Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marcilly-d'Azergues située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marcilly-d'Azergues. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - LA TOUR DE SALVAGNY, 69 - CHAMPAGNE AU MONT D OR, 69 - LIMONEST ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans l'importation, la vente et la maintenance de machines outils industrielles, un Assistant de gestion polyvalent H/F en CDI. Chez Aquila RH Dardilly, nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim. Notre équipe est composée de consultants spécialisés chacun dans leur domaine : mécanique auto / industrie / logistique et administratif. Nous ne sommes pas simplement des recruteurs, mais des conseillers à l'emploi passionnés et à l'écoute de votre parcours et de vos souhaits professionnels. Engagés dans votre réussite, notre objectif devient le nôtre, et ensemble, nous construisons votre avenir professionnel. Nous sommes là pour vous guider et vous orienter vers les entreprises de l'ouest lyonnais qui vous correspondent. Vos missions: Très polyvalent et au coeur de la gestion et du fonctionnement de l'entreprise, vous travaillez dans une ambiance conviviale avec 7 collègues et êtes directement rattaché au gérant et à son assistante de direction. En contact avec différents interlocuteurs internes et externes (banque, cabinet comptable, fournisseurs...), vos missions consistent en: - sur le plan administratif : Tenue du standard Enregistrement, saisie, suivi et relance de la facturation clients à l'aide de la plateforme dématérialisée en ligne. Gestion de la documentation en lien avec les formations assurées par les techniciens chez leur client (envoi des convocations, des feuilles d'emargement...) Realisation de tâches administratives diverses - en renfort sur la partie logistique : A réception d'une commande, enregistrement informatique du stock des nouvelles pièces rapprochement bons de commande/bons de livraisons Emission des bons de livraison pour renvoi de la pièce Emballage et envoi du colis. Votre profil: Nous recherchons un candidat ayant un bon savoir-être, une bonne élocution et une grande motivation. Votre sens de l'organisation et de la vérification font de vous un excellent assistant. Votre expérience et votre autonomie dans un domaine en relation avec divers interlocuteurs ainsi que votre aisance pour le traitement de données chiffrées vous seront demandés. Votre envie de vous établir sur le long terme sur ce poste sera un point important pour notre client car ils souhaitent maintenir une équipe stable. Des notions en anglais liées au métier sont appréciées notamment en lecture de mails, que ce soit pour échanger avec un fournisseur ou récupérer une facture par exemple. L'ambiance de l'entreprise est professionnelle, l'équipe est soudée. Afin de vous intégrer dans les meilleures conditions, un panier de fruits est livré à l'entreprise régulièrement pour le plus grand plaisir des salariés ! Une salle de pause est à votre disposition. Frigo, micro onde, canapé, télé, café. Un niveau bac +2 de type BTS Gestion des PME-PMI ou équivalent en assistanat est demandé. Votre curiosité naturelle et votre engagement vous distinguent. Type de contrat : CDI Rémunération : 1950/2000EUR brut + primes Horaires : 9h-17h = 35h/semaine du lundi au vendredi // 1h de pause
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous aurez en charge les missions suivantes: - Accueil de la clientèle - Saisit des ventes - Encaissement par informatique Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Ticket restaurant: 8,50EUR/jour travaillé - Prime de 30 euros à partir de 3 mois d'épargne sur le CET - Versement des congés payés chaque mois - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Découvrez un projet qui vous correspond vraiment Vous avez envie d'un nouveau challenge professionnel dédié à la satisfaction de nos clients dans un environnement Business to Business to Society ? Envie de contribuer à transformer le monde dans lequel nous vivons ? Rejoignez l'équipe de Luc, Responsable du service Before My Audit, en tant que Chargé de relations clients (F-H-X) à CHAMPAGNE AU MONT D'OR (69), en CDD pour une durée de 6 mois renouvelable, possibilité d'évolution en CDI. Présents dans 140 pays, nous sommes un des leaders mondiaux du testing, de l'inspection et de la certification. Depuis près de 200 ans, les équipes de Bureau Veritas accompagnent les entreprises au quotidien dans la gestion des risques liés à la qualité, la sécurité, la santé et au développement durable. Et ce dans un seul objectif : transformer le monde dans lequel nous vivons. Notre culture ? La confiance ! Exprimez vos talents ! Vous aurez la charge d'un portefeuille client en mass market. Vous : Gestion administrative des Sous-traitants : création/modification de contrat, Analyse de la charge et travail en collaboration avec le service planification pour optimisation, recensement des disponibilités, Relais quotidien avec les auditeurs pour captation des besoins et transmission aux équipes. On continue ? Bâtissons ensemble un monde de confiance ! Bon relationnel, anticipation, réactivité et adaptation sont des qualités qui vous caractérisent ? Fan du célèbre jeu de blocs à empiler et ne craignant pas de monter un magnifique château de cartes en plein vent, cet emploi est fait pour vous. Ajoutez des doses de bonne humeur, et surtout, l'envoi de votre CV et ce sera sans doute le début d'un nouveau challenge. Anglais non obligatoire. Aisance sur les outils informatiques et pack office demandée. Pourquoi nous rejoindre ? Oser, proposer, innover et créer la carrière qui vous ressemble, Partager, cultiver votre plaisir au quotidien, et apporter de "vraies" solutions, Créer votre empreinte et devenir un "TrustMaker" Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€26 000,00) et plan d'épargne garanti avec abondement. Travailler chez Bureau Veritas, c'est oser voir grand et avoir les moyens de ses ambitions. C'est enfin conjuguer sens et performance, pour nos clients et pour la société dans son ensemble. Vous êtes à un clic de votre carrière ! Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant administratif (H/F) Recouvrement Traitement des FPS et diverses amendes (péages etc.) Mise en œuvre de la procédure de recouvrement et suivi dans les outils de gestion Préparation des dossiers litigieux à transmettre Les dossiers assurances En lien avec les pôles clients et flotte : Ouvrir et suivre les dossiers d'assurances dans les systèmes d'informations S'assurer d'avoir tous les documents nécessaires auprès des agences/points relais et/ou des clients locataires Suivre les règlements des assureurs Informer les clients Archivage des dossiers Traitement de la facturation client après-vente Analyse des dossiers de facturation client professionnels ou particuliers Facturation des contrats de location Constitution et envoi des reportings des clients grands comptes Mise en service et sortie de parc des véhicules de la flotte Procéder aux opérations d'immatriculation Entrer les véhicules dans la base de données des assureurs Faire les demandes de cartes vertes Gérer l'administratif des restitutions des véhicules (assurance, système) Mettre à disposition des agences ou partenaires les documents administratifs liés à chaque véhicule (carte grise, carte verte.) Envoi de matériel (porte clé, pochette, kit sécurité, stickers.) Une expérience en facturation/recouvrement est requise. Vous avez une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux/se dans votre travail. Vous aimez être polyvalent.
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant administratif (H/F)
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Assistant administratif (H/F) Vos missions si vous les acceptez : -Traitement et enregistrement des ruptures de contrats d'apprentissage, et de dossiers de formation assimilables à des traitements de factures entrantes. - Traitement et tri de courriers entrants. Vous avez un niveau Bac à Bac2 dans le domaine administratif ou expérience équivalente. Une première expérience dans le secteur de la formation professionnelle peut être un plus.
Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Assistant administratif (H/F)
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Neuville sur Saône (69) un Adjoint technique qualité opérationnelle H/F. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Le site de Sanofi Neuville-sur-Saône (NVL), situé au cœur du Hub Biotechnologie de Sanofi à Lyon, est entièrement dédié à la production biotechnologique de vaccins. Des bâtiments haute technologie et une organisation agile permettent désormais au site d'accueillir d'autres productions de nouveaux vaccins en partenariat avec la R&D. MISSION Sanofi Manufacturing & Supply prépare son avenir grâce à un programme ambitieux appelé Evolutive Facility (EvF). Le projet EvF est la pierre angulaire de la stratégie de Sanofi car il vise à créer un nouveau concept de fabrication composé d'une nouvelle génération d'installations multi-produits évolutives, modulaires, adaptables et agiles, tirant parti des nouvelles technologies de rupture, pour mieux relever les défis du secteur des produits biotechnologiques, dont notamment les vaccins. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d'un Adjoint Technique des Opérations Qualité. En tant qu'interface clé, il contribuera à l'intégration des exigences des opérations qualité (systèmes qualité, organisation, formation, etc.) du projet EvF. Il contribuera à l'évaluation du QMS du site de Neuville-sur-Saône, notamment sur sa capacité à répondre aux besoins du projet. Il contribuera à assurer les opérations de qualité de la phase 2 et/ou 3 du matériel clinique à la production commerciale de routine. La mission comprend une contribution en termes de gestion des opérations Qualité au niveau des installations du site de Neuville sur Saône durant la phase projet Pendant la phase de projet, il/elle - Contribuera à faire appliquer les BPF au sein du projet EvF, en s'assurant que les pratiques soient alignées avec la feuille de route des Opérations Qualité du projet et du site de NVL, en alignement avec les Directives Qualité Globale Sanofi ; - Participera à l'évolution du QMS du site de NVL pour intégrer le projet EvF, et contribuera au pilotage des plans d'actions associés ; - Contribuera à la conduite des changements en faisant appliquer le processus de gestion des changements et en accompagnant les parties prenantes ; - Contribuera à l'interface avec les parties prenantes appropriées (digital, production, assurance de la stérilité, maintenance, processus), et participera aux phases projet ; - Contribuera à la mise en place de l'oversight Qualité dans le cadre du projet ; - Participera à la définition et à l'intégration des meilleures pratiques dans l'organisation de la qualité ; - Participera à la préparation des activités de fabrication, en lien notamment avec les systèmes digitalisés de gestion et de conduite de production ou de contrôle. Profil recherché : - Formation initiale scientifique BAC + 3 à 5 (ou expérience équivalente) ainsi qu'une expérience significative dans le domaine de l'industrie pharmaceutique et de la réglementation BPF - Compétences clés sur lesquels le titulaire du poste sera évalué : travail en équipe, orientation résultats et clients, force de proposition et capacité de décision en intégrant le principe de l'analyse de risque - Compétences techniques: connaissance des procédés dans la fabrication ou le contrôle des vaccins ou équivalents. - Une connaissance des systèmes d'informations utilisés dans la production pharmaceutiques est un plus. Si le poste vous intéresse et si vous correspondez au profil recherché, merci de postuler en ligne.
L'agence CRIT L'ARBRESLE recherche, pour l'un de ses clients du secteur de CHARNAY (69210), un Employé de restauration en collectivité (H/F). Vos missions principales : - Aide à la mise en place des plateaux repas pour certains résidents, - Aide à la mise en place du service, - Plonge et nettoyage pendant et après le service, etc... Il est possible de travailler le week-end. Mission intérim de trois mois en vue d'une embauche en CDI. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussi sur un même poste ou en salle. Vous aimez le travail en équipe.
Manpower VILLEFRANCHE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant cellule de pilotage (H/F) Rattaché au Chargée de Programmation Ressources, vous travaillerez en collaboration avec des équipes travaux et de supervision réseau. (Équipe de pilotage) - Attribution des ROP de tous les abonnés de l'AIN (tous opérateurs confondus) - Appels Hotline - Ingénierie sous Excel - Renseignements SI - Planification, gestion et suivi des interventions simples - Facturation des interventions simples - Maitrise des logiciels de bureautique et informatique - Niveau BTS - BAC 2 - Travail sur 4 jours dont le samedi (1 mois sur 4 mois) - prime du 13 -ème mois Savoir Etre : - Savoir travailler en équipe - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Bonne maîtrise de l'expression orale et écrite - Volonté d'apprendre Responsabilité, transparence, exemplarité, lucidité ainsi que courage et pugnacité
Descriptif de l'emploi : Le CDG01 recherche, pour la commune de MASSIEUX (01600), un(e) assistant(e) administrative chargé(e) de l'urbanisme et arrêtés de voirie. CDD dans le cadre d'un remplacement juillet à fin décembre 2024. Tuilage possible d'1 ou 2 mois en amont selon les profils. Missions / conditions d'exercice : - Instruction des autorisations d'urbanisme : enregistrement des dossiers, transmission, réception des dossiers vers et depuis le service ADS, mise à la signature des arrêtés puis transmission pour notification, archivage (documents papiers et sur R'ADS) - Traitement de documents d'urbanisme (PC et DP, DIA, Cu, divers) - Domaine de la Voirie (traitement des demandes d'occupation du domaine public, traitement des demandes d'arrêté de circulation , divers) - Activités et tâches diverses (remplacement éventuel à l'accueil, rédaction de courriers) Profils recherchés : - Savoir faire : connaissances, expérience en urbanisme appréciées Techniques requises : connaître l'environnement institutionnel des collectivités, connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique dans les domaines de l'urbanisme et de la voirie ; savoir effectuer des recherches documentaires et juridiques efficaces, savoir appliquer la réglementation Savoir réaliser un classement et un archivage efficace des documents. Maitriser le Pack Office (word, excel, access, powerpoint) - Savoir-être : savori développer une méthodologie de travail (être rigoureux et organisé), être polyvalent, prendre des initiatives, savoir définir les priorités, savoir travailler en équipe, être capable d'accueillir le public, s'exprimer clairement, reformuler les demandes Temps de travail : Temps complet, 1607 heures annuelles Poste à pourvoir le : 06/05/2024
L'EHPAD intercommunal « Les Collonges » est un établissement public, situé sur la commune de St Germain-Nuelles, à 5 minutes de l'Arbresle, 25 minutes de Lyon et Villefranche sur Saône, 1 heure de Saint-Etienne. Il se situe dans un cadre particulièrement agréable de vignes et de pierres dorées. Il dispose de 85 places d'hébergement. Nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) de gestion Administrative (H/F). Poste à pourvoir dès que possible. Temps plein ou temps partiel (80%). En lien avec la Direction, les différents services de l'établissement et la Trésorerie en charge de la structure, votre principale mission est la gestion de la comptabilité d'un établissement public (plan comptable M22). Vos principales activités : Saisir les opérations comptables quotidiennement Imputer les opérations dans les comptes de charges et produits Suivre les emprunts et les amortissements Suivre les opérations comptables liées aux travaux Contrôler la balance comptable éditée par la Trésorerie Aider à la préparation de budgets Participer aux conseils d'administration de l'établissement Gérer les commandes Vos activités secondaires : Gestion de la qualité en lien avec la responsable qualité : gestion documentaire, mise en forme des protocoles et procédures,etc Communication interne : développement des supports de communication interne Communication externe : développement de l'image de marque : site internet, réseaux sociaux, etc. Des activités annexes de gestion administrative seront déterminées en fonction de votre profil et des projets menés en interne. Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse, qui maitrise les bases de la comptabilité. Enfin, la maitrise des outils informatiques est essentielle. Vous faites partie du pôle administratif, vous serez amené à pouvoir remplacer ponctuellement les autres personnes du service. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : RTT Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Expérience: Comptabilité: 1 an Lieu du poste : En présentiel
Intégré(e) au sein de l'équipe du service relation client composée de 4 collaborateurs vous aurez pour mission d'assurer le renouvellement des abonnements et la vente additionnelle auprès de clients. Votre rémunération se composera d'un fixe de 24 ke annuel+variable +Tickets restaurants+ Prise en charge des transports publics à 50%. Vos horaires de travail seront de 35 h 00 par semaine du lundi au vendredi en horaires de journée Vous avez avant tout la fibre commerciale avec un tempérament de vendeur(se) . Vous souhaitez par exemple valoriser une première expérience acquise en prospection et la transposer sur de la fidélisation clients. Vous recherchez un nouveau challenge sur une création de poste au sein d'un groupe à taille humaine ? Contactez nous.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH confirmé(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client situé dans l'ouest lyonnais, à Limonest Ce que notre client offres : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement professionnel et d'avancement. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux. Ce que vous ferez : Appuyer les gestionnaires de paie & administration du personnel Rédaction des contrats de travail Constitution des dossiers salariés en lien avec les nouveaux entrants Assurer le suivi des arrêts maladie courte et longue durée Mettre à jour et coordonner le suivi les visites médicales - Savoir rechercher et exploiter les textes de références, et toute source d'information sur son domaine d'activité - Expérience en gestion administrative de dossiers/projets ; - Minimum de 3 années d'expérience en tant qu'Assistant(e) RH ou dans un poste similaire. - Fortes aptitudes à la communication et capacité à travailler en équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Contexte La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au nord-ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 38 000 habitants. Fort d'un territoire dynamique en développement, la Communauté de Communes intervient dans de nombreuses thématiques dont celle de la politique sportive. Le Pays de l'Arbresle s'est ainsi doté de nombreux équipements sportifs d'envergure et fédérateurs tels qu'un complexe sportif, un boulodrome et un centre aquatique. Ce dernier, après 21 ans de fonctionnement, a fait l'objet d'une extension, et d'une modernisation. Ce nouvel établissement propose aux usagers : un bassin sportif de 8 lignes d'eau (25x21 mètres), un bassin d'apprentissage, un bassin ludique, un espace détente (sauna, hammam, bain à remous, douches émotionnelles) et d'un espace de remise en forme (salle de cours collectifs et plateau cardio-musculation). En exploitation depuis le 18 juin 2016, la Communauté de Communes s'est dotée d'un d'établissement modernisé et impulse un projet ambitieux conduit par une équipe motivée. Nous recrutons un(e) agent d'accueil à temps complet dans le cadre d'un remplacement d'un agent en arrêt maladie. Missions Sous la responsabilité du Responsable des Sports et des équipements sportifs, vos missions seront : Accueil : - Assurer l'accueil et renseigner les usagers (physiquement, par téléphone et courrier électronique). - Gérer la mise à jour des affichages informatifs et tarifaires. - Entretien du poste de travail. Vente/Régie : - Promouvoir les prestations et l'image de l'établissement et de la Communauté de Communes. - Gestion relation client : utiliser les outils et techniques visant à capter, traiter et analyser les informations relatives aux clients et prospects afin de fidéliser et offrir le meilleur service. - Activités de guichet : commercialiser les prestations et encaisser les différents règlements (démarche active et dynamique de vente). - Gestion et enregistrement des dossiers d'inscription clients. - Enregistrement des fichiers de prélèvements. - Régie. Gestion administrative : - Effectuer les travaux de secrétariat liés à l'activité du service. - Assurer un suivi administratif des conventions avec les partenaires. - Enregistrement et suivi des plannings de réservation des groupes, des scolaires, des activités individuelles aquatique et forme. - Enregistrer et gérer la planification des réservations de groupes et des séances individuelles. Profil et expériences souhaités - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Poste ouvert aux contractuels. - Avoir un très bon sens commercial. - Maitrise des systèmes informatiques indispensable : traitement de texte/tableur/système informatisé des encaissements/Outlook, régie DFT. - Avoir un très bon relationnel avec les différents publics (scolaire, associatif, grand public). - Ponctualité - Rigueur - Autonomie - Sens du travail en équipe, écoute et capacité à rendre compte. - Sens de l'organisation. Rémunération et conditions de travail Rémunération statutaire + régime indemnitaire + action sociale (participation à la prévoyance, CNAS, AOC, Ticket Restaurant) Poste à temps complet (35h) Prise de poste dès que possible Lieu de travail : Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle - Archipel Allée de Grands Champs 69210 Sain Bel Contraintes liées au poste : - Rythme de travail en roulement, cycles de travail estival et hivernal, travail en journée (scolaire, vacances, période estivale), - Travail en soirée (21h), - Travail jours fériés en roulement, - Travail 1 week-end sur 3 en roulement ; - Travail en lien avec du public. Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Les métiers du sport offrent une multitude d'opportunités pour ceux qui sont passionnés par ce domaine dynamique. Nous vous proposons l'opportunité d'intégrer un contrat en alternance de 10 mois et de bénéficier au préalable d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI), dispositif France Travail du 29/04/2024 au 12/07/2024. Objectif vous donner toutes les chances de réussir votre alternance. À l'issue de cette POEI, vous intégrerez un contrat d'apprentissage en alternance. Aucune formation spécifique requise, mais un intérêt pour le sport, le marketing et l'événementiel est un plus. Compétences requises : - Bonnes compétences en communication et en rédaction - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissance des principaux outils informatiques et des réseaux sociaux - Créativité et sens de l'innovation - Organisation et gestion du temps efficaces Responsabilités : - Participer à la conception et à la mise en œuvre de campagnes marketing pour promouvoir les événements sportifs - Contribuer à l'organisation logistique des événements sportifs, y compris la coordination des fournisseurs, la gestion des inscriptions, etc. - Assister dans la création de contenu pour les médias sociaux, les sites Web et autres supports de communication - Aider à la coordination des activités de promotion et de sponsoring liées aux événements sportifs - Effectuer des recherches de marché et des analyses pour soutenir les stratégies marketing Missions d'initiation sportive : - Participer à des événements sportifs pour acquérir une meilleure compréhension des besoins et des attentes des participants Missions administratives et d'intendance : - Assister dans la gestion de la documentation administrative liée aux événements sportifs - Aider à la coordination des tâches administratives liées aux projets marketing et événementiels Cette offre d'alternance s'adresse aux personnes passionnées par le sport et désireuses de contribuer à son développement au sein d'un environnement dynamique. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante dans le domaine du marketing et de l'événementiel sportif, n'hésitez pas à postuler.
