Offres d'emploi à Monétay-sur-Loire (03)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Monétay-sur-Loire située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Monétay-sur-Loire. 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - LE DONJON, 03 - Molinet, 03 - SALIGNY SUR ROUDON ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Monétay-sur-Loire

Offre n°1 : Accompagnant Educatif et Social / Aide Soignant H/F (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - LE DONJON ()

CooRHea recherche des Accompagnant(es) Educatif et Social/ et des Aides- Soignant(es) pour un Foyer d'accueil médicalisé dans le secteur du DONJON(03130)
publics : polyhandicaps

vos missions seront les suivantes:

- Assister les patients dans les activités quotidiennes telles que l'hygiène personnelle, l'alimentation et la mobilité
- Observer et rapporter les changements dans le comportement et l'état de santé des patients
- Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour assurer le bien-être des patients
- Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les patients

Votre profil:

- Diplôme d'Aide Médico-Psychologique (AMP) ou AS OU AES( conditionné avec la loi Valletoux)
- Connaissance des troubles psychiatriques et des techniques d'accompagnement
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Bonnes compétences en communication
- Sens de l'empathie et de la patience

Nous offrons:
- Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique

Si vous êtes passionné par l'accompagnement des personnes que vous souhaitez contribuer à leur bien-être, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe un temps plein

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • COORHEA 03

Offre n°2 : Comptable (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Molinet ()

Le poste :
Votre agence PROMAN, recherche pour l'un de ses clients du personnel comptable sur le secteur de Molinet Vous serez essentiellement missionné(e) pour effectuer de la comptabilité clients et fournisseurs, paiement des factures, virements, rapprochement bancaire et passage de commandes. Salaire à définir selon profil et expérience. Horaires de journée


Profil recherché :
Vous avez un profil administration / comptabilité, et vous avez de l'expérience dans la vérification de facture. QUALITEES SOUHAITEES : aisance avec les chiffres et consciencieux
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°3 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Molinet ()

Adecco Digoin recherche pour l'un de ses clients un Agent de Production(h/f) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de cercueil sur le secteur de Digoin.

Vous aurez pour mission :


- Approvisionnement de ligne,
- Manutention de bois,
- Montage cercueils
- Assemblage cercueils

La mission aura lieu au plus vite.

De profil Agent de production(h/f), vous faîtes preuve de rigueur et de motivation.

Vous participerez à la production dans les ateliers, vous serez former à des machines type

Horaires postés : 08h - 12h / 13h30 16h30

Vous êtes en recherche d'un emploi rapidement, vous êtes motivé et possédez une conscience professionnel.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°4 : Moniteur en hippologie et matières générales (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - SALIGNY SUR ROUDON ()

Dispenser des cours d'hippologie avec une approche pédagogique innovante. Enseigner des matières générales en conformité avec les référentiels du Ministère de l'Agriculture.
Accompagner les jeunes dans leur apprentissage et les différents moments de la vie résidentielle.
Participer à la vie éducative de l'établissement.
CDD à temps plein avec possibilité de CDI à la rentrée scolaire suivante. Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention

Entreprise

  • ECOL AGRIC PRIVE MAISON FAMILIALE RURA

Offre n°5 : Un(e) référent(e) technique et encadrant.e micro-crèche (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - LE DONJON ()

Dans le respect des valeurs et compétences de la Communauté de Communes Entr'Allier Besbre et Loire, le Centre Social La Farandole va assurer la gestion de la micro-crèche intercommunale située au dessus de la Maison France Services du Donjon qui ouvrira ses portes début février 2025.
Le Centre Social propose un poste de référent.e technique pour assurer en lien avec la direction et le Conseil d'Administration du Centre Social :
-l'élaboration du projet de la future micro-crèche et la préparation de son ouverture ;
-l'accompagnement de l'équipe qui sera recrutée pour le projet micro-crèche ;
-le portage du projet de la future micro-crèche en lien avec les valeurs du Centre Social.

