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Le Dispositif Enfance & Handicap a pour mission d'accompagner des enfants atteints de déficience intellectuelle et de Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons, pour l'IME de Fontenoy-le-Château, un Accompagnant Social (F/H) afin d'accompagner des enfants et des adolescents de 6 à 16 ans avec TSA et TDI. Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès de ces enfants en internat et contribuez à leur accompagnement dans leur parcours. MISSIONS : L'Accompagnant social IME (F/H) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire accueille, accompagne et compense les besoins et les actes de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap. Il/elle maintient, développe l'autonomie, la vie sociale et favorise les apprentissages des personnes accompagnées par la réalisation d'activités individuelles et collectives adaptées. Il/elle veille au bien-être et au confort des personnes accompagnées avec bientraitance. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'autisme et la déficience intellectuelle - Connaître l'approche éducative structurée (ABA-VB, TEACCH, etc.) * Savoir-faire : - Savoir s'adapter - Savoir analyser une situation complexe et apporter des solutions pertinentes et efficaces - Savoir faire preuve de confidentialité et de discrétion - Savoir coopérer avec l'équipe pluridisciplinaire de l'UEMA, les familles et les autres partenaires en lien avec l'enfant * Savoir-être : - Savoir-être organisé - Savoir-être à l'écoute * Diplôme et formation : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social * Expérience : indispensable sur un poste similaire (notamment dans le cadre de l'éducation nationale)
Vos missions : *mise en rayons frais, sec et liquide *préparation des drives *caisse *nettoyage du point de vente Horaires de travail du lundi au dimanche, avec un jour de repos par semaine. Prime annuelle Intéressement + 5% de réduction sur les achats effectués en magasin. Évolution en interne possible.
* Entretien du bâtiment internat et salles de classe : - Préparer le chariot matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes - Nettoyer et entretenir le chariot et le matériel de nettoyage - Nettoyer et laver les sols, les plinthes, les poignées de portes et le mobilier - Nettoyer les vitres et les tablettes de fenêtre - Enlever la poussière des surfaces - Enlever les corbeilles dans les bureaux - Nettoyer les sanitaires, salles d'eau et lavabos des chambres - Nettoyer le réfectoire - Approvisionner les distributeurs d'essuie-main et de savon - Réaliser des désinfections exceptionnelles (punaises de lit, gale, covid, etc.) - Aérer de façon journalière * Missions spécifiques : - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes des produits d'entretien - Assurer le transport des personnes sur des circuits identifiés - Assurer la maintenance préventive et de premier niveau des véhicules * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître les règles d'hygiène et de propreté - Connaître les procédures de sécurité - Connaître les procédures de nettoyage et de désinfection - Connaître les normes HACCP * Savoir-faire : - Savoir gérer ses priorités et s'adapter aux différentes situations et au rythme de travail quotidien - Savoir lire une fiche technique de produits d'entretien - Savoir manipuler les produits de nettoyage et d'entretien - Savoir utiliser le matériel mécanisé de nettoyage - Savoir se montrer vigilant et adroit en termes de sécurité par rapport aux produits utilisés vis-à-vis des personnes accompagnées - Savoir faire preuve d'esprit d'équipe - Savoir rendre-compte au responsable hiérarchique d'éventuels dysfonctionnements * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute - Savoir-être discret - Savoir-être organisé - Savoir-être adaptable - Savoir-être rigoureux * Diplôme et formation : Diplôme de niveau 3 en hygiène et propreté - la certification HACCP serait un plus * Expérience : débutant accepté
Notre société BECK TECHNOLOGIES située au lieu dit La Chaudeau 70320 AILLEVILLERS, à la frontière vosgienne, est une entité du groupe COOPER TURNER BECK (leader mondial dans la fabrication d'éléments de fixation haut de gamme) depuis juillet 2019. Nous comptons actuellement 98 salariés et sommes en pleine expansion de nos effectifs et capacités de production. Pour réaliser notre vision stratégique en devenant le fournisseur Mondial préféré de solutions de fixations critiques, nous développons nos compétences de base, telles que la fabrication d'excellence, la sécurité, la qualité, le respect des exigences client et le service. Nous avons besoin d'un Assistant commercial bilingue anglais (H/F) pour fidéliser et développer notre portefeuille client et accélérer notre transformation sur le plan de l'Excellence Opérationnelle. Merci de bien vouloir nous faire parvenir toute candidature correspondant à notre besoin et de vous rapprocher également de vos agences vosgiennes - Poste : Assistant commercial bilingue Anglais H/F sous la responsabilité du responsable commercial - Activité : Traitement des offres de prix, des commandes, facturation, suivi clientèle France et Export. - Qualification, expérience : Poste principalement administratif nécessitant de la rigueur, assiduité, organisation, maîtrise de l'outil informatique + Maîtrise de l'anglais afin d'assurer le suivi avec nos clients internationaux + Savoir-être, travail en équipe, motivation - Durée : CDI après période d'essais
Vous serez en charge de l'entretien des chariots élévateurs de notre entreprise, mais également de la maintenance sur machines industrielles (presses). Vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire . Poste à pourvoir en CDI, salaire à négocier selon profil.
PROFIL EST SARL
Abalone Epinal recherche un mécanicien industrielle H/F secteur Xertigny. Préconiser des actions préventives ou curatives Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Contrôler des données d'instrumentation Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux Réaliser des essais et tests de fonctionnement Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, ...) Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Horaire de journée Prise de poste au plus vite Rémunération attractive selon le profil
Vos missions : - Fabrication de pièces métalliques sur mesure - Montage et assemblage de pièces - Réparations dans notre atelier ou sur site clients Votre profil : - Expérience sur un poste similaire - Lecture de plans - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Savoir souder serait un plus (TIG/MIG sur acier et aluminium) Nous vous offrons : - Un poste polyvalent au sein d'une équipe à taille humaine - La possibilité de travailler sur des projets variés - Rémunération selon profil Envoyez votre candidature à contactrecrutements70@gmail.com
Jeune entreprise spécialisée dans l'installation de menuiserie extérieure (PVC, Alu et Bois) et en pleine évolution, recherche un commercial. Niveau Bac + 2 et expérience de minimum 2 ans dans la vente de menuiseries en neuf et ou rénovation, vous connaissez le bâtiment, la menuiserie extérieure et la construction d'habitat individuel. Vous maîtrisez les méthodes de ventes et savez mener une négociation en argumentant pour maintenir les marges et vous différencier. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. En outre, vous êtes dynamique, courtois/se , organisé/e et capable d'assumer et gérer une importante quantité d'information et de travail. Une connaissance de la pose de menuiserie et du bâtiment dans le secteur serait un plus. Rigoureux/se, vous saurez organiser vos tournées commerciales en toute autonomie. Vous vous déplacez avec le véhicule de société. Vous disposerez d'un ordinateur portable avec le logiciel Pro devis pour chiffrer vos devis Vous rentrerez chez vous tous les soirs (déplacements à environ à 50 km autour de st loup/semouse). La vente n'a plus de secret pour vous, vous êtes prêt à relever des challenges.
Entreprise labellisée RGE/Qualibat : Installations de portails, portes de garage, stores, pergolas, volets, toiles de stores Récemment partenaire pour l'opération "isolation coup de pouce" : combles perdus et rampants.
Jeune entreprise spécialisée dans l'installation de menuiserie extérieure (PVC, Alu et Bois) et en pleine évolution, recherche un second poseur pour créer un binôme et aider à son développement. Dans le cadre de notre partenariat "isolation coup de pouce" vous participerez à certains chantiers d'isolation (combles perdus, rampants). Vous vous déplacerez avec le véhicule de société avec tout le matériel nécessaire et en toute sécurité (échafaudage, harnais... dont les gestes barrières en raison de la crise sanitaire). Vous rentrerez chez vous tous les soirs (déplacements à environ à 50 km autour de st loup/semouse.) Salaire sur la base de 39 heures/semaine (dont 4 heures supplémentaires rémunérées). Votre esprit d'équipe, votre rigueur et vos qualités de contacts clients, font de vous un atout afin de respecter la qualité et les délais demandés dans le cadre de notre label RGE/Qualibat.
Entreprise de métallurgie de moins de 50 salariés leader dans son secteur d'activité recherche dans le cadre de sa redynamisation et de son développement un(e) Assistant QHSE. Rattaché à la direction générale, vous formerez une équipe avec le contrôleur en poste. Par votre capacité de communication et d'animation des équipes, vous développerez et accentuerez les aspects QHSE dans l'entreprise tant vis-à-vis des salariés que de nos clients basés à l'international tous continents confondus. Possédant une compétence technique, notamment dans le cadre des Icpe, Iso 9001, métallurgie et traitement de surface, vous avez une expérience de 3 à 4 ans dans le domaine de l'industrie.
Sté spécialisée dans la fabrication et l'assemblage mecano-soudé recherche dans le cadre de son développement un chef d'équipe pour son atelier peinture. Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vos missions sont : *Gestion d'une équipe de 10 personnes : la gestion des ressources et des compétences, participer à l'accueil du personnel nouveau et veiller à son adaptation, respecter et faire respecter les consignes de sécurité et du règlement intérieur de l'entreprise Être le support de la communication ascendante et descendante au sein de l'entreprise *Gestion des plannings de production : Organiser et réaliser les programmes de production en fonction du planning prévu. Optimiser les moyens mis à sa disposition (humains, matériel) Respecter et optimiser les délais *Gestion de la Qualité : Appliquer et faire appliquer la politique qualité de l'entreprise Mener des actions correctives et préventives, notamment dans le cadre de litiges liés au secteur peinture Être force de propositions dans le cadre de la dynamique d'amélioration continue
Notre Atelier Chantier d'Insertion, recherche 1 à 2 personnes pour notre "atelier bois" de Saint-Loup-Sur-Semouse, dans le cadre d'un CDD Insertion à raison de 26 heures par semaine. Notre activité consiste à recycler des palettes en bois, en les transformant en mobilier ou objet de décoration. Pour cela, vous utiliserez de l'outillage manuel essentiellement, mais également électroportatif. Vous devez être en capacité de prendre des mesures et réaliser des calculs simples, de lire un plan et vous représenter l'objet dans l'espace. Port de charge éventuel. Vous serez suivi(e) par une accompagnatrice socio-professionnelle. «Cette offre s'adresse à des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières (Article L.5132.1 du code du travail). A ce titre, un "PASS IAE" délivré par un conseiller France Travail sera indispensable pour l'embauche. » CDD insertion renouvelable.
