Offres d'emploi à Lucbardez-et-Bargues (40)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lucbardez-et-Bargues située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lucbardez-et-Bargues. 106 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - ST AVIT, 40 - Roquefort, 40 - ROQUEFORT ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lucbardez-et-Bargues

Offre n°1 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - profil recruteur et commercial
    • 40 - ST AVIT ()

Vous aurez pour missions :
- Animation du réseau et sourcing :
Assurer la promotion de notre offre auprès des prescripteurs (Pôle emploi, Missions locales, Cap emploi.) et des acteurs de l'orientation, de l'emploi et de l'insertion
Développer et entretenir les partenariats, Préparer les rendez-vous,
Assurer, en lien avec le service communication, notre visibilité sur les réseaux sociaux, jobboard, l'envoi de mailing à nos partenaires ( entreprises, interim...)
Participer aux actions d'information/communication organisées par les prescripteurs et partenaires et celles permettant de promouvoir nos centres de formation (exemple Salons/forums)

Recrutement et validation de projet des apprenants
Diffuser des annonces et traiter les CV reçus
Suivre les prescriptions sur les dispositifs spécifiques (Conseil regional, AFC, Poec,,,)
Organiser et animer des informations collectives sur les secteurs/métiers identifiés et les modalités
d'accès en fonction des dispositifs de financement,
Vérifier et valider le projet du candidat à travers un entretien et des tests, et l'orienter vers le bon dispositif
Informer les candidats et prescripteurs des résultats (retenus/non retenus)

Accompagnement et suivi des apprenants
Organiser/participer aux bilans intermédiaires/ finaux
Accompagner les candidats dans leur recherche de stage / recherche d'emploi : communiquer les offres d'emploi des entreprises partenaires, organiser des évenements de type jobdating, organiser des ateliers sur les techniques de recherche d'emploi, animer espace emploi
Identifier les freins périphériques et orienter les stagiaires vers les structures compétentes (social, santé,
mobilité,...)
Préparer et assurer le suivi des périodes de stage ou période d'alternance en lien avec le tuteur/maitre de stage/apprentissage en entreprise
Faire le bilan de la formation et le suivi de l'insertion à 3 et 6 mois

SAVOIRS
Connaissance de l'environnement territorial et des institutions insertion/emploi/aide sociale
Connaissance des services du Groupe et de nos métiers
Connaissance des financements de la formation professionnelle et des techniques de recherche d'emploi
Expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle ou recrutement

SAVOIR-FAIRE
Définir un projet individuel avec la personne
Accompagnement de projets
Maîtrise des techniques de recrutement
Animation d'un réseau de partenaires
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) et de communication

SAVOIR-ETRE
Sens du relationnel, écoute, empathie, disponibilité, autonomie, travail en équipe
Force de proposition, capacité d'adaptation, esprit d'initiative, sens de l'organisation
Voiture de service fournit lors des déplacements.










Compétences

  • - GRH
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises

Entreprise

  • ABSKILL II

Offre n°2 : Agent de fabrication dans industrie du bois (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Roquefort ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication et développement de produits et construction en bois local, un monteur assembleur à l'atelier (F/H).
Ce poste est à pourvoir sur Roquefort (40120) dans le cadre d'une mission intérim renouvelable.

Au sein de l'entreprise vous avez pour mission :

* Identifier les opérations de montage à partir de plans dessinés par ordinateur
* Découper, tailler à partir des plans
* Fabriquer des panneaux d'ossatures bois sur table (avec cloueur)
* Régler les paramètres machines et des équipements utilisés
* Effectuer des essais d'assemblages des pièces pour vérification
* Apporter des corrections si nécessaires
* Polyvalence si besoin au tri du bois pour contrôler la qualité.
* Manutention manuelle
* Nettoyer son poste de travail et atelier en fin de journée

Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP dans le domaine de la charpente/bois/menuiserie et avez idéalement une première expérience dans le domaine du bois. Vous maîtrisez la lecture de plans, vous avez des connaissances techniques dans le domaine du bois et du bâtiment.
Vous êtes soigneux, vous aimez le travail bien fait et vous travaillez en toute autonomie.
Ce poste vous intéresse ? Vous souhaitez rejoindre cette entreprise ? Envoyez-nous votre CV ;)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°3 : Serveur/serveuse en restaurant ouvert uniquement le midi (H/F)

  • Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()

Recherche serveuse/serveur pour le restaurant du golf, ouvert tous les jours sauf le mercredi pour le service du midi uniquement. Cuisine maison, petite équipe mais dynamique. Service décontracté mais professionnel.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • CUISINE ET GOLF

    Restaurant du golf de St Avit, Cuisine moderne, équipe dynamique. Ouvert le midi uniquement du jeudi au mardi.

Offre n°4 : Formateur GEPSS H/F)

  • Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Nous cherchons à renforcer notre équipe d'un(e) FORMATEUR- FORMATRICE sur le logiciel de gestion administrative et comptable GEPSS® spécifique aux EHPAD publics.

En tant que FORMATEUR/FORMATRICE vous devrez dispenser de la formation à distance et en site (déplacements nationaux) sur l'intégralité des modules couverts par notre outil de gestion globale d'un EHPAD, après une période de formation interne.

En tant qu'expert du logiciel, vous réaliserez en moyenne 15 jours par mois le gestionnaire paie.

Vous réaliserez un accompagnement et un suivi de qualité afin de permettre à nos clients, une prise en main et une utilisation quotidienne simplifiée de notre solution.

Le poste est basé à ROQUEFORT (40120) - Pas de télétravail possible.

Déplacements nationaux à prévoir (environ 40 à l'année).

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - formation formateur | Bac ou équivalent

Offre n°5 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Votre agence Randstad de Mont de Marsan recherche pour son client un agent de production agroalimentaire (F/H)).
Ce poste est basé à Sarbazan, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée.

Pré-requis : être disponible sur du long terme.

Sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, votre rôle est essentiel.
Nous recherchons du personnel pour différents services : parage, éviscération, tranchage ou filetage.

- L'éviscération : à l'aide d'un couteau vous découpez l'abdomen de la truite et vous la nettoyez au jet d'eau. Vous mettez les truites en bacs pour les mettre au frigo.

- Le filetage : Approvisionner les machines de découpe des filets. A l'aide d'un couteau enlever les arêtes et le gras de la truite. Insérer les filets propres en ligne de production. Peser puis saler. Manutention manuelle.

- Le parage : à l'aide d'une machine tranchante, vous retirez la partie grise et le gras du poisson selon la demande des clients. Vous mettez les filets sur grilles ou en cagettes. Vous êtes amenez à manutentionner différents bacs/ grilles.

- Le tranchage : enlever à l'aide d'un outil circulaire le gras dorsal et ventral puis les arêtes. Charger les machines en filets, contrôler le poids des plaques qui sortent de la machine et les reconstituer si besoin. Vérifier la qualité des plaques de truite.

Si l'un de ces services vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter ou à postuler via cette annonce.

Ces postes nécessitant de la manutention manuelle, une station debout prolongée et parfois du port de charges.
Il fait entre 4 et 6°C dans les services.
Horaires en 2x8, équipes tournantes. : 5h-13h OU 13h-21h.
Du lundi au vendredi avec possibilité de travailler certains samedis.

Prime d'habillage

Le poste ne requiert pas d'expérience particulière mais plutôt un bon savoir-être et une bonne capacité d'adaptation.
Vous serez formé sur votre poste de travail.
Votre capacité à respecter les cadences de production et à travailler en équipe sont des qualités essentielles à la réussite de vos missions et à la réalisation du produit destiné aux consommateurs.
Prérequis : être disponible sur du long terme.
Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites-nous vite parvenir votre CV ! ;)

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°6 : Auxiliaire de vie Petits-fils (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 40 - Roquefort ()

Vos missions :
- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echanges, jeux et autres activités de stimulation

En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • PETITS-FILS Mont de Marsan

Offre n°7 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()


Nous sommes une société de 20 salariés, nous fabriquons du E-liquide pour nos clients, nous avons besoin d'une
personne pour venir renforcer notre équipe de production suite à un surcroît d'activité.

- Coulage de fiole de E liquide sur ligne de production (réglage, contrôle, nettoyage)
- étayage
- Mise en carton
- préparation des poste de travail

QUALITE :

RIGUEUR
HYGIENE
TRAVAIL EQUIPE

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle

Entreprise

  • TOUTATIS

Offre n°8 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Au sein de nos ateliers de transformation et de conditionnement de truite fumée, vous avez pour mission principale de réaliser une ou plusieurs étapes de production et/ou de conditionnement, manuellement ou sur des machines automatisées, suivant un mode opératoire déterminé. Vous contrôlez votre production en suivant des consignes et des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité.

Activités principales :
- Réalisation d'opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production ou conditionnement établi,
- Manutention de produits ou de matières manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention,
- Tri et contrôle quantitatif et/ou qualitatif des produits,
- Renseignement des fiches de suivi de production,
- Rangement et nettoyage de son poste de travail,
- Prise et passage de consignes en début et en fin de poste.

Nous recherchons des personnes dynamiques, sensibles aux règles d'hygiène et de sécurité .
Poste en 2x8

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AQUALANDE

Offre n°9 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()

Notre agence recrute pour un de ses clients partenaires un Monteur Assembleur (F/H).

* Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez en charges le :

- Montage et pose de meubles en bois/alu et d'accessoires sur véhicules utilitaires
- Installation électrique avancée en 12V et 230V (équipements pour véhicules d'intervention : pompiers, police municipale.)
- Aménagement de camions ateliers, pose de cuves à gasoil et autres équipements spécifiques
- Utilisation d'outils de découpe (scie sauteuse, défonceuse.), de perforation métallique et d'assemblage mécanique


*Votre environnement de travail :

- Salaire : 1950€ mensuel + prime intéressement.
- 35h semaine du lundi au vendredi
- Formation interne assurée pour une prise de poste sereine
- Poste à pourvoir courant avril 2025


*Vos avantages:

- Service de proximité et accompagnement personnalisé par notre équipe tout au long de vos missions.
- Mise en place d'un Compte Epargne Temps possible (Rémunéré à 10%) avec prime d'ouverture de compte de 120€
- Mutuelle intérimaire.
- Prime de parrainage (Carte cadeau 100€)
- Formations rémunérées si souhait d'évoluer et de monter en compétences.

*Vous êtes :
- Autonome dans la lecture des plans et notices de poses
- Expérimenté dans l'utilisation des outils de découpe
- Titulaire du permis B (Conduite des véhicules demandée)
- Minutieux, organisé et volontaire

*Le petit Plus
- Une formation électrique en automobile serait un plus
- Une expérience en mécanique, carrosserie ou maintenance automobile serait un plus.


Ce poste vous correspond ? Envoyez nous votre CV au plus vite !
Une hésitation sur vos aptitudes à tenir ce poste ? N'attendez pas et contactez nous pour en discuter !

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage

Entreprise

  • IA RECRUTEMENT

    De l'intérim au CDI, IA Recrutement vous soutient lors de vos recherches d'emploi en Nouvelle-Aquitaine et tout au long de votre évolution professionnelle. Agence d'emploi généraliste, IA Recrutement vous propose un accompagnement sur de nombreux secteurs d'activité : Industrie, Métallurgie, Secrétariat, Bâtiment,Logistique ,Nettoyage et Commerce. Afin de mener à bien vos missions professionnelles, l'équipe IA Recrutement se tient à votre disposition

Offre n°10 : SERVEUR H/F (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 40 - ST AVIT ()

Dans le cadre de sa future ouverture à la périphérie de Mont de Marsan, notre Cave à Bières Belges, restaurant, hoppas cherche ses serveurs/euses.
Restauration type brasserie le midi et exclusivement Hoppas le soir (le hoppas est à la Belgique ce que sont les tapas à l'Espagne).
Au sein d'une équipe familiale et amicale, c'est l'empathie, la complicité et le travail en équipe qui sont nos valeurs.
Avec sa particularité Belge, ses plus de 300 bières et 16 pressions, une connaissance de ces dernières est appréciée.

Vos missions:
Mise en place
Prise de commandes
Service en salle et bar
Plonge
Encaissement
maintien en propreté des locaux et matériels
participation à la création et l'évolution de la carte

Vos qualités :
organisé, rigoureux et méthodique
autonome
sens du contact
créatif et réactif

Salaire de démarrage qui sera revu à la hausse en fonction de l'activité
Mutuelle et prévoyance
Deux jours de repos consécutifs
Annualisation du temps de travail

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - moyen de locomotion

Entreprise

  • AMBIORIX

    Cave à bières Belges, restaurant, hoppas (les hoppas sont à la Belgique ce que les tapas sont à l'Espagne). A la tête de cette entreprise indépendante, c'est une équipe franco-belge qui est aux manettes. Avec plus de 300 bières bouteilles belges différentes et 16 pressions, des plats variés franco-belge le midi et des hoppas en soirée, c'est la convivialité qui prime. Avec son univers atypique, ses différentes salles et sa terrasse, chacun et chacune saura trouver son espace.

Offre n°11 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Votre agence Randstad de Mont de Marsan recherche pour son client, spécialisé dans la galvanisation à chaud, un manutentionnaire (H/F).
Ce poste basé à Sarbazan (40120), est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée.

Rattaché à l'équipe déjà en place, vous êtes affecté au secteur secteur de l'accrochage ou du décrochage des pièces métalliques.

Vos missions :
- Accrocher ou décrocher manuellement les pièces du pont roulant
- Ramener les pièces à galvaniser sur la zone d'accrochage et suspendre avec des fils de fer, crochets ou appareillages spécifiques.
- Vérifier, après la galvanisation, le refroidissement des pièces et vous les décrochez
- Nettoyer, ébavurer et conditionner les pièces
- Manipuler les pièces manuellement. Port de charges
- Respecter les consignes de sécurité
- Utiliser du matériel de manutention spécifique : transpalette manuel et/ou électrique
- Assurer le nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité en fin de journée.

Poste physique avec manutentions manuelles.
Vous travaillez dans un entrepôt qui est couvert par le toit mais ouvert sur les côtés, le poste est donc soumis températures extérieures.

