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Le Dispositif Enfance & Handicap a pour mission d'accompagner des enfants atteints de déficience intellectuelle et de Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons, pour l'IME de Fontenoy-le-Château, un Accompagnant Social (F/H) afin d'accompagner des enfants et des adolescents de 6 à 16 ans avec TSA et TDI. Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès de ces enfants en internat et contribuez à leur accompagnement dans leur parcours. MISSIONS : L'Accompagnant social IME (F/H) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire accueille, accompagne et compense les besoins et les actes de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap. Il/elle maintient, développe l'autonomie, la vie sociale et favorise les apprentissages des personnes accompagnées par la réalisation d'activités individuelles et collectives adaptées. Il/elle veille au bien-être et au confort des personnes accompagnées avec bientraitance. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'autisme et la déficience intellectuelle - Connaître l'approche éducative structurée (ABA-VB, TEACCH, etc.) * Savoir-faire : - Savoir s'adapter - Savoir analyser une situation complexe et apporter des solutions pertinentes et efficaces - Savoir faire preuve de confidentialité et de discrétion - Savoir coopérer avec l'équipe pluridisciplinaire de l'UEMA, les familles et les autres partenaires en lien avec l'enfant * Savoir-être : - Savoir-être organisé - Savoir-être à l'écoute * Diplôme et formation : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social * Expérience : indispensable sur un poste similaire (notamment dans le cadre de l'éducation nationale)
Vos missions : *mise en rayons frais, sec et liquide *préparation des drives *caisse *nettoyage du point de vente Horaires de travail du lundi au dimanche, avec un jour de repos par semaine. Prime annuelle Intéressement + 5% de réduction sur les achats effectués en magasin. Évolution en interne possible.
Afin de nous seconder, nous recherchons pour notre supérette un employé polyvalent de libre-service autonome (H/F). Au sein du magasin, vous aurez en charge les missions suivantes : - L'accueil et le renseignement client - La mise en rayon - L'encaissement et la gestion de votre caisse - La gestion des stocks (passage et réception des commandes) - L'entretien du magasin - L'ouverture ou la fermeture du magasin - Gestion du relais colis Nous recherchons une personne ayant un bon contact clientèle, qui saura s'adapter à notre clientèle actuelle et fidéliser de nouveaux clients. Nous possédons un rayon fromagerie/charcuterie/traiteur, vous aurez à utiliser le matériel de coupe en fonction des demandes des clients. Comme vous serez amené à être seul au magasin, nous recherchons une personne autonome sur le poste qui sera en capacité d'ouvrir ou fermer le magasin. Une formation en interne en amont de la prise de poste est prévue afin de vous former notamment sur notre logiciel caisse et gestion de stocks et sur les ouvertures/fermetures du magasin. Vous travaillerez du mardi au samedi. Vous pourrez commencer à 6h30 au plus tôt et finir à 19h30 au plus tard. Les horaires seront à convenir avec l'employeur en amont de la prise de poste. Poste à pourvoir à partir de début décembre en CDD de 6 mois 24h/sem pouvant être renouvelé par la suite en fonction de l'activité.
