Offres d'emploi à Molsheim (67)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Molsheim située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 34 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Molsheim. 116 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - KIRCHHEIM, 67 - OBERNAI, 67 - DUTTLENHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Molsheim

Offre n°1 : Conducteur de ligne (F/H)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - KIRCHHEIM ()

Intérim recrute pour son client :
Nous vous formerons en interne pour réaliser les missions sont les suivantes :

- Conduite d'équipement industriel
- Conditionner les produits finis et semi-finis en cartons
- Réaliser les changements
- Assurer la qualité du produit
- Effectuer les contrôles périodiques
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.

Offre n°2 : Livreur / Livreuse

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Nous recherchons un(e) livreur(euse) dynamique et jovial(e) pour assurer des livraisons entre nos différents sites de production. Le poste consiste à transporter des marchandises entre nos sites et parfois chez nos clients locaux. Le travail s'effectue uniquement le matin du lundi au vendredi, ce qui convient parfaitement aux personnes qui préfèrent travailler tôt et disposer de leurs après-midis.

Responsabilités :

- Effectuer les livraisons entre nos sites de production.
- Charger et décharger des marchandises de manière sécurisée.
- Assurer que les livraisons sont effectuées dans les délais.
- Maintenir un niveau élevé de service client pendant les interactions avec les clients ou les collègues.
- Respecter les règles de sécurité routière et les procédures internes de l'entreprise.

Compétences requises :

- Permis de conduire valide.
- Capacité à travailler de manière autonome.
- Bonne communication et attitude positive.
- Capacité à soulever des charges.

Avantages :

- Horaires du matin, laissant vos après-midis libres.
- Environnement de travail convivial.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • AURELIE ET FRANK BUCHBERGER

Offre n°3 : ASS AUDIO (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Audition Maurice Frères est une entité du Groupe Schertz, groupe familial indépendant spécialisé dans les secteurs de l'optique et de l'audition, implantée dans l'Est de la France avec 35 magasins.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons pour notre magasin de Molsheim un assistant audioprothésiste H/F.
Véritable bras droit de l'audioprothésiste, vous contribuez au développement et la fidélisation de la clientèle tout en bénéficiant de l'appui des services support au sein d'une équipe d'audioprothésistes et d'assistantes déjà en place.

Dans ce cadre, vous interviendrez sur les différentes missions :
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients ;
- Gérer la prise de rendez-vous et les autres tâches administratives (rédaction de courriers/mails, tenue des dossiers, gestion des stocks et du SAV, demande et suivi des prises en charges tiers payants, .) ;
- Présenter les produits et accessoires ;
- Procéder au premier niveau de maintenance des appareillages (nettoyage des appareils auditifs et des embouts, dépannage des pièces défectueuses).

Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps plein.

Vous bénéficierez des tickets restaurant et autres avantages sociaux.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SOGESA

Offre n°4 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui.
Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents !

Rejoignez notre client Merck sur un poste d' opérateur de production H/F.

En quoi ça consiste votre poste poste
Vous participez à la préparation des milieux de culture et aux branchements des matériels
Vous participez à l'approvisionnement de l'équipe en matière première en garantissant la traçabilité des opérations.
Vous assurez le pilotage des lignes de production et la calibration.
Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...)
Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis.
Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production
Vous assurez la propreté de l'espace de travail.

Vos conditions de travail :
Un salaire attrayant grâce à des primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée..)
Taux horaire brut : 12,17EUR/h + primes diverses
Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Vous l'avez compris nous recherchons une personne impliquée, rigoureuse, à l'écoute, autonome qui souhaite apprendre et travailler en équipe.
Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés.
L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie.
Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • PARTNAIRE 67

Offre n°5 : Agent administratif F/H

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un employé administratif H/F sur le secteur Duttlenheim.Les missions seront :
-Archivage, tri et numérisation de documents (contrats et documentation technique),notamment dans le bureau de l'atelier technique au sein de l'entrepôt. Potentiellement sur les 3 sites.
-Rangement et tri d'un local à archives, numérisation des documents à garder. Sur site de Duttlenheim et Port du Rhin. La personne sera accompagnée et briefée lorsqu'elle ira sur un autre site.
-Rédactions de courriers pour les prestataires.
Suivi et complétude de tableaux de bord + numérisation des pièces des dossiers
-Traitement de l'administratif du service (bons de livraison, devis, etc...) env 1h à 2h par jour selon l'activité.
-Suivi du process des impayés (contact téléphonique prestataires pour rappel de la procédure si besoin).
-Mise en place d'un support pour les contrôles internes : rassembler les données, les mettre en forme et transmettre aux techniciens, ajuster si nécessaire.
-Mise en place d'un tableau de suivi des stocks.
-Mise à jour de l'outil de suivi des interventions, notamment de la base de données des matériels à suivre.
Les constructions de tableaux se feront en collaboration avec les responsables, les autres tâches directement avec les techniciens. Adaptable, réactif, maîtrisant les outils bureautique, capables de construire des outils de suivi sur excel/sheet.
Manutention légère à prévoir (classeurs, cartons, documents)
Environnement logistique pouvant être poussiéreux (vêtements fournis si besoin).
Souple dans les missions à exécuter.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°6 : Assistant administration des ventes F/H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Notre client, acteur majeur du secteur, recrute un gestionnaire ADV F/H sur le secteur de Molsheim.

Vos missions:
Gérer les commandes client:
- vérifier la conformité du document de vente(commande (et/ou contrat)
- administrer la commande dans le respect du contrat
- intégrer et administrer la commande dans l'ERP
- contrôler la disponibilité du matériel
- rassemble la liasse documentaire

Gérer la relation client:
- adresser les réclamations
- établir les avoirs
- traiter les litiges le cas échéant
- prendre la caquette de référent logistique et douanes De formation BAC +2 maximum de type transport & logistique ou Commerce international, vous justifiez du

La pratique de l'anglais intermédiaire est nécessaire sur le poste
La connaissance du secteur industriel est un réel plus.
Une expérience d'au moins 5 ans est nécessaire sur le poste.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°7 : Agent / Agente d'entretien des locaux (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Vous aurez en charge le nettoyage d'une caserne militaire comprennent l'aspiration, le nettoyage du sol et le nettoyage des surfaces. Contrat en temps partiel ou temps plein, intervention du lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 8h00 à 19h30.

Permis de conduire + véhicule souhaitée car zone peu desservie par les transports en commun sites accessible en train (MUTZIG-GRESSWILLER); à savoir qu'avant toute intégration il faudra au préalable faire une demande d'habilitation qui prend environ 2 mois avant d'être accordé. Il est obligatoire d'avoir un casier judiciaire vierge, sinon l'habilitation sera refusée.

Poste à pourvoir dès obtention de l'habilitation

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CARONET SARL

Offre n°8 : Agent de Production H/F (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous recherchons un Agent de Production (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la nutrition animale.
En tant qu'Agent de Production, vous serez responsable de diverses tâches liées à la production et à l'assemblage.
Responsabilités:
- Réception des BL des chauffeurs et mettre l'intégralité dans le logiciel informatique.
- Programmer les machines de fabrications (dosage, broyage, mélange et presse ).
- Manutention pour rajouter des additifs aux mélanges. (sacs maximum 25 kg)
- Charger la machine d'ensachage avec des sacs et les remplir 1 par 1 grâce à la machine.
- Vérification du poids de certains pour contrôler.
- Chargement de camions à l'aide d'une manette pour l'expédition .
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualifications:
- Expérience préalable dans un environnement de production est nécessaire
- Aptitude à travailler en équipe et à suivre des instructions précises

- Capacité à lire et comprendre les instructions de travail
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui !
Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Merci de ne pas fournir d'informations personnelles telles que votre adresse e-mail ou votre numéro de téléphone dans votre candidature.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PROXILYA RECRUTEMENT

    fabrication aliments pour animaux

Offre n°9 : Agent d'entretien / valet-femme de chambre (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ROSHEIM ()

Hôtel restaurant de 22 chambres situé au Pied du Mont Sainte Odile et sur la Route des Vins, Le Rosenmeer vous offre l'opportunité de travailler sur un poste clé. Vos missions : approvisionner un chariot de ménage / de linge ; changer les draps, refaire les lits (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette ; contrôler l'état du matériel ; désinfecter et décontaminer un équipement ; nettoyage individuel minutieux des chambres (sols, murs, salle de bains, toilettes) ET des parties communes (sols murs escaliers, toilettes, vestiaires etc) ; identifier et signaler les dysfonctionnement, les dégradations du mobilier et des équipements des chambres ou des communs ; laver et repasser le linge de toilette et le nappage du restaurant.

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler l'état du linge propre
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • HUBERT MAETZ SA

Offre n°10 : Préparateur de Commandes (h/f)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Pour notre client, spécialisé dans la logistique pour grande distribution, nous recherchons des préparateurs de commandes (H/F) pour plusieurs démarrages tout le long de l'année.

Les missions :

- Préparation des commandes à l'aide du casque vocal
- Conduite du chariot
- Palettisation
- Participation au rangement et nettoyage de l'entrepôt si besoin

Le profil recherché :

- Titulaire du CACES 1B
- Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée
- Port de charge et station debout prolongée

Ce poste requiert une exigence et un travail de qualité, de la rigueur. Un rendement quotidien est attendu.

Informations clés sur le poste :

- DUTTLENHEIM (proche gare)
- Mission intérimaire de minimum 6 mois, pouvant aller jusqu'à 12 mois
- Salaire brut horaire :12,62 EUROS
- Horaire journée du lundi au vendredi (10h00-17h30) + samedi obligatoire (07h00-15h30) /1 jour de repos dans la semaine en plus du dimanche
- Heures supplémentaires possibles : démarrer plus tôt (07h00) ou finir plus tard (18h30) selon besoin
- 2 jours de Repos

Si vous êtes intéressé et disponible, merci de postuler en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    depot logistique

Offre n°11 : Agent(e) d'entretien polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous recherchons rapidement une personne sérieuse et motivée dans le secteur de Obernai à Molsheim.

Petite expérience souhaitée
Il est impératif de posséder le permis de conduire B et un véhicule.
Les travaux à réaliser sont essentiellement des nettoyages de bureaux, nettoyages sur des chantiers de BTP, et des fins de chantiers.
Horaires à définir

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ANTS PROPRETE

Offre n°12 : Agent d'accueil (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 67 - OBERNAI ()

Manpower MOLSHEIM recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent d'accueil (H/F)
Vous serez en charge d'accueillir et d'assister les visiteurs ainsi que l'équipe opérationnelle du Forum .
Il vous faudra donc pouvoir tenir des conversations aussi bien en français qu'en anglais.




Vos qualités? hospitalité, souriant(e), avenant(e) et surtout orienté(e) client

La bonne maîtrise du français et de l'anglais est obligatoire

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux

Offre n°13 : Employé commercial de pressing (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 67 - Dorlisheim ()

Missions confiées au candidat :
-Accueil du clients
-Gestion de caisse
-Conseiller le client
-Occasionnellement aide à l'entretien

Compétences

  • - Logiciel de gestion clients
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • TROUVE TON APPRENTISSAGE

Offre n°14 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Adecco Molsheim recherche pour son client basé sur Molsheim un Riveteur (h/f) pour 18 mois.

Mission :

Réaliser des opérations de rivetage et de contrôle de pièces mécaniques sur des moyens conventionnels en suivant les normes et les instructions de travail.
Mise à disposition des pièces en respectant la qualité et les délais exigés.


- Préparer et régler les machines, les outils de rivetage, les outillages de maintien et de contrôle ainsi que les origines
- Vérifier la validité des outillages de contrôle
- Se conformer aux instructions de travail, aux programmes.
- Assurer les opérations de maintenance de 1er niveau des machines et renseigner la documentation associée.
- Renseigner le logiciel de suivi de traçabilité.
- Participer à l'optimisation des coûts et aux actions d'améliorations permanentes.

Profil recherché :

Niveau d'études : CAP, BEP.
Niveau d'expérience : Jeune diplômé, première expérience.
Habilitation : Pont roulant


Informations clés sur le poste :


- Secteur Molsheim.
- Salaire brut horaire : 13.28€
- Poste en 2x8 ou 3x8.

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    aéronautique

Offre n°15 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Notre engagement :
1/ LA FORMATION

Le préparateur de commandes titulaire du CACES R489 cat.1B sera capable :
- D'identifier les différents types de chariots et leurs caractéristiques
- D'identifier les principaux risques, interdictions et règles d'exploitation liés à l'utilisation des chariots en entreprise
- De vérifier l'état d'un chariot et son adéquation aux opérations prévues
- D'utiliser en sécurité les chariots pour les opérations de bases en entreprise
- D'énumérer les points de mise en sécurité et d'entretien du chariot en fin de poste
La formation débutera en Août, pour une prise de poste en Septembre.
Celle-ci durera 3 jours (soit une durée de 21h de formation) et vous obtiendrez, à la suite, votre permis CACES R489 catégorie 1B.

Votre engagement:
2/ LA MISSION

Il faudra préparer les commandes à l'aide de commandes vocales et/ou scan.
Les préparateurs de commandes réalisent le picking, filment ou/et aide au filmage des palettes.
Les préparateurs de commande F/H routent les palettes à l'aide d'un tire palette électrique.
Ils réalisent également les travaux d'inventaire et effectuent le contrôle quantitatif et qualitatif des pièces.
Ils sont polyvalents

Taux horaire: 12.17€ brut + 13ème mois.
horaires en 2X8 ( matin/apres midi)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°16 : Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 67 - OBERNAI ()

PROXILYA RECRUTEMENT RECHERCHE POUR SON CLIENT DES AGENTS DE CONDITIONNEMENT H/F.

Vos missions :
- Travaux de conditionnement
- Vérifier la qualité des produits
- Travaux d'étiquetage

Votre Profil :
- Rigoureux et ordonner
- Sachant travailler en équipe
- Ayant des notions de contrôle qualité

Poste en équipe
Travail en milieu frigorifique

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • PROXILYA RECRUTEMENT

Offre n°17 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Notre agence de Molsheim recrute des opérateurs h-f pour intégrer une petite équipe au sein d'une PME.
Notre client souhaite renforcer l'équipe de production pour une mission à long terme.
MISSION SUR DUPPIGHEIM (67120)

Tâches :
- Soudure sur machine à haute fréquence
- Coupe manuelle
- Travaux de couture
- Confection des bâches + pose accessoires + contrôle qualité + remontée des problématiques rencontrées au responsable de production ou chef d'atelier

Horaires : en journée du lundi au vendredi de 07h à 12h05 et de 12h50 à 14h55 (5' de pause le matin et l'après-midi)
Rémunération : 11.65 euros brut
Réfectoire sur place
Une période de formation sera assurée en interne lors du démarrage de votre mission.

Secteur industrie, vous êtes minutieux(se),ponctuel(le), rigoureux(se), et motivé(e) et vous devez:
- Savoir lire et comprendre un plan simple
- Etre manuel (activité de couture)
- Aimer le travail d'équipe
- Respecter des règles d'hygiène et de sécurité

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique , spécialisée dans la fabrication de bâches ? Alors n'hésitez pas... POSTULEZ !!!

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°18 : Secrétaire assistant en alternance (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Etes-vous intéressé par les métiers bureautiques? Vous avez le sens du contact ?

Notre partenaire, spécialisé dans les services à domicile est à la recherche un alternant pour son établissement situé à Molsheim.

Formez-vous à un métier passionnant et décrochez votre TP (Titre professionnel) Sécretaire Assisstant en alternance chez For'Mission.

Vous allez effectuer des missions suivantes:
Accueil physique des clients
Saisie de planning
Réponse client
Suivi de satisfaction
Recrutement d'intervenants
Formation à la gestion d'un progiciel interne

Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez For'Mission pour développer vos compétences en secrétariat et gestion administrative.

Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) par le domaine administratif, n'hésitez-pas à postuler !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • FOR'MISSION

Offre n°19 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

Manpower MOLSHEIM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Assistant administratif (H/F) pour Rosheim.


Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps.
Votre mission sera :
-la saisie des éléments dans différents logiciels (Outils métiers, SAP, Excel, Environnement Google), en vue de transmettre les éléments pour la facturation
-le contrôle facturation
-la gestion des fournisseurs et de la sous-traitance
-la gestion des flux physiques et financiers
-la gestion et réception des commandes sous SAP
-la préparation des estimés de comptes
-les clôtures mensuelles
-les notes de débits internes
-l'aide sur la partie Ressources Humaines et intérim
-le support sur l'établissement des documents de suivi de DSP

13èmè mois : après 1 an de présence
Tickets restaurant : 8 /JT (50 % pris en charge par l'entreprise)
Prime de transport mensuel : 16
Chèque vacances
Intéressement et participation selon année
Votre profil :

De formation BAC+2 en administration ou gestion.

Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans dans ces domaines ?
Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'organisation dans votre travail ?
Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique ?


Alors le poste est peut-être pour vous. N'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite)
Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower MOLSHEIM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Assistant administratif (H/F) pour Rosheim. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission et vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8 % d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps.

Offre n°20 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Entretien et nettoyage et basé à ROSHEIM (67560),en CDI un Attaché administratif h-f (H/F).

Notre client est une société de collecte et pôle de recyclage et valorisation des déchets Ils collectent les flux de matières au plus près des entreprises et des collectivités, en privilégiant la production de matières premières secondaires et en garantissant la traçabilité de ces flux. L'agence accompagne ses clients dans la réduction de leurs déchets et les aide à devenir de véritables acteurs de l'économie circulaire. Ils proposent des services tels que le centre de tri pour les papiers, cartons et plastiques recyclés, la plateforme de tri-transfert des déchets des ménages et des déchets résiduels des entreprises et industriels, la plateforme bois, l'alvéole amiante, la collecte pour valorisation des déchets d'équipements électriques et électroniques, la collecte de déchets dangereux, le stockage de conteneurs et bennes, et le centre de stockage multi-filière pour tous types de déchets.

En tant qu'Attaché administratif h-f (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
- Gérer les dossiers administratifs et assurer le suivi des projets
- Contrôle de la facturation
-Saisie des éléments dans différents logiciels (SAP, EXCEL, Outils métiers, Google) pour la transmission des éléments en facturation
-Gestion des flux physiques et financiers-Gestion et réception des commandes sous SAP
-Préparation des estimés de comptes-notes de débits internes
-Aide sur la partie Ressources Humaines et intérim
- Assurer la communication interne et externe avec les partenaires et les clients
- Participer à l'organisation des réunions et des événements de l'entreprise
- Effectuer la gestion du temps et l'organisation des plannings

Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études minimum BAC+2.