?? Offre d'emploi en intérim ?? Synergie Lyon ouest recherche un/une assistant(e) administration des ventes dynamique pour une mission à Limonest (69760). ?? Rémunération : À partir de 1900EUR brut/mois + Tickets restaurants. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante ! ?? Mission : Gestion de la facturation nationale, correspondance client, gestion des commandes, et participation aux actions commerciales. ????? Profil recherché : Réactif(ve), adaptable, orienté(e) client, avec des compétences en gestion comptable et administrativeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Souhaitez-vous vous spécialiser dans le domaine de la petite enfance ? Nous vous offrons la possibilité de préparer votre CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat d'apprentissage. Vous bénéficierez d'une formation pratique aux métiers de la petite enfance à travers des gardes périscolaires tout au long de l'année. Cette expérience auprès de nos familles vous permettra de développer vos compétences relationnelles et votre sens des responsabilités vis-à-vis des enfants. - Contrat d'apprentissage en CDD - Début en septembre 2024 - Une première expérience auprès des enfants serait appréciée - Cours dispensés en présentiel ou en distanciel Vous êtes intéressé(e) nous vous invitons à participer à l'évènement "Journée Chrono de l'alternance" Mardi 30 avril 2024 de 9h à 13h Stand Babychou Salle des fêtes de Fontaines sur Saône / 34 rue Pierre Carbon 69270 Fontaines sur Saône ACCES TCL BUS 43 arrêt "gare Collonges Fontaines" BUS 40 ou 70 arrêt "Pont de Fontaines"
Babychou Services est spécialiste de la garde à domicile depuis 20 ans. Gardes regulieres ou ponctuelles en sortie d'ecole ou de crèche garde partagées, auxiliare familiale à domicile
Notre entreprise basée à GENAY recherche un(e) assistant(e) administrati(ve) confimé(e). Rattachée à l'équipe de direction vous missions seront les suivantes : - Gestion des plannings et des déplacements d'une équipe de 190 agents - Recherche des prestataires - Gestion des appels d'offre - Suivi des divers référentiels (QUALIOPI / DREETS / CARSAT) - Contrat de prestation - Facturation, relance règlement, validation de facture - Dossier formation - Paiement des fournisseurs Profil : Bonne communication Bonne orthographe Maîtrise de l'outil informatique Rémunération évolutive
ACOSET accompagne les entreprises dans leurs obligations réglementaires, et dans le développement de leurs politiques sécurité du travail, qualité, environnement et RSE
Nous recherchons 1 vendeurs conseil H/F pour notre magasin Bio. Vous serez en capacité de : Accueillir et conseiller la clientèle Assurer la vente et l'encaissement des clients Effectuer la réception et la mise en rayons des marchandises. Avoir la fibre Bio Une connaissances en naturopathie, produits de bien-être... serait un plus, ainsi qu'une première expérience dans la vente Salaire évolutif
En Agence, vous rejoignez une équipe à taille humaine. Vous contribuez à la bonne tenue du portefeuille Particuliers/Professionnels. Vos missions sont diversifiées : - Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel. - Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante en IARD - Vous intervenez sur la gestion des Sinistres. - Vous accompagnez les clients et gérez les relations avec les experts, les services Compagnie et les prestataires agréés. De la réception des déclarations au déclenchement de l'indemnisation et la gestion des recours. Vous avez un rôle technique important qui exige un fort sens de la relation client et du conseil.
Devenez le gestionnaire de sinistres de nos clients et apportez votre expertise à notre équipe. Vous serez amené(e) à : - Répondre à un flux d'appels entrants - Récolter les informations transmises par le client - Saisir les informations données sur le logiciel de l'entreprise - Relance des dossiers non reçu Contrat: Intérim Durée: 2/mois Salaire: 1800?/mois Ticket restaurant : 8 euros par jour Horaire : 9h - 12H30, 13h30 - 17h.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La fonction proposée recouvre les principales activités suivantes (liste non exhaustive) : - Standard téléphonique (répondre avec aisance au téléphone, dispatcher les communications et prendre des messages) - Accueil physique - Gestion de courrier entrant et sortant - Secrétariat technique de chantier en collaboration avec les chefs de projet : o Gestion administrative 'appels d'offres et marchés (essentiellement privés) o Suivi administratif et financier de chantier : o Courriers et compte rendus (rédaction et diffusion) o Etablissement de bons de paiements d'entreprises o PV de réception et PV de levée de réserves o Réalisation des DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés) - Montage des dossiers de permis de construire - Gestion mensuelle des notes de frais - Achats fournitures Compétences et qualités requises : - Maîtrise d'outils informatiques (word, excel, power point) exigée - Sens de l'organisation - Savoir prioriser les tâches / esprit de synthèse - Rigueur - Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe - Sens du relationnel CDD en remplacement congé maternité de début juin 2024 à mi-janvier 25. Horaires : 9h00-12h30 et 14h00-18h00 (37 heures + 10 RTT par an) - Possibilité d'un temps partiel (4 jours hebdomadaires) Salaire selon le profil. Toutes les candidatures seront étudiées. LIEU : Dardilly (69570) chemin des Cuers Les candidat(e)s intéressé(e) sont demandé(e)s d'envoyer la candidature + lettre de motivation Fourchette de rémunération annuelle : entre 22 000 € et 25 000 € - selon profil
Descriptif de l'emploi, Finalités principales du poste : - Accueillir et renseigner le public - Etat civil, pré-accueil urbanisme et logement social - Suivre et gérer les dossiers administratifs ENVIRONNEMENT du POSTE : La commune d'Albigny-sur-Saône est un village agréable à vivre, située en Val de Saône à proximité de LYON ; dotée de richesses patrimoniales et naturelles, elle attire et fidélise ; sa vie culturelle et associative est riche ; la commune fait partie de la Métropole de Lyon. Position hiérarchique : - Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du pôle service aux habitants (N+1) et du Directeur Général des Services (N+2) - Autorité hiérarchique : Monsieur le Maire Relations de travail : - Quotidiennes avec le public, le Maire et les Adjoints - Permanentes avec l'ensemble des services - Avec les acteurs locaux : associations, entreprises, écoles, crèches... - Avec les institutions : Métropole, communes, et services de l'Etat... Missions ou activités MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : assurer l'accueil physique et téléphonique en binôme avec un autre agent Un samedi matin sur 4 ou 5 en rotation avec 4 autres agents : - Accueillir, renseigner, orienter les habitants, - Assurer le secrétariat des dossiers en lien avec l'accueil (recensement militaire, attestation d'accueil, demandes diverses), - Traitement du courrier et gestion de la boîte mail Accueil, - Traiter les demandes d'interventions sur la voie publique, pannes éclairage public et dommages réseaux (EDF, Orange...), - Prendre les annulations, réservations et inscriptions cantine, - Assurer le suivi des dossiers d'Etat-Civil et la bonne tenue des registres, - Aide à l'inscription sur liste électorale, - Si la commune décide de devenir dans le futur une Mairie habilitée à traiter les demandes de passeport et carte d'identité, assurer les permanences et le respect des procédures. Mission 2 : Assurer la prise en charge et le suivi de dossiers administratifs - Préparation des arrêtés du Maire (voirie- police du stationnement et de la circulation) avec l'élu référent et le policier municipal, - Tenue des registres des arrêtés du Maire pour tous les services (sauf RH), - Réception des pré-demandes en urbanisme et réponse téléphonique ou courriel en lien avec les deux agents référents, - Petit secrétariat des élus (courriers, préparation de convocations,...). - Participation à la préparation et aux permanences des élections sous la responsabilité de l'agent référent : accueil, remise des cartes, surveillance des bureaux de votes, aide aux opérations de dépouillement et procès-verbaux, CONDITIONS D'EXERCICE : - Temps de travail : temps complet, 37h (+12 JRTT-1J solidarité) - Horaires fixes et travail le samedi matin (roulement) : un samedi sur 4 ou 5 environ selon le besoin - Travail de bureau en équipe, à titre principal, et isolé ponctuellement (samedi matin, période de congés des collègues...) et possible déplacements ponctuels sur la commune (accompagnement visite de salles communales par exemple) - Disponibilité en cas de pic d'activités (élections le dimanche par exemple) - Prime de fin d'année, tickets restaurant et Comité des uvres Sociales de la Métropole de Lyon
Nous recherchons un/une assistant(e) accueil petite enfance H/F pour notre micro-crèche Les Pitchounes. La micro-crèche accueille 10 enfants au quotidien. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes, en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture et l'éducatrice de jeunes enfants de la structure. Vos missions seront les suivantes : - accueil de l'enfant et de sa famille dans le respect et la bienveillance de tous - prise en charge de l'enfant au quotidien pour les soins, les repas, la mise en place des activités et le suivi de l'évolution de l'enfant. Et ceci dans le respect du rythme de chacun. - veiller au bien-être de l'enfant - être garant du projet pédagogique mis en place au sein de la structure Le diplôme CAP Petite enfance ou AEPE, BEP service à la personne ou un diplôme d'auxiliaire de puériculture sont nécessaires pour accéder à ce poste. Poste à temps plein. Possibilité temps partiel si souhait du candidat. Poste à pourvoir à partir du 2 avril 2024.
Micro-crèche privée accueillant 10 enfants âgés de 3 mois à 4 ans.
HELLI Santé recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps plein pour intégrer notre équipe basée à DARDILLY (69) HELLI santé est une PME d'une vingtaine de salariés permettant ainsi un travail plus convivial et une proximité entre les salariés. L'équilibre et le bien-être de nos équipes sont une de nos priorités. Vos missions seront : Gestion administrative : >> Assurer le traitement et suivi administratif des dossiers patients (DEP, Ordonnances ) >> Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs >> Assurer le traitement administratif des interventions réalisées (Installations ) >> Validation des interventions du technicien et du télé-suivi >> Mise à jour des informations patients >> Gestion des courriers « Patients injoignables » avec traçabilité sur file active >> Traitement des Interventions Télé-suivi des patients ( appel sortant) >> Gestion des stats de l'agence >> Extraction logistique Gestion Standard : >> Réception des appels, prise de message, orientation des appels vers les différents services ou intervenant. >> Gestion "multi lignes" Tâches courantes : >> Traitement des mails >> Classement et archivage des dossiers Votre profil : Le poste requiert une bonne capacité d'ADAPTATION, du DYNAMISME, de la rigueur et la capacité à gérer les priorités mais également de la discrétion. Une bonne gestion du STRESS est recommandée. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. ( EXCEL, Boite Mail) Type d'emploi CDI Du lundi au vendredi - Travail en journée, horaires : 9h00 à 17h00 ( dont 1h de pause) Repos le week-end Salaire : 1 900,00€ par mois Formation incluse Expérience administrative: 2 ans (Exigé) Un seul lieu de travail : Dardilly
Missions - L'accueil physique et téléphonique (environ 100 appels par jour) - La gestion des salles de réunion - Gestion du courrier - Réservation des déplacements - La commande de fournitures - Relations avec les intervenants extérieurs pour l'entretien des locaux - Numérisation de pièces comptables - Divers travaux de secrétariat Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et à l'aise pour communiquer. Votre sens de la rigueur et votre capacité d'adaptation mais également votre sourire seront gages de réussite au sein du cabinet.
Le Groupe FIREX propose de vous accompagner dans la réussite de votre parcours professionnel. Fort de plus de 40 ans d expérience, le Groupe FIREX a développé des solutions et services experts pour offrir plus de confort, de réactivité et de performance à ses clients. Avec plus de 80 collaborateurs, le Groupe FIREX s engage sur les métiers de l Expertise Comptable, de l Audit, du Juridique et de la Gestion Sociale.
Dans le cadre de cette mission, vous devrez : -Enregistrement des commandes -Création et mise à jour des comptes clients -Gestion des fiches de non conformités -Traitement des litiges Titulaire d'un bac +2, vous avez déjà pu intervenir sur un poste similaire et souhaitez vous impliquer à long terme au sein d'une équipe dynamique. Vous recherchez un temps plein ou à temps partiel à 80 %.
Les Établissements Ferrière fleurs situés à l'Arbresle recherche un Responsable serre chaude, plantes d'intérieurs, fleuries et vertes (H/F). Compétences requises : autonomie, accueil et conseil client, adepte des nouvelles tendances Diplôme dans le domaine ou Expérience d'1 ans Poste de 35h du lundi au samedi avec un jour de repos
Exprimez vos talents ! Vous rejoignez le service Planification et vous assurerez la planification des missions d'audit, en relation avec nos clients et nos équipes d'auditeurs ! Rémunération: 1900 à 2000? brut sur 13 mois selon profil + TR +Prime intéressement + 3 jours de télétravail + Une excellente ambiance de travail! Vous : Êtes en charge de la prise d'appels et les contacts clients concernant le suivi de leurs dossiers, Établissez des offres commerciales adaptées aux profils des entreprises, Relancez et assurez le suivi les offres émises, Sélectionnez les auditeurs en fonction de leurs qualifications et de leurs domaines d'activité, Optimisez le plan de charge et des déplacements des auditeurs, Vous serez garant du bon déroulement des processus de planification pour la satisfaction de nos clients.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Enseigne spécialisée dans la grande distribution alimentaire recherche un employé polyvalent. Vous êtes motivé et avec une expérience confirmée alors n'hésitez pas, postulez !
Nous recherchons un agent logistique polyvalent H/F pour notre entrepôt situé à ANSE. Vos principales missions seront les suivantes : Réception : Assurer la réception des marchandises : accueil des transporteurs, déchargement des colis/palettes/pincées, soit en manutention manuelle, soit à l'aide des différents moyens d'aide à la manutention mis à la disposition des collaborateurs (transpalettes, chariots ), Réaliser un contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises réceptionnées, relever les éventuelles anomalies et appliquer la procédure « Qualité » correspondante, Palettiser les différents colis en optimisant la palette, filmer les palettes, Imprimer et coller les étiquettes, Mettre en stock les marchandises dans les espaces définis, à l'aide du logiciel WMS, en respectant les règles de sécurité et en optimisant les espaces de stockage. Préparation et expédition des commandes : Préparer quantitativement et qualitativement les commandes de façon optimale, conformément aux procédures définies et en veillant à l'intégrité des marchandises. Palettiser les différents colis en optimisant la palette, filmer les palettes, Imprimer et coller les étiquettes. Stocks : Participer aux inventaires. Remballage : Procéder au remballage des produits dont l'emballage extérieur a été endommagé, conformément au cahier des charges prédéfinies, en utilisant le matériel adapté. Entretien des locaux et du matériel : Entretenir les locaux (entrepôt, dépendances, locaux sociaux, etc.), Vérifier le bon état de marche du matériel utilisé (chariots, transpalettes, etc.), Maintenir la zone de travail propre, rangée et organisée. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), adaptable et savez planifier vos tâches. Les débutants sont acceptés. Ce poste est exercé en équipes d'après midi : 15h / 22h30.
L'entreprise présente un effectif d'une quarantaine de salariés et la politique d'embauche de la société vise à améliorer la représentation des personnes handicapées (rqth) au sein de ses effectifs, mais pas que. Elle a pour valeur la solidarité, l'engagement, la performance, le respect, le professionnalisme et la RSE. La qualité de vie et la bonne ambiance priment ! La cheffe d'entreprise engagée dans des missions humanitaires recherche avant tout une personne qui adhère aux mêmes valeurs. L'objectif de cette entreprise est de permettre à leurs clients, en majorité de grands groupes français, d'externaliser leurs tâches administratives pour les alléger et leur faire gagner du temps pour d'autres missions. Leurs clients vous font confiance, c'est pourquoi il est important de réaliser minutieusement l'administratif de chacun. Notre agence aquila RH de Dardilly est indépendante et adhère à ces valeurs véhiculées par notre client. Nous l'accompagnons dans le développement de son équipe et recrutons un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F. Vos missions: L'entreprise offre cette possibilité à s'adapter à vous, à votre personnalité, à votre expérience, votre formation, votre handicap, mais aussi à vos envies. Ici tout est possible ! Une période de mise en situation en milieu professionnel d'une semaine est prévue à l'arrivée de tout nouveau collaborateur, permettant ainsi de l'accompagner sur ce poste, d'évaluer ses qualités et de préparer sa montée en compétence. Il est nécessaire d'être organisé et d'avoir la capacité à switcher facilement entre les différents besoins et demandes des entreprises. Vous travaillerez en équipe sur différents projets. Les missions peuvent être variées, les clients aussi : - Ce peut être de l'administration des ventes, de la facturation, de la gestion de commandes, achats ou marketing... - Des missions RH, de la gestion de formations, - De la gestion de documents et de la numérisation, - De la rédaction de courriers Votre profil: Ils n'attendent pas un profil avec une grande expérience, mais plus une personne ouverte à de la polyvalence dans les missions administratives qui peuvent lui être confiées pour plusieurs clients et qui est souhaite s'investir pleinement dans son travail. Que ce soit une réorientation, une sortie d'alternance ou une fin de contrat, ce poste reste accessible à tous. Nous ferons le point ensemble sur vos compétences en administratif. Il faudrait être disponible sans préavis. Impératif : La rédaction de texte, l'orthographe, l'utilisation de Word et Excel ainsi que votre sens du service client, seront des points importants. Un test sera réalisé lors de l'entretien. Un aménagement de poste ou de planning sera possible selon besoin. Avantages : -L'entreprise propose une salle de détente avec un babyfoot afin de défier vos collègues durant les pauses, mais aussi un réfectoire pour le midi avec micro-ondes et frigo pour manger tous ensemble et créer de la convivialité. -Salaire fixe + Une prime d'intéressement est accessible au bout de 3 mois de contrat dans l'entreprise et une prime sur objectif est attribuée selon vos performances. Évolution en interne. La société est facilement desservie par les transports en commun. La rédaction, l'orthographe, le pack office et le sens du service client seront des points importants. La connaissance de SAP, ORACLE, DIVALTO, seront un plus ! Ou d'autres. Niveau bac / Bac +2 demandé. Ou autre si c'est une réorientation. La rédaction, l'orthographe, le pack office (Word : mise en page, publipostage ; Excel : formules simples et conditionnelles ; Outlook) et le sens du service client seront des points importants Niveau bac / Bac +2 demandé. Ou autre si c'est une réorientation.
Vous adorez les dinosaures autant que nous ? Vous êtes à la recherche d'une aventure excitante dans la vente de produits dinosauresques ? Rejoignez notre équipe dynamique au cœur de Dinopedia parc de Trévoux ! La Boutique située au coeur de notre parc de loisirs recrute 1 contrat CDI (35h/semaine) et 2 contrats saisonniers (35h et 24h/semaine) Nous recherchons des esprits vifs, accueillants, avec un goût prononcé pour la vente, la mise en avant des produits, animer la boutique pour rendre cet univers attractif et dynamique. En tant qu'employé polyvalent en boutique, vous aurez l'opportunité de proposer des produits de qualité aux familles et aux fans de dinos! Dans nos parcs, la polyvalence est importante afin de répondre au mieux à la satisfaction de nos clients, vous devrez être volontaire et plein de ressources! **Vos Responsabilités :** - Proposer, vendre, mettre en avant les produits minutieusement sélectionnés pour nos visiteurs au sein de la boutique de Dinopedia parc Trévoux - Fournir des conseils pertinents sur les articles en vente, en mettant en avant les spécificités et les avantages. - Maintenir une présentation attrayante des boutiques (mise en avant, achalandage, facing, étiquetage, propreté ) - Promouvoir les marques spécifiques de Dinopedia Parc - Assurer un relationnel client exceptionnel - Contribuer à maintenir un environnement propre et sécurisé pour nos clients et notre équipe. - Encaisser (ouverture et fermeture de caisse) - Contrôler les livraisons, gérer la rotation des stocks en rayon et en réserves - Participer aux inventaires et signaler les niveaux de stock **Les Qualifications Requises :** - Passion pour les dinosaures et le service client - Dynamisme et capacité à travailler dans un environnement animé, au sein d'une équipe soudée. - Esprit d'équipe et polyvalence pour s'adapter à divers besoins que peut nécessiter un parc de loisirs. -Expérience en encaissement exigé - Sens de l'accueil et du conseil, sourire exigé! Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à vivre une aventure inoubliable, envoyez-nous votre CV.
Vous adorez les dinosaures autant que nous ? Vous êtes à la recherche d'une aventure excitante dans un univers hors du temps ? Rejoignez notre équipe dynamique au cœur de Dinopedia parc de Trévoux ! L'Accueil-Billetterie situé au coeur de notre parc de loisirs recrute 1 contrat CDI (35h/semaine) et 2 contrats saisonniers (35h et 24h/semaine) Nous recherchons des esprits vifs, accueillants qui sauront aiguiller et faire voyager nos visiteurs dès leur entrée au parc. Dans nos parcs, la polyvalence est importante afin de répondre au mieux à la satisfaction de nos clients, vous devrez être volontaire et plein de ressources! **Vos Responsabilités :** - Assurer un accueil chaleureux à nos visiteurs en communiquant des explications claires sur les attractions et activités du parc - Assurer l'accueil téléphonique - Répondre aux questions des visiteurs concernant les attractions, les horaires, les services disponibles, etc - Fournir des informations sur les billets et les tarifs - Effectuer la vente de billets d'entrée, de produits dérivés et d'autres articles. - Contribuer à maintenir un environnement propre et sécurisé pour nos clients et notre équipe. - Assurer la précision des transactions et la gestion adéquate de la caisse - Transmettre les commentaires des visiteurs ou les problématiques rencontrés à la direction **Les Qualifications Requises :** - Passion pour les dinosaures et le service client - Dynamisme et capacité à travailler dans un environnement animé, au sein d'une équipe soudée. - Esprit d'équipe et polyvalence pour s'adapter à divers besoins que peut nécessiter un parc de loisirs. - Expérience en encaissement exigé - Sens de l'accueil et du conseil, sourire exigé! Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à vivre une aventure inoubliable, envoyez-nous votre CV.
