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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lunery. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - Saint-Florent-sur-Cher, 18 - ST FLORENT SUR CHER, 18 - CIVRAY ... .
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication, la transformation, l'assamblage par découpage, d'usinage de produits métallurgiques, vous missions en tant que secrétaire administratif H/F seront : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion administrative - Élaboration et étude des devis - Facturation et suivi des règlements... Poste à pourvoir en juin 2024 en contrat CDI.
Nous recherchons un agent de nettoyage sur le site de Saint Florent 2fois semaine : les mardis 01h30 , et le jeudi 01h00 poste à pourvoir le plus rapidement possible
Suppléance: Biotechnologie Établissement : LP Les Terres rouges - CIVRAY (86) Quotité hebdomadaire : 18h50 (temps complet = 18h/semaine) poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 05/07/24 diplôme requis : BTS ESF avec le diplôme de CESF, conseiller en économie sociale et familiale, connaissance du public de lycée professionnel si possible - avec enseignement de la prévention santé environnement, techniques professionnelles en CAP grand âge, et en BCP Animation profil. ***Les candidat(e)s doivent impérativement s'inscrire sur le site ACLOE Poitiers pour déposer leur candidature***
Adjoint du Directeur des Services Techniques Municipaux (DST) et sous son autorité, vous participez à la mise en œuvre de la politique de gestion du patrimoine bâti et d'amélioration de sa performance énergétique, vous réalisez ou pilotez les études de conception des projets d'infrastructures de réseau et d'aménagements urbains, , vous coordonnez la réalisation des chantiers Missions : 1. Gestion des flux sur le patrimoine bâti : 35 bâtiments communaux pour 27.350 m² Gestion, optimisation des modes de production des fluides : Gérer et rationaliser les contrats et abonnements, Analyser les rapports d'activité annuels des prestataires Suivi et analyse sur les consommations de fluides : Repérer les anomalies et dérives éventuelles, Réaliser un diagnostic Gestion des consultations et contrats conclus avec les opérateurs et fournisseurs et traitement des demandes de nouveaux branchements Pilotage des actions concourant aux objectifs politiques et mise en œuvre du décret Tertiaire Conseil en matière d'optimisation : Réaliser ou faire réaliser les diagnostics de performance énergétique, Assurer l'information des usagers et accompagner leur appropriation des objectifs d'économie d'énergie 2. Étude et conduite d'opérations en VRD et bâtiment Participation à l'élaboration du programme pluriannuel d'investissement du patrimoine bâti, des équipements (tels que jeux de plein air, équipements sportifs...) et des voiries et réseaux (éclairage public, eaux pluviales, bornes incendie...) Montage de dossiers : documents graphiques ou plans d'ouvrage (avant-projets, plans d'exécution), estimation des avant-projets et des projets d'exécution, calcul des quantitatifs estimatifs (DQE), des métrés relevés Gestion des consultations des prestataires VRD, bâtiments tous corps d'état, et BET : suivi des procédures avec la cellule Marchés publics, rédaction des pièces techniques des DCE (CCTP, BPU, plans...), réponse aux questions des candidats, analyse des offres Suivi des travaux : animation des réunions, contrôle et réception des travaux (rédaction des OPR, des levées de réserves et PVR), contrôle et réception des plans (DOE et DIUO) Gestion administrative des projets de travaux : autorisations d'urbanisme, bons de commande, ordres de service, comptes-rendus de réunions de chantier Analyse des besoins d'entretien et de maintenance pour garantir la sécurité, la solidité, la sûreté et l'accessibilité du patrimoine Suivi des contrôles techniques réglementaires Gestion des archives des documents graphiques, tirage de plans du domaine public ou privé de la commune et mise à jour des bases de données en utilisant les logiciels dédiés - Savoir-être : o Sens de l'organisation, réactivité et rigueur o Capacité d'analyse et de synthèse o Aisance relationnelle orale et écrite de qualité, capacité à rendre compte auprès de la hiérarchie, o Aptitude pour le travail en équipe - Poste à pourvoir pour le 1er mai 2024 - Durée hebdomadaire de travail : 38h/semaine - 25 congés annuels - 18 RTT - Télétravail possible - Astreinte éventuelle - Statut : Fonctionnaire territorial grade selon le profil - ou à défaut contractuel - Rémunération : Statutaire + Régime Indemnitaire + Prime annuelle + actions sociales - Véhicule de service
La famille recherche une aide à domicile pour une jeune adulte en situation de handicap. - avoir une appétence pour la culture, - proposer et accompagner pour des sorties - éveiller socialement et culturellement - Conduire un fauteuil - accompagner sur les besoins vitaux du quotidien ( Gouter) Vous interviendrez un week end sur deux le samedi et dimanche après midi uniquement ,vous aurez en charge les activités sociales, culturelles quand Anabelle est au centre sur Châteauneuf sur Cher Tous les 15 jours : samedi et dimanche de14h à 18h, Un moment d'échange découverte aura lieu à domicile sur Bourges
Capable de parler, lire et comprendre l'anglais au niveau intermédiaire, Capable de parler, lire et comprendre le turc couramment, Bonne connaissance de WordPress et Excel, Expérience dans la préparation d'étiquettes d'expédition GLS et UPS Capacité à bien utiliser et modifier des formules dans Excel, Bonne connaissance de la gestion des linéaires et des stocks, Bonne connaissance des mesures de prévention des accidents du travail, Bonne connaissance du recyclage et de la classification des déchets, Avoir un permis de conduire de classe B. Capable d'utiliser des outils manuels simples nécessaires à l'emballage (agrafeuse à air comprimé, découpe, ruban adhésif, cutter, ciseaux etc.).
ITEP DU CHER accueillant des enfants et adolescents souffrant de troubles de la conduite et du comportement Population mixte de 6 à 20 ans - Internat de semaine et Semi internat Missions/Activités : Prise en charge de journée et en soirée des enfants et adolescents Accompagnement sur les temps scolaires et d'ateliers Participation à l'accompagnement dans les transports Participation aux réunions pluridisciplinaires Travail sous la responsabilité du Chef de Service et du Directeur Adjoint Compétences : Dynamique, polyvalent, esprit d'initiative Capacité de travailler en équipe. Bonne capacité rédactionnelle Expérience du travail auprès de public en difficulté fortement appréciée Formation : Diplôme de Moniteur Educateur
Contexte : DITEP DU CHER Enfants et adolescents avec troubles de la conduite et du comportement Missions/Activités : Prise en charge de jeunes de 6 à 20 ans Travail sur les sites de St Florent sur Cher Co-animer les activités éducatives, le cas échéant, thérapeutiques et éducatives Participation aux réunions pluridisciplinaires Compétences : Dynamique, polyvalent, esprit d'initiative Capacité de travailler en équipe. Bonne capacité rédactionnelle Expérience du travail auprès de public en difficulté fortement appréciée Maîtrise de l'outil informatique, utilisation des outils bureautiques Formation : Diplôme de Moniteur Educateur Conditions particulières : Contrat à 39 heures hebdomadaires avec RTT Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour accompagner des personnes âgées et / ou en situation de handicap au quotidien à leur domicile à Lunery. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Contrat : CDI à temps plein ou à temps partiel. Pourquoi nous rejoindre ? Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée - Environnement de travail motivant Vous avez une 1ère expérience en industrie et l'envie d'exercer votre métier dans un nouvel univers ? Votre agence Adéquat BOURGES recrute des Agent de tri conditionnement F/H pour son client basé à St Florent sur Cher Vos futures missions : Réaliser les opérations nécessaires au tri et au conditionnement de pièces et d'assurer la conduite d'une ou plusieurs machines de tri et conditionnement en phase de production. Conduit les machines de tri/conditionnement en réalisant les objectifs de volume de production Alimente et évacue les conteneurs et palettes sur ces machines. Déclare les arrêts sur abaques de production. Déclare les quantités produites sur les abaques de production. Préparer le changement de série en réalisant le vide de pièce et le réglage de l'alimentation machine. Alerte au besoin le Gap Leader en cas de problème technique et toute anomalie du fonctionnement de la machine. Assure le nettoyage des machines, du secteur et des appareils de contrôle. Pour cette mission, vous : Utiliserez le Gerbeur ou chariot (pour les personnes habilitées) Devrez avoir des connaissances générales sur la métallurgie, la mécanique, les basic qualités (lecture de plan, utilisation de moyens de contrôle, etc.) Maitrisez de la lecture des documentations au poste. Maîtrisez des calibres et outils de contrôle de pièces. Acceptez les horaires en 3X8 et 5X8. Vous êtes intéressé(e)s par ce poste ? N'attendez plus --> POSTULEZ !
Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée - Environnement de travail motivant Vous avez une 1ère expérience en industrie et l'envie d'exercer votre métier dans un nouvel univers ? Votre agence Adéquat BOURGES recrute des GAP LEADER PRODUCTION F/H pour son client basé à St Florent sur Cher Vos futures missions : Organiser son GAP (Groupe Autonome de Production) pour atteindre les objectifs de production définis par son responsable et veille à la qualité des productions. Réaliser les changements de séries et participe au développement. Respecte les plannings de production. Veille au bon déroulement des bons de production. Traite les alertes avec le logisticien UAP, et remonte les difficultés à son responsable. Donne les explications aux opérateurs sur le fonctionnement d'écarts récurrents. Participe activement aux différents plans d'actions de son secteur. Porteurs d'actions sur le plan d'amélioration piloté par le responsable UAP. Participe un chantier d'amélioration si habilité (5S, 8D, SMED.) S'assure de la bonne compréhension et de la bonne exécution de la maintenance niveau 1 par les opérateurs Effectue l'intégration / formation tutorat des nouveaux embauchés et des intérimaires entrants. Veille à la compétence et de l'aptitude du personnel aux postes de travail (ex : compréhension, respect des instructions, procédure d'accueil). Signale les écarts. Garanti la bonne passation des consignes y compris avec les équipes de nuit, du soir, du matin et SD/VSD Respecte les procédures, instructions et consignes HSE du site Pour cette mission, vous : Utiliserez le Gerbeur ou chariot (pour les personnes habilitées) Devrez avoir des connaissances générales sur la métallurgie, la mécanique, les basic qualités (lecture de plan, utilisation de moyens de contrôle, etc.) Maitrisez de la lecture des documentations au poste. Maîtrisez des calibres et outils de contrôle de pièces. Acceptez les horaires en 3X8 et 5X8. Vous êtes intéressé(e)s par ce poste ? N'attendez plus --> POSTULEZ !
