Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rantigny située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rantigny. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Clermont, 60 - NOGENT SUR OISE, 60 - VILLERS ST PAUL ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne; Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : - Vous contribuez par votre action à assurer le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes âgées - Service du petit déjeuner en chambre - Service à table le midi et le soir - Entretien des chambres - Entretien des espaces collectifs par secteur attribué. - Vous répondez au plus près à leurs besoins Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, votre bonne humeur quotidienne est indispensable pour le bien être des résidents. Bienveillance indispensable. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir. Vous travaillez 20h par semaine sur 2 journées de 10 avec 2 fois 1h de pause (Heures complémentaires possible selon besoins). Poste ouvert au public éligible au CUI-CAE PEC, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller Pôle emploi avant de postuler
Au sein d'un hypermarché, vous aurez comme missions principales : - Accueillir le client et être à son écoute - Effectuer les opérations d'encaissement - Vérifier la validité du mode de paiement - Fidéliser la clientèle Profil recherché : Dynamisme, rigueur, sens du contact client, souriant(e) ainsi qu'une bonne présentation sont des qualités indispensables. Vous avez impérativement une expérience en grande distribution. Vous travaillerez le samedi et certains dimanches matin. Amplitude horaire de 9h à 20h00, 13h le dimanche
Pour le remplacement du congé maternité de son animatrice-coordinatrice, le GEM Le Renouveau recrute en CDD de 6 mois un.e animateur/trice 25h/semaine. Vous serez en doublure de l'animatrice-coordinatrice du 1er Juillet au 12 Août 2024, puis du 1er au 31 Décembre. Missions: Sous l'autorité de la Présidence et du Bureau de l'Association, vous aurez en charge l'accueil des adhérents, la planification et la réalisation des sorties ainsi que de petites tâches de secrétariat (réponse aux mails et au téléphone, établissement du planning, envoi des preuves comptables au cabinet comptable). Vous serez épaulé.e des membres du Conseil d'Administration et du Bureau de l'association et profiterez de la formation- poste lors de la doublure avec l'animatrice en place avant son départ en congés. Horaires: - Du Mardi au Samedi ou du Lundi au Vendredi de 13h à 18h (horaires pouvant être adaptées suivant l'activité prévue), soit 5h/jour ou 25h/ semaine. Déplacements hebdomadaires (courses, activités, ...) départementaux voire régionaux avec véhicule de service. Etant donné le local de Senlis, un déplacement un après-midi/ semaine est prévu sur ce lieu. Profil candidat demandé : - Expérience de l'animation sociale en association et connaissance des troubles psychiques appréciée - Permis B valide obligatoire - Qualités requises : discrétion, bienveillance, confiance en l'autonomie de la personne, accompagnement personnalisé, non jugement de la situation de la personne, compétences de communication non-violente, travail en équipe et en autonomie.
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Gardien d'immeuble (H/F) Dans le cadre d'un accroissement, vos missions Accueil et informe les locataires Affichage Mise à du courrier de sécurité Etats des lieux Enregistrement et suivi de la réclamation des locataires Formation en gardien d'immeuble obligatoire, ce site nécessite une personne avec au moins une première expérience.
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Gardien d'immeuble (H/F)
1.Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne - Assurer les conditions de sécurité et de confort. Observer et transmettre les signes révélateurs d un problème de santé ; - Aider aux actes quotidiens, à l habillage/déshabillage, prise de repas ; - Favoriser la mobilité. Aider à l installation matérielle de l élève dans les lieux de vie considérés. Permettre et faciliter les déplacements de l élève dans l établissement ; -Accomplissement éventuel de gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale particulière, notamment en matière de gestes d hygiène, certaines manipulations ou l aide à la prise de médicaments ; 2. Accompagnement des élèves dans l accès aux activités d apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques) -Stimuler les activités sensorielles, motrices et intellectuelles de l élève en fonction de son handicap, de ses possibilités et de ses compétences ; -Faciliter l expression de l élève, l aider à communiquer. Soutenir l élève dans la compréhension et dans l application des consignes ; -Rappeler les règles à observer durant les activités. Contribuer à l adaptation de la situation d apprentissage en lien avec l enseignant ; -Assister l élève dans l activité d écriture et la prise de note ; 3. Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle -Participer à la mise en œuvre de l accueil en favorisant la mise en confiance de l élève et de l environnement ; -Favoriser la communication et les interactions entre l élève et l environnement ; -Favoriser la participation de l élève aux activités prévues dans les lieux de vie. Contribuer à définir le champ des activités adaptées aux capacités et aux besoins de l élève ; COMPETENCES ATTENDUES : - Capacité de travail au sein d une équipe. Capacité d écoute et de communication ; - Intérêt pour le travail avec de jeunes enfants et des adolescents ; - Prise en compte des difficultés éventuelles, notamment liées au portage des élèves ou actes d hygiène ; - Discrétion professionnelle, confidentialité, loyauté, respect ; - Maîtrise de la langue française orale et écrite (vocabulaire, orthographe, syntaxe, règles grammaticales) ; Cap- acité à s investir et à se former (participation à la formation d adaptation à l emploi, volonté de rechercher un emploi durable et de s insérer professionnellement : les contrats aidés ne constituent pas un projet professionnel) ; L'AESH peut exercer ses fonctions dans le réseau du collège Edouard Herriot (c'est à dire les écoles primaires et maternelles aux alentours).
Vous êtes à la recherche d'un poste dans lequel vous allez vous amuser au travers de la vente, apprendre chaque jour de nouvelles offres ou de nouveaux services, faire de chaque visite client une nouvelle rencontre et le joie de le satisfaire, vous voulez gagner des primes et vous surpasser, vous avez le goût du challenge ... alors ce poste est pour vous ! Sous la responsabilité du responsable de magasin, votre rôle est primordial : vendre les offres et les services les mieux adaptées aux besoins des clients. L'atteinte des objectifs et le dépassement de soi font partis de votre ADN. Vous devrez participer au développement du chiffre d'affaire de votre boutique, dans le respect des procédures. Si votre mission est de performer dans la vente, vous n'en oublierez pas moins d'accueillir nos clients, de prendre et de gérer les dossiers SAV, de les accompagner et de les fidéliser. Profil recherché : Vous avez obligatoirement un BAC complété d'une formation commerciale de 2 ans ou d'une expérience dans la vente idéalement de services. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre force de conviction et votre sens de l'écoute. Vous aimez travailler en équipe et avez la maitrise des techniques de vente. Vous complétez tout cela par une présentation naturelle et soignée, une qualité d'expression orale et écrite pertinente. Merci d'envoyer votre candidature avec un CV
AGENT D'ENTRETIEN POUR UNE SALLE DE SPORT, CONTRAT 14H/SEMAINE DONT LES HORAIRES SUIVANTS: DU LUNDI à VENDREDI DE 6H00 0 8H00 SAMEDI DE 9H-11H ET 17H-19H
Sur ce poste d'assistant administratif H/F, vous aurez notamment la charge de : - Définir le plan de vol ; - Procéder aux réservations d'hébergement et de transport à l'échelle internationale ; - Rechercher les meilleurs tarifs et assurer le suivi des collaborateurs en déplacement. De manière ponctuelle, vous pourrez être amené(é) à récupérer ou livrer du matériel (hors organes) auprès des transporteurs. Cette opération s'effectue notamment dans les aéroports de Roissy Charles de Gaulle et de Beauvais Tillet. Une voiture de société sera mise à votre disposition dans ce cadre. Vous devez impérativement détenir le permis de conduire B. Compte tenu des éléments transportés, la rigueur est essentielle sur ce poste. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse et organisée. Vous vous démarquez par votre excellent relationnel et votre expression écrite en français. De préférence, vous avez déjà une première expérience dans un contexte international. Une première expérience au poste d'agent(e) de réservation serait appréciée. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, cartes cadeaux, indemnité kilométrique. Horaires de journée : 9h - 17h
Vous contribuez à la réalisation de travaux administratifs en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique Vos missions principales : - Accueil & communication - Secrétariat - Gestion administrative - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Application - RigueurPoste d'agent administratif à pourvoir sur le SESSAD de Compiègne Vous contribuez à la réalisation de travaux administratifs en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique Vos missions principales : - Accueil & communication - Secrétariat - Gestion administrative - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Application - Rigueur
Vendeur(euse) polyvalent(e) en boulangerie artisanal. Vente, fabrication sandwich, prise de commande etc) 2 types d'horaires possible : Poste 35h sur 4 jours. Jeudi 7h-15h30 Vendredi 7h-15h30 Samedi 7h-15h30 Dimanche 6h-14h Salaire net 1465€ Poste 35h sur 5 jours sur 2 sites ( Bruyères sur Oise et Mouy ) Lundi 7h 14h Mouy Mardi 13h 20h Mouy Mercredi 13h 20h Bruyères Jeudi repos Vendredi 6h 13h Bruyères Samedi 6h 13h Mouy Dimanche repos Une formation au poste de plusieurs jours sera effectuée
Le Centre Hospitalier Général de Clermont (Oise) recherche un(e) apprenti(e) H/F préparateur en pharmacie pour la rentrée 2024. Pharmacie à usage hospitalier, située dans le centre de ville de CLERMONT. L'hôpital est accessible en train (gare 10 min à pied) ou en voiture. Vous travaillerez et apprendrez le métier auprès d'une équipe habituée à transmettre les fondamentaux du métier de préparateur. Les horaires proposés sont du lundi au vendredi de 9h à 16h30. Activités principales : Théorique : -Mise en pratique de l'apprentissage théorique. -Prise de connaissance des différentes classes thérapeutiques. Pratiques : -Magasinage. -Préparation, reconditionnement. Phase de dispensation : -Aide à la préparation des piluliers. -Aide à la préparation des commandes en dispositifs médicaux stériles et médicaments dans les services de soins. -Aide à la délivrance des médicaments de rétrocession. Capacités techniques : - Sens de l'organisation. - Capacité d'adaptation. - Sens de l'initiative dans la limite de ses compétences. - Sens de l'économie. Capacités relationnelles et personnelles : - Capacité d'écoute. - Réserve, discrétion, respect des lieux, respect des collègues de travail, respect et estime de soi. - Respect des obligations professionnelles : respect du secret professionnel, des horaires, de la tenue vestimentaire, - Respect de la hiérarchie. - Capacité à se former et à développer de nouvelles compétences. - Réactivité. Horaires du service : La pharmacie est ouverte de 8h30 à 17h00 du lundi au vendredi. Horaires de l'agent : L'apprenti préparateur a comme horaire 9h00/16h30 du lundi au vendredi. Il est en pause de 12h30 à 13h00. Vous devez impérativement vous inscrire sur le site https://www.parcoursup.gouv.fr/ pour candidater
Pharmacie dynamique cherche à compléter son équipe avec une personne désireuse d'approfondir ses connaissances et entamer une carrière enrichissante ! Vos responsabilités principales seront les suivantes : - Assister les pharmaciens dans la préparation et la délivrance des ordonnances. - Répondre aux questions des patients et fournir des conseils pharmaceutiques appropriés. - Maintenir un inventaire précis des médicaments et des fournitures. - Gérer les transactions de caisse et effectuer des tâches administratives liées à la pharmacie. - Participer à des activités de formation continues pour développer vos connaissances et compétences. Vous êtes titulaire d'un diplôme de préparateur/préparatrice en pharmacie. - Posséder d'excellentes compétences en communication et être à l'aise pour interagir avec les patients. - Être capable de travailler de manière autonome et de gérer efficacement les tâches multiples. - Être motivé/e, dynamique et avoir un fort désir d'apprendre et de se développer professionnellement. Nous offrons des horaires flexibles, qui peuvent être convenus en fonction des besoins de l'équipe et des disponibilités du/de la candidat/e retenu/e. Nous sommes également engagés à fournir une formation continue pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. La rémunération sera compétitive et sera basée sur votre expérience et vos qualifications. Si vous êtes intéressé/e par cette opportunité unique de travailler dans une pharmacie dynamique, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse mail suivante « ph.eglise@sfr.fr » en indiquant "Candidature pour le poste de préparateur/trice en pharmacie" dans l'objet du courriel. Nous étudierons attentivement toutes les candidatures et contacterons les personnes sélectionnées pour une entrevue. Nous avons hâte de faire votre connaissance et de vous accueillir dans notre équipe dynamique et formatrice !
Vous réaliserez des préparations pharmaceutiques et délivrerez des produits selon la prescription médicale ou la demande individuelle de nos clients. Vous contrôlez les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments. Vous informez notre clientèle sur l'utilisation des produits pharmaceutiques et de parapharmacie. Si vous êtes titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie et que vous avez de l'expérience rejoignez-nous vite ! Le BP préparateur en pharmacie est OBLIGATOIRE pour postuler. Amplitude horaire entre 9H et 19h du lundi au vendredi selon planning. Travail le samedi matin une semaine sur deux.
Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients basé sur le bassin creillois UN JOCKEY AUTOMOBILE SUR LA GESTION DU PARC AUTOMOBILE. MISSION INTERIM Vos missions: Rattaché au Responsable de site, vous êtes en charge de transporter nos véhicules sur notre site de reconditionnement et parfois faire des tâches annexes / Déplacements des véhicules. Nettoyage. Ajustement des liquides et de l'essence etc. Vérification de la propreté des véhicules. Vous êtes sérieux(se), fiable et autonome Vous possédez le permis B Vous êtes une personne de confiance permis B 5 ans minimun
Rejoindre Boulangerie Ange c'est partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs. Le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. Nous recrutons à Montataire (60), un(e) VENDEUR(SE) EN BOULANGERIE. Description du poste : - Sous la responsabilité du manager, vous participez à la mise en place de nos produits, - Vous conseillez les clients sur leurs achats en répondant à leurs besoins - Vous communiquez les actions promotionnelles en cours, conformément à nos procédures et nos valeurs. - Vous appliquez et vous faîtes appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, et vous contrôlez la qualité et la fraîcheur des produits. - Vous contrôlez le niveau des stocks pour lancer éventuellement une nouvelle production. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Votre objectif est de faire découvrir nos beaux et bons produits à chaque client, leur donner envie de gouter à toutes les nouveautés et sourtout... leur donner envie de revenir, avec le sourire ! Des primes chaque mois sur vos performances de 100 euros brut par mois. Un panier repas mensuel de 156 euros net. Une mutuelle complète tout cela ! Et qui de mieux que nos propres salariés pour parler de nous ? Soyeux curieux et découvrez nos vidéos : Boulanger : https://www.youtube.com/watch?v=aGldnzHEJGA Préparateur : https://www.youtube.com/watch?v=uzVxXl9g2UM Responsable boulangerie : https://www.youtube.com/watch?v=DZnYOHWZuqY Responsable prod : https://www.youtube.com/watch?v=6LfXr2H9oMs Vendeuse : https://www.youtube.com/watch?v=e2i2jYkpRC4 Le concept ANGE : https://www.youtube.com/watch?v=bb670lNARy0 Le savoir-faire : https://www.youtube.com/watch?v=262zEzLKZ8c Venez postuler !
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Secrétaire (H/F) Dans le cadre d'un remplacement, vous assurez les missions du secrétariat au sein de la direction Milieux et impacts sur le vivant (MIV), en collaboration étroite avec les autres secrétaires de la direction. En tant que secrétaire, vous avez en charge : - La frappe ou mise en forme de documents : rapports, offres commerciales, courriers, notes - L'organisation logistique de réunions et d'évènements pour les membres de l'équipe (déplacements, achats, congés) - La planification de réunions, la préparation de supports sur la base de contributions qui vous seront envoyées et la rédaction de compte-rendu - La gestion et la commande des fournitures - L'accueil des nouveaux arrivants - La gestion administrative de prestations en relation avec l'assistante de gestion - L'appui pour le bon déroulement des départs/retours de mission En cas d'absence de vos collègues, il vous sera demandé d'apporter votre appui aux autres secrétaires de votre direction. Diplômée Bac+2 tertiaire Vous disposez des aptitudes suivantes : - Organisation et rigueur - Maîtrise des outils bureautiques classiques et orthographe fiable - Niveau d'anglais permettant de répondre au téléphone - Fiabilité dans la tenue des engagements et des délais.