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale et la disposition des produits de votre rayon. Ainsi, vous avez la charge : - d'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, les accompagnements, - de rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale, - de participer au développement du chiffre d'affaires en maitrisant des techniques de ventes, - d'installer et ranger le rayon en début et fin de journée, - de veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. VOTRE PROFIL : Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir. - - - Salaire x 13 mois + participation + intéressement - - - Postulez et rendez-vous samedi 23 mars en magasin. Rencontrez notre équipe de recrutement en job dating. https://www.recrutement.leclerc/la-grande-rencontre/
Le centre E.Leclerc de Genay emploie environ 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Depuis 65 ans, E.Leclerc poursuit un objectif : démocratiser la consommation et permettre au plus grand nombre d'accéder à tous les produits et services. L'enseigne E.Leclerc regroupe 140 000 salariés qui font avancer le Mouvement en France et en Europe. Ils se répartissent dans 660 magasins, une vingtaine de coopératives régionales et pays.
Vous aurez la responsabilité en émission d'appels de contacter des gérants d'entreprises (artisans/PME-PMI/Grands comptes) afin de collecter la taxe d'apprentissage pour le compte d'organismes de formations. La qualité de votre discours, votre force de persuasion seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste!! Une formation sera dispensée au départ de la mission.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous souhaitez vous engagez pour une entreprise innovante et reconnue ? L'armée de l'Air et de l'Espace recherche 1 assistant administratif sur la base aérienne de Limonest (Lyon Mont Verdun). Vos missions : - Vous effectuez les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation de réunions, accueil des visiteurs) - Vous participez aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue ...) - Vous participez aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale et à partie double) Vos formations : - Formation militaire de 8 semaines - Formation professionnelle de 4 semaines Les avantages : - Formations prises en charge par l'armée de l'Air et de l'Espace - 45 jours de permission par an (vacances) - Un salaire égal que vous soyez un homme ou une femme - Travailler pour une entreprise innovante, au cœur de l'action et des dernières technologies - Etre militaire c'est servir son pays au sein des armées Notre recherche : - Vous avez moins de 30 ans à la signature du contrat de 4 ans - Vous avez effectué votre Journée Défense Citoyenne (JDC) - Vous avez un CAP/BEP dans les domaines du secrétariat, comptabilité ou bureautique, ou de l'expérience dans le domaine que vous pouvez justifier
L'armée de l'Air et de l'Espace recrute dans plus de 50 métiers : mécaniciens, contrôleurs aériens, fusiliers commandos, pompiers, gestionnaires des ressources humaines, informaticiens ... il y aura bien une spécialité qui pourrait vous convenir ! Découvrez ce monde rempli de valeurs, de sens et de technologie. Notre CIRFA (Centre d'Information et de Recrutement) est ouvert du lundi au vendredi de 8h à 17h au 22 avenue Leclerc 69007 Lyon.
Votre agence ADEQUAT à Civrieux d'Azergues recherche pour le compte de son client, un(e) Assistant(e) ADV (H/F). Mission longue durée et évolutive ! Horaires : Poste à temps plein, du lundi au vendredi : 9h00-12h30/13h30-17h30. Missions : - Votre travail consiste à participer à la relation clientèle (gestion des commandes, ainsi que les litiges et résiliations). - Gestion des appels et des mails entrants, - Vous êtes garant du respect et de l'application des processus administratifs et réglementaires en vigueur. - Vous êtes l'interface entre l'agence, le client et le pôle données clients, dans le respect des processus administratifs et réglementaires. Profil : - Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes à l'aise avec les logiciels de bureautique : Word, Excel, Internet. - Vous êtes une personne dynamique, rigoureux, organisée, avec une forte capacité d'adaptation au changement. Rémunérations et avantages : Salaire mensuel de 2 200 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% + Ticket restaurant de 9,80€ (40% employé, 60% employeur) + RTT - Télétravail 2 jours/semaine- Accessible en transport commun Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Ce poste est fait pour vous !
La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France pour maintenir sa position. Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité, au sein de notre laboratoire de Biochimie en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) (H/F) CDI Vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise car vous êtes en charge de la bonne organisation interne et de la réalisation des tâches administratives. En collaboration avec notre responsable administrative, vous serez amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Gestion de l'ensemble des flux administratif : o Photocopie, scan o Envoi rapport o Orientation des demandes clients o Gestion boite mail générique o Collecte et enregistrement des bons de commandes, o Réconciliation des bons de commandes avant analyse - Accueil physique et téléphonique Issu(e) de formation niveau Bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous possédez un goût prononcé pour l'administratif. Vous justifiez d'une connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office). Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un bon niveau d'orthographe et de qualités rédactionnelles. Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens du relationnel. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2024/LTY/AA/40 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com
Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.
Dans le cadre de la transformation digitale de SIC MARKING, nous recherchons un.e alternant.e investi.e pour nous accompagner dans l'exécution de la stratégie digitale, la conception et le déploiement de nos différents contenus. Notre futur.e alternant.e fera partie intégrante de notre équipe, et il/elle se verra confier des missions à la mesure de son expérience. Ce poste est basé au sein de notre siège, situé à Pommiers, à 30 minutes au Nord de Lyon et à pourvoir au plus tard en 09/2024. Description du poste : Rattaché(e) au directeur Marketing/Communication, votre mission principale sera de concevoir/mettre en œuvre les actions de marketing/communication auprès des différents publics ciblés par l'entreprise (périmètre France et International) Communication digitale : - Stratégie digitale : contribuer à sa mise en œuvre et au suivi du plan d'actions - Com web : rédaction de contenus (site internet, articles divers, posts, newsletters), photos et vidéos - Gestion / Suivi des réseaux sociaux : LinkedIn en particulier - Conception et gestion de campagnes d'emailings - Gestion du back-office WordPress Evénementiel : Organisation d'événements internes ou externes (dont les salons professionnels), communiqués de presse Marketing produit/Communication commerciale : réalisation/mise à jour des argumentaires & supports d'aide à la vente print et digitaux (en collaboration avec le marketing et les ventes) Suivi des prestataires et des budgets Profil recherché : - Vous avez obtenu votre licence et préparez en Master 1 en Ecole de Commerce, Ecole supérieure spécialisée en Marketing/Communication » souhaitant s'investir sur 2 ans serait l'idéal, ou pour un Master 2 - Vous avez des connaissances de la suite Adobe, le montage vidéo et la photo sont indispensables. - Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et l'univers de l'industrie vous plaît - Le poste s'inscrit dans un environnement international, votre niveau d'anglais doit vous permettre d'échanger en anglais (minimum TOEIC niveau B2) - Vous êtes organisé(e), méthodique et respectueux des procédures Conditions particulières : Tickets restaurants, mutuelle, une prise en charge à 50% des frais transport (bus/train). Lors de votre intégration chez SIC MARKING, vous suivrez également un parcours de formation interne afin de vous accompagner dans votre montée en compétence ! Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@sic-marking.com
SIC MARKING est le leader mondial des solutions de marquage et de traçabilité industrielle. Notre société conçoit, fabrique et commercialise des équipements de gravure, par micro-percussion ou rayonnement laser, à destination des industries automobile, aéronautique, métallurgie et énergies principalement.
Nous recherchons un animateur petite enfance H/F pour la crèche La Farandole (25 places) située à Saint-Germain-au-Mont-D'or. - Missions: Accompagner les enfants en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne Animer des temps d'activités et d'éveil auprès d'un groupe d'enfants Accueillir les parents et instaurer un climat de confiance Participer à l'élaboration du projet pédagogique et contribuer à sa mise en œuvre - Profil recherché : Diplôme CAP Petite enfance Capacité à déployer des techniques d'éveil adaptées au rythme de l'enfant Sens de l'écoute Sens du travail d'équipe - Modalités : Convention ELISFA Temps de travail hebdomadaires = 34h Type de contrat : CDD Durée : 14 mois Rémunération mensuel brute : 1859.30€ Poste à pourvoir immédiatement Remboursement à hauteur de 50% des titres de transports en communs CSE Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature par mail.
AGDS spécialiste incontournable dans la gestion des structures adaptées à la Petite Enfance/Enfance Jeunesse - plus de 200 salariés répartis sur 19 établissements (EAJE, ALSH et RAM) en Rhône-Alpes et Loire. Notre philosophie « accueillir des enfants, rendre service aux parents et donner envie aux salariés de venir travailler le matin ».
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle animation Sociale est composé de 35 personnes. Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions principales Sous la hiérarchie de la direction et dans le cadre du projet de chacun des deux centres sociaux, vous assurez l'animation du projet famille : - Evaluer et répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire - Concevoir, mettre en œuvre, animer et évaluer les actions en direction des familles dans le cadre de l'animation collective famille (REAAP, CLAS, événements, lutte contre la fracture numérique ) - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants - Coordonner les actions autour de la parentalité, développées au sein du centre social - Faciliter l'articulation des actions familles du centre social avec les actions conduites par les autres secteurs/pôles et les partenaires du territoire (Epicerie Solidaire, dispositif d'insertion, MDS ). - Accompagner les projets d'habitants dans une démarche participative et de co-construction - Participer à la démarche de diagnostic de territoire dans le cadre du renouvellement du projet social - Assurer le suivi administratif et budgétaire de ces activités et participer à la recherche de financement - Participer à l'organisation et aux déroulements des manifestations (carnaval, Marché de noël, fêtes de quartier, ) - Mobiliser les habitants, les partenaires et les bénévoles sur les actions Profil recherché - Capacité à mener des projets en équipe et en collaboration avec des habitants bénévoles - Pratique de l'outil informatique - Méthodologie de projet - Elaboration de budgets et suivi - Bonne connaissance du public adultes - Diplôme d'état Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale (CESF), Diplôme d'état d'Assistant.e de Service Social (DEASS), Diplôme d'état de la Jeunesse de l'Éducation Populaire et du Sport (DEJEPS) ou Diplôme d'état d'Éducateur.trice de Jeunes Enfants (DEJE) Caractéristiques du poste Type de contrat : CDI Temps plein Salaire : Indice 280, selon Convention ECLAT Lieu de travail : Centres sociaux Louis Aragon et Le Tournesol Avantages : reconstitution de carrière/reprise d'ancienneté, mutuelle, conciergerie, 50% transports, CNAS Poste à pourvoir dès que possible Contact : Envoyer CV + LM : à l'attention de Isabeau FORGE. Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet. Référence de l'offre : PA25
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE ENFANCE EN CDI (TREVOUX - 01) VALHORIZON DOMB'INNOV Accélérateur de Particules Solidaires, est un groupe de 11 entreprises sociales appuyé sur l'économie solidaire, développant son activité sur quatre pôles métier : Animation Sociale, Petite Enfance, Insertion & Emploi, Innovation sociale (Pôle Territorial de Coopération Économique). Statut associatif. 180 salariés et 150 bénévoles. LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions principales Sous la hiérarchie du Responsable Enfance & Jeunesse : L'animateur.trice aura pour tâches et fonctions de : Accompagner et animer les enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires Favoriser les relations avec les familles Travailler en équipe L'animateur.trice aura pour missions sur le secteur enfance de : Mettre en place et suivre les projets d'animations pour des enfants de 3 à 14 ans en lien avec le projet pédagogique et éducatif de l'association Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement Participer aux actions des Centres Sociaux et à leurs projets Profil recherché - Diplôme : BAFA titulaire ou équivalence (cf. tableau des équivalences de la SDJES) - Bonnes qualités relationnelles, sens de l'organisation, dynamisme, travail en équipe, sens de l'initiative, de l'adaptation et des responsabilités. Caractéristiques du poste Type de contrat : CDI temps plein avec horaires modulables Salaire : 1777.50€ brut/mois soit 260 points, selon Convention Collective ECLAT Lieu de travail : Trévoux (01600) et déplacements sur les autres communes de la CCDSV (01) Avantages : reconstitution de carrière/reprise d'ancienneté selon critères Convention Collective ECLAT, mutuelle d'entreprise, 50% abonnement transports en commun, CSE Poste à pourvoir au plus tôt Contact : Envoyer CV + LM Référence de l'offre : PA19 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 777,50€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un service public de proximité, votre poste sera très polyvalent sous la direction du responsable des services techniques: Vous intervenez sur: - L'entretien de la voirie communale - L'entretien et la mise en valeur des espaces verts et naturels - L'entretien de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - l'entretien courant des matériels et engins Vous serez en relation avec votre responsable du service techniques, les élu(e)s, les usagers. A terme, vous devrez être autonome sur votre poste, prendre des initiatives. Vous vous déplacerez sur les sites de la communes (Permis B obligatoire) Embauche comme titulaire si vous mutez d'une autre mairie comme titulaire. Pour les candidats sans expérience en mairie, CDD d'un an avant une titularisation sur votre poste. Salaire de base le smic, soit 1767 euros brut par mois, + Chèque déjeuner + participation mutuelle de l'employeur + Prime après un an d'ancienneté ou immédiate si titulaire en fonction publique. Merci de postuler à l'offre avec un CV et une lettre de motivation à l'attention du maire.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction F/H. Votre quotidien : - Gestion de l'agenda : * Planifier les rendez-vous, les réunions et les événements importants. * S'assurer de la disponibilité du dirigeant et anticiper les éventuels conflits d'horaires. * Assurer l'interface entre le président et les différents services. - Organisation des déplacements : * Etre en charge de l'organisation de certains déplacements professionnels, de la réservation des billets d'avion ou de train, de l'hébergement et des transferts. - Gestion administrative : * Effectuer tous types de travaux liés à l'assistanat professionnel. * Réaliser et mettre en forme des documents courants (correspondances, slides...) ; procéder à leur impression et reliure * Rédiger des comptes-rendus de réunions, des courriers, des traductions de documents techniques, etc.. - Préparation des réunions : * Assister la Direction dans la préparation des réunions en organisant les agendas, en préparant les dossiers et les documents nécessaires, en prenant des notes pendant les réunions, et en rédigeant les comptes-rendus. - Gestion des dossiers et des projets : * Gérer des dossiers spécifiques ou des projets en collaboration avec la Direction. * Assurer le suivi des actions, coordonner les différentes parties prenantes, et s'assurer que les échéances sont respectées. * Assurer la gestion logistique de certains événements organisé par la Direction. * Accueil des visiteurs : * Assurer l'accueil des visiteurs et des clients, en les orientant vers le bon interlocuteur, en prenant en charge leurs demandes et en veillant à leur confort lors de leur visite. Ce que l'on attend de vous : De formation BAC +3 en gestion ou assistanat de Direction, vous maîtrisez l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit, vous avez une excellente communication orale et écrite et vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire, ce poste est pour vous !
Groupe Lépine, société familiale française depuis 1714, présente à l'international - s'affirme comme un spécialiste de l'Orthopédie et l'un des leaders mondiaux dans le domaine des dispositifs médicaux implantables. Nous intervenons dès la conception, la certification, la fabrication jusqu'à la commercialisation de nos implants, nos attelles ainsi que notre gamme d'allogreffes osseuses. Nos atouts : Innovation, Technicité, Qualité et Internalisation de nos process.
VOS BIO-MISSIONS : L'équipe du magasin est constituée d'une dizaine de personnes. Vous aurez de l'autonomie dans un environnement commercial vivant et attrayant. - contact direct avec la clientèle, - réception et accueil des producteurs locaux, - polyvalence en caisse, - entre-aide avec les autres rayons, notamment au rayon traditionnel. Le port de charges est inhérent au poste : cagettes de fruits et légumes, sacs de vrac ou encore colis de produits du sec ou d'hygiène le matin lors des livraisons, et en cours de journée aux moments des recharges. Le calcul mental sera utile pour le changement des étiquettes de prix, en fonction des livraisons quotidiennes. La rigueur et l'organisation sont nécessaire pour le poste. VOTRE BIO-PROFIL : Une expérience en commerce de proximité, la manipulation et connaissance des produits biologiques sont des critères de sélection pour savoir conseiller la clientèle. VOS BIO-ASPIRATIONS : Entreprise bienveillante, orientée sur le respect de l'Humain, de ses Clients et Producteurs Locaux, nous sommes avant tout une équipe rigoureuse, solide et solidaire. Réelle motivation à travailler pour le développement de l'Agriculture Biologique. Une lettre de motivation qui explique votre parcours, en plus d'un CV, sera nécessaire pour que votre dossier de candidature soit étudié. VOS BIO-COMPÉTENCES : Bonne organisation dans son travail, attentif et dynamique, solidaire avec ses collègues et la prise d'initiative sont les savoirs être recherchés pour le poste. Horaires variables entre 7h et 20h du lundi au samedi sur 5 jours par semaine. Travail le samedi en rotation tous les 2 mois. Possibilité d'évolution.
L'ENTREPRISE : Techné, production et négoce de pièces d'étanchéité et de frottement, siège social d'un groupe de 180 personnes, recrute pour son département qualité produits qui traite les non conformités. Nos équipes sont motivées avec une très forte cohésion de groupe. L'entraide et la polyvalence se démontrent chaque jour dans notre fonctionnement. Dans cet environnement atypique mêlant productivité et épanouissement des salariés, votre envie de progresser fera notre désir de vous former. LE PROFIL : UN-UNE APPRENTI-IE SUPPORT A L'ACTIO MANAGERIALE - ASSISTANT-TE QUALITE. Vous êtes étudiant BAC à BAC +2 et vous souhaitez vous orienter sur la formation BTS SUPPORT A L'ACTION MANAGERIALE. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en forte croissance, dans un cadre souple, à taille humaine qui permet la prise d'initiative et encourage la responsabilité individuelle. Vous souhaitez travailler en industrie, au sein d'un service qualité, en support aux techniciens qualité. Votre anglais est opérationnel. LES MISSIONS : A ce poste, vous devrez assurer les missions suivantes au sein de notre service qualité produits : - Enregistrer des réclamations clients - Gérer des litiges ou insatisfactions clients de type administratifs (erreur de BL, d'adresse de livraison, erreur de prix ) - Envoyer des réclamations fournisseurs - Participer à l'élaboration des réponses aux réclamations client et fournisseur - Participer à des opérations ponctuelles de sécurisation de stock, de contrôles, tri et retouche dans le but d'assurer le service client. - Participer à l'élaboration des plans d'actions correctives et préventives et en assurer le suivi. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Le poste est basé à Morancé (25 mn Nord-Ouest de Lyon). Vous travaillerez en journée. Apprentissage à pourvoir en Septembre. Job d'été possible en amont. Embauche à la clé selon l'activité et qualité de la collaboration. Salaires de l'apprenti. Avantages : Intéressement + Participation + PEE + Tickets Restaurent + Mutuelle et Prévoyance + 23 JRTT et CET + Borne recharge voiture électrique.
