Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pointe-à-Pitre située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 17 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pointe-à-Pitre. 133 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - LES ABYMES, 971 - BAIE MAHAULT, 971 - PETIT BOURG ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de notre organisation spécialisée dans le tourisme, les voyages et autres outils de vacances et de colonies, nous recherchons notre Assistant/e Administratif/ve Polyvalent/e pour nous accompagner, renforcer notre équipe sur les activités suivantes. Vos missions : Faire du classement - Accueil physique et téléphnique - Préparation à la comptabilité Préparer les encaissements - Saisir les pièces comptables - Faire le rapprochement bancaire - Scanner les factures - Suivre les encaissements - Suivre les paiements fournisseurs - Saisir les états des heures des salaires - Faire les dépôts de chèques en banque - Rédaction de courrier - Assurer le suivi des Agendas - Suivre les planning de travail. Vous avez le goût du contact, vous avez le sens du service client et vous aimez travailler en équipe, rejoignez-nous, sans attendre en postulant.
MISSIONS: - Assister la direction et coordonner le pôle secrétariat/comptabilité/commercial, - Secrétariat courant (accueil, standard téléphonique du dirigeant, rédaction des courriers, de compte-rendu et des lettres de missions, de notes de synthèses, élaboration de tableaux Excel, classement/archivage, paiement des factures, .) - Gestion du planning de la direction/ mise en place des outils de suivi de tâches - Gestion des mails du dirigeant et planification - Gestion des rendez-vous, achat fournitures/matériel, salles de réunions, - Coordination du classement papier/informatique des courriers recommandés, des emails. - Gestion et Mise en place des prélèvements clients - Assurer le suivi comptable (transmission mensuelle des informations à l'expert-comptable) - Suivi des portefeuilles collaborateurs et des honoraires - Vérification de la tenue des tableaux horaires des collaborateurs par affaire et par élément de mission - Mise à jour des lettres de mission - Préparation des entretiens individuels des salariés - Rédaction des fiches de postes - Rédaction du guide d'accueil au cabinet - Rédaction des procédures internes au cabinet (entrée d'un dossier/ gestion de l'archivage) - Suivi des inscriptions collaborateurs en formation et de la plateforme de demande de prise en charge - Gestion des déplacements du dirigeant et des réservations - Préparation des notes d'information cabinet - Suivi de l'envoi des newsletters clients - Gestion du site internet du cabinet - Gestion du tableau des congés, arrêts maladie, absences, heures supplémentaires, - Gestions/vérification des achats, fournitures, matériels, téléphonie, parc informatique - Suivi des comptes bancaires/Collaboration avec le comptable (saisie éventuelle) - Conception des outils de suivi de l'activité de la structure, des tableaux de bord et effectuer les mises à jour - Vérification des notes de frais avant validation par la Direction Qualités requises: - Grande discrétion - Goût pour le travail collaboratif et les nouvelles technologies - Personne Minutieuse - Personne organisée - Méthodique - Respectueuse du temps imparti - Très bonne capacité rédactionnelle et très bonne orthographe - Autonomie, créativité et curiosité - Capacité d'analyse, d'adaptation et d'écoute, - Esprit d'initiative et de résistance au stress - Organisation, méthode, polyvalence - Très bonne présentation, bonne élocution et aisance relationnelle - La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères est un atout - Dynamique - Personne réactive - Vrai force de proposition - Expérience requise avec l'utilisation de logiciels de comptabilité et de gestion d'entreprise Profil du poste: Vous avez un bon relationnel, des capacités rédactionnelles et une excellente maîtrise du français et de la grammaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques suite OFFICE (la maîtrise de Word et Excel serait très apprécié), maîtrise des tableaux croisés dynamique et avez une bonne connaissance des réseaux sociaux . De formation secrétariat, assistante de direction, comptabilité, vous disposez d'une expérience réussie sur poste similaire en cabinet comptable ou équivalent en totale autonomie . Langues : Une bonne maîtrise de l'anglais serait un plus . Expériences: Niveau d'expérience : BTS secrétariat - comptabilité 5-10 ans BTS CG comptabilité et gestion Logiciels : suite Office, Excel, Outlook,
Vous serez chargé(e) d'inspecter les stocks des clients et de suivre leurs dossiers. Vos missions seront notamment : - Collecter chaque semaine les états des stocks clients. - Planifier la réalisation des contrôles avec les interlocuteurs adéquats - Etablir un plan de contrôle en fonction de chaque client et chaque nature de stocks - Réaliser les contrôles sur les sites (mener des investigation en cas de détection d'anomalies) - Rédiger et documenter des rapports de visite sur les contrôles de stocks - Réaliser et actualiser un tableau de bord du suivi de son activité - Gérer un portefeuille de client : Faire évoluer la méthodologie, la documentation, les modalités d'intervention si nécessaire, - Détecter des opportunités, faire la promotion des solutions proposées, Gérer les imprévus et les situations - Entretenir des relations commerciales avec nos clients, institutions bancaires Vos compétences: rigueur, autonomie, sens commercial Déplacements Guadeloupe, Martinique, Guyane
Au sein d'un point de vente spécialisé en bricolage/bazar, vous serez chargé(e) des tâches suivantes : - accueil et conseil à la clientèle - vente selon les objectifs fixés - mise en rayon : facing, étiquetage, entretien du rayon - gestion des approvisionnements et du stock - encaissement Qualités : ponctualité, sens de la relation client, rigueur
Passionné(e) de sport, et pratiquant un sport, votre challenge sera le suivant, dans le cadre du plan national, "1 jeune, 1 solution" : - Effectuer les encaissements Vos missions : - Garantir la satisfaction et la fidélité de nos clients par la connaissance de nos produits et services - Assurer un service après-vente VOTRE PROFIL Titulaire au minimum d'un BAC, vous justifiez d'une première expérience dans le commerce. Vous êtes animé(e) par les valeurs du sport. Doté d'un excellent relationnel, orienté satisfaction client et ayant le goût du commerce, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre sérieux. POSTE EVOLUTIF
L'agence UCAR de Jarry en Guadeloupe fait partie d'un réseau de 165 agences réparties sur tout le territoire Français. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons, un(e) préparateur automobile en CDD du 28 avril au 31 mai 2025 sur l'agence de Jarry. Poste Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, vous êtes le garant de la propreté et de la sécurité des véhiculés loués/vendus d'UCAR. Pour ce faire, vous vous attachez à : - Préparer et contrôler les véhicules en respectant les procédures en vigueur - Respecter le planning de préparation / livraison - Préparer les kits de bienvenue - Assurer la livraison et la réception des véhicules - Effectuer l'état des lieux départ/retour - Assurer les dépannages simples - Effectuer des navettes diverses selon l'organisation - Maintenir la propreté de son espace de travail et l'organisation du parc de véhicules (déplacement des véhicules, rangement du parc) Profil : Professionnalisme et ponctualité sont attendus. Bon contact relationnel demandé. Permis B en cours de validité exigé. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement et que vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, envoyez-nous sans tarder votre candidature! Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Rémunération fixe + prime mensuelle
Sous l'autorité du Chef de Magasin, l'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) de l'espace Snack a pour mission : o d'animer le point de vente, o de développer l'offre de snacking, o de développer le chiffre d'affaires du snack. L'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) de l'espace Snack effectue toutes opérations relatives à la préparation et la vente de plats préparés et de boissons. Il assure le bon enregistrement des articles et de leur prix dans les systèmes d'information en collaboration avec le Chef de magasin. Il accueille, renseigne, et conseille si besoin, les clients sur l'offre du snack. Au quotidien, l'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) de l'espace Snack exerce les activités principales suivantes : 1) Pour accueillir et informer les clients : o développe une relation de proximité et de confiance avec le client par un sourire, un bonjour, un au revoir, un merci, une tenue irréprochable et une attitude commerçante (informe, renseigne, et guide le client au sein du magasin), o informe sa hiérarchie sur tout litige ou réclamation effectuée par les clients. 2) Pour participer à l'approvisionnement et la mise en rayon : o assure le réapprovisionnement des marchandises ou matières premières nécessaires à son activité quotidienne, o vérifie l'état de son stock et en informe son responsable hiérarchique, o participe aux inventaires périodique, o alimente ses vitrines en produits préparés chauds ou froids, tout au long de la journée. 3) Pour assurer l'entretien et le nettoyage quotidien de l'espace : o assure la propreté et le maintien en bon état des zones de travail (espace, vitrine, plan de travail, frigos, matériels et machines), o informe sa hiérarchie de toute dégradation constatée (marchandise, matériel). 4) Pour gérer et développer l'espace traiteur : o prépare et réalise les produits traiteurs : entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés, Bubble Tea) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, o assure l'étiquetage des barquettes, o filme et assure l'étiquetage de traçabilité des matières premières entamées, o effectue des présentations attrayantes des plats, o assure le remplissage de la vitrine libre-service, o optimise et organise l'espace de vente pour le rendre attrayant, o met en place la carte du snack et veille à garantir la disponibilité de l'ensemble des plats, o propose des menus hebdomadaires, plats du jour, boisson du jour, . o met en place en collaboration avec le Chef de magasin des opérations commerciales (mise en avant produit, dégustations, ateliers culinaires.), o s'assure de la communication des menus, offres spéciales et autres opérations au service communication pour diffusion via les différents canaux (réseaux sociaux, flyers, affiches et/ou tableau à l'entrée du magasin, .). 5) Pour effectuer les opérations de caisse et de mise en rayon : L'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) de l'espace Snack pourra être amené à intervenir en renfort sur l'activité du magasin en cas de forte affluence, d'arrivée massive de marchandises ou en remplacement d'un collaborateur. Il sera donc amené à : o assurer les opérations d'encaissement (enregistrer les ventes, encaisser les sommes dues, éditer les documents relatifs au paiement (ticket, facture,.), o assurer la mise en rayon des produits. Travail du lundi au samedi / ZI de Jarry
Vos activités se dérouleront au sein de la Plateforme Tropicale Élevage pour l'Agroécologie (PTEA), qui est une unité expérimentale d'INRAE (Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement). PTEA est implantée sur deux sites, Duclos et Gardel, aux caractéristiques pédoclimatiques différentes. Le Site de Duclos (Petit-Bourg), où vous exercerez principalement vos activités entretient des troupeaux de race Créole dont 120 brebis Brebis Martinik suitées, 12 taurillons au pâturage et dispose de 15 ha de prairie. Vos activités de soigneur animalier porteront principalement sur le suivi zootechnique et sanitaire des animaux en routine et lors de la réalisation des protocoles expérimentaux. Vous interviendrez notamment sur : - l'entretien des conditions d'hébergement des animaux (entretien et maintenance de 1er niveau, de gestion des effluents et autres matériels présents à l'unité) et au contrôle des paramètres environnementaux, - la réalisation de protocoles expérimentaux sur animaux (essais d'alimentation comprenant la fabrication des aliments, mesure de performance, prélèvements d'échantillons biologiques (sang, fèces.)....). Toutes ces mesures peuvent être réalisées tant sur ovins et caprins que sur bovins. Elles se dérouleront aussi bien en milieu contrôlé (hors sol, en bâtiment) et qu'en milieu ouvert (plein air) dans un cadre de petite agriculture familiale. Vous serez amené à utiliser du petit matériel électrique ou thermique pour l'entretien des dispositifs expérimentaux (tonte, fauche, débroussaillage). Vous veillerez à la réalisation de ces activités dans le respect de la législation de l'expérimentation et du bien-être animal et en vous assurant de l'application des principes et des règles d'hygiène et de sécurité.
Boutique spécialisée dans les vêtements de marques souhaite compléter son équipe. Vous serez chargé(e) de tâches suivantes : conseil à la clientèle, vente, encaissement, réassort, mise en place des vitrines. Vous avez des compétences en aménagement des espaces de vente et en stratégie marketing. Vous êtes dynamique et polyvalent, attentif aux besoins des clients et respectueux des consignes. Vous démontrerez au quotidien votre énergie et votre capacité à atteindre des objectifs commerciaux. L'activité se situe au sein d'un centre commercial : disponibilité du lundi au samedi, certains dimanches et jours fériés selon le planning établi
Nous recherchons : un Chargé de developpement Commercial et Opérations H/F Il/elle assiste la Direction Générale de la société Tendance Spa Caraïbes, dans la gestion quotidienne, le développement commercial et l'optimisation des opérations. Votre rôle sera de veiller au bon fonctionnement du magasin, à la satisfaction client et en passant par la coordination des équipes techniques et commerciales. Vos missions principales : Assistance à la direction : Assister le directeur dans la gestion quotidienne du magasin. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Préparer et suivre le tableau de bord afin d'analyser l'activité et sortir les indicateurs de performance Assurer la veille concurrentielle et le suivi des tendances du marché. S'engager sur l'amélioration de l'attractivité, la présentation et le charme du showroom Gestion commerciale et relation client : Présence au showroom (7h/semaine) : accueillir et conseiller la clientèle Etablir des offres commerciales en accord avec la direction et le service Marketing Assurer une évolutions de la vente de tous les produits et services proposés par l'entreprise, Développer les ventes et assurer le suivi des devis et des commandes. Superviser et optimiser le traitement des SAV en assurant un service de qualité. Participer à l'organisation d'événements promotionnels et de journées portes ouvertes. Effectuer un suivi de la satisfaction clients Analyser les performances commerciales et proposer des actions d'amélioration. Management et coordination des équipes Superviser la planification des tâches et optimiser l'organisation du travail. Gestion administrative et financière : Gérer les stocks de produits et de matériel, et optimiser les commandes. Suivre les encaissements et les facturations. Participer à la gestion du budget et au contrôle des dépenses. Assurer le suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire : Maîtrise des outils informatiques (logiciels et applications d'usage au sein de l'entreprise : Odoo/ Drive/ Asana, de planning.) Compétences en Management d'équipes Compétences en gestion des stocks et approvisionnement. Savoir-être : De formation commerciale et titulaire d'un BAC+ 3 min, Force de proposition, sens de l'initiative et de l'autonomie Sens de l'organisation et de la rigueur Sens du relationnel et de la communication Les petits + : Pack employeurs : téléphone portable, mutuelle... Parcours d'intégration avec : formation produits et services/ Process interne Possibilité d'évoluer dans la fonction de Responsable de magasin H/F
Des cabinets de la région, recherchent des Secrétaires médicale en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en lien avec le centre IFACOM FORMATION. Cette formation est validée par le Titre professionnel de " Secrétaire médicale ", titre enregistré au répertoire national des Certifications Professionnelles; niveau 4/BAC. La formation débutera fin mai 2025. Elle durera 16 mois. La/ le Secrétaire Médicale assure, au sein d'un établissement de santé et/ou cabinet médical, la gestion et la coordination médico-administrative en utilisant le vocabulaire et les techniques appropriées. Pivot de l'information/communication entre le patient et le médecin et/ou entre le médecin et les institutions (sécurité sociale, mutuelles, assurances, .), elle/il se doit de respecter rigoureusement le secret professionnel et l'éthique particulièrement importante dans ce secteur. Elle/il gère: L'accueil des patients La médiation des situations complexes et prise d'initiative en fonction des urgences Le secrétariat administratif La gestion financière La réalisation des application des procédures d'hygiène et de prévention de risques infectieux Vous êtes titulaire à minima du baccalauréat dans le domaine de l'assistanat ou encore le secrétariat, et vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous travaillez avec rigueur et organisation. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le logiciels type : Pack office. Cette formation est faite pour vous.
Accompagner des enfants en classes élémentaires dans l'apprentissage de la lecture, de l'écriture et des mathématiques.
Cette association a pour objet de contribuer à l'insertion sociale et éducative des jeunes enfants. L'association agit en dehors du temps scolaire, notamment dans l'accueil et l'encadrement des enfants au sein des établissements scolaires. Durant ce temps-là, l'association se concentre sur des activités ludiques et pédagogiques tout en alliant les jeux et l'animation, sous formes d'activités manuels et artistiques.
FIX-OUTI, leader en outillages et fournitures industrielles, recherche un homme ou une femme ayant la maîtrise des techniques de ventes et de l'accueil de la clientèle. Vendeur en magasin, A l'écoute du client, vous savez partager votre connaissance des matériels, outillages et fournitures industrielles. Vous assistez la clientèle dans sa recherche de produits et d'équipements. Votre sérieux, vos conseils techniques, la qualité des produits proposés, vous permettent de fidéliser la clientèle. Vous développez les ventes, par des actions de phoning, de mailing et de visites sur le terrain. Vous faites un retour régulier de vos démarches commerciales auprès du responsable de magasin. Magasinier, Vous serez amené à contrôler la réception de marchandises, à les étiqueter et à les ranger. Vous remplissez les dossiers de pointage, et effectuez des inventaires. Vous participez au rangement du magasin et à la mise en valeur des produits.
FIXOUTI est une entreprise de négoce de fournitures industrielles et de matériels électroportatifs - Elle est notamment spécialisée dans le domaine des fixations.
Exercera les missions classiques afférentes à un(e) employé(e) polyvalent(e) de commerce de prêt à porter : - Conseil à la clientèle . - Encaissement des ventes. - Mise en rayon et réassort
Notre distillerie recherche un(e) Vendeur(se) et Guide Touristique passionné(e) par l'univers du rhum et du tourisme. En tant que vendeur(se) et guide touristique, vous serez responsable d'accueillir nos visiteurs, de les conseiller sur nos produits, de gérer les transactions commerciales et de leur offrir une expérience immersive à travers des visites guidées enrichissantes. Missions principales 1. Accueil des clients * Accueillir chaleureusement les visiteurs et les orienter selon leurs besoins. * Répondre aux questions et offrir une assistance personnalisée. 2. Vente et service client * Conseiller les clients et les aider à faire leur choix. * Présenter les caractéristiques et atouts de nos articles en vente. * Assurer un service de qualité et garantir la satisfaction client. 3. Traitement des transactions * Enregistrer les achats avec précision et traiter les paiements. * Assurer une gestion rigoureuse du système de caisse. 4. Gestion des stocks * Approvisionner et organiser les espaces de vente. * Veiller à la mise en valeur des produits et signaler les besoins de réapprovisionnement. 5. Promotion des ventes * Mettre en avant les offres promotionnelles et événements en cours. * Encourager les clients à découvrir de nouveaux produits. 6. Visite touristique * Animer des visites guidées. * Répondre aux questions des visiteurs et assurer une visite immersive et agréable. 7. Sécurité et conformité * Appliquer les normes de santé et sécurité en vigueur. * Veiller au bon fonctionnement des installations et au respect des procédures internes. Profil recherché Compétences et qualités requises : * Passion pour le tourisme et la découverte culturelle. * Maîtrise de l'anglais exigé Savoir-faire : * Excellente maîtrise des techniques de vente. * Bonne connaissance des langues étrangères (anglais fortement apprécié). Savoir-être : * Sens de l'organisation, flexibilité et adaptabilité. * Aisance relationnelle et capacité à interagir avec un public varié. Envie de faire partie de notre aventure et de révolutionner le monde des spiritueux ? Postulez dès maintenant en envoyant votre vidéo de présentation par mail.
Missions : - Accueil telephonique - Prises de contacts avec les prospects - Présentation du produit ou service, et argumentaire de vente - Orientation des clients, et résolution des problèmes utilisateurs Profil : - Bon sens de l'écoute, - Bonne élocution - Faire preuve de persevérance - Véritable ambassadeur/se de l'entreprise
Rattaché(e) à la Direction, vous avez la responsabilité globale de l'activité pour une partie de nos boutiques situées en Guadeloupe. Le management - l'accueil - la vente : - Vous managez, animez, gérez l'organisation des équipes de vente et veillez à l'atteinte des objectifs. - Vous contrôler les encaissements et dépôts en banque. - Vous assurez la formation au quotidien de l'équipe de vente. - Vous réalisez un suivi administratif du personnel. La gestion commerciale : - Vous participez au développement du chiffre d'affaires et à la réalisation des objectifs mensuels. - Vous analysez les indicateurs commerciaux (panier moyen, indice de vente) et veillez à la bonne tenue du magasin. Le merchandising : - Vous veillez scrupuleusement au respect des préconisations en termes d'identité visuelle, expérience client et politique commerciale. Contrat : - Contrat à durée déterminée, remplacement de congé parental - Temps de travail : 39h/semaine - Salaire : A NEGOCIER Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Responsable de boutique, idéalement acquise dans le domaine du prêt à porter ou de la parfumerie/cosmétique. Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et disposez d'un excellent sens du service client. Vous êtes un manager expérimenté, doté d'empathie et avec une réelle capacité d'accompagnement pour faire progresser vos équipes, notamment au plan commercial.