Notre Atelier Chantier d'Insertion, recherche pour notre "atelier bois" de Saint-Loup-Sur-Semouse, dans le cadre d'un CDD Insertion à temps partiel de 8H à 20H par semaine. Notre activité consiste à recycler des palettes en bois, en les transformant en mobilier ou objet de décoration. Pour cela, vous utiliserez de l'outillage manuel essentiellement, mais également électroportatif. Vous devez être en capacité de prendre des mesures et réaliser des calculs simples, de lire un plan et vous représenter l'objet dans l'espace. Port de charge éventuel. Vous serez suivi(e) par une accompagnatrice socio-professionnelle. «Cette offre s'adresse à des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières (Article L.5132.1 du code du travail). A ce titre, un "PASS IAE" délivré par un conseiller France Travail sera indispensable pour l'embauche. » CDD insertion renouvelable.
Eliad recrute des aides à domicile (H/F) sur le secteur de SAINT LOUP et alentours : - Postes en CDD/CDI à temps plein ou partiel à pourvoir dès que possible - Postes à pourvoir sur les secteurs de SAINT LOUP, suivant votre domicile Votre mission : Votre mission sera d'accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses. En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités, sorties et démarches administratives. Votre profil : Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d'adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d'initiative et votre esprit équipe Vous justifiez d'un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP .), d'une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l'aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle Vos conditions d'exercice : Parcours d'intégration sur mesure (période d'immersion, tutorat, formations .) Encadrement, soutien et réunions d'équipe Planning mensuel prévisionnel, rythmes de travail permettant de concilier vie professionnelle et personnelle (amplitude limitée, un week-end travaillé par mois.) Fournitures professionnelles (blouses, smartphone.) Votre rémunération et vos avantages : Rémunération basée sur la convention collective de l'aide à domicile - à partir de 1 801,80€ brut mensuel pour un temps plein - à laquelle s'ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, à l'ancienneté dans la branche.) Reprise d'ancienneté étudiée Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Carte carburant avec montant prépayé Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Économique Prime de présentéisme trimestrielle
******* Poste à pourvoir dès que possible ****** Nous recherchons un conducteur de car (H/F) possédant le permis D et la FIMO / FCO voyageurs afin d'effectuer le transport scolaire sur le secteur de Saint-Loup/Semouse et Conflans. Nous acceptons des personnes ayant une autre activité professionnelle (salariée ou non) qui pourraient adapter leur planning en fonction du nôtre afin d'avoir un complément dans le mois. Les horaires seront les suivant (au plus large) : - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 7h-9h ; 11h-14h ; 16h-18h30 - Les mercredis : 7h-9h ; 11h30-13h30 Salaire sur la base de la convention transport de personnes + 13e mois après 1 an d'ancienneté + mutuelle. Vous serez en contrat période scolaire (CPF).
Au sein de l'agence Adecco Onsite, nous recrutons pour notre client basé à St Loup sur Semouse, spécialisé dans la fabrication de meubles en panneaux, nos futurs manutentionnaires (H/F), en CDI Intérimaire. C'est peut-être vous ? Votre mission consiste à : - Préparer et emballer les colis sur la chaîne d'emballage / colisage - Effectuer la préparation de commandes sur le secteur logistique / expédition - Effectuer les opérations de perçage, d'empilage et de préparation des éléments de meubles sur le secteur débit / usinage Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures, de la qualité et de la sécurité sur votre poste de travail. Le poste implique du port de charges. Durée : Mission intérimaire à pourvoir de longue durée, selon vos capacités et savoir-être professionnels. Horaires de travail : Poste en équipe 3x8, de 35h00 à 40h00 par semaine. Rémunération SMIC. Primes panier, prime d'équipe. Postulez en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous : https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/2a2811fb-993d-4c78-a1e5-e8b29b57938c Vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires. Vous êtes apte à mémoriser une suite de gestes et de contrôles, à exécuter des opérations de production et à appliquer les consignes techniques et réglementaires. Précis(e) et minutieux(se) dans vos tâches, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre volonté de rendre un travail de qualité.
Adecco Onsite recherche un Manutentionnaire H/F en Intérim pour son client leader dans la conception et la production de meubles en kit en panneaux de particules. . En tant que Manutentionnaire, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production. Vous travaillerez dans une ambiance conviviale et chaleureuse, où l'esprit d'équipe est primordial. - Préparer et emballer les colis sur la chaîne d'emballage / colisage - Effectuer la préparation de commandes sur le secteur logistique / expédition - Effectuer les opérations de perçage, d'empilage et de préparation des éléments de meubles sur le secteur débit / usinage Le poste implique du port de charges. En intégrant ce poste, vous contribuerez activement à la performance de l'entreprise et à la satisfaction de ses clients. Votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans vos missions. Le poste implique du port de charges. Postulez en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous : https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/2a2811fb-993d-4c78-a1e5-e8b29b57938c Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et organisée ? Vous avez le sens du détail et une bonne condition physique ? Vous êtes peut-être le Manutentionnaire H/F que recherche notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'industrie. Aucune expérience spécifique n'est requise pour ce poste, mais une première expérience dans le domaine de la manutention serait un plus. Vous devez être capable de travailler en équipe, de respecter les consignes de sécurité et de gérer votre temps efficacement. Rémunération et avantages Le salaire proposé pour ce poste est le SMIC horaire. Mais au-delà de la rémunération, notre client offre de nombreux avantages : - Une ambiance de travail conviviale et chaleureuse - Un esprit d'équipe fort - Des opportunités de formation Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer à la réussite d'une entreprise leader dans son domaine, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi. Nous sommes impatients de vous aider à franchir cette nouvelle étape dans votre carrière professionnelle !
Au sein de l'agence Adecco Onsite, nous recrutons pour notre client basé à St Loup sur Semouse, spécialisé dans la fabrication de meubles en panneaux, nos futurs caristes Caces 2 (H/F), en intérim. C'est peut-être vous ? Votre mission consiste à : - Conduire un chariot petit train - Travailler en binôme avec un aide préparateur de commande - Réaliser la préparation de commandes en picking dans les stocks - Préparer les commandes en fonction des spécificités des commandes client (étiquetage, emballage, rangement spécifique sur palette...). Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures, de la qualité et de la sécurité sur votre poste de travail. Le poste implique du port de charges. Durée : Mission intérimaire à pourvoir de longue durée, selon vos capacités et savoir-être professionnels. Horaires de travail : Poste en équipe 2x7, de 35h00 à 40h00 par semaine. Rémunération SMIC. Postulez en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous : https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/7dda959d-fa5d-4f6f-9c1c-1b62ad2eda66 Titulaire du CACES 2, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes apte à mémoriser une suite de gestes et de contrôles, à appliquer les consignes techniques et réglementaires. Précis(e) et minutieux(se) dans vos tâches, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre volonté de rendre un travail de qualité.
VOS MISSIONS : Pour notre site CFP basé à Corbenay nous recherchons un/une Electromécanicien. Votre rôle consistera à réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production et de matériels, moyens de conception pluri-technologique. À ce titre, il / elle assure les missions suivantes : - Réaliser la maintenance curative des équipements : sur évènement de production, identifie les dysfonctionnements et détermine les solutions techniques de remise en l'état, identifie, répare et/ou remplace les éléments défectueux. - Réaliser la maintenance préventive des équipements : lors des sessions de maintenance préventive, réalise des travaux dans les domaines électriques, mécaniques, pneumatiques, ... - Effectuer des manipulations sur certains éléments : automates, variateurs de fréquences. - Exploiter les données : formalise des procédures, présente les spécificités et accompagne les utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, renseigne et exploite la GMAO, analyse les données, identifie les écarts, est force de proposition de progrès, actualise la documentation technique. VOTRE PROFIL ? Vous possédez une formation initiale en électrotechnique / maintenance industrielle ou justifiez d'expériences professionnelles démontrant votre poly compétence : systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques. Vous connaissez les éléments d'un système électrique et savez interpréter des schémas électriques et des plans d'équipements mécaniques. Vous savez prioriser vos actions en cas de pannes simultanées afin de minimiser le temps d'arrêt production et de satisfaire vos clients internes. Horaires de travail : 5x8 Avantages salariaux : Prime d'assiduité / Mutuelle d'entreprise / Participation au transport /
France Module Service est à la recherche d'un nouveau collaborateur pour intégrer ses équipes de montage base-vie, afin de pouvoir continuer à répondre aux demandes croissantes. Les Missions : - Installation de base-vie clés en mains - Intervention sur tous corps de métiers électricité, plomberie, menuiserie, ect... - Montage et entretiens des bungalows - Effectuer des procès verbal d'entrée et de sortie du matériel en location Compétences requises : - Permis B - Autonomie et bonne capacités d'apprentissage - Connaissance et utilisation des logiciels informatiques Standards NB : Le déplacement fait partie intégrante de ce poste. Il faudra, afin de pourvoir réaliser nos installations, passer des nuits à l'hôtel.