Ste en forte croissance à 30 minutes Nord Ouest Lyonnais de Production et négoce de pièces d'étanchéité et de frottement, groupe de 180 personnes.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, 3 Agents logistiques Emballage Limonest (69) (H/F) Tu es passionné(e) par la logistique et tu recherches un environnement dynamique en pleine croissance ? Rejoins notre équipe au sein du pôle SAV. Tes missions clés incluent une préparation minutieuse des articles en accord avec les demandes SAV, un contrôle attentif de l'état des articles et de l'emballage, avec la possibilité de signaler toute anomalie à ton supérieur hiérarchique. En tant que membre essentiel de notre équipe, sois un moteur d'amélioration continue en proposant des idées innovantes pour optimiser nos services et processus logistiques. Contribue activement à maintenir des normes élevées de sécurité et d'hygiène dans notre environnement de travail. Intègre-toi parfaitement dans notre équipe, favorisant une atmosphère collaborative et motivante. Ce que Nous Offrons : -Un environnement de travail stimulant et dynamique. -Des opportunités de développement professionnel et personnel. -La chance de contribuer directement à notre succès en pleine croissance. Ce que Nous Attendons de Toi : -Passion pour la logistique et le service client. -Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails. -Esprit d'équipe et excellente communication. -Capacité à proposer des améliorations pour optimiser nos opérations. Rejoins-nous dans cette aventure passionnante et fais partie d'une équipe qui repousse constamment les limites pour offrir un service exceptionnel ! Postule dès maintenant en envoyant ton CV.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent logistique Emballage Limonest (69) (H/F)
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, 3 Agents logistiques Limonest (69) (H/F) Tu es passionné(e) par la logistique et tu recherches un environnement dynamique en pleine croissance ? Rejoins notre équipe au sein du pôle SAV. Tes missions clés incluent une préparation minutieuse des articles en accord avec les demandes SAV, un contrôle attentif de l'état des articles et de l'emballage, avec la possibilité de signaler toute anomalie à ton supérieur hiérarchique. En tant que membre essentiel de notre équipe, sois un moteur d'amélioration continue en proposant des idées innovantes pour optimiser nos services et processus logistiques. Contribue activement à maintenir des normes élevées de sécurité et d'hygiène dans notre environnement de travail. Intègre-toi parfaitement dans notre équipe, favorisant une atmosphère collaborative et motivante. Ce que Nous Offrons : -Un environnement de travail stimulant et dynamique. -Des opportunités de développement professionnel et personnel. -La chance de contribuer directement à notre succès en pleine croissance. Ce que Nous Attendons de Toi : -Passion pour la logistique et le service client. -Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails. -Esprit d'équipe et excellente communication. -Capacité à proposer des améliorations pour optimiser nos opérations. Rejoins-nous dans cette aventure passionnante et fais partie d'une équipe qui repousse constamment les limites pour offrir un service exceptionnel ! Postule dès maintenant en envoyant ton CV.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent logistique Limonest (69) (H/F)
Limonest, Commune des Monts d'Or, membre de la Métropole Lyonnaise, située Porte de Lyon, Recrute POLICIER MUNICIPAL (H/F) (cadre C - Brigadier Chef de Police Municipale ) Sous l'autorité du Maire, vos missions consistent à : Assurer une surveillance générale du domaine public et des bâtiments communaux, Patrouiller en véhicule, ou à pieds sur l'ensemble du territoire de la commune, Assurer le contrôle des arrêtés du Maire et verbaliser leur non-respect, Constater les infractions au Code de la route, Repérer et mettre en fourrière les véhicules en stationnement abusif et gênant, Appliquer la réglementation relative aux chiens dangereux, Lutte contre le bruit, constat des infractions au Code de l'Urbanisme, Rédiger les mains courantes, rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives, assurer une présence aux entrées et sorties des écoles, Organiser auprès des enfants et en milieu scolaire des campagnes de prévention, Sécuriser les festivités et les cérémonies, Marchés : gestion, surveillance, Développer une relation de proximité avec les habitants, les commerçants et les acteurs locaux, Collaborer avec les services de l'Etat dans le cadre de la convention de coordination Utiliser et gérer le système de vidéosurveillance. Les Savoirs : - Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale) - Maîtrise des gestes d'urgence et de secours - Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire - Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV ) Les Savoir-faire : - Rigueur - Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence - Polyvalence - Disponibilité - Respect de la déontologie - Sens du service public Les Savoir-être : - Discrétion - Qualités relationnelles - Maîtrise de soi - Capacité d'écoute - Capacité d'adaptation
Limonest, Commune des Monts d'Or, membre de la Métropole Lyonnaise, située Porte de Lyon, Recrute son 2ème POLICIER MUNICIPAL (H/F) (cadre C - Gardien-brigadier de police municipale ) Sous l'autorité du Maire, vos missions consistent à : - Assurer une surveillance générale du domaine public et des bâtiments communaux, - Patrouiller en véhicule, ou à pieds sur l'ensemble du territoire de la commune, - Assurer le contrôle des arrêtés du Maire et verbaliser leur non-respect, - Constater les infractions au Code de la route, - Repérer et mettre en fourrière les véhicules en stationnement abusif et gênant, - Appliquer la réglementation relative aux chiens dangereux, - Lutte contre le bruit, constat des infractions au Code de l'Urbanisme, - Rédiger les mains courantes, rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives, - assurer une présence aux entrées et sorties des écoles, - Organiser auprès des enfants et en milieu scolaire des campagnes de prévention, - Sécuriser les festivités et les cérémonies, - Marchés : gestion, surveillance, - Développer une relation de proximité avec les habitants, les commerçants et les acteurs locaux, - Collaborer avec les services de l'Etat dans le cadre de la convention de coordination - Utiliser et gérer le système de vidéosurveillance. Les Savoirs : - Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale) - Maîtrise des gestes d'urgence et de secours - Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire - Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV ) Les Savoir-faire : - Rigueur - Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence - Polyvalence - Disponibilité - Respect de la déontologie - Sens du service public Les Savoir-être : - Discrétion - Qualités relationnelles - Maîtrise de soi - Capacité d'écoute - Capacité d'adaptation
Nous recherchons pour la rentrée de septembre 2024 un(e) apprenti(e) en BEP/CAP/BAC PRO - accueil client physique et téléphonique - prise de rendez-vous mécanique et carrosserie - élaboration des dossiers ateliers jusqu'à la facturation - encaissement clients et saisie en comptabilité des règlements - suivi des avoirs fournisseurs - liste non exhaustive
Nous recherchons une personne éxpérimentée pour renforcer notre belle équipe de brasseur.
SNCF rapproche les personnes et les biens, et facilite, au quotidien, la vie de nos clients. Chaque jour, 5 millions de personnes voyagent à bord de près de 15 000 trains à travers la France. Le conducteur est au cœur de la mobilité : grâce à vous, clients et marchandises arrivent à destination en toute sécurité. Vos missions Professionnel-le de la conduite ferroviaire et urbaine, vous assurez le transport des voyageurs en toute sécurité, avec un maximum de confort et en répondant au mieux aux attentes des clients. Responsable de la sécurité des voyageurs que vous transportez, vous vérifiez le bon état du matériel lors de votre prise de service. Vous assurez le service commercial et la conduite du tram-train en respectant strictement la signalisation ferroviaire et urbaine. Votre quotidien Vous intervenez seul-e ou en lien avec le poste de commandement de la ligne, en cas d'avaries techniques ou d'incidents survenant lors du trajet. Vous assurez les opérations de fin de service : inspection du tram-train, rapport d'incident. Seul-e représentant-e de l'entreprise à bord du tram-train, votre mission consiste également à répondre au mieux aux attentes des clients : confort de la conduite, réponses à diverses demandes de renseignements, informations aux voyageurs en cas de situation perturbée. Autonome dans l'exécution de vos missions, vous travaillez seul-e en cabine. Vous êtes en relation permanente avec les agents responsables de la circulation des trams-trains et êtes amené à avoir des contacts fréquents avec la clientèle. Ce métier de Conducteur/conductrice de tram-train vous intéresse? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Ce que nous vous offrons - Formation Une formation de 5 à 6 mois, avec des évaluations, vous est dispensée pour que vous puissiez pratiquer le métier. - Salaire Votre rémunération brut annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 28 140€ et 29 340K€ selon votre profil et votre expérience. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique «Travailler chez SNCF". Profil recherché Vous êtes titulaire du permis B et : - d'un BAC ou d'un diplôme équivalent. - ou d'un CAP ou BEP, toutes spécialité, - ou d'un CFEPS ou CFES.
Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement. Elle participe à la santé et au bien-être de ses convives en leur proposant des aliments sains et frais. Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Mille et Un Repas s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Poste Dans le cadre de notre développement nous recrutons notre futur-e employé-e de restauration à Limonest (69). Au sein d'un restaurant scolaire, vous êtes rattaché-e au chef gérant et intégré-e à une équipe composée de professionnels de la cuisine et du service, et participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi vous : - Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts - Assurer le service et le réassort du self - Développez de bonnes relations auprès de nos clients et de nos convives - Participez à la réception et vérification des marchandises - Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel - Respectez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité Organisation du travail : Pour ce poste d'employé-e de restauration en CDI temps plein, vous intervenez du lundi au vendredi sur des horaires de journée de 7h00 à 15h00. Le salaire brut horaire pour ce poste est de 11.65€. CDI intermittent: les vacances scolaires sont non travaillées. Ce que nous vous proposons : - Primes diverses: treizième mois,cooptation, parrainage - Avantages CSE (chèques cadeaux noël, naissance) - Perspectives d'évolution - Tenues de travail fournies et entretenues par l'entreprise - École de formation en interne (formations culinaires, formation au management) - Avantage en nature repas - Parcours d'intégration - Pour plus d'informations : https://www.1001repas.com/histoire. Profil Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dense et avez acquis une première expérience professionnelle en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant qu'employé-e de restauration, agent-e de restauration, commis-e de cuisine ou encore équipier-èire. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos convives feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective®» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'®». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement.
Bricoman recherche une personne au Service Clients pour renforcer l'équipe existante. Vous serez affectez au "bati extérieur" en CDD jusqu'à fin aout, selon vos disponibilités jusqu'à fin octobre. Possibilité d'un CDI comme hôte/hôtesse de caisse, ou sur un autre poste das le magasin selon vos disponibilités et compétences. Les piliers de votre mission : Vous contribuez à la fidélisation de nos clients et à la rentabilité du magasin par : -Un accueil de qualité et une écoute des besoins de nos clients -La connaissance de nos offres de services -Le respect des procédures Profil: Vous avez le sens de l'écoute et êtes animé(e) par un fort esprit de service . Vous êtes rigoureux(se) et fiable. Vous avez le sens du relationnel. Vous travaillez selon roulement/planning pendant les heures d'ouverture du magasin de 7h00 à 19h30. Bricoman met en place une "formation d'intégration" de cinq semaines avec tutorat, formations... pour tout(e) nouvel(le) embauché(e). + Formation continue. Vous avez envie de progresser ? Vous avez un projet d'évolution? Vous avez la possibilité d'évoluer dans le magasin, dans un autre Bricoman ou un magasin du groupe ADEO. Salaire fixe de 1829 euros brut à négocier selon vos compétences. selon votre ancienneté: 13 eme mois versé en deux fois, Prime de progrès trimestrielle, Prime de sécurité trimestrielle, Prime de satisfaction clients trimestrielle, participation actionnariat, TR, mutuelle, remise collaborateur dans le groupe.
Bricoman Massieux recherche une personne en préparation de commandes drive CDD jusqu'à fin octobre, possibilité de CDI à la suite du CDD, sur le poste ou un autre en magasin selon vos disponiblités et compétences. Vous travaillez en roulement du lundi au samedi de 7h30 à 12h puis de 14h à 17h00 Vous préparez les commandes des clients du site internet de Bricoman Vous préparez le colisage des commandes clients Vous remettez les commandes aux clients ou Vous préparez l'expédition des commandes via Chronopost Vous réalisez l'encaissement des commandes drive. Vous passerez une autorisation interne sur le gerbeur Vous êtes rattaché(e) au service clients Votre motivation sera le critère déterminant pour la prise de poste. Bricoman vous accueille via son process d'intégration de cinq semaines. Selon votre profil et détermination, vous aurez de réels perspectives d'évolution dans le magasin, ou au sein du groupe. Des formations en internes sont prévues sur la vente, sur les produits... Si vous êtes intéressé(e) , postulez à cette offre! Salaire de base de 1829 euros brut négociable selon vos expériences liés à la vente ou au bâtiment 13 eme mois versé en deux fois, Prime de progrès trimestrielle, Prime de sécurité trimestrielle, Prime de satisfaction clients trimestrielle, participation actionnariat, TR, mutuelle, remise collaborateur dans le groupe.
Et si c'était vous, notre talent de demain ... O+M s'agrandit et recherche un(e) assistant(e) pour son agence de Genay (69). Vos missions sous la responsabilité du Chef d'Agence : Administratives : - Accueil et gestion de l'agence : réception et gestions des appels, mails, courriers, accueil des clients, RDV, livraisons - Gestion des fournitures, matériel - Gestion des équipes : temps de travail, médecine du travail, suivi des attributions matériel (véhicules, téléphones, EPI..) - Émission des commandes fournisseurs et facturation clients. - Organisation d'évènements et supports de communication Techniques : - Réalisation des demandes d'accès sur les outils clients / suivi / relance - Réalisation des dossiers administratifs : DOE, récupérations des plans, Plans de Prévention - Vérification des rapports d'intervention des techniciens - Inventaires et suivi des stocks matériel Votre Profil : - Diplômé(e) d'un Bac+2, BTS secrétariat ou équivalent. - Expérience de 2 ans minimum dans un poste d'assistant(e) technique. - Vos principales qualités : Dynamique, adaptable, sens du contact et de la rigueur, goût prononcé pour le travail en équipe. Les + du poste : - RTT possibles - Chèques Repas - Mutuelle - PC portable et téléphone mobile fournis
O+M a été créé pour répondre aux besoins des opérateurs de téléphonie mobile. Composé d'experts et de jeunes diplômés, O+M intervient sur les opérations d'évolutions des réseaux et la maintenance. Le mot d'ordre d'O+M ? Répondre rapidement à un besoin d'expertise technique. Notre priorité : Faire bien du premier coup et surtout satisfaire nos clients ! Une entreprise conviviale, à taille humaine qui privilégie l'autonomie, la possibilité à chacun de s'exprimer et d'innover.
Adecco L'Arbresle recherche des employés de restauration (h/f) : au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de faire la mise en place du self, aide à la préparation, épluchage service, plonge, nettoyage. Poste en temps partiel, nombre d'heures variable en fonction des établissements allant de 14h par semaine à 35h. Durée de mission variable d'un jour à long terme Lieux de mission possibles : L'Arbresle, Chatillon, le Bois D'Oingt, Tarare, St germain Nuelles Si vous êtes disponible même quelques jours en coupure, n'hésitez pas à postuler !! nous avons besoin de vous ! Vous êtes dynamique, autonome. Vous avez une petite expérience en restauration ou vous êtes à l'aise dans ce domaine. vous êtes soucieux des normes d'hygiène et sécurité.
Vous pouvez nous contacter au 04 74 01 14 01 par téléphone de 8h30 à 12h et de 14h à 18h. ADECCO 13 rue de Lyon 69210 L'ARBRESLE ADECCO 78 rue de la République 69170 TARARE
Située à 25 km au nord de Lyon et à proximité de l'Agglomération de Villefranche-sur-Saône, la Communauté de communes Dombes Saône Vallée (CCDSV) est proche des infrastructures routières, ferroviaires et aéroportuaires (aéroport et gare TGV à 30 minutes). Vous intègrerez une équipe soudée composée d'un ingénieur, d'un technicien et deux agents de maîtrise dont le maitre mot est la collaboration. Les missions du service de gestion des déchets s'intègrent pleinement dans une volonté politique de transition écologique. Ce service est en charge de la collecte des déchets sur le territoire, de la gestion de deux déchèteries, des actions de sensibilisation et de communication, du développement de nouvelles collectes (biodéchets, cartons bruns), etc. Pour renforcer son équipe, le service de gestion des déchets recherche un chargé.e d'exploitation. Missions attribuées Lieu de travail : les 19 communes du territoire + Jassans-Riottier Placé(e) sous l'autorité du Responsable du Service de Gestion des Déchets, les missions suivantes seront effectuées par deux chargés d'exploitation dont un est actuellement en poste : - Assurer le suivi et la résolution des réclamations des usagers et des problématiques de collecte sur le périmètre du service déchet ; - Suivre et contrôler les prestations d'exploitation du prestataire (collecte, déchèterie) ; - Garantir la collecte lors de travaux sur le domaine public ; - Organiser la sensibilisation des usagers pour améliorer le tri ; - Assurer le suivi réglementaire et l'entretien de l'Installation de Stockage des Déchets Non Dangereux en post-exploitation ; - Assurer la gestion des redevances spéciales et des exonérations ; - Assurer un suivi administratif des tonnages réceptionnés, des subventions perçues par le SYTRAIVAL et les écoorganismes, du nombre de passages en déchèteries, etc. ; - Collaborer avec l'agent technique et le remplacer en cas d'absence sur les missions similaires (mise en place de bacs roulants pour les manifestations, les travaux). Profil recherché - A minima, titulaire d'un bac ; - Excellent relationnel, réel sens du service public, capacité d'écoute et d'analyse ; - Sens de l'organisation, méthodique, hiérarchisation et réactivité ; - Maîtrise des outils informatiques : Outlook, Word, Excel, Powerpoint ou tout équivalent de logiciels de bureautique ; - Connaissance des collectivités territoriales ; - Intérêt pour la gestion des déchets. Secteur : fonction publique territoriale - Date limite de candidature : 17 avril 2024 - Poste à pouvoir à compter du 2 mai 2024 - Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à défaut contractuel.le - Agent de catégorie C - Rémunération : 1 500 euros net/mois pouvant évoluer en fonction du profil. - Temps de travail : temps complet 37h/semaine (25 jours CA / 11 jours ARTT) - Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS), activités sportives proposées gratuitement aux agents. - Poste basé à Trévoux (01)
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps plein. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé Horaires: 35 h/ semaine du mardi au samedi alternance semaines de 7h15 à 14 h15 et semaines de 14 h à 20 h Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking, coupe de quelques fromages - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux
Epicerie de producteurs sur Belmont d'Azergues où nous présentons les produits de notre ferme en canard, poulets et cochons bio ainsi que les produits de 100 producteurs et artisans (le plus possible locaux et bio)
Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire Petite Enfance H/F avec un DIPLOME petite enfance obligatoirement. Nous sommes une micro-crèche accueillant 11 enfants. En tant qu'Agent de puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. En tant qu'auxiliaire petite enfance, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et l'encadrement des enfants et de leur famille. Notre Micro-crèche est plutôt agréable: spacieuse, lumineuse, pratique avec un grand jardin fleuri. Nous accueillons 11 enfants. Nous recherchons un(e) collègue motivé(e), passionné(e), créative(f), ordonné(e) et biensûre toujours de bonne humeur. Nos projets personnels sont: la place de la nature dans la vie des enfants, la lecture, les ateliers culinaires, le brossage de dent... Avec une équipe investie, nous pourrons mener de beaux projets pédagogiques ! Alors si vous souhaitez en savoir plus sur ce poste qui demande de l'organisation, de la pédagogie et une pointe d'humour, n'hésitez pas à postuler. Si vous êtes passionné(e) par le travail avec les jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. A très vite! CDI à partir du 18 mars 2024. MICRO CRÈCHE ouvert de 7h45 à 18h45 Contrat en CDI à temps plein. CAP Petite Enfance exigé ou tout autre diplôme équivalent. Parking gratuit. Mutuelle et remboursement de l'abonnement à TCL 50%.
Nous sommes une micro-crèche avec de grands espaces. Intervenant pour entretenir notre potager.Avec une équipe au complet et investit nous pourrons mener de beaux projets pédagogiques. Ouverture de 7h45 à 18h45.
Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation. Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne. Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...) Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une expérience en vente dans un domaine similaire. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Vous serez en charge d'effectuer la livraison de colis et messagerie auprès de clients particuliers ou professionnels. Vous devez vous rendre au dépôt près de Anse pour récupérer les éléments de votre tournée qui s'effectuera dans la vallée du Beaujolais. Vous travaillez du lundi au vendredi avec une amplitude horaire pouvant aller de 10h à 19h. Une formation de 4jours vous sera dispensée. Nous recherchons un candidat motivé, réactif et prêt à s'investir sur du long terme au sein de notre société.
Les Pôles Inclusifs d'Accompagnement Localisé (PIAL) de Genay et Fontaines sur Saône recrutent au poste d'accompagnant / accompagnante d'élèves en situation de handicap. Pour être en mesure de candidater, vous devez : - soit justifier du bac ou d'un titre ou diplôme classé au moins au niveau IV, ou d'une qualification reconnue au moins équivalente à l'un de ces titres ou diplôme. - soit avoir exercé pendant au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le milieu scolaire - soit être titulaires d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne, tel que le DEAES (diplômes d'État d'auxiliaire de vie sociale et d'aide médico-psychologique jusqu'en 2016). Vous dépendez de l'un des deux PIAL qui vous affecte sur une école maternelle ou élémentaire pour une période donnée. Le PIAL de Neuville sur Saône coordonne les affectations sur les communes de : Curis au Mont d'or, Fleurieu sur Saône, Genay, Montanay, Neuville sur Saône, Poleymieux au Mont d'or, Quincieux, Saint-Germain au Mont d'or, Le PIAL de Fontaines sur Saône coordonne les affectation sur les communes de : Albigny, Cailloux sur Fontaines, Couzon au Mont d'or, Fontaines Saint-Martin, Fontaines sur Saône, Limonest, Lissieu, Rochetaillée sur Saône, Saint-Cyr au mont d'or, Saint-Didier au Mont d'or, Saint-Romain au Mont d'or. Votre affectation peut évoluer en cours d'année en fonction des besoins des enfants dans les différentes écoles. De fait, un moyen de transport est indispensable pour vous rendre dans les écoles mal desservies par les transports en commun. Vous travaillez durant les horaires d'ouverture de l'école d'affectation, entre 20 et 26 heures hebdomadaires. Attention : dans certaines écoles, le mercredi matin est travaillé. Vous disposez de tous les congés durant les vacances scolaires. Votre salaire est lissé sur l'année. Vous bénéficiez de chèques vacances et d'une carte gratuite d'accès au musées nationaux. Poste à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour notre agence Azaé de l'Arbresle un(e) Assistant(e) d'Agence à compter de juin ou juillet 2024 pour renforcer nos équipes sur une période de 20 mois minimum ! En collaboration avec la Responsable d'Agence, la Responsable de Secteur et l'Assistante d'Agence déjà en poste, vous serez en charge d'aider l'équipe au bon fonctionnement de l'agence. Vos futures missions : - Assister la gestion des plannings - Collaborer pour la mise en place des prestations - Participer au suivi de la qualité des prestations - Participation au sourcing - Aide au recrutement Diverses tâches administratives vous seront également confiées en rapport avec vos missions. Nos avantages : - Tickets restaurants - Participation à 50% sur les tickets de transports - CE : avantages tarifaires Salaire selon grille alternance : 447€ à 1372€ Profil recherché : - Organisé(e) - Bon relationnel - Patient(e) - Gestion du stress - Capacité d'adaptation. Venez développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique qui vous partagera nos valeurs : respect, considération et bien être au travail. Merci de transmettre vos candidatures (CV) à : valleedazergues@azae.com ou par voie postale à Azaé 24 rue de paris 69210 L'ARBRESLE N'hésitez pas à nous contacter au 04.28.29.76.41
L'agent de service hôtelier peut être affecté au ménage ou au service. Ménage: Vous aurez pour missions de : Assurer l'entretien des parties communes de l'établissement mais aussi des chambres des résidents sans nuire à leur vie privée Participer à la distribution et au service des repas en salle et en chambre si besoin Contribuer à la vie quotidienne des résidents en les aidant à réaliser des activités (selon compétences) Assurer le bien-être physique et moral du résident Service : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous devrez assurer des tâches de service sur l'établissement afin de favoriser un cadre de vie agréable pour les résidents et leur famille. Dans ce cadre vous devrez : Assurer le service restauration, du petit déjeuner au dîner Accompagner les résidents avant, pendant et après tous les repas Participer à la vie de l'établissement Assurer le nettoyage des parties communes Participer au bien-être des résidents par un relationnel de qualité Promouvoir la bientraitance Avantages : prime Ségur, prime de solidarité, prime de présentéisme, reprise d'ancienneté. Travail un week-end sur deux. 10h de travail par jour, travail en 35h.
