Consulter les offres d'emploi dans la ville de Morne-à-l'Eau située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Morne-à-l'Eau. 97 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - LES ABYMES, 971 - Abymes, 971 - PETIT CANAL ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
ATTENTION : MERCI DE LIRE CORRECTEMENT LE DESCRIPTIF ET MERCI DE NE PAS NOUS FAIRE PERDRE NOTRE TEMPS Vendeur et préparateur froid dans un point de vente type snack. Vous allez travailler du lundi au samedi inclus, tous les week-ends. Connaissance de la zone pour les livraisons OBLIGATOIRE. Nous recherchons du personnel de qualité pour un service de qualité. - La conception et la préparation froide en appliquant les normes d'hygiène alimentaire et culinaire et les normes de sécurité en vigueur (Hazard Analysis Critical Control Point -normes HACCP). - Respecter les dispositions réglementaires, des règles d'hygiène, de santé et de sécurité. - Prendre en compte de l'environnement et du développement durable. - Adapter sa tenue et son attitude aux codes professionnels de l'entreprise. - Rendre compte de son activité à son responsable. - Fidéliser et créer du trafic de clientèle vers l'unité commerciale. - Participation à l'élaboration de l'offre de produits et de services. - Être autonome dans la bonne exécution des tâches et responsable de l'autocontrôle de son travail.
vous êtes responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Tâches principales du poste : Assurer l'encadrement des enfants : - Assurer l'accueil des enfants au quotidien ; -Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants ; - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun ; - Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis. Participer l'accueil des parents : -Assurer l'accueil des parents au quotidien ; -Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ; - Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker. Participer en équipe au projet de l'établissement : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement. - Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus. - Collaborer à la rédaction de documents (rapports, notes de synthèse.) - Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation. Participer à l'entretien des locaux et du matériel utilisé: - Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel en respectant le protocole d'hygiène et de sécurité ; - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel
De formation supérieure, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans l'Assistanat de Direction à haut-niveau. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, dont le Pack Office et Outlook. Vous avez une bonne présentation et un excellent relationnel. Vous êtes une personne rigoureuse, précise et organisée qui savez gérer les priorités. Assurer la bonne gestion administrative de l'entreprise. Gestion téléphonique (réception des appels entrants) -Suivre les éléments de trésorerie de la structure par rapprochement bancaire. -Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) et transmet les informations (e-mail, notes, ...) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise. -Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers (facturations clients, sous traitants, contrats de maintenance des équipements, de la structure, ...). Salaire : selon profil -Qualité d'analyse, de rédaction et de synthèse -Gérer les délais, les priorités et les contraintes -Disponibilité notamment géographique
Vous êtes titulaire du CAP PETITE ENFANCE, vos missions seront les suivantes : - Accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne - Accueillir et informer les parents et les enfants - Veiller à l'hygiène corporelle et au confort de l'enfant - Aider à la distribution et à la prise des repas - Accompagner et surveiller la sieste et autres temps calmes - Être médiateur(trice) au sein d'un groupe d'enfants (gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant le respect, les échanges et le partage - Réaliser des activités d'éveil, de loisir et/ou d'éducation en lien avec le projet d'établissement - Proposer, organiser et mettre en place des activités pour un enfant ou un groupe d'enfants - Aménager l'espace d'accueil des enfants en lien avec leur développement et en respectant les mesures de sécurité - Faire preuve d'observation professionnelle - Noter, évaluer et améliorer les activités mis en place - Recueillir et transmettre des informations aux parents, aux professionnels - Accueillir, accompagner et former des stagiaires - Veiller à la propreté des lieux et à l'hygiène des locaux - Participer activement aux différentes réunions d'équipe - Veiller constamment à la sécurité morale, physique et affective des enfants
Nous recherchons un(e) Secrétaire Médical(e), une personne souhaite passer la formation ou qui est expérimentée dans le monde du travail, qui puisse intégrer notre équipe dans un environnement de travail épanouissant avec des valeurs telles que le sens du service et de l'accompagnement, le partage et l'esprit d'équipe. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome, organisé(e) et vous avez un excellent sens relationnel. Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser efficacement les tâches qui vous sont confiées. Vous êtes capable de vous adapter et d'acquérir rapidement des compétences. Vous êtes à l'aise avec les logiciels bureautiques. Une formation POEI (généralement en e-learning) personnalisée sera mise en place à la prise de poste, suivant un plan de formation adapté à votre profil, suivi du contrat de professionnalisation d'un an afin d'obtenir le titre professionnel de secrétaire médical(e) ou secrétaire assistant(e) médico-social. Vous serez chargé(e) de la partie administrative et commerciale du cabinet dentaire : Vos futures tâches et responsabilités : - Gestion de l'agenda des médecins, prise de rendez-vous patients - Création, actualisation et suivi des dossiers médicaux patients - Accueil physique et téléphonique des patients - Présentation des plans de traitement - Encaissement des actes - Emission des devis - Entente financière Vos qualifications : - Gestion du stress - Organisation - Polyvalence - Autonomie - Rigueur Vos compétences clés : - A l'aise avec l'outil téléphonique - Connaissances bureautiques - Sens du relationnel - Sens commercial Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez vous épanouir et gagner en expertise, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Nous recherchons une personne qui puisse intégrer notre équipe dans un environnement de travail épanouissant avec des valeurs telles que le sens du service et de l'accompagnement, le partage et l'esprit d'équipe. L'assistante administrative et commerciale joue un rôle essentiel dans l'entreprise puisqu'elle est l'intermédiaire entre le dentiste et les patients. Elle suit les dossiers des patients et les traites de bout en bout, de l'arrivée du patient à la facturation. Elle communique aussi avec les patients sur les produits et services du cabinet dentaire. Vous serez chargé(e) de la partie administrative et commerciale du cabinet dentaire : Vos futures tâches et responsabilités : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gérer l'agenda des praticiens - Gestion de l'agenda et prise de rendez-vous patient - S'assurer que les espaces sont en bon état de fonctionnement - Gérer les courriers, mails, factures, dossier patients... - Mise en place et suivi du tiers payant sécurité sociale et mutuelles - Présentation des plans de traitement aux patients avec conseils et explications - Émission et explication des devis - Relance passive des patients et conseiller sur les échanges avec la sécurité sociale et les mutuelles - Entente financière avec les patients - Facturation - Encaissement et élaboration des plans de financement personnalisés Profil Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser efficacement les tâches qui vous sont confiées. Vous êtes capable de vous adapter et d'acquérir rapidement de nouvelles compétences. Vous êtes à l'aise avec les logiciels bureautiques. Vos qualifications : - Autonomie - Organisation - Rigueur - Polyvalence - Gestion du stress Vos compétences clés : - Connaissances bureautiques - A l'aise avec l'outil téléphonique - Sens commercial - Sens du relationnel Une formation POEI personnalisée (généralement en e-learning) pourra être mise en place à la prise de poste, suivant un plan de formation adapté à votre profil (durée établie selon profil).
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier ? Vous êtes dynamique, autonome et motivé(e) ? Vous rêvez de faire carrière dans le secteur de l'immobilier ? Vous avez le goût du challenge ? Alors, vous êtes la personne de la situation, Rejoignez-nous ! HOME FOLIES, recherche un(e) talentueux(se) chargé(e) de gestion en immobilier pour rejoindre notre équipe dynamique. Les principales missions : Effectuer les états des entrées et sorties des lieux de location ; Accompagner les artisans lors de travaux, et veiller à leur bonne exécution ; Enregistrer les requêtes, organiser le suivi des clients et s'assurer du bon traitement des demandes Lors d'opérations commerciales ponctuelles, renforcer l'équipe commerciale ; Gérer la communication de l'agence sur les différents supports (web, réseaux sociaux, site internet.) ; Assurer la continuité et développer la relation commerciale auprès des bailleurs sociaux ; Vos compétences clés : Compétences relationnelles humaines Maîtrise de la communication verbale, écrite et numérique Connaissance du vocabulaire professionnel Connaissance approfondie du marché immobilier local Permis + Véhicule obligatoire Qualités professionnelles : Sens de l'organisation et minutie Dynamisme et autonomie Détermination et persévérance Goût du challenge Qualifications souhaitées : Diplôme en immobilier, commerce ou domaine connexe Expérience préalable dans la négociation (appréciée mais non obligatoire) Conditions de travail Statut salarié Possibilités de formation continue et de développement professionnel Si vous souhaitez contribuer au succès de notre entreprise et développer votre carrière dans le secteur de l'immobilier, envoyez-nous votre CV à HOME FOLIES
Gérer les appels téléphoniques et les messages Gérer le courrier entrant et sortant Classer et archiver les documents ou dossiers Rédiger du courrier (emails, lettres, etc.) Contacter les clientes et clients internes, ainsi que la clientèle et les fournisseurs externes Déplacement ponctuel 35h00 par semaine Seconder l'assistant de Gestion
La direction régionale des douanes et droits indirects de la Guadeloupe et des Iles du nord recrute un agent auxiliaire au bureau des douanes du Raizet pour assurer les tâches suivantes : - Chargé de l'accueil téléphonique et du public; - Gestion et suivi de la BALF et notamment des exportations; - Tâches administratives en soutien dans la fiabilisation du contentieux; - Classement et archivage des déclarations manuelles; - Gestion et suivi de l'entretien des véhicules de service. Qualités requises : discrétion, capacité d'adaptation, rigueur, travail en équipe. CV et lettre de motivation requis. Horaires : 35 h par semaine.
Antilles recrutement, recherche pour l'un de ses clients, basé aux Abymes, un assistant polyvalent H/F. Votre mission est d'accueillir et de prendre en charge les demandes Clients en Agence. Pour cela, vous assurez l'accueil physique et téléphonique. Vous réalisez les bordereaux d'expédition, vous menez les actions pour assurer la complétude des dossiers administratifs. Vous réalisez les devis, vous relancez les clients, vous saisissez les règlements et assurez le traitement rigoureux des règlements en CB, espèces ou chèques. Profil recherché Vous possédez un excellent sens de la relation client, et apportez un service et un accueil irréprochable. Vous faîtes preuve d'une grande rigueur dans la gestion au quotidien afin de garantir un niveau de satisfaction élevé. Vous maîtrisez les outils bureautiques, faîtes preuve de réactivité, vous êtes dynamique, rigoureux et souhaitez intégrer une structure ayant à cœur de fournir une qualité de service irréprochable à leurs clients - Ce poste est fait pour vous ! Horaire sur 37h30 par semaine, travail du Lundi au Vendredi Rémunération & Avantages 2100 € brut mensuel
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Agent de comptoir en CDI situé en Guadeloupe (quartier Petit Pérou aux Abymes). Poste Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, votre mission consiste à gérer le comptoir et la flotte de véhicules tout en garantissant la satisfaction totale de la clientèle. Pour ce faire, vous vous attachez à : - Accueillir et renseigner les clients - Traiter les demandes de location par mail et téléphone, établir les contrats - Tenir la caisse - Assurer les stocks de documentation - Préparer et contrôler les véhicules en respectant les procédures en vigueur - Anticiper les besoins de véhicules (navettes inter-agence), gérer les livraisons et les reprises - Optimiser le planning de location Profil : Titulaire d'une formation Bac+2 vente/commerce, vous justifiez d'une expérience acquise dans la relation client, idéalement dans la gestion de location de véhicules. En contact avec une clientèle internationale, vous possédez un niveau d'anglais conversationnel. Votre niveau d'orthographe et de syntaxe en français sont bons. Professionnalisme et ponctualité sont attendus. Permis B en cours de validité exigé. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement et que vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, envoyez-nous sans tarder votre candidature! Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Horaires : variables et disponibilités les we selon un planning établi sur 3 semaines avec 2 jours de repos/semaine. Rémunération fixe + prime mensuelle + majoration le dimanche et jours fériés
Sous la supervision de la Directrice, l'attachée.e à la communication : - Participe à l'élaboration de la stratégie de communication - Met en œuvre la stratégie, la réalisation et le suivi de la communication externe et interne de l'association et de ses projets, à destination de ses partenaires publics, privés, professionnels, médias, publics et adhérents ; - Coordonne les aspects liés à la communication et à la visibilité des projets de coopération internationale, notamment autour du projet Interreg Caraïbes PACAM, dont l'association Métis'Gwa est le chef de file, en lien étroit avec l'ensemble des partenaires du projet ; - Est amené.e à participer à la mise en œuvre des projets de médiation et d'action culturelle sur le terrain. Au quotidien, il/elle assure : - la conception et l'adaptation et le suivi de production des supports visuels print et digitaux ; - la mise en ligne et la mise à jour des outils et bases de contacts ; - l'animation des réseaux sociaux et communautés ; - les relations avec les prestataires externes. Il/elle est force de proposition quant à la mise en œuvre d'une stratégie de visibilité et d'impact, la réflexion autour d'une ligne éditoriale et artistique propre à l'identité de l'association ainsi que pour le développement de contenus éditoriaux adaptés aux différentes plateformes et publics. 1. Coordination et mise en œuvre de la stratégie de communication globale de l'association - Participe à l'élaboration de la stratégie de communication print et digitale de la structure de manière à en optimiser la visibilité, dynamiser la présence et développer ses communautés ; - Contribue à la mise en place d'un plan de communication et des outils de suivi, partagés avec l'ensemble de l'équipe et des prestataires en fonction des différents publics cibles de l'association ; 2. Conception, coordination et suivi de fabrication des supports print - Conçoit et met en page les supports visuels de l'association en appliquant la charte graphique (flyers, affichettes, bandeaux web, dossiers de presse, dossiers artistiques, newsletter, signalétique etc ), en les adaptant continuellement selon les supports, publics et besoins des projets 3. Coordination et gestion des outils de communication digitaux et Community management - Assure la planification des publications, la mise en ligne et l'animation des réseaux et communautés (Facebook, Instagram, Youtube, entre autres) - Assure l'entretien et la mise à jour du site internet de la structure ; - Assure la mise en place et le suivi technique des outils (interface avec les prestataires) ; - Optimise le référencement et la diffusion des contenus sur le web ; - Assure la mise en page et l'envoi des newsletters, campagnes d'emailing et gère les listes de diffusion ; - Produit des contenus web simples : vidéos (court reportage, interview « micros-trottoirs », stories, animation légère ), photos et/ou sons ; - Coordonne une équipe artistique et/ou prestataires pour la production de contenus audiovisuels plus élaborés. Profil recherché: Bonne connaissance des différents outils de communication : environnement web, gestion et administration de back-office, réseaux sociaux, logiciel d'emailing, technique de référencement, mesure d'audience, google analytics, CRM - Bonne maîtrise des logiciels de création graphique et des logiciels de montage vidéo (Photoshop, Indesign). La connaissance de la suite Adobe Première est un plus. Pour candidater: Envoyez CV détaillé et lettre de motivation dès que possible et exclusivement par mail . Les candidats sélectionnés pour un entretien seront recontactés par retour de mail.