Du lundi au vendredi, vous êtes amené à travailler horaires décalés type 2x8 : 4h30-12h ou 12h-19h30. (alternatif chaque semaine)

Idéalement vous possédez une première expérience sur le métier de manutentionnaire.
Ce n'est pas votre cas ? Ne vous inquiétez pas, tout s'apprend !
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité notamment sur le port de charges, le balisage des zones et la co-activité avec les engins de manutention.
Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez.
Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif.
Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! ;)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°12 : Conseiller en rénovation de l'habitat (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 05/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - conseil en réno/secteur bâtiment
    • 40 - ROQUEFORT ()

L'Espace Conseil France Rénov' (ECFR) - PrécoRéno recherche son/sa futur(re) Conseiller(ère) en rénovation de l'habitat !

Missions principales :

1. Accompagnement des ménages
- Accueillir et conseiller les particuliers souhaitant améliorer leur logement.
- Assurer la visite des logements afin de dresser un diagnostic simplifié des logements pour identifier les travaux de rénovation nécessaires (isolation, chauffage, ventilation, énergies renouvelables, autonomie de la personne, décence du logement, ...).
- Réaliser une analyse des besoins du ménage
- Aider à la priorisation des travaux et proposer un plan de rénovation personnalisé en fonction des spécificités du ménages, de ses priorités et de son budget.

2. Orientation sur les aides financières et administratives
- Informer et accompagner les usagers sur les aides financières mobilisables (MaPrimeRénov', certificats d'économies d'énergie, aides locales, éco-prêt à taux zéro, MaPrimeAdapt', Ma Prime logement décent,
- Informer et aider à la constitution et au suivi des dossiers de demande de subventions et autres dispositifs d'aides et / ou orienter vers un prestataire agréé (Mon Accompagnateur Rénov', AMO Autonomie, AMO logement décent).

3. Suivi des projets
- En l'absence de MAR, d'AMO spécifique, suivre avec le particulier, l'avancement des projets de rénovation en lien avec les professionnels du bâtiment et les partenaires financiers.
- En l'absence de MAR, d'AMO spécifique, assurer le suivi administratif des dossiers (ex. aides financières) jusqu'à leurs finalisat1ons.

4. Information et sensibilisation
- Participer au développement d'outils d'animation, de sensibilisation et de communication (plaquettes, autres supports de communications innovants, ...) pour différents publics cibles (ménages, artisans, professionnels, communes, etc.)
- Participer à des actions de sensibilisation des particuliers (conférences, ateliers, événements locaux).
- Diffuser de l'information sur les bonnes pratiques de rénovation et d'entretien de l'habitat pour améliorer la performance énergétique des bâtiments et le confort des occupants.

5. Veille technique et réglementaire
- Se tenir informé des évolutions techniques et des nouvelles réglementations en matière de rénovation énergétique (réglementation thermique, éco-conditionnalité, etc.).
- Connaitre le fonctionnement des plateformes d'aides financières (ANAH, MPR-PA, MPR, ...)
- Maintenir à jour les outils et ressources de conseil pour proposer des solutions actualisées.
6. Coordination et réseau
- Collaborer avec les différents acteurs du réseau France Rénov'.
- Animer et participer aux réseaux locaux des partenaires institutionnels.
- Animer et participer aux réseaux en lien avec les professionnels locaux du bâtiment.
- Participer aux réunions des organes de gouvernance de PrécoRéno (Entente PrécoRéno, comité de pilotage, comité technique) mais aussi aux commissions et Communautés de Communes membres de PrécoRéno.
- Echanger avec les élus et les services des collectivités du territoire
- Concourir au bon fonctionnement de PrécoRéno.


Profil recherché :

Compétences techniques :
- Connaissances en performance énergétique des bâtiments (isolation, systèmes de chauffage, énergies renouvelables, etc.).
- Connaissance des réglementations thermiques (RT2012, RE2020) et des enjeux liés à la transition énergétique.
- Bonne compréhension des dispositifs d'aides financières pour les travaux de rénovation (MaPrimeRénov', CEE, éco-PTZ, MaPrimeAdapt', Ma Prime logement décent, ...).
- Maîtrise de l'outil informatique

Compétences humaines :
- Sens de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des ménages.
- Aptitudes pédagogiques pour expliquer des concepts techniques complexes de manière simple.
- Capacité d'analyse pour proposer des solutions adaptées et pertinentes.
- Sens du service public (capacité à conserver une neutralité / confidentialité) et de l'intérêt général.

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CC COEUR HAUTE LANDE

Offre n°13 : Conducteur de lignes (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Sarbazan ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recherche pour l'un de ses clients des Conducteurs de lignes H/F. Vos missions consisteront à : Coordonner l'activité de production Contrôler et communiquer les pannes Assurer la maintenance Ce poste est à pourvoir dès que possible et pour du long terme .


Profil recherché :
Vous disposez idéalement d'une première expérience en conduite de lignes agroalimentaires. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et les normes de qualité. Vous savez organiser et contrôler la production selon ces règles. Vous savez respecter des délais et organiser une équipe. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°14 : Ouvrier de couvoir (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Roquefort ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients des Ouvriers de couvoir H/F. Vos tâches seront : La prise d'une douche intégrale (corps et cheveux) avant chaque prise de poste afin d'éviter la transmission de maladies L'incubation des oeufs (trier, mirer, désinfecter et évaluer la qualité des oeufs, manipuler les grilles et chariots, charger les incubateurs) L'éclosion des oeufs (trier, manipuler et mettre en carton les poussins) Le nettoyage et la désinfection des zones et du matériel Le suivi de la traçabilité des oeufs et des poussins Les postes sont à pourvoir sur des horaires de matin 6h-13h du lundi au vendredi avec la possibilité de terminer plus tard certains jours. Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; La possibilité de vous former sur place ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Débutants bienvenus ! INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°15 : MONTEUR DE RESERVOIRS (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Objectifs et missions principales :
Le monteur assure seul ou en équipe, les opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques et d'ensembles de structure, dans un objectif global de la satisfaction des clients de la SAS RESERV-O.

Tâches principales :
- Connaitre les process d'intervention de l'entreprise
- Préparer et/ou vérifier les éléments du chantier concerné
- Lire et interpréter des plans industriels
- Identifier les composants à monter
- Définir son organisation de chantier
- Préparer et porte son équipement de sécurité
- Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les ensembles de structure
- Identifier les problématiques
- Vérifier la conformité des ensembles
- Rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées
- Assurer un entretien systématique du matériel mis à disposition
- Conduire un véhicule de la société dans le respect de la législation en vigueur
- Assurer un état d'hygiène et de propreté du véhicule mis à disposition

Compétences requises :
- Lecture de plans
- Respect des consignes
- Respecte les règles de sécurité de la SAS RESERV-O et du client.
- Respecte les normes qualité
- Manipulation des outillages électroportatifs

Conditions d'exercice :
Le monteur occupe environ 80 à 90 % de ses fonctions à l'extérieur des locaux de la SAS RESERV-O (chantiers multiples), et environ 20 à 10 % au sein de l'atelier de la SAS RESERV-O, 1320 avenue d'Albret, 40 120 ROQUEFORT.

Pour mener à bien sa mission, le monteur peut disposer d'un véhicule de la société.


Cette offre d'emploi vous intéresse ?
Chaque candidature adressée sur l'adresse mail de l'entreprise sera traitée et recevra une réponse.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques

Entreprise

  • RESERV-O

    Constructeur de réservoirs pour la récupération & le stockage d'eau. Etudes, conceptions et installations de réservoirs de stockage des liquides et des effluents. Notre siège social et notre usine de production sont situés à ROQUEFORT, dans les Landes

Offre n°16 : Chef de quai (H/F)

  • Publié le 17/02/2025 | mise à jour le 25/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Start People Dax recrute pour son client un Chef de Quai (H/F).

Vous serez un des piliers de l'entrepôt, avec les responsabilités suivantes :

- Gestion, organisation et optimisation des différentes activités du quai : élaboration de rapports, analyse des chiffres.
- Répartition des effectifs en fonction des besoins de l'activité et partage des informations avec les équipes.
- Gestion quotidienne des contacts avec les transporteurs : accueil, coordination de l'activité, respect des délais, transmission des informations et alertes.
- Organisation du plan de tri en fonction de l'activité.
- Mise en place de plans d'action pour améliorer la performance et gestion de la cadence.
- Remontée des anomalies et dysfonctionnements, avec analyse des causes.
- Suivi de l'intégration des nouveaux éléments dans l'équipe.
- Favoriser un bon climat social au sein de l'équipe.
- Contrôler le respect des règles de sécurité dans l'activité du quai.
- Utilisation de l'outil informatique.
- Vous serez amené(e) à travailler sur différents créneaux horaires : matin (07h-14h20), après-midi (13h-21h), nuit (00h30-08h).

Avantages :

- Prime de 13ème mois,
- Prime de production (14ème mois),
- Prime de participation (15ème mois).

Vous êtes dynamique, avez de l'énergie, un sens analytique développé ainsi qu'un sens du respect et le hiérarchie. Une expérience en logistique serait un atout.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
- Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !



A propos de Start People

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.

Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • START PEOPLE

    Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Offre n°17 : Cariste (F/H)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Lucbardez-et-Bargues ()

Notre agence Adéquat de Saint-Sever (40) recherche un cariste CACES R489 cat 3 (F/H) sur Mont-de-Marsan -

Vos missions :

* Charger/décharger des marchandises
* Gérer les stocks
* Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies
* Assurer une maintenance de premier niveau
* Contrôler un produit fini

Votre profil:

- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
- CACES R489 CATEGORIE 3 OBLIGATOIRE

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## .

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 36 ans !

Adéquat, simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°18 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 24 Mois
    • 40 - Roquefort ()

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement.
Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant où vous pouvez gérer votre emploi du temps, mais également conjuguer plaisir et efficacité.
Enfin, il n'est pas dans vos principes de payer pour travailler !

Aucun frais à prévoir
Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés...
Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts.

Rémunération évolutive jusqu'à 90%
Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains.

Possibilité de devenir salarié
Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière.

Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez !
Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier, l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise...

Accompagnement et formation en présentiel ou en distentiel, c'est vous qui décidez
Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel (si vous le souhaitez) pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape.

Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner et éviter ainsi le stress des premières estimations !
Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Une direction bienveillante
Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière.

Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) !
Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien d'échanger sur vos aspirations !

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°19 : Technicien dépanneur frigoriste et climaticien (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - Saint-Avit ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DEPANNEUR FRIGORISTE ET CLIMATICIEN H/F. Vous connaissez le fonctionnement des intallations frigorifiques (chambres froides, vitrines réfrigérées, climatiseurs) Vos tâches seront : - Effectuer l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques - Installer les différents éléments de fonctionnement - Entretenir les systèmes de climatisation réparation et ou remplacement si besoin - Fournir les informations nécessaire sur l'utilisation. - Remplir des rapports d'opérations et les transmettre Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; La possibilité de vous former sur place ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une attestation d'aptitude à la manipulation de fluides. Vous êtes organisé, rigoureux, réactif, autonome et vous savez vous adapter. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°20 : Technico-commercial / Technico-commerciale

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 24/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()

Nous recrutons un poste de TECHNICO-COMMERCIAL H/F dans les domaines des :
- Machines à bois
- Systèmes d'aspiration
- SAV
- Outillage
- Electroportatif

Avantages
Véhicule de travail
Carte pour l'ensemble des frais
Tablette et Smartphon
Mutuelle santé et prévoyance spécifique
Plan d'Epargne entreprise et retraite
Poste et rémunération évolutif

Poste
Vous avez une compétence ou une formation de technicien de maintenance ou technicien en électricité industrielle.
Vous aimez le contact avec l'artisanat, vous aimez le relationnel et vous faites
part d'une belle empathie
Vous voulez trouver un avenir professionnel et de vie dans le Sud-Ouest.
Vous êtes prêt à apprendre et vous remettre en question pour acquérir toutes
les connaissances dans le domaine de la charpente, menuiserie pour pouvoir
proposer des machines et du matériel adapté.
Vous pouvez être issu des métiers du bois
Vous pouvez avoir de l'expérience dans l'utilisation des machines-outils e

Secteur :
LANDES
GIRONDE
PAYS BASQUE ET BEARN
Une partie
LOT ET GARONNE
HAUTES PYRENEES

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Établir un devis

Offre n°21 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 17/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Au sein du service Technique, vous assurerez les opérations de maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées. Vos actions permettent également d'améliorer les performances de l'outil de production.
Autonome et polyvalent, vous êtes capable de réaliser des interventions de différente nature, dans le respect de la réglementation et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement.

Profil recherché :
De formation Bac Pro à BTS à dominante électromécanique ou électricité, une première expérience acquise en environnement industriel serait un plus. Esprit d'équipe et motivation sont des atouts supplémentaires de réussite à ce poste.

Envie de rejoindre une entreprise responsable et en plein développement ?
N'attendez plus, faites le grand saut, et rejoignez-nous pour nous apporter vos atouts !

Pour en savoir davantage à propos d'AQUALANDE : www.groupeaqualande.com
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV , ainsi qu'une lettre de motivation

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - électromécanique (ou bac pro avec expérience) | Bac+2 ou équivalents
  • - électricité équipement industriel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AQUALANDE

Offre n°22 : Chauffeur / Chauffeuse (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - BOSTENS ()

Description des missions :

Assurer le transport des marchandises et des équipements nécessaires à la tenue des marchés.
Participer à la mise en place des stands et au déchargement des marchandises.
Veiller au bon entretien du véhicule et signaler tout incident mécanique.
Respecter les normes de sécurité et de réglementation routière en vigueur.

Compétences requises :

Connaissance des itinéraires et des emplacements des marchés.
Capacité à travailler tôt le matin et à adapter les horaires en fonction des besoins des marchés.

Profil recherché :

Rigoureux, ponctuel et dynamique.
Aisance relationnelle et sens du service client.
Autonomie et capacité à travailler en équipe.
Fiabilité et sens de l'organisation.

Contrat : CDD

Compétences

  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • PRIMEUR DE GASCOGNE

Offre n°23 : Plaquiste qualifié (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - BOUGUE ()

En tant que plaquiste qualifié vous aurez en charge les mission suivantes:
_Préparation du chantier, pose et montage de cloisons, doublage et faux plafonds;
_Mise en place des huisseries, encadrements et montants.
_Joints.
Chantier sur construction neuve ou en rénovation.
Vos compétences:
_Lecture de plan
_Maniement d'outil (niveau, perceuse)
_Prise de mesure, traçage, collage et application d'enduit.
Vous êtes une personne rigoureuse, polyvalente, autonome.
Contrat de 35 h travail sur 4 jours du lundi au jeudi
CDD renouvelable.

