Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nesmy située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nesmy. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - LA ROCHE SUR YON, 85 - Roche-sur-Yon, 85 - LA BOISSIERE DES LANDES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez chargé(e) de la remise ou récupération des colis pour professionnels La charge des colis est de maximum 20 kg avec engins d'aide aux déplacements aide à la prise de poste et à la connaissance des tournées poste sur les plages du matin ou de l'après midi Expérience souhaitée dans la livraison. Vous avez le permis B depuis au minimum 2 ans et une bonne connaissance du réseau routier vendéen. Vous travaillez du lundi au vendredi
TEMPORIS Vendée Littoral, + que des agences, c'est une team implantée localement sur le territoire Vendéen ! Chez nous, on met en lumière de supers talents ! Si pour vous professionnalisme rime avec convivialité, postulez vite ! Aujourd'hui, notre équipe de référent recrutement recherche un(e) « Ouvrier des espaces verts » H/F Notre client est spécialisé dans les services d'aménagement paysager Vos missions : Vous devrez aménager et entretenir les espaces verts ainsi que des ouvrages paysagers Vous effectuez les tontes, tailles et désherbage. Votre profil : Titulaire d'un CAP/BEP agricole en travaux paysagers, horticulture ou d'une expérience en entretien d'espaces verts Poste à pourvoir rapidement ! Les petits + de l'agence : Proximité avec nos clients intérimaires / Comité d'entreprise / Compte épargne Temps Rémunération: à partir de 11.88€ > 14.00€ + Inédémité de fin de mission et indémnité de congés payés Cette opportunité vous plaît ? Inola, Julie, Jeanne & Timothé, vous accueillent à l'agence Temporis de La Roche sur yon, du lundi au vendredi, sinon contactez-nous au ou en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Activités principales : Entretien des locaux, plantations, entretien des cultures, récolte, conditionnement légumes Qualités requises : - Avoir le sens de l'organisation, - Respecter les consignes en autonomie - Motivation et être consciencieux.se dans le travail. - Adaptation dans l'entreprise familiale - Avoir le souci du détail et du travail bien fait Contrat saisonnier à pourvoir dès que possible jusqu'en septembre Temps de travail : 35h hebdomadaire, dans un premier temps réparties du lundi au vendredi puis lors des récoltes réparties du lundi au samedi matin.
Mono culture concombres sous serres
Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenu Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : LUNDI AU MERCREDI / JEUDI AU SAMEDI + LE DIMANCHE Secteur : LA ROCHE SUR YON Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez pour missions : Accueillir, renseigner les clients et participer au service Procéder à l'encaissement des clients en appliquant les diverses procédures de caisse Gérer efficacement le flux de clients Procéder à la mise en place du buffet : installation des préparations, ravitaillement Procéder au nettoyage, au rangement de la vaisselle et du poste de travail Participer à la mise en place de la salle et assurer la desserte des tables dans le respect de la procédure définie Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous serez recruté(e) via la Méthode de recrutement par Simulation afin de vérifier vos habiletés : respecter des normes et des consignes, agir dans une relation de service, travailler en équipe, travailler sous tension. 3 postes sont à pourvoir : 2 temps plein à 35H (avec 2 jours de congés, travail un we sur 2 en coupés et un dimanche sur 2 de travaillé) et un poste à temps partiel (travail du vendredi au dimanche : vendredi 15H00-22H00 - samedi 10H-22H00 et dimanche 9H00-16h00) Si vous êtes intéressé(e) merci d'adresser un mail à l'adresse suivante : entreprise.pdl0018@francetravail.net avec en objet : "MRS PLATEAU D'AUGUSTE "et votre NUMERO D'IDENTIFIANT afin d'être positionné(e) sur la présentation des postes et de la méthode qui aura lieu le 16 mai à 14H ; si vous êtes intéressé(e) par la suite les tests auront lieu les 19 et 20 mai à 8H45.
L'ECF de LA ROCHE SUR YON (85) recherche pour son agence : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle Grand Public dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps partiel (23 H00) à partir du 1er juillet 2025 - Une rémunération brute mensuelle: 1332.45€ (selon profil) - Des avantages : Mutuelle complémentaire, CE, chèques déjeuners, . - Un environnement de travail stimulant et convivial Description du poste : Vous serez chargé(e) de renseigner sur nos formations permis B, remorques et conduite accompagnée (digitales et présentielles) auprès des particuliers, des écoles, des entreprises du secteur et du suivi des élèves, de développer nos activités. Vous serez chargé(e) d'assurer en plus de la commercialisation des formations, les renseignements, les inscriptions, les contrats de formations, les conventions CPF et entreprises, la planification des formations, les démarches ANTS, les factures et les encaissements, la gestion des crédits clients. Vous travaillerez en pleine collaboration avec le responsable du Grand Public et les formateurs. Profil du candidat : Niveau de qualification exigé : BAC domaine du secrétariat. Aptitudes relationnelles et commerciales démontrées. Maîtriser les outils informatiques. Expérience de 2 ans souhaitée
L ECF CERCA-COA, acteur majeur dans l enseignement de la conduite et dans la formation professionnelle aux métiers de l apprentissage de la conduite, de la mobilité et de la sécurité, est présent sur 15 départements, avec 65 agences sur son territoire, et emploie 340 personnes associées en SCOP.
Dans le cadre de son développement national, le Groupe recherche pour son agence de La Roche sur Yon (85) un(e) standardiste, souhaitant prendre part à nos côtés au développement du groupe. Votre rôle consistera à assurer un accueil téléphonique professionnel, orienter les appels, si nécessaire, vers les interlocuteurs compétents et fournir les informations de premier niveau relatives à la gestion des sinistres. Qualités requises : Amabilité et sourire : Vous serez le premier point de contact pour nos clients, il est donc essentiel d'avoir une attitude amicale et accueillante. Bonne compréhension orale et écrite Le poste est a pourvoir dans l'agence de La Roche-Sur-Yon ( 85 Vendée).
La station ESSO recherche son employé(e) polyvalent(e) Station Service, Vos missions : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalise des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des pare-brises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participe à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise impérative de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe, maitrise du rendu monnaie Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client, Formation en interne assurée avant la prise de poste en autonomie. *** Travail sur semaine impaire (1semaine sur 2) *** Travail le mercredi après-midi (possibilité d'un autre jour concernant cette demi journée), samedi après-midi et le dimanche toute la journée. pour le contrat peut être renouvelable
Vous serez chargé : - accueillir une équipe et présenter les règles du jeu dans lequel vont évoluer les participants et débriefer avec eux à la sortie du jeu. - suivre les sessions de jeu en régie. - remettre en place les salles afin d'accueillir les équipes suivantes. Vous aurez en charge le bon fonctionnement de l'espace de jeu ainsi que la propreté de celui-ci. Vous aurez le titre de game master et pour cela vous devez : -Etre à l'aise à l'oral - avoir le sens de la communication -Être réactif et bricoleur afin de pouvoir intervenir en cas de casse ou de problème technique en cours des sessions ou à la fin de celles-ci. -Être en capacité de prendre des initiatives et de travailler en autonomie. CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE TRAVAIL TOUS LES SAMEDIS ET DIMANCHES
Aboutir emploi La Roche-sur-Yon recrute pour l'un de ses clients, un(e) Magasinier (H/F) Missions: - Réceptionner et contrôler les marchandises - Ranger ou prélever les articles dans le stock - Effectuer les inventaires des produits en stock - Réaliser le conditionnement et le colisage des expéditions - Décharger et charger les camions, remplir les documents de transports - Demande de cotation de transport - Réalisation de demande d'enlèvement sur site client - Participer et améliorer la bonne tenue de la zone de stockage, de la zone d'expéditions et des magasins de stockage - Réaliser l'entretien des espaces verts, et les transports en véhicule utilitaire - Rédaction des commandes Horaires :Du lundi au jeudi : 8h00-12h30 13h30-17h00 et le vendredi 8h00-12h00 Mission longue avec possibilités d'embauche. Salaire selon profil + 21% IFM et ICP Compte épargne temps facultatif 5% / avantages du CSE (voir liste des avantages et conditions en agence). Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à laroche(a)aboutiremploi.fr Profil: Expérience sur un poste similaire indispensable. Permis B CACES Chariot Cat.3 Connaissance pratique en informatique, en logistique
Dans le cadre d'une réorganisation de travail, nous recherchons un Secrétaire Commerciale H/F pour notre agence de La Roche Sur Yon (85). Vos missions principales : * Planifier les tournées sur plusieurs départements pour les livreurs ; * Assurer l'accueil téléphonique des clients du service logistique ; * Saisir les mises en place des dispositifs médicaux sur l'ERP ; * Editer les commandes de location ; * Vérifier et mettre à jour les informations pour les livraisons; * ... Cette offre est faite pour vous, si ... * Vous savez travailler en équipe, partager, transmettre, * Vous êtes organisé et vous savez gérer les priorités, * Vous être ordonné et méthodique. Nos avantages sont : * Un contrat à 24h, * Une mutuelle, * Une prévoyance, * Une prise en charge à hauteur de 50% des abonnements de transports en commun. Conditions : * Type d'emploi: CDD * Statut: non-cadre * Temps partiel: 24 heures * Rémunération: à partir de 1235.50€ brut selon profil * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Emeline, l'Assistante RH, Un entretien en présentiel avec Matthieu, le Responsable Logistique. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau EQUIP'SANTE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à La Roche/Yon pour un contrat en CDI. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs. Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle. Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi ! Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 200 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous ! Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 22/25KEUR annuels bruts
Nous sommes un centre de formation spécialisé dans les métiers du secrétariat, de la vente, de la distribution, du commercial, RH et comptabilité. Nous recherchons un(e) candidat(e), souhaitant se former au métier de SECRETAIRE ASSISTANT(e) par l'apprentissage, pour une entreprise située à LA ROCHE SUR YON (85). Dans le cadre de ce contrat en apprentissage, vous serez formé(e) sur 12 mois. En fin de formation, vous pourrez obtenir un titre professionnel de SECRETAIRE ASSISTANT(e) reconnu par le Ministère du travail et de l'Emploi, de niveau 4 (équivalent bac). Pendant votre alternance, vous évoluerez aux côtés d'une équipe professionnelle qui vous accompagnera en entreprise et en centre de formation. Vos missions : - Affranchissement et mise sous pli du courrier sortant - Envoi du courrier en masse (interne et externe) - Préparation et envoi des requêtes à envoyer auprès des tribunaux - Relances téléphoniques - Rapport de données sur EXCEL - Traitement des retours d'ordonnances des tribunaux - Paiement des débours - Archivage de dossiers - Envoi de mails de rappel - Traitement des impayés - Envoi des ordonnances - Mise en place d'échéanciers - Création du livret d'accueil - Création du diaporama de l'entreprise - Mise en conformité logiciel métier - Utilisation des Réseaux Sociaux (LinkedIn, Facebook, ...) - Co-réalisation de campagnes commerciales (mailing, support, ...) Pour cette formation en alternance, l'entreprise recherche un(e) candidat(e) rigoureuse, ayant une aisance relationnelle, à l'aise à l'écrit et à l'oral, des connaissances en bureautique, et doté d'un état d'esprit positif et curieux Vous avez une capacité d'adaptation, vous êtes motivé(e) et volontaire ? Alors, contactez-nous ! LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Vous postulez à l'offre - Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection - Nous adressons votre candidature à notre client - Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance, donc pas de frais de formation pour vous. Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude. L'entreprise pour l'alternance est située à LA ROCHE SUR YON (85) Le centre de formation COFAE est situé à La ROCHE SUR YON (85)
Organisme de formation depuis 1985 sur La Roche sur Yon. Spécialisé dans les formations du secteur tertiaire : Commerce, Distribution, Vente, Ressources Humaines, Paie, Secrétariat. Nous dispensons des formations professionnelles qualifiantes, diplômantes ou certifiantes en adéquation avec les besoins du territoire. Nos formations sont possibles en ALTERNANCE et en FORMATION CONTINUE. L'entrée en formation peut se faire à tout moment de l'année. Bienvenue à COFAE.
Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 4200 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance. Synergie recrute pour le secteur de la roche sur yon Description du poste & profil recherché Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi ? Intégrez nos équipes en tant que Chargé de Recrutement F/H Accompagné(e) du Responsable d'Agence, vous anticipez et répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés. Vos responsabilités : - Garantir la satisfaction du client par une bonne compréhension du besoin et par un suivi régulier - Détecter les candidats/intérimaires répondant aux attentes du client, - User de vos qualités relationnelles et employer les ressources mises à disposition pour fidéliser et alimenter un vivier de candidats, - Participer au développement de l'agence par le biais de propositions actives de candidatures répondant aux besoins récurrents de vos interlocuteurs. - Participer à la gestion administrative de l'agence Parce que la qualité est au coeur de nos enjeux, vous exercez vos fonctions dans le cadre de la législation en vigueur et de la politique qualité/sécurité de l'entreprise. Détail des compétences requises Vos capacités d'analyse et de synthèse sont reconnues Les environnements dynamiques vous stimulent Vous débordez d'énergie et êtes volontaire Les challenges ne vous font pas peur et vous poussent à vous dépasser ? L'ambition, l'esprit d'équipe, la proximité et la diversité sont des valeurs qui vous unissent. N'attendez plus ! Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien professionnel, recueil de besoins...) Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Législation - Gestion des Ressources Humaines - Risques psychosociaux - Droit du travail Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
Vous travaillerez comme agent indépendant en immobilier sur le secteur de la Roche sur Yon et ses environs. Que vous soyez débutant, en reconversion professionnelle ou que vous travailliez déjà dans l'immobilier, rejoignez notre équipe ! Possibilité de travailler à temps partiel, selon vos disponibilités Votre mission principale : accompagner les projets immobiliers des clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire. Vous aurez une formation immobilière complète qui permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité. En travaillant chez LEGGETT IMMOBILIER INTERNATIONAL, une agence familiale, vous bénéficiez des outils nécessaires à votre réussite. Profitez d'une autonomie renforcée par le soutien d'un coach dédié et d'outils performants pour gérer votre portefeuille. * Indépendant mais jamais seul, vous ferez partie d'une équipe avec un coach * rémunération proportionnelle au chiffre d'affaire (avec ancienneté pour les agents déjà en activité) * Marketing mis à disposition
Voilà 40 ans qu'ATLAM Environnement apporte ses expertises et conseils dans le domaine de l'environnement, avec la conviction et l'ambition de contribuer à apporter du sens dans les projets d'aménagement. Le bureau d'études est en forte croissance. Une nouvelle organisation est mise en place avec le développement et l'utilisation d'outils de gestion. ATLAM recrute un/e assistant/e et vous propose de rejoindre une équipe dynamique et solidaire. Vous avez une bonne expérience à un poste d'assisant/e administratif/ve / et commercial/e, des aptitudes à apprendre vite, vous faites preuve d'adaptabilité et de réactivité, vous aimez le travail en équipe et avez une sensibilité au développement durable, ce poste est fait pour vous ! Descriptif du poste L'assistant/e, assurera, sous la responsabilité de la directrice et en lien avec le président du bureau d'études et de son assistante, les missions suivantes : 1. Gestion commerciale - Saisie des devis et commandes sur les outils dédiés - Facturation clients - Suivi de la facturation - Transmission des factures (dont dépôt sur CHORUS) - Relance des clients - Suivi, veille appels d'offres - Préparation des pièces administratives en réponses aux appels d'offre - Dépôt des offres sur les plate-formes dédiées et/ou envoi aux clients 2. Gestion de l'agenda et des priorités 3. Communication interne et externe - Filtrage des communications : Gérer les appels téléphoniques, les emails et autres correspondances (courriers.). - Rédaction de documents : Rédiger des lettres, comptes rendus, rapports, notes de service, et autres communications nécessaires pour la direction. - Communication avec les partenaires externes : Assurer les relations avec les clients, fournisseurs (véhicules, locaux notamment), partenaires, et autres interlocuteurs extérieurs. 4. Organisation des réunions et événements 5. Gestion des dossiers et de l'administratif - Classement et archivage : Assurer le classement et l'archivage des documents administratifs et confidentiels. - Suivi des dossiers : Suivre l'avancement des projets, des dossiers ou des actions en cours pour la direction. - Gestion des fournitures : Commander et gérer les fournitures de bureau. 6. Support à la gestion des projets - Coordination des projets : Suivre l'avancement des projets internes et soutenir la direction dans leur gestion quotidienne. - Préparation de présentations : Créer des supports de présentation pour les réunions, les événements, ou les rapports à la direction. - Suivi des actions et des deadlines : Assurer le suivi des actions définies dans le cadre des projets en cours. 7. Suivis comptables et sociaux - Transmission des éléments comptables mensuels au service de gestion de la société mère - Liens et échanges avec la société mère - Paie/RH (suivi des absences, transmission des éléments constitutifs de la paie à la société mère ou, visites médicales.) 8. Relations humaines et gestion des ressources - Gestion et agrémentation du planning COMPETENCES REQUISES - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). - Bonne maitrise des marchés publics et appels d'offres. - Utilisation d'un CRM. - Bonne maîtrise des logiciels de gestion de projet et de communication (Teams, NaoConcept .). - Bonne maîtrise du français écrit et oral. QUALITES - Organisation et anticipation. - Discrétion et confidentialité. - Autonomie et réactivité. - Capacités d'adaptation et de communication. - Dynamisme. - Polyvalence. Détail du poste à pourvoir - Poste : CDI - Rémunération : 23 000 € à 25 000 € annuel brut selon profil et expérience - Lieu de travail : LA ROCHE SUR YON, 11 rue Benjamin FRANKLIN - Déplacement : non - Rémunération : Entre 2000 € et 2500 € Selon expérience. - Véhicule de fonction : Non. - Horaire : Horaires collectives (accord temps de travail). - Travail en autonomie.
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise indépendante du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre Agence Proman de La Roche Sur Yon recrute un Magasinier/Manutentionnaire . Mission : Rangement , préparation de commande . Horaire 8h-18h Disponible de suite et motivé(e), vous êtes reconnu(e) pur vos qualités à travailler en équipe et votre organisation. Votre candidature nous intéresse ! Profil recherché : Profil : Organisé, Rigoureux et autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN recrute constamment de nouveaux talents, alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche sur Yon recrute un assistant d'agence / chargé de recrutement H/F. Polyvalent, vos missions principales sont : RECRUTEMENT : Accueil, recrutement et délégation des candidats, Rédaction, diffusion des offres d'emploi. Réalisation des entretiens de recrutement. Fidélisation du personnel intérimaire. GESTION DU PERSONNEL: Réalisation des DUE, contrat de travail, visites médicales. Gestion des dossiers du personnels intérimaires. Notre agence est ouverte de 8h à 12h et de 14h à 18h. Poste à pourvoir immédiatement en CDD. Vous êtes notre prochain talent ? Alors postulez ! Profil recherché : Rejoignez l'équipe Orange et Bleue si... Vous avez déjà une première expérience dans la gestion du personnel ainsi que dans le recrutement. Vous aimez la polyvalence. Vous vous épanouissez dans les activités et relations humaines à fortes valeurs ajoutées et conseils. Vous aimez le challenge et travailler avec passion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le LABO des flâneries est la nouvelle pépite de la boulangerie en Vendée, avec une recette simple : des produits de qualité, un savoir-faire artisanal et un accueil chaleureux. Il propose des créations originales : du petit déjeuner au goûter en passant par le repas du midi avec notre bar à salade et bar à pâtes ! Nos viennoiseries incomparables, notre célèbre gâche traditionnelle et brioche Vendéenne, nos snacks gourmands. sauront ravir vos papilles tout au long de la journée. Partisans du 100% fait maison et créateur de gourmandises, nos produits brillent également sur nos réseaux sociaux. Devenez notre prochain(e) vendeur(se) ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) étudiant(e) pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable de magasin, vos missions seront les suivantes : Merchandising : Mettre en valeur les produits en rayon en utilisant des techniques de merchandising efficaces. Relation client : Établir une relation de confiance avec les clients en les écoutant et en répondant à leurs questions. Gestion des commandes : Traiter les commandes clients du début à la fin (prise, préparation, livraison ou retrait). Caisse : Gérer la caisse, effectuer les encaissements et les retours, et équilibrer la caisse en fin de journée. Nettoyage : Nettoyer les surfaces de vente, les rayons, les vitrines et les sanitaires. Gestion des ouvertures/fermetures : Ouvrir ou fermer le magasin en respectant les horaires, en contrôlant les alarmes et en effectuant les vérifications d'usage. Vous êtes prêt(e) à mettre la main à la pâte ? Rejoignez notre équipe ! On recherche quelqu'un de dynamique, souriant(e) et qui aime le contact avec les clients. Si vous êtes organisé(e) et que vous aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous ! Prise de poste dès que possible 26H / semaine Lundi : 18h/ 20h45 Mardi : 18h/ 20h45 Mercredi : 11h /20h45 pause -30 min(14h à14h30) Jeudi : 18h / 20h45 Vendredi : Repos Samedi : 13h / 22h pause -30 min (18h à 18h30) Dimanche : Repos Salaire selon profil CDI
Envie d'une pause déjeuner healthy et savoureuse ? Rendez-vous au Labo, votre boulangerie-café à La Roche-sur-Yon ! Ouverte en 2022, nous vous proposons une large sélection de pains, de viennoiseries et de salades fraîchement préparées. Le midi, notre bar à salades vous régalera avec des recettes généreuses et équilibrées. Un accueil chaleureux et un service souriant vous y attendent pour une pause gourmande inoubliable.
