Consulter les offres d'emploi dans la ville de Blausasc située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Blausasc. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - BEAUSOLEIL, 06 - PEILLE, 06 - LA TRINITE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez rattaché(e) au cabinet du Maire. GESTION DE L'ACCUEIL: - Accueil physique et téléphonique - Accueil des rendez-vous du Maire - Réception et orientation des appels et messages téléphoniques - Centraliser les informations sur la plateforme internet du Cabinet (Evernote) et diffuser ces éléments aux membres du Cabinet qui assurent le traitement, le suivi et le retour d'information au Maire SECRETARIAT: - Traitement des courriers, des dossiers et des documents (rédaction, enregistrement, tri, diffusion et archivage) - Préparation et suivi de certains dossiers sous le contrôle de la cheffe de cabinet - Reproduction de documents - Travail collaboratif avec la secrétaire du Maire sur la tenue du tableau des manifestations - Enregistrement du courrier sur le logiciel Maarch en cas d'absence de la secrétaire des élus VOTRE PROFIL: Connaissances: - Maîtrise de l'outil informatique - Connaissance du fonctionnement interne de la collectivité - Maîtrise des procédures administratives - Sens du travail en équipe Compétences: - Niveau baccalauréat obtenu exigé - Compétences rédactionnelles - Organisation, méthodologie, rigueur - Faire preuve de discernement - Capacité d'analyse, prise d'initiatives - Réactivité Savoir-être: - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Souriant(e), ponctuel(le) et disponible - Qualités relationnelles, d'écoute - Diplomatie, patience, tolérance CONTRAINTES SPECIFIQUES DU POSTE: - Adaptabilité - Polyvalence - Contraintes horaires : les horaires 12h15-19h15 (20 min de pause) peuvent changer selon les besoins du Maire et du Cabinet - Salaire: 1700€ net + tickets restaurant + Remboursement du transport à hauteur de 75% Poste à pourvoir immédiatement
Supermarché situé à Beausoleil recherche caissier H/F chargé de l'accueil des clients, de l'enregistrement des produits et des encaissements. Possibilité de travailler à temps partiel ou temps plein (entre 15 et 35h) selon profil, planning à définir. Amplitude horaire: du lundi au samedi de 7h à 21h et le dimanche de 8h à 20h. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou se présenter au magasin Carrefour City Rue du Marché - Palais Joséphine à Beausoleil.
EHPAD Victor Nicolaï - 150 lits, recherche un/e ASH en renfort AS Travail en 10 heures = 1 semaine 4 jours (lundi - mardi - samedi - dimanche) jours et une semaine 3 jours (mercredi - jeudi - vendredi) Salaire à déterminer suivant diplôme et expérience - poste à pourvoir au 01/04/2025 L'aide-soignant/e ou l'ASH assure par délégation de l'infirmière, sous sa responsabilité et son contrôle effectif : - les soins d'hygiène et de confort de la personne dont elle s'occupe (Cf. classeurs de nursing) ; - remise en état de la chambre : réfection du lit, ranger les bassinets, remettre du linge de toilette propre, nettoyage de l'environnement (barrières de lit, fauteuil, coussin anti escarres, rangement de l'armoire, adaptable), nettoyer et remettre l'appel malade à portée de main du résident ; - l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes dépendantes ; - transmissions écrites et orales de toutes les informations ; - prise en charge des situations d'urgence et de détresse et direction des actions ; - soutien et réassurance des résidents et leur famille ; - activités occupationnelles des résidents ; - assurer la prise en compte et le traitement des appels malades ; - entretenir l'environnement proche du résident (réfection des lits et adaptables) ; - coucher et lever des siestes ... Trois postes à pourvoir
Ehpad public de 170 lits situé à Peille, à 20 minutes de Nice et de Monaco par des axes secondaires, composé d'un PASA et d'une petite unité protégée de 40 résidents, dans une ambiance familiale.
Nous recherchons un employé polyvalent H/F pour rejoindre notre centre de Padel. Votre mission sera d'assurer l'accueil et le bon fonctionnement du club, en garantissant une expérience agréable aux joueurs et visiteurs. missions: -accueillir et renseigner les clients sur place et par téléphone -prendre des réservations et encaisser les paiements -veiller a l'expérience client , notamment auprès des enfants dans notre section dédiée -nettoyage courant des terrains , vestiaires et sanitaires -petit entretien général du club -gestion des stocks profil recherché: -expérience en accueil , sport ou restauration -a l'aise avec le contact client, notamment les enfants -dynamique , souriant , et polyvalent -maitrise du Français , de l'espagnol , de l'anglais souhaitée
Hôtel Restaurant & Spa **** membre de Preferred Hotels & Resorts Lifestyle, recherche son Voiturier/Bagagiste (H/F). Vous accueillerez le client, garerez sa voiture et porterez les bagages du client selon les standards de l'établissement. Poste NON logé Avantages : - Réductions tarifaires - Restaurant d'entreprise - Mutuelle
L'Ehpad Victor Nicolaï de Peille, 171 résidents, recrute un agent de maintenance générale du bâtiment. Sous la responsabilité du Responsable technique et sécurité, et sous assistance des agents techniques du site : aide aux petits travaux (dans la limite des compétences des travaux à réaliser) - entretien des espaces verts (hors taille des arbres) - Elimination, traitement et recyclage - Entretien des véhicules - Suivi de la légionellose - Suivi des registres énergétiques, Missions principales: 1 - Exécuter les travaux de maintenance et les travaux neufs Réalise les travaux de réparations sur toutes les composantes structurelles du bâtiment (menuiserie, métallerie-serrurerie, vitrerie, revêtement de sol, faux plafond, maçonnerie, plâtrerie/peinture) ; 2 - Elimination, Traitement, Recyclage Remplis les véhicules de l'établissement de déchets (encombrants, cartons, papiers, plastiques, magazines, etc...) et procède à leur élimination et/ou à leur recyclage ; 3 - Entretien des espaces verts Nettoyage des jardinières, taille des végétaux et élimination des déchets ainsi produits ; 4 - Entretien des parties communes extérieures Aide à l'entretien et au nettoyage des zones de vies extérieures en intervenant chaque fois que nécessaire et sans attendre d'y être missionné (zone située devant l'établissement, terrasses, parking...) - Aide au ramassage d'éventuels détritus dans les jardinières et allées. 5 - Suivi technique et énergétique 1 fois par mois, relève les compteurs d'eau, d'électricité, de gaz et de fioul. Contribue à la lutte contre la légionelle en relevant tous les 15 jours aux points définis les températures d'eau. 6 - Petits travaux Aide au déplacement du mobilier, aide au montage et assemblage des meubles, aide au débouchage d'évier et de remplacement d'éléments sanitaires (pommeaux de douches, mousseurs,...) 7 - Inventaire Gère l'approvisionnement en consommables et matériaux nécessaires aux différentes interventions. 1 semaine d'astreinte par mois Permis B indispensable Diplôme dans le domaine de l'électricité souhaité Tous diplômes en rapport avec des travaux d'entretien Possibilité d'évolution vers un poste d'encadrement
Hôtel situé à Eze recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour le service des petits déjeuners. 2 jours de repos consécutifs, travail le week-end et jours fériés Amplitude horaire : 6h45-20h30 (30 minutes de pause non rémunérée) Vos tâches principales seront: -Préparation buffet -Petite préparation de cuisine : salades -Servir les clients -Débarrassage et plonge -Nettoyage cuisine/ salle petits déjeuners et parties communes Anglais et français obligatoire Une expérience similaire serait un plus Contrat saisonnier jusqu'au 30 septembre début immédiat
Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser : - L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ; - La coordination de l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence ; - Le « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur. C'est veiller : - A la propreté du site ainsi qu'au bon fonctionnement des installations ; - Au bon fonctionnement des organes de sécurité du site et alerter en cas de dysfonctionnement. Le Responsable de Résidence est au cœur de l'activité d'Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d'occupation, taux d'impayés, taux de satisfaction). PROFIL: Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus : Un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale. Une 1ère expérience similaire, idéalement acquise dans le domaine du logement social. Une connaissance de la gestion locative et les aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social. Un bon relationnel et un sens du service client Postulez ! Lieu : poste basé à St André-de-la-Roche (06) (des déplacements à Cap d'Ail et Beausoleil seront à prévoir) Temps de travail : 35H CDD jusqu'au 25 avril 2025 (éventuellement renouvelable) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec le manager 2. Une rencontre avec lui pour échanger sur les missions et votre projet professionnel ENTITÉ DE RATTACHEMENT : En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'un EHPAD de Tourrette-Levens, vous serez en charge des tâches suivantes: - distribution des petits déjeuners, déjeuners et dîners - bio-nettoyage des chambres et des parties communes - plonge et rangement de la vaisselle - traçabilité Profil recherché: - maîtrise des règles d'hygiène - sens du service - discrétion et respect des résidents - autonomie et adaptabilité Vacations de 12h avec 2h de pause
FORUM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MAIRIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Nous recrutons un PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour notre Cuisine Centrale située à Saint André de la Roche à temps plein. Descriptif du poste : Sous la Responsabilité du Responsable de production, vous avez pour principale mission de préparer les commandes de repas en liaison froide. Dans ce cadre, vous êtes en charge d'effectuer et de vérifier les références et les dates des produits. Vous préparez les commandes de repas en fonction des bons de commandes de chaque client et vous répartissez les produits en fonction des consignes et des procédures. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et vous effectuez le nettoyage de votre zone. Savoir faire : Vous devez être capable d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, de respecter les bons de livraison et les consignes de préparation. Vous faîtes preuve de rigueur, d'organisation et d'adaptabilité. Profil recherché : Vous avez une première expérience professionnelle réussie, idéalement dans la préparation de commandes. La rigueur, l'organisation et l'efficacité sont des qualités indispensables pour ce poste.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'une entreprise de préparation de repas pour les restaurants collectifs, vous intégrerez le service achats pour leur apporter un support administratif. Savoir-être requis: rigueur et sens du service. Travail du lundi au vendredi de 8h à 16h.
FORUM DE L'EMPLOI LE MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MARIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE
Aquila RH Nice, acteur spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD, CDI, s'engage à comprendre vos besoins et attentes pour vous accompagner dans vos démarches professionnelles. Grâce à notre pôle spécialisé dans le secteur de l'automobile, nous collaborons avec des clients qui connaissent une forte croissance sur le marché de la location de véhicules. Dans ce cadre, nous recherchons pour l'un de nos clients, situé à Drap, un agent de location de véhicules H/F. Notre client, un grand groupe de location automobile, renforce ses équipes pour soutenir sa croissance. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un environnement dynamique avec de réelles perspectives d'évolution. Vos missions: Vos missions sont : - Accueil des clients : Guidage et information sur l'échange de véhicules. - État des lieux : Vérification des véhicules et gestion des documents. - Conseils et orientation : Aide à choisir le véhicule adapté. - Gestion administrative : Mise à jour des dossiers clients et contrats. - Suivi client : Assurer la satisfaction et répondre aux besoins. Horaires : - Du lundi au vendredi, 35H par semaine De 8h-12h / 14h-17h Avantages : - Salaire dont 10% indemnités de congés payés ICP et 10% indemnités de fin de mission IFM) - Tickets Restaurants - Adhésion mutuelle possible (dès 404H travaillées) - Adhésion CE d'entreprise (réduction cinéma, entrée parcs d'attraction ...) - Espace intérimaire en ligne via MY PIXID - Acompte à la semaine Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour rejoindre l'équipe de notre client, un grand groupe de location automobile. Aucune expérience préalable dans la location de véhicules n'est requise, mais une excellente présentation, un sens du service client et une grande capacité d'écoute sont essentiels.
L'agence Aquila RH Nice, spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, est à votre écoute pour répondre à vos besoins. Nous recherchons un opérateur sur machine de coupe laser H/F pour le compte de notre client, un acteur majeur de l'industrie, établi depuis plus de 30 ans dans la vallée des Paillons. Vos missions: En collaboration directe avec le chef d'atelier, vous serez affecté à un poste fixe sur une ligne de production. Vos principales missions incluront : - Lire et interpréter des plans et schémas industriels - Manipuler des éléments métalliques - Charger les matériaux dans la machine - Paramétrer la machine selon les dimensions spécifiques - Garantir la qualité des pièces métalliques produites Horaires : - Poste à pourvoir en 35 heures par semaine, du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h00 - 16h00 Des heures supplémentaires pourront être effectuées selon l'activité. Avantages et Rémunération : - Rémunération en fonction du profil, incluant 10 % d'indemnité de congés payés (ICP) et 10 % d'indemnité de fin de mission (IFM) - Ticket restaurant de 9 EUR par jour travaillé - Prime de 13e mois - Prime trimestrielle selon les résultats et participation - Accès à un espace intérimaire en ligne pour gérer vos démarches administratives - Acomptes disponibles chaque semaine - Accès aux avantages du comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma, les parcs d'attractions, etc. Votre profil: Vous êtes amateur de travaux manuels, et vous pouvez assurer le port de charges lourdes Idéalement vous avez déjà une expérience en travail sur machine ou sur des lignes de production. Connaissance lecture de plan et schémas industriels.
*** FORUM DE L'EMPLOI *** Le SIVOM Val de Banquière recrute un AGENT DE CRECHE (H/F) DIPLOME OBLIGATOIRE : CAP AEPE ou BAC Pro ASSP CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIR FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et adaptées au développement de l'enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles et les enfants - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant. - Assurer ponctuellement le remplacement en cuisine (maitrise normes HACCP) SAVOIRS-ETRE - Bienveillance, empathie - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité - Remise en question pratiques professionnelles AVANTAGES sociaux sous conditions : - Adhésion au Comité des œuvres sociales - Participation aux titres-restaurant - Contrats groupe Santé et Prévoyance - Prime annuelle Déplacements fréquents !
POUR POSTULER : Se présenter au FORUM DE L'EMPLOI le 8 Avril de 9h à 12h à la Marie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/408443?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate 06730 St André de la Roche
*** FORUM DE L'EMPLOI *** LE SIVOM VAL DE BANQUIERE RECRUTE 4 ANIMATEURS (TRICES) PERISCOLAIRES MISSIONS : Assurer l'animation et l'encadrement des enfants de 3 à 11 ans dans le cadre des activités périscolaires et extrascolaires des accueils de loisirs des communes du territoire du Sivom Val de Banquière. PROFIL : - Connaître la législation et la réglementation des accueils de loisirs. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Elaborer et mettre en place des projets d'activités variés, novateurs et adaptés. - Connaissance des différents publics. - Favoriser le lien avec les familles. - Sens du travail en équipe. - Capacité d'initiative, créativité, dynamisme, discrétion. QUALIFICATION : - BAFA ou BAPAAT ou BPJEPS - Les personnes sans formation motivées et souhaitant devenir animateur(trice) sont acceptées. Temps de travail et horaires variables selon les besoins et sites périscolaires/extrascolaires : - Tous les lundis, mardis, jeudis et vendredis de : 12h00 à 14h00 ou 11h30 à 13h30 16h15 à 18h30
Au sein de la mairie vous serez en charge des tâches suivantes: Contrôle de documents juridiques : - Contrôle et analyse des documents techniques et juridiques (cahiers des charges, règlement de la consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières, cahier des clauses techniques particulières) ; - Correction sur la forme et amendements sur le fonds ; - Contrôle des rapports d'analyse des offres/des candidatures ; - Contrôle des courriers aux opérateurs économiques : offres irrégulières, inacceptables, inappropriées ou anormalement basses. Validation des fiches projet: - Vérification des seuils ; - Contrôle de la nomenclature ; - Vérification des éléments relatifs à l'achat. Délivrance d'avis et de conseils juridiques : - Délivrance d'avis, veille au strict respect de la réglementation ; - Délivrance d'informations sur la législation et la réglementation en vigueur, assistance et conseil aux différentes services en matière de choix des procédures ; - Conseil sur les aspects développement durable et achat public ; - Suivi, accompagnement et contrôle des MAPA Procédure interne : - Respect des procédures. MISSIONS OCCASIONNELLES : - Reprographie, classement de documents / dossiers ; - Mise à jour Gestion Électronique des Dossiers (GED). Conditions de travail : - Cycle de travail 35h00 sur 5 jours; - Travail de bureau ; - Activité principale sur écran informatique ; - Encadrement : non Expérience dans la fonction publique territoriale de deux ans minimum dans le domaine
Missions : - Accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec sa famille - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activité, d'éveil en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Participer au suivi et à l'évolution du projet pédagogique - Assurer une sécurité physique et affective à chaque enfant Conditions d'exercice : Horaires du lundi au vendredi avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Du 1er octobre au 30 juin : 36 heures hebdomadaires. Du 1er juillet au 30 septembre : 35 heures hebdomadaires Régime statutaire et indemnitaire, prime de fin d'année, carte CNAS, participation mutuelle et prévoyance, restauration sur place.
