Consulter les offres d'emploi dans la ville de Monoblet située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Monoblet. 90 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - ST HIPPOLYTE DU FORT, 30 - Tornac, 30 - THOIRAS ... .
Rattaché(e) au directeur du magasin et en liaison avec l'ensemble des collaborateurs votre mission sera : - contribuer au développement de la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un accueil convivial, mais aussi par la rapidité et la fiabilité de l'encaissement - organiser et mettre en œuvre les opérations de fidélisation clients proposées par l'entreprise et le magasin - garantir la prise en main des retours SAV et autres services - assurer une polyvalence en gestion de rayon - appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Nouveau recrutement pour le deuxième trimestre 2024 Nous recherchons un agent/agente de valorisation, au sein d'un chantier d'insertion. Vous travaillerez sur plusieurs volets : - Valorisation et l'aménagement du petit patrimoine bâti ou non (espaces verts et petites maçonneries) - Sensibilisation à la gestion des déchets - Remise en état et recyclage de petits meubles et vélos - Accueil clientèle - Vente des vélos et objets dérivés Un encadrant technique vous forme et vous encadre dans chaque domaine. Intégrer le chantier vous permettra d'être accompagné dans vos démarches administratives et vos recherches d'emploi afin d'avancer sur votre projet professionnel . Vous serez guidé pour structurer, mettre en place et valider votre projet professionnel personnalisé, par un conseiller en insertion professionnelle. Une immersion professionnelle sera mise en place pour sécuriser votre projet. CDD de 4 mois renouvelable jusqu' à 12 mois Contactez votre conseiller référent pour vérifier votre éligibilité. Vous pouvez aussi postuler via la plateforme de l'inclusion https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/
Afin de faire évoluer l'association, nous cherchons un chargé de développement H/F. Le/la candidat.e devra proposer de nouveaux projets et axes de développement au Conseil d'administration et les mettre en œuvre dans le but de développer des partenariats de territoire, l'ouverture à de nouveaux publics et le rayonnement international. En collaboration étroite avec le Conseil d'Administration et la Responsable administrative en place, le/la Chargé.e de développement aura dans ses attributions : - Rechercher des financements, publics et privés, rédiger des demandes et suivre les dossiers - Assurer la gestion administrative et financière, par projet et générale (comptabilité analytique en lien avec la Responsable administrative, rédaction et suivi des budgets) ; - Mettre en œuvre la demande de certification Qualiopi et collaborer au suivi ; - Développer de nouveaux projets culturels et socioculturels au niveau local ; - Valoriser des réseaux et tisser des relations durables avec des associations partenaires et les institutions, au niveau local, national et international ainsi qu'avec des donateurs privés ; - Développer l'utilisation des locaux de l'association ; - Contribuer à la valorisation du patrimoine matériel et immatériel de l'association ; - Collaborer à la transition informatique, selon les normes RGPD, des opérations et des activités de l'association (utilisations studios, inscriptions aux stages, etc.) ; - Assurer la veille concernant l'évolution des politiques et stratégies de financement dans le domaine culturel et socioculturel. Vous avez: - une réflexion stratégique et une capacité à élaborer des projets et à en rendre compte - une connaissance du secteur associatif culturel et des politiques au niveau local, régional, national et international ; - de l'expérience dans la production de projets de territoire ; - une vision écosystémique et transversale ; - des capacités d'organisation, de collaboration et de travail à la fois en autonomie et en équipe ; - d'excellentes aptitudes à la communication et à la présentation écrite et orale en français et en anglais ; - la maîtrise de divers outils informatiques : Pack office Un intérêt pour les pratiques d'intelligence collective et pour la facilitation de réunions (type gestion par consentement) serait un plus. Prise de poste septembre 2024
Le Centre Artistique International Roy Hart (CAIRH) est une association vouée à la transmission, au rayonnement et au développement du travail sur la voix humaine, initié par Alfred Wolfsohn, Roy Hart et le Roy Hart Theatre.
Pour notre camping Le filament Capfun à Thoiras, nous recherchons un surveillant de baignade H/F titulaire du BNSSA. Poste à pourvoir pour juillet et août. possibilité de logement
La Communauté de Communes recherche un éducateur de jeunes enfants pour la crèche de Durfort (20 places) Les missions : - Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent - Construire un projet social éducatif et l'anime - Choisir et investir dans divers équipements utiles à la structure - Accompagner les équipes - Garantir accueil et accompagnement de qualité pour les jeunes enfants et leur famille - Veiller sur l'épanouissement et la santé des enfants - Représenter la crèche auprès des parents et des instituions tierces - Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant - Prise en charge d'enfants en situation de handicap - Élaboration de projets inter partenariaux dans un service - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Formation et encadrement des stagiaires PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ; - Techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - Maitrise des méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants - Maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - Connaissances de l'organisation territoriale, de l'environnement territorial local, des instances et du processus de décision de la collectivité, des orientations et priorités des élus et décideurs - Capacité à travailler en collaboration avec des partenaires, - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Temps de travail Complet, 35h00 hebdomadaires Rémunération : Statutaire, avantages CNAS Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un Caissier pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une passion pour la vente et offrira un service client exceptionnel. La maîtrise de l'anglais est un plus. - Travail du Lundi au Samedi inclus ( Jeudi en jour de repos ) - Travail un dimanche sur deux. Fonctions : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Traiter les transactions de paiement avec précision - Maintenir un environnement de caisse propre et organisé - Fournir des informations sur les produits et services disponibles - Assurer un service client de qualité tout au long de l'interaction - Gestion des emails et accueil téléphonique - Gestion des retours et SAV Expérience : - Expérience antérieure dans la vente ou le service client souhaitée - Capacité à travailler efficacement dans un environnement multilingue - Sens développé du service client et aptitude à travailler en équipe - Connaissance de l'informatique basique ( connaissance de gmail souhaité ) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois Rémunération : à partir de 1 786,00€ par mois Avantages : Réductions tarifaires Programmation : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Tous les week-ends Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées
Mission : Réaliser une ou plusieurs étapes du procédé de fabrication et/ou de conditionnement d'un produit dans le respect des bonnes pratiques de fabrication, des règles d'hygiène et de sécurité, des procédures, tout en garantissant la qualité du produit obtenu. Activités principales : - Réalisation d'une ou plusieurs opérations de fabrication et/ou conditionnement d'un produit - Mise en œuvre, conduite et arrêt d'un équipement de production - Contrôle de la qualité en cours de production et mise en œuvre de mesures correctives après alerte - Réalisation des changements de format et opérations de maintenance de 1er niveau (démontage, nettoyage, contrôle des outillages) - Préparation et vérification des éléments nécessaires à la production (matières premières, articles de conditionnement...) - Suivi des standards de production et des plannings - Mise en circulation et gestion des flux des matières, de produits et / ou des articles de conditionnement - Nettoyage et entretien des équipements et/ou du matériel - Renseignement et/ou vérification des documents de production - Participation à des groupes de travail d'amélioration continue - Application des règles d'hygiène et sécurité en vigueur
L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, infirmière, assistante sociale, cadre de santé) à reconnaitre les besoins spécifiques des patients et à y répondre. Il contribue à l'insertion des patients dans l'environnement extérieur et participe au projet thérapeutique élaboré par l'équipe. En cas de décompensation psychiatrique le patient est pris en charge dans une unité de soins. Les accueillants familiaux thérapeutiques (anciennement « famille d'accueil »), sont agréés par l'établissement et recrutés en fonction de leurs aptitudes à offrir un accueil de qualité. La prise en charge, dans un milieu familial substitutif stable, constitue une alternative ou une suite à l'hospitalisation de certains patients stabilisés. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée. ***Une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale***
Devenez le prochain employé commercial du rayon trad de notre magasin : charcuterie, rayon trad produits frais, traiteur. Vous veillez à la bonne tenue du rayon dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise Vous assurez les missions suivantes : - réception des marchandises et contrôle - mise en rayon des produits en suivant l'implantation communiquée - assurer la rotation des produits selon les dates limites de consommation - effectuer le facing et l'entretien du rayon - conseiller et orienter les clients avec courtoisie - participer aux inventaires
Nous recherchons une(e) Mécanicien(ne) de confection en CDI à temps complet, en notre site basé sur Sauve (30): La personne aura notamment en charge les missions suivantes: - Assurer le préréglage, la mise en route et la réparation des machines de confection selon le dossier de fabrication ou le cahier des charges avant le lancement des articles à produire, - Effectuer la maintenance curative des machines et assurer la commande des pièces de rechange, - Effectuer la maintenance préventive : révision et entretien périodiques du parc de machines utilisées, - Diagnostiquer les pannes ou les dysfonctionnements ***PRISE DE POSTE RAPIDE***
Vos missions : aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel médical, paramédical ou éducatif. Poste à pourvoir en Foyer d'Accueil Médicalisé, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron d'Uzès, accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence schizophrène et psychotique), nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7h00-15h00, 13h30-21h30, 40h avec RTT, 2 week-ends travaillés par mois, jours fériés en fonction du roulement. ***DIPLOME d'Etat D'Accompagnement Educatif et Social Exigé. Salaire indicatif sans les week-ends. CDD de 3 mois renouvelable.
