Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pont-de-Poitte située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pont-de-Poitte. 93 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - Vevy, 39 - CLAIRVAUX LES LACS, 39 - REVIGNY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Société de la coopérative laitière Sodiaal, Monts et Terroirs est une entreprise à taille humaine dont les actionnaires sont aussi les producteurs. Notre collectif valorise et fait prospérer les filières AOP/IGP/BIO franc-comtoises et savoyardes. Nous avons à cœur d'offrir la tradition en lien avec les évolutions des modes de consommation. FINALITE : Rattaché(e) au Directeur de Site, vous aurez pour mission de coordonner et de planifier l'activité affinage du site (55 000 places d'affinage) de Vevy (39570) accompagné de votre équipe de 12 collaborateurs afin d'alimenter en quantité et qualité l'atelier de conditionnement. Le site a pour équipement 13 lignes de conditionnement sous différents formats (portions, spécialités, râpés), une fromagerie de fabrication de fromages à pâte pressée non cuite et pâte pressée cuite, un atelier d'affinage et de conditionnement. ACTIVITES PRINCIPALES : - Assurer le management de l'ensemble de l'équipe d'affinage ainsi que les plannings et la formation de vos 12 collaborateurs - Approvisionner les lignes de découpe de l'atelier de conditionnement en veillant au bon respect des cahiers des charges concernant la matière mise en œuvre - Assurer la réception, l'affinage et le tri des meules mises à disposition pour l'usine suivant les commandes et les spécificités de l'usine en assurant l'ordonnancement des commandes par le suivi journalier des stocks et des prévisions de promotion. - Affiner les fromages en suivants les paramètres, les températures et l'hygrométrie ainsi que le planning des rotations des planches dans les caves et des soins des meules. - Animer la relation avec l'équipe Conditionnement lors des routines journalières - Gérer les inventaires et les réceptions meules - Participer aux réunions hebdomadaires du site - Organiser et encadrer les visites des différentes coopératives en lien avec le responsable achat fromage - Participer à la démarche qualité (IFS, HACCP .) - Piloter et animer les différents objectifs de l'affinage pour le site VOTRE PROFIL (notre idéal) : - De formation bac +2 avec 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous disposez d'une expérience significative en affinage de fromage idéalement PPC - Intérêt fort pour la filière - Sens de l'organisation, réactivité, disponibilité, autonomie, force de proposition, capacité managériales, aisance relationnelle, rigueur seront des atouts indispensables à la réussite de ce poste POURQUOI NOUS REJOINDRE : - Evoluer dans un environnement de travail bienveillant et convivial. - Bénéficier d'un management de proximité, basé sur la confiance. - Monts et Terroirs souhaite que chacun puisse s'inscrire dans la dynamique collective de notre société, et ait la conviction du bien fondé de sa place INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Statut : Agent de maitrise - Avantages : 13ème mois, intéressement, prime transport, 14 jours de repos forfaits jours. - Rémunération : Selon la grille - Lieu du poste : Route de Chalain, 39570 Vevy
opérateur sur presses à injecter. - production en pièces plastique. - surveillance de la qualité des pièces (jouets, pots de fleur, manchons de lunette) - charge de matière et colorant - conditionnement cartons avec balance et filmage sur palette (avec filmeuse automatique) - d'équipe de matin 4 h - 12 h seul par équipe. - pas spécialement de formations demandées, mais savoir suivre un bon de commande. - il peut y avoir des pannes sur presses lors des productions, les pannes mineures seront a apprendre, pour les grosses pannes un monteur régleur est présent dans l'entreprise. panier jour de 4.30 remplacement suite à un arret de travail.( arret de travail qui va se prolonger) Si personne compétente, possibilité de faire plus longtemps chez nous
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP, un assistant de service social F/H à temps plein en contrat à durée indéterminée. L'ETABLISSEMENT Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et SESSAD, 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement. Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : « JURA PLAINE » et « HAUT JURA » à laquelle s'ajoute une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée (classes et ateliers) ainsi que deux Classes Externalisées (CLEX) à Saint Claude. La mission centrale des DITEP est d'amener l'enfant ou le jeune concerné à un travail d'élaboration psychique, en accompagnant son développement singulier au moyen d'une intervention interdisciplinaire, qui prenne en compte la nature des troubles psychologiques et leur dynamique évolutive. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la directrice d'établissement et en étroite collaboration avec la Cheffe de service, vous aurez pour missions : - Evaluer l'environnement social et familiale de l'enfant - Informer et conseiller les familles afin d'ouvrir ou de maintenir des droits - Orienter les familles et/ou les jeunes vers les dispositifs adéquats - Veiller au suivi social des enfant, des adolescents et des jeunes adultes et de leur famille - Soutenir les démarches à accomplir par les familles et assurer le suivi des situations - Participer aux réunions institutionnelles - Participer avec la Directrice aux entretiens d'admission de l'enfant - Soutien technique aux équipes concernant les dispositifs de droit - Travailler en équipe pluridisciplinaire autour de la prise en charge des jeunes - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé de l'enfant - Mettre en œuvre et évaluer les axes de travail définis en équipe pluridisciplinaire PROFIL CANDIDAT.E : - Diplôme : assistant social obligatoire - Expérience similaire d'au moins 1 an souhaitée - Bonne connaissance d'un ESMS souhaitée - Sens de l'écoute et du dialogue - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire - Respect de la confidentialité - Compétence rédactionnelle - Connaissance du champ du Handicap, de la protection de l'enfant et de l'insertion - Autonomie dans le travail - Permis B CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Travail en journée ; - Congés trimestriels ; - Temps de travail annualisé : fermeture 1 semaine / vacances scolaires et 5 semaines l'été. - Complémentaire santé ; - Avantages CSE ; - Participation aux frais de transport en commun ou si domicile à plus de 30 km du lieu de travail L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Au-delà de partager nos valeurs, nous rejoindre, c'est : - De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation. - Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons. - Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à l'adresse email : sjoannierrodot@asmh39.fr
L Association Saint Michel le Haut (ASMH), dont le siège social est situé à Salins-les-bains, est une association (loi 1901) fondée en 1967 gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico-sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle intervient sur plusieurs champs d'activités : médico-social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique.
Descriptif du poste : Le Directeur de l'ALSH enfance aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de la structure de CLAIRVAUX-LES-LACS qui accueille des enfants de 3 à 11 ans. Il a en charge d'organiser les différents temps d'accueil périscolaires et extrascolaires, d'animer les réunions d'équipe, et d'assurer le recrutement des animateurs. Il est garant du bon fonctionnement de la structure et a en charge la commande et la gestion du matériel et des repas. Il participe aux réunions de direction et réseau du dispositif. Compétences / Profils souhaités : - Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel. - Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. - Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. - Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. - Bonne communication écrite et orale, sens de l'organisation. - Maîtrise de la règlementation en matière d'ACM. - Respect du cadre institutionnel, des procédures et échéances. - Bonne utilisation des outils du pack office et outils digitaux. - Être en capacité de coordonner un travail d'équipe et d'animer des réunions. - Compétences managériales et de gestionnaire - Expérience similaire souhaitée Diplôme : Formation exigée par la réglementation BPJEPS avec UC de Direction ou DUT carrière sociale car l'ALSH accueille + de 80 enfants Pour exemple - en moyenne 140 Enfants accueillis les midis en Périscolaire pour une équipe d'une dizaine d'Animateurs / trices. CV et Lettre de motivation à envoyer via l'offre.
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
Nous recherchons dès que possible un.e approvisionneur.se en CDI afin de rejoindre notre équipe actuellement composée de 2 personnes : la Responsable et une approvisionneuse. Vos activités principales seront les suivantes : - Gérer les stocks via l'ERP - Définir les besoins de commande afin d'anticiper les risques de rupture - Assurer le suivi des commandes (délais, prix et quantité, suivi documentaire, relances, annulations) - Gérer les tâches administratives liées au fonctionnement des approvisionnements - Suivre les plannings de livraison ; - Effectuer le reporting ; transmettre l'information nécessaires aux différents services ; - Veiller sur la résolution de problèmes ; - Réceptionner le stock informatiquement et contrôler les factures ; - Suivre et régler les litiges ; - Assurer la cohérence et le maintien de la base articles dont vous avez la charge (mise à jour des données logistiques, données fournisseurs, tarifs achats, délais de livraison .) Les qualités et connaissances requises pour ce poste sont les suivantes : - Diplôme : Bac + 2 en logistique/supply chain - Capacité à travailler en équipe - Sens de la communication écrite et orale - Rigueur et organisation - Esprit d'analyse - Langage : la maitrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit est nécessaire (testé en entretien) - Maitrise d'Excel (testé en entretien) Ce que nous offrons : - Un système de Participation qui vous implique directement dans le succès et les bénéfices de notre entreprise - Une couverture protection sociale avantageuse (mutuelle et prévoyance) pour vous protéger ainsi que vos proches - Des titres restaurants - Une politique de télétravail - Un forfait mobilité durable pour soutenir financièrement les modes de transport doux - 1 jour/an dédié au volontariat solidaire pour s'engager et soutenir des projets associatifs - Des jouets pour vos enfants
Vous êtes passionné par la qualité, la sécurité, et l'environnement ? Vous cherchez un nouvel environnement où vos compétences seront pleinement valorisées ? Rejoignez nous! En tant que Responsable Qualité et Système, votre mission principale sera de définir et coordonner la mise en œuvre de la politique qualité et sécurité de l'entreprise. Vous contribuerez activement à l'amélioration continue de l'organisation pour atteindre un niveau élevé de qualité des produits fabriqués. Les missions attendues du poste - Contribuer à la définition globale de la politique qualité et sécurité - Assurer l'application et le suivi du système de management de la qualité (SMQ) - Rédiger et maintenir à jour la documentation du SMQ - Former et informer les équipes sur les normes et bonnes pratiques qualité - Piloter le plan d'actions correctives et la communication interne liée aux projets qualité Nous recherchons un candidat expérimenté dans la gestion de la qualité, avec des compétences solides en systèmes QSE et une expérience significative en leadership de projets similaires. Compétences attendues pour le poste - Maîtrise des outils et méthodologies d'analyses, et des outils d'exploitation de données - Capacité à préparer et mener des audits - Compétence en gestion et pilotage de groupes de travail - Esprit d'analyse, autonomie, et capacité à prendre des décisions
L'entreprise Les Chalets de Coyron est spécialisée dans le domaine de la location de chalet de vacances sur la commune de Coyron (à 3 min du Pont de la Pyle / lac de Vouglans). Les chalets sont classés 3 Etoiles Gîte/meublé de tourisme. Missions : En tant qu'employé(e) de maison (chalet), vous serez en charge de l'entretien du ménage après le départ des vacanciers. Vos responsabilités comprendront : - Suivre les consignes et la procédure du nettoyage de l'entreprise, - Réalisation du ménage avec rigueur, (cuisine, salle de bain & wc, sol etc.) - Réaliser les vitres : des fenêtres, portes, baies vitrées, - Faire le point sur des éléments manquants dans le chalet. - Pliage des couettes, - Ramassage des draps pour mise en ''sac'' pour le pressing, - Lavage des serviettes et torchons, (puis étendages / pliages du linges) Profil requis : Être propre sur soi, Souriant / polis avec les clients, Rigueur, et professionnalisme dans le travail, Autonome, savoir lire les fiches ''ménage'' et rendre compte des anomalies/problèmes -------------------- libre de suite CDD d'avril à septembre 2025. Avril, mai, Juin et septembre : 20h par mois. Horaires de travail flexibles selon les réservations et votre disponibilités. Juillet et Aout = haute saison travail les samedis 7h/jour (de 9h à 16h) Rémunération : 14€/brut de l'heure + Prime pour vos frais de déplacement.
Nous cherchons pour une de nos micro crèche une Référente Technique. Les missions : - Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Leo Lagrange - Gestion administrative et financière - Organisation, management et gestion de l'équipe - Développement de partenariat - Soutient à la fonction parentale - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services support ( Ressources Humaines , contrôle de gestion, comptabilité,...) et la collectivité/ Profil recherché : - Pour ce poste à responsabilité, la formation EJE ou IDE/IPDE est exigée. - Un minimum d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe est apprécié. - Diplomate, pédagogue, vous maitrisez l'environnement institutionnelle et réglementaire ainsi que le sens du management et les outils informatiques. Avantages : - 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? : La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Centre Sportif de Bellecin (39 - Jura) À propos de nous : Situé au cœur du Jura, le Centre Sportif de Bellecin (39- Jura) accueille tout au long de l'année des groupes, des scolaires. Pour assurer la propreté et l'hygiène de nos installations, nous recherchons un Agent de propreté des locaux en contrat saisonnier. Vos missions : En tant qu'Agent de propreté des locaux, vous serez chargé(e) de : Nettoyer et entretenir les espaces communs (salles, couloirs, sanitaires, ...) Assurer l'entretien des hébergements (chambres, dortoirs, chalets...) Veiller à l'approvisionnement des produits d'hygiène (savon, papier, etc.) Appliquer les protocoles de nettoyage et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome Vous avez le sens du service et du travail en équipe Une première expérience dans le nettoyage est appréciée mais non obligatoire Vous êtes disponible sur la période estivale Conditions du poste : Contrat : CDD saisonnier Lieu : Centre Sportif de Bellecin (Orgelet, Jura) Durée : Avril - septembre (possibilité d'ajustement) Temps de travail : Temps plein selon disponibilité Rémunération : Selon grille salariale et expérience Rejoignez-nous pour un été dynamique dans un cadre naturel exceptionnel !