Compétences comportementales :
- Gestion du temps, Organisation, Esprit d'équipe, Rigueur, Adaptabilité

Compétences techniques :
- Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
- Connaissance des procédures administratives
- Compétences en gestion de dossiers et de projets
- Aptitude à la communication écrite et verbale
- Capacité à travailler en équipe

En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants :
- Tickets restaurants 8€/j (50 % pris en charge par l'entreprise)
- 13 ème mois après 1 an
- Chèque vacances 1400€ après 6 mois
- Prime transport mensuel ;16 €
- Intéressement participation env 1400€

Le salaire fixe est de 2159 euros/mois.
Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et engagée dans l'économie circulaire ? Rejoignez notre client et participez à leur mission de réduction des déchets et de promotion de l'économie circulaire !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI (ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°21 : Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ROSHEIM ()

Vous êtes attiré(e) par l'univers de l'animation et vous souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Vous êtes créatif, curieux, doté de qualités relationnelles et avez le sens de l'écoute. Si travailler dans un environnement où le respect des procédures et le sens des responsabilités sont de rigueur, alors ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un-e Directeur adjoint en accueil de loisirs et périscolaire pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire de ROSHEIM pour un CDD, dès que possible jusqu'au 19/07/2024 inclus.

Jours scolaires : du lundi au vendredi : 33h hebdomadaire (lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h jour + Mercredi : 9h jour)
Vacances scolaires : 1 semaine temps plein aux vacances de printemps + 2 semaines temps plein en juillet.

En collaboration avec le responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous seconderez le responsable dans les tâches administratives.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que :

Participer à la conception du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité
Animer la vie quotidienne des enfants
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure

Savoir être :
Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
Vous avez le sens des responsabilités
Vous êtes force de propositions
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
Pour vous, la ponctualité est de mise !

Compétences attendues :
Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de la gestion de projets
Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
Vous avez des aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipe
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire)
Vous maîtrisez les outils bureautiques
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.

Atouts de l'ALEF ;
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière
Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Compétences

  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Habilitation BAFA
  • - Habilitation BAFD
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - action sociale (BAFD, BPJEPS LTP, MEEF) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATIO

Offre n°22 : Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil collectif (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ROSHEIM ()

Vous êtes attiré(e) par l'univers de l'animation et vous souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Vous êtes créatif, curieux, doté de qualités relationnelles et avez le sens de l'écoute. Si travailler dans un environnement où le respect des procédures et le sens des responsabilités sont de rigueur, alors ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un-e Directeur adjoint en accueil de loisirs et périscolaire pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire de ROSHEIM pour un CDD, dès que possible jusqu'au 19/07/2024 inclus.

Jours scolaires : du lundi au vendredi : 33h hebdomadaire (lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h jour + Mercredi : 9h jour)
Vacances scolaires : 1 semaine temps plein aux vacances de printemps + 2 semaines temps plein en juillet.

En collaboration avec le responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous seconderez le responsable dans les tâches administratives.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que :

Participer à la conception du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité
Animer la vie quotidienne des enfants
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure

Savoir être :
Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
Vous avez le sens des responsabilités
Vous êtes force de propositions
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
Pour vous, la ponctualité est de mise !

Compétences attendues :
Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de la gestion de projets
Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
Vous avez des aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipe
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire)
Vous maîtrisez les outils bureautiques
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.

Atouts de l'ALEF ;
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière
Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Compétences

  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Habilitation BAFA
  • - Habilitation BAFD
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - action sociale (BAFD, BPJEPS LTP, MEEF) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATIO

Offre n°23 : Assistant administratif secteur Transport (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - ROSHEIM ()

Vous assistez l'exploitant d'exploitation sur ses missions liées au transport.
Vous participez à l'organisation et la planification des opérations de transport.
Vous assurez les missions administratives liées au transport (saisie, archivage, numérisation, etc.).
Vous renseignez les clients et les destinataires (emails et téléphone).

Connaissances demandées :
Spécificités des clients, du secteur d'activité du transport
Règlementation du transport de marchandises (RSE)
Convention Collective du Transport
Règles d'hygiènes et de sécurité des biens et des personnes
Matériel de transport (types de véhicules, types de remorques)
Géographie régionale, nationale et internationale
Bases en négociation commerciale
Bases en coûts de revient

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI (ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TRANS MOB

Offre n°24 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - BALBRONN ()

Recrutement saison 2024

En préparation de la saison de la récolte de fraises 2024, la Distillerie Hagmeyer recrute des caissières et des caissiers pour ses libre cueillettes (Fraises Hagmeyer à Balbronn et Les Fraises de Christophe à Entzheim)

Environ 30h hebdomadaire sur 6 jours. Jour de repos hebdomadaire hors week-end.


Disponibles du 10 mai au 7 juillet

Durée de la saison : 4 à 6 semaines suivant conditions météorologiques
Contrat de travail agricole saisonnier

Informations et candidatures (CV + dates de disponibilité) : info@distillerie-hagmeyer.com ou 03 88 50 38 99

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • DISTILLERIE ARTISANALE HAGMEYER

Offre n°25 : Superviseur process (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Poste clé au sein de l'usine, le superviseur process aura notamment 2 missions principales définies selon un planning :

Semaine A : il sera basé au niveau du "poudrage" et devra veiller à ce que les ingredients composant nos recettes soient bien pesés.
Semaine B : il vient utiliser la preparation faite par le collaborateur du "poudrage". Il preparera le mélange et s'occupera de contrôler que ce dernier soit conforme aux attendus en procédant aux ajustements nécessaires si besoin. Il s'assure également d'un nettoyage optimale du mélangeur.

La particularité de ce poste est que les attendus sont différents en fonction des postes occupés.

En semaine A, il sera demandé des efforts physiques importants avec des ports de charges supérieurs à 15kg. Il sera également attendu une stricte et rigoureuse application des process et recettes.
Mettre à disposition les ingrédient dans les tamis pour le mélangeur
(Port de charges supérieur à 15 kg) ;
Assurer le respect des proportions et des ingrédients intégrés conformément aux recettes ;
Etre rigoureux dans le respect et l'application de nos process ;
Réaliser des inventaires des matières premières ;

En semaine B, il lui sera demandé d'analyser, de comprendre et de corriger les mélanges si besoin afin que les produits soient conformes aux attendus.
Préparer le mélange ;
Surveiller sur l'écran de contrôle que les mélanges des ingrédients se passent bien et que l'outil industriel fonctionne correctement ;
Effectuer les manipulations correctives afin que les mélanges soient conformes aux recettes ;
Etre en capacité d'agir sur notamment le PH, l'acidité, la viscosité, la densité des produits ;
Veiller au nettoyage optimale des outils ;

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Renseigner les supports qualité et de suivi de production
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • UMIAMI

Offre n°26 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - MARLENHEIM ()

Notre client, société spécialisée en colles, recherche un Assistant ADV H/F.
Vos missions consistent à :
- Gérer les commandes, expéditions et facturation : Gestion des commandes clients et des échantillons prospects, enregistrement des commandes avec revue de contrat pour validation des paramètres de la commande conformément aux accords prévus, lancement en bon de préparation et suivi des délais avec la logistique et les ateliers, vérification des impayés en cours avec la comptabilité avant expédition, confirmation de commandes aux clients, organisation de l'expédition, établissement des BL et autres documents de transport, suivi ponctuel de certaines expéditions au jour le jour pour livraison impérative, suivi client lors des premières expéditions, facturation, renseignements financiers à l'ouverture d'un nouveau compte, gestion des retours de marchandises, relais d'informations avec l'équipe commerciale. Vous pouvez aussi être amené(e) à : - Traiter les demandes transmises par le Responsable Service Clients, prise en compte des réclamations et transfert au Service Qualité, travaux de synthèses commerciales, actualisation de données dans l'ERP, prise en charge d'appels téléphoniques., accueil visiteurs, vérification des factures transporteurs, établissement de courriers.
Poste 35h/semaine sur 4.5 jours.

Issu(e) d'une formation type Bac Pro/BTS Assistant(e) de gestion, Assistant(e) Commercial(e) vous maitrisez le Pack Office. Vous parler l'anglais et l'allemand et avez déjà travaillé dans un domaine similaire.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°27 : Secrétaire assistant en alternance (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Obernai ()

Etes-vous intéressé par les métiers bureautiques? Vous avez le sens du contact ?

Notre partenaire, spécialisé dans les services à domicile est à la recherche un alternant pour son établissement situé à Obernai.

Formez-vous à un métier passionnant et décrochez votre TP (Titre professionnel) Sécretaire Assisstant en alternance chez For'Mission.

Vous allez effectuer des missions suivantes:
Accueil physique des clients
Saisie de planning
Réponse client
Suivi de satisfaction
Recrutement d'intervenants
Formation à la gestion d'un progiciel interne

Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez For'Mission pour développer vos compétences en secrétariat et gestion administrative.

Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) par le domaine administratif, n'hésitez-pas à postuler !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • FOR'MISSION

Offre n°28 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ALTORF ()

Adecco Molsheim recherche pour son client un agent de production H/F .

La mission est renouvelable.

MISSIONS:

-Assemblage et montage de panneaux sur chaîne
-Placer le matériel ( tôle ou glace) dans l'encolleuse automatique
-Placer l'isolant
-Contrôle conformité visuel



Horaires de journée: lundi à jeudi 07h30-12h/12h50-16h30 et le vendredi 7h30-11h50


Autre rémunération :Tickets restaurant à 9.50 euros/jour

Secteur industrie

-Appétences pour le travail d'équipe
-Appétences pour le travail physique
-Rigoureux
-Soigneux
-Manuel

Nous recherchons une personne dynamique, motivée et disponible sur le long terme.


Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Industriel spécialisé dans les techniques de collage et de tôlerie, l'entreprise centre son activité sur les panneaux de façade de bâtiments dans les années 1960. Les panneaux de façade sont des éléments de remplissage pour façades légères qui s'intègrent dans les murs rideaux et assurent la fermeture de l'enveloppe du bâtiment. Un savoir-faire qui s'exporte au-delà des frontières.

Offre n°29 : Agent d'accueil / Réceptionniste au Camping Municipal (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - MOLSHEIM ()

Assurer l'accueil du camping : Accueil physique de la clientèle. Information, conseil et orientation de la clientèle. Check-in et check-out en lien avec l'agent en charge de l'entretien du camping. Gestion de la vente des produits annexes (boulangerie, boissons, glaces, timbres, cartes postales, etc.).Gestion des conflits et des réclamations clients. Application et respect du règlement intérieur du camping. Organisation et gestion du programme d'animation.
Assurer la gestion administrative du camping : Enregistrement et gestion du planning de réservations. Envoi des documents de réservation et courriers divers (documentation camping, etc.). Enregistrement et suivi du fichier client (fidélisation). Gestion des mails, du courrier et des appels téléphoniques. Suivi des différents contrats avec les partenaires, en lien avec la direction des services techniques et le service des finances. Mise à jour du logiciel de gestion des réservations en lien avec le service informatique.
Assurer la gestion financière du camping : Envoi des chèques vacances à l'ANCV, en lien avec le service des finances. Facturations et encaissements des séjours. Tenue de la régie municipale du camping. Tenue et transmission des différents documents financiers au service des finances.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°30 : Responsable de la Vie Éducative (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

Au sein du CFA Agricole du Bas-Rhin à Obernai, vous organisez et coordonnez le service de la Vie Éducative afin de mettre les apprentis dans les meilleures conditions de vie, de réussite et d'épanouissement personnel, sous l'autorité du directeur et du directeur-adjoint.
Vos activités principales seront les suivantes :
Organiser et superviser les conditions de vie des apprentis dans l'établissement comprenant :
- Assurer l'accueil et l'information des apprentis, des parents, des employeurs et des formateurs pour toute question relevant de la vie éducative,
- Gestion des dossiers d'inscriptions des apprentis et supervision de leur envoi et leur archivage,
- Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des apprentis à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre de l'équipe pédagogique, en lien avec le Directeur-Adjoint,
- Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des apprentis,
- Assurer le suivi hebdomadaire de l'attribution des salles de cours,
- S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie et de la sérénité du climat de l'établissement,
- Suivi de la discipline à l'internat et la demi-pension,
- S'assurer de l'évacuation des personnes et de leur mise en sécurité en cas d'accident ou d'incendie (application des procédures incendies et PPMS),
- Gestion de la déclaration des accidents de travail à la CAAA (informations des familles -information des employeurs),

Encadrer l'animation de la Vie éducative et favoriser l'insertion et le développement des apprentis :
- Coordonner et superviser l'équipe d'Assistants d'éducation,
- Prévenir et gérer les conflits en privilégiant le dialogue et la médiation dans une perspective éducative,
- Etablir des relations et des contacts directs avec l'apprenti, ses parents, l'employeur et les formateurs en cas de problème de comportement,
- Participer au suivi individualisé des apprentis en lien avec le formateur principal, notamment participation aux conseils pédagogiques et entretiens hebdomadaires avec les apprentis en procédure de suivi,
- Contribuer au repérage des incivilités, des formes de violence et de harcèlement et des conduites à risques,
- Mettre en œuvre des mesures disciplinaires (inscription sur le carnet, avertissement, convocation.) selon le niveau de gravité de l'acte ; signaler au Directeur-Adjoint les faits les plus graves et proposer des mesures disciplinaires. Gestion des avertissements en cas de non-tenue du livret pédagogique ou de remarques du conseil pédagogique - préparation des avertissements,
- Organiser, le cas échéant, des commissions éducatives et des conseils de discipline, en lien avec le formateur principal et le directeur-adjoint,
- Participation à la réunion hebdomadaire avec le LEGTA,
- Participation aux réunions internes du CFA.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Assurer une médiation
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Travailler en équipe, en réseau

Entreprise

  • CTRE FORMATION APPRENTIS AGRICOLES

Offre n°31 : COORDONNATEUR.RICE DE PARCOURS (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Missions :
- Coordonne et supervise l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies,
- Agit en tant qu'éducateur référent,
- Participe à la préparation et aux entretiens d'admission de la personne accueillie,
- Analyse le comportement et l'environnement de la personne accueillie pour concevoir le projet personnalisé,
- Met en œuvre le projet personnalisé,
- Le cas échéant coordonne le travail de l'équipe de proximité,
- Accompagne la personne accueillie dans une démarche de développement de ses ressources propres,
- Assure le cas échéant la codification de ses actes,
- Rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues.

Admission :
- Prépare le cas échéant les entretiens d'admission et les anime,
- S'informe auprès des proches sur le passé de la personne accueillie
- S'assure des bonnes conditions de l'accueil (préparation chambre ou logement, .),
- Procède le cas échéant aux formalités techniques (état des lieux, visite médicale, assurances, .),
- Présente l'établissement, les fonctions et l'équipe pluridisciplinaire qui accompagnera la personne accueillie,
- Présente l'organisation et les règles de vie de l'établissement.
Prise en charge :
- Elabore un diagnostic éducatif après avoir recueilli les éléments de compréhension de la personne accueillie et de ses proches,
- Participe à l'élaboration du projet personnalisé,
- Organise les actions sociales et éducatives, les anime ou les coordonne, les évalue,
- Organise les temps de loisir en respectant l'environnement législatif, en mobilisant les ressources de la personne accueillie et en développant ses capacités à l'autonomisation,
- Participe le cas échéant aux activités ayant lieu à l'extérieur de l'établissement (week-end, camps, sorties, .),
- Favorise le développement de liens sociaux entre les personnes accueillies,
- Donne confiance à la personne accueillie en valorisant ses compétences,
- Aide la personne accueillie à construire des repères et à s'intégrer dans la société en développant ses ressources propres et en assumant ses choix, dans le cadre de son projet personnalisé,
- Aide la personne accueillie à faire valoir ses droits auprès des organismes officiels ou d'aide,
- Assure le cas échéant une présence la nuit.
Gestion administrative :
- Tient à jour tous les outils de transmission (logiciel dédié, carnet de liaison, .),
- Tient à jour le cas échéant les dossiers administratifs (Pôle Emploi, CARSAT, justice, .),
- Aide la personne accueillie à gérer un budget (budget personnel, argent de poche, budget dédié à une action individuelle ou collective, .),
- Met à jour le dossier de la personne accueillie,
- Assure les transmissions utiles,
- Rédige les rapports lui incombant.
Coordination :
- Evalue régulièrement ses actions, participe aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire et/ou les partenaires externes, et adapte le cas échéant ses interventions,
- Participe activement aux réunions pluridisciplinaires et inscrit son activité dans les échanges et décisions de ces réunions,
- Travaille avec les proches de la personne accueillie pour favoriser les échanges, la réflexion et le positionnement de chacun,
- Intervient comme média dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes accueillies, les partenaires et l'extérieur,
- Informe sans tarder sa hiérarchie de tout signe de négligence ou de maltraitance et propose les mesures palliatives ou de prévention,
- Suscite et développe les contacts avec les partenaires et son réseau pour faciliter l'insertion des personnes accueillies,
- Peut être amené à véhiculer les personnes accueillies, et vérifie soigneusement dans ce cas le respect des consignes de sécurité.

Vie de l'établissement :
- Participe aux réunions où sa présence est requise

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - assistant service social (DE ASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FEDERATION DE CHARITE CARITAS ALSACE

Offre n°32 : VENDEURS / VENDEUSES (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - DORLISHEIM ()

Qui sommes-nous?

ERHARD PATISSIER GLACIER est une entreprise familiale de 230 collaborateurs spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie, traiteur apéritif et snacking. Nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 31M d'€ grâce à notre réseau de magasins, à des clients industriels et à nos nombreux et fidèles distributeurs.

Innovation, esprit d'équipe, proximité client, qualité et développement durable. Plus que des mots, ce sont des valeurs qui sont présentes quotidiennement dans nos esprits !

Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de l'Eurométropole (67).

Vos principales missions
Rattaché.e au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de :

Réceptionner et contrôler les marchandises.
Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine.
Vendre les produits aux clients.
Collecter et faire remonter les informations.
Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène.
Nettoyer les équipements et le magasin.
Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel.
La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes.

Votre profil / Vos compétences
Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie.

Sens du contact.
Rigueur.
Organisation et méthode.
Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles.

Informations supplémentaires
Vous pourrez être amené.e à travailler sur plusieurs magasins.
35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.)
Pas d'horaires coupés.
Date de début prévue : dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI, statut Employé.
Vos avantages
13e mois
Prime de participation
Prime de présence
Primes sur objectif
Heures supplémentaires majorées à 50%
Vous êtes intéressé(e) ?
Si vous voulez rejoindre notre entreprise à taille humaine et relever le challenge, transmettez-nous votre CV.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ERHARD PATISSIER GLACIER

Offre n°33 : VENDEURS / VENDEUSES (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - OBERNAI ()

Qui sommes-nous?

ERHARD PATISSIER GLACIER est une entreprise familiale de 230 collaborateurs spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie, traiteur apéritif et snacking. Nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 31M d'€ grâce à notre réseau de magasins, à des clients industriels et à nos nombreux et fidèles distributeurs.