Les Opalines Charnay, établissement d'hébergement pour personnes âgées de 75 lits, 40 collaborateurs.
Pour son Hub Lyon Nord situé à Quincieux, COLIS PRIVÉ recherche des Chauffeurs livreurs / Chauffeuses livreuses Messagerie pour compléter son équipe ! Au sein d'une flotte de 26 véhicules (VL 12m3, 100% électriques neufs (tout confort) avec boite automatique, vous travaillerez en journée, de 09h à 17h, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. > Vous effectuerez vos tournées de livraison dans Lyon intramuros. > Pour réaliser votre tournée, il est indispensable d'être à l'aise avec l'utilisation d'un smartphone. > Ce poste nécessite d'être titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. 1/ Préparer la tournée de livraison : - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI. - Prendre connaissance des informations d'expédition et de livraison. - Organiser le chargement du véhicule avant tournée (trie et scan). - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur. - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 2/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA (scan lors de la remise, signature du récépissé numérique de livraison). - Être dans une relation de service avec les clients. 3/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis non distribués et les remettre à l'agence. - Contrôler le véhicule et communiquer les informations de fin de tournée au responsable d'équipe. Port de tenue obligatoire mise à disposition. Vous devez pouvoir vous rendre sur le site du Hub Colis Privé de manière autonome (pas de transport en commun). Salaire : 1900 Brut /mois pour 35h/semaine. Prime mensuelle : 100€. Prime de panier : 15€/jour travaillé.
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, Relais Petite Enfance, centres de loisirs ) LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 48 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 293,62€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@dombinnov.fr à l'attention de Mme Elodie THIALLET (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE88
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, Relais Petite Enfance, centres de loisirs ) LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 20 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 223,52€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@dombinnov.fr à l'attention de Mme Malika KOLLI (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE89
Pour son magasin de Lozanne ( à 15 minutes de la gare à pied) , SPORT 2000 recrute un vendeur en articles de sport (H/F) . Raison d'être de la fonction : Il/elle s'attache à promouvoir l'image de marque de Sport 2000 et les produits distribués Il/elle accueille, conseille et fidélise les clients tout en assurant la meilleure vente possible au profit de Sport 2000. Rattachement hiérarchique : Directeur de magasin / responsable rayon. Principales responsabilités : il/elle accueille et conseille la clientèle il/elle réalise les meilleures ventes possibles dans le souci constant de satisfaire le client il/elle propose au client l'ensemble de l'offre services du magasin (solutions de financement, carte de fidélité, ) il/elle veille à la parfaite tenue du magasin et plus particulièrement du ou des rayons dont il a la charge il/elle implante la marchandise selon les normes merchandising de SPORT 2000 il/elle met en œuvre les opérations commerciales il/elle est particulièrement vigilant et communique tout comportement suspect pour lutter contre la démarque inconnue (vol, perte etc) il/elle alerte sur les ruptures et/ou les sur-stocks et fait des propositions de réassorts il/elle contrôle la conformité des marchandises avant leur mise en rayon il/elle organise, réalise et contrôle l'étiquetage, l'antivolage et le cintrage des produits il/elle gère les litiges clients il/elle participe aux inventaires périodiques ou exceptionnels il/elle applique les procédures et les consignes de sécurité il/elle peut, le cas échéant, former un vendeur débutant il/elle a une bonne connaissance technique des produits dont il assure la vente. Connaissances et compétences clés : il/elle connaît la stratégie commerciale de l'entreprise il/elle maîtrise les techniques de vente il/elle est à l'écoute et disponible, il propose des solutions au plus près des attentes et des besoins du client il/elle aide le client dans le choix d'un produit en s'appuyant sur son expérience et ses compétences son sens relationnel lui permet de coopérer facilement avec les autres membres de l'équipe. il/elle est capable de travailler en autonomie, il/elle optimise son temps de travail en fonction des priorités fixées par sa hiérarchie ses notions d'anglais lui permettent de comprendre la fiche technique d'un produit et de renseigner utilement un client. Travail le samedi, 2 jours de repos dans la semaine (Dimanche et un jour à définir). Amplitude horaire de travail : 9h30 - 19h00. Vous serez formé(e) à votre arrivée.
DESCRIPTION DE FONCTION Raison d'être de la fonction : Il s'attache à promouvoir l'image de marque de Sport 2000 et les produits distribués. Il accueille, conseille et fidélise les clients tout en assurant la meilleure vente possible au profit de Sport 2000. Rattachement hiérarchique : Adjointe de direction / directrice. Principales responsabilités : - il accueille et conseille la clientèle - il réalise les meilleures ventes possibles dans le souci constant de satisfaire le client - il propose au client l'ensemble de l'offre services du magasin (solutions de financement, carte de fidélité...) - il veille à la parfaite tenue du magasin et plus particulièrement du ou des rayons dont il a la charge - il implante la marchandise selon les normes merchandising de SPORT 2000 - il met en œuvre les opérations commerciales - il est particulièrement vigilant et communique tout comportement suspect pour lutter contre la DI - il alerte sur les ruptures et/ou les sur-stocks et fait des propositions de réassorts - il contrôle la conformité des marchandises avant leur mise en rayon - il organise, réalise et contrôle l'étiquetage, l'antivolage et le cintrage des produits - il gère les litiges clients - il participe aux inventaires périodiques ou exceptionnels - il applique les procédures et les consignes de sécurité - il peut, le cas échéant, former un vendeur débutant - il a une bonne connaissance technique des produits dont il assure la vente. Connaissances et compétences clés : - il connaît la stratégie commerciale de l'entreprise - il maîtrise les techniques de vente - il est à l'écoute et disponible, il propose des solutions au plus près des attentes et des besoins du client - il aide le client dans le choix d'un produit en s'appuyant sur son expérience et ses compétences - il est reconnu comme crédible et légitime - son sens relationnel lui permet de coopérer facilement avec les autres membres de l'équipe. Il communique à bon escient et de bonne foi - il est capable de travailler en autonomie, il optimise son temps de travail en fonction des priorités fixées par sa hiérarchie - ses notions d'anglais lui permettent de comprendre la fiche technique d'un produit et de renseigner utilement un client. Panier repas journalier et mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise.
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées met en œuvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 13 établissements d'accueil du jeune enfant. Elle recherche pour sa crèche le Petit Chessillon, située à Chessy les Mines, un (e) infirmière ou un (e) infirmière- puéricultrice, qui assistera le directeur d'établissement dans la gestion de la structure et assurera les missions de référent santé et accueil inclusif. Cet établissement multi-accueil d'une capacité de 54 berceaux, accueille des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans et sont encadrés par une équipe pluridisciplinaire composée de 18 professionnels de terrain. Il est organisé en 4 sections sur 4 lieux distincts : 2 sections interâge, 2 jardins passerelle. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Vous collaborez avec la directrice de la structure à la mise en œuvre des orientations communautaires en matière d'accueil du jeune enfant et du projet d'établissement, en exerçant des missions propres et par délégation. Vous : - Devez être en capacité de prendre des décisions et d'être force de proposition. - Secondez la directrice dans ses tâches administratives et de gestion du personnel. - Participez à un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, en collaboration avec l'équipe - Participez à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi qu'à l'organisation générale de la structure. - Veillez à la santé des enfants et accompagnez l'équipe autour des sujets de votre compétence paramédicale. - Assurez les missions de référent santé et accueil inclusif, dont l'accueil des enfants en situation de handicap ou pathologie chronique - Développez les moyens de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant. En l'absence du directeur, vous êtes garant de la continuité de service et vous assurez l'ensemble des missions dévolues à ce dernier dans le cadre de la fonction de direction conformément au décret du 30 Aout 2021, y compris l'encadrement de l'équipe. Vous prenez des décisions dans la continuité du projet d'établissement et dans l'intérêt de la structure. Vous collaborez avec les services de la Communauté de Communes (coordinatrice Petite Enfance). COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous avez des compétences spécifiques en matière de : - Développement social, psychoaffectif et psychomoteur de l'enfant et notion de pédagogie - Connaissance du cadre réglementaire régissant les EAJE (décrets, PSU ) et des normes HACCP - Capacités d'encadrement (management d'équipe, gestion de plannings, conduite de réunion ) seraient appréciées - Compétences informatiques Le sens des responsabilités, d'organisation et d'autonomie sont vos principales qualités. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Infirmier ou de Puéricultrice Une expérience minimale de 3 ans auprès des jeunes enfants est indispensable pour assurer les missions de Référent Santé et Accueil Inclusif CONDITIONS DU POSTE - Recrutement uniquement contractuel pour le remplacement d'un agent en congé de maternité - Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle - Rémunération selon profil et expérience sur la base de la grille indiciaire d'infirmière en soins généraux ou de puéricultrice + IFSE - Poste à temps complet (35H sur 5 jours) annualisé, avec participation obligatoire aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique, en soirée (1 par mois) - Véhicule indispensable (éloignement des sections) POUR NOUS REJOINDRE CV et lettre de motivation à adresser avant le 30 avril 2024 à l'intention de M. le Président de la communauté de communes par mail à Renseignements complémentaires Christelle Darbon, responsable de l'EAJE le petit Chessillon
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Les Établissements Ferrière fleurs situés à l'Arbresle recherche un fleuriste (H/F). Le poste est à pourvoir rapidement. Fleuriste temps plein salaire à discuter selon les compétences et l'expérience Pas de travail le dimanche Vos missions sont les suivantes : - Confection des bouquets et réalisation de toutes compositions florales pour les particuliers et les entreprises, notamment en matière d'événementiel (mariage, deuil, naissance, anniversaire) - commande de fleurs et Gestion des stocks - Accueil, vente et conseil des clients - Entretien, nettoyage et rangement de l'espace de vente - Opération d'encaissement - animation de cours d'art florale Profil recherché : Dynamique, autonome, motivé (e), créatif (ve), Connaissance des fleurs séchées et des nouvelles tendances Diplôme dans le domaine ou Expérience d'1 ans
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Enfance et Jeunesse via la coordination et la gestion directe de 11 accueils de loisirs. Afin d'assurer le fonctionnement de la cantine de l'accueil de Loisirs « Les Kids » situé à Chasselay, la Communauté de Communes recrute un agent de cantine et de nettoyage les mercredis scolaires et pendant les vacances pour une capacité d'environ 80 à 100 repas MISSIONS Sous la supervision du directeur de l'accueil de loisirs, l'agent de cantine doit assurer le service des repas livrés et l'entretien de la cantine selon le calendrier d'ouverture de l'accueil de loisirs. L'agent devra : - Vérifier la réception des repas, prendre la température - Mettre en place les tables - Réchauffer les plats - Nettoyer la vaisselle et la cuisine - Nettoyer le réfectoire sols tables et chaises - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne PROFIL Compétences requises Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil. Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire. Être autonome, réactif et savoir organiser son travail. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT Recrutement contractuel Temps de travail mensualisé les mercredis et possibilité d'avenant les vacances scolaires. Grade : adjoint technique territorial : catégorie C / Rémunération indiciaire + Congés payées (Brut environ 13 € de l'heure) POUR NOUS REJOINDRE, Adresser lettre de candidature et CV, par mail à l'attention du Président Renseignements complémentaires Directrice de l'accueil de CHASSELAY : Mme SAGE ; Béatrice DUCLOS
Intégrer une entreprise qui vous écoute et vous valorise ! Alfred, agence de service à la personne depuis 2015, serviteur dévoué qui a pour but d'accompagner ses bénéficiaires dans leur quotidien, mais également de valoriser ses salariés, grâce à des conditions de travail permettant d'allier vie privée, vie professionnelle et études, à l'aide de plannings adaptés. C'est par son dynamisme et son écoute auprès de nos collaborateurs, que l'ensemble de l'équipe d'Alfred exprime sa différence. Bienveillant et à l'écoute, Alfred veille à ce que toute son équipe travaille dans les meilleures conditions possibles. Si vous partagez les mêmes valeurs qu'Alfred et que vous avez envie de travailler au sein d'une entreprise qui prend en compte chacune de vos difficultés personnelles pour obtenir un confort de vie, alors rejoignez son équipe dynamique et bienveillante ! Nos compétences : Management bienveillant afin de replacer l'humain au cœur de nos métiers et préoccupation Plannings personnalisés des intervenants en fonction de leurs disponibilités et contraintes personnelles afin d'allier vie privée et vie professionnelle, interventions sectorisées Conditions d'emploi : mise en place de réunion d'équipe afin d'échanger Dans le cadre du développement de son équipe, Alfred recherche un(e) auxiliaire de vie qui sait : Prendre le temps avec ses bénéficiaires pour leur offrir un accompagnement de qualité Tisser un lien avec les bénéficiaires qu'il/elle a en charge Participer à des missions annexes : échange avec des professionnels de santé, accompagner ses nouveaux collègues dans la prise de poste Suivre des formations en continue Vos missions seront principalement : Aide au lever Aide à la toilette Aide aux courses Entretien du logement Préparation et aide à la prise de repas Sorties extérieures Rémunération attractive avec un salaire reconstitué de 14.29€ net/h : Tickets restaurants Chèques vacances Remboursement de 50% de vos transport ou d'une partie de vos frais kilométriques Indemnisation des temps de déplacement Prise en charge à 75% de votre mutuelle personnelle et/ou familiale ! Prime d'ancienneté Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 24 par semaine Salaire reconstitué : à partir de 14,29€ par heure Avantages : Participation au Transport Titre restaurant
Le Pôle EST recrute ! La MECS BALMONT accueille et accompagne des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ou le Juge des Enfants. Vous aurez pour missions : - D'entretenir le linge - De constituer et de vérifier le trousseau des jeunes en lien avec les éducateurs - D'entretenir les locaux collectifs - De signaler les matériels défectueux et dégradations CDD d'un mois / 35h par semaine / travail en journée Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Nos 1 500 salariés sont mobilisés sur différents dispositifs et services d'accompagnement qui agissent pour l'inclusion et l'épanouissement à travers un accompagnement social et médicosocial adapté aux différentes situations de vie. Petite Enfance / Protection de l'Enfance / Justice des mineurs / Médico-Social / Habitat
Rattaché(e) au Responsable ADV, vous serez en charge des contacts téléphoniques avec les commerciaux, agents et clients, ainsi que de la gestion des commandes depuis la réception jusqu'à la livraison du produit. Vos missions : - La gestion et traitement des commandes clients - La gestion des documents d'exportation, des transitaires. - La saisie des réservations de kits, - La gestion des avoirs/factures rectificatives, - Le suivi des potentiels litiges clients et transporteurs, - L'analyse des retours clients, le suivi des ruptures, la communication nécessaire avec la hiérarchie et les clients, etc. - Analyse des stocks pour le traitement des commandes. Vous préparez un BTS en commerce international et vous avez un bon niveau d'anglais. Vous savez faire preuve de rigueur, de dynamisme, d'autonomie, d'un bon relationnel, de capacités d'adaptation et du souci de la satisfaction clients. Vous collaborerez avec la Force de Vente et le Service Logistique.
Vous avez une expérience réussie en préparation de commandes ? Vous êtes bricoleur ? Vous avez le permis de conduire ? Synergie recrute pour son client situé à Champagne au Mont d'Or un.e préparateur.rice de commandes / poseur.se (H/F) Vos missions seront : - Préparation de commandes - Préparation et chargement des véhicules des poseurs - Découpe et pose de produits chez les clients - Déplacement sur le Grand Lyon principalement - Rédaction de rapport de chantiers Compétences attendues : Etre titulaire du Permis B Dynamisme - Polyvalence- Manuel - Esprit d'équipe Horaires de journée Salaire selon profil Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence Partnaire de Villefranche recherche pour son client spécialisé depuis 30 ans dans la gestion des déchets et fournissant des services sur-mesure pour les industriels et acteurs du BTP, un opérateur / technicien logistique H/F sur le site de Belmont d'Azergues (69). En relation avec la responsable du site et l'équipe du laboratoire, vos missions sont les suivantes : - L' aide à l'installation des camions citerne pour connecter la pompe - Le prélèvement d'échantillon - L' apport des échantillons au laboratoire pour analyse - La purge du camion Le port d'un masque à cartouche (fourni par notre client) est à prévoir sur une partie de la journée Divers: Contrat de 35h de 3 mois , dans un premier temps pour un renfort, puis pour un remplacement Rémunération : 13,34EUR BRUT/Heure + tickets restaurant de 9,50EUR Horaires de journée : 8H-12H / 13H30-16H30 Prise de pose sur Belmont d'Azergues (69), à partir du 2 Avril Vous êtes réputé pour votre rigueur au niveau sécurité? Vous êtes de nature consciencieuse? Vous êtes motivé et souhaitez vous investir ? Alors vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Au sein de notre client, vous aurez en charge: > Manutention / port de charge > Suivi Process > Suivi Informatique > Polyvalence : emballage produit Trottinette / Imprimante / Moniteur Profil recherché : Avoir un goût marqué pour l'informatique, être dynamique, fiable et ponstuel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Neuville recherche pour son client à Trévoux (01) un Chargé de Service Clients BtoB (H/F). Vos missions sont d'assurer les fonctions de SAV, les litiges et veiller au recouvrement. A ce titre, vos principales missions seront : - Renseigner les clients destinataires des anomalies de livraison, - Répondre aux demandes d'information des clients, - Traiter les réclamations, - Appliquer les procédures assurance qualité - Accueillir les clients - Etablir et instruire les dossiers de litige et les soumettre au responsable - Initie l'ouverture au dossier litige et faire le lien avec l'agence initiale Nous recherchons une personne avec le sens de l'écoute et commercial. Une personne réactive et avec la capacité de travailler en équipe. Travail en journée 39h Intérim avec possibilité d'évolution.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
DESCRIPTIF DU POSTE SODIF est une entreprise de distribution de Fleurs et Plantes depuis 1968. Avec plus de 1200 clients, répartis à travers 11 sites sur l'Est de la France, nous sommes leader de la distribution florale. Nous œuvrons à rendre le produit avec lequel nous travaillons chaque jour plus noble et avec plus de sens. Constitué de 140 collaborateurs, nous avons de fortes ambitions de développement. En rejoignant SODIF, vous intégrer une entreprise unis autour d'une même passion : la Fleur, et où la valeur de l'Humain est capitale. Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, nous recherchons pour le dépôt SODIF situé à MARCILLY D'AZERGUES (69) : SECRÉTAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F MISSIONS : - Accueil téléphonique ; - Saisie et suivis des factures fournisseurs, bon de commandes clients ; - Relance des clients - Contrôle divers de la marchandises et suivi des emballages ; - Pointage des factures, journaux de ventes ; - Saisie des commandes Internet ; - Divers travaux comptables ; - Saisie des règlements et encaissement des clients ; - Suivi et contrôle de la caisse ; - Mise en place des prix de vente ; - Notions de comptabilité obligatoires DESCRIPTION DU PROFIL :. - Organisation, Rigueur, Autonome - A l'aise à l'oral PROGRAMMATION : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel OFFRE A POURVOIR RAPIDEMENT Nous sommes attachés à la mixité et à la diversité : SODIF recrute et reconnaît tous les talents, notre politique d'embauche vise l'inclusion et la diversité.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
SYNERGIE Lyon Ouest recrute un(e) gestionnaire de commandes H/F Bilingue anglais pour son client basé sur Limonest ( 69760). Vous parlez Anglais couramment. Et vous disposez de 3 à 5 années d'expérience dans la gestion de projets ou des commandes. Vous disposez de la compréhension de base des équipements et services techniques/médicaux, connaissances souhaitées dans certains secteurs de soins spécifiques. Durée de la mission = 3 mois avec une possibilité de renouvellement. Salaire annuel selon profil. Statut = Cadre Vos différentes missions seront riches et variés : Établir et entretenir la communication avec les personnes appropriées tout au long du processus. Surveiller la saisie des commandes et la qualité du carnet de commandes. Mettre en oeuvre les modifications requises pour chaque projet. Optimiser le transfert des ventes. Veiller à la validation, à la conformité et aux approbations des commandes avant leur saisie. Vérifier et valider les configurations du matériel, les modifier si besoin en accord avec les Ventes Confirmer la date et le plan requis par le client. Gérer le carnet de commandes. Être responsable et mettre à jour en temps utile les dates clés en utilisant les mécanismes opératoires et les outils informatiques. Suivre quotidiennement la documentation de financement et la disponibilité de l'équipement du client en inventaire pour pouvoir le livrer. Se mettre en contact avec les organismes financiers afin d'obtenir les financements. Participer à la mise en oeuvre des actions requises pour obtenir les PV d'acceptance avant la fin du trimestre, relancer le client en direct si besoin (ultrasons). Facturer conformément aux conditions générales du contrat. Résoudre les litiges le cas échéant. Vous êtes doté de la capacité à respecter les délais et les engagements dans un environnement exigeant, vous êtes soucieux de la satisfaction de la clientèle, avec l'esprit d'équipe, engagé à produire des résultats. Vous avez la capacité à utiliser des systèmes et à travailler dans un environnement matricé. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, basé à LIMONEST, opère dans le secteur des activités administratives et de soutien aux entreprises, offrant une multitude de services pour aider les entreprises à gérer efficacement leurs opérations. Comment venir travailler ? Plus de problèmes de stationnement avec leur parking à proximité En transports en commun, vous serez à deux pas de votre lieu de travail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client place le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations, offre une stabilité appréciable, et des perspectives d'évolution réelles. Vous êtes à la recherche d'une entreprise qui valorise ses employés ? Alors vous êtes au bon endroit. Prêt(e) à exploiter votre talent en rejoignant leur équipe en tant qu'ASSISTANT COMPTABLE AUXILIAIRE (F/H)? Vos missions: - Comptabiliser les factures fournisseurs en utilisant le logiciel comptable de l'entreprise - Prendre en charge les paiements, y compris établir les virements, les lettres chèques, et effectuer le lettrage des écritures - Enregistrer les encaissements clients et mener les lettrages comptables - Gérer les relances auprès des clients et des fournisseurs - Exécuter le contrôle des relevés bancaires. Rémunération comprise entre 26-27k€ selon expérience Issu(e) d'une formation en comptabilité, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste similaire. Organisé(e), régoureux(se) et autonome, vous faites preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et avez un bon sens du contact. La connaissance de SAGE Ligne 1000 est un plus. Vous êtes à l'aise avec l'informatique,le Pack Office, notamment Excel et Word. Rejoignez une entreprise à taille humaine, dynamique et muticulturelle qui prône l'esprit d'équipe , l'entraide et la bienveillance.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projet En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production textile (H/F) Mais... quel sera votre job ? -Approvisionnement machine -Gestion d'une ligne de production -Contrôle qualité du tissu et des produits finis -Réparation de défauts Poste en équipe 3*8. Rémunération : SMIC panier majoration des heures de nuit Temps complet : 40h/Semaine du lundi au vendredi. -Une première expérience en industrie. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez envie d'apprendre le métier du textile ? N'hésitez plus postuler à cette offre! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production textile (H/F)
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Neuville sur Saône (69) un Adjoint technique qualité opérationnelle H/F. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Le site de Sanofi Neuville-sur-Saône (NVL), situé au cœur du Hub Biotechnologie de Sanofi à Lyon, est entièrement dédié à la production biotechnologique de vaccins. Des bâtiments haute technologie et une organisation agile permettent désormais au site d'accueillir d'autres productions de nouveaux vaccins en partenariat avec la R&D. MISSION Sanofi Manufacturing & Supply prépare son avenir grâce à un programme ambitieux appelé Evolutive Facility (EvF). Le projet EvF est la pierre angulaire de la stratégie de Sanofi car il vise à créer un nouveau concept de fabrication composé d'une nouvelle génération d'installations multi-produits évolutives, modulaires, adaptables et agiles, tirant parti des nouvelles technologies de rupture, pour mieux relever les défis du secteur des produits biotechnologiques, dont notamment les vaccins. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d'un Adjoint Technique des Opérations Qualité. En tant qu'interface clé, il contribuera à l'intégration des exigences des opérations qualité (systèmes qualité, organisation, formation, etc.) du projet EvF. Il contribuera à l'évaluation du QMS du site de Neuville-sur-Saône, notamment sur sa capacité à répondre aux besoins du projet. Il contribuera à assurer les opérations de qualité de la phase 2 et/ou 3 du matériel clinique à la production commerciale de routine. La mission comprend une contribution en termes de gestion des opérations Qualité au niveau des installations du site de Neuville sur Saône durant la phase projet Pendant la phase de projet, il/elle - Contribuera à faire appliquer les BPF au sein du projet EvF, en s'assurant que les pratiques soient alignées avec la feuille de route des Opérations Qualité du projet et du site de NVL, en alignement avec les Directives Qualité Globale Sanofi ; - Participera à l'évolution du QMS du site de NVL pour intégrer le projet EvF, et contribuera au pilotage des plans d'actions associés ; - Contribuera à la conduite des changements en faisant appliquer le processus de gestion des changements et en accompagnant les parties prenantes ; - Contribuera à l'interface avec les parties prenantes appropriées (digital, production, assurance de la stérilité, maintenance, processus), et participera aux phases projet ; - Contribuera à la mise en place de l'oversight Qualité dans le cadre du projet ; - Participera à la définition et à l'intégration des meilleures pratiques dans l'organisation de la qualité ; - Participera à la préparation des activités de fabrication, en lien notamment avec les systèmes digitalisés de gestion et de conduite de production ou de contrôle. - Formation initiale scientifique BAC + 3 à 5 (ou expérience équivalente) ainsi qu'une expérience significative dans le domaine de l'industrie pharmaceutique et de la réglementation BPF - Compétences clés sur lesquels le titulaire du poste sera évalué : travail en équipe, orientation résultats et clients, force de proposition et capacité de décision en intégrant le principe de l'analyse de risque - Compétences techniques: connaissance des procédés dans la fabrication ou le contrôle des vaccins ou équivalents. - Une connaissance des systèmes d'informations utilisés dans la production pharmaceutiques est un plus. Si le poste vous intéresse et si vous correspondez au profil recherché, merci de postuler en ligne.
