Offres d'emploi à Peille (06)

    Consulter les offres d'emploi dans la ville de Peille située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

    Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Peille. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - BEAUSOLEIL, 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN, 06 - LA TRINITE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

    Liste des offres d'emploi et d'alternance à Peille

    Offre n°1 : Assistant administratif (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Vous serez rattaché(e) au cabinet du Maire.

    Accueil du Cabinet du Maire :
    - Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs (administrés, élus, partenaires, associations, etc.).
    - Assurer l'accueil des rendez-vous du Maire
    - Réception et orientation des appels et messages téléphoniques
    - Centraliser les informations sur la plateforme internet du Cabinet (Evernote) et diffuser ces éléments aux membres du Cabinet qui assurent le traitement, le suivi et le retour d'information au Maire

    Secrétariat du Cabinet du Maire :
    - Rédaction des courriers décès et naissances
    - Enregistrement et diffusion du courrier sur le logiciel Maarch en cas d'absence de l'assistante administrative
    - Traitement des courriers enregistrés traités (scan, mise à jour du logiciel, envoi postal ou dématérialisé) en cas d'absence de l'assistante administrative
    - Reproduction, classement et archivage de documents administratifs
    - Gestion des salles de réunion du cabinet en lien avec l'agenda du Maire
    - Travail collaboratif avec les assistantes sur la tenue du tableau des manifestations de la ville
    - Travail collaboratif sur la diffusion des invitations aux évènements de la ville et le suivi des présents

    Secrétariat des élus :
    - Diffusion de documents
    - Gestion du planning des commissions et assemblées pour communication aux élus de la ville
    - Gestion et suivi des parapheurs à la signature des élus (appeler les Elus, les accompagner durant la signature, s'assurer du retour des parapheurs aux services concernés)
    - Gestion de la présence des élus aux différentes manifestations
    - Diffusion des convocations aux réunions et conseils municipaux aux élus : établir la feuille de présence, appeler, envoyer des messages aux élus et recueillir les informations nécessaires, s'assurer du quorum
    - Organiser les déplacements des élus (ordre de mission, toute réservation, etc.)

    Protocole :
    - Participation ponctuelle aux manifestations de la ville et aux évènements protocolaires en présence du Maire et du Cabinet


    VOTRE PROFIL:

    Connaissances:
    - Maîtrise de l'outil informatique
    - Connaissance du fonctionnement interne de la collectivité
    - Maîtrise des procédures administratives
    - Sens du travail en équipe

    Compétences:
    - Compétences rédactionnelles
    - Organisation, méthodologie, rigueur
    - Faire preuve de discernement
    - Capacité d'analyse, prise d'initiatives
    - Réactivité et gestion du stress
    - Autonomie et esprit d'initiative

    Savoir-être:
    - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
    - Souriant(e), ponctuel et disponible
    - Qualités relationnelles, d'écoute
    - Diplomatie, patience, tolérance


    CONTRAINTES SPECIFIQUES DU POSTE:
    - Adaptabilité
    - Polyvalence
    - Horaires : 10h - 18h30 du lundi au Jeudi et 17H30 vendredi
    - Salaire: 1700€ net + tickets restaurant + Remboursement du transport à hauteur de 75%

    Poste à pourvoir immédiatement

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
    • - Classer des documents
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données

    Entreprise

    • MAIRIE DE BEAUSOLEIL
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    Offre n°2 : Caissier en libre-service (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 Mois - en caisse de préférence
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Supermarché situé à Beausoleil recherche caissier H/F chargé de l'accueil des clients, de l'enregistrement des produits et des encaissements.
    Possibilité de travailler à temps partiel ou temps plein (entre 15 et 35h) selon profil, planning à définir.
    Amplitude horaire: du lundi au samedi de 7h à 21h et le dimanche de 8h à 20h.

    Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou se présenter au magasin Carrefour City Rue du Marché - Palais Joséphine à Beausoleil.

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Règles de tenue de caisse
    • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
    • - Procéder à l'encaissement

    Entreprise

    • CARREFOUR CITY
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    Offre n°3 : Aide de cuisine (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Restaurant semi-gastronomique recherche aide de cuisine (H/F).
    Vous travaillerez au sein d'une petite équipe, vous serez en charge principalement de la préparation des entrées et des desserts.

    Vous travaillerez du mardi au vendredi sur le service du soir uniquement.
    Samedi et Dimanche, vous travaillerez sur les services du midi et du soir.
    Restaurant fermé le lundi.
    CDD jusqu'à fin octobre

    Pour candidater, téléphonez ou envoyez votre CV par mail à : restaurant@laroquebrunoise.com

    Compétences

    • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
    • - Chaîne du froid
    • - Préparer, assembler des plats simples
    • - Éplucher des légumes et des fruits

    Entreprise

    • RESTAURANT " LA ROQUEBRUNOISE "
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    Offre n°4 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - PEILLE ()

    EHPAD Victor Nicolaï - 150 lits, recherche un/e ASH en renfort AS

    Travail en 10 heures = 1 semaine 4 jours (lundi - mardi - samedi - dimanche) jours et une semaine 3 jours (mercredi - jeudi - vendredi)

    Salaire à déterminer suivant diplôme et expérience - poste à pourvoir au 01/04/2025

    L'aide-soignant/e ou l'ASH assure par délégation de l'infirmière, sous sa responsabilité et son contrôle effectif :

    - les soins d'hygiène et de confort de la personne dont elle s'occupe (Cf. classeurs de nursing) ;
    - remise en état de la chambre : réfection du lit, ranger les bassinets, remettre du linge de toilette propre, nettoyage de l'environnement (barrières de lit, fauteuil, coussin anti escarres, rangement de l'armoire, adaptable), nettoyer et remettre l'appel malade à portée de main du résident ;
    - l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes dépendantes ;
    - transmissions écrites et orales de toutes les informations ;
    - prise en charge des situations d'urgence et de détresse et direction des actions ;
    - soutien et réassurance des résidents et leur famille ;
    - activités occupationnelles des résidents ;
    - assurer la prise en compte et le traitement des appels malades ;
    - entretenir l'environnement proche du résident (réfection des lits et adaptables) ;
    - coucher et lever des siestes ...

    Trois postes à pourvoir

    Compétences

    • - Utilisation de matériel de nettoyage
    • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
    • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

    Entreprise

    • EHPAD VICTOR NICOLAI

      Ehpad public de 170 lits situé à Peille, à 20 minutes de Nice et de Monaco par des axes secondaires, composé d'un PASA et d'une petite unité protégée de 40 résidents, dans une ambiance familiale.

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    Offre n°5 : Employé polyvalent / Employée polyvalente (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - dans le domaine du sport
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Espagnol
      • 06 - LA TRINITE ()

    Nous recherchons un employé polyvalent H/F pour rejoindre notre centre de Padel.

    Votre mission sera d'assurer l'accueil et le bon fonctionnement du club, en garantissant une expérience agréable aux joueurs et visiteurs.

    missions:
    -accueillir et renseigner les clients sur place et par téléphone
    -prendre des réservations et encaisser les paiements
    -veiller a l'expérience client , notamment auprès des enfants dans notre section dédiée
    -nettoyage courant des terrains , vestiaires et sanitaires
    -petit entretien général du club
    -gestion des stocks

    profil recherché:

    -expérience en accueil , sport ou restauration
    -a l'aise avec le contact client, notamment les enfants
    -dynamique , souriant , et polyvalent
    -maitrise du Français , de l'espagnol , de l'anglais souhaitée

    Compétences

    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Identifier, traiter une demande client

    Entreprise

    • V.INDOMITUS PADEL
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    Offre n°6 : Voiturier Bagagiste (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s) - SUR LE MEME POSTE
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - EZE ()

    Hôtel Restaurant & Spa **** membre de Preferred Hotels & Resorts Lifestyle, recherche son Voiturier/Bagagiste (H/F). Vous accueillerez le client, garerez sa voiture et porterez les bagages du client selon les standards de l'établissement.
    Poste NON logé

    Avantages :
    - Réductions tarifaires
    - Restaurant d'entreprise
    - Mutuelle

    Compétences

    • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
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    Offre n°7 : Assistante Médicale en médecine du travail (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 28H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    - Assister le médecin :
    o Préparer le bureau du médecin et le matériel nécessaire à la consultation
    o Accueillir les salariés et préparer la visite médicale
    o Pratiquer les examens paramédicaux prévus par ce guide
    o Réaliser à la demande du médecin des examens complémentaires
    o Vérifier la remise en place des appareils après utilisation par le médecin.

    - Gérer les dossiers médicaux :
    o Sortir les dossiers pour la consultation
    o Vérifier qu'ils soient complets et que les examens demandés soient présents
    o Récupérer le dossier après la consultation
    o Enregistrer le retour des courriers et des examens complémentaires
    o Les inclure dans le dossier
    o Classer les différentes pièces du dossier
    o Veiller à l'entretien du dossier médical
    o Ranger le dossier
    o Archiver et scanner les dossiers anciens.

    - Assurer les tâches administratives :
    o Taper le courrier du médecin
    o Poster ces courriers et comptes-rendus aux destinataires
    o Collecter et transmettre au médecin les accusés de réception de courrier
    o Contacter téléphoniquement divers interlocuteurs en rapport avec ces tâches
    o Répondre aux appels téléphoniques et transmettre les correspondants en ligne ou leur message au médecin
    o Rechercher ou copier divers documents pour le médecin
    o Taper les comptes-rendus des examens complémentaires
    o Transcrire les diverses données pour l'exploitation statistique de l'activité médicale
    o Transmettre les statistiques de l'activité, quotidiennement et ponctuellement.
    o Aider le médecin à préparer son tiers temps et à en réaliser les comptes rendus.

    - Assurer les tâches d'organisation :
    o Entretenir la liaison avec le secrétariat administratif (planning journalier) dans un esprit de collaboration et d'échange
    o Entretenir le matériel utilisé individuel et commun (nettoyage, réparation)
    o Gérer le stock de consommables (produits, cahier, fiches.)
    o Veiller à la propreté des locaux
    o En fin d'année, aider à l'envoi des appels de cotisation.

    Compétences

    • - Règles d'hygiène et d'asepsie
    • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
    • - Relayer de l'information
    • - Renseigner des documents médico-administratifs
    • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique

    Entreprise

    • PREVENTION SANTE ET TRAVAIL 06

      Le CMTI 06 est un établissement associatif de médecine du travail (Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, SPSTI).

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    Offre n°8 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
      • 06 - PEILLE ()

    L'Ehpad Victor Nicolaï de Peille, 171 résidents, recrute un agent de maintenance générale du bâtiment.

    Sous la responsabilité du Responsable technique et sécurité, et sous assistance des agents techniques du site : aide aux petits travaux (dans la limite des compétences des travaux à réaliser) - entretien des espaces verts (hors taille des arbres) - Elimination, traitement et recyclage - Entretien des véhicules - Suivi de la légionellose - Suivi des registres énergétiques,

    Missions principales:

    1 - Exécuter les travaux de maintenance et les travaux neufs

    Réalise les travaux de réparations sur toutes les composantes structurelles du bâtiment (menuiserie, métallerie-serrurerie, vitrerie, revêtement de sol, faux plafond, maçonnerie, plâtrerie/peinture) ;

    2 - Elimination, Traitement, Recyclage

    Remplis les véhicules de l'établissement de déchets (encombrants, cartons, papiers, plastiques, magazines, etc...) et procède à leur élimination et/ou à leur recyclage ;

    3 - Entretien des espaces verts

    Nettoyage des jardinières, taille des végétaux et élimination des déchets ainsi produits ;

    4 - Entretien des parties communes extérieures

    Aide à l'entretien et au nettoyage des zones de vies extérieures en intervenant chaque fois que nécessaire et sans attendre d'y être missionné (zone située devant l'établissement, terrasses, parking...) - Aide au ramassage d'éventuels détritus dans les jardinières et allées.

    5 - Suivi technique et énergétique

    1 fois par mois, relève les compteurs d'eau, d'électricité, de gaz et de fioul. Contribue à la lutte contre la légionelle en relevant tous les 15 jours aux points définis les températures d'eau.

    6 - Petits travaux

    Aide au déplacement du mobilier, aide au montage et assemblage des meubles, aide au débouchage d'évier et de remplacement d'éléments sanitaires (pommeaux de douches, mousseurs,...)

    7 - Inventaire

    Gère l'approvisionnement en consommables et matériaux nécessaires aux différentes interventions.

    1 semaine d'astreinte par mois

    Permis B indispensable
    Diplôme dans le domaine de l'électricité souhaité
    Tous diplômes en rapport avec des travaux d'entretien

    Possibilité d'évolution vers un poste d'encadrement

    Compétences

    • - Contrôler la qualité des installations électriques
    • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
    • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

    Formations

    • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • EHPAD VICTOR NICOLAI

      Ehpad public de 170 lits situé à Peille, à 20 minutes de Nice et de Monaco par des axes secondaires, composé d'un PASA et d'une petite unité protégée de 40 résidents, dans une ambiance familiale.

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    Offre n°9 : Employé polyvalent service petit déjeuner (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 06 - EZE ()

    Hôtel situé à Eze recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour le service des petits déjeuners.

    2 jours de repos consécutifs, travail le week-end et jours fériés
    Amplitude horaire : 6h45-20h30 (30 minutes de pause non rémunérée)

    Vos tâches principales seront:
    -Préparation buffet
    -Petite préparation de cuisine : salades
    -Servir les clients
    -Débarrassage et plonge
    -Nettoyage cuisine/ salle petits déjeuners et parties communes

    Anglais et français obligatoire
    Une expérience similaire serait un plus

    Contrat saisonnier jusqu'au 30 septembre début immédiat

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • HERMITAGE EZE
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    Offre n°10 : EQUIPIER DE COLLECTE (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Pour garder notre ville propre et belle, nous avons besoin de vous.
    L'agence CRIT INDUSTRIE recherche pour l'un de nos clients un EQUIPIER DE COLLECTE (H/F) situé sur le secteur de Menton (06500).
    Vous serez chargé de :
    - ramasser et collecter des déchets,
    - prestations de nettoiement, manutentions diverses.

    Les horaires : 18h-01h30 du lundi au samedi
    Salaire : 12.30EUR/h + indemnité de salissure + de transport + prime d'assiduité + prime de douche + panier repas. Nous recherchons des personnes dynamiques que rien n'arrête, en bonne condition physique pour suivre le rythme des horaires de nuit. Un bon sens du relationnel est toujours apprécié.

    Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler !

    Entreprise

    • CRIT
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    Offre n°11 : Vendeur en articles de décoration (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois - en vente ou accueil clients
    • Langue : Français (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Boutique sur Menton recherche vendeur(euse) . La boutique propose des articles de décoration, senteur de maison, cosmétiques naturels.

    Vous travaillerez 5 jours par semaine dont le dimanche (obligatoire).
    Horaires à définir avec l'employeur.

    Votre profil:
    - Vous avez impérativement une première expérience en vente
    - Vous parlez couramment le français et vous maitrisez une autre langue

    Toute candidature éloignée des pré-requis ne sera pas étudiée.

    Perspectives d'évolution.

    Pour postuler, présentez vous directement à la boutique avec un CV du mardi au samedi à Magic senteurs 20 rue Saint-Michel ou envoyez votre CV par mail

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • MAGIC SENTEUR
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    Offre n°12 : Croupier (H/F) DBT007

    • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Vous souhaitez devenir croupier (ère) ?

    Le Casino Barrière de Menton recrute!

    Plusieurs postes sont à pourvoir - *** Une matinée de recrutement est prévue début avril

    Les profils débutants sont les bienvenus et seront formés en interne sur le poste avant recrutement.

    Profil recherché:
    - Sens du service et de l'accueil client et bon niveau d'élocution et d'expression orale
    - Aisance en calcul mental
    - Gestion du stress

    Missions du poste:
    - assurer le bon déroulement des parties de jeux (roulette anglaise, black jack, texas holdem poker et ultimate poker) dans le respect de la réglementation des jeux et des normes qualités du Groupe Barrière.
    - animer les tables de jeux tout en étant le garant de la bonne application des règles de jeu.
    - entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion.

    - Rythme de travail en 4/2 (4 jours de travail, 2 jours de repos)
    - Une majoration de salaire des heures de nuit et des jours de récupération
    - Des tickets-restaurants
    - L'opportunité de suivre des formations
    - Des tarifs collaborateurs dans les hôtels du Groupe pour se faire des week-ends de rêve



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    Offre n°13 : GESTIONNAIRE D IMMEUBLE H/F

    • Publié le 13/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
    • Langue : Italien (Exigée)
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Au sein d'un syndic immobilier vous serez en charge d'un portefeuille de gestion de copropriétés. Vous serez en charge des assemblées, vous vous occuperez du suivi des devis de travaux, des visites immeuble. Vous êtes autonome sur votre poste.


    Compétences

    • - Piloter la préparation de travaux
    • - pack office

    Formations

    • - Immobilier (OU expérience) | Bac+2 ou équivalents
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    Offre n°14 : Gestionnaire des marchés publics (H/F)

    • Publié le 29/11/2024 | mise à jour le 13/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s) - marchés publics
      • 06 - DRAP ()

    Au sein de la mairie vous serez en charge des tâches suivantes:

    Contrôle de documents juridiques :
    - Contrôle et analyse des documents techniques et juridiques (cahiers des charges, règlement de la consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières, cahier des clauses techniques particulières) ;
    - Correction sur la forme et amendements sur le fonds ;
    - Contrôle des rapports d'analyse des offres/des candidatures ;
    - Contrôle des courriers aux opérateurs économiques : offres irrégulières, inacceptables, inappropriées ou anormalement basses.

    Validation des fiches projet:
    - Vérification des seuils ;
    - Contrôle de la nomenclature ;
    - Vérification des éléments relatifs à l'achat.

    Délivrance d'avis et de conseils juridiques :
    - Délivrance d'avis, veille au strict respect de la réglementation ;
    - Délivrance d'informations sur la législation et la réglementation en vigueur, assistance et conseil aux différentes services en matière de choix des procédures ;
    - Conseil sur les aspects développement durable et achat public ;
    - Suivi, accompagnement et contrôle des MAPA

    Procédure interne :
    - Respect des procédures.

    MISSIONS OCCASIONNELLES :
    - Reprographie, classement de documents / dossiers ;
    - Mise à jour Gestion Électronique des Dossiers (GED).

    Conditions de travail :
    - Cycle de travail 35h00 sur 5 jours;
    - Travail de bureau ;
    - Activité principale sur écran informatique ;
    - Encadrement : non
    Expérience dans la fonction publique territoriale de deux ans minimum dans le domaine

    Compétences

    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Classer des documents
    • - Utiliser les outils numériques
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°15 : Employé Commercial libre-service (H/F) DBT007

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En environnement bruyant
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Description du poste :
    Rattaché(e) à votre manager et après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

    Qualifications :
    Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

    Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 13% de remise sur vos achats.
    Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
    Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

    Compétences

    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Organiser, aménager un espace de vente

    Entreprise

    • INTERMARCHE DISCAR

      Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez-nous !

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    Offre n°16 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - Menton ()

    Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Menton
    Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous !

    MISSIONS :
    Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi.

    Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi.
    Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau.

    Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion.
    Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière.

    Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats.
    Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi.
    Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication.
    Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation.
    Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables.

    LES PLUS :
    Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine.
    Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation
    Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention
    L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT
    L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats

    Type d'emploi : Temps plein, CDD
    Durée du contrat : 6 mois - renouvelable
    Rémunération : 2 036,00€ par mois
    Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise
    Horaires : Travail en journée
    Lieu du poste : En présentiel

    Compétences

    • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
    • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
    • - Organiser et développer son réseau professionnel
    • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
    • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

    Entreprise

    • AKSIS PROFIL EMPLOI PROFILEMPLOI
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    Offre n°17 : Préparateur en pharmacie (F/H)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Nous sommes à la recherche d'un préparateur en pharmacie (H/F) pour intégrer une officine proche de menton.
    Il s'agit d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible sur 4 jours et 1 samedi sur 2.
    Horaires de la pharmacie : 8h45-13h et 14h30-19h00
    Maîtrise du logiciel Winpharma souhaitée.
    Missions principales :
    - Préparer et délivrer les prescriptions médicales avec précision et attention
    - Accueillir, conseiller et informer les patients sur l'utilisation des médicaments
    - Gérer les stocks de médicaments et assurer leur approvisionnement régulier
    - Coordonner les tâches administratives liées à la gestion de l'officine
    - Promouvoir la santé et le bien-être à travers des actions de sensibilisation et de prévention

    Formations

    • - Préparation pharmacie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • APPEL MEDICAL

      Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.

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    Offre n°18 : Recrutement personnel de garde d'enfants H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 20H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Français (Souhaitée)
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    *** Dans le cadre du CORNER RECRUTEMENT qui aura lieu le 22 avril 2025 de 09h à 12h dans les locaux de France Travail Menton ***

    L'entreprise BABYCHOU, spécialisée dans la mise à disposition de personnel qualifié pour de la garde d'enfant à domicile (relai parents ou babysitting) de - de 6 mois à 12 ans recrute!

    Vous devez :
    - Savoir gérer un ou plusieurs enfants tout en connaissant les rythmes biologiques (sommeil, heures des repas, promenade.)
    - Etre capable d'allier hygiène, sécurité et surveillance
    - Savoir éveiller un enfant
    - Savoir accompagner les enfants dans leur quotidien (déshabiller, habiller les enfants, changer les nourrissons, effectuer la toilette.)
    - Avoir le sens des responsabilités et être réactive en cas d'urgence

    Selon l'âge de l'enfant, votre profil:
    - Auxiliaire de Puériculture, infirmièr(e) puéricultrice ou sage-Femme
    ou
    - Titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'enfance; du médico social du sanitaire et social, de l'action sociale

    * Vous disposez d'une première expérience, notamment dans la prise en charge d'enfants en bas âge à domicile.