Vous dispenserez des cours particuliers à domicile dans le cadre d'un soutien scolaire multimatière - niveau CM1. Mise en place immédiate. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et idéalement d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Nous sommes un organisme de soutien scolaire leader en France depuis 22 ans soucieux de la réussite des élèves.
Le petit Palace de Guiliano à Beausoleil recherche serveur(se) en restauration. Missions principales : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et boissons Assurer le service des plats et des boissons Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place de la salle et au nettoyage des tables Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Horaires de travail : Service du matin : 11h00 - 14h30 Service du soir : 18h30 - 22h00 Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) Sens du service et du contact client Flexibilité et disponibilité Avantages : Repas fournis sur place Environnement de travail agréable et bienveillant Possibilités d'évolution au sein du restaurant Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou présentez-vous directement au restaurant Le Petit Palace de Giuliano, 19 Bd de la République à Beausoleil. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Nos spécialités italiennes vous feront voyager : pizzas, escalope de veau gratinée, saltimbocca alla romana, recettes à base de viandes blanches et poissons. Tous nos plats sont de véritables régals à partager !
Hôtel Restaurant SPA situé à Eze recherche son (sa) équipier(ère) Vous serez en charge de l'entretien parties communes, sanitaires. vous aurez 2 jours de congés par semaine. Poste à pourvoir jusqu'au 31 octobre Poste non logé
Hôtel Restaurant SPA situé à Eze Village recherche plagiste. Vous serez en charge d'assurer le service du Bar Piscine. Vous aurez 2 jours de congés par semaine. Horaires continus de jour. Pour le logement, l'employeur a des contacts et aidera les candidats à trouver un logement dans les environs d'Eze. Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Pas de logement possible
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (h/f) pour les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 27 août 2025 - Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale - Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie B), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : 1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ; - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ; - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité. 2/ Faire de l'établissement un lieu d'accueil, d'éveil et de vie : - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ; - Proposer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants en lien avec les projets pédagogiques ; - Assurer la sécurité des enfants et prévenir l'accident ; - Nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel ; - Participer aux réunions de concertation ; - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées. 3/ Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche : - Établir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Communiquer avec la famille au quotidien en assurant la transmission des informations ; - Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement (projet...). Profil recherché : - Connaissance du développement du jeune enfant - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Permis B souhaité - Diplôme auxiliaire de puériculture obligatoire - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Le Pôle Petite Enfance de la commune de Beausoleil recrute un auxiliaire de puériculture (H/F) L'agent sera sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure. Vos missions sont de : - participer à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'Établissement, - prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, - collaborer à la distribution des soins quotidiens et mener des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant. Missions ou activités : -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun - Vous êtes particulièrement responsable des questions d'hygiène et de sécurité et des besoins nutritionnels des enfants - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Établissement. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 4 ans; - Indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants; - Principes nutritionnels et les règles de diététique; - Règles et consignes en matière d'hygiène et de sécurité; - Techniques artistiques, manuelles et techniques. - Travailler en équipe; - Être disponible et attentif(ve) aux enfants et aux familles; - Respecter le choix de vie des familles, ne pas porter de jugements; - Être patient(e); - Disposer d'un esprit dynamique et créatif.
*** FORUM DE L'EMPLOI *** Le Centre Communal d'Action Social recrute un(e) Assistant (e) de service social diplômé/Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F L'agent est chargé d'accueillir, d'informer, d'évaluer et d'accompagner toute personne résidant la commune de Saint André de la Roche en couple ou seule sans enfant à charge se trouvant ponctuellement ou durablement en difficultés économique, sociale et/ou financière. Les missions ont pour finalité d'améliorer les conditions de vie des personnes sur les plans social, sanitaire, économique, culturel et professionnel. Aussi, le titulaire du poste est chargé, selon les besoins : Auprès des usagers : - D'assurer un accueil et un accompagnement personnalisé auprès des personnes en difficultés qui en font la demande, - D'assurer l'instruction administrative et le suivi des dossiers de demandes d'aides légales et facultatives. - De développer leurs capacités à maintenir ou retrouver leur autonomie. Auprès des responsables de service : - De communiquer et de faire part des difficultés rencontrées si nécessaire Auprès des organismes partenaires : - Se faire reconnaître en tant que tiers référent (Assistante sociale) - Faire apparaître les enjeux des parties et contribuer à l'évolution de la situation - Permettre l'accès effectif aux droits et faire valoir les intérêts des personnes Relations fonctionnelles avec : -La responsable du service de maintien à domicile -L'équipe administrative du service social -La responsable du pôle social et formation -La responsable du service social -La secrétaire de service social -L'ensemble des services du SIVOM Val de Banquière et de la Maire de St André de la Roche L'agent doit être compétent pour : - Identifier les personnes en difficulté et résidant au sein de la commune de St André de la Roche et analyser la nature du/des besoin(s) exprimé(s) - Informer les personnes sur les données administratives et législatives existantes qui peuvent répondre à leurs besoins (cadre réglementaire, circuit administratif, dispositifs mis en place) - Conseiller et proposer les démarches, les moyens aux interlocuteurs les plus appropriés pouvant résoudre les difficultés rencontrées - Engager des interventions de médiation entre les usagers et les organismes concernés (courriers, rapports, interventions téléphoniques, démarches) - Evaluer régulièrement l'évolution des situations et réajuster éventuellement les interventions - Travailler en étroite collaboration avec les institutions existantes sur la commune et autres afin de proposer aux administrés des solutions adaptées et adéquates à leurs problématiques - Travailler en équipe avec les autres agents du pôle social et formation, notamment dans l'échange, partage d'information pour améliorer et apporter à l'usager les solutions les plus appropriées à sa situation (formation, VAD avec le service de maintien à domicile.)
POUR POSTULER : Se présenter avec votre CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 SAINT ANDRE DE LA ROCHE
L'agence Adecco Carros recherche un(e) Chef d'Équipe Jardinier Paysagiste (H/F) pour une mission en intérim, pour le compte d'un de ses clients basé aux alentours de Eze (06360). Présentation de l'entreprise. Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts. Reconnue pour son savoir-faire, elle intervient sur différents chantiers afin de proposer des prestations de qualité en matière de maintenance paysagère. Missions : Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de : - Organiser et gérer les tournées des équipes paysagistes en coordination avec un second expérimenté. - Préparer les camions avec le matériel nécessaire pour les interventions sur les chantiers. - Superviser et encadrer l'équipe sur le terrain, en veillant au respect des délais et des consignes de travail. - Assurer la liaison avec le conducteur de travaux pour suivre l'avancement des chantiers. - Réaliser et coordonner les travaux paysagers Vous disposez d'une formation ainsi que d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes véhiculé(e) afin de pouvoir vous rendre au dépôt situé à Eze le matin à 7h15. Vous êtes une personne sérieuse, travailleuse et passionnée par le domaine des espaces verts. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec : - Une expérience confirmée en tant que jardinier paysagiste. - De solides compétences en gestion d'équipe et organisation des tournées. - Une bonne maîtrise des techniques et du matériel d'aménagement paysager. - Un esprit d'initiative, de rigueur et d'autonomie pour mener à bien les missions confiées. Conditions du poste. - Horaires : 7h15-12h / 13h-16h. - Rémunération : selon profil et expérience. - Entretien préalable obligatoire au dépôt d'Èze avant embauche. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler en ligne avec votre CV ! Engagement d'Adecco : Adecco s'engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus grande confidentialité.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** L'agent de production effectue des opérations de montage câblage et de la programmation selon les ordres de fabrications et les règles qualité, sécurité et dans le respect des délais. Encadré par le Responsable Logistique production, il communique avec son équipe sur l'activité quotidienne et responsable logistique production. Il communique avec le bureau d'études dans le cadre du paramétrage PRINCIPALES ACTIVITES - Prendre connaissance de l'ordre de fabrication et réaliser les montages, assemblages et câblages - Préparer les composants et quincailleries nécessaires au montage - Installer les composants, procéder à leur connexion - Contrôler la conformité des drivers et tester les luminaires - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Rendre compte sur son activité au responsable logistique et production - Effectuer un inventaire selon les procédures - Maintenir quotidiennement l'espace de travail propre et sécuritaire - Paramétrer le logiciel de gestion d'éclairage (détection, le fuseau horaire, le lien) - Tester la conformité des paramétrages selon l'ordre de programmation RESPONSABILITES / AUTONOMIE - Il produit des montages câblages conformes - Il respecte les directives et les consignes de sécurité. - Il identifie et signale toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable logistique et production COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES - Connaissances des produits et codifications des produits de l'entreprise - Connaissances des techniques de montage câblage (vissage, perçage, collage) - Connaissance du logiciel utiliser pour la programmation des éclairages (Captilux) - Habilitation électrique - Utiliser un logiciel d'un ERP Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 25 000,00€ à 28 000,00€ par an 13ème mois inclus, du lundi au vendredi
FORUM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H SAINT ANDRE DE LA ROCHE
*** FORUM DE L'EMPLOI *** CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE : Pour répondre aux besoins identifiés en terme d'Animation de la Vie Sociale dans le cadre des actions menées auprès des habitants de Drap et de Saint André de la Roche, le SIVOM Val de Banquière mène une véritable politique volontariste en direction des enfants, des adolescents, des adultes et des séniors. Aussi, dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'animation sociale, un profil de poste est recherché afin de: - Coordonner les Espaces de Vie Sociale de Drap et de Saint André de la Roche - Développer les projets d'animation sur les quartiers en lien avec la population - Dynamiser l'animation sociale en lien avec les différents partenaires institutionnels et de terrain MISSIONS : - Participer à la réflexion de développement des structures en lien avec la hiérarchie et les partenaires - Participer à l'élaboration des dossiers d'agrément, de financement, d'appels à projet - Gestion et suivi budgétaire des EVS - Coordonner les équipes, gérer les réunions d'équipe et impulser une dynamique collective - Identifier avec les équipes d'animation, les besoins du public accueilli et mettre en place les programmes d'animation - Coordonner les actions et prévoir les moyens humains, matériels et financiers pour leur mise en œuvre - Effectuer des bilans réguliers - Participer obligatoirement aux réunions d'équipe CONNAISSANCES ET QUALITES REQUISES : - Connaitre la législation et la règlementation relatives aux EVS - Connaissance des publics enfants, adolescents, adultes et séniors - Capacité à mettre en place des projets d'animation - Sens développé du travail en équipe - Capacité d'initiative, dynamisme, sens de la discrétion - Sens du relationnel - Savoir rendre compte PROFIL : - BPJEPS, DEJEPS ou équivalence - Permis B obligatoire : conduite de minibus 9 places - Possibilité de travail en soirées, en week-ends - Adjoint d'animation non titulaire 1er échelon - Rémunération statutaire + régime indemnitaire 300 € (évolutif) + prime annuelle + tickets restaurant - Possibilité d'adhérer au comité d'action sociale des agents du SIVoM Val de Banquière - Lieu de travail : Drap la Condamine et Saint André de la Roche (quartier du Château et du Manoir)
POSTULER : Se présente au "FORUM DE L'EMPLOI" à la mairie de St André de la Roche le 8 Avril de 9h à 12h 21 Bld du 8 Mai 1945 06730 Saint André de la Roche https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/408443?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
*** FORUM DE L'EMPLOI *** Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Un ou une auxiliaire de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps complet Date de pourvoi : 22 avril 2025 Etablissement d'affectation initiale : TOURRETTE - LEVENS Prérequis exigés : -Diplôme d'auxiliaire de puériculture CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Sécurité affective et physique des enfants - Développement de l'enfant - Accompagnement à la parentalité - Motricité libre - L'Itinérance Ludique SAVOIRS-FAIRE - Personnalité, tempérament, attitude : - Patience, maîtrise de soi - Dynamique - Sens du travail d'équipe - Capacité d'adaptation, de remise en question - Créativité - Qualités souhaitées : - Responsable - Sens de l'observation - Bienveillance - Assiduité - Flexibilité sur les horaires SAVOIRS-ETRE - Bienveillance, empathie - Sens des responsabilités - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité - Remise en question régulière des pratiques professionnelles - Discrétion professionnelle Avantages sociaux sous conditions : Adhésion au Comité des œuvres sociales Participation aux titres restaurant Prévoyance maintien de salaire obligataire Contrats groupe Santé Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière : De préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou Au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche Plus de renseignements au 04 93 27 71 27 *** Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect. PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de plus de 9 crèches et LAEP. ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges. MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas. Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez nous !
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) vendeur /vendeuse. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre entreprise, et sous la responsabilité du responsable des ventes, vous serez en charge : - D'accueillir et conseiller les clients avec le sourire - De préparer et assurer la mise en rayon des produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal - D'encaisser avec rigueur et rapidité - D'entretenir un environnement propre de travail et d'accueil de la clientèle au sein du magasin - De respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Vous possédez une expérience réussie (ou débutant(e) motivé(e)) dans le domaine de la vente en boulangerie et vous êtes disponible pour travailler également les week-ends. Le savoir être est primordial sur ce poste. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Formation interne assurée. Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous êtes prêt à relever ce défi excitant, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Disponible le week-end.
Arcanes Sécurité recrute deux agents de sécurité Rondier Intervenant (H/F). Vos missions : Réaliser des rondes véhiculées Rondes de surveillance extérieures et levées de doute Notre proposition : 1 Poste en nuit et 1 poste en jour Postes à pourvoir immédiatement Votre profil : Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle à jour Vous êtes titulaire du permis B pour les déplacements Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier, vous êtes rompu(e) au respect des consignes
La Pharmacie Franco Monégasque recherche un préparateur en pharmacie H/F. Vous travaillerez du lundi au vendredi ainsi qu'un samedi sur deux. Amplitude: 8h - 19H30 Poste à pourvoir immédiatement.
La ville de Beausoleil recrute un Animateur périscolaire et extrascolaire (H/F). Vos missions: - Accueillir, accompagner et encadrer les enfants - Concevoir des activités de qualité en lien avec le PEdT - Collaborer avec l'équipe, proposer des projets Semaine en horaires coupés. Vous travaillerez en journée continue les mercredis et durant les vacances scolaires Votre profil: - Vous êtes diplômé(e) du BPJEPS, BAFD, BAFA ou équivalence - Vous êtes bienveillant(e), dynamique, créatif(ve), persévérant(e) Poste à pourvoir immédiatement.
Restaurant snack "Le Saint Laurent" à Eze recherche serveur polyvalent (H/F). Vous serez en charge du service ( environ 25 couverts par service + vente à emporter), de l'aide à la confection des sandwiches le matin et de la plonge après le service. Vous travaillerez de 10h30 à 18h00 et aurez 2 jours de conges par semaine. Profils débutants motivés bienvenus. ***Vous devez impérativement être véhiculé(e) car le snack n'est pas desservi par les transports en commun. Pour postuler, présentez vous directement au restaurant ou téléphoner à l'employeur au 06.63.58.98.83
Le CCAS recherche un profil dynamique et engagé souhaitant s'impliquer dans une ville cosmopolite, forte d'une politique éducative culturelle et sociale ambitieuse. MISSIONS Le Centre Communal de Beausoleil recrute un/une auxiliaire de puériculture pour son établissement multi-accueil des Moneghetti. Intégré(e) à une équipe de professionnels petite enfance en tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation : -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun - Vous êtes particulièrement responsable des questions d'hygiène et de sécurité et des besoins nutritionnels des enfants - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement. Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé Poste à pourvoir rapidement CONDITIONS SALARIALES Rémunération statutaire avec prime de fin d'année, 36 h 30 par semaine Tickets restaurants / Mutuelle / 70 % prise en charge abonnement transports en commun Comité d'œuvres sociales (chèque de noël, rentrée scolaire, voyages, réductions billetteries.) Adresser CV et lettre de motivation par mail
Gamm Vert Contes Recrute ! Dans une équipe de 7 personnes vous développez l'accueil client et vous participez activement au processus de vente ainsi qu'à l'encaissement des clients. Respectueux (se) de notre politique commerciale et force de proposition, vous appliquez les consignes et participez activement au bon fonctionnement du magasin en étroite collaboration avec votre responsable et l'équipe en place. POSTE A POURVOIR AU 1er JUILLET => Remplacement congé maternité
Au sein d'une pizzeria de 50/80 couverts en été, répartis sur plusieurs zones (salles, terrasses) vous serez en charge : - de la prise de commande - de la relation clientèle: accueil, attention aux besoins et à la qualité du service. - du débarrassage des tables - de l'encaissement Poste à pourvoir à partir de mai jusqu'à fin septembre avec une ouverture de l'établissement tous les jours midi et soir. Lieu peu desservi par les transports en commun. Pour postuler, contacter contacter M. Leca au 0612087384.
