Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moret-Loing-et-Orvanne située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moret-Loing-et-Orvanne. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - Varennes-sur-Seine, 77 - Champagne-sur-Seine, 77 - Avon ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
missions: - Aider à la réception et au contrôle des pièces. - Participer à l'organisation, au rangement et au stockage des pièces dans l'entrepôt. - Contribuer à la préparation des commandes pour les clients et assurer leur expédition - Aider à l'inventaire des stocks. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Champagne sur Seine Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune d'Avon Horaires : Nuits CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Avon Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Héricy Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Fontainebleau Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Montereau-Fault-Yonne Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
MON RÔLE: Rattaché(e) à la Direction Produit Qualité, je travaille au sein de l'équipe du service information consommateurs composée de 10 personnes. Mes missions et responsabilités : - Je réceptionne les appels téléphoniques et réponds aux demandes d'information des consommateurs et des services de l'entreprise en matière de produits et de service en utilisant mes connaissances et les informations mises à ma disposition ; - J'assure la meilleure fluidité des appels afin de limiter le temps d'attente des correspondants ; - J'apporte la meilleure réponse aux clients grâce à une bonne écoute des demandes et une bonne investigation personnelle dans la recherche des informations ; - Je réalise un accueil personnalisé et soigné à chaque client ; - Par mon amabilité, ma patience et mon attention, je participe au développement de l'image de service de l'entreprise. - Je remonte au responsable les cas urgents et/ou sensibles. J'interviens dans les domaines suivants : - L'assistance produit : je réponds aux questions des clients sur les différentes références de produits ; - La gestion des inquiétudes clients : je réceptionne une insatisfaction client et temporise celle-ci via ma qualité d'écoute et de dialogue avec le client ; - Le traitement des réclamations : j'enregistre des réclamations de toutes nature pour son suivi avec une attention toute particulière pour les réclamations sensibles. - Tâches administratives : je réalise diverses tâches administratives (envoi de catalogue, chèques cadeaux etc.) MON PROFIL: Je justifie idéalement d'une première expérience dans le domaine de la gestion de la relation client par téléphone. De nature réactive, j'aime le commerce, je sais être à l'écoute des clients, et je possède un excellent relationnel téléphonique. Une expérience dans le commerce, la maitrise des logiciels Word, Excel et Outlook sont un plus. CONTRAT: CDD (2 mois - 02/12/2024 au 31/01/2025), temps plein (amplitude horaire maximale : 9h-19h) Du lundi au samedi (+3 dimanches sur le mois de décembre) Poste basé à Fontainebleau (77).
La société publique locale, Montereau Porte de Paris, recherche un(e) conseiller de vente pour la Maison du Terroir- SUD SEINE ET MARNE . Avant toute candidature, vous devez vérifier auprès de votre conseiller France Travail votre éligibilité contrat aidé PEC DESCRIPTION DU POSTE : La SPL « Montereau Porte de Paris » recherche pour la Maison du Terroir, un(e) conseiller(ère) de vente pouvant intervenir 25 heures par semaine à compter de décembre 2024. MISSIONS Vous serez en charge de : - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Assurer la vente et l'encaissement des produits - Réaliser la réception des marchandises, l'achalandage avec une rotation de dates de DLC - Mettre en place et nettoyer le magasin dans le respect des consignes - Assurer la présentation du dispositif LegendR - Assurer la vente des places de spectacles pour le Majestic COMPETENCES ET CONNAISSANCES TECHNIQUES : Excellente présentation et très bon relationnel indispensable Une expérience dans le domaine du commerce alimentaire est souhaitée. Afin d'assurer à nos clients le meilleur service possible, notre magasin est ouvert 6j/7. Ainsi, les plannings seront établis selon les besoins du service et les périodes concernées. Les disponibilités des week-ends et jours fériés sont essentielles pour ce poste. Salaire selon profil et expérience. Merci de transmettre CV et lettre de motivation à Monsieur James CHERON PDG de la SPL « Montereau Porte de Paris » 54 rue Jean Jaurès 77130 Montereau-Fault-Yonne Ou par email contact@montereauportedeparis.fr
Entreprise Au sein de nos 1 100 magasins en France, de nos équipes Livraison à Domicile, et de notre siège, près de 5000 collaborateurs conjuguent leurs talents pour faire vivre notre mission « Nourrir sans cesse l'amour du bon ». Chez Picard, chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et. de se faire plaisir. Nous serons toujours la pour vous accompagner, vous faire confiance, et vous permettre de grandir. Aussi, nous favorisons la proximité et la bienveillance, pour que chacun puisse vivre et faire vivre l'amour du bon. Découvrez en images ici le quotidien de nos équipes ! Picard est une entreprise handi-accueillante. Poste Rattaché(e) à la Direction Marketing, Produits, R&D et Qualité, je travaille au sein de l'équipe du service information consommateurs composée de 10 personnes. Mes missions et responsabilités sont les suivantes : Je suis quotidiennement l'activité du secrétariat (traitement des priorités, suivi des dossiers etc.) et assure le traitement des réponses aux clients (analyse et réponse personnalisées). Je temporise l'insatisfaction clients, par la qualité de mes réponses que je rédige et corrige le cas échéant. Je remonte au responsable les cas urgents et/ou sensibles. Profil Je suis titulaire d'un diplôme en secrétariat et/ou je justifie d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Idéalement, je possède une première expérience réussie dans le domaine de la gestion de la relation client. De nature réactive, j'aime le commerce, et possède une véritable aisance à l'écrit. La maitrise des logiciels Word et Outlook est requise. Une expérience dans le commerce serait un plus. Contrat : CDD (2 mois - 02/01/2025 au 28/02/2025), temps plein (amplitude horaire : 9h00-17h00) Du lundi au vendredi. Poste basé à Fontainebleau.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil secteur Champagne-sur-Seine Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (notions de base en informatique souhaitées) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - Le petit entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes, tonte, bricolage...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste polyvalent CDI 20h30 / semaine du lundi au vendredi + samedi matin (horaires du lundi au vendredi de 9h à 12h30 + le samedi matin de 9h à 12h) Salaire : 1070€ bruts / mois + prime de participation annuelle selon conditions
Au sein d'un appartement de 7 pièces, vous aurez en charge l'entretien général du logement (ménage, entretien du linge de maison, repassage). Vous êtes une personne soigneuse, discrète et rigoureuse. La modulation des heures de travail est à définir avec l'employeur mais de préférence en matinée. Vous devez avoir une expérience significative sur un poste similaire.
Pour l'ouverture de son Magasin situé à Varennes sur Seine, l'Enseigne Adopt recherche deux employé(e)s de vente 35h et 20h. Vous participerez activement à tous les aspects de la vie du magasin et êtes l'ambassadeur(rice) de la marque. Votre priorité de chaque instant: la satisfaction des clients. Résolument tourné(e) vers l'accueil, vous assuré(e) une qualité de service optimale au sein du magasin. Vous contribuerez activement au développement de la performance commerciale du magasin grâce à la bonne gestion des encaissements et à l'application standards de qualité en termes d'images (présentation produits, merchandising et propreté du magasin) Vos principales missions: -maintenir un service client et une image du magasin irréprochable et mémorable, dans le respect des procédures tout en adoptant et diffusant les valeurs de la société. Votre intérêt pour l'environnement cosmétique est un élément incontournable pour réussir votre mission.
Contrat CDI 36 heures. Missions principales : - Assurer la satisfaction et la fidélisation par une prise en charge client de qualité. Accueillir et prendre en charge le client omnicanal (BtoB/BtoC) de l'accueil à la facturation pour des besoins variés (prestations atelier, achats en magasin, commandes web, smart solutions.). - Garantir la satisfaction client par des conseils de qualité et une prise en charge efficace (explication des factures, suivi des dossiers). - Développer la fidélisation client grâce à des outils tels que la contactabilité, la carte de fidélité et les offres de financement. - Assurer la disponibilité des réservations clients : shopping list, réservations, commandes web. - Garantir l'attractivité de la surface de vente (rendre l'offre attractive, surveiller l'état des stocks, participer à la mise en place et rangement de la surface de vente). - Développer les ventes complémentaires et additionnelles. - Mettre en œuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs commerciaux qualitatifs et quantitatifs. Profil recherché : Formation : BTS en vente, commerce ou équivalent. Expérience : Profil junior. Une autre expérience dans un poste de vente serait appréciée idéalement dans le secteur automobile. Appétence pour le domaine automobile. Savoir-faire : - Excellentes compétences en vente et en relation client. - Connaissance des produits et services liés à l'automobile. - Capacité à gérer les stocks. - Ouverture d'esprit à l'utilisation d'outils informatiques. Savoir-être : - Sens de l'écoute et bonne communication. - Proactivité et esprit d'équipe. - Engagement envers la satisfaction client et la démarche environnementale. Package de rémunération Salaire brut mensuel de 1854 E sur 12 mois selon expérience. + Package composé de Carte Up Déjeuner, Mutuelle, Prévoyance,. Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto sur votre véhicule perso. Les conditions salariales : - Horaires : Repos le dimanche + un ou deux jours de repos par semaine. - Localisation : Samoreau Merci d'envoyer votre CV et à pletellier2@norauto.fr
Le magasin "NEW SHOP" recherche un (e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter . Vous serez en charge de : - l'accueil et du conseil client - la réception de la marchandise - la mise en rayon - la gestion des opérations d'encaissement Si vous souhaitez postuler merci de déposer votre CV en magasin en plus de votre candidature effectuée par mail.
NEW SHOP VARENNES ESPACE BREAU
Sous le gérant de la société Gestion administrative des finances - Gestion et suivi des dépenses - Transfert des états des comptes en relation avec le service comptabilité - Pointage planning hebdomadaire - Gestion du service comptable des payes - Gestion et suivi du service location bâtiment - Gestion courriel de la société - Gestion service courrier et archivage - Relance et suivi de Facturation - Suivi des études et relance. - Gestion facturation et commande Relationnel client / fournisseur / Sous traitant PC / IMPRIMANTE / CLASSEUR/ Véhicule de Service au besoin Permis B obligatoire - Gestion pack office Posté au siège social - Déplacements ponctuels envisager Compétences techniques en bureautiques : Maitrise Tableur/traitement de texte/internet/courriels Compétences techniques en marketing : - Concevoir un plan marketing Compétences techniques commerciales : Connaissance typologies clients Connaitre son secteur d'activité et son marché potentiel Compétences comportementales : Aimer travailler en équipe Etre persévérant(e) Autonome - Développer d'excellentes relations avec les autres services - Être réactif - ... Compétences transversales : - Parler un français soutenu (souhaiter) Expérience bâtiment souhaiter Expérience 1 an ou plus dans le BTP
La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 259 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La Mairie de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) et financier(e) pour la direction des services techniques. Rattaché(e) à la responsable administrative et financière, vous assurerez les missions suivantes : Comptabilité en partenariat avec les deux agents en poste: - Assurer le traitement comptable des dépenses courantes de la section d'Investissement et de Fonctionnement du service. Secrétariat en binôme avec l'agent en poste: - Enregistrer le courrier hebdomadaire puis le répartir selon les consignes de la hiérarchie - Mettre en forme les courriers et les documents (saisie de documents de forme et contenus divers), etc. - Réceptionner, traiter, suivre et diffuser les informations selon les consignes données par la hiérarchie - Assurer le tri et le classement régulier des dossiers selon les règles et des procédures établies au sein du service Accueil: - Assurer l'accueil téléphonique (réception, filtrage et réorientation des appels) et l'accueil des usagers en lien avec l'agent d'accueil et notamment en son absence - Gérer et suivre les demandes d'interventions provenant des services municipaux et des partenaires extérieurs Missions complémentaires: - Effectuer le secrétariat des missions liées aux Etablissements Recevant du Public et suivi des dossiers en partenariat avec le responsable de la Cellule E.R.P. (Prévention - Sécurité - Accessibilité des E.R.P.) - Anticiper les besoins de fournitures et matériels administratifs pour le service Effectuer toutes missions relatives au bon fonctionnement du service PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissance des outils de bureautique (Word, Excel), Intranet, Internet - Connaissance des techniques de secrétariat (prise de notes, classement, archivage, organisation et gestion du temps.) - Faire preuve de polyvalence, d'adaptation (missions - environnements de travail divers) et de capacité à travailler dans l'urgence (gérer les priorités) - Aptitude à travailler en équipe - Respecter les obligations de discrétion, de confidentialité et avoir le sens du service public - Faire preuve de qualités relationnelles notamment avec les usagers TYPE D'EMPLOI ET REMUNERATION : - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - en contrat aidé (être inscrit(e) comme demandeur d'emploi et vous rapprocher de votre conseiller-ère pour vérifier votre éligibilité à ce type de contrat) - Temps de travail : temps complet (sur la base de 38h00 par semaine) - 25 jours de congés annuels et 17 jours de RTT - Grade : adjoint administratif (catégorie C) - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance
Le pôle animation du territoire recherche un animateur socioculturel (f/h) à partir du 18 novembre . Placée sous l'autorité de la Directrice du Pôle Animation du Territoire, responsable de l'Espace des Habitants, l'animateur/rice favorise la cohésion sociale sur le territoire La mission de l'Animateur socioculturel est de : - Assurer la conception et la mise en œuvre de l'ensemble des actions collectives et intergénérationnelles, - Contribuer à l'émergence d'une offre de services adaptée à l'évolution des besoins sociaux locaux en s'appuyant sur le projet social de l'Espace des Habitants et en cohérence avec le projet de territoire de la Communauté de Communes Moret Seine & Loing. L'Animateur socioculturel portera, en cohérence avec le projet social, les projets de l'Espace des Habitants et du C'Entre Seine et Loing auprès des partenaires et des habitants. PROFIL RECHERCHE/ COMPETENCES REQUISES Formations et savoirs - Diplôme de niveau 4 dans le domaine de l'animation socio-éducative ou socio-culturelle, - Connaissances de la méthodologie de projets, - Être capable de travailler en réseau et avoir la connaissance du concept de « participation des habitants », - Expérience de l'animation collective d'adultes et de familles, avec au moins un domaine privilégié de compétence technique, - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales, - Projet social, structuration du service et valeurs partagées de l'animation en Centre Social - Réseau de partenaires socio-éducatifs - Connaissances pédagogiques liées aux publics concernés - Méthodologie de projet - Techniques d'animation participative et d'encadrement favorisant les initiatives - Contexte géographique, socio-économique et culturel local et les enjeux du territoire - Fonctionnement d'une collectivité territoriale (CCMSL) - Permis B indispensable Savoir-Faire - Analyser les besoins et les caractéristiques des populations - Elaborer et mettre en œuvre les axes d'orientation du projet social - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Encadrer les activités et les adapter aux différents publics - Respecter les capacités, l'expression et la créativité des habitants - Savoir s'adapter aux différents publics rencontrés (de la petite enfance aux séniors) - Impulser et animer la dynamique du groupe et les projets de groupe RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES AUPRES DE Mme Nolwenn PRADIER, Directrice du Pôle Animation du Territoire / Responsable de l'Espace des Habitants 06.35.13.96.22 / Mail : nolwenn.pradier@ccmsl.com CANDIDATURE CV et lettre de motivation à adresser à M. le Président de la Communauté de Communes MORET SEINE & LOING et à envoyer par mail au service des Ressources Humaines : ressources.humaines@ccmsl.com
Sous l'autorité du Maire et de la Police Municipale, l'agent exécute les tâches confiées en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Les missions de l'Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP) sont strictement encadrées par les lois et les règlements en vigueur (Circulaires n°INTD0500024 C du 15/02/2005 et n° INTD0500039 du 24/03/2005). Ainsi l'agent devra : - Constater et verbaliser les cas d'arrêts ou de stationnements interdits des véhicules (Articles L.130-4 et R130-4 du Code de la Route) - Constater et verbaliser les cas d'arrêts ou de stationnements gênants - Constater les contraventions relatives au défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule (Article R211-21-5 du Code des Assurances) - Participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires (assurer les entrées et sorties de l'école primaire et maternelle) - Surveiller les autres bâtiments et lieux publics - Renseigner les usagers des voies publiques sur le territoire communal - Rédiger des arrêtés municipaux relatifs au stationnement, à la circulation et aux travaux en collaboration avec les services techniques - Afficher dans les différents panneaux de la ville les arrêtés, délibérations et autres informations légales - Contribuer au travail en équipe pluridisciplinaire Profil du candidat: - Connaissance de la typologie des risques et procédures d'urgence - Être autonome dans l'utilisation des outils bureautiques pour la rédaction des écrits professionnels - Faire preuve de rigueur, notamment dans le respect des procédures à suivre - Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public - Capacité d'analyse de situations - Discrétion professionnelle - Adapter son comportement aux diverses situations rencontrées - Travailler aussi bien en équipe que seul Temps complet 35h avec soit un mercredi matin soit un samedi matin travaillé
Au sein d'une station essence située à Bourron Marlotte (sur 77), vous assurez l'accueil des clients, vous effectuez les encaissements, entretiens, réceptions, mises en rayon... La station service est ouverte du lundi au dimanche de 6h à 21h (horaires selon planning) Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Merci de vérifier l'accessibilité.
Le Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile. Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) Relations commerciales (clientèle et partenaires) Prospection Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) Profil Votre profil : SANS ECOLE ACTUELLE Niveau Bac minimum Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? Formation gratuite Entrées en formation tous les mois Ecole + entreprise Remboursement frais de transport (75%) Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail) Diplômes Bac Expérience Tous niveaux d'expérience Contrat Contrat d'apprentissage 35h/semaine De 751.3€ à 1741.24 € (Euros) par mois L'entreprise L'OFFRE D'ALTERNANCE TOUT-EN-UN : ECOLE + ENTREPRISE, DES ENTREES EN FORMATION TOUTE L'ANNEE
Nous recherchons un vendeur / une vendeuse en boulangerie en CDI temps partiel. Vos missions seront : accueillir la clientèle, la conseiller dans ses choix, effectuer prises de commandes et les ventes, répondre au téléphone et faire les encaissements. vous devrez également mettre en place les produits, effectuer le nettoyage de l'espace de vente. Planning défini en avance et horaires à convenir avec l'employeur. Vous travaillerez avec une équipe de 6 personnes, Planning défini en avance et horaires à convenir avec l'employeur et l'équipe. Fermeture de la boulangerie / pâtisserie le dimanche après midi et le lundi toute la journée. ****CDI 25 heures/semaine jusqu'au 19 décembre puis 35h/semaine à partir du 20 décembre 2024****
Avec 6 établissements, le Groupe KAUBRAC participe activement à dynamiser le centre-ville de Fontainebleau. Notre groupe se constitue de restaurant traditionnel, pâtisserie, brasserie. Nous recherchons des profils motivés. Compétences principales : - Adopter une attitude accueillante et bienveillante avec la clientèle - Sociable, vous savez créer du lien avec nos clients et rétablir une relation de confiance - Efficace, vous avez le sens des priorités et limitez les temps d'attente - Attentionné, vous offrez un service personnalisé à chacun de nos clients . Vous possédez l'esprit d'équipe Activités principales : - Veiller à la mise en place et au débarrassage en salle - Accueillir, conseiller et servir les clients - Encaisser les clients - Garantir les règles d'hygiène . Respecter les standards de nos restaurants Conditions de travail: - travail en journée et en soirée - Week end et jours fériés - Contrat de 169 heures - rémunération: à partir de 1980€/brut selon profil Si vous pensez pouvoir relever le défi d'apporter une prestation de qualité à nos clients, en leur faisant vivre une expérience unique, envoyer nous, sans tarder votre CV. Nos postes sont ouverts à tous. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
la société recherche un préparateur de véhicules neufs ou occasions H/F Vous intervenez directement au sein d'un garage et vous effectuez : -le gravage anti-vol -la pose de plaque d'immatriculation -le lustrage le permis B impératif, possibilité de déplacements occasionnels sur Nemours et Montereau. Vous possédez une expérience dans le domaine
Notre cabinet, recherche activement un professionnel qualifié pour rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant Paie en contrat à durée indéterminée (CDI). Le poste est à pourvoir immédiatement. Missions : - Relation avec les organismes sociaux (Prévoyance, Mutuelle)- Traitement et suivi des différents éléments destinés aux organismes extérieurs (Urssaf, Retraite.)- Administration du personnel- Etablir les contrats de travail - Recueil et traitement des informations sur les salariés : traitement d'arrêts maladie, d'accidents de travail et gestion des - attestations de salaire en lien avec les organismes publics Qualifications : - Expérience préalable en tant qu'Assistant paie avec des notions de juridique- Connaissance des procédures administratives et juridiques des entreprises- Bonnes compétences en rédaction et en communication - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de bureautique- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) organisé(e), polyvalent(e) et capable de respecter les échéances. Rémunération : La rémunération sera basée sur l'expérience et les compétences du candidat retenu. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines, doté(e) d'une solide expérience en administration du personnel, et prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous vous invitons à envoyer votre CV et votre lettre de motivation à s.bertho@cgp77.fr. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe dynamique et collaborative ! L'équipe CGP77.
