Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plaimpied-Givaudins située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plaimpied-Givaudins. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - LEVET, 18 - TROUY, 18 - OSMOY ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
La Maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP de Levet) a été créée en 2018 et bénéficie donc de locaux adaptés, modernes, agréables et bien équipés. La structure est ouverte de 8h à 20h du lundi au vendredi et le secrétariat est ouvert au public de 8h30 à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi. Elle regroupe à ce jour une équipe permanente de 18 professionnels composée de : 5 médecins généralistes, 1 médecin généraliste ayant une activité dédiée à la prise en charge de l'apnée du sommeil et des consultations pour le permis de conduire, 1 chirurgien-dentiste, 2 infirmiers diplômés d'Etat, 1 infirmière ASALEE, 1 orthophoniste, 2 masseurs-kinésithérapeutes, 1 sage-femme, 1 psychomotricienne, 1 pédicure-podologue, 1 ostéopathe, 1 psychologue. Des vacations, collaborations ou remplacements sont également effectués par d'autres professionnels en plus de l'équipe permanente : médecin généralistes remplaçants, externes et internes en médecine générale, psychologue, psychomotricienne, infirmière spécialisée en addictologie, etc. Dans le cadre d'un remplacement pour départ en retraite, la MSP de Levet recherche à compter du 04/11/2024 une secrétaire médicale pour un temps de travail hebdomadaire de 30h. La prise de rendez-vous concerne les 6 médecins de la structure uniquement même si les appels téléphoniques peuvent concerner l'ensemble de l'équipe (prise de renseignements et de contacts uniquement pour les autres professionnels que les médecins). Un rôle d'accueil et d'orientation globale dans la structure doit également être assuré. Les missions principales de la secrétaire sont : - Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations, rappels de rdv) - Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient. Activités : - Accueil physique et téléphonique des personnes et réception des prescriptions - Vérifier les informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance - Réaliser la prise des rendez-vous sur la base de protocoles - Prendre les rendez-vous « urgents » chez les spécialistes - Gérer et coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (consultations pour apnée du sommeil par exemple) - Identifier et signaler les situations potentiellement complexes et/ou urgentes - Gérer les dossiers médicaux - Traiter des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion postale, par mail ou par fax, archivage) - Elaborer des ordonnances ou autres documents demandés par les patients avec accord des médecins - Surveillance des messageries électroniques - Mettre en route les différents postes de travail et les éteindre en fin de journée - Maîtriser les outils informatiques de planification, de validation et de frappe de comptes-rendus - Vider les déchets médicaux et non médicaux des bureaux des médecins - Entretien des bureaux des médecins, de la salle de rangement et de la salle d'échographie - Sortie des poubelles selon les jours de passage - Commande des fournitures de bureau et médicales - Réception des livraisons et des colis - Commande et réception de l'azote - Connaître les modes dégradés de prise en charge en cas de panne du système informatique - Régulariser les données des patients dans le système après une panne - Connaître et mettre en œuvre les procédures d'appels pour dépannage - Participer à la mise en place de nouvelles activités - Transmettre ses connaissances en cas de remplacement ou de départ L'activité demandée se fera en présentiel uniquement, du lundi au vendredi (entre 8h et 18h en articulation avec les horaires de l'autre secrétaire constituant le binôme). La prise de congés se fait en alternance entre les deux secrétaires et les horaires de travail peuvent être modifiés pour assurer la continuité du service pendant ces périodes de congés (avec récupération horaires).
Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées par exemple : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, contrôler les niveaux : huile et eau, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : A partir de 20h/semaine Rémunération : 12,94€ par heure + primes diverses (amplitude...) Coefficient : 140V Avantages : 13e mois, participation aux bénéfices, Mutuelle, prime d'ancienneté, CSE.
Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, l'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie. Activités : Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée Ecouter la personne et la mettre en confiance Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social ). Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne Soutien médico-psychologique Echanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et/ou paramédicale Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement Mettre en œuvre des aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit
Entretien des locaux Vidage des poubelles Dépoussiérage Aspiration et lavage des sols
Sous la responsabilité du responsable du Pôle Habitat Adapté de l'association Sésame Autisme Cher, vous êtes en charge de la coordination, de la gestion et de l'animation de la vie sociale et partagée de l'habitat inclusif dont vous fixez les modalités avec les habitants, en accord avec votre hiérarchie. Vous travaillez en étroite collaboration avec les intervenants à domicile (SAVS, SAAD, SAMSAH, etc.) Vos missions s'articuleront autour des axes suivants: - Soutien à l'autonomie de la personne: proposer un projet en adéquation avec les souhaits et capacités des personnes, proposer des outils pour maintenir l'autonomie, favoriser la communication et la participation de chacun - Veille et sécurisation du domicile: sécuriser les personnes dans leurs logements à travers le soutien et conseil dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne, encourager la pair-aidance, faciliter la collaboration entre les différents partenaires - Soutien à la convivialité: co-construire et animer le projet de vie sociale, assurer la médiation entre les habitants, animer des temps de concertation, accompagner la mise en place d'activités collectives et inclusives - Aide à la participation sociale et citoyenne: développer une dynamique de réseau local, favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun, proposer des outils pour soutenir l'expression des habitants - Coordination avec l'ensemble des partenaires et interface logistique avec le bailleur
Missions : - Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l'élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l'EPIDE. - Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution. - Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP). - Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation. - Vous participez à l'élaboration et la rédaction d'outils dédiés à l'insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée. - Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils d'orientation et de formation. - Vous participez aux sessions de préadmission. - Vous coordonnez l'ensemble des activités de l'équipe pluridisciplinaire au service du parcours d'insertion de chaque volontaire. - Vous veillez à la bonne alimentation des outils collaboratifs et vous assurez de la bonne circulation de l'information et du travail coopératif des agents de la section autour du projet de chaque volontaire. - Vous assurez une prospection des entreprises et organismes de formation en fonction des choix professionnels des volontaires. - Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux de formation et veillez à leur déclinaison opérationnelle. - Vous initiez, organisez, participez aux salons/forums pour présenter le dispositif auprès des employeurs. - Vous proposez et organisez des rencontres avec les partenaires du territoire. Vous avez une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle. Vous maitrisez les techniques de recherche d'emploi, d'élaboration et de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. vous avez la capacité d'activer votre réseau dans le domaine de l'emploi et des partenaires sur le territoire concerné. faisant preuve d'une bonne ascendance, de diplomatie et d'un bon sens de l'écoute, vous maitrisez les techniques d'animation et de coordination d'équipe.
En tant qu'assistant de direction h/f, vous devrez organiser et faciliter le travail administratif de la direction. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction - Gestion du courrier arrivé et départ - Gestion de l'agenda du directeur - organiser des réunion et gère les comptes rendus - Organiser et suivre différentes manifestations - Consolider la programmation des activités du centre - Préparer modifier ou mettre à jour les présentations ou documents de communication et rédiger les courriers - Renseigner les tableaux de bords des activités - tenir à jour la documentation (notes instructions.) - Classer et archiver les dossiers de la direction. Missions communes à tous les agents des centres : - s'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique - s'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel - assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire - participer à des projets, activités culturelles; ateliers et actions citoyennes
Au sein du centre, vous participez à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle, en encadrant les activités des volontaires et en assurant la surveillance de nuit. Mission du 28 novembre 2023 au 8 mars 2024 Missions : - Vous assurez les services quotidiens, ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ; - Vous accueillez, accompagnez et transportez les volontaires ; - Vous assurez la gestion et la mise en œuvre des travaux d'entretien collectif (TEC) du centre ; - Vous participez aux temps de cohésion ; - Vous renseignez le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. - Vous encadrez la vie collective des volontaires ; - Vous suivez les activités des volontaires et veillez à leur assiduité ; - Vous participez à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ; - Vous participez à l'évaluation de l'autonomie des volontaires. - Vous animez des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ; - Vous participez à l'encadrement et/ou animez des activités sportives, culturelles et des ateliers d'expression. Profil : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté, dans laquelle vous avez développé un sens de l'écoute empathique. Doté d'un excellent relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Dynamique et force de propositions, vous faîtes preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Pratique du sport souhaitée.
Le/la gestionnaire budget contribue à la gestion administrative et financière du centre dans le respect des procédures financières et juridiques définies par l'établissement. Missions principales : - Participer au processus de préparation budgétaire ; - Suivre le budget, les conventions et les marchés relevant de la compétence du centre, et assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires - Effectuer les actes financiers relatifs à la dépense (pré-engagements, commandes, services faits et factures dans SIREPA) ; - Etablir les dossiers de liquidation ; - Apporter un soutien aux agents du centre pour l'élaboration d'actes financiers (études de coûts, lettres de consultation, frais de mission, etc.) ; - Rédiger des guides de procédures à destination des agents du centre. Missions communes à tous les agents des centres - S'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique ; - S'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel ; - Assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire ; - Participer à des projets, activités culturelles, ateliers et actions citoyennes.
Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont la mission est l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec un syndrome autistique. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle habitat, vous accompagnez les personnes autistes dans leur vie quotidienne (lever, toilette, coucher...), vous favorisez l'inclusion en milieu ordinaire (club de sport, bénévolat, etc), vous facilitez la communication et la compréhension grâce à la mise en place d'outils et de structurations. Vous participez aux réunions, et contribuez à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. Vous appliquez les protocoles médicaux et distribuez si nécessaire les médicaments à partir des semainiers, préparés sous la responsabilité de l'infirmière de l'E.A.M CAPP'A La Châtaigneraie. Vous rendez compte de toute difficulté au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte. Roulement sur Bourges, Saint germain du Puy et Moulins sur Yèvre . Vous travaillerez en horaires décalés sur des petites unités d'hébergement.
Sous la responsabilité du chef de service, l'aide-soignant veille à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes. Pour cela, il surveille l'état de santé des patients, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, d'entretien et de confort. Conduite des soins et accompagnement: Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Observer l'état de la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé Alerter le personnel médical si besoin Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Réaliser avec la personne des activités d'éveil et de loisirs sous la coordination d'un éducateur Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe Entretien de l'environnement immédiat de la personne Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soin, les prothèses )
Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche au moins 7 heures par semaine minimum. - Élaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en oeuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), - Coordonner l'activité d'une équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation..., - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédactions de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Profil minimum requis: Infirmière puéricultrice, Educatrice de jeunes, infirmière de préférence OU Éducatrice spécialisée, professeur des écoles, auxiliaire de puériculture mais avec un renfort technique obligatoire de 10 heures par an. Pas d'obligation mais un minimum d'expérience en établissement d'accueil du jeune enfant est fortement conseillé.
Le Centre de gestion de la fonction publique territoriale propose une mission de secrétariat de mairie aux collectivités territoriales qui font face à un besoin ponctuel. Cette mission est assurée par 2 agents. Dans le cadre de cette mission, l'agent doit : - Intervenir en renfort dans tous les secteurs des services administratifs, au sein des communes et établissements publics affiliés - Accompagner dans leurs fonctions des agents nouvellement recrutés, - Assurer dans les collectivités, toutes tâches liées à leur administration, dont les finances (élaboration budgétaire et comptabilité, marchés publics), ressources humaines (gestion des rémunérations, déclarations sociales, carrière) ; préparation des conseils municipaux et/ou syndicaux. - Assurer l'enregistrement des différentes autorisations d'urbanisme et du courrier, - Assurer le traitement des formalités administratives (état civil, cimetière, élections, recensement), - Assurer l'accueil physique et téléphonique et le renseignement des différents publics. - Traiter les opérations comptables (dont les éléments de facturation) en lien avec son périmètre, dans le respect des règles de la comptabilité publique Ce poste comporte également une partie gestionnaire de paye pour les collectivités et les agents du Centre de gestion : - Etablir mensuellement : o les bulletins de salaires des agents et des élus o les états liquidatifs et fichiers de virements o les différents relevés de charges o les éléments utiles aux mandatements - Etablir à la demande des simulations de fiche de paye - Répondre aux collectivités sur les questions liées à la rémunération - Traiter les opérations comptables (dont les éléments de facturation) en lien avec son périmètre Enfin, l'agent devra exercer des missions de promotion et de prospection des prestations de son périmètre d'activité : - Préparer des outils de communication, en lien avec la chargée de communication du CDG pour promouvoir les prestations : payes à façon et service de remplacement - Participer au diagnostic des prestations proposées et proposer des actions pour prospecter de nouvelles collectivités Ce poste implique des déplacements quotidiens sur l'ensemble du territoire du Cher. L'agent bénéficie d'un véhicule de service avec autorisation de remisage à domicile et d'un téléphone portable professionnel. Les horaires sont fixes. L'agent bénéficiera des prestations du CNAS et d'infoptimum (action sociale). Il peut adhérer à un contrat de groupe en prévoyance et en santé (mutuelle) avec une participation financière de l'employeur.
Finalité : Le/la chargé(e) de recrutement des volontaires contribue à la promotion de l'offre de service auprès des candidats potentiels et des acteurs de la politique de la ville. Il contribue à l'augmentation des recrutements des volontaires. Mission principale : 1 - Relations extérieures : - Informer sur les conditions d'éligibilité au contrat de volontariat ; - Développer, animer et entretenir les partenariats avec les prescripteurs, et en assurer l'élargissement aux acteurs de la politique de la ville ; - Assurer un reporting auprès des prescripteurs sur le suivi des volontaires orientés ; - Proposer et participer à la création ou au développement des outils d'information et de communication ; - Participer aux salons/forums pour représenter le dispositif ; - Organiser des actions de promotion du dispositif avec des volontaires dans les quartiers politique de la ville (QPV). 2 - Recrutement des volontaires : - Recueillir l'ensemble des candidatures et envoyer/s'assurer qu'une réponse a été faite (aux prescripteurs et aux candidats) ; - Réorienter, si besoin, les candidats vers un autre centre Epide ou toute autre structure pouvant répondre aux besoins du volontaire ; - Evaluer les candidatures et s'assurer de l'adéquation des profils des candidats avec l'offre de service et les critères d'admission ; - Organiser les étapes de pré-sélection des candidats à convoquer, de préadmission et de sélection finale des volontaires ; - Organiser des visites du centre pour les candidats ; - Renseigner JADE dans son champ de compétences, dont les données FSE.