Missions :
Sous l'autorité de la direction du Centre Social et du Conseil d'Administration, vous serez en charge de :
1. Coordination du service micro-crèche - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement
- Garantir le bon fonctionnement de la structure (gestions des commandes, des stocks, tenue du budget)
- Gérer la communication interne et externe
- Assurer la gestion administrative (réunions d'information pré-inscription, gestion des demandes spécifiques, inscriptions des enfants, facturation client et suivi CAF, etc.)
- Participer activement à l'aménagement et l'entretien du bâtiment
- Faire le lien avec les autres services du Centre Social pour une prise en compte globale de l'accueil des enfants et des familles
- Développer les partenariats sur le territoire
2. Accompagnement de l'équipe
- Garantir l'application du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement définis avec la direction pour favoriser l'éveil et le bien être des enfants en proposant des activités adaptées à leurs besoins et intérêts
- Participer au recrutement du personnel
- Organiser et animer les réunions d'équipe
- Organiser la formation du personnel et faire appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Assurer la gestion technique des plannings, congés, des remplacements, variables de paie, notes de frais, etc.
3. Organisation et participation à l'accueil des enfants et familles
- Accueillir l'enfant et sa famille dans des conditions sereines et favorables à la séparation
- Répondre quotidiennement aux besoins des enfants en apportant des réponses adaptées qui garantissent leur sécurité physique et psychique
- Proposer et animer des activités adaptées aux enfants en collaboration avec les membres de l'équipe
- Observer l'évolution des enfants, détecter d'éventuelles difficultés et échanger avec l'équipe et les parents
- Conseiller et accompagner les familles
- Effectuer le suivi et les soins quotidiens des enfants
- Garantir la mise en œuvre des protocoles, de la réglementation et des normes d'hygiène et de sécurité
4. Participation à la vie du Centre Social
Participer activement à l'organisation et à la logistique de la vie du Centre Social : Assemblée Générale, manifestations, etc.
Compétences recherchées et savoir-être :
Avoir des qualités relationnelles et l'ouverture d'esprit
Avoir des qualités d'écoute et d'adaptation
Etre énergique, aimer initier de nouvelles activités et organiser le travail en équipe
Avoir de l'appétence dans la participation à l'éveil des jeunes enfants
Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel) et la langue française (orthographe, syntaxe)
Etre organisé, méthodique et faire preuve d'autonomie

Qualification et expérience :
Diplôme permettant d'être référent.e technique d'une micro-crèche et d'assurer l'encadrement dans le cadre des 40% de diplômés : Diplôme d'Etat Educateur.trice Jeunes Enfants, Puericulteur.trice, Auxiliaire de Puériculture, Educateur.trice spécialisé.e, CESF, Assistant.e de service social, Psychologue, Médecin, Sage-Femme, Infirmier.ère psychomotricien.ne
Expérience en structure petite enfance et en coordination de structure de ce type appréciée.

Candidatures (CV + LM) à adresser à Madame la Présidente : direction.cslafarandole@orange.fr avant le 11/11/2024.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Entreprise

  • ASSOC CENTRE SOCIAL RURAL LA FARANDOLLE

    Le Centre Social La Farandole, porté par et pour les habitants de son territoire, entend permettre l'épanouissement de chacun et favoriser la mobilisation citoyenne. En ce sens, l'association favorise, crée, gère tous projets, activités et services d'ordre social et culturel pour l'ensemble des habitants de son territoire dans le but de développer la cohésion sociale en encourageant la citoyenneté de proximité.

Offre n°6 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - LE DONJON ()

- La réalisation de soins spécifiques dans votre domaine d'intervention.
- L'encadrement au quotidien de l'équipe de secteur.
- La surveillance de l'état de santé des résidents dans votre domaine d'intervention.
- L'identification, le recensement des besoins et les attentes des résidents spécifiques à votre domaine.
- Les rédactions et mises à jour des dossiers patient.
- La planification et l'organisation de votre temps et de celui de vos collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe.
- L'accueil, l' encadrement et l'accompagnement pédagogique des personnes - agents - étudiants - stagiaires...
- Le conseil et l'éducation thérapeutique relatifs à votre domaine d'activité.
Travail un week-end par mois.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - infirmier (DIPLÔME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE LES CORDELIERS

Offre n°7 : Monteur / Monteuse en charpente métallique (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST AGNAN ()

Entreprise de charpente métallique recherche un(e) monteur(euse) en charpente métallique.

Vous aurez pour missions :
- Sécuriser une zone de chantier
- Décharger des produits
- Assembler des éléments de structures métalliques
- Installer des éléments de structures métalliques
- Fixer des éléments de structures métalliques
- Conduire une nacelle, un chariot
- Déplacements à la semaine

Profil :
- Vous possédez idéalement une première expérience dans ce domaine
- Aptitude à travailler en hauteur
- CACES

Compétences

  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Démonter des éléments de structures anciennes
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques

Formations

  • - charpente métallique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMEP MONTAGE

Offre n°8 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - LE DONJON ()