Entreprise familiale ancrée sur le territoire local dans le sud Vendée, nous commercialisons en vente directe nos melons ainsi que d'autres produits alimentaires frais et secs. Inscrits dans une démarche de promotion des produits locaux ou issus de l'agriculture biologique, nous recrutons 1 CDD temps plein saisonnier, de fin avril à fin aout, pour notre point de vente situé dans la zone commerciale de la ROCHE SUD. Vos missions : - Assurer l'ouverture ou la fermeture du magasin - Réceptionner, contrôler et achalander les produits - Prendre les commandes et les préparer - Conseiller, promouvoir, servir, vendre et fidéliser - Encaisser et rendre la monnaie - Veiller au respect des règles d'hygiène et de traçabilité - Suivre l'état des stocks, les transmettre et assurer la rotation produit - Entretenir le point de vente Conditions d'emplois : Modulation du temps de travail. Travail le samedi. 1,5 jours de repos par semaine selon planning. Horaire d'ouverture du point de vente du lundi au samedi : De 9h à 19h. Votre profil : Bonne condition physique impérative car port de poche de melons régulier pour servir le client. Au-delà de votre goût pour les produits du terroir, vous êtes dynamique avec le sens de la relation client. Vous maîtrisez le rendu monnaie et disposez idéalement d'une 1ère expérience réussie en vente qui vous permettra d'être rapidement autonome.
Implantée en Sud Vendée entre Nantes et La Rochelle depuis 1987, la famille MURAIL produit et commercialise des melons en agriculture biologique.
ASAP85 recrute un(e) Intervenant(e) Psycho-Éducatif(ve) (H/F) - CDI Temps plein Qui sommes-nous ? ASAP85 est une association spécialisée dans l'accompagnement des enfants avec des troubles du spectre autistique (TSA) et de leurs familles. Notre mission est de promouvoir leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement grâce à des interventions psycho-éducatives adaptées et individualisées. Votre rôle : En tant qu'intervenant(e) psycho-éducatif(ve), vous serez l'élément de référence sécurisant pour les enfants accompagnés. Vous agirez au quotidien pour mettre en œuvre leur projet personnalisé, tout en collaborant étroitement avec les familles, les équipes pédagogiques et les professionnels de santé. Vos missions : Accompagnement personnalisé : Intervenir dans les différents lieux de vie de l'enfant (domicile, école, loisirs) selon son projet individualisé. Interventions psycho-éducatives : Favoriser le développement des compétences en autonomie, communication, interactions sociales, cognition et imitation. Assurer la généralisation des compétences acquises. Suivi et évaluation : Rédiger des bilans mensuels détaillés sur les progrès et les difficultés rencontrées. Préparer et enregistrer des vidéos d'interactions pour les supervisions, avec l'accord des familles. Collaboration et communication : Travailler en partenariat avec les familles, enseignants et autres intervenants. Participer aux réunions d'équipe, concertations et analyses de pratiques. Conception de matériel éducatif : Créer et adapter les outils nécessaires à l'accompagnement psycho-éducatif. Formation continue : S'engager dans des formations pour perfectionner vos compétences et rester à jour sur les meilleures pratiques. Profil recherché : Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME) fortement souhaité. Expérience auprès d'enfants autistes souhaitée. Connaissance des approches psycho-éducatives et des méthodes spécifiques à l'autisme. Empathie, flexibilité et excellentes compétences en communication. Permis B requis (utilisation du véhicule personnel avec indemnités kilométriques). Conditions du poste : Contrat : CDI à temps plein Lieu : LA ROCHE SUR YON et ses alentours Rémunération : Selon la convention collective et l'expérience. Avantages : Matériel professionnel fourni (portable, boîte mail, mallette pédagogique. etc...). Pour postuler : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : gaellelerouxasap85@gmail.com Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à faire la différence dans la vie des enfants autistes et de leurs familles ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 13,60€ à 13,80€ par heure Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
ASAP : Autisme Service A la Personne
Nous recherchons un remplacement d'assistante dentaire en raison d'un congé maternité. Le poste est à pourvoir à partir de juin - juillet 2025 jusqu'en fin d'année (dates exactes à définir prochainement). Temps plein, 35h réparties les jours suivants le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Notre activité est centrée sur les soins de parodontie et nous travaillons avec de nombreux praticiens de la région. L'équipe de parodontologie compte 3 praticiens ainsi que 2 collaborateurs, 5 assistantes et 2 secrétaires.
Cabinet libéral de chirurgie dentaire, exercice limité à la Parodontologie et l'Implantologie. 5 praticiens associés répartis dans deux équipes, selon leur activité, dédiée soit exclusivement à la Parodontologie, soit la chirurgie orale et l'implantologie ou une activité mixte de Parodontologie et Implantologie. Cette page concerne ici la partie Parodontologie et Parodontologie-Implantologie de notre cabinet. Cette équipe est composée de 3 praticiens titulaires, 2 collaborateurs et 6 salariés.
GIF PAYS DE LA LOIRE, agence spécialisée en recrutement de profils à hautes compétences techniques et membre de GIF Emploi, qui réunit 17 agences sur tout le territoire, recrute un/une Chargé(e) de Recrutement pour son agence de La Roche sur Yon. Vous interviendrez sur la partie recrutement et serez notamment en charge de la gestion du processus de recrutement à savoir de la définition des besoins avec le client à l'intégration et au suivi des candidats délégués : -Accueil physique et téléphonique des candidats -Dépôt et suivi d'offres d'emploi sur l'ensemble des supports (site interne, réseaux sociaux, sites emplois spécialisés.) -Sourcing de candidats sur différents Jobboards -Tri et sélection de cv -Pré-qualification téléphonique -Entretiens des candidats (physique ou à distance) -Contrôles de références professionnelles -Envoi de candidatures proactif -Mise à jour des fichiers clients et intérimaires -Gestion et suivi des dossiers intérimaires -Maitrise des réseaux sociaux et du digital en général -Appétence pour la prospection commerciale serait un plus. -Vous participerez également à la gestion administrative : -Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations, maladie, mutuelle, gestion des relevés d'heures. VOTRE PROFIL : Formation Bac+2 Assistanat de gestion / PME PMI / RH, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste polyvalent qui nécessite de faire preuve de flexibilité. Vous êtes curieux, dynamique, vous savez faire preuve d'autonomie, vous avez une excellente communication orale et écrite et vous êtes orienté service client, ce poste est pour vous ! Véritable challenge pour vous, nous vous proposons un environnement qui vous permettra une grande autonomie et l'opportunité d'un développement professionnel et personnel. GIF, entreprise socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer une agence dynamique où la qualité du recrutement est une priorité. Contactez-nous au plus vite !
Vous êtes chargé d'animer et de suivre des sessions de jeux de live escape game. Vous devez accueillir une équipe et présenter les règles du jeu ainsi que le scénario dans lequel vont évoluer les participants. Vous devez ensuite suivre la session de jeu et guider votre équipe tout au long de la partie. Au final vous débriefez avec votre équipe et réalisez une photo de groupe. Une fois l'équipe partie vous devez remettre en place votre salle afin d'accueillir l'équipe suivante.Vous avez en charge la responsabilité d'un espace de jeu ce qui implique de veiller à la propreté de celui-ci ainsi qu'à son bon fonctionnement (petites réparations etc ). Le game master doit : -Être à l'aise à l'oral, souriant et dynamique. -Être débrouillard et bricoleur afin de pouvoir intervenir en cas de casse ou de problème technique en cours de session ou à la fin de celle-ci. -Être en capacité de prendre des initiatives et de travailler en autonomie. Travail du mercredi au dimanche. LETTRE DE MOTIVATION ET CV EXIGE
Echappetoisitupeux est une société de loisir spécialisée dans le live escape game. Ce sont des jeux d'évasions grandeur nature dont l'objectif est d'emprisonner une équipe de 2 à 6 joueurs dans une salle à thème afin de s'échapper de celle-ci en moins de 60 minutes en résolvant des énigmes et en réalisant de petites manipulations
Au sein d'un établissement de santé situé à la Roche sur Yon, nous recherchons 2 postes: - CDI de 17h à 19h, idéal étudiant et/ou complément de salaire - CDD de 15h à 21h Accompagné(e)s pas nos chefs d'équipes et Responsable de sites, vous serez formez aux process du bionettoyage en santé et aurez pour mission principales d'assurer l'hygiène des locaux.
Nous recrutons un(e) encadrant(e) petite enfance pour la crèche Les p'tits Babadins de Saint André située Quartier Saint André d'Ornay. Nous accueillons 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à : - apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. - Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. - respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur. Vos missions : Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant. Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Profil Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture Titulaire du CAP petite enfance avec 2 ans d'expérience obligatoire Détails Nature d'offre : contrat à durée déterminée / Qualification : employé qualifié. Rémunération : smic Durée hebdomadaire de travail : 35h00 Taille de l'entreprise : environ 4 salariés Accueil du jeune enfant Contact : 0782847166 Type d'emploi : CDD Rémunération : SMIC Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Vendée Eau recherche un : UN CHARGE DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F) Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service adjoint « Commande publique, affaires juridiques & foncières », au sein d'une cellule composée de six agents (une personne en charge de la coordination de l'activité du service, 3 rédacteurs/trices dont le poste à pourvoir, 2 assistantes), le.la chargé(e) commande publique assure les missions suivantes : Mise en œuvre des procédures de mise en concurrence et de passation des marchés publics Aide aux acheteurs dans la définition des besoins et le choix de la procédure adéquate. Rédaction des pièces administratives des dossiers de consultation. Gestion des publicités. Dématérialisation des procédures. Courriers de réponse et d'information aux candidats et modifications des dossiers de consultation tout au long des procédures via la plateforme de dématérialisation. Analyse des candidatures et de la recevabilité des offres. Préparation des trames de rapport d'analyse, appui lors des phases de négociations et contrôle de l'analyse opérée par les services. Préparation des procès-verbaux des commissions d'appel d'offres et des commissions d'attribution (commission ad hoc pour les MAPA). Formalisation des courriers d'information du candidat attributaire et des candidats non-retenus, ainsi que le cas échéant des mises au point de marchés. Préparation des rapports de présentation des consultations et envoi au contrôle de légalité. Rédaction des décisions administratives et délibérations en lien avec les dossiers traités. Notification des marchés et saisie des données dans le logiciel comptable. Réponses aux demandes de renseignements des candidats évincés. Etablissement des avenants. Missions réalisées avec l'appui des assistantes du service. De même, renfort occasionnel des rédacteurs/trices sur les missions des assistantes en cas de besoin. Traitement partagé par les rédacteurs/trices et assistantes des conventions et marchés simplifiés (inférieurs au seuil de mise en concurrence). Classement et archivage (informatique). Profil : Niveau scolaire requis : BAC + 2 Grade : Rédacteur ou adjoint administratif confirmé Compétences professionnelles requises : Connaissance du fonctionnement des Collectivités Locales et de leurs instances, maîtrise du Code de la Commande Publique et des textes relatifs à la commande publique, maîtrise des outils informatiques, qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse, sens du service auprès des services utilisateurs, esprit critique, gestion des priorités. Compétences personnelles requises : Rigueur et organisation, autonomie, prise d'initiatives pour l'amélioration continue du service. Conditions : Traitement afférent au grade de rédacteur ou d'adjoint administratif + régime indemnitaire (titulaire ou contractuel) 25 jours de congés (+2 jours de fractionnement) + 23 jours de RTT Télétravail 1j/semaine + 12 jours de télétravail volants Carte déjeuner / Adhésion CNAS Prévoyance prise en charge par Vendée Eau Mutuelle attractive Poste à pourvoir :1er avril 2025 ou dès que possible.
: Nous recherchons des déménageurs/déménageuses pour renforcer nos équipes durant la saison estivale. Les principales missions incluent : - Chargement et déchargement de meubles et objets personnels. - Emballage et protection des biens à transporter. - Montage et démontage de mobilier. - Assistance à la logistique et à l'organisation des déménagements. Profil recherché : - Expérience en manutention ou déménagement souhaitée, mais débutants acceptés. - Capacité à porter des charges lourdes et à travailler en équipe. - Ponctualité, rigueur et sens du service client. - Permis B apprécié C et CE serait un plus. Conditions de travail : - Avantages éventuels : panier repas 16.20€
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Durée : Du 21/07 au 12/09/25. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 18h Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon. Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 24h. Durée : Du 07/07 au 29/07/25. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 13h12 à 18h. Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon. Salaire : 1300,09€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Spécialisée dans le nettoyage des panneaux photovoltaïques , recrute afin de renforcer ses équipes pour effectuer le nettoyage des panneaux photovoltaïque, en binôme, personne motivée et dynamique. Profil : Nous n'exigeons pas de diplômes ou qualifications spécifiques. Nous assurons une formation en interne aux côtés de nos équipes qualifiées pour vous transmettre les connaissances et compétences techniques. Missions : Vous assurerez des missions de nettoyage sur tout type d'installation photovoltaïque : Vous aurez en charge l'entretien et la maintenance du matériel mis à disposition ( camion, nacelle, robot) Idéalement, vous possédez des bases en couverture/toiture/charpente... Chaque équipe technique dispose d'un véhicule dédié aux déplacements professionnels qui sont à prévoir (Paniers repas assurés) Pas d'avance de frais à faire. Vous travaillez du lundi au jeudi en déplacement quotidien au niveau national. Mobilité professionnelle sur l'ensemble du territoire national et permis de conduire sont donc nécessaires.
Poste d'employ(e) polyvalent au sein du restaurant le japyonnais situé face à la gare Vous serez en charge de faire la plonge et l'entretien de la cuisine du lundi au vendredi de 20h à 22h soit 10h/semaine Etre autonome , rapide et savoir s'intégrer à une petite équipe. Le respect des normes d'hygiène est absolument nécessaire pour ce poste.
Assistant commercial sur bureau de la Roche sur Yon, accueil téléphonique et physique, réalisation de devis, prise de rdv, gestion de plannings, traitements de dossiers, gérer la partie communication. qualités requises: dynamisme, réactivité, bon relationnel, fibre commerciale, autonomie, rigueur, organisée. Une expérience dans l'immobilier de minimum 2 ans exigée Poste à pourvoir tout de suite.
diagnostics immobiliers
Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et la conduite ? Rejoignez notre équipe en tant que moniteur/monitrice auto-école ! Vos missions : - Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis. - Garantir un apprentissage de qualité, dans le respect des règles de sécurité routière. - Participer aux démarches administratives liées à la formation. Profil recherché : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Exigé). - Sens pédagogique, rigueur et patience. - Permis B en cours de validité. Conditions de travail : - Contrat de 35 ou 39 heures hebdomadaires, selon vos préférences. - Travail du mardi au samedi. - Mise à disposition d'un véhicule de service. Autres informations : - Possibilité d'évolution dans d'autres formations (permis moto/scooter, remorque, bateau) - Prime exceptionnelle Rejoignez une équipe dynamique, au sein d'une structure conviviale et soucieuse de la réussite de ses élèves. Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à s.rambaud@cer-cerov.fr Nous avons hâte de vous rencontrer !
Position hiérarchique : sous la responsabilité du coordinateur de l'équipe environnement sur la partie activité et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice CADRE DU POSTE : - Au sein du chantier d'insertion de Graine d'ID, vous venez renforcer et suppléer l'équipe des encadrants techniques en environnement / espaces verts. - Vous maitrisez la réalisation d'un chantier en autonomie et l'utilisation du matériel. - Vous veillez à la bonne réalisation des chantiers et au respect des consignes de sécurité. - Vous souhaitez occuper un poste qui allie technique, terrain et encadrement. - Vous avez obligatoirement une appétence pour le travail social et le contact humain. MISSIONS : - Assure l'encadrement terrain d'un groupe de 4 à 6 salariés en insertion. - Gère l'organisation, la planification en lien avec l'encadrant de l'équipe. - Effectue le contrôle de la bonne réalisation des chantiers en particulier sur la sécurité et la bonne utilisation du matériel. - Participe au chantier. - Gère le matériel de son atelier depuis les approvisionnements jusqu'à l'entretien courant. - Engage sa responsabilité professionnelle sur le respect des normes. - Collabore avec les autres permanents de l'Association (directrice, CIP, encadrants et personnels administratifs) ainsi qu'avec l'équipe des bénévoles de la structure. HORAIRES DE BASE ET RÉMUNÉRATION : - 29h ou 37 heures sur 5 jours avec jours RTT - base de salaire temps plein. - Rémunération brute suivant Convention Collective Nationale des Régies de quartiers Niveau 2a, Coefficient 190 NIVEAU REQUIS ET EXPÉRIENCES - COMPÉTENCES : > Qualifications et expériences : - Vous possédez une qualification ou une expérience significative en lien avec l'entretien des espaces verts - Expérience en encadrement d'équipe appréciée - Permis B obligatoire > Savoirs être : - Rigueur, disponibilité, sens de l'organisation - Aptitudes pédagogiques et patience - Capacité d'adaptation et d'anticipation - Capacité à travailler au sein d'une équipe - Esprit d'initiative, gestion du stress, gestion des situations d'urgence, d'agressivité. - Aptitude relationnelle et sens de l'écoute Type de contrat : CDI Délai de candidature : jusqu'au 30 avril 2025 Envoyer lettre de motivation et CV à : GRAINE D'ID 17, rue des Primevères 85000 LA ROCHE SUR YON secretariat@grainedid.fr
ASSISTANT LOGISTIQUE H/F - INTÉRIM AVEC À LA CLÉ ! La Roche-sur-Yon Poste à pourvoir immédiatement Tu cherches un poste stable avec une belle opportunité d'évolution ? C'est par ici que ça se passe ! Nous te proposons une période d'essai en intérim, et si tout roule bien, un t'attend ! Tes missions : Élaborer les plans de chargement pour optimiser l'aménagement du camion Éditer et gérer les bons de livraison Délivrer les documents aux chauffeurs poids lourds Assurer la coordination et la gestion logistique Ton profil : Expérience en logistique exigée Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se) À l'aise avec l'outil informatique et la gestion documentaire Rémunération : 11.88€ à 13.50€/h selon expérience + primes de présence Objectif : On commence en intérim pour apprendre à se connaître, et si tout se passe bien, tu décroches ton ! Intéressé(e) ? Postule vite auprès de Temporis La Roche-sur-Yon ! Jeanne, Julie, Timothé et Inola vous attendent à l'agence du lundi au vendredi de 8h à 18h30
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Poste à pourvoir à compter du 16 juin 2025 La mission du dispositif : Assurer l'accompagnement global en logement autonome diffus de jeunes reconnus Mineur Non Accompagné, dans le cadre de la protection de l'enfance. Votre rôle au sein de notre association : - Garantir la protection du jeune en lui offrant un cadre sécurisant, - Accompagner le jeune vers l'autonomie dans les démarches et les actes de la vie quotidienne, - Faciliter l'accès aux droits du jeune accompagné - Permettre la régularisation et l'intégration du jeune accueilli. - Travailler en réseau en interpellant les compétences des partenaires du territoire concernés Description de votre poste : - Rencontrer le jeune en fonction des besoins et de sa prise en charge - Accompagner le jeune dans sa prise d'autonomie dans tous les actes du quotidien - En lien avec le conseil Départemental, mettre en œuvre le projet personnalisé du jeune. - Assurer un suivi administratif en lien avec les démarches liées au titre de séjour - Réaliser des rapports à chaque échéance et des notes d'incident si besoin - Réaliser les déplacements vers les ambassades et les consulats - Préparer le relogement à la sortie du dispositif - Participer à l'élaboration des procédures et les appliquer - Être l'interlocuteur de l'ASE, des partenaires dans l'accompagnement du jeune. - Être le représentant du service MNA auprès des différents partenaires - Être en veille et s'informer des actualités internationales liées à la politique sur l'immigration. - S'inscrire dans une démarche qualité, assurer un suivi de l'activité du service - Missions ponctuelles à la demande de la hiérarchie. Informations complémentaires : - Diplôme d'Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) social(e), C.E.S.F. - Permis B obligatoire - Horaires de soirées Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payés + 3 semaines de congés trimestriels)
VISTA est une association vendéenne qui lutte contre l exclusion, sous toutes ses formes, afin de permettre à chaque personne de vivre dignement et de trouver sa place dans notre société. Chaque année, VISTA accueille et accompagne plusieurs milliers de femmes et d hommes en situation d exclusion, mineurs ou majeurs, de passage ou installés durablement en Vendée.
Notre client est un établissement médico-social situé à RIVES DE L YON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - Prenez votre vélo pour aller travailler, une piste cyclable est juste à côté ! - Pas envie de conduire ? Prenez les transports en commun juste à côté ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement à taille humaine, offrant de fortes valeurs humaines et des défis excitants, vous (re)trouverez un environnement professionnel enrichissant et stimulant pour votre carrière. Comment contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide médico-psychologique (F/H) ? Dans un environnement médico-social, vous accompagnez des personnes en situation de handicap lourd avec une grande autonomie. - Assurer un accompagnement personnalisé aux personnes en situation de handicap lourd pour améliorer leur quotidien - Effectuer des soins de base tout en veillant au bien-être physique et psychologique des bénéficiaires - Être disponible le weekend pour répondre aux besoins des résidents en s'adaptant à leurs horaires Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un(e) Aide médico-psychologique (F/H) pour accompagner des personnes en situation de handicap. - Vous avez au moins 2 ans d'expérience en secteur médico-social - Vous êtes autonome et à l'aise avec l'accompagnement personnalisé - Disponible les week-ends pour assurer une présence continue - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (AMP) ou équivalent Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre agence intervient dans le domaine du handicap pour accompagner au mieux nos candidats et nos clients.
