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Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants entreprises situé à La Rochelle (17). Contrat : CDI Horaires : 7h-14h30 Nombre de repas préparés sur le site : 300 Nombre de collaborateurs sur site : 10 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ?
Notre agence Adéquat de Vesoul recrute des Préparateur Gerbeur H/F - Vous préparez le commandes - Vous conduisez le gerbeur au vu des instructions donnés - Vous vous assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention - Gerbeur CAT 1 B obligatoire Profil : - Expérience minimum 1 ans en conducteur d'engin - Etre autonome, rigoureux et sérieux. - Gerbeur CAT 1 B obligatoire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un Alternance , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pour répondre aux besoins de notre client, afin de faire face à son augmentation d'activité, nous recherchons des : - Operateurs (F/H).Alimenter la ligne de production avec des matières premières. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis. Contrôler la conformité et la qualité des produits en sortie de chaîne. Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VESOUL, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Enseignement de la conduite (permis B ) sur le secteur de Jussey en vue de préparer le passage des permis B - Diplôme: BEPECASER ou Titre Pro ECSR - Savoir et savoir faire : évaluer le nombre d'heures de conduite, former à la conduite d'un véhicule, enseigner les règles de conduite et de la sécurité routière, renseigner sur le déroulement des cours. - Savoirs être professionnels: rigueur, autonomie, travail en équipe, sens de la communication. Travail le samedi matin
Sur des horaires de journée, du lundi au vendredi, vous serez en charge de la manutention de machines et de pièces sur l'ensemble du parc de l'entreprise. Vous pouvez également faire de la préparation de commandes et de la gestion de stocks. Selon l'activité et la charge de travail, vous pouvez être amené à assurer des missions au sein de l'atelier de production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de cercueils un / une cariste manutentionnaire pour le secteur scierie. - Assurer la conduite des chariots élévateurs pour la manutention des marchandises - Alimenter les postes de travail - Ranger et organiser les produits dans l'entrepôt - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Transporter des marchandises glissantes et parfois instables Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire d'un CACES 3 - Expérience en conduite de chariots élévateurs - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Autonome et réactif(ve) face aux situations imprévues
Vos missions : OPTEZ POUR UN JOB ÉTUDIANT QUI A DU SENS ! Vous souhaitez décrocher un job étudiant où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence vous offre la possibilité d'obtenir un poste d'Aide-ménagère H/F en job étudiant. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous sentir utile et souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un planning définis en fonction de vos disponibilités (soirs et/ou week-end) * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise(prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Combeaufontaine . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Poste : Chef de rang ou assistant(e) maître d'hôtel Pour un service soigné en adéquation avec notre cuisine traditionnelle-gastronomique référencée dans les guides gastronomiques. Contrat : CDD de 35h00 de 3 mois renouvelable A compter du 1er mars 2025 Une expérience de 1 an et/ou un niveau d'étude en restauration traditionnelle est indispensable Possibilité de logement sur place (Chambre modeste réservée habituellement aux stagiaires et apprentis) Rémunération selon les niveaux et échelons en vigueur dans les CHR.
Nous recherchons un peintre en bâtiment qualifié, en intérieur et extérieur. Horaires : du lundi au vendredi en 39h. Déplacements tous les jours à moins de 50 km, retour tous les soirs. Vous pouvez postulez avec diplôme et/ou expérience, une formation peut être prévue sur place Avantages : Panier repas et voiture de fonction à disposition pour les déplacements.
Vous serez accueilli(e) dans les meilleures conditions pour réussir votre intégration (découverte du site, formation sécurité et accompagnement à la prise de poste, travail en doublon). Vous serez affecté au sein de service de production, ainsi vous serez amené à: - Prendre connaissance de l'OF et des instructions - Préparer votre travail en s'assurant de la présence et de la conformité des éléments nécessaire à la production - Suivre les paramètres et alimenter en matières première la machine - Réaliser votre production sur machines CN - Contrôler en continu l'ensemble de votre réalisation (utilisation de pied à coulisse) - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité Poste à pourvoir en 2x8, mission longue durée. Salaire: prime d'équipe, prime de déplacement, paniers. Entretien possible en agence ou à distance en visio possible sur votre téléphone portable ou un ordinateur. Contactez-nous, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions. Expérience exigée en production sur CN avec utilisation de FANUC
Cherchez-vous à réinventer votre carrière en tant que cariste auprès d'une entreprise stimulante et valorisante ? Vous êtes prêt(e) à relever le défi suivant : - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité selon les instructions données - Opérer et entretenir correctement le chariot élévateur - Respecter les délais de livraison et la bonne gestion des stocks en entrepôt Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : Contrat: Intérim Durée: 6 mois Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Le Decathlon de Saint-Marcel Vernon recherche son futur temps partiel sur l'encaissement et l'accueil !Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ton rôle consiste à enchanter tous les clients/sportifs par la relation client ! Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Tes Responsabilités : - Etre disponible les mercredis et samedis- Accompagner chaque client vers un encaissement personnalisé, rapide et fiable.- Assurer la bonne gestion de l'encaissement- Améliorer l'efficacité des organisations au service de la satisfaction de nos clients- Offrir à nos clients la solution d'accueil qu'ils attendent- Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits, services- Travailler main dans la main avec le/la Responsable du Service Clients qui te manage
Commercial B to C Energie verte - Futur Chef d'équipe H/FCommercial B to C Energie verte - Futur Chef d'équipe H/F Circet Distribution devient le partenaire officiel du premier fournisseur d'énergie verte indépendant en France. Ce partenariat stratégique marque notre engagement à promouvoir des solutions énergétiques durables et à jouer un rôle clé dans la transition énergétique. Nous recherchons des Commerciaux B to C - Futur Chef d'équipe, motivés et passionnés, désireux de rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur de l'énergie verte. Notre mission : Offrir une Énergie Propre, Locale et 100% Renouvelable Vos responsabilités : En tant que Commercial B to C, vous aurez pour missions de : Identifier et prospecter des clients potentiels prêts à adopter des solutions énergétiques durables. Exercer vos compétences en persuasion pour présenter des arguments solides et convaincants. Mettre en avant l'expertise de notre partenaire en intégrant leurs solutions vertes dans la vie quotidienne de vos prospects, tout en leur démontrant les avantages d'une telle transition. Chez Circet Distribution, la routine n'a pas sa place. Si vous êtes motivé(e) par une aventure commerciale stimulante, nous vous invitons à rejoindre notre équipe ! Profil Idéal : Nous recherchons un(e) candidat(e) qui : Fait preuve d'une énergie contagieuse et d'une motivation débordante. Possède d'excellentes compétences en communication et un talent pour l'éloquence. Pratique une écoute active, empreinte de bienveillance. S'intéresse aux enjeux environnementaux et comprend les défis de la transition énergétique. Ce que nous proposons : En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de : Une formation complète pour maîtriser les divers aspects de l'énergie verte. Une rémunération attractive basée sur vos performances, accompagnée de primes motivantes. Des outils et ressources pour votre développement professionnel, afin d'affiner vos compétences. Un cadre de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront appréciées et encouragées. Des perspectives possible d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe pour ceux qui le souhaitent et qui en ont le potentiel ! Êtes-vous Prêt(e) à participer à la Révolution Énergétique ? N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Rejoignez-nous pour vivre cette aventure passionnante et contribuer activement à la préservation de notre planète !À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB
Sup Interim Vesoul recrute pour un de ses clients un agent de nettoyage industriel H/F - Nettoyage des machines (montage/démontage), - Respect des règles d'hygiène et sanitaire, - Entretien/nettoyage des locaux. Horaires de nuit : 19h00-2h00 Jour de travail : du lundi soir au samedi soir (ponctuellement le dimanche soir) Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 4 mois minimum 10% IFM + 10% CP CET Compte épargne temps 5% Prime de participation Personne motivé(e) et dynamique Permis B obligatoire
Description du poste : Devenir Acheteur (F/H) : Forte d'une perspective internationale, votre mission consistera à gérer des flux commerciaux, impliquant un constant rapport avec un portefeuille de fournisseurs variés et nécessitant des compétences notables en anglais. - Optimiser les stocks via des stratégies d'achat adéquates - Négocier rigoureusement avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions - Développer et maintenir des relations solides avec un portefeuille diversifié de fournisseurs - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans d'action stratégiques - Superviser et vérifier la conformité des processus internes liés aux achats. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI - Salaire: 32000 euros /an Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un candidat ou une candidate expérimenté(e), maîtrise de l'anglais, expert(e) en gestion des flux et des stocks. Une forte aptitude à la négociation et la capacité de gérer un portefeuille fournisseurs seront appréciées. - Minimum de 2 ans d'expérience en tant qu'Acheteur (F/H) - Diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou qualification similaire - Excellentes compétences en négociation et en anglais - Maîtrise la gestion des flux et des stocks - Expérience prouvée dans l'élaboration et la mise en œuvre de plans d'action. Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est localisé à GEVIGNEY ET MERCEY, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, avec sa culture axée sur la valorisation des efforts individuels, la stabilité et une organisation à taille humaine, incarne des valeurs fortes et une mentalité gagnante.Devenir Acheteur (F/H) : Forte d'une perspective internationale, votre tâche consistera à gérer des flux commerciaux, impliquant un constant rapport avec un portefeuille de fournisseurs variés et nécessitant des compétences notables en anglais. - Optimiser les stocks via des stratégies d'achat adéquates - Négocier rigoureusement avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions - Développer et maintenir des relations solides avec un portefeuille diversifié de fournisseurs - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans d'action stratégiques - Superviser et vérifier la conformité des processus internes liés aux achats. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: contrat - Salaire: 32000 euros /an
"""Exploitation agricole en élevage bovins lait et allaitant, recherche un agent agricole polyvalent H/F, pour les soins, l'alimentation, la surveillance des animaux, et la traite, travaux des champs, la conduite et l'entretien du matériel./r/nPoste en CDI à temps plein, à pourvoir de suite."""