Vous aurez à réaliser les tâches liées à l'activité et à être polyvalent.
Vous serez chargé(e) de proposer et d'animer des actions socio-éducatives dans le cadre du projet social de la structure afin de prévenir le désœuvrement et le décrochage scolaire des jeunes. Vous assurerez les animations et mobiliserez les participants avec une posture d'éducateur. Vos missions principales seront : 1. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet associatif - participer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet Lakou Bosco - proposer et mettre en place des projets socioéducatifs dans le respect du règlement intérieur - appliquer le projet social - participer aux formations internes à Lakou Bosco sur le développement des compétentes - maîtriser et assurer la règlementation des ACM. 2. Animer des actions socioéducatives dans le domaine de l'art, de la culture et du sport - préparer les séances et les bilans des activités; - animer les activités en collaboration avec les autres animateurs salariés et bénévoles - assurer le lien et l'accompagnement éducatif avec les parents des bénéficiaires - assurer la sécurité des bénéficiaires et garantir le respect du règlement intérieur - assurer la cohérence éducative et informer régulièrement le directeur de son évolution. 3. Assurer la gestion administrative et matérielle - gérer le matériel : son utilisation, le rangement, et le nettoyage en responsabilisant les personnes accueillies - mettre à jour les documents concernant la préparation, le suivi et les bilans des activités.
Vous serez chargé d'assurer la gestion administrative et commerciale de l'entreprise Tenue des dossiers clients et fournisseurs Suivi des commandes Echanges téléphoniques Rédaction de devis Envoie et suivi de factures Rédaction de documents ( mails, courriers ect..)
MAGALOC est une entreprise de location de voiture aux particuliers et aux professionnels. Avec plus de 20 ans d'expérience, l'entreprise MAGALOC ne cesse d'évoluer dans un secteur très concurrentiel. A ce titre, l'entreprise recherche, pour son agence de Guadeloupe des agents polyvalents. Vos missions principales : * Accueillir chaleureusement les clients et les assister tout au long du processus de location de voiture * Gérer les réservations * Assurer l'état des véhicules avec les clients lors de la remise et de la restitution des véhicules * Collaborer avec les différentes équipes (conducteurs(trices) navette, préparateurs(trice) automobile * Vente et promotion d'offres et services additionnels * Répondre aux appels * Effectuer les contrats clients et réaliser leurs suivis * Encaisser les clients * Déplacer des véhicules de tourisme et utilitaires ( boite manuelle et automatique) PROFIL Vous êtes avez d'excellentes aptitudes en service client et le domaine du tourisme vous intéresse ? Vous avez une bonne capacité à gérer votre stress et vous aimez le travail d'équipe ? Alors postulez à recrutement97.magaloc@gmail.com
Vous êtes titulaire du DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE. Au sein d'une crèche, vous prendrez en charge des enfants de la naissance à trois ans, les guiderez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuerez des soins d'hygiène, de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement. Vous pourrez également élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein de l' équipe.
Vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien courant de locaux en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous respecterez rigoureusement le planning de nettoyage, les protocoles et les procédures imposées par l'employeur. Vous garantirez le rangement et l'entretien du matériel, et recenserez les produits manquants. En fonction de votre lieu de résidence, vos missions pourront s'effectuer sur des sites différents : Les Abymes, Le Gosier , Baie-Mahault ou Basse-terre en centre commercial.
MISSIONS : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants. - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique - Construire une relation de qualité avec les enfants qu'elle soit individuelle ou collective. - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs. - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets JOINDRE VOTRE FICHE DIAGNOSTIC PEC LORS DE VOTRE CANDIDATURE( prendre rdv avec votre conseiller referent)
L'agence d'emploi recherche 1 Magasinier Vendeur comptoir H/F PIECES DETACHEES pour les missions suivantes: - Accueillir et conseiller les clients au comptoir - Suivre le niveau des ventes afin d'anticiper les approvisionnements - Assurer le suivi des stocks - Assurer les commandes - Réceptionner les marchandises et s'assurer de la conformité des livraisons - Assurer la livraison du matériel au guichet ou chez le client - Stocker les marchandises - Entretenir les espaces de stockage - Réaliser les inventaires - Maitrise du pack office et des outils informatiques - Connaissances mécaniques et BTP - Caces 3 et 5 sont un plus
vous aurez pour mission de garantir la préparation et la présentation des divers mets, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais et avec goût du détail. Vous allez aussi participer au contrôle et au rangement des livraisons, à l'accueil de la clientèle, à l'encaissement des achats et des jeux.. vous allez effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel.
Vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, informer et orienter le porteur de projet - Accompagner à l'émergence de projet et à l'évaluation de la faisabilité de ce dernier - Animer des formations collectives liées à la création d'entreprise - Monter les dossiers de demandes de financements - Effectuer l'intermédiation bancaire Votre profil: - Formation : Niveau Bac+5 (gestion, comptabilité, sciences économiques et sociales...) - Compétences en gestion, analyse économique, juridique et financière des projets ; - Connaissance pratique du fonctionnement de l'accompagnement à la création d'entreprise - Fortes qualités relationnelles et d'écoute ; - Capacité rédactionnelle - Solides capacités d'analyse et de synthèse ; - Goût pour le travail en équipe et en réseau ; - Curiosité et ouverture ; - Rigueur et organisation. La connaissance des politiques institutionnelles en matière de création d'entreprise est essentielle. Pour postuler : CV et lettre de motivation à l'attention de la Présidente
Principales activités du poste : Activités soins : Contribuer, en collaboration avec l'IDE à la prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non, et aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de vie. Transmettre des observations par écrit et par oral. Contribuer aux activités thérapeutiques. Activités hôtelières : Accueillir le résident dans son lieu de vie, accueillir sa famille et ses amis Participer au service de table et à l'aide à la prise des repas, en respectant les goûts et les régimes. Maintenir le confort du résident en assurant la propreté de sa chambre Assurer l'entretien de l'environnement du patient (nettoyage, lit, ), Gérer le linge personnel du résident en perte d'autonomie Gérer les besoins en linge du service Avoir été formé à la sécurité incendie et reçu des notions de premiers secours Activités animation : Proposer et développer des activités selon le désir et la capacité de la personne âgée Aider à la mise en place des activités et animations en collaboration avec l'animateur et/ou le cadre de santé Participer à la vie sociale de l'établissement en lien avec les bénévoles ou les familles Contribuer au maintien du tissu social et à l'intégration des familles dans le service Activités d'accompagnement : Accueil une élève BEP, ASD Connaître ses objectifs de stage et lui permettre de les atteindre en fonction des besoins des résidents et du service Evaluer avec l'IDE, l'élève en cours et en fin de stage.
Dans le respect des Missions, Visions et Valeurs de l'entreprise ARCOS DORADOS le rôle de l'Agent(e) de sécurité est de : - Gérer les entrées et les sorties - Effectuer des rondes de sureté / sécurité - Effectuer des rondes de fermeture - Assurer la sécurité des personnes et des biens en matière de sécurité incendie - Assurer la sécurité des personnes et des biens en matière de lutte contre la malveillance Sans que cette liste ne soit exhaustive.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent(e) dynamique pour un CDD de 12 mois sachant faire: - Des sandwichs - Agoulous - Frites - Salades - Prendre les commandes - Faire la cuisine - Entretien locaux 35h/semaine Disponible de suite
Vous réalisez un constat des risques d'exposition au Plomb (CREP) Vous diagnostiquez la présence d'amiante. Vous diagnostiquez l'état du bâtiment relatif à la présence de termites Vous diagnostiquez l'état de l'installation intérieure de gaz Vous diagnostiquez l'état de l'installation intérieure d'électricité Vous réalisez un diagnostic de performance énergétique (DPE) Vous réalisez la prise des rendez-vous. Vous rédigez les rapports d'expertise. Vous récupérez les règlements des clients. Vous préparez le matériel et les équipements nécessaires pour chaque type d'expertise. Vous réalisez toutes les activités connexes liées à l'expertise. Vous vous déplacez sur des chantiers situés sur toute la Guadeloupe et ses dépendances. Vous travaillez du lundi au Vendredi, avec des interventions occasionnelles le Samedi. Poste à pourvoir au 01 Juillet 2024.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Vous cherchez à faire décoller votre carrière dans le domaine de la sûreté aéroportuaire ? Nous avons une opportunité palpitante pour vous ! Nous sommes actuellement à la recherche de 3 d'agents de sûreté aéroportuaire pour rejoindre notre équipe dès le mois de mai 2024. Exigences : Diplôme/certificat obligatoires à jour : CQP ASA Agrément préfecture Agrément procureur Carte professionnelle Certification Si vous possédez ces qualifications et que vous êtes disponible pour travailler dans un environnement dynamique et stimulant, postulez ! Rejoignez-nous pour jouer un rôle crucial dans la sécurité des voyages aériens et faire partie d'une équipe passionnée et dévouée. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et décollez vers une nouvelle aventure professionnelle !
Sous l'autorité hiérarchique de l'infirmier coordonnateur et ou de la Direction, vous dispensez des soins techniques, d'hygiène, de confort et assurez des actions éducatives auprès des personnes prises en charge à domicile. Vos missions : - Recueillir des données , - Réaliser des actes de soins infirmiers conformément aux dispositions du code de santé publique, - Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour assurer la continuité des soins - Préparer et remettre en état le matériel et les locaux - Réaliser et contrôler des opérations de désinfection - Administrer les médicaments , les soins prescrits - Informer et conseiller le patient et son entourage - Surveiller les fonctions vitales dans le cas de prises en charge spécifiques - Accompagner et prendre en charge les patients dépendants, etc Planning fixe de grande et petite semaine Horaires fixés : 5h30 - 12h30 PUIS 16h00 - 18h00
Professionnel(le) confirmé(e) Peintre en Carrosserie.. Répare par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, ...) Réalise des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Peut effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie.
Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous serez chargé d'effectuer les missions principales suivantes au domicile des bénéficiaires: - Assistance des personnes âgées, en situation de handicap dans le maintien de leur autonomie - Accompagnement dans les tâches du quotidien - Entretien du cadre de vie - Entretien du linge et repassage - Préparation et/ou aide à la préparation des repas - Aide aux courses
Sous la responsabilité du Responsable du site, vous avez pour missions principales de : - Piloter les activités de l'équipe technique, en relais du responsable du site : commandes, livraisons, gestion des tournées, gestion des plannings, relations clients. - Prendre en charge la gestion du dépôt et des stocks : réception, stockage, propreté interne et externe, sécurité. - Suivre le parc de matériel, veiller à l'entretien, la maintenance et la réparation - Participer aux activités de désinfection du matériel dans le respect des protocoles - Répondre aux demandes d'information des pharmacies, des clients ou des patients - Actualiser les documents administratifs : traçabilité, facturation, livraison, inventaires - Assurer la bonne coordination des flux d'informations entre les différents interlocuteurs et services. PROFIL : Titulaire d'un diplôme niveau Bac +2 minimum en logistique ou commerce, vous êtes titulaire du PSDM, vous maniez le pack Office avec aisance et maitrisez obligatoirement le logiciel ORTHOP. Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle à un poste similaire dans le secteur de la santé. Votre parcours professionnel vous a ainsi permis de développer de solides compétences liées à la coordination d'équipe et d'activités logistiques et commerciales. En outre, vous avez nécessairement de solides connaissances des pathologies et des traitements, du matériel médical, de la règlementation des secteurs du service à la personne et du médico-social. Vous devez votre légitimité à votre fiabilité et à votre exemplarité. Vous êtes aussi reconnu pour votre leadership et vos qualités relationnelles. Soucieux de la satisfaction du client, vous êtes très attaché au travail en équipe et à la qualité de service. Au quotidien, vous êtes proactif, organisé, rigoureux, disponible, méthodique et respectueux de la confidentialité et des procédures. De nature positive, votre personnalité vous permettra de cultiver une nécessaire pédagogie pour vous adapter à des interlocuteurs aux attentes variées, dans un environnement exigeant. De tempérament tonique, vous n'avez aucune contre-indication au port de charges lourdes et à la station debout prolongée. Ces qualités, alliées à une volonté déterminée de mener à bien vos missions, seront autant d'atouts pour vous inscrire dans l'organisation en place.
-réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, -assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives -aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne -effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics visés - aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. participer au repérage des fragilités de la personne et à sa sécurité, - participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne, - coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, ou pluriprofessionnelles, - rendre compte selon les procédures mises en place. Les publics accompagnés Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères,
Implanté en Guadeloupe et Martinique depuis 1997, KFC Antilles compte aujourd'hui 4 restaurants. Dans le cadre de son développement KFC recrute un directeur.trice de restaurant . Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un directeur de restaurant et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Directeur de Restaurant (H/F), vos missions seront les suivantes : - Recruter, former, animer, diriger et développer l'ensemble de votre équipe (Equipiers et Encadrement) avec enthousiasme tout en maintenant un environnement de travail stimulant et motivant ; - Assurer le développement, le pilotage et le contrôle de l'activité du restaurant en analysant les résultats mensuels et en mettant en place des plans d'actions visant à les améliorer tout en garantissant une satisfaction client à 100% ; - Accompagner l'évolution de vos collaborateurs en développant leurs compétences et leurs performances ; - Garantir la bonne gestion du restaurant dans son ensemble : standards de qualité de produits, de rapidité de service, de satisfaction clients ; respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Votre profil ? Vous êtes doté d'un leadership exemplaire, tout en ayant un sens du service client et du commerce. A la recherche d'un challenge ? votre recherche constante de performance vous permettra de mener à bien vos missions. Titulaire d'un BAC+2 et/ou expérience d'au moins deux ans dans la direction d'un centre de profits dans l'univers de la restauration. Vous serez formé(e) à nos méthodes et nos procédures dans le but de prendre la direction du restaurant.