Intervention sur les communes de St Florent des Bois, Chaillé et le Tablier Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : * Entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas * Accompagner et aider les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs ) * Possibilité de réaliser de la garde d'enfants à domicile AVANTAGES: - Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et vous propose des interventions fixes et régulières. - CDI, Temps partiel adapté à vos possibilité - Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 11.98 € à 14.60 € brut de l'heure - Le remboursement des frais kilométriques pour les salarié(e)s amené(e)s à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement... - Prime diverses, Amicale des salariés - Voiture pour les temps pleins - Reprise de l'ancienneté hors branche Aide à Domicile - Un smartphone équipé d'un logiciel dédié à l'organisation de votre quotidien - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salarié(e)s - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités Votre profil : * Vous êtes titulaire du permis B * Vous êtes autonome * Vous appréciez de travailler auprès de différents publics Salaire horaire brut : 12.75€ à 14.60€ (AVS / AMP / Aide soignante / DEAES) 11.98€ à 12.75€ (sans diplôme / CAP petite enfance / Assistante de vie)
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
- L'animateur, trice jeunesse assure une mission d'éveil et de développement des jeunes, au travers d'actions d'animation dans le cadre d'une démarche pédagogique construite en lien avec le projet de l'association. Il, elle assure l'encadrement des enfants dans le cadre des ACM et séjours 1- Encadrement des jeunes dans le cadre des ACM et séjours - Accueillir des jeunes et des familles : o Aménagement des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect de règles de sécurité o Assure les différents temps de vie quotidienne dans le respect de règles de sécurité o Organise les différents temps d'accueil du public (temps individuels et collectifs) - Conduire des temps d'animation en direction des publics jeunes : o Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public o Prépare les espaces d'animation et guide les participants tout au long de la séance 2- Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur et notamment : - Assure le volet administratif ACM, en lien avec l'équipe de l'AMAQY chargée du dossier ACM/Concerto - Assure le volet comptable ACM, en lien avec le service comptable de l'AMAQY - Assure le volet financier ACM, - Elabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs et du poste de directeur pédagogique s'il existe - Participe au recrutement du personnel occasionnel - Garanti la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ACM en vigueur : signale immédiatement aux directeurs des projets de quartier et/ou au coordinateur enfance/jeunesse/famille toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés DIPLOME obligatoire : BAFD ou BPJEPS LTP PERMIS B obligatoire CONTRAT CDD de 5 mois - temps plein : 07/04/2025 au 29/08/2025 Groupe D / Indice 305 - Convention ECLAT Salaire BRUT mensuel de base : 2 160 €
L AMAQY a pour objet la gestion, le développement et l animation des projets des Maisons de Quartier implantées sur le territoire yonnais. Dans le cadre du projet associatif, elle coordonne les actions, les thématiques transversales, mutualise les compétences, assure la gestion de services communs qui facilitent la réalisation des projets des Maisons de Quartier, elle établit le budget de l association en lien avec les projets et budgets des Maisons de Quartier.
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? Intégré.e au service communication et en collaboration étroite avec les membres de l'équipe, voici tes missions : * Doté.e d'un bon relationnel, tu accueilles et orientes tes interlocuteurs (clients, prospects, fournisseurs) via les différents canaux (téléphone, web, physique) en garantissant un service de qualité. * A l'écoute et animé.e par le challenge, tu réalises des appels sortants pour promouvoir les offres, souscrire des services et qualifier les demandes des prospects. * Bienveillant.e et empathique, tu assures la satisfaction et la fidélisation des clients par le suivi de leur expérience, la réalisation d'enquêtes et la participation aux événements du Groupe. * Organisé.e, tu suis et analyses l'activité en réalisant un reporting précis, en mettant à jour les données clients et en proposant des axes d'amélioration. * Dans un esprit collaboratif, tu participes à la construction d'un argumentaire et réalise un reporting régulier de l'activité. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? En fonction des missions que nous proposons et des opportunités qui s'offrent à toi, nous t'imaginons : * Autonome, à l'écoute et avec une forte adaptabilité aux environnements en évolution. * Appréciant travailler en équipe, tu fais preuve de curiosité et d'agilité dans tes interactions clients. * Motivé.e et rigoureux.se, tu sais gérer ton temps et tes priorités tout en offrant une expérience client irréprochable. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Margot de l'équipe RH et Eric, Responsable de la Relation Client/Adhérent. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'équipe Communication, une équipe dynamique, engagée et bienveillante ! Pause-café et déjeuner d'équipe, After Work réguliers Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Si le poste d'Exploitant Transport H/F vous intéresse, inscrivez-vous dès maintenant à notre Matinée de Recrutement Chronopost le 06/05/2025 à 9h30 sur le site MES EVENEMENTS EMPLOI. Ne manquez pas cette opportunité ! Inscription ici pour rencontrer le recruteur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/423521/matinee-recrutement-chronopost-la-roche-sur-yon Chronopost bénéficie d'un réseau de près de 17 000 points de proximité en France (agences Chronopost, bureaux de poste et points Pickup) et dessert 230 pays et territoires dans le monde. Et si la prochaine étape de votre carrière était de Rejoindre la Team Chronopost ? - Une Team engagée, solidaire et en quête de la performance dans la bonne humeur - Un processus d'onboarding en continu et adapté à l'apprentissage de chacun - Une très forte croissance et d'ambitieux enjeux stratégiques favorisant l'innovation des équipes, les talents et les perspectives d'évolution - Des avantages participant à l'épanouissement personnel (package de rémunération attractif, 13ème mois, participation et intéressement, prime d'ancienneté, -RTT, nombreux avantages avec le CSE, etc) Pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Exploitant transport H/F sur le site de La Roche sur Yon ! Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique et que vous aimez les challenges, n'hésitez pas à nous proposer votre candidature ! Votre challenge ? S'assurer de la satisfaction client en assurant un bon départ des chauffeurs en apportant des solutions en temps réel sur les problématiques de livraison des colis et en contrôlant la livraison des colis avec excellence au retour des chauffeurs. Vos missions : 1 - Préparation des départs - Participer aux briefs et debriefs d'équipe - Assurer l'optimisation des tournées de distribution en fonction de la typologie des produits - Récupérer les indicateurs de la veille et les informations du jour - Afficher les résultats - Equilibrer les tournées 2 - Optimisation des tournées et contrôle conformité - Contrôler les tournées avant départ - Attribuer les consignes colis - Briefer les chauffeurs et former les nouveaux - Contrôler la conformité des chauffeurs : port du badge, port de la tenue Chronopost et port des EPI. - Contrôler la conformité des véhicules (pneumatiques, cadenas, séparation caisse/cabine, etc.) 3 - Supervision des tournées - Analyser et vérifier en temps réel les différentes saisies (sortie ou départ en distribution, ETA, traçabilité, Température dirigée, etc.) - Suivre le respect des prestations (FOOD, precise, supervision, ETA, hors délais, etc.) - Intervenir en temps réel pour le traitement des anomalies (appel des chauffeurs) - Préparer le contrôle retour - Participer au traitement des enquêtes prioritaires - Traiter les alertes MED FRI, Food, Sensible, Sanitaires, etc. 4 - Contrôle retour des tournées - Garantir la récupération, contrôle, nettoyage et chargement des PSM - Contrôler les tournées de distribution/collecte (remontées clients) - Vérifier la cohérence des tournées (saisie, objet, justificatifs) - Valider la bonne perception des sommes dues - Débriefer et sensibiliser les chauffeurs - Evaluer la qualité de service des tournées - Assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies et mettre en place un plan d'actions - Traiter les colis à leur retour de distribution Horaires : mardi au vendredi de 6h30 à 14h30 et samedi de 7h à 16 h (2 pauses de 30 min par jour) Venez comme vous êtes, car on est avant tout à la recherche de personnalité !
Nous recrutons pour notre site de La Roche-Sur-Yon, un.e animateur.rice en CDD mi-temps (17h30), poste à pourvoir dès que possible et pour une durée de 11 semaines. Rattaché.e à l'Adjointe de Direction chargée du suivi éducatif votre mission consistera à : 1. Contribuer à la qualité de l'accueil et du suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des Règlements Intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ; - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent : - Participer au suivi social des apprentis et stagiaires en relation avec les familles, les employeurs et les organismes extérieurs ; - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et des règles de vie du Foyer des Apprentis ; - Participer, selon les situations, au contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ; 2. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio-éducatif - Assurer la surveillance des espaces partagés de l'URMA Vendée et de BTP CFA Vendée ; - Mettre en place des actions éducatives, culturelles et sportives en respectant un budget ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ; - Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ; - Participer aux réunions de concertations, de coordination des équipes éducatives et d'animation ; - Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe ; 3. Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA - Veiller à la bonne utilisation et participer à l'entretien courant des matériels / équipements confiés ; - Organiser, participer et encadrer des activités éducatives, sportives et culturelles du Foyer ; - Assurer les tâches administratives liées à la gestion du foyer socio-éducatif ;
BTP CFA Vendée (AFORBAT)
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, évolutives Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Sous la responsabilité de la Responsable du Service Animation Enfance, vos missions principales sont l'animation du centre de Loisirs, de l'accueil périscolaire et la pause méridienne. Missions : - L'animation auprès d'un public enfance 3-11 ans à l'ALSH d'Aubigny (Accueil des enfants, mise en place de projets, activités variées, séjours, veillées.) En période scolaire le mercredi toute la journée Pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi - Animation pause méridienne 12h/14h en période scolaire - Accueil périscolaire matin et soir en période scolaire - Temps de préparation et réunions en semaine scolaire Profil demandé : - Diplôme exigé : BAFA, BPJEPS LTP ou DUT Carrières sociales option Animation - Une expérience similaire appréciée - Capacité de travail en équipe - Personnalité dynamique - Force de proposition Conditions d'exercice : Horaires variables Lieu de travail : Aubigny Temps de travail : temps complet annualisé
Vous souhaitez donner du sens à votre travail au quotidien, en intégrant une équipe qui offre aux habitants de la commune un service de proximité qualitatif et bienveillant, rejoignez Aubigny-les Clouzeaux ! Dans un département très dynamique en termes d emploi, Aubigny -Les Clouzeaux,(7000 habitants) commune nouvelle créée en 2016, membre de La Roche-sur-Yon Agglomération, connait un développement économique et démographique important.
L'agence Partnaire la Roche sur Yon accompagne son client spécialisé dans la fabrication de vérandas, abris de piscine, abris de terrasse, pergolas, mobil-homes et dans l'hôtellerie de plein-air. Plusieurs postes sont à pourvoir: - montage des pergolas: lecture de plan, montage, assemblage des produits. Poste en journée et/ou 2*8: 5h-13h/13h-21h en alternance une semaine sur 2. - sertissage / vitrage : horaire de journée 8h-16h. Port de charges à prévoir le poste. - Barretage Contrat sur la Roche en intérim sur un mois, renouvelable. Taux horaire 11.88EUR + panier 6EUR/jour (en 2*8 uniquement) Vous justifiez d'une expérience réussie sur des postes en montage et vous appréciez le travail d'équipe, le poste est fait pour vous! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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OFFRE D'EMPLOI : COMMERCIAL/E FREELANCE Vous êtes commercial/e indépendant/e, motivé/e et à la recherche d'une opportunité lucrative ? Rémunération attractive sur les ventes : De 30 % à 40% selon le volumes de ventes 10 % sur le renouvellement des clients en année N-1 Rejoignez notre équipe ! Nos services Nous proposons des solutions innovantes permettant aux gérants d'entreprises de : Réaliser des économies personnelles pour augmenter leur pouvoir d'achat Réduire leurs charges fixes Fidéliser leurs salariés en leur apportant des avantages sociaux attractifs Nos solutions comprennent : Des remises personnelles pour les dirigeants et leur famille Des avantages pour les salariés (alimentation, vêtements, loisirs, vacances) sans les contraintes d'un CE Des réductions sur les charges fixes des entreprises Des offres spécifiques pour les professionnels du CHR Un accompagnement expert pour booster leur activité Votre mission Prospecter physiquement en visitant les commerces et entreprises pour vendre nos services Faire adhérer les entreprises à nos plateformes pour bénéficier de remises personnelles et professionnelles Fidéliser votre portefeuille client Accompagner les adhérents dans l'utilisation de nos plateformes pour assurer le renouvellement en année 2 Assurer le suivi des clients via notre CRM Les avantages du poste RDV fournis : 5 rendez-vous pour démarrer, puis d'autres en fonction de vos ventes Possibilité de prospecter tout type d'activité (commerces, TPE, PME) Accès aux remises personnelles et professionnelles, comme vos clients Opportunité d'évolution rapide selon vos performances Aucune concurrence directe : nos services sont uniques sur le marché Rémunération attractive de 30 % à 40 % sur les ventes Aucun frais de déplacement : vous pouvez prospecter dans votre ville et les villes voisines Profil recherché Expérience en vente terrain de services auprès des professionnels Capacité à prospecter en autonomie et à obtenir des rendez-vous clients Excellent relationnel et esprit d'initiative Capacité à convaincre et gérer un portefeuille client Exclusivité : vous commercialisez uniquement nos services pour ne pas vous disperser et maximiser votre efficacité Nous ne recherchons pas de commerciaux vendant plusieurs services en parallèle. Nous vous apportons Une formation complète sur nos services et outils Flyers et cartes de visite pour appuyer votre prospection Un fichier de prospection avec toutes les entreprises de votre secteur Un suivi régulier pour vous accompagner dans votre mission Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV ainsi qu'une présentation de votre expérience commerciale. Nous vous contacterons rapidement pour un échange.
Nous proposons des solutions innovantes permettant aux gérants d'entreprises de réaliser des économies personnelles pour augmenter leur pouvoir d'achat, ainsi que des économies professionnelles sur leurs charges fixes. Nous les aidons à fidéliser leurs salariés en leur apportant les avantages sociaux qu'ils attendent pour améliorer leur pouvoir d'achat. Nous offrons également des solutions adaptées à toutes les problématiques qu'ils rencontrent dans leur activité.
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Rejoins l'équipe dynamique de Cocktail Vision ! En tant qu'Assistant(e) RH, tu seras au coeur de notre univers en pleine croissance. Si tu es passionné(e) par l'humain, l'organisation et que tu veux participer à une aventure où ton énergie et ta bonne humeur feront la différence, ce poste est fait pour toi ! Notre équipe RH de 2 personnes est prête à t'accueillir dans son univers et à te guider à travers l'art complexe de la gestion des talents, pour 6 mois et peut-être plus. Ton rôle, si tu l'acceptes : - Assurer le suivi de l'administration du personnel ; - Gérer les variables de paie ; - Participer à la mise en place de process RH ; - Contribuer au recrutement ; - Saisir les données sur le SIRH Eurécia ; - Assurer le reporting Les horaires de travail : 39 heures par semaine du Lundi au Vendredi. En tant qu'Assistant RH, tu es organisé(e), rigoureux(se), autonome et soucieux(se) de la confidentialité sur les informations stratégiques dans ton travail. Tu devras posséder une motivation et un sens de l'investissement certain tout en faisant preuve de réactivité et d'une bonne capacité d'adaptation. Ce qu'on attend de toi : - De l'organisation, une capacité d'expression orale et écrite (attention à l'orthographe) - Un sens aigu de la confidentialité - Des compétences en communication - Une première expérience RH est requise - Un bon sens de l'humour ! Cocktail Vision peut t'offrir : - Des missions variées et enrichissantes (et parfois un peu décalées) - L'opportunité de grandir et d'apprendre tous les aspects de la fonction RH - Un mode de travail flexible et collaboratif - Des moments fédérateurs et festifs - Et d'autres avantages attractifs : titres restaurant, journée ludique, arbre de noël, salle de sport, la mutuelle prise en charge à 100%
Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : Un métier passionnant et stimulant, La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans, Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : Rechercher des biens à la vente, tout en développant votre notoriété et votre réseau de partenaires, Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs). Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Vous aimez le travail en autonomie et une certaine liberté dans l'organisation de votre planning et de vos journées.
Principales responsabilités ou tâches : Cet agent devra respecter scrupuleusement : - Veiller aux mesures et règles d'hygiène et de sécurité lors des interventions - Assurer des prestations de qualité suivant le cahier des charges du site. Autonomie limitée à l'exécution. Responsabilité dans l'utilisation du matériel - Respecter les mesures et les règles d'hygiène et de sécurité sur les sites - Réaliser avec soin le travail demandé - Gérer avec rigueur les produits d'entretien mis à sa disposition ainsi que le maintien en état du matériel - Respecter les règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits - Travail défini, contrôlé, évalué par le responsable de l'équipe d'entretien spécialisé. - Une grande discrétion Compétences et qualités requises : Professionnelles : - Remise en état, nettoyage approfondi et entretien des locaux - Décapage des revêtements au mouillé ou au sec - Protection des revêtements de sol par application d'émulsion - Protection des revêtements textiles - Nettoyage de la vitrerie (faible et grande hauteur) - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Dépoussiérer, aspirer, balayer, laver, désinfecter des locaux et des surfaces - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Différencier les produits acides et alcalins Tri et évacuation des déchets courants : - Changer les sacs poubelles. Nettoyer les containers - Opérer le tri sélectif - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés Contrôle des locaux : - Vérifier l'état de propreté des locaux et adapter la prestation en fonction - Identifier les surfaces à désinfecter - Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à son responsable - Assurer la vérification des cours avant l'arrivée des élèves Matériel et produits : - Nettoyer les matériels et les machines après usage - Ranger méthodiquement les produits après utilisation - Vérifier la quantité et la qualité des produits et consommables Lavage du linge : - Assurer l'entretien du linge Tâches annexes : - Installation des distributeurs (savons, papiers.) Personnelles : - Capacité d'organisation - Savoir s'adapter à des postes, des équipes, des locaux et des horaires différents - Disponibilité et réactivité - Très grande discrétion et diplomatie - Capacité à travailler en équipe - Réaliser un travail soigné Contraintes et difficultés du poste : - Obligation d'appliquer les consignes de sécurité sur les installations ou sur les chantiers - Travaille seul ou en équipe. Déplacements à l'intérieur du site d'intervention ou sur plusieurs lieux différents - Horaires variables en fonction du planning de travail et en dehors des heures normales de fonctionnement du service (en fonction des chantiers) - Déplacements fréquents (permis B) - L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics, etc.) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné - Un comportement peu aimable dans la relation aux usagers peut nuire à l'image de la collectivité - Une erreur dans les processus de nettoyage peut entraîner la dégradation de matériel (textiles, revêtements, mobiliers, équipements, etc.), voire une intoxication - Obligation de port de vêtements professionnels adaptés et EPI ; en fonction du type d'intervention - Travail en intérieur et extérieur - Travail en hauteur sur échafaudage ou nacelle élévatrice (titulaire du CACES) - Assurer les remplacements sur d'autres sites - Manipulation et utilisation de produits chimiques
L'entreprise Welkom Energy, spécialisée dans le vente de contrat d'énergie auprès des particuliers, recherche un(e) commercial(e). Vous aurez pour missions principales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié - Assurer la vente de contrat d'énergie - Gérer l'administratif inhérent au poste Profil recherché : - Vous aimez le challenge, vous surpasser, et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes investi(e) - Une rémunération motivante et non plafonnée - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente
Vous êtes Enseignant(e) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez pleins d'avantages, vous devenez associé de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluez pour être plus polyvalent(e) et montez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. Vous serez dans une équipe sérieuse, rigoureuse et à l'écoute . L'ICE de La Roche Sur Yon (85) recherche pour son agence : Un(e) Formateur (trice) Grand Public. Poste à temps complet (151.67 heures) en CDI Rémunération brute mensuelle : de 2200 € (selon profil) Date d'embauche : Dès que possible Description du poste et Missions : L'ECF CERCA, recrute un(e) enseignant(e) de la conduite « Activité AAC - B ». Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B, et d'assurer une mission d'éducation à la Sécurité Routière. Prérequis : - BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR + Autorisation d'enseigner en cours de validité - Mention ou CCS deux roues (serait un plus) - Débutant accepté
Missions L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adules c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Des parcours individualisés pour répondre à vos besoins spécifiques. Un accompagnement personnalisé par des professionnels de la formation. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formations. Le centre Afpa de La Roche-Sur-Yon recherche un/une Agent.e de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance Activités Vos missions principales seront : Assurer la maintenance courante : des aménagements intérieurs d'un bâtiment des équipements électriques d'un bâtiment des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Ses missions seront de pallier aux besoins d'entretien, dépannage, réfection de revêtements ainsi qu'entretien de jardin, accueil des intervenants extérieurs et suivi de maintenances. L'apprenti sera encadré par notre agent de maintenance en poste, possédant de très bonnes connaissances une belle espérance à partager. Profil Attendu Toute personne souhaitant préparer un diplôme reconnu et acquérir une expérience professionnelle. Vous êtes motivé.e, dynamique, bricoleur.euse avec quelques connaissances dans le secteur du bâtiment et vous recherchez un contrat en alternance, alors n'hésitez pas à postuler ! Rémunération = entre 759 et 1801€ brut/mois 13ème mois aucun frais n'est à prévoir par le candidat Restauration sur place CSE au bout de 6 mois d'ancienneté 35h sur 4.5j/semaine Permis B obligatoire l'alternance, c'est votre clé vers l'emploi !
