Consulter les offres d'emploi dans la ville de Petitmagny située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Petitmagny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - BELFORT, 90 - BESSONCOURT, 68 - Masevaux-Niederbruck ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'alternant assistant(e) GPME, vous serez un élément clé de notre équipe. ** Profil recherché : * Autonome, organisé(e), volontaire et rigoureux(se), avec une aversion pour la monotonie et une soif d'apprendre. * Intègre, loyal(e), impliqué(e) et orienté(e) résultats, pour une implication à long terme dans une TPE reconnue. * Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) et bonne communication tant en présentiel qu'en distanciel. ** Missions : * Gestion de l'entreprise : Comptabilité mensuelle, indicateurs d'activité, suivi des stocks. Facturation, paiements, relances clients/fournisseurs. Organisation générale et accueil téléphonique. * Gestion de projet : Réception et traitement des devis clients, suivi des commandes. * Action commerciale : Prospection de nouveaux clients (téléphone/mail), rédaction de scripts. * Communication externe : Rédaction d'articles sur les réseaux sociaux, mise à jour des sites web. * Gestion RH : Recrutement de stagiaires/apprentis, pré-sélection des candidatures. **** Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous avez envie de relever ce challenge avec nous, envoyez vite votre candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION ****
CCV recherche pour son magasin à Bessoncourt un(e) Vendeur(se) H/F pour son rayon Jeannerie. CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Rattaché(e) à votre Responsable de Rayon, vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Participer au merchandising - Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon - Etiquetage des vêtements Savoir-faire : - Techniques de mise en rayon - Techniques de vente - Entretien d'un espace de vente Votre profil : - Motivé(e) - Sens du commerce et de la satisfaction client - Passionné(e) de mode - Dynamique - Esprit d'équipe - Sens du détail - Expérience souhaitée de 2 ans dans le Prêt à Porter, des connaissances en Merchandising seraient un plus Le Poste : CDD 35h de 6 mois Début de contrat le 11/04/2025 Avantages : Mutuelle et Prime d'objectifs Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail. Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.
Le groupe ERHARD PATISSIER GLACIER, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets/donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous nous engageons à fournir à nos clients des produits d'une qualité et d'une sécurité alimentaire irréprochables. C'est ce qui fait notre renommée tant en France que dans les autres pays où nous sommes présents à l'export, et nous y travaillons jour après jour. Nous disposons d'un savoir-faire dans les métiers de la gourmandise appliqué dans nos 7 sites de fabrication. L'innovation est notre quotidien et nous avons à cœur de créer et d'imaginer les desserts et apéritifs de demain afin d'offrir le meilleur à nos clients. Nous recherchons pour notre Site de fabrication de MASEVAUX (68290) : DES OPERATEURS (TRICES) DE PRODUCTION EN CDD Description CDD saisonnier à compter du 14 avril 2025 et jusqu'au 25/07/2025. Sous la responsabilité du chef de ligne, vos principales missions seront : - La pose de décor, - Le démoulage de produits, - Le conditionnement, - Le contrôles des produits fabriqués et contrôles physiques, - L'approvisionnement du poste de travail, - Le nettoyage de son poste de travail Profil Volontaire, dynamique, attiré(é) par les métiers de l'agros -alimentaire. Vous partagez nos valeurs ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous et goûtez à la différence ! Avantages Horaires d'équipe : de 06h00 à 13h20 ou de 13h20 à 20h40 ou de journée de 08h00 à 12h00 et de 12h30 à 15h30. La rigueur et l'esprit d'équipe sont essentiels pour la réalisation des tâches qui vous seront confiées. Rémunération 1801.84 € brut par mois + prime habillage mensuelle brut de 7€63. Durée du contrat : 3 mois
Missions : - Assurer la qualité de l'eau du bassin de la piscine : mise en place et suivi des injections des produits chimiques, opérations de nettoyage, de gestion, du traitement de l'eau, vérification des différents paramètres - Coordonner et mettre en œuvre la conduite de l'équipement - Maintenir à des fins préventives et curatives les installations techniques de la communauté de communes - Contrôler et maintenir en état les installations de chauffage, les CTA et les divers équipements - Entretenir les bâtiments (plomberie, électricité, peinture, etc.) et les espaces verts (tonte, taille des haies et plantation) - Participer au déménagement et aménagement de salles de classe, CLSH et autres services - Déneiger les espaces communautaires Compétences recherchées - Connaissance de l'environnement territorial, de ses enjeux et évolutions - Connaissance réglementaire, normes en lien avec le fonctionnement d'une piscine - Conception d'outils de planification, de procédures de contrôles adaptées au service et en assurer la mise en œuvre - Plomberie, chauffage, électricité, électromécanique - Connaissance de la réglementation des normes d'hygiène du travail et de sécurité Savoir-Etre : - Autonomie dans l'organisation du travail - Capacité à rendre compte - Travail en équipe - Force de proposition - Adaptabilité - Disponibilité (rythme de travail adapté au service) - Bon relationnel Expérience : Débutant accepté.
Quelle perspective vous offre le poste d'Agent administratif (F/H) au sein de notre prestigieux établissement ? Vous assisterez l'équipe dans la gestion administrative quotidienne et serez en charge de diverses tâches de support administratif. - Gérer les opérations de back office en s'assurant de l'exactitude des données - Éditer et délivrer des attestations administratives aux parties concernées - Émettre des appels pour coordonner et suivre les demandes administratives
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre agence Aquila RH Belfort recherche pour l'un de ses clients un EMPLOYE DE LIBRE-SERVICE H/F. Vos missions: Au sein d'un petit supermarché, vous animez votre rayon. Vous vous assurez à ce que ce dernier soit bien achalandé. Vous contrôlez la rotation des produits en réserve et en rayon. Vous êtes aussi le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience d'un an sur un poste similaire. Vous souhaitez relever ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature !
Affecté sur l'un des rayons du magasin, vous effectuez la mise en rayon des produits, le réapprovisionnement, le nettoyage des linéaires, les inventaires permanents, les relevés de rupture et le facing de votre rayon. Vous travaillez quotidiennement avec le gerbeur (R485/2), et la nacelle R486 A.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation AP3 autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi. -Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d'entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d'emploi. - Autonomie & rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure exigée: - Bac + 2 ou Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle, + 3 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 Psychologue du travail + 2 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 RH + 2 ans minimum d'expériences, dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Loisirs Pluriel Enfants Territoire de Belfort est un accueil de loisirs inclusif qui accueille enfants en situation de handicap et enfants sans handicap, sur la commune de Belfort. Il accueille 24 enfants âgés de 3 à 13 ans. Nous recrutons des animateurs/animatrices en contrat d'engagement éducatif sur les mercredis en période scolaire et du lundi au vendredi sur les vacances scolaires. Missions : - Accompagner les enfants sur tous les temps de vie quotidienne - Accompagner les enfants en situation de handicap - Concevoir et mettre en place des projets d'animation adaptés aux besoins du public accueilli - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Assurer la sécurité morale, physique et affective des enfants - Favoriser les relations avec les familles - Participer à des temps de réunion Type de contrat : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) sur les mercredis en période scolaire et du lundi au vendredi sur les vacances scolaires. Horaires : 8h-18h Rémunération : 55euros brut/journée 3 journées de sensibilisation dans l'année pour les équipes d'animation Formation : **** BAFA, CPJEPS ou BPJEPS exigé ****
Nous recherchons un employé polyvalent qui a une expérience importante pour faire les pizzas libanaise. Vous êtes autonome, vous êtes responsable de toute la préparation et la faisabilité et la vente des pizzas. les pizzas libanaises nommés manakich et pain markouk font partir de la cuisine traditionelle libanaise.
Objectif du poste : Assurer l'accueil des familles, des partenaires et des salariés, le suivi des dossiers des usagers et contribuer à l'organisation globale de l'association, sous couvert de la responsable administrative et en collaboration avec les assistantes administrative et de gestion, et dans le respect des droits des usagers, de la confidentialité et du secret médical. Missions : Accueil physique et téléphonique Frappe et mise en forme des écrits médicaux, paramédicaux et sociaux Gestion du dossier usager (partie administrative et médicale) Participation à la planification de rendez-vous médecins/paramédicaux en lien avec les référentes de parcours Gestion du courrier Participation aux réunions d'équipe
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE BELFORT MONTBELIARD TGV (90) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de Belfort-Montbéliard TGV et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 18/03/2025 ou 19/03/2025. - Période de travail : du jeudi 20/03/2025 au jeudi 27/03/2025 - Rattrapage : du vendredi 28/03/2025 au samedi 05/04/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : entre 20h et 30h sur la semaine selon les plannings Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR, vous serez chargé(e) de former les futurs conducteurs(rices) Vos principales missions : - Leçons de conduite (boîte manuelle, boîte automatique) - Evaluations des acquis - Animation de rendez vous pédagogiques - Accompagnement aux examens, etc Vous êtres pédagogue et dynamique CDI 35 heures/semaine, travail du lundi au samedi Horaires adaptables et à convenir selon vos disponibilités
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Belfort avec mobilité Montbéliard (Remboursement des indemnités kilométriques) LA DOUBLE MISSION : 50% CRE : Chargé.e de la relation entreprises / 50% Consultant.e en insertion professionnelle pour le dispositif UES 1- En tant que CRE, vous contribuez au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant la rencontre entre l'offre et la demande d'emploi sur un territoire géographique défini. Pour cela vous .. - Développez et animez le réseau d'entreprises de votre territoire - Réalisez des actions de placement - Réalisez des reporting, contribuez au pilotage de la performance : suivi des indicateurs, propositions d'actions correctives, - Vous êtes garant de la bonne communication sur votre secteur 2- Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à "un emploi stable." -Accompagnement & dynamisation : Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement. LE PROFIL : - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle / ET dans le domaine du recrutement et/ou de la relation entreprises, ET vous avez une expérience confirmée d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ET dans le domaine du recrutement et/ou de la relation entreprises - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. - Vous maitrisez les techniques et outils de prospection ainsi que les stratégies de recherche d'emploi - Vous avez une connaissance approfondie du marché de l'emploi et du tissu socio-économique du territoire - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, les outils de reporting et de communication. LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt
Nous recherchons UN CONTROLEUR QUALITE RESSUAGE (H/F) avec certification COFREND II. Vous serez en charge de garantir la conformité des produits et des processus aux normes de qualité établies, en veillant à ce que nos standards soient respectés tout au long de la production. Votre rôle sera essentiel pour assurer la satisfaction des clients et le bon fonctionnement de notre système qualité. Responsabilités - Effectuer des contrôles qualité réguliers sur les produits en cours de production et finis - Analyser les données collectées lors des inspections et rédiger des rapports détaillés - Mettre en œuvre et suivre les procédures d'assurance qualité conformément aux normes ISO 9001 - Utiliser la méthode de ressuage pour garantir la conformité des pièces contrôlées - Collaborer avec les équipes de production pour identifier les non-conformités et proposer des actions correctives - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des documents relatifs à la gestion de la qualité - Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel avec expérience en ressuage - Esprit d'analyse développé et capacité à résoudre des problèmes rapidement - Rigueur, autonomie et sens du détail Si vous êtes passionné(e) par l'assurance qualité et souhaitez contribuer activement à l'amélioration continue, alors postulez ! Travail en horaire d'équipe
Nous recherchons un ou une Travailleur Social diplômé qui exercera son activité sur le dispositif desserrement Ile de France. Missions : Accueil : - Prendre contact avec l'équipe du SAS de BESANCON pour convenir d'une date d'accueil des personnes qui arrivent en train à BELFORT, - Accueillir les personnes à la gare pour les installer en hébergement dans du collectif, - Faire un état des lieux de l'espace privé, expliquer les règles de fonctionnement du collectif et fixer l'échéance des prochaines rencontres. Accompagnement au cours de leur séjour : - Accompagner les Personnes Accueillies dans l'actualisation ou l'ouverture de leurs droits autour de la santé (CPAM), des ressources (CAF, RSA, France Travail, ARE.), de leurs titres de séjours, du Contrat d'Intégration Républicaine (Préfecture, OFII.), de la recherche d'emploi (France Travail, Mission Locale.), du logement (Partenaires Sociaux, Bailleurs Privés.), - Collaborer les différents Partenaires pour assurer une continuité dans l'accompagnement des Personnes Accueillies, - Assurer un lien régulier et continu avec la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations (DDETSPP) et la Préfecture. Participer aux différentes instances prévues à cet effet (réunion, commission.), - Recevoir régulièrement et au moins chaque semaine individuellement les Personnes Accueillies dans les bureaux du Service afin de faire le point sur l'évolution de leurs situations. Accompagnement au niveau de leur hébergement : - Assurer chaque jour, un passage sur le lieu d'hébergement des Personnes Accueillies pour s'assurer que l'hébergement se déroule dans de bonnes conditions, - Travailler autour de la dimension du « savoir habiter » en accompagnant les Personnes Accueillies dans le maintien des acquis ou dans les apprentissages autour de l'entretien des espaces privés et collectifs au sein de leur lieu d'hébergement, - Mettre en en place chaque semaine au moins une activité fédératrice, ainsi qu'un repas préparé et partagé dans le collectif. L'objectif est de rompre l'isolement en créant des liens sociaux et des espaces de dialogues, en partageant des moments conviviaux avec les personnes Accueillies, - Sensibiliser les personnes accompagnées autour de l'aspect financier en s'assurant que chaque bénéficiaire qui possède des ressources paient mensuellement une participation financière pour son hébergement, Il s'agit d'un emploi à temps plein (35 heures/semaines), avec des horaires de journées sauf un jour par semaine avec des horaires de soirée jusqu'à 20 heures. Le poste est basé sur BELFORT avec des déplacement ponctuels en région. Le Candidat devra être titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé ou d'un autre diplôme équivalent : CESF, Assistante Sociale. Le poste est ouvert au Candidat débutant dans la profession. Le poste est également ouvert aux Moniteurs Educateurs avec 3 ans d'expériences. Nous dépendons de Accords Collectifs CHRS. Qualité requise : Etre à l'écoute être attentif, faire preuve d'initiative, Avoir des qualités relationnelles, Avoir le sens des responsabilités et être capable de gérer les conflits, Savoir faire respecter les procédures élaborées par la Structure, Savoir faire respecter les règles de vie en société par les Personnes Accueillies, Savoir travailler en équipe et en autonomie, Savoir travailler en partenariat, Avoir des notions en anglais, Etre Flexible.