* Entretien du bâtiment internat et salles de classe : - Préparer le chariot matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes - Nettoyer et entretenir le chariot et le matériel de nettoyage - Nettoyer et laver les sols, les plinthes, les poignées de portes et le mobilier - Nettoyer les vitres et les tablettes de fenêtre - Enlever la poussière des surfaces - Enlever les corbeilles dans les bureaux - Nettoyer les sanitaires, salles d'eau et lavabos des chambres - Nettoyer le réfectoire - Approvisionner les distributeurs d'essuie-main et de savon - Réaliser des désinfections exceptionnelles (punaises de lit, gale, covid, etc.) - Aérer de façon journalière * Missions spécifiques : - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes des produits d'entretien - Assurer le transport des personnes sur des circuits identifiés - Assurer la maintenance préventive et de premier niveau des véhicules * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître les règles d'hygiène et de propreté - Connaître les procédures de sécurité - Connaître les procédures de nettoyage et de désinfection - Connaître les normes HACCP * Savoir-faire : - Savoir gérer ses priorités et s'adapter aux différentes situations et au rythme de travail quotidien - Savoir lire une fiche technique de produits d'entretien - Savoir manipuler les produits de nettoyage et d'entretien - Savoir utiliser le matériel mécanisé de nettoyage - Savoir se montrer vigilant et adroit en termes de sécurité par rapport aux produits utilisés vis-à-vis des personnes accompagnées - Savoir faire preuve d'esprit d'équipe - Savoir rendre-compte au responsable hiérarchique d'éventuels dysfonctionnements * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute - Savoir-être discret - Savoir-être organisé - Savoir-être adaptable - Savoir-être rigoureux * Diplôme et formation : Diplôme de niveau 3 en hygiène et propreté - la certification HACCP serait un plus * Expérience : débutant accepté
ADMR VAUVILLERS recrute 3 postes aide-soignant H/F. ** Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé ** * CDI/CDD en temps plein ou temps temps partiel Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice : - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins ) Salaire : suivant convention collective de la Branche de l'aide à domicile Avantages : Véhicule de fonction Heures supplémentaires majorées
Sous la responsabilité directe du dirigeant de l'entreprise, le futur(e) Responsable Administratif(-ve) et Financier(-e) prendra en charge les missions suivantes : - Organiser, manager le service comptable (2 à 3 collaborateurs) - Tenir la comptabilité générale et analytique dans le respect et la mise en œuvre des obligations juridiques, fiscales et comptables - Réaliser les déclarations fiscales - Assurer l'interface ou superviser les relations avec les partenaires externes (Expert-comptable,CAC, banque, .) - Paiement des impôts et taxes, suivi de la trésorerie - Préparer le bilan annuel et fournir les chiffres qui permettent d'établir les documents financiers légaux - Participer et élaborer le budget et la tenue des tableaux de bord de gestion - Elaborer les comptes de résultat mensuel - Analyser les performances financières et opérationnelles, identifier les écarts des services de l'usine et proposer des mesures correctives - Assurer le calcul des prix de revient - Valoriser les stocks Compétences / Qualités : De formation supérieure Bac + 2 minimum ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les processus de comptabilité générale, l'élaboration de budget et vous avez une bonne maîtrise de l'informatique. Rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e), vous savez gérer les priorités et restituer les informations pertinentes. Vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre implication sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.
Description du poste : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, un Assistant Qualité H/F Rattaché au directeur de l'entreprise, vous serez en charge :***Contribuer à l'application de la norme FSSC 22000 au de l'entreprise***- Réaliser des audits interne dans les ateliers de production***- Formation des permanents et nouveaux arrivants aux normes sécurité alimentaire***Réaliser la revue de l'établissement***Traitement et gestion des réclamations des clients***Gestion documentaire qualité (mise a jour des documents normatifs et obligatoires dans le domaine de l'agroalimentaire)***Participation au traitement des non-conformités***Participation la mise en place de l'amélioration continue du système qualité***Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en qualité, sécurité alimentaire ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur agroalimentaire ou une industrie similaire. Une connaissance de la norme FSSC 22000 et des bonnes pratiques d'hygiène serait un + Rigueur, capacité d'analyse, sens de la communication, capacités organisationnelles sont vos principaux atouts. De nature pédagogue, vous saurez instaurer un dialogue avec l'ensemble des équipes pour veiller à la bonne application des règles d'hygiène et sécurité au sein de l'entreprise Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous saurez travailler conjointement en bureau et en atelier au plus près des équipes de production Horaires de travail : 8h/12h - 13h30-17h30
Sous le contrôle de votre Responsable de rayon: Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, rotations, lisibilité de l'information), Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement, Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires, Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré client. Sous la responsabilité du Responsable Drive, voici vos missions : Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule, Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes, Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte magasin : la satisfaction du client est votre priorité
Le Responsable Drive met en oeuvre la politique commerciale définie par l'Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec sa hiérarchie, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Son objectif : développer le CA. MISSIONS PRINCIPALES - Commerçant : il accueil les clients et gère la relation clientèle dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d'opérations commerciales et le suivi de la saisonnalité de l'assortiment. - Gestionnaire : Il gère la gestion des marchandises (commandes, livraisons, stocks, conformitet est garant de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Il analyse les résultats et met en œuvre les mesures correctives. - Manager : Il organise le travail et anime les équipes.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Ce poste requière également de la polyvalence en caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Ce poste peut être proposé à temps plein ou à temps partiel. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités.