    Compétences

    • - Pathologies de l'enfant
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Surveiller l'état de santé d'un enfant

    Formations

    • - Auxiliaire puériculture (DEAP, EJE ou équivalent) | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • FRANCE TRAVAIL

      France Travail Menton le 22 avril 2025 de 09h à 12h

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    Offre n°19 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - EZE ()

    Missions :

    - Accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec sa famille
    - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activité, d'éveil en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
    - Participer au suivi et à l'évolution du projet pédagogique
    - Assurer une sécurité physique et affective à chaque enfant

    Conditions d'exercice :
    Horaires du lundi au vendredi avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
    Du 1er octobre au 30 juin : 36 heures hebdomadaires.
    Du 1er juillet au 30 septembre : 35 heures hebdomadaires

    Régime statutaire et indemnitaire, prime de fin d'année, carte CNAS, participation mutuelle et prévoyance, restauration sur place.

    Compétences

    • - Pathologies de l'enfant
    • - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
    • - Puériculture
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Accueillir des enfants
    • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
    • - Veiller au respect des normes d'hygiène

    Formations

    • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • SIVOM EQUIPEMENT CANTON DE VILLEFRANCHE
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    Offre n°20 : Personnel de salle et de cuisine (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - selon tous les postes
      • 06 - MENTON ()

    Le casino Barrière de Menton recherche du personnel de restauration salle et cuisine (H/F) :
    Chefs de cuisine h/f , Cuisiniers h/f, Chefs de rang h/f, Serveurs h/f.

    Les postes peuvent être proposés en CDI, saisonniers ou extras et en 35h ou 39h selon les postes

    Venez rencontrer directement l'employeur lors de la journée "portes ouvertes" du jeudi 17 avril de 11h à 14h30!
    Présentez vous directement au Casino Barrière de Menton avec votre CV et une pièce d'identité .



    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • CASINO BARRIERE MENTON

      Matinée "Portes Ouvertes" le 17 avril 2025 de 11h00 à 14h30 au Casino Barrière de Menton

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    Offre n°21 : Préparateur en pharmacie diplômé (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - Si titulaire du diplôme
      • 06 - MENTON ()

    Vous aurez en charge la délivrance des médicaments selon la prescription médicale ou la demande individuelle des clients.

    Vous occuperez le poste à temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités.
    CDD ou CDI possible.

    Vous devez obligatoirement être titulaire du diplôme de Préparateur en Pharmacie.

    Poste ouvert à Pharmacien assistant h/f.

    Compétences

    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Informer sur les modalités de la prescription
    • - Identifier la demande du service de soins ou du patient
    • - Délivrer une prescription médicale

    Formations

    • - Préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • PHARMACIE CENTRALE
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    Offre n°22 : Employé / Employée de rayon (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 6H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations ....

    Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer un suivi de rayon (rangement + réassort + façing ) pour l'un de nos clients.

    CDI 6H/Sem. réparties en 3 passages de 2h ( lundi, mercredi et vendredi)

    IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE
    DEBUTANT ACCEPTE
    PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS

    Compétences

    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

    Entreprise

    • AZUR PROMOTION
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    Offre n°23 : Professeur / Professeure en soutien scolaire (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 1H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Blausasc ()

    Vous dispenserez des cours particuliers à domicile dans le cadre d'un soutien scolaire multimatière - niveau CM1.

    Mise en place immédiate.

    Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et idéalement d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

    Compétences

    • - Techniques pédagogiques
    • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

    Entreprise

    • JEDEON

      Nous sommes un organisme de soutien scolaire leader en France depuis 22 ans soucieux de la réussite des élèves.

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    Offre n°24 : Serveur de restaurant (H/F) DBT007

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Le petit Palace de Guiliano à Beausoleil recherche serveur(se) en restauration.
    Missions principales :
    Accueillir et installer les clients
    Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et boissons
    Assurer le service des plats et des boissons
    Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas
    Participer à la mise en place de la salle et au nettoyage des tables
    Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

    Horaires de travail :
    Service du matin : 11h00 - 14h30
    Service du soir : 18h30 - 22h00

    Profil recherché :
    Expérience en restauration souhaitée, mais débutant(e) accepté(e)
    Sens du service et du contact client
    Flexibilité et disponibilité

    Avantages :
    Repas fournis sur place
    Environnement de travail agréable et bienveillant
    Possibilités d'évolution au sein du restaurant

    Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou présentez-vous directement au restaurant Le Petit Palace de Giuliano, 19 Bd de la République à Beausoleil.

    Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • LE PETIT PALACE DE GIULIANO

      Nos spécialités italiennes vous feront voyager : pizzas, escalope de veau gratinée, saltimbocca alla romana, recettes à base de viandes blanches et poissons. Tous nos plats sont de véritables régals à partager !

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    Offre n°25 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : FRA
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Roquebrune-Cap-Martin ()

    Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
    Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
    Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

    Entreprise

    • ELYSEE CONCEPT
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    Offre n°26 : Agent de voirie de proximité (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Mission principale 1 : Intervenir sur l'espace public communal pour la pose, dépose, reprise du mobilier urbain, clôture d'équipements publics, douches publiques, aires de jeux.
    Mission principale 2 : Intervention pour la pose, dépose, entretien de la signalisation verticale et horizontale / réfection ponctuelles de revêtements de surface.
    Mission principale 3 : Poser le balisage et la signalisation pour la sécurisation des travaux.
    Mission principale 4 : Entretenir l'espace public.
    Les missions annexes :
    - Réaliser des petites maçonneries sur le domaine public.
    - Peindre le mobilier urbain.
    - Participer au suivi du stock matériel.
    - Entretenir les outils mis à disposition.
    - Savoir sécuriser une zone d'accident ou incident.
    - Renforcer d'autres équipes si nécessaire

    Compétences

    • - Sécuriser le périmètre d'intervention
    • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
    • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
    • - Entretenir un espace urbain
    • - Mettre en fonction du mobilier publicitaire ou urbain

    Entreprise

    • MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN
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    Offre n°27 : Equipier (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
      • 06 - EZE ()

    Hôtel Restaurant SPA situé à Eze recherche son (sa) équipier(ère) Vous serez en charge de l'entretien parties communes, sanitaires.
    vous aurez 2 jours de congés par semaine.
    Poste à pourvoir jusqu'au 31 octobre
    Poste non logé

    Compétences

    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Utilisation de matériel de nettoyage
    • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
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    Offre n°28 : Plagiste H/F

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois - à 1 an sur même poste
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - EZE ()

    Hôtel Restaurant SPA situé à Eze Village recherche plagiste. Vous serez en charge d'assurer le service du Bar Piscine.
    Vous aurez 2 jours de congés par semaine. Horaires continus de jour.
    Pour le logement, l'employeur a des contacts et aidera les candidats à trouver un logement dans les environs d'Eze.
    Lieu de travail non desservi par les transports en commun.
    Pas de logement possible

    Compétences

    • - Caractéristiques du matériel de plage
    • - Modalités de location
    • - Effectuer l'entretien de premier niveau
    • - Réaliser la location d'un véhicule / matériel
    • - Rédiger un contrat
    • - Identifier, traiter une demande client
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies
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    Offre n°29 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BLAUSASC ()

    Environnement de travail :
    Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ?
    La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (h/f) pour les crèches du Service Public Petite Enfance.
    Descriptif du poste :
    - Date de prise de poste : 27 août 2025
    - Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale
    - Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie B), ouvert aux titulaires et aux contractuels
    - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi)
    - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    - Localisation : territoire des Paillons

    Missions principales :
    Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
    1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation :
    - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ;
    - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ;
    - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ;
    - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant ;
    - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.
    2/ Faire de l'établissement un lieu d'accueil, d'éveil et de vie :
    - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
    - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ;
    - Proposer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants en lien avec les projets pédagogiques ;
    - Assurer la sécurité des enfants et prévenir l'accident ;
    - Nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel ;
    - Participer aux réunions de concertation ;
    - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées.
    3/ Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche :
    - Établir une relation de confiance avec les parents ;
    - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ;
    - Communiquer avec la famille au quotidien en assurant la transmission des informations ;
    - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement (projet...).
    Profil recherché :
    - Connaissance du développement du jeune enfant
    - Capacité d'écoute et sens de l'observation
    - Permis B souhaité
    - Diplôme auxiliaire de puériculture obligatoire
    - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire
    Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons
    55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC,
    Ou par mail : drh@ccpp06.fr

    Compétences

    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Accueillir des enfants
    • - Réaliser les soins courant d'hygiène
    • - Proposer et animer des activités

    Formations

    • - Auxiliaire puériculture | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • COMMUNAUTE COM. DU PAYS DES PAILLONS
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    Offre n°30 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Le Pôle Petite Enfance de la commune de Beausoleil recrute un auxiliaire de puériculture (H/F)

    L'agent sera sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure.

    Vos missions sont de :
    - participer à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'Établissement,
    - prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe,
    - collaborer à la distribution des soins quotidiens et mener des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant.

    Missions ou activités :
    -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
    - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
    - Vous êtes particulièrement responsable des questions d'hygiène et de sécurité et des besoins nutritionnels des enfants
    - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Établissement.

    Profil recherché :
    - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
    - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans;
    - Indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants;
    - Principes nutritionnels et les règles de diététique;
    - Règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité;
    - Techniques artistiques, manuelles et techniques.
    - Travailler en équipe;
    - Être disponible et attentif(ve) aux enfants et aux familles;
    - Respecter le choix de vie des familles, ne pas porter de jugements;
    - Être patient(e);
    - Disposer d'un esprit dynamique et créatif.

    Compétences

    • - Pathologies de l'enfant
    • - Accueillir des enfants
    • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

    Formations

    • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • MAIRIE DE BEAUSOLEIL
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    Offre n°31 : Vendeur en boulangerie (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 27H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - en vente
      • 06 - MENTON ()

    Boulangerie familiale mentonnaise très dynamique recherche vendeur(euse) à temps partiel.
    Vous travaillerez 3 jours par semaine.
    Vous serez en charge de l'accueil des clients et de la vente.
    Vous devez avoir le sens du commerce et une première expérience en vente est exigée (accueil clientèle, argumentaire vente, encaissements et dynamisme).

    Planning:
    - lundi : 10h à 13h et 15h à 19h30
    - Mardi: 6h15 à 11h45 et 15h à 19h30
    - Mercredi :6h15 à 11h45 et 15h à 19h30

    Pour postuler, présenter vous directement avec un CV à la boulangerie La Madone - 21 avenue de la Madone à Menton le matin entre 06h30 et 13h. Demander Camille ou téléphonez à l'employeur .

    Compétences

    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • LA MADONE
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    Offre n°32 : Chef d'équipe jardinier paysagiste (h/f)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - EZE ()

    L'agence Adecco Carros recherche un(e) Chef d'Équipe Jardinier Paysagiste (H/F) pour une mission en intérim, pour le compte d'un de ses clients basé aux alentours de Eze (06360).
    Présentation de l'entreprise. Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts. Reconnue pour son savoir-faire, elle intervient sur différents chantiers afin de proposer des prestations de qualité en matière de maintenance paysagère.

    Missions : Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de :
    - Organiser et gérer les tournées des équipes paysagistes en coordination avec un second expérimenté.
    - Préparer les camions avec le matériel nécessaire pour les interventions sur les chantiers.
    - Superviser et encadrer l'équipe sur le terrain, en veillant au respect des délais et des consignes de travail.
    - Assurer la liaison avec le conducteur de travaux pour suivre l'avancement des chantiers.
    - Réaliser et coordonner les travaux paysagers

    Vous disposez d'une formation ainsi que d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes véhiculé(e) afin de pouvoir vous rendre au dépôt situé à Eze le matin à 7h15.
    Vous êtes une personne sérieuse, travailleuse et passionnée par le domaine des espaces verts.

    Nous recherchons un(e) candidat(e) avec :
    - Une expérience confirmée en tant que jardinier paysagiste.
    - De solides compétences en gestion d'équipe et organisation des tournées.
    - Une bonne maîtrise des techniques et du matériel d'aménagement paysager.
    - Un esprit d'initiative, de rigueur et d'autonomie pour mener à bien les missions confiées.

    Conditions du poste.
    - Horaires : 7h15-12h / 13h-16h.
    - Rémunération : selon profil et expérience.
    - Entretien préalable obligatoire au dépôt d'Èze avant embauche.

    Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler en ligne avec votre CV !

    Engagement d'Adecco :
    Adecco s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus grande confidentialité.

    Entreprise

    • ADECCO
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    Offre n°33 : Employé de libre-service (H/F) DBT007

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Vous serez en charge de la mise en rayon sur des produits alimentaires et non alimentaires.

    Amplitude horaire maximale. 6h -19h30.
    1 à 2 jours de repos selon planning.

    Poste à pourvoir du 1er juin au 30 septembre 2025.

    Accessible par les transports en commun.

    Compétences

    • - Retirer des produits non conformes
    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Organiser, aménager un espace de vente

    Entreprise

    • SUPERETTE DU CAP
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    Offre n°34 : CONSEILLER SERVICE CLIENTS (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 06 - MENTON ()

    Le bureau de Nice est à la recherche d'un conseiller service clients H/F pour une concession automobile de luxe sur Menton.

    Au sein du service et afin de veiller à la satisfaction de la clientèle.

    Vos principales missions seront :

    - Accueillir les clients et assurer la relation entre les clients et l'atelier,
    - Gérer la facturation et les encaissement,
    - Planifier et préparer les rendez-vous clients,
    - Rédiger les ordres de réparation et les devis

    Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles, avez le sens du service et un fort esprit commercial. De nature dynamique, vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans vos missions.

    Vous maitrisez les outils informatiques.

    Maîtrise de l'anglais obligatoire car clientèles étrangères.

    Expérience similaire préférable ou profil en hôtellerie service client de luxe.

    Contrat hebdomadaires du lundi au vendredi; Horaires de 8h à 12h et de 14h à 18h.

    Compétences

    • - Techniques de vente par téléphone
    • - Techniques pédagogiques
    • - Conseiller, accompagner une personne
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Entreprise

    • INTERIMA

      Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.

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    Offre n°35 : ELS tournant (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 6 Mois
      • 06 - MENTON ()

    Vous tournerez sur les rayons frais, fruits et légumes, boulangerie en fonction des besoins. Vous effectuerez:
    -Mise en rayon des produits
    -Nettoyage, facing des linéaires, rotation des produits et vérification des dates
    -Amplitude horaire du lundi au vendredi, 5h-19h (12h amplitude max)

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Réaliser l'étiquetage de produits
    • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Organiser, aménager un espace de vente

    Entreprise

    • ELOANE
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    Offre n°36 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Au sein d'un salon de thé pâtisserie vous serez en charge de vente et de l'encaissement.
    Vos horaires : 7h00 à 13h

    Compétences

    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Organiser, aménager un espace de vente
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    Offre n°37 : Serveur en restauration (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Restaurant traditionnel situé à Menton recherche serveur(se).
    Vous procédez à la mise en place, à l'accueil, à la prise de commandes et au service en veillant à la satisfaction du client.
    Planning tournant : horaires continus et coupure.
    2 jours de repos consécutifs en semaine.
    Poste non logé.

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser un service en salle
    • - Assurer un service après-vente

    Entreprise

    • RESTAURANT LES ARTISTES
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    Offre n°38 : Vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail les week-ends et jours fériés
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - LA TURBIE ()

    Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) vendeur /vendeuse.

    Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre entreprise, et sous la responsabilité du responsable des ventes, vous serez en charge :

    - D'accueillir et conseiller les clients avec le sourire
    - De préparer et assurer la mise en rayon des produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal
    - D'encaisser avec rigueur et rapidité
    - D'entretenir un environnement propre de travail et d'accueil de la clientèle au sein du magasin
    - De respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

    Profil recherché :

    Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante !
    Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
    Vous possédez une expérience réussie (ou débutant(e) motivé(e)) dans le domaine de la vente en boulangerie et vous êtes disponible pour travailler également les week-ends.

    Le savoir être est primordial sur ce poste. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Formation interne assurée.

    Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie.

    Alors, si vous êtes prêt à relever ce défi excitant, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.

    Disponible le week-end.

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service

    Entreprise

    • LA MULE
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    Offre n°39 : Préparateur en pharmacie H/F

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Station debout prolongée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    La Pharmacie Franco Monégasque recherche un préparateur en pharmacie H/F.

    Vous travaillerez du lundi au vendredi ainsi qu'un samedi sur deux.
    Amplitude: 8h - 19H30
    Poste à pourvoir immédiatement.

    Compétences

    • - Techniques de stockage optimisé
    • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Conclure une transaction
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Informer sur les modalités de la prescription
    • - Délivrer une prescription médicale
    • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
    • - Contrôler la conformité des données

    Formations

    • - préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • PHARMACIE FRANCO MONEGASQUE
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    Offre n°40 : Serveur polyvalent (H/F) DBT007

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - EZE ()

    Restaurant snack "Le Saint Laurent" à Eze recherche serveur polyvalent (H/F).
    Vous serez en charge du service ( environ 25 couverts par service + vente à emporter), de l'aide à la confection des sandwiches le matin et de la plonge après le service.
    Vous travaillerez de 10h30 à 18h00 et aurez 2 jours de conges par semaine.
    Profils débutants motivés bienvenus.

    ***Vous devez impérativement être véhiculé(e) car le snack n'est pas desservi par les transports en commun.

    Pour postuler, présentez vous directement au restaurant ou téléphoner à l'employeur au 06.63.58.98.83

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • LE SAINT LAURENT
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    Offre n°41 : Assistant socio educatif (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Social, vous serez chargé(e) de participer à la promotion, à la mise en œuvre de la politique d'action sociale de la ville, de contribuer à la prévention et restaurer l'autonomie des personnes isolées ou des familles sans enfant mineur à charge de la commune rencontrant des difficultés sociales et de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées en s'inscrivant dans la démarche qualité de l'Etablissement.

    Activités
    - Accueil, information et orientation des usagers
    - Elaboration d'un diagnostic psychosocial
    Conduite des entretiens d'aide
    Élaboration d'un recueil de données des personnes en difficulté
    - Accompagnement social de personne dans un projet global
    Elaboration d'un projet global d'intervention sociale
    - Aide au maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées
    - Médiation auprès des organismes
    Identification en tant que tiers référent
    Accompagnement et désamorce des situations de crise
    - Instruction et suivi des dossiers administratifs
    - Pilotage et/ou animation de projets et de partenariats
    Travail en pluridisciplinarité
    Concertation et coopération avec des acteurs multiples
    - Accueil et tutorat des élèves et stagiaires

    Profil

    - Connaitre les institutions, dispositifs et acteurs de l'aide sociale et facultative et de la sécurité sociale (logement, santé, insertion, budget, etc.)
    - Connaitre l'éthique et les principes éthiques du travail social
    - Connaitre la politique de la ville
    - Avoir des notions en psychologie, sociologie, droit et économie
    - Connaitre la politique qualité et les principes éthiques des services de maintien à domicile du C.C.A.S
    - Connaitre le cadre règlementaire de l'action sociale (handicap, maltraitance, surendettement, etc.)

    Diplôme d'état d'assistant de service social - assistant socioéducatif ou conseiller en économie sociale et familiale

    Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE mensuelle + CIA) - Tickets Restaurants - Remboursement des abonnements de travail à hauteur de 75% - Prime annuelle en lien avec l'évaluation professionnelle

    Durée hebdomadaire : 38 heures + 18 jours de RTT
    Participation annuelle de l'employeur à la mutuelle

    Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV, à
    Monsieur le Maire, BP 69, 06502 Menton Cedex Tél : 04.92.10.50.00 Site internet : www.menton.fr E. mail : mairie@ville-menton.fr

    Compétences

    • - Orienter une personne vers des partenaires relais
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°42 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - Diplôme exigé
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Le CCAS recherche un profil dynamique et engagé souhaitant s'impliquer dans une ville cosmopolite, forte d'une politique éducative culturelle et sociale ambitieuse.

    MISSIONS
    Le Centre Communal de Beausoleil recrute un/une auxiliaire de puériculture pour son établissement multi-accueil des Moneghetti.
    Intégré(e) à une équipe de professionnels petite enfance en tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation :

    -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
    - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
    - Vous êtes particulièrement responsable des questions d'hygiène et de sécurité et des besoins nutritionnels des enfants
    - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement.

    Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé
    Poste à pourvoir rapidement

    CONDITIONS SALARIALES
    Rémunération statutaire avec prime de fin d'année, 36 h 30 par semaine
    Tickets restaurants / Mutuelle / 70 % prise en charge abonnement transports en commun
    Comité d'œuvres sociales (chèque de noël, rentrée scolaire, voyages, réductions billetteries.)

    Adresser CV et lettre de motivation par mail

    Compétences

    • - Règles d'hygiène et d'asepsie
    • - Pathologies de l'enfant
    • - Psychologie de l'enfant
    • - Soins de nursing
    • - Accueillir des enfants
    • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
    • - Prodiguer des soins médicaux
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Formations

    • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • "CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE"
    Postuler

    Offre n°43 : Réceptionniste de nuit (H/F) DBT007

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 06 - MENTON ()

    L'Hôtel Vendôme Menton, 3*** idéalement situé en plein centre piétonnier de la ville et face à la mer, recherche réceptionniste de nuit (H/F) dont les principales missions sont :
    - Accueillir le client dont l'arrivée est tardive ou le départ matinal.
    - Assurer la gestion des opérations de la réception, de la caisse.
    - Assurer la gestion des appels téléphoniques internes et externes.
    - Etablir un rapport des activités et des incidents intervenus pendant la nuit et transmettre les consignes à l'équipe de jour.
    - Assurer la mise en application des procédures en vigueur.
    - Participation à l'optimisation des revenus de l'hôtel et à sa commercialisation.
    - Assurer le bien-être et la sécurité des clients et de l'établissement en toutes circonstances

    Maitrise du français et de l'anglais.