L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adules c'est : - Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. - Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. - Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. - Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. - Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue. L'AFPA, se former, avancer. Nos valeurs sont profondes, nous sommes tous engagés.
La société AZUR PROMOTION recrute pour son client un(e) animateur/animatrice commercial(e) pour assurer l'animation au sein d'un magasin grande surface à la roche sur yon le 18 et 19 avril 2025 . Votre rôle sera d'accueillir les clients, de présenter et de promouvoir les produits, tout en créant une ambiance dynamique et conviviale. Missions principales : - Accueillir et renseigner les clients - Présenter et démontrer les produits - Promouvoir les offres spéciales et inciter à l'achat - Réaliser des comptes-rendus de l'animation Profil recherché : - Expérience de minimum 1 an dans la vente souhaité - Excellent sens du contact - Dynamique, autonome et souriant(e) Avantages : - Frais kilométriques - Panier repas Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, venez vivre une expérience enrichissante avec nous et participez à notre succès collectif !
** Mieux nous connaître ** Certaines personnes sont confrontées à des changements familiaux (maladie, hospitalisation, décès, accident de la vie, grossesse difficile, naissance, adoption, désir de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, difficultés dans la relation parents-enfants) ? Le service de soutient temporaire aux familles permet d'être accompagné. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. ** Donnez du sens à votre quotidien ** Vous êtes discret-ète et à l'écoute ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. => Votre rôle au quotidien pour accompagner les familles : - Soutien à la fonction parentale : vous proposez des conseils pour accompagner les enfants dans la vie quotidienne, vous accompagnez les parents à prendre leur place dans la relation avec leurs enfants, vous participez au soutien scolaire, vous suppléez à la fonction parentale en cas de besoin et vous encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. - Soutien psychologique et social : vous aidez à développer la confiance en soi, à valoriser les potentialités, vous informez et orientez la famille vers les services adaptés, vous encouragez la famille à se mobiliser autour d'un projet personnel, familial ou professionnel. - Coordination de l'intervention : vous travaillez en équipe et vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs, vous élaborez des écrits professionnels => Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Des salaires revalorisés pour tous les salariés ( Aide à domicile, aide-soignant, infirmier, Tisf, , .) - Vous êtes rémunéré-e selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 13.81 € à 15.08 € brut de l'heure - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Un véhicule de service mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements professionnels - Le Remboursement des frais kilométriques à 0.40 cts pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Vous organiser au travail ne sera pas un problème : nous mettons à votre disposition un smartphone et un véhicule de service => Votre profil pour devenir un-e professionnel-le reconnu-e : - Vous savez vous adapter aux besoins, aux attentes et aux capacités de la personne - Vous êtes diplomate et savez faire preuve de patience - Vous savez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise pour vous exprimer - Vous êtes diplômé-e d'Etat de TISF ou d'un diplôme d'état du travail social (Educateur Spécialisé, Assistant Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Moniteur Educateur) N'attendez plus, nous recherchons un-e TISF en CDI de 28h par semaine dès que possible - Vous serez intégré-e dans une équipe de TISF encadrée par une coordinatrice, vous interviendrez sur les communes de La Roche sur Yon, Le Poiré sur Vie, La Ferrière, Mouilleron le Captif, Montaigu, les Brouzils... principalement le soir après l'école de 16h à 19h30, le mercredi toute la journée et un samedi de temps en temps. - Pour postuler, merci de nous fournir une attestation SI d'honorabilité. Afin de vous faciliter la démarche, voici le lien pour l'effectuer : Page d'accueil / Attestation d'hon
Permis D et FIMO/ FCO à jour, vous réalisez les transports scolaires sur le secteur de la Roche sur Yon. Circuit scolaire matin et soir ainsi que la navette périscolaire en journée. Poste à pourvoir immédiatement
Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel au sein d'un établissement recevant du public. Vous êtes bon(ne) bricoleur(euse) et êtes débrouillard(e) et indépendant(e). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur plusieurs établissements du groupe sur la roche sur yon , les sables et la tranche en période estivale. Véhicule entreprise fourni.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions - A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche sur Yon Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le LABO est la nouvelle pépite de la boulangerie en Vendée, avec une recette simple : des produits de qualité, un savoir-faire artisanal et un accueil chaleureux. Ouverte en 2022, notre boulangerie est une filiale des boulangeries Tartine et Gourmandise. Nous partageons les mêmes valeurs familiales et l'image forte d'une boulangerie artisanale où chaque pain est façonné avec passion et savoir-faire par nos artisans boulangers, traiteurs et pâtissiers. Devenez notre prochain(e) boulanger et livreur (H/F) ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) passionné(e) de la fabrication pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable boulanger, vos missions seront les suivantes : - Confectionner les pains (traditionnels ou spéciaux) - Diviser la pâte en pâtons, les façonner et surveiller la fermentation - Proposer des produits de boulangerie en fonction de la demande des clients - Préparer les produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Renseigner les clients si besoin sur la composition des produits - Ranger les produits selon leur date de fabrication - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Respecter la chaîne du froid - Régularité et qualité des produits - Entretenir le poste de travail - Livraison quotidienne de produits alimentaires frais et de commandes de pain auprès de clients professionnels - Préparation du véhicule et du chargement - Conduite du véhicule en sécurité selon les consignes et le code de la route, dans le respect des délais - Transport de la marchandise - Assurer la gestion administrative des documents attenants aux activités de transports : préparation et suivi des bons de livraison, mise à jour du suivi de la tournée de livraison, tickets essence. - Déchargement, entretien et maintenance du véhicule (déchèterie, lavage, garage.) - Aide en fabrication pendant les coupures Prise de poste au 1er avril Temps plein 35h
Situé au c?ur de la ville, LES PETITES GOURMANDISES est une boulangerie et pâtisserie qui propose un large choix de pains, viennoiseries, pâtisserie et sandwichs. L équipe dynamique et chaleureuse accueille une clientèle d habitué.
Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller la clientèle - Assurer le service en salle avec rapidité et efficacité - Débarrasser et remettre en place les tables - Encaisser les paiements - Veiller à la satisfaction des clients tout au long du repas - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un poste similaire (débutants acceptés selon motivation) - Excellente présentation et sens du relationnel - Rapidité, dynamisme et esprit d'équipe - Bonne gestion du stress et capacité à travailler en service soutenu
ADECCO La Roche sur Yon va rechercher à partir de Otobre des agents de tri H/F pour une société experte dans la livraison de colis au particulier, située à Nesmy :Poste injection : - Réception des marchandises (petit/moyen/gros colis). - Tri des colis à l'aide d'un scanner - Trier et dispatcher les colis dans les bacs prévus à cet effet (à l'aide de robots) - Respecter strictement les normes de sécurité, de qualité et de production. - Manutention Poste de nuit (de minuit à 7h/8h) Poste déchargement : - Déchargement de camions - Trier et scanner et palettiser les colis Poste d'après-midi (de 13h à 19h/20h) "30 heures hebdo possible vers 35 heures"possibilité de travailler que le samedi et le lundiSi ces postes vous intéressent postulez ! Pour ce poste, nous recherchons des profils:Disponible, rapide et organisé(e), vous avez le souci de la qualité et vous disposez d'une expérience dans la manutention logistique. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client.Ce poste nécessite la lecture et le comptage.Vous possédez le caces 1b
Vos principales missions seront de : - Renforcer l'équipe d'ingénieurs en place en travaillant essentiellement après le contrôle et le suivi des investigations, à la réalisation de missions géotechniques G2 (Etude de conception), G3 et G4 (Etude et suivi d'exécution), et G5 (Diagnostic sur ouvrages existants) selon la norme NF P 94 500 (nov. 2013) et à leur suivi auprès de notre clientèle, - Effectuer ponctuellement des missions de terrain avec notamment le relevé de sondages destructifs, le prélèvement d'échantillons et la réalisation d'essais spécifiques.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Notre agence Adéquat de la roche sur Yon accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Menuisier(ère) expérimenté(e) pour son site de La Roche sur Yon pour diverses missions sur le territoire Vendéen Vos Missions : - Vous maîtrisez la prise de cote et la lecture de plan. - Vous savez travailler avec divers matériaux (Alu/Bois/Pvc). - Vous savez travailler en environnement "occupé" Vos Horaires : - Temps plein du lundi au vendredi. Début de mission dès que possible pour du long terme. Rémunération selon profil. Votre Profil : - Issue(e) d'une formation de Menuiserie, vous êtes à l'aise avec les éléments et vous avez envie de vous investir sur le long terme. - Vous avez une expérience significative dans la menuiserie chez les particuliers Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de la roche sur Yon accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Plaquiste expérimenté(e) pour son entreprise de La Roche sur Yon pour diverses missions sur le territoire Vendéen Vos Missions : - Vous préparez les plafonds et les murs. - Vous posez les isolations thermiques ou acoustiques (carreaux, plaques de plâtre). - Vous projetez le plâtre, lissez et polissez les murs. - Vous posez des toiles tendues, plaques de plâtre sur différentes surfaces. - Vous êtes à l'aise sur le neuf et/ou la rénovation. Vos Horaires : - Temps plein du lundi au vendredi. Début de mission dès que possible pour du long terme. Rémunération selon profil Votre Profil : - De formation CAP/BP Métier du plâtre et de l'isolation, BAC PRO Aménagement et finition du bâtiment ou une expérience réussie sur le poste. - Avoir une bonne dimension chantier/client. - Le poste nécessite de l'automne et Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat La Roche sur Yon accompagne son client, entreprise familiale et leader de la conception de préfabriqués béton, dans son recrutement d'Agents de fabrication (F/H/X). Venez intégrer une équipe constituée de coéquipiers, tous impliqués depuis des années dans leur travail. Une entreprise dans laquelle l'humain est considéré comme individu et non comme une denrée. Les hommes et femmes qui constituent cette entreprise ont tous à coeur la bonne réalisation de la commande client et la satisfaction du travail accompli. Vous travaillez du sur-mesure. Vos tâches sont récurrentes mais pas répétitives. A chaque jour un projet différent. Ce que vous construisez au quotidien, c'est du concret. Façades, escaliers, bâtiments publiques une fois le chantier livré, vous pourrez vous dire : "c'est moi qui l'ai fait !!!" Missions et activités : - Coffrage : Assemblage du moule. - Ferraillage : Installation armature acier. - Inserts : Poses éléments de levage et fixation. - Bétonnage : Coulage du béton et lissage. Horaires : Base Hebdo 38H. Du lundi au vendredi 08H00/16H20 (pause 30 min le midi). En atelier de 15 personnes. Votre profil : - Vous êtes rigoureux et méthodique. - Vous maîtrisez la lecture de plans. - Vous connaissez la signification de la VALEUR TRAVAIL et du Gagnant-Gagnant. - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Avantages : - Tickets restaurant 7€/jour travaillés. - Taux horaire : à partir de 12€ et selon profil et expérience. - Prime trajet domicile/atelier. - Pour les embauchés CDI : Chèques vacances, bons cadeaux, participation bénéfices, prime CP Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant. Adéquat, simplement vous!!!
Rejoins SAYCOM, l'agence qui accompagne les artisans du bâtiment depuis 2008 ! Nous sommes une agence familiale spécialisée dans la création de sites web, le référencement, et la formation. Notre mission ? Accompagner les artisans du bâtiment dans leur transformation digitale, avec passion et efficacité. Notre philosophie est simple : La satisfaction de nos clients et aussi celle de nos salariés ! Quelques chiffres qui parlent de nous : 2008 : année de création. 20 collaborateurs motivés et soudés. 33 ans : âge moyen de l'équipe (mais l'esprit jeune, c'est éternel). 4,8/5 : la note que nos clients nous donnent sur Google. POUR QUI EST CE POSTE ? Tu es chargé(e) de com, consultant(e) digital, passionné(e) par la tech et tu veux transmettre tes compétences ? Tu as testé plein d'outils IA, sans être expert(e) dans tous, mais tu fais une veille active et tu es curieux(se) de tester les dernières tendances ? Tu es à l'aise à l'oral, devant une caméra, et tu veux développer des formations interactives et fun ? Tu veux aider les artisans, les TPE/PME à mieux comprendre et utiliser les outils digitaux ? Alors ce poste est fait pour toi ! rejoins notre équipe de formateur, nous aurons besoin de toi. TES MISSIONS 1. Animer des formations dynamiques et interactives Former sur les outils IA (ChatGPT, Gemini, Copilot, Mistral, etc.). Vulgariser les concepts techniques et rendre les outils accessibles à tous. Animer des webinaires, formations en e-learning et présentiel. Intervenir lors de conférences et ateliers devant plusieurs personnes. Être à l'aise en public et devant une caméra. 2. Maîtriser et conseiller sur les réseaux sociaux Connaître les réseaux sociaux et leurs usages professionnels. Apporter un regard stratégique sur les réseaux sociaux en fonction des entreprises formées. Maîtriser (ou être formable) sur Google Ads 3. Concevoir des supports et parcours de formation Créer ses propres supports de formation (énorme plus !). Être force de proposition dans la conception de parcours de formation. Maîtriser (ou être intéressé par) des outils pédagogiques digitaux (Wooclap, Klaxoon, Loom, etc.). 4. Innover et proposer de nouvelles approches Suivre les tendances et proposer des nouvelles méthodes d'apprentissage. Adapter ses formations à des publics variés, notamment des artisans et entrepreneurs. Être patient(e), sociable et empathique pour aider au mieux les participants. TES COMPÉTENCES & QUALITÉS Compétences techniques Expérimentation sur plusieurs outils IA. Maîtrise des réseaux sociaux (contenus, stratégies, engagement). Notions de Google Ads (ou capacité à se former rapidement). Connaissance des outils de pédagogie digitale (Wooclap, Klaxoon, Loom...). Soft Skills Dynamisme et aisance à l'oral. Capacité à vulgariser et simplifier les concepts techniques. Force de proposition et esprit d'innovation. Sens du relationnel et empathie pour s'adapter à différents profils. CONDITIONS DE TRAVAIL Poste en alternance (Bachelor/Master) POEI Formation interne possible sur certains outils. Possibilité de monter en compétences et d'évoluer vers un CDI. Tu es passionné(e) par les outils digitaux, la formation et l'innovation ? Tu veux transmettre tes compétences et aider les entreprises à se digitaliser ? Alors rejoins-nous et deviens formateur/trice en IA et outils numériques ! Comment postuler? CV, lettre de motivation ou tout ce que tu veux qui peut nous aider à te choisir toi sur recrutement@agence-saycom.fr à très vite. Sonia et Alexis ( nous sommes chargés de ce recrutement :)
Siel Bleu 85 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recrutons sur le secteur LA ROCHE SUR YON Une auxiliaire de vie pour accompagner une personne en situation de handicap dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du matériel médical (lève personne, entre autres). Vous êtes intéressé pour travailler 24h par semaine ? Vous êtes au bon endroit ! (aide au lever, aide à la douche, habillage, préparation et aide à la prise de repas, accompagnement à la vie sociale...). Jours de travail : journée - Salaire : 11.88 € brut à 12.11 € brut de l'heure - Date de commencement : dès que possible - Lieu : LA ROCHE SUR YON - Type de contrat : CDI
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile, propose un accompagnement sur mesure de qualité, pour accompagner les personnes dépendantes et leur apporter confort et sécurité. "Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir..." Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents
Quelques mots sur Vitalliance ! Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recrutons sur le secteur LA ROCHE SUR YON Une auxiliaire de vie pour accompagner une personne en situation de handicap dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du matériel médical (lève personne, entre autres). Vous êtes intéressé pour travailler 35h par semaine ? Vous êtes au bon endroit ! (aide au lever, aide à la douche, habillage, préparation et aide à la prise de repas, accompagnement à la vie sociale...). Jours de travail : Journée - Salaire : 11.88 € brut à 12.11 € brut de l'heure - Date de commencement : dès que possible - Lieu : LA ROCHE SUR YON - Type de contrat : CDI 35h
Notre agence Adéquat CHALLANS recrute un diagnostiqueur immobilier F/H sur le secteur de LA ROCHE SUR YON et SUD Vendée Après une formation interne, votre quotidien sera de : - Réaliser des diagnostics réglementaires (amiante, termites, plomb, Carrez/Boutin, DPE, gaz, électricité) - Intervenir sur différents types de biens : appartements, maisons et locaux tertiaires - Assurer un suivi rigoureux des dossiers et établir des rapports de diagnostics - Conseiller et accompagner les clients dans la compréhension des résultats Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux et autonome - Vous avez une première expérience dans le bâtiment. Poste en CDI, basé à La Roche-Sur-Yon avec déplacements sur le département Vendée, . Nombre d'heures hebdo: 39h . salaire selon expérience: 2100 à 2700 euros brut selon expériences x 12 mois . Prime d'intéressement . Repas 10,20 euros (carte restaurant) . Véhicule de service . Téléphone, tablette . Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
La Boulangerie Tenaud recrute un/une Pâtissier/ Pâtissière en CDI temps plein. Nous recherchons un(e) pâtissier(e) passionné(e) et créatif(ve) pour renforcer notre équipe dynamique. Vos missions seront les suivantes : - Préparation et cuisson des différents types de pâtisseries (tartes, gâteaux, entremets, etc.) - Décoration des pâtisseries avec soin et précision - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gestion des stocks et commande des matières premières Profil recherché - CAP pâtisserie minimum exigé - 5 ans d'expérience minimum en tant que Pâtissier/ Pâtissière - Sens du travail en équipe - Passion pour le métier et créatif(ve) Conditions de travail - Temps plein - 35 heures par semaine - 2 jours de congés consécutifs si travail le week end - 1 weekend sur 2 travaillé Date de début : à partir du 01er Juin Avantages - Comité d'Entreprise - Mutuelle d'Entreprise - Intégrer une équipe sur le long terme ! Modalités de candidature : Envoyez votre Cv sur cette annonce ou venir déposez votre CV directement à la boulangerie le matin. Pour toute question, merci de vous présenter directement à la boulangerie le matin.
Boulangerie, pâtisserie, traiteur, nous fabriquons du 100% maison.
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * À l'écoute des clients, tu assures la mission de présentation des comptes auprès des adhérents * Force de proposition, tu proposes des pistes d'évolutions du processus de production pour réaliser un gain de productivité * Tu animes les plans d'actions d'amélioration de la qualité, d'efficacité des méthodes de travail et de rentabilité * Tu supervises les travaux pour des missions d'expertise-comptable * Tu élabores le budget annuel en coopération avec le responsable de territoire et coconstruit des plans d'actions pour réaliser les objectifs du territoire * Ton sens du relationnel te permettra d'animer la communication interne * Tu réalises des missions de conseil selon la complexité du dossier * À l'écoute de tes collaborateurs, tu pilotes la performance de ton équipe et développes leur potentiel LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu es issu d'une formation supérieure type BAC+ 5 à orientation école de commerce option comptabilité, finance ou master CCA, DSCG ou DEC. Tu as idéalement une expérience de minimum 5 ans en cabinet comptable ou en direction financière et tu as une expérience managériale. Tu as envie de mettre au service des clients et de ton équipe tes qualités d'organisation, ta créativité et ton sens du relationnel ? Tu es le garant de la fiabilité des comptes de nos adhérents en conformité avec les règles comptables, fiscales et sociales et du respect des délais. Et parce que ton savoir-être sera aussi important pour nous, nous recherchons une personne dynamique, capable d'apporter et de mettre à disposition son expertise, qui apprécie travailler en équipe et qui sera force de proposition. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Ophélie de l'équipe RH et un rendez-vous avec Antony, Responsable de Territoire et Pierre, Directeur des Agences et des Adhérents. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'agence de La Roche sur Yon, une équipe conviviale, accueillante et dynamique ! Pause-café avec viennoiserie, jeux de société pendant la pause . Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 97/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Description de l'entreprise : FORM-ET-VOUS est un organisme de formation créé en 2020. Nos prestations sont : - bilan de compétences - accompagnement au RNQ Qualiopi - formations courtes en développement personnel et professionnel - formation "Devenir conseiller en bilan de compétences". Description du poste : En tant que Consultant en Bilan de Compétences, vous aurez en charge l'accompagnement de vos bénéficiaires dans la mise en place de leur projet professionnel, de l'entretien téléphonique à la conclusion du bilan de compétences. Co-construire est le fil conducteur de votre mission, puisque grâce à votre écoute et votre travail, chaque bénéficiaire sera en capacité d'élaborer un projet professionnel comprenant si nécessaire une formation. Basé sur LA ROCHE SUR YON le poste implique des déplacements locaux. Vos interventions peuvent également être effectuées en distanciel selon les modalités mises en place avec les bénéficiaires. Toutefois, le présentiel est priorisé. Pourquoi nous rejoindre ? Bénéficiez d'un parcours d'intégration Des visios d'équipes régulières Une expertise reconnue Vos missions : Effectuer des entretiens individualisés et personnalisés Accompagner votre bénéficiaire dans la découverte de son projet professionnel Déterminer et analyser les traits de personnalités et de motivations Effectuer des évaluations des objectifs et des attendus en milieu et fin de parcours Prérequis exigés : Formation en bilan de compétences obligatoire NDA obligatoire Compétences techniques : Traitement de texte Tests psychométriques Analyse socio-économique compétences rédactionnelles Analyse des compétences Compétences comportementales : Ecoute active Empathie Respect des règles (légales et règlementaires) Disponibilité Rémunération : 70% du montant des prestations effectuées Statut : indépendant
contact@form-et-vous.com 0644230169 / 0955759934 (perso) indique pas de fixe pro
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche sur Yon recrute pour son client un AGENT DE QUAI H/F sur le secteur de LA ROCHE SUR YON. Déchargement de la marchandises Chargement de la marchandises Manutention des articles Horaires de journée coupés : 6h15 - 9h15 / 14h - 18h30. Contactez sans plus attendre votre agence PROMAN La Roche sur Yon ! Profil recherché : Dynamique Motivé, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez VD, acteur clé du BTP ! Vous êtes un(e) mécanicien(ne) TP expert(e) avec une expérience solide ? Rejoignez une équipe dynamique et en pleine croissance ! Qui sommes-nous ? Depuis 2009, VD est bien plus qu'un distributeur de matériel BTP. Nous sommes une équipe passionnée où chaque talent compte. Nous offrons des services variés dans le TP : vente, location, pièces détachées, dépannage, maintenance et chaudronnerie... Le poste : Mécanicien TP expert(e) - Diagnostic et réparation des engins TP (mécanique et hydraulique) - Maintenance préventive et curative Votre profil : - Expérience en mécanique TP/Agricole - Capacité à travailler en autonomie et à résoudre des défis techniques Ce que nous offrons : - Une équipe soudée et un environnement de travail respectueux - Des locaux modernes et agréables - Un CDI avec des missions variées - Un salaire selon votre expérience et le paiement des heures supplémentaires Informations pratiques : - Lieu : PA La Landette - 85430 AUBIGNY LES CLOUZEAUX - Horaires : 39h/semaine ; du lundi au jeudi : 8h-12h/13h30-17h30 et le vendredi : 8h-12h/13h30-16h30 Envoyez votre candidature par mail à : estellelebourhis@vendeedistribution.com
Négoce BTP // Soudure spécialisée
Dans le cadre d'un remplacement la Commune de Rives de l'Yon recrute pour un contrat de 2 mois à temps plein, un chargé ou une chargée de communication avec une forte sensibilité pour le graphisme. Vous assisterez l'équipe déjà en place pour diverses missions : - élaborer les contenus, supports de communication print et digital - mise en page d'affiches, flyers, dépliants, programmes, etc. pour des projets définis - création d'éléments graphiques et visuels originaux pour des projets culturels - participation ponctuelle aux événements de la commune (prévoir des disponibilités certains week-end pour assister l'équipe événementiel) Vous devez maîtriser les outils de créations graphiques (Suite Adobe, Canva), faire preuve d'écoute, d'adaptation et aimer travailler en équipe. Le poste vous intéresse ? vous êtes disponible immédiatement ? Merci de nous faire parvenir par mail un CV, une lettre de motivation adressée à Mr le Maire et un book contenant vos créations à gestion-personnel@rivesdelyon.fr
Commune d'environ 4500 habitants à 15 km au sud de La Roche-sur-Yon.