Entreprise Au sein de nos 1 100 magasins en France, de nos équipes Livraison à Domicile, et de notre siège, près de 5000 collaborateurs conjuguent leurs talents pour faire vivre notre mission « Nourrir sans cesse l'amour du bon ». Chez Picard, chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et. de se faire plaisir. Nous serons toujours la pour vous accompagner, vous faire confiance, et vous permettre de grandir. Aussi, nous favorisons la proximité et la bienveillance, pour que chacun puisse vivre et faire vivre l'amour du bon. Découvrez en images ici le quotidien de nos équipes ! Picard est une entreprise handi-accueillante. Poste Mon rôle : Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière et plus particulièrement au service comptabilité générale et investissements, composé de 6 personnes, mes missions sont les suivantes : Répondre aux fournisseurs par mail et par téléphone ; Scanner et comptabiliser des factures d'investissements reçues ; Mettre à jour les fichiers de suivis d'investissements et réaliser des affectations de stocks d'immobilisations ; Comptabiliser des écritures de provisions et d'inventaires. Afin de mener à bien ces missions, je suis en relation avec différents services de l'entreprise. Profil De formation comptable de niveau Bac professionnel ou plus, je justifie d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Je suis à l'aise avec les outils informatiques et plus particulièrement avec des progiciels comptables et les outils bureautiques (Excel, Word et mail). L'anticipation, la rigueur, le respect des procédures et des règles comptables, sont des atouts essentiels pour réussir dans mes missions. Bon communiquant(e), je suis mature et je témoigne de réelles qualités relationnelles pour travailler en équipe et en lien avec divers interlocuteurs. MON Contrat : CDD 4 mois renouvelable. Temps plein 35h/hebdo Poste basé à Fontainebleau (77).
Pour notre site situé à Montereau-Fault-Yonne (77), nous recherchons notre futur(e) opérateur de production de l'Aciérie, qui aura pour missions : Missions : Couleur de ligne : - Assure la remontée des mannequins, le réglage du répartiteur. - Prépare les ancrages de tête de fausses barres. - Contrôle la lubrification en lingotière et le nettoyage des capots de lingotières. - Nettoie les installations, met en place le chariot porte répartiteur et l'aligne sur les lignes de coulée. - Contrôle les busettes externes de coulée avant mise en travail. - Assure le remplacement périodique des busettes. - Contrôle l'absence de jour des busettes en cours de coulée. - Assure la mise en place et le stockage des sources radioactives et remplit le registre de suivi des mouvements des sources. - Assure le calibrage du système de régulation de niveau d'acier en lingotière. - Met tout en œuvre pour limiter les percées. - Aide au remplacement du bac de secours si nécessaire. - Participe à l'intervention lors d'incident de coulée (percée, débordement, etc.). - Assure la préparation des lignes, la mise en service de la régulation en automatique et le démarrage des lignes. - Assure la surveillance des lignes par roulement, durant tout le temps de la séquence. - Assure l'enlèvement des crasses en lingotière, par roulement, durant tout le temps de la séquence. - Assure la prise d'échantillons pour analyse. - Assure l'approvisionnement du chantier. - Participe au changement des lingotiéres s'il y a lieu. - Assure la prise de température. - Assure le nettoyage et le décrassage du répartiteur. - Participe au nettoyage du secteur. Pocheur : - Assure le contrôle de l'état général de la poche. - Procède au remplacement des organes usés. - Contrôle l'essai du bouchon poreux et du réseau de brassage pour assurer un bon brassage. - Assure le remplacement du bouchon poreux si nécessaire. - Assure la réparation des réfractaires (gunitage). - Contrôle la propreté de la douille de poche et met la masse de bouchage. - Surveille la cuisson des poches neuves. - Prépare les poches neuves. - Communique les informations concernant le comportement de la poche à la coulée continue, au four poche et au four. - Communique avec le pontier pour les manœuvres de poche. - Assure la surveillance du décrassage des poches. - Assure la connexion et la déconnection des flexibles d'alimentation des vérins de commande du tiroir de poche. - Tient à jour le tableau de suivi des poches. - Assure le suivi de la rotation des poches en cycle et à sortir (décalage de l'usure des poches) en lien avec le responsable réfractaire. - Tient la (les) poche(s) de réserve prête à l'emploi en cas d'incident. - Contrôle le réglage du tirant du tiroir de poche lors de l'entrée en cycle d'une poche en lien avec le mécanicien posté. Pontier Parc à Ferrailles : - Charge les paniers destinés au four fusion selon le programme. - Vide et nettoie les wagons et bateaux de ferrailles. - Assure la préparation des zones de déchargement des camions de livraison ferrailles. - Assure le déplacement des chariots porte panier ferraille dans le parc à ferrailles à l'aide de la radiocommande. - Assure le nettoyage de sa cabine. Profil recherché : Nous recrutons une personne avec une formation de niveau CAP/BEP. Une expérience réussie dans la production industrielle serait un plus.
Vous êtes vendeur en boulangerie (H/F). Au sein de l'enseigne PAUL, vous accueillez la clientèle, la conseillez sur les produits. Vous gérez la caisse, vous assurez l'entretien de votre espace. Vous contribuez à l'image de marque de notre enseigne. Vous avez le sens du service client et une capacité d'écoute et de compréhension du besoin. Vous travaillerez le weekend. Prise de poste urgente.
FRANCE PARE-BRISE, 2ème enseigne nationale du marché de la réparation du vitrage automobile en France, recherche un/une technicien(ne) vitrage à Avon En tant que Technicien(ne) vitrage, vous effectuez les remplacements de vitrage au centre technique d' Avon 77210 et en pose à domicile, vous accueillez et renseignez les clients, vous effectuez les commandes de pièces. Votre quotidien s'articule autour des missions suivantes : Prestations techniques : - Entrées et sorties des véhicules dans l'atelier tout en respectant les distances sécurité entre les véhicules. - Dépose de l'ancienne pièce à l'aide des outils de découpe et de dépose spécifiques en ayant obligatoirement utilisé les EPI, et vérification fonctionnelle de la nouvelle pièce ainsi que de ses accessoires. Pose de la nouvelle pièce dans le respect des process et de la sécurité. - Nettoyage complet : véhicule du client, le poste, les outils empruntés. Tâches administratives et commerciales : - Accueillir et renseigner la clientèle sur nos prestations, services associés - Assurer la prise des rendez-vous et garantir le service le plus adapté - Assurer un suivi jusqu'à la restitution du véhicule. - Commander les pièces nécessaires aux interventions. Vous avez une appétence pour la mécanique, un sens de l'organisation et de l'écoute et souhaitez travailler dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous ! Horaires : 8h30 à 17h30 Salaire : entre 2000 et 2100 euros brut mensuel selon expérience professionnelle Contrat : CDD de 6 mois Permis B : exigé Qualités : rigueur, autonomie, aisance relationnelle, organisé, ponctualité
Plusieurs postes à pouvoir en CDI. Pour accompagner sa croissance, ADR recherche des collaborateurs motivés et engagés pour étoffer ses équipes de rectification. Les missions qui vont seront confiées : - Régler une ou plusieurs machines pour l'exécution des opérations d'usinage (rectification intérieure et extérieure) en respectant la gamme de fabrication et les instructions associées - Contrôler, changer l'outillage, valider le démarrage de série et la bonne exécution de la production suivant les standards de prélèvement de contrôle dimensionnel, géométrique et visuel - Vous participez également aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier. Profil : - Le respect de la qualité produit et la recherche de productivité sont indispensables à votre mission. - La lecture de plans, les connaissances en mécanique sont des atouts que vous devez posséder. - La connaissance de l'utilisation d'appareils de mesure avec pilotage informatique serait idéal. - Niveau Bac / Bac Pro en mécanique ou expérience dans un poste similaire Avantages - rémunération : - Rémunération entre 15 et 17,50 €/heure brut (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience - Primes mensuelles et annuelles - Horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !
Nous sommes à la recherche d'un responsable administratif et comptable ( H/F), pour l'un de nos clients situé à Bourron-Marlotte. Mission du poste : Le responsable administratif F/H est en charge d'assurer la gestion globale de la comptabilité et de l'administration commerciale, administrative de l'entreprise, tout en fournissant un support administratif et en gérant les aspects des ressources humaines, des appels d'offre et des contrats de sous-traitance. 1/ Comptabilité Comptabilité générale : Saisie des écritures comptables : Enregistrement des transactions financières dans les livres de comptes. Pointage et rapprochement bancaire : Vérification et concordance des comptes bancaires (2 banques). Déclaration de TVA : Préparation et soumission des déclarations de taxe sur la valeur ajoutée. Dossier de bilan : Préparation des écritures de fin d'exercice et compilation des pièces justificatives des comptes pour le bilan annuel. Comptabilité clients et fournisseurs : Clients : Pointage des comptes, envoi de rappels et gestion des encaissements. Fournisseurs : Saisie des factures et des paiements. 2/ Administration commerciale Facturation : Facturation des bons de livraison après vérification avec les devis et les bons de commande. Facturation des situations de chantier en fin de mois. Dépôt des factures dans le logiciel Chorus. Envoi des factures par mail et préparation des factures à envoyer par courrier. Appels d'offres : Analyse des règlements de consultation. Saisie des éléments techniques fournis par le bureau d'études. Mise en page des documents selon les règlements de consultation. Recherche et compilation des références (photos, certificats de capacité, fiches techniques). Dépôt en ligne des dossiers d'appels d'offres. 3/ Administratif et certification Correspondance : Rédaction de courriers et d'emails selon les indications ou sous dictée. Rédaction de devis via le logiciel de gestion commerciale. Prise d'appels téléphoniques si nécessaire. Inventaire et DEB : Saisie de l'inventaire. Réalisation et envoi des Déclarations d'Échanges de Biens (DEB). Gestion des salons : Organisation et administration des participations aux salons professionnels. Certifications FSC et PEFC : Établissement du dossier annuel pour le contrôle par un organisme extérieur certifié. 4/ Gestion administrative RH Gestion de la paye : Établissement des éléments de paye à partir des feuilles d'heures des salariés. Compilation des informations en tableaux et envoi au service de paye. Vérification des feuilles de paye et virement des salaires. Administration du personnel : Création des dossiers pour les nouveaux salariés. Déclaration d'embauche, gestion de la mutuelle, gestion des accidents de travail, saisie sur salaire. Relations avec la médecine du travail et mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). Gestion des contrats de sous-traitance : Vérification des éléments reçus, rapprochement avec les documents internes, création et mise à jour des dossiers, envoi sur les différentes plateformes. Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien RTT
L'agence PARTNAIRE Fontainebleau vous propose un poste Directeur technique H/F pour une entreprise spécialisée dans la construction et l'aménagement du territoire sur le pays de Fontainebleau. Celle ci exerce aujourd'hui ses missions autour de 4 métiers : les études, l'aménagement, la construction et l'habitat Le directeur technique aura pour mission : - Participer ou réaliser au montage d'opérations d'aménagement et ou de construction : - Piloter ou faire les études de faisabilité et pré opérationnelles (identifier les caractéristiques, les problématiques, les forces et faiblesses de la situation observée et établir des propositions d'actions argumentées) ; - Mettre au point les contrats ; - Participer à la définition du programme, des budgets d'investissement et monter les dossiers règlementaires et les bilans des opérations. - Participer au suivi et à la conduite des opérations sur les plans techniques, administratifs, juridiques et financiers : Participer à l'initialisation de l'opération ; Organiser les procédures de consultations et marchés de maîtres d'oeuvre Pilotage et suivi des travaux et de leur maîtrise d'oeuvre ; Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations ; Suivi juridique, administratif et financier ; suivi des procédures règlementaires relatives à chaque opération ; Assurer le suivi financier des opérations dans le respect des budgets prévisionnels ; - Garantir la bonne fin des opérations : Assurer la clôture des opérations sur le plan opérationnel avec le responsable de secteur Le directeur technique aura également le management d'une équipe constituée de chargés d'opérations et d'un coordinateur technique. Ingénieur (ESTP, INSA...), Architecte Urbaniste, Universitaire (Master 2 Urbanisme/aménagement) - Bac+4 minimum Vous devez justifier de connaissances juridiques liées à la promotion immobilière et maitrisera les marchés publiques. - Connaissance en urbanisme et aménagement (procédures opérationnelles), - Connaissance du code des Marchés Publics et des montages juridiques et financiers (gestion budgétaire, montages financiers...), - Capacité à coordonner, à manager un projet et à animer des équipes pluridisciplinaires, - Connaissance des outils bureautiques. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Quels défis motivants souhaitez-vous relever en tant qu'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) ? Vous contribuerez à la réalisation de travaux en préparant les outils, surfaces et matériaux nécessaires pour assurer le bon déroulement des chantiers de construction en toute sécurité - Préparer et organiser les outils et matériaux nécessaires à chaque étape du chantier - Assurer la mise en place et la sécurité des surfaces de travail - Participer activement aux travaux de construction, d'entretien ou de réparation Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! En tant qu'as du béton, nous ne cherchons qu'à vous aider à couler une carrière cimentée dans le BTP.
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement. Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'information : https://www.prysmiangroup.com/ et Prysmian Group sur LinkedIn En tant que Chargé de qualité Opérationnelle H/F, vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi de la qualité opérationnelle de l'atelier en vérifiant que les plans de contrôle Qualité sont correctement appliqués, en gérant les non-conformités quotidiennes (y compris les analyses et plans d'actions) - Participer à la création et mise en place de plans de contrôles pertinents, optimisés et efficaces. Profil recherché : Vous justifiez d'un niveau licence ou d'une expérience en Qualité réussie. Vous possédez des connaissances sur l'ISO 9001. Vous maîtrisez les outils Qualité (5 pourquoi, 5M, 8D, QRQC) et les outils bureautiques. Salaire à définir en entretien. Vous vous reconnaissez dans ce poste et vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Alors n'hésitez plus et postulez !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
SLASH Intérim, pionnier du recrutement indépendant, propose une opportunité intéressante de rejoindre une équipe dynamique et qualifiée. Nous recherchons actuellement pour un de nos clients, un(e) SERRURIER - SOUDEUR - H/F, pour un poste en intérim basé à Fontainebleau (77300). Vous aurez pour principales missions : -Soudure de précision type garde-corps de balcon ou d'escalier (pas de soudure à la chaîne) -Soudure MIG MAG ACIER TIG -Lecture de plans -Prépare son environnement de travail -Identifie les matériaux et les différentes soudures appropriées -Assemble les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité -Vérifie et contrôle la conformité de la soudure réalisée -Communique avec son environnement de travail -Soudure MIG/MAG-TIG -Respecter les normes strictes de sécurité -Traçage, pointage, Meulage, ébavurage Ce poste est immédiatement disponible et s'étendra sur une durée de 18 mois à compter de décembre 2024. La rémunération sera communiquée ultérieurement. Notez bien que le véhicule est indispensable pour ce poste car le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun. Profil recherché : - Expérience confirmée de 3 ans en soudure, - Capacité à lire et interpréter des plans techniques, - Rigoureux, minutieux et capable de travailler de manière autonome, - Permis de conduire nécessaire. Salaire selon profil et expérience Si cette mission vous intéresse, nous vous invitons à envoyer rapidement votre CV à votre conseiller Slash. Assurez-vous de mentionner vos coordonnées complètes pour faciliter la prise de contact.
Votre mission Nettoyage des voiries, des chemins piétons et zones de stockage, assure la gestion des déchets ( parc à benne et gravats) réalisation d'autres travaux de coopération à la demande de la hiérarchie, petit travaux d'entretiens et de réparations (peinture, jardinage...)assure les différentes manutentions à la demande des autres services dans les respect des procédures qualité sécurité et enviroennement de l'entreprise
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Start People recherche un soudeur (H/F) pour l'un de ses clients . Au sein du chantier, vous serez amené(e) à : *Assembler les pièces métalliques en fonction des plans *Réaliser le soudage de pièces nécessaires pour l'assemblage *Utiliser les procédés de soudage à l'arc *Effectuer les mesures sur pièces pour vérifier la conformité avec les plans *Contrôler l'aspect des soudures et réaliser les finitions *Soudure d'armatures métalliques et acier *Soudure au MIG semi-auto De formation en soudure industriel ou bâtiment, vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire en semi-auto. Rigueur, aptitude organisationnelle, sens développé de la communication et du travail en équipe sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
CEKA relance sa période de RECRUTEMENT, c'est le moment de candidater ! A vos CV ! Vous êtes fait(e), attiré(e) ou déjà formé(e) pour intervenir auprès des publics fragiles pour l'aide aux soins d'hygiène, entretien du logement, l'aide à la réalisation des repas, aux courses à l'accompagnement dans leurs activités ou sorties. alors notre entreprise correspond à vos attentes ! Le métier d'aide à domicile est porteur de sens lorsque les bonnes conditions vous le permettent ! & Comme tous les métiers, il y a des aspects très positifs et d'autres plus complexes ! Chez CEKA on est transparents, on vous dit tout ! Les + chez CEKA : Métier très humain : Nos clients et notre équipe partagent nos valeurs ! Réunions régulières entre l'agence et les collègues et minimum 2 soirées du personnel par an pour allier cohésion et convivialité ! Temps de prestation adapté : Pas de missions trop courtes ou trop longues et surtout très suivies ! Sectorisation limitée : Pas de mini interventions & la tournée est adaptée selon les secteurs - Les temps de trajets sont comptés en temps de travail, en plus des km payés ! Choix des horaires : Pour concilier vie personnelle et vie pro, vous pouvez décider de fixer vos plages de disponibilités Clients et plannings fixes : Vous gardez les mêmes clients et nous respectons les horaires que vous avez définis ! Perspectives d'évolution : Chez CEKA une aide-ménagère aujourd'hui peut devenir responsable demain, c'est un vrai plus! Nos postes opérationnels : Aide-ménagère niveau 1 et 2, assistant de vie Niveau 1, 2 et 3, Référent qualité ménage, Référent qualité publics fragiles, Tuteur/formateur, coordonnatrice. On tient compte de vous : On met en place des primes de remplacement d'urgence, de parrainage, des chèques cadeaux pour Noël, l'assurance auto, un espace cosy au sein des agences, votre journée d'anniversaire vous est offerte, vous ne travaillez pas ! Parcours d'intégration et de formation personnalisé et adapté : Vous êtes accompagné pour votre prise de poste chez les clients par vos collègues et l'agence, expérience ou pas ! Vous disposez chez CEKA de formations régulières : Approche Montessori, ergonomie, utilisation matériels professionnels... Missions variées d'aide à la personne : Participer, animer et initier des ateliers cognitifs qu'ils soient individuels ou collectifs vous permettant de diversifier vos missions et de renforcer vos compétences en complément des actes d'aides humaines (accompagnement toilettes, repas, courses...) Les - du métier : Utilisation de son véhicule personnel : En cas de panne on vous propose un véhicule de remplacement, Nécessite le permis où d'être véhiculé : Possibilité de prêt d'un véhicule sans permis en attendant le vôtre ! Pour un poste d'assistant de vie : Tournée les week-ends mais uniquement 2 samedis ou 2 dimanches par mois ! & Même s'il est moins important, sur le volet public fragile, l'entretien du cadre de vie fait partie intégrante du métier ! Poste mobile : Ce poste nécessite de se déplacer d'un domicile à un autre et d'être autonome ! Alors, prêt pour rejoindre notre équipe !?