Au sein d'un Ehpad associatif accueillant 49 résidents, nous recherchons une ou un agent de service (pouvant également faire fonction d'aide soignant) à temps partiel. Vous travaillerez auprès d'un public de personnes âgées, vos principales missions : - accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (soins de nursing, aide aux repas, aide au déplacement), - entretien des locaux, - distribution de repas (petits déjeuners et goûter), travail un WE/2
Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée - Environnement de travail motivant Vous avez une 1ère expérience en industrie et l'envie d'exercer votre métier dans un nouvel univers ? Votre agence Adéquat BOURGES recrute des GAP LEADER PRODUCTION F/H pour son client basé à St Florent sur Cher Vos futures missions : Organiser son GAP (Groupe Autonome de Production) pour atteindre les objectifs de production définis par son responsable et veille à la qualité des productions. Réaliser les changements de séries et participe au développement. Respecte les plannings de production. Veille au bon déroulement des bons de production. Traite les alertes avec le logisticien UAP, et remonte les difficultés à son responsable. Donne les explications aux opérateurs sur le fonctionnement d'écarts récurrents. Participe activement aux différents plans d'actions de son secteur. Porteurs d'actions sur le plan d'amélioration piloté par le responsable UAP. Participe un chantier d'amélioration si habilité (5S, 8D, SMED.) S'assure de la bonne compréhension et de la bonne exécution de la maintenance niveau 1 par les opérateurs Effectue l'intégration / formation tutorat des nouveaux embauchés et des intérimaires entrants. Veille à la compétence et de l'aptitude du personnel aux postes de travail (ex : compréhension, respect des instructions, procédure d'accueil). Signale les écarts. Garanti la bonne passation des consignes y compris avec les équipes de nuit, du soir, du matin et SD/VSD Respecte les procédures, instructions et consignes HSE du site Pour cette mission, vous : Utiliserez le Gerbeur ou chariot (pour les personnes habilitées) Devrez avoir des connaissances générales sur la métallurgie, la mécanique, les basic qualités (lecture de plan, utilisation de moyens de contrôle, etc.) Maitrisez de la lecture des documentations au poste. Maîtrisez des calibres et outils de contrôle de pièces. Acceptez les horaires en 3X8 et 5X8. Vous êtes intéressé(e)s par ce poste ? N'attendez plus --> POSTULEZ ! :) Et en plus, découvrez vos avantages Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée - Environnement de travail motivant Vous avez une 1ère expérience en industrie et l'envie d'exercer votre métier dans un nouvel univers ? Votre agence Adéquat BOURGES recrute des Agent de tri conditionnement F/H pour son client basé à St Florent sur Cher Vos futures missions : Réaliser les opérations nécessaires au tri et au conditionnement de pièces et d'assurer la conduite d'une ou plusieurs machines de tri et conditionnement en phase de production. Conduit les machines de tri/conditionnement en réalisant les objectifs de volume de production Alimente et évacue les conteneurs et palettes sur ces machines. Déclare les arrêts sur abaques de production. Déclare les quantités produites sur les abaques de production. Préparer le changement de série en réalisant le vide de pièce et le réglage de l'alimentation machine. Alerte au besoin le Gap Leader en cas de problème technique et toute anomalie du fonctionnement de la machine. Assure le nettoyage des machines, du secteur et des appareils de contrôle. Pour cette mission, vous : Utiliserez le Gerbeur ou chariot (pour les personnes habilitées) Devrez avoir des connaissances générales sur la métallurgie, la mécanique, les basic qualités (lecture de plan, utilisation de moyens de contrôle, etc.) Maitrisez de la lecture des documentations au poste. Maîtrisez des calibres et outils de contrôle de pièces. Acceptez les horaires en 3X8 et 5X8. Vous êtes intéressé(e)s par ce poste ? N'attendez plus --> POSTULEZ ! :) Et en plus, découvrez vos avantages Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Vous définissez et mettez en œuvre les techniques de contrôle qualité afin de vérifier la conformité des produits et prestations Vous délivrés par l'entreprise dans le respect des exigences clients et normatives. Vos activités: Animer des réunions qualité ou de résolution de problème - Rédiger, mettre à jour le manuel qualité, les procédures et les instructions - Sensibiliser et former le personnel aux problématiques qualité - Réaliser les plans d'action face aux problématiques qualité - Traiter les non-conformités et mettre en place les actions correctives - Rédiger les documents de non-conformités - Assurer le suivi des rebus (clients, fournisseurs et internes) et proposer des actions correctives - Réaliser les audits internes - Participer aux audits des organismes de certifications et effectuer les actions associées afin d'assurer le maintien de la certification - Préparer la revue de direction annuelle Activités contrôle : - Contrôler la conformité des produits conformément aux exigences clients (visuels et dimensionnels) - Renseigner les documents de contrôle afin de garantir la traçabilité - Valider le départ des pièces - Suivre l'étalonnage des appareils de contrôle et outillage de contrôle - Mettre à jour le tableau de polyvalence - Être force de proposition dans le cadre de son activité Vous maitrisez la norme EN 9100 aéronautique vous êtes issu de la métallurgie.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication, la transformation, l'assemblage de procédés de découpage, emboutissage, d'usinage vos missions en tant que Plieur H/F seront : - Mettre les éléments à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - roulage - Polyvalent en mise en forme principalement en pliage sur de la commande numérique - Roulage, cintrage sur machine standard - Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure pointage, , ...) - Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...) - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (Gammes de fabrications, incidents, interventions, ...) - Sécuriser les marchandises lors des flux internes en sortie des ateliers : pièces sur palette, avec rehausse, chaussettes de protection, cales.) - Transférer les pièces en zone d'attente d'expédition - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) Vos pré-requis : - Lecture de plan - Gestion commande numérique - Expérience technique Poste à pourvoir rapidement en CDI
Au sein d'une industrie du secteur de la métallurgie, vous êtes opérateur régleur. Dans le détail voici vos missions: - Selon l'ordre de fabrication, les plans et documents associés transmis vous préparez les outillages nécessaires, - Vous effectuez les réglages de la presse et participez au montage des outils - Vous réalisez une premières pièces et vous effectuez les contrôles nécessaires avant le mise en production - Vous réalisez la production en fonction de l'OF transmis - Vous effectuez les contrôles demandés avec les outils adaptés (jauge de profondeur, pied à coulisse...) - Vous renseignez la fiche de suivi journalières - Vous conditionnez les pièces - Vous participez à la maintenance 1er niveau et nettoyez votre poste de travail Vous avez si possible une expérience similaire réussie, vous avez un bon esprit mécanique et vous êtes prêt à apprendre. Vous maîtrisez l'utilisation des moyens de contrôles tel que le pied à coulisse par exemple Enfin vous faites preuves de rigueur, de vigilance et d'un bon esprit d'équipe. Poste en 3x8 Vous correspondait à ce descriptif? Vous souhaitez vous investir sur du long terme? Alors n'hésitez plus POSTULEZ!
Au sein d'une industrie dans le secteur de métallurgie, vous êtes rattaché au superviseur et/ou Responsable UAP. Au quotidien voici vos missions: Au quotidien vous réalisez de la conduite de machine de production et de la manutention. Au delà ses missions d'opérateur de production, vous pourrez ensuite évoluer ses les activité suivantes (en plus de la production). Vous contribuez au bon fonctionnement et la réalisation des objectifs production, pour cela vous effectuez les missions suivantes: Veiller au bon déroulement des bons de production en respectant le planning de production. Traiter les alertes avec le logisticien UAP, et remonter les difficultés à votre responsable. Donner les explications aux opérateurs sur le fonctionnement d'écarts récurrents. S'assurer de la bonne compréhension et de la bonne exécution de la maintenance niveau 1 par les opérateurs. Prendre en compte les remarques opérateurs sur les fiches maintenance niveau 1 et établi les demandes de travaux correspondantes. Etre force de proposition pour faire évoluer les standards techniques de son GAP. Participer au développement des nouvelles pièces. Définir les kits de montages et s'assurer de la présence des pièces témoins pour produire en série. Veiller au respect des standards de qualité et de productivité Enregistrer les productions réalisées, les causes d'arrêts et les rebuts. Alerter en cas de risque de rupture d'approvisionnement ébauches suivant service ou UAP. Veiller à la bonne utilisation des outils de traçabilité (ERP, remplissage des fiches suiveuses.) Participer activement à la démarche de LEAP qui contribue à l'amélioration de la performance et des résultats du site (PSM, WSM, 5S, SMED, 8D..) Participer dans le respect des processus de qualité de production. Effectuer l'intégration / formation tutorat des nouveaux embauchés et des intérimaires entrants. Veiller à la compétence et de l'aptitude du personnel aux postes de travail (ex : compréhension, respect des instructions, procédure d'accueil). Signaler les écarts. Garantir la bonne passation des consignes y compris avec les équipes de nuit, du soir, du matin et SD/VSD Garantir la sécurité et de l'environnement de son GAP ainsi que la bonne application des procédures, instructions et consignes HSE S'assurer que les équipements placés sous sa responsabilité sont en bon état et qu'ils respectent les règles HSE Faire de la prévention en cas de comportement à risque d'un opérateur Vous disposez d'une expérience similaires réussie, vous avez des connaissances générales de la métallurgie et de la mécanique. Vous maîtrisez les moyens de réglage et de changement d'outillage (outils à main, presse.) ainsi que que la mise à jour des documentations au poste. vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1b et 3, et enfin vous savez faire preuve de Leadership? Poste en 3x8 Alors n'hésitez plus, POSTULEZ!!
En tant que Couturier-ère, vous réalisez des opérations de préparation, d'assemblage, de repassage ou de finition, simples à complexes, à la main ou sur machine à coudre industrielle, dans le respect des exigences qualité et esthétiques du client. Vos missions: Effectuer des opérations de préparation, d'assemblage, de repassage ou de finition, simples à complexes ; Réaliser des opérations à la main ou sur machine à coudre industrielle ; Respecter les exigences qualité et esthétiques du client. Profil recherché: Issu/e d'une formation initiale dans la couture et éventuellement doté-e d'une première expérience dans le domaine, vous êtes une personne de terrain. Vous savez travailler en autonomie et vous aimez le travail en équipe. Dynamique, rigoureux/euse et pragmatique, vous avez une forte sensibilité matière et qualité.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable logistique adjoint (H/F). Détermine le programme de production et d'approvisionnement de l'UAP afin d'assurer les livraisons clients Définit les besoins et veille au respect des plannings ordonnancement (PDP) Supervise le suivi de la sous-traitance et les approvisionnements des Unités Autonomes de Production (UAP) Analyse les retards et dépassements de délais et propose des actions correctives Assure l'organisation et l'optimisation des transports Consolide les différentes données liées à la gestion des stocks afin de minimiser le risque de rupture de stock ou celui d'excédent. Atteint les objectifs de stocks, taxis, retards k et non-conformités logistiques. Garanti les processus de gestion de la logistique des flux entrants (réception, conditions de stockage.) et sortants (conditionnement, transport), ainsi que le respect des délais préétablis CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES REQUISES Formation en logistique et/ou une expérience significative dans un emploi similaire. Connaissance générale de l'ERP, des process et gammes de fabrication, du système qualité de l'usine et des exigences logistiques clients. Connaissance approfondie de la gestion des flux. Bonne connaissance de la bureautique et notamment du pack Office. Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable logistique adjoint (H/F).
Rejoignez une Société industrielle basée sur Saint-Florent-sur-Cher dans le cadre d'une mission de très longue durée en qualité d'OPERATEUR PRODUCTION HF en mode horaire de 3x8. Vous travaillerez à partir de procédures et gammes de fabrication et interviendrez sur des machines automatisées. Vos principales missions seront : - approvisionnement machines automatisés, lancement fabrication, surveillance - réglages simples, interventions possibles en maintenance 1er niveau - conditionnement des pièces fabriquées, palettisation - rangement, nettoyage de votre poste de travail - respect des règles de sécurité du Site Vous serez amené(e) à utiliser un transpalette manuel. Horaires en 3x8. Salaire 11.65€ + pause payée+ panier + prime de douche + transport+ primes équipe + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % + possibilité mutuelle entreprise + avantages CSE + club Fidélité Adecco. Merci de postuler en ligne. A bientôt. La Société n'est pas accessible par les transports collectifs. Travail en horaires de 3X8. Une première expérience en milieu industriel est souhaitable. Une formation à dominante technique (maintenance, productique, conduite de ligne) serait un atout supplémentaire. Mission de plusieurs mois.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Chef d'atelier de production (H/F) en CDI Les missions Rattaché(e) au Responsable de Production du site, votre rôle sera de manager le personnel en montage et assemblage, d'assurer les délais de sortie de la production et d'assurer l'expédition des produits vers les clients. Pour cela, vos missions principales seront : Production : - planifier l'activité assemblage et montage - analyser le temps de mission du personnel et les temps de production Management (atelier de 25 personnes) : - gérer les absences et les congés payés des opérateurs assemblage et montage - gérer les heures supplémentaires et les récupérations - recruter le personnel intérimaire (formuler les demandes de renfort au Responsable de production) - piloter les stagiaires Expédition : - superviser les expéditions régulières (via 2 transporteurs) - gérer les envois express (via 2 autres transporteurs) - gérer les priorités d'expéditions et les envois directs en fonction des délais et des engagements clients (vers l'Italie et reste de l'Europe) Horaires du poste : 35h/semaine : 7h40-11h50 / 13h15-16h45 du lundi au jeudi, 7h30-12h le vendredi. Le profil Vous avez une expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste à responsabilités managériales en environnement industriel. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et, idéalement, vous connaissez l'ERP SAP. La maîtrise de l'anglais et/ou de l'italien est un plus pour occuper ce poste. Vous êtes en capacité d'animer et de fédérer une équipe. Vous faites preuve de polyvalence, d'adaptabilité et d'un excellent relationnel (échanges réguliers avec les services transverses et le siège). Vous êtes autonome, responsable, organisé(e), réactif(ve) et ferme quand cela est nécessaire. Ce poste vous intéresse ? Postulez sur l'annonce !
Missions / Activités : Animer et coordonner les actions de l'équipe pluridisciplinaire Gérer les congés et les horaires des équipes Le responsable de service aura à développer les prises en charge de proximité Chargé en lien avec la Direction de l'Établissement, de la mise en œuvre du projet d'établissement, du management des équipes éducatives et thérapeutiques, du suivi des projets personnalisés. Compétences : Dynamique, polyvalent, esprit d'initiative Capacité de travailler en équipe Connaissance du cadre législatif. Connaissance des publics accueillis Expérience dans le domaine du champ médico-social secteur enfance Pratique de l'environnement Windows, de ses outils bureautiques (Word, Excel) Rigueur, sens de l'organisation Faire preuve de qualités relationnelles (avec le public, les partenaires et l'équipe) Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique Formation : Formation supérieure souhaitée (type CAFERUIS) Expérience d'encadrement Conditions particulières : Contrat à 39 heures hebdomadaires avec 20 RTT Rémunération : Niveau 7E (14 mois de salaire) si CAFERUIS ou formation similaire
La mission du poste Réaliser l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien des espaces publics (voirie, espaces verts, etc.) ainsi que des bâtiments rattachés à la CDC ABC. Activités - Effectuer les petits travaux d'entretien des bâtiments : maçonnerie, peinture, etc. - Entretien courant des espaces verts et de la voirie : élagage, taillage, tonte, balayage de la chaussée, fauchage, débroussaillage des accotements, des aires enherbées et des haies - En cas d'intempéries : Neige : salage, déneigement et sablage Orage violent : bâchage des bâtiments communaux et intercommunaux, déblaiement des routes Crue : signalisation et aide à la population menacée - Aide à la pose et à la dépose des illuminations de Noël Compétences professionnelles requises sur le poste : savoir faire - Conduire un véhicule - Appliquer les normes et techniques d'utilisation des matériels et produits d'entretien - Entretien de base des matériels, véhicules et des équipements mis à disposition - Rendre compte à la hiérarchie Compétences comportementales requises sur le poste : savoir être - Respect des recommandations organisationnelles - Organisation du travail en fonction du planning et des consignes données - Savoir travailler en équipe - Rigueur dans l'utilisation des matériels et des produits - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Discrétion lorsque le travail s'effectue au contact des usagers - Respecter les confidentialités (devoir de réserve) et les procédures établies Conditions d'exercice - Temps de travail : 35 heures - Travaux supplémentaires en fonction des nécessités du service - L'activité peut s'exercer en présence des usagers - Station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé Moyens mis à disposition : vêtements professionnels adaptés, vestiaire équipé de sanitaires, véhicules pour les déplacements sur le territoire de la CDC ABC et sur mission hors territoire
Nous recherchons un mécanicien, en charge de l'entretien et du suivi de l'intégralité de notre flotte de véhicule. Une première expérience dans le domaine est exigé. Permis B obligatoire. Poste à pourvoir en temps plein. Rémunération à définir selon profil lors de votre entretien.