Pour une société industrielle spécialisée dans la fabrication et la distribution de ciment basée à Peille, nous recherchons des agents de nettoyage industriel H/F.Vous assurez les prestations de nettoyage multi techniques du site sous la responsabilité du chef d'équipe avec le matériel adapté de type : balai, pelle, marteau piqueur.Vous effectuez des opérations de maintenance et de manutention incluant du port de charges. Horaires : 7h-15hSalaire 11.88EUR + panier + déplacement Vous êtes disponible immédiatement et avez un moyen de locomotion car la zone n'est pas desservie par les transports en commun. Débutants acceptés !
L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de La Turbie. Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ? Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique Une rémunération avantageuse
Avec plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre partenaire de confiance pour faire évoluer votre carrière. Rejoignez notre client, un acteur majeur en pleine croissance depuis 15 ans dans la vallée, et intégrez une entreprise dynamique, engagée et reconnue pour son savoir-faire ! Vos missions: ?Vos missions : - Effectuer le bobinage, câblage et assemblage de circuits et d'ensembles électriques et électroniques. - Diagnostiquer les pannes et préparer la réparation d'un ensemble bobiné. - Préparer et réaliser l'imprégnation d'un ensemble bobiné. - Remettre en service un ensemble bobiné. - Réaliser des contrôles dimensionnels et électriques. Vos horaires : 35 heures par semaine. Vos avantages - Salaire de base de 2 100 EUR brut par mois, incluant 10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) et 10 % d'indemnités de congés payés (ICP). - Adhésion à une mutuelle. - Accès au comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma et les parcs d'attractions. - Possibilité d'acomptes hebdomadaires. - Espace intérimaire en ligne. - Accès aux aides et services du FASTT (logement, garde d'enfants, déplacements, etc.). Votre profil: Nous sommes à la recherche d'un bobinier qualifié, diplômé, motivé et dynamique pour rejoindre et renforcer notre équipe.
L'agence Petits-fils Menton recherche un(e) auxiliaire de vie professionnelle pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses bénéficiaires sur le secteur de Beausoleil. Vous êtes diplômé(e) et vous justifiez de 3 années d'expérience ? Vous êtes ponctuel(le), courtois(e), discret(e) et bienveillant(e) ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Horaires : disponibilités semaine et/ou week-ends, jours et/ou nuit Rémunération : 15,62€ bruts/heure en semaine - 18,74€ bruts/heure les samedis, dimanches et jours fériés En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires Le confort d'intervenir sur votre secteur géographique Une rémunération avantageuse
Nous recherchons, pour venir renforcer une équipe, un (e) Employé (e) de Maison Polyvalent pour un domaine situé sur les hauteurs de Monaco. Le domaine comprend plusieurs villas (dont des locations), plusieurs piscines ainsi qu'un terrain de sport et un parc. MISSIONS Entretien: Vous avez la charge quotidienne de l'entretien intérieur des différentes villas. Vous pouvez également participer à l'entretien des espaces verts et des piscines (Chlore et Sel). Maintenance: Vous avez la charge de la maintenance préventive et curative de 1er niveau des bâtiments (CVC, plomberie, électricité, etc.). Travaux 2nd œuvre: Vous réalisez de petits travaux de rénovation comme de la peinture ou de la petite menuiserie. Conciergerie: Dans le cadre de locations de courtes durées, vous avez la charge du ménage, lavage et changement des draps, etc. Aussi, vous pouvez êtes amené (e) à réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie. Evènementiel: Vous réalisez au besoin des travaux de manutention et de préparation d'évènements notamment durant la période estivale. Véhicules: Vous serez amené (e) à conduire les membres de la famille sur le département. Enfin, vous avez la charge du parc automobile composé d'une dizaine de véhicules de luxe. Profil Vous possédez une expérience de 5 années minimum en entretien de villas de luxe, travaux de 2nd œuvre, maintenance (préventive et curative) et idéalement en entretien d'espaces verts et piscines. Vous avez une expérience en entretien et conduite de voitures de luxe. Pour ce faire, vous vous assurez du bon état des véhicules, du passage des contrôles techniques et des rendez-vous garagiste. Vous êtes disponible, proactif et polyvalent. Vous parlez Français, Anglais, Italien
1 POSTE A POURVOIR Au sein d'une entreprise de fabrication de meubles et agencement sur mesure en atelier. (Meubles sur mesure en bois, panneaux et dérives). Vous serez amené à faire la finition vernie, laquée, etc... Vous maitriser ces fonctions et vous êtes autonome dans votre travail Travail du lundi au vendredi 08h à 12h / 13h à 17h et de 13h à 16h le vendredi.
Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing Cette annonce est une offre pour créer votre propre conciergerie en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
Fabrication ou pose Pose de cuisine, agencement d'appartements et villa haut de gamme Création de dressing, placard, mobiliers Ebenisterie
Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance. Vous avez une première expérience ou approche du métier ? Un projet de reconversion professionnelle ? Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ? Contactez nous ! Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation Durée du travail hebdomadaire : 35h Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B souhaité, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)
Le GEIQ Service Emploi Paysage vous propose des contrats de professionnalisation de 12 mois à temps plein pour devenir Ouvrier Paysagiste H/F ! Venez découvrir et apprendre un métier d'avenir, et créer de la Nature en Ville! Vous bénéficierez d'un suivi individualisé et personnalisé pour vous emmener vers la réussite.
L'agence Aquila RH Nice est une agence de recrutement CDI - CDD - Intérim avec plus de 10 ans d'expérience qui met toutes ses compétences à votre service. Avec Aquila RH, nous nous engageons à satisfaire tous nos clients et nos intérimaires en développant le savoir-faire de proximité. Avec notre pôle spécialisé dans le PL et second oeuvre, nous sommes en lien avec des clients qui exercent dans la livraison et qui interviennent sur l'ensemble des Alpes-Maritimes. Nous recherchons pour un de nos clients situé à DRAP un chauffeur livreur H/F. Vos missions: En collaboration avec l'équipe de la société vous serez en charge de : - Chargement de camion - Déchargement de camion - Livraison de boisson alcoolisé - Préparation de commande - Respecter l'itinéraire de la tournée - Remplir les bons de livraison Nous recherchons un livreur pour une entreprise spécialisée dans la distribution de boissons, y compris des boissons alcoolisées. Votre principale responsabilité consistera à effectuer des livraisons aux hôtels et restaurants situés dans le département 06. Ce poste est disponible immédiatement et implique un horaire de travail de 35 heures par semaine. Votre emploi du temps sera du mardi au samedi, de 7h30 à 16h30. Les avantages : - Salaire dont +10% d'indemnité de fin de mission (IFM) +10% d'indemnité de congés payés (ICP) - Adhésion Mutuelle - CE MY BONUS (réduction de place de cinéma, parc d'attraction etc...) - Acompte à la semaine - Espace intérimaire en ligne Cette annonce vous intéresse ? Envoyez votre candidature Votre profil: Vous avez déjà une expérience en livraison de 6 mois minimum.
Liaisons Hiérarchiques Sous la Direction de l'Education, de la Jeunesse et de la vie Associative. Au sein d'une équipe du service des Loisirs Educatifs Les missions principales : - Participe à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif et du PEdT. - Conception et pilotage du projet pédagogique de la structure. - Organise, coordonne et anime la mise en place des activités qui en découlent. - Encadrement d'une équipe à effectif variable d'animateurs et d'enfants. - Relations avec les familles et les partenaires. - Participation aux réunions d'équipe périscolaire, mercredis et extrascolaires d'accueils. Compétences : - Rigueur et sens des responsabilités - Force de proposition - Ponctualité / assiduité/ discrétion (sens du service public) - Bonne capacité de management (travail en équipe, gestion de conflits, communication, écoute, diplomatie, autonomie, tenue de réunions) - Connaissance des dispositifs contractuels institutionnels - Connaissance de l'environnement territorial et des acteurs majeurs (DSDJES/CAF/ Conseil Général) - Maitrise de la réglementation relative à l'organisation d'accueil collectifs de mineurs et à la mise en œuvre d'activités. - Maitrise la méthodologie de projets. - Prise de parole en public lors de réunions - Utilisation des techniques et outils de communication - Evalue les besoins de la population de l'accueil de loisirs en matière de loisirs - Repère les enfants en difficulté et alerte les services compétents. - Elabore les documents administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service dans un cadre structuré et dans les respects des délais réglementaires. Conditions particulières d'exercice : - Encadrement des équipes sur site d'affectation (projets, réunions) - Poste de travail au bureau central du service des loisirs éducatifs (Gestion administrative) - Déplacements fréquents, - Horaires irréguliers, voir décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. - Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes périscolaires (Agent annualisé), - Participation aux manifestations exceptionnelles. - Participe aux réunions relatives au fonction du service des loisirs éducatifs
Merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation avant le 20 avril 2025 : fle@villelt.fr
CAPITAINE 3000 H/F - Pilotage de chaland fendale porteur de déblais Lieu de la mission : De Le Havre à Biarritz Durée : Missions tout au long de l'année - remplacement et renfort Contrat : Intérim maritime selon profil Dans le cadre de ses opérations maritimes, notre client recherche un Capitaine 3000 H/F pour le pilotage d'un chaland fendale porteur de déblais, en mission sur la façade Atlantique. 3 postes sont à pourvoir Vos missions : Prise en main et conduite du chaland selon les règles de navigation en vigueur Supervision des opérations de chargement/déchargement de déblais Coordination avec l'équipage à bord et les équipes à terre Veille au bon fonctionnement technique du navire et à la sécurité des personnes à bord Respect des procédures environnementales et réglementaires Caractéristiques du navire : Type : Chaland fendale - porteur de déblais Tonnage : 556 UMS Dimensions : 56 m de long x 10 m de large Capacité de chargement : 1100 tonnes Tirant d'eau : de 1,6 m à 3,2 m Motorisation : 2 x 346 kW + 2 propulseurs + 1 propulseur d'étrave 165 kW Profil recherché : Titulaire du brevet de Capitaine 3000 valide (navigation maritime) Expérience sur navires de travail ou de type similaire appréciée Bonne capacité de gestion, réactivité, et sens des responsabilités Vous êtes disponible et souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un cadre technique stimulant ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant avec la référence #mission108 pour postuler !
Une expertise historique : intégrée dans le réseau CAPEFRONT Energies, issu de la fusion de NAUREX et PETROLIS. Un marché dédié et unique : CAPEFLOW se positionne exclusivement sur la délégation de personnel qualifié et intervenant dans ces milieux dédiés aux SeaWorkers : Hyperbare Travaux maritimes et fluviaux Gens de mer, Marins et Non-gens de mer embarqués Onshore & Nearshore (Eolien, nucléaire, industrie, défense ) Offshore avec le concours de CAPEFRONT Energies
Restaurant à Eze recherche plongeur(euse). Vous travaillerez en horaires en continu et serez en congés 2 jours en semaine. Un moyen de locomotion est conseillé car l'établissement est peu desservi par les transports en commun. Parking prévu pour le personnel. *** Poste non logé.
Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ? Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé. Vous recherchez PLUS qu'un poste de Chef de Dépôt ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs ! Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment ! Vous piloterez de manière opérationnelle un site de stockage / conditionnement /distribution de produits chimiques, classé SEVESO Seuil Bas, regroupant 4 personnes à l'Exploitation et Support Administratif. Rattaché(e) à Sébastien, Chef de dépôt basé à Vitrolles, vous aurez pour principales missions : -Manager, organiser et coordonner l'activité du site regroupant les fonctions Administratif Exploitation, Opérateur, Laboratoire et Maintenance. -Assurer l'interface avec les services Commerce, Transport, Maintenance, Achats et les fonctions supports. -Assurer la performance et optimiser l'activité du dépôt (qualité de service, OTIF, productivité.) dans le cadre des standards définis par le groupe et tout en respectant les réglementations et les règles de sécurité en vigueur. -Gérer les aspects ressources humaines (recrutement, formation, développement des compétences et de la polyvalence, entretien annuel, disciplinaire, .) et contribuer à la montée en compétences de ses collaborateurs. - Déterminer et coordonner les moyens, matériels ou humains, nécessaires à l'activité de production (réception, conditionnement, préparation des produits etc.). -Manager et coordonner le flux d marchandises de la réception jusqu'à l'expédition chez les clients en étant garant(e) du respect des procédures, de la qualité et des délais. -Garantir la conformité et la fiabilité des stocks et, piloter les inventaires -Animer la politique sécurité avec le Chef d'Equipe et garantir la bonne application des règles et procédures HSE et environnement. -Piloter les indicateurs de l'exploitation du dépôt et les routines dans le cadre du projet d'amélioration continue -Participer aux projets d'investissements de son périmètre d'exploitation. -Proposer des projets qui contribuent à l'amélioration/performance industrielle du dépôt. Le dépôt de Pointe de Contes bénéficie de l'appui d'une Responsable QHSE, d'un Responsable Maintenance et d'un Exploitant Transport basés à Vitrolles. Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS ! -Diplômé(e) d'un Bac+2 à + 5 orienté Production/Supply Chain (ou chimie), vous avez une expérience réussie en management d'équipe de 5 ans minimum idéalement acquise dans le secteur de la distribution chimique, ou dans un environnement industriel, technique, contraignant et réglementé. -Véritable manager de terrain, autonome et avec un bon sens du relationnel, vous êtes proche de votre équipe et reconnu(e) pour votre intégrité et votre performance. -Votre agilité, votre capacité d'adaptation à notre activité saisonnière feront la différence pour satisfaire nos clients ! -Organisé(e), pédagogue, votre capacité à fédérer les équipes et à les faire évoluer en accompagnant le changement seront des atouts indéniables. -Vous savez travailler dans un environnement dynamique et mouvant et prendre du recul et vous êtes force de propositions pour faire progresser les méthodes de travail. -La maîtrise du Pack Office et d'un système ERP (SAP) est souhaitée. -La pratique orale de l'anglais sera un plus.
Cabinet vétérinaire recherche un profil polyvalent pour: - l'accueil téléphonique et physique des clients, - la gestion des RDV, - la vente de produits animaliers, - l'assistance du vétérinaire dans les actes de soins et chirurgie. Vous devez aimer les animaux. Une première expérience en cabinet vétérinaire ou comme secrétaire médicale serait un plus. Temps de travail regroupé sur 3 ou 4 jours avec des week-ends de 2.5j ou 3.5j selon les semaines. Frais de parking ou de trajet pris en charge.
