Consulter les offres d'emploi dans la ville de Loubejac située dans le département 24. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Loubejac. 30 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 24 - VILLEFRANCHE DU PERIGORD, 46 - DURAVEL, 47 - SAUVETERRE LA LEMANCE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un garage spécialisé dans les véhicules agricoles, vous effectuez la maintenance des véhicules avec un mécanicien qualifié, vous préparez les tracteurs d'occasion avant la mise en vente et assurez la vente de pièces détachées du magasin. Vos missions: - Accueillir les clients, - Effectuer les réparations selon le diagnostic avec le mécanicien qualifié, - Effectuer des opérations de service rapide (vidanges, changement de filtres, pneumatiques...), - Préparer et nettoyer les tracteurs d'occasion avant la mise en vente, - Vendre les pièces détachées au magasin ou commander les pièces. Profil attendu: - Connaissances en mécanique agricole - Rigueur et précision - Capacité à apprendre Vous travaillez du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-17h30. Vous êtes issue du monde agricole et/ou la mécanique vous intéresse, alors n'hésitez plus à nous rejoindre!
Entreprise familiale qui répare et effectue la maintenance des véhicules agricoles et qui propose à la vente des tracteurs agricoles d'occasion.
Recherche chauffeur poids lourd ou super lourd pour conduire un camion benne ou semi benne . Vous serez ammener à faire quelque tâches en tant que manœuvre dans le secteur du terrassement (30% de votre temps de travail) Prise en charge du restaurant tous les midis Semaine de 5 jours: 7h30-12h/13h30-17h30 'vendredi 17h) . Départ tous les jours de l'entreprise. Envoie cv par mail ou contact au tél: 0681018192
La communauté de communes Domme - Villefranche du Périgord recrute pour son équipe d'animation. L'accueil de loisirs sans hébergement "les Vitarelles" est situé à Castelnaud la chapelle 24250 (La chapelle péchaud). Compétences: - Concevoir et participer à l'élaboration du planning d'activités - Organiser et adapter les séances d'animation en fonction du déroulement de la journée - Surveiller le déroulement des activités et animer les temps de la vie quotidienne - Participation active au temps du repas, goûter etc... - Veiller au respect de la réglementation des ACM - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et prévenir le directeur - Possibilité de veillées, de séjours avec nuitées en fonction du planning. Salaire annualisé et lissé mensuellement. 5 semaines de congés dont 2 semaines de fermeture pendant les vacances scolaires. Diplôme: minimum CAP, BAFA ou équivalent 9.5 heures par jour les mercredis en périodes scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Type d'emploi : CDD renouvelable et possibilité de pérennisation Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 11,80€ par heure Nombre d'heures : 9.5 à 48 par semaine
ALSH "Les P'tits Loups" à Villefranche du Périgord géré par la Communauté de communes de Domme -Villefranche du Périgord
Le Cabinet de Recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, entreprise familiale mettant en avant leur expertise métier depuis plus de 100 ans, un(e) Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance en CDI basé sur l'un de leur sites français dans le nord du Lot et Garonne. Les missions Rattaché (e) au Responsable de maintenance, vous complétez l'équipe composée de 2 automaticiens, 2 mécaniciens et 1 électromécanicien, venant en renfort sur la partie plus électrique du poste de technicien de maintenance. Vous intervenez sur l'installation, la maintenance et la réparation des équipements électriques. Vos missions comprennent la réalisation de schémas électriques, le câblage des installations, la mise en service des équipements, la détection et la réparation des pannes, la maintenance préventive, tout en respectant des normes électriques en vigueur. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires de journée 7h30 - 16h avec un roulement d'astreinte de nuit et week-end. Rémunération en fonction de votre expertise et niveau de formation entre 25000 et 30000€ annuels bruts sur 13 mois + primes vacances, habillage, trajet, intéressement, participation, astreinte, compteur CET, avantages CSE... Le profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac Pro Électrotechnique, BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle ou Licence Professionnelle en Électrotechnique et Automatisme et mettez en avant une 1ère expérience industrielle. Vous avez des connaissances en électricité, électronique ainsi que la capacité à lire et interpréter des schémas électriques. De plus, vous êtes en capacité de réaliser des installations électriques ou d'en faire l'entretien, mais aussi avez la maîtrise des outils de mesure et de diagnostic, la résolution de problèmes techniques, et la conscience des règles de sécurité électrique. Vous êtes déjà Technicien en Électrotechnique, Électricien Industriel ou Technicien en Automatisme Industriel, ce poste est fait pour vous ! Venez rejoindre une structure familiale prônant des valeurs fortes comme le respect, l'intégrité et le courage stimulé par les défis à relever.