Salaire fixe : 400euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 sessions de 2 heures : Le 13 mars matinLes objectifs pédagogiques : Diminuer sa consommation de carburant Limiter les émissions de CO2 Limiter le coût d'entretien du véhicule Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Introduction à l'Éco-Conduite Définition et principes de base de l'éco-conduite. Avantages environnementaux, économiques et sécuritaires. Les Fondamentaux de l'Éco-Conduite Techniques de démarrage et d'arrêt du moteur pour réduire la consommation. L'importance du choix de vitesse et du passage des vitesses optimal. Gestion de la vitesse et anticipation sur la route pour minimiser les accélérations et les freinages. Optimisation de l'Utilisation du Véhicule Influence du poids supplémentaire et de la résistance au vent sur la consommationFIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer iciPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Rejoignez Framatome et façonnez l'avenir du nucléaire ! Nous recherchons un Soudeur Automatique Robot et Potence de soudure F/H pour notre site de Saint-Marcel.Poste sédentaire, sans déplacements.Découvrez l'environnement de travail au travers de cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=-NdecRCxMfQ&ab_channel=LaLigueDesSoudeurs%F0%9F%87%AB%F0%9F%87%B7 Vous intégrez le département Production de la Direction des Opérations de l'usine située à Saint-Marcel (71) sous la responsabilité du Chef d'EquipeProcéder au soudage automatique des ensembles chaudronnés et des assemblages sur de grosses épaisseurs en matériaux durs (inox, inconel, etc.) à partir des procédés spécifiques dans le respect des normes ou codes ;- Assurer le suivi précis et rigoureux de vos travaux dans le respect de la qualité, de la sécurité et du budget alloué. Vos principales missionsPréparer et régler les équipements de soudage (robots, automates) : vitesse, tension, intensité, etc.- Approvisionner les chantiers en produits d'apport et assurer la maintenance de 1er niveau des équipements.- Lire les plans, analyser les cahiers de soudage et suivre rigoureusement les normes de qualité et sécuritCommuniquer efficacement avec votre équipe et les services supports.- Participer ponctuellement à des Qualifications de Modes Opératoires de Soudage (QMOS).Les types de procédés de soudage concernés sont :Soudage automatique : Fil-flux (121), Feuillard flux (122), Electroslag (type de soudage VSL avec feuillard - 721)Soudage robotisé : MAG (135), TIG (141)Vos conditions de travailTravail en 4x8- Interventions en hauteur et espaces confinés- Ambiance thermique chaude- Poste sédentaire (pas de déplacements à prévoir)
Description du poste : Alimenter la ligne de production avec des matières premières. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis. Contrôler la conformité et la qualité des produits en sortie de chaîne. Description du profil : Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Combeaufontaine . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. VOUS ÊTES... Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS... * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à coeur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
SUP'INTERIM recrute des Opérateur Monteur/Opérateur Commande Numérique. (H/F)Vos missions :Nous recrutons plusieurs profils pour une entreprise basée à Gevigney-et-Mercey : Opérateur Monteur (H/F) : Assemblage, montage et contrôle de pièces mécaniques. Opérateur sur Commande Numérique (H/F) : Usinage, réglage et contrôle de machines à commande numérique. Lieu : Gevigney-et-Mercey Type de contrat : Intérim Rémunération : Selon profil + Primes paniers + 10% IFM + 10% ICCP + Avantages CSE Horaires postés : 4h15 - 12h15 / 12h15 - 20h15 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00Les avantages de l'agence : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - 10% d'indemnités compensatrices de congés payés (ICCP) - Accès aux avantages du CSE - Primes paniers Postulez dès maintenant ! Profil recherché : Débutants acceptés Dynamique, rigoureux et motivé À l'aise avec le travail en équipe
Vous réaliserez la planification des composants fabriqués au sein de l'usine de Saint-Marcel dans le système SAP en respectant le planning client, en identifiant les ressources et les moyens nécessaires, et en alertant sur toute dérive et tout conflit. Vos missions principales seront notamment les suivantes :- Participer au recueil des hypothèses de planification auprès des différents secteurs concernés (Projet, Industrialisation, Fabrication, Documentation, Approvisionnement .) et mettre à jour la planification dans SAP en conséquence,- Recueillir les besoins spécifiques liés à la transformation de l'usine et à l'industrialisation des nouveaux designs de centrale,- Recueillir les hypothèses de capacité de l'atelier, en hommes et en moyens,- Analyser le plan de charge et identifier les conflits de ressources et de moyens, proposer des alternatives (augmenter la capacité, sous-traiter ou lisser, modifications de chantier) et au besoin coordonner leur mise en œuvre,- Participer à l'élaboration de divers scénarii de simulations et leurs impacts (charge, délai, coûtAnimer les instances de préparation du PDP et du support PDP,- Participer à l'élaboration du support de présentation du PDP et en présenter certains éléments,- Rédiger et maintenir les procédures et les modes opératoires propres au poste.
Pour accompagner le développement du Centre Calculs Bourgogne, nous recherchons un Ingénieur Calculs Mécaniques Tuyauteries dont les principales missions seront Analyser le comportement de tuyauteries des centrales existantes selon les critères du RCC-MRéaliser des études et calculs de flexibilité avec les logiciels de calculs par éléments finis Saisie de la géométrie d'après les plansMise en œuvre des chargements (poids propre, dilatations thermiques, séisme, ondes de compression ou de décompressionet de leurs combinaisonsPost-traitement, mise en forme et analyse des résultatsModélisation, calculs et vérification de la tenue mécanique des supports de tuyauteries suivant le code RCC-MAnalyser la tenue de défauts sur des soudures en s'appuyant sur la mécanique de la rupture suivant le RSE-MEncadrement technique et surveillance de la réalisation des activités par des sous-traitants En complément et en fonction des besoins du client, vous aurez l'opportunité de réaliser des calculs du Dossier d'Analyse du Comportement des composants lourds fabriqués au sein de l'atelier de l'usine de Saint-Marcel (analyses en fatigue et mécanique de la rupture) ainsi que des calculs de dimensionnement de structures métalliques de type outillage, utilisés dans les ateliers de fabrication de Framatome.
Devenir chef d'équipe dans une usine où on prépare l'avenir, ça vous parle ? Alors nos opportunités dans divers métiers de production peuvent vous intéressertre Chef d'équipe au sein de l'usine de Saint-Marcel, en quoi ça consiste ? Animer et piloter une équipe de 5 à 20 opérateurs d'atelier travaillant en horaires postés selon la planification et les directives liées à la fabrication :Organiser le quotidien de son équipe selon les compétences et qualifications requises et préparer l'intégration des nouveaux arrivants ;S'appuyer sur les outils de management visuel de la performance ;Contrôler la gestion des temps du personnel de son équipe ;Identifier les besoins de développement des compétences dans son équipe et les accompagner ;Assurer une communication montante (responsable, RH.) et descendante (équipe) et transverse (autres CE, services supports) (réunion, information, etc..)Participer aux revues de personnel Garantir les objectifs en termes de sécurité, qualité, coûts et délais :Mettre en œuvre les outils d'amélioration et de fiabilisation de la sécurité et de la qualité dans son équipe (Minute d'arrêt, Check-list, pre-job) ;Assurer ou vérifier le respect des règles de gestion de la documentation atelier et des gestes informatiques associés ;Prendre en compte les priorités d'ordonnancement et adapter les activités en fonction ;Anticiper les besoins en termes de moyens communs et fonctions supports ;Mettre en œuvre les outils d'amélioration et de fiabilisation de la productivité et des délais N'hésitez plus et rejoignez une usine dynamique avec des enjeux industriels majeurs dans un contexte d'investissements et de transformation.Nos équipes engagées et bienveillantes sont prêtes à vous accueillir et à vous transmettre leur passion et leur expertise sur les domaines cruciaux grâce auxquels nous bâtissons aujourd'hui le monde nucléaire de demain : chaudronnerie, soudage, contrôle non destructif, usinage...
Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit. Experts des métiers juridiques et du recrutement, nous accompagnons durablement nos clients ainsi que nos candidats dans leur recherche. La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter ! Le poste Lucille Guérin, Consultante en Recrutement recrute aujourd'hui pour l'un de ses clients, un Collaborateur H/F spécialisé(e) Contentieux Commercial. Vous rejoindrez une équipe composée d'un Associé et de 3 collaborateurs, formant ainsi une véritable équipe. Vous assisterez une clientèle régionale et internationale dans leurs contentieux en droit commercial et droit des affaires (concurrence, distribution, bancaire, etc.). Cette collaboration vous permettra de participer pleinement à toutes les étapes des dossiers et de développer vos compétences avec l'accompagnement de l'équipe. Pourquoi les rejoindre ? Possibilité de télétravail Rémunération attractive avec bonus Équilibre vie professionnelle et personnelle Forte cohésion d'équipe Opportunité de développer votre propre clientèle Profil recherché Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en contentieux commercial ou droit des affaires. Vous êtes titulaire du CAPA. Vous êtes rigoureux, organisé, doté de bonnes qualités rédactionnelles et persévérant. Pour postuler, vous pouvez contacter directement Lucille Guérin via LinkedIn.
Notre client, un cabinet d'avocats renommé pour son expertise et son engagement envers ses clients est à la recherche d'un Assistant juridique talentueux. Composé de 14 professionnels passionnés (Avocats, Juristes et personnels administratifs), ce cabinet dynamique vous offre l'opportunité de soutenir ses avocats dans leurs missions quotidiennes. Rejoignez une équipe où votre talent sera reconnu et valorisé ! Vos missions principales : Rédaction, correction et mise en forme de documents. Appui dans la constitution des dossiers (conseil et contentieux). Gestion administrative des dossiers (courrier, archivage, rangement, missions administratives). Suivi des procédures. Gestion de l'agenda et des déplacements des avocats. Accueil des clients et gestion du standard téléphonique. Etablissement et suivi de la facturation. Ce qu'il vous faut pour réussir : Titulaire d'un Bac +2 minimum et/ou expérience significative en cabinet d'avocats. Bonnes capacités rédactionnelles et utilisation des termes juridiques adéquats. Maîtrise du Pack Office et des outils numériques. Excellente organisation et coordination. Excellent relationnel et adaptabilité. Goût pour le travail en équipe. Excellente expression écrite et grande rigueur.
Vous souhaitez relever un défi passionnant au sein d'un environnement industriel exigeant et innovant ? Rejoignez notre Direction Planification en tant qu'Ordonnanceur/se, et devenez un maillon clé dans l'organisation de notre École de Soudage !vous serez attaché/e au Responsable ordonnancement de la direction Planification de notre usine de Saint-Marcel (71), vous serez le garant de l'ordonnancement de l'activité du secteur Ecole de soudage. Vous devrez vous assurer de la disponibilité de la documentation, des moyens et des ressources pour réaliser les opérations planifiées.Vos missions principales sont notamment les suivantes : . Réaliser l'ordonnancement de l'école de soudage et des éprouvettes, en cohérence avec les autres activités, . Coordonner l'ensemble des activités à ordonnancer pour optimiser l'ordre des opérations de fabrication, . Vérifier et mettre à disposition le full kit (documentation, approvisionnements, outillages, postes de travail, ressources), . Coordonner les différents corps de métier (projet/qualité/outillage/méthodesEtablir une programmation des opérations à réaliser dans les 24h au travers d'un management visuel de terrain, . Etablir un planning à 8 semaines pour son activitContrôler l'exécution des fabrications et capitaliser le retour d'expérience (reporting, ré-ordonnancements suite aléasGérer et planifier les convocations des autorités de sûreté, de leurs représentants et des clients, . Lancer les Ordres de Fabrication pour l'activité concernée. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et venez façonner avec nous l'avenir de la production !
