Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bourges située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 114 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bourges. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - Saint-Germain-du-Puy, 18 - ST DOULCHARD, 18 - Chapelle-Saint-Ursin ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez une Société importante de Bourges, intervenant dans le secteur de l'Aéronautique/Défense/Armement en qualité de MAGASINIER/GESTIONNAIRE DE STOCKS/CARISTE HF Vos missions principales : - Gérer les stocks : - Réalisation d'inventaires, Compter et reporter la quantité de pièces en stock. - Réceptionner quantitativement et qualitativement les pièces : contrôler les lots et les références de pièces, vérifier la conformité des documents associés (Certificat de Conformité, Bordereau de Livraison/commande et Procès-Verbal), saisir les stocks dans l'ERP, archiver les BL et suivre la commande - Assurer la gestion des stocks physique et administrative : servi OF, régularisation inventaire, gestion des dates limites d'utilisation (DLU), destructions, transferts de stocks, sous-traitance, BL d'expédition ü Réaliser l'inventaire annuel et les inventaires tournants - Ranger le magasin selon les règles définies : déconditionnement des colis, optimisation des lieux de stockages - Gérer les transports dans le respect de la règlementation ADR : - Accueillir les transporteurs - Enregistrer tous les arrivages de marchandises sur le cahier d'émargement - Décharger les camions dans les lieux de stockage à l'aide d'engins spéciaux - Charger les camions pour les expéditions à l'aide d'engins spéciaux - Contrôler en amont les expéditions pour vérifier la conformité liée au transport de matières dangereuses (ADR), quantités et lots Travail en horaire de journée. Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 à 8 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt. 1ère expérience indispensable sur fonction gestionnaire de stocks/magasinier idéalement en milieu industriel Connaissances ERP et réglementation transports Cacès R489 3 obligatoire. L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société.
L'entreprise : Notre société familiale est spécialiste de la viande de bœuf et au service de la qualité depuis 50 ans. Maison Puigrenier veille à la qualité de vie au travail de ses salariés et met au centre de sa stratégie l'innovation et le bien-être animal. Nos viandes entièrement produites par notre entreprise, de l'abattage à l'élaboration, vous feront découvrir la qualité, la richesse et la noblesse du produit de notre territoire. Poste - Procéder au réglage de la machine. - Approvisionner la machine en barquettes pour étiquetage. - Effectuer le ramassage et procéder à la mise en carton. - Effectuer les contrôles qualité. - Assurer la traçabilité des produits. - Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et de qualité et faire remonter tout dysfonctionnement constaté Profil : Vous êtes réactif, organisé avec un bon sens du relationnel, alors n'hésitez pas et postulez Horaires et rémunération : Du lundi au vendredi / des samedis matins possibles. Rémunération selon expérience + primes habillage, rendement, panier et transport. Complémentaire santé prise en charge à 100% par l'employeur. Primes d'intéressement et de participation. Prime d'ancienneté. 13ème mois. Comité d'entreprise. Process de recrutement : Suite à une présélection téléphonique éventuelle, vous serez invité(e) à un entretien physique au sein de nos locaux, avec la Responsable RH ainsi que le manager du service concerné.
Nous recherchons un/une Hôte/Hôtesse de caisse en Animalerie - Contrat à durée indéterminée (CDI) - 35H Horaires normaux du lundi au samedi Au sein de notre animalerie, vous aurez pour mission la gestion du poste de caisse : * Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement * Gérer un fond de caisse * Accueillir et orienter les client(e)s * Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail * Aider à la mise en rayon et à l'étiquetage des articles * Fidéliser la clientèle PROFIL SOUHAITÉ Souriant(e) et passionné(e) par les animaux, vous avez à cœur de fournir le meilleur des services pour nos clients et leurs animaux. Vous avez un attrait particulier pour les chiens et vous n'avez peur d'aucun animal (contacts réguliers avec des insectes, des souris/rats et des reptiles). Débutant accepté si vous correspondez au profil recherché.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, en CDI un responsable de secteur, (h/f), basé à Bourges (18). Le poste est basé à BOURGES. Des déplacements quotidiens sur d'autres agences du secteur sont à prévoir: ( Anger, Châteauroux et Poitier et Bourges) Ces déplacements peuvent comprendre des découchés. Vos principales activités sont les suivantes : Gestion des équipes : - Animer et contrôler les commerciaux des agences de son périmètre (4), - Appliquer et faire appliquer les dispositions des processus et procédures RH et HQSE, - Gérer les temps et les activités de son équipe et transmettre certains des éléments variables de paie, - Assurer l'encadrement, le développement et la cohésion d'équipe, - Former et accompagner les collaborateurs dans leurs parcours professionnels et de formation. Gestion de la clientèle : - Garantir l'application de la politique commerciale nationale sur ses agences - Être en contact des clients et assurer un rôle commercial en garantissant la qualité de service - Suivre, manager le recouvrement des créances, gérer les litiges - Garantir la satisfaction client des agences du secteur Gestion des agences : - Être garant du niveau de performance des agences - Identifier et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires à l'amélioration de la performance, les planifier et s'assurer des résultats - Suivre l'évolution du marché et mettre en œuvre les adaptations nécessaires en proposant de nouvelles solutions - Garantir la sureté, la bonne tenue de ses sites, contrôler la réalisation des suivis obligatoires, piloter les prestataires extérieurs - Participer à l'ouverture et à la mise en place des nouveaux sites et suivre les actions d'entretien - Être garant de la communication et de l'administratif du site Le permis B est obligatoire dans le cadre de l'exercice de vos missions. Le poste est basé Bourges (18). Des déplacements quotidiens sur d'autres agences du secteur : ( Anger, Châteauroux et Poitier et Bourges), comprenant des découchés sont à prévoir. - Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine commercial - Vous disposez d'une expérience significative dans le management d'équipe et le pilotage de la relation commerciale client - Vous êtes doté de grandes capacités d'adaptation et de communication, de rigueur et de prise de recul - Vous êtes un meneur d'Hommes et savez fédérer et travailler en transversalité - Vous êtes reconnu pour votre orientation clients et résultats - Vous êtes disponible pour travailler le samedi
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Missions: - Préparation et organisation du point de vente - Mise en valeur des produits - Conseil aux clients et vente des produits - Encaissement - Prise et préparation des commandes Selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Horaires : 6H45 13H15 Vous travaillez 1 samedi sur 2
Entreprise de bâtiment située sur bourges recherche un SECRETAIRE H/F pour une mission de 3 semaines renouvelable Vos principales tâches : - saisie devis - saisie factures - suivi de dossiers - frappe de rapports - frappe de courriers - classement Maîtrise pack office Durée hebdomadaire : 22.50h - Tous les matins de 7h30 à 12h Salaire : 11.88 € + 10 % ifm + 10 % cp Si vous êtes disponible et intéressé merci de bien vouloir postuler en ligne Formation bac à bac + 2 sur les métiers de secrétariat et/ou gestion Une parfaite maîtrise des outils pack office est impérative Une expérience de 2 à 5 est nécessaire pour la bonne tenue du poste Expérience dans le secteur du bâtiment Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Rejoignez une Société intervenant dans le domaine de l'Aéronautique/Défense/Armement, dans le cadre d'une mission de très longue durée en qualité d'AGENT DE MONTAGE/ASSEMBLAGE DE PRECISION HF Vous serez, notamment, en charge : . de l'intégrer des éléments sensibles (opérations de collage, sablage, injection...) . du montage des éléments de sécurité par procédés de collage, bobinage... . de consigner et tracer les différentes étapes et contrôles de fabrication sur fiches suiveuses ou ordinateur pc Travail en horaire de journée. Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 % à 8 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt. Une expérience minimale de 2 ans sur un poste de fabrication nécessitant minutie, dextérité, rigueur est exigée. Des connaissances en brasage, travail sous binoculaire appréciées. Une formation à dominante électronique, bijouterie, horlogerie, prothèse dentaire serait un plus. L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Mission initiale de plusieurs mois renouvelable en 2026. Site sécurisé - environnement contraint
Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable d'agence pour notre agence Domaliance Bourges. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser votre portefeuille client, ainsi que d'établir et d'entretenir des partenariats solides avec les acteurs locaux. La gestion du suivi clients, incluant la satisfaction et la facturation, sera également de votre responsabilité. - La gestion du personnel : Vous assurerez le management de l'équipe d'intervenants, que vous aurez soigneusement recrutés, ainsi que du personnel en agence. Vous serez en charge de la gestion des plannings et des remplacements des intervenants, garantissant une qualité de service optimale à nos bénéficiaires. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à votre agence. Votre profil : Nous recherchons un talent doté d'un profil commercial affirmé, associé à de solides compétences en management et en relations interpersonnelles. Autonome et capable de prendre des décisions stratégiques, vous êtes motivé(e) par le challenge et l'atteinte des objectifs. Une expérience préalable sur un poste commercial à responsabilités est nécessaire, et des connaissances dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap), seront fortement appréciées. Pourquoi nous rejoindre ? - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Statut cadre ; o Voiture de service ou de fonction ; Téléphone professionnel ; o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien visio/physique avec le/la Directeur(trice) Régional(e) ; 3. Entretien final avec le/la Directeur(trice) de zone. Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
En tant que professionnel(le) de la vente, vous serez l'ambassadeur ou l'ambassadrice de l'enseigne. Vous participerez à la mise en valeur des produits et à la fidélisation de la clientèle. Vos missions : Accueillir la clientèle et offrir un service personnalisé. Effectuer le stockage des produits, assurer leur présentation et leur rotation. Réaliser des démonstrations de produits pour informer la clientèle. Gérer les opérations d'encaissement avec précision. Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant selon les standards de l'enseigne. Vous travaillez du mardi au samedi de 14h à 19h.
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants ateliers culinaires situé à BOURGES (18). Contrat : CDI TEMPS COMPLET Horaires : 4H00-11H30 ou 5h00-12h30 Nombre de repas préparés sur le site : 8000 / jour Nombre de collaborateurs sur site : 50 Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants ateliers culinaires situé à BOURGES (18). Contrat : CDI TEMPS COMPLET Horaires : 4H00-11H30 ou 5h00-12h30 Nombre de repas préparés sur le site : 8000 / jour Nombre de collaborateurs sur site : 50 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Rejoignez Ansamble, filiale d'Elior Group et acteur multi-régions de la restauration collective et entreprise à mission, engagée pour une cuisine issue de produits frais, bruts et de saison, au plus près des territoires. Et si on cuisinait Ansamble ?
Vous assurez l'accueil des patients en médecine nucléaire et cardiologie. Vous vérifiez l'identité, les droits, les ordonnances et les documents médicaux. Vous informez et orientez les patients, et répondez aux sollicitations téléphoniques. Vous convoquez les patients et transmettez les consignes pré-examen (jeûne, hydratation, tenue, médicaments, horaires). Vous fournissez les documents nécessaires et répondez aux questions liées à la préparation des examens. Vous créez et mettez à jour les dossiers administratifs dans le respect des normes (INS, DMP). Vous planifiez les rendez-vous en tenant compte des contraintes techniques des équipements et de l'organisation interne. Vous préparez les dossiers de chaque journée et vérifiez la présence de tous les documents requis. Vous participez au début de la protocolisation en lien avec les manipulateurs radio : contrôle des informations administratives, vérification des antécédents transmis, identification des incohérences ou des pièces manquantes. Vous échangez avec l'équipe technique pour garantir un dossier complet avant la prise en charge du patient. Vous saisissez les actes, vérifiez les droits (AMC, ALD, exonérations) et contribuez aux tâches liées à la facturation. Vous assurez une aide administrative ponctuelle pour le recouvrement des impayés, la préparation de documents et les rapprochements bancaires. Vous appliquez les règles de confidentialité et le secret médical. Vous contribuez au bon fonctionnement du centre en participant à l'organisation administrative quotidienne. Vous travaillez en collaboration avec les manipulateurs, les médecins et les autres personnels administratifs. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'aisance relationnelle. Vous utilisez les outils informatiques et les logiciels médicaux. Une expérience en secrétariat médical, en accueil en établissement de santé ou dans une structure médicale est appréciée. Poste en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. Prise de poste immédiate sur les sites de Bourges / Saint-Doulchard. Un seul poste est à pourvoir.
Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, Maison Internationale leader dans le secteur des soins, un(e) Adjoint(e) en CDI pour Bourges. Ambassadeur(rice) de la Maison et de ses valeurs : Vous garantissez une expérience exceptionnelle en répondant aux besoins de la clientèle. Vous développez et fidélisez activement votre fichier client. Vous assurez le développement du chiffre d'affaire par le suivi et l'analyse des indicateurs commerciaux. Vous participez activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place. Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe (petite équipe) Vous coordonnez l'activité Front et Back of House visant à garantir une excellence opérationnelle permanente. Vous êtes garant du respect et du suivi des procédures internes. Vous veillez à la bonne tenue de la Boutique. Profil recherché : Expérience confirmée dans la direction adjointe de Boutique Forte appétence pour le soin Déterminé(e) à guider son équipe en agissant comme un modèle. Très bon relationnel, grande capacité d'écoute et de persuasion. Rigueur et sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches en fonction des besoins. Connaissance digitale 2.0.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'électroménager et basé à Trouy (18570), en intérim de longue durée un TELE CONSEILLER SERVICE CONSOMMATEUR (h/f) Notre client, l'un des leaders mondiaux de l'électroménager, est à la pointe de l'innovation et de l'expansion internationale. Leur culture d'entreprise met en avant l'esprit entrepreneurial, l'autonomie, et l'innovation. Ils offrent un environnement propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Votre rôle consistera : - Apporter des conseils et un support aux consommateurs dans le cadre du service après-vente en fournissant des renseignements et/ou réponses à leurs sollicitations. - Traiter les échanges produits finis SAV, gérer les réponses aux demandes clients concernant les pièces détachées, et réaliser le suivi des réponses aux demandes Internet, mails et courriers des consommateurs. - Prendre en charge les appels sur les lignes des standards notre client. Lundi au vendredi: 9h 12h45 13h45 17h30 (36h semaine) 12.17 € (taux horaire brut)+ 13ème mois + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité d'entreprise + Club Avantages Adecco. Nous sommes faits pour nous rencontrer si vous avez une expérience en centre d'appels et un réel goût pour le travail en équipe. Un diplôme en BTS NRC ou MUC serait un atout supplémentaire. Votre aisance dans la gestion de situations complexes, votre orientation client et votre excellent relationnel sont des atouts indispensables. La maîtrise des outils bureautiques et d'un ou plusieurs SAP/ERP contribueront à la fluidité de nos opérations. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions: Vous accueillez, servez et renseignez la clientèle Vous mettez en place votre stand sur les marchés Vous conduisez un camion permis B pour amener votre marchandise Vous préparer des sandwichs et salades Vous travaillez en autonomie Vous réceptionnez la marchandise Vous travaillez les week-ends sur les marchés en extérieur
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Bourges Notre agence Adéquat de Bourges recrute des nouveaux talents pour des postes de Chauffeur Poids Lourd et/ou Super Poids Lourd H/F Vos missions : - Vous effectuez le transport de marchandises entre plusieurs villes, environ 12 clients Votre profil : - Titulaire du permis C/CE + FIMO - ADR de Base - Vous êtes ponctuel et indépendant - Vous savez gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Bourges recrute des nouveaux profils sur le poste de : Poseur d'enseignes H/F. Vous travaillerez aussi bien sur des petites comme des enseignes de plusieurs dizaines de mètres de long. Vous réaliserez des travaux de signalétique extérieure et intérieure sous la forme de panneaux publicitaires (stands, chantiers, promotions), des banderoles, des panneaux, des décors et marquages de véhicules publicitaires. Vos missions : - Découpe de lettrages et logos en adhésif. - Echenillage, mise sous transfert et collage de différents types d'adhésifs sur différents supports en intérieur ou extérieur. - Découpe et façonnage de bâches (soudure, ourlet, pose d'oeillets). - Découpe de panneaux, lettres relief, logos... Votre profil : - Débutant accepté, - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de création (Illustrator, Photoshop,). - Le CACES nacelle serait un plus. - Des notions en électricité serait fortement appréciées. - Faire preuve de dextérité manuelle, de patience et de minutie. - Faire preuve de rigueur, d'initiative et d'autonomie. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Restaurant de cuisine traditionnelle et routier recherche une personne pour la plonge, l'aide à la préparation de mets. Travail du matin - Restaurant fermé le samedi soir et le dimanche Restaurant situé à côté de l'entrée de l'autoroute. Ligne de bus dans la rue.
LE RELAIS DE BOURGES RESTAURANT ROUTIER
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Rejoignez un Groupe Industriel spécialisé dans le domaine de la Défense et de l'Armement. Rattaché(e) au service maquettes/prototypes, vous serez en charge de la mise à disposition des maquettes, de la préparation des expéditions des maquettes pour les salons internationaux, de la remise en conformité des maquettes en réalisation des opérations de retouches... Vous serez en lien avec différents services de l'entreprise et les fournisseurs. Travail en horaires de journée du lundi au vendredi - horaires de journée. Salaire négociable selon profil et ou expérience + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + accès restaurant d'entreprise + possibilité mutuelle entreprise + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco. Des qualités de méthode et rigueur sont indispensables pour la tenue du poste. Une expérience en qualité de magasinier/gestionnaire est souhaitée, idéalement en milieu industriel. Un sens relationnel est indispensable. Des aptitudes de dextérité, minutie sont nécessaires pour réaliser des opérations de retouches. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoires pour accès au site. Enquête de sécurité sera effectuée.
Intégré(e) à l'équipe « Appels entrants », vous êtes au cœur de la relation clients. Votre mission : conseiller et accompagner vos interlocuteurs, en leur garantissant une expérience fluide, personnalisée et de qualité. Vos missions au quotidien : - Gérer les appels entrants, fax et e-mails dans le respect des procédures établies, - Informer, orienter et conseiller les clients sur leurs contrats (édition, facturation, couverture, remboursement, services associés, etc.), - Répondre aux demandes des prospects sur l'ensemble des activités de l'entreprise, - Apporter des solutions rapides et adaptées aux besoins exprimés, - Proposer nos services complémentaires : expertises, statistiques, contre-visites, prévention, recours... Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 (BTS MUC - BTS NRC - DUT Technique de commercialisation ) ou d'une première expérience dans la gestion de la relation client, idéalement au sein d'une assurance. Vous disposez de bonnes qualités d'écoute et êtes motivé(e) par la satisfaction clients. Vous aimez le travail d'équipe. Vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Ce que nous vous offrons : - Un CDD de longue durée au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, - Un environnement de travail collaboratif, - La possibilité de télétravailler - 37h / semaine - Poste basé à Vasselay (18) Prêt(e) à embarquer dans l'aventure Relyens ? Vous débuterez en échangeant avec Anaïs, notre spécialiste du recrutement, suivi d'une rencontre avec Fanny Responsable service relations clients. Au cours de cette aventure, vous serez amené(e) à réaliser un questionnaire de personnalité. Vous aurez également l'occasion de pouvoir échanger avec un membre de l'équipe. Notre processus de recrutement est hybride, mixant des entretiens en visioconférence et en présentiel.