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Secrétaire (H/F)
Nous recherchons un facteur extraordinaire pour rejoindre notre équipe hors du commun. Si vous êtes prêt à apporter votre touche personnelle à la livraison du courrier, alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Responsabilités : - Livrer le courrier et les colis avec style et panache - Égayer la journée des clients en offrant un service amical et chaleureux - Utiliser votre sens de l'orientation pour trouver les adresses les plus mystérieuses - Surmonter tous les obstacles, qu'il s'agisse de chiens féroces ou de portes closes - Faire preuve de créativité pour rendre chaque livraison unique et mémorable Exigences : - Permis de conduire valide (ou capacité à voler sur un balai magique) - Aptitude à marcher avec élégance et grâce (ou à voler dans les airs) - Capacité à garder le sourire même dans les situations les plus délicates - Passion pour le service client et désir de faire une différence dans la vie des gens - Capacité à écrire des messages inspirants sur les enveloppes (facultatif mais fortement recommandé) Si vous pensez avoir ce qu'il faut pour être un facteur extraordinaire, envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation expliquant pourquoi vous êtes le candidat idéal. Nous attendons avec impatience de découvrir vos super-pouvoirs de livraison ! Horaires du matin "6h45-13h45" ou de journée "09h15-16h22" Vos avantages : - IFM +10%, CP +10% - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits -CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Le permis B est exigé. Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Aucune expérience n'est exigée. Vous serez formé dès votre arrivée. Vous êtes autonome, dynamique, polyvalent et avez l'esprit d'équipe. Cette mission est faite pour vous !
Vos missions : ACCUEIL/TÉLÉPHONE : - Accueillir et renseigner les clients avec amabilité, enthousiasme et respect. - Répondre au téléphone et prendre les commandes des clients - Procéder aux opérations d'encaissement - Gérer un fond de caisse et transmettre les remarques et les suggestions des clients - Gestion des vitrines produits : facing, mise en avant, nettoyage Dans notre équipe, on recherche une personne : - Pétillante, motivée, autonome, dynamique - A l'écoute des clients - A l'aise au téléphone - Aimer, être à l'aise et assurer la relation avec notre clientèle
Vous aimez le terrain et la conduite de ligne de conditionnement ? Ce poste est pour vous ! Vous êtes notre futur Champion/Championne, prêt(e) à accomplir les missions suivantes : - Surveiller le bon déroulement des opérations, - Trier, emballer les produits. - Conditionner et étiqueter les produits finis, - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement de travail sain et sécurisé - Alimenter la ligne de production (port de charge) Découvrez cette offre alléchante : Contrat: Intérim Durée: 18/mois horaire 3*8 Salaire: 11.65€/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé Primes et intéressements Restaurant d'entreprise
Randstad Inhouse Services, entreprise de travail temporaire, recrute des caristes, opérateurs, agents de fabrication et conducteurs de ligne (f/h) pour son client industriel basé sur Montataire.
Vous assurez essentiellement l'entretien et l'arrosage des végétaux au sein de l'établissement ainsi que la livraison auprès des clients. Vous aimez les plantes et leur environnement. Vous pouvez être formé(e) à votre poste de travail. Vous possédez de bonnes connaissances sur les plantes extérieures ou en qualité de paysagiste. Le permis B est indispensable car vous êtes amené(e) à effectuer des livraisons. Port de charges lourdes. 2 postes à pourvoir en CDI. Permis B impératif.
Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social. L'ensemble des chantiers de l'association est organisé et mis en œuvre dans le respect de la charte nationale de Chantier-école. Chaque chantier a ainsi pour objectif à la fois de promouvoir les activités économiques d'utilité sociale, l'apprentissage en situation de production, et contribuer au développement des territoires dans lesquels il agit. L'Association recherche un Accompagnateur socio-professionnel ou une Accompagnatrice socio-professionnelle sur le secteur Clermont/Nogent-sur-Oise et sur le secteur de BEAUVAIS qui assumera des missions de développement des relations entreprises et du suivi social et professionnel des salariés en insertion. Pour mener cette mission, il vous faudra maîtriser le volet Insertion sociale et professionnelle : Mettre en place les parcours d'insertion du public : - Accompagner le public dans toutes les étapes de leur insertion. - Veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les partenaires sociaux et les situations individuelles. - Organiser et animer des réunions, des actions collectives et des manifestations. - Repérer des besoins en formation et suivi du parcours. - Assurer un suivi personnalisé. Contribuer aux recrutements et à l'accueil des salariés en insertion : - Entretien d'embauche. - Accueil des salariés. - Gestion administrative. Développer des relations entreprises : - Développer le réseau entreprise. - Favoriser la réalisation PMSMP et sorties vers l'emploi. - Préparer les salariés en insertion à l'emploi (aide à la rédaction du CV, préparer à l'entretien d'embauche etc. Compétences recherchées : - Connaitre les dispositifs de l'IAE et le secteur social. - Diplôme : Bac+ 2 souhaité ou expérience dans le domaine. - Permis B exigé. - Aptitude au travail en équipe, autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Connaissance des publics en grande difficulté. - Sens de l'initiative. - Bonne qualité rédactionnelle. - Maitrise des outils bureautiques. - Sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité. Modalité du Contrat : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) disponible immédiatement. - Salaire selon convention collective Chantier-école nationale (brut à négocier selon expérience). Rejoignez-nous en nous faisant rapidement parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Contact : ELAN CES 14 allée des Tilleuls Bâtiment B6 n°258 60000 BEAUVAIS 03.44.06.19.90. mail : anne-laure.mitka@elances.fr
Vous avez envie de vous former à un savoir-faire artisanal dans l'univers de la mode et du luxe. Après une formation sur les techniques de travail du cuir,vous rejoindrez une équipe de passionné(e)s qui a su conserver un esprit « PME » au service de nos clients. Vous participerez à la réalisation d'articles de maroquinerie d'exception, au rythme de 8 collections/an, en perpétuant les gestes et la qualité de notre Maison, dans une grande diversité de produits. Le poste est ouvert à toute personne souhaitant s'investir sur le long terme, aucune formation ou expérience dans la Mode ou la Maroquinerie n'est requise. Vous faîtes preuve de minutie, dextérité, et d'une capacité à maintenir votre attention dans le temps. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et avez l'exigence du travail de qualité. Les horaires sont : 7h45-16h35. (en période d'heures supplémentaires obligatoires : 7h15-17h15) Après une formation de 3 mois, vous intégrez les ateliers éco-responsables offrant des conditions de travail optimales. Formation du 15 Avril au 28 Juin 2024. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun. Pour postuler, contacter la plateforme MRS de France Travail au 03 44 27 36 80 pour vous inscrire sur une réunion d'information
Le Centre Hospitalier de Clermont de l'Oise, recherche un/e Gestionnaires Finances Services Economiques Achats (H/F), adjoint des cadres.Poste vacant, temps plein. Disponible à compter du 1er avril 2024. Au sein du service des finances, des achats et des services économiques, l'adjoint(e) des cadres aux finances, achats et services économiques viendra en appui dans le processus de construction budgétaire et comptable, pour un établissement dont le budget dépasse 50 millions d'euros et dont les investissements ont représenté près de 6 millions d'euros en 2023. Il/elle participera à la production des divers états réglementaires et communications mensuelles à destination des directions fonctionnelles. Il/elle est chargé(e) de l'encadrement fonctionnel d'une équipe de 3 adjoints administratifs gestionnaires des finances et services économiques. Il/elle veille au respect des procédures de réalisation des dépenses de l'hôpital, dans le respect du code de la commande publique, des règles de gestion comptable et des budgets alloués. Missions (objectif principal du poste) : - Encadrement de proximité d'équipe - Mettre en ouvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. - Garantir la qualité du processus comptable. - Garantir le respect de la commande publique en lien avec l'établissement support. - S'assurer du respect de la chaine de la dépense publique de l'établissement. - Participer aux réunions en lien avec son domaine d'activité Missions spécifiques : - Suivi budgétaire des 3 budgets (EPRD, PGFP, DM ) - Suivi du dossier des assurances (gestion et suivi des sinistres) - Réalisation des déclarations de TVA - Réponses aux enquêtes (FHF, ministère, etc.) - Pilotage de la trésorerie en lien avec le Trésor Public et la responsable - Participation au recensement des besoins d'investissement, - Suivi des achats d'investissement - Enregistrement des données comptables - Participation à l'élaboration du Plan Action Achats (PAA) au sein du GHT - Utilisation des logiciels métiers (Pastel, MAGH2) - Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, BI) Une formation initiale et/ou expérience dans le domaine comptable et des achats serait appréciée. Les niveaux requis : Formation initiale - Diplôme allant du baccalauréat à un niveau bac + 3 ou concours d'adjoint des cadres. Horaire : - Durée moyenne hebdomadaire de référence : 37h30 ou forfait cadre 39h/semaine - Détail des horaires : 09h00 17h00 ou forfait cadre 08h30 17h00 (soit 20 RTT) - Amplitude horaire : 7h30 ou 8h00 - Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : fixe Les compétences listées sont les compétences attendues à 12 mois après la prise de poste. Un(e) candidat(e) motivé(e) avec un potentiel d'évolution, mais ne disposant pas de certaines de ces compétences à son arrivée, pourra être retenu(e) et bénéficier d'un accompagnement renforcé à la prise de poste.
Le Centre Hospitalier de Clermont est un établissement du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Ouest Vexin. L'offre de soins se décompose ainsi : - Urgences / SMUR - Médecine - SSR - Chirurgie complète - Hôpital de jour - CASA - USLD - EHPAD - Consultations avancées (chirurgie orthopédique, chirurgie viscérale, anesthésie, ophtalmologie, ORL, maxillo faciale, consultation mémoire, ...)
Nous recherchons un chauffeur Chronopost, vous travaillerez du lundi au vendredi et un samedi sur deux
Vous aurez pour rôle de faciliter et d'optimiser la gestion administrative de l'activité et des projets de l'équipe de Direction de l'usine. A ce titre, vos missions seront les suivantes : S'assurer de l'organisation et de la planification des activités de l'équipe de Direction : Synchroniser et coordonner les agendas de l'équipe de Direction en tenant compte des priorités définies au préalable ; Organiser et préparer les réunions de travail de l'équipe de direction ; Organiser les déplacements externes de l'équipe de Direction ; Coordonner la mise en oeuvre de la gouvernance au sein de l'équipe de Direction : Centraliser la collecte des différentes informations et présentations à diffuser en amont et pendant les instances de gouvernance ; Coordonner les fichiers de reporting mensuel en centralisant et synthétisant les données ; Garantir une bonne communication des informations au sein du département manufacturing & de l'organisation : Elaborer les messages clés sur l'actualité du département manufacturing ; Proposer et définir des supports de communication adéquats ; Organiser et coordonner les visites du site de Montataire ainsi que les évènements internes à la Direction manufacturing ; Gérer les besoins en fourniture administrative et achats du département manufacturing ; Veiller au respect des conditions et règles en matière d'hygiène, sécurité et environnement. Avantage : Mutuelle Nous sommes à la recherche d'une assistante administrative dévouée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Cette position offre l'opportunité de contribuer au bon fonctionnement de notre entreprise en fournissant un soutien administratif essentiel Vous maitrisez les outils informatiques Pack Office et SAP. Vous communiquez avec efficacité, êtes force de proposition et savez prendre des initiatives. Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes capable de vous adapter à toutes situations. Vous possédez un bon niveau d'anglais vous permettant d'échanger à l'écrit et à l'oral.
Nous recherchons un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de FITZ-JAMES Vous mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez chargé(e) d'effectuer : - Le contrôle d'accès - La surveillance générale des sites - Les interventions sur les alarmes - Les rondes de sécurité - Les ouvertures et fermetures Poste de journée/nuit par roulement. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.
Quoi de plus stimulant que d'explorer l'univers fascinant de Conditionneur (F/H) ? Votre mission principale sera d'assurer le conditionnement de produits cosmétiques de façon systématique et contrôlée. - Mise en boîtes, en flacons des produits cosmétiques - Participation active sur la ligne de production respectant une cadence précise - Exécution d'un contrôle qualité rigoureux sur les produits finis. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Au sein d'une équipe, vous serez chargé de la collecte des déchets sur la voie publique, et de leur transport jusqu'au un centre de tri, de l'enfouissement, de l'incinération ou du compactage. Les missions suivantes seront : - La collecte des poubelles, bacs, etc. - Chargement des déchets dans la benne du camion - Nettoyage du camion et des outils - Tri des déchets - Respecter et manipuler le matériel selon les règles de sécurité Pour ce poste vous devez apprécier de travailler aux aurores, connaître les différents déchets existants, les techniques de tri, et les méthodes de destruction, savoir travailler en équipe. Organisation du temps de travail : 35h/semaine, variable, poste sur 4jours hebdomadaires Vos avantages : - IFM +10%, CP +10% - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits -CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Ce que nous recherchons : - Une passion pour la préservation de l'environnement et un sens du service communautaire. - Un esprit d'équipe et une attitude positive, même lors de journées chargées. - Une expérience préalable en collecte des déchets est un atout, mais nous sommes ouverts aux candidats motivés et enthousiastes.
APPROVISIONNEUR (H/F) votre métier, cela tombe parfaitement bien puisque votre agence Adecco Creil recrute : Vos missions : - suivi des fournisseurs ( internes et externes ) de son portefeuille - gestion de la relation fournisseur - estimation des besoins ( produits, quantités, délais ... ) - suivi des niveaux de stocks - garantit la cohérence des stocks physiques et informatiques - passation des commandes et suivi des accusés de réception - gestion des transitaires / transporteurs ( transport, douane, livraisons ... ) - gestion des factures et des avoirs - gestion des litiges ( qualité, transport ...) Votre profil : - expérience approvisionneur - maitrise SAP et pack office - maitrise de l'anglais écrit - horaire du lundi au vendredi, 35h - Contrat jusque février 2024 - 2250? + 13eme mois + TR Ce poste semble vous correspondre alors postulez sans attendre !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
En tant qu'Agents de Conditionnement, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de fabrication des différents produits cosmétiques. Vous serez responsable de la qualité de production, l'emballage (formation d'étuis, insertion de cales), de l'étiquetage et de la préparation des produits pour la livraison. Responsabilités : - Polyvalence nécessaire pour le conditionnement des produits. - Contribuer à la production de produits de haute qualité en suivant des procédures et des normes strictes. - Travailler en collaboration avec une équipe dévouée pour atteindre les objectifs de production. Exigences : - Passion pour le travail d'équipe et l'apprentissage continu. - Attentif(ve) aux détails et soucieux(se) de la qualité. - Un esprit positif et une attitude axée sur la résolution de problèmes. Débutant(es) bienvenues Il faudra être disponible sur les horaires suivants : du matin "6h30-13h30", de journée "08h30-16h15" ou d'après-midi "13h30-20h30". Vos avantages Crit: - IFM +10%, CP +10% - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits -CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Ce que nous recherchons : - Une attitude positive et un sourire qui se voient à des kilomètres à la ronde. - Votre dextérité vous permettra de mener à bien vos missions. - La capacité à travailler de manière efficace tout en maintenant une qualité exceptionnelle. - Une affinité pour travailler en équipe et à prendre des initiatives quand c'est nécessaire.