Domaliance Vesoul fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 298 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec celui-ci le titulaire du poste est chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client.
Nous recherchons pour notre Brico Leclerc un Chef de rayon Bâti, (gros matériaux). Vous êtes chargé deLa gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, La gestion des stocks et l'approvisionnement, Participer à l'élaboration de l'offre produits, D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client. Le travail s'effectue principalement en extérieur.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Colmar Sarl Zone d'activité du Holzackereld Sainte Croix en Plaine Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à 30H hebdomadaire. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H à 30 h hebdomadaire ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. EMPLOYE-E-PRINCIPAL-E-CDI-LURE
Sous la responsabilité du Chef de rayon Bois/Aménager/Sanitaire, vos missions seront : Accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller, Délivrer les conseils appropriés en fonction des demandes et conclure la vente, Proposer nos différents services afin d'améliorer la satisfaction client, Assurer la mise en place du rayon et sa gestion quotidienne : réassort, facing, étiquetage, propreté, Pointer les réceptions et ranger les réserves.
Vous êtes en charge du rayon traditionnel charcuterie, traiteur. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Manager de terrain, avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ces règles. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe, que vous motivez dans une relation centrée-client. Vous facilitez l'intégration et la formation de vos collaborateurs. Les horaires de travail sont organisés du lundi au samedi, puisque le magasin est fermé le dimanche.
Sous la responsabilité du Responsable de département, vos missions sontLa gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, - La gestion des stocks et l'approvisionnement, - Participer à l'élaboration de l'offre produits, - D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, - D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, - Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client.
Nous recherchons pour notre Brico Leclerc un vendeur secteur Bâti, matériaux gros œuvre. Sous la responsabilité du Responsable Bâti, vous êtes chargé de la mise en rayon des produits sur le parc à Matériaux. Vous êtes le garant de la bonne tenue des rayons (approvisionnement, balisage, propreté, information produits, prix). Vous accueillez, renseignez et accompagnez les clients et mettez tout en œuvre pour satisfaire leurs attentes. Le travail s'effectue principalement en extérieur.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant en Haute-Saône, accompagne des entreprises dans leur gestion comptable, dans la création et dans leur développement stratégique. C'est un cabinet familial, formateur qui dispose d'un très bon climat social. Vous travaillez dans un environnement de travail très agréable. Il intervient auprès d'une clientèle variée de TPE/PME de tous secteurs d'activités. Dans le cadre de son évolution à Lure, il cherche à recruter un Gestionnaire de paie.Vous êtes accompagné, dès votre intégration, pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers, au travers de problématiques différentes. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes. Le conseil client fait partie intégrante, vous pouvez ainsi intervenir sur des missions RH spécifiques en fonction des besoins de vos clients.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.VOTRE RÔLEVous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Préparer, organiser et réaliser les mises en service de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Préparer, organiser et réaliser les levées de réserves de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Préparer, organiser et réaliser des interventions techniques ponctuelles sur chantier de construction (installation de base vie, interventions spécifiques techniques). - Préparer, organiser et réaliser les interventions dans le cadre des Garanties de Parfait Achèvement ou de dépannage d'urgence. - Identifier les moyens techniques, matériels nécessaires à la réalisation, en collaboration avec le chef de chantier du projet. - Coordonner votre intervention selon les impératifs de délais. - Contrôler et vérifier la conformité, selon les documents mis à votre disposition, des opérations réalisées sur le chantier et en effectuer le reporting au chef de chantier. - Contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et des matériaux de construction nécessaire à la réalisation de vos travaux. - Optimiser les modes opératoires de contrôle, de mise en service et de levées de réserves. Poste basé à Lure, déplacements à prévoir.