Au salaire se rajoute 9.90 €de panier repas par jour.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Formations

  • - plaque plâtre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PLAQU'ART

Offre n°24 : Peintre en Bâtiment (h/f)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Roquefort ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de peinture Intérim de 3 mois un Peintre en Bâtiment (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de peinture et vitrerie, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.

Vos principales missions seront :
- Préparer les surfaces à peindre en effectuant les travaux de préparation (décapage, ponçage, lessivage)
- Appliquer les revêtements, peintures, résines, vernis, etc., en respectant les règles de sécurité
- Réaliser des travaux de finition et de retouche
- Assurer la propreté du chantier et ranger le matériel après usage

Nous recherchons un Peintre en Bâtiment (h/f) motivé et consciencieux, capable de travailler de manière autonome et en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste.


Le contrat débutera le 17 mars 2025. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein.

Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de développer votre carrière dans un environnement stimulant !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°25 : CUISINIER H/F (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 40 - ST AVIT ()

Dans le cadre de sa future ouverture à la périphérie de Mont de Marsan, notre Restaurant, Cave à Bières Belges, hoppas cherche son deuxième cuisinier(e).
Restauration type brasserie le midi et exclusivement Hoppas le soir (le hoppas est à la Belgique ce que sont les tapas à l'Espagne).
Au sein d'une équipe familiale et amicale, c'est l'empathie, la complicité et le travail en équipe qui sont nos valeurs.
Epicés et aromatiques, les plats sans prétention mais parfois sortie de l'imaginaires débordant de nos équipes feront de ce restaurant un lieu incontournable. Avec sa particularité Belge, une connaissance des spécialités de ce pays est appréciée.
Vous aurez en charge l'accompagnement de notre chef de cuisine.

Vos missions en binôme :
préparation des plats
gestion des produits (achats/stockage/contrôle des DLC))
maintien en propreté des locaux et matériels
participation à la création et l'évolution de la carte

Vos qualités :
organisé, rigoureux et méthodique
autonome en l'absence du Chef
sens du contact
créatif et réactif

Salaire de démarrage qui sera revu à la hausse en fonction de l'activité
Mutuelle et prévoyance
Deux jours de repos consécutifs
Annualisation du temps de travail

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - cuisine (restauration) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AMBIORIX

    Cave à bières Belges, restaurant, hoppas (les hoppas sont à la Belgique ce que les tapas sont à l'Espagne). A la tête de cette entreprise indépendante, c'est une équipe franco-belge qui est aux manettes. Avec plus de 300 bières bouteilles belges différentes et 16 pressions, des plats variés franco-belge le midi et des hoppas en soirée, c'est la convivialité qui prime. Avec son univers atypique, ses différentes salles et sa terrasse, chacun et chacune saura trouver son espace.

Offre n°26 : Soudeur semi auto (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - Roquefort ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients des Soudeurs semi-auto H/F. Vos tâches seront : La préparation des pièces à souder La lecture des plans L'assemblage par fusion des pièces métalliques La soudure des armatures point par point Le nettoyage de la zone de travail Le poste de travail est à pourvoir sur des horaires de journée 7h-12h/13h-16h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi. Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Vous avez des connaissances dans le domaine de la soudure et justifiez d'au moins une expérience en tant que soudeur. Vous êtes motivé, rigoureux et aimez travailler en équipe. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°27 : Conducteur routier régional / Conductrice routière régional (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 27/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H57 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Nous recherchons un conducteur routier H/F pour effectuer du transport de poissons vivants en cuves.
Peu de manutention.
Poste de jour et/ou de nuit.
Possibilité de découcher.
Coefficient 138M.

Un formateur interne vous accompagnera tout au long de l'intégration.

Possibilité de négocier l'organisation du travail, y compris la quotité hebdomadaire.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • GIACOMIN ET FILS

Offre n°28 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

Nous recherchons actuellement un maçon avec expérience professionnelle pour intégrer une équipe de 3-4 personnes.
Vous devrez être autonome et maîtriser le métier de maçon ( maçonnerie de briques et blocs, enduits, pose canalisations...) dans le respect des normes et des règles de sécurité.

CDI 38 h/semaine.
Organisation travail =
- travail 4 jours/semaine - semaine paire
- travail 4.5 jours/semaine - semaine impaire
Durée = 9 heures/jours

Esprit d'équipe, sérieux, dynamisme et organisation seront vos atouts.
Permis B exigé pour vous déplacer sur les divers chantiers
Salaire selon profil

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des travaux de déconstruction
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SARL AURENSAN ET FILS

Offre n°29 : Ouvrier de scierie H/F

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - MAILLERES ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe et dans le respect des règles de sécurité vous avez en charge
* Gestion empilage de planches
* Tri de planches selon qualité
* Aide au changement d'outils.
* Surveillance qualité
* Cerclage paquets, étiquetage
* Diverses opérations de manutention manuelles
* Pose de tasseaux
* Nettoyage du poste de travail
Vous savez vous intégrer au sein d'une équipe dynamique et savez faire preuve de polyvalence.
Poste 35h.
Cadence imposée.
Fixe + heures supplémentaires.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿200,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 10/03/2025

Offre n°30 : Cariste-Ouvrier de scierie (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - MAILLERES ()

Cariste scierie (h/f)
Sous la responsabilité du chef d'équipe et dans le respect des règles de sécurité vous avez en charge
* Cerclage paquets, étiquetage
* Chargement des camions
* Rangement du parc
* Contrôle des commandes & Surveillance qualité
* Nettoyage du poste de travail et entretien de l'engin
Vous savez vous intégrer au sein d'une équipe dynamique et savez faire preuve de polyvalence.
Poste 35h.
Cadence imposée.
Fixe + heures supplémentaires.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿500,00€ à 1¿700,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°31 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Description du poste :
ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills.
Nous recherchons notre futur(e) Chargé de recrutement H/F pour rejoindre les équipes du centre ABSKILL de Saint-Avit (40).
Rattaché au Directeur du centre, une partie des missions sera également à réaliser en synergie avec les conseillers en formation, la force commerciale du Groupe. Vous serez amené(e) à exercer vos missions sur le centre de Saint-Avit (40) et de Sauvagnon (64).
A ce poste, votre rôle sera, notamment, de recruter les futurs apprenants par le biais de différents dispositifs de formation et d'accompagner au développement de l'alternance au sein de la société et promouvoir les centres auprès de nos futurs stagiaires via diverses actions :
1. Recrutement et sourcing :
- Faire des informations collectives sur des métiers identifiés et les modalités d'accès, afin de favoriser l'accès des apprenants à des actions de formation et d'accompagnement,
- Accompagner les entreprises dans leurs recrutements et être force de propositions,
- Sourcer les apprenants en fonction des profils de postes des entreprises,
- Assurer le recrutement des apprenants pour les centres de formation,
- Se créer un vivier d'alternants à partir d'un outil informatique adapté,
- Participer à la gestion administrative des dossiers candidats et marchés publics.
2. Animation et entretien de réseau :
- Assurer une veille, afin d'identifier tous les partenaires potentiels : Pôle emploi, Conseil régional, missions locales, forums...etc,
- Créer, développer des partenariats et préparer les rendez-vous,
- Etre en contact permanent avec les partenaires,
- Promouvoir la Société auprès des acteurs rencontrés,
- Participer aux actions de communication (portes ouvertes, forums, salons.) et de promotion du CFA et de l'alternance,
- Etre visible sur les réseaux sociaux et jobboards à destination des alternants
- Etre en veille sur les appels d'offres régionaux et assurer la réponse, en lien avec le service Appels d'offres du Siège social.
3. Accompagnement, suivi et bilan :
- Vérifier et valider le projet de l'alternant, à travers un entretien et des tests,
- Accompagner l'alternant dans sa recherche d'entreprises : aide à la création de CV, préparation aux entretiens de recrutement...etc,
- Assurer le suivi de la formation auprès de l'apprenant et de l'entreprise tout au long de la formation,
- Participer et animer les bilans intermédiaires et finaux des formations.
4. Développement commercial :
- Assurer le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant leurs besoins en formation,
- Le développement de partenariats,
- Créer votre vivier de candidats et de clients, avec de la prospection physique et/ou téléphonique.
Description du profil :
De formation Bac à Bac+2 (Assistanat/Ressources Humaines), vous avez acquis au moins 3 ans d'expérience dans le recrutement, au sein d'un organisme de formation et/ou dans l'insertion professionnelle/travail temporaire.
Vous êtes un(e) Commercial(e) dans l'âme ?
Vous possédez de fortes qualités d'écoute et de négociation, vous êtes organisé(e), proactif(ve), et rigoureux(se) ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens des priorités et de l'anticipation, et vous aimez le travail en équipe ?
Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !
De bonnes raisons de nous rejoindre ?***Une équipe soudée et engagée qui saura vous accompagner,
* Des missions diversifiées dans un environnement de travail dynamique,
* Un parcours de formation personnalisé.
Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition les outils suivants : Téléphone + Ordinateur portable.
Poste à pourvoir en CDI.
Rémunération selon profil et expérience.
Les plus : tickets restaurants, mutuelle avantageuse, CSE, prime de cooptation...
Mobilité sur Sauvagnon (64) obligatoire.

Offre n°32 : Abskill - Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 20/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills.
Nous recherchons notre futur(e) Chargé de recrutement H/F pour rejoindre les équipes du centre ABSKILL de Saint-Avit (40).
Rattaché au Directeur du centre, une partie des missions sera également à réaliser en synergie avec les conseillers en formation, la force commerciale du Groupe. Vous serez amené(e) à exercer vos missions sur le centre de Saint-Avit (40) et de Sauvagnon (64).
A ce poste, votre rôle sera, notamment, de recruter les futurs apprenants par le biais de différents dispositifs de formation et d'accompagner au développement de l'alternance au sein de la société et promouvoir les centres auprès de nos futurs stagiaires via diverses actions :
1. Recrutement et sourcing :
- Faire des informations collectives sur des métiers identifiés et les modalités d'accès, afin de favoriser l'accès des apprenants à des actions de formation et d'accompagnement,
- Accompagner les entreprises dans leurs recrutements et être force de propositions,
- Sourcer les apprenants en fonction des profils de postes des entreprises,
- Assurer le recrutement des apprenants pour les centres de formation,
- Se créer un vivier d'alternants à partir d'un outil informatique adapté,
- Participer à la gestion administrative des dossiers candidats et marchés publics.
2. Animation et entretien de réseau :
- Assurer une veille, afin d'identifier tous les partenaires potentiels : Pôle emploi, Conseil régional, missions locales, forums...etc,
- Créer, développer des partenariats et préparer les rendez-vous,
- Etre en contact permanent avec les partenaires,
- Promouvoir la Société auprès des acteurs rencontrés,
- Participer aux actions de communication (portes ouvertes, forums, salons.) et de promotion du CFA et de l'alternance,
- Etre visible sur les réseaux sociaux et jobboards à destination des alternants
- Etre en veille sur les appels d'offres régionaux et assurer la réponse, en lien avec le service Appels d'offres du Siège social.
3. Accompagnement, suivi et bilan :
- Vérifier et valider le projet de l'alternant, à travers un entretien et des tests,
- Accompagner l'alternant dans sa recherche d'entreprises : aide à la création de CV, préparation aux entretiens de recrutement...etc,
- Assurer le suivi de la formation auprès de l'apprenant et de l'entreprise tout au long de la formation,
- Participer et animer les bilans intermédiaires et finaux des formations.
4. Développement commercial :
- Assurer le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant leurs besoins en formation,
- Le développement de partenariats,
- Créer votre vivier de candidats et de clients, avec de la prospection physique et/ou téléphonique.
De formation Bac à Bac+2 (Assistanat/Ressources Humaines), vous avez acquis au moins 3 ans d'expérience dans le recrutement, au sein d'un organisme de formation et/ou dans l'insertion professionnelle/travail temporaire.
Vous êtes un(e) Commercial(e) dans l'âme ?
Vous possédez de fortes qualités d'écoute et de négociation, vous êtes organisé(e), proactif(ve), et rigoureux(se) ?
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens des priorités et de l'anticipation, et vous aimez le travail en équipe ?
Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !
De bonnes raisons de nous rejoindre ?
Une équipe soudée et engagée qui saura vous accompagner,
Des missions diversifiées dans un environnement de travail dynamique,
Un parcours de formation personnalisé.
Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition les outils suivants : Téléphone + Ordinateur portable.
Poste à pourvoir en CDI.
Rémunération selon profil et expérience.
Les plus : tickets restaurants, mutuelle avantageuse, CSE, prime de cooptation...
Mobilité sur Sauvagnon (64) obligatoire.

Entreprise

  • Abskill

    Abskill est née de la volonté de penser la formation autrement, de renforcer nos expertises et de proposer des solutions de formations transverses intégrant, formations métiers, formations réglementaires et formations soft skills, le tout sous une marque commune. Abskill propose une offre novatrice, souple et ouverte sur le digital, qui prend en compte les nouvelles exigences des entreprises et des particuliers : celles de valoriser intelligemment les talents en développant ensemb...

Offre n°33 : Ouvrier de pépinière H/F

  • Publié le 16/02/2025 | mise à jour le 16/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

GROUPE MORGAN SERVICES Mt de Marsan recherche des ouvriers de pépinière (h/f).

Vos missions :
- Préparation des plants
- Semis
- Repiquage
- Désherbage

Horaires de travail : 8h-15h30 du lundi au vendredi

Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.

Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. .

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°34 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication H/F

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 40 - SARBAZAN ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche Ouvrier / Ouvrière de fabrication,poste basé à Mont de Marsan.
Description du poste :
Nous recherchons pour une usine spécialisée dans la production d'œufs de caille, un ouvrier H/F agroalimentaire pour renforcer son équipe à Sarbazan.
Missions principales :
Tri et conditionnement des œufs de caille
Contrôle qualité des produits
Participation à l'emballage et à l'étiquetage des produits
Nettoyage et entretien de l'atelier de production
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Profil recherché :
Expérience en milieu agroalimentaire souhaitée
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Dynamisme et rigueur dans le travail
Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes
Pour résumer :
-Poste recherché : Ouvrier H/F en agroalimentaire
-Lieu du poste : Sarbazan
-Type de contrat : Contrat en Intérim

Votre rémunération :
- Taux horaire : 11.88€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au
=> Par mail à :
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c'est 4 agences, une équipe !