EUROSTAT GROUP, PMI présente en France et à l'international, spécialisé dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche un(e) Alternant (e) Maintenance H/F en contrat d'apprentissage. DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché au Responsable de Maintenance, vos principales missions seront : o Préventif et entretien des machines niveau 1 et 2, o Gestion GMAO, o Gestion du stock des pièces détachés, o Participer à l'amélioration continue au système de production, o Intervention sur tout type de maintenance curative, PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un diplôme à partir d'un BAC Maintenance des systèmes et au-delà (jusqu'à la licence) la durée du contrat est à voir en fonction de votre formation. Vous êtes réactif, rigoureux, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et d'un très bon sens du service. Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, dans un contexte international, Rejoignez-nous ! Le poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage en horaire de journée, base 35 heures, rémunération selon grille apprentissage, à pourvoir à compter du 18 août 2025. Merci d'adresser votre candidature (CV + disponibilité) à l'attention de Mme Ségolène ROY, s.roy@eurostatgroup.com
EUROSTAT GROUP, entreprise en forte croissance, présente en France et à l'international (rattachée au groupe Dou Yee, présent en Asie), spécialisée dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche son futur agent de transport H/F dans le cadre d'une création de poste.
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Vous interviendrez sur différents aspects de notre production et apporterez votre dynamisme dans plusieurs domaines. Vos missions : - Intervention sur ligne d'extrusion de tubes de profilés composites : Surveillance de la production Réglages de premier niveau Alimentation des machines en matière Contrôle qualité de la production - Travail de menuiserie : Coupe, perçage, assemblage et montage Préparation des commandes et conditionnement Conditions de travail : Pas de pénibilité particulière mais station debout prolongée Horaires de journée (8h-12h / 13h-17h), possibilité de travailler en 2x8 ou 3x8 en fonction de la production Profil recherché : Une expérience sur un poste similaire est appréciée, mais nous accueillons aussi les débutants motivés En cas de profil débutant, une phase d'immersion suivie d'une formation interne sera mise en place Vous êtes polyvalent(e), motivé(e) et avez une bonne capacité d'adaptation Ce que nous offrons : Intégration rapide : Poste à pourvoir immédiatement Environnement de travail agréable: Vous travaillerez au sein d'une petite équipe dynamique et engagée Formation et évolution : Phase d'immersion et formation interne possibles Possibilités d'évolution : Si profil évolutif, possibilité de devenir chef d'équipe à terme Intéressé(e) ? Envoyez vite votre CV Rejoignez-nous et participez à notre aventure écologique, où chaque jour est une opportunité pour faire la différence. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Vous vous voyez travailler dans une entreprise qui met l'écologie au cœur de son activité ? Rejoignez notre Start-Up innovante et contribuez activement à nos projets écologiques. Nous sommes une équipe soudée de 6 salariés, passionnés et engagés dans notre démarche environnementale.
Sous la responsabilité de la Directrice du DITEP vous êtes membre de l'équipe de direction. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies de l'établissement et à leur mise en œuvre. Le chef de service fait vivre les outils de la loi 2002.2 au sein de l'institution et fait la promotion de son application sur le terrain et participe à la formalisation de protocoles et procédures. Missions : - Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire en étant garant(e) du bon fonctionnement de la mise en œuvre des actions thérapeutiques, éducatives, pédagogiques. A ce titre vous êtes en lien étroit avec les services partenaires (Protection de l'enfance, Pédopsychiatrie, Education Nationale, etc). - Garant(e) de l'élaboration et de la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement et de leur évaluation dans une démarche d'accompagnement de qualité. Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités thérapeutiques, éducatives, et pédagogiques aux besoins des jeunes. - Intervenir en fonction des besoins dans les relations entre personnels et jeunes et/ou familles, en mesurant et explorant l'environnement familial et socio-éducatif dans lequel le jeune évolue, - Intervenir si besoin auprès des jeunes en matière de gestion des conflits ou des difficultés de respect du cadre. - Animer les réunions d'équipes et apporter un appui technique aux professionnels. - Organiser et planifier le temps de travail des équipes. - Participer aux recrutements, gérer les plannings, mener les réunions techniques, établir des procédures opérationnelles, et promouvoir les bonnes pratiques. Assurer une partie des entretiens obligatoires, faciliter le dialogue avec les autres équipes. A ce titre vous assurez le développement des compétences individuelles et collectives des membres de l'équipe. - Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet d'établissement. - Garantir les droits et les obligations des jeunes accompagnés et en assurer leur respect. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller à ce que les règles liées au droit du travail et les règles conventionnelles soient respectées et, par votre action, créer des conditions favorables à une bonne qualité de vie au travail. - Représenter par subdélégation la direction d'établissement, participer aux échanges avec les autres établissements de l'Association, faciliter les mises en réseaux et le développement de l'établissement. PROFIL CANDIDAT(E) - Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent de niveau 6 (anciennement 2/3), CAFERUIS ou Master, licence, . - Vous avez une expérience de chef de service dans le secteur médico-social, idéalement en secteur enfance/adolescence, - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager des équipes, votre aptitude au travail en équipe interdisciplinaire et l'élaboration et développement de relations partenariales, - Vous êtes autonome et avez de bonnes capacités organisationnelles, une aisance de communication et des facilités rédactionnelles, - Vous avez des capacités d'analyse, un sens moral et éthique, - Vous maitrisez l'outil informatique et la gestion des plannings, - Vous êtes titulaire du Permis B. Vos capacités rédactionnelles et votre maîtrise des outils informatiques sont également attendues. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL / AVANTAGES : - Prise de poste souhaitée dès que possible, - Un poste en CDI à temps complet de 38 heures hebdomadaires avec 18 jours de congés payés supplémentaires et 18 JRTT ; - Une rémunération de cadre classe 2 niveau 3 selon la CCN 66 et selon votre profil et des astreintes partagées rémunérées ; - Une complémentaire santé et prévoyance, des œuvres sociales du CSE, un compte épargne temps
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP, un éducateur spécialisé - Educateur dans l'Ecole (EDE) F/H à temps complet en CDI. L'ETABLISSEMENT Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et PMO, 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement. Il dispose aussi d'un Pôle d'Accompagnement Scolaire, intitulé « Educateur dans l'école » depuis 2024, et d'un Service d'Accompagnement Temporaire de Répit (service expérimental depuis septembre 2023). Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : « JURA PLAINE » et « HAUT JURA » à laquelle s'ajoute une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée (classes et ateliers) ainsi que deux Unités d'Enseignement Externalisées (UEE) à Saint Claude et Lons-le-Saunier. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction d'établissement et de la cheffe de service, il/elle a pour mission principale d'accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Thérapeutique, Educatif et Pédagogique) en tenant compte de leur situation singulière et de leurs besoins. Il/elle veille à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Cette mission d'accompagnement des enfants s'inscrit dans un travail d'élaboration et de collaboration avec la famille et les partenaires extérieurs dans une démarche d'intervention globale. Vos missions : - Accompagnement des jeunes notifiées par la MDPH et repérés par l'Education Nationale ; - Mettre en place avec le DITEP un projet d'inclusion (en lien avec CDS et Directeurs) - Travailler en partenariat avec l'éducation nationale et les différents partenaires (CMP - Centres médico sociaux) - Capacité à rendre compte de l'évolution des prises en charge et des projets - Formaliser des écrits professionnels pertinents et cohérent avec le projet d'établissement - Accueillir et accompagner l'enfant avec sa symptomatologie, ses ressources et ses potentialités. - Elaborer et mettre en œuvre un accompagnement éducatif personnalisé ; - Construire et entretenir avec chaque enfant, adolescent ou jeune adulte une relation de qualité ; - Mettre en œuvre les axes de prise en charge éducative définis pour chaque enfant dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). Assurer, le cas échéant, la fonction de référent ; - Soutenir l'enfant dans sa scolarité en tenant compte de ses besoins, de de ses capacités et ses difficultés. ; - Travailler avec les familles (soutenir et accompagner les parents, participation en binôme avec la psychologue aux entretiens familiaux.) ; - Elaborer en équipe et participer à la dynamique interdisciplinaire, interprofessionnelle et institutionnelle ; - Travailler avec les partenaires (coopération et travail en réseau) ; - Elaborer, gérer et transmettre de l'information dans un cadre éthique et dans le respect des droits des enfants, adolescents et jeunes adultes. PROFIL CANDIDAT(E) - Diplômé(e) Educateur Spécialisé - Titulaire du Permis de conduire (B) ; - Bonne connaissance du secteur médico-sociale, sanitaire et social ; - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à porter le cadre institutionnel et les axes d'accompagnement élaborés en équipe pluridisciplinaire ; - Rigueur, diplomatie, écoute / observation, esprit d'analyse, d'initiative et d'autonomie dans la mise en œuvre des axes de travail du PPA. CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Travail en journée ; - Congés trimestriels ; - Temps de travail annualisé : fermeture 1 semaine / vacances scolaires et 5 semaines l'été ; - Complémentaire santé ; - Avantages CSE. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice de l'établissement, Mme JOANNIER-RODOT : sjoannierrodot@asmh39.fr
A pourvoir courant avril, en liaison avec l'équipe éducative (total 5 personnes), vous animez et organisez le quotidien de 7 jeunes garçons âgés de 15 à 21 ans au sein d'un LVA : internat, écrit,s ménage, cuisine, etc. Vous effectuerez des travaux divers auprès des animaux : aménagements extérieurs , etc. Savoir-faire avec les animaux apprécié. Diplôme de moniteur éducateur ou éducateur spécialisé exigé. Travail du lundi au dimanche. Pas d'horaires spécifiques hebdomadaires. Salaire brut 2485€ + Prime Ségur : 238 € Travail annuel 218 jours par an. Merci de nous envoyer votre lettre de motivation manuscrite et votre CV.
SAS Louis Bernard - Espace Emeraude est une entreprise familiale indépendante en plein développement. Nous commercialisons depuis plus de 50 ans du matériel pour les espaces verts et quads à destination des professionnels et particuliers. Notre force : notre SAV et notre équipe de vente, la bonne ambiance de travail, des relations de confiance, l'esprit de famille et d'équipe. Envie d'en savoir plus ? Venez renforcer notre équipe de 4 mécaniciens expérimentés (+2 apprentis). Le SAV est au cœur de notre stratégie et satisfaction client. Pour notre magasin d'ORGELET, nous recrutons un MAGASINIER PIECES Motoculture (HUSQVARNA) et Quad (POLARIS/SEGWAY/HYTRACK/TGB) / Responsable SAV, pour renforcer notre activité en plein développement ! MISSIONS : - Accueil des clients au comptoir et réception des machines pour réparation - Recherche et commandes des pièces pour nos ateliers Motoculture - Quad - Vente au comptoir des pièces détachées et consommables - Travail en binôme avec notre vendeur motoculture - Suivi et gestion quotidienne de l'équipe de mécaniciens (organisation / planning) - Gestion des commandes et du stock - Préparation des devis et des factures clients - Répondre aux appels téléphoniques clients PROFIL : - Expert du SAV: responsabilité de la partie SAV - Polyvalent - Bon relationnel (poste pivot entre clients, mécaniciens, fournisseurs) - Animé par le goût du commerce et du travail en équipe - Motivé, travailleur, consciencieux, organisé - 1ère expérience équivalente INDISPENSABLE ou mécanicien expérimenté en reconversion - A l'aise avec outils informatique (utilisation d'un logiciel de gestion commerciale, recherche de pièces détachées sur des vues éclatées, utilisation des web orders fournisseurs) OFFRE : Poste en CDI 39h/semaine - travaillé sur 5 jours (du lundi au vendredi ; fin de journée 18h) Salaire motivant Formations internes et constructeurs prévues Lieu de travail : ORGELET Poste à pourvoir de suite
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP (Dispositif Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique) un éducateur spécialisé F/H au sein du suivi ambulatoire à temps plein en contrat à durée déterminée. L'ETABLISSEMENT Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et suivi ambulatoire (anciennement SESSAD), 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement. Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : JURA PLAINE et HAUT JURA et le site de REVIGNY. Le DITEP dispose d'une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée, classes et ateliers à Revigny, ainsi que deux Classes Externalisées (CLEX) à Saint Claude. La mission centrale des DITEP est d'amener l'enfant ou le jeune concerné à un travail d'élaboration psychique, en accompagnant son développement singulier au moyen d'une intervention interdisciplinaire, qui prenne en compte la nature des troubles psychologiques et leur dynamique évolutive.(1) DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction d'établissement et de la cheffe de service, il/elle a pour mission principale d'accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Thérapeutique, Educatif et Pédagogique) en tenant compte de leur situation singulière et de leurs besoins. Il/elle veille à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Cette mission d'accompagnement des enfants s'inscrit dans un travail d'élaboration et de collaboration avec la famille et les partenaires extérieurs dans une démarche d'intervention globale. Vos missions : - Accueillir et accompagner l'enfant avec sa symptomatologie, ses ressources et ses potentialités. - Elaborer et mettre en œuvre un accompagnement éducatif personnalisé ; - Construire et entretenir avec chaque enfant, adolescent ou jeune adulte une relation de qualité ; - Mettre en œuvre les axes de prise en charge éducative définis pour chaque enfant dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). Assurer, le cas échéant, la fonction de référent ; - Soutenir l'enfant dans sa scolarité en tenant compte de ses besoins, de de ses capacités et ses difficultés. ; - Travailler avec les familles (soutenir et accompagner les parents, participation en binôme avec la psychologue aux entretiens familiaux.) ; - Elaborer en équipe et participer à la dynamique interdisciplinaire, interprofessionnelle et institutionnelle ; - Travailler avec les partenaires (coopération et travail en réseau) ; - Elaborer, gérer et transmettre de l'information dans un cadre éthique et dans le respect des droits des enfants, adolescents et jeunes adultes. PROFIL CANDIDAT(E) - Titulaire du Permis de conduire (B) ; - Bonne connaissance du secteur médico-sociale, sanitaire et social ; - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à porter le cadre institutionnel et les axes d'accompagnement élaborés en équipe pluridisciplinaire ; - Esprit d'analyse, d'initiative et d'autonomie dans la mise en œuvre des axes de travail du PPA. CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Travail en journée ; - Congés trimestriels ; - Temps de travail annualisé : fermeture 1 semaine / vacances scolaires et 5 semaines l'été ; - Complémentaire santé ; - Avantages CSE. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Direction d'établissement par email à la directrice de l'établissement, Madame JOANNIER RODOT : sjoannierrodot@asmh39.fr
POSTE A POURVOIR SUR LE SECTEUR ORGELET - complément de salaire Recherche Agent de propreté pour entretenir des locaux professionnels Parcours de formation et d'intégration complet Temps partiel 4h/ semaine (matin, soir ou samedi) Horaires libres, à convenir avec l'employeur PERMIS SOUHAITE MAIS NON EXIGE, TOUT LE MATERIEL DE TRAVAIL ETANT SUR PLACE
Monts & Terroirs recrute un alternant Fromager H/F pour la rentrée 2025 ! Rattaché au responsable fromager vous participez à la fabrication du fromage. MISSIONS : Assister le fromager dans la fabrication des fromages Réceptionner le lait Assurer les premiers soins aux fromages Participer au nettoyage du site PROFIL (Notre idéal) : Vous intégrez une formation licence ENILEA en ou en école/formation équivalente. Vous avez le goût du contact, l'esprit d'équipe, le goût des responsabilités qui exigent réactivité et persévérance.