RESPONSABILITÉ PRINCIPALES : Sous la responsabilité directe de la direction de l'Association des Francas du Gard, vous développez, dans le cadre du projet pédagogique « les jeux olympiques et l'Europe », des actions d'animation en direction des enfants, des préadolescent-e-s et des adolescent-e-s du territoire intercommunal. Vous interviendrez en animation directe auprès du public enfant, préadolescent et adolescent durant les vacances d'été. Vous assurerez la direction de la colo apprenante extérieure, déclarée en mini-séjours ou en séjours de vacances et vous vous acquitterez alors de toutes les tâches relatives à la direction (administration, gestion, organisation des animateurs occasionnels.) de ces séjours. EXPÉRIENCES ET FORMATION : Une réelle aptitude à la relation avec les enfants, et des adolescent-e-s d'une part et avec les adultes associés au projet d'autre part (parents, autres animateur-trice-s, acteur-trice-s éducatifs au sens large.) sera indispensable. Justifiant d'expériences diversifiées d'animation et de direction, vous maîtrisez plusieurs techniques d'animation et présente des aptitudes à l'émergence et au suivi des projets d'enfants et de jeunes. Expérience en séjour souhaitée Vous avez suivi une formation professionnelle dans le champ de la direction (BPJEPS Loisirs tout publics) et êtes titulaire du BAFD. Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. Permis B de plus de 2 ans obligatoire. POSITIONNEMENT DU POSTE : CEE - Directeur de centre de loisirs Salaire brut journalier : 71.84€ congés payés inclus Employeur : Association départementale des Francas du Gard. Localisation du poste : THOIRAS au gîte de l'Amorié Poste à pourvoir : A compter du 05/08/2024 et jusqu'au 09/08/2024 Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au siège de l'Association départementale des FRANCAS du Gard (voir ci-dessous) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V. CANDIDATURES A ADRESSER A Monsieur le Président de l'Association départementale des Francas du Gard 165 rue Philippe Maupas - L'Altis - 30900 NIMES Tel. 04.66.02.45.66 recrutement@francas30.org
L'ASSOCIATION DÉPARTEMENTALE DES FRANCAS DU GARD
Nous recherchons pour notre camping Le Filament Capfun à Thoiras des animateurs. Spécialistes de la bonne ambiances, venez exercez vos talents et divertir nos vacanciers. Poste à pourvoir pour Juillet et Août. Logement possible
Vous aurez en charge la direction des séjours en immersion en anglais pour les enfants français du 25 juin au 27 juillet 2024. Vous disposez du BAFD ou d'un diplôme équivalent, sinon, vous êtes en cursus BAFD (stagiaire). Vous possédez un très bon niveau d'anglais pour diriger une équipe en anglais. Vous possédez des compétences dans le relationnel, et vous communiquez de manière efficace avec les parents des enfants sous votre responsabilité. Le public concerne les enfants français de 11-15 ans. Vous organisez et guidez l'équipe d'animation. Vous gérez le partenariat avec le lieu d'accueil. et vous communiquez avec le bureau administratif. Vous possédez le sens de l'organisation et des bases informatiques. Vous possédez de l'expérience dans la direction des séjours. Vous assurez le respect de la réglementation. Nos directeurs sont nourris et logés sur place. Nous organisons des camps partout en France. Un remboursement à hauteur de 100€ pour vos frais de transport entre votre domicile et votre lieu de travail vous est proposé.
Vous aurez en charge la direction des séjours en immersion en anglais pour les enfants français. Vous disposez du BAFD ou d'un diplôme équivalent, sinon, vous êtes en cursus BAFD (stagiaire). Vous possédez un très bon niveau d'anglais pour diriger une équipe en anglais. Vous possédez des compétences dans le relationnel, et vous communiquez de manière efficace avec les parents des enfants sous votre responsabilité. Le public concerne les enfants français de 11-15 ans. Vous organisez et guidez l'équipe d'animation. Vous gérez le partenariat avec le lieu d'accueil. et vous communiquez avec le bureau administratif. Vous possédez le sens de l'organisation et des bases informatiques. Vous possédez de l'expérience dans la direction des séjours. Vous assurez le respect de la réglementation. Nos directeurs sont nourris et logés sur place. Nous organisons des camps partout en France. Un remboursement à hauteur de 100€ pour vos frais de transport entre votre domicile et votre lieu de travail vous est proposé.
Sous l'autorité du Manager de Service Local et du Responsable d'équipe, vous effectuez des opérations courantes d'exploitation et de maintenance sur les réseaux de distribution d'eau potable et/ou de collecte d'eaux usées et vous assurez la réalisation des interventions dans le domaine Clientèle. Clientèle terrain : 80 % du temps Installer ou déposer des compteurs et modules radio pour la Télé-relève Assurer la maintenance compteur/module (Test de fonctionnement, appairage, changement et raccordement au réseau) Procéder aux réparations au sein du poste de comptage (fuite compteur, remplacement accessoires) Effectuer les ouvertures ou fermetures des branchements Relever des index de consommation directement Vérifier la cohérence des indicateurs de consommation entre deux périodes de relèves Procéder aux enquêtes terrain et effectuer la gestion terrain des impayés (recouvrement attentionné...) Recevoir et émettre des appels ou des messages de/vers les clients consommateurs des services d'eau et d'assainissement Participer à l'ordonnancement des interventions de terrain Informer et / ou renseigner les clients consommateurs en matière de conformité de leur poste de comptage d'eau potable ou de leurs installations d'assainissement Réseaux Eau potable et Assainissement : 20 % du temps Réaliser des travaux sur branchements et canalisations Eau Potable et Eaux Usées (Réparations, travaux neufs, renouvellement, manoeuvre et entretien des accessoires sur réseaux), Terrassement Manuel et Mini-Pelle, Réaliser l'entretien standard des équipements hydrauliques et des poteaux d'incendie du réseau d'eau, Procéder aux arrêts d'eau et aux remises en service nécessaires dans le cadre des travaux d'exploitation à effectuer, Participer à la mise à jour des plans, suite aux anomalies constatées lors des interventions, Identifier et localiser les réseaux d'eau (pour le compte de l'entreprise ou pour un tiers), Détecter et signaler toutes anomalies sur les réseaux. Sécurité - QSE Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les chantiers suivant ses degrés d'habilitations, A l'esprit sécurité pour lui-même ainsi que pour tout le personnel interne ou externe, Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement, Maintenir ses équipements et matériels de travail en bon état. Reporting Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise Rendre compte auprès de sa hiérarchie de toutes situations rencontrées au quotidien (anomalies et dysfonctionnements) Qualité Renseigner les documents de travail définis par l'assurance qualité Participer à l'élaboration ou l'évolution des modes opératoires Domaines transverses Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l'ensemble des sites exploités par l'entreprise Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées. Votre lieu d'embauche se situe à Thoiras (30) et vous serez amené(e) à intervenir sur l'ensemble du périmètre du territoire, notamment dans le cadre de la sujétion d'astreinte pour garantir la continuité du service. Le permis B est indispensable. Vous assurerez une astreinte réseaux travaux. Qualifications Vous êtes diplômé(e) d'un BEP / CAP / Bac Pro en plomberie ou canalisation et/ou vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion de la relation clientèle sur le terrain. Au-delà de votre formation, c'est votre capacité à résoudre des problèmes, votre bon relationnel et votre envie de satisfaire les besoins des usagers des services d'eau qui nous séduiront. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le goût du travail en équipe. Aptitude à l'utilisation d'outils informatiques nomades. Habilitations/compétences indispensables : AIPR Opérateur, utilisation des outils informatiques, lecture des plans réseaux
L'entreprise : La LISAPL offre une large gamme de produits, articles, matériels et équipements indispensables au jardinage : de végétaux, d'alimentation animale, d'activités de plein air, piscine... Elle fait partie du Groupe CAPL. La LISAPL dispose de 47 magasins de vente aux amateurs sous l'enseigne Espace Jardin (marque déposée) répartis sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Afin d'accompagner son fort développement, nous recrutons, un vendeur en jardinerie H/F pour notre magasin d'Anduze. Missions : En tant que conseiller vendeur (F/H) en jardinerie, vous serez responsable d'accueillir et d'assister les clients dans leurs achats. Vos principales responsabilités incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits en vente - particuliers et professionnels dans le respect des normes et consignes relatives aux gammes et types de produits - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente - Mettre en avant et ranger les produits - Effectuer des opérations d'encaissement et assurer un service client de qualité - Préparer des commandes - Gestion des stocks - Charger et décharger un camion - Entretien du végétal - Participer au développement du CA du magasin Le poste nécessite une excellente connaissance des végétaux. Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e), possédez une bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage, vous aimez communiquer, conseiller et collaborer avec votre entourage. Vous devrez faire preuve d'autonomie et pourrez rester seul(e) sur le site pendant les absences de votre responsable. Vous maîtrisez l'outil informatique. La connaissance du milieu agricole ainsi qu'une expérience de la vente et du commerce serait un plus. Diplômes et autres Certificats : - Diplôme secteur agricole/jardinerie souhaité - BTSA - Certificat individuel vente et CACES 3 souhaités - Connaissances en végétaux exigés Avantages : Intéressement et participation, 13ième mois, mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité social Economique, soutien à la mobilité, école de formation interne A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Postuler : Si vous êtes passionné(e) par le domaine agricole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe !
Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 60 technico-commerciaux et 70 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 150 millions d'euros
Restaurant spécialités et produits frais, Recrute à partir de Mai et pour la saison à venir: Un(e) Plongeur(se)/ Commis de cuisine. Vous assurez la plonge cuisine et salle, le rangement et l'entretien du poste. Vous êtes passionné de cuisine, vous avez des compétences et une première expérience réussie en restauration. Vous ferez également de la mise en place alimentaire avec l'équipe cuisine et vous pourrez envisager d'évoluer à l'année, dans une entreprise et une équipe de travail qui sauront vous donner les moyens de vous former et d'apprendre. Planning et salaire à définir avec l'employeur en fonction du profil et de la motivation. Ponctualité et professionnalisme font partis de vos valeurs alors le poste peut être évolutif à l année. Envoyez votre CV par mail ou contacter Felix au 0659731737 ou encore se présenter hors horaires de service avec un CV mis à jour. plus d'information sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com
Entreprise spécialisé en serrurerie - métallerie recherche un/une poseur: Pose de menuiseries, grillage, serrures etc
Expert(e) en taille, vous savez monter aux arbres et en prendre soin En tant qu'expert(e) en taille, vous serez responsable des tâches suivantes : - Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres. - Réaliser ponctuellement des travaux forestiers. - Faire respecter les consignes de sécurité. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00EUR à 13,00 EUR par heureselon compétences - Mutuelle - Paniers repas - Déplacement possible sur volontariat Profil recherché - Titulaire d'une Certificat de Spécialisation Arboriste Grimpeur - Maîtrise les techniques de la taille - Adepte du travail en équipe Certificats requis
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) pour travailler au sein d'un EHPAD de 46 lits. - Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort : lever ou coucher des résidents et aide à la toilette et à l'habillage. - Vous collaborerez aux soins préventifs et curatifs : accompagnement à la marche. - Vous participerez à la distribution et à la prise des repas. CDD à temps partiel (80%), travail 1 week-end sur 2, horaire continu 7h30/jour (6h15-13h45 ou 13h30-21h00) Salaire base indiqué dont prime SEGUR et autres primes
EHPAD public hospitalier 46 places
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Hypolitte et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Offre de CDI de 120h par mois (évolutif) : Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes : aide au coucher/lever, aide aux transferts, aide à la toilette, entretien courant, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants, pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, possibilités d'aides auprès d'Action Logement, téléphone portable professionnel, politique de prévention des risques professionnels, équipement de travail.
Vos missions : dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste à pourvoir en Foyer d'Accueil Médicalisé, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron d'Uzès accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence schizophrène et psychotique) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7h-15h ou 13h30-21h30. 40h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, jours fériés travaillés en fonction du roulement. Le diplôme d'état d'aide-soignant est exigé. CDD de 3 mois renouvelable.
La cave coopérative Viticole de Durfort (30) regroupe plus de 600 hectares et produit en moyenne 35000hl d'IGP et d'AOP qualitatifs, en agriculture biologique, Terra Vitis. Elle vend sa production en vrac, bouteille et bag in box et souhaite continuer son développement sur les marchés français et internationaux. Dans cette optique, nous souhaitons recruter un commercial supplémentaire pour le conditionné. Basé à Durfort, le poste nécessite de fréquents déplacements dans la région, sur le secteur qui vous sera donné. Vous serez soumis à l'atteinte d'objectifs sur la base d'un plan défini en amont par la direction. Sous l'autorité du Commercial et du Directeur, vous serez chargé de : - Prospecter et créer de nouveaux marchés sur un secteur prédéfini - Suivre les marchés créés et assurer la régularité des commandes - Fidéliser la clientèle créée, maintenir une bonne relation avec une vision de long terme. - Organiser, participer et animer différents événements de vente - Assurer un reporting régulier à la direction - Promouvoir et maintenir une bonne image de la Cave et de ses produits - Effectuer une veille concurentielle - Ponctuellement, faire des livraisons - Prospecter et développer le commerce export
Boulangerie à Anduze recherche 1 boulanger/boulangère. CAP obligatoire Débutants acceptés Poste CDI 35 temps plein avec heures supplémentaires selon le volume de fabrication. Fabrication du pain: pesées, pétrissage, division, façonnage, cuissons four à soles et four rotatif. Livraison, vente (occasionnel) 1 jour de repos hebdomadaire Permis B obligatoire pour livraisons Formation et suivi par une boulangère expérimentée pour le respect des recettes. Autonomie et sérieux demandé Poste à pourvoir dès septembre 2024
L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, Infirmière, Assistante sociale, cadre de santé) à reconnaitre les besoins spécifiques des patients et à y répondre. Il contribue à l'insertion des patients dans l'environnement extérieur et participe au projet thérapeutique élaboré par l'équipe. En cas de décompensation psychiatrique le patient est pris en charge dans une unité de soins. Les accueillants familiaux thérapeutiques (anciennement « famille d'accueil »), sont agréés par l'établissement et recrutés en fonction de leurs aptitudes à offrir un accueil de qualité. La prise en charge, dans un milieu familial substitutif stable, constitue une alternative ou une suite à l'hospitalisation de certains patients stabilisés. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée. ***Une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale***
Intermarché Anduze recherche un.e boulanger.e en CDI à temps plein (rayon boulangerie et caisse) Heures en continues pas de coupé, poste du matin (sauf une fois par mois pour inventaire). 1 jour de repos par semaine Formation interne Personne dynamique et rigoureuse. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 855,26€ brut par mois Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Le groupe CRIT ALES recrute pour l'un de ses clients, un(e) Automaticien(ne) H/F en CDI localisé dans l'agglomération d'Anduze. Vous serez rattaché au Responsable de Pôle, vous coordonnez l'activité terrain dans le domaine automatisme mise en route. Vous êtes chargé de la mise en place ou le renouvellement de système électromécanique - automatisme et télégestion dans le cadre de la réalisation d'ouvrage de pompage et d'usines/installations de traitement d'eau potable ou d'assainissement. Vous respectez et faites respecter les procédures et les consignes QSE. Rémunération : 30 000 à 36 000EUR annuelle + déplacement + 13ème mois. Horaires : du lundi au jeudi avec un weekend de 3 jours de 7h30-12h00/13h00-17h15. Prérequis obligatoires : permis B, titulaire d'un BTS MAI, Electrotechnique ou GEII, la connaissance en informatique industrielle (automate et télésurveillance). Vous possédez une expérience sur le même poste ainsi que le CATEX et les habilitations électriques. Vous faites preuve de capacité à intervenir régulièrement en espaces confinés, d'analyse et force de proposition, d'esprit d'équipe, du sens de service collectif rendu auprès des clients internes et externes, respect de nos exigences de qualité et se sécurité. Ce poste est donc fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler sur l'annonce !