Vous êtes le premier interlocuteur de la clientèle du magasin et gérez les entrées et les sorties de stock de l'agence. Vos missions, de manière non exhaustive, sont : - Accueil physique et téléphonique des clients du magasin, - Vente de produits, matériels, services, aux clients du magasin - Réceptions fournisseurs : des transporteurs, contrôle à réception des marchandises, - Saisie des réceptions dans le logiciel de gestion commerciale, - Traitement administratif du flux vente et d'achat (Enregistre les commandes clients dans le logiciel de gestion commerciale, les bons de livraison fournisseur) - Préparation des commandes : des clients, emballage des produits, expédition des marchandises, - Commande des fournitures auprès des fournisseurs, - Stocks : rangement, organisation de l'entrepôt, nettoyage, gestion des déchets, - Suivi des achats, réalisation d'inventaires physiques.
Nous recherchons une vendeuse polyvalente ou un vendeur polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Vendeur, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de promouvoir nos produits. Si vous êtes passionné par la vente et que vous aimez travailler en équipe, nous aimerions vous rencontrer. Le quotidien dans notre boutique classcroute sera d'accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services, la préparation et la livraison de nos produits, participer à la réalisation des objectifs de vente de l'équipe, la fidélisation de la clientèle, le merchandising, la gestion des encaissements et des transactions avec précision, le maintient d'un environnement de travail propre et organisé. Expérience requise : - Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à atteindre les objectifs fixés Nous offrons: - Un environnement de travail dynamique et convivial - Opportunités de développement professionnel Nos + : Pas de coupure, une prime annuelle, des horaires alternants pour casser la routine, un repas sain et équilibré sur place. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant !
Désirez-vous explorer le dynamique monde de l'assistanat en logistique (F/H) ? Au cœur des opérations administratives et commerciales, vous contribuerez activement à la gestion logistique et aux achats de notre client. Vos responsabilités incluront : - La gestion du flux des commandes EDI, garantissant une exécution précise et en temps voulu des livraisons. - L'accueil téléphonique et le suivi de la messagerie commerciale, assurant une communication efficace avec les clients. - L'utilisation d'outils bureautiques Office 365 pour réaliser diverses tâches administratives, renforçant l'efficacité opérationnelle de l'organisation. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Le Foyer d'accueil d'urgence de Lentilly est un établissement qui fonctionne en internat collectif, ouvert 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Il accueille 6 adolescents de 14 à 18 ans. En remplacement d'un salarié absent, vos missions : Vous participez à l'aménagement du quotidien de la vie du groupe et entretenez les locaux. Vous assurez la gestion des stocks de la maison (alimentation et produits d'entretien) en lien avec la cheffe de service Intervenant en internat, vous participez activement à l'accompagnement des jeunes dans le quotidien, en lien avec l'équipe éducative (organisation du temps, accompagnements divers, actions d'apprentissage autour de l'hygiène et de l'image de soi, encadrement de repas ) Vous participez aux temps collectifs de la vie du groupe et pouvez assurer seule des séquences du quotidien : levers, repas, tels que définis sur votre planning. Vous participez à l'aménagement du lieu de vie pour un accueil agréable, confortable et chaleureux Vous signalez les matériels défectueux et donnez votre avis technique et l'état des besoins de la maison. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
La mairie de Genay recherche un/une Agent / Agente d'entretien des collectivités pour renforcer son équipe, l'agent(e) devra entretenir deux locaux sportifs et devra impérativement savoir se servir d'une Auto-laveuse. > Horaire : - 6h > 13h > cdd est renouvelable.
Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez vos clients de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place.
Nous recherchons un vendeur / vendeuse en pâtisserie afin de compléter nos équipes en boutique Vous aurez en charge l'accueil des clients, la vente, l'emballage et la mise en place et la préparation des produits, le suivi des stock, le nettoyage de la boutique et des vitrines, le respect des normes d'hygiène. Une expérience dans ce domaine serait un plus Travail du mardi au samedi. (dimanche exceptionnel lors des fêtes)
Recherche Vendeur(se) en boulangerie pour début mai 2024. Vous serez en charge de réapprovisionner le magasin avec nos divers produits, de tenir le magasin propre jusqu'à la fermeture ou lors de l'ouverture de celui-ci. Vous serez également en charge de servir les clients, bien entendu avec le sourire et l'amabilité qu'il convient. Poste à pourvoir rapidement, en CDI, fermeture le dimanche ainsi qu'un jour de repos supplémentaire par semaine.
Nous recherchons un agent de sécurité H/F pour notre client le Leclerc Civrieux d'Azergues. Vous serez embauché(e) au coefficient 140, statut d'agent d'exploitation. Vos missions : - Assistance des interventions sanitaires; - Effectuer les contrôles et rondes de surveillance; - Assurer l'assistance à personne. Vos conditions : - Heures supplémentaires payées à la semaine. - Primes diverses (habillage/de panier/de nuit, etc.). - Remboursement à hauteur de 50 % de vos titres de transports en communs. - Uniforme complet fourni. Diplômes requis : - Carte professionnelle à jour. - SST à jour.
Vous cherchez un job d'été et vous avez envie de vous sentir utile auprès des autres ? Accompagnez un groupe de personnes adultes en séjour vacances pendant 3 semaines ! Du dimanche 04 août au samedi 24 août 2024, vous partez avec un groupe de 10 à 12 vacancières et vacanciers en situation de déficience intellectuelle sur leur lieu de vacances. Vous participez à l'organisation et la gestion des activités quotidiennes, culturelles et sportives tout au long du séjour. Les 10 destinations sont de bon standing, réparties à la mer, la montagne ou la campagne partout en France. Chaque séjour est construit et adapté au projet et à l'autonomie d'un groupe constitué. Au cours de ce séjour de 3 semaines, et selon le niveau d'autonomie des personnes et du groupe, votre mission est de : - accompagner les personnes dans leur quotidien : préparer les repas, gérer leurs temps collectifs, suivre les soins individuels, organiser la lessive et le ménage - garantir leur sécurité et leur bien-être en toutes situations - programmer et animer les activités et les visites du séjour - transporter le groupe en minibus (permis B depuis plus d'un an souhaité) Vous intégrez une équipe de 2 personnes animatrices et une responsable. Votre équipe est autonome sur place et constamment soutenue dans ses décisions par un responsable de l'Oeuvre Saint Léonard disponible 24h/24. Vous êtes responsable de la bonne coordination du suivi de la distribution des médicaments en contact régulier avec le responsable OSL. Vous profitez des activités avec les vacancières et vacanciers. Vous bénéficiez du logement sur le lieu de vie du groupe en vacances. Vous prenez vos repas avec le groupe. Vous avez un jour plein de repos par semaine à déterminer avec l'équipe en fonction du planning. Le respect pour le public handicapé mental est une valeur forte pour vous. Vous avez une belle capacité d'écoute, de la maturité et du bon sens. Vous êtes dynamique. Votre expérience auprès de personnes handicapées est un plus. Ces derniers postes à pourvoir sont accessibles aux personnes étudiantes. Date du séjour : du 04 au 24 août 2024 A la suite du recrutement, vous participerez à 2 journées de préparation, les 23 et 24 juillet, sur le fonctionnement des vacances, le juridique, les pathologies et les limites des interventions. Embauche sous Contrat Engagement Educatif.
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie et vous travaillez sur un site industriel proposant des prestations de restauration collective à Neuville-sur-Saône. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Rédiger des rapports via l'outil informatique - Gérer les alarmes Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - CDI temps complet - C130 - 1798.99 euros brut/mois - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique PROFIL Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le Vous n'avez pas la carte professionnelle ? Nous vous proposons de vous former gratuitement en étant en CDI dès le 1er jour de votre formation. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Les métiers du sport offrent une multitude d'opportunités pour ceux qui sont passionnés par ce domaine dynamique. Nous vous proposons l'opportunité d'intégrer un contrat en alternance de 10 mois et de bénéficier au préalable d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI), dispositif France Travail du 29/04/2024 au 12/07/2024. Objectif vous donner toutes les chances de réussir votre alternance. À l'issue de cette POEI, vous intégrerez un contrat d'apprentissage en alternance. Aucune formation spécifique requise, mais une passion pour le sport et une bonne connaissance des réseaux sociaux sont appréciées. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Maîtrise des principaux réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, etc.) - Capacité à créer et à publier du contenu engageant (texte, images, vidéos) - Compétences en analyse des données et en reporting - Créativité et esprit d'initiative Responsabilités : - Gérer les comptes de médias sociaux de l'entreprise ou de l'organisation sportive - Créer et publier du contenu attrayant et pertinent pour les followers, y compris des actualités, des photos, des vidéos, etc. - Interagir avec la communauté en répondant aux commentaires, aux messages directs, et en encourageant l'engagement - Planifier et exécuter des campagnes de marketing sur les réseaux sociaux pour accroître la notoriété de la marque et l'engagement de la communauté - Analyser les performances des publications et des campagnes, et ajuster la stratégie en conséquence - Collaborer avec d'autres départements pour coordonner les initiatives de marketing et de communication Missions d'initiation sportive : - Participer à des événements sportifs pour créer du contenu et interagir avec la communauté en personne Missions administratives et d'intendance : - Gérer la documentation administrative liée aux activités de community management - Assurer la veille concurrentielle et rester à jour sur les tendances dans le domaine du sport et du marketing digital Cette offre d'alternance s'adresse aux personnes passionnées par le sport et les réseaux sociaux, désireuses de contribuer à son développement au sein d'un environnement dynamique. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante dans le domaine du community management sportif, n'hésitez pas à postuler.
Dynamique et souriant(e), vous disposez d'une expérience d'un an en vente au cours de laquelle vous avez été habitué(e) à travailler avec des indicateurs de vente. Votre sensibilité mode, votre connaissance des marques, votre esprit d'équipe et votre excellent relationnel feront la différence. Poste polyvalent : Conseil client , encaissement, rangement, nettoyage .... - Type de contrat : CDI 25 heures. - Rémunération : Smic + Primes + carte tickets resto - Magasin ouvert du lundi au samedi : de 10h à 12h30 et de 13h30 à 19h du lundi au vendredi et de 10h à 19h le samedi.
L'AAPHTV est une association non parentale, recevant un public adulte en situation de handicap intellectuel de 20 à 60 ans et dans l'incapacité de travailler. Elle dispose de plusieurs services: - D'un foyer de vie de 24 places comprenant 2 unités, - D'un hébergement temporaire de 8 places dont 2 sont réservées à l'accueil en urgence - D'un accueil de jour de 15 places, - D'un domicile collectif de 3 places - D'un accueil en studios de 6 places. Nous recherchons un(e) Agent de Maintenance des Bâtiments Polyvalent (H/F) pour démarrage en juin 2024. MISSIONS: Au sein des différents établissements et services vous prenez en charge: - l'entretien courant des installations électriques - l'entretien courant de la plomberie (fuites, toilettes, robinetterie, chaudière, ...) - l'entretien courant de la menuiserie (huisseries, portes, mobilier, ...) - la réparation des dégradations divers - l'entretien des poubelles extérieures, le nettoyage des locaux techniques - l'entretien des espaces verts - les travaux de peinture, plâtrerie, ... Dans le cadre de la sécurité, vous : - vérifiez le bon état de fonctionnement général des différentes structures - portez connaissance à la direction des dysfonctionnements repérés - êtes en lien avec les différentes entreprises de maintenance (chaufferie, services de sécurité, ...) - êtes chargés de la mise en conformité des locaux et des installations conformément à la législation en vigueur et aux attentes de la commission de sécurité, en lien avec votre collègue Dans le cadre de la vie institutionnelle, vous : - vous inscrivez dans les valeurs associatives - êtes tenu(e) à la réserve professionnelle et à la confidentialité - participez aux réunions dédiées - entretenez des relations professionnelles respectueuses avec les résidents ainsi que leurs familles Savoirs être : : - capacité d'adaptation - capacité à travailler en équipe - sens de l'organisation, de la prise d'initiative - autonomie dans le travail - capacité relationnelle avec les résidents ainsi que les professionnels Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 780,00€ à 1 850,00€ par mois Avantages : - Restaurant d'entreprise Programmation : - Du lundi au vendredi (Pas de travail les weekend !) - Travail en journée Formation: - CAP / BEP (Exigé) Expérience: - Poste Similaire: 3 ans (Exigé) Lieu du poste : En présentiel
PROTECTIM SECURITY GROUP recherche pour son client un AGENT DE SÉCURITÉ sur un site LOGISTIQUE H/F En qualité d'agent(e) de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Accueil et contrôle d'accès - Rondes - Surveillance générale d'un site - Secours et assistance aux personnes Pour vous convaincre : - Un manager de proximité - Un planning remis à l'avance - Heures supplémentaires payées au mois - Poste en CDI temps plein - Débutant accepté Garant(e) de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS et du SST à jour. Rejoignez-nous ! N'attendez plus ! Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination. Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Responsable secteur Art de vivre & boutique déco (H/F) en CDI. A ce poste, vous assurez des missions dans le domaine du: - Commerce: Vous êtes le garant(e) de la bonne dynamique commerciale et promotionnelle de votre secteur (bonne tenue des rayons, déploiement de la stratégie commerciale, suivi de la concurrence, etc...), du management de la vente et vous veillez à la bonne application de la réglementation - Management: Vous participez au recrutement et au développement des équipes, vous assurez leur bonne intégration et la formation des nouveaux entrants. Vous animez les équipes au quotidien ! - Gestion et contrôle: Vous analysez les résultats et mettez en place des plans d'actions correctifs si nécessaires. Vous êtes responsable de la gestion des stocks (rupture, inventaires...) et êtes garant de la bonne gestion de votre secteur. Véritable relai du Directeur de magasin, vous faites partie de l'équipe de Direction. Profil : vous avez des connaissances concernant le secteur mobilier de jardin : table, chaises, parasole, barbecue, plancha et la décoration extérieure pour le jardin et intérieur pour la maison avec la partie senteur et alimentaire Salaire indicatif de base 2200€ brut mensuel + les majorations dimanche (1 dimanche sur 2 est travaillé) et majoré à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats....
Jardinerie Animalerie
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Gestionnaire de rayon Marché aux fleurs, spécialiste du Végétal (h/f) en CDI. D'un point de vue commercial, vous assurez les animations commerciales en veillant à la bonne attractivité de votre rayon. Vous participez au bon déroulement des opérations commerciales et au bon respect de la législation (prix, vente à perte...) En qualité de Gestionnaire de rayon, vous assurez l'accueil et le service aux clients en vous rendant disponible. Vous assurez la bonne tenue du rayon et des linéaires (vérification des produits, étiquetage, nettoyage...) En lien avec votre hiérarchie, vous êtes également garant de la bonne gestion de vos stocks. Vous contribuez enfin à la performance commerciale de votre rayon grâce à la bonne maîtrise des indicateurs de gestion (Chiffre d'affaires, stocks...) Salaire indicatif de base 2000€ brut mensuel. + les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats.... Diplôme : le CERTIPHYTO est demandé.
Les missions d'un animateur(rice) SECURITE & QUALITE - Vous intervenez chez nos clients pour les aider à mettre en place et à animer les dossiers QHSE et/ou RSE - Après formation interne, vous animerez des formations en sécurité du travail à partir de supports qui vous sont fournis, telles que SST, PRAP, habilitations électriques, chariot en fonction de vos compétences - Votre secteur d'intervention est la région Rhône-Alpes principalement. Des déplacements hors région sont néanmoins à prévoir. Vous vous déplacez avec votre véhicule personnel > prise en charge des frais. Expérience souhaitée dans le domaine. La maîtrise des référentiels ISO 9001/ ISO 14001/ ISO 45001 serait un plus. CDI / 35H HORAIRES NORMAUX EN SEMAINE
ACOSET accompagne les entreprises dans leurs obligations réglementaires, et dans le développement de leurs politiques sécurité du travail, qualité, environnement et RSE Vous intégrez une équipe de 14 personnes
Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires frais sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Accueil Clientèle. - Obligation de savoir-être et de faire-savoir : o Au clients o Aux employés du magasin - Mise en rayon et effectuer les rotations de la marchandise. - Encaissement des clients. - Service marchand : Ubert Eat, LEX et Drive. Vous êtes intéressé(e) nous vous invitons à participer à l'évènement "Journée Chrono de l'alternance" Mardi 30 avril 2024 de 9h à 13h Stand Carrefour Salle des fêtes de Fontaines sur Saône / 34 rue Pierre Carbon 69270 Fontaines sur Saône ACCES TCL BUS 43 arrêt "gare Collonges Fontaines" BUS 40 ou 70 arrêt "Pont de Fontaines"
Notre agence Adéquat de Civrieux d'Azergues recherche pour le compte de son client, une PME, un Ouvrier Paysagiste (H/F) . Horaires : Ce poste est à temps plein (35h), du lundi au vendredi, en horaires de journée (7h00-16h30). Missions : Votre travail consiste à assurer l'entretien d'espaces verts (industriels, copropriétés, particuliers...). - Tonte, - Taille des arbustes et des haies, - Désherbage, - Débroussaillage, - Ramassage de feuilles... Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques d'entretien des espaces verts, vous êtes capable de : - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables. - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...). - Entretenir un espace extérieur. - Entretenir un élément de décoration Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité et autonome dans votre travail. Vous êtes titulaire du Permis B. Rémunération et avantages : Mensuel de 1770€ à 2150€ sur 12 mois selon profil et expérience. + indemnité de frais de panier et de trajet. + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% + participation aux bénéfices.