Description du poste :
Comment contribuer à améliorer la qualité de vie des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) au sein d'un foyer d'accueil ?
Vous contribuerez activement au bien-être des résidents en leur apportant un soutien quotidien adapté à leurs besoins individuels
- Assurer l'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne en respectant leurs habitudes et leur autonomie
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Promouvoir un environnement sécurisant et bienveillant en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 13.24 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Indemnité kilométrique
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Le candidat idéal doit démontrer empathie et dévouement pour un accompagnement éducatif et social de qualité.
- Capacité à créer des relations positives et bienveillantes avec les résidents et les familles
- Formation requise : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) souhaité
- Excellentes compétences en communication verbale et non-verbale
- Sens de l'organisation et proactivité pour répondre aux besoins variés des résidents
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Offre n°9 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 03 - LE DONJON ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Notre client est un foyer d'accueil situé à LE DONJON qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu, offrant des défis excitants et une organisation à taille humaine, où vous pourrez pleinement vous épanouir professionnellement et contribuer à améliorer la qualité des soins.
Comment contribuer à améliorer la qualité de vie des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) au sein d'un foyer d'accueil ?
Vous contribuerez activement au bien-être des résidents en leur apportant un soutien quotidien adapté à leurs besoins individuels
-Assurer l'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne en respectant leurs habitudes et leur autonomie
-Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
-Promouvoir un environnement sécurisant et bienveillant en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Voici les détails de l'opportunité :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
3 jours
-Salaire:
13.24 € heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
-Indemnité kilométrique
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Le candidat idéal doit démontrer empathie et dévouement pour un accompagnement éducatif et social de qualité.
-Capacité à créer des relations positives et bienveillantes avec les résidents et les familles
-Formation requise :
Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social (DEAES) souhaité
-Excellentes compétences en communication verbale et non-verbale
-Sens de l'organisation et proactivité pour répondre aux besoins variés des résidents
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape.
Localité : Le Donjon 03130
Contrat : intérim
Durée : 3 jour(s)
Date de début : 2024-12-05

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°10 : Assistant de Clientèle (H/F) - Le Donjon (03)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 03 - LE DONJON ()

Poste et missions

Vous intègrerez, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, notre agence multisite de Cusset - Lapalisse - Le Donjon, poste principalement basé à Le Donjon et deviendrez le premier interlocuteur de nos clients.

Concrètement ?

* Vous assurez l'accueil en accompagnant et conseillant la clientèle dans un esprit de satisfaction-client.

* Vous effectuez les opérations bancaires courantes et organisez les rendez-vous avec proactivité dans le but de fidéliser la clientèle.

* Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux fixés en saisissant toutes les opportunités de mise en avant et de vente de nos produits et services.

* Vous renforcez la proximité avec la clientèle à l'aide de nos outils de vente multicanaux.

* Vous traduisez les engagements de la Caisse d'Epargne d'Auvergne et du Limousin auprès de nos clients.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat à durée déterminée.



Et ensuite ?

Votre mobilité et votre engagement vous ouvriront les portes de nos parcours de carrières orientés vers d'autres clientèles (privées ou professionnelles) mais aussi vers des fonctions de management.

Nos managers, ainsi que nos chargés RH vous accompagneront tout au long de votre parcours afin de contribuer à votre réussite !
Diplômé d'un Bac+2 minimum, vous avez le goût du challenge et vous souhaitez être un réel partenaire auprès de nos clients ? Nous sommes ouverts à tous les talents !

Nous recherchons des candidats ayant l'esprit d'équipe, le sens du résultat et de l'écoute.

Nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • CEPAL

    A travers la Caisse d'Epargne Auvergne Limousin (CEPAL), nous vous donnerons l'opportunité d'évoluer dans une banque régionale performante et engagée sur ses territoires. Forte de ses 1 336 collaborateurs, la CEPAL s'inscrit dans une dynamique de développement au service de ses clients répartis sur 7 départements. De plus, faisant partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France, de larges possibilités de carrière vous sont offertes.

Offre n°11 : Infirmier de (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - LE DONJON ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé.
Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à LE DONJON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Quel défi enrichissant vous réserve le poste d'Infirmier dans notre établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous assurerez des soins de qualité dans le cadre d'un service continu.
-Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents à travers des soins attentifs et adaptés
-Coordonner et exécuter les traitements prescrits, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale
-Assurer la surveillance médicale régulière et renseigner les dossiers de suivi des patients.
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
2 jours
-Salaire:
Base 16 € h (selon Convention publique hospitalière), reprise ancienneté sur justificatif.
En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
-Indemnité kilométrique
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Le candidat idéal fera preuve de compétences soignantes et d'empathie au sein de notre établissement.
-Capacité d'écoute et grande qualité relationnelle envers les personnes âgées
-Adaptabilité dans un environnement de soins exigeant et changeant
-Aptitude à travailler efficacement lors de longues gardes de 12 heures
-Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour exercer ce rôle
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Localité : Le Donjon 03130
Contrat : intérim
Durée : 2 jour(s)
Date de début : 2024-12-18

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°12 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - ST LEGER SUR VOUZANCE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Maçon confirmé, 2 ans d'expérience minimum exigée.
Chantiers locaux, horaires de journée du lundi au vendredi.
Si cette offre vous correspond merci de prendre contact avec votre agence de Digoin au***

Offre n°13 : Commis / Commise de cuisine

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 03 - ST LEON ()

Prenez de la hauteur au Puy Saint Ambroise et rejoignez une petite équipe familiale de cinq personnes !
Vous préparerez une cuisine traditionnelle à base de produits locaux et régionaux dans un cadre exceptionnel.