Description du poste : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, un Assistant Qualité H/F Rattaché au directeur de l'entreprise, vous serez en charge :***Contribuer à l'application de la norme FSSC 22000 au de l'entreprise***- Réaliser des audits interne dans les ateliers de production***- Formation des permanents et nouveaux arrivants aux normes sécurité alimentaire***Réaliser la revue de l'établissement***Traitement et gestion des réclamations des clients***Gestion documentaire qualité (mise a jour des documents normatifs et obligatoires dans le domaine de l'agroalimentaire)***Participation au traitement des non-conformités***Participation la mise en place de l'amélioration continue du système qualité***Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en qualité, sécurité alimentaire ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur agroalimentaire ou une industrie similaire. Une connaissance de la norme FSSC 22000 et des bonnes pratiques d'hygiène serait un + Rigueur, capacité d'analyse, sens de la communication, capacités organisationnelles sont vos principaux atouts. De nature pédagogue, vous saurez instaurer un dialogue avec l'ensemble des équipes pour veiller à la bonne application des règles d'hygiène et sécurité au sein de l'entreprise Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous saurez travailler conjointement en bureau et en atelier au plus près des équipes de production Horaires de travail : 8h/12h - 13h30-17h30
Description du poste : Au sein de l'atelier, vous réalisez les opérations de maintenance à caractère préventif, systématique, conditionnel, curatif et le dépannage. Vous pré- diagnostiquez un dysfonctionnement sur les équipements. Vous réalisez les diagnostiques de dysfonctionnement sur des équipements et organisez son intervention de maintenance ou réparation. Travail en horaires de journée. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac en maintenance industrielle ou équivalent et avoir au moins 2 années d'expérience. Idéalement titulaire du CACES 3 et nacelle 3b Habilitation électriques souhaitées. Vous faîtes preuve d'esprit d'équipe et de réactivité. Ce poste est fait pour vous? Alors contactez votre agence!
Sous le contrôle de votre Responsable de rayon: Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, rotations, lisibilité de l'information), Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement, Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires, Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré client. Sous la responsabilité du Responsable Drive, voici vos missions : Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule, Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes, Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte magasin : la satisfaction du client est votre priorité
Le Responsable Drive met en oeuvre la politique commerciale définie par l'Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec sa hiérarchie, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Son objectif : développer le CA. MISSIONS PRINCIPALES - Commerçant : il accueil les clients et gère la relation clientèle dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d'opérations commerciales et le suivi de la saisonnalité de l'assortiment. - Gestionnaire : Il gère la gestion des marchandises (commandes, livraisons, stocks, conformitet est garant de l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Il analyse les résultats et met en œuvre les mesures correctives. - Manager : Il organise le travail et anime les équipes.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Ce poste requière également de la polyvalence en caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Ce poste peut être proposé à temps plein ou à temps partiel. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités.
Nous recherchons pour le compte de notre client, situé à Aillevillers, un agent de maintenance (F/H) dans le cadre d'une tâche à pourvoir dés que possible.Au sein de l'atelier, vous réalisez les opérations de maintenance à caractère préventif, systématique, conditionnel, curatif et le dépannage. Vous pré- diagnostiquez un dysfonctionnement sur les équipements. Vous réalisez les diagnostiques de dysfonctionnement sur des équipements et organisez son intervention de maintenance ou réparation. Travail en horaires de journée.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : ACTUA Luxeuil recrute pour l'un de ses clients un ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE ANGLAIS H/F sur le secteur de Aillevillers. Vos missions seront :***Etre le contact privilégié de votre carnet clients***Déployer la politique commerciale définie dans le manuel qualité***Assurer la continuité des relations avec les clients en l'absences du commercial***Etablir les offres***Saisir les commandes***Assurer le suivi des commandes saisies***Suivre administrativement les expéditions et les livraisons***Générer les documents d'expéditions (Packing list, factures, certificat d'origine)***Suivre la facturation (factures, acomptes, avoirs) ainsi que le suivi des règlements (relances clients)***Assurer le traitement administratif des achats de composant***Actualiser régulièrement le fichier client***Vérifier les assurances crédit des clients***Organiser les séjours des clients en visite commerciale ou en formation***Assurer le suivi administratif et commercial des clients***Contribuer à l'amélioration des process dans le service commercial. Salaire à définir selon profil et expérience. Description du profil :***Dans l'idéal, vous justifiez d'un expérience similaire***Maitrise de l'anglais***Rigueur, assiduité, organisation, bon relationnel***Maitrise de l'outil informatique
Description du poste : Notre entreprise Société BECK TECHNOLOGIES appartenant au groupe COOPER TURNER BECK (leader mondial dans la fabrication d'éléments de fixation haut de gamme) spécialisée dans la production de visseries-boulonnerie soumises à des cahiers des charges très pointus dans les domaines de la turbine à gaz, la SNCF, l'aéronautique, l'équipementier..., en petites et moyennes sériés, comptant 87 salariés et en pleine croissance de ses effectifs. Le poste à pourvoir Opérateur de production polyvalent sur tour à commande numérique. Débutants acceptés. Travail en 2x8 (35 heures / semaine) Salaire selon qualification et expérience. Principales missions Utilisation de tours CNC 2,3,5 axes avec ou sans robot de chargement. Directeur de commande, principalement FANUC. Utilisation des moyens de contrôle dimensionnel de l'entreprise. Encadrement par des professionnels qualifiés (régleurs, chefs d'équipe, chef d'atelier) Formation assurée en interne par des experts de la profession puis en externe en fonction du profil dans le cadre du développement des compétences Profil recherché Débutant accepté Rigueur, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation. Goût pour la mécanique et attrait pour l'industrie. Personne motivée, consciencieuse, assidue, sur laquelle l'entreprise pourra s'appuyer.
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous exceller dans le poste d'Opérateur régleur (F/H) au sein de notre entreprise partenaire ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation, le réglage et le suivi de la production sur les machines. - Préparer la machine selon les ordres de fabrication et les modes opératoires en respectant les priorités de production - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de contrôle dimensionnel et visuel, et des spécifications techniques - Renseigner les documents de suivi de production et manutentionner les pièces au poste suivant à l'aide des équipements Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - RTT En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Opérateur régleur (F/H) avec des compétences en mécanique et usinage, capable de respecter les priorités de production. - Expérience préalable en tant qu'opérateur régleur dans un environnement de production - Maîtrise de la lecture de plans techniques et des instruments de contrôle dimensionnel - Compétences en montage, réglage de machines et paramétrage d'outils - Habilitations CACES cariste cat 3 ou pontier élingueur souhaitées Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec celui-ci le titulaire du poste est chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client.
Nous recherchons pour notre Brico Leclerc un Chef de rayon Bâti, (gros matériaux). Vous êtes chargé deLa gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, La gestion des stocks et l'approvisionnement, Participer à l'élaboration de l'offre produits, D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client. Le travail s'effectue principalement en extérieur.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Colmar Sarl Zone d'activité du Holzackereld Sainte Croix en Plaine Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à 30H hebdomadaire. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H à 30 h hebdomadaire ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. EMPLOYE-E-PRINCIPAL-E-CDI-LURE
Sous la responsabilité du Chef de rayon Bois/Aménager/Sanitaire, vos missions seront : Accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller, Délivrer les conseils appropriés en fonction des demandes et conclure la vente, Proposer nos différents services afin d'améliorer la satisfaction client, Assurer la mise en place du rayon et sa gestion quotidienne : réassort, facing, étiquetage, propreté, Pointer les réceptions et ranger les réserves.
Vous êtes en charge du rayon traditionnel charcuterie, traiteur. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges). Manager de terrain, avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ces règles. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe, que vous motivez dans une relation centrée-client. Vous facilitez l'intégration et la formation de vos collaborateurs. Les horaires de travail sont organisés du lundi au samedi, puisque le magasin est fermé le dimanche.
Sous la responsabilité du Responsable de département, vos missions sontLa gestion du rayon, sa bonne tenue et assurer son développement commercial, - La gestion des stocks et l'approvisionnement, - Participer à l'élaboration de l'offre produits, - D'assurer le rangement, la mise en rayon des produits, le contrôle des prix et la préparation des inventaires, - D'être garant de la qualité du service apporté aux clients et de contribuer à leur fidélisation, - Manager une équipe de conseillers de vente en les coachant et en les guidant dans leurs missions de vente et de service client.
Nous recherchons pour notre Brico Leclerc un vendeur secteur Bâti, matériaux gros œuvre. Sous la responsabilité du Responsable Bâti, vous êtes chargé de la mise en rayon des produits sur le parc à Matériaux. Vous êtes le garant de la bonne tenue des rayons (approvisionnement, balisage, propreté, information produits, prix). Vous accueillez, renseignez et accompagnez les clients et mettez tout en œuvre pour satisfaire leurs attentes. Le travail s'effectue principalement en extérieur.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant en Haute-Saône, accompagne des entreprises dans leur gestion comptable, dans la création et dans leur développement stratégique. C'est un cabinet familial, formateur qui dispose d'un très bon climat social. Vous travaillez dans un environnement de travail très agréable. Il intervient auprès d'une clientèle variée de TPE/PME de tous secteurs d'activités. Dans le cadre de son évolution à Lure, il cherche à recruter un Gestionnaire de paie.Vous êtes accompagné, dès votre intégration, pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers, au travers de problématiques différentes. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes. Le conseil client fait partie intégrante, vous pouvez ainsi intervenir sur des missions RH spécifiques en fonction des besoins de vos clients.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.VOTRE RÔLEVous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
MISSIONS : Au sein de l'activité Energies, vous aurez pour missions : - Préparer, organiser et réaliser les mises en service de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Préparer, organiser et réaliser les levées de réserves de toutes nos installations électriques selon les normes de sécurité. - Préparer, organiser et réaliser des interventions techniques ponctuelles sur chantier de construction (installation de base vie, interventions spécifiques techniques). - Préparer, organiser et réaliser les interventions dans le cadre des Garanties de Parfait Achèvement ou de dépannage d'urgence. - Identifier les moyens techniques, matériels nécessaires à la réalisation, en collaboration avec le chef de chantier du projet. - Coordonner votre intervention selon les impératifs de délais. - Contrôler et vérifier la conformité, selon les documents mis à votre disposition, des opérations réalisées sur le chantier et en effectuer le reporting au chef de chantier. - Contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et des matériaux de construction nécessaire à la réalisation de vos travaux. - Optimiser les modes opératoires de contrôle, de mise en service et de levées de réserves. Poste basé à Lure, déplacements à prévoir.
