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Vous serez chargé(e) du transport programmé de patients et serez amené(e) à effectuer des gardes de 7h à 19h dans le cadre de l'activité SAMU. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'ambulancier.
Fonction Principale : - Assurer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, les ventes additionnelles, les opérations de remise en état de la salle et la plonge. Activités et Compétences de Base : - Mise en place, nettoyage des locaux et du matériel - Vérification de la vaisselle et des couverts, dressage des tables Accueil et service : - Accueil et accompagnement du client - Présentation de la carte des mets, proposition des suggestions du jour - Présentation de la carte des vins, conseil sur les vins et boissons - Présentation du vin et service des boissons, annonce ou transmission des commandes en cuisine. - Service en salle : au bar et à table en fonction des normes de l'établissement - Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine - Application des circuits pendant le service - Débarrasser et redresser des tables, Relation avec la clientèle : - Écoute du client et réponse à ses questions - Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client Activités et Compétences Spécifiques / Compétences techniques et fonctionnelles : - Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité - Anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme - Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité - Garantir la qualité du service rendu - Placer le client au centre de son activité et de sa mission - S'organiser pour minorer les temps d'attente du client, travailler en équipe - Veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service Compétences relationnelles et comportementales : - Adopter en toutes circonstances, un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise - Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix - Anticiper les conflits avec les collègues - Exercer sa vigilance afin d'aller au devant des attentes du client - Favoriser la politique commerciale de l'établissement - Gérer les réclamations et les remarques négatives - S'adapter à la diversité des clientèles - Travailler en équipe en appliquant la hiérarchie interne Possibilité de logement
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Bourbon Lancy, un(e) auxiliaire ambulancier pour une mission temporaire à partir de la fin du mois de février et tout le mois de mars. il faut être en possession : du diplôme d'auxiliaire ambulancier, d'un certificat médical de non-contre-indications à la profession d'auxiliaire ambulancier délivré par un médecin agréé et d'un permis de conduire hors période probatoire (3 ans de permis ou 2 ans en cas de conduite accompagnée)
Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier paysagiste H/F expérimenté et autonome pour chantiers locaux. Les missions principales seront : -entretien de massifs -taille de haies -tontes de pelouses Il faut également être en capacité d'encadrer du personnel
Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles (CRRF) LE BOURBONNAIS est un établissement du Groupe UGECAM situé à Bourbon-Lancy en Saône-et-Loire (30 km de Moulins et 30 km de Decize). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur (90 lits en hospitalisation complète, 16 places en hospitalisation de jour). Les locaux et le plateau technique ont récemment été rénovés dans le cadre d'une opération immobilière avec acquisition de matériel technologique et innovant (simulateur de conduite, exosquelette.) ainsi que l'adaptation des espaces de réadaptation pour promouvoir la réintégration des actes de vie quotidienne (cuisine adaptée, essais dans un environnement de vie quotidienne). L'établissement est composé d'une équipe médicale, de rééducateurs, de soignants et de fonctions supports et logistiques. Le Pôle Cognitif et Social rattaché à l'établissement est composé de neuropsychologues, psychologues, orthophonistes et assistantes de service social qui interviennent dans le cadre de l'hospitalisation complète et de jour, en interaction avec l'équipe pluridisciplinaire et médicale. L'établissement est également doté d'une Equipe Mobile de Réadaptation et d'Orientation (EMRO) qui intervient dans un rayon de 50 km autour de Bourbon-Lancy sur les départements de Saône et Loire, Allier et Nièvre, au domicile des patients et en établissement sanitaire et médico-social. L'équipe est composée d'un médecin, d'un ergothérapeute, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale. L'EMRO peut ponctuellement mobiliser des expertises de neuropsychologue et d'infirmière spécialisée en plaie et cicatrisation. L'Etablissement recherche un Technicien Entretien/Maintenance en CDI à temps partiel. Finalité majeure : contribuer à la maintenance générale des bâtiments et matériels.
Fonction Principale : - Assurer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, les ventes additionnelles, les opérations de remise en état de la salle et la plonge. Activités et Compétences de Base : - Mise en place, nettoyage des locaux et du matériel - Vérification de la vaisselle et des couverts, dressage des tables Accueil et service : - Accueil et accompagnement du client - Présentation de la carte des mets, proposition des suggestions du jour - Présentation de la carte des vins, conseil sur les vins et boissons - Présentation du vin et service des boissons, annonce ou transmission des commandes en cuisine. - Service en salle : au bar et à table en fonction des normes de l'établissement - Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine - Application des circuits pendant le service - Débarrasser et redresser des tables, Relation avec la clientèle : - Écoute du client et réponse à ses questions - Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client Activités et Compétences Spécifiques / Compétences techniques et fonctionnelles : - Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité - Anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme - Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité - Garantir la qualité du service rendu - Placer le client au centre de son activité et de sa mission - S'organiser pour minorer les temps d'attente du client, travailler en équipe - Veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service Compétences relationnelles et comportementales : - Adopter en toutes circonstances, un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise - Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix - Anticiper les conflits avec les collègues - Exercer sa vigilance afin d'aller au devant des attentes du client - Favoriser la politique commerciale de l'établissement - Gérer les réclamations et les remarques négatives - S'adapter à la diversité des clientèles - Travailler en équipe en appliquant la hiérarchie interne
Vous justifiez obligatoirement d'une expérience en soins auprès des personnes âgées. Vous contribuerez au maintien de l'hygiène collective dans les chambres et dans les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène et dans le respect des procédures. Vous pourrez participer à la distribution des repas et pourrez effectuer le débarrassage des tables en fin de repas. Vous signalerez toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie. Rémunération, selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière.