Entreprise

  • Temporis Mont-de-Marsan

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°35 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, votre rôle est essentiel.
Nous recherchons du personnel pour différents services : parage, éviscération, tranchage ou filetage.
- L'éviscération : à l'aide d'un couteau vous découpez l'abdomen de la truite et vous la nettoyez au jet d'eau. Vous mettez les truites en bacs pour les mettre au frigo.
- Le filetage : Approvisionner les machines de découpe des filets. A l'aide d'un couteau enlever les arêtes et le gras de la truite. Insérer les filets propres en ligne de production. Peser puis saler. Manutention manuelle.
- Le parage : à l'aide d'une machine tranchante, vous retirez la partie grise et le gras du poisson selon la demande des clients. Vous mettez les filets sur grilles ou en cagettes. Vous êtes amenez à manutentionner différents bacs/ grilles.
- Le tranchage : enlever à l'aide d'un outil circulaire le gras dorsal et ventral puis les arêtes. Charger les machines en filets, contrôler le poids des plaques qui sortent de la machine et les reconstituer si besoin. Vérifier la qualité des plaques de truite.
Si l'un de ces services vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter ou à postuler via cette annonce.
Ces postes nécessitant de la manutention manuelle, une station debout prolongée et parfois du port de charges.
Il fait entre 4 et 6°C dans les services.
Horaires en 2x8, équipes tournantes. : 5h-13h OU 13h-21h.
Du lundi au vendredi avec possibilité de travailler certains samedis.
Prime d'habillage
Description du profil :
Le poste ne requiert pas d'expérience particulière mais plutôt un bon savoir-être et une bonne capacité d'adaptation.
Vous serez formé sur votre poste de travail.
Votre capacité à respecter les cadences de production et à travailler en équipe sont des qualités essentielles à la réussite de vos missions et à la réalisation du produit destiné aux consommateurs.
Pré-requis : être disponible sur du long terme.
Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites-nous vite parvenir votre CV ! ;)

Offre n°36 : Ouvrier Autoroutier Qualifié (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 40 - GAILLERES ()

A65 A'LIENOR, concession autoroutière d'Eiffage en France, recrute !
Ouvrier Autoroutier Qualifié (F/H)



Sous l'autorité du Responsable Viabilité, dans une organisation cyclée avec des postes en 3*8, vous assurez la sécurité du trafic et l'entretien du domaine autoroutier dans le respect des procédures et consignes de sécurité en vigueur que vous appliquez.

Le poste est à pourvoir sur le centre d'exploitation de Gaillères (40).



Vos missions principales :

Surveillance du Réseau

* Surveiller le tracé et le trafic de jour et/ou de nuit ainsi que les infrastructures et équipements du réseau

Entretien courant

* Assurer l'entretien des aires, des infrastructures et équipements de l'ouvrage autoroutier et du tracé
* Remplir divers documents de contrôle, de suivi et d'entretien nécessaires à l'exploitation

Gestion des interventions

* Mettre en place et déposer les signalisations temporaires fixes et/ou mobiles pour les interventions programmées (chantiers) et les interventions d'urgence (accidents, défauts de l'infrastructure, .)
* Assurer les interventions d'urgence (ramassage d'objets, protection de véhicules en panne ou accidentés, .), rendre compte de toute anomalie constatée et prendre les premières mesures, assurer les liaisons avec le PC et assister le client au besoin
* Assurer les interventions de viabilité hivernale : surveiller le tracé, les températures et les conditions météorologiques, préparer le matériel, assurer les opérations préventives et curatives
* Assurer l'astreinte définie par l'exploitation.
Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP ou BEP avec une orientation technique (travaux publics, bâtiment, espaces verts, agricole.) ainsi qu'une première expérience professionnelle réussie.

Vous êtes titulaire d'un permis B valide. La possession du permis C est obligatoire, et le permis (E)C serait apprécié.

Vous êtes reconnu pour votre capacité à vous adaptez sur différentes missions et votre respect des règles et procédures. Vous savez faire preuve dae réactivité, vous êtes autonome. Vous avez un bon relationnel, une maîtrise de vous ainsi que l'aptitude à gérer les risques du tracé autoroutier.



A propos de nous

Au sein des concessions autoroutières d'Eiffage, l'A65 d'A'LIENOR est au cœur d'un secteur en constante évolution pour répondre aux défis des nouvelles mobilités. Mise en service en 2010, nos équipes œuvrent chaque jour pour rendre vos trajets entre Langon et Pau plus sûrs et plus agréables.

Première autoroute française répondant aux exigences du Grenelle de l'Environnement, l'A65 a su répondre, dès sa conception, aux problématiques environnementales tout en restant à l'écoute de ses clients en leur proposant des services innovants et performants. Fortement ancrés sur notre territoire, nous recherchons des collaborateurs qui seront partie prenante des missions essentielles que nous avons à accomplir.

Formations

  • - travaux publics | CAP, BEP et équivalents
  • - travaux routiers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A.P.R.R (Autoroutes Paris Rhin Rhone)

    Au sein des concessions autoroutières d'Eiffage, l'A65 d'A'LIENOR est au cœur d'un secteur en constante évolution pour répondre aux défis des nouvelles mobilités. Mise en service en 2010, nos équipes œuvrent chaque jour pour rendre vos trajets entre Langon et Pau plus sûrs et plus agréables. Première autoroute française répondant aux exigences du Grenelle de l'Environnement, l'A65 a su répondre, dès sa conception, aux problématiques environnementales tout en restan...

Offre n°37 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Votre agence JUBIL recrute pour l'un de ses clients des ouvriers agroalimentaires H/F.


Vous serez en charge de :

- La réalisation d'opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production ou conditionnement établi.
- La manutention de produits ou de matières, manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention.
- Le tri et contrôle qualité des produits.
- Travail à la chaîne

Horaires en 2*8

Nous recherchons les profils suivants :

Vous justifiez d'une expérience réussie dans un environnement similaire.
Vous êtes intéressé et disponible !
Ou tout simplement motivé pour découvrir une nouvelle aventure , un nouveau job et de nouveaux coéquipiers !!!!
N'hésitez plus envoyer votre Cv , nous étudierons toutes les candidatures
Venez nous rencontrer à l'agence ou contactez nous par téléphone.

Entreprise

  • JUBIL MONT DE MARSAN

Offre n°38 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Votre agence JUBIL recrute pour l'un de ses clients des ouvriers agroalimentaires H/F.

Démarrage : dès que possible

Vous serez en charge des missions suivantes :

- La réalisation d'opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production ou conditionnement établi.
- La manutention de produits ou de matières, manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention.
- Le tri et contrôle qualité des produits.
- Travail à la chaîne

Horaires en 2*8

Nous recherchons un profil ayant déjà une expérience réussie dans un environnement similaire.
Vous êtes intéressé et disponible rapidement !

Vous aimez le travail d'équipe, alors n'hésitez plus à prendre contact avec nous, !!!
Venez nous rencontrer à l'agence ou contactez nous par téléphone.

Entreprise

  • JUBIL MONT DE MARSAN

Offre n°39 : Opérateur de couvoir H/F

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Incubation des oeufs: réceptionner, trier, mirer, désinfecter les oeufs, évaluer la qualité, manipuler des grilles et chariots, charger les incubateurs en respectant les plans d'incubation
- Eclosion : trier, sexer et manipuler les poussins en évaluant leur qualité, préparer les vaccins, mettre en cartons et préparer les lots
- Nettoyage et désinfection : effectuer les activités de nettoyage haute-pression et de désinfection (machines, matériel, locaux...)
- Attrapage et soin des animaux
- Tenir des enregistrements et assurer la traçabilité


Vos atouts pour réussir :

Vous êtes conscient(e) et respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité et des consignes de biosécurité
Vous savez travailler dans le respect du bien-être animal
Vous appréciez le travail en équipe
Le poste de travail nécessite un port de charges

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'Homme et le Vivant au coeur de ses préoccupations ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus et postulez à notre offre !

Entreprise

  • JUBIL MONT DE MARSAN

Offre n°40 : Agent / Agente de fabrication dans l'agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 40 - SARBAZAN ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche Agent de fabrication dans l'agroalimentaire H/F ,poste basé à Sarbazan.
Nous recherchons pour une entreprise spécialisée dans la transformation de poisson, un(e) ouvrier(ère) de production pour une mission d'intérim longue durée.
Missions :
Travailler sur les lignes de production pour la transformation du poisson (éviscération, découpe, conditionnement, etc.).
Assurer la qualité du produit final en respectant les normes de sécurité alimentaire et les procédures internes.
Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur le lieu de travail.
Profil recherché :
Travail en équipe, rigueur et sens du détail.
Capacité à travailler en cadence et à respecter les consignes de sécurité.
Dynamisme et motivation pour une mission de longue durée.
Pour résumer :
-Poste recherché : Agent de fabrication dans l'agroalimentaire H/F
-Lieu du poste : Sarbazan
-Type de contrat : Intérim
Votre rémunération :
- Taux horaire : 11.88€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au
=> Par mail à :
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.
Temporis, c'est 4 agences, une équipe !

Entreprise

  • Temporis Mont-de-Marsan

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°41 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Rattaché à l'équipe déjà en place, vous êtes affecté au secteur secteur de l'accrochage ou du décrochage des pièces métalliques.
Vos missions :
- Accrocher ou décrocher manuellement les pièces du pont roulant
- Ramener les pièces à galvaniser sur la zone d'accrochage et suspendre avec des fils de fer, crochets ou appareillages spécifiques.
- Vérifier, après la galvanisation, le refroidissement des pièces et vous les décrochez
- Nettoyer, ébavurer et conditionner les pièces
- Manipuler les pièces manuellement. Port de charges
- Respecter les consignes de sécurité
- Utiliser du matériel de manutention spécifique : transpalette manuel et/ou électrique
- Assurer le nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité en fin de journée.
Poste physique avec manutentions manuelles.
Vous travaillez dans un entrepôt qui est couvert par le toit mais ouvert sur les côtés, le poste est donc soumis températures extérieures.
Du lundi au vendredi, vous êtes amené à travailler horaires décalés type 2x8 : 4h30-12h ou 12h-19h30. (alternatif chaque semaine)
Description du profil :
Idéalement vous possédez une première expérience sur le métier de manutentionnaire.
Ce n'est pas votre cas ? Ne vous inquiétez pas, tout s'apprend !
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité notamment sur le port de charges, le balisage des zones et la co-activité avec les engins de manutention.
Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez.
Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif.
Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! ;)

Offre n°42 : Technicien Frigoriste H/F

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 05/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

RESPONSABILITÉS :

Notre client est une entreprise de premier plan dans les domaines de la réfrigération, du g énie climatique et de la performance énergétique. Elle conçoit des solutions globales et performantes pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, environnements et processus industriels. Son expertise s'étend à la réfrigération industrielle, commerciale et au CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). L'entreprise est reconnue pour sa capacité à fournir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients, grâce à une équipe de techniciens hautement qualifiés et à des outils technologiques avancés.
Engagée dans une démarche forte de responsabilité sociétale (RSE), l'entreprise met l'accent sur l' efficacité énergétique, l'innovation durable et l'impact environnemental positif. Elle s'investit également dans le bien-être au travail, en proposant un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution attractives. Les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail moderne, de formations continues et d'une forte culture d'entreprise axée sur l'humain et l'innovation.
Vous intégrerez une équipe à taille humaine, où l'entraide, la montée en compétences et l'innovation technologique sont au cœur du métier. L'entreprise dispose d'un centre d'appels clients situé à Tarbes, où des opérateurs compétents, formés aux métiers de la réfrigération et de la climatisation, répondent aux appels, qualifient les demandes et transmettent en quelques minutes les demandes d'intervention aux techniciens en charge des installations.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) :
Technicien Frigoriste H/F
CDI - Secteur 40
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vos missions seront :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et CVC.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques.
- Effectuer les mises en service, les réglages et les mises au point des équipements.
- Veiller à la conformité des installations et appliquer les normes en vigueur.
- Assurer un reporting régulier et communiquer avec les équipes support.
- Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) pour garantir la sécurité des personnes et des biens.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'une formation technique en réfrigération ou en génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en froid commercial ou industriel. Vous possédez les habilitations fluides et électriques en vigueur. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un grand sens du service et d'une bonne capacité d'adaptation.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante offrant des perspectives d'évolution, n'attendez plus et postulez !
Avantages :
- Un parcours d'intégration et de formation personnalisé.
- Indemnités de repas ( 15,50 € par jour travaillé).
- Prise en charge à 70 % de la mutuelle.
- Prime d'ancienneté.
- Prime exceptionnelle.
- Prime d'astreinte.
- Prime d'intéressement et de participation.
- 13ème mois.
- Plan d'épargne avec abondement de l'entreprise.
- Évolutions professionnelles facilitées par la mobilité interne et des formations continues.
- Engagement fort en faveur de la transition énergétique et de la performance durable.
Rejoignez une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et participez à des projets d'avenir !

Entreprise

  • NEXTGEN RH

    NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être av...

Offre n°43 : Responsable de conditionnement (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, solide et pérenne ? Nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour renforcer l'équipe de 45 personnes !
Par conséquent, nous recherchons un Adjoint Responsable d'Atelier Conditionnement (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vous êtes en charge de la production de votre atelier en respectant les délais, la qualité, les quantités et les coûts.
?
Par conséquent, vos missions sont les suivantes :
- Planification et organisation : Planifier, organiser, réguler et contrôler l'activité de votre atelier en fonction des ressources matérielles et humaines disponibles.
- Suivi des indicateurs : Mettre en place et suivre les indicateurs pour atteindre les objectifs de production (productivité, rendements).
- Respect des normes : Faire respecter le cahier des charges, la réglementation et les procédures en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Amélioration continue : Participer à l'élaboration du plan de progrès et mettre en œuvre les actions validées.
- Gestion des objectifs : Fixer des objectifs et évaluer les résultats de vos collaborateurs.
- Animation des équipes : Animer les équipes et transmettre l'information montante et descendante.
- Formation et accueil : Organiser l'accueil et la formation au poste.
- Développement des compétences : Favoriser le développement individuel de vos collaborateurs en anticipant les besoins en compétences : former, accompagner et évaluer les compétences.
- Coordination de projets : Planifier, piloter et coordonner des activités transversales ou liées à un projet (environnement, moyens, ressources?) en mobilisant un groupe de personnes avec ou sans lien hiérarchique.
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure type Bac+2 en agroalimentaire et justifiez d'une expérience de plus de 2 ans sur un poste similaire.
Vous partagez les valeurs de l'entreprise : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
?
Rémunération :
- Salaire fixe (x 13)
- Intéressement
- Participation aux bénéfices
- Plan d'Epargne Entreprise
Rejoignez cette belle entreprise et participez à son succès !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°44 : Spécialiste Paie (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes :

- Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations.
- Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés.
- Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux.
- Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité).
- Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie.
- Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social.

