Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nerville-la-Forêt située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nerville-la-Forêt. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - BRUYERES SUR OISE, 95 - VILLAINES SOUS BOIS, 95 - TAVERNY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Je suis a la recherche d'une femme ou homme pour le nettoyage dans la ville de chambly et bernes sur oise 16h à 18h lundi au vendredi 6h à 8h et pour une école primaire le lundi mardi jeudi et vendredi
Vous souhaitez travailler au sein d'une exploitation familiale pour un arboriculteur historique d'Ile-de-France? Rattaché au responsable des vergers et sur 25 hectares de pommiers et de poiriers, vos principales missions sont de : - Cueillir les pommes et poires arrivées à maturité - Trier et calibrer les fruits - Effectuer le conditionnement - Faire les greffes et tailler les arbres fruitiers dans le respect de leur forme et de l'époque de floraison - Participer aux travaux d'entretien de l'exploitation Pour réaliser ces missions, vous savez conduire les engins agricoles et connaissez idéalement la taille des arbres fruitiers CDD saisonnier à pourvoir dès le mois de juin jusqu'à décembre
En tant qu'Agent de Laboratoire (H/F), vous serez responsable de diverses tâches liées aux opérations de laboratoire. Assurez le nettoyage de la vaisselle Réaliserez l'entretien des matériels de laboratoire et de certains équipements Participerez au maintien de l'état de propreté et de rangement des laboratoires Participerez à l'entretien du petit matériel de laboratoire et de certains équipements Garantirez l'état de propreté et le rangement des laboratoires Respecterez le planning mensuel d'entretien d'équipements Profil: Appétence pour les équipements techniques. Rigueur Respect des procédures et règles d'hygiène et de sécurité Goût pour le travail en équipe Connaissance du monde du laboratoire serait un plus Travail à temps partiel : 50% soit 17h30 de travail réparti en demi journée l'après midi 13h/13h30 - 16h30/17h
Nous recherchons un(e) Réceptionniste de Nuit (H/F) en CDI. En collaboration avec l'équipe réception, vous assurez les missions suivantes : - Prendre en charge les réservations, - Accueillir et veiller au bon déroulement des séjours pour les clients la nuit, - Assurer la clôture journalière, - Assurer la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Vous êtes dynamique et savez anticiper les éventuelles situations difficiles. La maîtrise de l'anglais (courant) et de l'informatique (logiciel hôtelier et pack office) sont indispensables. Première expérience réussie dans le secteur hôtelier souhaitée. La connaissance de PROTEL sera appréciée.
Au sein d'une grande surface, vous secondez le gérant en effectuant la gestion commerciale, administrative et financière. Vous possédez idéalement une première expérience d'au moins un an dans l'alimentaire.
Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes en contact direct auprès de la clientèle. Vous faites également l'encaissement. Vous travaillez du lundi au dimanche matin (les jours de repos sont à voir avec l'employeur)
Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2024. Rattachés au Pôle familles, solidarités, proximité et santé, service Scolaire et Restauration Vos missions Sous la responsabilité du responsable du service Scolaire et Restauration, vos missions seront les suivantes : Rôle pédagogique sur le temps scolaire : - Accueillir avec les enseignants des enfants au sein de la classe, - Accompagnements des enfants vers l'autonomie dans les différents moments de la vie quotidienne, - Assister les enseignants dans la préparation et l'animation des ateliers pédagogiques, - Préparer les activités manuelles et/ou les ateliers (peinture, collage, découpage.), - Aider aux passages aux toilettes, aider à l'habillage et au déshabillage, - Surveiller la cour de récréation et la sieste en présence des enseignants sur le temps scolaire. Rôle pédagogique sur le temps périscolaire : - Encadrer les enfants sur le temps du repas : servir et desservir les enfants, éducation nutritionnelle, aider à la coupe et à l'épluchage des aliments, - Assurer la surveillance de la cour de récréation et/ou de la sieste. Entretien des écoles : - Au quotidien, assurer le nettoyage et le rangement de la classe, des sanitaires et des parties communes, - Durant les vacances scolaires : Nettoyage complet de l'école : Classes, sanitaires, salles d'activités et parties communes. Votre profil - CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou CAP Petite Enfance obligatoire, - Sens de l'organisation et le travail en équipe, - Bonnes connaissances des besoins de l'enfant, - Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, - Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS. Temps de travail : 35h00 annualisés.
Ns clean, société de nettoyage, recherche pour son client, un(e) agent(e) d'entretien en CDD dans le cadre d'un remplacement à Chambly. Vous serez en charge de l'entretien des locaux d'un supermarché. Vous travaillerez selon le planning suivant: LUNDI : 6h-9h et 11h45 -12h45 MARDI : 6h-9h et 11h45-12h45 MERCREDI : 6h-9h JEUDI : 6h-9h VENDREDI: 6h30-9h et 12h-19h SAMEDI : 6h-8h30 et 12h-19h DIMANCHE : REPOS CDD de remplacement du 13 mai au 30 juin 2024. 12€04 brut de l'heure.
L'agence CRIT INTERIM recherche pour ses clients spécialisés dans les fournitures et mobiliers de bureaux, produits alimentaires et non alimentaires, ainsi que dans le transport international et plateformes logistique, des futurs préparateurs de commandes (H/F) pour les départements du 95 et du 60. Dans le cadre de notre développement d'activité en logistique, nos clients actuels et nos futurs clients ont besoin de préparateur de commandes avec CACES 1. Le poste: Tu seras en charge de la préparation des commandes à destination des clients en suivant les indications des bons de commandes. Tu pourras travailler dans des domaines riches et variés de la logistique. Tes futures missions (liste non exhaustive): - Chargement et déchargement de cartons - Etiquetage et emballage de produits - Gestion des stocks de produits sur informatique - Palettisation et le filmage de cartons pour expédition - Préparation des colis pour expédition aux clients - Inventaire périodique des stocks - Respect des règles d'hygiène et des normes sanitaires. - Port de charges possible Ton profil: Tu es consciencieux et agile. Tu es disponible pour travailler le matin/l'après-midi ou la journée (horaires variables selon les besoins des clients) Et tu as au minimum le CACES 1 encore valable dans ta poche ! Les avantages Tu intègreras une équipe sympathique et dynamique. Possibilité prime panier repas ou ticket restaurant/mutuelle/accès à notre organisme prestataire pour des aides/épargne salariale/ Missions renouvelables 35h par semaine N'attends plus et rejoins l'agence de CRIT INTERIM à FOSSES ! Clic sur postuler et rejoins-nous !
Dans le cadre du nouveau projet d'établissement, la médiathèque recherche un Coordinateur numérique (H/F) pour compléter son équipe. Venant rejoindre le Pôle Ressources numériques Image et Son, il devra mettre en œuvre des actions et des projets de médiation numérique au sein de la structure et piloter le développement de l'outil informatique et numérique. En étroite collaboration avec le responsable du pôle Ressources numériques Image et Son, vous serez notamment chargé(e) de : - Participer à l'élaboration du projet d'établissement en construction, en lien avec le directeur de la médiathèque ; - Construire et mettre en œuvre une stratégie numérique globale visant à ce que le numérique vienne irriguer l'ensemble de l'activité : communication, prêt/retour, collections, ateliers, accueils de classes et partenariats ; - Élaborer et mettre en œuvre des actions éducatives et culturelles pour tous les publics ; - Élaborer et mettre en œuvre des projets de médiation notamment dans les domaines de l'apprentissage, des sciences et du jeu ; - Participer à la gestion des espaces numériques de la médiathèque ; - Développer des partenariats autour de l'inclusion numérique ; - Organiser et partager la veille professionnelle concernant la médiation numérique ; - Former les agents de la médiathèque à la médiation numérique. Issu-e d'une formation supérieure dans le domaine de la médiation numérique, des métiers du livre option numérique, ou de l'information / communication, vous possédez un esprit d'équipe et une aptitude à travailler en réseau. Rigoureux-euse et pédagogue, vous savez travailler en mode projet et êtes doté-e de qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues
Nous recherchons un(e) Secrétaire Médical(e), une personne souhaite passer la formation ou qui est expérimentée dans le monde du travail, qui puisse intégrer notre équipe dans un environnement de travail épanouissant avec des valeurs telles que le sens du service et de l'accompagnement, le partage et l'esprit d'équipe. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome, organisé(e) et vous avez un excellent sens relationnel. Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser efficacement les tâches qui vous sont confiées. Vous êtes capable de vous adapter et d'acquérir rapidement des compétences. Vous êtes à l'aise avec les logiciels bureautiques. Une formation POEI (généralement en e-learning) personnalisée sera mise en place à la prise de poste, suivant un plan de formation adapté à votre profil, suivi du contrat de professionnalisation d'un an afin d'obtenir le titre professionnel de secrétaire médical(e) ou secrétaire assistant(e) médico-social. Vous serez chargé(e) de la partie administrative et commerciale du cabinet dentaire : Vos futures tâches et responsabilités : - Gestion de l'agenda des médecins, prise de rendez-vous patients - Création, actualisation et suivi des dossiers médicaux patients - Accueil physique et téléphonique des patients - Présentation des plans de traitement - Encaissement des actes - Emission des devis - Entente financière Vos qualifications : - Gestion du stress - Organisation - Polyvalence - Autonomie - Rigueur Vos compétences clés : - A l'aise avec l'outil téléphonique - Connaissances bureautiques - Sens du relationnel - Sens commercial Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez vous épanouir et gagner en expertise, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Nous recherchons 1 Préparateur/ Préparatrice de commandes polyvalents(es), Intégré(e) au sein de notre entrepôt, vous récupérerez les colis pour les assembler et les conditionner sur palette (picking), avant de les filmer. Vous devez être dynamique, savoir compter rapidement, port de charge/station debout. Ponctuel, réactif afin de pouvoir faire face aux pics d'activités liés au secteur du commerce. Vous avez une première expérience en préparation de commande et sur l'utilisation des chariots de manutention ; organisé(e) avec un esprit d'équipe, Vous devez possédez les CACES 1 et 3 Vous aimez le contact et la vente ? Vous pouvez être amené(e) à préparer les commandes clients venant acheter sur place et ainsi leur proposer tous les nouveaux produits. Poste évolutif Poste à pourvoir sur Belloy en France
Agence Immobilière à Saint-Leu souhaite recruter un assistant administratif (H/F) pour les missions suivantes; - Réceptionner les appels téléphoniques et renseigner les clients selon leurs demandes - Donner un premier niveau d'information aux différents interlocuteurs - Réaliser le traitement administratif des dossiers ( Frappe de courriers, mises en forme de documents...), - Transmettre les informations (email, notes) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise - Suivre les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation...) ou transmettre au service concerné (comptable, contentieux...). - Suivi des dossiers de ventes. (notaires, acquéreurs vendeurs). - Emploi sur 4 jours/semaine - Connaitre de préférence le logiciel IMMO FACILE -Notions de règlementation immobilier souhaitées
Préparatrice / Préparateur de commandes E-commerce Préparation des commandes clients des différents E-shop Respect des délais de préparation et d'expédition Respecter la taille des colis et la fragilité de certains produits Contrôle de la conformité des produits à livrer Remise des colis au transporteur approprié à la commande Réceptionner et mettre en rayon les marchandises fournisseurs. Une sensibilité pour les marques Instagram appréciée. Permis CACES 1 et expérience dans ce domaine appréciée Plusieurs postes à pourvoir.
Au sein du service enfance, l'animateur environnement devra redynamiser les animations « environnement ». Il devra mettre en place différents projets pédagogiques et ludiques mettant en relation les acteurs du pôle projet éducatif et de l'éducation nationale Missions générales du poste: - Assurer l'entretien des potagers et poulaillers des 3 écoles - Relancer le compostage - Proposer des ateliers pédagogiques en relation avec l'environnement dans les écoles et sur les accueils périscolaires - Favoriser la transversalité des services, des partenaires et des prestataires. - Assurer le service de restauration - Participation aux différents évènements de la ville (soirée, samedi, dimanche) - Proposer des formations pour les référents de chaque groupe scolaire - Informer, sensibiliser les équipes d'animation déplacements sur les établissements Débutant accepté avec Bafa, Bpjeps, Cpjeps, Baapat
PREPARATION DES COMMANDES - MANUTENTION DIVERSE - AIDE A LA PREPARATION DES PRODUITS CACES 3 HORAIRES 09H30 - 13H00 / 14H00 - 17H30
Notre client est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la fabrication et l'entretien de brûleurs à gaz industriels. En tant que Préparateur de commandes, vous serez amené à effectuer diverses missions en respectant le cahier des charges client. Vos missions seront essentiellement : -Réceptionner et contrôler la marchandise -Rangement dans le Kardex -Gérer le stock informatique -Préparer les pièces détachées pour l'atelier -Préparer et emballer des bruleurs/systèmes de flammage -Prise de photo avant/après emballage Salaire : 2167EUR/mensuel BRUT Horaires : Lundi-jeudi : 8h-12h/13h-16h45 Vendredi : 8h-12h Vous avez une expérience significative en tant que prépatateur(trice) de commandes ? Vous savez réceptionner les commandes de fournisseurs? Vous êtes à l'aise sur de l'emballage de petits colis ? Vous savez utiliser un poste informatique et y êtes à l'aise ?
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Nous recherchons une assistante administrative compétente et polyvalente pour rejoindre notre équipe. La candidate idéale sera responsable de fournir un soutien administratif efficace dans nos opérations quotidiennes. En tant qu'assistante administrative, vous serez chargée de diverses tâches, notamment la gestion des appels téléphoniques, la rédaction de mails, la tenue de dossiers, la planification des voyages, ainsi que la coordination des projets. Responsabilités Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants. Rédiger, envoyer et classer la correspondance professionnelle, les courriers électroniques et les documents. Tenir à jour les dossiers et bases de données de manière précise et organisée. Planifier et coordonner les voyages et les événements d'entreprise. Assister à la préparation des rapports, mémoires techniques et d'autres documents (comme bons de commandes et devis) Effectuer des tâches administratives générales pour soutenir l'équipe et faciliter le bon fonctionnement du bureau. Qualifications Excellentes compétences en communication écrite et verbale. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément. Souci du détail et aptitude à maintenir un haut niveau d'organisation. Maîtrise des logiciels de bureautique tels que Microsoft Office (Word, Excel, Project sera un plus). Expérience antérieure dans un rôle similaire ou formation pertinente en administration est un plus. Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le soutien administratif, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à contact@francedecoration en indiquant "Assistante Administrative" dans l'objet.
Dans le cadre du Festival de Royaumont qui se déroule au mois de septembre et octobre 2024, en collaboration notamment avec toutes personnes s'y substituant, vos missions seront : La vente des billets de navettes et spectacles (guichet, téléphone, web) et l'information des publics La commercialisation et le suivi sur les réseaux de billetterie partenaires (Fnac, Ticketnet, Paroculture) Accueil du public les weekends de festival Le suivi des ventes et des statistiques, gestion de contingents et des invités Liste non exhaustive Profil Une première expérience dans une billetterie spectacle est demandée La connaissance d'un outil de billetterie informatisée est demandée Rigueur, autonomie, ponctualité, réactivité, sens de l'organisation Disponibilité en soirée et week-end Bonne présentation, sens de l'accueil et aisance relationnelle Goût pour le travail en équipe Intérêt pour le spectacle vivant, la musique et/ou la danse Durée du contrat : CDD du 2 mai au 31 octobre 2024 Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun (gare la plus proche à 5km)
Postes recherchés pour les écoles de Taverny et Bethemont la forêt (Maternelle, Élémentaire, Collège et Lycée ) L'AESH accompagne un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée. Il/elle favorise l'autonomie de l'élève, lui permet de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de classe comme tous les autres camarades tout en veillant à sa sécurité et son confort. Vous avez comme qualités principales: l'écoute, la patience, l'empathie, l'intérêt pour le travail avec les enfants en situation d'handicap, le goût pour le travail en équipe et le sens de l'organisation. 1 / Rôle et conditions d'exercice des AESH (H/F) : - Ils doivent intervenir dans la classe sans jamais se substituer à l'enseignant (aide à l'installation de matériels, à la prise de notes...) - Ils peuvent intervenir hors du temps scolaire, interclasse, repas... - Ils participent à la sociabilisation du jeune, aux gestes de la vie quotidienne (aide aux déplacements, passage aux toilettes...) - Ils peuvent être amenés à pratiquer des gestes techniques ne requérant pas de qualification médicale ou para-médicale (une formation le permettra) - Ils participent aux sorties de classes occasionnelles ou régulières, et permettent au jeune de suivre le maximum d'activités pédagogiques dès lors que l'accessibilité est assurée. 2/ Obligations liées à la mission : - Confidentialité - Maîtrise de la langue - Laïcité - Accompagnement à la piscine 3 / Les qualités principales : - L'écoute - La patience - L'empathie - Un bon relationnel - L'intérêt pour le travail avec les enfants et les adolescents, l'aptitude au travail en équipe - Le goût d'apprendre et de se former - Le sens de l'organisation. DIPLOMES : Vous avez IMPERATIVEMENT : - avoir un diplôme de niveau 4 (bac + 2 obtenu) ou une équivalence reconnue en France ou - avoir le Baccalauréat (obtenu) ou une équivalence reconnue en France ET - une expérience d'au moins 9 mois dans l'accompagnement de personnes en situation d'handicap, notamment les élèves ou les étudiants DUREE DE TRAVAIL , FORMATION et SALAIRE : Contrat à durée déterminée de droit public d'une durée de 3 ans Formation : 60h00 obligatoires selon le plan de formation. Quotité 62% - 996 heures annuelles dont 875 devant élèves - 24h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1090 euros Quotité 75% - 1205 heures annuelles dont 1058 devant élèves - 29h hebdomadaires devant élèves : salaire brut 1318 euros
L'école du Luat recherche activement un ou une assistant(e) pour rejoindre notre équipe dynamique pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Les candidats idéaux seront des individus sérieux et rigoureux, capables d'assumer les responsabilités de surveillance des cours de récréation, de la gestion du réfectoire et de l'encadrement des études. Responsabilités: * Surveiller les cours de récréation pour assurer la sécurité des élèves. * Superviser le réfectoire pendant les heures de repas. * Encadrer les études pour fournir un soutien aux élèves dans leurs travaux scolaires. Exigences: * Sérieux et rigoureux dans l'exécution des tâches assignées. * Capacité à maintenir l'ordre et la discipline parmi les élèves. * Bonne communication et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous pensez posséder les compétences requises, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation , les candidatures seront examinées dès réception et les entretiens seront programmés rapidement. Rejoignez-nous pour contribuer à offrir un environnement d'apprentissage sûr et propice au développement de nos élèves.