Nous recherchons des Plaquistes (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Plaquiste, vous serez responsable de la pose de plaques de plâtre et de la réalisation de travaux de finition dans le cadre de projets de construction.Responsabilités: - Effectuer des travaux de maçonnerie et de menuiserie - Lire et interpréter les plans de construction- Poser des portes et des fenêtres - Réaliser des travaux de plomberie- Effectuer des travaux d'isolation - Préparer les surfaces avant la pose des plaques de plâtre - Fixer les plaques de plâtre sur les murs et les plafonds - Réaliser les joints entre les plaques de plâtre - Effectuer les travaux de finition pour obtenir une surface lisse et prête à être peinte Expérience: - Expérience préalable en tant que Plaquiste - Connaissance des schémas et des techniques de pose de portes - Compétences en plomberie et en menuiserie - Capacité à lire et interpréter les plans de construction Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste. Si vous êtes un Plaquiste expérimenté à la recherche d'une nouvelle opportunité, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique!
Être aide à domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessaire d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre responsable de secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour le missions suivantes: - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne. - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties; L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. -Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute - Aisance relationnelle - Discrétion professionnelle - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties). Toujours intéressé(e), Parlons de nos petits +: Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions, vous disposez: - D'un Téléphone portable professionnel (pour les CDI et les CDD longues durées). - De l'indemnisation de vos kilimètres inter vacations etou remboursement de 50 % de votre abonnement aux transports communs - De formations professionnalisantes t d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles. - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner. - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. Recrutement d'aide à domicile sur les secteurs de LEVET/DUN et VIERZON.
Au sein d'un groupement d'employeurs (exploitations céréalières) cherche salarié(e) agricole dans le département du Cher, près de Dun sur Auron. Vous aurez en charge la réalisation des différents travaux agricoles : travail du sol, semis, traitement, récolte, irrigation. Vous aurez à effectuer la gestion du stockage, le séchage du maïs et l'entretien des installations et du parc matériel. Salarié compétent en CDI temps plein (heures supplémentaires majorées), rigoureux(se), organisé(e), flexible, autonome. Niveau d'études : Bac+2 minimum ou expérience. Poste à pourvoir dès maintenant
18- Cher - Groupement d'employeurs (2 exploitations céréalières) recherche saisonnier(ère) près de Dun sur Auron de Mai à Novembre 2024, personne motivée avec un minimum d'expérience dans la conduite des engins agricoles.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourges fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Prime d'activité Mutuelle d'entreprise Prime de transport Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) (H/F) pour rejoindre notre équipe chez Maison et Services. En tant qu'Assistant(e) Ménager(ère), vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien du logement et/ou du repassage, en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services.Ce poste est à pourvoir en CDI. Les weekends et les jours fériés ne sont pas travaillés Le secteur d'intervention couvre LEVET et ses environs. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ?Une expérience sur un poste similaire est apprécié, toute fois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !Permis B : souhaité
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT (H/F) Start people recherche pour l'un de ses clients un ouvrier espace verts ( H/F).Vos missions sont d'effectuer de l'entretien chez des clients ainsi qu'en entreprise: -tonte-taille -désherbage PROFIL : Vous avez de l'expérience en espaces verts ( tonte , taille, désherbage).Ce poste est fait pour vous.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
ORGALY, centre de formation spécialisé dans les services à la personne recherche des personnes sérieuses et motivées pour débuter une formation d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) à distance. Signer votre CDI et commencer votre formation d'une durée de 7 mois avec un rythme d'une journée par semaine en formation et le reste du temps en entreprise. L'ADVF intervient principalement aux domiciles de particuliers afin d'améliorer leur vie quotidienne. L'ADVF assure ses fonctions de manière autonome et s'adapte aux différents contextes familiaux. Il/elle est en contact avec 4 types de public : Personnes âgées Personnes dépendantes Jeunes enfants Particuliers qui souhaitent faciliter leur quotidien Le diplôme d'ADVF est délivré par le ministère chargé de l'emploi. Il est composé de 3 certificats de compétences : CCP1 : Entretenir le logement et le linge d'un particulier CCP2 : Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien CCP3 : Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile Durée de la formation : 7 mois Rythme d'alternance : 1 jour par semaine en formation, le reste du temps en entreprise Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Salaire : Défini par les grilles conventionnelles + avantages sociaux
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Artus Intérim St Amand Montrond (18) recherche pour son client un(e) Second de cuisine H/F. Vous avez pour mission d'assister le Chef de cuisine. Vous assurez les missions suivantes : - élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, - remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire, - participer à la mise en place et à la distribution des plats, - participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels, - participer, si requis, à la gestion du magasin alimentaire. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Horaires uniquement (07h-15h) pour le service du midi, pas de service prévu le soir. Contrat hebdomadaire : 35h Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée et/ou justifiez d'une expérience significative de 2 années sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques culinaires et de cuisson. Vous connaissez les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels; les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle. Vous appliquez la réglementation en terme d'hygiène et de sécurité. Avoir une notion de gestion des stocks et une expérience chez un traiteur seraient un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre des initiatives et à être organisé(e).
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à : - Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;; Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).
Nous recherchons pour notre cabinet médical un/e Secrétaire Médical(e) Assistant (e) Technique de radiologie pour compléter notre équipe dévouée de professionnels afin d'offrir des services de qualités à nos patients ; Votre mission principale est d'assister les radiologues et les manipulateurs en radiologie du centre sur le plan médico-technique - Accueillir le patient - Mettre en confiance le patient et donner des explications sur le déroulement de l'examen. - Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien - Transcrire de manière sommaire le motif de l'examen et le transmettre au médecin. - Faire le suivi médico-administratif des dossiers des patients Nous vous offrons : - Une reprise de l'ancienneté selon la convention des cabinets médicaux - Une contribution au transport en commun Vous êtes : - Titulaire d'un BAC +2 - Secrétaire médical(e) diplômé(e) - Respectueux des procédures d'hygiène et des contrôles qualité. Vous avez obligatoirement déjà pratiqué l'accompagnement technique avec des manipulateurs radio diplômés d'Etat
Au sein d'un accueil de jour, vous serez en charge de l'accueil de personnes : écoute, orientation, animation, information, surveillance, entretien et sécurisation des lieux. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des accompagnements avec le véhicule de l'association. Aptitude à : - Accueillir les personnes - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Analyser la situation et les besoins de la personne - Réaliser un suivi d'activité - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vous effectuez la vente et le conseil clientèle Prise des commandes, encaissements, emballage Contrôle la conservation et l'état des produits Mise en vitrine Stockage et rangement des marchandises en réserve Entretien le magasin, le matériel et le plan de travail Vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie ou le commerce alimentaire imérativement. Deux postes à pourvoir, un en 25h et un en 39H
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique, en qualité de MAGASINIER/CARISTE HF Vos missions principales : - Gestion du stock - Rangement des marchandises - Contrôle des conformités de la livraison - Conduite des chariots élévateurs L'obtention du CACES R 489 Catégories 2B, 3 ET 5 est dispensable pour ce poste. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le Groupe Seco Tools est l'un des leaders mondiaux de l'outil coupant de haute technologie et de solutions d'usinages, sur les marchés de l'aéronautique, de l'automobile et de la mécanique générale. Vous recherchez de nouveaux challenges dans une entreprise dynamique évolutive et orientée amélioration continue ? Venez nous rejoindre ! Vos futures missions ? - Réception des marchandises, - Expédition des produits, - Montage et conditionnement, - Gestion des retours, - Gestion des stocks Votre profil ? - Vous êtes inscrits en formation CAP / Bac Pro Logistique - Maitrise du pack office - Dynamique, rigoureux, organisé
TECHNICIEN(NE) CONSEIL EN AIDE FINANCIERE INDIVIDUELLE ET AUTRES AIDES COLLECTIVES Contexte : Les 150 collaborateurs de la Caisse d'allocations familiales du Cher œuvrent au quotidien au service de 57 000 allocataires et de nombreux partenaires dans le cadre d'une offre globale de service mêlant la délivrance de prestations et l'accompagnement social. Pour animer la politique familiale et sociale de l'organisme, le service action sociale, fortement ancré dans les territoires, s'appuie sur : Des professionnels de travail social, Une équipe de chargés de conseil et de développement, Le service des aides financières individuelles et collectives, Des professionnels dédiés au contrôle des opérateurs sociaux et au pilotage budgétaire. Le budget de l'action sociale représente 18 millions d'euros et l'effectif du pole partenaires est de 15 ETP en CDI. La direction de la Caf du Cher propose dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, 1 poste en CDD, 1Technicien(ne) conseil en aide financière individuelle et autres aides collectives basé à Bourges avec des déplacements occasionnels. Missions/activités : Dans le cadre d'une approche globale et territoriale de la situation des allocataires et des partenaires, faciliter l'accès à leurs droits, aux institutions sociales et aux financements proposés par la Caf du Cher. Organiser le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution de la demande d'aide financière individuelle Analyser la cohérence des documents administratifs, sociaux, financiers et comptables transmis pour les subventions de fonctionnement Traiter et suivre les demandes de subventions de fonctionnement et du Fonds d'aide aux temps libres Instruire les demandes d'aide des partenaires telles que prévues dans le règlement d'Action Sociale Préparer et assister le responsable du pôle partenaires à la commission d'action sociale Rédiger le procès-verbal de la commission d'action sociale et procéder au traitement des décisions de la CA Informer les partenaires sur les offres de service de la caisse en matière de financement de services et d'équipements sociaux et les conseiller dans leurs démarches administratives d'obtention de ces financements Le poste est positionné dans une logique de collaboration avec l'équipe des conseillères techniques de territoire, le responsable du pôle Partenaires Action sociale et la Direction comptable et financière Compétences techniques et soft skills : Pour réaliser vos activités quotidiennes, vous devrez mobiliser de réels savoir-faire : Capacité d'adaptation et d'autonomie aux fluctuations de l'activité, notamment en fin d'année Savoir collaborer avec attention et bienveillance avec les partenaires et les allocataires Capacités d'analyse et d'adaptation aux évolutions législatives et techniques. Esprit d'équipe, solidarité, qualités relationnelles- dynamisme et rigueur. Qualités rédactionnelles : réponses aux partenaires selon le contexte politique et les enjeux de la branche famille. Capacités d'analyse des comptes de résultats. Conditions d'embauche : Vous avez des compétences dans la relation de service, vous savez travailler en équipe, vous savez respecter des échéances et des objectifs, vous savez utiliser des applicatifs informatiques d'action sociale, vous avez des capacités d'apprentissage d'une règlementation. CDD temps plein 39 heures hebdomadaires avec RTT, horaires flexibles. Prise de poste 3 juin 2024. Permis B indispensable Rémunération conventionnelle niveau : niveau 3 + Base de rémunération sur 14 mois + tickets restaurant + intéressement + mutuelle + prise en charge 50% des frais de transports en commun + avantages CSE + forfait mobilité durable. Contact : Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées par mail : recrutement@caf18.caf.fr
L'ENTREPRISE Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie LE BERRY REPUBLICAIN LE POSTE Nous recherchons des porteurs de presse à temps plein, aussi appelés "suppléants porteurs", en CDI, pour relayer nos équipes de porteurs et porteuses de presse. A l'aide d'un véhicule de service, vous effectuez la suppléance de nos porteurs de presse : vous assurez une continuité et une qualité de service auprès de nos clients. Les missions des suppléants sont variées : -Assurer le remplacement des porteurs, -Acheminer les journaux sur les points d'éclatement, -Former les porteurs, -Gérer les accès et assurer des tâches de repérage. Horaires : 35 heures par semaine de 3h00 à 10h00 Jours travaillés : 5 jours par semaine du lundi au dimanche + jours fériés - Roulement toutes les semaines Rémunération : 21 203,04 € brut annuel, soit 1 766,92 € par mois + tickets restaurants après 3 mois d'ancienneté Type de contrat : CDI à pourvoir immédiatement Lieu de travail : Bourges LE PROFIL Pour exercer le métier de porteur, vous devez : -Disposer du permis B, en cours de validité, -Aimer travailler tôt le matin, -Apprécier le travail en autonomie et la polyvalence, -Être reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. Les métiers de porteurs ou de suppléant porteurs offrent des possibilités d'évolution. Vous êtes intéressé(e) ? Nous attendons votre candidature ! Conscient de la richesse apportée par la diversité, notre groupe s'engage en faveur de l'égalité des chances et étudie avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Vous avez toujours souhaité vous lancer à votre compte et vous souhaitez être accompagné(e) ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une franchise (concessionnaire) vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....). Sur une zone géographique définie. Travail à domicile + quelques déplacements. Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...) et tout l'accompagnement nécessaire à votre réussite. Vous avez minimum le niveau Bac de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle. (Quel que soit votre domaine d'activité) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (impératif) en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.
Notre client, base logistique alimentaire, offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables Au sein de l'entrepôt logistique, vous êtes un acteur majeur à l'organisation des espaces de travail. A ce titre : Vous réceptionnez la marchandise en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité. Vous enregistrez la marchandise avec la conformité interne. Vous vérifiez et positionnez la commande à l'emplacement prévu. Ce poste requiert un vrai sens des responsabilités Horaires de travail ( au choix selon besoin) : 03h00-10h30 ou 04h00-11h30 ou 07h00-14h30 ou 13h00-20h30 ou 21h00-04h30 La base logistique n'est pas desservie par les bus entre 19h30 et 06h30 Le samedi est travaillé ou dimanche soir en fonction des horaires. Le Caces R489 - 1B est demandé pour l'occupation de ce poste. Ce CACES peut être financée par Synergie de Bourges. Profil recherché : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'armement, en qualité de MAGASINIER HF Vos missions principales : - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction ) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Recrutement : entretien individuel Merci de postuler en ligne. A bientôt. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. CACES R 485 est indispensable pour le poste. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité.