Innovation, esprit d'équipe, proximité client, qualité et développement durable. Plus que des mots, ce sont des valeurs qui sont présentes quotidiennement dans nos esprits !

Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de l'Eurométropole (67).

Vos principales missions
Rattaché.e au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de :

Réceptionner et contrôler les marchandises.
Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine.
Vendre les produits aux clients.
Collecter et faire remonter les informations.
Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène.
Nettoyer les équipements et le magasin.
Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel.
La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes.

Votre profil / Vos compétences
Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie.

Sens du contact.
Rigueur.
Organisation et méthode.
Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles.

Informations supplémentaires
Vous pourrez être amené.e à travailler sur plusieurs magasins.
35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.)
Pas d'horaires coupés.
Date de début prévue : dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI, statut Employé.
Salaire : à partir de 1709.28€ brut par mois.
Vos avantages
13e mois
Prime de participation
Prime de présence
Primes sur objectif
Heures supplémentaires majorées à 50%
Vous êtes intéressé(e) ?
Si vous voulez rejoindre notre entreprise à taille humaine et relever le challenge, transmettez-nous votre CV.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ERHARD PATISSIER GLACIER

Offre n°34 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Ernolsheim-Bruche ()

Nous recherchons un-e Accompagnant-e Inclusif-ve pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire à ERNOLSHEIM-BRUCHE, dès que possible jusqu'au 05/07/2024 inclus.

Votre répartition du temps de travail se fera de la manière suivante :
- Jours Scolaires (hors vacances scolaires) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 14h00

Missions principales :

Votre mission sera d'accompagner un ou des enfants en situation de handicap afin d'améliorer leur accueil au sein de notre structure.
Vous ferez pleinement partie d'une équipe périscolaire et serez amené quotidiennement à interagir avec les autres enfants.
Débutant accepté.

Savoir être :

Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
vous faites preuve d'empathie
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique,
Vous êtes force de propositions
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
Pour vous, la ponctualité est de mise !

Compétences attendues :

Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant

Atouts de l'ALEF :

Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50%
A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière
Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFA, CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°35 : Accompagnateur socioprofessionnel / Accompagnatrice socioprofessionnelle (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - A un poste similaire
    • 67 - MOLSHEIM ()

Placé-e sous l'autorité directe de la direction, en lien fonctionnel avec une équipe de 7
permanents, l'accompagnateur (trice) assure trois missions principales :

o Il/elle favorise l'accès à l'emploi des personnes qui rencontrent des difficultés
sociales et professionnelles (bénéficiaires du RSA et personnes suivies par
l'Association Intermédiaire)

o Il/elle propose une offre d'insertion fondée soit sur l'emploi, soit sur la formation
et par la levée des freins périphériques liés à la reprise du travail

o Il/elle travaille en partenariat avec les acteurs locaux du territoire pour
représenter l'association et pour mener des projets en lien l'insertion
professionnelle
o Il/Elle assure le suivi socioprofessionnel des salariés en insertion de
l'association

COMPETENCES ATTENDUES :

Vous maitrisez toutes les démarches administratives dans le cadre du suivi des
bénéficiaires du RSA dans le cadre de l'appel à projets de la Collectivité
européenne d'Alsace 67
Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques et les logiciels (Pack office,
logiciel professionnel GTA) et éventuellement l'environnement numérique - Job
connexion, SPIE.
Vous maitrisez les outils de l'accompagnement socio-professionnel (bilans, offre
de formations, rédaction de parcours, mobilité..)
Vos capacités relationnelles s'adapteront tant aux personnes suivies qu'aux
partenaires
Vous connaissez le monde de l'entreprise et ses obligations
Vous savez évaluer les besoins des publics et prendre des décisions

Permis b exigé au vu des déplacements / poste télétavaillable en cas de nécessité

Horaires de travail prévisionnels : Du lundi au vendredi - 8h-12h / 13h-17h. Une demijournée de repos sera octroyée par semaine (pas le vendredi après-midi).




Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Technologies de l'information et de la communication (TIC)
  • - Économie sociale
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Relayer de l'information
  • - logiciel professionnel GTA, Khi 2
  • - Capacités relationnelles
  • - outils informatiques
  • - Capacités rédactionnelles

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INTERMEDIAIRE SERVIR

    SERVIR est une Association Intermédiaire qui emploie des personnes éloignées de l'emploi et favorise leur insertion professionnelle en proposant aux particuliers, aux collectivités locales et aux entreprises des prestations de mise à disposition. Dans le cadre de son conventionnement avec le Département du Bas-Rhin, SERVIR AI accompagne également des personnes bénéficiaires du RSA sur ce même territoire et travaille en partenariat avec les acteurs locaux de l'insertion.

Offre n°36 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons 2 assistants d'éducation pour alterner un poste de 1 jour et 2 nuits.
Vos missions :
- Contrôler l'assiduité, la ponctualité des apprentis aux cours et à l'internat,
- Vérifier les justificatifs et avertirez les parents.
- Appliquer les modalités d'accueil et de surveillance active des apprentis au moment des intercours, des permanences, de la cantine et de l'internat.
- Surveiller le comportement des apprentis et faire respectez l'application des consignes de sécurité, du règlement intérieur et des règles de vie collective.
- Agir en tant qu'éducateur moral et selon des principes éthiques.
- Participer au traitement et à la circulation des informations au sein de l'établissement.
- Participer à la qualité des conditions de vie des apprentis dans l'établissement.
- Contribution au suivi de l'assiduité et de la ponctualité des apprentis.
Poste disponible immédiatement.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • CTRE FORMATION APPRENTIS AGRICOLES

Offre n°37 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 67 - BOERSCH ()

Dans le cadre de notre développement, notre Domaine viticole recherche un(e) Ouvrier(ère) viticole pour des travaux dans la vigne.

Vous réaliserez la taille de la vigne. Vous effectuerez le liage. Vous procéderez à l'arrachage des bois. Vous assurerez l'épamprage (retirez les rejets). Vous réaliserez le palissage.Vous manipulerez un sécateur électrique. Vous participerez aux vendanges.

Le permis de conduire est nécessaire pour vous rendre sur les parcelles, La conduite de tracteur serait un plus.

Votre autonomie; votre rigueur et votre passion pour les vignes feront la différence!

Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de journée.
Le poste est en temps complet mais est aussi adaptable sur un temps partiel en fonction des disponibilités des candidats.
Poste ouvert aux débutants si motivés.
CDD pouvant évoluer vers un CDI.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • Domaine viticole HUMMEL

Offre n°38 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Marlenheim ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.


Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LIDL

Offre n°39 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents !
Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui.
Rejoignez Merck en tant qu'AGENT DE FABRICATION (H/F)

En quoi ça consiste votre poste

Vous effectuez principalement avec des petits outils (visseuses, tournevis..) du montage et assemblage de système selon un mode opératoire qui vous est donné.
Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...)
Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis.
Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production
Vous assurez la propreté de l'espace de travail.

Vos conditions de travail :

Un salaire attrayant
Taux horaire brut : 12,17EUR/h sans compter les primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée...)


Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Votre aimez le travail minutieux qui demande de la rigueur, de la concentration et de la précision.
Vous aimez travailler en équipe et vous vous reconnaissez dans ce proverbe « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin »
Vous êtes dynamique et une station debout prolongée ne vous fait pas peur !

Ce poste est peut-être pour vous !

Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés. L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie.
Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité !

Curieux Si vous avez envie de savoir ce que la diversité, l'équité et l'inclusion signifient pour Merck, visitez https://www.merckgroup.com/en/company/press-positions.html

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PARTNAIRE 67

Offre n°40 : Plieur de Métal (h/f)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Adecco Molsheim recherche pour son client LOHR des Plieurs H/F dès que possible.

Mission de 2 mois minimum pouvant être prolongée.

DUPPIGHEIM (67120)

MISSIONS:

-Plie les métaux à l'aide de la plieuse selon un plan associé,
-Charge le programme de pliage,
-Règle la presse,
-Contrôle les dimensions de la pièce,
-Renseigne le dossier de fabrication,

Horaires SD Equipe journée 05h00 - 17h00 Equipe nuit 17h00 - 05h00

Rémunération : 12,20 euros (expérience inférieure à 3 ans), 12.60 euros (expérience entre 3 et 10 ans), 12.85 euros (expérience supérieure à 10 ans) + Prime équipe + Prime de déplacement (distance domicile-travail)



Secteur industrie

-Lecture de plan obligatoire
-Pilotage CN
-Logique géométrique et représentation spatiale
-Rigueur
-Méthodique
-Minutieux
-Travail d'équipe
-CACES Pont Roulant



Vous avez envie de rejoindre une société dynamique, humaine dans un environnement de qualité ? N'attendez plus et postulez!

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Industrie

Offre n°41 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - BLAESHEIM ()

Vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos clients et garant(e) de la qualité de leur séjour.
A ce titre, vous aurez comme missions principales :
- Assurer le standard téléphonique et prendre les réservations
- Traiter les réservations et les mails
- Offrir un accueil sur mesure et personnalisé à chaque client
- Assurer un suivi jusqu'au départ client
- Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements
- Mettre en avant nos services
- Travailler en étroite collaboration avec la direction et les différents services
- Participer au développement commercial de l'établissement avec nos projets à venir
- Gestion de nos réseaux sociaux
- Contrôle des chambres
- Travail en autonomie
L'anglais et l'allemand sont indispensables.
Les horaires seront en continu du matin ou du soir, 2 jours de repos.
Possibilité d'évolution vers poste d'adjoint (e) de direction
Période de congés 3 semaines continues en été et 2 semaines à définir en début d'année.
La maitrise du logiciel VEGA Reservit est un plus.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - La maitrise du logiciel VEGA

Entreprise

  • AU BOEUF

Offre n°42 : Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - BLAESHEIM ()

Hôtel-Restaurant AU BOEUF Blaesheim recrute un poste de serveur (se) petits-déjeuners à temps complet en CDI.
2 jours de repos hebdomadaires
Vous serez en charge de la mise en place du petit-déjeuner et de son service en complète autonomie.
Vous ferez également la mise en place pour le service de midi ainsi que le service.
Horaire 6h15-14h45 avec pause de 30 minutes
Possibilité également d'intervenir en réception - formation assurée
Salaire à convenir selon profil et expérience
Etablissement familial avec esprit d'équipe et convivialité.
Envie de nouveau challenge, n'hésitez pas à nous rejoindre. Formation assurée

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • AU BOEUF

Offre n°43 : Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Dachstein ()

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD dans le cadre d'un remplacement, pour notre agence ELIVIE STRASBOURG.

Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec nos réglementations.

Vos missions principales

La répartition des missions liées au poste est la suivante : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks :

- Vous réceptionnez et vérifiez la marchandise ;
- Vous procédez à la préparation des commandes et aux colisages des produits ;
- Vous procédez au renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits ;
- Vous renseignez des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ;
- Vous repérez et signalez des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ;
- Vous identifiez et prélevez des produits. ;
- Vous participez au nettoyage et à la désinfection ;
- Vous procédez au contrôle de remise en service de chaque dispositif ;
- Vous conditionnez l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation.

À propos du candidat

- Vous maîtrisez la gestion de stocks ;
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ;
- Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ;
- Organisé(e), Rigoureux(se) et Autonome.

Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique !

Avantages

- Prime qualité trimestrielle ;
- Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
- Titres-Restaurant : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ;
- Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge à 100% par l'employeur) ;
- Prévoyance ;
- Avantage CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ;
- Demi-journée : 35 heure sur 4,5 jours à définir selon l'organisation de l'agence ;
- Formation et accompagnement lors de la prise de poste.

Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie.

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer les stocks
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - logistique transport | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ELIVIE

Offre n°44 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :


Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,
Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.


Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LIDL

Offre n°45 : Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - connaissances du milieu Restauration
    • 67 - DORLISHEIM ()

Dans le cadre d'un nouveau projet pour notre restaurant, nous commencerons un nouveau chapitre de notre histoire avec la création d'un concept de restauration raffiné et attrayant. Nous recrutons pour cela une équipe prête à participer et nous suivre dans cette nouvelle aventure.

Nous vous offrons un environnement de travail convivial, une équipe soudée et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Pour participer au développement de ce projet, nous recherchons des talents passionnés et engagés.

Nous recherchons une personne ayant des connaissances dans le secteur de la restauration (salle et cuisine).

Vos missions :
Gérer l'aspect administratif du restaurant (maîtrise des outils bureautique, internet et messagerie)
Assurer le développement commercial,
Gérer les contacts, la communication pour le restaurant.
Gérer les plannings,
Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une belle expérience pour les clients.
Accueillir et superviser/gérer la salle du restaurant au besoin.
Encadrement et gestion d'une équipe dynamique en cuisine, en veillant à la motivation, à la formation et à la cohésion.

Avantages :
- Des conditions de travail attractives et un salaire motivant.
- Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Un esprit d'équipe jeune, solidaire et dynamique.
- Travail en coupures avec mise en place de roulement

Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans le monde de la restauration, envoyez-nous votre CV !

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer le personnel (pointages, notes de frais, suivi des formations), le budget, la trésorerie
  • - Assurer l’ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • - Assister aux réunions internes, participer à des événements professionnels
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement

Offre n°46 : ASSISTANT(e) ADMNISTRATIVE ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - ALTORF ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Accueil pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous serez responsable d'apporter un soutien administratif essentiel à notre entreprise.

En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous serez chargé(e) de fournir un soutien administratif et organisationnel à notre équipe. Vous devrez effectuer des tâches variées telles que la gestion des appels téléphoniques, la tenue de dossiers, la coordination des rendez-vous et la préparation de documents.

Responsabilités :
- Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques entrants
- Gérer les courriers électroniques et les correspondances
- Organiser les réunions et les rendez-vous, comptes rendus
- Préparer et mettre en forme les documents administratifs
- Maintenir et mettre à jour les dossiers et les bases de données
- Collaborer avec les différents services pour assurer une communication fluide
- Organiser des déplacements de membres de l'équipe ou des responsables,
- Gérer la boite mail info,
- Réception enregistrement et suivi des dossiers d'appel d'offre,
- Missions diverses administratives ponctuelles

Qualifications :
- Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) ou dans un rôle similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec précision
- Sens du service client et aptitude à travailler en équipe
Si vous êtes une personne organisée, polyvalente et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer.

Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.
Salaire selon expérience

Compétences

  • - Maitrise des outils informatiques
  • - Gestion des dossiers d'appel d'offre
  • - Polyvalence et capacité d'adaptation

Formations

  • - secrétariat assistanat direction (ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TWINTEC GRAND EST

Offre n°47 : Vendeur / Vendeuse polyvalent(e) en boulangerie (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - OBERNAI ()

Nous recherchons un(e) Vendeur/Vendeuse polyvalente en boulangerie H/F, afin de compléter l'équipe en place.

Vous avez le sens du contact, êtes dynamique, polyvalent(e), épicurienne.

Située dans une des rues les plus touristiques, vous participerez à l'animation et au rayonnement de la boulangerie faisant partie d'une maison d'un Chef étoilé.

Descriptif de poste :
- accueil clientèle jusqu'à la prise de congé,
- gestion caisse (encaissements, prise de commandes, )
- savoir développer la vente additionnelle et complémentaire,
- gestion des stocks,
- achalandage et visual merchandising (valorisation des produits),
- entretien des surfaces selon les règles d'hygiène en vigueur.

Expérience dans la vente souhaitée.
Connaissances en informatique indispensables (mails, traitement de commandes, ...).
Une formation en interne sera dispensée sur le logiciel EBP.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Caractéristiques des produits biologiques
  • - Types de produits boulangers
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • THIERRY SCHWARTZ LA BOULANGERIE

Offre n°48 : Auxiliaire ambulancier / ambulancière

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MUTZIG ()

Réalise le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité.
Peut transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...).
Peut accomplir des opérations ou missions annexes (formalités administratives, transport groupé de public spécifique, missions d'assistance humanitaire, ...).

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Installer une personne, un client
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - transport sanitaire (Certificat à la Conduite d'Ambulance) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°49 : Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - BOERSCH ()

PROXILYA RECRUTEMENT recherche un Ouvrier d'entretien des Espaces Verts (H/F) pour rejoindre une équipe de 3 personnes.

En tant qu'Ouvrier d'entretien des Espaces Verts, vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des espaces verts.

Vous serez chargé de l'entretien général des espaces verts, y compris la tonte de pelouse, la taille des arbustes, l'élagage des arbres et l'entretien des parterres de fleurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer que nos espaces verts soient toujours beaux et bien entretenus.

Vos misions :
- Tondre la pelouse et entretenir les parterres de fleurs
- Tailler les arbustes et les haies
- Élaguer les arbres selon les besoins
- Désherber les zones nécessaires
- Arroser les plantes et les fleurs
- Nettoyer et entretenir les équipements utilisés

Qualifications :
- Expérience préalable en entretien des espaces verts souhaitée
- Compétences en maçonnerie pour l'aménagement paysager
- Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais
- Excellentes compétences en service client
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Si vous êtes passionné par l'entretien des espaces verts et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • PROXILYA RECRUTEMENT

Offre n°50 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MARLENHEIM ()

On a la mission qu'il vous faut !
Notre Agence PARTNAIRE Saverne recherche un Agent d'entretien (H/F).

A quoi ressemble votre future entreprise
Entreprise référente dans le secteur du nettoyage professionnel dans le Grand-Est, basée a Batzendorf et experte dans le nettoyage des bâtiments et le nettoyage industriel. Elle a une large gamme de services de nettoyage des bureaux professionnels et locaux industriels.

Votre mission:
Vous êtes en charge de l'entretien de locaux d'entreprises.
Vous utilisez les machines, le matériel et les produits de nettoyage indiqués par le personnel d'encadrement
Vous assurez l'entretien de votre matériel et gérez l'organisation et le rangement de votre espace.

Vos avantages:
Horaires flexibles
Un suivi personnalisé avec l'équipe Partnaire Saverne qui est à votre écoute au quotidien

Votre rémunération :
11.65EUR/h

Les chantiers sont disponibles sur différents secteurs géographique dans le Bas-Rhin et la Lorraine Vous êtes de nature dynamique et organisée
Vous avez le sens de l'observation et une sensibilité au confort de la clientèle
Vous êtes rigoureux(se) et prêt(e) à vous donner à 300 % pour réussir
Vous êtes capable de respecter les normes de sécurité

C'est à vous, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°51 : Ordonnanceur approvisionneur F/H

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Nous recrutons au poste d'Ordonnanceur(se) (F/H) en CDI pour notre client basé dans le Bas-Rhin.Vos Missions :

? Codifier les articles dans l'ERP et crée des nomenclatures
? Générer des commandes d'achats internes et externes
? Gérer les stocks des pièces achetées
? Lancer les ordres de fabrication
? Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et passer les commandes (en relation avec les achats)
? Appliquer les valeurs de l'entreprise
Issu(e) d'une formation (minimum BAC+2) en gestion de production, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en ordonnancement de production.

Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité d'esprit, votre sens de la rigueur et vos capacités relationnelles. Par ailleurs, vous êtes autonome et savez gérer les priorités.

Votre réactivité et votre ténacité vous permettront de gérer avec succès votre activité dans une démarche d'amélioration continue.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°52 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en boulangerie exigée
    • 67 - MARLENHEIM ()

Nous sommes à la recherche d'un/une Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie.

Vos missions :

Vente de produits de boulangerie pâtisserie et traiteur.
Entretenir le poste de travail.
Travail en équipe.
Encaissement.
Gestion des commandes.
Vous serez amené à effectuer des activités diverses si besoins.

Vous disposez de préférence d'une formation commerciale ou en vente.
Vous êtes souriant(e) / dynamique.

Complémentaire santé incluse dans le salaire et prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur.
2 jours de libre , horaires entre 8h et 19h, pas de travail le dimanche

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • P.I.J.M.

Offre n°53 : Assistant(e) d'exploitation sécurité privée / manager qualité (H/F)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Dans le cadre de la croissance de notre agence basée à DUTTLENHEIM, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) planification.

Vous collaborez avec les équipes exploitation et apportez votre savoir-faire dans le bon fonctionnement du service en pilotant notamment les missions suivantes :
- Assurer la gestion quotidienne des prestations notamment les remplacements, demandes supplémentaires... ;
- Réaliser les plannings mensuels des différents sites en respectant le droit du travail, la convention collective et les accords entreprises ;
- Vérifier l'exactitude des plannings avec les contrats clients (forfait, vacations supplémentaires...) ;
- Traiter toutes demandes d'indisponibilité, de congés payés ou de problématiques individuelles d'agents... ;
- Identifier les besoins en recrutement et réaliser les recrutements en lien avec le manager et chefs de site ;
- Créer les nouveaux sites sur COMETE et réaliser des devis ;
- Optimiser la masse salariale sur site ;
- Suivre et analyser des indicateurs de performance ;
- Vous assurerez et pérenniserez une relation commerciale d'excellence avec nos clients;
- Vous assurerez et pérenniserez une relation de confiance avec les agents de votre secteur ;
- Vous animerez la relation client et managerez les agents sur site;
- Vous serez un appui aux équipes support du siège et serez le premier niveau de réponse aux demandes des agents et des clients ;
- Vous assurerez et animerez le suivi des prestations sur site par le biais de plans d'action, de notes de service et/ou de consignes;
- Vous serez force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail, des prestations et/ou mettrez en place toutes action préventive et/ou corrective nécessaire.

Vos missions sont évolutives notamment en raison de l'évolution de la société.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • GROUPE SGP

Offre n°54 : Conseiller de clientèle bancaire F/H

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Rosheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions :
- L'accueil des clients de l'agence
- Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance
- Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client
- L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Profil recherché
De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°55 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !



En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.


Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LIDL

Offre n°56 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Vignobles Bio à OBERNAI, Domaine SEILLY, recherche des saisonniers viticoles (H/F) pour la saison de mai à mi juillet:

Opérationnels rapidement, vous assurez au sein d'une équipe tous types de travaux en vert de mai à mi-juillet :
- Relevage et palissage (insertion des branches dans les fils releveurs).
- Ébourgeonnage (réduction du nombre de bourgeons).
- Épamprage (élimination des gourmands, pousses non productives à la base du pied).
- Écimage ou rognage (coupe des branches trop longues).
- Effeuillage (coupe de feuille pour une meilleure maturité du raisin).

Horaires adaptés aux conditions climatiques, travail en extérieur

De préférence expérimenté, mais débutant accepté si vous souhaitez apprendre le métier.


Vous êtes dynamique, volontaire et de nature courageuse, vous aimez le travail en extérieur et être au contact de la nature ? ce poste est fait pour vous !

Pour postuler merci d'adresser votre CV à info@seilly.fr »

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL DOMAINE SEILLY

    Domaine SEILLY produit et commercialise une gamme complète de vins d'Alsace de haute qualité. L'entreprise, en pleine expansion sur le marché international, poursuit une logique d'alliance de la tradition et de l'innovation, de la qualité et de l'originalité, du savoir-faire et de la créativité.

Offre n°57 : Technicien(ne) Conseil Patients (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DACHSTEIN ()

ELIVIE, ce sont 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés aux + de 300 000 patients accompagnés chaque année. Forte d'un réseau de 56 agences et d'une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7, notre structure compte parmi les leaders de la Prestation de Santé à Domicile en France.

Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'ELIVIE s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale et sécurisée de leur traitement à domicile.

Nous intervenons dans les domaines de l'assistance respiratoire, la perfusion, l'assistance nutritionnelle, l'insulinothérapie par pompe, le traitement de la maladie de Parkinson et celui des plaies et leur cicatrisation.

ELIVIE fait partie du groupe Santé Cie. Un groupe engagé au service de la santé publique, destiné à faire vivre la santé de proximité.


À propos du poste

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien Conseil Patients en CDD, pour son activité respiratoire (ARD).
Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (Dachstein).

Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise.

Vos missions principales

- Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux :

Vous Assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ;
Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition ;

- Suivi des patients :

Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge ;
Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne.

- Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients :

Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux ;
Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire).

À propos du candidat

Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien ect.)

Nos compétences attendues pour ce poste :

Vous maitrisez les outils informatiques (pack Microsoft office).
Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements ;
Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité.

Notre Technicien(ne) conseil patient idéal(e) :

Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ;
Vous êtes respectueux(se) du

Avantages

Rémunération brute mensuelle à partir de 1945 euros ;
Prime qualité trimestrielle ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurants : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ;
Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge à 100 % par l'employeur) ;
Prévoyance ;
Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ;
Avantages CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ;
Formation et accompagnement lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ;
Formation continues ;
Véhicule de service.

Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'ELIVIE.

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ELIVIE

Offre n°58 : LAVEUR DE VITRES AUTO-ENTREPRENEUR (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Le Groupe Diffus'Est recherche un laveur de vitres H/F en auto-entreprise sur le secteur Barr-Obernai..

Travail régulier assuré à l'année si sérieux.
Formation assurée par la Société.

Compétences

  • - Laver des vitres

Entreprise

  • DIFFUS'EST

Offre n°59 : Chef de Service (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Recrute pour ses établissements « FAS Résidence de la Bruche / FAM Résidences de la Forêt » de Duttlenheim

1 CHEF DE SERVICE H/F - CDI à temps plein

MISSIONS

Au sein du FAS/FAM, internat et externat, recevant des personnes adultes avec déficience mentale associée à une restriction importante de l'autonomie ou avec autisme, sous l'autorité de la Directrice Déléguée de Pôle et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du projet d'établissement, le/la chef de service aura pour missions de :
- Assurer la mise en ?uvre et coordonner les diverses activités des services dans le respect des valeurs de l'association, du projet associatif et du projet d'établissement
- Mettre en ?uvre les décisions de l'association selon les consignes de la Directrice
- Veiller à la qualité de la prise en charge et au respect de la personne handicapée, de sa famille ou de ses représentants légaux et de leurs projets personnels. Soutenir et participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité
- Coordonner les actions des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs et garantir la coordination avec les partenaires extérieurs
- Organiser le travail des équipes, coordonner leurs actions, gérer le temps de travail, élaborer et suivre les plannings, pallier aux absences
- Garantir, superviser et participer à l'élaboration du projet personnalisé pour chaque personne accueillie, en assurer le suivi et la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire
- Veiller à la coordination et à la concertation avec les familles/représentants légaux
- Garantir le respect des règles éthiques et techniques définies par le projet associatif et le projet d'établissement
- Mettre en place et mener les entretiens individuels et professionnels annuels des salariés
- Participer au recrutement des nouveaux salariés, gérer les équipes dont il/elle aura la charge en lien avec le service RH de l'Association.
- Élaborer avec la Directrice d'établissement le bilan annuel d'activités
- Participer aux astreintes des établissements et services de l'Association (périmètre Bas-Rhin).


PROFIL

Obligatoirement titulaire du CAFERUIS ou équivalent avec une expérience professionnelle de 5 ans en tant que chef de service, avec une formation initiale d'infirmier(ère) ou d'éducateur(-trice) spécialisé(e).
Une expérience significative dans l'accompagnement des personnes porteuses de handicap est exigée, idéalement en établissement médicalisé (FAM/MAS) avec des formations sur la prise en charge d'un public atteint de Troubles du Spectre Autistique (TSA).
- Avoir une bonne connaissance du handicap mental, des problématiques liées au vieillissement et des troubles associés. Une bonne connaissance de la prise en charge des TSA est souhaitée.
- Avoir une capacité de compréhension des évolutions de la question sociale et du secteur médico-social
- Gérer et animer des équipes, avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire
- Connaître les procédures de gestion et de pilotage des projets
- Savoir mettre en place et suivre les indicateurs d'activité et produire les tableaux de bord.
- Être force de proposition dans le développement des prises en charge et le fonctionnement de l'établissement
- Savoir conduire le changement
- Être titulaire du permis de conduire


CONDITIONS

CDI à temps plein - À pourvoir rapidement
Poste basé à Duttlenheim
Statut Cadre - Rémunération dans le cadre de la convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV à :

Adapei Papillons Blancs d'Alsace -
A l'attention de Isabelle Moschler Directrice Déléguée de Pôle

Compétences

  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

Offre n°60 : Animateur/animatrice accueil en micro-crèche (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DANGOLSHEIM ()

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice ayant le CAP PETITE ENFANCE pour compléter notre équipe dans notre micro-crèche Les Petits Hiboux.
Le poste est un CDI 20 heures par semaine à partir du 1er septembre 2024.
Personne dynamique, motivée, flexible, patiente et aimant travailler auprès des enfants de 0 à 3 ans avec enthousiasme !

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MICRO CRECHE LES PETITS HIBOUX

    Micro-crèche accueillant 10 enfants par jour de 7h à 18h30.

Offre n°61 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le PAP ou la mode
    • 67 - DORLISHEIM ()

MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique.

Nous recherchons pour notre boutique de DORLISHEIM en CDI un(e) vendeur(se) en PAP.

VOTRE MISSION
Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client
Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN.
Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail
Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MISE AU GREEN

Offre n°62 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous recherchons pour notre restaurant des Employés polyvalents / Employées polyvalentes de restauration (H/F).
Le métier : être au cœur de la vie du restaurant et offrir aux clients un repas chaud, bon et rapide au sein d'un restaurant propre !

En remplissant les missions suivantes :

Préparer les produits avec les procédures Quick : essentiel pour un Giant de qualité !
Accueillir vos clients comme s'ils étaient vos invités !
Vendre, encaisser et préparer vos menus comme vous aimeriez les recevoir !
Entretenir le restaurant comme si vous y mangiez !
Travailler en équipe dans un esprit solidaire : on gagne tous
ensemble !

Profil :

- Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) ; Sens du contact client
- Vous avez l'esprit d'équipe et êtes attaché(e) au respect des règles d'hygiène en sécurité alimentaire

Salaire et avantages :

SMIC horaire , 2 jours de repos consécutif
Prime de coupure, Prime de blanchissage
Mutuelle entreprise, Avantage pour Repas
Évolution possible vers des postes à responsabilités

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SAMAD QB

    Quick

Offre n°63 : Aiguilleur / Aiguilleure du rail SNCF (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

L'établissement Infra Circulation (SNCF) recrute plusieurs aiguilleurs (e) du Rail pour un CDI sur la ligne de Molsheim, Saales et Rothau accompagné d'une formation totalement prise en charge par l'entreprise, afin de vous permettre de développer vos compétences.

À l'issue de cette formation initiale pendant laquelle vous êtes formé(e) aux normes de sécurité ferroviaires et à la spécificité technique de maintenance mécanique ferroviaire, vous assurez également la maintenance préventive et corrective.

Vos missions:
Au quotidien, c'est vous qui réalisez les opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation des trains sur une zone donnée, en appliquant des procédures réglementaires bien précises: manœuvres des signaux (feux de signalisation) et des aiguillages.
Vous assurez non seulement la régularité des trains et garantir la sécurité des circulations des trains voyageurs et de marchandises, mais aussi la protection des agents de maintenance travaillant sur les voies. Vous êtes en liaison avec les autres postes d'aiguillage ou le centre de régulation des circulations.

Contexte:
Vous exercez votre métier dans un poste d'aiguillage ferroviaire.
Horaires:
Vos horaires sont calés sur ceux des trains. Vous travaillez parfois de nuit (en 3×8), le week-end et les jours fériés.

Le saviez-vous?
Travailler en horaires décalés vous permet de mieux gérer vos rythmes de vie.

Compétences:
Expériences souhaitées dans les métiers du transport, de la sécurité
Profil débutant accepté : niveau BAC.

Dès votre arrivée vous serez accueilli en centre de formation SNCF pour apprendre votre métier.
Au cours de votre carrière professionnelle vous accédez à des formations pour améliorer vos connaissances et évoluer vers plus de responsabilités.


Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Transport ferroviaire
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Vérifier la sécurisation des voies et des quais à l'arrivée/départ des trains (signalisation, montée/descente des voyageurs, ...) et lancer les ordres de départ en fonction de la planification
  • - Ajuster la signalisation et actionner les systèmes de manoeuvre d'aiguillage selon la destination des trains
  • - Déployer et mettre en place les mesures palliatives en cas de situation perturbée (information voyageurs, transport de remplacement, ...)
  • - Réguler, superviser le trafic d'un réseau de transport

Entreprise

  • RESEAU SNCF

Offre n°64 : Assistant technique (F/H)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Italien
    • 67 - MOLSHEIM ()

Intérim recrute pour son client :
Le poste:
Le support technique est un élément clé de l'offre de notre client à ses clients.
En tant que spécialiste en Sciences de la vie au sein de l'équipe multidisciplinaire, vous éluciderez des problèmes scientifiques et répondrez à des questions hautement techniques sur les produits et leurs applications.
Vous assurerez le support des clients sur des requêtes techniques, de l'optimisation de protocole, ou encore en cas de réclamation sur la qualité des produits pour la microbiologie.
Vous contribuerez au développement du chiffre d'affaires en identifiant et qualifiant des besoins client.
Vous serez mené à dispenser des formations dans votre domaine d'expertise, à participer ponctuellement à des visites clients ou encore à des congrès afin de promouvoir les produits de notre client.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - biologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°65 : Conducteur de ligne (F/H)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - KIRCHHEIM ()

Le poste :
-Surveiller le fonctionnement et maintenir les teintes ainsi que la qualité d'impression en se basant sur les modèles mis à disposition.
-Effectuer les contrôles périodiques et les reporter sur les documents.
-Signaler toute anomalie de fonctionnement de la machine.
-Assurer le réglage des paramètres imposés (pression, conicité, cadence.).
-Adapter les réglages en fonction de la matière.
-Garantir les caractéristiques du produit en cours et en fin de fabrication, utiliser les instruments adaptés aux contrôles.
-Assurer le prélèvement de la moulée de démarrage, des échantillons internes et pour les clients, en suivant les indications de l'ordre de fabrication.
-Respecter les procédures qualité (vide de ligne, contrôles avant démarrage,.).
-Reporter les contrôles effectués sur la carte de contrôle horaire.
-Solder la commande précédente, effectuer le vide de ligne complet et effectuer le changement en toute autonomie.
-Définir en fonction des besoins les priorités pour les tâches à réaliser tout au long de la journée. Informer les Superviseurs des décisions.
-Procéder aux nettoyages.
-Procéder aux changements d'outillages et de consommables.
-Remplir la documentation qualité et le suivi de production.
-Préparer les encres en respectant les fiches techniques.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin
  • - Identifier le programme selon la production et afficher les paramètres (température, temps de chauffe, ...) des équipements

Entreprise

  • RANDSTAD

    La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.

Offre n°66 : Coordinateur Caisse Accueil (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Marlenheim ()

Missions
En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :

Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,
Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,
Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,
Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,
Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,
Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ?
Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?
Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Planning du personnel
  • - Gérer une caisse
  • - Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • LIDL

Offre n°67 : Boulanger industriel H/F (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

GENY INTERIM recherche pour l'un de ses clients un boulanger industriel H/F.




Une expérience en conduite de ligne est vivement souhaitée.

Poste évolutif.




Vos missions :

Mettre en œuvre les recettes pré-établies,

Règler les outils de production (pétrin, four, etc.)

Contrôler le processus de fabrication.
Expérience similaire de minimum 2 ans

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GENY INTERIM HAGUENAU

Offre n°68 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - experience exigée si pas de diplome
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Nous recherchons pour notre micro-crèche située à Molsheim un(e) auxiliaire petite enfance passionné(e) et motivé(e) en CDD temps plein, le poste est à pourvoir de suite pour un remplacement maladie puis en remplacement congé maternité.

Notre établissement est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 19h.

Au sein de notre structure nous accueillons jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans.

Descriptif du poste :

- Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement les parents et de leurs enfants.

- Vous prodiguez les soins d'hygiène du quotidiens aux enfant.

- Vous êtes organisé et impliqué, force de proposition pour préparer des jeux et des activités d'éveil, et mettrez en place des activités ludiques.

- Vous accueilliez les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.

- Vous participez à la préparation du repas et accompagner l'enfant lors de la prise du repas.

- Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants.

- Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique.

- Vous assurez l'entretien et la maintenance de l'équipement.

- Vous appliquez les protocoles (sécurité, hygiène).

- Vous assistez les enfants dans le quotidien.

- Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants.

- Vous avez le sens de l'écoute et de la communication, vous savez travailler en équipe.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance - AEPE
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien

Formations

  • - petite enfance (Cap petite enfance) | CAP, BEP et équivalents
  • - petite enfance (auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MICRO CRECHE LES DOUX REVEURS

Offre n°69 : Contrôleur qualité en soudage - contrôle non destructif (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

- Procéder aux contrôles en optant pour le procédé le plus adéquat selon le matériau (visuel, ressuage, magnétoscopie, ultrasons)
- Vérifier la conformité des pièces par rapport aux normes en vigueur
- Rédiger les rapports d'analyses et garantir la traçabilité de la qualité des pièces
- Élaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire

Compétences

  • - Données de contrôle
  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Sens de la responsabilité
  • - Rigueur
  • - Travail en hauteur
  • - Précision
  • - Dextérité manuelle

Formations

  • - optique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEUR POUR L'INSERTION

Offre n°70 : Chef de chantier travaux publics (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - Hangenbieten ()

cVous avez soif de nouvelles aventures et souhaitez vous investir dans le développement d'un groupe à taille humaine en constante évolution ?