Vous serez chargé(e) de proposer des produits et services dans le domaine du bâtiment (rénovation habitat, charpente, menuiserie, gouttières). Vous développez le portefeuille clients, gérez la prise de vos rendez-vous, prise des mesures, établissement des devis, et conclusion de la vente. Vous possédez obligatoirement des compétences techniques et des savoirs dans le bâtiment, alliées à des compétences commerciales qui vous permettront d'apporter le meilleur conseil aux clients.
Entreprise évoluant dans le secteur du bâtiment.
Le conducteur de travaux est responsable de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs projets et de son bon déroulement.. Il analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation. Met tout en oeuvre pour que les équipes puissent atteindre leurs objectifs dans les meilleures conditions possibles Assure l'organisation de la partie électricité des chantiers Comprend les demandes relatives à un projet de construction ou de rénovation Coordonne les différents acteurs du chantier pour atteindre les objectifs S'occupe de certaines formalités administratives et superviser les équipes Profil du candidat recherché: Un sens aigu du relationnel ; l'esprit d'équipe ; des capacités d'adaptation ; la capacité d'analyser rapidement une situation ; la fibre commerciale ; de la flexibilité ; du dynamisme ; une bonne organisation ; un esprit d'initiative. Formation: Bac +5
Le conducteur de travaux est responsable de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs projets et de son bon déroulement.. Il analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation. Met tout en oeuvre pour que les équipes puissent atteindre leurs objectifs dans les meilleures conditions possibles. Assurer l'organisation de la partie électricité des chantiers Comprendre les demandes relatives à un projet de construction ou de rénovation Coordonner les différents acteurs du chantier pour atteindre les objectifs S'occuper de certaines formalités administratives et superviser les équipes Profil du candidat recherché: Un sens aigu du relationnel ; l'esprit d'équipe ; des capacités d'adaptation ; la capacité d'analyser rapidement une situation ; la fibre commerciale ; de la flexibilité ; du dynamisme ; une bonne organisation ; un esprit d'initiative. Formation: Bac +5
Le conducteur de travaux est responsable de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs projets et de son bon déroulement.. Il analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation. Il définit et organise les moyens de production (équipes, matériels, matériaux). Il est garant de la qualité de l'ouvrage et est force de proposition pour optimiser les opérations (méthodes, planning, variantes, .). Il transmet au chef de chantier les informations et les documents utiles à la bonne exécution des chantiers. Il suit la gestion financière et contractuelle du projet (établit et suit le budget, gère les sous-traitants, .). Il manage une ou plusieurs équipes (recrutement, organisation, suivi, .). Il est l'interlocuteur principal du client sur l'avancement du projet (maître d'ouvrage). Profil du candidat recherché: Un sens aigu du relationnel ; l'esprit d'équipe ; des capacités d'adaptation ; la capacité d'analyser rapidement une situation ; la fibre commerciale ; de la flexibilité ; du dynamisme ; une bonne organisation ; un esprit d'initiative.
Nous recherchons 1 Chef d'équipe en électricité H/F pour les tâches suivantes: - Etudier les plans et schémas de l'installation. - Planifier et organiser le travail des différents membres de l'équipe. - Vérifier la conformité (technique et standard de qualité) du travail effectué par l'équipe. - Réaliser l'ensemble du câblage des différentes techniques (éclairage, prises de courant, prises informatique, détection vol et incendie, domotique, .) suivant l'ampleur et l'architecture du bâtiment (chemins de câbles, tubages apparents ou encastrés). - Placer et raccorder les différents équipements : disjoncteurs, tableaux et armoires électriques, prises, interrupteurs, luminaires, etc. - Repérer les équipements : prises informatique, disjoncteurs, modules de domotique, . - Vérifier l'installation électrique avant la mise en service. - Effectuer des dépannages de manière méthodique et intuitive.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) du montage et de l'assemblage des éléments de la gaine de ventilation et de réaliser les travaux de finition (peinture, mastic) si besoin. Vous êtes capable de lire les plans de fabrication.. Vous disposez d'une bonne souplesse et adaptabilité ainsi que d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Vous êtes méthodique, bien organisé et sérieux. Vous faites preuve d'une certaine autonomie. Vous serez amené à utiliser différentes machines (découpe plasma, cintreuse, plieuse, pointeuse, machine à fabriquer les gaines rectangulaires et circulaires).
Vous intervenez en périscolaire et pendant la pause méridienne. Vos missions : . Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants . Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée . Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance . Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale . Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents . Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks du matériel, des équipements et signaler les besoins . Concevoir et mettre en forme des supports d'information et de présentation des activités Vérifiez votre éligibilité au PEC auprès de votre conseiller avant de postuler (CV+ Fiche PEC)
AMC MEDICAL recherche un(e) technicien(ne) de maintenance pour ses activités en Guadeloupe. Sous la responsabilité de la Direction et en étroite relation avec les services biomédicaux et paramédicaux, vous aurez les missions suivantes: - Installer, contrôler, réparer et entretenir les différentes dispositifs médicaux et installations qui sont sous votre responsabilité, nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise - Améliorer les appareils de production pour garantir la quantité et qualité des produits, mais également la longévité des dispositifs - Mise en place des procédures de maintenance - Veiller à l'application des normes de conformité (sécurité, qualité, environnement) - Assister et former les usagers si besoin Vous serez en charge du contrôle, des diagnostics, des réparations et des maintenances pour les appareils de nos clients. Vous serez amené(e) à utiliser des logiciels d'informatique des fabricants de dispositifs médicaux. Nous recherchons des personnes souriantes, dynamiques, rigoureuses, volontaires, sachant prendre des initiatives et sachant s'adapter aux différentes situations..
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires et la vente de véhicules d'occasion sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons notre Responsable de Parc en CDI situé quartier Petit Pérou aux Abymes. Poste Directement rattaché au superviseur vous êtes en charge de préparer la totalité de la flotte automobile à la location et de manager l'équipe du parc composée de préparateurs, agents et chauffeurs de navettes. Pour réussir pleinement votre mission, vous vous attachez à : - Encadrer et animer votre équipe, organiser et suivre le travail et les plannings - Remonter les éléments variables au superviseur (absences, heures supplémentaires, primes) - Garantir le respect des procédures, la satisfaction de la clientèle et effectuer des contrôles qualité - Réaliser les inventaires de matériels d'entretien et de nettoyage chaque semaine, contrôler les stocks et effectuer les commandes nécessaires - Anticiper la préparation des véhicules, préparer les kits de bienvenue - Garantir la bonne tenue du parc et la communication entre l'ensemble des services Profil : De formation Bac+2 minimum, vous êtes doté d'un sens du commerce et du service client et possédez impérativement une expérience dans la gestion de parc automobile. Vous êtes force de proposition, savez écouter vos clients et savez mobiliser votre équipe vers la satisfaction et la fidélisation. Vous êtes rigoureux, organisé, réactif et êtes orienté résultats. Enfin, vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels du pack Office. Ce poste en CDI est à pourvoir rapidement. Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Rémunération composée d'un fixe et variable en fonction des résultats
Missions et Objectifs: Sous l'autorité de la Directrice de l'association, et en étroite collaboration avec l'équipe, le/la responsable de développement et de l'administration aura les missions suivantes : - Développement et gestion des ressources - Suivre et ajuster les budgets de l'association -Développement des ressources et suivi administratif des dossiers engagés : mécénat, sponsoring, subventions, ressources propres - Suivi des dossiers européens en cours : suivi, remontée de dépenses, relation avec les partenaires du projet et participation à la préparation d'un nouveau projet sur la nouvelle programmation 2021-2027 - Suivi et ajustement des outils de pilotage pour pérenniser le modèle économique et la stratégie de développement de l'association : plan de trésorerie, budgets prévisionnels, comptabilité analytique, tableaux de bord - Suivi et ajustement d'une méthodologie de suivi avec la direction ? - Gestion des devis, de la facturation, et du contrôle comptable en lien avec le cabinet comptable - Suivi de la relation administrative avec les autorités de tutelle et les financeurs Production & diffusion - Montage financier des projets et suivi financier des productions - Négociation, contractualisation et suivi de la relation contractuelle pour l'ensemble des accords passés lors de la production (contrats de cession, coproductions, etc.) - Négociation, contractualisation et suivi de la relation contractuelle avec les artistes et techniciens impliqués dans les projets - Établissement des contrats de travail - Stratégie d'innovation et d'hybridation du modèle -Participation avec la direction dans la réflexion pour hybrider le modèle économique avec d'autres secteurs porteurs (social, éducation, prestations etc.) et affiner le positionnement de l'association comme acteur de l'ESS en Guadeloupe, à l'échelle nationale et internationale - Participer aux développements des projets, innover dans leur ligne artistique et les valeurs défendues - Participation au groupe d'étude pour la création d'un lieu dédié à la pratique cirque en Guadeloupe Capacité à adapter son temps de travail (soir, week-end) Une connaissance du secteur du spectacle vivant, de l'éducation artistique et de leurs réseaux institutionnels serait appréciée et/ou une connaissance des réseaux ESS et de l'économie collaborative et/ou des financements européens (Interreg, FSE, Culture) Pour candidater: Envoyez CV détaillé et lettre de motivation dès que possible pour une prise de poste début Septembre. Les candidats sélectionnés pour un entretien seront recontactés par retour de mail. Groupe 2 Convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles (CCNEAC) Statut Cadre Salaire 3000 euros Brut Formation et expérience Niveau bac+4/5 formation supérieure en école de commerce, IEP, IAE (management culturel, marketing ) ou dans les domaines de l'administration et de la gestion culturelle
Nous recherchons un dépanneur-remorqueur de véhicules automobiles pour notre société située aux Abymes. Expérience exigée. Déplacement dans toute la Guadeloupe. Permis C + carte FIMO à jour. Poste à pourvoir de suite en CDI.
Société en pleine extension recherche technicien/technicienne confirmé en climatisation.qui sera chargé des montages, dépannages et des entretiens de climatiseurs de type cassette, plafonnier, mural.Des petites installations électrique sont aussi a prévoir. Nous vous proposons un contrat C.D.I d'un salaire net de 1800 euros mensuel. Le permis B est exigé. Nos horaires sont du lundi au vendredi de 8 h à 15 h.Nos bureaux sont situés a Les ABYMES.
Vous serez chargé(e) d'accompagner les structures de l'économie sociale et solidaire (ESS) dans le développement de leurs activités. Vos missions seront notamment les suivantes : - Accueillir, informer et orienter les structures de l'ESS déployant des activités d'utilité sociale et créatrices d'emploi; - Effectuer un diagnostic partagé (financier notamment) et élaborer un plan de consolidation des activités; - Définir un cahier des charges, rechercher des prestataires et contractualiser pour mettre en oeuvre les mesures d'accompagnement; - Etre en appui de la structure sur le plan juridique (droit social); - Constituer des dossiers de financement; - Assurer les tâches administratives et les opérations de communication (newsletter, réunion d'information...) - Collecter, synthétiser les données afin d'alimenter le diagnostic territorial; - Travailler avec les réseaux associatifs; Profil : Formation de niveau 1 (droit, sciences économiques, sciences sociales...), Connaissance du secteur de l'économie sociale et solidaire, Compétences en analyse économique, financière et juridique. Connaissance pratique du fonctionnement des associations employeuses et de l'ESS en général. Capacité managériale, travail en équipe et en réseau. Savoir faire preuve de curiosité et d'ouverture, rigueur et organisation. Pour postuler : CV et lettre de motivation à l'attention de la Présidente
En liaison directe avec la Direction, et en liaisons fonctionnelles avec le prestataire restauration, et l'équipe pluridisciplinaire, assure la qualité des prestations hôtelières sur le « site client » où elle est affectée (l'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) « Résidence AKAMANMAN »). Les principales missions de l'ASH sont les suivantes : - Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien, des locaux et des surfaces, en respectant les procédures définies par l'établissement (Zones communes, Halls, Bureaux administratifs, Sanitaires.) ainsi que le nettoyage des chambres des résidents. - Distribuer des plateaux repas et/ou le service en salle, en fonction de ses horaires de travail. - Assurer aussi des animations auprès des résidents, sous la responsabilité de l'équipe soignante.
Au sein d'une Coopérative d'activités et d'emploi (CAE), et sous la supervision d'un responsable, vous interviendrez au sein d'une équipe de 5 personnes. Vos missions seront les suivantes : * Participer au développement de l'antenne - recherche de partenariats et de financements, - organisation de réunions d'information, - travail en réseau avec les structures d'accompagnement (réunions, ateliers...) * Accompagner les entrepreneurs - Accueil et information des nouveaux entrepreneurs via des réunions ou des entretiens individuels - Analyse de la faisabilité du projet - Contractualisation (CAPE - CESA) - Suivi individuel ou collectif des entrepreneurs au niveau économique, commercial et technique * Participer à la vie de l'équipe et de la coopérative - Participation aux réunions, formations, conception et animation de séminaires Compétences attendues : autonomie, capacité relationnelle et pédagogique Une expérience est requise dans l'accompagnement à la création d'entreprise ou la coordination de projet.
Rattaché(e) directement au Responsable du centre, vous aurez pour missions essentielles : - Accueillir les clients et gérer le planning de RDV - Réaliser des soins en cabine : corps et visage - Renseigner les fiches clients et prospects sur le logiciel dédié.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE Dans le cadre de notre engagement d'accompagner des jeunes dans l'acquisition de compétences, nous recherchons un(e) étudiante en esthétique ou en assistance commerciale en Contrat d'apprentissage. Rattaché(e) directement au Responsable du centre, vous serez accompagnée pour développer les compétences suivantes : - Accueillir les clients. - la gestion du planning de rdv.. - d'assister la praticienne lors des soins en cabine. - Vous devrez également renseigner vos fiches clients et prospects sur le logiciel dédié.