Au sein d'une société intervenant dans le secteur de l'aéronautique et située dans la périphérie de Bourges. Vous serez notamment en charge d'intervenir sur une ligne de production pour : . intégrer des éléments sensibles (opérations de collage, sablage, injection...) . monter des éléments pyrotechniques par procédés de collage, bobinage... . consigner et tracer les différentes étapes et contrôles de fabrication sur fiches suiveuses ou ordinateur pc Travail en horaire de journée (l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun). Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt. Une formation à dominante productique ou une expérience d'au moins 1 an sur des opérations d'ajustage/montage est souhaitable pour la tenue du poste. L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Mission initiale de plusieurs mois (fin d'année 2024) renouvelable. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun
Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable Sinistres IARD, vous serez chargé(e) de la gestion des dossiers sinistres. Dans le cadre de ce projet, vous serez amené(e) à mener les missions suivantes : - Réceptionner, ouvrir et enregistrer les déclarations de sinistre - Assister le client lors de l'instruction d'un dossier - Vérifier les garanties du contrat - Instruire le dossier - Mandater l'expert - Analyser le rapport d'expertise - Indemniser les assurés un jour de télétravail par semaine au bout de 6 mois d'ancienneté
MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L 'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDD 12 mois 35h - Horaires d'internat soirs et WE Salaire selon convention SOP du SYNEAS de 1564 € à 1894 € BRUT Bourges (18 CHER), déplacements fréquents PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Descriptif du poste : Dans le cadre d'une Pension de Famille et Résidence Accueil, l'association Le Relais recrute un(e) Maître(sse) de maison. Vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement et de problématiques associées (addictions, vieillissement prématuré) ainsi que de maladies psychiques. Vous animez le collectif et êtes attentif(ve) aux situations individuelles : Vous proposez des actions collectives, vous faites vivre les espaces communs, le quotidien, et créez une dynamique de convivialité. Vous portez attention aux fragilités individuelles, et proposez un soutien en matière d'habiletés liées au logement et gestion locative quotidienne (visite à domicile, faire-avec). Vous travaillez en partenariats avec les services de protection des majeurs, les professionnels et établissements de santé, les services d'actions sociales. Vous accompagnez des courts séjours et vous inscrivez dans les actions proposées au niveau national par le réseau des Pensions de Familles de la Fondation Abbé Pierre. Accueil des personnes et établissement d'une relation de confiance S'assurer d'un usage correct et du maintien en bon état des locaux communs et privatifs, suivre la situation de logement Animation des espaces et temps communs et facilitation de la vie collective Orienter, conseiller sur les droits et alerter les travailleurs sociaux Prévenir et accompagner le suivi des soins Favoriser l'intégration des habitants dans le quartier Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales Compétences du poste : Animer une action de groupe Qualités relationnelles, réflexives, d'animation et d'écoute Rendre compte des situations rencontrées, Capacité d'adaptation, créativité, réactivité Travail en équipe Autonomie Capacité de travail avec les partenaires Profil souhaité : Expérience souhaitée de 2 ans Diplôme Agent Educatif et Social, Maître(sse) de maison
Missions : - Assurer le transport des usagers. - Participer au nettoyage des espaces collectifs - Assurer l'entretien technique des bâtiments de 1er niveau, tous types de bricolage Activités Principales : - Transport d'enfants du domicile à l'IME et de l'IME au domicile. - Entretien des locaux. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pouvant être reconduit
Nous sommes à la recherche d'un agent pour la gestion administrative des dossiers clients. Votre mission principale sera d'effectuer la facturation des dossiers clients et d'assurer la mise en paiement de ces dernières aux organismes de tiers-payant. Il sera donc nécessaire de : - Traiter les anomalies et les rejets de facturations - Relancer les organismes RO et RC D'autres tâches pourront vous être demandées comme l'étiquetage des marchandises, le dispatch des commandes, et autres. Les qualités requises : - Bon relationnel - Rigueur - Esprit d'équipe Titulaire à minima d'un BAC +3, une expérience dans ce domaine est demandée. De plus, les horaires de travail sont variables et le samedi travaillé.
Notre client, MBDA, est une entreprise internationale reconnue dans le monde de l'industrie, leader entre autres dans le domaine de l'aéronautique. Vos missions : - Réaliser les entrées et les sorties magasin. - Assurer la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimiser le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces. - Garantir l'exactitude du stock et de sa valeur comptable. - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une société intervenant dans le secteur de l'aéronautique et située dans la périphérie de Bourges. Vous interviendrez au sein du magasin du Site et serez, notamment, en charge de : . la réception des produits et matériels . la gestion des stocks . la préparation des ordres de fabrication . l'inventaire . l'utilisation du chariot élévateur frontal Expérience minimale de 12 mois en qualité de magasinier, gestionnaire de stocks idéalement en milieu industriel Connaissance d'un logiciel de gestion de stocks Le Cacès R489 cat 3 serait un plus L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Travail en horaire de journée (l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun). Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Notre client venant de s'installer à Bourges, recherche un(e) agent(e) d'entretien. Vos missions seront de : - Nettoyage des sols, vitres, du mobilier, des sanitaires et cuisine - Aérer les espaces - Salle des chauffeurs (cuisine et sanitaires) Horaires : à convenir selon votre emploi du temps 1 jour voir 2 jours par semaines Rémunération : 11.65EUR à 12.00EUR En travaillant chez CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine..) Nous recherchons un profil : - Autonome, organisé(e) et consciencieux(se) - Vous avez une expérience significative en tant qu'agent(e) d'entretien ? Ce poste vous intéresse ?Contactez Emeline et Mélina au *** (voir postuler) !
Nettoyage accueil, sanitaire, zone sensible, réfectoire, couloirs, formation bio nettoyage, vaccination à jour, horaires du lundi au vendredi de 17h30à 20h30 et le samedi de 15hà18h
Contrat CDI 10h/semaine qui conviendrait parfaitement pour découvrir le secteur du funéraire. Idéal jeune retraité ou personne cherchant petit contrat Travail samedi/dimanche et jour férié Manipulation de corps et brancardage lors de transferts vers la Faculté de Tours Entretien et vérifications des véhicules de transports. Vous pourrez être amené à échanger avec de nombreux interlocuteurs comme des professionnels du funéraires, familles, autorités judiciaires, administratives ou privées. 10h par semaine (variable selon activité). Formations dans l'année à venir. Métiers variés à découvrir.
Offre du stade vers l'emploi 2024. suite aux rencontres avec Mme TOULOUSE.
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable maintenance et travaux, vous aurez les missions principales suivantes au : - Exécuter les travaux courants d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments du Gedhif Maçonnerie, électricité, peinture.... - Diagnostiquer, contrôler les équipements et référer tous dysfonctionnement au responsable le cas échéant - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. Compétences : Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment. Connaître les règles d'entretien des bâtiments Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés. Connaître les consignes de sécurité. Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d'ergonomie. Connaître les modalités et consignes d'utilisation des matériels et produits. Connaître les règles spécifiques d'entretien de certains locaux et matériaux. Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Poste à pourvoir à partir de juin 2024 en CDI Travail du soir - 33 heures/semaine
Afin d'étoffer notre équipe et de continuer à améliorer nos prestations nous recrutons; Vous travaillerez au sein d'une équipe en roulement avec deux jours de repos consécutifs par semaine. Les shifts se font généralement à 7 h / 12 h / 14 h ou 21 h dans la mesure du possible afin d'assurer une qualité de vie. Possibilité d'heures supplémentaires payées selon les besoins de l'activité. Indemnités compensatrices de nourriture versées si présence aux heures des repas. Merci de postuler en joignant un CV avec une lettre de motivation (de préférence manuscrite).
Stratégie de développement Définir des indicateurs de performance Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation Maintenance, Réparation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Gestion des stocks Contrôler l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Identifier et gérer des invendus Stocker un produit Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Logistique Organiser le traitement des commandes Gestion administrative Gérer une caisse Assurer la gestion administrative d'une activité Pilotage et maîtrise des coûts Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Gestion et contrôle Élaborer, suivre et piloter un budget Réaliser des opérations comptables
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes manutentionnaire (H/F) Voici les missions pour ce poste: Rassemblement des produits commandés (faire sortir d'abord les produits les plus anciens). Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits). Contrôle de la conformité des produits à livrer. Chargement sur le véhicule de transport (camion, voiture, etc.). Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. Étiquetage des articles et des cartons. Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire. Horaires de travail en équipe. Vous possédez les CACES 1 et 3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et vous êtes motivé. Postulez à cette annonce. Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages Ouverture au CDI Intérimaire Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes manutentionnaire (H/F)
L'hôtel d'Angleterre 4*, Best Western + recherche un réceptionniste (H/F) pour renforcer son équipe durant la saison. Vous interviendrez de jour ou de nuit, à compter du 29/04/2024 et jusqu'au 31/09/2024. Votre rôle sera notamment de : - Accueillir les clients, accompagner leur départ et répondre à leurs besoins - Gérer la facturation des clients - Préparer les petits déjeuners, les poses et les lieux d'accueil des séminaires - Prendre les réservations (internet et téléphone) - Assurer la sécurité des biens et des personnes Une expérience dans le milieu hôtelier est demandée. La maitrise de la langue anglaise est indispensable. Nous plaçons la diversité au cœur de nos préoccupations et nous nous engageons notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
- Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. - Mettre en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. - Participer à des activités individuelles et collectives qui favorisent le lien social.
Pour un contrat d'apprentissage Master 1 ou Master 2. Vous assurez le suivi commercial, administratif et financier des opérations (construction neuve et rénovation) dans le respect des objectifs de la société. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en charge du pôle administratif : Vous assisterez les responsables développement et les chargés d'opérations dans leurs missions. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes :classement, courrier, préparation des dossiers (permis de construire, appels d'offres, marchés, comités d'engagement, conseil d'administration, etc.), - suivi administratif des opérations (collecte des documents, suivi des affichages et constats, constitution dossier de fin d'opération, etc.) - mise à jour des outils internes de la société - constitution et suivi des dossiers de financement et subvention, - préparation des dossiers de transfert entre le responsable développement, le chargé d'opérations, le service vente. Vous accompagnerez les missions de développement de l'entreprise dans ses nouveaux concepts d'habitats. Quelques déplacements en métropole sont à prévoir pour le suivi des dossiers.
Vous assisterez l'équipe de direction dans les tâches administratives et de Reporting sous la responsabilité de la Présidente et du Directeur Vos missions : Support et appui administratif : rédaction de comptes rendus, documents administratifs, notes, ... Création d'outils de Reporting pour le suivi d'activité et financier : tableaux, analyses, synthèses Maîtrise du pack Microsoft Office (niveau expert Excel) Renfort accueil / standard et support aux équipes en fonction des besoins Autonomie, Rigueur, sens de l'initiative, Discrétion professionnelle Prise de poste en mai 2024
Le golf de Bourges recherche actuellement un(e) jardinier de golf dans le cadre d'un CDD SAISONNIER. LES MISSIONS : Rattaché au Greenkeeper, vos missions seront : Entretien du parcours : tonte de toutes les surfaces, ratissage des bunkers, travaux spécifiques, fertilisation, arrosage. Entretien du practice : tonte et ramassage des balles Entretien des espaces verts : abords du club house, poubelles PROFIL : Personne sérieuse, motivée et polyvalente Expérience en tant que jardinier Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Permis B Poste à pourvoir du 1er avril 2024 au 30 septembre 2024 CDD SAISONNIER Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Nous recherchons plusieurs Conseillers de Clientèle H/F en CDI à partir du mois de mai 2024. Votre rôle principal est d'être en contact avec nos clients (appels entrants) pour : - leur apporter des solutions personnalisées répondant à leurs demandes, - découvrir leurs usages et identifier leurs besoins pour les fidéliser, - vendre nos produits et services en allant au-delà de leurs attentes. Nous vous accompagnons dès votre arrivée via une formation certifiante de plus de 2 mois. Votre manager, vos coéquipiers et votre formateur vous aideront à développer vos compétences. Vous réalisez 37h dans votre semaine réparties sur 4,5 jours ou 5 jours de travail (récupération de 12 jours RTT à l'année). Le centre d'appels est ouvert du lundi au samedi de 08h à 20h. Vous travaillez 2 samedis par mois. Le télétravail est possible jusqu'à 2 jours par semaine. Rémunération fixe variant de 22 270€ à 24 000€ par an + rémunération variable mensuelle. Complément de salaire : Épargne salariale, primes, avantages mobile et box, 13ème mois.
Votre mission L'agence Adecco de Bourges recrute pour son client, spécialisé dans l'électricité et basé à Bourges, en Intérim un Magasinier (H F). En tant que Magasinier (H F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Réceptions des marchandisesChargement et déchargement avec chariot élévateur. Cases N 3 obligatoire (5% du temps de travail)Contrôles des marchandises.Rangement des marchandisesAménagement du magasinSaisies des BL dans un logiciel Votre profil Vous devez avoir une première expérience dans le magasinage et vous devez posséder le CACES 3 Chariot élévateur. Mission à temps partiel 24h semaine du lundi au vendredi. Poste à pourvoir le plus rapidement possible pour une durée de 1 mois. Si ce poste vous intéresse, postulez en ligne ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : Intérim (24 04 2024) Localité : Bourges (18000) Métier : Magasinier (h f)
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Assistant administrative services généraux (H/F) Vos missions seront les suivantes :Suivi du Parc de véhiculesGestion des dossiers de déclarations de sinistres auprès de l'assuranceSuivi des contrôles réglementaires et gestion des levées de réserves.Suivi des prestataires d'entretien et de sécurité des locaux (ménage, télésurveillance, espaces verts...)Suivi des énergiesOrganisation des événements et manifestations PROFIL : Vous êtes réactif(ve), force de proposition.Vous êtes à l'aise avec les outils de communication (mail, téléphone).Vous maîtrisez les outils informatique (très bonne connaissance d'Excel).Vous savez gérer les priorités et êtes organisé(e).Vous êtes dynamique, autonome et souhaitez intégrer une équipe expérimentée.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
POSTE : Magasinier Maintenance H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour un de nos clients, un magasinier maintenance (H/F) : Vous aurez pour principal missions - Maîtrise des flux (FIFO, KANBAN, Stocks minis); - Réception, expédition; - Stockage des matériaux, préparation, conditionnement; - Tri et placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles; - Prise en charge des marchandises jusqu'au quai d'expédition ; - Saisie informatique sur un logiciel de GMAO (Mister maint); - Inventaire / gestion de stocks, des commandes. Poste en CDI du lundi au vendredi - horaires de journée (prise de poste 8h). Vous avez une formation de magasinier et/ ou une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, appliqué et consciencieux. Rémunération selon le profil. PROFIL : Vous maitrisez le vocabulaire technique et vous avez des connaissances en électricité et en mécanique pour comprendre les demandes des techniciens. Vous garantissez un niveau de qualité répondant au standard et aux demandes des ateliers. N'hésitez pas et postulez.
Descriptif du poste: Cette formation a pour objectif de vous former au métier Responsable Action Commerciale* H/F dans le domaine de la logistique et de la distribution. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de gestion, de développement commercial B to B. Vous développerez les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe commerciale. Elle vous permettra d'obtenir un Titre RNCP Responsable du Développement Commercial, reconnu par le Ministère du Travail de Niveau 6.Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance des zones de marchés et des opportunités de développement, de prospection, de conseil et de vente auprès de clients professionnels. Vous analyserez chaque profil client de manière personnalisée, vous affinerez avec chacun d'entre eux vos préconisations et contractualiserez l'offre la plus adaptée à leurs besoins et leurs projets.Postuler sur Formaposte Grand Ouest sur la formation "TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - RESPONSABLE DE L'ACTION COMMERCIALE (H/F)" en sélectionnant Bourges * En fonction de la taille de l'établissement, les missions confiées relèvent davantage de l'Assistant RAC. Profil recherché: Vous êtes : DynamiqueRigoureux Pré requis :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)*Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 (commerce et distribution de préférence)Avoir eu une expérience commerciale et/ou dans la relation clientÊtre titulaire du permis BÊtre mobile pour la partie pratique. (Département Cher / 18)RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Se former au TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL c'est :Intégrer le Campus CCI de Bourges (18) et obtenir un diplôme reconnu Intégrer La Poste et bénéficier d'une rémunération pendant 12 mois (entre1 065 € et 1 794 € BRUT selon votre âge et votre contrat)Trouver un lieu d'Alternance au plus proche de chez vous.Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sen...