Société d'un groupe fromager d'envergure européenne, Monts & Terroirs est attachée au respect des traditions fromagères et d'affinage tout en étant ouverte aux techniques de découpe et de conditionnement les plus modernes. Notre raison d'être : Offrir la tradition en lien avec les évolutions des modes de consommation.
Monts & Terroirs est à la recherche d'un alternant QSE ou HSE H/F en alternance pour la rentrée 2025 ! Intégré(e) au sein de notre direction QHSE de la BU Monts & Terroirs, vous collaborez avec la Responsable Sécurité de la BU. Missions : Participer à la mise à jour de l'évaluation des risques professionnels Projet d'amélioration de l'ergonomie des postes de travail (manutention manuelle, geste répétitif) Participer à la veille réglementaire sécurité et à l'évaluation de la conformité réglementaire du site Construire le système de gestion documentaire sécurité Participer aux actions de sensibilisation des collaborateurs Participer aux analyses terrains en lien avec les remontées de situation dangereuse et suivre les actions associées. Profil (Notre idéal) : Vous souhaitez réaliser une formation supérieur BAC +3 licence ou MASTER (sécurité des Personnes , HSE ou QSE) et vous recherchez actuellement une alternance de 12 ou 24 mois. Vous avez idéalement une première expérience au sein d'un service sécurité. Autonome, vous faites preuve d'une grande rigueur, d'une bonne capacité d'analyse, d'une bonne organisation de travail.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. - D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Altinea est une société de services informatiques à taille humaine, spécialisée dans la transition numérique. Nous offrons des solutions sur mesure pour optimiser les infrastructures et sécuriser les données des entreprises et collectivités. Notre équipe passionnée travaille en étroite collaboration avec un réseau de partenaires français de confiance, garantissant réactivité et qualité. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe soudée et passionnée. Une ambiance collaborative et bienveillante. Des projets innovants et variés. Intitulé du poste : Technicien(ne) Polyvalent(e) Informatique et Câblages Lieu de travail : Basé(e) à Nogna, avec des déplacements majoritairement régionaux chez nos clients. Type de contrat : CDI à temps plein Rémunération : 1 900 € à 2 300 € brut par mois, selon votre profil et votre expérience. Évolution possible en fonction de vos performances et de votre engagement. Missions principales : - Câblage informatique en intérieur et extérieur (tirage de câbles, pose de goulottes, perçage). - Installation et pose d'antennes et de caméras, avec interventions en hauteur (nacelle, toits). - Pose et câblage de baies informatiques. - Installation de matériel informatique chez nos clients, en garantissant un service de qualité. Missions ponctuelles : - Support technique de premier niveau par téléphone, avec prise en charge des demandes courantes et orientation vers les niveaux supérieurs si nécessaire. - Maintenance en atelier, incluant la préparation, la réparation et l'optimisation du matériel. - Soudure de fibre optique pour des connexions de haute qualité. Profil recherché : Formation et expérience : - Idéalement, diplômé(e) en informatique, réseaux ou électricité. - Expérience dans l'installation et la maintenance de matériel informatique appréciée. - Ou profil électricien/bricoleur avec une forte motivation pour se former aux métiers de l'informatique. Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de tirage de câbles (réseaux, fibre optique). - Connaissance de base en réseaux informatiques et configuration de matériel. - Aptitude aux travaux manuels (perçage, montage) et aux interventions en hauteur. - Permis B obligatoire pour les déplacements chez les clients. Qualités personnelles : - Polyvalence et capacité d'adaptation face à des situations variées. - Autonomie et sens de l'initiative, avec une rigueur dans le travail. - Excellent relationnel et sens du service client développé. - Esprit d'équipe, tout en étant capable de gérer des tâches en solo. - Désir d'apprendre et de se former aux nouvelles technologies. - Gestion du temps et capacité à gérer plusieurs missions simultanément. Ce que nous offrons : - Formation continue pour développer vos compétences et évoluer au sein de l'entreprise. - Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner. - Mutuelle d'entreprise avantageuse. - Ambiance de travail conviviale et dynamique, au sein d'une équipe passionnée. - Perspectives d'évolution de carrière en fonction de vos aspirations et de vos performances. - Projets variés qui vous permettront de ne jamais vous ennuyer et de relever de nouveaux défis. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise innovante où votre travail a un impact réel. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets stimulants, de développer vos compétences techniques et de grandir professionnellement dans un environnement qui valorise l'initiative et le travail d'équipe. Comment postuler ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : contact@altinea.fr ou 03 74 39 10 20. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Nous recherchons un CHAUFFEUR SPL benne H/F/D, poste à pourvoir en CDI. - approvisionnement des chantier en matériel et matériaux (sable, cailloux etc...), - Entretenir votre camion et garantir son bon fonctionnement - Salaire : A déterminer selon profil (ancienneté et expérience) Autonome, polyvalent, dynamique. une expérience dans le BTP, notamment en benne, serait idéal ! Permis CE + FCO/FIMO + carte conducteur à jour.
TMCS est une entreprise spécialisée dans la maintenance en carrière, sablière, cimenterie ainsi que dans la fabrication de structure métallique. Installée dans le Jura, l'entreprise TMCS est spécialisée en chaudronnerie et soudure, dans la vente et la maintenance de matériel de carrière ainsi que dans le levage et le transport de pièces lourdes.
Camping 3* familial, nous recherchons un(e) réceptionniste multilingue pour rejoindre notre équipe. En tant que réceptionniste, vous serez responsable d'accueillir les clients et de fournir un service client exceptionnel. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et devrez être capable de gérer plusieurs tâches à la fois. Responsabilités: - Accueillir les clients - Répondre aux appels téléphoniques - Gérer les réservations et les annulations - Fournir des informations sur les services offerts - Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et demandes - Effectuer des tâches administratives telles que la gestion du courrier Qualifications: - Expérience préalable en service client ou en réception dans le secteur de l'hôtellerie est un plus - Excellentes compétences en communication verbale et écrite en français et en anglais. Une 3ème langue est un plus. - Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Attitude amicale, professionnelle et orientée vers le service client - Bonne connaissance des normes de service client Nous offrons un environnement de travail agréable. Si vous êtes une personne dynamique, passionnée par le service client et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Contrat de fin juin à fin août/ début septembre Logement uniquement si candidat avec expérience même poste
Nous recherchons plusieurs employés de snack/épicerie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné par la vente, le service client et la restauration, cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités: - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Prendre les commandes des clients et les préparer selon leurs préférences - Assurer la propreté et l'hygiène du snack - Réapprovisionner les stocks de produits alimentaires et de boissons - Encaisser les paiements des clients de manière précise et efficace Exigences: - Expérience préalable dans la vente, le service client ou la restauration est un plus - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Souci du détail et capacité à travailler rapidement tout en maintenant la qualité du service - Travail les week-ends et les jours fériés - Maitrise de l'anglais fortement appréciée Nous offrons: - Un environnement de travail convivial et stimulant - Une formation complète sur les procédures de travail et les normes de qualité Si vous êtes motivé, enthousiaste et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'employé de snack (H/F) ! Personnel majeur uniquement, poste NON logé Prise de poste fin juin ou première semaine de juillet jusqu'à fin août
UN(E) ANIMATEUR/TRICE PERISCOLAIRE, AGENT D'ENTRETIEN ET ACCOMPAGNATEUR/TRICE BUS Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Animateur/animatrice périscolaire à l'ALSH d'Orgelet + Agent d'entretien et Accompagnateur/trice de bus à l'Ecole Elémentaire d'Orgelet. MISSIONS DU POSTE : 1 - Animation ALSH ORGELET - Encadrement des enfants durant l'accueil périscolaire (matin, midi, soir) - Préparation et mise en œuvre d'activités de loisirs auprès des différentes tranches d'âges : jouer avec, faire jouer et laisser jouer les enfants dans le respect des règles de sécurité - Participation aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène - Conception des projets d'activités au sein d'une équipe d'animateurs placée sous l'autorité directe du responsable ou de l'adjoint de la structure - Participer aux réunions de travail en équipe 2 - Agent d'entretien ECOLE ELEMENTAIRE ORGELET - Dépoussiérer à sec et/ou humide - Employer le matériel adéquat à la tâche - Utiliser les produits correspondant à la tâche - Assurer l'entretien du matériel - Vérifier s'il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s'assurer de l'approvisionnement de celui-ci. L'agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser 3 - Accompagnement bus scolaire ECOLE ELEMENTAIRE ORGELET - Aider les jeunes enfants à monter dans le bus - Veiller à ce que tous les enfants soient assis et attachés avec leur ceinture de sécurité dans le bus et le restent durant le trajet - Assurer la surveillance à l'intérieur du bus - Aider les jeunes enfants à descendre du bus. - Orienter et aider chaque enfant à acquérir sa propre autonomie en fonction de son rythme - Participer à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant - Garantir la sécurité physique, affective et matérielle de l'enfant - Responsabiliser l'enfant en lui permettant de faire des choix. - Répondre aux besoins et aux attentes du public accueilli. - Favoriser les relations avec les familles. PROFIL DU POSTE : Diplômes : OBLIGATION : Titulaire du BAFA ou CAP Petite Enfance CAP AEPE / BAFA / CPJEPS / BPJEPS (titulaire ou en cours) COMPÉTENCES : - Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'organisation - Sens du travail en équipe - Autonomie et capacité à prendre des initiatives Qualités : - Être disponible et ponctuel - Être à l'écoute, - Être rigoureux et organisé - Être respectueux, bienveillant CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 23,65 hebdo annualisé - 23H39 Durée du contrat : CDD du 13/01/2025 au 31/08/2025 Lieu de travail : ALSH ORGELET + ECOLE ORGELET Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
La Maison des Cascades, la boutique souvenir et le parking sont ouverts d'avril à fin septembre. Le sentier est accessible à l'année et nécessite une surveillance régulière.
Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Agent d'entretien, Agent de restauration, et Accompagnateur/trice de bus pour l'ALSH d'Orgelet sur les temps extrascolaire et l'ALSH de Poids de Fiole sur les temps périscolaire. 1 - Agent d'entretien - Dépoussiérer à sec et/ou humide - Employer le matériel adéquat à la tâche - Utiliser les produits correspondant à la tâche - Assurer l'entretien du matériel - Vérifier s'il ne manque pas de matériel ni de produits et si besoin s'assurer de l'approvisionnement de celui-ci. L'agent technique effectue assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise et en utilisant les moyens requis pour le travail à réaliser. 2 - Service de restauration a - Mise en place - Vérifier la propreté des tables et de la vaisselle, les nettoyer si nécessaire - Dresser les tables - Couper le pain et le mettre en corbeille - Préparer les entrées, fromages et dessert par table - Remplir les carafes d'eau et les déposer sur les tables - Ouvrir les issues de secours de la salle de restauration b - Distribution des repas - Déposer les plats d'entée sur les tables - Ouverture du film des barquettes c - Débarrassage des repas - Desservir les tables avec le chariot vaisselle - Emmener le chariot en cuisine et mettre la vaisselle dans le lave-vaisselle - Nettoyer le chariot d - Nettoyage de la salle de restauration et la cuisine Salle de restauration - Désinfecter les tables et les chaises - Nettoyer et désinfecter lavabos et toilettes - Aspirer et récurer les sols Cuisine - Nettoyage quotidien du four - Nettoyage hebdomadaire du frigo - Ranger la vaisselle propre - Nettoyer évier, table et plan de travail - Vider la poubelle et remettre un sac - Sortir les poubelles - Balayer et récurer le sol 3 - Accompagnement bus scolaire - Aider les jeunes enfants à monter dans le bus - Veiller à ce que tous les enfants soient assis et attachés avec leur ceinture de sécurité dans le bus et le restent durant le trajet - Assurer la surveillance à l'intérieur du bus - Aider les jeunes enfants à descendre du bus. OBJECTIF : - Orienter et aider chaque enfant à acquérir sa propre autonomie en fonction de son rythme - Participer à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant - Garantir la sécurité physique, affective et matérielle de l'enfant - Responsabiliser l'enfant en lui permettant de faire des choix. - Répondre aux besoins et aux attentes du public accueilli. - Favoriser les relations avec les familles. PROFIL DU POSTE : Diplômes : OBLIGATION : Titulaire du BAFA ou CAP Petite Enfance CAP AEPE / BAFA / CPJEPS / BPJEPS (titulaire ou en cours) COMPÉTENCES : - Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'organisation - Sens du travail en équipe - Autonomie et capacité à prendre des initiatives Qualités : - Être disponible et ponctuel - Être à l'écoute, - Être rigoureux et organisé - Être respectueux, bienveillant CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 19H31 annualisé Durée du contrat : CDD jusqu'au 31/08/2025 Lieu de travail : l'ALSH d'Orgelet sur les temps extrascolaire et l'ALSH de Poids de Fiole sur les temps périscolaire. Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Votre agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses clients un Chef de projet (H/F)/ Chargé de méthodes (H/F) en CDI sur Patornay. Notre client est une PME jurassienne spécialisée dans l'usinage d'articles pour la mode et les cosmétiques en résine et en bois. Votre mission : au cœur du bureau d'études, vous effectuez le lien entre la partie commerciale et la production. - Participer à l'étude et la réalisation de systèmes de bridage pour les centres d'usinage ; - Réaliser les prototypes à destination interne ou externe ; - Etre un support pour la production lors de la réalisation des séries ; - Réalisation du produit final à l'aide d'un logiciel de modélisation 3D (SolidWorks) ; - Réalisation des prototypes produits ; - Etre force de proposition dans la recherche d'alternatives au besoin client ; - Conception des outillages et mise en place de ces derniers ; - Développement des procédés de fabrication ; - Réalisation des gammes d'usinages sur les machines CN ; - Effectuer les réglages sur les machines. Votre profil : - Logiciels & Langages : SolidWorks, MasterCam, Langage ISO, Illustrator (Facultatif) ; - Savoir-faire : Réalisation d'un plan d'usinage, réalisation de gammes, connaissances des différents paramètres d'une machine CN, connaissances en outillage, lire et interpréter les documents techniques, bonnes connaissances en programmation CN et utilisation des logiciels de modélisation 3D. - Savoir être : Savoir évaluer la conformité d'un produit par rapport à un plan ou un modèle, persévérant dans la recherche de forme se rapprochant au mieux à la demande (interne ou externe), minutieux et persévérant dans la recherche de réglages optimums, sens de l'organisation, esprit d'équipe, bon relationnel. Nous vous proposons : - Un poste à pourvoir dès que possible en CDI ; - Travailler pour une entreprise à taille humaine avec un esprit familiale ; - Des horaires de journée du lundi au vendredi ; - Pas ou peu de déplacements professionnels ; - Un salaire en fonction de vos années d'expérience. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, contacter votre agence Adecco de Lons le saunier ou postulez directement en ligne.