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Au sein d'une enseigne de la grande distribution , vos missions seront : - Animer et coordonner une équipe de 49 personnes - Contrôler la mise en rayon des produits, les livraisons, la bonne tenue du magasin. - Gérer les recrutements, - Travail des marges, - Gérer les problèmes techniques... - Passer les commandes et mettre en œuvre les actions commerciales et promotionnelles Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur et vous aimez travailler en équipe
Akté restauration, fort de son développement, recherche son prochain chef de production en cuisine centrale en CDI (travail uniquement en semaine du lundi au vendredi), basé à Anduze (30). Vos missions consisteront à : -diriger et accompagner au quotidien l'ensemble de l'équipe de cuisine et assurer le lien avec le secteur approvisionnement et le secteur allotissement/livraison -travailler en lien étroit avec le secteur approvisionnement et le secteur allotissement/livraison -organiser et gérer l'ensemble du processus de production des plats, et des repas dans le respect de la satisfaction de nos clients (qualité, délais, cout) et des normes alimentaires -établir les menus et les recettes, dans le respect des fiches techniques -assurer l'animation et la formation de l'équipe cuisine -participer à l'élaboration et au respect du budget -veiller au respect des normes et processus internes (normes alimentaires, fiches techniques etc) Profil : Issue d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en gestion de production en restauration collective. Votre savoir-faire culinaire associé à votre culture du « fait-maison » seront nécessaires, tout comme votre capacité d'anticipation. De plus, votre goût pour une action de terrain, votre capacité à piloter et animer des collectifs de travail en passant par le dialogue et la coopération, votre adaptabilité relationnelle et vos talents d'animateur seront indispensables pour renforcer les liens avec vos équipes, les acteurs du secteur et construire avec eux un partenariat de confiance Nous recherchons un professionnel sachant anticiper l'organisation des journées, réagir aux impondérables et aimant travailler en équipe. Rémunération mensuelle brute : 2 500 euros. + 13° mois après 1 an d'ancienneté Description de l'entreprise Depuis 2008, le groupe AKTÉ dont le siège social est à Vendargues (34) a redéfini la restauration collective en établissements sanitaires et médico-sociaux pour la transformer en restauration collaborative : www.akte-restauration.com PME à taille humaine, nous valorisons autant les savoir-faire que les savoir-être. Nous sommes toujours très engagés sur nos valeurs et nous entendons faire grandir nos collaborateurs en activant, dès le processus de recrutement, les leviers qui permettront l'évolution de carrière et l'épanouissement professionnel. Nous soutenons les équipes en accompagnant chaque talent pour qu'il puisse se réaliser et nous favorisons la mixité sociale via nos engagements et partenariats. Vous souhaitez enfin donner du sens à votre travail ? Rejoignez notre projet et notre équipe !
Finalité du poste : Participer à la conception et à la mise en œuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Poste à pourvoir en Foyer d'accueil médicalisé, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès) accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence schizophrène et psychotique) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 8h-18h. 40h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, jours fériés travaillés en fonction du roulement. Le diplôme d'état d'Infirmier est exigé. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible à l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement.
Poste dans un service d'hospitalisation à temps complet de psychiatrie adulte au sein d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : participer à la conception et à la mise en oeuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Candidatures à l'attention du Directeur des Ressources Humaines. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible à l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Roquemaure et les alentours... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 échelon 1 à partir de 11.717 € brut de l'heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions ; 63.47 € / mois pour un temps complet - ECR travail du dimanche et jours fériés soit une majoration de salaire égale à 45 % du taux horaire sur les heures travaillées les dimanches et jours fériés - ECR ancienneté ; Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche ECR* : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES : - Indemnités kilométriques à 0.38 cts d'€ / km dès votre domicile - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Mutuelle et couverture sociale complète - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDI - Poste à pourvoir rapidement - Temps partiel (104 h)
Pour une entreprise réalisant du terrassement dans le cadre d'aménagement paysager, de construction et assainissement . Vous réaliserez les opérations de terrassement. Vous êtes titulaires des CACES conduite d'engins (pelle, mini pelle, tractopelle....) et idéalement possédez le permis C
Spécificités : Publics : adolescents scolarisés. Troubles du Spectre Autistique, sans déficience intellectuelle. Lieux d'exercice : Piémont cévenol (Alès, Saint Hippolyte du Fort, la Grand Combe, Sommières), déplacements fréquents. Missions : Dans le cadre du projet d'établissement de l'Association Paul Bouvier, sous la direction du chef de service, en coordination avec les autres membres de l'équipe interdisciplinaire et en concertation avec la famille : - participer à l'élaboration, la réalisation et l'évaluation du projet personnalisé de l'adolescent - contribuer au développement de l'individu et de la personne par l'intermédiaire d'un travail concernant le corps dans ses dimensions neuro-motrice, tonico-émotionnelle, cognitive, identitaire, - accompagnement individuel, - ateliers collectifs interdisciplinaires. Rémunérations : Selon les grilles indiciaires de la Convention collective du 15 mars 1966 (valeur du point : 3,93 ? depuis le 1er juillet 2022) : Annexe 4 - Psychomotricien (coefficient de base : 434 points) Salaire mensuel brut minimum : 745 ? pour 0,40 ETP - Reprise de l'ancienneté sur justificatifs. Diplômes exigés : DE Psychomotricien. Expérience et connaissance des publics indispensables Joindre une lettre de motivation
Le poste consiste à accompagner et garder une personne âgée à Anduze pour intégrer une équipe déjà en place. Paiement Chèque Emploi Service Universel. La mission demande expérience et sérieux. Le contrat conviendrait à une personne expérimentée auxiliaire de vie ou aide soignante.
Poste d'aide ménager(ère) à domicile sur la zone de Anduze et les alentours Vous interviendrez chez des actifs et des retraités Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses
Dans une boucherie familiale, vous travaillerez au laboratoire, désosser les carcasses, faire la découpe, préparer les rôtis, faire la saucisse. Du mardi au samedi, uniquement le matin, en repos le dimanche et lundi.
Au sein du rayon boucherie traditionnelle, vous serez en charge de la préparation des produits tout au long de la journée. Vous disposez l'étal, effectuez la vente et l'encaissement. Vous savez utiliser les machines de tranchage dans les règle d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez du lundi au samedi, avec un jour de repos par semaine
Nous sommes à la recherche d'un (e) maçon-enduiseur Sur des chantiers de rénovation ou de construction neuve, vos principale mission seront : - Construire un mur en parpaing ou brique. - Coffrage de linteau. - Mise en place d'une toiture en tradi ou fermette. - Couverture en tuile canal ou mécanique. - Couler et niveler une dalle de béton. - Ragréage de finition - Ravalement de façade
Vous interviendrez dans une petite équipe pour de la fabrication d'équipements escaliers, rampes, pergolas, garde corps et autres équipements de cette famille d'ouvrage. Votre travail doit être rigoureux et vous autonome sur la mission. Couper, souder, lire un plan, assembler, réaliser la commande du client dans le respect de la qualité attendue par le client. Des déplacements sont possibles sur les chantiers et les trajets se feront avec le véhicule de l'entreprise, donc le permis B est obligatoire. Travail du lundi au vendredi. Poste à pourvoir immédiatement.