Pharmacien assistant, pour contrat à temps partiel + remplacements. Durée, horaires, et conditions de travail à négocier. > Prise de poste dès que possible. LOGEMENT POSSIBLE /STUDIO
Nous recherchons un(e) comptable (H/F). Vous serez en charge : - de la saisie de factures (ventes et achats), - des travaux préparatifs du bilan, - de la déclaration de TVA, - du suivi poste client. Vous serez amené à travailler avec l'expert comptable. Poste à pouvoir immédiatement.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous conseillerez les clients en collaboration avec votre manager, chef de rayon BAZAR. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.HORAIRES DE 7H A 13 OU DE 13 A 19H30 ENVIRON DU LUNDI AU SAMEDI Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe 1500€ X 15 mois + + mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :BAC+2 avec 5 ans d'expérience en managementBAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en managementBAC+5 avec ou sans expérience en managementRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe selon votre expérience X 13 mois + primes + participation environ 2 mois + mutuelle à 50% prise en charge par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Quelles aspirations nourrissez-vous pour enrichir la qualité de vie des résidents ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins infirmiers complets et personnalisés. - Vous évaluerez et planifierez les soins nécessaires en collaboration avec l'équipe médicale - Vous administrerez les traitements prescrits en veillant au confort et à la sécurité des résidents - Vous contribuerez à l'élaboration des dossiers médicaux en assurant une communication précise et efficace avec les familles et les équipes Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 16.32 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) expérimenté(e) pour travailler au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Minimum de 2 ans d'expérience en soins infirmiers gériatriques requis - Diplôme d'État d'Infirmier(e) indispensable pour accéder à ce poste - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Sens aigu de l'empathie et capacité à gérer des situations délicates avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Notre client est un établissement situé à VILLEFRANCHE DU PERIGORD qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous travaillerez sur des sujets stimulants tout en bénéficiant d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s.Quelles aspirations nourrissez-vous pour enrichir la qualité de vie des résidents ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins infirmiers complets et personnalisés. - Vous évaluerez et planifierez les soins nécessaires en collaboration avec l'équipe médicale - Vous administrerez les traitements prescrits en veillant au confort et à la sécurité des résidents - Vous contribuerez à l'élaboration des dossiers médicaux en assurant une communication précise et efficace avec les familles et les équipes Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 16.32 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vous envisagez votre travail en pharmacie avec de la proximité ? C'est comme cela que fonctionne l'équipe de cette officine locale qui cherche son nouveau / sa nouvelle Préparateur / Préparatrice en pharmacie pour un poste en CDI basé dans un village du sud ouest du Lot. En tant que Préparateur / Préparatrice en pharmacie vos principales missions sont : -Accueil et conseil de la patientèle -Dispensation des médicaments selon les ordonnances ou en libre accès -Vérification des interactions médicamenteuses éventuelles et des posologies -Enregistrement des documents : ordonnances, cartes vitales, cartes mutuelles notamment pour l'application du tiers payant -Encaissements -Gestion des stocks et des commandes -Rangement des médicaments et produits en stock et dans l'espace de vente -Prise en charge d'une gamme de parapharmacie Poste à pourvoir en CDI à Puy L'évêque 46700 Temps plein 35h par semaine avec 1 samedi sur 2 travaillé