Les missions du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle ? Maison & Services a le poste qu'il vous faut ! Nous recherchons un nettoyeur polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe chez Maison et Services. Ce poste est à pourvoir en CDI Les missions : - Nettoyage intérieur/extérieur des vitres, encadrements et feuillures - Entretien des vitres à hauteur d'homme ou à l'aide de moyens sécurisés. - Nettoyage, entretien et désinfection : >des meubles, équipements et appareils ménagers >des sanitaires >des espaces et des sols - Nettoyage haute pression Notre engagement : - Matériel professionnel adapté et performant - Véhicule d'intervention fourni - Prime mensuelle - Panier repas Les weekends et les jours fériés ne sont pas travaillés. CDI - Temps plein
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour accompagner l'ouverture d'une nouvelle agence à Bourges et renforcer notre présence locale, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) prêt(e) à s'investir dès les premiers jours. Ce poste est au coeur du projet RESOTAINER : vous serez directement impliqué(e) dans le lancement et la structuration de l'activité commerciale de votre agence. Quelles seront vos missions ? En tant que Gestionnaire d'Agence Commerciale, vous assurez le bon fonctionnement de votre agence au quotidien en exerçant des missions polyvalentes. Passionné(e) par la relation client et le commerce ? - Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées. - Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; - Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; - Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; - Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? - Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; - Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; - Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; - Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? - Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; - Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; - Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous êtes seul sur site et assurez la gestion complète de votre agence, tout en faisant partie d'un réseau et d'une équipe de gestionnaires expérimentés répartis dans différentes agences du secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise familiale en pleine croissance, membre d'un groupe national à taille humaine. N'attendez plus, postulez ! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au coeur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B.
Vous intervenez au domicile d'un particulier afin de l'aider dans l'aide à la toilette, la préparation des repas, la remise au fauteuil, et dans ses démarches administratives. Une première expérience dans l'aide et le soin à domicile bienvenue. Poste sur 70h mensuel. Planning a organiser avec l'employeur.
Poste recherché : Employé polyvalent (cuisine + service) Durée du contrat : Environ 1 mois et demi, du 20 décembre au 31 janvier Volume horaire : 20h/semaine Jours de travail : Du jeudi au dimanche Profil recherché : - Notions en cuisine demandées - Service en salle apprécié - Personne dynamique, autonome et à l'aise en binôme - Intérêt pour la cuisine japonaise (donburi, gyoza, karaage, etc.) Évolution possible Candidatures : Les envois sont ouverts jusqu'au vendredi 12. Les candidats seront ensuite contactés pour savoir si leur profil correspond ou non.
Du lundi au vendredi de 7H00 a 11H30 et de 12H30 à 15H00 Nettoyage de bureaux, sanitaires, ateliers, circulations
Descriptif du poste : Pour son pôle Transition Vers l'Emploi, service Campus, L'association Le Relais recrute une (e ) assistant ( e) social (e ) positionné sur le programme AGIR, Accompagnement Globalement pour l'insertion des Réfugiés : il s'agit d'un guichet unique, opérationnel et porteur de réseau au bénéfice des réfugiés pour l'accès aux droits, l'emploi et le logement. Vous exercez en binômat avec une Conseillère en Insertion professionnelle pour accompagner les réfugiés dans leur parcours d'intégration plus spécifiquement sur les accès aux droits et au logement. Les missions pour le poste sont notamment : - Elaborer le parcours d'accompagnement personnalisé des bénéficiaires en identifiant les besoins et potentialités - Permettre l'accès au logement dans les meilleures conditions, - s'assurer ou accompagner les ouvertures de droits - Effectuer des entretiens motivationnels, s'assurer de l'adhésion et la compréhension, accompagner vers l'autonomie, identifier les espaces ressources mobilisables - Animer des ateliers collectifs thématiques - Mobiliser les partenaires pour la mise en œuvre des étapes de parcours et la levée des freins périphériques au projet emploi - logement - Effectuer des accompagnements physiques de premier contact avec les partenaires et organismes - Rendre compte de son activité et des évolutions des situations, renseigner les logiciels de suivi Compétences du poste : Analyser la situation et les besoins de la personne Création d'une relation de confiance avec le bénéficiaire Connaissance des droits et devoirs liés au logement Capacité d'adaptation, réactivité Sens de l'organisation, autonomie Travail en équipe, communication, bienveillance Travail en partenariat Compétences rédactionnelles Profil souhaité : Diplôme d'Etat Assistant de Service Social exigé Expérience exigée 2 ans CDD 12 mois- Poste à pourvoir immédiatement 35h Salaire selon convention SOP du SYNEAS Bourges (18 CHER) - PERMIS B boîte manuelle obligatoire: déplacements départementaux avec véhicule de service
Nous recherchons pour notre filière Fruits et Légumes d'Intermarché & Netto, un.e Approvisionneur Fruits et Légumes H/F. Rattaché.e au Responsable de Base vous approvisionnez la plateforme afin de servir les points de vente tant en quantité qu'en qualité sur les Fruits & Légumes. Vos principales missions seront : - Approvisionner les fruits et légumes afin de servir nos points de vente de la région, - Négocier les prix auprès des fournisseurs locaux dans le respect de la politique achat et commerciale définie par la direction au niveau de votre région, - Garantir l'objectif de chiffre d'affaires et de marges fixés par la catégorie fruits et légumes. Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence. Et si vos compétences venaient nourrir notre mission : Votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission. De formation commerciale ou agricole type BTS ou équivalent, vous avez une expérience significative des fruits et légumes de 2 ans minimum, idéalement dans le secteur de la grande distribution en tant que chef de rayon. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) d'agence dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vos missions En tant que collaborateur(trice) d'agence, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et aurez pour missions principales : - Accueil physique et téléphonique des clients - Analyse des besoins et proposition de solutions d'assurance adaptées (auto, habitation, santé, prévoyance, etc.) - Élaboration des devis, souscription et gestion administrative des contrats - Fidélisation et développement du portefeuille clients - Suivi des dossiers sinistres et accompagnement des assurés - Participation à des actions commerciales locales Profil recherché - Formation BAC+2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MUC ou équivalent) - Une première expérience en agence ou en relation client est un plus - Bonne maîtrise des outils informatiques - Sens commercial développé, autonomie et capacité d'adaptation - Goût pour le travail en équipe et le contact client Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail convivial et bienveillant - Un poste polyvalent - Une formation continue aux produits et aux outils du réseau - Une rémunération fixe + variable motivante selon les résultats Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation CDI à pourvoir désle 1er janvier 2026
Vous assurez un soutien essentiel aux personnes âgées et/ou aux personnes en situation de handicap en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne, au plus près de votre domicile et celui de nos bénéficiaires. Vous assistez ces personnes dans leurs tâches, notamment l'aide au lever, à la toilette et à l'habillage, ainsi que le suivi de la prise de médicaments Vous préparez et les aidez à prendre leurs repas, que ce soit le petit déjeuner, le déjeuner ou le dîner. Vous les accompagnez également lors de leurs sorties extérieures pour des promenades. En plus de ces activités, vous veillez à l'entretien de leur cadre de vie et au rangement. Vous proposez des activités de stimulation cognitive, telles que des jeux de société. Les qualités recherchées chez nos collaborateurs sont la motivation, le dynamisme, l'autonomie et la bienveillance. Vous devez également posséder de bonnes qualités relationnelles et faire preuve de savoir-être. Une formation avant la prise de poste est proposée. Nous offrons de nombreux avantages, parmi lesquels la prise en charge de vos indemnités kilométriques, des primes, ainsi que des perspectives d'évolution (formations, carrière, mobilité géographique).
BURGER KING de SAINT DOULCHARD recherche des Équipiers Polyvalents de Restauration H/F. Vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez et informez les clients sur les produits, les offres promotionnelles en cours. Vous prenez les commandes. - Vous assurez le service au comptoir et l'encaissement - Vous préparez les produits dans le respect de la qualité BURGER KING - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine, salle, vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail) - Vous veillez au respect des normes d'hygiènes et de qualité liés au secteur de la restauration et à l'enseigne Vous travaillez selon un planning établi à la semaine (amplitude horaire maximum : 8h15 à 23h30 ou minuit selon les jours).
Pour poursuivre notre croissance, nous recherchons un(e) : - Vendeur(se) Polyvalent(e) (H/F) CDI 35h Vos missions En tant que véritable ambassadeur, vous contribuerez au développement du magasin à travers les missions suivantes : - Accueil & conseil client : offrir une expérience chaleureuse, professionnelle et personnalisée. - Vente : développer le chiffre d'affaires grâce à votre sens du commerce et votre connaissance. - Mise en rayon & merchandising : réception, étiquetage, mise en place et valorisation des produits. - Gestion des stocks : participation aux réceptions, réassorts et inventaires. - Caisse : assurer les encaissements avec rapidité, précision et fiabilité. - Vie du magasin : garantir la propreté, le rangement et la bonne tenue du point de vente. Profil recherché - Une expérience réussie en vente, idéalement la mode. - Dynamique, souriant(e), et doté(e) d'un excellent sens du service client. - Polyvalent(e), rigoureux(se) et appréciant le travail en équipe. - Disponible, impliqué(e) et motivé(e) Ce que nous offrons - CDI à temps plein (35h/semaine). - Une prise de poste début janvier 2026.
L'académie recrute un(e) agent(e) administratif(tive) polyvalent(e) pour le CIO de Bourges à compter du 1er janvier 2026 jusqu'au 30 juin 2026. Sous l'autorité de la Directrice du Centre d'Information et d'Orientation : Mission principale : Activités: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes (personnels) et externes (usagers) -Prise de rendez-vous -Gestion des dossiers particuliers - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur - Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe Contexte et enjeux: Les centres d'information et d'orientation (CIO) ont pour mission d'informer sur les études, les formations professionnelles, les qualifications et les professions. Ce sont des lieux ouverts gratuitement aux jeunes scolarisés ou non, aux parents, aux étudiants. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 15 novembre 2024. Profil *Connaissances techniques - Modes de fonctionnement d'une académie - services déconcentrés et établissements - Environnement administratif, institutionnel et politique, réseaux professionnels - Techniques d'élaboration de documents - Culture des outils bureautiques et d'internet - Techniques de communication *Savoir-faire - Savoir rendre compte et communiquer - Travailler en équipe - Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité *Savoir-être - Sens de l'organisation - Esprit d'initiative - Rigueur / Fiabilité - Sens relationnel - Réactivité
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
La Police nationale recrute des policiers adjoints dans votre département. Rejoignez-nous ! Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de BOURGES-18- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police inscriptions jusqu'au 04 janvier 2026 sur notre site internet - épreuves écrites (tests psychotechniques + description d'une photo de la vie courante) et sportives : entre le 2 et 06 février 2026 - épreuves orales : entre le 16 et 20 mars 2026 Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de BOURGES. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours gardien de la paix. En cas de réussite, vous intégrerez une scolarité de gardien de paix en école de police : après 12 mois en école, vous intégrerez un service de police en qualité de stagiaire. Nouveauté : un policier adjoint, ayant réussi son unité de valeur, lauréat du second concours de gardien de la paix depuis moins de 2 ans peut bénéficier d'une intégration au 5e mois de la formation de gardien de la paix, pour effectuer les 8 derniers mois de scolarité. Pour précision, la formation initiale de gardien de la paix commence avec les mêmes enseignements que ceux délivrés aux policiers adjoints. N'hésitez plus, venez nous rejoindre. Toutes les informations en répondant à cette offre ou sur le site internet de la police nationale. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois
Nous recherchons un agent d'entretien pour le nettoyage de 2 boutiques une à Bourges dans le centre commercial Avaricum et l'autre à Saint-Germain-du-Puy (18390) CDD de remplacement dès que possible Prestations à Bourges lundi 8h à 10h mercredi et vendredi 9h30 à 10h30. Prestations à Saint Germain-du-puy lundi, mercredi et vendredi de 12h15 à 14h15. (L'utilisation de l'autolaveuse est requise) Aspiration, lessivage sol, dépoussiérage, enlèvements de traces et tâches, vidage des corbeilles, nettoyage sanitaires, salle de pause, etc.
L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. L'association regroupe 25 salariés répartis sur l'Indre et le Cher. Le DAC poursuit deux missions : - L'appui aux parcours de santé individuels - L'appui à la structuration des parcours de santé de la population Par délégation de l'ARS, les DAC assurent également la coordination départementale des Soins Oncologiques de Support. Le DAC 18 recrute pour le département du Cher : Un.e chargé.e de mission Appui à la coordination Poste à temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des besoins de l'équipe en termes de d'outils, procédures, fiches pratiques, de formation et d'accompagnement à la polyvalence (formation internes, externes, participation à des conférences et des colloques) et de rencontres partenariales. - Suivi des indicateurs d'activité et production de synthèses, en lien avec l'assistante administrative. - Accompagnement de la prise de poste des nouveaux professionnels (prise en main des outils, connaissances des protocoles et pratiques, principes d'intervention et d'action du DAC) 2/ Suivi des usages, suivi de la qualité et du service rendu du DAC - Suivi du logiciel métier (évolution, paramétrage, optimisation des fonctions), accompagnement de l'équipe et des nouveaux professionnels. - Favoriser la démarche de saisie des ruptures de parcours. - Mise en œuvre d'une démarche qualité, mettant en œuvre des protocoles de services et en évaluant les processus internes. 3/ Recensement des ressources du territoire et abondement du CRM en lien avec la chargée de mission Animation Territoriale et l'assistante. 4/ Déploiement du dispositif et des partenariats, en lien avec la chargée de mission Animation Territoriale. - Contribution au développement d'Appui Santé Berry à travers les différents chantiers : cartographie des ressources du territoires, mesure du service rendu des DAC. - Participation au partenariat local en favorisant l'interconnaissance, la coopération, la coordination, et la co-responsabilisation des partenaires, tout en veillant à ne pas s'y substituer - Participation aux activités d'information et de communication d'ASB (soirée thématiques, conférences, formations universitaires) PROFIL: Formation Bac +3 minimum (licence, DEASS, IDE) Cadre dans le domaine sanitaire, social ou médico-social, responsable ou coordinateur d'équipe Bonne connaissance des structures existantes, sanitaires, sociales et médico-sociales du Cher Expérience de développement d'action ou de projets Connaissance des enjeux du maintien à domicile, de la perte d'autonomie et des public fragilisés et capacité de structurer l'activité d'une équipe Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir-être qui retiendra toute notre attention. Votre dynamisme positif, votre capacité d'écoute et d'autonomie, l'esprit d'équipe dont vous ferez preuve, ainsi que votre enthousiasme fédérateur feront la différence. CONDITIONS - CDI temps complet, 39h/semaine avec jours de repos compensateur (environ 20 jours) - Rémunération convention collective FEHAP 51 selon diplômes et expérience + mutuelle + prévoyance - Lieu d'exercice : Bourges avec déplacements fréquents dans l'ensemble du département du Cher et en région.
Description de l'offre : Reepair, enseigne spécialisée dans la vente de pièces détachées automobile et motoculture, recherche un(e) responsable de point de vente autonome. Vous assurerez l'ensemble des opérations commerciales, techniques et de gestion d'un magasin de 200 à 300 m². Missions principales : Vente comptoir de pièces et consommables auto / motoculture Accueil et conseil clientèle Suivi des commandes et encaissements Gestion des stocks et du réassort Mise en rayon et tenue du magasin Conseil technique en mécanique automobile Profil recherché : Autonomie, rigueur et sens du service client Connaissances en mécanique automobile ou motoculture Maîtrise des outils de caisse et gestion informatisée Lieu : Bourges Salaire : Selon profil + primes sur chiffre d'affaires Candidature : Merci d'envoyer votre CV à recrutement@reepair-france.fr
Descriptif du poste : Dans le cadre du Pôle Transition Vers l'Emploi, vous accompagnerez des personnes issues d'un parcours migratoire, vers l'emploi ou la formation. Vous êtes chargé(e) d'accompagner le projet professionnel de personnes inscrites dans le programme de réinstallation (mobilité internationale) : vous travaillez en étroite relation avec les intervenants du Pôle Logement. - Vous accompagnez leurs démarches d'inscription auprès des services du Réseau Pour l'Emploi. - Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque bénéficiaire pour la définition, l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leur projet professionnel jusque dans l'emploi ou la formation - Vous évaluez, identifiez les potentialités et accompagnez la levée des freins périphériques à l'emploi en vous appuyant sur l'équipe et un réseau de partenaires. - Vous organisez et animez des ateliers, vous êtes porteur de projets collectifs - En équipe, vous apportez votre analyse de la situation afin de proposer des orientations. - Vous êtes en relation avec les chefs d'entreprises pour le suivi des personnes positionnées. Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux et veillez à leur déclinaison opérationnelle. PERMIS B boîte manuelle obligatoire : déplacements quotidiens avec véhicule de service Compétences du poste : - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté, issues d'un parcours migratoire - Analyser la situation et les besoins de la personne - Définir un projet d'accompagnement professionnel avec la personne - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Travail en équipe, collaboration inter-pôle Profil souhaité : Diplôme Conseiller en Insertion Professionnelle Expérience exigée
Vous intervenez au domicile d'un particulier en situation de handicap dans le cadre d'un remplacement. Contrat renouvelable si arrêt maladie prolongé. Vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Entretenir la maison : laver le sol, poussières, nettoyer les sanitaires etc... - Faire la cuisine pour l'occupant, - Réaliser ses courses, - Accompagner la personne à ses rendez vous, - Entretenir l'extérieur - Tenir compagnie à la personne. Vous possédez le permis B car vous l'emmènerez à ses RDV. Des frais kilométriques vous serons payés si vous utilisez votre véhicule. Travail de journée uniquement. Une expérience professionnelle sur ce même type de poste au domicile d'un particulier de type personne âgée ou personne handicapée est demandée par l'employeur.