Offre de CDI de 104 heures par mois (évolutif). Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Dans les premiers mois du contrat, les salariés débutants qui le souhaitent bénéficient de formations dans le cadre de notre dispositif de Tutorat. Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, possibilités d'aides auprès d'Action Logement, téléphone portable professionnel, politique de prévention des risques professionnels, équipement de travail.
Offre de CDD de 104 heures par mois à pourvoir dès que possible sur le secteur d'ANDUZE et alentours. Encadré.e par une équipe administrative de proximité disponible au quotidien, vous assurerez en toute autonomie les missions suivantes d'aide à la vie quotidienne (ménage courant, repassage, courses, aide aux repas, aide aux courses, accompagnements à l'extérieur, gardiennage de domicile, garde d'enfants) pour divers publics (personnes âgées, en situation de handicap, en perte d'autonomie, familles, actifs et jeunes retraités). Horaires de travail : du lundi au samedi, dimanches et jours fériés en roulement et astreintes. Avantages : trajets indemnisés en kilomètres et en temps selon les règles en vigueur, possibilités d'aides auprès d'Action Logement, téléphone portable professionnel, politique de prévention des risques professionnels, équipement de travail.
Le Groupe CRIT Alès recrute pour l'un de ses clients, un(e) Electrotechnicien(ne) en CDI H/F localisé à Anduze et ses alentours. Rattaché au Responsable de l'activité travaux et exploitation, vous aurez la responsabilité de : - Réaliser les dépannages des installations électromécaniques dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, - Analyser régulièrement le fonctionnement et réaliser les travaux d'entretien préventif des armoires électriques, des machines tournantes, des équipements de traitement et de mesure, des automates..., - Réaliser les modifications et les améliorations des installations en cohérence avec les normes et les contrôles réglementaires, - Réaliser ou participer à la mise en oeuvre de nouveaux équipements (Câblage en atelier / Travaux sur site extérieur), - Réaliser des tâches administratives (reporting, bilan technique...). Salaire : à partir de 12.00EUR de l'heure. Avantages CRIT : - Prime de parrainage - 10% d'IFM et 10% de CP à chaque fin de mission - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant,...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Vous avez une formation de type BTS Electrotechnique / Electricité/ Automatisme industriel. Vous disposez de 2 ans minimum avec pratique de l'automatisme. Vous faites preuve d'autonomie, de détermination et d'organisation. Ce poste est donc fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler à l'annonce !
Le Groupe CRIT Alès recrute pour l'un de ses clients, un(e) Electrotechnicien(ne) en CDI H/F localisé à Anduze et ses alentours. Rattaché au Responsable de l'activité travaux et exploitation, vous aurez la responsabilité de : - Réaliser les dépannages des installations électromécaniques dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, - Analyser régulièrement le fonctionnement et réaliser les travaux d'entretien préventif des armoires électriques, des machines tournantes, des équipements de traitement et de mesure, des automates..., - Réaliser les modifications et les améliorations des installations en cohérence avec les normes et les contrôles réglementaires, - Réaliser ou participer à la mise en oeuvre de nouveaux équipements (Câblage en atelier / Travaux sur site extérieur), - Réaliser des tâches administratives (reporting, bilan technique...). Salaire : à partir de 12.00EUR de l'heure. Avantages : 13ème mois, mutuelle prise en charge à 95%, prime d'intéressement,... Vous avez une formation de type BTS Electrotechnique / Electricité/ Automatisme industriel. Vous disposez de 2 ans minimum avec pratique de l'automatisme. Vous faites preuve d'autonomie, de détermination et d'organisation. Ce poste est donc fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler à l'annonce !
Au sein d'un restaurant qui utilise uniquement des produits frais, vous travaillerez en collaboration avec le chef de cuisine et le pâtissier pour la réalisation des entrées et des mises en bouche. une moyenne haute de 35 couverts par service en saison basse et 45 en saison haute sont à réaliser. Créatif(ve), autonome, polyvalent(e) et passionné(e) de cuisine vous souhaitez continuer d'apprendre et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. Deux jours de repos consécutifs par semaine sur l'année. Contrat saisonnier pouvant évoluer en fonction des profils. Envoyer votre candidature par mail ou présentez vous au restaurant, en dehors des heures de service à : M. Zamponi, 0659731737 Restaurant le Petit Phare. le-petit-phare.com
Au sein d'un restaurant de produits frais et fait maison, d'une capacité de 40 couverts, et afin de renforcer notre équipe pour la saison, nous recherchons un(e) pâtissier(e) qui travaillera en collaboration avec le pâtissier en place pour la confection et le dressage des desserts à l'assiette. Vous faites preuve d'autonomie, de créativité et de maturité. Deux jours consécutifs de repos par semaine. Poste à pourvoir mi-avril CDD saisonnier pouvant évoluer.
Votre agence Start People recherche un mécanicien usineur pour une industrie textile. Vous règlerez les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) et effectuerez les opérations désirées. Contrôler la conformité des équipements Réaliser des opérations de maintenance et d'amélioration du rendement des machines. Nettoyer et entretenir les installations et machines. Rédiger les fiches techniques et les fiches d'intervention. Participer à l'amélioration des procédures de maintenance. Le salaire est négociable selon l'expérience de 12 € à 13€ de l'heure.
Notre client est un établissement médico-social situé près de ST HIPPOLYTE DU FORT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Êtes-vous passionné(e) par une carrière de Moniteur-educateur (F/H) dans un établissement médico-social ? Dans le secteur médico-social, vous aurez pour mission d'accompagner les personnes en situation de handicap ou en dépendance, en favorisant leur bien-être et leur autonomie. - Veiller au développement global des personnes accompagnées - Concevoir et mettre en œuvre des actions éducatives - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement - Assurer un rôle de lien avec les familles et les partenaires extérieurs - Contribuer à la vie institutionnelle de l'établissement. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heureNous recherchons un Moniteur-éducateur (F/H) ayant acquis une première expérience dans un Etablissement Médico-Social. - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur indispensable - Expérience probante dans le milieu médico-social - Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe - Proactivité et capacité d'adaptation - Sensibilité pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé près de ST HIPPOLYTE DU FORT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. tes-vous passionné par une carrière de Moniteur-educateur (F H) dans un établissement médico-social ? Dans le secteur médico-social, vous aurez pour mission d'accompagner les personnes en situation de handicap ou en dépendance, en favorisant leur bien-être et leur autonomie. -Veiller au développement global des personnes accompagnées -Concevoir et mettre en uvre des actions éducatives -Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement -Assurer un rôle de lien avec les familles et les partenaires extérieurs -Contribuer à la vie institutionnelle de l'établissement. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: CDI -Salaire: 12 € heure Nous recherchons un Moniteur-éducateur (F H) ayant acquis une première expérience dans un Etablissement Médico-Social. -Diplôme d' tat de Moniteur ducateur indispensable -Expérience probante dans le milieu médico-social -Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe -Proactivité et capacité d'adaptation -Sensibilité pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultants dévoués peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Localité : St Hippolyte Du Fort 30170 Contrat : CDI Date de début : 2024-08-31
POSTE : Moniteur-Educateur H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médico-social situé près de ST HIPPOLYTE DU FORT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Êtes-vous passionné(e) par une carrière de Moniteur-educateur (F/H) dans un établissement médico-social ? Dans le secteur médico-social, vous aurez pour mission d'accompagner les personnes en situation de handicap ou en dépendance, en favorisant leur bien-être et leur autonomie. - Veiller au développement global des personnes accompagnées - Concevoir et mettre en oeuvre des actions éducatives - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement - Assurer un rôle de lien avec les familles et les partenaires extérieurs - Contribuer à la vie institutionnelle de l'établissement. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : CDI - Salaire : 12 Euros /heure PROFIL : Nous recherchons un Moniteur-éducateur (F/H) ayant acquis une première expérience dans un Etablissement Médico-Social. - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur indispensable - Expérience probante dans le milieu médico-social - Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe - Proactivité et capacité d'adaptation - Sensibilité pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