Rejoignez-nous pour une ouverture pleine de saveurs et de créativité ! "L'atelier - Les Bonnifieurs" un tout nouveau coffee shop unique et convivial, ouvrira bientôt ses portes au cœur de la Guadeloupe ! Nous sommes passionnés par le café de spécialité, les saveurs locales et l'accueil chaleureux. Nous recherchons des baristas talentueux(ses) et passionné(e)s pour rejoindre notre équipe et participer à l'ouverture de notre établissement. Vos missions : Participer à la mise en place du bar et à l'organisation de l'espace de travail avant l'ouverture. Préparer et servir des boissons à base de café de spécialité (espresso, cappuccino, latte, etc.) en respectant les standards de qualité. Maîtriser les différentes méthodes d'extraction du café (V60, Chemex, Aeropress, etc.). Conseiller et orienter les clients et clientes dans leurs choix de boissons. Assurer un service client exceptionnel et créer une ambiance conviviale. Maintenir la propreté et l'organisation du bar. Gérer les stocks de café et autres ingrédients. Participer à la création de nouvelles recettes et à l'élaboration de la carte des boissons. Votre profil : Passion pour le café de spécialité et les saveurs locales. Expérience confirmée en tant que barista (idéalement). Maîtrise des techniques de préparation du café et du latte art (un plus). Excellent sens du service client et capacité à travailler en équipe. Rigueur, organisation et souci du détail. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Maîtrise du français et de l'anglais (un plus). Nous vous offrons : L'opportunité unique de participer à l'ouverture d'un nouveau coffee shop. Un environnement de travail stimulant et convivial. L'opportunité de développer vos compétences en café de spécialité. Des formations régulières sur les nouvelles tendances et techniques du café. Un salaire compétitif. Il y a 3 postes à pourvoir.
Polyvalent(e), vos missions seront les suivantes : - Mise en place de la décoration et des produits sur la surface de vente, réassort, - Accueil, conseil et vente - Occasionnellement remplacement de l'hôte/esse de caisse Vos atouts : Bon relationnel, esprit d'équipe, passion pour la décoration et l'ameublement, prise d'initiative, dynamisme, créativité, intégrité, respect POSTE EVOLUTIF
En visant l'excellence dans l'accueil et le service de nos clients, locaux et internationaux pour leur faire vivre une expérience unique et les fidéliser, vos responsabilités s'exerceront dans les domaines suivants : - L'accueil : accueillir les clients, écouter activement leurs besoins et proposer les services, expliquer les conditions contractuelles et tarifaires, vérifier l'état des véhicules, gérer la facturation, donner envie aux clients de revenir et de nous recommander ; - La gestion : préparation en amont des contrats de location, suivi de la situation de la flotte et anticipation par rapport à la demande, contacts téléphoniques avec les clients, mise en œuvre de plan d'actions définis par le responsable d'agence ; - La vente : vendre les produits et les services additionnels - La logistique : ponctuellement, assurer le convoyage de véhicules en fonctions des prévisions de départ et de retours ; effectuer le cas échéant des livraisons à l'extérieur de l'agence. Le poste est basé au sein de l'agence de location de l'aéroport Guadeloupe Maryse Condé. L'amplitude horaire : de 07h00 à 22h00. Les collaborateurs sont amenés à travailler les week-end et les jours fériés. La rémunération est composée d'une base fixe et de primes sur objectifs.
Poste basé sur la ville du Gosier. Vous effectuez la vente de produits alimentaires frais (fruits et légumes) ou hors frais (épicerie entre autres). Vos missions : Mise en rayon Caisse (comptage des fonds de caisses) Suivie de l'état des stocks Préparation de salades simples Accueil de la clientèle Entretien de l'espace de vente Transformation de produits (Agro transformation) Jours de travail : du lundi au samedi (certains dimanches selon planning) Une période d'immersion peut être mise place selon votre profil
L'entreprise : Entreprise spécialiste du textile pour la maison depuis plus de 25 ans. Recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité un nouveau conseiller de vente polyvalent. Notre magasin est situé dans la Zone Industrielle de Jarry. Nous proposons un CDD à temps plein 35h / Semaine. Le poste est à pourvoir immédiatement Vos missions: -Conseiller, accueillir et inspirer les clients ; -Connaître parfaitement les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin ; -Participer activement au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux ; -Gérer les stocks et organiser les rayons ; -Réaliser les opérations de caisses Votre Profil : Vous êtes motivé(e), souriant(e), dynamique, organisé(e), rigoureux (se) et avez un sens commercial prononcé. Vous êtes doté(e) d'un bon contact et êtes à l'écoute de vos clients. Il est indispensable d'avoir une expérience dans le domaine du textile, la décoration d'intérieur ou la couture. Ainsi qu'une expérience réussite en tant que commercial(e) ou conseiller(ère) de vente (2 ans minimum). Vous maîtrisez l'outil informatique. Nous ne traitons pas les candidatures déposées en magasin. Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation UNIQUEMENT par mail .
Le/la Technicien en gestion douanière, un professionnel clé pour la régulation des échanges internationaux. Assure le traitement administratif des opérations de dédouanement Contrôle les documents douaniers et assure la conformité des marchandises importées ou exportées Calcule les droits et taxes à payer et prépare les déclarations en douane Conseille les clients sur la réglementation douanière et les procédures d'import/export Peut représenter l'entreprise lors des contrôles douaniers Gère et optimise les procédures douanières pour réduire les coûts et les délais
Vous exercerez au sein d'une enseigne de prêt à porter de la place. * Accueil de la clientèle *Gestion de l'espace de vente *Encaissement
Actual Tertiaire 663 vous accompagne dans votre recherche d'emploi en vous proposant le poste de Conseiller clientèle (H/F). Ce rôle passionnant implique d'assurer le conseil, la promotion et la vente des produits et services financiers de l'établissement auprès d'une clientèle variée : particuliers, professionnels et entreprises, tout en respectant la réglementation bancaire en vigueur. En tant que Conseiller clientèle, vous serez amené(e) à réaliser des analyses de marché d'entreprises, à évaluer des demandes de prêts et même à proposer des produits d'assurances. Ne manquez pas cette opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique au sein de l'agence ACTUAL TERTIAIRE 663. Postulez dès maintenant pour construire ensemble votre avenir professionnel ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - BTS Banque Assurance - Excellente communication orale et écrite - Capacité à gérer les situations complexes avec calme et professionnalisme - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client - Sens du service client et orientation résultats - Capacité d'écoute active et de reformulation - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration avec différents services - Adaptabilité et réactivité face aux demandes des clients Niveau d'expérience requis : Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée.
-Accueil, écoute, accompagnement et orientation de jeunes (12-25 ans) en rupture ou en risque de rupture, et de leurs familles, de manière individuelle et collective (médiation)par tous moyens (réseaux sociaux, téléphone, entretien physique) -Aller vers les jeunes les plus isolés, dans les lieux qu'ils investissent régulièrement, et/ou repérés par les travailleurs sociaux, les établissements scolaires, le réseau associatif -Faire connaître le PAEJ et ses ressources auprès des jeunes/des familles et des partenaires -Analyser la situation qui a fait l'objet de l'écoute et adapter les orientations -Avoir la capacité de repérer et signaler une situation d'urgence et/ou danger -Être capable d'établir un diagnostic et d'apporter des réponses appropriées, enclencher des actions -Création et mise en œuvre d'activités, d'ateliers thématiques et projets collectifs en lien avec les appels à projets, les besoins des jeunes et des familles, à la demande d'un professionnel -Analyser les possibilités de mutualisation de projets -Accompagner les jeunes dans l'élaboration ou dans la mise en œuvre d'activités ou de projets favorisant leur expression, leur mobilisation active et leur socialisation -Présence éducatif sur les réseaux sociaux et publication d'information en lien avec les familles, les jeunes et les professionnels
Poste de vendeur(se) en boutiques à pourvoir dans le centre commercial de destreland. - Accueil et conseil à la clientèle, fidélisation - Etiquetage , mise en rayon , achalandage . - Suivi de stocks . - Encaissement . Vous serez amené(e) à travailler du Lundi au Samedi et exceptionnellement le Dimanche .
En tant que Opérateur Gestionnaire de Services F/H au sein du service Assistance vous serez amené à assurer la réception et le le traitement des demandes clients et apporte une solution optimale et/ou contractualisée dans les meilleurs délais et selon les critères de qualité établis. Vous êtes rigoureux et avez une bonne capacité d'écoute, avec le sens du relationnel et un esprit synthèse ? Ce challenge est fait pour vous ! Vos principales missions : - Gère les priorités en fonction de l'urgence de chaque dossier et du niveau d'activité. - S'organise en fonction de la charge de travail (opérationnel/administratif). - Gère le flux des appels sur les différentes lignes, afin d'éviter toute déperdition. - Répond au téléphone et accueille le client ou autre appelant. - Enregistre et analyse les demandes des clients ou autres appelants. - Effectue une vérification précise des droits du bénéficiaire. - Se réfère systématiquement aux procédures qui encadrent chaque facette du métier et de l'activité (Assistance Automobile, MRH, Santé, GAV, Garantie mécanique, téléassistance, Intracall.). - Sélectionne un prestataire en intégrant tous les paramètres nécessaires (coût, délai, qualité.). - Saisit toutes les informations nécessaires dans les différents outils métier (SaRA, Intracall, .). - Traite les suivis opérationnels et mails en lien avec l'activité. - Participe au processus de gestion du back-office (contrôle, Saisie, Règlement, DDR.). - Transmet toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'Activité (passation des dossiers, informations opérationnelles importantes.). - Vérifie à postériori le bon déroulement du dossier. - S'assure de la satisfaction du client. - Vérifie la conformité tarifaire des facturations des prestataires avec les éléments opérationnels du dossier. - Signale tout dysfonctionnement ou tout évènement susceptible d'impacter l'Activité (Technique, Opérationnel, Back-office.) - Signale toute opportunité d'amélioration et d'optimisation. - S'inscrit dans une démarche de progrès par la prise en compte des différents indicateurs d'activité. - Contribue à maintenir de bonnes conditions sur le lieu de travail et s'engage à travailler dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Compétences requises : - Sens du relationnel - Aptitude rédactionnelle - Capacité d'écoute, de synthèse et d'empathie - Bonne élocution - Maitrise de l'outil informatique - Connaissance de l'Anglais souhaitée Qualités personnelles : - Disponibilité - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation - Sociabilité - Tolérance - Adaptabilité - Esprit d'équipe
L'objectif principal de MAKE UP FOR EVER aux Antilles est de faire vivre une expérience mémorable aussi bien à sa clientèle qu'à son équipe. L'humain est donc au cœur de toutes ses attentions. Nous recherchons un Assistant de Direction (HF) à temps partiel (20h/semaine), disponible dès le 05/05/2025. ASSISTANT DE DIRECTION (H/F) Missions Vous aurez pour mission principale de soutenir les managers dans leurs tâches quotidiennes pour optimiser l'efficacité et la productivité de l'entreprise. Vous assurerez la gestion administrative, la coordination des activités, la communication interne et externe, tout en anticipant les besoins de l'équipe de Direction pour garantir une organisation fluide et efficace. De plus, vous jouerez un rôle clé en tant qu'assistante personnelle de la dirigeante, en prenant en charge des aspects importants de sa vie privée pour lui permettre de se concentrer sur la croissance de l'entreprise. Vos tâches clés seront : Gestion Administrative : - Gestion des appels téléphoniques et des emails - Rédaction et gestion des courriers et des documents administratifs - Préparation et suivi des dossiers - Location de matériel - Préparation de commandes, expédition - Facturation et suivi des encaissements - Remises de paiement - Règlements fournisseurs - Scan de documents (pièces comptables notamment) et archivage - Participation à la gestion administrative du personnel. Coordination des Activités : - Préparation des supports de réunion - Suivi et coordination des projets. Communication : - Accueil des visiteurs - Transmission et circulation de l'information entre la direction et les équipes. Support Logistique : - Organisation des déplacements - Gestion des supports de communication - Gestion des achats indirects (fournitures de bureau, consommables, équipements, .) - Gestion de l'entretien des équipements, des petites réparations et travaux - Préparation et organisation des évènements internes et externes. Profil recherché Vous bénéficiez d'une formation en secrétariat, gestion ou administration et détenez une expérience de 3 ans dans un poste similaire. Vous êtes une personne proactive, organisée, et polyvalente, capable de gérer avec discrétion et efficacité aussi bien les aspects professionnels que personnels. Vous faites preuve de : . Qualités relationnelles et discrétion - Rigueur et sens de l'organisation - Polyvalence et adaptabilité - Maîtrise des outils bureautiques - Bonnes capacités rédactionnelles - Capacité à gérer des tâches variées avec autonomie et proactivité. Si vous souhaitez contribuer activement à la réussite de l'entreprise tout en jouant un rôle clé dans l'organisation personnelle de la dirigeante, ce poste est fait pour vous. Avantages - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise premium - Prévoyance.
Groupe Sirius Guadeloupe - 971 CDI Si vous êtes passionné par l'Europe, motivé par les défis et désireux de contribuer à la transparence et à l'efficacité des projets financés par les fonds européens, rejoignez-nous ! Cabinet spécialisé dans l'instruction, l'audit et le contrôle d'utilisation de fonds publics, nous recherchons activement 5 collaborateurs en Guadeloupe pour accompagner notre forte croissance. Vos principales missions consisteront à : - Assurer la régularité de la commande publique lors de l'instruction des dossiers de demande de subventions ; - Assurer les demandes de pièces de marchés ; - Etablir une analyse des procédures de passation et d'exécution de la commande publique conformément à la réglementation nationale et européenne en vigueur ; - Tracer l'analyse dans la fiche de régularité de la commande publique selon la procédure en vigueur et les outils métiers ; - Assurer le traitement des phases contradictoires ; - Sensibiliser / former les instructeurs et les porteurs sur ce contrôle de régularité ; - Assurer le suivi des irrégularités ; - Contribuer activement aux audits d'opérations ; - Contribuer à la cartographie des risques sur le volet commande publique ; - Assurer une veille réglementaire et adapter les guides et outils en conséquence. Compétences recherchées : - Bonnes connaissances des politiques de l'Union Européenne en matière de politique régionale, spécifiquement sur la Coopération Territoriale Européenne ; - Maîtrise du contrôle de service fait sur les opérations mises en œuvre par voie de marchés public ou de subventions ; - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives de traitement des dossiers sur les plans techniques et financiers ; - Maitrise de Word et Excel - Bonne maîtrise des données comptables et financières publiques et privées ; - Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ; - Disponibilité, qualité d'écoute, polyvalence ; - Esprit d'équipe ; - Sens de l'organisation, méthode, rigueur ; - Conscience et discrétion professionnelle ; - Réactivité et anticipation. Formation : niveau BAC+3 à BAC + 5 Disponibilité : immédiate L'ensemble de ces tâches devra être réalisé avec rigueur et autonomie, dans un souci de satisfaction client permanent. Votre goût pour l'opérationnel et votre implication vous permettront d'évoluer dans un milieu exigeant. Compétences recherchées : - Bonnes connaissances des politiques de l'Union Européenne en matière de politique régionale, spécifiquement sur la Coopération Territoriale Européenne ; - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives de traitement des dossiers sur les plans techniques et financiers ; - Maitrise de Word et Excel - Bonne maîtrise des données comptables et financières publiques et privées ; - Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ; - Disponibilité, qualité d'écoute, polyvalence ; - Esprit d'équipe ; - Sens de l'organisation, méthode, rigueur ; - Conscience et discrétion professionnelle ; - Réactivité et anticipation. Formation : niveau BAC+3 à BAC + 5 Disponibilité : immédiate Type d'emploi : Temps plein 35 heures, CDI Salaire : 25 000,00 € à 45 000,00 € par an selon expérience
Sous l'autorité du Président , ou à toute autre personne désignée à tout moment par l'employeur à cet effet, qui supervisera et contrôlera ses activités L'Assistant/Assistante de direction & RH effectuera au sein de la holding groupe PAFIT et de l'ensemble des sociétés filles du groupe créées ou à créer, les tâches suivantes : Missions principales du poste : - Gérer des tâches administratives et participer au quotidien de la direction. - Opérations Commerciales diverses - Gestion du Service relation Clients et Qualité. - Gestion Administratives du Service RH Liées au groupe de la holding PAFIT (Établissement mère et filles) Activités et tâches - Gérer des tâches administratives : - Rédaction, vérification, contrôle et mise à jour de tous documents administratifs et Juridiques des entreprises tel que le règlement intérieur, plan de prévention, Contrat, devis, factures, courriers, mail etc. ... (Avec le support de la direction & le conseil de l'avocat si nécessaire) - Actualiser les tableaux de bord et les données de suivi d'activité de la direction, étude et optimisation des donnée financières avec la Direction. (Tableau des Prévisionnels et Objectifs). - Gérer l'agenda des dirigeants, préparer les rencontres et les déplacements - Relayer les informations et rédiger le reporting et les comptes rendus de réunions, AG . - Est en lien avec les clients ou les fournisseurs - Classement et préparation des données et documents comptable, - Traitement mail et courrier. - Opérations Commerciales - Diverses actions commerciales : Appels prospects, Emailing, rédaction d'offres avec la direction, démarchage, recherche de marchés, Animation et présentation commerciale, Salon ... - Gestion du Service relation Clients et Qualité - AIDE à la DIRECTION SERVICE QUALITE : Traitement des réclamations clients .... - AIDE à la DIRECTION SERVICE RECOUVREMENT : Traitement des litiges contentieux et impayés ... - Gestion Administrative du Service RH Suivis administratifs de la paie et la gestion du personnel - RH - Transmettre les éléments de paie au prestataire (décompte des heures) - Établissement fiche de poste, Contrat, DUE, RDV MT , - Annonce recherche de candidature, prise RDV, Entretiens avec la direction. - Échange avec les salariés en cas de besoin de la Direction. - Réalisation de planning en cas de besoin de la Direction. LE PLANNING DES TACHES & ACTIVITES SERA ETABLIE SUR UN PLANIFICATEUR SELON UN ORDRE DE PRIORITE AVEC DES OBJECTIFS DE REALISATION. Informations diverses du poste : - Mission et déplacement ponctuel en fonction des besoins du groupe sur le territoire Guadeloupe. - Les Horaires et jours de travail peuvent ponctuellement être modifiés mais de manière très limitée en fonction d'un besoin spécifique (exemple Action commerciale, salon, ou RDV de Direction) Contraintes liées au poste : - Polyvalence exigée - Les tâches peuvent être variées et significatives selon les besoins donc demande de la Rigueur, une bonne Organisation, et être efficace. Diplômes et formations BAC+3 En principal un diplôme dans la Gestion d'entreprise, L'administratifs, ( Assistant( e )de direction ). En Intermédiaire un diplôme en Gestion RH ou Gestion Commercial avec une expérience sur des tâches administratives de Direction. Expérience exigée Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire Temps et Horaire de travail Salaire : 39h / Semaine : 8h -17h Lundi au jeudi / 8h - 16h le Vendredi / 1h pause 1900€ NET (A négocier selon expérience)
DOM TOM INTERIM recherche un(e) préparateur/ préparatrice confirmé(e) véhicule automobile pour un poste à pourvoir dès que possible en intérim à temps plein 35h. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site internet : https://mission.dtinterim.fr
Votre mission comporte plusieurs champs : 1. Comptabilité ü Saisir les cycles achat, vente, trésorerie, immobilisation, social ü Faire les rapprochements bancaires 2. Administratif / Gestion ü Suivre les créances clients ü Suivre le processus de facturation ü Faire du recouvrement ü Elaborer les tableaux de coût par chantier ü Rédiger des courriers ü Traiter les mails ü Faire les règlements fournisseurs ü Suivre la trésorerie 3. Ressources Humaines ü Tenir le registre du personnel ü Transmettre les variables de paie ü Tenir les dossiers du personnel Votre profil : - Formation de niveau Bac+2/3 (BTS assistant de gestion PME/PMI - assistant manager - comptabilité et gestion), - Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, - Maîtrise des outils informatiques de base, - Bonnes connaissances en gestion et comptabilité, - Organisation et rigueur, - Qualités relationnelles, - Discrétion, - Polyvalence et réactivité, - Capacité d'adaptation, - Autonomie, - Force de propositions, - Esprit d'équipe et de collaboration.