Livrer une pizza ça ne s'improvise pas ! Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : - Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées, - Des équipes solidaires, jeunes et motivées, - Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en vélo à assistance électrique. Au sein de l'équipe du magasin, vous deviendrez un(e) véritable équipier(e) polyvalent(e) de Restauration en charge de l'accueil de nos clients, de la prise de commande, de la préparation des produits à la commande selon nos techniques Domino's et de la livraison en scooter électrique. Garant de la satisfaction client, vous participerez directement au bon fonctionnement du magasin. Vous recherchez un poste à temps partiel en parallèle d'une autre activité ou de vos études, postulez ! 15HRS ou 24 HRS par semaine, nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps. C'est l'occasion d'acquérir des compétences professionnelles variées. Venez découvrir davantage nos métiers sur notre site https://carrieres.dominos.fr Poste à pourvoir en 24h/semaine
Livrer une pizza ça ne s'improvise pas ! Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : - Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées, - Des équipes solidaires, jeunes et motivées, - Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en vélo à assistance électrique. Au sein de l'équipe du magasin, vous deviendrez un(e) véritable équipier(e) polyvalent(e) de Restauration en charge de l'accueil de nos clients, de la prise de commande, de la préparation des produits à la commande selon nos techniques Domino's et de la livraison en scooter électrique. Garant de la satisfaction client, vous participerez directement au bon fonctionnement du magasin. Vous recherchez un poste à temps partiel en parallèle d'une autre activité ou de vos études, postulez ! pouvons nous adapter à votre emploi du temps. C'est l'occasion d'acquérir des compétences professionnelles variées. Venez découvrir davantage nos métiers sur notre site https://carrieres.dominos.fr Poste à pourvoir en 10h/semaine.
Le Service de Prévention Spécialisée CEPS - ADSEA77, recherche un travailleur social (H/F) Profil : - Vous possédez une expérience antérieure en protection de l'enfance (contrat ou immersion), ou auprès de jeunes en difficultés, vous êtes en capacité de les accompagner et de soutenir leurs familles, par une approche individuelle ou collective. - Vous avez de l'appétence pour rencontrer le public dans son milieu de vie par une pratique de travail de rue. - Vous appréciez le travail en partenariat. Missions : Sous la responsabilité du chef de service de l'équipe locale, cette mission est inscrite dans le champ de la protection de l'enfance (CASF) : - Prévention des comportements à risques déviants et/ou autodestructeurs et des situations de souffrance quelques soient leurs formes et origines, prévention des risques d'exclusion des jeunes de 11 à 21 ans, en risque de marginalisation, de décrochage, en marge et/ou en errance. Qualités requises : - Goût du travail en équipe, - Rigueur et autonomie dans le suivi de l'activité et les actions menées, - Capacité d'initiatives, conduites de projets, travail en réseau, développement du partenariat dans une approche pluridisciplinaire, globale, préventive et éducative, - Aisance à rendre compte (CR, bilans, NTIC, etc.) Et plus particulièrement, - Sens du contact et de la rencontre, intérêt pour les réalités sociales des publics ciblés, - Empathie pour les jeunes, - Goût pour la rencontre du public dans son environnement. Mise à disposition d'un véhicule de service. Jeunes diplômé(es), n'hésitez pas à candidater, nos équipes sauront vous accueillir et vous accompagner dans votre intégration.
Poste autonome, ayant une maîtrise du : - Traitement des salaires, de l'intégration des variables à la génération des paiements - Traitement des DSN - Calcul des déclarations annuelles - Veille de l'actualité sociale et juridique et mise à jour - Traitement des documents de solde de tout compte - Ecritures de Paie - Embauche salariés, (contrats de travail, DUE, contrôle des titres de séjour, constitution des dossiers salariés) - Suivi des fins de contrat - Suivi et gestion des arrêts de travail (DSN), dossiers prévoyance, déclarations accidents du travail. Ayant une expérience en tant que gestionnaire de paie d'au moins 5 ans en entreprise ou cabinet. Prise de poste immédiate
Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plafiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Installer les stocks de matériaux, mais aussi les échafaudages et garde de corps antichutes et lignes de vie ; Mettre en place les encadrements et les huisseries ; Poser les cloisons, les sols et les faux plafonds ; Réaliser les joints ; Isoler les murs ; Décorer en créant des moulures en plâtre Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération selon votre profil
Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plaquiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Découpe des plaques de placo Fixation des rails Pose des plaques, poser les bandes et ponçage des bandes Montage des cloisons et des doublages en placo selon le plan d'exécution Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi - Travail en journée
Afin de soutenir l'équipe en place, nous recherchons un jeune profil en alternance, dynamique et motivé, pour intégrer le service Informatique sous la responsabilité de notre Directeur des Systèmes d'Information. Les missions auxquelles vous participerez : - administrer et assurer la maintenance des serveurs Windows, - installer et configurer les postes informatiques (activation des licences, intégration du domaine, installation de divers logiciels.), - assurer le support aux utilisateurs (bureautique / imprimantes), - administrer le réseau et assurer la sécurité informatique, - maintenir et améliorer le système informatique. Compétences recherchées : - Vous êtes inscrits en BTS ou Licence en Informatique - Maîtrise Windows Serveur AD 2012/19 - Gestion de UTM (SOPHOS de préférence) - Bureautique (MS Office) - Maîtrise de l'outil de virtualisation HYPER-V (de préférence) - Notions d'Anglais. Polyvalence, organisation, curiosité et une forte capacité d'adaptation sont les qualités que nous recherchons. Avantages - rémunération : - Salaire calculé par rapport à la Convention Collective de la Métallurgie - Horaires aménageables (35 heures) en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT) - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise - Prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - CSE - Notre entreprise se situe à Thomery (à 10 minutes de Fontainebleau).
En tant que chauffeur manutentionnaire vous aurez pour missions: _ Chauffeur: Course navette Poste - Logistique: Bennage poubelles du centre Suivi fournitures Suivi consommables (container) Réception coursiers Manutention divers (meubles.) - Archivage: Etiquetage multi clients Destruction à date + sortie d'archivage Désarchivage Organisation salle d'archives Préparation enlèvements Colisage Avantages : - Mutuelle entreprise - Remboursement des abonnements de transports à hauteur de 50% - Ticket restaurant à hauteur de 6.10 euros - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise au bout de 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise - Prime de 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté dans l'entreprise
Ensemble scolaire privé catholique regroupant collège et lycée recrute un personnel pour l'internat à plein temps H/F à partir du 06/01/2025. Sous l'autorité du Responsable de Vie Internat, l'éducateur /éducatrice d'internat assure la qualité de vie individuelle et collective des internes et leur sécurité individuelle et collective dans le respect du règlement de l'établissement, et selon les consignes particulières de l'internat. Capacités nécessaires, toujours en lien avec la direction : accueillir, encadrer et organiser les temps de travail scolaire et les temps de détente, observer et analyser, accompagner les élèves... Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif de l'établissement. Service établi du lundi au vendredi : l'éducateur/éducatrice prend en charge un groupe d'élèves à partir de 19h00 (surveillance du dîner et nuits) pour les nuits du lundi, mardi, mercredi et jeudi, jusqu'au lendemain matin 8h15. Le vendredi matin, réunion avec l'équipe d'éducateurs jusqu'à 9h15. Une fois par semaine, présence à 17h30 pour un jour fixe, afin d'assurer les études du soir. Très exceptionnellement présence samedi matin. Excellentes présentabilité et élocution requises ainsi que la maîtrise de la communication écrite.
Nous recherchons un Responsable adjoint pour notre boutique situé à Fontainebleau. Vous aurez en charge de : - faire respecter la politique et de l'image de marque Amorino - former les employés - assurer la mise en place des opérations Marketing - veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - répartir et coordonner les tâches quotidiennes - contrôler le débit de glace - veiller à la qualité de l'accueil du client - contribuer à l'atteinte des objectifs chiffrés - sensibiliser l'équipe à la vente du produit complémentaire - conseiller la clientèle et développe des arguments de vente, - adopter un discours selon les besoins, les incertitudes et les hésitations de la clientèle, - vendre les produits et offre un service de qualité, - travailler au développement de la clientèle et sa fidélisation. - réaliser l inventaire des stocks et assure les réassorts. - entretenir le point de vente - ouvrir et fermer le point de vente - assurer la gestion quotidienne de la caisse Vous avez la fibre commerciale, vous aimez le travail en équipe et êtes dynamique / polyvalent. Vous avez une première expérience dans du management d'équipe. Vous travaillerez 35h / semaine Vos horaires seront adaptés en fonction de l'activité et de la saison (en haute saison vous pourrez être amené à travailler tardivement, et donc finir votre services en dehors des horaires de transports en communs). Le salaire évoluera dès la fin de la période d'essai. Poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite B ayant à cœur de former des élèves au permis de conduire sur notre agence de FONTAINEBLEAU. (77) Pour compléter notre équipe nous recherchons une personne motivée et pédagogue. - Débutants acceptés, - Poste à temps complet, - Contrat en CDI, - Mutuelle, - ticket restaurant, - Horaires à définir, - jour de congés dimanche et lundi.
Commis sommelier ou apprenti mention complémentaire sommellerie (h/f) En plein cœur de la ville de Fontainebleau, à 350 mètres du château, le restaurant gastronomique L'Axel est devenu une adresse incontournable dans la région Bellifontaine. Avec sa partition unique aux inspirations japonaises, le chef étoilé KunihisaGoto propose une cuisine d'une grande finesse dans un bel écrin. Nous recherchons un commis sommelier ou un apprenti mcs h/f pour renforcer l'équipe de sommellerie. Jours de congés Lundi, Mardi et Mercredi midi 6 semaines de congés payés à partir d'un an d'ancienneté Mutuelle et prévoyance
Notre client emploie 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2009 et accueille chaque année plus de 2 500 000 clients. Nous recherchons pour le compte de ce client, un(e) Responsable qualité F/H en CDI.Sous l'autorité de la Directrice de magasin, le Responsable qualité F/H assure les missions suivantes : - Garantir la qualité des produits (tests, traçabilité, surveillance températures), des services et de la bonne image du magasin. - Mise en place de la réglementation en matière d'hygiène. - Pilotage de projets : environnement, gestion de déchets, ... - Mise en place de procédures qualité et contrôler les conformités de celles-ci - Sensibilisation des salariés au démarches qualité Base : 39h30/ semaine - Heures supplémentaires Travail du lundi au samedi avec deux après-midi de repos Statut Agent de maîtrise Poste à pourvoir immédiatement Salaire : à définir selon le profil Profil recherché : Formation obligatoire dans la qualité (Bac + 2 à Bac + 5) Expérience de 3 ans minimum sur un poste dans le domaine de la qualité en grande distribution Vous êtes autonome, méthodique et savez gérer vos priorités, n'hésitez plus et postuler !
Au sein de l'atelier, votre mission principale sera de réaliser le moulage de différentes pièces. A ce titre, vous réaliserez les tâches suivantes : - application de résine (gelcoat) - effectuer les découpes tissus et fibres (polyester) et finition ( ebardage et ponçage) - démouler les pièces avec des cales de démoulage Poste à pourvoir en CDI. Lieu : secteur Fontainebleau (entreprise non desservie par les transports en commun) Rémunération : selon expérience Horaires : 08h00-12h00/12h45-15h45 du lundi au vendredi Vous êtes minutieux et faites preuve d'habileté. Vous êtes doté d'une solide expérience sur un poste similaire en industrie. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Profil : H/F, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - nationalité française ; - Journée Défense et Citoyenneté (SNU) effectuée ; - 18 à 32 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge) ; - diplôme de niveau 4 (BAC) ; - physiquement et médicalement apte et satisfaire aux épreuves de sélection. Vous avez le sens du contact humain et du commandement, vous êtes rigoureux, curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, le goût des responsabilités et aimez prendre des initiatives, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. Le SEO cultive sa singularité et mobilise ses savoir-faire autour de la logistique pétrolière pour approvisionner l'ensemble des Armées. En tant que chef de groupe « maintenance pétrolière » (F/H), vous avez pour mission principale de commander une équipe et d'assurer la supervision des opérations d'entretien et de maintenance des matériels et des véhicules pétroliers militaires des Armées. Vos activités sont : - effectuer ou organiser les opérations d'entretien et de maintenance préventive, curative ou évolutive des matériels pétroliers des armées en atelier de maintenance ou sur un dépôt ; - contribuer à la préparation et à la projection des matériels pétroliers ; - participer aux missions de transport en métropole ou en opérations extérieures (OPEX) ; - assurer le dépannage des véhicules dans les convois logistiques en OPEX et la remise en condition opérationnelle des véhicules et matériels pétroliers rentrant de missions ou d'OPEX ; - veiller au respect des procédures opérationnelles. Aucune expérience requise. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - 8 mois de formation militaire à l'Ecole Nationale des Sous-Officiers d'Active à Saint Maixent ; - 4 mois de formation de spécialité aux écoles militaires de Bourges et passage des permis PL, SPL et transport de marchandises dangereuses par voie routière. Rémunération : - salaire fixe (à partir de 1 605€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ou possibilité de bénéficier d'un logement défense ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ; - 45 j de permissions (congés) par an + 5 j. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que sous-officier supérieur ou officier du SEO. Si vous avez + de 29 ans, vous pouvez servir comme réserviste. N'hésitez pas à postuler à l'adresse suivante dseo.recrutement.fct@intradef.gouv.fr en précisant vos attentes. Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops.
Au sein de nos ateliers mécaniques, nous recherchons un Technicien d'usinage H/F sur machine à commande numérique, de pièces de grandes dimensions Débutant niveau d'études BTS/IUT ou personne confirmée avec 10 ans d'expérience Une visite de l'atelier au préalable de l'entretien de motivation est possible
Présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France : 1400 personnes - 160 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d'être : nous transformons l'eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour tous. Rejoignez une entreprise ambitieuse, inspirante et engagée ! Pourquoi rejoindre la Team Culligan ? Poste en CDI, statut salarié Un package attractif et motivant : salaire fixe + variable déplafonné + participation, véhicule de service (dès la 1ère semaine) avec carte essence, smartphone, IPad, tickets restaurant (11,97 euros), avantages CSE (chèques cadeaux / vacances, billetterie, voyages) Un parcours d'intégration de 4 semaines suivi d'un accompagnement personnalisé De réelles perspectives de carrière En tant qu'expert de l'eau, quelles sont vos missions ? Développer une nouvelle clientèle de particuliers sur votre département, secteur défini par votre manager, via recommandation / prospection terrain ciblée Faire vivre une expérience de vente moderne et interactive Sensibiliser vos prospects en apportant des conseils personnalisés et votre expertise Effectuer le reporting quotidien de suivi Profil avec ou sans expérience (débutants acceptés), vous avez le goût du challenge, du terrain, savez établir une relation de confiance et possédez un bon sens d'écoute et de communication. Vous êtes enthousiaste, autonome et persévérant. Vous maîtrisez les outils digitaux. Le permis B est obligatoire. Nos équipes incarnent et font vivre nos 5 Valeurs : Le Sens du Service, l'Engagement, l'Humain, l'Innovation et la Team Culligan. Si ces valeurs vous ressemblent, alors rejoignez-nous et soyez libre de donner le meilleur de vous-même ! Engagé dans une politique de Diversité, d'Equité et d'Inclusion depuis des années, Culligan ouvre ses postes à tous les talents.
Sous la responsabilité du Manager ou du Leader d'agence, vous appliquez les directives commerciales de l'entreprise et mettez tout en ?uvre pour réaliser vos objectifs, tant du point de vue du volume que de la qualité des ventes. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser la clientèle, - Respecter les procédures et consignes applicables au sein du point de vente, - Participer à la bonne tenue du magasin dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise, - Gérer le SAV. Profil recherché Diplôme, formation ou expérience dans le commerce, la vente ou un domaine technique, nous recherchons avant tout une personne ayant un goût prononcé pour les nouvelles technologies et dotée d'un excellent relationnel. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute et votre dynamisme sont indispensables pour ce poste. La cohésion d'équipe et l'entraide au quotidien sont de réels atouts au sein de nos points de vente. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans ce secteur d'activité, une intégration, un accompagnement et des formations seront prévues. Conditions d'emploi Contrat à durée indéterminée de 39 heures par semaine réparties sur 5 jours avec des horaires ajustés de 9h à 20h. Vous pourrez être amené à travailler ponctuellement sur 6 jours, le dimanche et les jours fériés. Une part variable est prévue en fonction des objectifs et de la performance individuelle. Des challenges sont organisés régulièrement avec des gains à la clé. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mon Chasseur Immo a démarré son histoire en 2012 autour d'une vision simple et répondant à un besoin clair : offrir une expérience personnalisée et humaine à ceux qui cherchent leur nouveau chez-soi. Trouver le bien immobilier parfait n'est pas seulement une question de chiffres mais aussi une aventure humaine, remplie de rêves et d'émotions. Et c'est là que nous intervenons en proposant une alternative aux agences immobilières traditionnelles. Nos 170 chasseurs immo développent ainsi aujourd'hui une véritable relation de confiance, devenant des partenaires dans la réalisation de projets immobiliers dans toute la France. Découvrez une nouvelle façon de vivre votre attrait pour l'immobilier et l'accompagnement client tout en conservant votre liberté au quotidien. Explorez cette opportunité de nous rejoindre ! Vos missions ? - Développer votre réseau d'apporteurs d'affaires (agents immobiliers, mandataires, CGP, courtiers, ) - Définir avec votre client acquéreur son projet immobilier et identifier si Mon Chasseur Immo est une bonne solution aux problèmes qu'il rencontre - Trouver le bien qui correspond à ses attentes - Organiser les visites et accompagner votre client aux rendez-vous - Définir la stratégie de négociation pour obtenir le meilleur prix d'acquisition possible - Assister votre client dans ses démarches administratives et sécuriser le dossier - Fêter son acquisition autour d'une coupe de champagne ! Ce que nous recherchons : - Un mindset d'entrepreneur, les obstacles ne vous font pas peur, au contraire, ils vous motivent ! - Le relationnel, vous adorez ! Vous savez tisser des liens avec vos clients, vos partenaires. - La bienveillance, votre fer de lance. Vous aimez conseiller, écouter attentivement pour comprendre leurs besoins. - La persévérance, fera la différence - Être persuasif ? Cela ne vous fait pas peur. Il vous faudra des aptitudes commerciales afin de convaincre vos clients de travailler avec vous, mais aussi négocier lors des phases finales de l'acquisition. - Et surtout : de la motivation, qui primera sur vos expériences Ce que l'on propose : - Un réseau solide, structuré et une visibilité accrue - Des outils digitaux innovants - Une liberté d'organisation, tout en étant accompagné - Un onboarding de 4 mois : 3 semaines de formation + 3 mois de coaching individuel - Un soutien constant : un référent métier pour vous conseiller, des bureaux disponibles, des équipes soudées et une formation continue pour vous aider à monter en compétences - Des moments conviviaux : régulièrement proche de chez vous, mais aussi une fois par an lors d'une convention réunissant tous les chasseurs immo de France Vous partagez nos valeurs, vous avez toutes les qualités requises, c'est le bon moment ? Alors rejoignez-nous et ensemble, continuons de réinventer la recherche immobilière ! Pour cela, notre chasseur de talent, Quentin Caillibooter vous accompagne dans votre nouveau projet professionnel.