Votre agence Kangourou Kids La Roche-sur-Yon recherche un(e) nounou pour garder 4 enfants (7 ans, 6 ans, 5 ans et 3 ans). Mission à pourvoir dès que possible. Planning fixe : Le mercredi, hors vacances scolaires, de 08h30 à 16h30. CDI, temps partiel, salaire horaire de 11,88 euros + carte avantages privés Vos missions : faire des activités ludiques, emmener les enfants aux activités sportives, assurer la prise du repas le midi, surveiller les enfants pendant la sieste. Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome ? Vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants ? Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ? Vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc ? N'hésitez plus et candidatez chez Kangourou Kids ! Les avantages : - Indemnisation kilométriques : 0.61€ centimes le kilomètre avec les enfants à bord de votre voiture. - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Mutuelle d'entreprise
Au sein de Vendée Logement esh, bailleur social privé, nous recherchons un /une Chargé(e) Dommage Ouvrage et Gestion Parfait Achèvement (GPA), en CDI. A la livraison de nos chantiers, vous assurez la gestion du Parfait Achèvement et gérer la Dommage Ouvrage, le cas échéant. Vous gérez également les sinistres sur les Résidences Sociales existantes. Ainsi, voici vos missions : Suivi des réclamations et gestion administrative: - Assurer la relation avec les locataires et les différents intervenants (entreprises, maîtres d'œuvre, assurances.). - Suivre les dossiers de réclamation et mettre à jour les documents associés. - Utiliser les outils de gestion (logiciel interne, tableaux de bord) pour assurer un suivi rigoureux. Coordination des interventions : - Diagnostiquer les réclamations et organiser les interventions nécessaires. - Planifier les interventions avec les entreprises et s'assurer du respect des délais et de la qualité des travaux. - Relancer les entreprises et assurer un suivi régulier des dossiers. Communication et reporting : - Rédiger et envoyer les courriers, documents techniques et communications nécessaires. - Assurer un reporting de l'activité et contribuer à l'amélioration des processus. Profil recherché: - Profil administratif ; Connaissances en assurance et/ou en juridique, avec un attrait pour l'immobilier ou la construction. - Rigueur, organisation et capacité d'adaptation. - Bon relationnel et sens du service. Bonne maîtrise des outils informatiques. - Un BTS Professions Immobilières serait un atout. Poste basé à La Roche-sur-Yon, avec des déplacements à prévoir sur le département de la Vendée. Poste à pourvoir dès que possible
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien fibre optique H/F Vos missions : Identifier le lieu d'intervention sur les plans (chambres télécoms, poteaux, immeubles) Préparer et identifier les câbles optiques sur les chantiers Préparer le boîtier optique Réaliser les soudures en fibre optique selon le plan d'épissure Effectuer les tests de réflectométrie Établir des rapports d'intervention Sécuriser les chantiers Poste en grand déplacement Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Profil recherché : Compétences attendues Connaissances en réseaux télécoms fibre optique Maîtrise du raccordement et soudure de câbles fibre optique Maîtrise des outils techniques : réflectomètre, photomètre, soudeuse Maîtrise des outils informatiques Autonomie Mobilité Prise d'initiative Rigueur Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS : - Prospection et développement de son réseau, - Estimation de biens, - Prise de mandats, - Rapprochement vendeur/acquéreur et visites ciblées - Négociation, - Accompagnement des clients tout au long de la transaction jusqu'à la signature de l'acte chezle notaire - Développement de la notoriété de l'agence par les réseaux sociaux en particulier. COMPETENCES : - Sens du relationnel et de l'écoute, - Sens de l'organisation et goût du challenge, - Disponibilité, - Connaissances juridiques et fiscales, Poste basé à La Roche sur Yon Expérience d'un an minimum en tant que conseiller(ère) immobilier Formations assurées
Formation soudeur financée pour un avenir professionnel solide ! -Formation gratuite via 1 Emploi / 1 Formation -Programme sur mesure avec Cougnaud -Accompagnement local par Fab'Academy -Emploi durable garanti à la fin ! -Apprendre et développer des compétences techniques essentielles pour la production industrielle -Travailler sur des postes en atelier et découvrir les techniques de fabrication -Collaborer avec une équipe dynamique pour répondre aux exigences de production -Monter en compétences grâce à un parcours de formation sur-mesure -Motivé(e) par les métiers manuels et techniques -Intéressé(e) par le secteur industriel Capable de travailler en atelier et en équipe -Avec ou sans expérience en soudure Démarrage de la formation : Prochainement ! Ne manquez pas cette opportunité de booster votre avenir professionnel !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre agence Adéquat recrute un ou une Magasinier F/H avec le CACES 3 obligatoire pour une mission intérim de 6 mois située à La Roche sur Yon. Vos futures missions : * Participer à la réalisation de tâches nécessaires à la vie de l'entreprise. * Effectuer 60% de tâches administratives liées à la gestion des stocks et des commandes. * Réaliser 40% de tâches de magasiniage, incluant la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. * Utiliser le chariot élévateur (CACES 3) pour déplacer les produits en toute sécurité. * Travailler en équipe pour assurer une gestion efficace et de qualité des stocks. Le Profil Adéquat : * Autonome et polyvalent(e), vous savez gérer plusieurs tâches simultanément. * Titulaire du CACES 3 obligatoire. * Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités. * À l'aise avec les outils informatiques pour les tâches administratives, utilisation de SAGE en interne * Une expérience en tant que magasinier est un plus. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Avantages client à compléter : primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail, ambiance sur le site - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
description des missions: - Réceptionner les produits en retour clients - Contrôler la validité de la garantie en utilisant les outils du constructeur - Diagnostiquer la panne - Procéder au remplacement des pièces défectueuses du produit conformément aux procédures en vigueur - Tester le Produit après réparation - Procéder au contrôle final (cosmétique, emballage) Vous travaillerez sur le matériel suivant : téléviseurs, robots tondeuses connectées et robots aspirateurs connectés. - Assurer les enregistrements nécessaires dans le système de gestion des interventions Objectif : Procéder à la réparation d'un produit dans les limites de temps définies par le responsable. - Restituer au client un produit dans l'état où vous souhaiteriez le récupérer si ce dernier était le votre. Horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h45 Accepte de former des jeunes sortis de Bac Pro STI 2D ou personne autodidacte mais sachant réparer des petits appareils électro-ménagers dans le cadre de ses loisirs Poste à pourvoir de suite
Nous recherchons, dans le cadre d'un changement d'affectation au sein du service : Un(e) Gestionnaire paie (H/F) Vos missions Le Centre de Gestion permet à l'ensemble des collectivités territoriales et établissements affiliés, collectivités et établissements non affiliés et groupements d'intérêt public de la Vendée qui le souhaitent d'adhérer à différentes prestations dans le domaine de la paie. Avec une expertise reconnue de tous, le service paie est de plus en plus sollicité. Il est composé de 16 agents, organisé en deux unités rattachées à la responsable de service, pour répondre aux besoins des collectivités : - l'unité Paies collectivités affiliées - l'unité Paies spécialisées. L'unité paies collectivités affiliées, composée de 9 gestionnaires et d'une responsable est chargée d'assurer la prestation « paie à façon » pour les collectivités et établissements affiliés de la Vendée. Cette prestation consiste à réaliser, au lieu et place et pour le compte des collectivités les bulletins de paies des agents et ceux relatifs aux indemnités des élus en fonction des éléments donnés par les collectivités, la Déclaration Sociale Nominative (DSN) qui en découle et ce en application de la règlementation en vigueur. L'unité paies spécialisées composée de 5 gestionnaires et d'une responsable se consacre aux paies des agents et élus des collectivités non affiliées de la Vendée, aux paies spécifiques ou ayant un process particulier (collectivités de la Mayenne, paies d'urgence, paie de droit privé, paies web). Le service est engagé dans une démarche constante d'amélioration de son organisation, outils et processus de travail. C'est dans ce contexte que nous renforçons notre équipe. Vous, vous serez notamment chargé(e) : - De réaliser l'ensemble des opérations relatives à l'établissement de la paie des agents et salariés de droit privé, quel que soit leur statut, et des indemnités des élus (portefeuille d'environ 550 bulletins) ; - De participer à l'élaboration des DSN des collectivités et établissements ; - De participer à la gestion du module absence pour les collectivités (interface des arrêts maladies en paie, vérification de la cohérence des données de paie, saisie d'historiques de maladie) ; - De participer à la vérification et à l'indexation de certains actes (contrats sur emplois non permanents, arrêtés d'avancements d'échelon) dans le logiciel de Gestion Electronique des Documents (GED) ; - De collaborer avec le service carrières des centres de gestion de la Vendée et de la Mayenne pour garantir une gestion efficace de la paie ; - D'assurer une mission de conseil se rapportant de manière générale aux rémunérations des agents territoriaux et aux indemnités des élus ; - De participer à la veille juridique réglementaire en matière de rémunération des agents publics et de versement des indemnités de fonction aux élus locaux ; - De participer à l'animation de webinaires sur une thématique en lien avec la rémunération ; Vous êtes fait(e) pour le poste si. Vous partagez les valeurs du service public. Vous avez une expérience de gestionnaire de paie confirmé dans le secteur privé et/ou vous possédez de réelles compétences en matière de rémunération des agents des collectivités locales et d'indemnités de fonction des élus. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement et de l'environnement des collectivités territoriales. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion professionnelle, votre réactivité et votre capacité d'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et la polyvalence des tâches. Vous avez des bonnes capacités rédactionnelles. Idéalement, vous maîtrisez les logiciels métiers SILAE et CIVIL RH. Vos conditions de travail Temps complet : possibilité de RTT en fonction du scénario choisi Les entretiens de recrutement se dérouleront le lundi 19 mai
Le Centre de la Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée est un établissement public expert en ressources humaines et assure des missions pour ses 460 collectivités affiliées, représentant environ 13 000 agents suivis.
Accueil des clients, gestion des impressions, façonnage, création d'imprimés, relecture et vérification 5 jours par semaine du lundi au vendredi - 7h par jour ouverture de la structure à 8H30 jusqu'à 18H mais le poste démarre à 9H/ 12H30 et de 14H à 17H30 ( flexibilité envisageable sur les horaires). Au niveau des pré-requis, être à l'aise avec l'informatique ( pack office), maîtrise de l'orthographe et accords grammaticaux, contact public facile, bonne présentation, connaissances en imprimerie, reprographie idéalement, aptitude manuelle. Vous serez accompagné(e) et formé(e) sur le poste . Avantage social, une prime d'activité versée en deux temps complète votre salaire. Pas de télétravail
Descriptif des missions du poste : Sous l'autorité administrative de la cheffe de service du pôle soins vous assurez vos missions au sein de l'EHPAD composé de 77 résidents : - Assurer les soins d'hygiène et de conforts auprès des résidents - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie - Veiller au bien être et à la sécurité des résidents - Travailler en équipe pluriprofessionnelle - Réaliser les transmission écrites et orales via le logiciel TITANLINK Profil recherché : - Bonnes connaissances du public de la personne âgées - Connaissances et utilisation du matériel (lève malade, verticalisateur, .) dans le respect de l'ergonomie - Empathie et écoute - Rigueur et efficacité - Capacité d'adaptation et d'organisation - Gestion du stress en situation d'urgence - Respect strict du secret professionnel Lieu de Travail : EHPAD Henri Panetier 32, rue Jean Yole 85430 NIEUL-LE-DOLENT Les candidatures sont à adresser à : Madame JAQUEMARD Natacha 1 Week end sur 3 Expérience : Débutants acceptés Formation : Diplôme d'aide-soignant ou équivalent exigé
Rassurez-vous, vous allez Assurer ! Vous connaissez le B.A-BA des services d'assurance de personnes ? Yes ! Pour cela, vous disposez de solides connaissances du marché et des réglementations en vigueur sur les sujets d'assurance spécialisée "Vie": assurance emprunteur, retraite, prévoyance, épargne et fiscalité. Mieux encore vous avez une 1ère expérience dans ce domaine ou dans le conseil financier/bancaire ? Nice to meet you ! Vous allez bientôt conquérir et chouchouter votre portefeuille client. Idéalement, vous possédez une formation initiale dans le commerce, ce qui vous permet de maîtriser les techniques commerciales pour prospecter, vendre et négocier en BtoB et BtoC. A l'aise en communication, à l'oral comme à l'écrit, vous savez vulgariser les termes techniques pour les rendre compréhensibles par vos interlocuteurs. ADN RH est un cabinet de recrutement d'#AuthentiquesRecruteuses situé à La Roche sur Yon, au cœur de la Vendée. Notre client est spécialisé dans l'assurance de personnes, et dédié à la protection sociale et à la gestion de patrimoine, situé à La Roche sur Yon. L'agence est plus particulièrement spécialisée dans l'accompagnement des professions libérales, indépendants, chefs d'entreprise et sur l'optimisation sociale et fiscale de leurs statuts. Une équipe d'experts a tenu à réinventer la traditionnelle relation « assureurs - assurés » et ont ainsi repensé la manière dont ils accompagnent leurs clients où bienveillance et rigueur forment le parfait « combo » ! ZOOM SUR VOTRE JOB Rattaché aux associés dirigeants de l'entreprise, au sein d'une équipe de 4 personnes et en proximité avec les clients, votre principale mission sera d'accompagner et de conseiller vos clients sur les services d'assurance proposés, et de développer le chiffre d'affaires de l'agence dans le cadre des objectifs fixés. Conseiller et gérer -Accueillir les demandes des clients, analyser celles-ci en recueillant l'ensemble des informations nécessaires afin de présenter et proposer l'offre de service adaptée au risque en la traduisant en termes de bénéfices pour le client/prospect. -Elaborer un devis en fonction des besoins et risques clients, rassembler les pièces nécessaires dans le respect des procédures administratives et selon la réglementation en vigueur. -A la signature, établir les contrats d'assurances en fonction des risques à couvrir, des critères d'acception. Vérifier la solvabilité du client et transmettre les informations et justificatifs à la compagnie mandante. -Gérer la vie des contrats : gérer les réclamations d'un client, modifier une garantie et gérer les résiliations selon les conditions du contrat. -Réaliser l'instruction du dossier : assister le client lors de l'instruction du sinistre et assurer l'intermédiation entre la compagnie et le client. Agir en défense pour le compte du client ou de la compagnie et œuvrer pour la satisfaction de vos interlocuteurs, tout en l'informant sur les étapes de la gestion du sinistre. Traiter les situations sensibles dans le respect de la relation client et conformément aux procédures internes. Développer l'activité commerciale -Concevoir et déployer des actions commerciales en adaptant votre approche au profil du client. -Appliquer et suivre la stratégie commerciale : créer des plans d'actions et participer au suivi de l'activité commerciale. -Concevoir les outils et des supports adaptés, animer des manifestations commerciales. -Conquérir de nouveaux clients : identifier une cible de prospection, alimenter et gérer un fichier en vue de mener des actions, prospecter un secteur géographique ou une population définie à partir d'un fichier prospect. -Développer et adapter un argumentaire commercial visant à convaincre votre client, traiter les leads entrants et répondre aux appels d'offre prospects. Ici on casse les codes du monde de l'assurance et on chouchoute son client :).
Prêt-e à enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide-soignant-e dans notre établissement? Dans un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins de qualité tout en assurant le confort et l'hygiène des résidents - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles de soins - Aider à la prise des repas en veillant aux besoins nutritionnels et aux préférences alimentaires - Accompagner les résidents dans leurs déplacements en intérieur et extérieur pour promouvoir leur mobilité - Participer aux activités de bien-être pour favoriser le bien-être psychologique et physique des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir la continuité et la qualité des soins prodigués Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Poste de NUIT - Salaire: selon la convention de l'établissement Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Espaces bien-être Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) passionné(e) pour offrir des soins de qualité et veiller à l'hygiène des résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Capacité à offrir des soins attentifs et chaleureux aux résidents - Connaissance des pratiques d'hygiène et de propreté essentielles - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) apprécié mais non obligatoire - Aptitude à travailler en équipe avec bienveillance - Capacité d'écoute et empathie envers les personnes âgées Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Nous recherchons un Vendeur Commercial Terrain, pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Vendeur Commercial Terrain, vous serez responsable de la vente de nos produits et services, ainsi que de fournir un excellent service client. Votre mission sera de démarcher en porte à porte les particuliers et acquérir de nouveaux clients en leur proposant un prix maitrisé pour le gaz et l'électricité afin de ne plus subir les augmentations. Les contrats d'énergies proposés auprès des clients particuliers sont gratuits et sans aucun engagement.