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Educateur de Jeunes Enfants (h/f) pour les crèches du service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 27 août 2025 - Grade de recrutement : Educateur de jeunes enfants - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie A), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : - Accueillir chaque enfant en tenant compte de son environnement familial - Observer chaque enfant pour comprendre son développement et suivre son évolution au sein du groupe - Favoriser le développement des enfants - Aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants pour assurer leur sécurité et leur bien-être - Accompagner chaque enfant à partir d'activités quotidiennes (repas, soins, endormissement) à devenir autonome, à se socialiser, à grandir en ayant confiance en lui - Proposer des activités d'éveil adaptées aux compétences de l'enfant, évoluant en fonction des saisons, de thèmes choisis et en partenariat avec d'autres organismes - Développer une démarche de prévention précoce : attentif aux signes de maltraitance, aux enfants en difficulté et à toutes formes de carences - Assurer un rôle de responsabilité éducative, suivre la mise en œuvre du projet éducatif, impulser des projets et une dynamique de travail - S'assurer que l'ensemble de l'équipe ait accès aux différentes informations nécessaires à l'accueil de qualité des enfants et au fonctionnement de l'établissement - Communiquer avec les familles, être à leur écoute, transmettre les informations concernant les enfants et veiller à établir un lien de confiance et de respect mutuel - Gérer les stocks et le budget du matériel éducatif et pédagogique - Assurer le remplacement d'un agent auprès des enfants Profil recherché : - Connaissance de la législation du secteur Petite Enfance et la Protection de l'Enfance - Connaissance du développement du jeune enfant - Maîtrise de la méthodologie de projet - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Capacité d'encadrement d'une équipe - Permis B souhaité en cas de déplacement à prévoir entre les structures - Diplôme Educateur Jeunes Enfants (obligatoire) - Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Le Centre Communal de Beausoleil recrute un agent titulaire du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour son établissement multi-accueil des Moneghetti. Intégré(e) à une équipe de professionnels des métiers de la petite enfance vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation : -Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction - Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun - Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement. - Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection du matériel dédié aux enfants et aux espaces de vie de ces derniers. Diplôme CAP Petite Enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance.
Nous recherchons un(e) jardinier(e) pour l'entretien courant des espaces verts dans une villa privative pour venir compléter une équipe de deux personnes. Vos missions : arrosage et petit entretien. Dynamique et ponctuel(le), vous aimez travailler en équipe. La propriété qui est située au bord de mer, est éloignée des transports en commun. Poste non logé.
*** FORUM DE L'EMPLOI *** Le SIVoM Val de Banquière recrute un Directeur - animateur Maison des Jeunes Missions : - Assurer la direction de la Maison des Jeunes (11 - 17 ans) - Intervenir dans le cadre de la Prestation de Service Jeunes auprès des publics 14 - 25 ans - Développer les animations de loisirs et sociales pour le public jeunes Connaissances et qualités requises : - Connaissance de la réglementation relative aux ACM. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents - Gérer sur la Maison des Jeunes : l'administratif, les inscriptions sur la structure, la facturation - Gérer une petite équipe - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités variés, novateurs et adaptés - Favoriser le lien avec les familles et les partenaires - Sens développé du travail en équipe - Capacité d'initiative, créativité, dynamisme, discrétion - Connaissance des différents publics - Participer obligatoirement aux réunions d'équipe Profil et rémunération : - BPJEPS LTP ou équivalences pour pouvoir diriger un ACM. - Permis B obligatoire : conduite de minibus 9 places - Adjoint d'animation non titulaire 1er échelon - Rémunération statutaire + régime indemnitaire 200 € (évolutif) + prime annuelle - Possibilité de bénéficier de chèques restaurant et d'adhérer au comité d'action sociale des agents du SIVOM Val de Banquière
POUR POSTULER : Se présenter avec son CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h à la Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 SAINT ANDRE DE LA ROCHE
*** FORUM DE L'EMPLOI *** En tant que spécialiste des solutions d'éclairage innovantes et connectées, Résistex s'engage à offrir à nos clients des produits et services de qualité, répondant à l'ensemble de leurs besoins car nous plaçons la satisfaction client au cœur de nos préoccupations. Fondée en 1937, sur le département des Alpes Maritimes, notre entreprise familiale est composée de 70 collaborateurs qui partagent les mêmes valeurs : la proximité, la confiance, la créativité, l'efficacité et l'agilité. Le développement des compétences et l'épanouissement de nos salariés est primordial pour garantir la qualité de l'expérience Client Résistex. Rejoindre Résistex, c'est s'engager à faire partie d'une équipe investie où chaque membre est proactif dans un esprit collaboratif. Afin d'enrichir nos équipes, nous recherchons un Commercial sédentaire H/F en CDI basé sur notre siège social. (06) Intégré(e) à notre service ventes, vous devrez commercialiser nos produits et services via le site internet et de la prospection commerciale en appels sortants sur une cible clients. Vous aurez pour missions : Poste commercial sédentaire : - Prospecter de nouveaux clients - Contacter les clients, présenter l'entreprise et identifier le potentiel et les besoins - Présenter le site et nos offres (produits, services, .) en utilisant un argumentaire de vente pour conseiller et convaincre - Accompagner les clients pour ouvrir un compte, le valider et lui accorder des conditions commerciales jusqu'à la passation de commande via le site - Assurer le suivi des commandes lorsqu'une vente est conclue - Fidéliser les clients, s'assurer du statut de la livraison et sa conformité et définir avec le client une périodicité d'appel pour de futures commandes. - Analyser les résultats des ventes obtenus et les transmettre au Directeur commercial. Poste gestionnaire de clientèle - Accompagner et établir les offres commerciales, les commandes et les relances clients d'un Responsable technico-commercial itinérant ; - Saisir et assurer le suivi des commandes clients du début du traitement jusqu'au SAV et sa facturation ; - Traiter et/ou transmettre les réclamations des clients ; - Prendre les rendez-vous clients et gestion des agendas d'un Responsable technico-commercial itinérant Ainsi, le poste sera à 50% sur de la prospection téléphonique commercial et à 50% concerné par de la gestion de clientèle d'un responsable technico-commercial itinérant. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste de téléprospection et avez une connaissance des processus de vente et de gestion administrative. De nature rigoureux(se) et organisé(e) vous êtes polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Votre proactivité et votre esprit d'initiative vous permettent d'anticiper les besoins et les attentes des clients. Vous vous épanouissez dans un environnement qui exige autonomie, organisation et performance ? Alors nous comptons sur votre candidature car vous serez un réel atout au sein de nos équipes. Résistex est sensible au bien-être de ses collaborateurs ; de nombreux avantages sont proposés comme une mutuelle prise en charge à 70%, d'une crèche privée d'entreprise, d'un intéressement mais également de séminaires d'entreprise permettant l'échange et la convivialité. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
POUR POSTULER : Se présenter avec son CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h Mairie de St André de la roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 SAINT ANDRE DE LA ROCHE
L'agence Skills Office intérim recherche pour l'un de ses clients un : Technicien de maintenance électrique H/F sur la ville de Peille Au sein du service Electrique, et rattaché au Responsable de maintenance électrique : Vos missions : Maintenance électrique, instrumentation automatisme au sein des ateliers et bâtiments Contrôles réguliers des installations Diagnostic, localisation et résolution de panne ou défaillance d'origine électrique Mise en place de nouveaux équipements électriques Suivi technique de travaux externalisés Mise à jour des plans sur papier ou logiciel de dessin Création de schémas et plan des installations Mise en oeuvre et rédaction des procédures de maintenance Avantages : Taux horaire intéressant 13,3 mois Prime vacance Mutuelle Prévoyance Intéressement Participation CSE Votre profil : Formation BAC +2 ME Expérience significative en milieu industriel Capacité à travailler en équipe Capacité à travailler en autonomie L'habilitation électrique NF C18 510 est un plus
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'un EHPAD de Tourrette-Levens, vous serez en charge de: -préparer des entrées et des desserts en collaboration avec le cuisinier - aider au dressage selon les besoins du cuisinier - contribuer à l'entretien et au nettoyage des équipements de cuisine - bio-nettoyage de la cuisine - plonge et rangement de la vaisselle Profil recherché: - respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - esprit d'équipe - autonomie et adaptabilité
Notre réseau Tollens recrute Conseiller de Vente H/F pour son point de vente de Beausoleil. Votre rôle : Vous développez une relation de qualité avec vos clients, professionnels comme particuliers, afin d'apporter la meilleure réponse à leurs besoins Vous contribuez à la performance du point de vente par les ventes que vous concluez Vous participez activement aux opérations commerciales en équipe, en assurant la qualité de service aux clients, la propreté et la sécurité du point de vente. Votre profil : Vous avez un goût prononcé pour la vente et vous souhaitez vous réaliser dans ce métier. Titulaire d'une formation Vente/Commerce, vous possédez une expérience significative de la vente en magasin, idéalement dans le secteur du Bricolage ou du BtoB. Plus qu'une mission de vendeur(se) c'est la satisfaction client et votre sens de l'excellence qui vous permettront de proposer des solutions sur mesure. Ce que nous proposons pour votre réussite ? Un parcours d'intégration solide, avec notamment un cursus de formation commerciale à l'ensemble de nos gammes produits, outils & process et aux techniques de vente Une formation continue, notamment via notre plateforme e-learning Un management de proximité Une rémunération comportant fixe + primes sur objectifs + tickets restaurant. Informations complémentaires : Rejoignez Cromology, un groupe en transformation qui permet à chacun(e) de se dépasser et de s'épanouir. Nous favorisons la mobilité pour vous offrir des opportunités de développement professionnel et d'évolution vers de nouvelles missions, au sein d'équipes à taille humaine. Chez Cromology, nous sommes convaincus que la diversité est source de richesse et de performance : tous les talents sont les bienvenus.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Votre Profil : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Une connaissance de la charcuterie serait un plus et/ou une première expérience sur un poste similaire. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients du rayon charcuterie dans leur démarche d'achat Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Être garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à travailler sur des rayons différents (fruits et légumes, épicerie, non alimentaire ) Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois+ 5 semaines de CP) et d'une part collective. (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Politique active de formation. Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
*** FORUM DE L'EMPLOI *** Vous réaliserez des montages d'ascenseurs hydrauliques ou électriques, des monte-charges, des monte-voitures hydrauliques, monte-plats, élévateurs pour personnes à mobilité réduite. Dans le cadre des directives en vigueur et des règles de sécurité du métier. Travail en équipe (aide monteur) et seul. Vous devez faire preuve de capacité d'adaptation, polyvalence, curiosité, réactivité. Travail en hauteur sécurisé et port de charge. Du lundi au vendredi, pas d'astreinte
POUR POSTULER : Se présenter au FORUM DE L'EMPLOI le 8 Avril de 9H à 12H à la MAIRIE de St ANDRE DE LA ROCHE 21 bld du 8 Mai 1945 https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/408443?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate 06730 SAINT ANDRE DE LA ROCHE
AGENT DE CONDITIONNEMENT DE BARQUETTES (H/F) Pour notre client basé à St André de la Roche spécialisé dans la réalisation de repas destinés aux collectivités, vous aurez pour missions : - Manutention de cagettes allant de 12 à 20kg - Emballage des barquettes de repas - Entretien de son poste de travail - Travail en chambre froide (3 degrés) Travail du lundi au samedi inclus 2 types d'horaires en fonction des besoins : - du lundi au vendredi : 10h-16h35 et le samedi : 06h-11h - du lundi au vendredi 06h-11h et le samedi 06h-11h Salaire : 11,88€ brut/heure + 10% IFM et 10% CP Votre profil : Vous disposez d'une bonne condition physique pour la manutention Vous êtes habitué au froid Vous êtes véhiculé car pas d'accès en transports en commun aux horaires du samedi Vous disposez d'une expérience en conditionnement idéalement dans le secteur agroalimentaire Vous êtes dynamique et disposez d'un bon esprit d'équipe
Nous recherchons un(e) tailleur(se) de pierre expérimenté ayant des compétences en aménagement paysager pour un chantier en extérieur dans des conditions exigeantes. Ce poste est pour une entreprise de terrassement et de construction en pleine expansion, qui cherche à élargir sa typologie de clientèle en intégrant des travaux de taille de pierre et d'aménagement paysager. Ce poste requiert des compétences à la fois en taille de pierre et en aménagement paysager, avec un focus sur des travaux extérieurs dans des environnements variés. Expérience de plus de 5 ans dans le métier de tailleur de pierre, avec une maîtrise des pierres locales. Compétences en paysagisme et jardinage : Vous devrez être capable de réaliser des aménagements paysagers en complément des travaux de taille de pierre (création de murets, bordures, aménagements de jardins en pierre, etc.). Travail en extérieur dans des conditions météorologiques variées : Vous devrez être à l'aise avec les conditions de travail en extérieur, que ce soit sous la chaleur estivale ou en période de pluie. - Horaires : 7 heures par jour, du lundi au vendredi, avec des horaires fixes de 8h00 à 16h00. - Vous serez responsable de votre espace de travail et devrez organiser vos tâches avec rigueur. - Manutention de charges lourdes : Vous serez amené à manipuler des pierres et des matériaux lourds pour l'aménagement paysager et la construction. - Expérience avec des outils manuels et modernes : Vous devez maîtriser l'utilisation des outils traditionnels (marteau, ciseaux, etc.) pour la taille de pierre, mais aussi être à l'aise avec les outils de jardinage et d'aménagement paysager (tronçonneuse, débroussailleuse, etc.). - Véhicule personnel indispensable : déplacements réguliers sur différents chantiers dans la région (06). Le chantier est mal desservi par les transports en commun. - Rémunération : Le salaire est basé sur le SMIC. - Logement : Nous ne proposons pas de relocation pour les candidats venant d'une autre région. Il est impératif d'avoir un logement dans les environs ou d'être en mesure d'organiser votre propre hébergement. - Transport : Le chantier est mal desservi par les transports en commun. Un véhicule personnel est indispensable pour accéder aux sites et se déplacer dans la région. Si vous êtes un professionnel polyvalent avec une expertise en taille de pierre, une expérience considérable en aménagement paysager, et que vous êtes prêt à travailler dans un environnement exigeant, envoyez-nous votre candidature.
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide pâtissier(e). Sous la responsabilité du pâtissier(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal... Vous aurez en charge : - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production (épluchage, préparation de garnitures, crèmes etc. - D'aider à la préparation des gâteaux, tartes, biscuits et petits fours ainsi qu'à la présentation de notre gamme variée de pâtisseries artisanales - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De maintenir un espace de travail propre et ordonné. Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante Profil recherché : - Expérience préalable en tant que aide pâtissier(e)en boulangerie artisanale ou formation en pâtisserie serait un atout essentiel - Passion pour la pâtisserie et la création culinaire - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences en pâtisserie artisanale au contact de notre pâtissier(e) expérimenté(e). Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous avez cette passion pour la pâtisserie artisanale, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Horaires : Période de travail de 8 Heures Formation: CAP / BEP (Optionnel)
Le CDG 06 propose une mission sur un poste de Gestionnaire de marchés publics (h/f) dans les meilleurs délais jusqu'au 31 janvier 2026 pour une commune proche de La Trinité. Si la mission est concluante, une pérennisation du poste est envisageable. Contrôle de documents juridiques : - Contrôle et analyse des documents techniques et juridiques (cahiers des charges, règlement de la consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières, cahier des clauses techniques particulières) ; - Correction sur la forme et amendements sur le fonds ; - Contrôle des rapports d'analyse des offres/des candidatures ; - Contrôle des courriers aux opérateurs économiques : offres irrégulières, inacceptables, inappropriées ou anormalement basses. Validation des fiches projet: - Vérification des seuils ; - Contrôle de la nomenclature ; - Vérification des éléments relatifs à l'achat. Délivrance d'avis et de conseils juridiques : - Délivrance d'avis, veille au strict respect de la réglementation ; - Délivrance d'informations sur la législation et la réglementation en vigueur, assistance et conseil aux différents services en matière de choix des procédures ; - Conseil sur les aspects développement durable et achat public ; - Suivi, accompagnement et contrôle des MAPA. Procédure interne : - Respect des procédures. MISSIONS OCCASIONNELLES : - Reprographie, classement de documents / dossiers ; - Mise à jour Gestion Électronique des Dossiers (GED). Conditions de travail : - Cycle de travail 35h00 sur 5 jours ; - Travail de bureau ; - Activité principale sur écran informatique ; - Rémunération : à partir de 1800€ nets par mois selon expérience ; - Avantage : carte ticket restaurant (10€ par jour travaillé). Profil : - Niveau bac + 3/5 souhaité dans le domaine des marchés publics/finances ; - Expérience professionnelle exigée dans des activités d'achats, de commande publique ; - Connaissance des techniques d'achat ; - Formation supérieur en droit des marchés publics souhaitée ; - Savoir recenser et évaluer les besoins d'achat des services ; - Maîtriser la réglementation externe et interne en matière de commande publique ; - Savoir élaborer les cahiers des charges et pièces du marché public ainsi que tous les actes liés à celui-ci ; - Savoir expertiser et analyser les démarches de mutualisation lancées afin de proposer des axes d'amélioration et d'optimisation des achats ; - Conseiller, orienter et accompagner le choix des services ; - Savoir organiser son travail de manière autonome ; - Concevoir et utiliser une procédure, un code, une réglementation, un protocole ; - Savoir élaborer des outils de pilotage et de suivi (tableaux de bord) ; - Savoir planifier la mise en œuvre de projets et des opérations et/ou en définir les modalités de pilotage ; - Savoir organiser ses tâches en fonction du plan de charge ; - Savoir prendre des initiatives et faire des propositions à sa hiérarchie ; - Analyser un marché.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'une entreprise de préparation de repas pour des restaurants collectifs, votre mission consiste à mettre les repas en barquette. Vous êtes polyvalent, rigoureux et aimez le travail en équipe. Travail de 6h à 12h ou de 10h à 16h30
FORIM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MAIRIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE
Nous sommes à la recherche d'un(e) surveillant(e) de baignade saisonnier(e) pour assurer la sécurité de notre piscine municipale de la Turbie (06) pendant la période estivale. Le poste implique 35 heures de surveillance par semaine en juin pour la natation scolaire, et 40 heures de surveillance par semaine en juillet et août pour le public général. Conditions d'emploi : Salaire de base de entre 1700 € net et 1900€ net par mois selon le nombre d'heure réalisées. Logement non inclus. Priorité aux candidats logés dans un périmètre de 20 km autour de la piscine.