Missions principales : - Surveillance et encadrement des enfants pendant le temps de cantine et après l'école - Accueil des enfants et participation à leur encadrement au cours du temps périscolaire ou de loisirs les mercredis et durant les vacances scolaires dans le cadre du Centre de Loisirs - Concevoir, organiser et mettre en place des activités (ludiques, sportives, culturelles.) et des projets d'animation en fonction de l'âge des enfants - Guider et conseiller les enfants sur les jeux de cour, les activités et sur l'utilisation du matériel - Prendre en compte les différences des enfants en respectant les capacités, l'expression et la créativité de chacun - Favoriser l'inclusion des enfants porteurs de handicap, favoriser leur autonomie - Sensibiliser les enfants à la vie collective, aux règles de sécurité Qualités recherchées : - Patience - Pédagogie - Discrétion professionnelle - Sens de l'écoute et de l'observation - Respect des horaires de travail, des règles et des consignes - Disponibilité et polyvalence - Capacité d'adaptation - Travail en équipe - Capacité d'organisation et d'initiative Savoir être professionnels recherchés : - Connaissance de la réglementation applicable à l'accueil de l'enfant et la mise en œuvre d'activités - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance des techniques d'observation, d'écoute et d'encadrement - Connaissance du développement et de la psychologie de l'enfant (ses besoins, ses réactions, ses rythmes) - Adopter une attitude d'accompagnement auprès du public en situation de handicap - Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes Expériences et formations souhaitées : Formation en animation : BAFA /CAP Petite Enfance Geste de premier secours ou PSC1 ou SST Expérience professionnelle avec un public de 3/17 ans
La Fondation de l'Armée du Salut de BELFORT recrute un Educateur (H/F)au niveau de son Pôle Urgence (CHRS et Accueil de Jour) à temps plein statut non-cadre. Il sera chargé de l'accompagnement global (santé, social, professionnel.) des Personnes Accueillies dans une visée d'autonomie. Il aura des horaires de journée sur 4 jours et travaillera de soirée une fois par semaine. - Dans le cadres du CHRS Urgence : Il coconstruit avec la Personne Accueillie son projet individualisé et en assure sa mise en œuvre. Il prend soin d'effectuer la demande d'admission ainsi que les possibles prolongation à la DDETSSP dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Hébergement (ASH). Il installe les Personnes dans leurs logements en effectuant un état des lieux à l'entrée et à la sortie du dispositif, Il effectue des VAD aux domiciles des Personnes Accueillies, Il veille au bon entretien des logements, Il reçoit sur rendez-vous les Personnes Accueillies dans les bureaux de la Fondation de l'Armée du Salut pour les accompagner dans leurs démarches administratives. - Dans le e de l'Accueil de Jour : Il assure une des 3 permanences prévues toutes les semaines. Il accueille, conseille et oriente (démarche administrative vers les Partenaires) les personnes se présentant à l'Accueil de jour. Dans ce cadre, il pourra effectuer des remplacements en cas d'absence d'un professionnel. - Temps de réunions, instances partenariales : - Il participe aux réunions mises en place par le Chef de Service, - Il participe aux différentes commissions et réunions organisées par les Partenaires à la demande du Chef de Service, - Il fait des reporting, Il travailles avec les différents partenaires pour assurer une continuité dans l'accompagnement de la Personnes Accueillies. Le candidat devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou équivalent. Il devra avoir une première expérience professionnelle réussie auprès des personnes en grande difficulté sociale. Connaissance des logiciels Excel et Word. Permis B . Il devra : - Faire preuve d'une écoute attentive, d'observation et de prise d'initiative, - Avoir le sens des responsabilités et être en capacité à gérer les conflits, - Savoir respecter les procédures mises en place par la Structure, - Savoir faire respecter les règles de vie élémentaires à la vie en société, - Etre flexible, avoir de bonne qualité relationnelle, savoir travailler en équipe et en autonomie, - Savoir travailler en partenariat.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Contrôleur financier projets à Belfort (H/F) -Participer au processus global de gestion de projet conjointement avec le chef de projet. -Se positionner en tant que partenaire principal pour la réussite de la stratégie financière du projet en supervisant et en optimisant les aspects financiers du projet (coûts, cash, risques et opportunités). -Aider à préparer, chaque mois le contenu de la revue mensuelle de projet. -Piloter en collaboration avec le chef de projet, chaque semestre le contenu de la revue du projet et sa présentation financière périodique. -Assurer la consolidation des données du projets intégrant les sites partenaires. -Veiller à ce que tous les processus financiers et les contrôles internes soient mis en œuvre, robustes et conformes. -Contrôler et avoir une connaissance complète des mouvements financiers dans le cadre du projet. - Fournir des analyses robustes des coûts encourus par le projet et aider à fiabiliser le reste à faire et à piloter les déclarations du chiffre d'affaires du projet. -Fournir une analyse mensuelle du dépensé vs prévisionnel et aider à anticiper les déviations de coûts. - Faire le suivi et le contrôle de l'évolution de coûts moyens pondérés. -Aider à fournir une analyse des stocks. -Analyser, préparer et communiquer les données financières du projet dans cadre du cycle budgétaire et du reporting. -Être capable d'analyser, d'expliquer les écarts, d'anticiper les déviations et proposer des plans d'action. - Master CCA, Contrôle de gestion, école de commerce ou école d'ingénieur - Expérience professionnelle : 5 ans en contrôle de gestion industriel - SAP: Bonne connaissance - EXCEL: Excellent niveau - Anglais: Très bon niveau - Bonnes relations et fortes compétences en communication. - Curiosité et capacité d'adaptation. - Connaissance de l'environnement industriel et solides compétences en contrôle de gestion industriel. Une expérience en contrôle de gestion projets serait fortement appréciée. - Fortes compétences en analyse des coûts et des mouvements comptables associés. - Très bonne maîtrise des outils informatiques. - Synthèse et esprit analytique. - Prise d'initiatives et capacité de convaincre. - Connaissances de base en consolidation projets serait un plus.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité : - Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence - Secteur Travail Protégé & Activité - Secteur Habitat & Accompagnement Entreprise Le poste est à pourvoir sur le site du Centre Ressource Enfance Adolescence, sur le Pôle Autisme. Les horaires sont décalés (matinées et soirées) Accompagnement d'une adolescente présentant de l'autisme, situation complexe, garantir sa sécurité et veiller à son bien-être, évaluer la situation (savoir recueillir et restituer les données, clarifier les difficultés, identifier les potentialités et les attentes de la personne accueillie, analyser une situation complexe.) Participer à l'élaboration, accompagner, mettre en œuvre et évaluer un projet personnalisé d'accompagnement et/ou au PPS (projet personnalisé de scolarisation) Accompagner au quotidien les enfants et adolescents afin d'éveiller, de développer et maintenir leurs capacités et leur autonomie dans le respect de ses droits et aspirations
Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Belfort, un(e) Commercial(e) en alternance dans le cadre de la préparation d'un BAC+5 Expert(e) Conseil en Gestion de Patrimoine. Vos missions : -Renseigner les clients et les orienter -Réaliser les opérations courantes de guichet -Vendre les produits et les services bancaires courants -Préparer et conduire des entretiens , avec accompagnement puis seul en autonomie -Monter des dossiers de crédits, analyser les risques, anticiper et gérer leur dégradation -Participer à des actions de prospection -Mobiliser ses compétences en matière juridique, fiscale, droit de la famille et ses connaissances des marchés financiers, boursiers et réglementaires au service des projets des clients -Appliquer les compétences acquises plus haut à la clientèle des particuliers -Préparer, organiser et suivre l'activité commerciale -Assurer l'après-vente Profil recherché : -Savoir communiquer et travailler en équipe -Avoir un tempérament commercial -Disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse -Faire preuve de réactivité et de dynamisme -Savoir être autonome Modalités : -Etre titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 6 minimum (BAC+3, Licence, Bachelor) -Dossier de candidature, tests et entretien de motivation
CFA et Organisme de formation spécialisés dans les métiers du tertiaire : médical, administratif, communication, assurance, banque, immobilier, RH, marketing, digital, vente et commerce.
Il ne s'agit pas d'un poste administratif, il s'agit d'un poste d' assistant(e) de service social en milieu ouvert chargé(e) du suivi des mineurs et jeunes majeurs confiés au service. Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle, et partenariale, l'assistant(e) de service social : > garantit la prise en compte de la dimension familiale et sociale des mineurs confiés par décision judiciaire au service, > contribue aux actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs délinquants, des mineurs en danger et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice. Savoirs et savoir-faire : - Sens de l'analyse - Esprit de synthèse - Etre autonome - Sens de l'initiative - Sens des relations humaines - Avoir l'esprit d'équipe - Etre à l'écoute - Sens de la pédagogie - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités Savoir-être professionnels : - Environnement et partenaires dans le secteur social, institutionnel, associatif et éducatif - Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte - Politiques sociales et d'action sociale - Notions de protection maternelle et infantile - Techniques d'entretien, d'aide à la personne, d'écoute active et d'investigation Vous joindrez impérativement une lettre de motivation à votre CV pour permettre l'étude de votre candidature.
Centre Services, entreprise de services aux particuliers depuis plus de 15 ans, recherche un Jardinier (H/F) pour son agence de Belfort. Si vous êtes intéressé et possédez déjà une expérience dans l'entretien des espaces verts, cette annonce est faite pour vous ! Pour les besoins de ce poste, vous serez aussi amené à vous déplacer aux alentours du secteur de Belfort. Descriptif du poste : De 9h00 à 18h00, en fonction des clients et des saisons, vous vous rendrez aux domiciles de particuliers pour y effectuer des petits travaux de jardinage (tonte, arrosage, élagage d'arbustes, etc.) Nous vous proposons un contrat intermittent rémunéré à partir de 12 € brut/heure ainsi qu'une mutuelle. Le planning de travail pourra varier selon les saisons, les demandes des clients et vos impératifs familiaux. Nous effectuons une présélection par téléphone avant de faire venir les candidats retenus dans notre agence Centre Services Belfort. Cela nous permet de vérifier vos expériences ainsi que vos compétences dans le domaine du jardinage. Vous passerez également un entretien en groupe puis en individuel afin de nous donner l'occasion de mieux vous connaître. Nous vérifierons vos références, qu'elles soient professionnelles ou personnelles. Au-delà de votre sérieux, de votre polyvalence et de votre savoir-faire, nous recherchons un Jardinier (H/F) qui saura répondre aux attentes de tous nos clients. Si vous savez vous adapter, connaissez les plantes et leurs besoins et avez une réelle passion pour le jardinage : vous êtes la personne que nous recherchons ! Chez Centre Services, nous donnons sa chance à tout le monde, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
- vous préparer les cocktails et boissons pour la clientèle. - Gestion de l'encaissement. - Vous serez dans certaines situations, amené à recevoir la clientèle. - Vous assurez la gestion du stock. - Vous assurez le nettoyage dans les règles d'hygiène en vigueur. - Vous assurerez également le service en salle et en terrasse.
Votre agence IDEMPLOI recrute pour l'un de ses clients implanté sur Rougemont-le-château, DEUX MANOEUVRES H/F. Votre mission : - remplissage et mise en place de sacs de lestage de 2.5 kg Compétences professionnelles : - Respect des règles de sécurité - Aimer travailler en équipe et en plein air. - Une première expérience dans le travaux publics est un plus Vous êtes motivé et dynamique.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Chargé d'affaires à Belfort (H/F) Au sein du département Services généraux vous serez en charge des vérifications générales périodiques pour une partie du temps et pour le reste charge d'affaires travaux neufs et investissements. Le chargé d'affaire a la responsabilité de moyens à impact sur le flux, la qualité Produits (Motrice ou Locomotive) dans toutes les zones de l'atelier dans le planning prévu (en relation avec PDP). Analyser l'expression du besoin émis , valider le besoin et les délais associés avec les différents intervenants puis initialiser l'affaire. Piloter les faisabilités pour orienter les décisions Produits sur une solution simple et référencée en tenant compte des moyens industriels en place. Rédiger les CDC à partir des standards et du référentiel suivant le besoin fonctionnel exprimé et les émettre. Réaliser la consultation extérieure : analyser et évaluer les offres techniques pour choix du fournisseur en accord avec les achats. vérification générale périodique : - Assurer le suivi et le pilotage des contrôles réglementaires du contrat de sous-traitance pour le site, ainsi que les actions correctives à mener. - Tenir à jour et respecter le planning des VG - Communiquer vers les Départements concernés - Prendre connaissance des rapports et les analyser - Lancer les actions correctives auprès des fournisseurs et les suivre Connaissances / Expériences désirées : -Travaux neufs et mise en place de moyens industriels dans un département de travaux neufs et/ou de maintenance, - Expérience dans le secteur industriel, les transports ou le BTP, - Expérience conséquente de travail en mode projet et multi-projets, de la rédaction du cahier des charges à la réception du chantier, dans le respect du budget et des délais impartis. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Dessinateur industriel - à Belfort (H/F) Voici ce que notre client attend de vous : - Analyser le cahier des charges du produit commandé - Réalisation d'implantation d'atelier 3D et 2D - Calcul des caractéristiques des différentes pièces - Etudes, pré-études de petits outillages Bac2 dans le domaine de la conception ou de l'industrialisation (en conception produits industriels) Logiciel : CATIA V5 Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien qualité à Belfort (H/F) -Réaliser des contrôles par ressuage sur des pièces usinées pour détecter les discontinuités de surface. -Interpréter les résultats des essais et rédiger des rapports détaillés. -Collaborer avec les équipes de production pour identifier et corriger les défauts. -Assurer la traçabilité des contrôles effectués et maintenir les dossiers à jour. -Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité. -Certification COFREND niveau 2 en ressuage en cours de validité obligatoire -Expérience préalable en contrôle qualité de pièces usinées. -Connaissance des normes et des procédures de contrôle non destructif. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, précision et sens du détail Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
En tant qu'assistant responsable de secteur au sein de la structure vous assisterez la responsable de secteur et la responsable de l'association dans leurs missions : - Évaluation des besoins des usagers (public familles essentiellement) - Encadrement et accompagnement des intervenants à domicile - Suivi des familles usagères, gestion administrative des dossiers usagers - Activités administratives en lien avec le bon fonctionnement du service - Gestion des plannings des intervenants à domicile - Participation aux projets d'activités familles, aux actions de communication et aux partenariats engagés par la structure La maitrise de l'outil informatique est indispensable. Des capacités de travail en équipe, d'adaptation et le sens de la communication sont également attendus. Une bonne connaissance de l'action sociale en prévention et en protection de l'enfance est un plus. Vous travaillerez du lundi au vendredi, par demi-journée. Il n'y a pas d'astreinte à tenir. Véhicule léger exigé afin de pouvoir vous déplacer pour réaliser des visites, frais de déplacement 0.38 cts/km Débutants acceptés.
Forte de ses valeurs sociales et solidaires, et de sa longue expérience sur le terrain, l AAFP90 est aujourd hui solidement ancré dans le département du Territoire de Belfort depuis sa création en 1946. Association d'aide à domicile partie prenante de l'économie sociale et solidaire, l'AAFP90 constitue un acteur incontournable de la politique globale d action sociale qu il s agisse de prévention ou de protection de l enfance dans le domaine de l'enfance et de la famille.
Nous recherchons un(e) serveur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre restaurant traditionnel. Vous serez en charge de l'accueil des clients, du dressage des tables, de la prise des commandes, du service en salle ainsi que de l'encaissement. Horaires : Jeudi : 18h00 - 01h00 (7 heures) Vendredi : 18h00 - 01h00 (7 heures) Samedi : 18h00 - 01h00 (7 heures) Dimanche : 12h00 - 15h00 (3 heures) Total hebdomadaire : 24 heures évolutif Profil recherché : Expérience de 2 ans minimum en service en salle Excellente présentation et sens du relationnel Capacité à travailler en équipe et sous pression Dynamisme et rigueur Type de contrat : CDI Si vous êtes passionné(e) par le service et souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Offre d'emploi : Technicien Support Informatique Lieu : Belfort Type de contrat : jusqu'au 31/07/2025 Date de démarrage : 1er avril 2025 Rémunération : Entre 1841,11 € et 2000 € brut mensuel ( hors majoration de nuit) Descriptif du poste : Nous recherchons des futurs collaborateurs pour intégrer notre équipe de support informatique. En tant que Support Informatique, vos principales missions consisteront à : Réceptionner les demandes des utilisateurs (par téléphone ou e-mail) et leur apporter une réponse rapide et adéquate. Analyser et formaliser les demandes des clients pour comprendre leurs besoins et enjeux. Réaliser un premier diagnostic à distance afin de déterminer la nature des incidents ou des demandes. Qualifier et résoudre les incidents en créant et en suivant les tickets via notre outil de gestion pour assurer leur bonne clôture. Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation de leurs équipements et applications métiers pour garantir une expérience optimale. Compétences et qualifications requises : Compétences en informatique et support technique. Capacité d'analyse et de résolution de problèmes à distance. Excellente communication et sens du service client. Organisation et rigueur pour le suivi des demandes et incidents. Conditions de travail : Le poste implique un planning en 24h/24h - 7j/7j avec majoration de nuit. Ce que nous proposons : intérim jusqu'au 31 juillet 2025 avec une rémunération comprise entre 1841,11 € et 2000 € brut mensuel. Un environnement dynamique et une équipe solidaire. Si vous êtes motivé(e), réactif(ve), et que vous aimez travailler dans un environnement technique stimulant, rejoignez-nous !
Devenez technicien support hotline chez SO'ONE Vous aurez comme principales missions d'accompagner et d'assister les clients dans la résolution d'incidents variés, d'établir un diagnostic rapide et efficace ! Après un parcours de formation vos activités seront les suivantes : - Réceptionner des demandes utilisateurs (par téléphone, e-mail). - Analyser et formaliser la demande du client - Réaliser un premier diagnostic à distance - Qualifier et résoudre les incidents - Accompagner l'utilisateur dans l'usage de ses équipements et applications métiers et bureautiques. Profil : Vous êtes impérativement à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes autodidacte et passionné(e) par l'informatique OU vous disposez d'une formation supérieure en informatique (ex : BAC pro SEN, BTS SIO ou DUT réseaux et télécommunications). Nous proposons un CDD jusqu'au 31/07/2025 (date de démarrage au 1er avril 2025) avec une rémunération de 1841.11 euros à 2000 euros brut. A noté que pour ce poste, nous sommes sur une amplitude en 24h/24h - 7j/7j
Nous recherchons un profil pour un recrutement en CDI: Vous avez une licence technique en Informatique industriel et/ou Electronique embarqué. Vous justifiez d'une 1ere expérience en programmation matlab / simulink, expériences exigentes: langage STM32, C, C++, Vous faites partir d'un bureau d'étude et votre collaborez en R&D avec des société national.
The 10 Global GA commandments 1) GA is a fresh company created to support, satisfy and response to client needs in EPC process. 2) GA is an Engineering, Consulting and global services Company. 3) GA is a company where involved where Oil & Gas is. 4) GA was burned with more than 100 suppliers in the basket to complete your EPC request; 5) GA is burned to find solutions and fuel your future. 6) GA goal is summary in two words: Client satisfaction.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un Coach sportif(ve) titulaire d'une Licence STAPS APA (Activités Physiques Adaptées), d'un Master STAPS APA ou équivalent, pour dispenser des cours de sport APA à domicile auprès d'un de ses clients sur Belfort (90 - département du Territoire-de-Belfort), Pour cette mission (225192), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Gardien d'immeuble à Belfort (H/F) : En relation directe avec les locataires sur les sites, vous serez en charge des activités suivantes : - le nettoyage des espaces communs, - la surveillance technique, - la sécurité des biens et personnes, - les états des lieux et la remise en état de logement, - l'encaissement des loyers, - l'action commerciale ainsi que l'accompagnement social. Dans le but d'assurer un service de proximité de qualité et d'accroître la satisfaction des locataires, vous disposez de qualités relationnelles développées. Une expérience sur un poste similaire est requis. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus à postuler ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Cariste magasinier à Belfort (H/F) Nous recherchons un(e) magasinier cariste expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe logistique chez notre client dans le secteur ferroviaire. Vous serez responsable de la gestion des stocks, de la réception et de l'expédition des marchandises, ainsi que de l'utilisation de chariots élévateurs. Responsabilités : -Réceptionner, stocker et expédier les marchandises. -Utiliser des chariots élévateurs conformément aux normes de sécurité. -Gérer les stocks et effectuer des inventaires réguliers. -Utiliser le logiciel SAP pour la gestion des stocks et des commandes. Qualifications requises : -CACES R489 catégorie 3 obligatoire. -Expérience préalable en tant que magasinier cariste dans le secteur industriel -Maîtrise du logiciel SAP. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, organisation et respect des consignes de sécurité. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Chez La Mie Câline, nous croyons que ce sont les petits plaisirs du quotidien qui rendent la vie plus belle et plus savoureuse. À Belfort, cette promesse prend vie chaque jour dans notre boutique, grâce à une équipe passionnée et accueillante. Aujourd'hui, nous cherchons un nouveau collaborateur prêt à partager cette belle aventure avec nous ! Ce que nous vous proposons : Préparer et cuire pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en respectant les recettes et les normes d'hygiène. Mettre en place le magasin pour le rendre irrésistible aux yeux (et aux papilles !) de nos clients. Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire et une bonne dose de bonne humeur. Principalement des horaires d'après-midi avec une fin de poste à 20h. 7 heures de travail par jour avec une pause d'1 heure incluse. Deux jours de repos par semaine pour un bon équilibre vie pro / vie perso. Ce que nous recherchons : - Enthousiasme et dynamisme : on aime les personnalités pétillantes ! - Polyvalence et adaptabilité : une journée ne ressemble jamais à une autre ! - Organisation et rigueur : un bon coup de main pour la préparation des produits. - Esprit d'équipe et sourire : car le plaisir de nos clients commence par le vôtre ! Les petits défis du quotidien : Travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. Travail régulier le week-end et les jours fériés. mais avec la satisfaction d'avoir deux jours de repos en semaine ! Une ambiance chaleureuse et une équipe qui sait allier sérieux et convivialité. Pourquoi nous rejoindre ? Une formation complète dès votre arrivée pour vous sentir à l'aise rapidement. Une équipe bienveillante et dynamique, toujours prête à s'entraider. L'opportunité d'évoluer dans un environnement gourmand et convivial ! Prêt(e) à rejoindre une équipe délicieusement sympa ?