    Compétences

    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Effectuer le suivi des réservations
    • - Identifier, traiter une demande client

    Entreprise

    • HOTEL VENDOME MENTON
    Postuler

    Offre n°44 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Le restaurant L'ONDA situé au bord de mer recherche activement un serveur ou une serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez le sens du service et souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel, cette opportunité est faite pour vous.

    Vos missions :

    Accueillir et conseiller la clientèle.
    Prendre les commandes et servir les plats et boissons.
    Assurer la mise en place et le débarrassage des tables.
    Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas.
    Contribuer à la bonne ambiance et au dynamisme de la salle.
    Profil recherché :

    Excellentes compétences en communication et en relation client.
    Dynamisme, proactivité et esprit d'équipe.
    Bonne maîtrise des techniques de service.
    Expérience dans la restauration appréciée, débutants motivés acceptés.
    Conditions de travail :

    Temps plein ou temps partiel selon disponibilités.
    Horaires flexibles incluant des soirées et week-ends.
    Accès direct à la plage et ambiance de travail agréable.
    Rémunération selon expérience et qualifications, avec possibilité de pourboires.
    Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) .

    Nous sommes impatients de rencontrer nos futurs collaborateurs et de les intégrer à notre équipe pour offrir à nos clients une expérience mémorable.

    POSTE NON LOGE

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Nettoyer une salle de réception

    Entreprise

    • L'ONDA
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    Offre n°45 : Caissier / Caissière Contes (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Contes ()

    Gamm Vert Contes Recrute !

    Dans une équipe de 7 personnes vous développez l'accueil client et vous participez activement au processus de vente ainsi qu'à l'encaissement des clients.

    Respectueux (se) de notre politique commerciale et force de proposition, vous appliquez les consignes et participez activement au bon fonctionnement du magasin en étroite collaboration avec votre responsable et l'équipe en place.

    POSTE A POURVOIR AU 1er JUILLET => Remplacement congé maternité

    Entreprise

    • TERRES D AZUR - GAMM VERT
    Postuler

    Offre n°46 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

    • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
      • 06 - LUCERAM ()

    Au sein d'une pizzeria de 50/80 couverts en été, répartis sur plusieurs zones (salles, terrasses) vous serez en charge :
    - de la prise de commande
    - de la relation clientèle: accueil, attention aux besoins et à la qualité du service.
    - du débarrassage des tables
    - de l'encaissement

    Poste à pourvoir à partir de mai jusqu'à fin septembre avec une ouverture de l'établissement tous les jours midi et soir.

    Lieu peu desservi par les transports en commun.

    Pour postuler, contacter contacter M. Leca au 0612087384.

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • L'ANGLE
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    Offre n°47 : Finisseur (h/f)

    • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Votre agence Adecco BTP recrute pour l'un de ses clients des Maçons Finisseurs (h/f) pour un chantier en renovation sur Menton.

    Vos missions seront les suivantes :


    - Lisser le béton et appliquer les produits de traitement de surface (enduit, mortier...).
    - Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton.
    - Restaurer les structures en béton.
    - Effectuer les reprises sur les ouvrages pour assurer leur conformité.

    Vous disposez d'un diplôme en maçonnerie et possédez une expérience significative en maçonnerie de finition ?

    N'hésitez plus et cliquez sur "POSTULER" !

    Début de mission : Dès que possible
    Durée de la mission : 1 mois
    Lieu de mission : Menton (06)
    Rémunération : selon profil et expérience avec panier repas et indemnité de déplacement

    Entreprise

    • ADECCO
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    Offre n°48 : Auxiliaire de Vie F/H Menton

    • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Menton ()

    Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
    L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



    Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
    - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
    Débutant(es)

    Entreprise

    • ONELA MENTON
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    Offre n°49 : Auxiliaire de Vie F/H Cap-d'Ail

    • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 24H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Cap-d'Ail ()

    Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
    L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



    Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,11EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
    - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
    Débutant(es)

    Entreprise

    • ONELA MENTON
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    Offre n°50 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - exp aidant familial prise en compte
      • 06 - LA TURBIE ()

    L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de La Turbie.
    Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ?
    Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ?

    Vos missions :
    - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
    - Courses, préparation et aide à la prise des repas
    - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
    - Accompagnements aux rendez-vous médicaux
    - Echanges, jeux et autres activités de stimulation

    Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit
    Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés

    En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
    Planning adapté à vos disponibilités
    Toujours les mêmes bénéficiaires
    Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique
    Une rémunération avantageuse

    Compétences

    • - Principes de l'ergonomie au travail
    • - Effectuer les courses d'une personne
    • - Surveiller l'état de santé d'une personne

    Entreprise

    • PETITS-FILS
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    Offre n°51 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - exp aidant familial prise en compte
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de Beausoleil.
    Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ?
    Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ?

    Vos missions :
    - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
    - Courses, préparation et aide à la prise des repas
    - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
    - Accompagnements aux rendez-vous médicaux
    - Echanges, jeux et autres activités de stimulation

    Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit
    Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés

    En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
    Planning adapté à vos disponibilités
    Toujours les mêmes bénéficiaires
    Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique
    Une rémunération avantageuse

    Compétences

    • - Principes de l'ergonomie au travail
    • - Effectuer les courses d'une personne
    • - Surveiller l'état de santé d'une personne

    Entreprise

    • PETITS-FILS
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    Offre n°52 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - exp aidant familial prise en compte
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de Roquebrune-Cap-Martin.
    Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ?
    Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ?

    Vos missions :
    - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
    - Courses, préparation et aide à la prise des repas
    - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
    - Accompagnements aux rendez-vous médicaux
    - Echanges, jeux et autres activités de stimulation

    Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit
    Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés

    En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
    Planning adapté à vos disponibilités
    Toujours les mêmes bénéficiaires
    Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique
    Une rémunération avantageuse

    Compétences

    • - Principes de l'ergonomie au travail
    • - Effectuer les courses d'une personne
    • - Surveiller l'état de santé d'une personne

    Entreprise

    • PETITS-FILS
    Postuler

    Offre n°53 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Nous recherchons, pour nos différentes boutiques des Vendeuses/Vendeurs/Responsables de magasin.

    Vous êtes dynamique, motivé, passionné et professionnel, vous aurez comme fonction au sein de l'équipe :

    - L'accueil et la prise en charge du client, la valorisation des produits, la vente additionnelle et la finalisation de la vente,

    - Aider à organiser la boutiques pour mettre en valeur les articles ainsi que la réserve,

    - Participer au contrôle des produits en réception et aux inventaires ainsi que la tenue du stock.

    Vous serez l'ambassadeur/ambassadrice de notre marque. Vous contribuez activement au développement du point de vente en accord avec la politique commerciale de l'entreprise.

    Envoyez nous votre CV avec photo + lettre de motivation :

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    Postuler

    Offre n°54 : Plongeur / Plongeuse en restauration

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Station debout prolongée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - EXIGEE
      • 06 - MENTON ()

    Restaurant situé à Menton recherche un Plongeur (H/F) en CDI.
    Vos missions :
    - Assurer le nettoyage et le rangement de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine.
    - Maintenir la propreté de la cuisine et des zones de plonge selon les normes d'hygiène en vigueur.
    - Aider ponctuellement à des tâches de préparation simples en cuisine.
    Profil recherché :
    - Expérience exigée d'au moins un an au même poste.
    - Rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe.
    - Sens de l'organisation et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
    Conditions de travail :
    - Horaires : Sans coupures, prise de poste à 17h.

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Réaliser la plonge
    Postuler

    Offre n°55 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s) - exp aidant familial prise en compte
      • 06 - MENTON ()

    L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de Menton.
    Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ?
    Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ?

    Vos missions :
    - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
    - Courses, préparation et aide à la prise des repas
    - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
    - Accompagnements aux rendez-vous médicaux
    - Echanges, jeux et autres activités de stimulation

    Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit
    Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés

    En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
    Planning adapté à vos disponibilités
    Toujours les mêmes bénéficiaires
    Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique
    Une rémunération avantageuse

    Compétences

    • - Principes de l'ergonomie au travail
    • - Effectuer les courses d'une personne
    • - Surveiller l'état de santé d'une personne

    Entreprise

    • PETITS-FILS
    Postuler

    Offre n°56 : APPRENTI/E EN FABRICATION POSE D'ENSEIGNES ET SIGNALETIQUES (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Zone géographique : MENTON

    Type de contrat : Contrat apprentissage 2 ans

    Formation : CAP Signalétique et Décors Graphiques

    Ecole : CFA interne à l'entreprise - Les apports théoriques seront dispensés au sein de l'entreprise.

    Rémunération nette : pourcentage SMIC, selon âge et année du contrat

    Missions :
    Infographie, conception graphique, maquette PAO
    Fabrication décoration adhésive et supports de signalétique
    Installation sur site

    Profil :
    Motivé/e, créatif/ve, manuel/le, minutieux/se, assidu/e

    Compétences

    • - Corriger et mettre en forme un document
    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
    • - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire
    • - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression

    Entreprise

    • PANO Menton

      PANO intervient dans toutes les activités pour marquer, indiquer, informer, flécher, promouvoir sur tous supports. PANO est l'avenir de la communication visuelle. La force d'un réseau présent au niveau national et international constitué de plus de 150 agences de proximité. Notre agence est à la fois un espace d'accueil et d'informations personnalisées mais aussi un centre de production. Nous prenons en charge tout ou une partie de votre projet, de la création de la maquette à la réalisation.

    Postuler

    Offre n°57 : Employé de maison (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Au domicile d’un particulier
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s) - entretien de villas de luxe
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - EZE - Déplacement réguliers ()

    Nous recherchons, pour venir renforcer une équipe, un (e) Employé (e) de Maison Polyvalent pour un domaine situé sur les hauteurs de Monaco.
    Le domaine comprend plusieurs villas (dont des locations), plusieurs piscines ainsi qu'un terrain de sport et un parc.

    MISSIONS
    Entretien:
    Vous avez la charge quotidienne de l'entretien intérieur des différentes villas.
    Vous pouvez également participer à l'entretien des espaces verts et des piscines (Chlore et Sel).
    Maintenance:
    Vous avez la charge de la maintenance préventive et curative de 1er niveau des bâtiments (CVC, plomberie, électricité, etc.).
    Travaux 2nd œuvre:
    Vous réalisez de petits travaux de rénovation comme de la peinture ou de la petite menuiserie.
    Conciergerie:
    Dans le cadre de locations de courtes durées, vous avez la charge du ménage, lavage et changement des draps, etc. Aussi, vous pouvez êtes amené (e) à réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie.
    Evènementiel:
    Vous réalisez au besoin des travaux de manutention et de préparation d'évènements notamment durant la période estivale.
    Véhicules:
    Vous serez amené (e) à conduire les membres de la famille sur le département.
    Enfin, vous avez la charge du parc automobile composé d'une dizaine de véhicules de luxe.

    Profil
    Vous possédez une expérience de 5 années minimum en entretien de villas de luxe, travaux de 2nd œuvre, maintenance (préventive et curative) et idéalement en entretien d'espaces verts et piscines.
    Vous avez une expérience en entretien et conduite de voitures de luxe. Pour ce faire, vous vous assurez du bon état des véhicules, du passage des contrôles techniques et des rendez-vous garagiste.

    Vous êtes disponible, proactif et polyvalent.

    Vous parlez Français, Anglais, Italien

    Compétences

    • - Normes d'hygiène et de propreté
    • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

    Entreprise

    • L ECLIPSE
    Postuler

    Offre n°58 : Bobinier (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Trinité ()

    Avec plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre partenaire de confiance pour faire évoluer votre carrière.
    Rejoignez notre client, un acteur majeur en pleine croissance depuis 15 ans dans la vallée, et intégrez une entreprise dynamique, engagée et reconnue pour son savoir-faire !


    Vos missions:
    ?Vos missions :

    - Effectuer le bobinage, câblage et assemblage de circuits et d'ensembles électriques et électroniques.
    - Diagnostiquer les pannes et préparer la réparation d'un ensemble bobiné.
    - Préparer et réaliser l'imprégnation d'un ensemble bobiné.
    - Remettre en service un ensemble bobiné.
    - Réaliser des contrôles dimensionnels et électriques.

    Vos horaires :

    35 heures par semaine.

    Vos avantages

    - Salaire de base de 2 100 EUR brut par mois, incluant 10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) et 10 % d'indemnités de congés payés (ICP).
    - Adhésion à une mutuelle.
    - Accès au comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma et les parcs d'attractions.
    - Possibilité d'acomptes hebdomadaires.
    - Espace intérimaire en ligne.
    - Accès aux aides et services du FASTT (logement, garde d'enfants, déplacements, etc.). Votre profil:
    Nous sommes à la recherche d'un bobinier qualifié, diplômé, motivé et dynamique pour rejoindre et renforcer notre équipe.

    Entreprise

    • LABBA
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    Offre n°59 : Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : FRA
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Beausoleil ()

    Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing
    Cette annonce est une offre pour créer votre propre conciergerie en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié
    Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.

    Compétences

    • - Code des marchés publics
    • - Piloter la préparation de travaux

    Entreprise

    • ELYSEE CONCEPT
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    Offre n°60 : Vernisseur bois (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - CONTES ()

    1 POSTE A POURVOIR

    Au sein d'une entreprise de fabrication de meubles et agencement sur mesure en atelier. (Meubles sur mesure en bois, panneaux et dérives).
    Vous serez amené à faire la finition vernie, laquée, etc...

    Vous maitriser ces fonctions et vous êtes autonome dans votre travail


    Travail du lundi au vendredi 08h à 12h / 13h à 17h et de 13h à 16h le vendredi.

    Compétences

    • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition
    • - Peindre des surfaces et supports visuels
    • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
    • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
    • - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre

    Formations

    • - Menuiserie agencement (Menuiserie ébéniste) | CAP, BEP et équivalents
    • - Vernis | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • EBENISTERIE ZOPPI
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    Offre n°61 : Adjoint(e) technique de laboratoire Menton (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    → Réaliser des préparations courantes et/ou des manipulations simples en chimie et en sciences physiques selon un protocole défini.
    → Préparer et mettre à disposition des produits chimiques, des solutions, des échantillons ou le matériel expérimental en suivant un protocole défini.
    → Réaliser des montages d'expériences de laboratoire.
    → Participer à la mise au point de manipulations.
    → Effectuer le réglage, la conduite et l'entretien de premier niveau des appareillages de chimie (broyage, distillation, séchage, préparation de solutions) et de sciences physiques (mécanique, optique, électricité, magnétisme calorimétrie).
    → Nettoyer et entretenir le matériel de laboratoire.
    → Gérer et organiser les stocks de verrerie, de petit matériel et de produits (inventaire, préparation des commandes, rangement).
    → Gérer l'organisation des postes de travail.
    → Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

    Connaissances :
    → Chimie (concentration, représentation des symboles chimiques)
    → Sciences physiques/ Mathématiques
    → Informatique et acquisition de données expérimentales
    → Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
    → Conditions de stockage et d'élimination des produits chimiques.

    Compétences opérationnelles :
    → Suivre un mode opératoire (préparation d'échantillons, nettoyage de la verrerie, maintenance d'équipements.)
    → Prévoir les besoins en produits et matériel
    → Identifier les différents appareillages
    → Utiliser, régler, réaliser une maintenance de premier niveau des instruments simples de laboratoire.

    Compétences comportementales :
    → Sens de l'organisation
    → Réactivité

    Conditions particulières d'exercice :

    → Temps de travail annualisé
    → Adaptation de l'emploi du temps en fonction de l'activité du service

    Entreprise

    • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NICE

      L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.

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    Offre n°62 : Opérateur sur machine laser et plieuse (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Trinité ()

    L'agence Aquila RH Nice, spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, est à votre écoute pour répondre à vos besoins.
    Nous recherchons un opérateur sur machine de coupe laser H/F pour le compte de notre client, un acteur majeur de l'industrie, établi depuis plus de 30 ans dans la vallée des Paillons.


    Vos missions:
    En collaboration directe avec le chef d'atelier, vous serez affecté à un poste fixe sur une ligne de production.

    Vos principales missions incluront :

    - Lire et interpréter des plans et schémas industriels
    - Manipuler des éléments métalliques
    - Charger les matériaux dans la machine
    - Paramétrer la machine selon les dimensions spécifiques
    - Garantir la qualité des pièces métalliques produites

    Horaires :

    - Poste à pourvoir en 35 heures par semaine, du lundi au vendredi :
    8h00 - 12h00 et 13h00 - 16h00
    Des heures supplémentaires pourront être effectuées selon l'activité.

    Avantages et Rémunération :

    - Rémunération en fonction du profil, incluant 10 % d'indemnité de congés payés (ICP) et 10 % d'indemnité de fin de mission (IFM)
    - Ticket restaurant de 9 EUR par jour travaillé
    - Prime de 13e mois
    - Prime trimestrielle selon les résultats et participation
    - Accès à un espace intérimaire en ligne pour gérer vos démarches administratives
    - Acomptes disponibles chaque semaine
    - Accès aux avantages du comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma, les parcs d'attractions, etc. Votre profil:
    Vous êtes amateur de travaux manuels, et vous pouvez assurer le port de charges lourdes
    Idéalement vous avez déjà une expérience en travail sur machine ou sur des lignes de production.


    Connaissance lecture de plan et schémas industriels.

    Entreprise

    • LABBA
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    Offre n°63 : Menuisier bois (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 36 Mois
      • 06 - L ESCARENE ()

    Fabrication ou pose
    Pose de cuisine, agencement d'appartements et villa haut de gamme
    Création de dressing, placard, mobiliers
    Ebenisterie

    Compétences

    • - Ajuster des pièces rapportées
    • - Assembler un bâti
    • - Dimensionner un élément, des composants, des constituants
    • - Donner la forme aux pièces du bâti
    • - Tracer sur le bois la forme à façonner

    Entreprise

    • DLSI NICE
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    Offre n°64 : Ouvrier/Ouvrière paysagiste en Espaces Vert en alternance(H/F) (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - DRAP ()

    Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance.
    Vous avez une première expérience ou approche du métier ?
    Un projet de reconversion professionnelle ?
    Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ?
    Contactez nous !

    Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation
    Durée du travail hebdomadaire : 35h

    Qualités professionnelles :
    Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B souhaité, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)

    Compétences

    • - Techniques d'engazonnement
    • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Tailler les arbres

    Entreprise

    • G.E.I.Q EMPLOI PAYSAGE

      Le GEIQ Service Emploi Paysage vous propose des contrats de professionnalisation de 12 mois à temps plein pour devenir Ouvrier Paysagiste H/F ! Venez découvrir et apprendre un métier d'avenir, et créer de la Nature en Ville! Vous bénéficierez d'un suivi individualisé et personnalisé pour vous emmener vers la réussite.

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    Offre n°65 : Chauffeur-livreur (VL) (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Drap ()

    L'agence Aquila RH Nice est une agence de recrutement CDI - CDD - Intérim avec plus de 10 ans d'expérience qui met toutes ses compétences à votre service.
    Avec Aquila RH, nous nous engageons à satisfaire tous nos clients et nos intérimaires en développant le savoir-faire de proximité.

    Avec notre pôle spécialisé dans le PL et second oeuvre, nous sommes en lien avec des clients qui exercent dans la livraison et qui interviennent sur l'ensemble des Alpes-Maritimes.
    Nous recherchons pour un de nos clients situé à DRAP un chauffeur livreur H/F.


    Vos missions:
    En collaboration avec l'équipe de la société vous serez en charge de :

    - Chargement de camion
    - Déchargement de camion
    - Livraison de boisson alcoolisé
    - Préparation de commande
    - Respecter l'itinéraire de la tournée
    - Remplir les bons de livraison

    Nous recherchons un livreur pour une entreprise spécialisée dans la distribution de boissons, y compris des boissons alcoolisées.
    Votre principale responsabilité consistera à effectuer des livraisons aux hôtels et restaurants situés dans le département 06.
    Ce poste est disponible immédiatement et implique un horaire de travail de 35 heures par semaine.
    Votre emploi du temps sera du mardi au samedi, de 7h30 à 16h30.

    Les avantages :
    - Salaire dont +10% d'indemnité de fin de mission (IFM) +10% d'indemnité de congés payés (ICP)
    - Adhésion Mutuelle
    - CE MY BONUS (réduction de place de cinéma, parc d'attraction etc...)
    - Acompte à la semaine
    - Espace intérimaire en ligne

    Cette annonce vous intéresse ? Envoyez votre candidature Votre profil:
    Vous avez déjà une expérience en livraison de 6 mois minimum.

    Entreprise

    • LABBA
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    Offre n°66 : Conducteur de petit train touristique (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - Si titulaire du Permis D
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Vous avez le permis D ? Vous souhaitez conduire le petit train touristique de Menton ?

    France Voguette recrute 2 conducteurs(trices).

    **Venez rencontrer l'employeur le lundi 14 avril directement à l'agence France Travail de Menton au 07 rue Jeausoulin de 09h à 12h.

    Seul prérequis : Le permis D (transport en commun)
    La FIMO n'est pas exigée mais elle est appréciée

    Les objectifs du poste sont l'accueil des clients, la conduite souple et sécuritaire du train selon le parcours défini en diffusant le commentaire audio et l'entretien du train en état de propreté et de fonctionnement.

    Le véhicule doit être préparé, vérifié et tenu propre, le parcours et ses aléas doivent être repérés et anticipés par le conducteur.
    Il vend la billetterie et assure que chaque passager est en possession d'un titre de transport valide.