La Ville de Montereau-Fault-Yonne,RecrutePar voie statutaire ou à défaut contractuelle Un(e) Professeur(e) de Trombone Assistant Territorial d'Enseignement Artistique ou principal 2ème classe (catégorie B) Poste à 5h00 hebdomadaires (mercredi au conservatoire et jeudi au collège pour la classe orchestre à l'école) Conservatoire municipal La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 259 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire Gaston Litaize de musique, d'art dramatique et de danse et de théâtre, vous exercerez les missions suivantes : ASSURER L'ENSEIGNEMENT DU TROMBONE : - Enseigner la pratique du trombone - Participer au dispositif « Pass artistique » - Suivre et conseiller les élèves dans leur travail personnel et le développement de leurs ca-pacités artistiques.- Evaluer les élèves - Etre force de proposition dans une pédagogie de projets- S'inscrire dans les projets communs au département « vents » ou tout autre projet trans-versal- Inscrire son activité d'enseignement selon le règlement des études et le projet d'établissement - Participer à la classe orchestre du collège A.Malraux PROFIL RECHERCHE : - Savoirs techniques et pédagogiques de son instrument- Savoir travailler en groupe- Pédagogie adaptée à l'élève et à son niveau - Sens de l'organisation- Autonomie- Bienveillance- Ecoute- Qualités relationnelles CONTRAINTES DU POSTE : - Travail en horaires décalés et/ou sur une grande amplitude TYPE D'EMPLOI ET REMUNERATION : - Temps de travail : 3 heures le mercredi au conservatoire et 2 heures le jeudi au collège pour la classe Orchestre à l'école - Rémunération statutaire et ISOE - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance Prérequis : Être titulaire du diplôme d'État de la discipline ou équivalent Avoir une formation dans l'enseignement pour les enfants porteurs de handicap est un plus. Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le conservatoire au 01 60 74 74 30 Vous pouvez adresser votre candidature CV et lettre de motivation à Monsieur Le Maire Par courriel : secretariatdrh@ville-montereau77.fr Par courrier : Mairie de Montereau-Fault-Yonne - 54, rue Jean Jaurès - 77130 MONTEREAU-FAULT-YONNE
Pour notre site localisé à Montereau-Fault-Yonne (77) nous recherchons notre futur(e) mécanicien(ne) jour. Missions : - Renseigne les analyses de risques avant intervention et les autorisations de travail ;- Garantit les consignations lorsqu'elles sont nécessaires ; - Remet en état des pièces mécaniques ;- Assure un renfort aux mécaniciens postés ou de jour en cas de grosses interventions ; - Assure l'entretien lors de l'arrêt hebdomadaire de l'installation ;- Effectue des visites préventives et rend compte des anomalies constatées ; - Assure la fiabilité des installations ;- Assure la propreté du chantier ;- Assure les mises à jour des modes opératoires correspondants à ses activités ;- Participe à la création des modes opératoires ;- Assure les mises à jour des tâches préventives correspondantes à ses activités ; - Participe aux créations des tâches préventives ;- Rempli le rapport d'activité sur le cahier de rapport journalier ; - Peut être amené à intégrer le régime d'astreinte.- Remplacement du mécanicien posté en cas de besoin- Lors de pannes ou d'arrêts importants : - Est disponible sur appel radio (radio spécifique du poste),- Est responsable de son intervention et valide l'autorisation de travail pour la partie qui le concerne,- Effectue les consignations nécessaires,- Peut demander au chef de poste de mettre à sa disposition les moyens humains nécessaires à la réalisation de son intervention,- Priorise ses interventions en fonction du degré d'urgence de ces dernières, - En fin d'intervention, garantit au chef de poste, la possibilité de redémarrer l'installation dans les conditions normales de fonctionnement. - Lors de la bonne marche des installations, il réalise les visites préventives au cours desquelles :- Corrige les anomalies constatées, - En cas d'impossibilité de les corriger, rend compte sur le rapport de poste, S'assure que les machines fonctionnent dans des conditions normales en surveillant les points critiques (niveaux, températures, débits, etc.),- Effectue les consignes de travail données par le responsable maintenance mécanique du service et pendant la bonne marche des installations le responsable mécanique du service donnent les priorités,- Assure la consignation de l'installation pour préparer les entretiens hebdomadaires programmés des équipes de jour. - Assure, par le biais des check-lists, la préparation au démarrage et l'arrêt des installations suivant le programme de production, avec la validation du chef de poste. Et d'une manière générale : Agit dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise. - Respecte les bonnes pratiques environnementales en vigueur dans l'Entreprise. - Participe aux actions d'améliorations planifiées et propose de nouvelles actions. - Signale dans les meilleurs délais à la personne responsable (responsable hiérarchique ou autre) toute anomalie survenue ou pouvant survenir. - Alerte et intervient en cas de détection de situation d'urgence.- Se conforme au Règlement Intérieur - Rend compte à la hiérarchie régulièrement de manière structurée et organisée- Veille à l'utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition.- Applique les règles du système de management de l'énergie dans l'exercice de sa fonction. Applique et fait appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans son service. Profil recherché :Nous recherchons une personne avec une formation de niveau bac+2 en relation avec le poste, avec l'expérience requise pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. CDI - Rémunération selon profil.
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour Môret sur Loing Vous aurez la garde au domicile des parents de 2 enfants de 6 ans et 4 ans. Les besoins sont : sur planning le matin de 6h à 8h30, 17h30 à 19h30 ou 17h30 à 21h30 pour un total de 44h/mois. Jeux et organisation d'activités avec les enfants. Les attentes des parents vous seront communiquées afin de respecter le rythme de vie de l'enfant. D'autres gardes pourraient vous être proposées selon vos disponibilités pour compléter la mission. Nous souhaiterions un(e) intervenant(e) calme, prévenant(e) et patient(e). Si vous aimez partager avec les enfants envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation pour un éventuel rendez-vous d'entretien.
Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devez savoir conduire une fermentation et bouler et effectuer le façonnage des pâtons. Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail. Poste à pourvoir immédiatement: Vous travaillerez : Du Mardi au Samedi de 5H30-13H
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour Avon, Vous aurez la garde au domicile des parents de 2 enfants de 2 ans et demi et 5 mois. Les besoins sont : lundi au vendredi de 17h15 à 19h15 pour un total de 40h/mois. Jeux et organisation d'activités avec les enfants. Les attentes des parents vous seront communiquées afin de respecter le rythme de vie de l'enfant. D'autres gardes pourraient vous être proposées selon vos disponibilités pour compléter la mission. Nous souhaiterions un(e) intervenant(e) calme, prévenant(e) et patient(e). Si vous aimez partager avec les enfants envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation pour un éventuel rendez-vous d'entretien.
Le cabinet de recrutement LRI recrute pour son client un(e) Responsable Qualité Fournisseur, dans le cadre d'un remplacement au sein de son service Réception Qualité. Ce que nous vous offrons : Intégrez une entreprise innovante où la qualité et la performance sont au cœur des enjeux. Vous bénéficierez d'un cadre de travail moderne, dynamique, et d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions. De nombreux avantages vous attendent : participation, intéressement, mutuelle familiale 100% prise en charge, télétravail, et bien plus ! Vos défis quotidiens : Rattaché(e) au Responsable Qualité Produit, vous serez le/la leader de l'équipe Contrôle Réception (3 personnes) et garantirez l'excellence des fournisseurs. Votre rôle sera stratégique pour maintenir et améliorer la qualité, avec des missions variées et stimulantes : - Pilotage du Contrôle Réception : définir les priorités, gérer les ressources et optimiser les processus. - Organisation optimale: veillez à la mise à jour des documents et à la disponibilité du matériel nécessaire. - Gestion des non-conformités : analysez les écarts et assurez un retour d'information efficace aux fournisseurs. - Évaluation des prestataires : mesurez et communiquez leur performance, en contribuant à leur amélioration continue. - Audits fournisseurs : réalisez des audits, un atout clé pour maintenir la qualité à son plus haut niveau. - Suivi des indicateurs : construisez et suivez les KPI liés à votre activité. Vos atouts : Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez un sens aigu de l'organisation ? Si vous avez une formation Bac+2/3 technique avec 2 à 3 ans d'expérience dans un environnement industriel, et une maîtrise de la lecture de plans, des moyens de mesure et des audits, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - CDI à pourvoir immédiatement avec horaires flexibles (35h/semaine) ; - Rémunération attractive : entre 2 810 € et 3 100 € brut, selon profil ; - Une semaine de 4/5 jours alternée pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso ; - Télétravail, congés supplémentaires et des avantages sociaux compétitifs : participation, intéressement, Plan Épargne, mutuelle 100% prise en charge. Rejoignez une équipe passionnée et investissez votre talent pour faire grandir la performance de nos fournisseurs. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant !
Notre restaurant LA COURONNE D'ARGENT basé à Fontainebleau recherche un serveur H/F. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage de la salle et mise en place - Accueillir les clients - Présenter la carte et conseiller sur les plats - Service
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour Fontainebleau Vous aurez la garde au domicile des parents de 2 enfants de 9 ans. Les besoins sont : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 17h40 à 19h30 & mercredi de 7h30 à 19h30 pour un total de 76h/mois. Jeux et organisation d'activités avec les enfants. Les attentes des parents vous seront communiquées afin de respecter le rythme de vie de l'enfant. D'autres gardes pourraient vous être proposées selon vos disponibilités pour compléter la mission. Nous souhaiterions un(e) intervenant(e) calme, prévenant(e) et patient(e). Si vous aimez partager avec les enfants envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation pour un éventuel rendez-vous d'entretien.
Au sein du service production, vous aurez pour missions : - Gérer l'activité dans le respect des procédures et process internes et en lien avec le cahier des charges du client avec son équipe - Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de son équipe - Communiquer, respecter et faire respecter les processus internes, les consignes d'hygiène, les normes de sécurité et sûreté, le règlement et les règles de circulation dans l'entreprise - Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences - Alimenter et suivre les indicateurs de suivi de son activité
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement. Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'information : https://www.prysmiangroup.com/ et Prysmian Group sur LinkedIn Le poste : Rattaché(e) au Chef d'Atelier et au Responsable des Services Généraux Maintenance, vous intervenez, dépannez et optimisez le parc industriel de machines en respectant les impératifs de délais et de qualité. En tant que Technicien de maintenance H/F, vos mission seront les suivantes : - Assurer la maintenance curative, corrective, préventive et/ou prédictive des équipements - Proposer/réaliser des solutions d'amélioration afin d'optimiser la disponibilité des équipements et la sécurité des personnes et infrastructures - Garantir la traçabilité des interventions et les remontées d'informations - Assurer la fonction du magasinage/utilisation du magasin : rupture de stocks, préconisation de mise en stock - Accompagner les sous-traitants dans la réalisation de leurs activités - Préparer les interventions de maintenance programmée Compétences techniques : - Maintenance industrielle (équipements, infrastructures...) - Documentation technique - Diagnostic et résolution d'incident - Normes et réglementations Compétences comportementales et managériales : - Esprit d'équipe - Autonomie - Organisation / anticipation Profil : De niveau Bac ou Bac Pro, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 années minimum en mécanique, électrotechnique, maintenance industrielle dans le secteur de l'industrie lourde. Vous avez des connaissances en électrotechniques, mécaniques et automatismes. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et appréciez la prise d'initiative, alors n'attendez plus, ce poste est pour vous !
Nous recherchons un directeur d'établissement (H/F) pour un de nos établissement situé à Fontainebleau. Vos missions : Vous êtes le garant de la bonne gestion et de la bonne tenue du restaurant dans le respect des directives internes en vigueur et des normes réglementaires prévues dans ce cadre. Vous entretenez et développez le sens du service et de la relation clients. Vous participez au développement du chiffre d'affaires, êtes également le garant de la bonne tenue de votre caisse et de la gestion de votre stock. Vous assurez la satisfaction clientèle et sa fidélisation. Vous disposez d'un excellent relationnel, d'un bon esprit d'équipe et d'une grande polyvalence. Une précédente expérience réussie dans un établissement similaire est nécessaire pour ce poste. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2200,00€ à 3 300,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 10 heures Période de travail de 12 heures Lieu du poste : En présentiel
Contrat CDI 38 heures. Intégré au sein d'une équipe dynamique, le chef d'atelier anime l'atelier et participe à la formation des mécaniciens. Missions principales : - Animation de l'équipe, répartition des tâches à l'ensemble de l'équipe. - Elaboration des planning. Veiller à la rentabilité de l'atelier en fonction des ressources disponibles. - Mise en place de rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels). - Suivi des collaborateurs au long de leur parcours, recrutement, intégration, évolution, formation. - Réalisation de prestations techniques de qualité (entretien révision, freinage, climatisation, dépollution, attelage, distribution, cardans , suspensions, etc.). - Ventes additionnelles : Identifier les prestations complémentaires à réaliser.. - Traçabilité des pièces : Garantir l'adéquation entre le montage et la facturation. - Garant de la qualité des prestations réalisées par l'équipe et de la satisfaction client. - Gestion des stocks de l'atelier. - Soutient de la démarche environnementale et sociétale : Être garant du respect de la politique de sécurité, de la tenue de l'atelier de la politique de recyclage des déchets. Nous valorisons les compétences, l'expérience et les qualités personnelles des candidats, sans distinction de sexe, d'âge, de nationalité ou d'origine. Profil recherché : Diplôme : Formation en mécanique (Bac Pro, BTS ou expérience équivalente). Expériences : 2 à 5 ans d'expérience en chef d'atelier H/F. Permis de conduire exigé. Savoir-faire - Capacité à manager une équipe et à piloter la rentabilité de l'atelier. - Expertise en mécanique atelier. - Autonomie dans les missions confiées. - Pilotage des outils et méthodes de planification de l'atelier. - Capacité de gestion des litiges. Savoir-être - Sens de l'organisation et du travail en équipe. - Capacités à la prise de décision.. - Bonne communication avec les clients et les collègues. Package de rémunération Salaire brut mensuel de 2'600 € à 3'000 € sur 12 mois selon expérience. + Package composé de Carte Up Déjeuner, Mutuelle, Prévoyance,. Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto sur votre véhicule perso. Les conditions salariales : - Horaires : Repos le dimanche + un ou deux jours de repos par semaine. - Localisation : Samoreau. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à pletellier2@norauto.fr
Nous recherchons pour notre site de Machault un opérateur sur commande numérique pour intégrer notre équipe de 4 personnes. Rigueur et envie d'apprendre sont les qualités que nous recherchons pour cette création de poste. Vous serez amené à régler puis suivre et contrôler la production de tours et de fraiseuses numérique. Vous savez identifier et préparer les outils de fraisage et de tournage. Vous savez régler une machine et lancer une production. Vous savez contrôler les productions et êtes garant de leurs conformité. Idéalement vous avez déjà travaillé sur des machines équipées de commandes FANUC Etre capable de comprendre, modifier ou créer un programme à l'aide de manual guide ou en code ISO est un plus.
MONTEUR H/F Poste basé à Montereau-Fault-Yonne (Sud Seine et Marne) avec de nombreux déplacements en chantier en France. Vous avez des compétences techniques en mécanique et / ou en électricité, éventuellement soudage et électrotechnique, Vous aimez travailler en extérieur, en autonomie, en équipe en effectuant des déplacements en France. Venez rejoindre nos équipes Installations auprès de nos salariés confirmés, afin de construire votre parcours professionnel. Nous proposons une rémunération attractive, un parcours de formations adapté en une année, et des possibilités d'évolution au sein de nos équipes.Vos principales missions seront de réaliser des montages d'accessoires HT supérieur à 225kV et les courants continus, en France, en respectant les instructions, les règles d'organisation, de sécurité, de qualité et d'environnement et accompagner les monteurs sur leur montée en compétences.
Compétences attendues : Réaliser des préparations manuelles et/ou avec un outillage, Réaliser des opérations de masquage, Préparer des peintures poudres, Pulvériser une peinture à l'aide d'un pistolet, Piloter les temps de séchage et/ou de polymérisation des peintures, Réaliser les différents contrôles et analyser les défauts, Réaliser des retouches peintures au pistolet ou au pinceau, Travail en équipe, horaires variables en fonction de l'activité amplitude maximales 6h-21h
Rattaché.e au Gestionnaire de site, vous assurez la bonne gestion et le suivi des transports divers à la Direction du Matériel, en lien avec les activités concernées. Vous êtes le/la garant.e de la mise à disposition des équipements nécessaires aux différentes directions. Ainsi vous êtes amené à optimiser les délais, les ressources et les coûts en tenant compte des réglementations afin de répondre à l'ensemble des clients internes et externes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Gestion de parc logistique : Assurer la planification des transports Engins Assurer la planification des transports Outillages et EPI Assurer la planification des transports Véhicules Assurer la planification et la mise en place des bases vie Gérer les pannes et les casses de transport Participer à l'analyse des audits terrain et est garant du suivi des actions Réception, livraison, enlèvement de matériel : Organiser les livraisons et les enlèvements sur les chantiers Etre le relai sur site des enlèvements et réception de matériel Planifier les mouvements avec l'opérateur logistique Contribution aux achats de matériel : Effectuer des devis / commandes aux fournisseurs dans le respect de la politique d'achat Sélectionner et choisir de nouveaux fournisseurs Gestion administrative : Suivre et vérifier la facturation Mettre à jour le planning de suivi des transports Réaliser les bons de commandes de transports et de location de base vie Profil recherché : Vous avez : Idéalement un Bac à Bac+2 en logistique Minimum 2 ans d'expérience en gestion de base vie, idéalement dans le ferroviaire. Vous êtes : Reconnu.e pour votre méthodologie et votre sens du service clients Aimer prendre des initiatives et pour capacité à créer des relations Doté.e d'une excellente capacité d'analyse et de synthèse
Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vos missions principales sont : Garantir la bonne réalisation de la maintenance préventive et curative de l'établissement, Garantir le respect des règles de sécurité et d'hygiène (référent sécurité incendie), Travaux de rénovation et d'embellissement, Traçabilité des registres de sécurité, carnet sanitaire, ... Relation avec les prestataires et fournisseurs, Préparation de la commission de sécurité, Coordination des travaux d'extension de l'établissement, Expérience exigée en collectivité Profil: Titulaire d'un BEP/BAC PRO en Électrotechnique, Électromécanique, Bâtiment, vous possédez une Habilitation électrique H0B0 et vous avez idéalement suivi le Formation sécurité incendie SSIAP. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel KMSE serait un plus. Votre connaissance générale du second œuvre, votre polyvalence, votre disponibilité et votre sens du service seront vos atouts pour réussir. Avantages: CSE ENTREPRISE, Repas (entrée, plat, dessert) à 2,70 euros à consommer sur place. Service Social entreprise Service formation Contrat de remplacement maladie qui pourra être prolongé.
Au sein de ce poste, vous serez chargé de : Contrôler les personnes accédant au site. Détecter d'éventuels intrus et leur refuser l'accès au site Appliquer la consigne d'accès des visiteurs, prestataires Guider les visiteurs vers les parkings et l'accueil de l'hôtellerie des Dames pour les visites guidées. Contrôler et fermer tous les accès extérieurs Contrôler le bon fonctionnement des installation techniques (porte, portail ) Contrôler la mise sous alarmes des bâtiments équipés de détection d'intrusion. Assurer une présence renforcée sur les zones de vulnérabilités Effectuer des rondes de sureté dans l'ensemble des bâtiments du site, à l'extérieur ainsi que sur les parkings. Assurer l'ouverture et la fermeture de toutes les portes, grilles, fenêtres, bâtiments selon les consignes. VOUS INTERVENEZ SUR LES HOPITAUX DE MONTETREAU FAULT YONNE ET FONTAINEBLEAU Vous serez amené(e) à travailler de jour comme de nuit, en semaine, week-end et jours fériés. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle en cours de validité et de votre SST. Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier. Votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée est souhaité sur ce type de mission.