Vous aimez travailler en toute autonomie et avec quelques responsabilités, voici ce que nous vous proposons! Votre mission si vous l'acceptez, est de: - Faire la distribution d'imprimés publicitaires - Manutention - Port de charges lourdes Durée du contrat du : Lundi au Mercredi (10 à 15h semaines) Amplitude horaire possible de 06h à 21h00 Utilisation du véhicule personnel pour faire la distribution. Taux horaire : 11.65? brut + 0,51cts du km (selon puissance fiscale) Vous avez votre permis B, la carte grise, le contrôle technique ainsi que l'assurance de la véhicule à jour. Merci de postuler directement en ligne www.adecco.fr
Mission générale : - Propreté des sites du GHPSO (intérieur et extérieur), - Respect des règlementation filières de traitement des déchets. Missions principales (notamment) : - Assurer l'évacuation des déchets, des encombrants et autres produits (tous types notamment ménagers, spéciaux, encombrants, etc. pour tous services : soins, cuisine, lingerie, pharmacie, magasins, etc.), - Assurer les livraisons de produits dans des services (tous types notamment cuisine, lingerie, pharmacie, magasins, etc.), - Effectuer les déménagements / emménagements et la manutention lourde et/ou volumineuse à la demande des services (selon organisation définie par le Responsable Environnement), - Réaliser l'aménagement de salles de réunion, d'espaces de communication à la demande des services (selon organisation définie par le Responsable Environnement), - Assurer la propreté intérieur / extérieur du GHPSO, - Aide ponctuelle aux autres secteurs de la logistique. Particularités du poste : - Port de charges lourdes, - Nombreuses manipulations, - Travail à l'intérieur et à l'extérieur, - Travail du lundi au vendredi (8h00/12h-12h30/15h30) - Travail un weekend par mois (avec prise de repos 1 jour avant et après le weekend) - Travail sur les deux sites du GHPSO (Creil et Senlis), - Formation à la manipulation des déchets, - Port de la tenue réglementaire (protection gants, chaussures de protection, parka, etc.), - Matériel de déménagement. Savoir-faire et Savoir-être : - Ponctualité, - Rigueur, - Sens du travail en équipe, - Respect de la hiérarchie et des consignes données. Le poste nécessite d'avoir le permis B afin de se déplacer entre les deux sites du GHPSO. Idéalement, vous disposez du Caces 1 et 2.
Pour le self du personnel (50 couverts par jour), vous effectuez les activités suivantes : - Assurer le nettoyage de gros ustensile de cuisine (marmite, gros plats) - Assurer le nettoyage des machines et des locaux - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les consignes précises données par le responsable hiérarchique - éventuellement Participer à l'élaboration de certains plats Horaires : lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi 10h00/15h30
Nous recherchons des préparateurs/rices de commande DRIVE pour intégrer un CDD en contrat de professionnalisation à 28h/semaine du 22 avril au 31 décembre 2024 au sein du CORA à CREIL. Principales missions : - Préparation des commandes clients dans l'entrepôt - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Rotation des produits et gestion des stocks - Accueil, information et fidélisation des clients Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 6H00-21H00, 5 jours sur 7 PORT DE CHARGES. Formation sur le métier gratuite et rémunérée sur toute la durée du contrat. Certificat de qualification professionnel Employé de Drive (CQP). AVANTAGES SOCIAUX : mutuelle dès le 1er jour de contrat, prime d'intéressement et de participation sous condition d'ancienneté (3 mois) et selon résultat de l'entreprise, tickets restauration : 57,20 € (prélevé sur la paie) pour 20 tickets représentant une valeur réelle de 130 euros (utilisable seulement à la cafétéria et une fois par jour pour le repas) 1 carnet par mois, - 10% sur les achats avec la Carte Malin, Heures supplémentaires majorées de 10%. Salaire : de 777,44 € à 1 412,53 € BRUT selon âge et diplôme. Accessible aux jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et aux demandeurs d'emplois (inscrits à France Travail) de plus de 26 ans. Aucun diplôme ni expérience n'est requis.
NS CLEAN, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client, un(e) agent(e) d'entretien en CDI. Vous serez en charge de l'entretien des locaux au sein d'un cabinet d'avocat, selon le planning suivant: les mardis et les jeudis de 11h à 13h. Poste à pourvoir le 1er mars, à Cires lès Mello.
STATUT DE MILITAIRE; contrat de 4ans Affecté sur la Base Aérienne de Creil Nourri, logé, Uniforme, Réduction SNCF -75%, 45jours de permissions VOS MISSIONS: Vous effectuez les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation de réunions, accueil des visiteurs) Vous participez aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue ...) Vous participez aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale et à partie double) FORMATION: La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation de spécialité se poursuit à Querqueville pour une durée de 4 semaines. PROFIL: Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 30 ans à la date de signature de contrat Vous attestez d'un niveau BEP ou BAC pro Vous avez passé avec succès les tests de sélection (dont tests médicaux liés à la spécialité) Vous avez effectué votre JDC
Conducteur ou Conductrice de trains -Ligne D/R - Creil ACCA RECRUTE POUR LA SNCF SNCF rapproche les personnes et les biens, et facilite, au quotidien, la vie de nos clients. Chaque jour, 5 millions de personnes voyagent à bord de près de 15 000 trains à travers la France. Le conducteur est au cœur de la mobilité : grâce à vous, clients et marchandises arrivent à destination en toute sécurité. Vos missions : A l'issue d'une formation de 12 mois, conduire des trains de voyageurs sur les lignes commerciales : vous transportez les voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire, vous assurez leur information et effectuez les premiers dépannages en cas d'incident. Ce poste comprend d'éventuels repos hors du domicile. Pour ce poste : - Vous êtes seul.e responsable à bord de votre cabine et en contact permanent avec les équipes SNCF afin d'informer du déroulement des missions. - Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. - Vous garantissez la sécurité, le respect des procédures, la régularité du trafic et sa ponctualité. Contexte : Vous travaillez essentiellement seul.e en cabine de conduite et votre lieu d'affectation sera : Creil. Horaires : Vos horaires de travail sont adaptés à la circulation des trains et aux besoins des clients. Vous travaillez par roulement, de jour comme de nuit, les week-ends et les jours fériés. Ce que nous vous offrons - Formation L'entreprise vous dispense une formation de 1 an , au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite de lignes. L'entreprise propose régulièrement des parcours de formation interne spécifiques aux conducteurs et conductrices de trains qui préparent les trains de voyageurs, pour évoluer vers des postes de conduite des trains de voyageurs. - Salaire Votre rémunération annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26K€ et 34K€ selon votre profil et votre expérience. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF". Familiarisez-vous dès maintenant avec les métiers de la conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations conduite sur www.sncf-mooc.fr. Profil recherché : Vous êtes titulaire : - d'un bac +2 ou 3 toutes spécialités, - ou d'un Bac toutes spécialités, - ou d'un CAP, BEP, - ou d'un CFEPS ou CFES. Familiarisez-vous dès maintenant avec les métiers de la conduite en vous inscrivant au MOOC Compétences et qualités souhaitées - RIGUEUR - RÉACTIVITÉ - CONCENTRATION - SANG-FROID - RESPONSABILITÉ - PONCTUALITÉ - AUTONOMIE
Au sein du Groupe ANVEOL, le cabinet ACCA, composé uniquement de psychologues diplômés d Etat est le leader français de l'évaluation. Nous accompagnons aussi des bénéficiaires dans leur gestion de carrière à travers diverses prestations. Soucieux de la qualité et de la fiabilité de nos prestations, nous sommes un cabinet certifié ISO 9001. Chaque acteur de notre organisation contribue à notre politique qualité qui permet de garantir la bonne réalisation des missions
STATUT de MILITAIRE, contrat de 4ans Affecté sur la Base Aérienne de Creil; Nourri, logé, Uniforme, Réduction SNCF -75%, 45jours de permissions VOS MISSIONS: En tant qu'ouvrier polyvalent bâtiment, vous intervenez dans tous les corps de métiers du bâtiment : Gros œuvre et finitions, Peinture et revêtement, Maçonnerie, carrelage et dérivés du plâtre. Installations sanitaires et thermiques, Plomberie, Chauffage, Aménagement intérieur et décoration, Menuiserie, Serrurerie et métallerie Vous participez au déploiement des matériels spéciaux d'infrastructure (abris avions, abris matériels...) Vous assurez des missions très polyvalentes, du gros œuvre aux finitions, de l'aménagement intérieur à la décoration. LES CONDITIONS D'ACCES: La réussite aux tests de sélections Les résultats d'aptitude aux tests médicaux La validation des acquis au cours de chaque phase de formation PROFIL : Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat Vous attestez d'un CAP/BEP Vous avez passé avec succès les tests de sélection (dont tests médicaux liés à la spécialité) FORMATIONS: La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation de spécialité s'effectue en unité sous la forme d'un parrainage de six mois, dans les domaines suivants : L'environnement professionnel Formations relatives au montage et démontage des échafaudages Les règles HSCT Utilisation des échelles, plates-formes de travail et EPI. L'obtention du certificat d'aptitude à la conduite des engins spéciaux.
Aujourd'hui nous recrutons pour ANVEOL 2.0 faisant partie intégrante du Groupe ALIXIO qui conseil et accompagne les demandeurs d'emplois dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vos missions : - Identification savoir-faire et savoirs être, analyse des capacités et des compétences transférables des personnes accompagnées - Veille : marché du travail, bassin d'emploi, réseau d'employeurs, organismes de formation, aides et mesures pour l'emploi, la formation Insertion et reclassement - Réalisation de bilans /synthèse individuels, reporting & suivi administratif des dossiers individuels - Accueil, diagnostic, identification des freins, validation du projet professionnel - Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement - Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques en présentiel et à distance (TRE : CV, LM, réseau, les recherches d'emploi et les NTIC, prospection et relance . - Développement de partenariat : Maison de l'emploi, agence d'intérim, Pôle Emploi Votre profil : - Titulaire d'une formation en Ressources Humaines/ Insertion professionnelle/ Psychologie du Travail/ Évolution professionnelle - 2 ans d'expérience minimum, dans l'accompagnement ou le recrutement - Dotés de connaissances approfondies en Techniques et Recherches d'Emploi - Ayant une connaissance des acteurs de l'emploi, du recrutement et du bassin d'emploi - Technique d'animation de groupe et technique d'entretien - Connaissance des prestations EMD - Maîtrisant le Pack-Office - Autonomie - Neutralité et objectivité Le poste : - Poste à pourvoir dès le 4 Avril 2024 en CDD de 6 mois renouvelable - Salaire fixe de 1800€ brut mensuel (selon expérience) et variable trimestriel et semestriel - Paniers repas (8.20€ net /jours travaillés sur site) - Possibilité de télétravail 2 jour/semaine à définir avec le responsable - Remboursement des transports en commun pris à 100% Processus recrutement : Après un premier entretien de préqualification avec le recruteur, nous enverrons une synthèse au manager. S'en suivra un entretien physique ou visio avec le manager (possibilité de cas pratique pour certains postes). Une réponse vous sera donnée dans un délai de 2 à 4 semaines maximum. Vous voulez intégrer une équipe soudée, humaine et participer à une grande aventure collective au sein de l'entreprise référente en matière de ressources humaines ? Postulez ici ou sur notre site internet : https://alixio.fr/ et notre page Welcome To The Jungle
Le Groupe Alixio, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd hui + de 790 consultants, 18 entités spécialistes dans leur domaine d'expertise, 120 M? de CA en 2021, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création.
Mairie recherche pour un remplacement un animateur périscolaire/ centre de loisirs possédant le BAFA Horaires lundi, mardi, jeudi et vendredi 7H30 à 8H30, 11H20 à 13H50 et 16H10 à 19H10 Le mercredi de 7H20 à 17H30
Au sein du Complexe Habitat, vous encadrez des personnes en situation de handicap mental sur diverses activités de la vie quotidienne (participation aux repas, accompagnement aux rendez-vous éducatifs) ; vous aidez les résidents dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur projet de vie. - Diplôme DEAMP / DEAES exigé, - Compétences et qualités humaines sont nécessaires pour remplir à bien cette mission, - Compétences pour encadrer les résidents, - Capacité à construire des projets et développer des activités éducatives, - Engagement, rigueur, autonomie, aptitude au travail en équipe.
Sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, votre rôle sera d'accompagner des résidents déficients et/ou polyhandicapés. Vous serez intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Educateur Spécialisé, d'Aides-soignants et d'A.E.S.. Vous encadrerez les résidents dans la prise en charge de la vie quotidienne et dans la réalisation d'activités médico-éducatives adaptées à leurs besoins. CDD JUILLET/AOUT 2024 Salaire selon CCNT 1966 (ajusté en fonction de l'ancienneté dans l'emploi).
Sous la responsabilité de l'équipe d'encadrement, votre rôle sera d'accompagner des résidents déficients et/ou polyhandicapés. Vous serez intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un Educateur Spécialisé, d'Aides-soignants et d'A.E.S.. Vous encadrerez les résidents dans la prise en charge de la vie quotidienne et dans la réalisation d'activités médico-éducatives adaptées à leurs besoins. Salaire selon CCNT 1966 (ajusté en fonction de l'ancienneté dans l'emploi).
Missions : Routage de documents électoraux sur machines (adressage jet d'encre ou assemblage ou mise sous plis ou mise sous film) : Alimentation des margeurs de la machine en documents Récupération des plis en sortie Conditionnement selon consignes de tri données (Mission spécifique : manutention et organisation de l'environnement machine) Compétences : Respect des consignes de travail et de sécurité au poste Dextérité, ponctualité, rigueur Dynamisme Facteurs de pénibilité : Travail debout avec port répétitif de charges légères Bruit Horaires de travail : - 2X8 : ou 3x8 (5H-13H / 13H-21H / 21H-5H ou journée Taux horaire : 11,65€ Prime de panier : 2,85€ / 3,54€ (nuit) Majoration HS : +25% Majoration heures de nuit : +25%
Votre mission : CARISTE LOGISTIQUE A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : gerbage à 5m de hauteur, allées étroites Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : assiduité et professionnalisme Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Rejoignez une équipe dynamique et évolueCDI Intérimaire : Profitez de la stabilité de l'emz avec nous chez Weldom de Breuil le Sec ! Vous bénéficierez du financement de la formation aux Caces avant une mission intérimaire de 6 mois minimum. Si vous le souhaitez des CDI intérimaires pourront être proposés. À propos de nous : Randstad Inhouse est à la recherche de personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe au sein de Weldom de Breuil le Sec. Nous sommes fiers de vous offrir une opportunité unique de travailler dans un environnement collaboratif et stimulant, au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence. Mission : En tant que membre de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation de commandes pour Weldom de Breuil le Sec. Vous serez responsable de garantir que les produits soient correctement préparés et prêts à être livrés à nos clients. Avantages : Formation CACES : Nous croyons en l'investissement dans nos employés. Nous finançons votre formation CACES pour vous aider à acquérir de nouvelles compétences. Évolution de carrière : Chez Randstad Inhouse, nous valorisons la croissance professionnelle. Vous aurez l'opportunité de progresser au sein de l'entreprise. Environnement de travail positif : Rejoignez une équipe où votre contribution est reconnue et appréciée. Profil recherché : Motivé(e) et enthousiaste. Capacité à travailler en équipe. Sens des responsabilités et souci du détail. Envie d'apprendre et de se développer. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à faire partie de notre équipe chez Weldom de Breuil le Sec, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Votre avenir professionnel commence ici. Postulez à cette annonce et vous serez recontacté (e) . Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe. Randstad Inhouse et Weldom de Breuil le Sec sont des employeurs qui promeuvent l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif. Rejoignez-nous aujourd'hui et découvrez de nouvelles opportunités passionnantes au sein de notre équipe Randstad Inhouse !
Nous recherchons des agents de propreté en TEMPS-PARTIEL secteur CLERMONT. Missions principales : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement les méthodes du travail indiquées. - Utiliser les matériels et produits relatives à ses plannings d'interventions. - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Profil recherché: -Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux(se) et vous avez le souci de la satisfaction client. -Ponctuel(le)
Vous travaillerez en salle et pourrez aider en plonge: - Accueil des clients - prise de commandes - Passage des assiettes en salle.... - plonge Le lieu de travail n'étant pas correctement desservi par les transports en commun, vous êtes capable d'y parvenir par vos propres moyens. Jours de repos: - dimanche soir - lundi toute la journée - mardi soir - mercredi soir - jeudi soir La prise de poste est immédiate
Vous êtes chargé.e de la gestion structurelle administrative et opérationnelle de l'association en relation les adhérents, les partenaires en transversalité avec la secrétaire d'accueil et la responsable financière. Le poste dépend hiérarchiquement de la direction avec qui il est en lien direct. Les missions du poste se définissent comme suit : - Organisation de réunion - de la convocation à l'animation. - Travaux de secrétariat comptabilité en lien avec la responsable financière (facturation - suivi facture, préparation/dépôt de caisse ) - Suivi administratif des actions menées par l'association (rapports activités, envoi bilan, compte rendu réunion - analyse de statistiques ). - Gestion administrative du personnel : états de présence, congés, déclarations, états de frais, . - Une fois par semaine : poste d'accueil - Participation à l'animation globale du centre avec implication sur des temps forts - actions structurelles ponctuelles - réunion équipe - temps de formation. COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE : Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et avez le sens du contact avec le public et les partenaires. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et orales et possédez une très bonne maitrise des outils bureautiques et internet. Vous devrez avoir une bonne connaissance de la vie associative, un engagement personnel et un intérêt majeur pour les actions en faveur de l'accompagnement des habitants dans leur pouvoir d'agir. SAVOIR FAIRE - SAVOIR ÊTRE Sens du service Organisation - Rigueur Respect des consignes Vigilance Adaptabilité Capacité d'initiative et autonomie Travail en équipe pluridisciplinaire Concevoir et proposer des solutions innovantes et durables Savoir recueillir et exploiter les informations pertinentes Poste à pourvoir début avril. Prévoir deux ou trois jours travaillés, programmés par an, les weekends.