    Un entrainement complémentaire à la conduite de train routier touristique est assuré. Il est dispensé par l'employeur, en début de contrat.

    La pratique de langues étrangères (en priorité l'anglais) est recherchée.

    Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'à fin octobre 2025.
    - Temps plein 4 à 5 jours / semaine, base 151.67 heures / mois
    OU
    - Temps partiel 2 à 3 jours / semaine, base 98 heures / mois

    Compétences

    • - Documents de bord d'un véhicule
    • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
    • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
    • - Transporter des passagers

    Entreprise

    • Petit Train de Menton by FRANCE Voguette
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    Offre n°67 : Directeur d'accueils périscolaire et extrascolaires (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - LA TRINITE ()

    Liaisons Hiérarchiques

    Sous la Direction de l'Education, de la Jeunesse et de la vie Associative.
    Au sein d'une équipe du service des Loisirs Educatifs

    Les missions principales :

    - Participe à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif et du PEdT.
    - Conception et pilotage du projet pédagogique de la structure.
    - Organise, coordonne et anime la mise en place des activités qui en découlent.
    - Encadrement d'une équipe à effectif variable d'animateurs et d'enfants.
    - Relations avec les familles et les partenaires.
    - Participation aux réunions d'équipe périscolaire, mercredis et extrascolaires d'accueils.

    Compétences :

    - Rigueur et sens des responsabilités
    - Force de proposition
    - Ponctualité / assiduité/ discrétion (sens du service public)
    - Bonne capacité de management (travail en équipe, gestion de conflits, communication, écoute, diplomatie, autonomie, tenue de réunions)
    - Connaissance des dispositifs contractuels institutionnels
    - Connaissance de l'environnement territorial et des acteurs majeurs (DSDJES/CAF/ Conseil Général)
    - Maitrise de la réglementation relative à l'organisation d'accueil collectifs de mineurs et à la mise en œuvre d'activités.
    - Maitrise la méthodologie de projets.
    - Prise de parole en public lors de réunions
    - Utilisation des techniques et outils de communication
    - Evalue les besoins de la population de l'accueil de loisirs en matière de loisirs
    - Repère les enfants en difficulté et alerte les services compétents.
    - Elabore les documents administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service dans un cadre structuré et dans les respects des délais réglementaires.

    Conditions particulières d'exercice :

    - Encadrement des équipes sur site d'affectation (projets, réunions)
    - Poste de travail au bureau central du service des loisirs éducatifs (Gestion administrative)
    - Déplacements fréquents,
    - Horaires irréguliers, voir décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
    - Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes périscolaires (Agent annualisé),
    - Participation aux manifestations exceptionnelles.
    - Participe aux réunions relatives au fonction du service des loisirs éducatifs



    Compétences

    • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

    Entreprise

    • MAIRIE DE LA TRINITE

      Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation avant le 20 avril 2025 : fle@villelt.fr

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    Offre n°68 : Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 12 Mois
      • 06 - MENTON ()

    Effectuer des tâches de peinture, maçonnerie, livraison de matériaux.

    Compétences

    • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
    • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
    • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
    • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
    • - Monter du mobilier

    Entreprise

    • LE LANCIER
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    Offre n°69 : MECA 750KW (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    CAPITAINE 3000 H/F - Pilotage de chaland fendale porteur de déblais
    Lieu de la mission : De Le Havre à Biarritz
    Durée : Missions tout au long de l'année - remplacement et renfort
    Contrat : Intérim maritime selon profil

    Dans le cadre de ses opérations maritimes, notre client recherche un Capitaine 3000 H/F pour le pilotage d'un chaland fendale porteur de déblais, en mission sur la façade Atlantique.

    3 postes sont à pourvoir

    Vos missions :
    Prise en main et conduite du chaland selon les règles de navigation en vigueur
    Supervision des opérations de chargement/déchargement de déblais
    Coordination avec l'équipage à bord et les équipes à terre
    Veille au bon fonctionnement technique du navire et à la sécurité des personnes à bord
    Respect des procédures environnementales et réglementaires

    Caractéristiques du navire :
    Type : Chaland fendale - porteur de déblais
    Tonnage : 556 UMS
    Dimensions : 56 m de long x 10 m de large
    Capacité de chargement : 1100 tonnes
    Tirant d'eau : de 1,6 m à 3,2 m
    Motorisation : 2 x 346 kW + 2 propulseurs + 1 propulseur d'étrave 165 kW

    Profil recherché :
    Titulaire du brevet de Capitaine 3000 valide (navigation maritime)
    Expérience sur navires de travail ou de type similaire appréciée
    Bonne capacité de gestion, réactivité, et sens des responsabilités

    Vous êtes disponible et souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un cadre technique stimulant ?
    Envoyez-nous votre CV dès maintenant avec la référence #mission108 pour postuler !

    Compétences

    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
    • - Recueillir les données techniques de la traversée (horaires, distances, météo, ...) et élaborer la feuille de route
    • - Relayer de l'information

    Entreprise

    • CAPEFLOW

      Une expertise historique : intégrée dans le réseau CAPEFRONT Energies, issu de la fusion de NAUREX et PETROLIS. Un marché dédié et unique : CAPEFLOW se positionne exclusivement sur la délégation de personnel qualifié et intervenant dans ces milieux dédiés aux SeaWorkers : Hyperbare Travaux maritimes et fluviaux Gens de mer, Marins et Non-gens de mer embarqués Onshore & Nearshore (Eolien, nucléaire, industrie, défense ) Offshore avec le concours de CAPEFRONT Energies

    Postuler

    Offre n°70 : Agent commercial en immobilier (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CCE
    • Expérience : 12 Mois
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Nous recherchons des personnes motivées, ayant avant tout la fibre commerciale, un esprit d'équipe, une bonne présentation, connaissant le secteur entre Menton et Eze.
    Notre futur(e) agent(e) commercial(e) en immobilier aura comme mission :
    - Prospection clients / biens
    - Définir les besoins des clients
    - Accompagner les acquéreurs dans le processus Achat/Vente

    Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou bien présentez-vous à l'agence avec votre CV, du lundi au samedi matin :
    Cap Riviera Homes, 26 avenue Paul Doumer à Roquebrune Cap Martin.

    Compétences

    • - Caractéristiques des biens immobiliers
    • - Techniques de vente immobilière
    • - Techniques commerciales
    • - Techniques de négociation immobilière
    • - Négocier un mandat de vente ou de location
    • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
    • - Valoriser un bien immobilier
    • - Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
    • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

    Entreprise

    • CAP RIVIERA HOMES
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    Offre n°71 : Travailleur Social (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Grade de Catégorie A
    Sous l'autorité de la Responsable du service social du Centre Communal d'Action Sociale

    Au sein du service social, le travailleur social intervient auprès des personnes confrontées à diverses difficultés d'ordre économique, d'insertion, familiale, de santé, de logement. Il accueille, soutient et accompagne la construction de projets individuels en tenant compte des potentialités des personnes et des possibilités offertes par la collectivité.

    Le travailleur social travaille également à la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine médico-social.

    LES MISSIONS:
    Rattaché(e) au service de l'action sociale au sein du CCAS, le travailleur social a pour mission :

    - D'accueillir le public en demande d'aide afin de réaliser un diagnostic de la situation dans le respect du cadre législatif et réglementaire lié à l'Action Sociale.
    - De faciliter l'insertion des bénéficiaires dans les dispositifs adéquats tout en prévenant les risques de ruptures avec les dispositifs d'accompagnement. A ce titre, il est un interlocuteur privilégié auprès des différents acteurs du secteur dans le champ du maintien à des personnes âgées et/ou handicapées, des usagers en situation de rupture de droits, de précarité au regard du logement et de la santé, afin de trouver une solution qui leur soit adaptée et personnalisée.
    - Réaliser l'interface entre les bénéficiaires et les différents partenaires institutionnels (dispositif d'action sociale du Département, orientation vers les cellules locales de traitement des situations complexes, associations locales à vocation sociale.).
    - De participer aux différentes actions locales menées en vue de l'amélioration de l'accompagnement et de la prise en charge des personnes en situation de fragilité (participation aux différents groupes de travail et d'élaboration des outils locaux de mise en œuvre des politiques nationales : lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales, lutte contre l'habitat indigne, programme territorial de santé mentale, schéma départemental de l'autonomie).
    - De participer au bilan annuel de l'activité du service.

    LES COMPETENCES
    Afin de réaliser sa mission, le travailleur social doit disposer des compétences suivantes :

    - Connaissance des institutions, des dispositifs et politiques sociales et médico-sociales, et du réseau local de partenaires.
    - Maîtrise des techniques d'entretien et de la méthodologie d'intervention sociale individuelle et collective.
    - Rigueur, curiosité intellectuelle, très bonnes capacités rédactionnelles, sens de la relation, du partenariat et du travail en équipe.
    - Respect du secret professionnel.

    PROFIL:
    - Vous disposez obligatoirement d'un Diplôme d'Etat : Assistant de service social / Conseillère en économie sociale et familiale
    - Expérience en collectivité territoriale souhaitée
    - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point, et logiciels dédiés à l'activité)
    - Mobilité sur le territoire d'intervention - permis B

    Poste à 35h hebdomadaires à pourvoir rapidement

    Compétences

    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Orienter une personne vers des partenaires relais

    Formations

    • - Aide médico-sociale (DE assistant(e) service social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
    • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN

      Le CCAS de RCM dispose d'un service social qui accompagne les personnes en situation de fragilité sur le plan social/médico-social et de participer à l'animation locale des politiques publiques sociales, santé, d'insertion professionnelle et logement. Signataire du Contrat local de lutte contre les violences conjugales et violences intrafamiliales, le CCAS mène une action spécifique dans l'accompagnement des femmes victimes de violences et l'animation du réseau des acteurs du territoire EPCI

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    Offre n°72 : Plongeur en restauration (H/F) DBT007

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 42H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - EZE ()

    Restaurant à Eze recherche plongeur(euse).
    Vous travaillerez en horaires en continu et serez en congés 2 jours en semaine.

    Un moyen de locomotion est conseillé car l'établissement est peu desservi par les transports en commun.
    Parking prévu pour le personnel.

    *** Poste non logé.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Réaliser la plonge
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Entretenir un outil ou matériel
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • L'ANTREPOTES
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    Offre n°73 : CHEF DE DEPOT (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
      • 06 - Contes ()

    Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ?
    Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé.

    Vous recherchez PLUS qu'un poste de Chef de Dépôt ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs !

    Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment !

    Vous piloterez de manière opérationnelle un site de stockage / conditionnement /distribution de produits chimiques, classé SEVESO Seuil Bas, regroupant 4 personnes à l'Exploitation et Support Administratif.

    Rattaché(e) à Sébastien, Chef de dépôt basé à Vitrolles, vous aurez pour principales missions :
    -Manager, organiser et coordonner l'activité du site regroupant les fonctions Administratif Exploitation, Opérateur, Laboratoire et Maintenance.
    -Assurer l'interface avec les services Commerce, Transport, Maintenance, Achats et les fonctions supports.
    -Assurer la performance et optimiser l'activité du dépôt (qualité de service, OTIF, productivité.) dans le cadre des standards définis par le groupe et tout en respectant les réglementations et les règles de sécurité en vigueur.
    -Gérer les aspects ressources humaines (recrutement, formation, développement des compétences et de la polyvalence, entretien annuel, disciplinaire, .) et contribuer à la montée en compétences de ses collaborateurs.
    - Déterminer et coordonner les moyens, matériels ou humains, nécessaires à l'activité de production (réception, conditionnement, préparation des produits etc.).
    -Manager et coordonner le flux d marchandises de la réception jusqu'à l'expédition chez les clients en étant garant(e) du respect des procédures, de la qualité et des délais.
    -Garantir la conformité et la fiabilité des stocks et, piloter les inventaires
    -Animer la politique sécurité avec le Chef d'Equipe et garantir la bonne application des règles et procédures HSE et environnement.
    -Piloter les indicateurs de l'exploitation du dépôt et les routines dans le cadre du projet d'amélioration continue
    -Participer aux projets d'investissements de son périmètre d'exploitation.
    -Proposer des projets qui contribuent à l'amélioration/performance industrielle du dépôt.

    Le dépôt de Pointe de Contes bénéficie de l'appui d'une Responsable QHSE, d'un Responsable Maintenance et d'un Exploitant Transport basés à Vitrolles.

    Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS !
    -Diplômé(e) d'un Bac+2 à + 5 orienté Production/Supply Chain (ou chimie), vous avez une expérience réussie en management d'équipe de 5 ans minimum idéalement acquise dans le secteur de la distribution chimique, ou dans un environnement industriel, technique, contraignant et réglementé.
    -Véritable manager de terrain, autonome et avec un bon sens du relationnel, vous êtes proche de votre équipe et reconnu(e) pour votre intégrité et votre performance.
    -Votre agilité, votre capacité d'adaptation à notre activité saisonnière feront la différence pour satisfaire nos clients !
    -Organisé(e), pédagogue, votre capacité à fédérer les équipes et à les faire évoluer en accompagnant le changement seront des atouts indéniables.
    -Vous savez travailler dans un environnement dynamique et mouvant et prendre du recul et vous êtes force de propositions pour faire progresser les méthodes de travail.
    -La maîtrise du Pack Office et d'un système ERP (SAP) est souhaitée.
    -La pratique orale de l'anglais sera un plus.

    Compétences

    • - Données d'activité de la structure, du service
    • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
    • - Techniques de stockage optimisé
    • - Piloter une activité
    • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)

    Formations

    • - Logistique distribution (Master 2 Supply Chain) | Bac+5 et plus ou équivalents
    • - Gestion production (Master 2 Production industrielle) | Bac+5 et plus ou équivalents

    Entreprise

    • BRENNTAG SA
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    Offre n°74 : Electricien.ne itinérant.e (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - Menton ()

    Nous recherchons un Électricien Itinérant H/F pour intervenir sur des installations électriques CFO/CFA dans des immeubles résidentiels et tertiaires de luxe. Rattaché(e) à un Responsable d'affaires, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients sur Menton.

    Missions :
    -Dépannages Électriques : Intervenez rapidement pour effectuer des dépannages dans les parties communes et chez les résidents, en assurant un service de qualité.
    -Maintenance Préventive : Réalisez des opérations de maintenance préventive dans des bureaux, immeubles et établissements bancaires, garantissant ainsi la sécurité et la performance des installations.
    -Petits Travaux Électriques : Effectuez des petits travaux d'électricité chez les clients résidentiels et tertiaires, et dans les immeubles.
    -Chiffrages et Relevés Terrain : Participez à l'établissement des chiffrages en réalisant des relevés sur le terrain pour assurer des estimations précises.

    Profil Recherché :
    Formation : CAP / BEP / Bac Pro en Électrotechnique.
    Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en dépannage CFO/CFA.
    Compétences Techniques : Maîtrise des installations électriques CFO/CFA dans le résidentiel et tertiaire, ainsi qu'une bonne aisance avec les outils informatiques.
    Qualités Personnelles : Sens du service client, autonomie, et capacité à s'organiser efficacement dans votre travail.

    Compétences

    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Réparer un équipement, une machine, une installation

    Formations

    • - Électricité | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • AREV RECRUTEMENT

      AREV RECRUTEMENT : Votre partenaire local en recrutement ! Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres besoins et préférences en matière de recrutement. C'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour bien comprendre vos besoins, vos valeurs et votre culture d'entreprise afin de trouver les candidats qui s'intégreront à votre équipe. Nous offrons un service personnalisé pour trouver les meilleurs cadres, agents de maîtrise et techniciens.

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    Offre n°75 : Assistant Vétérinaire / Secrétaire médicale (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 24H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - en médical ou vétérinaire
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 06 - CAP D AIL ()

    Cabinet vétérinaire recherche un profil polyvalent pour:
    - l'accueil téléphonique et physique des clients,
    - la gestion des RDV,
    - la vente de produits animaliers,
    - l'assistance du vétérinaire dans les actes de soins et chirurgie.
    Vous devez aimer les animaux. Une première expérience en cabinet vétérinaire ou comme secrétaire médicale serait un plus.
    Temps de travail regroupé sur 3 ou 4 jours avec des week-ends de 2.5j ou 3.5j selon les semaines.
    Frais de parking ou de trajet pris en charge.

    Compétences

    • - Identifier le motif de consultation, le degré d'urgence et informer le propriétaire de l'animal sur les modalités de prise en charge
    • - Renseigner le dossier de suivi de l'animal et proposer des soins ultérieurs
    • - Assurer un accueil téléphonique
    • - Désinfecter et décontaminer un équipement
    • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
    • - Détruire des déchets
    • - Relayer de l'information
    • - PACK OFFICE
    • - ACCUEIL
    • - MEDICALE
    • - VENTE
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    Offre n°76 : Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BLAUSASC ()

    Environnement de travail :
    Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ?
    La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Educateur de Jeunes Enfants (h/f) pour les crèches du service Public Petite Enfance.

    Descriptif du poste :
    - Date de prise de poste : 27 août 2025
    - Grade de recrutement : Educateur de jeunes enfants
    - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie A), ouvert aux titulaires et aux contractuels
    - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi)
    - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    - Localisation : territoire des Paillons

    Missions principales :
    - Accueillir chaque enfant en tenant compte de son environnement familial
    - Observer chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe
    - Favoriser le développement des enfants
    - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être
    - Accompagner chaque enfant à partir d'activités quotidiennes (repas, soins, endormissement) à devenir autonome, à se socialiser, à grandir en ayant confiance en lui
    - Proposer des activités d'éveil adaptées aux compétences de l'enfant, évoluant en fonction des saisons, de thèmes choisis et en partenariat avec d'autres organismes
    - Développer une démarche de prévention précoce : attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficulté et à toutes formes de carences
    - Assurer un rôle de responsabilité éducative, suivre la mise en œuvre du projet éducatif, impulser des projets et une dynamique de travail
    - S'assurer que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants et au fonctionnement de l'établissement
    - Communiquer avec les familles, être à leur écoute, transmettre les informations concernant les enfants et veiller à établir un lien de confiance et de respect mutuel
    - Gérer les stocks et le budget du matériel éducatif et pédagogique
    - Assurer le remplacement d'un agent auprès des enfants
    Profil recherché :
    - Connaissance de la législation du secteur Petite Enfance et la Protection de l'Enfance
    - Connaissance du développement du jeune enfant
    - Maîtrise de la méthodologie de projet
    - Capacité d'écoute et sens de l'observation
    - Capacité d'encadrement d'une équipe
    - Permis B souhaité en cas de déplacement à prévoir entre les structures
    - Diplôme Educateur Jeunes Enfants (obligatoire)
    - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire

    Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons
    55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC,
    Ou par mail : drh@ccpp06.fr

    Compétences

    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Concevoir un projet éducatif
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
    • - Favoriser le développement des enfants

    Formations

    • - Éducateur jeune enfant | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • COMMUNAUTE COM. DU PAYS DES PAILLONS
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    Offre n°77 : Accompagnant éducatif petite enfance (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 36H30 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Le Centre Communal de Beausoleil recrute un agent titulaire du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour son établissement multi-accueil des Moneghetti.

    Intégré(e) à une équipe de professionnels des métiers de la petite enfance vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation :
    -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
    - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
    - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement.
    - Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection du matériel dédié aux enfants et aux espaces de vie de ces derniers.

    Diplôme CAP Petite Enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance.

    Compétences

    • - Étapes du développement de l'enfant
    • - Techniques d'éveil de l'enfant

    Formations

    • - Petite enfance (ou CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • MAIRIE DE BEAUSOLEIL
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    Offre n°78 : Plongeur (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
      • 06 - MENTON ()

    Restaurant de cuisine haut de gamme à Menton recherche plongeur (H/F) pour venir en soutien à l'équipe déjà présente.
    Vous aurez en charge la plonge manuelle et machine, de la verrerie et le nettoyage de la salle et de la cuisine.
    Vous travaillerez en coupures avec le lundi et le jeudi en congés.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Réaliser la plonge
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • JOY
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    Offre n°79 : Plongeur (H/F) DBT007

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Nouveau restaurant spécialisé dans la cuisine du sud ouest recherche plongeur (euse). Le poste pourra évoluer "commis de cuisine".
    Profils débutants bienvenus.

    Vous travaillerez avec coupure (midi/soir) du mardi au samedi.
    Repos dimanche et lundi (possibilité de changement suivant la saison)

    Poste à pourvoir immédiatement.

    Pour postuler, présentez vous sur place de 11h à 12h ou de 18h à 19h au restaurant (21 place du Cap MENTON) après avoir pris RDV (04.93.35.45.65) et muni d'un CV à jour.

    Compétences

    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Réaliser la plonge

    Entreprise

    • LES GASCONS
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    Offre n°80 : Jardinier / Jardinière

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s) - en jardinage
      • 06 - EZE ()

    Nous recherchons un(e) jardinier(e) pour l'entretien courant des espaces verts dans une villa privative pour venir compléter une équipe de deux personnes.
    Vos missions : arrosage et petit entretien.
    Dynamique et ponctuel(le), vous aimez travailler en équipe.

    La propriété qui est située au bord de mer, est éloignée des transports en commun.

    Poste non logé.