La Direction Technique et Ingénierie France recherche pour son site de Saint Marcel (71) en Saône et Loire, un technicien R&D soudage F/H, rattaché à la section "Soudage" du département "Procédés et Matériaux".Cette section a pour mission de développer les procédés de soudage et de fabrication additive pour les cas d'applications des entités de FRAMATOME. En tant que Technicien R&D Soudage, vous aurez pour missions de :Développer les procédés de soudage (modes opératoires, moyens, outillages...),Définir les programmes d'essais et la documentation associée avec le chef de projet,Planifier les essais avec le chef de projet et les réaliser,Rédiger les rapports d'essais,Assurer les relations clients-fournisseurs,Fabriquer des maquettes pour des besoins de caractérisations métallurgiques,Assister techniquement les entités de production,Piloter/ participer aux actions transverses de la section (investissement, qualité, sécuritCes missions concernent : des projets R&D, des évaluations de procédés, des essais de faisabilité, de l'assistance technique. Le poste est basé sur notre site de Saint-Marcel (71).En cas de déménagement, Framatome pourra faciliter votre installation dans la région.
NatUp recrute pour le magasin Gamm vert de Saint-Marcel (27), un/une Responsable de rayon végétal en CDI. Rattaché(e) au Responsable du magasin, vos missions sont les suivantes :- Appliquer la stratégie de l'enseigne commerciale (assortiments de produits, merchandising, tarification, actions commerciales...),- Contrôler les résultats de l'activité et proposer des actions correctives pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité attendus,- Encadrer et animer une équipe,- Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à leur optimisation en termes de stock, de coût et de temps,- Etre le garant du bon fonctionnement et de la performance du secteur,- Assurer la réception des marchandises et établir selon les modalités convenues tous les documents nécessaires (bons d'entrées, bons de livraisons, fiches de litige, etc.).
Intégré au sein du service qualité fournisseurs du site de Saint Marcel ( salariés) et dans une logique de fluidification et amélioration des réalisations fournisseurs, le(a) coordinateur(trice) qualité fournisseur SQC (Supplier Quality Control) aura pour missions principales : Traitement des écarts fournisseursRéceptionner les projets d'écart fournisseurAnimer le QRQCPiloter le traitement des écarts (QR) avec les différentes entités techniques et projetChallenger les différents contributeurs pour tenir les objectifs délais définisPiloter les plans d'actions correctives (QC) fournisseurs « simplesAdministrer le traitement de l'écart sur SAPPiloter le tableau de bord de suivi du traitement des écarts fournisseurs Validation des documents fournisseursAnalyser les documents fournisseurs dans le scope qualité fournisseur (plan d'assurance qualité, spécifications générales de traçabilité, liste des sous-traitantPartager les points de divergence avec les fournisseursRéaliser les fiches de revue et valider les documents dans le système de gestion des documentsPiloter le tableau de bord de suivi du flux documentaire de la qualité fournisseur
Notre site FRAMATOME Saint-Marcel (Bourgogne du sud), fabriquant les composants lourds des centrales nucléaires, recherche un technicien Méthodes Contrôle Dimensionnel. Au sein de la section Méthodes CND de la Direction Industrialisation, votre mission consiste à développer et industrialiser les méthodes de contrôle dimensionnel.Dans ce cadre, vos responsabilités seront notamment deRédiger et mettre au point les fiches d'instructions de contrôle dimensionnel en lien avec l'atelier selon le processus de mise au point,- Réaliser l'assistance technique en interne en contrôle dimensionnel : être le support de l'atelier en cas de problèmes liés à la documentation et à la réalisation des opérations de contrôle dimensionnelPiloter les demandes de nouveaux matériels de contrôle dimensionnel avec les fournisseurs ou auprès de la section méthodes outillage,- Apporter son expertise en contrôle dimensionnel pour les cas de réparation suite à écart qualitParticiper avec différents services de l'usine (procédés, performance) à des groupes de travail visant à améliorer la performance opérationnelle de l'usine,- Participer au management visuel de la section méthodesFormer les opérateurs à la mise en œuvre des contrôles et l'utilisation des outils 3D.
Intégré au sein du service qualité fournisseurs du site de Saint Marcel ( collaborateurs), et dans une logique de fiabilisation des réalisations fournisseurs, le(a) coordinateur(trice) développement et performance qualité fournisseur aura la responsabilité d'un panel de fournisseurs et aura pour missions principales : Intégration de nouveaux fournisseurstre le représentant qualité pour tout nouveau fournisseurParticiper à la revue initiale avec l'acheteur pour l'intégration de nouveau fournisseurPréparer le fournisseur aux attendus framatome (Spécifications qualité, Certifications, IPAAnalyser les éléments permettant le lancement d'un agrément provisoireAccompagner le fournisseur jusqu'à son attribution à un SQD leader Suivi SQD des fournisseurs « simplesPréparer, piloter et assurer le suivi des revues techniques et qualité avec les fournisseursEffectuer la validation qualité des commandes et avenantsAider les fournisseurs sur l'application des exigencesParticiper aux traitement des écarts fournisseursAnalyser et investiguer les causes racinesMettre à jour et assurer le suivi des fiches d'identité qualité fournisseursMettre à jour et assurer le suivi des REX produits et fournisseurs Evaluation documentaireEvaluer l'impact des directives et diverses notes applicables sur les procédures et modes opératoires du service qualité fournisseursPartager avec l'équipe l'évaluation et apporter les modifications nécessaires à l'intégration de ces documentsPiloter / Participer à des groupes de travail pour l'harmonisation des pratiques entre BU Traitement des sujets CFSIClarifier la problématiqueEffectuer le bornagePiloter / traiter les actions à réaliser avec le SQD leader lorsque nécessaireRendre compte du sujet
Framatome recrute deux pilotes de la transformation lean de postes de travail F/H basés sur le site de Saint Marcel (71). L'usine de Saint-Marcel est dédiée depuis à la fabrication des composants lourds du circuit primaire : la cuve et le couvercle du réacteur, les générateurs de vapeur (GV), le pressuriseur et les ensembles de tuyauteries du circuit primaire.Ces composants (jusque environ 500 t unitaire et 25 mètres de hauteur) sont destinés à de nouvelles constructions ou remplacements à l'international. L'usine dispose de m2 d'ateliers à Saint-Marcel pour ces fabrications. Afin de répondre aux enjeux du nucléaire, l'usine de Saint Marcel fait l'objet d'un réaménagement important portant notamment sur l'extension d'ouvrages existants et la création de nouveaux bâtiments (jusqu'à 37 000 M2 de nouveaux ateliers).Dans le cadre de ce projet, nous recherchons deux personnes pour piloter les études et la transformation des postes de travail, et dont les missions seront les suivantes :Animer une équipe pluridisciplinaire (chaudronniers, soudeurs, contrôleurs CND, méthodes, outillages,.)Analyser avec l'équipe les opérations à réaliser, identifier les difficultés et gaspillages, proposer des solutions d'amélioration, chiffrer les gains et les besoins en ressources,Recenser les besoins en outillages, consommables, énergies,Implanter le poste de travail en prenant en comptes les exigences sécurité et ergonomie au poste de travailRenseigner et suivre un plan pour la mise en œuvre des actions,Synthétiser les livrables de l'étude de postes et réaliser une restitution au CODIR usine,Assurer un reporting sur l'avancement des études à travers une adhérence planning,Respecter le budget alloué à chaque étude de poste,Accompagner l'atelier dans la transformation physique du poste de travail,Assurer le suivi des premières opérations et en réaliser le REX,
Rejoignez le Programme EPR2 en tant qu'Ingénieur Projet F/H à Saint-Marcel (71) !Vous avez envie de relever des défis passionnants au sein d'un projet d'envergure ? Le Programme EPR2 recherche un Ingénieur Projet F/H pour renforcer son équipe sur le site de Saint-Marcel (71) !Votre mission ? un rôle clé dans la réussite du projetSous la responsabilité du Chef de Projet, vous serez au cœur de l'exécution du projet. Votre challenge : assurer la coordination et le suivi de la conception, des approvisionnements et de la fabrication des composants de votre périmètre. Vos principales responsabilités :Pilotage et coordination du projetVeiller au respect du planning et du budget sur votre périmètre.Organiser et structurer le suivi du projet.Assurer un reporting précis sur l'avancement du projet et la performance du scope (contenu, qualité, coûts, délais, risques).Rendre compte de la mise à disposition des livrables dans les délais impartis.Participer aux revues projet et aux revues budgétaires.Gestion des risques et amélioration continueContribuer à l'identification des risques et à l'élaboration de plans d'actions de mitigation.Proposer et mettre en œuvre des actions correctives pour optimiser la performance du projet.Assurer le traitement des écarts contractuels en lien avec le Responsable Qualité Projet (RQP).Participer au chiffrage interne des évolutions et des offres avec le Project Manager (PM).Collaboration avec les parties prenantesPiloter certaines activités auprès de fournisseurs de scope réduit.Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et externes.
