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Expert de la mobilité, le groupe Transdev s'engage pour développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Passionnés, engagés, performants et partenaires, nos 100 000 collaborateurs évoluent dans un univers où la mobilité permet d'aller toujours plus loin. Vous rêvez d'un métier qui vous transporte. Rejoignez dès maintenant nos équipes et bénéficiez d'un cadre exceptionnel, favorable à l'expression de vos talents. Avec Transdev, inventez votre mobilité. Pour celles et ceux qui souhaitent s'orienter vers ce métier de service, Transdev accompagne et forme au titre professionnel de Conducteur/trice de Transport en Commun sur Route (CTCR), comprenant le permis D et la FIMO voyageurs pour les candidats sur offre ayant validé leur projet professionnel au cours d'une immersion (à organiser conjointement avec l'entreprise). Formation : 3 mois à Abbeville à démarrer sur Abbeville le 13 janvier 2025. 3 places disponibles pour des postes à pourvoir sur les secteurs de Oisemont, Airaines, Allery, Hallencourt, Citerne, Forceville en Vimeu, Merelessart, Wiry au Mont, Quesnoy sur Airaines, Sorel en Vimeu, Wanel, Neuville au Bois... Recrutement sur convocation suite à candidature sur l'offre, le 10 décembre 2024 (prévoir des disponibilités pour immersion entre le 11 et le 20 décembre 2024). Aptitudes professionnelles : Avoir le goût du relationnel et le sens du contact Être dynamique, efficace et réactif/ve Être ponctuel/le et courtois/e Faire preuve d'organisation, d'esprit d'initiative et de sens des responsabilités Être adaptable par rapport aux imprévus A l'issue de la formation nous souhaitons vous intégrer dans nos équipes sur un temps partiel (1260 heures annuelles / 1100 euros nets fixes hors variables) ; Nos besoins sont sur les secteurs : Oisemont, Airaines, Le Tréport, Eu ... Assurer le transport de voyageurs dans le respect des horaires, dans des conditions optimales de confort de sécurité et de qualité de service Prendre en charge l'accueil des clients et être à leur disposition pour les conseiller et leur donner des informations nécessaires à leur trajet. Être responsable de la vente des titres de transport Vérifier l'état du véhicule et respecter la règlementation liée à son activité Adopter une attitude commerciale et rechercher la qualité tout au long du service Gérer les aléas techniques et/ou relationnels du voyage et prévenir les conflits Avoir au minimum 21 ans Être titulaire du Permis B (boite mécanique)
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur référent H/F Pour son service périscolaire de Hornoy le Bourg Temps non complet - 33h / semaine La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Novembre 2024 VOS MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. VOS ACTIVITÉS Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations, -Rédiger des bilans qualitatifs et quantitatifs des projets d'animation, -Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...) -Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure, -Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants, -Proposer des animations innovantes et variées, -Préparer les activités, créer des exemples, -Participer activement (préparation, prise de parole...) à toutes les réunions de préparation et bilan, -Être force de proposition quant à l'amélioration du fonctionnement de la structure (aménagement, projet, organisation...) -Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants en toutes circonstances, -Assurer le suivi sanitaire des jeunes sous votre responsabilité, -Connaître les spécificités des groupes dont vous êtes responsable (rythmes, besoins.) -Être responsable de son groupe sur tous les temps d'accueils et lors des mini-Séjours, -Remonter toute information utile à la hiérarchie (incidents, dysfonctionnements, perte matérielle...) par écrit, -Connaître et veiller au respect de la réglementation inhérente aux Accueils Collectifs de Mineurs COMPÉTENCES TECHIQUES REQUISES Sens du service public connaissance de la réglementation des ACM, sens des responsabilités, d'organisation et d'anticipation, adaptabilité, connaissance des publics accueillis, remontée des informations à la hiérarchie COMPÉTENCES RELATIONNELLES REQUISES Capacité ä se remettre en cause, capacité à travailler en équipe, devoir de réserve, capacité comportementale et adaptation, réactvité CONDITIONS DE TRAVAIL BAFA obligatoire Une expérience de 2 ans en animation serait un plus Temps de travail annualisé sur une base hebdomadaire en fonction des besoins de service, des évolutions réglementaires et du projet de service. Lieu de travail : Territoire de la CC2SO. Disponibilité : soirs et week-ends (préparations, mini séjours, réunions, manifestations...) Aménagement des jours et horaires de travail en fonction des actions organisées. L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Educateur Jeunes Enfants (EJE) H/F Temps non complet -50% Pour sa crèche Mosaïk -Airaines La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Novembre 2024 VOS MISSIONS - Accueillir l'enfant et sa famille - Faire le lien entre l'équipe et la direction - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Animation et mise en œuvre des activités éducatives - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Soutien à la parentalité - Formation et encadrement des stagiaires VOS ACTIVITES Participation à l'élaboration du projet d'établissement Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Animation et mise en œuvre des activités éducatives Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants Soutien à la parentalité Formation et encadrement des stagiaires Pédagogie COMPETENCES REQUISES : - Savoirs socioprofessionnels : - Connaissances approfondies sur les besoins des jeunes enfants et leur développement - Maîtrise dans la rédaction et l'application du projet éducatif, du projet social et du règlement intérieur, - Principaux courants pédagogiques, - Méthode d'écoute active et de reformulation auprès des équipes, et de débriefing après des situations difficiles, - Notions de développement durable (participation des familles, éco-projets), - Droit de l'enfant et de la famille : filiation, parenté et conjugalité, - Signes de maltraitance et procédures à suivre (cellule de recueil des informations préoccupantes du conseil général, interlocuteurs à contacter), - Savoirs généraux : - Mettre à jour les procédures obligatoires et les protocoles, - Connaissance de l'environnement territorial, - Garant de l'application des normes et réglementations, - Anticiper et gérer les conflits, - Compétences informatiques - Exercice incendie et de confinement, - Normes HACCP, COMPETENCES RELATIONNELLES - Calme, douceur et patience - capacités d'initiatives et de créativité - Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique - Tolérance, empathie, disponibilité - Capacité d 'évolution et de formation - Discrétion professionnelle CONDITIONS ACCES Diplôme EJE Obligatoire Poste à pourvoir dés que possible L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Secrétaire de mairie H/F Pour la commune de Briquemesnil Floxicourt Temps non complet - 5h hebdomadaire CDD 1 an La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 novembre 2024 VOS MISSIONS Mettre en œuvre, sous les directives des élus, les politiques déclinées par l'équipe municipale. Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines. VOS ACTIVITES Assister et conseiller les élus Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, tenue de la comptabilité Préparer et rédiger des documents budgétaires et comptables Préparer les actes d'état civil et rédiger les délibérations et arrêtés du maire Accueillir et renseigner la population Mettre à jour des tableaux de base de données. Tenir à jour le fichier électoral Assurer la gestion du cimetière COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES Connaissances techniques en matière de gestion RH secteur public, de comptabilité et de gestion budgétaire, juridiques (gestion actes d'état civil, marchés publics), du cadastre Connaissances techniques en matière de sécurité des bâtiments, en matière de responsabilité juridique et pénale sur la gestion des équipements et matériels Outils informatiques bureautiques de type Word, Excel, Power point, applications métier Procédures internes Qualités rédactionnelles QUALITES REQUISES Esprit d'initiative Qualités organisationnelles Qualités relationnelles (écoute, conseil, médiation conflits) Discrétion et confidentialité Rigueur CONDITIONS D'ACCES ET CONTRAINTES DU POSTE Horaires : Le samedi matin Avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction : disponibilité par rapport aux élus, conseils municipaux et commissions Expérience exigée en secrétariat de mairie : 3 ans minimum Diplôme requis : Bac secrétariat / BTS Assistante gestion Devoir de réserve et sens du service public Pics d'activité liés aux échéances budgétaires et aux projets de la collectivité
Exploitation laitière (125 vaches laitières) avec 2 robots de traite. Recherche un(e) salarié(e) pour manipulation des 2 robots de traite, soins aux petits veaux. (formation possible : défi emploi ou apprentissage). Conduite d'engins agricoles et travaux de plaine. Poste en CDI à pouvoir dès maintenant.