Appel interim Nimes recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commande Vos missions : - Préparer les commandes de nos clients dans le respect des procédures de travail (satisfaction client), d'hygiène et de sécurité. Vos conditions de travail : - Environnement froid Vos qualités : -Fiabilité / rigueur des préparations (qualité de service)-Rangement et nettoyage des chambres-Participe aux inventaires -Respecte les consignes de sécurité -Respect humain (travail équipe, dialogue)-Assidu(e), ponctuel(le)-Volontaire Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
NS CLEAN, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client deux agents d'entretien (h/f) en CDD. vous serez en charge du nettoyage d'un gymnase. 2 postes sont à pourvoir: le 1er selon le planning : les lundis et samedis de 6h à 9h , soit 6heures de travail par semaine CDD de 6 mois le 2nd : du lundi au vendredi de 6h à 9h ; soit 15 heures de travail par semaine. CDD de 2 semaines
Notre client, acteur de la chimie, recherche un Assitant Manager H/F. Vous aurez la charge de : Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail. Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transmission à nos fournisseurs Mettre à jour le site eshop Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles (consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur), Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements (préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de nos produits, suivi et relance). Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les lancements de produits. PROFIL : Titulaire au minimum d'un BTS, vous disposez d'une première expérience administrative. Vous maîtrisez les outils bureautiques (en particulier Excel) et les différents outils digitaux du marché. Organisé, rigoureux, à l'écoute, vous êtes à l'aise pour communiquer avec les autres. Vous avez déjà été en relation avec des équipes commerciales à distance et vous appréciez ces échanges.
Cabinet de recrutement FRANGELI, spécialisée dans le secteur de l'industrie et le tertiaire.
Basée à Nogent sur Oise et spécialisée dans la fabrication de chorizo, l'entreprise Salaisons JOUVIN (PME - Agroalimentaire) est à la recherche d'un/une Cariste - Agent(e) de quai Poste & Missions : Au sein du service "Expédition" de la société (1 responsable + 2 préparateurs de commande + 1 cariste), vos principales missions seront (liste non exhaustive) : - Filmage des palettes - Transport des palettes vers leur zone de stockage - Chargement et déchargement des camions : 1 à 2 camions par jour - Gestion d'un stockage déporté (pour les emballages et les consommables) : déchargement sur place + navettes entre le site de stockage et le site de production - Evacuation des déchets cartons/plastiques : réalisation de balles et acheminement vers le site de valorisation Profil : Vous justifiez d'une première expérience en tant que Cariste/ Agent(e) de quai. Vous êtes familier(e) du secteur de l'agro-alimentaire, de ses spécificités et de ses règles d'hygiènes. CACES 1 & 3 OBLIGATOIRE Poste à pourvoir en CDI Horaires : 7h - 16h Poste situé à Nogent sur Oise (60180)
Basée à Nogent sur Oise et spécialisée dans la fabrication de chorizo, l'entreprise Salaisons JOUVIN (PME - Agroalimentaire) est à la recherche d'un/une Cariste - Agent(e) de quai Poste & Missions : Au sein du service "Expédition" de la société (1 responsable + 2 préparateurs de commande + 1 cariste), vos principales missions seront (liste non exhaustive) : - Filmage des palettes - Transport des palettes vers leur zone de stockage - Chargement et déchargement des camions : 1 à 2 camions par jour - Gestion d'un stockage déporté (pour les emballages et les consommables) : déchargement sur place + navettes entre le site de stockage et le site de production - Evacuation des déchets cartons/plastiques : réalisation de balles et acheminement vers le site de valorisation Profil : Vous justifiez d'une première expérience en tant que Cariste/ Agent(e) de quai. Vous êtes familier(e) du secteur de l'agro-alimentaire, de ses spécificités et de ses règles d'hygiènes. Poste à pourvoir en CDI Horaires : 7h - 16h Poste situé à Nogent sur Oise (60180)
Vous êtes un pro de la préparation de commandes et maitrisez la conduite de chariot ? Parfait ! Adecco Beauvais recrute des préparateurs de commandes h/f pour un entrepôt à Breuil le Sec. Vos tâches : - Préparation de commandes pour les magasins de l'enseigne - Conduite de chariot ( CACES 1) - Manutention C'est OK pour vous ? Nous recherchons des préparateurs de commandes h/f - disponibles sur une longue période - titulaires du CACES 1 ou 1A ou 1B. - qui acceptent de faire de la manutention et du port de charges - sans contraintes horaires ( poste en 2x8 possible) La polyvalence est un élément important pour ce poste ... Si vous cochez toutes les cases, je vous laisse postuler : - sur internet : www.adecco.fr - via l'application Adecco&Moi
Tryom Lorient, société spécialisée dans les études marketing et les sondages, recherche des Enquêteurs terrain (H/F) pour une enquête de satisfaction sur Creil. Á bord des différentes lignes de bus, vous aurez pour missions : - Interroger les usagers des transports en commun à l'aide d'un questionnaire de satisfaction sur tablette numérique. Dates : Du Lundi 8 Avril au vendredi 12 Avril 2024. Une formation rémunérée à l'étude et au métier d'enquêteur est prévue lors de votre premier jour. Amplitude horaire : entre 7h et 21h. Temps de travail : 6h à 7h de travail/jour en continu. Rémunération : 11,65 € brut de l'heure + formation + prime de congés payés + prime de précarité. Profil : - Excellent relationnel requis. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant qu'enquêteur ou en vente, relation client mais les débutants sont les bienvenus. - Vous êtes disponible sur toute la période d'enquête et sur tous les horaires. - Vous êtes avenant(e), dynamique et faites preuve de diplomatie et de patience. - Bonne présentation exigée. Si vous êtes disponible à cette période n'hésitez pas à envoyer votre candidature !
Tryom est un cabinet d'études marketing évoluant principalement dans le secteur des transports en commun.
Vous aurez à gérer les entrées et les sorties dans notre parc automobiles et assurer la réception des colis, passer les commandes chez auprès différents fournisseurs de pièces, gérer les plannings, les devis et la facturation.
Vos missions : - Préparation et façonnage de la pâte à pizza - Laver, éplucher et couper les ingrédients - Allumage et nettoyage du four à pizza - Enfournement - Défournement des produits - Garantir la qualité de nos produits - Effectuer le rangement et le nettoyage de la cuisine - Respecter la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Adopter une tenue et une présentation compatible avec les règles d'hygiène et sécurité - Vous travaillez selon un planning défini avec l'employeur. Dans notre équipe, on recherche une personne : - Savoir appliquer un process de fabrication - Être organisé(e) dans son travail pour gérer les flux de clientèle - Être ponctuel, dynamique et avec l'esprit d'équipe - Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se) - Première expérience (souhaitée) - PERMIS B (Obligatoire) - Si besoin d'aide aux livraisons Possibilité de contrat sur 25 ou 30 heures/semaine
missions : - Accueillir les invités et les guider à travers l'événement - Prendre les commandes de boissons et de hors-d'oeuvre - Servir les cocktails et les plats - Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins - Maintenir un environnement propre Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - si vous avez une première expérience en restauration, Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous êtes titulaire du BEPE CASER ou du Titre Pro ECSR (enseignant de la conduite et sécurité routière). Vous serez amené(e) à former les élèves au permis B, boite manuelle et automatique. Vous êtes rigoureux(se), souriant(e) et autonome avec un très bon esprit d'équipe. Vous souhaitez une équipe performante dans une ambiance chaleureuse et un poste durable. Alors rejoignez-nous! Le salaire est à négocier en fonction de l'expérience et du profil. Les débutant(e)s sont accepté(e)s.
Sous la responsabilité du chef de service éducatif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions principales : -- d'accompagner les résidents dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie ; -- de contribuer par votre action à une prise en charge globale des personnes accueillies, en stimulant et/ou aidant les résidents selon leur degré d'autonomie, au cours des actes comme dans sa participation à la vie sociale de l'établissement ; - d'assurer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles de l'établissement ; -- de participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents Profil Titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un établissement médico-social. Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. La qualité de l'accompagnement repose sur la relation d'écoute et de confiance que vous entretenez avec les résidents et leurs familles. Caractéristiques Poste à pourvoir immédiatement Planning de roulements avec matin ou après-midi, jours fériés et 1 week-end sur 2 travaillés Salaire selon CCN51 Reprise conventionnelle d'ancienneté Mutuelle / CSE
Au sein d'un hôtel spécialisé en séminaires d'entreprises, vous mettez en place la salle pour le petit déjeuner et/ou le dîner, préparez l'apéritif le soir. Vous aidez au service. Vous aidez au rangement et à l'entretien des salles de réunion. Vous participez activement à l'organisation et mise en place des réceptions familiales (mariages) et entreprises. Vous pouvez être amené(e) à gérer la fermeture de l'hôtel après le service. Vous êtes disponible soit le matin, soit l'après-midi soit les 2. Vous travaillez dans un cadre très agréable. Une expérience dans ce domaine serait fortement appréciée. Ce lieu n'est pas desservi par les transports en commun. Le salaire est négociable selon le profil et l'expérience.
Justifiant d'une expérience réussie et pertinente dans les missions d'assistanat, idéalement dans un environnement technique et exigeant, vous démontrez votre dynamisme et votre perspicacité dans le support au quotidien de l'Unité, en collaboration avec les autres Assistant(e)s de la direction. Grâce à votre capacité d'anticipation et à votre sens de l'organisation et de la gestion des priorités, vous démontrez votre efficacité et votre autonomie dans vos principales missions et responsabilités : - Rédaction et mise en forme de documents (rapports, offres commerciales, courriers, notes ) ; - Planification et organisation logistique des réunions et événements ; - Préparation des supports de réunion et rédaction des comptes rendus ; - Gestion et commande des fournitures ; - Accueil des nouveaux arrivants ; - Gestion administrative des différentes prestations en lien avec l'Assistante de gestion ; - Suivi du bon déroulement des départs et retours de mission des collaborateurs. Doté(e) d'excellentes capacités de communication, grâce à votre esprit d'équipe constructif, vous travaillez en parfaite collaboration et coordination avec chacun des membres des équipes dans l'objectif de contribuer à la démarche qualité. Pragmatique et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité dans la réalisation de vos travaux dont vous garantissez la confidentialité et pour lesquels pour respecter les délais. Diplômé(e) Bac+2 en Assistanat/Secrétariat : BTS Assistant de Manager, BTS SAM (Support à l'Action Managériale), BTS GPME (Gestion PME) vous justifiez d'une expérience probante dans des missions similaires et vos capacités rédactionnelles sont infaillibles (orthographe et syntaxe). Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office : Word, Excel, PowerPoint) et votre niveau d'anglais vous permet de répondre au téléphone et d'orienter les interlocuteurs/trices non francophones.
Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client INERIS, institut public expert au service de la sécurité environnementale par sa contribution dans la recherche et la maîtrise des risques sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l'environnement un(e)
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Rantigny (60) des manutentionnaires H/F. Poste en horaires décalés ou journée.Vos missions seront les suivantes : Chargement/déchargement manuel, filmage de palettes, conditionnement, mise sous plis... Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant qu'Agent de fabrication (F/H)? Nous recherchons pour notre client une personne intéressée par l'industrie métallurgique et motivée à travailler dans un environnement posté. - Participer au processus de fabrication des divers produits - Assurer le respect des niveaux de qualité dans la production - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des machines de production Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.65 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
SNCF rapproche les personnes et les biens, et facilite, au quotidien, la vie de nos clients. Chaque jour, 5 millions de personnes voyagent à bord de près de 15 000 trains à travers la France. Le conducteur est au cœur de la mobilité : grâce à vous, clients et marchandises arrivent à destination en toute sécurité. Vos missions Au quotidien, selon les besoins de l'entreprise, et votre profil, vous pourrez : - Soit, à l'issue d'une formation de 6 mois, préparer et conduire des trains destinés aux voyageurs : Après avoir assemblé les voitures, réalisé les vérifications du train, vous acheminez les rames vides entre la gare, les voies d'attente et le centre de maintenance tout en respectant les procédures de sécurité et la signalisation ferroviaire. - Soit à l'issue d'une formation de 12 mois, conduire des trains de voyageurs sur les lignes commerciales : vous transportez les voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire, vous assurez leur information et effectuez les premiers dépannages en cas d'incident. Ce poste comprend d'éventuels repos hors du domicile. Pour ces postes : - Vous êtes seul.e responsable à bord de votre cabine et en contact permanent avec les équipes SNCF afin d'informer du déroulement des missions. - Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. - Vous garantissez la sécurité, le respect des procédures, la régularité du trafic et sa ponctualité. Votre quotidien Un de ces métier vous intéresse ? Vous trouverez, en cliquant sur les liens des métiers de Conducteur/conductrice de trains et Conducteur/Conductrice de Manoeuvre et le Ligne Locale , les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Ce que nous vous offrons - Formation L'entreprise vous dispense une formation de 6 mois ou 1 an , au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite de lignes. L'entreprise propose régulièrement des parcours de formation interne spécifiques aux conducteurs et conductrices de trains qui préparent les trains de voyageurs, pour évoluer vers des postes de conduite des trains de voyageurs. - Salaire Votre rémunération annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26K€ et 34K€ selon votre profil et votre expérience. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF". Profil recherché Vous êtes titulaire : - d'un bac +2 ou 3 toutes spécialités, - ou d'un Bac toutes spécialités, - ou d'un CAP, BEP, - ou d'un CFEPS ou CFES.
Nous recrutons, pour notre auto-école sociale de Creil-Méru-Beauvais, un(e) moniteur(trice). Vous dispensez l'enseignement théorique du code de la route et la pratique de la conduite d'un véhicule afin de permettre aux stagiaires l'obtention du permis B. Vous concevez des programmes adaptés à leurs niveaux et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés. Vous construisez les outils, les méthodes et les supports pédagogiques adaptés aux publics. Vous assurez la gestion administrative de vos dossiers. Vous possédez, impérativement, le BEPECASER. Vous vous appuyez sur des compétences professionnelles et techniques mais également sur des aptitudes relationnelles et sociales sur lesquelles vous fondez prioritairement votre légitimité vis-à-vis des stagiaires : capacité à s'adapter à un public varié, dynamisme, autonomie, rigueur, capacité d'écoute. Vous disposez, par ailleurs, de capacités rédactionnelles. Enfin, vous possédez de réelles aptitudes au travail en équipe et vous savez rendre compte de votre activité.
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T s'est donné pour mission d accompagner des publics (demandeurs d'emploi, salariés...) en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des acteurs de l emploi et de la formation, notamment les entreprises. S.J.T reconnu sur le plan régional et national.
.Vos missions consisteront à accueillir le client, prendre et préparer sa commande, le servir et procéder à l'encaissement.