Date de démarrage : Dès que possible Rémunération proposée : 26KEUR-32KEUR annuel brut Avantages : Période d'intégration et de formation ; Intéressement ; Mutuelle familiale avantageuse Rejoignez une équipe passionnée, au service des professionnels du secteur, et participez activement au développement de l'activité ! Vos missions : - Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels du secteur agricole. - Apporter un conseil technique de qualité pour orienter les clients vers les pièces adaptées à leurs besoins. - Gérer l'ensemble du cycle de vente, de la commande à la mise en avant des produits en magasin. - Assurer un suivi commercial rigoureux et contribuer à la satisfaction client. - Participer aux opérations commerciales et aux événements terrain. Votre profil : - Expérience impérative en vente de pièces agricoles. - Connaissance approfondie des équipements et matériels agricoles. - Aisance relationnelle et sens du service client. - Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. - Permis B indispensable. Vous souhaitez évoluer dans un cadre où votre savoir-faire est reconnu et où vous aurez un vrai rôle à jouer ? Postulez dès maintenant ! Si votre profil ne correspond pas totalement, mais que vous êtes intéressé par ce type de poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Passionné(e) par le soudage ? Rejoignez-nous !Nous recherchons un Soudeur MAG F/H en CDI pour notre établissement de Saint-Marcel, site de Chalon-sur-Saône (71).Aucun déplacement à prévoirVotre mission: Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous intégrerez l'atelier de fabrication des branches du département Production et serez chargé(e) de :Réaliser des soudures manuelles sur des tuyauteries industrielles et assemblages de fortes épaisseurs en inox en respectant les normes et codes spécifiques.Assurer le suivi de vos travaux dans le respect de la qualité, de la sécurité et du budget alloué.Vos principales activités :Lire et interpréter les plans et cahiers de soudage.Préparer les pièces à souder.Réaliser des ensembles mécano-soudés et des pièces de chaudronnerie.Vérifier la conformité des soudures et des dimensions.Communiquer efficacement avec votre hiérarchie et les services supports.Respecter strictement les consignes de sécurité adaptées.Occasionnellement : Vous participerez à des Qualifications de Modes Opératoires de Soudage (QMOS).Votre environnement de travail : Travail posté en 2×8 (voire 3x8 en cas de période de forte activité)Interventions en hauteur et en espaces confinésPoste sédentaire (pas de déplacements à prévoir)
La division Ingénierie Mécanique de Framatome recrute pour l'antenne DTIM en Bourgogne un.e Ingénieur.e spécialisé.e en contrôles non destructifs (CND) débutant.e ou présentant un première expérience pour renforcer son effectif. Les missions générales de l'antenne DTIM en Bourgogne sont les suivantes:-Faciliter les interfaces entre l'ingénierie localisés à Paris (ensemble des départements de la division mécanique) et les usines Framatome du Creusot et Saint-Marcel,-Contribuer à l'amélioration des procédures et de la qualité des fabrications des usines et à une meilleure synergie entre concepteurs et fabricants,-Participer aux réunions produits des usines. Plus particulièrement, dans le cadre du poste proposé, le/la candidat.e aura à réaliser les activité suivantes:- Réaliser des revues de procédures de contrôle et traiter des non-conformités CND pour l'ingénierie parisienne.- Support aux usines et aux fournisseurs sur les sujets CND ( développement, déclinaison des exigences.)- Support aux usines, en collaboration avec les équipes parisiennes, pour la rédaction des documents tels que les dossiers d'équivalence - Support aux inspecteurs qualité dans les usines sur les sujets CND Ces missions s'appliquent dans le cadre des nouvelles constructions EPR2 et des composants de remplacement.Vous aurez à travailler avec les codes de conception et de construction utilisés dans le nucléaire: RCC-M, ASME, normes Européennes.Poste situé au sein de l'usine Framatome de Saint-Marcel (71) sur un établissement soumis à enquête administrative.
Rattaché(e) au service Méthodes Maintenance, vous aurez en charge les missions suivantes :-Piloter valider et réaliser intégralement les études et/ou projets liés à son périmètre (gestion masterplan, remplacement de machine, retrofit, etc .)-Définir et développer les actions pour maintenir et fiabiliser les équipements et améliorer leur performance en s'appuyant sur des indicateurs et outils (OPEX ), afin d'assurer la disponibilité des équipements (pièces de rechange, paramétrage des machines, etc .)-Impulser et/ou piloter des chantiers de maintenance améliorative (amélioration continue /OPEX , etc .) et participer aux nouveaux projets-Définir, mettre à jour et garantir la documentation et les données associées à son périmètre dans la GMAO et la gestion des documents (procédures, documentation constructeur, modes opératoires, critérisation des équipements, arborescence, etc .)-Piloter certaines opérations de maintenance dans leur intégralité, qu'elles soient internes ou sous -traitées (documentation, achats de composants, etc .)-Etudier l'impact de modifications des moyens de production sur les plans de maintenance sur son périmètre-Réaliser le suivi règlementaire des équipements -Contribuer ou piloter la gestion des arrêts techniques sur son périmètre : préparation, planification et suivi-Assister techniquement et former les équipes de maintenance opérationnelle-Participer à la veille technologique et au traitement de l'obsolescence dans son périmètre.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, PME située au Nord de la Haute-Saône, spécialisée dans la mécanique de précision, son futur Régleur H/F, pour intégrer l'entreprise en CDI, à compter du 1er juillet si possible. Ce poste peut être à pourvoir soit en journée, soit en 2*8. Profil junior accepté. Sous la responsabilité du chef de l'atelier, vous êtes amené à effectuer les missions suivantes. Vous programmez et réglez un parc de machines à commandes numériques (50 broches) Vous conduisez et réglez la machine à commande numérique : vous faites la création de programme, les changements d'outils et veillez au bon déroulement du programme dans les opérations successives. Vous conduisez et réglez un tour ou une fraiseuse conventionnelle (réglage manuel, changement d'outils) Enfin vous assurez le contrôle des pièces réalisées. Description du profil : Titulaire d'une formation technique type CAP Conducteur d'installations de production ou BEP maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique avec option usinage, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans un domaine similaire. Organisé et rigoureux, vous êtes réactif et savez prioriser les urgences et les anticiper. Vous avez le sens de l'optimisation et de la performance. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute et du travail en équipe.
Notre client, acteur majeur dans la conception et la fabrication de vérins hydrauliques recherche des Soudeurs sur robot (F/H). Cette entreprise est l'un des leaders Français et exporte 75% de ses vérins hydrauliques dans le monde entier. Cette tâche longue peut être renouvelable.Vous travaillerez sur un rythme de 38h20 par semaine et sous la responsabilité de votre chef d'équipe sur des horaires en alternance. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge des tâches suivantes : - Approvisionnement, vérification des données du robot à souder. - Finition des pièces en sortie de machine (ébavurage, meulage) - Contrôle de conformité et de perpendicularité de chacune des pièces réalisées - Nettoyage de votre poste de travail et des pièces à souder. L'horaire collectif de travail varie selon l'activité entre 38H20 et 46H00 par semaine pour une rémunération entre 1480 € et 1850 € net / mois (en horaire d'équipe alternant une semaine sur deux : 4H15-12H15 et 12H15-20H15). Possibilité également de postes à pourvoir la nuit 20H15-04H15. Une indemnité mensuelle de prise en charge des frais kilométriques est également attribuée ainsi q'une prime d'équipe.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au maître d'hôtel ou responsable de salle, vous serez amené à : Veiller au bon déroulement du service pour l'ensemble de vos tables Renseigner et conseiller vos clients lors de leur choix de plats, desserts, boissons Servir les plats et veiller à leur qualité/conformité Assurer la satisfaction client Encaisser les clients à leur départ Passionné par les métiers de la salle, vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service en salle. Vous êtes organisé, dynamique et avez une connaissance parfaite des règles et techniques de service. Vous avez un excellent relationnel et une présentation irréprochable. Vous maitrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 298 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : PRÊT À DEVENIR LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ? Vous souhaitez vous former aux métiers du service à la personne pour rendre la vie plus facile à nos bénéficiaires ? Rejoignez notre équipe, nous avons justement un poste d'auxiliaire de vie en alternance à proposer ! L'ALTERNANCE Nous vous proposons une formation de 12 mois qui vous permettra de repartir avec un diplôme d'Assistant(e) de vie aux familles. Tout au long de l'alternance, vous êtes formé(e) par notre centre de formation partenaire, spécialiste du service à la personne : * Formation en apprentissage sur 12 mois * Une journée de cours par semaine * Formation à distance ou en présentiel en fonction de votre secteur géographique * Suivi et accompagnement par un tuteur ou une tutrice expérimenté(e) LE QUOTIDIEN Chez Azaé La Rochelle 2 nous voyons chaque jour comme l'occasion d'apporter du réconfort et de la joie en facilitant le quotidien ! Entretien du logement, aide aux déplacements et aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas et accompagnement lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires et clients évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leur maison. La clé de notre métier : avoir vraiment envie d'aider ceux qui en ont besoin ! Description de l'entreprise : Azaé La Rochelle 2 fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé La Rochelle fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance La Rochelle fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Rejoignez le projet Sizewell C : un défi passionnant au cœur de l'industrie nucléaire !Le projet Sizewell C (SZC) a pour ambition de construire deux réacteurs EPR sur le site de Sizewell, situé à Suffolk, au Royaume-Uni. Ce projet s'inscrit dans une logique de réplication du design et des processus développés pour Hinkley Point C (HPC), en maximisant les retours d'expérience sur des domaines clés : design, documentation, chaîne d'approvisionnement, et référentiels techniques.Framatome, en tant que partenaire clé, contribue à ce projet majeur en prenant en charge les aspects suivants :Design et ingénierieApprovisionnement et installationMise en service de la chaudière nucléaire (NHPS - Nuclear Heat Production System)Contrôle-commande et instrumentation nucléaireDans cette dynamique, l'équipe PMO (Project Management Office) joue un rôle central en collaboration avec les chefs de projets et la direction, pour assurer une exécution efficace et coordonnée, tout en améliorant continuellement la performance des équipes. Votre challenge ? Basé(e) sur le site de l'usine de Saint-Marcel, vous serez au cœur des opérations et contribuerez à la réussite du projet Sizewell C à travers les missions suivantes :1. Gestion et amélioration des processus :Piloter l'amélioration continue de la planification des documents contractuels pour le périmètre NHPS, en recueillant et partageant les meilleures pratiques et le retour d'expérience.Développer et actualiser des indicateurs de performance adaptés aux différentes phases du projet (reporting, suivi des processus et des résultats).2. Suivi et coordination du projet :Assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes (internes et externes) et avec le client.Coordonner et structurer le reporting mensuel : suivi de l'avancement du projet, consolidation des revues, gestion des alertes et des actions correctives.3. Support opérationnel et résolution de problèmes :Soutenir l'équipe projet dans l'application des processus de réplication et la mise en œuvre d'actions d'amélioration opérationnelles.Contribuer à la rédaction de standards en matière de gestion de projet et d'organisation.Accompagner les équipes dans la résolution de problèmes et le suivi des plans d'actions de mitigation.4. Performance et qualité :Proposer et mettre en place des solutions innovantes pour améliorer la performance des processus et des outils de gestion de projet.Suivre le processus d'adoption des pièces HPC (qualité, procurement, manufacturing).