MISSIONS : Sous la responsabilité du Chargé d'Affaire ou d'un Chef de Projet, le Conducteur de Travaux est garant de la réalisation de plusieurs chantiers de construction ENR, re-powering ENR, en présentiel et à distance. Il est assisté par des Chefs de Chantiers et/ou Chefs d'Equipes, sous sa responsabilité, ainsi que les différents services supports de l'entreprise. Un aide conducteur de travaux peut également l'accompagner, le temps de l'évolution de ce dernier sur le poste de conducteur de travaux.Missions principales :- Etablissement et gestion des plannings chantiers, ainsi que du planning global regroupant l'ensemble des équipes supervisées.- Responsable contractuel technique et QHSE des chantiers qui lui sont affectés.- Responsable financier de ses chantiers, en collaboration avec son supérieur.- Opère sur les achats de fournitures nécessaires à l'activité.- Contractualise et supervise les sous-traitants.- Manage les équipes internes de l'entreprise (pointages, formations, motivations, entretiens annuels et professionnels).- Entretien de bonnes relations avec l'ensemble de ses clients, MOE et autres personnes associées.- Représente l'entreprise et le client auprès des riverains, collectivités, exploitants.- Représente l'entreprise sur tous les aspects qui lui sont délégués par la direction (financier, QHSE, administratif).Périmètre géographique National : déplacements au besoin du projet (maximum à la semaine).Rémunération selon profil et expérience.
OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) !Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ?Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lure ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel.VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉSVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Winsearch, cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable recrute ! Nous sommes à la recherche d'un profil d'assistant comptable H/F en CDI au sein d'un cabinet situé au centre de Lure (70). Vous serez amené à travailler aux côtés d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs.Soucieux du bien-être de ses salariés, le cabinet a mis en place de nombreux avantages tels qu'une rémunération comprise entre et brut par an, 2 jours de TT par semaine, des tickets restaurants, des primes et des chèques cadeaux. Vous évoluerez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers pour lesquels vous serez amené a opérer les missions suivantes :SaisieLettrageRapprochement bancaireDéclaration de TVARévision des comptes Vous aurez la possibilité d'évoluer en fonction de vos compétences et de votre expérience.
Notre client est un cabinet situé à Lure. Il recherche aujourd'hui un Responsable de dossiers en CDI pour consolider son équipe.Rattaché directement à un Chef de mission, vous intervenez sur un portefeuille de dossiers diversifiés. Vos missions principales sont : Gérer de façon autonome un portefeuille clients essentiellement TPE/PME, Le suivi, l'accompagnement et le conseil auprès des clients : être disponible et à l'écoute de vos clients, Vous intervenez sur des dossiers de surveillance et êtes en relation directe avec les comptables d'entreprises, Assurer les missions classiques qui vous incombent : des déclarations de TVA à la sortie des comptes annuels (liasses fiscales), Peu de saisie, sauf pour la mise en place de dossier ou sur des dossiers techniques, Une partie de la tenue de comptabilité des portefeuilles est réalisée par des alternants, Produire des travaux à valeurs ajoutées pour les clients (reporting, tableau de bordli> Participation aux rendez-vous bilan.
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à VAUVILLERS (70210 , Haute-Saône - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - prélèvement test antigénique - Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à LURE, un boucher expérimenté h-fVos missionsSous la responsabilité du Responsable Boucherie :Vous assurez la traçabilité des denrées,Vous effectuez les tâches nécessaires à la transformation du produit jusqu'à leur présentation,Vous veillez au respect des impératifs de présentation, à la présentation esthétique de votre étal et à la cohérence prix/produits,Vous respectez la réglementation d'hygiène alimentaire, des équipements et des installations,Vous nettoyez votre environnement de travail, les locaux professionnels, les chambres froides ainsi que les locaux de stockage des produits,Vous respectez la réglementation de sécurité,Vous utilisez les équipements de sécurité individuels ainsi que ceux équipant certaines machines,Vous assurez la vente au rayon traditionnel,Vous accueillez, conseillez et servez les clients (choix, cuisine, cuissonli> Profil recherchéVous êtes: Autonome, Rigoureux h-fForce de proposition, Accueillant h-f Vous avez:L'esprit d'équipe,Le conseil client,Un CAP boucher, BP boucher, ou CTM boucher/charcutier/traiteur, Une expérience significative sur ce poste. Ce poste est pour vous ! Envoyez-moi votre CVp>Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Winsearch, cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable recrute pour ses partenaires ! Si vous recherchez un nouveau challenge, cette offre est pour vous ! Notre client, un cabinet comptable installé dans le secteur de Lure (70) est à la recherche de sa nouvelle perle rare : un collaborateur comptable H/F pour intégrer une équipe de 5 personnes. Le cabinet se définit comme soucieux du bien être de ses collaborateurs et propose des avantages en ce sens. Vous disposerez donc d'horaires flexibles avec une plage horaire fixe ainsi que de 2 jours de télétravail (mercredi & vendredi). Le poste est à pourvoir en CDI pour un salaire compris entre 32K et 36K€. Vous aurez en charge votre propre portefeuille de client composé majoritairement de TPE/ PME. Vous serez autonome sur la gestion de vos dossiers jusqu'à la préparation des bilans. Selon votre autonomie vous pourrez être amenés à évoluer.