Entreprise alsacienne historique dans le secteur du BTP, Arkédia est aujourd'hui composée de plus de 180 collaborateurs répartis au sein de 8 Expertises différentes reconnues.

De par ses valeurs fortes, son professionnalisme, sa technicité et son réseau important de prestataires et de partenaires, la société est en plein développement et recrute de nombreux profils.

Vous souhaitez rejoindre une équipe où l'humain est placé au cœur des projets et les possibilités d'évolution sont réelles et même encouragées ?
Mettre à profit vos compétences et savoir-faire sur des projets de grande ampleur mais également des projets très techniques ?

Contactez-nous rapidement et débutez l'aventure Arkédia au plus tôt !

Pour notre activité Travaux Publics Environnement, nous recherchons actuellement un Chef de chantier TP H/F en CDI, spécialisé dans le cycle de l'eau et les branchements en eau potable. Secteur 67.

Vos principales missions au sein de notre équipe concerneront l'intervention et l'encadrement d'une équipe de TP sur des chantiers de diverses natures (tertiaire, industrie, privé)

Expérience en zone urbaine pour des chantiers de renouvellement d'eau potable et assainissement requise.
BP + 5 ans d'expérience requis
Permis BE est un +

D'un naturel volontaire et réactif, vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités de communication.

Leadership et adaptabilité sont les qualificatifs qui vous correspondent.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

- Salaire à négocier (à partir de 2900€ bruts mensuels pour 38h/semaine)
- Paniers repas (convention du bâtiment 11 €/ repas)
- Prime Outillage
- Indemnité de trajet selon zone d'intervention

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 2 900,00€ par mois

Entreprise

  • ARKEDIA

Offre n°71 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 67 - BLAESHEIM ()

Restaurant AU BOEUF Blaesheim recrute, pour renforcer ses équipes et gagner en confort de vie pour ses collaborateurs, un poste de serveur (se) à temps complet en CDI.
2 jours de repos hebdomadaires
Horaires aménageables selon disponibilité - Fin de service rarement après 22h le soir.
Etablissement familial avec esprit d'équipe et convivialité.
Envie de nouveau challenge, n'hésitez pas à nous rejoindre. Formation assurée
Salaire à définir selon expérience

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • AU BOEUF

Offre n°72 : Assistant / Assistante à la direction d'un établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - BLAESHEIM ()

Nous recrutons un assistant de direction pour gérer notre hôtel restaurant de 24 chambres, 4 salles de séminaires et 2 salles de restaurant.
Vous serez en charge de la partie réception hôtel et vous occuperez de la partie restauration en supervisant les réservations, nos cartes et offres du moment.
Dynamique, vous aimez les challenges et la poly compétence.
Vous maîtrisez les réseaux sociaux et serez à même de créer des offres commerciales.
Une langue (anglais ou allemand) courant est demandée.
Vous savez travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités, venez rejoindre notre équipe de 10 personnes.
2 jours de repos par semaine - Possibilité d'aménagement d'horaires.
Salaire à convenir selon profil et expérience
Maîtrise du logiciel Vega et/ou reservit serait un plus
N'hésitez pas à nous contacter plous de plus amples renseignements sur ce poste.
Primes, Ce, repas, plan épargne entreprise..
3 semaines congés en été (aout) et 2 semaines en hiver

Compétences

  • - Yield management / tarification en temps réel
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Proposer des tarifs adaptés à un établissement touristique
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Réaliser les ouvertures et fermetures du site

Entreprise

  • AU BOEUF

Offre n°73 : Approvisionneur F/H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Notre client, industrie de renommée, cherche un(e) pour son site à Molsheim.
Vos missions :
- Définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article de l'ERP, et dans les contrats Supply Chain, cohérents avec les objectifs de stock
- Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur.
- Négocier et valider le besoin avec les fournisseurs et les clients impactés le cas échéant
- Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur
- Suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges administratifs
- Piloter les flux de retour chez les fournisseurs
Diplômé(e) d'un BAC +2/3 (Assistant de gestion ou gestion logistique ou gestion des Achats et des Approvisionnements), vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative en milieu industriel.
Anglais courant

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°74 : Technicien logistique F/H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Notre client, recrute un gestionnaire de production F/H pour son site de Molsheim. Nous recrutons un gestionnaire de production pour intégrer les équipes de Supply chain de notre division , sur notre site de Molsheim.

Vos activités sont les suivantes;
- analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers les lignes de fabrication dans SAP
- suivre l'avancement de la fabrication
- suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges admnistratifs
- piloter les flux de fabrication en étroite collaboration avec le chef d'atelier
- mesurer et analyser la performance La connaissance du secteur industriel est nécessaire
L'utilisation de l'anglais professionnel est nécessaire sur le poste

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°75 : Mécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Notre client acteur incontournable de la vente et la location de matériel pour la construction et la manutention en France et au Luxembourg, recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité un Mécanicien de maintenance itinérant H/F en CDI.

A ce titre vos missions sont les suivantes :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de manutention auprès des clients
- Diagnostiquer les pannes et intervention multi-technique sur de la maintenance électrique, mécanique et hydraulique
- Assurer la mise en service des produits Vous possédez un diplôme de niveau Bac à Bac +2 en maintenance des matériaux de construction et de manutention et disposez d'une première expérience en alternance à un poste similaire. Vous disposez d'une forte appétence pour la mécanique et/ou les systèmes électriques. Votre sens du service et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°76 : Accrocheur (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Le poste :
Votre agence PROMAN SAVERNE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie des transports un accrocheur (H/F)
Vos missions principale seront : - Accrocher et décrocher des pièces,
- Mise en place des épargnes (marouflage),
- Etiquetter des pièces au décrochage.


Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.


Profil recherché :
Diplôme du CAP au BTS. Une première expérience est souhaitée. CAUSPR Obligatoire - Niveau 1&;2
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°77 : CHEF D'EQUIPE MECANO SOUDURE (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Notre client, Spécialiste mondial depuis plus de 60 ans dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes de transports de biens et de personnes recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un chef d'équipe H/F en 3x8 pour son atelier de mécano soudure.

Sur votre périmètre, et en étroite collaboration avec les Responsables d'Atelier et d'Unité de Production, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'encadrement, d'organisation et de gestion d'un atelier de Mécano-Soudure de portes-voitures dans le but de répondre aux objectifs de sécurité, qualité, coût, délai, fixés par la Direction. À ce titre, vos missions au sein de l'atelier Mécano Soudure, sur un périmètre d'environ 30 collaborateurs, seront les suivantes :
- Assurer le management quotidien (respect des règles, consignes sécurité, qualité, process)
- Animer des réunions d'équipe
- Réaliser les entretiens individuels et l'évaluation de son équipe
- Fixer des objectifs à votre équipe et les accompagner pour les atteindre
- Identifier les besoins en formation et suivre les formations de son équipe
- Développer la polyvalence de son équipe
- Assurer la gestion des présences / absences de son équipe
- Entretenir un climat propice au développement de l'équipe et de sa performance
- Assurer le suivi de l'activité (gestion des priorités, affectation du personnel, suivi des consignes) et faire le reporting adéquat
- Identifier, remonter et traiter les dysfonctionnements pouvant nuire à la bonne marche de l'atelier (capacité, délai, pannes, ...)
- Assurer la bonne gestion de l'atelier
- Dialoguer avec les services support pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs
- Impulser et animer la mise en oeuvre de projets ou d'actions d'amélioration continue Titulaire idéalement de formation BAC +2 vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel. H/F de terrain, vous êtes rompu au management d'équipe en milieu industriel. Véritable support à votre équipe, vous êtes reconnu pour votre management de proximité et savez-vous appuyer sur les experts métiers. Vous avez une culture technique (assemblage, soudage, chaudronnerie) vous permettant de comprendre nos processus de production et vous permettant d'assurer la bonne gestion de l'atelier. La maitrise de l'ERP SAP est un plus.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°78 : Vendeur/Vendeuse pièces de rechange (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - MARLENHEIM ()

Le poste est basé à Marlenheim, où est situé notre atelier de réparation/entretien. Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients afin de leur fournir les pièces nécessaires au bon fonctionnement de leurs matériels.

Intégré(e) au sein de notre équipe du magasin, vous aurez en charge de :
- Conseiller, fidéliser et s'assurer de la satisfaction de nos clients
- Réceptionner et identifier les besoins des clients
- Gérer les commandes auprès des fournisseurs ;
- Etablir les devis et assurer les prises de commande.
- Effectuer le suivi des commandes ;
- Réaliser les documents de la chaine de vente sur le logiciel interne (devis / commandes / bons de livraison / factures),
- Assurer la gestion des retours clients et traiter les réclamations dans le respect et les directives de l'entreprise
- Contribuer à la promotion des produits et services, aux ventes complémentaires

Afin de vous accompagner au mieux dans votre poste :
- Vous bénéficierez de l'expertise des équipes pour mener à bien votre mission ;
- Vous bénéficierez de formations constructeurs.

Venez nous rejoindre si vous :
- Aimez le travail d'équipe et avez un bon relationnel.
- Avez des bases solides en anglais ou allemand
- Avez une aisance en informatique
- Avez des connaissances de base dans la mécanique et/ou l'hydraulique
- Avez le sens du service, êtes dynamique, rigoureux (se), polyvalent(e)
- Avez une première expérience dans le domaine de la pièce de rechange VL/PL/TP/agricole
- Avez la fibre commerciale avec une appétence pour la technique

Pour ne rien vous cacher, au sein de la société Hantsch :
- Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois, d'un réfectoire avec un service de traiteur pris en charge pour partie par l'employeur
- Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise
- Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ;

Eh bien-sûr, nous collaborons dans la bonne humeur !

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - allemand ou anglais souhaité

Entreprise

  • D.HANTSCH

Offre n°79 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans le domaine
    • 67 - FURDENHEIM ()

Afin d'augmenter notre équipe, nous recherchons un serveur / une serveuse pour la période estivale juillet / août
Vous ferrez les commandes, le service à table et vous devrez vous assurer de la propreté de chaque table.

Vous travaillez du mardi au samedi, horaires en coupure.
Restaurant fermé le samedi midi, dimanche et lundi .

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Entreprise

  • LA FELICITA

Offre n°80 : Mécanicien / Mécanicienne de maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - KRAUTERGERSHEIM ()

VOUS SEREZ AMENE A TRAVAILLER DE FACON AUTONOME SUR DES VEHICULES DE TOUTES MARQUES ET PARFOIS SPECIAUX.
VOUS POURREZ EGALEMENT ETRE AMENE A TRAVAILLER SUR DES SOUS-ENSEMBLE GMP OU CHASSIS.
POLYVALENT ET REACTIF, VOUS AVEZ UNE CAPACITE D'ADAPTATION ET UNE FORTE MOTIVATION.
UNE GRANDE QUALITE DE TRAVAIL ET DE PRECISION SONT INDISPENSABLES.

Nous étudierons toutes candidatures de Mécaniciens confirmés ou débutants, ainsi que d'amateurs souhaitant s'orienter vers la mécanique auto. Formation interne en tutorat. LETTRE DE MOTIVATION IMPÉRATIVE POUR LES PERSONNES QUI NE SONT PAS DU MÉTIER.

TRAVAIL EN SEMAINE AVEC WEEK-END LIBRE.
CONTACT :
CHRISTOPHE DAUL
0661170373
recrutement-erp@sfr.fr

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESQUISSE RACING PERFORMANCE

Offre n°81 : Conducteur de travaux canalisations (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - KRAUTERGERSHEIM ()

Notre client, spécialisé dans les projets hydrauliques recherche dans le cadre d'un contrat en CDI son/sa futur.e conducteur.rice de travaux canalisations H/F pour le secteur 67/68.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- La préparation technique et budgétaire de vos chantiers
- Le management de l'encadrement de chantier et des équipes d'exécution
- La conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons
- La gestion financière et contractuelle du chantier
- La clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics (Bac +2 à Bac +3). Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en conduite de travaux, idéalement dans le secteur de l'hydraulique ou du VRD.

Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°82 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

URGENT !

Nous recherchons un-e Animateur-trice en ALSH pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs sans hébergement à ROSHEIM (67), dans le cadre d'un Contrat d'Engagement Educatif (CEE) les 29 et 30 avril 2024.

Vous êtes titulaire d'un BAFA ou diplôme équivalent, votre mission principale sera d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des activités et des démarches pédagogiques adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Lundi et Mardi : 9h/jour.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°83 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un Vendeur en Charcuterie (H/F).
En tant que Vendeur en Charcuterie, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de promouvoir les produits locaux de charcuterie.
Si vous avez une passion pour la vente, une excellente communication et une connaissance des produits de charcuterie, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités
- Accueillir les clients et les conseiller sur les produits de charcuterie
- Préparer et présenter les produits de manière attrayante
- Assurer la rotation des stocks pour garantir la fraîcheur des produits
- Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes éventuels
- Effectuer des transactions de vente et gérer la caisse
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Exigences
- Expérience préalable dans la vente ou le service client
- Bonne connaissance des produits de charcuterie et viandes
- Excellentes compétences en communication et en service client
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
- le poste implique de soulever et de manipuler des charges lourdes
- Sens de l'organisation et attention aux détails
Si vous êtes passionné par la vente, que vous avez une connaissance approfondie des produits de charcuterie et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique en tant que Vendeur en Charcuterie (H/F).

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • PROXILYA RECRUTEMENT

    charcuterie

Offre n°84 : CHEF D'EQUIPE SERVICE MONTAGE (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Notre client, Spécialiste mondial depuis plus de 60 ans dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes de transports de biens et de personnes recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un chef d'équipe H/F en 4x6 pour son atelier montage.

Sur votre périmètre, et en étroite collaboration avec le Responsable d'Unité de Production, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'encadrement, d'organisation et de gestion d'un atelier de montage/assemblage de portes-voitures dans le but de répondre aux objectifs de sécurité, qualité, coût, délai, fixés par la Direction. A ce titre vos missions sont les suivantes :
- Assurer le management quotidien (respect des règles, consignes sécurité, qualité, process) d'environ 30 collaborateurs
- Animer des réunions d'équipe
- Réaliser les entretiens individuels et l'évaluation de son équipe
- Fixer des objectifs à votre équipe et les accompagner pour les atteindre
- Identifier les besoins en formation et suivre les formations de son équipe
- Développer la polyvalence de son équipe
- Assurer la gestion des présences / absences de son équipe
- Entretenir un climat propice au développement de l'équipe et de sa performance
- Assurer le suivi de l'activité (gestion des priorités, affectation du personnel, suivi des consignes) et faire le reporting adéquat
- Identifier, remonter et traiter les dysfonctionnements pouvant nuire à la bonne marche de l'atelier (capacité, délai, pannes, ...)
- Assurer la bonne gestion de l'atelier
- Dialoguer avec les services support pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs
- Impulser et animer la mise en oeuvre de projets ou d'actions d'amélioration continue
Titulaire idéalement de formation BAC +2 vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel. H/F de terrain, vous êtes rompu au management d'équipe en milieu industriel. Véritable support à votre équipe, vous êtes reconnu pour votre management de proximité et savez-vous appuyer sur les experts métiers. Vous avez une culture technique (mécanique, hydraulique, électrique) vous permettant de comprendre nos processus de production et vous permettant d'assurer la bonne gestion de l'atelier. La maitrise de l'ERP SAP est un plus.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Traitement des métaux
  • - Démarrer, en cadence l'équipement (pilon, presse, filière, laminoir, ...) et alimenter ou positionner la pièce
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°85 : Technicien Expéditions et Stock H/F

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire.
    • 67 - OBERNAI ()

En quête de votre prochain défi professionnel ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client industriel, un Technicien Expéditions et Stock H/F pour une mission jusqu'à septembre minimum.

Rattaché au service Planification Industrielle et Déploiement, votre rôle est d'assurer la disponibilités des produits finis en temps, en heure et en quantité dans les plateformes de stockage.

Vos missions principales sont :

- Définir et mettre à disposition les produits à expédier dans les différentes plateformes de stockage en assurant le taux de service client
- Mettre en place les numéros de commandes et ordres de livraison
- Assurer la coordination avec le service client pour les problématiques de disponibilité des produits
- Proposer avec le service Transport l'adaptation des besoins en transport ferroviaire
- Surveiller la rotation de stock et les dates de péremption des produits
- Suivre les niveaux de stock pour réapprovisionner les plateformes de stockage
- Surveiller les Dates Limites d'Expédition (DLE) des produits déployés et les rapatrier si nécessaire afin de limiter les risques d'obsolescence

Profil recherché :
Issu d'une formation de minimum Bac +2, de type logistique industrielle, vous avez une première expérience en milieu industriel dans la logistique et la gestion de stock.
Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques. L'utilisation de SAP est un plus.

N'attendez plus, postulez !

Secteur : Obernai
Rémunération : à partir de 2500€ brut sur 13 mois + avantages (restaurant d'entreprise, indemnités kilométriques)

Pour faire la différence : www.lhh.com !

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique (ou équivalent.) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Offre n°86 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - DORLISHEIM ()

Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD.
Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous.
Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants.
Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar !
Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) :

Vous aurez pour missions:

-Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon
les consignes données
-Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance
-Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle
-Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur
site client
-Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé
-Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une
remontée si la situation le nécessite
-Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets
-Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions
-Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences
-Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre
-Savoir lire des plans ou schémas techniques
-Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons:

-Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique
-Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure
-Lecture de schémas, plans, notices techniques
-Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie
-Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé,
etc....)
-Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction

Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SATIS TT COLMAR

Offre n°87 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD.
Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous.
Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants.
Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar !
Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) :

Vous aurez pour missions:

-Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon
les consignes données
-Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance
-Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle
-Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur
site client
-Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé
-Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une
remontée si la situation le nécessite
-Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets
-Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions
-Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences
-Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre
-Savoir lire des plans ou schémas techniques
-Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons:

-Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique
-Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure
-Lecture de schémas, plans, notices techniques
-Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie
-Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé,
etc....)
-Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction

Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SATIS TT COLMAR

Offre n°88 : Contrôleur / Contrôleuse qualité en mécanique et travail des métaux (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ?

Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements hydrauliques et thermiques pour des équipements de haute importance, recherche un CONTROLEUR QUALITE (H/F) pour leur atelier à Duttlenheim.