Nous recherchons pour le compte de notre client en GUADELOUPE un(e) un(e) Chef de Secteur Bricolage h/f. Vous intégrez une enseigne de bricolage d'un leader de la Grande Distribution. Votre quotidien : Piloter votre équipe le monde de la cuisine, de la salle de bain, des rangements et concrétiser les rêves de conception de vos clients. Animé(e) par un Directeur de magasin et en étroite collaboration avec celui-ci, vous serez un(e) réel(le) chef d'orchestre sur votre secteur à travers ces missions : - Manager votre équipe d'une dizaine personnes composée de Chefs de rayons et d'Employés (recrutements, animation, évaluation, formation...) ; - Participer à la définition de la stratégie commerciale du magasin et la mettre en œuvre sur votre secteur ; - Porter les achats de vos rayons (choix de gamme, sélection de fournisseurs, négociations, objectifs de vente, conditions de livraison) et piloter vos stocks ; - Mettre en œuvre la politique d'animation commerciale du magasin (opérations spéciales, catalogues, animations etc.) ; - Gérer l'activité de votre département au niveau commercial (marchandise) et comptable (compte d'exploitation) ; - Assurer une veille concurrentielle sur les plans produits/acteurs/pricing. Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 3 années d'expérience sur une fonction similaire dans le secteur de la Grande Surface de Bricolage Vous avez des connaissances de l'univers produits : cuisine, dressing, salle de bain, sanitaire rangement. Compétences indispensables : excellent relationnel, bonne capacité de négociation et d'écoute, faire preuve de diplomatie et de compréhension, organisation et prise des initiatives, capacités d'analyse et de synthèse, rigueur, autonomie. Votre enthousiasme et votre leadership naturel sont vos atouts pour faire grandir votre équipe ? Vous êtes passionné(e) par le produit, le conseil client et la vente et l'univers de l'aménagement de projets n'a plus aucun secret pour vous! Vous souhaitez franchir une nouvelle étape dans votre carrière et découvrir une autre culture d'entreprise réellement axée sur l'autonomie en magasin ? Postulez CDI EN GUADELOUPE
Nous recherchons pour le compte de notre client en Guadeloupe un(e) Contrôleur de Gestion commercial multi sites h/f. Vous intégrez un groupe de distribution alimentaire en intervenant sur un périmètre de deux supermarchés en Guadeloupe. Votre quotidien: garantir les résultats, des suivis et des analyses nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique des magasins. Rattaché(e) au Directeur des filiales, vos principales missions seront les suivantes: Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions; Effectuer le suivi des stocks et des inventaires et réaliser le contrôle des inventaires mensuels et annuels; Réaliser un reporting mensuel; Effectuer le suivi des tableaux de bord de gestion mensuels, commentaires, analyse des écarts; Effectuer le suivi et le cadrage des marges en relation avec le service comptabilité; Mettre en place des procédures internes ; Accompagner les opérationnels dans le suivi de leurs indicateurs de gestion; Réaliser des études et reporting spécifiques à la demande de la direction. Vous devez être titulaire d'un bac+4 et avoir au moins 3 années d'expérience sur une fonction similaire dans un environnement multi sites avec une expertise dans la Distribution. Vous appréciez la manipulation des chiffres et bénéficiez d'une excellente maîtrise des principaux outils bureautiques (Pack Office). Vos atouts: organisation, réactivité, esprit d'analyse et de synthèse, sens critique, qualités analytiques et force de proposition Reconnu(e) pour votre disponibilité, votre curiosité naturelle et votre écoute active, vous avez à cœur d'accompagner les équipes dans le pilotage de leur activité? Curieux (se), rigoureux (se), vous savez vous adapter, vous avez le sens du contact et de l'intérêt commun? Ce poste est pour vous! Postulez ! CDI EN GUADELOUPE
Vous aurez à cuisiner des plats traditionnels et réaliser des dressages avant le Service de la clientèle. Vous aurez à effectuer la préparation en amont des éléments de cuisson et les ingrédients nécessaires aux différents repas. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la salle. Vous devrez participer au nettoyage et rangement de la cuisine. Il est attendu de votre part de la rigueur, de l'écoute.
Effectue les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la préparation de plats simples. Gérer les encaissements et les prises de commande 1service du mardi au jeudi et 2 services du vendredi au samedi
VOUS INTERVIENDREZ DANS NOTRE STRUCTURE DES ABYMES DANS LE CADRE D'UNE ACTION DE FORMATION PRÉALABLE AU RECRUTEMENT
Qui sommes-nous ? Avec plus de 50 000 collaborateurs opérant dans 90 pays, Rentokil Initial est le n° 1 mondial dans les services aux entreprises. Évoluer dans une structure à taille humaine, tout en s'appuyant sur la puissance d'un groupe d'envergure mondiale, tel est le cadre professionnel que nous proposons aux 80 hommes et femmes qui, chaque jour, forgent notre succès aux Antilles-Guyane. Expert de l'indispensable à travers ses marques Rentokil, Initial et ambius, le groupe prend en charge les problématiques quotidiennes des entreprises en proposant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement en matière de bien-être et santé au travail. Description de fonction: Pour accompagner notre forte ambition de développement sur le marché porteur de l'hygiène, nous recherchons un(e) : Attaché Commercial B to B H/F - Basé(e) en Guadeloupe Après une période d'intégration et de formation à nos produits et contrats de service, nous vous confions la responsabilité du développement commercial de votre secteur auprès des professionnels. Vos principales missions sont : - Prospection commerciale : Vous prospectez les PME/PMI et leur proposez nos prestations de services - Développement et fidélisation : vous répondez aux demandes clients de manière réactive en leur apportant des solutions adaptées à leurs attentes. Vous instaurez et entretenez une relation de confiance avec vos clients afin de leur proposer de nouveaux services et renouveler les contrats. - Conseil : Pour chaque démarche commerciale, votre priorité est la satisfaction de vos clients, vous répondez de manière adaptée à leurs besoins et les conseillez sur nos solutions.
GENERATION INTERIM recherche pour un de ses clients : Des techniciens / techniciennes en froid et climatisation Vos missions serons les suivantes : - Installations de climatiseurs - Mise en service des installations et formation des utilisateurs - Identification des phases d'intervention et réalisation des opérations de dépannage et d'entretien - Vérification de la conformité des matériels installés Profil recherché : - Vous devez avoir validé l'attestation de manipulation de fluides frigorigènes - Avoir des connaissances en électricité Vous êtes autonome, organisé et aimez le travail en équipe, contactez-nous !
Vacation de 3 jours Activités Principales : Soins infirmiers : soins de nursing / pansements / prise des constantes / préparation et administration des prescriptions médicales / soins d'urgence ; Prévention de la perte d'autonomie : rééducation vésicale et anale / surveillance de l'alimentation / prévention des chutes ; Participation à la coordination des soins : sous la responsabilité du réfèrent, s'impliquer dans la rédaction des protocoles de soins et de la mise en œuvre de la démarche qualité / s'investir dans le projet d'établissement et dans l'évaluation des pratiques ; Soutien relationnel avec les résidents et leur famille : prévention de l'inquiétude liée à l'appréhension du vieillissement et de la dépendance.
Preparer et réaliser des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
Nous recherchons un(e) responsable d'exploitation ayant une expérience significative dans le Commerce de Gros ou la Grande Distribution. Vos principales missions seront: - Développer l'attractivité commerciale du magasin - Garantir la très bonne tenue du point de vente (intérieur/extérieur) et des rayons - Garantir le suivi des approvisionnements et du stock - Garantir la réception et le dépotage des containers - Garantir l'approvisionnement des rayons afin d'éviter toute rupture de stock - Garantir le suivi des préparations de commandes - Suivre les résultats commerciaux (chiffre d'affaire et démarque), analyser les écarts et proposer des actions correctives - Manager l'équipe - Veiller à la sécurité des personnes et des biens en collaboration - Mener les procédures d'inventaires - Assurer un CA croissant et pérenniser la dynamique commerciale - Assurer une bonne entente au sein de l'équipe - S'assurer du bon respect des directives du siège D'un niveau bac+4 minimum, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le commerce alimentaire avec des responsabilités de direction de magasins avec du management. Orienté(e) terrain, opérationnel(le), doté(e) d'un bon relationnel et avec des capacités de leadership, vous maitrisez parfaitement la chaine logistique et êtes capable d'une vision stratégique. Vous devez être autonome, organisé(e), orienté(e) clients et résultats.
Vous préparez les surfaces sur lesquelles appliquer la peinture. Vous décapez et poncez en fonction de l'état de la carrosserie. Vous déposez une couche d'apprêt et traitez. Vous effectuez le masquage. Vous dosez et préparez la peinture, en prenant soin de protéger les vitres, les phares et les chromes. Horaires : 7:30-12:00 / 13:00-15:30 du lundi au jeudi et vendredi 7:30-12:00 / 12:30-15:00
L'électricien bâtiment travaux publics / voirie et réseaux divers est spécialisé dans les travaux d'installations électriques de distribution de l'électricité, les réseaux téléphoniques et branchement d'infrastructures de communication. Il assure les travaux de raccordement de tous les appareils connectés pour les travaux de voieries, des bâtiments, des installations publiques et sur site industriel. Sa mission s'exerce sur les installations en haute et basse tension et sur les courants faibles. À partir des plans qui lui sont fournis, il détermine les emplacements des éléments de l'installation électrique. Puis il procède à la pose des câbles, des fils, des tableaux, des armoires électriques et des prises. Il raccorde les installations intérieures avec le réseau extérieur. Il assure les travaux de mises aux normes de sécurité électrique.
Sous la responsabilité de la Direction, vous exercerez au sein d'une structure de gestion administrative avec un portefeuille de clients privés. Vos missions seront notamment les suivantes : - Assurer l'enregistrement des écritures - Effectuer le suivi de la trésorerie, la facturation, les devis - Procéder au classement/Archivage/Indexation de document - Elaborer les documents de synthèse comptable/Tableau de Bord - Assurer le suivi de l'activité de la structure - Effectuer les relances client ainsi que le recouvrement - TVA - Entretenir la comptabilité générale et/ou analytique, et contrôler la cohérence des documents comptables produits. - Effectuer les paiements et/ou les encaissements, et gérer les oppositions - Produire les documents comptables et légaux (bilans, comptes de résultat, annexes, rapports de gestion, tableaux de bord...) pour diffusion. - Participer à la définition, la rédaction et l'actualisation des procédures et des règles comptables, et de leurs conditions d'application - Entretenir les relations avec les partenaires financiers et les organismes de contrôles - Participer, en liaison avec le contrôle de gestion, à l'analyse financière, statistique et budgétaire du Groupe
Maçon en équipe ou seul, vous assurez l'ensemble de vos missions sous la responsabilité d'un Chef chantier. Missions : - Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc...) Vous possédez les compétences techniques suivantes : - Techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, etc. - Maîtrise des outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc. - Résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc. - Fin connaisseur des matériaux de construction (briques, parpaings, pierres, ciment, béton, carreaux, plâtre, etc.).
Nous recherchons un Chef Pâtissier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes un expert dans la création de délicieux Donuts, Choux et Macarons haut de gamme, cette opportunité est pour vous ! Responsabilités : Créer et préparer une large gamme de Donuts, Choux et Macarons avec originalité et créativité, en utilisant des techniques innovantes et des ingrédients de qualité supérieure. Garantir la qualité et l'esthétique exceptionnelle de chaque produit, en veillant à ce qu'ils surpassent les attentes de nos clients. Gérer efficacement les stocks d'ingrédients en anticipant les besoins et en passant des commandes en temps opportun pour maintenir une production fluide. Maintenir des normes strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire conformément aux réglementations en vigueur, en veillant à ce que toutes les pratiques de préparation et de manipulation des aliments soient conformes aux normes les plus élevées. Exigences : Diplôme en pâtisserie ou expérience équivalente. Expérience professionnelle préalable en tant que Chef Pâtissier, de préférence dans un environnement haut de gamme. Fortes compétences en création et en présentation de pâtisseries, avec une passion pour l'innovation et la perfection. Capacité démontrée à gérer efficacement les stocks et les commandes. Connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Avantages supplémentaires : Environnement de travail dynamique et créatif. Opportunités de développement professionnel et de croissance au sein de l'entreprise. Salaire compétitif et avantages sociaux.
Vous serez chargé de poser des couvertures en bois et métalliques sur un chantier se situant aux Abymes. Vos horaires du lundi au jeudi : de 07h30 à 14h30 (vendredi jusqu'à 13h) Une formation peut vous être proposée pour compléter vos compétences sur ce poste.