Chez La Mie Câline, nous croyons que ce sont les petits plaisirs du quotidien qui rendent la vie plus belle et plus savoureuse. Depuis 40 ans, nous mettons tout notre coeur et notre savoir-faire pour vous proposer des produits de qualité, responsables et préparés avec passion dans notre site de production unique à Saint-Jean-de-Monts. À Belfort, cette promesse prend vie chaque jour dans notre boutique. Que ce soit pour un cookiz, une baguette croustillante ou un sandwich fraîchement préparé !
Un marché en pleine croissance, La Silver Economie a une croissance à deux chiffres, les français ont un souhait fort de rester à domicile le plus longtemps possible. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Vos missions incluront notamment : Analyser les plans et identifier les parties à démolir tout en garantissant l'intégrité des structures environnantes. Utiliser divers outils et équipements tels que scie murale, scie au sol, carotteuse et piqueur pour réaliser avec succès les opérations de démantèlement. Travailler en coordination avec d'autres corps de métiers afin d'assurer une évacuation efficace des débris et matériaux recyclables. Mettre en place les dispositifs nécessaires pour sécuriser le site avant, pendant, et après l'opération. Réaliser l'entretien basique quotidien du matériel mis à disposition afin de préserver son bon état fonctionnel. Ce poste requiert une grande précision ainsi qu'une attention constante aux procédures environnementales. Venez booster votre carrière grâce à une expérience enrichissante au sein d'une équipe enthousiaste.Pour exceller dans cette mission, vous devrez disposer des compétences suivantes : Connaissance approfondie des règles de sécurité sur les chantiers Capacité à lire et interpréter des plans techniques Maîtrise d'un large panel d'outils mécaniques et manuels utilisés en démolition Bonne condition physique adaptée au travail exigeant sur chantier Esprit d'équipe avec une aptitude à collaborer avec différents intervenants Souci du détail et capacité à évaluer correctement les risques potentiels
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une célèbre enseigne de grande distribution, un BOUCHER VENDEUR (H/F) Vos missions principales seront les suivantes : - Réceptionner la viande et la débiter - Préparer l'étal - Vendre et conseiller les clients - Réaliser certaines préparations (marinade, panure, etc) - Ranger les produits avant la fermeture
Désirez-vous relever le défi d'un poste stimulant d'Agent qualité (F/H)? Au sein de notre équipe consacrée à la fabrication, vous aurez des missions variées axées sur la gestion et la qualité des pièces automobiles. - Effectuer un contrôle minutieux et rigoureux de la qualité des pièces automobiles - Trier et organiser adéquatement les pièces contrôlées - Disposer les pièces contrôlées dans des bacs dédiés pour le stockage Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: variable - Salaire: 11.89 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un TECHNICIEN AUTOMOBILE SERVICE RAPIDE (H/F). Vos missions : Effectuer les réparations sur des véhicules légers Procéder à la révision des véhicules (vidange moteurs, filtres, etc.) Exécuter les opérations de remplacement de pièces (pneus, plaquettes de freins, disques, batteries, embrayages, etc.) Gérer les interventions du service rapide (ampoule, essuie-glace, etc.) Compléter les ordres de réparations Réaliser des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client Etre responsable de votre poste de travail (Liste non exhaustive) SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE, est une agence reconnue dans le domaine industriel sur le secteur de Colmar. Elle vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Nous vous aidons à votre recherche d'emploi avec des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Profil recherché : Issu(e) d'une formation CAP, Bac Pro BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste équivalent. Vous êtes naturellement attiré(e) par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts. Curieux(se), ouvert(e) d'esprit, réactif(ve), vous aimez développer vos connaissance en mécanique et vous savez informer et expliquer aux clients les interventions réalisées. Vous avez de l'huile dans les veines et la mécanique dans le sang ? On a une place pour toi !
Nous recherchons un serveur / serveuse motivé / motivée et sérieux / sérieuse
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Rejoignez une entreprise respectueuse du bien-être de ses salariés ! Nous vous offrons l'opportunité d'exercer votre savoir-faire en tant que Conducteur Offset sur machine KBA, dans un environnement stimulant et inclusif. Vous serez responsable de piloter la machine offset pour assurer une production optimale tout en maintenant les standards de qualité élevés que nous nous efforçons constamment d'atteindre. Vos missions incluront : - L'installation des plaques d'impression, des réglages machines pour assurer un bon démarrage. - Le contrôle régulier de la production pour identifier tout défaut ou besoin d'ajustement. - L'entretien courant et le dépannage des machines afin de minimiser les temps d'arrêt. - La coordination avec l'équipe technique pour veiller au bon déroulement des opérations. - La contribution à l'amélioration continue des processus opérationnels. Ce poste nécessite une organisation rigoureuse, car vous travaillerez en alternance sur deux plages horaires : 5h00 - 12h30 et 12h30 - 20h00, garantissant ainsi une flexibilité et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous recherchons un candidat qui apporte passion et expertise à notre équipe. Les compétences exigées sont : - Une expérience significative en tant que Conducteur Offset, idéalement sur machines KBA. - Un enthousiasme indéfectible pour le travail collaboratif en milieu industriel. - Capacité à travailler dans des horaires décalés en 2x8 avec adaptabilité. - Une grande attention aux détails pour garantir que chaque commande respecte nos normes élevées de qualité. - Disponibilité immédiate pour un contrat CDI. - Rémunération attractive selon profil répartie sur 13 mois et demi, participation, intéressement et différentes primes avantageuses.
Vous avez envie de vous investir pour une entreprise ? d'apporter votre savoir ? Rigueur, sens de l'observation, polyvalence, minutie, et dynamisme sont vos principales qualités ? La maintenance est un secteur qui n'a plus de secret pour vous ? Vous souhaitez redécouvrir le métier de Technicien maintenance ? Parfait ! cette annonce est donc faite pour vous ! Prenez le temps de la lire et surtout POSTULEZ ! Votre mission : Maintenir en état de bon fonctionnement les installations en respectant les procédures et instructions HSE, Qualité et amélioration continue du site. - Vous effectuez l'expertise, le dépannage électrique ainsi que la programmation d'automates pour les différents secteurs de production. - vous organisez et assurez la maintenance de niveau II. Vous remplissez et exploitez les demandes d'intervention et les fiches d'intervention. - vous assurez les travaux de maintenance curative, préventive et travaux neufs. Vous êtes de formation type Bac+2 GEII et disposez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous travaillez dans le respect des procédures qualité et de sécurité alors ce poste est pour vous ! Adecco vous propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! La garantie de l'emploi et du salaire. Un accompagnement renforcé pour enchainer les missions et gagner en expérience professionnelle. Passer en mode CDI intérimaire pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices, nous recherchons des " talents" et collaborateurs engagés. Vous choisissez de donner un nouvel élan à votre vie ! Postulez en ligne et rejoignez nous !!
Nous recherchons un(e)e esthéticien(ne) qualifié(e) et passionné(e) pour rejoindre notre institut situé à Belfort. Vous aurez en charge la réalisation de prestations haut de gamme, notamment l'épilation définitive ainsi que des soins du visage et du corps.
Vous pilotez la ligne et vous identifiez et analysez les dysfonctionnements. Vous réglez un étui à fond automatique (mise en place des outillages, réglage...) Vous mettez en place et vérifiez le collage (mise en place des pistolets...). Vous contrôlez la qualité des produits en bout de ligne et réalisez le packaging (les contrôles visuel du produit, tests en laboratoire, analyse défaut / cause / remèdes..)
L'agence Promouvoir recherche un Merchandiseur H/F à Belfort (90). Mission le 24 mars : mise en rayon. Horaires : 18h00-20h00. Rémunération attractive. Expérience en merchandising exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Rejoignez l'aventure MAISON CAPTAIN et faites de votre passion pour la mode un métier ! Votre mission ? Organisez des ateliers mode ou des ventes individuelles dans une ambiance conviviale grâce à nos collections de vêtements (tailles 34-52), entièrement fournies par nos soins. Sublimez vos clientes avec des conseils personnalisés et profitez d'un accompagnement complet pour réussir : formations, coaching terrain et une boutique en ligne pour booster vos ventes. Pourquoi nous rejoindre ? - Valeurs fortes : Bienveillance, engagement et respect. - Collections gratuites pour démarrer votre activité. - Gains attractifs : commissions motivantes et possibilité de gagner jusqu'à 1 000 €/mois, voire plus selon vos ambitions. - Horaires flexibles, adaptez votre activité à votre rythme, en complément ou à temps plein. - Formations complètes et sur-mesure, adaptées à tous les profils, même débutants. - Accompagnement personnalisé sur le terrain par nos équipes. Et ce n'est pas tout : - Participez à des challenges réguliers avec des récompenses : cadeaux, voyages, séminaires, et bien plus encore. - Une activité accessible à tous, sans diplôme requis, où votre motivation fait la différence. Type d'emploi : - Temps plein, temps partiel, indépendant/freelance. - Une activité modulable selon vos envies. Lieu du poste: Belfort et sa région Prêt(e) à démarrer une activité enrichissante et 100 % modulable ? Rejoignez notre réseau et profitez de tous les outils pour réussir dès aujourd'hui !
Entreprise familiale créée il y a 30 ans sous le soleil d?Aix-en-Provence Aujourd?hui, la marque est le leader européen de la vente à domicile de prêt-à-porter féminin, dans un esprit de Women Empowerment cher à nos yeux qui imprègne l?ensemble de notre démarche. Nos valeurs sont celles d?une famille : bienveillance, transparence, partage, passion et sincérité . Nos collections sont dessinées en France, dans un esprit casual chic, et habillent les femmes du 32 au 52, pour toutes les morphologie
Localisation du poste: le poste est implanté au sein de l'école élémentaire Hubert Metzger à Belfort. Volume horaire de travail: 24 heures hebdomadaire face à élèves + 108 heures réparties durant l'année (réunions, rencontres parents/enseignants, formation, etc...) Nature de la mission: il ou elle dispense des enseignements en allemand auprès de 4 ou 5 groupes d'élèves du CP au CM2 et selon les effectifs, auprès d'élèves germanistes LV1. L'emploi du temps sera élaboré en début d'année scolaire en concertation avec l'équipe de l'école.- il ou elle enseigne en allemand plusieurs disciplines telles que l'histoire et la géographie, l'éducation musicale et les arts plastiques ; - il ou elle transmet le patrimoine culturel allemand ; - il ou elle effectue ses missions dans le cadre des priorités académiques et départementales (projets, concours, semaine des langues, actions diverses) ; - il ou elle ouvre l'école à l'international (contacts avec l'étranger, échanges entre élèves, projets.) et il gère le partenariat déjà mis en place avec le Lycée franco-allemand de Freiburg ; - il ou elle assure la communication auprès des familles; - il ou elle travaille en collaboration avec les équipes de son école pour contribuer à valoriser la langue allemande lors de projets culturels ou internes à l'école ; - il ou elle participe aux réunions, conseils (conseils des maîtres, conseils de cycle, conseils école-collège, conseils de section académique ), animations pédagogiques dans le cadre des 108 heures hors temps scolaire réglementaires. Ces rencontres sont l'occasion de présenter et de valoriser l'enseignement de l'allemand ; - il ou elle s'engage à accepter les visites du conseiller pédagogique départemental en langues vivantes et participe aux temps de travail spécifiques à la section internationale allemande ; - il ou elle conçoit les programmations et les outils de suivi des compétences langagières et culturelles des élèves et les préparations correspondantes ; - il ou elle évalue les connaissances et compétences des élèves selon les items du socle commun en allemand et renseigne le LSU ; - il ou elle participe à l'élaboration et la passation des épreuves d'admission en Section internationale allemande en collaboration avec la conseillère pédagogique départementale en langues vivantes. Conditions particulières d'exercice : Vous bénéficiez : D'un accompagnement De formations Du remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement selon votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. De prestations via la plateforme PREAU Profil recherché : -Connaissances et compétences linguistiques confirmées en langue allemande : locuteur natif germanophone (à défaut, le niveau C2 du cadre européen commun de référence pour les langues ainsi qu'une expérience d'enseignement dans un pays germanophone ou qualifications ou diplômes du pays de la langue de section sont requis) -Connaissances pédagogiques et didactiques confirmées de l'enseignement des langues vivantes à l'école primaire et des méthodes pédagogiques pratiquées en Allemagne. -Capacités à mettre en place des situations d'apprentissage variées et adaptées au niveau des différents élèves dont il a la charge. -Capacités organisationnelles. -Capacités relationnelles pour travailler en équipe, avec les familles et les partenaires. -Capacités de disponibilité, d'écoute, de dialogue.
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02duM5ypw
Au sein d'une PME-PMI, vous êtes en charge de préparer la livraison des matériels à emballer. Vous vérifiez et nettoyez, vous emballez et calez les produits selon les contenants créer. Vous chargez les cartons, les transportez sur trans-palette et les filmez. Vous effectuez diverses tâches de manutention. Vous maîtrisez la lecture de plan et avez une connaissance du bois.
À propos du poste Nous recherchons un employé (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à ce que nos visiteurs bénéficient d'un service de qualité tout en maintenant un environnement de vente attractif et organisé. Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en répondant à leurs besoins. Réceptionner l'arrivée des clients Assurer la propreté et l'organisation de l'établissement. Fournir des informations sur les produits et services disponibles. Gérer les demandes des clients au standard téléphonique avec aisance. Collaborer avec l'équipe pour garantir une expérience client optimale. Profil recherché Vous avez une première expérience dans le service client ou dans un environnement similaire. Si vous êtes bilingue serait un plus, ce qui vous permet de communiquer efficacement avec une clientèle variée. Vous possédez une aisance téléphonique et êtes à l'aise dans les interactions avec les visiteurs. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'écoute et d'une attitude positive face aux demandes des clients. Vous appréciez le travail en équipe et avez un sens aigu du service. Si vous êtes motivé(e) par le contact humain et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Au cœur de la Bourgogne Franche-Comté, nos partenaires campings recherchent leurs futurs responsables d'établissement touristique en alternance. Entouré de montagnes, forêts et lacs, ce cadre exceptionnel est idéal pour les amoureux de la nature et des activités de plein air. Vous souhaitez vivre une expérience dans un environnement authentique ? Vous avez le contact client et l'idée de côtoyer une clientèle étrangère vous séduit ? Cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez l'Académie du Tourisme pour la formation de Responsable d'établissement touristique en alternance et démarrez votre aventure professionnelle au cœur de la nature, dans nos campings partenaires situés en Bourgogne-Franche-Comté. Début de la formation : 24 mars 2025 Durée : 24 mois Contrat : Apprentissage (pour les 18-29 ans, exceptions pour les travailleurs handicapés et les sportifs de haut niveau) Vos missions : Sous la supervision des équipes du site, vous participerez activement à la gestion globale de l'établissement et serez formé(e) aux compétences essentielles du métier. Voici un aperçu des missions qui vous attendent : Gestion opérationnelle : Assurer la supervision des différents services (hébergement, restauration, étages, technique, commercial), garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène, suivre la rentabilité de l'établissement, gérer les budgets d'exploitation et anticiper les besoins d'investissements. Relation client : Accueillir et accompagner les clients avec professionnalisme, en veillant à leur satisfaction tout au long de leur séjour. Management des équipes : Animer, motiver et développer les compétences des collaborateurs, participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres dans l'équipe. Événementiel et communication : Concevoir et mettre en œuvre des animations commerciales, participer au développement de nouvelles offres commerciales et contribuer à l'animation dynamique de l'établissement. Votre profil : Vous avez entre 18 et 29 ans. Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans les secteurs de l'hôtellerie, de la restauration ou du tourisme. Vous êtes dynamique, autonome et vous savez vous adapter rapidement aux différents environnements. Vous avez un excellent sens du service client et un fort esprit relationnel. La maîtrise du français est indispensable, et la connaissance d'une langue étrangère (anglais, espagnol, etc.) est un atout. Ce que nous offrons : Formation gratuite et rémunérée : conforme à la grille de salaire de l'apprentissage. Un diplôme de niveau Bac+3/4 : "Responsable d'établissement touristique" (RNCP - 35527), reconnu par l'État. Hébergement sur site inclus : selon les conditions définies par le partenaire, et ce, pendant toute la durée du contrat. Un parcours complet sur 24 mois : alliant apprentissage théorique et pratique pour une expérience immersive et professionnelle. Postulez dès maintenant pour intégrer une formation qui vous préparera à devenir un(e) expert(e) du tourisme et de l'hôtellerie ! L'Académie du Tourisme est un centre de formation de référence, spécialisé dans les métiers de l'hôtellerie, des loisirs et du voyage, présent partout sur le territoire.
Vous avez le goût du travail bien fait et l'envie de créer des outils sur mesure ? Notre agence Aquila RH de Belfort est à la recherche d'un OUTILLEUR H/F pour l'un de ses clients. Vos missions: Vous fabriquez, réparez et entretenez des outils industriels (moules, matrices, gabarits, etc.). Vous réalisez des opérations d'usinage : fraisage, tournage, rectification, ajustage. Vous effectuez des tests pour garantir la qualité et la fonctionnalité des outils créés. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BAC Pro Outilleur. Vous justifiez d'un expérience similaire réussie d'au moins 2 ans dans le domaine. Vous êtes minutieux(se) et rigoureux(se). Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Amoureux(se) de la tradition artisanale et de la viande de qualité ? Notre agence Aquila RH de Belfort est à la recherche d'un BOUCHER H/F. Vos missions: Vous réceptionnez, découpez et préparez les viandes dans le respect des savoirs-faire traditionnels. Vous réalisez des préparations bouchères (rôtis, paupiettes, marinades) et mettez en valeur les produits en vitrine. Vous conseillez et fidélisez une clientèle à la recherche de produits locaux et de qualité. Vous participez à la gestion des stocks et à l'approvisionnement. Vous garantissez le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil: Vous disposez d'un CAP/BEP Boucher et vous justifiez d'une expérience significative en boucherie traditionnelle. Vous offrez un service client de qualité. Vous avez un bon esprit d'équipe et vous êtes dynamique ! Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons, pour l'un de nos client, un opérateur usinage 5 axes fraisage et tournage qui aura pour missions de : - Savoir lire un plan et extraire les données essentielles (côtes, tolérances, etc.) - Réaliser les opérations de réglages machine avant démarrage; - Réaliser les opérations de fraisage et tournage CN (et annexes : brossage, etc.) conformément à la gamme de fabrication et aux ordres de fabrication tout en respectant les consignes de sécurité; - Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Si vous connaissez le langage IBARMIA, que vous avez une certaine expertise en soudure et en lecture de plan, n'hésitez pas à postuler !