Missions principales Assurer la réalisation des soins thermaux ou de bien-être au sein du service confié et assurer son parfait entretien - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Suivre les protocoles de soin Activités Principales - Maîtriser le fonctionnement technique du service de soins (mise en route, arrêt, réglage des températures...) - Prise en charge et accompagnement du client de son arrivée à son départ du service de soins - Assurer la satisfaction du client - Lire les ordonnances de soins et les respecter scrupuleusement lors de la réalisation du soin - Maîtriser et réaliser l'entretien du service de soins dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement - Assurer le respect du secret professionnel et notamment du secret médical - Travailler en lingerie (machine, sèche-linge, pliage, repassage) et ponctuellement dans les différentes structures du GROUPE THERMAL - Renseigner les curistes sur l'ensemble des entités du GROUPE THERMAL - Promouvoir le programme Prévention Santé Conditions de travail: CDD 35h Travail du lundi au samedi matin (travail en journée ponctuellement) Tenue fournie Formation en interne
Notre entreprise recherche un(e) conducteur(se) de ligne : un poste pour la partie fromage râpé et un poste pour la partie raclette. Vos missions : - Rattaché(e) au responsable de production, vous assurez la conduite d'une ou plusieurs lignes de découpe et de conditionnement - Vous serez en liaison fonctionnelle avec les opérateurs amont, les opérateurs de l'atelier et les techniciens de maintenance et qualité - Vous assurez la mise en route de la ou des lignes en enregistrant les données et contrôles associés - Vous suivez l'approvisionnement continu des machines en matière première et consommables et leur cadence en assurant la conformité de la production - Vous effectuez les contrôles de conformité des en-cours de production et des produits finis et en assurer les enregistrements - Vous assurez l'entretien et la propreté de votre poste de travail - Vous respectez les consignes en termes d'hygiène et sécurité alimentaire. VOTRE JOURNÉE : - Prendre connaissance du planning de fabrication en cours. - Conduire une équipe de 5-7 personnes sur lesquels vous exercez une autorité de compétence et organisez si besoin le travail du personnel. - Vous effectuez : - la préparation, le montage et le réglage des lignes par rapport au planning de production. - les contrôles nécessaires pour le démarrage dans de bonnes conditions des lignes. - le démarrage des lignes Râpé et assure l'emballage des produits finis en veillant à la rentabilité maximum des lignes de production tant en qualité qu'en quantité. - Prévoir les besoins en consommables (films, cartons, palettes ) selon son planning de fabrication. - L'opérateur(trice) surveille la conformité du produit emballé, effectue les contrôles fréquentiels et adapte sa conduite pour palier aux dérives. Vous disposez d'une première expérience en conduite de ligne dans l'agro-alimentaire. Avantages : CSE, chèques Cadhoc, participation aux bénéfices, prime de fin d'année, mutuelle, salle de pause équipée.
POSTE : Assiste le conducteur des lignes "râpé" en respectant les objectifs en termes de qualité, quantité, temps, fonctionnement machine et suivi performances des lignes. MISSIONS : - Apporte son aide au bon démarrage des lignes : - Effectue les contrôles qualité nécessaires, à savoir étanchéité, oxygène résiduel, trieuse pondérale, compensation, marquage (DDM + N° lot), ouverture facile du sachet, fécule. - Effectue les contrôles des détecteurs de métaux = responsable de ce CCP - Renseigne les documents qualité associés - Participe aux changements de format avec le conducteur de ligne - Effectue les contrôles qualité de fin de poste - Effectue les contrôles qualité au démarrage - Gère les chutes provenant de l'atelier "Portions" afin d'éviter les bourrages éventuels et de s'assurer de la bonne cadence d'alimentation des cubeuses, en respect des procédures de traçabilité - Responsable du recyclage des produits : - Effectue le recyclage des sachets en temps réel en respectant les procédures de traçabilité en place - Pèse les sachets restants en fin de poste. - Responsable du maintien de la propreté de l'atelier : - Met sous vide le fromage à destination de l'atelier fonte - Balaye régulièrement Missions complémentaires : - Peut être amené(e) à effectuer des tâches confiées par le conducteur de ligne ou par le chef d'équipe - Prend connaissance des mises à jour documentaires installées au poste. - Respecte et applique les consignes générales d'hygiène en vigueur, et tout particulièrement : - Respecte et applique les consignes générales de traçabilité. - Respecte et applique le plan de contrôle prévu à ce poste - L'opérateur(trice) assure la propreté de son poste de travail et de l'environnement immédiat.
Sous l'autorité du responsable du Pôle Prévention Santé, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés tels que : - Personnes en situation de handicap mental ou moteur - Personnes en rééducation ou atteintes de maladies chroniques invalidantes - Personnes âgées Missions principales : APA - Evaluer les déterminants individuels à la pratique d'activité physique régulière - Orienter et accompagner les personnes vers une activité physique adaptée à leurs besoins - Motiver et rassurer la personne à initier une démarche de changement à l'égard du comportement d'inactivité physique et/ou du comportement sédentaire - Accompagner les personnes atteintes de maladies chroniques à initier, reprendre ou maintenir une pratique d'activité physique adaptée de façon encadrée ou en autonomie - Accompagner les individus par une intervention soutenant le plaisir de pratiquer et la participation sociale (en groupe) afin de favoriser des représentations de soi positives - Concevoir et animer des interventions dans des perspectives de réadaptation, de prévention santé et/ou d'intégration sociale, par l'activité physique adaptée - Optimiser la mobilité et la condition physique d'un individu par l'activité physique et sportive adaptée afin de lui permettre de rétablir, maintenir ou améliorer son autonomie et sa qualité de vie. Missions principales : BNSSA fortement recommandé ( sinon formation dès le début du contrat) - Assure la surveillance des bassins - Assure la sécurité des usagers - Assure les soins d'urgence avant l'arrivée des secours - Assure les cours d'aquagym et d'aquabike (formation possible). Compétences requises : Contrôler l'application des règles de sécurité S'adapter pour assurer la continuité du service public Ouverture aux relations humaines, sens de l'accueil et du service public Sens de la pédagogie, patience et disponibilité Capacité à travailler en équipe Adaptabilité en fonction des besoins du service Réactivité / sang froid en cas de danger dans les situations graves et d'urgence. POSTE : Polyvalence (APA + BNSSA) Ambiance chaude et humide POSSIBILITE DE LOGEMENT
Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles (CRRF) LE BOURBONNAIS est un établissement du Groupe UGECAM situé à Bourbon-Lancy en Saône-et-Loire (30 km de Moulins et 30 km de Decize). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur (90 lits en hospitalisation complète, 16 places en hospitalisation de jour). Les locaux et le plateau technique ont récemment été rénovés dans le cadre d'une opération immobilière avec acquisition de matériel technologique et innovant (simulateur de conduite, exosquelette.) ainsi que l'adaptation des espaces de réadaptation pour promouvoir la réintégration des actes de vie quotidienne (cuisine adaptée, essais dans un environnement de vie quotidienne). L'établissement est composé d'une équipe médicale, de rééducateurs, de soignants et de fonctions supports et logistiques. Le Pôle Cognitif et Social rattaché à l'établissement est composé de neuropsychologues, psychologues, orthophonistes et assistantes de service social qui interviennent dans le cadre de l'hospitalisation complète et de jour, en interaction avec l'équipe pluridisciplinaire et médicale. L'établissement est également doté d'une Equipe Mobile de Réadaptation et d'Orientation (EMRO) qui intervient dans un rayon de 50 km autour de Bourbon-Lancy sur les départements de Saône et Loire, Allier et Nièvre, au domicile des patients et en établissement sanitaire et médico-social. L'équipe est composée d'un médecin, d'un ergothérapeute, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale. L'EMRO peut ponctuellement mobiliser des expertises de neuropsychologue et d'infirmière spécialisée en plaie et cicatrisation. Dans ce contexte, l'Etablissement recrute 1 INTERVENANT EN ACTIVITES PHYSIQUES ADAPTEES en CDI.
Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour le site FPT (Groupe Iveco - site de 1 200 salariés de production de moteurs) son nouveau Responsable HSE H/F en CDI. Le poste est basé à Bourbon-Lancy (71 140). Vous avez une expérience de minimum 5 ans en HSE sur un site industriel ? Vous êtes capable d'animer une réunion en anglais (ou l'envie d'apprendre l'anglais) ? Envie de travailler sur un site industriel ? Alors lisez cette annonce. La sécurité est au cœur de l'activité du site : le sujet est abordé lors des points quotidiens tout comme dans les différentes réunions. En tant que référent, vous apportez à la fois une vision globale et terrain. En tant que Responsable HSE, vous êtes le référent sécurité pour le site. Vous gérez un service de 10 personnes en étant membre du CODIR. Par conséquent, vous travaillez en étroite collaboration notamment avec les responsables de production des ateliers d'usinage et de montage tout comme les différents services de l'entreprise. L'enjeu principale de votre poste est d'assurer la sécurité des travailleurs, la sécurité incendie du site, la sécurité industrielle du site, la protection de l'environnement, la conformité aux lois en matière HSE. Ainsi vous assurez la prévention des risques industriels en faisant respecter les conditions d'hygiène et de travail aux salariés du site industriel de Bourbon Lancy. Vos principales missions au quotidien sont les suivantes : -Sensibiliser et former les salariés à la démarche HSE et à la prévention des risques, -Être l'interlocuteur privilégié de la CSSCT (conseiller, informer, réorienter, justifier les choix en matière HSE), -etc. Hélène Chauchon vous donnera plus d'informations lors de votre prise de contact. Votre formation (type Bac 5) et votre expérience au sein d'un contexte industriel (5 ans minimum), vous permettent d'avoir les compétences suivantes : -Assurer le rôle de référent HSE au sein du comité de direction (CODIR). -Posséder des compétences en management ainsi qu'en amélioration continue (Lean Manufacturing). -Avoir un niveau minimum en anglais avec une forte envie d'apprendre pour animer des réunions. Bien entendu, vos compétences en termes de communications vous permettront de vous épanouir pleinement sur le poste. Eléments contractuels : Poste cadre au forfait jour.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous la responsabilité du chef de bassin, vous serez en charge de la surveillance des bassins du Spa. Contrat pour la saison estivale février à aout. Missions Principales : - Assurer la surveillance et la sécurité des usagers à CeltÔ - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur - Guider et renseigner les clients - Participer à l'entretien des bassins et au contrôle de l'eau Activités Principales : Activités et tâches liées à la sécurité et à l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance du public dans le SPA - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur (notamment le POSS) - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident, fiche bilan - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité - Guider, et renseigner les clients - Gestion de conflits - Contrôler le matériel de secours Si formation spécifique : Activités et tâches liées aux activités aquatiques : - Élaborer les projets d'animations et pédagogiques de l'établissement sous la responsabilité de la hiérarchie - Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics - Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des documents pédagogiques (attestation, diplômes...) en utilisant les différents outils à disposition (informatique) Activités et tâches liées au fonctionnement général : - Savoir diversifier les activités (nouvelle activité, animation ) - Assurer le bon déroulement du service - Entretenir le matériel d'aquagym et d'aquabike - Participer aux réunions et suivre toute formation jugée nécessaire à la qualité du service - Contribuer au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications POSSIBILITE DE LOGEMENT
Sous la responsabilité de la responsable de soins, vous exercez la fonction de masseur(euse) au sein de l'établissement de Bourbon-Lancy. Massage sous affusion : Massage de 10 min sous une rampe d'eau thermale, environ 30 massages par matinée. Contrat saisonnier de mars à novembre 2024 à temps plein. Vous travaillez du lundi au samedi matin.
Vos missions principales : - Mise en œuvre de la politique municipale en matière de Petite Enfance sous la responsabilité de Mme la Maire - Être l'interlocuteur(trice) des institutions concernées (notamment CAF et Département) - Collaboration avec la Direction de l'enfance et de la Famille, avec le Service de Protection Maternelle Infantile Départemental, avec le médecin de la structure - Veiller à la conformité de la structure vis-à-vis des organismes de contrôle et financeurs - Veiller à la conformité de la structure avec les obligations réglementaires et juridiques (veille juridique) - Rédaction des délibérations utiles à la structure - Mise en œuvre et suivi des déclarations auprès des organismes - Mise en œuvre et participation aux commissions d'attribution des places - Garantir un accueil individualisé de chaque famille et de chaque enfant : appliquer les protocoles d'adaptation des nouveaux enfants accueillis, assurer la mise en place des protocoles médicaux, de nettoyage et alimentaires (HACCP) et mettre en place des préconisations en matière de santé, sécurité et d'hygiène en collaboration avec le médecin du service Petite Enfance - Contrôler et veiller à l'hygiène et la sécurité des locaux - Organiser et planifier la surveillance médicale des enfants - Dépister les signes d'appel de mal-être physique et psycho-affectif des enfants, alerter les services compétents, en cas de nécessité - Participer aux commissions et aux réunions - Mise en œuvre et suivi du dossier de labellisation AVIP - Participation à la rédaction d'informations sur la structure (newsletter, magazine municipal) En termes d'encadrement : - Elaborer les plannings de l'équipe en fonction des besoins du service - Organiser et contrôler le travail des équipes - Gérer les absences en fonction des nécessités de service - Préparer et animer les réunions internes - Définir avec le service RH les besoins en formation - Réaliser les entretiens professionnels - Gérer les tensions et conserver un climat bienveillant - Assurer l'application des bonnes pratiques professionnelles, faire des analyses de la pratique En termes d'organisation pédagogique, administrative et financière : - Gérer le budget de fonctionnement et d'investissement de la structure, expression des besoins et suivi des travaux - Gérer les inscriptions, élaborer les contrats et procéder à la facturation - Rédaction du projet d'établissement, actualisation du règlement intérieur, veiller à leur mise en œuvre et à leur actualisation - Participer aux actions de la collectivité liées à la petite enfance en fournissant un travail transversal avec les services municipaux, les écoles,. Profil recherché : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience réussie sur un poste de direction d'une structure publique d'accueil de jeunes enfants. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales. Vous disposez de réelles compétences en matière de gestion, d'organisation, de planification. Vous savez faire preuve de rigueur administrative et financière. Vous êtes autonome, avec un esprit d'initiative, vous avez le sens des responsabilités. Dynamique et disponible, vous soutenez votre équipe en cas d'absentéisme. Vous maitrisez l'informatique parfaitement : Word, Excel, un logiciel de gestion de crèche. Diplôme Vous êtes fonctionnaire, titulaire d'un grade du cadre d'emplois des Educateurs de jeunes enfants ou du cadre d'emplois des Puéricultrices. Si vous n'êtes pas fonctionnaire, vous êtes obligatoirement diplômé(e) du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ou du diplôme d'Etat de puériculture. Type de contrat : pour les contractuels non titulaires des concours territoriaux EJE ou puéricultrice, il s'agira d'un CDD contractuel de droit public d'un an renouvelable dans la limite de 6 ans. La nomination stagiaire sera possible avant si obtention du concours avant la fin de la période des 6 ans et uniquement si la manière de servir est satisfaisante.