À la recherche d'une opportunité professionnelle qui allie passion et ambition ? Ne cherchez pas plus loin ! Notre entreprise vous offre la chance de rejoindre l'équipe dynamique et innovante de l'un de nos clients situé à Drap, où votre contribution peut faire la différence. Nous croyons en la création d'un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à développer vos compétences et à être au coeur de l'action, nous avons la place pour vous en tant qu'opérateur de plieuse / machine métallurgie H/F. N'attendez plus, saisissez cette chance exceptionnelle. Votre succès commence ici. Vos missions: - Effectuer la programmation des machines et choisir les outils requis pour le processus de fabrication. - Détenir une compétence avancée dans l'interprétation de plans, ainsi que dans le réglage et l'opération d'une plieuse à commande numérique. - Suivre scrupuleusement les instructions relatives aux opérations de pliage. - Réaliser le pliage des pièces en accord avec les spécifications du client en utilisant une presse plieuse. - Garantir la conformité des pièces en ayant recours à des dispositifs de contrôle. - Assurer la maintenance de niveau initial de la plieuse. La société n'est pas desservie par les transports commun. Vos horaires : - Lundi au vendredi 8h - 12h / 13h - 16h Rémunération : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Heures supplémentaires majorées. - Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment. Avantages : - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attr Votre profil: Vous avez déjà une expérience dans l'utilisation de machine de production.
La MECS « Les Cerisiers » assure l'accueil et l'hébergement mixte des enfants de 10 à 14 ans. Le/La Maître(sse) de Maison joue un rôle indispensable dans le dispositif institutionnel aux côtés de l'équipe éducative, dans les actes de la vie quotidienne. Les missions du / de la maître(sse) de maison sont : - Garantir la qualité de l'accueil des enfants; - Entretenir leur espace de vie, les parties communes, les bureaux, le linge hôtelier; - Accompagner, aider, soutenir les enfants dans les apprentissages de la gestion des actes de la vie quotidienne en vue de l'acquisition de leur autonomie de futurs adultes responsables et citoyens; - Contribuer à la surveillance des enfants et les accompagner, si besoin; - Participer aux réunions. Profil souhaité: -Savoir être à l'écoute; -Veiller au confort des enfants confiés; -Autonomie dans l'exercice de ses fonctions; -Capacité d'adaptation, disponibilité; -Respect du secret professionnel. Conditions de travail: Intervention les week-ends et jours fériés (1 sur 3); Rémunération : Salaire brut mensuel de base pour un temps plein brut plus SEGUR évolutif selon l'ancienneté (CCN Convention 66) + points contact mineurs + indemnité dimanche et jours fériés; 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an; Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l'utilisation d'un vélo ou d'un véhicule à moteur; Œuvres sociales du CSE partenaire de COS MEDITERRANEE. Date de prise de poste : 2 mai 2025 Date limite de candidature: 5 avril 2025
Dans le cadre de la protection de l'enfance, le secteur rassemble quatre maisons d'enfants à caractère social, un service accueillant des mineurs non accompagnés, une plateforme au service des jeunes, un service de Placement à domicile, des services en milieu ouvert, un service d'aide éducative à domicile, un service d'administrateurs Ad'Hoc, un service de Soutien d'accompagnement à la parentalité. Ce secteur est organisé en deux domaines d'activités : Enfance et Jeunesse.
Hôtel Eze sur Mer recherche son personnel en restauration pour la saison : Assistant Maitre d'Hôtel H/F. Sous la responsabilité du responsable de salle, vous serez en charge de la prise de commandes et du bon déroulement du service Une envie d'évoluer, d'approfondir vos compétences à vos CV ! Travail en coupure, 2 jours de repos consécutifs par semaine, mutuelle d'entreprise, tenue de travail fournie, - CDD saisonnier jusqu'au 31/10/25
- Préparation de la surface en cours de restauration ou fabrication par abrasion mécanique ou manuelle - Application des couches de protection et de revêtement (lasures, peintures) sur des meubles, pièces de menuiserie - Réalisation de mélanges de produits destinés à colorer, traiter et protéger le bois à l'aide de pinceaux ou pistolet pneumatique - Poncer, égrener, égaliser les surfaces entre les différentes couches de peintures, vernis ou teinte - Contrôle de l'aspect final à la vue et au toucher Le poste est basé à l'Escarène
Recherche metteur au bain H/F expérimenté ou débutant motivé pour apprendre ce métier. Situé dans la région de Nice pour une entreprise spécialisée dans le traitement des métaux. Vous travaillerez pour une société familiale et indépendante de tout groupe. Vos missions : - Réaliser et contrôler le traitement de surface selon les règles définies par l'entreprise. - Assurer l'entretien, le suivi des bains, l'analyse et la maintenance de 1er ordre des équipements, le suivi des produits chimiques - Réaliser toute opération relative aux opérations de traitement de surface - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de protection - Port de charges Vos qualités : -Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail -Minutieux(e) et organisé(e) -Consciencieux(e) et volontaire -Assidu(e) et challenger Votre Profil : Expérience exigée dans une activité similaire et/ou BEP ou BAC-PRO Industries des Procédés Option Traitement de Surface ou Traitement des eaux ou expérience en station d'épuration. OU débutant avec ou sans expérience avec la motivation d'apprendre ce métier. Contrat durée indéterminée 35h. Le salaire sera étudié en fonction de votre profil. Votre profil correspond à ces critères alors n'hésitez pas à postuler dès à présent et rejoignez notre équipe le plus rapidement possible !
Entreprise familiale de polissage tous métaux, reprise d'entreprise en novembre 2019 par M.Masci. M.Masci Nicolas est responsable du site.
Vous serez en charge de la plonge manuelle, du rangement des commandes. Petite aide à la préparation des légumes ponctuellement. Vous travaillerez du mardi au samedi sur les services du midi OU du soir. Horaires : 10h - 15h30 OU 18h00 -23h30 L'établissement est fermé le dimanche et le lundi. Poste à pourvoir rapidement. Le lieu de travail est peu desservi par les transports en communs. Pour postuler, téléphonez au restaurant au 04 93 41 15 76 et demander David ou le chef de cuisine, ou bien envoyez votre CV par mail.
Au sein d'une entreprise de fabrication de fenêtres et volets en aluminium, vous assurez la pose en toute autonomie des menuiseries Alu et PVC, des volets battants et roulants, des portes d'entrée, des portes de garage, carport, pergolas, vérandas, etc, chez nos clients.
Etablissement sur la Trinité (06) recherche un(e) jardinier(ère) autonome et expérimenté(e) pour intervenir chez des particuliers du département. Vous aurez en charge la taille des arbres, tonte , désherbage et entretien des jardins. Vous devez avoir le permis B, un véhicule vous ai fourni tous les matins au dépôt de la Trinité pour vous rendre sur les chantiers. Vous avez au moins deux ans d'expérience et un diplôme dans le domaine. Le contrat proposé est évolutif. Véritable bras droit , vous souhaitez vous investir sur du long terme ? ce poste est fait pour vous!
*** FORUM EMPLOI *** Devenez Référent parcours et parentalité : vous avez à cœur d'aider les familles à surmonter les défis du quotidien ? Vous construisez avec elles des solutions personnalisées, en mobilisant un réseau de partenaires et en favorisant leur autonomie. Descriptif du poste - missions principales : - Référent Parcours du Programme de Réussite Éducative (PRE) et CLAS (50%) Accompagner les enfants et leur famille sur le volet socio-éducatif. S'assurer de la mise en œuvre des préconisations. Participer à la réflexion collective sur le diagnostic individuel et les préconisations. Appuyer le référent de territoire dans l'organisation des Équipes Pluridisciplinaire et de Soutien (Élaboration des ordres du jour et comptes rendus de réunions, diffusion de l'information en interne et externe, participation). Assurer le relais d'informations sur les situations nominatives et personnelles. Gérer et tenir un suivi des dossiers, élaborer des bilans. Accompagner et impliquer les parents dans le suivi de parcours des enfants. Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs Accompagner les enfants dans un cadre bienveillant. Participer aux formations proposées par le service. Assurer le lien entre les différents partenaires (les enfants, les parents, l'éducation nationale et les différents intervenants). Partager les informations en sa possession et rendre compte à sa hiérarchie de toutes les situations particulières (fonctionnement, famille, enfants, partenaires). - Chargé de Coopération thématique Parentalité (50%) Évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins. Participer aux ateliers pour présenter l'offre parentalité du territoire et créer le lien avec les familles. Conduire et actualiser le diagnostic territorial sur les actions de soutien à la parentalité, en réponse aux besoins spécifiques de chaque territoire. Conduire et actualiser le diagnostic territorial sur l'offre d'accompagnement des parents à l'arrivée de l'enfant et autour des événements de vie des familles, à travers les interventions. Développer des actions transversales en externe avec les acteurs du secteur de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de la vie sociale, de l'accès aux droits. Organiser et animer des groupes thématiques et/ou territoriaux constitués d'acteurs locaux. Organiser l'information des partenaires sur les objectifs fixés dans le projet de territoire. Recenser les attentes et besoins des partenaires. Identifier les partenaires du développement territorial (acteurs stratégiques et acteurs opérationnels). Compétences et qualités requises sur le poste : Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité. Capacité à travailler en autonomie et à animer un réseau de partenaires. Capacité à rendre compte de son activité et à travailler en transversalité. Bonne connaissance des collectivités territoriales et des institutions partenaires, politiques éducatives et sociales de droit commun. Connaissance du système scolaire et des mécanismes et acteurs de l'orientation. Compréhension des enjeux liés aux territoires prioritaires et aux problématiques éducatives (réussite scolaire, parentalité, ouverture socioculturelle, accès aux soins). Capacité à travailler en réseau, avec un partenariat très diversifié. Connaitre et utiliser les lieux et ressources présents sur le territoire. Grande capacité d'écoute et relationnelle. Capacité à être force de proposition et à « aller vers ». Qualités rédactionnelles et de synthèse. Maitrise de l'outil informatique souhaitée (WORD/EXCEL/POWER POINT)
Nous sommes à la recherche de monteurs/ses de chapiteaux Vous êtes disponible les week-end, jours fériés et soirées pour assurer le montage et le démontage de chapiteaux. Débutant accepté (formation en interne) Travail en équipe Activité de manutention avec port de charges Permis B obligatoire Interventions sur le département Jours de repos selon planning Profil recherché : Vous avez une expérience dans la manutention ou dans le bâtiment. Poste physique. Tickets restaurant Heures supplémentaires majorées
EMPLOI : Maintenance et gestion du parc automobiles NOMBRE DE POSTE : 1 APPELLATION : Agent polyvalent ACTIVITES DOMINANTES : Effectuer la maintenance et l'entretien de l'ensemble des véhicules du parc auto (véhicules, utilitaires, minibus, autocar, etc.) et assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules - Vérifier et entretenir l'ensemble des véhicules du parc automobiles - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution des véhicules - Assurer la gestion administrative de la mise à disposition des véhicules (suivi des demandes, planification, conventions, remise des clefs etc.) - Assurer une polyvalence technique et opérationnelle dans le cadre des missions générales du Centre Technique Municipal DIPLOME / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EXIGENCES PARTICULIERES : PERMIS B Notions sur les outils de base de l'informatique DEPLACEMENTS à prévoir : Sur La Trinité, Nice et communes limitrophes SALAIRE BRUT : SMIC - Tickets restaurant. HORAIRES (ou amplitude) : DUREE DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 31 heures / semaine STATUT : droit privé TYPE DE CONTRAT : CDD
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de LED, vous rejoignez une équipe dynamique et volontaire. VOS MISSIONS : Préparation des commandes : Réception marchandise, Contrôle qualité, Emballage, Expédition des produits création étiquette Fabrication : Assemblage éclairage, Découpe profilés aluminium et petite Soudures à l'étain Informatique : Mise à jour des articles sur notre site e-commerce, fiches produits, descriptions, prix ... Appel téléphonique : Après expérience chez nous le poste pourra évoluer avec de la Prospection vers de nouveaux clients, afin de promouvoir nos articles. NOUS OFFRONS : Un environnement de travail dynamique et varié Une formation interne à nos produits et nos outils Un contrat adaptable en fonction de vos missions (CDD ou CDI / Temps partiel ou Temps plein) VOTRE PROFIL : Manuel et rigoureux Réactif et polyvalent Autonome et sachant travailler en équipe
POUR POSTULER : Envoyer votre CV par mail : info3@led-production.fr ou Téléphoner au : 04 93 62 81 29
Recherche dessinateur projeteur H/F en machine spéciale Maitrise de SOLIDWORKS Conception, modélisation, plans de détails, nomenclatures compétences en mécanique générale et si possible en machine spéciale
Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Infirmier (h/f) pour les crèches du service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : immédiate - Grade de recrutement : Infirmier en soins généraux - Type et durée de contrat : Poste permanent (Catégorie A), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (35h) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : L'Escarène Missions principales : - Garantir la règlementation, la sécurité et l'hygiène de l'établissement en étroite collaboration avec la directrice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) : protocoles d'hygiène, gestion et suivi des stocks de médicaments et mallettes, suivi des dossiers médicaux des enfants... - Favoriser le bien-être, le développement et la socialisation de l'enfant dans un lieu d'éveil adapté et sécurisant : répondre aux différents besoins des enfants, accompagnement de l'équipe dans les pratiques professionnelles. - Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice : gestion du quotidien, planning du personnel, remplacement des agents absents. Profil recherché : - Connaissance de la législation du secteur Petite Enfance et la Protection de l'Enfance - Connaissance de la législation en matière d'hygiène et sécurité - Connaissance du développement de l'enfant et des pathologies infantiles - Connaissance des règles d'équilibre alimentaire spécifiques aux jeunes enfants - Capacité d'écoute et sens de l'observation - Capacité d'encadrement d'une équipe - Bonne utilisation de l'outil informatique - Diplôme d'infirmier (obligatoire) - Expérience souhaitée : 3 ans sur un poste similaire - Permis B souhaité Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons 55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC, Ou par mail : drh@ccpp06.fr
*** FORUM DE L'EMPLOI *** APPEL A CANDIDATURES - Auxiliaire éducatif petite enfance - CAP PE / CAPAEPE- Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Un ou une agent éducatif petite enfance, DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps complet Type de poste : Auprès des enfants - Remplacement occasionnel agent entretien Date de pourvoi : mars / avril 2025 jusqu'au 31/12/2025 puis ouverture de poste Etablissement d'affectation initiale : Crèche Aspremont - Pôle petite enfance Prérequis exigés : -CAP Petite enfance - CAP AEPE - -Permis B obligatoire -Flexibilité sur les horaires CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et adaptées au développement de l'enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles et les enfants - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant. - Assurer ponctuellement le remplacement en cuisine (maitrise normes HACCP) SAVOIRS-ETRE - Bienveillance, empathie - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Dynamisme - Créativité - Remise en question pratiques professionnelles - Discrétion professionnelle Avantages sociaux sous conditions : Adhésion au Comité des œuvres sociales au bout de 06 mois d'ancienneté Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM Participation aux titres-restaurant, Contrats groupe Santé Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière : De préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou Au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche Plus de renseignements au 04 93 27 71 25 *** Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect. PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de plus de 10 crèches et halte-Garderie. ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges. MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas. Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez-nous !