Notre client spécialisé dans le recyclage recherche pour renforcer ses équipes un(e) chauffeur PL avec grue de chargement. Vos missions seront les suivantes : - Livrer de la marchandise en assurant le chargement et le déchargement - Gérer les documents liés à la livraison (bordereaux - contact client) - Assurer l'entretien du véhicule et respecter les règles liées à la sécurité et au code de la route.... - Manutention diverses - Utilisation de 6x4 et benne TP - CACES R490 Obligatoire Rémunération : à déterminer selon votre expérience Horaires : journée du Lundi au Vendredi En travaillant chez CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...) Nous recherchons un profil : - Titulaire du Permis EC, de la FIMO ou FCO et de la carte conducteur en cours de validité. - CACES R490 Obligatoire - Expérience significative apprécié - Rigoureux, organisé et autonome Alors n'hésitez pas ! Contactez Emeline et Mélina au *** (voir postuler) !
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la couverture, l'étanchéité et le bardage sur des bâtiments neufs ou en réhabilitation, vos missions en tant que Étancheur H/F seront : - Sécurisation du chantier, - Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage, - Montage et démontage de complexes d'étanchéité, entretenir et réparer les complexes d'étanchéité, traitement des évacuations des eaux pluviales et repli de chantier. Plusieurs postes à pourvoir rapidement
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication et pose d'ossatures métalliques, de garde corp et d'habillage de bardage, vos missions en tant que soudeur H/F seront : - Préparer l'exécution du chantier, - Assembler des pièces métalliques selon divers procédés de soudure, - Effectuer la maintenance préventive et corrective de ses équipements, - Vérifier la qualité et la conformité des soudures réalisées... Poste à pourvoir rapidement en CDI.
Notre agence TRIANGLE SOLUTIONS RH ISSOUDUN recrute pour l'un de ses clients un(e) Mécanicien(nne) Automobile. Vous devez assurer les missions et activités principales suivantes : S'engager à satisfaire le client par votre travail Intervention du service rapide Procédures d'entretiens du véhicule Détecter les dysfonctionnements du véhicule et de ses équipements Assurer le changement des pneus Effectuer les vidanges des véhicules Effectuer le remplacement des freins (1 Samedi sur 3) Travail en journée
vous exercez les fonctions d'aide soignant(e) dans une structure accueillant des personnes âgées. Vous travaillez du matin 6h45/14h30 ou du soir 14h/21h30 et un week-end sur deux. Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'aide soignant/e.
Contexte : - IME LE CHATELIER accueillant des enfants et adolescents souffrant de troubles du spectre autistique- Population mixte de 6 à 20 ans à St Florent Sur Cher (18) - UEM Maryse Bastié accueillant des enfants de 3 à 6 ans souffrant de troubles du spectre autistique à Bourges (18) Missions/Activités : Travail sous la responsabilité hiérarchique du Directeur-Adjoint et du Chef de Service Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Observer les interactions sociales et comportementales de l'enfant au sein du groupe Avoir une approche globale de l'enfant et réévaluer sa prise en charge Aider l'enfant à développer ses capacités relationnelles et comportementales Réaliser des partenariats et/ou des prises en charge psychologiques groupales Participer aux différentes réunions d'équipe, à la mise en place des projets individualisés d'accompagnement, aux réunions avec les parents . Participer à des groupes d'analyse de la pratique Compétences : Expérience professionnelle auprès d'une population d'enfants et/ou d'adolescents présentant des troubles du spectre autistique Connaissance préalable des outils d'évaluation et des modalités spécifiques de PEC recommandés par la HAS après de ces populations Capacités à utiliser des médiations Formation : Master II en Psychologie clinique développementale de l'enfant et de l'adolescent ou de psychologie clinique et psychopathologie Conditions particulières : CDI Temps plein Permis B Exigé 39 Heures hebdomadaires
Sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, vos missions comprendront : - La réalisation de travaux de couverture et de zinguerie en suivant les plans et les consignes techniques. - Vous installerez, entretiendrez et réparerez les toitures, les éléments de zinguerie et les systèmes d'évacuation des eaux pluviales. - Vous poserez divers matériaux de couverture tels que les tuiles, les ardoises et les tôles. Vous veillerez toujours à respecter les normes de sécurité sur les chantiers, car la sécurité est une priorité absolue. Vous entretenez un contact régulier avec les clients présents sur le chantiers. Chantiers de rénovation, clients particuliers majoritairement
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de Commerçants autrement , à l'écoute de ses collaborateurs ? Devenez le prochain agent d'entretien H F de notre magasin U. Vous assurez le nettoyage et l'entretien du magasin. Vous entretenez les locaux et le parking.Vous veillez au maintien en bon état du matériel utilisé et en assurez la petite maintenance : réparations, nettoyage, vérification des niveaux, vidange, retour des emballagesVous assurez le ramassage et le tri des déchets du magasin.Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité. Contrat : CDI Temps plein Service : Maintenance Entretien Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Vous avez également le sens du service et savez faire preuve d'initiative.Vous êtes ponctuel, rigoureux, organisé et exigeant sur la propreté. Vous épanouir à nos côtés Chez U, chaque collaborateur est force de propositions, nous sommes à l'écoute de vos idées.Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous intéresse ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
La marque U repose sur un système coopératif.Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U.Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.Tous bénéfic...
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
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Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ADJOINT RESPONSABLE LOGISTIQUE (H/F) Nous recherchons un (e) adjoint(e) responsable logistique.Vos principales missions seront:- Déterminer le programme de production et d'approvisionnement de l'UAP afin d'assurer les livraisons clients . Définir les besoins et veiller au respect des plannings ordonnancement . Superviser le suivi de la sous-traitance et les approvisionnements des Unités Autonomes de Production (UAP).. Analyser les retards et dépassements de délais et proposer des actions correctives.. Assurer l'organisation et l'optimisation des transports - Consolider les différentes données liées à la gestion des stocks afin de minimiser le risque de rupture de stock ou celui d'excédent. Atteindre les objectifs de stocks, taxis, retards k€ et non-conformités logistiques.. Garantir les processus de gestion de la logistique des flux entrants (réception, conditions de stockage...) et sortants (conditionnement, transport), ainsi que le respect des délais. Organiser et superviser les inventaires- Etre le correspondant du service client au niveau des délais de mise à disposition des produits- Coordonner l'activité des membres de son équipe dans la gestion de leur champ d'application et les accompagner dans leur montée en compétences. Faire respecter les règles et procédures en vigueur dans l'atelier, tout domaine confondu. Gérer les demandes de congés, les absences diverses (maladies, formations...) et ajuster les effectifs en fonction de la charge de travail et des aléas de production.. Accueil des nouveaux collaborateurs.. Mener les entretiens de recadrage en cas de faute et demande des sanctions si nécessaire.. Conduite des entretiens individuels et professionnels de son personnel.. Signaler toute situation anormale au regard de la sécurité ou de l'environnement. Respecter et faire respecter l'ordre, le rangement et la propreté PROFIL : Vous avez :- une formation en logistique et/ou une expérience significative dans un emploi similaire.- des connaissances générales de l'ERP, des process et gammes de fabrication, du système qualité de l'usine et des exigences logistiques clients.- des connaissances approfondies de la gestion des flux Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l'égalité d'accès à l'emploi. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Le magasin Intermarché de Châteauneuf sur Cher, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H F. Contrat en CDI, 27h hebdo.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « Commerçants autrement », qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et devenez employé de rayon non alimentaire, aussi appelé employé commercial rayon Bazar de notre magasin U. Le rayon bazar est votre domaine ! Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commande, réception et approvisionnement. Vous mettez en place et suivez les opérations saisonnières, ainsi que les produits permanents. Vous suivez l'évolution du marché et des produits afin de proposer les nouveautés du moment à nos clients. Vous valorisez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous êtes organisé et vous avez le sens du détail : vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste pour échanger avec les clients, les équipes et les fournisseurs. Chez U, la qualité de nos interactions est capitale. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe vous enchante. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur et collaboratrice est force de propositions. Nous donnons de la place à votre créativité concernant l'amélioration de la présentation des produits et des opérations saisonnières. Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant le développement du rayon bazar ou des autres projets du magasin. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 10h par semaine, nombre d'heures évolutif. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Opérateur régleur (F/H) en devenirAu sein d'une industrie du secteur de la métallurgie, vous êtes opérateur régleur. Dans le détail voici vos tâches: - Selon l'ordre de fabrication, les plans et documents associés transmis vous préparez les outillages nécessaires, - Vous effectuez les réglages de la presse et participez au montage des outils - Vous réalisez une premières pièces et vous effectuez les contrôles nécessaires avant le mise en production - Vous réalisez la production en fonction de l'OF transmis - Vous effectuez les contrôles demandés avec les outils adaptés (jauge de profondeur, pied à coulisse...) - Vous renseignez la fiche de suivi journalières - Vous conditionnez les pièces - Vous participez à la maintenance 1er niveau et nettoyez votre poste de travail
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique Vous aimez le contact client et travailler en équipe Nous avons le poste qui est fait pour vous ! Vos principales missions seront de : Répondre aux demandes d'informations des clients ou du réseau DPD France. Traiter les réclamations des clients et du réseau. Echanger avec les services client du réseau. Assurer l'interface avec l'exploitation. Effectuer un suivi des dossiers. Effectuer un suivi préventif des principaux clients de l'agence. Appliquer les procédures qualité. Etablir un lien avec notre service international pour assurer à nos clients des réponses rapides et efficaces. Poste au statut EMPLOYE sur 35 heures. Horaires : 9h-12h puis 14h à 18h. Vous bénéficierez d'une mutuelle bien prise en charge, d'un système de prime d'intéressement et de participation ainsi que d'une prime sur objectifs. Pour mener à bien votre mission, nous vous accompagnerons avec un parcours d'intégration accompagné d'une formation à nos pratiques et outils. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre agence basée à LE SUBDRAY (18). Rémunération : 1838,55 EUR bruts mois Contrat : CDI De formation supérieure type Bac + 2, vous justifiez idéalement d'une première expérience similaire (entreprise ou call center) et ou dans le domaine du transport. Vous êtes impérativement doté d'un bon relationnel, vous maîtrisez l' expression écrite et orale et êtes à l'aise au téléphone. Vous avez un véritable sens de la relation client (téléphonique et physique) et du service. Vous aimez chercher des solutions et travailler en équipe. Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques (Word Excel). Expérience sur un CRM souhaitable.
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise stimulante et bienveillante Rejoignez DPD France et ses 2600 collaborateurs ! Faisons connaissance ! DPD France c'est : -Une entreprise créée il y a 27 ans en France, qui fait partie de Geopost, réseau international de livraison de colis, n 1 sur le marché européen et filiale du Groupe La Poste. -Un large éventail de possibilités de développement personnel et professionnel, avec de réelles perspectives d'évolutions au sein...
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client un opérateur de frappe H/F. Vous assurez la conduite d'une ou plusieurs machines de Frappe dans le respect des procédures et consignes en vigueur. Assurer le bon fonctionnement et la réalisation des objectifs de production. Description du profil : Utilisation du gerbeur ou chariot Connaissance générale des règles de sécurité relatives aux produits chimiques. Connaissance générale de la métallurgie, de la mécanique et de l'ERP Connaissance en basic qualité (lecture de plan, utilisation de moyens de contrôle) Maîtrise des indicateurs de mesure, de contrôle notamment par machine Maîtrise des moyens de réglage et de changement d'outillage
Description du poste : SAMSIC EMPLOI BOURGES recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Opérateur de frappe H/F Vos missions : - Préparer les équipements nécessaires à la réalisation des pièces. - Suivre le dossier (process) de fabrication - Veiller à la conduite de machine pour respecter les références/cotes.. des pièces à produire - S'assurer de la disponibilité des matières premières et consommables - Assurer le montage et démontage des outillages en respectant les instructions et délais impartis - Maintenance de 1er niveau (nettoyage poste/outils, contrôles, mise à niveau...) - Maintenir à jour un reporting des activités réalisées (production/maintenance etc) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Prérequis: Vous possédez un CQP Opérateur(ice) de machine de frappe OU Une expérience réussie en qualité d'opérateur(ice) ou Ajusteur(euse) Monteur(euse) serait un atout. Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler.