Rattaché au Département Ressources Humaines de la région Europe Continentale, vous accompagnerez le Service Ressources Humaines, dans la mise en place et le développement du service RH de la région, et ce, dans un contexte international : POSTE EN ALTERNANCE Sous la supervision du Responsable Ressources Humaines, vous intervenez en support du service ressources humaines pour les missions suivantes : - Administration du personnel et paie - Formation continue - Recrutement - Hygiène, sécurité et bien-être au travail - OFFICE Management Profil recherché : Vous souhaitez préparer une licence professionnelle ou un master RH et souhaitez évoluer au sein d'une équipe internationale composée de trois personnes bienveillantes et dynamiques. Vous maitrisez le pack Office (Excel notamment) Vous avez un niveau d'anglais opérationnel, l'Allemand serait un plus Vous êtes organisé(e), force de proposition, rigoureux(se) et à l'écoute Conditions : Contrat d'alternance de 1 à 2 ans Poste basé à Montataire (60) Sud de l'Oise Tickets restaurants 35 heures par semaine Mutuelle (prise en charge à 80%) PEI (abondement par l'employeur) Merci de nous faire parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) en indiquant la référence : ARH à Recruitment_Mainland@acushnetgolf.com
Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client INERIS, institut public expert au service de la sécurité environnementale par sa contribution dans la recherche et la maîtrise des risques sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l'environnement un(e) Secrétaire/Assistant(e) Administratif(ve) H/F. Justifiant d'une expérience réussie et pertinente dans les missions d'assistanat, idéalement dans un environnement technique et exigeant en support d'équipes de Management et d'équipes commerciales, vous démontrez votre dynamisme et votre perspicacité dans le support au quotidien des équipes de 2 Directions de l'institut. Grâce à votre capacité d'anticipation et à votre sens de l'organisation et de la gestion des priorités, vous partagez votre temps à 50/50 entre la Direction Sites & Territoires et la Direction Stratégie, Politique Scientifique & Communication pour lesquelles vous démontrez votre efficacité et votre autonomie dans vos principales missions et responsabilités : - Au sein de la Direction Sites & Territoires : accueil téléphonique et orientation des interlocuteurs, transformation et mise en forme de documents complexes (rapports, notes techniques, bulletins périodiques d'information, compte-rendu de réunion), finalisation/vérification et référencement/indexation des documents, expédition/diffusion de documents (courriers, ordre du jour, enquête de satisfaction ), classement et archivage des dossiers techniques (sous format papier et format électronique), planification et organisation logistique des réunions/événements, suivi des enquêtes de satisfaction, commande des fournitures de bureaux, accueil des nouveaux embauchés. - Au sein de la Direction de la Stratégie, Politique Scientifique & Communication, rattaché(e) au Service Formation : organisation et gestion des formations Intra-entreprise et pour les Agents du Ministère de l'Ecologie, gestion back-office des formations (demandes d'inscription, collecte et traitement/contrôle des documents administratifs et réglementaires, suivi et gestion des documents contractuels en interface avec les clients et les OPCO, ), gestion logistique des formations (organisation des sessions de formations en présentiel et à distance en interface avec les formateurs/prestataires, mise à jour des supports de formation, suivi des heures des intervenants, mise à jour des programmes de formation, diffusion des supports de formation, mise à jour des planning des formations, diffusion et suivi des questionnaires d'évaluation). Doté(e) d'excellentes capacités de communication, grâce à votre esprit d'équipe constructif, vous travaillez en parfaite collaboration et coordination avec chacun des membres des équipes dans l'objectif de contribuer à la démarche qualité. Pragmatique et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité dans la réalisation de vos travaux dont vous garantissez la confidentialité et pour lesquels pour respecter les délais. Diplômé(e) Bac+2 en Assistanat/Secrétariat : BTS Assistant de Manager, BTS SAM (Support à l'Action Managériale), BTS GPME (Gestion PME) vous justifiez d'une expérience probante dans des missions similaires et vos capacités rédactionnelles sont infaillibles (orthographe et syntaxe). Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office : Word, Excel, PowerPoint) et les outils professionnels (téléphone, messagerie) et généralement avec les outils numériques (Teams). Votre niveau d'anglais vous permet de répondre au téléphone et d'orienter les interlocuteurs/trices anglophones.
Nous recherchons une personne polyvalente dynamique et passionné pour rejoindre une nouvelle équipe. En tant que serveur(se) polyvalent, vous jouerez un rôle essentiel dans la création d'une expérience exceptionnelle pour nos clients. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où le contact humain est présent. MISSIONS : Accueillir les clients avec enthousiasme et courtoisie. Prendre les commandes avec précision et répondre aux besoins spécifiques des clients. Servir les plats et boissons en suivant les normes de service établies. Maintenir une communication fluide avec la cuisine pour assurer la rapidité des commandes. Assurer la propreté et le rangement des tables pour les nouveaux clients. Participer à la préparation des tables avant le service. Collaborer avec l'équipe pour garantir un service exceptionnel. QUALIFICATIONS : Expérience antérieure dans le service en restauration est un plus. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant un service de qualité. Flexibilité pour travailler selon des horaires variés, y compris les week-ends et les jours fériés. Attitude positive et professionnelle en toutes circonstances. Travail du lundi à samedi - rotation - service du déjeuner/midi et du soir Un logement est disponible sur place (avec un loyer très bas) A quelques pas de la gare. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Programmation : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail de nuit Travail en journée Types de primes et de gratifications : Pourboires
Vous aurez en charge le montage de meubles aux domiciles de clients particuliers situés dans l'Oise. Vous êtes rigoureux, et autonome. Vous justifiez au minimum d'un an d'expérience. Vous êtes titulaire du permis B en raison des déplacements (véhicule de fonction). Vous disposerez de 2 jours de repos par semaine mais travaillerez le samedi. Il s'agit d'un CDD évolutif en fonction de l'activité de l'entreprise.
Vous assurez la caisse, les compositions florales et pouvez être amené(e) à effectuer d'autres petites taches au sein de l'enseigne. Les prérequis concernant le poste sont d'avoir déjà eu une expérience en qualité de fleuriste ou bien d'être titulaire d'au moins un CAP dans ce domaine. Une formation en interne n'est pas envisageable, vous devez être autonome sur le poste. Permis B impératif car vous serez amené(e) à effectuer des livraisons. Possibilité de temps plein et de temps partiel. 2 postes à pourvoir en CDI. Possibilité d'évolution du contrat de travail en fonction de l'activité de l'entreprise.
Au sein d'un bar-tabac, vous accueillez les clients, réalisez la mise en place, le service à table, la préparation des boissons ainsi que l'encaissement. Vous effectuez le rangement et le nettoyage de la salle. Les horaires et jours de repos seront à définir avec l'employeur. Vous souhaitez travailler à temps plein ou à mi-temps. Les débutant(e)s sont accepté(e)s et seront formé(e)s par l'employeur. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience. Le poste est à pourvoir immédiatement.
Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social. L'ensemble des chantiers de l'association est organisé et mis en oeuvre dans le respect de la charte nationale de Chantier-école. Chaque chantier a ainsi pour objectif à la fois de promouvoir les activités économiques d'utilité sociale, l'apprentissage en situation de production, et contribuer au développement des territoires dans lesquels il agit. Pour accompagner son développement, l'Association recherche un(e) Encadrant(e) Technique pour prendre en charge la gestion d'un chantier sur le secteur de CLERMONT/NOGENT-SUR-OISE. Tâches principales : - Encadrer une équipe composé d'un public rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, - Organiser et contrôler les travaux sur les chantiers, - Réaliser des activités de remise en état de parties communes, de logements ou de Gestion Urbaine de Proximité (nettoyage, peinture, papier peint, revêtement de sol, maçonnerie, carrelage, espaces verts ect ) et tous travaux en fonction des commandes et de la programmation, - Former les salariés aux normes de sécurité et veiller à leurs respects, - Transmettre aux salariés en insertion les gestes techniques, - Participer à toute action contribuant à l'amélioration de l'habitat, - Assurer la gestion administrative liée à l'activitée du chantier (consommés, états de présence, documents de gestion ), - Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux, - S'assurer de l'utilisation conforme du matériel, de son entretien et de sa restitution en état aux services concernés aux prestataires extérieurs, - Accueillir et intégrer les nouveaux entrants, - Travailler en collaboration avec l'Accompagnatrice Socio-Professionnelle et/ou la Coordinatrice Insertion et participer à l'élaboration du projet des salariés en insertion, - Suivre et évaluer les salariés dans le cadre des parcours d'insertion, - Veiller à l'évolution des salariés en insertion dans leur parcours en leur assurant un transfert de savoirfaire. Compétences techniques recherchées : - Techniques : bâtiment second oeuvre - Capacités à organiser un chantier : - respect des délais, répartition des équipes, - gestion du matériel et des matériaux, gestion administrative du chantier. - Diplôme de niveau 4 souhaité - Ancien artisan bienvenu Compétences humaines indispensables : - Encadrement d'une équipe - Sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité - Connaissance des publics en grande difficulté - Sens pratique, méthodique et organisé - Dynamique, enthousiaste, esprit d'équipe - Écoute et disponibilité
L'ENTREPRISE * * * * * Depuis 1996, la société familiale ADICER, propose des produits céréaliers sains et locaux, floconnés et mélangés à destination des industriels et distributeurs du secteur de l'alimentation animale. Dans le cadre du renforcement de l'équipe comptant actuellement une dizaine de salariés, nous recherchons un opérateur de production pour la réalisation de friandises pour animaux. VOTRE POSTE * * * * * A votre arrivée, vous serez en binôme avec un salarié qui vous formera et vous supervisera jusqu'à ce que vous soyez autonome. Vous serez en charge de : - Alimenter votre ligne de production en matière première en usant d'un chariot élévateur (le CACES 3 n'est pas requis mais est un plus) - PORT DE CHARGE jusque 25 kg - Régler vos équipements suivant la recette des produits à fabriquer - Ajuster les réglages de votre machine principal - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Renseigner les données de production, quantités de matières consommées et fabriquées sur la feuille prévue à cet effet. - Nettoyer vos équipements et votre environnement de travail. Vous travaillerez de journée et au besoin en 2x8 si le volume de commandes le nécessite. Nous nous devons d'être flexible pour nos clients ; de ce fait, selon les besoin, vous pourriez occasionnellement être affectés partiellement à d'autres tâches. VOTRE PROFIL * * * * * Au-delà des manutentions, ce poste demande avant tout de la surveillance. Vous êtes donc calme et rigoureux. Vous venez dans notre entreprise avec l'envie de vous investir une PME à taille humaine, leader sur son segment de marché, qui doit faire preuve de rigueur et de professionnalisme, mais qui se veut aussi innovante et conviviale.
STATUT Militaire; contrat 4ans Affectation sur la Base Aérienne de Creil Nourri, logé, Uniforme, Réduction SNCF -75%, 45jours de permissions VOS MISSIONS : Vous assurez la protection de la force aérienne sur le territoire national comme sur des théâtres d'opérations extérieures (bases aériennes ou détachement) Vous effectuez des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser, par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations opérationnelles de l'armée de l'Air et de l'Espace Vous contrôlez des accès aux points les plus sensibles Vous mettez en œuvre diverses techniques de combat Vous pilotez un drone dans le cadre de la sécurité protection des sites militaires FORMATION La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation professionnelle est dispensée sur la base aérienne d'Orange pour une durée de 5 semaines. Il s'agit du stage MAQUIS. PROFIL Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat Vous attestez d'un niveau 3e Vous avez effectué votre JDC Vous avez passé avec succès les tests de sélection (dont tests médicaux liés à la spécialité) CARRIÈRE Vous avez la possibilité de devenir commando parachutiste en unité d'intervention après avoir réussi les évaluations internes (2 possibilités par an) Vous avez la possibilité de devenir plieur parachutiste au CASV d'Orléans Vous avez la possibilité de devenir tireur embarqué MASA dans un des quatre plots MASA (Saint Dizier, Villacoublay, Cazaux et Orange) Jeune caporal, vous exécutez des tâches simples relatives recueil, à la protection de la force aérienne sur le territoire national et à l'étranger. En qualité d'équipier, des opérations complexes aux ordres d'un technicien plus ancien. Après la réussite à un examen (SN1), vous pouvez accéder au grade de caporal-chef et vous encadrez une équipe restreinte d'équipiers. Avec les possibilités de recrutement interne, vous pouvez également accéder au corps des sous-officiers.
Depuis 1996, la société familiale ADICER, propose des produits céréaliers sains et locaux, floconnés et mélangés à destination des industriels et distributeurs du secteur de l'alimentation animale. Depuis 2021, nous proposons également une large gamme de produits céréaliers décortiqués, cuits et floconnés à destination des industriels du secteur de l'alimentation humaine, au travers d'une nouvelle unité de production : Granimax. 6 salariés travaillent cette unité de production, sur les 22 que compte l'entreprise. Dans le cadre du développement de l'activité alimentation humaine, nous recherchons 3 chargés de production. Vous aurez en charge un ensemble de machines. Ces machines sont pilotées localement et à distance au moyen d'un système automatisé. Votre mission s'articule autour de plusieurs axes : 1. Réglage des machines : Vous réglez les paramètres des machines afin que le produit obtenu soit conforme au cahier des charges convenu avec le client. 2. Analyse : Vous effectuez les analyses et mesures qui permettent d'attester de la conformité du produit que vous fabriquez 3. Manutention : Vous approvisionnez votre ligne de production et en évacuez les produits et issues. 4. Nettoyage : Vous êtes garant de la propreté de votre espace de travail et de vos équipements Il n'y a aucune école pour apprendre notre métier donc pas de panique, nous vous formerons. Vous serez binômé avec un salarié expérimenté pendant plusieurs semaines. Selon les process auxquels vous pourriez être affecté, vous travaillerez en 2x8 ou 3x8. Dès que vous serez opérationnel, un travail en 2x12 serait mis en place (4 équipes se relayeraient en travaillant 12h/jour et bénéficient ainsi d'une alternance de 3 jours travaillés et 4 jours de repos par semaine). Vous venez dans notre entreprise avec l'envie de travailler et de vous investir dans une unité de production qui se veut promouvoir l'origine France et le made in France. Nous sommes une PME à taille humaine qui fait preuve de rigueur et de professionnalisme, mais qui se veut aussi innovante et conviviale.
