etc.). * Rédaction et suivi des déclarations de sous-traitance, des documents afférents et conformité des informations. * Rédaction et suivi des conventions de groupement. Connaissances / compétences : - Sens de la rigueur, autonomie, capacité d'organisation - Capacité à travailler en équipe, polyvalence - Maîtrise de l'outil informatique et en particulier Excel - Connaissance générale des techniques de gestion administrative et comptable - Connaissance générale du fonctionnement des marchés publics
Le groupe RAMPA est une entreprise familiale, réunissant une dizaine de filiales et plus de six cents personnes autour des métiers de l'Eau, de l'Énergie, de la Préfabrication et de l'Immobilier. Présente dans un large quart sud-est, l'entreprise maîtrise la technicité de tous ces secteurs et les diverses compétences des équipes en font une entreprise moderne, résolument tournée vers l?avenir, capable d'apporter des solutions complètes dans des activités aussi différentes mais complémentaires
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production pharmaceutique à Livron sur drome (H/F) Venez découvrir le secteur des laboratoires pharmaceutiques et acquérir de nouvelles compétences. Sous la supervision du responsable de secteur, et en conformité avec les bonnes pratiques de fabrication, la politique HSE, ainsi que les règles d'hygiène, de délais et de coûts, vous serez chargé des missions suivantes : -Conditionnement des produits pharmaceutiques : Vous assurerez le conditionnement des produits en respectant les procédures établies. -Contrôles en cours de production : Vous effectuerez des contrôles réguliers pendant la production pour garantir la conformité des produits. -Prélèvements en cours de production : Vous réaliserez des prélèvements d'échantillons pour des analyses de qualité. -Vide de ligne : Vous effectuerez le vide de ligne conformément aux procédures lors des changements de lot, de produit ou de format. -Vous acceptez de travailler debout, avec des mouvements répétitifs, et de respecter des règles d'hygiène et de sécurité strictes ? Alors, n'hésitez pas à postuler sur cette offre !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Offre d'emploi Préparateur/Préparatrice CDI temps complet : Pour renforcer son équipe, la pharmacie de la Voulte (HELLOPHARMACIE), recherche une personne titulaire du DIPLOME DE PREPARATEUR EN PHARMACIE pour un poste en CDI à temps complet. Equipe dynamique et bienveillante Emploi du temps souple, semaine sur 4 jours, 1 samedi sur 2. Mise à disposition d'un comité d'entreprise Pharmacie engagée dans l'accompagnement des patients, la formation et les nouvelles missions (vaccinations, TROD...), et la qualité. Poste avec perspectives d'évolution dans différents domaines : - délivrance au comptoir - accompagnement et le conseil auprès des patients - gestion des commandes et des stocks - gestion de laboratoires fournisseurs - participations aux nouvelles missions Structure robotisée répondant à tous les univers de la pharmacie. Vous pourrez vous épanouir dans tous les domaines : Parapharmacie, Nutrithérapie, Phyto-Aromathérapie, Matériel à domicile, Orthopédie , semelles, Prothèse mammaires externes... Plan de formation annuel pour le développement de vos compétence. Poste disponible immédiatement. Contactez-nous au : 04-75-62-43-34 Par mail : admi.pharmaciedelavoulte@gmail.com Pharmacie de la Voulte, 550 avenue marie Curie, 07800 La Voulte sur Rhône
La Coopérative RHODA-COOP recherche du personnel saisonnier de juin à fin août sur son site de Beauchastel. » . Vous êtes disponible pour effectuer le conditionnement des fruits d'été (tri, calibrage, emballage) dans une coopérative fruitière. Vous réalisez des opérations de tris et de pallétisation. Postes à pourvoir sur le site de BEAUCHASTEL CDD saisonniers de 3 mois .
Offre d'emploi - Ouvrier Agricole Polyvalent en Légumes Plein Champ Notre partenaire maraîcher (120 ha dont 40 ha en cultures spécialisées) recherche un ouvrier agricole polyvalent. Vous souhaitez évoluer dans une exploitation dynamique, avec un travail varié entre conduite d'engins et missions terrain ? Ce poste est fait pour vous ! Missions : - Travaux agricoles variés selon la saison : préparation des sols, semis, plantation, désherbage, irrigation, récolte, tri et conditionnement des légumes. - Entretien des cultures : suivi des besoins en fertilisation et protection phytosanitaire. - Conduite d'engins agricoles (30 % du temps) : tracteur, épandeur, bineuse, irrigation. - Entretien et maintenance des équipements agricoles : diagnostic, petites réparations, graissage, remplacement de pièces. - Participation au suivi administratif : saisie de données (parcellaire, rendements, traitements) sur outils bureautiques. - Nettoyage et entretien des bâtiments agricoles. - Collaboration avec l'équipe pour garantir le respect des délais de production. - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène sur le terrain. Profil recherché : - Jeune diplômé(e) en agriculture ou ayant une première expérience. - Autonome, rigoureux(se), dynamique et polyvalent(e). - À l'aise avec les engins agricoles et souhaitant approfondir ses compétences. - Appréciant le travail en extérieur, avec une bonne condition physique. - Motivé(e) à apprendre et à évoluer au sein d'une exploitation en pleine croissance. Conditions de travail : - 35h annualisées (40h en été, horaires allégés en hiver). - Vendredi non travaillé en hiver, fin de journée à 16h. - Salaire : 1900€ à 2300€ brut mensuel - Ambiance souple et dynamique. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. PACA25
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Vous souhaitez travailler pour de grandes marques françaises et internationales ? Et gagner en compétences ? CPM France vous propose de rejoindre ses équipes ! Depuis 40 ans, CPM France recrute, forme et développe les compétences des professionnels du terrain : chefs de secteurs, chefs des ventes, commerciaux terrain, animateurs-démonstrateurs, merchandiseurs, ambassadeurs de marque...
Située entre la Drôme et l'Ardèche, cette collectivité dynamique et attractive recherche un(e) Technicien instructeur gestion du domaine public (F/H) pour renforcer son équipe. Pourquoi rejoindre cette collectivité ? Dans un cadre de vie agréable, entre nature et équipements modernes, vous évoluerez au sein d'une équipe soudée dans une ville en pleine expansion. Vous serez au cœur de projets variés et stimulants, avec un impact direct sur la qualité de vie des administrés. Vos missions principales : - Rédiger et contrôler les actes administratifs liés à l'occupation du domaine public (arrêtés de circulation, permissions de voirie, autorisations d'occupation, etc.). - Suivre les chantiers réalisés par des tiers (coordination, impact sur la circulation, sécurité des travaux). - Assurer la conformité des occupations du domaine public (signalisation, balisage, installations). - Réaliser des DT/DICT et répondre aux demandes des entreprises pour les réseaux publics. - Gérer les demandes administratives et suivre les recettes/redevances avec les concessionnaires de réseaux. Conditions d'exercice : Cycle de travail : 36h/semaine avec une alternance entre semaines à 5 jours et semaines à 4 jours, ainsi que 6 jours de RTT. Vous serez soumis(e) aux contraintes des délais réglementaires (DICT), des besoins des entreprises pour les arrêtés liés aux travaux et des dates de manifestations. Un environnement de travail structuré avec un réel soutien d'équipe, dans une collectivité à taille humaine où l'accent est mis sur le bien-être au travail. Vous êtes un(e) expert(e) des normes techniques et juridiques liées à la gestion du domaine public. Vous maîtrisez la réglementation routière, la conservation de la voirie, ainsi que les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) et les logiciels de cartographie (SIG, cadastre). Vous êtes rigoureux(se) et autonome, sachant organiser efficacement votre travail pour respecter les délais, tout en gérant plusieurs priorités. Votre sens du service public est votre moteur et vous souhaitez participer activement à l'amélioration de la qualité de vie des habitants. Vous excellez dans la gestion des relations et faites preuve de diplomatie et d'écoute face aux habitants, entreprises et autres parties prenantes. Votre capacité à travailler en équipe, à vous adapter aux enjeux du terrain et à apporter des solutions vous permettra de mener à bien vos missions.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Public & Parapublic mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Rejoignez une collectivité dynamique en tant que Technicien(ne) Bâtiment (F/H) - Chargé(e) de maintenance du patrimoine bâti ! Vous êtes passionné(e) par la maintenance et l'aménagement du bâti ? Vous souhaitez mettre votre expertise au service du secteur public et participer activement à l'entretien et à l'optimisation d'un patrimoine riche et varié ? Cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Au sein des services techniques et sous l'autorité du Directeur des services techniques, vous serez en charge de la maintenance du patrimoine bâti et de la réalisation de travaux d'aménagement, en tant que maître d'œuvre et/ou conducteur d'opérations. Vos principales activités : - Assurer la maintenance du patrimoine bâti et suivre les opérations courantes. - Participer à la préparation budgétaire et évaluer les travaux nécessaires en lien avec les chefs d'établissement. - Réaliser des études de travaux d'aménagement (vérification de la faisabilité, dimensionnement, estimations quantitatives en vue de la consultation des entreprises). - Rédiger les documents marchés publics (pièces techniques et administratives selon le montant des travaux), lancer les consultations, suivre la passation et l'attribution des marchés. - Coordonner et suivre les chantiers de rénovation ou d'aménagement, en veillant au respect des normes de sécurité et d'accessibilité. - Contrôler le respect des règles de sécurité à tous les stades de l'opération. - Assurer la programmation et le suivi des opérations de contrôles périodiques réglementaires. - Participer aux commissions de sécurité et apporter une expertise technique. Ce que nous offrons : - Poste à temps complet, éligible au télétravail. - Cycle de travail souple : alternance d'une semaine à 40h sur 5 jours et d'une semaine à 32h sur 4 jours. - 6 jours de RTT. - 13ème mois. - Régime indemnitaire (IFSE et CIA). - Accès aux avantages du CNAS. - Participation éventuelle à la mutuelle santé et au maintien de salaire. - Éligibilité au forfait mobilité durable. - Un cadre de travail convivial et dynamique, au sein d'une équipe engagée pour l'aménagement et la qualité de vie des habitants. Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant d'une solide expérience dans le domaine du bâtiment et de la maintenance des infrastructures publiques. Vous maîtrisez les techniques du bâtiment tous corps d'état, les réglementations ERP et le code de la commande publique. Vous avez une expérience confirmée en conduite d'opérations et en suivi de chantier. Votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Votre sens du service public et vos compétences en gestion administrative et budgétaire vous permettront de mener à bien les projets qui vous seront confiés. Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle, vous saurez également rendre compte et assurer une communication fluide avec l'ensemble des parties prenantes. Vous avez le sens du service public et souhaitez relever de nouveaux défis ? rejoignez cette collectivité.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Une entreprise de transport recherche un(e) chauffeur(se) livreur(se). POSTE A POURVOIR DE SUITE Vous effectuez des livraisons en camion 20m3, sur le secteur de Montélimar et alentours ainsi qu'une alternance de secteur peut être demander : DEPART DEPUIS ETOILE SUR RHONE Vous travaillez du lundi après-midi au samedi 12h.
Le Groupement d'Employeurs des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (GE SAAD) de l'ADMR de la Drôme (34 associations, 380 bénévoles, 850 salariés) recrute un(e) Assistant(e) de Secteur en CDD du 05/08/2025 au 15/09/2025 intervenir en remplacement sur ses associations ADMR basées à Allex et Upie. Activités principales: Dans la limite de vos délégations et dans le cadre défini par votre responsable, - Vous assurez la gestion des plannings au quotidien (gestions des remplacements, planification des interventions, informations des clients et des salariés) - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique sur des plages horaires dédiées. - Vous effectuez la télégestion et le lien avec la fédération pour la réalisation des payes. - Vous réalisez différentes tâches administratives inhérentes au poste (courriers, suivi des mutuelles, etc ) Expériences, compétences et savoir-être : - Expérience dans le secteur des services aux personnes est un plus. - Expérience dans la gestion de plannings souhaitée. - Maitrise indispensable de l'outil informatique (logiciels bureautiques) - Autonomie, sens des responsabilités, prise d'initiative, capacité à rendre compte. - Qualités relationnelles, capacité à travailler en réseau. Intérêt pour la vie associative et le fonctionnement avec des bénévoles engagés et impliqués. Poste à Pourvoir au 22/07/2025
ADMR, 1er acteur français du service à domicile, du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile ! Dans la Drôme c'est plus de 875 salariés, 32 associations dont 24 d'aides à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées, 380 bénévoles. Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer les conditions de travail, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond dans l'objectif de favoriser le maintien à domicile des personnes.
Vos missions seront celles d'un/d'une assistant(e) dentaire : - assistance au fauteuil - au bloc de chirurgie - au secrétariat Nous recherchons une personne qui a la volonté de passer le diplôme (prise de renseignements sur les conditions de l'obtention du diplôme au préalable) ou d'être assistante dentaire. Rémunération selon profil et compétences.
Le Groupement d'Employeurs des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (GE SAAD) de l'ADMR de la Drôme (34 associations, 380 bénévoles, 850 salariés) recrute un(e) Assistant(e) de Secteur en CDD du 05/08/2025 au 15/09/2025 pour intervenir en remplacement sur son association ADMR basée à ETOILE SUR RHONE Activités principales: Dans la limite de vos délégations et dans le cadre défini par votre responsable, - Vous assurez la gestion des plannings au quotidien (gestions des remplacements, planification des interventions, informations des clients et des salariés) - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique sur des plages horaires dédiées. - Vous effectuez la télégestion et le lien avec la fédération pour la réalisation des payes. - Vous réalisez différentes tâches administratives inhérentes au poste (courriers, suivi des mutuelles, etc ) Expériences, compétences et savoir-être : - Expérience dans le secteur des services aux personnes est un plus. - Expérience dans la gestion de plannings souhaitée. - Maitrise indispensable de l'outil informatique (logiciels bureautiques) - Autonomie, sens des responsabilités, prise d'initiative, capacité à rendre compte. - Qualités relationnelles, capacité à travailler en réseau. Intérêt pour la vie associative et le fonctionnement avec des bénévoles engagés et impliqués. Poste à Pourvoir au 29/07/2025
Au sein d'un EHPAD sur LIVRON sur Drôme (26) : poste d'employé(e) de service en restauration collective. Vous assurez la mise en place de la salle à manger des plats, la plonge ,la remise en température... - Vous maîtrisez les normes HACCP. - Vous travaillerez 15H par semaine et 1 week-end sur 2. - Horaires : 13h-21h - CDD de 6 mois Salaire : SMIC + PAC (Prime d'activité continue) + PSM (Prime de service minimum : POSTE à POURVOIR AU PLUS TÔT : Vous êtes disponible immédiatement Envoyer votre CV par mail à : secretariat.direction@plein-sud-restauration.com
PLEIN SUD est une entreprise de restauration collective et nous mettons notre savoir faire à votre service. Localisés principalement dans les départements de la Drôme et de l'Ardèche, nous intervenons auprès des restaurants scolaires et des établissements pour personnes âgées de notre belle région. Venez découvrir au sein de nos cuisines, une restauration collective pensée et réalisée comme une cuisine traditionnelle, où chaque convive reçoit l'écoute et l'attention particulière qu'il mérite.
Partnaire Montélimar recherche un ouvrier paysagiste expérimenté H/F Vous travaillerez pour une entreprise de paysagisme reconnue sur le secteur drome et Ardèche De la conception à l'entretien, l'entreprise s'inscrit dans un aménagement paysager raisonné et durable En tant qu'ouvrier paysagiste vos missions seront : - Réaliser l'aménagement d'espaces, engazonnements, plantations... - Réaliser l'installation d'arrosages - Réaliser la pose de mobiliers et de clôtures - Veiller à l'application collective des règles de sécurité et port des EPI obligatoire - Garantir la rentabilité des prestations Temps de travail : 35 heures/semaine Horaires : 7h - 15h30 à 17h30 selon les besoins du chantier Taux horaire : 11,88 € brut de l'heure
Notre cabinet de recrutement en cdi recherche pour son client basé sur Le pouzin (07), un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Notre client est le Chipsier Français incontournable. Depuis 1995, cette entreprise familiale bretonne a su s'imposer sur le marché des chips en France. Plus d'une chips sur trois consommée dans l'Hexagone provient de ses lignes de production ! Nous recherchons un Technicien de Maintenance pour participer au montage et au raccordement des nouveaux process jusqu'à leur mise en service. Vous serez également responsable des opérations de maintenance curative et préventive des équipements de production. Vos missions : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements. - Réaliser les tâches de maintenance préventive planifiées et contribuer à l'élaboration des gammes de maintenance. - Établir un diagnostic rapide et méthodique des pannes. - Remplacer les ensembles défectueux pour un rétablissement rapide du service - Préparer et effectuer les modifications de process. - Participer à la mise en service et aux réglages des nouveaux process, tout en étant force de proposition pour les améliorations techniques. - Veiller au bon état des dispositifs de sécurité des machines. - Participer au rangement de l'atelier et garantir l'entretien des outils. - Respecter et appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité - Assurer le passage des consignes à l'équipe suivante à chaque changement de poste. - Rédiger des consignes techniques si nécessaire. - Former le personnel de production à l'utilisation des machines et à la maintenance de premier niveau. - Suivre les travaux des entreprises extérieures et les stocks de pièces. Astreinte : Participation aux opérations de lavage de l'usine, de sprinklage et de protection des salles électriques. Contrat : CDI horaires : 2X8 avec possibilité de nuit selon urgences Rémunération comprise entre 2100 et 2400€ brut mensuelle selon expérience et compétences Avantages : 13e mois + primes pouvant atteindre un 14ème mois Primes d'habillage et de transport Majoration des **heures de nuit** à 26%. Participation et intéressement Mutuelle Aide à la mobilité pour faciliter votre trajet. Bien-être au travail: Ateliers de bien-être, accompagnement personnalisé par une assistante sociale. Titulaire d'un BTS en électrotechnique ou d'un diplôme équivalent. Connaissances techniques en mécanique, électricité industrielle, pneumatique, hydraulique et automatismes. Bonnes connaissances de l'outil industriel et du site dans sa globalité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Manpower Livron recrute, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le service logistique, la gestion de la production de véhicules, ainsi que l'expédition, un(e) préparateur de commande. Vos missions seront : - Préparer les colis commandés par les points de vente - Picking - Utilisation des chariots avec caces obligatoire - Rangement et nettoyage du dépôt. - Travaux de manutentions Horaire de journée du lundi au vendredi
Vos missions sont les suivantes : - préparer les besoins pour le service production, - réceptionner les matières premières et emballages,, - entrer en stock physique et informatique des articles, - organiser le magasin et les inventaires. - entrée informatique sur SAP
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Opérateur de production avec CACES 3 à Loriol sur Drôme (H/F) Rejoignez une entreprise de renom dans le secteur des industries manufacturières et devenez un acteur clé de notre chaîne de production. Nous vous offrons un environnement de travail dynamique où la sécurité et la qualité sont au cœur de nos préoccupations. Vos missions au quotidien : -Participer activement aux opérations de production en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité et de qualité. -Effectuer des tâches de manutention pour assurer le bon déroulement du processus de fabrication. -Utiliser un chariot élévateur CACES 3 (occasioNnel ) pour déplacer et stocker des marchandises avec précision. -Travailler en horaires alternés : équipe du matin (6h-14h) ou de l'après-midi (14h-22h), pour une flexibilité optimale. -Vous êtes rigoureux, autonome et avez une excellente capacité d'adaptation. -Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec vos collègues. -Une première expérience en production ou en manutention est un atout. -Le CACES 3 est indispensable pour ce poste.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des colis, assurant une traçabilité et une expédition impeccables. Vos responsabilités incluront : -Sélectionner et suivre les commandes via l'ordinateur, garantissant une précision sans faille. -Saisir les numéros de lot et vérifier leur conformité pour une traçabilité optimale. -Poser manuellement les médaillons et étiqueter les colis avec soin et précision. -Palettiser les commandes en fonction des tournées et consolider si nécessaire pour une expédition efficace. -Maintenir un poste de travail propre et organisé, reflétant votre rigueur et votre professionnalisme. Vous êtes rigoureux, organisé et respectez scrupuleusement les consignes (hygiène, sécurité, traçabilité). Vous possédez des bases solides en lecture, écriture et bureautique. Travailler dans un environnement réfrigéré (4 à 10C) ne vous pose aucun problème.