La SAD, Groupe familial créé en 1973, distributeur de matériel pour 3 univers sur l'arc antillais: Bâtiment & jardin, Piscine & Spa et Marine & Loisirs. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et travailler dans une ambiance conviviale dans un groupe en plein essor. Nous recrutons un Approvisionneur (H/F). Sous l'autorité du Coordinateur Logistique dépôt achats logistique Groupe, vous aurez pour mission principale la coordination et le suivi de l'ensemble des achats. TACHES 1. En relation avec le service logistique Passation des commandes Suivi tarifaire (augmentation, diminution) Suivi des commandes et de leur ETA Relance fournisseurs Pointage Proforma, factures Remontée des anomalies Assister pour les entrées informatiques de la marchandise en stock Mise à jour des commandes dans les outils informatiques (date de facturation, date de livraison) 2. En relation avec les responsables commerciaux Informer le service commercial des délais et dates de livraison 3. En relation avec le service comptabilité fournisseur Informer de l'avancement des dossiers PROFIL RECHERCHE : Issue d'une formation logistique et/ou comptable (BAC +2), vous êtes de nature calme, organisé, avec un sens aiguisé du contact. Vous maîtrisez l'environnement informatique (Navigation WEB, Pack Office, réseaux sociaux). Méthodique, organisé et volontaire, vous connaissez l'univers de la logistique avion internationale, et maîtrisez l'anglais. REMUNERATION Salaire selon expérience et évolutif. Temps de travail : 35 h + Heures Supplémentaires
Préambule exigé : Lettre de Motivation personnalisée, CV mis à jour. Aucune connaissance en Mécanique est exigée, une expérience en vente est néanmoins appréciée. Nous sommes là pour vous former à nos process et vous transmettre nos connaissances. Pour y parvenir, nous recherchons quelqu'un(e) d'investi(e), possédant un esprit logique accompagné de belles valeurs humaines et disposant d'une conscience et d'une expérience professionnelle quel que soit le domaine. Intégrer notre équipe c'est intégrer une équipe humaine, dynamique et contemporaine. Vous rejoindrez une équipe de trois au comptoir de vente qui est réactive, professionnel, avec un soupçon de fun. L'équipe est composée de Vendeur(se) aux qualités humaines et professionnels aiguisées, supervisé par le chef d'équipe en collaboration avec l'assistante commercial et votre capitaine d'équipe, le responsable du magasin. Accueillir la clientèle et la servir tout en la conseillant est pour nous un plaisir au quotidien. Nous réalisons pour cela, à partir de cartes grises, de références, de photos, la recherche et la vente de pièces techniques correspondant à la demande des clients. Au quotidien il est important de varier nos satisfactions personnelles, c'est pour cela que nous diversifions nos rôles dans nos tâches habituels. Nous pouvons être : - Vendeur(se) en contact avec la clientèle pour effectuer la vente de pièces demandées au comptoir. - Call center en contact avec la clientèle pour effectuer la vente de pièces demandées à distance. - Logisticien(ne) en réceptionnant, comptabilisant et rangeant la marchandise - Conseiller(ère) Il faut aussi : -Nettoyer, ranger, organiser les espaces de travail Nous nous accomplissons dans nos tâches du Lundi au Vendredi de 8h00 à 16h00 dans la ZI de Jarry, avec une heure de pause déjeuner (35h). Nous assurons aussi un service le Samedi matin soit une permanence sur quatre pour chaque membre de l'équipe vendeur(se) moderne. Les petit plus dont l'équipe raffole : Vous êtes logiques et rigoureux(se) La gestion du stress n'est pas un cataclysme, le téléphone et les clients ne vous font pas peur au contraire. Vous êtes sociables et aimez le contact client. Vous êtes positif dans votre façon de travailler. Vous êtes doué(e) en communication tant avec les clients qu'avec vos collègues. La polyvalence ne vous dérange pas. Le mot du capitaine d'équipe : Une petite équipe solide vaut mieux qu'une grande équipe dispersée Nous nous sommes livrés à vous, espérant ainsi que vous vous livrerez à nous dans vos candidatures afin d'estimer nos comptabilités pour peut-être travailler ensemble.
Au sein de notre organisation spécialisée dans le commerce de la vente de produit alimentaire, nous recherchons Un/e Employé/e Polyvalent/e de Libre-Service, afin de renforcer nos équipes. Vos missions seront : d'assurer l'approvisionnement et la mise en rayon des marchandises - la vérification des étiquettes de prix - l'encaissement - la bonne tenue du magasin, ainsi que les gestes et postures de la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Rejoignez-nous.
ASSOCIATION R'DE VIE recherche des aides à domiciles . Vous participez à l'entretien du logement et à la gestion du linge ; Vous préparez les repas et apportez une aide aux repas quand nécessaire ; Vous apportez des soins d'hygiène (si diplôme) ; Vous accompagnez l'usager lors des déplacement (aide aux courses, rendez-vous, sorties ...) Vous assurez une présence auprès de l'usager.
Dans le cadre de son chantier d'insertion situé aux Abymes, l'association LA VWA recherche 10 agents polyvalents des espaces verts (hommes / femmes). En rejoignant l'équipe existante, vous aurez pour mission la réalisation de chantiers variés, tant privés que publics Vos missions seront: - Préparer le matériel et les outillages, - Identifier le type d'intervention (mécanique ou manuel), - Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts ( abattage, élagage, débroussaillage, désherbage, tonte de la taille des végétaux etc..) - Réaliser l'entretien et le nettoyage des espaces extérieur en milieu urbain et rurale, - Assurer l'entretien, le suivi et le nettoyage des équipements, des véhicules et des machines, - Collecter, évacuer les déchets ménagers. Connaissances requises - Intérêt pour les espaces verts et utilisation des engins thermiques (tondeuse autotractée et autoportée, broyeur, tronçonneuse, taille-haie, débroussailleur, scarificateur, etc), - Capacité de travail en extérieur et intérieur, - Respect strict des consignes de sécurité, - Capacité d'adaptation (diversité des chantiers, climat), - Suivre les consignes données par l'encadrant technique d'insertion ou le chef d'équipe - Prendre soin du matériel Votre profil : Débutant ou confirmé Vous êtes une personnes dynamique, ponctuelle, animée par les espaces verts, l'environnement et le développement durable, Niveau d'étude : 3ème / CAP / BEP dans le domaine de l'espace vert - horticulture - paysagiste Possibilité de travailler le week-end selon les chantiers Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, vous serez recontacté(e).
Sous l'autorité du Chef de Magasin, l'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent de caisse a pour mission : o accueillir et informer la clientèle, o procéder à l'encaissement des achats effectués par les clients, o participer aux activités de mise en rayon en magasin ainsi qu'aux inventaires. L'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent effectue les opérations relatives à l'enregistrement des prix dans les systèmes d'informations. Il accueille les clients, les renseigne et les conseille en cas de besoin. Il encaisse le montant de leurs achats, et s'assure de la régularité des opérations. Enfin il participe aux activités de mise en rayon et d'entretien du magasin. Au quotidien, l'Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) de l'espace Snack exerce les activités principales suivantes : 1) Pour accueillir et informer les clients : o développe une relation de proximité et de confiance avec le client par un sourire, un bonjour, un au revoir, un merci, une tenue irréprochable et une attitude commerçante (informe, renseigne, et guide le client au sein du magasin), o informe sa hiérarchie sur tout litige ou réclamation effectuée par les clients. 2) Pour effectuer les opérations de caisse : o enregistre les prix et la nature des articles en caisse (code-barres ou saisie manuelle), o contrôle et vérifie les marchandises en sortie, o encaisse les sommes, suivant le moyen de paiement choisi par le client, o contrôle la régularité des encaissements (identité, documents présentés, .), o délivre les documents relatifs au paiement (ticket, facture, .), o assure les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse (prélèvements, arrêtés de caisse, fonds de caisse, .). 3) Pour participer à l'approvisionnement et la mise en rayon : o assure le transport des articles de la réserve aux rayons, o assure le balisage des prix et des produits destinés à la vente (entrée en stock, DLC, PLV, .), o contrôle les dates limites de consommation des produits et enlève du rayon, ceux qui sont périmés ou abîmés, o alimente les rayons en produits, en respectant les consignes de disposition (promotion, tête de gondole, soldes, .), o assure le réapprovisionnement ponctuel des rayons, o vérifie l'état des stocks (réserve, rayons), et en informe son responsable hiérarchique, o participe aux inventaires périodiques. 4) Pour assurer l'entretien et l'état de propreté du magasin : o assure la propreté et le maintien en bon état des zones de travail du magasin (surface de vente, poste de caisse, réserve, .), o informe sa hiérarchie de toute dégradation constatée dans les rayons (matériel, marchandises,). 5) Pour gérer et développer l'espace « traiteur » : o prépare et réalise des produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, o effectue des présentations attrayantes pour répondre aux demandes de la clientèle et optimiser la vente de produits de produits traiteurs. Travail du lundi au samedi / ZI de Jarry
Vos missions seront les suivantes : - Réception des marchandises, mise en rayon, balisage des rayons, - Valorisation des produits dans l' espace de vente, - Contrôle des dates de validité des produits, - Suivi des stocks, définition des besoins en approvisionnement, - Organisation et traitement des commandes. - Tenue et réapprovisionnement de l'étage Vous serez chargé(e) également d'informer et renseigner le client et réaliser un inventaire PORT ET MANIPULATION DE CHARGES LOURDES
Au sein de notre cabinet dentaire spécialisé en chirurgie orale, implantologie et greffes osseuses, nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) pour renforcer notre équipe. Nous offrons un environnement dynamique et moderne, au sein d'une structure bien équipée et reconnue pour son expertise. Missions : Assister aux actes chirurgicaux et implantaires - Gérer la préparation et la stérilisation du matériel - Accueillir et accompagner les patients avec bienveillance - Participer à la gestion administrative des dossiers médicaux - Contribuer au bon fonctionnement du cabinet au quotidien Profil recherché : - Diplôme d'assistant(e) dentaire qualifié(e) exigé (ou en cours de formation) - Expérience en chirurgie orale et implantologie appréciée - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Excellent relationnel et esprit d'équipe - Maîtrise des règles d'asepsie et des protocoles chirurgicaux Intéressé(e) ? Nous vous invitons à renseigner la lettre de motivation en complément de votre CV.
L'entreprise VT Caraïbes Distribution recherche des Conseillers(ères) H/F pour représenter le Vacuum Tech, système révolutionnaire permettant une hygiène et un bien être incomparable. Après plusieurs milliers de famille équipées en Guadeloupe, Martinique, France métropolitaine, Suisse et l'île de La Réunion, notre objectif et de continuer notre développement en Guadeloupe et dans les Caraïbes. Le poste "Conseillers en Clientèle H/F" Après avoir été formé(e) dans notre agence situé à Baie-Mahault, vous serez amené à commercialiser auprès d'une clientèle de particuliers, sur toute l'île, notre fabuleux Vacuum Tech, appareil permettant d'éliminer toutes les pollutions domestiques au sein du foyer. Nous travaillons tous et toutes dans une ambiance conviviale, dynamique et tout est mis en place pour que vous puissiez vous épanouir et réussir dans notre société. L'appareil Vacuum Tech et toutes les documentations vous sont fournis à la fin de la formation. Plus qu'un poste, une réelle opportunité de carrière.
Le/la Préparateur de véhicules automobiles est le maillon entre l'atelier et le service commercial avant que le véhicule ne soit remis au client, son action vise à préparer les véhicules en vue de leur mise en vente ou en circulation, il peut être amené à assurer le convoyage de véhicules. Assure la préparation esthétique de véhicules (nettoyage, lustrage.) Prépare des véhicules neufs et d'occasion en effectuant des contrôles de leur état et effectue les ajustements nécessaires. Identifie les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Travaille dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement
Vous êtes titulaire obligatoirement du diplôme d'état de conseiller en économie sociale familiale. Vous serez chargé(e) d'accompagner les personnes en difficulté dans leur vie personnelle, sociale et professionnelle. Vous les aiderez à comprendre leurs difficultés, à identifier leurs besoins et à trouver des solutions adaptées. Une expérience dans une institution en Guadeloupe du type Conseil Départemental ou CAF sera appréciée. L'AGLS accompagne des publics fragiles et précaires vivant en logement social ou cherchant à y accéder et rencontrant des problématiques souvent extrêmement complexes. A travers différents types de mesures (ASLL / MASP / Missions de prévention), la finalité reste le retour du ménage à l'autonomie pour pouvoir s'acquitter de ses obligations de locataire. L'AGLS est également mandatée sur des enquêtes sociales.
Au sein d'une structure de restauration rapide, vous serez chargé(e) de l'accueil du client dont vous identifierez les besoins et que conseillerez quant à la gamme de produits et services proposés dans le strict respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous participerez aux préparations laboratoire (pour la cuisson) Vous veillez à l'approvisionnement des vitrines et des armoires à boissons et réalisez la vente de produits complémentaires. Vous effectuez les opérations d'encaissement et assurez la gestion du fonds de caisse à votre prise de poste et en fin de journée. Vous participez à la préparation de l'ensemble de la gamme de produits(sandwichs, paninis, pizzas, salades, viennoiseries, salades, ,pâtisseries...). Vous réceptionnez les marchandises, les produits et les rangez en réserve. Vous assistez les responsables dans l'accomplissement de leurs fonctions, assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie dans le respect des procédures et des règles internes à l'entreprise.
Suite à un départ, nous recherchons un(e) Responsable de Salle passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe au sein de notre société. En tant que Responsable de Salle, vous serez le garant de la qualité du service et de l'expérience client, tout en supervisant une équipe dédiée.
Restaurant semi-gastronomique
Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. Participer à la gestion des flux marchandises. Vendre et conseiller le client en magasin. Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. Compétences transversales de l'emploi : Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. Il y a 10 postes à pourvoir.
Notre association, située dans la ville du Gosier et spécialisée dans l'offre de services à domicile depuis plus de 23 ans recrute UN(E) AUXILIAIRE DE VIE (H/F) Association déclarée de loi 1901 à but non lucratif, nous intervenons au domicile des bénéficiaires afin de leur apporter un large choix de services comprenant l'entretien du domicile, la préparation des repas, la réalisation des petites courses, le portage de repas, le jardinage... Placé(e) sous l'autorité du Chef de service, vous serez amené(e) à assister au quotidien des personnes fragiles, dépendantes, âgées, malades, en situation de handicap ou rencontrant des difficultés sociales. Vous les aiderez à conserver leur autonomie tout en leur assurant un confort de vie visant à promouvoir leur maintien à domicile. Vous aurez pour principales missions : -L'entretien de l'habitation comprenant le petit nettoyage, l'entretien du linge, le repassage et la gestion des ordures ; -L'aide à la vie quotidienne avec l'accompagnement dans la réalisation petites courses et la préparation du repas ; -Le soutien moral en leur apportant une écoute et un accompagnement. Vous disposez de connaissances en matière de sécurité et d'hygiène. Vous êtes titulaire d'un CAP/ BEP, d'un Diplôme dans le secteur de l'aide sociale et familiale. Vous êtes disponible, autonome, organisé(e) et vous avez un sens du relationnel inébranlable. Le permis B est obligatoire en raison des nombreux déplacements à effectuer. Vous serez amené à travailler sur SAINTE-ANNE, LE MOULE, Les ABYMES Veuillez nous faire parvenir votre candidature (CV+ Lettre de motivation), à l'attention du Président.
- Missions : o Accueillir l'enfant et sa famille o Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur o Réaliser des activités de soins et de bien-être o Veiller à sa sécurité - Expérience : Débutant(e) accepté(e), expérience appréciée Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture.
Grossiste en animalerie, nous gérons l'importation et la distribution d'aliments et accessoires pour tous les animaux de la Guadeloupe. Nous recherchons un(e) magasinier(ère) polyvalent(e) qui aura pour missions : - Réceptionner et vider les containers - Ranger les marchandises dans le dépôt selon les référence des produits en informatique - Préparer les commandes clients - Entretenir l'entrepôt Le permis CACES 1,3,5 est obligatoire CDD de remplacement. Contrat possible d'être renouvelé.
Au sein d'une structure de restauration rapide, vous serez chargé(e) de l'accueil du client dont vous identifierez les besoins et que conseillerez quant à la gamme de produits et services proposés dans le strict respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous veillez à l'approvisionnement des vitrines et des armoires à boissons et réalisez la vente de produits complémentaires. Vous effectuez les opérations d'encaissement et assurez la gestion du fonds de caisse à votre prise de poste et en fin de journée. Vous participez à la préparation de l'ensemble de la gamme de produits(sandwichs, paninis, pizzas, salades, viennoiseries, salades, ,pâtisseries...). Vous réceptionnez les marchandises, les produits et les rangez en réserve. Vous assistez les responsables dans l'accomplissement de leurs fonctions, assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie dans le respect des procédures et des règles internes à l'entreprise.
Polyvalent(e), Vous aurez en charge : - le nettoyage des locaux dans un magasin de 2000 m2 à Jarry (sol, meubles...) - le déchargement d'articles - la mise en rayon. Les valeurs de l'enseigne sont les suivantes : Intégrité, esprit d'équipe, sens des responsabilités POSTE EVOLUTIF
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Conseiller de vente H/F - CDI GUADELOUPE. Sous la responsabilité du Responsable de la surface de vente, vous aurez notamment pour mission de contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin par l'acte de conseil délivré à la clientèle, la recherche systématique de ventes additionnelles et l'exploitation du fichier clients. Egalement, vous assurerez une permanence Technico-commerciale sur le site de la société. Voici les tâches qui vous incomberont : - Analyse des besoins clients et proposition des produits y répondant. - Elaboration des devis qui lui sont demandés par la hiérarchie ou par les clients. - Renseignement de l'outil CRM. - Relance régulière de son portefeuille de devis. - Enregistrement et facturation des commandes spéciales clients. - Réalisation des encaissements clients. Mise en rayon des produits et leur agencement dans l'espace de vente. - Vérification de la présence des produits dans les rayons en nombre suffisant. - Participation à la mise en place d'actions promotionnelles. - Participation aux inventaires annuels de la société. - Participation aux comptages et contrôles des livraisons de marchandises Vous participerez également aux réunions commerciales. Le Profil De formation minimale BAC+2/3, vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience professionnelle confirmée dans le domaine du commerce et de la vente. Vos atouts : Organisation et rigueur Loyauté et engagement Adaptabilité et bon relationnel Pouvoir de conviction Bonne gestion du stress
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien d'une personne âgée dépendante, afin de garantir son bien être, sa sécurité et son confort. Vous intervenez à la fois dans les actes de la vie quotidienne, dans l'entretien de son environnement et également sur les soins d'hygiène, et l'accompagnement pour la prise des traitements. Votre mission : - Accompagnement et aide à la personne (aide à l'hygiène personnelle, habillage, déshabillage, accompagnement à faire les courses, gestion du stock, préparation des repas, aide à l'alimentation, accompagnement lors des déplacements (assis, debout, transfert de lit à fauteuil, marche) lors des courses, visites médicales, sortie, veille à l'état de santé. - Entretien et maintenance de l'environnement de vie ( veille à la propreté et l'hygiène du logement, rangement organisation de l'espace) - Veille sur la sécurité et le confort - Soutien psychologique et social ( écoute attentive et maintien des échanges réguliers pour rompre l'isolement, proposition d'activités de loisirs..) - Gestion administrative et suivi (suivi et report sur l'évolution de la personne âgée, comportement, besoins, état général. Participation à des réunions si nécessaire en lien avec le personnel de santé et les proches; Suivi du classement du dossier médical, prise de RDV avec les différents intervenants médecins, ambulanciers). - Prévention et respect des normes (application des protocoles d'hygiène, de sécurité et de soins en vigueur, respect de la confidentialité des informations et des données personnelles). Vous êtes doté(e) de bonnes compétences relationnelles (empathie, patience, écoute active, respect) vous savez travailler de façon autonome dans le respect des consignes transmise, vous savez hiérarchiser les tâches en fonction des priorités et besoins de la personne âgée. Vous avez une bonne capacité d'adaptation. Les connaissances de base en soins d'hygiène et de confort sont nécessaires. Vous travaillez en journée, éventuellement de soir ou le week-end en fonction des besoins.