L'auto-école Conduite Clerc de la Roche-sur-Yon recherche un enseignant de la conduite motivé et passionné pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la formation pratique et théorique de nos élèves afin de les préparer au mieux pour l'examen du permis de conduire. Missions principales : Dispenser des cours de conduite et de code de la route. Assurer la préparation et l'accompagnement des élèves aux examens pratiques et théoriques. Evaluer les progrès des élèves et adapter les cours en fonction de leurs besoins. Garantir la sécurité des élèves lors des séances de conduite. Renseigner les supports pédagogiques et administratifs. Profil recherché : Titulaire du Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER) ou du titre professionnel ECSR. Expérience préalable souhaitée mais débutants acceptés. Excellente capacité pédagogique et relationnelle. Patience, rigueur, et ponctualité. Permis de conduire B valide et sans restriction. Nous offrons : Un environnement de travail convivial et dynamique. Des horaires de travail flexibles. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez intégrer une équipe engagée à la Roche-sur-Yon, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
La Société Dalta, Entreprise Française, est reconnue depuis près de 50 ans pour fabriquer et fournir une large gamme de produits techniques pour l'entretien, la maintenance, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène. Dalta souhaite rester un apporteur de solutions "sur mesure" aux professionnels. Nous recrutons actuellement en contrat CDI, un(e) Commercial(e) BtoB itinérant pour le secteur du 85 Lieu de Travail : Département du 85 La ROCHE SUR YON et alentours Société reconnue depuis près de 50 ans dans son métier. Vente de produits destinés aux professionnels de l'entretien, de la maintenance et du nettoyage. Clientèle : Toutes Industries, Automobile, Artisanat, Agriculture, Collectivités Locales et Administrations. Formation assurée: Période sur le terrain avec un formateur/accompagnateur. PROFIL : Vous êtes autonome, tenace et réactif(Ve). Vous avez une forte capacité d'auto organisation, une aisance dans le contact et le relationnel avec la clientèle. SALAIRE : Salaire minimum garanti + commissions (non plafonnées) + Frais + Véhicule de service ( après période d 'essai )+ Téléphone de service + Ordinateur portable - Mutuelle de groupe et Prévoyance entreprise -
Nous créons un poste de Technicien/ne en maintenance du bâtiment pour intervenir, dans le cadre de contrats de maintenance et de prestations de service conclus avec les clients sur les bâtiments modulaires. Pour cela, vous interviendrez principalement sur le secteur Pays-de-la-Loire / Bretagne, puis uniquement sur le secteur des Pays-de-la-Loire. Vos interventions couvriront 5 thématiques : * les demandes de rénovation de bâtiment * le transfert avec démontage-remontage * la maintenance préventive * la maintenance curative * les services additionnels utiles pour simplifier de quotidien de nos clients (installation de nouveaux équipements, entretien des chéneaux.) Votre rôle sera de : - Planifier et préparer vos interventions : matériel nécessaire, cadrage préalable du passage avec le client et coordination avec les autres services COUGNAUD pour les potentielles interventions complémentaires. - Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations et débriefer vos actions au client. - Autonome sur votre poste, vous prenez les décisions vous permettant de mener à bien vos interventions (achats de matériel, installation complémentaire, devis de nouvelle demande client) - Dans une démarche de qualité de service client, vous proposez des services associés, des contrats de maintenance et réalisez les premiers devis sur les outils internes de chiffrage - Vous partagez vos rapports d'intervention à votre manager et remontez les non-conformités dans le cadre de la démarche qualité. Formations et profil souhaités : * Formation en métier du bâtiment (CAP/BEP/MC/BAC Pro en électricité ou plomberie ou menuiserie) * Expérience similaire souhaitée * Expérience en gestion d'interventions chez les professionnels souhaitée (profil autoentrepreneur/euse) * Aisance sur les outils bureautiques souhaitée Informations complémentaires sur le poste : - Vous participez à la création d'une nouvelle entité. Nous recherchons donc une personne de confiance, autonome dans l'organisation de ses déplacements et de ses interventions - Mobilité : Quotidienne avec retour au domicile ou Régionale avec hébergement à l'hôtel - Carte bancaire professionnelle pour assurer vos frais de déplacement et d'hébergement
Poste de runner (s) pour rejoindre l'équipe de notre nouveau restaurant, situé dans l'ancien musée emblématique de La Roche-sur-Yon. Ce lieu unique combine une brasserie raffinée au rez-de-chaussée, avec une terrasse ombragée qui s'étend jusqu'à la rue piétonne, et un bar d'ambiance à l'étage surplombant un jardin paisible. Vos missions : - Vous apportez les boissons et les plats aux clients - vous dressez les tables ; les débarrasser Profil recherché : - vous pourrez être formé(e) en tant que débutant ; vous faites preuve de dynamisme de motivation et de rapidité. Ce que nous offrons : - Un cadre exceptionnel : Travaillez dans un restaurant moderne, installé dans un bâtiment historique. - Une ambiance conviviale : Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans un environnement stimulant. - Opportunités d'évolution : Profitez de possibilités de développement professionnel au sein de l'établissement.
ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel Aider au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail des agents de service Gérer le temps dans l'organisation de l'activité Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail Périodes d'emploi : Aout Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 16 Août 2025 - 21 jours Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 23 Août 2025 - 28 jours Plusieurs sites disponibles en France. COMPETENCES REQUISES : Faculté d'adaptation et prise d'initiative Polyvalence dans la proposition d'activités variées Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question Connaissance du public adulte en situation de handicap mental Capacité à s'auto évaluer Respect du devoir de réserve FORMATION SOUHAITEE : Connaissances du handicap mental Formation sociales (ES, ME, AMP/AES.) et paramédicales (infirmier, kiné, ergo.) B.A.F.A spécialisé ou non Expérience préférable avec ce public REMUNERATION 1475€ net pour les séjours de 28 jours 1105€ net pour les séjours de 21 jours Repas fournis + Logement en centre de vacances Aquitaine, Bretagne, Grand-Est, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Occitanie, etc.. CANDIDATURE CV + Photo Lettre de motivation
association vacances adaptées pour personne en situation de handicap mental adulte
Prêt à relever de nouveaux défis? Rejoins La Clé Facile, une agence immobilière indépendante fondée en 2018 à La Roche-sur-Yon (85) par Delphine RAVON, et intègre une aventure humaine où professionnalisme et proximité sont nos maîtres mots. En 2021, l'agence a poursuivi son expansion avec l'ouverture d'une seconde adresse aux Clouzeaux. Aujourd'hui, Delphine, Marie, Nina et Jérémie accompagnent leurs clients dans leurs projets de vente, d'achat et de location sur La Roche-sur-Yon et ses alentours, dans un rayon de 20 km. Dans le cadre de son développement, La Clé Facile recherche un(e) Négociateur(trice) Immobilier pour renforcer son équipe. Tes missions : Accompagner vendeurs et acquéreurs avec professionnalisme et bienveillance Développer et gérer un portefeuille de biens Conseiller et négocier pour optimiser chaque transaction Assurer un suivi personnalisé et rigoureux Tes atouts pour réussir : Très bonnes qualités relationnelles Doté(e) d'un fort sens du commerce, vous savez convaincre et créer une relation de confiance avec vos clients Vous aimez relever les défis et développer votre portefeuille client avec persévérance et stratégie. Ce que nous t'offrons : - Une organisation qui permet de concilier efficacement votre vie professionnelle et ta vie personnelle (Travail du lundi au vendredi) - Un cadre de travail convivial et bienveillant - Un accompagnement personnalisé et un parcours d'intégration avec formation continue - Un modèle de rémunération attractif, à négocier selon votre statut (salarié ou agent commercial selon votre souhait) Tu n'as pas d'expérience ? Nous proposons le dispositif de France Travail POEI. Tu te reconnais dans ce profil et tu as envie de nous rejoindre ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant, et écrivons ensemble la suite de cette belle aventure. contact@laclefacile. ________________________________________
Rejoignez l'équipe de La Clé Facile ! La Clé Facile est une agence immobilière indépendante fondée par Delphine Ravon, passionnée par l'immobilier. Implantée depuis 2018 à La Roche-sur-Yon, l'agence a poursuivi son développement avec l'ouverture d'un second bureau en 2021 aux Clouzeaux. Notre équipe, composée de Nina, Marie, Jérémie et Delphine, partage des valeurs communes : passion, persévérance et dynamisme. Et si vous faisiez partie de l'aventure ? Nous recherchons de nouveaux talents
La CPAM de la Vendée recherche un Responsable Formation (H/F), pour son siège basé à La Roche-sur-Yon. LE POSTE* Rattaché(e) au département Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH en matière de formation et de GEPP. Vous encadrez le service composé d'un assistant de formation qui vous accompagne dans la gestion administrative et logistique des actions de formation. Vous intervenez de manière opérationnelle et stratégique sur les axes suivants : Formation : - Élaborer et déployer le plan de formation : o Identification, recueil et analyse des besoins, à travers notamment l'exploitation des entretiens annuels mais aussi via les diagnostics partagés réguliers que vous êtes susceptible de conduire en lien avec votre hiérarchie et en coordination avec les services métiers o Gestion du budget afférent, suivi du déploiement et reporting ; - Optimiser les financements et assurer la relation avec les organismes de formation (marchés publics) ; - Animer la commission formation et réaliser le bilan annuel ; - Accompagner les salariés sur les dispositifs individuels (CPF, Bilan de compétences, Transition Pro...) ; - Rédiger des cahiers des charges de formation - Développer et gérer deux plateformes e-learning (Syfadis et Mediaplus). GEPP : - Piloter les campagnes d'Entretien Annuel d'Evaluation et d'Accompagnement (EAEA) et d'Entretien Professionnel (EP) : cadrage, paramétrage, suivi et analyse ; - Déployer les outils GEPP : référentiels métiers, parcours professionnels ; - Réaliser des analyses et études prospectives. Conseil et veille : - Veille juridique (droit social, conventionnel) ; - Conseil auprès de la direction et des managers ; - Participation aux groupes de travail RH. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines ou en Droit Social ou justifiant d'une expérience significative sur un poste similaire, vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'analyse et de pédagogie. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre proactivité et votre capacité à travailler en mode projet. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 5B soit 30.8k€ sur 14 mois. Avantages : - Prime d'intéressement ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres-Restaurant ; - CSE ; - Possibilité de télétravail à court terme ; - Prime de crèche ; - Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 24/04/2025.
Nous ouvrons un nouveau poste de Technicien/ne d'études électrique en CDI, afin de renforcer nos équipes du Bureau d'études. Intégré(e) à une équipe multi métiers (dessinateurs projeteurs, techniciens d'études CVC, mécanique...) vous serez en charge de réaliser le dimensionnement et la conception de l'installation électrique de nos bâtiments (CFo/ CFa), en appliquant la réglementation adaptée selon le type de bâtiment (ERP/ERT, petite enfance, restauration...) En parallèle, vous réalisez une veille régulière de l'évolution des réglementations et des normes et proposez des axes d'amélioration pour nos conceptions et produits COUGNAUD. Chaque semaine, vous participez à des points métiers avec les autres Techniciens d'études en électricité du bureau d'études sur la thématique de l'amélioration continue métier. Vous proposez des idées pour améliorer nos processus internes de conception et pour résoudre les problématiques rencontrées en production sur la partie électrique. Les plus de ce poste : * La variété des projets étudiés (chantiers, scolaires, médicales, évènementiels, bureaux...) * La rapidité d'études (vous gérez plusieurs projets en simultané sur des durées d'études techniques courtes) * La proximité avec l'atelier (afin de voir vos conceptions et d'échanger avec les équipes en production) * Le partage de bons procédés avec les autres techniciens d'études en électricité (conseil, correction, amélioration, sont au rendez-vous de ces points métiers) * La possibilité de proposer des améliorations techniques et de porter les projets d'amélioration continue * La possibilité d'évoluer techniquement dans votre métier (bascule sur la thermique, le tutorat, la gestion de projet, la donnée technique) * Une fourchette de rémunération comprise entre 32000 et 37000€ annuels * Une journée de télétravail par semaine et des horaires variables * Titre-restaurants et chèques vacances * Un comité d'entreprise, des primes annuelles et des cadeaux d'entreprise Nous recherchons idéalement un(e) candidat(e) avec un BTS/DUT ou une Licence en Génie électrique du bâtiment Le poste peut être adapté à un jeune diplômé ! Une période de formation aux logiciels et au procédures internes est envisagée. Nos attentes ? Une personne impliquée, dynamique qui sait également travailler en équipe Rejoignez-nous !
Technico-Commercial Elevage Grand Ouest H/F Boostez votre carrière dans l'industrie avicole de pointe ! Entreprise leader dans la fabrication et la commercialisation de machines innovantes pour l'aviculture recherche un(e) Commercial(e) talentueux(se) pour développer son activité et consolider sa position sur le marché. Vous êtes passionné(e) par les défis commerciaux et l'innovation technique ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Manager et animer le réseau de distributeurs agréés de votre zone - Vendre en direct aux gros éleveurs en collaboration avec les distributeurs locaux - Prospecter et développer le réseau d'éleveurs pour stimuler la croissance - Effectuer des visites régulières auprès de l'ensemble du réseau - Assurer la prescription auprès des techniciens des coopératives et OP de la zone - Participer aux portes ouvertes et salons professionnels - Réaliser des métrés chez les clients finaux pour garantir la cohérence technique des projets - Transmettre les informations techniques et tarifaires au siège pour l'élaboration des devis - Assurer un reporting régulier à la direction Votre profil : Vous êtes un(e) commercial(e) aguerri(e) avec une solide expérience dans la vente B2B, idéalement dans le secteur agricole ou industriel. Votre sens commercial affûté, couplé à une aisance relationnelle naturelle et un charisme indéniable, font de vous un(e) excellent(e) négociateur(trice) et un(e) véritable ambassadeur(drice) de la marque. Autonome et polyvalent(e), vous savez gérer votre activité avec rigueur et professionnalisme, tout en faisant preuve de flexibilité face aux défis du terrain. Votre capacité à travailler en équipe et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle clé au sein d'une entreprise en pleine croissance. Envoyez votre CV sous la référence TCEA-VE0325 et rejoignez une équipe passionnée!
API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 12 000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région Vendéenne nous recherchons un Cuisinier H/F pour notre restaurant d'entreprise de 250 couverts situé à LA ROCHE SUR YON (85 ) et au sein d'une équipe de 5 personnes. Vos missions : - Confection des plats, des entrées et des desserts - Service au self - Participation aux inventaires - Plonge - Application et respect des procédures HACCP Nous recherchons : - Bon(ne) cuisinant(e), vous êtes passionné(e) par votre métier. - Organisé(e), rigoureux(euse) et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. - Connaissance HACCP exigée. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) : Temps complet Vos avantages : - 13ème mois - Participation aux bénéfices - Comité d'Entreprise - Mutuelle - Prévoyance - Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% - Poste à pourvoir début juin 2025. Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Entreprise de restauration collective recrute pour son établissement de santé sur Nantes centre, un Cuisinier H/F capable de travailler en autonomie et faisant preuve de polyvalence.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
ARCADE CYCLES est une PME dynamique spécialisée dans la conception et l'assemblage de vélos de ville. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail stimulant et convivial, avec des opportunités de croissance et de développement professionnel. Nous valorisons l'innovation, le travail d'équipe et le respect de l'environnement. En tant que Gestionnaire opérations Import Export (H/F), vous serez responsable de garantir le bon déroulement des opérations d'importation et d'exportation, en respectant les procédures établies. Sous la supervision de la Responsable Import-Export Ordonnancement et au sein d'un équipe de 4 personnes, vos principales missions seront : - Passer les commandes selon les prévisions de ventes et gérer les paiements fournisseurs import/export. - Assurer le suivi des encours clients export et le respect des délais de livraison. - Organiser les transports en sélectionnant les modes les plus adaptés. - Veiller à la réception des marchandises dans les délais en suivant un process rigoureux. - Participer à la gestion douanière et la documentation réglementaire (matières dangereuses, certificats, etc.). - Participer à l'amélioration continue des processus et être force de proposition face aux aléas rencontrés. Pour réussir dans cette mission vous devez : - Avoir suivi une formation en Supply Chain, Commerce International ou équivalent. - Avoir de l'expérience dans la gestion des opérations import-export, idéalement dans un environnement industriel. - Connaître les outils liés à la fonction : ERP et d'Excel (niveau avancé). - Etre organisé afin d'anticiper et planifier. - Maîtriser l'anglais (oral et écrit). - Avoir l'esprit d'équipe et savoir vous adapter. Poste à pourvoir en CDD
Créée en 1995, Arcade Cycles est une société française spécialisée dans la conception et l'assemblage de vélos de ville et à assistance électrique pour différents types de clients : exploitants de vélos en libre-service, loueurs, agglomérations et collectivités, revendeurs auprès de particuliers et entreprises.
Nous recherchons Serveur, Serveuse, responsable de salle pour compléter l'équipe de la crêperie Nostress à la Roche Sur Yon. Vous êtes une personne souriante., motivée, dynamique , autonome.Ce poste peut alors vous convenir! Vous travaillerez dans une ambiance agréable , salle d'une capacité de 50 couverts ouverte sur la cuisine.Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi.
Vous aurez en charge les patients en phase de réadaptation avec pour objectif de restaurer les mouvements et les capacités fonctionnelles. Vous travaillerez sur un plateau technique. Interventions en SSR ou services techniques. Poste à temps plein ou temps partiel. Salaire en fonction de votre ancienneté. Nombreux avantages sur place.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Rejoignez une entreprise qui donne du sens au travail ! Hoffmann Green Cement Technologies est une société industrielle française qui est leader dans le ciment décarboné. Nous produisons pour nos clients (architectes, promoteurs, bureaux d'études, grands donneurs d'ordre) des technologies de construction très bas carbone uniques au monde. Depuis notre création, nous sommes engagés dans une importante dynamique de croissance. Notre société est cotée à la Bourse de Paris, sur Euronext Growth. Pour accompagner le développement de l'entreprise, nous recherchons un MANAGER DE PROJET (H/F). Rattaché(e) à la Direction Technique, ce dernier interviendra à l'échelle du laboratoire dans le développement et l'optimisation de nos produits mais également à l'accompagnement de la mise en œuvre de nos produits chez nos partenaires (centrale à béton, usine de préfabrication, chantiers) sur la région Grand Ouest (Pays de Loire, Bretagne, Vienne, Charente Maritime, .). A ce titre, les missions principales sont les suivantes : - Piloter des essais de développement, formulation à l'échelle du laboratoire - Rédaction de rapport d'essais et de mode opératoire - Formation des équipes techniques Hoffmann mais également clients externes aux solutions Hoffmann - Organisation des essais préparatoires et/ou de convenances avant le démarrage des chantiers - Suivi de chantiers, présence aux premiers coulages, rédactions de rapports - Remonter les retours d'expérience et les informations terrains pour alimenter un plan d'action d'amélioration continu Issu d'une formation technique matériaux (école d'ingénieur, université, DUT, etc.) vous maitrisez la formulation des bétons et avez acquis une expérience terrain au cours de vos précédents postes (coordinateur technique adjuvant, assistance technique chantier, etc.). Votre autonomie, votre rigueur, ainsi que vos qualités relationnelles et votre propension à satisfaire et accompagner vos interlocuteurs seront les clefs de votre réussite à ce poste.
Hoffmann Green Cement Technologies est une société industrielle française qui fait figure de pionnier dans le ciment décarboné. Nous produisons pour nos clients (architectes, promoteurs, bureaux d études, grands donneurs d ordre) des technologies de construction très bas carbone. Depuis notre création, nous sommes engagés dans une importante dynamique de croissance. Notre société vient de se coter à la Bourse de Paris, sur Euronext Growth.
La Société S3M Sécurité recherche un agent de sécurité H/F pour le Brico dépôt de La Roche Sur Yon (85) En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDD de 3 mois à partir du 01/03/2025 - Travail un week-end sur deux - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur H/F expérimenté. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Type de contrat : missions d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Travail du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un homme / femme de pied confirmé(e) pour une mission longue d'intérim. Vos missions : Diverses interventions au sol, façonnage du bois, chargement, entretien, abattage, rétention de l'élagueur grimpeur, utilisation de tronçonneuse et autres outils liés à la fonction. Type de contrat : missions à pourvoir dès que possible, évolutive. Travail du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience. Vous justifiez d'une formation en paysage/travaux forestiers (type CAP, Bac Pro) et d'une première expérience en tant qu'homme / femme de pied. Vous maîtrisez les techniques de tronçonnage. Vous êtes dynamique, autonome, le travail physique ne vous fait pas peur, et appréciez le travail d'équipe. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et de restauration / Base de loisirs de Notre Dame de Monts située à 2 pas de la mer CONTRAT : CDD - temps plein : 35 heures hebdomadaires Du 07 juillet 2025 au 30 août 2025 Groupe B indice 265 - Convention collective ECLAT Salaire BRUT de base : 1 891 € Temps de travail réparti : du lundi soir 18H au samedi matin 12H AVANTAGES NATURE : Logement gratuit à 2 pas de la mer, la semaine et le week-end Tous les repas sont pris en charge. FONCTION : Il/elle assure, en lien avec la direction des séjours et du chef cuisinier/de la cheffe cuisinière, les missions suivantes : -Maintien en bon état de propreté des locaux du centre de vacances -Soutien à la réalisation des plats -Service et animation de temps de cuisine. MISSIONS : Participation au service de restauration : - Avant le service : aider à la préparation des repas, dressage des tables et alimentation des lignes de selfs - Pendant le service : servir, desservir sur la ligne de self. - Après le service : assurer le nettoyage des locaux de restauration et du matériel à disposition. Gestion de l'entretien : -Assurer le nettoyage et l'entretien courant : dortoirs, salles d'activités, bureaux, circulations et sanitaires, espaces extérieurs. -Assurer la mission de lingerie et l'entretien du linge -Respecter la gestion du tri des déchets Laverie : réception et tri de la vaisselle, utilisation des équipements dédiés à la plonge : utilisation optimale des différents produits et matériels, vérification de la propreté, tri en sortie. Avoir une attitude sympathique et bienveillante vis-à-vis des enfants et du reste de l'équipe. Prendre en considération que les enfants sont en vacances Expérience d'animation avec des mineurs serait un plus. Animer ponctuellement des ateliers de cuisine avec des animateurs et des animatrices. SAVOIRS / CONNAISSANCES : Connaître les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité en vigueur, HACCP Connaître les techniques d'entretien propre à la restauration (matériels, locaux, ustensiles.) Connaître les règles de sécurité dans l'utilisation des produits d'entretien et des matériels Connaître l'utilisation des produits et matériels appropriés aux différentes tâches d'entretien Connaître les techniques de base de préparation des produits alimentaires et présentation dans les assiettes de la restauration collective. SAVOIRS FAIRE / APTITUDES : Garantir un climat de travail serein et détendu au sein de la cuisine et des locaux en général Capable d'être un élément positif du séjour (bonne humeur, adaptation aux aléas de la vie quotidienne) Capable de servir 50 à 75 couverts par service.