Le poste : Votre Agence Proman Pontoise recherche pour son client specialisé dans la logistique son assistant R.H VOS MISSIONS : Garantir le suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs Assurer la gestion administrative des dossiers RH Assurer la gestion des temps et éléments variables de paie Accompagner au déploiement et au suivi de la politique formation et de développement Accompagner la Responsable RH dans la gestion des IRP Suivre les plans d'action des audits RH réglementaire Participer au développement des projets RH. Profil recherché : Vous avez une premiere experience significative sur un poste d'assistanat RH Vous possedez un Bac +/2/3 Bonne maitrise de l'outil informatique (si possible E-temptation) Alors à vos cv Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Société à taille humaine en pleine expansion dans le domaine du reconditionnement de matériel informatique recherche son/sa: Préparateur de commande polyvalent H/F en cdi 35 heures: 1)partie logistique: identifier et vérifier les produits et marchandises calculer des poids, volumes pour expéditions selectionner le contenant adapté cercler et filmer des palettes conduire un chariot élévateur ( possibilité de former au caces 5) identifier et étiqueter la marchandise mouvement et manutention sécuritaire des marchandises (charges de -25kg) 2) partie saisie informatique: entrer en stock via un fichier excel (part number, serial number) : maitrise de base d'excel utiliser des logiciels de gestion de stock (sage) après formation interne horaires du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00 avoir des bases en excel une maitrise scolaire de l'anglais est souhaité expérience souhaitée de 6 mois minimum en logistique Caces 5 serait idéal mais non obligatoire
Vous assurerez les missions suivantes : Renforcer, par votre présence, les liens partenariaux et l'utilisation des dispositifs de droit commun en vue d'une meilleure prise en charge des publics issus des quartiers prioritaires de la ville et notamment les jeunes de 16-25 ans. Soutenir et développer le lien social sur le territoire au travers d'une appropriation par les habitants des actions et projets des dispositifs contractuels en politique de la ville. Améliorer la qualité, le cadre de vie des habitants et la tranquillité publique par veille active et une participation dans la gestion urbaine de proximité. Ces contrats s'adressent exclusivement à des personnes de plus de 26 ans résidant dans "un quartier prioritaire de la ville" (QPV) et inscrites au pôle emploi (ou bénéficiaire d'un CUI-CAE)
L'association LADAPT recherche pour l'IME Jacques Maraux situé à Andilly, un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en contrat à durée indéterminée, dès que possible. MISSION GÉNÉRIQUE : Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en œuvre des actions collectives à destination des groupes et des territoires. ACTIVITÉS Création de la relation et diagnostic éducatif Accueillir et expliquer le fonctionnement du foyer Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et sa famille Accompagnement éducatif et médiation Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives Veiller à la sécurité physique des personnes Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser l'accès (école, monde du travail, de la culture et des loisirs ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier administratif concernant la personne, veiller au suivi des documents administratifs S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs Développement des capacités et de l'autonomie Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société en tant que citoyen Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats.) Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Élaborer le cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet institutionnel Se situer et agir au sein d'une équipe pluri-professionnelle en vue du soutien complet de la personne (collaborer avec un enseignant, éducateur, assistant social.), échanger les informations nécessaires aux besoins Participer aux réunions de synthèse de ses référés Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global
LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique (109 établissements et services en France.) qui est engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social.
Nous sommes sommes actuellement à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre notre équipe. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant de bonnes connaissances dans le domaine, et ayant a minima de l'expérience sur le poste. Responsabilités principales : - Accueillir les patients et assurer une excellente communication entre eux et les dentistes. - Planifier les rendez-vous des patients et tenir à jour l'agenda des dentistes. - Gérer les dossiers médicaux des patients et s'assurer de leur confidentialité. - Assurer la facturation des patients et gérer les paiements. - Répondre aux appels et aux e-mails, et traiter les demandes de renseignements. Exigences : - 2 à 3 ans d'expériences sur un poste de secrétaire. - Excellentes compétences en communication orale et écrite. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations difficiles. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de cabinet dentaire. Nous étudierons chaque candidature avec attention et vous contacterons si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien.
Le rôle de l'animateur (h/f) : - dynamiser la vie sociale - gérer et coordonner des groupes et intervenants offrant une ouverture sur l'extérieur - proposer des méthodes efficaces pour des projets spécifiques liés à la culture, aux loisirs à la mise en place d'activités et « à la mise en activité des personnes » L'animateur (h/f) participe ainsi, avec toute l'équipe, à la mise en œuvre d'une bonne qualité de vie. Une expérience en EHPAD est demandée ainsi qu' un BAFA (base) au minimum
Recherche deux auxiliaires de bureau pour des missions d'archivage, de classement et de bureautique. Poste basé à SAINT-LEU-LA FORET. contrat du 13 Mai 2024 AU 09 Juin 2024
Le groupe ResidHotel recrute un profil réceptionniste d'hôtel H/F pour accueillir dans sa résidence hôtelière à Andilly (95580) une clientèle locale, sociale et individuelle sur des séjours de 1 nuit à plus long terme. Vos principales missions : - Accueillir les clients à la réception et au téléphone, - Gérer les arrivées et les départs - Effectuer les encaissements et la facturation - Gérer les doléances des clients et répondre à leur demandes. Votre profil - Sens du service client - Empathique, autonome et dynamique Le poste est à pouvoir immédiatement. Horaires à définir : le lundi ou le mardi de 9h-12h et 14h-19h et le mercredi de 9h-12h. Possibilité d'échanger les horaires du lundi avec le mercredi. La résidence est basée dans une zone moyennement desservie par les transports en commun.
Acteur incontournable des résidences hôtelières d'affaires et de tourismes, le groupe ResidHotel exploite à ce jour 20 établissements répartis sur les grands centres villes français. Groupe familial nous recherchons des collaborateurs investis ayant un sens développé du travail en équipe et faisant preuve d'une forte adaptabilité.
Vous serez en charge de différentes missions : - Réceptionner et transférer les appels téléphoniques, - Accueillir physiquement les visiteurs, - Gérer les plis colis et courriers, gestion de badge, Votre profil: Savoir utiliser un standard et maîtriser l'utilisation d'outils bureautiques; Être souriant, poli et courtois.
ACCOMPAGNANT(E) DES ÉLÈVES EN SITUATION DE HANDICAP - AESH (H/F) Postes à pourvoir pour les établissements scolaires de Persan, Bernes-sur-Oise, Bruyères-sur-Oise, Ronquerolles (Maternelle, Élémentaire, Collège) - Contrat à durée déterminée (CDD) de droit public d'une durée de 3 ans - 60h de formation L'Accompagnant(e) d'Elèves en Situation de Handicap (H/F) accompagne un ou des élèves en situation de handicap, de la maternelle au collège. Il/elle favorise l'autonomie de l'élève, lui permet d'accéder aux activités d'apprentissage tout en veillant à sa sécurité et à son confort. 1. Profil Etre titulaire d'un diplôme classé au moins au niveau IV (Baccalauréat) ou Etre titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne (CAP Petite enfance, Titre professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles ADVF etc.) ou Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap 2. Qualités principales : - L'intérêt du travail avec les enfants et les adolescents en situation de handicap - L'écoute - La patience - La bienveillance - Le goût du travail en équipe - Le sens de l'organisation 3. Rôle et conditions d'exercice des AESH : En concertation avec l'équipe enseignante, le rôle de l'AESH est de : - favoriser la mobilité, aider aux gestes de la vie quotidienne : aide pour les déplacements, lors du passage aux toilettes, pour s'habiller/se déshabiller... - Favoriser la relation et la communication entre l'élève et ses camarades - Favoriser l'accès aux apprentissages scolaires : aide à l'installation en classe, à la manipulation ou à l'utilisation du matériel pédagogique, rappel des consignes, prise de notes... - participer aux sorties occasionnelles ou régulières de la classe lors du temps scolaire 4. Obligations liées à la mission : - Confidentialité - Laïcité - Maîtrise de la langue - Accompagnement à la piscine
L'Association NOTRE DAME DE MONTMELIAN accueille, protège, éduque et accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes, garçons et filles de 4 à 21 ans, dans le cadre de la Protection de l'Enfance du Val d'Oise. Dans le respect de l'autorité parentale et en lien avec les services publics, elle aide ces jeunes à restaurer ce que la vie a pu abîmer en leur donnant des repères pour aller de l'avant. Les jeunes sont hébergés sur 4 unités de vie et l'établissement est ouvert 365 par an, 24/24h. L'association se reconnait dans la pédagogie de Don Bosco et veut permettre aux jeunes de s'épanouir en saisissant les chances qu'offrent l'école et les activités périscolaires. Missions : - Assurer la prise en charge de la vie quotidienne des enfants, incluant le réveil, la douche, la préparation à l'école, l'accompagnement, le goûter, l'aide aux devoirs, les repas, et la préparation au coucher. - Élaborer et faire respecter les règles de vie commune, notamment en ce qui concerne les repas, l'hygiène et la santé. - Assurer le suivi médical des enfants. - Effectuer le suivi global de la scolarité, y compris l'aide aux devoirs et les rencontres avec les enseignants. - Organiser des activités ludiques, des sorties culturelles et sportives, ainsi que des transferts. - Collaborer au suivi des projets individuels des enfants. - Rédiger des documents professionnels pour assurer le suivi des dossiers. Profil recherché : - Capacité à travailler de manière autonome avec un sens développé de l'initiative.
NOTRE DAME DE MONTMELIAN est un foyer pour enfants en difficultés âgés de 6 à 18 ans.
Notre agence Adéquat de SAINT OUEN L'AUMONE recrute des nouveaux talents Caristes (H/F) CACES 1 Entrepôt FRAIS (0 à 2°) Missions : CACES 1 (ÉQUIPE JOUR) Horaire: 06h00 - 12h00 - 13h00 - 14h21 ( lundi ) et 07h00 - 12h00 - 13h00 - 15h21 ( mardi au vendredi ) Profil : - Polyvalent(e) - Organisé(e) - Manuel(le) Rémunération et avantages : - Taux horaire 11,65 € + prime de prod+ heure de pause payée - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité
En pleine expansion, notre entreprise Stocksignes, spécialiste en communication visuelle, recherche un(e) opérateur atelier/magasinier passionné(e). Contribuez à notre croissance et faites partie d'une équipe engagée. Le poste est à pourvoir au siège de l'entreprise situé à Taverny 95. EN QUOI CONSISTE LE POSTE À POURVOIR? Au sein de l'atelier et directement rattaché au Chef Atelier, l'opérateur(trice) est en charge de la réception de pièces, de la préparation des supports, de l'assemblage et du conditionnement de ces derniers dans le respect des contraintes techniques et des objectifs de délais de mise à disposition. QUELLES SONT LES PRINCIPALES MISSIONS ? Magasinier Réceptionner les commandes d'approvisionnement de nos fournisseurs Remonter les anomalies qualité conformément au process en place de contrôle qualité à réception Ranger la marchandise reçue conformément aux consignes et aux règles de rangement Réaliser des transports de pièces ou de supports chez nos clients Opérateur Atelier Réaliser l'assemblage et la préparation des supports à destination des clients ou des agences Réaliser le conditionnement et l'expédition supports Stocksignes vers les agences de l'entreprise ou vers les clients Respecter les process en place (procédures et notices), et participer à leur amélioration et mise en place Contribuer au rangement et maintenir le niveau de propreté de l'atelier et des lieux communs Respecter les outils de la société et remonter les besoins en équipements Savoir-faire - Formation & expérience : CACES est un plus - Compétences: Lire & écrire - Appétence pour les taches manuelles, rigoureux Savoir-être Esprit d'équipe, entraide, soigneux EN SAVOIR PLUS Poste CDI à pourvoir pour le 1er mai 2024 Rémunération en fonction de l'expérience du candidat PEE + Tickets restaurant + Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Votre mission : création de commandes Attribution de N° de chantier Création de compte client et fournisseur Réception des appels téléphoniques Gestion des mail Pointage et vérification de factures Durée hebdomadaire : 35h00 Horaires : 09h00- 17h00 du lundi au vendredi Ticket restaurant
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge d'hôtellerie restauration) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes : - réception et tri des différents articles textiles, - mise en lavage, - contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies, - conditionnement des articles dans des chariots afin qu'ils soient livrés aux clients Ces tâches ne sont pas exhaustives mais peuvent évoluer selon le profil du candidat.
Le poste : Notre agence PROMAN Pontoise recrute pour son client sur Chambly un préparateur de commandes polyvalent avec CACES 1B votre mission Mise en cartons des produits Piking Préparation des commandes Emballage Profil recherché : vous possédez le Caces 1 B et vous avez une bonne maitrise de l emballage et du filmage horaires en 2*8 04h30-13h00 et 13h00-20h00 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Formation alternante de secrétaire médicale 18 mois (AKALIS à Neuilly) 1 jour d'école par semaine Le salaire de l'alternant(e) progresse durant la formation suivant la grille prédéterminée par l'école Acquisition des compétences: - Accueil des patients ; - Prise de rendez-vous ; - Saisie des comptes-rendus de consultations ; - Gestion et archivage du dossier médical
Le foyer de vie « La Rapahvie Les Aubins », structure dont la mission est l'accompagnement médico-social d'adultes handicapés (déficience intellectuelle-psychique) de plus de 45 ans accueille 19 personnes en hébergement et 8 personnes en accueil de jour, et est ouvert 365 jours par an. Nous recherchons : 1 Educateur(trice) Spécialisé(e) diplômé (e) Ou 1 Moniteur(trice) éducateur (trice) diplômé(e) CDI - 1 ETP- Horaire d'internat - 1 week-end travaillé sur 3 L'équipe de travailleurs sociaux met en oeuvre au quotidien les accompagnements et les aides adaptés à chaque personne accueillie dans un cadre chaleureux, agréable, source de bien-être et d'épanouissement. Attentive, à l'écoute, prévenante et stimulante, l'équipe permet à chaque résident d'élaborer son propre projet de vie. Principales missions : sous l'autorité de l'adjointe de Direction, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous : - Contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation du projet personnalisé d'accompagnement - Contribuez à la conception et à l'animation des activités journalières, individuelles ou en groupe (accès à la culture et à la citoyenneté, activités de loisirs..) - Assurez les relations avec les familles et les partenaires - Assurez les écrits en lien avec les résidents dont vous êtes référents (évaluations, projets) Profil : - Organisé(e), vous avez un bon relationnel et savez travailler en équipe. Vous faites preuve de qualité d'écoute et de patience. - Vous avez de l'appétence pour le développement de projet et pour la recherche, notamment sur le vieillissement des personnes en situation de handicap. Conditions : - Permis de conduire exigé - Rémunération : CCNT 66, selon qualification et expérience. Candidature : Envoyer vos CV et lettre de motivation à Mme Sylvie Niodo, Directrice d'établissement - La Raphavie Les Aubins - 2, allée Joseph Marie Jacquard - 95820 Bruyères sur Oise, ou par mail : raphavie.lesaubins@aped-espoir.fr.