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Lozanne (69380). Mission sur du long terme à pouvoir dès que possible. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique ? Postulez dès maintenant ! Dans ce service logistique, chaque étape est minutieusement orchestrée pour garantir la satisfaction de nos clients. Tout commence par le rassemblement méticuleux des produits commandés. Ensuite , vient l'étape cruciale de l'emballage et du garnissage des colis. Chaque article est soigneusement enveloppé et protégé pour assurer son intégrité pendant le transport, tout en veillant à optimiser l'espace dans les colis. Un contrôle de la conformité des produits à livrer est effectué. Chaque article est vérifié pour s'assurer qu'il répond aux normes de qualité les plus strictes. Ensuite : l'équipe procède au chargement sur le véhicule de transport et valide des bons de livraison avec le transporteur. Enfin, notre équipe veille également à une gestion efficace des stocks, en maintenant des niveaux appropriés pour répondre à la demande des clients tout en minimisant les pertes et les ruptures de stock. Les produits sont conservés au froid avant expédition, la température peut donc atteindre les - 4 C sur la plateforme. Horaires équipe 2*8 : 6h-14h / 14h-22h 1 samedi matin /2 travaillé et jour de repos glissant. Rémunération : taux horaire de 12,52 /h pour débutant et 12,91/h pour un confirmé (avec CACES) prime de froid Prime habillage indemnités kilométriques. Vous avez une première expérience réussie en préparation de commandes. La possession de CACES est un mais une formation peut éventuellement être envisagée à terme. Votre profil est activement recherché ! Le secteur de la logistique vous intéresse ? Vous êtes disponible sur du long terme et n'avez pas peur d'affronter le froid ? Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Lozanne (69380). Mission sur du long terme à pouvoir dès que possible. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique ? Postulez dès maintenant !
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production Laverie/ Prépa Matériel à Neuville sur Saône (H/F) -Conduire des équipements automatisés permettant le lavage, la décontamination et la stérilisation du matériel de production : machine à laver, cabine de lavage, autoclaves -Préparer, monter, tester et gérer le stock des matériels et des équipements nécessaires aux étapes de production -Garantir la traçabilité des opérations réalisées : registres, cahiers de route, fiches de cycle, dossiers de lot -Réaliser les prélèvements (eau, air, surface) permettant les suivis environnementaux, le suivi de nettoyage des zones, le suivi des eaux ; compléter la documentation associée et saisir les données dans Master -Participer à la validation périodique du nettoyage des équipements : planification, identification du matériel, traçabilité, échantillonnage -Participer au traitement des rejets liquides et solides du bâtiment (décontamination, tri sélectif) -Participe aux activités logistique niveau 1 pour le bâtiment de production -Participer au traitement des anomalies et des actions préventives et correctives -Participer à l'amélioration continue de la zone, alerter de toute anomalie dans la zone -Possibilité de réaliser la maintenance de 1er niveau sur les équipements de zone Formation /expérience : -BEP à Bac technique ou scientifique ou expérience équivalente, -Expérience en production pharmaceutique (MSFP, répartition, production). Compétences requises : -Habilitation au fonctionnement des autoclaves. -Connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication, capacité à renseigner des documents qualité. -Utilisation des outils informatiques (Excel, MASTER, SAP, eDoc) et des systèmes informatiques. Rythme de travail : 2*8
Manpower LYON PHARMA
Et si vous étiez notre futur Employé libre service ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un Employé ELS (H/F) pour son client situé à Civrieux d'Azergues (69380). Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme ou ponctuellement selon leurs besoins. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant ! Vous avez la possibilité de travailler dans différents services du magasin : -Epicerie -Rayon frais -Boulangerie -Fromagerie -Charcuterie -Traiteur -Point Chaud... etc Vous devrez effectuer l'approvisionnement des rayons, contrôler le respect des dates de péremption, coupe/découpe d'aliments selon votre service d'affection, service client. -Poste à temps complet. -Planning définit chaque semaine avec vos horaires de travail. -Possibilité de travailler le Week end : samedi/dimanche. Poste ouvert à tous profils. Cela dit, votre rigueur, ponctualité et autonomie vous permettront d'assurer cette mission. Vous avez le sens du service. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Et si vous étiez notre futur Employé libre service ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un Employé ELS (H/F) pour son client situé à Civrieux d'Azergues (69380). Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme ou ponctuellement selon leurs besoins. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant !
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l'alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre engagement au quotidien : sélectionner et distribuer les meilleurs produits pour une restauration gourmande, respectueuse des hommes, de leur santé et de l'environnement Pour accompagner notre développement, nous recrutons, pour notre site de Limonest (69) dans le cadre d'un contrat en CDD de 5 mois un : GESTIONNAIRE DE DONNEES PRODUITS H/F Rattaché(e) au Responsable Data, vous participez à la gestion de la base de données produits, fournisseur et prix. Vos missions : - Gestion de la base de données articles et fournisseurs (création et mise à jour des articles, fournisseurs, données techniques et commerciales, données logistiques, etc ) - Gestion de la base tarifaire achat et vente (saisie et vérification des prix d'achats, cotations, contrats volumes, prix de vente, prix promo achat et vente) et traitement des litiges prix fournisseurs - Gestion des contrats cadres annuels fournisseurs (saisie système, gestion des annotations, etc ) - S'assurer de la cohérence de la base de données produits, fournisseur et prix par différents contrôles - Assurer l'interface avec le service comptabilité fournisseur et ristourne sur la partie prix d'achat et contrats cadres - En relation avec les services achat, qualité, logistique, marketing, comptabilité, commerce - Être garant du bon respect des procédures achats Top 5 des raisons de nous rejoindre : Dimension stratégique du poste 2 jours de télétravail/semaine Tickets restaurants Mutuelle groupe et avantages CSE Intégrer une entreprise dynamique et en constante évolution ! Profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! De formation supérieure en Gestion/Administration, vous disposez d'une première expérience sur un poste administratif polyvalent. La maitrise d'Excel est indispensable (connaissance SAP est un plus). Votre rigueur, votre goût des chiffres, du contrôle des données et votre autonomie seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure SYSCO !
Horaire de journée du lundi au vendredi (6h-14h ou 11h-18h) , salaire de départ 11,65?/h et à négocier selon profil. Vous avez pour missions de : - effectuer la prise en charge du déchargement des marchandises. - répartir les marchandises par secteur. - préparer les commandes. - réceptionner et stocker les produits. - organiser et gérer le stock. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. Enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité.
Le territoire Beaujolais Pierres Dorées, composé de 32 communes et de près de 54 000 habitants, est reconnu par différents labels : Pays d'art et d'histoire, Unesco Gloal Geoparks, Plus Beaux Villages de France, Petites Cités de Caractère, Vignobles et Découvertes. C'est un territoire caractérisé par ses paysages vallonnés, ses vignobles, ses vallées d'Azergues et de Saône, son alternance de zones urbanisées et de bourgs, son architecture de pierres dorées et un patrimoine bâti remarquable. C'est un territoire à la fois rural et urbain, situé à proximité immédiate de la métropole lyonnaise, qui a pour ambition de s'offrir un avenir attrayant dans un environnement exemplaire. Pour cela, il s'engage dans une transition permettant d'articuler développement des services aux habitants, des activités agricoles, économiques, touristiques et patrimoniales et préservation d'un cadre de vie et de paysages uniques. Pour accompagner ce développement, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées se structure en renforçant ses services d'appui pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions. Notamment en créant une direction générale adjointe des services regroupant l'ensemble des missions et services ressources de la collectivité : finances, ressources humaines, juridique et commande publique, systèmes d'information. Le service finances, composé de 4 agents recherche un.e assistant.e comptable. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Vos missions seront les suivantes : -Intégrer quotidiennement les factures dans le logiciel de comptabilité et les transmettre pour validation du service fait auprès des services -Réaliser et suivre l'exécution financière des dépenses et des recettes (mandats et titres) de fonctionnement et d'investissement -S'assurer de la cohérence des imputations comptables et de l'exhaustivité des pièces comptables justificatives en lien avec les services -Saisir les marchés dans le logiciel de gestion budgétaire -Effectuer le suivi des contrats et les engagements correspondants (marché, convention, contrat) -Suivre les relances et s'assurer du respect des délais de paiement -Alimenter les tableaux de suivis des dépenses des services -Effectuer les créations et modifications des tiers -Préparer les opérations de fins d'exercice (rattachements) -Effectuer la facturation de certains services -Être l'interlocuteur des services pour le suivi des dépenses et des recettes -Assurer l'accueil téléphonique des fournisseurs COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS -Vous avez des compétences spécifiques en matière de : -Connaissances en droit public et sur l'environnement des collectivités locales appréciée, -Connaissance des nomenclatures comptables publiques appréciée, -Maîtrise de la bureautique (la connaissance du logiciel Gestion financière de Berger Levrault serait un plus) Vous avez une formation comptable Bac+2 ou une expérience dans un poste similaire. Vous avez un sens de l'organisation et savez travail avec rigueur et autonomie et disposez de bonnes qualités relationnelles. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible -Recrutement statutaire ou contractuel -Lieu de travail : Domaine des Commune 1277 Route des Crêtes 69480 ANSE -Horaire : 35h ou 37h (avec 12 jours de RTT) avec la possibilité d'effectuer son temps de travail sur 4,5 jours -Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire -Avantages sociaux : titres restaurant et participation à la protection sociale complémentaire -Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, à l'attention de Monsieur le Président, par mail Renseignements : DGA ingénierie financière et pilotage ressources - Pauline Landry-Temporel
Envie de faire briller vos compétences en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Vous êtes intéressé par le monde de la logistique et aimez gérer les processus de manutention ? Alors, vous allez aimer travailler sur ce poste captivant et dynamique ! Horaires fléxibles de journée: entre 7h et 9h, fermeture 16h30 dont 1/2 de pause du lundi au vendredi. - Ouverture de colis, Préparation des produits à expédier tout en respectant les délais. - Vérification de la conformité des produits avec la commande initiale. - Empaquetage et étiquetage en vue de l'expédition et rangement sur étagères. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - RTT Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
A la recherche du job de vos rêves ou d?une mission ponctuelle ? Avec des centaines d?offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production Neuville sur Saône (H/F) - Participation à la qualification/validation du projet EVF et test des solutions digitales - Collaboration avec équipes qualité/process/MSAT/HSES/validation pour la qualification/validation des locaux et équipements - Fabrication de lots de validation/production sur différentes plateformes - Travail sur plusieurs postes dans le domaine d'activité et interaction avec des systèmes connectés - Utilisation d'engins robotisés, convoyeurs et systèmes à usage unique - Acquisition de connaissances produit/procédé avec l'aide de MSAT et des services techniques - Rédaction d'instructions, protocoles et rapports d'essais - Préparation des installations pour fournir des produits conformes - Fabrication de produits selon les normes avec contrôles réguliers - Réalisation des opérations logistiques dans différentes zones et gestion des stocks - Utilisation des outils digitaux pour la planification et le suivi des activités - Gestion des alarmes et réalisation de la maintenance de premier niveau en cas d'aléas techniques - Bac / Bac+2 minimum en production pharmaceutique, biotechnologie, génie des procédés ou équivalent. - 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine pharmaceutique, vaccins Vrac, biotechnologie, ou agroalimentaire. - Préférence pour une expérience dans la production vrac virale ou bactérienne, la formulation, la chromatographie, la logistique pharmaceutique ou l'aseptisation. - Maîtrise des outils digitaux MES / SCC et compétences informatiques Pack Office. - Compétences personnelles : communication, travail d'équipe, autonomie, organisation, adaptabilité, synthèse. - ZAC ou FROID : ZAC classe C ou Zone propre (vers septembre). - Rythme journée puis 2X8 (vers septembre). - L'utilisation et la connaissance des outils digitaux sont impératifs.
La jardinerie Nature et Loisirs basée à Fleurieu-sur-Saône recherche un profil des profils d'employé(e)s pour compléter son équipe dans le cadre d'un accroissement d'activité. Rattaché(e) au gérant vos missions seront les suivantes: - Réception des marchandises - Rangement en zone de stockage et dans les rayons de la jardinerie - Orientation de la clientèle - Entretien des plantes, - Travaux de manutention, - Mise en valeur des rayons. - Entretien de l'espace de travail. Contrat en CDD à temps partiel pour accroissement d'activité. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 15 juin. 2 horaires possibles: Contrat en CDD de 30h/sem en matinée du lundi au samedi de 7h à 12h Contrat en CDD de 24h/sem les après-midi du lundi au samedi de 14h30 à 18h30
JARDINERIE NATURE ET LOISIRS A FLEURIEU-SUR-SAÔNE
La jardinerie Nature et Loisirs basée à Fleurieu-sur-Saône recherche un profil d'hôte/hôtesse de caisse à temps partiel. Rattaché(e) au gérant vos missions seront les suivantes: - Accueil de la clientèle et fidélisation, - Passage des articles en caisse, - Utilisation des outils de caisse (TPE, machine de caisse) - Encaissement. - Entretien de l'espace de travail. Contrat en CDD à temps partiel pour accroissement d'activité. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 31 mai. Horaires de travail - par alternance semaine 1 et semaine 2 Semaine 1 LUNDI, MARDI ET MERCREDI : 10h-12h / 14h30-18h30 Semaine 2 LUNDI, MARDI, MERCREDI: 10h-12h / 14h30-18h30 SAMEDI ET DIMANCHE: 9h-12h30/14h30-19h Avantage: payé double le dimanche
La jardinerie Nature et Loisirs basée à Fleurieu-sur-Saône recherche un profil d'hôte/hôtesse de caisse pour assurer la mission un week-end sur deux. Rattaché(e) au gérant vos missions seront les suivantes: - Accueil de la clientèle et fidélisation, - Passage des articles en caisse, - Utilisation des outils de caisse (TPE, machine de caisse) - Encaissement. - Entretien de l'espace de travail. Contrat en CDD à temps partiel pour accroissement d'activité. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 31 mai. Horaires de travail: Samedi: 9h-12h30 / 14h30-19h Dimanche : 9h-12h30 / 14h30-18h Avantage: payé double le dimanche.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Employé de libre-service (H/F) Vous aimez les postes dynamiques et le contact client ? Nous sommes amenés à recruter sur différents postes : -Employé de libre-service H/F dans différents rayons -Vendeur H/F en rayon charcuterie, boucherie, fromage, ? -Employé de drive H/F -Hôte de caisse H/F, ? Horaires modulables selon le poste. -Horaire journée ou coupés -temps plein / temps partiel Vous justifiez d'un diplôme dans le secteur du Commerce ou possédez une expérience sur ces différentes fonctions ou souhaitez simplement travailler dans ce secteur. Vous êtes à l'aise avec la clientèle. Ce poste est fait pour vous !!! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ou en nous contactant directement au *** (voir postuler) !
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Employé de libre-service (H/F)
Vous assurerez la vente au magasin ainsi que la confection de préparations traiteur (sandwichs, paninis, plats chauds simples). Organisation des horaires : > Du lundi au vendredi 12H-16H (compatible avec BUS)
Pour un client dans le secteur du bricolage, de décoration et d'aménagement de la maison, nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité incendie à Dardilly (69) Vos missions non limitatives seront les suivantes : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD du 21 mars 2024 au 30 juin 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Le service de remplacement du Rhône recherche des ouvrier(e)s spécialisé(es) en agricole en CDI ou CDD selon vos préférences. Vous souhaitez : - Un complément de salaire, - Un contrat long ou court, - Une entreprise pour développer vos compétences, Alors n'hésitez pas. Nos kms sont rémunérés et notre rémunération est attractive !
Missions principales Ouverture - Pointage : avec tenue professionnelle - Vérifier la température des meubles positifs et négatifs, chambre froide. - Vérifier la mise en place (légumes, produits décongelés, emballages ) et la DLC de toutes les préparations avant de commencer votre service. - Vérifier la qualité du riz de la veille. En cas d'anomalie, prévenir tout de suite votre responsable - Préparation du riz : cuire maximum 3kg par cuiseur par cuisson - Faire refroidir le riz à 10°C avant toute préparation. - Vérifier la qualité des avocats et du saumon. - Participer aux préparations de la vitrine en respectant les normes d'hygiènes (désinfecter votre plan de travail, votre couteau avant de commencer la préparation, laver vos mains et changer de gants régulièrement) - Participation aux préparations culinaires en respectant les fiches techniques. - Maitriser l'ensemble des recettes. - Prendre en photo tous les emballages des produits utilisés et conserver les étiquettes des DLC du saumon et de la dorade. - Vérification de la livraison des marchandises (Terre azur). - Nettoyer et désinfecter votre poste de travail avant la pause (balayer le sol, vider la poubelle). Réception des marchandises - Bien vérifier la marchandise lors de la réception (quantité, qualité, l'état du conditionnement, DLC . Attention la DLC du saumon ne doit pas dépasser 8 jours depuis la date d'abattage) - Décartonner les marchandises avant de les ranger dans la chambre froide ou dans le congélateur. - Ranger en priorité les produits frais et surgelés. - Assister les équipiers dans le contrôle et le rangement des livraisons Foodex, Pro à Pro, France boisson Rangement et nettoyage de la chambre froide, des réserves et des vestiaires - Une fois par jour. - Vérifier les DLC, la qualité de la marchandise et faire le tri. - Laver les légumes. - Vider les bacs polyesters, les cartons, nettoyer les étagères, l'escalier et le sol avec les produits désinfectants. Fermeture - Assurer une bonne mise en place pour le lendemain (saumon, découpes légumes, choux, décongélation, poches de thon cuit, fromage, sauces) - Nettoyer tous les tiroirs, les frigos, la machine à tapis de riz, le cuiseur, le sol et vider les poubelles. - Faire la plonge. - Vérifier les DLC et dater toutes les préparations. - Vider le bac à graisses (1 fois par semaine). - Contrôler les températures des meubles froids avant partir. Titre de transport remboursé à hauteur de 50% / Mutuelle / 10% de réduction sur les produits.
Au sein de l'association Poly'Gones de Lentilly, qui porte un Centre de Loisirs Enfance 3-10 ans et un Secteur Jeunes 11-17 ans, vous assurez la direction adjointe du Secteur Jeunes lors des temps périscolaires, les mercredis et vacances scolaires. Vous exercez vos missions sous la responsabilité du directeur des deux structures, et encadrez un animateur jeunesse. Vous assurez la direction du secteur Jeunes quelques semaines dans l'année, lors des congés du directeur. Vous travaillez en lien partenarial avec la Mairie de Lentilly, le Collège de Lentilly, et le réseau des structures jeunesse de la Communauté de Communes des Pays de l'Arbresle (CCPA).
Au sein d'une agence commerciale à taille humaine et rattaché(e) au Responsable Service Clients, vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion du stock - Préparation de commandes - Réception - Suivre le carnet de commandes, - Relance téléphonique du carnet de commandes - Contrôle du stock - Inventaire tournant
Vous êtes dynamique, autonome et appréciez le contact ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez-nous et partagez nos valeurs d'entraide et de solidarité. L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne (répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison). Votre mission : L'accueil téléphonique et physique Élaboration, suivi et gestion du planning du personnel d'intervention (Aide à domicile et Accompagnant Educatif et Social organisés en EQUIPE SOLIDAIRES de PROXIMITE) Suivi et gestion des dossiers de prise en charge des bénéficiaires Identification des besoins en personnel en fonction du planning, congés et arrêts divers Préparation des dossiers d'embauche, DPAE, préparation des contrats Formation des nouveaux salariés à l'utilisation du téléphone professionnel Validation et contrôle de l'activité des intervenants à domicile (télégestion) Profil recherché : Maîtrise des aspects techniques de la fonction Maîtrise de l'outil informatique Des connaissances en droit du travail serait un plus Être autonome, avoir sens de l'organisation, discrétion et capacité d'adaptation Avoir un bon relationnel et sens du contact Formation : Diplôme souhaité : BTS / DUT - SP3S / Secrétariat / Assistant de gestion
Fort d'une gamme de services à la personne diversifiée, l'ADMR, leader dans son domaine, intervient pour plus de 100 000 clients dans toute la France. Crée en 1945, le réseau associatif ADMR fédère 3 350 associations locales réparties sur tout le territoire. Fort de ses valeurs, le réseau ADMR du Rhône vous propose un réel emploi de proximité au plus proche de votre domicile pour vous permettre de concilier, au mieux, vie professionnelle et personnelle.