Manpower Livron recrute, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le service logistique, la gestion de la production de véhicules, ainsi que l'expédition, un magasinier sur le secteur du Pouzin. Vos missions si vous les acceptez seront : - Préparer les colis commandés par les points de vente - Picking - Utilisation des chariots avec caces obligatoire - Rangement et nettoyage du dépôt. - Travaux de manutentions
Nous recherchons un opérateur de production H/F. Vous effectuez le picking des matières premières en réserve (il y a du port de charges), effectuez la pesée ainsi que le mélange en respectant les ordres de fabrication et les plannings. Vous effectuez le suivi de la traçabilité. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, le poste demandant d'effectuer des calculs, de la pesée. Vous maîtrisez l'outil informatique, le processus de traçabilité étant important. Vous êtes disponible pour travailler en horaires postés 2x8. Vous disposez d'un moyen de locomotion, le site n'étant pas desservi par les transports en commun.
Vos missions, si vous les acceptez, se résument à trois points essentiels : Accueillir, conseiller et encaisser ! Vous serez le premier contact avec nos clients pour tout ce qui concerne le carburant et la boutique. Soyez prêt à briller ! Assurer le réassort de la boutique ! Faites tourner les produits et assurez vous que tout soit en ordre pour nos clients. Maintenir notre espace impeccable ! Vous contribuerez à l'entretien des extérieurs, de la piste et de la boutique pour offrir une expérience de qualité à nos clients. Contrat : CDD temps plein, à pourvoir dès le 01/05/2025 OU 01/07/2025 Rythme de travail : 5 jours de travail, du lundi au dimanche, avec un planning tournant en 2x8. Horaires en continu, pour te laisser du temps pour profiter ! Rémunération : Salaire fixe + primes (assiduité et tabac) + avantages sympas (mutuelle, une remise sur le carburant). 15 postes à pourvoir JobDating recrutement sur place : Mercredi 23 avril à 9h30. Inscription sur Mes Evénements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/421548/job-dating-dyneff-decouvrez-les-opportunites-de-postes-au-sein-de-la-station-autoroutiere-de-saulce-rhone-saulce-sur-rhone
Au sein du service des sports vous occuperez un poste d'agent(e) chargé(e) de l'entretien des équipements sportifs de la ville, gymnase, stades, piscine et annexes. Missions principales : - Mettre en œuvre et respecter les protocoles de nettoyage spécifiques aux différents équipements sportifs municipaux. - Surveiller et assurer la sécurité passive de l'enceinte d'un complexe sportif. - Être une personne ressource pour les associations : gestion des clés, contrôle des protocoles et des plannings. Missions complémentaires : - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement technique de la piscine municipale. - Participation aux réunions de service, à la demande de son responsable. Profil recherché Connaissances et compétences : - Savoir utiliser et maîtriser les techniques de nettoyage appropriées. - Savoir faire fonctionner correctement la machinerie de la piscine municipale. - Avoir des connaissances sur le traitement de l'eau et la sécurité sanitaire des bassins, respecter les préconisations de l'ARS. Savoir-faire : - Être méticuleux et appliqué dans la réalisation des tâches ménagère. - Connaitre et appliquer les protocoles de nettoyage. - Faire respecter les règlements et les procédures de sécurité. - Utiliser les postures de travail adaptées. Savoir-être : - Esprit d'équipe développé et excellent relationnel - Sens de la diplomatie et maîtrise de soi - Savoir faire preuve de médiation envers tout public - Sens du service public Cycle de travail le matin ou l'après-midi en alternance. Travail en soirée et le week-end, selon les nécessités de service et durant les vacances scolaires. Poste à pourvoir le 1er juin 2025
Ce poste est placé sous l'autorité hiérarchique de la direction, l'agent technique polyvalent évolue au sein d'une équipe pluridisciplinaire infirmières, éducatrices de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents techniques .) Vous devrez assurer à tour de rôle (selon les horaires) l'entretien quotidien des locaux et du linge, vous serez une aide à la cuisine centrale et assurer la livraison des repas à J+1 en cas d'absence du livreur. L'agent technique polyvalent respecte les consignes de bonnes pratiques d'hygiène et le plan de nettoyage de la structure. Vous participez ponctuellement à l'accompagnement des enfants lors des temps forts ou lors du service des repas. LE POSTE L'agent technique est en charge : Organiser son poste de travail en fonction des tâches à accomplir et prioriser en fonction de son horaire d'arrivée Participer aux commandes de matériel et en gérer les stocks (réception des produits d'entretien, contrôle de la commande, faire remonter les besoins en produits) Entretien des locaux : Nettoyer les salles et mobiliers Nettoyer les sanitaires, les pots Nettoyer et ranger le matériel utilisé Sortir les containers Laver les vitres Faire la vaisselle du goûter Entretien du linge : Anticiper les besoins en linge propre Collecter le linge sale Laver, sécher, plier et distribuer le linge propre Procéder au lavage des bacs à linge sales, des panières et du matériel en général Soutenir l'équipe auprès des enfants : Aide à la mise en place et au rangement des propositions ludiques Renfort occasionnel des professionnelles sur le terrain Aide à la cuisine : Aide à la préparation des repas dans le cadre du respect des normes d'hygiène et de sécurité Exécuter les taches préalables à l'élaboration des mets Respecter les règles de sécurité et d'hygiène (HACCP) Respecter les délais de service Nettoyer, désinfecter et ranger son matériel de cuisine ainsi que les locaux Evacuer les poubelles et les désinfecter Livraison des repas en liaison froide à 8 structures petite enfance Aide à la cuisine : Aide à la préparation des repas dans le cadre du respect des normes d'hygiène et de sécurité Exécuter les taches préalables à l'élaboration des mets Respecter les règles de sécurité et d'hygiène (HACCP) Respecter les délais de service Nettoyer, désinfecter et ranger son matériel de cuisine ainsi que les locaux Evacuer les poubelles et les désinfecter Livraison des repas en liaison froide à 8 structures petite enfance Rendre compte et alerter PROFIL & COMPÉTENCES Etre garant de la politique petite enfance de la CCVD, Savoir suivre des directives et appliquer des techniques prescrites Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité Utiliser un vocabulaire adapté pour s'adresser à ses collègues, aux familles, et aux enfants Etre polyvalent, ponctuel Savoir gérer les priorités et les situations exceptionnelles Adaptabilité (aux collègues de travail, aux rythmes de travail et aux familles) / travail en équipe Etre disponible, autonome et responsable Savoir organiser et entretenir son poste de travail et les équipements Savoir utiliser les ustensiles, les équipements de cuisine et les machines d'entretien Connaître le protocole de nettoyage et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP et marche en avant) Connaître les procédures et techniques d'utilisation du matériel Avoir des notions de sécurité pour l'utilisation des produits d'entretien Signaler son intervention par une signalétique appropriée Etre sensibilisé aux problèmes d'allergies alimentaires Horaires du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30 ou de 11h à 19h30 (1 semaine sur 2)
L'essentiel du poste : Type de contrat et ETP : CDD à temps partiel (lundi et vendredi) sur la fin de l'année scolaire (5/05-15/06) Prise de poste : 5 mai 2025 Expériences : en IME ou ITEP seraient souhaitées Localisation et déplacements : IME de Val Brian Salaire mensuel minimum : assuré par l'Education Nationale - les heures en plus sont prises en charge par l'établissement selon la Convention Collective du 15 mars 1966 Descriptif du poste à pourvoir Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la direction de l'établissement Vos missions : L'Enseignant(e) Spécialisé(e) est chargé(e) d'accompagner dans leur scolarité des jeunes de l'IMPro au sein d'une classe intégrée dans l'établissement. - Il utilise une pédagogie et des supports adaptés et communique avec bienveillance avec les jeunes ; - Il conçoit et met en œuvre des situations d'apprentissage et des modalités d'évaluation de ces apprentissages ; - ll encadre et accompagne les jeunes dans le respect de leur Projet d'Accompagnement Personnalisé ; - Il vise à l'épanouissement du jeune, son autonomie et son inclusion professionnelle et/ou la vie sociale ; Activités du poste : - De soutenir, d'accompagner et d'encourager les jeunes dans leur scolarité ; - D'aider les jeunes à développer leurs compétences et leur ouverture au monde dans une approche pédagogique bienveillante ; - De participer aux réunions institutionnelles, au Projet d'Accompagnement Personnalisé ; - De faire évoluer progressivement l'unité d'enseignements dans l'établissement vers des classes externalisés ; - De travailler en lien avec les équipes pluridisciplinaires afin d'assurer au jeune un parcours adapté à ses compétences ; - De maintenir des relations constructives et régulières avec les familles ; - De s'inscrire dans une démarche de partage et de mutualisation avec l'équipe d'enseignante ; - D'entretenir des relations partenariales avec d'autres acteurs de la communauté éducative, en lien avec les besoins spécifiques de chaque jeune ; Liens internes et externes : - La direction - Les équipes des autres services - Les partenaires extérieurs (ASE, CMP.) Profil recherché - Diplôme : Master, CRPE souhaité, CAPPEI ou CAPA-SH apprécié - Expérience dans l'enseignement spécialisé Savoir-faire : - Capacité de communiquer, d'écouter et de se distancier face à des situations complexes - Capacité d'adaptation et de créativité - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Savoir-être : - Dynamique, organisé(e), réactif(ve), et patient(e) - Rigueur et discrétion L'établissement qui recrute : L'IME Val Brian accueille 78 enfants, adolescents et jeunes majeurs, présentant des troubles du développement intellectuel (TDI) légers et moyens qui peuvent être associés à des troubles de comportement. Les élevés du primaire sont 24 (filles et garçons). La scolarité est dispensée par trois professeurs des écoles. Les enfants sont répartis en trois sections selon leur âge de 6 à 14 ans : enfance 6-10 ans, pré-adolescence 10-12 ans, adolescence 12-14 ans. Chaque enfant, adolescent a un éducateur référent, principal interlocuteur entre les familles, les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires et un référent pédagogique. La mission du service est d'amener les enfants à développer l'autonomie en proposant un accompagnement global : éducatif, pédagogique, thérapeutique adapté à leurs besoins. Cet accompagnement va permettre à l'élève d'acquérir à son rythme, les connaissances qu'il peut intégrer, mais aussi : - Réconcilier l'enfant avec les apprentissages - Permettre à l'enfant d'évoluer à son rythme et de s'épanouir - Alterner les temps entre la classe et ateliers éducatif (création, théâtre.) Des séances d'analyse de pratiques professionnels sont organisées.
L'APAJH de la Drôme gère 21 établissements et services pour des personnes en situation de handicap en s'appuyant sur ses valeurs qui sont : - La primauté de la personne : citoyen avant d'être handicapé, permettre à la personne en situation de handicap de s'épanouir et de prendre sa place dans la société ; - La laïcité : tous les citoyens sont égaux en droits et en devoirs ; - La citoyenneté : favoriser un accès à l'école, à la formation, au travail, au sport, à la culture et à tous les domaines
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre Aide étancheur à La Voulte sur Rhône (H/F) -Préparation des surfaces : Vous jouerez un rôle clé en nettoyant et préparant les zones de travail afin de garantir une application impeccable des produits d'étanchéité. Un travail bien préparé, c'est la promesse d'un résultat étanche et durable ! -Manipulation et transport des matériaux : Vous serez l'expert en logistique du chantier, manipulant et transportant avec soin les matériaux et outils nécessaires, tout en veillant à leur bon état et disponibilité. Toujours prêt avec les bons outils ! -Application des produits d'étanchéité : Sous les conseils avisés des étancheurs, vous appliquerez les produits comme le bitume ou les membranes. Vous serez l'alchimiste du chantier, transformant les surfaces en véritables remparts contre les infiltrations ! -Nettoyage et entretien : Un chantier propre est un chantier efficace. Vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien des outils ainsi que de l'espace de travail, garantissant un environnement organisé et productif. -Respect des consignes de sécurité : Parce que la sécurité est une priorité, vous suivrez scrupuleusement les normes et règles en vigueur pour assurer le bien-être de tous sur le chantier. Chaque journée se terminera en toute sérénité, grâce à vous ! -Vous devez être capable de suivre des instructions précises et de travailler efficacement en équipe. -Une bonne connaissance des règles de sécurité sur les chantiers est essentielle. -Nous valorisons également la motivation et la volonté d'apprendre les techniques d'étanchéité.
Manpower, en collaboration avec une entreprise renommée dans la fabrication de matériaux, recherche un agent de laboratoire H/F. Ce poste est basé à Loriol sur Drôme (26270). Dans ce rôle, vous serez amené à : -Réaliser le contrôle qualité des produits -Effectuer des tests mécaniques et thermiques -Procéder à des prélèvements et à l'échantillonnage -Participer éventuellement à des tâches de production -Effectuer diverses manutentions liées au poste -Valider la conformité du matériel de pesée et de mesure -Réaliser des essais spécifiques à la demande du responsable -Maintenir la propreté et l'ordre de son poste de travail -Respecter les règles de sécurité en vigueur Formation BEP/BAC avec des connaissances en bureautique (Excel et Word) Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Synergie Montélimar recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la volaille, un opérateur de production.Vos missions : Préparer les commandes Vérifier l'étiquetage Emballer les produits dans les cartons. assurer la traçabilité. tenir une cadence. mettre les cartons sur les rails pour l'expédition. EPI : fournis par l'EU Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit -Environnement et qualité - Lecture de documents techniques Faire preuve de réaction afin d'alerter en cas d'anomalie - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - Ranger et entretenir votre environnement de travail - Utiliser du matériel industriel de nettoyage - Utiliser un transpalette manuel Salaire : SMIC + prime d'habillage, prime de froid, heure de pause payé 100%.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour l'un de nos clients situé à 10 minutes de Valence, Nous sommes à la recherche d'un/une caviste expérimenté, en vue d'intégrer une équipe unie et dynamique. Vous aurez en charge toute la partie Cave : - Soutirage - Process d'Hygiène - Lecture d'analyse - Elevage - Conditionnement - Assemblage Il vous sera également demandé de l'aide ponctuellement au travail à la vigne. Idéalement, vous êtes titulaire d'un CACES 1. Si vous avez une expérience réussie dans le domaine du vin, et que vous avez l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous proposer votre candidature.
Synergie recherche des préparateurs de fabrication pour une usine de produits pharmaceutiques à Saulce-sur -Rhône.Nous recherchons pour notre client des préparateurs de fabrication H/F Vos missions : -réaliser tout ou partie d'une opération de fabrication -vérifier, préparer et peser les matières premières pour la fabrication -mettre en route des équipements de pesée en lien avec le personnel de maintenance -mettre en circulation et gérer les flux de matières et de produits -réaliser le nettoyage des équipements -réaliser le compte rendu au responsable de production Surveiller ou conduire des phases de fabrication : remplissage, conditionnement - Etablir un rapport de production - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Pesage et dosage de produits - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Procédures de nettoyage et de désinfection Précision - Capacité à contrôler - Méthode - Rigueur
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous assurez sur un ou plusieurs sites l'entretien des parties communes et l'évacuation des ordures ménagères le cas échéant, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous servez de correspondant(e) de D.A.H sur les sites et au service des locataires. Missions principales : - Nettoyer les sols, vitres, boîtes aux lettres, miroirs, portes/murs des parties communes des immeubles : halls, cages d'escaliers, paliers d'étage, ascenseurs - Nettoyage de sous-sols, parkings, locaux de collecte des déchets - Entretien des espaces verts et extérieurs en fonction des caractéristiques du patrimoine. - Petits travaux de maintenance des parties communes - Contrôler les travaux suite à l'intervention des entreprises dans les parties communes, dans les logements vacants ou chez certains locataires absents. - Accueillir et renseigner les locataires. - Assurer l'entretien de son matériel et le renouvellement de son stock de produits.
Drôme Aménagement Habitat est un bailleur social départemental dont le patrimoine immobilier compte près de 10 000 logements sociaux répartis sur 156 communes de la Drôme. Drôme Aménagement Habitat a structuré son organisation pour être au plus près des clients et des territoires. Cette proximité, à travers la qualité de service rendu aux locataires, constitue l un des socles des valeurs défendues par Drôme Aménagement Habitat.