Le jardin d'insertion de PLAINE DE VIE installé sur 3.5 hectares en maraîchage biologique et disposant d'1 jardin pédagogique, d'un réseau de 220 adhérents recherche un animateur/animatrice Nature. Motivé(e) par le défi économique et social que représente cette entreprise économique, il/elle devra développer les compétences professionnelles suivantes : - Poursuivre l'animation des ateliers d'éducation à l'environnement existants, en répondant aux cahiers des charges des conventions signées avec les partenaires. - Développer des animations nature auprès de différents publics et rechercher les financements (communication, création de supports, suivi de budgets, bilans ). - Gérer l'entretien et l'animation du jardin pédagogique de la structure - Gérer les relations avec les différents partenaires - Contribuer à l'ouverture des jardins sur des partenaires extérieurs. - Proposer des formations à thème auprès des salariés en insertion (agriculture bio, DD, économie d'eau, tri des déchets, économie circulaire, les sols, les légumineuses ). - Participer à l'amélioration des contenus et des outils d'animation existants. Intéressé(e) par le défi social et formateur que représente cette entreprise sociale, il/elle doit avoir les compétences techniques et relationnelles suivantes : - Expérience en animation auprès d'un public varié. - Intérêt pour l'environnement et les travaux de nature. - Maitrise des techniques de jardinage - Maitrise des règles de sécurité pour l'encadrement des publics - Capacité rédactionnelles et aisance relationnelle, - Aptitude pour créer des activités ludiques, des outils pédagogiques d'animation - Aptitude manuelle - Capacités à accueillir un public d'enfants et d'adulte en grande précarité, - Intérêt pour l'animation et le partage des connaissances - Capacité à s'intégrer à l'équipe et à travailler en lien avec les différents pôles de l'association - Autonomie, rigueur, dynamisme et implication. Intérêt pour le milieu associatif. - Gestion administrative (devis, factures, rédaction de comptes rendus d'activité) - Connaissance du pack office, et éventuellement Canva
Nous recherchons pour rejoindre notre entreprise, un profil Magasinier / Magasinière cariste PRINCIPALES ACTIVITES SIGNIFICATIVES : Assurer la réception des marchandises : - Accueillir le chauffeur, et signer les documents de transport - Contrôler la conformité de la livraison par rapport au bon de livraison - Réaliser la réception informatique - Identifier les anomalies et transmettre un état des colis ou marchandises détériorés / manquants Réaliser le rangement / la distribution des marchandises en zone de stockage dans le respect des règles de stockage : - Effectuer et organiser le rangement des marchandises dans leur emplacement - Réaliser les mouvements informatiques en phase avec la réalité physique Préparer les commandes : - Effectuer le picking en fonction de la liste de prélèvement - Réaliser le conditionnement puis l'identifier - Déposer la commande en zone d'expédition ou en bord de ligne Effectuer le réapprovisionnement de bord de ligne (post-consommation) - Identifier les besoins de réapprovisionnement (visuel, kanban ) - Réaliser le réapprovisionnement - Réaliser les mouvements informatiques Assurer l'expédition des marchandises vers l'externe : Générer, imprimer et distribuer les documents de flux matières (consommables, ordres de fabrication, etc ) PRE REQUIS POUR TENIR L'EMPLOI : NIVEAU DE FORMATION (savoirs théoriques) et/ou expérience professionnelle : BAC ou BAC + 2, ( ou minimum 3 ans d'expérience dans la fonction) CACES adapté COMPETENCES TECHNIQUES (savoir-faire): Conduite du matériel roulant Connaissances des règles de sécurité (conduite, stockage) Lire, écrire, compter, Connaissances bureautiques sur ERP indispensable QUALITÉS REQUISES : Curiosité, organisation, rigueur, aptitude à communiquer
Entreprise de btp spécialisée dans la démolition recherche dans le cadre de son développement, un(e) assistant(e) administrative maitrisant l'outil informatique Le poste consiste à : - Validation des factures fournisseurs pour transmission au service comptable - Réalisation des listes du personnel sur chantier - Réalisation des commandes chantiers - Traitement des mails quotidien - Réalisation de document administratif et contrat de sous traitance - Commande des pièces détachées auprès des différents fournisseurs - Suivi des bordereaux d'évacuations - Suivi des différents tableaux de bord de l'entreprise (tenue et mise à jour hebdomadaire) - Accueil physique et téléphonique Cette liste est non exhaustive et pourra être modifié. Description du profil recherché : De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'ASSISTANT (E) de DIRECTION au sein d'un Groupe de BTP de préférence. Poste en CDI - 35h ou 39 h Mutuelle avantageuse
Temporis Experts et Cadres Paris, l'agence qui recrute les meilleurs talents et qui les accompagne tout au long du processus afin d'intégrer une entreprise dans laquelle s'épanouir. Nous sommes une équipe impliquée de professionnels, experts des recrutements tertiaires. Notre mission ? Trouver le match parfait ! Parce que chez Temporis, vous êtes notre priorité. Aujourd'hui, le talent recherché est un ou une assistant(e) recouvrement client pour le service financier. Notre client : Un groupe international, leader mondial de l'outillage industriel et matériel de chantier. ZOOM SUR LE POSTE : Le service Recouvrement joue un rôle crucial dans la gestion financière de l'entreprise en assurant le recouvrement amiable des créances. En tant que Chargé(e) de Recouvrement, votre mission principale consistera à réaliser les opérations de recouvrement en collaboration avec les différents acteurs de la vente et du Service Après-Vente que les tâches suivantes : - Assurer le suivi des comptes clients et la gestion des relances de paiement, - Gérer les litiges liés aux impayés en collaboration avec les départements concernés, - Effectuer les opérations de recouvrement amiable, - Mettre à jour les données des clients dans le système informatique, - Contribuer à l'amélioration des processus de recouvrement et proposer des solutions innovantes. LES MODALITES : - Lieu : Frépillon (95). - Contrat : CDD - Intérim. - Salaire : 2200/2500 euros brut mensuel - Horaire : 35 heures par semaine, horaires classiques. - Mission de 3 mois avec début ASAP. ZOOM SUR LE PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) organisé(e), capable de combiner un travail relationnel avec les clients et des tâches administratives. Vous devez avoir une excellente communication tant à l'oral qu'à l'écrit, être capable de communiquer efficacement même dans des situations difficiles. Esprit d'équipe, autonomie, capacité à prendre des initiatives et esprit de synthèse sont des qualités indispensables. Vous devez également être à l'aise pour argumenter et négocier. Une expérience préalable dans le domaine du recouvrement B to B (entreprises uniquement) est souhaitée, afin de maîtriser les processus et méthodes de recouvrement. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure Temporis.
Missions principales et objectifs Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants Planifier et organiser les projets de la structure Participer aux projets ville Proposer et animer des activités pour les 3 - 11 ans Organiser les différents temps d'animation Appliquer et contrôler les règles de sécurité Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents Assurer les tâches administratives Assurer la sécurité physique et affective des enfants Travailler en équipe Formations et expériences requises Titulaire BAFA, BAFD ou non diplômé Expérience professionnelle confirmée Sens du service public et des responsabilités, Qualités relationnelles (écoute, patience, tolérance) Dynamisme Esprit d'initiative, capacité d'organisation Ponctualité Infos pratiques Rémunération : statutaire / horaire Poste à pourvoir dès que possible *** nombre d'heures semaine allant de 10h à 36h00**** CDD renouvelable
Nous recherchons 2 agents / agentes de nettoyage pour le nettoyage de locaux municipaux sur la ville de Viarmes (95). Le contrat est de 9h / semaine : Les Lundis, Jeudis et Vendredis - de 18h à 21h. Si vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et sérieuse alors rejoignez notre société.
Nous sommes à la recherche d'une fleuriste en CDI compétences requises : - Autonomie - relation clientèle, confection de bouquets (funéraire, mariage) - ouverture et fermeture du magasin - gestion des commandes magasin et interflora Diplôme : CAP fleuriste plus 3 ans d'expériences hors alternance poste à pouvoir de suite
Missions (liste non exhaustive) o Elaboration d'une stratégie de communication en réponse à la commande politique du président et en lien avec la direction et mise en application de cette stratégie au quotidien o Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication dont des évènements, o Développer la création, assurer la qualité et la cohérence des formes et contenus de communication, o Participer à la réalisation ou réaliser la création graphique. Situation fonctionnelle - Rattaché à la direction - Exerce au sein du service technique - Large autonomie dans l'organisation du travail Cadre statutaire - Cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B, filière technique) Savoir-être - Contacts directs et fréquents avec les prestataires, les acteurs du territoire et les institutions - Travail en équipe au sein du service - Force de proposition - Être créatif - Représentation de la collectivité, par délégation, auprès d'instance officielles Savoir faire Partie communication : - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité (évaluation des besoins, pilotage de la commission communication.) - Création graphique des supports de communication (flyers, affiches, plaquettes, journal de la collectivité.) - Rédaction d'articles : journal de la collectivité, site internet, communiqué de presse. - Gestion du site internet (wordpress) et des réseaux sociaux - Développer et entretenir des relations avec la presse - Maîtrise de la suite Adobe (principalement InDesign, illustrator, photoshop) Transversal - Gestion de marchés publics de communication et prévention (collaboration à l'élaboration des dossiers, passation des commandes, vérification de la conformité des prestations et des factures) - Préparation et suivi budgétaire pour les différents postes de son secteur - Informatique : microsoft office (Word, Excel, Powerpoint), suite Adobe Conditions d'exercice - Travail en bureau partagé, - Travail ponctuel en soirée et week-end - Permis B nécessaire - Travail nécessitant une grande réactivité - Travail varié touchant à tous les domaines de la communication et de la prévention des déchets - Risques particuliers : NON - Port des EPI : NON Moyens techniques - Poste informatique portable, outils bureautiques, progiciels spécifiques - Possibilité télétravail par semaine : nombre de jours à évaluer
Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2024. Rattaché(e) au Pôle familles, solidarités, proximité et santé, Service Education et Jeunesse Vos missions Vos missions seront les suivantes : - accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne, - concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure, - être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe, - s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité, - participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles. Votre profil - BAFA ou équivalence, - Expérience dans l'animation, - Sens de l'organisation et du travail en équipe, - Bonnes connaissances des besoins de l'enfant, - Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, - Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS. Temps de travail : 35h00 annualisés. Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires.
Notre client est spécialiste de l'ingénierie de production, l'usinage complexe et l'assemblage d'aérostructures.En qualité de contrôleur qualité tridimensionnel (H/F) sur le site de Saint-Leu-la-Forêt (95), vous devrez réaliser les missions suivantes : Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication Réaliser des contrôles dimensionnels et tridimensionnels Réaliser des contrôles visuels Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle Détecter, identifier et isoler les non conformités Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et demandes de dérogations Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais. Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels. Utiliser les logiciels informatiques Vérifier et étalonner les instruments de contrôle Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de production Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle Proposer des modifications, des ajustements Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le Service Qualité Assurer l'application du plan qualité Contrat : CDI dés que possible Posté basé à Saint-Leu-la-Forêt (95) Rémunération 30-35kEUR (+ 13ème mois ; + Prime Paniers Repas ; + CE de l'entreprise) En tant que contrôleur qualité (H/F) vous devez : Connaître les caractéristiques des différents matériaux ferreux et non ferreux (concentricité, dureté, résistances) Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure...) Connaître les logiciels de bureautique Connaître les méthodes de contrôle : métrologie, essais
Pour la boutique de Taverny. Vous intégrez la Direction de la Distribution de SFR en qualité de Conseiller(e) de Vente. Sous la responsabilité du responsable du point de vente, vous êtes le/la 1er ambassadeur de notre marque auprès des clients. A ce titre, vos principales missions sont : - Proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique. - Réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures. mais également : - Prendre en charge les dossiers SAV. - Régler les litiges clients. - Participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...). - Participer à des ateliers de démonstrations des produits et accessoires. - Gérer les stocks et participer aux inventaires. Prime de 560€ Brut sur les deux premiers mois Commissions sur ventes jusqu'à 1600€ BRUT + rémunération à l'acte sans limites La satisfaction client est votre priorité. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service. Vos compétences relationnelles et de conseils sont quelques-uns de vos atouts principaux. Votre sens du service, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite.
Contexte : GDA LOCATION, filiale du Groupe FOSELEV (effectif 3000, CA 500 M€) recrute : Un Chef d'Equipe Manutention Industrielle H/F - Poste basé à Taverny (95). Vos missions : Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous devez : Préparer les interventions de Manutention Industrielle : outillages, dossiers techniques, EPI... Animer les équipes de professionnels lors des travaux de transferts industriels ou de manutentions lourdes Faire respecter les procédures Qualité et Sécurité dans l'exécution des opérations Veiller à l'arrimage de machines et équipements industriels sur les camions mobilisés Contribuer efficacement aux bonnes relations avec nos clients. Le poste s'exerce sur chantier et comporte des déplacements réguliers sur le plan régional et ponctuellement sur le plan national comme à l'International. Ce poste est fait pour vous si : Vous justifiez d'une solide expérience en Manutention Industrielle et/ou Transfert Industriel Vous êtes reconnu(e) dans le secteur comme un animateur(trice) d'équipe compétent(e) et rigoureux(se) Vous êtes attaché(e) à la Qualité et à la Sécurité et savez respecter des procédures. Votre relationnel et votre disponibilité constituent de précieux atouts dans votre évolution au sein du Groupe. Notre process de recrutement : Étape 1 : Présélection des profils par le Manager concerné par ce recrutement et Lola, Chargée de Recrutement Groupe FOSELEV Étape 2 : Entretiens présentiels avec le Manager au sein des bureaux de l'agence de Taverny (60 min) Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus. GDA LOCATION : Implantée à côté de Paris à Taverny dans le Val-d'Oise, GDA LOCATION est spécialisée dans les opérations de Manutention, Transport, Transfert Industriel et Montage Mécanique. Intégrée à l'activité Levage-Manutention-Transport du Groupe FOSELEV, GDA LOCATION dispose d'un parc complet d'engins de levage, avec des camions-bras allant de 42T/M à 165T/M, des grues de manutention de 9T à 22T, des remorques surbaissées et des porte-chars, ainsi qu'un portique de manutention de 200T.
En tant que téléprospecteur(trice) BTP, vous serez chargé(e) de contacter des prospects du secteur du bâtiment et des travaux publics par téléphone. Votre mission principale sera de présenter nos produits ou services, de qualifier les besoins des prospects et de fixer des rendez-vous pour l'équipe commerciale. Vous devrez posséder une bonne compréhension des enjeux du secteur BTP et être capable de vendre de manière persuasive. Une formation vous sera dispensée lors de la première semaine en entreprise. Il/elle devra être capable d'expliquer les avantages des solutions proposées en termes d'efficacité énergétique, de confort et d'économies financières. Responsabilités principales : - Effectuer des appels sortants vers des propriétaires de biens immobiliers pour proposer des solutions de rénovation énergétique. - Identifier les besoins spécifiques des clients en matière d'efficacité énergétique et de confort. - Présenter de manière convaincante les avantages des produits et services de rénovation énergétique de l'entreprise. - Répondre aux questions des prospects sur les différentes solutions disponibles. - Mettre à jour les informations des prospects dans la base de données clients. - Atteindre et dépasser les objectifs de prospection et de génération de leads fixés par la direction. - Collaborer avec l'équipe commerciale pour planifier les rendez-vous avec les prospects intéressés. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication verbale et écrite. - Connaissance du domaine du BTP et de la rénovation énergétique. (un +) - Capacité à expliquer de manière claire et concise des concepts techniques. - Sens de l'écoute et empathie envers les préoccupations des propriétaires. - Organisation et gestion efficace du temps. - Résistance au stress et aptitude à travailler dans un environnement ciblé sur les objectifs. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM). Avantage ; -Tickets restaurant -4 jours par semaine de travail - Plage horaire : 10h-20h
À propos de la mission La mission est en temps partiel ( lundi, mardi, jeudi et vendredi ): - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Être en charge du nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures. - Aider ponctuellement la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous avez une première expérience sur un poste similaire - Vous connaissez les normes d'hygiène - Vous faîtes preuve de rigueur, de discipline, d'organisation et d'une bonne capacité de travail - Vous avez le sens du travail en équipe - Expérience : Au moins 3 mois
Voici les tâches à réaliser: - Contrôler les pièces nécessaires avant l'assemblage et identifier et isoler les pièces et/ou produits non conformes pour inspection qualité - Effectuer les activités de préparation, d'étiquetage et de conditionnement de commandes - Assurer la traçabilité des produits électroniquement (scanning) - Détecter les dysfonctionnements éventuels par rapport aux produits et aux stocks et les signaler à l'agent logistique ou chef d'atelier - Finaliser la commande en transférant le colis dans la zone Horaire Du lundi au mercredi : de 7h30 à 12 h et de 12h30 à 16 h Jeudi : 7h30 à 12h et de 12h30 à 15h30 Vendredi : 7h30 à 12 heures. Différentes primes sont à prendre en compte.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 300 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management Danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec responsabilité. Vous voulez vous former et évoluer ? Vous êtes prêt(e) à être formé(e) pour devenir responsable de ton propre magasin dans quelques mois ? Rejoignez le programme JYSK Store Manager Trainee et devenez Store Manager ! CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici,vos idées sont entendues, vous êtes impliqué(e) et votre développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, vous bénéficierez des avantages suivants : Un programme de formation de cinq semaines (réparti sur plusieurs mois) pour acquérir tous les outils nécessaires Un mentor expérimenté au sein de l'entreprise, disponible pour vos et vos besoins de développement. Pendant le programme, vous êtes embauché(e) en tant que responsable adjoint de magasin pour commencer à apprendre le métier sur le terrain Des opportunités de développement personnel et de prise de responsabilité 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel, et à d'autres évènements avec vos collègues EN QUOI CONSISTE LE PROGRAMME Le programme est axé sur les valeurs JYSK, le Leadership, les outils et concepts de gestion du magasin, le management des talents, le recrutement Chez JYSK on mise sur 80% de pratique pour 20% de théorie. Durant le programme, vous participerez donc à nombreux ateliers et jeux de rôles avec vos collègues. La formation aura lieu dans un centre de formation réservé pour une semaine pour tous les participants Cinq modules d'une durée d'une semaine : théorie, cas pratiques, jeux de rôle, travail en petits groupes, vie en communauté et activités ludiques Entre les modules, vous serez formé sur le terrain par un responsable de magasin Une présentation finale avec tout ce que vous aurez appris. CE QUE VOUS DEVEZ APPORTER : Vous êtes responsable de votre propre développement. « Bring Dedication, Meet Possibilities » Vous êtes un(e) bon(ne) communiquant(e) et vous êtes capable de créer une atmosphère de travail positive Vous êtes motivé(e) et orienté(e) vers les résultats Vous osez prendre des risques et vous remettre en question pour apprendre de vos erreurs Vous n'avez pas peur du travail physique (palette, tenue de la réserve, préparation de commandes clients ) Vous êtes passionné(e) par la vente Vous êtes fait(e) pour manager, motiver et faire grandir une équipe. Plus d'informations sur le Trainee Program ici . Pour plus d'informations, vous pouvez visiter notre page carrière. Pour toute question ou renseignement envoyez-nous un mail à recrutement@jysk.com , nous serons ravis de vous aider ! Process de recrutement pour JYSK France : Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Vous pouvez vous attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui nous permettent de compléter votre dossier de candidature. Si votre candidature retient notre attention, nous vous inviterons pour un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre votre motivation pour le poste.