Possibilité de déjeuner sur place -Pour assurer cette fonction, le Brevet Professionnel ou le DEUST de Préparateur en pharmacie est nécessaire. -Vos qualités d'écoute, de patience et de rigueur sont essentielles pour servir les patients dans les meilleures conditions. -Cela vous permettra également de vous intégrer facilement dans l'équipe dynamique et accueillante. -Si vous avez déjà utilisé le logiciel LGPI, vous serez rapidement opérationnel.le. -L'aromathérapie étant en développement, une appétence pour ce domaine et une connaissance de huiles essentielles est un plus que vous pourrez apporter aux clients. Pour contribuer au bien être et la meilleure santé de vos patients la première chose que vous avez à faire c'est dés maintenant : postulez ! Votre chargée de recrutement Manpower vous accompagne tout au long du process
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, nous recrutons des monteurs emballeurs h/f : - Petit usinage : ponçage, perçage, fraisage, taraudage de petites pièces de tôlerie, à l'aide de machines simples ou manuellement. - Montage, assemblage de composants divers à l'aide d'outils conventionnels - Câblage de coffrets électriques - Conditionnement, emballage de pièces ou de sous-ensembles finis Le poste implique de la manutention jusqu'à 15 kg et une station debout prolongée. Lundi au jeudi : 7H à 12H et 13H à 15H45 Vendredi : 7H à 12H15 ***** En parallèle de l'emploi vous serez suivi par un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle. Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Économique : le vérifier auprès de votre conseiller(e) *****
Rattaché(e) au Chef de chantier espaces verts, vous effectuez : o l'entretien des espaces verts, parcs, bois et jardins, o les travaux de création en espaces verts y compris petites maçonneries o les terrassements, démolitions, o le nettoyage, entretien du bâtiment, o la conduite des véhicules de chantier, Cette liste est non exhaustive. Profil souhaité : Habilitation électrique Formation échafaudage Caces nacelle/mini pelle Expérience : 2 ans serait un plus Compétences : Savoir entretenir un élément de décoration Savoir préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) Savoir tailler les arbres Connaître les techniques d'engazonnement Savoir-être professionnels Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe o Indemnité petit déplacement par jour travaillé : panier ou minimum garanti selon barème conventionnel o Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise A compétences égales, priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap. Pour postuler, veuillez transmettre votre candidature à : recrutement@hotravail.com
-L'EHPAD le Lavandes est un établissement qui accueille 86 personnes dont 14 résidents en Unité de Vie Protégée. Au sein d'une équipe de 5 infirmiers et 32 aides soignants (diplômés AS, DEAES, AMP) vous assurez : - L'accompagnement au quotidien des résidents (lever, toilette, réfection du lit, aide au repas, hydratation, changes, coucher) ; - Les soins de confort et de bien être (réassurance, installation...) ; - La distribution des médicaments par délégation de l'Infirmier. Vos outils : - Aide à la manutention avec guidon de transfert, verticalisateur et lève malade (à chaque étage) ; - Tablette avec logiciel de soins (Netsoins) pour accès en permanence au plan de soin et à la traçabilité ; - Chariot aide soignant ; Vos compétences : - Diplôme AS - Connaissance du secteur de la personne âgée - Des compétences supplémentaires appréciées : ASG, soins non médicamenteux Vous avez des enfants à charge : vous pouvez bénéficier du supplément familial. Vos avantages : vous pouvez accéder au CGOS (aides financières, accès à la culture et aux loisirs, avantages vacances). Nos attentes : Un ou une collègue souriant (e), prévenant (e) et qui se passionne pour l'accompagnement de nos ainés. Vos atouts : ponctualité, autonomie et travail en équipe. !!! Venez rencontrer l'entreprise au Forum de Prayssac le 10 octobre de 9h à 13h sur le site du complexe sportif de Prayssac !!!