Auxiliaire de Puericulture de terrain- Poste d'encadrement auprès d'enfants Assure les soins d'hygiène de la vie quotidienne des enfants Organise les activités encadrées Assure le nettoyage, la désinfection et la stérilisation du matériel Assure l'éveil et le bien être de l'enfant dans son quotidien Accompagne les enfants lors du coucher et du lever de sieste ainsi qu'au moment du repas et du goûter.
Le poste : L'agence PROMAN MONTELIMAR recherche un profil boucher pour notre client basé à Saulce-sur-Rhone spécialisé en agloalimentaire. Mission: Pare les différents morceaux de veau de manière à séparer le gras du maigre suivant les cahiers des charges clients définis ou affichés. Faire respecter la traçabilité tout au long de la chaîne Durée : pour du long terme Profil recherché : Nous recherchons un profil boucher: premiere experience en agroalimentaire capacité à manupulé de la viande travailler dans le FRAIS travailler en équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le service des affaires scolaires et extrascolaire recrute 10 animateurs-trices socioculturel(le) pour de l'animation dans le cadre de l'accueil de loisirs, sur juillet et/ou Août 2025, avec des Enfants 3-12ans. Diplôme ou stage BAFA ou équivalent obligatoire. HORAIRES VARIABLES selon les semaines. A définir lors de l'entretien. MISSIONS DU POSTE : L'agent doit : - Être acteur au sein d'une équipe d'animation en accueil de loisirs, - Assurer et participer à la conception, l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'un projet d'animation à travers l'utilisation d'activités socio-éducatives pour des enfants âgés de 3 à 12 ans, - Participer à la planification et à l'organisation de projets d'activités de loisirs, - Assurer l'application et le contrôle des règles de sécurité pendant les différents temps d'accueil et lors des temps d'animations proposées, - Assurer la construction du lien avec les usagers (enfants et parents). PROFIL RECHERCHÉ L'agent doit : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis, - Utiliser cette analyse pour élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques et d'activités du centre de loisirs, en cohérence avec le projet éducatif du service et les moyens matériels et humains mis à disposition, - Encadrer des activités de loisirs et/ou éducatives en lien avec la réglementation en vigueur, - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines ou activités créatives, récréatives et/ou sportives, - Favoriser le développement physique et psychologique de l'enfant, prendre en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions, - Repérer les enfants en difficulté ou à besoins particuliers, adapter ses actions, ses techniques d'animation pour faciliter l'inclusion de chaque enfant, - En cas de suspicion d'un enfant en danger, signaler la situation au responsable du service, - Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective, - Connaitre la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes. PSC1 conseillé et BAFA obligatoire.
Rattaché au Responsable de site, le Responsable SSE site a pour principales missions d'établir la feuille de route SSE du site, en lien avec les orientations du Groupe et les priorités du site, et de la déployer. Il doit pouvoir garantir la conformité des installations et des activités aux réglementations applicables, notamment en matière de sécurité au travail et d'installation classée pour la protection de l'environnement. En accord avec la Direction du site, il mène les projets nécessaires à l'amélioration de la sécurité et des conditions de travail, et veille à réduire l'impact de l'activité industrielle sur l'environnement. Vous évaluez les risques, impacts et menaces, puis vous proposerez en accord avec la direction du site une politique SSE (risque au poste, risque ergonomique, risques chimiques, équipements de travail, pollution...) puis la mettrez en œuvre. Pour cela, vous mettrez en oeuvre une dynamique d'échange et d'animations avec les parties prenantes opérationnelles, qui vous permettra d'embarquer les acteurs du terrain vers les objectifs de santé et de sécurité que vous vous êtes fixé. Vous co construisez des plans d'actions qui vous permettent de mobiliser les équipes et le management. Vous pilotez vos actions avec des indicateurs qui vous permettent de mesurer la progression et l'adhésion, et des jalons progressifs qui permettent de conduire le changement avec méthode.
Au sein du secteur production injectables, sous la responsabilité du responsable du secteur, en conformité avec les bonnes pratiques de fabrication, en accord avec la politique HSE et dans le respect des règles d'hygiène, des délais et des coûts, vous réalisez les missions suivantes : - Assurer la conduite des machines en veillant aux conditions optimales d'efficacité, de qualité et de sécurité (mise en route, alimentation, nettoyage, vide de ligne, réglages en cours de production, analyser et remédier aux dérives de fonctionnement), - Effectuer les contrôles en cours, - Exécuter les changements de formats, - Faire la maintenance de premier niveau, - Remplir les documents selon les exigences internes et les BPF, - Contribuer à l'amélioration de la performance qualité / productivité, - Réaliser des tâches périphériques le cas échéant.
Missions : Au sein du secteur de production, sous la responsabilité du responsable de secteur, dans le respect des règles de sécurité, des bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène, des délais et des coûts, vous assurez les missions suivantes : - Gérer au quotidien le dépannage des lignes de production en respectant les normes de sécurité et d'environnement; - Planifier et effectuer les entretiens préventifs des lignes ; - Enregistrer toutes les interventions (curatives et préventives ou d'amélioration) ; - Assurer la formation des conducteur régleurs pour une meilleure utilisation des moyens et optimiser la maintenance de 1er niveau; - Participer à la démarche d'amélioration permanente de la production industrielle ; - Proposer des améliorations techniques en liaison avec les responsables hiérarchiques du secteur. - Respect des procédures en vigueur - Travail en autonomie, esprit d'équipe
Vous rejoindrez notre équipe de production. Vous serez un acteur clé dans le processus de fabrication, garantissant la qualité et la sécurité des produits tout en respectant les normes HACCP. Ce poste requiert une attention particulière aux détails (minutie) et un engagement envers la sécurité alimentaire. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la production des produits selon les spécifications établies - Respecter les normes HACCP et les procédures de sécurité alimentaire - Sélectionner et suivre les commandes sur l'ordinateur - Saisir le numéro de lot des colis arrivant sur le rail de compostage - Positionner correctement les barquettes sur le tapis pour pesée et étiquetage "poids-prix" automatique Profil recherché Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à la qualité de nos produits, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. 3/4 postes à pourvoir
L'animateur du Cafébibliothèque devra poursuivre le développement de ce lieu unique composé d'un bar, d'une bibliothèque et d'un espace de vie sociale. Il sera en charge de 2 missions nécessitant chacune des qualités relationnelles et organisationnelles. 1 - Gestion du bar et accueil clientèle : Service au comptoir et en salle selon la législation relative à la consommation d'alcool et encaissement. Veille à la propreté de son poste de travail et s'assure que les règles d'hygiène et de sécurité réglementant les ERP ( établissements recevant du public ) soient respectées. Contrôle les stocks, est responsable des commandes. 2 - Programmation culturelle du lieu Participation hebdomadaire aux réunions d'équipe pour harmonisation de la programmation du lieu. Prospecte et programme spectacles et artistes, de préférence locaux. Organise ateliers et événements en partenariat et coopération avec la bibliothèque et l'espace de vie sociale. Capacité à être polyvalent sur un poste dont les missions sont très différentes mais avec le même objectif d'accueil de qualité. Bonne connaissance des acteurs culturels locaux. Gestion administrative et suivi des actions culturelles. Compétences en matière de numérique et de communication. Prise de poste le 28/04/2025
Vous intégrerez une direction Petite enfance qui compte plus de 90 agents répartis dans les 10 Etablissements d'accueil du jeune enfant (2 multi accueils, 7 micro crèches et 1 multi accueil familial), les 3 Relais Petites enfance et les 4 Lieux d'accueil enfants parents. Cette direction est en développement avec le projet de deux nouvelles structures à court terme, elle a à cœur de conjuguer les besoins des familles, la qualité de vie au travail pour les équipes et l'exigence du suivi administratif et réglementaire. LE POSTE Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis Assurer le fonctionnement d'un EAJE dans le respect d la réglementation en vigueur - assurer une veille professionnelle Accompagner, soutenir, guider et encadrer l'équipe au quotidien Participer activement à la conception et mettre en œuvre des actions du service petite enfance de la Communauté de communes Assurer une continuité de direction au sein de la structure avec la direction adjointe et ponctuellement au sein des autres structures Missions principales : L'ensemble des missions est mené en coordination, délégation avec la direction adjointe de la structure. 1. Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles 2. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis 3. Assurer le fonctionnement d'un EAJE dans le respect de la réglementation en vigueur tout en assurant une veille professionnelle 4. Accompagner, soutenir, guider et encadrer l'équipe au quotidien 5. Participer activement à la conception et mise en œuvre des actions du service petite enfance de la CCVD 6. Assurer une continuité de direction au sein de la structure et ponctuellement au sein des autres structures PROFIL & COMPÉTENCES Savoirs : Compétences administratives (tableaux de suivi, rédaction d'actes et de courriers, tenue de fichiers.). Connaissance du monde de la petite enfance (modes d'accueil, partenaires, réglementations techniques.) Savoirs-faire (et numériques) : Accueillir, informer et conseiller, Savoir s'organiser en autonomie, gérer les priorités et savoir respecter des délais, Capacité rédactionnelle (compte rendu, note) Capacité à rechercher des informations/documents, Capacité d'alerte et d'anticipation, Bonne connaissance de la suite Office, utilisation facile d'Internet et des plateformes professionnelles Capacité d'observation Savoirs-être : Aptitudes avérées au travail en équipe, Goût pour le contact avec le public Faire preuve de curiosité et de rigueur. Etre force de proposition Discrétion indispensable. Télétravail possible, à hauteur d'une journée/semaine selon les nécessités de service. L'organisation de ce temps de travail sera définie en concertation avec l'agent recruté. L'accès aux formations des agents est régulièrement facilité. Poste à pourvoir au 01/07/2025.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des installateurs / installatrices motivé(e)s pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'installer de l'ameublement chez nos clients tout en respectant les plans et spécifications. Vous effectuerez des déplacements sur les différents chantiers, possibilité de déplacement hors région, à la semaine du lundi au vendredi avec compensations. Vous assurerez un travail de qualité tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Vous travaillerez en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients. Bonnes compétences en bricolage et maitrise des outils nécessaires à l'installation Capacité à lire et interpréter des plans Sens du détail et souci du travail bien fait Flexibilité et disponibilité pour effectuer des déplacements réguliers
Vos missions principales si vous les acceptez : - intervenir sur les pannes, - réaliser des travaux d'entretiens préventifs et curatifs, - participer à l'entretien des machines lors de l'arrêt technique, - assurer les astreintes. Si vous avez le profil ci-dessous, n'hésitez pas à postuler ! -Rigueur, autonomie.
Au sein d'un atelier de production, sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez l'opportunité de développer différents savoir-faire techniques dans le domaine de l'aéronautique grâce à un accompagnement et à une formation interne sur le long terme. Missions : -Accrocher/décrocher les pièces avant et après leur passage dans les bains -Procéder au traitement chimique des pièces selon la gamme demandée en analysant la matière à traiter et en respectant les temps -Assurer un contrôle visuel du traitement réalisé (aspect et couleur) -Entretenir les bains (nettoyage, ajustage des niveaux, rajout/changement des bains) -Conditionnement des pièces après traitement -Idéalement des connaissances sur les produits chimiques -Rigoureux et consciencieux et organisé -Manuel et motivé Le poste nécessite du port de charge. Différentes primes : assiduité au bout d'un an ancienneté (120/mois), mobilité, intégration et primes exceptionnelles Prime panier 700/jour Si ce poste vous intéresse, je vous laisse postuler en ligne directement avec un cv à jour !
ENTREPRISE Rattachée au groupe familial FREGATE qui comprend 8 entités et rassemble 780 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 240 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre réactivité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau au côté des constructeurs et équipementiers, Airbus Helicopters, Dassault et Safran. Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chef d'atelier Découpe H/F. MISSION Rattaché(e) au responsable production, vous serez en charge de l'atelier découpe, débutant notre processus de fabrication de pièces de tôlerie fine aéronautique. Cet atelier en constante évolution, est composé d'un parc machine comprenant un laser fibre 3 axes, 2 détoureuses numériques, une poinçonneuse, des machines d'ébavurage et de banc perçage. Vous serez en charge de manager une équipe d'une vingtaine de collaborateurs comprenant des techniciens de programmation et des opérateurs travaillant de journée et en 2×8. Soucieux des coûts, des délais et des conséquences de la non qualité, vous animerez ceux-ci dans un objectif d'amélioration continue en cherchant à optimiser la performance globale de l'entreprise par votre gestion autonome et vos capacités de coopération. Vous aurez également à assurer le lancement des ordres de fabrication selon les priorités et contraintes de lancement. PROFIL Envie d'intégrer une entreprise qui valorise l'engagement et le travail d'équipe ? Vous recherchez un poste opérationnel alliant la technique et gestion humaine ? Homme ou femme de terrain, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez une réelle aptitude à fédérer. De formation technique ou ingénieur, vous avez une 1ère expérience en tant que manager dans un environnement industriel dynamique et vous avez des connaissances en métallurgie. Rejoignez notre équipe en tant que Responsable d'atelier découpe ! CONDITIONS : - Localisation : Beauchastel (07), à 20 km au sud de Valence - Type de contrat : CDI - Statut à définir en fonction du profil - Rémunération : 2600-3800€ mensuelle selon profil et expérience AVANTAGES : RTT Prime de participation Prime de covoiturage Prime de cooptation Mutuelle d'entreprise abondée Politique salariale dynamique (4,65% de moyenne d'augmentation en 2024) Possibilité d'évolution en interne Contact : recrutement@groupe-fregate.com
FREGATE AERO, entreprise industrielle de 200 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structure métallique pour aéronefs, diversifiée dans des activités civiles, militaires et parapubliques et fournisseur de grands donneurs d ordres comme Dassault, Airbus et Safran.
Description du poste Le groupe RAMPA est une entreprise familiale, réunissant une dizaine de filiales et plus de six cents personnes autour des métiers de l'Eau, de l'Énergie, de la Préfabrication et de l'Immobilier. Dans le cadre du développement de notre service RH, nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) pour rejoindre nos équipes du siège à Le Pouzin. Description du poste : Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez en charge d'un périmètre de 8 sociétés sous la convention collective des TP regroupant environ 650 personnes : Élaboration des fiches de paie - Etablir les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.). - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (SILAE) - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise. - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie. Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux - Établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, caisses de congés payés mutuelle, prévoyance). - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux. - Établir la DSN (déclaration sociale nominative) (gestion mensuelle et transmission des données de l'entreprise pour déclarer et payer les cotisations aux organismes sociaux). Communication, information et conseil juridique - Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.). - Répondre aux questions juridiques des employés et des managers en matière de droit social, de procédures juridiques liées à la paie (rédaction de contrats, licenciements.). - Assurer une veille juridique et sociale (conventions collectives, décisions de justice prud'homale ou de la Cour de cassation). Profil : Titulaire d'un BAC+5 dans le domaine PAIE et/ou une expérience minimale de 5 ans, vous êtes à la recherche d'un poste clé dans la gestion de la paie. La connaissance du TP serait un plus. Discrèt(e), Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Souple et réactif(ve), avec un sens des priorités aigües vous vous adaptez facilement. Rémunération : - Salaire de base selon l'expérience - Prime annuelle - Participation et intéressement - Restauration d'entreprise
L'entreprise est une entreprise familiale spécialisée dans la construction de maisons, villas de luxe, bureaux, espaces de stockage.. En tant que Commercial-e Sédentaire, votre rôle est de développer le secteur industriel. A ce titre vos missions seront les suivantes : - développement commercial : prospection, nouveaux clients, mettre en place des plans d'actions - gestion de la relation client : fidélisation, suivi régulier des projets en cours, établir un lien de confiance - veille sectorielle et analyse du marché : être à l'écoute des nouveautés, innovations, projets, concurrents Poste avec 80% de téléprospection. Horaires de journée - aucun déplacements prévus. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne avec un excellent relationnel client et une bonne élocution. Une expérience significative dans le développement commercial est demandée.
Rattaché(e) au Responsable BE, vous serez au coeur des projets et interviendrez sur : - La définition et le suivi du cahier des charges - La conception et la gestion des maquettes numériques - La validation des interfaces des sous-ensembles et leur optimisation - La réalisation des plans généraux Vous serez également amener à participez aux réunions techniques en phase avant-projet. Anglais nécessaire (lu, écrit, parlé). Horaire du lundi - vendredi temps plein. Possibilité de travailler 4.5 jours/sem. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse et une bonne gestion des priorités ! - Maîtrise de la CAO (SolidWorks) OBLIGATOIRE - La connaissance d'un PLM (Windchill) serait un +.
Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous serez en charge de divers projets selon les demandes des clients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les plans et schémas techniques en 2D et 3D pour des projets de mobilier adapté aux environnements industriels (exemple : tours de contrôle) - Concevoir des modèles en tenant compte du cahier des charges (contraintes ergonomiques, normatives et fonctionnelles) - Participer aux réunions de suivi de projet et intégrer les retours dans les plans Anglais souhaité. Profil junior sorti d'école accepté. Logiciels : AUTOCAD ET SOLIDWORKS
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'automobile et basé à LIVRON SUR DROME (26250), un Déconstructeur automobile (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la déconstruction automobile, mettant l'accent sur l'innovation, la durabilité et l'excellence opérationnelle. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à démonter des automobiles dans le respect des consignes de sécurité, à identifier les composants, à utiliser des outils spécialisés, et à travailler en équipe pour assurer un processus efficace de récupération des pièces. Vous savez démonter un véhicule (intérieur, extérieur, éléments mécaniques et trains roulants, etc...). Vous avez un esprit d'analyse, une grande attention aux détails, un respect strict des consignes de sécurité, une capacité à travailler en équipe, et une gestion efficace du stress. Horaires de travail en journée à temps plein de 7h30 à 15h30 avec une heure de pause. Le salaire est attractif avec une entreprise proposant une qualité de vie au travail motivante et innovante. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, engagée dans l'innovation et le développement durable, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution professionnelle passionnantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en veillant au respect des procédures de manipulation des colis. Vous garantissez au bon acheminement des colis. Les missions principales : Réceptionner la marchandise et assurer le contrôle du déchargement, Scanner les colis selon leur mode de livraison et leur destination et être responsable du suivi de la traçabilité des marchandises, Trier les colis et s'assurer de leur départ vers la bonne destination, Lire et rédiger les documents de transport, Réaliser des palettes selon les normes demandées, Traiter et orienter les retours selon les procédures établies, Traiter les incomplets et les isoler dans la zone dédiée, Organiser le quai en fonction des consignes données par le Responsable de quai, Rendre compte régulièrement de son activité et remonter les dysfonctionnements et anomalies à sa hiérarchie. Disponible, rapide et organisé(e), vous avez le souci de la qualité et vous disposez d'une expérience dans la manutention logistique. Disponible, rapide et organisé(e) - Vous avez le souci de la qualité - Vous maitrisez les outils de lecture code-barres. - Respectueux des règles de sécurité - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous avez le sens du service client - Vous avez le Pep's et le Smile Informations supplémentaires Dans une ambiance de travail au top, vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet d'entreprise. Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier : d'une rémunération variable individuelle des primes de participation et d'intéressement attractives d'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité des opportunités d'évolution professionnelle tout au long de votre parcours Notre processus de recrutement : Si votre CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager Possibilité d'avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.