Notre équipe SYNERGIE NICE recherche UN(E) VENDEUR(SE) H/F pour une entreprise spécialisée en chauffage, sanitaire et plomberie ? LIEU DE MISSION : Beausoleil ? HORAIRES : 7h-12h / 13h30-16h du lundi au vendredi ? TAUX HORAIRE : 13,19 B/H MISSIONS : Vendeur comptoir polyvalent + compétence technique (vente d'outillage en robinetterie) Logistique + réception marchandise / réapprovisionnement magasin Compétences nécessaires : ? Aptitudes à la manutention ? Connaissances techniques dans en outillage et robinetterie ? Ecoute clients et bonne compréhension de leurs besoins ? Excellent relationnel, motivation, rigueur, organisation, dynamique SYNERGIE NICE C'EST : ? Appartenir à une agence spécialisée INDUSTRIE / BTP / TRANSPORT - LOGISTIQUE / TERTIAIRE ? Bénéficier des avantages GROUPE - CSE SYNERGIE (places de cinéma, prime vacances, carte cadeau...) ? Pouvoir monter en compétences (formation, découvertes de nouveaux secteurs d'activités) Notre agence est facilement accessible via TRAMWAY - arrêt SAINT HELENE / LIGNE 2 - NICE Retrouvez toute l'actualité de notre agence sur notre page FACEBOOK : Synergie Nice (événement, formation, actualités, avantages, cadeaux...). Pour ça un seul réflexe, LIKE notre page
Supermarché situé à Beausoleil recherche aide-boulanger H/F . Missions : - mise en cuisson des produits précuits - surveillance des cuissons - mise en rayon - gestion des commandes Amplitude horaire : du lundi au dimanche de 4h30 à 13h. Jour de repos à définir. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou se présenter au magasin Carrefour City Rue du Marché - Palais Josephine à Beausoleil.
Avec plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre partenaire de confiance pour faire évoluer votre carrière. Rejoignez notre client, un acteur majeur en pleine croissance depuis 15 ans dans la vallée, et intégrez une entreprise dynamique, engagée et reconnue pour son savoir-faire ! Vos missions: Vos missions sont : - Elaborer les pièces (nettoyage, masquage, protection ...), les fixer ou les placer - Paramétrer ou vérifier les bains, les équipements ou les produits de traitement (fluidité, température, ...) - Réaliser et vérifier les traitements, les mises aux bains ( application, passivation, dégraissage, décapage...) - S'occuper de la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipement - Effectuer des opérations de traitement de surface par : bain électrolytique, bain de gaz réactif, bain d'acide, anodisation, dépôt sous vide, chromatation, phosphatation, projection, ultrasons, galvanoplastie - Applique un revêtement : non métallique, métallique (nickel, cuivre, ...) Vos horaires : 35 heures par semaine. Profil recherché CACES 1 CACES 3 CACES R318 (ponts roulants) Votre profil: Nous recherchons quelqu'un de motivé.
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). L'Agence Advance Emploi Nice, recrute client un hôtel prestigieux situé dans le cadre idyllique entre mer et montagne sur la Côte d'Azur, un(e) femme/valet de chambre motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique et garantir une expérience inoubliable aux clients. Vos missions Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des chambres et de l'hôtel selon les standards de l'hôtel. Récupérer auprès de la gouvernante les clés, le planning et les consignes de la journée. Veiller à la mise en place impeccable des chambres (literie, linge, produits d'accueil). Vérifier le bon fonctionnement des équipements dans les chambres et signaler les anomalies. Effectuer les machines du linge sale. Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Informations complémentaires : Contrat : Intérim long terme Lieu : Eze/ Beausoleil Horaires indicatifs : 8H00-12H00/ 12H30-17H00 Profil recherché : Expérience dans un poste similaire. Sens du détail et souci de la propreté. Capacité à travailler efficacement en équipe. Discrétion, courtoisie et sens du service client.
Description du poste : 2 Serveurs(ses) Les serveurs ou les serveuses de restaurant jouent un rôle essentiel dans l'expérience culinaire des clients en assurant un service efficace, amical et professionnel. Il (elle) est chargé(e) de prendre les commandes, de servir les repas et les boissons, et de veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. Accueil des clients : -Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée au restaurant. -Les escorter jusqu'à leur table et leur fournir des menus. Prise de commandes : -Prendre les commandes des clients de manière précise et complète. -Fournir des recommandations sur les plats et les boissons en fonction des préférences des clients et des spécificités du menu. Service des repas et des boissons : -Servir les repas et les boissons aux tables des clients dans les délais impartis. -Veiller à ce que les commandes soient correctes et conformes aux demandes des clients. Réponse aux demandes des clients : -Répondre aux questions des clients sur le menu, les ingrédients, les allergènes, etc. -Gérer les demandes spéciales ou les modifications de commandes avec professionnalisme et efficacité. Vente incitative : -Proposer des suppléments ou des suggestions de plats spéciaux pour augmenter les ventes. -Promouvoir les offres spéciales ou les événements du restaurant aux clients intéressés. Nettoyage et entretien : -Entretenir la propreté des tables, des chaises et de la zone de service. -Assister à la mise en place et au rangement des tables avant et après le service. Compétences et qualifications requises : -Expérience préalable dans le service en restauration est un plus. -Excellentes compétences en communication et en relation client. -Capacité à travailler efficacement sous pression et en équipe. -Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des règles de sécurité. -Connaissance de l'anglais et du russe est un important atout. -Flexibilité horaire, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés. Conditions de travail : -Horaires : Contrat de 39 heures -Travail en horaires décalés, en soirée et week-end, selon l'activité de l'établissement. -Environnement : Travail en station debout prolongée. -Rémunération : 1800 euros net + avantages
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Si vous êtes motivé(e), que vous aimez aider les autres et que vous avez à cœur de rendre service, ce métier est fait pour vous ! Si vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, au sein d'une équipe dynamique tout en bénéficiant d'une formation : n'attendez plus pour postuler et rejoindre notre équipe engagée ! L'aide à domicile au SIVOM Val de Banquière est intégré(e) au sein d'une équipe pluri disciplinaire et accompagné(e) dans son travail. Elle / Il reçoit une formation continue, participe à des réunions de travail et bénéficie de conseils pour améliorer ses compétences. L'aide à domicile travaille au sein d'une équipe qui a pour mission d'aider les autres. Ce n'est pas seulement un travail, c'est aussi un engagement envers les personnes qui en ont besoin. L'aide à domicile accompagne avec bienveillance ceux qui ont des difficultés dans la vie quotidienne comme les personnes âgées ou en situation de handicap. Elle / il joue un rôle important en apportant un réel confort aux personnes qu'il aide afin qu'elles restent autonomes à domicile le plus longtemps possible VOS MISSIONS : En travaillant avec l'équipe administrative (organisation des plannings d'intervention) et les aides à domicile référentes, l'aide à domicile aide les personnes âgées ou handicapées à vivre chez elles le plus longtemps possible. Sous la responsabilité du chef de service qui organise les contenus des interventions, l'aide à domicile assure les missions suivantes : - Stimuler les personnes pour les aider à rester actives, mentalement et physiquement - Préparer les repas et aider à manger si nécessaire - Aider au lever et à l'installation confortable - Aider pour l'hygiène personnelle (comme se laver) - Nettoyer et entretenir l'habitation - Effectuer les tâches ménagères comme laver les vitres ou faire la lessive - Faire les courses - Aider avec les papiers administratifs (poster un courrier par exemple) - Accompagner lors des sorties ou loisirs - Prendre soin des animaux ou des plantes - Encourager les personnes à garder des liens sociaux et des relations avec les autres
POUR POSTULER : Se présenter avec votre CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h à la Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 ST ANDRE DE LA ROCHE
Vous travaillerez dans un restaurant familial de cuisine traditionnelle avec environ 60 à 90 couverts avec une équipe de 3/4 personnes en salle. Vous commencerez sur le service du midi de 09h30 à 16h30 avec 30 mn de pause puis sur les 2 services de juin à septembre. 5jrs /7 - Weekend libre. Poste non logé.
*** FORUM DE L'EMPLOI *** En tant que formateur/trice, vous concevrez et animerez des formations destinées aux professionnels et futurs professionnels des secteurs de la petite enfance, de l'aide à la personne ou sur les savoirs de base (français, anglais, usages numériques). Vos principales missions seront : - Élaborer des parcours de formation en adéquation avec les besoins des apprenants et les référentiels en vigueur. - Animer des sessions de formation en présentiel et/ou à distance en mobilisant des outils et méthodes pédagogiques adaptés. - Accompagner les stagiaires dans l'acquisition et la valorisation de leurs compétences professionnelles. - Évaluer les acquis et ajuster les contenus pédagogiques en fonction des progressions individuelles. - Assurer un suivi administratif des formations (émargements, évaluations, bilans). - Contribuer à l'amélioration continue des formations et à l'évolution des supports pédagogiques.
POUR POSTULER : Se présenter avec votre CV au FORUM DE L'EMPLOI Le mardi 8 Avril de 9h à 12h Marie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St ANDRE DE LA ROCHE
Hôtel situé à Eze recherche un valet ou une femme de chambre Vos horaires de travail : 8h30/9h-16h30/17h (30 minutes de pause non rémunérée) 2 jours de repos consécutifs, travail le week-end et jours fériés Français souhaité
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). Vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2430€ à 2700€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Unité Hébergement en Protection Enfance - Dispositif RELANCES - MECS ESCARENE Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. Poste basé à L'Escarène (06440). CDD temps plein de 6 mois à compter du 21/04/2025 (remplacement congé maternité). Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis. A titre d'exemple pour le présent poste (1 ETP) : 2 150 € en début de grille, 2 800 € avec 11 ans d'ancienneté, salaire mensuel brut incluant l'indemnité des métiers socio-éducatifs, dite « SEGUR » Missions Service RELANCES - Maison d'Enfants de l'Escarène - recherche un éducateur spécialisé diplômé (e) ou un moniteur éducateur diplômé H/F pour intégrer l'équipe pluriprofessionnelle de la MECS de l'Escarene pour participer à l'accueil et l'accompagnement d'enfants âgés de 6 à 15 ans et de leurs familles dans un projet pédagogique innovant : une MECS immersive. Conditions d'exercice o Être impérativement titulaire du permis de conduire B. o Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Mise en œuvre du projet individuel élaboré en équipe. o Ce poste impose des horaires d'internat et donc des anomalies du rythme de travail. Nos Avantages o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily. o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet). o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur. o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps * Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée. * Accès aux aides Action Logement * Billetterie Toutateam * Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
ASSOCIATION MONTJOYE-Pôle Hébergements Dispositifs RELANCES / ESPACE SOLEIL / ARCHE
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez-nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) aide boulanger(e). Sous la responsabilité du Boulanger(e), vous l'assisterez dans le quotidien afin d'assurer et garantir une production qualitative de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal... Vous aurez en charge : - D'aider à la préparation et à la mise en place quotidienne de la production - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De maintenir un espace de travail propre et ordonné. - Vous travaillerez avec rigueur et minutie au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante Profil recherché : - Expérience préalable en tant que aide boulanger en boulangerie artisanale ou formation en boulangerie serait un atout essentiel - Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aurez l'opportunité d'apprendre et de développer vos compétences au contact de notre boulanger(e) expérimenté(e). Chez Ma Première Boulangerie, nous mettons l'accent sur l'excellence et sommes fiers de notre engagement envers la qualité. Retrouvez nous sur Facebook & Instagram #MaPremiereBoulangerie. Alors, si vous avez cette passion pour l'artisanat, que vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à élargir vos domaines de compétences, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Période de travail de 8 Heures Formation: CAP / BEP (Optionnel)
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Dans le cadre de l'exercice de vos fonctions d'aide-soignant(e) en EHPAD, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes: Soins de nursing; Aide aux repas et aux déplacements; Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne; Soins relationnels. Compétences professionnelles attendues: Rigueur; Empathie; Bienveillance, Assiduité; Bon relationnel; Connaissance de la gériatrie. Vacation journalière ou mensuelle.
Au sein d'un environnement calme et verdoyant, la maison de retraite médicalisée Korian les Clématites accueille des personnes autonomes ou dépendantes, que ce soit en court séjour ou en séjour permanent. FORUM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MAIRIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE
Manpower NICE INDUSTRIE SERVICES propose pour son client, un poste de Vendeur Comptoir H/F spécialisé dans les matériaux de plomberie, chauffage et sanitaire. Notre client est une entreprise reconnue dans le commerce de gros de fournitures pour la plomberie et le chauffage, offrant un environnement de travail dynamique et professionnel. Vous êtes disponible sur du long terme ? Poste basé à Beausoleil. Vos missions : -Accueillir et conseiller les clients professionnels. -Réceptionner les marchandises. -Procéder à la mise en rayon des produits. -Assurer l'étiquetage des articles. -Effectuer les ventes et gérer les transactions. -Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. -Participer à l'inventaire des stocks. -Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe. Vous avez une expérience en vente de matériaux idéalement, une capacité d'apprentissage rapide, un esprit d'équipe et un excellent relationnel. Horaires : 35h par semaine Du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et de 13h30 à 16h30 Rémunération : de 11,88 à 12,5 brut par heure selon l'expérience 10%CP 10% IFM Et n'oubliez-pas ! Une mission réussie chez Manpower, peut déboucher sur des missions plus longues et même un CDI I (contrat à durée indéterminée Intérimaire). En plus, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus ! http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
RESIDENCE HOTELIERE EN COURS DE REOUVERTURE composée de 32 appartements avec espace nuit, salle de bain avec baignoire, espace cuisine, salon, terrasse vue mer propose. Poste à compter de Mars/Avril 2025 avec 2 jours de repos consécutifs. En lien avec la direction, vos tâches seront notamment: -nettoyage des espaces communs -nettoyage des chambres, des salles de bains, des cuisines... -faire les lits à blanc ou en recouche selon le séjour, -réapprovisionnement des offices -nettoyage des terrasses,... Vous aimez travailler en équipe mais également en autonomie. Vous êtes minutieux(se), le souci du détail. La satisfaction client vous anime.... Rejoignez nous dans l'aventure de la réouverture de cette résidence hôtelière. Poste non logé - Mutuelle entreprise - Prise en charge 50% forfait transport en commun
Résidence hôtelière, idéalement située sur le port de Cap d'Ail, composée d'une trentaine d'appartements spacieux et lumineux pour deux ou en famille, avec terrasse vue port, espace cuisine, salon, espace nuit et salle de bains avec baignoire.
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Être cuisinier chez Au Savel, c'est l'opportunité de travailler tous les jours des produits frais, dans une cuisine fonctionnelle. Vos journées sont sans coupure, vos soirées sont libres, comme un week-end sur deux. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin août. Durée du contrat évolutif. Travail de 7h à 19h avec 1h de pause entre 14h et 15h.
Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques. FORUM DE L'EMPLOI MARDI 8 AVRIL DE 9H à 12H MARIE DE SAINT ANDRE DE LA ROCHE
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'un EHPAD neuf, vous serez accompagné(e) sur le parcours de formation pour devenir aide-soignant(e). Vous serez en charge de: - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Conditions de travail: Site peu desservi par les transports en commun. Planning avec roulement matinées/soirées. 2 week-end par mois de repos Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h30 ou de 13h à 21h. Les week-end de 6h30 à 18h30 ou de 7h30 à 19h30 ou de 9h à 21h avec 2h de pause Jours de RTT Reprise de l'ancienneté Exemple de salaire au 1er échelon avec 2 dimanches travaillés: 2184€ net mensuel Possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière CGOS CDD de 1 mois renouvelable jusqu'au CDI et titularisation
Nouvel établissement inauguré en 2024 d'une capacité de 190 lits, répartie sur 162 lits en « EHPAD classique » et 28 lits en unité Alzheimer, et 14 places de PASA, pôle d'activités et de soins adaptés destiné à des prises en charges spécifiques
*** Venez rencontrer l'employeur au FORUM DE L'EMPLOI *** Au sein d'un EHPAD neuf, vous serez en charge de: - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Conditions de travail: Site peu desservi par les transports en commun. Planning avec roulement matinées/soirées. 2 week-end par mois de repos Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h30 ou de 13h à 21h. Les week-end de 6h30 à 18h30 ou de 7h30 à 19h30 ou de 9h à 21h avec 2h de pause Jours de RTT Reprise de l'ancienneté Exemple de salaire au 1er échelon avec 2 dimanches travaillés: 2184€ net mensuel Possibilité d'intégration dans la fonction publique hospitalière CGOS CDD 1 mois renouvelable jusqu'au CDI et titularisation.