Il réalise les chantiers sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier dans le respect des règles de l'art, de la sécurité, de l'environnement et de la réglementation. Missions : -->Sécurité/Environnement : - Est responsable de la bonne application des règles de sécurité routière et de balisage des chantiers et de leur maintient tout au long du chantier. - Apprécie les risques en fonction de la circulation et / ou de la situation géographique - Respecte et fait respecter les règles de sécurité individuelles et collectives (EPI notamment). - Est responsable de la gestion des différents types de déchets et de leur mode de tri - Respecte et fait respecter les règles d'utilisation des produits et des machines. - Applique les consignes de guidage lors des manœuvres --> Entretenir le matériel : Tient son matériel propre et effectue l'entretien quotidien - Participe à la remise en état de son matériel - Renseigne les documents d'entretien - Est capable d'établir un premier diagnostic du dysfonctionnement de son engin - Répare les pannes simples - En cas d'utilisation de matériel de location, assure la réception et l'état des lieux des engins --> Réaliser des chantiers : Connait la réglementation en vigueur - Respecte l'environnement extérieur du chantier - Respecte les consignes de sécurité propres à la conduite d'engin - Contrôle ses manœuvres - Sait conduire une machine à coffrage glissant - Sait conduire une machine de transfert de balisage - Monte et entretient les différents outils - Etablit un rapport journalier d'activité --> Communiquer sur le chantier : - Il contribue à la bonne coordination des opérations sur le chantier - Il est attentif à la sécurité des équipes au sol - Il se rend disponible pour l'équipe à l'arrêt de sa machine - Il alerte le chef d'équipe / ou chef de chantier en cas de non conformités - Il veille à présenter ses CACES à la médecine du travail pour validation
Le GEIQ 46 recrute ! Le GEIQ 46 est un groupement d'employeur Lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisés sous forme associative, et mobilisées afin de favoriser l'accès à l'emploi, tout en répondant à aux besoins de recrutement. Vous avez envie d'intégrer une équipe bienveillante, et qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant ! Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente, leader du marché, un/une monteur/se réseaux Electriques basse et haute tensions. Vos missions: - Participer à la mise en œuvre des réseaux aériens. - Travailler sur les raccordements de coffrets réseaux, de branchements, travaux sous tension BT et au voisinage BT et HTA. - Participer à l'installation des réseaux aériens, souterrains, et d'éclairage. - Veiller au respect des consignes de préventions et de sécurité. Votre profil: - Obtention d'un titre professionnel MREAS, ou Bac Pro en électricité. - Maitrise des courants forts et/ou faibles. - Esprit d'analyse, et capacité d'organisation. - Qualités relationnelles et gout pour le travail de terrain - Permis B nécessaire
Le GEIQ 46 recrute ! Le GEIQ 46 est un groupement d'employeur Lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisés sous forme associative, et mobilisées afin de favoriser l'accès à l'emploi, tout en répondant à aux besoins de recrutement. Vous avez envie d'intégrer une équipe bienveillante, et qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant ! Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente, leader du marché, un/une électricien/ne raccordement. Vos missions : - Réalisation des chemins de câbles, goulottes ou tubes - Tirage et raccordement des câbles CFO et CFI - Pose et raccordement d'armoire électriques et d'équipements électriques - Dépannage et mise en service d'équipements actifs - Contrôle dans l'exécution des installations - Réalisation de PV de contrôle associés - Alertes de toute non conformités au responsable - Respect des consignes ( sécuritaire et technique ) - Participer à l'amélioration qualitative des chantiers Votre Profil: - Diplômé d'un CP/BEP électronique/électrotechnique, vous avez une première expérience réussie dans une fonction similaire - Permis B requis - Idéalement CACES Nacelle 1B en cours de validité - Habilitation électrique idéalement à jour - Autonome et rigoureux - Sens des responsabilités - Respectueux des règles de sécurité
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Monteur réseaux électriques H/F. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise spécialisée dans l'éclairage public et les réseaux électriques extérieurs. Nous offrons un environnement de travail stimulant et innovant, propice à l'apprentissage et au développement professionnel. Responsabilités clés : - Participer activement à divers chantiers liés à l'éclairage public et aux réseaux électriques extérieurs - Soutenir les équipes sur le terrain sous la supervision de chefs d'équipe - Suivre les instructions et contribuer à l'avancement des projets. - Acquérir et mettre en pratique les compétences nécessaires à votre développement professionnel Vous souhaitez vous former par le biais de l'apprentissage, ce poste est fait pour vous ! Travailler avec le GEIQ46, c'est également un accès illimité à un CLUB AVATANGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien).