Vous souhaitez vous former avec le Groupe IMT, leader de la formation industrielle pharmaceutique/cosmétique ? Nous recherchons un alternant Technicien Assurance Qualité pour l'une de notre entreprise partenaire ADRAGOS PHARMA afin de préparer le Titre de Technicien Supérieur en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (H/F), certification reconnue de niveau 5 (équivalent BAC+2 en sortie de formation). Missions : Rattaché au Responsable Assurance Qualité, dans le respect des référentiels BPF/GMP en vigueur sur le site et conformément à la politique HSE, vous assurez les missions suivantes : - Revue des dossiers de lots de Produits Injectables: assurer l'évaluation complète du dossier de lot, de la fabrication jusqu'au remplissage avant sa transmission pour le conditionnement - La participation au traitement d'anomalies (analyse d'impact, recherche de causes racines, CAPA ...) - La participation à la formation continue du personnel - rappeler les Bonnes pratiques - La rédaction et la mise à jour de procédures Profil : - Vous possédez au minium un diplôme de niveau IV (Bac). - Bon relationnel, goût de la communication, diplomatie et transversalité La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir sur Livron sur Drôme (26). Le rythme de l'alternance est le suivant : 1 mois en formation, 3 mois en entreprise. Horaires de journée en entreprise.
Notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire basé sur LE POUZIN recrute des Agents de Conditionnement (H/F). (5 postes) Chez eux, nous mettons de l'humour et de la saveur dans chaque paquet de chips qu'ils produisent ! Fiers de leur racines bretonnes, ils s'efforçent de créer des chips de qualité supérieure tout en apportant une touche d'originalité à leur processus de fabrication. Vos missions seront les suivantes : - Veiller à ce que chaque paquet de chips soit parfaitement conditionné, prêt à apporter du croquant et des sourires à nos clients. - Contrôler la qualité des produits emballés en mise en carton pour garantir des chips toujours croustillantes et savoureuses. - Participer au maintien de la propreté et de l'organisation de la chaîne de conditionnement. On ne veut pas de miettes dans les rouages ! - Assister à la mise en place des différentes opérations de conditionnement (vérifier le collage des paquets) et signaler toute anomalie. Après tout, nous ne voulons pas que notre humour soit gâché par des chips cassées. Horaires de travail : en 2*8 Matin : 5h/13h et d'Après-Midi 13h/21h Pack rémunération : (panier repas, prime de transport, prime d'habillage, 50% de la pause rémunérée) Mission de 18 mois Vous êtes la personne idéale si : - Vous aimez travailler dans une ambiance conviviale. - Vous avez de l'expérience dans l'industrie agroalimentaire. - Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails. Chez eux, chaque chips compte ! - Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec vos collègues. - Vous êtes capable de rester debout et de réaliser des tâches répétitives sans perdre votre sourire. **Pourquoi nous rejoindre ?** - Travaillez dans un environnement de travail agréable - Profitez d'avantages attractifs et de perspectives de développement au sein de l'entreprise en pleine croissance. - Rejoignez une entreprise fière de ses valeurs et de ses racines bretonnes.
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 16 000 collaborateurs répartis dans plus de 250 agences étendues sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Sydeo recherche un Technicien au service Patrimoine, sous la conduite du responsable du pôle patrimoine, puis du DGA qui assurera la conduite d'opérations ou la maîtrise d'œuvre de travaux d'eau potable et vérifiera le bon déroulement des chantiers (moyens mis en œuvre, sécurité,). - Participera à la programmation pluriannuelle des travaux réhabilitation des ouvrages d'eau potable et des travaux structurants. - Suivra les conventions de servitudes utiles à la mise en œuvre des travaux
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Dessinateur solidworks (H/F) Remonter les différentes assemblages constituant le véhicule suivant les différentes évolutions les indicer et les archiver dans la plateforme 3DExéprience et différentes taches liées au poste et au logiciel selon les clients ou actions à faire Affinité avec le milieu automobile serait un plus
Notre cabinet de recrutement en cdi recherche pour son client basé sur Le pouzin (07), un CONDUCTEUR DE LIGNE ENSACHEUSE H/F Notre client est le Chipsier Français incontournable. Depuis 1995, cette entreprise familiale bretonne a su s'imposer sur le marché des chips en France. Plus d'une chips sur trois consommée dans l'Hexagone provient de ses lignes de production ! Votre Mission : Sous la responsabilité de votre Responsable d'équipe, vous serez le garant de la qualité et de la performance de la ligne de production. Vos principales responsabilités incluent : - Supervision de la conduite d'une ligne automatisée de fabrication et de conditionnement. - Suivi des opérations selon le planning établi : approvisionnement, production et réglages nécessaires. - Contrôle de qualité : assurer la conformité des produits et le respect des normes d'hygiène. - Maintenance de premier niveau et nettoyage des machines Ce que nous offrons : - Type de poste : CDI à temps plein - Horaires : 2X8 ou nuit fixe - Rémunération comprise entre 1900€ à 2400€ brut mensuel selon expérience et compétences - Avantages : 13e mois + primes pouvant atteindre un 14ème mois Primes d'habillage et de transport Majoration des **heures de nuit** à 26%. Participation et intéressement Mutuelle Aide à la mobilité pour faciliter votre trajet. Bien-être au travail: Ateliers de bien-être, accompagnement personnalisé par une assistante sociale. - Formation en conduite de ligne ou solide expérience en industrie agroalimentaire souhaitée. - Organisation, autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. - Dynamisme et polyvalence. - Maintenance 1er niveau
Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre centre d'Etoile sur Rhône, un DEMONTEUR/MAGASINIER (F/H), à temps plein. -------------------------------------------------------------------------- Maillon essentiel dans la chaîne du recyclage des véhicules hors d'usage (VHU), l'activité du ou de la dépollueur(se)/démonteur(se) consiste essentiellement en l'extraction de l'intégralité des substances et matériaux polluants, ou susceptibles de polluer, et des pièces et composants des véhicules en vue de leur recyclage ou de leur valorisation. C'est un des métiers essentiels dans le recyclage automobile. Vous travaillerez un centre fermé au Public, au sein d'une équipe, sous l'autorité du responsable d'atelier ou du responsable du centre. Vos missions principales seront les suivantes : assurer la mise en sécurité et la dépollution du véhicule, identifier et démonter diverses pièces de mécanique ou de carrosserie, contrôler la qualité des pièces et des éléments mécaniques démontées, assurer la traçabilité des pièces destinées au réemploi réaliser du magasinage et de la mise en stock réaliser de la préparation de commandes -------------------------------------------------------------------------- Profil recherché : Idéalement, vous possédez une formation ou une première expérience dans le secteur de l'automobile. A défaut, vous avez déjà des connaissances en mécanique et une réelle envie d'évoluer dans ce secteur. Vous êtes manuel et le port occasionnel de charges n'est pas un frein pour vous. Rigoureux dans votre travail, engagé, respectueux, transparent, vous savez également vous intégrer au sein d'une équipe. Un profil souhaitant un poste évolutif et polyvalent. Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre: Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable Devenir un acteur de l'économie circulaire Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe Travailler dans un secteur d'avenir Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! --------------------------------------------------------------------------
En tant qu'Agent de Production, vous serez intégré(e) au sein de l'équipe pour participer à la fabrication des produits. Vos principales missions seront les suivantes : Alimenter les lignes de production en matières premières (pâtes, ingrédients, etc.) Surveiller le bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Effectuer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de fabrication Emballer et conditionner les produits finis selon les standards définis Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et du poste de travail Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène propres à l'agroalimentaire Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) Apte à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Capacité à travailler en rythme soutenu et à s'adapter à un environnement de production Une première expérience en production agroalimentaire serait un plus, mais les débutants sont acceptés Disponible pour travailler en horaires postés (2x8, 3x8) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Préparation de surface des maîtres modèles, - Montage d'équipements sur l'outillage - Opérations de finition sur outillages (détourage, ponçage, polissage...). Savoir-faire : - Utilisation d'appareils électroportatifs (ponceuses, meuleuses), - Utilisation de matériel de mesure conventionnels (mètre, pied à coulisse...). Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Soigné, ordonné, rigoureux. - Aime le travail en équipe, - Bricoleur, manuel, habile Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Rattachée à un groupe familial FREGATE qui comprend 8 entités et rassemble 750 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 250 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre agilité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau au côté des constructeurs et équipementiers, Airbus, Dassault et Safran. Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées. Pour accompagner notre développement, nous recherchons notre responsable achats H/F. MISSION : Sous la responsabilité du directeur des opérations et en lien avec le responsable de la performance économique et écologique, votre mission sera de mettre en œuvre et d'améliorer la stratégie achats de Frégate Aéro tout en visant à atteindre les objectifs de coût, qualité et délai. Pour cela vous serez amené à piloter une équipe de 7 acheteurs, organisés par famille produit (matières, composants, consommables, besoins hors-production, sous-traitance mécanique, .). En respectant les cahiers des charges et agréments de nos donneurs d'ordre, vous les accompagnerez, en particulier pour les fournisseurs et sous-traitants stratégiques. De façon plus générale, vous devrez : - Prospecter, évaluer, sélectionner de nouveaux fournisseurs et sous-traitants - Suivre leurs performances (logistiques et qualité) et les accompagner dans leur montée en compétences - Négocier les prix et les contrats - Gérer les productions externalisées - Piloter les achats de filiales liées - Résoudre les problèmes ou litiges - Ajuster les commandes par rapport aux besoins clients En fonction de la charge, et tout en recherchant en permanence l'amélioration continue, vous devrez organiser et ajuster les ressources du service. De formation supérieure bac+5, vous avez une expérience de minimum 5 ans sur des fonctions similaires en milieu industriel, idéalement aéronautique. Homme ou femme de terrain, vous êtes bon négociateur, dynamique et réactif. Pragmatique et organisé, vous savez travailler en environnement multi-projets. La bonne pratique de l'Anglais est nécessaire au poste. CONDITIONS : - Statut cadre - Rémunération : 45-60k€ annuel selon profil et expérience - Lieu : La Voulte sur Rhône (07), à 20 km au sud de Valence. - Contrat : CDI AVANTAGES : - RTT - Prime de participation - Prime de covoiturage - Prime de cooptation - Mutuelle d'entreprise - Politique salariale dynamique (4,65% de moyenne d'augmentation en 2024) - Possibilité d'évolution en interne
ATELIER : après soudure et peinture, réaliser les assemblages en usine et préparer le chantier. CHANTIER : Pose avec intervention dans des lieux sécurisés et parfois filtrés, sur plusieurs jours. Poses nationale accompagné d'un intérimaire pour la manutention et l'assistance. Sur site de pose, il faut composer avec le contexte d'un chantier, adapter le matériel sur site. Connaissance diverses dans le bâtiment, l'électricité ou encore la maintenance. Savoir fixer, assembler, jointer, avoir une approche de l'électricité et aimer le travail proprement exécuté. Savoir préparer et gérer son chantier. Des connaissances en soudure seraient un plus. Les déplacement sur 50% du temps et par semaine entières ne sont pas problématiques. Horaires atelier : Lun: 08H-12H / 13H-16H30 Mar-Mer-Jeu: 07H30-12H / 13H-16H30 Ven : 08H-12H Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Être autonome curieux, ouvert, être engagé, responsable, flexible et fiable. Le candidat a l'envie de suivre la réalisation d'un produit de A à Z, de participer de façon centrale à l'intégration d'une activité dans une entreprise et de faire progresser celle-ci. Intégration et Apprentissage : Intégration et formation dans l'atelier de montage sur les diverses activités de l'entreprise Périodes de formation et d'échange à Lyon et sur chantier
Nous sommes une entreprise à taille humaine (effectif 23 personnes), existant depuis plus de 55 ans et spécialiste en mécanique industrielle de précision, certifié ISO 9001. Partenaire en usinage dans les domaines de l'Aéronautique/Spatial, de l'Armement, du Nucléaire, de l'Agro-alimentaire, Nous recherchons un « OPERATEUR POLYVALENT (F/H) » : vous serez amenez à travailler sur des pièces qualitatives et de haute technologie. Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions sont : - A partir des documents (ordre de fabrication, plans, ) et des instructions qui vous sont fournis par votre responsable hiérarchique, réaliser des opérations de production en effectuant des réglages simples des machines. - monter des ensembles et des sous-ensembles, dans le respect des quantités, qualité et délais. Les horaires sont en journée (Base 35h) Salaire attractif suivant profil. Avantages : 13° mois, Primes, Mutuelle familiale, indemnité de déplacement. Profil recherché : autonome et motivé, débutant accepté. Vous recherchez une structure dans laquelle vous pouvez allié polyvalence et autonomie ? Alors n'hésitez plus, contactez-nous.
Nous sommes une entreprise à taille humaine (effectif 23 personnes), existant depuis plus de 55 ans et spécialiste en mécanique industrielle de précision, certifié ISO 9001. Partenaire en usinage dans les domaines de l'aérospatiale, de l'armement, du nucléaire, de l'agroalimentaire, ...
Nous recherchons un Assistant Conduite d'Activité H/F pour assurer la gestion et le suivi des projets en cours. Vous serez un maillon essentiel dans l'organisation et le bon déroulement des opérations, en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes. A noter que ce poste nécessite de travailler 1 samedi sur 3. A ce titre, voici les missions principales qui vous seront confiées : - Gestion et coordination des projets : Assister les chefs de projet dans la conduite des activités opérationnelles liées aux projets de télécommunications. Suivre l'avancement des projets, coordonner les différentes étapes et veiller à la bonne mise en œuvre des plannings. Participer à la gestion des ressources humaines et matérielles nécessaires à l'avancement des projets. Identifier les besoins spécifiques des différents projets et veiller à la bonne allocation des moyens. - Suivi administratif et gestion des documents : Préparer, organiser et archiver les documents nécessaires à la conduite des activités (rapports, comptes-rendus de réunion, contrats, etc.). - Suivi des budgets et des coûts liés aux projets : gestion des devis, factures, et relances. Préparer les dossiers de certification, les documents techniques et assurer leur transmission aux parties prenantes. -Communication et interface avec les équipes : Être le point de contact privilégié entre les équipes internes, les clients, les prestataires et les partenaires. Assurer la gestion des appels, des courriels et des échanges quotidiens entre les différentes parties prenantes. Organiser et coordonner les réunions de suivi de projet et rédiger les comptes rendus. - Suivi qualité et performance : Participer à l'évaluation de la performance des projets et au suivi des indicateurs clés. Veiller à la conformité des opérations avec les normes de qualité et les exigences réglementaires. Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser les processus internes et la gestion des activités. Profil recherché : Voici le profil que nous recherchons : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation Bac +2 en gestion de projets, administration, ou télécommunications. Une première expérience dans un environnement similaire (idéalement dans les télécommunications ou dans une fonction de coordination de projet) serait un plus. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Excel, logiciels de gestion de projet). Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Excellentes capacités de communication orale et écrite. Proactivité, capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste RESPONSABLE DE SECTEUR B TO B POUR LA SAS CTM (groupe UNYTER) Lieu : La Voulte-sur-Rhône Secteur : Sud Isère, Drôme, Nord Vaucluse, Vallée du Rhône (axe Valence - Montélimar) Poste en CDI DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un(e) responsable de secteur Sud-Isère, Drôme, Nord-Vaucluse, Vallée du Rhône (axe Valence - Montélimar), en charge de la vente de modules publicitaires digitaux en ligne de caisses des GMS/GSA auprès des artisans, commerçants, PME-PMI, TPE et collectivités. VOS MISSIONS : . La prospection de nouveaux clients, . La gestion du portefeuille clients existant (renouvellement, développement), . La mise à jour et le renseignement du CRM, . La surveillance du parc d'écrans en synergie avec le technicien sédentaire, . Le compte rendu hebdomadaire de l'activité réalisée et à venir. PROFIL RECHERCHÉ : Commercial(e) dans l'âme : Vous aimez aller chercher de nouveaux clients et relever des défis commerciaux. À l'aise avec les outils digitaux : Utilisation quotidienne de notre CRM et d'un smartphone professionnel. Excellent communicant(e) : Vous maîtrisez la relation client en face-à-face et au téléphone. Autonome et rigoureux(se) : Vous organisez votre temps efficacement. Esprit d'équipe : Vous savez travailler en synergie avec les autres services. MATÉRIEL À DISPOSITION : . Véhicule de service (2 places) type Golf, 308. . Tablette . Smartphone . Fournitures . Outils d'aide à la vente CE QUE NOUS OFFRONS : Rémunération attractive : - Fixe mensuel : 1 801.80 € brut + commissions sur ventes facturées. - Primes mensuelles et annuelles sur objectifs. Forfait jours (liberté d'organisation). Avantages : CSE externe, prime exceptionnelle selon résultats du groupe. Vous avez la fibre commerciale et un réel goût pour la prospection ? Vous recherchez un poste dynamique où votre engagement et vos résultats feront la différence ? Rejoignez une entreprise innovante et contribuez activement à son développement dans le domaine de la publicité digitale ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien industriel H/F pour une mission sur le secteur de Beauchastel (07). En tant qu' électricien industriel H/F, vous serez notamment en charge des missions suivantes : - la pose des chemins de câbles, la pose de raccordement de câbles, la pose d'appareillage. Vous travaillez en horaires de journée, du lundi au jeudi 7h30-12h00 / 13h00-16h30 et le vendredi 7h30-12h00 / 13h00-15h30. Ce poste est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Beauchastel. Voici le profil que nous recherchons : Vous maîtrisez les techniques de pose de câbles et de chemins de câbles, Vous connaissez et maîtrisez les normes de sécurité en vigueur, Vous justifiez d'une expérience réussie sur ce type poste, Vous êtes titulaire des habilitations électrique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au superviseur de production, le responsable d'atelier est garant du bon déroulement de la production de son équipe (fabrication et conditionnement), dans le respect des normes de qualité, de productivité et de standards définis. - Il assure l'encadrement de son équipe sur le terrain : accueil, formation, besoin en personnel, sécurité, respect des règles, conditions de travail, entretiens annuels, points performance... - Il est force de proposition pour développer les compétences de ses collaborateurs et identifier de nouveaux besoins. - Il devra également s'assurer de la bonne réalisation du planning prévu et de la gestion de production correspondante (bilan matières, main d'œuvre, indicateurs de productivité...). - Il sera en charge du reporting de tous les éléments de performance et de la vie de l'atelier. - Il est force de proposition sur les sujets d'amélioration continue et les projets d'entreprise. Cycle en 3x8 Port de charge, station debout prolongée
L'agence Adecco Saint Marcel les Valence recherche pour l'un de ses clients situé à Etoile-sur-Rhône, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de pâtisseries industrielles, Des Agents de production agroalimentaire (H/F). Rattaché(e) au responsable de production vous serez en charge : -de conditionner les produits -d'étiqueter la marchandise -d'approvisionner les machines -d'effectuer le contrôle des produits finis -de respecter les normes d'hygiène et de sécurité -de nettoyer votre poste de travail Pour ces postes qui nécessitent rigueur et autonomie, nous recherchons des candidats possédant une première expérience sur un poste similaire. Rémunération : 11,963€ + prime de panier + 30min de pause rémunérée+ majoration heures de nuit Rythme de travail : en équipe 3X8 Type de contrat : Contrat de travail temporaire selon planning Vous souhaitez intégrer une société en plein développement ? N'attendez-plus, et postulez !