Descriptif du poste: Description du poste : Nous recrutons un apprenti(e) en communication H/F à Bourges. Le poste est basé à Bourges, au siège social de Comptafrance. Qui sommes nous ? Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable de plus de 240 collaborateurs répartis en 21 établissements principalement en région Centre-Val de Loire. et la volonté de continuer à grandir. Pourquoi nous rejoindre ? - Les conditions de travail - Les avantages - L'opportunité de développer tes compétences à travers des missions variées Le job du moment : nous recherchons un apprenti(e) en communication H/F Tes missions : - Assister le/la chargé(e) de communication dans les divers projets de communication du cabinet, en interne comme en externe - Participer à l'animation des réseaux sociaux et à leur développement - Participer à la rédaction d'articles pour le blog - Produire des supports de communication selon la charte graphique en place (print, digital, vidéo) - Appréhender les métiers du cabinet et ses spécificités Ton profil : - Tu prépares un Bac+2 minimum en communication - Tu es motivé pour développer tes compétences - Tu es curieux et autonome - Tu disposes de bonnes qualités rédactionnelles et es rigoureux dans ton travail - Tu es à l'aise avec les outils digitaux Si tu réponds à ces critères, nous sommes faits pour travailler ensemble ! Alors postule pour rejoindre la Team Comptafrance ! - Début du contrat : Pas de date précise - Diplôme(s) requis : BAC +2, BAC, BAC +3 - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Salaire : Entre 760 et 1767 € brut par mois Les avantages (poste + entreprise) : - Comité d'entreprise - Tickets resto - Épargne salariale, Profil recherché: Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, mais aussi un cabinet à taille humaine qui regroupe 240 collaborateurs sur 22 établissements répartis sur un large Centre France. Et nous avons la volonté de continuer à grandir. Chez nous, tu pourras t'épanouir et coordonner ta vie professionnelle et personnelle tout en évoluant dans ta carrière.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre professionnalisme et vos qualités relationnelles ? Habitué(e) des missions administratives, vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques ? Vous êtes une personne organisée, polyvalente et vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles ? Si « oui » alors devenez Assistant(e) Ressources Humaines au sein du Groupe SAMSIC ! Rattaché hiérarchiquement au Chef d'Etablissement et placé au cœur de notre agence, vos missions sont les suivantes : Suivi administratif des salariés (paies, maladies, déclaration AT, demande d'acomptes, .) ; Gestion des nouvelles embauches (CDD - CDI), établissement des contrats, DUE, vérification carte professionnelle et documents d'embauche, (...) ; Prise en charge de l'accueil, gestion du courrier, rédaction des documents administratifs, (...) ; La liste des missions n'est pas exhaustive, elle se peaufinera en fonction des candidats et du contexte de l'agence. De formation BAC + 2 vous avez une première expérience idéalement acquise dans le secteur des services (ou transposable, logistique, grande distribution, restauration rapide ou industrie). Pour cette mission très pratico-pratique, vous êtes à l'aise avec les environnements de production ou d'exploitation où l'exposition avec les salariés est forte. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez parfaitement l'environnement Office (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance des logiciels "Pléiade" est un réel atout.
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Description du poste : Informations pratiques : Contrat intérim Disponibilité immédiate jusqu'à septembre 2024Temps de travail hebdo de 35h00 du lundi au samedi dont un jour de repos dans la semaine Horaires tournants entre 06h00 et 18h00Expérience indispensable sur des appels entrants & sortants Description du profil : Notre client, base logistique implantée depuis plusieurs années sur Bourges. Infrastructure de 70 000m2, respectueuse de l'environnement et moderne offre à l'ensemble des collaborateurs un environnemenbt de travail confortable et performant.
Description du poste : Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbageDynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Description du profil : Notre client, base logistique alimentaire, elle offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique et basé à Bourges (18000), AGENTS DE FABRICATION EN COMPOSANTS ELECTRONIQUES ou ELECTROTECHNIQUES dans le cadre d'une mission d'intérim d'au moins 6 mois. Notre client, leader dans le secteur de l'industrie aéronautique, est à la recherche de professionnels qualifiés pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une réputation solide et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail stimulant. En qualité d'agent de fabrication en composants, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de fabrication de pièces aéronautiques selon les consignes et les plans techniques - Effectuer le montage/assemblage de produits sensibles (sous-ensembles, ensembles) - Lecture de plans et schémas - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Formation/habilitation spécifique assurée par la Société. Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site. Description du profil : Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la fabrication industrielle idéalement en montage/assemblage de pièces et utilisation d'outillage portatif, - Niveau CAP/BEP ou équivalent dans le domaine de l'électronique, électrotechnique, maintenance industrielle... ou expérience probante en montage/assemblage de pièces de précision - Rigueur, minutie, précision dans le travail - Respect des consignes de sécurité En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un package attractif comprenant le Smic en vigueur, un 13ème mois, des indemnités de déplacement, 10 % de congés payés, 10 % d'indemnité de fin de mission, un restaurant d'entreprise, des RTT, une mutuelle, un compte épargne temps rémunéré à 6 %, des avantages CSE et un club Fidélité. Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra une pré-sélection sur CV, un entretien individuel et des tests d'aptitudes mesurant la minutie, la dextérité et la précision. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Cette formation a pour objectif de vous former au métier Responsable Action Commerciale* H/F dans le domaine de la logistique et de la distribution. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de gestion, de développement commercial B to B. Vous développerez les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe commerciale. Elle vous permettra d'obtenir un Titre RNCP Responsable du Développement Commercial, reconnu par le Ministère du Travail de Niveau 6. Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance des zones de marchés et des opportunités de développement, de prospection, de conseil et de vente auprès de clients professionnels. Vous analyserez chaque profil client de manière personnalisée, vous affinerez avec chacun d'entre eux vos préconisations et contractualiserez l'offre la plus adaptée à leurs besoins et leurs projets. Postuler sur Formaposte Grand Ouest sur la formation "TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL - RESPONSABLE DE L'ACTION COMMERCIALE (H/F)" en sélectionnant Bourges***En fonction de la taille de l'établissement, les missions confiées relèvent davantage de l'Assistant RAC. Description du profil : Vous êtes :***Dynamique * Rigoureux Pré requis :***Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)***Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 (commerce et distribution de préférence) * Avoir eu une expérience commerciale et/ou dans la relation client * Être titulaire du permis B * Être mobile pour la partie pratique. (Département Cher / 18) RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024***conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH)
Descriptif du poste: À propos du poste Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable avec 240 collaborateurs, 22 établissements sur un large Centre France. et la volonté de continuer à grandir. Nous recrutons un(e) apprenti(e) Chargé(e) de Missions RH à BOURGES (18) Sous la supervision et l'accompagnement du maitre d'apprentissage, ta mission consiste à : - Participer aux processus de recrutement; de la rédaction des offres à l'intégration des candidats - Contribuer à la mise en place et à l'animation de sessions de formation pour les collaborateurs - Collaborer au développement des politiques RH en lien avec la stratégie globale de l'entreprise - Assurer le suivi et la conformité des obligations réglementaires liées aux ressources humaines, - Et, diverses missions RH annexes . Des conditions de travail au top ! - Des équipements de qualité, avec des logiciels performants Des avantages en pagaille ! - Participation aux résultats, mutuelle et prévoyance (au-delà des minima conventionnels), services liés au 1% logement - Mais aussi d'autres + : tickets restaurants, plan d'épargne entreprise, intéressement commercial, billetterie, coffre-fort électronique. Des échanges à tous les niveaux ! Tu travailles avec l'équipe de ton bureau mais pas seulement : tu peux échanger avec les fonctions supports, des collaborateurs spécialisés, des référents d'autres bureaux. Ta participation compte : tu peux devenir collaborateur référents (différents domaines) ou participer à des groupes de travail par exemple. chacun peut apporter sa pierre à la construction du cabinet Tu profites aussi des bons moments : autour d'un café, d'un repas ou d'un évènement Des opportunités à saisir ! Tu peux construire un projet professionnel au sein du cabinet Tu présentes les caractéristiques suivantes : Etudiant(e) en ressources humaines, idéalement BAC +3 à BAC +5Rigueur et précision dans le travail Capacité d'analyse N'hésite plus à nous rejoindre ! - Début du contrat : 2024-09-01 - Diplôme(s) requis : BAC +3, BAC +5 - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Outils utilisés : Silae, Microsoft Teams, Office 365, Jesignexpert - Salaire : Entre 760 et 1767 € brut par mois Les avantages (poste + entreprise) : - ,Comité d'entreprise - Tickets resto - Épargne salariale, Profil recherché: Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Comptafrance est un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, mais aussi un cabinet à taille humaine qui regroupe 240 collaborateurs sur 22 établissements répartis sur un large Centre France. Et nous avons la volonté de continuer à grandir. Chez nous, tu pourras t'épanouir et coordonner ta vie professionnelle et personnelle tout en évoluant dans ta carrière. Découvre les 5 bonnes raisons de nous rejoindre sur notre site internet "Comptafrance" dans la...
auxiliaire puériculture eaje clémentin H/F - EC20947 Sous l'autorité du responsable de l'EAJE : - Assurer l'accueil des ... ts et des parents d ... enveillance - Organiser et effectuer les activités qui contribuent au développement de l'enfant d ... dre du projet éducatif et pédagogique de la structure - Assurer les soins quotidiens du ... t - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Participer à l'encadrement des stagiaires
CARRIERE RH est un regroupement de partenaires RH orientés vers l'emploi. Ce panel d'entreprises indépendantes vous propose plusieurs services et des formules de recrutement adaptés à la taille de votre entreprise recherche UN CONSULTANT EN CREATION D'ENTREPRISE INDEPENDANT H/F Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation d'accompagnement à la création d'entreprise. Formé(e) à notre méthode Businesscréa et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner à la création d'une entreprise » incontournable de 1 ou 2 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - les prestations de bilan de compétences sous la marque Vast Rh - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Le P?tits Babadins est un réseau qui compte une centaine de micro-crèches sur l'ensemble du territoire français. Le poste : Nous privilégions l'accueil et le respect du rythme de tous les enfants, que ce soit à travers les activités proposées ou les moments forts de la journée (dîner, changements, transferts, etc.). De plus, le bonheur de nos équipes est l'épine dorsale du fonctionnement de nos micro-crèches; c'est pourquoi nous recherchons des professionnels sensibles à un environnement permettant d'exprimer leur créativité et de vivre de belles aventures humaines. Lieu : Babadines 18000 Bourges . Salaire : 1766,92 Euros Brut Type d'emploi : Temps plein, CDI Êtes vous titulaire d'un CAP petite enfance , BEP ASSP , BAC ASSP , BEP volet sanitaire et social ou encore de tout autre diplôme énoncé dans l'arrêté du 29 juillet 2022, n'hésitez pas !! Postulez vite! Nous avons hâte de vous donner l'opportunité de travailler dans un grand groupe de micro crèches et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Vos qualités seront certainement un grand atout dans l'accueil et l'encadrement des touts petits. Lieu du poste : En présentiel Nous recherchons un(e) Assistant(e) Accueil Petite Enfance (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'assistant(e) accueil petite enfance, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et l'encadrement des enfants dans notre crèche. Responsabilités : - Aider à la prise en charge des enfants et à leur bien-être général - Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées aux besoins des enfants - Assister les enseignants dans la préparation des repas et des collations - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Compétences requises : - Passion pour le bien-être et l'éducation des jeunes enfants - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les enseignants et les autres membres du personnel - Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les parents et les enfants - Connaissance de base de l'enfant en bas âge et de ses besoins spécifiques Si vous êtes une personne attentionnée, patiente et passionnée par le développement des jeunes enfants, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez au bonheur et au développement des enfants dans notre crèche. Profil recherché : Compétences principales : - règles d'hygiène et de propreté - techniques d'éveil de l'enfant - relation à l'enfant Spécialités principales : - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Intervenir auprès d'enfants :Nourrisson de 0 à 3 ans Habilitations et diplômes: - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - BEP Sanitaire et Social - Titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale - Titulaire du brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne - Titulaire du certificat d'aptitude professionnelle petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance - Titulaire du baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires Compétences comportementales : - Dynamisme - Sens du contact - Organisation Langues : - Français
LE BERCEAU DES ROIS
Le P?tits Babadins est un réseau qui compte une centaine de micro-crèches sur l'ensemble du territoire français. Le poste : De plus, le bonheur de nos équipes est l'épine dorsale du fonctionnement de nos micro-crèches; c'est pourquoi nous recherchons des professionnels sensibles à un environnement permettant d'exprimer leur créativité et de vivre de belles aventures humaines. La crèche est située à Babadines 18000 Bourges . Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Auxiliaire de puériculture et souhaitez encadrez les enfants tout en relayant la directrice . Postulez vite! Nous avons hâte de vous donner l'opportunité de travailler dans un grand groupe de micro crèches et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Vos qualités seront certainement un grand atout dans l'accueil et l'encadrement des touts petits. Type d'emploi : CDI Programmation : - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée Salaire: 1806,00 Euros Brut. Indemnités : 4,5 Euros / jour travaillé Lieu du poste : En présentiel Profil recherché : Compétences principales : - règles d'hygiène et de propreté - relation à l'enfant - techniques d'éveil de l'enfant Spécialités principales : - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Intervenir auprès d'enfants :Nourrisson de 0 à 3 ans Habilitations et diplômes: - Titulaire du certificat d'aptitude professionnelle petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance - CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - BEP Sanitaire et Social - Titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale - Titulaire du brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne - Titulaire du baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes et aux territoires Compétences comportementales : - Dynamisme - Sens du contact - Organisation Langues : - Français
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence Start People de Bourges, recherche pour l'un de ses clients logistique des préparateurs de commandes. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Nous recherchons des préparateurs de commandes avec le caces 1.Au sein d'un entrepôt logistique, vous travaillerez sur 3 services : frais, gel et sec.A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :-Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits-Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité- Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez-Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton-Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté Nous recherchons des personnes polyvalentes, prêtes à travailler du lundi au samedi en 2x8 et qui souhaitent s'investir sur du long terme. PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : TELECONSEILLER (H/F) Rattaché au Responsable Service Point de Vente, votre rôle est d'accueillir et de renseigner nos clients par téléphone. Pour cela, vous prenez note de leur problématique et vous les aiguillez afin de répondre à leur besoinAvec l'appui des procédures internes, vous effectuez le suivi quotidien des livraisons et informez les destinataires en cas de changement de planning des commandes, retard ou rupture de produit. En cas d'anomalie, vous traitez ces incidents afin d'apporter satisfaction aux clients. Vous intervenez en cas de besoin dans le process de retrait qualité des marchandises livrées. Votre mission consiste également à proposer des produits aux magasins.Temps de travail hebdomadaire de 35H00 du lundi au samedi dont un jour de repos sur trois créneaux entre 6h-18h. PROFIL : Aptitudes comportementales :Sens du service clients, diplomatieCapacité d'écoute, d'expression et rédactionnelleEsprit d'analyse et de synthèseTravail en équipeGestion du stressRéactivitéOrganisation, rigueurObligation de réserve Compétences techniques spécifiques :Savoir appliquer méthodiquement des procédures explicitesSavoir anticiper et gérer les relations et situations conflictuellesMaîtrise des outils de travail : WORD, EXCEL, Messagerie OUTLOOK Vous avez une expérience d'au moins deux ans sur ce type de poste. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein d'une équipe stable et polyvalente, vous pourrez être amené.e à exercer les missions suivantes : - Fabrication de pièces à l'aide d'une machine dont vous gérerez l'approvisionnement - Travaux manuels de finition sur pièces (ébavurage, limage...) - Contrôle visuel des pièces fabriquées Description du profil : Rigoureux.se, investi.e et dynamique, vous possédez une première expérience en industrie vous ayant permis de témoigner de votre sérieux et de votre fiabilité. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, pour y apprendre et/ou y développer de nouvelles compétences ? Adressez nous votre candidature !