CDI - DURFORT INDUSTRIE Présentation de l'entreprise : Créée en 1966, Cooperl est une coopérative spécialisée depuis son origine en production porcine. Au fil des années de nombreux métiers se sont ajoutés à son organisation comme la transformation en salaisons / charcuteries et la commercialisation des produits sous différentes marques . Elle compte aujourd'hui 27 usines en France, 2700 adhérents, 7000 salariés et 600 métiers. Présentation du poste et ses missions :Sous la responsabilité de la Responsable de la Qualité Branche Salaison, vous serez chargé de : - Animer le système de management de la qualité (HACCP, VACCP, IFS, BRC) - Assurer le déroulement et le suivi des audits qualité clients, de certifications, audits internes et d'agréments export - Décider du blocage/déblocage des produits finis pour assurer la sécurité sanitaire et réglementaire des produits. Validation des essais. - Vérifier les spécifications clients, l'étiquetage des produits - Superviser l'analyse des incidents qualité interne/externe et les plans d'actions. - Superviser le suivi des réclamations consommateurs de la réponse au plan d'actions. - Superviser le suivi des plans contrôles - Assurer l'accompagnement et le suivi de l'équipe de nettoyage - Organiser les formations du personnel à l'hygiène et à la qualité - Etre force de proposition dans les axes d'amélioration du site - Assurer la gestion documentaire qualité et le suivi des indicateurs - Animer les comités pilotage qualité - Faire partie de la cellule opérationnelle gestion de crise, superviser la gestion des retraits rappels - Manager le service qualité du site : 1 Assistant(e) Qualité Profil recherché : Exigences du poste : * Formation supérieure en qualité type Bac+3 à Bac+5, avec expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire * Très bonne expérience professionnelle en agroalimentaire * Connaissance en sécurité sanitaire (méthode HACCP, microbiologie) * Connaissance des référentiels (IFS, BRC) * Organisation, rigueur, réactivité, implication, professionnalisme, goût du travail en équipe et excellent relationnel Compétences : * Management d'équipes directes et indirectes * Bonne communication * Capacité à conduire des projets * Analyse et résolution de problèmes Informations sur le poste : CDI à pourvoir au plus vite. Temps de travail et horaires :Contrat au forfait jour (217 jours travaillés). Pour plus d'informations sur le contrat au forfait jour : https://code.travail.gouv.fr/fiche-service-public/duree-du-travail-du-salarie-convention-de-forfait-en-heures-ou-en-jours Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Intermarché Anduze recherche un.e boulanger.e en CDI à temps plein (rayon boulangerie et caisse) Heures en continues pas de coupé, poste du matin (sauf une fois par mois pour inventaire). 1 jour de repos par semaine Formation interne Personne dynamique et rigoureuse. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿855,26€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 26/04/2024
En Bref : Mécanicien Industriel H/F - Gard (30) - CDI. Adsearch recrute pour lun de ses clients, industrie de renom, un Mécanicien Industriel H/F pour une opportunité en CDI sur le Gard (30). Responsabilités :- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements industriels, notamment les machines de production et les systèmes mécaniques, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques dans un environnement de production en constante évolution, Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps darrêt et optimiser la productivité, Suivre les normes de sécurité et les protocoles de qualité pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Qualifications : Solides compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique et soudure. Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Esprit déquipe, autonomie et capacité à travailler sous pression. Si vous êtes passionné par la mécanique industrielle et que vous recherchez une opportunité enrichissante au sein dune entreprise innovante, nous vous encourageons à postuler !
Couturier Industriel - Anduze Approvisionner le poste de travail en pièces d'articles textiles et sélectionner les outils, consommables Monter les outils, régler la machine ou sélectionner le programme Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article Assembler/monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes Consigner les données d'activité (nombre de pièces, ...) Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Votre profil : Vous êtes organisé(é), soigné(e) et rigoureux(se) et vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans dans le métier de la coûture industrielle Vous êtes motivé(e), dynamique, et avez envie de vous inscrire dans le développement d'une entreprise en pleine évolution. Rémunération: selon profil
L'entreprise ErgoSanté conçoit, fabrique et distribue des solutions ergonomiques innovantes et sur mesure au service de la santé et du bien-être au travail. Sa mission est de maintenir dans l'emploi des travailleurs handicapés et de prévenir les risques de troubles musculo-squelettiques (TMS). Reconnue comme l'artisan français du siège socialement responsable sur le marché de l'aménagement de postes de travail, ErgoSanté s'est imposée comme le numéro 1 en Europe dans la co
Ce qui t'attend : Nous recherchons à compléter immédiatement notre équipe de fées du logis. Tu souhaites faire partie d'une équipe pleine de ressources et vivre une saison inspirante. Reste ici et découvre tes nouvelles missions : - Préparer les cottages en vue de l'ouverture du camping. - Assurer le nettoyage des bâtiments communs tels que la réception, les sanitaires, le bar-restaurant, la salle d'animation, etc. - Effectuer le nettoyage des cottages, conformément à un protocole établi, lors du départ de chaque client. - Réaliser l'inventaire des cottages et signaler toute anomalie ou dégradation. - Contrôler et respecter les procédures et le matériel mis à disposition. La pratique de la langue Anglaise est un plus ! Es-tu prêt à relever le défi et à contribuer à offrir une expérience unique à nos clients? Tu as de l'expérience dans le milieu du camping, un peu, pas du tout et tu aimes donner du sourire? Rassure-toi, il y a un début à tout. Ta motivation, ta bienveillance, ton sens du relationnel et ton esprit d'équipe seront tes points forts. Si tu te reconnais dans cette description et que tu as le désir de rejoindre notre aventure, en vivant une saison pleine de sens, inspire-nous en nous envoyant ton CV. Nous serons heureux de prendre contact avec toi pour répondre à toutes tes questions. A bientôt ! Aurélie Fontaine Directrice
Chez Inspire Villages, nous proposons à nos voyageurs des hôtels de plein pour se retrouver, se ressourcer. Des destinations ancrées dans leur région, pensées pour faire vivre des expériences uniques.Nous avons à coeur de satisfaire autant nos clients... que nos collaborateurs ! Rejoindre Inspire Villages, c'est rejoindre un lieu de travail où chaque collaborateur pourra apporter sa valeur ajoutée, s'épanouir et se former. Avec aujourd'hui 5 destinations, nous recherchon...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Titre du poste: Aide Soignant (H/F) Résumé du poste: Nous recherchons un Aide Soignant (H/F) - AMP ou AES pour rejoindre notre équipe. Vous réaliserez , en collaboration avec l'infirmier (e) et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des résidents dans le respect, l'écoute et la Bientraitance. Vous travaillerez 1 week-end sur 2. Nous offrons: - Un environnement de travail bienveillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Si vous êtes passionné par les soins aux résidents et que vous souhaitez contribuer à leur bien-être, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿643,54€ à 2¿131,01€ par mois Programmation : * Travail en journée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 29/04/2024
Description du poste : L'agence Welljob d'Alès recherche pour l'un de ses clients : un Gestionnaire de paies H/F qualifié(e) et expérimenté(e) sachant : Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, dossiers de mutuelle.) Gérer un portefeuille de paies (vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel, réaliser la gestion des arrêts maladie, saisir des éléments de paie, établir et contrôler les bulletins de paie et soldes de tout compte). Assurer les missions post-paie (réaliser les déclarations sociales nominatives, vérifier les écritures comptables associer, payer les charges sociales). Gérer les relations avec les services de santé au travail (suivi des dossiers en cours). Ouvrir et suivre les dossiers de prévoyance, Participer à la mise en conformité des processus RH du groupe, Assurer une veille juridique et règlementaire, Mise à jour les différents donnés sociaux. 39 heures par semaine - poste à pourvoir en CDI Connaissance du logiciel CEGID Poste à pourvoir rapidement.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vos missions seront : - Vous managez au quotidien votre équipe : vous savez les mobiliser et développer leurs compétences pour qu'ils atteignent leurs objectifs et ceux du magasin, en étant le garant de la méthode de vente de l'enseigne. - Vous fixez également les règles commerciales de votre point de vente et contrôlez la faisabilité technique de tous les dossiers, - Vous participez aux ventes - Vous maîtrisez les produits de la gamme et êtes à-même de trouver des solutions techniques et des arrangements innovants, alliant fonctionnalités et esthétisme. Expérience Ambition, flexibilité, esprit d'équipe, précision et capacité d'écoute sont quelques-uns de vos points forts. Vous justifiez de 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans l'univers de la conception de cuisines, d'aménagements intérieurs ou dans l'ameublement haut-de-gamme. Grâce à votre détermination, votre rigueur et à votre esprit d'équipe, vous vous impliquez dans la vente et affirmez ainsi vos qualités de leader. Vos solides connaissances techniques et commerciales, votre expertise et votre exemplarité font de vous l'élément moteur du magasin et de votre équipe.