Ce que vous bénéficierez :

- Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation.
- Des tickets restaurant.
- Une mutuelle et une couverture prévoyance.

- Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3).
- Expérience de 2 à 5 ans en gestion de la paie, de préférence en cabinet ou service RH.
- Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.).
- Rigueur, organisation et capacité à respecter les délais.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'autonomie.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°45 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Aménager le chantier***Charger / décharger des matériaux***Déblayer / Remblayer un terrain ou une construction***Nettoyer des outils et le matériel du chantier***Terrasser un terrain ou une construction
Description du profil :
Votre profil :
Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de poste.
Carte BTP idéalement.
AIPR obligatoire.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
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Offre n°46 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Vos principales missions sont les suivantes :***Etiquetage du matériel livré par les clients***Manutention des pièces en acier***Préparation des pièces avant galvanisation
Après quelques temps, vous pourrez assurer la galvanisation des pièces.
Description du profil :
Aucune expérience n'est nécessaire
Vous souhaitez vous former sur un nouveau métier
Vous êtes curieux(se) et surtout motivé(e)
Vous êtes assidu / e et savez être autonome
Rémunération et avantages:***Taux horaires fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés***CET 2,5% à 5%Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie)***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
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Offre n°47 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
Nous recherchons un Conducteur de Ligne H/F pour une industrie du secteur chimique située près de Roquefort.
Poste en 3x8.
Missions principales :***Assurer la conduite et le réglage des lignes de production conformément aux consignes et procédures en vigueur.
* Contrôler la qualité des produits et s'assurer du respect des normes de sécurité et d'hygiène.
* Effectuer les opérations de maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie.
* Veiller à l'approvisionnement en matières premières et optimiser le fonctionnement de la ligne.
* Renseigner les rapports de production et participer aux actions d'amélioration continue.
Description du profil :
Formation technique type Bac Pro ou BTS (Pilotage de systèmes de production, Industries des procédés, génie chimique).
Expérience sur un poste similaire dans l'industrie chimique, agroalimentaire ou pharmaceutique.
Connaissance des règles de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication (BPF).
Capacité à travailler en équipe, rigueur et réactivité.

Offre n°48 : Technicien itinérant de maintenance polyvalent (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Intervenir chez les clients pour des travaux de réparation sur des engins de manutention (chariot élévateur par exemple)***Le diagnostic des pannes et leur réparation, le remplacement des pièces défectueuses***La rédaction des fiches techniques d'intervention***Le suivi de l'avancée des fiches
Description du profil :***Vous avez des connaissances en mécanique (sur engins***Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire***Titulaire du permis B***Bon relationnel

Offre n°49 : MONTEUR PIECE CHARPENTE EN USINE (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

En tant que Monteur Charpente Fermette en Usine, vous serez chargé de :

?Assembler les éléments de charpentes fermettes selon les plans fournis.
?Vérifier la conformité des pièces et des assemblages.
?Utiliser des outils et machines spécifiques (scies, perceuses, presses, etc.) dans un environnement sécurisé.
?Effectuer les contrôles qualité nécessaires à chaque étape de la production.
?Respecter les normes de sécurité et de qualité de l'entreprise.

Profil recherché :

??Expérience en tant que monteur de charpente fermette ou dans un secteur similaire (une expérience en atelier est un plus).
??Bonne connaissance des techniques de montage et des outils de production.
??Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
??Respect des consignes de sécurité et des procédures de travail.
??Dynamique et motivé(e), vous aimez travailler dans un environnement structuré et avec des délais à respecter.

Entreprise

  • JUBIL MONT DE MARSAN

Offre n°50 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - LUCBARDEZ ET BARGUES ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Lucbardez-et-Bargues (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1928441
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°51 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - BOSTENS ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Bostens (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1929204
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°52 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - GAILLERES ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Gaillères (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1929158
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°53 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CANENX ET REAUT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Canenx-et-Réaut (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1933369
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°54 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - POUYDESSEAUX ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Pouydesseaux (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1934088
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°55 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - MAILLERES ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Maillères (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1930392
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°56 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - BOUGUE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Bougue (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1929261
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°57 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Sarbazan (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1933598
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°58 : CONDUCTEUR SUPER POIDS LOURDS (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()

Nous recherchons pour notre client un Chauffeur SPL (H/F) pour travailler dans un centre de tri de déchets.Conduite d'un véhicule nécessitant le permis SPL
- Polybenne remorque doly
- BOM ( camion poubelle )
- Semi (benne TP, porte chars )
- Collecte de déchets dans différents points
- Entretien du véhicule
- Divers travaux de manutention
Lieu : Au départ de Saint-Avit (40)
Horaires : Départ le matin vers 7H- Horaires de journées du Lundi au Vendredi.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°59 : Conducteur super poids lourd (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST AVIT ()

Description du poste :
Conduite d'un véhicule nécessitant le permis SPL
- Polybenne remorque doly
- BOM ( camion poubelle )
- Semi (benne TP, porte chars )
- Collecte de déchets dans différents points
- Entretien du véhicule
- Divers travaux de manutention
Lieu : Au départ de Saint-Avit (40)
Horaires : Départ le matin vers 7H- Horaires de journées du Lundi au Vendredi.
Description du profil :
Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO, de la FCO à jour et de la carte conducteur.
Une expérience en polybenne remorque doly est souhaitée.
Rigoureux, autonome et organisé, vous possédez un bon relationnel.
Vous savez vous adapter aux différentes situations et une polyvalence.

Offre n°60 : Conducteur PL (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :***Transport d'animaux vivants***Conduite de PL/VL***Livraison Espagne et régional***Respect des règles de sécurité et du code la route
Planning en fonction du besoin client.
Description du profil :***Vous détenez votre permis PL et vos cartes sont à jour***Vous êtes assidu/e et rigoureux/se***Vous aimez travailler en équipe***Vous êtes flexible au niveau de votre planning.
Rémunération et avantages:***Taux horaires fixe + 10 d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés***CET 2,5% à 5%Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie)***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !!
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°61 : Agent de production en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Vos principales missions :
- Réalisation d'opérations manuelles ou automatisées selon un mode opératoire de production ou conditionnement établi,
- Manutention de produits ou de matières manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention,
- Tri et contrôle quantitatif et/ou qualitatif des produits,
- Renseignement des fiches de suivi de production,
- Rangement et nettoyage de son poste de travail,
- Prise et passage de consignes en début et en fin de poste.
Description du profil :
Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Température entre 0 et 5 degrès, horaire de travaille en 2/8.

Offre n°62 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
En tant que Technicien de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de nos équipements de production liés à l'aquaculture.
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et curative des installations, tout en contribuant à l'amélioration continue des équipements.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Maintenance préventive et corrective :
Réaliser l'entretien et les réparations des équipements de production (machines, pompes, systèmes de traitement de l'eau, etc.).
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, ou hydrauliques et mettre en œuvre les solutions adaptées.
Participer à la mise en place des plans de maintenance préventive.
- Optimisation des équipements :
Proposer et mettre en œuvre des actions pour améliorer les performances des installations.
Contribuer à l'installation et au démarrage de nouveaux équipements.
- Respect des normes et procédures :
Veiller à la conformité des installations aux normes de sécurité, d'hygiène, et de qualité spécifiques à l'agroalimentaire et l'aquaculture.
Assurer un suivi rigoureux via les outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
- Collaboration avec les équipes :
Travailler en étroite collaboration avec les opérateurs de production et les autres services pour garantir une production optimale.
Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques de maintenance et d'utilisation des équipements.
Description du profil :
Profil recherché
- Formation : Bac Pro ou Bac+2 en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, Mécanique, ou équivalent.
- Expérience : Une expérience significative (2-5 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou aquacole.
Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des systèmes électromécaniques, hydrauliques, et pneumatiques.
- Connaissances en automatisme et en GMAO.
Qualités personnelles :
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
- Esprit d'analyse et réactivité pour résoudre les pannes rapidement.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Offre n°63 : Responsable de production (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
Prêt à épicer votre carrière et à relever des défis palpitants ?
Nous recherchons un Responsable de Production (H/F) en CDI pour notre client, entreprise agroalimentaire. Sous la responsabilité du Responsable Exploitation, vous garantissez la performance qualitative, économique, sociale et environnementale de votre secteur.
?
Vos super-pouvoirs :
- Élaborer et mettre en œuvre des plans de progrès (et sauver le monde, accessoirement).
- Optimiser les investissements et les processus de production (parce que chaque centime compte !).
- Contrôler les objectifs de performance (productivité, coûts, rendement) comme un pro.
- Assurer la conformité aux normes d'hygiène, de sécurité et environnementales (parce que personne n'aime les surprises désagréables).
- Animer et encadrer les équipes, fixer des objectifs et évaluer les résultats (et devenir leur héros du quotidien).
- Développer les compétences de vos collaborateurs (parce que plus on est de fous, plus on rit).
Profil recherché :
- Formation Bac +3/+5 en qualité agroalimentaire ou production.
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
- Autonomie, rigueur, curiosité et excellent relationnel.
- Capacité d'adaptation, dynamisme et esprit d'analyse.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Partagez leurs valeurs : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
- Perspectives de carrière au sein du groupe.
- Rémunération attractive : salaire fixe (x 13), intéressement, participation aux bénéfices, Plan d'Épargne Entreprise.
Ne laissez pas passer cette chance de pimenter votre carrière et postulez dès à présent à cette offre !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°64 : Ouvrier agroalimentaire ( H/F )

  • Publié le 23/02/2025 | mise à jour le 23/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - SARBAZAN ()

GROUPE MORGAN SERVICES MONT DE MARSAN recherche pour un de ses clients des ouvriers agroalimentaires ( H/F )

Vous serez affecté à un des services :
- filetage
- parage
- conditionnement
- tranchage

Vous avez déjà de l'expérience dans l'agroalimentaire, vous acceptez de travailler sur des horaires en 2x8 ( une semaine de matin / une semaine d'après-midi ).

Vous acceptez de travailler dans des températures froides ( 5°C ) et le contact avec la matière première ne vous dérange pas. Vous avez une expérience équivalente dans le domaine de l'agroalimentaire, vous êtes habitués à travailler dans le froid et à un rythme cadencé.

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°65 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 21/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Pro Intérim est un des acteurs majeurs de l'intérim dans les Landes (40) depuis plus de 20 ans. Nos chargés de recrutement vous accueillent dans 3 agences, Dax, Mont de Marsan et Saint Sever. Nous recherchons les meilleurs profils pour nos clients et ce, dans tous les secteurs d'activité (BTP, transport, industrie, tertiaire, ...). Reconnus pour notre professionnalisme et notre réactivité, nous nous efforçons de toujours proposer un service à la hauteur des attentes de nos clients, et nous assurons un suivi personnalisé et un soutien permanent de nos salariés.

- Type de contrat : Intérim (Mission longue durée)
- Salaire : 11.88EUR à 13EUR de l'heure (Dont 10% IFM + 10% ICP + Primes)

L'agence PRO INTERIM de Mont de Marsan recherche pour un de ses clients aux alentours de Mont de Marsan, plusieurs opérateurs capables de :
- Assurer le filetage (Découpe poisson, entreposage des filets...)
- Utiliser une disqueuse pour enlever la peau et le gras,
- Réceptionner et disposer les tranches dans des barquettes pour le conditionnement,
- Mettre les filets de truites sous-vides dans les cartons.

NOTRE AGENCE VOUS PROPOSE :
- Un accueil personnalisé,
- Un taux horaire évolutif selon vos compétences + 10% de fin de mission et + 10% au titre des congés payés,
- Un Compte épargne-temps (CET) rémunéré à 5% (avec un bonus à l'ouverture et un bonus fidélité au bout de 6 mois),
- Des acomptes possibles à la semaine,
- Une possibilité de formation et d'intégration rapide. (Partenaire de formation régional),
- Un espace personnel ARMADO pour l'envoi de tous vos documents en dématérialisé,
- Le bénéfice d'une mutuelle intérimaire et d'autres solutions pour vous aider dans votre vie quotidienne avec le FASTT (Budget · Garde d'enfants · Santé · Soutien · Logement · Déplacement). PRO+IND

Personne sérieuse uniquement. Les débutants sont acceptés !

Si vous vous reconnaissez, venez rencontrer Marine et Maxine 3, place Stanislas Baron à Mont de Marsan.

Entreprise

  • Pro Interim

Offre n°66 : Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Description du poste :
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Dépanneur Frigoriste / Climaticien / Cuisiniste Pro !
Nous recrutons dès maintenant !
Vous êtes passionné par le froid, la climatisation ou l'équipement de cuisine pro ?
Vous aimez relever des défis techniques et travailler en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous !
Votre mission :
Installer, mettre en service et régler des équipements frigorifiques (chambres froides, vitrines réfrigérées, climatiseurs)
Assurer la maintenance et le dépannage des installations
Travailler en binôme avec un chef d'équipe pour garantir un service de qualité
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Votre profil :
Vous possédez l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides (obligatoire)
Vous avez le permis B (obligatoire)
Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du service
Les conditions :
¿ Horaires : 8H-12H / 13H30-17H30
Poste à temps plein
Salaire selon experience
Prêt à rejoindre une entreprise dynamique et à évoluer dans un environnement stimulant ?
"SAMSIC EMPLOI MONT-DE-MARSAN : Là où tes talents rencontrent les plus beaux défis !"
Contacte-nous directement au***! Thomas et Candice t'attendent.
AGENCE SAMSIC EMPLOI MONT-DE-MARSAN 51 RUE LEON GAMBETTA - 40000 MONT-DE-MARSAN

Offre n°67 : Façadier (H/F)

  • Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 08/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - STE FOY ()

Votre agence POLYGONE des Sables d’Olonne recrute, pour l’un de ses clients , un façadier (H/F).
Le Poste :
Dans le cadre de vos missions, vous devrez :
Maitriser enduit de masse pour de l’ITE
Réaliser les finitions
Imperméabiliser
Fixation par collagePoste à pourvoir en temps plein
Salaire à partir de 12€ de l’heure selon expériences
Permis B non obligatoire, mais prise de poste sur Sainte Foy.
Mission intérim (3 semaines) dans le cadre d’un remplacement.