Vos activités :
- Préparation des légumes et des fruits ;
- Mise en place sous les directives du chef ;
- Aide à l'envoi des assiettes ;
- S'adapter aux différents types de services ;
- Assurer les préparations froides en soignant le dressage des assiettes ;
- Assurer la plonge en fin de service ;
- Mettre au propre l'espace plonge et cuisine ;
- Connaitre et Respecter les normes HACCP ;
- Assurer le bon entretien du petit et gros matériel de cuisine, le nettoyage de la cuisine et des postes de travail ;


Vous bénéficiez d'une expérience significative et avez une bonne connaissance de l'environnement de la cuisine.
Vous êtes :
- Force de proposition, vous prenez des initiatives ;
- Autonome ;
- Ponctuel(le) et fiable ;
- Toujours de bonne humeur, vous avez l'esprit d'équipe.

Le poste proposé est un contrat saisonnier à temps plein de mai à septembre.
Les horaires sont en coupure, les jours de repos sont fixes les lundis et mardis.
Les horaires devront s'adapter à l'intensité de l'activité dont le pic est attendu de mi-juillet à fin août. L'établissement organise également tout au long de la saison des journées repas-concert.

Un logement peut être proposé. Le permis B et le véhicule sont fortement conseillés.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE PETIT POUCET

Offre n°14 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - ST LEON ()

Afin de compléter notre équipe nous recherchons un(e) boulanger(e).
Travail dans une boulangerie artisanale.

Vous serez en charge de toutes les étapes de la fabrication du pain (pétrissage, mise en forme, cuisson).

Profil recherché:
- une personne motivée, rigoureuse et passionnée par le métier
- qui puisse pourquoi pas apporter de nouvelles idées
-une première expérience dans la boulangerie serait appréciée mais les débutant motivés sont également bienvenus

Conditions de travail:
- horaires de nuit/début de matinée
-formation en interne assurée pour se familiariser avec certaines méthodes spécifiques
-Repos: deux jours par semaine
-Poste à temps plein

Avantages:
- intégrer une équipe dynamique dans une petite structure
-planning de travail fixe avec 2 jours de repos consécutifs

Si ce poste vous intéresse, merci de nous envoyer votre candidature ou de venir directement à la boutique.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires

Entreprise

  • FOURNIL GOURMAND

Offre n°15 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 03 - ST LEON ()

Prenez de la hauteur au Puy Saint Ambroise et rejoignez une petite équipe familiale de cinq personnes !
Vous préparerez une cuisine traditionnelle à base de produits locaux et régionaux dans un cadre exceptionnel.
Vous bénéficiez d'une expérience significative et d'une formation professionnelle, vous connaissez parfaitement l'environnement de la cuisine.

Vos missions :
- S'intégrer à une équipe et travailler en binôme avec la salle ;
- Elaborer des menus pour des groupes ou évènements ;
- Elaborer les plats salés et sucrés de la carte ;
- Effectuer les mises en place nécessaires au bon déroulement de chaque service ;
- Déterminer les portions et quantités nécessaires en collaboration avec la salle ;
- Tenir compte et s'adapter aux besoins et régimes alimentaires particuliers ;
- Réaliser et maitriser les différentes cuissons des aliments ;
- Soigner le dressage des assiettes ;
- S'adapter aux différents types de services ;
- Respecter les normes HACCP ;
- Assurer le bon entretien du petit et gros matériel de cuisine, le nettoyage de la cuisine et des postes de travail ;
- Etre force de proposition ;
- Diriger et guider un(e) commis(e) ;
- Gérer et contrôler les stocks.

Vos qualités :
- Autonomie
- Initiative
- Ponctualité
- Fiabilité
- Esprit d'équipe
- Bonne humeur

Le poste proposé est un contrat saisonnier à temps plein de mai à septembre.
Les horaires sont en coupure, les jours de repos sont fixes les lundis et mardis.
Les horaires devront s'adapter à l'intensité de l'activité dont le pic est attendu de mi-juillet à fin août. L'établissement organise également tout au long de la saison des journées repas-concert.

Un logement peut être proposé. Le permis B et le véhicule sont fortement conseillés.

Compétences

  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer l’approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d’éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations des recettes déjà créées
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

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