- SIM BOURGES - Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé en aéronautique, un(e) Agent de Production (H/F) en CDI. En tant qu'agent de production, vous serez responsable de la préparation et de la fabrication de pièces selon les procédures définies. Vous travaillerez principalement sur des matériaux comme la fibre de verre, le carbone, et d'autres matériaux composites. Vos principales missions seront les suivantes : - Fabrication de pièces sur moules, selon les plans et spécifications techniques. - Application de résines et matériaux composites, en respectant les dosages et les temps de séchage. - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites pour vérifier leur conformité aux normes qualité. - Utilisation d'outils et machines spécifiques. - Ebavurage, meulage, ponçage de pièces - Nettoyage et entretien des équipements et des postes de travail. Vous serez polyvalent(e) sur plusieurs postes au sein de l'entreprise : production, montage, assemblage, finitions. Horaires modulables en journée. Profil recherché : Doté(e) d'une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie, vous êtes minutieux(se), appliqué(e) et rapidement autonome.
Vous interviendrez au domicile d'un particulier situé à Vasselay pour assurer l'entretien courant de la maison. Vos missions principales seront : Nettoyage des sols, poussière, sanitaires, cuisine, pièces de vie Entretien général du logement Repassage occasionnel selon les besoins du foyer Profil recherché Personne sérieuse, discrète et de confiance Expérience souhaitée dans le ménage chez particuliers (non obligatoire si motivation et rigueur) Sens de l'organisation et autonomie Respect des consignes et du domicile des particuliers Conditions Intervention 2 fois par semaine Horaires de préférence entre 09h00 et 11h00, possibilité d'adaptation
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle (métallurgie), un Contrôleur H/F en intérim à Vierzon. Vos missions seront diverses, vous aurez une partie contrôle conformité / qualité mais aussi une partie assistant / technicien qualité. Voici dans les grandes lignes vos missions: - Test, analyse et contrôle des pièces et produits fabriqués - Assurer le suivi de la conformité, rédiger les documents de contrôle - Analyser les incidents et améliorer le process. qualité Poste à pourvoir en intérim, rapidement ! Modalité du contrat : 35H/Semaine Salaire entre 13 et 16 euros brut de l'heure selon expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Postulez et rejoignez notre client ! Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation dans le domaine de la qualité ou équivalent - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en contrôle qualité seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
Déjà solidement implantée (environ 150 M€ de CA pour une centaine de résidences), la marque « Les Jardins d'Arcadie » est entrée dans une phase de développement rapide, à la fois par de la croissance organique mais aussi par de la croissance externe. Le Groupe est un acteur majeur sur le secteur des Résidences Services Seniors. Mission: Trouver un nouveau lieu de vie c'est bien. Le choisir, c'est mieux ! En tant que Commercial-e Résidence Service Seniors, vous avez pour objectifs la prospection, le démarchage et l'animation d'un réseau de prescripteurs, l'accompagnement de nos résidents de leur premier contact à leur intégration en résidence. Un métier aux multiples facettes où vous pouvez apporter votre pierre à l'édifice ! De manière plus précise, voici vos missions : Vous optimisez le Taux d'Occupation de la résidence en mettant en œuvre le plan d'action commercial Vous ciblez et démarchez les prescripteurs en étroite collaboration avec le/la Directeur-ice d'Établissement Afin de développer la notoriété de la résidence sur son territoire, vous organisez et participez aux Journées Portes Ouvertes, aux évènements avec nos prescripteurs, nos partenaires et vous pouvez participer à du street marketing Vous gérez la relation client avant l'entrée effective du résident en étant l'interlocuteur-trice des résidents et leurs familles, lors de la prise d'information jusqu'à l'accueil dans la résidence Tel un chef de projet de la relation client, vous assurez l'accueil du nouveau résident et suivez sa bonne intégration Afin de suivre votre activité et assurez un suivi de qualité, vous enrichissez le CRM et le suivez de manière très rigoureuse Vous rendez compte à votre direction en établissant des reportings réguliers et en proposant vos idées pour le développement de votre résidence Profil Dans l'idéal, vous connaissez le secteur social / médico-social et le public accueilli. Vous avez la fibre commerciale, vous êtes orienté.e résultat et performance, vous aimez et atteignez vos objectifs. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et avez de grandes qualités relationnelles comme l'écoute et l'empathie. Vous avez une formation Bac à Bac+2 avec une expérience réussie dans le commerce. Venez développer votre quotidien et grandir dans un groupe bienveillant et bientraitant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Horaires: 11h/19h du lundi au vendredi Travail le samedi lors de Journées Portes Ouvertes Nationales (pas tous les mois)
Nous cherchons des chauffeurs livreurs H/F pour notre entreprise. Descriptif du poste: Chargement 7h00 dans notre dépôt à BOURGES Secteur de livraison BOURGES et ses alentours Chargement 7h00 dans nos dépôt à CHATEAUROUX Secteur de livraison CHATEAUROUX et ses alentours Mise en boite à lettres, remise en mains propres et déposer en points relais Livraison du Lundi au Samedi Profil recherché : Expérience dans la conduite/livraison est un plus Compétences nécessaires : ponctualité, sens de l'orientation, fiabilité
Avec nos 3 marques: Cache-Cache, Bonobo et Bréal, le groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour son magasin VIB'S de Bourges un(e) véritable passionnée de mode. Vos missions: - Accompagner vos client(es) tout au long de l'acte de vente - Gérer la réception des colis - Participer à l'implantation et au réassort du magasin - Veiller à la bonne tenue et la propreté du magasin Vous avez le sens du commerce, êtes doté(e)s de qualités relationnelles et un vrai esprit d'équipe. Poste à pourvoir rapidement, vous présenter à la boutique avec CV et lettre de motivation
Pour notre boutique UNIVERSAL JEANS de SAINT GERMAIN DU PUY (18), nous recherchons un vendeur ou une vendeuse ayant déjà une expérience dans la vente. Poste à pourvoir immédiatement
Vous recherchez un emploi stable et qui vous permettrez d'évoluer sur du long terme L'entreprise PUIGRENIER, leader dans le secteur de l'agroalimentaire à Bourges, cherche activement des Agent(e)s de Production H/F ! Notre client est prêt à vous accueillir, vous former et vous faire évoluer sur les différents secteurs du site. Avant votre intégration vous serez reçu par notre agence directement sur place pour échanger et visiter les ateliers ! Dans un environnement entre 0 et 2°c, vos principales missions seront : - Etre en charge d'alimenter et d'approvisionner en matière votre poste de travail, - De conditionner, étiqueter et préparer à l'expédition les produits à l'aide de petites machines, - Vous aurez la responsabilité de la propreté de votre poste. Horaires en équipe à prévoir ! Travail le samedi. Environnement HACCP, secteur frais entre 0 et 2°c. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, envoyez nous votre CV ! Vous n'avez pas, ou peu d'expérience dans ce domaine Pas de souci, notre objectif est de vous faire évoluer au sein de cette entreprise! Nous recherchons un savoir être plus qu'un profil. Vous êtes à l'aise avec la langue Française et vous vous adaptez facilement à votre environnement : Rejoignez nous !
Vos missions : - Accueille physique et téléphonique de la clientèle/prospect particuliers (BtoC) en magasin : prendre connaissance de sa demande, analyser et évaluer ses besoins et lui apporter tous les conseils nécessaires sur les produits/services appropriés. - Prise de RDV pour la maintenance/ramonage et pour les technico commerciaux après avoir réalisé la découverte client et donc leurs projets. - Conseille et encaisse (CB, chèque, espèces) des ventes complémentaires, accessoires, produits et autres. - Organise la mise en rayon des produits, des articles (étiquetage, ...) et les range en magasin. - Contrôle l'état des stocks, évalue les besoins en approvisionnement et passe les commandes de produits, accessoires et autres en vente dans le magasin. - Reçoit les produits, les marchandises et veille à la conformité de la livraison. - Présenter et proposer les services dispensés par l'entreprise. - Malgré une prestation externalisée de nettoyage des locaux, veiller à la bonne tenue et au nettoyage du magasin. - Participer à la planification de la maintenance et des diverses prestations de ramonages et autres. - Vérifier la qualité et la conformité de la marchandise réceptionnée. - Préparer l'inventaire du magasin et participer à l'inventaire. Après une formation dispensée en interne sur l'utilisation d'un outil informatique en place dans l'entreprise, la réalisation de plans d'implantation de cheminées, poêles, foyers et inserts. L'accès au métier reste possible sans expérience en fumisterie mais avec un véritable prérequis : une expérience en vente magasin et en BtoC. Vous connaissez les techniques de ventes , les procédures de gestion commerciales et d'encaissement, instaurez une relation de confiance et faites preuve de réactivité.
Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 1890 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 4 employé.es de ménage sur le secteur de Bourges et ses alentours.
Nous recherchons notre futur Directeur de Site (F/H) pour l'aire d'autoroute de Bourges Sainte-Thorette située à 16km de Bourges sur l'autoroute A71. Vous trouverez sur cette station la distribution de carburant Esso, une Boutique Franprix, les points de vente de restauration rapide Columbus et Go Johny Go Burger. Vous managerez une équipe 25 collaborateurs. En tant que Directeur de site, vous êtes au coeur de l'action : vous orchestrez, pilotez et accompagnez vos équipes dans une démarche de performance, de qualité et d'engagement. Votre périmètre est complet, transversal et stratégique : - Piloter les opérations et dynamiser la performance commerciale. - Manager, fédérer et faire grandir les talents. - Mettre en oeuvre la gestion RH opérationnelle. - Assurer la gestion économique et opérationnelle du site. - Garantir la qualité et l'excellence en hygiène et sécurité alimentaire. - Déployer les engagements RSE du site, en lien avec les valeurs des différentes enseignes. - Être l'ambassadeur de l'entreprise tant au niveau de nos clients consommateurs que nos partenaires (Concédants et Franchiseurs). Avantages immédiats dès votre arrivée : - Prime sur objectifs (jusqu'à 15 % de la rémunération brute annuelle) - 13ème mois dès l'embauche - Repas assurés par AREAS - Équilibre vie pro / perso favorisé - Travail du dimanche valorisé - Participation aux frais de transport - Prise en charge partielle de la Mutuelle - Academy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme - Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France - Avantages CSE Rémunération : Salaire mensuel à partir de 45KEUR fixe/an sur 13 mois. Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Vous êtes un manager confirmé doté d'un excellent sens de l'organisation, du service et du leadership. Vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs tout en créant un climat de confiance, d'exigence et de bienveillance. - Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste à responsabilités (direction de site, direction d'unité opérationnelle, ou équivalent), idéalement dans les secteurs de la restauration, de l'hôtellerie, du retail ou de la grande distribution. - Vous avez une vraie culture du résultat et une appétence pour le pilotage de la performance. - Vous maîtrisez les fondamentaux en gestion RH, financière et opérationnelle. - Vous avez un leadership naturel, excellent relationnel, sens de l'écoute et de la décision. Areas s'engage... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Ayez le goût de l'aventure et rejoignez nos 6000 collaborateurs en France !
Adecco recherche un-e Assistant-e Comptable pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers, située à Bourges (18000). - Impact du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion comptable de l'entreprise, contribuant à la précision et à la fiabilité des données financières. Missions principales : - Saisie manuelle des données comptables - Gestion de la comptabilité des clients - Participation aux cessions comptables - Respect des normes et procédures internes - Horaires : Travail en journée - Localisation : Bourges, un cadre agréable et accessible. - Salaire: 2000€ brut mensuel + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 % à 8 % + Avantages Comité Social d'entreprise + Club Avantages Fidélité Adecco. - Compétences comportementales : - Mémoire : Cruciale pour gérer efficacement les données comptables. - Respect des règles et normes qualité : Indispensable pour garantir la conformité des opérations. - Compétences techniques : - Comptabilité : Maîtrise des principes comptables. - Cession : Capacité à gérer les transactions financières. - Saisie manuelle des données : Précision et rigueur dans l'enregistrement des informations. - Comptabilité des clients : Gestion des comptes clients avec efficacité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement dynamique et collaboratif. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'acheteur approvisionneur a pour mission d'assurer l'approvisionnement les produits et services nécessaires à l'activité de l'entreprise, tout en optimisant les coûts, les délais et la qualité. Il est également responsable de la gestion des stocks et du développement de relations durables avec les fournisseurs.
On recrute un-e Educateur-Educatrice de Jeunes enfants pour un poste de Référent-e Technique chez Les P'tits Babadins ! Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des mini-humains adorables ? Ne bouge plus, on a ce qu'il te faut ! Les micro-crèches Les P'tits Babadins, fièrement membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements en France), recrutent leur prochain-e héros-ïne du quotidien : un-e Référent-e Technique qui saura organiser, accompagner, et surtout. kiffer le travail en équipe ! C'est quoi la mission, au juste ? Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe Ton profi l idéal Titulaire d'un diplôme EJE, ou équivalent (et tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par coeur !) Tu adores les enfants, tu es super organisé-e et tu sais jongler avec les plannings comme un-e chef-fe Tu es un-e vrai-e leader bienveillant-e, capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et pro à la fois Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI, ce n'est pas du chinois pour toi) Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives Ce qu'on t'offre Un poste clé dans un réseau solide et reconnu : Les Petits Berceaux, c'est plus de 150 établissements en France, et on ne compte pas s'arrêter là ! Un cadre de travail humain, à taille réelle (max 10 enfants par micro-crèche), où tu peux vraiment faire la différence Une équipe chaleureuse et motivée, prête à relever tous les défi s avec toi La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles Une rémunération conforme à la CCN IDCC 3127 Une mutuelle prise en charge à 50% Tous les jours fériés payés et chômés Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation fun ou classique, on est ouverts !) à melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com. On a hâte de te rencontrer pour écrire ensemble la prochaine page de notre aventure.
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste De chez vous ou du bureau et sous la responsabilité d'un responsable régional back-office, vous êtes en charge du support administratif des ventes, dans une logique d'amélioration continue permanente. Vous intervenez sur les missions suivantes : - Assurer la réalisation des différentes étapes administratives du cycle de vie d'une mission client - Gérer les demandes régionales reçues : les analyser et recueillir les informations nécessaires afin de pouvoir les traiter, les suivre et les documenter dans l'outil de suivi jusqu'à leur résolution - Assurer la bonne transmission des données client entre les différents outils (CRM et logiciel de facturation notamment) - Prendre en charge la facturation clients et réaliser les démarches dans le logiciel de facturation - Préparer et envoyer les rapports à destination des clients internes du périmètre géré Qualifications Vous êtes titulaire d'un formation minimum BAC+2 en gestion administrative et justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire, dans un environnement digital, en cabinet ou dans une société de services. Vous avez le sens du service client et de l'organisation. Vous appréciez travailler en équipe. Vous savez prioriser et organiser votre activité, ce qui vous permet de vous intégrer pleinement et de vous épanouir dans environnement dynamique et en transformation. Enfin, vous maitrisez le Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels de facturation. De manière générale, vous avez une appétence forte pour les outils digitaux. Informations complémentaires Modalités de travail : - Localisation : Bourges - Type de contrat : CDI - Mode travail : Hybride - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.
Recherche poste d'employé (e) polyvalent (e) de restauration. Sous la direction du directeur du restaurant, vous -Contribuez au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, vente à emporter.. -Le poste à pourvoir sera principalement orienté sur la caisse, vente à emporter, salle et laverie, -garantissez la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie...) -veillez à effectuer les missions confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur chez Flunch -Faites preuve d'autonomie et prenez des initiatives afin que les managers puissent vous déléguer des missions au fur et à mesure. Profil (H/F) Vous êtes enthousiaste, dynamique avec un esprit d'équipe, avez le sens de l'organisation, êtes autonome, avez l'envie de satisfaire jour après jours, nos clients petits et grands et avez soit un formation en restauration, soit une expérience dans le domaine de la restauration. Travail le soir (max 22H45) et le week-end par roulement (un week-end de libre toutes les 4 semaines minimum). Une action de formation interne sera mise en place en amont de cette embauche.
Conseiller / Conseillère en insertion Professionnelle pour public adultes en formation Français Langue Etrangère : - Conseille et propose des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes - Réalise un plan d'action pour chaque stagiaire en tant que référent de parcours - Travail en collaboration avec les formateurs de la plateforme mobilité Fiche de poste : - Analyser la demande du stagiaire et poser les bases d'un diagnostic partagé - Assurer le suivi des stagiaires lors de leur période de stage - Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique - Concevoir et animer des actions collectives sur des thèmes liés - Inscrire ses actions dans une démarche de développement durable Convention collective E.C.L.A.T., niveau D, coefficient 300 Durée : 6 mois (07/01/2026 au 30/06/2026)
Contexte La CCI Centre recrute, pour le compte du Campus de la CCI du Cher, un(e) attaché(e) commercial(e) pour contribuer au développement du chiffre d'affaires, à la fidélisation des clients et en assurer le suivi administratif. Missions - Réaliser des actions de phoning pour promouvoir les formations courtes de la CCI du Cher - Apporter une réponse de 1er niveau lors des appels entrants - Commercialiser les offres de formations courtes de la CCI du Cher - Mettre à jour les bases de données de prospection - Accueil physique de la formations courtes (stagiaires, intervenants .) - Organisation des sessions de formations courtes (contrat intervenant, convocation stagiaires, réservation de salle .) - Assurer l'appui administratif et commercial des actions menées. - Mise en place et suivi de tableaux de bords, reporting, suivi d'indicateurs - Respecter les exigences de la certification Qualiopi et des process internes.
Nous recrutons pour le compte de notre client, un Drapeur Stratifieur Composite (H/F). Vous assurez la production de produits composites dans le respect des règles de sécurité et dans un objectif de qualité, coûts et délais. Vos missions principales : - Préparer le poste, les matières, les outillages,... - Vérifier la conformité des matières avant utilisation - Fabriquer dans le respect des instructions/procédures et du planning (drapage, stratification, injection, démoulage, détourage et autres en fonction de l'atelier utilisé) - Compléter les documents de suivi (fiche suiveuse, fiche de pointage) et les remettre pour validation - Assurer le contrôle qualité des pièces produites - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes - Maintenir son poste de travail propre et rangé au quotidien au regard des exigences de sécurité/qualité. Environnement de travail : - Horaires flexible (35H semaine) - Locaux récents disposant de toutes les commodités nécessaires à votre confort - Une équipe passionnée, dynamique et soudée qui a envie de relever tous les défis - Une entreprise où l'autonomie est primordiale et où l'accompagnement est individualisé pour assurer votre montée en compétence Rémunération : selon profil et expérience. Fixe + primes collectives et individuelles. Votre profil : - Expérience confirmée en drapage, stratification ou dans un domaine similaire (aéronautique, nautisme, sport mécanique, menuiserie, carrosserie, etc.) - Débutant accepté si forte appétence pour les tâches décrites - Dynamisme, rigueur et sens du détail - Capacité à s'adapter et à apprendre rapidement Vous aimez la polyvalence, vous recherchez un projet professionnel durable et vous êtes à l'aise avec les travaux manuels de précision ? Cette entreprise pleine de projets innovants saura développer vos compétences dans un environnement stimulant.