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : Tickets restaurants, primes d'horaires atypiques, prime de cooptation, congés d'ancienneté, places en crèche, accompagnement femme enceinte. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air). Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes. Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : garantir la souveraineté de nos nations et la liberté des démocraties. Pour remplir notre mission, la collaboration et la confiance sont essentielles. Ensemble, nous conjuguons nos compétences techniques et nos qualités humaines pour préparer le futur de notre défense. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions de pointe. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons. Description du poste Rejoignez la Direction Ingénierie Électronique qui développe l'ensemble des moyens électroniques nécessaires au fonctionnement de nos systèmes d'armes. Intégrez le Service Logiciels de Tests, responsable du développement et de la maintenance de la suite logicielle des bancs de tests MBDA. Vous rejoignez une équipe composée d'une vingtaine de personnes. L'équipe est répartie sur deux sites MBDA (Bourges Subdray et Le Plessis Robinson). Vous serez le représentant du chef de service pour les équipes en région centre. Dans ce cadre, vous serez amenez à encadrer une équipe d'une dizaine de personnes (MBDA & sous-traitance). Vous travaillerez en interface avec les équipes de développement, les architectes, les responsables de projets ainsi qu'avec les partenaires extérieurs (fournisseurs de matériels). En tant que Responsable de pole Suite logicielle ATENA, vos activités couvrent toutes les phases du cycle du développement logiciel. Pour cela vous devrez : - Piloter, animer et coordonner l'équipe projet autour du développement de la suite logicielle ATENA sur les plans techniques, financiers et calendaires (conception, réalisation, intégration et support) avec l'aide des différents responsables de lots, - Coordonner les tâches de définition, d'intégration, de validation (en accord avec le responsable Intégration et validation), - Définir les designs des composants logiciels du périmètre, - Animer les réunions d'avancement projet, Concernant le plan de charge du périmètre vous prendrez part à : - L'élaboration des propositions techniques et financières en relation avec les responsables des différents lots et la hiérarchie, - La participation de la construction du plan de charge dans ton domaine de projets. Vous serez également garant du respect de la ligne produit pour le logiciel ATENA. Pour cela, il vous reviendra de piloter, animer et coordonner des groupes de travails, d'être force de proposition sur les axes d'amélioration de la suite logicielle au regard des recommandations définies par le comité produit. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne... Contexte international Pilotage d'équipe Innovation
L'ENTREPRISE Nous accompagnons une belle agence de communication reconnue pour son hyper créativité et son dynamisme ! Actuellement, ils recherchent leur Comptable / Secrétaire de Direction pour leur développement à Bourges. Seras-tu de la partie ? Leur but ? Mobiliser leurs esprits et leurs talents pour chercher et trouver des idées novatrices et audacieuses, traduites en concepts de communication qui font sens. Vecteur de désirabilité et d'émotion, leurs créations associent le fond et la forme pour imprégner les mémoires. Bien pensées, elles répondent avec exactitude aux problématiques d'image, de notoriété et de business opérationnel. ·Grandement efficace, cette alliance a fait ses preuves depuis 2003, en permettant à leurs clients, de créer la différence sur des marchés parfois extrêmement concurrentiels. Pourquoi la rejoindre ? * Intégrer une équipe de taille humaine (20 personnes au total), locale et dans laquelle il y a tout à faire ! * Participer au fort développement de l'entreprise avec cette création de poste très attendue ! * Car il s'agirait de rejoindre une agence de communication unique et très créative ! LA MISSIONContexte : Ils recherchent sur leur site de Bourges leur Comptable confirmé et expérimenté H/F pour tenue de la comptabilité jusqu'au bilan, et Assistance Direction. Tes missions seront : * Gestion et suivi de la trésorerie * établissement de la facturation * Gestion du poste clients et fournisseurs * Déclaration de TVA * Rapprochement bancaire * Travaux administratifs en relation avec la direction PROFIL RECHERCHÉ * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG * 5-10 ans d'expérience en comptabilité * Très bonne connaissance d'Excel et des logiciels MEG/ACD i-expert MODALITÉS Type de contrat : CDI Prise de poste : ASAP Localisation : Bourges, présentiel Rémunération : package entre 28 000 - 32 000 € ET PLUS SELON EXPERIENCE Modalités supplémentaires : Mutuelle, RTT, Epargne Salariale etc. Process de recrutement : * 1er entretien avec le fondateur * 2ème entretien avec le fondateur & tout cela à vitesse grand V ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2¿300,00€ à 2¿800,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Votre rôle est clé : vous serez en charge de la gestion administrative des dossiers des salariés (courriers, visite médicale, gestion des absences.), du volet RH tant au niveau de l'établissement des documents d'embauche que de la gestion des procédures disciplinaires. De plus vous serez chargé de l'établissement des pointages des salariés ainsi que de l'établissement de leurs payes, de la facturation client / fournisseurs. Vous participerez aussi à l'élaboration des budgets et occasionnellement aux réponses de certains appels d'offres Si vous cherchez un poste vous permettant de développer votre potentiel alors rejoignez-nous surtout si vous disposez d'une formation Bac + 2 en gestion administrative ou RH/paye
Onet, groupe familial français fondé en 1860, est un acteur international des métiers de l'ingénierie et des services. Ses 66 000 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour contribuer à à créer des environnements toujours plus sains, sûrs et fiables.
COOP SAVEURS, filiale du groupe COOPERL ARC ATLANTIQUE, recrute dans le cadre des congés, un équipier commercial dans le cadre d'un CDD. Sous la responsabilité du manager magasin, vous aurez pour principales missions l'accueil, le conseil et la fidélisation de notre clientèle. Vous travaillerez également à la conception des rayons, et à la vente (conseil clientèle, prise de commande). Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux. Vous êtes à la recherche d'un job d'été N'attendez plus, venez rejoindre notre équipe pour la saison.
coop saveurs
juriste territorial H/F - EC20678 p Activités principales /p p ? Assister et conseiller les services et les élus /p ul li Procéder à des recherches et analyses juridiques. /li li Contrôler les actes de la collectivité au regard du risque contentieux. /li li Participer à la rédaction d'actes. /li li Participer à des réunions et groupes de travail. /li li Evaluer les enjeux de toute nature et mesurer les risques juridiques. /li li Proposer des solutions opérationnelles. /li /ul p ? Gérer des dossiers précontentieux et contentieux /p ul li Rédiger des mémoires et assignations. /li li Représenter le service devant les juridictions et auprès des organismes partenaires (CAF, MSA, CODAF, etc.). /li li Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité. /li li Gérer les relations avec les différents intervenants (huissiers, experts, notaires, avocats). /li /ul p ? Sécuriser et impulser une culture juridique /p ul li Concevoir des fiches de procédures et des documents types à destination des services. /li li Participer à la rédaction d'articles juridiques. /li li Participer à des sessions d'information. /li li Conseiller et alerter sur les risques juridiques. /li /ul p Activités spécifiques /p ul li Suppléer le chef de service en cas d'absence. /li li Assurer le classement et l'archivage. /li /ul p Poste basé à Bourges /p p ... mensuelle à partir de 2 683,83 € soit 32 205,94 € brut annuelle /p
Supervise les études de faisabilité techniques, financières, administratives de projets, programmes immobiliers en fonction des besoins d'une clientèle potentielle ou d'une collectivité. Assure le lancement et la pré-commercialisation des réalisations immobilières selon la réglementation, les délais et les objectifs de rentabilité. Coordonne les différentes étapes du projet immobilier: conception (étude, montage du dossier, ...), choix des maîtres d'oeuvres, construction, réception des ouvrages. Peut assister les responsables de programmes immobiliers (suivi des contrats de réservation, suivi des appels de fonds, situation des travaux, préparation des livraisons, ...). Peut prospecter les terrains à bâtir. Peut coordonner une équipe, diriger une structure.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Préparateurs de commandes en temps partiel (F/H). Votre mission est essentielle pour assurer la livraison de marchandise. Nous avons besoin de vous et vos compétences de conducteur pour livrer les marchandises de nos clients. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité. Vos missions principales: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Travail les samedis + vacances scolaires La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2855€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Être capable de porter de charges lourdes.
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client est un établissement en périphérie de BOURGES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment venir travailler ? Un parking est mis à disposition Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant notre établissement, vous bénéficierez d'une attention particulière portée sur le bien-être des salariés, de fortes valeurs humaines et d'une stabilité professionnelle, faisant de notre établissement un lieu où il fait bon travailler. Désirez-vous enrichir votre parcours en tant qu'Infirmier Infirmier (F H) dans une crèche garderie pouponnière stimulante ? Rejoignez une équipe dédiée à la santé et au bien-être des tout-petits dans un cadre accueillant et divertissant. Les responsabilités consisteront à : -Assurer le bien-être physique et émotionnel des enfants -Collaborer avec l'équipe pour créer un environnement sûr et stimulant -Participer à l'établissement des plans de soins personnalisés -Fournir les soins de base et assurer une hygiène saine pour les enfants -Communiquer en permanence avec les parents concernant l'évolution de l'enfant. Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois renouvelable avec opportunité à la clé ! -Salaire: 13 € heure (à déterminer en fonction de l'ancienneté diplôme)à -Travail du lundi au vendredi Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : -Avantages CSE -Prévoyance santé Nous cherchons un Auxiliaire Puériculture (F H) possédant un diplôme d' tat d'auxiliaire de puériculture et une première expérience professionnelle dans une crèche, garderie ou pouponnière. Voici les compétences et qualités essentielles requises pour ce poste : -Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture, OBLIGATOIRE pour assurer le bien-être des enfants -Expérience démontrable dans le domaine de la petite enfance, pour gérer efficacement les situations du quotidien -Capacité à travailler en équipe, pour garantir un climat de travail sain -Sens de l'observation affûté, pour identifier tous problèmes de santé potentiels -Fortes compétences en communication, pour établir une relation de confiance avec les enfants et leurs parents. Processus de recrutement : Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et effica Localité : Bourges 18000 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2024-04-30
MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2022, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? MBDA, au coeur de notre défense... Rejoignez notre groupe, leader européen dans la conception, la fabrication et la commercialisation de missiles et de systèmes d'armes qui répondent aux besoins présents et futurs des armées européennes et alliées ! Auprès de nos 12 000 collaborateurs, venez prendre part à nos projets, en service opérationnel ou en développement, dans un contexte multiculturel favorable à l'innovation et à l'excellence technique ! En 2023, nous comptons parmi les employeurs les plus attractifs auprès des étudiants ! Ils nous ont notamment classés dans le top 10 de la catégorie « travail ambitieux et challengeant » au travers du label Universum. Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 94% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees). Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ? Description du poste Au sein de la Direction Développement des Ressources Humaines, vous êtes intégré(e) au service « Ressources Humaines » en charge d'être en soutient aux managers pour le déploiement de la Gestion RH. Objectif de votre alternance : Venir en support à la Direction Industrielle sur la gestion des ressources humaines. Grâce à vos compétences, vous : - Planifiez les réunions avec les opérationnels ; - Préparez le suivi statistique des processus RH en cours, en vue de l'information des Comités de Direction ; - Procédez à la mise à jour des outils et tableaux de bord de suivi des effectifs ; - Assurez au fil de l'eau, le suivi administratif des entrées du personnel par mobilité/ recrutement et le renseigner dans le système d'information RH ; - Suivez et organisez des entretiens prévus avec les RRH du secteur dans le cadre des processus d'accueil, de mobilité et d'intégration ; - Mettez en forme divers documents (présentation de réunions, fiches pratiques...) à destination des opérationnels ou de l'équipe RH ; - Prenez en main les activités administratives (planification de réunions, rendez-vous et gestion d'agendas, classement des dossiers/documents) ; - Contribuez, ponctuellement, à des analyses d'études de populations, de simulation de départ à la retraites, d'études GPEC afin de réaliser des présentations spécifiques, de manière à contribuer aux objectifs de l'entité. Au cours de cette alternance, vous participerez à des projets de recherche ou d'innovation liés aux activités du service et serez amené(e) à échanger avec divers interlocuteurs. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise. Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : remboursement
Rejoignez une Société industrielle de Bourges intervenant dans le domaine de l'aéronautique et du spatial. Affecté(e) au sein d'un atelier de montage/assemblage de produits sensibles, vous travaillerez sur poste individuel. A partir de plans, vous effectuerez des opérations de montage et d'assemble en micromécanique. Vous serez amené(e) à réaliser des opérations de brasage (soudure à l'étain) et travaillerez sous binoculaire. Formation spécifique sur le poste de travail assurée par la Société. Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Salaire smic en vigueur + 13ème mois + indemnités kilométriques + restaurant d'entreprise + avantages CSE + possibilité mutuelle entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission. Recrutement : pré-sélection sur CV et entretien individuel. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Descriptif du poste: Cette formation a pour objectif de vous former au métier d'Assistant Ressources Humaines (H/F) au sein d'un établissement opérationnel. Vous pourrez acquérir une connaissance approfondie des fondamentaux de la RH (Formation, Recrutement, Santé/Sécurité/ Prévention.) et développer les comportements indispensables à la vie d'entreprise et se préparer à devenir un collaborateur polyvalent pour intégrer une équipe de Direction.Elle vous permettra d'obtenir un Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines, diplôme reconnu par le Ministère de l'Éducation Nationale de Niveau 6. Pendant 12 mois, vous développerez votre connaissance dans les domaines de la formation, de la gestion RH, de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, et de relations avec les partenaires sociaux. Vous apprendrez à être à l'écoute de chaque membre du personnel (manager ou collaborateur) pour répondre aux besoins de chacun d'eux, dans le respect de la réglementation RH, et la législation en vigueur au sein de l'établissement opérationnel de La Poste Groupe. Profil recherché: Vous êtes : DynamiqueOrganiséA l'écoute des autres Pré requis :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)*Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent soit 120 ETS ( BTS, DUT.)Avoir eu une expérience professionnelle dans le domaine RH de préférence (ex : service RH ou agence recrutement)Être mobile pour la partie pratique (Cher 18)RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2024*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs. Se former au BACHELOR GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES c'est :Intégrer la CCI de Bourges (18) et obtenir un diplôme reconnu Intégrer La Poste et bénéficier d'une rémunération pendant 12 mois (entre 1 065 € et 1 794 € BRUT selon votre âge et votre contrat)Trouver un lieu d'alternance au plus proche de chez vous.Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
POSTE : Préparateur de Commande H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos client des préparateur de commandes une première expérience serait un plus. Vous pouvez être amené à charger et décharger des camions, à l'aide de transpalette ou autres. Vos missions : réceptionner la marchandise et la vérifier préparer les commandes puis les conditionner assurer la sécurité des produits PROFIL : Vous devez être rigoureux, ponctuel, organisé. CACES 1 obligatoire.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.