Votre rôle :
- Réaliser le contrôle dimensionnel, quantitatif et visuel des produits achetés selon les commandes
- Réaliser le contrôle dimensionnel, quantitatif et visuel des pièces usinées selon des commandes ou une gamme de fabrication interne
- Emettre des rapports de non-conformité
- Suivre les rapports de non-conformité jusqu'à leur clôture

Vos Compétences :
- Vous êtes titulaire d'un BAC Pro à BAC +2 usinages, mesures physiques ou qualité
- Vous justifiez, dans l'idéal, d'une première expérience similaire concluante
- Vous savez lire des plans et schémas
- Vous maîtrisez les outils de mesures comme les pieds à coulisse
- Vous avez une bonne pratique de l'utilisation des instruments de mesures utilisés en mécanique de précision
- Vous êtes autonome et rigoureux(se)
- Vous êtes organisé(e) et précis(e)
- Vous avez envie de vous investir au sein d'une belle société en pleine expansion
- Vous avez le sens de la satisfaction client

Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire selon votre expérience : entre 11,65€ et 13€
- Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP
- Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)

Les petits + du poste :
- Démarrage rapide
- Temps plein avec rémunération mensuelle sur 161,42h : pauses payées incluses mais temps de travail de 35h
- Vendredi après-midi de libre : week-end de 2,5 jours, le top !
- Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires
- Atelier à taille humaine
- Esprit d'équipe, bonne entente entre les équipes
- Poste accessible en transport en commun

Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
Envoyez-nous votre CV !

Rejoindre Compétences & A2P, c'est la clé de votre succès !

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • COMPETENCES & A2P

Offre n°89 : Magasinier Cariste CACES 3 (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ERNOLSHEIM BRUCHE ()

Nous recherchons une personne dédiée pour les secteur cour matériaux et magasin pour gérer efficacement le chargement et déchargement de marchandises nécessitant une utilisation habile du CACES 3 . Le candidat idéal sera capable de travailler pendant les horaires de magasin, y compris les samedis.

- Piloter nos chariots dans le respect des procédures liées au CACES
- Gérer tous les aspects de la logistique en cour matériaux
- Travailler de manière flexible, y compris les samedis
- Assurer l'efficacité et l'organisation de l'espace de stockage
- Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs logistiques quotidiens"

Profil recherché
Nous recherchons un(e) employé(e) logistique CACES 3 dynamique et organisé(e), disponible pour respecter les horaires de magasin, notamment les samedis.

- Possession des certifications CACES 3 et bonne aptitude réelle à la conduite des chariots
- Capacité à s'adapter aux horaires magasin et à travailler le samedi
- Compétence à tous les niveaux d'expérience en logistique
- Motivation à participer à la chaîne d'approvisionnement et de distribution
- Aptitude à la manutention et à la préparation de commandes
- Bonne endurance physique et efficacité dans l'organisation du travail.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • WOLFF ET COMPAGNIE SOCIETE ANONYME

Offre n°90 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIE H/F (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - BISCHOFFSHEIM ()

Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ?

Notre client, spécialiste de la soudure aluminium, recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) pour des interventions dans le Bas-Rhin.

Votre rôle :
- Se rendre chez le client
- Effectuer les maintenances préventives et curatives
- Gérer le stock des pièces de rechange
- Commander les pièces nécessaires
- S'assurer du bon fonctionnement du matériel

Vos Compétences :
- Vous êtes un(e) technicien(ne) de maintenance avec de l'expérience en industrie et/ou engins divers
- Vous avez une grande disponibilité pour vous rendre en urgence sur les chantiers en cas de panne
- Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), réactif(ve) et vous aimez travailler en équipe

Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire évolutif en fonction des Compétences + panier
- Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP
- Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)

Les petits + du poste :
- Démarrage immédiat
- Travail en binôme

Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
Envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • COMPETENCES & A2P

Offre n°91 : Chef d'équipe Couverture Zinguerie (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Hangenbieten ()

Entreprise alsacienne historique dans le secteur du BTP, Arkédia est aujourd'hui composée de plus de 180 collaborateurs répartis au sein de 8 Expertises différentes reconnues.

De par ses valeurs fortes, son professionnalisme, sa technicité et son réseau important de prestataires et de partenaires, la société est en plein développement et recrute de nombreux profils.

Vous souhaitez rejoindre une équipe où l'humain est placé au cœur des projets et les possibilités d'évolution sont réelles et même encouragées ?

Mettre à profit vos compétences et savoir-faire sur des projets de grande ampleur mais également des projets très techniques ?

Contactez-nous rapidement et débutez l'aventure Arkédia au plus tôt !

Pour notre activité Couverture Zinguerie Etanchéité, nous recherchons actuellement un Chef d'équipe Couvreur Zingueur H/F en CDI.

Vous maîtrisez le contrôle des éléments de sécurité, et possédez une parfaite connaissance des matériaux de couverture zinguerie.

Vous managerez une équipe de 2 personnes.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Formations

  • - zinguerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARKEDIA

Offre n°92 : Animateur/ Animatrice accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - KRAUTERGERSHEIM ()

Nous recherchons un-e Animateur Petite Enfance pour rejoindre l'équipe de la micro-crèche de KRAUTERGERSHEIM, dans le cadre d'un CDD pour un remplacement à temps plein, à pourvoir du 18/06/2024 au 26/07/2024.

Avec possibilité d'une proposition de CDI temps plein, pour la réouverture de la micro crèche le 19/08/2024.

Du Lundi au Vendredi : horaires de travail compris entre 7h15 et 19h00 selon le planning.

Vous serez en relation directe avec l'enfant et sa famille. Vous veillerez au bien-être quotidien des enfants dont vous aurez en charge et vous assurerez un rôle d'éducation et de stimulation afin de favoriser le développement harmonieux du jeune enfant ainsi que la structuration de sa personnalité.

Sous la responsabilité de la direction de la structure d'accueil, vous interviendrez sur les missions telles que :

Seconder l'auxiliaire de puériculture ou l'éducateur de Jeunes Enfants
Œuvrer au quotidien pour offrir un accueil de qualité aux enfants.
Veillez au bien-être de chaque enfant dans le respect de son développement individuel avec pour objectif principal : son épanouissement
Participer aux différents projets d'établissement
Faire les transmissions de la journée et être un véritable relais

Savoir être :
Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
Vous faites preuve de bienveillance
Vous êtes force de propositions
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif.
Pour vous, la ponctualité est de mise !

Compétences attendues :
Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Vous maîtrisez les techniques d'éveil
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.
Votre imagination et vos aptitudes à l'animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants.
Le projet d'établissement n'a plus de secret pour vous !

Atouts de l'ALEF :
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle complémentaire santé proposée par l'employeur, prise en charge à hauteur de 50%
A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière
Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Relayer de l'information
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Formations

  • - petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°93 : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

À propos de la mission

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Technicien de maintenance CVC
1-Prendre connaissance:
- Prendre connaissance de l'installation propre à l'intervention : plans de l'installation, historique des interventions
- Préparer les travaux à effectuer selon le programme de maintenance en vérifiant qu'il applique bien la réglementation vigueur (contrôles, tests, pièces à changer, etc.),
- Prendre connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité propres à l'intervention : s'assurer de la conformité de l'intervention (électricité, fioul, gaz, etc.) et utiliser les équipements de protection prévus.
2. Contrôler et diagnostiquer:

- Procéder aux contrôles prévus,
- Maintenance préventive : assurer le nettoyage, échanger des pièces, améliorer l'installation ;
- En cas de panne, en comprendre l'origine et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais en respectant la réglementation,
- S'assurer du respect des normes de sécurité.
3. Remettre en état/mettre en conformité:

- Effectuer les tâches d'entretien prévues,
- Régler les organes mécaniques ou électroniques pour assurer le fonctionnement optimisé de l'installation,
- Effectuer les tests de remise en service.
4. Vérifier et rendre compte:

- S'assurer que l'équipement fonctionne correctement - en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité,
- Remplir et signer les fiches techniques d'intervention constitutives du dossier de maintenance pour le suivi des interventions,
- Renseigner la GMAO le cas échéant.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

COMPETENCES/CONNAISSANCES/QUALITES REQUISES
- Lecture de plans, de schémas et de notices techniques
- Traçage de cheminements de tuyauteries, traçage des emplacements des appareils
- Calcul de coupes (le cas échéant)
- Maîtrise des techniques de soudures (le cas échéant)
- Connaissance des matériaux et des normes de sécurités
- Connaissances thermiques, hydrauliques, électrotechniques
- Utilisation d'appareils de contrôle et de mesure
- Habilitations spécifiques (électrique, gaz, soudure, etc.)
- Capacité d'analyse
- Capacité d'adaptation
- Rigueur, méthode, précision
CONTEXTE ET RELATIONS

- Travail essentiellement hors des locaux de l'entreprise, avec déplacements réguliers
- Poste positionné sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Maintenance
- Poste en relation directe avec le Responsable Maintenance, les autres Techniciens sur le terrain (le cas échéant), le Dirigeant d'entreprise
- Poste en relation avec les clients
PARTICULARITES DU POSTE

- Déplacements journaliers dans un rayon pouvant aller jusqu'à 50km, voire plus

- Expérience : Plus de 5 ans

Compétences

  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • - Contrôler l'étanchéité
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°94 : Assistant / Assistante de gestion en comptabilité (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ODRATZHEIM ()

Dans le cadre de l'intégration de la saisie comptable de l'entreprise, nous recherchons notre collaborateur/collaboratrice qui aura en charge : la préparation comptable, suivi et rapprochement bancaires, suivi de la trésorerie et veille des budgets des différentes structures, contrôle des caisses via le logiciel dédié, facturation, règlements des factures, force de proposition en gestion et organisation des tâches du poste dont nous aurons l'opportunité de vous présenter lors de l'entretien.
Le poste est basé à Odratzheim et l'équipe de 6 membres aura à cœur de vous accueillir dans les meilleures conditions et de vous accompagner dans vos premiers pas avec eux.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Contrôler les recettes d'une entreprise
  • - Enregistrer les recettes d'une entreprise
  • - Superviser des opérations d'inventaire comptable
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Piloter une activité

Offre n°95 : Monteur (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - HANGENBIETEN ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur ajusteur (H/F) en CDI
Vous êtes responsable du montage mécanique de machines utilisées dans l'industrie agroalimentaire.
Vous recevez les pièces nécessaires ainsi que les plans pour assembler les machines.
Votre tâche consiste à assembler ces ensembles mécaniques de manière autonome et à avoir une compréhension complète du processus de montage dans son ensemble.

-Capacité à interpréter des plans techniques avec précision.
-Solide connaissance des divers matériaux tels que l'acier inoxydable, l'aluminium et l'acier.
-Compétence pour réaliser des ajustements sur des pièces sous-traitées et adapter les composants lors de l'assemblage des sous-ensembles, en utilisant des outils tels que tour conventionnel, fraiseuse, perceuse à colonne et outils portatifs variés.
-Adaptation des outils en fonction des besoins spécifiques d'ajustement.
-Maîtrise des tolérances et jeux nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements lors du montage.
-Aptitude à s'organiser, rigueur dans le travail et capacité à travailler de manière autonome.
Le poste est à pourvoir en CDI. Le poste comporte des déplacements à l'étranger pour la mise en service de nos machines ou du SAV chez les clients.

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur ajusteur (H/F) en CDI

Offre n°96 : Assistant logistique F/H

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste :
- Gestion de stocks
- Gestion des réceptions et expéditions
- Saisie informatique de dossiers
- Classement archivage
- Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°97 : RESPONSABLE ENTREPOT LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Notre client, leader sur le marché de l'éclairage pour particulier et professionnel situé à Molsheim, recherche un RESPONSABLE SERVICE PREPARATION (H/F) pour une longue mission d'intérim.

Vos missions :

- Vous prenez en compte les prestations clients
- Vous participez à la préparation des commandes
- Vous effectuez au contrôle qualité, quantité et à la conformité de la marchandise
- Vous assurez la gestion d'une équipe
- Vous suivez la performance de votre équipe
- Vous gérez le stock physique
- Vous assurez le respect du planning de départ des camions


Votre profil :

- Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e)
- Vous avez un bon relationnel et avez des appétences managériales
- Vous maîtrisez le système de gestion d'entrepôt
- Vous maîtrisez les outils informatiques
- Vous êtes titulaires d'un CACES 1B/3/5
- Vous avez idéalement une première expérience en logistique

Le poste est en horaire de nuit.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel Nous cherchons des personnes motivées. Postulez dès-maintenant !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Modalités de stockage
  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°98 : Assistant logistique F/H

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste :
- Gestion de stocks
- Gestion des réceptions et expéditions
- Saisie informatique de dossiers
- Classement archivage
- Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique.
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°99 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Griesheim-près-Molsheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Griesheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 29/07 au 22/08/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°100 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Griesheim-près-Molsheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Griesheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°101 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 15/07 au 02/08/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°102 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Rosheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 12/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°103 : Technicien Méthodes Bâtiment (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

Notre client, acteur majeur de la construction en Alsace, recherche un Technicien Méthodes Bâtiment H/F en CDI pour compléter son équipe.
Le/la Technicien(ne) méthode est chargé(e) de mettre en place et d'optimiser les méthodes et les procédures liées aux activités du BTP. Son objectif est d'assurer la performance opérationnelle des projets tout en respectant les normes de qualité, de sécurité et les délais impartis.

Dans ce cadre, vos missions principales sont :
- Concevoir, mettre en oeuvre et actualiser les documents méthodologiques (plans, fiches techniques, procédures).
- Réaliser les affectations de chantier (planning des compagnons)
- Élaborer des plannings prévisionnels en collaboration avec l'équipe de projet.
- Identifier les risques potentiels liés aux méthodes de travail et proposer des solutions préventives.
- Assurer une veille technologique et réglementaire dans le domaine du BTP.
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour résoudre les problèmes méthodologiques éventuels.
- Participer à l'amélioration continue des processus et des outils utilisés sur les chantiers.
Vous êtes diplômé d'une formation dans le génie civil et possédez une expérience préalable dans le secteur du BTP, idéalement sur des projets de logements collectifs neufs.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°104 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - ROSHEIM ()

PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Comptable.
Vos missions :
- Aide à la saisie des écritures comptables
- Suivi des comptes clients
- Relance clients
- Rapprochements bancaires
- Paiement des fournisseurs
- Préparation des documents pour l'expert comptable
-Aide à l'administration des dossier administratifs
- Facturation

Votre profil :
-Diplômé(e) bac en comptabilité
-Une expérience de 2 ans est appréciée
-Vos qualités sont la curiosité, la polyvalence, la rigueur, la méthodicité et la flexibilité.

Horaires de journée du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • PROXILYA RECRUTEMENT

Offre n°105 : Ouvrier / Ouvrière agricole (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H40 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

STARTPEOPLE recrute pour l'un de ses clients un ouvrier agricole (H/F) pour la cueillette d'asperges.(DU LUNDI AU SAMEDI)Responsabilités :
Planter et récolter divers produits agricoles tels que des fruits, légumes et céréales.
Assurer l'entretien des machines et des outils utilisés.
Surveiller attentivement les cultures.
Effectuer le tri et le calibrage des fruits et légumes récoltés.
Assurer le conditionnement des produits pour leur commercialisation.

Profil recherché :
Une première expérience dans le milieu agricole est requise.
Le permis B est nécessaire.

Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • START PEOPLE

Offre n°106 : Chef d'équipe Industries (F/H)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Poste clé au sein de l'usine, le superviseur process aura notamment 2 missions principales définies
selon un planning :

Semaine A : il sera basé au niveau du "poudrage" et devra veiller à ce que les ingrédients composant
les recettes soient bien pesées.
Mettre à disposition les ingrédient dans les tamis pour le mélangeur
(Port de charges supérieur à 15 kg) ;
Assurer le respect des proportions et des ingrédients intégrés conformément aux recettes ;
Etre rigoureux dans le respect et l'application de nos process ;
Réaliser des inventaires des matières premières ;

Semaine B : il vient utiliser la préparation faite par le collaborateur du "poudrage"
Il préparera le mélange et s'occupera de contrôler que ce dernier soit conforme aux attendus en
procédant aux ajustements nécessaires si besoin. Il s'assure également d'un nettoyage optimale du
mélangeur.
Préparer le mélange ;
Surveiller sur l'écran de contrôle que les mélanges des ingrédients se passent bien et que l'outil industriel fonctionne correctement ;
Effectuer les manipulations correctives afin que les mélanges soient conformes aux recettes ;
Etre en capacité d'agir sur notamment le PH, l'acidité, la viscosité, la densité des produits ;
Veiller au nettoyage optimale des outils

La particularité de ce poste est que les attendus sont différents en fonction des postes occupés.
En semaine A, il sera demandé des efforts physiques importants avec des ports de charges supérieurs à
15kg.
Il sera également attendu une stricte et rigoureuse application des process et recettes.
En semaine B, il vous sera demandé d'analyser, de comprendre et de corriger les mélanges si besoin afin
que les produits soient conformes aux attendus.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Formations

  • - agroalimentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    industrie agro alimentaire

Offre n°107 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Innenheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Innenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 05/08 au 23/08/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°108 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Innenheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Innenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 02/08/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°109 : Auxiliaire petite enfance H/F (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Nous recherchons pour notre micro crèche « La Petite Troupe des Chérubins » qui se situe à Obernai, un(e) Auxiliaire Petite Enfance pour un poste en CDI.

Vous avez le CAP Petite Enfance ou le diplôme d'auxiliaire de puériculture.

Vos missions seront :
* organiser et mettre en place des activités ludiques et éducatives,
* accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,
* organiser les soins et respecter les protocoles d'hygiène,
* participer à la mise en œuvre du projet pédagogique,
* assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement.

Compétences:
* Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
* Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
* Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)
* Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
* Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Qualités professionnelles:
* Sens de l'organisation
* Sens de la communication
* Travail en équipe

Nous vous proposons :
Un poste un CDI à temps plein
Salaire : 1766.92 € brut

Avantages :
Une mutuelle avantageuse
Primes
Tickets restaurant
Des formations tout au long de votre carrière aux Chérubins

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA PETITE TROUPE DES CHERUBINS

Offre n°110 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) au sein de notre micro-crèche : La Petite Troupe des Chérubins qui se situe à Obernai pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans.

Sous la direction de la Coordinatrice Petite Enfance de la Micro-crèche, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité.

C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie :

- Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurités, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.

- Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipeau quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leurs développements professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche.

- Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents.

- Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche.

Nous recherchons une personne :

- Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou une équivalence,

- Engagé(e) et réfléchi(e), qui sait transmettre ses idées et ses pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe.