Placé sous l'autorité de la Directrice du service Enfance et Jeunesse et du Directeur du centre de loisirs municipal, le directeur adjoint du centre de loisirs a pour mission principale de seconder le directeur du centre de loisirs tant d'un point de vue pédagogique qu'administratif et de coordonner le service d'accueil périscolaire et la pause méridienne Missions au Centre de loisirs municipal (mercredis et vacances scolaires) : - assurer et seconder la direction avec le directeur et pendant son absence - participer à l'élaboration du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif - participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques spécifiques pour chaque session de vacances - impulser des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique - contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - garantir la sécurité physique, mentale et psychologique des enfants - effectuer les tâches administratives en lien avec le directeur : gestion des mails, facturation, logiciel famille Civil Net Enfance, intendance (achats, goûters...) - participer à la gestion des locaux et du matériel (aménagement de l'espace, inventaire, affichage...) - participer au recrutement des animateurs contractuels - encadrer, piloter et animer les équipes d'animation - accompagner, former et évaluer les animateurs et les stagiaires BAFA - être à l'écoute des enfants et des familles, soutenir les parents dans leur rôle d'éducateur. *Coordonnateur pause méridienne et accueil périscolaire : - être le référent des animatrices des deux écoles élémentaires et des ATSEM des écoles maternelles durant la pause méridienne - encadrer les enfants de 6 à 11 ans lors de la pause méridienne en alternant sur les deux écoles élémentaires - encadrer les groupes d'enfants durant les trajets école/restaurant scolaire et veiller à leur sécurité - surveiller les enfants et veiller qu'ils déjeunent dans le calme et le respect des autres - appliquer et contrôler les règles de sécurité et effectuer une vigilance sanitaire (PAI....) - être à l'écoute des enfants, favoriser les échanges, gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie - collaborer avec le service de restauration scolaire (responsable du restaurant scolaire) - initier des animations ponctuelles durant l'année durant la pause méridienne et dans les différents accueils périscolaires (semaine du goût, carnaval, Noël, Pâques, fin d'année scolaire...) - faire remonter les informations, difficultés ou problèmes rencontrés à la Directrice du service Enfance et Jeunesse *Contraintes du poste : - être mobile : poste de bureau et de terrain - annualisation du temps de travail : rythme de travail irrégulier lié aux pics d'activités pendant les vacances
LE POSTE DE SECRETAIRE COMPTABLE Le rôle de secrétaire comptable, sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'attaché de direction, est de tout mettre en œuvre pour apporter son soutien et faciliter la gestion opérationnelle et administrative de l'association en réalisant les opérations de gestion administrative et comptable de l'association selon les règles de comptabilité générale. Missions : -Participation à l'organisation, la gestion et l'optimisation des processus comptables et administratifs -Participation à la gestion de comptabilité courante (factures, encaissements, notes de frais...) -Participation à la gestion opérationnelle des activités de l'association -Participation à la gestion de la communication interne et externe Activités principales : Gestion administrative Comptabilité générale Outils bureautiques et utilisation d'outils collaboratifs Logiciels comptables Veille réglementaire Méthode de classement et d'archivage Sens de la communication avec les acteurs extérieurs Maîtrise du fonctionnement des rouages de l'environnement contextuel de l'association Participe à la gestion des dons et adhésions Participation à la tenue de la base de données et des archives Tenue de la boite mail et renvoi vers les interlocuteurs concernés Préparation, mise en œuvre et suivi de l'organisation d'une partie des activités de l'association selon ce qui aura été défini avec la direction Préparation de la rédaction de comptes-rendus Préparation de la rédaction d'articles pour le blog ou les différentes publications Préparation de la rédaction et actualisation des documents institutionnels Participation à des actions de mailing Cette liste de missions est non exhaustive, elle pourra être complétée et modifiée selon les besoins et le développement de l'association. Profil recherché : vous disposez d'une solide expérience à un poste similaire vous justifiez de compétences en matière de structuration et de pilotage de projet Sens de l'organisation, rigueur et esprit de structuration, autonomie Goût pour le travail en équipe, excellent relationnel fort intérêt pour l'environnement associatif et solidaire maîtrise des outils informatiques : pack Office, logiciels comptables et CRM Conditions : tickets restaurants pris en charge à 60% par l'employeur mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Poste basé sur Agnetz (60) Candidature : Envoyez CV + lettre de motivation (obligatoire)
L'association Chemins Ruraux des Hauts de France pour la protection et la conservation des chemins ruraux, recrute un(e) chargé(e) de mission sur le département de l'Oise (60) et soutien sur les départements voisins (Aisne 02 et Somme 80). Après une formation en interne, vous serez chargé(e) de représenter l'association dans le département de l'Oise et l'Aisne, de prospecter les communes et EPCI afin d'effectuer le recensement des chemins ruraux et proposer notre accompagnement aux élus pour toutes les démarches concernant les chemins ruraux. Missions principales : 1) Prospecter sur le département de l'Oise et l'Aisne - Prospecter auprès des EPCI, communes et autres organismes sur le département de l'Oise et de l'Aisne. - Vendre les prestations de l'association - Mettre en relation l'association avec les autres acteurs du territoire 2) En charge des études de recensement proposés aux communes et EPCI du territoire - Réaliser les inventaires complets à l'échelle communale ou intercommunale avec l'étude du cadastre, une étude comparative sur le terrain et le montage de dossier et SIG. - Se déplacer sur les communes pour les rencontres avec les élus et effectuer les relevés terrains - Proposer des actions complémentaires de plantations et de gestion des chemins ruraux 3) En charge de l'accompagnement des élus dans les démarches complémentaires liées aux chemins ruraux - Accompagner les communes ou EPCI dans les démarches qu'elle entreprend sur les chemins ruraux (recherche d'informations générales ou juridiques) - Accompagner les communes ou EPCI dans les démarches de plantations avec des dossiers de subventions régionaux (proposition de terrain et démarches administratives 4) Assurer un suivi et représenter l'association - Assurer un suivi des communes, EPCI, autres acteurs - Assurer un suivi du travail effectué sur le département - Représenter l'association lors d'événement (salon des maires, fête de la chasse.) Profil recherché : - Niveau bac+2/bac+3, BTS GPN/Licence professionnelle (ou équivalent), - Avec ou sans expérience professionnelle - Maitrise du SIG/ de Qgis indispensable - Expertise naturaliste flore et/ou expertise aménagements paysagers serait un plus Compétences/ connaissances : - Vous êtes doté d'un excellent relationnel qui vous permet de développer des partenariats avec de multiples acteurs - Force de propositions, autonome et réactif vous savez faire preuve de ténacité et d'une grande rigueur méthodique et rédactionnelle - Connaissance du fonctionnement des EPCI et communes serait un plus Conditions de recrutement : - Permis B indispensable - Rémunération + véhicule de service - Prise de fonction : dès que possible - Déplacements fréquents dans le département concerné et dans les départements voisins
Nous recherchons un aide-boucher H/F pour notre boucherie de Creil, une période d'adaptation peut-être mise en place, en fonction de votre profil.
Placé(e) sous la responsabilité du directeur aménagement développement du territoire et patrimoine, vous aurez pour missions : La mise en place de la politique « MOBILITES » du Liancourtois La création d'un réseau de bus intercommunal La mise en œuvre du schéma directeur modes actifs - Connaissances techniques obligatoires dans les domaines de la mobilité et du transport de voyageurs - Connaissance du cadre réglementaire, des enjeux, des dispositifs de transport déplacement et du fonctionnement des collectivités territoriales, des procédures de marché public et de la mobilité durable ; - Connaissances du cadre législatif et réglementaire - Qualités rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse obligatoires ; - Maîtrise des règles de comptabilité ; - Aptitude à l'animation de réunions et capacité à développer des partenariats et à animer un réseau d'acteurs ; - Gestion de projet. missions périodiques - Préparation et suivi comptable et financier en lien avec la direction des services financiers de la CCLVD ; - Gestion administrative et suivi technique des marchés publics ; - Préparation des instances décisionnelles de la Communauté de communes du Liancourtois (Commission, Bureau, Conseil communautaire) et rédaction des documents afférents (supports de présentation ; délibérations, notes de synthèse.) ; Les missions occasionnelles - Veille sur les aides financières et montage des dossiers de demande de subventions (SMTCO, ADEME, FEDER, Fond de Mobilité Active,...) ; - Conseils techniques aux communes en lien avec la thématique ; - Rédaction de dossiers de financement/subvention (réponse à des appels à projet ou des appels à manifestation) ; - Participation à des groupes de travail pour la gestion des fonds européens (FEDER, FEADER.) ou régionaux (PRADET). - Animation de la politique liée à la thématique auprès des acteurs du territoire (promotion, organisation d'évènements (mai à vélo .) ; FICHE DE POSTE SUR : https://www.ccl-valleedoree.fr/la-vallee-doree/publications/offres-demploi
communauté de communes LA VALLEE DOREE gérant 10 communes =) rantigny verderonne cauffry liancourt rosoy monchy st eloi bailleval mogneville labruyere laigneville
Placé(e) sous la responsabilité du directeur aménagement développement du territoire et patrimoine, vous aurez pour missions principales : - Compétence professionnelle dans le domaine du développement économique - Bonnes connaissances des acteurs économiques du territoire - Analyser les demandes et les besoins des entreprises - Capacité à développer des partenariats et à animer un réseau d'acteurs. - Analyser les évolutions de l'environnement (politique, socio-économique) du ou des secteurs - Repérer les leviers d'intervention possibles de la collectivité en matière d'accompagnement des entreprises - Conseiller les élus et alerter sur les risques (techniques, juridiques, etc.) Missions périodiques : - Rédaction de notes de synthèse à destination des élus ou de la direction sur des études / travaux en lien avec la thématique, - Préparation des instances décisionnelles de la Communauté de communes (Commissions, Bureaux, Conseils Communautaires.), - Participation au comité de suivi de projet, - Rédaction/relecture des conventions de partenariats, - Participer à l'élaboration budgétaire sur service, - Veille juridique et réglementaire - Traduire les orientations politiques en plans d'actions et/ou projets dans un ou plusieurs secteurs d'activité - Gestion de projet - Qualité rédactionnelle - Aptitude à l'animation de réunions FICHE DE POSTE SUR https://www.ccl-valleedoree.fr/la-vallee-doree/publications/offres-demploi
Vous aurez la charge de : * Mettre à jour quotidiennement la base de données (back office OrderApp) en créant/modifiant des articles, créant des comptes client utilisateurs, suivre des retours de commandes et les réclamations des utilisateurs par téléphone ou mail. * Mettre à jour la base de données du fichier Excel AOS pour transmission à nos fournisseurs * Mettre à jour le site eshop * Répondre aux demandes d'informations des différents services sur des tarifs, des articles (consultation de la base de données pour apporter une réponse par mail au demandeur), * Vous rapprochez des constructeurs automobiles pour faire la demande de référencements (préparation et envoi des fichiers Excel aux différents constructeurs pour référencement de nos produits, suivi et relance). * Mettre en forme des documents en apportant votre aide à la réalisation de supports pour les lancements de produits.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Centre Hospitalier de Clermont (Oise) recherche un Infirmier Anesthésiste (IADE) H/F. Poste à temps plein. Poste vacant à compter du 1er avril 2024 Activités - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine - Etudes, travaux de recherche et formation continue en anesthésie réanimation, douleur et urgences - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information, communication et accompagnement du patient tout au long de sa prise en charge - Mise en œuvr et contrôle de la traçabilité en anesthésie réanimation - Mise en œuvr et contrôle des mesures de prévention des risques et des opérations de vigilance en anesthésie réanimation - Mise en œuvr et suivi de l'anesthésie et de l'analgésie en fonction du patient, de l'intervention et de la technique anesthésique - Préparation et organisation du site et du matériel d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Veille professionnelle Savoir-Faire - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence - Analyser la qualité et la sécurité en anesthésie réanimation - Analyser la situation, anticiper les risques associés en fonction du type d'anesthésie, des caractéristiques du patient et de l'intervention et ajuster la prise en charge anesthésique - Analyser le comportement du patient, l'accompagner et fournir une information adaptée à la situation d'anesthésie - Anticiper et mettre en place une organisation du site d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie - Coordonner ses actions avec les intervenants dans le cadre de l'anesthésie réanimation, de l'urgence intra et extrahospitalière et de la prise en charge de la douleur - Évaluer et traiter la douleur des patients - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en uvre et adapter la procédure d'anesthésie en fonction du patient et du déroulement de l'intervention - Réaliser l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Connaissances requises Description Niveau de connaissance/ Anatomie, physiologie Connaissances opérationnelles Anesthésie et réanimation Connaissances approfondies/Communication et relation d'aide Éthique et déontologie professionnelles Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales/ Médicales générales et/ ou scientifiques Connaissances approfondies Méthodes de recherche en soins / Organisation des systèmes d'urgence / Organisation du travail Pharmacologie Connaissances approfondies / Risques et vigilances Connaissances opérationnelles Soins Connaissances approfondies / Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de l'équipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont contextualisées. Durée d'acquisition de quelques mois à un / deux ans. Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe. Durée d'acquisition de 2 à 4/ 5 ans. Informations complémentaires Relations professionnelles les plus fréquentes : Médecin anesthésiste pour le travail en collaboration Équipe chirurgicale (chirurgiens, IBODE) et radiologique pour le travail en complémentarité Infirmiers pour la continuité des soins
La société ADHAP Oise-Est est un acteur majeur du secteur des services à domicile et contribue à améliorer le quotidien de nombreuses personnes fragilisées. Nous proposons une large gamme de prestations telles que l'aide à la toilette, l'accompagnement dans les déplacements, la préparation des repas ou encore le ménage. Crée en 2006, nous comptons aujourd'hui 300 salariés et plus de 1200 bénéficiaires font appel à notre société dans le cadre d'une prise en charge de leur dépendance. En tant qu'Assistant(e) de vie, votre travail consistera à intervenir au domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap. Vous êtes chargé(e) de toutes les tâches relatives au poste, vous assisterez les personnes dans les actes de la vie quotidienne et notamment l'aide à la toilette. dans la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses ) afin de maintenir leur autonomie.
Vous connaissez le CDI Intérimaire ? Votre agence ADECCO Creil recrute !!! Vous souhaitez intégrer une agence motivante pour ensuite acquérir de nouvelles compétences, vous former et obtenir une sécurité de l'emploi tout en représentant l'Agence Adecco alors continuer de lire. Qu'est ce que le CDI Intérimaire ? - Contrat CDI avec Adecco - Délégation en intérim sur trois métiers décidé en amont Avantages pour vous ? - des missions pouvant aller au delà de 36 mois - stabilité de l'emploi - garantie de salaire - facilité administratives ( emprunts, location . ) - budget formation pour monter en compétences - acquérir de nouvelles compétences Profil recherché ? Nous recherchons des personnes ( H/F ) qui souhaite acquérir de l'expérience dans le domaine de l'industrie et de la logistique. Première expérience ou non. Nous fixerons dans un premier temps un entretien pour pouvoir en échanger. Merci de postuler sur le site www.adecco.fr
La SNCF recrute des agents - (tes) commerciaux (les) et de vente pour la Gare du Nord. Doté(e) d'une bonne relation client, confirmée par une première expérience, vous informerez et proposerez les produits tarifaires et les services les plus adaptés aux besoins du client. Vous êtes à l'aise avec le digital. Le poste est accessible pour tous niveaux (BAC+3 maximum). Vous porterez une tenue en gare spécifique à la SNCF. Vous travaillerez en 2X8, 7j/7. Vous commencerez au plus tôt à 6H du matin et terminerez au plus tard 22H.