Offre n°68 : Manutentionnaire cariste (H/F)

  • Publié le 04/01/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :***Chargement et déchargement de marchandises, emballage, et manutention ;***Port de charges lourdes.
Description du profil :***Vous êtes motivé(e) et disponible rapidement.***Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence***Vous possédez le caces R489 1, 3 et 5 à jour.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°69 : ELECTRICIEN DE CHANTIER (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST AVIT ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un électricien expérimenté (f/h)Vos tâches:
- Réalisation de travaux d'installation électrique dans des bâtiments neufs ou en rénovation.
- Maintenance et dépannage des installations existantes.
- Lecture de plans et schémas électriques.
- Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°70 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 09/03/2025 | mise à jour le 09/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche un(e) menuisier(e) (H/F),poste basé à Roquefort.

Missions principales :

Fabrication de meubles et d'aménagements intérieurs sur mesure (placards, bibliothèques, escaliers, cuisines, etc.).
Lecture de plans et schémas techniques.
Choix et préparation des matériaux.
Assemblage, montage et installation des ouvrages.
Entretien et réparation des ouvrages existants.
Respect des normes de sécurité et des délais impartis.

Profil recherché :

CAP/BEP en menuiserie ou équivalent.
Expérience confirmée dans un poste similaire (minimum 2 ans).
Maîtrise des techniques de menuiserie traditionnelle et moderne.
Bonne connaissance des différents matériaux (bois, dérivés, etc.).
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Sens du détail et de la précision.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
B souhaité.

Nous offrons :

Une mission stimulante dans un environnement convivial.
Une rémunération attractive selon expérience.
Des opportunités de prolongation de contrat en fonction des besoins de l'entreprise.

Pour résumer :
-Poste recherché : Menuisier
-Lieu du poste : Roquefort
-Type de contrat : Intérim

Votre rémunération :
- Taux horaire : selon expérience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au
=> Par mail à :
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c'est 4 agences, une équipe !

Entreprise

  • Temporis Mont-de-Marsan

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°71 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST AVIT ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine, aux fortes valeurs humaines et aux défis excitants, offrant un environnement stimulant et bienveillant pour développer vos compétences et contribuer au bien-être des patient(e)s.

Quelles missions enrichissantes vous attendent en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Dans le cadre de ce poste situé au sein d'une unité carcérale hospitalière, vous contribuerez à la prise en charge globale des patients nécessitant des soins psychiatriques. - Évaluer et diagnostiquer les troubles mentaux des patients incarcérés - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement adaptés aux besoins individuels - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge holistique - Participer aux activités de formation et sensibilisation du personnel soignant - Assurer le suivi thérapeutique et ajuster les traitements selon l'évolution clinique des patients *Unité carcérale - Remplacement de janvier à juin 2025 -> périodes fractionnables mais minimum 1 mois. Proposez vos disponibilités ! Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ce remplacement.

Nous recherchons un(e) médecin psychiatre (F/H) pour intégrer une unité carcérale au sein d'un hôpital, sans expérience préalable requise. - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Capacité à travailler efficacement dans un environnement exigeant et sécurisé - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et empathie avec les patient(e)s - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans un cadre hospitalier - Engagement envers le respect des normes éthiques et déontologiques du secteur médical Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Offre n°72 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - BOUGUE ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine, aux fortes valeurs humaines et aux défis excitants, offrant un environnement stimulant et bienveillant pour développer vos compétences et contribuer au bien-être des patient(e)s.

Quelles missions enrichissantes vous attendent en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Dans le cadre de ce poste situé au sein d'une unité carcérale hospitalière, vous contribuerez à la prise en charge globale des patients nécessitant des soins psychiatriques. - Évaluer et diagnostiquer les troubles mentaux des patients incarcérés - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement adaptés aux besoins individuels - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge holistique - Participer aux activités de formation et sensibilisation du personnel soignant - Assurer le suivi thérapeutique et ajuster les traitements selon l'évolution clinique des patients *Unité carcérale - Remplacement de janvier à juin 2025 -> périodes fractionnables mais minimum 1 mois. Proposez vos disponibilités ! Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ce remplacement.

Nous recherchons un(e) médecin psychiatre (F/H) pour intégrer une unité carcérale au sein d'un hôpital, sans expérience préalable requise. - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Capacité à travailler efficacement dans un environnement exigeant et sécurisé - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et empathie avec les patient(e)s - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans un cadre hospitalier - Engagement envers le respect des normes éthiques et déontologiques du secteur médical Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Offre n°73 : Chef d'équipe de maintenance (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
En tant que Responsable d'Équipe Maintenance Opérationnelle, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des équipements de production. Vous serez en charge de piloter une équipe technique tout en veillant à garantir la disponibilité et la performance des installations industrielles dans le respect des exigences agroalimentaires.
Vos responsabilités incluront :
- Encadrement et coordination d'équipe :
Superviser, organiser et animer une équipe de 4 techniciens de maintenance.
Assurer le développement des compétences de vos collaborateurs par un suivi et une formation adaptés.
- Gestion de la maintenance préventive et corrective :
Élaborer et mettre en œuvre le plan de maintenance préventive pour éviter les arrêts de production.
Diagnostiquer et résoudre les pannes ou dysfonctionnements en minimisant les impacts sur la production.
Proposer et mettre en place des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances des équipements.
- Respect des normes et réglementations :
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des standards qualité propres au secteur agroalimentaire.
Participer à l'élaboration et au suivi des procédures liées à la maintenance et à la sécurité.
- Suivi et reporting :
Analyser les indicateurs de performance et élaborer des rapports réguliers sur les interventions et les résultats de maintenance.
Collaborer avec les autres départements (production, qualité, etc.) pour assurer la fluidité des opérations.
Description du profil :
Profil recherché
-Formation : Bac+2 à Bac+5 en Maintenance Industrielle ou équivalent.
-Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, dont une première expérience en management d'équipe.
Compétences techniques :
- Solides connaissances en mécanique, électricité, automatisme, et pneumatique / Habilitation requises : B2V, BC
- Maîtrise des outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur).
Qualités personnelles :
Leadership naturel, capacité à fédérer une équipe et à gérer les priorités.
Esprit d'analyse et réactivité face aux imprévus.
Sens de l'organisation et orientation résultats.

Offre n°74 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - SARBAZAN ()

Description du poste :
Vos missions seront lels suivantes :***Préparation et pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles.) ;***Connaissances en zinguerie ;***Lecture de plans, pose de liteaux, chevrons ;***Pose de tuiles ;***Pose de charpentes traditionnelles ;***Respecter les normes et règles de sécurité.
Description du profil :***Vous possédez d'une première expérience en tant que charpentier ;***Vous avez idéalement des connaissances en zinguerie ;***Vous possédez un CAP charpente ou expérience similaire ;***Vous êtes autonome et rigoureux/se dans votre travail ;***Vous respectez les règles de sécurité ;***Vous possédez l'habilitation hauteur.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°75 : Cariste (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :***La préparation des commandes***Le chargement et déchargement des marchandises***L'utilisation des engins de manutention nécessitant le CACES 1B.3.5.
Description du profil :
Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous êtes titulaire des CACES 1B.3.5.
Vous êtes disponible sur du long terme.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez le sens du détail. Vous savez travailler en équipe et vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°76 : Tuyauteur / Tuyauteuse (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 27/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

Description du poste :
SATIS JOBS CENTER recherche un tuyauteur en vue d'un contrat CDI sur Roquefort.
Vos missions:
Préparer les éléments de tuyauterie
Préfabriquer et assembler des lignes de tuyauterie selon différents procédés
Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage
Contrôler les pièces réalisées
Communiquer avec son environnement de travail
Description du profil :
Confirmé ou débutant, vous aimez assembler, souder et donner vie aux réseaux de tuyauterie.
Nous attendons votre candidature avec impatience !

Offre n°77 : Maçon bâtiment H/F

  • Publié le 23/02/2025 | mise à jour le 23/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ROQUEFORT ()

GROUPE MORGAN SERVICES Mt de Marsan recrute un maçon bâtisseur (h/f).

Vos tâches seront les suivantes :

- Réaliser des travaux de maçonnerie générale telle que la construction de murs, de dalles, de fondations, etc.
- Effectuer des travaux de rénovation et de restauration de bâtiments anciens
- Appliquer les techniques et les consignes de sécurité en vigueur sur les chantiers - Lire et interpréter des plans d'exécution
- Pose de briquette, briques à coller, parpaings, blocs ...
- Réalisation et pose de mortier

Vous justifiez d'une expérience de 1 à 2 ans sur un poste de MACON H/F.

Rigoureux(se), organisé(e), vous aimez particulièrement le travail en équipe. .

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°78 : Responsable administratif et financier / administrative et financière (H/F)

  • Publié le 01/02/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Adecco recrute en CDI, un Responsable Administratif et Comptable Adjoint (H/F) dans le cadre du développement de l'activité de son client.
Rattaché au Responsable Administratif et Financier, vous assurez en autonomie, une partie des obligations comptables jusqu'au bilan, les différents états de paie de deux établissements, le pilotage de la masse salariale & le suivi des indicateurs de gestion.
MISSIONS :
- Prendre en charge une partie des obligations comptables jusqu'au bilan et assurer le suivi de la comptabilité courante : contrôler les opérations comptabilisées, la tenue des livres et journaux, Comptabilité clients et fournisseurs, Paie (rémunérations et charges sociales, DADS, URSSAF.), Trésorerie, Immobilisations, TVA, suivi budgétaire, inventaires, frais généraux.
- Etablir les paies (rémunérations et charges sociales, DADS, URSSAF.).
- Renseigner les tableaux de bord (effectifs, ETP, type de contrat de travail, entrées, sorties, masse salariale, absentéisme,..) et en assurer le reporting.
- Se tenir informé(e) de l'évolution de la législation sociale et règlementaire.
POSTE :
CDI évolutif vers la fonction de responsable de service à 4 à 5 ans.
Embauche : Début 2025.
Description du profil :
PROFIL :
Titulaire d'un BAC + 2 à + 4 Comptabilité ou Gestion, vous possédez une expérience d'au moins cinq ans dans le poste de comptable général chargé du social et des paies, idéalement en PME et/ou en expertise.
Maîtrise des outils informatiques et de SILAE.
QUALITES :
- Autonomie
- Rigueur
- Confidentialité
- Engagement et disponibilité.
- Polyvalence.

Offre n°79 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Comment souhaitez-vous contribuer à des projets ambitieux en tant que Maçon VRD (F/H) ?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de réaliser divers travaux de voirie et réseaux divers pour des projets de construction.
- Assurer la pose précise de bordures et de caniveaux pour garantir une infrastructure durable
- Effectuer la pose de pavés et de dalles conformément aux plans établis par l'équipe technique
- Réaliser la maçonnerie de petits ouvrages en béton, tels que les murs de soutènement et les regards
- Collaborer à la construction de cunettes et d'autres ouvrages de génie civil dans le respect des normes
- Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des outils et équipements utilisés sur le chantier
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDI
- Salaire: 21621 euros /an
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Maçon(ne) VRD (F/H) expérimenté(e) pour réaliser des travaux de voirie et de réseau divers avec expertise en maçonnerie.
- Maîtrise de la pose de bordures, caniveaux, pavés et dalles
- Expérience confirmée en maçonnerie de petits ouvrages en béton et génie civil
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Diplôme d'État CAP Constructeur en Voirie et Réseaux Divers requis
- Souci du détail et habileté manuelle pour travaux de précision
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?

Offre n°80 : Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production mécanique (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Prêt(e) à découvrir les défis stimulants du poste de Technicien de production (industries de process) (F/H) ?
Participation active à l'optimisation des opérations de production en assurant la performance et la précision des équipements industriels.
- Assurer la maintenance préventive des machines sur site clients
- Assurer la maintenance corrective sur site clients
- Réaliser des vérifications de géométries machines
- Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt
- Documenter et rapporter les interventions et les maintenances effectuées
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: CDI
- Salaire: 28000 euros /an
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Production (Industries de Process) expérimenté(e) et passionné(e) pour assurer la maintenance préventive et corrective des machines sur site clients.
- Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle
- Expertise en maintenance préventive et corrective sur machines de production
- Capacité à réaliser des géométries machines avec précision
- Diplôme d'Études Supérieures en Maintenance Industrielle ou équivalent
- Excellentes compétences en résolution de problèmes et travail d'équipe
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°81 : Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production mécanique (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Êtes-vous passionné(e) par le monde de la production en industrie de process et prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Technicien de process (F/H) ?
Nous vous proposons une opportunité stimulante où vous serez chargé(e) de gérer la maintenance et l'installation de machines-outils sur les sites clients, tout en offrant un soutien direct aux clients et en contribuant activement aux plans de maintenance.
- Assurer la maintenance préventive de nos machines
- Réaliser les missions de maintenances correctives sur sites clients français et étrangers
- Fournir un support par téléphone ou mail aux clients
- Participer à l'élaboration des plans de maintenance des machines
- Installer certaines machines de petite taille chez les clients
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDI
- Salaire: 28500 euros /an
Description du profil :
Pour le poste de Technicien de production (industries de process) (F/H), nous attendons un profil expert, doté d'une expérience significative et d'une formation pertinente, capable d'assurer avec rigueur et professionnalisme l'installation, la maintenance et le dépannage de nos machines-outils sur sites clients.
- Justifier de 5 ans d'expérience minimum en tant que Technicien de process (F/H)
- Être titulaire d'un diplôme d'État en Maintenance des systèmes de production automatisés
- Être compétent dans les domaines de la mécanique, de l'automatisme et de l'hydraulique
- Avoir la capacité d'interagir efficacement avec les clients en assurant un support technique par téléphone ou par mail
- Disposer d'une expérience prouvée dans l'élaboration de plans de maintenance et la réalisation de géométries machines.
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant !

Offre n°82 : Tourneur / Tourneuse (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
TEMPORIS BIARS recherche pour un de ses clients un tourneur sur le secteur de Saint-Céré.
Le tourneur exerce dans tous les secteurs de la métallurgie, notamment l'automobile, le nucléaire et l'aéronautique. Il tra vaille en atelier d'usinage, utilisant diverses technologies selon le type et la quantité de produits fabriqués ainsi que du degré d'automatisation du site. Il intervient dans le processus de production, avant la phase de rectification. Selon le secteur et les produits, il doit respecter les réglementations et les normes en vigueur.
Ses activités :
-Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe à partir des gammes et des ordres de fabrication.
-Réaliser les opérations de tournage selon les programmes définis.
-Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de tournage, conforme aux procédures, et ajuster les réglages.
-Détecter les anomalies et dysfonctionnements durant la fabrication.
-Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages.
-Renseigner les documents de suivi de production et les supports qualité.
Techniques :
-Effectuer les opérations d'usinage.
-Préparer et régler les outils de production.
-Assurer la maintenance de premier niveau et les entretiens courants.
Transverses :
-Respecter les normes et les règles industrielles.
-Contribuer à une démarche environnementale.
-Utiliser les outils de suivi de production.
Comportementales :
-Participer au travail collaboratif.
-Rendre compte de son activité.
-Être vigilant dans sa pratique
Comment postuler ?
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre CV à l'adresse suivante :***ou de vous présenter directement à notre agence Temporis à Biars-sur-Cère.
Temporis, l'agence d'intérim qui vous place au cœur de vos projets !

Offre n°83 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Voyez-vous le poste de Technicien de maintenance (F/H) comme votre prochaine aventure professionnelle?
Vous serez responsable de la maintenance de divers équipements techniques, garantissant leur bon fonctionnement dans les stations services.
- Effectuer des interventions de maintenance correctives et préventives sur tous les matériels des stations services
- Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation rapide du matériel chez le client
- Réaliser en toute autonomie des tâches complexes en analysant et résolvant les problématiques techniques
- Garantir l'atteinte des résultats attendus en termes d'exécution de tâches techniques variées
- Utiliser vos compétences en informatique pour exécuter vos tâches efficacement et transmettre vos rapports de maintenance
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDI
- Salaire: 25350 euros à 29900€ /an selon profil
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Véhicule de service
Description du profil :
Le Technicien de maintenance (F/H) idéal maîtrisera les interventions de maintenance sur les stations services, démontrant compétences techniques et capacité à décider de façon autonome.
- Aptitude à procéder à des interventions de maintenance correctives et préventives sur des équipements de stations services
- Bac Pro Electro-technique exigé pour exercer efficacement ce poste
- Capacité à diagnostiquer des pannes et effectuer des réparations directement chez le client
- Expérience d'au moins un an nécessaire pour assurer la gestion de problématiques complexes en autonomie
- Permis de conduire B indispensable pour les déplacements sur site et pratique de l'informatique essentielle pour optimiser les interventions
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°84 : Responsable de rayon produits frais (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Dans le cadre de son développement, notre client, recrute en CDI, un Responsable Frais Trad (H/F).
En synergie avec votre Directeur, vous participez à l'organisation de l'activité sur l'amplitude d'ouverture de l'hypermarché et vous animez votre équipe de 15 collaborateurs.
Commerçant et véritable intermédiaire entre l'enseigne et ses clients, vous travaillez à optimiser l'assortiment produits et les résultats du magasin en analysant les ventes et les écarts.
MISSIONS :
- Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, analyser les études de marché et assurer les relations et la négociation avec les fournisseurs du rayon Frais Trad (négociations, commandes, relances, litiges), les implantations des rayons et les actions de promotion.
Analyser l'état des stocks et des ventes et anticiper les saisonnalités.
Analyser les meilleures ventes au plan national et les comparer à celles de votre magasin.
- Participer à la fixation des prix et au choix de promotions commerciales.
- Encadrer la mise en valeur des produits en cohérence avec la politique merchandising de l'enseigne et votre Directeur.
- Répartir, planifier et contrôler le travail de vos collaborateurs, en concertation avec votre Directeur. Savoir motiver et évaluer les compétences et les besoins de chacun.
- Veiller au respect des normes et de la réglementation en vigueur.
- Informer et conseiller la clientèle. Régler les litiges.
Description du profil :
PROFIL :
Plus que votre formation initiale, c'est votre connaissance des produits alimentaires, votre capacité d'optimisation des achats et d'animation d'équipe acquises dans une expérience d'au moins 5 à 7 ans au poste de Responsable de rayon Frais Trad. ou LS, que nous recherchons.
Manager et négociateur éprouvé, vous aimez le contact et êtes attentif (ve) aux demandes de vos clients.
QUALITES :
- Qualités managériales.
- Capacités d'analyse et de synthèse.
- Sens du service.

Offre n°85 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Cère (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1934132
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°86 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 08/02/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Réceptionniste Spa polyvalent H/F pour travailler en équipe au sein du Varua te Ora Polynesian Spa* situé à l'hôtel The Brando sur l'atoll de Tetiaroa en Polynésie Française ️
Le poste est à pourvoir en CDD de 12 mois minimum à partir de mars 2025 et est logé.
Sous la direction du Spa manager et de son assistante, vous serez amené(e) à :***Accueillir et prendre en charge la clientèle selon les procédures mises en place,***Coordonner le bon déroulement des rendez-vous clients,***Coordonner et optimiser le planning des thérapeutes,***Optimiser la satisfaction client et la gestion des plaintes,***Assurer le reporting inhérent à ce poste,***Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du spa et participer au maintien du spa,***Assurer la promotion et la vente de produits, de soins, dans le spa et l'hôtel,***Offrir un service de qualité, veiller au confort de la clientèle selon les standards haut de gamme,***Refléter à tout moment l'image du spa et les valeurs de la société.
Description du profil :
Nous recherchons une personne motivée et passionnée par l'univers du spa et de l'esthétique :***Vous avez déjà une expérience dans un établissement hôtelier ou un spa de luxe (exigé)***Vous avez un excellent niveau d'anglais (exigé)***Vous maîtrisez le Pack Office (la connaissance du logiciel Nymphéa serait un plus)***Vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe pour satisfaire une clientèle exigeante***On dit de vous que vous êtes polyvalent(e) et dynamique***Enfin, vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptation et vous vous sentez prêt(e) à vivre sur un atoll dans un environnement isolé et en collectivité***POUR POSTULER :
Envoyez-nous votre CV avec une lettre de motivation à l'adresse suivante :***Le Varua Te Ora Polynesian Spa
Niché au cœur de l'atoll de Tetiaroa, véritable havre de bien-être, le Varua te Ora Polynesian Spa de l'hôtel The Brando vous invite à un voyage sensoriel unique. Exclusivité, intimité, luxe et harmonie sont les précieux atouts de ce lieu paradisiaque.
Sur plus de 2000 m² de nature exceptionnelle, Varua te Ora Polynesian Spa offre les meilleurs traitements holistiques inspirés de techniques Polynésiennes ancestrales et internationales. Ses suites à la vue enchanteresse se déploient sur un îlot, surplombées par le Fare manu, une suite unique posée sur la canopée, tel un cocon entre ciel et terre. Le Spa comporte également des espaces de détente, avec bain de vapeur, cascade, tisanerie ainsi qu'un espace d'énergie douce, le Fare mana.
En parfait accord avec son environnement préservé, il permet à chacun de redécouvrir harmonie, relaxation et paix intérieure.
NOS VALEURS
Bien-être / Bienveillance / Harmonie / Haute qualité de service / Professionnalisme /

Offre n°87 : Fraiseur / Fraiseuse (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
TEMPORIS BIARS recherche pour l'un de ses clients un fraiseur sur le secteur de Saint-Céré.
Le fraiseur opère dans tous les secteurs de la métallurgie tels que l'aéronautique, l'automobile ou le nucléaire. Il travaille dans un atelier d'usinage et utilise différentes technologies en fonction du type et de la quantité de produits fabriqués ainsi que du degré d'automatisation du site. Il intervient dans le processus de production. En fonction du secteur et des produits, il doit respecter les normes et les réglementations en vigueur.
Ses activités :
-Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe selon les gammes et les ordres de fabrication.
-Réaliser les opérations de fraisage à partir de programmes définis.
-Contrôler visuellement et dimensionnement les pièces de fraisage selon les procédures, et ajuster les réglages si nécessaire.
-Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication.
-Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages.
-Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production.
-Passer les consignes lors de changement d'équipe
Techniques :
-Préparer et régler les outils de production
-Réaliser les opérations d'usinage
-Assurer la maintenance de premier niveau et les entretiens courants
Transverses :
-Respecter les règles et normes industrielles
-Participer à une démarche environnementale
-Exploiter les outils de suivi de production
Comportementales :
-Contribuer au travail collaboratif
-Rendre compte de son activité
-Faire preuve de vigilance dans sa pratique
Comment postuler ?
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre CV à l'adresse suivante :***ou de vous présenter directement à notre agence Temporis à Biars-sur-Cère.
Temporis, l'agence d'intérim qui vous place au cœur de vos projets !

Offre n°88 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Quelles perspectives captivantes offre le poste de Technicien d'études électricité/électronique (F/H) ?
Vous serez responsable de la gestion des équipements électriques et électroniques, en respectant les normes en vigueur dans toutes les étapes de vos missions
- Concevoir et réaliser des schémas électriques pour différents projets
- Effectuer le câblage et l'installation des systèmes électriques en conformité avec les spécifications techniques
- Assurer la mise en service et le bon fonctionnement des équipements électriques et électroniques
- Diagnostiquer et réparer les pannes en effectuant des interventions techniques précises
- Réaliser la maintenance préventive des installations afin de garantir leur pérennité et leur conformité aux standards requis
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDI
- Salaire: 28000 euros /an
Description du profil :
Le candidat(e) idéal(e) est doté(e) de compétences avérées en études d'électricité et électronique, avec une expérience significative en conception et maintenance d'équipements.
- Maîtriser la conception et la réalisation de schémas électriques complexes
- Posséder une expertise confirmée en câblage et mise en service d'installations électriques
- Démontrer une capacité à diagnostiquer et réparer efficacement les pannes
- Assurer une maintenance préventive régulière pour optimiser la performance des équipements
- Détenir un diplôme d'État en électrotechnique ou une certification équivalente du secteur
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

Offre n°89 : Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Vous êtes un(e) opérateur à CN avec un talent pour les détails ? Ce poste est pour vous !
Notre client a un défi pour vous :
- Assembler et monter des éléments mécaniques suivant les plans techniques
- Contrôler la conformité des pièces et procéder aux ajustements nécessaires
- Effectuer les tests de fonctionnement et les vérifications de qualité
- Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements
Description du profil :
Vous avez plus de 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire et vous détenez les compétences et les qualités suivantes:
- Diplôme en mécanique ou formation équivalente
- Excellentes compétences en montage et démontage de pièces mécaniques
- Maîtrise des outils et équipements de mécanique (contrôle)
- Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Offre n°90 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 23/07/2024 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Mission
INNOLIANCE recherche, dans le cadre du renforcement de ses équipes actuelles et du développement de son marché, un(e) collaborateur(trice), placé(e) sous la responsabilité d'un expert-comptable,
Vous prenez en charge (et en autonomie) un portefeuille de clients.
Vous serez le(la) principal(e) interlocuteur(trice) de nos clients.
Vos compétences vous permettent d'intervenir sur la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales.
Profil recherché
De formation supérieure en comptabilité, type DCG ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise en cabinet.
Pour mener à bien vos travaux, vous devrez faire preuve d'organisation et de rigueur.
Vous devrez également faire preuve d'un grand sens relationnel, avec un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous serez également appelé à faire preuve de discrétion, au vu des informations parfois vitales que vous allez gérer.
Pour cela, nous vous invitons à compléter votre profil via la plateforme www.assessfirst.com et nous la communiquer.

Offre n°91 : CONDUCTEUR DE LIGNE POLYVALENT H/F

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Nous recherchons un Opérateur de Ligne Polyvalent pour compléter l'équipe de notre client.

Si vous êtes motivé(e), autonome et avez une expérience dans le domaine industriel, cette offre est faite pour vous !

Missions principales :
-Pilotage de ligne de production : Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production et veiller à son bon déroulement.
-Dosage : Réaliser les opérations de dosage des matières premières selon les spécifications.
-Extrusion : Opérer et surveiller les équipements d'extrusion pour garantir la qualité du produit final.
-Réapprovisionnement : Assurer l'approvisionnement en matières premières et en consommables tout au long du processus de production.
-Surveillance de la production : Suivre les indicateurs de performance et procéder aux ajustements nécessaires pour garantir le respect des délais et la qualité des produits.

Une formation sur place vous sera dispensée pour vous accompagner dans la prise de poste.

Profil recherché :
-Expérience en milieu industriel ou sur des lignes de production (une expérience en extrusion est un plus).
-Autonomie, rigueur et réactivité face aux imprévus.
-Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes de sécurité et de qualité strictes.
-Bonnes compétences en maintenance de premier niveau.
-Le CACES R489 catégorie 3 serait un plus. Experience Exigée

Entreprise

  • AROBASE INTERIM ROQUEFORT

Offre n°92 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 40 - ARUE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Conducteur de ligne d'extrusion (f/h) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication de nourriture pour animaux.

Vos missions:
- Assurer le bon fonctionnement de la ligne d'extrusion pour la production de nourriture pour animaux.
- Régler, surveiller et contrôler les paramètres de production (température, pression, etc.).
- Veiller à la qualité et à la conformité des produits finis.
- Intervenir en cas de dysfonctionnement technique et assurer les opérations de maintenance de premier niveau.
- Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire.

Expérience sur une ligne d'extrusion ou dans un poste similaire, idéalement en agroalimentaire.
Bonnes compétences techniques et capacité à résoudre les problèmes.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec les autres services (maintenance, qualité, etc.).