Le poste : Proman Guadeloupe recherche pour un ses clients un monteur en pneumatique. Vos missions : - Effectuer des prestations sur des véhicules particuliers (VL) - Assurer la maintenance des pneus d'un VL dans un atelier - Contrôler l'usure des pneus ou d'éventuelles anomalies - Réaliser l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage /. - Vérifier la pression des pneus et contrôler le serrage des roues - Effectuer le tri des pneus démontés (déchet, stock ou rechapage) - Effectuer l'entretien de votre véhicule et du matériel confié Profil recherché : CAP, BEP ou équivalent Mécanique constructeur, réparation exigé / Maintenance automobile ou niveau Bac Pro Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'objectif principal de MAKE UP FOR EVER aux Antilles est de faire vivre une expérience mémorable à sa clientèle. Nous sommes une équipe de professionnelles passionnées et animées par le désir d'offrir un service de qualité à chaque client. Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau point de vente MAKE UP FOR EVER au sein du centre commercial Destreland, nous recherchons activement 6 Maquilleurs Conseil (H/F) disponibles dès le 02/06/2025. Si vous êtes une experte du maquillage, orientée vers la satisfaction client et motivée par l'envie de faire la différence au quotidien, rejoignez- nous ! MAQUILLEUR CONSEIL (H/F) Missions En tant que Maquilleur.se Conseil, vous aurez pour mission principale d'offrir une expérience client exceptionnelle en alliant conseils, expertise en maquillage, et service de qualité. Vous participerez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux tout en incarnant les valeurs de MAKE UP FOR EVER. Vos missions principales seront les suivantes : Accueil, Conseil et Vente : - Accueillir chaque client et identifier leurs besoins en matière de produits de soin de la peau et de maquillage - Conseiller les clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins - Réaliser des démonstrations et des séances de maquillage personnalisées - Effectuer des encaissements de produits et de prestations de service. Animation commerciale et résultat de la boutique : - Participer aux opérations commerciales : promotions, lancements de produits et ateliers de maquillage - Organiser et réaliser des démonstrations de produits - Respecter les objectifs commerciaux fixés par le Responsable de Boutique - Fidéliser la clientèle en offrant un service personnalisé, en présentant les nouveautés et en les encourageant à revenir. Formation Continue et Expertise : - Mettre à jour vos connaissances sur les produits et techniques de maquillage, en utilisant les outils mis à votre disposition et en participant aux formations dispensées en interne par MAKE UP FOR EVER - Partager vos bonnes pratiques, conseils et astuces sur les produits, les techniques de maquillage, les tendances du marché et participer à l'animation de l'équipe en renforçant l'expertise collective. Entretien de l'espace de vente : - Maintenir un environnement propre et agréable en veillant à la présentation des produits en boutique, en nettoyant les outils de travail et en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité - Réceptionner les livraisons et assurer le réassortiment de la boutique - Mettre en avant les produits en respectant les directives régionales en termes de merchandising. Profil recherché Vous disposez d'une formation en maquillage professionnel ou en esthétique et vous avez une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans l'univers de la beauté. Vous êtes : - Passionné(e) par le maquillage et la beauté, avec une aptitude à offrir des conseils sur mesure - Dynamique, autonome et doté(e) d'une grande créativité - Orienté(e) vers la satisfaction client avec un excellent sens du service et la maîtrise des techniques de vente - Organisé(e) et capable de travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. Expériences Au-delà des experts en maquillage, nous élargissons notre recherche à des profils issus du domaine de la relation client et de la vente, car nous offrons un accompagnement transformateur (formation théorique et pratique) à ceux qui nous rejoindront. La formation que nous proposons permettra aux nouvelles recrues de se former de manière complète, de devenir de véritables professionnels et d'embrasser une solide carrière de Maquilleur.se Conseil. Avantages Des conditions de travail attractives et des avantages compétitifs : nous offrons des conditions de travail attractives incluant un planning fixe sur 4,5 jours, un jour et demi de repos par semaine ainsi qu'une rémunération juste et motivante, accompagnée
GDM est une entreprise à taille humaine dont les structures sont souples et communicantes. Nous disposons en outre de logiciels d'exploitation et nos équipes expérimentées bénéficient d'une formation continue dans différents domaines. Grâce à ces atouts, nous pouvons répondre rapidement et qualitativement aux exigences de nos clients. Nous exerçons un métier de « services », et le mot prend tout son sens. Aussi, la culture du client est au centre de nos attentions, et sa satisfaction est notre but premier ! RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Missions Nous recherchons un ou une Responsable RH (H/F) en Martinique. Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur du groupe Vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH pour un périmètre d'environ 100 collaborateurs. Votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : - Management d'une équipe RH composée de 2 collaborateurs - Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines des entreprises - Piloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écoles cibles - Être force de proposition pour mettre en place et faire vivre la GPEC au travers des volets formation, intégration, plans de formation, développement des compétences, mobilité. - Animer et piloter la politique sécurité, santé et conditions de travail en étroite coordination avec les organismes dédiés (CGSS, médecine du travail etc...) - Gérer et animer les relations sociales (animation des CSE en soutien du Directeur ; négociations dont NAO) afin de maintenir un bon climat social - Garantir l'application du droit social et faire de la veille sociale - Appuyer les managers pour leur apporter un soutien dans la gestion quotidienne de leurs équipes- Gérer la paie et l'administration du personnel : paie, contrats, KPIS, tableaux de bord sociaux - Contribuer aux projets transversaux stratégiques pour le développement de la société. Profil recherché Titulaire d'un Master 2 en Ressources Humaines et/ou en Droit social, vous êtes un généraliste de la fonction avec une solide expérience du métier des ressources humaines et de l'animations des relations sociales (3 ans minimum) sur un périmètre multisite. Vous maitrisez l'ensemble du process de Paie et des déclarations sociales. Doté(e) d'une solide personnalité, vous êtes communicatif, entreprenant et respectueux de vos engagements. Vous avez le sens de l'anticipation et de l'innovation. H/F de terrain, autonome, ayant le sens des initiatives, vous êtes un acteur clef du développement et de la performance de nos ressources humaines et êtes le garant d'un bon climat social. Orienté(e) résultats, vous recherchez un poste vous permettant d'être partie prenante de la stratégie de la société et vous manifestez un véritable esprit d'équipe pour fédérer les hommes autour de la réussite des projets. Pour mener ces projets à bien, vous faîtes preuve de leadership tout en garantissant la confidentialité requise sur le poste. Votre connaissance du tissu économique et social des DOM serait appréciée. A défaut, votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables pour réussir à cette fonction.Le poste est à pourvoir dès que possible en Martinique.
Nous recherchons un(e) secrétaire comptable Organisé et rigoureux, vous avez un rôle clé dans la gestion administrative et comptable des entreprises. Assure la tenue des comptes et prépare les éléments de gestion Réalise les opérations de clôture et élabore la liasse fiscale Gère la trésorerie et les relations avec les banques Effectue le suivi administratif du personnel Prépare et suit les dossiers de financement et les subventions Assiste à la préparation des réunions et rédige les comptes rendus
Recrute employé(e) polyvalente(e) de commerce de produits d'éclairage LED et matériel électrique . MISSIONS : -Conseiller, facturer et encaisser les clients -Faire le réassort des produits en magasin -Dépoter les conteneurs -Veiller à la propreté du magasin -Effectuer les transferts de produits entre nos différents dépôts . PROFIL : Organisation, rigueur et forte aptitude relationnelle. Des connaissances dans le domaine d'éclairage LED et matériel électrique seraient un plus. TEMPS DE TRAVAIL : 35h +heures supplémentaires Du lundi au Samedi
Sous la direction du responsable d'exploitation, le/la responsable logistique est en charge de contrôler la conformité des commandes tant en termes de quantité que de qualité. Il organise la circulation des produits depuis la réception jusqu'à l'approvisionnement des rayons en magasins. Sa mission est de gérer les flux de marchandises. Orienté(e) terrain et résultats, ses principales missions sont : 1 / Gestion de la réception et du dépotage des containeurs - Gérer la réception des commandes locales, s'assurer de la quantité et de la qualité des livraisons par rapport aux bons de livraison et aux factures - Assurer l'entrée des marchandises avec le logiciel WMS (scan des produits, saisie des DLV, impression des étiquettes à coller sur les palettes, .) - Gérer le planning des réceptions en lien avec la direction et les fournisseurs - Gérer les retours de marchandises en lien avec les fournisseurs et les transporteurs - Gérer la réception et le dépotage des containers - Organiser le dépotage des containeurs selon l'ordre de priorité défini - Contrôler quantitativement et qualitativement les entrées à partir des dossiers de dépotage - Assurer le traitement informatique du suivi des containeurs (réception - dépotage - restitution) - Gérer les préparations et les transferts de marchandises vers les autres magasins du Groupe - S'assurer de la conformité des chargements - Remonter les dossiers de réception au responsable de magasin 2 / Gestion du dépôt - Organiser et superviser toutes les activités de stockage des marchandises dans le dépôt - Optimiser la gestion des stocks : respecter et faire respecter les emplacements de stockage définis avec le logiciel WMS - S'assurer du contrôle des DLV et faire respecter le FIFO - Coordonner avec les équipes le réapprovisionnement du magasin pour assurer une gestion fluide des stocks et éviter toute rupture - Traiter les litiges et les réclamations de son secteur avec réactivité - Coordonner la gestion de la casse et faire respecter les consignes relatives au tri des déchets - S'assurer du respect des procédures existantes et mettre en place des nouvelles procédures en fonction des besoins - Faire évoluer l'organisation et les procédures, proposer des actions correctives et des améliorations afin d'optimiser la qualité et la productivité des activités logistiques - Remonter à la direction les informations de son secteur - Appliquer et faire appliquer les directives concernant la lutte contre la démarque - Organiser et superviser le nettoyage de la cour de réception et du dépôt 3 / Gestion du personnel - Manager une équipe d'employés polyvalents/caristes et réceptionnaires de manière à ce que les objectifs de qualité et de temps soient respectés - Organiser et planifier le travail de son équipe en fonction des besoins, tout en optimisant les postes et les méthodes de travail (définition des horaires et contrôle des temps de travail et des absences) - Animer, communiquer, former et motiver l'équipe liée à l'activité logistique - Développer les compétences des collaborateurs et les faire progresser - Intégrer et former les nouveaux collaborateurs - Participer aux inventaires du magasin 4 / Maintenance du matériel - S'assurer du bon fonctionnement du matériel : compacteur à carton, presse à balles plastiques, chariots élévateurs, transpalettes électriques et manuels - Superviser l'entretien et la tenue des matériels de manutention de son service (maintenance générale, pannes, révisions.) - Adopter et faire adopter un usage sûr et respectueux des outils de manutention utilisés et des marchandises manipulées - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité par l'équipe (nettoyage des poses de travail, port des EPI, .)
Vous avez une expérience de vente en boulangerie et des connaissances en cuisine. Vous serez chargé(e) de la mise en place des produits et aide à la préparation, de l'accueil de la clientèle, du service et de l'encaissement dans le respect des règles d'hygiène et de propreté. Vous effectuez le nettoyage de la boulangerie. Vous travaillez du lundi au vendredi et un dimanche sur 2. HORAIRES : 5h du matin à 12h - 14h à 19h30 Vendredi 13h30 à 19h30 Dimanche de 6h à 12h30 Le poste demande un grand sens du contact et du dynamisme.
Au sein de notre organisation spécialisée dans le tourisme, les voyages et autres outils de vacances et de colonies, nous recherchons Un/e Directeur/trice de Centre de Loisir avec Hébergement pour nous accompagner au renforcement de notre équipe sur les activités suivantes. Missions principales : Gestion quotidienne de l'accueil de loisirs - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs - Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs - Développer des partenariats - Animer la relation avec les familles - Assurer la gestion quotidienne du centre de loisirs (administrative et budgétaire, matérielle - Animer et encadrer des équipes - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité La Relation avec les Enfants : - Gérer l'accueil des enfants - Gérer le pointage journalier des enfants. -Veiller aux respects des règles sanitaires - Surveiller le bon déroulement des activités -Surveiller que les consignes et les jeux sont adaptés aux enfants et à la tranche d'âge -Écouter les enfants - Encourager et rassurer les enfants - Accompagner les enfants à s'intégrer - Maintenir la relation avec les parents Gestion administrative : - Gérer le budget - Faire les déclarations en cas d'incidents -Procéder aux affichages obligatoires - Tenir le rapport journalier activités, organisations, sanitaires. - Tenir les classeurs à jours
Au sein de notre organisation spécialisée dans le tourisme, les voyages et autres outils de vacances et de colonies, nous recherchons notre Chargé/e de Développement pour nous accompagner au renforcement de notre équipe sur les activités suivantes. Collaborer avec des partenaires institutionnels - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Élaborer une stratégie de développement d'activité, Créer, organiser ou coordonner un évènement - Élaborer, suivre et piloter un budget - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier -Rechercher des financements, des investisseurs - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision - Utiliser les outils bureautiques et numériques - Développer des outils de médiation - Entretenir les locaux - Animer des temps de médiation - Créer des contenus graphiques - Organiser des Conseil d'Administration et l'AG - Communiquer sur différents supports Vous faites preuve de créativité, d'inventivité et avez la capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau. Rejoignez nous
Agente ou agent comptable du groupement de 4 EPLE (1 lycée, 3 collèges+GRETA/CFA). Comptable public, elle ou il assure la mise en œuvre et la régularité des opérations financières et comptables dans le strict respect des règles de la comptabilité publique. Elle ou il contrôle la comptabilité et apporte aide et conseil aux adjoints-gestionnaires et ordonnateurs des établissements rattachés. Adjointe ou adjoint au chef d'établissement, elle ou il fait partie de l'équipe de direction et contribue à ce titre à la définition et à la mise en œuvre de la politique pédagogique. et éducative de l'établissement. cheffe ou chef de service,elle ou il travaille sous l'autorité du chef d'établissement pour les missions de gestion budgétaire, matérielle et administrative et RH du collège. Elle ou il met en place les procédures administratives et financières en accord avec la réglementation et assure la veille juridique. Elle ou il assure la gestion matérielle et budgétaire de l'établissement, la gestion des actes administratifs, des marchés publics, ainsi que la gestion et l'organisation du travail des personnels ouvriers et administratifs placés sous son autorité. Elle ou il veille à assurer la sécurité des biens et des personnes. Elle ou il réalise la gestion comptable avec une démarche de contrôle interne comptable. Il participe à la formation financière et comptable des personnels de l'établissement et des EPLE rattachés. Il anime son groupement comptable et s'implique dans la coordination comptable académique (mutualisation, harmonisation des pratiques, rôle d'alerte). Elle ou il assure le pilotage des dispositifs financiers du HT2 mutualisé. Elle ou il organise l'entretien et la maintenance du patrimoine et des installations techniques. Elle ou il organise et contrôle l'utilisation des locaux et installations et assure la sécurité des biens et des personnes. Elle ou il participe aux relations avec les collectivités territoriales et les différents partenaires de l'établissement dans ses domaines de compétences (DRFIP, Rectorat.). Conditions particulières d'exercice : L'agente ou l'agent comptable est secondée ou secondé au sein de son agence comptable par 1 personnel de catégorie A fondée de pouvoir, 1 personnel de catégorie B et 3 personnels administratifs de catégorie C. Encadrement de 11 agents ATEE. Poste logé F5 dans le cadre d'une concession pour nécessité absolue de service. Profil recherché : Connaissance et savoir : - Connaissance du système éducatif et ses enjeux - Connaissance de la structure et du fonctionnement d'un EPLE - Modes de fonctionnement des administrations publiques - Marchés publics - Droit public - Connaissance du logiciel Op@le - Connaissance des règles de la comptabilité publique - Maîtrise des outils bureautiques - Capacité à encadrer, à former, à prendre en charge des dossiers transversaux, à concevoir des procédures et à conseiller les différents acteurs des établissements Savoir faire : - Appliquer des procédures et des règles - Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles - Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision - Encadrer et animer une équipe - Savoir inscrire son activité dans un cadre de gestion complexe - S'exprimer en public savoir être - Capacité de raisonnement analytique
L'académie de la Guadeloupe est une académie mono départementale, archipélagique et située dans l'espace caribéen à 6800 kilomètres de l'Hexagone. Elle compte 88726 élèves répartis dans 285 écoles et 86 établissements du second degré. Elle emploie 10 248 agents. Le collège du Raizet est situé sur la commune des Abymes. Établissement de 4ème catégorie, avec demi-pension (en liaison chaude - 200 rationnaires), avec SEGPA et ULIS. Il accueille environ 550 élèves. Etablissement mutualisateur de la
Entretien du cadre de vie Accompagnement stimulation cognitif
Pour l'une de nos entreprises partenaires, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT COMMERCIALE ET COMPTABLE EBP H/F afin d'effectuer les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des fournisseurs - Filtrer les appels et les demandes et les prioriser - Enregistrer, trier et dispatcher le courrier - Enregistrer et répondre aux demandes des collaborateurs - Réalisation des factures de ventes - Procéder aux différentes étapes de la facturation du bon de commande au règlement facture - Contrôle et saisie des opérations courantes de la structure - Elaboration des rapprochements bancaires - Révision des comptes généraux et auxiliaires - Suivis des achats et commandes de marchandise et fournitures - Lettrage des comptes - Reportings réguliers sur l'état d'avancement des opérations - Traitement comptable des factures d'achat: collecte, contrôle, traitement, rapprochement, règlement - Maîtrise du logiciel comptable EBP est un plus
Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.
Le poste : Proman Guadeloupe recherche des monteurs/soudeurs. Vos missions seront les suivantes : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur les supports, soudure au TIG. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages (tuyauteries acier-inox). Soudure au TIG. - Évaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions - Monter et assembler divers éléments - Assurer le montage surs site et les travaux de soudure en position Profil recherché : VOTRE PROFIL Titulaire d'un Bac Pro en chaudronnerie / soudure ou expérience professionnelle équivalente, vous justifiez au minimum d'une première expérience significative dans le domaine des travaux. Vous disposez de solides connaissances en lecture de plans, soudures divers matériaux et montage tuyauterie. Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, autonomie et respect de nos exigences de qualité et de sécurité sont les qualités requises pour occuper ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des couvreurs pour remplacer des tôles sur des toitures ET monter des charpentes metalliques. HABILITATIONS TRAVAUX EN HAUTEUR et PORT du HARNAIS OBLIGATOIRES
Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un CHEF D EQUIPE VRD H/F avec une Expérience de 5ans minimum; RESPONSABILITES:: Coordonner le travail de l'équipe d'une équipe de 2 à 3 personnes Planifier les missions, notamment les délais de réalisation et l'approvisionnement en matériel Répartir les tâches en fonction de la qualification de chacun Assurer la qualité des travaux effectués par l'équipe Veiller à la sécurité des travailleurs, appliquer et faire appliquer les normes de sécurité Respecter les normes environnementales en vigueur EXIGENCES: Expérience EXIGEE en tant que chef d'équipe Connaissance avancée et maîtrise de la topographie Savoir utiliser un LASER ROTATIF, Une LUNETTE de CHANTIER Savoir lire un plan et implanter en conséquence Capacité à gérer une équipe et à la motiver Capacité à résoudre les problèmes de manière efficace Faire respecter les règles de sécurité du travail Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais COMPETENCES SPECIFIQUES; AIPR, SECOURISTE, FAIRE LES RAPPORTS JOURNALIERS DE CHANTIER- CACES MINIPELLE
Pour l'un de nos partenaires nous sommes à la recherche d'un FERRAILLEUR H/F expérimenté pour répondre aux missions suivantes. Le ferrailleur construit la structure métallique qui, par la suite, formera la structure et les murs d'un édifice. Le rôle du ferrailleur consiste à : - étudier la zone de construction et les bordereaux de ferraillage, pour anticiper les besoins et les difficultés potentielles - sélectionner les barres et treillis, puis les préparer (découpe, pliage, soudure) pour constituer le coffrage. Le ferrailleur travaille en étroite collaboration avec les experts du béton, Il collabore sur le chantier aux différentes missions suivantes: - Implanter une zone de chantier - Sécuriser une zone de chantier - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé - Assembler des éléments en béton - Fixer des éléments en béton
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un TECHNICIEN MONTEUR DE RACK AVEC HABILITATION TRAVAUX EN HAUTEUR.+ CACES R489 3 ET 5 - A JOUR Missions et compétences: - MONTAGE DE RACK DANS DEPOT - DEPLACER DU MATERIEL AVEC CHARIOT ELEVATEUR - MOBILE avec une bonne organisation - Utilisation de l'electroportatif - lecture de plans Profil: Vous possédez une habilitation travaux en hauteur+ CACES R489 valideS. Vous êtes motivé, sérieux et professionnel.