RECENSEMENT DE LA POPULATION 2025 Recrutement des agents recenseurs La Commune est chargée d'organiser le recensement général de la population qui se déroule tous les cinq ans, sous l'égide de l'INSEE. Pour la campagne de 2025, la Commune de Champagne sur Seine recherche DES AGENTS RECENSEURS. Sous l'autorité du coordonnateur communal, les agents recenseurs procèdent à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants du 16 janvier au 15 février 2025. Les agents recenseurs seront appelés pour 2 demi-journées de formation et une journée de reconnaissance avec relevés. Les personnes intéressées par ce travail rémunéré sont invitées à envoyer leur curriculum vitae ainsi qu'une lettre de motivation avant le 30 novembre 2024 à l'adresse suivante : Monsieur le Maire Mairie de Champagne-sur-Seine 149 Rue Grande 77430 - CHAMPAGNE SUR SEINE Ou par courriel : ressourceshumaines@champagne-sur-seine.fr Missions : Ä Assurer la collecte des données concernant les logements et les personnes habitant un secteur défini de la commune, Ä Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée, Ä Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières au coordonnateur, Profil recherché : Ä Etre libre de tout engagement pendant la période de recensement Ä Ténacité et grande disponibilité quotidienne (collecte et restitution des questionnaires en journée mais également en soirée, travail obligatoire le mercredi et le samedi), Ä Etre en capacité d'organiser de façon optimale les tournées (sens de l'orientation et méthode), Ä Aptitudes relationnelles, capacité au dialogue, Ä Discrétion, confidentialité et neutralité, Ä Permis B et véhicule personnel exigés.
La mairie de Champagne sur Seine SUD SEINE ET MARNE recherche UN(E) ASSISTANT(E) DE CONSERVATION DU PATRIMOINE ET DES BIBLIOTHEQUES POUR SA FUTURE MEDIATHEQUE Sous la responsabilité du ou de la (Chef(fe) de projet, vous participerez au projet de transformation de la bibliothèque municipale en médiathèque de ville et vous suivrez les orientations de la Direction. - Vous participerez : - A l'animation de la future médiathèque : . Accueil, inscription, prêt et retour de documents, . Identifier et gérer la demande des usagers, . Mise en place d'action d'animation, . Organiser des partenariats avec les acteurs culturels locaux et la BD, . Contribuer à la sécurité de personnes et des biens en respectant et en faisant appliquer le règlement et les consignes de sécurité. - A aider à la gestion bibliothéconomique de la médiathèque : . Constitution et développement de l'offre de service des fonds et des collections, . Traitement, classement et rangement des documents, . Reprise et désherbage du fonds actuel de la bibliothèque, . Développer de nouvelles formes de médiation numérique sur place et en ligne (portail, réseaux sociaux.) . Valoriser la médiathèque et de ses services auprès du public, Profil du candidat : Cadre d'emploi des assistant(es) de conservation du patrimoine et des bibliothèques, catégorie B Etre titulaire d'un diplôme professionnel relevant des métiers des bibliothèques (DUT ou DEUST) Compétences requises : Expérience en bibliothèque ou médiathèque et maîtrise du fonctionnement. Maîtriser les outils informatiques professionnels (SIGB, word, excel, outlook, .) Connaissances des techniques bibliothéconomiques de gestion des collections, Connaissances de la production littéraire, intérêt pour l'action culturelle, Cultiver un bon relationnel avec le public, Qualités et savoir être : Rigueur, discrétion, confidentialité, capacités rédactionnelles relationnelles et organisationnelles, sens des priorités, sens du service public et du travail en équipe, esprit d'initiative, disponibilité, adaptabilité et polyvalence. Travail à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation protections sociales labellisées Contact : Adresser candidature (CV + lettre de motivation) au service des ressources humaines - Hôtel de Ville - 149, rue Grande CS 50665 - CHAMPAGNE-SUR-SEINE - 77811 MORET SUR LOING CEDEX - ou par mail : ressourceshumaines@champagne-sur-seine.fr
La ville de Montereau-Fault-Yonne développe depuis 2017 une politique culturelle attractive, ambitieuse et accessible à tous les publics : Saisons culturelles au Majestic, Micro-folies, expositions des faïences, « Cult' Urbaines » en juin chaque année, « Culture pour Tous », « Classiques du Prieurés », « Dimanches au kiosque », « Concert de Poche », Orchestre à l'école, médiathèques, conservatoire municipal . composent un ensemble de dispositifs particulièrement dynamiques. La ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) chargée(e) de suivi administratif et de la coordination de projets culturels. Sous l'autorité et en lien étroit avec le directeur des affaires culturelle, en lien avec les services internes et les partenaires extérieurs, il/elle assure l'accompagnement administratif et financier du service, participe à la préparation ainsi qu'à la mise en œuvre de la saison culturelle organisée par la Ville ainsi que des projets culturels en phase d'élaboration. Missions et activités principales : 1) Secrétariat : - Saisie de courriers et de notes, classement, tri, archivage de documents, gestion et suivi des courriels - Suivi de la préparation et de l'exécution des marchés publics du service : groupement de commandes pour la location de matériel audio/son/vidéo, gardiennage. - Suivi budgétaire et financier du service : bons de commande, suivi des factures et titres de recettes - Élaboration et suivi des demandes de subvention - Régisseur suppléant sur les régies de recettes et d'avances du service 2) Saison culturelle : - Participation à la préparation et la mise en œuvre des manifestations et programmations gérées par le service culturel : fête de la musique, « Zic'O Kiosque », « dimanches au Kiosque », « Classiques du Prieuré », « Concerts de poche », « Cult'Urbaines », . - Collaboration à la gestion de la logistique nécessaire à l'accueil des équipes artistiques : feuilles de route/fiches techniques, loges, repas, hébergement. - Contribution aux plans de communication de la saison culturelle et à la mise en œuvre sur les réseaux sociaux, réalisation et envois des e-mailings 3) Projets culturels : - Coordination des projets d'action culturelle avec les acteurs sociaux, culturels et éducatifs du territoire - Contribution à la réflexion concernant les différents projets culturels en préparation et participation à leur mise en œuvre suivie de l'évaluation - Élaboration des bilans qualitatifs et quantitatifs auprès des institutions et des services municipaux Effectuer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service Compétences requises : - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, messagerie électronique) - Compétences administratives et rédactionnelles - Capacité à accueillir, informer et à orienter le public - Capacité à fédérer les acteurs autour de projets co-construits - Être organisé(e), autonome et disponible Type d'emploi et rémunération : - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Temps plein : 38h00 par semaine - Grades : rédacteur territorial (catégorie B) - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance
Sous la responsabilité du Responsable de magasin - Vous assurez un accueil et un accompagnement personnalisé pour chaque client - Vous garantissez la satisfaction et la fidélisation de notre clientèle - Vous Contribuez à la valorisation de notre collection et au renouvellement de l'offre produit - Vous participez à la mise en place des opérations commercial - Vous développez le chiffre d'affaires par le biais des indicateurs de performances Passionné(e) par votre métier et par la mode, vous cherchez un nouveau challenge et souhaitez vous inscrire dans un nouveau projet d'enseigne dynamique Rejoignez nous ! Bonne présentation impérative compte tenu du standing de la boutique.
!L'environnement de travail : Vous intégrerez le centre de DIAVERUM Montereau-Avon (77130)composé de 24 postes de Dialyse. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée notamment d'infirmiers spécialisés ainsi que de personnels , ASH, Diététicien, Assistant Social, Psychologue, Médecin néphrologue. Avec une organisation du travail flexible et confortable, vous travaillez 3 ou 4 jours par semaine sur des horaires de 12 heures maximum , avec tous les dimanches de repos. Le poste d'infirmier(ère) en dialyse : - En tant qu'Infirmier(ère), vous assurez la prise en charge globale des patients dialysés avec pour objectif l'amélioration de leur qualité de vie, dans le respect de leurs droits et des principes d'éthique professionnelle. - Vous contribuez au service médical rendu aux patients dans le respect des procédures et des prescriptions médicales ainsi que des règles de sécurité. Vos missions : - Assurer le bon déroulement de la séance de dialyse - Prodiguer les soins adéquats à la pathologie et spécificité de chaque patient - Veiller au bien-être du patient durant la totalité de la prise en charge - Appliquer et participer aux politiques d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques de l'établissement Profil recherché : Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d'état débutant(e) ou confirmé(e), et réalisez votre travail avec rigueur dans un esprit d'équipe, d'initiative et de communication. Le + : Vous bénéficierez à votre arrivée d'un programme de formation (théorie + pratique) personnalisé et rémunéré de 2 à 7 semaines. Durant cette formation à la dialyse, vous serez en binôme avec un infirmier formateur qui participera à votre intégration dans l'équipe de soins. Rémunération et avantages : Votre rémunération sera fixée à partir du salaire conventionnel et d'un complément selon vos expériences et votre profil. Nous vous proposons également les avantages suivants : - Ticket restaurant - Prime de 13e mois - Prime d'intéressement - Plan épargne - Prime diverse
Vous serez à l'écoute des élèves (aide sur l'accès aux droits, accès aux fonds sociaux ...) La circulaire des missions précise les attendus. Il est consultable sur : htps://www.education.gouv.fr/bo/22/Hebdo.3/MENH2200186.htm - Vos principales missions : -contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage -contribuer à la protection de l'enfance en danger -contribuer à l'amélioration du climat scolaire en participant à la prévention des violences et du harcèlement sous toutes leurs formes -participer à l'éducation à la santé et à la citoyenneté, favoriser l'accès aux droits -concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers -participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique -soutenir et accompagner les parents dans leur fonction éducative déplacements ponctuels possibles avec votre véhicule en fonction du lieu d'affectation - Temps plein sur 4 jours et demi - pas de travail le mercredi après-midi ni le samedi Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'état d'Assistant de Service Social (DEASS) Poste de contractuel jusqu'au 31/08 renouvelable
Vous aurez pour mission de déposer et poser des menuiseries sur des chantiers dans le sud du 77. Vous effectuerez des travaux de rénovation en remplaçant des portes d'entrées, garage, fenêtres...ou encore pose de volets. Vous êtes autonome et avez au minimum 2 ans d'expérience sur ce type de poste.
Rattaché(e) au directeur de la cuisine centrale, vous exercerez les missions suivantes : 1) Assurer le suivi qualité : - Mettre en place une démarche qualité - Participer à l'élaboration des menus en respectant le plan et l'équilibrage alimentaire - Contrôler la qualité des repas livrés en respectant le protocole de distribution et de traçabilité (contrôle des documents de traçabilité quotidiens enregistrés par les agents de réception, de production et de livraison) - Concevoir, mettre à jour et garantir l'application du plan d'hygiène HACCP - Effectuer les mises à jour, le suivi régulier du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) et s'assurer de la bonne application des mesures - Établir les procédures et les instructions de contrôle et leur application (BPH) - Définir et assurer le suivi des marchés en matière d'hygiène (pour l'intégralité de la confection des repas, l'entretien des matériels, équipements, vêtements, .), assurer le lien avec le Centre Technique Municipal pour la commande et la fourniture de produits d'entretien - Être l'interlocuteur privilégié du prestataire pour la mise en place du plan de contrôle bactériologique ainsi que celui de la DDPP (Direction départementale de la protection de la population) - Effectuer le contrôle de température des plats ou des armoires froides - Assurer le suivi sanitaire des restaurants scolaires de la ville et apporter un appui technique si besoin - Évaluer la qualité de la prestation, analyser les besoins et attentes éventuelles des bénéficiaires - Entretenir des rapports réguliers avec les producteurs locaux et les fournisseurs 2) Assurer la gestion du pôle administratif : - Encadrer et évaluer les deux agents administratifs et comptables - Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi du budget lié à la démarche qualité - Rédiger les rapports relatifs aux diverses problématiques en lien avec la qualité - Contribuer à l'amélioration de l'organisation de la cuisine centrale - Valider les bons de commandes sur le logiciel Ciril en l'absence du directeur - Rechercher des financements notamment dans le cadre du contrat local de santé 3) Animation, communication en lien avec la qualité et formation des agents : - Concevoir et animer des actions de sensibilisation à destination des publics - Mettre en place et animer des réunions avec les différents partenaires - Concevoir et développer des supports de communication en lien avec le service communication - Prévenir et gérer les situations de crises - Évaluer les besoins en formation pour le personnel - Animer et évaluer les actions de formation - Assurer l'intérim du directeur de la cuisine centrale en son absence - Toutes missions nécessaires au bon fonctionnement des services Profil souhaité : - Vous êtes titulaire d'un BAC +2 dans le secteur de la qualité avec des connaissances dans le domaine de la diététique et doté(e) d'une expérience réussie dans des missions similaires en restauration collective. - Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (H.A.C.C.P, Plan de maîtrise sanitaire) ainsi que les techniques de production alimentaire. - Vous disposez de qualités managériales reconnues et d'une capacité à travailler en mode projet. - Vous êtes rigoureux-se, organisé(e), avez le sens du travail en équipe et une capacité à anticiper. Type d'emploi et rémunération : - Recrutement par voie de mutation, de détachement ou par voie contractuelle sur les cadres d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B) - Poste à temps complet de 38 heures hebdomadaires - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance
Pour renforcer nos équipes de l'atelier de Rectification, nous recherchons un Outilleur H/F. Missions : - Créer, améliorer et réparer des outillages ou autres organes mécaniques à l'aide de moyens spécifiques - Mettre au point de nouveaux outillages - Assurer la maintenance et le suivi des outillages - Assurer la gestion du magasin d'outillages - Effectuer des retouches de pièces spécifiques en concertation avec le Bureau d'Etudes, le Service Méthodes et la Production Profil et compétences : - Solides connaissances en mécanique - Lecture de plans - Usinage conventionnel - Assemblage d'éléments et sous-ensembles mécaniques - Capacité à utiliser des appareils de mesure Titulaire d'un Bac/Bac Pro à Bac +2 en mécanique avec une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes également doté(e) d'un bon esprit d'analyse et vous êtes méticuleux(se) et organisé(e). L'emploi s'exerce dans notre atelier climatisé, en horaires de journée, du lundi au vendredi. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Avantages - rémunération : - Rémunération entre 14,86 et 17,50 €/heure brut en fonction de votre profil et de votre expérience. - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? Envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !
Acteur majeur fabriquant des Roulements à Billes de Haute Précision et Systèmes Rotatifs pour des environnements exigeants, nous recherchons un Chef de Projet H/F pour notre Bureau d'Etudes. Rattaché(e) au responsable du bureau d'études et jouant un rôle d'interface entre les différents services internes et nos clients, vos missions sont : - Evaluer la faisabilité technique et industrielle des projets confiés, - Dimensionner et designer les produits à partir du cahier des charges technique, en tenant compte des caractéristiques fonctionnelles du produit, des contraintes environnementales et des exigences des clients. - Etablir les propositions techniques et le chiffrage des solutions retenues en réponse aux attentes des clients. - Piloter et assurer l'animation des projets en collaboration avec les services internes, les prestataires externes et la relation directe avec le client - Suivre les indicateurs de performance et qualité. - Assurer un support technique tout au long du cycle de vie des produits. - Assurer l'assistance technique auprès du service commercial en lien avec nos clients en France ou à l'export (des déplacements occasionnels sont possibles). Compétences recherchées : - Maitrise des techniques de gestion de projets (multi-projets) - Connaissances technologiques solides - Maîtrise de l'Anglais - Connaissances mécatroniques seraient un plus - Maîtrise des outils bureautiques et d'un logiciel ERP. Profil : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou de niveau Bac +5 à dominante mécanique avec une expérience d'au moins 4-5 ans dans un secteur industriel. Rigoureux(se), organisé(e), Dynamique, impliqué(e), faisant preuve d'un bon sens de l'anticipation, possédant des qualités relationnelles confirmées (écoute, service, diplomatie) et capable d'accompagner le changement. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Le salaire se situe entre 45 et 50 K€ selon le profil et l'expérience (classification 13G dans la Convention Collective de la Métallurgie). Nous vous offrons de nombreux avantages collectifs : participation, intéressement, plans d'épargne (PEE et PERCOL), mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur), contrat de 35 h avec semaines de 4/5 jours alternées soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT), télétravail, congés supplémentaires . dans un cadre de travail moderne.
La direction des systèmes d'information et du numérique recherche un Technicien / Animateur informatique F/H. Cette direction comprend un secteur informatique et numérique et un secteur administratif. Sous l'autorité du Directeur des Systèmes d'Information, il/elle assurera des interventions techniques et des rendez-vous dans le cadre de l'inclusion numérique, au sein d'une équipe de 10 agents, en relation avec les différents services et les usagers Vous aurez pour mission : - Animer des ateliers numériques afin de sensibiliser les administrés au numérique - Organisation de permanences sur différents sites (Bâtiments Communautaires et Communaux) afin de répondre aux problématiques liés au numérique rencontrés par le public - Création et animation de stages informatique - Rédaction de supports - Assistance aux utilisateurs - Gestion des sauvegardes - Conception réalisation d'applications (Web, mobile et Windows) - Mise en place et suivi de la sécurité - Gestion du parc informatique et téléphonique - Suivi des progiciels - Gestion de l'inventaire - Gestion des serveurs - Câblage informatique Votre profil : - Sens du service public - Discrétion et vigueur - Architecture et fonctionnalité des SI - Méthode d'intégration de matériels, logiciels et systèmes - Maîtrise des outils bureautique - Intérêt pour l'informatique et le numérique - Très organisé - Capacité à animer des groupes, à transmettre un savoir et accompagner les usagers. - Permis B indispensable. Rémunération : Statutaire (Cadre d'Emplois des techniciens territoriaux) + Régime Indemnitaire (mensuel) CNAS / Mutuelle et prévoyance à tarifs préférentiels POUR CANDIDATER : CV et lettre de motivation à adresser à M. le Président de la Communauté de Communes MORET SEINE & LOING par mail au service des Ressources Humaines : ressources.humaines@ccmsl.com
Pour Notre Site Localisé À Montereau-Fault-Yonne (77) Nous Recherchons Notre Futur(E) Responsable Du Service Informatique. Missions : - S'assure Que La Mission Du Service Informatique Répond Aux Exigences De Ses Clients Internes En Termes De Fiabilité Et Disponibilité Des Applications Mises À Disposition, - Assure La Coordination Entre Les Demandes Venant Des Services De L'usine Et Les Ressources Du Service Informatique, - Assure :- L'intégration Et La Maintenance Des Nouveaux Systèmes Informatiques Industrielles Dans Le Cadre De Nouveaux Investissements Sur Les Installations, - La Maintenance Du Parc Informatique Industrielle, Micro-Informatique Et Des Réseaux, - Le Développement D'applications Spécifiques Sur Micro-Informatique, - L'édition Et Le Suivi Des Commandes De Matériels Informatiques, - La Mise En Place Et Le Déploiement De Nouveaux Systèmes Informatiques Sur Les Installations, - La Mise À Jour Des Sauvegardes Des Applications Industrielles, - La Permanence De Tous Les Systèmes Informatiques (Calculateurs Et Réseaux) - Propose Et Met En Œuvre Des Solutions Optimales Visant À Améliorer La Productivité Des Outils En Accord Avec La Direction Et Les Responsables De Services. - Assure En Permanence La Continuité Des Équipements Et Logiciels En Fonctionnement, - Suit Et Conduit Les Projets Informatiques De Systèmes, Développement Et Réseaux En Qualité De Donneur D'ordre. - Membre Du Comité De Direction (CODIR). Et D'une Manière Générale : - Agit Dans Le Respect Des Procédures Qualité, Sécurité Et Environnement De L'Entreprise. - Respecte Les Bonnes Pratiques Environnementales En Vigueur Dans L'Entreprise.- Participe Aux Actions D'améliorations Planifiées Et Propose De Nouvelles Actions. Signale Dans Les Meilleurs Délais À La Personne Responsable (Responsable Hiérarchique Ou Autre) Toute Anomalie Survenue Ou Pouvant Survenir.- Alerte Et Intervient En Cas De Détection De Situation D'urgence.- Se Conforme Au Règlement Intérieur - Rend Compte À La Hiérarchie Régulièrement De Manière Structurée Et Organisée - Veille À L'utilisation Sobre Et Efficace Énergétiquement Des Outils Mis À Sa Disposition. - Applique Les Règles Du Système De Management De L'énergie Dans L'exercice De Sa Fonction. - Applique Et Fait Appliquer Les Procédures, Modes Opératoires Et Consignes En Vigueur Dans Son Service. Profil Recherché : Nous Recrutons Une Personne Avec Une Formation Bac +5 En Relation Avec Le Poste. Disposer des connaissances informatiques liées à son périmètre d'activités (Windows, SQL, VB, CISCO, C) - Rigueur et organisation. - Sens de l'écoute. - Communication. - Esprit curieux, pragmatique et méthodique. - Autonomie. - Esprit d'équipe.- Polyvalence. - Force de proposition. - Maîtrise de l'anglais CDI - Rémunération Selon Profil. "Les Meilleures Choses Qui Arrivent Dans Le Monde De L'entreprise Ne Sont Pas Le Résultat Du Travail D'un Seul Homme. C'est Le Travail De Toute Une Équipe. " Steve Jobs
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Rang /Sommelier(e) passionné par la restauration, le vin (biodynamie et nature) et le service client pour rejoindre notre équipe. Le Chef de Rang sera responsable d'assurer un service de qualité et une expérience exceptionnelle aux clients dans notre établissement. Responsabilités - Assurer un service client de haut niveau en répondant aux besoins des clients - Prendre les commandes, servir les plats et boissons, et s'assurer de la satisfaction des clients - Gérer les encaissements et les transactions avec précision - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir la qualité des plats servis - Maintenir la propreté des espaces de restauration et respecter les normes d'hygiène - Apporter de nouvelles références de vin Exigences - Expérience préalable dans la vente ou le service client appréciée - Expérience préalable en oenologie et plus précisément sur les vins nature et en biodynamie - Connaissance des techniques de restauration et manipulation des aliments - Capacité à travailler efficacement sous pression - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Flexibilité horaire pour travailler en soirée, les week-ends et jours fériés Type d'emploi : CDI Rémunération Brut : à partir de 2 428,00€ par mois (Rémunération selon profil et expériences) Avantages : Aide au logement Intéressement et participation Réductions tarifaires Restaurant d'entreprise Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: 77780 Bourron-Marlotte: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Restauration: 5 ans (Requis) oenologie: 2 ans Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons deux Auxiliaires de Vie Sociale - AVS (H/F) Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88€ et 12.11€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Votre profil : Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques si vous êtes véhiculé(e) - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
L'agence Promouvoir recherche un(e) animateur(trice) à Varennes sur Seine (77) Animation Libre service - COUPE ANANAS avec machine (fournie par le magasin) Rémunération attractive. Expérience en vente exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Interventions au domicile des bénéficiaires pour réaliser les gestes de la vie quotidienne : toilette, repas, ménage, courses. sur ce poste il va être obligatoire d'avoir un permis de conduire et un véhicule .