Dans le cadre de son développement aux Antilles, notre client recherche son conducteur de travaux photovoltaïques (H/F) en Guadeloupe. Rattaché(e) à la Directrice de l'Exploitation Caraïbes-Guyane, vous êtes en charge sur votre territoire des chantiers des centrales photovoltaïques et suivre la maintenance des centrales installées Le conducteur de travaux photovoltaïques coordonne les travaux de montage des centrales photovoltaïques. Il assure le bon déroulement du chantier, depuis la réception du dossier jusqu'à la réception définitive des travaux, en passant par la mise en service du site. Le conducteur de travaux photovoltaïques suit et organise les moyens humains, techniques et financiers nécessaires à la réalisation du chantier. Il veille à la qualité des travaux et au respect du budget et des délais. Il est probable que le conducteur de travaux photovoltaïque soit amené à suivre des chantiers d'ombrières ou de hangars métalliques. Missions - Analyser les notes de calcul et les plans d'exécution fournis par les bureaux d'études - Choisir les matériaux et sélectionner les sous-traitants - Préparer et organiser le chantier avec les contractants, sous-traitants et autres partenaires - Encadrer des équipes de couvreurs et de poseurs - Cadencer les travaux pour le respect des délais, notamment de mise en service (garantir le respect du planning de réalisation établi) - S'assurer du délai des approvisionnements - S'assurer de la parfaite exécution de la centrale photovoltaïque - Animer ou participer aux réunions de chantier - Accompagner les bureaux de contrôle dans leurs missions de vérification au titre du contrôle technique de construction et du contrôle technique électrique - Exploiter les rapports de chantier (pointage, avancements, bons de commande). - Analyser les écarts entre prévision et réalisation. - Etablir les facturations des travaux. - Etablir les devis de travaux modificatifs ou supplémentaires. - Compiler l'ensemble des documents nécessaires à l'archivage des dossiers. - Organiser les signatures des PV de réception (clients et sous-traitants) - Suivre la levée des réserves et s'assurer de la bonne exécution des travaux qui y sont liés - Organiser les mises en service et le passage du consuel - S'assurer de la bonne édition des DOE/DIUO, de leur conformité et complétude - Animer les démarches de prévention des risques et d'amélioration continue - Respecter et faire respecter la sécurité sur le chantier - Veiller au respect du budget - Respecter et faire respecter la réglementation (DTU, NF, UTE, .) - Faire respecter la gestion des déchets (tri, stockage et évacuation selon les filières adaptées). - Suivre la performance de la centrale - Suivre les maintenances des centrales installées Profil recherché Bac +2 à bac +5, vos compétences requises comprennent : - Solide connaissance des techniques d'installation photovoltaïque - Connaissances en bâtiment, en construction et en travaux de hauteur - Connaissances techniques en panneaux photovoltaïques et en production d'énergie - Connaissances en connectique, en thermique et en électricité basse et haute tension - Lecture et interprétation de schémas de montage - Gestion de projets - Droit de l'urbanisme et de la construction - Maitrise des normes de construction Qualifications et certifications - Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire - Vous disposez d'une Habilitations de travail en hauteur Et dans l'idéal, vous disposez de : - Certification Quali-PV - Habilitations électriques (selon UTE 18 510) - Autorisations + CACES conduite nacelle pour le personnel intervenant dans une nacelle Rémunération & Avantages Selon profil
Vous serez chargé d'assurer les réparations et les entretiens des véhicules. Révisions distribution Embrayages
Vous serez chargé d'effectuer les travaux suivants : Remise à neuf ou remplacement des éléments de carrosserie endommagés Assemblage, débosselage, ponçage, peinture... Jeune qui souhaite préparer un diplôme en carrosserie
a) Accompagnement et suivi des résidents : Le psychologue H/F effectue un accompagnement personnalisé des résidents, veille à leur bien-être et au respect de leur dignité. Elle/Il est vigilant(e) quant à l'expression de leurs désirs et de leurs projets. Elle/Il est à l'écoute de leurs questionnements et attentif (ve) à leurs capacités d'adaptation à la vie en institution gériatrique. Elle/Il est présent(e) auprès des résidents au cours de leur vie et participe, avec l'équipe soignante, à l'accompagnement de la fin de vie. Elle/Il assure la confidentialité des informations obtenues lors de ses entretiens. Elle/Il respecte le secret professionnel et reste attentif (ve) à préserver la vie privée des résidents, y compris lorsqu'elle/Il est amené(e) à transmettre des éléments de son intervention à l'équipe soignante. b) Évaluation et transmission concernant les résidents : Le psychologue évalue les capacités cognitives du résident à travers des grilles, des questionnaires et des épreuves adaptées au grand âge, son humeur, anxiété, ses facultés d'adaptation et sa capacité à créer de nouveaux investissements. Étant donné la spécificité des pathologies liées au grand âge et le diagnostic de démence nécessitant des investigations approfondies, elle/Il travaille en relation avec le médecin coordonnateur et des professionnels (neurologues). c) Accompagnement et suivi des familles des résidents : Le psychologue accompagne aussi les familles et les proches du résident. Elle/Il est leur interlocuteur privilégié pour tout ce qui concerne leur vécu relatif à la vie en établissement de leur parent. Elle/Il les oriente vers le médecin ou les infirmières pour des questions d'ordre médical. Elle/Il veille au maintien des liens familiaux et est à même de donner aux familles des explications relatives à l'évolution des pathologies liées au vieillissement ou d'autres types de dépendances ainsi qu'aux conséquences psychoaffectives qui en découlent. Elle/Il est à l'écoute de leurs interrogations. La famille peut lui transmettre des éléments relatifs à l'histoire de vie de leur proche, éléments qui vont permettre une meilleure connaissance et donc une meilleure compréhension du résident par l'équipe soignante. Elle/Il met en place un ensemble de stratégies et d'actions visant à déculpabiliser la famille suite à l'admission du résident. Son objectif étant d'inciter les proches du résident à franchir les murs de l'EHPAD afin de lutter contre l'isolement. d) Collaborer à l'animation : Le psychologue s'assure que les animations proposées en EHPAD sont adéquates au respect de la personne âgée. Elle/Il fait en sorte qu'elles correspondent le plus, aux attentes, demandes, et besoins des résidents. Elle/Il oriente le programme de l'animation vers des "activités-projets", du « prendre plaisir », de l'épanouissement et s'assure à l'inverse, qu'elles ne soient pas occupationnelles, infantilisantes, ou d'une autre manière inappropriées. e) Évaluation et transmission concernant l'équipe soignante : Le psychologue a aussi un rôle d'évaluation des situations présentées par l'équipe soignante lors des réunions pluridisciplinaires hebdomadaires. Elle/Il met en place des réunions de travail d'analyse des pratiques professionnelles. Elle/Il apporte son expertise et concours à une meilleure compréhension des troubles. f) Participation à l'élaboration des projets : mise en place du projet de vie et de soins personnalisé de chaque résident, concertation autour des projets de service ; apporte son concours dans l'élaboration du GIR, de la coupe PATHOS Vos horaires de travail 09h00-16h00
En liaison hiérarchique avec la Direction et l'équipe pluridisciplinaire, le cuisinier assure la qualité des prestations hôtelières sur le « site client » où il est affecté l'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) AKAMANMAN. LE CUISINIER veille à la bonne exécution de la fonction de restauration notamment au niveau des approvisionnements, de la fabrication et de la distribution à savoir. Principales missions : - Collaborer à l'établissement à l'emploi de temps des agents de cuisine avec le responsable logistique - Gérer l'approvisionnement et au stockage des denrées servant l'élaboration des menus. - Rendre compte de l'état des stocks au responsable logistique - Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de plan de maîtrise sanitaire. D'allergènes, de textures modifiées et d'alimentations adaptées (régimes) - Réaliser des préparations spécifiques liées aux allergies alimentaires, au manger main, aux alimentations adaptées, aux textures et aux formes /volumes qui peuvent être attendues une population de personnes âgées et/ou présentant des troubles cognitifs. - Contribuer à la préparation des petits déjeuners en collaboration avec les agents de service hôteliers. - Assurer la traçabilité du produit pour la fonction cuisson sur les documents d'autocontrôle - Réagir face à non-conformité ou une alerte sanitaire - Gérer la cuisson haute et basse température selon les fiches techniques. - Réaliser le conditionnement des aliments selon les normes vétérinaires. - Contrôler le goût et l'assaisonnement des repas - Participer régulièrement aux dégustations réalisées. - Contribuer au bon déroulement du service du repas - Nettoyer désinfecter les secteurs de travail conformément aux procédures définies (locaux, équipements). Vous êtes débutant titulaire du CAP cuisine, si vous n'êtes pas diplômé(e) vous avez impérativement une expérience en cuisine avec la formation de l'HACCP.
Préparer les surfaces à carreler, Construire si nécessaire socles ou tablettes, en cas de rénovation, enlève le revêtement existant, Découpe les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les pose et réalise les jointures. Connaître les matériaux de revêtement et des techniques de pose de carreaux, savoir lire des plans, faire des calculs dimensionnels (surface, volume, etc.), Maîtriser les techniques de traçage, les normes d'isolation phonique ou thermique, connaître et respecter les consignes de sécurité sur un chantier, savoir conseiller les clients en fonction de chaque situation (matériaux, agencement, contraintes acoustiques ).
Pour l'un de nos partenaires nous sommes à la recherche de coffreur bancheur H/F expérimenté pour répondre aux missions suivantes. - Implanter une zone de chantier - Sécuriser une zone de chantier - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier - Réaliser la pose de réseaux de canalisations, fourreaux d'évacuation, branchements - Élinguer une charge - Coffrer des ouvrages en béton - Décoffrer des ouvrages en béton - Couler des ouvrages en béton - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé - Assembler des éléments en béton - Fixer des éléments en béton
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : - Rejoins notre équipe dynamique en tant qu'Assistant.e Manager d'Unité Marchande en alternance ! ?? Tu aimes le monde de la vente, tu es plein.e d'énergie et passionné.e par le commerce - Alors ce poste est fait pour toi ! En tant qu'Assistant.e Manager d'Unité Marchande, tu seras le bras droit du manager dans la gestion opérationnelle et commerciale de notre unité marchande pour atteindre nos objectifs de vente. Tes missions seront variées : gestion des stocks, mise en place des opérations commerciales, suivi des indicateurs de performance, accueil et conseil client... Tu seras au coeur de l'action et participeras activement au développement de notre chiffre d'affaires. Ambiance conviviale, équipe soudée et challenges à relever : chez nous, tu ne t'ennuieras jamais ! Alors si tu es motivé.e, organisé.e et doté.e d'un excellent sens du relationnel, envoie-nous ta candidature pour rejoindre l'aventure ! ? Profil recherché : Nous recherchons un.e Assistant.e Manager d'Unité Marchande dynamique et passionné.e pour rejoindre notre équipe de vente ! - Si tu es motivé.e, autonome et que tu as le sens du commerce, ce poste est fait pour toi ! ??? Idéalement titulaire d'un Bac ou équivalent, et avec une expérience de 1 à 3 ans dans le secteur commercial, tu sauras faire preuve de rigueur et d'organisation pour garantir le bon fonctionnement de notre unité marchande. ?? Si tu aimes les défis, que tu es créatif.ve et que tu as le sens du leadership, rejoins-nous pour une aventure professionnelle passionnante ! ?? Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser des sondages sur les services offerts aux clients - Assurer des activités administratives de routine - Effectuer des tâches administratives - Gérer le courrier - Mettre en oeuvre des stratégies de vente - Procéder à l'analyse des ventes - Service clients - Émettre des factures de vente - Commander des fournitures - Gérer des comptes Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Communiquant - Compréhensif - Déterminé - Esprit d'équipe
OUTREMER ACADEMY
L'Entreprise MAC Cosmetics, leader mondial des produits de beauté et maquillage recherche un(e) Adjoint(e) Responsable Magasin. L'adjoint(e) Responsable du magasin, travaille en étroite collaboration et sous la supervision du Responsable de Magasin. Ses principales missions : · Accueillir, conseiller, maquiller, vendre et réaliser des ventes additionnelles au même titre que les Conseillers/Maquilleurs · Animer et mobiliser l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs · Assurer le bon déroulement des opérations, superviser le point de pointe conjointement avec le/la Responsable. · Accompagner la Responsable dans ; la formation, le coaching, le management de l'équipe, la gestion des plannings. · Développer et optimiser les ventes, la fidélisation clients.avec l'équipe · Proposer des stratégies commerciales selon les événements · Respecter et faire respecter la législation en matière d'hygiène, de sécurité, les procédures et bonnes pratiques MAC. · Garantir la fiabilité et la sécurisation des encaissements du magasin, les fonds de caisse, le coffre et la caisse dépense. · Participer activement à toutes les tâches permettant la bonne tenue et le bon fonctionnement du magasin (tâches administratives, politique merchandising, gestion du stock et des inventaires, réception marchandises, prévention de la démarque et sécurité du stock. Le Profil Diplômé(e) en esthétique / vente, spécialiste du maquillage, passionné(e) par l'univers artistique et/ou de la beauté, vous justifiez d'une expérience en management, à un poste d'adjoint(e) ou équivalent. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre goût du challenge et votre force de proposition. Votre exemplarité, votre sens du service client et votre esprit d'équipe ne sont plus à prouver. Poste à pourvoir dès que possible. Contrat CDI - 39H - du Lundi au Samedi. Basé aux Abymes. Salaire fixe + primes sur objectifs. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif? Rejoignez l'univers MAC Cosmetics et venez révéler votre créativité! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Venez prospecter et développer un portefeuille clients/prospects particuliers et/ou Pro TPE en agence. Votre objectif : vendre des contrats d'assurance et en réaliser le suivi afin d'accroître le chiffre d'affaire de l'entreprise dans le respect des intérêts du client et de la réglementation en vigueur. Et si être « Conseiller commercial en agence » chez APRIL vous permettait . de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs, de développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition à horizon 2023, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client, de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel. Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun. VOS FUTURES MISSIONS : 1. Prospection et développement commercial Assurer l'accueil en agence des clients et prospects dans des conditions optimales Vendre des solutions d'assurance dans le respect de la conformité et des process Traiter les appels entrants et sortants des prospects dans le cadre du conseil et de la vente de solutions d'assurance Prospecter et développer le portefeuille prospect Enrichir et alimenter les outils de vente (CRM, dialer, etc.) et contribuer à la remontée d'informations pour faire évoluer les pratiques et améliorer la connaissance des attentes clients Réaliser des actes de gestion courante des contrats d'assurance : déclarations sinistres, résiliations, réclamations, encaissements des règlements, relances des impayés... 2. Animation commerciale Animer un réseau de partenaires professionnels : identifier des prescripteurs locaux et développer des partenariats actifs. Développer le parrainage clients, contribuer aux opérations marketing et animations commerciales secteur/région Cette opportunité est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement. Directement rattaché.e à Kévin, Chef des ventes, vous rejoindrez notre équipe guadeloupéenne ! Vous disposez au minimum d'un Bac+2 en commerce/assurance et d'une première expérience en tant que Conseiller commercial. Vous pourrez également mettre à profit : vos compétences techniques : techniques de vente et vente à distance, connaissance des produits et marchés assurantiels confiés, connaissance des typologies de clients pris en charge, droit et réglementation des assurances, Pack Office, vos compétences transverses : orientation client, orientation résultats, sens relationnel, communication orale et écrite, rigueur, intelligence des situations, maîtrise de soi/contrôle des émotions, intégrité, écoute bienveillante et soutenante. Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement. Si vous n'êtes pas sûr(e) que cette offre soit LA bonne, d'autres postes sont à pourvoir, alors n'hésitez pas à consulter notre site carrière et/ou notre page Linkedin !
APRIL est le leader du courtage grossiste en France avec un réseau de 15 000 courtiers partenaires. Les 2 300 collaborateurs d'APRIL ont l'ambition de proposer à leurs clients et partenaires - particuliers, professionnels et entreprises - une expérience remarquable alliant le meilleur des relations humaines et de la technologie, en santé et prévoyance des particuliers, professionnels et TPE, en assurance des emprunteurs, en santé internationale et en dommages de niches. À l'...