Acteur reconnu dans la régénération des catalyseurs et les services spécialisés pour l'industrie chimique et pétrochimique, notre client propose des solutions innovantes et durables. Il assure la gestion de produits sensibles avec des standards élevés en matière de sécurité et de qualité. VOTRE MISSION Au sein d'une unité de chargement en hauteur, vous assurez le transfert et le conditionnement des produits en garantissant leur traçabilité et leur conformité. À ce titre, vous : - Chargez les containers, puis conditionnez leur contenu dans des fûts, en appliquant les procédures d'étiquetage et de stockage. - Renseignez les enregistrements pour assurer le suivi et la traçabilité des produits. - Gérez les containers vides et effectuez un premier nettoyage avant leur réutilisation. - Réalisez, si nécessaire, le transfert de produit de fût à fût. Le profil recherché - Vous possédez une expérience en logistique industrielle et maîtrisez la conduite d'engins de manutention. - Vous êtes rigoureux, méthodique et attaché aux règles de sécurité et de traçabilité. - La possession des CACES adaptés (catégorie 3 minimum) est obligatoire Infos complémentaires - Salaire brut indiqué intégrant les primes de travail posté, 13 ème mois et de transport. - Salaire net entre 2200 et 2600€ mensuel - Titres Restaurant : 11€ / j - 13 ème mois dès le premier mois - Prime de dimanche, nuit, jour férié au réel - Prime de transport : entre 6,67€ à 8,07€ par jour Horaires 6x8 : - 2 matins 04h45-13h08 - 2 après-midis 12h45-21h08 - 2 nuits 20h45-05h08
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
Contact RH recherche un opérateur de production H/F (horaires postées en 6x8) pour une entreprise industrielle située à La Voulte su Rhône (07 800) Avec 150 employés répartis entre production et administration, son activité est centrée autour du retraitement et le recyclage de catalyseurs issus du Raffinage de Pétrole, de la Pétrochimie et du Gaz. Sous la responsabilité de l'animateur de production et le chef d'équipe, votre responsabilité sera d'alimenter et de superviser la régénération des catalyseurs - Réceptionner les consignes de sécurité et de production lors de la relève en début de poste et passer la relève en fin de poste - Approvisionner l'unité de régénérations (four) en produits (catalyseurs en futs ou en big bag) en conformité avec la feuille de fabrication - Interpréter les paramètres sur ordinateur (production, température.) et procéder aux ajustements en fonction des analyses - Détecter les dysfonctionnements des équipements ou de la production et alerter le chef d'équipe - Manutentionner, conditionner (en fûts ou en big bag) les produits finis sur les palettes à l'aide du chariot ou en manuel - Peser, étiqueter les produits et saisir les éléments dans l'ERP Profil recherché Vous recherchez un poste avec de l'autonomie ou vous alternerez conduite de chariot (CACES 3 exigé), manutention terrain et suivi de production en salle de contrôle (écran de contrôle) Diplôme de niveau Bac requis. Expérience en conduite de chariot obligatoire Informations utiles - Salaire brut indiqué intégrant les primes de travail posté, 13 ème mois et de transport. - Salaire net entre 2200 et 2600€ mensuel - Titres Restaurant : 11€ / j - 13 ème mois dès le premier mois - Prime de dimanche, nuit, jour férié au réel - Prime de transport : entre 6,67€ à 8,07€ par jour Horaires 6x8 : 2 matins 04h45-13h08 2 après-midis 12h45-21h08 2 nuits 20h45-05h08
Vos principales missions seront: -Nettoyage et mises en place de la salle et ou terrasse -Prise de commande -Service des boissons et des plats Service de brasserie, courtoisie et sourire de base
Le vendeur met tout en oeuvre au sein de son ou ses rayons pour garantir la satisfaction du client. Il initie, organise et monte des opérations commerciales et prend part à l'innovation des produits proposés en magasin. Il est garant de la mise en rayon et mise en valeur des produits. Il gère les stocks sur son périmètre, assure et supervise l'approvisionnement.
Sous la responsabilité du Président et du Conseil d'Administration de l'Association de gestion de la MARPA, le/la responsable devra piloter une équipe, assurer la direction d'un établissement médico-social de 24 places et le soutien des résidents dans leurs activités quotidiennes. Activités principales : Gestion administrative et financière de la MARPA en collaboration avec le Trésorier et le Président. Promotion et animation de la vie au sein de la MARPA. Encadrement du personnel en coordination avec les bénévoles et le Président. Garantie de la mise en œuvre du projet global défini par le Conseil d'Administration. Coordination des interventions externes. Relations avec les familles et l'ensemble du tissu social du territoire. Participation à la prise en charge des résidents (tâches quotidiennes, gestion des situations d'urgence, astreintes). Spécificités du poste : Astreintes de nuit éventuelles, travail le week-end et les jours fériés selon planning. Déplacements ponctuels. Qualités requises : Connaissance des personnes âgées et de la législation applicable. Capacité d'écoute et d'empathie, sens du dialogue, discrétion. Sens de l'organisation, maîtrise rédactionnelle. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (bénévoles, intervenants, professionnels de santé). Aptitude à déléguer et à suppléer si nécessaire. Rigueur, disponibilité et réactivité. Compétence en management (équipe de 4 à 5 agents). Sens pratique et relationnel. Connaissance des règles d'hygiène et de la méthode HACCP. Maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques classiques). Formation et exigences requises : Expérience souhaitée dans le secteur social, sanitaire ou médico-social. Expériences associatives appréciées Formation en encadrement et/ou engagement à suivre une formation de responsable MARPA en lien avec la MS CV et lettre de motivation au plus tard le 20 avril 2025 (entretiens par les bénévoles le 30 avril 2025) Prise de poste en août 2025
AGENT DE QUAI H/F Description de la mission Rattaché(e) au Responsable de quai, vous assurez le pointage, le chargement et le déchargement des véhicules et la ventilation des unités de manutention à quai. Vos principales missions sont : - Charger / décharger les véhicules en : - Utilisant les matériels de manutention adaptés - Respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention - Respectant les processus d'étiquetage et de pointage - Trier et ventiler les unités de manutention dans les travées prévues plusieurs postes à pourvoir de nuit ou de jour Horaires de nuit 23h - 7h Horaires de jour 11h -19h Horaires fixes et pas tournant Profil du candidat Vous avez une première expérience significative en transport et/ou logistique et vous êtes sérieux(se), dynamique et organisé(e) alors ce poste est fait pour vous ! L'obtention des Caces 1A, 1B et 3 est un plus Pour postuler inscrivez-vous via le site "mes événements emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/418438 Réunion d'information collective le 9 avril à 8H 30
Le poste : Nous recherchons un chargé de projet pour travailler dans une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de produits en tolerie. Vous réalisez les plans de validation, les demandes de prix pour les achats, vous réalisez également les achats. Vous faites ensuite la conception détaillée pour la mise en fabrication. Profil recherché : Vous souhaitez vous investir dans une entreprise sur du long terme alors n'hésitez pas à postuler sur cette offre. Vous avez des connaissances en carrosserie, tolerie; dessin, ou encore industrie ! L'entreprise propose un suivi dans l'intégration et la formation du personnel. Vous intégrez une équipe dynamique et en place. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable Assurance Qualité, dans le respect des référentiels BPF/GMP en vigueur sur le site et conformément à la politique HSE, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des Revues Qualité Produits (PQR) : collecte des données, rédaction de la PQR, sa validation finale avec les Responsables des Départements Qualité et Production avant envoi aux donneurs d'Ordre - Contrôle du dossier de lot, de la fabrication au conditionnement avant sa transmission pour libération pharmaceutique - Activité administrative : préparation de documents qualité à l'attention des donneurs d'ordre : certificats de libération, certificats d'analyses, copies de dossiers de lots...
Nettoyage de locaux, sanitaires... Idéalement savoir utiliser une auto laveuse et être autonome. Remplacement du 07/04 au 26/04/2025 du lundi au jeudi de 16h30 à 19h15 et le vendredi de 16h30 à 19h45 Ensuite du 28/04 au 09/05/2025 du lundi au vendredi de 16h30 à 20h15
Espace Nettoyage Industrie(E.N.I) Société de nettoyage industriel leader dans le secteur DROME/ARDECHE, avec 600 Collaborateurs, un siège à Valence et une antenne à Montélimar. Notre slogan est la qualité active.
Entretien de jardin de particulier à 80 % et 20% sur de l'entretien pour les entreprises. Description du poste : - Connaitre les principaux végétaux - Connaitre les cycles des différentes espèces - Connaitre les règles de travail et les règles de sécurité - Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux. - Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. - Maîtriser les gestes et postures de manutention. - Maîtriser les techniques de taille et de soin des arbres. - Maîtriser les interventions d'haubanage, dessouchage, dévitalisation et abattage. Capacités du poste : - Etre capable d'appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux. - Etre endurant et capable de travailler en extérieur, dans un environnement bruyant. - Etre flexible et rigoureux. - Avoir une bonne acuité visuelle. - Avoir l'esprit d'équipe. - Etre prudent et réfléchi.
Nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Financier pour un poste stratégique au sein de notre entreprise, située à Le Pouzin. Si vous avez une expertise approfondie en gestion administrative et financière, combinée à des compétences avancées en analyse de données et outils informatiques, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : Responsabilité administrative et financière : Superviser la facturation et l'alimentation des données financières et administratives. Assurer le suivi et la gestion des données financières pour garantir leur fiabilité. Analyser les données financières et administratives afin d'optimiser les processus internes. Analyse de données : Utiliser Power BI pour créer des rapports détaillés et visuels, permettant une analyse approfondie des performances de l'entreprise. Garantir la fiabilité et l'intégrité des données utilisées dans les rapports financiers et administratifs. Suivi de projets : Participer au suivi d'un projet à 4 millions d'euros, en garantissant l'exactitude des données et en soutenant l'équipe dans l'analyse des indicateurs clés. Rigueur et Processus : Appliquer des processus stricts et rigoureux pour assurer une gestion optimale des finances et des données. Profil recherché : Formation supérieure en gestion, finance ou comptabilité (Bac+5 ou équivalent). Expérience confirmée en gestion administrative et financière, avec une solide maîtrise des outils informatiques et d'analyse de données. Maîtrise de Power BI et des outils bureautiques avancés. Rigueur, sens de l'organisation et capacité à respecter des processus stricts. Capacité à travailler sur des projets d'envergure et à analyser des données complexes.
Cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports. Nous mettons à votre disposition des profils ciblés par le biais de l'Intérim, du CDD ou du CDI. Notre expertise : la Recherche, la Sélection et l'évaluation de profils. Avec un accent clair sur la compréhension des activités de nos clients et une grande capacité à détecter les talents dans chaque industrie, nous travaillons pour atteindre l'adéquation optimum entre les personnes, les postes et les organisations.
Sous la responsabilité de l'Animateur de Production, vos tâches consistent à : - Assurer du contrôle qualité des fabrications et du respect des spécifications liées aux produits - Effectuer des prélèvements d'échantillons sur les unités de production et à la station de traitement des eaux - Effectuer les analyses en laboratoire dans le cadre d'un contrôle continu - Saisir les résultats informatiquement afin d'assurer une traçabilité - Alerter son Animateur en cas de dérive sur les résultats Travail en équipe et au contact du laboratoire en journée. Horaires : 6 x 8 - 6 postes de travail et entre 4 à 6 postes de repos - 2 matins 04h45-13h08 - 2 après-midis 12h45-21h08 - 2 nuits 20h45-05h08 Vous disposez d'un BAC +2 dans le domaine de la chimie. (Débutants acceptés) Les qualités attendues : Vous faites preuve de curiosité pour comprendre votre environnement professionnel. Vous êtes rigoureux afin de procéder avec méthode conformément aux bonnes pratiques. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez être proactif. La rémunération : Taux horaire : 12.75EUR Heures supplémentaires à 25% et 50%. Prime de dimanche, nuit, jour férié au réel Prime de transport entre 6.67EUR et 8.07EUR par jours en fonction du lieu d'habitation Prime de panier de nuit et jour Prime de 13ème mois
Dans le cadre de votre poste vous effectuez les missions suivantes : - Le dressage des tables, - L'accueil, le placement et la prise des commandes de la clientèle, - l'entretien et le nettoyage de la salle. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Maintenir une bonne coordination avec la cuisine pour assurer un service rapide et de qualité, - Gérer plusieurs tables et commandes de manière efficiente. Tenue et posture en adéquation avec le standing du restaurant. Prime de coupure 2 jours consécutifs de repos Possibilité de logement gratuit 2 postes à pourvoir pour début mai
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Opérateur de production dans les huiles essentielles (H/F). Vos missions principales : -Réception des matières premières et conservateurs : Assurer la réception selon les fiches d'arrivage importation. -Validation des dossiers de lot : Vérifier et libérer les dossiers de lots dans le système informatique (LSI). -Gestion documentaire : Mettre à jour et suivre les documents d'Assurance Qualité, les réclamations clients, les non-conformités et les revues annuelles de produits. -Formations : Suivre et organiser les formations du personnel. -Audits : Réaliser des audits internes et chez les prestataires externes. -Réglementation : Veiller au respect des normes (chariots, balances, extincteurs, etc.). -Certifications : Garantir les certifications BIO, NOP, Demeter, COSMOS, FFL, BPF, OEA. -Transmission des certificats : Envoyer les certificats Bio aux clients. -Relations clients : Répondre aux demandes clients avec réactivité. -Recyclage : Gérer le recyclage des déchets selon la politique HSE en vigueur.
Directement rattaché(e) à la responsable juridique du groupe, vous aurez un rôle d'accompagnement et de conseil, sur les questions juridiques, auprès de l'ensemble des sociétés du groupe VINCENT : - négociation, rédaction et suivi de divers types de contrats (clients, fournisseurs, prestataires, marchés publics et privés, conditions générales, etc.), - accompagnement et support interne pour les problématiques juridiques spécifiques liées aux activités du groupe, en lien avec les fonctions supports et responsables de services, - analyse et rédaction d'actes et de notes juridiques, sensibilisation des collaborateurs dans les risques juridiques qu'ils peuvent être amenés à rencontrer, - assistance et conseil dans la gestion des litiges, suivi des dossiers de précontentieux et contentieux, - missions annexes : reporting, participation au déploiement de la démarche RSE, compliance, etc. Profil recherché : - vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 minimum, en droit des affaires, droit commercial ou en droit des contrats, et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais serait appréciée. - vous êtes rigoureux(e), autonome et organisé(e), notamment pour la gestion des priorités et les diverses échéances à respecter. - vous avez un bon niveau rédactionnel, indispensable à la rédaction des actes juridiques, des courriers, etc. Vous êtes doté(e) d'une facilité à communiquer, pour mener à bien votre mission de conseil auprès des interlocuteurs du groupe. Ce que nous proposons : - une rémunération définie selon votre profil, primes semestrielles, titres restaurant pris en charge à 50% (6€/jr travaillé), mutuelle famille prise en charge à 50%, chèques vacances, primes d'intéressement et de participation, crèche d'entreprise.
Issu de la carrosserie industrielle, le groupe VINCENT est aujourd'hui, pour la France et les DOM TOM, le distributeur exclusif et le référent reconnu pour l'ensemble des produits PALFINGER, BENNES VINCENT et SENNEBOGEN. Les activités développées et maîtrisées par la CARROSSERIE VINCENT sont la conception, la vente, le montage, l'entretien et la réparation de matériels de levage et manutention, L'aménagement spécial de véhicules, la tôlerie et la peinture sur autocars et poids lourds.