Le groupe V and B, c'est aussi 7 domaines viticoles du Bordelais en appellation Saint-Émilion, Fronsac et Bordeaux regroupés sous la marque Invindia. Nous exploitons 150 hectares de vignes dont nous sommes propriétaires. Nous avons aussi fait le choix de maitriser la production et la distribution de nos vins. Hugues Laborde, notre vigneron et son équipe sont les garants d'un savoir-faire qui a construit au fil du temps notre identité et qui nous permet d'être mis régulièrement en lumière par la presse spécialisée et noté par les meilleurs dégustateurs. Depuis près de 30 ans, nous fidélisons notre clientèle passionnée avec nos vins atypiques et une qualité constante. Pour découvrir plus en détail notre histoire et nos produits : www.invindia.fr Vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous accompagnera. Vos missions sont de : - Trouver de nouveaux clients par des actions de prospection directe, - Présenter nos vins grâce à des dégustations ciblées, - Développer nos ventes auprès d'une clientèle de particuliers - Suivre votre portefeuille de clients, - Développer le chiffre d'affaires et la notoriété des vignobles Invindia - Participer aux différents challenges Vous bénéficierez d'une formation adaptée afin de vous assurer la réussite de ce nouveau challenge. Si vous possédez une réelle motivation à relever les défis, le sens du commerce, une personnalité de terrain et du dynamisme, alors venez révéler et développer votre talent au sein de notre équipe commerciale. - Poste itinérant sur le 23 - Véhicule de service
Château Haut-Meyreau (Groupe INVINDIA) est une propriété bordelaise de 110 hectares dont ils sont propriétaires. Ils maîtrisent la production et la distribution de leurs vins, avec un savoir faire qui a construit au fil du temps son identité. Depuis près de 30 ans, ils fidélisent leur clientèle et passionnés avec leurs vins atypiques.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour notre agence de La Roche-sur-Yon. Vous réaliserez l'accueil client, la gestion du planning des interventions, et l'ensemble des tâches administratives (facturation, renouvellement des qualifications, calcul des déboursés, etc...) Vous travaillerez en collaboration permanente avec le secrétariat du siège (à L'Herbergement) et avec les commerciaux. Vous disposez d'une grande facilité d'adaptation, d'une bonne organisation et d'une expérience dans la gestion d'une entreprise du bâtiment. Une période en immersion au siège de L'Herbergement sera obligatoire avant d'intégrer le site de La Roche, afin de prendre connaissance des logiciels, et de notre organisation. Les horaires correspondront aux horaires d'ouverture de l'agence.
O2 recrute un chargé de clientèle pour son agence o2 Franchise La Roche sur Yon Définition du poste : Assurer le développement des activités de l'agence (garde d'enfants, ménage repassage et seniors) pour une agence O2, sous la responsabilité du responsable d'agence. Missions principales : - Développer et animer le réseau de prescripteurs dédiés en vue de générer de la demande clients. - Promouvoir la société auprès des institutions locales (communes, relations publiques, presse, partenaires emploi.). - Effectuer les visites chez des prospects pour évaluer, proposer et vendre des prestations adaptées à leurs besoins, et modes de financement adaptés aux clients ou à la famille. - Organiser et mettre en place les prestations chez les nouveaux clients (planning, clients, intervenants) - Gérer la satisfaction des clients utilisateurs comme celle des salariés intervenants, - Gérer et rendre compte des activités et de leur développement auprès du responsable d'agence (notamment par une mise à jour de données sur Odyssée). - Respecter les procédures et instructions en vigueur dans l'entreprise. Ces missions principales peuvent être complétées par des demandes de la part de la hiérarchie. Compétences requises : - Connaissance du tissu économique et institutionnel local (entreprises concurrentes, zones à prospecter.) - Maîtrise des techniques de vente, - Connaissance des procédures internes, - Connaissance de base dans l'activité concernée, Prérequis : Une sensibilité pour les services à la personne, notamment les activités développées par l'agence concernée, est nécessaire. Un diplôme BAC+2 au minimum dans le secteur est un atout majeur. Une connaissance de la gestion du personnel et une expérience commerciale sont appréciées. La possession du Permis B et la maitrise de l'outil informatique sont indispensables. Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français ! Les conditions à la prise de poste : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Poste basé à l'agence O2 Franchise La Roche sur Yon - Rémunération : fixe 1900 euros bruts - Mutuelle + participation aux bénéfices de l'entreprise - Voiture de service (uniquement pour les RDV professionnels) Les qualités requises : - Goût pour le terrain et l'opérationnel - Sens du service client, écoute - Esprit de conquête, orientation résultat - Capacité de travail, implication - Partage des valeurs de l'entreprise
Dans le cadre du projet fédéral, le/la chargé(e) de mission développe l'action de Familles Rurales en faveur des familles. Plus précisément, vous : Vous serez en charge d'accompagner les associations locales gestionnaires de service sur un territoire. Vous aurez la mission d'initier et de développer la vie associative locale et d'accompagner les associations locales dans l'organisation de leurs services. Accompagnement à la vie associative des associations locales : - Accompagne la vie associative : gouvernance, vie juridique, accueil et stratégie de renouvellement des bénévoles - Réalise le diagnostic partagé avec tous les acteurs locaux qui détermine la spécificité, atouts, faiblesses, axes de développement du territoire - Présente une méthodologie et une stratégie en termes de : développement, de création de service(s) et d'associations, d'accompagnement personnalisé de chaque association sur son secteur - Appui à la fonction employeur dont la formation (salariés et bénévoles) - Appui à la gestion financière - Développement de projets en lien avec tous les publics : aide au montage de dossiers des projets locaux et intercommunaux - Accompagnement des professionnels locaux - Développement et consolidation de partenariats Coordination du Pôle fédéral Culturel : - Assure la veille réglementaire et juridique (SACEM, .) - Participation et animation de la commission départementale - Accompagne et conseil les associations locales ayant des activités culturelles - Soutien au développement et à la création de nouvelles activités - Accompagne les bénévoles et les professionnels dans leur projet - Organisation des formations - Travail en lien avec les chargés de missions de territoire sur le développement des activités culturelles. - Conçoit, réalise et réactualise des outils facilitant l'organisation de la gestion d'activités culturelles - Produit des statistiques régulières permettant d'appréhender l'évolution du pôle - Fait des propositions prospectives quant aux évolutions nécessaires du pôle en regard des besoins et demandes des associations - Optimise les relations d'interface avec les partenaires et institutions départementales et régionales, en appui aux associations locales
Associations loi 1901, les associations locales et la fédération départementale Familles Rurales, agréées et habilitées pour leurs actions dans les domaines de la famille, de l'éducation, de la jeunesse, des loisirs, de la consommation, de la formation et de la vie associative... sont présentes dans 1 commune vendéenne sur 2.
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * À l'écoute des clients, tu assures la mission de présentation des comptes auprès des adhérents * Force de proposition, tu proposes des pistes d'évolutions du processus de production pour réaliser un gain de productivité * Tu animes les plans d'actions d'amélioration de la qualité, d'efficacité des méthodes de travail et de rentabilité * Tu supervises les travaux pour des missions d'expertise-comptable * Tu élabores le budget annuel en coopération avec le responsable de territoire et coconstruit des plans d'actions pour réaliser les objectifs du territoire * Ton sens du relationnel te permettra d'animer la communication interne * Tu réalises des missions de conseil selon la complexité du dossier * À l'écoute de tes collaborateurs, tu pilotes la performance de ton équipe et développes leur potentiel LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu es issu d'une formation supérieure type BAC+ 5 à orientation école de commerce option comptabilité, finance ou master CCA, DSCG ou DEC. Tu as idéalement une expérience de minimum 5 ans en cabinet comptable ou en direction financière et tu as une expérience managériale. Tu as envie de mettre au service des clients et de ton équipe tes qualités d'organisation, ta créativité et ton sens du relationnel ? Tu es le garant de la fiabilité des comptes de nos adhérents en conformité avec les règles comptables, fiscales et sociales et du respect des délais. Et parce que ton savoir-être sera aussi important pour nous, nous recherchons une personne dynamique, capable d'apporter et de mettre à disposition son expertise, qui apprécie travailler en équipe et qui sera force de proposition. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Ophélie de l'équipe RH et un rendez-vous avec Antony, Responsable de Territoire et Pierre, Directeur des Agences et des Adhérents. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'agence de Challans, une équipe conviviale, accueillante et dynamique ! Pause-café avec viennoiserie, jeux de société pendant la pause . Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 97/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Nous recherchons 12 chauffeurs-livreurs H/F enthousiastes et dynamiques pour rejoindre nos équipes dès le mois de juillet, pour une durée de 2 mois sur des horaires en 2X8. Si vous êtes passionnés par la conduite, le service client et que vous recherchez une expérience professionnelle enrichissante, cette offre est faite pour vous ! Description du poste : Vous êtes chargé d'assurer la bonne livraison des marchandises aux clients en véhiculant une bonne image de l'enseigne. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Préparer la tournée de livraison. - Charger le véhicule en optimisant les emplacements des colis en fonction de l'ordre de la tournée. - Assurer la bonne livraison des marchandises au client en respectant l'ordre de tournée et les horaires prévus. - Assurer un service clientèle de qualité, en représentant notre entreprise de manière professionnelle. - Respecter les normes de sécurité routière et les procédures de livraison (durées de conduite). - Contrôler la conformité de la marchandise par rapport au bon de livraison. Profil recherché : - Permis de conduire valide (catégorie B). - Expérience préalable en conduite et/ou livraison appréciée. - Capacité à travailler en horaires décalés 2X8 (5h00/13h15 ou 12h00/19h15) - Sens de l'orientation développé et capacité à travailler de manière autonome. - Bonne présentation et aptitude à interagir avec les clients. Avantages : - Rémunération compétitive + primes - Formation complète assurée. - Environnement de travail dynamique et convivial
Transports France Alliance 85, spécialiste de la livraison express (http://www.transports-france-alliance.com/) recrute
Le Gymnastique Club La Roche sur Yon, club de de baby gym, école de gym, gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine, de parkour, de tumbling, gymnastique forme et loisir, affilié Argent FFGYM et labellisé Babygym, recherche de nouveaux encadrants! Contrat de travail à temps plein possible en CDII. Etre Titulaire d'une Carte professionnelle d'Éducateur.trice sportif.ive, en cours de validité et du Permis B. Etre titulaire d'un BPJEPS AGA, un DEJEPS ou d'une licence STAPS option entrainement Pratique d'encadrement recherchée pour les cours de : - Baby gym - Gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine. Préparation et animation des entraînements des groupes y compris le samedi.. Organisation / participation des événements sportifs le week-end (selon un calendrier prévisionnel) en plus des compétitions pour l'encadrement des groupes compétitifs. Expérience souhaitée dans l'entraînement et/ou l'animation notamment pour les groupes compétitifs. Vos compétences pour les chorégraphies ainsi que les qualifications de juge seront les bienvenues. Vous êtes très autonome mais avez également le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux.se, doté.e d'une grande aisance relationnelle et êtes animé.e par l'envie de transmettre. Les candidat.e.s intéressés sont les bienvenu.e.s. Rémunération suivant diplômes et expérience. A pourvoir dès 08/2025. Pour tout renseignement ou contact : gcry.lasalle @orange.fr
Nous recherchons un conducteur PL avec ADR pour un poste en messagerie. Vous travaillerez du lundi au vendredi, prise de service à 07h00, fin de service vers 17h00 Vous livrerez sur le secteur de Fontenay le Comte. CDI, temps complet, camion attitré
Devenez Négociateur Immobilier et transformez votre carrière ! Vous rêvez d'indépendance, de flexibilité et d'un métier stimulant basé sur l'humain ? Faites de votre reconversion une réussite en rejoignant un réseau dynamique et en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté & Flexibilité Travaillez à votre rythme et organisez vos journées comme vous le souhaitez. Profitez d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Opérez depuis chez vous et sur le terrain, en toute autonomie. * Un accompagnement sur-mesure Accédez à une formation complète dès votre intégration, en présentiel et à distance. Bénéficiez du soutien d'un mentor et d'experts en immobilier, commerce, juridique et digital. Travaillez avec des outils performants pour estimer, promouvoir et gérer vos biens avec succès. * Une rémunération attractive Percevez des commissions pouvant aller jusqu'à 87 % ! Lancez votre activité sans apport financier initial. Accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet, de la prospection à la signature. Développez votre propre équipe et générez des revenus complémentaires. Vous êtes ambitieux, motivé et prêt à vous investir ? Nous vous accompagnons vers le succès ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus !
Dans le cadre de son activité de collecte et de conditionnement de semence bovine, Gènes Diffusion héberge une centaine de reproducteurs de haute valeur génétique dans sa taurellerie située à La Roche Sur Yon (85) .En vue de renforcer son équipe Gènes Diffusion recherche un (e) Agent Technique d'Elevage en CDI. Vous aimez le contact avec les animaux et vous avez déjà travaillé avec des animaux, vous aimez le travail en équipe et vous disposez d'un bon esprit de solidarité, alors rejoignez-nous, la formation interne est assurée !!! Exerçant votre activité principalement dans les bâtiments d'élevage avec une équipe dynamique et conviviale vos missions seront les suivantes : Assurer la surveillance, les soins et l'entretien des taureaux, Préparer et distribuer les rations, Participer aux travaux de nettoyage des box, Manipuler, conduire et préparer les géniteurs en particulier pour la récolte de semence, Réaliser le prélèvement des taureaux en adaptant les matériels et techniques et assurer le lien avec le laboratoire pour la transmission des échantillons, participer au stockage des aliments et des fourrages ainsi qu'à l'entretien global du site. Une formation ou première expérience en production animale serait un plus mais si cela n'est pas le cas, la FORMATION SERA ASSUREE !! Des avantages sociaux : Un 13EME MOIS, plus intéressement et participation Cadeaux Comité d'Entreprise Participation aux frais de repas Mutuelle, Prévoyance et retraite supplémentaire Epargne salariale
Nous recherchons un contrôleur technique automobile H/F Profil recherché : Vous êtes contrôleur technique ? Vous disposez d'un numéro d'agrément et justifiez d'une formation à jour. Vous bénéficiez (ou non) d'une expérience dans un centre de contrôle agréé par l'État et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Dynamisme, proximité, rejoignez notre entreprise familiale! Vous souhaitez devenir contrôleur technique ? Jeune diplômé, professionnel en reconversion ou tout simplement passionné de mécanique, vous cherchez un métier d'utilité publique dans lequel vous pourrez évoluer et prendre soin de vos clients : gagnez à être utile et devenez contrôleur technique ! Une formation de 315h est envisageable si vous êtes titulaire d'un BAC pro maintenance des véhicules. Une formation au titre professionnel durera 420h ou 700h en fonction des résultats du test de niveau que chaque candidat devra effectuer avant son entrée en formation si vous êtes titulaire d'un CAP dans une des disciplines de l'automobile. Formation prise en charge par l'entreprise ou un organisme de financement. MISSIONS: -Relations clients: De la gestion des rendez-vous à l'explication du procès-verbal obligatoire du véhicule, vous assurez la prise en charge complète des clients du centre de contrôle. Écoute, pédagogie et aisance relationnelle : vous apportez un service de qualité qui garantit la satisfaction et la fidélité de nos clients. -Réalisation des contrôles: Spécialiste de la sécurité automobile, vous mettez votre passion de la mécanique au service d'une mission d'utilité publique. En prenant appui sur vos compétences techniques, votre rigueur et les technologies à votre disposition, vous appliquez la législation en vigueur afin d'évaluer l'état des véhicules de plus de 4 ans. Freinage, direction, visibilité, pollution : vous passez au crible et avec méthode les plus de 130 points de contrôle obligatoires visant à valider la conformité des véhicules qui vous sont confiés. -Remise des rapports Procès-Verbaux PROFIL: -Autonomie, sens des responsabilités -Bon relationnel CONDITIONS DE TRAVAIL: - Equipe motivée, passionnée par l'automobile - Locaux entretenus - Ambiance familiale -Evolution possible notamment avec le contrôle technique des véhicules catégorie L (cyclo, moto, quad, voiture sans permis)
Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT/ URGENT Recherche agent d'entretien sur La Roche Sur Yon. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Horaires : 5h 8h ou 17h 20h
La SARL CATY est une entreprise familiale créée depuis 1992 et basée dans le pays yonnais (La Roche Sur Yon, Aizenay, Le Poiré sur Vie). L'entreprise est indépendante et affiliée sous le Réseau DEKRA (site internet de la société www.ctrendezvous.fr). Pour les centres de Contrôles Techniques automobiles, un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique VL. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené/e à intervenir dans l'ensemble de nos 4 centres. De ce fait, nous mettrons à votre disposition, un véhicule de service. Vous êtes dans le secteur de l'automobile, votre rôle sera de devenir un/e expert/e en matière de sécurité, d'explication technique, tout en accueillant et informant au mieux le client. Sous la responsabilité du manager de centre, vos missions principales seront : - Accueil des clients - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda - Réalisation des contrôles techniques dans le respect de la réglementation - Remise des procès-verbaux et explications aux clients - Encaissement / Facturation - Participation à la gestion administrative selon les procédures PROFIL RECHERCHE : - Accueillant(e) - Dynamique - Rigoureux(e) - Bon relationnel - Esprit d'équipe NIVEAU D'ETUDES : - BAC PRO Maintenance des Véhicules Automobiles (option A) - BTS dans le domaine de l'Automobile FORMATION INTERNE : Chez DEKRA, devenir Contrôleur/ Contrôleuse Technique est simple car nous vous formons au métier grâce à notre programme complet de 322H (coût pris en charge par la société). Nous vous offrons: - Un CDI - Une rémunération fixe sur 39h - Des primes de résultat - Mutuelle prise en charge à 100% Famille - Mutuelle 100% famille
Entreprise de contrôle technique familiale dans le secteur du pays yonnais
Concevoir et développer la solution électronique ; Saisir les schémas ; Réaliser le routage ; Mettre au point les cartes prototypes ; Participer à la consolidation du dossier de fabrication ; Électronique numérique (Conception, mise au point, tests unitaires et validation) ; Une première expérience avec un outil de CAO électronique (CADENCE Orcad, Altium Designer, Mentor XDesigner, Expedition) ; Aisance rédactionnelle ; La connaissance du C très bas niveau et de l'assembleur serait un plus.
EGcortex a pour but de concevoir et de fabriquer une nouvelle génération de "tracker". La balise intelligente d'EGcortex est différente par son électronique qui lui permet de dépasser la concurrence en termes d'autonomie sur batterie, par sa capacité à agréger tout type de message et par sa multimodalité, c'est à dire de pouvoir communiquer via différentes technologies de communication (BT, Lora, LTE,..) et ce en simultané. EGcortex est lauréat Manufacturing Factory saison 7 par Atlanpôle.
L'animateur(trice) Enfance Direction pédagogique d'ACM / Animation Famille garantit la qualité du projet associatif et par déclinaison du PAGS et son adaptation au contexte local, en concertation avec les administrateurs et l'ensemble du personnel de la maison de quartier. Pour cette mission, il, elle : 1- Assure la direction adjointe d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Participe à l'élaboration et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'animation de l'équipe d'animateurs - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ALSH en vigueur : signale immédiatement à son responsable hiérarchique toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés 2- Participe au développement du projet enfance : Le développement du projet enfance décline le projet associative et le projet éducatif. La mission de l'animateur enfance sera de développer particulièrement des activités d'éducation à l'environnement et plus précisément autour du jardin. - En animant des ateliers jardins et plus largement d'éducation à l'environnement en direction des enfants et des habitants. - En accueillant le publics enfance et famille, en facilitant l'intégration. - En mettant en place des activités régulières, des ateliers, de sorties, de week-end . - En portant une attention particulière sur : o Le travail en direction des familles. o Le développement d'actions intergénérationnelles. o L'implication des habitants à la vie associative. - En participant au développement des projets à l'échelle de la coordination AMAQY. 3- Participe au développement des projets Famille et Vie de quartier : - En accueillant le public et en facilitant leur intégration. - En participant aux activités régulières, de soirées, ateliers, de sorties, de week-end.. - En portant une attention particulière sur : o Le travail en direction de tous les publics. o Le développement d'actions intergénérationnelles. o L'implication des habitants à la vie associative. - En participant aux temps d'animation de quartier - En participant au développement des projets à l'échelle de la coordination AMAQY 4- Gère les parties administrative, technique et financière : -Participe à la bonne gestion des moyens techniques et financiers, et de leur constante adaptation aux besoins de l'activité de l'association. 5- Développement d'actions transversales : -Participe aux coordinations professionnelles inter quartiers - Soutient et développe les actions collectives.