OFFRE : UN DIRECTEUR OU UNE DIRECTRICE D'OFFICE DE TOURISME POSTE A POURVOIR : Dès que possible Association loi 1901, l'Office de Tourisme et du Thermalisme de Bourbon-Lancy, détenteur de la Marque Qualité Tourisme, est classé 1ère catégorie. Il est composé d'une équipe de 3 salariées en CDI, volontaires, expérimentées et motivées et de 2 salariés en contrat saisonnier. En lien étroit avec la Ville de Bourbon-Lancy, classée Station de Tourisme, Station Verte, 3 Fleurs Villes et Villages Fleuris, Site Clunisien, Territoire Vélo, adhérente à La Route des Villes d'Eaux du Massif Central et en collaboration avec l'Office de Tourisme Intercommunal. L'Office de Tourisme et du Thermalisme participe à la stratégie de développement touristique de la Ville et contribue ainsi au développement économique du territoire, et de ses acteurs. VOTRE PROFIL : - Formation supérieure en Management du Tourisme / Marketing - Expérience exigée en tant que Directeur d'un Office de Tourisme et connaissances du milieu thermal - Expertise dans les grands enjeux du tourisme de demain (tourisme durable), des nouveaux modes partenariaux, dans un contexte social en forte évolution - Expertise dans le marketing digital et démarche projet - Langues étrangères exigées : Anglais + Allemand ou Néerlandais - Connaissance et maîtrise des patrimoines culturels, humains, naturels et historiques - Qualités relationnelles importantes avec les acteurs touristiques et économiques locaux ainsi qu'avec les institutions publiques locales, départementales, régionales et nationales - Autonomie - Anticipation - Capacité d'adaptation aux interlocuteurs, aux situations - Force de propositions. LES CONDITIONS D'EMPLOI : - Poste à pourvoir dès que possible / CDI / statut cadre - Avantages relatifs à la convention collective tourisme - Salaire selon expérience - Le profil de poste vous sera adressé sur simple demande. COMMENT POSTULER : Votre candidature est à adresser par courriel à tourisme.bourbon@gmail.com.
Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) pour venir compléter notre équipe. Les tâches à effectuer : - Servir les clients - Dressage de table - Débarrasser les tables - Nettoyage en fin de service
Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour le site FPT (Groupe Iveco - site de 1 200 salariés de production de moteurs) son nouveau Coordinateur Energie H/F en CDI. Le poste est basé à Bourbon-Lancy (71 140). Vous avez une expérience de minimum 2 ans en tant que coordinateur énergie sur un site industriel ? Vous avez un niveau d'anglais opérationnel ? Envie de rejoindre un site industriel ? Alors lisez cette annonce. La gestion de l'énergie est un sujet central pour les années à venir. En tant que Coordinateur Energie, vous êtes le référent énergie. Par conséquent, vous travaillez en transverse avec l'ensemble des services de l'entreprise, aussi bien sur le site qu'au niveau du groupe. Rattaché au responsable des services technique support à l'usine, vous êtes le référence énergie du site. Vous intervenez aussi bien concernant la gestion de l'énergie du quotidien que lors des modifications de lignes ou des nouvelles installations. Vos principales missions au quotidien sont les suivantes : -Analyser et faire évoluer les contrats de fournitures d'énergie, considérant les paramètres qualité et économique. -Elaborer les budgets sur les besoins en énergie primaire et les produits énergiques avec une répartition aux centres de coûts. -Formaliser et transmettre les résultats des vecteurs énergétiques aux services administratifs et gestionnaires des installations. Hélène Chauchon vous donnera plus d'informations lors de votre prise de contact. Votre formation (type Bac 5) et votre expérience au sein d'un contexte industriel (2 ans minimum), vous permettent d'avoir les compétences suivantes : -D'être le référent en consommation énergétique, -D'avoir des compétences en amélioration continue (Lean Manufacturing), -Anglais opérationnel afin d'animer les réunions. Bien entendu, votre envie de relever ce challenge tout comme vos compétences en termes de communications vous permettront de vous épanouir pleinement sur le poste. Eléments contractuels : Poste cadre au forfait jour.
Nous recherchons un peintre qualifié(e) avec de l'expérience. Automne sur un chantier. Que ce soit en finition: peinture/ papier peint également à partir de la pose d'enduit pour les chantiers de placo. Horaire : journée continu de 7h30 à 16h30. Chantier exclusivement sur le secteur de Bourbon-Lancy. Poste à pourvoir de suite.
Le GRAND HOTEL *** à Bourbon-Lancy recherche un (e) Valet / Femme de chambre - Gouvernante Clientèle pensionnaire curiste, remise en forme, passage, accueil de groupes. Vos missions : - nettoyer et ranger les chambres d'hôtel après l'utilisation par le client - contrôle avant les arrivées - effectuer les recouches - nettoyer les parties communes des étages. - approvisionner le chariot de linge / ménage. - effectuer les états des lieux (arrivées / départs des pensionnaires) - encadrer l'équipe ménage - veiller à l'organisation et suivi des stocks de produits d'entretien et de la blanchisserie - respecter les process et des normes d'hygiène et de sécurité Vous serez également amené à faire la mise en place et service du petit déjeuner. Vos qualités principales : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Discrétion et honnêteté Une expérience probante à un poste similaire serait appréciée Poste à pourvoir dès fin février/ début mars jusqu'à mi novembre CDD saisonnier - Temps plein 35h Hébergement possible Rémunération brute : 1950 €
Vous surveillerez l'état de santé des patients, les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne et réaliserez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Poste de jour ou de nuit en EHPAD/service médecine/ moyens séjours. Horaires : matin 06h45/14h45, soir 13h45/21h15, temps plein ou partiel. Travail le week-end. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience. Le contrat de travail est reconductible.