Nous recherchons pour une de nos entreprises partenaires, un opérateur/opératrice de tri en revalorisation H/F, avec CACES R489 3 pour les missions suivantes: - Collecte des déchets - Chargement du camion de collecte - Nettoyage du site - Manutention et tri des palettes - Utilisation d'un chariot élévateur CACES R489-3 Vous possédez le CACES R489-3 à jour. Vous avez une première expérience réussie. Vous êtes dynamique et volontaire. Vous avez une bonne organisation et aimé le travail bien fait.
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un SERRURIER METALLIER INDUSTRIEL (H/F). MISSIONS - Effectuer des opérations de soudage pour assembler des pièces métalliques - Produire des pièces métalliques selon les schémas techniques - Maitrise de la découpe numérique - Fournir un service client de haute qualité - Travailler en collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production - Suivre les procédures de sécurité et les normes de qualité Compétences Requises: - Expérience préalable dans le soudage et la serrurerie - Connaissance des schémas techniques et de l'électricité - Capacité à travailler en équipe et sous supervision - Familiarité avec les logiciels de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
L'agence d'emploi recherche pour l'un de ses partenaires, 1 Soudeur H/F pour les missions suivantes: -Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. -Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. -Réglage des paramètres de soudage. -Réparation de portails -Mettre aux normes -Tâches de reprise ou de finition -Maîtriser SOUDURE TIG ET/OU MIG ET/OU ARC
Offre d'emploi - Community Manager & Graphiste (CDI - Guadeloupe) Localisation : Guadeloupe Type de contrat : CDI Rattachement hiérarchique : Responsable Communication / Direction Rejoignez-nous ! Vous êtes passionné(e) par le digital, la création visuelle et l'engagement communautaire ? Vous avez un œil aiguisé pour le design et une créativité débordante ? Rejoignez notre équipe pour concevoir des contenus innovants et renforcer la présence de notre marque. Mission principale : Créer et diffuser des contenus créatifs pour promouvoir l'activité de l'entreprise sur différents supports (digital et print) et développer notre notoriété. Vos principales responsabilités : Création de contenu et community management : - Produire des visuels impactants (images, vidéos, animations, infographies) pour les réseaux sociaux, le site web et les supports marketing. - Rédiger des textes engageants et adaptés à chaque plateforme, tout en respectant notre ligne éditoriale. - Planifier et publier du contenu sur nos différents canaux de communication. - Interagir avec notre communauté, répondre aux commentaires et messages pour renforcer l'engagement. Graphisme et identité visuelle : - Concevoir des supports de communication (affiches, flyers, bannières, présentations, etc.). - Veiller à la cohérence graphique et au respect de la charte visuelle sur tous les supports. Stratégie et veille : - Participer à l'élaboration de la stratégie de contenu digital. - Effectuer une veille sur les tendances graphiques, digitales et social media. - Analyser les performances des publications et ajuster la stratégie si nécessaire. Profil recherché : Formation : Communication, graphisme, design ou métiers du digital. Expérience : Une première expérience en création de contenu et graphisme (portfolio exigé). Compétences clés : - Maîtrise des logiciels Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro, After Effects). - Excellentes compétences en conception graphique et montage vidéo. - Bonne connaissance des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok.). - Créativité, sens du détail et capacité à raconter une histoire (storytelling). - Autonomie et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail Poste en CDI à temps plein, avec une flexibilité occasionnelle selon les besoins de l'activité. Avantages : mutuelle, ticket restaurant Comment postuler ? Merci d'inclure votre CV, lettre de motivation et portfolio ou des exemples de vos réalisations lors de votre candidature. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Société de prestation de service à destination des entreprises ou des particuliers. Situé à Jarry des déplacements sont à prévoir sur toute la guadeloupe
L'Exploitant Transit H/F est responsable de l'organisation et du suivi des opérations de transit afin d'assurer un service efficace et optimisé. À ce titre, il/elle aura pour missions : Coordonner les opérations de transit import/export en respectant les délais et réglementations douanières Assurer le suivi administratif et documentaire des expéditions (documents de transport, déclarations en douane, certificats d'origine, etc.). Gérer la relation avec les transporteurs, compagnies maritimes, aériennes et douanes. Optimiser les flux de marchandises pour garantir un service efficace et rentable. Veiller au respect des réglementations internationales et des procédures douanières. Suivre et analyser les indicateurs de performance (délais, coûts, satisfaction client, etc.). Collaborer avec les différents services internes (logistique, commercial, douane, comptabilité). Formation & Expérience : Bac+2 en transport/logistique, commerce international ou expérience équivalente. Expérience significative sur un poste similaire souhaitée. Compétences techniques : Maîtrise de la réglementation du transit et des procédures douanières. Bonne connaissance des outils informatiques et logiciels de gestion transport et douane. Capacité à analyser et optimiser les coûts et délais. Qualités personnelles : Rigueur et organisation. Réactivité et gestion du stress. Sens du service et aisance relationnelle. Capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions rapides.
Vous aurez à mettre en oeuvre des dispositifs d'aide sociale afin de favoriser l'insertion sociale ou de prévenir l'exclusion de personnes généralement en difficulté. Vous pourrez proposer un accompagnement éducatif sur la gestion de la vie quotidienne à des familles.
L'agence Actual Tertiaire 663 vous propose une opportunité passionnante en tant que Chargé(e) de Recouvrement Amiable (H/F). Dans ce rôle, vous serez amené(e) à identifier les dossiers en litige, entrer en contact avec les clients par mail ou téléphone, proposer des échéanciers de paiements, et assurer le suivi des dossiers jusqu'à leur résolution amiable. Ce poste, basé à Baie Mahault 97122 FRA, est un contrat de 1 mois débutant le 6 mai 2024. Il s'agit d'un temps plein de 35 heures par semaine. Chez Actual, nous croyons en la construction collective du travail. Rejoignez-nous dans cette démarche et contribuez au succès de nos clients en apportant votre expertise en matière de recouvrement. Chargée de recouvrement amiable (h/f) Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement amiable compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder des compétences solides en négociation et en communication. La maîtrise des techniques de recouvrement de créances est essentielle pour ce poste. Le candidat devra être capable d'analyser les situations financières des clients, identifier les causes des retards de paiement et proposer des solutions adaptées. Une bonne gestion du stress et une résistance à la pression sont des qualités clés requises. L'esprit d'équipe, la capacité à travailler de manière autonome et une approche orientée vers les résultats sont des atouts importants pour réussir dans ce rôle. Une excellente maîtrise des outils informatiques et une bonne connaissance des procédures légales liées au recouvrement sont également nécessaires. Nous recherchons un candidat ayant au minimum un niveau d'études Bac+2 en finance, comptabilité ou dans un domaine similaire. Une expérience préalable d'au moins 2 ans dans le domaine du recouvrement serait fortement appréciée. Ce poste exige une grande rigueur, une capacité d'adaptation rapide et un sens aigu de l'organisation. Le candidat retenu devra faire preuve d'une grande détermination pour atteindre les objectifs fixés par l'entreprise. Si vous êtes passionné par le recouvrement, doté d'un excellent sens relationnel et que vous souhaitez relever ce défi stimulant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique et motivée !
Au sein d'un point de vente spécialisé en matériaux, vous serez chargé(e) des tâches suivantes : - Réceptionner, stocker et préparer les matériaux destinés à être livrés à un client donné conformément aux procédures de l'entreprise - Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés - Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock - Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de magasinage Qualités : ponctualité, sens de la relation client, rigueur Ce poste nécessite le port de charges lourdes.
Au sein d'une entreprise vendant des matériaux de construction, vous serez chargé (e) de soulever des charges lourdes : sacs de ciment, parpaing, sacs de colle, bois etc. Vous assurerez la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précision, charger et décharger des marchandises dans les zones de stockage et les véhicules de transport Vous pourrez également servir les clients, effectuer les différentes livraisons, renseigner les clients, et ranger le matériel.
Passionné(e) de sport, et pratiquant un sport, votre challenge sera le suivant, dans le cadre du plan national, "1 jeune, 1 solution" : - Développer la dynamique commerciale de l'univers sport auquel vous serez rattaché(e) - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'univers Vos missions : - Garantir la satisfaction et la fidélité de nos clients par la connaissance de nos produits et services - Veiller à respecter le concept du magasin et assurer le linéaire - Assurer l'approvisionnement des rayons et la gestion du stock - Participer activement à la croissance des ventes du magasin en proposant des actions de dynamisme commercial - Proposer et participer à des opérations commerciales VOTRE PROFIL Titulaire au minimum d'un BAC, vous justifiez d'une première expérience dans le commerce. Vous êtes animé(e) par les valeurs du sport. Doté d'un excellent relationnel, orienté satisfaction client et ayant le goût du commerce, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre sérieux. POSTE EVOLUTIF
Vous serez Commerciale dans une entreprise gérant des produits touristiques * Votre mission principale: Développer les ventes de produits et services touristiques ( multi produits) en fidélisant la clientèle existant et en contribuant l'atteinte des objectifs commerciaux de l'entreprise. *Développer et entretenir un portefeuille de clients en proposant des offres adaptées à leurs besoins. Conclure des ventes et assurer le suivi des clients
L'entreprise: FIX-OUTI est une entreprise de négoce de fournitures industrielles et de matériels électroportatifs. FIX-OUTI intervient également dans le domaine des nettoyeurs haute pression, du matériel de soudage, des groupes électrogènes et des machines-outils. Aujourd'hui FIX-OUTI souhaite s'adjoindre les compétences d'un technicien supplémentaire au sein de son SAV. Le Poste: En qualité de réparateur-électromécanicien Vous êtes capable de diagnostiquer les pannes. A partir d'éclatés de machines, vous repérez les pièces à remplacer. Vous effectuez la réparation avec les pièces en stock, ou par commande rapide auprès des fournisseurs. Votre sens de l'organisation vous permet de satisfaire les clients rapidement. Au niveau des tâches administratives, vous serez amené à commander des pièces, Etablir des factures ou des devis, saisir les documents de prise en charge ou de restitution du matériel, gérer un stock de pièces détachées. En qualité de Vendeur au Comptoir - Magasinier Vous serez amené à dépoter des marchandises, les étiqueter et les ranger. Dans votre mission de vendeur au comptoir, votre rôle sera de servir le client et de lui apporter les informations nécessaaires à sa prise de décision.
SERENE UP ! accompagne les Start-Ups en développement et les entreprises en proposant ses services de la conception jusqu'au développement de support digitaux. Mais aussi de support d'appui au recrutement de salariés ou de freelance. Le groupe intensifie ses activités et se structure fortement et souhaite recruter un.e Chargé.e d'Acquisition en Alternance, motivé.e pour participer à cette croissance. Description du poste Au sein de notre établissement de Jarry, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe Marketing. Vous interviendrez dans le cadre de mission interne et pour nos clients. Vous êtes en charge de l'identification et de l'acquisition de nouveaux clients, partenaires ou ressources, afin de soutenir la croissance de SERENE UP ! Vos missions sont les suivantes : - Prospection et Identification : Assister dans la recherche de nouvelles opportunités d'acquisition de clients, partenaires ou ressources en utilisant des méthodes de recherche en ligne, des bases de données ou d'autres outils pertinents. Qualification des Leads : Aider à la qualification des leads générés, en utilisant des critères prédéfinis pour déterminer leur pertinence et leur potentiel. - Campagnes de Marketing : Contribuer à la mise en place et à l'exécution de campagnes de marketing, y compris la création de contenu, la gestion des médias sociaux et la diffusion de publicités en ligne. - Suivi des Résultats : Participer à la collecte de données d'acquisition, à l'analyse des performances des campagnes et à la génération de rapports pour évaluer l'efficacité des stratégies. - Communication et Négociation : Collaborer avec l'équipe pour établir des contacts avec des prospects, des partenaires potentiels ou des ressources externes, et soutenir les activités de communication et de négociation. - Formation et Développement : Profiter de l'opportunité d'apprendre et de développer ses compétences en acquisition de clients, en marketing et en gestion de campagnes. - Participation à la Stratégie : Contribuer aux discussions sur les stratégies d'acquisition et donner des suggestions pour améliorer les processus existants.- Rapports et Suivi : Aider à la collecte de données et à la préparation de rapports réguliers sur les KPI d'acquisition pour évaluer les progrès. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe marketing et d'autres départements pour atteindre les objectifs d'acquisition. - Veille Concurrentielle : Effectuer une veille concurrentielle pour rester informé des tendances du marché et des meilleures pratiques en matière d'acquisition.
En tant qu'Architecte Date & Cloud Confirmé, vous serez en charge de : Réaliser un audit des bases de données existantes (Oracle 11.2.4 et PostgreSQL). Concevoir et implémenter une stratégie de migration vers AWS RDS ou PostgreSQL Cloud. Optimiser les performances des bases et assurer leur sécurité. Développer des scripts d'automatisation pour la gestion et la maintenance des bases. Accompagner les équipes internes et former les utilisateurs sur les nouvelles infrastructures. Assurer le suivi post-migration et le support technique. Compétences techniques : Expertise Oracle 11g/12c et PostgreSQL. Expérience en migration vers AWS RDS ou services managés PostgreSQL. Maîtrise des outils de performance tuning et d'optimisation des bases. Bonne connaissance des environnements cloud (AWS, GCP, Azure). Qualités personnelles : Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes. Rigueur et autonomie dans la gestion des missions. Bonne communication et esprit d'équipe. Force de proposition pour l'amélioration continue des performances. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur votre futur rôle chez Serene Up!
Nous recherchons pour le compte de notre client en Guadeloupe un(e) Consultant(e) Commercial Junior en Recrutement F/H pour rejoindre une agence de travail temporaire en pleine expansion ! Poste basé à Baie-Mahault, Guadeloupe En tant que Consultant(e) en Recrutement, vous serez au cœur du développement de l'agence, en lien direct avec le responsable. Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l'agence et la satisfaction des clients. Vos missions : Développement commercial : - Identifier et prospecter de nouveaux clients - Comprendre leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées - Développer et fidéliser un portefeuille client - Négocier et conclure des accords commerciaux Recrutement & gestion des talents : - Sourcer et qualifier les candidats - Conduire des entretiens et évaluer les compétences - Assurer le suivi des collaborateurs en mission Gestion administrative & juridique : - Veiller à la conformité des contrats et obligations légales - Gérer les visites médicales et les réclamations clients - Respecter les normes liées aux audits et à la réglementation du travail temporaire Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et avez au moins 2 années d'expérience en agence de travail temporaire ou sur une fonction commerciale. - Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme, motivé(e), ambitieux(se), avec un goût prononcé pour le challenge. - Passionné(e) par les métiers du recrutement et du commerce, vous êtes également doté(e) d'une forte capacité d'adaptation, d'un sens de l'orientation client et d'une grande aisance dans la mise en œuvre de processus commerciaux. - Compétences clés : Prospection, gestion de la relation client, recrutement, organisation et rigueur. Informations supplémentaires : - Déplacements à prévoir en Guadeloupe. - Vous aimez relever des défis et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant !
Vous exercerez cette fonction contractuellement pour la Division de l'Enseignement Privé du Rectorat. Poste localisé à Pointe à Pitre.
Au sein de notre organisation spécialisée dans la vente de tissus et divers accessoires de mercerie , situé en Centre-ville de Pointe-à-Pitre, nous recherchons Un/e Vendeur/se Polyvalent/e pour renforcer notre équipe de vente. Vous serez en charge du cintrage de vêtement, de l'encaissement et de l'accueil des clients Vos missions principales seront les suivantes : Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de l'entreprise - Veiller à la qualité et à la bonne présentation des produits - Réapprovisionner les rayons en cours de journée - Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie - Encaisser les achats des clients de manière rapide et efficace - Préparer et emballer les produits pour les livraisons - Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien des espaces de vente. Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et dotée d'un bon sens de l'organisation. Vous avez minimum 6 mois d'expérience dans la vente ou la distribution Vous travaillerez du Lundi au samedi de 09 h à 15 h. et le samedi jusqu'à 13 h. 30 h par semaine. Rejoignez-nous
Acteur important dans les travaux d'électricité et d'éclairage public depuis plus de 25 ans, notre client est reconnu pour son savoir-faire technique, sa réactivité et son exigence en matière de sécurité et de qualité. Dans le cadre du renforcement de son équipe d'encadrement, il recherche un (e) Chef(fe) de chantier. H/F. Au sein de l'équipe du pôle études et travaux, vous assurerez les missions suivantes : Organiser les chantiers : - Réceptionner les informations chantiers émanant de la direction des travaux - Garantir le suivi des déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT) - Analyser les chantiers afin d'estimer les moyens nécessaires - Planifier les activités à partir des plans - Affecter les équipes selon les spécificités chantiers - Transmettre aux chef(fe)s d'équipes les informations des chantiers suivants l'affectation définie - Transmettre au magasinier la liste de besoins chantiers Superviser l'installation des chantiers : - Veiller à la bonne allocation des moyens chantiers - Superviser la livraison des engins et matériaux - Coordonner les interventions des prestataires Assurer le suivi des chantiers : - Préparer et participer aux réunions de chantiers - Veiller à l'application des directives, des normes et règlements en termes de sécurité en lien avec l'Assistant(e) Administratif(ve) QSE - Assurer des points réguliers avec les chef(fe)s d'équipe - Garantir la productivité du chantier tout au long de son exécution pour le respect des délais - Réaliser les comptes rendus - Assurer le relationnel avec les différentes parties prenantes - Veiller au stock de matériels utiles au chantier en lien avec le gestionnaire de parc et le magasinier - Veiller à la remontée de toute anomalie chantiers, sécurité ou matériel Manager les équipes : - Définir et suivre les objectifs - Accompagner les chef(fe)s d'équipe dans leur fonction - Veiller au développement des compétences des équipes - Assurer la gestion RH de premier niveau - Animer les réunions et mener les entretiens - Centraliser et transmettre les éléments variables utiles à l'établissement de la paie Assurer un reporting de l'activité Homme/Femme de terrain, vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC à BAC+3 ou équivalent dans les travaux publics, le bâtiment ou encore dans le génie civil ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire. Motivé(e) par les challenges et fédérateur(trice) dans l'âme, vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation afin de favoriser la performance de vos équipes. De plus, votre aisance relationnelle vous permet d'interagir efficacement avec l'ensemble des parties prenantes du projet (clients, sous-traitants .). Proactif(ve), vous savez analyser rapidement une situation, prendre des décisions efficaces et trouver des solutions adaptées aux défis techniques et opérationnels. Votre leadership et votre connaissance du domaine d'expertise, vous confère la capacité à donner des consignes claires et précises, et ce même dans les situations les plus exigeantes. Méthodique, vous planifiez les différentes étapes du projet, en anticipant les besoins matériels, humains et techniques. Vous êtes attentif(ve) afin de garantir l'avancement des travaux dans le respect des délais et des normes en vigueur. Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une facilité à vous approprier des logiciels métiers. La maitrise du créole est un atout à ce poste.
Créativ' Performance est un cabinet de Conseil Stratégique en Organisation et Gestion des Ressources Humaines né de l'alliance de deux professionnelles dressant le même constat : Les Petites et Moyennes Entreprises confrontées aux pressions économiques et aux obligations liées à la réglementation ont la nécessité d'être accompagnées dans les fonctions supports. Créativ' Performance apporte la réponse à ce besoin à travers un appui stratégique et opérationnel adapté à chaque entreprise.