Tâches Assurer la préparation des plats et snacks selon les fiches techniques. - Veiller à la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène, HACCP. - Gérer les stocks et effectuer les approvisionnements. - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de cuisine. - Assurer la préparation des produits et mise en place pour les services. Profil recherché - Gérer plusieurs tâches ou situations en même temps. - Savoir assurer une bonne préparation des produits en amont du service. - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (application des principes HACCP) habilitation HACCP serait l'idéal. - Tenir son poste de travail propre et bien rangé, être organisé. - Travailler sous pression des services, rapidité d'exécution. - Capacité d'adaptation. - Avoir une bonne présentation, être propre. - Esprit d'équipe Travail en semaine et week-end et jours fériés, travail midi et soir, travail en coupure ou en poste. 1 CDD 35h/semaine du 07/04/2025 au 21/09/2025
Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un agent polyvalent Chauffeur Poids Lourd de bennes à ordures ménagères - ripeur. MISSIONS DU POSTE : Le chauffeur poids lourd aura pour mission principale d'assurer la collecte et le transport des déchets ménagers. Par son action il est acteur de la salubrité publique dans les communes. Il travaille dans le cadre d'une équipe de collecte. Une polyvalence chauffeur / agent de collecte, lui sera demandée. Il participe à l'entretien courant des véhicules et sait planifier le gros entretien. Il fait les remontées d'information à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements. Il assure ses missions dans le respect du code de la route et des règles générales en matière d'hygiène et de sécurité liées à son emploi. Son temps de travail hebdomadaire est variable en fonction de l'activité saisonnière. Des missions annexes pourront être réalisées en fonction des nécessités du service Ordures Ménagères. PROFIL DU POSTE : - Être titulaire du permis Poids lourd et d'une FCO en cours de validité - expérience de conduite d'un véhicule PL avec remorque souhaitée - utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérages par satellite, GPS, informatique embarquée... - Connaissances en électromécanique serait un atout - savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire - disposer d'une bonne condition physique générale, d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité - bonne aptitude au travail en équipe - ne pas redouter d'affronter des conditions de route parfois difficiles l'hiver CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Briod et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. - D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un.e poseur.euse afin de compléter notre équipe ! Vous aurez pour mission, en équipe, de réaliser des chantiers particuliers, très variés : La pose de menuiseries extérieures de type portes d'entrées, fenêtres, La pose de portes de garage, volets roulants... Salaire à négocier selon expérience + paniers repas
Monts & Terroirs recrute un alternant maintenance H/F pour la rentrée 2025 ! Rattaché au responsable maintenance du site de Vevy, vous assurez la maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machine du site. MISSIONS : Participer au dépannage des machines du parc avec l'équipe maintenance dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique et hydrauliques. Assurer le bon entretien du matériel, son optimisation et son amélioration. Détecter les pannes sur les lignes de production et réaliser les réparations après diagnostic Effectuer les interventions et modifications liées aux demandes de travaux. Participer aux opérations d'entretiens préventifs. Respecter les règles de sécurité et hygiène lors des interventions PROFIL (Notre idéal) : Vous recherchez actuellement une alternance de 12 mois à 24 mois de formation supérieur BTS MS, CIRA ou Licence professionnelle management de la maintenance. Rigueur, sens de l'organisation, réactivité seront des atouts indispensables à la réussite de cette alternance.
La Résidence des Lacs, EHPAD situé à Clairvaux-les-Lacs, affiche des règles éthiques fortes permettant de fédérer l'ensemble des acteurs et partenaires vivant ou intervenant au sein de l'EHPAD. Le personnel s'appuie sur la philosophie « Humanitude » pour assurer une prise en charge digne et respectueuse où le résident est sujet de ses soins et non objet : - Zéro soin de force, sans abandon de soin - Respect de la singularité et de l'intimité - Vivre et mourir debout - Ouverture vers l'extérieur - EHPAD, lieu de vie, lieu d'envies Cette philosophie est renforcée par l'approche Snoezelen avec un espace dédié. Pour son EHPAD La Résidence des Lacs situé à Clairvaux-les-Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un Infirmier F/H en CDI à temps partiel (31h15/semaine). Horaire : 7h30 -16h 1 week end sur 2 travaillé VOS MISSIONS - Vous mettez en œuvre le projet de soin personnalisé de chaque résident. - Vous participez à l'élaboration du plan de soins infirmiers, veillez à son respect et à son adaptation - Vous organisez et dispensez les soins médicaux (soins techniques infirmiers, pansements, suivi des traitements.) - Vous assurez la liaison avec les services médicaux extérieurs - Vous accompagnez la personne et la famille dans la fin de vie - Vous coordonnez le travail de l'équipe soignante (AS/AMP/AVS) Rattaché(e) à l'Infirmier Coordinateur et entouré(e) d'une équipe de professionnels, votre intégration sera facilitée par leur expérience. VOTRE PROFIL Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie. Vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique, autonome dans la gestion des soins qui vous sont confiés et vous serez moteur de l'équipe soignante. Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.
Vous souhaitez compléter votre salaire? Un poste est à pourvoir immédiatement sur CHAREZIER et LA FRASNEE! Secteur géographique évolutif en fonction de vos disponibilités. Poste d'AIDE A DOMICILE, EN HORAIRES JOURNEE, DU LUNDI AU VENDREDI TEMPS PARTIEL 8 heures hebdomadaires mais possibilité de TEMPS COMPLET et POSSIBILITE DE LONGUE MISSION! PREREQUIS: Moyen de locomotion pour se déplacer de client en client Adressez vite votre CV! nettoyage.ledonien@dubois-nettoyage.fr
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de Commerçants Autrement , qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte ou hôtesse d'accueil de notre magasin U.Votre présence et votre efficacité feront du passage à l'accueil un moment plaisant pour les clients. Grâce à vous, ils repartent avec l'envie de revenir. Interlocuteur privilégié, vous recueillerez les demandes ou insatisfactions auxquelles les clients ont pu être confrontés. Vous prendrez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale.Après avoir été formé, vous serez en charge des appels téléphoniques, des appels-micro, de la promotion de la Carte U, mais aussi des services du magasin tels que U Location, billetterie, photos, etc. Vous gérerez aussi les procédures liées au bon fonctionnement du pôle accueil tels que les échanges d'articles, les remboursements sur des produits ou services ou encore les problèmes liés au prix. Vous serez le relais des communications entre les services internes et externes. Votre attitude positive, la connaissance de nos actions locales et promotions feront de vous notre Ambassadeur Ambassadrice auprès de la clientèle. Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous savez vous montrer à la fois passionné, professionnel, engagé et sympathique. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous aimez interagir avec notre clientèle afin de pouvoir répondre à leurs demandes.Organisé et polyvalent, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en avant nos services et gérer les multiples demandes tout au long de la journée.Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour réaliser les missions suivantes : envoie réception de mail, navigation sur les interfaces permettant de gérer les services du magasin, les échanges, remboursement etc. Votre sourire communicatif et votre sens de l'écoute vous permet de fidéliser notre clientèle et d'interagir avec l'ensemble de nos équipes.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte d'accueil : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche hote-d-accueil-en-grande-distribution-h-f
D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions En tant que Chef de Projet pour nos métros automatiques déployés en France et à l'international, vous contribuez à la performance financière de la société en menant et en livrant le(s) projet(s) dans le respect des délais, du budget, de la qualité requise ainsi que la satisfaction du client. Vous êtes responsable de la réalisation du projet dans le respect du cahier des charges du client notamment en termes de performances (qualité, coûts, délais), Vous vérifiez les coûts, contrôlez les dépenses et vous êtes responsable de l'optimisation de la marge brute de financement, Vous gérez les sous-traitants et partenariats externes de type consortium, Vous assurez le management des équipes qui vous sont dédiées dans le cadre de la réalisation des projets qui vous sont confiés, Vous supportez les équipes des offres pour les réponses aux appels d'offres et pouvez être amené à coacher d'autres chefs de projet, Ce CDI est basé à Châtillon (92) et est à pourvoir dès que possible. Statut : Cadre Profil De formation Ingénieur, vous possédez 10 à 15 ans d'expérience en tant que Chef de projet, idéalement dans le domaine ferroviaire et sur des projets internationaux. Véritable 'Business Partner' de vos clients, vous possédez d'excellentes capacités managériales et une expérience de la négociation et de l'écoute client dans des environnements techniques et multiculturels exigeants. Vous parlez couramment l'anglais. La maîtrise d'une seconde langue serait un plus. Pourquoi nous rejoindre Rejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant. C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain. Besoin d'aide pour postuler ? Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens. Siemens recrute et reconnaît tous les talents. #leader
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier, recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire (H/F) avec CACES 1, 3 et 6 sur le secteur de Vevy. POSTE : MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES (H/F) En intégrant ce poste, vos journées seront rythmées de diverses missions telles que : -Le transfert de meules de fromages en caves ou sur quais ; -L'identification des meules par tamponnage ; -Le déchargement des camions ; -Le pesage des meules ; -Le changement des planches en rayon ; -La préparation des commandes. Ce poste contient 80% de manutention manuelle et 20% d'utilisation des CACES 1,3,6 (formation aux CACES possible). PROFIL : Pour réussir votre mission, vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et vous disposez des CACES 1, 3 et 6. Ce poste comprend la manipulation de charges lourdes à répétition. Travail en horaire 2x8 (5h-13h / 13h-21h).Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous devez alimenter les machines en insert, récupérer et contrôler avant le conditionnement en cartons. Vous pouvez être amené(e) à gérer plusieurs presses. Vous devrez suivre un mode opératoire qui sera mis à disposition sur chaque poste de travail et vous devrez renseigner les fiches de production Description du profil : Aucune formation scolaire est demandée. Vous devez avoir au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire Poste en 2x8 ou nuit Les transports seront indemnisés
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION AVEC CACES 1 ET 5 (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production Utilisation des CACES pour approvisionner les machines et ranger les palettes. PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description : TYPE DE CONTRAT : Titulaire/Contractuel LOCALISATION : CHJS - Service Social TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein (37h/semaine, 12 RTT/an) RÉMUNÉRATION : Selon grille en vigueur et expérience VOS MISSIONS : * ÉVALUATION : Analyse des situations individuelles et familiales pour garantir une prise en charge globale. * ACCÈS AUX DROITS : Accompagnement dans l'établissement ou le rétablissement des droits sociaux et l'accès aux soins. * PROTECTION : Participation à la protection des personnes vulnérables. * ORGANISATION DE SORTIES : Coordination des relais avec les partenaires externes et les structures adaptées. * PARTENARIAT : Collaboration avec les structures sanitaires, sociales et médico-sociales, en interne et externe. VOS RESPONSABILITÉS : * Participation à l'organisation du service social et traçabilité des interventions dans le dossier patient. * Suivi des statistiques d'activité et mise à jour des connaissances légales. * Collaboration étroite avec les équipes pluridisciplinaires et participation aux staffs. Profil recherché : FORMATION ET COMPÉTENCES : * Diplôme d'État d'Assistant de Service Social. * Connaissances solides en législation sociale (CPAM, CAF, santé, logement, etc.) et organisation hospitalière. SAVOIR-ÊTRE : * Écoute active, empathie et absence de jugement. * Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents interlocuteurs. * Esprit d'initiative, organisation et réactivité. SAVOIR-FAIRE : * Capacité à évaluer les besoins des patients et à élaborer des plans d'aide. * Maitrise des écrits professionnels et des outils informatiques. * Médiation et gestion des contraintes environnementales. CONDITIONS DE TRAVAIL : * Temps de travail : 37h/semaine avec 12 RTT/an. * Poste à repos fixe, horaires à définir.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le conditionnement de comté des opérateurs agro-alimentaire (H/F). Vos missions : - Travail sur chaîne de conditionnement des produits - Mise en cartons et préparation des commandes - Travail sur machines diverses de production - Contrôle visuel de la qualité des produits finis - Nettoyage rigoureux du poste de travail - Manutention et palettisation des marchandises - Application stricte des règles d'hygiène en milieu agroalimentaire Poste en intérim sur plusieurs jours/semaine Horaires : d'équipes Taux horaire : 13,263 EUR + Prime panier Votre profil : - Expérience en milieu industriel ou agroalimentaire appréciée - Bonne maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité (pas de maquillage, bijoux, piercings sur le poste de travail) - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et à respecter les cadences de production
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments) Vos missions seront de : Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiés Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ci Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture) Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Les avantages au sein de l'entreprise : Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur : Les vacances, les locations pour toute la famille. Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, ciné Les enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertes Soutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfant La restauration : restauration collective ou titre de restauration Accès à l'aide au logement en fonction de votre situation Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 2 mois Durée maximum : 2 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - Rattaché(e) au Directeur d'Agence d'Orgelet (39), vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients en leur offrant un service individualisé de qualité, et en vous appuyant sur une approche multi-canal avec les outils numériques mis à disposition ; - Par le biais du développement de votre portefeuille, vous commercialisez l'ensemble de la gamme des produits et services bancaires et financiers (épargne, prévoyance, assurance, bancarisation, crédits), dans le respect des règles de risques et conformité établies au sein de l'entreprise ; - Vous travaillez en synergie avec les métiers spécialisés de l'immobilier, des professionnels et de la gestion privée. Profil recherché: Vous avez une formation de niveau BAC+2/3 à BAC+5 dans le domaine bancaire et/ou commercial. Vous disposez d'une expérience en banque sur le marché des Particuliers. Vous avez des talents de conseil, une capacité à convaincre et un esprit d'équipe. Votre rigueur, votre adaptabilité, votre sens de la confidentialité seront de réels atouts pour réussir et progresser. Dans un environnement en mouvement, vous avez une appétence forte pour les outils du digital. La confidentialité de votre candidature est assurée.