Le centre hospitalier recherche un(e) cadre de santé en EHPAD avec expérience exigée. - Mission principale : Le Cadre de santé en EHPAD organise l'activité du service, anime et gère l'équipe pluridisciplinaire et coordonne les moyens du service en veillant à l'efficacité et à la qualité. iI contribue au développement de la politique d'amélioration de la qualité et de la gestion des risques. gère le‹ équipes de jour et de nuit. est responsable de l'activité de l'EHPAD. est garant de l'accomplissement de la démarche qualité ou sein de son service par : - La participation de ses agents aux réunions qualité : réunions des nouveaux arrivants, CREX, groupes de travail, réunions qualité... - L'incitation au signalement ou le signalement des évènements indésirables survenant au sein de son service - La communication sur la procédures/protocoles/documents qualité mis en place - La participation aux audits/enquêtes qualité - Missions et activités du poste : Organisation des soins : Coordonner le travail des soignants Planifier les soins : réajuster sur PSI la planification des soins de base en collaboration avec les infirmiers et les aides-soignants référents PSI, en fonction de la dépendance des patients et de son évolution Contrôler la quo lité, la sécurité et le suivi des soins Elaborer l'activité des soins des services Gérer l'occupation des lits et les admissions Participer à la commission d'admission en collaboration avec le médecin coordonnateur Participer aux choix et élaborer des protocoles de soins en groupe de travail Communiquer avec les patients et leur famille et les professionnels Participer à l'élaboration et ò la mise en œuvre des différents projets Participer aux transmissions Veiller au respect de la tenue du dossier du patient Gestion de l'activité : Programmer les entrées (à l'aide du logiciel Trajectoire) suite ò la commission d'admission. Participer ô ('Elaboration des projets d'accueil personnalisés des résidents Renseigner les grilles AGGIR, GMP et Pathos Participer et animer les réunions pluridisciplinaires Programmer les animations et sorties des résidents Echanger avec les cadres de santé et les services sanitaires du Centre hospitalier de Bourbon- Lancy et des Centres Hospitaliers du territoire Etablir des tableaux de bord Gestion des dispositifs médicaux : Gérer les stocks et les commandes Recenser en collaboration avec les équipes les besoins en matériels de soins, de confort et de produits divers et proposer pour l'investissement Veiller à la maintenance du matériel Veiller au respect et la bonne utilisation du matériel Démarche qualité et gestion des risques : Participer aux démarches d'évaluation interne et externe en collaboration avec la qualité et les équipes Participer ò l'élaboration et ò la mise en œuvre des protocoles et des procédures avec des groupes de travail Veiller à I 'application des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles Veiller au confort des patients ou respect de l'éthique des soins prodigués Participer aux audits, enquêtes Identifier les situations ò risque Favoriser l'amélioration continue de la qualité Ressources humaines: Communiques lors des réunions de direction sur les activités des services, les contrats de remplacement, signaler tout incident ou situation qui pose problème Gérer les plannings : temps de travail, gestion des congés, répartition des compétences par secteurs d'activité, redéploiement des effectifs, planification des formations, suivies du compteur d'heures par agent Gérer les absences non programmées et leurs remplacements Mettre en adéquation les ressources et la charge de travail Mettre en adéquation les ressources et la charge de travail Veiller au respect des horaires de travail Participation aux recrutements des agents Conduire les entretiens d'évaluation annuelle des agents, des avis de stagiairisation des agents Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux arrivants et des stagiaires et leur évaluation Elaborer des fiches de poste
Si vous aimez travailler en cuisine, venez rejoindre l'équipe du Bistrot d'Aurel (actuellement : un cuisinier, un pizzaiolo, un apprenti et un plongeur). Vous avez une expérience réussie en tant que cuisinier/ère ou vous êtes jeune diplômé(e) et dynamique. Vous appréciez de travailler les produits frais car tout est fait maison de l'entrée au dessert. Vous êtes réellement rigoureux/se et attentif/ve aux normes d'hygiène HACCP. Vous travaillerez en continu sur un seul service sauf en cas de congé sur entente avec l'autre cuisinier. Le restaurant est fermé le dimanche soir et le mardi. La cuisine est climatisée. La date de début, le nombre d'heures et la durée du contrat seront en fonction de votre disponibilité. Salaire en fonction du profil. Avantages : prime et mutuelle - logement meublé ou non meublé possible en ville, à environ 200 m du restaurant, si besoin. Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes soucieux(euse) d'offrir un service de qualité aux clients dans une ambiance sérieuse tout en étant conviviale. Pour nous contacter (lettre de motivation et CV) par mail : lebistrotdaurel@gmail.com ou téléphone : 0385893219 vers 14h30 ou vers 18h30 ou 21h30 les jours d'ouverture.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un Second de cuisine évolutif F/H pour notre restaurant d'entreprise EUREST situé à Bourbon-Lancy (71). Nous préparons des repas pour 500 couverts et 60 en livraison. Ce que l'on vous propose : Type de contrat : CDI Horaires : Lundi - Vendredi de 6h00 à 14h00 ou de 12h00 à 20h00 selon le planning Salaire & Avantages : 2 000 - 2 200€ brut/mensuel fixe selon le profil + 13ème mois (au bout d'1 an d'ancienneté) + 10 RTT + Repas fournis + Mutuelle d'entreprise + CSE Ce que vous ferez concrètement : Elaborer les préparations froides et chaudes Optimiser l'organisation de la production et l'animation de l'équipe Participer au service des convives Optimiser le coût matière et la bonne gestion du matériel Participer à l'inventaire fin de mois Garantir la relation avec le client et les convives Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles (CRRF) LE BOURBONNAIS est un établissement du Groupe UGECAM situé à Bourbon-Lancy en Saône-et-Loire (30 km de Moulins et 30 km de Decize). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur (90 lits en hospitalisation complète, 16 places en hospitalisation de jour). Les locaux et le plateau technique ont récemment été rénovés dans le cadre d'une opération immobilière avec acquisition de matériel technologique et innovant (simulateur de conduite, exosquelette.) ainsi que l'adaptation des espaces de réadaptation pour promouvoir la réintégration des actes de vie quotidienne (cuisine adaptée, essais dans un environnement de vie quotidienne). L'établissement est composé d'une équipe médicale, de rééducateurs, de soignants et de fonctions supports et logistiques. Le Pôle Cognitif et Social rattaché à l'établissement est composé de neuropsychologues, psychologues, orthophonistes et assistantes de service social qui interviennent dans le cadre de l'hospitalisation complète et de jour, en interaction avec l'équipe pluridisciplinaire et médicale. L'établissement est également doté d'une Equipe Mobile de Réadaptation et d'Orientation (EMRO) qui intervient dans un rayon de 50 km autour de Bourbon-Lancy sur les départements de Saône et Loire, Allier et Nièvre, au domicile des patients et en établissement sanitaire et médico-social. L'équipe est composée d'un médecin, d'un ergothérapeute, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale. L'EMRO peut ponctuellement mobiliser des expertises de neuropsychologue et d'infirmière spécialisée en plaie et cicatrisation. Dans ce contexte, l'Etablissement recrute 1 ERGOTHERAPEUTE en CDD (10 mois minimum sur congé maternité).