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, votre mission principale est de mettre en œuvre et d'améliorer le système qualité, de contribuer aux projets d'amélioration du site et d'assurer la conformité de nos produits à nos clients. Après avoir bénéficié d'un parcours d'intégration et de formation complet sur nos métiers et notre système de qualité, vous saurez mener à bien vos missions : - Vous faites vivre le système qualité en place sur le site (gestion documentaire, suivi des indicateurs de performance, ...) - Vous réalisez le suivi qualité produit (suivi rebut de production, réclamations clients, création de gammes de contrôle, métrologie) - Vous assurez la gestion quotidienne de la traçabilité produit et des outils associés, - Vous participez aux projets d'amélioration des postes de travail, d'ergonomie au poste, mais aussi sur les processus de fabrication, - Vous collaborez avec le Directeur, participez au Revues annuelles et êtes garant du suivi des certifications, ISO 9001 et FSSC 22000, - Vous formez les collaborateurs sur les sujets Qualité, - Vous assurez quotidiennement les remplacements de production et avez une connaissance pratique de nos métiers Vos missions seront évolutives selon vos aptitudes et centres d'intérêt. Rémunération attractive à négocier selon votre expérience : rémunération fixe + intéressement/participation + mutuelle & prévoyance + primes et avantages sociaux divers, ... Issu d'un parcours professionnel en qualité ou en industrie, vous avez une bonne connaissance de l'univers industriel et êtes familier des thématiques de la qualité. Relais entre la production et les services administratifs, vous êtes un acteur de terrain. Autonome et dynamique, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettent de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous êtes familier de l'informatique et maitrisez idéalement le pack office. Une connaissance des logiciels de gestion peut être un plus. Plus qu'un diplôme, c'est votre expérience professionnelle, votre polyvalence et votre envie d'apprendre à nos côtés qui feront la différence !
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1500 salariés en France et à l'international et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre établissement d'Hennezel (88), qui emploie environ 50 personnes et qui est spécialisé dans l'assemblage de boites en bois et carton.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Responsable Administratif et financier à Passavant-la-Rochère (70210). Le.la candidat retenu devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 et sera en charge de la gestion administrative et financière de l'entreprise. La rémunération annuelle se situe entre 34000 et 44000 euros. Vos missions seront : - Gestion de la comptabilité générale et analytique - Réaliser les déclarations fiscales - Établissement des budgets et suivi des indicateurs financiers - Supervision de la gestion administrative et les relations avec les partenaires externes (facturation, suivi des paiements, gestion des fournisseurs, banque, CAC...) - Participation à l'élaboration des prévisions financières - Reporting financier à la direction - Contrôle de la conformité des opérations comptables et financières - Encadrement d'une équipe administrative - Organiser, manager le service comptable (2 ou 3 collaborateurs) - Paiement des impôts et taxes, suivi de la trésorerie - Préparer le bilan annuel et fournir les chiffres qui permettent d'établir les documents financiers légaux - Elaborer les comptes de résultat mensuel Description du profil : - Expérience d'au moins 2 années sur un poste similaire - Formation BAC+2 en comptabilité/gestion - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel...) - Maîtrise des processus de comptabilité générale, l'élaboration de budget. - Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel - Rigoureux(se), organisé(e)et autonome
Description du poste : Nous recherchons un(e) électricien (ne) pour renforcer notre service de production. - Maintenance des installations électriques existantes - Travaux neufs Compétences : - Habilitations électriques souhaitées - Permis nacelle serait un plus Formation possible Rémunération : Salaire en fonction du profil avec majorations de nuit, dimanche, primes d'assiduité Horaires : du lundi au vendredi, possibilité de travailler les week-ends, travail de nuit Mutuelle d'entreprise Informations pratiques : Possibilité d'obtenir un logement, à loyer modéré dans la commune