    Formations

    • - Jardinage | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • VILLA MAYOU
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    Offre n°81 : Technicien de maintenance électrique Peille (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - Peille ()

    L'agence Skills Office intérim recherche pour l'un de ses clients un : Technicien de maintenance électrique H/F sur la ville de Peille



    Au sein du service Electrique, et rattaché au Responsable de maintenance électrique :



    Vos missions :

    Maintenance électrique, instrumentation automatisme au sein des ateliers et bâtiments
    Contrôles réguliers des installations
    Diagnostic, localisation et résolution de panne ou défaillance d'origine électrique
    Mise en place de nouveaux équipements électriques
    Suivi technique de travaux externalisés
    Mise à jour des plans sur papier ou logiciel de dessin
    Création de schémas et plan des installations
    Mise en oeuvre et rédaction des procédures de maintenance

    Avantages :

    Taux horaire intéressant
    13,3 mois
    Prime vacance
    Mutuelle
    Prévoyance
    Intéressement
    Participation
    CSE

    Votre profil :

    Formation BAC +2 ME
    Expérience significative en milieu industriel
    Capacité à travailler en équipe
    Capacité à travailler en autonomie
    L'habilitation électrique NF C18 510 est un plus

    Compétences

    • - Électricité
    • - Réaliser un diagnostic technique
    • - Réparer un équipement, une machine, une installation

    Entreprise

    • SKILLS OFFICE BRIGNOLES
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    Offre n°82 : Conseiller de Vente Peinture / Décoration (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Notre réseau Tollens recrute Conseiller de Vente H/F pour son point de vente de Beausoleil.
    Votre rôle :
    Vous développez une relation de qualité avec vos clients, professionnels comme particuliers, afin d'apporter la meilleure réponse à leurs besoins
    Vous contribuez à la performance du point de vente par les ventes que vous concluez
    Vous participez activement aux opérations commerciales en équipe, en assurant la qualité de service aux clients, la propreté et la sécurité du point de vente.
    Votre profil :
    Vous avez un goût prononcé pour la vente et vous souhaitez vous réaliser dans ce métier.
    Titulaire d'une formation Vente/Commerce, vous possédez une expérience significative de la vente en magasin, idéalement dans le secteur du Bricolage ou du BtoB.
    Plus qu'une mission de vendeur(se) c'est la satisfaction client et votre sens de l'excellence qui vous permettront de proposer des solutions sur mesure.
    Ce que nous proposons pour votre réussite ?
    Un parcours d'intégration solide, avec notamment un cursus de formation commerciale à l'ensemble de nos gammes produits, outils & process et aux techniques de vente
    Une formation continue, notamment via notre plateforme e-learning
    Un management de proximité
    Une rémunération comportant fixe + primes sur objectifs + tickets restaurant.

    Informations complémentaires :
    Rejoignez Cromology, un groupe en transformation qui permet à chacun(e) de se dépasser et de s'épanouir.
    Nous favorisons la mobilité pour vous offrir des opportunités de développement professionnel et d'évolution vers de nouvelles missions, au sein d'équipes à taille humaine.
    Chez Cromology, nous sommes convaincus que la diversité est source de richesse et de performance : tous les talents sont les bienvenus.

    Compétences

    • - Décoration d'intérieur
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Développer et fidéliser la relation client

    Formations

    • - Commerce | Bac ou équivalent

    Entreprise

    • TOLLENS
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    Offre n°83 : Électricien d'éclairage public (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Sous l'autorité du Chef de Service, vous serez en charge de la maintenance des installations éclairage public et décors lumineux.

    MISSIONS :
    - Intervention sur l'ensemble du réseau éclairage public de la commune pour la réalisation d'un entretien curatif et préventif.
    - Changement de lampes.
    - Vérification des supports.
    - Fonctionnement des postes d'alimentation.
    - Fonctionnement des carrefours à feux.
    - Opération de mise hors service des installations.
    - Opération de remise en service.
    - Mise en place et démontage d'une partie des décorations et des illuminations des fêtes de Noël.
    - Entretien des motifs propriété de la Ville.
    - Tenue de feuilles d'activités hebdomadaires.

    PROFIL :
    - Avoir une formation d'électricien et les habilitations liées aux interventions : Habilitation électrique personnel électricien (B1V ; BR), plates-formes élévatrices de personnes (PEMP 1B)
    - Connaître et appliquer les règles de sécurité.
    - Organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d'interventions.
    - Être en capacité d'évaluer le travail demandé.
    - Qualités relationnelles.
    - Sens du travail en équipe

    Recrutement dans le cadre d'emplois des Adjoints Techniques
    Rémunération statutaire - Tickets restaurants

    Poste à pourvoir au 1er juin 2025

    Compétences

    • - Désactiver un système électrique
    • - Démonter des câbles électriques
    • - Sécuriser le périmètre d'intervention

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°84 : Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - SOSPEL ()

    Nous sommes à la recherche d'un(e) surveillant(e) de baignade saisonnier(e) pour assurer la sécurité de notre piscine municipale de la commune de Sospel (06) pendant la période estivale.
    CDD de 4 mois du 01 juin au 30 septembre 2025.
    Le poste implique 35 heures de surveillance par semaine pour la natation scolaire et de surveillance par semaine pour le public général.
    Conditions d'emploi :
    Salaire de base est de 1700 € net par mois.
    Le salarié disposera d'un logement gratuit pour les 4 mois.

    Compétences

    • - gestion de conflit
    • - assurer la sécurité de la baignade
    • - Travail en équipe
    • - Assurer un service public

    Formations

    • - Natation (BNSSA) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • LIGUE REGIONALE DE LA FEDERATION FRANCAI
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    Offre n°85 : Assistant logistique (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - en logistique
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    Entreprise de vente en gros d'articles de mode et de luxe recherche assistant logistique (H/F).
    Vos missions: Planifier, organiser et contrôler tout ou partie des opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, approvisionnement, expédition de marchandises, produits selon les impératifs, la réglementation et les règles d'hygiène et de sécurité.)
    Vous effectuerez des inventaires et de la manutention de façon régulière.
    La connaissance des négociations d'affrètements serait un grand atout.
    Une possibilité de formation aux logiciels internes et aux process est possible.

    Compétences

    • - Superviser des opérations, des actions
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Organiser le traitement des commandes

    Entreprise

    • DA SUPPLY FRANCE
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    Offre n°86 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    RECHERCHE 2 JARDINIERS ESPACES VERTS SUR SECTEUR MONACO MENTON POUR ENTRETIEN COPROPRIETE ET VILLA PRIVEE

    FORMATION POSSIBLE EN INTERNE

    PERMIS DE CONDUIRE OBLIGATOIRE POUR VOUS RENDRE CHEZ LES CLIENTS

    Entreprise

    • LENNY
    Postuler

    Offre n°87 : Tailleur de pierre paysagiste (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
    • Langue : Français (Exigée)
      • 06 - BLAUSASC ()

    Nous recherchons un(e) tailleur(se) de pierre expérimenté ayant des compétences en aménagement paysager pour un chantier en extérieur dans des conditions exigeantes. Ce poste est pour une entreprise de terrassement et de construction en pleine expansion, qui cherche à élargir sa typologie de clientèle en intégrant des travaux de taille de pierre et d'aménagement paysager.
    Ce poste requiert des compétences à la fois en taille de pierre et en aménagement paysager, avec un focus sur des travaux extérieurs dans des environnements variés.

    Expérience de plus de 5 ans dans le métier de tailleur de pierre, avec une maîtrise des pierres locales.
    Compétences en paysagisme et jardinage : Vous devrez être capable de réaliser des aménagements paysagers en complément des travaux de taille de pierre (création de murets, bordures, aménagements de jardins en pierre, etc.).

    Travail en extérieur dans des conditions météorologiques variées : Vous devrez être à l'aise avec les conditions de travail en extérieur, que ce soit sous la chaleur estivale ou en période de pluie.

    - Horaires : 7 heures par jour, du lundi au vendredi, avec des horaires fixes de 8h00 à 16h00.
    - Vous serez responsable de votre espace de travail et devrez organiser vos tâches avec rigueur.
    - Manutention de charges lourdes : Vous serez amené à manipuler des pierres et des matériaux lourds pour l'aménagement paysager et la construction.
    - Expérience avec des outils manuels et modernes : Vous devez maîtriser l'utilisation des outils traditionnels (marteau, ciseaux, etc.) pour la taille de pierre, mais aussi être à l'aise avec les outils de jardinage et d'aménagement paysager (tronçonneuse, débroussailleuse, etc.).
    - Véhicule personnel indispensable : déplacements réguliers sur différents chantiers dans la région (06). Le chantier est mal desservi par les transports en commun.

    - Rémunération : Le salaire est basé sur le SMIC.
    - Logement : Nous ne proposons pas de relocation pour les candidats venant d'une autre région. Il est impératif d'avoir un logement dans les environs ou d'être en mesure d'organiser votre propre hébergement.
    - Transport : Le chantier est mal desservi par les transports en commun. Un véhicule personnel est indispensable pour accéder aux sites et se déplacer dans la région.

    Si vous êtes un professionnel polyvalent avec une expertise en taille de pierre, une expérience considérable en aménagement paysager, et que vous êtes prêt à travailler dans un environnement exigeant, envoyez-nous votre candidature.

    Compétences

    • - Déterminer le positionnement des pierres
    • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
    • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
    • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler
    • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
    • - Contrôler le montage d'un bâti
    • - Débiter des blocs de pierre
    • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
    • - Finaliser manuellement des parties complexes d'un ouvrage en roches naturelles
    • - Gérer le stock de matériaux
    • - Manier les outils de taille de pierre avec précision
    • - Planifier les opérations en fonction des prévisions météorologiques
    • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
    • - Respecter les normes de sécurité
    • - Restaurer des éléments en pierre anciens
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    Offre n°88 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Bienvenue au ROYAL WESTMINSTER à Menton ! Face à la Mer, sur la Promenade du Soleil-Hôtellerie Loisirs et Affaires- Restaurant, Bar, Jardin, salles de séminaires.
    Rejoignez Vacances Bleues, figurant dans le palmarès meilleurs employeurs 2024 !
    Quoi de mieux qu'un CDI ? 39 heures par semaine au salaire de 2066,98 euros sur 12 mois. à pourvoir à partir de Mars !
    En plus, vos deux jours de repos sont forcément consécutifs (sinon on n'appelle pas ça du repos n'est ce-pas?)
    Pour nous, la personnalité ça compte, la formation aussi, sans parler de l'équilibre vie pro /vie perso.
    Vous pourrez travailler sans coupure et nous pouvons aménager vos horaires !
    Quant à notre CSE et à VB, ils prennent soin de votre pouvoir d'achat ! Réductions jusqu'à -30 % sur vos séjours, petit plus non négligeable : nous vous offrons 3 week-ends par an dans un des lieux VB avec la personne de votre choix (et enfants) en pension complète !
    Notre seul actionnaire, c'est une association ! Tous nos bénéfices sont réinvestis.
    Et parce qu'on aime prendre soin de vous, notre mutuelle d'entreprise est prise en charge à 70%.

    Compétences

    • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
    • - Effectuer le suivi des réservations
    • - Identifier, traiter une demande client

    Entreprise

    • HOTEL ROYAL WESTMINSTER.
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    Offre n°89 : Chauffeur-livreur (H/F) DBT007

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 24H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - SOSPEL ()

    DISTRI VALLEES recrute un(e) Livreur(se) !
    Vous êtes dynamique, sérieux(se) et aimez le contact client ? Rejoignez-nous en tant que Livreur(se) pour notre grossiste en boissons.
    Vos missions :
    -Assurer la livraison de boissons auprès de nos clients professionnels (bars, restaurants, commerces)
    -Charger et décharger les marchandises avec soin
    -Garantir un excellent service client et entretenir une relation de confiance
    -Respecter les délais et assurer la satisfaction client

    Votre profil :
    -Permis B
    -Manutention à prévoir
    -Sens du service, rigueur et ponctualité
    -Esprit d'équipe et autonomie

    Ce que nous offrons :
    -Un poste en CDD évolutif dans la durée
    -Un environnement convivial au sein d'une entreprise dynamique
    -Une rémunération attractive et des avantages
    -Plage horaire 6h-12h30

    Poste basé à Sospel (06).

    Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature par mail.

    Compétences

    • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits
    • - Livrer une commande
    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

    Entreprise

    • DISTRI VALLEES
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    Offre n°90 : Aide-pâtissier (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 44H Travail les week-ends et jours fériés
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - LA TURBIE ()

    Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide pâtissier(e).

    Sous la responsabilité du pâtissier(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal...

    Vous aurez en charge :

    - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production (épluchage, préparation de garnitures, crèmes etc.
    - D'aider à la préparation des gâteaux, tartes, biscuits et petits fours ainsi qu'à la présentation de notre gamme variée de pâtisseries artisanales
    - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
    - De maintenir un espace de travail propre et ordonné.

    Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante

    Profil recherché :

    - Expérience préalable en tant que aide pâtissier(e)en boulangerie artisanale ou formation en pâtisserie serait un atout essentiel
    - Passion pour la pâtisserie et la création culinaire
    - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant
    - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément
    - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

    Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences en pâtisserie artisanale au contact de notre pâtissier(e) expérimenté(e).

    Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie.

    Alors, si vous avez cette passion pour la pâtisserie artisanale, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.

    Horaires : Période de travail de 8 Heures

    Formation: CAP / BEP (Optionnel)


    Compétences

    • - Caractéristiques des farines levure, additifs
    • - Doser des ingrédients culinaires
    • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

    Entreprise

    • LA MULE
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    Offre n°91 : Instructeur droit des sols (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Menton ()

    Le CDG 06 propose une mission de 6 mois sur un poste d'instructeur droit des sols (h/f) dans les meilleurs délais, suivi d'un recrutement direct si la mission est concluante, pour une commune du bassin mentonnais.
    L'agent instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. Il peut procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité (sous réserve d'assermentation).

    Activités :
    Instruction des dossiers d'urbanisme :
    - Lire et analyser différents types de plans et de documents d'urbanisme
    - Appréhender un projet sur le terrain
    - Identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents
    - Vérifier la conformité des projets au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur
    - Délivrer les autorisations et certificats d'urbanisme
    - Rédiger des actes de procédures et des décisions administratives

    Gestion et suivi administratif des décisions :
    - Suivre la fiscalité et les participations d'urbanisme en fonction des autorisations délivrées
    - Notifier les décisions aux autorités extérieures compétentes
    - Procéder à la publicité des décisions
    - Assister le service juridique dans la gestion des contentieux d'urbanisme
    - Réaliser le suivi statistique des dossiers d'urbanisme

    Contrôle de la régularité et de l'achèvement des constructions et des aménagements réalisés (sous réserve d'assermentation) :
    - Vérifier la conformité des constructions et aménagements dans les délais impartis
    - Constater les infractions (sous réserve d'assermentation) et engager les procédures associées
    - Préparer des arrêtés interruptifs de travaux
    - Suivre l'exécution des décisions de justice

    Conditions d'exercice :
    - Déplacement sur le territoire de la collectivité
    - Temps complet : 35 heures hebdomadaire
    - Avantage : un ticket restaurant par jour travaillé complet
    - Rémunération : entre 2587€ et 2840€ bruts selon profil

    Profil :
    - Expérience confirmée sur un poste similaire souhaitée
    - Connaitre l'environnement territorial serait un plus
    - Code de l'urbanisme, code de la construction et de l'habitation, code de l'environnement, code civil
    - Connaitre les procédures de répression du code de l'urbanisme (mise en demeure, etc.)
    - Connaitre les carte communale, PLU, PLUI, cadastre
    - Fiscalité de l'urbanisme
    - Principes de l'intégration paysagère et de la qualité architecturale des projets
    - Techniques de représentation spatiale et de la lecture de plans
    - Terminologie du bâtiment, du génie civil, de la voirie et réseaux divers
    - Permis B

    Compétences

    • - Analyser, exploiter, structurer des données
    • - Analyser une situation et produire un diagnostic
    • - Collecter et analyser des données, des informations

    Formations

    • - droit urbanisme | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR
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    Offre n°92 : Gestionnaires de marchés publics (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - LA TRINITE ()

    Le CDG 06 propose une mission sur un poste de Gestionnaire de marchés publics (h/f) dans les meilleurs délais jusqu'au 31 janvier 2026 pour une commune proche de La Trinité. Si la mission est concluante, une pérennisation du poste est envisageable.

    Contrôle de documents juridiques :
    - Contrôle et analyse des documents techniques et juridiques (cahiers des charges, règlement de la consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières, cahier des clauses techniques particulières) ;
    - Correction sur la forme et amendements sur le fonds ;
    - Contrôle des rapports d'analyse des offres/des candidatures ;
    - Contrôle des courriers aux opérateurs économiques : offres irrégulières, inacceptables, inappropriées ou anormalement basses.

    Validation des fiches projet:
    - Vérification des seuils ;
    - Contrôle de la nomenclature ;
    - Vérification des éléments relatifs à l'achat.

    Délivrance d'avis et de conseils juridiques :
    - Délivrance d'avis, veille au strict respect de la réglementation ;
    - Délivrance d'informations sur la législation et la réglementation en vigueur, assistance et conseil aux différents services en matière de choix des procédures ;
    - Conseil sur les aspects développement durable et achat public ;
    - Suivi, accompagnement et contrôle des MAPA.

    Procédure interne :
    - Respect des procédures.

    MISSIONS OCCASIONNELLES :
    - Reprographie, classement de documents / dossiers ;
    - Mise à jour Gestion Électronique des Dossiers (GED).

    Conditions de travail :
    - Cycle de travail 35h00 sur 5 jours ;
    - Travail de bureau ;
    - Activité principale sur écran informatique ;
    - Rémunération : à partir de 1800€ nets par mois selon expérience ;
    - Avantage : carte ticket restaurant (10€ par jour travaillé).


    Profil :
    - Niveau bac + 3/5 souhaité dans le domaine des marchés publics/finances ;
    - Expérience professionnelle exigée dans des activités d'achats, de commande publique ;
    - Connaissance des techniques d'achat ;
    - Formation supérieur en droit des marchés publics souhaitée ;

    - Savoir recenser et évaluer les besoins d'achat des services ;
    - Maîtriser la réglementation externe et interne en matière de commande publique ;
    - Savoir élaborer les cahiers des charges et pièces du marché public ainsi que tous les actes liés à celui-ci ;
    - Savoir expertiser et analyser les démarches de mutualisation lancées afin de proposer des axes d'amélioration et d'optimisation des achats ;
    - Conseiller, orienter et accompagner le choix des services ;
    - Savoir organiser son travail de manière autonome ;
    - Concevoir et utiliser une procédure, un code, une réglementation, un protocole ;
    - Savoir élaborer des outils de pilotage et de suivi (tableaux de bord) ;
    - Savoir planifier la mise en œuvre de projets et des opérations et/ou en définir les modalités de pilotage ;
    - Savoir organiser ses tâches en fonction du plan de charge ;
    - Savoir prendre des initiatives et faire des propositions à sa hiérarchie ;
    - Analyser un marché.

    Compétences

    • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

    Entreprise

    • CDG 06
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    Offre n°93 : Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - LA TURBIE ()

    Nous sommes à la recherche d'un(e) surveillant(e) de baignade saisonnier(e) pour assurer la sécurité de notre piscine municipale de la Turbie (06) pendant la période estivale. Le poste implique 35 heures de surveillance par semaine en juin pour la natation scolaire, et 40 heures de surveillance par semaine en juillet et août pour le public général.
    Conditions d'emploi :
    Salaire de base de entre 1700 € net et 1900€ net par mois selon le nombre d'heure réalisées.
    Logement non inclus. Priorité aux candidats logés dans un périmètre de 20 km autour de la piscine.

    Compétences

    • - Procédures d'urgence et de premiers secours
    • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Partager les règles de sécurité individuelle et collective afin de prévenir les incidents
    • - Sensibiliser un public à une réglementation

    Formations

    • - Natation ( Brevet National de Sécurité et de ) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • LIGUE REGIONALE DE LA FEDERATION FRANCAI
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    Offre n°94 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Station assise prolongée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Société de transport de personnes recherche un conducteur de taxi H/F titulaire de la CARTE PROFESSIONNELLE en cours de validité.

    Profil recherché :
    - ponctuel(le)
    - rigoureux(se)
    - courtois(e)
    - discret (e)

    Compétences

    • - Connaissance des règles de base de la courtoisie
    • - Adaptabilité à diverses situations routières
    • - Attestation de capacité professionnelle en transport routier de personnes avec des véhicules n'excédant pas neuf places, y compris le conducteur
    • - Permis de conduire catégorie B
    • - Conduire un véhicule léger
    • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
    • - Transporter des passagers
    • - Respecter les horaires et itinéraires prévus
    • - Maintenir la propreté du véhicule
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins
    • - Utiliser des applications de navigation pour optimiser les parcours
    • - Adapter la conduite selon les conditions météorologiques et routières
    • - Respecter le code de la route
    • - Chauffeur de taxi H/F.

    Formations

    • - conduite taxi (CARTE PROFESSIONNELLE INDISPENSABLE) | Aucune formation scolaire

    Entreprise

    • STOCKAGE & BOX
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    Offre n°95 : Responsable de gestion technique des collections végétales (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    En tant qu'adjoint du Directeur, vous supervisez et coordonnez les activités des jardiniers-botanistes. Vous vous assurez de l'entretien méticuleux des sites gérés par la Direction des Jardins d'exception et garantissez leur bon fonctionnement.

    -Vos Missions :
    Gérer une équipe et coordonner des activités
    Mettre en place de bonnes pratiques de culture et d'entretien des plantes
    Gérer des collections végétales et assurer leur suivi (en appui de la Direction)
    Accueillir les publics et assurer des animations pédagogiques

    -Connaissances requises:
    Horticulture et botanique approfondies, incluant la flore méditerranéenne et la biodiversité.
    Techniques d'entretien et santé des végétaux
    Réglementation en hygiène, sécurité (ERP) et gestion administrative des sites.

    -Savoir-faire
    Encadrement et animation d'équipe, formation des jardiniers.
    Planification et coordination des travaux d'entretien et de restauration des jardins.
    Aménagement paysager et valorisation du patrimoine végétal et architectural.
    Rédaction de rapports et gestion de projets.
    Maîtrise des outils informatiques de base et notions de bases de données botaniques.