Le Centre de Rééducation et de Réadaptation Fonctionnelles (CRRF) LE BOURBONNAIS est un établissement du Groupe UGECAM situé à Bourbon-Lancy en Saône-et-Loire (30 km de Moulins et 30 km de Decize). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur (90 lits en hospitalisation complète, 16 places en hospitalisation de jour). Les locaux et le plateau technique ont récemment été rénovés dans le cadre d'une opération immobilière avec acquisition de matériel technologique et innovant (simulateur de conduite, exosquelette.) ainsi que l'adaptation des espaces de réadaptation pour promouvoir la réintégration des actes de vie quotidienne (cuisine adaptée, essais dans un environnement de vie quotidienne). L'établissement est composé d'une équipe médicale, de rééducateurs, de soignants et de fonctions supports et logistiques. Le Pôle Cognitif et Social rattaché à l'établissement est composé de neuropsychologues, psychologues, orthophonistes et assistantes de service social qui interviennent dans le cadre de l'hospitalisation complète et de jour, en interaction avec l'équipe pluridisciplinaire et médicale. L'établissement est également doté d'une Equipe Mobile de Réadaptation et d'Orientation (EMRO) qui intervient dans un rayon de 50 km autour de Bourbon-Lancy sur les départements de Saône et Loire, Allier et Nièvre, au domicile des patients et en établissement sanitaire et médico-social. L'équipe est composée d'un médecin, d'un ergothérapeute, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale. L'EMRO peut ponctuellement mobiliser des expertises de neuropsychologue et d'infirmière spécialisée en plaie et cicatrisation. Dans ce contexte, l'Etablissement recrute 1 MASSEUR KINESITHERAPEUTE
Au sein d'un centre hospitalier, vous serez en charge : - de la gestion d'importants travaux pour mener à bien nos projets architecturaux et de l'encadrement des maintenances - de la conception et rédaction des documents techniques, relatifs au domaine d'activité - de conduire et superviser des opérations de travaux avec ou sans maitrise d'œuvre externe, - de diriger, coordonner et planifier les travaux sur le plan technique, réglementaire, - de contrôler l'application des règles, procédures et normes et veille spécifique au domaine d'activité. Vous devez : - maitriser le code des marchés publics de travaux ainsi que la réglementation applicable à un centre hospitalier - savoir arbitrer et prendre des décisions - savoir proposer des actions de réductions de coût, d'amélioration techniques et organisationnelles. Vous justifiez d'une première expérience en structure hospitalière.
Entreprise du bâtiment recherche un(e) couvreur(se) charpentier(ère) bâtiment pour effectuer des travaux de charpente, couverture, et quelques travaux en maçonnerie. Vous travaillez principalement en rénovation sur des chantiers locaux (30/35 kms autour de Neuvy Grandchamp). Vous possédez un permis B pour vous déplacer sur les chantiers (véhicule de l'entreprise). Horaires : du lundi au vendredi de 07 h à 12 h et de 13 h à 16 h.
Promouvoir la santé globale des enfants de moins de 6 ans dans leurs différents milieux de vie Assurer des consultations de puériculture, des bilans de santé en écoles maternelles, des visites à domicile, participer aux consultations médicales Etablir des liaisons avec les services hospitaliers et les intervenants extérieurs pour les familles que vous suivez, participer à des réunions et synthèses dans ce cadre Participer à la prévention des situations d'enfance en danger, ou en risque de l'être Evaluer des demandes d'agréments d'assistants maternels et familiaux, assurer l'accompagnement et/ou le contrôle de ces professionnels Animer ou participer à des actions collectives de soutien à la parentalité et d'éducation à la santé Participer selon les thématiques, à des groupes de travail locaux ou départementaux
Profil : Compétences avérées en accompagnement de personnes âgées Capacité à établir une relation de confiance avec les patients et leurs familles Excellentes compétences en communication et sens de l'écoute Maitrise des outils d'évaluation Maitrise de la communication écrite et verbale Capacité à transmettre et à partager sur un mode pédagogique Sans expérience en gériatrie-EHPAD votre candidature ne sera pas étudiée.
Nous recherchons un Plaquiste qualifié(e) avec de l'expérience. Vous serez en charge de l'installation de cloisons sèches, pose de bandes, ponçage, peinture et finition. Journée continue du lundi au jeudi 7H30-16H30 et le vendredi 7H30-12h30. Travail exclusivement sur le secteur de Bourbon Lancy. Poste à pourvoir de suite.
Le Laboratoire MAYMAT recherche pour son site de Bourbon-Lancy (71), un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à temps partiel (possibilité de poste temps complet en ajoutant des journées de travail sur le laboratoire de Moulins). Vos principales missions seront : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Pratiquer des prélèvements sanguins et bactériologiques - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique) - Utiliser, entretenir et maintenir en bon état de fonctionnement les salles et matériel nécessaire à son activité quotidienne - Collaborer au système qualité (norme NF ISO 15189) Horaires de travail du lundi au vendredi, et le samedi matin par roulement. AFGSU2 à jour souhaitée.
Le centre hospitalier recherche un(e) médecin du travail pour la gestion des visites d'aptitude d'embauche et le suivi médical des agents du centre. Poste à temps partiel (nombre d'heures et les horaires seront à déterminer précisément avec l'employeur).
Recherche pour postes de jour en EHPAD des infirmiers(ères) diplômés(es) d'Etat : Horaires en 12h00 ou 7H30 - de jour : 6H45-18H45/8h00-20h00 ou 6h45-14h45. Travail le week-end à prévoir, possibilité de temps plein ou temps partiel. Salaire défini selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. Salaire négociable en fonction de l'expérience.
Vous serez chargé(e) : - De la découpe et de la préparation de la viande et spécialités bouchères - De la mise en place - De la gestion des stocks/inventaires - De renseigner les clients - De l'entretien de votre poste de travail. Vous encadrerez une équipe de 2 personnes. Travail un dimanche sur quatre. Poste soit du matin soit de l'après midi, le planning est communiqué 3 semaines à l'avance. Salaire négociable en fonction de votre expérience et vos compétences. Vous devez avoir de l'expérience en management d'équipe et en gestion de rayon.