La Direction des Ressources Humaines recherche un.e Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H.Rattaché.e au Centre de Services Partagés (CSP) Paie Administration du personnel France, basé à Chalon sur Saône (71), vous êtes en charge d'un périmètre de 500 à 900 salariés répartis dans 2 à 3 établissements juridiques.Dans le respect de la réglementation, des accords et usages de l'entreprise, vous produisez les paies de populations industrielles, de chantier ou d'ingénierie. Vos missions sont les suivantes : -Gérer la production de la paie dans tout son processus selon les calendriers mensuels et annuels standards du CSP et avec nos outils communs (Paie Cegid dans People-Net, GT dans Protime, GED dans People Doc). -Gérer les dossiers des salariés, de leur embauche via notre outil de onboarding jusqu'au calcul des indemnités de départ, incluant les soldes de tout compte et formalités afférentes.-Décliner en paie l'ensemble des accords collectifs de la société (réduction horaire, fin de carrière, épargne CET, temps de travail, rémunération, QVT, handicap, monétisation etc...).-Collecter les informations et intégrer en paie l'ensemble des éléments variables issus de la GT, modifications de situations individuelles, contractuelles et professionnelles et en vérifier la cohérence en paie.-Archiver en GED la documentation nécessaire dans le respect des règles de conservation en vigueur.-Vérifier la bonne mise en oeuvre des mesures collectives : salariales, primes exceptionnelles, parts variables, épargne CET, Perco. Contrôler leurs impacts en paie. Vérifier les éléments servant au calcul de l'intéressement ou de la participation.-Gérer l'indemnisation des absences santé, en respectant le processus de subrogation et en vérifiant la qualité des dossiers pour garantir le recouvrement des financements (CPAM, prévoyance). -S'assurer du respect des processus et de la bonne utilisation des outils mis en place afin de garantir la fiabilité et la qualité des données. Relations internes/externes :Par le biais de notre outil de gestion des demandes RH, renseigner les salariés sur tous les éléments relatifs à leur dossier individuel administratif et paie. Communiquer avec nos interlocuteurs internes de proximité, par oral et par écrit en utilisant les outils collaboratifs : Comptabilité, RRH, C&B, Médical, SIRH. Faire le lien avec les organismes sociaux : CPAM, Caisse de retraite, France Travail, mutuelle. Réaliser des simulations et fournir les données chiffrées aux clients internes salariés et RH. Expliquer avec pédagogie, conseiller, prescrire. Avec ses homologues du CSP, mettre en œuvre des processus harmonisés et proposer des suggestions d'amélioration. Documenter sa connaissance.
Le (La) Chef de Projet Investissements assiste le Responsable Stratégie Industrielle du site de Saint-Marcel et le Pilote d'Investissement Technique dans la construction, le suivi, et la clôture des dossiers d'investissements, conformément à la feuille de route Investissements définie dans le plan à 4 ans en lien avec la BU Projet Component Manufacturing (PCM). Il (Elle) prend en charge des projets d'investissements pour le site de Saint-Marcel et est le garant de la bonne tenue de ses dossiers, dans le référentiel (Sureté/ Sécurité / Qualité / Coût / Délai)et selon la procédure interne (PO-056, Investissements).Il (Elle) participe aux rituels, aux passages de jalons (GR) de chaque dossier et anime le reporting dont il (elle) est responsableConstruction des dossiers d'investissementsConstruire avec le Pilote d'Investissement Technique (Entité pilote : CND, Usinage, Soudage, Thermie, Industrialisation, Patrimoine, Maintenance, Méthodes Outillage) l'Avant-Projet Sommaire (APS) en année (N-1Construire la Demande d'Autorisation de Programme (selon DAP FO-) en année (N) qui doit être émise pour tout investissement selon la procédure PO-056Supporter le Pilote d'Investissement Technique dans la création de la Demande d'Achat (DA) dans l'ERPSuivre les jalons de facturation et de CASH-OUT de l'entitEmettre les alertes techniques et financièresSe coordonner avec le service client (Production, Maintenance et Méthodes / Industrialisation) et la BU PCMSuivi des Projets d'investissementsAssurer le suivi financier et de réalisation du projet (engagements, réceptions et mises en serviceAider le Pilote d'Investissement Technique pour mettre les dossiers à jourCompiler une vision synthétique des dossiers, leurs avancements, et leurs principales difficultésSupporter le Pilote d'Investissement Technique pour anticiper les actions nécessaires à la mise en place de l'investissement (formation, travaux, essaisPiloter les jalons (GR 1 à 5) des projetsAssister le Responsable d'Investissements du site dans la compilation du suivi global des projets investissements en cours et à venirPréparer les comités de pilotage site et BU, tous les trimestresRéception des Projets d'investissementsRéaliser la réception partielle ou totale (et réception dans l'ERP), en support au Pilote d'Investissement TechniqueAider à la rédaction du PV d'immobilisation et attribution du numéro d'immobilisation ou d'équipementFaire le lien avec le Contrôleur de Gestion pour inscrire le bien au patrimoine dans SAPConstruire le REX pour chaque dossier d'investissement et en assurer sa capitalisation.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.VOTRE RÔLEVous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Intégré au sein de l'usine Framatome de Saint-Marcel où sont fabriqués les composants lourds du circuit primaire des réacteurs nucléaires, vos missions seront les suivantes :Réaliser des calculs de prédimensionnement, étudier et concevoir des structures métalliques (outillages, engins de manutention/levage)Réaliser des calculs de dimensionnement mécanique de structures, d'équipements chaudronnés, de tuyauteries, à l'aide de logiciels de modélisation par éléments finis ou par des calculs analytiques en résistance des matériauxRéaliser des analyses mécaniques de justification réglementaires de machines spéciales, notamment vis-à-vis de la tenue en fatigue, et analyser la sensibilité des résultats aux hypothèsesProposer des solutions à la résolution de problèmes techniquesRéaliser des calculs d'ancrages chevillésContribuer au traitement des écarts de fabricationRédiger et vérifier des notes de calculs ou courriers de synthèseRéaliser la surveillance des activités calculs de nos fournisseursParticiper aux présentations des études réalisées aux métiers prescripteurs et/ou clients externes
Vous êtes passionné par l'innovation, la technologie, et les défis industriels¿? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Procédé (Process Owner) et jouez un rôle central dans le développement de nos procédés de fabrication de pointe. Votre mission : inventer, accompagner, transformerAu cœur de nos opérations de chaudronnerie (traçage, marquage, grenaillage, dégraissage, meulage manuel/automatisé, sertissage par frettage), vous serez le moteur de l'amélioration continue. Votre expertise et vos initiatives contribueront directement à l'excellence de nos performances en termes de qualité, délais et coûts. Vos responsabilités : Anticiper l'avenir :Réaliser une veille technologique pour identifier les innovations pertinentes.Établir les cahiers des charges et collaborer avec les meilleurs sous-traitants. Piloter les moyens et méthodes :Développer, tester et réceptionner les nouveaux outils et équipements.Rédiger des fiches d'instruction, notices techniques et documents de formation. Former et accompagner les équipes :Transmettre votre savoir-faire aux équipes de fabrication, lors des lancements ou en recyclage.Être présent sur le terrain pour garantir une mise en œuvre optimale. Innover et améliorer :Optimiser en continu les moyens et méthodes grâce à des outils comme le Retour d'Expérience, AMDEC, diagrammes d'Ishikawa, etc.Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour une convergence optimale produit/process.
Dans le cadre des programmes UK, EPR2, RGV MW, FA3 la Supply Chain Saint Marcel recherche un Project Supplier Manager. Le PSM porte au-delà des missions Supply Chain des missions projets en délégation des Senior Project Managers.Le PSM est rattaché hiérarchiquement et opérationnellement au Responsable Achats Production. Ses objectifs sont définis par le Responsable Achats Production et les Senior Project Managers de chacun des projets.Le PSM, pour mener à bien sa mission, sera en interface avec les parties prenantes Framatome : l'acheteur, le Responsable Achats Production, les project procurement managers, les project managers de chacun des projets, l'ingénierie, les fonctions supports projet telles que le planning, la qualité / inspection, le contract management ..Le PSM est en charge des missions décrites ci-dessous :- Par délégation des Senior Project Managers UK, EPR2, RGV MW, FA3 être responsable et comptable des performances globales (sûreté/sécurité, qualité, planning, coûts) de son périmètre.- Mettre en place les actions permettant de garantir cette performance sur les activités prévues chez les fournisseurs pour les projets et gérer les différentes interfaces techniques et organisationnelles à cette fin.- Assurer le reporting interne (Progress, R&O, etc).- Piloter opérationnellement les commandes d'achat pour les différents programmes et les pièces de rechange chez le fournisseur- Interactions avec les parties prenantes Framatome notamment au travers des routines projets auxquelles il participe (sur les sujets techniques, planning etc).- Pilotage de l'avancement fournisseur grâce aux routines mises en place avec le fournisseur (points hebdomadaires, progress meetings mensuels, management meetings etc), grâce au reporting mis en place avec le fournisseur, grâce aux KPI mis en place avec la Supply Chain et les Projets (Power BI , physical progress etc). Le fournisseur doit rendre compte de son activité.- Pilotage du planning et du plan d'action défini entre les parties prenantes- Anticiper les requis permettant d'atteindre des milestones clés- Piloter les gate reviews de la commande (lancement appros, lancement manufacturing, inspection finale, clôture)- Pilotage des sujets QualitInspection en lien avec les responsables qualité et inspection (signaux faibles avec mise en place de plans d'action préventifs / correctifs en concertation avec le projet, 8D Fournisseur, clôture la plus rapide possible de Fiches d'Observations / Non Conformités etc..)- Pilotage des risques,- Organisation des workshops, en concertation avec le projet, avec les parties prenantes internes, le fournisseur, le client final, l'organisme habilité pour accélérer les approbations documentaires, les NCR ou tout autre sujet critique (workshop EIP pour UK et workshop ESI pour EPR2),- Piloter contractuellement la commande avec l'acheteur qui reste en charge de passer la commande, les avenants, les claims. Le PSM rédige, fait v
Le Centre Technique recherche un/une candidat/candidate pour une thèse CIFRE conventionnée ANRT. L'intérêt pour la fabrication additive chez les équipementiers du nucléaire est grandissant en vue de la production de composants aux performances et/ou temps de mise sur le marché amélioré. Cependant, du fait des nouvelles microstructures et de la défectologie induites par ces récents procédés, les concepteurs, utilisateurs et autorités de sureté s'interrogent sur la mise sous contrôle des performances pouvant être induites par de potentielles variabilités de fabrication et/ou matière première.L'objectif principal de la thèse est de mettre en place une méthodologie de caractérisation (mécanique et métallurgique) qui permettra de prédire la tenue en fatigue de structures lattices présentant différentes tailles / qualité de fabrication / état métallurgiques.