VOUS ÊTES PASSIONNE(E) PAR LE SPORT, VOUS DEVEZ AVOIR LE GOÛT POUR LA RELATION CLIENTS ET LE CONSEIL, AFIN D'ÊTRE FORME(E) EN ALTERNANCE, DANS LE CADRE DU PLAN D'ACTION NATIONAL "UN JEUNE, UNE SOLUTION". PREPARANT UN TITRE PROFESSIONNEL DE VENDEUR/SE, OU UN BTS MUC?VOUS EXERCEREZ AU SEIN D'UNE GRANDE ENSEIGNE D'ARTICLES DE SPORT AUX ABYMES
Au sein du service machine à sous (MAS) : VOTRE ROLE COMMERCIAL - Accueillir les clients et les informer des animations et évènements en cours dans le casino - Veiller au confort et au bien- être des joueurs - Participer à la mise en place des animations - Aider les clients à la compréhension du fonctionnement des MAS en les conseillant VOTRE ROLE TECHNIQUE Dans le respect de la réglementation des jeux : - Réparer les petites pannes des machines - Tenir à jour les cahiers d'intervention - Effectuer les opérations de maintenance sur les MAS et le matériel de comptage et de traitement de la monnaie - Signaler les pannes et paiements au responsable de salle pour toute intervention sur les machines - Participer à la relève des boites à billets, dans le cadre de la comptée du matin - Participer activement aux opérations ponctuelles du MIX et aux changements d'implantation des socles et des MAS - Participer à l'optimisation de la salle de jeux en remontant les informations venant de la clientèle à votre supérieur hiérarchique
À l'écoute d'une clientèle diversifiée, notre groupe est attaché à offrir un panel d'activités pour une expérience client surprenante, placée sous le signe de la convivialité et de l'éveil des sens. Accompagnatrices de ces moments de loisirs et d'émotions, nos équipes sont formées et managées pour œuvrer dans le respect des valeurs et l'expression des savoir-faire des entreprises.
TRAPARINTER, agence d'emploi depuis plus de 30 ans, recherche pour un de ces clients des SOUDEURS H/F confirmés. Vos missions: - Vous procéderez au montage des différentes pièces ; Vous contrôlerez chaque phase de montage ; Vous exécuterez les soudures selon le mode opératoire; - Vous interviendrez aussi bien en atelier que sur les chantiers. De formation type CAP - BEP / BAC Professionnel, Vous avez des connaissances en soudure (MIG/TIG/ INOX/ARC. Vous êtes autonome, vigilant et savez travailler en équipe et avec précision. Une expérience réussie sur le même type de poste est vivement souhaitée.
Vous avez une appétence pour la couture: Vous avez pour missions: *Accueillir le client avec courtoisie et disponibilité *Identifier les besoins et conseiller sur les produits adaptés( fils, tissus, boutons, fermetures, patrons...) *Fournir des conseils techniques sur la couture, le tricot ou d'autres travaux manuels
Le/la carrossier - peintre automobile réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. Remet en forme des éléments de carrosserie Remplace un élément inamovible avec soudure Estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert Réalise un raccord peinture Répare un élément composite
Des structures de Guadeloupe, recherchent des Accompagnateurs éducatif à la petite enfance en alternance dans le cadre de contrats d'apprentissage en lien avec le centre IFACOM FORMATION. Cette formation est validée par le CAP " Accompagnateur éducatif à la petite enfance ". La formation débutera fin aout 2025. Elle durera un an. Dans une finalité éducative, le titulaire du C.A.P. Accompagnant éducatif petite enfance conduit : - des activités d'animation et d'éveil qui contribuent à la socialisation de l'enfant, à son autonomie et à l'acquisition du langage ; - des activités de soins du quotidien qui contribuent à répondre aux besoins physiologiques de l'enfant et à assurer sa sécurité physique et affective ; - des activités liées à la collaboration avec les parents et les autres professionnels prenant en compte une dimension éthique qui permet un positionnement professionnel adapté. Accédez au diplôme CAP AEPE, niveau 3, BEP/CAP, Titre RNCP38565 et suivez votre formation tout en exerçant ce métier Vous êtes âgés de 18 ans et plus et titulaire d'un CAP, CAPA, BEP, Baccalauréat ou autre diplôme de niveau 3 uniquement délivré par le ministère de l'Éducation Nationale ou par le ministère de l'Agriculture (dispense des épreuves générales de l'examen). Vous êtes patient (e) et à l'écoute, vous favorisez toujours le dialogue et la communication? Votre profil semble idéal pour exercer l'un des métiers de la petite enfance
Crée en 1992, IFACOM FORMATION & CFA intervient dans 4 secteurs majeurs et construit vos parcours de formation sur mesure : Les titres professionnels en formation initiale et en alternance Les Accompagnements Entrée en filière sanitaire et sociale La VAE La Formation Continue des salariés Entreprises
Des cabinets de la région recherchent des Assistant(e)s juridique en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en lien avec le centre IFACOM FORMATION situé en Guadeloupe. Cette formation est validée par le Titre professionnel de " Assistant juridique ", titre enregistré au répertoire national des Certifications Professionnelles; niveau 5/BAC+2 dispensé à Pointe à Pitre. La formation débutera le 11 juin 2025. Elle durera 17 mois. L'assistant(e) Juridique assure les travaux administratifs et juridiques en utilisant le vocabulaire et les techniques du secteur d'activité. Pivot de l'information, il (elle) se doit de respecter rigoureusement le secret professionnel et l'éthique particulièrement importante dans ce secteur. Selon la structure, l'assistant(e) juridique : assure l'accueil des clients est apte à renseigner les clients dans la limite de ses fonctions assure l'organisation générale du service ou du Cabinet prépare les dossiers dans la forme et le fond assure la gestion comptable de base maîtrise les délais propres à son domaine rédige en autonomie des actes et correspondances juridiques simples est apte à suivre, sous contrôle de son employeur une procédure juridique planifie les échéances et rendez-vous réalise une veille juridique Titulaire à minima du baccalauréat dans le domaine de l'assistanat ou encore le secrétariat, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secrétariat. Vous travaillez avec rigueur et organisation. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le logiciels type : Pack office. Cette formation est faite pour vous!
Le Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment est un professionnel spécialiste de l'évaluation thermique et énergétique, capable de traiter la chaîne « analyse, conception mise en œuvre » d'un projet de rénovation. Il gère les aspects techniques, organisationnels et commerciaux, l'accompagnement client et la réalisation des travaux de rénovation d'un bâtiment. Il intervient en amont dès la prise de contact avec le maître d'ouvrage. Il est responsable de l'exploitation des diagnostics techniques et de performance énergétique du bâtiment existant, de l'étude de l'offre globale. Il organise de manière autonome le chantier, en assurant le contrôle de l'exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des coûts. Ses principaux interlocuteurs sont le maître d'ouvrage, les cabinets d'architecte, les bureaux d'études techniques, les syndicats de copropriétés, les organismes financiers, les fournisseurs et sous-traitants, le personnel d'exécution. L'emploi se déroule en partie sur les lieux de la construction pour réaliser des relevés, des diagnostics, animer des réunions de chantier, suivre les travaux, et en partie dans les locaux de l'entreprise pour la production des documents d'analyse et d'étude, la gestion technique, administrative et financière, la réalisation des plannings, tableaux de contrôle et les rapports de chantier. Accédez au diplôme de Chargé d'accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment en alternance , niveau 5, BAC+2, Titre RNCP39180 et suivez votre formation tout en exerçant ce métier : votre salaire jusqu'à € 1398.70 net Date de formation : de mai 2025 à décembre 2026. Vous êtes âgés de 18 ans ou plus et titulaire du Bac ou d'un diplôme de niveau 4. Vous avez une connaissance du bâtiment (diplôme) et/ou 3 ans d'expériences professionnelles dans le bâtiment. La maîtrise de la communication orale et des capacités rédactionnelles sont nécessaires. Vous avez des bases en mathématiques, une logique d'esprit, vision 3D, notion de plan nécessaires. Vous savez réaliser un métré. Il est requis de maîtriser des outils informatiques (internet, messagerie, traitement de texte, tableur, CAO-DAO).
L'Institut Pasteur de la Guadeloupe, créé en 1948 et situé aux Abymes (Guadeloupe), est à la fois un institut de recherche sur les maladies infectieuses et un institut menant des activités de services en santé (Laboratoire d'Hygiène de l'Environnement, laboratoire d'analyse médicale, centre de vaccination). Les missions du technicien de laboratoire au service microbiologique sont : 1. Travail technique (60%) - Réaliser des analyses en microbiologie des eaux et des aliments selon les modes opératoires en vigueur - Saisir les résultats d'analyse dans le LIMS - Calculer les incertitudes de mesure en microbiologie des eaux et aliments - Mettre en place un process de gestion des échantillons après mise sous essai - Assurer le rangement du laboratoire (Elimination des équipements obsolètes.) - Assurer la gestion des fiches de vie des équipements et leur utilisation dans le service 2. Travail administratif (40%) - Transmission des alertes - Mettre à jour la base de données clients dans le logiciel Calypso pour la gestion des alertes - Editer des rapports d'analyse et transmission aux clients via la plateforme Organilog - Assurer un support pour la réédition des rapports (Réclamation clients, non-conformité détectée...) Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Travail en horaire décalé et le week-end
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un aide charpentier. Vos missions - Préparer les enduits - Poser les matériaux préalablement découpés - Réaliser les finitions : raccordement de cheminée, isolation, gouttières... - Venir en aide sur divers chantiers Profil recherché : Vous possédez d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez la formation "travaux en hauteur" Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Chargé(e) d'Accueil, de Communication et de Gestion Pédagogique, vous assurerez l'accueil du public, la gestion de la communication et l'organisation des événements au sein d'un centre de formation. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des étudiants, formateurs et visiteurs - Gérer les courriers, e-mails et plannings de cours - Suivre les absences et assurer la liaison avec les responsables pédagogiques - Gérer les réseaux sociaux et les supports de communication - Organiser et coordonner les événements (portes ouvertes, sessions d'information, TRE.) - Superviser le bon fonctionnement du matériel pédagogique - Maîtrise des outils bureautiques et de communication digitale - Expérience en accueil, communication ou gestion pédagogique appréciée
Intervention sur les installations électriques Installation, mise en service et maintenance des systèmes d'alarme intrusion incendie + caméra Maintenance préventive sur tous les systèmes Intervention et réalisation sur les installations qui sont en dehors du département GUADELOUPE Rapport d'intervention à rédiger et à faire signer par le client pour une remise au service administratif
Ce/cette professionnel joue un rôle clé dans le développement et la fidélisation de la clientèle professionnelle. Développe et entretient des relations d'affaires avec les clients existants et potentiels Identifie les besoins des clients et propose des solutions adaptées Négocie les contrats et les termes de vente pour maximiser les profits Assure le suivi des clients pour garantir la satisfaction et résoudre les problèmes éventuels Participe à des salons professionnels et à des réunions de réseau pour promouvoir les produits et services de l'entreprise
Vous interviendrez principalement sur les lignes basse et moyenne tension aériennes ou souterraines. Vous aurez pour principales missions: - Réparer, nettoyer la zone de travail et poser le balisage de sécurité - Entretien des lignes et postes électriques - Remplacement des pièces usées .... - Trouver les origines de la panne ou remplacement des pièces.
Assistanat de gestion : - Gérer l'agenda de la direction, planifier et organiser les réunions. - Assurer la gestion des correspondances (emails, courriers, appels). - Préparer et suivre les dossiers administratifs et contractuels. Support Commercial - Gérer la relation client : répondre aux demandes, préparer les devis et assurer leur suivi. - Contribuer à la mise à jour des outils commerciaux (supports marketing, bases clients). - Prospection commerciale avec objectifs mensuels - Rédiger et gérer des dossiers de subventions - Rédiger et gérer des marchés publics Des déplacements sont prévus chez les clients. Gestion Comptable - Préparer les paiements et suivre les déclarations sociales. - Collaborer avec le cabinet comptable pour la tenue régulière des comptes. Compétences requises : - Administrative : Organisation, autonomie et discrétion. - Commerciale : Bon relationnel, communication claire et efficace. - Comptable : Base en comptabilité - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Qualités personnelles : - Sens de la rigueur et proactivité. - Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané et à prioriser. - Esprit d'équipe et autonomie. Poste ouvert au public éligible au contrat initiative emploi. Vous pouvez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent.
Vous êtes expérimenté(e) ou qualifié(e) dans ce métier. Vous serez chargé(e) des tâches suivantes : - taille et entretien des pelouses, arbustes... - Collecte des déchets et évacuation - Gestion des stocks de matériels et d'équipements, gestion du carburant nécessaire à l'activité Des déplacements sont à prévoir
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Acteur important dans les travaux d'électricité et d'éclairage public depuis plus de 25 ans, notre client est reconnu pour son savoir-faire technique, sa réactivité et son exigence en matière de sécurité et de qualité. Dans le cadre du renforcement de son équipe d'encadrement, il recherche un (e) Directeur (trice) de travaux. H/F. DESCRIPTION DU POSTE : Responsable du pôle études et travaux et directement rattaché(e) au gérant, vous assurerez les missions suivantes : Manager, animer les équipes et planifier les chantiers : - Etablir le planning prévisionnel trimestriel ; - Définir les échéances et en suivre le respect des délais de réalisation ; - Etablir le prévisionnel des besoins en matériels et fournitures en cohérence avec le planning prévisionnel des chantiers ; - Affecter les chantiers aux chefs de chantiers ; - Superviser et valider les démarches administratives relatives aux chantiers (DICT, y compris les permissions de voirie et les arrêtés de circulation) ; - Réaliser les missions de géo référencement et de PGOC ; - Veiller à la bonne application des normes métier ; - Identifier les problématiques et mettre en place des actions correctives ; - Organiser les absences du service ; Suivre la progression des chantiers : - Récolter les informations d'avancées de chantiers auprès des chefs de chantiers ; - Récolter les besoins en matériel de J+1 auprès des chefs de chantiers et/ou des équipes et veiller à coordonner l'affectation du matériel ; - Faire des contrôles chantiers inopinés ; - Garantir la conformité des travaux livrés ; - Réaliser le DGD en fin de chantier ; Garantir la maitrise budgétaire des chantiers - Tenir à jour de manière fiable et précise le suivi budgétaire par chantier ; - Maintenir la rentabilité des chantiers ; - Alerter en cas d'anomalie et/ou dépassement de budget ; - Suivre la qualité et le coût des prestataires en lien avec les chefs de chantiers ; Assurer la remontée terrain auprès de la Direction DESCRIPTION DU PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+3 à BAC+5 ou équivalent dans les domaines des travaux publics, du bâtiment, des réseaux électriques ou du génie civil. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans en gestion de chantiers, idéalement dans les infrastructures électriques. Passionné(e) par votre domaine, votre expertise technique vous offre une vision analytique des chantiers et de leur optimisation. Doté(e) d'une grande capacité d'organisation, de gestion et d'adaptation, vous êtes en mesure de piloter plusieurs chantiers simultanément en assurant une coordination fluide entre les différentes phases du projet. Rigoureux(euse) et méthodique, vous parvenez à anticiper au mieux les besoins, les aléas terrain et à piloter l'exécution des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité. Votre expérience en gestion budgétaire, vous permet d'établir des prévisions, d'analyser les écarts financiers et d'ajuster les ressources de manières stratégiques. En véritable chef(fe) d'orchestre, vous excellez dans l'animation des équipes. Fédérer l'ensemble de l'équipe autour d'une vision commune est pour vous la clé d'une réussite collective. Votre aisance relationnelle et vos compétences en négociation, vous permettent d'interagir avec vos interlocuteurs internes et externes à l'entreprise, en instaurant des relations professionnelles basées sur la confiance. Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une facilité à vous approprier des logiciels spécifiques. La maitrise du créole est un atout à ce poste.
Entreprise Notre cabinet de recrutement, TALENTYS RH accompagne les candidats à la recherche des meilleures opportunités de carrières sur la Guadeloupe, la Martinique, la Guyane et la Réunion. Poste Poste Nous recherchons pour notre client basé en Guadeloupe et leader Outremer sur la surveillance et la protection des biens et des personnes un Commercial sécurité terrain H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI. Vous aurez la charge du développement commercial sur les solutions Alarmes, Télésurveillance et Vidéosurveillance auprès d'une clientèle de PME, TPE et Particuliers sur votre secteur. Vos missions consistent à : * Qualifier vos cibles * Prospecter de nouveaux clients BtoB et BtoC sur votre secteur * Réaliser les objectifs de ventes dans le respect de la politique et des méthodes commerciales de l'entreprise Les avantages : * Un package de rémunération attractif non plafonné (fixe + commissions + primes d'objectifs + avantages) * Des outils vous permettant d'atteindre vos objectifs commerciaux (marketing, évènementiel, CRM, etc.) * Des perspectives d'évolution au sein du Groupe * Un environnement stimulant ou vous serez accompagné sur la montée en compétence Type d'emploi : CDI Rémunération (fixe + variable) : 36 000,00€ à 48 000,00€ par an Profil Votre profil : * Titulaire d'un Bac +2 ou d'un diplôme d'école de commerce * Une première expérience réussie en tant que commercial terrain réussie (phoning, rdv client, négociation, closing, fidélisation) * Un vrai tempérament de développeur(euse) commercial sur le terrain * Une appétence pour la vente de services et de solutions techniques * Disponible rapidement pour une pris de poste sur la Guadeloupe
À TALENTYS RH, nous croyons en la force des talents. Notre mission est de connecter les entreprises avec les professionnels exceptionnels qui propulseront leur croissance et succès. Nous sommes bien plus qu'un simple cabinet de recrutement - nous sommes un partenaire stratégique en Ressources Humaines.
Entreprise Notre cabinet de recrutement, TALENTYS RH, révèle les candidats à hauts potentiels, en France hexagonale et dans les DOM (Martinique, Guadeloupe, Guyane, île de la Réunion). Poste Nous recherchons pour notre client basé en Guadeloupe un Commercial Intrusion / vidéo H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI Poste Dans cette fonction cruciale, vous serez responsable de la mise en œuvre du plan d'action commercial axé sur la promotion de nos solutions de sécurité électronique auprès d'une clientèle BtoB et BtoC. Vos principales missions consisteront à : \- Développer et entretenir un portefeuille client solide, \- Élaborer une stratégie de prospection ciblée, \- Établir et cultiver des relations avec des prescripteurs clés tels que des bureaux d'études, des architectes, des installateurs et des électriciens au sein de votre zone de responsabilité, \- Rédiger des réponses pertinentes aux appels d'offres, \- Contribuer au processus de chiffrage. Profil Pour exceller dans ce rôle, nous recherchons : \- Un candidat possédant une formation commerciale ou technique (bac pro minimum) \- Ainsi qu'une expérience probante d'au moins 3 ans dans la vente de solutions techniques destinées à une clientèle professionnelle et/ou particuliers. \- De préférence, vous devriez démontrer des connaissances ou une forte appétence dans les domaines suivants : Alarme intrusion, Vidéosurveillance, Télésurveillance, \- Une femme ou un homme de terrain avec une forte capacité à développer votre réseau sur la Guadeloupe Si vous êtes passionné par le développement commercial, que vous avez un esprit orienté vers les résultats et que vous aspirez à évoluer au sein d'une équipe professionnelle et ambitieuse, nous vous encourageons à soumettre votre candidature. Rémunération Fixe + variable sur objectifs + commissions sur les ventes Véhicule de Fonction+ carte essence+ téléphone + ordinateur portable Formation sur les outils/logiciels utilisés ainsi que sur les produits/services du Groupe.
Dans le cadre d'un projet dans le secteur de l'Energie, nous recherchons, un(e) : Logisticien site projet (H/F) rattaché au chef de projet local Cette mission requiert une présence continue sur le site à l'international. Vous aurez pour missions de : - Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier en s'appuyant sur divers documents HSE liés au projet. - Participer aux audits HSE réalisés auprès des entreprises sous-traitantes. - Mettre en œuvre le Plan de Management de la Sécurité (PMS) ainsi que les notes d'organisation du projet. - Gérer la logistique du projet depuis le site, en étant le point de contact pour la cellule logistique du siège, les transitaires locaux et l'équipe travaux. - Prendre part aux différentes réunions de suivi logistique, en rédigeant des comptes-rendus et des plans d'action. - Contribuer à la coordination logistique globale en utilisant un fichier de données logistiques - Prévoir la vérification des documents de transport afin d'optimiser les procédures de dédouanement et de livraison des conteneurs sur site. - Garantir une réception fluide et organisée des conteneurs sur site et établir des règles de livraison en fonction de la présence sur place. - Tenir à jour l'inventaire des conteneurs présents sur site et au port. - Veiller à l'évacuation des conteneurs vides pour réduire les frais de surestaries - Organiser, suivre et classer la documentation logistique, y compris les listes de colisage, et s'assurer de la collecte et de la signature des bons de livraison - Organiser et garantir la disponibilité du matériel pour les entreprises (rapports, PV), - Superviser les opérations de déchargement des conteneurs, rédiger les PVs de réception, identifier et suivre les anomalies et non-conformités - Planifier et coordonner les zones de stockage sur site - Assurer la coordination et la réception des engins et petites grues sur site, veiller au respect des règles de sécurité, de circulation et de stationnement, vérifier la documentation (VGP, contrôle technique, assurance, manuel d'entretien, manuel utilisateur), participer aux tests de fonctionnement et signaler les anomalies. - Veiller au respect des protocoles de sécurité lors des opérations de chargement et de déchargement, s'assurer de leur disponibilité au poste de garde pour chaque livraison, et contrôler la validité des documents des chauffeurs . - Réaliser des missions occasionnelles de transport de pièces sur le site à l'aide d'un manitou mis à disposition par le site ou le projet. - Assurer la gestion du magasin (entrées/sorties) pièces détachées, pièces de rechange, pièces pour le chantier Profil: - Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la logistique et supply chain management dans le domaine de l'industrie. - Vous manifestez un intérêt pour l'environnement logistique international et en avez une bonne connaissance. - Vous avez une connaissance des risques ATEX - Vous détenez au minimum une formation en sécurité au travail (SST) et idéalement une certification CACES R489. - Vous avez un niveau d'anglais suffisant pour échanger avec certains sous-traitants et organismes. - De plus, vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques, notamment le pack Microsoft et Teams. Savoir être : - Vous êtes organisé, rigoureux et digne de confiance - Vous possédez une aptitude à vous adapter aux changements. - Vous êtes capable de gérer le stress, tant pour vous-même que pour l'équipe sur le chantier. Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !
Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Envergure recherche un(e) Coordinateur/trice territorial pour piloter et déployer des missions d'accompagnement et de formation professionnelle. Vous serez rattaché(e) à l'agence des Abymes mais mobile sur toute la Guadeloupe. Véritable interface entre vos équipes et le responsable de région, vous êtes garant du bon déroulement de l'activité des équipes de votre secteur. Missions Le pilotage et le déploiement d'une prestation d'accompagnement et de placements des demandeurs d'emplois : Coordonner l'activité : - Gérer l'organisation du déploiement et le fonctionnement de l'action - Être garant du respect des règles et du cahier des charges - Suivi du temps des plannings personnel affecté - Suivi du budget - Recueil et analyse des indicateurs - Remontée des données au Responsable activité - Remontée des dysfonctionnements ou besoins - Gestion et suivi des alertes Manager des équipes : - Superviser les équipes sur votre secteur - Participer au recrutement des opérationnels et assurer le tutorat - Intégration et formation aux outils auprès des équipes - Remontée des besoins en formation/compétences - Apporter un soutien aux CIP et à toutes les étapes de la prestation - Effectuer un point régulier avec les équipes et la direction - Réaliser les EADP et entretiens d'étapes Développement : - Développement du maillage territorial - Développement des relations mandataires - Développement des marchés et AAP/AO Transversalité (au national) - Sécuriser le lien avec les fonctions supports - Garantir le partage des données et documents - S'assurer du partage des CV candidats - Garantir la sécurisation vers l'emploi des bénéficiaires Profil - Vous avez une expérience conséquente sur un poste de Manager - Vous êtes automne, réactif et force de propositions - Vous avez une âme de leader et vous aimer accompagner et guider - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi, idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi - Vous avez un bon sens de la communication et vous aimez le travail en équipe - Vous avez le gout du challenge et aimez relever les défis ! Idéalement issus des domaines de la formation, de la prestation ou du consulting, de niveau Bac +2 à Bac +5, vous êtes une personnalité fortement ancrée dans votre territoire. Si vous souhaitez participer avec nous au lancement de ce nouveau projet alors envoyez-nous votre candidature ! Condition de poste - Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir début mai 2025 - Rémunération : 2500 euros brut/ mois (36h/ semaine - 6j RTT) - Localisation : Les abymes, déplacements sur les agences de Guadeloupe, véhicule indispensable - Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, selon le poste que vous occuperez, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi
FreeDom Guadeloupe recrute des aides ménagers / ménagères à domicile et/ou en entreprise. Personne autonome ayant le sens de l'organisation. Permis B et véhicule Tâches à réaliser: - dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets... - nettoyer les baies vitrées, persiennes, jalousies, sanitaires, sols.... -nettoyer les appareils de cuisine et la vaisselle - entretenir le linge de maison et les vêtements - repassage
Nous recherchons une personne avec de l'expérience ayant les compétences suivantes en hydraulique, pour un CDD de remplacement de deux mois au moins. - Accueillir et conseiller le client - Faire préciser la demande - Présenter les produits correspondant aux besoins - Informer le client sur les caractéristiques techniques des produits - Proposer des produits complémentaires - Répondre aux questions et demandes d'informations techniques ou autres - Répondre aux demandes par téléphone et/ou contact de clients par téléphone pour vente de produits ou services - Conclure la vente - Editer la facture - Fabriquer des flexibles Liste de quelques produits que nous commercialisons : accumulateur hydraulique moteur hydraulique coupleur hydraulique pompe hydraulique tuyau hydraulique groupe hydraulique distributeur hydraulique moteur à pompe hydraulique raccord embout hydraulique mini centrale hydraulique tube hydraulique tube hydraulique en acier joint hydraulique flexible de lavage raccord rapide huile hydraulique valve hydraulique adaptateur hydraulique raccord hydraulique tuyau hydraulique flexible inverseur hydraulique cylindre hydraulique pompe à palettes Envoyez nous votre CV, si vous estimez être apte au poste .
Description du poste : En tant que brasseur, vous aurez un rôle essentiel dans la production de bières artisanales de qualité. Vous serez responsable de chaque étape du processus, de la sélection des matières premières à l'embouteillage, en veillant à respecter les recettes et à garantir des produits finis d'exception. Si vous êtes passionné par le brassage et que vous recherchez un défi motivant dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous. Responsabilités : Préparation des matières premières : Sélectionner et mesurer les ingrédients nécessaires (eau, malt, houblon, levure) pour garantir la qualité du produit final. Brassage : Appliquer les recettes et procédures pour garantir une fermentation réussie et obtenir une bière de qualité. Fermentation : Surveiller les paramètres de fermentation et ajuster selon les besoins pour atteindre les caractéristiques attendues. Conditionnement : Embouteiller ou mettre en fût la bière en respectant des standards rigoureux de qualité et d'hygiène. Entretien des équipements : Assurer l'entretien préventif et la réparation des équipements pour maintenir leur efficacité. Contrôle qualité : Effectuer des tests à chaque étape de la production pour s'assurer que la bière respecte les normes de goût, d'arôme et de stabilité. Compétences requises : Connaissance des techniques de brassage et des ingrédients utilisés. Capacité à suivre des recettes et des procédures de fabrication avec rigueur. Sens de l'hygiène et de la sécurité alimentaire. Esprit d'équipe et bonne communication. Résilience et autonomie, avec la capacité à travailler dans un environnement parfois exigeant. Sens du détail, rigueur et organisation. Formation et expérience : Diplôme en brasserie, sciences de la fermentation, ou domaine connexe. Expérience en brasserie artisanale ou industrielle est un atout. Formation en sécurité alimentaire et gestion des risques appréciée. Conditions de travail : Ce poste est idéal pour une personne motivée, prête à relever des défis dans un environnement de production dynamique. Bien que le travail puisse être parfois exigeant (environnement humide, chaud, bruyant), l'équipe offre un cadre de travail stimulant avec une forte culture de la collaboration. Vous bénéficierez de tout le nécessaire pour travailler en toute sécurité et confort. Manipulation de charges lourdes et utilisation d'équipements de levage. Travail dans un environnement dynamique, où chaque jour est une occasion d'apprendre et de s'améliorer. Horaires de travail flexibles adaptés à la production. Si vous êtes prêt à vous engager pleinement dans cette mission et à contribuer au succès de notre brasserie, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !
Offre de Mission - Enseignant Indépendant en Soutien Scolaire Niveaux : maternelle à la seconde Vous êtes enseignant indépendant, passionné par la pédagogie et habitué à travailler en autonomie ? Vous souhaitez développer votre propre clientèle tout en bénéficiant du soutien d'une structure dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous ! Profil recherché -Expérience en enseignement et accompagnement pédagogique (individuel ou en petit groupe). -Capacité à travailler seul(e) et en autonomie, avec un excellent sens de l'organisation. -Aptitude à développer son propre portefeuille de clients grâce à une démarche proactive. -Bon relationnel et sens de l'écoute pour instaurer une relation de confiance avec les familles. Missions Assurer des séances de soutien scolaire adaptées aux besoins des élèves. Mettre en place des stratégies pédagogiques efficaces et personnalisées. Développer son portefeuille client en proposant activement ses services auprès des familles. Collaborer avec la structure pour optimiser la visibilité et la satisfaction des élèves. Ce que nous offrons Un cadre professionnel et un accompagnement dans votre développement. La possibilité de gérer votre emploi du temps librement. Un réseau et des ressources pour faciliter votre activité. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Le/la Secrétaire Bilingue assure des tâches administratives, organisationnelles et de communication en deux langues (français et anglais). Il/elle joue un rôle clé dans la gestion des échanges internationaux et l'appui administratif à la direction ou aux équipes. À ce titre, ses missions incluent : - Accueil et communication : - Gérer les appels téléphoniques et les courriers (physiques et électroniques) en français et en anglais. - Accueillir les visiteurs et les orienter selon leurs besoins. - Assurer la traduction de documents ou la rédaction de courriers en langues étrangères. - Gestion administrative : -Assurer le suivi des dossiers, classement et archivage. -Rédiger des comptes rendus de réunions en français et en anglais. - Appui à la gestion commerciale : -Assurer la facturation et gérer les dossiers du personnel et la communication avec les collaborateurs internationaux.
En appui du RTRH Antilles, vous interviendrez sur l'ensemble des aspects de la fonction RH. Vos missions comprendront notamment : * Administration du personnel et gestion des dossiers salariés * Suivi des contrats de travail, avenants, dossiers individuels, absences et temps de travail * Participation à la préparation (envoi des éléments relatifs aux situations sensibles) et au contrôle de la paie en lien avec le CSP * Gestion des éléments administratifs relatifs au cycle de vie des salariés (embauches, mobilité, départs) * Recrutement et intégration * Participation à la diffusion des offres, pré-sélection des candidats et organisation des entretiens * Contribution à la mise en œuvre de parcours d'intégration adaptés et à la fidélisation des nouveaux collaborateurs * Formation et développement des compétences * Recueil des besoins de formation, gestion logistique et suivi administratif des actions de formation * Mise à jour des tableaux de suivi des compétences, des parcours professionnels et des dispositifs de développement RH * Relations sociales et gestion des IRP (Instances Représentatives du Personnel) * Contribution à la préparation des documents et supports pour les réunions avec les représentants du personnel du CSE GPE/IDN * Participation à l'information et la sensibilisation des équipes encadrantes sur les bonnes pratiques en matière de relations sociales * Projets RH transversaux * Appui à la mise en place et au suivi de projets RH structurants (amélioration des processus internes, déploiement d'outils, actions de qualité de vie au travail) * Veille sociale, juridique et réglementaire afin de garantir la conformité des actions RH * Mettre en place 2 permanences RH mensuelles : 1 en Guadeloupe et une à Saint-Martin * En cas de nécessité, assister les directions territoriales lors des entretiens disciplinaires - Date de prise de poste souhaitée 1er avril 2025 ou courant avril 2025 Informations pratiques liées au poste Le poste est situé en Guadeloupe au sein des établissements à Jarry.Le poste est rattaché au service RH Antilles basé en Martinique. Poste en CDI à temps plein. Statut agent de Maitrise ou cadre selon le profil retenu. Permis B exigé. Déplacement fréquents sur le territoire de Guadeloupe et 1 fois par mois à Saint-Martin. De formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit Social (niveau Bac +3/5), vous justifiez d'une première expérience confirmée en tant que généraliste RH. Vous êtes à l'aise avec les outils et procédures RH, et savez gérer de front plusieurs dossiers avec rigueur et efficacité et discrétion. * Compétences et qualités requises : * Solides connaissances en droit du travail et en gestion administrative du personnel * Sens de l'organisation, réactivité et autonomie dans le traitement des missions confiées * Excellentes capacités de communication, à l'écrit comme à l'oral, et sens de la confidentialité * Bon relationnel, capacité à travailler avec différents interlocuteurs (managers, salariés, partenaires extérieurs) * Connaissance du secteur associatif et/ou médico-social appréciée * Maîtrise des outils bureautiques et SIRH
Le/la Responsable des Ressources Humaines, du Dialogue Social et du Bien-Être au Travail a pour mission de gérer la stratégie RH du Mémorial ACTe en garantissant un climat social harmonieux, en veillant au bien-être des collaborateurs et en assurant la gestion efficace des ressources humaines. Gestion des Ressources Humaines - Piloter la gestion administrative du personnel (contrats, paie, absences, congés, etc.). - Définir et mettre en œuvre la politique de recrutement, d'intégration et de formation des collaborateurs. - Élaborer et suivre la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). - Assurer la gestion des carrières et la mobilité interne. - Veiller à la conformité des pratiques RH avec la législation en vigueur. Dialogue Social et Relations avec les Instances Représentatives - Organiser et animer les relations avec les partenaires sociaux et en particulier le CSE. - Piloter les négociations collectives et assurer un dialogue social constructif. - Veiller au respect des obligations légales en matière de droit du travail et des relations sociales. - Accompagner la direction et les managers dans la gestion des conflits et des situations sensibles. Qualité de Vie et Bien-Être au Travail - Développer et mettre en place des actions favorisant le bien-être des salariés. - Concevoir et suivre des dispositifs de prévention des risques psychosociaux. - Promouvoir un environnement de travail inclusif et bienveillant. - Organiser des actions de sensibilisation et de formation sur la qualité de vie au travail.
L'Institut Pasteur de la Guadeloupe, créé en 1948 et situé aux Abymes (Guadeloupe), est à la fois un institut de recherche sur les maladies infectieuses et un institut menant des activités de services en santé (Laboratoire d'Hygiène de l'Environnement, laboratoire d'analyse médicale, centre de vaccination). Sous la direction de la responsable technique en chimie, vos missions sont les suivantes : 1. Validation de méthodes PO4, NH4 et NO2 par flux continu 2. Analyses physico-chimiques des eaux 3. Automatisation / développement de l'analyse des silicates solubles par flux continu 4. Respect des exigences du référentiel qualité NF 17025 (Accréditation COFRAC) Poste à pourvoir à partir du 01/06/2025
L'Institut Pasteur de la Guadeloupe, créé en 1948 et situé aux Abymes (Guadeloupe), est à la fois un institut de recherche sur les maladies infectieuses et un institut menant des activités de services en santé (laboratoire d'analyse médicale, centre de vaccination, Laboratoire d'Hygiène de l'Environnement). Rattaché(e) au responsable du laboratoire de Microbiologie Médicale Spécialisée (LMMS), vos missions seront les suivantes : - Réalisation des analyses sur l'automate de sérologie Architect - Réalisation des examens directs, de la mise en culture et de la lecture des cultures pour la paillasse mycobactéries (travail en P3) - Réalisation des PCR (arbovirus, mycobactéries.) - Réalisation des extractions de chlordécone dans le sérum humain - Participation éventuelle à des projets de recherche Le poste est à pourvoir à compter du 1er juin 2025
ABC /SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes. La réussite de nos services repose sur la qualité de recrutement de nos intervenants aux profils et aux qualités différentes. ABC COURS, recrute un professeur(e) de mathématiques à domicile pour une élève de 3ème sur LE GOSIER (97190). Les cours débuteront dès que possible. Rémunération horaire NETTE comprise entre 16 et 21 euros de l'heure en fonction de votre statut. Merci d'envoyer votre CV si vous êtes intéressé(e).
Bonjour, Notre agence JOB INTERIM de Baie-Mahault recrute des ELECTRICIENS LIGNE ET RESEAUX H/F ( 5 postes à pourvoir ). Vos missions seront les suivantes : Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) Désactiver un réseau électrique Démonter des cables électriques Installer un poteau, pylône ou mât électrique Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires en fonction de la température, de la distance entre les poteaux et des données de plan de piquetage Installer des gaines et câblages Creuser une fouille Poser des circuits et équipements électriques Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Réaliser un raccordement de réseau Réaliser des essais et tests de fonctionnement Localiser l'origine d'une panne de réseau électrique et identifier les solutions de réparation Votre profil: Vous êtes sérieux, dynamique et motivé ! Vous disposez de savoir-faire ou connaissance dans le domaine électrique. Vous êtes en possession d'un CAP ou d'un BAC dans le domaine de l'électricité. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez notre agence ! A bientôt ! JOB INTERIM Immeuble MONTANNA ZAC de JABRUN 97122 , BAIE-MAHAULT
Commercial terrain avec commission
Stores 2000 leader en menuiserie anticyclonique
PME solidement implantée depuis 40 ans aux Antilles, notre entreprise évolue dans un environnement dynamique et exigeant. Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Administratif et Financier (H/F) joue un rôle clé dans la gestion financière et administrative de l'entreprise. Véritable bras droit du Directeur Général, vous assurez le pilotage financier et administratif de la société, garantissez la fiabilité des comptes et participez activement à l'amélioration de la performance globale de l'entreprise. 1. Comptabilité, contrôle de gestion et reporting : Superviser l'ensemble de la comptabilité générale et analytique. Assurer la production des comptes annuels et des déclarations fiscales. Mettre en place et suivre des outils de contrôle de gestion (tableaux de bord, indicateurs de performance, analyses financières). Fournir un reporting précis à la direction pour faciliter la prise de décision. 2. Gestion administrative et organisationnelle Assurer le respect des procédures internes et des obligations légales. Optimiser les processus administratifs pour améliorer l'efficacité de l'entreprise. Piloter les relations avec les prestataires externes (experts-comptables, commissaires aux comptes, avocats, administrations, etc.). 3. Trésorerie, crédits, recouvrement et relations bancaires Gérer la trésorerie et anticiper les besoins financiers. Suivre les financements, négocier les conditions bancaires et gérer les relations avec les partenaires financiers. Mettre en place et suivre les actions de recouvrement afin d'optimiser le besoin en fonds de roulement. 4. Droit des affaires et fiscalité Assurer la conformité juridique et fiscale de l'entreprise. Gérer les contrats, les contentieux éventuels et les obligations réglementaires en lien avec les conseils externes. Optimiser la gestion fiscale de la société. 5. Management et accompagnement de l'équipe comptable Encadrer et animer une équipe de deux comptables. Organiser le travail et accompagner la montée en compétences des collaborateurs. Assurer un bon niveau de coordination entre les équipes financières et les autres services de l'entreprise. Profil recherché Diplômé(e) d'une formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (Bac+5 type DSCG, Master CCA, école de commerce). Expérience confirmée en tant que RAF ou dans une fonction similaire, idéalement en PME. Solides compétences en gestion financière, comptable et fiscale. Capacité à travailler en autonomie, avec rigueur et esprit d'initiative. Excellentes qualités relationnelles et aptitude à interagir avec des interlocuteurs variés (direction, partenaires financiers, équipes internes).
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) expérimenté(e) avec 5 ans d'expérience souhaitée. Vous déterminerez les solutions techniques de remise en état du véhicule et des équipements. Votre salaire sera négocié en fonction de votre expérience.
Au sein d'un service traiteur placé dans un supermarché, vous serez chargé(e) d'organiser le travail des équipes. Votre mission : - Gérer le planning des collaborateurs - Coordonner l'activité du laboratoire de cuisine et l'espace de vente - Contrôler le rayon, la mise en place des produits - S'occuper de la satisfaction de la clientèle, ainsi que la qualité des produits - Réaliser les inventaires, réceptionner les marchandises, vérifier l'état des stocks - Gérer le food cost (coûts, ratios, pertes) - Faire respecter les normes et l'hygiène Vous êtes doté d'un leadership vous permettant de dynamiser les équipes. Vous avez un bon sens relationnel. Vous avez une expérience dans le secteur de la restauration. Vous avez une formation en HACCP. Vous correspondez à ce profil? N'hésitez pas à candidater!