Responsabilités : - Être responsable des collaborateurs qui sont sous ses ordres (12 personnes) - Être responsable de l'intégration du personnel intérimaire. - Contrôler et participer à l'ensemble des opérations de quai - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité - Maitriser et faire respecter l'ensemble des process qualité Activités : - Briefing quotidien des chauffeurs et agents de quai - Valider les départs chauffeurs & effectuer les contrôles retours des chauffeurs - Chargement et déchargement des colis - Scannage et contrôle des colis - Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique. - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité - Réaliser les comptes rendu d'activité quotidiens Savoir être : - Capacité à communiquer (bonne expression orale et écrite) - Capacité de gestion d'équipe. - Sens de l'écoute. - Pédagogue. - Sens de l'organisation et de la méthode. - Autonome. - Capacité d'analyse Expériences et formations : - Niveau Bac+2 - 2 ans d'expérience en encadrement - Informatique : Excel, Outlook, Word - Permis B Organisation : - Forfait 218 jours - Planning en roulement : 5h-13h ou 12h-20h ou 7h-16h
VM Matériaux est l'activité spécialisée de négoce de matériaux du Groupe SAMSE. Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction et de rénovation aux professionnels du bâtiment et aux particuliers. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste d'attaché(e) technico-commercial(e) matériaux sur l'agence VM de La Roche-sur-Yon (85 - Vendée). Tu seras rattaché(e) à Thony, notre Chef d'agence. Désireux(se) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille, en prospectant, Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients, Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale (ouverture de compte, encours, règlement,..), Assurer la relation courante avec les fournisseurs. Tu maîtrises les techniques de vente, prospection et négociation. Tu sais utiliser les outils digitaux mis à ta disposition. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment et ayant capitalisé une première expérience réussie sur un poste similaire. De réelles connaissances en matériaux de construction seraient un plus. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Ton sens du commerce et du service client, couplés à ton énergie et ton efficacité garantiront le succès de tes missions. Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein (Forfait Jours - 218 jours/an) - du lundi au vendredi - basé à La Roche-sur-Yon (85) - une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe à partir de 25 K€ brut annuel + variable - Primes de vacances équivalentes à 25% du salaire mensuel brut - Primes de participation et d'intéressement - Tickets Restaurants ou E-CESU - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) - Mise à disposition d'un véhicule Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / Manager 3. Second entretien manager / N+2 https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Description du poste et Missions Pour la saison estivale (avril à septembre 2025), intégrer notre équipe de Luçon (85) et devenez Livreur installateur d'oxygène (H/F) en charge de l'équipement de matériel de nos patients sur le département de la Vendée (85) et les départements limitrophes. Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical, - Réaliser le suivi technique, l'entretien du matériel et les dépannages éventuels, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Profil recherché Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et. vous avez, idéalement, une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Informations utiles 39h/semaine du lundi au vendredi Véhicule mis à disposition Téléphone mis à disposition Carte essence / télépéage Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance, Panier repas
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de La Roche sur Yon, un poste de commercial est à pourvoir département 85. Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats : fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35 300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
La Paie vous passionne mais vous voulez apporter une vraie valeur ajoutée à votre travail ? La saisie des éléments variables de paie vous lasse mais vous aimeriez faire plus de conseils, d'assistance et de formation ? Nous avons le poste qu'il vous faut : - Consultant-e paie sur Silae Notre activité paie, en forte croissance, nous donne l'opportunité de recruter une nouvelle personne pour accompagner nos clients. Au sein de notre équipe basée à la Roche sur Yon, votre mission consistera à : - Installer et configurer les dossiers de paie de nos clients - Former les utilisateurs de Silae aux différentes fonctionnalités de la solution - Assister et porter conseil aux utilisateurs dans leur utilisation du logiciel Le profil recherché - De formation Bac +2 minimum, - Vous portez attention à la satisfaction clients - Vous possédez une première expérience dans l'utilisation et le paramétrage d'outils paie et RH (gestion des temps, paie...). - Une aisance téléphonique est indispensable - Etre titulaire du permis B pour les déplacements (ponctuels) en clientèle Infos complémentaires Ce que nous vous proposons : - Un salaire établi selon notre Convention Collective entre 30 et 33K€ et jusqu'à 35K€ si vous mettre en avant une expérience similaire au poste à pourvoir, - Une prime de participation variant selon les résultats de la société, - Une prime de vacances (liée à la Convention Syntec), - Une mutuelle couvrant salarié + enfants pour 34€ par mois, - Un véhicule de service pour vos déplacements domicile-travail (le coût de carburant ne sera plus un souci pour vous), - Un accord de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) - Une intégration mêlant formation éditeur et accompagnement par l'équipe en place Dès que nous aurons votre candidature : 1- Axel, le Responsable RH vous contacte pour un premier échange téléphonique. L'objectif est de faire connaissance et vous présenter l'organisation du Groupe. 2- Ensuite, vous serez invité à 2 entretiens sur site (d'environ 1h30) afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable technique, directeur et autres personnes du Groupe. Vous pourrez échanger sur : les missions qui vous seront confiées, l'organisation du service... Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement, vous recevrez une réponse de la part du service RH (par mail ou téléphone).
2 postes à pourvoir de suite Vous réalisez le transport de personnes. Urgence pré-hospitalier, transport ambulance uniquement. Garde de pôle SAMU Transport spécifique bariatrique Transport spécifique pédiatrique Vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier impérativement
Chef d'orchestre, vous êtes passionné par le pilotage de projets d'aménagement et de requalification d'espaces publics ? Leader, vous souhaitez manager et faire grandir une équipe de chargés d'opérations impliqués ? Agile et orienté client, vous aimez apporter des réponses personnalisées aux besoins du territoire et accompagner les collectivités dans la construction de leur ville de demain ? Motivé, vous souhaitez développer un service d'aménagement, dédié à la conception et la réalisation d'opérations de renouvellement et d'embellissement urbain ? Vous recherchez un nouveau défi ? Rejoignez notre structure SEM - SPL à taille humaine. En collaboration avec le Directeur du pôle aménagement, vous menez une mission plurielle : - Vous pilotez l'activité AMO Aménagement (projets de réaménagement de centre bourgs, de renouvellement et d'aménagement urbain (ZAC, lotissements) et l'activité Maîtrise d'œuvre VRD (projets de requalification d'espaces publics ; rues, places, pistes cyclables, .) : o Vous déclinez la stratégie de développement du pôle Aménagement et Maîtrise d'œuvre, en lien avec les collectivités notamment et parfois entreprises o Vous orchestrez et supervisez la bonne réalisation des projets pilotés par votre équipe, de la phase d'analyse du besoin de la collectivité, au montage, aux études préalables (APS, APD), DCE, à la réception des travaux, jusqu'à la commercialisation des opérations. Vous êtes garant du bon déroulement des projets en termes de faisabilité, planning, budget, mise en œuvre. Vous validez le respect des procédures administratives, réglementaires, financières et fiscales o Vous bénéficiez de l'appui d'un coordinateur en maîtrise d'œuvre expert de l'activité MOE VRD o Vous assurez un rôle d'interface de qualité avec les collectivités pour le suivi des opérations, assurez et contrôlez un reporting régulier aux clients o Vous assurez la bonne gestion de votre activité et la qualité du service attendu Vous renforcez l'offre de services de la structure et contribuez à sa notoriété. Vous développez les compétences de votre équipe, dans un objectif de recherche d'amélioration constante. Vous assurez la veille commerciale, participez au montage et à la négociation des contrats - Stratégie et Organisation : o Vous créez des synergies entre les équipes Aménagement et MOE VRD et les autres pôles de la structure, renforcez la transversalité et l'apport de réponses communes aux besoins des clients o Attentif aux nouveaux besoins, vous orientez l'activité de votre service afin de répondre aux nouveaux enjeux des collectivités, liés à la construction des villes de demain et de réaménagement urbain (de bourgs.) o Vous optimisez et mutualisez les process, participez au projet de déploiement du nouvel ERP, et améliorez les points clés de la réussite des projets o Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur de pôle dans le cadre des réponses aux sollicitations (SPL, appels d'offre) et avec la direction juridique et vous vous intégrez dans un fort travail d'équipe collaboratif - Management et RH : vous animez, motivez, responsabilisez une équipe dynamique de 13 collaborateurs (9 chargés d'opérations, 3 assistantes et un coordinateur Maîtrise d'œuvre VRD). Vous accompagnez votre équipe au quotidien, organisez le travail en fonction des expertises des chargés d'opérations et priorisez leurs actions. Vous êtes un appui technique en termes d'aménagement, de procédures d'urbanisme . Vous assurez le recrutement, la formation et développez les compétences des collaborateurs. Vous communiquez, allez sur le terrain, faites grandir votre équipe - Travail d'équipe : Vous collaborez dans le cadre d'un fort esprit de coopération et de concertation avec les clients collectivités, et les parties prenantes (bureaux d'études, bureaux de contrôle, bailleurs sociaux) Pour en savoir plus : https://youtu.be/WN58FstpclY
Avéolis, cabinet de conseil en recrutements stratégiques de cadres et dirigeants. Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement.
RECRUTEMENT : agent(e) en centre Help Line - activité de SAV - Lieu de travail : La Roche sur Yon (85000) - Prise de poste : dès que possible En quelques mots : - Traitements d'e-mails (principale activité du travail) - Répondre aux questions des clients sur leurs produits (problèmes techniques, pannes rencontrées, informations commerciales/ pratiques.) - Création de dossiers client pour le suivi du SAV de leur produit (autorisation de retours en atelier, prise d'informations de contact.) - Respect des directives/ du discours à tenir, en accord avec la marque représentée - Réalisation de devis, travail sur des dossiers pour envoi de pièces détaché - Travail en équipe, et échange avec les collègues pour apporter des solutions aux clients faisant appel à notre aide Quelques qualités recherchées : - Sens de l'organisation - Application/ sérieux - Goût du service - Être à l'aise avec la bureautique/ rédaction sur ordinateur - Capacité à respecter des processus de travail/ méthodologies - Patience/ écoute - Intérêts pour les produits « techniques » (ex : tondeuses automatiques, télévisions, aspirateurs connectés.)
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Vos missions principales : - Développer le réseau de distribution et chiffre d'affaire de la société - Gérer et animer une base clients composée de concessionnaires et distributeurs (BtoB) - Réaliser des propositions commerciales adaptées aux besoins et demandes des prospects/clients - Assurer la prospection, le suivi et la relance des prospects - Présenter et réaliser les démonstrations des équipements - Contribuer à la stratégie commerciale et à la définition de l'offre national des produits - Participer aux salons et événements commerciaux - Veiller à la qualité des services proposés aux clients ainsi qu'à la cohérence de l'offre - Enrichir le CRM avec les informations de suivi de nos clients Profil recherché : Vous êtes une personne de valeur, entreprenante, dotée d'une vision claire et orientée vers l'avenir avec un fort esprit de résultats. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la vente BtoB, idéalement auprès de clients distributeurs agricoles ou industriels. Expérience & Compétences : - Expérience confirmée en vente BtoB (minimum 5 ans), de préférence dans le secteur agricole ou industriel - Maîtrise des techniques de prospection, négociation et relation client - Connaissance du réseau des concessionnaires agricoles, un atout majeur - Bonne maîtrise des outils informatiques et volonté d'adaptation aux outils interne (CRM) - Parler Anglais ou Allemand serait un plus
La personne est chargé(e) de rechercher, auprès des entreprises, des soutiens financiers. À travers des partenariats stratégiques, ses actions visent à développer et diversifier les ressources internes dans un cercle vertueux économique. Vous saurez : - initier, concevoir et mettre en oeuvre des campagnes de recherche et de collecte de dons, accompagner des mécènes et grands donateurs dans les opérations de dons élevés à travers une relation directe et personnalisée en développant ce service mécénat. Analyser et qualifier les entreprises mécènes (environnement, éligibilité, politique de mécénat, chiffres clés, interlocuteurs décisionnaires), élaborer des argumentaires adaptés aux différentes cibles. Déterminer des stratégies de prospection, concevoir et rédiger les supports de communication (dossiers de présentation et de proposition, notamment). Élaborer des plans d'actions opérationnelles de mécénat, partenariat et développement des ressources : prospection, négociation et suivi, conclusion des contrats, communication. Assurer les relations avec les entreprises, animer le comité de pilotage et les équipes projets.
Nous accompagnons d'une façon pragmatique et personnalisée les ressources humaines dans l'entreprise et la gestion de carrière des salariés.
Le(la) responsable des séjours est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. Le/la responsable assure le développement et l'encadrement de l'action "séjours", de la préparation jusqu'au bilan. MISSIONS : 1-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY : - Qu'il/elle encadrera - Ou sur lesquelles il/elle accompagnera l'organisation avec les directions d'ACM a pour mission de mener à bien les séjours vacances qui lui sont confiés dans tous ses aspects. Il/elle travaille sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse et en collaboration avec les directions d'ACM enfance et jeunesse 2-L'organisation de séjours : Il/elle devra organiser des séjours et veiller à leur préparation (recrutement des personnels d'animation, préparation des activités, administration du séjour, organisation.), à leur bon déroulement et à l'élaboration de son bilan. 3-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY : Il/elle mettra en place des outils de sensibilisation/formation auprès des autres professionnels et/ou bénévoles de l'AMAQY : - Déploiement de différentes méthodes, transmissives, démonstratives, constructives, actives de découverte, etc. - Préparation des matériels avec les équipes : quoi utiliser pour quels jeux ? - Explication des règles de jeux - Propositions évolutives à partir du matériel - Complémentarité des matériels Adaptation du matériel en fonction : -Du public -Du contexte -De spécificités 4-Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante dans les projets développés et auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur - Élabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs, des postes de restauration et d'entretien - Garantit la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité. - Respecte et fait respecter la réglementation des ALSH en vigueur - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel - Evalue les projets élaborés. CONTRAT : -CDD de 4 mois/Convention Collective ECLAT -Groupe E - Indice 325 / Salaire mensuel de base : 2 295€ -Avantages nature : Logement gratuit à 2 pas de la mer la semaine et le week-end + Tous les repas pris en charge -Lieu de travail Centre de vacances Les Courlis - Notre Dame de Monts / Siège AMAQY -Temps de travail : . en juillet et août à Notre-Dame-de-Monts : du lundi matin au samedi midi et les jours fériés selon les besoins du service . en période scolaire à La Roche-sur-Yon : du lundi au vendredi.
BIONEO est une structure de NEOVIZ Group, groupe environnemental novateur inscrit dans une logique de développement durable, à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. La mission de BIONEO est de protéger les populations et leurs environnements par la gestion des nuisances animales, en priorisant les solutions alternatives et innovantes. Adhérent à PROSANE (Association des professionnels de la protection de la santé et des environnements), certifié CEPA fin d'année 2024 et acteur majeur de la santé publique en Pays de la Loire, la société BIONEO est animée de valeurs fortes de solidarité, respect, performance, loyauté, confiance et convivialité. Supervisé(e) par le Responsable d'équipe basé à la Roche-sur-Yon (85), vous intervenez chez une clientèle diverse de particuliers et de professionnels pour répondre à des besoins urgents essentiellement basés en Vendée pour la lutte contre la destruction de nids de guêpes ou de frelons asiatiques sur la période de mai à fin octobre 2025. Vos missions porteront sur : - La destruction de nids de guêpes ou de frelons asiatiques en suivant une planification hebdomadaire de vos tournées en respectant les règles de sécurité ; - La relation clients: informer les clients de la nature des travaux effectués et de leur avancement ; - La rédaction de compte rendu via des outils électroniques (tablettes et smartphones) - Le respect des règles d'hygiène et de sécurité : entretien du matériel confié, application des règles d'hygiène et de sécurité. Vos qualités : Vous avez un bon sens relationnel, le sens du service. Vous disposez d'une bonne condition physique. Le permis de conduire est indispensable. Un certibiocide et/ou certiphyto serait un plus, sensibilité environnemental appréciée. Conditions d'embauche : - 39h hebdomadaires dont 2 heures supplémentaires rémunérées et 2 heures récupérées en RTT ; - Convention Collective 3D - IDCC 1605, groupe 1 niveau 1 ; - Rémunération annuelle à partir de 23 167.08 euros brut, soit 1930.59 euros brut en 37 heures; - Indemnités repas de 10.30 euros par jour travaillé ; - Mutuelle et prévoyance ; - Mise à disposition d'un véhicule de service. CV et lettre de motivation à envoyer à recrutement@bioneo.fr
Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre enseigne renommée, vous bénéficierez d'un poste autonome, basé en Vendée, un département dynamique et en bord de mer. Nous recrutons un directeur pour accompagner la montée en compétences de notre équipe de direction. Vos missions : En collaboration avec le superviseur de la franchise, vous aurez notamment la charge de : - Gestion et développement du restaurant en collaboration avec le superviseur de la franchise. - Management et formation de 5 à 8 responsables opérationnels. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Pilotage des initiatives commerciales pour augmenter les ventes et optimiser la satisfaction client. - Élaboration des plannings pour une équipe de 30 à 50 équipiers et managers. - Analyse des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, rentabilité, etc.). - Supervision des stocks, des commandes et de l'entretien des équipements. Ce qui vous attend Une bonne ambiance de travail, positive et stimulante, tout en respectant les règles du secteur d'activité. Une prise de responsabilité complète sur la gestion de votre restaurant, avec le soutien du superviseur de la franchise et une équipe support dédiée. Un environnement de travail où dépassement des objectifs et collaboration sont au cœur de notre ADN. Ce que vous apprendrez Vous évoluerez dans un véritable centre de formation à l'excellence opérationnelle. Vous renforcerez vos compétences en management, gestion d'entreprise et développement commercial, tout en contribuant au succès d'une marque reconnue. Pour garantir votre réussite, nous construirons ensemble votre parcours d'intégration. Ce qui vous caractérise : Vous êtes un(e) gestionnaire rigoureux(se) et un(e) animateur(trice) d'équipe inspirant(e). Vous possédez un fort sens commercial et êtes orienté(e) vers les résultats. Vous valorisez le travail collaboratif, êtes autonome et savez gérer les priorités Prêt(e) à relever le défi et à intégrer une franchise en pleine croissance ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre succès ! Pour Postuler : Votre CV nous suffit dans un 1er temps. Si votre candidature retient notre attention, pour mieux vous connaitre et préparer un potentiel futur entretien, nous vous inviterons à approfondir vos motivations, vos ambitions, vos souhaits pour la prochaine étape de votre carrière. Vous aurez ensuite un entretien avec le service RH puis avec le superviseur et le gérant-franchisé. Nous nous engageons à garantir des délais de recrutement courts.
Vous aurez une mission d'accueil et d'information auprès du patient : Installation et mise en confiance du patient Éducation aux examens : conditions, délais, préparation et résultats Vous serez en charge des tâches soins suivants : Tâches et soins de base : Hygiène et confort du patient, préparation du matériel (films, caches et matériel médico-chirurgical) Tâches et soins spécifiques suivant les prescriptions médicales : Injections de produits de contraste, participation aux examens IRM, de diagnostic ou dépistage, contrôle de la qualité du cliché, observation et analyse de l'organisme en fines coupes, traitement informatique et technique des données recueillies et transmission au médecin radiologue Vous connaissez le matériel spécifique à l'IRM, et participerez à son entretien ainsi qu'à sa vérification (appareils IRM, agents de contraste et lotions)
Agence de recrutement en intérim et en placement. Sur le secteur de la santé, de l'enfance, du handicap et du social.
Situés à La Roche-sur-Yon, les CFA et CFPPA Nature, centres constitutifs du Lycée Nature dispensent des formations en apprentissage et en formation continue du niveau 3 au niveau 6 dans les filières agricoles, paysage/environnement, animation et agro-alimentaire. Fort de ses 500 apprenants et dans le cadre du développement de ses formations, le CFA recherche un(e) formateur/formatrice en Biologie/ Ecologie pour des formations du niveau 3 au niveau 5. Les missions principales seront l'enseignement dans les domaines suivants : Biologie - Écologie - Agronomie - Production végétale Le suivi des apprenants, l'accompagnement en visite sur le terrain et la responsabilité d'un groupe font partie intégrante de la mission Expérience dans l'enseignement et plus particulièrement en apprentissage ou formation continue souhaitée Formation de niveau supérieur exigée Poste à pourvoir dès que possible en CDD à temps plein. Tutorat assuré. CDI ouvert après 1 an de CDD. Débutant accepté. Rémunération selon expérience. Pour postuler adresser CV et lettre de projet professionnel à : Monsieur le Directeur du CFA et du CFPPA Nature ivan.moreau@educagri.fr
Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre équipe en tant que chef d'équipe charpentier et pilotez des projets ambitieux ! Mettez à profit votre expertise technique et votre sens de l'organisation pour encadrer sur nos chantiers une équipe passionnée, dans un environnement dynamique et stimulant. A partir des plans fournis par notre bureau d'études et après production en atelier, vous êtes chargé d'installer des charpentes et monter des murs à ossature bois avec une grande précision. Vous contribuez ainsi à la construction de structures durables et esthétiques, en assurant une exécution soignée et conforme aux normes en vigueur. En tant que leader de votre équipe, vous êtes investi et passionné par le partage de savoir-faire avec vos collègues. Vous aimez prendre des initiatives et êtes une personne proactive sur l'efficacité de votre travail et la sécurité du terrain. De manière autonome et attentif, vous assurez le bon déroulement des travaux dans le respect de la qualité, tout en faisant des points réguliers avec le conducteur de travaux. Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDD ou CDI, 39h par semaine réparties sur 4 jours (du lundi au jeudi). Les déplacements sont possibles à la semaine (départements limitrophes) et se situent surtout en région nantaise et nord est Vendée De formation BP Charpente, BP Menuisier ou équivalent, vous êtes doté d'une expérience significative dans un poste similaire de 2 ans minimum. Le CACES nacelle serait un plus. Vous avez le statut de compagnon (niveau 3- position 2). Nous vous offrons : - Une rémunération selon notre convention et votre expérience : salaire de base compétitif à partir de 30k€ annuel + indemnités trajets + indemnités paniers - Véhicule mis à votre disposition - Mutuelle et prévoyance à la ProBTP - Formation continue à la sécurité et EPI renouvelé 2 fois par an - Un CSE actif avec des offres locales préférentielles, événements et activités de cohésion Si vous êtes à la recherche d'une opportunité stable et d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, cette offre est faite pour vous ! Postulez dès aujourd'hui et faites partie de notre équipe dynamique.