Vous travaillerez au sein d'une équipe en pâtisserie et êtes autonome sur le poste. Vous travaillerez de 4h à 10h les lundis mardis jeudis vendredis samedis dimanches, le jour de repos étant le mercredi. Prise de poste au plus tard le 16 septembre. Téléphoner entre le matin jusqu'à 12h30 ou entre 17h00 -18h30.
"""Offre 3650 - Région HORNOY LE BOURG/r/nExploitation polyculture-élevage, recherche salarié agricole polyvalent plaine élevage./r/nIl aura en charge la traite (80 vaches laitières, l'alimentation, le paillage des animaux./r/nLe travail du sol, labour, semis, transport, charrois. Possibilité de mise en rouge./r/nQualité requises : autonomie et rigueur, motivation pour l'agriculture. Poste en CDI, à/r/npourvoir début janvier 2025."""
"""Exploitation laitière (125 vaches laitières) avec 2 robots de traite. Recherche un(e)/r/nsalarié(e) pour manipulation des 2 robots de traite, soins aux petits veaux. (formation/r/npossible : défi emploi ou apprentissage). Conduite d'engins agricoles et travaux de/r/nplaine. Poste en CDI à pouvoir dès maintenant."""
Votre missionEn tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage et déshabillage) et de confort, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Aider pour tous les déplacements quotidiens : se lever, se coucher, se rendre dans la salle de bains, etc., Surveiller l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes et d'escarres, Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service et du patient/résident, Transmettre à léquipe pluridisciplinaire des informations sur la personne aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (prise de médicaments, effets secondaires constatés, état physique ou psychologique, etc.), Participer à la gestion des stocks et à la désinfection du matériel. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Adecco Medical recrute un AS (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description du poste : Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste magasinier (H/F) Vos missions - S'assurer de la conformité des expéditions, du respect des délais mais également faire preuve de réactivité en cas d'imprévus - Etre vigilant sur la documentation transport - Palettiser, filmer et arrimer les marchandises expédiées - Charger les camions - Réceptionner et ranger dans les zones définies les matières premières Caces 3 Obligatoire Maîtrise de la logistique Sens de l'organisation et de l'anticipation Utilisation de l'informatique Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client un/e Comptable unique (H/F) en mission travail temporaire de 18 mois dans le cadre d'un remplacement. Sous l'autorité de la Directrice Administrative et Financière du groupe, vous serez en charge de l'ensemble de la comptabilité générale du site hors paies. Vos missions seront : -Comptabilité Fournisseurs : saisie et pointage de factures et règlements, -Comptabilité Clients : suivi de l'affacturage et relances clients, -Comptabilité Générale : situation de fin de mois , suivi de marges, pointage de comptes -Rapprochement bancaire, gestion de la trésorerie, déclaration de TVA, déclaration d'échanges de biens - Administration des ventes : saisie commandes et suivi -Service ordonnancement : Suivi des stocks produits finis et planification de production -Réalisation de divers tableaux Excel, y compris des tableaux croisés dynamiques et des formules. -Saisie des écritures comptables. -Etablissement et saisie de reportings sur Excel -Une période d'accompagnement en binôme est prévue. Horaire de travail du lundi au vendredi 35 heures Titulaire du BTS/DUT/Licence ou Master avec spécialisation Comptabilité, gestion/finances, votre expérience professionnelle en secteur industriel est un atout. Vous maîtrisez les croisés dynamiques sur Excel, Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe et votre sens organisationnel vous faciliteront votre intégration. Vous souhaitez relevez le challenge, transmettez votre candidature ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous contrôle du directeur financier du groupe, la société PROSPA recrute un/une comptable: enregistrement de tous les opérations comptables, déclaration de TVA, DEB, Affacturage, Suivi de trésorerie, relations clients fournisseurs, préparation des écritures de clôture mensuelle et annuelle