L'association Alterrenative recrute ! Nous souhaitons agrandir notre équipe et recrutons un assistant technique en maraîchage pour notre chantier d'insertion au centre pénitentiaire de Baie-Mahault. Vos missions: Sous l'autorité de l'encadrant technique, l'assistant technique exerce ses fonctions sur le terrain agricole situé au centre pénitentiaire de Baie-Mahault. Accompagner et former une équipe de 12 salariés en insertion sur le poste d'ouvrier agricole polyvalent, en soutien à l'encadrant technique. Une expérience et une formation en maraîchage sont donc indispensables. Assurer la réalisation opérationnelle du chantier. Rendre compte de son activité et signaler les difficultés rencontrées. Poser un cadre de travail structurant et veiller à la sécurité des salariés. Faciliter l'apprentissage des savoirs et savoir-faire en situation de travail, en indiquant les méthodologies adaptées et en s'assurant de leur acquisition. Réguler les relations au sein de l'équipe et favoriser un climat de travail propice à la progression de chacun. Conditions de travail: Temps de travail : 20 heures par semaine Horaires : du lundi au vendredi, de 7h à 12h Contrat : CDD de 6 mois Rémunération : selon la grille des assistants techniques de la Convention Collective Nationale des Ateliers et Chantiers d'Insertion "Synesi" (Niveau B - échelon 270) Avantages : prise en charge intégrale de la mutuelle du salarié Si vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer à un projet porteur de sens, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
VIENNOISERIE PLUS, entreprise agroalimentaire, spécialisée en Boulangerie, Viennoiserie, Traiteur, reconnue sur le marché, cherche à renforcer ses équipes sur son site de Baie Mahault en Guadeloupe. Afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Opérateur/trice de Production en CDI. Poste évolutif vers la fonction de chef d'équipe remplaçant. Poste Sous la responsabilité des chefs d'équipe vous avez pour missions de : - Réaliser le programme de fabrication/conditionnement et renseigner les documents de production - Assurer la production en respectant les process ainsi que les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Effectuer les réglages et les changements de format nécessaires sur les machines - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication et procéder aux ajustements requis - Collaborer avec les équipes de maintenance et de qualité pour garantir une production optimale - Effectuer le nettoyage et la désinfection de votre zone de production L'activité s'exerce de façon postée par roulement (Matin/ Après-midi) et elle s'effectue parfois en zone froide Le port d'équipements de protection individuelle et d'équipement d'hygiène est requis Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative. Profil : Issu(e) d'une formation niveau Bac et/ou 1ère expérience dans le secteur agroalimentaire, vous possédez avant tout les atouts suivants : - Rigueur - Réactivité et capacité d'adaptation - Goût prononcé pour le travail d'équipe - Curiosité et envie d'apprendre - Ponctualité Votre expérience et votre appétence pour le management d'équipe ainsi que des qualités en leadership vous permettront d'évoluer vers les fonctions de chef d'équipe remplaçant Statut et avantages : - CDI - Statut Ouvrier OE3 - 35 heures hebdomadaires - Rémunération : 22K€ brut / an - Tickets Restaurants
Au sein d'une sandwicherie, restaurant , saladerie situé à Jarry vous serez en charge de la préparation des aliments, la cuisson de base, le service au comptoir, le nettoyage des espaces de travail et de la salle de restaurant, ainsi que la gestion de la caisse. Restaurant ouvert du lundi au vendredi de 6 heures 30 à 16 heures 30. CDD DE REMPLACEMENT ( du 14 au 30 avril)
Le/la Chargé(e) de Surendettement intervient dans le cadre du dispositif de traitement du surendettement des particuliers. Il/elle accompagne les personnes en situation de difficulté financière et assure l'instruction des dossiers de surendettement en conformité avec la réglementation en vigueur. À ce titre, il/elle aura notamment pour missions : - Informer et conseiller les particuliers sur les procédures de surendettement et les solutions adaptées à leur situation. - Instruire les dossiers de surendettement : analyse de la recevabilité, collecte et vérification des pièces justificatives, évaluation de la situation financière des demandeurs. - Assurer le suivi et la gestion des dossiers en lien avec les autres acteurs concernés (créanciers, services sociaux, magistrats, etc.). - Participer aux commissions de surendettement et rédiger les rapports nécessaires à la prise de décision. - Mettre en œuvre les décisions des commissions : plans de redressement, mesures imposées ou recommandées, effacement de dettes. - Assurer une veille juridique et réglementaire sur les dispositifs de lutte contre le surendettement. - Contribuer à la prévention du surendettement par des actions d'information et de sensibilisation.
Intégré(e) au sein d'une équipe de contrôleurs expérimentés, vous utiliserez des photos aériennes, des images satellites, et des résultats d'analyse issus d'une intelligence artificielle pour vérifier la conformité des déclarations des exploitants agricoles aux aides de la PAC. Selon les procédures de gestion établies et au sein du Système d'Information Géographique dédié ISIS, vous analyserez et confirmerez les critères d'admissibilité et l'existence d'une activité agricole sur les parcelles déclarées par l'exploitant. Vous pourrez également, selon l'organisation locale de la DR ASP participer aux déplacements terrain en cas d'expertise images non conclusive. Votre action permet de consolider l'instruction des dossiers PAC des exploitants agricoles en vue d'une mise en paiement de leurs aides conformes aux exigences réglementaires et de délais. Pour mener à bien vos fonctions, vous bénéficierez d'une montée en compétence progressive via des actions de formation et de tutorat pour : - la prise en main des procédures métiers, - la maitrise des outils métiers spécifiquement créés pour votre activité : Portail ISIS, logiciel de suivi des surfaces. Basé à Cayenne, vous intégrerez une équipe de 10 agents et 1 encadrant mobilisés sur les opérations de contrôles et de suivi des surfaces. - Analyse des photographies aériennes, imageries satellites, et de résultats issus d'une Intelligence Artificielle - Analyse du parcellaire agricole de l'exploitant : surfaces agricoles, couverts déclarés, éléments naturels. - Analyse d'imageries infrarouges (satellites) récupérés tout au long de l'année : identifier le niveau de développement des cultures sur la base d'un référentiel. - Analyse de résultats de l'intelligence artificielle sur les probabilités de culture et groupes de culture. Instruction des critères d'éligibilité aux aides - Comparaison des images satellites et résultats d'intelligence artificielle à un référentiel pour statuer sur : la culture présumée (Verger, légumes .) - la présence d'une activité agricole - Déclenchement de l'acquisition de photos terrains ou déplacement sur les cas problématiques. - Statuer au cas par cas sur les critères d'éligibilité aux aides pour permettre le paiement. Vérification sur le terrain des la culture présumée - Se déplacer sur le terrain pour vérifier la culture qui n'aurait pas pu déterminée lors de l 'expertise de l'image Champ relationnel : - En externe : Services déconcentrés de l'Etat (DDT, DDPP). - En interne : Equipes de la direction Régionale et réseau national d'agents chargés des contrôles, Direction des Soutiens Directs Agricoles de l'ASP. CV et Lettre de motivation par mail
Nous recherchons une(e) vendeur(se) pour la vente de plats froids et pâtisseries. Vous serez chargé(e) d'accueillir le client, de le renseigner, de proposer de la vente additionnelle, d'aider le cuisinier dans la préparation des plats froids, café, smoothies, de faire le service, encaisser les ventes. Vous avez une expérience dans la vente de produits alimentaires. Si vous êtes dynamique, motivé(e) n'hésitez pas à postuler ! Votre profil commercial sera le bienvenu pour rejoindre l'équipe! Vous travaillez du Lundi au Samedi, vos horaires seront déterminés en fonction du planning de l'équipe Lieu de travail à Jarry
Nous recrutons des animateurs diplômés pour des postes sur la pause méridienne pour l'année scolaire de 2024-2025. Vous assurez un rôle essentiel d'éducation et d'encadrement des activités récréatives afin de permettre à chaque enfant de s'épanouir Dynamique, vous accueillez,animez et surveillez des groupes d'enfants scolarisés durant les pauses méridiennes ou les temps périscolaires(garderie du midi). Diplôme requis : BAFA : BAFD / CAP AEPE / CPJEPS / BPJEPS / BTS ou BAC animation Conditions de travail : Lundi/ Mardi/ jeudi/ Vendredi 11h30-14h poste à pourvoir dès que possible en temps partiel de 10h hebdomadaire au smic horaire.
L'Adjoint(e) de Direction H/F assiste la Direction Générale de la société dans la gestion quotidienne, le développement commercial et l'optimisation des opérations. Il/elle veille au bon fonctionnement du magasin, à la satisfaction client et à la coordination des équipes techniques. Vos missions principales : Assistance à la direction : Assister le directeur dans la gestion quotidienne du magasin. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Préparer et suivre le tableau de bord afin d'analyser l'activité et sortir les indicateurs de performance Assurer la veille concurrentielle et le suivi des tendances du marché. S'engager sur l'amélioration de l'attractivité, la présentation et le charme du showroom Gestion commerciale et relation client : Présence au showroom (7h/semaine) : accueillir et conseiller la clientèle Etablir des offres commerciales en accord avec la direction et le service Marketing Assurer une évolutions de la vente de tous les produits et services proposés par l'entreprise, Développer les ventes et assurer le suivi des devis et des commandes. Superviser et optimiser le traitement des SAV en assurant un service de qualité. Participer à l'organisation d'événements promotionnels et de journées portes ouvertes. Effectuer un suivi de la satisfaction clients Analyser les performances commerciales et proposer des actions d'amélioration. Management et coordination des équipes Superviser la planification des tâches et optimiser l'organisation du travail. Gestion administrative et financière : Gérer les stocks de produits et de matériel, et optimiser les commandes. Suivre les encaissements et les facturations. Participer à la gestion du budget et au contrôle des dépenses. Assurer le suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire : Maîtrise des outils informatiques (logiciels et applications d'usage au sein de l'entreprise : Odoo/ Drive/ Asana, de planning.) Compétences en Management d'équipes Compétences en gestion des stocks et approvisionnement. Savoir-être : De formation commerciale et titulaire d'un BAC+2 min, Force de proposition, sens de l'initiative et de l'autonomie Sens de l'organisation et de la rigueur Sens du relationnel et de la communication Les petits + : Pack employeurs : téléphone portable, mutuelle... Parcours d'intégration avec : formation produits et services/ Process interne Possibilité d'évoluer dans la fonction de Responsable de magasin H/F
Un garage recherche un(e) préparateur(trice) peintre automobile. Vous serez chargé(e) de préparer les éléments carrosserie et d'effectuer la préparation des véhicules avant peinture. Vous travaillez du lundi au vendredi de 07h30 à 15h00
Tu as la fibre commerciale, un bon relationnel et l'envie de relever des défis au quotidien ? Rejoins une équipe dynamique où chaque jour est une nouvelle opportunité ! Qui sommes-nous ? Alto Engineering, acteur reconnu dans le domaine l'infogérance, ingénierie et la distribution de matériel informatique, accompagne ses clients professionnels avec des solutions sur mesure, innovantes et fiables. Dans le cadre de notre développement dans les caraïbes, nous recherchons un(e) commercial(e) motivé(e) pour renforcer notre équipe. Tes missions : - Prospecter de nouveaux clients (BtoB) et développer ton portefeuille. - Fidéliser les clients existants avec un suivi personnalisé. - Comprendre les besoins des clients et proposer les offres adaptées. - Travailler en collaboration avec les équipes techniques et marketing. - Atteindre et dépasser les objectifs fixés. Ton profil : - Tu es de nature persévérante, autonome et orientée résultats. - Tu as un bon sens de l'écoute et tu sais convaincre avec le sourire. - Une première expérience commerciale (stage ou CDI) est un plus. - Tu maîtrises les outils informatiques (CRM, pack Office, etc.). - Permis B , poste avec déplacements. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale et bienveillante - Des challenges motivants et des perspectives d'évolution - Une entreprise à taille humaine qui valorise ses talents
Alto Engineering, acteur reconnu dans le domaine l'infogérance, ingénierie et la distribution de matériel informatique, accompagne ses clients professionnels avec des solutions sur mesure, innovantes et fiables.
Directeur(rice) des Services de Soins infirmiers, vous serez garant (e) de la conception et de la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement, et vous vous assurerez de la concordance du projet de soins aux différents projets de l'établissement dont notamment les projets médicaux, qualité risques et Ressources Humaines, s'intégrant dans le projet global territorial de l'établissement et dans les enjeux du groupe Almaviva Santé. Vous serez responsable de l'encadrement de l'ensemble des équipes paramédicales et veillerez au respect de la règlementation pour les actes de soins. Vous serez chargé(e) de : - Piloter et coordonner les activités de l'ensemble des services de soins de la Clinique en lien avec les responsables d'unités de soins. - Manager les responsables des services de soins. - Assurer l'adéquation des ressources humaines avec l'activité. - Assurer le suivi des indicateurs (activité, soins.). - Superviser l'organisation et l'efficience des équipes de soins dans un souci permanent de qualité et de sécurité des soins. - Accompagner le développement des compétences des équipes soignantes et favoriser un climat de travail serein et motivant. - Collaborer avec les médecins, les équipes administratives et l'ensemble des parties prenantes pour garantir une prise en charge globale et coordonnée des patients. - S'impliquer activement dans la démarche qualité et gestion des risques. - Assurer le recrutement des équipes soignantes en lien avec le service RH. - Assurer à la coordination avec le bloc opératoire en collaboration avec la Cadre de bloc. De formation paramédicale complétée par une expérience en qualité de cadre de santé, vous justifiez d'une expérience significative dans l'encadrement d'équipes à un poste similaire au sein d'un établissement de santé MCO. Vous maîtrisez la conduite de projet et l'accompagnement au changement. Votre parcours candidat : Un entretien sur site avec le Directeur de l'établissement. Avantages établissement : primes, parking, restauration, participation. D'autres étapes pourraient s'ajouter en fonction du processus, nous serons à vos côtés pour vous guider et répondre à toutes vos questions à chaque étape. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Nous recherchons un(e) animateur(trice) passionné(e) pour encadrer notre atelier cirque destiné aux enfants de 5 à 12 ans. Missions : Initier les enfants aux disciplines du cirque (jonglerie, acrobaties, équilibre, clown...) Encourager la créativité et la confiance en soi à travers des jeux et des mises en scène Adapter les activités aux niveaux et aux capacités des enfants Assurer la sécurité et le bien-être des participants Profil recherché : Expérience en animation et/ou formation aux arts du cirque Bonne pédagogie et dynamisme Capacité à travailler avec un jeune public BAFA / BPJEPS ou expérience équivalente appréciée
MISSIONS : - Animer son équipe - Coordonner les activités de l'equipe et distribuer les tâches - Veiller au respect des règles en matière de sécurité et d'hygiène sur le chantier - Gérer les aspects administratifs du chantier - Pouvoir superviser les commandes de matériel et de la gestion des horaires des ouvriers. - Veiller au bon déroulement des travaux CACES MINIPELLE SERAIT UN PLUS
Le métier d'agent de transit s'avère très complet votre premier rôle: -Organiser le transport des marchandises -Organise également leur acheminement de l'entrepôt jusqu'au destinataire -Se charge également de régler les problèmes en cas de perte, de dégâts ou de réclamations
Au sein de notre organisation spécialisé dans le recouvrement des créances, nous recherchons Un/e Agent/e de Recouvrement Sédentaire qui prendra en charge la Gestion, d'un portefeuille, le suivi des créances impayées et assurera les activités de recouvrement à l'amiable ou contentieux auprès des débiteurs. Il ou Elle travaille principalement par téléphone, email ou courrier postal depuis notre siège, aucun déplacement sur le terrain. Vous justifiez d'un bon sens relationnel, d'une bonne capacité à entreprendre une communication et de bonne qualité à la médiation. Rejoignez-nous.
-DESCRIPTIF DU POSTE : - Analyser les besoins en travaux immobiliers - Décrire et estimer les travaux immobiliers à réaliser - Préparer puis coordonner la réalisation des travaux immobiliers - Proposer la réception des travaux immobiliers - Faciliter les actions d'exploitation et de maintenance des locaux Compétences attendues: - -Respect de la déontologie, de l'éthique, de la confidentialité et du secret professionnel - Aptitude à se tenir informé(e) sur l'évolution de son environnement professionnel - Capacité d'analyse et de synthèse - Connaissances dans le bâtiment -Avoir une expérience significative en suivi de chantiers/ travaux.
-réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, -assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives -aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne -effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics visés - aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. participer au repérage des fragilités de la personne et à sa sécurité, - participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne, - coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, ou pluriprofessionnelles, - rendre compte selon les procédures mises en place. Les publics accompagnés Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. Horaires flexibles, possibilité de travailler en journée, en soirée, les week-ends et jours fériés.
Vous préparez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien sur les routes ou voiries, selon les règles de sécurité. Vous effectuez le passage de câbles, réalisez les raccordements. Vous travaillez du lundi au vendredi de 06h à 13h.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE Dans le cadre de notre engagement d'accompagner des jeunes dans l'acquisition de compétences, nous recherchons une esthéticienne Rattaché(e) directement au Responsable du centre, vous serez accompagnée pour développer les compétences suivantes : - Accueillir les clients. - la gestion du planning de rdv.. - d'assister la praticienne lors des soins en cabine. - Vous devrez également renseigner vos fiches clients et prospects sur le logiciel dédié.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Mécanicien motoculture H/F - CDI GUADELOUPE. Sous la responsabilité du Responsable SAV, vous êtes le garant de l'activité, de la gestion et de l'organisation du SAV, indispensable à la qualité des services et produits proposés aux clients Vos missions principales consisteront principalement à : - Réaliser des opérations de diagnostic, réparations, entretiens, révisions de petit matériel (2 temps et 4 temps, essence et diésel, électroportatif à batterie ou filaire, particuliers et professionnels) dans le respect des normes de qualité et des procédures internes; - Réaliser diverses opérations de montage en atelier; - Accompagner les clients dans la préparation et le démarrage de machines neuves; - Préparer les éléments nécessaires à la rédaction des devis et effectuer les commandes de pièces nécessaires avec l'aide du responsable SAV; - Utiliser le logiciel interne de recherche de pièces en stock, de gestion des devis et ordres de réparation. Profil recherché Titulaire d'un CAP/BEP en électrotechnique ou mécanique, vous avez idéalement 5 ans d'expérience professionnelle dans le secteur agricole. Vos atouts : Organisation et rigueur Loyauté et engagement Adaptabilité et bon relationnel Bonne gestion du stress
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un ouvrier de production en fabrication d'éléments béton. Vos missions: - Monter des coffrages : assembler les pièces de coffrages préparées au préalable pour la fabrication des éléments en béton armé. - Mise en place des armatures façonnées par notre partenaire. - Coulage en équipe du produit béton : veiller à la distribution uniforme du béton dans les coffres. - Procéder aux actes de finitions des pièces : apporter les finitions nécessaires pour garantir un produit de qualité, talochage, lissage. - Démonter les coffres : une fois les pièces en béton sèches, procéder au démontage et stockage des coffres Horaires : 6H30 14H Profil : - Capacité à réaliser des tâches répétées : vous êtes rigoureux et organisé. - Respect du process de fabrication : suivi des procédures établies pour garantir la qualité des produits. - Aimer le travail manuel et en équipe : l'esprit d'équipe et la collaboration sont essentiels. - Réaliser des tâches cadencées : respect des délais et gestion des priorités. - **Pas de port de charge lourde** : utilisation de ponts roulants ou d'engins de levage pour les pièces lourdes. SI POSSIBLE CACES POINT ROULANT OU CACES GERBEUR Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Proman Guadeloupe recherche un chef d'équipe canalisateur AEP et EU. Vous réaliserez les tâches suivantes : - Gestion d'une équipe - Implantation: (sécurisation globale du chantier, et traçage pour les travaux de maçonnerie) - Réalisation du chantier (choix des outils, du matériel, contrôler leur fonctionnement, et utiliser les engins de chantier) - Terrassement (sonder et repérer les réseaux, Ouverture et Blindage) - Construction et pose de canalisation (EU, EP, AEP) : Barder, Pré-Cintrer, Souder - Remblaiement et remise en état de la voirie : Remise à l'état initial et réalisation des revêtements - Respect des règles strictes de sécurité, d'hygiène et d'environnement CATEC & AIPR Obligatoires (possibilité de les passer en agence) Profil recherché : Issu(e) idéalement d'un CAP Maçon ou Constructeur de routes ou Constructeur VRD, vous disposez d'une première expérience acquise, ou d'un apprentissage. - Avoir eu une Formation CATEC (Obligatoire pour travailler dans les zones souterraines) surveillant/intervenant et AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) / Outils de découpe. - Motivation - Travail en équipe - Sens de l'organisation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