JYSK est passé d'un magasin au Danemark en 1979 à plus de 3250 magasins dans le monde à ce jour. Enseigne de literie, meuble et décoration à l'esprit Scandinave, JYSK est aujourd'hui en pleine expansion. Pour assurer notre croissance future, nous avons besoin des meilleurs employés. Si tu t'investis, tu rencontreras de belles opportunités pour ta carrière. Rejoins-nous et fais partie de l'aventure JYSK ! La vente te passionne ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique ? Alors tu es peut-être le/la vendeur(se) que nous recherchons ! CE QUE NOUS T'OFFRONS : Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants : Des possibilités de développement personnel et de responsabilité - nous visons un maximum de promotions internes. En savoir plus : ici Des challenges internes entre magasins avec des récompenses à la clé Des activités en équipe et un environnement de travail agréable Des bonus en fonction des résultats de vente des magasins Une organisation du temps de travail flexible 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel, et à d'autres évènement avec tes collègues. CE QUE SERA TON PROCHAIN JOB : Tu es responsable des ventes dans le magasin : tu offres à nos clients un service de qualité avec le sourire ! Tu assures que le magasin 100% propre et organisé Tu participes à la réception, au déballage et au rangement des marchandises, tant dans l'entrepôt que dans le magasin Tu n'as pas peur du travail physique Tu auras la possibilité de prendre la responsabilité de ton propre rayon dans le magasin. Rencontre l'un de nos employés ici. CE QUE TU DOIS APPORTER : Tu es extraverti(e), prends des initiatives et offres à nos clients la meilleure expérience d'achat qu'ils puissent imaginer Tu as un enthousiasme communicatif et aimes parler aux clients Tu es un(e) bon(ne) collègue pour ton équipe - ensemble, vous faites tout pour obtenir les meilleurs résultats Tu aimes la polyvalence et tu es flexible : tant au niveau des tâches que des horaires Rencontre l'une de nos employés ici. Pour plus d'informations, tu peux visiter notre page carrière. Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à recrutement@jysk.com , nous serons ravis de t'aider ! Process de recrutement pour JYSK France : Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Tu peux t'attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui permettront de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t'inviterons à un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste. A propos de nous : JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.
Créée en 1979 au Danemark, JYSK est une enseigne de literie, meuble et décoration présente désormais dans plus de 50 pays. Dans un contexte en pleine expansion, avec près de 45 magasins en France JYSK vous offre un environnement de travail stimulant et vous permettra de disposer d'opportunités exceptionnelles pour grandir et évoluer avec nous.
Intégré(e) au sein de notre entrepôt de Belloy en France (95), vous assurez : - la réception, le contrôle et le rangement des produites à l'aide des moyens de manutention - le suivi des expéditions - les inventaires - le rangement et la propreté de l'entrepôt Profil recherché : -> rigueur, ponctualité et autonomie -> CACES 135 en cours de validité -> expérience de 2 ans sur un poste similaire Prise de poste à 6h à l'entrepôt
Sous la responsabilité du responsable contrôle, vous assurez le contrôle des pièces ou des sous-ensembles issus de la fabrication ou de la sous-traitance, le contrôle des opérations de montage ou assemblage, par rapport au dossier de fabrication et des exigences qualité, gère et valide le processus de l'autocontrôle et le respect de la traçabilité des pièces. vos missions sont les suivantes: -Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication -Réaliser des contrôles dimensionnels -Réaliser des contrôles visuels -Réaliser le contrôle fonctionnel des systèmes -Réaliser les programmes 3D et contrôler les pièces -Renseigner, rédiger et archiver des rapports de contrôle -Détecter, identifier et isoler les non conformités -Rédiger des litiges de non-conformité, des procès-verbaux de retouche, des certificats de non-conformité et demandes de dérogations -Utiliser les instruments de mesure et de contrôle et d'essais -Maîtriser le ou les logiciels de mesure tridimensionnels. -Utiliser les logiciels informatiques -Vérifier et étalonner les instruments de contrôle -Vérifier l'application des exigences et spécifications client et normatives -Définir et superviser les plans de délégation de contrôle aux opérateurs de production -Conseiller les opérateurs sur les opérations d'autocontrôle -Proposer des modifications, des ajustements -Réaliser des audits produits = Participer aux audits produits en collaboration avec le -Service Qualité -Assurer l'application du plan qualité
Plonge du matériel boucherie et des ustensiles Nettoyage des locaux professionnels Horaire : Mardi 8H/13 Mercredi au vendredi 15H/19H30 Samedi 14H30/20H
Nous recherchons notre Assistant(e) au Responsable de magasin H/F pour notre magasin de MOISSELLES (95) Ce qui rythme les journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : accueil, conseil et fidélisation des clients. Alimentation, hygiène, soin, jouets : vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarques, inventaires ). Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes une femme ou un homme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) : la manutention et les palettes ne vous font pas peur. Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Les autres avantages significatifs : - des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, - la prise en charge totale des frais de mutuelle, - le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux, - participation aux bénéfices, - Accès aux avantages du comité social d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..). Nous vous soutiendrons aussi dans votre engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et vous offrons la possibilité de venir au travail avec votre chien.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible au 31 août 2024. Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes
Axeo services TAVERNY recherche des auxiliaires de vie. vous intervenez chez les personnes âgées pour les aider au lever coucher, à la toilette et habillage, à la préparation de repas, aux courses, dans leurs déplacements extérieurs. Vous êtes disponibles certains soirs, 1 we sur 4. Diplômée ou expérimentée Prime. Frais. CE. Mutuelle.
La ville de Taverny recrute une(e) animateur(trice) jeunesse au sein du service Jeunesse Promotion de la Jeunesse qui aura pour mission : Informer, orienter et soutenir les jeunes dans leurs interrogations du quotidien en lien avec la formation, l'emploi, le transport, l'hébergement, la famille (Espace information jeunesse, les forums des métiers, chantiers éducatifs...) Accompagner les jeunes dans leurs projets, leurs initiatives, les aider à les mettre en oeuvre afin de leur permettre d'agir sur la ville et sur le territoire (Conseil Municipal des Jeunes, le Permis à Points citoyen...) Au sein du service Jeunesse Promotion de la Jeunesse, vos missions s'orienteront autour de : Aide à l'encadrement et à l'animation du Conseil Municipal des Jeunes en lien avec le chargé de projet, Accompagnement et animation d'ateliers sur des thématiques citoyennes auprès des jeunes sur du temps scolaire et lors des vacances, Montage de projets, recherche de partenaires, devis, Préparation et participation aux animations du service jeunesse (Festiv'été, Raid Aventure, Forums...) Vous justifiez d'une expérience terrain auprès des jeunes ou dans l'animation. Nous vous formerons et vous accompagnerons avec la mise en place d'un tutorat et de formations adaptées. Vous devez vérifier votre éligibilité au contrat PEC auprès de votre conseiller(ère) référent(e)
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées Profil : Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Prime entre 100 euros et 150 euros / mois Formation pédagogique interne Formation à la langue anglaise CE Mobilité nationale et internationale Mutuelle pris en charge à 87% Prime de cooptation
Le Pôle lutte contre les exclusions 95 recrute 1 Coordinateur Equipes CHU (H/F) Missions principales : Sous l'autorité du Responsable de service et en lien avec l'ensemble des services du pôle, vous mettez en œuvre les missions suivantes : - Veiller à a mise en œuvre des actions et des obligations de service découlant des conventions encadrant l'activité dont vous êtes responsable - Encadrer et conseiller les membres de votre équipe en les aidant à analyser les situations et à adapter les interventions - S'assure de la complétude et de la transmission des outils de reporting internes ou externes hebdomadaires, mensuelles et/ou annuels - S'assurer de l'entretien des locaux et du matériel dédié à l'activité et du respect des règles de sécurité des biens et des personnes - Faire vivre et développer les liens partenariaux nécessaires à la prise en charge du public accueilli, en particulier dans le domaine de l'accès à l'hébergement et au logement - Organiser la planification des interventions et participer aux décisions relatives aux absences, aux congés, et aux remplacements des membres de votre équipe - Faire remonter auprès du responsable de service les problématiques liées à la prise en charge individuelle et collective des usagers, et celles liées au fonctionnement de l'équipe, aux liens partenariaux ou à l'entretien des locaux - Animer les réunions de fonctionnement des équipes sous votre responsabilité - Participer aux réunions de coordination du pôle et à tout autre réunion en lien avec l'activité - Assurer, conjointement à l'équipe d'encadrement, l'astreinte du pôle de lutte contre les exclusions, suivant un planning défini. Profil : Titulaire d'un diplôme en travail social et d'une formation en management, avoir une expérience significative du secteur de l'urgence sociale et/ou de l'hébergement, être titulaire du permis B. Salaire selon Convention Collective Chèque repas, CE Déplacement : régulier (départemental), véhicule de service
La Municipalité de Mériel recherche des animateurs périscolaires Pour effectuer des remplacements, A temps complet et à temps non complet Pour participer à la continuité éducative en favorisant la cohérence entre les temps périscolaires tout en maintenant le dialogue avec les familles. Accueillir les enfants sur leur site, proposer, organiser et animer des activités en fonction du rythme et du choix des enfants sur une partie ou tous les temps d'accueil. Vos missions seront : - Organiser des activités, animer des espaces ludiques intérieurs ou extérieurs - Faire connaître et respecter les règles de vie en collectivité en faisant preuve d'autorité et d'équité - Favoriser l'autonomie de l'enfant - Rendre compte à son responsable de toutes difficultés ou incidents concernant un ou plusieurs enfants - Assurer avec précision un appel en prenant connaissance de l'effectif présent à chaque accueil - Expliquer et vérifier le respect des règles d'hygiène et d'équilibre alimentaire à l'occasion du repas - Porter une attention particulière aux enfants qui bénéficient de Protocole d'Accueil Individuel Périscolaire - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Assurer l'encadrement des déplacements hors du site dans le strict respect des règles de sécurité et du code de la route
Vos missions Vos missions seront les suivantes : - accueillir et encadrer les groupes d'enfants dans le cadre de nos accueils de loisirs et des accueils pré/post scolaires et de la pause méridienne, - concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure, - être force de proposition dans le cadre de la vie d'équipe, - s'assurer en permanence du respect de la réglementation et de la sécurité physique, affective et morale des enfants sous votre responsabilité, - participer à l'accueil et à la communication de la structure, notamment vis-à-vis des familles. Votre profil - BAFA ou équivalence , - Expérience dans l'animation, - Sens de l'organisation et du travail en équipe, - Bonnes connaissances des besoins de l'enfant, - Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, - Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + indemnité de congés payés égale à 10% de la rémunération brute perçue. Temps de travail : 35h00 annualisés. Accueil du matin, pause méridienne, accueil soir, mercredi, vacances scolaires. CDD dès que possible et jusqu'au 31/08/2024 inclus
Leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au coeur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation Transport, et au coeur de la cellule affrètement, vous collaborez avec les différents acteurs de la filiale ainsi que les sites logistiques et les agences du réseau afin de répondre aux engagements pris auprès des clients et participez activement au développement de la filiale. Vous aurez pour mission de : - Répondre aux demandes des clients internes et externes : o En identifiant des solutions d'affrètement au meilleur coût dans un souci de qualité et de respect des délais o En identifiant les transporteurs capables de répondre à la demande o En veillant au respect des procédures et engagement qualité o En s'assurant de la conformité des affrétés avec la législation en vigueur et les référencements Groupe - Contribuer au développement et à la rentabilité de la filiale : o En pérennisant et en développant le portefeuille des transporteurs o En créant des lignes régulières qui s'appuient si possible sur une massification des flux o En établissant un contact privilégié et permanent avec tous les clients permettant de renforcer nos collaborations clients - Assurer la bonne gestion administrative des transports affrétés : o En veillant à la provision des coûts d'achats o En collectant les informations de traçabilité À l'aise avec les outils informatiques, vous possédez une première expérience au sein d'un service exploitation transport ou êtes récemment diplômé d'un Bac +2/ 3 Transport / Logistique ou Commerce (DUT/BTS, Licence Pro). Pratique de l'Anglais ou l'Espagnol est un plus. Poste au contenu diversifié, vous appréciez la polyvalence. Orienté(e) service clients, vous faites preuve d'implication et de réactivité, d'organisation et de rigueur, de disponibilité et de flexibilité. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos missions.
Bonjour, L'accueil de loisirs de Moisselles (95570) recherche : -un animateur(trice) de préférence avec le BAFA pour l'année scolaire. L'accueil de loisirs de Moisselles est une petite équipe de 5-6 animateurs où il faut savoir être autonome et polyvalent. Contrat proposé : -Contrat vacataire -30 heures sur le périscolaire -environ 40 à 50 heures sur les vacances scolaires (maternelles et élémentaires) -Payé avec un mois de décalage. Merci d'envoyer votre candidature par mail L'animateur(trice) prend en charge les enfants sur les différents temps autour de l'école : matin, midi, soir, mercredi et vacances scolaires. Missions: -Animer, encadrer un groupe d'enfants, -Mise en place d'un projet d'activités, d'animation, - Développer les connaissances de l'enfant de façon ludique, -Être garant de la sécurité physique, affective et morale de l'enfant.
A ce jour, nous comptons 2 sites de production dans le Val d'Oise (95): L'usine historique de Valmondois et celle toute récente de Ennery à partir desquelles sont fabriqués les produits PREVOR avant d'être distribués dans 22 pays. La mission de service production est de développer, mettre au point, améliorer les Dispositifs Médicaux et les autres produits conçus ou à concevoir par PREVOR (contenants, systèmes de présentations, accessoires ). Ensuite, nous assurons l'industrialisation des produits, leur production ainsi que le maintien de la conformité réglementaire de l'activité Production tout en maintenant une productivité permettant au groupe d'investir dans de nouveaux produits (recherche et industrialisation). Pour accompagner notre forte croissance, nous souhaitons accueillir au sein de notre équipe production, sur nos sites de Valmondois et Ennery (95), deux (2) opérateurs transformation (H/F) pour un contrat à durée indéterminée. Sous la responsabilité du chef d'équipe transformation, l'opérateur transformation est amené à travailler dans les usines de production Prevor. Il va y produire les produits PREVOR dans le respect de la qualité attendue et les délais demandés, le tout, dans le respect des DOS Prevor. - Réaliser les activités de production (fabrication, étiquetage, montage et emballage) suivant les DOS établis pour l'ensemble des produits fabriqués par Prevor (solutions, absorbants, compresses et tout nouveau produit) - Pouvoir réaliser en autonomie les différents postes de la production (apprentissage petit à petit) - Participer à la formation technique des nouveaux arrivants Votre profil : Nous recrutons à partir du niveau BAC. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une fonction similaire mais nous examinerons également les profils débutants qui seront formés en interne. Vous êtes rigoureux et travaillez aussi bien en autonomie qu'en équipe dans le respect de la hiérarchie. Votre réactivité et votre capacité à gérer efficacement les imprévus dans le respect des règles seront un atout.
Pour la boutique de l'Isle Adam. Vous intégrez la Direction de la Distribution de SFR en qualité de Conseiller(e) de Vente. Sous la responsabilité du responsable du point de vente, vous êtes le/la 1er ambassadeur de notre marque auprès des clients. A ce titre, vos principales missions sont : - Proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique. - Réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures. mais également : - Prendre en charge les dossiers SAV. - Régler les litiges clients. - Participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...). - Participer à des ateliers de démonstrations des produits et accessoires. - Gérer les stocks et participer aux inventaires. Prime de 560€ Brut sur les deux premiers mois Commissions sur ventes jusqu'à 1600€ BRUT + rémunération à l'acte sans limites La satisfaction client est votre priorité. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service. Vos compétences relationnelles et de conseils sont quelques-uns de vos atouts principaux. Votre sens du service, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite.
Groupe LOGIPRO, grossiste en produits d'hygiène, produits d'entretien et produits alimentaires, leader sur notre marché et en forte croissance, recherchons un(e) responsable d'exploitation pour gérer notre site logistique de Chambly (60230). Vos missions : Manager et animer une équipe de 20 personnes Optimiser la gestion du stock et des flux Organiser les ressources, évaluer les besoins Gérer les inventaires annuels et périodiques Faire respecter les règles et procédures de sécurité Organiser et planifier la formation du personnel Votre profil : Vous avez une dizaine d'années d'expérience dans la logistique et le management d'équipes Vous êtes reconnu pour votre capacité d'organisation et d'optimisation des ressources Vous avez une forte aptitude à acquérir de nouvelles connaissances Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et orienté(e) résultats Vous avez le sens du service client et du travail en équipe
Société de négoce en produits de grande consommation à destination des structures d'hébergement collectif en milieu ouvert ou fermé.
Le Cercle intérimaire, cabinet de recrutement spécialisé en Génie climatique recherche pour l'un de ses clients un : Technicien CVC H/F : - Vous êtes en charge des interventions de maintenance préventives et correctives des installations techniques dans le domaine tertiaire. - Vous êtes amené à intervenir dans les domaines suivants : climatisation, chauffage, électricité, plomberie. - Établir des rapports techniques destinés aux clients sur les différentes interventions réalisées. - Vous assurez la maintenance et le dépannage des installations techniques du site. - Vous êtes le garant de la qualité de services auprès des clients et des utilisateurs. Profil recherché: -Formation Bac Pro/BTS Technique avec une spécialisation en CVC, Electrotechnique etc.. - Avoir 5 ans d'expérience minimum en maintenance technique. -Vous êtes reconnus pour vos connaissances techniques en climatisation, électricité, chauffage.. -Etre autonome et avoir de bonnes capacités relationnelles. Localisation : Ile de France
Nous recherchons une personne pour remplacer un congé du 11/06/24 au 22/06/24. Vos missions: Mise en place des tables et de la salle, entretien de la salle, la plonge, préparation de la pâtes, service en salle. 40 couverts/jour. travail du mardi au jeudi midi et vendredi midi et soir et le samedi soir .