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l'Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT. Notre client, groupe bancaire majeur sur la région Bourgogne Franche-Comté, reconnu pour son investissement auprès des territoires, recherche un Conseiller Clientèle Particuliers (F/H) à Orgelet (39). Intégré(e) au sein de l'agence de Orgelet (39), vous gérez votre portefeuille constitué de clients particuliers, e...
Nous recherchons pour le compte de notre client des agents de fabrication (F/H)Vous devez alimenter les machines en insert, récupérer et contrôler avant le conditionnement en cartons. Vous pouvez être amené(e) à gérer plusieurs presses. Vous devrez suivre un mode opératoire qui sera mis à disposition sur chaque poste de travail et vous devrez renseigner les fiches de production
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Poste à pourvoir du 28 avril au 7 septembre 2025 Le club enfant est au centre de notre animation. L'objectif est de partager des valeurs, faire travailler leur imaginaire et créer des souvenirs inoubliables. Les animateurs ont un pouvoir pédagogique énorme que nous voulons exploiter efficacement. Nos activités ont pour objectif d'amuser les enfants tout en participant à leur développement. Vos responsabilités en accord avec le Responsable Animation : - Création des programmes des activités enfants de 5 à 12 ans. - Animation des activités enfant et des autres évènements du camping. - Management d'une équipe de 3/4 animateurs. - Prise de micro en français et en anglais. - Réalisation de mini disco et spectacles enfant. - Gestion des stocks et entretien des locaux. Notre mission : se mettre au service des client afin de leur faire passer des vacances inoubliables. Pourquoi travailler dans notre camping ? Travailler dans un cadre exceptionnel ! Accès aux infrastructures du camping en dehors des horaires de travail. Possibilité de logement. Faire partie d'une équipe dynamique et motivée par le bien-être de la clientèle internationale. Une parfaite connaissance des enfants et de la vie du camping est indispensable. L'expérience est requise. Au vu des responsabilités du poste, nous cherchons un vrai manager, capables d'organiser son travail et de mener ses équipes dans la bonne direction. Un responsable est avant tout un animateur, avec les compétences de relationnel et d'encadrement correspondantes. Ce poste nécessite une vraie force créative. Il ne faut pas avoir peur de sortir des sentiers battus, bien au contraire. Les nationalités diverses de notre public demandent une maitrise du français et de l'anglais. Le néerlandais est un gros plus. Les valeurs communes de l'équipe: - la passion pour ce métier et pour l'humain (l'esprit d'équipe et envie de transmettre notre énergie aux vacanciers). - l'ambition d'atteindre de nouveaux sommets en terme de qualité. - l'envie d'innover. Si le bonheur des vacanciers est votre priorité, alors rejoignez-nous !
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Idéalement situé en plein cœur de la région des lacs et petites montagnes à Clairvaux-les-lacs dans le Jura. Avec ses 231 emplacements et 151 locations, ses piscines, son snack, son restaurant, ses animations , notre camping est idéal pour des vacances familiales en pleine nature jurassienne. ...
D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie.Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière !Vos missionsIntégré au Département logiciel de la Direction Recherche & Développement, vous êtes acteur du bon déroulement de nos projets de métros automatisés, déployés en France et à l'international.A ce titre, vous prenez en charge le développement et la validation logicielle du CBTC pour les équipements Bord et Sol et êtes amené à réaliser les spécifications, la conception ainsi que le code et les tests des évolutions logicielles, tout cela dans le respect de la norme 50 128 et les processus de développement mis en place par l'entreprise,Vous êtes responsable de la maitrise des objectifs Qualité, Coûts et délais de vos développement et participez activement au reporting en mode agile de votre équipe,Vos atouts pour réussirDiplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins deux ans sur un poste similaire, dans un environnement industriel contraint.Des compétences en ADA et méthode formelle (B) sont un réel atout.Votre anglais est courant.Pourquoi nous rejoindreRejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant.C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain.Besoin d'aide pour postuler ?Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens.Siemens recrute et reconnaît tous les talents.
Ingénieur Système en Sûreté Ferroviaire H/F D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions Vous intégrez le département de Sûreté de Fonctionnement et êtes garant du niveau de Sécurité exigé pour nos projets d'automatisation de métros en France et à l'international. A ce titre :Vous réalisez les études des scénarios pouvant mener à des événements contraires aux niveau de sécurité attendu sur nos solutions fonctionnelles et techniques de nos produits CBTC et de leurs déploiements sur nos projets. Vous vérifiez et démontrez en double regard, par exemple, les équations d'asservissements ou de protection sur nos automatismes critiques pour le pilotage de métro. Vous assurez la conformité des études de sûreté de fonctionnement aux exigences contractuelles, normatives ou réglementaires attendues par notre client. Vous assurez l'analyse des modes dégradés d'exploitation. Enfin, vous veillez au respect des processus de la phase d'offre à l'exécution de nos projets et assurez la capitalisation du savoir-faire relatif aux activités de sûreté. Ce poste en CDI, basé à Chatillon (92), est à pourvoir dès que possible. Statut : Cadre Les atouts pour réussir Diplômé d'une école d'Ingénieur Généraliste ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en conception système ou automatisme dans des domaines industriels complexes. Une expérience en développement ou validation logiciel est nécessaire. Une connaissance du milieu ferroviaire et/ou une expérience dans la sûreté de fonctionnement sont des atouts supplémentaires.Par ailleurs, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyses, vous faites preuve de dynamisme, de flexibilité et d'un fort esprit d'équipe.Votre anglais est courant. Pourquoi nous rejoindreRejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant.C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication de pièces plastique, un opérateur sur presse (H/F). POSTE : OPERATEUR SUR PRESSE (H/F) Sous la responsabilité du responsable de production, plusieurs missions vous seront confiées : -La mise en chauffe et le démarrage des machines ; -L'alimentation en matières premières et consommables ; -Le recueil/passation des consignes auprès des équipes précédentes et suivantes ; -Les changements de programme en suivant les instructions et procédures qualité ; -Le contrôle qualité des produits finis avec la gamme de contrôle et la fiche enregistrement ; -La mise à l'écart des rebuts ; -La notification des anomalies sur les fiches EP035 ; -La remontée des anomalies auprès du monteur régleur et de l'agent de contrôle ; -Le conditionnement des pièces selon la gamme de conditionnement ; -L'arrêt des presses ; -Le nettoyage des points statiques, des outils, du poste et de l'environnement de travail ; -La réflexion et la proposition d'améliorations possibles auprès du responsable. PROFIL : Vous disposez de connaissances en lien avec les produits de la plasturgie, mettez en application les bonnes pratiques liées aux nomes ISO/BRC et êtes sensible au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Pour réussir sur ce poste, la rigueur, l'esprit d'équipe ainsi que la ponctualité sont des qualités attendues. Travail posté (3x8) du lundi au vendredi. La rémunération est composée d'un taux horaire fixe et de diverses primes liées à l'assiduité, à la productivité ainsi qu'aux déplacements. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un électromécanicien Vos missions: - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques - Diagnostic des pannes et interventions pour assurer le bon fonctionnement des machines - Participation à l'installation et à la mise en service des nouveaux équipements - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur - Collaboration avec les équipes de production pour garantir la continuité de l'activité Description du profil : Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC Professionnel en électromécanique - Connaissances en maintenance préventive et curative - Capacité à diagnostiquer les pannes et à intervenir rapidement - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Esprit d'équipe et bonne communication
Horaires de travail en soirée avec jour de repos. - Autonome - Rigoureux(se) - Respect des règles d'hygiènes - Anglais courant exigé, allemand notions apprécié - Expérience d'1 saison sur poste identique ou sur un poste bar/ restaurant souhaité
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour notre client un Gestionnaire de Clientèle expérimenté (H/F) sur le secteur d'Orgelet. POSTE : GESTIONNAIRE DE CLIENTELE EXPERIMENTE (H/F) Au sein de l'agence, vous aurez pour missions : -d'assurer la gestion d'un portefeuille client -de commercialiser l'ensemble de la gamme des produits et services -de contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence -de travailler en collaboration avec les métiers spécialisés de l'immobilier, des professionnels et de la gestion privée PROFIL : -Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum dans le domaine commercial et/ou banque/assurance -Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la banque ou assurance d'au moins 3 ans -Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale -Vous êtes intéressé(e) par le monde économique et la finance - Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de nogna et 16 kilomètres aux alentours.. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Votre agence Adecco de Lons-le-Saunier recrute pour l'un de ses clients un Chef de projet (H/F)/ Chargé de méthodes (H/F) en CDI sur Patornay. Notre client est une PME jurassienne spécialisée dans l'usinage d'articles pour la mode et les cosmétiques en résine et en bois. Votre mission : au cœur du bureau d'études, vous effectuez le lien entre la partie commerciale et la production.***Participer à l'étude et la réalisation de systèmes de bridage pour les centres d'usinage ; * Réaliser les prototypes à destination interne ou externe ; * Etre un support pour la production lors de la réalisation des séries ; * Réalisation du produit final à l'aide d'un logiciel de modélisation 3D (SolidWorks) ; * Réalisation des prototypes produits ; * Etre force de proposition dans la recherche d'alternatives au besoin client ; * Conception des outillages et mise en place de ces derniers ; * Développement des procédés de fabrication ; * Réalisation des gammes d'usinages sur les machines CN ; * Effectuer les réglages sur les machines. Description du profil : Votre profil :***Logiciels & Langages : SolidWorks, MasterCam, Langage ISO, Illustrator (Facultatif) ; * Savoir-faire : Réalisation d'un plan d'usinage, réalisation de gammes, connaissances des différents paramètres d'une machine CN, connaissances en outillage, lire et interpréter les documents techniques, bonnes connaissances en programmation CN et utilisation des logiciels de modélisation 3D. * Savoir être : Savoir évaluer la conformité d'un produit par rapport à un plan ou un modèle, persévérant dans la recherche de forme se rapprochant au mieux à la demande (interne ou externe), minutieux et persévérant dans la recherche de réglages optimums, sens de l'organisation, esprit d'équipe, bon relationnel. Nous vous proposons :***Un poste à pourvoir dès que possible en CDI ; * Travailler pour une entreprise à taille humaine avec un esprit familiale ; * Des horaires de journée du lundi au vendredi ; * Pas ou peu de déplacements professionnels ; * Un salaire en fonction de vos années d'expérience. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, contacter votre agence Adecco de Lons le saunier ou postulez directement en ligne.