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°93 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Arue ()

Votre agence Randstad de Mont de Marsan recherche pour son client, société qui a pour mission de faire éclore des volailles dites traditionnelles et festives dans les plus hauts degré d'exigence et de respect afin de les transmettre à des éleveurs qui pourront les valoriser dans des productions d'excellence, un agent de production agro-alimentaire (H/F).
Ce poste est basé à Arue (40120), et est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim. Mission longue

Vos missions :
A réception des œufs, vous effectuez la manutention de plateaux d'œufs.
Une fois en plateaux, vous mettez les œufs en incubateurs, ensuite vous transférez les œufs en éclosoirs.
Après éclosion, vous sortez les poussins, vous les triez et mettez en place les poussins sur tapis pour vaccination.
Vous pouvez être amené à nettoyer au jet haute pression les chariots et les salles de travail.

Pour des raison de biosécurité, vous ne devez pas avoir de contact avec des volailles à votre domicile et vous devez prendre une douche sur le site de l'entreprise avant de rentrer dans les salles d'éclosion ou d'incubation.

Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine agroalimentaire.ous avez idéalement une première expérience dans le domaine agroalimentaire.

Votre capacité à respecter les cadences de production et à travailler en équipe est une qualité essentielle à la réussite de vos missions et à la réalisation du produit destiné aux consommateurs.

Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! ;)

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°94 : Opérateur/trice sur machines de finition industrie du bois(H/F)

  • Publié le 14/02/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Au cœur de la forêt des Landes de Gascogne, la Scierie Labadie fabrique et propose des produits en pin maritime. Avec plus de 40 ans d'existence, elle a appris à maîtriser les propriétés mécaniques du pin des Landes et a investi dans la recherche et dans la modernisation de son outil de production pour créer des produits certes, à fortes valeurs esthétiques, mais aussi techniquement uniques et innovants sur le marché local. Cette dynamique d'entreprendre mobilise chaque jour près de 40 personnes, réunies autour des valeurs qui animent l'entreprise familiale depuis maintenant 3 générations :
- le respect, l'honnêteté, et l'esprit d'équipe entre les membres de notre société,
- la passion du bois, l'attachement aux terroirs et à l'héritage des traditions locales,
- l'innovation : pour s'adapter à un marché changeant et aux exigences de notre environnement.

Nous recherchons des Opérateurs-(trices) de Machines automatisées dynamiques et motivés(es) pour rejoindre notre équipe.

Votre quotidien :
En tant que Opérateur-(trice) de Machines automatisées au sein des atelier 1ère et 2ième transformation du bois, vous réglez, surveillez et régulez une ou plusieurs machines plus ou moins complexes (conventionnelles, à commande numérique ou automatisée) de fabrication (usinage, montage, finition, ...) de produits en bois.
Vous intervenez et opérez des choix selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...).
Vous effectuez les contrôles de conformité des produits (qualité, quantité, ...) et assurez la maintenance de premier niveau des machines et équipements.

Vos principales responsabilités :
- Organiser son travail
- Identifier les opérations de fabrication à partir du dossier
- Effectuer des choix en fonction des impératifs de production
- Vérifier les éléments de sécurité sur les machines de production
- Régler les paramètres de la machine utilisée
- Alimenter la machine
- Surveiller le déroulement des opérations de production et contrôler la qualité de la fabrication
- Détecter un dysfonctionnement et Appliquer les mesures correctives
- Produire des produits conformes aux cahiers des charges
- Assurer une maintenance de premier niveau et entretenir ses équipements

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Entreprise

  • SCIERIE LABADIE

Offre n°95 : Opérateur sur ligne de production (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Assure la mise en place des matières premières et contrôle l'approvisionnement régulier de la ligne***Effectue le réglage des machines selon les spécifications de production***Surveille les paramètres de production et ajuste les processus pour garantir la conformité et la qualité des produits***Réalise des opérations de maintenance de premier niveau et signale les anomalies techniques aux services concernés***Effectue des contrôles qualité des produits tout au long du processus de production
Description du profil :***Expérience sur un poste similaire dans l'agroalimentaire d'au moins 6 mois***Vous êtes assidu(e) et volontaire

Offre n°96 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Assurer le bon fonctionnement de la ligne d'extrusion pour la production de nourriture pour animaux.
Régler, surveiller et contrôler les paramètres de production (température, pression, etc.).
Veiller à la qualité et à la conformité des produits finis.
Intervenir en cas de dysfonctionnement technique et assurer les opérations de maintenance de premier niveau.
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire.
Description du profil :
Expérience sur une ligne d'extrusion ou dans un poste similaire, idéalement en agroalimentaire.
Bonnes compétences techniques et capacité à résoudre les problèmes.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec les autres services (maintenance, qualité, etc.).

Offre n°97 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Conducteur de ligne d'extrusion (f/h) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication de nourriture pour animaux.Assurer le bon fonctionnement de la ligne d'extrusion pour la production de nourriture pour animaux.
Régler, surveiller et contrôler les paramètres de production (température, pression, etc.).
Veiller à la qualité et à la conformité des produits finis.
Intervenir en cas de dysfonctionnement technique et assurer les opérations de maintenance de premier niveau.
Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie agroalimentaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°98 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 23/02/2025 | mise à jour le 23/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication et développement de produits et construction en bois local, un monteur assembleur à l'atelier (F/H).
Ce poste est à pourvoir sur Roquefort (40120) dans le cadre d'une tâche intérim renouvelable.Au sein de l'entreprise vous avez pour tâche :
* Identifier les opérations de montage à partir de plans dessinés par ordinateur
* Découper, tailler à partir des plans
* Fabriquer des panneaux d'ossatures bois sur table (avec cloueur)
* Régler les paramètres machines et des équipements utilisés
* Effectuer des essais d'assemblages des pièces pour vérification
* Apporter des corrections si nécessaires
* Polyvalence si besoin au tri du bois pour contrôler la qualité.
* Manutention manuelle
* Nettoyer son poste de travail et atelier en fin de journée

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°99 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Conduire les machines automatisées et approvisionner en matières premières.***Vérifier la qualité du travail effectué par la ligne de production.***Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la ligne de production.***Réaliser la maintenance de niveau 2 sur la ligne de production.***Collaborer avec les opérateurs de la ligne de production.
Description du profil :
Votre profil :***Vous avez une première expérience significative dans l'industrie ou sur un poste similaire ;***Vous êtes assidu(e) et autonome
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°100 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - LACQUY ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Lacquy (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1930711
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°101 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Arue (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1930001
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°102 : Esthéticien - masseur (H/F)

  • Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ARUE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Spa Praticien(ne) pour travailler en équipe au sein du Varua Te Ora Polynesian Spa* situé au sein de l'Hôtel The Brando sur l'atoll de Tetiaroa en Polynésie Française.
Le poste est à pourvoir en CDD de 12 mois minimum à partir d'avril 2025 et est logé.
Sous la direction du Spa manager et de son assistante, vous serez amené(e) à :***Pratiquer les différents massages, soins corps, soins visage et soins esthétiques de façon professionnelle conformément aux protocoles du spa,***Offrir un service de qualité et veiller au confort de la clientèle selon les standards haut de gamme,***Assurer l'ouverture et/ou de la fermeture du spa,***Assurer l'entretien du spa et des cabines de soin,***Assurer la promotion et la vente de produits et soins dans le spa,***Gérer occasionnellement la réception : utilisation des logiciels informatiques du spa,***Refléter à tout moment l'image du spa et les valeurs de l'entreprise.
Description du profil :
Nous recherchons une personne motivée et passionnée par l'univers du spa et de l'esthétique :***Vous avez une très bonne maîtrise de différents types de massages et soins esthétiques (dont onglerie) ?***On dit de vous que vous êtes polyvalent(e) et dynamique ?***Vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe pour satisfaire une clientèle exigeante ?***Vous avez un excellent niveau d'anglais (exigé) ?***Vous avez déjà une expérience dans un établissement hôtelier ou un spa de luxe (exigé) ?***Vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptation et vous vous sentez prêt(e) à vivre sur un atoll dans un environnement isolé et en collectivité... ?
... Alors ce poste est fait pour vous !
POUR POSTULER :
Envoyez-nous votre CV avec une lettre de motivation à l'adresse suivante :***Le Varua Te Ora Polynesian Spa
Niché au cœur de l'atoll de Tetiaroa, véritable havre de bien-être, le Varua te Ora Polynesian Spa de l'hôtel The Brando vous invite à un voyage sensoriel unique. Exclusivité, intimité, luxe et harmonie sont les précieux atouts de ce lieu paradisiaque.
Sur plus de 2000 m² de nature exceptionnelle, Varua te Ora Polynesian Spa offre les meilleurs traitements holistiques inspirés de techniques Polynésiennes ancestrales et internationales. Ses suites à la vue enchanteresse se déploient sur un îlot, surplombées par le Fare manu, une suite unique posée sur la canopée, tel un cocon entre ciel et terre. Le Spa comporte également des espaces de détente, avec bain de vapeur, cascade, tisanerie ainsi qu'un espace d'énergie douce, le Fare mana.
En parfait accord avec son environnement préservé, il permet à chacun de redécouvrir harmonie, relaxation et paix intérieure.
NOS VALEURS
Bien-être / Bienveillance / Harmonie / Haute qualité de service / Professionnalisme /

Offre n°103 : Cariste c3 et 1 (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 10/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - Arue ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients un CARISTE C3 et 1 H/F. Vos tâches seront : Charger et décharger des produits, des marchandises, etc ; Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises ; Savoir manipuler les engins spéciaux de levage ; Gérer les stocks pour le besoin d'une entreprise; Effectuer de la manutention ; Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; La possibilité de vous former sur place ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Vous êtes titulaire du CACES 3 et 1. Vous acceptez la manutention. Vous êtes organisé, rigoureux, réactif, autonome et vous savez vous adapter. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°104 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/12/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ARUE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, l'un des rares spécialistes français de la formulation, la fabrication et la commercialisation d'aliments aquacoles, un manutentionnaire avec caces r489 catégories 3 et 5 (f/h) sur le secteur de Arue.Au sein du service logistique, vous intervenez sur des tâches de conditionnement de granulés dans des sacs ou des big bags puis vous procédez au rangement de ces sacs en les manipulant avec le chariot élévateur selon les caces R489 catégories 3 et 5.
Travail du lundi au vendredi de 8h à 16h, évolutif en 2X8

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°105 : Assistant(e) en Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - MAZEROLLES ()

Alternance - Bac +2 - Chargé de clientèle secteur SAP
CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons :
- Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur
- L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac +2)
- Une formation de 13 mois
- Une scolarité sans aucun frais pour le candidat
- Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentielles

REF1

Mission

Le Chargé de clientèle est au coeur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile :
- Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie)
- Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc)
- Relations commerciales (clientèle et partenaires)
- Prospection
- Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne)

Temps plein 35h/semaine

9h - 17h du lundi au vendredi

1 journée de formation / semaine (télétravail)

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 13 mois

Rémunération : à partir de 11,88€ par heure

Nombre d'heures : 35 par semaine

Avantages :
- Intéressement et participation

Horaires :
- Travail en journée

Formation :
- Baccalauréat / Niveau Bac (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°106 : Educateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Auprès d'enfants et adolescents
    • 40 - MAZEROLLES ()

L'association Yan Petit recrute deux travailleurs sociaux (H/F) diplômés Éducateurs spécialisés ou Moniteurs-éducateurs pour ses lieux de vie situés à Mazerolles et Mont-de-Marsan.

Il s'agit d'animer, organiser et partager la vie quotidienne du groupe accueilli dans chaque lieu, en vue d'instaurer, de restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des enfants. Poste en internat nécessitant la présence d'un membre de l'équipe éducative, la nuit, en rotation.

ACTIVITÉS :

- Organiser, animer et partager les activités de la vie quotidienne et collective avec
les mineurs (y compris la préparation des repas, la gestion du linge, du ménage et
des espaces extérieurs, entre autres tâches du quotidien)
- Gérer le budget mensuel du lieu de vie sur les postes comptables relatifs à la vie
quotidienne, aux loisirs-vacances, aux dépenses éducatives, aux soins, à
l'entretien.
- Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des projets d'actions éducatives ou
d'accompagnements individuels ou collectifs des mineurs.
- Rendre compte du quotidien à l'équipe par les moyens de communication en place
(cahier, téléphone, e-mail, réunion hebdomadaire, etc)
- Analyser et ajuster ses pratiques professionnelles (réunion d'équipe et analyse des
pratiques professionnelles mensuelles)
- Participer à l'orientation et à l'insertion des mineurs en lien avec les partenaires.
- Informer et réaliser des entretiens réguliers avec les familles.
- Organiser en équipe le planning des enfants et adolescents accueillis
- Encadrer des stagiaires.

35H + 4H supplémentaires par semaine à 25%.
Roulement sur 4 semaines.

Prise de poste au 17 et 18 mars

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - éducateur spécialisé (DE Educateur spécialisé EXIGE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - éducateur spécialisé (DE Moniteur éducateur EXIGE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION YAN PETIT

Offre n°107 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 08/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - MAZEROLLES ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine, aux fortes valeurs humaines et aux défis excitants, offrant un environnement stimulant et bienveillant pour développer vos compétences et contribuer au bien-être des patient(e)s.

Quelles missions enrichissantes vous attendent en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Dans le cadre de ce poste situé au sein d'une unité carcérale hospitalière, vous contribuerez à la prise en charge globale des patients nécessitant des soins psychiatriques. - Évaluer et diagnostiquer les troubles mentaux des patients incarcérés - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement adaptés aux besoins individuels - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer une prise en charge holistique - Participer aux activités de formation et sensibilisation du personnel soignant - Assurer le suivi thérapeutique et ajuster les traitements selon l'évolution clinique des patients *Unité carcérale - Remplacement de janvier à juin 2025 -> périodes fractionnables mais minimum 1 mois. Proposez vos disponibilités ! Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ce remplacement.

Nous recherchons un(e) médecin psychiatre (F/H) pour intégrer une unité carcérale au sein d'un hôpital, sans expérience préalable requise. - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Capacité à travailler efficacement dans un environnement exigeant et sécurisé - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et empathie avec les patient(e)s - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans un cadre hospitalier - Engagement envers le respect des normes éthiques et déontologiques du secteur médical Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Offre n°108 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - BELIS ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Bélis (40120)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1929394
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Villes voisines