Vous êtes intéressé par le domaine de l'industrie et les métiers de fabrication ? Vous êtes concentré, avez un bon raisonnement, l'esprit d'équipe et un bon relationnel ? Rejoignez-nous ! Votre motivation sera votre principal atout. Nous recrutons selon la méthode de Recrutement par Simulation. Vous rencontrerez les représentants de l'entreprise et de France Travail pour découvrir les postes, l'entreprise et le parcours de recrutement. Intéressé ? Vous pourrez vous inscrire pour passer les tests de sélection. Vos missions principales incluent la fabrication de composants des pneumatiques, le contrôle des opérations, la détection, la signalisation des anomalies, et la vérification de la qualité. Vous contribuerez à la production de pneumatiques de haute technologie pour l'aéronautique. Ce poste est en CDI en équipes alternées 3x8. Vous pouvez être amené(e) à porter des charges supérieures à 15 kg en position debout continue. Après une période de formation et d'adaptation, vous deviendrez acteur de la performance chez Michelin. Vous participerez à la construction de votre parcours professionnel et de vos nombreuses possibilités d'évolution, accompagné de votre manager et de votre gestionnaire de carrière.
COLIS PRIVE recherche plusieurs Chauffeurs Livreurs H/F pour rejoindre son Agence de Bourges en CDD, à pourvoir dès que possible (plusieurs postes à pourvoir). Rattaché(e) au Responsable distribution, vos missions seront les suivantes : 1/ Être un ambassadeur Colis privé: - Porter une grande attention aux colis, - Soigner sa présentation auprès des clients, - Avoir un sens du service client développé, 2/ Préparer la tournée de livraison - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI: - Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison - Pré-trier la tournée - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 3/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA - Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA (outil de gestion des tournées de livraisons) - En point relais et consignes : Réalisation des livraisons et des collectes - Respect des process sécurité et sureté 4/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis et les remettre à l'agence Le profil recherché: Nous recherchons des personnes avec les prérequis suivants : - Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans - Expérience dans la livraison souhaitée (Véhicule léger) - Disponible du lundi au samedi (avec un jour de repos en plus dans la semaine) Infos complémentaires: - Primes panier à 16,20€/jour travaillé sur la tranche horaire de 11h45 à 14h15 Plusieurs postes à pourvoir
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Bourges et de ses Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Rejoignez l'agence O2 Bourges et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.
Le Vieux Moulin ouvre un poste de Responsable de salle & Commercial, POSTE DE JOUR ! L'activité de l'établissement se partage entre clientèle de restaurant et clientèle de prestations événementielles (groupes, mariages, séminaires etc etc). En collaboration avec le Directeur, vous dirigez le service en salle et managez une équipe de +/- 4 personnes. Vous êtes également en charge de la gestion commerciale de l'établissement : - gestion et développement de l'activité "Groupes/Évènementiel" (échanges mails, rdv commerciaux, devis, coordination avec les équipes salle et cuisine et mise en œuvre de l'évènement) - gestion des réseaux sociaux, du site internet et du référencement internet de l'établissement sur différentes plateformes - accueil téléphonique/prise des réservations Vous possédez des qualités managériales telles l'empathie, la justesse et la bienveillance et aimez former les plus jeunes. Vous êtes également à l'aise sur la partie administrative, vous faites preuve de rigueur et maitrisez l'orthographe. Expérience en restauration obligatoire sur des postes de responsable de salle / Maître d'hôtel HORAIRES DE JOUR type 9h/18 - 2.5 jours de repos hebdo (dimanche soir, lundi, mardi) Salaire selon profil et grille salariale HCR
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91€ et 12.10 € brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
a. Positionnement du poste et contexte Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de Bourges Plus b. Missions Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser l'entrée des résidents conformément au règlement intérieur (bureau d'accueil sur le lieu de vie). * Veiller à la bonne utilisation des équipements et au bon entretien de l'aire d'accueil (respect du règlement intérieur). * Percevoir les cautions et les redevances. Tenir à jour les documents comptables, tenue de la caisse ; (logiciel propre à la gestion des consommations eau et électricité et paiement) * Veiller à la quiétude des résidents et faire si nécessaire des rappels à l'ordre. Mettre en œuvre les mesures disciplinaires adaptées, en faisant appel si nécessaire au responsable territorial ou au directeur. * Entretenir et nettoyer l'aire d'accueil ; * Effectuer la maintenance technique des équipements, seul ou avec le réseau des artisans locaux ; Au sein de ce poste, * Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens. * Permis b + véhicule indispensable * Niveau BAC exigé * Expérience souhaitée c. Compétences et qualités requises * Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité, autorité naturelle * Gestion des conflits (avoir des bases en médiation) * Capacité à rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique et aux partenaires * Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé * Connaissance des outils informatiques et numériques * Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire * Avoir des notions en bricolage
EVA Systèmes est depuis plus de 27 ans au service de la circulation urbaine, du trafic routier et du contrôle d'accès. Notre ADN et notre expertise reconnue sont celles de concepteur et fabricant de détecteurs à boucles inductives. Déclinés en deux séries « Trafic » et « Parking », ces appareils sont entièrement conçus et assemblés par nos soins en France, à Bourges. Nos détecteurs équipent en toute discrétion les contrôleurs SLT et les dispositifs de contrôle d'accès. Attentif à l'évolution des technologies et des attentes de nos clients, nous étoffons régulièrement notre gamme de produits, en sélectionnant avec soin les meilleurs fabricants européens, dont la qualité, la robustesse et le caractère innovant des matériels s'accordent avec nos exigences de qualité. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) - commercial(e) de niveau BAC+2/+3. La personne sera pleinement associée à la gestion courante de l'entreprise. La mission proposée est de participer activement aux opérations courantes sur les plans comptables, juridiques et administratifs. Il s'agira d'une mission complète s'architecturant sur les actions suivantes : Activités administratives _> représente 30% de l'activité du poste - Gestion des appels téléphoniques entrants - Traitement du courrier et classement des documents administratifs et contractuels - Gestion des documents comptables, déclarations sociales et légales, maintien de la conformité de l'entreprise aux obligations légales en relation avec le cabinet comptable extérieur - Traitement administratif des clients / fournisseurs (devis, commandes, factures, bordereau de livraison) - Élaboration et analyse des rapports sur les prix de vente produits et services - Gestion des bases de données prospects, clients et fournisseurs - Support à l'organisation d'événements promotionnels (webinaires, salons professionnels, déplacements...) Activités commerciales -> Représente 30% de l'activité - Proposition, élaboration, planification et mise en œuvre d'actions commerciales - Création de dossiers commerciaux ciblés pour des typologies de clients spécifiques - Gestion des campagnes d'emailing: création de contenu, segmentation de la base de données, programmation et suivi des résultats. Activités marketing -> Représente 30% de l'activité - Participation à la stratégie de contenu sur les réseaux sociaux: création de visuels, rédaction de posts, planification et analyse des performances. - Création et mise à jour de supports de communication (plaquettes commerciales, présentations, fiches produits, signatures mail). - Suivi et analyse des performances des actions marketing: mise en place de tableaux de bord, suivi des KPI, recommandations d'optimisation Ce poste est une véritable opportunité pour la personne accueillie d'évoluer dans un environnement de travail collaboratif et de mener un projet ayant un réel impact sur la vie de l'entreprise. Pour réussir dans ce poste, vous vous appuierez sur : - Une expérience significative dans la gestion des documents comptables (factures, commandes) - Votre organisation et votre autonomie dans la gestion courante de votre travail - Une excellente connaissance d'Excel et des outils de création graphique tel que CANVAS - Votre parfaite intégrité et probité Votre niveau d'anglais (B1) serait un plus fortement apprécié dans le cadre de correspondances étrangères. Notre entreprise, respectueuse de ses obligations sociétales, recrute et forme régulièrement des alternants et stagiaires. La personne sélectionnée sera amenée à participer à leurs encadrements.
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquerez les gestes de secours. Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du DIPLÔME D'AMBULANCIER : Diplôme d'état d'Ambulancier ou Certificat de Capacité d'Ambulancier est exigé et avoir votre attestation préfectorale en cours de validité. Veuillez adresser une lettre de motivation accompagné d'un CV.
Pour le compte de notre enseigne SPORT 2000 située Route de la Charité à Bourges, nous recherchons un vendeur prêt à porter (H/F). Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la gestion des stocks, du conseil à la vente, mais également de la mise en rayon des produits et de la tenue du linéaire. Consciencieux et souriant, vous avez le sens du service, et savez faire preuve d'initiatives au quotidien. Contrat : CDI 30h/semaine Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes dynamique, passionné(e) de mode, avec un bon relationnel ? Alors envoyez-nous votre CV !
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Formateur en propreté urbaine, collecte, recyclage (H/F) dans le cadre d'un CDD pour l'année scolaire 2025-2026. Les missions Vous interviendrez auprès de publics adulte en formation afin de leur transmettre les compétences nécessaires à l'exercice des métiers liés au nettoiement, à la collecte, au tri, au traitement et à la valorisation des déchets. Pour cela, vos missions seront : - Animer des modules de formation relatifs aux activités professionnelles du secteur : - techniques de nettoiement (voirie, espaces publics, mobilier urbain, viabilité hivernale, nettoyage spécifique) - collecte des déchets ménagers, industriels et assimilés - tri, orientation, dépollution et démantèlement - conditionnement, stockage et transfert - participation aux opérations de traçabilité et de contrôle - Former aux bonnes pratiques professionnelles intégrant hygiène, santé et sécurité au travail, qualité, développement durable et respect de l'environnement - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences transversales : communication professionnelle, organisation de l'activité, traçabilité des opérations - Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique en centre de formation et en entreprise Poste à temps partiel : 300 heures de formation sur l'année scolaire Le profil : Vous avez une première expérience professionnelle dans les métiers de la propreté urbaine, de la collecte, du tri ou du recyclage. Vous avez des compétences pédagogiques avérées ou une appétence pour la transmission des savoirs. Vous avez de solides connaissances en matière de réglementation, sécurité au travail, environnement et développement durable. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à adapter votre approche aux différents publics. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Rattaché directement au Président du Conseil d'Administration de l'Association, il ou elle aura pour principales missions : - Encadrer l'équipe d'auxiliaire de vie et sa coordonnatrice, assurer la formation du personnel - Veiller à la qualité des prestations délivrées au domicile des bénéficiaires dans le respect du cadre réglementaire, optimiser les ressources humaines et les moyens techniques et financiers - Assurer la gestion financière et administrative - Organiser le pilotage de l'activité, avec entre autres, les relations avec les différents fournisseurs et les prestataires de santé intervenants au sein de l'établissement - S'assurer de la qualité des prestations aux bénéficiaires, veiller à la satisfaction de ces derniers - Entretenir de très bonnes relations avec les prescripteurs, développer des partenariats avec des tiers, augmenter la visibilité de l'établissement, son rôle - Recevoir les personnes, familles à la recherche d'un logement dans un lieu sécurisé avec prestations
Votre Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, leader de l'agencement des espaces professionnels, un Commercial B to B H/F, en déplacement sur les départements 18 (le Cher), 36 (l'Indre) et 58 (la Nièvre). Les déplacements sont également à prévoir sur Orléans (45) Vos responsabilités principales : - Gérer de bout en bout les projets d'agencement des bureaux, de la conception initiale à la livraison finale. - Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs objectifs commerciaux. - Élaborer des solutions créatives et fonctionnelles qui répondent aux exigences du client et dépassent leurs attentes. - Coordonner efficacement les équipes internes et externes pour assurer le respect des délais et des budgets. - Assurer un suivi régulier avec les clients pour garantir leur satisfaction tout au long du processus. Vous êtes un leader dynamique avec une passion pour le commerce et une expertise dans l'agencement des espaces de travail ? N'attendez plus et postulez ! Compétences requises : Expérience avérée dans la gestion de projets commerciaux, de préférence dans le domaine de l'agencement des bureaux. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à travailler de manière autonome et en équipe. Forte orientation client et souci du détail. Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de projet. Vous êtes un commercial confirmé prêt/e à relever ce défi stimulant et à contribuer au succès de l'entreprise, nous aimerions vous entendre ! Contactez-nous au : *** (voir postuler) ou postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV sur : RECRUTEMENT.VOLUMIQUE(a)PARTNAIRE.FR Package de 40 000 à 45 000 EUR brut / an fixe + primes sur objectif Beau potentiel de portefeuille Garantie de salaire la première année CDI statut Agent de Maîtrise ou Cadre 38,5 heures (heures supplémentaires récupérées ou payées) Véhicule de fonction Intéressement CSE Accompagnement au démarrage sur les produits et outils
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client industriel un Ergonome H/F - proche de Bourges (18). Poste à pourvoir début janvier 2026 (Mission intérim 6 mois). Statut Cadre/ horaires de journée URGENT Vos missions : - Assurer le suivi de dossiers ergonomiques. - Participer à des groupes de travail portant sur l'amélioration des postes de travail. - Mettre en place des plans d'actions suivant l'évaluation des risques professionnels. - Réaliser des visites « terrain » dans les ateliers sur le site. De formation BAC+5 HSE, vous avez une première expérience en industrie et êtes reconnu pour votre capacité à prendre des décisions et être à l'écoute de vos interlocuteurs sur le site. Salaire à partir de 36660€ /an suivant votre expérience & profil. Cabinet LHH à Orléans : Votre contact Véronique Dangréau. Pour faire la différence : www.lhh.com
Rattaché au service prévention des risques, vous assurez le Suivi de dossiers ergonomiques. Vos missions : - Participation à des groupes de travail portant sur l'amélioration des postes de travail. - Mise en place d'un plan d'actions suivant l'évaluation des risques professionnels. - Visites terrain dans les ateliers.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
- Pilotage des plans d'actions qualité (non-conformités, rebuts, stocks). - Enregistrement des faits techniques dans l'ERP. - Validation et constitution des dossiers qualité. - Coordination transversale avec les contrôleurs.
L'entreprise : Notre société familiale est spécialiste de la viande de bœuf et au service de la qualité depuis 50 ans. Maison Puigrenier veille à la qualité de vie au travail de ses salariés et met au centre de sa stratégie l'innovation et le bien-être animal. Nos viandes entièrement produites par notre entreprise, de l'abattage à l'élaboration, vous feront découvrir la qualité, la richesse et la noblesse du produit de notre territoire. Poste : - Procéder au réglage de la machine et des outillages. - Approvisionner la machine en barquettes. - Se fournir en matière première selon les indications de l'ordre de fabrication et en respectant les DLC. - Effectuer les contrôles, échantillonnages et prélèvements nécessaires. - Assurer la traçabilité des produits. - Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et de qualité et faire remonter tout dysfonctionnement constaté. Profil : Vous êtes réactif, organisé avec un bon sens du relationnel, alors n'hésitez pas et postulez ! Horaires et rémunération : Du lundi au vendredi / des samedis matins possibles. Rémunération selon expérience + primes habillage, rendement, panier et transport. Complémentaire santé prise en charge à 100% par l'employeur. Primes d'intéressement et de participation. Prime d'ancienneté. 13ème mois. Comité d'entreprise. Process de recrutement : Suite à une présélection téléphonique éventuelle, vous serez invité(e) à un entretien physique au sein de nos locaux, avec la Responsable RH ainsi que le manager du service concerné.
Rejoignez une Société importante de Bourges, intervenant dans les secteurs de la Défense/Armement/Aéronautique, en qualité d' OPERATEUR MONTAGE/ASSEMBLAGE HF - A partir d'un plan, procéder à des opérations de montage et d'assemblage de sous-ensembles - Travaux de câblage, montage - Travail en auto-contrôle - Formation spécifique assurée sur le poste - Travail en salle blanche Horaires de travail : Journée (7h15 - 16h) - vendredi après-midi non travaillé durant votre période de formation. Ensuite travail en mode horaire cycle de 2x8 : 1 semaine du lundi au jeudi de 12.30 à 21 h et 1 semaine du lundi au vendredi de 5 h à 13 h 12.50 € (taux horaire brut)+ 2 h supplémentaires chaque semaine + primes selon poste + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 % à 8 % + Avantages Comité Social d'entreprise + Club Avantages Fidélité Adecco. Merci de postuler en ligne. Recrutement sur entretien individuel et tests d'aptitudes + enquête de sécurité. A bientôt. Formation technique à dominante électronique, électrotechnique, bijouterie, prothésiste dentaire, prothésiste ongulaire, micromécanicien... ou expérience sur un poste nécessitant montage minutieux et câblage d'éléments. Dextérité, précision, concentration, rigueur sont indispensables pour la tenue du poste. Une première expérience en binoculaire serait appréciée. Des connaissances en brasage seraient un plus. Le site n'est pas desservi par les transports collectifs. Travail en horaire de journée durant la formation ensuite en cycle de 2x8. Engagement dans la durée. Prévisionnel 18 mois. Carte nationale d'identité en cours de validité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au site (défense/armement). Enquête de sécurité.
Au sein de notre restaurant BURGER KING à BOURGES (route de la Charité), nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Vous serez accompagné sur le poste de travail. Le salaire sera évolutif après l'accompagnement au poste de travail.
Vous assistez, accompagnez et aidez des personnes âgées et/ou handicapées à leur domicile dans les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes capable d'effectuer de l'aide à la toilette, d'aider les bénéficiaires à se lever, à se coucher, de préparer ou servir des repas, d'effectuer l'entretien ménager et du linge, de faire les courses. Vous aimez prendre soin de nos ainés, vous êtes mobile et travaillez en autonomie mais savez rendre compte de vos interventions à votre hiérarchie. Vous travaillez sur Bourges et Saint Germain du Puy. Temps plein ou temps partiel possible si vous avez déjà une autre activité. Si vous êtes disponible, n'hésitez pas à postuler !
