Consulter les offres d'emploi dans la ville de Puget-Ville située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puget-Ville. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - Pierrefeu-du-Var, 83 - CARNOULES, 83 - CUERS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Adecco recherche un-e Employé-e de Restauration Collective (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les services de restauration. Votre mission principale consistera à assurer la préparation des repas tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vous participerez également à l'entretien des équipements de cuisine, garantissant ainsi un environnement de travail propre et sécurisé. Nous recherchons un professionnel motivé, capable de s'adapter rapidement à un environnement de travail dynamique. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à gérer le stress et à communiquer efficacement avec vos collègues. Compétences comportementales - Travail en équipe : Votre esprit collaboratif est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collectif. - Gestion du stress : Vous savez maintenir votre calme et votre efficacité même en période de forte activité. - Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations nécessaires à vos collègues. - Adaptabilité : Vous vous adaptez facilement aux changements et aux nouvelles procédures. Compétences techniques - Hygiène alimentaire : Vous respectez scrupuleusement les normes d'hygiène pour garantir la sécurité des repas. - Préparation repas : Vous avez une bonne maîtrise des techniques de préparation des repas. - Utilisation équipements cuisine : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des équipements de cuisine. - Normes sécurité : Vous appliquez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sécurisé. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous assurerez la taille, l'ébourgeonnage et le piochage au sein d'exploitations viticoles réparties sur les communes de Cuers, Puget Ville, Pignans, Carnoules. Le transport est assuré par l'entreprise au départ de l'exploitation principale à Carnoules. Horaires de 7h à 15h du lundi au samedi. ***Vous devez justifier d'une expérience de 6 mois ***
Sous les directives du chef d'exploitation et de son adjoint , en charge des vignes, vous réalisez les travaux suivants dans les vignes : - Principalement la taille au sécateur électrique, mise en forme de plantiers - Fixation des vignes - Préparation des plantations - Palissage Les horaires de travail peuvent être modifiés suivant les conditions météos , avec possibilité de travailler le samedi. De même, vous pourrez être amené à faire des heures supplémentaires dans la limite des 40h par semaine . Vous intégrez une équipe de 3- 4 personnes. Une formation d'une journée vous sera donnée à votre arrivée suivant le niveau de vos connaissances Profil recherché : Ouvrier qualifié, vous avez une expérience de la taille idéalement de vignes. Vous aimez la vigne, vous avez le sens et le goût du travail achevé et bien fait. Vous travaillez seul en autonomie et prenez soin de votre matériel. Le port des EPI et le respect des règles HSCT font partis de votre référentiel. Vous devez être autonome pour vous rendre sur les lieux de travail. Il n'y a pas de possibilité de logement.
TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un(e) TELEVENDEUR H/F. MISSION : - Démarcher les clients par téléphone afin de placer les produits de l'entreprise (prise de commande et vente de produits surgelés), ou d'obtenir des rendez-vous pour l'équipe commerciale, - Relancer les clients, - Assurer le suivi des devis. HORAIRES : Du lundi au samedi - Horaires en coupure Horaire : 09h - 13h30 / 17h - 20h Si votre candidature est validée, vous recevrez une convocation pour un entretien de recrutement à la maison des Association sur Cuers.
Nous recherchons un ouvrier viticole (H/F) sur Cuers. Missions : - Taille et ébourgeonnage des vignes. - Mise en place de tuteurs, palissage. - Formation de la vigne. Du lundi au vendredi. Paniers repas, frais kilométriques.
Notre agence recherche, pour le compte d'un foyer de vie accueillant des personnes en situation de handicap, un Agent Polyvalent H/F pour rejoindre l'équipe. Conditions du poste : - Prise de poste à 7h15. - Roulement sur 3 semaines : horaires du matin et de l'après-midi (7h15- 14h44 / 13h -21h ) / pouvant évoluer en fonction du besoin. - Travail certains week-ends (matin et soir selon planning). Missions principales : - Nettoyage des chambres et des espaces communs. - Plonge. - Gestion de la laverie. Votre contribution garantit un environnement propre, sécurisant et agréable pour les résidents. - Sens du service, respect et discrétion. - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Une première expérience en milieu médico-social serait un plus, mais la motivation et la bienveillance priment avant tout. Rejoignez l' équipe en tant qu'Agent Polyvalent et contribuez à offrir un environnement de vie sécurisé et agréable pour les résidents en situation de handicap.
Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante. Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales : Dans le cadre défini par l'Odel, vous dirigerez l'accueil de loisirs de la commune de Rocbaron. Sous la responsabilité de la coordination des Accueils de Loisirs (AL) de l'ODEL, vous organiserez et coordonnerez la mise en place d'activités pédagogiques, et encadrerez l'équipe d'animation lors des temps périscolaires, des mercredis et des vacances scolaires. Garant(e) de la qualité de l'accueil et de la sécurité des enfants, vous serez en relation avec le coordinateur, et vous élaborerez, mettrez en œuvre et évaluerez le projet pédagogique à partir des éléments fournis par l'Odel. Le(la) directeur(trice) organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, des personnels et des partenaires, le/la Directeur(trice) ACM représente l'organisateur dans la commune d'implantation de l'accueil. Missions : - Respecter les procédures liées à la fonction. - Coordonner, animer et évaluer une équipe. - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs. - Animer la relation avec les familles. - Assurer la gestion de l'équipe (recrutement, dossiers, encadrement et formation des animateurs). - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Diplômes requis : - BAFD (ou en cours), - ou BPJEPS Loisirs Tous Publics, - ou BPJEPS avec UC Direction, - ou diplôme équivalent reconnu. Expérience souhaitée : - Expérience réussie sur un poste similaire. Compétences et qualités attendues : - Connaissance de l'évolution de l'enfant. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Management d'équipe. - Être disponible et accueillant(e). - Être créatif(ve) et imaginatif(ve). - Travailler en équipe. - Être rigoureux(se). Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail motivant et bienveillant, propice à l'épanouissement professionnel. - Une expérience valorisante avec des responsabilités évolutives. - L'appui et l'expertise de l'Odel dans la mise en œuvre de votre mission. Vous pouvez postuler directement à l'adresse suivante : servicerh@odelvar.com ou par SMS au 06 73 62 45 83, à l'attention de M. Christophe Mollet. Merci de préciser le numéro de l'offre, le titre du poste pour lequel vous postulez, le lieu, votre nom, prénom, et vos disponibilités.
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
Devenez enquêteur mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission urgente du mois de Novembre : réaliser une enquête mystère en pharmacie ! Lieu : Garéoult Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Nous recherchons 5 personnes. Umane (anciennement Adapei Var Méditerranée) est un acteur associatif majeur dans le secteur du « prendre soin » en région Sud / PACA. Nous agissons au quotidien au profit de personnes vulnérables : enfants placés, personnes âgées dépendantes et personnes en situation de handicap. Nous accompagnons chaque année plus de 2500 personnes et nous nous engageons pour un monde où chaque individu, quelque que soit son parcours ou ses différences, peut s'épanouir pleinement et avoir accès à ses droits fondamentaux. Umane aujourd'hui c'est plus de 1000 collaborateurs ultra engagés à travers 45 établissements pour accompagner nos publics. Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite . La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Acacias est un établissement situé à Pierrefeu-du-Var. Elle accueille 77 adultes en situation de handicap complexe, notamment des personnes présentant des troubles psychiques ou des troubles du spectre de l'autisme. Ces personnes ont une altération significative de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, nécessitant un accompagnement médical et éducatif constant. En tant qu'accompagnant éducatif et social, vos missions seront les suivantes : - Soutenir les usagers dans la réalisation des gestes du quotidien, tels que la toilette, l'habillage, les repas et les déplacements - Favoriser l'autonomie, encourager la participation sociale et respecter l'expression des choix personnels - Offrir un soutien émotionnel individualisé, en établissant une relation de confiance et en répondant aux besoins relationnels spécifiques de chaque personne - Être impliqué dans les projets de vie de chaque résident pour favoriser son bien être Qualifications : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) - Vous avez de l'expérience auprès de personnes en situation de handicap, vieillissement, ou grande dépendance appréciée Vous êtes : - Empathique, bienveillant et à l'écoute - Doté d'un esprit d'équipe, vous êtes fiable, attentif et capable d'observer finement les situations pour y répondre de manière adaptée - Faire preuve d'une grande adaptabilité face à des situations diversifiées, aux besoins variés des individus - Si pour vous accompagner c'est aussi écouter, rassurer, faire rire parfois et adoucir souvent, alors vous êtes au bon endroit ! Les petits plus qui comptent. Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d'avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso. Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d'entreprise à 10 € (régime de base), plan d'épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l'accès au logement. autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins. Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l'ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel. Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : notamment des massages bien être sur la MAS Les Acacias. Envie de vivre une aventure Umane ? C'est ici que tout commence !
Rattaché(e) directement au responsable commercial, vous saurez transformer notre approche commerciale et stimuler notre croissance sur le marché du matériel médical auprès des professionnels de santé. Vous évoluerez au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous jouerez un rôle clé au sein de notre département commercial. - Prospection de nouveaux clients (professionnels de la santé, établissements de santé publics et privés, administrations, etc.) - Prise d'appels entrants - Fidélisation clients - Gestion de grands comptes - Rédaction et finalisation des devis avec les clientsn validation des commandes - Etre force de proposition pour les clients (cross-sell/upsell) - Suivi des dossiers et relances des devis - Collaboration inter-équipes (logistique, SAV technique, marketing, comptabilité) Profil recherché : - Vous êtes organisé(e), efficace et polyvalent(e) - Vous avez un excellent sens du relationnel, que ce soit avec les clients ou les partenaires - Doté(e) d'un esprit commercial affirmé, vous savez identifier les opportunités, comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées - Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative pour faire avancer un projet - Vous avez la capacité à vous adapter à diverses situations et interlocuteurs - Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office) - Vous avez un esprit entrepreneurial et aimez mettre en place des nouvelles procédures pour améliorer l'efficacité de l'équipe - Une connaissance ou une expérience dans le domaine du matériel médical serait très appréciée.
***35 POSTES A POURVOIR DU 13/04/2026 au 06/07/2026*** Worldwide Vineyards SAS recherche greffeurs viticoles en contrats saisonniers du 13/04/2026 au 06/07/2026. Vous êtes qualifié(e)s dans le domaine du greffage et surgreffage aérien de la vigne. Il ne s'agit pas de postes en pépinières mais bien de missions itinérantes et travaux de plein champs. - Vous êtes spécialisé(e)s dans les techniques dites du T-bud et Chip-bud - Grande disponibilité pour un travail saisonnier - Travail en équipe - Déplacements nombreux, France et U.E. Hébergement en demi-pension et déplacements pris en charge.
Nous recrutons un Agent de service intérieur H/F pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure de Cuers. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vos missions consisteront à : * Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne ; * Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes ; * Accompagner socialement vers l'insertion ; * Conduire un projet d'aide à la personne ; * Contribuer au développement de la dynamique familiale ; * Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (18 jours/an en plus des congés payés). * Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques-vacances, chèques-cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo. Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ? Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques. Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rendez-vous sur nos réseaux : https://www.instagram.com/adsea_83/ https://www.linkedin.com/company/adseaav83/
TEAM TALENTS.inc recrute pour son client, une société spécialisée en matériels électroniques, un RESPONSABLE conducteur de ligne de production CMS (H/F). Vos missions : - Assurer le flux de production et contrôler la qualité - Sérigraphier la crème à braser, - Préparer la ligne CMS (étuvage, préparation des composants et des cartes), - Assurer la programmation et le placement des composants CMS, - Assurer la refusion des cartes dans le four et le contrôle visuel des soudures.
TEAM TALENTS.inc recrute pour son client un COMMERCIAL (H/F) sur Cuers. Notre client, dans l'agroalimentaire, recherche un commercial B to C (H/F) pouvant effectuer des livraisons aux clients. VOS MISSIONS seront : La télévente : - Conseil clients sur les produits par téléphone. - Vente de produits aux clients par téléphone. - Prospection téléphonique. - Développement du portefeuille clients. Horaires : 09h-13h30/17h-20h La livraison : - Vérification et chargement des produits. - Remise en mains propres des marchandises. - Encaissement des clients si nécessaire. - Remise des documents de livraison signés par les clients. Horaires : 6-7h à 16-17h VOTRE PROFIL: - Vous êtes titulaire du permis B pour livrer avec le véhicule de société. - Vous possédez un bon sens du relationnel. - Vous avez de l'expérience en tant que Commercial(e) ou dans la télévente/téléprospection. ***** Cette offre d'emploi est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat *****
L'Association AVATH dont le siège social est à Toulon, est gestionnaire de 10 établissements et services médico-sociaux pour personnes handicapées dans le Var ainsi qu'une Entreprise Adaptée. - Fonction : Moniteur d'Atelier ESAT Cuisine - Convention Collective : CCN 66 ; - Classification du poste : Moniteur d'Atelier 2ème ou 1ère classe ; - Affectation : ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de l'association AVATH à Cuers ; - Position hiérarchique : est placé/e sous l'autorité du Responsable d'Activités polyvalent de l'ESAT; Champ relationnel (équipe pluridisciplinaire) : Le moniteur d'atelier est en contact quotidien avec les travailleurs d'ESAT, le moniteur principal, la direction, l'ASS (Assistante de Service Social), la CIP (Chargée d'Insertion Professionnelle), les moniteurs, et le reste du personnel. Le moniteur est en contact régulier avec les clients, les fournisseurs. Missions & Activités : Au sein de l'atelier cuisine de l'ESAT et en binôme avec un second moniteur d'atelier, vous serez chargé(e) de l'animation et de l'encadrement d'une équipe d'une quinzaine de travailleurs d'ESAT déjà constituée dans leur activité de production ; 1° La fonction de production Vous êtes responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle ; Vous organisez la production en assurant les tâches administratives liées à votre activité (commandes, devis) ; Vous êtes en lien avec le client ; 2° L'encadrement éducatif et professionnel auprès des travailleurs d'ESAT Vous assurerez éducatif, de formation et d'encadrement professionnel, y compris de la montée en compétences des travailleurs de l'ESAT ; Vous élaborez et suivez le Projet Personnalisé des Travailleurs d'ESAT ; 3° Le travail en équipe : Vous participez aux différentes réunions de service et institutionnelles ; Vous apportez et partager les éléments nécessaires à la construction du bilan annuel ; Vous échangez régulièrement avec les intervenants, transmettre les éléments de savoirs pouvant améliorer la pratique professionnelle de l'équipe, participer à l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement ; Profil idéal : Qualification & Expérience : - CAP cuisine, ou équivalent indispensable ; - Diplôme d'ES, ETS, ME ou TMA est un atout ; - Expérience préalable de supervision d'équipe et/ou dans le secteur du handicap est un atout ; Compétences transverses : Qualités humaines, distance éducative adaptée, pédagogie et esprit d'équipe, respecter le principe de confidentialité, polyvalence, capacité de priorisation, d'organisation et de planification des interventions, bonne expression (oral et écrit), maîtrise de l'outil informatique (Outlook et logiciel usager type Ogirys), permis B, connaître les mesures d'hygiène et de sécurité. Conditions & avantages : - CDD de 2 mois à pourvoir immédiatement ; - Travail en journée. Semaine de 35h du lundi au vendredi ; - Congés payés, mutuelle, prévoyance, formations, CSE
Vous aimez travailler en équipe et transmettre votre savoir ? Le métier de moniteur/trice d'atelier en voirie vous permet de combiner encadrement technique et accompagnement humain au quotidien. Missions principales : - Au sein de l'atelier voirie et, selon votre expérience et le besoin de remplacement de l'atelier espaces verts, maçonnerie et hygiène des locaux, vous serez en charge de l'animation et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leur activité de production ; - Vous serez responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle ; - Vous participerez à la production et aux tâches administratives liées aux travaux des ateliers ; - Vous aurez un rôle éducatif, de formation et d'encadrement professionnel ; - Vous serez en charge de la montée en compétences des travailleurs de l'ESAT : RSFC, VAB formations certifiantes, etc. ; - Vous rendrez compte et prendrez les consignes auprès du responsable d'activités et la direction ; - Vous participerez aux différentes réunions de service et informerez l'équipe de votre action ; Profil idéal : - CAP ou BEP dans une discipline technique (BTP, espaces verts, maçonnerie, hygiène des locaux) - indispensable ; - Connaissances techniques et professionnelles suffisantes pour gérer un chantier en espaces verts, voirie, maçonnerie et hygiène des locaux (par exemple : taille de haie, tonte, débroussaillage, entretien de la chaussée, balayage et nettoyage des voies, aménagement extérieur, clôtures, rénovation de murs, hygiène et nettoyage courant et techniques) - indispensable ; - Diplôme d'Educateur Spécialisé, Educateur Technique Spécialisé, Moniteur-Educateur ou Titre Moniteur d'Atelier est un atout ; - Expérience préalable de supervision d'équipe et/ou dans le secteur du handicap est un atout. - Compétences techniques et transverses : qualités humaines, distance éducative adaptée, pédagogie et esprit d'équipe, respecter le principe de confidentialité, polyvalence, capacité de priorisation, d'organisation et de planification des interventions, bonne expression (orale et écrite), maîtrise de l'outil informatique (Outlook et logiciel usager type Ogirys), permis B, connaître les mesures d'hygiène et de sécurité. Conditions et avantages : - CDI - Temps complet - CCN 66 - Rémunération selon qualification et expérience. - Congés payés, mutuelle, prévoyance, formations, CSE.
Rejoignez une entreprise en pleine croissance AMESTA et donnez du sens à votre mission! Vous etes le gardien de l'image et de la vision AMESTA. Vos missions principales: Construire, structurer et piloter l'image du Groupe AMESTA et de toutes ses filiales. Rendre AMESTA visible, cohérent, professionnel et incontournable dans la détection, l'investigation, la réparation et la maintenance technique. Vos responsabilités : 1. Gestion globale de la communication du Groupe - Définir la stratégie de communication AMESTA (vision, message, positionnement). - Gérer la communication interne et externe. - Créer et mettre à jour les supports du groupe : logos, chartes graphiques, plaquettes, PDF, présentations. 2. Développement de la visibilité - Gérer LinkedIn du groupe + des filiales (stratégie, rédaction, planification). - Produire des contenus réguliers : cas clients, reportages chantiers, témoignages, avant/après, présentations techniques. - Mettre en place un calendrier éditorial mensuel. 3. Création et gestion des supports clients - Packs "Experts", "Syndics", "Assurances". - Plaquettes des filiales (Varona, Saroca, Dalico, Oeris, Blisca, Fyvo, Zaleto.). - Templates de devis, rapports, emails, signatures. 4. Gestion des sites web - Mise à jour du site AMESTA + pages des filiales. - Création de pages métiers, formulaires, actualités. 5. Coordination inter-filiales - Uniformiser toute la communication du groupe. - Veiller à ce que chaque entité respecte la charte graphique AMESTA. - Accompagner les responsables dans la communication de leurs activités.
L'entreprise Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). Les missions principales de l'AIA CP sont : - le maintien en condition opérationnelle d'aéronefs militaires et de leurs équipements, - la conception et la fabrication de radômes composites, - les activités électroniques et logiciels pour des équipements et des systèmes embarqués Dépendant de la Sous-Direction Technique, la Division Supply Chain a pour missions d'assurer la mise à disposition des éléments nécessaires à la maintenance des aéronefs (rechanges, matières, pièces, équipements, outillages et données associées), dans les délais fixés par les divisions de production ou par des clients externes, dans le respect des exigences règlementaires et des crédits alloués. Elle est constituée de 3 groupes. Le groupe logistique amont assure l'approvisionnement des rechanges, OAE et outillages aéronautiques, le groupe logistique aval, dont la grande majorité des tâches est sous-traitée, en assure le stockage et la délivrance. Enfin, le Point Focal administre et optimise les flux d'OAE délivrés au titre d'un guichet. Description du poste Placé.e sous l'autorité du Chef de la Logistique Amont, le/la prévisionniste constitue le point d'entrée privilégié de la Division Supply Chain pour le client interne ou externe auquel il/elle est affecté(e). La recherche et la qualification d'informations relatives aux besoins, le reporting représentent les principaux facteurs clés de succès d'une supply chain transparente, interactive et efficiente pour répondre aux objectifs suivants : Garantir la collecte, l'interprétation et l'analyse des prérequis aux prévisions de demande Garantir l'adéquation du plan d'approvisionnement avec le plan de production Garantir une consommation des prévisions efficiente Garantir une adéquation de l'animation des priorités supply chain avec celles de son client Garantir la transparence des contraintes mutuelles et la capitalisation du RETEX associé. Dans la perspective « La bonne pièce au bon moment au bon endroit », le prévisionniste engagera la Supply Chain et le client interne/externe sur des métriques de taux de service (on-time request), manquants et de consommation des prévisions. Le/la prévisionniste conduira en autonomie les plans d'amélioration préventifs et curatifs liés aux objectifs de performance prédéfinis. Intégré(e) au sein des équipes du programme, il/elle est au cœur de l'actualité de la production et en interface avec le métier. Il/elle partage les réussites et les difficultés et contraintes des équipes du programme pour assurer un travail de synthèse et de mise en cohérence du plan d'approvisionnement, des paramètres de planification, la prévision des consommations avec le plan de charge en production. Profil recherché De formation Bac +2 (diplôme exigé) à Bac +3, vous justifiez d'une expérience en supply chain confirmée (10 ans), idéalement acquise dans une entreprise à vocation aéronautique. Une bonne connaissance de l'utilisation d'un ERP (idéalement SAP) constitue un atout supplémentaire. Prise de poste prévisible au 4/1/26. Réf: c09cb9c2-6d61-4543-b221-24df9e43f18f
Vous aimez travailler en équipe et transmettre votre savoir ? Le métier de moniteur/trice d'atelier en espaces verts vous permet de combiner encadrement technique et accompagnement humain au quotidien. Missions principales : Sous la supervision de la direction de l'établissement au sein de l'atelier de l'ESAT : - Vous serez en charge de l'animation et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leur activité de production - Vous serez responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle - Vous participerez à la production et aux tâches administratives liées aux travaux des ateliers - Vous aurez un rôle éducatif, de formation et d'encadrement professionnel - Vous serez en charge de la montée en compétences des travailleurs de l'ESAT - Vous rendrez compte et prendrez les consignes auprès du moniteur principal et la direction - Vous participerez aux différentes réunions de service et informerez l'équipe de votre action Profil idéal : - CAP, BAC Pro métiers travaux paysagers ou équivalent - Connaissances techniques et professionnelles suffisantes pour gérer un chantier en espaces verts (taille de haie, tonte, débroussaillage, soufflage, entretien de petits matériels) indispensables - Expérience préalable de supervision d'équipe et/ou dans le secteur du handicap est un atout - Diplôme d'Educateur Spécialisé, Educateur Technique Spécialisé, Moniteur Educateur ou Titre Moniteur d'Atelier est un atout - Compétences techniques et transverses : qualités humaines, distance éducative adaptée, pédagogie et esprit d'équipe, respecter le principe de confidentialité, polyvalence, capacité de priorisation, d'organisation et de planification des interventions, bonne expression (orale et écrite), maîtrise de l'outil informatique (Outlook et logiciel usager type Ogirys), permis B, connaître les mesures d'hygiène et de sécurité Conditions et avantages : - CDD de remplacement - Temps complet - CCN 66 - Rémunération selon qualification et expérience. - Congés payés, mutuelle, prévoyance, formations, CSE.
L Association AVATH dont le siège social est à Toulon, est gestionnaire d'une dizaine d'établissements et services médico-sociaux (ESAT, SAVS, Foyer et DITEP) pour personnes handicapées et d'une Entreprise Adaptée dans le Var. Voici le lien vers notre site internet : https://avath.fr/
CVSI-EA société de 72 personnes spécialisée dans la conception, fabrication et pose d'éléments de signalétique, recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires pour son Agence de CUERS (83). CVSI-EA est une Entreprise Adaptée agréée ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale). Les valeurs d'inclusion et d'engagements RSE sont au coeur de notre quotidien. Vous serez amené à : - Assurer la gestion des demandes clients - Élaborer des devis - Réceptionner et traiter les demandes et commandes clients - Fidéliser les clients historiques - Élaborer et communiquer sur les dossiers d'appel d'offres et le suivi des projets (préparation, pilotage, animation) - Planifier et organiser l'ensemble des activités dans le respect des process opérationnels - Gérer et anticiper les risques et aléas sur les projets - Réaliser des reportings, alimenter des tableaux de bord de suivi - Participer aux bilans de fin de projets - Enregistrer et classer les documents en respectant la procédure mise en place Profil et expérience - Bonne capacité rédactionnelle. - Maîtrise des outils bureautiques. - Aisance relationnelle. Rémunération : selon profil et expérience. Pour toutes candidatures, merci d'adresser votre lettre de motivation et CV.
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client : un MECANICIEN D'ENGINS TP H/F sur Carnoules (83) MISSIONS: Effectuer l'entretien préventif et les réparations sur les engins de travaux publics tels que les pelles hydrauliques, les chargeuses, les bulldozers, etc. - Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques et effectuer les réparations nécessaires. - Assurer le suivi des interventions dans notre système de gestion de la maintenance. - Collaborer avec l'équipe de gestion des opérations pour planifier les travaux d'entretien et de réparation. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. PROFIL: Expérience professionnelle préalable en mécanique d'engins de travaux publics. - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des engins TP. - Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes techniques.
Nous recrutons un Moniteur Éducateur (H/F) pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure de Cuers. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vos missions consisteront à : * Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne ; * Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes ; * Accompagner socialement vers l'insertion ; * Conduire un projet d'aide à la personne ; * Contribuer au développement de la dynamique familiale ; * Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (18 jours/an en plus des congés payés). * Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques-vacances, chèques-cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo. Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ? Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques. Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rendez-vous sur nos réseaux : https://www.instagram.com/adsea_83/ https://www.linkedin.com/company/adseaav83/
Micro crèche recherche un/une auxiliaire de crèche ayant pour missions : - Les activités d'éveils - L'encadrement des enfants - L'accueil des parents - Effectuer les transmissions. Contrat à Durée Déterminée de remplacement
la boucherie n'a aucun secret pour vous, choix de la viande, conseils de préparation ou connaissance des producteurs, vous partagez votre passion pour les produits avec vos clients et vos collaborateurs. - Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en œuvre de plan - Accueil et conseil client - Management de l'équipe / Elaboration de plannings adaptés au flux de la clientèle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Prime sur objectif jusqu'à deux mois de salaire
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros - contrat de franchise de 7 ans Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / mois, selon chiffre d'affaire réalisé. Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
L'enseigne SUPER U situé à l'entrée sud de Pierrefeu recherche un(e) Employé / Employée en poissonnerie. Vous travaillerez en toute autonomie et serez en charge de la vente de poisson au stand poissonnerie les après midi uniquement. Vous travaillerez du lundi au samedi 15h à 19h30. Travail un vendredi et un samedi sur deux jusqu'à 16h. le contrat en poissonnerie est de 30h hebdo avec possibilite de plein temps avec un complement en caisse
Vous serez chargé/e de servir les clients dans un restaurant gastronomique assurant entre 20 et 25 couverts par service. Vous justifiez soit d'une expérience d'un an sur le poste soit d'une qualification relative au métier Vos horaires : du Mardi au samedi : 19h-23h Dimanche : 12h-16h Recrutement immédiat.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant semi gastronomique proposant une cuisine méditerranéenne et créative. Sous l'autorité du maître d'hôtel, vous assurerez la qualité d'un service traditionnel et le service des banquets
Vous effectuez divers travaux visant à l'entretien de la vigne: taille , ébourgeonnage, palissage. En fonction des besoins, vous conduisez le tracteur. Le transport est assuré par le prestataire au départ de Cuers sur les domaines situés à Cuers , Puget Ville ,Gonfaron, La Londe, Solliès-Pont et Trets, Brignoles... Il n'y a pas de possibilité de logement.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Poste en apprentissage pour préparer le CAP de poseur monteur de cuisine au CFA de la Grande tourache à la Garde. Tout au long de la formation vous apprendrez à utiliser les outils nécessaires à la pose d'une cuisine ainsiq ue toutes les compétences liées au poste. Vous ferez également des interventions de plomberie d'électricité de carrelage de peinture Etc le permis B serait un plus
Au sein de la Division Avions, le documentaliste ATL2 a pour mission de compiler les exigences de maintenance issues de différentes sources : DMR : Demande de Mise en Réparation établie par le client DMAé, REPE (document de synthèse des entretiens équipements), dossier de définition de la visite et de les comparer avec les informations contenues dans la documentation de contrôle de l'aéronef et des équipements et les données du système d'informations de suivi associé (AMASIS). Le but est de personnaliser la visite aéronef et de définir les entretiens à réaliser sur chaque équipement pour restaurer leur potentiel. Le/la documentaliste intervient également pour assurer la maitrise des renseignements portés sur tous les documents de suivi des éléments réparés, au fur et à mesure de l'avancement des travaux. Le travail comprend une interaction importante avec les techniciens des bureaux techniques et avec les opérateurs logistiques qui gèrent les flux d'envois des éléments vers les réparateurs. Profil recherché De formation supérieure (minimum BAC +2), à l'aise avec l'informatique et les systèmes d'information logistiques type ERP, vous justifiez d'une expérience en gestion de la documentation d'accompagnement aéronef, ou en maintien de la navigabilité d'un aéronef en maintenance. Autonome et organisé.e, votre rigueur et vos qualités relationnelles sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Réf: 42cd9d72-dc14-4204-880c-4c4e78675924
Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). La Division Avions est une entité de la sous-direction technique de l'AIA de Cuers-Pierrefeu (AIA-CP).
Au sein d'un bureau technique de la division NH90 (DNH) vous réalisez les divers travaux nécessaires à l'exploitation des dossiers de visite établis par le client ainsi que la gestion de la documentation de contrôle de l'aéronef. Plus précisément, vous serez dans ce domaine chargé.e de : - Exploiter la note prévisionnelle relative au futur chantier envoyée à l'AIACP par le client - Vérifier sur site client l'état documentaire de l'aéronef (cellule et équipements) avant son entrée en chantier à l'AIA-CP - Exploiter la documentation aéronef à son arrivée à l'AIACP dans l'objectif de : o Lister les équipements devant être déposés pour entretien o Définir les entretiens à effectuer sur les équipements déposés o Définir les modifications à appliquer sur la cellule et les équipements au cours de la visite aéronef - Rédiger les documents de synthèse relatifs aux actions précédentes avec diffusion aux préparateurs du bureau technique et renseignement des bases de données idoines - Analyser et classer les Cartes de Travail à l'issue de leur application par le secteur production - Renseigner la documentation de contrôle de l'aéronef et les systèmes d'information associés des travaux réalisés par l'AIACP au cours de la visite. - Analyser la documentation d'équipements : o sur le plan de la conformité pour les rechanges approvisionnés, o sur le plan de la compatibilité dans le cadre de prélèvements d'un aéronef à un autre. - Participer à la rédaction de l'état de livraison de l'aéronef. - Assister le personnel de la DGA/SQ et des forces lors du contrôle en phase de réception de la conformité des travaux Profil recherché De formation initiale Bac + 2 ou Bac + 3 vous justifiez d'une première expérience en tant que documentaliste dans un bureau technique à vocation aéronautique, de solides connaissances en matière de documentation technique et d'un bon niveau d'anglais. Autonome et organisé.e, votre rigueur et vos qualités relationnelles sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. La maitrise de l'anglais aéronautique écrit est indispensable. Réf: 6b426556-e424-4af0-bb16-dd29b70427cc
Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). L'Atelier industriel de l'aéronautique de Cuers-Pierrefeu (AIACP) est situé dans le Var.
Au sein du Groupe Etudes Méthodes et Industrialisation de la Division Equipements, vous serez un technicien F/H ayant en charge la préparation du travail sur les équipements électromécaniques maintenus au sein de la division. Vous aurez à rédiger et à mettre à jour la documentation de travail pour l'élaboration des dossiers de maintenance. Vous assurez le soutien technique aux ateliers de production. Vous serez en interface avec les équipementiers et avionneurs. Vous réaliserez l'industrialisation de nouveaux équipements et de moyens d'essai dans un environnement contraignant de navigabilité FRA/EMAR145 et FRA/EMAR2IJ. Vous serez un référent technique sur les OAE électromécaniques de votre périmètre, capable d'expertiser les anomalies rencontrées en maintenance et de proposer des solutions concrètes. Vous pourrez vous appuyer sur votre maîtrise pour la rédaction de solutions de réparation ou de fiches d'équivalence que vous soumettrez au bureau d'études et au bureau navigabilité de l'établissement. Vous aurez à rédiger les clauses techniques des marchés publics pour l'acquisition de nouveaux moyens de productions et d'essai. Dans ce cadre, vous serez le/la responsable technique du marché et l'interlocuteur/trice du prestataire jusqu'à la mise en œuvre du matériel acquis. Profil recherché De formation Bac + 2 ou Bac + 3, en électromécanique, vous justifiez d'une expérience d'environ 5 ans dans, idéalement, le domaine aéronautique en qualité de technicien/ne dans un bureau d'études ou un bureau technique. Vous avez développé des compétences d'analyse d'entretien, de réparation et éventuellement de conception sur matériels électromécaniques. Rigoureux/se et autonome, bénéficiant d'une solide capacité d'analyse et d'expertise technique, vous êtes réactif/ve et force de proposition pour impulser tout progrès visant à optimiser les procédures de travail. Vos qualités vous permettent de mener de front plusieurs affaires simultanément. L'exploitation et la synthèse de gros volumes documentaires ne vous fait pas peur. L'anglais technique lu est indispensable, l'anglais parlé est un plus. Les tâches que vous devez réaliser exigent une bonne aisance rédactionnelle. Vous maîtrisez totalement les outils bureautiques, MS Office. Réf: 8c216b75-caff-4d98-a4e1-8c552067e7e8
Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). L'Atelier industriel de l'aéronautique de Cuers-Pierrefeu (AIACP) situé dans le Var.
Au sein de la Sous-Direction Technique de l'AIACP, la DSA (Division de Soutien Aéronautique), a pour mission de réaliser toutes sortes de travaux au profit des chaînes de maintenance d'aéronefs ou de client externes. Ce sont des travaux : d'entretien de matériels avionnés en environnement EMAR 145, de fabrication de pièces et kits de modification en environnement EMAR 21G, de fabrication et d'entretien de matériels de soutien. Ces missions nécessitent de nombreuses compétences : mécaniciens d'aéronautique, chaudronniers, tuyauteurs, électromécaniciens, ajusteurs, usineurs, soudeurs, peintres, conducteurs de bains, . (environ 120 personnes) et de très nombreux moyens de production associés. Rattaché.e au chef du bureau technique et sous-traitance de la DSA, vous assurez des travaux de préparation et d'analyses laboratoire (chimie et matériaux) concernant la validation des bains de l'atelier de traitement de surface. Vous contribuez également à la préparation de certains travaux de traitement des matériaux et de maîtrise de divers procédés spéciaux. - Conduite d'essais et d'analyses pour la surveillance des bains de l'atelier de traitement de surface, en atelier et en laboratoire ; - Rédaction de gammes de travail des tâches réalisées dans un atelier de traitement de surface et pour divers procédés spéciaux ; - En lien avec le bureau d'études, participer ou piloter des actions d'amélioration technique dans le domaine du traitement des matériaux. Profil recherché De formation initiale Bac + 2 ou Bac + 3 vous justifiez d'une formation et d'une première expérience en tant que technicien de laboratoire, sur le domaine chimie et matériaux, idéalement dans le domaine des traitements des matériaux à vocation aéronautique. Une expérience de préparateur/trice dans un bureau technique est un plus. Autonome et organisé.e, votre rigueur et vos qualités relationnelles sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Réf: e475d0cb-f3e2-4106-b7e2-010bba6af8f3
Umane (anciennement Adapei Var Méditerranée) est un acteur associatif majeur dans le secteur du « prendre soin » en région Sud / PACA. Nous agissons au quotidien au profit de personnes vulnérables : enfants placés, personnes âgées dépendantes et personnes en situation de handicap. Nous accompagnons chaque année plus de 2500 personnes et nous nous engageons pour un monde où chaque individu, quelque que soit son parcours ou ses différences, peut s'épanouir pleinement et avoir accès à ses droits fondamentaux. Umane aujourd'hui c'est plus de 1000 collaborateurs ultra engagés à travers 45 établissements pour accompagner nos publics. Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite . La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Acacias est un établissement situé à Pierrefeu-du-Var. Elle accueille 77 adultes en situation de handicap complexe, notamment des personnes présentant des troubles psychiques ou des troubles du spectre de l'autisme. Ces personnes ont une altération significative de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, nécessitant un accompagnement médical et éducatif constant. En tant que moniteur éducateur, vos missions seront les suivantes : - Assurer un accompagnement éducatif au quotidien incluant l'aide aux actes de la vie courante, le soutien à l'autonomie, et la mise en place de repères et de rythmes adaptés - Mettre en place et animer des activités collectives ou individuelles (ateliers, sorties, loisirs, temps éducatifs.) - Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire - Déployer et évaluer les projets personnalisés Qualifications : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) - Vous maîtrisez les principaux dispositifs et cadres législatifs du secteur social et médico-social - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Word, Excel, ...) - Une expérience dans le champ du handicap est souhaitable, et plus précisément dans le secteur de l'autisme. Débutants acceptés. Vous êtes : - Empathique, patient et bienveillant - Créatif, dynamique et vous prenez des initiatives - Vous possédez de réelles qualités relationnelles, vous avez le sens de l'écoute et de l'observation Les petits plus qui comptent. Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d'avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso. Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d'entreprise à 10 € (régime de base), plan d'épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l'accès au logement. autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins. Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l'ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel. Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : notamment des massages bien être sur la MAS Les Acacias. Envie de vivre une aventure Umane ? C'est ici que tout commence !
L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Accompagnant ( e) Educatif et Social (AES) (H/F) au sein au sein de la MAS LA SOURCE à PIGNANS (83790) N°2025-307. Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale. Le poste à pourvoir : Nous recherchons un poste d'Accompagnant ( e) Educatif et Social (AES)diplômé (H/F), en CDI, à temps plein. Diplômes : Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social Les missions principales : Assister la personne dans les soins corporels et les gestes de la vie quotidienne en veillant à son intégrité physique et psychique Favoriser l'autonomie de la personne accueillie et le maintien de ses acquis Faciliter la participation de la personne à la vie sociale Co-animer des activités culturelles, sportives, ludiques et sociales Instaurer une communication de qualité avec la personne accueillie et son entourage Suivre les différents projets personnalisés mis en place et les évaluer Participer à l'organisation des actions et les mettre en oeuvre dans le cadre d'un projet personnalisé ou collectif Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. Quelques chiffres : 23 structures sanitaires et médico-sociales 1 700 salariés 1 636 lits et places Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année Les établissements : Les structures médico-sociales du Var, situées sur le site de Collobrières et/ou Pignans comprennent plusieurs établissements accueillant des enfants et des adultes porteurs de handicap : IME Jean Itard - Collobrières : 70 places MAS Les Collines - Collobrières : 87 places MAS La Source - Pignans : 47 places FAM Les Châtaigniers - Collobrières : 20 places SEES - Brignoles, Cogolin, La Valette du Var : 36 places SESSAD - Cogolin, La Valette du Var 38 places CAMSP - Brignoles, Saint-Raphaël, Toulon : 150 places Des établissements au service des publics du territoire varois de Collobrières Les établissements bénéficient d'un environnement préservé sur la commune à 2 minutes du village. Les établissements sont ouverts 365 jours par an et offrent des prestations de qualité grâce à une équipe pluridisciplinaire (médecin, pédopsychiatre, IDE, ergothérapeute, psychologue, psychomotricien, éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, APA, maitre-nageur.). https://www.groupe-ugecam.fr/mas-la-source/accompagnements Conditions particulières : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : Niveau 3EA Coefficient 252 grille UCANSS soit 2 155 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 29 700 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. Horaire hebdomadaire : 36 heures Complémentaire santé d'entreprise Contrat de prévoyance décès et invalidité Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature.
Cession fonds de commerce CAPRICE restaurant SARL GILLOD Localisation CUERS Restauration traditionnelle traiteur foodtruck, ouvert du lundi au samedi le midi vendredi et samedi soir Le restaurant bénéficie d'une surface de 100m carré et d'une terrasse de 80 m carré. Le restaurant est équipé de tables chaises pour 100 couverts matériel bar verre machine café frigo congélateur glaces cuisine avec 3 grands frigos plonge avec machine pro piano et matériel de cuisine Licence 2 et grande restauration Le loyer est de 1450€ environs pour deux locaux (630€ pour loyer local plus remboursement de crédit rachat local) Son chiffre d'affaires est en constante évolution, CA 2022/23 : 408 310€ HT, CA 2023/24 : 419 847 €. 2024/25 : 451 123€ avec bénéfice net de 13 996€ Le Prix de vente du fond prix de vente est de 178000€ le fond et 90000€ pour les murs Personnel à reprendre : 1 serveur et 1 cuisinier Actuellement c'est un restaurant du Midi ouvert le vendredi soir et samedi soir clientèle, fidèle. Gros potentiel de développement
Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un inspecteur (trice) pour fortifier notre équipe . **Vos missions :** - Management d'une équipe d'agents (formation , détection de potentiel ) - En support avec votre direction, vous gérez et suivez l'administration du personnel (Contrat de travail - DPAE - Visite médicale - Paie.) - Veiller à la sécurité et à la qualité du travail réalisé sur les sites que vous avez en gestion - Assurer la gestion budgétaire du secteur en faisant respecter les heures budgétées et en assurant le suivi des pointages - Planifier le travail à réaliser par les agents Profil : De formation technique dans les métiers de l'hygiène et de la propreté, vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rigueur, réactivité et sens du service sont des qualités attendues. La communication, la transmission des savoir-faire, l'organisation et le leadership sont des compétences requises pour assurer la gestion de son équipe. **Compétences :** - Permis obligatoire - Utiliser le matériel d'entretien courant et de remise en état (dont monobrosse et autolaveuse) - Connaître les procédures de nettoyage d'entretien courant - Etre capable d'effectuer un diagnostic de l'état d'un support et choisir le bon protocole et le bon type de produit à utiliser - Bon relationnel avec les clients et les agents **Les plus :** - Connaissances en techniques 3D Secteur d'intervention : VAR (Toulon et périphérie/ Cuers et périphérie/ Hyères et périphérie/ Draguignan et périphérie) Avantages : Fixe + Variable en fonction des apports d'affaires Remboursement des frais Véhicule de service Mutuelle Ordinateur portable
Sous la supervision du foreur principal, vous participerez à des opérations de forage et d'injection de sols pour divers projets. Vos responsabilités : - Assister le foreur injecteur dans les opérations de forage et d'injection. - Préparer et manipuler les équipements de forage et d'injection. - Mélanger les matériaux d'injection selon les instructions. - Veiller au respect des procédures de sécurité et des standards de qualité. - Aider à l'analyse des échantillons de sol et à la rédaction des rapports. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la réussite du projet.
Vous serez amené (e) à réaliser des travaux de forage et d'injection de sols pour divers projets de construction et de prospection. Vos taches principales: - Réaliser des opérations de forage selon les normes et spécifications du projet. - Utiliser et entretenir les équipements de forage et d'injection. - Préparer et mélanger les matériaux d'injection. - Respecter les procédures de sécurité et les standards de qualité. - Analyser les échantillons de terre et rédiger des rapports détaillés. - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour garantir la réussite du projet.
Le/La conducteur/rice de ligne assemble des cartes, sous la responsabilité du responsable de production, en pilotant une ou plusieurs lignes de fabrication, composées de plusieurs machines automatisées. Il/Elle en assure la programmation, les réglages, le chargement, la maintenance préventive et la qualité des produits dans le respect des règles de sécurité., des normes et des délais. Vous travaillez sous l'autorité du responsable production. Vos responsabilités : - contrôler la qualité du son travail - respect du planning de production - applique et renseigne (via le logiciel de saisie de temps d'Excalibur), les étapes de la gamme de fabrication, prouvant ainsi que toutes les opérations de production et de contrôles/vérification qui lui incombe ont été réalisées. - assurer l'entretien des équipements mis à disposition. Vous échangez au quotidien avec le responsable production, la logistique, les techniciens méthodes et les opérateurs de production CARTE. Vos missions : - réaliser, vérifier, améliorer les programmes machines - régler les machines dans le respect du process de fabrication défini pour la ligne - faire compléter par le responsable méthodes (quand nécessaire) les documents de production - charger les machines en composants et en vérifier la conformité en amont et en aval - maintenir son poste de travail en état suivant le standard défini - renseigner les documents d'enregistrement de production Si vous êtes niveau II expert, vous suivrez également les indicateurs machines, identifierez les pannes répétitives et les défauts qualité machine. Résultats attendus : qualité de la fabrication et productivité
L'association EN CHEMIN : L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'Association recrute dès que possible : AES CDI temps plein Votre mission principale : Vous interviendrez au sein d'un établissement de la protection de l'Enfance qui accueille des Mineurs Non Accompagnés sur la commune de Cuers. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Précarité/Santé, votre action consistera à intervenir dans le dispositif de semi-autonomie auprès de 12 jeunes âgés entre 16 et 18 ans - 6 logements. Vous apporterez aux jeunes un soutien éducatif et technique dans les actes de la vie quotidienne. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychologue, veilleurs de nuit, travailleurs sociaux.). Plus précisément, vous : Organisez et/ou réalisez des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) ; Participez au développement de la dynamique individuelle et soutenez le jeune dans ses apprentissages ; Accompagnez le jeune sur certains rendez-vous et l'aidez dans son organisation du quotidien ; Réalisez un accompagnement social global (aide aux démarches, aux apprentissages, à la découverte de son environnement, préparer sa sortie du dispositif et l'aider au mieux pour son autonomie.) ; Soutenez le jeune dans ses démarches administratives, l'accompagnez dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle en lien avec son référent éducatif ; L'accompagnez et prévenez les situations de violence et/ou de maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. Gérez et faites remonter tous dysfonctionnement du logement, organisez le suivi et le maintien (propreté, sécurité) des logements en lien avec le service technique de l'association ; Veillez au bien-être du jeune, faites remonter toute situation préoccupante (cheffe de service, psychologue.). Votre profil : Vous êtes titulaire d'un titre de Maître/Maîtresse de Maison, d'un diplôme d'AES ou de TISF (les candidatures non diplômées ne seront pas étudiées) Idéalement, vous avez une première expérience réussie comme Maître/Maîtresse de maison ; Vous aimez le travail pluridisciplinaire et savez entretenir une bonne cohésion d'équipe ; Vous êtes doté (e) d'une bonne aisance relationnelle ; Vous savez faire preuve de distanciation, de discrétion et d'initiative ; Vous êtes une personne organisée et rigoureuse. Date de prise de poste : dès que possible Conditions d'emploi : Poste à pourvoir en CDI à temps plein Salaire selon CCN Alisfa de 2176 euros bruts/mois, prime SEGUR incluse Travail du lundi au vendredi Reprise de l'expérience professionnelle dans la branche 25 jours ouvrés de congés (ou 30 jours ouvrables) + 8 jours de congés supplémentaires/an Pourquoi nous rejoindre : Vous souhaitez rejoindre une association en plein développement qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez-vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Nos salariés bénéficient de divers avantages (CET, CSE avec des tarifs préférentiels sur les loisirs toute l'année, bons d'achat, reprise d'ancienneté dans la branche professionnelle, mutuelle avantageuse avec une prise en charge employeur à 60 %, prévoyance, congés supplémentaires). Notre processus de recrutement : Envoyez-nous votre CV et votre LM (lettre de motivation obligatoire). Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. Nous organisons un entretien avec votre potentiel(le) futur(e) Responsable. Sans retour de notre part sous un délai d'un mois, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. **Poste ouvert aux personnes en situation de handicap**
L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité.
***ENTREPRISE ADAPTEE / OFFRE RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP BENEFICIAIRES DE L'OBLIGATION D'EMPLOI**** Votre mission : - réaliser des maquettes numériques à l'aide de logiciels d'infographie selon les informations des clients récoltées par l'équipe commerciale - modifier les maquettes en cas de demande client - détecter et identifier les non-conformités liées aux maquettes et les transmettre au n+1 pour traitement - réceptionner et gérer les bons de commande - planifier la préparation des commandes en fonction des dates de livraison souhaitées - rechercher les marchandises dans le stock - vérifier l'état des stock - prendre les décisions techniques et créatives dans le cadre de la réalisation du produit demandé et de sa conformité aux demandes clients identifiées - prendre contact avec le client, en accord avec le commercial pour toute question visant à arriver au résultat souhaité De bonnes bases dans le domaine du graphisme et une connaissance de certains logiciels comme Photoshop, Indesign,... est indispensable
Team Talents recrute pour son client un TECHNICIEN EN ELECTRONIQUE H/F à Cuers 83. Rattaché (e) au responsable de production, vos missions seront les suivantes : Réaliser des schémas (composants, liaisons électriques.) lors de la conception d'un système électronique, Tester le système sur maquette ou sur des logiciels, Participer aux essais (prototype), Rédiger le dossier technique du système, Analyser une panne, procéder au remplacement d'éléments défectueux, proposer des améliorations, Assurer la maintenance (entretien régulier) et une assistance à distance. ******** Cette offre d'emploi est publiée pour le compte d'une autre entreprise dans le cadre d'un contrat de mandat **********
Nous recherchons un ou une agent(e) d'entretien h/f sur Garéoult pour intervenir sur une agence bancaire 1h du lundi au vendredi de 18h à 19h cdd 1 mois
L'UGECAM PACA et Corse recrute Un poste d'Aide-Soignant (e) (H/F) au sein de la MAS LA SOURCE à PIGNANS (83790) N° 2025-0345, en CDI, à temps plein. Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé Les missions principales du poste : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne pendant son séjour et après son départ Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage Diplôme exigé : - Diplôme d'état d'Aide-soignant CONDITIONS PARTICULIERES : - CDI à pourvoir à compter du 22 Décembre 2025 - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 2 243 € brut mensuel (complément SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 830 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Horaire hebdomadaire : 36 heures - Complémentaire santé d'entreprise - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme. CONTACT : Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 18 Décembre 2025. Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
IBA SERVICES est une société familiale à taille humaine. Nous intervenons chez nos clients pour des missions de nettoyage de qualité. Dans l'optique de fortifier notre équipe, nous sommes à la recherche d'un profil confirmé dans le nettoyage industriel. Vos missions : Vous interviendrez sur des prestations de nettoyage pour réaliser des missions d'entretien courant pour la moitié de votre temps de travail. Les sites d'interventions seront pour la plupart des remplacements d'agents en congés ou en maladie ou encore des chantiers ponctuels dans le secteur de Toulon Hyères Cuers. Le reste du temps sera consacré à des missions de formation des agents, travaux techniques (lavage de vitres avec techniques d'usage et remises en état mécanisés), suivi qualité des sites avec compte rendu, inventaires des stocks sur les sites, réapprovisionnement des sites en matériel et produits. Lors des interventions de REE en équipe, vous devrez être capable de transmettre les pointages de vos coéquipiers à votre supérieur pour traitement des informations de paie. - Vous serez l'interface entre les salariés et votre responsable - L'interface entre le client et votre responsable - Vous avez une connaissance technique du nettoyage industriel qui vous permettra de réaliser un diagnostique suite à des problèmes opérationnels et de proposer des mises en places à votre supérieur - Vous serez force de proposition quant à toute évolution de la qualité sur le terrain en respectant le budget temps et un acteur du "fonctionnement opérationnel" de l'entreprise Ces missions vous intéressent? Venez rejoindre une équipe qualifiée et accueillante et intégrer IBA SERVICES !
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour l'un de ses clients : un(e) EDUCATEUR SPECIALISE (E) H/F VOS MISSIONS : - participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes. - maintenir et développer l'équilibre physique et psychologique des personnes suivies. - accompagner afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale. - participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé. - mettre en œuvre le projet d'établissement et participer aux rapports d'activités. PROFIL RECHERCHE - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication. - Capacité d'adaptation et d'observation. - Savoir concevoir, conduire et évaluer des projets personnalisés ou adaptés. - Esprit d'équipe.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence RAS Brignoles recherche un Chef d'Equipe Espaces Verts H/F pour un client basé sur Cuers Mission à pourvoir dès que possible sur 2 semaines renouvelable, contrat de 35h/semaine A ce poste, vos principales missions sont : - l'encadrement de 6 personnes en situation de handicap - Planification et suivi des interventions - Aménagement de jardins, plantations,... Vous êtes Chef d'équipe/ Ouvrier Espaces verts titulaire d'un CAP minimum et vous êtes expérimenté/e. Une expérience avec un public en situation de handicap est non obligatoire mais souhaitable. Le permis B est quant à lui obligatoire puisque vous conduisez le véhicule du centre d'accueil afin de vous rendre sur les chantiers avec les salariés handicapés.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.
Nous recrutons un Technicien de l'Intervention Sociale et familiale (H/F) pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure de Cuers. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vos missions consisteront à : * Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne ; * Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes ; * Accompagner socialement vers l'insertion ; * Conduire un projet d'aide à la personne ; * Contribuer au développement de la dynamique familiale ; * Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (18 jours/an en plus des congés payés). * Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo. Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ? Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques. Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rendez-vous sur nos réseaux : https://www.instagram.com/adsea_83/ https://www.linkedin.com/company/adseaav83/
Nous recrutons un Éducateur Spécialisé / Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Assistant Social / (H/F) pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure de Cuers. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vos missions consisteront à : * Aider à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des jeunes se déclarant mineurs et isolés ; * Favoriser l'intégration socio-culturelle du mineur sur le territoire ; * Favoriser l'intégration scolaire et/ou professionnelle du mineur ; * Accompagner le mineur dans les démarches administratives ; * Accompagner le mineur dans les actes de vie quotidienne ; * Permettre au mineur de construire ou reconstruire son identité ; * Assurer et garantir la sécurité du jeune. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (18 jours/an en plus des congés payés). * Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques-vacances, chèques-cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé, d'Assistant social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ? Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ? Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques. Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rendez-vous sur nos réseaux : https://www.instagram.com/adsea_83/ https://www.linkedin.com/company/adseaav83/
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Menuiserie aluminium et basé à CUERS (83390) un Commercial Terrain (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie aluminium, reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise technique. Votre mission principale consistera à gérer les appels entrants et à développer notre portefeuille clients. Vous serez la première ligne de contact avec nos clients, traitant principalement des tickets et des devis. Vos principales missions seront les suivantes : Prospection 100% : - Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels. - Développer et fidéliser un portefeuille de clients. - Détecter les opportunités de vente. - Organiser des visites sur le terrain pour présenter nos solutions de menuiserie aluminium. - Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes. - Niveau d'études BTS Vente ou Master Vente. - Très bon savoir être professionnel. - Neutre et impartial(e) dans toutes les interactions. - Motivé et ayant une forte envie de travailler. - Humilité et volonté d'apprendre et de se perfectionner. - Autonomie. Compétences techniques : - Capacité à utiliser des logiciels de devis. - Négociation commerciale - Prospection client - Gestion de portefeuille - Connaissance du marché - Sens des relations humaines Salaire fixe 25 000 brut par an + Pourcentage sur les ventes, offrant un potentiel de revenu attractif. Rejoignez notre client et participez à son développement au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et d'évoluer au sein d'une entreprise qui valorise l'innovation et la qualité.
***** POSTE URGENT L'AMFD83 recherche des aides-soignants sur le secteur de Cuers. Depuis sa création en 1940, la mission principale de l'AMFD83 est d'apporter une aide, adaptée et juste à toute personne en vue d'améliorer sa qualité de vie. Nous contribuons, en accompagnant nos bénéficiaires, à résoudre leur difficultés dans le respect de la liberté individuelle et de la solidarité face aux problématiques et contraintes qui affectent leur vie quotidienne. En tant qu'aide-soignant(e) à domicile, vous jouez un rôle essentiel dans la prestation de soins et de soutien aux personnes nécessitant une assistance à domicile. Vous travaillez en étroite collaboration avec les bénéficiaires, les familles et d'autres professionnels de la santé pour assurer le bien-être et la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. Missions principales : - Soins personnels : Fournir une assistance pour les activités quotidiennes telles que la toilette, l'habillage, la mobilité et d'autres besoins personnels selon les besoins du patient. - Observation et rapport : Surveiller l'état de santé des patients, noter les changements, et rapporter les informations pertinentes aux professionnels de la santé concernés. - Administration des médicaments : Administrer les médicaments conformément aux prescriptions médicales et assurer le suivi des traitements médicaux. - Soutien émotionnel : Offrir un soutien émotionnel et social en établissant une relation de confiance avec les usagers et en encourageant la communication. - Tâches ménagères légères : Aider avec les tâches ménagères légères telles que le nettoyage, la cuisine légère et la lessive pour assurer un environnement propre et sûr. - Coordination des soins : Collaborer avec d'autres professionnels de la santé, tels que les infirmières, les médecins et les thérapeutes, pour assurer une approche holistique des soins. - Documentation : Maintenir des dossiers précis des soins prodigués, des observations et des communications avec les patients et les familles. Profil recherché : Expérience préalable dans les soins à domicile ou dans des établissements de soins de santé similaires. Bonnes compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'empathie et de la compassion envers les personnes nécessitant des soins. Capacité à respecter la confidentialité des informations médicales. Avantages : Prise en charge des déplacements (inter-vacations ou titres de transport) Rémunération des déplacements pour les bénéficiaires à hauteur de 0,65 €/km + 1€ de forfait déplacement Mutuelle Formations régulières CSE Comité d'entreprise offrant des réductions pour les loisirs et les voyages Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Afin de vous rendre chez les bénéficiaires, vous devez être autonome pour vos déplacements
L'AMFD83, acteur clé de l'aide à domicile dans le Var depuis 1940, accompagne les familles, les personnes âgées et en situation de handicap pour favoriser leur maintien à domicile. Nous sommes autorisés et tarifés par le Conseil Départemental et conventionnés avec la CAF. Grâce à une équipe de professionnels qualifiés, elle offre un soutien adapté aux besoins de chacun, garantissant un accompagnement bienveillant et personnalisé pour améliorer le quotidien des bénéficiaires.
Société Multi Services est une entreprise régionale à taille humaine, proche de ses clients et de ses collaborateurs. Nous intervenons exclusivement chez nos clients pour leur apporter des missions de nettoyage de qualité. L'engagement est une valeur forte chez SMS : RSE, labellisation, développement durable, engagement iso-sociétal. Depuis près de 20 ans, SMS a un engagement de tous les instants ! SMS a ainsi toujours fait le choix de l'innovation et n'a jamais hésité à investir dans les matériels les plus high tech mais aussi dans la formation de ses équipes. Notre SOCIETE MULTI SERVICES, dont le siège est situé à Cuers, recherche un AGENT DE REMISE EN ETAT / LAVEUR DE VITRES H/F. Vous serez rattaché(e) au Responsable Exploitation et au Responsable de Secteur. Vos principales missions seront : - Assurer le nettoyage des locaux en respectant le planning de travail, - Procéder au nettoyage intérieur et extérieur des surfaces vitrées de dimensions diverses, - Débarrassage des containers à ordures, - Débarrassage des appartements et propreté. Type de contrat : CDI à temps complet Rémunération : 12.56€ brut/heure - Qualification AQS1A Permis de conduire obligatoire car utilisation des véhicules de société. Profil Qualifications : L'habilitation nacelle et 1 an d'expérience sur un poste similaire seraient un plus. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et aimez le travail en équipe.
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure humaine enrichissante où vous impacterez la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Vous êtes passionné(e) par l'animation et souhaitez faire une réelle différence dans la vie des enfants ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Nous recherchons des animateurs/trices dynamiques et motivé(e)s pour du périscolaire (pause méridienne (11h30-13h30) et péri-soir (16h30-18h)). Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous serez en charge de la mise en œuvre d'animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en harmonie avec notre projet pédagogique. Votre mission principale : Encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, veiller à leur sécurité et favoriser le respect des règles de vie sociale. Ce poste est un CDD de 3 mois pour commencer à temps partiel (16,5 heures par semaine), renouvelable si besoin. Nous proposons un salaire attractif de 12,47 € par heure. Qualités recherchées : Ponctualité Patience Bienveillance Créativité et dynamisme Sens des responsabilités, avec un positionnement d'adulte référent Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à offrir aux enfants un cadre de vie enrichissant et bienveillant, rejoignez-nous !
Au sein d'un EHPAD, en collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous réalisez des soins pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de personnes âgées dépendantes. Rotation matin (6h30-14h) ou après-midi (13h30-21h). 1 week-end sur 2
Vous travaillerez au sein d'un restaurant semi gastronomique proposant une cuisine méditerranéenne et créative. Vous assurerez la préparation des plats et leur envoi pour les services du midi et du soir. Vous serez amené(e) à vous occuper du secteur chaud , froid et /ou desserts. Vous devez être expérimenté(e) sur ces postes. Ce CDD pourra être renouvelé selon les besoins de l'entreprise.
Nous recherchons notre CUISINIER H/F pour notre restaurant spécialisé en cuisine turque. Vous êtes polyvalent et serez en charge : - Préparations et confection des plats - Mise en place - Service en salle Amplitude horaires de travail : 10h-15h/18h-21h du mardi au dimanche. La gare de Cuers est à 15 min à pied du restaurant.
Rattaché à la division NH de l'Atelier Industriel de l'Aéronautique de Cuers-Pierrefeu (AIA CP) et au bureau technique, le préparateur F/H assure l'assistance technique interne (au profit de la chaîne de production ou des coopérants internes à l'établissement) et externe (au profit du client et de l'utilisateur final). Il/elle réalise les divers travaux nécessaires à l'industrialisation des visites de maintenance NSI (Niveau de soutien industriel) pour le NH. Il/elle s'occupe, pour la spécialité structure de : - Réalisation, sous l'autorité du chef de bureau technique, les divers travaux nécessaires au soutien des visites de maintenance NSI - Exploitation des comptes rendus d'inspection, d'expertise et des fiches questions/réponses au profit de la chaîne de production, du client, de l'utilisateur - Rédaction de la documentation de travail - Définition et lancement des actions logistiques en collaboration avec le gérant affecté au programme - Elaboration du PERT de la visite - Elaboration des documents de contrôle Profil recherché De formation initiale Bac + 2 ou Bac + 3, avec une expérience de préparation technique en chaînes aéronef. Réf: 6eba7357-d2da-49e0-a75f-6d06bc393512
Nous recherchons deux personnes. Umane (anciennement Adapei Var Méditerranée) est un acteur associatif majeur dans le secteur du « prendre soin » en région Sud / PACA. Nous agissons au quotidien au profit de personnes vulnérables : enfants placés, personnes âgées dépendantes et personnes en situation de handicap. Nous accompagnons chaque année plus de 2500 personnes et nous nous engageons pour un monde où chaque individu, quelque que soit son parcours ou ses différences, peut s'épanouir pleinement et avoir accès à ses droits fondamentaux. Umane aujourd'hui c'est plus de 1000 collaborateurs ultra engagés à travers 45 établissements pour accompagner nos publics. Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite . La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Acacias est un établissement situé à Pierrefeu-du-Var. Elle accueille 77 adultes en situation de handicap complexe, notamment des personnes présentant des troubles psychiques ou des troubles du spectre de l'autisme. Ces personnes ont une altération significative de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, nécessitant un accompagnement médical et éducatif constant. En tant qu'aide soignant H/F vos missions seront les suivantes : - Apporter des soins de base essentiels, en veillant à l'hygiène, à l'alimentation et au confort de chaque résident pour favoriser leur bien-être - Assurer un soutien actif dans les soins préventifs, curatifs et palliatifs, personnalisés pour chaque résident, afin de répondre au mieux à leurs besoins de santé - Garantir un encadrement personnalisé des actes essentiels de la vie courante, respectant l'autonomie et les besoins particuliers de chaque individu - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité - Travailler en étroite collaboration avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un accompagnement global et cohérent Qualifications : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) - Vous avez de l'expérience dans le secteur médico-social, sanitaire ou associatif - Idéalement vous avez obtenu des formations complémentaires (gestes d'urgence, bientraitance) Vous êtes : - Empathique, patient.e, à l'écoute et bienveillant.e - Doté.e d'un bon sens de l'initiative, vous savez vous adapter aux situations et faire preuve d'autonomie - Si pour vous accompagner c'est aussi écouter, rassurer, faire rire parfois et adoucir souvent, alors vous êtes au bon endroit ! Les petits plus qui comptent. Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d'avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso. Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d'entreprise à 10 € (régime de base), plan d'épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l'accès au logement. autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins. Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l'ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel. Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : notamment des massages bien être sur la MAS Les Acacias. Envie de vivre une aventure Umane ? C'est ici que tout commence !
Nous recherchons un(e) esthéticien(ne) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes passionné(e) par le domaine de la beauté et avez à cœur d'offrir des soins de qualité à nos clients ? Ce poste est fait pour vous ! Missions principales : Réalisation des différents soins esthétiques (soins du visage, soins du corps, etc.) Maîtrise des techniques d'épilation (cire chaude, cire froide, etc.) Accueil des clients, conseil et vente de produits de beauté Gestion des encaissements Formation à l'épilation à la lumière pulsée (si possible) Profil recherché : Diplôme d'esthéticien(ne) requis Expérience préalable Excellentes compétences relationnelles et sens du service client Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et autonomie La maîtrise de l'épilation à la lumière pulsée serait un atout supplémentaire Une double compétence esthétique & coiffure est appréciée Nous offrons : Un poste en CDI Un environnement motivant et humain où vous pourrez exprimer votre créativité et accéder à des formations régulières et de qualité Rémunération à définir ensemble selon profil et expérience Rejoignez une aventure professionnelle enrichissante dans un bel environnement de travail moderne et convivial
Rattaché(e ) aux directions des deux crèches municipales, nous recherchons un/une Educateur de jeunes enfants qui aura en charge les missions principales suivantes : - Accueillir, accompagner et veiller au bien-être des enfants des deux structures de la collectivité, - Concevoir et mettre en œuvre en équipe les projets pédagogiques, cordonner les projets d'activité qui en découlent, - Produire des écrits en lien avec des projets, - Créer et participer au projet d'établissement en lien avec les directrices et la coordinatrice. Les activités du poste seront : - Créer le règlement de fonctionnement en matière de modalités d'admission, d'adaptation, de projet éducatif, social., - Sensibiliser les équipes à l'observation des enfants, afin de mesurer l'évolution de leur développement et d'identifier les situations à risques, - Accompagner les auxiliaires et les intervenantes dans leur rôle éducatif, - Prévoir des temps de réunion en équipe, et auprès des parents (cafés parents par exemple), - Gérer le budget animations en collaboration avec les directrices, - Gérer le matériel éducatif (commandes, livraisons et gestion des stocks), - Participer au management de l'équipe (animer les réunions), - Participer au projet global de la ville et des actions vers l'extérieur, - Être acteur de communication avec les partenaires extérieurs, les familles et les équipes, - Accueillir et accompagner les stagiaires en collaboration avec l'équipe, - Veiller à l'évolution du poste, - Participer au fonctionnement administratif si besoin. Les activités ponctuelles seront : - Assurer la continuité de direction en l'absence des directrices, - Participer au réseau de soutien à la parentalité, - Participer aux ateliers parents/enfants avec la coordinatrice. Profil du poste : Les « savoirs » : - Diplôme d'Educateur de jeunes enfants, - Connaître le développement psychomoteur et social d'enfant de 0 à 3 ans, - Connaître les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant, - Connaître le montage d'un projet d'établissement, pédagogique, éducatif et social. Les « savoir-faire » : - Savoir participer à un projet à différents niveaux, - Savoir animer une réunion et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées, - Savoir communiquer et coordonner des actions, - Savoir rendre compte de la vie du service à la hiérarchie, gérer les conflits et veiller au respect des notes et des directives municipales, - Savoir accompagner un stagiaire. Les « savoir-être » : - Capacité d'observation, d'analyse, d'écoute, - Sens de l'organisation et des responsabilités, - Empathie, patience - Esprit d'initiative, - Sens du service public.
Dans le cadre de séjours adaptés pour des personnes en situation de handicap moteur, nous recherchons un ou une responsable/ accompagnateur/trice de séjour pour accompagner nos vacanciers lors de séjours de vacances, en club de vacances et en pension complète TOUTE L'ANNEE. S'agissant d'un public en situation de handicap moteur faible et moyenne autonomie, votre rôle sera de les accompagner aussi bien dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, changes, aide aux repas...) que de les accompagner dans les activités et sorties organisés. Groupes de 4 vacanciers et 3 accompagnateurs (trices). Poste nourri, logé. Type de contrat : CEE (contrat d'engagement éducatif) Rémunération : 51€ à 62€ brut/jour Expérience : Expérience d'accompagnement de personnes dépendantes Savoir Faire et Savoir Etre : - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public - Aide à la toilette car personnes dépendantes et utilisation de matériel paramédical - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression - Techniques d'animation de groupe Permis B obligatoire - Qualification : Employé non qualifié mais expérience EXIGEE
Agence de voyages spécialisée dans les séjours adaptés.
L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive. Au sein de son foyer d'hébergement pour Mineurs Non Accompagnés situé à CUERS, proposant un accueil collectif pour 24 mineurs âgés de 12 à 19 ans, nous recherchons dès que possible : Travailleur social H/F En CDI à temps plein Mission principale : Sous la responsabilité d'une Responsable de Pôle et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement éducatif de jeunes au quotidien (scolarité, insertion sociale et professionnelle, activités de loisirs et gestion des situations administratives). Plus précisément, vous : Organisez et/ou réalisez des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) ; Participez au développement de la dynamique individuelle et soutenez le jeune dans ses apprentissages ; Accompagnez le jeune sur certains rendez-vous et l'aidez dans son organisation du quotidien ; Réalisez un accompagnement social global (aide aux démarches, aux apprentissages, à la découverte de son environnement, préparer sa sortie du dispositif et l'aider au mieux pour son autonomie.) ; Soutenez le jeune dans ses démarches administratives, l'accompagnez dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle ; L'accompagnez et prévenez les situations de violence et/ou de maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance ; Gérez et faites remonter tous dysfonctionnement du logement, organisez le suivi et le maintien (propreté, sécurité) des logements en lien avec le service technique de l'association ; Veillez au bien-être du jeune, faites remonter toute situation préoccupante (chef de service, psychologue.). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme d' Educateur(-trice) spécialisé(e), d'AES ou de CESF (les candidatures non diplômées ne seront pas étudiées) ; Idéalement, vous avez une première expérience dans la protection de l'enfance ou avec le public des MNA ; Vous aimez le travail pluridisciplinaire et savez entretenir une bonne cohésion d'équipe ; Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle ; Vous savez faire preuve de distanciation, de discrétion et d'initiative. Conditions d'emploi : Poste à pouvoir dès que possible en CDI (temps plein/35 heures) ; Salaire de base de 2570 euros bruts (prime Ségur incluse) ; Reprise de l'expérience professionnelle dans la branche ; Horaires d'internat ; Un week-end travaillé par mois ; Astreinte rémunérée (1 fois /mois) ; 25 jours ouvrés de congés (ou 30 jours ouvrables) et 8 jours de congés supplémentaires. Pourquoi nous rejoindre : Vous souhaitez rejoindre une association en plein développement qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et souhaitez-vous épanouir au sein d'une organisation engagée et porteuse de valeurs ; L'association EN CHEMIN favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement (accompagnement à leur évolution professionnelle, démarche QVCT) ; Nos salariés bénéficient de divers avantages (CET, CSE avec des tarifs préférentiels sur les loisirs toute l'année, bons d'achat, reprise d'ancienneté dans la branche professionnelle, mutuelle avantageuse avec une prise en charge employeur à 60 %, prévoyance, congés supplémentaires). Notre processus de recrutement : Envoyez-nous votre CV et votre LM (lettre de motivation obligatoire). Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. Nous organisons un entretien avec votre potentiel(le) futur(e) Responsable.
Rattaché(e) à la Direction de la Vie de la Cité et sous la responsabilité directe du responsable de service, nous recherchons un/une Educateur de Jeunes Enfants qui aura en charge les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir et renseigner les assistantes maternelles, - Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants, les assistantes maternelles et les familles, - Conseiller les familles pour leurs démarches administratives (contrats, déclaration prestation d'accueil du jeune enfant.), - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique, - Animer des groupes d'adultes pour des formations ou des conférences, - Développer le réseau autour du Relais Petite Enfance (RPE) et assister aux réunions du réseau RPE-CAF et le Réseau d'écoute, d'appui et d'accompagnement des parents. MISSION PONCTUELLE - Réaliser un bilan d'activité annuel CAF. PROFIL - Cadre d'emplois des Educateurs territoriaux de Jeunes Enfants - catégorie A, - Ouvert aux contractuels Les « savoirs » : - Connaître le cadre règlementaire des politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse, le droit de l'enfant et de la famille, le métier d'assistante maternelle, - Connaître les différents acteurs sociaux de la petite enfance ainsi que leur champ d'action respectif, - Connaître les principaux courants pédagogiques et les phases du développement de l'enfant et ses besoins, - Connaître les différents modes d'accueil des jeunes enfants ainsi que les spécificités de l'accueil à domicile, - Avoir des connaissances en bureautique (Word, Excel, Power Point). Les « savoir-faire » : - Savoir expliquer les prestations légales et autres aides à la famille, ainsi que la protection sociale, - Savoir conduire un entretien, animer un groupe et conduire une réunion de travail, - Savoir respecter le principe de neutralité dans la mise en relation de l'offre et de la demande, ainsi que dans l'accompagnement de la fonction d'employeur et de salarié, - Savoir élaborer un budget et en assurer un suivi, - Tenir à jour la liste des assistantes maternelles avec leurs disponibilités. Les « savoir-être » : - Dynamisme, autonomie et prise d'initiative, - Aptitude à l'écoute, au dialogue et à la négociation, empathie, - Diplomatie, adaptabilité, - Aisance relationnelle et capacité à établir des relations de confiance, - Capacité à gérer les conflits et à trouver des solutions constructives, - Esprit d'équipe et de collaboration. PRISE DE POSTE 01 JANVIER 2026
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur des travaux publics ? Notre client recrute un Maçon VRD (H/F/D) pour renforcer ses équipes et contribuer à des projets d'envergure. Les missions attendues du poste : - Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, etc - Poser des éléments de voirie et des réseaux divers (chaussées, bordures, pavés...) - Mettre en place les réseaux d'assainissement, les réseaux d'eau potable - Effectuer des travaux de réglage des couches de terrassement Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des matériaux de construction - Maîtrise des techniques de maçonnerie et de VRD - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre expertise, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre une équipe motivée et passionnée par son métier.
Notre société recherche un carreleur expérimenté (H/F) afin de renforcer nos équipes. Vous interviendrez sur des chantiers variés (neuf et rénovation) pour la pose de carrelage, faïence et revêtements muraux et sols. Vos missions principales : Préparer les surfaces à carreler : nettoyage, nivellement, ragréage. Découper, poser et fixer carrelages, faïences, mosaïques et autres revêtements. Réaliser les joints et finitions avec soin. Lire les plans et respecter les consignes techniques du chantier. Travailler en autonomie ou en équipe selon les besoins. Assurer la qualité du travail et le respect des délais. Garantir un chantier propre et sécurisé. Profil recherché : Expérience significative en tant que carreleur (autonomie requise). Maîtrise des techniques de pose : scellé, collé, mosaïque, grands formats. Bonne connaissance des matériaux et outils du métier. Rigueur, précision et sens du détail. Bonne présentation et capacité à communiquer avec les clients et chef de chantier. ***Prise de poste : en janvier 2026***
Plombier Polyvalent (H/F) - Rénovation de Salles de Bains sur Mesure Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son esprit d'innovation ? Notre société spécialisé dans la rénovation de salles de bains clé en main (y compris PMR), recherche un(e) Plombier(e) Polyvalent(e) prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la satisfaction totale de ses clients. Vos missions: - Démolition et préparation des chantiers - Plomberie et installation : création ou modification des arrivées et évacuations d'eau, pose d'équipements sanitaires (receveur de douche, WC, vasques, robinetterie, paroi de douche, meuble vasque). - Finitions et polyvalence : retouches de peinture, montage de meubles, petits travaux d'électricité et manutention. Ce que nous offrons : - Temps complet avec organisation des horaires flexibles - Véhicule de service fourni (Permis B requis) - Paniers repas et indemnités de trajet - Formations aux normes PMR et habilitations électriques prises en charge Profil recherché : - Expérience : 5 ans dans un poste similaire (plomberie, installation sanitaire). - Autonome sur un chantier et capacité à rendre compte à son supérieur - Rigueur, sens de l'organisation - Bon relationnel client. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez une entreprise qui valorise votre savoir-faire, s'engage à vous former en continu et vous offre de réelles opportunités d'évolution. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Spécialiste la rénovation de la Salle De Bain
** RECRUTEMENT IMMEDIAT ** POSTE NON LOGE ** Sous la responsabilité d' un chef de cuisine, vos principales tâches seront : - Contrôler et ranger les marchandises, son espace de travail - Exécuter les menus - Fabriquer, dresser, envoyer les plats(chaud/froid) - Elaborer les entrées chaud/froid) - Organiser et contrôler le travail - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à offrir au client des produits de qualité. Services du soir
Nous recrutons un CHEF PATISSIER H/F pour intégrer l'équipe en cuisine. Vous serez en charge de la gestion complète de la pâtisserie : - Réalisation de desserts à l'assiette qui changent toutes les semaines - Réalisation des suggestions quotidiennes. - Tout est cuisiné sur place. - Assurer la qualité des produits. - Maintenir et veiller au maintien d'un environnement de travail sûr et hygiénique. Fermeture le midi - ouverture le soir. La gare de Cuers est située à 800 mètres de l'établissement.
TEAM INTERIM Brignoles recherche pour son client des CHAUFFEURS PL TP ( H/F,) pour son client basé à ROCBARON (83) MISSIONS: - Conduire un camion PL benne au sein d'une entreprise de travaux publics. - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les procédures de sécurité. - Chargement et déchargement de marchandises - Veiller à l'entretien quotidien du véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de réparation. - Fournir un service client de qualité en étant courtois et professionnel. --Vous respectez les règles de sécurité en vigueur. PROFIL: - Le poste implique d'avoir le permis C et les cartes qualification et conducteur en cours de validité. - Vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de bennes
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client, un MACON VRD H/F à CARNOULES (83). MISSION - Pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. - Entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. - Tirage et réglage d'enrobés - Respect des règles et consignes de sécurité. - A pourvoir DES QUE POSSIBLE PROFIL - Vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste - Vous aimez le travail en équipe
La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) garde d'enfant pour un enfant de moins de 3ans Avoir une expérience dans la petite enfance, un diplôme ou titre professionnel dans le domaine de la petite enfance. ou CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) (anciennement CAP Petite Enfance) ou Bac pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) option à domicile ou Titre professionnel "Assistant de vie aux familles" Description du poste : vous serez amené(e) à assurer une présence auprès de l'enfant, veiller leur sécurité, accompagner l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne, contribuer au développement psychomoteur, participer à l'apprentissage de la propreté, effectuer la toilette de l'enfant, l'habiller, le changer et veiller à son état de santé général. Il consiste également donner le repas, prévoir des activités ludo-éducatives et contribuer à l'éveil de l'enfant. Il comprend les travaux courants d'entretien liés à l'environnement de l'enfant et des tâches d'assistante ménagère pendant les temps de sieste sans que celles-ci ne compromettent la sécurité et le bien-être des enfants et rendre compte aux parents du déroulement de la garde.
Entreprise dans le Var, multi-activités, proposant la garde d enfant, l aide au ménage, le repassage, les courses, le jardinage, le bricolage et un service de nettoyage professionnel (bureaux et locaux, remise en état après travaux ou après déménagement, entretien des copropriétés, gestion du ménage locatif).
Nous recherchons un/e aide charpentier/e pour intégrer notre équipe. Vos Missions : - Réalisation de travaux de charpente en bois selon les plans et consignes - Assemblage, pose et fixation des éléments de charpente - Découpe et ajustage des pièces en bois
La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) garde d'enfant pour un enfant de moins de 3ans. Avoir une expérience dans la petite enfance, un diplôme ou titre professionnel dans le domaine de la petite enfance. ou CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) (anciennement CAP Petite Enfance) ou Bac pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) option à domicile ou Titre professionnel "Assistant de vie aux familles" Description du poste : vous serez amené(e) à assurer une présence auprès de l'enfant, veiller leur sécurité, accompagner l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne, contribuer au développement psychomoteur, participer à l'apprentissage de la propreté, effectuer la toilette de l'enfant, l'habiller, le changer et veiller à son état de santé général. Il consiste également donner le repas, prévoir des activités ludo-éducatives et contribuer à l'éveil de l'enfant. Il comprend les travaux courants d'entretien liés à l'environnement de l'enfant et des tâches d'assistante ménagère pendant les temps de sieste sans que celles-ci ne compromettent la sécurité et le bien-être des enfants et rendre compte aux parents du déroulement de la garde.
La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur Cuers - Indemnisation des frais km - Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours - Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat. Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage. Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes. Compétence(s) du poste : Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Entretenir des locaux Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne Règles d'hygiène et de propreté Sens de l'organisation Travail en équipe Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ par heure
Infirmier(e) en EHPAD pour 1 contrat à durée déterminée à concurrence de 12 mois, à pourvoir à compter du 1er janvier 2026 Vous serez en charge : - évaluation de l'état de santé des résidents - analyse des situations de soins - participation à la conception et mise à jour des plans de soins et projets d'accompagnement personnalisés - accompagnement et soutien de l'équipe soignante pour de bonnes pratiques professionnelles - préparation et distribution des médicaments, soins techniques infirmiers et traçabilité des soins
EHPAD public de statut Hospitalier. Capacité de 70 lits d'hébergement
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) façadier(e) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique . Vous serez amené(e) à intervenir sur différents chantiers pour réaliser des travaux de rénovation, d'entretien et d'isolation des façades, en garantissant un travail soigné et conforme aux attentes de nos clients. Vos missions principales : Préparer les surfaces à traiter : nettoyage, décapage, rebouchage, etc. Appliquer les enduits, peintures et revêtements adaptés selon les techniques en vigueur Réaliser des travaux de ravalement et d'isolation thermique par l'extérieur (ITE) Respecter les consignes de sécurité, les normes en vigueur et les délais impartis Collaborer efficacement avec l'équipe tout en sachant travailler de manière autonome Profil recherché : Expérience significative en tant que façadier(e) Bonne connaissance des matériaux, outils et techniques liés au métier Sens du détail, rigueur et goût du travail bien fait Capacité à travailler en hauteur et en extérieur Permis B exigé (interventions sur chantiers dans le Var) Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe est essentiel Des chantiers variés et techniques Vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez intégrer une entreprise sérieuse et dynamique ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant, nous serons ravis d'étudier votre candidature
L'entreprise ASPRO FACADE est spécialisé dans le : - Ravalement de façade en neuf et rénovation - Traitement des fissures - Peinture intérieur/extérieur - Isolation thermique par l'extérieur (ITE)
Recherche coiffeur ou coiffeuse pour gérer un salon de coiffure de village : vous serez amené(e) a gérer le salon en autonomie totale. Ce poste peut constituer une première expérience pour vous permettre de découvrir les responsabilités de chef d'entreprise. Nous recherchons une personne sérieuse et responsable , à l écoute d'une clientèle fidélisée. Ce contrat peut être amené à être renouvelé (à négocier avec l'employeur).
TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un PLAQUISTE H/F. MISSIONS : - Vous procéderez à l'assemblage de panneaux préfabriqués selon les règles de sécurité. - Vous effectuerez le montage et la pose de cloisons, de doublages, de sols ou de faux-plafonds pour corriger les caractéristiques géométriques ou acoustiques d'une pièce, isoler un bâtiment ou agencer un intérieur à des fins diverses. PROFIL : - Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine, vous possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. - Permis B obligatoire, vous serez amené(e) à conduire le véhicule de société. - Casier judiciaire vierge car vous serez amené(e) à intervenir au sein de l'Arsenal
Agence de travail temporaire généraliste
***Si votre Cv est retenu, vous devez vous rendre disponible le 02 décembre matin pour rencontrer l'employeur à CUERS*** Vous cherchez une opportunité professionnelle qui a du sens, où chaque jour vous contribuez à améliorer la vie des autres ? Le Temps retrouvé est à la recherche de nouveaux talents passionnés et engagés pour rejoindre notre équipe ! La société Le Temps Retrouvé, situé à la Farlède recherche un(e) aide à domicile sur le secteur du Lavandou et alentours. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement bienveillant : Notre équipe administrative est à votre écoute pour l'établissement de votre planning. Nous prenons en compte vos contraintes personnelles et organisons le travail au plus proche de votre domicile. Une formation continue : Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous vous proposons une formation complète afin de garantir votre réussite et votre épanouissement professionnel. Horaires flexibles : Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, c'est pourquoi nous proposons des horaires adaptés à vos besoins. Majoration et Avantages : Certains avantages sont à ajouter à votre taux horaires : heures de trajets payées, remboursement des frais kilométrique (0.40€ du km), majoration des dimanches (+25%) et jours fériés (+100%). Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse et d'avantages divers (remboursement de frais de transport, CSE). Profil Vous travaillerez auprès de personnes dépendantes et vous aurez en charge principalement : les courses, la préparation et/ou la prise des repas, l'entretien du logement, les activités de loisirs ainsi que tout acte de la vie quotidienne pour lequel le bénéficiaire aurait besoin d'assistance (aide à la toilette, transport, administratif, etc.) Nous recherchons une personne dynamique, à l'écoute et bienveillante. Avoir le sens de l'organisation est également primordial afin d'accompagner au mieux nos bénéficiaires.
L'agence mandataire Petits-fils La Garde propose des missions et cherche auxiliaire de vie (H/F). Vos missions : - Aide à l'autonomie : Aide à la toilette / aide aux repas / préparation des repas / Courses - Entretien du logement / linge - Accompagnements extérieur : Courses / promenade Votre profil : - Vous avez 3 ans d'expériences auprès des personnes âgées ET/OU personnes en situation de handicap Chez Petits-fils, vous aurez : - La possibilité de choisir votre planning - Vous pourrez intervenir chez le même particulier employeur - Une agence souriante et à l'écoute - Une aide pour les transports - Une rémunération attractive Vous souhaitez rejoindre Petits-fils ? Envoyez nous votre CV et au plaisir de vous rencontrer !
TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL H/F MISSION : - Au sein de magasins, type supermarché, vous réaliserez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage tertiaire selon les règles de sécurité. - Vous pourrez câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...) et également l'installation de portails automatiques motorisés. - Vous pourrez effectuer des travaux de dépannage/maintenance PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'électricien, vous possédez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. - Vous devez être autonome dans vos déplacements
Vous travaillerez au sein d'un restaurant semi-gastronomique. Vous serez amené(e) à vous occuper du secteur froid, chaud,et dessert Expérience sur le poste
Nous recrutons un(e) mécanicien(ne) automobile pour fin novembre, début décembre. Contrat évolutif. Description du poste : Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre notre atelier. Vous interviendrez sur l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules légers. Vos principales missions : Réaliser les opérations d'entretien courant (vidange, freins, pneumatiques, distribution, etc.) Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques Effectuer les réparations dans le respect des procédures du constructeur Contrôler la qualité des interventions réalisées Accueillir et conseiller les clients si nécessaire Profil recherché : Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Permis B indispensable Avantages : Atelier équipé et moderne Possibilités d'évolution Ambiance conviviale
Nous recherchons pour compléter nos équipes, un plombier / plombière chauffagiste. Nous recherchons une personne expérimentée (H/F), ayant une maîtrise parfaite de toutes les connaissances techniques sur le terrain. Les domaines d'expertise à maîtriser sont les suivants : Plomberie, Chauffage, Climatisation, VMC. Un véhicule sera mis à disposition pour se rendre sur le lieu de travail tous les jours. Il est possible d'être amené (e) à se déplacer hors département occasionnellement. Des paniers repas sont appliqués et des indemnités de déplacements seront prévues en cas de déplacements. La mutuelle Pro BTP est souscrite pour chaque employé, et l'épargne salariale fait partie des avantages prévus pour les salariés qui le souhaitent. Les salariés cotisent à l'APAS Provence (avantages pour la garde d'enfant, les vacances...) Une immersion avant embauche peut être mise en place.
**RECRUTEMENT IMMEDIAT ** Entreprise de construction de piscines recherche un/e MACON COFFREUR (H/F) polyvalent(e) pour réaliser les travaux de second œuvre, enduit, petit coffrage et l'application de résine d'étanchéité. Le contrat pourra être renouvelé en fonction des besoins de l'activité. Vous travaillez du lundi au vendredi avec un arrangement d'horaires de travaux pour terminer au plus tôt. Prise de poste à partir de 7H. Permis B est exigé pour vous rendre sur les chantiers avec le véhicule de la société du dépôt de Cuers. Avantages proposés : - indemnités repas - indemnités de frais kilométrique - primes travaux réussis
Entreprise spécialisée dans la construction de piscine et murs de soutènement en béton armé .
Vous serez en charge de la fabrication des produits de pâtisserie. Vous travaillez 2 jours par semaine de 03h du matin à 11h et 3 jours 9h à 16h 2 jours de repos les samedis et dimanches Contrat jusqu'à fin février 2026 avec possibilité de renouvellement et évolution vers poste de chef pâtissier possible
La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) aide à domicile pour effectuer des tâches ménagères auprès de particuliers sur Rocbaron - Indemnisation des frais km - Sectorisation : missions au plus proche du domicile du candidat / maximum 30km aux alentours - Nombre d'heures au contrat : en fonction des disponibilités du candidat, possibilités de cumuler plusieurs contrats Le volume d'heure du contrat pourra être complété jusqu'à 34h00 / semaine selon le souhait du candidat. Vous serez amené(e) à assurer l'entretien de toutes surfaces d'un domicile ou local, nettoyage du linge, vitres ou repassage. Nous recherchons des personnes minutieuses, qui aiment le travail bien fait, ayant le sens du service, rigoureuses, organisées, autonomes et polyvalentes. Compétence(s) du poste : Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Entretenir des locaux Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne Règles d'hygiène et de propreté Sens de l'organisation Travail en équipe Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ par heure
*** RECRUTEMENT URGENT*** Au sein d'une boulangerie artisanale vous êtes boulanger: - Vous effectuez la fabrication des pains classiques, spéciaux et viennoiseries dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Vous gérez la cuisson - Vous contrôler la qualité des produits et leur conformité - Vous entretenez votre espace de travail Vous travaillez en roulement : de 4H30 à 12H30 ou de 12H30 à 19H30 Vous êtes autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail Salaire selon profil et qualifications, expérience et compétences.
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de Pierrefeu du Var Vous devez justifier d'un diplôme sur ce poste OU d'une expérience minimum de 3ans En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Nous recherchons une personne patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun(e). Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
POSTE DE MECANICIEN/NE AUTOMOBILE A POURVOIR A PIGNANS DANS LE VAR A COMPTER DU 1 DECEMBRE 2025. TACHES A EFFECTUER : - DIAGNOSTIC DE VEHICULE AVEC VALISE DE DIAG - REPARATION DE TOUT TYPE DE VEHICULE (PNEUMATIQUE, DISTRIBUTION, EMBRAYAGE, REMPLACEMENT MOTEUR, CLIMATISATION, PARALLELISME...) UNE CONNAISSANCE DANS L'ELECTRONIQUE SERAIT UN PLUS - BON CONTACT AVEC LA CLIENTELE DU LUNDI AU VENDREDI DE 9H00 A 12H00 ET DE 14H00 A 18H00 SOIT 35H00 DE TRAVAIL/SEMAINE Formation exigée-BEP/CAP Mécanicien. Rémunération selon profil et expérience.
Rejoignez l'équipe OERIS en tant qu' ETANCHEUR H/F. **RECRUTEMENT URGENT** OERIS, acteur majeur dans la réhabilitation, recrute un Étancheur pour intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis dans un environnement stimulant, venez rejoindre notre entreprise ! Vos missions clés : - Installation et réparation des systèmes d'étanchéité sur toitures, terrasses, balcons, parkings. - Préparation des surfaces : nettoyage, décapage, application de produits d'étanchéité. - Utilisation d'outils spécifiques : chalumeau, pistolet à air chaud, rouleau pour l'application des matériaux. - Traitement des points singuliers : évacuations d'eaux pluviales, relevés d'étanchéité, joints de dilatation. - Travail en équipe pour garantir l'efficacité et la qualité des interventions. - Respect strict des normes de sécurité sur les chantiers. Ce que nous recherchons : - Vous possédez une expérience confirmée en étanchéité ou dans un domaine similaire. - Vous maîtrisez les outils de chantier et savez travailler en toute sécurité. - Vous avez un excellent sens du travail en équipe et de l'entraide. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de travailler dans des conditions climatiques variées. - Le permis B est souhaité pour ce poste. Prêt(e) à relever le défi ? Ce poste est à pourvoir immédiatement. Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière dans un environnement motivant et stimulant, postulez dès maintenant ! Rémunération : À partir de 1 700 € NET par mois, selon expérience + Panier repas. Avantages : - Intéressement et participation - Prise en charge du transport - Primes Horaires : Du lundi au vendredi Déplacements fréquents dans les départements du 83, 06 et 13
Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité , nous recherchons un/e coiffeur/coiffeuse. Prise de poste fin d'année novembre/décembre jusqu'à juillet 2026. Travail 4 jours par semaine lundi, jeudi, vendredi et samedi pour un temps plein Les horaires sont aménageable pour un temps partiel Nous recherchons quelqu'un qui maitrise parfaitement son poste, qui est autonome et formé au nouvelles techniques de coupe.
Nous recherchons un/e Carrossier/ère Peintre. Vos missions seront : - redresser les tôles - démonter, remonter, assembler - peinture en cabine Liste non exhaustive
Nous recherchons pour intégrer notre structure un/e gestionnaire comptable et paie. Vos missions : - Gestion des bulletins ( entre 50 et 100 ) - Gestion de la paie - Etablissement déclaration de TVA - Etablissement des bulletins de paies - Etablissement des contrats de travail - DSN, affiliation aux organes sociaux, solde de tout compte - Législation du travail, conventions collectives Votre profil : - Expérience de 2 ans en entreprise ou cabinet comptable - Bac +2 en comptabilité Poste à pourvoir en temps plein ou temps partiel
Vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et participer à la mise en valeur de l'un des produits phares de notre région ? Samsic Emploi La Valette recherche pour un de ses clients: des opérateurs de production (H/F/D) pour répondre à un fort accroissement d'activité à partir de janvier . Vous serez intégré(e) au sein de l'équipe de production et interviendrez sur différentes lignes dédiées à l'embouteillage et au conditionnement de vin, sous la responsabilité du chef d'équipe. Vous débuterez en horaires de journée (8h-12h / 13h-17h), puis vous serez amené(e) à travailler en horaires 2x8 (5h-13h puis 13h-21h, en alternance chaque semaine) lors des périodes de forte activité. Les missions attendues du poste : - Dépalettiser, trier et approvisionner les lignes de production en respectant les règles de sécurité (port de charges lourdes) - Gérer l'alimentation régulière des machines en matières premières (cartons, bouteilles) - Surveiller et assurer le bon déroulement des étapes successives d'embouteillage et de conditionnement - Contrôler la conformité des produits finis selon les critères qualité définis - Réaliser des opérations de nettoyage et de rangement de votre poste de travail - Alerter et intervenir en premier niveau en cas de dysfonctionnement ou d'incident Lieu de mission: Pierrefeu du Var Site non accessible en transport en communSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'encaissement. - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : La boucherie n'a aucun secret pour vous, choix de la viande, conseils de préparation ou connaissance des producteurs, vous partagez votre passion pour les produits avec vos clients et vos collaborateurs. * Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon * Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon * Analyse des résultats et mise en œuvre de plan * Accueil et conseil client * Management de l'équipe / Elaboration de plannings adaptés au flux de la clientèle * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour la maturation des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département traditionnel, suivez le lien -> https://urlr.me/dRwms Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Force de proposition, vous façonnez le rayon à votre image * Minutieux et organisé, vous êtes toujours en quête d'amélioration * Engagé pour un commerce responsable et de qualité * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement * Titulaire d'un CAP Boucher Vous, qui voulez. * Encourager votre équipe à progresser et se dépasser * Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle * Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante Poste : Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) Lieu : Rocbaron Contrat : CDD 12 mois – dès que possible – Temps plein (35h/semaine) Rémunération : 2160,59 € brut/mois Convention ECLAT Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales Dans le cadre défini par l'Odel, vous dirigerez l'accueil de loisirs de la commune de Rocbaron. Sous la responsabilité de la coordination des Accueils de Loisirs (AL) de l'ODEL, vous organiserez et coordonnerez la mise en place d'activités pédagogiques, et encadrerez l'équipe d'animation lors des temps périscolaires, des mercredis et des vacances scolaires. Garant(e) de la qualité de l'accueil et de la sécurité des enfants, vous serez en relation avec le coordinateur, et vous élaborerez, mettrez en œuvre et évaluerez le projet pédagogique à partir des éléments fournis par l'Odel. Le directeur(trice) organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, des personnels et des partenaires, le/la Directeur(trice) ACM représente l'organisateur dans la commune d'implantation de l'accueil. Missions : · Respecter les procédures liées à la fonction. · Coordonner, animer et évaluer une équipe. · Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs. · Animer la relation avec les familles. · Assurer la gestion de l'équipe (recrutement, dossiers, encadrement et formation des animateurs). · Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômes requis : · BAFD (ou en cours), · ou BPJEPS Loisirs Tous Publics, · ou BPJEPS avec UC Direction, · ou diplôme équivalent reconnu. Expérience souhaitée : · Expérience réussie sur un poste similaire. Compétences et qualités attendues : · Connaissance de l'évolution de l'enfant. · Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. · Management d'équipe. · Être disponible et accueillant(e). · Être créatif(ve) et imaginatif(ve). · Travailler en équipe. · Être rigoureux(se). Pourquoi nous rejoindre ? · Un cadre de travail motivant et bienveillant, propice à l'épanouissement professionnel. · Une expérience valorisante avec des responsabilités évolutives. · L'appui et l'expertise de l'Odel dans la mise en œuvre de votre mission.
Description du poste : Vous êtes diplômés dans le secteur de la petiteenfance ? Vous souhaitez être acteur du développement des enfants ? Vous êtes disponible en fin d'après-midi pour réaliser des prestations de garde d'enfant(s) ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour auservice des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et laproximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-êtreet l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à participerau développement et aux actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieursenfants âgés de moins de trois ans (repas, toilette, activités d'éveil, etc). Pourquoi rejoindreAIDADOMI ? 1. Bénéficier d'une proximité avec son responsable 2. Avoir des horaires adaptés à ses disponibilitéspersonnelles 3. Faire un métier qui a du sens 4. Possibilité de formation interne et tutorat 5. Possibilité d'évolution en fonction des profilssur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur 6. Rémunération avantageuse avec possibilité de primesmensuelles 7. Possibilité d'un temps complet avec une activitécomplémentaire d'aide à domicile Description du profil : Vous êtes diplômé dansle secteur de la petite enfance, vous êtes réactif et créatif et vous aimez lecontact avec les enfants, rejoignez-nous !
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Au sein d'une très belle entreprise qui intervient dans la conception de produits électriques et électroniques, vous intervenez en tant que Monteur-Câbleur dans la fabrication et l'assemblage mécanique.Missions Service Après-Vente (SAV) : Diagnostiquer et identifier les pannes des cartes défectueuses. Remplacer manuellement les composants CMS ou traversants. Missions Pôle Intégration : Réaliser le câblage filaire (une expérience en aéronautique serait un atout). Assembler les cartes et les fils dans des boîtiers. Effectuer les opérations de résinage. Assister le Responsable de Production et accompagner les collaborateurs au quotidien. N/C
Rejoignez une PME technique en pleine croissance dans le secteur de l'électronique industrielle. Notre client est un acteur reconnu dans la conception et la fabrication de systèmes électroniques et électriques à destination des sites industriels. Basé à Nice, il intervient notamment sur des équipements de mesure installés dans les locaux électriques basse tension. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable Production, en CDI.Rattaché au Responsable Production et Technique, vous pilotez la ligne CMS et les moyens de production associés. Vous jouez un rôle central dans l'organisation et l'efficacité du procès de fabrication. Vos missions : Gérer au quotidien les plannings de production et les priorités, Réaliser et optimiser les programmes des équipements CMS, Assurer l'interface technique avec les différents services, Encadrer les opérateurs de la ligne et veiller à leur montée en compétences, Identifier et résoudre les problématiques techniques rencontrées, Participer à l'amélioration continue (qualité, délais, productivité). N/C
L'agence et ses atoutsDepuis plus de 7 ans, l'agence Nestenn Garéoult accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers, avec plus de 300 transactions réussies. Solidement implantée sur son secteur, l'agence bénéficie également d'une succursale à Bignoles, et s'appuie sur la force d'un réseau régional soudé et performant.Nos atouts :Une équipe en construction, portée et soutenue par l'ensemble des agences Nestenn de la région.Une ambiance de travail conviviale et exigeante, où performance et esprit d'équipe vont de pair.Une agence multi-métiers (transaction, location), qui permet de diversifier vos compétences.Un accompagnement sur mesure : formation continue, suivi personnalisé et outils digitaux innovants pour maximiser votre réussite.Et surtout : un réel potentiel d'évolution à moyen et long terme pour les collaborateurs qui veulent s'investir et grandir avec nous Vos missionsEn tant que négociateur·rice immobilier, vous serez amené·e à :Développer votre portefeuille de biens par la prospection et la mise en relation avec les prospects.Estimer, conseiller et accompagner vendeurs et acquéreurs à chaque étape de leur projet.Négocier et finaliser les transactions en lien étroit avec l'équipe.Participer activement à la dynamique de l'agence, en partageant vos résultats et vos bonnes pratiques.Être un ambassadeur de l'image et des valeurs Nestenn sur le terrain. Le profil recherchéNous recherchons des personnalités :Animées par une forte motivation et un vrai sens de l'engagement.Capables de travailler avec rigueur, autonomie et esprit d'initiative.Avec un goût prononcé pour la relation client, l'écoute et le conseil.Qui souhaitent s'inscrire dans un projet durable, avec la possibilité defaire évoluer leur carrière au sein de l'agence et du réseau Nestenn.Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais nous restons ouverts aux profils en reconversion dotés d'un fort potentiel et de la volonté d'apprendre.
Notre Groupe Nestenn, fort de plus de 470 agences immobilières et de 2500 collaborateurs en France et à l'international, est en constante évolution. C'est pourquoi nous cherchons régulièrement à développer nos équipes dans nos différentes agences en France et à l'étranger. Nous plaçons la relation client au cœur de notre stratégie, et nous défendons des valeurs fortes telles que la proximité, l'engagement, le respect, le professionnalisme et la transparence.
Description du poste : Nous recherchons un profil collaborateur comptable dans le cadre d'une création de poste. Le Cabinet réputé au niveau régional avec plusieurs implantations, offre une gamme complète de services de comptabilité, de fiscalité et de conseil aux entreprises et aux particuliers. Vous rejoindrez une équipe dynamique et ambitieuse avec un environnement de travail stimulant, ainsi que de réelles opportunités de développement professionnel au sein du cabinet. Vos missions : - Tenir la comptabilité d'un portefeuille de clients de type TPE/PME, de la saisie à l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales (clientèle locale et regional) - Élaborer les bilans et les liasses fiscales - Participer à des missions de conseil auprès des clients - Gérer les relations avec les clients et répondre à leurs demandes - Participer aux RDV Bilan avec l'expert Les avantages au sein du cabinet : * Ticket restaurant * Formations * Télétravail partiel * Prime d'intéressement * Horaires Flexibles / Modulable * Perspectives d'évolution * Séminaires et team building * Petit déjeuner d'équipe Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Placé dans l’organisation de la « Logistique Amont » gérant plus précisément : - 400000 références d’articles dans un horizon de planification à 5 ans - 90 fournisseurs pour 6000 items approvisionnés par an - 200000 mouvements de matériels par an - 250000 emplacements de stocks
Votre mission consistera à animer un portefeuille d’approvisionnement d’environ 10 000 références : - Effectuer le contrôle du calcul des besoins nets (MRP control) - § Optimiser les paramètres d’approvisionnement - § Partager les prévisions de commande avec votre fournisseur et identifier des aléas - § Suivre la consommation et affermir le carnet de commande auprès des fournisseurs. - - Relancer et suivre les délais pour garantir la continuité d’approvisionnement. - § Mettre en place des indicateurs de suivi et d’alerte en cas de dérive ou rupture. - § Animer la vulnérabilité de stock et d’approvisionnement - § Participer à l’amélioration continue du processus Supply Chain.
Vous vous familiariserez avec les spécificités de la commande publique et des aspects technico-logistiques en prenant en charge un portefeuille d’articles multi-vectoriels à taille humaine.
En intégrant une équipe soudée d’une dizaine de collaborateurs, vous serez accompagné(e) par votre manager afin d’approfondir les prérequis à une évolution de vos responsabilités vers celles de prévisionniste, expert supply chain selon un schéma de progression lisible et partagé.
Nos engagements, vos avantages - Une recherche stimulante de service - Une passion partagée et orientée sur le succès de nos missions - Une inclusion des mondes civils et militaires, de l’industrie et de l’aéronautique - Un apprentissage permanant porté par la technicité et nos compétences
De formation Bac+2 à Bac+3 orientée logistique, supply chain ou génie industriel, vous maîtrisez les techniques d’approvisionnement, de calcul de couverture et de planification des stocks.
Vous disposez d’une expérience de 5 ans, idéalement acquise dans une entreprise à vocation aéronautique. Une bonne connaissance de l’utilisation d’un ERP (idéalement SAP) constitue un atout supplémentaire.
Vous vous distinguez par votre sens d’anticipation, votre autonomie et prise d’initiative et témoignez d’un fort intérêt pour les méthodes analytiques.
Au sein de l’armée de l’air et de l’espace (AAE), le service industriel de l’aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d’une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l’aéronautique (AIA).
Les missions principales de l’AIA CP sont:
- le maintien en condition opé...
Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC.Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction
Description du poste : Vous avez la fibre commerciale, et vous avez envie de manager uneéquipe ? Relevez le défi du management et rejoignez notre équipe de Managers. Vous êtes responsable del'activité et de la performance du rayon ELDPH (épicerie, liquides, droguerie,parfumerie et hygiène). Soyez force de propositions pour développer l'activité de votrerayon et façonnez-le à votre image en laissant libre cours à votrecréativité. Vous en assurez la gestion tout en veillant à l'application dela politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation clientsont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notrecommerce responsable. Vous garantissez l'attractivitédu rayon (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits,événements.) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect desrègles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matièred'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, derangement et de facing. Vous gérez votre rayon et vousdynamisez le commerce de votre périmètre. A vous d'orchestrer les compétenceset les savoir-faire de vos collaborateurs ! En véritable leader, vous donnez du sens au travail de votre équipe auquotidien avec une réelle proximité. Vous véhiculez un espritd'équipe et de cohésion. Vous êtes le garant de latransmission des informations, de la bonne réalisation du planning et del'atteinte collective des objectifs commerciaux, le tout dans une ambianceconviviale. Vous êtes aussi le garant du respect des normes d'hygiène et desécurité. Description du profil : Vous avez le sens de l'engagement, vous êtes minutieux, dynamiqueet organisé, et toujours en quête d'amélioration afin de garantir lasatisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe ! D'un naturel sociable, vous avez le sens du contact et avez àcoeur de garantir la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs. Votre vision et votre connaissance des attentes des clients sontdes facteurs clé pour faire du secteur ELDPH une partie rayonnante du magasin. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et dequalité, et vous disposez déjà d'une première expérience de Manager de rayon oud'adjoint. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant et nouscomptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision ducommerce autrement. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir desportes à votre carrière professionnelle. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous.N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U,tout commence avec vous
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O71785
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Aujourd'hui votre agence Temporis Hyères recherche un Électricien à Pierrefeu-du-Var en . Votre mission principale sera de la réalisation d'installations électriques CFO et CFA dans des locaux tertiaires et industriels : gérer le materiel nécessaire, pose de chemin de câbles, tirage de câbles, raccordement, câblage d'armoires électriques, mise en service, diagnostic et dépannage d'installations électriques, relevés sur site. Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire – Contrat 39h par semaine - B ! Salaire : Entre 2000 € et 2400 € brut + Tickets restaurants Pour plus d'informations, contactez directement notre équipe : Félix au Rejoignez Temporis pour un emploi qui vous correspond ! Passez nous voir directement à l’agence Temporis de Hyères, sans rendez-vous, du lundi au vendredi (9h-12h / 14h-18h) ou postulez sur www.temporis.fr. « Chez Temporis nous privilégions le contact HUMAIN, optimisez vos chances d’être positionné sur ce poste en venant nous rencontrer. » L’humain est au cœur de nos priorités : vous êtes accueilli et conseillé comme un véritable client. Suivez toutes nos offres sur Facebook (Temporis Toulon & Hyères) et profitez de nos avantages intérimaires exclusifs : ✅ Un meilleur salaire ✅ Une équipe à votre écoute ✅ 10 % de prime de fin de mission ✅ 10 % de congés payés ✅ 8 % CET ✅ Mutuelle ✅ Comité d'entreprise ✅ FASTT (aide au logement ...) ✅ Prime parrainage Notre mission ? Vous proposer un emploi adapté à votre profil pour une expérience réussie ! ✨
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Rattaché au Responsable Production et Technique, vous pilotez la ligne CMS et les moyens de production associés. Vous jouez un rôle central dans l'organisation et l'efficacité du procès de fabrication. Vos missions :***Gérer au quotidien les plannings de production et les priorités, * Réaliser et optimiser les programmes des équipements CMS, * Assurer l'interface technique avec les différents services, * Encadrer les opérateurs de la ligne et veiller à leur montée en compétences, * Identifier et résoudre les problématiques techniques rencontrées, * Participer à l'amélioration continue (qualité, délais, productivité). N/C Description du profil : Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum (BTS/DUT en électronique), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en conduite ou pilotage de ligne CMS. Vous maîtrisez les équipements de placement CMS, les procès associés, et possédez une excellente connaissance des composants électroniques. La lecture de plans et de nomenclatures techniques n'a pas de secret pour vous. Rigoureux(se), autonome et orienté(e) solution, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre capacité à résoudre les problèmes. Votre approche terrain, votre réactivité et votre sens du détail seront de vrais atouts.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération comprise entre 1400€ et 1500€ brut pour 30h + mutuelle sur 13 mois. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous êtes médecin, passionné par la gériatrie et désireux de vous investir dans des projets d'établissement structurants ? Saisissez cette chance de rejoindre deux Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) , ainsi qu'un Centre de Ressources Territorial (CRT), situés dans le Var, à seulement 20 minutes de Toulon.Un environnement stimulant au cadre de vie exceptionnel Localisation Privilégiée : Exercez au cur de deux charmantes communes provençales, proches de la mer et du Massif des Maures, bénéficiant d'un climat méditerranéen idéal. Les établissements sont distants d'à peine 15 minutes. Mission Mixte et Équilibrée : Un poste à temps plein (1 ETP) réparti entre les deux EHPAD (40% chacun) et le CRT (20%), vous offrant une diversité de missions et d'interlocuteurs. Projet d'Avenir Ambitieux : Participez activement au développement de l'offre de soins. L'un des sites est d'ailleurs en pleine évolution, avec la construction de nouveaux locaux pour . Équipes Pluridisciplinaires Solides : Vous travaillerez main dans la main avec des équipes paramédicales complètes (Infirmiers, AS, IDEC, ASG, Psychomotriciens, Ergothérapeutes, Psychologues) et des professionnels libéraux. Vos Missions : En étroite collaboration avec la Direction, vous serez le garant de la qualité et de la coordination des soins gériatriques : Pilotage Stratégique : Élaborer, coordonner et évaluer le Projet de Soins de chaque établissement. Coordination Médicale : Assurer la gestion et la coordination des interventions médicales et paramédicales. Qualité et Sécurité : Participer activement à la démarche qualité et aux instances de l'établissement. Rayonnement Local : Inscrire les EHPAD dans leur environnement en développant les liens avec les prescripteurs, médecins traitants et réseaux locaux (via le temps dédié au CRT). Conditions du Poste : Contrat : CDI, Statut Cadre. Temps plein réparties sur les deux structures RémunérationBrut pour un ETP. Complément de Revenus : Possibilité d'exercer une activité de prescription sur place (patientèle estimée à 140 résidents), ajoutant une source de revenus substantielle. Profil Recherché : Docteur en Médecine (Généraliste ou Spécialiste). Soit titulaire du DESC Gériatrie, de la Capacité de Gérontologie ou d'un DU de Médecin Coordonnateur en EHPAD. Soit Médecin Généraliste motivé par la fonction et l'obtention du DU de Médecin Coordonnateur (accompagnement et financement possible de la formation). Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre sens de l'organisation et votre volonté de vous investir dans des projets institutionnels. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et vous investir durablement dans un projet humain et professionnel passionnant au soleil du Var, ce poste est fait pour vous ! Postulez auprès d'Estelle CHIVARD : 34 ou
Votre mission consistera à rechercher, qualifier et synthétiser les informations relatives aux besoins exprimés ; principaux facteurs clés de succès d’une supply chain transparente, interactive et efficiente pour répondre aux objectifs de disponibilité des systèmes d’armement.
Vous vous efforcerez à simuler, consolider et animer un planning d’inductions et de sorties de réparations d’une collection d’Organes et Accessoires d’Equipements (OAE) sous contrainte de disponibilité.
Vous intégrerez le cœur de l’actualité du programme pour assurer un travail de synthèse et de mise en cohérence du plan d’approvisionnement, des paramètres de planification, la prévision des consommations ou de réparation avec le plan de charge en production.
En rejoignant une équipe soudée d’une dizaine de collaborateurs, vous serez accompagné(e) par votre manager afin d’approfondir les prérequis à une évolution de vos responsabilités vers celles d’architecte expert supply chain selon un schéma de progression lisible et partagé.
Vous disposez d’une expérience de 10 ans, idéalement acquise dans une entreprise à vocation aéronautique. Une bonne connaissance de l’utilisation d’un ERP (idéalement SAP) constitue un atout supplémentaire.
Vous vous distinguez par votre sens d’analyse, capacité prise d’initiative et témoignez d’un fort intérêt pour les méthodes analytiques.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CUERS (83390 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. * Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle * Merchandising et mise en valeur du rayon * Suivi des stocks et de l'approvisionnement * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes .***À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins * Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire * Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.***Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV et une lettre de motivation dès maintenant.
Vous êtes médecin, passionné par la gériatrie et désireux de vous investir dans des projets d'établissement structurants ? Saisissez cette chance de rejoindre deux Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) , ainsi qu'un Centre de Ressources Territorial (CRT), situés dans le Var, à seulement 20 minutes de Toulon.Un environnement stimulant au cadre de vie exceptionnel Localisation Privilégiée : Exercez au cœur de deux charmantes communes provençales, proches de la mer et du Massif des Maures, bénéficiant d'un climat méditerranéen idéal. Les établissements sont distants d'à peine 15 minutes. tâche Mixte et Équilibrée : Un poste à temps plein (1 ETP) réparti entre les deux EHPAD (40% chacun) et le CRT (20%), vous offrant une diversité de tâches et d'interlocuteurs. Projet d'Avenir Ambitieux : Participez activement au développement de l'offre de soins. L'un des sites est d'ailleurs en pleine évolution, avec la construction de nouveaux locaux pour 2026. Équipes Pluridisciplinaires Solides : Vous travaillerez main dans la main avec des équipes paramédicales complètes (Infirmiers, AS, IDEC, ASG, Psychomotriciens, Ergothérapeutes, Psychologues) et des professionnels libéraux. Vos tâches : En étroite collaboration avec la Direction, vous serez le garant de la qualité et de la coordination des soins gériatriques : Pilotage Stratégique : Élaborer, coordonner et évaluer le Projet de Soins de chaque établissement. Coordination Médicale : Assurer la gestion et la coordination des interventions médicales et paramédicales. Qualité et Sécurité : Participer activement à la démarche qualité et aux instances de l'établissement. Rayonnement Local : Inscrire les EHPAD dans leur environnement en développant les liens avec les prescripteurs, médecins traitants et réseaux locaux (via le temps dédié au CRT). Conditions du Poste : Contrat : contrat, Statut Cadre. Temps plein réparties sur les deux structures Rémunération : 7 500 € à 8 000 € Brut pour un ETP. Complément de Revenus : Possibilité d'exercer une activité de prescription sur place (patientèle estimée à 140 résidents), ajoutant une source de revenus substantielle.
Appel Médical Search est la division dédiée aux médecins, chirurgiens et directeurs d'établissements d'Appel Médical, N°1 du travail temporaire et du recrutement médical, paramédical et pharmaceutique depuis plus de 50 ans. Que ce soit pour de l'intérim, de la vacation, un CDD ou bien encore un CDI, nos consultants répartis dans 31 bureaux partout en France vous accompagneront pour votre recherche d'emploi.
Description du poste : En lienavec les associés du magasin, vous êtes le garant de la performance globale dumagasin (économique, commerciale et humaine) et faites prendre vie à l'esprit"Commerçants autrement". Notremagasin Notre SuperU de 2.500 m² se distingue par une forte implantation des rayons métiers. Nousavons également une station-service et un Drive U déporté. Nous sommesparticulièrement ancrés dans la vie locale et sommes fiers d'appartenir à unecoopérative responsable. Vousattributions principales sont : 1. Pilotage Commercial et Gestion Financière :***Définir et mettre en œuvre la politique commerciale de l'enseigne et des actions locales (animations, promotions). * Assurer la gestion rigoureuse du compte d'exploitation (CA, marges, frais de personnel, stocks) et optimiser la rentabilité. * Garantir l'attractivité du point de vente, la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. * Veiller à la bonne application des règles d'hygiène, de sécurité et de la législation en vigueur. 2. Management et Développement Humain :***Encadrer, motiver et animer une équipe de 15 managers et 140 collaborateurs. * Être le moteur du développement des compétences et de la cohésion au sein des équipes. * Gérer l'ensemble des aspects RH (recrutement, intégration, évaluation, planification, dialogue social). 3. Exploitation et Logistique :***Superviser l'organisation opérationnelle de l'ensemble des rayons (frais, sec, produits traditionnels, non-alimentaire). * Optimiser les flux de marchandises, la logistique et la tenue des réserves. * Assurer la qualité de service et la fluidité des parcours client. Description du profil : Chez U,tout commence avec vous.***Vous avez une bonne connaissance des rayons métiers (poissonnerie,boucherie, fruits et légumes, charcuterie fromage, boulangerie). Vous avezégalement déjà encadré des rayons libre-service. * Vous êtes doté d'un leadership naturel et vous êtescapable de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants. * Vous avez le sens de l'anticipation, de la rigueur, etvous faites toujours preuve d'ingéniosité pour faire face à toutes sortes desituations. * Tout comme nous, vous êtes engagé pour un commerceresponsable et de qualité. * Vous maîtrisez les outils degestion (compte d'exploitation, indicateurs commerciaux). * Vous avez une expérience significative d'au moins 5ans à un poste de directeur au sein d'un Super ou Hyper. Vousvous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (18 h/semaine) sur CARNOULES (83660 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients.Vous aurez des missions avec un planning adapté à vos disponibilités. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.).Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
Vos missions : - Encadrer l'activité des personnes accompagnées et leur accompagnement socioprofessionnel - Participer à la mise en oeuvre d'un projet éducatif et technique spécialisé - Participer à une intervention socioprofessionnelle individuelle et collective - Favoriser une dynamique de groupe - Organiser un environnement de travail et d'apprentissage adapté aux personnes accompagnées - Transmettre de façon adapatée, des savoirs et savoir-faire techniques, dans le cadre d'un parcours de formation professionnelle - Garantir le fonctionnement de l'activité dans le cadre des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques aux techniques de l'atelierVotre profil : - Avoir un diplôme de niveau 4 - Connaître les principes de base de la législation relative au secteur social et médico-social - Savoir mettre en oeuvre une pédagogie spécialisée et intéractive - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation - Avoir des qualités relationnelles, avoir des capacités d'adaptation - Faire preuve d'empathie Conditions de travail : - Poste de chef d'équipe sur 2 établissements : EAM Siou Blanc et Garéoult - Annualisation du temps de travail - Travail en équipe pluridisciplinaire - Statut non cadre - CCNT du 26 août 1965 Avantages : - Ancienneté au poste reprise à 100 % - Prime SEGUR - Prime 7,5% mensuelle - Mutuelle - CSE et oeuvres sociales (Chèques cadeaux, COS Méditerranée) - Compte épargne temps - Action logement - Mobilité interne possible
L'ESAT accompagne les personnes en milieu ordinaire de travail et met en œuvre le projet d'inclusion. Ce service inclusion permet aux travailleurs d'être à la fois en entreprise, à la fois en ESAT sous forme de temps partiel partagé. Cette inclusion peut se faire par des stages de découverte ou des mises à disposition.
En lien avec les associés du magasin, vous êtes le garant de la performance globale du magasin (économique, commerciale et humaine) et faites prendre vie à l'esprit "Commerçants autrement". Notre magasin Notre Super U de 2.500 m² se distingue par une forte implantation des rayons métiers. Nous avons également une station-service et un Drive U déporté. Nous sommes particulièrement ancrés dans la vie locale et sommes fiers d'appartenir à une coopérative responsable. Vous attributions principales sont : 1. Pilotage Commercial et Gestion Financière : Définir et mettre en œuvre la politique commerciale de l'enseigne et des actions locales (animations, promotions). Assurer la gestion rigoureuse du compte d'exploitation (CA, marges, frais de personnel, stocks) et optimiser la rentabilité. Garantir l'attractivité du point de vente, la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. Veiller à la bonne application des règles d'hygiène, de sécurité et de la législation en vigueur. 2. Management et Développement Humain : Encadrer, motiver et animer une équipe de 15 managers et 140 collaborateurs. Être le moteur du développement des compétences et de la cohésion au sein des équipes. Gérer l'ensemble des aspects RH (recrutement, intégration, évaluation, planification, dialogue social). 3. Exploitation et Logistique : Superviser l'organisation opérationnelle de l'ensemble des rayons (frais, sec, produits traditionnels, non-alimentaire). Optimiser les flux de marchandises, la logistique et la tenue des réserves. Assurer la qualité de service et la fluidité des parcours client. Chez U, tout commence avec vous. Vous avez une bonne connaissance des rayons métiers (poissonnerie, boucherie, fruits et légumes, charcuterie fromage, boulangerie). Vous avez également déjà encadré des rayons libre-service. Vous êtes doté d'un leadership naturel et vous êtes capable de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants. Vous avez le sens de l'anticipation, de la rigueur, et vous faites toujours preuve d'ingéniosité pour faire face à toutes sortes de situations. Tout comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Vous maîtrisez les outils de gestion (compte d'exploitation, indicateurs commerciaux). Vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans à un poste de directeur au sein d'un Super ou Hyper. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Au sein du Groupe Etudes Méthodes et Industrialisation de la Division Equipements, vous serez un technicien ayant en charge la préparation du travail sur les équipements électromécaniques maintenus au sein de la division. Vous aurez à rédiger et à mettre à jour la documentation de travail pour l'élaboration des dossiers de maintenance. Vous assurez le soutien technique aux ateliers de production. Vous serez en interface avec les équipementiers et avionneurs. Vous réaliserez l'industrialisation de nouveaux équipements et de moyens d'essai dans un environnement contraignant de navigabilité FRA/EMAR145 et FRA/EMAR2IJ. Vous serez un référent technique sur les OAE électromécaniques de votre périmètre, capable d'expertiser les anomalies rencontrées en maintenance et de proposer des solutions concrètes. Vous pourrez vous appuyer sur votre maîtrise pour la rédaction de solutions de réparation ou de fiches d'équivalence que vous soumettrez au bureau d'études et au bureau navigabilité de l'établissement. Vous aurez à rédiger les clauses techniques des marchés publics pour l'acquisition de nouveaux moyens de productions et d'essai. Dans ce cadre, vous serez le responsable technique du marché et l'interlocuteur du prestataire jusqu'à la mise en œuvre du matériel acquis.De formation Bac + 2 ou Bac + 3, en électromécanique, vous justifiez d'une expérience d'environ 5 ans dans, idéalement, le domaine aéronautique en qualité de technicien dans un bureau d'études ou un bureau technique. Vous avez développé des compétences d'analyse d'entretien, de réparation et éventuellement de conception sur matériels électromécaniques. Rigoureux et autonome, bénéficiant d'une solide capacité d'analyse et d'expertise technique, vous êtes réactif et force de proposition pour impulser tout progrès visant à optimiser les procédures de travail. Vos qualités vous permettent de mener de front plusieurs affaires simultanément. L'exploitation et la synthèse de gros volumes documentaires ne vous fait pas peur. L'anglais technique lu est indispensable, l'anglais parlé est un plus. Les tâches que vous devez réaliser exigent une bonne aisance rédactionnelle. Vous maîtrisez totalement les outils bureautiques, MS Office.
Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). L'Atelier industriel de l'aéronautique de Cuers-Pierrefeu (AIACP) situé dans le Var est un établissement certifié (E...
Rattaché à la division NH de l'Atelier Industriel de l'Aéronautique de Cuers-Pierrefeu (AIA CP) et au bureau technique, le préparateur assure l'assistance technique interne (au profit de la chaîne de production ou des coopérants internes à l'établissement) et externe (au profit du client et de l'utilisateur final). Il réalise les divers travaux nécessaires à l'industrialisation des visites de maintenance NSI (Niveau de soutien industriel) pour le NH. Il s'occupe, pour la spécialité structure de : - Réalisation, sous l'autorité du chef de bureau technique, les divers travaux nécessaires au soutien des visites de maintenance NSI - Exploitation des comptes rendus d'inspection, d'expertise et des fiches questions/réponses au profit de la chaîne de production, du client, de l'utilisateur - Rédaction de la documentation de travail - Définition et lancement des actions logistiques en collaboration avec le gérant affecté au programme - Elaboration du PERT de la visite - Elaboration des documents de contrôleDe formation initiale Bac + 2 ou Bac + 3, avec une expérience de préparation technique en chaînes aéronef.
Descriptif du poste: Au sein de la Division Avions, le documentaliste ATL2 a pour mission de compiler les exigences de maintenance issues de différentes sources : DMR : Demande de Mise en Réparation établie par le client DMAé, REPE (document de synthèse des entretiens équipements), dossier de définition de la visite et de les comparer avec les informations contenues dans la documentation de contrôle de l'aéronef et des équipements et les données du système d'informations de suivi associé (AMASIS). Le but est de personnaliser la visite aéronef et de définir les entretiens à réaliser sur chaque équipement pour restaurer leur potentiel. Le documentaliste intervient également pour assurer la maitrise des renseignements portés sur tous les documents de suivi des éléments réparés, au fur et à mesure de l'avancement des travaux. Le travail comprend une interaction importante avec les techniciens des bureaux techniques et avec les opérateurs logistiques qui gèrent les flux d'envois des éléments vers les réparateurs. Profil recherché: De formation supérieure (minimum BAC +2), à l'aise avec l'informatique et les systèmes d'information logistiques type ERP, vous justifiez d'une expérience en gestion de la documentation d'accompagnement aéronef, ou en maintien de la navigabilité d'un aéronef en maintenance. Autonome et organisé, votre rigueur et vos qualités relationnelles sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Au sein de l'armée de l'air et de l'espace (AAE), le service industriel de l'aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d'une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l'aéronautique (AIA). La Division Avions est une entité de la sous-direction technique de l'AIA de Cuers-Pierrefeu (AIA-CP) et est chargée de ...
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
L'Intermarché de Carnoules recherche un/une Responsable de Rayon Fruits & Légumes. Les missions sont les suivantes: -Vente et relation client : - Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est responsable. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie. - Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci. -Gestion/Commandes et livraisons: - Participe à la réalisation des objectifs de son rayon définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit. - Chiffre les engagements promotionnels. - Valide et/ou passe les commandes et traite avec les fournisseurs référencés. - Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs (bons de non-conformité ). - Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis. - Gère les consommables de son rayon. - Propose des suppressions et créations d'articles à la direction. -Dynamique commerciale: - Organise et contrôle les inventaires selon les consignes de la direction. - Met en place les actions de lutte anti-démarque et les opérations de lutte anti-gaspillage. - Est chargé(e) de : -la bonne tenue et de la maintenance de son rayon, -la mise en place et du suivi de l'affichage produits obligatoire (origine, calibre ) et en terme de publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente (ILV), -du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits, -la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus. - Respecte et fait respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et le rayon. Veille au rangement. - Réalise des relevés prix concurrents, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie. - Est responsable du bon tarage des balances et de la cohérence des prix entre balances, caisses et affiches/ étiquettes prix. Fourchette de salaire comprise entre 2050 et 2200 Euros sur 13 mois + primes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + Primes+ mutuelle,5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Besse sur Issole (83), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.
Description du poste : DM2C est implantée depuis plus de 14 ans et s'est spécialisée avec le temps dans les secteurs tertiaire et habitation de luxe. Avec la double compétence Plomberie / CVC, nous mettons tout en œuvre pour satisfaire nos clients. Pour garantir le suivi de nos installations et assurer un service de qualité à nos clients, nous recherchons une personne qui a envie de s'inscrire dans notre projet sur du long terme. Notre équipe compétente et dynamique saura vous accompagner pour faire de votre nouveau poste, une véritable réussite commune. La rigueur qu'impose notre typologie de clientèle et les installations techniques que nous réalisons vous permettront d'évoluer au sein de notre entreprise. Vos missions :***Réaliser des travaux de maintenance en climatisation (DRV, VRV), armoire de climatisations à détente directe ou à eau glacée, CTA, générateurs d'air, etc. * Réaliser des travaux de maintenance sur chaudières (fioul, gaz) et chauffage (bois) * Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations * Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation * Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention * Prérégler l'installation, effectuer les paramétrages et la mettre en route (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, etc.) * Etablir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel Description du profil :***Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance.***Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission***Formation technique en énergétique/génie climatique (type Bac pro, DUT, BTS) * Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes exigée * La rigueur dans la partie administrative vous sera demandée.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Besse sur Issole en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Description du poste : Nous recherchons un assistant comptable confirmé, motivé et rigoureux pour rejoindre un cabinet comptable à taille humaine situé à proximité de Carnoules. Notre client, implanté localement, accompagne principalement des TPE et PME présents sur le département. En tant que petit cabinet, ils offrent une proximité avec tous les clients et une qualité de service personnalisée. Travailler au sein de cette équipe, c'est évoluer dans un cadre convivial et d'entraide. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en travaillant directement avec deux collaborateurs expérimentés et l'expert-comptable. Sous supervision, vos missions seront : - Saisie des écritures comptables et tenue des journaux. - Réalisation des rapprochements bancaires et suivi des comptes clients et fournisseurs. - Participation à la préparation des déclarations fiscales (TVA, IS) - Contribution à l'établissement des comptes annuels et à la révision comptable. - Assistance aux différentes missions du cabinet, avec un contact direct et régulier avec les clients. Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie de plusieurs années, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Vous aurez l'occasion de mettre en valeur votre talent de peintre en bâtiment au sein d'une équipe dynamique et passionnée par le second uvre. Vous interviendrez sur des chantiers variés pour réaliser des travaux de peinture et de finition impeccables. Voici quelques-unes de vos missions principales :***Préparer les surfaces à peindre en effectuant ponçage, décapage et nettoyage. * Appliquer des sous-couches et choisir les peintures adéquates en fonction des surfaces. * Habiller les murs et plafonds avec des peintures, vernis ou autres revêtements de qualité. * Réparer et traiter les fissures avant l'application de la peinture. * Veiller au respect des normes de sécurité et à la propreté des chantiers. Votre intervention contribuera à la transformation et à l'embellissement des espaces, en veillant à la satisfaction des clients. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, une capacité d'adaptation aux différentes contraintes des chantiers est essentielle. Une sensibilité esthétique et une précision dans le geste sont indispensables pour sublimer les espaces selon les demandes des clients. Vous devez être apte à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie pour développer votre créativité et réaliser des finitions de qualité. La rigueur dans l'exécution et le respect des délais sont également des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de peinture et de finition. * Sens du détail et de l'esthétique. * Autonomie dans l'exécution des tâches. * Capacité à travailler en équipe. * Respect des règles de sécurité.
On cherche un(e) Assistant(e) Comptable qui veut booster sa carrière ! Un esprit d'équipe de folie, des projets variés, et surtout un environnement où vous pouvez apprendre, progresser et être écouté(e). Ce que vous allez adorer : 35h sur 4,5 jours (hors périodes fiscales) - fini les semaines interminables ! 1 jour de télétravail/semaine, pour souffler et mieux gérer votre vie perso ⏰ Horaires flexibles, parce qu'on sait que la vie ne se résume pas au bureau Salaire attractif : 28 000 € - 32 000 € brut/an selon profil ️ Tickets restaurant, mutuelle avantageuse, formations régulières et sorties d'équipe Vos missions : * Saisie et lettrage des écritures comptables * Rapprochements bancaires et suivi des comptes clients/fournisseurs * Préparation des éléments pour les déclarations et bilans * Classement et archivage des documents comptables Le profil idéal : * Bac+2 minimum en comptabilité / gestion * Première expérience en cabinet * Rigoureux(se), autonome et motivé(e) * Esprit d'équipe et communication au top Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas juste "l'assistant(e) comptable". Ici, vous êtes acteur de votre progression, accompagné(e) dans votre montée en compétences, avec des missions variées et concrètes. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
On cherche un(e) Assistant(e) Comptable qui veut booster sa carrière ! Un esprit d'équipe de folie, des projets variés, et surtout un environnement où vous pouvez apprendre, progresser et être écouté(e).
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur des travaux publics ? Notre client recrute un Maçon VRD (H/F/D ) pour renforcer ses équipes et contribuer à des projets d'envergure. Les missions attendues du poste :***Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, etc. * Poser des éléments de voirie et des réseaux divers (chaussées, bordures, pavés...). * Mettre en place les réseaux dassainissement, les réseaux deau potable. * Effectuer des travaux de réglage des couches de terrassement. * Garantir la sécurité sur le chantier en respectant les règles et normes en vigueur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Bonne connaissance des matériaux de construction, * Maîtrise des techniques de maçonnerie et de VRD, * Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution, * Capacité à travailler en équipe et bonne communication, * Respect des consignes de sécurité et des délais. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre expertise, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre une équipe motivée et passionnée par son métier.
Si vous êtes dynamique, enthousiaste, rigoureux, ponctuel et que vous souhaitez participer à la qualité de service offert aux résidents de l'établissement, vous êtes la perle rare que nous recherchons. Notre équipe est impatiente de vous accueillir ! Type d'emploi : CDD Horaires : Périodes de travail de 10 heures
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Rocbaron (83) qui recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec la Responsable Sociale, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion de la partie sociale du cabinet. Vos missions comprendront : - Élaboration des bulletins de paie (portefeuille de 200 paies) - Gestion administrative complète des collaborateurs du portefeuille clients - Préparation et dépôt des déclarations sociales - Apport de conseils sur le plan social et juridique - Utilisation du logiciel Silae Sensible au bien-être de ses salariés, ce cabinet offre des avantages attrayants, tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail ou encore la participation à des séminaires pour renforcer la cohésion de groupe. Sur le plan financier, le cabinet propose des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Rattaché(e) au cadre de soin : - Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort, par aide dans la réalisation des activités quotidiennes et par un accompagnement individualisé adapté à leur degré d'autonomie. - Vous participez à la traçabilité des actions de soins notamment en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soin. - Vous participez aux projets de l'établissement (démarche qualité, groupe de travail.). Profil : Vous êtes titulaire du diplôme professionnel d'aide soignant(e) (ou titulaire l'Autorisation d'exercice de la profession délivrée par la DDASS) et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie un établissement de santé. Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront vos atouts
Bonjour je recherche une personne pour garder ma fille à mon domicile de 5h30 et l'amener à la crèche à 3 minutes à pied pour 7h30
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons des animateurs/trices dynamiques et motivé(e)s pour du périscolaire (péri-méridien et soir). Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous serez en charge de la mise en œuvre d'animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en harmonie avec notre projet pédagogique. Votre mission principale : Encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, veiller à leur sécurité et favoriser le respect des règles de vie sociale. Ce poste est un CDD de 3 mois pour commencer à temps partiel (16,5 heures par semaine), renouvelable si besoin. Nous proposons un salaire attractif de 12,47 € par heure. PROFIL RECHERCHÉ : Qualités recherchées : • Ponctualité • Patience • Bienveillance • Créativité et dynamisme • Sens des responsabilités, avec un positionnement d'adulte référent Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à offrir aux enfants un cadre de vie enrichissant et bienveillant, rejoignez-nous !
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure humaine enrichissante où vous impacterez la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous organisons des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte, offrant ainsi aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible. Nous avons l'opportunité idéale pour vous !
Nous accompagnons un Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine composé d'une dizaine de personnes dans leur recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre leur équipe. En binôme avec un Collaborateur vous intervenez sur la tenue de la saisie des dossiers de son portefeuille. Vos missions seront : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - Indemnité kilométrique - Possibilité d'évolution à moyen terme - Parking Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Nous accompagnons un Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine composé d'une dizaine de personnes dans leur recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre leur équipe. En binôme avec un Collaborateur vous intervenez sur la tenue de la saisie des dossiers de son portefeuille. Vos missions seront : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - Indemnité kilométrique - Possibilité d'évolution à moyen terme - Parking Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Passionné de gastronomie et d'hostellerie de charme, rejoignez le Domaine du Baguier pour une toute nouvelle aventure au coeur des vignes de la Provence verte. Au pied de la Sainte Baume, le Domaine du Baguier a ouvert ses portes au début de l'été. En pleine nature, ce domaine familial propose une expérience d'oenotourisme intimiste autour de ses vins et d'une table vigneronne chic et revisitée. Le domaine du Baguier invite ses hôtes à une pause à la campagne : 8 chambres , un caveau-boutique, un restaurant dont la carte est co-signée par le Chef provençal étoilé Mathias Dandine sont au service d'une expérience locale et authentique. C'est le charme de la Provence qui opère ! Vous aurez à coeur de recevoir les hôtes le temps d'un week-end, d'un long séjour ou d'un dîner avec professionnalisme et simplicité. Bienvenue dans la famille du Domaine du Baguier. Nos valeurs : - Professionnalisme - Convivialité - Sens du service Le poste : Le Domaine du Baguier recherche un(e) responsable de salle - maître d'hôtel pour son équipe pour un CDD de deux mois (novembre - décembre) Vous avez le sens du détail et vous prenez plaisir à accueillir et servir les clients. Vous assurez le bon déroulement des services. Vous êtes polyvalent, autonome et proactif. Vos missions : La mise en place Préparer et aménager la salle Vérifier la propreté de la salle, du matériel et des offices Dresser et vérifier la mise en place avec les équipes Vérifier la mise en place technique (lumière, musique, clim, mobilier, tapis') Le Service : Veiller au bon déroulement du repas Accueil souriant et chaleureux des clients Avoir une connaissance parfaite du menu et de la carte des vins, afin de renseigner et conseiller la clientèle Veiller à la bonne prise des commandes Service des mets avec le chef de rang Respecter et faire respecter le protocole de service, le même pour le débarrassage Suivi du rang : repasse pain, eau, tirer les fauteuils pour les clients, les accompagner aux commodités. Vérification systématique des additions Fidéliser de la clientèle, s'assurer de la satisfaction et faire remonter les éventuelles remarques Faire des ouvertures et des fermetures Faire des contrôles de caisse et en fermeture, la clôture de la journée. Conditions salariales : Contrat temps complet 2 jours repos consécutifs Travail le weekend et jours fériés Salaire mensuel net à partir de 2200euros Toutes nos offres sont ouvertes à compétences égales aux personnes en situation de handicap. Profil recherché : Le Responsable de salle - maitre d'hôtel est le chef d'orchestre de la salle. Il est en charge du bon fonctionnement du restaurant. Profil recherché : Dynamique et doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous véhiculez l'image et l'ambiance de l'établissement au travers d'une présentation soignée. De préférence diplômé(e) en hôtellerie restauration, vous maîtrisez les techniques de service. Vous maîtrisez l'anglais, la pratique d'une autre langue est appréciée. Vous avez un gout prononcé pour les nouveaux projets. Qualités personnelles : Professionnel, motivé, rigoureux, sens du contact, organisé, présentation soignée, sens du détail et du bien faire, passionné et souriant.
Groupe Maguise
Vous avez la fibre commerciale, et vous avez envie de manager une équipe ? Relevez le défi du management et rejoignez notre équipe de Managers. Vous êtes responsable de l'activité et de la performance du rayon ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Soyez force de propositions pour développer l'activité de votre rayon et façonnez-le à votre image en laissant libre cours à votre créativité. Vous en assurez la gestion tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Vous garantissez l'attractivité du rayon (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements.) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement et de facing. Vous gérez votre rayon et vous dynamisez le commerce de votre périmètre. A vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! En véritable leader, vous donnez du sens au travail de votre équipe au quotidien avec une réelle proximité. Vous véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion. Vous êtes le garant de la transmission des informations, de la bonne réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux, le tout dans une ambiance conviviale. Vous êtes aussi le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens de l'engagement, vous êtes minutieux, dynamique et organisé, et toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe ! D'un naturel sociable, vous avez le sens du contact et avez à coeur de garantir la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs. Votre vision et votre connaissance des attentes des clients sont des facteurs clé pour faire du secteur ELDPH une partie rayonnante du magasin. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous disposez déjà d'une première expérience de Manager de rayon ou d'adjoint. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant et nous comptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision du commerce autrement. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