Rejoignez Framatome à Saint-Marcel en tant que Contrôleur Non Destructif F/HVous êtes passionné(e) par la précision et la sécurité industrielle¿? Vous souhaitez contribuer à la fiabilité et à la durabilité des composants essentiels des centrales nucléaires¿? Alors ce poste est fait pour vous¿!En tant que Contrôleur Non Destructif (F/H), vous serez un acteur essentiel de la qualité et de l'intégrité des composants lourds utilisés dans les centrales nucléaires. Vous jouerez un rôle déterminant pour garantir que chaque composant respecte les normes les plus strictes tout au long de son cycle de vie. Vos missions principales Détection et analyse¿:Identifier des anomalies internes ou superficielles grâce à des techniques avancées (ultrasons, ressuage, magnétoscopie, radiographie, etc.).Examiner la structure des pièces, caractériser les défauts et assurer leur traçabilité grâce à un suivi rigoureux. Mise en œuvre et interprétation¿:Utiliser des équipements de contrôle spécialisés et consigner vos résultats dans des procès-verbaux clairs et précis.Interpréter les données pour confirmer la conformité des pièces aux exigences réglementaires et contractuelles. Respect les standards¿:Appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures de contrôle.Intervenir dans des environnements techniques spécifiques (travail en hauteur, milieux confinés). Ce que Framatome vous offreUn environnement stimulant¿: Travaillez sur des composants critiques pour des projets industriels majeurs dans le secteur nucléaire.Un rôle stratégique¿: Soyez un garant de la qualité et de la sécurité dans un domaine d'excellence technique.Des opportunités de développementvoluez dans un cadre favorisant la montée en compétences, avec des certifications COFREND valorisées et une formation continue. Prêt(e) à relever ce défi¿?Postulez dès maintenant et participez à la construction d'un avenir énergétique plus sûr et plus durable. Nous proposons une rémunération attractive + avantages : participation, indemnités de transport, CSE et restaurant d'entreprise Conditions spécifiquesOrganisation¿: Travail en 4x8 sur site à Saint-Marcel.Environnement¿: Poste sédentaire avec des interventions en hauteur et en milieux confinés.Lors du processus du recrutement vous serez soumis à un test technique
Rattaché(e) au Responsable Méthodes Maintenance de l'usine de Saint-Marcel, vos missions seront les suivantes :- Piloter les indicateurs maintenance, analyser des données afin de fiabiliser les équipementsPiloter les analyses de pannes du site- Participer au développement technique ou technologique des opérations de maintenance, et proposer les évolutions de standards sur le court, moyen ou long termeDéfinir ou vérifier la documentation et les dossiers techniques associés à son périmètre (procédures, qualificationsAnticiper les problématiques identifiées sur son périmètre, proposer des solutions préventives ou curatives en étroite collaboration avec la conception (interne ou externe) ou la production (interne et sous traitéePiloter la performance et les ajustements dans le cadre de l'amélioration continue (REX, TRS, plan d'expérience, outil de résolution de problème, maintien des indicateurs .)
L'usine de Saint-Marcel recrute un Ingénieur Amélioration continue Production F/H. Intégré au sein du département Production du site de Saint-Marcel, et dans un contexte de transformation stratégique, les principales missions de l'Ingénieur Amélioration Continue Production sont les suivantes :Piloter et animer le plan d'amélioration des résultats d'efficience et de tenu des lead time pour la productionÊtre un relai / support dans l'atelier de production pour la mise en place et le pilotage des outils amélioration continue et qualité (Ok démarrage, Cartographies Standard, etc.)Être support et acteur de la mise en place et du déploiement d'outils digitaux répondants aux besoins spécifiques des entités durant la phase d'intégration / déploiement des ilots de production dans l'atelierAnimer les actions associées au Rex coût et délais (Retour d'expérience)Participer / piloter des projets 8D et A3Accompagner le pilotage de l'OPEX 1.0 par les managers du département productionPréparer et participer aux audits QualitéPréparer la revue de direction du processus, mettre à jour les procédures du département Production et assurer la formation à ces procédures. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
FRAMATOME recrute des Usineurs F/H en CDI, basés sur le site de Saint Marcel.Au sein du département Production de la Direction des Fabrications et rattaché au Chef d'Equipe, vous réaliserez des opérations de fraisage sur des composants de grandes dimensions. Plus précisément, vos missions sont les suivantes :-Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine-Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe-Conduire les machines de Fraisage-Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité de la pièce-Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU-Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-listOptimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience)-Respecter les rituels et standards de son activité-Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail. QualitSûretUtiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles-Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage-Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse-Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée. Conditions de travail : marche postée (4X8)
Rejoignez-nous en tant que Dessinateur Projeteur Outillages (F/H) Vous êtes passionné par la conception technique et souhaitez jouer un rôle clé dans la fabrication d'équipements industriels¿? En tant que Dessinateur Projeteur Outillages, vous serez au cœur de la création et de l'optimisation des outils nécessaires à la production de composants critiques. Vos missions principales : Préparation et conceptionAnalyser les données d'entrée (cahier des charges, spécifications techniques) fournies par le Coordinateur.Concevoir des outillages adaptés aux besoins de fabrication, dans le respect des réglementations en vigueur (sécurité, qualité).Assurer que vos conceptions répondent aux exigences internes et aux demandes spécifiques. Rédaction et validation techniqueVérifier que toutes les normes de sécurité et réglementations sont respectées dans vos conceptions.Produire et valider la documentation technique associée¿:Plans techniques, notes de dimensionnement, fiches d'instruction, listes d'outillages, etc.Optimiser les coûts liés à la fabrication et à l'utilisation des outillages. Suivi fournisseursCollaborer avec les fournisseurs tout au long de la fabrication des outillages pour anticiper et résoudre les éventuelles dérives.Valider les équipements avant leur mise en production, en garantissant leur qualité et leur conformité. Assistance technique et mise en serviceEndosser le rôle de référent technique pour les questions liées aux outillages.Accompagner les équipes de production dans la première utilisation des outils, en assurant leur bon fonctionnement et leur mise en service optimale.
Au sein de la direction financière framatome, rattaché(e) au manager comptable de la Business Unit (BU) Projets & Composants (PCM), vos missions consistentTenir la comptabilité, en normes Françaises et IFRS et dans l'outil SAP, des usines françaises de l'activitComposants » (Le Creusot, Saint Marcel et JeumontEffectuer le reporting Groupe de l'activitComposants » via l'application Financial Consolidation (Magnitude) et effectuer les travaux y afférents (analyses des écarts de normes, gestion des flux intra-groupetre l'interlocuteur privilégié de la direction comptable vis-à-vis de la direction financière et des opérationnels (chefs des projets.) de la BU PCM pour tous les sujets comptables et fiscaux relatifs aux activités « ComposantsProduire et présenter périodiquement des revues comptables à la direction financière de PCMProduire les analyses comptables dont celles des contrats à long terme, fiscales (prix de transfert .) et contribuer aux travaux d'élaboration des comptes statutairesGérer les relations avec les commissaires aux comptes et autresContribuer aux actions d'optimisation et de digitalisation de son périmètre
L'usine de Saint-Marcel recrute un Technicien Méthodes Industrialisation F/H en CDI. En tant que Technicien Industrialisation, vous réalisez l'industrialisation d'un produit sur un projet en collaboration avec le responsable technique industrialisation (RTI).Vous configurez les données du produit standard selon les exigences du projet et assurez l'interface avec les équipes procédés pour leurs bonnes prises en compte.Vous serez également amenDéfinir et décliner les exigences applicables d'un projet avec le mode de preuve associAnalyser les documents liés à la commande (spécifications, plans, normes appelées, etc) et identifier des écarts aux standards produitsAssocier les exigences de fabrication à chaque article de la nomenclature produitValider la documentation technique nécessaire à la bonne réalisation des composantsInvestiguer et statuer sur les demandes de modifications pour un projet Décomposer en opérations unitaires la fabrication d'un produit sous la responsabilité du RTIConfigurer la gamme de fabrication à partir d'une gamme standard et de la déclinaison des exigencesAssurer l'interface avec les entités procédés pour assurer la bonne déclinaison des exigences dans les instructions de fabricationAssurer l'interface avec l'atelier pour s'assurer de la composition de la gammeAccompagner l'industrialisation d'un produit standard sur un projet selon l'industrialisation définie par le RTIRéaliser le traitement technique d'un écart en coordination les services associésRéaliser des AMDEC sur les opérations de fabrication du produit en coordination avec le RTI et les équipes méthodesTraiter certaines demandes de modification et les mettre en œuvre dans la configuration du projet et éventuellement du standard
L'usine FRAMATOME recrute deux Soudeurs manuels F/H pour l'école de soudage.Votre mission principale est de préparer et réaliser les opérations de production de l'école de soudage à partir des directives, des plannings et des documents reçus.Plus précisément, vos missions sont les suivantesPréparer, mettre en place les pièces en cabine de soudage (accostage, préparation, bridage, soudage d'appendicesVous serrez amenés à réaliser le soudage manuel deCoupons témoins de productionQualifications de modes opératoires de soudageRecettes de produits d'apportsMaquettes clientsCales USCoupons pour la recherche et le développement desprocédésSoudage des éprouvettes Pellini - Les types de procédés de soudage concernés sont :Electrode enrobée (111), MIG/MAG (131/135), TIG (141Approvisionner les postes de travail en produit d'apport - Renseigner les documents de suivi de soudage, tests de maniabilitLire et analyser les plans de fabrication et les cahiers de soudage - Effectuer les missions dans le respect des règles et consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travailAnalyser, synthétiser les informations pour une transmission claire à la hiérarchie et aux représentants des services supports Vous aurez également en charge d'autres missions communes à l'école commePolyvalence dans les missions de l'école de soudageMeulageTraçageManutention- Assurer le suivi précis et rigoureux de vos travaux dans le respect de la qualité, de la sécurité et du budget alloué- SécuritMaintenir la zone 5S, appliquer les règles de sécurité ainsi que les standards de rangements établisParticiper activement à l'entretien de l'école de soudageDéclarer les évènements QSSERéaliser les audits et du maintien des standardsRéagir à toutes situations sécurités et remonter leproblème- QualitMettre en œuvre les outils d'amélioration et defiabilisationMaintenir un niveau de vigilance et sécurité maximum à l'école de soudageAppliquer les règles de gestion de la documentationatelierRéagir à toutes situations qualités et remonter leproblème- Coûts/DélaisParticiper au respect des budgets du serviceMettre en œuvre les outils d'amélioration et de fiabilisation de la productivité et des délaisFormaliser et remonter les problèmes ou blocagesventuels
Dans le cadre de son développement, la section caractérisation des matériaux recherche un technicien métallographe / essais mécaniques expérimenté en CDI. Missions proposées :- Vous réalisez des essais métallographiques et/ou essais mécaniques : taille de grain, microstructure, recherche de défauts de soudage, traction, résilience, duretVous mettez en œuvre et développez les moyens de mesures et d'analyse- Vous rédigez les rapports d'essais- Vous gérez les équipements dont vous avez la responsabilité- Vous respectez le système qualité et les règles de sécuritéLe laboratoire est pourvu d'équipements très récents : microscopie électronique à balayage, tomographe, machine de dureté et polisseuses automatiques,...Les formations sont assurées à la prise de poste avec la mise en place d'un tutorat.