Notre client, un concessionnaire de véhicules de loisirs, souhaite agrandir son équipe. En tant que préparateur(trice) installateur,(trice) vous vous assurez de la conformité du véhicule pour la livraison au client, ou exposition: - Contrôle de l'état de la cellule, du mobilier, des équipements intérieurs. - Contrôle mécanique du véhicule. - Contrôler l'état intérieur de la cellule (mobilier, cloison, revêtement de sol, de parois, stores et ouvrants, ...). - Établir un diagnostic de panne des équipements présents. - Remise au client, gestion des bons de commandes et livraison. - Concevoir et installer un petit agencement. - Contrôler l'état extérieur de la cellule et de ses ouvrants, lanterneau et baies. - Montage des accessoires mécaniques, électriques ou électroniques. Rémunération : 1900 EUR - 2500 EUR par mois Avantages : - Prime trimestrielle sur objectifs Profil recherché Nous recherchons un profil polyvalent, - Grande polyvalence dans les missions confiées - Bon relationnel - Compétences en mécanique, plomberie - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Missions : Assurer le bon fonctionnement de la machine Intervention sur machine en cas d'anomalie ou arrêt Optimiser les réglages machines pour maximiser l'efficacité opérationnelle Diagnostiquer les pannes courantes Formation du personnel sur la bonne utilisation de la machine Compétences : Expérience significative entant que conducteur de machine / régleur Connaissance des machines de production de type mise sous pli / sous film Compétences en réglages de machines industrielles Travail en équipe Horaires de travail : - horaires de journée pendant l'intégration - équipes 2 x 10H Taux horaire : 12,50€ à 13,50€ selon profil Majoration HS : +25% Majoration heures de nuit : +25%
Description du poste LDT du Groupe Lesterlin constructeur de maisons individuelles, notre réputation et notre notoriété ont été acquises depuis notre création en 1945 et grâce à une volonté constante de répondre aux besoins et envies de nos clients. La satisfaction de nos clients et le bien-être de nos salariés sont au centre de nos préoccupations. Ces deux dimensions sont rendues possibles dans un environnement où la confiance et le respect mutuel sont les piliers de toutes relations humaines. Le turn-over au sein de notre entreprise est très faible, nos collaborateurs s'y sentent bien et se projettent aisément. Cela fait partie de nos plus belles réussites. VOS MISSIONS : Créer votre portefeuille de partenaires. Mettre des annonces en ligne Qualifier vos prospects Effectuer la recherche foncière pour vos prospects Accompagner vos clients en banque Accompagner les familles dans l'accomplissement de leur projet de vie, dans toutes les étapes de leur projet de construction. Dessiner un avant projet pour vos clients. VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience significative dans la vente Ambitieux et volontaire, vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise solide Vous avez l'esprit d'équipe & ressentez du plaisir face aux challenges et aux résultats, Vous savez écouter de manière active Autonome, organisé(e) et rigoureux/se, vous êtes capable d'adapter votre discours Nous accordons une importance toute particulière à l'autonomie de nos salariés. Nous plaçons effectivement la confiance comme fondamentale à toute relation humaine réussie et respectueuse. Vous trouverez toujours un accompagnement et une écoute attentive auprès de notre direction et des collaborateurs pour répondre à vos questions ou vos besoins. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 29 000,00€ à 100 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Commissions Expérience: Conseiller commercial h/f ou similaire: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2024
Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique, recherche un Conducteur d'Equipements de Production Chimique H/F Vous aurez pour missions principales : - Charger automatiquement ou manuellement les équipements de production à l'aide des matières premières situées dans le stock. - Ranger les produits finis à l'emplacement de stockage définis avec les magasiniers - Mettre à disposition les emballages et les utiliser conformément aux règles de gestes et posture - Remplir les ordres de fabrication et compléter les éléments en cours de fabrication dans l'outils de fabrication - Garantir le bon entretien et le respect des standards à son poste de travail (nettoyage , auto maintenance, sécurité, environnement, ) Profil : Vous disposez d'une expérience en conducteur d'équipements de production et avez idéalement un diplôme de CAIC. Vous aurez à : - manipuler des produits chimiques dans le respect des règles de sécurité - suivre des modes opératoires définis, des standards de fabrication. - respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE pour l'un de ses clients basé sur Clermont un Opérateur de fabrication H/F en peinture industrielle pour intervenir en site industriel. Rémunération : 11.65EUR de l'heure + 13ème mois + indemnité repas Vos missions seront : - Fabrication de la peinture - Conditionnement de bidons de 25kg - Port de charges lourdes - Contrôle des produits En travaillant chez CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages: - 10% IFMS - 10% ICCP - CET - MUTUELLE - CE Vous recherche une entreprise dynamique pour de la longue mission? Le contrôle laboratoire en industrie n'a pas de secret pour vous? Alors vite il faut contacter votre équipe CRIT de Beauvais ! Marine et Myriam vous attendent. Opérateur de fabrication de peinture
Technicien de laboratoire (H/F) votre métier ? Cela tombe bien car votre agence Adecco Creil recrute : Vos missions : - gestion des stocks - pesée de matières premières - contrôle des peintures - test en laboratoire Votre profil : - Première expérience dans le domaine du laboratoire - La connaissance en peinture serait un plus - Contrat d'un mois en intérim dans un premier temps Ce poste semble vous convenir, alors postulez sans attendre
Partnaire Senlis recherche pour son client un Gestionnaire administration de ventes H/F qui travaillera à la fois pour le service sous traitance et le service comptabilité, le site est basé à Verneuil en Halatte pour une mission d'intérim de 1 mois renouvelable sur plusieurs mois. Notre client est un fabricant français de produits de luxe, concentrant des savoir-faire d'excellence, créative, audacieuse et responsable. Vos missions seront les suivantes: - Débloquer les factures et les paiements, - Effectuer un travail de recherche pour rapprocher les bons de commandes correspondants et les factures, - Saisie informatique (Pack Office, Excel, recherche V...) Horaires de journée du lundi au vendredi. ---------------------------------- Vous êtes rigoureux et organisé avec un esprit positif et vous maîtrisez l'utilisation de l'outil informatique , cette offre est pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'industrie, un Assistant ADV trilingue Anglais/Allemand (H/F) pour son site basé à BREUIL LE SEC (60). Au sein du service commercial, qui est une équipe à taille humaine et très dynamique, vos missions sont les suivantes :- Accompagnez les clients européens,- Traitez les appels entrants, les commandes clients, (informations tarifs, établissement des devis, traitement des commandes, établissement des documents exports, saisie comptables, mise à jour des matrices...),- Intervenez dans le merchandising auprès des clients et gérez les contacts avec les fournisseurs à l'étranger,- Assurez le suivi de la relation commerciale avec l'aide de votre équipe (réclamation, facturation, relance...). Au quotidien, vous serez en contact avec des clients et différents services de l'entreprise. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication au sein d'une équipe que ce soit à l'oral et à l'écrit. De plus, vous possédez un bon niveau (niveau B2 minimum) en Anglais et en Allemand afin d'être à l'aise lors des échanges à l'oral et à l'écrit. Vous travaillez principalement par mail et par téléphone. Vous maitrisez parfaitement l'orthographe et la syntaxe. Vous êtes polyvalent et savez gérez plusieurs tâches en parallèles. On vous dit rigoureux et doté d'un bon sens du contact. L'esprit d'équipe sera indispensable pour rejoindre notre client. Passionné par le domaine commercial et notamment par l'administration des ventes, vous avez une formation de type Bac+2 de type BTS/DUT avec une expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez envie de vous investir aux côtés d'une équipe énergique et passionnée ? Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Ce poste est organisée sur une base de 35h00 hebdomadaire, du lundi au vendredi midi (Lundi à jeudi 8h00-12h30 / 13h30-16h30, vendredi 7h30-12h30). Ces horaires peuvent être modulables.Salaire entre 3000 - 3200EUR bruts mensuels sur 12 mois. Alors le poste vous intéresse ?
Couvreur étancheur autonome Pour réalisation de chantier bitume neuf et rénovation Expérience exigée Salaire 2000e et 2500e selon expérience
Pour une cuisine collective d'une capacité de 10000 repas, vous effectuez les activités suivantes : - Assurer le nettoyage de gros ustensile de cuisine (marmite, gros plats) - Assurer le nettoyage des machines et des locaux - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les consignes précises données par le responsable hiérarchique - éventuellement Participer à l'élaboration de certains plats Horaire 7h-14h30, Port de Charge lourde.
Descriptif du poste : Votre mission consiste à promouvoir toute la gamme des produits. Vous entretenez des relations étroites avec vos interlocuteurs par téléphone, par email (rarement au comptoir). Vous assistez les 3 commerciaux itinérants dans leur travail et tâches administratives au quotidien. Missions : - Vous assurez la gestion, fidélisation et le suivi d'une clientèle existante - Vous répondez aux demandes des prospects et des clients par mail et par téléphone - Vous effectuez les offres en collaboration avec les commerciaux de la société - Vous traitez et suivez les commandes - Vous êtes garant de l'atteinte de vos objectifs et de votre chiffre d'affaires Profil : Vous justifiez d'une première expérience commerciale. Une connaissance des produits techniques serait un plus. Vous disposez d'un excellent sens de l'organisation et vous êtes à l'aise à l'écrit et à l'oral, vous avez le contact facile (dans le milieu industriel). Le poste est basé à Villers Saint Paul (60870). Poste à pourvoir en CDI. 39 heures par semaine (lundi au jeudi 8h-12h - 13h30-17h30 (16h30 le vendredi). Rémunération : Entre 2000 - 2200 euros brut, en fonction de votre expérience.
TNT - Techniques Nouvelles de Transmissions est une société spécialisée dans la commercialisation de fournitures industrielles (pneumatique, roulements, transmissions, robinetterie, étanchéité, hydraulique, tuyaux-raccords, motorisation, lubrification, pompage).
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre agence Adecco est actuellement à la recherche d'un Equipier de collecte H/F pour un de ses clients. Ce poste est à pourvoir pour en mission de travail temporaire de longue durée sur le secteur de NOGENT SUR OISE. Vos missions au quotidien : - Assurez quotidiennement la collecte des ordures ménagères, déchets verts en suivant les itinéraires préétablis, A l'arrière du véhicule, vous procéder à l'enlèvement des containers de déchets ménagers, détritus divers et cartons, et les vider dans la benne à l'aide du lève-conteneur, - Prudent et consciencieux, vous adaptez votre comportement au code de la route, à votre environnement, aux usagers et à votre co-équipier à l'arrière du véhicule, - Remontez tout incident ou anomalies rencontrées lors de vos missions, et contrôlez les équipements, - Respectez les consignes sur les lieux de vidage, les installations, les règles de sécurité et le protocole de déchargement. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous sillonnerez les villes et campagnes environnantes. Vous aimez travailler en extérieur par tous les temps et vous êtes apte au port de charges lourdes. Ce que nous vous proposons : - Lieu : NOGENT SUR OISE - Horaires 3H30 11H30 ou 14H30 21H30 - Intérim - Taux horaire : 12.54 euros brut de l'heure+ Indemnité salissure de 36 € par mois+ Indemnité casse croute 5.50 €/jour+ Indemnité déplacement 5 €/jour+ Majoration heures de nuit - Visite médicale du travail à jour de moins de deux ans, obligatoire pour le poste Si vous êtes intéressé(e) par cette mission, merci de postulez sur notre site adecco.fr
L'entreprise Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutements généralistes, recrute pour l'un de ses clients des conditionneurs(euses) H/F. La mission: -Effectuer le conditionnement des produits selon les normes et les procédures établies. -Assurer l'étiquetage correct des produits et leur mise en emballage. -Contrôler la conformité des produits conditionnés par rapport aux spécifications requises. -Effectuer le tri et le rangement des produits conditionnés dans les zones de stockage. -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. -Alimentation de matière première -Créer des palettes Le profil recherché: Expérience préalable dans le domaine du conditionnement (un atout). Capacité à travailler efficacement en équipe. Bonne dextérité manuelle et attention aux détails. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Prêt à travailler dans un environnement dynamique et soumis à des délais. Expérience en tant que conducteur de ligne serait un plus Rotation des horaires selon le planning de l'entreprise sont les suivants: Du lundi au vendredi de 5 Heures à 13 heures + 2 samedis dans le mois de 13 heures à 21 heures.
L agence Gi Group de Beauvais située au c?ur du centre-ville, est à votre disposition pour vous conseiller dans vos recrutements et votre recherche d emploi (intérim, CDD, CDI, CDII) sur Beauvais. Notre agence propose majoritairement des postes (H/F) dans le domaine du BTP, de l Industrie, de la manutention, de la logistique, du tertiaire, et du secteur agricole. Nos experts vous accompagnent également dans le cadre de formations qualifiantes permettant de déboucher sur un emploi.
Iziwork recrute un(e) technicien(ne) QSE en CDI pour son client, une industrie métallurgique, d'une cinquantaine de salariés. Dans le cadre d'un remplacement, et après une formation, vous assurerez la mise en place et le suivi des procédures qualité sécurité et environnement. Rattaché(e) au directeur de site et en collaboration avec un(e) apprenti(e) technicien(ne), votre rôle est le suivant : - Mise en oeuvre, révision des procédures, des fiches d'instruction, des consignes de sécurité et d'environnement. - Analyse des risques professionnels, des conditions de travail, des impacts sur l'environnement - Animation des revues de processus et participation à la réunion annuelle de Direction et QSE du groupe - Suivi des indicateurs et choix des actions à mettre en place afin d'atteindre les objectifs - Suivi des certifications ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001. - Analyse des risques professionnels, des conditions de travail, des impacts environnementaux Profil recherché - Excellent relationnel, bon(ne) communiquant(e) - Capacité d'adaptation, d'écoute - Goût pour le terrain et l'opérationnel - Rigueur, esprit d'analyse - Réactivité et prise de décisions
Votre mission est la mise en place et le montage des différentes structures. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : -Organiser un poste de travail - Techniques de pose - Couper les éléments de fermetures menuisées (habillages) - Fixer des éléments menuisés - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support Poste en CDI Horaires de journée Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Avoir une expérience significative sur un poste similaire - Etre assidu, ponctuel et minutieux Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
vous aurez en charge l'alimentation en matières premières, le positionnement du "tampon d'impression" et à effectuer le bon dosage des encres pour transfert sur les rouleaux de ruban adhésif. Puis vous procéderez à l'emballage des articles en cartons à mettre sur palette et assurer le filmage pour enlèvement avec l'utilisation d'un transpalette. Vous avez des notions en mécanique. prévoir du port de charges. Tâches qui nécessitent de l'attention et de la minutie et précision pour la gestion des encres et le positionnement d'impression. Une mesure d'adaptation au poste de travail sera mise en place horaires de journée : 08h30-12h30 et 13h-17h heures supplémentaires rémunérées.
Vous serez en charge d'assurer l'installation et le dépannage de cuisine de restaurant Vous devez être titulaire de l'habilitation fluidique Intervention dans le secteur de l'Oise uniquement CDD évolutif en CDI
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Rantigny un Superviseur de production / Gestion intérim H/FVos missions : - Gestion du personnel intérimaire : - Préparation des contrats avec l'administratif du site - Accueil des intérimaires avec les chefs d'équipes et répartition aux postes - Veiller à la bonne intégration au poste et participation aux briefs - Vérification des feuilles de pointage (entrées et sorties) - Vérification du port des EPI - Participer activement au Management motivationnel des équipes - Assistance au Responsable Production : - Remplissage des feuilles de suivi de production - Participation aux mises à jour du planning de production - Point régulier avec les agences d'intérim sur les besoins et absences - Remontée des informations auprès de l'administratif du site. Analyser et traiter en toute autonomie un litige intérimaire ou client - Imprimer des documents techniques - Constituer des dossiers de candidature - Anticiper les risques et prendre des décisions adéquates - Informer des règles à suivre - Réaliser une visite de chantier - Contribuer à l'amélioration de son efficacité par l'optimisation de son organisation - Gérer un portefeuille de paie d'intérimaires - Participer au développement commercial d'un service ou d'une structure - Participer à la gestion opérationnelle d'un service ou d'une structure dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine... - Gestion budgétaire, financière et économique - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de communication - Gestion de la relation avec les fournisseurs - Gestion des risques - Environnement juridique de l'entreprise - Gestion de la relation avec la clientèle - Législation et réglementation intérimaire - Gestion et développement des ressources humaines - Veille informationnelle Autonomie - Fiabilité - Faculté d'écoute - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Capacité à gérer des situations stressantes Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien de maintenance F/H. Poste basé sur Rantigny pour une durée de 3 mois. Contrat pouvant déboucher sur CDD Vous serez en charge de : - Veiller au bon fonctionnement à la disponibilité opérationnelle des machines du parc. - Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes. - Minimiser les temps d'arrêt. - Maintenance curative. Horaires postés. Possibilité de travailler samedi/dimanche Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage .Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos activités : Vous interviendrez sur des chantiers pour la création et l'entretien de jardins aquatiques et piscines biologiques, Vous avez des connaissances en maçonnerie Départ vers les chantiers à partir du magasin dès 09h00. En entreprise, vous intervenez sur la zone d'exposition et à la création - entretien des bacs de stockage. Vous faites du conseil en vente animalerie ( poissons Carpes Koï ) Votre journée se déroule de 09h00 à 12h30 et 14h00 à 18h30. Prise de poste au 1er mars si possible. Poste évolutif et pérennisable selon la candidature.
A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie sur le secteur LIANCOURT et ses alentours. Poste à pourvoir rapidement en CDI à temps partiel avec possibilité de temps plein Votre travail consistera à intervenir au domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap. Vous réaliserez de l'assistance à l'hygiène, de l'aide aux repas, de l'accompagnement à la vie sociale (courses, promenade..), entretien courant du domicile Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez selon un planning autonome. Le salaire brut minimum est compris entre 11.52 et 13.50 de l'heure. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience. De plus, nous remboursons les frais kilométriques à hauteur de 0.40? du kilomètre PROFIL - Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Diplôme d'état d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), BAC PRO ASSP, CAP/BEP Carrière Sanitaire et Sociale ou d'un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale ou familiale (AVS, ADVF, AMP), - Personnes avec expérience ou Débutants acceptés - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Nombreuses formations en interne proposées par l'Association. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre candidature !