Vos principales missions seront de : - Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules - Contrôler les niveaux (huile, lave glace, dernière révision...) - Contrôler les pneumatiques (pression, usure.) - Contrôler la sécurité du véhicule (roue de secours, kit sécurité, ceinture.) - Contrôler la visibilité (phare, clignotants, pare-brise.) - Transmettre les informations nécessaires au Chef d'Agence suite aux contrôles - Convoyer les véhicules - Réaliser les états départ et retour avec le client - Appliquer les procédures de location en vigueur au sein de l'entreprise Vous êtes doté(e) d'une bonne expression orale, réactif, pourvu(e) d'une faculté d'adaptation La connaissance du milieu automobile est un plus. Etre titulaire du Permis B de est indispensable Vous êtes la personne que nous recherchons ? Alors Postulez
Placidom Guadeloupe - Qui sommes-nous ? L'engagement c'est notre valeur. Nous sommes un acteur majeur du marché de l'emploi aux Antilles. En tant qu'agence d'emploi, nous accompagnons aussi bien les candidats dans la réalisation de leur projet professionnel que les entreprises dans leurs besoins en ressources humaines en sélectionnant des profils spécifiques aux postes à pourvoir.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et recherche pour client, un(e) Responsable logistique H/F CDI - Guadeloupe. Rattaché(e) à la Direction , vous êtes garant de la fonction logistique dans un souci d'optimisation de la production, de la qualité et de la sécurité de l'entreprise. Vos missions sont les suivantes : Logistique - Réaliser les opérations de suivi, de contrôle, d'inventaire et de vérification des stocks, assurer le suivi technique et administratif de la Zone logistique, gérer les dysfonctionnements, anomalies et problèmes liés aux livraisons. Management - Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs en visant la meilleure satisfaction client, établir et contrôler les plannings de l'équipe et organiser les tâches de chacun, identifier et développer les compétences de ses collaborateurs. Maintenance / Sécurité / Environnement - Garantir la formation et l'autonomie des équipes à la sécurité des personnes et à l'évacuation, à l'utilisation du gerbeur, manipulation des , garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et les conditions de travail, assurer la maintenance quotidienne, bâtiment, matériel et informatique, mettre en œuvre les règles de prévention et de réaction vis-à-vis de l'incendie et de l'évacuation. Votre profil Vous possédez idéalement un Bac+3 en Logistique et justifiez d'une expérience signification dans le domaine ainsi que de 2 à 5 ans en management. Tempérament de leader, goût du challenge, manager de terrain, vous gérer vos collaborateurs avec une réelle proximité et véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion.
Votre mission Faire les cotations entrantes maritimes et aériennes Assurer le suivi des opérations Gestion administrative (ouverture de compte, réclamation des documents obligatoires, affectation des éléments douaniers n° EORI, n° TVA Intracommunautaire) Renseigner et informer le client (statut de sa commande, date de départ, d'arrivée, statut de douane, livraison) Communication (mailing aux clients) Utilisation des outils opérationnels déployés par le Groupe SIFA Votre profil Formation Bac +2/3 dans le transport ou Commerce International 2 ans d'expérience dans un service commercial (Assistant commercial, Customer service) Maitrise des règles de Commerce internationale et incoterms Être méthodique, organisé et avoir le sens des priorités, Bon relationnel, travail en équipe et collaboratif, rigoureux Maitrise des outils informatiques Avoir de bonnes compétences orales et écrites Être polyvalent Communiquant (beaucoup d'échanges entre les différents services)
RESPONSABILITÉS : Rattaché à la Direction des Travaux et en lien avec les Chefs de chantier, vous gérez vos chantiers en toute autonomie tant sur le plan technique, humain, administratif que financier jusqu'à la levée des réserves : - Préparation (méthode, contre-études) - Consultation et négociation avec les fournisseurs - Elaboration des plannings - Rédaction du PPSPS - Management des équipes sur le terrain - Gestion des sous-traitants - Préparation des situations de travaux pour facturation - Elaboration et tenue du budget - Reporting hebdomadaire sur l'avancement - Reporting mensuel des comptes de gestion - Opérations de clôture Soucieux de la rentabilité des chantiers et du bon déroulement des opérations dans le cahier des charges et de la sécurité des équipes, vous êtes également le garant de l'image de l'entreprise et l'interlocuteur privilégié des partenaires locaux. Vous veillez à développer et maintenir de bonnes relations avec les différents interlocuteurs. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent en Bâtiment/travaux publics, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce type de poste. - Rigoureux - Créatif - Dynamique - Sens de l'organisation et du leadership Vos compétences techniques et vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez-moi votre candidature que j'étudierai avec le plus grand soin.
Nous recherchons un Conducteur de travaux BTP Gros Oeuvre Béton expérimenté pour notre client, implanté en Guadeloupe depuis 25 ans. Avec un CA de près de 50 Millions d'€ et plus de 300 salariés, c'est un acteur majeur dans le secteur du BTP. Soucieux de contribuer au développement économique et social durable du territoire, il a également une vision claire de l'importance des enjeux environnementaux.
- Analyser et exploiter des rapports topographiques, des rapports géotechniques, des plans architectes, des notes de synthèse et de tous documents d'entrée et de contrôler leur cohérence tout en tenant compte des aspects réglementaires, - Réaliser les investigations de terrain dans le cadre des diagnostics d'ouvrages d'art (pont, réservoirs, etc.) supervisées par un Ingénieur responsable du projet, - Coordonner et suivre des chantiers GC/OA (mission DET et/ou OPC) avec l'appui ponctuel des ingénieur.es spécialistes, - Assurer la visite des ouvrages principaux (stations d'épuration, stations de pompage, stations de traitement, réservoirs,.), - Elaborer des plannings travaux, en phase études et chantier, ainsi que les chantiers, - Animer des réunions de coordination avec les entreprises et rédiger des comptes rendus, - Organiser et superviser des phases d'essai et de réception, ainsi qu'assurer la gestion et la coordination de projet des opérations, - Être référent.e et soutien technique de votre discipline dans les projets, de la conception jusqu'à la mise en œuvre, - Collaborer avec les différents intervenants internes ou externes liés à la technicité, - Être l'Interlocuteur client pendant les phases de passation des marchés et des travaux. De formation supérieure BAC+2 minimum, vous justifiez idéalement de 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine des Ouvrages d'art et/ou Hydraulique urbaine en société d'ingénierie ou en entreprise. Vous maitrisez les logiciels : PACK OFFICE, AUTOCAD. De plus, la connaissance de REVIT sera appréciée pour ce poste. Personne de terrain, vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et autonomie. Directement rattaché.e au chef d'Agence, votre pluridisciplinarité et votre dynamique sont des atoux incontournables à ce poste. Votre package - Rémunération selon le profil - Télétravail - Horaires flexibles - 11 RTT - Titres restaurant - Remboursement transport en commun - Mutuelle & Prévoyance - Accès aux communautés Métier - Plan de développement des compétences L'expertise et l'esprit d'entreprendre n'ont aucun obstacle, c'est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.
Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures. Oteis c'est 700 collaborateurs, 28 agences, 65 M€ de CA, un pôle Environnement Hāora, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants. Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu'à une politique dynamique d'acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renfor...
Descriptif du poste: Keyce Academy est à la recherche d'un business developer H/F afin de faire face à son développement national. Vous souhaitez vous former aux métiers commercial, et intégrer le milieu de la formation professionnelle, alors rejoignez la #KeyceFamily. LES MISSIONS : ADMINISTRATIF * Diffusion des offres sur les différents Jobboards * Traitement des candidatures (tri, sélection.) * Saisie et mise à jour sur le CRM - Alma matter * Gestion des appels entrants et sortants ACCOMPAGNEMENT * Préparation et suivi du dossier du candidat auprès du service administratif et financier * Suivi du candidat dans le processus d'admission COMMERCIAL * Participation à la mise en place de la stratégie de commercialisation EVENEMENTIEL * Organisation et participation aux évènements internes (Journées portes ouvertes, sessions d'information et d'admission.) * Participation aux salons externes (salons.) LES MODALITES : * Type de contrat : CDD, Apprentissage * Durée : 12 mois * Rémunération : selon grille en vigueur Tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance travailleurs handicapés (RQTH) Profil recherché: Le profil recruté souhaite se former aux métiers commercial, et intégrer le milieu de la formation professionnelle, il est polyvalent et motivé
Keyce Academy est un organisme de formation et CFA où nos étudiants bénéficient des enseignements de formateurs experts et sont ainsi formés du BAC au BAC+5 aux métiers du commerce, du management, du marketing, de la communication ou encore des RH, de l informatique, du tourisme et de la santé. Aujourd'hui, certifié The Great Place To Work et #activateur de progrès Keyce Academy se développe et recherche ses nouveaux talents.
Description du poste :***Diagnostiquer et traiter les troubles ORL en utilisant des techniques de pointe, avec expertise.***Collaborer avec l'équipe médicale pour une prise en charge patient intégrée et efficace.***Diriger des actions de prévention et d'éducation à la santé ORL au sein de la communauté.***Contribuer à l'amélioration continue des protocoles de soins, en valorisant les retours des patients.***Communiquer clairement diagnostics et traitements aux patients, améliorant compréhension et adhésion.***Rester à la pointe des innovations en ORL pour enrichir la pratique clinique.***S'engager dans la recherche pour avancer les traitements et les connaissances en ORL. Description du profil :***Diplôme de spécialisation en otorhinolaryngologie, reconnu en France.***Inscription à l'Ordre des Médecins, avec la capacité de pratiquer en Guadeloupe.***Expérience clinique solide dans le domaine ORL, avec un intérêt pour les innovations thérapeutiques et technologiques.***Excellentes compétences interpersonnelles, avec un engagement envers le travail d'équipe et la qualité des soins patient. Les avantages du poste :***Statut salarié en CDI***Une rémunération attractive adaptée à l'expérience et aux qualifications, complétée par des avantages liés au poste.***Un cadre de travail agréable et stimulant au sein d'une structure moderne.***Formations qualitatives.***L'opportunité de participer activement au développement d'un projet de santé innovant en Guadeloupe.
Bonjour à tous! Je recherche un remplaçant pour cet été dans un cabinet situé au Raizet. (Dates flexibles!!) Je vous laisse le plaisir dorganiser votre planning comme vous le souhaitez, il se compose de 5 demi-journees de cabinet, 2 demi journees de domiciles. Cabinet facile daccès avec un grand parking. Il y a un cabinet de medecins juste à coté donc il y a souvent de nouvelles demandes pour de nouveaux patients Vous serez seul au cabinet parce quaucun collègue ne travaille en même temps. Je prends en moyenne 90 patients par semaine mais il y a possibilité de voir les domiciles une fois de plus (au choix) Je prends en général 2 à 3 après-midi de libre. Patientele variée surtout ortho. Possibilité de louer une voiture.
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : *** ATTENTION : LES POSTES DISPONIBLES LE SONT DANS LE CADRE D'UN CONTRAT EN APPRENTISSAGE *** Formation proposée : TItre Professionnel de Conseiller.e Relation Client à Distance (Niveau IV) 12 POSTES SONT A POURVOIR DANS NOS ENTREPRISES PARTENAIRES Vos missions seront : ASSURER DES PRESTATIONS DE SERVICES ET DU CONSEIL EN RELATION CLIENT A DISTANCE - Accueillir le client ou l'usager et le renseigner - Accompagner un client, l'assister et le conseiller dans ses choix - Gérer des situations diciles en relation client à distanceREALISER DES ACTIONS COMMERCIALES EN RELATION CLIENT A DISTANCE - Réaliser des actions de prospection par téléphone - Fidéliser le client lors de ventes, de prises de commande ou de réservations - Gérer des situations de rétention client - Assurer le recouvrement amiable de créances Profil recherché : Vous communiquez avec aisance, vous êtes à l'aise avec l'orthographe ? Vous souhaitez découvrir un métier porteur avec de réelles débouchés vers l'emploi, alors n'hésitez plus et venez rencontrer directement les entreprises partenaires en participant à nos "Job Dating". N'oubliez pas, il s'agit de contrats en alternance donc il faut avoir entre 18 ans et 25 ans ! Savoir-faire demandés : - Avoir des connaissances en informatique - Garantir la satisfaction des clients - Répondre à des appels entrants Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Ecoute - Efficace - Empathique
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : OUTREMER ACADEMY recherche pour ses entreprises partenaires : 12 POSTES A POURVOIR DE VENDEUR.SE CONSEIL EN MAGASIN (EN ALTERNANCE / APPRENTISSAGE) Titre Professionnel de Vendeur.se Conseil en Magasin (Titre Niveau IV - BAC) sur 12 mois A l'issue de cette formation, vous serez capable de : Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. - Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. - Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. - Participer à la gestion des flux marchandises. Vendre et conseiller le client en magasin. - Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. - Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. - Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. - Compétences transversales de l'emploi : - Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). - Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. Profil recherché : Vous avez entre 18 et 29 ans ? Vous souhaitez intégrer le monde professionnel dans le cadre d'un CONTRAT D'APPRENTISSAGE ? Vous êtes attiré.e par les métiers de la vente ? Vous avez le sens du service client - le goût du challenge ? Alors dêpéchez vous de prendre contact avec nous afin de rencontrer nos entreprises partenaires !! Savoir-faire demandés : - Aider des clients - Atteindre des objectifs de vente - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Établir un lien avec les clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Constant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe - Persévérant
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Général, vous collaborez avec une RRH et deux gestionnaires de paie. En étroite relation avec les responsables opérationnels, vous animez l'activité des Ressources Humaines sur un périmètre de 10 entités juridiques comprenant environ 650 salariés. Vos missions :***Apporter conseil et assistance aux responsables opérationnels sur les sujets relatifs à la fonction Ressources Humaines***Garantir l'application de la réglementation sociale***Définir et mettre en œuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des différentes entités***Piloter le processus de recrutement et accompagner les opérationnels dans chaque étape du processus, du sourcing à l'intégration du candidat***Piloter et suivre le plan de formation***Gérer les procédures disciplinaires et les contentieux***Développer et entretenir les relations avec les écoles. Description du profil : De formation Bac + 5 spécialisée en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'une expérience réussie de 10 à 15 ans dans la fonction DRH, dans un environnement PME. Vous maîtrisez la réglementation sociale et avez de très bonnes connaissances dans les domaines du recrutement, de l'intégration, de la formation, de la paie, de l'administration du personnel et de la GPEC. Vous manifestez les qualités suivantes :***Organisé,***Rigoureux,***Disponible***Aisance relationnelle***Sens du service***Capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle Une connaissance du secteur BTP, une expérience dans un environnement multi-sites et la maîtrise du logiciel de paie SAGE 100 paie & RH seraient un atout supplémentaire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez-moi votre candidature que j'étudierai avec le plus grand soin.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Descriptif du poste: DESCRIPTIF DU POSTE Rattaché(e) à la Direction Générale du Groupe, vous serez investi(e) d'une double mission : le pilotage et le contrôle de la performance ainsi que la gestion prévisionnelle. Ces missions vous amèneront à : * Elaborer et piloter le processus budgétaire, * Analyser la cohérence des données * Analyser les performances en réalisant des études de coûts et de rentabilité, * Proposer des plans d'amélioration en définissant les axes prioritaires, en construisant des scénarii d'évolution et en contrôlant l'efficacité des plans d'action, * Anticiper et alerter la Direction Générale sur les dérives et proposer les actions correctives à mettre en place, * Elaborer et mettre à jour les outils de gestion (normes, procédures, tableaux de bords), * Etablir le reporting. Profil recherché: PROFIL RECHERCHE Vous êtes diplômé(e) Bac+4 en finance, comptabilité, audit, contrôle et gestion financière, management option finance d'entreprise et contrôle de gestion. Vous avez une expérience en tant que contrôleur de gestion d'au moins 4 ans. Vous disposez des compétences suivantes : * Maîtrise des outils et méthodes de projection, * Maîtrise des procédures comptables ainsi que de l'analyse de l'information comptable et financière, * Maîtrise des ratios financiers et des analyses économiques, * Maîtrise des techniques de gestion et d'organisation d'une entreprise et d'un environnement de Groupe, * Maîtrise des outils statistiques. Vos qualités : * sens de l'initiative, * esprit d'analyse et de synthèse, * esprit orienté résultat dans le respect du développement de l'activité et de la stratégie du Groupe, * savoir argumenter, convaincre, * savoir planifier, organiser, anticiper, * méthode et rigueur * intégrité, loyauté sont avérées. L'entreprise propose un statut cadre et une rémunération annuelle comprise entre 45 et 50 Keuro. Vous souhaitez rejoindre ce Groupe et participer à son expansion tout en vous épanouissant dans une mission passionnante et dynamique ? Transmettez votre candidature que nous étudierons avec grand soin !