Notre agence de Méroux recherche pour notre client dans le domaine de l'électricité industrielle, un Dessinateur Projeteur H/F dans la cadre d'un contrat en intérim 6 mois pouvant être pérennisé Missions du poste: - Analyse des cahiers des charges et des besoins clients - Analyse technique des offres fournisseurs - Traitement technique du dossier - Dimensionnement des appareils et définir la quantité de matériel - Elaboration des documents techniques: schémas électriques, notes de calcul, plans de recollement, ... - Participer aux phases de tests et de mise en service sur site Formation supérieure en électrotechnique Connaissance des logiciels AutoCAD, CANDECO BT
Activ/rh recrute pour la branche Energie d'un grand groupe français spécialisé dans la construction. Dans le cadre de leur développement, nous recherchons un(e) : Automaticien spécialisé en traitement des eaux (H/F) Rattaché(e) au Responsable du Pôle Automatisme et Informatique Industrielle, vous prenez en charge l'étude, le développement et la mise en service des projets d'automatismes industriels pour des clients spécialisés dans le traitement des eaux. A cette fin, vos missions principales sont les suivantes : * Analyse des besoins : organisation de réunions techniques et rédaction d'analyses fonctionnelles en lien avec les clients * Conception & programmation : développement des logiciels automates, IHM et supervision * Installation & mise en service : paramétrage des équipements, intégration des logiciels, tests et validation avec les clients * Pilotage & coordination : suivi de l'avancement, reporting des difficultés et coordination des travaux sur site * Maintenance & support : diagnostic, dépannage et mise en œuvre d'améliorations * Documentation & SSE : rédaction des documents techniques et coordination des aspects Sécurité, Santé, Environnement (SSE) Le profil : Issu(e) d'une formation supérieure en Automatisme, vous disposez d'une première expérience en automatisme industriel, idéalement dans le traitement des eaux (stage ou alternance acceptés). Compétences techniques requises : * Programmation sur Schneider (PL7 Pro, Unity Pro, Vijeo Designer) et ponctuellement sur Siemens (Step7, TIA Portal, WinCC) * Supervision : Panorama, Topkapi ou autre * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) La rigueur, l'esprit d'équipe, les qualités organisationnelles ainsi que les capacités d'analyse et de synthèse sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste ! Conditions : poste à pourvoir rapidement en CDI sur le secteur de Belfort (90) ; déplacements réguliers à prévoir sur la région, sans découchés. Rémunération : à négocier selon expérience + nombreux avantages (13e mois, participation/intéressement, actionnariat salarié, CE) Pourquoi nous rejoindre ? * Un grand groupe français, acteur clé du BTP et de l'énergie * Un secteur porteur et engagé pour l'environnement * Un poste à responsabilités avec de belles perspectives de carrière En 2025, mettez fin à la routine : rejoignez un groupe français d'envergure et participez à des projets passionnants en postulant dès maintenant !
Vous êtes une personne méticuleuse issue du domaine du nettoyage ? Notre agence AQUILA RH de Montbéliard est à la recherche pour l'un de ses clients un AGENT D'ENTRETIEN H/F. Vos missions: Vous effectuez quotidiennement le nettoyage des bureaux, espaces communs et sanitaires. Vous gérez la propreté des sols, surfaces et équipements. Vous assurez la gestion de vos stocks en produits d'entretien. Vous signalez toute non conformité ou anomalie à votre supérieur. Votre profil: Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 1 an. Vous êtes une personne autonome et rigoureuse. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature ! Horaire : du lundi au vendredi
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à OFFEMONT (90300), un Chef Maçon (h/f). "En tant que Chef Maçon (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de superviser et coordonner les activités de construction, de veiller à la qualité des ouvrages, d'assurer la gestion des équipes et de garantir le respect des délais et des normes de sécurité sur les chantiers. Votre expertise en maçonnerie sera cruciale pour la réalisation des projets de notre client, et vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les différents acteurs du chantier pour assurer la réussite des missions qui vous seront confiées. Vous serrez également amené à intervenir sur le terrain et à aider vos équipes. Profil : Nous recherchons un Chef Maçon (h/f) justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez démontrer des compétences avérées en maçonnerie, une capacité à lire et interpréter les plans, ainsi qu'une aptitude à gérer efficacement les chantiers et à détecter les défauts structurels. Votre esprit d'équipe, votre sens du leadership, votre gestion du temps, votre souci du détail et votre communication efficace seront des atouts essentiels pour ce poste. - Leadership - Esprit d'équipe - Gestion du temps - Souci du détail - Communication efficace - Maçonnerie - Lecture de plan - Gestion de chantier - Détection des défauts structurels - Utilisation des outils et équipements de maçonnerie Vous serez amené à travailler à temps plein, avec des horaires en journée. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique en pleine croissance, offrant des opportunités d'évolution et un environnement de travail stimulant. Vous aurez l'occasion de participer à des projets d'envergure et de mettre à profit votre expertise pour contribuer à la réussite de l'entreprise. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En tant que Technicien SAV Chauffage & Sanitaire, vous aurez pour missions principales : - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de chauffage et sanitaires (chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, chauffe-eau, etc.). - Assurer l'entretien et la maintenance préventive des installations chez les clients. - Conseiller la clientèle sur l'utilisation et l'optimisation de leurs équipements. - Effectuer les mises en service et les réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations. - Rédiger les rapports d'intervention et remonter les informations à votre hiérarchie. Salaire selon selon profil + voiture de service Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Compétences techniques : Connaissances en chauffage, plomberie et systèmes thermiques. Habilitations électriques appréciées. Qualités personnelles : Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel client. Permis B exigé : Déplacements à prévoir dans la région. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et à taille humaine ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons des formateurs en psychologie du travail pour la rentrée 2025 !! Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) est un grand établissement d'enseignement supérieur placé sous la tutelle du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche. Il est organisé en réseau dont le siège est à Paris. Ce dernier fixe la politique générale et les processus de certifications des élèves. Il est présent dans chaque région. Le Cnam en région Bourgogne Franche-Comté, association loi 1901, organise et met en œuvre toute l'offre de service et de formation du Cnam sur son territoire. Les principales activités du Cnam Bourgogne Franche-Comté recouvrent 4 segments : la promotion sociale, la validation des acquis, l'alternance et la formation courte sur mesure. Le Cnam Bourgogne Franche-Comté est organisé en établissements et centres d'enseignement rattachés. Le Cnam Bourgogne Franche-Comté (Cnam BFC) enrichit son offre de formation en proposant, dès septembre 2025, des Unités d'Enseignement (UE) de deuxième année en psychologie du travail. Ces formations s'adressent aux étudiants de toute la région et se dérouleront sous un format hybride innovant : Cours en distanciel synchrone les soirs en semaine. Regroupements en présentiel quelques samedis par mois. Les enseignements couvriront les thématiques suivantes : PST106 : Clinique de l'activité et psychologie du travail PST108 : Psychologie du langage et clinique du dialogue PST120 : Psychodynamique et psychopathologie du travail PST123 : Le psychologue, le travail et l'emploi PST124 : Transformations digitales des activités et clinique des usages Grâce à l'implantation de notre réseau de centres Cnam dans tous les départements de la région, nous offrons aux enseignants et aux étudiants une grande flexibilité quant au lieu de formation, garantissant ainsi un accès élargi aux compétences essentielles en psychologie du travail. En tant que formateur occasionnel, vous intégrerez une équipe pédagogique dynamique et innovante. Vos missions principales seront : Dispenser des cours et animer les séances pédagogiques en distanciel et en présentiel Participer activement aux réunions pédagogiques et aux échanges académiques Assurer la distribution et l'analyse des questionnaires d'évaluation des enseignements Préparer, surveiller et corriger les contrôles continus et examens (deux sessions par an) Mettre à disposition les documents pédagogiques et administratifs nécessaires à la gestion des enseignements Publier et structurer votre plan de cours sous l'ENF Rémunération attractive sous contrat d'usage ou de prestation. Si vous souhaitez rejoindre une structure engagée dans le développement des compétences des professionnels de demain et contribuer à l'évolution de la psychologie du travail, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à bfc_recrutement@lecnam.net avant le 03/03/2025. Rejoignez nous et participez à une aventure pédagogique stimulante et flexible !
Doté du statut de grand établissement, le Cnam est placé sous la tutelle du ministère en charge de l'Enseignement supérieur et de la Recherche. Il est un formidable outil au service du développement des actifs (salariés et demandeurs d'emploi), des entreprises, des territoires et de l'emploi. Le Cnam offre des formations développées en étroite collaboration avec les entreprises et les organisations professionnelles afin de répondre au mieux à leurs besoins et à ceux de leurs salariés.
Cezam Bourgogne Franche Comté recrute son/sa chargé(e) de tourisme et évènementiel Dans un esprit offensif, vous participerez au développement et au rayonnement du service tourisme et évènementiel de CEZAM Bourgogne Franche Comté. > Production touristique et évènementiel : - Élaboration d'offres touristiques : sorties/voyages à la journée, sur le week end ou plusieurs jours, en France ou à l'étranger. - Elaboration d'offres évènementielles : Arbre de noël (spectacle, gouter, activités.) - 2 Pôles majeurs : Voyage/Événement à la place (GIR) + Voyage/Evénement sur mesure (devis voyage/évènement en privatif) > Suivi dossier : - Elaboration d'un dossier technique : rédaction de contrat client, convocation participants, dossier accompagnateur, dossier conducteur, suivi technique des fournisseurs (compagnie aérienne, autocariste, hôtels, restaurants, magicien, compagnies spectacle.) > Commercialisation : - Prospection téléphonique et développement auprès des adhérents > L'objectif de votre mission : - Pour y parvenir, vous vous appuierez sur notre organisation tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de vos journées et dans le suivi de vos dossiers. - Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec les collègues du service tourisme/évènementiel et la directrice de l'association afin de garantir un service de qualité auprès des adhérents. - Vous participerez aux réflexions et travaux visant à adapter et développer l'offre de services. Vous serez force de proposition sur les innovations et évolutions du service, ainsi que sur les modalités de promotion et de communication. > Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS Tourisme - Et avez une expérience, dans l'idéal de 2 ans minimum, sur un poste similaire de production touristique - Vos qualités relationnelles comme l'écoute, la capacité à conseiller, le sens de l'analyse des besoins, seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. - Votre sens des responsabilités vous permet de faire preuve de réactivité face aux demandes des adhérents ou aux contraintes liées aux voyages et évènements. > Il sera nécessaire de faire preuve : - D'autonomie, de sérieux et de rigueur dans l'organisation de vos tâches - D'un esprit d'équipe avec l'ensemble de vos collaborateurs et la direction > Compétences supplémentaires : - Maitrise de l'outil informatique : word, publisher, excel et power point > Caractéristique de l'emploi : - Temps de travail : 35h du lundi au vendredi - Astreinte possible le week-end - Type de contrat : CDD 8 mois, embauche en CDI à l'issue du CDD possible - Poste basé à Belfort - Prise de poste : début avril 2025. - Salaire convention Eclat, indice 285pts (2025€ brut + mutuelle) - Déplacements : possible dans la région ou au siège national à Paris - Permis de conduire exigé
Le groupe ERHARD - BRETZEL BURGARD, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets/donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous nous engageons à fournir à nos clients des produits d'une qualité et d'une sécurité alimentaire irréprochables. C'est ce qui fait notre renommée tant en France que dans les autres pays où nous sommes présents à l'export, et nous y travaillons jour après jour. Nous disposons d'un savoir-faire dans les métiers de la gourmandise appliqué dans nos 7 sites de fabrication. L'innovation est notre quotidien et nous avons à cœur de créer et d'imaginer les desserts et apéritifs de demain afin d'offrir le meilleur à nos clients. Nous recrutons pour notre site de MASEVAUX (68290) : Coordinateur/ Coordinatrice de Packaging Description Pour renforcer notre service marketing au sein de Groupe Erhard, nous recherchons notre futur(e) collaborateur / collaboratrice Les missions principales : - Vous êtes le relai avec l'ensemble des clients de la distribution (France et export) dans le suivi de la création de packaging lié aux développements de nouveaux produits - Vous assurez le suivi des développements de projets pour toutes les marques du Groupe (Erhard Pâtissier Glacier, Erhard Traiteur, Burgard) - Vous assurez l'élaboration et le bon suivi des rétro-planning en lien avec les clients et les services du Groupe - Vous réalisez la saisie des informations liées au développement des produits sur les cahiers des charges clients - Vous assurez un suivi des commandes des étuis et autres emballages - Vous assurez la relation interservices avec tous les services du Groupe et pour toutes les filiales - Vous êtes en relation permanente avec l'ensemble des fournisseurs (imprimeur, emballages .) et clients - Vous réalisez les appels d'offres pour les nouveaux emballages et assurez la création des plans de palettisation - Vous avez connaissance de la chaine graphique - Préparation, organisation et participation aux salons - Assister le responsable marketing - Élaboration des emballages en relation avec les fournisseurs et les autres services des usines du groupe ERHARD Profil - Expérience de mini 2 ans souhaité dans le même domaine - Maitrise de l'outil informatique - Bonne connaissance de l'anglais (écrit et oral)
L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Français langues Etrangères en collège à Belfort Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. Poste à pourvoir du 10/03/2025 au 15/04/2025 L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
Notre client, est à la recherche d'un ELECTROMECANICIEN H/F sur le secteur de Belfort. C'est peut-être vous ? Vos missions: Vous réalisez le démontage des produits en atelier, les réparations directes, l'entretien et le nettoyage... Vous participez à l'amélioration des procédures de maintenance. Vous mettez en place des dispositifs performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. Votre profil: Titulaire d'un BAC ou équivalent dans le domaine de la mécanique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse et dynamique. Votre capacité d'adaptation et votre volonté seront vos principaux atouts pour mener à bien cette mission ! Vous vous reconnaissez dans ces missions ? Nous attendons votre candidature !
Tu veux coder utile ? Bienvenue chez AirFund AirFund, est une place de marché digitale B2B pour les fonds de marchés privés (capital investissement, dettes privées, immobilier, infrastructure) qui a pour mission de démocratiser l'accès aux marchés privés pour les clients privés et retail. Concrètement, on construit une plateforme qui fait gagner du temps à nos clients tout en rendant leur vie (et leurs fonds) plus simples. Basés à Belfort, dans la zone du techno'hom, on est une petite équipe de passionnés qui aiment travailler sérieusement sans jamais se prendre trop au sérieux. Si tu veux travailler avec des technos cool, des gens motivés, et avoir un vrai impact, continue de lire. Ce qu'on cherche : Un-e développeur-se fullstack sénior qui maîtrise aussi bien le backend que le frontend et qui n'a pas peur de mettre les mains dans le cambouis. Tu seras autonome dans ton travail, mais tu travailleras en étroite collaboration avec un team lead qui s'occupe des choix stratégiques (et non, tu ne seras pas livré-e à toi-même). Les missions (aka ce que tu feras au quotidien) : - Backend costaud : Développer des APIs solides et performantes en Go, C#. (Si tu touches un peu à Kotlin, c'est un bonus). - Frontend qui claque : Construire des interfaces user-friendly avec React (et de temps en temps Vue.js, pour varier) en utilisant Typescript. - Données bien gérées : Travailler avec MongoDB pour concevoir des structures efficaces et optimisées. - Participer aux choix techniques et poser ton empreinte sur notre codebase. - Collaborer avec notre agence UX/UI pour transformer des idées en fonctionnalités captivantes. Ton profil : - Expérience : Tu codes sérieusement depuis environ 5 ans et tu sais ce que signifie écrire un bon code. - Tech skills : Backend : Go, C#; des notions de Kotlin sont un plus. Frontend : React obligatoire (si tu as un peu de Vue.js, tant mieux). MongoDB : On l'aime bien, et on espère que toi aussi. Ce qui fait la différence : Tu fais preuve de curiosité pour le domaine métier. Tu es autonome, mais tu adores brainstormer avec une équipe tech. Tu apprends vite, et les nouvelles technos te motivent plus qu'elles ne t'effraient. Tu es direct-e : quand tu vois un problème, tu le dis et tu proposes une solution. Pourquoi tu devrais venir travailler chez nous : Une immersion dans un environnement stimulant, avec des missions variées et stratégiques pour développer rapidement vos compétences Une culture bienveillante, tournée vers l'excellence et l'innovation Locaux : au Techno'hom de Belfort, 2 jours de télétravail par semaine après onboarding Carte restaurant Swile Mutuelle (Alan) et prévoyance Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience Comment on recrute : Un premier échange rapide : Juste pour faire connaissance et voir si ça colle. Un test technique en présentiel : On code, on discute on voit comment tu réfléchis. Une rencontre avec l'équipe : Parce qu'on veut que tu sois aussi à l'aise avec nous que nous avec toi.