Deux postes à pourvoir : - du 01 juillet au 30 août 2025 - du 7 juillet au 25 août 2025 Vos missions : - Assurer la mise en place et maintien d'un climat et d'un contexte convivial, propre et sécurisé. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlementintérieur. - Adopter une tenue et un comportement irréprochables et véhiculer l'image du camping. - Vérifier chaque jour le bon état du matériel. - S'assurer de la propreté des espaces. - Nettoyer les lignes d'eau et analyser les eaux de baignade. Informations complémentaires: - Travail 6 jours sur 7 - CDD de 35h - Accès aux infrastructures du camping en dehors de vos horaires de travail - Remise sur les services du camping - Ce poste peut être logé (mobil home en colocation) - Disponible, ponctuel, bonne présentation et aisance relationnelle. - Être capable de travailler en équipe, mais aussi de manière autonome et de prendre des initiatives. - Etre diplomate, polyvalent et savoir s'adapter à des clientèles et cultures diverses. Compétences: - Profil bilingue Français/Anglais très apprécié, une troisième langue est un plus - BNSSA ou diplôme de Surveillant de baignade est un plus
Description du poste : Notre client, situé à Orgelet, est une société de renom spécialisée dans la plasturgie. Elle se distingue par son expertise et son engagement constant en faveur de l'innovation et de la modernisation de ses outils de production. Dans le cadre de son développement pour 2025, l'entreprise recherche en CDI un Mécanicien Outilleur / Ajusteur (H/F) afin de renforcer ses équipes, suite à un départ en retraite. (Date de prise de poste à définir en fonction de votre préavis.) En tant que Mécanicien Outilleur / Ajusteur, vous serez chargé d'assurer l'ajustement, la maintenance et l'optimisation des moules d'injection plastique. À ce titre, vos principales missions seront : - Ajuster les différentes pièces des moules afin de garantir un assemblage parfait. - Réaligner les moules en cas de déformation ou de dysfonctionnement pour maintenir la qualité de production. - Compenser l'usure des moules en effectuant les ajustements nécessaires afin d'en prolonger la durée de vie. - Réaliser la maintenance préventive et corrective des moules, y compris les réparations en cas de panne. - Travailler en collaboration avec les équipes de production et de maintenance pour assurer un fonctionnement optimal des moules et contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. - Vous pourrez également être amené à intervenir sur d'autres pièces techniques. Vous justifiez d'une expérience significative en ajustage et maintenance de moules d'injection plastique et possédez les compétences techniques suivantes : - Maîtrise des techniques d'ajustage, de rectification et d'usinage sur machines traditionnelles (tour, fraiseuse, rectifieuse). - Connaissances en soudure et en électroérosion. - Lecture de plans techniques et utilisation d'outils de mesure de précision. ? Pourquoi les rejoindre ? - Horaires de journée - Primes diverses - Environnement de travail très propre - Entreprise en pleine croissance Rejoignez cette entreprise dynamique en pleine croissance et prenez part à une belle aventure professionnelle ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Société de la coopérative laitière Sodiaal, Monts et Terroirs est une entreprise à taille humaine dont les actionnaires sont aussi les producteurs. Notre collectif valorise et fait prospérer les filières AOP/IGP/BIO franc-comtoises et savoyardes. Nous avons à cœur d'offrir la tradition en lien avec les évolutions des modes de consommation FINALITE : Rattaché(e) au Directeur de Site, vous aurez pour mission de coordonner et de planifier l'activité affinage du site (55 000 places d'affinage) de Vevy (39570) accompagné de votre équipe de 12 collaborateurs afin d'alimenter en quantité et qualité l'atelier de conditionnement. Le site a pour équipement 13 lignes de conditionnement sous différents formats (portions, spécialités, râpés), une fromagerie de fabrication de fromages à pâte pressée non cuite et pâte pressée cuite, un atelier d'affinage et de conditionnement. Activités principales * Assurer le management de l'ensemble de l'équipe d'affinage ainsi que les plannings et la formation de vos 12 collaborateurs * Approvisionner les lignes de découpe de l'atelier de conditionnement en veillant au bon respect des cahiers des charges concernant la matière mise en œuvre * Assurer la réception, l'affinage et le tri des meules mises à disposition pour l'usine suivant les commandes et les spécificités de l'usine en assurant l'ordonnancement des commandes par le suivi journalier des stocks et des prévisions de promotion * Affiner les fromages en suivants les paramètres, les températures et l'hygrométrie ainsi que le planning des rotations des planches dans les caves et des soins des meules. * Animer la relation avec l'équipe Conditionnement lors des routines journalières * Gérer les inventaires et les réceptions meules * Participer aux réunions hebdomadaires du site * Organiser et encadrer les visites des différentes coopératives en lien avec le responsable achat fromage * Participer à la démarche qualité (IFS, HACCP .) * Piloter et animer les différents objectifs de l'affinage pour le site VOTRE PROFIL [notre idéal] : * De formation bac +2 avec 5 ans d'expérience sur un poste similaire * Vous disposez d'une expérience significative en affinage de fromage idéalement PPC * Intérêt fort pour la filière * Sens de l'organisation, réactivité, disponibilité, autonomie, force de proposition, capacité managériales, aisance relationnelle, rigueur seront des atouts indispensables à la réussite de ce poste POURQUOI NOUS REJOINDRE * ·Evoluer dans un environnement de travail bienveillant et convivial * Bénéficier d'un management de proximité, basé sur la confiance * Monts et Terroirs souhaite que chacun puisse s'inscrire dans la dynamique collective de notre société, et ait la conviction du bien fondé de sa place INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES * Statut : Agent de maitrise * Avantages : 13ème mois, intéressement, prime transport, 14 jours de repos forfaits jours. * Rémunération : Selon la grille * Lieu du poste : Route de Chalain, 39570 Vevy Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 481,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR REGLEUR (H/F) Votre agence Start People recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur de la plasturgie, un monteur régleur (H/F). Secteur Meussia. En intégrant ce poste, vous aurez pour missions : -Prendre connaissance et anticiper les changements de production à effectuer ; -Identifier et préparer les équipements nécessaires au changement de production ; -Réaliser le démontage/montage des moules et périphériques ; -Réaliser les vides de ligne et respecter les bonnes pratiques de fabrication sur la ligne en cours ; -Effectuer les changements de couleurs, de versions et de moule ; -Réaliser les opérations de réglages au démarrage et en cas de dérive de la production ; -Réaliser le contrôle qualité selon les gammes de contrôle (niveau 2) et remplir les documents ; -Traiter les dysfonctionnements et anomalies ; -Effectuer l'entretien courant des outillages de production et spécifiques aux périphériques (nettoyage, graissage...) ; -Rendre compte de ses interventions au service qualité ou au référent. Vous bénéficiez d'une formation en interne à votre arrivée ! PROFIL : Vous disposez d'une formation BAC + 2 ou une expérience professionnelle en industrie sur un poste équivalent. Vous êtes une personne rigoureuse, pragmatique, méthodique, autonome, possédant un bon relationnel. Travail en journée avec évolution possible vers un poste den 2*8.Prime Panier, Prime d'équipe, chèques vacances, participation. Salaire à définir selon expérience. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : LEADER recrute un Electromécanicien en 2x8 (h/f) à Vevy 39570 ! Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous aurez l'opportunité d'assurer le dépannage et l'entretien de l'ensemble du parc machine, comprenant 13 lignes de conditionnement. Vous rejoindrez une équipe de 15 personnes spécialisée dans la découpe et le conditionnement automatisé de 20 000 tonnes de fromages. Activités principales : - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes dans les domaines de l'automatisme, pneumatique, électrotechnique, mécanique et hydraulique. - Participer au pilotage de la maintenance préventive et corrective du parc machines. - Gérer le stock de pièces détachées en collaboration avec le magasinier. - Assurer le câblage suite aux modifications ou améliorations des processus. Votre profil idéal : - Diplômé d'une formation Bac +2 en MEI ou expérience similaire en maintenance industrielle. - Bases solides en électricité industrielle et automatisme. - Expérience appréciée en milieu agroalimentaire. - Rigueur, organisation, bon esprit d'analyse sont des qualités essentielles. Pourquoi nous rejoindre : - Evoluer dans un environnement bienveillant et convivial. - Bénéficier d'un management basé sur la confiance et la proximité. - S'intégrer dans la dynamique collective de Monts et Terroirs, avec conviction quant à sa place au sein de l'équipe. Informations complémentaires : Statut : Technicien Horaire :Nuit Ce poste est à pourvoir dès le24 mars 2025. Rejoignez-nous pour relever ce nouveau défi passionnant chez Monts et Terroirs! . Description du profil : Pour le poste d'Electromécanicien en 2x8 (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Niveau d'études : Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. Niveau d'expérience : 1 à 2 ans.
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant qu'Electromécanicien de nuit (h/f) à Vevy 39570 FR ! Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous aurez pour mission d'assurer le dépannage et l'entretien de l'ensemble du parc machine, comprenant 13 lignes de conditionnement. Vous ferez partie d'une équipe de 15 personnes spécialisées dans la découpe et le conditionnement automatisé de fromages (20 000 tonnes). Activités principales : - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes dans les domaines de l'automatisme, pneumatique, électrotechnique, mécanique et hydraulique. - Participer au pilotage de la maintenance préventive et corrective du parc machines. - Gérer le stock de pièces détachées en collaboration avec le magasinier. - Assurer le câblage suivant des modifications ou améliorations de process. Votre profil idéal : - Formation Bac +2 minimum en maintenance industrielle ou expérience équivalente. - Bases en électricité industrielle et automatisme requises. - Expérience en milieu agroalimentaire appréciée. - Rigueur, organisation et esprit d'analyse indispensables. Pourquoi nous rejoindre : - Evoluer dans un environnement bienveillant et convivial. - Bénéficier d'un management basé sur la confiance et la proximité. Description du profil : Pour le poste d'Electromécanicien de nuit (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent et 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine. Le candidat idéal devrait avoir des compétences techniques solides en électromécanique, être capable de diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques et électriques, ainsi que de travailler efficacement en équipe.
Description du poste : Nous recherchons un profil d'Électromécanicien (H/F) en CDI pour l'un de nos clients spécialisés dans le conditionnement agroalimentaire fromager. Vous interviendrez sur un parc machines diversifié et serez garant du bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions : - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes dans les domaines de l'automatisme, pneumatique, électrotechnique, mécanique et hydraulique - Assurer et participer au pilotage de la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc machines - Assurer le maintien du stock de pièces détachées à jour en collaboration avec le magasinier de la maintenance - Réaliser le câblage suivant des modifications ou améliorations de process Lieu : Vevy Contrat : CDI Horaires : Nuit Temps de travail : 39H/semaine Rémunération : à partir de 2544 EUR bruts par mois Description du profil : Votre profil : - Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine similaire - Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire - Compétences en automatisme, électrotechnique, pneumatique, mécanique et hydraulique - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe
Nous recherchons dans le cadre d'une création de poste, au sein de son Siège basé dans le Jura (39) un(e) : Responsable Technique Industriel F/H Il ou elle sera rattaché(e) au Directeur des Opérations et aura la responsabilité de l'ensemble du périmètre « Technique » de l'Entreprise. Au service majoritairement de la production (et de l'ensemble des périmètres : qualité, maintenance, R&D, commerces...), garant de l'efficacité du savoir-faire technique, il ou elle veillera à la modernisation des moyens de production, organisera et pilotera les activités des équipes techniques supports afin d'améliorer leurs performances. Ses principales missions : - Participer à l'élaboration de la politique industrielle (plan directeur de production) et d'amélioration continue (plans de développement et d'industrialisation). - Encadrer, piloter et animer le pôle « Technique » d'environ 20 personnes (techniciens injection/ monteurs régleurs & atelier mécanique) : recrutement, intégration, formation, gestion des compétences et évaluation du personnel, respect des règles internes... - Participer (avec la Direction) aux projets d'investissements et d'évolution industrielle des différents secteurs et domaines de l'entreprise. - Établir les budgets techniques annuels et définir des indicateurs de performance KPI. - Identifier des axes d'amélioration de la productivité en termes de sécurité, qualité, coût, délai, volume... - Réaliser des analyses de valeur sur les processus de fabrication, des diagnostics humains et matériels. - Documenter et s'assurer de l'efficacité des actions correctives et préventives. - Suivre les évolutions technologiques et les tendances du marché, proposer des solutions innovantes et anticiper les besoins de l'entreprise. - Participer à l'évaluation technique et à la sélection des fournisseurs (gestion des achats du service technique). - Animer et /ou participer à des réunions d'information ou de sensibilisation du personnel (notamment sur les règles liées à la qualité, énergie, environnement, hygiène, sécurité et procédures de l'entreprise). - Contribuer à la qualité des relations de travail et du bon climat social au sein de l'Entreprise. Cette description prend en charge les principales fonctions ; elle n'est pas limitative. De formation de niveau Bac+3/5 minimum en plasturgie, production industrielle, génie industriel ou Lean Manufacturing (Licence/Master Universitaire spécialisé ou École d'ingénieur), vous justifiez d'une expérience réussie de 7 à 10 années minimum à un poste similaire impérativement dans le secteur industriel de la plasturgie (processus injection plastique) avec du management d'équipe. Vous avez connaissance des normes ISO 9001/ISO 22301/ISO14001/ISO5001 (idéalement Certification BRC Food), vous maitrisez le fonctionnement d'un ERP et des outils informatiques (Pack Office). La maîtrise de l'anglais (courant/technique) est un plus pour communiquer avec les prestataires internationaux. Votre motivation, réactivité, rigueur, autonomie et disponibilité sont des atouts. Vous êtes force de proposition et orienté(e) « Test and Learn ».
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Opérateur polyvalent (H/F) et relever de nouveaux défis ? Rejoignez une équipe dynamique où votre polyvalence contribuera à l'efficacité et à la qualité de la production. - Assurer un fonctionnement fluide de la ligne de fabrication pour optimiser la production - Contrôler minutieusement la qualité des produits pour garantir les standards les plus élevés - Effectuer la maintenance de premier niveau pour éviter les interruptions de production - Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et d'hygiène pour un environnement de travail sûr - Collaborer efficacement avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production et de performance Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste d'Opérateur polyvalent (H/F), nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le travail en équipe et prêt(e) à s'impliquer pleinement pour atteindre les objectifs de production. - Compétences en gestion de la production sur ligne de fabrication - Aptitudes aiguisées pour le contrôle qualité des produits - Connaissances en maintenance de premier niveau - Sens aigu du respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Excellentes aptitudes pour le travail en équipe - Formation en techniques industrielles souhaitée, type CAP/BEP ou équivalent Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.88 €/H***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d'ECG, recherche ses futurs Correspondants. La vie d'un Correspondant chez Homair-Eurocamp, c'est : Pour toi: un CDD saisonnier de 5 mois une formation au métier à l'arrivée un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités des tickets-restaurant une mutuelle d'entreprise des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour nos clients: L'accueil remise des clés, gestion des cautions, s'assurer de l'hospitality service (draps, bracelets d'accès aux divers espaces.), informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire. L'hospitalité préparer et nettoyer les mobil-homes (état des lieux, nettoyage à blanc.), assurer le protocole sanitaire en termes d'hébergement et veiller au respect des normes de qualité de la marque. Ta mission : faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer ! Esprit camping ! Sens du service Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique Autonomie et goût du travail en équipe Flexibilité et adaptabilité Anglais (niveau B1/B2) Avec ou sans expérience, quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Homair et Eurocamp proposent un large éventail d'hébergements dans plus de 300 destinations en Europe (France, Espagne, Portugal, Italie, Croatie, Autriche, Suisse, Hollande, Allemagne, Luxembourg). Homair and Eurocamp offer a wide range of accommodation in more than 300 destinations in Europe (France, Spain, Portugal, Italy, Croatia, Austria, Switzerland, Holland, Germany, Luxembourg).