Nous recherchons, pour notre client implanté en Guadeloupe depuis 25 ans dans le secteur du BTP et de l'environnement, un contrôleur de gestion H/F confirmé. Le poste est à pourvoir aux Abymes.
Description du poste : Électricien (h/f) Nous recherchons un électricien qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant qu'électricien, vous serez responsable de réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques selon les règles de sécurité. Vos responsabilités : - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques. - Tirage de câble. - Travailler avec des câbles électriques sous tensions. Votre profil : - Expérience pertinente en tant qu'électricien. - Habilitation à travailler avec des câbles électriques sous tensions. Nous offrons un contrat d'une durée d'un mois, commençant dès que possible. Ce poste est à temps plein, avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Nous sommes une agence spécialisée dans le recrutement et nous nous engageons à offrir des opportunités professionnelles enrichissantes à nos candidats. Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une équipe dynamique et passionnée ! Description du profil : Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un électricien (h/f) expérimenté avec 3 à 5 ans d'expérience. Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes : - Expérience : Avoir travaillé en tant qu'électricien pendant au moins 3 à 5 ans. - Connaissances techniques : Maîtrise des normes de sécurité électrique et des procédures de maintenance. - Dépannage : Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes électriques rapidement et efficacement. - Câblage : Bonne connaissance du câblage électrique, y compris les tableaux de distribution et les armoires électriques. - Lecture des plans électriques : Compétence pour lire, interpréter et mettre en oeuvre les plans électriques. Nous recherchons un candidat qui soit rigoureux, organisé et capable de travailler en équipe. Une bonne communication verbale est également essentielle pour pouvoir collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment. Nous offrons un environnement de travail stimulant ainsi que des opportunités d'apprentissage continu pour développer vos compétences. Si vous êtes passionné par l'électricité, que vous avez une expérience solide et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Description du poste : Description de l'entreprise Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience. Description du poste La Business Unit Villes & Territoires d'ARTELIA a vocation à imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables. Regroupant historiquement les équipes de proximité dans le domaine des infrastructures hydrauliques et urbaines, cette Business Unit pilote également le développement d'ARTELIA dans le domaine des déchets, des réseaux de chaleur urbains, des énergies renouvelables, des infrastructures aéroportuaires, de la ville intelligente. En région Ouest, 250 femmes et hommes pluridisciplinaires, proches et réactifs œuvrent au quotidien aux côtés de leurs clients publics et privés sur tout le cycle de vie de leurs projets. Nos domaines d'activité sont relativement étendus, entre autres :***L'aménagement de la Ville et ses équipements * La planification et l'aménagement du territoire * L'hydraulique urbaine et pluviale * L'environnement & l'écoconception, la biodiversité, la nature en ville * Les bâtiments publics et privés Nos métiers couvrent une large palette de missions, dont :***Maîtrise d'œuvre, OPC, Planification, * Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et Conseil, stratégie, communication, études économiques et financières, montages opérationnels . L'agence Caraïbe - Guyane regroupe une équipe de plus de 25 personnes, animée par un Directeur d'agence et 3 responsables d'antennes sur chacun des territoires où sont implantés nos établissements pérennes ; aux Abymes en Guadeloupe, à Cayenne en Guyane et à Grand-Case à Saint-Martin. L'agence intervient dans la quasi-totalité des domaines d'activité cités ci-dessus. Poste à pourvoir Nous recherchons un.e Chef.fe de projet « Mobilités et Planification urbaine » qui sera basé.e au sein de notre établissement de Les Abymes en Guadeloupe. Sous la responsabilité du manager de l'établissement, vos missions principales consisteront à piloter ou participer aux projets et thématiques suivantes:***Etudes de plans de mobilité, déplacement et de transport * Etudes d'aménagement des grandes infrastructures et équipements * Etude et Analyse territoriale en lien avec les schémas de planification globaux des territoires (PLU, SCOT, ...) * Etude d'aménagements urbains et d'infrastructures de transport * Elaboration de schéma directeurs et master plan * Etude et modélisations de trafic et circulation * Etudes socio-économiques * Etudes amonts aux missions de maitrise d'œuvre * Certaines missions de MOE Outre les compétences techniques susmentionnées, vos missions consisteront à :***Assurer le pilotage et la gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels * Coordonner les interventions d'équipes en support de production * Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres * Développer une relation de proximité avec les clients dont vous serez un interlocuteur privilégié Qualifications Vos atouts De formation bac+5 dans le domaine des mobilités, planification urbaine ou équivalente. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des missions similaires. Nous vous offrons la possibilité de mettre à profit vos compétences relationnelles, dans un environnement challengeant, riche en perspective d'évolution. Au sein de nos équipes, vous pourrez très rapidement être autonome sur les missions qui vous seront confiées, pour cela nous comptons sur votre agilité et votre capacité de prise d'initiatives. Compétences nécessaires :***Logiciels métiers : Maitrise d'Excel, Logiciels de Modélisation des transports et SIG, Logiciel SIG (QGIS, ArcGIS), Logiciel de conception et de rendu graphique étant un plus (Autocad, Indesign, Sktetchup, Adobe Photoshop,.) * Linguistiques : le travail sera essentiellement réalisé dans les territoires français. Un usage courant de la langue est donc exigé ainsi que de bonnes aptitudes à la rédaction écrites et à la communication. Toutefois, la connaissance de la langue a
Description du poste : Rattaché(e) au responsable commercial, vous contribuerez au développement et assurez le suivi des portefeuilles clients. Vos missions seront les suivantes :***Cibler et qualifier de nouveaux prospects pour l'entreprise***Prise de rendez-vous***Prospection et développement d'un secteur***Elaboration de devis***Chiffrage des marchés publics***Relance des clients et prospects***Négociation des tarifs et cahiers des charges***Reportings d'activités et comptes- rendus de vos missions Cette liste n'est pas exhaustive et ces missions pourront évoluer selon l'activité du Groupe, votre profil et votre expérience professionnelle. Description du profil : Titulaire d'un Bac + 3 dans le commerce, secteur négociation et relations clients, vous justifiez IMPÉRATIVEMENT d'une expérience de 2 à 5 ans dans le nettoyage industriel ou un domaine d'activité équivalent. Vous faites preuve d'une excellente qualité relationnelle et d'un parfait sens de l'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'analyse, d'organisation et de vente. Votre maîtrise des outils informatiques et bureautiques, ainsi que vos qualités rédactionnelles et orales sont éprouvées. Vous êtes titulaire du permis B, mobile sur le territoire et désireux d'intégrer et de participer à l'évolution d'une équipe commerciale. La ponctualité, le savoir-être ainsi qu'une très bonne présentation sont les conditions intrinsèques à ce poste. Le candidat idéal devra également faire preuve d'une attitude professionnelle positive en travaillant en équipe pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (50 h/semaine) basé à LES ABYMES (97139 , Guadeloupe - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : Sous la supervision du Conducteur de travaux, votre rôle est d'assurer la bonne exécution des travaux. Pour cela, votre mission quotidienne sera : - De préparer le chantier et d'en assurer le suivi technique, - De garantir le respect des objectifs et des délais, tout en veillant à la sécurité des équipes présentes sur le chantier, - De gérer et coordonner votre équipe afin de respecter le planning d'avancement des travaux. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac + 2 minimum dans le domaine de la construction, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans en tant que Chef de chantier Gros œuvre. Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation et votre sens du relationnel. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et la documentation écrite. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez-moi votre candidature que j'étudierai avec le plus grand soin.
Nous recherchons un chef de chantier BTP Gros œuvre béton expérimenté pour notre client situé aux Abymes, acteur majeur du BTP implanté depuis 25 ans en Guadeloupe.
Descriptif du poste: MISSIONS : Au sein du service Génie Civil, nous recherchons un Conducteur de Travaux (H/F) qui sera en charge des chantiers sur l'ensemble des phases, et dont les missions principales seront : - Diriger les travaux. - Manager les équipes GC. - Réaliser le suivi en temps réel de la facturation des chantiers travaux. - Réaliser et poser les socles de protection. - Suivre, organiser, anticiper et commander le besoin matériel et consommable pour l'activité. - Réaliser le suivi du chiffre d'affaires de l'activité. - Réaliser les réunions sécurité. - Effectuer et entretenir la relation client. - Veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. - Contrôler toutes les étapes du chantier depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. Déplacements à prévoir. Rémunération attractive selon profil et expérience. Profil recherché: De formation spécialisée en Travaux Publics, vous avez acquis une expérience en chantiers de 1 an minimum et avez de solides connaissances du Génie Civil, VRD et télécom. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Vous possédez une personnalité de meneur, et démontrez des compétences en management d'équipe de proximité. Doté d'un très bon relationnel, votre sens du service clients et votre capacité à anticiper seront des atouts essentiels pour réussir le challenge. Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, véhicule de service.
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions0 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions0 est le leader européen du marché.
Description du poste : L'agence Actual recherche activement des mécaniciens poids lourds (h/f) pour un poste dont le siège se situe à Les Abymes . Vous serez chargé d'assurer la maintenance des différents véhicules du parc de la société. Nous sommes à la recherche de professionnels compétents et passionnés par la mécanique des poids lourds. Votre mission consistera à diagnostiquer, réparer et entretenir les véhicules dans le respect des normes de sécurité. Ce poste offre une opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et dédiée à offrir un service de qualité. Si vous êtes motivé, autonome et avez une expérience pertinente dans le domaine, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous valorisons l'esprit d'équipe, le professionnalisme et l'engagement. Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise qui place ses collaborateurs au coeur de son développement. Le poste est à pourvoir sur la GUADELOUPE, mais si vous venez d'ailleurs? pas de panique! l'entreprise prend en charge votre billet d'avion ainsi que votre hébergement. N'hésitez pas à nous transmettre votre cv à l'adresse suivante : actual.industrie.baiemahault[a]groupeactual.eu Description du profil : Nous recherchons un Mécanicien poids lourds (h/f) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devra posséder un niveau d'études équivalent à un BEP/CAP dans le domaine de la mécanique ou tout autre diplôme équivalent. De plus, une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans la réparation et l'entretien de poids lourds est requise. Le candidat devra démontrer une parfaite maîtrise des compétences techniques liées à la mécanique des poids lourds, notamment en matière de diagnostic, réparation et entretien préventif. Une connaissance pointue des systèmes moteurs, électriques, hydrauliques et pneumatiques est essentielle pour mener à bien les tâches qui lui seront confiées. La capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un excellent esprit d'équipe est primordiale. Le sens des responsabilités, la rigueur et la précision dans le travail sont des qualités indispensables pour garantir la sécurité et la fiabilité des véhicules dont il aura la charge. Une bonne organisation du travail, une capacité d'adaptation aux imprévus ainsi qu'une aptitude à gérer les priorités sont des atouts appréciés pour ce poste exigeant. Le respect des normes de sécurité et des procédures qualité est non négociable afin de maintenir un haut niveau de service auprès de nos clients. Si vous êtes passionné par la mécanique poids lourds et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise renommée, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Mécanicien poids lourds (h/f)!