l'EHPAD résidence Harmonie accueille 76 résidents à Moret-sur-Loing. L'accompagnement de qualité, fait d'écoute et de respect, est au coeur de nos préoccupations et nous amène à être un EHPAD de référence dans le sud de la Seine-et-Marne. venez nous rejoindre et intégrez LNA-santé! Vos missions: Dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Planning fixe. 1 week-end sur 2 diplôme d'AES-AMP ou AS
venez nous rejoindre ! EHPAD situé en plein centre ville de Moret-Loing-et-Orvanne, nous accueillons 76 résidents dans une organisation en 3 unités de vie coordonnées par des maitresses de maison.
L'agence Promouvoir recherche un(e) animateur(trice) à VARENNES-SUR-SEINE (77). Missions le 15-16 novembre et le 20-21 décembre. Horaires : 9h-13h / 14h-17h Animation ananas machine Rémunération attractive. Expérience en animation commerciale et en coupe ananas exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
je recherche un(e) ouvrier(re) paysagiste, avec deux ans minimum d'expérience . nous intervenons chez des particuliers et quelques entreprises. les départs se feront de moret loing et orvanne (sud seine et marne , vous voudrez bien vérifier votre mobilité géographique). Une période d'immersion serait réalisable (PMSMP)
CEKA relance sa période de RECRUTEMENT, c'est le moment de candidater A vos CV ! Vous êtes fait(e), attiré(e) ou déjà formé(e) pour intervenir chez nos clients pour des prestations de ménage . alors notre entreprise correspond à vos attentes ! Le métier d'aide à domicile est porteur de sens lorsque les bonnes conditions vous le permettent ! & Comme tous les métiers, il y a des aspects très positifs et d'autres plus complexes ! Chez CEKA on est transparents, on vous dit tout ! Les + chez CEKA : Métier très humain : Nos clients et notre équipe partagent nos valeurs ! Réunions régulières entre l'agence et les collègues et minimum 2 soirées du personnel par an pour allier cohésion et convivialité ! Temps de prestation adapté : Pas de missions trop courtes ou trop longues et surtout très suivies ! Sectorisation limitée : Pas de mini interventions & la tournée est adaptée selon les secteurs - Les temps de trajets sont comptés en temps de travail, en plus des km payés ! Choix des horaires : Pour concilier vie personnelle et vie pro, vous pouvez décider de fixer vos plages de disponibilités Clients et plannings fixes : Vous gardez les mêmes clients et nous respectons les horaires que vous avez définis ! & Maximum 3 clients par jour ! Perspectives d'évolution : Chez CEKA une aide-ménagère aujourd'hui peut devenir responsable demain, c'est un vrai plus ! Nos postes opérationnels : Aide-ménagère niveau 1 et 2, assistant de vie Niveau 1, 2 et 3, Référent qualité ménage, Référent qualité publics fragiles, Tuteur/formateur, coordonnatrice. On tient compte de vous : On met en place des primes de parrainage, des chèques cadeaux pour Noël, l'assurance auto, un espace cosy au sein des agences, votre journée d'anniversaire vous est offerte, vous ne travaillez pas ! Parcours d'intégration et de formation personnalisé et adapté : Vous êtes accompagné pour votre prise de poste chez les clients par vos collègues et l'agence, expérience ou pas ! Vous disposez chez CEKA de formations régulières : Approche Montessori, ergonomie, utilisation matériels professionnels... Les - du métier : Utilisation de son véhicule personnel : En cas de panne on vous propose un véhicule de remplacement, Nécessite le permis où d'être véhiculé : Possibilité de prêt d'un véhicule sans permis en attendant le vôtre ! Poste mobile : Ce poste nécessite de se déplacer d'un domicile à un autre et d'être autonome ! Alors, prêt pour rejoindre notre équipe !
Bonjour, la société Ams est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie à domicile véhicule afin de faciliter les courses et les accompagnement chez le médecin. Nous sommes une société très sympathique et compréhensive à l'écoute. N'hésitez pas à nous envoyer vos CV ou nous joindre par téléphone. Cordialement Sidi Sabrina
Nexus Recrutement recherche pour l'un de ses client un animateur QSE H/F Missions: Participation à l'animation et à l'extension du déploiement du système de management QSE dans les entités de la holding. Mise en forme des procédures et mise à jour du système documentaire dans le cadre de la démarche qualité des sociétés de la holding. (Centralisation des informations). Participation à la veille réglementaire et à la réalisation des documents unique des sociétés de la holding. Participation à la réalisation des analyses environnementale des sociétés de la holding. Participation à l'évaluation des coûts économique de non-performance (Coût fonctionnels à tous les niveaux de l'organisation) dans le cadre des exigences des normes Iso 9001/14001/45001 des sociétés de la holding. Participation à la réalisation du programme des audits Interne des sociétés de la HOLDING. Participation à la réalisation d'audit 2 seconde partie dans le cadre de l'évaluation de la performance et démarche achat des prestataires externe des sociétés de la HOLDING. Participation à la réalisation des tests des situations d'urgence des sociétés de la holding. Participation à la construction des outils de pilotage de la société en conformité avec les exigences des normes Iso 9001/14001/45001. Participation à la préparation des réunions de sensibilisation. (Mise en forme support documentaire, préparation, organisationnels) et participation à l'animation. Participation à la sensibilisation des salariés des sociétés de la Holding au système de management QSE et aux attentes des exigences des normes Iso 9001/14001/45001.Ainsi qu'a l'applicabilité à l'activité et l'organisation des sociétés de la holding à tous les niveaux. Diffusion de documents vers les sociétés de la holding. (Procédures, enregistrements, indicateurs, note d'informations etc.) Remplissage des tableaux d'indicateurs des entreprises de la holding et participation à l'accompagnent des remontées d'informations des sociétés de la holding en relation avec les directeurs d'exploitation dans le cadre de leurs fonctions QSE de leurs postes. Participation au suivi de la mise en place des plans d'action dans les sociétés de la HOLDING avec les directeurs d'exploitation dans le cadre de leurs fonctions QSE de leurs postes. Participation au remplissages et suivi outils de la démarche qualité (planning d'audit, visite QSE, Revue de processus plan d'action, évaluation de formation etc.). Participation à la préparation des documents pour l'audit de certification (approche secrétariat). Participation à la réalisation de l'enquête client des sociétés de la HOLDING. Visite de site ou de chantiers des société de la holding dans le cadre des exigences de la surveillance des exigences des normes Iso 9001/14001/45001 et du système de management QSE de la holding. Participation aux réunions d'exploitation des sociétés de la holding. Participation à la réalisation de dossier de qualification client. Profil : Être rigoureux, autonome, dynamique. Être à l'écoute, pédagogue, optimiste. Avoir un bon relationnel, une bonne communication. Avoir une bonne capacité de synthèse et analyse des informations. Avoir des connaissances des normes iso 9001 / 14001/ 45001. Ces connaissances seront complétées par une formation du responsable QSE Auditeur accrédité COFRAC. Avoir des notions des fonctionnement des systèmes de management. Ces connaissances seront complétées par une formation du responsable QSE Auditeur accrédité COFRAC Formation à l'audit interne et aux normes Iso 9001 / 14001/ 45001. Ces formations seront complétées par une formation du responsable QSE Qualifié IRCA. Informatique: Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint...). Expérience : Avoir une expérience de environ 2 ans dans une entreprise certifiée. Déplacements : Déplacements sur l'ensemble des sites de la holding. Permis B demandé.
Agence généraliste, nous nous chargeons d'effectuer et d'optimiser votre recrutement aussi bien en intérim qu'en CDD et CDI. Nous sommes nés de la certitude que l'humain détient des compétences inexploitées.
Nous recrutons un(e) chef de chantier du BTP en Intérim pour notre client basé à MONTEREAU FAULT YONNE (77130) spécialiste en travaux publics. VOTRE MISSION Nous recherchons un(e) Chef(fe) de chantier spécialisé(e) en terrassement pour rejoindre notre établissement situé à Montereau. Nous intervenons sur des chantiers publics et privés, d'aménagements urbains. Vous serez responsable de l'exécution des travaux du ou des chantiers dont la réalisation vous est confiée. En tant que représentant de l'entreprise sur le terrain, vous aurez un rôle clé à jouer à toutes les étapes du chantier. Vos missions principales seront : - La préparation du chantier - Le suivi de l'évolution des travaux - La clôture du chantier - La gestion du budget - Le pilotage de votre équipe Si vous êtes passionné(e) par le secteur des travaux publics et prêt(e) à relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous. Vous êtes diplômé(e) d'un BTS TP, d'un DUT Génie civil ou d'une licence professionnelle TP, et avez dans l'idéal une première expérience en terrassement ou dans les travaux routiers et d'aménagement urbain. Nous sommes ouverts à des profils juniors avec une appétence pour les travaux de terrassement et d'assainissement. VOTRE PROFIL Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous serez commis sous la responsabilité du chef traiteur. vous aurez à effectuer le montage de vérines, préparations de soupes, sandwichs, salades et autres plats... Une volontiers d'apprendre est nécessaire Vous l'assisterez dans toutes les tâches du métier. Vous travaillerez du mardi au dimanche. horaires de 6h à 13h ou 5h 12h le weekend en général.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier situé au Sud-Seine-et-Marne, né de la fusion des CH de Fontainebleau, Montereau-Fault-Yonne et Nemours, un(e) manipulateur radio en électroradiologie médicale, de jour et/ou de nuit Le service d'Imagerie Médicale bénéficie d'équipements modernes : IRM SIEMENS et GE, Scanner GE et Siemens, Tables d'Imagerie capteur plan PRIMAX et Stéphanix, Mammographe SIEMENS et Stéphanix, Echographes Supersonic et Siemens. Les MER sont polyvalents sur plusieurs modalités, ils ont la possibilité de développer des compétences vers de missions transversales (Tutorat, Conseiller en Radio Protection, correspondant des préventions des infections associées aux soins.) mais également d'intégrer un dispositif d'engagement collectif (dispositif « ambassadeur » « Mentorat ») Les MER bénéficient également d'un programme de formation adapté en regard de leurs besoins. Le poste est ouvert aux mutations, CDI, CDD. Le salaire est étudié en fonction du parcours du candidat (selon la réglementation). Un logement T2 ou T3 peut vous être proposé dans une résidence neuve avec un loyer attractif sur la commune de Fontainebleau, ainsi qu'une aide pour une place en crèche. Profil recherché Être titulaire du Diplôme d'Etat de Manipulateur d'Electroradiologie Médicale Français ou du Diplôme de Technicien Supérieur de Manipulateur en Electroradiologie Médicale Votre mission : COMPETENCES ET SAVOIRS FAIRE - Analyser la situation clinique de la personne et déterminer les modalités des soins à réaliser - Conduire une relation avec la personne soignée - Evaluer, améliorer ses pratiques professionnelles - Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations - Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Informer et former les professionnels et les personnes en formation Qualités Recherchées - Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, - Capacité à s'impliquer dans le service et à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à accomplir ses missions avec rigueur - Sens de la communication avec les patients et leur entourage - Sens de l'anticipation et de l'organisation - Disponibilité, réactivité, autonomie - Excellent contact avec les patients - Esprit d'équipe et respect - Capacité à prendre des initiatives - Sens de l'organisation et rigueur - Polyvalence technique Des avantages - 13e mois - Comité d'entreprise - Accès à une crèche
D'un ou d'une Auxiliaire de vie à domicile pour un poste : - En CDI - 130h/mois - Travail les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis + un samedi ou un dimanche/mois - Repos les samedis et dimanches - Travail dimanche et jours fériés majorés à 45% - être disponible les soirs Vos missions: - Entretien du logement et du linge - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (aide aux repas, transferts, toilette intime ou complète, aide a l'habillage et au déshabillage) - Accompagnement aux rendez vous extérieur ou en course
Description du poste CINECOM recherche un Leader d'Agence (H/F) pour un magasin situé à Fontainebleau (77). Rattaché à votre Manager Multi-Agence, vous serez un vrai moteur au sein de votre équipe et véhiculerez l'image de la société auprès de nos clients. Vos missions principales seront d'assurer la performance commerciale du point de vente par l'animation de l'équipe et par le pilotage des outils et procédures mis à votre disposition dans le respect de la politique commerciale de Bouygues Telecom. A ce titre, vous serez en charge de : Réaliser les objectifs commerciaux - Atteindre les objectifs fixés - Assurer le Service Client Bouygues Telecom (renouvellement, SAV, ) - Mettre en place la politique commerciale définie par Bouygues Télécom (merchandising, gestion des stocks, ) - Analyser et piloter les ventes - Vendre les produits, services et accessoires - Fidéliser la clientèle du point de vente Assurer la gestion du Club au quotidien - Respecter les règles de gestion administrative et financière ainsi que les procédures en vigueur - Gérer et sécuriser les stocks et la gestion des caisses - Veiller à la bonne tenue du point de vente (hygiène, sécurité, affichage légal, ) - Assurer le traitement des réclamations clients Animer et coacher l'équipe des Conseillers de Vente - Définir les objectifs individuels et collectifs de vente - Assurer le planning de présence des équipes - Evaluer les collaborateurs et réaliser les entretiens Profil recherché Diplôme, formation ou expérience dans le commerce, la vente ou un domaine technique, nous recherchons avant tout une personne ayant un goût prononcé pour les nouvelles technologies et dotée d'un excellent relationnel. Une expérience de 2 ans minimum en management est requise. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute et votre dynamisme sont indispensables pour ce poste. La cohésion d'équipe et l'entraide au quotidien sont de réels atouts au sein de nos points de vente. Que vous soyez débutant ou expérimenté dans ce secteur d'activité, une intégration, un accompagnement et des formations seront prévues. Vous êtes un challenger dans l'âme ? Alors, rejoignez-nous ! Conditions d'emploi Contrat à durée indéterminée de 39 heures par semaine réparties sur 5 jours avec des horaires ajustés de 9h à 20h. Vous pourrez être amené à travailler ponctuellement sur 6 jours, le dimanche et les jours fériés. Salaire proposé de 2202 € bruts/mois pour 39h/semaine. Une part variable est prévue en fonction des objectifs et de la performance individuelle. Des challenges sont organisés régulièrement avec des gains à la clé. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide ménager/ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche d'une personne pour renforcer notre équipe de Fontainebleau. Pour ce poste, vous effectuerez des déplacements à Fontainebleau et dans les communes alentours. Le poste : Nous vous proposons de nous rejoindre comme Aide ménager/ménagère et de vous rendre chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage à domicile. Ces horaires pourront varier d'un jour à l'autre, en fonction du nombre de clients. Vous serez rémunéré(e) à hauteur de 11.68 et engagé(e) pour un contrat d'une durée de 18h par semaine. Il pourra évoluer en temps-plein et sera accompagné de congés payés, du remboursement des fris kilométriques et d'une mutuelle. Votre planning s'adaptera en fonction de vos obligations familiales. Vous aurez des clients attitrés, mais pourrez être amené-e à effectuer quelques remplacements. Durant la phase de recrutement, vous devrez passer plusieurs tests et entretiens, ainsi que répondre à un questionnaire. Nous échangerons avec vous concernant vos compétences et vos expériences comme Aide ménager/ménagère. L'embauche est suivie d'une période d'intégration durant laquelle vous êtes accompagné-e. Motivé-e, sérieux-se, autonome ? Vous savez faire preuve de discrétion et de courtoisie et vous souhaitez faire de votre passion un métier ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous sommes à la recherche de quelqu'un comme vous !
Centre Services Fontainebleau est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche pour un client, un Coach sportif(ve) titulaire d'une Licence STAPS APA (Activités Physiques Adaptées), d'un Master STAPS APA ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Montereau-Fault-Yonne (77 - département de la Seine-et-Marne), Pour cette mission (224457), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : - Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) - Repassage - Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : - Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. - Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. - Formation continue pour développer vos compétences. - Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. - Rémunération attractive : entre 11,68 € et 11,87 € brut de l'heure, selon votre profil. - Tickets restaurant d'une valeur de 7 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. - Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. - Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. - Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance ? Rejoignez O2, leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap. L'entreprise continue aujourd'hui son développement avec 166 agences en France et 10 000 collaborateurs, rejoignez-nous ! Postulez sur www.o2recrute.fr ou envoyez votre CV à fontainebleau@o2.fr
Vous dispenserez une formation en anglais pour une adulte en présentiel à Fontainebleau Vous aurez pour missions : Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation Concevoir des modules de formation Actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques Présenter et promouvoir une formation Accueillir et échanger avec les personnes Animer une formation Encadrer des stagiaires dans leurs missions Mettre en place des actions correctives et préventives Évaluer le travail d'un stagiaire Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du service à la personne, vous êtes les bienvenus dans notre agence Domicile Clean à Fontainebleau (H/F) Notre équipe vous attend sur place pour un entretien, nous pourrons ensemble évoquer vos besoins, notamment en terme d'aménagement de planning... mais aussi de nos attentes par rapport à notre concept. Le contrat peut évoluer vers un temps plein si vous le désirez. Vous avez le sens du contact, une excellente présentation, dynamique, vous êtes peut-être le profil que nous recherchons pour des prestations ménagères au domicile des clients particuliers sur Fontainebleau et sa région (20 kms de rayon) A compter de 2 mois d'ancienneté vous pourrez bénéficier d'un comité d'entreprise A bientôt l'équipe Domicile Clean
Installés depuis 9 ans sur Fontainebleau, nous sommes une Société de services à la personne proposant des prestations de services de Ménage, Repassage, Garde d'enfants et Jardinage. Une équipe et des intervenants dynamiques, nous continuons de nous développer d'année en année.