Profil Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Vous avez également le sens du service et savez faire preuve d'initiative. Vous êtes ponctuel, rigoureux, organisé et exigeant sur la propreté. Vous épanouir à nos côtés Chez U, chaque collaborateur est force de propositions, nous sommes à lécoute de vos idées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous intéresse ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Mot du recruteur Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, lhumain est au coeur de notre promesse demployeur. Nous voulons garantir à nos candidats que chez U, chacun peut sépanouir professionnellement et personnellement. Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes. Parce que chez U, ils seront fiers de notre marque, fiers dêtre U. Et enfin parce que chez U, la quête de progression se vit au quotidien. Associé Super U ST-FLORENT-SUR-CHER Chez U, tout commence avec vous
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : INFORMATICIEN (H/F) Suite à un changement de matériel, nous recherchons un/une informaticien.Vous devrez principalement réaliser la mise en place des nouveaux postes, installer les logiciels adéquats, réaliser la bascule, réaliser le bilan du matériel. PROFIL : Vous avez une expérience similaire et avez des connaissances en réseaux entreprises.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons un(e) Technico-commercial(e) Pneumatiques Industriel pour le secteur CENTRE VAL DE LOIRE département 18, 41 et 58 Et si vous aviez le Profil PLUS ?! Descriptif du poste Après une période d'intégration et de formation (techniques et outils), vous vendrez des services et des solutions techniques adaptés à l'Automobile (maintenance et entretien des véhicules légers) auprès de nos prospects et de notre clientèle composée de professionnels. Vous véhiculerez la politique commerciale du groupe définie au préalable par le siège. Rattaché(e) au Responsable de la ligne produits B to B, vous travaillerez en étroite collaboration avec les agences Profil + de votre secteur et participerez à l'animation des opérations commerciales. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel(le) depuis au moins 2 ans en qualité de Commercial(e), votre dynamisme et votre sens du commerce vous permettent de réaliser les objectifs définis par la direction. Vous savez gérer votre portefeuille et faire fructifier l'activité par une activité de prospection soutenue. Contrat : CDI Permis B obligatoire. Nous vous proposons - Un salaire motivant : Fixe (selon expérience) + variable + primes + mutuelle familiale + ordinateur + téléphone + véhicule de service - une formation à nos produits, process et logiciels - Un accompagnement sur-mesure
Groupe CHIRAULT PNEUS Réseau PROFIL+ Region centre val de Loire
Description du poste : LEADER INTERIM Et si nous vous en disions plus sur nous.... Acteur de l'emploi depuis 1992, Avec plus de 170 agences d'emploi et d'intérim, cabinets de recrutement et agences d'insertion en France et en Europe, le Groupe Leader a constamment élargi ses domaines de compétences pour devenir aujourd'hui l'alternative indispensable aux multinationales des ressources humaines. Notre différence.... Apportant une vision humaine, les équipes du Groupe Leader vous accompagne dans votre recherche en C.D.I. , C.D.D. , Intérim, et vous propose des solutions ressources humaines adaptées à chacun: notre volonté permanente est de vous trouver du travail et de vous accompagner vers l'emploi durable. Ensemble, nous avançons pour accroître vos compétences et construire votre parcours professionnel. Voici le poste que nous vous proposons... Votre agence Leader Intérim de Bourges, recherche pour l'un de ses clients, UN RESPONSABLE QUALITÉ CLIENTS ET QUALITÉ INTERNE H/F sur le secteur de ST FLORENT SUR CHER (18). Vos missions... Partie Qualité Clients:***Piloter les démarches de résolution de problèmes suite à alerte / incident Client en assurant l'implication et la réactivité de l'ensemble de la maîtrise ateliers et des opérateurs. * Compléter en temps et en heure les portails clients et/ou communiquer aux clients l'avancée des analyses et des actions engagées. * Gérer le Reporting qualité clients et en assurer la communication. * Participer aux audits clients. Piloter et suivre les plans d'actions correctives définis. * Être le garant de l'Intégrité et de la Sécurité du Produit (PSCR) pour les constructeurs allemands. Partie Qualité Interne:***Manager l'équipe de techniciens qualité interne afin d'atteindre les objectifs définis par le Responsable Qualité usine * Gérer les audits dynamiques et les audits de postes : définition des planning, suivi des résultats et des actions correctives, réalisation et diffusion des Reporting. * Réaliser des audits process VDA6.3 et suivre les actions correctives qui en découlent. * Enregistrer et analyser les demandes de dérogation internes (hors procédés spéciaux). Définir et suivre les mesures conservatoires si nécessaire. * Analyser et valider les demandes de modification produit / process en l'absence du responsable qualité (hors procédés spéciaux). Description du profil : Pour accéder à ce poste, vous devez:***Avoir des connaissances des normes et standards du secteur automobile (CoreTools, IATF 16949...). * Etre à l'aise dans un anglais professionnel * Connaître les méthodes de résolution de problèmes * Avoir suivi des formations PSCR et auditeur VDA6.3
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bourges Experts & Cadres recherche pour un de ses clients situé à Saint-Florents Sur Cher un Responsable qualité clients et qualité interne H/F. Notre client est un fabricant Français d'éléments de fixation pour l'automobile et l'industrie. Le groupe développe et fabrique une large gamme de pièces métalliques destinées à tout type d'industrie : (axes rivets, entretoises, visserie, boulonnerie, rotules, écrous, pièces spéciales,.). Il est aujourd'hui à la recherche de sa prochaine pépite étant capable d' être l'interface entre le client et l'usine dans le domaine de la qualité et manager une équipe de techniciens qualité interne afin d'améliorer les performances qualité usine. Et si c'était vous ? Vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable qualité et serez le N+1 des techniciens qualité interne. Vous aurez pour mission de superviser et d'assurer la qualité des processus internes de l'entreprise. Vous dirigerez une équipe de techniciens qualité interne pour atteindre les objectifs en matière de protection des clients et de réduction des coûts liés aux rebuts internes et aux tris hors gamme. Votre rôle consistera également à gérer les absences, à conduire des entretiens individuels, à participer à l'élaboration des fiches de fonction, ainsi qu'à former et à développer les compétences de votre équipe. Vous serez responsable de la gestion des audits s, des audits de postes et des audits process VDA6.3. Vous enregistrerez et analyserez les demandes de dérogation internes, définirez et suivrez les mesures conservatoires si nécessaire, analyserez et validerez les demandes de modification produit/process en l'absence du responsable qualité, et assurerez le suivi et la gestion des non-conformités internes. Dans le cadre de l'amélioration continue, vous piloterez les démarches de résolution de problèmes, proposerez des pistes d'amélioration technique ou opérationnelle, et participerez activement à la démarche d'amélioration de la performance de notre entreprise. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES REQUISES : Connaissance générale des normes et standards du secteur automobile (Core tools, IATF 16949.). Bonne maitrise de l'anglais professionnel. Connaissance générale des méthodes de résolution de problème. Formations PSCR et auditeur VDA6.3. La rémunération sera fixée selon l'expérience des profils. Poste à pourvoir en et possible période d'essai en intérim d'une durée de 3 mois. Si vous êtes prêt à contribuer à leur succès et à évoluer au sein d'une équipe , postulez dès maintenant !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Spécialiste de l'emploi et du recrutement, nous t'accompagnons dans ta carrière professionnelle. Aujourd'hui, nous recherchons le talent de Charpentier H/F à Saint-Florent-sur-Cher pour un de nos client. Tu dessines les plans, usine et assemble les structures de constructions en bois (charpentes, coques de bateaux, ossatures de maisons en bois, ...) manuellement ou à l'aide de machines à bois selon les règles de sécurité. Tu peux effectuer la mise en place et le montage final des structures réalisées sur site. Tes activités principales : - Déterminer les contraintes techniques, économiques et juridiques et établir les coûts et les plans de la structure à œuvrer - Sélectionner le bois et constituer le stock de matières premières et de consommables - Tracer au sol l'ensemble de la structure en fonction de la fiche technique et reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces - Débiter et usiner (mortaisage, perçage, rabotage, ...) les arbalétriers, pannes, marches, membrures, ... - Effectuer un essai d'assemblage en atelier et ajuster (dimensions, ponçage ...) chaque pièce - Appliquer les produits de traitement et d'étanchéité sur les pièces ou l'ensemble réalisé - Monter/assembler les pièces de la structure sur le chantier, en contrôler la réalisation et ajuster - Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier, ...) à partir de plans et de contraintes techniques - Réaliser des opérations de finition (traitement insecticide, teinture, lasure, vernissage, .) Taux horaire : 13.00 euos et 18.00 euros suivant profil. Avantage : Panier 10.40 et Indemnités de grands déplacements à la semaine 252 € mini - 331 € maxi Si tu es passionné par la Restauration de Monuments Historiques jusqu'à la Taille et pose de charpente traditionnelle sur chantier, n'hésite plus et postule !
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bourges Experts & Cadres recherche pour un de ses clients un dessinateur en bureau d'étude H/F. Notre client, basé près de Bourges, se spécialise dans la métallerie, la chaudronnerie et la tôlerie, offrant ses services à divers secteurs tels que l'agriculture, la banque, la publicité et la logistique. Il se distingue par la conception sur-mesure de pièces et de mobilier. À partir du dossier technique et des plans, vous serez chargé(e) de l'étude des projets, de produire les côtes, les ajustements et les dessins de définition du produit. Vous serez responsable de la représentation graphique des pièces, des organes, des machines ou du projet global de construction. Ainsi, vous devrez créer des dessins extrêmement détaillés et établir leur nomenclature correspondante. Si vous êtes méthodique, précis(e) et passionné(e) de géométrie dans l'espace, votre œil de lynx sera un véritable atout pour réussir sur ce poste. Ajouté à ces différentes compétences une formation minimale de niveau BTS et à une expérience pratique avec le logiciel Solidworks, vous aurez toutes les cartes en main pour réussir chez notre client. La rémunération sera fixée selon l'expérience du profil. Prêt à faire partie de l'aventure ? Alors, n'hésitez pas et postulez en un seul clic !
Appel à candidature interne TECHNICIEN REGIONAL - (H/F) - CDI Autonome et intéressé par les innovations en grandes cultures, vous aimez le terrain, ce poste est fait pour vous ! Un poste de technicien(ne) en CDI est à pourvoir au sein de l'équipe régionale Centre-Val-de-Loire ARVALIS basé(e) sur la ferme expérimentale du Chaumoy (18 - proche de Bourges). Travailler à ARVALIS, c'est travailler pour les agriculteurs au sein du plus grand organisme de recherche appliquée agricole en France et le premier référent technique pour les grandes cultures. Vous contribuerez au sein d'une équipe de 4 techniciens à la réalisation de l'ensemble du programme d'expérimentation de l'équipe régionale et prendrez en charge la responsabilité spécifique d'essais ou de suivi de réseaux de parcelles agriculteurs (suivi des protocoles intégrant l'utilisation de nouvelles technologies, traitement et valorisation des données). Vous participerez à garantir l'excellence méthodologique, une des valeurs fortes de notre institut, nos références se devant d'être indiscutables. Les thématiques abordées sont variées, tout comme les espèces : céréales à paille, maïs, couverts., avec un accent tout particulier sur des enjeux prioritaires : produire à bas carbone, combinaison de leviers, multi-performance des systèmes de production. Vous serez au sein d'une petite équipe (9 CDI sur site), en relation avec les autres stations d'ARVALIS (450 CDI - 27 stations en France) et en lien avec les autres organismes sur site (AXEREAL et TERRES INOVIA). Cette configuration favorise les échanges et le travail collaboratif. Vous serez au contact direct de nos agriculteurs et partenaires expérimentateurs. Lors d'évènements de type visite d'essais, vous pourrez participer à la diffusion des références techniques acquises. Bac +2/3, profil agricole privilégié. Dynamique, curieux et motivé, vous aurez l'opportunité d'être accompagné dans votre prise de poste grâce à la formation continue et au travail en équipe.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR SUR PRESSE (H/F) Dans une entreprise spécialisée dans la production de vis, nous recherchons une personne pour:- réaliser le contrôle de pièces- lecture de plan- renseigner la feuille de production- déclaration des rebutsDes connaissances en mécanique sont indispensables.Vous travaillerez en 3x8 PROFIL : Vous avez des connaissances en mécaniques ( industrielles idéalement), faites preuve d'implication et de motivation.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
LEADER INTERIM Et si nous vous en disions plus sur nous.... Acteur de l'emploi depuis 1992, Avec plus de 170 agences d'emploi et d'intérim, cabinets de recrutement et agences d'insertion en France et en Europe, le Groupe Leader a constamment élargi ses domaines de compétences pour devenir aujourd'hui l'alternative indispensable aux multinationales des ressources humaines. Notre différence.... Apportant une vision humaine, les équipes du Groupe Leader vous accompagne dans votre recherche en C.D.I. , C.D.D. , Intérim, et vous propose des solutions ressources humaines adaptées à chacun: notre volonté permanente est de vous trouver du travail et de vous accompagner vers l'emploi durable. Ensemble, nous avançons pour accroître vos compétences et construire votre parcours professionnel. Voici le poste que nous vous proposons... Votre agence Leader Intérim de Bourges, recherche pour l'un de ses clients, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F sur le secteur de ST FLORENT S/CHER (18400). Finalité du poste: * Maintenance préventive : effectuer la maintenance Niveau 2 à partir des gammes établies par les méthodes maintenances. Maintenance corrective : Diagnostiquer les pannes, effectuer les dépannages en production en optimisant le temps d'immobilisation des moyens, effectuer les réparations à partir des bons de travaux ou des consignes. Activités du poste: * Participer à l'implantation et à la mise en route des nouvelles installations, * Assurer les astreintes selon le planning défini, * Communiquer au responsable et à la production les interventions prévues, en cours et réalisées, * Renseigner les interventions pour en assurer une bonne traçabilité (GMAO), * Participer activement à la démarche de LEAP qui contribue à l'amélioration de la performance et des résultats du site (PSM, WSM, 5S, SMED, 8D), * Enregistrer les sorties de composants et alerter le responsable et ou les méthodes maintenance lorsque le stock minimum est atteint. Pour accéder à ce poste, vous devez: * Avoir une formation dans le domaine de la maintenance industrielle (mécanique/automatisme/ électrotechnique) et une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, * Avoir des connaissances du métier de la maintenance en industrie (électrique, automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique, chaudronnerie), * Etre à l'aise en informatique et maitriser le Pack Office, Outlook, ERP et GMAO, * Posséder les habilitations électriques, la conduite de pont roulant, gerbeur.
Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim **
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : PLIEUR (H/F) Activités :- Fabrication des différentes pièces, réglage des machines,- Perçage, découpe, pliage, assemblage des différentes parties du produit à réaliser, faisant partie d'un système, d'un produit fini.- Etude des plans des pièces à fabriquer.- Préparation des machines, réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe...).- Autocontrôle des pièces usinées / Opérations de reprise ou de finition.- Renseignement des documents de suivi de production.- Maintenance préventive des équipements. PROFIL : Profil- Lecture de plans, de dessins et de schémas industriels, du produit à réaliser,- Capacité de projection dans l'espace du produit à assembler (volume), effectuer des calculs,- Une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, inox, cuivre, laiton etc...).- Une bonne connaissance des machines (Cisaille, plieuse, rouleuse, cintreuse, poinçonneuse...)- Le maniement d'appareils de métrologie, de gabarit, scie électrique, ponceuse, perceuse...- Connaissances en mécanique productique, électromécanique, techniques de chaudronnerie et de métallurgie,- Connaissance en traitement de surface est un plus,- Connaissance des règles de sécurité, de la qualité. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre cabinet de recrutement ADECCO recherche, pour un de ses clients industriels, UN CHEF LOGISTIQUE F/H en CDI. En tant que Chef logistique F/H, votre mission principale consiste à ordonnancer et planifier les besoins de production en aval selon des prévisions établies et la variation des stocks pour garantir les livraisons clients. Respecter les délais de fabrication et de livraison en coordonnant les actions des différents services impliqués. Vous serez amené(e) à :***Déterminer le programme de production et d'approvisionnement de l'UAP afin d'assurer les livraisons clients, * Consolider les différentes données liées à la gestion des stocks afin de minimiser le risque de rupture de stock ou celui d'excédent, * Être le correspondant du service client au niveau des délais de mise à disposition des produits, * Coordonner l'activité des membres de votre équipe dans la gestion de leur champ d'application et les accompagner dans leur montée en compétences. Pourquoi ce poste ? 1. Vous êtes autonome et vous avez des responsabilités. 2. Il y a une diversité de machines, d'équipements et de technologies. Description du profil : Vous disposez d'une formation dans le domaine de la logistique ou équivalent et/ou une expérience significative sur un emploi similaire. Idéalement, vous disposez d'une expérience en industrie. Vous avez des connaissances en process et gammes de fabrication, du système qualité de l'usine, des exigences logistiques clients et de la gestion des fluxs. Rémunération à définir selon profil. Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Alors n'hésitez pas, POSTULEZ en ligne.
LEADER INTERIM Et si nous vous en disions plus sur nous.... Acteur de l'emploi depuis 1992, Avec plus de 170 agences d'emploi et d'intérim, cabinets de recrutement et agences d'insertion en France et en Europe, le Groupe Leader a constamment élargi ses domaines de compétences pour devenir aujourd'hui l'alternative indispensable aux multinationales des ressources humaines. Notre différence.... Apportant une vision humaine, les équipes du Groupe Leader vous accompagne dans votre recherche en C.D.I. , C.D.D. , Intérim, et vous propose des solutions ressources humaines adaptées à chacun: notre volonté permanente est de vous trouver du travail et de vous accompagner vers l'emploi durable. Ensemble, nous avançons pour accroître vos compétences et construire votre parcours professionnel. Voici le job que nous vous proposons... Votre agence Leader Intérim de Bourges, recherche pour l'un de ses clients, DES GAP LEADER H/F en CDI sur le secteur de St Florent Sur Cher (18400). Votre mission.... En tant que GAP Leader, vous serez l'interface entre les responsables de production et les opérateurs de productions. Vous devrez: * Gérer une équipe, * Coordonner les activités de l'équipe, * Régler les problèmes humains, matériels ou techniques, * Assurer le bon fonctionnement de l'unité de production. Pour accéder à ce poste, vous devez: * Avoir de l'expérience en management d'équipe, * Avoir de solides connaissances des UAP, * Etre pédagogue et patient.e
My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité. Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Programmeur Régleur à Saint-Florent-Sur-Cher (18). La fonction principale d'un Programmeur-Régleur est de programmer la machine-outil afin d'exécuter les usinages mécaniques spécifiés: en d'autres termes, il doit générer les instructions d'usinage à l'aide d'un code compréhensible pour la machine « le langage machine FANUC ». Il doit également : - Identifier les réglages des équipements et outillages - Monter ou démonter les outillages et sur chaque machine - Règler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuste les réglages - Lancer la fabrication d'une série de pièces pour test - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines de productions - Avoir des connaissances en logiciel de programmation esprit (+) Profil recherché : CAP/BEP/ BAC PRO, Expérience qui prime Les horaires de travail sont : 35h Lundi - Vendredi (8h-12h/13h30-16h30), heure supp majorées
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My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité. Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Contrôleur qualité H/F à Saint-Florent-Sur-Cher (18). Le contrôleur qualité vérifie et atteste la conformité des pièces fabriquées et des matières première par rapport à la documentation technique. Il intervient à toutes les étapes de la ligne de production. Le contrôleur qualité analyse aussi les conditions de retouche ou de rejet d'un produit. Il doit vérifier plusieurs aspects du produit: La forme, l'apparence, le dosage, la composition, le conditionnement avant l'expédition. - Contrôler les lots de produits sous-traités et les matières premières dès leur réception - Réaliser des opérations de pesage et réglage des balances pour vérifier la conformité du produit aux normes en vigueur pour ce type de conditionnement - Vérifier la conformité aux règles et procédures de fabrication - Vérifier le code de traçabilité sur chaque colis (code, heure, date) pour effectuer le marquage obligatoire - Concernant les opérations de conditionnement, s'assurer que les produits sont conservés à la température et dans les conditions préconisées par le fabricant - Suivi des gammes de fabrication - Enregistrement des documents qualités - Suivi des indicateurs - Gestion des non-conformités - Gestion documentaire Profil recherché : - CAP/BTS/ BAC/ DUT/ BAC, Expérience qui prime - Connaitre la norme Iso 9001 et EN9100. - Organisé, Dynamique, Ponctuel Les horaires de travail: 35h Lundi - Vendredi (8h-12h/13h30-16h30), heure supp majorées
Description du poste : SAMSIC EMPLOI BOURGES recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Chef de production H/F Vos missions : - Gérer une équipe (assurer un briefing quotidien pour la résolution des problèmes de la veille et organisation de la journée) - Coordonner les activités des équipes en partant des différents ateliers: Préparation puis Assemblage puis Contrôle. - Gestions des éventuels problèmes relationnels internes. - Gestion des aléas en cas de ruptures ou absences de composants, livrer le client dans les temps - Aider les ateliers en difficultés SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Prérequis: - Connaître les différents postes d'une unité de production en milieu automobile (préparation/assemblage/contrôle..) - Avoir de l'expérience en management d'équipe - Gestion du stress (pour faire face aux différents aléas) - Avoir de solides connaissances des UAP - Etre pédagogue Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler.
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique Vous aimez le contact client et travailler en équipe Nous avons le poste qui est fait pour vous ! Vos principales missions seront de : Répondre aux demandes d'informations des clients ou du réseau DPD France. Traiter les réclamations des clients et du réseau. Echanger avec les services client du réseau. Assurer l'interface avec l'exploitation. Effectuer un suivi des dossiers. Effectuer un suivi préventif des principaux clients de l'agence. Appliquer les procédures qualité. Etablir un lien avec notre service international pour assurer à nos clients des réponses rapides et efficaces. Poste au statut EMPLOYE sur 35 heures. Horaires : 9h-12h puis 14h à 18h. Vous bénéficierez d'une mutuelle bien prise en charge, d'un système de prime d'intéressement et de participation ainsi que d'une prime sur objectifs. Pour mener à bien votre mission, nous vous accompagnerons avec un parcours d'intégration accompagné d'une formation à nos pratiques et outils. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre agence basée à LE SUBDRAY (18). Rémunération : 1838,55 EUR bruts/mois Description du profil : De formation supérieure type Bac + 2, vous justifiez idéalement d'une première expérience similaire (entreprise ou call center) et/ou dans le domaine du transport. Vous êtes impérativement doté(e) d'un bon relationnel, vous maîtrisez l' expression écrite et orale et êtes à l'aise au téléphone. Vous avez un véritable sens de la relation client (téléphonique et physique) et du service. Vous aimez chercher des solutions et travailler en équipe. Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques (Word/Excel). Expérience sur un CRM souhaitable.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que conseiller ou conseillère en vente de charcuterie de notre magasin U. La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Votre rayon est votre terrain d'expression : c'est vous qui l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising, pour que votre rayon soit attractif pour la clientèle. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous aimez échangez avec vos clients. Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l'histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs. Vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect de l'implantation des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Tout comme pour l'affinage de vos produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de l'un et de l'autre pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Pour vous permettre de rester informé des nouvelles tendances et techniques, vous serez amené à participer à nos salons professionnels. Votre évolution nous tient à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Farine, levain, pain et pâtisserie n'ont aucun secret pour vous ! Vous êtes également convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce de proximité au quotidien ? Devenez le prochain Manager boulangerie-pâtisserie de notre magasin U. Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP Boulangerie et Pâtisserie. Vous aimez votre métier, et cela se reflète dans vos recettes. Vous proposez aux clients des plaisirs gourmands qui satisferont leur palais et leur donneront l'envie de revenir vous voir. Autonome dans la gestion de votre rayon, vous maximisez son organisation en mettant en valeur vos créations (boulangerie, pâtisserie, viennoiseries). Vous veillez à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Votre vision du commerce et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clé pour faire rayonner la qualité des produits de votre rayon. Véritable leader, vous encadrez votre équipe en veillant au respect des valeurs humaines qui font notre différence et garantissent l'épanouissement de vos collaborateurs. Vous réalisez un suivi du rayon grâce au compte d'exploitation et vous garantissez les résultats en termes de chiffre d'affaires, marge, frais de personnel, d'achats et de stocks. En collaboration avec votre équipe, vous êtes le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits, des process de fabrication et de la réglementation en vigueur. Véritable sens d'esprit d'équipe, votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives.Minutieux, réactif et organisé, vous êtes toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle. Force de proposition, vous n'hésitez pas à présenter vos idées afin de faire évoluer votre rayon. D'un naturel souriant et passionné par votre métier, vous créez facilement des liens avec les clients et incarnez ainsi la vision d'un « commerçant à visage humain ». Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une expérience similaire ou d'adjoint. Vous épanouir à nos côtésTout comme pour le bon pain, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous intéresse ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant.Chez U, tout commence avec vous
Vous avez la fibre commerciale, et vous avez envie de manager une équipe ? Relevez le défi du management et rejoignez notre équipe de Managers. Vous êtes responsable de l'activité et de la performance du rayon ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Soyez force de propositions pour développer l'activité de votre rayon et façonnez-le à votre image en laissant libre cours à votre créativité. Vous en assurez la gestion tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Vous garantissez l'attractivité du rayon (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements.) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement et de facing. Vous gérez votre rayon et vous dynamisez le commerce de votre périmètre. A vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! En véritable leader, vous donnez du sens au travail de votre équipe au quotidien avec une réelle proximité. Vous véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion. Vous êtes le garant de la transmission des informations, de la bonne réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux, le tout dans une ambiance conviviale. Vous êtes aussi le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens de l'engagement, vous êtes minutieux, dynamique et organisé, et toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe ! D'un naturel sociable, vous avez le sens du contact et avez à coeur de garantir la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs. Votre vision et votre connaissance des attentes des clients sont des facteurs clé pour faire du secteur ELDPH une partie rayonnante du magasin. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une première expérience de Manager de rayon ou d'adjoint. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant et nous comptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision du commerce autrement. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous
Description du poste : SAMSIC EMPLOI BOURGES recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Responsable Qualité H/F Vos missions : - Management des équipes - Etre l'interface entre le client et l'usine et les techniciens de qualité. - Réalisation des audits ( et assurer un renouvellement des audits dynamiques VDA6.3) - Suivi des indicateurs - Piloter les démarches de résolution - Détecter les lots potentiellement douteux afin de les isoler et procéder à une recherche d'amélioration - Normes de sécurité: PSCR pour les clients étrangers - Suivre et rédiger les reporting qualité - Saisir l'historique des ordres de mission/factures et éventuelles réclamations des clients afin de définir une nouvelle stratégie de production pour éviter les non-conformités SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Prérequis: - Maîtrise de l' anglais professionnel - Connaissances des normes et standards du secteur automobile (Core tools/IATF 16949...) - Formations PSCR et auditeur VDA6.3 - Formation Bac +5 Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler.
Description du poste : Votre cabinet de recrutement ADECCO recherche, pour un de ses clients industriels, un OPERATEUR FRAPPE F/H en CDI. En tant que opérateur frappe, votre mission principale consiste à conduire une ou plusieurs machines de Frappe dans le respect des procédures et des consignes en vigueur. Vous serez amené(e) à : Assurer le bon fonctionnement et la réalisation des objectifs de production, dans ce cadre vous :***Réalisez les changements de couronne, * Effectuez les changements d'outils et les vérifications de la conformité de la pièce au redémarrage de la machine, * Déclarez les rebuts par machine et par référence et respectez les objectifs fixés en matière de rebuts, * Assurez le réglage de la machine, * Renseignez avec rigueur et exactitude la feuille de suivi de production, * Alimentez et évacuez les conteneurs, * Faites remonter toute proposition d'améliorations techniques ou opérationnelles au Gap Leader, * Passez les consignes à l'opérateur du poste suivant, * Déclarez les conteneurs et la matière consommée sur l'ERP, * Réalisez la maintenance de 1er niveau des machines de frappe, * Faites les vidanges conformément à la Gamme de Vidange de la machine, * Remplissez les tableaux de suivi des indicateurs de mesure, * Participez à un chantier d'amélioration si habilité (5S, 8D, SMED.). Respecter et vous impliquer dans le processus de qualité de la production, vous :***Effectuez l'intégration, la formation et le tutorat des nouveaux embauchés et des intérimaires entrants, * Réalisez les réglages nécessaires pour une mise en conformité de la pièce ou de la gamme, * Vérifiez les réglages de base, * Réalisez et enregistrez les contrôles Produit et Process conformément à la Carte de Contrôle, * Réalisez le contrôle visuel de la pièce avant chaque ouverture de trémie au minimum, * Alertez immédiatement le Gap Leader en cas de contrôle de non-conformité ou de dysfonctionnement d'un appareil de surveillance et participez à l'analyse du défaut, * Participez activement à la démarche de LEAP qui contribue à l'amélioration de la performance et des résultats du site. Pourquoi ce poste ? 1. Vous êtes autonome et vous avez des responsabilités. 2. Il y a une diversité de machines, d'équipements et de technologies. Description du profil : Vous disposez d'une formation dans le domaine de la métallurgie, de la mécanique ou équivalent et/ou une expérience significative sur un emploi similaire. Vous avez de l'expérience sur du réglage et du changement d'outillage (outils à main, presse.) ou équivalent. Rémunération à définir selon profil. Le poste est en horaire posté 3*8. Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Alors n'hésitez pas, POSTULEZ en ligne.