Nous vous proposons :

- Type de contrat : Temps plein / CDI

Avantages :

Une mutuelle d'entreprise avantageuse, Prise en charge des frais de transport en commun à 50%, un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, .), tickets restaurant et une prime d'intéressement

Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - petite enfance | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA PETITE TROUPE DES CHERUBINS

Offre n°111 : CONDUCTEUR DE CENTRALE A BETON (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - KRAUTERGERSHEIM ()

Vous serez en charge de l'exécution des commandes clients en lançant les productions de béton selon les instructions du planning qui coordonne l'activité opérationnelle au jour le jour. La production est entièrement automatisée, mais il vous appartiendra de surveiller le bon déroulement des opérations de dosage, malaxage et chargement des camions. En fin de journée, vous assurez le premier niveau de maintenance courante, lavage des installations et contrôle des pièces d'usure et participez aux opérations de maintenance périodiques avec nos techniciens de maintenance.
Ce poste est accessible à toute personne autonome et rigoureuse, qui souhaite évoluer dans une équipe à taille humaine.
Une première expérience dans le monde du BTP serait un plus, tout comme des compétences en électromécanique.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
  • - Contrôler un approvisionnement
  • - Contrôler un chargement
  • - Superviser le lancement d'une production

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau (Electrotechnique) | CAP, BEP et équivalents
  • - électromécanique (Electromécanicien) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BETON DU RIED

Offre n°112 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Krautergersheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Krautergersheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°113 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Dorlisheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Dorlisheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°114 : Responsable planification travaux publics (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 67 - GRIESHEIM PRES MOLSHEIM ()

Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le terrassement, la voirie, les réseaux, l'assainissement, la dépollution et le recyclage des matériaux inertes issus de chantiers, un(e) Responsable Planification (H/F). Vos missions seront les suivantes :
- Gérer le planning journalier et hebdomadaire des stocks de petit matériel, EPI et du personnel
- Faire l'inventaire annuel du matériel et des chantiers
- Gérer les contrats intérimaires (validation des agences d'intérim et suivi des contrats)
- Saisir les rapports journaliers du personnel chantier et du matériel
- Suivre et contrôler les consommations carburants, gestion de la borne et commande de gazole et GNR
- Suivre et gérer les commandes des EPI et leur dispatching
- Définir les besoins en matériels
- Etablir les déclarations des taxes ICPE et ESSIEU

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°115 : Conducteur / Conductrice de compacteurs (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 67 - GRIESHEIM PRES MOLSHEIM ()

Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le terrassement, la voirie, les réseaux, l'assainissement, la dépollution et le recyclage des matériaux inertes issus de chantiers, un CHAUFFEUR DE COMPACTEUR (H/F) sur le secteur de GRIESHEIM-PRES-MOLSHEIM. Vous accompagnez tout au long de l'année l'équipe de terrassement et conduisiez un compacteur. Vous serez également amené à effectuer d'autres tâches que la conduite de compacteur. Notamment, conduite de chargeuse, mise en place de géotextile, homme trafic...

Vous disposez du permis CACES R482 Catégorie D ainsi que du permis VL. Une expérience dans la conduite de compacteur est souhaitée

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°116 : CONSEILLER DE VENTE CDI (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 Mois
    • 67 - Rosheim ()

Pour le compte d'une entreprise partenaire située à Rosheim, le CFA "OCF EST" est à la recherche de 2 personnes afin d'être CONSEILLER DE VENTE EN CDI

Missions :
- Ecoute active des besoins clients
- Renseignements et informations des clients en point de vente
- Expertise produits afin d'être en mesure de les présenter et de proposer des produits de remplacement
- Fidélisation clientèle
- Merchandising

Ce poste à dimension commerciale, demande de la proactivité, de bonnes aptitudes en communication et une bienveillance pour accompagner les clients dans leur parcours d'achat !

Les prérequis :
- Bienveillance et goût pour le relationnel
- Bonne présentation et élocution
- Sens du commerce et de la vente
- Une expérience dans la vente et le commerce est fortement appréciée

Rémunération : 1 766,92 € brut/mensuel

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • OCF-EST

Offre n°117 : CONSEILLER DE VENTE EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Rosheim ()

Pour le compte d'une entreprise partenaire située à Rosheim, le CFA "OCF EST" est à la recherche de plusieurs personnes voulant suivre la formation : TP CONSEILLER DE VENTE EN ALTERNANCE.

Quelques informations :

- La formation est gratuite (aucuns frais d'inscription pour le candidat)
- La formation est rémunérée par tranche d'âge
- La formation est certifiée par l'Etat (TP Ministère du Travail)
- La formation dure 1 an avec 1 seul jour de cours par semaine


Missions :

- Ecoute active des besoins clients
- Renseignements et informations des clients en point de vente
- Expertise produits afin d'être en mesure de les présenter et de proposer des produits de remplacement
- Fidélisation clientèle
- Merchandising

Ce poste à dimension commerciale, demande de la proactivité, de bonnes aptitudes en communication et une bienveillance pour accompagner les clients dans leur parcours d'achat !

Les prérequis :

- Bienveillance et goût pour le relationnel
- Bonne présentation et élocution
- Sens du commerce et de la vente


LE CFA "OCF EST" aura à cœur de t'accompagner avec bienveillance et expertise.

Nous tenons à vous accompagner avant, pendant et après la formation

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • OCF-EST

Offre n°118 : Manoeuvre de chantier (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUTTLENHEIM ()

Nous recherchons pour notre client, spécialiste reconnu dans tous les domaines des fondations, UN MANŒUVRE GRAND DEP. (H/F). Placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de chantier, vos missions sont les suivantes :
- Manutention manuelle
- Déplacement de matériel : flexibles, câbles, outils, branchement, aide à l'implantation, manipulation cages d'armatures, manipulation d'outils (marteaux, pelle, etc...), chargement / déchargement de matériels divers
- Participer au montage / démontage de la foreuse
- Intervenir à proximité d'engins
- Entretien / nettoyage du matériels / équipements / outils
- Participer aux opérations de levage

Aucun diplôme n'est exigé. Votre sérieux et votre motivation vous permettront d'évoluer vers un poste de conducteur d'engins, après une formation interne sur chantier. Vous aimez le travail en équipe. Vous savez appliquer les règles de sécurité sur un chantier. Vous possédez une visite médicale à jour. Le poste est itinérant et nécessite des déplacements en fonction des affectations de chantiers

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°119 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Ernolsheim-Bruche ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Ernolsheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°120 : Cariste manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un cariste manutentionnaire H/F.
Vos missions seront :
Assurer les déchargements et chargements des camions,
Assurer le tri et le dispatching du matériel ainsi que le conditionnement, CACES 3 & 4 Obligatoire Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez préparer une commande, connaissez les modalités de stockage et êtes habitués aux postures de manutention. Vous posséder les CACES 3 et 4. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°121 : Monteur électricien / Monteuse électricienne (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Nous recherchons pour notre client, une société spécialiste mondiale depuis plus de 60 ans dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes de transports de biens et de personnes, un ELECTRICIEN MONTEUR (H/F). L'électricien monteur est chargé de vérifier et réparer les systèmes électriques et électroniques des véhicules. Missions :
- Poser des faisceaux électriques
- Brancher les boitiers électriques
- Contrôler la réalisation de sa production
- Compléter les documents d'auto-contrôle
- Savoir lire et exploiter un plan
- Maîtriser les normes de sécurité et les règlements techniques
- Positionner, raccorder et équiper une armoire électrique
- Mettre sous tension une installation électrique
- Contrôler la qualité et le fonctionnement de l'installation
- Coordonner son intervention avec les autres intervenants sur le chantier.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°122 : AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MARLENHEIM ()

Vos missions :

- Transmettre les informations et observations au référent technique.
- Collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique.
- Participer aux réunions d'équipe.
- Accueillir les enfants dans la structure.
- Organiser les adaptations.
- Réaliser avec l'équipe l'observation des enfants afin de veiller à leurs besoins affectifs et physiques.
- Encadrer un groupe d'enfants.
- Proposer et organiser des activités ludiques et éducatives adaptées
- Identifier les besoins de chaque enfant et assurer les soins (repas, hygiène, sommeil.).
- Entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants
- Mise en place du cahier médical et suivi de la traçabilité de celui-ci.
- Accueillir les parents et effectuer les transmissions en gardant une discrétion et une distance professionnelle.
- Jouer un rôle préventif et éducatif auprès des parents (disponibilité, accueil, capacité d'écoute.).

CDI de 30 à 35H.
Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Créer une relation de confiance
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAMELIA

Offre n°123 : Electro technicien / Technicienne service après vente (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 67 - MARLENHEIM ()

Nous recherchons pour notre client, une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans les techniques pour l'environnement, les techniques forestières et les véhicules communaux, un ELECTRO TECHNICIEN SERVICE APRES VENTE (H/F) sur le secteur de Marlenheim. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer les demandes techniques des clients à distance
- Traiter les dossiers de garanties
- Piloter les interventions de partenaires techniques
- Créer et diffuser des informations techniques aux clients
- Faire la liaison avec les supports techniques de nos fournisseurs
- Tenir à jour la documentation machines
- Suivre et gérer les contrats d'entretien
- Fidélisation et satisfaction de nos clients, à travers le respect des procédures internes de qualité et de sécurité

Vous ne serez pas seul(e)pour autant puisque vous évoluerez au sein du service Support Technique composée de 3 personnes et serez en contact étroit avec les services commerciaux, ateliers et magasin.

- Vous avez un profil Bac+2 électrotechnicien ou maintenance travaux publics -machines agricoles
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un service client
- Vous avez un excellent sens relationnel
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
- Vous avez de bonnes connaissances techniques et mécaniques (secteur TP, agricole, PL)
- Vous être organisé(e), rigoureux(se)
- Vous êtes à l'aise aussi bien à l'écrit qu'à l'oral et aimez solutionner les problèmes.
- La pratique de la langue allemande ou anglaise technique est impérative.

Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Normes environnementales
  • - Caractéristiques des écosystèmes
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

  • RE'FLEX SERVICES

Offre n°124 : Educatrice/Educateur Village d'Enfants SOS d'Alsace (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Votre rôle : Accompagner au quotidien des enfants confiés au Village au titre de la protection de l'enfance.
Vous assurez l'éducation des enfants, sous la responsabilité du directeur, en lien permanent avec son binôme , et une équipe pluridisciplinaire (cheffe de service éducatif, éducateurs transversaux et psychologue).

Vous participez régulièrement aux réunions nécessaires pour l'organisation du travail et le suivi éducatif des enfants. Vous soutenez et mettez en œuvre au quotidien le projet personnalisé de l'enfant et de sa famille, dans des maisons de type familiale.

Chaque maison accueille entre 4 et 6 enfants. La mission éducative s'appuie sur les actes de la vie quotidienne.

Vous devez savoir :
Travailler avec les enfants
Faire preuve d'autorité
Rassurer un enfant qui le nécessite (Re)
Motiver un enfant
Expliciter les orientations choisies
Organiser et transmettre des rythmes et cycles de vie stables, cohérents et adaptés
Animer une politique de loisirs et d'activité
Assurer une charge émotionnelle et physique de travail propre à la fonction
Gérer un budget
Gérer un ensemble de tâches domestiques
Vous élaborez en équipe des propositions d'actions éducatives et vous effectuez des comptes-rendus, états des évolutions des enfants à l'adresse de l'équipe ou de partenaires extérieurs.

Vous êtes capable de cerner les limites de vos propres compétences/ responsabilités et passer le relais. Vous savez partager et rendre l'information accessible, distinguer et transmettre l'information pertinente, vous adressez à l'interlocuteur concerné / adéquat.

Vous savez maintenir une continuité du lien aux partenaires extérieurs (école, médecins, centres, thérapeutes)

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Formations

  • - aide famille | CAP, BEP et équivalents
  • - aide sociale enfance (Moniteur Educateur, AMP, TISF, DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VILLAGE D ENFANTS S O S ALSACE

    VILLAGE D ENFANTS S O S ALSACE Les mesures de protection sanitaire liées au Covid 19 sont mises en application au sein de l'établissement.

Offre n°125 : Chef de caisses - Employé(e) libre service (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente.

Plus précisément, vos missions sont :
- L'encaissement des produits.
- La gestion des caisses et le traitement des espèces.
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°126 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - OBERNAI ()

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.
Plus précisément, vos missions sont :
- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

VOTRE PROFIL :

Vous avez le goût du commerce et souhaitez participez à l'aventure NORMA.
Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur.
Votre polyvalence est votre force.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°127 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Furdenheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Furdenheim sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°128 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Blaesheim ()

Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Blaesheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE).

Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus.

Du lundi au vendredi : 9h/jour.

Forfait journalier :

74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence.
41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur)
38,97€ brut / jour si sans qualification.

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles,
éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que :

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
- Animer la vie quotidienne des enfants
- Participer à la vie de la structure

Connaissances :
- Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ;
- Connaître le développement et le rythme de l'enfant ;
- Connaître les techniques d'animation ;
- Connaître le projet pédagogique de la structure.

Savoir faire :
- Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants ;
- Capacité à organiser et à prioriser des tâches.

Savoir être :
- Être bienveillant/ e et à l'écoute ;
- Être ponctuel/le
- Être disponible et avoir le sens de l'accueil ;
- Être créatif.ve ;
- Capacité à anticiper ;
- Capacité à communiquer ;
- Capacité d'adaptation aux publics.

Atouts de l'ALEF :
- Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
- Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - action sociale (BAFAouCQP Anim,CPJEPS,CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

Offre n°129 : Professeur d'allemand - MOLSHEIM (67) (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 67 - MOLSHEIM ()

VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS D'ALLEMAND A UN ADULTE EN ENTREPRISE A MOLSHEIM (67)

Il s'agit d'un stage de 50h de cours FAF au total. Vous devrez dispenser 1 cours de 1h30 par semaine.

Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés.

Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours.

Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - allemand | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FORMA 2+

Offre n°130 : Aide de cuisine / Plongeur / Plongeuse (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - SOULTZ LES BAINS ()

Pour un restaurant proposant de la cuisine méditerranéenne, vous aurez pour mission la plonge, l'aide en cuisine et l'entretien des locaux. Votre sens de responsabilités et votre enthousiasme vous permettront de devenir un membre à part entière de notre équipe de trois personnes. Vous travaillez les mercredi, jeudi, vendredi et dimanche en coupures les midis et soirs et le samedi soir uniquement. Vous êtes en congés lundi, mardi et samedi midi.

L'intensité hebdomadaire de travail est modulable en fonction de votre disponibilité entre 25 et 35 heures.
La commune est mal desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • L'OLIVAR

    Vous pouvez contacter le restaurant pour postuler au 03.67.07.06.10

Offre n°131 : Conseiller de clientèle bancaire F/H

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Molsheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions :
- L'accueil des clients de l'agence
- Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance
- Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client
- L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°132 : Conseiller de clientèle bancaire F/H

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Obernai, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions :
- L'accueil des clients de l'agence
- Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance
- Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client
- L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. De formation supérieure (à partir de BAC+3 ou de niveau BAC+2 avec une expérience commerciale significative), vous souhaitez avant tout satisfaire les clients. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, avec un tempérament de conquête et un fort esprit d'équipe.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Arrêter les termes d'un contrat
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°133 : Technicien-ne Etudes Travaux Réseaux (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Dans le cadre d'une création de poste, le SDEA recherche un-e nouveau-elle collaborateur-trice Technicien-ne Etudes Travaux Réseaux.

Rattaché-e au Responsable technique, vos missions s'articuleront autour des réseaux d'eaux potable et d'assainissement, et plus précisément :

Gestion technique de vos marchés :

* Vous avez en charge un secteur géographique défini (autour de Molsheim) en matière d'études et de maîtrise d'œuvre de travaux sur réseaux d'eau potable et d'assainissement,
* Vous réalisez les études préalables afin de fournir un estimatif précis des travaux à réaliser,
* Vous organisez et gérez, en fonction de la taille du marché, la consultation des prestataires externes en lien avec le Responsable Technique,
* Vous assurez les missions de suivi de travaux, y compris pour les travaux en régie,
* Vous coordonnez tous les facteurs impactant en matière de voirie : signalisation, déviations, gestion de l'accès des secours et des riverains .
* Vous travaillez en collaboration avec nos chefs de secteur

Gestion administrative et financière :

* Vous êtes garant du suivi de vos opérations de travaux (estimatif, décompte définitif des travaux .)
* Vous traitez avec différents services ainsi qu'en direct avec les usagers (réunions de chantier, courriers d'information, permanence téléphonique .)

De formation BAC +2 à BAC +3, idéalement de type BTS GEMEAU, Métier de l'Eau ou travaux publics, hydraulique, génie civil, vous disposez de bonnes connaissances du fonctionnement et de la conception des réseaux d'eau et d'assainissement (débutant accepté). En complément, une connaissance des marchés publics ainsi que du suivi budgétaire des collectivités sera appréciée.

Votre autonomie, votre excellent relationnel et votre esprit pro-actif seront des atouts essentiels à votre réussite.La maîtrise des outils informatiques est nécessaire. La connaissance des logiciels de modélisation hydraulique AEP et assainissement serait un plus.

Permis B nécessaire.

Vos avantages :

* Compte Épargne Temps
* Carte restaurant Sodexo (12€/jour)
* Prime annuelle (2 179€ brut)
* Prime sur objectif (jusqu'à 600€)
* Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
* Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.)
* Prise en charge transport en communs (75%)
* Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
* Télétravail (80 jours/an)

Le contrat de travail :

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD. Embauche définitive en CDI possible ou obtention du statut de fonctionnaire.

Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.

Entreprise

  • SYNDICAT EAUX ASSAINISSEMENT BAS RHIN

Offre n°134 : Monteur réseaux d'eau potable F/H (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Molsheim ()

Dans le cadre d'une création de poste, le centre SDEA de Molsheim recherche un.e Monteur réseaux d'eau potable F/H.

Vos missions seront :

Pose et entretien des réseaux publics d'eau potable

* Assurer la pose des canalisations et organes associés suivant les plans (tuyaux, robinetteries, fontaineries.)
* Assurer la réalisation des branchements particuliers
* Assurer l'entretien de nos équipements
* Assurer la détection de défaillances et en informer sa hiérarchie
* Intervenir pour la réparation de conduites ou autres équipements
* Assurer la réalisation des tranchées
* Assurer la réalisation des travaux de terrassement

Entretien chez nos usagers

* Assurer le changement de compteur au domicile de nos usagers
* Informer les usagers en cas de coupure d'eau

Vous êtes titulaire d'un CAP type Canalisateur, Constructeur en canalisation, Installateur sanitaire, ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle, idéalement acquise dans le domaine des travaux publics.

Pour vous épanouir sur notre poste :

* Le travail en extérieur, par toutes conditions météorologiques (chaleur, froid, pluie.), ne vous fait pas peur !
* Vous êtes habile pour manipuler des outils (tronçonneuse, pelle.)
* Vous avez le sens du relationnel pour assurer un contact de qualité avec nos usagers

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez susceptible d'intégrer notre système d'astreinte.

Permis B exigé.

CACES 1, 2 ou 4 appréciés : le poste peut nécessiter une aptitude à la conduite d'engins de chantiers.