RESPONSABILITÉS : Au sein du Multi-accueil Le petit Poucet situé à Bourges (18), vous accueillez, informez et accompagnez l'enfant et sa famille. Vous accompagnez et prenez soin de l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne. Vous élaborez et mettez en œuvre des projets d'activités d'éveil. Vous participez à l'élaboration et à l'animation du projet de la structure. Environnement de travail Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Du lundi au vendredi - Ouverture de la crèche de 7h15 à 18h15 Poste et rémunération CDD 2 mois à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 2 102,91€ brut mensuel (à définir en fonction de l'expérience) Les avantages à nous rejoindre Avantages CSE au bout de 3 mois : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances. Mutuelle prise en charge employeur 60% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Nous apprécions vos qualités humaines : Dynamisme, réactivité, disponibilité et calme. Vous appréciez le travail en équipe et les relations, tant avec les enfants qu'avec les parents.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Description : Rejoignez une entreprise engagée dans la promotion du bien-être social et de la solidarité ! Nous recherchons un(e) Responsable du Pôle Gestion Sociale et Solidarités pour des missions essentielles au cœur de notre organisation dynamique. Missions Principales :Encadrement des équipes de gestion sociale, de solidarité et habitat inclusifPrévention des impayés et traitement amiable et précontentieux des impayés de loyers, mise en œuvre des relances amiablesdéveloppement d'une politique d'accompagnement des locataires en situation de précarité Mise en œuvre de la politique "Solidarités" de Val de Berry et habitat inclusif coordination inter-service et partenariale Profil recherché : Expérience dans la gestion sociale ou solidaire, idéalement dans le secteur immobilier ou associatifCompétences en gestion de projet et en coordination d'équipesConnaissance des dispositifs de prévention des impayés et des politiques socialesCapacité à travailler en transversalitéMaîtrise des outils informatiques et de gestion administrativeFortes aptitudes relationnelles et de communicationPourquoi nous rejoindre ? Contribuez activement à la construction d'une société plus solidaire et inclusive. Valorisation de votre expertise dans un environnement dynamique où vous pouvez faire la différence.Val de Berry encourage les candidatures de toutes origines et horizons. Construisons ensemble un avenir solidaire et prospère pour tous.
Le service Logistique et Ordonnancement recherche actuellement son/sa prochain(e) Technicien Logistique et Ordonnancement en CDI : Gestion de la planification et du suivi de production § Analyser l'entrée de commandes. § Vérifier les paramétrages produits et composants dans l'ERP, lancer les ordres de fabrication suivant les dates requises. § Piloter les différents flux, et anticiper les besoins matière/ composants dès la réception de la commande dans l'ERP. Analyse et ordonnancement des commandes § Ordonnancer les commandes en fonction des charges et capacités afin de faire respecter le temps de traversée défini pour le poste de charge. § Collaborer avec les services logistique et planification du Groupe pour maintenir les niveaux de disponibilité en stock des produits standards. Gestion de la sous-traitance et des fournisseurs § Piloter la sous-traitance suivant les contrats définis, collaborer avec le service Achats pour la mise en place de nouveaux contrats. § Réaliser les demandes de devis/chiffrage en fonction du besoin.§ Bac+2 / +3 en logistique (BUT QLIO, Licence Professionnelle Logistique) § 3 à 5 ans d'expérience minimum § Anglais : niveau professionnel (B2) § Gestion de bases de données (ERP/MES/EXCEL) § Rigueur, proactivité et bon relationnel
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique et basé à Bourges (18000), AGENTS DE FABRICATION EN COMPOSANTS ELECTRONIQUES ou ELECTROTECHNIQUES dans le cadre d'une mission d'intérim d'au moins 6 mois. Notre client, leader dans le secteur de l'industrie aéronautique, est à la recherche de professionnels qualifiés pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une réputation solide et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail stimulant. En qualité d'agent de fabrication en composants, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de fabrication de pièces aéronautiques selon les consignes et les plans techniques - Effectuer le montage/assemblage de produits sensibles (sous-ensembles, ensembles) - Lecture de plans et schémas - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Travail en horaires variables de journée du lundi au vendredi avec plages fixes de 9 h à 11 h 30 et de 13.30 h à 15 h 22. 35 h/semaine avec attribution de 1.36 h de RTT Formation/habilitation spécifique assurée par la Société. Carte d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site.
Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des étudiants pour les samedi + vacances scolaire. Directement rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les tâches suivantes : POSTE 1 - Préparation: - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison. - Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commandes et consister les colis. - Emballer et conditionner les produits selon les différents conformités réglementaire. - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition POSTE 2 - Réception: - Vérification de palettes. - Déchargement de camion. - Saisies Informatique. Les pré-requis POSTE 1 : - CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Disponible sur les horaires suivants: 4h - 11h30. Les pré-requis POSTE 2 : - Être capable de porter de charges lourdes - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Disponible sur les horaires suivants: 2h - 9h30 Les + de la mission : - Panier Repas de 5,24/Jour. - Indemnités Kilométriques. - Taux horaires revalorisé après 3 mois de missions.
Nous recherchons pour notre client, acteur de la grande distribution, des Préparateurs de commandes en temps partiel (F/H). Votre mission est essentielle pour assurer la livraison de marchandise. Nous avons besoin de vous et vos compétences de conducteur pour livrer les marchandises de nos clients. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité. Vos missions principales: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Travail les samedis + vacances scolaires Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 - Savoir travailler en équipe et dans un environnement dynamique. - Être capable de porter de charges lourdes.
Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des Préparateurs de commandes CACES 1 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire matin (4h à 11h30) pour le service frais ou en 2x8 tournant (5h à 12h30-12h45 à 20h15) pour le service épicerie. Cette offre d'emploi se situe à Bourges. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier Repas - Indemnités Kilométriques pris en charge - Prime de Productivité Directement rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les tâches suivantes: - Conduite d'un chariot élévateur CACES 1 - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Nous recherchons des profils: - Vous disposez du CACES 1 (obligatoire) - Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commandes - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Description du poste : Quelle pourrait être votre contribution en tant que Responsable devis commercial (F/H) à notre équipe dynamique ? Le poste proposé implique l'élaboration et la consolidation des devis dans l'industrie de la production, avec une forte implication dans l'évaluation des risques et opportunités. - Construire et consolider les devis prenant en compte les aspects techniques, les coûts et les délais - Maintenir les bases d'informations des devis à jour - Participer activement à l'élaboration des risques et des opportunités de l'offre Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 38000 euros/an Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Avantages CSE - Environnement international - Restaurant d'entreprise - RTT Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Directeur/responsable commercial (F/H) expérimenté(e), avec une solide base financière et une bonne maîtrise des processus de production industrielle. - Expérience de 4 ans minimum dans un poste similaire - Solides capacités pour construire et consolider des devis, y compris aspects techniques, coûts, délais - Connaissances approfondies en production industrielle - Bonne maîtrise d'Excel, notamment les macros Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Description du poste : Lors de votre embauche, nous déterminons ensemble 3 qualifications en adéquation avec votre parcours et le marché de l'emploi. Polyvalent.e, vous serez en priorité positionné.e sur des missions de longue durée au sein de nos entreprises clientes afin de contribuer à la qualité de mission attendue, tant en terme de savoir-être que de savoir-faire. Le CDI INTERIMAIRE vous offre également la possibilité de découvrir divers environnements. Véritable tremplin pour votre parcours professionnel, il est également une façon de vous faire connaître par les entreprises du territoire. Description du profil : Dynamique, volontaire et polyvalent.e, vous possédez idéalement une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie et/ou de la logistique. Reconnu.e pour vos capacités d'adaptation et votre potentiel à apprendre et à découvrir, vous souhaitez intégrer une opportunité vous permettant de trouver une stabilité professionnelle ? N'attendez plus, adressez-nous votre candidature pour donner un coup d'accélérateur à votre carrière !
Nous sommes à la recherche d'un nouveau vendeur. Au sein d'une équipe de 3-4 personnes, et rattaché(e) au responsable du magasin, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer la qualité de la relation client - Conseiller et vendre les produits du magasin - Gérer et développer le flux de client - Fidéliser la clientèle Compétences : - Connaître, suivre et réaliser les objectifs fixés - Tenue du point de vente, respect des plans merchandising et prix enseigne Qualités professionnelles : - Rigueur - Travail en équipe - Dynamisme - Sens de la relation client Contrat et avantages: - CDI 35h - SMIC net - Primes d'intéressement - Challenges mensuels, chèques cadeaux... - Mutuelle d'entreprise - Dotations Adopt - Possibilités d'évolutions au sein du groupe
Adopt' est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et le soin. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de...
juriste territorial H/F - EC20678 Au sein de la collectivité départementale, la direction des finances et des affaires juridiques accompagne les services opérationnels et facilite les échanges afin d'assurer le plus haut niveau de sécurité juridique et financière, tout en optimisant l'opérationnalité des politiques et projets publics. Le juriste territorial apporte son expertise d ... dre de conseils et d'analyses juridiques. Il/elle gère les dossiers de précontentieux/contentieux et prévient les risques juridiques. Il/elle accompagne et sécurise les pratiques et impulse une culture juridique après des autres services. Les missions principales sont : - Assister et conseiller les agents en réalisant des recherches et analyse juridiques et en participant à la rédaction et au contrôle des actes - Evaluer les enjeux et mesurer les risques juridiques pour la collectivité et proposer des solutions opérationnelles - Gérer les dossiers précontentieux et contentieux, en rédigeant des mémoires ou conclusions - Représenter la collectivité devant les juridictions, organismes partenaires et/ou gérer les relations avec les différents intervenants (huissiers, experts, notaires, avocats) - Participer à la rédaction d'articles juridiques, fiche de procédures, documents types et participer au développement d'une culture juridique
coordonnateur trice, teur dela commande publique juridique H/F - EC20678 Le Conseil départemental du Cher pour la Direction du patrimoine immobilier recherche un professionnel compétent et déterminé pour rejoindre notre équipe en tant qu'expert de la commande publique et juridique. En tant que membre clé de notre direction, vous serez chargé de réaliser des études d'aide à la décision pour définir notre stratégie immobilière sur les aspects juridiques et de la commande publique. Votre expertise sera précieuse, précieur pour la mise en place et l'évolution de nos processus et méthodes de gestion de la commande publique. D ... dre de votre mission juridique, vous accompagnerez les services opérationnels et assurerez une veille réglementaire en matière, matier de commandes publiques. Vous serez également le référent Marcoweb pour les services opérationnels et veillerez à un déploiement optimal de cet outil au sein de la direction.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Prestataires de service social du travail interentreprises, depuis plus de 20 ans, nos équipes d'assistants sociaux interviennent sur les lieux de travail pour faciliter la vie personnelle et professionnelle des salariés. FOCSIE est membre du RESSIF, seul réseau national de service social du travail. Dans le cadre de sa forte croissance, FOCSIE recherche un.e Assistant.e Social.e du travail en CDI sur le secteur de Bourges - Vous êtes Assistant.e Social.e, titulaire d'un Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) - Vous êtes au début de votre carrière ou vous avez de l'expérience - Vous êtes une personne à l'écoute, attentive et bienveillante - Vous aimez être autonome tout en étant entouré d'une équipe hyper sympa, drôle et soudé ? Parfait, nous vous attendions ! Vos missions : - Accompagner les salariés d'une entreprise aussi bien sur le plan professionnel que personnel (actions collectives, suivi individuel...) votre rôle, être : « Facilitateur de la vie du salarié » - Alimenter la politique sociale de l'entreprise : appui au management, ateliers de sensibilisation avec les partenaires internes et externe, ainsi que nos équipes pluridisciplinaires - Favoriser la relation de confiance, renforcer le lien social au sein de l'entreprise Nous rejoindre, c'est... : - Bénéficier d'un accompagnement métier de proximité et d'un suivi personnalisé pour une intégration réussie - Vous évoluerez dans une ambiance de travail stimulante, bienveillante et dynamique - Vous travaillerez sur un cycle du lundi au vendredi parce qu'on sait que la vie, c'est aussi fait pour en profiter - Pourvoir intégrer des comités QVCT, développement durable, participer à des évènements sportifs - Nos cafés sont gratuits (et ça n'a pas de prix) - Pouvoir devenir formateur occasionnel - Une rémunération attractive et évolutive en fonction de vos savoir-faire mais également et surtout de votre savoir-être ! Vos avantages : - Tickets restaurant de 10.50€ pris en charge à 60%, parce qu'on veut que vous vous régaliez, tant au boulot qu'à la pause déjeuner, - Prime d'intéressement, - 13ème mois - Prime d'activité - votre assiduité est récompensée - Très bonne mutuelle remboursée à 60% - avec un reste à charge de 26€/ mois seul.e ou avec enfant - Vous bénéficiez de 5 semaines de CP et de jours d'annualisation - Travail à domicile occasionnel
Nous recherchons pour l'un de nos collaborateurs son / sa futur TC Grandes cultures H/F : A travers ce poste de technico-commercial, vous serez garant de la performance économique des agriculteurs partenaires - Vous serez chargé de vendre la gamme de produit de notre partenaire (engrais, phyto, semences) - En vous appuyant sur des outils digitaux innovants, vous accompagnerez les agriculteurs dans la définition et le suivi de leur stratégie de commercialisation - Vous serez en charge d'un Portefeuille de 50 à 80 agriculteurs grandes-cultures sur le secteur du 18 Profil recherché : - Vous êtes passionné par le domaine agricole - Vous avez une expérience significative dans l'agronomie, de préférence les grandes culture - Vous avez un goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs - Vous êtes à l'aise avec l'informatique Conditions du poste : - Lieu : Cher (18) - Prise de poste : Dès que possible - Salaire : Fixe + Variable + Challenge + Véhicule + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Participation selon les accords en vigueur + Titres Restaurant + parcours d'intégration complet À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Chez Les Jardins d'Arcadie, les ASH contribuent à la qualité de nos services en prenant en charge l'entretien de la résidence. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'entretien des parties communes de la résidence selon les règles d'hygiène collectives - Assurer le service du petit-déjeuner dans les appartements - Répondre aux appels entrants / Prise de messages - Répondre aux appels de téléassistance CDD du 1/07 au 14/07 Horaires: 6h30/9h30 Du lundi au vendredi, hors jours fériés
Au sein d'une équipe de passionnés, tu es l'interlocuteur.rice privilégié.e de la clientèle du magasin et à ce titre, tes missions sont les suivantes: Tu es entièrement disponible pour tes clients que tu accueilles. Tes échanges avec les clients te permettent de découvrir leurs besoins et ainsi de leur proposer des solutions complètes (produits, prestations atelier, services ) Ta maitrise des produits et des services constitue ta boîte à outils, ce qui te permet de développer les ventes en offrant un accompagnement personnalisé à ta clientèle. Tu prends soin de ton magasin en assurant une belle mise en avant des produits, un remplissage de qualité et en étant le garant de la bonne gestion des stocks. Tu communiques par tous les moyens, les promotions et les solutions d'accompagnement afin de dynamiser les ventes (Pass Entretien, Service Carte Grise, Prestations Ateliers, Point de contact services prestataires : carglass, carméléon ). Commerçant(e) dans l'âme, l'expérience client est au coeur de tes préoccupations : tu aimes connaître tes clients, comprendre leurs besoins et leur apporter les solutions les plus adaptées. Travailler en équipe ? Ça c'est ton truc! Tu participes activement à la vie du magasin et favorise la communication avec les équipes atelier. Organisé.e, rigoureux.se, tu sais gérer tes priorités et la polyvalence de tes missions. Ta sensibilité au secteur de l'automobile sera appréciée. Et si tu n'es pas un as de l'auto, en tout cas tu fais preuve de curiosité sur le sujet ! Sache qu'au sein de l'enseigne, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence. Je contribue à conquérir, satisfaire et fidéliser nos clients. Ce qui m'anime, ce que j'aime dans mon métier La passion du produit. L'esprit d'équipe. Trouver des solutions aux clients.