Concepteur Vendeur
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Une enseigne nationale recherche un commercial pour vendre des agencements d'intérieur. Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale. Vous concevez en sa présence le plan de sa cuisine et vous lui fournissez un service de qualité. Le ou la candidat(e) devra avoir un fort tempérament commercial et devra avoir comme premier objectif la satisfaction du client. Pour cela, nous vous offrons une rémunération attractive composée d'un fixe + commissions. Expérience Une expérience en BtoC est indispensable.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans les matériaux de construction et les produits de bricolage recrute dans le cadre de son développement un(e) magasinier Cariste. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et servir une clientèle de professionnels et de particuliers. - Charger et décharger les camions et véhicules dans le respect des consignes de sécurité. - Participer, de par votre activité, à la bonne tenue de la cour, alerter sur les risques de rupture de stock. - Etre également garant, par votre conduite, du bon entretien des chariots utilisés sur le parc. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Vous êtes titulaire du CACES 3 et maîtrisez la conduite du chariot élévateur (obligatoire)***Vous aimez l'accueil et la relation commerciale***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques***Vous appréciez le travail en équipe.***Vous avez de l'intérêt pour les produits du bâtiment et de bricolage***Si vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine et une entreprise qui donne sa chance à chacun, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Description du poste : Nous recherchons un(e) OPERATEUR COMMANDE NUMÉRIQUE H/F sur le secteur d'Alès. Vous aurez comme taches : - Contrôle du fonctionnement de la machine à commande numérique. - Sélection des programmes et des supports à utiliser selon le résultat obtenu (tour, perceuse, rectifieuse, fraiseuse, etc.). -Installation des pièces à usiner sur son espace de travail - Lancement ou modification du programme numérique - Vérification du bon déroulement de l'usinage. Description du profil : Horaires en 2*8 Temps plein Vous savez impérativement lire et comprendre les instructions sur plan Caces 3 serait un plus
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Welljob Nîmes recherche pour son client un Chef d'atelier de maintenance vous intégrer une entreprise familiale. Votre mission consiste : Réception et préparer les bon de matériaux pour les équipes Organiser l'entrepôt Faire la gestion de Stok Etre titulaire du permis B - EB -C- EC Expérience en mécanique serait un plus Salaire selon profils Poste à 39h/ semaine su lundi au vendredi Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e)s sur un poste de nuit. Au sein de notre EHPAD situé à Anduze, vous pourrez être amené à intervenir sur différents secteurs, dont un secteur protégé, comprenant entre 40 et 65 résidents. Le travail se fera en binôme avec un(e) ASH ou un(e) AS selon le secteur. Vos missions principales consisteront en des soins de nursing et d'accompagnement du résident, mais également de la surveillance. Vous partagez des valeurs de professionnalisme, de bienveillance et vous aimez travailler auprès des personnes âgées. Vous savez travailler en autonomie, êtes réactif(ve) et aimer le travail en équipe, notamment les échanges pluridisciplinaires. EHPAD Anduze : poste en binôme avec un(e) ASH ou un(e) AS selon le secteur - horaires 20h15-06h15. Poste en CDI à temps complet selon un roulement de 4 semaines alternant petite (travail mercredi/jeudi) et grande semaine (travail lundi/mardi/vendredi/samedi/dimanche). Salaire pour un temps complet sur le mois aux environs de 2300€ brut (primes de nuit, primes de dimanche, SEGUR 1 & 2 complet, prime grand âge). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿300,00€ par mois Programmation : * Période de travail de 10 heures * Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un/une Comptable (H F). Entreprise à St-Christol-lez-Alès (30380) recherche un/une comptable H F CDI en temps partiel. Salaire selon expérience. Aptitudes : Saisie comptable, maîtrise des logiciels de comptabilité. Excel, Word maîtrisés. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 240,00€ par mois Nombre d'heures : 20 par semaine Programmation : * Du lundi au vendredi Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : WELLJOB Alès recherche pour l'un de ses clients un mécanicien espace vert (h/f). Vous avez déjà travaillé en tant que mécanicien espace vert; les tronçonneuses, débroussailleuses et tondeuses n'ont aucun secret pour vous? Nous avons l'entreprise qui vous correspond! Salaire selon profil CDI à la clef Poste à pourvoir de suite PERMIS B IMPERATIF
Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à POMPIGNAN (30170). Les cours sont destinés à un élève adulte qui a un niveau débutant et qui souhaite se former dans un style rock. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33644641314 en précisant la référence de l'offre : 66122
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vos missions seront : - Vous managez au quotidien votre équipe : vous savez les mobiliser et développer leurs compétences pour qu'ils atteignent leurs objectifs et ceux du magasin, en étant le garant de la méthode de vente de l'enseigne. - Vous fixez également les règles commerciales de votre point de vente et contrôlez la faisabilité technique de tous les dossiers, - Vous participez aux ventes - Vous maîtrisez les produits de la gamme et êtes à-même de trouver des solutions techniques et des arrangements innovants, alliant fonctionnalités et esthétisme.
Titre usuel : ASQ AIDE SOIGNANTE QUALIFIEE Filière : soignante coefficient 376 Travail en 7 heures par jour, 1 WE sur 2, cycle de travail sur 6 semaines, quelques postes en 12h sur le cycle Sous la responsabilité du : Cadre infirmier Lieu principal d'affectation : EHPAD Labahou à Anduze Réaliser, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des résidents dans le respect, l'écoute et la Bientraitance. Connaissances/Compétences particulières appréciées - Netsoins, Chariot Snoezelen, - Connaissance des techniques liées à Humanitude - Possibilité d'effectuer des heures complémentaires si intéressé(e) pour le temps partiel - Travail le week-end et les jours fériés, - Candidatures à adresser par mail avant le 29/04/2024 à l'attention de Anny MUKUNA
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : mécanicien (H/F) L'agence Start People à Alès, recherche pour l'un de ses clients, un mécanicien H/F Poids lourd et/ou auto/ industriel pour une mission de 3 mois et plus. Vous serez chargé de monter et démonter les éléments du véhicule, taches nécessitant des connaissances en hydraulique, mécanique et pneumatique. PROFIL : De formation mécanicien(ne) , une formation MSMA ou MEI serait appréciée. Vous avez une connaissance générale en mécanique, vous savez lire un plan, et vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine alors n'hésitez plus et envoyez vos candidatures à "Veuillez postuler via le site" Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.ndidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Technicien(ne) Méthodes - Anduze Participer à la définition et la formalisation des procédures de fabrication d'un produit Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication Suivre les évolutions des produits Constituer les dossiers de fabrication Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation des produits Concevoir et réaliser des outillages spécifiques pour améliorer le processus de fabrication ou les moyens de contrôle / vérification Programmer les moyens de production automatisés Participer à l'évolution des procédés et des produits Définir le temps de montage/d'assemblage Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance Compétences manuelles, réalisation d'outillage etc. Maîtriser les logiciels de Conception et Dessin Assisté par Ordinateur (CAO/DAO) Maitriser des méthodes et outils de résolution de problèmes Connaitre les normes qualité Maitriser les outils bureautiques La connaissance de l'impression 3D et du textile est un plus Formation De formation BAC+2 type BTS, vous justifiez d'une première expérience en industrie.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Vous travaillerez soit le matin ou l'après-midi Le matin : Vous interviendrez au niveau du bar, service petits déjeuners, service restaurant, Nettoyage des locaux. L'après-midi : Vous interviendrez au niveau du bar, de l'épicerie, et ferez les glaces. Début du poste le 01/07/24
Vous préparerez la salle et vous assurerez le service du soir uniquement, au sein d'un restaurant de camping ayant une capacité de 60 personnes. Contrat à pourvoir du 12 au 20 mai + les mois de juillet et Aout
Au sein du camping, vous serez en charge de: - la préparation du matériel et des produits de nettoyage, - du ménage des bâtiments et des blocs sanitaires. Vous travaillerez en coupure, plusieurs passages dans la journée.