Description du poste : Optimisez votre temps ! Faites confiance à Artus, agence d'emploi (Intérim/CDD/CDI) présente sur le marché de l'emploi depuis plus de 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au coeur de notre métier. Chez Artus, au delà de votre CV, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer les missions qui vous correspondent. Plus de 60 agences en France et à l'international pour être toujours plus proche de vous. Artus, une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines. L'agence ARTUS ST FLORENT SUR CHER recherche un collaborateur H/F où vous devrez : - Organiser votre GAP (Groupe Autonome de Production) pour atteindre les objectifs de production définis chaque année et chaque mois avec votre responsable - Assurer la qualité des productions - Prendre les décisions techniques nécessaires au bon fonctionnement de votre GAP. - Faire appliquer les consignes de sécurité, les règles à tolérance « zéro » et prendre toutes les mesures nécessaires en cas de risques menaçant le personnel Description du profil : Profil recherché : Diplômes requis BTS, DUT ou équivalent 1ère expérience de management réussie Bonne connaissance technique des métiers de la productique Connaissance des outils du progrès continu Connaissance des règles HSE Outils qualité Connaissance des outils d'analyse qualité Avantages Artus : Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Possibilité CDI Intérimaire/Temps Partagé - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer !
Description du poste : Optimisez votre temps ! Faites confiance à Artus, agence d'emploi (Intérim/CDD/CDI) présente sur le marché de l'emploi depuis plus de 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au coeur de notre métier. Chez Artus, au delà de votre CV, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer les missions qui vous correspondent. Plus de 60 agences en France et à l'international pour être toujours plus proche de vous. Artus, une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines. ARTUS ST FLORENT SUR CHER recherche un collaborateur H/F pour : - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Participer à l'implantation et à la mise en route des nouvelles installations - Effectuer les dépannages et les réparations en production - Renseigner les interventions pour en assurer une bonne traçabilité (GMAO) - Participer à la rédaction des fiches d'entretien préventif niveau 1 et 2 et proposer des améliorations - Consulter et commander si besoin les pièces nécessaires au on fonctionnement du parc machines (maintenances corrective et préventive) - Mettre à jour des plans et schémas si besoin - Assurer les astreintes selon le planning défini - Participe activement à la démarche de l'entreprise qui contribue d'amélioration continue de la performance et des résultats de l'entreprise - Respecter les procédures, instructions et consignes HSE de l'entreprise Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 (BTS, DUT) en maintenance industrielle ou possédant une expérience équivalente dans un poste similaire, idéalement acquise dans une industrie. Vous possédez les habilitations électriques.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bourges Experts & Cadres recherche pour un de ses clients situé à Saint-Florent Sur Cher un Adjoint responsable logistique H/F. Notre client, fabricant français renommé d'éléments de fixation pour l'automobile et l'industrie, offre une large gamme de pièces métalliques, incluant axes, rivets, entretoises, visserie, boulonnerie, rotules, écrous et pièces spéciales, pour divers secteurs industriels. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de garantir les performances de votre périmètre conformément à la stratégie définie par la direction. Votre rôle consistera à piloter les opérations logistiques, à prendre des décisions pertinentes dans le respect des normes et des objectifs de l'entreprise. Vos principales responsabilités incluent : - Élaborer le planning de production et d'approvisionnement de l'Unité Autonome de Production (UAP) pour assurer les livraisons client. - Centraliser les données relatives à la gestion des stocks afin d'optimiser leur niveau et d'éviter les ruptures ou les surplus. - Coordonner les activités de votre équipe logistique, en les accompagnant dans leur développement professionnel. Profil recherché : Formation en logistique et/ou expérience significative dans un poste similaire. Maîtrise de l'ERP, des processus de fabrication, du système qualité de l'usine et des exigences logistiques clients. Expertise approfondie en gestion des flux. Bonne connaissance des outils bureautiques, notamment du pack Office. Horaires : forfait jour Rémunération : selon expérience du profil Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Description du poste : Et si vous rejoigniez notre client basé à Châteauneuf-sur-Cher qui recherche un chauffeur Ampliroll. Vos missions seront les suivantes : - Conduite d'un camion ampliroll - Effectuer les poses et rotations de bennes chez les clients - Effectuer des livraisons sur différents chantiers - Vous participez au chargement et déchargement des bennes - Contrôler le déchargement Horaires : Du Lundi au Jeudi : 8h00 12h00 13h30 17h30 et le vendredi que le matin. Rémunération : Selon le profil. En travaillant chez CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Formation -Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...) Description du profil : Vous avez une expérience réussit sur ce poste. Vous êtes motivé et disponible. Vous êtes en possession de votre permis C et CE FIMO et avoir une carte conducteur(trice) en cours de validité.
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
POSTE : Chargé de Recrutement - Saint Florent sur Cher H/F DESCRIPTION : Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F Rejoignez-nous ! Chargé de recrutement H/F Saint Florent sur Cher (18) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - La liberté d'action offerte aux collaborateurs, - L'importance accordée à la formation, - La confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - La rapidité de décision qui offre une grande agilité, - La proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de recrutement H/F (18) Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation Bac +3 en ressources humaines ou commerce. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le secteur du travail temporaire. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Variables mensuelles et annuelles Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances + chèques Kadéos PROFIL :
Description du poste : Au sein d'une industrie dans le secteur de métallurgie, vous êtes rattaché au superviseur et/ou Responsable UAP. Au quotidien voici vos missions: Au quotidien vous réalisez de la conduite de machine de production et de la manutention. Au delà ses missions d'opérateur de production, vous pourrez ensuite évoluer ses les activité suivantes (en plus de la production). Vous contribuez au bon fonctionnement et la réalisation des objectifs production, pour cela vous effectuez les missions suivantes: ¿ Veiller au bon déroulement des bons de production en respectant le planning de production. Traiter les alertes avec le logisticien UAP, et remonter les difficultés à votre responsable. Donner les explications aux opérateurs sur le fonctionnement d'écarts récurrents. ¿ S'assurer de la bonne compréhension et de la bonne exécution de la maintenance niveau 1 par les opérateurs. ¿ Prendre en compte les remarques opérateurs sur les fiches maintenance niveau 1 et établi les demandes de travaux correspondantes. ¿ Etre force de proposition pour faire évoluer les standards techniques de son GAP. ¿ Participer au développement des nouvelles pièces. Définir les kits de montages et s'assurer de la présence des pièces témoins pour produire en série. ¿ Veiller au respect des standards de qualité et de productivité ¿ Enregistrer les productions réalisées, les causes d'arrêts et les rebuts. ¿ Alerter en cas de risque de rupture d'approvisionnement ébauches suivant service ou UAP. ¿ Veiller à la bonne utilisation des outils de traçabilité (ERP, remplissage des fiches suiveuses.) ¿ Participer activement à la démarche de LEAP qui contribue à l'amélioration de la performance et des résultats du site (PSM, WSM, 5S, SMED, 8D..) Participer dans le respect des processus de qualité de production. ¿ Effectuer l'intégration / formation tutorat des nouveaux embauchés et des intérimaires entrants. ¿ Veiller à la compétence et de l'aptitude du personnel aux postes de travail (ex : compréhension, respect des instructions, procédure d'accueil). Signaler les écarts. ¿ Garantir la bonne passation des consignes y compris avec les équipes de nuit, du soir, du matin et SD/VSD ¿ Garantir la sécurité et de l'environnement de son GAP ainsi que la bonne application des procédures, instructions et consignes HSE ¿ S'assurer que les équipements placés sous sa responsabilité sont en bon état et qu'ils respectent les règles HSE ¿ Faire de la prévention en cas de comportement à risque d'un opérateur Description du profil : Vous disposez d'une expérience similaires réussie, vous avez des connaissances générales de la métallurgie et de la mécanique. Vous maîtrisez les moyens de réglage et de changement d'outillage (outils à main, presse.) ainsi que que la mise à jour des documentations au poste. vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1b et 3, et enfin vous savez faire preuve de Leadership? Poste en 3x8 Alors n'hésitez plus, POSTULEZ!!
LEADER INTERIM Et si nous vous en disions plus sur nous.... Acteur de l'emploi depuis 1992, Avec plus de 170 agences d'emploi et d'intérim, cabinets de recrutement et agences d'insertion en France et en Europe, le Groupe Leader a constamment élargi ses domaines de compétences pour devenir aujourd'hui l'alternative indispensable aux multinationales des ressources humaines. Notre différence.... Apportant une vision humaine, les équipes du Groupe Leader vous accompagne dans votre recherche en C.D.I. , C.D.D. , Intérim, et vous propose des solutions ressources humaines adaptées à chacun: notre volonté permanente est de vous trouver du travail et de vous accompagner vers l'emploi durable. Ensemble, nous avançons pour accroître vos compétences et construire votre parcours professionnel. Voici le poste que nous vous proposons... Votre agence Leader Intérim de Bourges, recherche pour l'un de ses clients, UN RESPONSABLE QUALITÉ CLIENTS ET QUALITÉ INTERNE H/F sur le secteur de ST FLORENT SUR CHER (18). Vos missions... Partie Qualité Clients: * Piloter les démarches de résolution de problèmes suite à alerte / incident Client en assurant l'implication et la réactivité de l'ensemble de la maîtrise ateliers et des opérateurs. * Compléter en temps et en heure les portails clients et/ou communiquer aux clients l'avancée des analyses et des actions engagées. * Gérer le Reporting qualité clients et en assurer la communication. * Participer aux audits clients. Piloter et suivre les plans d'actions correctives définis. * Être le garant de l'Intégrité et de la Sécurité du Produit (PSCR) pour les constructeurs allemands. Partie Qualité Interne: * Manager l'équipe de techniciens qualité interne afin d'atteindre les objectifs définis par le Responsable Qualité usine * Gérer les audits dynamiques et les audits de postes : définition des planning, suivi des résultats et des actions correctives, réalisation et diffusion des Reporting. * Réaliser des audits process VDA6.3 et suivre les actions correctives qui en découlent. * Enregistrer et analyser les demandes de dérogation internes (hors procédés spéciaux). Définir et suivre les mesures conservatoires si nécessaire. * Analyser et valider les demandes de modification produit / process en l'absence du responsable qualité (hors procédés spéciaux). Pour accéder à ce poste, vous devez: * Avoir des connaissances des normes et standards du secteur automobile (CoreTools, IATF 16949...). * Etre à l'aise dans un anglais professionnel * Connaître les méthodes de résolution de problèmes * Avoir suivi des formations PSCR et auditeur VDA6.3
AFF (Auriol Frappe à Froid), est une société familiale spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques en frappe à froid. Elle produit des pièces pour divers secteurs industriels et principalement pour le secteur de l'automobile. Formée par ses valeurs familiales, la société innove et investit afin de répondre aux besoins actuels et futurs de ses clients, notamment en termes de qualité, de sécurité et de performance. AFF St Flo produit de la visserie destinée exclusivement au marché automobile. Ces principaux clients sont les constructeurs automobiles et les intégrateurs de rang 1 ou 2. Les vis produites sont principalement utilisées pour la fixation sur les éléments de châssis ou d'autres éléments de carrosserie. Finalité du poste : Ordonnancer et planifier les besoins de production en aval selon des prévisions établies et la variation des stocks pour garantir les livraisons clients. Respecter les délais de fabrication et de livraison en coordonnant les actions des différents services impliqués. Missions : * Définit les besoins et veille au respect des plannings ordonnancement (PDP), * Supervise le suivi de la sous-traitance et les approvisionnements des Unités Autonomes de Production (UAP), * Analyse les retards et dépassements de délais et propose des actions correctives, * Assure l'organisation et l'optimisation des transports, * Atteint les objectifs de stocks, taxis, retards k€ et non-conformités logistiques, * Garanti les processus de gestion de la logistique des flux entrants (réception, conditions de stockage.) et sortants (conditionnement, transport), ainsi que le respect des délais préétablis, * Organise et supervise les inventaires de notre deuxième site, * Prend en compte et solutionne les non-conformités logistiques, * Assure la veille réglementaire des exigences clients, * Gère les demandes de congés, les absences diverses (maladies, formations.) et ajuste les effectifs en fonction de la charge de travail et des aléas de production, * Accueille et réalise la première information usine avec les nouveaux collaborateurs, * Mène les entretiens de recadrage en cas de faute et demande des sanctions si nécessaire, * Conduit les entretiens individuels et professionnels de son personnel, * Signale toute situation anormale au regard de la sécurité ou de l'environnement, * Respecte et fait respecter l'ordre, le rangement et la propreté (zone expéditions, local de charge, quais, filmeuse .), * Alerte son responsable sur toute situation anormale qu'il ne peut traiter à son niveau * Participe aux inventaires, Connaissances professionnelles requises : * Formation en logistique et/ou une expérience significative dans un emploi similaire, * Connaissance générale de l'ERP, des process et gammes de fabrication, du système qualité de l'usine et des exigences logistiques clients, * Connaissance approfondie de la gestion des flux, * Bonne connaissance de la bureautique et notamment du pack Office. Salaire : Négociable selon profil. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;; Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
TEMPORIS BOURGES, c'est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! Spécialiste de l'emploi et du recrutement, elle vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Nous sommes à la recherche du talent de "Charpentier poseur" à Saint-Florent-sur-Cher ! Vos missions si vous les acceptez : - Taille et pose de charpente sur chantier - Respect des consignes de sécurité - Respect des délais impartis Le poste : Prise de poste à Saint-Florent-sur-Chef Interventions sur les départements 18-58-41-36 (possibilité de Grand Déplacement) Profil recherché : Formation (CAP, BEP, Bac Pro) Expérience sur chantier (intérim ou ) Rémunération : Entre 11.52€ et 15€ brut/heure Panier à 10.40 € Indemnité Grand Déplacement (252€ à 331€) Si vous maitrisez la charpente, que vous êtes partants pour vous déplacer, alors n'attendez plus et postulez directement !