Vous hésitez toujours entre Big Mac, Whopper ou Kentucky ? Vous voulez contribuer à la réussite des plus grandes enseignes de restauration rapide internationales ? Vous voulez travailler sur de grandes marques : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE. Vous aimez les défis, êtes curieux (euse), passionné (e) par la technique et vous avez le sens du service ? Venez rejoindre SFE, une Aventure Humaine. Vous intégrerez une équipe dynamique et relèverez des défis dans une ambiance familiale. Nous sommes une société leader dans l'importation, la distribution et le Service Après-Vente d'équipements de cuisine pour la restauration rapide. Nous sommes en plein essor, nous recrutons et nous formons nos futurs experts techniques en restauration rapide. Nous vous accompagnons, vous intégrez un process de formations en continu. Directement rattaché (e) au Responsable Technique, vos missions seront les suivantes : - Installation et mise en service du matériel, suivant le cahier des charges du constructeur - Formation des clients à l'utilisation de nos appareils - Réparation des équipements, dans le cadre de la garantie SAV de nos clients - Maintenance préventive et corrective - Mise en avant des marques US distribuées en France - Garantir la satisfaction du client Permis de conduire obligatoire. Véhicule de service et téléphone fournis. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : En fonction du profil, de l'expérience et des habilitations Avantage : Mutuelle prise en charge par l'employeur à 100% pour le salarié, paniers repas, primes sur objectif et d'astreintes. Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents Nous avons hâte de découvrir votre talent et de partager nos valeurs humaines avec vous !
Cezam Bourgogne Franche Comté recrute son/sa commercial(e) Dans un esprit offensif, vous participerez au développement et au rayonnement de CEZAM Bourgogne Franche Comté sur le territoire régional. L'objectif de votre mission sera de prospecter de nouveaux adhérents afin d'augmenter le volume de bénéficiaires (CSE, amicales, COS, TPE/PME, etc.), de fidéliser les adhérents actuels, de promouvoir et commercialiser les services de l'association. Pour y parvenir, - Vous mettrez tout en œuvre afin d'assurer une participation optimale des adhérents ou des prospects aux activités et évènements locaux et/ou régionaux organisés par l'association. - Vous vous appuierez sur notre organisation commerciale tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de vos journées, dans la prise de rendez-vous et le suivi de vos dossiers. - Afin d'assurer un suivi de votre activité auprès des adhérents et prospects, vous mettrez à jour les outils de gestion commerciale de l'association. - Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec la directrice de l'association, les responsables de pôles afin de garantir le déploiement du projet associatif et ses services auprès des adhérents. - Vous participerez aux réflexions et travaux visant à adapter et développer l'offre de services. Vous serez force de proposition sur les innovations et évolutions services, et sur les modalités de promotion et de communication. - Vous serez amené(e) à travailler sur des projets polyvalents en parallèle de vos missions principales, en lien avec les projets en cours et vos appétences. Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation type commerciale - Négociation Relation Client - Et avez une expérience, dans l'idéal de 3 à 5 ans, sur un poste où vous cibliez différents profils de prospects/clients. - Ou vous avez une formation ou une expérience de 3 à 5 ans en rapport avec le présent profil de poste. - Vos qualités relationnelles comme la sympathie, l'écoute, la capacité à conseiller grâce à la parfaite maîtrise de nos activités, le sens de l'analyse des besoins, seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. - Votre sens des responsabilités et du service vous permet de faire preuve de réactivité face aux demandes des adhérents. Il sera nécessaire de faire preuve : - D'autonomie, de sérieux et de rigueur dans l'organisation de vos tâches tout en assurant le lien avec les différentes équipes de travail. - D'un esprit d'équipe avec l'ensemble de vos collaborateurs et la direction Compétences : - Développement commercial - Maîtrise des outils informatiques indispensables (bureautique, internet, gestion simple de bases de données). Nous apprécierons également les profils qui proposeraient une ou plusieurs des qualités suivantes : - Une expérience ou des connaissances de l'économie sociale et solidaire - Une connaissance du tissu économique régional - Une expérience ou des connaissances dans le champ des instances représentatives du personnel (élus CSE) Caractéristique de l'emploi : - Temps de travail : 35h du lundi au vendredi - Type de contrat : CDI - Poste basé à Belfort - Prise de poste : dès que possible. - Salaire conventionnel (2160€ brut + commissions + mutuelle + 13eme mois au bout d'un an) - Déplacements : Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements réguliers - une voiture de service sera mise à votre disposition (Si des frais personnels sont engagés : défraiement selon les modalités définies par l'association). - Permis de conduire exigé
Dans le cadre d'une mission longe durée, Adecco Belfort recrute, pour l'un de ses clients, un ADMINISTRATEUR RESEAUX, SYSTEMES ET TRACABILITE (H/F) pour son site basé à ROUGEGOUTTE (90); Vos missions : Vous aurez la responsabilité de coordonner avec toutes les parties prenantes de l'usine la mise en œuvre de l'infrastructure et des solutions informatiques du site et des tâches associées à la gestion des équipements et solutions. - Gérer l'infrastructure informatique de l'usine ; - Assurer la gestion de la qualité service ; - Gérer les relations avec les fournisseurs informatiques ; - Assurer la gestion des processus informatiques. Votre profil : Vous êtes issu d'une formation niveau Ba+4 spécialité informatique et disposez d'une expérience de 2 à 5 ans, idéalement dans les usines du secteur automobile. Anglais et français courant. Vous êtes autonome, réactif et organisé. Vous avez un esprit de synthèse, prenez des initiatives et assumez pleinement vos responsabilités. Vous des compétences en traçabilité, gestion de réseaux et développement informatique. Poste à pourvoir à temps plein. Rémunération selon profil et expérience.
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans les travaux de nature électrique, un Electricien Industriel (H/F). En intervention sur différents sites industriels, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'entretien préventif des installations électriques industrielles. - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques tout en minimisant les temps d'arrêt. - Participer à l'amélioration continue des processus en proposant des solutions innovantes et sécurisées. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la performance des équipements. - Respecter les normes et réglementations en vigueur pour garantir la sécurité sur le site. Qualités recherchées : - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes électriques. - Compétences en câblage et montage d'équipements électriques. - Respect strict des normes de sécurité et de qualité. - Esprit d'équipe et de collaboration avec divers services. - Adaptabilité face aux évolutions technologiques.
Notre agence Aquila RH de Belfort recherche un Mécanicien de machines à commandes numériques h/f pour notre client dans le secteur de l'industrie. Vos missions: Vous réalisez la maintenance préventive et curative des machines à commandes numériques. Vous assurez le réglage et la programmation des équipements en respectant les consignes de sécurité. Vous diagnostiquez les pannes, effectuez les réparations et garantissez le bon fonctionnement des machines. Vous participez à l'amélioration continue des équipements et des processus de production. Votre profil: Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par la mécanique industrielle, doté(e) d'une expérience significative dans la maintenance des machines à commandes numériques. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Ce poste vous correspond ? Venez rejoindre une enseigne dynamique et innovante ! Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de la psychomotricité dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli(e), préparé(e) à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possibles. Salaire fixe (rémunération nette charges sociales déduites) : 3500 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
Le poste : L'agence PROMAN BELFORT recherche pour l'un de ses clients un soudeur orbital H/F. Vos missions consisteront à : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages. - Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Formation Orbital serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Boucher - charcutier proche de Belfort (H/F) Vous serez responsable de la préparation, de la découpe et de la présentation des produits de charcuterie ou boucherie en fonction de votre expérience, tout en garantissant le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Préparation et découpe des viandes et charcuteries. -Mise en place et réapprovisionnement des étals. -Conseil et service à la clientèle. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité. -Participation à la gestion des stocks et commandes. -Expérience confirmée en tant que charcutier ou boucher -Connaissance des techniques de découpe et de préparation des viandes. -Sens du service et bon relationnel client. -Rigueur et respect des normes d'hygiène. -Capacité à travailler en équipe. Horaires de travail selon planning défini par le magasin possibilité de travaillé les dimanches et jours fériés. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Ouvrier poissonnier vendeur à Valdoie (H/F) Vous serez responsable de la mise en place et de la vente des produits de la mer, tout en garantissant un service client de qualité. -Accueillir et conseiller les clients sur les produits de la mer. -Assurer la mise en place et la présentation des produits. -Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits. -Réaliser les opérations de préparation (écaillage, filetage, etc.). -Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente. -Participer à la gestion des stocks et aux commandes. -Connaissance des produits de la mer et des techniques de préparation. -Sens du service client et bonnes capacités relationnelles. -Disponibilité pour travailler en horaires décalés (week-ends et jours fériés) Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ) Cette annonce vous reflète ? N'hésitez pas à postuler sur notre site en ligne, par téléphone ou à l'agence ! A bientôt chez Manpower !
Quelle perspective enthousiasmante trouvez-vous dans les missions d'un Soudeur (F/H) ? Dans un environnement industriel exigeant, vous serez responsable d'assurer l'assemblage et le soudage de tuyauteries en inox en toute sécurité. - Réaliser des soudures orbitales de haute précision sur des chantiers industriels - Effectuer des travaux en hauteur en utilisant des nacelles de manière sécurisée - Régler et ajuster les équipements de soudage pour garantir la qualité et la conformité des assemblages Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Belfort, un(e) Chargé(e) de gestion locative en alternance dans le cadre de la préparation d'un BTS Professions Immobilières ou du BAC+3 Responsable d'affaire et d'immobilier. Vos missions : -État des lieux entrées et sorties -Établir le compte de départ des locataires à la sortie -Organiser et réaliser des visites de biens immobiliers disponibles à la location -Rédiger et mettre à jour des baux de locations -Préparer et vérifier l'intégralité des dossiers d'entrée pour chaque nouveaux locataires Profil recherché : -Sens de l'organisation et du service client -Aptitudes commerciales -Réactivité et autonomie -Adaptabilité Modalités : -Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 minimum (baccalauréat) pour le BTS PI -Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) pour la BAC +3 RAI -Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation
Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Belfort, un(e) Syndic de copropriété en alternance dans le cadre de la préparation d'un BAC+3 Responsable d'affaire et d'immobilier. Vos missions : -Rédiger et mettre à jour des baux de locations -Préparer et vérifier l'intégralité des dossiers d'entrée pour chaque nouveaux locataires -Avoir déjà de l'expérience en alternance dans le domaine du syndic Profil recherché : -Sens de l'organisation et du service client -Réactivité et autonomie -Adaptabilité Modalités : -Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) -Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation N'attendez plus et postulez !
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien d'essais à Belfort (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer et réaliser des essais statiques sur locomotives et motrices. -Utiliser les fiches de dépannage pour mener à bien les essais. -Appliquer vos connaissances en électricité pour résoudre les problèmes. -Lire et interpréter les schémas électriques nécessaires aux tests. -Assurer la conformité des essais selon les normes en vigueur. -Documenter les résultats des essais pour les rapports finaux. -Collaborer avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des processus d'essais. Respecter les horaires de travail en équipe (4h-11h56 / 11h50-19h46) ou en journée. Nous recherchons des candidat(e)s pourvu(e)s d'une formation Bac 2 à dominante électrotechnique ou maintenance de niveau IV ou III. Une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine des essais ferroviaires est requise. Vous devez démontrer des compétences solides en électromécanique, notamment une bonne connaissance des schémas électriques. Une maîtrise des outils informatiques est essentielle. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ). A bientôt chez Manpower !
Manpower BELFORT BTP recrute pour son client, un Electricien Industriel H/F pour une mission de travail temporaire. L'entreprise cliente est spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux. Elle jouit d'une excellente réputation dans son domaine, grâce à son expertise et à la qualité de ses services. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer divers travaux de câblage. -Procéder au tirage de câbles et gaines. -Installer et raccorder des équipements électriques. -Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. -Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers. -Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements électriques. -Participer à l'optimisation des procédures d'installation. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la qualité du travail. Expérience et formation en électricité industrielle requises. Capacité à travailler en équipe et sens du détail. Vos avantages : -Rémunération de 12.2 euros brut de l'heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Peintre intérieur sur Belfort/Montbéliard (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer les surfaces à peindre (décapage, ponçage, enduit.) -Protéger les parties à ne pas peindre : sols, fenêtres, portes. -Appliquer des résines, des vernis -Poser du papier peint et autres revêtements muraux -Mélanger et ajuster les couleurs selon les besoins -Maintenir la propreté du lieu de travail -Respecter les délais fixés -Assurer le suivi du matériel utilisé -Expérience de 1 an en peinture intérieure souhaitée (débutants acceptés selon motivation). -Connaissance des techniques et des matériaux de peinture. -Capacité à travailler en autonomie et en équipe. -Rigueur, minutie et sens du détail. -Permis B apprécié (selon le besoin des déplacements) Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien d'essais - à Belfort (H/F) Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à : -Réaliser des essais statiques sur locomotives et motrices. -Suivre les fiches de dépannage pour le diagnostic et la réparation. -Effectuer la lecture de schémas électriques. -Contrôler et valider les résultats des essais réalisés. -Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements testés. -Documenter les procédures et résultats d'essais pour les rapports techniques. -Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour l'amélioration des procédures d'essais. -Respecter les normes de sécurité et les protocoles de l'entreprise. -Vous êtes issu d'une formation de type Bac 2 minimum dans les domaines électrotechnique, automatisme, informatique industrielle -Expérience en essais de matériel ferroviaire et compétences en électricité requises -Solides compétences en électricité : lecture de schémas électriques, câblage, diagnostic et dépannage. -Esprit d'analyse et de synthèse pour interpréter les résultats et proposer des solutions. -Autonomie et réactivité face aux imprévus lors des essais. -Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services (ingénierie, maintenance, production) Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ) Postulez dès maintenant à MANPOWER Belfort !
MISSIONS : Vous avez le souhait d'intégrer une petite équipe pluridisciplinaire, tout en conservant votre spécialité d'électricien. Dans le cadre de votre poste, vous effectuez des contrôles réguliers de l'état des installations. Vous réalisez des travaux d'entretien courant de maintenance du bâtiment et des équipements de sécurité. Vous assurez la maintenance préventive des installations. Vous réalisez des travaux de mise en conformité électrique ainsi que des travaux de câblage. Vous réalisez le suivi et la mise en place de projets et le suivi des interventions de sociétés extérieures. Vous assurez d'autres missions dans le cadre du fonctionnement de l'établissement (accueil et suivi des prestataires dans le cadre de la maintenance bâtiment ainsi que des tâches logistiques .) Localisation et horaires : Vous interviendrez majoritairement sur le site de la Résidence Saint-Joseph à Giromagny, et vous serez amené à intervenir sur d'autres sites de la Fondation de la Maison du Diaconat. Le poste proposé est en horaire de journée (8h-17h avec 1h de pause déjeuner). Une réflexion sur l'astreinte technique est en cours. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes un(e) technicien(ne) avec une expérience en électricité du bâtiment et éventuellement dans les domaines des courants faibles. Vous justifiez d'une première expérience réussie. Idéalement dans le domaine de la maintenance. Vous habitez de préférence à moins de 30' de la Résidence Saint-Joseph, Giromagny. Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ; - Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ; - Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle. Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière. Les avantages que nous vous proposons : - Une convention collective, sur la base de la convention FEHAP ; - Des avantages sociaux (prime décentralisée, mutuelle, SEGUR) ; - Les actions du Comité Social et Économique (Chèques vacances, cadeaux de Noël adulte, carte cadeaux.) ; - Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié ; - Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ; - Congés payés de 5 semaines par an, congés évènements familiaux, récupération jours fériés; - Poste basé à Giromagny ; - Postes à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service !
Vous serez chargé(e) de l'animation au camping pour tous les publics. Pour les plus jeunes, vous animerez le club enfant (6-12 ans) durant 3 demi journées par semaine. Vous organiserez des activités manuelles et/ou sportives , des évènements en famille (olympiade) et évènement (Téléthon, JO au camping). Vous ferez vivre Dino, notre mascotte Pour les adultes, vous proposerez des rencontres sportives (pétanque, football, etc.), des jeux apéros, quizz musicaux Vous participerez à l'animation des soirées (soirée du camping, pot d'accueil). Vous pourrez être amené(e) à surveiller la piscine et à renforcer les équipes au bar/snack et ménage si besoin. Grâce à votre personnalité chaleureuse, et souriante, vous contribuerez à entretenir un climat convivial, détendu et joyeux au camping. Contrat APPRENTISSAGE FORMATION GRATUITE LOGEMENT POSSIBLE
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 1 COMPTABLE DE GESTION COPROPRIETE H/F MISSIONS PRINCIPALES : Comptabilité de copropriété (syndic), Comptabilité de gestion locative, Divers travaux administratifs ( Travaux Administratifs : Rédiger et envoyer les convocations aux assemblées générales de copropriété Rédiger les procès-verbaux des assemblées générales et en assurer la diffusion Mettre à jour les dossiers des copropriétaires, locataires et fournisseurs Gérer les courriers entrants et sortants, ainsi que les appels téléphoniques Suivre les contrats d'entretien, les interventions techniques et les assurances Assister le gestionnaire dans la préparation des dossiers de contentieux Comptabilité et gestion locative : - Émettre les avis d'échéance et les quittances de loyer : Préparer et envoyer chaque mois les avis d'échéance aux locataires ainsi que les quittances après paiement. - Enregistrer les encaissements des loyers et gérer les relances en cas de retard - Effectuer les régularisations de charges locatives et préparer les bilans de gestion - Gérer les dépôts de garantie (enregistrement, suivi et restitution) - Préparer les déclarations de revenus fonciers pour les propriétaires bailleurs - Assurer le suivi des contrats de localisation et des échéances Comptabilité de copropriété (Syndic): Enregistrer les opérations comptables (charges, provisions, appels de fonds). Établir et suivre les budgets prévisionnels de copropriété. Préparer les comptes annuels Assurer le suivi des relances et des impayés (mise en demeure.) Gérer les rapprochements bancaires Profil recherché : Profil recherché : Formation en comptabilité ou gestion immobilière (BTS, DUT, ou équivalent). Expérience souhaitée dans la comptabilité immobilière (syndic ou gestion locative). Maîtrise des logiciels de gestion immobilière et syndic Connaissance de la législation sur la copropriété et la gestion locative. Sens de l'organisation, rigueur et polyvalence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 1 GESTIONNAIRE DE COPROPRIETE H/F Missions principales : Gestion administrative : Préparer et convoquer les assemblées générales Rédiger les procès-verbaux et assurer leur diffusion. Tenir à jour les documents légaux et registres de copropriété. Assurer le respect du règlement Gestion financière : Élaborer le budget prévisionnel et suivre sa mise en œuvre. Gérer les appels de charges et suivre les recouvrements. Traiter les contentieux avec les copropriétaires en retard de paiement. Présenter les comptes en assemblée générale. Profil recherché : Profil recherché : Disponible et motivé Expérience exigée Bonne capacité relationnelle, diplomatie et sens de l'organisation. Maîtrise des outils de gestion immobilière et de bureautique BAC + 2 EXP EN IMMOBILIER ET GESTION DE SYNDIC SENS RELATIONNEL +++ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un Coach sportif(ve) titulaire d'une Licence STAPS APA (Activités Physiques Adaptées), d'un Master STAPS APA ou équivalent, pour dispenser des cours de sport APA à domicile auprès d'un de ses clients sur Valdoie (90 - département du Territoire-de-Belfort), Pour cette mission (225192), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Dans le respect du projet de l'établissement, le(la) cadre de santé assure l'encadrement de la MAS 2. Il (elle) mobilise les équipes autour des valeurs de l'établissement. Il(elle) assure la mise en œuvre des droits des résidents et de leur projet personnalisé, en particulier les objectifs liés à leur inclusion dans des activités de milieu ordinaire. Il(elle) fait partie de l'équipe de direction et participe à la définition des orientations de l'établissement. Le(la) cadre de santé inscrit son service dans une démarche d'amélioration de la qualité des prestations, notamment en termes de bientraitance. Il(elle) assure également un rôle d'expertise sur les domaines sanitaires en matière de dispensation des soins, de circuit du médicament et de politique d'hygiène, en lien avec la directrice adjointe, le médecin coordonnateur, la PUI et l'équipe infirmières. Il(elle) a une vision prospective en matière de gestion du matériel médical en lien avec l'ergothérapeute et la kinésithérapeute. Au regard de son expérience dans la gestion d'équipes et les procédures soignantes, il(elle) constitue un appui et un relais pour l'infirmier référent de nuit.