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description du poste :***Rejoignez l'Art de la Vigne en tant que Tractoriste !***Êtes-vous un passionné de la nature et du vin ? Souhaitez-vous faire partie d'une aventure où chaque jour est une nouvelle chance de contribuer à la beauté et à la richesse du terroir ? Nous avons le poste qu'il vous faut !***Qui sommes-nous ?***Nous sommes une exploitation viticole renommée, dédiée à la production de vins d'exception. Avec une équipe passionnée et un environnement de travail convivial, nous valorisons l'expertise et le savoir-faire de chacun.***Votre mission :***En tant que tractoriste, vous serez un acteur clé de notre succès ! Vos missions incluront : - **Conduite de Tracteurs** : Manipulez nos tracteurs modernes à travers nos vignes luxuriantes pour effectuer les travaux de récolte et d'entretien. - **Entretien du Matériel** : Assurez la maintenance de vos outils de travail pour garantir leur performance et sécurité. - **Collaboration** : Travaillez main dans la main avec notre équipe pour planifier et exécuter les tâches dans les vignes, contribuant ainsi à l'élaboration de nos grands crus.***Ce que nous offrons :***- **Un Environnement de Travail Inspirant** : Rejoignez une équipe passionnée et dévouée où le partage de connaissances est au cœur de notre culture. - **Des Équipements Modernes** : Travaillez avec du matériel à la pointe de la technologie, conçu pour faciliter votre mission et assurer un confort optimal. - **Des Possibilités d'Évolution** : Démarrez votre carrière ici et bénéficiez d'opportunités de développement personnel et professionnel. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Le profil idéal :***Nous cherchons une personne qui a le goût du travail bien fait, avec une passion pour l'agriculture et le vin. Si vous êtes - Responsable et autonome - Appréciant le travail en équipe - Passionné par le monde viticole Alors, ce poste est fait pour vous !***Rejoignez-nous et participez à la création de vins qui racontent une histoire ! Postulez dès maintenant pour devenir acteur de notre belle aventure viticole !***--- Cette version met l'accent sur l'attrait du milieu viticole, le travail en équipe et les avantages de rejoindre l'entreprise, tout en rendant le poste plus captivant pour les candidats potentiels.
Nous recherchons une personne sur un poste d'ergothérapeute DE ou psychomotricien DE sur Puy l'Evêque à mi-temps en CDI à compter sur 1 octobre. Missions: Animer l'Equipe Spécialisée Alzheimer du secteur de Puy l'Evêque. Bilans de troubles cognitifs et supervision d'ASG qui effectuent des séances de réhabilitation cognitive au domicile de patients présentant des troubles cognitifs et maladies apparentées collaboration avec les partenaires du secteur. Une expérience en ESA serait un plus. Jours présentiels à définir ensemble.
Il réalise les chantiers sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier dans le respect des règles de l'art, de la sécurité, de l'environnement et de la réglementation. MISSIONS : --> Sécurité / Environnement : - Est moteur dans la bonne application des règles de sécurité routière et de balisage des chantiers et de leur maintient tout au long du chantier. - Respecte et fait respecter les règles de sécurité individuelles et collectives (EPI notamment). - Est responsable dans la gestion des différents types de déchets et de leur mode de tri - Sécurise sa zone de travail à l'aide de balisage --> Réaliser des chantiers : - A des connaissances en ferraillage d'ouvrage simple - Réalise des maçonneries VRD type coulage de regards de voirie - Il sait bâtir des murs en parpaing ou blocs à bancher - Réalise des remises à la cote d'ouvrages de voirie - Il sait faire des coulages de dalles béton et des bétons désactivé - Réalise des pavages pierres - Réalise de la pose de bordures et caniveaux - Il sait bâtir des petits murs pierre - Entretient et range son matériel - Il sait réaliser de la lecture de plan de maçonnerie simple --> Communiquer sur le chantier : - Il est autonome dans la réalisation d'ouvrages maçonnés - Il est attentif à sa sécurité et celle de ses collaborateurs - Il alerte le chef d'équipe / ou chef de chantier en cas de non-conformités