MISSIONS : Sous la responsabilité du Chargé d'Affaire ou d'un Chef de Projet, le Conducteur de Travaux est garant de la réalisation de plusieurs chantiers de construction ENR, re-powering ENR, en présentiel et à distance. Il est assisté par des Chefs de Chantiers et/ou Chefs d'Equipes, sous sa responsabilité, ainsi que les différents services supports de l'entreprise. Un aide conducteur de travaux peut également l'accompagner, le temps de l'évolution de ce dernier sur le poste de conducteur de travaux.Missions principales :- Etablissement et gestion des plannings chantiers, ainsi que du planning global regroupant l'ensemble des équipes supervisées.- Responsable contractuel technique et QHSE des chantiers qui lui sont affectés.- Responsable financier de ses chantiers, en collaboration avec son supérieur.- Opère sur les achats de fournitures nécessaires à l'activité.- Contractualise et supervise les sous-traitants.- Manage les équipes internes de l'entreprise (pointages, formations, motivations, entretiens annuels et professionnels).- Entretien de bonnes relations avec l'ensemble de ses clients, MOE et autres personnes associées.- Représente l'entreprise et le client auprès des riverains, collectivités, exploitants.- Représente l'entreprise sur tous les aspects qui lui sont délégués par la direction (financier, QHSE, administratif).Périmètre géographique National : déplacements au besoin du projet (maximum à la semaine).Rémunération selon profil et expérience.
RESPONSABILITÉS : ACTUA Luxeuil recrute pour l'un de ses clients un ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE ANGLAIS H/F sur le secteur de Aillevillers. Vos missions seront : - Etre le contact privilégié de votre carnet clients - Déployer la politique commerciale définie dans le manuel qualité - Assurer la continuité des relations avec les clients en l'absences du commercial - Etablir les offres - Saisir les commandes - Assurer le suivi des commandes saisies - Suivre administrativement les expéditions et les livraisons - Générer les documents d'expéditions (Packing list, factures, certificat d'origine) - Suivre la facturation (factures, acomptes, avoirs) ainsi que le suivi des règlements (relances clients) - Assurer le traitement administratif des achats de composant - Actualiser régulièrement le fichier client - Vérifier les assurances crédit des clients - Organiser les séjours des clients en visite commerciale ou en formation - Assurer le suivi administratif et commercial des clients - Contribuer à l'amélioration des process dans le service commercial. Salaire à définir selon profil et expérience. PROFIL RECHERCHÉ : - Dans l'idéal, vous justifiez d'un expérience similaire - Maitrise de l'anglais - Rigueur, assiduité, organisation, bon relationnel - Maitrise de l'outil informatique
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Description du poste : Prêt(e) à enrichir vos compétences en tant qu'Assistant commercial bilingue (F/H)¿? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer un soutien essentiel et efficace aux opérations commerciales, en interne comme à l'international - Gérez le traitement des offres de prix, des commandes et la facturation de manière précise et ponctuelle - Maintenez une communication fluide et professionnelle avec notre clientèle, tant en France qu'à l'international - Collaborez étroitement avec l'équipe commerciale pour garantir un suivi clientèle de qualité et une satisfaction optimale Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Rejoignez notre client en tant qu'Assistant commercial bilingue (F/H) et mettez à profit vos talents administratifs et bilingues pour un impact immédiat. - Maîtrise de l'anglais pour des échanges fluides avec des clients internationaux - Expérience dans le traitement des offres de prix et des commandes - Diplôme en commerce international ou certification équivalente souhaitée - Esprit d'équipe et excellente motivation pour un environnement dynamique Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
- Installer, configurer et tester des équipements mécaniques et électroniques de pointe. - Diagnostiquer et résoudre les pannes pour assurer un fonctionnement optimal. - Effectuer la maintenance préventive et corrective pour éviter les arrêts de production. - Lire et interpréter des schémas électriques, électroniques, et des fichiers 3D pour des montages précis. - Rédiger des rapports techniques et documenter chaque intervention avec rigueur. - Collaborer avec différentes équipes (production, BE, achats, etc...) pour optimiser les processus et atteindre l'excellence.Formation : Bac+2 en électronique, électrotechnique ou domaine similaire. Expérience : Débutant(e) bienvenu(e) ! Ce qui compte, c'est votre passion et votre envie d'apprendre. Compétences techniques : - Expertise en lecture de plans et schémas électriques. - Maîtrise des outils de diagnostic (multimètre, etc.) et de montage (électroportatifs, etc...). - Expérience en soudure de composants électroniques. - Compétences en montage mécanique. Qualités : - Précision, rigueur et souci du détail. - Esprit d'équipe, communication fluide et proactivité. - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
Notre client situé à AILLEVILLERS ET LYAUMONT est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, entreprise à taille humaine et en croissance constante, se caractérise par son état d'esprit innovant et tourné vers l'avenir. Rejoignez-nous pour faire partie de cette dynamique !Comment souhaiteriez-vous exceller dans le poste d'Opérateur régleur (F/H) au sein de notre entreprise partenaire ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation, le réglage et le suivi de la production sur les machines. - Préparer la machine selon les ordres de fabrication et les modes opératoires en respectant les priorités de production - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de contrôle dimensionnel et visuel, et des spécifications techniques - Renseigner les documents de suivi de production et manutentionner les pièces au poste suivant à l'aide des équipements Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - RTT En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) !Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ?Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Lure ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel.VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉSVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Winsearch, cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable recrute ! Nous sommes à la recherche d'un profil d'assistant comptable H/F en CDI au sein d'un cabinet situé au centre de Lure (70). Vous serez amené à travailler aux côtés d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs.Soucieux du bien-être de ses salariés, le cabinet a mis en place de nombreux avantages tels qu'une rémunération comprise entre et brut par an, 2 jours de TT par semaine, des tickets restaurants, des primes et des chèques cadeaux. Vous évoluerez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers pour lesquels vous serez amené a opérer les missions suivantes :SaisieLettrageRapprochement bancaireDéclaration de TVARévision des comptes Vous aurez la possibilité d'évoluer en fonction de vos compétences et de votre expérience.
Notre client est un cabinet situé à Lure. Il recherche aujourd'hui un Responsable de dossiers en CDI pour consolider son équipe.Rattaché directement à un Chef de mission, vous intervenez sur un portefeuille de dossiers diversifiés. Vos missions principales sont : Gérer de façon autonome un portefeuille clients essentiellement TPE/PME, Le suivi, l'accompagnement et le conseil auprès des clients : être disponible et à l'écoute de vos clients, Vous intervenez sur des dossiers de surveillance et êtes en relation directe avec les comptables d'entreprises, Assurer les missions classiques qui vous incombent : des déclarations de TVA à la sortie des comptes annuels (liasses fiscales), Peu de saisie, sauf pour la mise en place de dossier ou sur des dossiers techniques, Une partie de la tenue de comptabilité des portefeuilles est réalisée par des alternants, Produire des travaux à valeurs ajoutées pour les clients (reporting, tableau de bordli> Participation aux rendez-vous bilan.
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à LURE, un boucher expérimenté h-fVos missionsSous la responsabilité du Responsable Boucherie :Vous assurez la traçabilité des denrées,Vous effectuez les tâches nécessaires à la transformation du produit jusqu'à leur présentation,Vous veillez au respect des impératifs de présentation, à la présentation esthétique de votre étal et à la cohérence prix/produits,Vous respectez la réglementation d'hygiène alimentaire, des équipements et des installations,Vous nettoyez votre environnement de travail, les locaux professionnels, les chambres froides ainsi que les locaux de stockage des produits,Vous respectez la réglementation de sécurité,Vous utilisez les équipements de sécurité individuels ainsi que ceux équipant certaines machines,Vous assurez la vente au rayon traditionnel,Vous accueillez, conseillez et servez les clients (choix, cuisine, cuissonli> Profil recherchéVous êtes: Autonome, Rigoureux h-fForce de proposition, Accueillant h-f Vous avez:L'esprit d'équipe,Le conseil client,Un CAP boucher, BP boucher, ou CTM boucher/charcutier/traiteur, Une expérience significative sur ce poste. Ce poste est pour vous ! Envoyez-moi votre CVp>Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vous serez rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes Mécaniques et dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : · Réalisation des études mécaniques et mise en plan des affaires et services : machines et manutention de production pour menuisiers industriels. · Participations aux avant-projets afin d'accompagner la société dans ses démarches commerciales. · Développement de produits spécifiques n'existant pas encore à notre gamme. · Elaboration des nomenclatures pour diffusion aux fournisseurs, plans de montages atelier et suivi atelier sur les points jugés à risque (conseil aux monteurs / câbleurs). · Assurer une interface efficace avec les autres services.La diversité des tâches à réaliser nécessite de la polyvalence et de l'autonomie. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans la réalisation de vos missions. Vous êtes à la fois bon(ne) communicant(e) et pédagogue, ce qui vous permet de véhiculer de bons messages. Doté(e) d'un esprit collectif, vous souhaitez vous investir au sein d'une structure dynamique, à taille humaine et en pleine croissance.