    Diplômes obligatoires :
    Métier accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP/BAC pro en milieu horticole ou aménagement paysager.
    Habilitations : CACES, Travail en hauteur, Certiphyto, Certibiocide.

    Recrutement statutaire ou contractuel dans le cadre d'emploi des Adjoints techniques ou Techniciens territoriaux
    Rémunération statutaire - régime indemnitaire RIFSEEP - Prime fin d'année
    Participation à la prise de charge de la mutuelle sur justificatif
    Tickets restaurant

    Rythme de travail souple en fonction des saisons ou des impératifs de service. Le travail le week-end et jours fériés ne constitue pas une exception. L'organisation d'évènementiels peut impliquer du travail nocturne.




    Compétences

    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Tailler les arbres

    Formations

    • - horticulture | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • MAIRIE

      Rattachée à la Direction Générale des Services Techniques de la Ville de Menton, la Direction des Jardins d'Exception a été créée en 2023 avec pour objectif la préservation, le renouveau et la valorisation d'une partie de ces jardins. Elle intervient en termes de gestion scientifique et technique sur trois principaux sites : le Jardin de la Villa Maria Serena, le Jardin du Palais de Carnolès et celui de Serre de la Madone.

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    Offre n°96 : Adjoint au responsable financier (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Au sein du service Affaires Financières, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation budgétaire et comptable des budgets pour l'ensemble des service opérationnels et supports, gestionnaires de crédits. Vous serez également en charge de l'exécution budgétaire et comptable, et notamment des emprunts, des AP/CP et du suivi de l'actif immobilier.

    MISSIONS :
    - Mettre en œuvre les nouveaux modules du logiciel de gestion financière, formation et assistance auprès des services
    - Elaborer les tableaux de bord et d'états paramétrables pour le suivi financier des budgets de la Collectivité
    - Assurer, en appui du directeur du service des Finances, la gestion et le contrôle des procédures budgétaires et comptables des services
    - Participer au déploiement interne (Direction des finances) et externe (accompagnement des services) du logiciel comptable
    - Superviser la tenue de la comptabilité d'engagement
    - Participer à l'élaboration des projections budgétaires mensuelles et à l'amélioration continue des procédures budgétaires
    - Piloter les opérations de fin d'exercice (RAR, rattachements, contrepassations, refacturations entre budgets, vérification des états de crédits consommés)
    - Participer aux travaux préparatoires de la Commission des finances
    - Assister la directrice des finances dans l'organisation et le management de la direction et assurer son intérim en son absence.

    PROFIL :
    - Maîtrise indispensable des logiciels CIRIL NET FINANCES, CHORUS, DOCAPOST, FINANCE ACTIVE
    - Maîtrise des outils bureautiques Word et Excel
    - Respect des procédures et des instructions budgétaires et comptables M57, M43 et M49
    - Connaissances maîtrisées en comptabilité et finances publiques ainsi qu'en droit des Marchés publics
    - Suivi des consignes de son responsable hiérarchique et lui rendre compte régulièrement de son activité
    - Relations fonctionnelles interservices, avec le service de gestion comptable et les prestataires
    - Discrétion et confidentialité

    RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE :
    Recrutement dans le cadre d'emploi des Rédacteurs ou Attachés territoriaux - contractuel ou statutaire
    Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE mensuelle + CIA) - Tickets Restaurants - Remboursement des abonnements de travail à hauteur de 75% - Prime annuelle maximale de 550 € bruts par an en lien avec l'évaluation professionnelle
    Durée hebdomadaire : 38 heures + 18 jours de RTT
    Participation annuelle de l'employeur à la mutuelle

    Compétences

    • - Superviser la gestion financière
    • - Élaborer, suivre et piloter un budget
    • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

    Entreprise

    • COMMUNAUTE AGGLO RIVIERA FRANCAISE

      Située à l'extrémité sud-est des Alpes-Maritimes, le long des frontières de l'Italie et de la Principauté de Monaco, la Communauté de la Riviera française s'étend sur un territoire exceptionnel, des rivages de la Méditerranée aux sommets du massif du Mercantour, en remontant les vallées de la Roya et de la Bévéra.

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    Offre n°97 : Chauffeur livreur préparateur de commandes (H/F) DBT007

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Entreprise spécialisée dans la commercialisation de produits surgelés auprès des professionnels de l'hôtellerie et de la restauration recherche chauffeur livreur préparateur de commandes h/f.
    Vous serez en charge des livraisons sur le 06. Prise de poste à Menton et retour du véhicule à Menton.

    Vous travaillerez du lundi au samedi de 06h30 à 12h30.

    PERMIS B EXIGE DEPUIS + DE 2 ANS.

    2 postes à pourvoir.

    Compétences

    • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
    • - Livrer une commande
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • SOMEGEL DISTRIBUTION
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    Offre n°98 : Assistant Maître d'hôtel H/F

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
      • 06 - EZE ()

    Hôtel Eze sur Mer recherche son personnel en restauration pour la saison : Assistant Maitre d'Hôtel H/F. Sous la responsabilité du responsable de salle, vous serez en charge de la prise de commandes et du bon déroulement du service
    Une envie d'évoluer, d'approfondir vos compétences à vos CV !
    Travail en coupure, 2 jours de repos consécutifs par semaine, mutuelle d'entreprise, tenue de travail fournie,
    - CDD saisonnier jusqu'au 31/10/25

    Compétences

    • - Techniques du service en salle
    • - Accueillir le client et l'installer
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    Offre n°99 : Maître/Maîtresse de maison MECS Les Cerisiers (H/F)

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - LA TRINITE ()

    La MECS « Les Cerisiers » assure l'accueil et l'hébergement mixte des enfants de 10 à 14 ans.
    Le/La Maître(sse) de Maison joue un rôle indispensable dans le dispositif institutionnel aux côtés de l'équipe éducative, dans les actes de la vie quotidienne.
    Les missions du / de la maître(sse) de maison sont :
    - Garantir la qualité de l'accueil des enfants;
    - Entretenir leur espace de vie, les parties communes, les bureaux, le linge hôtelier;
    - Accompagner, aider, soutenir les enfants dans les apprentissages de la gestion des actes de la vie quotidienne en vue de l'acquisition de leur autonomie de futurs adultes responsables et citoyens;
    - Contribuer à la surveillance des enfants et les accompagner, si besoin;
    - Participer aux réunions.

    Profil souhaité:
    -Savoir être à l'écoute;
    -Veiller au confort des enfants confiés;
    -Autonomie dans l'exercice de ses fonctions;
    -Capacité d'adaptation, disponibilité;
    -Respect du secret professionnel.

    Conditions de travail:
    Intervention les week-ends et jours fériés (1 sur 3);
    Rémunération : Salaire brut mensuel de base pour un temps plein brut plus SEGUR évolutif selon l'ancienneté (CCN Convention 66) + points contact mineurs + indemnité dimanche et jours fériés;
    5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an;
    Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l'utilisation d'un vélo ou d'un véhicule à moteur;
    Œuvres sociales du CSE partenaire de COS MEDITERRANEE.

    Date de prise de poste : 2 mai 2025
    Date limite de candidature: 5 avril 2025

    Compétences

    • - Normes d'hygiène et de propreté
    • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
    • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
    • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
    • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

    Formations

    • - maîtresse maison | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • MAISON DE L ENFANCE

      Dans le cadre de la protection de l'enfance, le secteur rassemble quatre maisons d'enfants à caractère social, un service accueillant des mineurs non accompagnés, une plateforme au service des jeunes, un service de Placement à domicile, des services en milieu ouvert, un service d'aide éducative à domicile, un service d'administrateurs Ad'Hoc, un service de Soutien d'accompagnement à la parentalité. Ce secteur est organisé en deux domaines d'activités : Enfance et Jeunesse.

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    Offre n°100 : Metteur au bain H/F expérimenté ou débutant (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - CONTES ()

    Recherche metteur au bain H/F expérimenté ou débutant motivé pour apprendre ce métier.

    Situé dans la région de Nice pour une entreprise spécialisée dans le traitement des métaux.
    Vous travaillerez pour une société familiale et indépendante de tout groupe.

    Vos missions :

    - Réaliser et contrôler le traitement de surface selon les règles définies par l'entreprise.
    - Assurer l'entretien, le suivi des bains, l'analyse et la maintenance de 1er ordre des équipements, le suivi des produits chimiques
    - Réaliser toute opération relative aux opérations de traitement de surface
    - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de protection
    - Port de charges

    Vos qualités :

    -Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail
    -Minutieux(e) et organisé(e)
    -Consciencieux(e) et volontaire
    -Assidu(e) et challenger

    Votre Profil :

    Expérience exigée dans une activité similaire et/ou BEP ou BAC-PRO Industries des Procédés Option Traitement de Surface ou Traitement des eaux ou expérience en station d'épuration.

    OU débutant avec ou sans expérience avec la motivation d'apprendre ce métier.

    Contrat durée indéterminée 35h. Le salaire sera étudié en fonction de votre profil.

    Votre profil correspond à ces critères alors n'hésitez pas à postuler dès à présent et rejoignez notre équipe le plus rapidement possible !

    Compétences

    • - Cadre réglementaire environnemental
    • - Procédé par bain électrolytique
    • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
    • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
    • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
    • - Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine
    • - Préparer les produits nécessaires
    • - Réaliser des opérations de traitement de surface
    • - Réaliser des opérations de traitement sur un produit volumineux, lourd, de grande taille
    • - Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...)
    • - Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)
    • - Rendre compte de son activité
    • - Traiter des métaux
    • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

    Entreprise

    • SOCIETE NOUVELLE DE GALVANOPLASTIE

      Entreprise familiale de polissage tous métaux, reprise d'entreprise en novembre 2019 par M.Masci. M.Masci Nicolas est responsable du site.

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    Offre n°101 : Employé de maison (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 Mois - en nettoyage auprès de particuliers
    • Langue : Français (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Vous travaillerez au domicile de particuliers (appartements et maisons) sur Menton et Roquebrune Cap Martin

    Vous serez chargé(e) de:
    - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces.
    - Entretenir des locaux.
    - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne.
    - Suivre l'état des stocks.

    Poste du lundi au samedi midi, en CDI à temps partiel ou temps complet.
    Amplitude horaire: 8h30 (au plus tôt) - 15h (au plus tard)
    Prise en charge des frais kilométrique

    Compétences

    • - Normes d'hygiène et de propreté
    • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • ATOUT NET SERVICES
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    Offre n°102 : Plongeur en restauration (H/F) DBT007

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 25H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - LA TURBIE ()

    Vous serez en charge de la plonge manuelle, du rangement des commandes. Petite aide à la préparation des légumes ponctuellement.
    Vous travaillerez du mardi au samedi sur les services du midi OU du soir.
    Horaires : 10h - 15h30 OU 18h00 -23h30

    L'établissement est fermé le dimanche et le lundi.
    Poste à pourvoir rapidement.

    Le lieu de travail est peu desservi par les transports en communs.

    Pour postuler, téléphonez au restaurant au 04 93 41 15 76 et demander David ou le chef de cuisine, ou bien envoyez votre CV par mail.

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Réaliser la plonge
    • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • LES SANTONS
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    Offre n°103 : Animateur d'accueil de loisirs (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 45H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    La Commune de Roquebrune Cap Martin (06190) recherche des animateurs pour assurer l'encadrement de l'Accueil Sport et Loisirs du 7 juillet au 1er aout 2025 et du 4 août au 22 août 2025.

    Profil :
    - Titulaire du BAFA ou autres diplômes d'animation
    - Expérience dans l'animation avec un public adolescent
    - Sens du service public et du travail en équipe

    Rémunération et conditions de travail :
    - Rémunération : smic + heures supplémentaires (10h/semaine)
    - Base : 45 h hebdomadaires du lundi au vendredi

    Compétences

    • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
    • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
    • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
    • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

    Entreprise

    • MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN
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    Offre n°104 : Educateur sportif en natation (H/F)

    • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 28H Travail en horaires fractionnés
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Le Cercle des Nageurs de Menton recherche éducateur sportif et entraîneur de natation (H/F) pour un poste à pourvoir immédiatement à temps partiel en CDD (remplacement maladie), avec possibilité d'évolution du contrat.

    Vous serez responsable et autonome sur les groupes Avenirs et Pitchouns.
    Vous devrez intervenir auprès des groupes ENF niveau débutants, les groupes Ados et Adultes Perfectionnement, et l'Aquagym.
    Encadrement de vos groupes pendant les stages durant les vacances scolaires.

    Vous préserverez l'esprit familiale du club tout en gardant les objectifs sportifs de vos groupes Compétiteurs.
    Vous serez présent(e) aux compétitions de vos groupes et pourrez être sollicité(e) pour d'autres exceptionnellement.
    Vous gérerez les convocations directement avec les parents. Vous les solliciterez à devenir Officiels de Natation et ainsi à participer directement aux événements sportifs.

    Horaires hebdomadaires entre 16 et 28 heures ( présentiel, administratif, stages et compétitions compris )

    Diplôme BEESAN ou équivalent obligatoire.

    Compétences

    • - Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics
    • - BPJEPS spécialité éducateur sportif mention activités aquatiques et de la natation
    • - Capacité à travailler en équipe
    • - Certificat d'aptitude à l'exercice de la profession de maître nageur sauveteur (CAEP - MNS)
    • - Connaissance des règles de sécurité spécifiques aux piscines
    • - Connaissance des sports aquatiques
    • - Planification et organisation de cours de natation
    • - Pratique de la natation
    • - Procédures d'urgence et de premiers secours
    • - Techniques d'entraînement sportif
    • - Accompagner des pratiquants lors d'événements sportifs et de compétitions
    • - Aider les pratiquants à situer leur niveau sportif et leur progression
    • - Communiquer efficacement avec le personnel de la piscine
    • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
    • - Intervenir rapidement en cas d'urgence aquatique
    • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
    • - Organiser des sessions d'apprentissage de la natation
    • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers
    • - Veiller au respect des normes d'hygiène

    Entreprise

    • CERCLE DES NAGEURS DE MENTON

      Club de natation affilié à la Fédération Française de Natation Association Loi 1901 à but non lucratif et d'intérêt général Promotion de la natation course, apprentissage de la natation et pratique de l'aquagym

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    Offre n°105 : Poseur / Poseuse de menuiseries alu et PVC (H/F)

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 06 - CONTES ()

    Au sein d'une entreprise de fabrication de fenêtres et volets en aluminium, vous assurez la pose en toute autonomie des menuiseries Alu et PVC, des volets battants et roulants, des portes d'entrée, des portes de garage, carport, pergolas, vérandas, etc, chez nos clients.

    Compétences

    • - Menuiserie aluminium
    • - Menuiserie PVC
    • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
    • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
    • - Couper les éléments de fermetures menuisées
    • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
    • - Fixer des éléments menuisés
    • - Poser des stores
    • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés
    • - Relayer de l'information
    • - Répondre aux attentes d'un client
    • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
    • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
    • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Transmettre une technique, un savoir-faire

    Entreprise

    • FENETRE IMAGINE
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    Offre n°106 : Conseiller en rénovation énergétique (H/F)

    • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 38H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Au sein du Pôle « Cohésion Sociale », le service « Habitat » assure la mise en œuvre des politiques locales de l'habitat, enjeu pour la Communauté d'agglomération qui se doit d'être garante de l'attractivité de son territoire et du bien-vivre de ses habitants. Affecté au service « Habitat », le Conseiller en rénovation énergétique-France Rénov' interviendra auprès des habitants et professionnels du territoire pour les informer et les orienter dans la réalisation de leurs travaux de sobriété énergétique tant sur le résidentiel que sur le tertiaire.

    Missions :
    - Accompagnement du public dans leur projet de rénovation (énergétique ou d'adaptation)
    - répondre aux demandes d'information du public selon les actes identifiés dans les dispositifs nationaux et de l'Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat ; suivre les dépôts des dossiers de subvention de leurs projets de rénovation énergétique.
    - orienter les particuliers vers les professionnels de rénovation qualifiés et vers les dispositifs financiers et parcours d'accompagnement les plus pertinents. Le temps du portage de l'OPAH, se familiariser avec le plan de financement prévisionnel.
    - communiquer et travailler avec les acteurs complémentaires pouvant intervenir sur les projets (ADIL, ANAH, Région, CAUE, Services Urbanisme, CMAR) ;
    -assurer le retour des missions selon les modalités définies par France Rénov, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ;
    -créer une dynamique territoriale autour de la rénovation énergétique et assurer la veille technique

    - Animation :
    - réaliser la promotion du dispositif et engager des actions prospectives
    - élaborer des contenus thématiques et pédagogiques et animer des actions à destination du grand public
    - assurer des relations partenariales avec les acteurs locaux et institutionnels et contribuer au développement d'un
    réseau ; coanimer le comité de pilotage de l'OPAH

    Profil :
    Formation supérieure niveau bac +2/3 et/ou expérience professionnelle : juridique, énergie, bâtimentaire, thermique, rénovation. ;
    Connaissance des professionnels du bâtiment, de l'immobilier, de l'énergie et des énergies renouvelables ;
    Maitrise des différents dispositifs d'accompagnement financier et des organes décisionnaires (propriétaires, syndicats, etc..)
    Sens de la communication, rigueur, autonomie, esprit d'initiative, aisance rédactionnelle, sens de l'écoute et de la pédagogie
    Permis B

    Renseignements liés au poste :
    Recrutement sur le grade de Rédacteur - catégorie B
    Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE mensuelle + CIA) + Tickets Restaurants
    Durée hebdomadaire : 38 heures + 18 jours de RTT
    Remboursement des abonnements de travail à hauteur de 75% - Prime annuelle de 550 € brut maximum par an en lien avec l'évaluation professionnelle - Participation annuelle de l'employeur à la mutuelle

    Lieu de travail basé sur la commune de Menton avec déplacements réguliers sur le territoire de la CARF.

    Compétences

    • - Recueillir et analyser les besoins client

    Entreprise

    • COMMUNAUTE AGGLO RIVIERA FRANCAISE
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    Offre n°107 : Conseiller de vente en prêt à porter masculin (H/F)

    • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s) - Vente ou accueil clientèle
      • 06 - MENTON ()

    Vous travaillerez dans un magasin de prêt à porter, rayon homme.
    Vos missions : conseiller la clientèle, étiquetage et mise en rayon des articles, encaissement.

    Amplitude horaire : 9h30 - 19h30 (non négociable).
    1 jour de repos en semaine + le dimanche

    Vous avez de préférence une expérience dans la vente en prêt à porter ou en accueil clientèle.


    Compétences

    • - Argumentation commerciale
    • - Procédures d'encaissement
    • - Techniques de mise en rayon
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Procéder à l'encaissement

    Entreprise

    • GALERIES LAFAYETTE
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    Offre n°108 : Jardinier / Jardinière (H/F)

    • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H En extérieur
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - sur même type de poste
      • 06 - LA TRINITE ()

    Etablissement sur la Trinité (06) recherche un(e) jardinier(ère) autonome et expérimenté(e) pour intervenir chez des particuliers du département.
    Vous aurez en charge la taille des arbres, tonte , désherbage et entretien des jardins.
    Vous devez avoir le permis B, un véhicule vous ai fourni tous les matins au dépôt de la Trinité pour vous rendre sur les chantiers.
    Vous avez au moins deux ans d'expérience et un diplôme dans le domaine.
    Le contrat proposé est évolutif.
    Véritable bras droit , vous souhaitez vous investir sur du long terme ? ce poste est fait pour vous!

    Compétences

    • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
    • - Tailler les arbres

    Formations

    • - Jardinage | Bac ou équivalent
    Postuler

    Offre n°109 : Secrétaire du bâtiment (H/F)

    • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s) - sur poste similaire
    • Langue : Français (Exigée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Entreprise mentonnaise recherche un(e) assistant(e) autonome sur le poste.
    Vous serez en charge de la prise de rdv , de la gestion des appels téléphoniques, de la réception et relation clientèle, de la rédaction des courriers, de la gestion des plannings ouvriers, de la petite comptabilité clients fournisseurs, de suivi administratif des chantiers . Vous serez en charge de encaissement des recettes et règlement fournisseurs. Bonne orthographe indispensable, bonne mémoire, rigueur dans le travail.
    Vous serez formé(e) au logiciel de gestion de l'entreprise

    Compétences

    • - Classer des documents
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Utiliser les outils numériques
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
    • - Relayer de l'information
    • - PACK OFFICE

    Formations

    • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent
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    Offre n°110 : Monteur / Monteuse de chapiteau (H/F)

    • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 48H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - LA TRINITE ()

    Nous sommes à la recherche de monteurs/ses de chapiteaux

    Vous êtes disponible les week-end, jours fériés et soirées pour assurer le montage et le démontage de chapiteaux.

    Débutant accepté (formation en interne)

    Travail en équipe
    Activité de manutention avec port de charges
    Permis B obligatoire
    Interventions sur le département
    Jours de repos selon planning

    Profil recherché :
    Vous avez une expérience dans la manutention ou dans le bâtiment. Poste physique.