Nettoyage en polyvalence: type d'activité: Nettoyage sanitaire, vestiaire, bureaux, atelier Déménagement de bureaux Vitrerie avec et sans nacelle Nettoyage et remise en état après travaux monobrosse, autolaveuse, nettoyeur HP
Vos missions : - Assiste les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, habillage, change, couché,toilette...) afin de maintenir leur autonomie. - Peut effectuer le service hôtelier (distribution de repas, collations, ...) auprès des patients/résidents. Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP/Titre professionnel Auxiliaire De Vie aux Familles ou un Diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social - DEAES Formation diplômante possible (aide soignant) Une session de recrutement aura lieu le 13 mai
Livraison de colis sur le secteur du 36/41. Pour notre clients GLS Bourges. Exprérience obligatoire.
Nettoyage des locaux sociaux, sanitaires, vestiaires Bureaux , ateliers Du lundi au vendredi de 7H30 a 12H et de 13H a 15H30
Dans le cadre d'une croissance d'activité, nous recherchons trois chauffeurs-livreurs pour un nouveau client au départ de Bourges. Vous effectuez une tournée de livraison dans le cadre des règles et procédures définies par le client, une formation est assurée sur place. Il s'agira d'organiser et d'optimiser votre tournée dans une zone définie (Codes postaux concernés pour les livraisons : 41200 / 41210 / 41300 / 41320). Entre autres, vos principales missions seront de : - Récupérez et scannez vos colis au début de la tournée le matin chez le client - Optimisez votre visite à l'aide d'un plan ou d'une carte en fonction des exigences du client - Sécuriser les marchandises - Respecter les règles de sécurité et la législation routière - Maintenir votre véhicule en bon état de fonctionnement et de propreté. - Effectuer les livraisons selon des procédures prédéfinies. Horaires : 6 h 30 - 13 h 30, une semaine sur trois, vous finissez plus tard pour effectuer la collecte. Le camion est mis à disposition uniquement pour la tournée de livraison, le dépôt est au point de départ chez le client. (Bourges) PROFIL REQUIS : Disponible du lundi au samedi (horaire tournant) Vous êtes titulaire du permis depuis au moins un an. Vous êtes à l'écoute des demandes et des missions confiées par vos supérieurs. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous possédez un bon relationnel. Débutant accepté. Type d'emploi : CDI à Temps plein 35h Salaire minimum net : 1700,00 € par mois
L'assistant(e) de service social exerce son activité au sein de l'unité éducative de milieu ouvert (UEMO) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Missions : - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Contribuer à la mise en œuvre de mesures d'investigation éducative et concourt à l'action d'éducation dans un cadre pénal, - Evaluer les conditions de vie et d'éducation du mineur en recueillant les éléments relatifs à sa situation et celle de sa famille, - Aider à la rédaction de rapports professionnels en vue de faciliter la décision des magistrats, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de mesures Cadre d'emploi : - Diplôme d'assistant de service social exigé - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2024 - Rémunération en fonction de l'expérience - Temps de travail de 37h10 - Ordinateur et téléphone portable à disposition - Véhicule de service - 51 jours de congés par an
Nous avons une opportunité de mission de longue durée à vous proposer au sein d'une société industrielle située dans la périphérie de Bourges. vous interviendrez au sein du service logistique et ordonnancement : Gestion de la planification et du suivi de production - Analyser l'entrée de commandes. - Vérifier les paramétrages produits et composants dans l'ERP, lancer les ordres de fabrication suivant les dates requises. - Piloter les différents flux, et anticiper les besoins matière/ composants dès la réception de la commande dans l'ERP. Analyse et ordonnancement des commandes - Ordonnancer les commandes en fonction des charges et capacités afin de faire respecter le temps de traversée défini pour le poste de charge. - Collaborer avec les services logistique et planification du Groupe pour maintenir les niveaux de disponibilité en stock des produits standards. Gestion de la sous-traitance et des fournisseurs - Piloter la sous-traitance suivant les contrats définis, collaborer avec le service Achats pour la mise en place de nouveaux contrats. - Réaliser les demandes de devis/chiffrage en fonction du besoin. Horaires de travail : Journée Salaire selon profil + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité d'entreprise + Club Avantages Adecco. Merci de postuler en ligne. A bientôt. Vous êtes issu (e) d'une formation BAC+2 à BAC+3 dans le domaine de la logistique ( BUT QLIO, Licence professionnelle logistique...) et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire. Maitrise de la langue anglaise exigée (niveau B2). Formation spécifique au poste de travail effectuée par l'entreprise. Rigueur, proactivité et bon relationnel sont demandés sur ce poste.
Last Smile Partner est intégrée à HOPPS Group, acteur entrepreneurial 100% français, révélateur de croissance pour les entreprises qu'il accompagne. Avec un modèle social unique avec 1 000 chauffeurs - livreurs salariés. - 100 agences de tri locales partout en France - Spécialiste de la livraison BtoB et BtoC *** Pour notre dépôt basé à Bourges*** Dans le cadre de votre mission de chauffeur-livreur de livraison de colis, vous serez amené(e) à : - Préparer votre tournée, l'ordonnancer et charger votre véhicule en respectant l'ordonnancement initial défini via l'optimisation. - Assurer la livraison du volume quotidien sur une tournée prédéfinie et du statut de l'ensemble des colis pris en charge - S'assurer du suivi d'entretien du véhicule type 3m3 qui vous est confié. Port de charge de colis d'un poids maximum de 25 kilos. Indemnités repas de 15,30 Euros non imposable par jour travaillé Heures supplémentaires possible 5 jours de travail par semaine, le dimanche est un jour de repos fixe. Le second jour est communiqué via un planning transmis deux semaines à l'avance. Vous avez une grande motivation pour exercer cette profession et une exigence personnelle importante pour garantir à nos clients leur satisfaction, nous vous assurerons une formation en binôme avec un de nos chauffeurs référents.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
ID Formation recrute un conseiller en insertion professionnelle (H/F) en renfort sur ses équipes à Bourges (18) pour accompagner des demandeurs d'emploi dans une démarche de retour à l'emploi durable en CDD 6 mois potentiellement renouvelable, à pourvoir dès que possible. Votre Mission : Vous intervenez auprès d'un groupe d'adultes de différentes catégories socio-professionnelles en recherche d'emploi et animez des ateliers collectifs sur des thématiques emploi et savoir-être professionnel. Après avoir élaboré un diagnostic et un plan d'action individuel, vous aidez les publics à obtenir leur passeport pour l'emploi en travaillant sur leur profil de compétences professionnelles, complétant leur profil sur les différents jobboards afin de le rendre plus visible et adapté aux besoins du marché. Vous axerez plus précisément votre formation sur l'entretien d'embauche et les techniques de présentation de leur parcours de manière concise. Vous avez la maîtrise des techniques : - D'entretien individuel (face à face, vidéo, téléphonique) - D'animation de groupe en présentiel et à distance - D'évaluation des compétences - Des outils de communication et des différents modes de recrutement - Des techniques et stratégies de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien de recrutement, utiliser internet dans la recherche d'emploi, etc.) Vous connaissez : - Le marché du travail local et du tissu socio-économique régional vous permettant de promouvoir des profils auprès des entreprises - Les mesures et aides à l'emploi - Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs - Les outils de visioconférence Notre offre : Rémunération : 32K - 34K brut annuel (fixe + variable) - Fixe : 23K€ à 24 K€ brut annuel soit 1 963 € brut mensuel - Variables : Primes de participation* et de fin d'année Avantages : CSE attractif - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés/an - chèque vacances, cadeau d'ID Formation - Mutuelle employeur (familiale possible) Pour information* : le montant de participation versée au cours de ces 5 dernières années était à + ou - 8000€ net pour un salarié CIP à temps plein toute l'année (celle-ci est au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé sur l'année civile). A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre profil : - Vous êtes conseiller en insertion professionnelle H/F OU - Vous avez un Bac +2 et une expérience de plus de 2 ans dans le reclassement professionnel, l'accompagnement de demandeurs d'emploi et le placement emploi (intérim, RH..). - Vous avez un excellent sens de l'organisation, êtes autonome. Vous faîtes preuve de rigueur administrative et avez l'esprit de synthèse (rédaction de bilans). - Vous détenez un tire ou diplôme : CIP - FPA - DUFA - Licence GA3P/TP - Psychologue du Travail - Licence RH avec expérience en agence d'intérim et placement emploi - consultant en outplacement - Coach professionnel(le) Si vous avez à cœur d'intervenir dans le domaine du conseil et que l'univers de la formation et l'insertion professionnelle vous anime, n'hésitez pas et postulez !
Pour des travaux de nettoyage professionnel pour un de nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi 6H00 à 8h00 et le samedi de 9H00 à 11H et de 17h00 à 19h00. Mission: Vous assurerez en total autonomie l'entretien complet du site: Salles de Sport Vous aurez la charge du dépoussiérage, du nettoyage des vitres et de l'aspiration des sols selon la commande de l'employeur. Vous maîtrisez les techniques de balayage à sec, de balayage humide, de nettoyage à deux sceaux. Cdd avec possibilité de renouvellement.