Pour valider votre candidature, merci de joindre une lettre de motivation détaillée Au sein de notre cabinet médical, vous serez en charge de : - Accueil et prise en charge des patients - Gestion et réponses aux appels / mails / courriers - Préparation des consultations et des dossiers patients - Organisation du planning - Planification des rendez-vous selon le degré d'urgence et les disponibilités - Gestion, transmission, classement et archivage de dossiers - Assurer la confidentialité des informations Profil : - Formation en secrétariat médical avec expérience similaire - Maîtriser les techniques de secrétariat médical (prise de notes, compte-rendu, mise en page des courriers, techniques de classement et d'archivage etc.) - Avoir un excellent niveau d'orthographe, de grammaire et de syntaxe - Sens de l'accueil et de la communication - Rigueur, organisation et discrétion - Une connaissance du logiciel Doctolib serait un plus Poste à pourvoir à temps plein du lundi au vendredi
Rattaché(e) aux Responsables de Projets et d'Affaires, vous travaillez en toute transparence sur tous les aspects liés aux études. Vous êtes le garant de la bonne exécution des études, du respect des exigences et de la satisfaction du client.. Vous serez responsable de : - Réaliser des études électriques dans le respect des processus et procédures spécifiques : Relevés sur site Notes de calculs et dimensionnement des réseaux Plans de principe et d'exécution Schémas et synoptiques en utilisant les logiciels See Electrical ou Eplan - Assurer la consultation des fournisseurs - Suivre les approvisionnements et les livraisons sur les chantiers - Respecter la démarche qualité et les procédures de sécurité - Assurer un support technique auprès des équipes terrain - Communiquer efficacement en anglais avec nos partenaires. - Des déplacements occasionnels avec découchage sont à prévoir. En complément de votre rémunération, vous bénéficierez d'avantages : mutuelle, prime de déplacements, paniers repas et formations.
Garantir un parcours cohérent et adapté pour les personnes rencontrant des difficultés à se loger jusqu'à ce que leur situation se stabilise : En participant aux Commissions SIAO, En participant aux Comités Techniques, aux Comités de Pilotages et aux groupes de travail relatifs au SIAO, En renseignant le SI SIAO afin d'inventorier les demandes, les orientations et les listes d'attentes, En assurant le suivi des dossiers des personnes et en réalisant l'évaluation des parcours d'hébergement, En assurant le suivi des personnes auprès des bailleurs et des gestionnaires d'établissement médicaux-sociaux et tous les acteurs de l'hébergement d'insertion et d'urgence, En participant à l'élaboration de l'Observatoire Social, Il ou elle pourra répondre au 115 en journée. Diplôme Travailleur Social diplômé avec une première expérience réussie auprès des personnes en grande précarité. Qualités requises : Connaissance du fonctionnement d'un SIAO, Savoir réaliser des entretiens individuels d'évaluation sociales et rédiger des notes de synthèses sociales, Bonne connaissance des droits des Personnes Accueillies, Capacité d'analyse, de synthèse et d'évaluation, Savoir travailler en équipe, Qualité d'écoute, sens du contact, stricte confidentialité, Maitrise de l'outil i informatique (Excel),
L'animateur (trice) sportif(ve) des Éparses intervient auprès d'adultes vivant avec un handicap. En lien avec les équipes pluridisciplinaires, il/elle propose des activités adaptées aux compétences et appétences de chaque résident. Il/elle a pour objectif notamment de faire du sport un élément de l'hygiène de vie des résidents.
Notre exploitation, situé au sein de l'établissement Valdoie Formation (Lycée, CFA, CFPPA), cherche 2 saisonniers expérimentés en maraîchage et/ou horticulture. L'équipe est composée de 2 salariés sur l'exploitation, deux vendeuses et un apprenti sur notre magasin de produits locaux Valdoie Jardin, et du Directeur d'exploitation. Les postes sont à pourvoir de début mars à fin mai 2025, pour un contrat de 3 mois. - Maraîchage : label AB, moins d'un hectare, cultures diversifiées sous tunnels et plein champ. - Horticulture : Label plante bleue et Fleur de France, 2000m2 de serres. Missions : assurer les récoltes et l'entretien des cultures, les arrosages, ainsi que l'accueil et le conseil des clients, sous les directives du Directeur de exploitation et des salariés. Horaires 9h-12h / 13h17h
Nous recherchons pour notre concession Mercedes-Benz Véhicules Industriels située à Belfort : Un(e) Vendeur(se) Poids Lourds. H/F Rattaché(e) au Directeur de l'activité véhicules industriels votre mission consistera à développer les ventes de véhicules industriels neufs et occasions et les produits complémentaires afin d'attendre les objectifs qui vous seront fixés. Dans ce cadre, vous aurez l'opportunité de travailler sur les missions suivantes : Prospecter au téléphone et sur sur votre secteur géographique à savoir les départements de l'Yonne et de la Nièvre les clients transports, professionnels etc.. Ecouter et analyser les besoins spécifiques des clients afin de proposer une offre commerciale adaptée. Exploiter, enrichir et assurer le suivi du fichier client, Etablir les devis correspondant à la demande des clients et relancer les devis effectués restés sans réponse. Négocier la vente, la reprise éventuelle et conseiller le client sur les prestations et services complémentaires. Animer la clientèle en apportant toute l'information et le conseil utile au développement des ventes. Conseiller les clients en matière de financement et contrats de services. Monter les dossiers de financement et d'optimisation fiscale. Effectuer des ventes additionnelles et les services associées (contrats d'entretien, financement, connectivité, etc.), Effectuer le suivi administratif lié aux ventes.
Entreprise Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11300 clients pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. CERP, attachée à l'officine pharmaceutique libérale et indépendante en tant que pilier du système de santé français, propose la gamme de services la plus étendue du marché. En plus de la répartition, nous offrons un accompagnement complet et personnalisé à chaque pharmacien, dès leur installation et tout au long de leur carrière. Nous valorisons les valeurs humaines et notre culture d'entreprise en nous engageant à créer un environnement de travail respectueux et collaboratif. Notre modèle de management bienveillant et exigeant garantit l'engagement de nos équipes et un esprit d'entreprise dédié au service des pharmaciens. En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès ! Poste Directement rattaché(e) à la Direction du Développement Numérique et des Systèmes d'Information de notre Siège Social, vos missions seront les suivantes : Participer à la conception et à la maintenance de l'architecture globale des systèmes d'information de l'entreprise, en s'assurant qu'elle répond aux besoins actuels et futurs. Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour aligner l'architecture SI avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Contribuer à définir et promouvoir les normes, les meilleures pratiques et les standards de l'architecture SI au sein de l'organisation. Évaluer la pertinence et la cohérence des projets et des solutions choisies par rapport à l'architecture du système d'information de l'entreprise Proposer des scénarios d'évolution et de simplification du système d'information en tenant compte de problématiques complexes. Analyser et évaluer les nouvelles technologies pour déterminer leur pertinence et leur impact potentiel sur l'architecture existante. Créer et maintenir une documentation détaillée de l'architecture SI, incluant les diagrammes, les flux de données, et les spécifications techniques. Promouvoir la cartographie du système d'information. Profil De formation supérieure de niveau Bac +4/5 dans le domaine informatique vous êtes en maîtrise des technologies de l'information, y compris les infrastructures réseau, les technologies de la donnée (intégration, bases de données), les systèmes d'exploitation, et les applications logicielles. Vous disposez de plusieurs années d'expérience dans des rôles techniques, avec une progression vers des responsabilités d'architecture SI. Vous avez l'expérience en gestion de projets complexes, avec la capacité de coordonner plusieurs équipes et de respecter les délais et les budgets. Vous utilisez les outils de modélisation pour concevoir et représenter l'architecture SI et gérer la cartographie du système d'information quel que soit le niveau de détail (ArchiMate, UML seraient des atouts) Des certifications comme TOGAF peuvent être un plus.
- Vous assurez le service des entrées et du chaud. - Vous confectionnez un plat du jour. - Vous vous appropriez la carte et toute nouvelle idée sera la bienvenue. - Vous assurez la propreté de la cuisine dans les normes d'hygiène. - Vous assurez les commandes des marchandises. - Dans certains moments, vous assurerez une aide au pizzaiolo.
Vous souhaitez vous orienter vers carrière dans le secteur du tourisme, alors nous pouvons sûrement faire équipe. Nous assurons votre formation au titre pro de « Réceptionniste en hôtellerie » et vous accueillons au camping pour la mise en pratique. DESCRIPTIF DES MISSIONS : Assurer l'accueil physique des clients lors de leur séjour et anticiper leurs besoins. Assurer l'accueil téléphonique, gérer les mails de réservations et les demandes d'informations. Assurer la qualité de service dispensée par la réception dans le respect des normes et des procédures d'accueil. Fournir toute information nécessaire au bon déroulement du séjour des clients. Informer les clients sur les services proposés au sein de l'établissement et donner des informations touristiques PROFIL : Vous êtes dynamique, fiable, rigoureux(se), ponctuel(le). vous aimez l'action et travailler en équipe Vous êtes souriant(e), dynamique et polyvalent(e). Votre présentation, tout comme votre élocution sont impeccables. Vous avez une aisance relationnelle, le sens de l'écoute, du contact et du service client,. Vous parlez français couramment, à l'écrit comme à l'oral. Le plus serait d'avoir un niveau d'anglais professionnel qui vous permettra d'être à l'aise avec une clientèle étrangère ainsi qu'un niveau d'allemand intermédiaire. Enfin, vous savez utiliser Word, Excell, gérer une boîte mail et vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux. Alors, rejoignez nous vite ! Travail week-end et jours fériés Réservé aux candidats de moins de 26 ans Possibilité de loger sur place (caravane) Sous réserve de maintien de l'aide de l'Etat pour le recrutement en alternance
Le golf de Rougemont-le-Château recherche un(e) enseignant(e) de golf diplômé(e). Le golf de Rougemont-le -Château a été crée en 1990, et compte près de 600 abonnés et de nombreux visiteurs des régions frontalières. Le parcours a été redessiné en 2022 par l'architecte Danois Caspar GRAUBALL. Le poste : L'enseignant (e) exercera sous la responsabilité du Directeur et en lien avec l'enseignant libéral en poste depuis 10 ans. Contrat de travail à durée déterminée du 1er Mars au 31 Octobre 2025 qui pourra évoluer vers un statut libéral selon l'atteinte des objectifs chiffrés et qualitatifs 2025. Formation obligatoire : Brevet d'Etat d'éducateur (trice) sportif (ve) mention golf ou Brevet Professionnel BPJEPS mention golf. Les activités : > Enseigner et encadrer les nouveaux golfeurs par la mise en oeuvre de séances d'initiations et d'une formation carte verte de qualité > Assurer la promotion des produits mis en vente dans la boutique du golfeur "Proshop" Vous disposerez à Rougemont d'un outil de travail de très bon niveau, parmi les nombreux investissements que nous avons réalisé récemment une magnifique aire d'entraînement au petit jeu constituée de deux grands greens vous permettra de reproduire toutes les situations de jeu. Vous trouverez dans notre club un cadre de travail agréable, une équipe de passionnés, et prompte à reconnaitre vos savoir-faire et vos savoir être. Notre golf se situe sur la frontière entre la Franche Comté et l'Alsace et à moins d'une heure de la Suisse et de l'Allemagne c'est une région particulièrement intéressante à découvrir.
Rejoignez Burger King ! Dans le cadre du renforcement de l'équipe et de l'accroissement de l'activité, afin d'assurer un très bon service clients, nous recrutons plusieurs EQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION RAPIDE H/F. Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage , vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé - Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente. - Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique et motivé. Quel que soit son poste de travail, l'équipier veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne. - Type de contrat : CDI - Salaire : Taux horaire SMIC (pointeuse) - Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25% - Travail 5 jours/semaines - 2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés.
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Entreprise : Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11300 clients pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. CERP, attachée à l'officine pharmaceutique libérale et indépendante en tant que pilier du système de santé français, propose la gamme de services la plus étendue du marché. En plus de la répartition, nous offrons un accompagnement complet et personnalisé à chaque pharmacien (ne), dès leur installation et tout au long de leur carrière. Nous valorisons les valeurs humaines et notre culture d'entreprise en nous engageant à créer un environnement de travail respectueux et collaboratif. Notre modèle de management bienveillant et exigeant garantit l'engagement de nos équipes et un esprit d'entreprise dédié au service des pharmaciens(nes). En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès ! Poste : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de notre établissement vous aurez pour mission générale de gérer complétement l'automate et notamment sa maintenance. Vos missions seront les suivantes : > Assurer la maintenance corrective et préventive de niveau 1 et 2 > Assurer la manutention, le chargement et le rangement de l'automate > Assurer la saisie informatique pour l'optimisation de l'automate > Assurer les mutations internes et externes des produits (automate et magasin) > Assurer la classification des pièces détachées Profil : De formation BAC Professionnel MSMA (Maintenance des systèmes mécaniques automatisés), MEI (Maintenance des équipements industriels) ou équivalent Vous disposez d'une capacité d'analyse et de compréhension dans le domaine technique, d'une base en informatique. Dynamique, doté(e) d'un bon relationnel et de diplomatie, votre polyvalence ainsi que votre rigueur vous permettront de réussir pleinement à ce poste. Horaires : 12h15 à 20h00 du lundi au vendredi et un samedi sur deux 9h - 13h (samedi travaillé = ½ journée non travaillée la semaine suivante en jour fixe)
Le Centre d'Action Médico-Social Précoce a pour objectif d'améliorer l'information et l'accompagnement des enfants et de leurs familles dès lors qu'il y a doute ou risque susceptible d'entraîner un retentissement sur le développement de l'enfant âgé de 0 à 6 ans. L'Association du CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine porte différents dispositifs tels que l'EDAP, la PCO 0-6 ans et un PCPE de transition CAMSP-SESSAD. Ses principales missions sont : la Prévention - Evaluation globale / Diagnostic - Suivi thérapeutique / Intervention précoce. Le CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine recrute : Un(e) psychomotricien(ne) en CDI à temps plein Connaissances souhaitées dans le domaine de la petite enfance, de la néonatologie et des outils d'évaluation psychomotrice : Brunet Lézine, MABC2, DF-MOT Travail en équipe et en réseau Interventions à domicile et au CAMSP Débutant accepté CCN. 15/03/1966 Poste basé à Belfort
Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour une marque de chocolat leadeur dans la grande distribution. Lieu = Département 90 ==>BELFORT MORVILLARS Planning = Période de Pâques 2025 (planning encore à définir) / Temps de travail de 3 à 6h selon les missions. Souvent le Lundi et Mardi Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du //KM.
Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de BELFORT. - la résidence Pierre Bonnef, située en centre ville de Belfort (73 lits), - la résidence Vauban, située en vieille ville de Belfort (82 lits), - la résidence Les rubans, situé à Belfort ( La résidence La Rosemontoise située à Valdoie (117 lits) - déménage fin 03/2025) Ce sont des équipes dédiées et centrées sur leur cœur de métiers : prise en soin des résidents, soin, service hôtelier, entretien des locaux, animation et technique Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) en temps complet Mission principale : Accompagner des personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne, dans le respect du bien-être de la personne et dans sa globalité. Missions du poste : - Mission 1 : collaborer aux soins d'entretien de la vie - Mission 2 : distribuer et aider à la prise des repas des résidents - Mission 3 : respecter les règles d'hygiène en vigueur - Mission 4 : participer à la démarche de soins infirmiers - Mission 5 : assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement - Mission 6 : maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires - Mission 7 : encadrer le travail des stagiaires DEAS ou 1ère année IFSI validée Connaissances particulières requises : connaissance sur le vieillissement, la psychologie de la vieillesse et la communication interpersonnelle. Capacités relationnelles exigées. Maîtrise de l'outil informatique (transmissions). Savoirs et savoirs-faire - Connaissances quant au vieillissement physiologique et pathologique (dépendance physique, psychique, troubles cognitifs) - Connaissances en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir prendre une constante - Savoir animer des ateliers d'activités adaptés aux résidents - Savoir s'informer, rendre compte et transmettre les informations nécessaires au PSI - Savoir gérer les stocks et les approvisionnements en fourniture de petit matériel à usage unique, de confort et linge de lit Savoirs être - Posséder un bon sens relationnel, être souriant, attentif à l'autre, poli, respectueux, ponctuel - Avoir un bon sens de l'écoute - Savoir prendre des responsabilités et des initiatives dans le respect des protocoles. - Savoir travailler en équipe Connaître, prendre en compte et respecter la charte de bientraitance. Connaitre, prendre en compte la charte de la douleur. Connaitre et prendre en compte l'ensemble des protocoles et procédures.