Votre cabinet Partnaire Recrutement Val de Loire recrute un Technicien de Maintenance Photovoltaïque (H/F) pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le développement, le financement, la construction et l'exploitation de parcs éoliens et de centrales photovoltaïques. En tant que technicien de maintenance, vous êtes en charge des missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des centrales solaires, en diagnostiquant et réparant les pannes sur les installations photovoltaïques. - Planifier et réaliser les interventions, en organisant les opérations de maintenance tout en respectant les procédures de sécurité et de qualité. - Participer à l'amélioration continue en proposant des solutions pour optimiser le fonctionnement des équipements et prolonger leur durée de vie. - Effectuer des inspections et, si nécessaire, des maintenances sur les postes haute tension (solaire et éolien). - Rédiger des rapports techniques en documentant les interventions effectuées et en mettant à jour les dossiers de maintenance. Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique de type BAC Pro ou licence ENR et avez une première expérience en maintenance électrique/électrotechnique, idéalement dans le photovoltaïque. Vous maîtrisez les bases en électricité, électrotechnique et systèmes solaires photovoltaïques. Des compétences en onduleurs (SMA, Huawei), automatisme industriel et maintenance HT sont un atout. Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et avez l'esprit d'équipe. Le permis B est requis pour ce poste. Des déplacements sont à prévoir, principalement en région Centre, avec des interventions locales qui limitent les déplacements prolongés (moins de 15 nuits en découché par an). Vous bénéficierez d'une formation complète incluant le travail en hauteur, les habilitations électriques HT/BT, ainsi que les premiers secours. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à un plan de formation personnalisé, réévalué chaque année pour soutenir votre évolution au sein de l'entreprise. Vous recherchez un poste dynamique qui vous permettra de jouer un rôle clé dans la transition énergétique et d'évoluer au sein d'une entreprise en pleine expansion ? Alors n'attendez plus pour postuler ! La rémunération proposée pour ce poste varie entre 25K et 40K bruts annuels, selon profil et expérience. Avantages entreprise: - Prime d'intéressement avec un abondement sur le Plan d'Épargne Entreprise (PEE). - Prime sur objectifs et prime vacances. - Titres restaurant - Mutuelle d'entreprise entièrement prise en charge. - Compte Épargne Temps (CET) - Journée enfants malades - RTT + possibilité de télétravail les vendredis
Rattaché au Responsable du Bureau d'Études, vous jouez un rôle clé dans le développement et l'optimisation des produits de l'entreprise. Votre mission principale consistera à mener des projets de conception et d'amélioration, depuis la phase d'étude jusqu'à la mise en production. Vous êtes en charge de : - Analyser les besoins clients et élaborer les cahiers des charges fonctionnels. - Concevoir et modéliser les ensembles et sous-ensembles mécaniques sur logiciel de CAO (ex: SolidWorks, CATIA). - Réaliser les études de faisabilité, le dimensionnement des pièces et la sélection des matériaux. - Élaborer les dossiers techniques (plans de définition, nomenclatures) pour la fabrication et l'assemblage. - Participer aux phases de prototypage, d'essais et de validation des solutions conçues. - Proposer des projets d'optimisation des produits existants (réduction des coûts, amélioration de la fiabilité, simplification). - Assurer le reporting de l'avancement des projets auprès de votre hiérarchie. De formation ingénieur généraliste ou spécialisé en génie mécanique/conception, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en milieu industriel. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques, notamment un logiciel de CAO 3D. Vous êtes reconnu pour votre rigueur , votre créativité, votre esprit d'analyse, votre esprit d'initiative et votre capacité à travailler en mode projet. Vous parlez couramment anglais.
Intégrez une équipe dynamique dans le domaine aéronautique et spatial, où l'innovation et l'excellence sont primordiales. Au sein du Pôle Produits de l'entité production mécanique et équipements électromécaniques, vous construisez, maintenez et améliorez le dossier industriel en interface avec les bureaux d'études et les unités de production. Missions principales - Conception et amélioration des processus de production: Définition des modes opératoires, choix des outillages, optimisation des cycles de fabrication. - Pilotage de projets complexes : du lancement à la livraison, en passant par la gestion des budgets, des délais et des équipes. - Prise de décision stratégique : analyser les données, évaluer les risques et orienter le projet en fonction des enjeux. - Gestion des relations avec les clients : assurer la satisfaction client et garantir la qualité de la prestation. - Support technique: Assistance aux équipes de production et aux bureaux d'études. - Amélioration continue: Recherche de solutions innovantes pour optimiser les processus. - Diplôme d'ingénieur en électrotechnique ou mécatronique - Expérience significative dans un environnement industriel, au sein d'un service Méthodes - Maîtrise des procédés de fabrication (usinage, traitements thermiques, assemblage, contrôle non destructif...) - Connaissance de SAP idéalement - Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe - Compétences en pilotage de groupe projet
Nous recherchons, pour notre site de Bourges, Un mécanicien poids lourds (H ou F) pour nos activités d'entretien, de réparation et de dépannage : Mécanicien spécialiste véhicules industriels ou agricoles (H ou F) souhaitant évoluer et acquérir des responsabilités Rattaché(e) au chef d'atelier et intégré(e) à une équipe, vous prenez en charge de façon autonome la réalisation de l'ensemble des travaux de maintenance sur les véhicules et leurs équipements. Votre mission : Réaliser le diagnostic des véhicules confiés Préparer vos demandes de pièces détachées Réaliser les travaux de maintenances préventives et curatives Suivre les procédures qualitatives de l'entreprise Être force de proposition sur des moyens d'amélioration Effectuer des périodes d'astreinte par roulement Suivre les stages d'évolution produit au sein de l'école de service SCANIA Votre profil : Ce poste est ouvert à un ou une candidat(e) souhaitant s'investir dans l'entreprise pour y développer et partager des compétences Titulaire d'un CAP / BEP / BAC PRO Mécanicien Permis B indispensable, C et EC souhaité(s)
Au sein de notre restaurant BURGER KING à SAINT DOULCHARD, nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Une formation en interne pourra être mise en place. Après une courte période d'accompagnement sur le poste, le salaire sera évolutif.
Rejoignez un Groupe Industriel basé aux environs de Bourges en qualité de TECHNICIEN QUALITE PRODUCTION H/F Vos missions principales : - Enregistrer les faits techniques dans les bases de données - Réaliser et suivre le plan d'action (remise en conformité, rebuts, contrôle des stocks, CAF...) - Garantir la qualité/conformité des éléments entrants et sortants de l'entité, - Remonter les écarts et risques liés à la sécurité dans l'atelier à la hiérarchie. - Réaliser ou valider les dossiers qualité - Constituer le dossier qualité - Assure le bon suivi administratif des dossiers/documents qualité. Travail du lundi au vendredi - horaires variables. Salaire selon profil et/ou expérience à partir de 2500 € bruts/mois + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + possibilité mutuelle + possibilité compte épargne temps + club de fidélité. Merci de postuler en ligne. A bientôt. Formation BAC+2 à BAC+3 à dominante qualité et/ou technique industrielle Connaissances logiciels ERP Connaissances des techniques métiers (lecture de plan, contrôle dimensionnel...) Capacité à piloter transversalement certaines activités contrôleurs produits. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site (secteur défense/armement). Enquête de sécurité
Ref AW SM COMMERCIAL SALES MANAGER d'OEM dans AERONAUTIQUE (Obligatoire) Filiale Française d'un Groupe US de sociétés autonomes concevant, produisant et commercialisant des composants aéronautiques à haute valeur ajoutée. Ses productions concernent des capteurs (P-T-V) , des débitmètres,. à destination des grands donneurs d'ordre de l'aviation civile et militaire Ses produits sont destinés aux constructeurs d'avions et motoristes pour des premières montes (OEM) ainsi que pour l'Après-Vente pour la réparation ou le remplacement de capteurs. Missions : Rapportant au Responsable des Ventes vous êtes en charge du pilotage, du suivi et du développement des ventes des OEM (capteurs) ainsi que de l'après-vente pour des grands comptes motoristes et aéronautiques. Conformément aux orientations stratégiques (Plan) et en lien avec les différentes BU et les 3 usines de production (France - UK - Mexique) dont vous êtes le référent , vous : - Développez et gérez les relations avec les clients et recherchez des opportunités - Gérez les prévisions de vente mensuelles et actualisez le Plan - Réalisez des road mappings pour vos clients clés - Renseignez les différentes BU en vue de leurs business plans ainsi que sur les opportunités ou non d'appel d'offres - Soumettez les offres pour avis auprès des BU concernées et vérifiez les conditions contractuelles - Pilotez les négociations, préparez les revues d'avancement - Actualisez et définissez les prix en accord avec votre responsable et les BU - Gérez l'avancement des besoins clients pour les commandes existantes ou à venir - Informez régulièrement vos partenaires Dans la mesure où vous disposez d'une solide expérience dans ce domaine et réussissez ce challenge , un poste de Direction des Ventes à l'International est à envisager. Profil : - Bac + 5 ingénieur commercial - Expérience minimale de 8 ans en relations et développement clientèle pour de grands comptes en B to B - Gestion de comptes clients - Familier de la data : analyse - support aux décisions - Connaissance du secteur aéronautique souhaitable - Anglais et Français très bon niveau - Leaderdhip - Autonome - Motivé - Dynamique - Organisé - Rigoureux - Culture du résultat - Bon communiquant - Excellent relationnel - Disponible pour déplacements en France et en cas d'évolution à l'International (France- EMEA) Poste basé à Bourges (18)
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Technicien qualité aéronautique (H/F) en CDI à Bourges Les missions : Sous la responsabilité du Responsable qualité, vos missions seront : - Participer au respect des objectifs qualité du site - Suivre les indicateurs qualité du site - Animer une démarche d'amélioration qualité favorisant la réduction continue du nombre de non conformité - Assurer le traitement efficace des non-conformités en collaboration avec les acteurs du site - Contribuer au maintien à jour de la base de données des non-conformités - Garantir le respect des exigences clients, des processus, des procédures et standards établis Horaires : de journée du lundi au vendredi (horaires flexibles) Avantages : mutuelle gratuite, PPV, chèques vacances, chèques cadeaux... Le profil : Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez l'utilisation de l'outil informatique, notamment d'un ERP. Vous connaissez la norme ISO 9001 et, idéalement, la norme EN 9100. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et vos qualités communicationnelles. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien méthodes (H/F) en CDI à Bourges Les missions : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable méthodes, vos missions principales seront : - Générer les ordres de fabrication - Créer les gammes et nomenclatures sur l'ERP - Créer les procédures de fabrication - Mettre à jour la documentation à la suite d'évolution ou modifications - Suivre les productions notamment les nouvelles pour expliquer les procédures, s'assurer que les informations sont comprises, et mise à jour en fonction du retour terrain. - Conduire les chantiers 5S - Réaliser les audits de poste et proposer des actions correctives (en lien avec le process de fabrication) - Mener des projets d'amélioration continue Horaires : de journée du lundi au vendredi (horaires flexibles) Avantages : mutuelle gratuite, PPV, chèques vacances, chèques cadeaux... Le profil : Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez l'utilisation de l'outil informatique, d'un ERP et de logiciels de CAO. Vous connaissez la norme ISO 9001 et, idéalement, la norme EN 9100. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et vos qualités communicationnelles. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Votre agence Adwork's recherche pour un chantier basé sur Bourges et alentours, des Menuisier / Menuisière d'atelier(H/F) expérimentés pour une mission intérimaire. Vos missions : Fabrication de menuiseries bois (portes, fenêtres, agencements.) Lecture de plans et prises de côtes Découpe, usinage, assemblage et montage de pièces Utilisation des machines traditionnelles et numériques d'atelier Contrôle qualité et finitions Votre profil : Formation en menuiserie bois (CAP/BEP ou équivalent) Première expérience réussie en atelier appréciée Bonne maîtrise des outils électroportatifs Minutieux(se), organisé(e) et respectueux(se) des règles de sécurité Mission longue possible Les avantages Adwork's : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des indemnités de congés payés à hauteur de 10% - Du parrainage tous les mois - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ un 13e mois) - FASTT : organisme d'aide pour les intérimaires.
Poste en CDI en restauration d'entreprise sur Bourges (18). Site de 700 couverts et équipe de 16 personnes. Poste du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1838€ brut Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Environnement de poste Poste en CDI en restauration d'entreprise sur Bourges (18). Site de 700 couverts et équipe de 16 personnes. Poste du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1838€ brut Avantages : 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration collective en entreprise. #LeJobQueJeVeux
Technicien de maintenance H/F (vérificateur métrologue) CDI Poste basé à Bourges (18) - en itinérance Depuis 50 ans, nous sommes la référence du pesage pour l'industrie et le commerce. -Une entreprise familiale où chacun compte -65 collaborateurs passionnés, répartis sur 6 agences proches de leurs clients -Un esprit d'équipe fort, basé sur la cohésion, l'indépendance et la satisfaction client Ici, pas de routine : chaque journée est différente et vous ne serez jamais seul(e) grâce au compagnonnage et à une formation continue Le job, c'est quoi exactement ? -Installer, entretenir et dépanner des instruments de pesage chez nos clients (et parfois en atelier) -Réaliser diagnostics, vérifications et entretiens préventifs & correctifs -Être le super-héros technique qui garantit la fiabilité des équipements Le profil recherché H/F : -De formation Bac+2 (électrotechnique/maintenance industrielle) ou expérience équivalente -Votre sens du service client, votre curiosité et votre esprit d'équipe feront la différence -Autonomie, rigueur, motivation et adaptabilité seront essentiels pour réussir dans ce job Pourquoi vous allez aimer bosser avec nous. : -Un métier passionnant où vous apprenez chaque jour. -Une équipe soudée et bienveillante. -La liberté de l'itinérance. -De vraies perspectives d'évolution. -Horaire de journée.
Votre agence Partnaire Bourges recrute pour l'un de ses clients un mécanicien véhicule - bus (H/F). Venez rejoindre l'atelier de notre client, basé à coté de Bourges, et ses collaborateurs qui n'attendent plus que vous ! Vous intégrerez une entreprise localement ancrée dans la région. Vous acceptez le challenge suivant : l'entretien et la réparation des autocars au sein de l'atelier. Également, vous réaliserez les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc. Pour ce faire, vous pourrez vous appuyer sur les ordres de réparation et les informations donnés par les conducteurs. Le poste est à pourvoir dès que possible en mission d'intérim à temps complet (35 heures). Horaires de journée : 08h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 du lundi au vendredi. Rémunération selon profil. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau CAP/BAC Pro en maintenance des véhicules option véhicules de transport routier ou industriels. Le permis D serait un plus afin de pouvoir déplacer les véhicules entre le parc et l'atelier. Une première expérience similaire réussie est idéale. Vous êtes animé par l'envie d'apprendre et progresser ? Minutieux et organisé vous avez le sens du travail en équipe ? Postulez, nous n'attendons plus que votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française (code de la défense) ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Parcours de recrutement et de formation : candidature > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr
Le Boulanger spécialisé en pâtisserie orientale, artisan essentiel de notre quotidien, transforme et valorise les matières premières pour régaler nos papilles. - Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Conçoit de nouvelles recettes de pains et viennoiseries pour diversifier l'offre - Gère les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires - Assure la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité.
Votre agence Adwork's recherche pour un chantier basé sur Bourges et alentours, des Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F) expérimentés pour une mission intérimaire. Vos missions : Pose de menuiseries aluminium / PVC : portes, fenêtres, volets, baies vitrées. Prises de cotes, ajustements et finitions Lecture de plans et respect des normes de sécurité Relation client sur chantier Profil recherché : Expérience exigée en pose de menuiseries Autonomie, précision, bon esprit d'équipe Mission longue possible Les avantages Adwork's : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des indemnités de congés payés à hauteur de 10% - Du parrainage tous les mois - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ un 13e mois) - FASTT : organisme d'aide pour les intérimaires.
Le responsable d'unité éducative, sous l'autorité du directeur de service : - Encadre et anime son équipe pluridisciplinaire - Organise et anime les réunions de son unité et participe aux réunions du service. - Valide les écrits professionnels puis les transmet aux magistrats dans les délais. - Organise l'accueil des stagiaires. - Elabore les fiches de poste personnalisées des agents relevant de son unité. - Effectue les entretiens professionnels des personnels placés sous son autorité. - Il alerte le DS de situations individuelles à traiter dans le cadre des risques psychosociaux. - S'assure de la qualité et du suivi de la mise en œuvre des mesures confiées par l'autorité judiciaire - Assure la qualité de l'accueil, du suivi, ainsi que la fin de la prise en charge du public pour garantir la continuité du parcours du jeune en veillant aux articulations dans la prise en charge. - Est l'interlocuteur privilégié des magistrats pour la mise en œuvre des mesures individuelles. - Veille au respect des droits des usagers, au sens de la loi de janvier 2002. - Met en oeuvre les évaluations internes de son unité, en lien avec le directeur de service. - Valide les informations de l'unité devant être renseignées dans l'outil PARCOURS. - garantit l'effectivité et la qualité des données éducatives saisies dans PARCOURS, dans le cadre du processus de contrôle de gestion. - Organise l'articulation entre les professionnels PJJ et les autres acteurs de la prise en charge, au service des parcours, le cas échéant, par délégation du Directeur de Service (DS). - Veille à l'application de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail et s'assure du bon fonctionnement logistique de l'unité - Veille à l'application, au sein de son unité, des réglementations portant sur la santé, la sécurité, les conditions de travail et la médecine de prévention. -Exprime, auprès du DS, après consultation de l'équipe, les besoins en moyens nécessaires aux actions éducatives, au fonctionnement courant, à l'équipement et l'entretien immobiliers. -Constate le service fait pour les achats de son unité. -Le RUE met en place l'organisation nécessaire au bon fonctionnement du processus d'achat. Il délègue, en tant que de besoin, l'utilisation de la carte achat à un agent de son unité qui en sera alors le porteur. -Veille à la bonne utilisation du parc automobile de son unité.
Nous recherchons un(e) futur(e) moniteur(trice) sérieux(se), motivé(e) et désireux(se) de se professionnaliser via un parcours de formation complet. Vous intégrerez un parcours d'intégration et de qualification composé d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI) suivie d'un contrat de professionnalisation vous permettant d'obtenir le Titre Professionnel ECSR. Vous serez chargé(e) : - de l'enseignement de la conduite, - des cours de code, - des rendez-vous pédagogiques, - de l'accompagnement aux examens pour la préparation du Permis VL (permis B). Avant votre entrée en formation, vous devrez participer le 19 Décembre à - une réunion d'information obligatoire, - des tests de positionnement, - un entretien individuel. Qualités recherchées : Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) de qualités d'animation, d'aisance relationnelle et d'un réel goût pour la transmission des connaissances. Une posture pédagogique, de la patience et le sens de l'écoute sont indispensables pour accompagner efficacement les futurs conducteurs.
Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin sur la journée.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance pour assurer la maintenance et le bon fonctionnement de l'ensemble des installations de notre grande surface à Bourges. Le poste inclut la maintenance des équipements de production (boulangerie, boucherie/charcuterie.), ainsi que des installations techniques (chauffage, climatisation, circuit d'eau, électricité). Missions : - Réaliser des vérifications hebdomadaires des équipements de la boulangerie (four, lignes, etc.) et de la boucherie/charcuterie (machines, froid, etc.). - Assurer la maintenance préventive et curative des installations : chauffage, climatisation, plomberie / circuit d'eau, installations électriques. - Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations ou faire appel aux prestataires si besoin. - Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité (électrique, hygiène, etc.). Les habilitations électriques sont requises. Le poste peut évoluer vers un rôle d'encadrement sur l'ensemble des 3 grandes surfaces de la région Centre, avec responsabilités élargies en maintenance multi-sites.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'emballages en bois et basé à ST DOULCHARD (18230), en Intérim de 3 mois un AGENT DE PRODUCTION (H/F). Votre rôle consistera à participer à la production d'emballages en bois en suivant les consignes de sécurité et de qualité. Vous serez en charge de l'approvisionnement de la ligne de production, du contrôle visuel des produits et de la préparation des commandes. De plus, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'atelier en respectant les normes de productivité et d'hygiène. Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, avec au moins 1 an d'expérience dans un environnement de production. La capacité à travailler en équipe, le sens de l'organisation et le respect des consignes de sécurité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous devrez maîtriser l'utilisation de petits outillages tels que visseuse, perceuse; Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Vous devrez également savoir compter. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à la fabrication d'emballages en bois de qualité ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre agence Partnaire Bourges recrute pour l'un de ses clients un menuisier poseur (H/F). Vous intégrerez une entreprise de bourges spécialisée dans la fabrication et la pose de vérandas et de menuiseries sur mesure. Vous assurerez diverses missions en tant que poseur de menuiserie. Votre première étape consistera à installer et poser les vérandas et diverses menuiseries confectionnées par l'atelier. La deuxième étape ? Vérifier la bonne installation et l'étanchéité de ces éléments. Pour finir, vous réaliserez les finitions comme les joints par exemple. Vous devrez respecter les consignes de sécurité. Le poste est à pourvoir en mission d'intérim (1 semaine renouvelable), à temps complet (35 heures). Horaires de journée : 08H00 - 17H00 Rémunération : Taux horaire selon profil Idéalement, vous justifiez d'une expérience de minimum 1 an en tant que poseur de menuiserie et/ou d'un diplôme dans ce domaine. Vous êtes titulaire du permis de conduire afin de prendre les véhicules de l'entreprise pour aller sur les chantiers. Vous appréciez travailler en équipe ? Alors n'attendez plus et postulez avec Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) CPE pour le collège Victor Hugo à Bourges, à compter du 1er janvier 2026 jusqu'à la fin de l'année scolaire. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : - Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle. - Garantir, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement. - Organiser l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'externat, de la demi-pension et de l'internat (selon les établissements) - Contribuer à la qualité du climat scolaire. - Assurer la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe vie solaire. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe - Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative - Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier . Accompagner le parcours de l'élève sur les plans pédagogique et éducatif. . Accompagner les élèves, notamment dans leur formation à une citoyenneté participative. . Participer à la construction des parcours des élèves. Diplômes requis Bac + 5 (ou Bac + 3 avec expérience). Une expérience dans un poste similaire serait appréciée.
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous aurez pour missions : -Détecter et diagnostiquer les raisons d'un dysfonctionnement des produits sur les stores, les volets roulants, les automatismes. -Rédiger et chiffrer un devis, ou une facture -Assurer le dépannage, l'entretien, la maintenance et l'installation des volets, stores et automatismes. -Contrôler et valider la qualité de l'intervention. -Assurer le suivi d'un dossier client -Réaliser des rapports techniques pour expliquer le dysfonctionnement -Connaître la gamme de produits commercialisés -Proposer et mettre en œuvre les produits commercialisés par l'entreprise conformément aux prescriptions techniques Votre profil : -Vous disposez d'une expérience technique dans le bâtiment, ou vous êtes un bon bricoleur, passionné par la rénovation et souhaitez développer vos compétences sur une activité manuelle. -Vous êtes curieurx, motivé, rigoureux et appliqué. -Vous êtes connu pour votre excellent relationnel : vous cultivez une écoute active et vous savez vous adapter a votre interlocuteur en toute circonstance. -Vous voulez démarrer ou donner un nouveau tournant à votre carrière en développant vos compétences techniques. Une formation de 8 semaines sera dispensée en tutorat en amont de la prise de poste
Dokteur Store & Volet, est un groupement de 4 leaders sur leur marché, avec une quarantaine d'agences partout en France. Les Masters ont décidé de meDre en commun leur exper/se au service du client par la créa/on d'un réseau na/onal. Dokteur Store et Volet bénéficie aujourd'hui de plusieurs dizaines d'années d'expériences dans le domaine du store et du volet. Les techniciens Dokteur Store et Volet, interviennent sur le dépannage de stores, de pergolas, des automatismes et de volets
L'Assistant de vie dépendance facilite la vie quotidienne de personnes fragiles en leur apportant une aide dans les actes essentiels de la vie courante. - Favorise l'autonomie des personnes accompagnées dans le respect de leurs habitudes de vie, pas de toilette. - Accompagne les personnes dans les actes de la vie quotidienne et la réalisation des travaux ménagers afin de maintenir leur autonomie. - Assure un rôle d'écoute active ainsi qu'une présence rassurante et contribue ainsi à l'amélioration de la qualité de vie. - Maintient un environnement sécurisé et confortable.
Vous souhaitez intégrer la filière semence et rejoindre les 11 000 salariés qui la compose? Grâce à son savoir-faire et sa filière structurée la France est le 1er pays exportateur mondial de semences. Rejoindre la FNAMS c'est comprendre les enjeux de la multiplication de semences, premier maillon de la chaîne alimentaire, et être acteur du changement en participant aux programmes d'expérimentation que nous menons au champ. C'est être à proximité des agriculteurs multiplicateurs afin de les aider à produire mieux et durablement. Travailler à la FNAMS c'est intégrer une organisation où l'autonomie et l'entraide sont les maître-mots mais c'est également rejoindre une filière qui offre des perspectives de recrutement et d'évolution. La FNAMS, Fédération Nationale des Agriculteurs Multiplicateurs de Semences, est une organisation professionnelle chargée de représenter les intérêts des agriculteurs multiplicateurs et d'élaborer des références technico-économiques en production de semences (75% de son activité est consacrée aux actions techniques). Plus d'infos sur fnams.fr et voir notre courte vidéo Pourquoi venir travailler à la FNAMS ? DESCRIPTION DU POSTE Sur sa station d'expérimentation située à 12 km de Bourges (Cher), la FNAMS réalise des essais dans l'objectif de répondre aux problématiques de la production de semences. Les essais réalisés portent sur de multiples espèces (céréales, protéagineux, légumineuses, graminées et potagères) et des thèmes de recherche variés (gestion des maladies/ravageurs, désherbage, productivité grainière, etc). L'expérimentateur(trice) saisonnier aura pour mission d'appuyer le responsable des expérimentations et l'équipe en place pour : - La mise en place d'essais (piquetage, implantation, .) - L'entretien des essais et de la station (matériel, désherbage, .) - La réalisation de notations sur les essais (prélèvement de plantes, observations de ravageurs, suivi des stades de développement, notations maladies, .) - La récolte des essais et la préparation des échantillons de récolte PROFIL - Motivé(e) par le travail de terrain et par l'expérimentation. Esprit d'équipe et d'initiative. Aptitude à travailler avec rigueur et autonomie - Des connaissances en conduite du matériel agricole seraient un plus - Permis B et véhicule personnel indispensables - Certiphyto valide (pour la totalité de la durée du contrat)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'armement basé à BOURGES (18000), un Ingénieur Méthodes en intérim (h/f). Rattaché(e) au sein d'une unité de fabrication de produits de haute technologie, vous viendrez en support du service méthodes dans le cadre de la gestion de projets : - Soutien à la ligne Moyen calibre - Pilotage retrofit machine - Mise à jour des nomenclatures de production, dossier technique d'achat, mode opératoire de fabrication de contrôle Salaire négociable selon profil et/ou expérience - Forfait jour + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + comité d'entreprise + possibilité mutuelle entreprise + possibilité souscription compte épargne temps rémunéré entre 6 et 8 %. Profil : - Ingénieur(e) mécanique ou généraliste (Bac+5). - Connaissances des logiciels ERP + pack office - Autonome, rigoureux(se), bon relationnel, vous aimez travailler en équipe - Carte nationale d'identité française ou passeport en cours de validité obligatoire ; enquête de sécurité faite par le site (armement).
Rejoignez un Groupe Industriel basé aux environs de Bourges en qualité d'ERGONOME H/F Vos missions principales : . suivi de dossiers ergonomiques . participation à des groupes de travail portant sur l'amélioration des postes de travail . mise en place d'un plan d'actions suivant l'évaluation des risques professionnels . visites terrain dans les ateliers Travail du lundi au vendredi - horaires variables. Salaire selon profil et/ou expérience + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission + possibilité mutuelle + possibilité compte épargne temps + club de fidélité. Statut cadre - Forfait jour Merci de postuler en ligne. A bientôt Formation BAC+5 à dominante HSE Première expérience souhaitée en qualité d'ergonome. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site (secteur défense/armement) + enquête de sécurité.
Missions Principales : En tant qu'Ingénieur Méthodes Industrielles, vous apporterez un soutien opérationnel indispensable à la ligne de production de Moyen Calibre (Secteur 142). Votre rôle sera central dans la standardisation et l'optimisation des processus. Soutien Opérationnel : Apporter un support méthodes structurant à la ligne de production pour garantir l'efficacité et la qualité. Pilotage de Projets Techniques : Mener le pilotage du retrofit de machines, incluant la coordination des actions techniques et la validation des modifications. Documentation Technique : Assurer la mise à jour et la fiabilité des documents clés de production : Nomenclatures de Production (vérification de la cohérence et de l'exhaustivité). Dossiers Techniques d'Achat (DTA). Modes Opératoires de Fabrication et de Contrôle (rédaction, optimisation et diffusion).
Dans le cadre de son développement, le Garage Cars 18 recrute un Carrossier Peintre H/F. Vos responsabilités : - Réaliser les réparations de carrosserie en utilisant des outils manuels (hand tools) et équipements spécialisés - Effectuer les opérations de ponçage, d'apprêtage, de peinture et de finition des véhicules - Manipuler des charges lourdes (heavy lifting) pour déplacer et positionner les pièces ou véhicules - Diagnostiquer les dommages et effectuer les réparations mécaniques nécessaires, en lien avec l'expérience en mécanique (mechanic experience) - Assurer la préparation et la remise en état des surfaces à peindre, en respectant les techniques d'automotive repair - Vérifier la conformité des réparations effectuées selon les normes en vigueur - Maintenir l'atelier propre et organisé, respecter les consignes de sécurité Profil recherché : - Maîtrise des outils manuels et techniques spécifiques au métier (hand tools) - Capacité à effectuer des travaux de levage lourd (heavy lifting) en toute sécurité - Connaissance approfondie des techniques de réparation automobile (automotive repair) - Rigueur, précision et souci du détail dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à respecter les délais Si vous êtes passionné(e) par la réparation automobile, que vous possédez une solide expérience dans le domaine et que vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler. Vous travaillez du lundi au vendredi et vous effectuerez des horaires de journée.
Nous recherchons Barman / Barmaid - Cocktail (H/F). Poste principale de l'établissement. Horaires du mardi au samedi de 17h a 00h. Bar avec une vingtaines de places en centre ville de Bourges. -Ouverture et fermeture de l'établissement - Accueillir et servir le client - Réalisation des cocktails a la carte - Création de nouvelles recettes - Gestions des stocks - Tenue de l'établissement
Rattaché au Responsable du service, vous êtes responsable de la définition, de l'optimisation et de la mise en place des processus de fabrication. Votre objectif est d'assurer la performance des lignes de production en garantissant leur fiabilité, leur productivité et leur sécurité. Vos missions sont les suivantes : Analyser les flux, les temps de cycle et les ressources pour optimiser l'efficacité de la production. Identifier les dysfonctionnements et mettre en oeuvre des plans d'action pour améliorer la qualité et réduire les rebuts. Participer à la définition des besoins en équipements de production et à leur intégration sur le site. Vous vous tenez informé des dernières innovations en matière de machines et d'outils de production pour proposer des investissements stratégiques. Issu d'une formation ingénieur en génie mécanique, génie des procédés ou génie industriel, vous justifiez d'une première expérience significative (stage ou alternance inclus) en tant qu'ingénieur méthodes dans un environnement de production. Vous maitrisez les outils d'amélioration continue et vous avez de solides compétences en analyse de données et en résolution de problèmes. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et vous êtes orienté résultats.
La Société Hygiène Funéraire du Centre dont le siège est situé à Bourges, cherche son/sa nouveau Thanatopracteur/trice. Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Forfait jour : 216j Prise de poste : Dès que possible Salaire : 2464€ Brut Déplacements : Fréquents sur les départements limitrophes du 18 Description du poste : - Dans le cadre de son développement, notre entreprise de services funéraires recherche un(e) Thanatopracteur(trice) diplômé(e) pour rejoindre son équipe. - Sous la responsabilité du responsable de site ou du coordinateur des opérations, vous réaliserez l'ensemble des soins de conservation, de présentation et d'habillage des défunts, dans le respect des souhaits des familles, des protocoles funéraires en vigueur, et de la réglementation en matière de santé publique. Missions principales : Soins funéraires : - Réalisation des soins de conservation, toilettes mortuaires, retrait de dispositifs (piles, prothèses), restauration et maquillage du corps. - Assurer la présentation et l'habillage du défunt. - Effectuer les moulages et soins spécifiques si besoin. - Garantir l'hygiène, la sécurité, la désinfection du matériel, et la gestion des déchets liés à l'activité. - Tenir à jour les stocks de consommables et signaler tout dysfonctionnement ou incident. - Relation avec les familles et partenaires : - Informer les familles sur les soins apportés au défunt. - Collaborer avec les équipes administratives, les services hospitaliers, les pompes funèbres et les autorités concernées. Tâches administratives : - Réalisation des démarches post-mortem liées aux soins de conservation et autres opérations funéraires. - Renseignement et suivi des documents légaux et comptes rendus d'activité. Profil recherché : - Formation / Diplômes : - Diplôme national de thanatopracteur obligatoire. Compétences techniques : - Connaissance de la législation funéraire, des normes d'hygiène et de sécurité. - Maîtrise des techniques de soins, de maquillage mortuaire et de restauration. - Bonnes notions en médecine légale et histologie. Savoir-faire : - Capacité à travailler dans un environnement sensible avec professionnalisme. - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Maîtrise des outils bureautiques pour le suivi administratif. Savoir-être : - Discrétion, respect, empathie. - Réactivité et autonomie. - Aptitude au travail en équipe et à la communication. Conditions spécifiques : - Les vaccinations peuvent être requises selon la réglementation en vigueur. - Un contrôle du casier judiciaire pourrait être effectué. - Le poste peut nécessiter des astreintes, y compris les week-ends et jours fériés. - Déplacements fréquents sur site (chambres funéraires, mortuaires, laboratoires, etc). - Port de charges lourdes et port d'équipements de protection individuelle. Toutes les candidatures ont un potentiel unique ! Alors si vous souhaitez participer au développement de notre entreprise où l'humain est au cœur de chaque démarche et participer à notre engagement en faveur de l'égalité des chances et d'inclusion des personnes en situations de handicap rejoignez-nous.
Vous avez pour missions: Participation à l'évolution des procédés, produits er à l'amélioration continue Optimisation de l'organisation du travail Etude et détermination des procédures à suivre pour chaque fabrication Formation du personnel Gestion des non conformités clients, fournisseurs Suivi des audits suivant un planning défini Remplacement occasionnel du responsable de service pour les décisions quotidiennes Apport d'un appui technique aux services Méthodes, maintenance et production Formalisation des procédures er modes opératoires Constitution des dossiers de fabrication Accompagnement à la réalisation de présérie et le démarrage Traitement des produits non conformes Contrôles qualité Vos horaires= 8H-12h/13H00-16H30
Notre Groupement d'Employeurs ALISE accompagne les entreprises du territoire en leur proposant des compétences mutualisées et adaptées à leurs besoins. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement pour une mise à disposition au sein d'une entreprise adhérente située à Bourges. Vous aurez pour principales responsabilités : Gestion du recouvrement amiable : - Assurer les relances clients (téléphone, email, courrier). - Suivre et analyser les comptes débiteurs. - Mettre en place des plans de paiement et négocier des solutions adaptées. Gestion du contentieux : - Préparer les dossiers litigieux. - Coordonner les procédures avec les huissiers, avocats ou prestataires externes. - Suivre l'évolution des dossiers contentieux jusqu'à leur clôture. Suivi administratif et reporting : - Mettre à jour les bases de données et tableaux de suivi. - Assurer un reporting régulier Profil recherché : - Expérience souhaitée en recouvrement, gestion des impayés ou contentieux. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciel de gestion.). - Aisance téléphonique, diplomatie et fermeté professionnelle. - Organisation, autonomie et sens des priorités. - Bonne connaissance des procédures de recouvrement et du cadre juridique appréciée. Poste à temps partiel (2 jours hebdo) et pouvant convenir à une personne à la recherche d'un complément de temps.
Le ou la chargé(e) de coordination et d'orientation des parcours a pour mission principale d'analyser et d'orienter les dossiers en fonction des spécificités de chaque situation. Il ou elle participe activement au diagnostic et à l'accompagnement personnalisé des enfants et des familles dans le cadre des plateformes de diagnostic. Il ou elle pilote le parcours de l'enfant et de sa famille en garantissant une prise en charge adaptée, réactive et cohérente tout au long de l'accompagnement. Il ou elle conçoit et anime des ateliers dédiés à l'accompagnement des parents pour les soutenir dans leur rôle et renforcer leurs compétences éducatives. En lien avec le médecin de la plateforme, il ou elle assure la coordination globale du parcours de l'enfant et de sa famille. Il ou elle mobilise les ressources en partenariat avec les professionnels libéraux pour répondre aux besoins spécifiques. Il ou elle assure également la coordination pendant le forfait précoce et lors des transitions vers d'autres modalités de suivi. Il ou elle réalise des bilans éducatifs en individuel et dans les lieux de socialisation de l'enfant. Il ou elle propose des accompagnements adaptés aux besoins de l'enfant, notamment en matière de TED et d'habiletés sociales. Il ou elle co-anime les groupes de parents TSA pour offrir un espace d'échange et de soutien. Il ou elle participe aux temps de sensibilisation des partenaires tels que les AESH pour renforcer la collaboration et la compréhension des enjeux. Il ou elle fait le lien avec les lieux de socialisation de l'enfant en post-diagnostic pour favoriser son inclusion. Les compétences requises pour ce poste incluent le repérage et le dépistage des troubles du neuro-développement (TND), ainsi que des connaissances en guidance parentale, en TED et en habiletés sociales. Une bonne connaissance du tissu associatif, médical, sanitaire et médico-social dans le secteur de l'enfance et des TND est également nécessaire. Enfin, une capacité à travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire est essentielle.