Nous recherchons pour le développement commerciale auprès d'une clientèle professionnelle un(e) téléprospecteur/trice. Vos missions : - Prospection téléphonique auprès des professionnels (nouveaux clients et renouvellement des clients existants) - Assurer la relation client des appels entrants - Assurer la gestion administrative et la relation avec le service technique - Vous maitrisez les outils bureautiques excel et word parfaitement, - Vous avez une bonne aisance téléphonique - Vous savez prioriser, Vous travaillez du lundi au vendredi 9h 12H et 14h 18h au sein d une entreprise de proximité Salaire fixe+ prime par palier sur contractualisations réalisées
PRO NET SERVICES recherche un Agent de propreté H/F. Vous serez chargé d'intervenir sur plusieurs chantiers basé sur Bourges, bureau, partie communes... Les tâches confiées : - Aspiration des sols - Balayage humide - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Utilisation des matériels (aspirateur, balais...) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité
MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDI - Poste à pourvoir immédiatement 35h Salaire selon convention SOP du SYNEAS Bourges (18 CHER) Descriptif du poste : Pour son pôle Transition Vers l'Emploi, service Campus, L'association Le Relais recrute une (e ) coordinateur (trice) en charge du programme AGIR, Accompagnement Globalement pour l'insertion des Réfugiés : il s'agit d'un guichet unique, opérationnel et porteur de réseau au bénéfice des réfugiés pour l'accès aux droits, l'emploi et le logement. Le(la) coordinateur(trice) du programme AGIR est chargé(e) de coordonner la mise en œuvre des actions d'accompagnement en appui du binôme opérationnel accompagnateur des réfugiés et de coordonner les acteurs de l'intégration du Cher. Les finalités pour le poste sont de : - Assurer la référence des parcours d'accompagnement des bénéficiaires et garantir la qualité des prestations mises en œuvre pour atteindre les objectifs attendus - Accompagner le binôme opérationnel dans leurs actions et la mise en relation partenariale - Contribuer au développement des partenariats nécessaires à la mise en œuvre du programme - Animer le réseau des partenaires et coordonner les acteurs locaux du programme suivant le cadre défini par l'association dans sa réponse au programme AGIR - Communiquer sur les actions et résultats du programme En étroite collaboration avec son cadre de référence, le coordinateur garantit la cohérence générale et la qualité de l'action éducative en lien avec le projet de service et les projets d'accompagnement individuels. Cette fonction n'entraîne pas de fonction hiérarchique directe, elle implique la mise en place d'une communication importante avec le cadre de référence. Avec le chef de service, vous faites le lien entre les différentes interventions et garantissez la qualité de l'accueil et l'accompagnement social des personnes. Les missions sont notamment : - Gérer le flux des bénéficiaires et les publics cibles - Faciliter au quotidien la mise en lien du binôme AGIR avec les partenaires identifiés (internes et externes) en fonction des besoins identifiés - Animer et accompagner le binôme AGIR : utiliser les outils adéquats (livret de suivi, MING), assurer les suivis quantitatifs et qualitatifs, organiser les temps d'échange et de transmissions - Contribuer à la communication « transversale » en interne avec les coordinateurs des autres pôles et les dispositifs du pole - Développer, construire et formaliser les partenariats (sociaux, logements, emplois) - Organiser et animer les comités de suivi avec les partenaires autour des situations - Contribuer à la préparation des COPIL et des comités techniques - Participer à la rédaction de la new letter AGIR18 PERMIS B obligatoire: déplacements départementaux avec véhicule de service Compétences du poste : Analyser la situation et les besoins de la personne Capacité d'adaptation, réactivité Sens de l'organisation, autonomie Travail en équipe, communication, bienveillance Animer des réunions, groupes de travail Rendre compte de son intervention Suivi des indicateurs d'activité Rédiger des écrits professionnels Force de proposition Profil souhaité : Diplôme du travail social et expérience soit dans le secteur asile, emploi, logement Diplôme coordinateur social
Recherche Agent d'Entretien pour un poste à 35 Heures horaires variables matin et soir Prise de poste Lundi 22 Avril 2024 Du Lundi au Vendredi
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquerez les gestes de secours. Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du DIPLÔME D'AMBULANCIER : Diplôme d'état d'Ambulancier ou Certificat de Capacité d'Ambulancier est exigé et avoir votre attestation préfectorale en cours de validité. Veuillez adresser une lettre de motivation accompagné d'un CV.
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour accompagner des personnes âgées et / ou en situation de handicap au quotidien à leur domicile à Bourges. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Contrat : CDI à temps partiel. Pourquoi nous rejoindre ? Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Dans le cadre d'une nouvelle Agence à Bourges, Nous recrutons pour BOURGES un(e) Technico Commercial(e). Vous êtes débutant.e dans le domaine de l'amélioration de l'habitat ou professionnel.le confirmé.e de la vente aux particuliers. Motivé.e, compétiteur.rice, organisé.e et impliqué.e : rejoignez nous une expérience réussie idéalement acquise dans le domaine de l'équipement ou de l'amélioration de l'habitat (menuiseries, isolation, chauffage ). Vous êtes méthodique et vous aimez conquérir et développer un marché et un secteur. Un encadrement et un suivi tout au long de votre période d'essai seront des atouts déterminants pour vos débuts dans ce métier. Vous souhaitez évoluer et progresser durablement dans un groupe national qui saura valoriser vos compétences. Formation à nos produits et méthode de vente sur 3 mois. Support d'aide à la vente.
Nous recherchons pour notre restaurant La Boucherie situé proche de l'autoroute un Employé polyvalent F/H Vos principales missions : * Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons) * Réaliser des mets simples * Organiser le poste de travail * Entretenir la cuisine et des locaux annexes * Aider le personnel de service * Entretenir la salle (Laver les sols, Remise en place des couverts) * Réceptionner et ranger les provisions et marchandises cuisine * Réaliser la plonge Poste prévu uniquement pour 1 service : le Midi ou le Soir Au regard de l'emplacement de l'établissement et des horaires, un moyen de locomotion est souhaitable.
Nous recherchons notre chargé(e) de communication et assistant(e) de direction en contrat d'apprentissage. REVIAH est une société ayant pour mission d'accompagner les associations et fondations du handicap dans leurs projets d' habitats accompagnés. REVIAH assure toutes les étapes du projet: « Etude de faisabilité », « Recherche de financement », « Montage juridique et financier », « Programmation architecturale et technique », « Assistance à maitrise d'ouvrage » , « Suivi des travaux » , « Maintenance et gestion immobilière » , « Développement et marketing ». Vous assurez le suivi commercial, la communication au niveau national, le suivi administratif et financier des opérations (construction neuve et rénovation) dans le respect des objectifs de la société. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en charge du pôle administratif : Vous assisterez les responsables développement et les chargés d'opérations dans leurs missions. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes :classement, courrier, préparation des dossiers (permis de construire, appels d'offres, marchés, comités d'engagement, conseil d'administration, etc.), - suivi administratif des opérations (collecte des documents, suivi des affichages et constats, constitution dossier de fin d'opération, etc.) - mise à jour des outils internes de la société - constitution et suivi des dossiers de financement et subvention, - préparation des dossiers de transfert entre le responsable développement, le chargé d'opérations, le service vente. Vous accompagnerez les missions de développement de l'entreprise dans ses nouveaux concepts d'habitats. Quelques déplacements en métropole sont à prévoir pour le suivi des dossiers.
Prêt à vous investir sur du long terme Vous recherchez un poste sur lequel mettre en pratiques vos compétences en toute autonomie Notre client, leader dans l'industrie de l'armement recrute des Opérateurs Pyrotechniques H/F pour les lignes Moyens et Gros calibres, pour une mission de 1 mois (renouvelable). Voici vos futures missions: - Vous serez chargé du remaniement de projectiles non conformes - Vous serez aussi en charge du déballage, contrôle visuel et conditionnement du matériel - Vous serez aussi amené à effectuer des maintenances de 1er niveau Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : 12.86 euros de l'heure + primes Horaires d'équipes en 2x8 et / ou 3x8 Envoyez nous votre candidature ! En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Vos atouts la rigueur et votre investissement permanent ! Vous justifiez d'expériences dans le domaine de l'industrie.
Notre client PUIGRENIER : spécialisé dans le domaine de l'industrie agro alimentaire recherche activement: Un(e) Agent de production secteur Broyage. Vous intégrerez une entreprise aux valeurs familiales, prête à vous faire évoluer au sein de leurs ateliers. Votre rôle : la découpe et le broyage de la matière première, afin d'alimenter les postes de production. Vous aurez en plus pour mission de sélectionner les matières premières en fonctions des commandes et de vous assurez de la conformité de celles-ci. Avant toute prise de poste vous serez reçu par notre agence pour une visite de l'entreprise afin de connaître le chemin à suivre et les règles à respecter au sein de l'atelier de production ! Afin d'avoir toutes les informations avant votre prise de poste ! Environnement HACCP, entre 0 et 2 °c Horaires variables avec possibilité de travail le samedi
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le domaine du btp, un Manoeuvre Electricien dès que possible, pour un chantier à VIERZON. Le poste consiste principalement à : - effectuer la manutention et la pose de panneaux photovoltaïques - apporter une assistance aux électriciens dans leurs différentes missions. Le salaire proposé est de 11.65EUR de l'heure. Le contrat sera d'une durée d'une semaine d'essai, avec possibilité de renouvellement. Les horaires de travail seront de 7h30 à 12h et de 13h à 16h30. - Expérience préalable dans le domaine de l'électricité ou du BTP - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux électriques - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données - Bonne condition physique pour effectuer la manutention de panneaux photovoltaïques Si vous êtes motivé(e), dynamique et avez une expérience dans le domaine de l'électricité, cette opportunité est faite pour vous.
Envie d'un poste stable et d'évolution? Et si vous rejoigniez PUIGRENIER ! Leader dans le domaine de l'industrie agroalimentaire à BOURGES, en recherche de profils Opérateur d'Etiquetage H/F. Avant toute prise de poste notre recruteuse vous recevra pour une visite des ateliers afin que vous connaissiez l'environnement dans lequel vous pourrez évoluer ! Vous serez amené à devenir polyvalent sur les nombreux postes présents. Dans un environnement entre 0 et 2°c, vos principales missions seront : - Vous serez responsable de l'alimentation des lignes d'étiquetage - Vous effectuerez le contrôle des articles étiquetés - Vous serez en charge de la mise en carton Vous serez amené à travailler en équipe (2X8) et une possibilité de travailler 1 samedi sur 2. Envoyez nous votre CV ! Ce poste n'attend que vous ! En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Vous n'avez pas, ou peu d'expérience dans ce domaine Pas de souci, notre objectif est de vous faire évoluer au sein de cette entreprise! Si vous possédez vos CACES 1 3 et 5, ils seront vos atouts pour évoluer sur ces postes. Nous recherchons un savoir être plus qu'un profil. Vous êtes courageux, motivé et rigoureux. Rejoignez-nous !
Nous recherchons 1 personne pour effectuer une tournée de distribution de colis pour l'un de nos clients. Au départ de Bourges, vous assurerez la livraison de colis a des clients particuliers et professionnels tout en respectant les protocoles de livraison et le code de la route. Embauche à 6h30, du lundi au vendredi avec 1 samedi sur 2. Formation d'une semaine prévue par un chauffeur titulaire.
URGENT : ID Formation recherche un conseiller en évolution professionnelle H/F à Bourges (18) mobile Aubigny-sur-Nère et Vierzon en CDD renouvelable. Votre mission : Vous accompagnez des salariés du secteur privé et des publics indépendants (autoentrepreneurs, artisans, commerçants) dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du Conseil en Evolution Professionnelle Vous êtes en charge de : Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics Assurer des séances collectives sur les thématiques des transitions professionnelles Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, projets de formation, création d'activité, VAE, dispositif démissionnaire) Avantages : Prime de participation - CSE - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés / an Mobilité : 1 jour/semaine fixe à Aubigny-sur-Nère - prise en charge des frais kilométriques pour le 2ème et 3ème site Pour information : le montant de participation versée au cours de ces 10 dernières années est supérieur à 6 000€ net pour un salarié à temps plein toute l'année. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau V minimum (Bac +2) dans le domaine des transitions professionnelles et/ou vous avez une expérience d'un an minimum sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, d'orientation, VAE) et collectifs, recrutement et/ou gestion de carrière, coaching. Vous disposez des connaissances et aptitudes suivantes : Outils en lien avec le projet professionnel (VAE, CPF, PMSMP) Techniques d'accompagnement au projet Connaissance de l'environnement socio-économique Maîtrise des outils bureautiques ainsi que numériques collaboratifs et de visioconférence Vous aimez accompagner les personnes tout au long de leur carrière, les aider à évoluer en fonction de leurs aspirations et trouver des solutions d'orientation adaptées à chacun. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des ASSISTANTS MENAGERS H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers : - Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle - Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne - Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation - Des évolutions de carrière - Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail - Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions - Des possibilités de mobilité géographique - Des primes de parrainage et de cooptation - Une mutuelle attractive Vous assistez les personnes dépendantes sur tous actes essentiels du quotidien, de leur lever à leur coucher : - Courses, préparation et aide à la prise des repas, - Entretien du logement : logement : poussière, repassage, lavage des sols, vaisselle, nettoyage des carreaux et réfrigérateurs. - Entretien du linge : raccommoder le linge, repassé. Faire le lit, changer et laver les draps. - Faire les courses avec ou sans la personne.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE CONFIRMES H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers : - Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle - Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne - Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation - Des évolutions de carrière - Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail - Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions - Des possibilités de mobilité géographique - Des primes de parrainage et de cooptation - Une mutuelle attractive Véritable référent, vous accompagnerez à domicile des enfants, des adolescents et/ou des adultes atteints de handicaps psychiques et mentaux (Trisomie 21, Autismes), de handicaps rares (maladie de Charcot, Sclérose en plaques, Chorée de Huntington, Polyarthrite, rhumatoïde), des sourds et malentendants. Vous travaillerez sur l'apprentissage des règles d'hygiène et de propreté grâce à une guidance verbale, mais aussi par le biais d'activités et de jeux éducatifs. Vous avez un rôle de soutien psychologique et d'accompagnement à la vie sociale et familiale. Votre profil : - Vous êtes idéalement diplômé(e) dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). - Vous n'êtes pas diplômé(e) mais vous disposez d'une expérience réussie de quelques années dans l'accompagnement de personnes en situation d'handicap. - Le permis B est fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. - Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE DEBUTANTS H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Réalisez un métier qui a de la valeur et du sens en contribuant au maintien à domicile des personnes dépendantes. Vous ferez partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu et certifié HANDEO. Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous aurez l'opportunité de coconstruire un planning adapté pour une meilleure qualité de vie au travail. Vous occuperez un contrat à temps partiel avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un temps plein. Vous aurez également d'autres avantages : des primes parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO. Véritable référent pour les personnes accompagnées et leurs familles, vous serez amenés à les aider dans les gestes du quotidien : Aide à la toilette, Aide au lever / coucher, transferts lit / fauteuil, Faire les courses, Préparer et donner les repas, Proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives Votre profil : Nous recherchons idéalement des collaborateurs (h/f) diplômés dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Déplacements prévus chez les bénéficiaires. Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble. Venez réinventer avec nous l'aide à domicile pour accompagner les personnes vers une société inclusive et une vie la plus belle possible.
Notre client est le spécialiste de la distribution de matières premières. Ce sont plus de 155 000 personnes employées dans presque 80 pays, et un chiffre d'affaire de 43 milliards d'euros par an. Dans le secteur automobile, la logistique, la construction d'installations, la production d'acier, la construction d'ascenseurs, et bien plus encore. Vos responsabilités : Procéder aux différentes étapes de l'exploitation des commandes : Réception, Mise en stock, préparation ou transformation (sciage) - Utilisation de la machine jet d'eau pour découper de la matière, avec commande numérique - Organiser l'emballage, la traçabilité, la mise en zone de départ et le chargement des commandes pour la livraison chez le client - Prendre en compte le respect des délais de livraison et la qualité du service offert au client - Veiller à la conformité des appareils, procède au rangement, à l'entretien (maintenance de premier niveau) et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés, dans le respect des procédures et des règles HSE Poste évolutif Votre profil : - Lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande et le bon de transport - Connaissance en usinage et/ou mécanique - Expérience en commande de machine - Pontiers élingueurs/ CACES Minutie, rigueur, concentration, autonomie, esprit d'équipe etc... Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