Suite à changement de propriétaire, ce restaurant recrute un/e CUISINIER H/F expérimenté/e et sachant dresser des plats en autonomie. Vous aurez également pour tâche de participer à la réalisation des galettes. vous participerez à la plonge Travail les : mardi midi, mercredi midi, jeudi midi, vendredi midi et soir, samedi midi et soir Il s'agit donc d'horaires en coupure les vendredi et les samedi
Suite à changement de propriétaire, ce restaurant recrute un/e COMMIS DE CUISINE H/F expérimenté/e, vous participerez à la réalisation des plats et de la plonge Travail les : mardi midi, mercredi midi, jeudi midi, vendredi midi et soir, samedi midi et soir Il s'agit donc d'horaires en coupure les vendredi et les samedi
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Fraiseur CN. Pour ce poste, les missions sont les suivantes : - Vous réglez et conduisez votre machine afin de réaliser les pièces unitaires et petite et moyenne série. - Vous vous appuyez sur un dossier de fabrication et vous respectez le référentiel donné - Vous programmez en ayant connaissance de chaque étape du déroulé du programme d'usinage sur les pièces - Vous identifiez les non- conformités et assurez le gain en productivité - Vous réalisez les retouches, les reprises et les réparations nécessaires Rejoignez-nous pour mettre en valeur vos compétences et grandir au sein d'une équipe engagée !
Notre superbe équipe recherche ses nouveaux collègues pour assurer le ménage et ou repassage, auprès des particuliers ou personnes âgées : entretien du logement et du linge. Commençons par répondre à vos principales questions ! - Ai-je beaucoup de km entre mes clients ? Chez CEKA, on sectorise ! Nos agences couvrent un secteur de 15km ! La moyenne de temps de trajet entre chaque intervention est d'environ 10 min. - Ai-je beaucoup d'intervention par jour ? Vous avez entre 2 et 4 clients maximum par jour. - Ai-je toujours les mêmes clients ? Oui, pour le confort des clients et des salariés vous gardez ces habitudes ! Vos clients sont fixes même si des remplacements sont planifiés de temps en temps en cas d'absence de votre collègue (congés, maternité...) - Suis-je payé(e) sur les trajets et indemnisé(e) sur mes km ? Oui, et le temps de trajet est payé en temps de travail effectif et les km sont remboursés à hauteur de 0.36 €/ Km entre chaque inter vacations. - Dois-je travailler les week-ends et jours fériés sur un poste d'assistante ménagère ? Non, jamais de ménage le week-end. Uniquement les aides humaines - Y a-t-il des primes et avantages ? Oui primes de parrainage, des chèques cadeaux pour Noël, la mutuelle entreprise, l'assurance auto sur vos heures de travail, un espace cosy au sein de l'agence et votre journée d'anniversaire vous est offerte ! Le métier d'aide à domicile est un métier porteur de sens lorsque les bonnes conditions vous le permettent ! A cela se rajoutent : -Travailler selon vos disponibilités et d'adapter vie familiale et professionnelle. -Une voiture de prêt en cas de panne de votre véhicule personnel, - 2 superbes soirées du Personnel, en hiver et au printemps où se joignent danse et convivialité ! - Expérience ou non, vous serez présenté(e) et accompagné(e) lors de vos premières interventions chez vos clients ! - Nous assurons chaque mois le même salaire fixe, ce qui permet de ne plus vous inquiéter des annulations ou congés de vos clients. Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous former jusqu'à 3 mois rémunérés, si vous êtes en recherche avec les services de Pôle emploi. Sachez que tous les jeudis entre 14h et 16h vous pouvez déposer spontanément sans rdv vos CV dans une de nos agences CEKA SERVICES et postuler en direct ! Alors, prêt pour rejoindre notre équipe !? ______________________________ CEKA SERVICES est avant tout une entreprise « humaine » où les salariés sont chouchoutés. Nous vous offrons diverses formations réalisées par les meilleurs professionnels, la Direction est toujours à votre écoute pour prendre en comptes vos difficultés et vos suggestions. Si vous le souhaitez, vous pourrez également profiter de jolies perspectives d'évolution, prévues dans la convention collective des services à la Personne.
CEKA Services est une société qui propose des services à la personne depuis 18 ans. Nous sommes une équipe de 38 salarié dynamique et pleine de bonne humeur. n'hésitez plus, rejoignez nous!
Nous sommes à la recherche d'un professeur de mathématiques passionné et expérimenté pour dispenser des cours à des élèves de niveau lycée sur le secteur de MONTEREAU-FAULT-YONNE 77. Le poste est à temps partiel, avec une rémunération compétitive de 17,00€ à 23,00€ de l'heure pour environ 1,30 heure par semaine. Le travail se déroulera en présentiel. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de cours près de chez vous, d'horaires flexibles et du soutien d'une équipe de conseillers pédagogiques à votre écoute. Solution Cours à domicile est un organisme de soutien scolaire agréé par l'État, fort de plus de 11 ans d'expérience et ayant accompagné plus de 7 000 élèves avec un taux de satisfaction de 95 %. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Pour rejoindre notre équipe d'enseignants, rendez-vous sur : Solution Cours - Candidature Professeurs
Recherche un(e) agent(e) de sécurité incendie (SSIAP 2) doté d'expérience pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un site recevant du public basé à Fontainebleau et site de Montereau fault yonne . Le poste alterne entre le jour et la nuit sur une amplitude horaire de 12h avec un coefficient 150, niveau 1 échelon 1. la prise de poste est immédiate
Contrat CDI 39 heures. Missions principales : - Assurer le bon fonctionnement de la surface de vente au quotidien et plus particulièrement lors de l'absence du responsable. - Assurer la satisfaction et la fidélisation par une prise en charge client de qualité.- Accueillir et prendre en charge le client omnicanal (BtoB/BtoC) de l'accueil à la facturation pour des besoins variés (prestations atelier, achats en magasin, commandes web, smart solutions.). - Garantir la satisfaction client par des conseils de qualité et une prise en charge efficace (explication des factures, suivi des dossiers). - Développer la fidélisation client grâce à des outils tels que la contactabilité, la carte de fidélité et les offres de financement. - Assurer la disponibilité des réservations clients shopping list, réservations, commandes web. - Garantir l'attractivité de la surface de vente (rendre l'offre attractive, surveiller l'état des stocks, participer à la mise en place et rangement de la surface de vente). - Développer les ventes complémentaires et additionnelles. - Mettre en œuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs commerciaux qualitatifs et quantitatifs. Profil recherché : - Diplôme : Formation en mécanique ou commercial, niveau BTS souhaité. - Expérience : Minimum 2 ans dans un poste commercial similaire avec de bonnes connaissances en mécanique automobile. Savoir-faire : o Autonome dans ses fonctions. o Excellentes compétences en vente et en conseil client. o Capacité à argumenter les produits et services, en fonction des besoins ou des litiges clients. Savoir-être : o Sens de l'écoute et bonne communication. o Proactivité et capacité à travailler en équipe. o Engagement envers la satisfaction client et la démarche environnementale. o Prêt à s'investir dans la formation des plus juniors. Package de rémunération Salaire brut mensuel de 2'008 € à 2'300 € sur 12 mois selon expérience. + Package composé de Carte Up Déjeuner, Mutuelle, Prévoyance,. Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto sur votre véhicule perso. Les conditions salariales : - Horaires : Repos le dimanche + un ou deux jours de repos par semaine. - Localisation : Samoreau Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à pletellier2@norauto.fr
vos missions : - réparer les sushis - découper les poissons - cuisiner les sauces - faire la salade de chou - préparer le riz - cuisiner les soupes poste en coupure
vos missions : - cuisiner les soupes - cuisiner les plats mijotés - cuisiner les plats au wok - les desserts vietnamiens - les salades vietnamiennes POSTE EN COUPURE
Nous sommes à la recherche d'un Menuisier bois (H/F), pour l'un de nos clients situé à Bourron Marlotte (77) Profil : o Connaissance spécifique : travail du bois o Qualités : autonomie, réactivité, esprit d'équipe Missions : o Au sein d'une entreprise spécialisée dans le bois, vous serez amené(e) : o Découpe, assemblage en atelier de bois mélaminé et autoclave o Montage sur chantier du mobilier urbain en bois Site non desservi par les transports en commun
Dans le cadre de votre travail, vos missions seront de : Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, .) selon le type de support Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, .) et régler l'équipement d'application Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition Entretenir les équipements Appliquer une peinture, la résine et le vernis Réaliser des opérations sur un équipement d'étuve, four Réaliser une opération de dégraissage de surface Réaliser une opération de ponçage de surface Définir des besoins en approvisionnement Conditionner un produit Renseigner les supports qualité et de suivi de production Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Assurer une maintenance de premier niveau Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle Le port d'Equipements de Protection Individuelle -EPI- (masque, gants, lunettes de protection, .) est requis. Conduit un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur) dans le cadre d'opérations de déplacement, chargement, selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais. Conduit le Pont Roulant Peut être amené à réaliser des opérations de sablage et de dégraissage Manutentions diverses dans l'atelier avec déchargement ou chargement de camions.
Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez. Rejoignez-nous pour travailler sur la Résidence Sainte Geneviève, située dans la charmante ville d'Héricy en Seine et Marne, en bord de Seine, à 10 km de Fontainebleau et proche de Melun, dans un cadre calme et chaleureux au milieu d'un parc paysager, où les beaux jours, il y est agréable de prendre sa pause ou déjeuner sur les terrasses et espaces aménagés. Nous vous proposons quotidiennement si vous le souhaitez un plateau repas fait maison comprenant entrée/plat/fromage/dessert au prix de 2,68 euros. Vous bénéficier aussi d'un CSE très avantageux, d'une salle de pause et de repos aménagés avec goûts, d'une prise en charge employeur pour la mutuelle, de formations innovantes notamment avec le développement des Interventions Non Médicamenteuses. L'établissement est desservi par les transports en commun avec des lignes de bus / trains, et accessible en voiture avec parking privatif pour les salariés. Présence permanente d'une équipe pluridisciplinaire 24h/24 et 7j/7 avec CODIR complet et stable assurant une astreinte 24/24. Rattaché au Chef de cuisine : Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Vous avez une formation en hôtellerie-restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé et dynamique, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés. Votre connaissance des différentes textures serait un plus. Pour en savoir sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
**** 6 postes à pourvoir **** Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez. Rejoignez-nous pour travailler sur la Résidence Sainte Geneviève, située dans la charmante ville d'Héricy en Seine et Marne, en bord de Seine, à 10 km de Fontainebleau et proche de Melun, dans un cadre calme et chaleureux au milieu d'un parc paysager, où les beaux jours, il y est agréable de prendre sa pause ou déjeuner sur les terrasses et espaces aménagés. Nous vous proposons quotidiennement si vous le souhaitez un plateau repas fait maison comprenant entrée/plat/fromage/dessert au prix de 2,68 euros. Vous bénéficier aussi d'un CSE très avantageux, d'une salle de pause et de repos aménagés avec goûts, d'une prise en charge employeur pour la mutuelle, de formations innovantes notamment avec le développement des Interventions Non Médicamenteuses. L'établissement est desservi par les transports en commun avec des lignes de bus / trains, et accessible en voiture avec parking privatif pour les salariés. Présence permanente d'une équipe pluridisciplinaire 24h/24 et 7j/7 avec CODIR complet et stable assurant une astreinte 24/24. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
*** 3 POSTES A POURVOIR *** Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez. Rejoignez-nous pour travailler sur la Résidence Sainte Geneviève, située dans la charmante ville d'Héricy en Seine et Marne, en bord de Seine, à 10 km de Fontainebleau et proche de Melun, dans un cadre calme et chaleureux au milieu d'un parc paysager, où les beaux jours, il y est agréable de prendre sa pause ou déjeuner sur les terrasses et espaces aménagés. Nous vous proposons quotidiennement si vous le souhaitez un plateau repas fait maison comprenant entrée/plat/fromage/dessert au prix de 2,68 euros. Vous bénéficier aussi d'un CSE très avantageux, d'une salle de pause et de repos aménagés avec goûts, d'une prise en charge employeur pour la mutuelle, de formations innovantes notamment avec le développement des Interventions Non Médicamenteuses. L'établissement est desservi par les transports en commun avec des lignes de bus / trains, et accessible en voiture avec parking privatif pour les salariés. Présence permanente d'une équipe pluridisciplinaire 24h/24 et 7j/7 avec CODIR complet et stable assurant une astreinte 24/24. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Auxiliaire de vie sur le secteur de Moret et Montereau SUD SEINE ET MARNE . Plage horaires de disponibilité demande 7h/21h, disponible 1 week-end sur deux * aide à la toilette ou douche * aide aux repas * aide au coucher * travaux ménagers * courses * aide administrative
Vous travaillerez au sein de la crèche communale qui accueille jusqu'à 20 enfants de 2 mois et demi à 3 ans non scolarisés, dans un environnement neuf, spacieux et lumineux. L'accueil se fait du lundi au vendredi sauf le mercredi et une partie des vacances scolaires de 8h30 à 18h30. Vos missions seront: - l'accueil de l'enfant et des familles - réaliser des activités d'éveil et de soins visant au bien être, au développement et à l'autonomie de l'enfant - participer à l'élaboration et la mise en place de projets pédagogiques - créer une sécurité affective permettant à l'enfant et aux parents de se sentir respecté et considéré dans la collectivité - maintenir une continuité auprès des enfants leur permettant de s épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur - assurer la continuité de direction en cas d'absence de la Directrice Vous travaillerez avec des horaires réguliers qui peuvent être décalés sur l'amplitude d'ouverture 8H30 - 18H30. Ponctuellement vous participerez aux réunions mensuelles en soirées et aux évènements festifs en direction des familles. Vous devez avoir l'esprit d'équipe, un bon contact avec les jeunes enfants, le sens de l'accueil et des qualités d'écoute et de communication. Prise de poste au 01 JANVIER 2025
Pour une entreprise de Travaux publics, vous préparez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien, sur les routes ou voiries, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Vous aurez du terrassement et de la conduite d'engin à effectuer. Vous assisterez le chef d'entreprise dans toutes activités manuelles et réalisation de travaux publique. 50KM autour de fontainebleau
Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production. Les missions qui vont seront confiées : - Effectuer des mesures de pièces à l'aide d'appareils - Réaliser manuellement l'assemblage des composants, le conditionnement - Organiser sa production à partir d'un dossier technique - Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité - Effectuer des contrôles dimensionnels et géométriques Profil : - nous recherchons une personne minutieuse, méthodique, rigoureuse et autonome avec un fort esprit d'équipe - connaissances en mécanique et en techniques de mesure et de contrôle - une expérience de 2 à 3 années dans un milieu industriel N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour postuler. Nous ne manquerons pas de vous répondre. Avantages - rémunération : - Rémunération entre 14,50 et 15,80 €/heure brut (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience - Primes mensuelles et annuelles - Horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Le poste, côté 1A dans la convention Collective de la Métallurgie, est en CDI et à pouvoir de suite. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.
À propos du Campus Numérique de Montereau : Le Campus Numérique de Montereau est une plateforme d'innovation et de formation dédiée aux métiers du numérique. Situé à Montereau-Fault-Yonne, ce centre a pour ambition de former les talents de demain en proposant des parcours de formation adaptés aux évolutions technologiques et aux besoins des entreprises. Le campus offre un cadre de travail stimulant et dispose d'équipements de pointe pour assurer une formation de qualité. Description du poste : Nous recherchons un Technicien Réseaux Mobile expérimenté qui souhaite transmettre son savoir et devenir Formateur. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine des réseaux GSM et 5G et une forte volonté de partager ses connaissances avec les futurs professionnels du secteur. Missions principales : Enseignement et Formation : Dispenser des cours théoriques et pratiques sur les technologies GSM et 5G. Créer, compléter et mettre à jour les supports de formation. Accompagner les apprenants dans leurs projets pratiques et les aider à développer leurs compétences techniques. Expertise Technique : Installer, configurer et maintenir les équipements réseaux mobiles (GSM/5G). Réaliser des diagnostics et des dépannages sur les infrastructures de télécommunication. Assurer une veille technologique pour rester à jour sur les évolutions du secteur. Gestion de Projets : Participer à l'élaboration de projets pédagogiques innovants. Collaborer avec les autres formateurs et le personnel administratif pour améliorer les programmes de formation. Suivre et évaluer les progrès des apprenants. Profil recherché : Expérience : Minimum de 5 ans d'expérience en tant que technicien réseaux mobiles (GSM/5G). Compétences techniques : Maîtrise des technologies GSM, UMTS, LTE et 5G. Connaissances approfondies en infrastructure réseau, protocoles de communication et équipements télécom. Capacité à utiliser des outils de mesure et de diagnostic (analyseurs de spectre, outils de test de réseau). Compétences pédagogiques : Expérience en formation ou en tutorat appréciée. Aptitude à vulgariser des concepts techniques complexes. Capacité à animer des sessions de formation dynamiques et interactives. Qualités personnelles : Excellentes compétences en communication. Patience, pédagogie et sens de l'écoute. Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents acteurs. Pourquoi rejoindre le Campus Numérique de Montereau ? Environnement dynamique : Intégrez une équipe passionnée par l'innovation et la transmission des savoirs. Équipements de pointe : Travaillez avec des technologies et des infrastructures à la pointe du progrès. Développement professionnel : Bénéficiez de formations continues pour rester à la pointe des évolutions technologiques. Si vous êtes passionné par les réseaux mobiles et avez envie de transmettre votre expertise, rejoignez-nous pour former les professionnels de demain !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre service Réception Qualité, un ou une Responsable Qualité Fournisseur. Rattaché(e) au Responsable Qualité Produit, vous gérez l'équipe du Contrôle Réception (3 personnes) et assurez la maîtrise du niveau de performance des fournisseurs. Vos missions sont de : - Gérer le Contrôle Réception, par la communication des priorités et la répartition des ressources ; - Organiser le Contrôle Réception, par la tenue à jour de la documentation, la mise à disposition du matériel nécessaire ; - Traiter les non-conformités détectées à Réception y compris dans la communication au fournisseur ; - Évaluer la performance des prestataires externes, en communiquer les résultats et contribuer à leur maturité industrielle ; - Réaliser des audits fournisseurs ; - Construire et suivre les différents indicateurs liés à l'activité. Vous maîtrisez : - La lecture de plans, la cotation dimensionnelle et géométrique - Les moyens de mesure et de contrôle (MMT optique, profilomètre, machine de mesure de forme.) - La connaissance des produits et procédés de fabrication - La réalisation d'audits - L'utilisation de la bureautique et d'un ERP - Les compétences managériales. Profil : Une grande rigueur, le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, le dynamisme et l'efficacité, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont les compétences que nous recherchons pour ce poste. Si vous avez une formation Bac+2/3 technique avec 2 à 3 années d'expérience dans un environnement industriel dans un poste similaire, venez mettre vos compétences au profit de la qualité de nos produits. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible (classification E10 dans la Convention Collective de la Métallurgie). Les horaires de travail en journée sur 35 heures sont flexibles, du lundi au vendredi. Nous vous proposons un salaire brut entre 36 et 40K€ en fonction de votre profil et de votre expérience. Nous vous offrons de nombreux avantages collectifs : participation, intéressement, plans d'épargne (PEE et PERCOL), mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur), contrat de 35 h avec semaines de 4/5 jours alternées soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT), télétravail, congés supplémentaires. dans un cadre de travail moderne. Créée en 1925, ADR est une entreprise leader dans le domaine du roulement à billes de haute précision. Située à côté de Fontainebleau (sud 77), ADR conçoit et fabrique pour ses clients du monde entier des systèmes tournants basés sur la technologie du roulement à billes. ADR est devenue la référence française dans son domaine et bénéficie d'un rayonnement international en exportant plus de 60% de ses 17 M€ de chiffre d'affaires. Grâce à son expérience et à un développement permanent, ADR propose aujourd'hui des produits innovants de très haute technologie pour des applications mécatroniques. Fabriqués sur mesure, ses roulements possèdent des caractéristiques leur permettant d'évoluer dans des environnements très spécifiques comme l'Aéronautique, le Spatial, la Défense & Sécurité, le Médical ou bien encore dans le secteur de l'Énergie. ADR est un fournisseur reconnu des grands donneurs d'ordre tels que Safran, Airbus, Thales, Dassault, etc. Chez ADR, l'humain est au cœur de nos préoccupations. La valorisation et l'enrichissement continu des compétences de chacun avec un accès à la formation, le management de proximité, le dynamisme collectif et un environnement de travail agréable assureront votre épanouissement professionnel.
Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production. Les missions qui vont seront confiées : - Effectuer des mesures de pièces à l'aide d'appareils - Réaliser manuellement l'assemblage des composants, le conditionnement - Organiser sa production à partir d'un dossier technique - Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité - Effectuer des contrôles dimensionnels et géométriques Profil : - nous recherchons une personne minutieuse, méthodique, rigoureuse et autonome avec un fort esprit d'équipe - connaissances en mécanique et en techniques de mesure et de contrôle - une expérience de 2 à 3 années dans un milieu industriel N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour postuler. Nous ne manquerons pas de vous répondre. Avantages - rémunération : - Rémunération entre 2 200 et 2 400 € euros brut (primes incluses) selon profil et expérience - Primes mensuelles et annuelles - Horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Le poste, côté 1A dans la convention Collective de la Métallurgie, est en CDI et à pouvoir de suite. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.
Pour notre site situé à Montereau-Fault-Yonne (77) nous souhaitons dénicher notre futur(e) Automaticien(ne) (H/F), qui aura pour missions : - La maintenance, le contrôle, la programmation des automates, - La mise à jour et l'archivage des schémas électriques et des programmes relatifs aux installations de production, - La programmation et la mise à jour des supervisions et interfaces opérateurs, - La maintenance et la modification de l'ensemble des réseaux de communications relatifs aux installations de production, - La participation aux astreintes.Profil recherché : Nous recrutons une personne avec une formation de niveau bac+2 en relation avec le poste, avec l'expérience requise pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Connaissance des logiciels suivants : - Siemens Step 7 (Programmation et maintenance PLC Siemens) - Wonderware InTouch (Programmation et maintenance HMI) - Microsoft SQL (Programmation et maintenance Base de données) - Microsoft Word, Excel, Visio, Lotus Notes, IBM Client Access La pratique de l'anglais (compréhension, langage technique ..) est indispensable.
La Société SAM Montereau, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.
Centre Services recrute ! Spécialiste des services à domicile, Centre Services est présent dans toute la France. L'agence de Fontainebleau, située à Fontainebleau (77300), est à la recherche d'employé-es de ménage afin d'étoffer son équipe. Embauché-e à temps partiel (20h par semaine avec possibilité de temps plein), vous aurez pour mission principale l'entretien du logement et du linge des clients que nous aurons pris soin de vous attitrer. Les prestations de ménage et de repassage pourront ponctuellement s'accompagner d'interventions plus spécifiques (lavage des carreaux par exemple) à Fontainebleau et aux alentours. Des remplacements seront possibles. Accompagné-e par les équipes de l'agence durant la période d'intégration et tout au long de votre carrière au sein de Centre Services, vous bénéficierez également d'un planning adapté. En effet, ce dernier est réalisé sur mesure afin qu'il corresponde parfaitement à vos disponibilités. Vous pourrez ainsi travailler du lundi au samedi (de 8h à 19h) en prenant en compte ces dernières. Salaire du poste : 11.88 euros par heure (+ mutuelle, remboursement frais kilométriques/titres de transports et congés payés). Si vous êtes motivé-e, doté-e d'un vrai savoir être, autonome et que vous avez une grande capacité d'adaptation, envoyez-nous votre candidature : nous souhaitons nous entourer de personnes comme vous !
Entreprise de maçcnnerie à Moret loing et orvanne ( Sud Seine et Marne) recrute 1 maçon (H/F) avec expérience pour - Travaux de maçonnerie générale * - Carrelage , plâtreries, isolation, montage de mur , ravalement ,couverture poste a pourvoir immédiatement salaire à négocier selon profil poste sur 39h/semaine : du lundi au vendredi Pour postulez , vous pouvez contacter le gérant au 01.60.70.52.85 ou 0672740462
Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical afin de promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Définit et planifie des projets de soins personnalisés. Peut réaliser des prélèvements sanguins. vous êtes diplômé d'etat et avez de préférence une expérience réussie en gériatrie. le poste est a temps partiel avec travail le mercredi.
Votre agence Start People recherche un Electricien bâtiment (H/F) pour l'un de ses clients . Au sein d'une équipe, vous interviendrez sur le chantier afin de : *Poser des conduits électriques en apparent ou en encastré *Mettre en place le câblage (pose des chemins de câble, tirage de câble.) *Réaliser la pose des équipements et appareillages électriques *Effectuer les branchements des équipements basse tension *Positionner une armoire électrique et effectuer les raccordements nécessaires *Vérifier le bon fonctionnement des installations après mise sous tension Vos habilitations électriques B1V, B2V, BR sont à jour .Respectueux(se) des règles de sécurité, vous êtes rigoureux (se) et autonome. Vous possédez le CACES R486 CAT B ainsi que l'AIPR serait un plus. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Votre agence Start People recherche un électricien industriel (H/F) pour l'un de ses clients . Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront : *Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage *Travailler en basse tension * Mettre sous tension une installation électrique * Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements * Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage.), *Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre, Soucieux(se) des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux(se), précis(e) et aimez travailler en équipe. Vos habilitations électriques sont à jour. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
***** 2 postes à pourvoir ***** Vous interviendrez en tant que préventeur HSE sur un ou plusieurs chantiers. Vos interventions principales sont : - Faire respecter les obligations règlementaires et législatives relatives à la prévention des risques professionnels et la sécurité au travail - Faire respecter les exigences clients - Analyser et commenter les modes opératoires des entreprises ainsi que les analyses des risques associés - Gérer la documentation technique et administrative / tenir un compte-rendu journalier d'acticité (CR) - Assurer la présence sur le chantier. Ce poste comprend des déplacements réguliers sur la région Auvergne/Rhône-Alpes et Bourgogne.
Votre agence Start People recherche un Conducteur routier SPL (H/F) pour notre client. Vous serez amené (e) à : *Conduire des véhicules poids lourd pour le transport de marchandises sur des trajets définis. *Superviser et sécuriser le chargement et déchargement des produits. *Assurer le bon état et la propreté du véhicule, signaler toute anomalie. *Gérer les feuilles de route et rapports de livraison. Vous possédez une première expérience réussie sur ce type de poste. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous travaillerez en binôme et aurez une formation de 6 mois sur l 'installation et la maintenance d'automatisme de portails auprès d'entreprises professionnelles avant d'être autonome sur le poste d'agent de maintenance sur systèmes automatisés. Technicien(ne) en automatismes qualifié , BEP, BAC, BTS ou Débutant accepté avec salaire en adéquation, possibilité d'évolution Véhicule utilitaire à disposition Descriptif du poste : - Installation courant fort courant faible - Installation contrôle d'accès (interphonie et automatisme) - Diagnostique et dépannage sur automatisme de portail coulissant, battant ainsi que barrière levante et borne escamotable. Exemple de marques utilisées principalement : CAME, NICE et FAAC . et en interphonie URMET, INTRATONE, COFREL et NORALS une période d'immersion pourrait être envisagée
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier du Sud Seine et Marne, plusieurs sages-femmes pour des CDI pouvant évoluer vers des titularisation, mutation acceptée. La maternité du Centre hospitalier du Sud Seine et Marne est bi-site : un niveau 2B de 1600 accouchements (FONTAINEBLEAU) et un niveau 1 de 600 accouchements (MONTEREAU). Profil recherché Diplôme de sage-femme, inscription au conseil de l'ordre des sages-femmes. Les sages-femmes des hôpitaux exercent leurs compétences médicales dans le respect du code de déontologie des sages-femmes dont les dispositions figurent aux articles R. 4127-301 à R. 4127-367 du Code de la santé publique. Missions générales : - Accompagner tant sur le plan médical que psychologique et social, la parturiente ou le couple tout au long de la grossesse, de l'accouchement et des suites de naissance. - Effectuer les soins et le suivi du nouveau-né. - Assurer des consultations et des suivis gynécologiques tout au long de la vie de la femme Qualités Recherchées - Faire preuve de réactivité - Travailler en équipe - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Des avantages spécialement pour vous Jours supplémentaires de congés Comité d'entreprise Collaboration Salariée
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Missions principales : - Mettre en route une centrale béton, veiller à son bon fonctionnement et à son entretien courant préventif - Assurer de manière autonome la production du béton conformément au planning - Gérer quotidiennement les consommations de matériaux du site - Assurer l'accueil des clients sur le site - Tenir à jour le planning des livraisons - Assurer l'alimentation de la centrale en matières premières Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : undefined Profil recherché - Idéalement issue d'une formation dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience de minimum 1 an sur des fonctions similaires. - Expérience : Au moins 1 an
Partnaire Fontainebleau recherche pour son client, situé à Vernou la Celle sur Seine un(e) Technicien de Maintenance (H/F). Notre client, spécialiste du béton préfabriqué, fibré et prêt à l'emploi pour la rénovation thermique des bâtiments et la construction neuve, vous attend pour vous rencontrer et partager cette nouvelle aventure !! Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous aurez pour responsabilités de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process... Horaires : Horaires postés (matin/après-midi/journée/nuit) Salaire mensuel de base : selon l'expérience Nous recherchons un technicien de maintenance de formation BAC Pro et/ou BAC +2 en maintenance industrielle. Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. La connaissance de l'Anglais serait un plus. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description de la mission Vous serez rattaché au manager du bureau d'Avon. Intégré(e) au sein d'une équipe polyvalente, vos principales missions seront : * Gestion en totale autonomie du suivi d'un portefeuille clients dans le respect des normes et des procédures comptables. * Vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production des dossiers qui vous sont confiés et en assurez une gestion efficace et autonome. * Interlocuteur(trice) technique privilégié(e) de vos clients, vous entretenez une relation de confiance et de conseils. Vous serez, dès votre arrivée, accompagné(e) dans la découverte de nos méthodes et outils. Déplacements professionnels Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : Déplacements locaux sur le secteur Salaire / 34 / 36 K€ Profil recherché VOUS ET VOS COMPTENCES POUR CE POSTE Pour vous épanouir au sein de l'équipe et de vos missions, vous aurez besoin des compétences et des qualités suivantes : - De formation Bac +3 minimum, de type licence, DCG, vous justifiez d'au moins 3 périodes fiscales en société d'expertise comptable., - Un bon relationnel, - Une capacité d'organisation et de rigueur. - Une discrétion, implication, esprit d'équipe, réactivité et dynamisme Votre appétence pour les outils digitaux vous permettra d'analyser et simplifier les chiffres pour leur donner vie et apporter du sens à vos clients dans leur activité. Si cette description ressemble à votre profil et à votre personnalité, nous sommes faits pour travailler ensemble. Les avantages Intéressement Participation Télétravail 3j/semaine post validation période d'essai et autonomie Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Autres EN NOUS REJOIGNANT, VOUS BENEFICIEREZ D'AVANTAGES : - Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine post période d'essai - Horaires variables, - Carte restaurant swile de 10€ par jour - Une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise - Une épargne salariale conséquente - Convivialité, entraide, esprit d'équipe - Challenges et animations intra/inter sites et participation à des manifestations sportives
Spécialiste du service à la personne depuis 2005, Centre Services est une entreprise alliant dynamisme et valeurs humaines. Si vous souhaitez occuper un poste riche de sens, nous recherchons aujourd'hui une personne motivée pour un poste d'employé-e de ménage à domicile (H/F) ! Au sein de l'agence Centre Services Fontainebleau, vous serez chargé-e du nettoyage du domicile de certains de nos clients (dépoussiérage, lavage des vitres, des sols.) ainsi que des petits travaux de repassage. Vous vous déplacerez chez les mêmes personnes, mais pourrez effectuer des remplacements ponctuels. Ces interventions auront lieu à Avon et dans les communes avoisinantes. Mais vous aurez des horaires de travail "à la carte". Ils pourront fluctuer en fonction du nombre de client-es et peuvent être adaptés à votre emploi du temps, si vous avez des obligations privées. Pour votre contrat de travail, le salaire est de 11.68 € de l'heure et de 18h par semaine. À savoir : si vous le désirez, vous aurez ensuite la possibilité d'effectuer un temps plein. Vous aurez également droit aux congés payés, au remboursement des frais de déplacement et à une mutuelle. Pour Centre Services, vous savoir bien intégré et accompagné lors de votre prise de poste est primordial. C'est pourquoi, vous bénéficierez d'une période d'adaptation lors de votre arrivée dans l'équipe de Fontainebleau ! Nous tenons à évaluer vos compétences et à vous connaître. Vous serez donc amené-e à répondre à un questionnaire ainsi qu'à réaliser quelques tests et un entretien. Le profil que nous recherchons est celui d'une personne autonome, rigoureuse, capable de s'adapter et sachant prendre des initiatives. Comme vous vous rendrez directement chez nos client-es, il vous est aussi demandé de la discrétion et de respecter la vie privée de toutes et de tous. Pour cela, un savoir-être authentique est indispensable ! Vous êtes motivé-e et toujours de bonne humeur ? Alors envoyez-nous rapidement votre candidature !
Au sein du Centre Hospitalier située au Sud-Seine-et-Marne né de la fusion des CH de Fontainebleau, Montereau-Fault-Yonne et Nemours, vous devrez: - Connaitre de la réglementation des droits du patient - Porter intérêt à la personne âgée en E.H.P.A.D - Connaître les modes de prise en charge de la personne âgée en E.H.P.A.D. et les soins qui en découlent (troubles du comportement, dépendance, poly pathologies, fin de vie.) - Savoir reconnaître une situation d'urgence et agir en conséquence - Maîtriser les transmissions ciblées - Utiliser l'outil informatique Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Bien connaître la terminologie médicale - Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale - Empathie et gestion des émotions - Rigueur et organisation - Discrétion et capacité d'adaptation - Maitrise des outils informatiques et bureautiques un peu de détails pratiques... - Travailler en 11h00 - Travailler un weekend sur deux - Mobilité interne au sein de l'E.H.P.A.D. - Congés soumis à négociation avec le cadre de santé, l'I.D.E.C. et collègues - Réactualiser régulièrement ses connaissances Des avantages spécialement pour vous Jours supplémentaires de congés Comité d'entreprise Collaboration Salariée Remplacement Ponctuel
Rejoignez notre équipe chez SDE en tant qu'électricien courants forts/courants faibles H/F et contribuez à la réalisation de projets électrifiants ! Vos missions principales seront : - Installation, maintenance et dépannage des systèmes électriques, qu'il s'agisse de nouvelles installations ou d'opérations de maintenance préventive et corrective. - Lecture et interprétation des plans techniques pour le câblage électrique, garantissant une conformité totale avec les normes en vigueur. - Réalisation des travaux d'installation de boîtiers électriques, armoires, circuits et cheminements de câbles. - Raccordement des composants électriques aux réseaux de distribution d'énergie. - Diagnostic des pannes et mise en œuvre d'actions correctives rapides afin d'assurer la continuité du fonctionnement électrique des installations. - Travail en collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les interventions et améliorer l'efficacité globale. - Respect strict des règles de sécurité liées aux interventions sur les équipements sous tension. Nous recherchons un professionnel possédant : - Un diplôme dans le domaine électrotechnique ou équivalent (BEP, Bac Pro, BTS...). - Une expérience significative minimum dans le secteur électrique (minimum 2 ans souhaités). - Des connaissances solides sur les réglementations électriques actuelles (normes NF C 15-100 notamment). - La capacité à lire et interpréter les schémas électriques. - Une habilitation électrique (BR, B1V) à jour serait un plus. - Une grande rigueur dans l'application des consignes de sécurité. - De bonnes compétences relationnelles pour travailler efficacement en équipe, tout comme une autonomie certaine dans la gestion individuelle des chantiers. - Permis B obligatoire Si vous possédez ces qualifications essentielles et souhaitez apporter votre expertise à une entreprise qui valorise ses collaborateurs, alors ce poste est fait pour vous. SDE offre un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de défis personnels et collectifs. Vous serez au cœur des opérations, rendant possibles nos ambitions en matière énergétique.
Akacia est un groupe fondé sur l?intelligence collective, qui intègre au sein d?une même structure un ensemble de PMEs multi-locales à taille humaine qui ?uvrent au déploiement et au maintien de territoires et de bâtiments connectés et intelligents. Akacia repose son développement sur 4 piliers : placer l?humain au centre, penser une croissance à impact, se positionner sur les métiers des territoires et des bâtiments connectés et intelligents, intégrer les contraintes de la planète.
Nous recherchons activement un(e) plombier(e) chauffagiste avec expérience Missions : Dépannage chaudière à gaz avec remplacements de pièces Maitrise de la plomberie obligatoire Pose de chaudière à gaz autonome Divers travaux de réparation et entretien Poste basé sur Saint Mammès et alentours, permis B exigé car intervention chez des particuliers (voiture d'entreprise à disposition) Salaire en fonction de l'expérience
Pour notre client, acteur renommé dans le médico-social, nous recherchons un(e) Cadre de santé - Chef de service (H/F) Dans le cadre d'une création de poste dans un environnement multisites : * Vous participez au pilotage et à la mise en œuvre du projet de Pôle et du projet de soins * Vous êtes responsable de l'animation, de la coordination et du management d'une équipe pluridisciplinaire * Vous intervenez en soutien des équipes techniques au siège et en région * Vous coordonnez la mise en œuvre des projets individualisés et l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies Profil : * Diplôme de cadre de santé ou d'un master de management de la santé ou gestion des établissements sanitaires / médico-sociaux * Expérience significative dans le secteur médico-social.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier du Sud Seine et Marne un(e) kinésithérapeute diplômé-e. L'équipe est constituée de 4 agents ; les interventions ont lieu dans les services de soins du site : chirurgie, médecine, unité de soins continue, SSR, USLD. Vous travaillez sur prescriptions médicales, participez à la prise en charge globale des patients, participez au staff. Vous tracez votre prise en charge dans le logiciel dossier patient SILLAGE. Le service participe à l'amélioration de la qualité. Des formations vous sont proposées afin de maintenir ou parfaire vos compétences. Le poste est ouvert aux agents titulaires, par mutation. Votre mission, si vous l'acceptez L'agent sera capable de reconnaitre une situation d'urgence et d'agir en connaissance. Il devra connaitre les principales pathologies relevant des secteurs de chirurgie, médecine, soins continues, enfants. L'agent devra maitriser les outils informatiques de bureautique (Word, Excel.) et réaliser des transmissions ciblées. Qualités Recherchées Les qualités requises pour ce poste sont de savoir planifier, organiser et prioriser son travail, être rigoureux et autonome, avoir une bonne maitrise des gestes techniques, avoir un bon relationnel et savoir travailler en équipe. Un peu de détails pratiques... L'agent travaillera du lundi au vendredi en 7h36 ou 8h06 sur une amplitude de travail de 8h30 à 17h06. Les congés sont soumis à négociation avec les collègues puis validés par le cadre de pôle Des avantages spécialement pour vous Jours supplémentaires de congés Comité d'entreprise Collaboration Salariée Remplacement Ponctuel