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Accueil, vos principales missions sont les suivantes : Accueillir les visiteurs Accueil physique et téléphonique, en au moins une langue étrangère, des visiteurs sur le bureau d'information d'Anduze Remplacements sur les Bureaux d'accueil du Territoire d'Alès Agglomération en fonction des besoins du service Gestion de la caisse locale, vente de produits et de prestations de service Gérer les données locales Assurer la récolte et la synthèse des données locales (statistiques, informations.) Assurer la diffusion d'informations auprès des services de Cévennes Tourisme et des visiteurs Assurer la remontée des attentes clientèles (boutique, produits, prestations...) Saisir les données sur les outils numériques (manifestations par exemple) Gestion administrative Traitement des courriers / mails - entrants et sortants Gestion des stocks de documentation et de la boutique Respecter les procédures de la démarche qualité Assurer le suivi local de la Démarche Qualité et du classement préfectoral Promotion de la destination et relations avec les socio-professionnels Participer aux éductours du réseau Participer à la mise à jour des informations transmises par les prestataires de la destination Valoriser l'offre de la destination PROFIL Connaissances techniques Connaissances des milieux touristiques Travail en équipe Outils informatiques (réseaux sociaux, bureautique, outils web...) Maîtrise d'une ou plusieurs langues indispensable (anglais Obligatoire) Gestion de stock Savoir être Aisance relationnelle Bonne maitrise des techniques de communication orales Esprit d'équipe et d'engagement Sens commercial Sens du service et de la qualité Adaptabilité, autonomie, organisation, rigueur
Vos missions : Ménage des espaces communs (sanitaires, locaux) et des mobil-homes et locaux professionnels.
vous aurez pour mission : la préparation des différents mets selon le plan de production culinaire, cuisson des viandes et poissons, dressage des plats, vous entretenez et nettoyez l'équipement, les ustensiles de cuisine et votre espace de travail. Vous travaillerez en équipe avec le cuisinier. Ce poste est ouvert à des débutants qui seraient attirés par les métiers de la restauration. Vous possédez des facultés d'adaptation, vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme et de motivation. Prise de poste en juin 2024
Le département Petite Enfance du Pôle Éducation Enfance et Jeunesse d'Alès Agglomération recherche un/e AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE au sein d'une crèche située sur Saint Jean du Gard. Vos missions pourront être : - Assurer l'accueil des jeunes enfants et des parents sur la structure et prendre en charge les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne (repas, change, sieste ) - Observer et suivre l'évolution des enfants en respectant leur rythme et les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être. - Participer à l'élaboration et la mise œuvre des projets d'activités des enfants. - Effectuer l'entretien des locaux et du matériel en étant sensible aux règles d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : Recrutement par voie statutaire pour contractuelle (CDD de 12 mois) Poste à temps complet En fonction du planning mensuel. Lieu: Saint Jean du Garde Profil recherché : Diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture NB : Comme tous nos postes, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé
Niché aux portes des Cévennes, le centre de loisirs de l'Oustal bénéficie d'un terrain de jeux extérieur infini. Balades et jeux nature, tire à l'arc et laser game, films au cinéma ou théâtre de rue, peinture ou bricolage, le territoire offre un panel d'activités variées qui n'a de limite que dans notre imagination. Nous accueillons, durant les vacances, des enfants de 3 à 11 ans. Nous faisons le choix de créer des groupes de différentes tranches d'âges pour faciliter les propositions d'animations en accord avec les besoins et les envies des enfants mais aussi d'organiser des journées multi niveaux pour valoriser l'entraide entre les âges et la cohésion de groupe. Nous cherchons animateurs-trices en CEE pour les vacances d'été, mais n'hésitez pas à envoyer votre candidature pour d'autres périodes, nous les conservons et ne manquerons pas de vous contacter sous peu. Missions : - Assurer l'accueil des enfants et des parents le matin ou le soir en fonction de votre planning de travail. - Concevoir et organiser des temps de vie quotidienne en collaboration avec l'équipe d'animation. - Préparer, animer et encadrer des activités / ateliers / sorties ludiques avec les enfants. - Être à l'écoute des besoins des petits & grands afin de proposer des activités en adéquation avec leurs âges. Les enfants : Nous répartissons les enfants sous 3 tranches d'âges au cours de l'année, 3-5 ans, 6-8 ans, 9-11 ans et travaillons sur une répartition plus adaptée durant les vacances, dépendante de l'affluence en fonction des tranches d'âges. Le centre : Le centre se situe au coeur du village de St Jean du Gard dans l'ancienne école maternelle. Il dispose de deux cours, de plusieurs salles d'activités, d'un accès à différents équipements sportifs (stade, tennis, volley, piscine, .), parcs (parc de jeux, prairie pour les grands jeux, zone de forêt pour les cabanes.). Nous avons plusieurs partenaires sur le territoire avec qui nous aimons travailler (Sentier Vagabonds, le Merlet, Esca'bloc, Myrme, .). Deux minibus sont à notre disposition pour réaliser tout type de sorties et permettre aux enfants d'avoir accès à des salles de cinéma, de spectacles, des activités variées (laser game, accrobranche, activités de pleine nature.). Contrat CEE:65,10€ brut + 10% de congés payés
Vous êtes à la recherche d'un poste d'encadrement dans le domaine de la petite enfance ? Le département petite enfance du Pôle Éducation Enfance et Jeunesse d'Alès Agglomération recherche un Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant. Le département petite enfance coordonne les activités des établissements, dispositifs et services liés à la petite enfance, dans le cadre du projet global de la Communauté d'agglomération, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. Il est composé de 21 crèches et de 4 Relais petite enfance. MISSIONS : Ainsi au sein d'un multi-accueil petite enfance disposant de 15 places et d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes : - Diriger la structure d'accueil (Petite Enfance) et gérer ses liens avec l'extérieur. - Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement ainsi que le projet pédagogique de la structure. - Accueillir, orienter et assurer la coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux. - Assurer le développement d'une culture de la bientraitance et garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis. - Contribuer à l'inclusion des familles et à la socialisation précoce des enfants notamment ceux en situation de pauvreté ou de précarité. -Mettre en œuvre un accueil favorisant l'inclusion des familles et enfants présentant un handicap ou atteints de maladies chroniques. - Participer à la promotion et à l'éducation à la santé et à la prévention. - Veiller au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité de la structure. - Optimiser la gestion de l'activité PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur de jeunes enfants, vous possédez une expérience de 3 ans au sein d'une structure d'accueil de jeunes enfants sur un poste en situation d'encadrement. Vous avez une bonne aisance relationnelle et savez mobiliser une équipe autour d'un projet d'établissement. Disponibilité, adaptabilité et discrétion professionnel sont des qualités importantes pour ce poste. Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie A - Cadre d'emplois des Éducateurs de jeunes enfants. LIEU D'AFFECTATION : Saint Jean du Gard POSTE VACANT A PARTIR DE : Septembre 2024 CONDITIONS DE TRAVAIL : Temps complet - Du Lundi au Vendredi
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : St Hippolyte du Fort et les alentours.... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 échelon 1 à partir de 11.717 ? brut de l'heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions ; 63.47?/ mois pour un temps complet - ECR travail du dimanche et jours fériés soit une majoration de salaire égale à 45% du taux horaire sur les heures travaillées les dimanches et jours fériés - ECR ancienneté ; Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche ECR* : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES : - Indemnités kilométriques à 0.38 cts d'?/km dès votre domicile - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Mutuelle et couverture sociale complète - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement renouvelable - Poste à pourvoir rapidement - Temps partiel (104h)
Vous organisez les activités ludiques auprès d'un public enfants, adolescents et adultes au sein d'un camping. Vous êtes titulaire du BAFA. Vous ne travaillez pas les week-end. Poste à pourvoir en juillet et août 2024