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un foyer d'accueil situé à CHATEAUNEUF SUR CHER qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement offrant des perspectives d'évolution, valorisant les efforts individuels et garantissant une stabilité professionnelle pour contribuer à une meilleure qualité de soins. Fasciné par le rôle d'Infirmier de (F H) au sein d'un Foyer d'accueil ? En qualité de professionnel(le) de la santé, vous serez amené à dispenser des soins au sein d'un foyer d'accueil pour personnes en situation de handicap. -Vous veillerez notamment à l'administration appropriée des traitements médicamenteux -Vous effectuerez un suivi régulier de l'état de santé des résidents -Vous participerez activement à l'élaboration des projets de soins individualisés Pour ce poste, vous profitez de : -Contrat: Intérim -Durée: 25 jours -Salaire: 13.5 € heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Pour le poste d'Infirmier de (F H) au sein d'un foyer d'accueil accueillant des individus en situation de handicap, nous recherchons un individu sans expérience nécessaire, mais avec un certain nombre de compétences et de qualités spécifiques : -Sens inné des responsabilités et du dévouement. -Détenteur d'un diplôme d'Etat en soins infirmiers. -Capacité à travailler avec des individus en situation de handicap. -Patience, empathie et excellente capacité de communication. Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Chateauneuf Sur Cher 18190 Contrat : intérim Durée : 25 jour(s) Date de début : 2024-08-05
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curativeIntervenir sur l'installation d'équipements ou de machinesEffectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machinesFaire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industrielsProposer des solutions de résolution de pannesUtiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventionVous travaillerez en 3x8. PROFIL : Vous avez une expérience similaire.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) start people recherche un chef d'équipe charpentier ( H/F). Attaché au chargé d'affaires, vos missions principales seront :Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe avec votre second. Organiser et distribuer le travail, s'assurer du bon déroulement des travaux en termes de qualité, de sécurité et de délai de livraisonInteragir avec différents acteurs internes et externes sur les chantiers localisés majoritairement dans des espaces habitésTravaux de renforcement et de rénovation pans de bois et solivages. Vous partirez en déplacement à la semaine. PROFIL : Vous bénéficiez d'une expérience minimum de 5 ans en tant que charpentier et idéalement 2 ans comme chef d'équipe.Vous êtes titulaire d'un Brevet Professionnel charpente ou justifiez d'une solide expérience dans le domaine .Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et vos fonctions d'encadrements.Vous maîtrisez le travail sur chantier dans le strict respect des consignes de sécurité et aimez le travail en équipe.Vous êtes minutieux, autonome, efficace et organisévos connaissances: Monter et Ajuster des pièces de charpenteAppliquer les produits de traitement et d'étanchéitéReporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de constructionImplanter des lisses en fonction du plan d'assemblagePose de bardagepermis B une embauche en cdi est envisageable
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CHARPENTIER (H/F) start people recherche pour l'un de ses clients des charpentiers ( H/F).Vos missions sont les suivantes:Réaliser du taillage à l'atelier et/ou sur le chantier.Assembler, monter et poser des éléments préfabriqués ( planchers, poutres, panneaux) et de charpente.Sélectionner du bois.Tracer, découper et façonner d'éléments de bois à l'aide de machines électroportatives.Vous partirez en déplacement à la semaine. PROFIL : Vous disposez d'une expérience de 2-3 ans similaire à un poste de charpentier sur de la pose en chantier et / ou en atelier.Vous avez connaissance d'une grande variété de techniquesSavoir-faire:Lecture de plansCharpente traditionnelleOssature boisIsolationCouverturePose de velux et lucarnesConnaissance des machines portatives
Description du poste : L'agence Auroch Intérim de Neufchâteau, recherche pour l'un de ses clients un mécanicien Poids Lourds (H/F). Le poste est à pourvoir sur Saint-Florent-sur-Cher (18). Vous gérez tout l'aspect mécanique des véhicules poids lourds. Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vos missions seront : -Diagnostiquer l'état du véhicule et effectuer les réparations nécessaires en utilisant le matériel adéquat -Anticiper les besoins en révision -Déterminer les pièces nécessaires pour les réparations -Remonter toute anomalie à votre responsable hiérarchique Horaires de journée, du lundi au vendredi. Rémunération en fonction de votre profil et de votre expérience professionnelle. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP en mécanique et vous possédez une expérience significative et des compétences vous permettant d'être autonome sur le poste. Des compétences en soudure seraient un plus. Sachant travailler en équipe, vous êtes rigoureux et efficace dans les missions qui vous sont confiées. Il y a des possibilités d'évolutions en interne ! Alors n'attendez plus et postulez dès à présent !
Descriptif du poste: Dans un contexte de développement et de croissance, rattaché(e) au Responsable UAP, vous êtes garant(e) de la maintenance préventive et curative des équipements sites. A ce titre, vous êtes en charge de : - Réaliser les travaux de maintenance dans divers champs techniques sur le parc industriel des sites - Participer à l'implantation et à la mise en route des nouvelles installations - Diagnostiquer, résoudre les pannes et gérer les priorités - Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations - Renseigner et assurer la bonne traçabilité (GMAO, rédaction des fiches d'entretien.) - Participer à la démarche LEAP afin de contribuer à l'amélioration de la performance et des résultats des sites (5S, SMED, 8D, WSM, PSM.) - Veiller à l'application et au respect des procédures/consignes HSE Profil recherché: De formation en maintenance industrielle (mécanique/automatisme/électrotechnique), vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires en milieu industriel. Personne de terrain, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail en équipe et votre capacité à organiser vos missions en toute autonomie. Votre connaissance des logiciels (type ERP), des systèmes et des outils informatiques vous permettront d'être performant rapidement dans vos fonctions. Très bon environnement de travail. Perspectives d'évolution. Environnement challengeant. Rythme 3*8 et astreintes.
Cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de l'Industrie, Adéquat recherche pour un fabricant français d'éléments de fixation pour l'automobile et l'industrie, un(e) : Technicien de Maintenance H/F CDI Poste basé proche de Bourges (18)
Quel profil recherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL Frigo H/F sur le secteur de Saint-Florent-sur-Cher dans le Cher Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD'une carte conducteur à jourD'une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? En tant que chauffeur / conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble Frigo en régional de jour ou de nuitVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Pourquoi nous rejoindre ? Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ansÊtre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographiqueBénéficier d'avantages : Avantages CSE, Action Logement, téléphone portable.
Description du poste : Actuellement à la recherche d'un poste en tant que Chargé d'affaire Voici ce que nous avons à vous proposer : travailler en CDI chez un client à St Florent sur Cher où la bonne ambiance règne ! Vos missions seront les suivantes : - Développer l'activité commerciale de votre périmètre géographique, en accord avec la politique de l'entreprise - Etablir, chiffrer, présenter et négocier des offres commerciales de prestations de services dans un souci constant de rentabilité des affaires et de satisfaction clients - Suivre les contrats commerciaux existants - Entretenir la relation commerciale, représenter la société auprès des clients et être le garant de l'image de marque de l'entreprise - Effectuer les visites commerciales - Assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers clients - Effectuer un reporting régulier auprès de la Direction - Rémunération : à partir de 2?500,00EUR par mois - Horaires : Du lundi au vendredi En travaillant chez CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine..) Description du profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale de niveau BTS, DUT ou licence. - Vous détenez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en qualité de chargé(e) d'affaires dans l'industrie et idéalement dans le secteur du recyclage. - Votre dynamisme et votre aisance relationnelle vous permettent de communiquer efficacement avec l'ensemble de vos interlocuteurs - Organisé(e), rigoureux(se), vous êtes autonome - Vous appréciez le travail en équipe Déplacements réguliers : Départements 18 et limitrophes Déplacements ponctuels : Région Hauts de France Alors n'hésitez pas ! Venez rencontrer Émeline et Mélina en agence !
En tant que chauffeur conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble Citerne Alimentation Animale pour de la livraison vrac en cour de ferme en national (découchés du lundi au vendredi). Une formation métier sera assurée par l'entreprise avec accompagnement sur le poste pendant 2 à 3 semainesVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l’exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l’Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Vous serez en charge de la livraison de nutrition animale vrac en cour de ferme. Formation métier assurée par l'entreprise avec accompagnement sur le poste pendant 2 à 3 semaines. Déplacements en national, découchés du lundi au vendredi Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un chauffeur conducteur SPL Citerne Alimentation Animale H F sur le secteur de Saint-Florent-sur-Cher dans le Cher (18) Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD’une carte conducteur à jourD’une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - tre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : primes mensuelles.
Le Groupe Mauffrey s'inscrit aujourd'hui comme un des principaux acteurs national du transport routier de marchandises et de vrac. Grâce à l'attention portée à ses clients, le Groupe Mauffrey a su se développer pour proposer des solutions pertinentes en termes de transports et de logistique avec des prestations adaptées qu'elles soient routières, fluviales ou ferroviaires afin d'accompagner nos clients dans leur croissance et ce dans toute la France à travers plus de 50 si...
Quel profil recherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL Citerne Alimentation Animale H/F sur le secteur de Saint-Florent-sur-Cher dans le Cher Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD'une carte conducteur à jourD'une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? En tant que chauffeur / conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble Citerne Alimentation Animale pour de la livraison vrac en cour de ferme en national (découchés du lundi au vendredi). Une formation métier sera assurée par l'entreprise avec accompagnement sur le poste pendant 2 à 3 semainesVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Pourquoi nous rejoindre ? Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ansÊtre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographiqueBénéficier d'avantages : primes mensuelles.
Description du poste : Cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de l'Industrie, Adéquat recherche pour un fabricant français d'éléments de fixation pour l'automobile et l'industrie, un(e) : Technicien de Maintenance H/F CDI Poste basé proche de Bourges (18) Dans un contexte de développement et de croissance, rattaché(e) au Responsable UAP, vous êtes garant(e) de la maintenance préventive et curative des équipements sites. A ce titre, vous êtes en charge de : -Réaliser les travaux de maintenance dans divers champs techniques sur le parc industriel des sites -Participer à l'implantation et à la mise en route des nouvelles installations -Diagnostiquer, résoudre les pannes et gérer les priorités -Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations -Renseigner et assurer la bonne traçabilité (GMAO, rédaction des fiches d'entretien) -Participer à la démarche LEAP afin de contribuer à l'amélioration de la performance et des résultats des sites (5S, SMED, 8D, WSM, PSM) -Veiller à l'application et au respect des procédures/consignes HSE Description du profil : De formation en maintenance industrielle (mécanique/automatisme/électrotechnique), vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires en milieu industriel. Personne de terrain, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail en équipe et votre capacité à organiser vos missions en toute autonomie. Votre connaissance des logiciels (type ERP), des systèmes et des outils informatiques vous permettront d'être performant rapidement dans vos fonctions. Très bon environnement de travail. Perspectives d'évolution. Environnement challengeant. Rythme 3*8 et astreintes.
A partir de la demande client, établit le devis de la pièce à réaliser - Analyse la faisabilité de la demande client - Prend contact avec le client et se déplace si besoin - Rassemble les informations internes et externes (fournisseurs) nécessaires - Etablit le devis sous Clipper - Fait valider le devis par son responsable au-delà d'un certain montant - Transmet le devis au client - Rappelle le client si pas de retour au bout d'une semainePersonne ayant une expérience en tôlerie/chaudronnerie Qualité: rigueur, contact clients et fournisseurs
Description du poste : SAMSIC est un groupe familial spécialisé dans les services aux entreprises. Nous avons pour objectif de répondre au mieux à vos besoins tant sur vos secteurs recherchés que sur vos ambitions. SAMSIC EMPLOI BOURGES est votre agence de proximité. Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre parcours professionnel, pour tous types de postes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'agro-alimentaire, un technicien de maintenance industrielle (H/F). Votre mission sera d'assister le Responsable de Maintenance dans les activités suivantes: - Réglez et mettez à niveau le matériel ; - Vous assurez la disponibilité permanente du matériel. - Vous rédigez ou complétez des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Vous nettoyez, réparez ou remplacez des éléments défectueux. - Vous aidez à la mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. - Vous participez à l'amélioration des procédures de maintenance et à l'instllations de nouvelles machines. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil : Vous êtes dynamique, motivé et vous êtes mobile. Vous aimez le travail en équipe et vous savez rebondir en cas d'imprévu. Une première expérience sur un poste similaire est demandée. Taux horaires à définir selon profil. SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. N'hésitez plus et transmettez nous votre CV !