Finalité du poste : Vous intervenez principalement en accompagnement administratif et social des enfants, adolescents et jeunes adultes, dans le respect des attentes et des besoins de la famille et en lien avec les différents partenaires. Membre de l'équipe interdisciplinaire, vous participez au travail relatif aux projets personnalisés. Vous préparez les entrées des jeunes dans l'établissement et à ce titre travaillez en collaboration étroite avec les partenaires scolaires et la MDPH. Vous veillez à la réalisation et ou renouvellement des notifications d'orientation des jeunes accueillis et aux suivis administratifs des dossiers. Vous êtes un interlocuteur privilégié de la direction, en particulier, pour la gestion et le pilotage des situations complexes. Vous exercez votre métier conformément aux dispositions réglementaires, aux référentiels professionnels et aux recommandations de la haute autorité de santé (HAS). Principales missions : Être le relais avec les familles dans son champ d'intervention et coordination avec les différents partenaires (CDAPH, ASE, Education nationale, ...), Faciliter les formalités ä effectuer par les patients et Ieurs familles dans le but de garantir l'accès au droit des familles, Apporter une expertise technique à l'équipe pluridisciplinaire dans les situations complexes (RIP, PAG, ...) et pour garantir le respect des droits des usagers, Réaliser des bilans sociaux et des démarches administratives Coordonner les parcours complexes et favoriser la fluidité des parcours dans les situations de relais Travailler en lien avec les partenaires du territoire (PCPE, MDPH, écoles, professionnels libéraux, ESMS...) Travailler avec les familles, Participer aux synthèses en équipe pluridisciplinaire, Contribuer ä la démarche d'amélioration continue de la qualité. Aider à la médiation de situations sociales ; Rédiger et mettre à jour des notes, bilans, documents et rapports dans le cadre du secret partagé PROFIL Diplôme : DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social obligatoire Expérience : Débutant accepté Attendus complémentaires : Connaissance et expérience du secteur de l'enfance fortement appréciées Parfaite connaissance des enjeux actuels des politiques inclusives et de l'évolution des politiques publiques Capacités d'autonomie, d'organisation, de rigueur et sens des responsabilités. Capacité à rendre compte de son activité dans le cadre du secret partagé et impératif de traçabilité des actions menées, Bonne maîtrise des outils informatiques et permis B obligatoires
Missions : - Prospection téléphonique - Envoi de documents présentant la propriété - Prise de rendez-vous - Suivi des courriers clients - Organisation des voyages de prospection Une expérience significative en secrétariat commercial (phoning) est souhaitée. Possibilité de formation en interne. Possibilité de télétravail à négocier. Possibilité d'évolution avec boutique distri-coutale.com Prise de poste : dès que possible Véhicule de fonction au besoin. % sur les ventes Travail 9h-12h 13-17h du lundi au vendredi Possibilité selon profil d'intégrer le poste en contrat de travail hors alternance Maîtrise de l'anglais nécessaire
Le psychomotricien (ne) exerce conformément aux dispositions réglementaires. Il est habilité à accomplir, sur prescription médicale et après examen neuropsychologique du patient par le médecin , les actes professionnels . Principales missions : Sous la responsabilité du directeur et dans le cadre du projet d'établissement, vos missions principales sont : - Contribuer , par des techniques d'approche corporelle, au traitement des déficiences intellectuelles, des troubles caractériels ou de la personnalité, des troubles de régulation émotionnelles et relationnelles et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique ou physique. - Réaliser des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle auprès d'une personne présentant des troubles neuro- moteurs et psychomoteurs pour un mieux-être psycho-corporel, et qui concourent à la prévention , au dépistage , au diagnostic, au traitement et à la recherche - Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs - Réaliser des techniques de psychomotricité, - Formaliser et actualiser le projet thérapeutique de la personne - Accueil et guidance de la famille et des proches de la personne - Information et éducation de la personne et de son entourage - Rédiger et mettre à jour le dossier de l'usager - Se coordonner avec les structures de soin concernant la personne - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires -Réalisation éventuelle d'étude et de travaux de recherche - S'inscrire dans la démarche d'amélioration continue de la qualité mise en place dans l'établissement. Expérience au sein d'un établissement médico-social souhaitée Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Le secrétariat de l'IME 05.65.30.33.40