La Direction Technique et Ingénierie France recherche pour son site de St Marcel en Saône et Loire, un/une Responsable de section Soudage, rattachée au département Matériaux et Procédés du Centre Technique.Les missions de la section SoudageExpertise et supports sur des problématiques en soudageDéveloppement de procédés et de modes opératoires de soudageFabrication de maquettes représentatives pour Simulation Numérique du Soudage, caractérisation des assemblages, développement des CND. Le responsable de la section soudageSupervise la réalisation de l'activité de sa section dans le respect des objectifs qualité, coût, délai, environnement, santé et sécuritIl encadre une équipe d'environ 12 personnes constituée d'ingénieurs soudeurs, de techniciens soudeurs et de soudeursDéveloppe et maintient les compétences du personnel de sa section, pérennise le savoir-faireVérifie, approuve la documentation produite par ses collaborateursMaintient et développe les moyens, prépare et défend les dossiers des investissements nécessairesAssure la réalisation des actions de R&D et leur reportingPropose les services et les compétences de sa section aux différentes entités de Framatome et aux clients externesContribue à l'animation du Centre Technique et à l'animation métierMaintient l'accréditation ISO de l'activitéL'activité soudage dispose d'une plateforme d'essais de 600m² avec la majorité des moyens de soudage utilisés par Framatome. Le responsable de section est en charge de manager l'activité de cette plateforme avec l'aide de son équipe.Le poste est basé sur notre site de St Marcel (71) au sein d'un établissement soumis à une enquête administrative
Dans le cadre de son développement, la section caractérisation des matériaux recherche un technicien métallographe d'intervention en CDI.Missions proposées :Une partie des activités se passe en laboratoire sur le site de Saint-Marcel avec les missions suivantes :- Préparation des échantillons avant essais (tronçonnage, polissageRéalisation d'essais métallographiques : taille de grain, micro et macrostructure, recherche de défauts de soudage, duretMise en œuvre et développement des moyens de mesures et d'analyse- Rédaction de rapports d'essais en Français et en Anglais Une autre partie de l'activité a lieu sur les sites de production internes Framatome et sur centrales nucléaires. Ces interventions sont souvent non prévisibles et demandent donc une flexibilité.Les missions sont les suivantes :- Réalisation d'attaques métallographiques, pose de répliques, spectroscopie, fluorescence X, dureté portative,. directement sur les composants dans leur environnement ce qui nécessite des habilitations (travail en hauteur, espace confiné, exposition aux radiationsRédaction de rapports d'interventionLe laboratoire est pourvu d'équipements très récents : microscopie électronique à balayage, tomographe, machine de dureté et polisseuses automatiques, équipements portables d'intervention.Les formations et habilitations sont assurées à la prise de poste avec la mise en place d'un tutorat.
Description du poste : Au sein de l'atelier Montage, vous réalisez les opérations d'assemblage des différents composants du vérin hydraulique à l'aide de divers outils et machines, à partir d'un dossier technique et d'un plan de réalisation. Les objectifs : Un travail en Sécurité, pour des pièces de Qualité, au sein d'un environnement propre et bienveillant. L'horaire collectif de travail varie selon l'activité entre 38H20 et 46H00 par semaine pour une rémunération entre 1480 € et 1850 € net / mois (en horaire d'équipe alternant une semaine sur deux : 4H15-12H15 et 12H15-20H15). Possibilité également de postes à pourvoir la nuit 20H15-04H15. Une indemnité mensuelle de prise en charge des frais kilométriques est également attribuée. Pour les salariés intérimaires, s'ajoute encore 10% d'IFM et de congés payés. Description du profil : Pas de diplômes ou de qualifications nécessairement requis ! Une formation interne sera assurée. Vous êtes volontaire, rigoureux, minutieux et avez un bon sens relationnel, ces postes sont pour vous !
Nous recherchons des Agents de montage assemblage (F/H) pour le compte de notre client, qui est un acteur majeur dans la conception et la fabrication de vérins hydrauliques (plus de 600 000 vérins fabriqués / an). Cette entreprise est l'un des leaders Français et exporte 75% de ses vérins hydrauliques dans le monde entier. Cette tâche longue peut être renouvelable.Au sein de l'atelier Montage, vous réalisez les opérations d'assemblage des différents composants du vérin hydraulique à l'aide de divers outils et machines, à partir d'un dossier technique et d'un plan de réalisation. Les objectifs : Un travail en Sécurité, pour des pièces de Qualité, au sein d'un environnement propre et bienveillant. L'horaire collectif de travail varie selon l'activité entre 38H20 et 46H00 par semaine pour une rémunération entre 1480 € et 1850 € net / mois (en horaire d'équipe alternant une semaine sur deux : 4H15-12H15 et 12H15-20H15). Possibilité également de postes à pourvoir la nuit 20H15-04H15. Une indemnité mensuelle de prise en charge des frais kilométriques est également attribuée. Pour les salariés intérimaires, s'ajoute encore 10% d'IFM et de congés payés.
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST... Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VESOUL, VOUS BÉNÉFICIEZ... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à coeur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, des opérateurs CN. - Réalisation d'opérations d'usinage sur des machines à commandes numériques (CN) - Contrôle de la conformité des pièces usinées - Maintenance de premier niveau des machines - Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité - Horaires : 39 heures par semaine en 2*8 Description du profil : Le profil recherché pour le poste d'opérateur CN comprend les critères suivants : - Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'usinage sur machines CN - Connaissance des outils de contrôle dimensionnel - Capacité à lire des plans techniques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et bon relationnel - Connaissance des systèmes FANUC Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre expertise reconnue.
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Combeaufontaine . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance La Rochelle fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
SUP INTERIM Vesoul recrute un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F poste en CDI Notre client spécialisée dans la production agroalimentaire, est reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance pour l'intégrer à l'équipe et assurer le bon fonctionnement des installations de production. Missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (machines, lignes de conditionnement, etc.). - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques (mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques). - Participer à l'installation et à la mise en route des nouveaux équipements. - Veiller au respect des normes de sécurité et des règles d'hygiène spécifiques à l'agroalimentaire. - Renseigner les fiches d'intervention et assurer le suivi des actions effectuées. - Contribuer à l'amélioration continue des performances techniques de l'atelier. Horaires de travail à définir, astreinte. Poste à pourvoir en CDI. - Formation : Bac Pro, BTS ou DUT en Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou domaine équivalent. - Expérience : Une première expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire. - Compétences techniques : Connaissances en mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique. - Qualités personnelles : Rigueur, réactivité, esprit d'équipe et autonomie.
SUP INTERIM VESOUL recrute pour l'un de ses clients un manutentionnaire en fromagerie H/FMissions principales: - frottage et retourne de fromages, - conduite de machines de production, - conditionnement et étiquetage de fromages, - protocole sanitaire et hygiénique à respecter. Formation assurée en interne. Travail de journée, d'équipe et de week-end selon saison. Base SMIC en vigueur+10% CP + 10% IFMCET Compte Épargne Temps 5%Avantage CSEPrime de participationPrimoloisirs - Personne motivé(e) et dynamique - Avoir du savoir être
Description du poste : Vous travaillerez sur un rythme de 38h20 par semaine et sous la responsabilité de votre chef d'équipe sur des horaires en alternance. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge des tâches suivantes : - Approvisionnement, vérification des données du robot à souder. - Finition des pièces en sortie de machine (ébavurage, meulage) - Contrôle de conformité et de perpendicularité de chacune des pièces réalisées - Nettoyage de votre poste de travail et des pièces à souder. L'horaire collectif de travail varie selon l'activité entre 38H20 et 46H00 par semaine pour une rémunération entre 1480 € et 1850 € net / mois (en horaire d'équipe alternant une semaine sur deux : 4H15-12H15 et 12H15-20H15). Possibilité également de postes à pourvoir la nuit 20H15-04H15. Une indemnité mensuelle de prise en charge des frais kilométriques est également attribuée ainsi q'une prime d'équipe. Description du profil : Aucun diplôme n'est requis pour ce poste mais une première expérience en industrie est la bienvenue. Vous êtes volontaire, rigoureux, minutieux , ce poste est pour vous. Le port de charges est récurent sur ce poste.
SUP INTERIM Vesoul recrute des opérateurs fromager H/F Au sein d'une fromagerie, vous intégrez une équipe en charge de la fabrication des fromages et de son suivi. Sans formation ou expérience en fromagerie, vous commencerez par les postes de manutention ne nécessitant pas de connaissances techniques spécifiques. Grâce à la formation interne et à votre motivation, vous évoluerez progressivement sur les différents postes à tenir dans la fromagerie pour développer votre polyvalence et vos compétences techniques. Horaires variables : du lundi et vendredi, disponibilité le week-end, période de travail de 8 heures ou 10 heures (selon activité), travail de journée. Base SMIC en vigueur +10% CP + 10% IFM CET Compte Épargne Temps 5% Prime de participation Avantages CSE Rigoureux dans votre travail, vous serez attentif à une stricte hygiène nécessaire à la production de produits sensibles.