La Maison des Loisirs et de la Culture, association d'éducation populaire loi 1901, recrute suite à un départ, pour la saison 2024/2025, son animateur/trice en anglais. Les missions : - L'animation d'ateliers d'apprentissage de la langue anglaise à destination des adhérents adultes inscrits à l'activité. Les ateliers sont collectifs. - la responsabilité pédagogique de l'animation des ateliers, en accord avec les directives pédagogiques générales de l'association. - L'organisation logistique, l'accueil des adhérents et le suivi de leurs présences-absences - L'information régulière de la direction du suivi de l'activité et de tout élément important concernant l'activité et les participants. - La veille au bien-être et à la sécurité des participants. Compétences requises : - Accompagner chaque adhérent dans l'acquisition et la pratique de la langue, - Appuyer sa pratique sur une rigueur importante et un suivi hebdomadaire des adhérents, - Créer une dynamique entraînante permettant la créativité et l'épanouissement des participants, - Être ponctuel et veiller aux bonnes modalités d'organisation des ateliers, - Communiquer sur les autres activités et évènements de l'association, Polyvalence : - Participation à des temps collectifs et des projets évènementiels : Fête de la MLC, forum des associations.. Profil : - Formation ciblée pour l'animation et la pratique dans le domaine de l'apprentissage de la langue anglaise, - Très bon sens du relationnel, - Aptitude au travail en équipe, - Rigueur, application et ponctualité, sens de l'organisation, Conditions : - Poste d'animateur/trice technicien en CDI, basé à la MLC de Taverny, - Convention collective de l'animation/ECLAT, reconstitution de carrière. Le salaire est lissé sur 12 mois, - Horaire à fixer en fonction des inscrits, les ateliers sont prévus le mardi soir
La Maison des Loisirs et de la Culture, association d'éducation populaire loi 1901, recrute suite à un départ, pour la saison 2024/2025, son animateur/trice de japonais. Mission : - Animation d'ateliers d'apprentissage de la langue japonaise à destination des adhérents enfants (7/11 ans) et adolescents (12/17 ans) inscrits à l'activité. Les ateliers sont collectifs, par âge et par niveau. Compétences : - Formation ciblée pour l'animation et la pratique dans le domaine de l'apprentissage de la langue japonaise, langue maternelle japonais appréciée, - Intérêt marqué pour le domaine pédagogique en direction des jeunes, - Connaissance du milieu de l'enseignement d'une langue de façon ludique. Information pratique : - 4 heures par semaine le samedi (hors vacances scolaires), - 90 heures annuelles.
Nous sommes une entreprise de démolition à taille humaine. Dans le cadre de la réalisation de nos chantiers nous sommes à la recherche d'un assistant conducteur de travaux pour assister la direction de travaux . Vous aurez en charge le suivi administratif des chantiers, la gestion des demandes des chefs de chantier la réalisation de livraison. Le permis b est donc exigé. Le suivi et les commandes du matériel. Vous réaliserez également la mise en place d'annonce en ligne et leur suivi. Autodidacte accepté.
Poste proche de la direction et commerciaux Courrier commercial, archivage, classement, pointage Traitement de commandes clients, édition, tri des bons par tournée Saisie et traitement commande Gestion des enlèvements par transporteur, réservation transport Gestion des palettes Enregistrement facture et gestion litiges fournisseur Assurer une relation client / traiter les litiges Gérer et mise à jour des informations des différents interlocuteurs Répondre appel d'offre centrale Savoir formuler des CGV avec législation en cours Mise en page document et catalogue pour commerciaux qualité requises : connaissance et maitrise de sage x3 aisance téléphonique bonne maitrise des outils informatique excel , word maitrises sortie statistique croisées dynamique initiative et responsabilité à prendre
GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation d'Ingénieurs, Techniciens et Dessinateurs en bureau d'études, recherche un Ingénieur en conception mécanique (H/F) - Développer et concevoir de nouveaux produits conformément à un Cahier Des Charges Fonctionnel émanant d'un besoin client ou d'un service transversal, - Proposer et réaliser des améliorations ou corriger des dysfonctionnements concernant les produits existants, - Suivre si nécessaire l'installation ou la fabrication en qualité de conseiller technique, - Superviser la réalisation d'études et/ou des dossiers de définition le cas échéant, - Travailler régulièrement à l'aide d'un logiciel de CAO (Solidworks), - Réaliser les 3D, plans d'ensemble et plans de définition et nomenclatures, rédiger les spécifications d'achat ou cahiers des charges auprès de fournisseurs, participer à l'élaboration des gammes de fabrication - Procèder aux choix et définitions de composants, aux dimensionnements et à diverses notes de calculs relatifs à des ensembles mécaniques (RDM, dilatations thermiques, durée de vie roulements, .), - Respecter les normes techniques en vigueur et tenir compte des contraintes de faisabilité et de production contextuelles, - Rechercher des solutions techniques en ne négligeant pas l'aspect économique, - Travailler en étroite collaboration avec le service R&D dans la définition de solutions techniques adaptées ainsi que dans la validation de celles-ci (calculs, prototypage, essais, .) - Organiser et présenter régulièrement ses différents travaux pour justifier les choix techniques (réunion de suivi, revue finale 3D et 2D, .), - Bonne connaissance des matériaux De Bac +2 à Bac +3 en conception mécanique type CPI/MAI ou microtechnique Vous avez entre 2 et 7 ans d'expérience en conception mécanique. Maîtrise impérative de SolidWorks et des calculs de RDM. Anglais technique
La Direction générale adjointe en charge de la Qualité et de la Promotion de la ville assure les missions d'entretien, de rénovation et de construction du patrimoine communal et de l'espace public dans une dynamique innovante avec pour ambition de construire un projet de territoire performant au service de la population. Au sein de la Direction des bâtiments et de la logistique, le service des bâtiments communaux assure l'entretien, la rénovation et la construction du patrimoine communal. Sous la coordination du responsable de la régie bâtiment, le serrurier (H/F) intègre une équipe de 10 agents composée d'électriciens, plombier, menuisiers, maçon et factotums au Centre Technique Municipal et assure les missions suivantes : o Assurer l'entretien préventif et curatif en serrurerie des installations des bâtiments communaux ; o Concevoir et réaliser des ouvrages métalliques (croquis, choix des matériaux ) ; o Tracer et découper les matériaux (acier, inox, aluminium ) ; o Assembler les tôles et profilés par soudure ; o Gérer la reproduction des clefs et tenir à jour l'inventaire et les organigrammes des clefs ; o Gérer l'atelier (propreté) et les stocks (tout type de métaux, consommables ) et consigner ses interventions ; o Participer occasionnellement à la logistique des festivités ; o Respecter les règles de sécurité individuelles et collectives ; o Participer, sur volontariat, aux astreintes techniques.
jeune entreprise en plein développement cherche: un(e) couvreur Zingueur avec mini 2/3 ANS d'expérience après CAP vous serez amené(e) à faire toutes les parties du métier comme la dépose/pose de toiture, les travaux de zinguerie ( gouttière, chéneaux...) poste avec possibilité d'évaluation salaire pour 39h de 2000e brut par mois dans un premier temps, réévalué à la fin du cdd panier repas de 9€ et mutuelle pro btp travail au départ du siège de taverny chantier dans les alentours (maximum 30 km) horaires: lundi au jeudi 8h-12-13h-17h et vendredi 08h-12h-13h-16h poste à pourvoir au 22/8 Permis b souhaité pour conduite éventuelle du camion
Le Cercle intérimaire, cabinet de recrutement spécialisé en Génie climatique recherche pour l'un de ses clients un : Technicien CVC H/F : - Vous êtes en charge des interventions de maintenance préventives et correctives des installations techniques dans le domaine tertiaire. - Vous êtes amené à intervenir dans les domaines suivants : climatisation, chauffage, électricité, plomberie. - Établir des rapports techniques destinés aux clients sur les différentes interventions réalisées. - Vous assurez la maintenance et le dépannage des installations techniques du site. - Vous êtes le garant de la qualité de services auprès des clients et des utilisateurs. Profil recherché: -Formation Bac Pro/BTS Technique avec une spécialisation en CVC, Electrotechnique etc.. - Avoir 5 ans d'expérience minimum en maintenance technique. -Vous êtes reconnus pour vos connaissances techniques en climatisation, électricité, chauffage.. -Etre autonome et avoir de bonnes capacités relationnelles.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, des agent(e)s de sécurité. Parmi vos missions principales : *- Contrôle d'accès des PL sur un portail d'accès au travaux. *- Protection et alerte en cas d'accident ou événement exceptionnel Profil requis : - Diplômé(e) OBLIGATOIREMENT : - Le Permis B et le véhicule sont nécessaires pour se déplacer sur les lieux à surveiller - Carte Professionnelle CNAPS (Exigé) Pour mener à bien vos missions, vous possédez idéalement une première expérience réussie dans le domaine de la sécurité privée.
Nous recrutons pour notre client société spécialisée en métallerie serrurerie un soudeur polyvalent pour travailler en Atelier Vos missions : - Lecture de plan - Préparation du plan de travail, préparation de votre matériel a souder - Fabrication de pièce (garde corps, portail, rampe...) - Travail de bonne qualité et rapide, un bon niveau de soudure est demande car produit destiné au marché haut de gamme - Découpe, pliage, Polissage ébavurage des pièces - Travail sur Machine a commande numérique - Travail en atelier
Leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au coeur d'un monde en pleine évolution. Notre client recherche un(e) Assistant(e) RH dans le cadre d'un CDD remplacement congé maternité.En tant qu'assistant(e) RH vos missions sont : - Garantir le suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs - Assurer la gestion administrative des dossiers RH - Assurer la gestion des temps et éléments variables de paie - Accompagner au déploiement et au suivi de la politique formation et de développement - Accompagner la Responsable RH dans la gestion des IRP - Suivre les plans d'action des audits RH réglementaire - Participer au développement des projets RH. Profil : Diplômé(e) d'un Bac +2/3 dans le domaine des Ressources Humaines Sensibilité particulière pour l'administration du personnel, une autonomie sur ces sujets, une rigueur, être à l'aise pour échanger avec les salariés, de dynamisme, le sens de la confidentialité, une bonne capacité rédactionnelle et une maîtrise de l'outil informatique (si possible E-temptation). Rémunération : Salaire : 25-30KEUR TR de 9.50 EUR (60/40) + IK au bout de 6 mois d'ancienneté Contrat : interim remplacement Lieu : Montsoult (95)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Lynx RH Val d'Oise, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, industrie de fabrication, un Responsable Maintenance Industrielle H/F, basé proche de Valmondois (95). Vos missions: Ce groupe international, de plus de 3000 personnes, est spécialisé dans la fabrication de produits de construction et possède plus de 15 sites de fabrication en France. Le poste est rattaché à l'un de ces sites de production et de conditionnement, et compte environ 40personnes sur un environnement de travail récent et spacieux. Cette entreprise saura gagner votre intérêt grâce à leurs politique forte en matière d'engagement RSE : tous les sites de fabrication sont certifiés ISO14001 (respect et protection de l'environnement) et mettent en avant la revalorisation des déchets. Egalement, la dynamique et la croissance du groupe vous permettra d'envisager une carrière long terme avec de l'évolution. En charge de l'équipe de maintenance, constituée d'une 10aine de techniciens en 3x8, vos talents seront sollicités, entre autre, sur les tâches suivantes : - Garantir la maintenance des équipements de production, de conditionnement et du bâtiment - Management hiérarchique des techniciens de maintenance : évaluations annuelles, accompagnement, contrôle, procédures disciplinaires, etc. - Participation aux comités de direction, de suivi managériaux, et de suivi de maintenance - Apporter une expertise sur la maintenance préventive, curative et améliorative des installations de production et de conditionnement, mais également sur la maintenance des bâtiments et des installations transverses du site - Piloter la gestion des pièces détachées, outillages et sous-traitants nécessaires à la maintenance - Reporting et suivi du budget (2MEUR) du service maintenance Salaire selon profil, bonus annuel (environ 4000EUR), statut Cadre Votre profil: Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum, en maintenance, méthodes ou génie industriel. Vous possédez une première expérience managériale et de gestion de budget d'un service maintenance. Vous savez faire preuve d'écoute et de conseil auprès de vos équipes, mais également de fermeté afin de faire respecter les règles et consignes de sécurité. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Vous vous sentez prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ! Entrons en contact que nous vous présentions cette opportunité en détails !
Envie de rejoindre notre agence de Cergy - Pontoise (95) ? Nous recrutons un Conseiller commercial (F/H) pour accompagner nos clients du marché des particuliers en fonction de leurs besoins et de leurs projets. Les missions principales sont les suivantes : Répondre aux besoins de nos assurés par téléphone/en face à face Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MMA adaptés aux besoins de nos assurés : Auto - Habitation, Santé / Prévoyance, Epargne Participer au développement de l'activité de l'agence par la prise de rendez-vous Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute et l'analyse des besoins : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle vous sera dispensée en interne pour une durée de 10 semaines. Elle alternera entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. Idéalement d'un niveau Bac +2/3 dans le domaine commercial / relation client ou d'un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle, vous avez le sens du service client et un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs. Temps de travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi (de 9h30 à 17h30) Rémunération annuelle brute fixe : à partir de 27 600€ Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés Challenges commerciaux réguliers Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Nous avons hâte de vous rencontrer !
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Nettoyage quai - Rangement rolls et caisses - Mise en benne cartons. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Rigoureux(se) - Dynamique - Impliqué(e) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Pour une entreprise spécialisée en serrurerie métallerie, vous serez amené(e) à gérer : - la réalisation de plan de portes, de châssis, fenêtres, main courantes, portails, escaliers, grilles, garde corps - savoir répondre au appel d'offre, réaliser des devis avec le chiffrage Vous maitrisez AUTOCAD, et METALCAD serait un plus Une expérience de 4 à 5 ans de dessinateur chiffreur en serrurerie est demandée. Salaire négociable selon expérience.
Poste à pouvoir à compter du 1er septembre 2024 pour un remplacement d'une durée de 4 mois. Missions Sous la responsabilité du Responsable du service petite enfance (h/f), des éducateurs de jeunes enfants (h/f) et des auxiliaires de puériculture (h/f), l'assistant éducatif petite enfance (h/f) organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure dans les trois sections. À ce titre, il est notamment chargé : - d'identifier et de respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants, - de favoriser la socialisation du jeune enfant, - d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, - d'assurer l'alimentation (repas, biberon) et d'introduire les aliments en lien avec la famille, - d'élaborer et de mettre en œuvre des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique, - d'alerter et de réagir en cas d'accident, - d'établir une relation de confiance avec les parents, de faire les transmissions, de les conseiller et de les accompagner, - de favoriser la participation des parents à la vie de la structure, - de participer aux réunions d'équipe, - de participer à l'accueil et l'encadrement des stagiaires, - d'intégrer la notion de développement durable, - d'appliquer et de faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - de participer au nettoyage et à la désinfection du matériel pédagogique et des plants de change, - d'aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. Compétences professionnelles requises pour le poste - Créativité pour organiser des activités. - Savoir faire les soins d'hygiène et de confort de l'enfant. - Savoir faire la désinfection des plants de change et jouets. - Connaissance des besoins selon l'âge des enfants. Compétences comportementales requises pour le poste - Dynamisme, - Patience, tolérance et discrétion, - Disponibilité et ponctualité, - Sens du travail en équipe, - Capacités relationnelles, d'adaptation et d'écoute, - Sens du service public, - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. Formation : - CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou CAP Petite Enfance obligatoire. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire Temps de travail : Temps complet annualisé. Caractéristiques particulières du poste (horaires, environnement, rythme) : - Prise de congés annuels et/ou des repos pendant les périodes de fermeture de la crèche. - Le cas échéant, un samedi par an l' agent devra participer à la journée familles. - Réunions d'équipe le soir après la fermeture de la crèche. - Récupération des heures supplémentaires, dans le cadre de l'annualisation, en fonction des nécessités de service. Poste à pouvoir à compter du 1er septembre 2024 pour un remplacement d'une durée de 4 mois éventuellement renouvelable.
Postes à pourvoir pour la rentrée de septembre 2024 ( à partir du 1er septembre) Vos missions En lien avec l'entretien des locaux - Nettoyage de tous les locaux scolaires (classes, communs, sanitaires) et des ALSH au quotidien et des bâtiments communaux. En lien avec la restauration - Réception et contrôle des livraisons des denrées alimentaires. - Prise des effectifs enfants et adultes. - Préparations culinaires. - Distribution et service des repas. - Maintenance et hygiène des locaux (réfectoires et offices) et matériels au quotidien. Votre profil - Expérience souhaitée sur un poste similaire, - Dynamisme et réactivité, - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité, (normes HACCP) - Ponctualité, - Disponibilité, - Qualités organisationnelles, - Savoir travailler en équipe, - Aisance relationnelle avec les enfants, - Horaires décalés éventuels en fonction des nécessités de service. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS. Temps de travail : Temps complet annualisé
Vos missions : - Vous êtes en charge des interventions de maintenance préventives et correctives des installations techniques dans le domaine tertiaire. - Vous êtes amené à intervenir dans les domaines suivants : climatisation, chauffage, électricité, plomberie. - Établir des rapports techniques destinés aux clients sur les différentes interventions réalisées. - Vous assurez la maintenance et le dépannage des installations techniques du site. - Vous êtes le garant de la qualité de services auprès des clients et des utilisateurs. Profil recherché: -Formation Bac Pro/BTS Technique avec une spécialisation en CVC, Electrotechnique etc.. - Avoir 5 ans d'expérience minimum en maintenance technique. -Vous êtes reconnus pour vos connaissances techniques en climatisation, électricité, chauffage.. -Etre autonome et avoir de bonnes capacités relationnelles.
vous gérerez une équipe de 20 personnes dans un atelier de métallerie serrurerie Vous serez responsable de la supervision des travaux en coordonnant de manière opérationnelle les activités. Vous devrez veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. vos principales missions seront : - Planifier et organiser le programme de fabrication. - Transmettre et expliciter les instructions de production. - Faire établir les plans de détail permettant l'assemblage des éléments, des équipements - Organiser l'atelier et piloter l' équipe - Suivre la production en veillant au respect de la qualité et des délais - Contrôler la qualité des assemblages selon plan(s), croquis - Intervenir en cas de difficulté technique, apporter des solutions. - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe. Vous possédez obligatoirement une formation en métallerie et vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 10 ans minimum si possible sur ce poste. Vous possédez une grande capacité d'analyse et travaillez avec vigilance, rigueur et avez le sens des responsabilités et de l'organisation. L'esprit d'équipe, la polyvalence ainsi que l'autonomie sont des qualités nécessaires pour ce poste.