Dans le cadre d'une entreprise de réparation et vente de machines agricoles, vous aurez pour mission : - vidange de véhicules - montage, démontage de pièces - montage de matériel neuf. Profil recherché : - formation machine agricole - maintenance industrielle - mécanicien VL, PL - profil débutant qui sera formé en interne
Au sein d'une agence à taille humaine vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services proposés par la banque , - Traiter les opérations courantes au guichet (chèque retrait dépôt moyens de paiement) , - Effectuer les vérifications de premier niveau des transactions bancaires , - Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence en proposant au guichet les gammes de produits et services. Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous souhaitez évoluer au sein de ce secteur. Vous êtes doté d'excellentes qualités relationnelles, de rigueur et d'organisation. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine commercial.
FAB Talents est le spécialiste du recrutement en Finance, Assurance et Banque. Nous recherchons pour notre client, un établissement bancaire de premier plan, un chargé d'accueil sur l'agence de Bourbon Lancy dans le cadre d'une mission intérimaire
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F : Vos missions : - Coordonner et organise la production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Assurer la maintenance préventive et curative - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation - Proposer des perfectionnements du fonctionnement de la ligne Prise de poste rapide et sur le long terme ! Issu d'une formation dans le domaine de production et du pilotage de machines, vous avez une première expérience réussie dans ce domaine. Vous possédez également des connaissances éléctriques pour la maintenance et la gestion de la production.
Acto Intérim Moulins recherche un Opérateur de Production (H/F) à Bourbon Lancy pour un contrat intérim à temps plein. Vos missions : - Montage de pièces - Poncer et lustrer du bois avant finition Vos compétences : - Soigneux - Respecter les règles de sécurité de l'entreprise - Suivre les process de travail Expérience sur un poste équivalent d'au moins 1 an - Horaires : Lundi au Vendredi - Formation au métier en interne
L'agence ACTO Moulins recrute pour l'un de ses clients, un MANUTENTIONNAIRE H/F. Vos missions : - Port de charges - Nettoyage des machines industrielles IFM + ICCP
Poste : Assistant.e de vie DE NUIT Localisation Pour la maison CetteFamille de Bourbon-Lancy (71), à 36 km de Moulins (03) et 60 km de Montceau-Les-Mines, nous recherchons un.e assistant.e de vie. Avant de chercher une personne compétente, nous recherchons d'abord et avant tout, une personne passionnée et motivée par l'accompagnement des personnes âgées et qui souhaite travailler dans un environnement différent d'un EHPAD, d'une résidence service, d'une résidence autonomie ou en tant qu'indépendant. Contexte Avec CetteFamille, donnez du sens à votre métier et redécouvrez votre vocation autrement ! CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 9 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. L'objectif de nos colocations est que la personne âgée puisse rompre avec la solitude, tout en étant chez elle dans un cadre familiale et chaleureux. La personne vit à son rythme, peut garder ses animaux de compagnie, faire ses choix et voir ses proches quand elle le souhaite. Pour vous, c'est une autre manière de voir votre métier. Moins de temps en déplacements et plus de temps qualitatif avec les personnes âgées afin de prendre soin d'elles. Travailler dans une colocation CetteFamille, c'est remettre l'humain au cœur de tout Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Pour cela, il vous faudra : - Accompagner la personne dans sa vie de tous les jours - Aider à la toilette, l'habillage ou aux transferts. - Préparer les repas en fonction des préférences des colocataires - Entretenir l'habitat partagé - Nettoyer le linge des colocataires - Proposer et animer des activités selon les envies et personnalités des colocataires Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie serai(en)t souhaitable(s). De fortes valeurs humanistes et d'empathie Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés Être un véritable cordon-bleu Être autonome au travail Conditions Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires seront donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. CetteFamille assure une présence 24h/24 et 7j/7. En ce sens nous recherchons des personnes pour être présentes la nuit sur la période 22h00 - 7h00 du matin. Une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent.e. Type de contrat : Contrat à durée indéterminé à temps plein ou à temps partiel via un SAAD partenaire de la maison dans le cadre de l'ouverture. Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires + Majoration des dimanches et des jours fériés.
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Descriptif du poste: Schiever recrute pour son magasin Bi1 Bourbon Lancy, une ou un chef boucher, en CDI, à temps plein. Votre environnement de travail : 1950 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. En tant que chef boucher H/F, vous êtes en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions : - Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux. - Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Profil recherché: Profil recherché :vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile.L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices.Son slogan : Une autre idée de la grande distribution.Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Votre missionEn tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage et déshabillage) et de confort, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Aider pour tous les déplacements quotidiens : se lever, se coucher, se rendre dans la salle de bains, etc., Surveiller l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes et d'escarres, Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service et du patient/résident, Transmettre à léquipe pluridisciplinaire des informations sur la personne aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (prise de médicaments, effets secondaires constatés, état physique ou psychologique, etc.), Participer à la gestion des stocks et à la désinfection du matériel. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Adecco Medical recrute un AS (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un Chef de production cuisine F/H pour notre restaurant d'entreprise EUREST situé à Bourbon-Lancy (71). Nous préparons des repas pour 500 couverts et 60 en livraison. Ce que l'on vous propose : Type de contrat : CDI Horaires : Lundi - Vendredi de 6h00 à 14h00 ou de 12h00 à 20h00 selon le planning Salaire & Avantages : 2 200€ brut/mensuel fixe négociable selon le profil + 13ème mois + 15 RTT + Repas fournis + Mutuelle d'entreprise + CSE Ce que vous ferez concrètement : Préparer, organiser et superviser la production chaude et froide Animer, former et motiver l'équipe de cuisine Participer au service Contrôler l'entretien de la cuisine, des installations et du matériel Assurer la satisfaction des clients et convives Respecter le cahier des charges du client Prendre en charge la gestion du budget, des approvisionnements et des stocks Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) Vous avez 2 ans d'expérience minimum en cuisine Vous êtes un manager d'expérience Vous avez des connaissances en gestion financière Vous maitrisez les outils informatiques Pack Office Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous La connaissance du secteur de la restauration collective est un réel atout
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Description du poste : Description SLASH Intérim Marcigny, leader dans le recrutement terrain, est à la recherche d'un couvreur H/F pour l'un de nos prestigieux clients situé à Neuvy-Grandchamp (71130). Ce poste en intérim est à pourvoir immédiatement pour une mission de 6 mois minimum. Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée où l'esprit d'équipe est primordial. Vos principales missions consisteront à : - Installer, réparer et entretenir les toits. - Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures. - Effectuer le découpage et la pose des matériaux de couvertures. - Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers. Profil recherché : - Expérience prouvée en tant que couvreur. - Capacité à travailler en hauteur et en équipe. - Minutie, précision et respect des consignes de sécurité. - Une formation dans le domaine de la couverture est un plus. Rémunération selon profil et expérience. N'attendez plus pour rejoindre notre équipe et travailler sur des projets variés et enrichissants. Envoyez votre CV à votre conseiller SLASH Intérim et démarrez cette nouvelle aventure professionnelle instantanément.