LA ROCHERE, fondée en 1475, est la plus ancienne verrerie en activité en France.Forte de plus de 110 salariés, située en Haute-Saône, notre verrerie est spécialiste du verre creux. L'entreprise crée et fabrique des objets d'art de vivre pour la table, la décoration, ainsi que des produits d'architecture pour la couverture, le gros œuvre,le second œuvre et la décoration du bâtiment, en s'appuyant sur un savoir-faire industriel automatisé. Présente dans plus de 40 pays, notre marque réalise plus de 50% de ses ventes à l'étranger. Pour nous accompagner dans notre croissance nous recherchons un électromécanicien. Description du poste Missions : - dépannage, maintenance : électrique, mécanique des différentes machines (presses, robots, automates, .) - travaux neufs : montage armoires électriques, câblage, - changement de fabrication : montage outillage et différents organes machines suivant outillage - diagnostiquer et réparer des pannes Profil : Bac pro Maintenance des équipements industriels/BTS Maintenance des systèmes Compétences : - raisonnement mécanique et logique - passionné d'électricité - autonome, dynamique - Travail d'équipe du lundi au vendredi Astreinte certains week-ends
Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Melincourt . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.
Afin de renforcer nos équipes, nous cherchons un(e) employé AGRICOLE sur notre ferme à ANJEUX (70) Missions : Vous prenez part à la traite de nos vaches laitières Vous prenez soin et nourrissez les bêtes Vous entretenez les pâtures et aider aux foins Vous aidez à la culture de nos céréales Bio Rémunération : prime + mutuelle + Prévoyance Profil : Avoir de bonnes connaissances du métier Etre autonome, motivé, soigneux et dynamique. Savoir conduire un tracteur Aimer les bêtes et en prendre soin Etre bricoleur serait un +
- Installer, configurer et tester des équipements mécaniques et électroniques de pointe. - Diagnostiquer et résoudre les pannes pour assurer un fonctionnement optimal. - Effectuer la maintenance préventive et corrective pour éviter les arrêts de production. - Lire et interpréter des schémas électriques, électroniques, et des fichiers 3D pour des montages précis. - Rédiger des rapports techniques et documenter chaque intervention avec rigueur. - Collaborer avec différentes équipes (production, BE, achats, etc...) pour optimiser les processus et atteindre l'excellence.Formation : Bac+2 en électronique, électrotechnique ou domaine similaire. Expérience : Débutant(e) bienvenu(e) ! Ce qui compte, c'est votre passion et votre envie d'apprendre. Compétences techniques : - Expertise en lecture de plans et schémas électriques. - Maîtrise des outils de diagnostic (multimètre, etc.) et de montage (électroportatifs, etc...). - Expérience en soudure de composants électroniques. - Compétences en montage mécanique. Qualités : - Précision, rigueur et souci du détail. - Esprit d'équipe, communication fluide et proactivité. - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
Abalone Epinal recherche un mécanicien industrielle H/F secteur Xertigny. Préconiser des actions préventives ou curatives Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Contrôler des données d'instrumentation Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux Réaliser des essais et tests de fonctionnement Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, ...) Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Horaire de journée Prise de poste au plus vite Rémunération attractive selon le profil
Vous serez rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes Mécaniques et dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : · Réalisation des études mécaniques et mise en plan des affaires et services : machines et manutention de production pour menuisiers industriels. · Participations aux avant-projets afin d'accompagner la société dans ses démarches commerciales. · Développement de produits spécifiques n'existant pas encore à notre gamme. · Elaboration des nomenclatures pour diffusion aux fournisseurs, plans de montages atelier et suivi atelier sur les points jugés à risque (conseil aux monteurs / câbleurs). · Assurer une interface efficace avec les autres services.La diversité des tâches à réaliser nécessite de la polyvalence et de l'autonomie. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans la réalisation de vos missions. Vous êtes à la fois bon(ne) communicant(e) et pédagogue, ce qui vous permet de véhiculer de bons messages. Doté(e) d'un esprit collectif, vous souhaitez vous investir au sein d'une structure dynamique, à taille humaine et en pleine croissance.