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
LTd
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « commerçants autrement », centrée sur des valeurs humaines ? Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que boulanger ou boulangère de notre magasin U. Les produits traditionnels et leurs histoire n'ont pas de secret pour vous ! Vous maîtrisez les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous élaborez au fil des saisons. Vous participez au bon fonctionnement de votre rayon tant sur l'offre commerciale que sur sa gestion. Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité de service afin de satisfaire et fidéliser notre clientèle. Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail. Vous aimez partager votre goût du métier, tant avec vos collègues qu'avec vos clients. Vous êtes méthodique mais votre sens du détail n'impacte en rien votre créativité : toujours motivé par la perspective de proposer de nouvelles recettes, vous puisez votre inspiration des saisons. Vous êtes titulaire d'un CAP boulanger ou CAP/ BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez de 3 ans d'expérience professionnelle dans le métier. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, le métier de boulanger n'est pas sans saveur. Vous avez la possibilité de créer et de vous lancer des défis. D'être inventif aussi bien à travers vos recettes que dans la mise en valeur de vos produits en rayon. Votre voix a de l'importance. Qu'il s'agisse du développement de la boulangerie ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à coeur. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier de boulanger : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/boulanger-en-grande-distribution-h-f
Description du poste : Chez TRIANGLE SOLUTIONS RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. TRIANGLE, C'est... Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe avec de nombreux projets de développement en cours ! Une entreprise familiale et à taille humaine où chacun de nos collaborateurs bénéficie d'un suivi personnalisé.***Notre agence TRIANGLE SOLUTIONS RH ISSOUDUN recrute pour l'un de ses clients un(e) Mécanicien(nne) Automobile pour un poste en CDI. Vous devez assurer les missions et activités principales suivantes :***S'engager à satisfaire le client par votre travail * Intervention du service rapide * Procédures d'entretiens du véhicule * Détecter les dysfonctionnements du véhicule et de ses équipements * Assurer le changement des pneus * Effectuer les vidanges des véhicules * Effectuer le remplacement des freins Horaires : Du lundi au samedi de 9h à 12h et de 14h à 18h (1 Samedi sur 3) Travail en journée***Lieu de travail : Saint Florent sur cher***Rémunération : 1700/1800€ bruts***Poste à pourvoir en CDI***Expérience : Débutant accepté Description du profil : Vous êtes capable de vérifier et détecter les anomalies et dysfonctionnements de l'état du véhicule. Vous êtes à l'aise en mécanique et savez effectuer de la mécanique rapide.***Vous êtes polyvalent, autonome, efficace et rigoureux.***Chez Triangle Solutions RH toute candidature est étudiée avec soin, sans réponse sous quinzaine celle-ci ne sera pas retenue.
Description du poste : Nous recherchons actuellement un Charpentier (h/f) à ST FLORENT SUR CHER 18400 FR. Votre mission principale sera la taille et la pose de charpente traditionnelle pour restaurer plusieurs monuments historiques dans les départements du 58 41 18 36 03. Vous serez amené à effectuer des horaires de journée à temps complet pour un contrat de travail temporaire de 3 mois avec une possibilité de le renouveler. Description du profil : Le candidat peut être débutant. Ce dernier doit posséder des compétences telles que la lecture de plans, la maîtrise des outils de charpente, la capacité à travailler en équipe et une grande précision dans son travail. Une bonne connaissance des normes de sécurité sur les chantiers est également essentielle. La personne recherchée doit être autonome, rigoureuse et avoir le sens de l'organisation. La capacité à s'adapter rapidement aux différentes situations et environnements de travail est un atout majeur pour ce poste. Enfin, une passion pour le travail du bois et un souci du détail sont des qualités appréciées.
Description du poste : L'agence Auroch Intérim de Joinville, recherche pour l'un de ses clients un mécanicien Poids Lourds (H/F). Le poste est à pourvoir sur Saint-Florent-sur-Cher (18). Vous gérez tout l'aspect mécanique des véhicules poids lourds. Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous missions seront : - Diagnostiquer l'état du véhicule et effectuer les réparations nécessaires en utilisant le matériel adéquat -Anticiper les besoins en révision -Déterminer les pièces nécessaires pour les réparations -Remonter toute anomalie à votre responsable hiérarchique Horaires de journée, du lundi au vendredi. Rémunération en fonction de votre profil et de votre expérience professionnelle. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP en mécanique VL ou PL. Si vous possédez une expérience significative et des compétences vous permettant d'être autonome sur le poste. Des compétences en soudure seraient un plus. Les débutants sont acceptés. Sachant travailler en équipe, vous êtes rigoureux et efficace dans les missions qui vous sont confiées. Il y a des possibilités d'évolutions en interne ! Alors n'attendez plus et postulez dès à présent !
En tant que chauffeur conducteur SPL FMA, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble FMA en périmètre régional avec découchés les premiers mois de la prise de posteVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l’exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l’Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un chauffeur conducteur SPL FMA H F sur le secteur de SAINT-FLORENT-SUR-CHER dans le Cher (18) Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD’une carte conducteur à jourD’une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 3 ans - tre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : CSE, Action Logement.
En tant que chauffeur conducteur SPL, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez des ensembles bennes, bennes TP, citernes, frigo, plateaux, ampli-roll, fonds-mouvants en régional et nationalVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur conducteur SPL sur le secteur du Cher Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC) De votre FIMO D'une carte conducteur à jour D'une première expérience dans le transport routier de marchandises Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur conducteur au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 3 ans - tre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Chef d'équipe (H/F) Nous recherchons un chef d'équipe pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques.Votre fonction sera de gérer l'organisation de la production pour atteindre les objectifs définis par votre responsable, veiller à la qualité des productions, réaliser les changements de séries et participer au développement. Vos missions principales:Respecter les plannings de production.Veiller au bon déroulement des bons de production. Traiter les alertes avec le logisticien UAP, et remonter les difficultés à son responsable. Donner les explications aux opérateurs sur le fonctionnement d'écarts récurrents.Participer activement aux différents plans d'actions de son secteur. Prendre en compte les remarques opérateurs sur les fiches maintenance niveau 1 et établir les demandes de travaux correspondantes.Valider avec les services support les décisions techniques permettant d'assurer la qualité de la production.Etre force de proposition pour faire évoluer les standards techniques Participer au développement des nouvelles pièces. Définir les kits de montages et s'assurer de la présence des pièces témoins pour produire en série.Piloter son équipeVeiller au respect des standards (Cadence machine, audits dynamiques...)Veiller à la sécurité/qualité et au respect des cadences de production des machines Veiller à la compétence et de l'aptitude du personnel aux postes de travail (ex : compréhension, respect des instructions, procédure d'accueil). Signale les écarts PROFIL : Vous avez une expérience similaire, des connaissances générale en : métallurgie, mécanique, ERP. Vous maitrisez des moyens de réglage et de changement d'outillage (outils à main, presse...).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People.CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence START PEOLPE à Moulins recherche plusieurs Charpentiers (H/F) dans le secteur de la restauration de Monuments Historiques dans les départements 58 et 03 POSTE : CHARPENTIER (H/F) Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené aux tâches suivantes: Taille et pose de charpentes traditionnellesPose de couverturesPose de matériaux isolantsFaçonnage des éléments de zinguerie Lecture de plan, schéma Respect les règles et consignes de sécurité PROFIL : Vous avez une formation de Charpentier, de l'expérience dans ce domaine. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre rigueur. En fonction de votre expérience, nous aurons besoin de 2 chefs d'équipesPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Rejoindre une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines, qui vous fera progresser et vous épanouir ça vous tente ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que boucher/ bouchère dans notre magasin U. Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). Vous avez le sens d'un commerce à visage humain ! Vous aimez aussi interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits. Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid. Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie ou CAP/ BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez de 3 ans d'expérience professionnelle dans le métier. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, être boucher, c'est vous donner la possibilité de faire parler votre créativité pour tenir un rayon qui vous ressemble. Votre voix sera toujours entendue qu'il s'agisse du développement de la boucherie ou des autres projets du magasin. Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à cœur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous Pour en savoir plus sur le métier de boucher : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/boucher-en-grande-distribution-h-f
Réaliser des opérations de carrosserie industrielle (soudure, redressage…)Assurer l’entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR)Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parcParticiper à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un Mécanicien Poids-Lourd H F sur le secteur de Saint-Florent-sur-Cher dans le Cher (18) Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules automobiles option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules IndustrielsVous disposez idéalement d'une première expérience similaire réussieVous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Mécanicien Poids-Lourd au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Réaliser chaque jour des interventions différentes et disposer d'un panel d'outils innovants - Participer à la croissance du Groupe - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche privée de 30 berceaux située à Le Subdray (18), un(e) Infirmier / Infirmière diplômé(e) d'État en section en CDI à temps plein. Rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée d'EJE, d'AP, d'IDE, de Psychomotriciens et de CAP AEPE), vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants de 2 mois à 4 ans et de leurs familles. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez l'accueil des enfants et leur bien-être physique Vous prenez en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants Vous surveillez leur santé et prodiguez les soins nécessaires (préventifs, curatifs, éducatifs et relationnels) Vous appliquez les prescriptions et/ou protocoles médicaux Vous respectez la sécurité, les règles techniques et professionnelles Vous travaillez en collaboration avec les différentes catégories de personnel Les projets du groupe de crèche s'articulent autour de 3 grands axes : l'écologie et la préservation de l'environnement, l'inclusion et le handicap. Cela se formalise sur le terrain par différentes actions du type : création d'un potager, partenariat avec des producteurs locaux pour les repas, activités créées autour de matériaux recyclés, formations diverses sur la prise en charge d'enfants en situation de handicap... Il est intéressant que vous soyez sensibilisé(e) et investi(e) dans le sens de ces actions. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir immédiatement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 19h en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience, à partir de 2 000€ brut Avantages : - Le groupe a à cœur d'accompagner ses collaborateurs vers l'évolution interne (formation, accompagnement VAE) - Mobilité interne facilité - Avantages liés à l'ancienneté (congés supplémentaires, cadeaux de fin d'année.) - Indemnités pour les collaborateurs qui se déplacent en vélo - Politique de partage : différents évènements d'équipe organisés (after-work, team building, séminaireEn plus de la prise en charge à 50% du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise qui sont des obligations légales de l'employeur. Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies ! Toutes nos offres sont consultables sur https://taleez.com/careers/zanaka-solutions-rh Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité. Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants : - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous êtes capable de prendre en charge des groupes d'enfants - Vous appréciez le travail en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant) - Vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !
POSTE : Chaudronnier - Soudeur H/F DESCRIPTION : Optimisez votre temps ! Faites confiance à Artus, agence d'emploi (Intérim/CDD/CDI) présente sur le marché de l'emploi depuis plus de 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au coeur de notre métier. Chez Artus, au delà de votre CV, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer les missions qui vous correspondent. Plus de 60 agences en France et à l'international pour être toujours plus proche de vous. Artus, une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines. Votre agence ARTUS ST FLORENT SUR CHER recherche un collaborateur H/F où vous devrez réaliser les tâches suivantes : - Préparer et tracer les développés et les gabarits de fabrication - Réparer de petites pièces endommagées - Assembler les éléments de la structure par divers procédés de soudure (MIG, TIG, etc.) - Réaliser des travaux de chaudronnerie en respectant les normes et les procédures de sécurité - Contrôler la qualité des soudures effectuées et assurer les finitions nécessaires - Travailler en collaboration avec l'équipe de production pour garantir la conformité des produits Ce poste exige une grande maîtrise des différentes techniques de soudure et une bonne connaissance des matériaux et des outils utilisés en chaudronnerie. Vous devrez également être capable de lire et d'interpréter les plans techniques. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement et du règlement intérieur en vigueur dans l'établissement. PROFIL : Vous êtes rigoureux et savez travailler en équipe. Expérience : Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP/Bac Pro Chaudronnerie / soudure et disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) (H/F) pour rejoindre notre équipe chez Maison et Services. En tant qu'Assistant(e) Ménager(ère), vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien du logement et/ou du repassage, en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services.Ce poste est à pourvoir en CDI. Les weekends et les jours fériés ne sont pas travaillés Le secteur d'intervention couvre LEVET et ses environs. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ?Une expérience sur un poste similaire est apprécié, toute fois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !Permis B : souhaité
Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, l'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie. Activités : Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée Ecouter la personne et la mettre en confiance Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social ). Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne Soutien médico-psychologique Echanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et/ou paramédicale Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement Mettre en œuvre des aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit
Description du poste : Artus Intérim St Amand Montrond (18) recherche pour son client un(e) Second de cuisine H/F. Vous avez pour mission d'assister le Chef de cuisine. Vous assurez les missions suivantes : - élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, - remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire, - participer à la mise en place et à la distribution des plats, - participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels, - participer, si requis, à la gestion du magasin alimentaire. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Horaires uniquement (07h-15h) pour le service du midi, pas de service prévu le soir. Contrat hebdomadaire : 35h Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée et/ou justifiez d'une expérience significative de 2 années sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques culinaires et de cuisson. Vous connaissez les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels; les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle. Vous appliquez la réglementation en terme d'hygiène et de sécurité. Avoir une notion de gestion des stocks et une expérience chez un traiteur seraient un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des initiatives et à être organisé(e).
Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Prime d'activité Mutuelle d'entreprise Prime de transport Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Sous la responsabilité du chef de service, l'aide-soignant veille à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes. Pour cela, il surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, d'entretien et de confort. Conduite des soins et accompagnement: Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Observer l'état de la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé Alerter le personnel médical si besoin Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Réaliser avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe Entretien de l'environnement immédiat de la personne Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses )
Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. - Élaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en oeuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), - Coordonner l'activité d'une équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation..., - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédactions de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Profil minimum requis: Infirmière puéricultrice, Educatrice de jeunes, infirmière de préférence OU Éducatrice spécialisée, professeur des écoles, auxiliaire de puériculture mais avec un renfort technique obligatoire de 10 heures par an. Pas d'obligation mais un minimum d'expérience en établissement d'accueil du jeune enfant est fortement conseillé.
Être aide à domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessaire d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre responsable de secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour le missions suivantes: - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne. - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties; L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. -Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute - Aisance relationnelle - Discrétion professionnelle - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties). Toujours intéressé(e), Parlons de nos petits +: Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions, vous disposez: - D'un Téléphone portable professionnel (pour les CDI et les CDD longues durées). - De l'indemnisation de vos kilimètres inter vacations etou remboursement de 50 % de votre abonnement aux transports communs - De formations professionnalisantes t d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles. - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner. - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. Recrutement d'aide à domicile sur les secteurs de LEVET/DUN et VIERZON.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. expérience minimum exigé de 6 mois A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