Description du poste : Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance (H/F) Vos missions: Suit le programme de maintenance préventive et corrective établi Assite le responsable dans les activités relatives à la maintenance des machines et du petit matériel Entretien des bâtiments Participe à l'installation des nouveaux matériels Participe à l'amélioration des installations Contribue à optimiser les temps de disponibilité des équipements Bac pro maintenance minimum Expérience de deux ans dans un service maintenance à interventions variées Connaissances en électricité, pneumatique, hydraulique et mécanique Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Restaurant expérimenté pour rejoindre et piloter son équipe. Ce poste clé nécessite une personne capable de s'investir pleinement dans le développement du restaurant, avec une réelle capacité d'adaptation aux différents postes et situations rencontrés. Missions principales : - Gérer l'ensemble des opérations du restaurant au quotidien. - Encadrer, former et motiver l'équipe en place, tout en participant activement au processus de recrutement et de structuration de l'équipe. - Assurer une qualité de service irréprochable, tant pour les clients que pour les événements organisés (mariages, séminaires, etc.). - Sélectionner et présenter les vins, plats et fromages aux clients en français et en anglais. - Participer à la stratégie de développement du restaurant et contribuer à son expansion future. - Gérer les relations avec les fournisseurs et veiller à la bonne gestion des stocks. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Maître d'Hôtel ou Directeur de Restaurant. - Excellente connaissance des vins, plats et fromages, avec une capacité à les présenter de manière professionnelle en français et en anglais. - Capacité d'adaptation et polyvalence, prêt à s'investir dans divers rôles pour accompagner la croissance de l'établissement. - Leadership naturel et compétences managériales éprouvées. - Sens aigu du service client et souci du détail. - Flexibilité et disponibilité, notamment les week-ends et jours fériés, en fonction des événements organisés. Rémunération : - Rémunération fixe attractive, à définir en fonction du profil. - Variable non plafonné, basé sur les performances et la contribution au succès du restaurant.
Description du poste : Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de ligne (H/F) Vous serez amené à effectuer les taches suivantes: - Surveiller, réguler une ou plusieurs presses et en assurer l'approvisionnement - Réaliser les opérations de fonderie en respectant le process de fabrication et en veillant à la conformité du produit - Conduire et régler une machine sous pression suivant les instructions, modes opératoires et consignes - Préparer les moyens de production, monter le moule sur la machine et ses périphériques - Changer les programmes machine et périphériques (pression, température, vitesse et temps d'injection) en fonction des spécifications de l'ordre de fabrication le cas échéant - Établir des rapports pour les services de contrôle qualité - Assurer le conditionnement et identifie l'expédition aux autres services - Assurer l'autocontrôle de sa production - Réaliser les opérations d'entretiens, de nettoyage de son poste, des fours et maintenance de premier niveau. - Renseigner les documents de suivi de contrôle, de production et de traçabilité (carnet, tableau de bord?) afin d'assurer la circulation des informations et consignes (équipe montante et descendante) - Arrêter la fabrication en cas de non-conformité et signaler à son supérieur hiérarchique et/ou technicien qualité toute anomalie et mettre en œuvre le mode opératoire adapté - Identifier les sources d'amélioration et formuler des propositions auprès de son supérieur hiérarchique - Contribuer à l'intégration et la formation de nouveaux arrivants - Veiller à la propreté du bain Vous avez une expérience sur un poste similaire et vos atouts sont les suivants: - Précision et qualité dans le travail - Sens de l'observation et du travail en équipe - Rigueur et autonomie Vous etes mobile sur Hallencourt Poste en 2X8 ou 3X8 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