Nous recherchons pour rejoindre notre entreprises , un(e) Métallier-serrurier /Métallière-serrurière en atelier. Vous êtes en charge de l'assemblage de pièces métalliques de type escaliers, garde-corps, barrières et de la soudure TIG des éléments. Des compétences en assemblage et lecture de plans sont impératives.
NS CLEAN société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Chambly, un(e) agent(e) d'entretien en CDD. Dans le cadre d'un remplacement pour congés, vous serez en charge de l'entretien de bureaux et de la surface de vente d'un supermarché. Vous travaillerez selon le planning suivant: Du lundi au samedi de 6h à 9h30. CDD du 03 mai au 20 mai 2024. 12€04 brut/ heure.
Sous l'autorité du Chef d'équipe préparation, vos principales missions sont Se déplacer dans les allées et se rendre aux adresses indiquées sur le portable radio en suivant un chemin de préparation défini Prélever les quantités demandées Vérifier la conformité de la marchandise selon les consignes définies Disposer la marchandise prélevée sur le support défini, de façon à respecter l'intégrité des emballages Valider la marchandise prélevée Filmer la palette, une fois la préparation terminée Isoler tout produit non conforme et prévenir son responsable pour leur traitement Rémunération fixe + prime d'assiduité, prime de performance, Prime de fin d'année, Prime de participation, Mutuelle, Prévoyance Organisé, dynamique, consciencieux, bon en calcul mental, manipulation des engins de manutention : CACES1 Horaires : 5h00 - 12h45 / 12h45 - 20h30 en équipe 1 semaine sur 2 Poste à pourvoir au sein de l'entrepôt du Mesnil en Thelle Moyen de transport personnel souhaité
Notre client est une PME qui fabrique des pièces pour le secteur aéronautique. En tant que Contrôleur Qualité H/F sur le site de Taverny (95), vos missions seront de : Savoir lire un plan et écrire proprement pour compléter les rapports de contrôle. Contrôler l'aspect des pièces. Savoir utiliser les outils de contrôle "palmer / pied à coulisse" pour remplir des relevés de côtes. Nous recherchons un contrôleur H/F avec une expérience dans le domaine de l'aéronautique pour une longue mission d'intérim. Le candidat sera formé mais il doit avoir des connaissances et une expérience dans le domaine de l'aéronautique impérativement. Profil recherché : Consciencieux / méthodique / calme. Les horaires : 39h00 possible de n'en faire que 35h Du lundi au jeudi : 7h30 - 12h30 - 13h30 - 17h00 Le vendredi : 7h00 - 12h00Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est une PME qui fabrique des pièces aéronautique.En tant qu'ébavureur H/F sur le site de Taverny ( 95) Les principales missions seront les suivantes : - Finition des pièces / ébavurage. - Ajustage. - Alésage. - Taraudage. - Contrôle / autocontrôle. - Bonne lecture et compréhension de plans. - Connaissances des outils. - Respect des exigences qualité. Nous recherchons un ébavureur H/F expérimenté (plusieurs années d'expériences). Qualités attendues : Savoir faire preuve d'autonomie, être minutieux et rigoureux. Horaires : 39 heures Du lundi au jeudi : 7h30-12h30-13h30-17h00 Le vendredi : 7h00 à 12h00.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous l'autorité du Responsable chantier, vos principales mission seront : 1. Optimiser le chargement et déchargement du camion de transport du matériel 2. Manipuler de manière précautionneuse le matériel du camion 3. Montage ou démontage de certains matériels 4. Apporter avec le matériel de manutention adéquate le matériel de cuisine aux droits et aux attentes sur les chantiers 5. Travailler en équipe avec les techniciens Grandes cuisines 6. Être professionnel face aux clients et aux autres corp de métiers présents sur chantier 7. Des connaissances en électricité ou plomberie seraient un plus
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
CHEF D'EQUIPE ELECTRICIEN (H/F) COURANT FORT & COURANT FAIBLE ELIEPro ELECTRICITE GENERALE Entreprise à taille humaine, spécialisée dans les travaux d'installations électriques dans le secteur tertiaire et les collectivités, nous recherchons un chef d'équipe électricien expérimenté (H/F) pour rejoindre une entreprise en pleine croissance. Rattaché(e) au Chargé d'Affaires et au conducteur de travaux, vous assurez le management opérationnel et le suivi des chantiers de l'entreprise avec pour principales missions : - Managez une équipe de collaborateurs et animez les intervenants extérieurs, - Répartissez les tâches à effectuer, - Suivez les approvisionnements et les besoins en outillage spécifique, - Réalisez une partie des travaux d'installation en appui de vos collaborateurs, - Contrôlez les ouvrages réalisés et les mises en service, - Assurez la satisfaction des clients et suivez les éventuels travaux supplémentaires. - Veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Compte rendu du suivi et réalisation de chantier au conducteur de travaux et chargé d'affaire Profil recherché : De formation CAP à Bac +2 dans le domaine de l'électricité, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Salaire selon profil et expérience CDI temps plein 13ème mois, primes selon résultats Permis B indispensable Le secteur d'activité est basé dans le val d'Oise.
Nous recherchons des Chaudronniers / Tuyauteurs industriel (H/F) avec une première expérience sur le métier. La société est spécialisée dans la maintenance et l'intégration de systèmes de distribution, production (générateur de gaz) et de détection des fluides gazeux dans l'industrie et les laboratoires Les travaux se déroulent sur site et possiblement en déplacement avec, dans un premier temps, la supervision d'un chef de chantier habilité. Vous avez côtoyé le secteur gazier, du froid & climatisation ou particulièrement de l'hydrogène ? Vous maitrisez le cintrage, assemblages mécaniques et soudure inox ? Vous connaissez les normes spécifiques aux laboratoires et potentiellement des risques chimiques ? Vous maitrisez le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement sur les sites industriel, êtes rigoureux et avec le goût pour l'ouverture vers un nouveau secteur (hydrogène) ? Nous recevrons avec plaisir votre candidature pour un premier échange. Certains projets pour lesquels nous intervenons nécessitent une aptitude aux habilitations de confidentialité nationale sur le territoire français ainsi qu'un casier judiciaire vierge. Pour les besoins liés aux déplacements, le permis B est obligatoire pour la conduite des véhicules techniques de la société. Serait un plus : CACES Licence de soudure en cours de validité Plusieurs postes à pourvoir.
DNous recrutons des maraudeurs (H/F) pour assurer ponctuellement des remplacements : Les missions - Intervenir dans les équipes mobiles du Samu Social 95 du Pôle Lutte contre les exclusions 95, - Travailler en collaboration avec le 115, - Aller au-devant des personnes sans abri, apporter une aide immédiate, - Faire une évaluation et proposer des structures d'accueil, - Accompagner les personnes vers les lieux d'accueil, Profil : Avoir une connaissance significative du secteur de l'urgence et/ou de l'intervention sociale auprès de publics en grandes difficultés, être titulaire du permis B, savoir travailler en équipe. Une expérience auprès du public Roms et la pratique de la langue roumaine sont un plus. Type de contrat : CDD de remplacement Durée du travail : du lundi au dimanche (selon planning) de 18h à 2h00 Salaire Brut : 1766.92 €+ primes de nuit et majorations de dimanche Chèque repas Déplacements : Quotidiens (départementaux) avec véhicule de service
Affectation : Pole femme enfant Service de pédopsychiatrie/ centre de jour Mission : En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service de pédopsychiatrie, l'assistante sociale participe au projet de soin de l'enfant ou de l'adolescent plus particulièrement dans sa dimension d'accompagnement et de soutien familial, social, scolaire, en lien avec le projet thérapeutique défini en équipe Activités principales : Evaluer la situation sociale et familiale de l'enfant et de sa famille Rencontrer les parents et assurer un accompagnement parental préalable à chaque démarche concernant le mineur Assurer des entretiens avec les adolescents (seule ou en binôme) Rencontrer les enfants lors d'activité de groupe Favoriser l'accès aux droits et aux soins (Dossier CSS, CAF, MDPH ) Intervenir dans le cadre de la protection de l'enfance : transmission d'Informations Préoccupantes ou signalement au Procureur en lien l'équipe médicale et soignante ou en toute autonomie après en avoir informé le chef de service et le cadre socio-éducatif Rechercher des structures de soins, des établissements spécialisés Assurer la continuité du travail social lors de visites à domicile lorsque l'assistante sociale en évalue la nécessité Développer un travail en partenariat intra et extra hospitalier Autres activités : Participer aux projets du pole femme enfant et du service social Etablir des statistiques, coder des actes et réaliser un bilan d'activité Assurer des remplacements entre assistantes sociales durant les congés annuels et les absences longue durée Effectuer des démarches extérieures ; accompagnements de patients, visites à domicile, démarches organismes, visites de structure d'accueil. Activités spécifiques CATTP : Participation à des sorties ou manifestations Rencontres avec les enfants lors de temps informels Co animation d'un atelier thérapeutique/ participation à un post groupe HDJ Adolescents Participation repas thérapeutique hebdomadaire Participation groupe de parole adolescent une semaine sur deux Participation à des sorties ou manifestations Rencontres avec les adolescents lors de temps informels Journée continue 7h24 du lundi au vendredi
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Hébergement contribue à cette action en accueillant des personnes adultes en situation de handicap et en répondant à leurs besoins. Sur Taverny, nos établissements : Foyer d'hébergement, SAVS et ESAT se coordonnent en plateforme d'accompagnement de nos usagers. Ils œuvrent pour le développement de l'autonomie au quotidien, en assurant un accompagnement respectueux des valeurs de bientraitance et d'autodétermination. MISSIONS Finalité du poste : Au sein du Foyer d'hébergement, vous mettez en place des actions de soutien éducatif à la vie personnelle et sociale, à la santé et aux relations familiales. Vous identifiez la nature de la demande et analyser les besoins de la personne, en participant à l'évaluation des différents domaines de fonctionnement et en proposant des accompagnements adaptés à son handicap. Principales missions : Les missions s'inscrivent dans le cadre général des bonnes pratiques en matière de bientraitance et du respect de la personne accompagnée, ainsi que dans le cadre du projet d'établissement : - Accompagner les résidents dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion - Accompagner et conseiller les résidents dans leurs démarches, garantir l'exécution et/ou le suivi des actions et proposer des axes d'évolution - Réaliser la coordination du parcours d'accès à la santé en lien avec les professionnels du soin (médecins, IDE libéraux par exemple) et la pharmacie - Intervenir auprès des différents partenaires (employeurs, mandataires judiciaires, familles et proches, professionnels du soin.) - Développer et favoriser leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale - Réaliser l'animation du lieu de vie, d'activités de convivialité, d'apprentissage et de valorisation - Participer aux réunions et à la réflexion pluridisciplinaire - Elaborer, rédiger et mettre en œuvre les projets éducatifs individualisés ainsi que les projets d'activités éducatives et les évaluer - Apporter vos compétences techniques et votre savoir-faire éducatif à l'équipe éducative, - Être fortement impliqué dans la démarche d'amélioration continue de la qualité de prestations proposées par l'établissement PROFIL Diplôme : Diplôme Educateur Spécialisé ou Travailleur Social Bac+3 ou Parcours Universitaire ou Parcours de Formation Les Parcours Professionnels en lien avec les missions éducatives de Foyer d'Hébergement seront également examinés. Une réponse à toutes les candidatures sera apportée. - Permis B obligatoire - Vous possédez une expérience professionnelle auprès de personnes en situation de handicap souhaitée - Vous avez des aptitudes au travail en équipe et des aptitudes relationnelles. - Vous êtes impliqué(e), dynamique et force de propositions.
Lynx RH Val d'Oise, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les dispositifs médicaux, un Technicien de Fabrication en Laboratoire H/F, basé sur le Val d'Oise (95). Vos missions: Entreprise internationale de près de 2000 collaborateurs, ils sauront vous attirer en vous proposant un secteur innovant et à la pointe de la technologie dans les domaines de l'analyse médicale. Par ailleurs, l'ambiance à taille humaine et la bonne atmosphère de travail sur leur site de Taverny vous permettra de vous épanouir dans un environnement agréable. Au sein d'une équipe de 15 personnes, vous assurez la fabrication et le contrôle d'une gamme de production de produits biologiques (plus de 300 références) dans le respect des procédures et protocoles en vigueur. Vos talents seront sollicités, entre autres, sur les tâches suivantes dans le cadre de ce poste : - Assurer la préparation et la fabrication de substances biologiques et de produits semi-finis (effectuer les pesées, les mélanges, ...) - Travailler selon les bonnes pratiques de fabrication (BPF) - Effectuer le suivi informatique des fabrications - Analyser les résultats obtenus en effectuant des auto-contrôles qualité lors de la fabrication - Assurer l'entretien et la métrologie du matériel de laboratoire Salaire selon profil, 13ème mois, RTT, intéressement, participation, PERCO, TR, mutuelle Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau Bac+2, tels que le BTS / DUT, en Analyses Biologie Médicale ou Bio-analyses et Contrôles ou Biotechnologie, Métiers de la Chimie. Une expérience professionnelle ou stage en laboratoire ou en production pharmaceutique serait un plus. Poste démarrant à 6h30 le matin.
Nous recherchons un CDD de 5 mois pour un remplacement d'un congé maternité, une assistante administrative et comptable (H/F). DESCRIPTION DU POSTE -Saisie et vérification d'éléments comptables (commande fournisseurs, rapprochement factures, etc.) -Vérification de paiements -Suivi et constitution de dossiers -Planification des techniciens sur le terrain et suivi des interventions. -Accueil téléphonique/accueil des visiteurs, réception et émission du courrier et des colis -Dispatching de factures, suivi et relance -Réalisation des devis -Suivi de contrats de sous-traitance et des formations -Classement/archivage -Gérer les facturations (relance des impayés par les clients ou sous-traitants) -Rédaction des devis Vous devrez avoir bonne présentation et élocution, sens de la communication et du travail en équipe, être autonome, réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, Vous devez avoir occupé une fonction similaire d'au moins 2 ans, avoir une bonne connaissance du Pack Office, logiciel de gestion : WAWE SOFT. FORMATION : BAC+2 assistanat ou équivalent Informations complémentaires : -Poste à valoir dès maintenant jusqu'au 30 septembre 2024 -Temps plein 39H -Lieu de travail = Saint Ouen L'aumône jusqu'au 30 juin puis Bernes sur Oise par la suite -Salaire à négocier selon expérience
L'association IMAJ s'articule autour de deux pôles : - Un Pôle Prévention Spécialisée de 4 services intervenant sur 6 communes du Val-d'Oise - Un Pôle Inclusion sociale et Insertion par l'Activité Economique (Auto-école sociale, ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) Nous recherchons pour notre service de prévention spécialisée de Persan/Beaumont-sur-Oise : - 1 éducateur.trice spécialisé.e sur l'équipe de Beaumont Sur Oise - CDI - temps plein Description du poste : Vous aurez pour missions principales : - Etablir une présence structurée à partir du travail de rue et des lieux regroupant le public jeune afin de développer et favoriser une relation de confiance auprès d'eux. - Soutenir et aider le public jeune âgé entre 11 à 25 ans et leurs familles en proposant un accompagnement socio-éducatif adapté et personnalisé - Développer des propositions éducatives auprès du public à travers des actions collectives et en mettant en place des supports pédagogiques : séjours éducatifs, sensibilisations en milieu scolaire, activités culturelles, artistiques, sportives, actions de soutien ou de remobilisation scolaire... - Développer des propositions éducatives visant à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes accompagnés : chantiers éducatifs, séjours de remobilisation,... - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux pour coordonner les actions en direction des jeunes. Qualités et compétences : l'éducateur.trice spécialisé.e doit savoir : instaurer une relation, partager des informations adaptées en fonctions des interlocuteurs, s'inscrire dans un travail d'équipe, être capable de faire des propositions éducatives. Profil : Un diplôme de travail social souhaité - Débutant accepté. Disponibilité : 03 juin 2024. Rémunération : selon CCNT66 Type d'emploi : CDI Possibilité de semaine en 4 jours
Lynx RH Val d'Oise, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les dispositifs médicaux, un Technicien en automatisme H/F, basé sur Taverny (95). Vos missions: Entreprise internationale de plus de 2500 collaborateurs, ils sauront vous attirer en vous proposant des projets innovants et à la pointe de la technologie dans les domaines de l'analyse médicale. Fabricant de dispositifs médicaux et substances biologiques destinées aux laboratoires d'analyses médicales, aux hôpitaux, et autres établissements réalisant des analyses médicales, ils sauront vous proposer un environnement dynamique et stimulant. Par ailleurs, l'ambiance à taille humaine et la bonne atmosphère de travail sur leur site valdoisien vous permettra de vous épanouir dans un environnement agréable. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous intervenez sur l'amélioration et la création de substances biologiques destinées aux laboratoires d'analyses médicales, aux hôpitaux, et autres établissements réalisant des analyses. Après une formation technique aux produits et à l'utilisation de leurs systèmes, vos talents seront sollicités, entre autres, sur les tâches suivantes : - Assurer la disponibilité des moyens de production automatisés (maintenance préventive et curative) - Travailler avec les équipes informatiques afin d'assurer le maintien en conditions opérationnelles et l'administration des systèmes de production - Aménager et faire évoluer les équipements, participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques des différents cahiers des charges industriels - Participer à la qualification et à la validation des systèmes de production automatisés Salaire selon profil, 13ème mois, RTT, intéressement, participation, PERCO, TR, mutuelle Votre profil: Nous recherchons pour ce poste une personne issue d'une formation Bac+2/3 tels que BTS CRSA, ou maintenance industrielle. Vous possédez une expérience confirmée d'au moins 3 ans d'expérience post alternance/diplôme. Une connaissance de la programmation d'automates industriels, idéalement SIEMENS. Un niveau d'anglais opérationnel serait un plus. Permis B et véhicule personnel impératif, des déplacements ponctuels entre les sites franciliens du groupe étant à prévoir. Nous parlons de vous ? Vous vous sentez prêt à donner un nouvel élan à votre carrière ? Contactez-nous !