Le pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe : - 3 Résidences (Pierre BONNEF, VAUBAN et La ROSEMONTOISE qui deviendra prochainement la Résidence des RUBANS), - un Centre de Ressources Territorial dont la mission est de permettre aux personnes âgées de rester chez elles le plus longtemps possible grâce à un accompagnement renforcé à domicile, en complémentarité d'un service d'aide ou de soins à domicile - la maison du répit et des aidants / accueil de jour de répit ... - un siège social
Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de BELFORT. - la résidence Pierre Bonnef, située en centre ville de Belfort (73 lits), - la résidence Vauban, située en vieille ville de Belfort (82 lits), - la résidence Les Rubans située à Belfort(117 lits) (La résidence La Rosemontoise de Valdoie va déménager fin 03/2025) Ce sont des équipes dédiées et centrées sur leur cœur de métiers : prise en soin des résidents, soin, service hôtelier, entretien des locaux, animation et technique Nous recrutons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en temps complet Missions principales : Mission 1 : Coordination et organisation des activités et des soins organise et coordonne l'ensemble des soins infirmiers relevant de sa compétence et ceux effectués par les AS et agents de soins, participe à l'élaboration des PSI en lien avec le médecin prescripteur et élabore des diagnostics IDE, assure la répartition des tâches en fonction des compétences de chacun, participe à l'élaboration des protocoles concernant le service paramédical, veille au respect et à la bonne application des protocoles, veille au signalement des évènements indésirables liés au soin Mission 2 : Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents Mission 3 : Information et éducation du résidant et de son entourage Mission 4 : Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Mission 5 : Rédaction et mise à jour du dossier patient; traçabilité Mission 6 : Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Mission 7 : Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Mission 8 : Veille et recherche professionnelle Travail en équipe pluridisciplinaire Connaissances particulières requises : connaissance sur les personnes âgées, la psychologie de la vieillesse et la communication interpersonnelle. Capacités relationnelles exigées. Savoirs et savoir-faire : - Métier d'IDE / encadrement d'équipe / communication - Savoir dispenser les soins / poser un diagnostic / déléguer et contrôler les actions de soins - Posséder un bon sens relationnel, être souriant, attentif à l'autre, poli, respectueux, ponctuel - Avoir un bon sens de l'écoute et faire preuve de disponibilité - Être organisé et méthodique - Savoir prendre des responsabilités et des initiatives dans le respect des protocoles. - Connaître, prendre en compte et respecter la charte de la bientraitance. (Un plus = Prime d'attractivité à l'embauche d'infirmier lors du passage en CDI) - 2 postes à pourvoir
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Mécanicien monteur à Belfort (H/F) Vous êtes passionné(e) par la mécanique ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : -Montage des sous ensembles, blocs électriques, serrage au couple ; -Habillage et garnissage des cabines de conduites. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac ST2I ou équivalent et vous avez une expérience similaire dans le domaine du montage. Lecture de plans Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus à postuler ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Belfort (90) et une partie du département 68, alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du CE (chèques vacances jusqu'à 500€) - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Assure des transmissions orales et écrites pour l'ensemble de ses activités. Participe au recueil d'informations sur les habitudes de vie de la personne âgée pour adapter et personnaliser la prise en charge dans les activités de la vie quotidienne. Il ou elle est capable d'évaluer la dépendance des résidents avec la grille A.G.G.I.R. L'infirmier(e) est responsable de l'ensemble des soins qu'il donne aux résidents de l'institution dans le cadre de son rôle propre. Pratique des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs qui intègrent des qualités techniques et relationnelles. L'infirmier(e) est habilité(e) à entreprendre et à adapter les traitements (ex : antalgiques, diarrhées...) dans le cadre de protocoles préétablis, écrits, datés et signés par un médecin qui sont intégrés dans le dossier de soins. Veille à la qualité des soins dispensés dans l'institution ainsi qu'à la bonne exécution du projet de soins et des protocoles propres à l'établissement. Il ou elle porte ce projet et le fait évoluer en regard de l'avancée des nouvelles techniques et en fonction de la clientèle accueillie en maison de retraite. Travaille en étroite collaboration avec les intervenants extérieurs (médecins, pharmaciens, pédicures...) Entretient des relations privilégiées avec les familles des résidents, le H.N.F.C. et la clinique. Veille au respect des droits de la personne soignée en tenant compte de la personnalité de celle-ci dans ces composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Est chargé de la conception, de l'utilisation et de la gestion du dossier de soins infirmiers.
- Accompagner la personne âgée et l'aider à bien vivre sa vieillesse en institution . - Lui assurer dignité, sécurité et confort - Adhérer au projet d'établissement . - assumer les soins délégués par les infirmier(e)s, dans le respect des règles d'hygiène enseignées au cours de la formation initiale et des protocoles en vigueur dans l'établissement.
Samsic Emploi Belfort recrute pour le compte de son client, une concession automobile multimarques renommée à Belfort, un Mécanicien Automobile EXPRESS (H/F). Vos principales missions seront : - Réaliser les diagnostics des véhicules; - Effectuer les réparations sur des véhicules légers - Procéder à la révision des véhicules (vidange moteurs, filtres, etc.) - Exécuter les opérations de remplacement de pièces (pneus, plaquettes de freins, disques, batteries, embrayages, etc.) - Gérer les interventions du service rapide (ampoule, essuie-glace, etc.) - Compléter les ordres de réparations - Réaliser des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de moteurs et turbines, à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules et basé à BELFORT un Rectifieur (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de moteurs et turbines, à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses employés. Notre client valorise l'innovation, l'excellence opérationnelle et s'engage à offrir des opportunités de carrière enrichissantes. Vos principales missions seront : Au sein de l'atelier de production, vous serez en charge de la rectification des pièces mécaniques, Programmation et Réglage de machines de rectification 3 axes CN (Magerle / Danobat) Production de moyennes séries (100-200 pièces) Vous devrez assurer la conformité des pièces usinées en respectant les spécifications techniques. Vous participerez à la maintenance préventive des équipements et veillerez au bon fonctionnement des machines. Votre rigueur et votre précision seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions. Profil : - Titulaire Bac Pro Usinage ou expérience significative en rectification CN - Connaissance CN FANUC et/ou SIEMENS - Goût du travail de précision - Rigoureux et volontaire Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim. Les horaires de travail sont en équipe 2X8 Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise innovante et dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Belfort - Montbéliard . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Recherche cuisinier / cuisinière à temps partiel de 24h à 32h modulables voir plus suivant évolution Ce poste requiert de savoir travailler seul(e), d'être organisé(e), rapide et efficace Vous savez gérer une cuisine du début à la fin : - faire la préparation, - envoyer les plats, - faire la vaisselle et le ménage de votre cuisine - réaliser la gestion des stocks Vous êtes en capacité d'envoyer une quarantaine de couvert seul(e) Ouvert du mercredi soir au dimanche soir ainsi que le dimanche midi (de 18h à 23h et le dimanche midi de 10h30 à 15h30) Nous recherchons une personne motivée, consciencieuse, respectueuse des normes d'hygiène et du matériel et des aliments Expérience exigée et significative Plats traditionnels de type : Fondue au fromage / fondue bourguignonne, frittes, friture de truite/carpe, etc.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à PEROUSE (90160), un Chef d'Équipe TCE (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise dans la réalisation de projets de grande envergure. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Chef d'Équipe TCE (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la coordination des équipes sur les chantiers, la planification des travaux, la gestion des ressources humaines et matérielles, ainsi que le suivi de la qualité et de la sécurité des travaux. Profil : Nous recherchons un professionnel doté d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment, avec de solides compétences en gestion d'équipe et en coordination de chantiers. Vous devez être capable de travailler sous pression et de résoudre efficacement les problèmes rencontrés sur le terrain. - Communication - Gestion du temps - Adaptabilité - Gestion de projet - Résolution de problèmes - Leadership - Maîtrise technique Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires en journée, vous offrant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à des projets ambitieux, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et de possibilités d'évolution professionnelle passionnantes ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Cableur (F/H) chez notre client ? La position requiert la réalisation experte de tâches de câblage dans un environnement ferroviaire en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Effectuer l'installation et la connexions de câbles filaires en conformité avec les schémas techniques. - Assurer le contrôle et le test des équipements câblés afin de garantir leur bon fonctionnement et leur fiabilité. - Manipuler les nacelles élévatrices en toute sécurité tout en respectant les habilitations électriques en vigueur. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Aide-soignant(e) en EHPAD au sein d'une équipe. Missions du poste : - Collaborer aux soins d'entretien de la vie - Distribuer et aider à la prise des repas des résidents - Respecter les règles d'hygiène en vigueur - Participer à la démarche de soins infirmiers - Assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement - Maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires - Encadrer le travail des stagiaires
Nous recherchons un(e) dessinateur / projeteur en Métallerie pour renforcer notre équipe. Votre rôle : - Prise de mesure sur chantier - Plans de principe et plans de réservation - Plans de fabrication et pose d'ouvrage de métallerie - Demande de prix et commandes fournitures pour les chantiers. Le suivi est assuré par le chef d'entreprise avec lequel vous serez en lien direct. Maîtrise : - Logiciel métier TOPSOLID STEEL - 3D - Logiciel AUTOCAD - 2D et 3D ( Formation pouvant être prise en charge sur ces outils) Qualités requises : - Motivation et envie de faire du bon travail - Communication et esprit d'équipe - Rigueur
Vous êtes en charge de recouvrir les murs de plaques de plâtre (placo). Vous préparez et choisissez le type de plaques en fonction du revêtement (plafond, mur) et vous évaluez la surface à couvrir afin de découper les plaques et avant de les fixer. Vous utilisez des outils adaptés.
Vous êtes passionné(e) par les métiers du bâtiment et souhaitez apporter votre expertise en couverture ? Notre agence Aquila RH de Belfort est à la recherche d'un COUVREUR H/F. Vos missions: Vous réalisez la pose, l'entretien et la réparation des toitures (tuiles, ardoises, zinc, etc.). Vous effectuez les travaux d'isolation et d'étanchéité des toitures. Vous préparez et assemblez les éléments nécessaires à la couverture des toitures. Vous vérifiez l'étanchéité et la conformité des installations. Votre profil: Vous disposez d'un CAP/BEP Couvreur ou équivalent. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se) et dynamique. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
En quête d'un poste qui sait assaisonner créativité et passion ? Notre agence Aquila RH Belfort recherche pour l'un de ses clients un CUISINIER H/F. Vos missions: Vous vous adaptez aux rythmes différents des service et organisez votre travail en fonction du personnel présent. Vous élaborez les entrées, plats et desserts. Vous dressez vos préparations. Vous rangez les livraisons du matin. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Vous disposez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire et idéalement vous justifiez d'un diplôme en cuisine. Vous êtes une personne réactive et capable de vous adapter aux situations. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Notre Salon de thé/sandwicherie Moderne recherche notre futur(e) pâtissier(e). Si vous êtes fraichement diplômé(e) d'un CAP en pâtisserie, nous serons heureux de vous accompagner dans votre montée en compétences ! Vos missions seront les suivantes : - préparation des crèmes de base, - préparation pâtes sucrée, feuilletées, - préparation viennoiseries, - finition gâteaux. Vous travaillerez les weekend et 2 jours à définir dans la semaine Si vous êtes motivé(e) et/ou passionnée, merci de vous présenter avec votre CV directement à l'établissement
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Acheteur - proche de Belfort (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Analyser les besoins en achats de l'entreprise -Négocier les contrats avec les fournisseurs -Optimiser la gestion des stocks et des coûts -Assurer le suivi des commandes et des livraisons -Évaluer et sélectionner les fournisseurs -Mettre en place des stratégies d'achat efficaces -Collaborer étroitement avec les autres départements de l'entreprise -Réaliser un reporting régulier de l'activité achat Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Idéalement issu d'une formation de type Bac 3 minimum en achat, vous justifiez idéalement, d'au moins une première expérience significative à un poste similaire acquise dans un environnement industriel. Vous avez une bonne connaissance de la production en milieu industrielle et une bonne maîtrise des outils informatiques : ERP et Pack Office. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes proactifs et rigoureux ce qui vous permet de mener à bien vos diverses missions. Postulez sous cette annonce en ligne, par téléphone ou en visite en agence
L'accompagnant de nuit contribue de manière essentielle au bien-être des résidents des Eparses. Il assure leur confort, leur écoute et leur sécurité. Il est en interaction avec ses collègues de jour pour construire un cadre de vie adapté aux besoins des résidents. Il fait preuve d'autonomie et d'initiative dans son travail. Par son activité de nuit, il connaît les résidents sous un angle différent et complémentaire de celui des agents de jour.
Cabinet de maitrise d'œuvre spécialisé dans le domaine du bâtiment industriel et commercial vous viendrez renforcer une équipe dynamique et pluridisciplinaire. En relation avec le directeur d'agence, vous contrôlez toutes les étapes du chantier, depuis la phase de préparation du dossier jusqu'à la réception des travaux, aussi bien sur un plan technique que financier. vous contrôlez les DCE , participez aux réunions de négociations avec les clients concernant les marchés d'entreprises. vous réalisez le suivi des chantiers tout en coordonnant les entreprises et les intervenants. Homme/Femme de terrain, vous êtes responsable de la qualité des travaux effectués, de la gestion des délais et du respect du budget.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Chauffeur Messagerie Spl (H/F) à Belfort - 90000 en contrat intérimaire de 10 mois. Le candidat devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, - Horaire large, pouvant être également de nuit - Polyvalence sur plusieurs flux - Chargement et déchargement Notre client vous propose toute une série d'avantages : Mutuelle, Aide au Logement, Location de véhicule, Crédit, Vacances, Garde d'enfants,.... (Certaines de ces prestations sont accessibles dès votre 1ère heure de mission). Notre client vous propose aussi : CE, CET à 5%, Prime Parrainage 80EUR, Suivi de carrière, Formations. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Titulaire des permis C/CE + Carte conducteur et carte de qualification à jour - ADR de base - Expérience exigée en conduite Si vous possédez ces compétences et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Infirmier(ère) (H/F), vous aurez pour missions : - de dispenser des soins infirmiers dans le cadre d'un accompagnement global du résident visant à privilégier sa qualité de vie au quotidien, maintenir son autonomie, réduire sa dépendance, accompagner la fin de vie, etc. - de créer un lieu de vie à travers les soins quotidiens personnalisés. - d'aider les résidents à garder leur dignité. Vous aurez pour responsabilité de respecter et faire respecter l'organisation en place et le fonctionnement général des services. Vous veillerez également : - à la bonne exécution de la prescription médicale, de son administration et de son évaluation - à la prise en charge de l'urgence - à l'accompagnement des résidents à l'occasion de moments particuliers tels que l'admission, l'hospitalisation ou la fin de vie, de la tenue des documents de suivi, de la relation avec les familles Nous recherchons une personne en CDI 17H30/Semaine. Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 à 2 WE de travail) sur une amplitude de travail 6h45 à 20h45. Rémunération : A minima 1370€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps partiel à 50% Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place
La Résidence Les Vergers, EHPAD de 122 lits et 10 places en accueil de jour pour personnes atteintes de maladies neurodégénératives, situé à Rougemont-le-Château (90). Notre établissement compte entre 100 et 199 salariés.