Vous aurez la charge de contribuer à l'autodétermination de la personne et de son entourage, en favorisant leur inclusion au plus près de leur bassin de vie. Votre rôle consistera à accompagner les personnes tant dans les gestes et les actes de la vie quotidienne en respectant leur projet d'accompagnement, que dans les soins d'hygiène et de confort. Vous participerez également à leur accès aux activités sociales et de loisirs, tout en respectant leurs droits. Enfin, vous serez responsable de la mise en place des prestations définies dans le projet d'accompagnement. Pour réussir dans cette mission, vous devrez repérer les potentialités de chaque individu et avoir une connaissance approfondie du public présentant des troubles neuro-développementaux. Vous serez appelé à participer activement à la mise en œuvre du projet, en proposant des activités adaptées aux capacités et attentes de chaque personne. Une formation PECS ABA est souhaitée pour mieux répondre aux besoins des personnes accompagnées. Vous serez également en charge de prévenir et évaluer les risques de maltraitance, tout en animant des activités éducatives.
Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Saint-Doulchard,.4 postes sont à pouvoir en CDI à temps plein, précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines. Démarrage de la formation sur site en janvier. Recrutement URGENT ! . LE POSTE : Dans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée : - Assurer l'accueil des clients en showroom- Identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles, .)- Traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM- Analyser les besoins et les motivations des clients- Valoriser les produits et services (Financements, Contrats d'entretien, .)- Construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation - Maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation commerciale durable- Animer le showroom en renouvelant les expos et les CLV- Réaliser des expositions de véhicules à l'extérieur de la concession. Vous rendrez compte quotidiennement de votre activité au chef des ventes véhicules neufs. PROFILS RECHERCHES : Nous recherchons avant tout des candidates et des candidats qui sont passionnés par le commerce, pour qui la satisfaction client est la priorité et pour qui le changement est synonyme d'opportunité. Vous avez : - Un excellent relationnel- Une bonne capacité d'expression écrite et orale- Un sens aiguisé de la négociation Vous êtes : - Enthousiaste, Curieux, Combatif, Persuasif. LE DISPOSITIF : Le poste est un CDI précédé d'une formation professionnalisante accélérée de 280 heures réparties sur 8 semaines afin que vous soyez pleinement opérationnel dans la mission qui vous sera confiée. REMUNERATION : Rémunération fixe complétée par une part de variable non plafonnée. LES AVANTAGES : Mutuelle, Smartphone et ordinateur portable, Formation préalable à nos outils, produits et services Travail en présentiel 5 jours par semaine. Vous pouvez être amené à travailler le samedi et le dimanche
En tant que Chargé(e) de l'expérience client, vous aurez la responsabilité d'anticiper et de répondre aux besoins de nos clients particuliers (BtoC) et professionnels (BtoB). Vos missions intégreront notamment : - L'accueil des clients : vous aimez le contact client et l'interaction avec le public, vous renseignez et orientez les clients. - La gestion de l'expérience clients : Après une formation à l'ensemble des outils de gestion du centre, vous gérez l'ensemble des activités (lancement d'une partie, gestion de l'expérience, encaissement). A tout instant vous garantissez la sécurité de nos clients sur les installations et veillez à la propreté du centre. - La gestion du service : Vous assurez le service de nos clients sur l'ensemble de site (prise de commande, préparation de la commande, service et encaissement). - La gestion de la restauration : Vous pouvez aider à la préparation les plats simples de notre carte dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - La vente de produits additionnels : vous présentez nos offres et nos packages promotionnels. - La participation à l'animation et à la vie du centre. Formé(e) à l'ensemble des missions, vous serez affecté par la direction en fonction des besoins : bar, salle, accueil ou cuisine. Dans l'idéal vous disposez d'une première expérience en restauration. vous maîtrisez la langue française parlée et avez une bonne présentation. Compétences de base en informatique appréciées. Vous travaillerez en semaine (lundi au vendredi) en soirée : 17h-minuit et le week-end (samedi, dimanche) toute la journée. Planning tournant pour les jours de repos.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire administratif RH H/F basé à La-Chapelle-Saint-Ursin (18). Mission d'intérim à pourvoir dès que possible jusqu'à fin février 2026 Dans le cadre d'un surcroît d'activité au sein du service RH, vous avez pour missions : - Gestion administrative RH pour le compte de l'établissement - Gestion des temps et de l'absentéisme - Diverses tâches administratives Titulaire d'un Bac +3 minimum en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine. Vous êtes communicant, organisé et rigoureux. Rémunération à partir de 30,5 K€ bruts annuels (à négocier selon profil) Merci de nous adresser votre candidature au plus vite (confidentialité assurée). Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans Pour faire la différence : lhh.com
Manpower BOURGES recherche pour son client un Couturier Mecanicien confection (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer la couture des housses et accessoires. -Manipuler avec soin les matériaux en cuir. -Contrôler la qualité des finitions apportées. -Réaliser les ajustements techniques sur mesure. -Organiser la préparation des postes de travail. -Respecter scrupuleusement les normes de sécurité. -Collaborer étroitement avec l'équipe de production. -Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication. -Effectuer diverses tâches de manutention. Vous justifiez d'une expérience en confection textile et cuir. Vous maîtrisez les techniques de couture et de montage. Vous êtes rigoureux, dynamique et autonome pour réussir dans ce poste professionnellement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Éventuelles évaluations ciblées (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous avons une opportunité de mission de longue durée à vous proposer au sein d'une société industrielle intervenant dans les domaines de la Défense/Armement/Aéronautique située dans la périphérie de Bourges. vous interviendrez dans un atelier de production sur les tâches suivantes : - Réglage, approvisionnement, lancement production sur machines automatisées - Contrôle des produits fabriqués - Réalisation pastilles à l'aide d'une presse automatisée - Responsabilité de plusieurs machines - Maintenance 1er niveau - Surveillance machine - Suivi de la production Horaires de travail : Journée (7h15 - 16h) durant formation au poste ensuite 2*8 voire fixe nuit ponctuellement. 12.50 € (taux horaire brut)+ accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré entre 6 et 8 % + Comité d'entreprise + Club Avantages Adecco. Merci de postuler en ligne. Pré-sélection sur CV et entretien individuel. A bientôt. Avoir minimum 2 ans d'expériences en industrie notamment en conduite de ligne automatisée, réglage sur machines automatisées.... Formation initiale à dominante technique industrielle souhaitée par l'entreprise. Station debout prolongée. Formation spécifique au poste de travail effectuée par l'entreprise. Mission de plusieurs mois. Le site n'est pas desservi par les transports collectifs. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité pour accès au site (secteur armement). Enquête sécurité
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Ref AW DV DIRECTEUR des VENTES INTERNATIONALES OEM - REFERENCES en AERONAUTIQUE (Obligatoire) Filiale Française d'un Groupe US de sociétés autonomes concevant, produisant et commercialisant des composants aéronautiques à haute valeur ajoutée. Ses productions concernent des capteurs (P-T-V) , des débitmètres,. à destination des grands donneurs d'ordre de l'aviation civile et militaire Ses produits sont destinés aux constructeurs d'avions et motoristes pour des premières montes (OEM) ainsi que pour l'Après-Vente pour la réparation ou le remplacement de capteurs. Missions : Vous êtes en charge du développement des ventes du secteur des OEM (sensors) pour la Zone EMEA et plus particulièrement du repositionnement de certains contrats. Pilotant une équipe de 4 commerciaux (dont 2 à l'étranger) vous : - Gérez le portefeuille existant et renégociez si nécessaire certains contrats - Encadrez votre équipe commerciale - Etablissez des prévisions mensuelles de ventes - Fidélisez votre réseau dont les relations clients et promouvez de nouvelles approches - Pilotez la valeur ajoutée en identifiant de nouvelles opportunités de services - Suivez les évolutions des produits et services Une réussite dans ce poste offre des perspectives d'évolution au sein du Groupe Profil : - Bac + 5 commercial ou ingénierie - Expérience minimale de 10 ans en ventes à l'International pour de grands comptes en B to B - Connaissance du secteur aéronautique ou de la Défense souhaitable, voire d'un secteur similaire - Excellent sens de la relation commerciale - Management d'équipes internationales - Français et Anglais très bon niveau (n+1 UK) - Leaderdhip - Autonome - Motivé - Dynamique - Organisé - Rigoureux - Culture du résultat et de la data - Bon communiquant - Excellent relationnel - Ethique - Disponible pour déplacements Poste basé à Bourges (18)
Nous recherchons actuellement 1 Boulanger H/F sur notre site de BOURGES. Vos missions : - façonnage et cuisson de pains, pains spéciaux, et de baguettes - entretien de votre poste de travail - Gestion de stock et des commandes auprès des fournisseurs Une première expérience professionnelle en boulangerie, en restauration rapide ou en restauration traditionnelle est demandée par l'employeur ou un diplôme de type CAP Boulangerie. Les expériences professionnelles en apprentissage sont les bienvenues ! Selon votre profil, vous pourrez être accompagné au poste de travail. Une formation en tutorat sur les process de fabrication et sur nos produits pourra être mise en place. Vous travaillez du lundi au dimanche soit en horaire du matin soit en horaire d'après midi. Vous obtiendrez 2 jours de repos par semaine et aurez de temps en temps un week end en repos. Horaires du matin : 04h30 à 12h/12h30 Horaire d'après midi : 12h30 à 18h Vous réalisez 35h par semaine et vous pouvez effectué jusqu'à 42h par semaine. Des heures supplémentaires seront rémunérées à partir de la 36ème heure.
En lien avec l'équipe d'accompagnement, il/elle est chargé d'accompagner les jeunes bénéficiaires au sein de séances individuelles ou collectives en mettant en œuvre des programmes d'apprentissage visant l'acquisition de comportements dans les domaines tels que la communication, l'autonomie de la vie quotidienne, les habiletés sociales, etc. - Parallèlement, il/elle veillera à faire le lien entre les différents intervenants (parents, professionnels paramédicaux etc.) qui participent à l'accompagnement des usagers pour favoriser la cohésion et la réussite de la prise en charge. - Membre de l'équipe pluridisciplinaire il/elle participe à l'élaboration des projets personnalisés des enfants et adolescents accompagnés. - En collaboration étroite avec la cheffe de service, à laquelle il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement, il/elle veillera à la qualité des accompagnements proposés aux jeunes bénéficiaires. Compétences et formations - Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur Educateur(trice) - Expérience en psychiatrie ou en pédopsychiatrie et connaissances actualisées sur le handicap autistique et les moyens de compensation techniques, notamment les stratégies éducatives (TEACCH) et comportementales (ABA) ainsi que les outils de communication alternative augmentée (PECS). - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Le plus de ce poste - Une équipe accueillante, experte - Autonomie et souplesse dans le travail - Intégration d'une équipe éducative pédagogique et paramédicale dynamique - Horaires de travail et calendrier annuel incitatifs - Possibilité de participer à des partenariats ou d'en créer - Rémunération selon la classification collective du 15 mars 1966 plus la prime Ségur - Nombreux avantages : mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, congés annexes (enfants malades), prime mobilité douce. Rémunération Selon CCN 15 mars 1966 Reprise ancienneté selon statut antérieur et expériences
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (direction, professionnels éducatifs et paramédicaux) et les familles. Le.la coordonnateur de parcours est sous l'autorité des Chefs de Service. - A partir d'un diagnostic, définir et rédiger le projet personnalisé du jeune coconstruit avec lui-même, sa famille et l'ensemble des professionnels - Accompagner la mise en œuvre du projet personnalisé - Soutenir l'autodétermination du jeune lors de l'élaboration de son projet personnalisé et aux étapes clés de son parcours. - Favoriser son pouvoir d'agir - Soutenir/associer/accompagner la famille - Faciliter la coordination et la coopération des différents intervenants, dans un souci de continuité et de cohérence des interventions autour du parcours - Travailleur(se) social(e) / DE Infirmier - Aptitude au travail en équipe - Connaissance appréciée des approches neurodéveloppementales et des outils de référence
En étroite collaboration avec la direction du CAMSP CMPP SESSAD il/elle est chargé.e notamment de : Réaliser des travaux d'aménagement, de réparation, d'entretien et de maintenance : plomberie, électricité, serrurerie, peinture, petite maçonnerie, menuiserie, vitrerie, montage de meubles, etc. Veiller au bon fonctionnement et assurer le suivi des équipements techniques et des vérifications règlementaires (extincteurs, éclairage de sécurité, etc.) pour un bon fonctionnement et une sécurité des locaux et des personnes En lien avec l'assistante de direction, assurer le lien avec les prestataires extérieurs pour les interventions techniques Participer à la sécurité des locaux : signaler toute anomalie à la direction, veiller aux normes de sécurité Assurer un suivi des éléments de sécurité des véhicules de service : niveaux, pression des pneus, plein en énergie, faire réaliser les contrôles techniques et révisions courantes, etc. Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur Compétences en réparation et rénovation de bâtiments, entretien et maintenance des installations Connaissances de base en maintenance multi technique (électricité, plomberie, etc.) Autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, rigueur, réactivité, discrétion, sens des responsabilités et du service et goût du travail en équipe Expérience souhaitée dans un poste similaire
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Grâce à nos outils digitaux, la révision est désormais grandement facilitée au quotidien. Gain de temps, données comptables révisées en temps réel, vous apportez à vos clients une data comptable fiabilisée et une analyse de tableaux de bord indispensables au pilotage dynamique de leur entreprise. Vous serez amené à : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données. Qualifications Le talent que nous recherchons : Que vous soyez débutant ou confirmé, vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+3 ou BAC+5 en comptabilité (DCG, DSCG), finances ou gestion - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant - Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord - Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients - Habitué aux challenges et vous êtes doté d'un bon relationnel Vous vous reconnaissez dans cette description ? . n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous ! Informations complémentaires - Localisation : Bourges - Type de contrat : CDI - Date de début prévue : Dès que possible - Mode travail : Hybride - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons actuellement 1 Boulanger H/F sur notre site de ST DOULCHARD. Vos missions : - façonnage et cuisson de pains, pains spéciaux, et de baguettes - entretien de votre poste de travail - Gestion de stock et des commandes auprès des fournisseurs Une première expérience professionnelle en boulangerie, en restauration rapide ou en restauration traditionnelle est demandée par l'employeur ou un diplôme de type CAP Boulangerie. Les expériences professionnelles en apprentissage sont les bienvenues ! Selon votre profil, vous pourrez être accompagné au poste de travail. Une formation en tutorat sur les process de fabrication et sur nos produits pourra être mise en place. Vous travaillez du lundi au dimanche soit en horaire du matin soit en horaire d'après midi. Vous obtiendrez 2 jours de repos par semaine et aurez de temps en temps un week end en repos. Horaires du matin : 04h30 à 12h/12h30 Horaire d'après midi : 12h30 à 18h Vous réalisez 35h par semaine et vous pouvez effectué jusqu'à 42h par semaine. Des heures supplémentaires seront rémunérées à partir de la 36ème heure.
Nous recherchons actuellement 1 Boulanger H/F sur notre site de ST GERMAIN DU PUY. Vos missions : - façonnage et cuisson de pains, pains spéciaux, et de baguettes - entretien de votre poste de travail - Gestion de stock et des commandes auprès des fournisseurs Une première expérience professionnelle en boulangerie, en restauration rapide ou en restauration traditionnelle est demandée par l'employeur ou un diplôme de type CAP Boulangerie. Les expériences professionnelles en apprentissage sont les bienvenues ! Selon votre profil, vous pourrez être accompagné au poste de travail. Une formation en tutorat sur les process de fabrication et sur nos produits pourra être mise en place. Vous travaillez du lundi au dimanche soit en horaire du matin soit en horaire d'après midi. Vous obtiendrez 2 jours de repos par semaine et aurez de temps en temps un week end en repos. Horaires du matin : 04h30 à 12h/12h30 Horaire d'après midi : 12h30 à 18h Vous réalisez 35h par semaine et vous pouvez effectué jusqu'à 42h par semaine. Des heures supplémentaires seront rémunérées à partir de la 36ème heure.
ALISE recrute pour l'un de ses adhérents spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions composites un assistant marketing digital (H/F) à temps partiel. Missions : En tant qu'Assistant(e) Marketing Digital, vous serez en charge de : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie marketing digital de l'entreprise. - Gérer et animer nos réseaux sociaux (création de contenu, planification des publications, interaction avec notre communauté). - Contribuer à l'optimisation du site web (Mise à jour des contenus, analyse des performances). - Aider à la création de campagnes d'emailing et à l'analyse de leurs résultats. - Collaborer avec l'équipe commerciale pour soutenir les actions de promotion et de communication. - Marketing opérationnel : participation et présence sur salons (environ 4/an) (Paris/Allemagne) et suivi post salons (référencements des contacts, relances.) Profil recherché : - Diplôme en marketing, communication ou domaine similaire. - MAITRISE DE L'ANGLAIS IMPERATIF - Une première expérience dans l'industrie serait un plus - Maîtrise des outils de marketing digital (réseaux sociaux, Google Analytics, SEO). - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Créativité, autonomie et sens de l'organisation. - Intérêt pour le secteur des composites et l'innovation.
Votre agence Adwork's recherche pour un chantier basé sur Bourges et alentours, des menuisiers poseurs/ menuisières poseuses (H/F) expérimentés pour une mission intérimaire. Vos missions -Pose de fenêtres, portes, volets, stores, portes de garage. -Pose d'escaliers, placards, agencements intérieurs -Découpe et ajustements sur chantier -Lecture de plans -Finitions soignées et respect des règles de sécurité Profil recherché -Expérience sur un poste similaire (3 ans minimum) -Autonomie, minutie et bon relationnel client -Permis B apprécié Taux horaire selon profil Paniers / déplacements selon convention Mission renouvelable avec possibilité long terme Les avantages Adwork's : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des indemnités de congés payés à hauteur de 10% - Du parrainage tous les mois - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ un 13e mois) - FASTT : organisme d'aide pour les intérimaires.