Le poste : Assurer la fabrication d'une gamme de plus de 350 réactifs en coagulation et/ ou des matières premières élaborées dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication Renseigner les dossiers de lots dans notre système de gestion de production. Préparer, peser et vérifier les matières premières en suivant les instructions pour chacun de nos réactifs Suivre les indicateurs. Participer à l'amélioration continue du service et proposer des solutions aux problèmes rencontrés Assurer la métrologie du matériel de laboratoire Pour faciliter votre montée en compétences, vous serez accompagné(e) par des Technicien(ne)s et des Managers expérimentés. Une formation à l'hémostase et à nos produits sera assurée dès votre intégration. Profil recherché : Vous justifiez d'un stage significatif ou d'une première expérience réussie en laboratoire et/ou en production en industrie pharmaceutique dans l'idéal. Vous êtes dynamique et vous appréciez le travail en équipe. Votre rigueur et votre capacité d'organisation vous aideront à mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PB Solutions recherche pour son client industriel situé à l'Isle-Adam (95) un Dessinateur-Projeteur électrique. Il s'agit d'une mission de 6 mois ; Ce poste présente des perspectives d'évolutions en tant que Chef de projet. Vos principales missions seront : Développer des schémas électriques (AUTOCAD, SEE ELECTRICAL) Gérer les relations clients sur ses projets, la réalisation en atelier, et la gestion financière des projets. Participer aux tests électriques des différentes réalisations atelier Réaliser la mise en service des réalisations atelier sur site Développer des programmes automates et supervisions (SIEMENS, SCHNEIDER, ROCKWELL.) Développer des programmes informatiques Votre profil et vos compétences : De formation Ingénieur de minimum 2 ans d'expérience professionnelle dans un poste équivalent OU de formation bac+2 avec un minimum de 5 ans dans un poste équivalent Maitrise des logiciels de CAO/DAO (AUTOCAD, SEE ELECTRICAL, CANECO...) Logiciel d'automatisme et d'informatique industrielle - Maîtrise d'au moins un outil (SIEMENS : STEP7, TIA PORTAL, WINCC, SCHNEIDER : Control Expert/Unity, SoMachine, PL7-Pro, liste non exhaustive) Vous avez une forte appétence pour le commerce
Nous recrutons un Technicien / Ingénieur Etudes de Prix pour son Service Commercial. Sous la responsabilité du Responsable du Service, vous serez en charge de répondre aux appels d'offres publics que l'on vous confiera. Vous serez responsable des tâches suivantes, sans se limiter à cellesci : - Prise en main du dossier d'appel d'offre - Etablissement des quantitatifs - Consultation des fournisseurs - Chiffrage du projet - Etablissement du dossier technique - Réponses aux questions lors des négociations - Transmission du dossier aux conducteurs de travaux Profil recherché D'une formation Bac+2 / Bac+3 minimum idéalement du bâtiment, vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste équivalent, de préférence dans le domaine des menuiseries métalliques et métallerie. Vous possédez de solides connaissances dans le bâtiment et maitrisez parfaitement l'ensemble des processus. Vous faites preuve de rigueur, d'excellentes capacité d'analyse technique et d'une grande autonomie. Type de contrat CDI / 39h - poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons un(e) Responsable Administratif(ive) et Financier(e) où, sous la responsabilité du Responsable de service, vous jouerez un rôle central dans la gestion des domaines comptable,financier, de contrôle de gestion. Vous aurez en charge : - Établissement des situations de travaux à partir des avancements du conducteur de travaux, vérification de la cohérence des avancements, - Suivi juridique, administratif et financier des marchés publics et privés (gestion des contrats de sous-traitance, demande d'agrément, gestion des retenues garantie, des cautions, des avenants.) - Gestion des postes clients (contrôles & validations auprès des différents services, relances et recouvrement) - Mise en place et gestion d'indicateurs de performance, reporting à la direction. - Participation aux projets de développement et mise en application des procédures internes. - Relation avec les assurances, banques, prestataires extérieurs - Supervision et management d'une équipe de 3 personnes - Et, plus généralement, traitement des problématiques administratives rattachées à l'activité du service Votre Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+3 minimum, vous justifiez de 5 ans d'expérience en comptabilité, administration et finances sur un poste similaire idéalement dans le bâtiment. Vous possédez de bonnes connaissances en gestion administrative, êtes passionné(e) par la gestion financière et la comptabilité, avec une solide expérience dans ces domaines. Enthousiaste et dynamique, vous avez le goût du travail en équipe et vous savez communiquer vos idées ; Vous avez une énergie contagieuse et en grande quantité Vous êtes autonome, réactif(ive), rigoureux(se), organisé(e), êtes force de proposition. Poste évolutif Logiciels métiers : EBP Bâtiment
-Montage et assemblage de sous-ensembles et tests des ensembles . - Assurer la maintenance 1er Niveau - Remplir les documents de tests - Apposer son tampon sur les fiches suiveuses - Procéder aux opérations d'avancement - Expertise de matériels en retour du client. - Rédaction des avis de non -conformités clairs et explicite - Lecture de plans et schémas techniques
- Capacité à faire des réglages machines - Usinage de pièces à l'aide d'un tour ou fraise numérique ou conventionnel - Réglage et maintenance de 1er niveau - 2 ou 3 axes - Savoir effectuer un changement de série en autonomie - Connaître les éléments constitutifs des installations et leurs fonctionnalités - Communiquer et coordonner ses activités - Suivi des gammes de fabrication
Accompagner les enfants en situation de handicap sur les différents temps d'accueil périscolaire Informer / sensibiliser les équipes d'animation Recenser, centraliser et établir le suivi des PAI et PPS des 3 écoles Assurer un rôle de passerelle entre les différents partenaires municipaux et l'éducation nationale Participer au PEDT Assurer le suivi de la CAF Recruter des AESH et évaluer le besoin sur les écoles et les accueils de loisirs Sensibiliser et proposer des projets / formations auprès des équipes Elaborer des projets d'animations adaptés Assurer le service de restauration déplacements sur les établissements BAFA minimum exigé ou Bpjeps, Cpjeps, Baapat
Nous sommes actuellement à la recherche de métreur / métreuse ainsi que conducteur de travaux pour agrandir notre équipe. - savoir faire des métré - conduite de travaux - suivit de chantier - faire les rendez-vous clientèle pour établir les devis - faires les situations et facturation - autonome
Contexte : Notre filiale GDA LOCATION, filiale du Groupe FOSELEV (effectif 3000, CA 500 M€), basée à TAVERNY (95) recrute : Des Elingueurs - Manutentionnaires Industriels H/F ! Vos missions : Préparer et réaliser des travaux de Manutention Industrielle au sein d'entreprises clientes, Utiliser efficacement tous les moyens de le manutention de la profession (élingues, rouleurs, palans...) pour le déplacement et la manipulation complexe de charges lourdes, Prendre toutes les dispositions nécessaires pour assurer la Qualité et la Sécurité des interventions, dans le respect de la politique QHSE de l'entreprise Le poste comporte des déplacements réguliers sur le plan régional et ponctuellement en France comme à l'International. Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez une expérience récente et réussie dans le domaine de la Manutention Industrielle (ou Manutention Lourde); Vous avez développé des compétences techniques dans la profession du Transfert Industriel et/ou aux côtés de professionnels de la Maintenance Industrielle, de la Construction, du BTP... Vous connaissez les équipements de manutention et maitrisez les travaux d'élingage de pièces ainsi que les différents types d'élingues (la formation "Chef de Manoeuvre -Elingage" est souhaitée) Vous êtes sensible à la Sécurité et respectueux des consignes Vous êtes apte au Port de Charges Lourdes Notre process de recrutement : Étape 1 : Présélection des profils par le Manager concerné par ce recrutement et Lola, Chargée de Recrutement Groupe FOSELEV Étape 2 : Entretiens présentiels avec le Manager au sein des bureaux de l'agence de Taverny (60 min) Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus. GDA LOCATION : Implantée à côté de Paris à Taverny dans le Val-d'Oise, GDA LOCATION est spécialisée dans les opérations de Manutention, Transport, Transfert Industriel et Montage Mécanique. Intégrée à l'activité Levage-Manutention-Transport du Groupe FOSELEV, GDA LOCATION dispose d'un parc complet d'engins de levage, avec des camions-bras allant de 42T/M à 165T/M, des grues de manutention de 9T à 22T, des remorques surbaissées et des porte-chars, ainsi qu'un portique de manutention de 200T.
URGENT : Nous recherchons 2 mécaniciens scooter et moto. Missions : changer faisceau électrique à changer + option. scooters de 50cm3 à modifier et motos. Vous avez une solide formation et connaissance dans la mécanique moto, vous êtes bon bricoleur, merci de nous faire parvenir votre CV Mission de 4 mois à pourvoir immédiatement.
Lynx RH Val d'Oise, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un Contrôleur Qualité Tridimensionnelle H/F, basé dans le centre du Val d'Oise (95). Vos missions: Ce groupe de plus de 500 personnes, est spécialisée dans la fabrication et l'usinage de pièces mécaniques de haute précision en petite ou moyenne série. Possédant un savoir-faire à forte valeur ajoutée, leurs clients sont des grands noms de l'industrie européenne dans les secteurs aéronautique, automobile, ferroviaire, etc. Ils sauront vous intéresser de par la grande polyvalences de leurs sites valdoisiens comprenant BE, production et atelier de montage, mais également toutes les fonctions de qualité, méthodes, métrologie, etc. permettant de mener les projets de bout-en-bout et d'avoir une vision complète de toute la chaîne de valeur de leurs produits et savoir-faire. Au sein de l'équipe qualité, vous interviendrez, entre autre, sur les fonctions suivantes : - Contrôle tridimensionnelle des pièces et sous-ensembles fabriqués en interne ou par les partenaires - Vérifier le respect des spécifications des dossiers de fabrications et des exigences clients - Vérifier la bonne validité des autocontrôles réalisés en amont - Régler et programmer les machines tridimensionnelle pour effectuer les contrôles de pièces, étalonner et vérifier les outils de mesure - Rédiger les NC - Intervenir directement auprès des opérateurs de production et d'atelier pour les accompagner et les guider dans leurs autocontrôles Salaire selon profil, prime de 13ème mois, primes si horaire décalé, prime d'assiduité mensuelle, etc. Poste en horaire de jour ou en horaire décalé (1 personne recherchée pour chacun) Votre profil: Nous recherchons pour ce poste une personne maitrisant les instruments de mesures 2D et 3D (pied à coulisse, colonne de mesure, bras de mesure 3D, etc.) et les ayant utilisés pendant au moins 2 ans dans un secteur industriel. Vous possédez une bonne connaissance des différents métaux (dureté, résistance, etc.). Nous parlons de vous ? Vous vous sentez prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ! Contactez-nous !
Votre mission : - Charger les matières premières - Régler les paramètres de synthèse - Dépoter les produits finis - Remplir les documents de production - Prélever des échantillons pour analyse - Nettoyage journaliers des zones encombrées (fuite produits) - Déceler les problèmes, les analyser en temps réel et proposer des actions correctives - Assurer la maintenance de premier niveau Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - L'application des règles et procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur au sein de l'établissement, le respect des modes opératoires et l'utilisation des équipements de protection obligatoires - Le respect des bonnes pratiques de fabrication et des procédures associées - organisation - Savoir travailler en équipe - Savoir lire, écrire, bonne compréhension - CACES 3 (Optionnelle) Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Sous le contrôle du Manager de rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des procédures du guide des bonnes pratiques. Vous réalisez l'approvisionnement et la présentation générale de votre rayon épicerie selon les règles de merchandising (mise en rayon, facing, lisibilité de l'information, mise en valeur des produits, ) Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression. Vous êtes organisée) et méthodique, votre profil nous intéresse. Prime annuelle selon la convention collective Intéressement Participation Amplitude horaire : 06h00/19h00
Nous recherchons activement pour l'un de nos clients, spécialisée dans les emballages bois : un Opérateur de caisses bois sous la responsabilité du Chef d'équipe. À propos de la mission - Réceptionner & stocker les marchandises à emballer - Réaliser les tâches de caisserie et d'emballage de pièces techniques en respectant les dossiers de fabrication définis et transmis par la hiérarchie - Réaliser les opérations de manutention et de chargement inhérentes à l'activité. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Polyvalent(e), courageux(se) - Appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement. Vous êtes doué(e) dans la Manipulation d'outils électroportatifs ( type cloueuse à clous, visseuse, scie à ruban, onglet) - Vous avez une expérience dans le domaine du bois - Expérience : Au moins 3 mois
Description de l'entreprise : JYSK est passé d'un magasin au Danemark en 1979 à plus de 3300 magasins dans le monde à ce jour. Enseigne de literie, meuble et décoration à l'esprit Scandinave, JYSK est aujourd'hui en pleine expansion. Pour assurer notre croissance future, nous avons besoin des meilleurs employés. Si vous vous investissez, vous rencontrerez de belles opportunités pour votre carrière. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure JYSK ! Description du poste : CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Vous avez la chance de rejoindre une entreprise de vente au détail qui veut être le premier choix du candidat lorsqu'il choisit un employeur. Nous sommes dynamiques et ici, vos idées sont entendues, vous êtes impliqué et votre développement est crucial pour nous. En outre, en tant qu'ambassadeur JYSK, vous bénéficierez des avantages suivants : Des possibilités de développement dans une entreprise à croissance rapide. Des concours internes entre magasins avec des récompenses attractives Des bonus compétitifs en fonction des résultats du magasin Des horaires de travail flexibles permettant de concilier travail, famille et loisirs 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'opportunité de participer à notre fête annuelle du personnel et à d'autres évènements entre collègues CE QUE SERA VOTRE PROCHAIN EMPLOI Responsabilité du cœur de notre magasin, la réserve. Réception des produits et empilage des palettes dans l'entrepôt et veiller à ce que les livraisons se déroulent le plus efficacement possible Manutention des marchandises dans l'entrepôt, ainsi que dans la surface de vente Traitement des commandes des clients Promotion et formation de vos collègues à un environnement de travail sûr dans les entrepôts Maintien d'un magasin attractif (disposition, approvisionnement en marchandises, etc.) Travail en équipe pour offrir à nos clients la meilleure expérience d'achat possible CE QUE VOUS DEVEZ APPORTER : Vous êtes capable d'assumer un rôle de coordination et de déléguer des tâches si nécessaire Vous avez une approche structurée et un état d'esprit axé sur les objectifs En plus de faire les choses individuellement, vous aimez faire partie d'une équipe et vous appréciez le contact avec le client Vous n'aimez pas vous ennuyer et vous vous épanouissez dans l'action, vous êtes flexible et capable de faire plusieurs choses à la fois L'aventure vous tente ? Alors postulez et rejoignez-nous vite chez JYSK ! Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 1 800,00€ à 1 900,00€ par mois Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
JYSK est passé d'un magasin au Danemark en 1979 à plus de 3250 magasins dans le monde à ce jour. Enseigne de literie, meuble et décoration à l'esprit Scandinave, JYSK est aujourd'hui en pleine expansion. Pour assurer notre croissance future, nous avons besoin des meilleurs employés. Si tu t'investis, tu rencontreras de belles opportunités pour ta carrière. Rejoins-nous et fais partie de l'aventure JYSK ! Es-tu prêt à motiver et à encadrer l'équipe aux côtés du responsable du magasin ? CE QUE NOUS T'OFFRONS : Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants : Des possibilités de développement grâce à d'excellentes formations et à un tutorat interne. En savoir plus sur nous here Des challenges entre magasins avec des récompenses Des bonus en fonction des ventes du magasin Des horaires de travail flexibles permettant de concilier travail, famille et loisirs 20% de réduction sur tous tes achats en magasin JYSK et du groupe Lars Larsen L'opportunité de participer à notre grande fête annuelle du personnel, et à des activités avec l'équipe du magasin CE QUE SERA TON PROCHAIN JOB : En collaboration avec le responsable du magasin, tu es chargé(e) d'optimiser les routines du magasin, de veiller à ce qu'il soit prêt à accueillir les clients et obtenir de bons résultats en termes de ventes Tu adoptes une attitude commerciale et tu crées un environnement positif et dynamique dans lequel ton équipe s'épanouira En accord avec les valeurs de leadership de JYSK, tu aides le responsable du magasin en communiquant, en dirigeant et en encadrant ton équipe Tu formes tes collègues à l'attitude "customer first" (le client d'abord), pour qu'ils soient capables de déterminer les besoins des clients Tu n'as pas peur du travail physique et tu montres l'exemple en effectuant les tâches courantes du magasin (palettes, gestion de la réserve, mise en rayon, préparation des commandes clients ) Tu as l'ambition de devenir responsable de ton propre magasin, et tu t'investis pour y parvenir Rencontre l'un de nos responsables de magasin adjoints et découvre le métier ici. CE QUE TU DOIS APPORTER : Tu as de l'expérience dans le management, la motivation et le développement d'une équipe Tu es inspirant(e) et communicatif(ve) afin de créer une atmosphère de travail positive Tu es responsable du service client et de ses résultats Tu fais preuve d'esprit d'initiative et tu sais être décisif quand cela est nécessaire Tu t'efforces toujours d'améliorer tes résultats, tu apprends de tes erreurs et tu te relèves rapidement après une déception Tu es passionné(e) par la vente Rencontre l'un de nos responsables de magasin adjoints et découvre le métier ici. Pour plus d'informations, tu peux visiter notre page carrière. Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à recrutement@jysk.com , nous serons ravis de t'aider ! Process de recrutement pour JYSK France : Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Tu peux t'attendre à recevoir des évaluations (tests de logique et personnalité). Nous organisons ensuite des entretiens au cours desquels nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste. A propos de nous JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.