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Contes recherche un(e) aide à domicile en CDD, à temps partiel (à partir de 24 heures, selon vos disponibilités). Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Nous recherchons un candidat titulaire du permis B et véhiculé. Si toutefois, vous n'avez pas de véhicule personnel, nous pouvons vous prêter un véhicule (selon les disponibilités).
Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. En tant que commercial agence, vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Possibilité de logement contre loyer intéressant pendant 3 mois le temps de trouver une solution d'hébergement. LES MISSIONS Sous la responsabilité du cadre de santé, l'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé et accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne. Il/elle contribue à son bienêtre et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie pour préserver et restaurer la continuité de la vie. Son rôle s'inscrit ainsi dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. LES ACTIVITÉS Au sein de notre EHPAD, sous la responsabilité de l'infirmier, l'aide-soignant contribue à la prise en charge globale des résidents : - il/elle dispense des soins d'hygiène et de confort : lever ou coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène, - il/elle collabore aux soins préventifs et curatifs : prise de la température, prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche - il/elle participe à la distribution et à la prise des repas ; - il/elle sollicite et stimule au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou de développer l'autonomie des résidents ; - il/elle assure l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident : faire le lit, nettoyer la chambre, dresser le couvert - il/elle contribue à l'écriture du projet personnalisé du résident et le met en œuvre. PROFIL RECHERCHE Vos qualités humaines, d'écoute, de communication, et de patience vous permettront d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Motivé(e), et autonome, vous disposez d'un esprit d'équipe vous permettant de vous impliquer au sein des équipes. Votre sens de la discrétion, de la rigueur et votre capacité à gérer les imprévus seront de véritables atouts dans le cadre des missions confiées. POSTE EN 10 HEURES; 1 semaine 3 jours de travail / 1 semaine 4 jours de travail
LES MISSIONS Sous la responsabilité du cadre de santé, l'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé et accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne. Il/elle contribue à son bienêtre et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie pour préserver et restaurer la continuité de la vie. Son rôle s'inscrit ainsi dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. LES ACTIVITES Au sein de notre EHPAD, l'aide-soignant de nuit contribue à la prise en charge globale des résidents : Faire preuve d'une vigilance continue à l'égard des résidents, Assurer la continuité des soins d'hygiène, de confort, de bien-être et de sécurité du résident durant la nuit, Distribuer les traitements de nuit préparés par les IDE en début de nuit, Être à l'écoute et disponible vis-à-vis des résidents dans une démarche de bienveillance, Maintenir une bonne communication avec les autres soignants de nuit (4 au total), Utiliser le logiciel de soin et d'accompagnement, Assurer les transmissions écrites et orales, Appliquer les procédures d'urgence en fonction des situations, Alerter sa hiérarchie de toute situation anormale, PROFIL RECHERCHE Vos qualités humaines, d'écoute, de communication, et de patience vous permettront d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Motivé(e), et autonome, vous disposez d'un esprit d'équipe vous permettant de vous impliquer au sein des équipes. Votre sens de la discrétion, de la rigueur et votre capacité à gérer les imprévus seront de véritables atouts dans le cadre des missions confiées. Horaires 20h45 - 06h45
Vous effectuez des vidages de fosses, des pompages et du nettoyage de canalisations d'eaux pluviales, d'eaux usées, de graisses alimentaires et déchets industriels en milieu industriel, en CHU, chez des particuliers. Vous manipulez des résines UV et époxy. Vous effectuez des déplacements locaux avec le véhicule de l'entreprise. Travail en semaine. Formation en interne possible.
Hôtel Restaurant & Spa **** recherche un(e) Technicien-Peintre de maintenance H/F pour la saison 2025 Les tâches principales : Vous participez activement à la maintenance de l'ensemble des installations techniques, équipements et bâtiments de l'établissement et piscines. Vous avez des compétences larges en maintenance avec une ou deux expertises, idéalement en peinture. Vous savez travailler en équipe et avez envie de vous investir dans une entreprise dynamique. Missions principales : - Peinture sous la directive de votre Responsable Technique Connaissances techniques : - Peinture Profil recherché - Esprit d'équipe - Réactivité et Dynamisme - Grande capacité d'adaptions - Bonne gestion des priorités - Bon relationnel avec l'ensemble des équipes - Français écrit et parlé - Permis B - D'excellente présentation et discret, vous vous caractérisez avant tout par votre aptitude au contact client et votre sens de l'hygiène et du détail. Poste à pourvoir en mai
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Bendejun recherche un(e) aide à domicile en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Personne véhiculée
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Coaraze recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous !
Pour ce poste, l'employeur est à la recherche de candidats motivés, polyvalents et dotés d'un esprit d'équipe. Pour les candidats débutants, une formation en interne sur le poste est possible. La mission du poste: - mettre en place et débarrasser les tables ; - servir les clients ; - entretenir les espaces. Conditions de travail: Salaire + Partage des pourboires + Repas sur place. Horaire en coupure. Hors saison : 10h-14h30 et 18h-22h En été : 9h-15h et 17h-23h Lieu peu desservi par les transports en commun. Poste non logé. Prise de poste au 1er avril 2025. Si vous êtes débutant(e) sur le poste de commis de salle (H/F), une formation en interne est prévue en amont.
Le Bistrot des Sources est une brasserie conviviale, ouverte 7 j./7, proposant une carte variée et travaillée à base de produits frais. Elle dispose d'une salle et d'une terrasse accueillant environ 40 couverts en hiver et jusqu'à 180 couverts en été. La clientèle est essentiellement locale et plus touristique en été. L'équipe actuelle est composée du gérant, d'une responsable de salle et du chef cuisinier : tous, sont polyvalents et s'entraident selon les besoins.
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Drap recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous !
Notre réseau associatif vous intéresse et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine ? L'association ADMR de Nice recherche un(e) aide à domicile en CDD ou en CDI, à temps partiel ou complet selon votre disponibilité, intervenant sur Saint-André-de-la-Roche. Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires. Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Dès votre embauche et accompagné par un tuteur, vous bénéficierez d'un parcours de formation intitulé l'AFEST (action de formation en situation de travail). Voici quelques avantages à être salarié(e) à l'ADMR : * Remboursement des frais kilométriques (0.38 cent/km) ou prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun * Planning stable avec des interventions sectorisées * Formation tout au long de la carrière et possibilité d'évolution * Mutuelle d'entreprise * Actions de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) : séance de kiné, ostéo, méditation, accès à une plateforme en ligne proposant des offres avantageuses sur plusieurs enseignes, programme de mobilité en partenariat avec Renault et Norauto Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Nous sommes à la recherche d'une personne véhiculée ou titulaire d'un permis B.
Dans le cadre d'une clinique située dans l'arrière pays, vous serez amené à: - réaliser certains actes de soins indispensable à leur rétablissement - prendre part au projet thérapeutique des patients - à leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des aides quotidien pour les guider vers l'autonomie. Il est préférable d'être véhiculé car le site est mal desservi par les transports en commun. Conditions de travail: Travail en journée de 10h en roulement semaine de 3 ou 4 jours ou 7.50 en journée 1 week-end sur 2 travaillé
Nous recherchons un ou une aide à domicile dévoué pour rejoindre une nouvelle équipe sur aspremont-carros et alentours. Ce rôle est essentiel pour fournir un soutien et une assistance aux personnes dans le besoin au sein de leur domicile. DESCRIPTIF : Aider un monsieur en situation d'handicap psychique telles que l'hygiène personnelle, la préparation des repas et l'entretien ménager Assurer le bien-être physique et émotionnel des clients Fournir un soutien administratif de base si nécessaire Suivre les protocoles de sécurité et les réglementations en vigueur QUALITES NECESSAIRES Sens de l'organisation afin de gérer efficacement les tâches multiples Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter aux besoins changeants des clients Empathie, patience et respect envers les personnes assistées Type d'emploi : Temps partiel ou temps plein selon vos disponibilités Contrat CDI Rémunération : 11,96€ à 13,00 € par heure selon diplôme Nombre d'heures : 20 à 35 par semaine AVANTAGES : Aide au logement (1% patronal) Prise en charge du transport quotidien (remboursement frais kilométriques et temps de transport) Formation assuré par notre centre de formation jusqu'à obtention de diplômes Moment de convivialité entre toute l'équipe d'intervenantes Ecoute de notre part si besoin HORAIRES : Du lundi au vendredi Travail en journée EXPERIENCE: Aide à domicile: 1 an (Optionnel) Permis A ou B 2 postes à pourvoir
Azur Développement Service, le spécialiste de l'accompagnement des personnes en situation de besoin : personnes âgées, handicapées, en convalescence, recherche des auxiliaires de vie pour assister dans tous les actes de la vie quotidienne.
Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Satisfaire le client est votre priorité ? Organisé(e) et méthodique, vous avez à cœur de garantir une gestion optimale des flux ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! PROLIANS - PROVENCE CÔTE D'AZUR, partenaire des métiers de la construction et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une Chauffeur - Livreur PL (F/H) dans le cadre d'un CDD de remplacement. VOTRE QUOTIDIEN Rattaché(e) au responsable transport, vous rejoignez une équipe de collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous devez : - Prendre connaissance de la tournée de livraison, - Assurer la livraison quotidienne des clients, - Être responsable de la bonne tenue de son chargement, - Procéder au chargement de son camion en respectant la logique de la tournée définie, - Décharge la marchandise dans le respect de la législation en vigueur, - Respecter le code de la route. À PROPOS DE VOUS Homme/Femme de terrain, dynamique, votre esprit d'équipe, votre volonté, vos qualités relationnelles, votre organisation et votre sens du service seront des qualités indispensables à votre réussite. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Votre motivation et votre détermination feront le reste. Permis C + FIMO OBLIGATOIRE. Un plus si vous disposez de grue auxiliaire. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : Salaire brut mensuel : 1950 € Du lundi au vendredi, 35h hebdomadaires Panier repas 13€/jour Week-end off
DESCOURS & CABAUD PACA - PROLIANS est une enseigne multispécialiste du Groupe DESCOURS & CABAUD, leader du négoce professionnel. Notre société, 440 collaborateurs, est spécialisée dans la distribution de produits métallurgiques, quincaillerie, outillage, plomberie, chauffage sanitaire, fournitures pour le bâtiment et l'industrie, EPI, pour une clientèle de professionnels.
Le Chef de partie (H/F) assure les approvisionnements pour sa « partie », et manage une équipe de commis qu'il forme à sa spécialité. Il travaille constamment sur l'amélioration de ses préparations et à l'élaboration de nouvelles recettes. Vos missions: -Réaliser des plats -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration -Contribuer à l'évolution des plats de sa partie -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, contrôler l'application des procédures HACCP -Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés -Contrôler et garantir la qualité constante des produits fabriqués dans sa partie -S'adapter aux rythmes des différents services -Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits servis par sa partie -Echanges avec ses collaborateurs, transmettre son savoir auprès de ses commis et veiller à leur bonne intégration VEHICULE OBLIGATOIRE car l'établissement est peu desservi par les transports en commun. Parking prévu pour le personnel. *** Poste non logé.
FORUM HOTELLERIE/RESTAURATION/TOURISME Le 04 MARS 2025 DE 9H à 13H au PALAIS de la MEDITERRANEE à NICE
Restaurant à Eze recherche plongeur(euse) pour aider le personnel et l'établissement où il travaille à maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle. Vos missions: -Nettoyage, entretien de son poste, de la cuisine, du matériel -Nettoyage et rangement de la vaisselle, la batterie.. -Hygiène , suivre les consignes du Chef et second Un moyen de locomotion est obligatoire car l'établissement est peu desservi par les transports en commun. Parking prévu pour le personnel.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2520€ à 2700€ selon ancienneté * Travail de nuit
2 POSTES A POURVOIR Au sein d'une entreprise de fabrication de meubles et agencement sur mesure en atelier. (Meubles sur mesure en bois, panneaux et dérives). Vous serez amené à faire la pose chez les clients dans le département (particuliers et professionnels). Vous maitriser ces fonctions et vous êtes autonome dans votre travail Travail du lundi au vendredi 08h à 12h / 13h à 17h et de 13h à 16h le vendredi.
2 POSTES A POURVOIR Au sein d'une entreprise de fabrication de meubles et agencement bois, panneaux et dérivés réalisés sur mesure en atelier, vous assurez la pose chez les clients dans le département (particuliers et professionnels). Vous maitrisez les poses et travaillez en autonomie. Travail du lundi au vendredi 08h à 12h / 13h à 17h et de 13h à 16h le vendredi.
Notre société DERICHEBOURG recherche un agent de service polyvalent (ASC A) pour l'un de ses clients basé à BEAUSOLEIL. - Nettoyage courant d'une boutique + sanitaires 1 agent le mardi et le vendredi de 11h à 12h
Vous assurerez la tenue de la comptabilité de l'entreprise à temps partiel. Vos responsabilités principales : o Assurer la bonne tenue de comptabilité, enregistrer les transactions comptables dans les livres comptables o Rédiger les fiches de paie pour environ 35 salariés o Etablir le budget prévisionnel o Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs o Assurer la bonne tenue de caisse et contrôle de l'encaissement o Contrôle inventaire et stock o Mettre en place les tableaux de bord de contrôle de gestion Compétences requises : o Maitriser la comptabilité générale et les normes comptables o Maitriser le logiciel de paie SYLAE o Maitriser le logiciel CEGID o Connaitre le droit des sociétés, le droit du travail, la législation sociale o Rigoureux et organisé Le salaire est négociable selon expérience.
Nous recherchons un(e) tailleur(euse) de pierre expérimenté(e) pour Tailler, façonner et poser des éléments en pierre naturelle,. - Réaliser des travaux de rénovation et de restauration sur nos chantiers du 06. Évacuer les déchets et veiller au nettoyage régulier de votre poste de travail pour maintenir un environnement propre et sécurisé.
Vous intervenez sur des chantiers de construction et rénovation de particuliers en second œuvre Vous savez travailler seul et en équipe Vous maitrisez la pose de cloisons, cheminées, carrelage, appui de fenêtres, enduit ... Secteur du 06 Véhicule d'entreprise
Nous recherchons une personne motivée pour intervenir sur les chantiers de construction et rénovation, savoir déblayer un terrain, décharger des marchandises, remblayer un terrain et utiliser un marteau piqueur. Vous devez avoir une petite expérience dans la conduite des engins de chantier.
Au sein d'une petite entreprise en plein développement, vous intervenez en qualité de Manœuvre (H/F) pour des chantiers sur le département des Alpes Maritimes. Intervention sur l'isolation par l'extérieur : combles / façades / fenêtres Les profils issus du BTP, de menuisiers et de plaquistes sont souhaités Le travail se réalise en hauteur sur échafaudage et en binôme Les EPI sont fournis, les repas sont pris en charge Permis et véhicule personnel nécessaire
Rejoignez Sodexo, où nous créons un quotidien meilleur pour des millions de personnes à travers le monde. Faites partie d'une équipe dynamique, guidée par l'esprit de service, d'équipe, et de progrès. Ensemble, nous innovons et faisons la différence. Embarquez pour une carrière qui a du sens avec nous ! Nous sommes à la recherche un(e) serveur H/F pour intégrer une résidence services seniors basée à Beausoleil (06) Vos missions seront : - Assurer la mise en place et le service en salle - Prendre les commandes et effectuer le service à l'assiette - Développez au quotidien une relation de confiance avec les convives - Nettoyer avant et après le service la salle - Effectuer la plonge vaisselle - Respectez les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Notre proposition: - Amplitude horaire: 6h30-20h30 2 jours en coupures par semaine (10h-14h25 puis 17h00-20h30) - Rythme de travail : 1 week-end sur 3 - Rémunération : 2000€ brut +13ème mois après 1 an d'ancienneté révolu + mutuellle de base gratuite, participation aux oeuvres sociales du CSE + prime de weekend.