Plusieurs postes à pourvoir : - du 30 juin au 24 août 2025 - du 2 juillet au 29 août 2025 - du 7 juillet au 31 août 2025 L'accueil du client est une priorité pour notre camping. Dès la réservation du client et jusqu'à son arrivée au camping, tout est mis en place pour un accueil privilégié grâce à nos équipes souriantes et dynamiques. Notre mission : se mettre au service des client afin de leur faire passer des vacances inoubliables. Pourquoi travailler dans notre camping ? - Travailler dans un cadre exceptionnel ! - Accès aux infrastructures du camping en dehors des horaires de travail. - Possibilité de logement. - Faire partie d'une équipe dynamique et motivée par le bien-être de la clientèle internationale. - Accueil des clients, check in, check out. - Prise de réservation (téléphone, mail). - Veillez à la qualité de l'accueil et au respect des procédures. - Assurer une relation client de qualité auprès d'une clientèle internationale. - Encaissement, facturation. - Etre en mesure de renseigner la clientèle sur les prestations proposées par l'établissement, et les activités extérieures au camping. - Gestion de la caisse. - Bonne présentation, rigoureux, bonne humeur et ponctualité. - Maitrise de l'outil informatique, une connaissance d'Eseason serait un plus. - Anglais obligatoire, une troisième langue est appréciée.
Description du poste : ?Notre client, acteur majeur de l'industrie plastique jurassienne, se distingue par son savoir-faire et son engagement constant dans l'innovation et l'amélioration de ses procédés de fabrication. Afin de soutenir sa croissance et de renforcer la performance de ses processus d'injection, nous recrutons un Responsable Technique de Production Injection (H/F) pour impulser cette dynamique. Poste basé à Orgelet (Jura - 39) Vos missions : un rôle clé dans la performance industrielle ! Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez un acteur majeur de l'optimisation des moyens de production et de l'amélioration des performances industrielles. Votre expertise en injection plastique vous permettra de relever les défis suivants : - Définition de la stratégie technique : Élaborer une feuille de route alignée avec la vision de l'entreprise et suivre les indicateurs de performance. - Support aux équipes techniques : Encadrer les équipes injection, superviser les interventions techniques et coordonner les relations avec les fournisseurs et moulistes. - Amélioration continue : Optimiser les paramètres d'injection, mettre en place des actions correctives et réduire les coûts de non-qualité. - Gestion des équipements : Évaluer et sélectionner les fournisseurs de presses, moules et équipements périphériques, suivre les investissements industriels. - Pilotage de projets industriels : Superviser les plans d'industrialisation, garantir le respect des délais et des budgets. - Management des équipes : Encadrer une équipe de 20 collaborateurs, animer des réunions qualité, participer aux recrutements et au développement des compétences. Votre périmètre d'intervention pourra évoluer en fonction de vos compétences et aspirations, avec des responsabilités élargies sur la mécanique des moules et la maintenance. Votre profil : une expertise reconnue en injection plastique - Expérience confirmée sur un poste similaire ou en amélioration de process. - Maîtrise des procédés d'injection plastique (indispensable). - Solides compétences en analyse et résolution de problématiques techniques. - Leadership affirmé, capacité à fédérer et animer des équipes. - Expérience en gestion de projets et en amélioration continue. - Aisance avec les outils de gestion de production et les démarches d'innovation. Pourquoi les rejoindre ? ? - Un environnement industriel innovant et en constante évolution. - Une opportunité de piloter des projets stratégiques et de jouer un rôle clé dans la performance de l'entreprise. - Un cadre de travail stimulant, où vos initiatives et votre expertise seront valorisées. ? Vous souhaitez relever ce challenge ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable QHSE, vous aurez pour mission de vérifier les standards de fabrication en termes de qualité, organiser la sécurisation des produits en cas de non-conformité ainsi que le suivi de l'avancement des plans d'action internes et externes. Vous serez l'interlocuteur privilégié des fournisseurs internes et externes. Êtes-vous prêt(e) à piloter et animer la qualité opérationnelle en tant que Responsable Qualité Vie Série (H/F) ? Vous aurez pour mission principale de garantir l'excellence des processus qualité au sein d'une organisation dynamique. - Animer la qualité au sein des équipes en 3x8 - Assister et sécuriser la production en participant à la réunion de production - Animer les formations qualité opérationnelles et fournir les outils efficaces aux équipes - Piloter les indicateurs avec analyses et plans de progrès en animant les groupes de travail - Superviser le contrôle qualité de la réception à l'expédition en passant par la production Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour le poste de Responsable Qualité Vie Série (H/F) nécessite des compétences confirmées dans la gestion de la qualité en production. - Expertise en animation qualité - Compétence en sécurisation et assistance à la production lors des réunions clés - Expérience dans l'animation de formations qualité opérationnelles et fourniture d'outils adéquats - Aptitude à piloter et analyser les indicateurs de performance en qualité - Expérience en gestion de la qualité fournisseur avec collaboration interservices - Maîtrise des normes QHSE et leur application rigoureuse - Diplôme en gestion de la qualité ou certification reconnue en management de la qualité Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir ensemble selon votre profil €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Primes et intéressements***Tickets restaurants Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Poste à pourvoir du 17 mars au 7 septembre 2025 Vos missions : De mars à mai : - Procéder au nettoyage après l'hiver des mobil-homes. - Identifier et signaler des dommages éventuels. De mai à septembre : - Assurer la propreté des locations. - Veiller à maintenir des standards élevés de propreté et d'hygiène. - Travailler en collaboration avec la Gouvernante, qui sera là pour vous accompagner et vous conseiller. - Expérience préalable dans le nettoyage souhaitée (une première expérience en hôtellerie ou camping est un plus). - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), et appréciez le travail bien fait. - Vous avez une bonne humeur communicative et aimez travailler en équipe.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER CARISTE (H/F) Sous la responsabilité du responsable logistique et approvisionnements, plusieurs missions vous seront confiées : Réception -Le déchargement des camions et la réception des marchandises ; -Le contrôle et la validation de la qualité du colisage, des documents et des quantités ; -L'identification des produits avec les codes internes de l'entreprise ; -La remontée des anomalies auprès du responsable hiérarchique. Expédition -La préparation des livraisons à partir d'un bon de préparation ; -L'approvisionnement des postes de travail ; -La vérification des certificats et bons de transport ; -Le chargement des camions en marchandises ; -La remontée des anomalies auprès du responsable hiérarchique. Gestion des stocks -Le rangement des marchandises en optimisant l'espace de stockage ; -L'impression des étiquettes code barre. Gestion du magasin -La manutention des produits ; -Le contrôle qualité des emballages et quantités réceptionnées ; -La réalisation de l'inventaire. Ainsi que d'autres missions d'alimentation de matière, évacuation et traitements des rebuts etc. PROFIL : Vous mettez en application les bonnes pratiques liées aux normes ISO/BRC, disposez de connaissances en transport de déchets classées et êtes détenteur des CACES R489 1, 3 et 5.Le respect des normes de sécurité et des consignes est obligatoire. Travail posté (3x8) du lundi au vendredi, week-end ou horaire de journée. La rémunération est composée d'un taux horaire fixe et de diverses primes liées à l'assiduité, à la productivité ainsi qu'aux déplacements. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un Contrôleur qualité (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de vérifier le respect des procédures par les opérateurs et de réaliser des prélèvements ainsi que des autocontrôles pour garantir la qualité des produits. Vous devrez également vérifier la conformité des produits finis tout en accompagnant et formant les opérateurs sur les processus de qualité. Vous assurer la traçabilité des actions de contrôle qualité fera partie de vos missions, tout comme la participation active à l'amélioration continue des processus. De plus, vous serez amené à rédiger des rapports détaillés sur les contrôles effectués et à collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir que les standards de qualité sont respectés. Les horaires seront 14h00-22h00 et 22h00-05h00 ?Une formation sur le poste est prévue. ? Une expérience préalable en contrôle qualité dans l'industrie, accompagnée d'une grande rigueur et d'une capacité d'analyse, sera un atout majeur pour ce poste. ?Pour postuler rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV - Vous pouvez nous contacter par mail en n'oubliant pas de joindre votre CV - Vous pouvez nous contacter par téléphone - Ou tout simplement venir avec votre CV en agence Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages (CE, CCE, Chèques Vacances, Compte Epargne Temps...) Rejoignez-nous vite ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Start People, agence d'emploi généraliste fait partie du groupe International Recruit. Présent sur 4 continents, Recruit est un des leaders mondiaux en matière des services RH: Recrutements en CDI.CDD, Travail temporaire. Avec ces 245 agences en France, Start People est un acteur national, nos méthodes et nos outils nous permettent de recruter plus de 85 000 candidats dans un large panel de qualifications chaque année, et de répondre ainsi aux demandes de nos clients présents dans tous les secteurs d'activités. Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur du BTP (Plâterie-Peinture), un Coordinateur de Travaux (H/F). Poste en CDI, statut Cadre, basé aux alentours de Lons-le-Saunier (39). POSTE : CONDUCTEUR DE TRAVAUX - PEINTURE (H/F) Sous la responsabilité du gérant, vous êtes en charge de la gestion d'une équipe de 15 personnes (plaquistes, peintre) qui interviennent sur une quinzaine de chantiers. Vos principales missions : -Gestion d'une équipe d'environ 15 personnes ; -Gestion planning des équipes ; -Planifier, organiser et coordonner les travaux sur les chantiers ; -Superviser et gérer les équipes de travail sur le terrain, en veillant à ce que les tâches soient effectuées en toute sécurité et en respectant les normes de qualité ; -Effectuer des inspections régulières des chantiers pour garantir le respect des spécifications du projet et des réglementations en vigueur ; -Assurer la communication efficace entre les différents intervenants du projet, y compris les sous-traitants, les fournisseurs, les clients (50% particuliers/50% professionnels), architectes ; -Suivre les budgets et les échéanciers des projets, en identifiant et en résolvant les problèmes potentiels de manière proactive ; -Répondre aux appels d'offres ; -Fournir des rapports réguliers sur l'avancement des travaux et signaler tout problème ou retard éventuel à la direction ; -Préparation et participation aux réunions de chantier ; -Gestion de l'approvisionnement des matériaux pour la bonne exécution des chantiers ; PROFIL : De formation BAC Pro/BTS Technicien du Bâtiment ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur du BTP, idéalement dans le domaine de la plâtrerie peinture. Vous êtes motivé par la conduite de travaux et la gestion d'équipes. Dynamique et rigoureux, vous travaillez avec anticipation et développez un bon relationnel avec vos interlocuteurs. Poste à pourvoir aux alentours de Lons-le-Saunier (39), Statut Cadre au forfait. Véhicule de service Travail du lundi au vendredi. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Orpi : qui sommes-nous ?Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des conseillers·es immobilier transaction.Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ?Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier.Alors pourquoi pas vous ?
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ? Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous possédez au moins (durée de l'expérience souhaitée) mois/années d'expérience professionnelle en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Poste à pourvoir du 28 avril au 7 septembre 2025 Vous travaillez au sein du snack de notre camping. Vous avez pour missions : - Vous élaborer les plats de la carte du snack (burger, pizza, salade, fritures...) - Vous assurez la mise en place et le service du snack. - Vous collaborez avec l'équipe pour garantir un service efficace. - Vous prenez les commandes clients et réalisez les encaissements. - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress en période de rush. - Rigueur - Polyvalence
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Idéalement situé en plein cœur de la région des lacs et petites montagnes à Clairvaux-les-lacs dans le Jura. Avec ses 231 emplacements et 151 locations, ses piscines, son snack, son restaurant, ses animations , notre camping est idéal pour des vacances familiales en pleine nature jurassienne. Vous ~$...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description : MISSIONS : * Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, aux repas, au coucher, etc.). * Participer à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe soignante. * Assurer le suivi des paramètres cliniques des résidents et rapporter toute anomalie. * Contribuer à l'animation des activités sociales et au maintien de l'autonomie des résidents. Profil recherché : * Diplôme d'État d'aide-soignant obligatoire. * Expérience en EHPAD appréciée mais débutants motivés acceptés. * Qualités humaines et relationnelles, sens de l'écoute et de l'empathie. * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les familles.
Nous recherchons un agent de nettoyage sur un chantier fixe sur ST CLAUDE 10h / semaine CDI Temps partiel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,24€ par heure Nombre d'heures : 10 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 05/04/2025
Description : Le mécanicien agricole prend en charge les missions suivantes : * Assurer le DIAGNOSTIC et la RÉPARATION des matériels agricoles à l'atelier et sur le terrain * Assurer les RÉGLAGES avant livraison sur les matériels neufs et réparés * Assister les spécialistes techniques au besoin * Participer aux programmes de CERTIFICATION/FORMATION * Remplir tous les RAPPORTS et DOCUMENTS ADMINISTRATIFS * Assurer la PROPRETÉ du poste de travail * Participer à l'organisation de l'atelier et à l'entretien des outils et véhicules Profil recherché : Vous avez des connaissances mécanique¿¿¿¿, électrique¿¿¿¿, hydraulique? Vous êtes observateur, rigoureux, réactif? REJOIGNEZ NOUS ! ¿¿¿¿ Intégrer notre équipe c'est être formé en continue en interne et chez les constructeurs, bénéficier de la force d'une entreprise en pleine évolution, saisir des opportunités d'évolution de carrière !