Winsearch, cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable recrute pour ses partenaires ! Si vous recherchez un nouveau challenge, cette offre est pour vous ! Notre client, un cabinet comptable installé dans le secteur de Lure (70) est à la recherche de sa nouvelle perle rare : un collaborateur comptable H/F pour intégrer une équipe de 5 personnes. Le cabinet se définit comme soucieux du bien être de ses collaborateurs et propose des avantages en ce sens. Vous disposerez donc d'horaires flexibles avec une plage horaire fixe ainsi que de 2 jours de télétravail (mercredi & vendredi). Le poste est à pourvoir en CDI pour un salaire compris entre 32K et 36K€. Vous aurez en charge votre propre portefeuille de client composé majoritairement de TPE/ PME. Vous serez autonome sur la gestion de vos dossiers jusqu'à la préparation des bilans. Selon votre autonomie vous pourrez être amenés à évoluer.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Votre missions consistera à effectuer le prélèvement des produits selon les instructions et constituer les palettes. L'obtention du CACES 2B serait un atout. Cependant, si vous ne l'avez pas, nous proposons une formation ! Ce poste est à pourvoir en horaire d'équipe fixe (matin ou après-midi) et est ouvert en contrat de longue durée. Description du profil : Votre missions consistera à effectuer le prélèvement des produits selon les instructions et constituer les palettes. L'obtention du CACES 2B serait un atout. Cependant, si vous ne l'avez pas, nous proposons une formation ! Ce poste est à pourvoir en horaire d'équipe fixe (matin ou après-midi) et est ouvert en contrat de longue durée.
Description du poste : Sous la responsabilité du coordinateur de production, le(la) régleur(se) de ligne d'usinage est chargé(e) d'assurer la conduite d'une ligne automatisée de débit ou de perçage de panneaux de particules afin de produire des pièces de meubles. Ainsi, il(elle) assure le réglage, le lancement en production, la surveillance et le contrôle qualité de sa production. A ce titre, il(elle) assure les missions suivantes : - Assurer les réglages (automatisés ou manuels) des différents éléments de sa ligne de production selon un programme et/ou une gamme définis ; - Assurer la continuité du flux et l'approvisionnement des différents composants en cours de production ; - Contrôler le bon déroulement de la production dans le respect des règles de sécurité, de la qualité des pièces produites, des quantités attendues et des procédures spécifiques au poste ; - Contrôler l'adhérence au planning de production prévu, le bon état de l'outillage, et la correspondance des pièces produites au plan de production (contrôle visuel et dimensionnel) ; - Alerter sa hiérarchie en cas d'aléas ou dérives de production ; - Effectue les déclarations de production ; - Effectue de la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage) et participe au maintien en bon état de son équipement en collaboration avec le service maintenance. Ce poste est à pourvoir en CDI. Travail en 3x8. Description du profil : Sous la responsabilité du coordinateur de production, le(la) régleur(se) de ligne d'usinage est chargé(e) d'assurer la conduite d'une ligne automatisée de débit ou de perçage de panneaux de particules afin de produire des pièces de meubles. Ainsi, il(elle) assure le réglage, le lancement en production, la surveillance et le contrôle qualité de sa production. A ce titre, il(elle) assure les missions suivantes : - Assurer les réglages (automatisés ou manuels) des différents éléments de sa ligne de production selon un programme et/ou une gamme définis ; - Assurer la continuité du flux et l'approvisionnement des différents composants en cours de production ; - Contrôler le bon déroulement de la production dans le respect des règles de sécurité, de la qualité des pièces produites, des quantités attendues et des procédures spécifiques au poste ; - Contrôler l'adhérence au planning de production prévu, le bon état de l'outillage, et la correspondance des pièces produites au plan de production (contrôle visuel et dimensionnel) ; - Alerter sa hiérarchie en cas d'aléas ou dérives de production ; - Effectue les déclarations de production ; - Effectue de la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage) et participe au maintien en bon état de son équipement en collaboration avec le service maintenance. Ce poste est à pourvoir en CDI. Travail en 3x8.
Description du poste : Sous la responsabilité du(de la) Coordinateur(trice) de production, le(la) Régleur(se) de chaîne d'emballage est chargé(e) d'assurer la conduite d'une chaîne à cadence automatisée d'emballage de colis. Ainsi, il(elle) assure les différents réglages, le démarrage de la chaîne, la surveillance du bon déroulement des opérations d'emballage et la conformité avec les règles de palettisation. A ce titre, il(elle) assure les missions suivantes : - En collaboration avec l'Approvisionneur(se), assurer l'approvisionnement des pièces usinées, des matières polystyrènes et de la quincaillerie à chaque poste de travail, alimenter la machine en colle à carton ; - Assurer les réglages (automatisés ou manuels) des différents éléments de la chaîne d'emballage selon une gamme et une cadence définis ; - Assurer la continuité et le bon écoulement du flux des différents composants en cours de production, s'assurer de la proximité des pièces auprès des opérateur(trice)s sur les différents postes ; - Contrôler le bon déroulement de l'emballage dans le respect des règles de sécurité, de la qualité des colis, des quantités attendues et des procédures spécifiques au poste ; - Contrôler l'adhérence au planning de d'emballage prévu, le bon état des éléments de la chaîne ; - Anticiper l'approvisionnement des séries suivantes et assurer un maximum d'avance à l'équipe en poste ou l'équipe suivante afin d'optimiser les temps d'arrêt de chaîne. - Alerter sa hiérarchie en cas d'aléas ou dérives d'emballage ; - Effectue les déclarations d'emballage ; - Effectue de la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage) et participe au maintien en bon état de la chaîne en collaboration avec le service maintenance - Répondre aux besoins de l'ensemble de l'équipe d'emballage en effectuant les remplacements ponctuels à tout poste de la chaîne (opérateur(trice), cariste, implanteur(trice), approvisionneur(se)). Ce poste est à pourvoir en CDI. Travail en 3x8. Description du profil : Sous la responsabilité du(de la) Coordinateur(trice) de production, le(la) Régleur(se) de chaîne d'emballage est chargé(e) d'assurer la conduite d'une chaîne à cadence automatisée d'emballage de colis. Ainsi, il(elle) assure les différents réglages, le démarrage de la chaîne, la surveillance du bon déroulement des opérations d'emballage et la conformité avec les règles de palettisation. A ce titre, il(elle) assure les missions suivantes : - En collaboration avec l'Approvisionneur(se), assurer l'approvisionnement des pièces usinées, des matières polystyrènes et de la quincaillerie à chaque poste de travail, alimenter la machine en colle à carton ; - Assurer les réglages (automatisés ou manuels) des différents éléments de la chaîne d'emballage selon une gamme et une cadence définis ; - Assurer la continuité et le bon écoulement du flux des différents composants en cours de production, s'assurer de la proximité des pièces auprès des opérateur(trice)s sur les différents postes ; - Contrôler le bon déroulement de l'emballage dans le respect des règles de sécurité, de la qualité des colis, des quantités attendues et des procédures spécifiques au poste ; - Contrôler l'adhérence au planning de d'emballage prévu, le bon état des éléments de la chaîne ; - Anticiper l'approvisionnement des séries suivantes et assurer un maximum d'avance à l'équipe en poste ou l'équipe suivante afin d'optimiser les temps d'arrêt de chaîne. - Alerter sa hiérarchie en cas d'aléas ou dérives d'emballage ; - Effectue les déclarations d'emballage ; - Effectue de la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage) et participe au maintien en bon état de la chaîne en collaboration avec le service maintenance - Répondre aux besoins de l'ensemble de l'équipe d'emballage en effectuant les remplacements ponctuels à tout poste de la chaîne (opérateur(trice), cariste, implanteur(trice), approvisionneur(se)). Ce poste est à pourvoir en CDI. Travail en 3x8.
Description : Le/la technicien(ne) de maintenance électrique réalise la maintenance préventive et curative des équipements de production et de matériels, moyens de conception pluri-technologique. PRINCIPALES MISSIONS : LA PLANIFICATION ET L'EXÉCUTION DE TRAVAUX DE MAINTENANCE ET DE DÉPANNAGE : garantir la mise en service, l'installation et la réalisation des actions de maintenance préventive et curative des installations électriques et automatismes. Diagnostiquer des dysfonctionnements, trouver et mettre en œuvre des solutions adéquates. GARANTIR L'EXPLOITATION DES SYSTÈMES ÉLECTRIQUES ET AUTOMATISMES : formaliser des procédures, présenter les spécificités et accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, renseigner et exploiter la GMAO, analyser les données, identifier les écarts, être force de proposition de progrès, d'amélioration et actualiser la documentation technique. RÉDIGER DE MANIÈRE RÉGULIÈRE DES COMPTES-RENDUS : suivre l'évolution des techniques et normes du domaine électrique, automatisme et maintenir à jour la documentation technique spécialisée. Assurer les visites réglementaires de surveillance. Respecter les règles de sécurité en vigueur pour garantir sa protection personnelle mais surtout pour protéger les personnes présentes. Profil recherché : Formations / Expériences Le/La candidat(e) possède une formation initiale en électrotechnique / maintenance industrielle ou justifiez d'expériences professionnelles : connaissance des architectures électriques ainsi que des évolutions techniques dans le domaine automatisme et informatique industrielle. Maîtrise des automates Siemens S5-S7. Le/La candidat(e) connait les éléments d'un système électrique et sait interpréter des schémas électriques. Il s'agit d'une personne rigoureuse et dotée d'un fort sens du travail en équipe, qui sait faire preuve d'anticipation et de réactivité. Cette personne sait prioriser ses actions en cas de pannes simultanées afin de minimiser le temps d'arrêt production et de satisfaire ses clients internes.
Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Descriptif du poste: Nous recherchons un Administrateur Système & Réseaux (H/F). Vous aurez la responsabilité du fonctionnement du système d'information de l'entreprise, en tenant compte des attentes et besoins des utilisateurs, tout en veillant aux évolutions technologiques. Vous assurez la maintenance des réseaux et des équipements, développez et adaptez les différentes applications et bases de données. À ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes : Gestion et mise en place de l'architecture réseau ; Installation, paramétrage des logiciels internes et outils bureautiques ; Former et assister les utilisateurs aux logiciels internes ; Assister les utilisateurs sur la partie réseau afin de les aider en cas de panne ou de difficultés ; Assurer la maintenance du parc informatique : diagnostiquer, prévenir et réparer les pannes ; Effectuer l'ensemble des sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données ; Participer à la mise en place des différents projets impliquant le service informatique ; Assurer une veille technologique sur les nouveautés du marché ; Relation avec les prestataires externes. Profil recherché: Vous êtes une personne impliquée et faites preuve de rigueur et d'autonomie. Doté d'une aisance relationnelle et d'une bonne capacité d'écoute et d'analyse, vous savez proposer des solutions et présenter des options possibles au regard de la situation. Pragmatique, efficace et proactif, vous aimez partager et construire. Vous possédez de solides compétences en systèmes, réseaux, sécurité et gestion de l'information. Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en informatique de niveau Bac+3 à Bac+5 (Licence / Master) ou Bac+2 (DUT / BTS) avec une expérience significative. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire réussie, acquise idéalement au sein d'un environnement industriel.
La Compagnie Française du Panneau « CFP » et CF2P, sont deux sociétés sœurs spécialisées dans la fabrication et le revêtement de panneaux de particules à base de bois. Nos sociétés travaillant en cohésion, nous avons à cœur de favoriser le développement des compétences de nos collaborateurs. Basées en Haute-Saône, nous sommes une filiale de P3G Group, le leader européen de l'aménagement de la maison. Nos savoir-faire et nos outils de production, nous permettent ...
Description : Suite à un congé maternité nous recherchons un Comptable Tiers (H/F) en Contrat à Durée Déterminée pour notre site CFP basé à Corbenay (70). APRÈS UNE PÉRIODE DE FORMATION INTERNE, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Contrôle de la facturation fournisseurs / analyse et traitement des litiges et écarts (quantité, prix) avec les interlocuteurs métiers. * Saisie et rapprochement des factures avec les réceptions. * Traitement de validation des factures hors flux de GMAO. * Préparation des propositions de paiement fournisseurs en lien avec suivi de trésorerie. * Création des fournisseurs : collecte et analyse de la fiche de création et des données collectées. * Gestion de la facturation transport (autofacturation). * Gestion des factures intérimaires, Ressources Humaines, Maintenance et matières. * Saisie des règlements clients. Profil recherché : Nous recherchons un/une Comptable Tiers, qui possède une excellente maîtrise du pack office et en particulier d'Excel. Un minimum de formation comptable est souhaité pour réussir l'intégration. La connaissance des logiciels AS400, Iris Finance, M3, MFG Pro est un plus.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Mission Nous recherchons un(e) collaborateur/trice comptable pour effectuer la saisie comptable, la révision de dossier et de l'établissement de déclarations fiscales. Sous l'assistance d'un Expert Comptable Stagiaire. Ce poste, situé à SAINT-LOUP-SUR-SEMOUSE ( Haute Saône), pourra aboutir à moyen terme à la responsabilité du suivi d'un portefeuille clients. Profil recherché Vous faites preuve de rigueur et savez travailler en équipe. Vous savez rendre compte et adoptez une attitude positive en clientèle Vous avez le souci du respect des délais et proposez des améliorations dans votre travail. Une première expérience en cabinet d'Expertise Comptable serait appréciée, avec une formation BAC+2 ou plus. Confidentialité assurée.
Description : Le/la technicien(ne) de maintenance réalise la maintenance préventive et curative des équipements de production et de matériels, moyens de conception pluri-technologique. PRINCIPALES MISSIONS : - RÉALISER LA MAINTENANCE CURATIVE DES ÉQUIPEMENTS : sur évènement de production, identifie les dysfonctionnements et détermine les solutions techniques de remise en l'état, identifie, répare et/ou remplace les éléments défectueux. - RÉALISER LA MAINTENANCE PRÉVENTIVE DES ÉQUIPEMENTS : Lors des sessions de maintenance préventive, réalise des travaux dans les domaines électriques, mécaniques, pneumatiques.. - EFFECTUER DES MANIPULATIONS SUR CERTAINS ÉLÉMENTS : automates, variateurs de fréquences. - EXPLOITER LES DONNÉES : formalise des procédures, présente les spécificités et accompagne les utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, renseigne et exploite la GMAO, analyse les données, identifie les écarts, est force de proposition de progrès, actualise la documentation technique. Profil recherché : Formations / Expériences Le/La candidat(e) possède une formation initiale en électrotechnique / maintenance industrielle ou justifie d'expériences professionnelles démontrant sa poly compétence (systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques). Le/La candidat(e) connait les éléments d'un système électrique et sait interpréter des schémas électriques et des plans d'équipements mécaniques. Il s'agit d'une personne rigoureuse et dotée d'un fort sens du travail en équipe, qui sait faire preuve d'anticipation et de réactivité. Cette personne sait prioriser ses actions en cas de pannes simultanées afin de minimiser le temps d'arrêt production et de satisfaire ses clients internes.
Description du poste : Nous recherchons un Responsable Maintenance pour notre site basé à Saint-Loup-sur-Semouse (70800). Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous coordonnerez une équipe de professionnels de maintenance (environ 15 salariés), pour l'organisation et la programmation des travaux de maintenance. Autonome, vous participer à la gestion des moyens humains et financiers afin d'assurer le fonctionnement optimal des équipements techniques du site de production et assurez la sécurité du personnel et le respect des normes environnementales. Vous veillez à la fiabilité des équipements afin d'assurer le service client, la qualité des produits et l'efficience des machines. Vous élaborerez les cahiers des charges pour les interventions de sous-traitance de travaux, en coordination et avec l'appui des services internes (méthodes, production) et participerez au choix des prestataires. Vous aurez la responsabilité du suivi des interventions, de la qualité des saisies de votre équipe dans la GMAO ainsi que de la réception des travaux. Vous êtes prêt à manager sur le terrain une équipe de professionnels de Maintenance. Horaires de journée. Description du profil : Professionnel de terrain expérimenté, vous avez occupé des fonctions similaires dans des services de maintenance industrielle incluant une partie management d'équipe. Vous avez des connaissances techniques approfondies en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique, énergétique et idéalement savez lire des programmes d'automates. Doté d'une aisance relationnelle, d'une bonne capacité d'analyse, et d'un leadership reconnu, vous savez déléguer et responsabiliser votre équipe et savez faciliter les échanges avec les utilisateurs et les prestataires externes. Vous êtes rigoureux, savez anticiper et vous travaillez avec méthode. Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.
Description : Nous recherchons un Responsable Maintenance pour notre site basé à Saint-Loup-sur-Semouse (70800). Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous coordonnerez une équipe de professionnels de maintenance (environ 15 salariés), pour l'organisation et la programmation des travaux de maintenance. Autonome, vous participer à la gestion des moyens humains et financiers afin d'assurer le fonctionnement optimal des équipements techniques du site de production et assurez la sécurité du personnel et le respect des normes environnementales. Vous veillez à la fiabilité des équipements afin d'assurer le service client, la qualité des produits et l'efficience des machines. Vous élaborerez les cahiers des charges pour les interventions de sous-traitance de travaux, en coordination et avec l'appui des services internes (méthodes, production) et participerez au choix des prestataires. Vous aurez la responsabilité du suivi des interventions, de la qualité des saisies de votre équipe dans la GMAO ainsi que de la réception des travaux. Vous êtes prêt à manager sur le terrain une équipe de professionnels de Maintenance. Horaires de journée. Profil recherché : Professionnel de terrain expérimenté, vous avez occupé des fonctions similaires dans des services de maintenance industrielle incluant une partie management d'équipe. Vous avez des connaissances techniques approfondies en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique, énergétique et idéalement savez lire des programmes d'automates. Doté d'une aisance relationnelle, d'une bonne capacité d'analyse, et d'un leadership reconnu, vous savez déléguer et responsabiliser votre équipe et savez faciliter les échanges avec les utilisateurs et les prestataires externes. Vous êtes rigoureux, savez anticiper et vous travaillez avec méthode. Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.