    Tickets restaurant
    Heures supplémentaires majorées

    Compétences

    • - Monteur de chapiteau (H/F)

    Entreprise

    • LT EVENTS
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    Offre n°111 : Maintenance et gestion du parc automobiles (H/F)

    • Publié le 17/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 31H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 12 Mois
      • 06 - LA TRINITE ()

    EMPLOI : Maintenance et gestion du parc automobiles NOMBRE DE POSTE : 1

    APPELLATION : Agent polyvalent

    ACTIVITES DOMINANTES : Effectuer la maintenance et l'entretien de l'ensemble des véhicules du parc auto (véhicules, utilitaires, minibus, autocar, etc.) et assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules

    - Vérifier et entretenir l'ensemble des véhicules du parc automobiles
    - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution des véhicules
    - Assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules (suivi des demandes, planification, conventions, remise des clefs etc.)
    - Assurer une polyvalence technique et opérationnelle dans le cadre des missions générales du Centre Technique Municipal

    DIPLOME / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

    EXIGENCES PARTICULIERES : PERMIS B
    Notions sur les outils de base de l'informatique

    DEPLACEMENTS à prévoir : Sur La Trinité, Nice et communes limitrophes

    SALAIRE BRUT : SMIC - Tickets restaurant.

    HORAIRES (ou amplitude) :

    DUREE DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 31 heures / semaine

    STATUT : droit privé


    TYPE DE CONTRAT : CDD

    Compétences

    • - Procédures d'entretien de véhicules
    • - Techniques de réparation rapide

    Entreprise

    • MAIRIE DE LA TRINITE
    Postuler

    Offre n°112 : Employé polyvalent H/F

    • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté - Si correspond au profil
      • 06 - L ESCARENE ()

    Au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de LED, vous rejoignez une équipe dynamique et volontaire.

    VOS MISSIONS :

    Préparation des commandes : Réception marchandise, Contrôle qualité, Emballage, Expédition des produits création étiquette

    Fabrication : Assemblage éclairage, Découpe profilés aluminium et petite Soudures à l'étain

    Informatique : Mise à jour des articles sur notre site e-commerce, fiches produits, descriptions, prix ...

    Appel téléphonique : Après expérience chez nous le poste pourra évoluer avec de la Prospection vers de nouveaux clients, afin de promouvoir nos articles.

    NOUS OFFRONS :

    Un environnement de travail dynamique et varié

    Une formation interne à nos produits et nos outils

    Un contrat adaptable en fonction de vos missions (CDD ou CDI / Temps partiel ou Temps plein)

    VOTRE PROFIL :

    Manuel et rigoureux

    Réactif et polyvalent

    Autonome et sachant travailler en équipe


    Compétences

    • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
    • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
    • - Conditionner des produits

    Entreprise

    • LED PRODUCTION

      POUR POSTULER : Envoyer votre CV par mail : info3@led-production.fr ou Téléphoner au : 04 93 62 81 29

    Postuler

    Offre n°113 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en conception mécanique (H/F)

    • Publié le 07/01/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - LA TRINITE ()

    Recherche dessinateur projeteur H/F en machine spéciale
    Maitrise de SOLIDWORKS
    Conception, modélisation, plans de détails, nomenclatures
    compétences en mécanique générale et si possible en machine spéciale

    Entreprise

    • A.I.R TECHNIQUE
    Postuler

    Offre n°114 : Infirmière en EAJE (H/F)

    • Publié le 02/12/2024 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - BLAUSASC ()

    Environnement de travail :
    Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ?
    La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Infirmier (h/f) pour les crèches du service Public Petite Enfance.

    Descriptif du poste :
    - Date de prise de poste : immédiate
    - Grade de recrutement : Infirmier en soins généraux
    - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie A), ouvert aux titulaires et aux contractuels
    - Temps de travail : Temps complet (35h)
    - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    - Localisation : L'Escarène

    Missions principales :
    - Garantir la règlementation, la sécurité et l'hygiène de l'établissement en étroite collaboration avec la directrice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) : protocoles d'hygiène, gestion et suivi des stocks de médicaments et mallettes, suivi des dossiers médicaux des enfants...
    - Favoriser le bien-être, le développement et la socialisation de l'enfant dans un lieu d'éveil adapté et sécurisant : répondre aux différents besoins des enfants, accompagnement de l'équipe dans les pratiques professionnelles.
    - Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice : gestion du quotidien, planning du personnel, remplacement des agents absents.
    Profil recherché :
    - Connaissance de la législation du secteur Petite Enfance et la Protection de l'Enfance
    - Connaissance de la législation en matière d'hygiène et sécurité
    - Connaissance du développement de l'enfant et des pathologies infantiles
    - Connaissance des règles d'équilibre alimentaire spécifiques aux jeunes enfants
    - Capacité d'écoute et sens de l'observation
    - Capacité d'encadrement d'une équipe
    - Bonne utilisation de l'outil informatique
    - Diplôme d'infirmier (obligatoire)
    - Expérience souhaitée : 3 ans sur un poste similaire
    - Permis B souhaité

    Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons
    55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC,
    Ou par mail : drh@ccpp06.fr

    Compétences

    • - Répondre aux différents besoins de l'enfant
    • - Assurer la continuité de direction
    • - Favoriser le bien-être de l'enfant
    • - Favoriser le développement de l'enfant

    Formations

    • - Infirmier (Diplôme d'état d'Infirmier) | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • LA POINTE DE BLAUSAC
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    Offre n°115 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

    • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CCE
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    *** 3 postes à pourvoir ***

    Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement.

    Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes.
    Publications, panneaux, flyers vous sont offerts!

    Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience.

    Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

    Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise.

    Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

    Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

    Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !

    Entreprise

    • TRANSAXIA SUD OUEST

      Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

    Postuler

    Offre n°116 : Vendeur F/H

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Beausoleil ()

    Notre équipe SYNERGIE NICE recherche UN(E) VENDEUR(SE) H/F pour une entreprise spécialisée en chauffage, sanitaire et plomberie

    ? LIEU DE MISSION : Beausoleil
    ? HORAIRES : 7h-12h / 13h30-16h du lundi au vendredi
    ? TAUX HORAIRE : 13,19 B/H

    MISSIONS :

    Vendeur comptoir polyvalent + compétence technique (vente d'outillage en robinetterie)
    Logistique + réception marchandise / réapprovisionnement magasin Compétences nécessaires :

    ? Aptitudes à la manutention
    ? Connaissances techniques dans en outillage et robinetterie
    ? Ecoute clients et bonne compréhension de leurs besoins
    ? Excellent relationnel, motivation, rigueur, organisation, dynamique

    SYNERGIE NICE C'EST :

    ? Appartenir à une agence spécialisée INDUSTRIE / BTP / TRANSPORT - LOGISTIQUE / TERTIAIRE
    ? Bénéficier des avantages GROUPE - CSE SYNERGIE (places de cinéma, prime vacances, carte cadeau...)
    ? Pouvoir monter en compétences (formation, découvertes de nouveaux secteurs d'activités)

    Notre agence est facilement accessible via TRAMWAY - arrêt SAINT HELENE / LIGNE 2 - NICE

    Retrouvez toute l'actualité de notre agence sur notre page FACEBOOK : Synergie Nice (événement, formation, actualités, avantages, cadeaux...). Pour ça un seul réflexe, LIKE notre page

    Entreprise

    • SYNERGIE
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    Offre n°117 : Aide-boulanger (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 Mois - de préférence
      • 06 - BEAUSOLEIL ()

    Supermarché situé à Beausoleil recherche aide-boulanger H/F .
    Missions :
    - mise en cuisson des produits précuits
    - surveillance des cuissons
    - mise en rayon
    - gestion des commandes

    Amplitude horaire : du lundi au dimanche de 4h30 à 13h.
    Jour de repos à définir.

    Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou se présenter au magasin Carrefour City Rue du Marché - Palais Josephine à Beausoleil.

    Compétences

    • - Cuire des pièces de viennoiserie
    • - Défourner des pains et viennoiseries
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • CARREFOUR CITY
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    Offre n°118 : Responsable de boutique de prêt-à-porter (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Nous recherchons, pour nos différentes boutiques des Vendeuses/Vendeurs/Responsables de magasin.

    Vous êtes dynamique, motivé, passionné et professionnel, vous aurez comme fonction au sein de l'équipe :

    - L'accueil et la prise en charge du client, la valorisation des produits, la vente additionnelle et la finalisation de la vente,

    - Aider à organiser la boutiques pour mettre en valeur les articles ainsi que la réserve,

    - Participer au contrôle des produits en réception et aux inventaires ainsi que la tenue du stock.

    Vous serez l'ambassadeur/ambassadrice de notre marque. Vous contribuez activement au développement du point de vente en accord avec la politique commerciale de l'entreprise.

    Envoyez nous votre CV avec photo + lettre de motivation :

    Compétences

    • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
    • - Organiser, aménager un espace de vente
    • - Organiser le traitement des commandes
    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
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    Offre n°119 : CONDUCTEUR(TRICE) DE BUS (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 12 Mois
      • 06 - Menton ()

    Rejoignez une entreprise familiale et contribuez à leur mission de transport de qualité !

    Nous recrutons des chauffeurs de bus scolaire pour compléter l'équipe de notre client au service de manifestations sportives, de tourisme et bien plus encore.

    Vos principales missions :

    - Effectuer des services scolaires, périscolaires en semaine
    - Effectuer des services occasionnels le week-end et les vacances scolaires
    - Effectuer, selon le besoin, des transports des clubs sportifs de la région
    - Effectuer, selon le besoin, des journées d'excusions, croisières, etc.

    Profil recherché
    Vous êtes titulaire du permis D ainsi que la FIMO.

    Les débutants sont acceptés (minimum 6 mois de conduite).

    La maîtrise de l'anglais est un atout !

    Vos compétences :

    - Contact avec la clientèle
    - Sens des responsabilité
    - Ponctuel et autonome
    - Goût certain pour la conduite
    - Aimer le changement et la diversité
    - Notion de satisfaction client et qualité de service

    Compétences

    • - Documents de bord d'un véhicule
    • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
    • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
    • - Transporter des passagers
    • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
    • - Assurer le respect des horaires de départ et d'arrivée
    • - Gérer les interactions avec les passagers de manière professionnelle
    • - Procéder à l'encaissement

    Entreprise

    • ETHIC INTERIM
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    Offre n°120 : Runner (H/F) DBT007

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Restaurant traditionnel situé à Menton recherche un runner (H/F).

    Vous procédez à la mise en place, au service, à l'entretien, en veillant à la satisfaction du client.
    L'établissement fait en moyenne 200 couverts.
    Planning tournant : horaires continus et en coupure.
    2 jours de repos consécutifs par semaine.

    Contrat avec perspectives d'évolution.
    Poste non logé.

    Compétences

    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Nettoyer une salle de réception
    • - Réaliser un service en salle

    Entreprise

    • RESTAURANT LES ARTISTES
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    Offre n°121 : (H/F) Metteur au bain

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Contes ()

    Avec plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre partenaire de confiance pour faire évoluer votre carrière.
    Rejoignez notre client, un acteur majeur en pleine croissance depuis 15 ans dans la vallée, et intégrez une entreprise dynamique, engagée et reconnue pour son savoir-faire !


    Vos missions:
    Vos missions sont :

    - Elaborer les pièces (nettoyage, masquage, protection ...), les fixer ou les placer
    - Paramétrer ou vérifier les bains, les équipements ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)
    - Réaliser et vérifier les traitements, les mises aux bains ( application, passivation, dégraissage, décapage...)
    - S'occuper de la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipement
    - Effectuer des opérations de traitement de surface par : bain électrolytique, bain de gaz réactif, bain d'acide, anodisation, dépôt sous vide, chromatation, phosphatation, projection, ultrasons, galvanoplastie
    - Applique un revêtement : non métallique, métallique (nickel, cuivre, ...)

    Vos horaires :

    35 heures par semaine.
    Profil recherché
    CACES 1
    CACES 3
    CACES R318 (ponts roulants) Votre profil:
    Nous recherchons quelqu'un de motivé.

    Entreprise

    • LABBA
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    Offre n°122 : AGENTS DE SECURITE (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - Si carte professionnelle à jour
    • Langue : Français (Exigée)
    • Langue : Anglais
      • 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN ()

    ALGIZ SECURITY recrute du personnel en sécurité notamment pour le ROLEX MASTER 2025 (05 au 13 Avril). Plusieurs postes sont à pourvoir : Équipe d'intervention et contrôle d'accès.
    Vous possédez la Carte Professionnelle et la Formation CQP APS, vous êtes réactif(ive) et rigoureux(euse).
    Si vous êtes prêt à relever le défi et que l'Honnêteté, le Professionnalisme et la Fiabilité sont votre devise, alors devenez un membre essentiel de notre équipe, où nos valeurs ne sont pas simplement des principes, mais le fondement même de notre identité.

    Postulez pour contribuer avec nous à une mission commune et évoluer dans un environnement où l'excellence est la norme.

    Compétences

    • - Protéger des personnes et des biens
    • - Relayer de l'information
    • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
    • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
    • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
    • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
    • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
    • - Carte Professionnelle à Jour

    Formations

    • - Prévention sécurité (CQP APS Carte Professionnelle à Jour) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • ALGIZ SECURITE
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    Offre n°123 : VALET/FEMME DE CHAMBRE (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - EZE ()

    Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice).

    L'Agence Advance Emploi Nice, recrute client un hôtel prestigieux situé dans le cadre idyllique entre mer et montagne sur la Côte d'Azur, un(e) femme/valet de chambre motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique et garantir une expérience inoubliable aux clients.

    Vos missions
    Missions principales :

    Assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des chambres et de l'hôtel selon les standards de l'hôtel.
    Récupérer auprès de la gouvernante les clés, le planning et les consignes de la journée.
    Veiller à la mise en place impeccable des chambres (literie, linge, produits d'accueil).
    Vérifier le bon fonctionnement des équipements dans les chambres et signaler les anomalies.
    Effectuer les machines du linge sale.
    Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur.
    Informations complémentaires :

    Contrat : Intérim long terme

    Lieu : Eze/ Beausoleil

    Horaires indicatifs : 8H00-12H00/ 12H30-17H00

    Profil recherché :

    Expérience dans un poste similaire.
    Sens du détail et souci de la propreté.
    Capacité à travailler efficacement en équipe.
    Discrétion, courtoisie et sens du service client.

    Compétences

    • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
    • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
    • - Désinfecter et décontaminer un équipement
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • ADVANCE EMPLOI
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    Offre n°124 : Serveur de restaurant (H/F)

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Russe
      • 06 - CAP D AIL ()

    Description du poste : 2 Serveurs(ses)
    Les serveurs ou les serveuses de restaurant jouent un rôle essentiel dans l'expérience culinaire des clients en assurant un service efficace, amical et professionnel. Il (elle) est chargé(e) de prendre les commandes, de servir les repas et les boissons, et de veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas.

    Accueil des clients :
    -Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée au restaurant.
    -Les escorter jusqu'à leur table et leur fournir des menus.

    Prise de commandes :
    -Prendre les commandes des clients de manière précise et complète.
    -Fournir des recommandations sur les plats et les boissons en fonction des préférences des clients et des spécificités du menu.

    Service des repas et des boissons :
    -Servir les repas et les boissons aux tables des clients dans les délais impartis.
    -Veiller à ce que les commandes soient correctes et conformes aux demandes des clients.

    Réponse aux demandes des clients :
    -Répondre aux questions des clients sur le menu, les ingrédients, les allergènes, etc.
    -Gérer les demandes spéciales ou les modifications de commandes avec professionnalisme et efficacité.

    Vente incitative :
    -Proposer des suppléments ou des suggestions de plats spéciaux pour augmenter les ventes.
    -Promouvoir les offres spéciales ou les événements du restaurant aux clients intéressés.

    Nettoyage et entretien :
    -Entretenir la propreté des tables, des chaises et de la zone de service.
    -Assister à la mise en place et au rangement des tables avant et après le service.

    Compétences et qualifications requises :
    -Expérience préalable dans le service en restauration est un plus.
    -Excellentes compétences en communication et en relation client.
    -Capacité à travailler efficacement sous pression et en équipe.
    -Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des règles de sécurité.
    -Connaissance de l'anglais et du russe est un important atout.
    -Flexibilité horaire, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés.

    Conditions de travail :
    -Horaires : Contrat de 39 heures
    -Travail en horaires décalés, en soirée et week-end, selon l'activité de l'établissement.
    -Environnement : Travail en station debout prolongée.
    -Rémunération : 1800 euros net + avantages

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • ALTARNATIVE
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    Offre n°125 : Moniteur éducateur H/F (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    L'ADMR des Alpes-Maritimes recherche un(e) Technicien(nne) d'Intervention Sociale et Familiale à temps plein dans le cadre d'un CDI.

    Sous la responsabilité des coordinatrices du service d'Aide aux Familles, les missions principales du Technicien d'Intervention Sociale et Familiale sont :

    * Assure des interventions au domicile des familles dans le cadre des partenariats avec le Conseil Départemental et la Caisse d'Allocations Familiales des Alpes Maritimes. La finalité de son emploi est d'intervenir auprès de publics fragilisés, et notamment de familles, en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants.
    * Accompagne la famille afin qu'elle retrouve son autonomie et que des interventions plus lourdes voire des placements en institutions soient évités.
    * Intervient auprès de la famille dans sa globalité et pas seulement auprès des enfants. Favorise l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement.


    Vous êtes titulaire d'au moins un de ces diplômes :

    * Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale
    * Moniteur éducateur
    * Aide Médico-Psychologique
    * Accompagnant Educatif et Social
    * BPJEPS
    * Aide Soignant
    * BAC PRO service à la personne

    Vous êtes titulaire du permis B ? rejoignez nous!

    Entreprise

    • ADMR
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    Offre n°126 : Conseiller vendeur (H/F)

    • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

    Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques !

    Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir.
    En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin.

    Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité !

    Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors
    VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS !

    Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois.
    En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :
    - Les primes d'intéressement et de participation
    - L'épargne salariale
    - La prise en charge du titre de transport
    - La mutuelle
    - Les tickets restaurant
    - Des remises salariés sur les produits et services Orange
    - Et un Comité d'Entreprise.

    Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant !
    Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/

    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Tableur Notions
    • - Traitement de texte Notions

    Entreprise

    • ORANGE
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    Offre n°127 : Conseiller vendeur (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Beausoleil ()

    Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

    Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques !

    Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir.
    En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin.

    Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité !

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    - L'épargne salariale
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    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Tableur Notions
    • - Traitement de texte Notions

    Entreprise

    • ORANGE
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    Offre n°128 : Conseiller vendeur (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

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    Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir.
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    - Les primes d'intéressement et de participation
    - L'épargne salariale
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    - La mutuelle
    - Les tickets restaurant
    - Des remises salariés sur les produits et services Orange
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    Compétences

    • - Procédures d'encaissement
    • - Réaliser la mise en rayon
    • - Tableur Notions
    • - Traitement de texte Notions

    Entreprise

    • ORANGE
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    Offre n°129 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Ce qu'on vous offre :
    Très bonne rémunération sans plafond !
    Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
    Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

    Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
    Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
    Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
    Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

    Alors, prêt-e à réussir ?
    Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.

    Nos avantages :
    Des commissions sans limite !
    Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
    Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
    Une des meilleures formations à la vente !
    Une tablette et un smartphone
    Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
    **Un CDI avec salaire minimum garanti **
    De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
    Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
    Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

    Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

    **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

    **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

    **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **

    #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

    Compétences

    • - Présenter et valoriser un produit ou un service
    • - Recueillir et analyser les besoins client
    • - Vendre ou louer des produits ou des services

    Entreprise

    • VERISURE
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    Offre n°130 : Serveur de restaurant H/F

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 20H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 2 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Nouveau restaurant de cuisine française et japonaise recherche serveur(se) à temps partiel.
    Vous travaillerez sur le service du soir uniquement.
    Restaurant fermé les dimanches et lundis.
    CDD à pourvoir immédiatement, évolutif dans la durée.

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Prendre une commande client
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Effectuer le service des plats à table

    Entreprise

    • L'ORANGERIE
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    Offre n°131 : Femme/valet de chambre (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 30H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - Roquebrune-Cap-Martin ()

    Votre agence PARTNAIRE de Nice, acteur majeur dans le recrutement CDD/CDI/Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un hôtel à Roquebrune Cap Martin, des Valets/Femme de Chambre (H/F).
    Il s'agit d'une mission d'intérim pour la saison.
    Le planning peut s'adapter à vos disponibilités.

    En tant que Valet/Femme de chambre, vos missions principales sont :

    Remettre en état des studios et appartements (sols, salles de bains, cuisine, faire les lits ...)
    Procéder au nettoyage des parties communes
    Préparer les chambres

    Le travail s'effectue sur un planning variable selon vos disponibilités en semaine ou les week-end et l'établissement est situé proche de la gare de Roquebrune
    Les horaires sont de 9h à 17h en semaine, 08h30-17h les samedis et dimanches
    Rémunération SMIC + IFM et CP Vous faites preuve de dynamisme et appréciez travailler en équipe ?
    Si vous avez une première expérience en nettoyage ou en hôtellerie alors ce poste est fait pour vous !
    Transmettez nous votre CV et vos disponibilités pour démarrer rapidement !

    Mes avantages :

    - Une mutuelle santé / une prévoyance
    - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
    - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
    - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
    - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

    Entreprise

    • PARTNAIRE
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    Offre n°132 : Technicien / Technicienne distribution en eau potable (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 3 An(s)
      • 06 - Menton ()

    Au sein de l'équipe Distribution Eau Potable et sous l'autorité du Manager de Service Local vous assurez les missions principales suivantes:

    EXPLOITATION

    Enquêter et diagnostiquer les fuites sur le réseau d'eau potable en urgence ou programmée
    Préparer les dossiers de réparation des fuites et propositions d'améliorations des réseaux
    Préparer les arrêts et les remises en eau, assurer la communication utile auprès des usagers du service et garantir un mouvement des eaux optimisé sur le réseau
    Pilotage et maintenance des organes du réseau (ventouses, stabilisateurs/réducteurs, soupapes,...)
    Pilotage et maintenance des comptages de réseau (suivi du bon fonctionnement, dépannage .)
    Tracer les canalisations dans le cadre des réponses à des DICT
    Participer à la mise à jour cartographique des réseaux et de ses organes
    Manipuler et maintenir le parc de vannes fonctionnelle et plus particulièrement les vannes stratégiques

    PERFORMANCE RENDEMENT DE RÉSEAU
    Suivre le rendement du réseau (sectorisation) au quotidien et contribuer à son amélioration par des propositions chiffrées
    S'assurer au quotidien de la bonne remontée des compteurs dans les boucles de sectorisation (bonne remontée des informations dans les outils, dépannage .)
    Proposer, préparer et réaliser des plans d'actions en lien avec le binôme chercheur de fuite et prioriser les zones de recherche auprès des autres techniciens de l'équipe
    Animer, en collaboration avec le responsable d'équipe, les points mouvements des eaux avec les équipes réseau et production
    Rechercher les fuites réseaux en utilisant les outils de diagnostic embarqué ou fixe (corrélateur, écoute acoustique, sectorisation, capteur de pression,...)Et vous ?