Rejoignez un projet associatif innovant pour renforcer l'accès aux soins dans les territoires prioritaires? Où ?Nous proposons l'installation dans l'une des 5 localités prioritaires en Isère : âž¡ï¸ Oyonnax, Meximieux, Nantua, Gex, Montrevel-en-Bresse.Qui sommes-nous ?Notre association, fondée sur les valeurs d'Humain, de Bienveillance et de Respect, s'engage depuis plus de dix ans à offrir un environnement épanouissant à ses membres. Nous mettons l'accent sur la qualité des soins et la coordination entre professionnels, garantissant ainsi une prise en charge optimale des patients.Pourquoi nous rejoindre ?? Un environnement associatif engagé : Nous sommes une structure 100 % associative, sans but lucratif, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. ? Un cadre de travail stimulant : Nous favorisons l'épanouissement professionnel et personnel à travers une approche collaborative. ? Une croissance dynamique : Avec une expansion de plus de 50 % par an, nous développons nos centres avec une approche agile et innovante. ? Un package salarial attractif : L'installation dans un territoire sous-doté offre des leviers pour construire une rémunération avantageuse, en lien avec les dispositifs existants.Votre rôle :En tant que praticien salarié à temps plein (4 jours/semaine), vous aurez l'opportunité de : ✅ Participer activement à la création et au développement d'un nouveau centre de santé en Isère, dans une zone identifiée comme prioritaire. ✅ Exercer votre pratique médicale en toute autonomie. ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. ✅ Co-construire l'équipe pluriprofessionnelle du centre, en fonction des besoins du territoire : infirmier(e), sage-femme, autre mé Profil recherché :? Diplôme de médecin généraliste ou spécialiste reconnu en France. ? Adhésion aux valeurs associatives et goût pour le travail en équipe. ? Motivation à s'investir dans un projet innovant au service de la santé des territoires.Comment postuler ?Si vous souhaitez vous engager dans un projet humain et contribuer à l'expansion de notre réseau de centres associatifs en Isère, répondez dès maintenant au formulaire suivant.? Note : Cette offre s'adresse aux praticiens souhaitant s'installer dans une ville prioritaire de l'Ain, avec la perspective d'ouvrir un nouveau centre de santé en collaboration avec notre association.
RESPONSABILITÉS : Vous aimez façonner le métal et garantir des toitures impeccables ? Notre client, une entreprise reconnue à Orgelet, recherche un Zingueur (H/F) pour renforcer son équipe. Rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise fera toute la différence ! ¿ Vos missions : - Façonner, poser et souder les éléments de zinguerie (gouttières, chéneaux, abergements...). - Assurer l'étanchéité et la protection des toitures face aux intempéries. - Travailler en collaboration avec les charpentiers et couvreurs pour un rendu impeccable. - Lire et interpréter les plans pour une pose précise et sécurisée. PROFIL RECHERCHÉ : ¿¿¿¿ Votre profil : - Issu(e) d'une formation en zinguerie, couverture ou doté(e) d'une première expérience dans le domaine. - Précis(e), autonome et soucieux(se) du détail. - À l'aise avec le travail en hauteur et en extérieur. - Esprit d'équipe et rigueur pour mener à bien chaque projet. Pour postuler, rien de plus simple, vous pouvez : - Candidatez directement sur notre site sensace.net et découvrez toutes nos offres ! - Contactez-nous par téléphone. - Venez nous rencontrer, en agence au 6 Rue Emile Monot, 39000 Lons-le-Saunier (au centre-ville) du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Venez vivre une expérience Sensace !
Chez Sensace, votre avenir est notre priorité ! Pour nous, vous êtes bien plus qu'un simple candidat. Nous cherchons à découvrir ce qui vous inspire, vos talents uniques, valoriser vos compétences, afin de tracer avec vous un parcours professionnel innovant, explorant des horizons que vous n'auriez peut-être jamais envisagés. Venez nous rencontrer et trouvons ensemble votre prochaine aventure !
Passerelle 39 recrute en CDI à 0.60ETP, un(e) infirmier(ère), pour son antenne Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). Poste à pourvoir dès que possible sur le site de Saint Claude Description du poste : · Accueillir, informer toute personne présentant une problématique addictive et son entourage · Identifier et évaluer les besoins des usagers suivis, et de leur entourage, en ambulatoire et proposer un suivi infirmier adapté en lien avec le médecin · Délivrer du matériel de Réduction des risques et des recommandations adaptées aux pratiques de consommation · Suivre la prescription de TSO et autres traitements · Développer et entretenir les liens avec le réseau de partenaires · Proposer dépistages et vaccinations aux personnes accueillies - Education à la santé et thérapeutique des usagers · Travail de coordination avec les professionnels de l'équipe pour un accompagnement global de la personne · Participer aux réunions d'équipe · Participer à l'évolution du projet d'établissement et associatif Profil : Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire et en réseau. Rigueur, autonomie et initiatives. Sens de l'écoute et du contact, empathie, respect du choix des personnes. Connaissances de l'outil informatique et internet Une expérience en addictologie serait un plus. Salaire et avantages : salaire selon convention 66 avec reprise d'ancienneté. 5 semaines de congés payés + 18 congés trimestriels, tickets restaurants, chèques vacances, mutuelle avantageuse, pas de travail de nuit, pas de travail le week-end, pas d'astreinte. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 21 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un profil d'Électromécanicien (H/F) en CDI pour l'un de nos clients spécialisés dans le conditionnement agroalimentaire fromager. Vous interviendrez sur un parc machines diversifié et serez garant du bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions : - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes dans les domaines de l'automatisme, pneumatique, électrotechnique, mécanique et hydraulique - Assurer et participer au pilotage de la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc machines - Assurer le maintien du stock de pièces détachées à jour en collaboration avec le magasinier de la maintenance - Réaliser le câblage suivant des modifications ou améliorations de process Lieu : Vevy Contrat : CDI Horaires : 2*8 Temps de travail : 39H/semaine Rémunération : à partir de 2544 EUR bruts par mois Votre profil : - Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine similaire - Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire - Compétences en automatisme, électrotechnique, pneumatique, mécanique et hydraulique - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Sens de l'organisation et aptitude à travailler en équipe
Description : En tant qu'INFIRMIER(ÈRE) DIPLÔMÉ(E) D'ÉTAT, vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée pour : * Assurer la PRISE EN CHARGE GLOBALE DES RÉSIDENTS en respectant leurs besoins physiques, psychiques et sociaux * RÉALISER LES SOINS INFIRMIERS (injections, pansements, perfusions, surveillance des constantes, etc.) selon les prescriptions médicales * ÉLABORER, SUIVRE ET AJUSTER LES PLANS DE SOINS PERSONNALISÉS des résidents * ENCADRER ET ACCOMPAGNER LES AIDES-SOIGNANT(E)S dans la réalisation des soins quotidiens * Participer aux RÉUNIONS DE COORDINATION et à la gestion des dossiers médicaux des résidents * Promouvoir la PRÉVENTION DES RISQUES et la qualité des soins * Maintenir un LIEN ÉTROIT AVEC LES FAMILLES des résidents et les informer de l'évolution de leur état de santé Profil recherché : * Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) requis * Une première expérience en gériatrie ou en EHPAD est un PLUS, mais les JEUNES DIPLÔMÉ(E)S sont les bienvenus * Capacité à travailler en ÉQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE * Qualités humaines : EMPATHIE, ÉCOUTE, BIENVEILLANCE ET RIGUEUR PROFESSIONNELLE * Respect des PROTOCOLES D'HYGIÈNE ET DE SÉCURITÉ
Description : MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE * Le psychologue conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'il a reçue. A ce titre, il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. * Le psychologue collabore aux projets thérapeutiques du ou des services, en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. * Il participe à la compréhension et à la prise en soin psychologique des patients accueillis dans les différentes structures. Profil recherché : COMPÉTENCES * Diplômes requis : * Licence et Master 1 et 2 en Psychologie à orientation clinique * Une expérience en gériatrie serait un plus SAVOIR * Outre les connaissances en psychologie clinique et psychopathologie, des connaissances et une expérience avec des personnes âgées ayant des troubles cognitifs sont souhaitées * Connaissance et utilisation d'outils d'évaluation (notamment NPI-ES, MMS, etc.) * Connaissance des techniques de soins et de communication adaptées aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée
RESPONSABILITÉS : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : - Vous maîtrisez la chaîne du froid et les modes de conservation des produits alimentaires - Vous connaissez les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous avez le sens du contact, de la communication et de l'écoute - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e) - Vous êtes dynamique et apte à travailler en équipe et dans la bonne humeur - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : - CDD 5 mois de mai à septembre 2025 - 39h par semaine du lundi au dimanche avec 2 repos hebdomadaires en semaine et week-end par roulement
Le Domaine du Val de Sorne, situé à Vernantois à 1h de Dijon, dispose d'un superbe golf 18 trous, d'un hôtel 3* composé de 35 chambres, d'un restaurant ouvert matin midi et soir et de nombreuses salles de séminaires et d'événementiel.
RESPONSABILITÉS : - Assurer la gestion et l'entretien des voiturettes, chariots et équipements golfiques - Veiller au bon état et à la propreté des installations golfiques (zones de départ, practice, zones de stockage) - Assister les joueurs et répondre à leurs demandes spécifiques - Assurer un service irréprochable et intervenir en cas de besoin sur le terrain - Travailler en lien avec la réception et l'équipe terrain pour fluidifier l'organisation - Prise de commande au bar, service et encaissement des clients PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez des connaissances du milieu du golf - Expérience en accueil client et gestion du matériel sportif - Entretien et maintenance courant du matériel (voiturettes, chariots, clubs...) - Vous parlez l'anglais couramment - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez gout pour le travail soigné - Vous savez prendre des initiatives et réagir efficacement aux imprévus - Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur - Vous avez une excellente présentation et relationnel - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : - CDD 2 mois entre juin et aout 2025 - 35h par semaine du lundi au dimanche avec 2 repos hebdomadaires
RESPONSABILITÉS : - Laver la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Ranger la vaisselle, assiettes et batterie cuisine - Contrôler les stocks des produits d'entretien - Trier les ordures, sortir les poubelles - Nettoyer le sol, les communs et la chambre froide - Réceptionner, ranger et contrôler les stocks de produits ou de marchandises PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaître les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection - Vous êtes dynamique et apte à travailler en équipe et dans la bonne humeur - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : - CDD 5 mois de mai à septembre 2025 - 39h par semaine du lundi au dimanche avec 2 repos hebdomadaires en semaine et week-end par roulement
RESPONSABILITÉS : - Vous managez une équipe composée de serveurs et assurez une bonne coordination avec les équipes en cuisine - Vous êtes le garant de l'expérience client et veillez au bon déroulement du service - Vous gérez les réservations et l'organisation de la salle - Vous assurez le suivi financier en contrôlant les ventes et les encaissements clients - Vous assurez le suivi des fournisseurs (appels d'offre, livraisons, facturation) - Vous faites respecter les règles d'hygiène HACCP ainsi que les règles de sécurité - Vous participez à l'élaboration des menus et cartes du restaurant avec le chef cuisinier et la Direction PROFIL RECHERCHÉ : - Vous disposez au moins d'une première expérience dans un poste similaire - Doté d'un tempérament de leader, vous saurez recruter, former et gérer votre équipe - Vous avez le sens du service client et savez faire face au stress - Vous démontrez d'excellentes connaissances des normes d'hygiène et de propreté
Hôtel de charme en plein cœur du Jura et à 10 minutes de Lons-Le-Saunier, le Golf Hôtel*** Resort du Val de Sorne dévoile un hôtel calme et spacieux avec vue sur le golf ou sur le parc. Notre établissement 3 étoiles possède un superbe golf de 18 trous, classé parmi les plus beaux parcours de France. Son restaurant gourmand et raffiné se distingue par la qualité des produits utilisés et la subtilité des plats proposés.
RESPONSABILITÉS : - Accueillir la clientèle au bar ou en salle de restauration - Effectuer la mise en place de la salle de restauration et des salles de séminaires à partir des consignes données - Réaliser la prise de commande manuelle des clients - Préparer et servir les boissons - Préparer, vérifier une note et réaliser l'encaissement - Effectuer le service et le débarrassage d'un banquet (remise des prix) PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez au moins une expérience professionnelle en restauration - Vous avez des connaissances en restauration traditionnelle haut de gamme - Vous parlez l'anglais couramment - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez gout pour le travail soigné - Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur - Vous avez une excellente présentation et relationnel - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : - 39h par semaine du lundi au dimanche - 2 repos par semaine - Plusieurs postes sont à pourvoir sur des durées différentes, n'hésitez pas à postuler en précisant vos dates de disponibilité
RESPONSABILITÉS : - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel PROFIL RECHERCHÉ : - Niveau d'étude requis : CAP minimum - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance des produits et de l'utilisation des équipements de cuisine - Capacité à s'organiser, Polyvalence dans les tâches culinaires, dynamisme - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés Conditions : - 39h par semaine - 2 repos hebdomadaires en semaine et week-end par roulement
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CLAIRVAUX-LES-LACS (39130 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Accompagnant Educatif et Social H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médico-social situé à CRANCOT offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement à taille humaine, vous(ue) découvrirez un environnement professionnel mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et incarnant de fortes valeurs humaines. Serez-vous l'Accompagnant éducatif et social (F/H) transformant des vies en établissement médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social pour apporter bienveillance et soutien aux personnes en situation de handicap - Assurer l'accompagnement quotidien des résidents en répondant à leurs besoins spécifiques - Participer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés - Favoriser l'autonomie et le bien-être des personnes accompagnées dans un cadre sécurisant et respectueux Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 3/jours - Salaire : 13 Euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. 13 Horaire PROFIL : Rejoignez notre équipe dévouée d'accompagnants éducatifs et sociaux dans un cadre bienveillant et inspirant. - Forte empathie et capacité à créer des relations de confiance - Compétences essentielles en accompagnement des personnes en situation de handicap - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire avec bienveillance - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social requis pour ce poste essentiel Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant ! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Parce que l'humain est au coeur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