Vos missions : - Accueillir les clients avec le sourire - Scannez les articles - Gérer les paiements Offrir un service au top, même quand les clients hésitent entre un tournevis et une perceuse. Amplitude horaire 7h30- 19h30, disponibilité les week-ends Si vous avez un super sens du timing pour scanner et encaisser, vous êtes notre perle rare ! Ce que vous apportez : Une grande capacité à rester calme, De la patience
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur acier TIG MIG (H/F) Missions principales : -Préparation des pièces pour les opérations de soudage. -Réalisation de diverses soudures (pièces et sous-ensembles en acier principalement). -Travaux de finition : ébavurage, retouches, etc. -Lecture et interprétation de plans. -Entretien et maintenance du poste de travail. -Possibilité de soudure sur aluminium (atout supplémentaire). -Utilisation des procédés semi-auto TIG/MIG sur acier. -Respect scrupuleux des processus et consignes de sécurité. Profil recherché : -Maîtrise de la soudure sur aluminium, un plus.
Votre mission principale sera la supervision des projets d'optimisation des bâtiments sur le site de production, à ce titre vous devrez assurer les tâches suivantes : - Gestion de projets : animation de groupes de travail, coordination des actions et suivi des objectifs + budget - Optimisation des processus : élaboration de protocoles d'essais et ajustements pour des résultats performants. - Conception de solutions : mise en place d'améliorations techniques et organisationnelles. - Rédaction des cahiers des charges : définition des besoins et spécifications techniques. - Relation avec les fournisseurs : consultation, suivi qualité et respect des délais. - Mise en service et accompagnement : installation des équipements et formation des équipes. Horaires de journée du lundi au vendredi. Indispensable : - Solide expérience en gestion de projets et conception mécanique - Maîtrise de la CAO et des outils associés - Anglais courant indispensable Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Excellentes qualités relationnelles et aisance en communication - Solide expérience en gestion de projets et conception mécanique - Maîtrise de la CAO et des outils associés - Anglais courant indispensable Formation : Bac +5 - Diplôme d'ingénieur généraliste, spécialisé en mécanique ou industrie, avec au moins 5 ans d'expérience en environnement industriel.
Le poste : L'agence PROMAN MONTELIMAR est à la recherche d'un Chef d'Équipe Ouvrier pour notre client spécialisé dans les travaux publics basé sur Lorioll-sur-Drôme. Missions : - Assurer le balisage des chantiers en respectant les mesures de sécurité et les affichages obligatoires. - Lire et interpréter les DICT (Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux) et les plans. - Réaliser le marquage au sol. - Ouvrir les tranchées mécaniques ou manuelles avec précaution en tenant compte des réseaux existants. - Effectuer le pilonnage de chambres et la pose de chambres souterraines. - Réaliser la pose de fourreaux. - Encadrer un manœuvre. - Remblayer selon les consignes transmises par le client. - Tirer l'enrobé sur de courtes distances (enrobé à chaud ou à froid). - Nettoyer le chantier. - Effectuer un reporting journalier du chantier avec photos et saisies de compte rendu sur tablette. - Réaliser des réparations d'armoires sur le terrain, hydrocurage, contrôles terrain chantier, et travailler en trinôme sur des chantiers. Th: selon profil Profil recherché : Profil recherché : - Expérience significative dans un poste similaire. - Connaissance des normes de sécurité et des techniques de travaux publics. - Capacité à encadrer une équipe. - Rigueur et sens de l'organisation. Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, Postulez à cette offre ou passez a l'agence PROMAN MONTELIMAR ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Etre Conseiller(ère) en Immobilier dans une de nos agences Nestenn, c'est aider le particulier à louer, acheter ou vendre un bien immobilier. Pour cela, vous l'accompagnez tout au long de son projet et constituez un véritable intermédiaire, aussi bien entre les vendeurs et leurs acquéreurs, que les propriétaires et leurs locataires. Au sein de l'agence ou à l'extérieur, votre temps de travail est ainsi ponctué de plusieurs missions, telles que la prospection, l'estimation de biens, les visites, les négociations, etc. MISSIONS PRINCIPALES : - Prospecter les nouveaux biens à vendre. - Connaître son secteur. - Estimer et expliquer le prix du marché aux vendeurs/acquéreurs. - Promouvoir et actionner les solutions du contrat Nestenn auprès des vendeurs. - Assurer le suivi du projet vendeur et acquéreur. - Découvrir les spécificités du projet de chaque acquéreur. - Proposer et visiter les biens en cohérence avec le projet des acquéreurs. - Négocier les conditions d'un accord entre vendeur et acquéreur. - Gagner la satisfaction de vos clients.
PALFINGER France est le distributeur français des produits GUIMA et PALFINGER : grues auxiliaires, bras de levage, craylers, nacelles. Et le support technique pour l'ensemble du réseau national. Rejoignez une construction familiale attachée aux valeurs humaines et fortement engagée auprès de ses équipes ! Intégrez notre équipe en tant que Coordinateur Technique et Sous-Traitance et saisissez l'opportunité d'occuper un poste central au sein de notre organisation. Vos missions : Intégré(e) au pôle UGAP, vous accompagnerez le/la Chargé(e) d'Affaires sur la partie technique des dossiers, en collaboration avec le Bureau d'Études : - Vérification de la cohérence technique des projets : plans, études, implantations ; prérequis châssis ; configuration des matériels et des options ; prestation de carrossage - Coordination de la sous-traitance - Planification et suivi des réceptions techniques - Travail collaboratif avec les différents services (BE, commerce, ADV, ateliers). Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique - Votre curiosité et votre intérêt pour la technique seront essentiels pour occuper ce poste et vous permettre d'évoluer. Conscience professionnelle et rigueur seront les clés de votre réussite ! - Expérience requise 2 ans minimum. Ce que nous vous proposons : - Rémunération selon profil technique et expérience + 13ème mois + participation aux résultats + tickets restaurant. - Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
La société PALFINGER FRANCE et ses filiales sont adossées au groupe VINCENT qui est aujourd'hui le distributeur exclusif et le référent reconnu pour l'ensemble des produits PALFINGER, BENNES VINCENT et SENNEBOGEN sur le territoire Français et les DOM-TOM.
Homme de terrain, rattaché au conducteur de travaux, vous établissez avec lui l'organisation du chantier, et la mettez en œuvre. Vous êtes garant de l'animation des équipes au quotidien, et participez à la gestion et à la réalisation du chantier. A partir du transfert du dossier exécution, - vous préparez et organisez le chantier, - vous définissez les moyens et les besoins en vue de l'exécution, - vous établissez la planification des équipes, des approvisionnements et des locations, - vous implantez les ouvrages et effectuez les tracés. Vous contrôlez et coordonnez les équipes et les sous-traitants, veillez au respect des délais, et à la bonne application des mesures de sécurité. Vous réalisez le suivi des heures des équipes en conformité avec le budget alloué. Enfin, vous mettez la main à la pâte sur l'ensemble des opérations, conduite d'engin, coffrage, banches, finitions...
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Bâtiment & Travaux Publics mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Recherche Agent d'entretien et de propreté (H/F) : Pour l'entretien et le nettoyage de bureaux et locaux professionnels ainsi que de salles de classe Nous recherchons pour renforcer notre équipe une personne disponible : Les lundis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h30 (Saint julien en Saint Alban) Les mardis de 17h30 à 19h30 (La Voulte) Les samedis de 8h00 à 12h00 (Le Pouzin) - 15h/semaine minimum - 12,13€/heure + Prime de déplacement - Permis B + véhicule indispensable - Idéal pour complément de revenus !
Nous recherchons Spa praticien / praticienne massage-soin auprès des clients de l'hôtel et de clients externes. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de l'hôtel Missions : Accueillir et conseiller les clients sur les prestations du spa. Réaliser des soins et des massages inscrits sur la carte du spa, conformément aux protocoles définis. Assurer l'entretien de l'espace bien-être. Profil recherché : Formation : Titulaire d'un Bac ou équivalent en massage esthétique et/ou CQP SPA , et une expérience en tant que praticien(ne) SPA massage soin. Compétences : Maîtrise des principales techniques de soin et de massage bien-être. Excellente présentation et sens de la relation client. Organisation, autonomie et rigueur. Esprit d'équipe, dynamisme, proactivité et polyvalence. Jours de travail : Vendredi Samedi Dimanche
Nous recherchons un Pâtissier / Pâtissière de restaurant Vous travaillerez 5 jours par semaine, 2 jours de repos consécutifs. coupure et continue Rejoignez une équipe dynamique, sous la supervision du chef de cuisine qui prépare de savoureux plats. Cuisine maison et produits frais!
Votre mission : - Entretien du restaurant, mise en place, accueil client et service Vous travaillerez en coupure et en continu après-midi - 2 jours de repos consécutifs Vous êtes ponctuel, dynamique et souriant
ENTREPRISE Rattachée à un groupe familial FREGATE qui comprend 9 entités et rassemble 750 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 250 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre agilité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau au côté des constructeurs et équipementiers, Airbus, Dassault et Safran. Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Opérateur traitement de surface H/F. MISSION Sous la responsabilité du chef d'atelier traitement de surface/peinture/masquage, vous ferez partie d'une équipe de 13 personnes. Vous devrez suivre les gammes définies pour permettre le traitement chimique des pièces avant leur passage en peinture. A ce titre, vous serez amené à : Accrocher/décrocher les pièces avant et après leur passage dans les bains Procéder au traitement chimique des pièces selon la gamme demandée en analysant la matière à traiter et en respectant les temps Assurer un contrôle visuel du traitement réalisé (aspect et couleur) Entretenir les bains (nettoyage, ajustage des niveaux, rajout/changement des bains) Conditionnement des pièces après traitement Vous pouvez être amené à réaliser des opérations de masquages. Un parcours de formation interne vous permettra d'occuper pleinement cette fonction évolutive en toute autonomie. PROFIL Vous avez des connaissances et/ou compétences sur les produits chimiques. Idéalement vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, consciencieux, volontaire et organisé. Et/ou vous recherchez une première expérience ! Un parcours de formation interne sur la sécurité et les produits chimiques utilisés vous permettra d'occuper pleinement cette fonction évolutive en toute autonomie. Rejoignez nous, et devenez notre prochain collaborateur ! CONDITIONS Horaire : 38h en équipe 2*8 Matin = Du lundi au jeudi : 5h00-13h00 / Le vendredi : 5h00/12h00 Après-midi = Du lundi au jeudi 13h00 - 21h00 / Le vendredi : 12h00 - 19h00 La prise de poste débutera en journée le temps de la formation. Rémunération : 1995 - 2100€ mensuel selon profil et expérience Lieu : La Voulte sur Rhône (07), à 20 km au sud de Valence. AVANTAGES - 6 jours de RTT par an - Prime de présence dès 1 an d'ancienneté (120€/mois) - Prime d'ancienneté dès 3 ans - Prime de participation - Prime de covoiturage - Prime de cooptation - Mutuelle d'entreprise - Politique salariale dynamique (4,65% de moyenne d'augmentation en 2024) - Possibilité d'évolution en interne Contact : recrutement@groupe-fregate.com
Assure les soins d'hygiène de la vie quotidienne des enfants Organise matériellement les activités qu'elle encadre Assure l'éveil et le bien être de l'enfant dans son quotidien Est à l'écoute des parents Remplace le personnel d'entretien si demande de la direction Accompagne les enfants lors du coucher et du lever de sieste ainsi qu'au moment du repas et du goûter
BBR entreprise spécialisée la location de matériels Travaux Publics recherche un RESPONSABLE PARC LOCATIF Engins BTP - Caces R482 + Permis B exigés. - Connaissance informatique souhaitée, - Bonne présentation et communication - Petits entretiens des engins (graissage, nettoyage .) - contrôle du matériel locatif- - accueillir le client conseiller et évaluer ses besoins- - gérer les commandes-planifier l'activité du parc-établir les contrats de location et les offres - - Préparer le matériel en fonction des indications et priorités définies par l'agence, - Vérifier le bon état de marche des engins au départ et à leur retour et relever les anomalies, - Expliquer le fonctionnement du matériel au client et l'aider au chargement, - Transmettre les informations nécessaires à l'établissement du contrat de location et les observations éventuelles du client, - Effectuer la maintenance de 1er niveau du matériel (Graissage, changement de feux, retouches peinture etc.), - Ranger le matériel sur le parc - Assurer la propreté et la qualité visuelle du parc. - 40h / semaine du lundi au Vendredi (Mardi aprem repos) : 7h à 12h et 15h à 18h. + 1 Samedi / 2 : 8h à 12h la période estivale de début mai à fin septembre puis période hivernale samedi non travaillé. CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution.
PRISE DE POSTE AU 16/06/2025 DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT. Vous serez en charge de l'accueil des enfants et des parents, de la création et de la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, en conformité avec le projet d'établissement et le règlement de fonctionnement. Vous devrez remplacer la directrice de la structure dans ses fonctions en l'absence de cette dernière. De même, vous devrez participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Vos missions : EJE de terrain : - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs, pédagogique et d'établissement - Participer et accompagner l'équipe dans l'éveil du jeune enfant : accompagner l'enfant avec bienveillance dans ses expérimentations quotidiennes en assurant sa sécurité affective (planifier l'accueil selon l'âge, constitution des groupes d'enfants, aménagement des espaces.) et en s'appuyant sur l'observation - Participer et veiller à l'accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Favoriser l'accueil d'enfants à besoins spécifiques (handicap, enfant accueilli en place réservée.) en lien avec les parents, la PMI, l'infirmière du service, le CAMESOP - Elaborer et mettre en œuvre avec l'équipe, des projets qui font sens pour la vie de la structure (partenariat, ouverture sur la vie sociale et culturelle du territoire.) - Gérer l'accueil et la formation des stagiaires - Les directrices adjointes en journée + APP avec les équipes en soirée Administratif (conjointement avec la directrice) : - Participer à la gestion du planning d'accueil des enfants - Participer à la gestion du personnel pour assurer une continuité de service et auprès des enfants (absences, plannings, bilans.) - Seconder la directrice dans les achats de matériels - Co-animer les réunions de la structure - Participer au groupe d'analyse de la pratique (APP avec les directrices adjointes en journée + APP avec les équipes en soirée) En cas d'absence de la responsable, prise en charge de ses missions prioritairement : - Assurer la gestion administrative et matérielle des structures (règlementation, RH, commandes.) - Gérer le personnel PROFIL & COMPÉTENCES - Bonne connaissance des institutions et partenariats locaux - Connaissances actualisées sur le développement du jeune enfant - Connaissances des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE - Techniques d'animation et de dynamique de groupe - Principes et méthodologie de projet - Capacités d'observation et d'écoute auprès des enfants et familles - Aptitudes relationnelles, travail en équipe - Autonomie dans l'organisation de son travail - Maîtrise de l'informatique de base - Avoir un esprit d'initiative - Faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité et le devoir de réserve Basé au Multi accueil de Loriol Possibilité de réunions en soirée, et de participation à des actions de communications /évènementiels le week-end Déplacements réguliers sur la communauté de communes. Nécessité d'être véhiculé(e) Contrat jusqu'au 07 novembre 2025, prolongation du contrat possible en cas de congé parental. Positionnement hiérarchique : sous la responsabilité de la directrice de la structure.
Vous travaillerez au sein du foyer d'hébergement (Pavillons). - Vous accueillez le bénéficiaire dans la structure (premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun) et exercez une fonction de repère - Vous établissez des liens entre l'institution, la famille, le représentant légal du bénéficiaire et les différents partenaires extérieurs - Vous mettez en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles en fonction des capacités de chaque bénéficiaire, de son projet individuel et en cohérence avec le projet d'établissement - Vous élaborez avec le bénéficiaire son projet individuel et en êtes le référent - Vous formalisez le projet éducatif spécialisé et en rendez compte à votre hiérarchie et / ou aux acteurs externes - Vous déclinez un plan d'actions en cohérence avec le besoin et la situation individuelle du bénéficiaire ainsi que le projet d'établissement - Vous contribuez à la mise en œuvre du projet éducatif spécialisé lors des temps d'échange, des réunions de service ou d'équipe Rédiger et / ou mettez à jour la documentation relative à vos activités - Vous établissez des comptes rendus de l'évolution du projet individuel de chaque bénéficiaire - Vous communiquez les informations sur votre activité et alertez sur les difficultés rencontrées Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé, avec idéalement une première expérience sur ce poste. Autonome et réactif, votre capacité d'adaptation et d'anticipation sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous êtes capable de travailler en équipe. Vous êtes patient, rigoureux, disponible et bienveillant. Vous maîtrisez la gestion de projet. Vous êtes capable de recueillir des informations et en rendre compte.
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales... ».
Nous sommes une entreprise en pleine croissance avec des investissements importants en cours sur le secteur injectable. Venez nous rejoindre et contribuer à relever nos défis dans un environnement de travail valorisant le sens des responsabilités. Vous serez rattaché(e) au directeur général et mettrez en œuvre la stratégie du service clients pour garantir la satisfaction client, dans le respect de la réglementation pharmaceutique, des règles d'hygiène et sécurité, des coûts et des délais prévus. Missions : - Suivre et développer les clients existants, y compris les nouveaux marchés, les offres commerciales, les négociations de prix en accord avec la direction, etc. - Assurer une étroite collaboration avec l'équipe commerciale d'Adragos à l'échelle du groupe pour l'acquisition de nouveaux clients ainsi que de nouveaux produits et services. - Coordonner les tâches sur le site en cas de demandes et de transferts émanant des prospects et des clients et soutenir l'acquisition de nouveaux clients. - Manager l'équipe en charge des transferts pour assurer leur coordination. - Assurer le développement des nouveaux produits et services. - Assurer le bon déroulement du traitement des commandes, y compris la facturation et la surveillance des délais de livraison convenus. - Manager et piloter l'équipe en mettant en place des objectifs de satisfaction et de performance ; assurer la montée en compétence sur les réglementations pharmaceutiques et les bonnes pratiques de communication. - Apporter de l'amélioration continue en analysants les indicateurs de satisfaction client. - Rendre compte à la direction. Profil : - Vous avez une expérience dans le suivi et le développement de clients, - Vous êtes rigoureux (se), vous respectez les délais, vous aimez la négociation, vous êtes flexible, - Vous aimez le management, - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez un esprit innovant en vue d'améliorer les processus, - Vous avez un bon niveau d'anglais, vous maîtrisez SAP et les applications MS Offices courantes.