Le poste : vos missions sont les suivantes : - Déterminer les moyens nécessaires au poste de travail, en vue de réaliser la pièce ou la série, ceci à partird'un cahier des charges (schémas, dessins techniques précisant les cotations dimensionnelles, l'échelle, les coupes et les sections à respecter), avec ou sans pierres. - Utiliser les techniques " métier " appropriées pour fabriquer la pièce ou la série, à l'aide de l'outillage et machines appropriés - Contrôler l'état et la qualité de la pièce ou de la série avant et après rattrapage des éléments en fonction du cahier des charges avant le pré poli et le sertissage. - Nettoyer et approvisionner le poste de travail (inventaire outillage, consommables) et évacuer les déchets selon la politique traitement des déchets matière or - Entretenir et régler périodiquement les matériels utilisés - S'informer sur des évolutions techniques et esthétiques - Rendre compte auprès du responsable d'équipe : non conformités, procédures à améliorer, amélioration technique des produits, améliorations ergonomiques ou organisationnelles au poste de travail Profil recherché : Une première expérience dans le savoir-faire du bijoutier est un plus, Aucune expérience n'est requise ; c'est votre motivation et votre savoir-être qui fera la différence. On vous reconnaît une certaine rigueur et minutie. Vous êtes passionné(e) par la joaillerie. Vous savez être organisé dans votre travail et respecter des modes opératoires. Vous êtes doté d'un esprit d'équipe et avez envie de travailler la matière noble. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Intendant / Intendante de maison en CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Neuville-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences (Neuville sur Saône) Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.65 à 11,72? / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family Plus est une entreprise de service aux Familles. Nous proposons des postes de garde d'enfants et ménage-repassage à domicile. Nous recrutons sur du temps plein ou du temps partiel en fonction de vos disponibilités.
Sous la responsabilité de la Direction générale, et dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, frais de personnel ) du drive. Vous participez à l'organisation du drive en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks. Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à notre clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous traitez les litiges sur les quantités, la qualité, les délais de livraison ainsi que les réclamations clients. Vous animez et encadrez une équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. VOTRE PROFIL : Nous recherchons un véritable meneur, organisateur de son équipe, capable de transmettre ses valeurs d'humilité et de rigueur, de faire partager son projet, de former et de faire évoluer ses hommes. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. - - - Salaire x 13 mois + participation + intéressement - - - Postulez et rendez-vous samedi 23 mars en magasin. Rencontrez notre équipe de recrutement en job dating. https://www.recrutement.leclerc/la-grande-rencontre/
Entreprise Marque leader de la santé auditive depuis plus de 45 ans, Audika change des vies ; celles des personnes que nous accompagnons et celles de nos 1400 collaborateurs en France. Forte de son réseau de presque 600 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateur de centre H/F et Audioprothésistes, Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive. Chez nous, tout le monde est acteur et ensemble, nous créons un cadre positif où la bienveillance et l'esprit d'équipe sont les clés de la réussite collective. Nous offrons des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui a du sens. Poste Notre centre Audika situé à Anse (69) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDD dès que possible et jusqu'au 03 juin 2024 ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ; Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ; Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ; Gérer et optimiser l'agenda du centre ; Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ; Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ; Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc. Profil Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient. Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins. Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe. A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien. Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les conditions du poste : Type d'emploi : Temps partiel, CDD ; Horaires : 28 heures travaillées du mardi au vendredi. Les avantages à nous rejoindre : Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; Une mutuelle prise en charge à 100% ; Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : Etude de votre CV ; 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal.
Le Canotier, établissement de renom situé sur les bords de Saône recherche un profil de commis de cuisine H/F pour compléter son équipe en cuisine et être prêt pour la saison estivale qui se profile. Horaires en continu ET / OU en coupure. 2 jours de congés consécutifs par semaine. Poste à pourvoir en CDI - Contrat en CDD possible pour la saison. Vos missions: - Préparation des entrées froides et des desserts dans le respect des fiches techniques et de la charte qualité de l'établissement - Mise en place, - Tenue et entretien de l'espace de travail. Ambiance familiale et dynamique !
Restaurant Guinguette typiquement lyonnais depuis 1930.
Vous souhaitez vous engagez pour une entreprise innovante et reconnue ? L'armée de l'Air et de l'Espace recherche 10 agents polyvalents de restauration sur la base aérienne de Limonest (Lyon Mont Verdun). Vos missions : - Vous occupez des postes en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle ) et savez réaliser de très hautes prestations gastronomiques - Vous participez au fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et de ses activités rattachées (point de vente, hôtellerie) - Vous veillez à l'hygiène et à la sécurité alimentaire. - Vous assistez le gestionnaire restauration/hôtellerie dans certaines tâches administratives (magasin, vente de tickets, gestion du badge client) Vos formations : - Formation militaire de 8 semaines - Formation professionnelle et qualifiante selon vos diplômes et expériences Les avantages : - 45 jours de permission par an - Un salaire égal que vous soyez un homme ou une femme - Travailler pour une entreprise innovante, au cœur de l'action et des dernières technologies - Etre militaire c'est servir son pays au sein des armées - Formations prises en charge par l'armée de l'Air et de l'Espace Notre recherche : - Vous avez moins de 30 ans à la signature du contrat de 4 ans - Vous avez effectué votre Journée Défense Citoyenne (JDC) - Vous avez un CAP/BEP dans les métiers de bouche ou de l'expérience dans le domaine dont vous pouvez justifier
Véritable ambassadeur de Neshu chez les clients, le roadman participe activement au bon déroulement de la prestation, du réapprovisionnement quotidien jusqu'à la satisfaction client, sur le secteur Rhône-Alpes. Neshu : Réapprovisionner les machines Nespresso, les snacks et les machines Nestlé Gérer les stocks clients et véhicules Être garant de la propreté des espaces Neshu Participer à l'action RSE de Neshu sur le recyclage des capsules Intervenir sur les problèmes techniques de niveau 1 (détartrage machine, déblocage produits) Remonter des informations ou demandes spécifiques des clients Créer un lien avec les clients Neshu Assurer un reporting régulier dans l'outil de gestion Relations avec les services internes : Passer les commandes des produits manquants chez les clients Neshu auprès du service logistique Reporter les demandes d'interventions auprès de l'assistant(e) administratif(ve) Neshu, pour que ce dernier puisse déclencher une intervention du service technique. Le début du poste est prévu en immertion professionnelle d'une semaine prise en charge par France Travail (anciennement Pôle Emploi)
Missions : Vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes au sein du service technique : - Entretien des espaces verts et dépendances : Tonte des espaces verts de la commune Arrosage des plantations Réalisation de travaux liés à l'aménagement des espaces verts (plantation ) Taille de haies Débroussaillage Désherbage manuel ou thermique Collecte de poubelles des espaces publics - Préparation et participation aux événements communaux : Manutention et mise en place du matériel Emménagement/déménagement de mobilier - Contribution à la maintenance des bâtiments : Aide aux petits travaux de maintenance bâtiment Peintures Montage de mobilier Permis B fortement souhaité CDD à compter d'avril à août 2024 Temps Plein Service Technique Horaire : 8h-12h30 / 13h30-16h30. Exceptionnellement, possibilité d'activité en horaire continue (6h-13h30), éventualité de mobilisation en astreinte le week-end pour accompagner le déroulement d'une manifestation Astreinte possible le week-end pour accompagner le déroulement d'une manifestation
ESAT permettant à des ouvriers en situation de handicap psychique et mental d'acquérir des compétences métiers (savoir-être et savoir-faire) et professionnaliser leur parcours inclusif recrute : sa nouvelle / son nouveau secrétaire de Direction, Rattaché(e) directement au Directeur d'établissement, vous travaillez en étroite collaboration avec ce dernier. Les missions principales du poste sont : - Venir en renfort du directeur pour la tenue de l'agenda de ce dernier - Préparer et organiser des réunions - Participer à des Copil et vient en renfort sur la gestion de projets - Réaliser des enquêtes, diagnostics et tableaux de bord - Assurer la gestion administrative du personnel. - Gérer des contrats - Suivre la gestion mensuelle des temps des salariés - Suivre le plan de développement des compétences - Rédiger des courriers - Assurer la circulation de l'information entre la direction et le personnel - Assurer le suivi administratif des obligations en lien avec la médecine du travail - Assurer des opérations classiques de secrétariat
Notre agence Adéquat de Civrieux recrute des nouveaux talents pour notre client Boehringer Ingelheim, leader dans le domaine de la santé animale, un technicien de répartition MSFP H/F. MISSION LONGUE Horaires : du lundi au vendredi, en journée pour débuté et passage en 2x8 (6h00-13h30 ou 13h00-20h00) par la suite. Missions : - Réaliser la mise en flacon des vaccins, - Préparer la répartition aseptique en préparant et éditant les dossiers de lot, - Préparer et éditer les documents de suivi mensuel et suivi qualité (modes opératoires, dossiers de lot), - Effectuer la maintenance de 1er niveau et les réglages de la machine en cours de production. Profil : - Bac ou formation professionnelle ou technique équivalente, - Expérience dans l'industrie pharmaceutique et connaissance des contraintes pharmaceutiques BFP et HSE. - Vous êtes rigoureux, autonome et organisé. Rémunération : - Taux Horaire 12,96€ + 13/14ème mois + RTT + CP supplémentaires + prime de transport + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - en 2x8 : prime d'équipe + panier repas. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Pour toutes questions, vous pouvez joindre l'agence Adéquat de Civrieux d'Azergues. Adéquat, Simplement pour vous !
Vous avez envie d'un nouveau challenge à travers un poste au sein d'un service névralgique à l'entreprise avec de la polyvalence, de l'organisation, une vivacité d'esprit, de l'analyse opérationnelle !! Vous voulez vous sentir utile, être un véritable soutien auprès de l'équipe du Pôle planning des équipements, et occuper une fonction administrative centrée sur l'organisation, l'optimisation et la gestion de notre matériel, alors postulez pour devenir assistant(e) administratif (ve). Notre entreprise Alabama Média - www.alabama-media.com, est une société prestataire de Services Audiovisuels pour l'Evènementiel, le Spectacle, l'Ingénierie et les Installations Pérennes. Son offre porte sur la location ou la vente de moyens vidéos tels que prises de vue live « multi caméras », écrans géants (vidéo projection, LED), gestion des médias, pour répondre aux organisateurs d'événements éphémères ou pérennes. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos prestations de services techniques audiovisuel. Nous offrons à chacun de nos clients une solution technique sur-mesure grâce à une prise en charge personnalisée par l'ensemble de nos équipes techniques. Nous faisons partie du groupe NOVELTY-MAGNUM-DUSHOW, leader sur le marché français, européen et à l'international, de la mise à disposition de solutions techniques pour l'événement et le spectacle. L'entreprise dispose de son propre parc de matériels vidéos destinés à la location que vous devrez optimisez à travers de la gestion de planning et de la sous-traitance. Pour ce faire, nous recrutons aujourd'hui un(e) assistant(e) administratif(ve) du Pôle planning des équipements (H/F) basé à NEUVILLE S/S. Notre priorité : Maintenir une qualité de service auprès de nos clients. Nos valeurs : Engagement, Excellence, Esprit d'équipe, Savoir-faire. Votre mission principale Vous intégrez une équipe au sein de laquelle vous contribuez au suivi et l'optimisation du planning matériel en étroite collaboration avec la Responsable du Pôle planning des équipements. Vous assurez la gestion des tâches administratives du Pôle au quotidien avec une vigilance accrue quant aux délais impartis. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle planning des équipements, vous appliquerez les process propres à l'entreprise pour mener à bien vos missions qui sont les suivantes : - Mettre à jour le logiciel de suivi des opérations appelé TAEKI et archivez les dossiers après les retours ; - Traiter la gestion des locations comptoir de la commande du client jusqu'à l'intégration dans les transferts inter-stocks en lien avec les Responsables de stock (Neuville et Roissy) ; - Lancer la commande auprès des transporteurs et communiquer les informations de transferts à l'ensemble de l'entreprise. - Assurer du suivi des modifications de chargement du matériel et de transfert. (Après validation des dates de transferts inter-stock avec le planning) - Effectuer une recherche de sous-traitance (matériel et/ou service) avec négociation de prix et organisation de cette logistique (volume, lieu de récupération etc...). - Etablir les bons de commande, suivre les accusés de réception et les litiges sur le matériel auprès des fournisseurs, et les documents liés à la vente - Suivre et mettre à jour le tableau d'achat/revente une fois les achats terminés, vous pointez les bons de commandes avec les accusés de réception, de livraison etc... - Traiter les rapprochements de factures d'achats, puis après validation de la responsable de Pôle, mettre à jour les commandes dans l'ERP et traiter le suivi des litiges liés à la facture d'achat. - Créer les fiches des nouveaux fournisseurs et mettre à jour la base de données fournisseurs Profil évolutif sur un poste de chargé de planning des équipements. Poste ouvert au personne en situation de handicap.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un préparateur de commandes Drive à Genay (H/F) Vous aimez les postes dynamiques et le contact client ? Vos missions sont les suivantes: -preparation des commandes -mise en sacs des commandes -contact clients Vous êtes doté(e) du sens du service. Vous savez travailler en équipe. Vous êtes quelqu'un d'attentif et de minutieux. Vous recherchez un poste en longue durée dans lequel vous pourrez vous investir sur du long terme. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier d'avantages : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digital (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation...
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un préparateur de commandes Drive à Genay (H/F)
Filiale à taille humaine dans un groupe national, leader sur le marché français, le cœur de notre métier est la maintenance du matériel de sécurité incendie (extincteurs, RIA, blocs de secours, désenfumage, colonnes sèches...) pour une clientèle de professionnels aux domaines variés (administrations, industries, commerces, établissements recevant du public...). Nos agences régionales nous permettent d'être présents sur l'ensemble du territoire et d'assurer un service de proximité. Nous rejoindre, c'est travailler sur un marché porteur et en perpétuelle évolution. Rattaché(e) à notre agence de Genay (69), vos missions principales seront : - Etablissement de devis en veillant à l'application des conditions spécifiques à chaque client, propositions de contrats, offres commerciales, - Assistanat planning des techniciens (affectation des techniciens, plannings prévisionnels...), - Accueil téléphonique : prise de messages, orientation des appels vers les différents services, réception et transmission des mails/courriers aux services concernés, - Assistanat du responsable d'agence et des commerciaux, - Tous travaux de secrétariat utile au bon fonctionnement de l'agence. Maîtrise de l'outil informatique exigée. Formation assurée par nos soins sur la partie technique et l'ERP (prévoir une à deux semaines de formation sur Dijon (21), frais pris en charge par la société). Qualités relationnelles requises, polyvalence, autonomie, dynamisme et expérience similaire souhaitée (minimum 3 ans). Type d'emploi : Temps plein, CDI, du lundi au vendredi. Salaire : à partir de 1800 € par mois, négociable selon profils.
Nous recherchons un(e) commis de cuisine pour notre laboratoire de fabrication. Vous aurez en charge le suivi de la plonge, les aides aux préparations salés et sucrées pour l'élaboration des produits, le nettoyage du laboratoire, les mises en place des règles d'hygiène et de sécurité, la propreté, le rangement des ustensiles et matériel, le nettoyage des fours et des robots et des appareils de fabrication. Vous serez recruté au sein d'une équipe composée de 4 personnes avec un rythme soutenu au laboratoire. Dynamique et motivé sont la base de ce poste. Fermé le lundi. Travail les autres jours de la semaine y compris samedi à partir de 6h du matin. (dimanche uniquement pendant les fêtes).
Dans le cadre de notre développement, nous créons un poste d'Opérateur Conditionnement F/H. Votre quotidien : Rattaché(e) au Chef d'Equipe Conditionnement vos missions principales seront les suivantes : - Procéder au nettoyage final des implants, - Assurer le conditionnement primaire et secondaire des produits en Zone à Atmosphère Contrôlée (« salle blanche »). Ce que l'on attend de vous : Minutie, précision, rigueur et sens du travail en équipe sont nécessaires. Vous devrez respecter les règles d'hygiène en ZAC (habillement, interdiction du maquillage et des bijoux). Une première expérience en ZAC est recherchée et vous devrez être sensibilisée à la satisfaction du client eu égard à la sensibilité de nos produits (dispositifs médicaux implantables).
Poste en CDI, temps plein 35h Prise de poste : dès que possible Sous l'autorité de la direction, et en lien avec les responsable de secteur et le prestataire comptabilité et paye, il-elle aura les missions suivantes : Gestion administrative générale - Gestion du planning d'utilisation des salles de la MJC pour les activités régulières et utilisateurs extérieurs. - Gérer la base de données adhérents avec les responsables de secteur, suivre les inscriptions, les paiements et remboursements. - Encaisser les règlements, suivre et relancer les paiements des adhérents - Suivre les conventions avec les partenaires : mairies, CAF Suivi comptable et bancaire - Assurer le contrôle, saisir et transmettre les pièces comptables au prestataire comptabilité - Assurer le suivi et le règlement des factures fournisseurs - Assurer le suivi de la caisse Suivi des ressources humaines - Préparer et centraliser les informations pour les paies (externalisées) en lien avec la direction - Assurer le suivi des congés et des heures en lien avec la direction - Faire la liaison avec les organismes sociaux et le service des payes : complémentaire santé, prévoyance, retraite, maladie, médecine du travail, formation - Établir les contrats de travail selon les modèles conventionnels existants Accueil, information et orientation du public - Assurer l'accueil physique, téléphonique et numérique sur les plages horaires dédiées - Renseigner, inscrire les adhérents sur le logiciel INOE - Écouter et orienter les adhérents ou usagers vers les collègues ou les services concernés. Qualification : BTS assistante de gestion, BTS compta ou équivalent. Savoirs et savoir-faire : connaissance du milieu associatif fortement appréciée. Une bonne connaissance voire une maîtrise des logiciels AIGA (Chloé compta et Inoé serait un atout majeur) Savoir-être : Capacités relationnelles d'accueil tous publics / Rigueur et sérieux.
MJC de l'ARBRESLE
Rejoignez notre équipe passionnée au sein du spa Skin et Sens, Oasis urbaine dédiée au bien-être, vous aurez l'opportunité unique de travailler avec des marques prestigieuses telles que Cinq Mondes et Institut Estherderm. Nous recherchons un / une praticien(ne) polyvalent(e), passionné(e) et motivé(e). Doté(e) d'un excellent savoir-être adapté à l'univers de la beauté, vous avez un très bon sens du contact, du service et de l'accueil face à une clientèle exigeante. Vos missions seront les suivantes : - Pratique de différents massages, soins visage et corps, soins des mains et des pieds, soin minceur et épilations selon les protocoles fixés par la hiérarchie, - Conseil et vente de produits cosmétiques, - Accueil et prise en charge de la clientèle, - Être à l'écoute des clients et répondre à leurs besoins et attentes, - Garantir la mise en place et la propreté des différents espaces.
l'institut et le spa Skin&Sens de Civrieux d'Azergues vous propose près de chez vous une large gamme de massage, soin du visage, soin du corps, gommage bio, soin minceur, soins cryo, soin de beauté et de bien-être dans son spa bio. Découvrez l'institut et le spa dans ce lieu d'exception, au sud de Lyon et aux portes du Beaujolais. Savourez nos massages traditionnels et gommages du monde avec nos huiles bio et les produits cosmétiques des Cinq Mondes. Les soins du visage des Cinq Mondes
Nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur de taxi (H/F) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dédiée au transport médical. Responsabilités : Assurer le transport sécurisé de patients vers et depuis les établissements médicaux, les traitements et autres engagements médicaux, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur ponctualité. Respecter les horaires et les itinéraires prédéfinis. Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Assurer un service courtois et professionnel envers les clients. Qualifications : Carte professionnelle de chauffeur de taxi en règle. Horaires flexibles en fonction des besoins opérationnels.
Vos missions 1/ Assure le nettoyage quotidien : - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) - Réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon...) - Assurer la manutention / déménagement des matériels (tables, chaises, ...) - Assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines et de l'extérieur 2/ Utilisation des produits d'entretien : - Manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien - Manipuler du matériel de nettoyage (auto-laveuse à fil, à batterie, monobrosse, aspirateur) - Doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter 3/ Assure le nettoyage des équipements et du matériel : - Assurer le nettoyage du matériel utilisé - Alerter en cas de dysfonctionnement d'un matériel ACTIVITES COMPLEMENTAIRES Assurer la gestion des stocks Assurer des activités de logistiques, techniques, manutention Assurer le portage du courrier et plis à la poste Assurer des fonctions d'accueil Assurer le service et la plonge en cuisine Assurer la lingerie Votre profil Vous connaissez les règles d'hygiène et de nettoyage ainsi que les règles de sécurité / plan de sécurité Votre boite à outils Assurer le nettoyage, l'entretien et l'hygiène Définition : Capacité à utiliser les connaissances théoriques de nettoyage, les règlementations et procédures afin de les mettre en pratique sur le lieu d'intervention. Assurer la santé des locaux. o Mon niveau de connaissance : Connaissance des produits à utiliser, des dosages, des risques chimiques et des enjeux de santé liés à leur utilisation, Connaissance de l'utilisation des matériels et des techniques de travail. o Mes tâches au quotidien : Assurer le nettoyage des locaux : balayer, vider les poubelles, aérer les locaux, désinfecter les points de contact (poignées, portes fenêtres, interrupteurs). Recharger les supports en produits (savons, papier wc, essuie-mains, recharge des produits liés à la pré-imprégnation). Assurer le nettoyage des équipements et du matériel. o Ma capacité d'organisation : Organiser, nettoyer, trier et ranger son matériel avant et après utilisation. Restituer l'espace dans son rangement initial après intervention. Vous travaillez de 6h à 15h sauf le mercredi de 6h à 11h.