Nous recherchons une aide ménagère sérieuse (H/F) pour effectuer l'entretien de notre domicile. Les missions comprennent : Nettoyage des pièces (salon, chambres, cuisine, salle de bain, etc.) Entretien des sols, poussières, vaisselle Repassage et rangement Compétences requises : Expérience préalable souhaitée mais non obligatoire Autonomie et ponctualité Sens de l'organisation et discrétion Fiabilité et respect de la confidentialité Véhicule obligatoire afin de se rendre sur les lieux d'intervention CDI minimum 25h/ semaine
O2 issu du groupe Ouicar entreprise de services à la personne avec ses valeurs le respect; l attitude positive, l'esprits d équipe, l'excellence
Le poste : L'agence PROMAN BELFORT recherche pour un de ses clients : 1 ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F Les missions : Installation industrielle tertiaire Cablage machine Cablage armoire Dépannage Horaires de journée. Profil recherché : Titulaire d'un BTS ELECTROTECHNIQUE. Expérience exigée. CACES NACELLE + Habilitations électriques Salaire selon profil. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste TECHNICO COMMERCIAL(E) Notre entreprise MAISONS OPTIMAL, constructeur de maisons individuelles basée sur Valdahon, promoteur de programmes collectifs et entreprise générale du bâtiment, recherche un(e) technico-commercial(e) pour son agence de Belfort. Rattaché(e) à votre responsable hiérarchique, vous développerez votre secteur géographique en toute autonomie. Vous serez chargé de mettre en œuvre différentes actions de prospections, auprès d'une clientèle de particuliers afin d'assurer le développement du chiffre d'affaires de MAISONS OPTIMAL Vos principales missions seront : - la création de contacts - la prospection de la clientèle potentielle - suivi technico-commercial du projet du client à la remise des clés de leur maison individuelle. - assurer la permanence dans votre agence de rattachement selon les plannings et horaires prévus par la Direction - participer aux différentes manifestations commerciales auxquelles est amenée à participer la SAS MAISONS OPTIMAL Autonomie et responsabilités - Autonomie dans l'organisation du travail - Capacité d'initiative et de réactivité dans la gestion des sollicitations - Garant de l'image de l'entreprise - Sens de la communication, rigoureux, esprit d'initiative, aisance rédactionnelle et orale Moyens techniques - téléphone portable, véhicule de service Conditions d'exercice : - sur le secteur de Montbéliard Belfort Lieu de l'agence commerciale : Belfort
Constructeur de maisons individuelles NF & Promoteur immobilier
Quels défis captivants un monteur en tuyauteries industrielles (F/H) pourrait-il relever dans cette mission ? Dans ce rôle, vous serez responsable de l'installation et de l'assemblage de systèmes industriels au sein d'un chantier du Pays de Montbéliard. - Effectuer la pose de tuyauteries et de supports pour l'alimentation des cabines de peinture en hauteur à l'aide de nacelles - Manipuler des outils tels que des perforateurs pour la fixation de chevilles et pour le montage de boulonneries - Mettre en place des bandes de calorifugeage sur les tuyaux en respectant strictement les normes de sécurité en milieu industriel Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure, selon expérience Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien contrôle qualité à Belfort (H/F) -Réaliser des contrôles par ressuage sur des pièces usinées pour détecter les discontinuités de surface. -Interpréter les résultats des essais et rédiger des rapports détaillés. -Collaborer avec les équipes de production pour identifier et corriger les défauts. -Assurer la traçabilité des contrôles effectués et maintenir les dossiers à jour. -Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité. -Certification COFREND niveau 2 en ressuage en cours de validité obligatoire -Expérience préalable en contrôle qualité de pièces usinées. -Connaissance des normes et des procédures de contrôle non destructif. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, précision et sens du détail Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Monteur câbleur à Belfort (H/F) En tant que câbleur(euse), votre rôle principal est d'assembler et de monter divers composants électriques essentiels. Cela comprend l'installation de disjoncteurs, de fusibles, de transformateurs, de convertisseurs, de câbles, de bornes de connexion, et de dispositifs de refroidissement. Votre mission consiste à garantir une alimentation électrique fiable, des performances énergétiques optimales, une connectivité sans faille, et le maintien de températures idéales. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe d'ingénierie, effectuez des tests de qualité, résolvez des problèmes techniques, et contribuez à la réussite de projets électriques innovants. Votre expertise est cruciale pour assurer des systèmes électriques efficaces et sécurisés. Vous pourrez également travailler sur la création de faisceaux de câbles pour une variété de produits destinées aux secteurs du ferroviaire, médical et aéronautique Bonne nouvelle vous ne travaillerez pas sous tension, l'habilitation électrique n'est donc pas nécessaire ! Le profil Poste en Horaire de Journée Pour réaliser ces opérations vous utiliserez des pinces à sertir, coupe-câble, pince à dénuder... . Le candidat idéal possédera une expérience de travail en câblage, une attention méticuleuse aux détails et un engagement envers la qualité et la fiabilité. La lecture de plan est vivement souhaitée. Vous êtes une personne motivée, dynamique et créative, qui est également capable de travailler de manière autonome et en équipe ? Alors pas d'hésitation, pour postuler, rien de plus simple, en cliquant sur cette annonce, par téléphone, ou directement en agence, Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur projeteur BTP (H/F) Vous aurez pour missions d'élaborer des documents techniques, réaliser des schémas électriques sous logiciels de DAO électrique (préférence pour SEE ELECTRICAL EXPERT et AutoCAD), rédiger des notes de calcul pour dimensionner les liaisons électriques sous logiciel agréé (CANECO BT) Vous serez en charge d'analyser les cahiers des charges et les besoins des clients, d'effectuer l'analyse technique des offres fournisseurs tout en respectant les normes et standards en vigueur. Vous êtes issu d'une formation licence électrotechnique - Bac2 ou supérieur avec 5 ans d'expérience dans un poste similaire, alors n'attendez plus et postulez vite ! Avoir un bon esprit d'équipe, aimer les challenges et la réussite, avoir une bonne capacité d'analyse et de la rigueur sont les compétences que nous recherchons. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de structures métalliques, un Serrurier Métallier H/F pour une mission à Morvillars. L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de structures métalliques diverses, offrant des solutions sur mesure à ses clients. La serrurerie et la métallerie n'ont aucun secret pour vous ? Postulez ! À partir des plans architecturaux, vous concevez différents ouvrages. Vous réalisez les ouvrages du métier à l'atelier principalement à partir de profilés métalliques et de tôles. Vous tracez, débitez, usinez, assemblez les éléments qui composent l'ouvrage à réaliser vous rendrez ensuite sur le chantier pour procéder au montage définitif des éléments. Vous travaillez tous types de métaux (ferreux et non ferreux), ainsi que des matériaux innovants, dits de synthèse ou composites, tels que le carbone. Pour travailler le métal, vous manierez des outils mécaniques et électriques (perceuse, poinçonneuse, tronçonneuse à disque), mais aussi des machines à commande numérique. Vous pourrez aussi installer des équipements de protection, et poser, régler et réparer des systèmes automatisés de plus en plus élaborés. Idéalement issu(e) d'une formation CAP serrurier-métallier, vous justifiez d'une expérience de 2 ans au moins sur un poste similaire. Une expérience sur de la fabrication de portes serait un plus. Horaires du Lundi au jeudi : 7h00 à 12h00 13h00 à 16h30 et vendredi de 7h00 à 12h00 Vous êtes titulaire du permis de conduire. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Aide-Soignant(e) (H/F), vous serez en charge : - Assurer les soins d'entretien de la vie du résident, - Aider le résident dans les actes de la vie courante, y compris animations et sorties éventuelles, - Participer à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résident, - Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie, - Assurer la distribution des repas aux patients, - Participer à la tenue du dossier de soins : habitudes de vie et plans de soins, - Participer à l'établissement d'une relation de qualité avec le résident et sa famille. Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 Week-end sur 2 travaillé). Amplitude de travail 6h45 à 20h45, ce qui implique que vous puissiez vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens. La zone n'est que très peu desservie par les transports en commun ; ce moyen de transport n'est donc pas compatible avec les horaires de travail. Profil : Poste ouvert aux candidats (es) titulaires du Diplôme d'Etat Aide soignant (e), Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologiques (DEAMP), ou Diplôme d'Etat Auxiliaire de vie sociale (DEAVS). Rémunération : A minima 2375€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps plein Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place
Dans le cadre de vos fonctions en tant que Technicien HSE, vous serez chargé(e) de garantir l'application des normes hygiène, sécurité et environnement au sein de l'établissement - Assurez la conformité légale et réglementaire en matière d'hygiène, sécurité et environnement - Développez des initiatives pour sensibiliser les équipes à l'importance des procédures HSE - Supervisez les interventions d'urgence et gérez l'attribution des équipements de protection individuelle. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2400 euros/mois selon expérience diplôme BTS ou licence HSE avec une première expérience dans l'industrie. En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Nous recherchons un apprenti couvreur (H/F) motivé pour rejoindre notre équipe et apprendre le métier de couvreur. Sous la supervision de couvreurs expérimentés, vous interviendrez sur différents chantiers pour la pose, la réparation et l'entretien de toitures. Responsabilités -Préparation et sécurisation du chantier -Pose et dépose de tuiles, zinc et autres matériaux -Installation d'éléments d'évacuation des eaux pluviales -Réalisation d'isolation et d'étanchéité -Entretien et réparation de toitures -Respect des consignes de sécurité Profil recherché -Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le) -Intérêt pour le travail manuel et en extérieur -Esprit d'équipe et envie d'apprendre Nous offrons -Une formation complète en apprentissage -Une équipe bienveillante pour vous accompagner -Une rémunération selon la grille des apprentis -Si vous souhaitez apprendre un métier passionnant et évoluer dans une entreprise dynamique, envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation. Type d'emploi : Alternance Rémunération : selon le tableau de rémunération des apprentis Nombre d'heures : 32 par semaine Horaires : -Du lundi au vendredi -Repos le week-end -Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) de Véhicules pour intégrer notre équipe et participer à l'entretien et la réparation de voitures, camions ou autres véhicules. Vous serez en charge du diagnostic, de l'entretien préventif et des réparations mécaniques, tout en assurant la sécurité et la satisfaction de nos clients. Vos missions principales : - Réaliser des diagnostics précis des pannes et des dysfonctionnements des véhicules ; - Effectuer les réparations mécaniques (moteur, transmission, suspension, freins, boite à vitesse manuelle, automatique...) - Entretien et réparation des véhicules thermiques et électriques... - Assurer l'entretien courant des véhicules (vidanges, changements de pneus, révisions, etc.) ; - Contrôler les systèmes électroniques et électriques des véhicules ; - Préparation des véhicules au contrôle technique : Vérification de la conformité des véhicules, contrôle du système de freinage, des pneumatiques, de la suspension et des systèmes de sécurité (airbags, ABS, etc.). - Diagnostic des pannes des systèmes de capotes électriques, de la vérification des composants mécaniques, électriques et électroniques (moteurs, câblage, capteurs, relais, etc.). - Réparation et remplacement des pièces défectueuses, notamment les moteurs de capotes, les vérins hydrauliques, les joints, les câblages, etc. - Maintenance préventive des systèmes de capotes électriques afin d'éviter les pannes et d'assurer leur bon fonctionnement. - Restauration des capotes manuelles ou électriques de voitures anciennes, en respectant leur authenticité et en utilisant des techniques adaptées pour les matériaux anciens (toiles, structure en métal, etc.). - Garantir un service de qualité en respectant les normes de sécurité et les délais ; - Conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule et leur proposer des solutions adaptées ; - Suivi administratif : Rédaction des fiches de suivi des interventions, gestion des stocks de pièces détachées, respect des normes qualité et sécurité. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
APEF Belfort recrute ses futurs équipiers H/F ! Deux postes sont à pourvoir. Vous recherchez un contrat temps partiel ou un complément d'activité et vous êtes mobile. Notre nouvelle agence APEF Belfort peut vous proposer un CDI de 15 à 20 h par semaine, évolutif si vous le souhaitez, en adaptant les plannings à vos contraintes. Chez APEF, nous nous engageons vis-à-vis de nos collaborateurs : - Nous nous engageons à vous fournir un emploi stable basé sur un CDI annualisé. - Nous favorisons votre intégration et votre bien-être au sein de l'agence. - Nous défendons l'égalité et la diversité. - Nous mettons en place les formations qui vous permettent d'évoluer dans votre métier. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique qui accorde de la confiance et de l'autonomie à ses collaborateurs, une agence qui souhaite se développer sur notre territoire et apporter des services de qualité avec réactivité et le professionnalisme ? Alors rejoignez notre équipe en tant qu'un(e) assistant ménager(e) sur le Territoire de Belfort. Postes disponibles sur les secteurs suivants : - Belfort et sa 1ère couronne - Valdoie / Evette Salbert - Denney / Roppe - Saint-Germain-le-Châtelet / Rougemont-le-Château / Fontaine / Larivière - Votre but étant de faciliter et de soulager le quotidien de nos bénéficiaires, vous entretenez et assurez le maintien du cadre de vie ainsi que le linge de maison et ce en totale autonomie. - Vous intervenez auprès d'actifs et de familles ou encore de personnes seniors autonomes. - Vos plannings sont élaborés sur mesure et définis selon vos disponibilités.
Dans le cadre de la réglementation de la FPT , CDD 3 ans renouvelable 1fois. Possibilité de travail à temps partiel. Travail 1WE sur 3 Placé(e) sous l'autorité du Cadre de santé Coordonnateur SPASAD, l'aide-soignant(e) réalise des soins à domicile auprès de personnes âgées ou en situation de handicap (- de 60 ans). Il/elle réalise des soins planifiés par l'infirmier coordinateur dans le cadre du décret de compétences des aides-soignant(e)s et en restant dans les limites du rôle propre de l'infirmier. Les activités du poste sont tournées vers les domaines suivants: - Prise en soin de l'usager, - Hygiène et gestion du matériel, - Relation avec les usagers, leurs proches et l'ensemble des professionnels intervenant, - Politique d'amélioration de la qualité et de gestion des risques, - Formation. Prise en soin de l'usager : - Effectue les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention auprès de l'usager dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles, - Surveille l'état général de l'usager et peut participer à la prise des médicaments dans le cadre des actes de la vie quotidienne, - Informe en fonction de la situation clinique sa hiérarchie, l'usager ou ses proches, le médecin ou l'infirmier libéral de toutes manifestations nouvelles ou anormales ainsi que des risques de chutes, escarres, modification de l'humeur ou du comportement, - Inscrit sa pratique dans les prises en soins spécifiques notamment en matière de soins palliatifs, de soins de fin de vie et d'accompagnement de maladies neuro-évolutives, - Mesure les paramètres vitaux de l'usager selon ses compétences, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à sa hiérarchie et le cas échéant au médecin traitant et/ou à l'infirmier libéral désigné par l'usager, - Peut être amené(e) à assister l'infirmier libéral lors de la réalisation de soins, - Participe à l'évaluation de la douleur de l'usager, - Peut être amené(e) à aider à la prise des repas ou des collations de l'usager, à la réfection et au change des lits, si nécessaire, au tri, à l'élimination et à l'évacuation des déchets au besoin - Inscrit sa pratique professionnelle dans une démarche de collaboration avec les autres professionnels notamment dans le cadre du SPASAD tout en veillant au respect du secret professionnel. Hygiène et gestion du matériel : - Respecte les règles d'hygiène, d'asepsie inhérente à la profession notamment au respect des précautions standard et complémentaires et à l'hygiène des mains, - Participe à l'entretien et au bon usage du matériel et des véhicules de l'établissement ainsi que les dispositifs mis à disposition de l'usager. Relation avec les usagers, ses proches et l'ensemble des professionnels : - Fait preuve de respect dans ses gestes, paroles et écrits envers les usagers, leurs proches et l'ensemble des professionnels et être soucieux du respect de l'intimité des usagers, - Prodigue une écoute active et bienveillante aux usagers et assure si besoin les transmissions orales et écrites, - Participe à l'admission des nouveaux usagers et les informe sur les modalités de l'accompagnement, - S'applique à entretenir des relations de bonne entente avec l'ensemble des professionnels ainsi qu'avec sa hiérarchie. Politique d'amélioration de la qualité et de gestion des risques : - Est soumis(e) au secret professionnel, - Applique les protocoles en place dans l'établissement et respecte les bonnes pratiques de soins, - Renseigne les supports institutionnels de transmission et de traçabilité notamment le dossier informatisé et échanger des informations au sein de l'équipe, - Participe à l'élaboration du projet personnalisé et à sa réévaluation, - Participe au signalement des événements indésirables et être particulièrement attentif aux actes de maltraitance constaté ou suspectés.
Vous serez en charge du soutien et de l'accompagnement des victimes tout au long du processus judiciaire en complémentarité du travail effectué par l'équipe pluridisciplinaire. Poste partagé entre Belfort et Vesoul. Objectifs principaux: Prise en charge de victimes directes ou indirectes (mineures et majeures), Soutien des victimes tout au long de la procédure pénale, Travail en coordination avec les autres salariés de France Victimes pour garantir une prise en charge globale et cohérente, Contribution à la réflexion et à l'amélioration continue des pratiques internes. Tâches détaillées: Mener des entretiens psychologiques individuels avec les victimes, Évaluer les besoins psychologiques et proposer des orientations adaptées, Repérage des signes de détresse psychologique et mise en place de stratégies adaptées, Animation éventuelle de groupes de parole ou d'ateliers de sensibilisation (si pertinent), Rédiger des comptes rendus d'entretien et assurer un suivi des dossiers en respectant les procédures établies, Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'échanges institutionnels. Cadre d'exercice: Respect des procédures internes et du cadre réglementaire en vigueur, Adapter son intervention en fonction des besoins des victimes et de l'organisation du service, Engagement dans une démarche de travail d'équipe et d'amélioration continue. Compétences techniques: Vous êtes en capacité d'accompagner les victimes dans leur parcours et de les orienter en fonction de la problématique identifiée, Vous avez des connaissances approfondies des effets psychologiques liés aux traumatismes et violences, Vous maîtrisez des outils d'entretien psychologique et d'évaluation clinique, Vous êtes en capacité de rédiger des comptes rendus et de documenter vos suivis psychologiques, Vous savez évaluer le degré d'urgence de la situation, Vous maîtrisez les bases de l'informatique (Word, Excel, et logiciels internes), Vous êtes apte à travailler avec d'autres professionnels (juristes, travailleurs sociaux, forces de l'ordre, magistrats) et vous inscrire dans un cadre institutionnel. Qualités personnelles: Aptitude relationnelle et capacité d'adaptation face à des publics variés, Écoute et réactivité, Gestion émotionnelle face à des récits difficiles, Esprit d'équipe, Rigueur et sens de l'organisation. Attitudes comportementales: Implication pour apporter aux victimes le soutien dont elles ont besoin, Respect des valeurs de la fédération France Victimes, Volonté de travailler en collaboration avec d'autres professionnels, Discrétion et respect de la confidentialité du public accueilli.
Vous serez en charge du soutien et de l'accompagnement des victimes tout au long du processus judiciaire en complémentarité du travail effectué par l'équipe pluridisciplinaire. Objectifs principaux: Prise en charge de victimes directes ou indirectes (mineures et majeures), Soutien des victimes tout au long de la procédure pénale, Travail en coordination avec les autres salariés de France Victimes pour garantir une prise en charge globale et cohérente, Contribution à la réflexion et à l'amélioration continue des pratiques internes. Tâches détaillées: Mener des entretiens psychologiques individuels avec les victimes, Évaluer les besoins psychologiques et proposer des orientations adaptées, Repérage des signes de détresse psychologique et mise en place de stratégies adaptées, Animation éventuelle de groupes de parole ou d'ateliers de sensibilisation (si pertinent), Rédiger des comptes rendus d'entretien et assurer un suivi des dossiers en respectant les procédures établies, Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'échanges institutionnels. Cadre d'exercice: Respect des procédures internes et du cadre réglementaire en vigueur, Adapter son intervention en fonction des besoins des victimes et de l'organisation du service, Engagement dans une démarche de travail d'équipe et d'amélioration continue. Compétences techniques: Vous êtes en capacité d'accompagner les victimes dans leur parcours et de les orienter en fonction de la problématique identifiée, Vous avez des connaissances approfondies des effets psychologiques liés aux traumatismes et violences, Vous maîtrisez des outils d'entretien psychologique et d'évaluation clinique, Vous êtes en capacité de rédiger des comptes rendus et de documenter vos suivis psychologiques, Vous savez évaluer le degré d'urgence de la situation, Vous maîtrisez les bases de l'informatique (Word, Excel, et logiciels internes), Vous êtes apte à travailler avec d'autres professionnels (juristes, travailleurs sociaux, forces de l'ordre, magistrats) et vous inscrire dans un cadre institutionnel. Qualités personnelles: Aptitude relationnelle et capacité d'adaptation face à des publics variés, Écoute et réactivité, Gestion émotionnelle face à des récits difficiles, Esprit d'équipe, Rigueur et sens de l'organisation. Attitudes comportementales: Implication pour apporter aux victimes le soutien dont elles ont besoin, Respect des valeurs de la fédération France Victimes, Volonté de travailler en collaboration avec d'autres professionnels, Discrétion et respect de la confidentialité du public accueilli.