Description du poste : Actual recrute un Chef d'équipe électricité (H/F) pour une mission de 2 mois à LES ABYMES 97139 GP. En tant que Chef d'équipe, vous serez responsable de l'organisation et du suivi des activités sur vos chantiers en accord avec les normes de sécurité. Votre rôle consistera à encadrer une équipe d'électriciens, leur donner les consignes nécessaires, planifier le matériel, veiller au respect des consignes de sécurité et réaliser diverses tâches telles que l'incorporation, le tirage de câble, le raccordement électrique, etc. Pré-requis : Pour ce poste, les habilitations électriques haute et basse tension sont obligatoires. Vous devez également posséder une formation en électricité et justifier d'au moins 5 ans d'expérience sur des chantiers neufs. Cette mission débutera dès que possible, avec un contrat à temps plein (35H/semaine). Cette opportunité chez Actual offre un environnement dynamique où votre expertise en électricité sera mise en valeur. Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant et contribuer au succès de nos projets! Description du profil : Chef d'équipe Electricité (H/F) Nous recherchons un Chef d'équipe Electricité possédant un niveau d'études de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent et ayant une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Le candidat idéal devra démontrer une maîtrise approfondie des installations électriques, des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Il devra être capable de superviser et coordonner une équipe d'électriciens, tout en assurant la qualité, la sécurité et le respect des délais. Rigoureux, dynamique et doté d'un excellent sens de l'organisation, le Chef d'équipe Electricité devra être capable de gérer les priorités, résoudre les problèmes techniques et assurer la communication avec les différents acteurs du projet. L'aptitude à travailler sous pression, le sens des responsabilités et la capacité à prendre des décisions rapides seront des atouts essentiels pour ce poste. Une bonne maîtrise des outils informatiques liés au métier est également requise. Au sein de notre entreprise, le Chef d'équipe Electricité aura pour mission de garantir l' des chantiers électriques, en veillant à la satisfaction clientèle et au respect des normes de qualité. Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et innovante, où vos compétences techniques et votre leadership seront valorisés. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de nos projets ambitieux dans le secteur électrique!
Dans le cadre de son développement, Eiffage Infra Antilles Guyane, recrute pour son agence de Guadeloupe : Maçon Génie Civil (H/F) CDI VOS MISSIONS Rattaché(e) à une équipe terrain et sous la responsabilité du chef de chantier, vous avez pour missions : * Réaliser des travaux de voirie (pose de bordures, pavés) et des travaux de maçonnerie, * Exécuter en sécurité les tâches confiées par le chef de chantier, * Veiller à la bonne réalisation des règles de qualité, de sécurité et environnement. * Lisser le béton et appliquer les produits de traitement de surface (enduit, mortier,.) * Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton. * Restaurer les structures en béton (effectue des cueillies, reprend la planimétrie des voiles ou des planchers, reprend les linteaux, réalise des appuis de fenêtre et des seuils, des gaines maçonnées et des cloisons). * Effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes (ponçage, piquage, sciage, grattage de béton, tronçonnage.). * Réaliser des carottages pour pallier aux oublis de réservations VOTRE PROFIL Formation : De formation CAP orienté BTP Expérience : Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire. Compétences : Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité du BTP. Vous aimez le terrain et le travail en équipe. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Dans le cadre de son développement, Eiffage Infra Antilles Guyane, recrute pour son agence de Guadeloupe : Chef d'équipe Génie Civil (H/F) CDI Rattaché(e) à un chef de chantier et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : VOS MISSIONS * Réaliser des travaux de maçonnerie orienté Génie Civil, * Diriger le chantier à partir des plans et documents d'exécution (installation, implantation, coffrage...) * Procéder à l'installation des équipements et installations nécessaires, * Planifier les demandes de matériels en fonction des délais de livraison, * Contribuer aux améliorations ou recadrages techniques, * S'assurer du respect de l'application des règles de sécurité, qualité et environnement, * Diriger et motiver son équipe et fixer des objectifs à son équipe. VOTRE PROFIL Formation : De formation CAP à Bac Pro TP idéalement Expérience : Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire. Compétences : Vous aimez le terrain et êtes motivé(e) par l'activité TP / GC, avez le sens des responsabilités et la capacité d'encadrement pour former des équipes. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Description du poste : Dans le cadre de cette offre, le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable :***d'évaluer les besoins des clients,***de concevoir et de fournir des équipements optiques adaptés pour garantir une vision confortable.***de contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux en réalisant les montages selon les normes établies et en assurant la vente des produits en ligne avec la politique commerciale de l'entreprise.***Enfin, il participera activement à la gestion quotidienne du magasin. Description du profil :***Titulaire d'un BTS Opticien Lunetier (BTS OL) fortement recommandé.***Expérience en vente et conseil dans le secteur de l'optique.***Excellentes compétences techniques, commerciales, et relationnelles.***Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.***Engagement envers la satisfaction client et la qualité du service.***Si en plus, vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, cette opportunité est faite pour vous. Vous bénéficierez d' :***Un environnement de travail centré sur l'humain et le développement professionnel.***Un parcours de formation continue via notre organisme de formation interne.***Une opportunité de contribuer à une mission valorisante au sein d'une entreprise respectée dans son secteur.***Un package de rémunération attractif aligné sur votre expérience et vos compétences.
Description du poste : Description de l'entreprise Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience. Description du poste La Business Unit Villes & Territoires d'ARTELIA a vocation à imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables. En région Ouest, 250 femmes et hommes pluridisciplinaires, proches et réactifs œuvrent au quotidien aux côtés de leurs clients publics et privés sur tout le cycle de vie de leurs projets. Nos domaines d'activité sont relativement étendus, entre autres :***L'aménagement de la Ville et ses équipements : l'urbanisme et les VRD * L'aménagement du territoire : les infrastructures de transport urbain et interurbain, les ouvrages d'art, le génie civil et le génie maritime... * L'Hydraulique de surface * L'Environnement & l'écoconception, la biodiversité, la nature en ville mais aussi les autorisations administratives associées à l'acte de construire. L'agence CARAIBES-GUYANE regroupe une équipe de plus de 20 personnes animée par un Directeur d'agence et 3 responsables d'activité sur chacun des territoires où sont implantés nos sites pérennes ; aux Abymes, en Guadeloupe, à Cayenne en Guyane et à Grand-Case à Saint-Martin. L'agence intervient dans les domaines d'activité cités ci-dessus ainsi que sur des activités en bâtiment et en désamiantage. Nous recherchons un.e Chef.fe de projets « hydraulique urbaine » qui sera basé au sein de notre établissement des Abymes en Guadeloupe. Sous la responsabilité du manager de l'établissement, vos missions principales consisteront à :***Gérer, piloter et produire les réponses aux appels d'offres dans le domaine de l'hydraulique urbaine, * Pilotage d'affaires en hydraulique urbaine et production de vos missions d'études * Réaliser, soit en direct soit en appui des techniciens ou chargés d'études et travaux : - La rédaction de pièces écrites en maîtrise d'œuvre hydraulique urbaine - La supervision de la production des pièces graphiques - Le suivi financier, administratif et contractuel de vos affaires, * Représenter ARTELIA auprès de nos clients et de nos partenaires dans votre domaine d'activité, * La participation et l'organisation de réunions avec les clients et les différents opérateurs des missions. Qualifications Vos atouts Nous recherchons une personne dotée d'une expérience confirmée pour mener à bien les missions d'études, d'AMO et de maîtrise d'œuvre dans le domaine de l'eau (AEP) et l'assainissement (EU). De formation BAC+5, vous disposez d'expérience dans ce domaine d'activité en bureau d'études, en collectivité ou en entreprise. Une bonne maîtrise des logiciels de modélisation, Pack office, Microsoft Project, outils SIG (QGIS, MAPINFO) ainsi que la connaissance du Code de la commande publique, Loi MOP, CCAG MOE, CCAG Travaux et autres procédures réglementaires seront un plus. Un usage courant de la langue française est nécessaire ainsi que de bonnes aptitudes à la rédaction écrite et à la communication. Toutefois, la connaissance de la langue anglaise et/ou de l'espagnol serait un plus apprécié en vue de réaliser des missions dans les territoires environnants. Des déplacements (avion/voiture) de courte durée sont à prévoir dans la région Caraïbe et, occasionnellement, en France métropolitaine. Ce poste nécessite la détention d'un permis de conduire en cours de validité. Informations supplémentaires Nous vous offrons :***Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia * Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi... * Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable... * Des opportunités de carrière et un accompagnem
Descriptif du poste: * Assurer la prise en charge globale des patients en étroite collaboration avec l'équipe d'ORL, garantissant une approche intégrée et personnalisée des soins. * Effectuer des diagnostics précis et assurer le suivi médical, en orientant les patients vers les spécialistes appropriés au sein du centre, pour une prise en charge optimale. * Participer activement à des actions de prévention et d'éducation à la santé auprès de la population locale, renforçant l'engagement du centre envers la santé publique. * Contribuer au développement et à l'optimisation des protocoles de soins, participant ainsi à l'amélioration continue de la qualité des services proposés, avec une attention particulière aux retours des patients. * Maintenir une communication claire et empathique avec les patients et leurs familles, favorisant une meilleure compréhension des traitements et une adhésion thérapeutique accrue. * Se tenir à jour avec les dernières avancées en médecine générale et dans le domaine ORL, intégrant les innovations dans la pratique quotidienne pour améliorer les soins patient. Profil recherché: * Docteur en Médecine, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins. * Expérience clinique confirmée, idéalement avec une connaissance ou un intérêt particulier pour l'ORL. * Aptitude à collaborer efficacement avec les spécialistes ORL pour la prise en charge coordonnée des patients, garantissant une continuité des soins optimale. * Engagement fort envers la qualité des soins et la satisfaction des patients. * Engagement pour le développement professionnel, visant l'excellence dans les soins basés sur les dernières évidences scientifiques. * Aptitude à la télémédecine, élargissant l'accès aux soins pour les patients éloignés. * Gestion efficace du temps et des priorités dans un cadre de travail dynamique. * Participation à des projets de recherche pour améliorer les soins de santé publique. Les avantages du poste : * Statut salarié en CDI * Une rémunération attractive adaptée à l'expérience et aux qualifications, complétée par des avantages liés au poste. * Un cadre de travail agréable et stimulant au sein d'une structure moderne. * Formations qualitatives et continues. * L'opportunité de participer activement au développement d'un projet de santé innovant en Guadeloupe.
Notre cabinet de recrutement a le plaisir de collaborer avec un nouveau centre de santé en Guadeloupe, axé sur une approche intégrative des soins, avec une spécialisation en otorhinolaryngologie (ORL). Pour soutenir son ouverture et assurer une prise en charge globale des patients, nous recherchons activement un Médecin Généraliste H/F passionné et dévoué, pour rejoindre notre client. Cette opportunité unique est idéale pour un professionnel de santé désireux de s'impliquer d...
Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour missions : · L'Enregistrement des opérations comptables quotidiennes, · La préparation de la clôture des comptes annuels avant de les faire vérifier par un expert-comptable, · Le suivi du traitement des factures clients ou fournisseurs, · L'Actualisation des paramétrages des systèmes de traitement des données comptables, · La mise en place des tableaux de bord de contrôle, · La vielle et l'application des évolutions fiscales, sociales ou juridiques, · La comptabilité générale · La mise en place les techniques financières nécessaires au développement et à la protection de l'entreprise, · La préparation des budgets et leurs suivis, · L'analyse des écarts et préconiser des solutions, · La gestion des contrats divers et conventions pour garantir leur respect dans le cadre législatif et/ou réglementaire, · La gestion de la trésorerie et les relations avec les banques, · La supervisassions des différents services fonctionnels : comptabilité, contrôle de gestion. Cette liste de tâches n'est pas exhaustive. Profil recherché: LE PROFIL Idéalement de formation BAC + 2 en comptabilité, finance, vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Vous êtes pluridisciplinaire, précis(e), autonome. Vous disposez d'un bon relationnel, d'un esprit d'initiative. Vous avez une bonne aptitude relationnelle pour manager une équipe.
Entreprise aux multiples activités, nous sommes à la recherche d'un(e) comptable qui pourrait venir renforcer notre équipe et qui serait prêt à relever de nouveaux challenges.
Description du poste : Nous recherchons un gestionnaire compétent pour travailler étroitement avec le Directeur de magasin.***Vos principales responsabilités comprendront la gestion d'une équipe de chefs de rayons et d'employés, notamment en ce qui concerne le recrutement, l'animation et l'évaluation du personnel.***Vous participerez également à l'élaboration de la stratégie commerciale du magasin, en mettant en oeuvre des plans efficaces sur votre secteur.***Votre rôle dans la gestion des achats pour vos rayons sera crucial. Elle impliquera la sélection de la gamme, le choix des fournisseurs, les négociations, l'atteinte des objectifs de vente et la gestion des conditions de livraison et des stocks.***Vous serez chargé.e de mettre en oeuvre la politique d'animation commerciale du magasin (opérations spéciales, catalogues...) selon les besoins.***La gestion de votre département impliquera un rôle à la fois commercial (suivi de la marchandise) et comptable (compte d'exploitation), en veillant à l'efficacité et la rentabilité.***Enfin, vous effectuerez une veille concurrentielle approfondie sur les produits, les acteurs et les prix, en remontant toute information pertinente à la Direction. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 2 ou supérieur. Une experience avérée dans le monde technique en qualité de chef de secteur (Plomberie, électricité, quincaillerie, peintures, outillage) est requise pour ce poste. Seuls les dossiers des candidats démontrant une telle expertise seront pris en considération, afin de garantir une contribution effective aux projets et objectifs de l'entreprise. Vous êtes prêt à franchir une nouvelle étape dans votre carrière et à vous immerger dans une culture d'entreprise qui valorise véritablement l'autonomie en magasin. Votre énergie positive, votre passion pour les produits et la vente, ainsi que votre capacité à développer votre équipe seront des facteurs clés de succès dans ce poste.
Description du poste : Rattaché à la Direction des Travaux et en lien avec les Chefs de chantier, vous gérez vos chantiers en toute autonomie tant sur le plan technique, humain, administratif que financier jusqu'à la levée des réserves :***Préparation (méthode, contre-études)***Consultation et négociation avec les fournisseurs***Elaboration des plannings***Rédaction du PPSPS***Management des équipes sur le terrain***Gestion des sous-traitants***Préparation des situations de travaux pour facturation***Elaboration et tenue du budget***Reporting hebdomadaire sur l'avancement***Reporting mensuel des comptes de gestion***Opérations de clôture Soucieux de la rentabilité des chantiers et du bon déroulement des opérations dans le cahier des charges et de la sécurité des équipes, vous êtes également le garant de l'image de l'entreprise et l'interlocuteur privilégié des partenaires locaux. Vous veillez à développer et maintenir de bonnes relations avec les différents interlocuteurs. Description du profil : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent en Bâtiment/travaux publics, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce type de poste.***Rigoureux***Créatif***Dynamique***Sens de l'organisation et du leadership Vos compétences techniques et vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, transmettez-moi votre candidature que j'étudierai avec le plus grand soin.