Le Centre Calculs Bourgogne est en charge deDémontrer la conformité des produits en cours de fabrication sous la responsabilité de l'usine de Saint Marcel dans le respect des réglementations, codes et normes en vigueur (par exemple : ESPN, ASME, RCC-MMettre à jour les dossiers de justification des composants fabriqués par l'usine (générateur de vapeur, cuve et pressuriseur installés sur le parc nucléaire français et étrangerRépondre aux besoins de justification mécanique du parc nucléaireSuivre la fabrication au travers du traitement des écarts de fabrication remettant potentiellement en cause les justifications mécaniques réalisées par l'entitDévelopper les outils informatiques scientifiques analysant déplacements, déformations et contraintes selon les codes et réglementations applicablesIntervenir en support à la justification des outillages La section Remplacement & Parc 900MWe/N4 (DTIMCR) recrute un(e) Ingénieur(e) Mécanicien(ne) pour renforcer son effectif.Les missions générales de la section sont les suivantesDémontrer la conformité des produits de remplacement du parc français en cours de fabrication sous la responsabilité de l'usine de Saint Marcel dans le respect des réglementations, codes et normes en vigueur (par exemple : ESPN, ASME, RCC-MMettre à jour les dossiers de justification des composants dans le cadre des visites décennales pour le parc 900 MWe et N4Répondre aux besoins de justification mécanique du parc nucléaire 900 MWe et N4 notamment dans le cadre de fortuitTraiter les fiches d'écart en lien avec la fabrication et participer aux réunions QR/QC dans l'atelier à chaque nouvel écart détectContribuer à l'amélioration des procédures et de la qualité des études réalisées en prenant en compte le retour d'expérience.Dans le cadre de ces missions, les collaborateurs de la section DTIMCR peuvent être amenés à devenir les interlocuteursDes chefs de projet de l'usine de Saint Marcel et de la Base InstalléeDes clientsDes Organismes Habilités par l'Autorité de Sûreté Nucléaire.Pour faciliter votre intégration, vous pourrez participer à notre programme "Integrall" réparti en deux partiesun tronc commun à l'ensemble des nouveaux embauchés des différentes divisions de la BU de 4 à 5 semaines visant à acquérir les fondamentaux du nucléaire, à comprendre l'organisation de Framatome et de la BU DTI, à suivre les formations obligatoiresun tronc spécifique aux métiers de la mécanique avisant à garantir une prise de poste complète et efficiente dans votre domaine technique. Le poste est situé au sein de l'usine Framatome de Saint-Marcel (71), sur un établissement soumis à enquête administrative.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Ingénieur Soudage - Développement Procédés / Gestion de Projet ! Vous êtes passionné(e) par l'innovation industrielle et souhaitez jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de procédés de fabrication¿? Ce poste est fait pour vous¿! En tant qu'Ingénieur Soudage - Développement Procédés / Gestion de Projet, vous serez au cœur des enjeux techniques et stratégiques de notre atelier, en garantissant la maîtrise et l'optimisation des procédés de soudage. Votre rôle s'articulera autour de plusieurs axes stratégiques¿: Développement et maîtrise des procédésPiloter les projets d'industrialisation et d'innovation des procédés de soudage.Participer activement à l'élaboration du programme R&D et aux investissements de l'usine.Assurer la performance et la fiabilité des procédés (dossiers techniques, capabilité, conformité aux exigences).Garantir la montée en compétences des équipes pour une maîtrise parfaite des procédés. Production documentaire et sécuritéIdentifier et analyser les risques liés à la mise en œuvre des procédés, proposer des solutions.Développer des standards opérationnels (gammes, procédures).Collaborer étroitement avec les techniciens et managers pour configurer et valider les documents nécessaires. Formation et développement des compétencesAssurer les formations techniques sur les procédés de soudage.Accompagner les opérateurs dans leur montée en compétences et valider leurs habilitations.Devenir un référent technique et un mentor pour les équipes sur le terrain. Amélioration continue et innovationCapitaliser sur les retours d'expérience (REX) pour améliorer les standards.Traiter les écarts liés aux procédés et piloter des plans d'amélioration.Construire une feuille de route stratégique pour optimiser les performances. Pourquoi rejoindre notre équipe¿?Impact direct¿: Votre expertise aura un rôle clé dans le développement de procédés innovants et dans l'amélioration de nos performances industrielles.Projets ambitieux¿: Participez à des projets à forte valeur ajoutée dans un environnement où innovation et excellence technique sont au cœur des priorités.Développement personnel¿: Profitez de formations continues et de la possibilité d'évoluer vers des rôles d'expertise ou de management.Esprit collaboratif¿: Intégrez une équipe dynamique, où le partage de compétences et l'entraide sont essentiels.
Pour les nouvelles constructions, la division Ingénierie Mécanique (DTIM) de Framatome est en charge de :Concevoir et le dimensionner les équipements primairesJustifier la tenue mécanique de ces équipements vis-à-vis des différents dommagesContribuer au licencing des équipements en produisant l'ensemble des éléments permettant de montrer la conformité à l'arrêté ESPNDécliner les exigences en spécifications vers la fabrication : spécification d'équipement et plans d'équipementSuivre la fabrication au travers d'une surveillance technique de la documentation de fabrication et au travers du traitement des écarts de fabrication (rebus ; réparations ; acceptation en l'état et justifications associés y compris reprises de calculs mécaniques)La division Ingénierie Mécanique de Framatome recrute pour son antenne localisée dans les locaux de l'usine de Saint Marcel en Bourgogne un ingénieur mécanicien débutant pour renforcer son effectif en vue des fabrications des réacteurs EPR Grande Bretagne et des réacteurs EPR2 français.Les missions générales de cette antenne locale sont les suivantes :Faciliter les interfaces entre l'ingénierie localisée à Paris et à Lyon et les usines Framatome du Creusot et de Saint-MarcelParticiper aux réunions produits et routines terrain des usines. En particulier, participation aux réunions QR/QC dans l'atelier à chaque nouvel écart pour orienter et anticiper le traitement des écarts par DTIMCoordonner le traitement des écarts au sein de DTIM : suivi de l'avancement, gestion des priorités en concertation avec l'usineTraiter les fiches d'écart de fabrication en support aux ingénieries responsables des équipementsEn vue de l'augmentation des cadences de fabrication, participer aux travaux de l'usine sur le dérisquage des futures fabrications en aidant à l'analyse du Rex des fabrications passées et identification des actions possible y compris vis-à-vis de la conception des équipements Contribuer à l'amélioration des procédures et de la qualité des fabrications des usines et à une meilleure synergie entre concepteurs et fabricants Poste situé au sein de l'usine Framatome de Saint-Marcel (71), sur un établissement soumis à enquête administrative.
Intégré au sein de l'usine Framatome de Saint-Marcel où sont fabriqués les composants lourds du circuit primaire des réacteurs nucléaires, vos missions seront les suivantes :Réaliser et vérifier des études et analyses en dimensionnement mécanique de structures métalliques, d'équipements chaudronnés, de tuyauteries, à l'aide de logiciels de modélisation par éléments finis ou par des calculs analytiques en résistance des matériauxRéaliser et vérifier des analyses mécaniques de justification réglementaires de machines spéciales, notamment vis-à-vis de la tenue en fatigueProposer des solutions à la résolution de problèmes techniquesDévelopper des méthodes, des modèles ou des solutions techniques répondant à de forts enjeux industrielsContribuer au traitement des écarts de fabricationRédiger et vérifier des notes de calculsParticiper aux présentations des études réalisées aux différents interlocuteurs en interne comme en externeEncadrer techniquement les ingénieurs travaillant sur les sujets dont vous avez la chargeAnimer des formations techniques en interne ou en externeAssurer la veille technologique et réglementaire des domaines techniques dont vous avez la chargeRéaliser des propositions techniques et commerciales, intégrant une analyse de risques, à destination de clients internes ou externesPiloter des activités d'ingénierie, sous-traitées ou non, gérer les budgets et assurer le reporting associé
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humainreste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur ! Le poste : Pour un spécialiste des technologies avancées , nous recherchons un Régleur Centre d'Usinage UGV (F/H) passionné par les défis techniques. Vos missions : - Régler des centres d'usinage à grande vitesse (UGV). - Programmer les cycles complexes pour des pièces haute précision ?. - Analyser et corriger les écarts de production. Compétences requises : - Maîtrise des centres d'usinage UGV (5 axes, CNC avancées). - Expérience en CFAO et connaissance des logiciels tels que Mastercam ou Catia. - Compréhension des phénomènes thermiques et dynamiques dans l'usinage rapide. - Sens aigu de la qualité et de la productivité. Profil recherché : Profil recherché : - Solide expérience sur centres UGV. - Maîtrise des logiciels de CFAO (idéalement). - Capacité à travailler en équipe et à partager ses connaissances. Avantages : - Rémunération attractive . - Opportunité d'évoluer au sein d'un environnement technologique innovant. Un poste clé dans une structure en forte croissance ! Envoyez nous votre CV !!
HUMANI RH
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humainreste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur ! Le poste : Vous avez une expertise sur les tours bi-broches et recherchez un nouveau challenge - Nous recrutons un Tourneur Bi-Broche (F/H) pour accompagner une entreprise innovante en plein développement. Vos missions : - Régler et conduire des tours bi-broches. - Optimiser les cycles d'usinage pour garantir une production optimale ?. - Effectuer les contrôles qualité et assurer la maintenance de premier niveau. Compétences requises : - Maîtrise des machines bi-broches (Fanuc ou équivalent). - Connaissance approfondie des tolérances et ajustements mécaniques. - Capacité à gérer des productions en série et petites séries. - Proactivité pour résoudre les problèmes techniques. Profil recherché : Profil recherché : - Expérience confirmée en usinage sur tour bi-broches. - Rigueur et autonomie. - Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes. Avantages : - Environnement de travail convivial . - Formations régulières pour développer vos compétences.
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humainreste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur ! Le poste : Vous êtes un expert des machines à commandes numériques et souhaitez rejoindre une équipe passionnée - Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaine de la mécanique de précision un Fraiseur CN (F/H) ! Vos missions : - Programmer et piloter des centres d'usinage CN ?. - Lire et interpréter des plans mécaniques. - Veiller à la conformité des pièces produites avec des instruments de mesure. - Participer à l'amélioration continue des process de production. Compétences requises : - Programmation CN et paramétrage de fraiseuses. - Connaissance approfondie des techniques d'usinage. - Sensibilité à la qualité et à la précision. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Profil recherché : Profil recherché : - Diplôme en mécanique industrielle ou équivalent. - Expérience significative sur fraiseuse CN. - Dynamisme et esprit d'équipe . Avantages : - Une rémunération attractive . - Des opportunités d'évoluer au sein d'un environnement technologique innovant. - Des formations régulières pour développer vos compétences. Un poste clé dans une structure en forte croissance ! Envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humainreste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur ! Le poste : Vous êtes un expert des machines à commandes numériques et souhaitez rejoindre une équipe passionnée - Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaine de la mécanique de précision un Tourneur CN (F/H) ! Vos missions : - Programmer, régler et piloter un tour CN dernière génération ?. - Lire et interpréter des plans mécaniques. - Assurer la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires. - Respecter les consignes de sécurité et optimiser les processus de production. Compétences requises : - Maîtrise de la programmation CN (Fanuc, Siemens, ou autres). - Connaissance des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur). - Capacité à détecter et résoudre les anomalies techniques. - Bonne compréhension des matériaux (métaux, alliages). Profil recherché : Profil recherché : - Formation technique en usinage ou équivalent. - Expérience confirmée en tournage CN. - Sens du détail et goût pour le travail bien fait. Avantages : - Rémunération attractive . - Opportunité d'évoluer au sein d'un environnement technologique innovant.