Mécanicien agricole F/HCabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en oeuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, ). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance. Notre client, acteur majeur dans la maintenance, la vente et la location d'engins agricoles, recherche, dans le cadre de son développement : Un Technicien Agricole Itinérant (F/H) Poste à pourvoir en CDI sur le périmètre de St Loup sur Semouse Fort d'un partenariat solide avec la marque John Deere, vous aurez l'opportunité de travailler sur du matériel mondialement reconnu ! En rejoignant l'équipe, vous contribuez à améliorer le quotidien des Agriculteurs en les accompagnant sur chacune des problématiques techniques. Votre expertise et votre engagement auront un impact concret sur la communauté agricole, tout en vous offrant des opportunités de développement professionnel. Doté(e) d'un véhicule équipé de l'ensemble de l'outillage nécessaire à l'exercice de vos missions, d'un smartphone et d'une tablette tactile, vous aurez pour principales missions : - Réaliser l'ensemble des interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur les engins agricoles, - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective, - Procéder à la pose d'accessoire(s), - Vérifier la conformité de vos interventions grâce aux essais et tests de performance, - Veiller à la tenue et à la saisie des ordres de réparations. Ainsi que tous travaux inhérents à ce poste Issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, PL ou véritable autodidacte, vous avez idéalement une première expérience sur une fonction similaire. Votre connaissance et expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service clients seront vos meilleurs atouts pour réussir sur cette fonction. Vous êtes autonome, passionné(e) de mécanique et vous souhaitez vous dépasser et apprendre chaque jour ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousCabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts et Cadres.Nos 50 consultants expérimentés mettent en oeuvre tout notre savoir-faire et nos expertises en créant avec nos candidats, nos clients et nos collaborateurs une relation de confiance qui fait la différence.S&you organise son expertise en recrutement CDI, CDD, Intérim autour de 3 pôles et 17 spécialisations métiers : Business : Immobilier, Commercial & Force de Vente, Marketing digital & Communication, Achats, ADV & Supply chain, Distribution & Commerce Technique : IT, Conception/Bureaux d'étude/R&D, Qualité HSE, Production& Maintenance, Construction Support : Juridique & Fiscal, Comptabilité & Finance, Audit, Conseil & Expertise, RH & Paie, Assistanat, Banque & Assurance S&you est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista.TAILLE DE LA SOCIÉTÉ51 à 200 salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementDATE DE CRÉATION2018SITE WEB
Description du poste : Au sein de l'agence Adecco Onsite, nous recrutons pour notre client basé à St Loup sur Semouse, spécialisé dans la fabrication de meubles en panneaux, nos futurs manutentionnaires (H/F), en CDI Intérimaire. C'est peut-être vous ? Votre mission consiste à :***Préparer et emballer les colis sur la chaîne d'emballage / colisage * Effectuer la préparation de commandes sur le secteur logistique / expédition * Effectuer les opérations de perçage, d'empilage et de préparation des éléments de meubles sur le secteur débit / usinage Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures, de la qualité et de la sécurité sur votre poste de travail. Le poste implique du port de charges. Durée : Mission intérimaire à pourvoir de longue durée, selon vos capacités et savoir-être professionnels. Horaires de travail : Poste en équipe 3x8, de 35h00 à 40h00 par semaine. Rémunération SMIC. Primes panier, prime d'équipe. Postulez en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous :***Description du profil : Vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires. Vous êtes apte à mémoriser une suite de gestes et de contrôles, à exécuter des opérations de production et à appliquer les consignes techniques et réglementaires. Précis(e) et minutieux(se) dans vos tâches, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et votre volonté de rendre un travail de qualité.
Description du poste : Le/la technicien(ne) de maintenance électrique réalise la maintenance préventive et curative des équipements de production et de matériels, moyens de conception pluri-technologique. PRINCIPALES MISSIONS : La planification et l'exécution de travaux de maintenance et de dépannage : garantir la mise en service, l'installation et la réalisation des actions de maintenance préventive et curative des installations électriques et automatismes. Diagnostiquer des dysfonctionnements, trouver et mettre en œuvre des solutions adéquates. Garantir l'exploitation des systèmes électriques et automatismes : formaliser des procédures, présenter les spécificités et accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, renseigner et exploiter la GMAO, analyser les données, identifier les écarts, être force de proposition de progrès, d'amélioration et actualiser la documentation technique. Rédiger de manière régulière des comptes-rendus : suivre l'évolution des techniques et normes du domaine électrique, automatisme et maintenir à jour la documentation technique spécialisée. Assurer les visites réglementaires de surveillance. Respecter les règles de sécurité en vigueur pour garantir sa protection personnelle mais surtout pour protéger les personnes présentes. Description du profil : Formations / Expériences Le/La candidat(e) possède une formation initiale en électrotechnique / maintenance industrielle ou justifiez d'expériences professionnelles : connaissance des architectures électriques ainsi que des évolutions techniques dans le domaine automatisme et informatique industrielle. Maîtrise des automates Siemens S5-S7. Le/La candidat(e) connait les éléments d'un système électrique et sait interpréter des schémas électriques. Il s'agit d'une personne rigoureuse et dotée d'un fort sens du travail en équipe, qui sait faire preuve d'anticipation et de réactivité. Cette personne sait prioriser ses actions en cas de pannes simultanées afin de minimiser le temps d'arrêt production et de satisfaire ses clients internes.
Description du poste : Doté(e) d'un véhicule équipé de l'ensemble de l'outillage nécessaire à l'exercice de vos missions, d'un smartphone et d'une tablette tactile, vous aurez pour principales missions : - Réaliser l'ensemble des interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur les engins agricoles, - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective, - Procéder à la pose d'accessoire(s), - Vérifier la conformité de vos interventions grâce aux essais et tests de performance, - Veiller à la tenue et à la saisie des ordres de réparations. Ainsi que tous travaux inhérents à ce poste Description du profil : Issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, PL ou véritable autodidacte, vous avez idéalement une première expérience sur une fonction similaire. Votre connaissance et expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service clients seront vos meilleurs atouts pour réussir sur cette fonction. Vous êtes autonome, passionné(e) de mécanique et vous souhaitez vous dépasser et apprendre chaque jour ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !
Afin de renforcer nos équipes, nous cherchons un(e) employé AGRICOLE sur notre ferme à ANJEUX (70) Missions : Vous prenez part à la traite de nos vaches laitières Vous prenez soin et nourrissez les bêtes Vous entretenez les pâtures et aider aux foins Vous aidez à la culture de nos céréales Bio Rémunération : prime + mutuelle + Prévoyance Profil : Avoir de bonnes connaissances du métier Etre autonome, motivé, soigneux et dynamique. Savoir conduire un tracteur Aimer les bêtes et en prendre soin Etre bricoleur serait un +
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à VAUVILLERS (70210 , Haute-Saône - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - prélèvement test antigénique - Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recrutons le profil suivant : Chauffeur routier SPL Bâché National H/F Vous recherchez une entreprise qui pourra vous offrir une nouvelle aventure sur les routes de France ? N'attendez plus pour postuler afin de rejoindre notre entreprise familiale qui se développe depuis 90 ans. Vous rencontrerez une équipe dynamique et passionnée par son métier. Aujourd'hui, nous avons besoin de toi sur notre activité Bâché. Pour nous rejoindre, tu as besoin de : FIMO / FCO à jour Permis CE,C1E Carte chronotachygraphe à jour CACES et ADR requis mais pas obligatoires Rémunération : Le salaire est établi avec la convention collective du transport.
Votre rôle consistera à réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production et de matériels, moyens de conception pluri-technologique. À ce titre, vous assurez les missions suivantes : . La planification et l'exécution de travaux de maintenance et de dépannage : garantir la mise en service, l'installation et la réalisation des actions de maintenance préventive et curative des installations électriques et automatismes. Diagnostiquer des dysfonctionnements, trouver et mettre en œuvre des solutions adéquates. . Garantir l'exploitation des systèmes électriques et automatismes : formaliser des procédures, présenter les spécificités et accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, renseigner et exploiter la GMAO, analyser les données, identifier les écarts, être force de proposition de progrès, d'amélioration et actualiser la documentation technique. . Rédiger de manière régulière des comptes-rendus : suivre l'évolution des techniques et normes du domaine électrique, automatisme et maintenir à jour la documentation technique spécialisée. Assurer les visites réglementaires de surveillance. Respecter les règles de sécurité en vigueur pour garantir sa protection personnelle mais surtout pour protéger les personnes présentes. Votre profil: Vous possédez une formation initiale en électrotechnique / maintenance industrielle ou justifiez d'expériences professionnelles : connaissance des architectures électriques ainsi que des évolutions techniques dans le domaine automatisme et informatique industrielle. Maîtrise des automates Siemens S5-S7. Autonome et rigoureux vous savez prioriser vos actions afin de développer, réaliser, améliorer en permanence la fiabilité des moyens. . Prime de régularité à 3.2 % du salaire mensuel de base, . Titre restaurant à 9€ / jour travaillé (60% pris en charge par l'employeur), . Indemnité de transport en fonction du lieu de résidence, . Mutuelle d'entreprise. . Convention Collective Nationale de la Fabrication de l'Ameublement (IDCC 1411)
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l\'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n\'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C\'EST... Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d\'adaptation, mais surtout, votre volonté d\'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu\'un métier : c\'est votre passion. Vous disposez d\'un diplôme relatif au métier d\'auxiliaire de vie ou de 3 années d\'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LURE , VOUS BÉNÉFICIEZ... * D\'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu\'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D\'autres avantages comme : notre mutuelle d\'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à coeur de voir nos collaborateurs évoluer et s\'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 12 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale des rayons. Véritable acteur du quotidien de votre équipe et homme femme de terrain, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + variable . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, en...