Le cabinet Partnaire Volumique, recrute pour son client, une entreprise leader dans le secteur de l'agencement des locaux professionnels, un Architecte d'Intérieur des espaces professionnels H/F. Le poste, en CDI avec un statut d'agent de maîtrise, est rattaché au bureau d'études de Bourges (18). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur Orléans (45) ainsi que sur la région Centre Val de Loire et ponctuellement jusqu'au Pays de la Loire. En tant qu'Architecte d'Intérieur H/F , vous êtes le pilier central dans la réalisation des projets d'aménagement pour une clientèle exclusivement professionnelle. Vous assurez la gestion complète des projets, au sein du Bureau d'Etudes et en lien avec les attachés commerciaux et les clients. Voici vos missions : Piloter les projets clients de A à Z, en assurant une coordination fluide et efficace avec les différents services (commerciaux, livreurs, poseurs, métreurs, etc.). Recueillir et analyser les besoins des clients pour concevoir des solutions d'aménagement sur-mesure. Dessiner et réaliser les plans techniques et les rendus 3D, en veillant à l'optimisation des espaces et au respect de l'identité des clients. Instaurer et maintenir un contact permanent avec la clientèle pour garantir sa satisfaction. Être à l'écoute, apporter des conseils pertinents et ajuster les projets en fonction des retours et des imprévus. Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité pour gérer les rebondissements et les modifications de projet, tout en respectant les délais impartis et en gérant un certain niveau de pression inhérent à l'avancement des chantiers. S'assurer de la bonne exécution des travaux et de la qualité des finitions, en conformité avec les plans validés. Vous êtes un/une professionnel/le passionné/e par l'architecture d'intérieur et l'aménagement d'espaces de travail, doté/e d'une expérience sur un poste similaire. Maîtrise des logiciels spécifiques à l'architecture Excellentes compétences en dessin technique et en conception de plans. Solide connaissance des matériaux, des normes de sécurité et des contraintes techniques liées à l'agencement de locaux professionnels. Une personnalité ouverte, à l'écoute des besoins des clients et capable de nouer des relations de confiance. Rigueur et sens du détail : Un grand souci de la qualité du travail, de la précision des plans à la perfection des finitions. Gestion du stress et adaptabilité : Capacité à travailler sous pression, à gérer les imprévus avec sang-froid et à respecter les délais. Apte à gérer plusieurs projets simultanément et à organiser son tavail entre le BE de Bourges (présence 2 à 3 jours par semaine) et les visites clients sur le terrain. Forte capacité à collaborer et à communiquer avec des interlocuteurs variés. CDI Statut Agent de maîtrise. 38h30 par semaine, heures supplémentaires payées ou récupérées en RTT. Salaire mensuel brut entre 2 500 EUR et 3 000 EUR brut par mois selon profil et expérience. 13ème mois. Intéressement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Poste de pâtissier en CDI au sein d'un restaurant d'entreprise sur Bourges. Vous réalisez l'ensemble des préparations pâtissières (entremets, tartes, desserts à l'assiette, pièces montées.) dans le respect des recettes, des normes d'hygiène, de qualité et des délais de production. De même, vous animez un stand pâtisserie 2 fois par semaine. Du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1838,35€ brut Environnement de poste Poste de pâtissier en CDI au sein d'un restaurant d'entreprise sur Bourges. Vous réalisez l'ensemble des préparations pâtissières (entremets, tartes, desserts à l'assiette, pièces montées.) dans le respect des recettes, des normes d'hygiène, de qualité et des délais de production. De même, vous animez un stand pâtisserie 2 fois par semaine. Du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1838,35€ brut Découvrez le job que vous voulez ! La pâtisserie vous parle et vous êtes un(e) expert(e) dans l'art de la gourmandise ? Vous êtes prêt(e) à transmettre votre savoir-faire à une équipe ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Pâtissier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous êtes responsable de la production sucrée, en collaboration avec votre responsable, pour ravir les papilles de vos convives. Au quotidien, vous êtes en charge de : Production * Préparer et réaliser les pâtisseries selon les fiches techniques. * Confectionner les crèmes, pâtes, appareils, décors et sirops. * Monter, garnir, cuire et dresser les desserts. * Assurer la finition et la présentation esthétique des produits. * Élaborer ou adapter des recettes selon les besoins (saison, commandes spéciales.). Organisation et gestion * Gérer les stocks de matières premières (réception, contrôle, rangement). * Contribuer à l'inventaire et aux commandes. * Respecter les coûts matière et éviter le gaspillage. * Maintenir le poste de travail propre, rangé et conforme aux normes HACCP. Hygiène et sécurité * Appliquer strictement les règles d'hygiène alimentaire et de sécurité. * Assurer le nettoyage du matériel, du laboratoire et des espaces de production. * Contrôler les températures, DLC, traçabilité et conformité des produits. * Nettoyage des zones de service et production Travail en équipe * Collaborer avec le reste de l'équipe cuisine * Participer à la formation de nouveaux employés ou apprentis. * Communiquer avec le responsable pour optimiser la production. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez faire plaisir à vos convives en les accompagnant dans leurs choix. Vous êtes force de proposition et créatif(ve), avec une grande capacité d'adaptation et une forte orientation client. Ce qui vous plaît ? Relever de nouveaux défis en travaillant des produits frais, organiser et gérer vos missions en autonomie. Vous êtes diplômé(e) d'un CAP Pâtisserie ou équivalent et disposez d'une expérience similaire précédente. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
ABMI, c'est l'ingénierie qui bouge ! Ce que nous faisons : ABMI est une société de conseil en ingénierie, engagée aux côtés de nos clients dans la réalisation de projets techniques, technologiques et innovants. Depuis 40 ans, nous concevons, innovons et transformons. Produits, process, projets High Tech : nous faisons tout, et nous le faisons bien. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, nous sommes là où ça compte. 1000 talents engagés en France, Belgique, UK et au Canada, des clients prestigieux (EDF, Airbus, Framatome, RATP, Volvo.) et des projets qui font vibrer. Envie d'objets connectés ? Nous avons RTONE, notre studio de développement produits et IoT, pour aller encore plus loin dans l'innovation. Vous voulez apprendre et contribuer à des projets concrets et ambitieux ? Alors vous êtes au bon endroit. Notre objectif ? Votre réussite. La nôtre, c'est ensemble qu'on la construit. Notre site internet pour en savoir plus : https://abmi-engineering.com/fr Passionné(e) par l'ingénierie et l'industrie du secteur Aéronautique-Spatial-Défense ? Rejoignez-nous en tant que Technicien Routage CAO Électronique F/H, une opportunité unique pour les jeunes talents qui souhaitent contribuer à des projets technologiques stimulants et concrets dans un domaine captivant. Ce poste vous permettra d'explorer votre potentiel et de collaborer au sein d'équipes dédiées à la performance et à l'innovation. Ici, chaque détail compte et vos compétences en CAO électronique joueront un rôle clé dans l'avancement des projets. Au sein du bureau d'études électronique, vous interviendrez sur : Le routage de cartes électroniques (PCB) sur outils CAO dédiés. La lecture et l'interprétation de schémas électroniques fournis par les concepteurs. La réalisation des placements composants, optimisation du routage, respect des règles de conception et des contraintes CEM. La mise à jour des dossiers techniques et la préparation des livrables de fabrication. La collaboration étroite avec les équipes conception, industrialisation et qualité. La participation à l'amélioration et à la mise à jour des bibliothèques de composants. Ensemble, nous construisons des solutions qui font la différence.
Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous ! Description du poste Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences. Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP/BAC Expérience : 2 ans Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Responsable de salon pour notre salon basé au C.CIAL CARREFOUR à BOURGES. Salaire : 2 350 € à 2 685€ selon profil Type de contrat : CDI temps plein
L'Agence Synergie Care de Bourges recherche un Aide Soignant H/F pour un EHPAD situé à Bourges.Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens. Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie. Participer à l'élaboration des projets de soins en lien avec l'équipe médicale. Veiller à la sécurité et au confort des résidents tout au long de la journée. Contribuer à la dynamique de l'établissement en collaborant avec les équipes soignantes. Si vous êtes motivé(e), désireux(se) de faire la différence dans la vie des résidents, ce poste est fait pour vous ! Vous devez obligatoirement être titulaire du diplôme d'Aide-Soignant(e) pour prétendre à ce poste. Vous êtes à l'écoute, empathique et souhaitez participer activement au bien-être des personnes âgées. Une première expérience en EHPAD est un plus.
Nous recherchons un Conducteur de Travaux qualifié et motivé pour rejoindre notre entreprise spécialisée en menuiserie Aluminium, PVC et Bois. En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la gestion de nos chantiers, du suivi des travaux et de l'encadrement des équipes. Vous jouerez également un rôle clé dans la préparation et la gestion des appels d'offres pour nos projets. Vos missions : Gestion de chantiers : Suivi des projets de menuiserie, de la préparation à la réception des travaux, en garantissant leur bon déroulement (respect des délais, qualité des travaux, sécurité). Encadrement et coordination : Supervision des équipes sur site, gestion des sous-traitants et des fournisseurs. Appels d'offres : Participation active à la préparation et à la rédaction des réponses aux appels d'offres. Relations clients : Assurer une communication fluide avec nos clients pour répondre à leurs besoins et attentes. Gestion des budgets : Suivi des coûts, de l'approvisionnement et de la rentabilité des chantiers. Veille technique : Rester à jour sur les évolutions techniques et normatives dans le domaine de la menuiserie et du BTP. Profil recherché : Formation conduite de travaux ou équivalent. Expérience significative de 3 à 5 ans minimum en tant que Conducteur de Travaux dans le domaine de la menuiserie Aluminium, PVC et Bois, ou secteur similaire. Bonne maîtrise des outils de gestion de chantiers et des appels d'offres. Autonomie, rigueur et sens du leadership. Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations du BTP.
Vous travaillerez au sein de l'atelier de maroquinerie, en sous-traitance, pour une grande Maison de luxe et vous réaliserez toutes les étapes de piquage machine de parties de sacs de maroquinerie dans le respect de la qualité et des délais attendus. Vous serez amené(e) à régler les machines (plate, pilier, canon). Vous serez garant(e) du respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques ergonomiques. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 07h30 à 16h45 avec 30 minutes de pause déjeuner. Pour les profils disposant d'une connaissance en piquage sur machine de type industrielle, une embauche en CDD de professionnalisation d'une durée de 6 mois à temps plein pourrait être proposée (rémunération brute mensuelle pour 35 heures de travail hebdomadaire : 2080 € brute mensuelle). Pour les profils inexpérimentés, en amont vous serez formé(e) à l'utilisation des différentes machines dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle d'une durée de 400h (rémunération prise en charge par France Travail). Au terme de cette période de formation et sous réserve que le niveau requis soit atteint, une embauche en CDD de professionnalisation d'une durée de 6 mois à temps plein pourrait être proposée (rémunération brute mensuelle pour 35 heures de travail hebdomadaire : 2080 € brute mensuelle). A l'issue du contrat de professionnalisation et sous réserve que le niveau requis soit atteint, une embauche en CDI temps plein pourrait être proposée (rémunération brute mensuelle pour 35 heures de travail hebdomadaire : 2288 €).
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, votre objectif sera de favoriser l'implication des parents et de renforcer les dynamiques de parentalité sur le territoire. Ce poste consiste à accueillir, écouter et accompagner les familles des quartiers Nord de Bourges dans leur rôle parental. Le ou la titulaire du poste réalisera des entretiens individuels ou collectifs pour évaluer les besoins des familles et les orienter vers les ressources adaptées. Une collaboration étroite avec le ou la psychologue de Rivage sera nécessaire pour assurer un suivi cohérent. Une attention particulière sera portée à l'observation des interactions parents-enfants lors des activités collectives, afin d'analyser les dynamiques familiales. Le poste implique également l'animation d'ateliers et d'échanges parents-enfants, ainsi que l'organisation de sorties familiales. Les activités seront conçues en fonction des demandes des familles et en partenariat avec le Réseau d'Échanges Réciproques de Savoirs (RERS). Une participation active aux événements locaux, tels que le marché du mercredi ou les actions proposées par l'association, sera attendue. Une démarche proactive d'"aller vers" sera mise en place pour repérer et inclure les familles des quartiers Nord, notamment via des actions comme l'Épicerie Solidaire ou les mercredis jeunesse. Le ou la titulaire du poste devra également assurer une veille sur les dispositifs territoriaux et les évolutions des publics accompagnés. Un travail collaboratif avec les partenaires locaux sera essentiel, notamment lors de réunions interprofessionnelles ou pour la co-construction d'animations. La promotion des actions se fera via des supports variés (flyers, réseaux sociaux, mails). Une bonne connaissance des spécificités du territoire (données socio-économiques, culture locales) sera un atout. Le ou la titulaire du poste participera activement à la vie de l'association, notamment en assistant aux réunions d'équipe et à l'Assemblée Générale. Un travail avec les bénévoles sera également nécessaire, avec un rôle de soutien et de valorisation de leur implication. Ce poste nécessite une capacité à être force de proposition, une adaptabilité aux besoins des familles et un engagement dans la formation continue. Une sensibilité aux enjeux de la parentalité et une aisance relationnelle seront appréciées.
Siel Bleu 18 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Technicien SAV « Grand Public » (H/F) Intervention chez les particuliers Traitement de l'eau Chez BWT, l'eau est au coeur de notre métier, et on en fait notre mission depuis plus de 30 ans. Que ce soit dans l'industrie, le collectif ou l'Habitat individuel, on apporte des solutions pour améliorer la qualité de l'eau. Et on a besoin de vous pour faire partie de cette aventure ! Vos missions sur le secteur 18 et limitrophes Interventions chez les particuliers sur les adoucisseurs d'eau ou des systèmes d'eau de boisson de la marque pour : - Mise en service - Visite annuelle de maintenance - Dépannage Diagnostic et proposition de solutions techniques Proposition de contrats d'entretien Proposition des produits de la marque Facturation et rédaction des rapports d'intervention Votre profil : Formation technique (Bac Pro mini ou BTS electrotech, métiers de l'eau). Une première expérience en itinérance est un plus (ouvert aux débutants). Permis B obligatoire. Autonomie, rigueur, aisance relationnelle et bon niveau d'expression pour ce métier au contact de la clientèle. Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous ? Autonomie dans vos missions avec le soutien d'une équipe dédiée. Véhicule de service, carte essence, téléphone, tablette. Rémunération sur 13 mois + système de commissionnement, 15 RTT, forfait repas, mutuelle (prise en charge à 50 %), avantages CSE. Un accompagnement personnalisé : avec un parcours d'intégration et de formation complet pour te donner toutes les clés de la réussite Découvrez le métier : https://youtu.be/p- zeUFI4cqU?t=1 Qui sommes nous ? 600 collaborateurs en France, 2 sites de production Filiale du groupe européen BWT (5 000 personnes) Expertise locale et proximité client Mission : améliorer la qualité de l'eau dans tous les environnements
BWT FRANCE est une société leader dans le traitement d'eau (3 800 collaborateurs dans le Monde et 600 en France). Innovante et ambitieuse, la société BWT France est un des principaux fabricants d adoucisseurs, d'osmoseurs, de systèmes complexes de filtration, de traitement des eaux de process et de produits chimiques permettant d'optimiser les performances énergétiques des industriels et des collectivités dans le respect des normes environnementales.
Vous souhaitez travailler en milieu industriel ? Vos qualités de dextérité, minutie, précision ne sont plus à prouver ? Vous acceptez les horaires de journée ET de 2x8 ? Vous disposez d'un moyen de transport individuel ? et êtes mobile jusqu'à 15 kms de Bourges Vous êtes prêt(e) à vous engager dans la durée ? Afin de répondre aux attentes de nos entreprises partenaires, nous organisons, en collaboration avec France Travail, une formation d'AGENT DE MONTAGE/ASSEMBLAGE HF qui se déroulera sur Bourges, à temps complet (en horaires de journée) durant 32 jours (du 7 janvier au 20 février 2026). Vous apprendrez, notamment, à réaliser des opérations montage/assemblage de sous-ensembles et ensembles mécaniques. Vous aurez une approche du travail sous binoculaire et de la technique de brasage (soudure à l'étain). Salaire : base smic. Contrat de formation éligible au CDI Intérimaire. A l'issue de cette formation, Adecco s'engage à vous proposer une mission de trois mois minimum dans les 6 mois. Vous souhaitez en savoir plus ? Postulez en ligne et vous serez recontacté(e) par notre équipe sous 48 h. A bientôt Recrutement sur entretien individuel. Une 1ère expérience en milieu industriel serait appréciée ou une formation à dominante "manuelle" (maroquinerie, couture, bijouterie, prothésiste ongulaire, modéliste.....) ; et/ou goût pour les activités manuelles. Acceptation du travail en horaire de journée ET de 2x8. Les postes seront à pourvoir au sein de Sites sensibles : carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire. Une enquête de sécurité sera effectuée pour valider l'accès aux Sites.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées Lieux principaux d'affectations : Bourges (18) En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Notre client, PME Familiale, connu et reconnu pour la qualité et l'innovation de ses produits (cafés, thés, chocolats, .) présent sur le territoire national, en forte croissance depuis plus de 10 ans recrute un Commercial secteur sur le département 18. Leur offre s'élargit d'année en année auprès de leur clientèle CHR, Boulangerie, . Créatif, vous avez de l'audace ? Un tempérament dynamique ? Vous vous sentez de les faire avancer grâce à une stratégie commerciale percutante, novatrice, et efficace ? Rattaché(e) au Chef des Ventes, les principales missions sont : - Suivre et développer un portefeuille clients CHR existant - Prospecter une nouvelle clientèle CHR - Adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les prospects/clients en veillant à la rentabilité (produits vendus/matériel installé) - Elaborer les propositions commerciales - Assurer un reporting régulier de son activité - Contribuer au recouvrement des créances - Remplacer éventuellement les Vendeurs-Livreurs H/F en leur absence (en régions) - Contribuer à votre niveau au déploiement des axes stratégiques RSE - Assurer toutes autres missions confiées à la demande de votre hiérarchie De formation commerciale bac + 2 à bac + 5 ou équivalent vous possédez une expérience commerciale réussie dans l'univers du CHR, si possible en bonne connaissance du tissu local. Polyvalent, bon communiquant, vous avez une certaine aisance relationnelle et un fort esprit d'initiatives. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine avec une délégation importante et une obligation de résultats.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