O2 Care Services vous propose des missions multi-activités avec du ménage, repassage et/ou de la garde d'enfants (+3 ans). Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi sur Eze et Villefranche/mer. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais intermission, mutuelle Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun - Expériences dans le domaine appréciées
Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents.
Dans un établissement disposant d'une situation géographique exceptionnelle (bâtiment d'architecture belle époque dominant la mer), situé à 3 kms du centre de Menton avec un stationnement assuré. Venez bénéficier dans notre EHPAD public : - Travail 7H30 heures - D'une rémunération attractive - De perspectives d'évolutions importantes (études promotionnelles, formations diplômantes, CDI ...) - De logements temporaires à prix modérés L'établissement s'engage dans une dynamique nouvelle avec la refonte de son projet d'établissement et une restructuration totale qui débutera rapidement. L'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Au sein d'un EHPAD, sous la responsabilité de l'infirmier, l'aide-soignant contribue à la prise en charge globale des résidents ; - il dispense des soins d'hygiène et de confort : lever ou coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène de l'incontinence ; - il collabore aux soins préventifs et curatifs : prise de la température, prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche. - il sollicite et stimule au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou de développer l'autonomie des résidents ; - il assure l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident : faire le lit, nettoyer la chambre, dresser le couvert Dans le cas d'une candidature agent de services hospitaliers faisant fonction (ASH FF) : nous vous encadrerons et accompagnerons vers l'acquisition des compétences essentielles pour à terme envisager l'entrée en parcours aide-soignant. Programmation : - Période de travail de 7H30 heures - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées
Notre client est un opérateur du transport urbain, inter urbain et scolaire historique des Alpes Maritimes. À propos de la mission Vous aurez en charge une ligne pour transporter des passagers en inter urbain : - Conduite d'un car dans le respect du code de la route - Accueil de la clientèle - Encaissement des titres de transport - Annonce des éventuelles difficultés liées au trafic routier ou des correspondances à venir Votre planning vous sera communiqué par votre responsable d'exploitation pour les 2 semaines à venir. Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine selon le planning Prise de poste au dépôt de Drap Vous êtes impérativement disponibles en juillet, août et septembre Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois - Les éventuelles heures de dimanche font l'objet d'une prime complémentaire, les jours fériés travaillés sont doublés - De nombreuses primes viennent compléter votre salaire Profil recherché - Vous êtes titulaire du permis D et votre Fimo voyageur est à jour - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D - Verso - FIMO Voyageur - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Extrait de casier judiciaire
Club Azur Services, association de Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, recherche un ou des Auxiliaires de vie (H/F), Assistant de vie, aide à domicile avec expérience pour intervenir auprès de personne fragilisée et/ou dépendante sur le secteur de La Turbie (accessible à pied) . Vous serez missionné(e) pour : - le petit entretien du cadre de vie et du linge - la préparation et l'aide au service des repas - la stimulation - la gestion des courses et petites sorties à l'extérieur - l'accompagnement relationnel - l'aide à la personne (change, transfert, aide à la toilette, aide au coucher...) Nous vous proposons : - un contrat en CDI temps plein (35h/semaine) ou d'un temps partiel (30h/semaine ou 25h/semaine) - des missions adaptés à vos compétences - un planning en lien avec vos disponibilités vous laissant la possibilité d'intervenir la semaine, les week-ends, la journée, le soir. - une permanence téléphonique 7/7 de 7h à 21h pour les urgences - une présentation chez chacun de vos bénéficiaires - équipe support en soutien et restant à votre écoute - des formations professionnelles avec un centre de formation agrée Autres avantages : - Mutuelle d'entreprise - Participation aux frais de transport en commun - Indemnités KM en cas d'utilisation d'un véhicule - Calcul du salaire selon la convention collective et l'avenant 43 en fonction de votre expérience et vos diplômes. Rejoignez une équipe dynamique, motivée, à l'écoute et contribuez ainsi au maintien à domicile de nos bénéficiaires.
Club Azur Services est une association de service d'aide et d'accompagnement à domicile.
Hôtel Restaurant SPA situé à Eze Village recherche chef de partie chaud/froid. Vous travaillerez en toute autonomie Brigade de 5 à 10 personnes selon période. Vous aurez 2 jours de congés par semaine. Horaires continus Poste non logé à pourvoir immédiatement.
Pour une entreprise familiale, nous recherchons un technicien polyvalent pouvant réaliser aussi bien le dépannage, l'entretien et l'installation de systèmes de climatisation type PAC AIR/AIR. Permis obligatoire car déplacements quotidiens dans le 06 uniquement (remboursement de frais kilométriques) Horaires flexibles
Nous recrutons des conductrices et des conducteurs en CDI - Pointe de Contes (06) Groupe international et premier distributeur français de produits chimiques et de spécialités, BRENNTAG France, 650 personnes, 12 sites en France, intervient auprès de clients nationaux et européens pour apporter des solutions techniques personnalisées : mélanges à façon, conditionnement, stockage. Rejoignez une entreprise engagée dans une démarche éco-responsable, impliquée dans le traitement des émissions et des déchets, en devenant Conductrice / Conducteur spécialisé(e) en distribution de produits chimiques. Vos principales missions Assurer les livraisons clients, du chargement au déchargement : - Contrôler le chargement et l'état de votre camion sur le plan de la sécurité, en étroite collaboration avec les équipes du dépôt - Assurer la livraison de produits conditionnés et/ou en vrac - Être l'ambassadrice / l'ambassadeur de BRENNTAG chez nos clients et apporter votre expertise technique lors des livraisons Votre profil : - Titulaire d'un permis C et CE, avec FIMO/FCO, l'ADR de base obligatoirement et idéalement l'ADR citerne. - Vous avez idéalement une première expérience de conductrice / conducteur, si possible acquise dans un environnement technique et réglementé. - Vous êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle et le respect des consignes et des procédures de sécurité - Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et avez le sens du service client. La sécurité est votre priorité, en situation de conduite comme de livraison ! Nous vous proposons : - Découverte possible du métier lors d'une journée en binôme avec un(e) conductrice / conducteur - Formation à notre métier - Taux horaire brut : entre 13,85 € et 15,00€ selon la complexité des livraisons confiées. - Garantie minimale de 152 heures rémunérées / mois - Volume de contingent heures supplémentaires : jusqu'à 400 heures par an - Horaire de prise de poste : entre 5h30 et 6h00 à titre indicatif - WE et soirées libres - Découchés très exceptionnels et après une période d'intégration Avantages : - Déjeuner : 17,38 (Paris) ; 16,56€ € (Province) - Indemnité de découché : 75,80€ - Intéressement/participation - Mutuelle et prévoyance - Perspectives de carrière : formation complémentaire, possibilités d'évolution dans le métier BRENNTAG France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 2 barbier(e)s avec une expérience minimum de 6 mois. By Murano recherche avant tout des profils accueillants, dynamiques et passionnés. La qualité de prestation, les relations humaines et le dépassement de soi sont notre clef ! Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, en pleine extension ? Nous recherchons des contrats à temps partiel évolutifs sur du temps plein Challenges, Avantages (Hello CSE), Formations
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous recherchons un(e) assistant(e) maternel(le) expérimenté(e) afin de rejoindre une famille prestigieuse. Forte d'un minimum de 20 années d'expérience similaire, vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion exemplaire, votre sens aigu de l'organisation, votre excellente capacité de communication ainsi que votre aisance dans la gestion et l'encadrement d'enfants de tous âges. Vos missions principales seront: - Accompagnement quotidien et supervision attentive de l'enfant ; - Soutien éducatif complet et aide aux devoirs ; - Planification et organisation des repas équilibrés et adaptés à l'enfant ; - Coordination des activités extrascolaires et des loisirs ; - Communication fluide et régulière avec les membres de la famille et le personnel de maison ; - Disponibilité pour accompagner la famille lors de ses déplacements internationaux ; - Préparer et donner les repas de l'enfant ; - Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant ; - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant ; - Procurer aux enfants les éléments de confort, de réconfort ; - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne ; - Animer les activités ludiques et aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage ; - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, etc. ; - Distribuer ou administrer des médicaments à l'enfant selon une prescription médicale ; - Réaliser les gardes lorsque les parents sont absents ; - Assister et soutenir les parents ; - Fournir un soutien, un encadrement et une formation pour que les parents puissent s'occuper de l'enfant ; - Aider à créer une atmosphère calme et rassurante pour la famille ; - Aider les parents à mettre en place une routine ; - Être à l'écoute de toutes les préoccupations, questions et demandes des parents ; - Soutenir les étapes importantes et fournir des conseils ; - Résoudre tout problème, en tenant compte des souhaits et du style de parentage de la famille ; - Collaborer avec les membres du personnel afin d'assurer le mentorat, la formation, l'orientation et le soutien pour tous les soins liés à l'enfant ; Profil recherché : - Minimum 20 ans d'expérience auprès d'enfants - Excellentes aptitudes relationnelles et communicatives - Sens de la diplomatie et grande discrétion - Capacité d'adaptation à un cadre international et multiculturel - Expérience dans la gestion et la surveillance d'au moins 3 enfants simultanément. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement éducatif de haut niveau et souhaitez évoluer dans un environnement prestigieux, nous serons ravis de découvrir votre candidature.
Pour renforcer son équipe, restaurant Cap d Ail cherche un(e) aide de cuisine pour la saison Vous travaillerez sur les 2 services et aurez deux jours de congés par semaine.
Le CDG 06 propose une mission de remplacement sur un poste de Gestionnaire de la commande publique (h/f) à temps complet (35 heures hebdomadaires), dans les meilleurs délais pour une durée de 6 mois (renouvelable selon le besoin) pour une structure intercommunale près de Contes. Un moyen de locomotion est souhaité pour accéder à la commune peu desservie par les transports en commun. En étroite collaboration avec le Responsable du service Financier et des Marchés publics, vos missions seront : Marchés publics : - Assister les services prescripteurs dans la finalisation de la définition du besoin (estimation, prescriptions techniques, fiche de lancement) ; - Rédiger les autres pièces du dossier de consultation des entreprises ; - Rédiger les avis de publicité et les publier sur les supports adaptés ; - Réaliser l'ouverture des candidatures et offres ; - En collaboration avec les services prescripteurs, analyser les offres financières, apprécier l'analyse technique, négocier avec les fournisseurs ; - Présenter les dossiers en Commissions d'Appels d'Offres ; - Rédiger les documents en phase d'attribution et de notification (rapports d'analyse, de présentation, PV de CAO, notifications, etc) ; - Préparer le contrôle de légalité ; - Assurer le suivi des marchés ; - Alimenter les tableaux de bord du service ; Condition d'exercice : - Temps complet : 35 heures hebdomadaire - Rémunération : 2500 euros brut - Avantage : un ticket restaurant par jour travaillé. Profil : Etre diplômé en Droit public/achats publics. - Maitrise des procédures règlementaires pour la rédaction et la passation des marchés publics ; - Capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation ; - Capacités rédactionnelles ; - Maitrise des logiciels de gestion dédiés aux achats publics et des outils bureautiques ; - Savoir faire preuve de discrétion professionnelle ; - Connaissance de la fonction publique territoriale serait un plus ; - Permis B.
L'EQUIPE SYNERGIE BTP recherche rapidement 3 Chauffeur Poids Lourd Grue expérimentés pour des missions de transport et manutention dans le domaine du travaux publics H/F. Vous serez responsable de conduire des véhicules PL avec grue auxiliaire pour transporter du matériel et des matériaux sur les chantiers, Informations sur le poste : Durée de la mission : indéterminer Lieu du dépôt : La Trinité Type de contrat : Intérim Rémunération : entre 12.50EUR et 14.50EUR/h selon l'expérience Avantages : Panier repas, indemnités de déplacement, prime, IFM. Vos missions en tant que Chauffeur PL Grue TP : - Conduite d'un poids lourd équipé d'une grue auxiliaire pour le transport et la manutention de matériaux sur chantiers. - Assurer le chargement et le déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité du chantier. - Participer aux différentes tâches du chantier si besoin. - Assurer l'entretien basique du véhicule et veiller à sa propreté. Profil recherché : - Permis C en cours de validité. - CACES R490 (grue auxiliaire) obligatoire et à jour. - Visite médicale à jour. - Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans les travaux publics. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Skills Office intérim recherche pour l'un de ses clients un : Mécanicien d'entretien H/F sur la ville de Peille Au sein de l'équipe maintenance mécanique d'usine, dans un contexte industriel performant, exigeant et entièrement automatisé : Vos missions : Réalisation des travaux de maintenance préventives et correctives essentiellement tournés vers la mécanique sur l'ensemble du matériel usine en assurant la mise en sécurité et le respect des consignes de sécurité Réalisation de travaux et d'amélioration des équipements Contribuer aux performances sécurité, santé, hygiène, environnement et énergie du site Contribution à la qualité des interventions en participant au retour d'expérience Conduite d'engins de manutention et ou de levage, possibilité de formations spécifiques Le poste est Responsable Opérationnel Mécanique Avantages : Taux horaire intéressant 13,3 mois Prime vacance Mutuelle Prévoyance Intéressement Participation CSE
Société de services aux personnes dépendantes sur Beaulieu recherche pour Cap d'Ail (centre, basse corniche) auxiliaire de vie (H/F) pour aide à la personne (homme) en perte d'autonomie, vivant en couple. Mission : préparer avec Madame le repas, transferts, aide à l'hygiène, change, stimulation, faire le lit (changer les draps si besoin). Poste à pourvoir de suite, le soir de 18h à 20h, 4 à 5 soirs par semaine, en fonction des dispos. Possibilité d'augmenter les heures.
Société d'aide et services à domicile pour personnes dépendantes. Créée en 2017.
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. Vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Travail un week-end sur deux
Restaurant japonais à Beausoleil, qui propose uniquement des plats en livraison et à emporter, recherche commis de cuisine (H/F) Vous serez en charge : - de la production de ramens, de poke bowl, de brochettes japonaise faites maison et de makis, - du nettoyage du poste de travail. Vous travaillerez lundi soir / mardi, mercredi jeudi et vendredi sur les 2 services / samedi soir. Vous devez avoir une première expérience de commis de cuisine (tout type) . Vous serez formé(e) à la cuisine japonaise en interne. Candidatures éloignées étudiées car l'employeur propose un logement à proximité (pour un loyer de 520 euros charges incluses) Pour postuler, adressez votre candidature par mail ou présentez-vous directement chez l'employeur entre 13h30 et 14h00 du lundi au vendredi avec un CV, 34 avenue Maréchal Foch 06240 Beausoleil.
Les Transport MILLO GARCIN recherche un(e)e Conducteur(trice) Poids Lourd pour son dépôt de Saint André de la Roche. Profil : ADR Citerne obligatoire, FIMO et Carte conducteur à jour, expérience en conduite PL Prise de poste sur St André de La Roche. Tournées départementales sur porteur Hydro carbure Amplitude Horaire : 5H-15H du lundi au vendredi + quelques samedi Sélection : entretien téléphonique puis prévoir un entretien physique au siège situé au Muy (83)
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, où vous pourrez expérimenter, apprendre et progresser, rejoignez nous! En pleine expansion, Ma Première Boulangerie, située sur les hauteurs de Monaco à La Turbie cherche à compléter son équipe en embauchant un(e) tourier(e) talentueux(se). Au sein d'un équipe passionnée dans une ambiance conviviale et stimulante, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique votre talent et votre créativité en garantissant la qualité de nos produits qui font la renommée de notre savoir-faire artisanal Nous croyons fermement en la force du travail d'équipe et nous encourageons chacun à se perfectionner constamment. Dans nos locaux flambants neufs, vous serez en charge : - De préparer et façonner des pâtes à tartes et viennoiseries selon les recettes traditionnelles de la boulangerie en utilisant les techniques de tourage pour obtenir des produits finis de qualité supérieure - De gérer les stocks et les commandes - De respecter et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - De collaborer étroitement avec les équipes de production et de vente pour garantir une production efficace de haute qualité - D'être force de proposition et participer à la création de nouvelles recettes pour le développement de notre gamme de produits Profil recherché : - Maîtrise des techniques de tourage et de façonnage des pâtes - Connaissance approfondie des différentes farines et levures utilisées en boulangerie - Sensibilité aux produits de qualité et souci du détail - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique, rapide et exigeant - Rigueur et organisation Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, rejoignez notre équipe et participez à notre succès grandissant en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail
