Offres d'emploi à Ramicourt (02)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ramicourt située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ramicourt. 92 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - MORCOURT, 02 - FRESNOY LE GRAND, 02 - ESSIGNY LE PETIT ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Ramicourt

Offre n°1 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

CRIT recherche, pour le compte de l'un de ses clients , des agents de conditionnement de produits cosmétiques, offrant une opportunité idéale également pour les étudiants.

Vous aurez l'opportunité de participer à la confection du début à la fin de parfums de luxe.

Vous réaliserez une série d'opérations liées au tri, à l'assemblage, au montage et au conditionnement des produits sur ligne de production.

Vous effectuerez un contrôle qualité visuel des produits, trierez les défectueux, et mettrez en carton les produits finis.

Les avantages à travailler pour CRIT :
- les primes et majorations éventuelles / avantages associés
- 10% IFM + 10% de CP
- CET rémunéré à 5% sur IFM + CP
- Avantages Crit et CSE : acompte à la semaine (sur demande), mutuelle, accès à la formation
- Réductions sur les parcs d'attractions, cinéma, magasins, campings, cartes cadeaux, accès gratuit cours de soutien scolaire, code de la route...



- Aucune expérience préalable requise, formation assurée sur place.
- Capacité à suivre des instructions avec précision et à travailler efficacement au sein d'une équipe.
- Sens de la rigueur et de l'attention aux détails pour garantir un contrôle qualité optimal.
- Flexibilité et adaptabilité dans un environnement de travail dynamique.
- Horaires: 6h-13h30 ou 13h30-21h (7h/jour)

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°2 : Serveur/Serveuse bar tabac PMU FDJ (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Recherche une personne dynamique, motivée et sérieuse.
Connaissance du PMU, FDJ et STRATOR serait un plus .
Poste a pourvoir dès que possible .
CDI 35 heures.
Travail du lundi au samedi : matin /après midi une semaine sur deux.
Au plus tôt 8h30 au plus tard 20h30

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • LE LONGCHAMP

Offre n°3 : OUVRIER DU BATIMENT (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 02 - ESSIGNY LE PETIT ()

Vos missions :
Pose de parpaings - Coulage dalle - Pose de menuiseries - Placo - Carreleur - Peinture bâtiment - Divers travaux de maçonnerie - Expérimenté en gros œuvre et second œuvre

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • START PEOPLE

    Les 220 agences d'emploi Start People répondent aux besoins en recrutement des entreprises sur toute la France, dans tous secteurs d'activité et délèguent, chaque année, plus de 87 000 intérimaires.

Offre n°4 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

CRIT recherche pour l'un de ses clients situé sur Fresnoy le grand (02330) des Agents de conditionnement H/F.
Vous travaillez sur ligne de production et conditionnez différents produits (parfums, Wonder box, compotes Materne, ...)


Vous êtes dynamique et disponible, vous justifiez d'une expérience préalable réussie en conditionnement.

Vous serez d'horaires en 2*8 ou de journée

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°5 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

CRIT recherche pour l'un de ses clients situé sur Fresnoy le grand (02330) des Agents de conditionnement H/F.
Vous travaillez sur ligne de production et conditionnez différents produits (parfums, Wonder box, compotes Materne, ...)


Vous êtes dynamique et disponible, vous justifiez d'une expérience préalable réussie en conditionnement.

Vous serez d'horaires en 2*8 ou de journée

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°6 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Manpower, une agence d'intérim de renom, collabore avec LE CREUSET, une entreprise renommée dans le domaine des ustensiles de cuisine de qualité. Dans le cadre de notre partenariat, nous recherchons des opérateurs de production émailleur pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client.

Responsabilités :
-Appliquer des revêtements émaillés sur les produits selon les normes de qualité établies.
-Surveiller le processus d'émaillage pour garantir un résultat optimal.
-Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour assurer la conformité aux spécifications.
-Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et propre.


-Expérience préalable dans le domaine de l'émaillage ou de la production est un atout.
-Capacité à suivre des instructions précises et à respecter les normes de qualité.
-Souci du détail et habileté à travailler de manière précise et minutieuse.
-Aptitude à travailler efficacement en équipe.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower, une agence d'intérim de renom, collabore avec LE CREUSET, une entreprise renommée dans le domaine des ustensiles de cuisine de qualité. Dans le cadre de notre partenariat, nous recherchons des opérateurs de production émailleur pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client.

Offre n°7 : Agent de nettoyage industriel nacelliste CACES 1B/3B (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 27H30 Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 02 - MORCOURT ()

Poste basé sur un site de production industrielle à Rouvroy/Morcourt.

Vous serez chargé/e du nettoyage d'un chantier peinture.
Horaires de travail : du lundi au vendredi de 16h30 à 20h et le samedi de 7h à 17h.

CACES 1B/3B exigé.

Contrat de 1 mois voire 2 mois.

Entreprise

  • GSF STELLA

Offre n°8 : Agent de nettoyage industriel avec CACES 2 et 3 (H/F)

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - en déchetterie
    • 02 - MORCOURT ()

Poste basé sur un site de production industrielle à Rouvroy/Morcourt.

Vous serez chargé/e de l'évacuation des déchets avec un chariot élévateur et tracteur du lundi au vendredi de 15h à 20h, et du nettoyage le samedi de 7h du matin à 17h.

Expérience en déchetterie exigée.
Posséder le CACES nacelle serait un plus.

Contrat de 6 mois évolutif.

Entreprise

  • GSF STELLA

Offre n°9 : Magasinier(ère) / Vendeur(se) Pièces détachées motocycle (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Notre PME proche de Saint-Quentin est spécialisée dans le E-commerce de pièces détachées motos/scooter. Pour assurer notre croissance, nous recherchons un(e) Magasinier(ère) / Vendeur(se) Pièces détachées motocycle polyvalent.

Vous serez en charge de la saisie informatique et photographie des pièces détachées issues du démontage. Vous devrez contrôler, photographier et entrer en stock les pièces détachées sur notre logiciel interne. Garant de la qualité de l'entreprise, vous effectuez une description rigoureuse et vous valorisez les pièces détachées issues du démontage.

Vous serez également en charge du rangement du stock et de la préparation des commandes.
Vous pourriez également être en charge du nettoyage des pièces détachées.

Vous êtes rigoureux(se), méthodique et soucieux(se) de la satisfaction client.
Une expérience significative dans la mécanique moto est un plus.

Compétences

  • - Reconditionnement
  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Ranger du matériel
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - mécanique cycle motocycle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PARTBIKE

Offre n°10 : Barman/Barmaid (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

- Préparer les boissons et cocktails
- Gérer les stocks et approvisionner le bar
- Mettre en place le bar, le ranger et le nettoyer
- Effectuer le service des boissons
- Gérer la caisse

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Réglementation des jeux et loteries
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Législation des vins et spiritueux
  • - Types de cocktails
  • - Utilisation de matériel de bar
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Prendre une commande client
  • - Concevoir des recettes de cocktails avec ou sans alcool
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer une caisse
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Communiquer avec l'équipe de salle

Entreprise

  • RESTO CRF FRESNOY

Offre n°11 : Opérateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BEAUREVOIR ()

Alimenter la chaîne de production,
Surveiller le bon déroulement des opérations,
Trier les produits,
Emballer les produits,
Conditionner et étiqueter les produits finis,
Gérer les impératifs de production,
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Entreprise

  • INTERACTION PICARDIE

    Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur toute la France. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises.

Offre n°12 : Chaudronnier Tôlier (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Rattaché(e) au Responsable d'équipe, sur site ou lors de déplacements régionaux, vos principales missions seront les suivantes :

- Traçage en atelier
- Montage au plan
- Réalisation de sous-ensembles d'éléments chaudronnés
- Maintenance d'éléments chaudronnés sur sites clients
- Soudure


Compétences :
Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons) - Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication - Réaliser un contrôle d'éléments chaudronnés - Effectuer un soudage - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques et procédés d'assemblage -
Autonomie - Capacité à se concentrer - Méthode - Méticuleux - Minutie - Patience - Perfectionnisme - Rigueur - Sens des détails - Prudence
Habilitations travail hauteur

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°13 : Technicien d'installation et de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 02 - MORCOURT ()

Mission :
Régler plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits.
Assurer la maintenance de ces lignes

Compétences :
Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité - Habilitations électriques

Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode

Compétences

  • - Automatisme
  • - Dossiers techniques
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°14 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 9 mois
    • 02 - MORCOURT ()

Mission :
Chargement et déchargement de camions à l'aide d'un chariot élévateurs. Approvisionnement des lignes de production. Rangement des produits finis ou non dans la zone de stockage prévue (zone de réception ou zone d'expédition).
Utilisation du CACES 1, 3 et 5.
Peut être amené à réaliser des tâches de manutention manuelles.

Compétences :
Appliquer les consignes et respecter les procédures - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises -

Contrôler la qualité des produits - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules -
Normes qualité - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) -

Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°15 : Régleur industriel (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

Mission :
Rattaché(e) au service maintenance, vos principales missions seront les suivantes :

- Réglage des machines de production
- Changement des pièces défectueuses et remplacement sur machines
- Entretien et contrôle des machines avant lancement de production
- Contrôle du bon déroulement à plusieurs étapes

Compétences :
- Monter, démonter les pièces, outillages de machines -Apporter un appui technique aux service maintenances - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - es - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production
Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°16 : Cuisinier/Cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

- Manager et motiver une équipe avec dynamisme
- Garantir la qualité et la régularité des plats
- Gérer de manière autonome l'organisation de son espace de travail
- Gérer les stocks (commandes, livraisons/conformité)
- Gérer les ouvertures et fermetures de la cuisine dans le respect des process et normes HACCP

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Chaîne du froid
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Législation alimentaire
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Utilisation de plaques de cuisson
  • - Cuisine du monde
  • - Conditionnement des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Cuisiner des sauces
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Superviser la préparation des produits culinaires
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Lutter contre le gaspillage alimentaire
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Formations

  • - restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESTO CRF FRESNOY

Offre n°17 : Chef équipe en Industrie (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

Mission :
Gérer le Planning du personnel en fonction du plan de production
Garantir la préparation et la validation des lignes de production
Accompagner les opérateur/trices de ligne

Compétences :
Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production .) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur ) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe.
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°18 : Technicien Pneu Industriel Agricole / Poids lourd (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

VULCO BOHAIN-EN-VERMANDOIS, nous recherchons un Technicien Pneu Industriel

Votre mission sera de :
- réaliser l'entretien des pneumatiques sur véhicules industriels: poids-lourds, machines agricoles, engins de chantiers
- intervenir auprès d'une clientèle professionnelle en atelier ou directement chez les clients,
- effectuer des dépannages en astreinte.

Mise à disposition d'un véhicule.

Vous devrez être rigoureux(se) et autonome, avoir le sens du contact avec les clients.
Toutes compétences en mécanique automobiles seront un plus.

Salaire en fonction du profil et de l'expérience.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • M. PNEUS VULCO

Offre n°19 : MANOEUVRE-NACELLISTE (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LEVERGIES ()

AIDER LES CHAUDRONNIERS DANS LEURS MISSIONS D'INSTALLATIONS DE STRUCTURES MÉTALLIQUES SUR LE CHANTIER
MONTER LES ÉLÉMENTS EN SUIVANT LE PLAN DE MONTAGE ET D'ASSEMBLAGE
APPROVISIONNER, NETTOYER LE CHANTIER ET LES OUTILS
SURVEILLANCE NACELLE,
CACES NACELLE OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • INTERACTION PICARDIE

    Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur toute la France. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises.

Offre n°20 : Comptable (h/f)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

L'agence Adecco de Cambrai recrute pour son client entreprise familiale spécialisée en logistique/transport :
Un comptable H/F

Rattaché au service finance, vous serez en charge du traitement intégral de vos dossiers

- Saisie comptable
- Règlements
- Suivi de vos clients
- Tenue tableau de bort mensuel
- TVA/Taxes
- Suivi des fournisseurs (intégration factures/validation/paiement)



- Vous êtes expérimenté sur un poste de comptable h/f
- Vous maîtrisez les logiciels : Excel, Sage, outils de gestion de documents
- Vous êtes capable de réaliser un tableau croisé dynamique, tableaux comptables
- L'esprit d'équipe est important pour vous
- De nature communicative, vous appréciez d'échanger avec vos collègues

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°21 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Leader dans le domaine de la sous-traitance des produits cosmétiquesChargement et déchargement de camions à l'aide d'un chariot élévateurs. Approvisionnement des lignes de production. Rangement des produits finis ou non dans la zone de stockage prévue (zone de réception ou zone d'expédition).
Utilisation du CACES 1, 3 et 5.
Peut être amené à réaliser des tâches de manutention manuelles.
Description du profil :
- Appliquer les consignes et respecter les procédures - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Contrôler la qualité des produits - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Normes qualité - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Offre n°22 : Inventoriste (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Leader dans le domaine de la sous-traitance des produits cosmétiquesRéaliser l'inventaire - tournant et annuel - selon la procédure et le planning établi et communiqué par le/la gestionnaire de stock dont il/elle dépend,
Veiller à la bonne tenue des stocks et du stockage des produits,
Veiller à ce que les informations de chacun des articles soient présentes et tenues à jour
Renseigner les supports de suivi des stocks et transmettre un état des produits détériorés et périmés.
Utilisation du CACES 1, 3 et 5.
Peut être amené à réaliser des tâches de manutention manuelles.
Description du profil :
- conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Offre n°23 : Assistant ADV (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Crit Solutions Emploi recherche d'un.e Assistant.e ADV pour renforcer son équipe pour l'absence future d'une collègue en congés maternité.
Pour cette longue mission, vous devrez :
-Gérer les commandes clients de A à Z, de la saisie à la livraison
-Assurer le suivi des commandes en collaboration avec les différents services internes (production, logistique, etc.)
-Répondre aux demandes clients par téléphone, e-mail ou tout autre moyen de communication
-Gérer les litiges éventuels et garantir la satisfaction client
-Contribuer à l'optimisation des processus administratifs liés à l'ADV
-Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et logistiques pour garantir une coordination efficace
Description du profil :
Le Profil que nous recherchons :
-Formation en administration des ventes, commerce international ou domaine connexe
-Expérience préalable réussie dans un poste similaire
-Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion (ERP, CRM, Excel, etc.)
-Excellentes compétences en communication écrite et orale
-Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion des tâches
-Rigoureux.se, organisé.e et orienté.e client

Offre n°24 : Operateur de Conditionnement H/F

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

POSTE : Operateur de Conditionnement H/F
DESCRIPTION : SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement.
Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 300 agences étendues sur le territoire national.

SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients 10 Opérateurs de conditionnement (H/F)
Localisation : TERGNIER (02)
Activités et missions :
Vos missions :
- Effectuer les opérations nécessaires au bon fonctionnement de la ligne.
- A partir de consignes simples, exécuter des actions sur les différents points de consigne pour atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs.
- Mettre en service et arrêter les matériels sur instruction du Chef de poste.
- Maintenir la propreté du secteur dont il a la charge.
- Approvisionner la ligne en produits et en emballages.
- Evacuer les palettes de produits finis en assurant le pré-étiquetage des palettes.

Horaires/équipes : 3x8
5H-13H / 13H-21H / 21H-05H
Temps pleins/temps partiel : Temps pleins

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
PROFIL : Expérience : Aucune expérience requise
Savoir-faire : polyvalant, rigoureux, ponctuel maintenir une attention constante, et habileté manuelle.
Savoir-être : Rapide et dynamique, adaptation.
Cette opportunité vous intéresse ? Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Offre n°25 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - GOUY ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°26 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - CROIX FONSOMME ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°27 : AES St-Quentin H/F

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - ESSIGNY LE PETIT ()

Recrutement d'accompagnants éducatifs et sociaux !!!Notre agence Vitalis Médical Amiens est spécialisée dans le recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans les domaines du paramédical, médical et social et vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons actuellement des accompagnants éducatifs et sociaux diplômés (H/F) sur le secteur de St-Quentin.
Poste de jour, de nuit. Temps plein, temps partiel, vous êtes libre d'organiser votre planning !
N'hésitez plus et postulez à cette annonce !

Vos missionsVous prenez en charge les patients avec humanité.Vous travaillez avec l'aide de vos collègues : agents des services hospitaliers, infirmiers, aides-soignants, médecins.Vous êtes accompagné(e) par des responsables attentifs à votre ressenti.Vous réalisez la prise en charge physique et psychologique des patients/résidents avec rigueur.

Pré-requisDiplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social.Pass vaccinal et vaccinations à jour.

Profil recherchéVous placez l'Humain au cœur de vos priorités, vous êtes diplômé(e) et appliqué(e) dans vos prises en charge.
L'établissement sera ravi de vous accueillir.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.65 € par heure

Offre n°28 : Chargé d'affaires H/F

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 02 - ESSIGNY LE PETIT ()

Rejoignez MK Energies - Concepteur et intégrateur de solutions dans les métiers de l'énergie - et venez développer votre expertise dans le monde de l'électricité industrielle et de l'automatisme autour de projets toujours plus ambitieux et motivants.
Nous recherchons pour notre entreprise MK SAINT QUENTIN un chargé d'affaires !
 
Vos missions :
Sous la responsabilité du responsable d'affaires, vos missions principales sont les suivantes :
* Etablit une offre compétitive avec le responsable d'affaires, les ingénieurs ou les techniciens
* Chiffre des travaux supplémentaires sur les affaires
* Participe aux réunions de lancement d'affaire
* Recherche et propose des solutions techniques, optimise l'offre et les méthodes de réalisation
* Assure la responsabilité technique des travaux à exécuter selon les connaissances du personnel
* Assume les responsabilités de ses propositions sur le plan technique, financier, et commercial vis-à-vis du client
* Effectue les achats relatifs aux affaires
* Organise le bon déroulement de l'affaire
* Gère la planification des études, des chantiers
* Veille à l'établissement des contrats de sous-traitance et assure le suivi de la sous-traitance
* Gère les litiges et apporte des solutions éventuelles
* Remonte les PV de réception au responsable d'affaires (à défaut du directeur) et déclenche la facturation
Chez MK Energies, la sécurité est notre priorité :
Nous sommes tous acteur de notre engagement Qualité / Sécurité / Environnement dans le cadre du MASE.
A votre niveau :
* Être proactif et faire remonter toutes idées susceptibles d'améliorer la sécurité et la qualité et remontes les accidents et presqu'accidents au service QSE ;
* Participer et faire vivre les causeries et les procédures QSE de MK Energies ;
* Intégrer les règles de sécurité dès la conception de l'étude.
 
Vos compétences :
* Vous disposez d'une formation technique adaptée et avez minimum 3 ans d'expériences dans un poste similaire
* Vous connaissez la gestion d'affaires
* Vous possédez des capacités relationnelles et êtes organisé
* Vous avez une connaissance des normes NFC 15100, 15106, 13100 et 13200 et 18 510
* Vous avez des compétences en électrotechniques et en automatismes
Les petits "+" :
* Vous disposez d'un portefeuille clients
* Vous êtes capable de produire
Avantages :
* Épargne salariale
* RTT
* Titre-restaurant
* 13ème mois
* Participation

Offre n°29 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - PREMONT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°30 : Directeur / Directrice de clientèle d'agence de publicité h/f

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

La Caisse d'Epargne Hauts de France recherche de nouveaux talents et de nouvelles compétences !


Au sein de BPCE, 2ème groupe bancaire français, la Caisse d'Epargne Hauts de France est une banque coopérative régionale, qui accompagne les familles et les entreprises au nord de Paris.


Notre réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 1 Banque Privée et du Dirigeant, 1 Banque Digitale Multimédia Régionale et 3 000 collaborateurs accompagnent au quotidien nos clients sur tous les marchés.


Nous sommes fiers de faire partie d'une entreprise engagée, certifiée B Corp, dont les valeurs reposent sur le respect de l'environnement, la promotion du sport pour tous et la solidarité dans tout ce que nous entreprenons.


Parce que nous sommes +Green, +Sport, +Solidaire, nous sommes plus qu'une banque.


Rejoignez-nous !Poste et missions


Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un Conseiller de Clientèle (H/F) pour notre agence de Bohain-en-Vermandois.A


Vous êtes chargé(e) d'accueillir et d'orienter les clients de l'agence. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services.


Enfin, vous assurez le suivi et le développement d'un portefeuille de clients particuliers.
Formation initiale


De formation Bac+2 minimum à vocation bancaire et/ou commerciale.





Expérience


Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de Conseiller Commercial en Banque de détail (CDI, CDD, stages ou alternance).





Qualités requises


Votre sens de l'accueil et de la relation client, votre réactivité, votre sens du conseil, votre capacité à convaincre ainsi que votre sens du résultat sont des atouts indispensables pour réussir et vous épanouir sur ce poste.


Votre tempérament de développeur, votre pro activité, votre capacité à relever les challenges et vos résultats commerciaux vous permettront de progresser au sein de l'entreprise dans la filière commerciale.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°31 : RESPONSABLE ATELIER DE DEMONTAGE H/F

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BONY ()

Présentation de l'entreprise
Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group, membre du groupe Genuine Parts Company (GPC) coté aux Etats-Unis, recherche, pour l'une de ses filiales, spécialisée dans la pièce automobile de réemploi, un RESPONSABLE ATELIER DEMONTAGE H/F en CDI.
Le poste est basé dans une de nos filiales, SEVP AUTO à SAINT QUENTIN (02).
Missions
Rattaché(e) au Directeur de site, vous encadrerez l'équipe de démonteurs en veillant au respect des horaires, à l'application des consignes et notes de service, respect du règlement intérieur).
Vous êtes garant(e) de la bonne organisation de l'atelier, de la qualité du service et du respect de la réglementation de sécurité.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Veiller à la propreté et au rangement de l'atelier de démontage
- Former les nouveaux collaborateurs
- Conseiller sur les méthodes de démontage et veiller au respect des consignes de tri
- Conduire des chariots élévateurs pour alimenter l'atelier en véhicules
Vous pouvez être amené à effectuer des missions de démontage de véhicules en vue d'aider son équipe ou d'apporter une expertise technique.
Profil
Vous êtes issu(e) d'une formation mécanique automobile/ poids lourds et avez une expérience confirmée dans la gestion d'atelier. Vous êtes titulaire du CACES 1 et 3.
Vous êtes reconnu(e) comme une personne de terrain et avez le goût du travail bien fait ainsi qu'un réel sens du service.
Vous êtes méticuleux(se), ponctuel(lle), rigoureux(se).
Salaire :
selon profil + HS + Primes sur objectifs jusqu'à 250€ bruts/mois + TR+ Participation
Type d'emploi : CDI
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°32 : Technicien.ne performance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Vous souhaitez intégrer un grand groupe industriel français ? Rejoignez Nexans en tant que Technicien.ne performance industrielle ! Chez Nexans, notre raison d'être est d'électrifier le futur ! Dans notre secteur d'activité "Distribution & Usages", cela signifie fournir des systèmes de câblages fiables et des solutions d'énergies intelligentes, y compris des accessoires d'alimentation, afin de rendre les bâtiments et les réseaux d'énergies plus efficaces, plus humains et plus durables. Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque employé précieux et unique. La diversité est considérée comme clef dans notre ambition d'amener la planète vers une transition énergétique durable. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. Par conséquent, vous ferez partie intégrante d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture du partage du point de vue de chacun. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans notre recrutement : apportez vos différences à Nexans, elles seront les bienvenues ! Notre site de production situé à Bohain en Vermandois (02) entre Cambrai (59) et Saint-Quentin (02), spécialisé dans la fabrication des câbles de caoutchouc souple, notamment sous la marque Titanex, nous comptons pas moins de 150 personnes dotées de compétences et de savoir-faire connus et reconnus. Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche de notre futur.e Technicien.ne performance industrielle. Est-ce vous ? Rattaché.e au Contrôleur de gestion, vous contribuez au suivi de la performance du site, du suivi opérationnel des ordres de fabrication, du suivi administratif du flux des déchets et de l'optimisation de ces différents process. Dans ce cadre, vous assurez le suivi au quotidien, vous analysez les écarts, vous informez des dérives. Vous traitez avec réactivité les aléas en partenariat avec les différents services. Vous organisez les inventaires avec le service supply chain, vous participez aux clôtures comptables et à la construction budgétaire annuelle. Vous participez à des groupes de travail pluridisciplinaires sur la dynamique d'amélioration continue. Vous analysez et proposez des mesures afin d'optimiser la performance du site. Il est naturel pour vous d'organiser, d'anticiper, d'analyser, de travailler avec rigueur et de faire preuve de discrétion et de confidentialité. Vous savez prioriser les actions et gérer les alertes. Vous êtes curieux.se et aimez travailler dans un environnement dynamique et challenging. Intéressé.e ? c'est le moment de postuler ! De formation DUT ou BTS gestion ou technique, une expérience de 5 ans minimum en milieu industriel est requise pour ce poste, ainsi que la maîtrise du français et de bonnes bases en anglais. La connaissance de SAP est impérative, BO est un plus. Vous avez un fort intérêt pour le milieu industriel. A l'écoute, vous savez vous intégrer facilement à un groupe. Réactivité, rigueur, méthode et autonomie font partie de vos points forts. Nos employés partagent les mêmes valeurs : nous sommes les pionniers de la transition énergétique et nous nous engageons à respecter les normes de performance les plus élevées afin d'atteindre notre objectif ambitieux. Au niveau individuel, notre culture de la croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous accueillir comme un membre précieux de notre équipe. Dans le même temps, nous encourageons le partage des connaissances, le travail d'équipe et une attitude positive entre nos collaborateurs afin d'amplifier notre impact. Vos valeurs personnelles sont alignées sur celles de Nexans : Pioneers, Dedicated, United. Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas, postulez ! Si par mégarde, cette offre n'est pas celle que vous attendez, n'hésitez pas à la partager !

Offre n°33 : Auxiliaire de vie sociale H/F

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Description du poste :
Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.
Missions du poste :
- Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène,
- Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage,
- Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements,
- Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations,
- Réaliser les courses de première nécessité,
- Garder les enfants de plus de 3 ans,
- Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne,
- Prévenir les risques domestiques,
- Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée,
- Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être,
- Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales,
- Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité
- Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique,
- Sur le plan social, aide aux démarches administratives
Présentation de l'Association :
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2 700 associations, 92 Fédérations Départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés,
Site entreprise : https://www.admr.org
Les avantages :
- Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, politique axée sur la formation et le développement des compétences, matériel professionnel, plateforme d'avantage (SWILE) permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture...), accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche ...
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Salaire : à partir de 11,56€ par heure
Avantages :
* Aide au logement
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°34 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Quentin fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Saint-Quentin

Offre n°35 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BELLENGLISE ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bellenglise.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Quentin fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Saint-Quentin

Offre n°36 : Chef d'équipe - Electricien industriel H/F

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 02 - ESSIGNY LE PETIT ()

Rejoins MK Energies - Concepteur et intégrateur de solutions dans les métiers de l'énergie - et viens développer ton expertise dans le monde de l'électricité industrielle et de l'automatisme autours de projets toujours plus ambitieux et motivants.
Nous recherchons pour notre site de ST QUENTIN un Chef d'équipe !
 
Tes futures missions chez MK Energies :
* Tu organises et distribues le travail sur votre chantier.
* Tu contrôles l'installation finale, réaliser les essais et la mise en service.
* Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs.
* Tu t'assures du respect du cahier des charges.
* Tu réalises les travaux supplémentaires après consultation et accord du client.
Dans ton quotidien :
* Tu participes aux réunions d'affaires et de chantier.
* Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs.

Chez MK Energies, ta sécurité est notre priorité :
Nous sommes tous acteurs de notre engagement Qualité / Sécurité / Environnement dans le cadre du MASE.
A ton niveau :
* Tu es proactif et fais remonter toutes idées susceptibles d'améliorer la sécurité et la qualité et remontes les accidents et presqu'accidents au service QSE.
* Tu participes et fais vivre les causeries et les procédures QSE de MK Energies.
* Tu intègres les règles de sécurité dès la conception de l'étude.
 
Tes compétences pour performer chez nous :
* Tu as une formation technique appropriée ;
* Tu connais les règles de l'art de l'électricité (courant fort et courant faible) ;
* Tu planifies, contrôles et réceptionnes les travaux ;
* Tu sais mettre en avant tes capacités relationnelles et de management.
Les petits " +" :
* Tu as une expérience significative d'au moins 3 ans dans le milieu industriel,
* Tu fais preuve de bienveillance et d'autorité en fonction des situations.
* Tu es pédagogue et aimes transmettre ton savoir-faire
Types de primes et de gratifications :
* Épargne salariale
* Panier repas
* 13ème Mois
* Participation
* Prime de vacances
Déplacements fréquents

Offre n°37 : Technicien / Technicienne qualité en propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - BELLENGLISE ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bellenglise.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

VOTRE PROFIL

Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.

Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !

 

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé

Offre n°38 : Directeur (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Description du poste :
Statut
Cadre
Établissement
Troyes Fresnoy Le Chateau
Temps de travail
Temps plein
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Notre mission
Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs.
Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King.
Votre profil
Enthousiaste, dynamique et attaché aux valeurs humaines, vous avez un excellent relationnel, possédez de bonnes compétences opérationnelles et le sens du commerce.
Orienté client, vous savez collaborer en écoutant, communiquant avec les autres et en créant un environnement de travail positif et productif grave à votre leadership et votre esprit d'équipe (partage des bonnes pratiques, etc.).
Orientation résultats et culture de la performance sont vos maîtres-mots.
Vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités /situations délicates et la résolution de problèmes.
Idéalement, vous avez une expérience réussie dans la restauration ou dans la gestion d'un centre de profit .
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos responsabilités
Au sein du groupe Autogrill, et sous la responsabilité de votre Directeur Régional, vous assurerez la gestion totale (opérationnelle, budgétaire et légale) du site de l'aire de Troyes Fresnoy Le Chateau situé Autoroute A5 à FRESNOY LE CHATEAU (10270) et des différents points de ventes et franchises qui le composent.
Vous managerez une équipe composée d'employés de restauration, de managers, et de collaborateurs support en local.
Satisfaction des clients et des collaborateurs seront vos challenges au quotidien dans le respect des valeurs Autogrill.
Vos principales missions seront :
- Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs ;
- Garantir la réalisation du chiffre d'affaires et le développement des ventes ;
- Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle ;
- Assurer la rentabilité du site dans le respect de la politique commerciale et marketing du groupe ;
- Veiller à la bonne gestion du restaurant notamment en terme d'hygiène, de sécurité et de législation du travail ;
- Entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes (franchises, client / concédants) ;
- Contribuer à des projets ou des missions transverses ;
- Insuffler une dynamique aux responsables de points de vente ;
- Gérer et animer les Instances Représentatives du Personnel;
- Relayer localement la politique et la stratégie du groupe.
Ce que nous offrons
Vous recherchez un environnement de travail dynamique, où la diversité est une richesse tant au niveau de ses environnements que de ses profils et fonctions, rejoignez-nous ! Vous intégrerez un groupe international qui investit dans son capital humain et développe le sens des responsabilités à tous les niveaux.
Nous vous offrons également :***Rémunération fixe et variable sur objectifs (selon profil)
* Statut Cadre
* Mutuelle d'entreprise / Prévoyance
* Majoration de 10% le dimanche
* Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux (Autoroutes et centres commerciaux) et de nos différentes marques.

Offre n°39 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement.
Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 250 agences étendues sur le territoire national.
SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur de SAINT QUENTIN.
Localisation : MORCOURT / SAINT QUENTIN
Vos missions :***Assurer la réception, le stockage du matériel***Procéder au contrôle quantitatif et qualitatif des entrées de marchandises ;***Préparer et distribuer le matériel aux équipes ;***Etablir les documents de réception et organiser un suivi auprès de SERVAL ainsi que de nos clients ;***Mettre à jour et agencer le stock du magasin et de la cour ;***Ranger la cour selon la disposition prévue à cette effet.***Identifier les produits déchargés des véhicules et les contrôler ;***Rappeler aux opérateurs les bonnes règles de nettoyage des machines/outils et de tri en général.***Organiser le suivi des EPI et du matériel de location interne (classeur, fichier Excel).***Evacuer les déchets (poubelles, bennes)***Horaires/équipes : Journée
Temps pleins/temps partiel : Temps pleins.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Expérience : 2 ans minimum.
Diplômes/formations : Pas de formation spécifique. Cependant, un niveau V (CAP ou BEP) est apprécié et/ou éventuellement une expérience dans le domaine. Il nécessite cependant un CACES, dans le cas d'une conduite d'engin de manutention.
Savoir-faire : Utilisation des systèmes informatiques, lire et interpréter les documents (suivi de commande, bon de commande et de livraison du matériel clients GRDF, ENEDIS etc.). Identifier les pièces, les manipuler avec les précautions nécessaires, déceler d'éventuelles anomalies, effectuer des opérations de contrôle.
Savoir-être : Sens de l'organisation affirmé, rigueur, méthode et précision.
Cette opportunité vous intéresse? Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Offre n°40 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement.
Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 300 agences étendues sur le territoire national.
SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients 1 Chef d'équipe (H/F)
Localisation : TERGNIER
Activités et missions :
Vos missions serton les suivantes:
- Identifier les caractéristiques d'une commande
- Planifier les étapes d'une production
- Répartir l'activité entre les ateliers/équipes
- Sélectionner des machines et outillages appropriés à une production
- Affecter le personnel sur des postes de travail
- Régler les paramètres des machines et des équipements
- Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
- Contrôler un approvisionnement
- Suivre l'approvisionnement
- Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
- Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- Réaliser des échantillons tests
- Contrôler la conformité d'un produit
- Interpréter les résultats d'analyse
- Contrôler et rédiger l'application des consignes
- Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
- Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel
- Mettre en oeuvre des actions d'amélioration
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Expérience : 1 an minimum
Vos Savoirs-faire :***Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production***Gestion de production***Méthodes et outils de résolution de problèmes***Normes qualité, et environnementales***Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)***Logiciels de gestion de stocks***Vos Savoirs-être : Rigueur, force de proposition, sérieux, organisé, minutieux, sait diriger une équipe et polyvalence.
Cette opportunité vous intéresse ? Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Offre n°41 : Technicien.ne Assainissement Non Collectif H/F

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 17/01/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 02 - BELLICOURT ()

La Communauté de Communes du Pays du Vermandois ( CCPV ) a été créée le 1er janvier 1994. Elle a pour objectif de mener un véritable projet de territoire traduisant la volonté des élus locaux de passer de l'aménagement du Vermandois à son développement : zone communautaire d'activités, animations culturelles et sportive, opérations en faveur de l'artisanat et du commerce, de la jeunesse, du tourisme, de l’habitat...
La CCPV est devenu aujourd’hui un acteur majeur du développement local et rassemble 54 communes.

La Communauté de Communes du Pays du Vermandois est un outil d’aménagement, de développement économique et social et de gestion du territoire. Elle possède la compétence assainissement non collectif et recrute à ce titre suite au départ d’un collaborateur un.e TECHNICIEN.NE ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF H/F

Intégré au service public d’assainissement non collectif (SPANC) géré en régie, vous serez chargé de projets de diagnostics et remises à niveau d’installations d’assainissement non collectif (ANC). Vous interviendrez sur des installations existantes et ferez des diagnostics de terrain en cas de ventes de bien immobilier. Vous serez également chargé le cas échéant d’élaborer des projets de remise à niveau et de réfection des installations.

Vos missions seront :

• Contrôles et diagnostics de terrain sur les installations d’assainissement non collectif, examen des permis de construire du point de vue de l’assainissement non collectif,
• Conception de projets de réhabilitation, remise à niveau d’installations : élaboration de schémas de remise à niveau des installations d’ANC, dessin des installations sous SIG,
• Suivi de chantier de réhabilitation : contrôle de la bonne exécution des travaux et délivrance des attestations de bon fonctionnement,
• Contrôler la bonne exécution des travaux et interventions de remise à niveau, réhabilitation des installations,
• Réalisation de reporting : rédaction des comptes-rendus de visites, de suivi des prestataires, alimentation de la base de données des installations en lien avec le service SIG,
• Information et sensibilisation des élus, des usagers,
• Représentation de la Communauté de Commune au sein du syndicat AMEVA (www.ameva.org).

Offre n°42 : Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 17/11/2023 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - ESSIGNY LE PETIT ()

Description du poste :
Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi
C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif.
Ce qui vous attend
- Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets.
- Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettez en oeuvre selon votre stratégie de développement.
- Un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client.
Votre équipe
Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 6 conseillers dans l'équipe de Marie Dominique MARTIN, manager commercial.
Ce que vous apportez
- Votre expérience commerciale aguerrie en assurances ou pas !
- Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction !
Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance
Nous vous proposons...
- Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques.
- Des outils de travail performants qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents ...
- Grâce à notre formation de 9 semaines alliant théorie et pratique, vous deviendrez un vrai spécialiste de la protection sociale !
- Un emploi du temps flexible et un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel !
Description du profil :
Notre processus de recrutement :
- Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives
- Un entretien RH en visio
- Un entretien avec votre futur manager

Offre n°43 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - CROIX FONSOMME ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°44 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - GOUY ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°45 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - PREMONT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°46 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

RESPONSABILITÉS :

Réseau Alliance intérim recherche pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER H/F.
Rémunération variable, à déterminer en fonction de votre expérience et de votre qualification.
Travailler chez RESEAU ALLIANCE Intérim vous donne accès à de nombreux avantages tels que :
Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% ( 10% IFM - 10% congés payés
Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes
Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable
Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !)
Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...
Acompte de paye à la semaine si besoin
Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
La Mutuelle
Le Comité d'Entreprise MEYCLUB
Vous aurez pour mission :
- Préparer et fabriquer des pièces métalliques
- Vérifier la conformité des pièces
- Réaliser des structures métalliques à partir de plans
- Procède au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement.
Secteur : FRESNOY LE GRAND
Horaire : journée
Poste à pourvoir dès que possible
Contrat de travail temporaire, réalisé à la semaine (renouvelable).

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine.
Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux dans la réalisation de vos tâches.
Rémunération variable, à déterminer en fonction de votre expérience et de votre qualification.
POSTE OUVERT AUX TRAVAILLEUR HANDICAPES 

Entreprise

  • RESEAU ALLIENCE

    RESEAU ALLIANCE, agence de recrutement spécialisée dans la délégation de personnel en intérim et placement CDD/CDI Réseau de PME françaises, nous avons à cœur de nous investir et de pérenniser ce lien de confiance et de fidélité. Présents dans tous les domaines d'activités (BTP, industrie, tertiaire, logistique, restauration...), nous avons noué au fil des années des relations de proximité durable par la qualité de nos prestations.  

Offre n°47 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - OMISSY ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite !
Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence.

?Un logiciel métier sur-mesure :
-Gestion de votre activité immobilière,
-Logiciel de pige immobilière,
-Outil de signature é

?Une diffusion de vos annonces puissante :
-Diffusion de vos annonces en illimité,
-Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés,
-Des remontées gratuites sur

?Une communication d'envergure :
-Campagnes TV nationales,
-Votre mini-site 100% personnalisé,
-Des outils marketing

Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence !

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°48 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite !
Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence.

?Un logiciel métier sur-mesure :
-Gestion de votre activité immobilière,
-Logiciel de pige immobilière,
-Outil de signature é

?Une diffusion de vos annonces puissante :
-Diffusion de vos annonces en illimité,
-Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés,
-Des remontées gratuites sur

?Une communication d'envergure :
-Campagnes TV nationales,
-Votre mini-site 100% personnalisé,
-Des outils marketing

Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence !

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°49 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTILe secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !


En devenant agent commercial immobilier SAFTI :

?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°50 : CONSEILLER-VENDEUR EN MENUISERIE, OUTILLAGE, QUINCAILLERIE (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - MONTBREHAIN ()

Vous souhaitez intégrer notre négoce appartenant au 1er groupe français de distributeurs indépendants de matériaux de construction et de bricolage, rejoignez-nous !
DESCRIPTIF DES MISSIONS :
* Plutôt extraverti, vous êtes doté d'une fibre commerciale vous permettant d'être pleinement à l'aise tant avec les clients particuliers et professionnels qu'avec les fournisseurs, notamment lors des contacts pour des demandes techniques, de disponibilité et de prix ;
* Vous accompagnez les clients dans leurs projets, vous identifiez très rapidement leurs besoins afin de leur apporter des conseils et solutions techniques en fonction de leur budget ;
* Vous élaborez des devis pour tout type de demande (placard, cuisine, escalier, portes, volets, etc) ;
* Flexible et professionnel, vous vous adaptez aux demandes « sur mesure », vous savez lire des plans et prendre des côtes. Vous vous rendez parfois sur les chantiers pour mieux appréhender la demande client ;
* Vous prenez en charge les demandes de SAV, notamment pour l'électroportatif, et aussi les litiges en collaboration avec le réceptionniste ;
* Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du Libre-Service et réapprovisionnez les rayons quotidiennement ;
* Enfin, vous travaillez en étroite collaboration avec tous les vendeurs dans le souci de développer votre polyvalence et d'aiguiser vos conseils à la clientèle.
PROFIL :
* Titulaire d'un Bac+2 Commerce ou d'un Bac/Bac+2 Menuiserie ou d'une expérience significative dans le bricolage ;
* Curieux dans les domaines du bricolage et de la rénovation, vous n'hésitez pas à développer vos connaissances par vos propres moyens. Vous accepterez notamment de suivre une formation interne menant au Certificat de Qualification Professionnelle Conseiller-Vendeur Libre-Service homologué par la branche des négoces de matériaux de construction (6 à 10 mois en alternance) ;
* Vous maîtrisez l'outil informatique (Insitu, ProDevis, logiciel de prévision de commandes, Excel, Outlook, Internet) ;
* Vous utilisez les techniques de vente et avez pu les mettre en avant lors d'une expérience précédente ;
* Enthousiasmé à l'idée de rejoindre le secteur marchand, vous acceptez volontiers de travailler les samedis ;
* Dynamique et réfléchi, vous êtes vif d'esprit et vous organisez de manière à gérer les priorités ;
* Mature et sérieux, vous respectez les consignes de sécurité (port de chaussures de sécurité, règles du stockage en hauteur, .) ;
* Enfin, il est indispensable que vous soyez souriant, courtois et bienveillant envers les clients avec le désir d'être utile et de rendre service.
AVANTAGES :
* Semaine de 4 jours travaillés (ou plus lors des pics d'activité ou de remplacement de collègue),
* Mutuelle / Prévoyance / Régime de retraite supplémentaire,
* Participation,
* Autres primes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 1 766,92€ par mois
Avantages :
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Disponible le week-end
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 10 heures
* Tous les week-ends
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 31/03/2024

Offre n°51 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°52 : Technicien de maintenance F/H (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

VOUS INTÉGRER DANS L'ENTREPRISEChez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein du Groupe, cela signifie innover au-delà du câble pour apporter différenciation et valeur ajoutée à nos clients, grâce à des services et des solutions innovantes. Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue ! Notre site de production situé à Bohain en Vermandois (02) entre Cambrai (59) et Saint-Quentin (02), spécialisé dans la fabrication des câbles de caoutchouc souple, notamment sous la marque Titanex, nous comptons pas moins de 150 personnes dotées et compétences et de savoir-faire connus et reconnus. Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche de notre futur.e Technicien.ne de maintenance. Est-ce vous ? Sous la responsabilité du Responsable maintenance adjoint, vous interviendrez sur l'ensemble du parc machines en assurant sa maintenance curative et préventive, dans un esprit d'efficacité, de pérennisation et de fiabilisation. Notre site offre l'opportunité d'exprimer et de renforcer votre potentiel sur les domaines de la mécanique, de l'électrique, de l'automatisme, du pneumatique, et de l'électrotechnique. Envie de participer à l'électrification du futur ? Rejoignez-nous ! Vos missions seront les suivantes : Respecter les standards et procédures afin de garantir la réalisation de ses missions en sécurité Assurer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble de notre parc machines Détecter les anomalies Etablir des diagnostics complets en vous appuyant sur vos compétences mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électriques Participer à l'amélioration des performances du parc machines en utilisant les outils d'améliorations continues (analyses de pannes, suggestions,.) Assister les techniciens extérieurs Accompagner et développer les opérateurs de production sur les premiers niveaux de maintenance Mettre à jour en temps réel les actions réalisées Être force de proposition sur les outils d'amélioration Profil recherché : Titulaire d'un BTS MAI / Electrotechnique ou d'un BTS CRSA, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum en maintenance curative et/ou préventive, ou vous êtes titulaire d'un BAC Pro Type MSMA et vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans. Vous maitrisez les fondamentaux de l'ensemble de la maintenance, ce qui vous rend capable, au-delà d'une expertise spécifique, d'effectuer des diagnostics complets sur nos installations. Vous faites preuve d'un très bon esprit d'équipe, d'ouverture et d'accessibilité dans votre relationnel et votre communication. Vous faites preuve de curiosité, d'efficacité et de ténacité. Réactivité, rigueur et autonomie font partie de vos points forts. Vous êtes orienté.e résultats et avez l'envie d'apprendre. Travail en horaire posté (3x8) ou en équipe de suppléance si besoin. UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE Nos salariés partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux. A l'échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l'autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation. PROGRAMME DE COOPTATION Si ce poste n'est pas fait pour vous, mais que vous avez un/e ami/e qui pourrait être intéressé/e, n'hésitez pas à lui transférer cette offre d'emploi!

Offre n°53 : Chargé(e) missions HSE H/F

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BONY ()

Transdev recrute un(e) Chargé(e) de missions HSE (H/F)
Au sein de la Société Transdev Mobilité du Saint Quentinois, exploitant un réseau urbain comptant plus de 100 collaborateurs vous mettez en œuvre et garantissez la politique Hygiène Sécurité Environnement (HSE) dans la gestion quotidienne de cette entité. Vos activités contribuent au développement de nouveaux marchés et représentent un enjeu important au niveau de la compétitivité des entreprises. Vos missions :
Concevoir et négocier la politique HSE avec la Direction Elaborer un schéma directeur prenant en compte les objectifs de la direction en matière de sécurité, les réglementations et les contraintes de l'entreprise Assurer une veille technologique et concurrentielle en matière de HSE Intégrer les différents référentiels dans un système de management intégré en interprétant les normes applicables Participer à la communication, à la promotion de la politique HSE Définir, formaliser, adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue des services, des processus, la sécurité, la prévention des risques et la préservation de l'environnement Rédiger et mettre à jour les directives, les procédures, les instructions Former si besoin les managers, participer à la sensibilisation du personnel Animer des groupes de résolution de problèmes ou d'amélioration Auditer, planifier et suivre Analyser les risques et les opportunités Planifier les actions d'amélioration Assurer les mesures de réduction ou de traitement des déchets ; vérifier les procédures de contrôle et de prévention par rapport aux risques environnementaux Préparer, mettre en place la surveillance et les audits internes ainsi que les audits externes et ceux de fournisseurs Réaliser le suivi statistique des résultats par rapport aux objectifs, préparer les revues HSE Participer à l'analyse des risques, des dysfonctionnements et à la recherche des pistes d'améliorations : formation, procédés de fabrication, organisation de la production, évolution des installations... Vérifier les résultats des actions d'amélioration
PROFIL RECHERCHÉ
Master 1 et 2 sécurité et environnement
Une expérience de 2 à 3 ans sur des missions similaires
INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES
* Capacité pédagogique
* Rigueur
* Organisation
* Esprit de synthèse et d'analyse
* Facilité de contact
* Dynamisme
* Autonomie
* Gout pour le terrain
* Savoir négocier et argumenter
* Maîtriser les outils bureautiques et informatiques de gestion
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 35 000,00€ par an
Avantages :
* Épargne salariale
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
Formation:
* Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/04/2024

Offre n°54 : Chef de secteur H/F

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 5 An(s)
    • 02 - BONY ()

Rattaché au Chef des ventes, vous gérez et développez un portefeuille de magasins (supermarchés, hypermarchés), d'espaces commerciaux et d'espaces publics, principalement situés sur la région Hauts-de-France (avec un focus sur l'Aisne et l'Oise), ainsi que sur une partie des Ardennes. Vous identifiez et prospectez les clients potentiels selon la stratégie définie par la Direction commerciale. Véritable ambassadeur de la société sur votre territoire, vous faites la promotion des différents produits et solutions auprès des Directeurs de magasin. Vous mettez à jour le fichier clients et tenez des reportings réguliers de vos actions. Vous êtes également l'interface clients concernant les litiges et le SAV.
De formation Bac +2, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum en GMS ou GSS, en tant que Commercial terrain. Vous êtes dynamique, pugnace et doté d'un bon relationnel. Vous avez un tempérament chasseur.

La rémunération est composée d'un salaire fixe, d'un variable, ainsi que d'un véhicule de fonction.

Entreprise

  • Hays France

    Notre client, leader international sur le marché des équipements automatisés de service instantané, recherche pour accompagner sa croissance un Chef de secteur. Le poste à pourvoir en CDI, est basé sur la région Hauts-de-France principalement.

Offre n°55 : Technicien (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le cosméthique recrute dans le cadre de son développement des techniciens régleurs
Vos missions :
Régler plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. L'impératif qui guide l'action est la continuité de la production, de sorte que la chaîne industrielle ne soit pas interrompue, afin de respecter le plan de production.
Assurer la maintenance de ces lignes dans le respect des instructions et des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Savoirs-faire***Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement des ateliers de production de l'UP en toute sécurité avec le niveau de performance attendu ;***Intervenir techniquement (dépannage, mise au point etc.) sur les outils de conditionnement (en mettant en œuvre ses compétences dans les domaines hydrauliques, pneumatiques, électriques, mécaniques, automatismes, etc.) pour assurer un bon niveau de production de façon durable, en qualité et quantité, tout en maintenant la conformité et la sécurité du matériel ;***Participer à l'activité « lancement » en apportant les modifications nécessaires aux équipements (nouvelles pièces de format, ajustement des paramètres, nouveaux équipements, etc.) ;***Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning ;***Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques, en participant à la définition/au choix de certains équipements et ou au démarrage de nouveaux équipements ;
*

Offre n°56 : Chef d'équipe de production en industrie de transformation (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Leader dans le domaine de la sous-traitance des produits cosmétiques
Gérer le Planning du personnel en fonction du plan de production
Garantir la préparation et la validation des lignes de production
Accompagner les opérateur/trices de ligne
Description du profil :
Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production....) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en oeuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur...) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Offre n°57 : Manoeuvre de chantier (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 28/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - LEVERGIES ()

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.

Votre agence Interaction Douai recrute pour le compte d'un de ses clients situé à LEVERGIES (02) des MANOEUVRES H/F

Pour une entreprise spécialisée dans la métallerie du bâtiment, vous intervenez sur les missions quotidiennes suivantes :

- Pose de garde corps
- Pose de structures métalliques
- Travaux de bardages
- Montage de structures
- Aide polyvalente sur chantier

Horaires flexibles selon les chantiers
Conditions de travail : Travail en extérieur, en hauteur, port de charge et manutentions

Vous vous reconnaissez pleinement dans ce type de poste Votre équipe se tient disponible pour en échanger ! Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
N'attendez plus et cliquez sur "Postuler" !

Vous êtes titulaire d'une expérience significative et réussie en qualité de Manoeuvre depuis au moins 5 ans. Idéalement, vous avez une expérience en couverture/bardage.
Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du permis B ( déplacements sur chantier ) et, dans l'idéal, des CACES Nacelles.
Vous êtes débrouillard et proactif

Entreprise

  • INTERACTION DOUAI

Offre n°58 : Boucher (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - VILLERS OUTREAUX ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable  + mutuelle, 5 semaines de congés payés .
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°59 : Responsable qualité/logistique F/H - Qualité (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - VILLERS OUTREAUX ()

Descriptif du poste:

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Pilotage des flux logistiques et du stockage
Anticiper et définir les besoins humains, financiers et techniques en lien avec la direction.
Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, d expédition, de livraison.
Planifier l organisation du travail des collaborateurs en tenant compte des absences.
Organiser le flux d informations entre les différents services.
Gérer l approvisionnement et le conditionnement des marchandises.
Veiller à la préparation des commandes.
Assurer le suivi des commandes auprès des fournisseurs.
Veiller au respect des délais de livraison.
Respecter et faire respecter les normes d hygiène et de sécurité.
Mise en œuvre et suivi de la politique de performance logistique et de la politique qualité
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique, faire face aux éventuelles anomalies ou dysfonctionnements.
Proposer et mettre en œuvre des solutions d amélioration continue.
Réaliser une veille quant au processus d amélioration continue des prestations logistiques et des normes qualité.
Établir, suivre et garantir les objectifs de qualité, en lien avec la production.
Accueillir des auditeurs qualité des clients.
Suivi des relations avec les clients et les fournisseurs
Assurer un échange constant avec les clients concernant la qualité et les délais de livraison.
Sélectionner et négocier avec les sous-traitants (transporteurs, transitaires, etc.).
Suivre les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs.
Suivre et gérer les éventuels litiges.
Encadrement d équipes et gestion des ressources humaines
Animer et coordonner les activités des équipes.
Evaluer et définir les besoins de recrutement en lien avec les services RH.
Gérer les effectifs (absences, congés, repos, remplacements, roulements d équipes, etc.) en lien avec la direction.
 
 
 

Profil recherché:

Profil
Diplômes requis     
Diplôme de niveau Bac +2
DUT ou BTS qualité ou spécialisation sectorielle
Diplôme de niveau Bac +3
BUT Management de la logistique des transports (MLT)
Licence professionnelle management des processus logistiques
Diplôme de niveau Bac +5
Master logistique/ avec une formation complémentaire en qualité
Diplôme d école d ingénieurs
Diplôme d école de commerce
Compétences requises
Compétences techniques                       
Maîtrise des systèmes d information logistique (ERP, WMS, TMS )
Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel.
Connaissance de la réglementation nationale et internationale (import-export, transports, manutention, produits dangereux, etc.)
Maîtrise des démarches d amélioration continue
Maîtrise de l anglais
Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques professionnels.
Aptitudes professionnelles 
Rigueur, Autonomie , Organisation, Esprit de synthèse et d analyse, Capacité d adaptation, Réactivité, Anticipation
Qualités relationnelles, Diplomatie, Sens de la négociation , Force de conviction, Capacité à gérer des situations de crise

Entreprise

  • POTENCIER BRODERIES

    Fondée en 1883 dans le nord de la France, la Maison Potencier s est rapidement spécialisée dans la création de broderies pour le prêt à porter. Porteuses d un savoir-faire artisanal unique, les cinq générations de Potencier qui se sont succédées à la tête de l entreprise ont de plus conquis le monde de la lingerie jusqu à devenir acteur principal Européen de Broderies pour ce secteur depuis les années 1990. L entreprise travaille exclusivement pour les grands noms français...

Offre n°60 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 06/09/2023 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

"""ouvrier polyvalent sur exploitation agricole polyculture élevage de volaille pour effectuer tous les travaux d'entretien de nettoyage conduite des engins agricole /r/n/r/nLa principale qualité demandé est la motivation et de la conscience professionnelle."""

Offre n°61 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - NAUROY ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°62 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 02 - CROIX FONSOMME ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°63 : Agent commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 1 800 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné(e) à chaque étape de votre parcours :Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.Une équipe support au siège : 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale. Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.Nos responsables régionaux : ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.Votre marraine ou votre parrain : ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !Les missions du conseiller immobilier :Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuilleMettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteursAccompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaireAssurer les visites et qualifier les acquéreursCommuniquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.Alors, si vous êtes motivé(e), déterminé(e) et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !Les avantages d'OptimhomeUne rémunération attractive de 30 000 à 80 000€ brut par anUne équipe au siège qui met tout en œuvre pour votre réussiteUn responsable régional pour vous soutenir et vous conseiller et une marraine ou un parrain en local, disponible quotidiennement pour faire face à tous les challengesUn centre de formation interne certifié QualiopiUn pack de démarrageUne large palette d'outils métier pour vous accompagnerNotre processus de recrutementVous candidatez via une offre d'emploiUn chargé de recrutement attitré vous appelle pour vous présenter le métier et le réseau OptimhomeVous rencontrez votre marraine ou parrain proche de chez vous qui répond à toutes vos questions sur le quotidien d'un conseillerRémunération : 30 000 € à 80 000 € par an

Entreprise

  • Optimhome

Offre n°64 : MECANICIEN AUTOMOBILE H/F (Basé à Saint-Quentin)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - FRESNOY LE GRAND ()

Škoda Saint-Quentin Mary Automobiles est votre distributeur, réparateur des marques Skoda ainsi que pour les véhicules d'occasion toutes marques.Notre passion c'est l'automobile et notre objectif la satisfaction du client.Mary est un acteur de la mobilité, de la préparation de véhicule et de la pièce de rechange présent en Normandie et dans les Hauts-de-France depuis 27 ans.Dans le cadre de notre développement, notre concession Skoda Saint-Quentin recrute un Mécanicien Automobile H/F, en CDI.Durée : 39H du lundi au ;
Rémunération fixe selon expérience + Prime de performance annuelle pouvant atteindre 6000 euros
Avantages : mutuelle, prime cooptation, tickets restaurants
Prise de Poste : Immédiat
Ce que nous vous offrons
Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules.
Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules Réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhiculesEffectuer les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres,...)Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange)Remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules.)Utiliser la documentation techniqueAppliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseEtres le conseillé techniques et d'utilisation auprès de la clientèleListe non ;
Profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac Pro ou équivalent dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe.

Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.

Entreprise

  • Skoda

Offre n°65 : MECANICIEN AUTOMOBILE H/F (Basé à Saint-Quentin)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 59 - VILLERS OUTREAUX ()

Škoda Saint-Quentin Mary Automobiles est votre distributeur, réparateur des marques Skoda ainsi que pour les véhicules d'occasion toutes marques.Notre passion c'est l'automobile et notre objectif la satisfaction du client.Mary est un acteur de la mobilité, de la préparation de véhicule et de la pièce de rechange présent en Normandie et dans les Hauts-de-France depuis 27 ans.Dans le cadre de notre développement, notre concession Skoda Saint-Quentin recrute un Mécanicien Automobile H/F, en CDI.Durée : 39H du lundi au ;
Rémunération fixe selon expérience + Prime de performance annuelle pouvant atteindre 6000 euros
Avantages : mutuelle, prime cooptation, tickets restaurants
Prise de Poste : Immédiat
Ce que nous vous offrons
Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules.
Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules Réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhiculesEffectuer les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres,...)Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange)Remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules.)Utiliser la documentation techniqueAppliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseEtres le conseillé techniques et d'utilisation auprès de la clientèleListe non ;
Profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac Pro ou équivalent dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe.

Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.

Entreprise

  • Skoda

Offre n°66 : Agent Commercial Immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - OMISSY ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même.

En devenant agent commercial immobilier SAFTI :

?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°67 : Agent commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 1 800 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné(e) à chaque étape de votre parcours :Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.Une équipe support au siège : 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale. Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.Nos responsables régionaux : ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.Votre marraine ou votre parrain : ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !Les missions du conseiller immobilier :Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuilleMettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteursAccompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaireAssurer les visites et qualifier les acquéreursCommuniquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.Alors, si vous êtes motivé(e), déterminé(e) et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !Les avantages d'OptimhomeUne rémunération attractive de 30 000 à 80 000€ brut par anUne équipe au siège qui met tout en œuvre pour votre réussiteUn responsable régional pour vous soutenir et vous conseiller et une marraine ou un parrain en local, disponible quotidiennement pour faire face à tous les challengesUn centre de formation interne certifié QualiopiUn pack de démarrageUne large palette d'outils métier pour vous accompagnerNotre processus de recrutementVous candidatez via une offre d'emploiUn chargé de recrutement attitré vous appelle pour vous présenter le métier et le réseau OptimhomeVous rencontrez votre marraine ou parrain proche de chez vous qui répond à toutes vos questions sur le quotidien d'un conseillerRémunération : 30 000 € à 80 000 € par an

Entreprise

  • Optimhome

Offre n°68 : Agent Commercial Immobilier (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Agent Commercial Immobilier megAgence !

Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence.

Nous mettons à votre disposition :

- Une formation solide et complète
- Un accompagnement personnalisé par des professionnels
- Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .)
- La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.)
- Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)


megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, débutants ou expérimentés, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise.

Entreprise

  • megAgence

Offre n°69 : MECANICIEN AUTOMOBILE H/F (Basé à Saint-Quentin)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BOHAIN EN VERMANDOIS ()

Škoda Saint-Quentin Mary Automobiles est votre distributeur, réparateur des marques Skoda ainsi que pour les véhicules d'occasion toutes marques.Notre passion c'est l'automobile et notre objectif la satisfaction du client.Mary est un acteur de la mobilité, de la préparation de véhicule et de la pièce de rechange présent en Normandie et dans les Hauts-de-France depuis 27 ans.Dans le cadre de notre développement, notre concession Skoda Saint-Quentin recrute un Mécanicien Automobile H/F, en CDI.Durée : 39H du lundi au ;
Rémunération fixe selon expérience + Prime de performance annuelle pouvant atteindre 6000 euros
Avantages : mutuelle, prime cooptation, tickets restaurants
Prise de Poste : Immédiat
Ce que nous vous offrons
Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules.
Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules Réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhiculesEffectuer les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres,...)Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange)Remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules.)Utiliser la documentation techniqueAppliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseEtres le conseillé techniques et d'utilisation auprès de la clientèleListe non ;
Profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac Pro ou équivalent dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe.

Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.

Entreprise

  • Skoda

Offre n°70 : MÃdecin Coordonnateur H/F

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BEAUREVOIR ()

Le MÃdecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des rÃsidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en tant qu'expert mÃdical et conseil auprÃs des Ãquipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de dÃontologie et des recommandations en gÃrontologie selon les textes dÃcrivant les missions de mÃdecin coordonnateur en en EHPAD.

En collaboration avec l'Ãquipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :
Ãlaborer et encadrer la rÃalisation, avec le concours de l'Ãquipe soignante, du projet gÃnÃral de soins, s'intÃgrant dans le projet d'Ãtablissement de la rÃsidence
Analyser les demandes mÃdicales d'admission en veillant notamment à la compatibilità de leur Ãtat de santà avec les capacitÃs de soins de l'institution
Ãvaluer et valider l'Ãtat de l'indÃpendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'Ãvaluation gÃrontologique standardisÃe afin d'Ãvaluer les risques inhÃrents à leurs pathologies
Animer le programme de formation du personnel
Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et Ãcrites notamment en animant la rÃunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libÃraux
Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramÃdicaux, l'InfirmiÃre coordinatrice et la Direction
Organiser et animer des rencontres avec les proches des rÃsidents accueillis
Participer aux Ãvaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualità et à la dÃmarche qualità et de certification
S'inscrire dans un rÃseau local gÃrontologique en lien avec les Ãtablissements sanitaires et les professionnels de santà du secteur notamment la Commission de coordination gÃriatrique, les conventions et le dÃveloppement de projets rÃgionaux innovants

DÃpartement du lieu de travail : 02
Ville : Beaurevoir
Salaire : Jusqu'Ã 01â an

Offre n°71 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 02 - LEHAUCOURT ()

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients un couvreur expérimenté.

Vous êtes disponible et vous avez une expérience similaire significative ?

Vous avez déjà géré une équipe ?

Alors n'hésitez plus postulez !!

Vos missions principales seront :
- Réaliser la pose, la rénovation et le traitement ainsi que l'entretien de la charpente et de la couverture du toit ;
- Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture ;
poser des gouttières ;
- Prendre en compte l'installation d'éléments tels que la souche d'une cheminée, de velux, ou d'une terrasse ;
- Faire le raccord pour les cheminées ;
- Réaliser le montage de tuiles photovoltaïques ;
- Intervenir sur la rénovation de monuments historiques.

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°72 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - BONY ()

## Collaborateur Comptable Multi-Dossiers (H/F)

Notre client recherche pour son cabinet d'expertise comptable un(e) Collaborateur(trice) Comptable pour renforcer son équipe.



Vos missions principales :

* Gestion d'un portefeuille clients varié :

* Saisie comptable des pièces justificatives (bancaires, achats, ventes, etc.) pour plusieurs clients
* Tenue des comptes clients et fournisseurs
* Suivi de la trésorerie de chaque client
* Déclaration de TVA pour l'ensemble des clients
* Établissement des bilans et résultats clients
* Assistance aux clients dans le cadre de leurs obligations comptables et fiscales

* Collaboration avec les experts-comptables du cabinet :

* Participation aux travaux d'analyse et de synthèse comptables
* Aide à la préparation des dossiers clients pour les audits et les contrôles fiscaux

Avantages :

* Télétravail possible
* Salaire compris entre 30k et 40k selon votre expérience
* Mutuelle et prévoyance
* Tickets restaurants
* Congés payés majorés
* Possibilité d'évolution professionnelle

Si vous êtes motivé(e) il suffit juste de postulez !

##

N'hésitez pas à diffuser cette annonce à vos contacts !
Votre profil :

* Diplôme de comptabilité (BTS CG, DSCG, Licence Pro Comptabilité...) ou équivalent
* Au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable, idéalement sur un poste multi-dossiers
* Maîtrise des outils comptables et bureautiques (Silae, Codial, Ciel, Sage,...)
* Rigueur, sens du détail, organisation et réactivité
* Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser les tâches
* Autonomie et esprit d'équipe
* Excellentes qualités relationnelles et communication
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, Réseau d'envergure régionale, basé à Saint-quentin (02), un profil Collaborateur Comptable confirmé H/F

Offre n°73 : MECANICIEN POIDS LOURDS - (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MORCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

AD POIDS-LOURDS IDF  recherche un Mécanicien Poids Lourds pour son site de Morcourt (Proche St Quentin - 02).
Vous travaillerez dans un atelier poids-lourds et serez rattaché au Responsable atelier.
Vous aurez pour missions principales :
¡ Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules industriels :
- Réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et /ou périodique des véhicules,
- Prépare les véhicules aux contrôles techniques,
- Entretient les équipements spécifiques (hayons, malaxeurs, grues de manutention.),
- Réalise des interventions incluant un diagnostic de premier niveau de complexité portant sur le contrôle et le réglage des moteurs thermiques, trains roulants, la maintenance des circuits de climatisation et la maintenance et la réfection d'organes périphériques,
- Réalise des essais de véhicules.
¡  Installer des équipements spécifiques sur les véhicules industriels :
- Effectue la pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés.
¡  Gérer la maintenance :
- Etablit tout document d'atelier utile,
- Participe à l'élaboration des devis si nécessaire,
- Intervient sur système électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques,
- Entretient son poste de travail.
¡ Extension possible de la fonction :
- Effectue des opérations de dépannage et remorquage, ponctuellement de véhicules,
- Intervient sur des véhicules électriques, hybrides et spécifiques ou sur systèmes GNC / GNL ou sur équipement nécessitant une habilitation,
- Réalise la pose d'équipements spécifiques (hayons / groupes hydrauliques)

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation initiale CAP à BTS Maintenance des véhicules industriels et après-vente automobile, vous disposez d'une première expérience et de compétences dans le domaine de la réparation et de l'entretien d'équipements en tant que mécanicien ou technicien. 
Vous maitrisez les domaines suivants :
- Connaissance des principes généraux de la mécanique (freinage, boite de vitesse, essieux, électricité, embrayages),
- Connaissance des principes de recherche de pannes circuit d'air,
- Connaissance du circuit électrique d'un véhicule à moteur et remorqué,
- Connaissance du fonctionnement d'un hayon,
- Maîtrise des circuits d'air d'un véhicule à moteur et remorqué,
- Réglementation hygiène & sécurité d'un atelier.
Vous disposez d'un fort sens de l'organisation, de la communication et du service client.
Vous êtes réactif, rigoureux et autonome.

Entreprise

  • AD Poids Lourds

    Le réseau AD POIDS LOURDS est le réseau indépendant numéro un sur le marché de la distribution de pièces et de services pour véhicules industrielles et poids lourds multimarques. Ce réseau rassemble plus de 200 ateliers et points de distribution AD POIDS LOURDS et s'articule autour d'une plateforme nationale Poids Lourds et d'un maillage de plateformes régionales permettant de répondre aux besoins de ses clients. Il regroupe 1000 collaborateurs au travers de 9 enseignes.

Offre n°74 : Collaborateur comptable H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BONY ()

Ce que le cabinet attendra de vous : Au sein de celui-ci, vous gérerez un portefeuille d'une quarantaine de dossiers composé majoritairement de BIC (PME/PMI). Vous aurez pour missions de prendre en charge les éléments suivants : - Tenue comptable (avec l'aide d'un assistant) - Déclarations fiscales - Révision des dossiers - Etablissement des bilans et liasses fiscales - Préparation des bilans - Conseil et accompagnement des clients dans leurs démarches

Offre n°75 : Collaborateur comptable H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BONY ()

Mon client, est un cabinet d'expertise comptable réputé pour son travail et sa proximité avec ses clients. Basé dans le centre ville de Saint-Quentin (02), le cabinet est à la recherche activement un Collaborateur comptable H/F.Le cabinet vous propose les valeurs de proximité, d'engagement et de d'innovation.Rejoindre ce cabinet, c'est accepter des challenges stimulants, une équipe familiale et des défis passionnants. Tickets restaurantsChèques de fin d'annéeTravail en autonomie et en équipe Formation pour vos montée en compétences Ce que le cabinet attendra de vous : Au sein de celui-ci, vous gérerez un portefeuille d'une quarantaine de dossiers composé majoritairement de BIC (PME/PMI). Vous aurez pour missions de prendre en charge les éléments suivants : Tenue comptable (avec l'aide d'un assistant)Déclarations fiscalesRévision des dossiersEtablissement des bilans et liasses fiscalesPréparation des bilansConseil et accompagnement des clients dans leurs démarches

Offre n°76 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 09/03/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - BRANCOURT LE GRAND ()

Description du poste :
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon (H/F)
? Nous recherchons un maçon coffreur bancheur compétent et expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique. En tant que maçon coffreur bancheur, vous serez responsable de la mise en place des coffrages et du coulage du béton, en suivant des plans précis et en garantissant la qualité des travaux. Vous travaillerez sur une variété de projets de construction, allant des bâtiments résidentiels aux structures commerciales.
Les missions :
- Installer les coffrages en bois, en métal ou en plastique selon les spécifications du projet.
- Préparer et positionner les armatures en acier pour renforcer les structures.
- Couler le béton dans les coffrages en respectant les normes de sécurité.
- Vérifier la qualité des surfaces et effectuer les retouches nécessaires.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de construction pour assurer une coordination efficace.
- Respecter les délais de construction et maintenir un haut niveau de précision.
- Pose de parpaing
- Expérience avérée en tant que maçon coffreur bancheur.
- Connaissance approfondie des matériaux de construction et des techniques de coffrage.
- Capacité à lire et interpréter des plans.
- Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe.
- Respect des normes de sécurité sur les chantiers.
- Aptitude à travailler de manière autonome tout en suivant les consignes.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°77 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - LESDINS ()

Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
OUVRIER DU BATIMENT QUALIFIE (H/F)
- Pose de parpaings- Coulage dalle- Pose de menuiseries- Placo - Carreleur- Peinture bâtiment- Divers travaux de maçonnerie
PROFIL :
Expériementé en gros oeuvre et second oeuvre39h / semainePrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°78 : Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
Leader dans le domaine de la sous-traitance des produits cosmétiquesRégler plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits.
Assurer la maintenance de ces lignes
Description du profil :
Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité
Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcéVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Offre n°79 : C - Infirmier H/F - CDI

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - BONY ()

Qui sommes-nous :
La Clinique Sainte-Monique est un établissement de santé mentale de 72 lits et places basée à Saint-Quentin (02).
Elle fait partie de l'Association TEMPS DE VIE (43 établissements - 3200 lits et places - 3200 professionnels) développant dans la région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la famille et des adultes.
Nous recrutons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État en CDI.
Vos missions :
* Accueillir le patient et son entourage selon les protocoles d'admission,
* Créer et mettre à jour le dossier de soins,
* Dispenser des soins infirmiers, d'hygiène, de confort, de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé du patient selon les protocoles médicaux et les règles d'hygiène et d'asepsie,
* Observer et surveiller les troubles du comportement,
* Participer au plateau technique de la clinique (sismothérapie),
* Participer aux activités thérapeutiques,
* Participer à la gestion des stocks de produits, de matériels de soins et de médicaments,
* Participer à la démarche continue d'évaluation de la qualité de l'établissement, aux actions de préventions et aux commissions internes (CLIN, CLAN, CLUD,.),
* Participer à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires.
Profil et compétences :
* Diplôme d'Infirmier D'état exigé,
* Capacités à travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle de manière autonome et en collaboration,
* Sens des responsabilités,
* Rigueur dans le travail,
* Gestion du stress et de l'agressivité,
* Savoir analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
* Savoir éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins,
* Savoir identifier et analyser des situations d'urgence.
Ce que nous offrons:
* Rémunération entre 1 816€ à 2 454€ brut par mois,
* Indemnité de nuit et indemnité dimanche,
* Récupération des jours fériés travaillés,
* Etablissement de 65 salariés (à échelle humaine) faisant partie de l'Association TEMPS DE VIE,
* CSE,
* Mutuelle d'entreprise.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 816,00€ à 2 454,00€ par mois
Programmation :
* Disponible le week-end
* Période de travail de 10 heures
* Travail les jours fériés
Types de primes et de gratifications :
* Primes
Permis/certification:
* diplôme en Soins infirmiers (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°80 : VPK Group - Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 19/01/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

VPK Paper et VPK Packaging France, membres de VPK Group (2 Milliards d'€ de CA, 6500 collaborateurs en Europe), sont des fournisseurs de papiers recyclés et d'emballages en carton ondulé. Notre croissance continue est basée sur un engagement en faveur du développement durable, une structure financière solide et des relations étroites et à long terme avec nos clients et nos collaborateurs.
Rejoignez l'équipe dynamique de VPK Packaging sur notre site de Saint-Quentin (02) en tant que Technicien(ne) de Maintenance !
En intégrant l'équipe Maintenance en tant que membre clé, vous aurez un rôle essentiel dans le maintien de la performance de nos machines, que ce soit en binôme ou en autonomie.
Vos missions principales sont :
1. Maintenance préventive :
Effectuez des actions de maintenance préventive pendant les arrêts de machines, engageant des tâches telles que le changement de vérins, le graissage, et le contrôle préventif des équipements.
Prenez des initiatives pour minimiser les arrêts de production.
Participez activement à l'identification de solutions d'amélioration du parc machines.
Rédigez des rapports d'intervention sur notre système de GMAO.
Suivez méthodiquement un plan bien défini.
2. Maintenance curative :
Prenez en charge les actions de maintenance curative en mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique.
Intervenez sur des incidents tels que casses de roulements, accouplements, remplacements de moteurs, et disjoncteurs.
Le rythme de travail adopté est en 3x8.
Ce que nous vous offrons :
CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
Salaire selon votre profil et votre expertise sur 13 mois
Prime de vacances 600€
Mutuelle : Familiale et obligatoire, prise en charge à 100% par l'employeur
Prime de transport pour les jours travaillés
Vous correspondez parfaitement à notre recherche si :
Vous possédez une formation en Maintenance Industrielle ou en Mécanique et Automatisme Industrielle.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle.
Vous être qualifié(e) et habilité(e) à travailler sur les installations électriques en toute sécurité.
Votre autonomie et votre aptitude à travailler en équipe sont des atouts majeurs.
Votre rigueur, votre force de proposition et votre capacité d'analyse sont des qualités qui vous démarquent.
Prêt(e) à l'aventure ? Contribuez au succès de VPK Packaging France !
Envoyez-nous votre CV et rejoignez-nous pour une expérience professionnelle stimulante !

Entreprise

  • VPK Group

    VPK Paper et VPK Packaging France, membres de VPK Group (2 Milliards d'€ de CA, 6500 collaborateurs en Europe), sont des fournisseurs de papiers recyclés et d'emballages en carton ondulé. Notre croissance continue est basée sur un engagement en faveur du développement durable, une structure financière solide et des relations étroites et à long terme avec nos clients et nos collaborateurs.