L'entreprise intervient principalement chez les particuliers de la préparation à la mise en peinture. Les missions suivantes : - traitement des joints ; - pose de plaque de plâtre . La zone de travail se situe principalement au alentours de Loriol-sur-Drôme et dans un rayonnement de 30 km. Possibilité de formation en interne si vous avez déjà de solides bases. Semaine de 4 jours
Poste à pourvoir sur un 0,6 emploi temps plein. Venez rejoindre une équipe motivée et stable au sein d'un magnifique établissement dans la Drôme. Vous serez épaulé(e) au quotidien par un cadre de santé avec de nombreuses années d'expérience, par une psychologue, une ergothérapeute, plusieurs kinésithérapeutes et une équipe de soignants diplômés stable. Nous accueillons 72 résidents, dont 12 en unité protégée.
En lien étroit avec le Responsable de Travaux, vous vous assurez de la réalisation des travaux de protection contre les risques naturels variés (confortement, écrans pare-pierres, béton projeté, .) : Planification des taches et affectation du personnel sur les postes de travail, Suivi du respect des dispositions Santé Sécurité Conditions de Travail retenues pour le chantier, Suivi de l'avancement des travaux : rendements, quantités consommées, stocks restant ., Suivi de la réalisation des travaux conformément au marché. Vous participez à la réalisation des travaux. Profil recherché : Cordiste diplômé(e) (CQP 2 ou CATC), vous justifiez idéalement de 5 à 7 ans d'expérience dans le domaine Risques Naturels dont 2 ou 3 ans en qualité de chef de chantier ou chef d'équipe. Vous avez une bonne maitrise des différentes phases de travaux et des différents types d'ouvrages. Pour ce poste au carrefour de différents interlocuteurs des chantiers, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre et à entrainer. Bonne maitrise documentaire et de l'outil informatique souhaitées (lecture de plans, modes opératoires, pointages de matériels, personnels .). Caisse de retraite, prévoyance et mutuelle PROBTP,
À propos de FullCare Group FullCare Group est un acteur innovant et engagé dans le domaine de la santé. Notre mission : accompagner nos clients avec des solutions adaptées, tout en plaçant l'innovation et l'humain au cœur de notre stratégie. Rejoindre FullCare Group, c'est intégrer une équipe dynamique et ambitieuse où votre talent pourra pleinement s'exprimer. Description du poste En tant que Business Developer, vous serez un acteur clé de notre développement commercial et travaillerez en étroite collaboration avec un commercial itinérant. Ce binôme vous permettra de maximiser l'impact de vos actions en combinant prospection, gestion client et développement terrain. Vos principales missions : Prospection : Identifier et qualifier de nouveaux prospects, établir les premiers contacts et générer des opportunités commerciales. Collaboration avec le commercial itinérant : Travailler en tandem pour optimiser les stratégies de conquête et fidélisation. Vous serez en charge des étapes initiales (identification des besoins, préparation des rendez-vous) et apporterez un support en back-office. Gestion et suivi : Maintenir une relation client de qualité, participer au suivi des projets en coordination avec le commercial itinérant. Développement stratégique : Contribuer à l'amélioration des outils et processus commerciaux en remontant les informations du terrain. Analyse et reporting : Suivre vos indicateurs de performance et produire des rapports réguliers pour affiner les actions commerciales. Profil recherché Peu importe vos diplômes, nous recherchons avant tout un mindset, un(e) chasseur(euse) dans l'âme ! Vos atouts : Très bon sens de l'esprit d'équipe et le goût du challenge Excellentes compétences en communication Proactivité, organisation et autonomie dans la gestion des priorités Maîtrise des outils CRM et bureautiques (Excel, PowerPoint) Capacité à construire des relations durables avec des interlocuteurs variés Une connaissance du secteur de la santé est un plus Ce que nous offrons Un cadre de travail stimulant et bienveillant. Une rémunération attractive (fixe + variable selon les résultats/en fonction des performances). Un accompagnement personnalisé pour garantir votre réussite. Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur vos ambitions !
FullCare Group, c'est une société à taille humaine, spécialisée dans les équipements pour la douche et l'hygiène dédiés aux établissements de santé (centre hospitalier, EHPAD, MAS, ...). Nous recherchons un(e) commercial(e) itinérant qui travaillera en équipe avec un commercial sédentaire. Vos missions - Prospecter et fidéliser votre base client - Réaliser des démonstrations de notre concept unique et révolutionnaire dans les établissements de santé - Visiter les prospects/clients à minima 2 jours /semaine - Suivre vos différents projets et affaires en cours - Participer à des événements professionnels (congrès, salon, ...) - Participer au développement et à la formation des équipements - Effectuer un reporting à votre responsable commercial - Collaborer avec votre binôme pour atteindre les objectifs de vente Votre profil - Vous avez une expérience commerciale en BtoB - Vous êtes motivé(e) et aimez les challenges - Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (CRM, Visioconférence, ...) - Vous avez une très bonne communication orale et écrite - Vous aimez le travail en équipe ! - Vous vous retrouvez dans les valeurs de FullCare : Convivialité - Dynamisme - Confiance - Réactivité Vos Avantages - Rémunération : fixe entre 34k et 40k€ + variable sur objectifs - Véhicule de fonction, PC, téléphone, note de frais, mutuelle, ... Si vous êtes motivé(e) par les défis commerciaux et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, rejoignez-nous dans l'aventure !
FullCare Group, c'est une société à taille humaine, spécialisée dans les équipements pour la douche et l'hygiène dédiés aux établissements de santé (centre hospitalier, EHPAD, MAS, ...). Nous recherchons un(e) commercial(e) sédentaire qui travaillera en équipe avec un commercial terrain expert sur un secteur défini. Vos missions - Prospecter et fidéliser votre base client au téléphone et par visio - Réaliser des démonstrations des équipements dans notre showroom en visio - Suivre vos différents projets en cours et affaires - Participer à des événements professionnels (congrès, salon, ...) - Participer au développement et à la formation des solutions - Effectuer un reporting à votre responsable commercial - Collaborer avec votre binôme pour atteindre les objectifs de vente Votre profil - Vous avez une expérience commerciale dans la vente à une clientèle en BtoB - Vous êtes motivé(e) et aimez les challenges - Vous aimez le travail en équipe ! - Vous vous retrouvez dans les valeurs de FullCare : Convivialité - Dynamisme - Confiance - Réactivité Vos Avantages - Rémunération : fixe entre 21k et 24k€ + variable sur objectifs Si vous êtes motivé(e) par les défis commerciaux et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, rejoignez-nous dans l'aventure !
Nous recherchons un Peintre en bâtiment confirmé H/F en CDI pour une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture et plâtrerie, située à Loriol-sur-Drôme (26). Vous intégrerez une équipe stable et expérimentée, composée de peintres et plaquistes, et interviendrez en neuf et en rénovation, principalement chez les particuliers (60%) et sur des chantiers professionnels (40%), dans un rayon de 40 km autour de Livron/Loriol/Valence. Vos missions principales : - Préparation des supports (ponçage, rebouchage, lessivage) - Application des peintures, revêtements muraux et sols - Travaux de finition soignés, en intérieur comme en extérieur - Pose de revêtements décoratifs (papier peint, toile de verre, etc.) - Respect des consignes de sécurité et du cahier des charges - Travail en autonomie ou en binôme selon la nature des chantiers. Horaires : 35h/semaine - 1 semaine du lundi au vendredi midi, 1 semaine du lundi au jeudi soir. - Vous disposez d'une expérience confirmée en peinture intérieure et extérieure - Vous êtes capable d'intervenir en autonomie sur chantier - Vous travaillez avec soin et précision, notamment sur les finitions - Vous appréciez le contact avec la clientèle et avez un bon sens du relationnel - Vous recherchez un environnement de travail à taille humaine - Vous possédez le permis B (obligatoire) Infos complémentaires - Panier repas de 9,50€ / jour - Forfait trajet de 3€ / jour - Véhicule de service ou de fonction - Repos un vendredi sur deux
Votre mission : Vous serez en charge exclusivement du convoyage des engins et du matériel pour l'approvisionnement des chantiers.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Livron et alentours , nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 11,91 euros, à 12,41 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous recherchons un "Tourneur ou une tourneuse CN (H/F)" : Vous serez amené à travailler sur des pièces qualitatives de moyenne et grandes dimensions sur tour à commande numérique. Rattaché au chef d'atelier, vos missions sont : - Mise en place des pièces suivant dossier de fabrication et programme prévu par le bureau des méthodes et établi conjointement avec le technicien si besoin (échanges pour optimisation des processus) - Réglage, mise au point et usinage de pièces unitaire ou en petite série suivant process défini, dans le respect des procédures qualité en place. - Vérification et contrôle de côte sur machine. Horaire de journée, salaire attractif suivant profil, 13ème mois, Primes, Mutuelle familiale, indemnité de déplacement.
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier (H/F) Responsabilités et Tâches : -Travaux de Charpente : Assistance dans divers travaux de charpente, en respectant les plans et les spécifications techniques. -Manutention : Réalisation de diverses tâches de manutention liées au poste, incluant le déplacement et l'organisation des matériaux. -Sécurité : Respect strict des consignes de sécurité de l'entreprise utilisatrice, garantissant un environnement de travail sûr et conforme aux normes en vigueur.
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Comptable à Loriol sur Drôme (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vous serez en charge de la gestion de la comptabilité opérationnelle sur SAGE 100. Vos principales missions incluront : -Tenue de la comptabilité fournisseur : Vous assurerez le contrôle et le suivi du respect des principes comptables. -Gestion des factures d'achats de frais généraux : Vous serez responsable de la saisie et de l'imputation des factures fournisseurs dans les comptes de charge, en respectant les sections analytiques. -Saisie des opérations bancaires : Vous enregistrerez toutes les transactions bancaires de manière précise et en temps opportun. -Suivi des échéanciers de paiement : Vous veillerez à ce que les paiements soient effectués dans les délais impartis. -Établissement des déclarations fiscales : Vous préparerez et soumettrez les déclarations de TVA et DEB. -Réponse aux sollicitations diverses : Vous contribuerez activement à la résolution des demandes internes et externes pour assurer le bon fonctionnement du service comptable. -Formation : Bac2 minimum en comptabilité. -Expérience requise : -Junior - opérationnel : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. -Expérimenté - autonome : 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire. -Compétences clés : -Maîtrise des techniques et réglementations comptables. -Connaissance impérative de SAGE 100. -Sens de l'organisation, rigueur et fiabilité. -Capacité d'autocontrôle et bon relationnel. Conditions et avantages : -Rémunération attractive : -Profil junior : 25 000 - 27 000 brut annuel. -Profil expérimenté : 30 000 - 32 000 brut annuel. -Horaires flexibles : 37,5 h/semaine, du lundi au vendredi. -Prime de transport : 16,67 /mois (soit 200 /an). -Tickets restaurant : Valeur faciale de 7,50 (participation employeur : 4,50 ). Rejoignez une équipe dynamique et profitez d'un environnement de travail stimulant où vos compétences seront valorisées !
Manpower LIVRON recherche pour son client un Opérateur commande numérique (CN) au Pouzin (H/F). Sous l'autorité du responsable d'atelier au sein d'une petite équipe, vous assurez : -Fabrication de pièces, -Lecture de plan, -Contrôle réglage de machines, -Nettoyage de son poste de travail -Respect des consignes de sécurité
L'ADMR d'Allex Grâne Chabrillan recherche un(e) AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Prévention de la perte d'autonomie - Maintien du lien social - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties - Aide à la toilette Nos petits plus : - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Séances d'ostéopathie - Prise en charge de vos frais sur votre véhicule à hauteur de 200€ Conditions de travail : - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Véhicule personnel obligatoire - Un accueil, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer ! CDD avec possibilité d'évolution / Possibilité temps plein Profil : - Avec ou sans expérience, vous êtes le/la bienvenue ! - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
Le groupement employeur ADRIAL recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes un conducteur de machine agroalimentaire H/F. Le conducteur de machine IAA a la responsabilité d'une ou plusieurs machines automatisées pour l'industrie agroalimentaire sur une ligne de fabrication ou de conditionnement de produits. - Contrôle, démarrage et arrêt de machine - Réglage des équipements et changements de formats - Réalisation de recettes - Approvisionnement de la machine en consommables - Autocontrôle dans le cadre de la traçabilité - Respect des procédures de nettoyage, hygiène, qualité, sécurité, environnement. Selon votre situation nous vous proposons ; - soit un contrat d'alternance (Diplômant et rémunéré à 100%) - soit un contrat intérimaire avec IDEALLIS RECRUTEMENT - soit un contrat de droit commun (CDD ou CDI) Possibilité de bénéficier d'une formation préalable au recrutement, vous permettant d'acquérir les bases du métier à travers une formation individualisée selon les compétences non maîtrisées à ce jour. Vous possédez une expérience significative dans le secteur de l'industrie. Horaire 2x8 ou journée.
Adrial (Ardèche Drôme Industrie Agroalimentaire et Logistique) est un groupement d'employeur qui compte à ce jour plus d'une vingtaine d'entreprises adhérentes. Les entreprises adhérentes: Charles & Alice, Andros SNC, Valrhona, Antartic II, Saviel, Vilmorin Jardin, Refresco, Brioche et Patisserie Pasquier, HM Clause, Altho, Ravioles St Jean, Leroy Merlin entrepôt et magasin, Brioche Pasquier.
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Etancheur / aide étancheur (H/F) En tant qu' un Etancheur / aide étancheur, vous jouerez un rôle crucial dans l'isolation thermique et phonique des bâtiments, que ce soit en construction neuve ou en rénovation. Vous interviendrez sur les parties exposées au froid et à l'humidité pour garantir leur protection et durabilité. Vos missions principales seront les suivantes : -Préparer et nettoyer les surfaces avant intervention pour assurer une adhérence optimale. -Réaliser de petits travaux de maçonnerie pour préparer les supports. -Appliquer les différentes couches d'étanchéité (résine de synthèse, membranes préfabriquées ou asphalte en fusion) avec précision et expertise. -Poser des isolants complémentaires (laine de verre, etc.) et assurer la protection avec un bardage adapté (bois, tôle nervurée.). -Manipuler des matériaux lourds tout en respectant strictement les normes de sécurité en vigueur. -Vous avez une expérience en tant qu'étancheur ou dans un poste similaire ? -Vous recherchez un poste au sein d'une petite entreprise dynamique où vos compétences seront valorisées ? -Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement ?
Vos missions seront les suivantes : -Assurer les déchargements de camion, les entrées physiques en entrepôt -Contrôler quantitativement et qualitativement les marchandises -Assurer le bon adressage des marchandises en entrepôt -Assurer toutes les préparations de commandes et procéder à l'étiquetage -Assurer le rangement et la propreté de la plate-forme logistique -Respecter les consignes de sécurité Vous aimez travailler avec des outils de haute technologie ? Nous recherchons des profils désireux de s'investir sur le long terme, ponctuels et dotés d'un savoir être professionnel.
SOLS DESIGN recrute son TECHNICIEN INFORMATIQUE SPECIALISTE IA, dans le cadre de notre développement. Notre technicien support informatique devra assurer une assistance informatique efficace dans tous les aspects de l'entreprise. Il/Elle soutient la gestion des systèmes d'exploitation des serveurs et des postes de travail, ainsi que la maintenance du matériel et des logiciels informatiques. Ce poste permet une exposition à une large gamme de projets et d'activités liés à l'informatique mais aussi essentiellement à l'IA avec les missions suivantes : Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques des utilisateurs, - Fournir un support pour les postes de travail et les serveurs, - Installer les logiciels autorisés sur les ordinateurs de bureau, - Configurer les nouveaux utilisateurs et désactiver les comptes expirés, - Participer à la gestion des projets informatiques de grande taille (IA), - Développer et implémenter des solutions basées sur l'IA adaptées au domaine de la céramique, - Assurer l'intégration harmonieuse de l'IA avec l'interface et les fonctionnalités existantes du site, - Veiller à l'actualisation régulière des algorithmes d'IA pour garantir leur performance et pertinence. - Entraîner et affiner les modèles IA en fonction des retours d'expérience et des nouvelles données. - Former l'équipe aux nouvelles technologies et aux usages pertinents de l'IA dans leur domaine. Les Objectif : - Assurer le support de premier niveau - Résoudre les problèmes - Mettre à jour les procédures - Optimiser l'efficacité et la pertinence de l'IA - Faciliter l'innovation dans la création céramique avec l'IA Profil exigé : - Expérience dans la céramique et les sanitaires - Expérience de 12 mois dans les deux domaines - La maîtrise de l'anglais et de l'arabe est impérative pour ce poste (communication orale et écrite) Vous êtes intéressés ? Envoyer votre CV et votre LM à notre adresse mail.
Au sein du service Maintenance, composé de 4 personnes, vous intégrez l'équipe d'Interventions de notre usine de Saulce-sur-Rhône. Vos missions : -Intervenir sur les dépannages de multiples installations, -Assurer la maintenance préventive, suivant le planning défini avec votre responsable, -Identifier et préconiser des améliorations des installations, -Suivre les travaux, -Effectuer le reporting de vos interventions Du lundi au vendredi, avec des rotations les samedis et des variations d'horaires hebdomadaires : matin/journée/après-midi. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive et de nombreux avantages (mutuelle, PEE, etc...) Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac+2 en Maintenance Industrielle, avec une première expérience réussie dans ce domaine. Vous maîtrisez l'électrotechnique, la mécanique, la pneumatique, l'hydraulique et/ou la soudure. Vous aimez travailler en équipe et développer vos compétences N'hésitez plus, postulez !
Nous recherchons 1 employé polyvalent / employée polyvalente de restauration pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un restaurant pizzeria. Le candidat idéal aura une passion pour la cuisine et la restauration, capable de gérer les services en coupé. Vos missions : Aider à la préparation des plats et des pizzas ; Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine ; Réaliser des tâches de mise en place avant les services ; Assister le chef cuisinier et les autres membres de l'équipe de cuisine ; Participer au dressage des plats ; Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Services du lundi au vendredi soir Poste à pourvoir de juin à fin août.