Vos avantages :

* Compte Épargne Temps
* Paniers repas (20€ net par jour travaillé)
* Prime annuelle (2 179€ brut)
* Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
* Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.)
* Prise en charge transport en communs (75%)
* Prime mobilité (covoiturage ou vélo)

Entreprise

  • SYNDICAT EAUX ASSAINISSEMENT BAS RHIN

Offre n°135 : Magasinier/Magasinière (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 67 - MOLSHEIM ()

Description du poste et missions :

- Réception et expéditions des commandes dans les délais
- Garantir des stocks justes (contrôle d'entrée et sortie)
- Optimiser les emplacements de rangement et les maintenir en parfait état de propreté
- Maintenir en parfait état les moyens techniques mis à disposition
- Chargement et Déchargement des transporteurs.
- Contrôle qualitatif et quantitatif des entrées
- Mise en stock physique et informatique des entrées (ERP DIVALTO)
- Informer des non-conformités (rédaction des fiches incidents et des fiches de non-conformités (FNC))
- Préparation des expéditions
- Conditionnement des expéditions
- Saisie des BL et documents transports
- Validation des OF


Profil recherché :

Titulaire du permis CACES 3 à jour.
Rigoureux (-euse) dans la préparation des pièces pour expédition.
Sérieux(-euse) dans le suivi informatique (BL)
Ayant une expérience dans la logisitique.

Informations complémentaires :

Semaine 35h sur 4.5jours.
Horaires 7h30/12h30 puis 13h15/16h30 du lundi au jeudi puis 7h30/11h45 le vendredi.
Mutuelle

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • LTF

Offre n°136 : Opérateur/Opératrice traitement de surface : sablage/meulage (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Description du poste et missions :

Nous sommes à la recherche d'une personne qui réalisera la préparation des pièces avant peinture.

Cela signifie :

1. Opération de sablage : 2h par jour dans une cabine avec un casque de protection et vous projetez du sable via un pistolet sur les pièces afin d'enlever la calamine et donner une bonne surface d'accroche.

2. 5h par jour, meulage des pièces, réalisation des mastics d'entrefer (joint entre soudure discontinue) et accrochage des pièces pour peinture puis décrochage des pièces après peinture.

Nous travaillons en journée : 7h/12h puis 12h45/ 16h et le vendredi 7h/11h15.

Le permis cariste est un plus.


Profil recherché :

Pour la partie sablage, une formation sera dispensée : débutant acceptés.


Informations complémentaires :

Semaine 35h sur 4, 5jours.
Mutuelle.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)
  • - Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...)
  • - Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Entreprise

  • LTF

Offre n°137 : Assembleur-Soudeur / Assembleuse-Soudeuse (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Description du poste et missions :

Rattaché(e) au responsable de production, vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 soudeurs et vos missions principales sont les suivantes :
- Lire les plans et assembler, hors gabarit et sur gabarit, par soudure semi-auto les différentes pièces de métal (acier) après réglage du poste à souder.
Principalement MIG, beaucoup plus rarement TIG.
- Contrôler vos soudures et vos cotes finies.
- Maintenir en bon état votre matériel.
- Vous travaillerez sur de la petite ou moyenne série (maximum 30 pièces)

Etant professionnel, vous êtes garant de la qualité de votre production.

Une efficacité dans le travail est recherché.

Profil recherché :

Formation soudure obligatoire.

Informations complémentaires :

35h sur 4.5jours.

Mutuelle et prévoyance.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • LTF

Offre n°138 : Contrôleur/Contrôleuse qualité (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 67 - MOLSHEIM ()

Description du poste et missions :

Votre mission principale consiste à réaliser le contrôle des pièces en cours de fabrication et avant expédition.

° Adéquation Pièce / Plan (Dimension/ Validation taraudage / Pliage / Ral peinture ect...)

° Vérification des éléments de réalisation de l'ordre de fabrication

° Propreté et conditionnement de la pièce.

Vous serez, pour cela, formé et suivi par notre responsable qualité.

Vous enregistrerez vos contrôles et pourrez faire-part de vos propositions d'amélioration continue.
Vous rédigerez les non-conformité dans le système et participerez à l'analyse des causes.



Profil recherché :

Vous savez lire les plans mécanique.

Vous travaillez de manière organisée et rigoureuse.

Vous êtes un pédagogue.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • LTF

Offre n°139 : Conducteur / Conductrice de travaux publics VRD / Canalisations (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - BISCHOFFSHEIM ()

Nous recherchons actuellement pour notre agence de Krautergersheim (Strasbourg / Molsheim / Obernai / Selestat) une Conductrice / un Conducteur de Travaux VRD/Canalisations, voici vos missions :

La préparation technique et budgétaire de vos chantiers
Le management de l'encadrement de chantier et des équipes d'exécution
La conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons
La gestion financière et contractuelle du chantier
La clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics (Bac +2 à Bac +3).
Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en conduite de travaux, idéalement dans le secteur de l'hydraulique ou du VRD.
Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.
Notre outil de formation interne vous permettra d'évoluer et de monter en compétences si vous en avez le souhait.
Vous bénéficierez de conditions attrayantes et des avantages propres aux sociétés du Groupe VINCI.
Mutuelle d'entreprise
Paiement sur 13.3 mois
Prime vacances
Participation et intéressement
Paniers repas
Plan d'épargne
Indemnités de déplacement

N'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • MULLER TRAVAUX HYDRAULIQUES D'ALSAC

    Sogea Environnement, au travers de l'ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l'exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d'affaires d'environ 700 millions d'euros et compte 3 500 collaborateurs.

Offre n°140 : Professeur d'allemand - OBERNAI (67) (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 67 - OBERNAI ()

VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS D'ALLEMAND A UN ADULTE EN ENTREPRISE A OBERNAI (67)

Il s'agit d'un stage de 50h de cours FAF au total. Vous devrez dispenser 1 cours de 1h30 par semaine.

Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés.

Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours.

Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - allemand | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FORMA 2+

Offre n°141 : Négociateur en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

Lynx RH Strasbourg, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la gestion et de l'immobilier, recherche pour l'un de ses clients, une Agence Immobilière en réseau, un(e) Négociateur(trice) Immobilier salarié.

Notre client est un acteur incontournable du secteur immobilier, présent sur les métiers du syndic, de la gérance et de la transaction. Vous aurez l'opportunité d'intégrer une agence dynamique composée d'une vingtaine de personnes, où règne une ambiance conviviale et collaborative.





Vos missions:

En tant que Négociateur(trice) Immobilier, vous rejoindrez une équipe transaction composée de 5 collaborateurs(trices) et participerez activement au développement commercial de l'agence. Vos missions principales seront :
- Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers à vendre.
- Assurer la gestion des mandats de vente, de la prise de contact avec les propriétaires à la signature de l'acte de vente.
- Conseiller et accompagner les clients tout au long du processus de vente, en leur fournissant des informations précises et en répondant à leurs besoins.
- Organiser les visites des biens avec les potentiels acquéreurs et réaliser les négociations jusqu'à la concrétisation de la vente.
- Assurer une veille concurrentielle et être force de proposition pour développer les actions commerciales de l'agence.

Notre client dispose d'un portefeuille de copropriétés conséquent, vous serez amené(e) à réaliser des actions de prospections ciblées afin d'obtenir des mandats de ventes.

Vous serez amené(e), de façon ponctuelle, à réaliser des visites d'appartements dans le cadre des locations. Votre profil:
Plus qu'une expérience dans le domaine immobilier, notre client recherche une vraie personnalité qui saura faire preuve de ténacité face aux défis et qui aura un vrai goût de la relation client.

Afin de réaliser au mieux vos missions, notre client s'engage à vous fournir :

- Une rémunération fixe de 1400EUR net par mois (Avance sur commissions, les 3 premiers mois sont offerts),

- Une formation dès votre arrivée au sein de l'agence,

- Mise à disposition d'un portefeuille de copropriété pour faciliter votre démarchage,

- De nombreuses rémunérations supplémentaires pour tout apport à l'agence (Mandat de gestion locative ou syndic, dossier locataire validé, etc...).

- Lieu de travail: Strasbourg, France
- Type de contrat: CDI
- Salaire: Selon profil et expérience
Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante et stimulante au coeur du secteur immobilier !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • CONNECTING PEOPLE

Offre n°142 : Serveur/serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DORLISHEIM ()

Serveur H/F

Nous recherchons un serveur pour renforcer notre équipe de restaurant.
Notre restaurant spécialisé est dans la braise et la rôtisserie.

Service de midi et du soir avec coupure: 10h-15h et 18h-23h

Vos missions:
- Faire passer un moment agréable à nos clients
- Servir les plats avec courtoisie et professionnalisme

Votre profil
Vous êtes passionné par la restauration et le bon vin

Rejoignez une équipe dynamique ou règne l'entente et la bonne humeur.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • HOTEL LE RHENAN

Offre n°143 : GESTIONNAIRE FINANCIER (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

Sous l'autorité du Maire, des Adjoints au Maire et de la Chargée de la Di.F.E.P., vous participez
à l'organisation pratique du service en exerçant notamment les missions suivantes :
- Participer au suivi administratif et financier des marchés publics.
- Gérer certains marchés publics (prestation de nettoyage des locaux et fournitures administratives).
- Assurer le traitement comptable des dépenses d'investissement.
- Participer à la préparation budgétaire.
- Apprécier la validité des pièces justificatives et établir des décomptes (décompte général définitif, acomptes, révision des prix .).
- Saisir des marchés publics sur les logiciels « métier ».
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits.
- Suivre l'exécution budgétaire y compris les opérations de fin d'année et reports, et jouer un rôle d'alerte auprès de la hiérarchie.
- Créer et suivre l'inventaire.
- Suivre et tenir à jour les tableaux de bord.
- Conseiller ou apporter une aide technique auprès des agents des autres services.
- Assurer la relation avec les usagers, le trésor public, les maîtres d'œuvre, les entreprises, les fournisseurs ou services utilisateurs.

Profil recherché :
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Maîtrise des règles liées à la comptabilité publique et aux marchés publics.
- Bonne connaissance et pratique de la comptabilité M57
- Excellente maîtrise de l'outil bureautique et des logiciels (suite office, internet .). La
maîtrise d'un logiciel métier de gestion financière serait un plus (CIVIL).
- Respect du devoir de confidentialité et des principes déontologiques.
- Grande polyvalence et disponibilité, curiosité et autonomie.
- Sens du service public, des relations humaines, du travail en équipe.
- Source de proposition, réactivité et rigueur.

Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Formations

  • - comptabilité (finances, comptabilité, droit public) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE D'OBERNAI

    2ème Ville touristique du Bas-Rhin 11 751 habitants 180 agents

Offre n°144 : Opérateur/trice Ferroviaire Industrie (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - OBERNAI ()

Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ponctuel, rigoureux, organisé, prêt à travailler en extérieur toute l'année,
rejoignez CAPTRAIN FRANCE pour devenir Opérateur Ferroviaire Industrie!
Vos missions seront les suivantes:
Contrôle et prise en charge des wagons
Organisation des manoeuvres et des dessertes
Formation et préparation des convois pour acheminement
Manoeuvres ferroviaires, manoeuvres des aiguillages et sécurisation des itinéraires
Chargement/déchargement des wagons
Conduite de locotracteurs (après formation)
Entretien courant de l'embranchement (graissage des aiguillages)
Missions de manutention diverses
Garant(e) de la qualité des prestations attendues par nos clients (fiabilité du convoi, respect des horaires) Dans
le respect des règles et procédures de sécurité.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Vérifier la sécurisation des voies et des quais à l'arrivée/départ des trains (signalisation, montée/descente des voyageurs, ...) et lancer les ordres de départ en fonction de la planification
  • - Ajuster la signalisation et actionner les systèmes de manoeuvre d'aiguillage selon la destination des trains
  • - Déployer et mettre en place les mesures palliatives en cas de situation perturbée (information voyageurs, transport de remplacement, ...)
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • CAPTRAIN FRANCE

Offre n°145 : Manoeuvre gros oeuvre (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - MOLSHEIM ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG 2 recherche pour l'un de ses clients, des MANOEUVRE H/F. En tant que Manœuvre Bâtiment, vous serez responsable d'assister dans diverses tâches de construction et de maintenance.

Vos missions ;
- Aider à la préparation des chantiers en installant les équipements nécessaires
- Transporter les matériaux et outils sur le chantier
- Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches
- Nettoyer et entretenir le chantier après les travaux
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier


Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Découvrir le métier : Manoeuvre H/F


Profil recherché :
Profil : - Expérience préalable dans le domaine du bâtiment est un plus
- Capacité à suivre des instructions précises
- Sens de l'organisation et souci du détail
- Capacité à travailler en équipe
Si vous êtes intéressés, vous pouvez postuler sur notre site en sélectionnant notre agence de STRASBOURG BTP, ou venir directement à l'agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rigueur, polyvalence et esprit d'équipe sont vos atouts, nhésitez pas à nous rejoindre !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°146 : AGENT DE SECURITE MOLSHEIM (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - MOLSHEIM ()

FIDUCIAL recherche pour son client, un site industriel situé à MOLSHEIM son/sa prochain(e) AGENT DE SECURITE pour une embauche immédiate en CDI à temps complet.

Votre mission consiste à assurer l'accueil, le filtrage, et la surveillance des sites.

Rémunération : Coefficient 130 soit 1798.99 euros + possibilité d'heures supplémentaires majorées + prime de dépannage pour récompenser votre investissement et votre disponibilité.
Paniers repas.
Plannings 2 mois à l'avance.

Vacations : Vacations de 12h : jour/nuit
Tenue complète mise à disposition.

Vous êtes impérativement titulaire d'un CQP et d'une CARTE PROFESSIONNELLE des métiers de la sécurité en cours de validité.

Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Offre n°147 : Technicien poseur de portes automatiques H/F (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - ALTORF ()

Que gagnez-vous à venir chez nous ?

* Véhicule et outillage neufs,
* Smartphone et tablette,
* 13ème mois mensualisé, intéressement & participation, prime vacances,
* Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, avance sur frais, valorisation des heures de trajets et des heures supplémentaires,
* Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc.


Quelles sont vos missions ?
Après une période d'intégration et formation à nos techniques et produits, vous interviendrez en binôme directement chez nos clients. Dans le respect des règles de sécurité, vos missions seront :

Avant travaux :

* Acheminer les différents équipements sur les sites de pose et chantiers,
* Préparer et anticiper les chantiers en appliquant les règles de pose et préconisations techniques en toute sécurité (lecture de plans, prises de côtes.)


Pendant les travaux :

* Poser, installer et brancher les équipements dans le respect des procédures à l'aide du matériel l'outillage adapté en suivant les règles de sécurité,
* Être garant de la réalisation et de la qualité du montage,
* Gérer l'environnement dans lequel l'équipement est installé pendant les activités d'installation.


Fin des travaux :

* Mettre en service et procéder aux réglages des différents équipements que vous installerez,
* Être un relais d'information et de suivi du chantier auprès du Conducteur de travaux ainsi que du client,
* Récupérer le matériel avant le prochain chantier,


Missions complémentaires :

* Réaliser l'inventaire de votre outillage, matériel, et pièces détachées,
* Établir les documents administratifs sur tablette fournie, en lien avec votre activité : fiche d'autocontrôle, réception de chantier, feuilles d'heures, etc.

Profil recherché :

* Vous avez une formation technique/BTP ? Ou vous êtes autodidacte ?
* Vous avez une expérience réussie dans les domaines de la fermeture automatique, de la menuiserie (Alu-PVC-Bois) et/ou de la serrurerie-métallerie ?
* Vous êtes reconnu(e) pour votre travail appliqué, votre aisance relationnelle, votre sens organisation et votre autonomie ?


Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre !

Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes :
1/ Pré-qualification téléphonique si positif
2/ Entretien manager
3/ Proposition d'embauche

Tout candidat aura un retour de notre part.



#recordrecrute

Entreprise

  • RECORD PORTES AUTOMATIQUES

Offre n°148 : Gestionnaire Transport H/F

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DUPPIGHEIM ()

Adecco Molsheim recherche pour son client LOHR un gestionnaire de transport H/F dès que possible.

Mission de 2 mois minimum pouvant être prolongée.

DUPPIGHEIM (67120)

MISSIONS:

TRAITEMENT DES DEMANDES DE TRANSPORT :
- Collecter les commandes clients auprès des préparateurs de commandes afin de retranscrire les demandes de transports sur les sites Internet des différents partenaires - S'assurer quotidiennement du passage des navettes Transporteur sur notre site, à l'enlèvement
- Appliquer les grilles tarifaires de Transport conformément aux grilles négociées
- Informer le service commercial des litiges transports et les déclarer aux prestataires

GESTION DES BONS DE LIVRAISON :
- Etablir, contrôler et éditer les bons de livraison pour nos clients
- Saisir dans l'ERP les frais de transport mais aussi les frais d'emballage sur le bon de livraison

TACHES ADMINISTRATIVES ANNEXES :
- Recueillir les besoins ponctuels et spécifiques en fournitures industrielles pour l'Atelier et les transmettre au Supplier Management Programme
-Recueillir les demandes de prestations extérieures pour l'Atelier et les transmettre au Supplier Management Programme

Horaires journée : Période haute 07h00 - 15h20 Période basse 07h00 - 16h20


Rémunération : selon profil



Secteur industrie

-Rigueur
-Méthodique
-Minutieux
-Travail d'équipe


Vous avez envie de rejoindre une société dynamique, humaine dans un environnement de qualité ? N'attendez plus et postulez!

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires
  • - Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°149 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - OBERNAI ()

Vous prenez en charge les missions suivantes :

* Approvisionner le rayon en respectant les implantations
* Assurer les rotations des produits.
* Éviter les ruptures
* Veiller au rangement des stocks et de la réserve
* Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services.
* Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit.
* Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRAKOR

Offre n°150 : Serveur(se)/Commis de salle (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 67 - DORLISHEIM ()

Dans le cadre d'un nouveau projet pour notre restaurant, nous commencerons un nouveau chapitre de notre histoire avec la création d'un concept de restauration raffiné et attrayant. Nous recrutons pour cela une équipe prête à participer et nous suivre dans cette nouvelle aventure.

Nous vous offrons un environnement de travail convivial, une équipe soudée et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Pour participer au développement de ce projet, nous recherchons des talents passionnés et engagés.

Dynamiques et souriants, dotés d'un excellent sens du relationnel, vous êtes en charge du service, de l'accueil et du bien-être des clients.
Vous êtes un(e) vraie(e) conseiller(e) pour le client et assurez la mise en place de la salle, son entretien ainsi que son réapprovisionnement, en lien avec l'ensemble de l'équipe du restaurant.

Avantages :
- Des conditions de travail attractives et un salaire motivant.
- Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Un esprit d'équipe jeune, solidaire et dynamique.

Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans le monde de la restauration, envoyez-nous votre CV !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance

Villes voisines