Offre n°81 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 22/08/2023 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - MORCOURT ()

Description du poste :
AD POIDS-LOURDS IDF recherche un Mécanicien Poids Lourds pour son site de Morcourt (Proche St Quentin - 02).
Vous travaillerez dans un atelier poids-lourds et serez rattaché au Responsable atelier.
Vous aurez pour missions principales :
¡ Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules industriels :
- Réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et /ou périodique des véhicules,
- Prépare les véhicules aux contrôles techniques,
- Entretient les équipements spécifiques (hayons, malaxeurs, grues de manutention.),
- Réalise des interventions incluant un diagnostic de premier niveau de complexité portant sur le contrôle et le réglage des moteurs thermiques, trains roulants, la maintenance des circuits de climatisation et la maintenance et la réfection d'organes périphériques,
- Réalise des essais de véhicules.
¡ Installer des équipements spécifiques sur les véhicules industriels :
- Effectue la pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés.
¡ Gérer la maintenance :
- Etablit tout document d'atelier utile,
- Participe à l'élaboration des devis si nécessaire,
- Intervient sur système électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques,
- Entretient son poste de travail.
¡ Extension possible de la fonction :
- Effectue des opérations de dépannage et remorquage, ponctuellement de véhicules,
- Intervient sur des véhicules électriques, hybrides et spécifiques ou sur systèmes GNC / GNL ou sur équipement nécessitant une habilitation,
- Réalise la pose d'équipements spécifiques (hayons / groupes hydrauliques)
Description du profil :
De formation initiale CAP à BTS Maintenance des véhicules industriels et après-vente automobile, vous disposez d'une première expérience et de compétences dans le domaine de la réparation et de l'entretien d'équipements en tant que mécanicien ou technicien.
Vous maitrisez les domaines suivants :
- Connaissance des principes généraux de la mécanique (freinage, boite de vitesse, essieux, électricité, embrayages),
- Connaissance des principes de recherche de pannes circuit d'air,
- Connaissance du circuit électrique d'un véhicule à moteur et remorqué,
- Connaissance du fonctionnement d'un hayon,
- Maîtrise des circuits d'air d'un véhicule à moteur et remorqué,
- Réglementation hygiène & sécurité d'un atelier.
Vous disposez d'un fort sens de l'organisation, de la communication et du service client.
Vous êtes réactif, rigoureux et autonome.

Offre n°82 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SEBONCOURT ()

Description du poste :
LEADER INTERIM recherche pour un de ses clients un agent de production H/F.
Vous effectuez une série d'opérations liées à l'assemblage/montage et au conditionnement de pièces sur une table de travail et une ligne de production
automatisée.
Vous intervenez selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité.
Description du profil :
Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
Suivre l'approvisionnement
Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
Conditionner un produit
Transporter les produits ou rebuts vers des zones de stockage, expédition, recyclage, ...
Entretenir un poste de travail
Entretenir des locaux
Consigner des données d'activité

Offre n°83 : H/f Projeteur VRD

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - SEBONCOURT ()

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste :

- Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation
- Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE)
- Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis
- Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client
- Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs
- Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire.
Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement)
Profil recherché :

De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert.
Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA
Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était
Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe.
Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°84 : Technicien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 02 - SEBONCOURT ()

Qui sommes-nous ?

Sttraten est une société spécialisée dans l'assistance technique et le conseil en ingénierie située dans le Valenciennois. Nous apportons aux entreprises le savoir-faire de nos ingénieurs et de nos techniciens afin de leur offrir les moyens nécessaires à la réalisation de leurs projets.
Ce que nous offrons ?

Un accompagnement et un suivi personnalisé
L'opportunité d'agir et de collaborer au développement et à la transformation industrielle de nos clients
Un CSE avec une plateforme 100% digitale personnalisée, intuitive vous proposant des avantages exclusifs négociés auprès des meilleures marques et services
Une prime vacances chaque année
Une prime de cooptation
Des évènements "Team building" pour favoriser la cohésion de nos équipes
Des challenges collaborateurs avec des lots à gagner (cinéma, restaurant, cagnotte )

Missions :

Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements.
Vous devrez également diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.
Vous serez chargé(e) d'améliorer continuellement les processus de maintenance.
Vous aurez la responsabilité de gérer les pièces de rechange, en assurant un stock adéquat et en collaborant avec les fournisseurs pour garantir la disponibilité des pièces nécessaires.
Vous devrez veiller à ce que toutes les activités de maintenance soient effectuées en conformité avec les normes et réglementations en vigueur.
Vous maintiendrez des dossiers précis sur les interventions de maintenance, les historiques d'entretien et les indicateurs de performance clés

Profil :

Vous avez un diplôme de technicien en génie mécanique, électrique ou industriel.
Vous possédez une expérience professionnelle préalable dans le domaine de la maintenance industrielle, de préférence dans le secteur automobile.
Vous avez une connaissance approfondie des équipements de production et des systèmes automatisés.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO).

Compétences

  • - Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
  • - Planifier une opération de maintenance
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • STTRATEN

Offre n°85 : Technicien maintenance F/H - Maintenance, sécurité (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 11/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 02 - SEBONCOURT ()

Descriptif du poste:

Missions : 
* Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements.
* Vous devrez également diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.
* Vous serez chargé(e) d'améliorer continuellement les processus de maintenance.
* Vous aurez la responsabilité de gérer les pièces de rechange, en assurant un stock adéquat et en collaborant avec les fournisseurs pour garantir la disponibilité des pièces nécessaires.
* Vous devrez veiller à ce que toutes les activités de maintenance soient effectuées en conformité avec les normes et réglementations en vigueur.
* Vous maintiendrez des dossiers précis sur les interventions de maintenance, les historiques d'entretien et les indicateurs de performance clés

Profil recherché:

Profil : 
* Vous avez un diplôme de technicien en génie mécanique, électrique ou industriel.
* Vous possédez une expérience professionnelle préalable dans le domaine de la maintenance industrielle, de préférence dans le secteur automobile.
* Vous avez une connaissance approfondie des équipements de production et des systèmes automatisés.
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO).

Entreprise

  • STTRATEN-CONSULTING

    Qui sommes-nous ? * Sttraten est une société spécialisée dans l'assistance technique et le conseil en ingénierie située dans le Valenciennois. Nous apportons aux entreprises le savoir-faire de nos ingénieurs et de nos techniciens afin de leur offrir les moyens nécessaires à la réalisation de leurs projets. Ce que nous offrons ? * Un accompagnement et un suivi personnalisé * L'opportunité d'agir et de collaborer au développement et à la transformation industrielle de nos c...

Offre n°86 : Commercial H/F

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - HARGICOURT ()

Aperçu :
Nous sommes à la recherche d'un(e) Commercial(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe basée à Chavonne (02370). Si vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous !
Vous serez responsable de :
- Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille.
- Présenter nos services de manière convaincante.
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés.
- Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs.
Expérience :
- Expérience préalable dans un rôle commercial ou similaire - Excellentes compétences en service client et capacité à établir des relations durables avec les clients - Maîtrise des outils informatiques - Sens du marché et capacité à identifier les opportunités commerciales
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, envoyez-nous votre candidature !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Environnement de travail :
* Bureau
* En présentiel
* Sur le terrain
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Commissions
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°87 : Maçon / Maçonne

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 02 - FIEULAINE ()

Vous en équipe chez des particuliers afin d'assurer la pose d'éléments préfabriqués, comme de la clôture grillage ou béton, pose de regards, canalisations, élèvement de muret en parpaings banchés et de pilasses, mise en oeuvre de seuil béton et pose de bordures bétons.

Nous n'intervenons pas sur le domaine public et intervenons dans un rayon de 35 km autour de SAINT-QUENTIN.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LMG TP

Offre n°88 : Maçon / Maçonne

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 11/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 02 - FIEULAINE ()

Vous en équipe chez des particuliers afin d'assurer la pose d'éléments préfabriqués, comme de la clôture grillage ou béton, pose de regards, canalisations, élèvement de muret en parpaings banchés et de pilasses, mise en oeuvre de seuil béton et pose de bordures bétons.

Nous n'intervenons pas sur le domaine public et intervenons dans un rayon de 35 km autour de SAINT-QUENTIN.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LMG TP

Offre n°89 : Employé(e) de commerce polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FAYET ()

Pour notre partenaire Hypermarché AUCHAN situé à Saint Quentin, nous recherchons un employé polyvalent dans le cadre d un contrat de professionnalisation pour préparer un Certificat de Qualification Professionnelle .
Cette formation de 9 mois vous permettra d'obtenir une qualification professionnelle reconnue la branche métier (1 jour de formation par semaine au sein du magasin).
- Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en magasin par un(e) tuteur(trice).
- Vous avez le goût du commerce, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle
- Vous pouvez être amené à travailler en caisse (vous réaliserez des opérations d'enregistrement) ou dans différents rayons du magasin (remplissage et tenue du rayon).
- Vous accueillez les client(e)s avec le sourire et remontez leurs remarques et suggestions.
- Vous êtes dynamique, aimez relever les challenges, les défis.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ECOLE DU COMMERCE PIGIER

    L'école du Commerce dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !

Offre n°90 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FAYET ()

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :
User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Vous avez :
Un esprit d'équipe bien cuit
Un sourire à point
Une capacité d'adaptation saignante
Une envie bleue de grandir
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Nous avons :
Une ambiance de feu
Notre délicieux WHOPPER®
Des emplois du temps flexibles
De belles opportunités d'évolution
Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°91 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FAYET ()

Vos missions :

- Entretenir les massifs extérieurs ou décors intérieurs (aération du sol, traitements raisonnés, remplacement des plantes, etc ),
- Entretenir les gazons en considérant les spécificités du chantier (présence de motifs, hauteur de coupes),
- Entretien et taille des arbres selon l'orientation et la croissance / supprimer les branches indésirables,
- Utiliser et maitriser des engins de tonte, débroussaillage et fauchage,
- Utiliser et maitriser le soufflage et ramassage des feuilles,
- Maintenir la propreté des espaces verts et des surfaces minérales liées (nettoiement, ramassage).

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • START PEOPLE

    Les 220 agences d'emploi Start People répondent aux besoins en recrutement des entreprises sur toute la France, dans tous secteurs d'activité et délèguent, chaque année, plus de 87 000 intérimaires.

Offre n°92 : Responsable des ventes (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 02 - FAYET ()

Tu crois qu'être responsable magasin chez Norauto c'est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne !

Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable.
Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain.
Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !

Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du directeur de centre.

Une journée en magasin c'est :
Du management :

Animer une équipe comprise entre 5 et 20 conseillers de vente, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...).
Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation,...).
Du commerce :

Être garant de la satisfaction client : tes projets sont orientés vers le succès commercial de ton magasin.
Mettre en place les opérations commerciales, le merchandising,...
Suivre les objectifs et veiller à l'atteinte de ces derniers ; ton côté novateur et ton esprit entrepreneurial sont essentiels bien-sûr !
De la gestion :

Gérer ton portefeuille produits, les stocks de ton périmètre, et effectuer les commandes de pièces.
Participer auprès de ton directeur de centre à l'atteinte du chiffre d'affaires.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • NORAUTO

    Rejoindre NORAUTO, c'est intégrer l enseigne leader des centres-auto du groupe Mobivia. Nos projets sont rythmés par l'innovation automobile et la passion du client. C'est pour cette raison que dans nos centres, experts techniques et commerçants collaborent au quotidien au service de l automobiliste. Le point commun de nos 21000 collaborateurs répartis à travers le monde : des valeurs humaines « Partage, Enthousiasme, Responsabilité, Esprit entrepreneurial »

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