À propos de la mission - Préparer, organiser et assurer les livraisons dans les délais impartis et horaires définis par le client, tout en optimisant vos déplacements. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que les procédures de contrôle : état du véhicule, chaîne du froid en cours de livraison, etc... - Assurer le relais d'information entre votre hiérarchie et le client. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,79 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 12,97EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans, vous respectez les règles de conduite et de courtoisie au volant. - Votre dynamisme, bienveillance et rigueur feront la différence, nous recherchons avant tout une personnalité ! - Autonome, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et êtes orienté client ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis B
L'agence Kangourou Kids d'Ermont est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 5 ans A Bessancourt Le lundi, mardi, mercredi et jeudi de 18h à 20h 1 semaine/2 A partir de fin avril 2024 jusqu'à la fin des vacances scolaires Vos missions : Activités ludiques, accompagnement aux activités Douche, mise en pyjama, repas Contrat : CDII à temps partiel Possibilité de cumuler plusieurs missions
Nous recherchons d'URGENCE pour rejoindre notre équipe un(e) serveur/serveuse. Service en salle pour 40 couverts: - Dresser les tables - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande - Encaisser le montant d'une vente - Nettoyer une salle de réception Poste à temps plein Service du midi et soir avec coupures et un dimanche sur 2 Jours de repos selon planning Salaire 1500 euros/net Expérience de 6 mois minimum de service en salle serait un plus Le restaurant est à l écart, pas de transport en commun après 20h ni le week-end
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Exploitant(e) Transport (H/F) pour notre agence de Monsoult (95). Vous serez garant de la gestion et de l'optimisation de l'ensemble des opérations d'exploitation dans un souci de qualité de service et de rentabilité. Vous aurez pour missions : * Management des conducteurs + équipes exploitants * Assurer le soutien du directeur d'agence * Gestion des frais de route du personnel roulant * Superviser les plannings conducteurs et véhicules * Enregistrer les demandes clients et établir le planning hebdomadaire. * Définir les moyens humains et matériels à mettre en place afin d'assurer au mieux l'activité * Etude de faisabilité des opérations commerciales courantes * Contrôle la conformité de la RSE * Suit et analyse les indicateurs de performance * Assurer les relations téléphoniques quotidiennes avec la clientèle, * Traite les conformités et réclamations des clients * Saisie des ordres de transports et rapprochement BDC * Recherche d'affrètement * S'assure de la bonne complétude des OT, notamment au niveau des indicateurs SMÉ (Tonnage transporté, distance parcourue ...) * Respect de la sécurité et des normes sanitaires Titulaire d'un BAC + 2 Transports, vous connaissez et maîtrisez la réglementation sociale Européenne ainsi que l'outil informatique. Vous justifiez d'une première expérience réussi en tant que Responsable exploitant(e) dans le secteur du transport exceptionnel. Rémunération à valider selon votre expérience. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez nous.
En collaboration avec la direction du magasin, vous mettez une organisation en place et prenez en charge tous les aspects de la gestion du site qui vous est confié. Présent auprès de votre équipe, vous passez les commandes de vos produits, vous êtes garant de l'approvisionnement du stock, la préparation des commandes et vous veillez à leur bon acheminement. Vous vous assurez en permanence de la bonne tenue de l'ensemble de l'entité Drive. Homme/Femme de terrain, vous êtes à l'écoute de vos équipes et des clients. Vous serez surtout force de proposition pour améliorer votre chiffre d'affaires et le fonctionnement du site.
Dans le cadre du développement d'ELAN HOSPITALITY, nous sommes à la recherche d'un technicien/ Technicienne pour assurer l'installation, la maintenance ou la livraison de nos solutions techniques (maintenance et installation multi-média) sous la responsabilité que notre responsable technique. permis b indispensable pour les déplacements
Manpower ARGENTEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien de maintenance /Climatisation (H/F) Les missions Rattaché au Responsable Service Clients, vous réalisez les interventions sur les installations techniques afin de les maintenir en parfait état de fonctionnement. Il s'agit de maintenance préventive (visite programmée) ou curative (dépannage). Afin de réussir dans votre responsabilité, nous vous demandons d'effectuer les tâches suivantes : Fournir un service et un soutien à la clientèle lors de visites sur le terrain Respecter les plannings Gérer les différentes taches sur le site : la réparation, l'entretien et les tests Diagnostiquer des pannes et des problèmes techniques et déterminer les solutions appropriées Rédiger des rapports des missions en temps et détaillés Utiliser les outils et les systèmes HVAC d'une manière sécuritaire Suivre toutes les procédures et de protocoles des sites clients et internes Coopérer avec l'équipe technique de Gennevilliers (4 personnes) en partageant les informations Comprendre les exigences des clients et faire des recommandations Etablir des relations positives avec les clients Entretenir son outillage et le véhicule de service Se tenir informé des évolutions techniques Noter les éléments nécessaires pour l'élaboration d'un éventuel devis Le profil H/F - Technicien expérimenté, de formation initiale type génie climatique. Votre formation et votre expérience de frigoriste, doublées d'une compétence en électricité sont indispensables. Vous êtes titulaire au minimum d'une habilitation électrique B2V / BR et de l'attestation d'aptitude froid de catégorie 1 ou 5. Si vous ne possédez pas les habilitations suivantes : BT intégrant BE Essais, BC, H0V, Pont roulant, CACES, Travail en hauteur, la société vous proposera de les obtenir. Aptitude avérée pour la cohésion d'équipe Présentation soignée, véhicule de service commun propre, bon niveau relationnel Rassurant, calme et posé Pouvant seconder le Responsable Service Clients
Vous êtes charge de la maintenance corrective et préventive et du dépannage. Vous intervenez dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, plomberie, chauffage/climatisation.). A partir de consignes, plans et schémas, vous installez, règlez, contrôlez, entretienez et réparez les équipements. Vous pouvez aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification ou encore prendre en charge l'entretien des espaces vert). o Nettoyer et entretenir les locaux techniques : td tgbt, chaufferie... o Entretenir les éventuels véhicules de l'établissement ; o Aide à la manutention ; o Assurer l'approvisionnement en pièces détachées et consommable dans le respect des procédures et des pouvoirs de signature ainsi que des budgets alloués. o Gérer le local entretien et les stocks o Entretenir et dépanner les différents équipements ; o Gérer la maintenance corrective et préventive des dispositifs médicaux (Lits médicalisés, Rails de transfert.) dans la limite de ses compétences et habilitations o Gérer la maintenance corrective et préventive de tout ou partie d'éléments électriques et des bâtiments dans la mesure de ses compétences et habilitations ; o Réaliser les travaux confiés par son directeur d'établissements (peinture, serrurerie, plomberie, menuiserie...) o Entretenir les espaces verts ; o Assurer la protection en effectuant des rondes ; o Analyser les dysfonctionnements et chercher à anticiper les éventuelles pannes. o Faires les essais périodiques SSI, Groupe Electrogènes, Appels malade o S'assurer du bon fonctionnement des moyens de secours et d'incendie ; o Suivre les travaux effectués suite à des devis ; o S'assurer du bon fonctionnement des ascenseurs. o Suivre le plan annuel de maintenance groupe indiqué par la GMAO Maîtriser les outils de production (équipements électriques, mécaniques.) ; Maîtriser la GMAO et les outils bureautiques (excel, Outlook, Power Point) ; Maîtriser les différentes réglementations (sécurité, incendie, chauffage, climatisation, électricité, plomberie.) ; Savoir analyser et élaborer des diagnostics ; Etre force de proposition pour proposer des actions correctives ; Etre communicant(e), disponible et réactif(ve) ; Etre autonome et savoir prendre des initiatives. Savoir lire et analyser un contrat et mesurer les limites de prestation Assister son directeur à construire un budget et le maitriser. Être Habilité électrique BR
Vous êtes à la recherche d'un poste de Technico-commercial sédentaire ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Prêt(e) à relever des défis ? Vous serez amené(e) à : - Gestion de la boîte mails Etude - Analyse des besoins spécifiques pour proposer des solutions adaptées - Offre de prix - Etablissement des devis - Prise des appels entrants - Planification et relance client - Gestion des commandes clients - Edition des bons de préparation Contrat: CDI Salaire: 25000 à 27600 euros /an 39h/semaine Bureaux exceptionnels Nous recherchons quelqu'un comme vous, avec au moins 2 ans d'expérience et prêt(e) à relever de nouveaux défis. Voici les compétences et qualités que nous apprécions particulièrement : - Excellentes aptitudes en communication et écoute active - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à gérer les situations stressantes et à résoudre les problèmes - Formation commerciale ou expérience équivalente appréciée
Comme une envie d'épanouissement professionnel ? Les spécialistes du recrutement d'Expectra sauront vous apporter une oreille attentive et des projets de carrière en adéquation avec vos aspirations et besoins. Parce que vous voyez plus loin que les autres, vous nous intéressez.
Au sein de la Directeur Jeunesse et Vivre ensemble, placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la Maison des Habitants Georges Pompidou, l'animateur(trice) socio-culturel(le) sera chargé de : - Participer à la mise en oeuvre du projet social de la structure en organisant des activités et projets d'animation répondant aux besoins des publics. - Piloter le dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) pour les élèves d'élémentaires et collégiens (assurer les séances d'accompagnement à la scolarité, travailler en partenariat étroit avec les équipes éducatives des établissements et les parents, initier les projets en lien avec ce dispositif, rechercher des partenaires, etc...) - Proposer, organiser, animer et encadrer des activités et projets en direction de publics enfants et jeunes 6-17 ans. - Développer des actions en transversalité avec les différents partenaires sociaux-éducatifs. - Rédiger les projets et bilans d'activités du secteur. - Participer aux projets de la structure en lien avec les différents publics et les partenaires. - Participer aux réunions de travail, d'équipe et de regroupement inter-centres. - Participer aux manifestations et projets transversaux de la ville. - Venir ponctuellement en renfort de la fonction d'accueil du centre social. Titulaire d'un diplôme de l'animation socioculturelle ou de l'éducation populaire, vous justifiez d'une expérience significative avec le public enfant et/ou adolescent et maîtrisez la réglementation relative à l'accueil de publics ainsi que celle relative à l'environnement scolaire.
Dans le cadre de son développement, le groupe WESTOTEL Hotels & Resorts recherche un(e) Commercial(e) pour l'ouverture de son établissement 4*, le WESTOTEL Taverny - Paris Val D'Oise. Notre groupe exploite actuellement cinq complexes hôteliers sur Nantes, La Baule-Le Pouliguen, Pornic, Tours et Taverny. Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine expansion et contribuer à son développement, alors ce poste est fait pour vous. Sous la responsabilité de notre Directrice commerciale Marque « WESTOTEL », vous interviendrez sur les missions suivantes : - La réalisation d'offres tarifaires adaptées au contexte de la demande (concurrents interrogés, période événementielle ) et respectant notre politique tarifaire dans l'objectif de négocier, convaincre et conclure des contrats. - Le suivi des contrats en cours au travers de relances régulières et précises, afin de maximiser le chiffre d'affaires de l'établissement tout en optimisant l'occupation des espaces des réunions, restauration et hébergement. - Le suivi de l'événement client dans son intégralité en étant l'intermédiaire entre le client et nos équipes opérationnelles : l'accompagnement et le conseil, la gestion de projets, la transmission des informations auprès des équipes de manière précise et détaillée pour assurer une excellente qualité de service et de prestations et la satisfaction du client. - Le développement commercial auprès de nos clients et prospects, sur l'ensemble des produits et prestations « groupes, séminaires, congrès » au travers de : prospection téléphonique, déplacement sur des salons, rendez-vous clients et visites de sites. Issu(e) d'une formation commerciale supérieure ou hôtellerie, vous avez une expérience significative de 3 ans minimum dans le développement commercial sur le segment MICE dans une structure hôtelière haut de gamme, palais des Congrès, ou structure évènementielle. Vous êtes pragmatique et savez faire preuve de disponibilité, de réactivité et de pugnacité.
Votre expérience dans les métiers de l'hygiène et de la propreté, votre sens du détail et votre esprit d'initiative seront des atouts pour intégrer notre nouvel établissement pour son ouverture. Vos responsabilités : - Assurer le nettoyage au quotidien des chambres ; - Remettre en état les chambres à blanc ou en recouche ; - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge. Nous vous proposons un contrat à temps partiel de 25H ou de 30H par semaine. Travail du lundi au dimanche avec deux jours de repos dans la semaine. La prise de poste est prévue au plus tôt à 9H00 en horaires continus. Vous aimez le travail en équipe, faites preuve de rigueur et d'organisation et possédez idéalement une première expérience en établissement hôtelier ? Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir en CDI à temps partiel 25h ou 30h semaine. Prise de poste courant mai 2024. Salaire : 11.80€ brut de l'heure indemnité entretien 25€ par mois Poste nourri
Dans le cadre de l'ouverture de notre établissement, nous recherchons un(e) Serveur(se) H/F. En collaboration avec l'équipe restauration, vous serez en charge des missions suivantes : - Garantir la mise en place du restaurant ; - Assurer l'accueil et le service client (individuel et groupe) ; - Assurer les encaissements ; - Fidéliser notre clientèle. Doté(e) d'une bonne présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d'un bon esprit d'équipe. Une première expérience réussie sur ce type de poste est souhaitée.
Nous recherchons un Chauffeur Livreur VL (H/F) pour rejoindre notre équipe dans le 95. Chez MiPi, nous mettons en avant la valeur de la diversité et de l'inclusion au sein de notre équipe. Nous sommes à la recherche de chauffeur(e)s/livreur(e)s dynamiques pour rejoindre les équipes de nos partenaires. En tant que chauffeur(euse)/livreur(euse), vous contribuerez activement à notre mission de gestion du dernier kilomètre en assurant des services de livraison de colis messagerie. Missions : - Contrôler l'état du véhicule avant départ et charger les colis à livrer. - Assurer la livraison des commandes en garantissant la satisfaction client. - Respecter strictement le code de la route et les consignes de sécurité. Type d'emploi : Temps plein, CDI, 35H/semaine (5 jours travaillés et 2 jours de repos) Salaire : à partir de 1 766,92€ par mois Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive : SMIC + indemnités repas + prime - Un service RH dédié - Des colis pré triés pour faciliter le chargement du véhicule - Des interactions avec les clients - Des propositions de parcours de carrière à nos meilleurs éléments (expansion nationale, nouvelles activités, postes de chef d'équipe, etc.) Rythme de travail : Du lundi au vendredi, repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes Profil recherché - Vous résolvez les problèmes de façon indépendante et possédez de bonnes compétences de communication - Vous êtes en capacité et avez la volonté d'utiliser les escaliers pour livrer les colis - Vous avez au moins 18 ans et possédez un permis de conduire depuis 1 an au minimum - Vous êtes ponctuel(le) et êtes respectueux(se) des consignes Compétences requises : - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et l'équipe - Expérience dans le déménagement ou la manipulation de charges lourdes est un plus - Sens du service client et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement
Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production en appliquant la réglementation, les règles d'hygiène et sécurité et les procédures Vos missions: Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication et renseigner les documents de production Préparer le matériel de production en fonction du planning et des instructions Réaliser une ou plusieurs opérations de production Contrôler avant démarrage et en cours de production Vérifier la conformité des productions par rapport au dossier de fabrication Alerter en cas d'anomalies rencontrées Assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des machines et/ou installations Assurer l'application du plan qualité Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un Chauffeur SPL en Porte Char / Porte Engins H/F pour notre agence S.G.T.D située à Monsoult (95) Ce que nous attendons de vous : * Assurer le chargement, la livraison et le déchargement d'engins de TP (chariots, nacelles...) à l'aide d'un porte engins / porte char pour nos clients situés sur l'ensemble de la région parisienne. * Le Respect des règles des sécurités routières et de la RSE. * La participation à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. * Une Bonne présentation. * Une Ponctualité et du sérieux. Ce que nous vous proposons : * Un accompagnement par nos équipes exploitation, formateurs et conducteurs référents. * Une diversité de métiers et un déploiement national à travers nos 19 agences avec un accompagnement de la commission logement du CSE pour votre parcours mobilité. * Un contrat CDI avec un minimum garanti de 169h et une prime de qualité. * Une prise en charge à 60 % de la mutuelle. * Un véhicule attitré et la possibilité de le stationner au domicile * Une flotte régulièrement entretenue et renouvelée. * Permis de conduire C /EC en cours de validité. * FIMO / FCOS en cours de validité. * Carte conducteur en cours de validité. * CACES R482 Cat G en cours de validité. Vous recherchez une stabilité : rejoignez S.G.T.D ; Entreprise familiale à fortes valeurs humaines !
S.G.T.D recherche des chauffeurs sur l'ensemble de la région parisienne afin de renforcer son équipe actuelle : - Chauffeurs H/F camion bras de grue porteur + remorque Vos missions : Vous assurez le chargement, la livraison et le déchargement à l'aide d'un bras de grue pour nos clients. Vous disposez d'un camion qui vous est attitré. Votre profil : * Permis de conduire C /EC en cours de validité. * FIMO / FCOS en cours de validité. * Carte conducteur en cours de validité. * CACES Grue auxiliaire en cours de validité (R390) * Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an
Nous recrutons un(e) chauffeur(se) VTC avec carte professionnelle obligatoire. Débutant(e)s accepté(e)s
Nous recherchons pour notre client basé sur Bruyères sur Oise un(e) chargeur(se). La mission consiste à charger les remorques des camions en vu des livraisons des magasins à l'aide des transpalettes . Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience significative à l'utilisation de transpalettes CACES. - Expérience souhaité en travail au frais 0-4° Certificats requis - CACES 1B - R489 - CACES 1A - R489 - CACES 1 - R485