POMPAGE RHÔNE ALPES est une société du groupe RAMPA. Nos équipes d'hydrauliciens et d'électrotechniciens nous permettent de confondre leurs compétences afin d'apporter une technicité complète de leurs interventions sur l'équipement d'ouvrages dans le domaine de l'eau. Notre savoir-faire en tuyauterie et électromécanique s'applique sur la réalisation de stations de pompage, de réservoirs et d'unités de traitement d'eau. Dans le cadre de l'accroissement de notre activité nous recherchons un Chargé d'études afin d'élaborer nos stations de pompage. Description du poste : Vous intégrerez notre service études au sein d'une équipe dynamique. Accompagné par notre Responsable BE, votre mission débutera depuis la phase réponse d'appel d'offre. A partir du dossier de consultation des entreprises, votre esprit d'analyse et critique vous permettra d'identifier les points essentiels du projet pour établir une solution en correspondance avec les besoins du client. Vous aurez la capacité de rédiger un mémoire valorisant notre offre technique et de bâtir notre étude de prix. En phase réalisation, vous dimensionnerez les équipements afin d'établir les fiches d''agréments et plans d'exécutions. Compétences souhaitées : Niveau Ingénieur Hydraulicien ou Electricien Débutant Niveau BUT Hydraulicien ou Electricien Maitrise suite Logiciels Office (Excel, Word, Project) Maitrise logiciel DAO (Autocad ou REVIT ou SOLIDWORK)
Fort de ces années d'expérience, FREGATE ENERGIE bénéfice d'un savoir-faire unique dans la conception, la réalisation et l'installation d'équipements spéciaux dans le domaine des Traitements des Effluents Solides du parc nucléaire français. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une petite entreprise en plein développement d'une quinzaine de salariés se démarquant par son agilité et une forte composante technique. Nous travaillons avec EDF et les grands d'honneur d'ordre du nucléaire qui nous accordent leur confiance pour contribuer aux projets à forte valeur ajoutée dans le secteur du nucléaire. Nos valeurs : Expertise - Polyvalence - Autonomie - Efficience. MISSION : Au sein de Bureau d'étude, vous intégrerez une équipe de deux collaborateurs. Vous serez amené à développer et concevoir des outillages/équipements pour la production d'énergie dans le milieu du nucléaire. Pour cela vous allez : - Etudier le cahier des charges et proposer des orientations de conception - Réaliser les plans d'études sur SolidWorks en fonction des besoins des différents projets : plans d'ensemble et plans de détails - Réaliser les calculs de dimensionnement - Etudier et proposer des solutions de développement en conception pour réduire les coûts sans réduire les capacités des machines existantes - Faire les nomenclatures machines associées - Rédiger les notices utilisateur ou fiches d'instruction de montage - Accompagner l'atelier dans le montage des nouvelles machines Selon l'avancement du projet, le sujet de stage pourra s'étendre sur des missions variées. PROFIL : En école d'ingénieur, vous souhaitez réaliser un projet industriel de fin d'études de 4 à 6 mois pour découvrir les machines spéciales dans le domaine du nucléaire. Vous êtes autonome, méthodique, organisé et sensible aux procédures, rejoignez-nous ! Stage basé La Voulte sur Rhône (à 20km au Sud de Valence). A pourvoir dès que possible.
Fort de ces années d expérience, FREGATE ENERGIE bénéfice d un savoir-faire unique dans la conception, la réalisation et l installation d équipements spéciaux dans le domaine des Traitements des Effluents Solides du parc nucléaire français. Rejoindre notre entreprise, c est intégrer une petite entreprise en plein développement d une quinzaine de salariés se démarquant par son agilité et une forte composante technique.
Description du poste et Missions Fiche de Poste : Assistante Comptable / Comptable Localisation : Le Pouzin Rémunération : 35K - 38K Type de contrat : 12 mois, non cadre Durée hebdomadaire : 39 heures Horaires : 9h00 - 18h00 (pause incluse) Télétravail : Possible Transport : Prise en charge si possible Missions principales : Assistance Comptable et Gestion : Comptabilité : Suivi et saisie des journaux d'achats, facturation des ventes, et gestion des abonnements et provisions. Rigueur : Veiller à la régularité et à la bonne tenue des comptes, en respectant les échéances et les procédures internes. Gestion électronique des documents (GED) : Pré-tri et classement des factures pour faciliter leur traitement comptable. Facturation : Assurer la facturation régulière des filiales et la bonne gestion des processus de facturation. Assistance Administrative : Support direction : Assister la direction dans des tâches administratives et de gestion quotidienne liées à la comptabilité. Outils de gestion : Formation sur l'utilisation des outils et logiciels comptables. Profil recherché Compétences requises : Comptabilité : Expérience ou formation solide en comptabilité générale (journal d'achat, facturation, abonnements, etc.). Rigueur et organisation : Capacité à travailler avec précision et à respecter les procédures et délais. Langues : Maîtrise de l'italien (souhaitée). Anglais niveau scolaire (écrit requis). Outils bureautiques : Bonne maîtrise des outils de gestion comptable et des logiciels associés. Qualités recherchées : Autonomie et responsabilité : Être capable de gérer son temps et ses tâches de manière autonome, avec un souci constant de rigueur. Adaptabilité : Capacité à se former rapidement aux outils et à la réglementation spécifique de l'entreprise. Discrétion et confidentialité : Respect des règles de confidentialité liées à la gestion comptable et administrative. Conditions : Rémunération : 35K à 38K selon profil et expérience. Avantages : Participations et intéressements. Activité : Secteur très réglementé, nécessitant une attention particulière aux détails.
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technico-commercial sédentaire spécialisée dans la transmission de puissance et d'automatisation pour différents secteurs d'activités (motoréducteurs) (H/F) analyser et répondre aux demandes clients en collaboration avec l'équipe technique élaborer et rédiger des offres commerciales et techniques adaptées présenter, négocier et vendre nos solutions innovantes aux clients assurer le suivi des affaires maintenir une relation de confiance et veillant leur satisfaction relayer les informations du terrain surveiller l'activité des concurrents et ajuster les offres identifier de nouvelles opportunités expertise technique en éléctromécanique et/ou éléctronique avec une capacité à communiquer facilement avec l'équipe technique et les clients maitrise des outils bureautiques et d'un erp anglais technique requis sens du service client, écoute, et aisance relationnelle gout du challenge organisation, rigueur, esprit d'équipe de formation sup dans le domaine industriel et exp meme type de structure se rajoute tickets restaurant, mutuelle et intéressement
Vous travaillerez avec une personne en perte d'autonomie, dans les taches suivantes : * Entretien du logement (nettoyage important à prévoir) * Faire les courses alimentaires Poste en CDD. Jours et horaires à définir (2 fois 3h ou une fois 6h).
Sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement à la logistique, vos tâches consistent à : - Effectuer les chargements et déchargements des camions content du produit à traiter - Préparer les lots de produit selon les instructions transmises par le service commercial - Déstocker les ateliers - Ranger les lots et identifier des travées disponibles - Mettre à disposition des lots pour l'échantillonnage du produit - Préparer les bennes de billes - Procéder à l'inventaire des fûts vides Vous travaillerez seul ou en binôme. Les horaires sont 08h30-12h et 13h30-17h30 soit 37h par semaine. Vous disposez du CACES 3 et d'une expérience en tant que cariste d'au moins 3 ans. La validation d'un BAC pro logistique serait un plus. Les qualités attendues : Vous faites preuve de curiosité pour comprendre votre environnement professionnel. Vous êtes rigoureux afin de procéder avec méthode conformément aux bonnes pratiques. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez être proactif. La rémunération : Taux horaire : 12.40EUR Heures supplémentaires à 25%. Prime de transport entre 5.94EUR et 7.17EUR par jour en fonction du lieu d'habitation Ticket restaurant 11EUR par jour Prime de 13ème mois
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Peintre en bâtiment (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer des travaux de peinture intérieure et extérieure -Préparer les surfaces à peindre (nettoyage, ponçage, etc.) -Appliquer des bandes à joints -Respecter les consignes de sécurité sur le chantier -Maintenir la propreté des zones de travail -Contrôler la qualité du travail effectué -Mélanger et appliquer les peintures, vernis, et autres finitions -Configurer et maintenir l'équipement de peinture -Expérience souhaitée en peinture bâtiment. -Sens du détail et respect des normes de sécurité.
Rejoignez-vous aussi le Groupe VINCENT et accompagnez-nous dans notre développement ! La Carrosserie est spécialisée dans le carrossage de véhicules poids-lourds et industriels, afin de les équiper de matériels de levage. En tant que carrossier constructeur, les différents services et ateliers œuvrent de la conception jusqu'au montage des carrosseries sur les châssis. Au sein de l'atelier débits tôles et intégré(e) dans une équipe composée de huit personnes, vous serez chargé(e) de réaliser l'ensemble des pliages (presse plieuse à commande numérique) des pièces nécessaires à nos assemblages mécano-soudés. Une polyvalence sur d'autres machines-outils de l'atelier (cisaille, perceuse à colonne, tronçonneuse) est appréciée. Votre profil : - Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste ou environnement similaire - Lecture de plans - Utilisation d'une machine-outil à commande numérique - Votre appétence pour le travail d'équipe, votre sens du service et de l'entraide seront vos atouts ! Ce que nous vous proposons : - CDI, horaires de journée (35h) - Primes semestrielles + tickets restaurant + crèche d'entreprise + participation/intéressement aux résultats + mutuelle famille.
Rejoignez, vous aussi, le Groupe VINCENT et accompagnez-nous dans notre développement en occupant un poste central au sein de notre organisation ! Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Contrôleur de Gestion expérimenté(e) qui saura contribuer à la gestion financière de l'entreprise. Si vous êtes à la recherche d'un poste offrant une vision globale des enjeux financiers, cette opportunité est faite pour vous ! Après une période de formation en binôme et tutorat, vous aurez en charge, pour le périmètre qui vous sera affecté, les missions suivantes : - Contrôle du respect des procédures existantes - Contrôle des opérations de saisies - Contrôle des encours en lien avec les délégués régionaux du Contrôle de gestion - Élaboration, suivi et envoi des tableaux de bord de gestion (mensuels, trimestriels et annuels) - Établissement et analyse des prix de revient - Analyse et présentation des marges et des résultats - Analyse spécifiques (contrôle de gestion et contrôle analytique) Compétences principales requises : Comptabilité générale et règles de contrôle de gestion; Bonne maitrise d'Excel Profil recherché : Bac+3 minimum en Contrôle de gestion et justifier d'une expérience de minimum 4 années sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils de gestion financières et avez une excellente capacité d'analyse. Vous êtes rigoureux et avez un bon sens de la communication. Poste à pourvoir immédiatement. Rémunération à définir en fonction de votre profil et de votre expérience professionnelle.
Pour un poste sur Livron sur Drôme. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureaux et locaux sociaux (vestiaires, réfectoire, sanitaires) sous la responsabilité d'une chef d'équipe. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 5h à 7h.
Nous recherchons un aide maçon (H/F) motivé(e) avec des connaissances en maçonnerie pour rejoindre notre équipe. Vous aimez le travail en équipe et portez une attention particulière à la qualité du travail effectué. - Venir en renfort aux maçons - Aider au coffrage - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, bétonnière - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Salaire à déterminer selon profil Panier et indemnités selon la grille bâtiment
Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret, et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons pour le service Collecte basé à Le Pouzin, un(e) : CHAUFFEUR PL DE COLLECTE H/F EN CDD (5 mois) A TEMPS PLEIN Encadré par le responsable d'activité, vous assurez la collecte des déchets valorisables : - Collecte et contrôle des déchets (D3E) dans le respect des procédures - Manutention, chargement et déchargement (port de charge) - Gestion des documents de transport - Relations avec la clientèle (particuliers et professionnels) - Garantir la bonne tenue du camion. Profil Vous êtes autonome, rigoureux, et avez un véritable sens de la relation client ? Titulaire du permis Poids Lourds et de la FCO à jour ? Alors, rejoignez-nous ! Conditions : Poste en journée du lundi au vendredi et un samedi tous les 2 mois Port de charge régulier. Avantages : Prime de salissure Prime de panier Prime d'été Intéressement, participation Avantages CSE Plan épargne entreprise. Pour nous rejoindre, merci de transmettre votre candidature à l'adresse recrutement-collecte@trialp.com avec la référence : 25027 - Chauffeur PL (H/F).
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
En lien hiérarchique direct avec Patrick Richard, Président, et au sein d'une équipe dynamique, vous prenez en charge des missions variées touchant à la gestion financière, au contrôle de gestion et à l'optimisation des performances de l'entreprise. La liste ci-dessous n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins. Vos missions : Gestion et pilotage financier - Définition et mise en place des indicateurs de suivi de l'activité - Élaboration et suivi des budgets, contrôle budgétaire - Construction et gestion des procédures internes - Mise en place et suivi des outils d'aide à la décision - Participation aux clôtures comptables en lien avec l'expert-comptable - Suivi de la trésorerie et prévisionnel de trésorerie Contrôle et analyse des performances - Analyse des écarts entre le réel et le prévisionnel (écarts budgétaires, rentabilité) - Optimisation des coûts et identification des leviers de performance - Suivi des soldes intermédiaires de gestion multi-entreprises - Contrôle de la rentabilité des différentes activités et produits - Proposition d'actions correctives et plans d'amélioration Administration et conformité - Suivi des obligations comptables, fiscales et sociales en lien avec les partenaires externes - Participation aux audits et relations avec les organismes de contrôle - Suivi des contrats et engagements financiers de l'entreprise - Accompagnement de la direction dans les prises de décisions stratégiques Support et développement de projets - Participation aux études financières et aux projets de développement - Proposition et mise en place d'améliorations des processus internes - Suivi des investissements et analyse de leur rentabilité - Accompagnement des équipes sur la structuration financière de l'entreprise ________________________________________ Compétences attendues : - Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et logiciels de gestion ++ - Capacité à collecter, analyser et interpréter les données avec rigueur - Connaissances en comptabilité et gestion financière ++ - Aptitude à proposer des solutions d'amélioration continue - Bonne communication et esprit d'équipe - Motivation à apprendre et évoluer dans un environnement PME dynamique ________________________________________ Si vous êtes passionné(e) par la finance et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis d'échanger avec vous ! Envoyez votre candidature à p.richard@huilerie-richard.com
L'accueil de loisirs CLSH Les P'tits Loups recrute un-e animateur-rice pour son accueil périscolaire et extrascolaire. En tant qu'animateur, vous proposerez des activités éducatives et récréatives aux enfants (3-12 ans) au sein d'une équipe dynamique (3 animatrices et un directeur). Vos missions sont les suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre des activités adaptées à l'âge des enfants - Encourager la participation active des enfants dans les activités - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les activités - Fournir un encadrement et un soutien aux enfants qui ont besoin d'aide - Collaborer avec l'équipe pour planifier et organiser les programmes d'activités. Les compétences requises: - Capacité à créer un environnement d'apprentissage positif et stimulant - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les enfants, les parents et les collègues. Nous proposons un CDI annualisé de 22h/semaine. L'annualisation permet de faire varier la durée hebdomadaire du travail sur l'année entière. Il y a 5 semaines de congés payés (1 semaine en février, 3 semaines en août et 1 semaine en fin d'année). Les horaires de travail sont les suivants : - Pendant la période scolaire (périscolaire) : les lundis, jeudis et vendredis de 16h15 à 18h30. Les mardis de 14h15 à 18h30 (réunion d'équipe), et les mercredis de 07h30 à 18h30. Chaque jour d'école de 07h30 à 08h30 si absence d'une animatrice. - Pendant les vacances scolaires (extrascolaire) : du lundi au vendredi de 07h30 à 18h00.
Votre agence Manpower Privas recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'ascenseur, un Monteur Câbleur (H/F) pour renforcer ses équipes. Grâce à vos compétences en électrotechnique, vous êtes capable de réaliser les missions suivantes : -préparation et câblage d'armoires et coffrets électriques -réalisation des liaisons armoires / machines -sertissage -tests fonctionnels sur cartes électroniques -montage mécanique Horaires journée du lundi au vendredi Diplômé du BAC/ BTS électrotechnique, ou en maintenance industrielle ou électromécanique, vous justifiez d'une première expérience en montage de pièces électrotechniques. Vous avez des connaissances en électronique. Vous appréciez de travailler en atelier. Vous êtes minutieux, précis et curieux. Le poste vous intéresse ? Vous pouvez répondre à l'annonce dès aujourd'hui. A très bientôt.
***Plusieurs postes à pourvoir*** Le Recrutement débutera avec 1 INFORMATION COLLECTIVE QUI AURA LIEU LE VENDREDI 18 AVRIL 2025 à MIRMANDE ( de 9 h à 12 h 30) Dans le cadre d'un contrat en alternance , vous serez formé(e) au poste de cordiste Selon votre spécialité de formation, vous passerez notamment le CQP 1 cordiste et des modules de formation techniques Le cordiste évolue sur des bâtiments de tailles plus ou moins importantes : - Préparation du terrain : Installation des systèmes de sécurité aux alentours de la zone de travail, - Recherche de fuites ou dégâts sur toitures ou balcons ou en façades des bâtiments, - Mise en protection de l'ouvrage et réalisation des travaux de réfection, - Lien avec les clients Formation : Alternance de modules de formation pratiques et de phases sur chantiers, CQP 1 Cordiste. Vous êtes autonome pour gérer vos déplacements sur chantier / déplacements en formation. Le permis B est donc obligatoire
Dans le cadre de son développement, la Société DRT Propreté, entreprise familiale présente dans le secteur du nettoyage auprès des professionnels, recrute activement 1 Agent de propreté H/F en CDI (16h/semaine minimum) sur l'ensemble des départements : Drôme et Ardèche. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien en respectant méthodiquement le planning de travail, - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits, - Rendre compte à votre responsable de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : - Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. - Nous proposons également et en fonction des profils, des contrats de qualification aux personnes désireuses de se former dans la branche. - En fonction des postes proposés, une expérience de 3 mois dans le secteur du nettoyage pourra être demandée. Vos compétences : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Esprit d'équipe, - Rapidité et qualité d'exécution, - Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), - Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.). Avantages et conditions : - Permis de conduire souhaitable voire indispensable selon les cas. - Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités, - Véhicule de service (selon les cas) - Comité d'entreprise, - Mutuelle d'entreprise. - Prise en charge partielle des frais de transport - Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 12,13€ à 12,52€ par heure selon profil et expérience. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