Nous recherchons un médecin généraliste/gériatre pour le compte de notre client un centre hospitalier de taille moyenne situé en Saône te Loire, offrant un accès rapide à plusieurs grandes villes comme Clermont-Ferrand, Lyon, Dijon, et Roanne tout en permettant de profiter d'un cadre plus calme et verdoyant à proximité de Moulins.Le poste est proposé dans le service de médecine. Vous travaillerez en binôme avec un autre praticien dans la prise en charge de 22 lits de médecine polyvalente. Poste à temps plein ou temps partiel 80% Astreinte à prévoir Avantages : Logement possible sur place. Rémunération selon la grille indiciaire (motif 2), ajustée en fonction de l'expérience et de l'ancienneté. Cadre de travail agréable dans un établissement à taille humaine.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Interaction Santé Mâcon recherche pour le compte de son client, CH Bourbon Lancy, un/une IDE en Intérim. Rejoignez une équipe dynamique et dévouée dans une structure hospitalière reconnue pour la qualité de ses soins. Au sein de cet établissement, vous contribuerez à offrir un accompagnement soignant de premier ordre aux patients. Vos missions : - Assurer les soins infirmiers et surveiller l'état de santé des patients. - Participer à la mise en oeuvre du projet de soins individualisé du/de la patient-e. - Collaborer avec toute l'équipe soignante pour coordonner les soins. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des patients et de leur famille. - Respecter les protocoles d'hygiène et veiller à la sécurité des soins dans l'établissement. Compétences attendues : - Diplôme d'État d'Infirmier/Infirmière (IDE) requis. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les patients. - Aptitude à gérer les situations de stress et à prioriser les tâches. - Sens des responsabilités et rigueur professionnelle. - Maîtrise des soins infirmiers et des outils de suivi des patients. - Capacité d'écoute et d'organisation - Rigueur et réactivité Avantages du poste : - Compte Epargne Temps (CET) - Parrainage Merciii - Frais Kilométriques - Reprise ancienneté - Salaire : 12EUR - 23EUR Intégrez une structure où le/la professionnel-le est au coeur de notre attention. Profitez d'un cadre de travail stimulant et de conditions favorables pour évoluer dans votre carrière.
L'agence ACTO Moulins recherche pour l'un de ses clients, un CARISTE H/F sur la zone de Bourbon-Lancy. Vos missions : - Charger et décharger des camions. - Conduite de chariots élévateurs CACES 1 3 et 5 R489., - Alimenter les zones de chargement. - Aider à la manutention, si besoin à la production. - Gérer les arrivages produits matières premières. Vous serez affecté au service expédition et réception. Vous possédez obligatoirement les CACES 1 3 et 5 R489, ainsi qu'une expérience sur des postes similaires. Postulez et venez rejoindre l'aventure ACTO ! IFM + ICCP
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un Second de cuisine évolutif F/H pour notre restaurant d'entreprise EUREST situé à Bourbon-Lancy (71). Nous préparons des repas pour 500 couverts et 60 en livraison. Ce que l'on vous propose : Type de contrat : CDI Horaires : Lundi - Vendredi de 6h00 à 14h00 ou de 12h00 à 20h00 selon le planning Salaire & Avantages : 2 000 - 2 200€ brut/mensuel fixe selon le profil + 13ème mois (au bout d'1 an d'ancienneté) + 10 RTT + Repas fournis + Mutuelle d'entreprise + CSE Ce que vous ferez concrètement : Elaborer les préparations froides et chaudes Optimiser l'organisation de la production et l'animation de l'équipe Participer au service des convives Optimiser le coût matière et la bonne gestion du matériel Participer à l'inventaire fin de mois Garantir la relation avec le client et les convives Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) Vous possédez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire Vous souhaitez évoluer en tant que Chef de cuisine Vous maîtrisez les techniques de cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous faites preuve de créativité en cuisine Vous êtes dynamique
En tant que Collaborateur Comptable H/F , vous serez responsable de diverses tâches allant de la saisie à l'établissement de la liasse fiscale. Responsabilités principales : * Saisie de Dossiers : Effectuer la saisie rigoureuse des opérations comptables, en garantissant l'exactitude des informations traitées. * Tenue Comptable : Assurer la tenue comptable des dossiers clients, en veillant à la cohérence des données et au respect des normes comptables. * Révision des Comptes : Participer activement à la révision périodique des comptes clients, en assurant la fiabilité des données financières. * Établissement des Déclarations Fiscales et Sociales : Préparer et établir les déclarations fiscales et sociales, en respectant les échéances légales et en assurant la conformité aux réglementations en vigueur. Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS Comptabilité, DCG, DSCG) ou équivalent. Expérience en cabinet comptable, avec une maîtrise des différentes phases comptables, de la saisie à la révision des comptes. Maîtrise des outils informatiques de comptabilité et des logiciels dédiés. Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Si vous êtes un professionnel de la comptabilité , capable de jongler avec différentes responsabilités, et que vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement stimulant, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Consultante en recrutement sur le secteur Ile de France, je suis à la recherche d'un collaborateur comptable H/F pour rejoindre l'équipe dynamique de mon client , Cabinet d'Expertise Comptable d'envergure régionale .
En lien avec le service ordonnancement, vous serez en charge de planifier les produits en commande et de convenir d'un plan de charge. Profil recherché : - première expérience dans l'industrie ; - bonne connaissance du logiciel Excel. Horaires : 08 h - 12 h / 13 h 30 - 16 h 30.
Poste Votre mission entant que Boulanger-pâtissier (H/F) sera de produire, concevoir, décorer vos pâtisseries, viennoiseries, et chocolat selon votre imagination pour les plaisirs pour les papilles des clients. Nous recherchons un professionnel passionné par la boulangerie et la pâtisserie pour rejoindre notre équipe. - Préparer une variété de produits de boulangerie et de pâtisserie - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueillir et servir les clients avec courtoisie - Gérer les stocks d'ingrédients et de produits finis - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé Profils - Expérience préalable en boulangerie-pâtisserie souhaitée - sérieux, motivé, et autonome Poste CDI 39h du mardi au samedi (certains dimanches seront travailler en fonction de période) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication d'escaliers en béton, un agent de préfabrication béton. Lieu de chantier unique à GILLY SUR LOIRE Horaires de journée du lundi au vendredi Si cette offre vous intéresse merci de nous transmettre votre candidature