    Formation - Expérience professionnelle:
    Bac +2/3 Métiers de l'eau / 1ère expérience réussie en exploitation de réseau d'eau potable
    Connaissance approfondie de l'hydraulique d'un réseau d'eau potable (mouvement des eaux, gestion des pressions et débits, rapport journalier de sectorisation, exploitation des organes qui le compose

    Interventions possible sur tout le périmètre du territoire Riviera
    Poste soumis à astreinte

    Compétences

    • - Électromécanique
    • - Lecture de plans et de schémas
    • - Plomberie
    • - Qualité et traitement des eaux
    • - Règles de sécurité
    • - Système d'Information Géographique (SIG)
    • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
    • - Entretenir des canalisations
    • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
    • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • - Analyser et interpréter les résultats de capteurs permanents posés sur les réseaux d'eau
    • - Contrôler une canalisation
    • - Diagnostiquer les travaux de modernisation d'un réseau d'eau potable
    • - Purger et contrôler les ventouses, entretenir les poteaux incendie et les postes de relèvement
    • - Repérer les fuites et les vulnérabilités d'un réseau d'eau potable
    • - Utiliser les outils numériques

    Entreprise

    • VEOLIA EAU - COMPAGNIE GENERALE DES EAUX
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    Offre n°133 : Valet / Femme de chambre (H/F)

    • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Hôtel 4 étoiles Menton recherche un valet ou une femme de chambre confirmé(e).
    Vous aurez deux jours de repos consécutifs
    le contrat pourra être reconduit selon la fréquentation de l'établissement



    Compétences

    • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
    • - Désinfecter et décontaminer un équipement
    • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
    • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    Postuler

    Offre n°134 : Aide-Soignant (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - MENTON ()

    Sous l'autorité de l'infirmière du service, vous serez chargé(e) de réaliser des soins d'hygiène et de nursing dans le respect de la démarche qualité, et de participer à la gestion administrative des dossiers des bénéficiaires.

    MISSIONS :
    Réalisation des soins et du suivi des bénéficiaires du service :
    - Réaliser les soins d'hygiène et de nursing
    - Stimuler l'autonomie et surveiller les paramètres physiologiques
    - Assurer le confort et la sécurité, prévenir les risques (chutes, escarres, déshydratation)
    - Respecter les protocoles et les fiches d'instruction
    - Repérer les signes d'isolement ou de maltraitance
    - Alerter en cas de situation inhabituelle

    Participation à la gestion administrative du service
    - Compléter les dossiers de soins des bénéficiaires à domicile dans le cadre de la continuité des soins
    - Transmettre les observations et informations utiles pour assurer la continuité des soins
    - S'informer des transmissions, du suivi et des résultats des actions mises en place
    - Participer au projet personnalisé du bénéficiaire et à son réajustement

    Participation à la vie de l'établissement
    - Rendre compte de son activité
    - Participer aux réunions de service

    PROFIL :

    - Diplôme d'aide-soignant ou élève infirmier en 3e année
    - Expérience souhaitée dans un poste similaire
    - Travailler en équipe et en réseau
    - Connaitre la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité au travail
    - Connaitre les grandes dispositions règlementaires en faveur des personnes âgées/handicapées et les orientations en matière de gérontologie
    - Connaitre le référentiel AFNOR « Services aux personnes à domicile »

    Compétences

    • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
    • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
    • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

    Entreprise

    • MAIRIE
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    Offre n°135 : Responsable commercial (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 8 An(s)
    • Langue : Anglais (Exigée)
    • Langue : Français
      • 06 - MENTON ()

    Era Esthetic Avenue, centre haut de gamme spécialisé en soins esthétiques non invasifs, recherche un(e) Responsable Commercial(e) expérimenté(e) pour accompagner le développement de son activité à Menton.
    Vous serez garant(e) de la croissance du chiffre d'affaires, de la rentabilité du centre et de la performance commerciale globale.

    Vos principales missions :
    -Élaborer et piloter le plan d'action commercial, avec des objectifs clairs : chiffre d'affaires, taux de fréquentation, taux de conversion et rentabilité
    -Définir, suivre et analyser les KPI commerciaux : CA mensuel, panier moyen, taux de rendez-vous honorés, taux de transformation des leads...
    -Mettre en place et exploiter des enquêtes de satisfaction client pour nourrir l'amélioration continue et renforcer la fidélité ;
    -Développer le portefeuille client via des actions de prospection ciblée, relances actives et campagnes de fidélisation ;
    -Identifier, négocier et animer des partenariats stratégiques avec les acteurs locaux (hôtels, clubs, entreprises.) ;
    -Piloter la vente au quotidien sur site
    -Remonter les besoins du terrain pour adapter les offres, les parcours et les argumentaires de vente ;
    -Collaborer avec le service marketing pour coordonner les actions commerciales et optimiser l'impact des campagnes

    Profil recherché:
    -Expérience de 8 à 10 ans minimum en développement commercial, idéalement dans l'univers de l'esthétique technologique, médicale ou du bien-être premium ;
    -Très bonne connaissance du tissu économique local (Menton, Monaco, Roquebrune-Cap-Martin.) ;
    -Maîtrise impérative de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ;
    -Aisance avec les outils CRM, reporting et suivi de performance ;
    -Permis B exigé.



    Compétences

    • - Données d'activité de la structure, du service
    • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
    • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
    • - Élaborer une stratégie commerciale
    • - Analyser, exploiter, structurer des données

    Entreprise

    • ERA ESTHETIC AVENUE

      Era Esthetic Avenue est un centre anti-âge et laser de pointe situé à Menton, spécialisé dans les soins esthétiques personnalisés et les technologies innovantes. Ce que nous offrons: -Un environnement de travail moderne et élégant, au cœur de Menton ; -Une équipe dynamique à taille humaine, dans une structure en pleine expansion ;

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    Offre n°136 : Serveur de restaurant (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
      • 06 - CAP D AIL ()

    Vous travaillerez dans un restaurant familial de cuisine traditionnelle avec environ 60 à 90 couverts avec une équipe de 3/4 personnes en salle.
    Vous commencerez sur le service du midi de 09h30 à 16h30 avec 30 mn de pause puis sur les 2 services de juin à septembre.
    5jrs /7 - Weekend libre.
    Poste non logé.

    Compétences

    • - Techniques du service en salle
    • - Techniques de dressage de table
    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Prendre une commande client
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Préparer des boissons chaudes ou froides
    • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
    • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

    Entreprise

    • LA CAMBUSE
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    Offre n°137 : Magasinier vendeur (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s) - en plomberie ou bricolage
      • 06 - MENTON ()

    Entreprise Mentonnaise recherche un(e) employé(e) polyvalente(e).

    Missions :

    Au comptoir :
    - Accueillir et conseiller la clientèle du magasin (professionnels de la plomberie/sanitaire/chauffage, ainsi que clients particuliers)
    - Promouvoir les produits du magasin et les mettre en valeur
    - Présenter les produits adaptés aux besoins des clients et proposer des produits complémentaires
    - Renseigner les clients quant à la disponibilité et le prix des produits (établir des devis et des commandes)
    - Préparer les commandes des clients. Faire des livraisons avec le véhicule de service.
    - Effectuer les ventes en se servant du logiciel interne

    Aux rayons :
    - Contrôler l'état des stocks des produits en rayon et participer à la gestion de leur re-approvisionnement
    - Réceptionner les livraisons : vérifier la quantité et l'état des marchandises et les mettre en rayon. Faire des réclamations aux fournisseurs si commande non conforme
    - Veiller au bon étiquetage des produits.
    - Participer au rangement et au nettoyage ainsi qu'à la bonne présentation globale du magasin et de ses produits.

    Profil :
    Pour réussir ce poste il faut avoir un bon sens du relationnel client et être force de proposition. Posséder des connaissances en plomberie ou être bricoleur sera un fort atout.
    Mais avant tout nous cherchons un candidat impliqué et désireux de s'investir dans notre société.
    Une expérience de 1 an au moins sur ce secteur d'activité (plomberie ou bricolage) est exigée.

    Compétences

    • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
    • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
    • - Charger, décharger, manutentionner des produits

    Entreprise

    • BOREA FRANCE SARL
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    Offre n°138 : Valet de chambre (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 6 Mois
    • Langue : Français (Exigée)
      • 06 - EZE ()

    Hôtel situé à Eze recherche un valet ou une femme de chambre

    Vos horaires de travail : 8h30/9h-16h30/17h (30 minutes de pause non rémunérée)
    2 jours de repos consécutifs, travail le week-end et jours fériés

    Français souhaité



    Compétences

    • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
    • - Désinfecter et décontaminer un équipement

    Entreprise

    • HERMITAGE EZE
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    Offre n°139 : #FORUM SAD - Formateur / Formatrice d'adultes (H/F)

    • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : LIB
    • Expérience : Débutant accepté - si expérience en Formations
      • 06 - LA TRINITE ()

    *** FORUM DE L'EMPLOI ***

    En tant que formateur/trice, vous concevrez et animerez des formations destinées aux professionnels et futurs professionnels des secteurs de la petite enfance, de l'aide à la personne ou sur les savoirs de base (français, anglais, usages numériques).
    Vos principales missions seront :

    - Élaborer des parcours de formation en adéquation avec les besoins des apprenants et les référentiels en vigueur.
    - Animer des sessions de formation en présentiel et/ou à distance en mobilisant des outils et méthodes pédagogiques adaptés.
    - Accompagner les stagiaires dans l'acquisition et la valorisation de leurs compétences professionnelles.
    - Évaluer les acquis et ajuster les contenus pédagogiques en fonction des progressions individuelles.
    - Assurer un suivi administratif des formations (émargements, évaluations, bilans).
    - Contribuer à l'amélioration continue des formations et à l'évolution des supports pédagogiques.

    Compétences

    • - Techniques pédagogiques
    • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

    Formations

    • - Formation formateur | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • STAND d'INTER VAL FORMATION

      POUR POSTULER : Se présenter avec votre CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h Marie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St ANDRE DE LA ROCHE

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    Offre n°140 : Serveur de restaurant (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Turc (Souhaitée)
      • 06 - MENTON ()

    Restaurant de spécialités Turques, Grecques et Kurdes, recherche serveur(euse).
    Environ 20 couverts par service.

    Vous travaillerez de 11h à 15h et de 18h à 23h l'été, et l'hiver jusqu'à 22h.
    Repos tous les lundis (fermeture du restaurant) + 1 jour tournant dans la semaine.
    Poste accessible aux débutant(e)s motivé(e)s. Salaire évolutif en fonction de l'expérience.
    Connaissance de la langue turque bienvenue.

    Pour postuler, téléphoner au 04 22 16 86 46 ou présentez-vous directement au restaurant avec CV (sauf le lundi).



    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Prendre une commande client
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • ISTANBUL RESTAURANT
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    Offre n°141 : Aide-soignant(e) CDI EHPAD (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - L ESCARENE ()

    Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social.

    En ce sens, il/elle :

    * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ;
    * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ;
    * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes
    * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ;
    * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement.
    * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques
    * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille

    Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).

    Vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent.

    Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

    Conditions particulières

    * Rémunération mensuelle brute de 2430€ à 2700€ selon ancienneté
    * Travail un week-end sur deux

    Entreprise

    • JESTIA
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    Offre n°142 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 10H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - Menton ()

    Nettoyage courant d'un magasin à MENTON
    du lundi au vendredi de 10h00 à 12h00
    CDD de remplacement du 16 avril u 03 mai 2025

    Compétences

    • - Normes d'hygiène et de propreté
    • - Règles de sécurité
    • - Baliser les zones glissantes
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Doser des produits d'entretien
    • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
    • - Entretenir une surface, un sol
    • - Evacuer et trier des déchets, des produits
    • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
    • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

    Entreprise

    • KIOU
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    Offre n°143 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - L ESCARENE ()

    Unité Hébergement en Protection Enfance - Dispositif RELANCES - MECS ESCARENE
    Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis.
    Poste basé à L'Escarène (06440).
    CDD temps plein de 6 mois à compter du 21/04/2025 (remplacement congé maternité).
    Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis.
    A titre d'exemple pour le présent poste (1 ETP) : 2 150 € en début de grille, 2 800 € avec 11 ans d'ancienneté, salaire mensuel brut incluant l'indemnité des métiers socio-éducatifs, dite « SEGUR »


    Missions
    Service RELANCES - Maison d'Enfants de l'Escarène - recherche un éducateur spécialisé diplômé (e) ou un moniteur éducateur diplômé H/F pour intégrer l'équipe pluriprofessionnelle de la MECS de l'Escarene pour participer à l'accueil et l'accompagnement d'enfants âgés de 6 à 15 ans et de leurs familles dans un projet pédagogique innovant : une MECS immersive.

    Conditions d'exercice
    o Être impérativement titulaire du permis de conduire B.
    o Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Mise en œuvre du projet individuel élaboré en équipe.
    o Ce poste impose des horaires d'internat et donc des anomalies du rythme de travail.


    Nos Avantages
    o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit
    « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association
    o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily.
    o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet).
    o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur.
    o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps
    * Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée.
    * Accès aux aides Action Logement
    * Billetterie Toutateam
    * Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE

    Compétences

    • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
    • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
    • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

    Formations

    • - Action sociale (DEES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
    • - (DIPLOME ETAT MONITEUR EDUCATEUR) | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • ASSOCIATION MONTJOYE

      ASSOCIATION MONTJOYE-Pôle Hébergements Dispositifs RELANCES / ESPACE SOLEIL / ARCHE

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    Offre n°144 : Aide-boulanger (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 44H Travail les week-ends et jours fériés
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - LA TURBIE ()

    Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide boulanger(e).

    Sous la responsabilité du Boulanger(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal...

    Vous aurez en charge :
    - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production
    - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
    - De maintenir un espace de travail propre et ordonné.

    - Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante

    Profil recherché :
    - Expérience préalable en tant que aide boulanger en boulangerie artisanale ou formation en boulangerie serait un atout essentiel
    - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant
    - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément
    - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

    Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences au contact de notre boulanger(e) expérimenté(e).

    Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous avez cette passion pour l'artisanat, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.

    Période de travail de 8 Heures
    Formation: CAP / BEP (Optionnel)

    Compétences

    • - Caractéristiques des farines levure, additifs
    • - Cuire des pièces de viennoiserie
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
    • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

    Entreprise

    • LA MULE
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    Offre n°145 : Valet / femme de chambre (H/F)

    • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Français (Exigée)
      • 06 - CAP D AIL ()

    RESIDENCE HOTELIERE EN COURS DE REOUVERTURE composée de 32 appartements avec espace nuit, salle de bain avec baignoire, espace cuisine, salon, terrasse vue mer propose. Poste à compter de Mars/Avril 2025 avec 2 jours de repos consécutifs.

    En lien avec la direction, vos tâches seront notamment:
    -nettoyage des espaces communs
    -nettoyage des chambres, des salles de bains, des cuisines...
    -faire les lits à blanc ou en recouche selon le séjour,
    -réapprovisionnement des offices
    -nettoyage des terrasses,...

    Vous aimez travailler en équipe mais également en autonomie. Vous êtes minutieux(se), le souci du détail. La satisfaction client vous anime....
    Rejoignez nous dans l'aventure de la réouverture de cette résidence hôtelière.

    Poste non logé - Mutuelle entreprise - Prise en charge 50% forfait transport en commun

    Compétences

    • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
    • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
    • - Désinfecter et décontaminer un équipement
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Entreprise

    • CAP WINSTON

      Résidence hôtelière, idéalement située sur le port de Cap d'Ail, composée d'une trentaine d'appartements spacieux et lumineux pour deux ou en famille, avec terrasse vue port, espace cuisine, salon, espace nuit et salle de bains avec baignoire.

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    Offre n°146 : #FORUM SAD - Cuisinier / Cuisinière (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté - si diplômé
      • 06 - CONTES ()

    *** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI ***

    Être cuisinier chez Au Savel, c'est l'opportunité de travailler tous les jours des produits frais, dans une cuisine fonctionnelle. Vos journées sont sans coupure, vos soirées sont libres, comme un week-end sur deux.
    Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin août. Durée du contrat évolutif.
    Travail de 7h à 19h avec 1h de pause entre 14h et 15h.

    Compétences

    • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
    • - Dresser des plats pour le service
    • - Éplucher des légumes et des fruits
    • - Préparer les viandes et les poissons

    Formations

    • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • FORUM DE L'EMPLOI

      Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques. FORUM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MARIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE

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    Offre n°147 : #FORUM SAD - AMP / AES DE JOUR (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H50 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - CONTES ()

    *** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI ***

    Au sein d'un EHPAD neuf, vous serez accompagné(e) sur le parcours de formation pour devenir aide-soignant(e). Vous serez en charge de:
    - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
    - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale
    - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
    - Repérer les modifications d'état du résident
    - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
    - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

    Conditions de travail:
    Site peu desservi par les transports en commun.
    Planning avec roulement matinées/soirées.
    2 week-end par mois de repos
    Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h30 ou de 13h à 21h.
    Les week-end de 6h30 à 18h30 ou de 7h30 à 19h30 ou de 9h à 21h avec 2h de pause
    Jours de RTT
    Reprise de l'ancienneté
    Exemple de salaire au 1er échelon avec 2 dimanches travaillés: 2184€ net mensuel
    Possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière CGOS
    CDD de 1 mois renouvelable jusqu'au CDI et titularisation

    Compétences

    • - Analyser le contexte de vie d'une personne
    • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
    • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
    • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
    • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

    Formations

    • - Accompagnement éducatif et social (OU AES) | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • FORUM DE L'EMPLOI

      Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques

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    Offre n°148 : #FORUM SAD - AIDE-SOIGNANT DE NUIT (H/F)

    • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 37H50 Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 06 - CONTES ()

    *** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI ***

    Au sein d'un EHPAD neuf, vous serez en charge de:
    - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
    - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale
    - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
    - Repérer les modifications d'état du résident
    - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
    - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

    Conditions de travail:
    Site peu desservi par les transports en commun.
    Planning avec roulement matinées/soirées.
    2 week-end par mois de repos
    Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h30 ou de 13h à 21h.
    Les week-end de 6h30 à 18h30 ou de 7h30 à 19h30 ou de 9h à 21h avec 2h de pause
    Jours de RTT
    Reprise de l'ancienneté
    Exemple de salaire au 1er échelon avec 2 dimanches travaillés: 2184€ net mensuel
    Possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière CGOS
    CDD 1 mois renouvelable jusqu'au CDI et titularisation.

    Compétences

    • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
    • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
    • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
    • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
    • - Surveiller l'état de santé d'une personne

    Formations

    • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • FORUM DE L'EMPLOI

      Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques

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    Offre n°149 : Responsable d'Agence F/H - MENTON

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 06 - MENTON ()

    Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin de contribuer à notre développement.

    Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :- Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients
    - Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...)
    - Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations
    - Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier
    - Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures, ainsi que de l'atteinte des objectifs fixés), réalisation et suivi des plans d'actions nécessaires pour atteindre les objectifs, participation aux audits internes de son agence, rédaction du projet de service de l'agence
    Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+4/Bac+5, dans le domaine médico-social, management, commercial ou ressources humaines, vous avez minimum 3 ans d'expérience réussie dans un poste similaire.Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap).Votre maîtrise du secteur médico-social fait de vous un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois des clients mais également partenaires et prescripteurs.Dôté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial.

    Entreprise

    • BIEN A LA MAISON
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    Offre n°150 : Commis (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39H Station debout prolongée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
    • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • Langue : Italien
      • 06 - MENTON ()

    Le restaurant L'ONDA situé au bord de mer recherche activement un commis de cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique et talentueuse. Si vous êtes passionné par la gastronomie et que vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel, cette opportunité pourrait être idéale pour vous.

    Vos missions :

    Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats.
    Assister les chefs dans la préparation des repas en suivant leurs instructions.
    Assurer la propreté et l'entretien de votre poste de travail et des ustensiles de cuisine.
    Participer à la mise en place des cuisines avant les services.
    Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
    Profil recherché :

    Motivation à travailler dans la restauration.
    Esprit d'équipe et sens de l'organisation.
    Bonne capacité d'adaptation et réactivité.
    Première expérience dans la cuisine appréciée, mais débutants motivés acceptés.
    Conditions de travail :

    Temps plein ou temps partiel selon disponibilités.
    Horaires variables incluant éventuellement des soirées et week-ends.
    Accès direct à la plage et ambiance de travail agréable.
    Rémunération attractive avec possibilité d'évolution.
    Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation).

    Nous sommes impatients de découvrir de nouveaux talents et de les intégrer à notre équipe pour offrir à nos clients une expérience culinaire mémorable.

    POSTE NON LOGE

    Compétences

    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Nettoyer une salle de réception
    • - Réaliser un service en salle

    Entreprise

    • L'ONDA
    Postuler

    Villes voisines

     
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