Suite à un congé maternité, nous recherchons un Comptable Tiers (H/F) en en Contrat à Durée Déterminée pour notre site CFP basé à Corbenay (70). Après une période de formation interne, vos missions seront les suivantes : - Contrôle de la facturation fournisseurs / analyse et traitement des litiges et écarts (quantité, prix) avec les interlocuteurs métiers. - Saisie et rapprochement des factures avec les réceptions. - Traitement de validation des factures hors flux de GMAO. - Préparation des propositions de paiement fournisseurs en lien avec suivi de trésorerie. - Création des fournisseurs : collecte et analyse de la fiche de création et des données collectées. - Gestion de la facturation transport (auto-facturation). - Gestion des factures intérimaires, Ressources Humaines, Maintenance et matières. - Saisie des règlements clients. Votre profil: Excellente maîtrise du pack office et en particulier d'Excel. Un minimum de formation comptable est souhaité pour réussir l'intégration. La connaissance des logiciels AS400, Iris Finance, M3, MFG Pro est un plus. Avantages annexes selon accords collectifs en vigueur à ce jour : Prime de régularité à 3.2 % du salaire mensuel de base, Titre restaurant à 8€ / jour travaillé (60% pris en charge par l'employeur), Indemnité de transport en fonction du lieu de résidence, Mutuelle d'entreprise. Convention Collective Nationale de la Fabrication de l'Ameublement (IDCC 1411)
Vous aurez la responsabilité du fonctionnement du système d'information de l'entreprise, en tenant compte des attentes et besoins des utilisateurs, tout en veillant aux évolutions technologiques. Vous assurez la maintenance des réseaux et des équipements, développez et adaptez les différentes applications et bases de données. À ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes : Gestion et mise en place de l'architecture réseau ; Installation, paramétrage des logiciels internes et outils bureautiques ; Former et assister les utilisateurs aux logiciels internes ; Assister les utilisateurs sur la partie réseau afin de les aider en cas de panne ou de difficultés ; Assurer la maintenance du parc informatique : diagnostiquer, prévenir et réparer les pannes ; Effectuer l'ensemble des sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données ; Participer à la mise en place des différents projets impliquant le service informatique ; Assurer une veille technologique sur les nouveautés du marché ; Relation avec les prestataires externes. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne impliquée et faites preuve de rigueur et d'autonomie. Doté d'une aisance relationnelle et d'une bonne capacité d'écoute et d'analyse, vous savez proposer des solutions et présenter des options possibles au regard de la situation. Pragmatique, efficace et proactif, vous aimez partager et construire. Vous possédez de solides compétences en systèmes, réseaux, sécurité et gestion de l'information. Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en informatique de niveau Bac+3 à Bac+5 (Licence / Master) ou Bac+2 (DUT / BTS) avec une expérience significative. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire réussie, acquise idéalement au sein d'un environnement industriel. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée / Temps Plein Niveau d'expérience requis : expérience professionnelle sur un poste similaire réussie (idéalement domaine industriel) Niveau d'étude requis : diplôme en informatique de niveau Bac+3 à Bac+5 (Licence / Master) ou Bac+2 (DUT / BTS) avec une expérience significative. Localisation du poste : CORBENAY (70320) Fourchette de rémunération : « à définir selon profil » (selon expérience) + Avantages annexes selon accords collectifs en vigueur à ce jour : o Prime de régularité à 2.5 % du salaire mensuel de base, o Prime d'intéressement aux résultats, o Titre restaurant à 9€ / jour travaillé (60% pris en charge par l'employeur), o Indemnité de transport en fonction du lieu de résidence, o Mutuelle d'entreprise. o Retraite supplémentaire cadres de 2,5 % du salaire brut. Statut à définir selon profil Convention Collective Nationale de la Fabrication de l'Ameublement (IDCC 1411)
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower, recherche pour leur client, spécialisé dans la fabrication et le revêtement de panneaux de particules et exploite deux sites de production, un(e) Assistant(e) Comptable H/F afin de compléter leur équipe! Alors prêts à lire la suite ? Vos mission en tant qu'assistant(e) comptable dynamique et après une période de formation interne, seront les suivantes : - Contrôle de la facturation fournisseurs / analyse et traitement des litiges et écarts (quantité, prix) avec les interlocuteurs métiers. - Saisie et rapprochement des factures avec les réceptions. - Traitement de validation des factures hors flux de GMAO. - Préparation des propositions de paiement fournisseurs en lien avec suivi de trésorerie. - Création des fournisseurs : collecte et analyse de la fiche de création et des données collectées. - Gestion de la facturation transport (autofacturation). - Gestion des factures intérimaires, Ressources Humaines, Maintenance et matières. - Saisie des règlements clients Notre client recherche un/une Assistant(e) Comptable Clients / Fournisseurs, qui possède une excellente maîtrise du pack office et en particulier d'Excel. Qui possède un minimum de formation comptable du type BTS Comptabilité et qui possède des connaissances solides des logiciels AS400, Iris Finance, M3, MFG Pro. Alors si vous êtes dynamique et motivé ce poste est fait pour vous! Postulez directement ou contactez Anais au***! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l'administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux. Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin. Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l'intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l'équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution). Vous êtes une femme ou un homme à l'aise avec les différents outils informatiques et d'une grande rigueur dans la réalisation de vos missions. Collaboration, coopération, réactivité, capacité d'adaptation et autonomie, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maitrise du pack office (Word, Excel) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Remplacement suite au futur départ de la comptable en poste Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française ...
Afin de renforcer notre équipe nous recherchons un Responsable Maintenance Industrielle (H/F) basé à Corbenay (70). Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous coordonnerez une équipe de professionnels de maintenance (environ 15 salariés), pour l'organisation et la programmation des travaux de maintenance. Vous élaborerez les cahiers des charges pour les interventions de sous-traitance de travaux, en coordination et avec l'appui des services internes (méthodes, production) et participerez au choix des prestataires. Vous participer à la gestion des moyens humains et financiers afin d'assurer le fonctionnement optimal des équipements techniques du site de production et assurez la sécurité du personnel et le respect des normes environnementales. Vous aurez la responsabilité du suivi des interventions, de la qualité des saisies de votre équipe dans la GMAO ainsi que de la réception des travaux. Vous êtes prêt à manager sur le terrain une équipe de professionnels de Maintenance. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de terrain expérimenté, vous avez occupé des fonctions similaires dans des services de maintenance industrielle incluant une partie management d'équipe. Vous avez des connaissances techniques approfondies en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, énergétique et idéalement savez lire des programmes d'automates. Doté d'une aisance relationnelle, d'une bonne capacité d'analyse, et d'un leadership reconnu, vous savez déléguer et responsabiliser votre équipe et savez faciliter les échanges avec les prestataires externes. Vous êtes rigoureux, savez anticiper et vous travaillez avec méthode. Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction. Poste à pourvoir en CDI, à temps plein. Prise de poste dés que possible. Rémunération comprise entre 44000 euros et 55000 euros annuels en fonction de votre profil. De nombreux avantages selon accords collectif en vigueur à ce jour tel que: - Prime de régularité à 2.5% du salaire mensuel de base - Prime d'intéressement aux résultats - Titre restaurant à 9% jour travaillé ( 60% pris en charge l'employeur) - Indemnité de transport en fonction du lieu de résidence - Mutuelle d'entreprise
Description du poste : ACTUA Luxeuil recrute pour l'un de ses clients un RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F sur le secteur de Corbenay. Vos missions seront :***Coordonner une équipe de professionnels de maintenance (environ 15 salariés) pour l'organisation et la programmation des travaux de maintenance.***Elaborer les cahiers des charges pour les interventions de sous-traitance de travaux, en coordination et avec l'appui des services internes.***Participer au choix des prestataires et à la gestion des moyens humaines et financiers pour assurer le fonctionnement optimal des équipements techniques du site de production.***Assurer la sécurité du personnel et le respect des normes environnementales.***Etre responsable du suivi des interventions, de la qualité des saisies de votre équipe dans la GMAO ainsi que de la réception des travaux.***Manager sur le terrain une équipe de professionnels de maintenance. Salaire à définir selon profil et expérience. Description du profil :***Vous justifiez d'un expérience sur un poste similaire.***Vous avez des connaissances techniques approfondies en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique, énergétique et idéalement vous savez lire des programmes d'automates.***Vous êtes doté d'une aisance relationnelle, d'une bonne capacité d'analyse et d'un leadership reconnu, vous savez déléguer et responsabiliser votre équipe.***Vous êtes rigoureux, savez anticiper et vous travaillez avec méthode.***Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes autonome.
POSTE : Conducteur SPL H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à CORBENAY, est un acteur reconnu des transports terrestres et du transport par conduites. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité qui valorise les sujets stimulants, la stabilité et la croissance, des valeurs qui ont permis à notre entreprise de rayonner sur le marché. Recherchez-vous un poste de conducteur super poids lourds ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous. Êtes-vous prêt(e) pour les défis suivants : - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les réglementations en vigueur - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque trajet - Charger et décharger les marchandises en veillant à la sécurité et la qualité - Maintenir une communication fluide avec les partenaires logistiques et les clients - Participer aux formations régulières pour améliorer les compétences et la sécurité routière Voilà ce que notre client vous propose : Contrat : CDI PROFIL : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le domaine concerné. Le profil idéal devra disposer des compétences et qualités suivantes : - Posséder un permis de conduire C+E valide - Avoir une FIMO/FCO marchandises à jour - Maîtriser les règles de sécurité routière et de chargement - Être capable d'assurer l'entretien courant du véhicule Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à CORBENAY, est un acteur reconnu des transports terrestres et du transport par conduites. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité qui valorise les sujets stimulants, la stabilité et la croissance, des valeurs qui ont permis à notre entreprise de rayonner sur le marché. Recherchez-vous un poste de conducteur super poids lourds ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous. tes-vous prêt pour les défis suivants : - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les réglementations en vigueur - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque trajet - Charger et décharger les marchandises en veillant à la sécurité et la qualité - Maintenir une communication fluide avec les partenaires logistiques et les clients - Participer aux formations régulières pour améliorer les compétences et la sécurité routière Voilà ce que notre client vous propose : Contrat: CDI Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le domaine concerné. Le profil idéal devra disposer des compétences et qualités suivantes : - Posséder un permis de conduire C+E valide - Avoir une FIMO FCO marchandises à jour - Maîtriser les règles de sécurité routière et de chargement - tre capable d'assurer l'entretien courant du véhicule Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Contrat : CDI (2024-11-30) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 6 mois Salaire Horaire : 12 €
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à CORBENAY, est un acteur reconnu des transports terrestres et du transport par conduites. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité qui valorise les sujets stimulants, la stabilité et la croissance, des valeurs qui ont permis à notre entreprise de rayonner sur le marché. Recherchez-vous un poste de conducteur super poids lourds ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous. tes-vous prêt pour les défis suivants : - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les réglementations en vigueur - Contrôler l'état du véhicule avant et après chaque trajet - Charger et décharger les marchandises en veillant à la sécurité et la qualité - Maintenir une communication fluide avec les partenaires logistiques et les clients - Participer aux formations régulières pour améliorer les compétences et la sécurité routière Voilà ce que notre client vous propose : Contrat: CDI Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le domaine concerné. Le profil idéal devra disposer des compétences et qualités suivantes : - Posséder un permis de conduire C+E valide - Avoir une FIMO FCO marchandises à jour - Maîtriser les règles de sécurité routière et de chargement - tre capable d'assurer l'entretien courant du véhicule Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Contrat : CDI (2024-08-31) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 6 mois Salaire Horaire : 12 €