Vos missions : Accompagner nos bénéciaires dans les tâches du quotidien au domicile. Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée. Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas). Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux ) Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne. Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie. Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée. Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: - CDI/CDD temps plein/temps partiel, adapté à vos contraintes horaires. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités. Possibilités d'évolution au sein de l'association. Des missions au plus proche de votre domicile, Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes. Une rémunération brute horaire de 13.50€/heure ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction ) Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire. Profil souhaité Expérience - Débutant accepté - Diplôme d'auxiliaire de vie - Diplôme d'aide médicaux psychologique - BEP Carrière Sanitaire et Social - BAC PRO ASSP Savoir-faire : - Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier - Collaboration avec les partenaires - Règles d'hygiène et de propreté - Surveiller l'état de santé d'une personne Savoir-être - S'impliquer au quotidien - Adaptabilité - Secret professionnel - Travailler en équipe - Être à l'écoute, bienveillance
RPSM appartient au groupe international ECOBAT RESOURCES, leader du recyclage et de la production responsable de ressources essentielles à la vie moderne. S'appuyant sur un réseau international de fonderies, nous sommes le plus grand producteur mondial de plomb et d'alliages de plomb utilisés dans les solutions de stockage d'énergie et une série d'autres applications industrielles et commerciales. ERPSM, site SEVESO seuil haut dans l'Oise, acteur majeur de l'économie circulaire sur le recyclage du plomb, recherche un opérateur de production en fonderie H/F dans le cadre d'un contrat de minimum 3 mois (jusque 18 mois). Vos missions seront : - Effectuer l'échantillonnage des matières premières selon les besoins et en suivant les instructions de travail - Préparer les charges des fours et charger les fours - Préparer le matériel nécessaire à la coulée (chariot, poches, crochets) - Traiter les poches de coulées (évacuation scorie/crasses, vidange plomb, nettoyage des poches, échantillonnage) - Assurer le suivi documentaire des poches - Charger la scorie en benne en vue de son expédition Vous disposez d'une expérience significative en métallurgie, idéalement en fonderie. Vous avez déjà manipulé un pont roulant. Poste en 3x8 : 5h-13h // 13h-21h // 21h-5h CACES 3 exigé A noter : l'usine fermera du 22 juillet au 16 août.
APSM est spécialisée dans la fabrication de plomb de 2ème fusion issu du recyclage de batteries automobiles et industrielles et de déchets plombeux.
Pour le compte d'un grand groupe automobile d'occasion, nous recherchons : Contrôleurs Qualité VO & Photographe en CDI, horaires décalés : 6h-14h45. Vos missions : Rattaché(e) au responsable contrôle qualité VO de AutoHero, vous serez amené à effectuer soit des contrôles d'entrée, d'après reconditionnement ou de sortie. 1.Contrôle "Entry Check" : Contrôle des équipements des véhicules achetés par AutoHero afin de valider les options dont sont équipés nos véhicules Contrôle de la conformité des véhicules (état habitacle, fonctionnement équipements) Définition des imperfections de carrosserie à reprendre en atelier Relevé des imperfections de carrosserie laissées sur les véhicules 2. Contrôle "Quality Check" : Contrôle des travaux effectués par les équipes atelier Autohero (carrosserie, mécanique, débosselage, lustrage) Check list qualité (niveau carburant, voyants, entretien, propreté, batterie) Signalement des imperfections client pour l'équipe du labo photo (à l'aide d'une réglettes) Contrôle usure pneus, roue de secours et/ou kit réparation Vérification contrôleur technique à jour 3. Contrôle "Exit Check" : Contrôle final esthétique intérieur, extérieur, pub, plaques d'immatriculation Check list qualité finale (contrôle niveau carburant et pression, états des pneus et roue de secours, contrôle RAZ de toutes les informations de bord, contrôle technique et test clés). Vous vous occuperez également des prises de jeux de photographie marketing des véhicules en vente (photos esthétiques et photos des points forts et des imperfections du véhicule. Votre profil : - Idéalement titulaire d'un CAP/BEP en mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire ou de mécanicien automobile; - Permis B en cours de validité ; - Une expérience multimarque serait un plus ; - Vous êtes investi, rigoureux avec le goût du travail bien fait. L'entreprise : L'entreprise, une plateforme digitale européenne, majeure dans le domaine de l'achat et la vente de véhicules d'occasion, transforme l'industrie automobile avec ses différentes marques. Elle compte une équipe importante de collaborateurs travaillant à simplifier le commerce et le transport de véhicules pour les clients. Depuis sa création en 2019, la marque vise à fournir aux particuliers une expérience d'achat de véhicules d'occasion en ligne simple et agréable, en mettant l'accent sur la satisfaction client. Son activité est en forte croissance, avec le soutien du groupe qui réalise un volume significatif d'achats de véhicules chaque mois. Vos avantages : -Une rémunération et des avantages sociaux attractifs (carte swile 8€/ jour travaillé; 25 jours de congés payés; CE) -Horaires supplémentaires rémunérées -Une remise sur l'achat de véhicules Autohero -Equilibre vie personnelle et professionnelle : Contrat de 39 heures, horaires aménageables -Un environnement de travail agréable, des équipes ultra dynamique et qui travaillent dans la bonne humeur -Un management bienveillant et de proximité -Des possibilités d'évolution et de mobilité -Espace détente (baby-foot ; billard ; canapé ; cuisine) avec des boissons chaudes illimitées
Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous organisez votre équipe pour fabriquer les préparations et la confection des produits, des plats simples chauds ou froids (sandwichs, salades, pizzas, quiches, salade de fruits, tartes, tartelettes, tiramisu, ) conformément à nos recettes, nos procédures et nos valeurs. Vous appliquez et vous faîtes appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, et vous contrôlez la qualité et la fraîcheur de vos produits. Vous contrôlez le niveau des stocks pour lancer éventuellement une nouvelle production. Vous passez vos commandes auprès des fournisseurs. Vous contrôlez vos stocks et la rotation des produits. Vous êtes un(e) animateur/trice d'équipe pour fédérer autour du projet d'entreprise. Vous êtes pédagogue et vous êtes organisé(e). Vous êtes prêt(e) à avancer avec votre équipe. Des primes chaque mois sur vos performances de 100 euros brut par mois. Un panier repas mensuel de 156 euros net. Une mutuelle complète tout cela ! Venez postuler chez Boulangerie Ange ! Et qui de mieux que nos propres salariés pour parler de nous ? Soyeux curieux et découvrez nos vidéos : Boulanger : https://www.youtube.com/watch?v=aGldnzHEJGA Préparateur : https://www.youtube.com/watch?v=uzVxXl9g2UM Responsable boulangerie : https://www.youtube.com/watch?v=DZnYOHWZuqY Responsable prod : https://www.youtube.com/watch?v=6LfXr2H9oMs Vendeuse : https://www.youtube.com/watch?v=e2i2jYkpRC4 Le concept ANGE : https://www.youtube.com/watch?v=bb670lNARy0 Le savoir-faire : https://www.youtube.com/watch?v=262zEzLKZ8c
Rejoindre Boulangerie Ange c'est partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs. Le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. Boulangerie Ange est aujourd'hui le deuxième réseau français de boulangeries. Nous comptons 220 points de vente en France et sommes également implantés au Canada avec des projets de développement à l'international. Nous recrutons notre Responsable des ventes / Directeur/trice de Magasin. Rattaché(e) au Dirigeant, vous animez, formez et motivez votre équipe de vente. Exemplaire et moteur dans le développement du Chiffre d'Affaires, vous vous appuyez sur votre savoir-faire et votre équipe pour faire progresser les résultats de votre magasin et performez en pilotant les indicateurs de performance (Panier Moyen, ). Au-delà d'un parcours, nous recherchons une personne très terrain, qui aime accueillir les clients et qui est motivée pour faire évoluer son équipe. Véritable patron(ne) de son business, vous vous assurez de la satisfaction des clients. Salaire fixe + Variable et établis selon le profil et expériences PROFIL RECHERCHE : Vous avez envie de rejoindre une Entreprise à taille humaine en plein développement, qui accompagne et fait grandir ses collaborateurs. Votre motivation s'exprime à travers votre dynamisme, votre engagement au quotidien. Vous êtes passionné(e) par la vente et le contact client. Animé(e) par le résultat, vous savez mettre tout en œuvre pour atteindre vos objectifs et développer votre équipe. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique ! N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez ! Et qui de mieux que nos propres salariés pour parler de nous ? Soyeux curieux et découvrez nos vidéos : Boulanger : https://www.youtube.com/watch?v=aGldnzHEJGA Préparateur : https://www.youtube.com/watch?v=uzVxXl9g2UM Responsable boulangerie : https://www.youtube.com/watch?v=DZnYOHWZuqY Responsable prod : https://www.youtube.com/watch?v=6LfXr2H9oMs Vendeuse : https://www.youtube.com/watch?v=e2i2jYkpRC4 Le concept ANGE : https://www.youtube.com/watch?v=bb670lNARy0 Le savoir-faire : https://www.youtube.com/watch?v=262zEzLKZ8c
À propos de la mission Vous réalisez l'application et la finition sur les pièces et les ensembles bois en effectuant les différentes phases de finition : - Préparation du support ponçage/égrenage. - Préparation des mélanges. - Application des produits (laque/vernis) en fonction des process établis à l'aide d'un pistolet. - Entretien et nettoyage du matériel et de l'environnement du poste. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
GIF 4 recherche activement un Technicien Courant Faible (H/F) pour son client leader dans le domaine de l'énergie. Le technicien aura en charge la mise en service des installations de sûreté conformément à la demande des clients et des réglementations applicables. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative de nos systèmes de sécurité (vidéosurveillance, contrôle d'accès, interphonie) - Etablir des rapports d'intervention et informer votre responsable en cas d'anomalie - Encadrer et former des détenus volontaires et habilités - Compétences requises en en maintenance et en courant faible. Maintenant, parlons de vous ! De formation Bac Professionnel à BTS, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes débrouillard et prenez des initiatives. Enfin, votre dynamisme et votre motivation seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions. Vous avez un caractère réactif et à l'écoute.
A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie sur le secteur MOUY et ses alentours. Poste à pourvoir rapidement en CDI à temps partiel avec possibilité de temps plein Votre travail consistera à intervenir au domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap. Vous réaliserez de l'assistance à l'hygiène, de l'aide aux repas, de l'accompagnement à la vie sociale (courses, promenade..), entretien courant du domicile Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez selon un planning autonome. Le salaire brut minimum est compris entre 11.52 et 13.50 de l'heure. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience. De plus, nous remboursons les frais kilométriques à hauteur de 0.40? du kilomètre PROFIL - Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Diplôme d'état d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), BAC PRO ASSP, CAP/BEP Carrière Sanitaire et Sociale ou d'un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale ou familiale (AVS, ADVF, AMP), - Personnes avec expérience ou Débutants acceptés - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Nombreuses formations en interne proposées par l'Association. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre candidature !
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Notre client fabrique des isolants à base de polystyrène expansé, utilisés dans le doublage de murs, isolation de façades et de sols. -Vous assurez de manière autonome les travaux courants de maintenance corrective et préventive -Vous mettez en ?uvre vos connaissances et compétences pour atteindre le bon niveau de fiabilité des matériels -Vous diagnostiquez les pannes, réparez et remplacez les pièces et organes défectueux. -Vous utilisez et renseignez l'outil de GMAO du site -Vous proposez des améliorations en fonction des pannes et incidents rencontrés -Vous respectez les procédures d'utilisation du magasin pièces détachées -Vous participez à la réalisation du planning des arrêts techniques -Vous participez à la mise en ?uvre des contrats de sous-traitance -Vous participerez aux projets Travaux Neufs et en suivrez l'état d'avancement et les résultats -Vous assurez également des astreintes -Diplômé en Maintenance industrielle ou électrotechnique niveau BAC 2 (BTS, DUT) -Expérience sur site industriel de plus de 2 ans -Capacité à transmettre son savoir-faire et à faire circuler les informations à ses coéquipiers et à sa hiérarchie -Capacité à participer à l'information dans l'équipe et dans l'entreprise de manière pertinente et rapide Horaires de travail : 8H00-16H00 Rémunération : Taux horaire : 16,63 brut Prime 13è mois : 1,39 brut/heure Prime vacances : 0,50 brut/heure
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Notre client fabrique des isolants à base de polystyrène expansé, utilisés dans le doublage de murs, isolation de façades et de sols.
Vous aurez à préparer les surfaces avant de peindre les véhicules, à fixer les éléments de carrosserie, à réparer les impacts et fissures. Vous aurez à contrôler la géométrie des châssis et à redresser les éléments de carrosserie.
I - Missions de l'administration pénitentiaire : En application des dispositions des articles 27 et 89 de la loi pénitentiaire du 24 novembre 2009, les services de l'administration pénitentiaire (établissements pénitentiaires et services pénitentiaires d'insertion et de probation - SPIP) doivent mettre en œuvre des activités pour les personnes détenues en établissement pénitentiaire, principalement pour les personnes condamnées dans le cadre d'un parcours d'exécution de peine. L'article R57-9-1 du code de procédure pénale liste l'ensemble des activités à vocation éducative, culturelle, sportive ou professionnelle qui peuvent être mise en œuvre en établissement pénitentiaire. Ces activités peuvent être collectives ou individuelles et assurées par des professionnels de l'administration pénitentiaire ou ses partenaires (professionnels ou bénévoles). II - Description du poste Au sein du centre pénitentiaire de Liancourt, le coordinateur d'activités intervient pour faciliter la programmation, l'organisation et la mise en œuvre des activités visées à l'article R57-9-1 du CPP et leur évaluation. Sous la responsabilité du chef d'établissement et du DFSPIP (ou son représentant le DPIP), le coordinateur d'activités travaille avec l'ensemble des partenaires de l'administration pénitentiaire intervenant à l'établissement (enseignants, formateurs, associations, personnels de santé ) Son champ d'intervention est le suivant : 1) Programmation des activités : Le coordinateur contribue à la programmation des activités selon les orientations fixées par le chef d'établissement et le DFSPIP en lien avec le projet d'établissement (prise de contacts avec les partenaires, définition du coût des activités, préparation des conventions ) : Il participe à la consultation des personnes détenues sur les activités il est force de proposition quant au activités à mettre en œuvre il prend contact avec les partenaires, les démarches le cas échéant et définit avec eux le coût des activités il prépare les conventions en lien avec la DISP il répond aux appels à projets proposées par la DISP et par des fondations privées. et organise le déroulement des activités au sein de l'établissement 2) Mise en œuvre des activités : il élabore le planning d'intervention, en lien avec le centre scolaire, le service des sports et les responsables de bâtiments pour la disponibilités des salles. il effectue la promotion des activités et la médiation des activités, notamment par voie d'affichage qu'il prépare; il recueille les demandes de participation des personnes détenues et les transmets au service PEP sous forme de tableau pour examen au CPU Il crée les modules sur génésis pour chaque activité il convoque les personnes détenues classées en CPU pour chaque activité, sur génésis et par courrier il tient à jour le tableau des listes d'attente par activité il transmets au secrétariat de direction tous les documents nécessaires à l'établissement des autorisations d'accès (pièces d'identité, listes de matériel préalablement validées par l'infra, autorisation d'accès des véhicules, etc...) il accueille les intervenants à l'établissement et veille ç leur installation logistique en lien avec l'infra il assure le suivi des médiathèques (rotation des ouvrages, désherbages, gestion des commandes, vérification du travail des auxiliaires, etc...) en lien avec le référent de la Médiathèque de l'Oise (MDO)de l'établissement. il peut délivrer sur demande, des attestations de participation aux activités aux personnes détenues. 3) Evaluation des activités : Le coordinateur d'activités veille à l'évaluation des activités mises en œuvre en lien avec le SPIP et les services de l'établissement, tant du point de vue des personnes détenues que des intervenants
L'administration pénitentiaire relève du ministère de la Justice et constitue un service public destiné à assurer l'exécution des condamnations pénales par la prise en charge des personnes incarcérées ou suivies en milieu ouvert.
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Opérateur de production chimie Caces 3 (H/F) . Il est responsable de la conduite des opérations de fabrication qui lui sont confiées au cours de son poste en collaboration avec les autres membres de son équipe. ? Il effectue les opérations de préparation des matières premières. ? Il effectue les opérations de chargement, de transferts et de contrôle du procédé. Il veille au bon nettoyage interbatch des équipements. ? Suivant les stades de fabrication, il prélève les échantillons intermédiaires ? Après avoir été formé, il sera amené à effectuer des analyses simples au laboratoire contrôlequalité ? Il respecte les conditions opératoires spécifiées dans les batch card et informe le Coordinateur d'Activité Equipe en cas de dérive ? Il effectue de l'ensachage de produit fini sec ? Il effectue le chargement de camions en produit fini vrac ou emballé. ? Il peut être amené à faire du conditionnement. ? Il applique les consignes particulières relatives à une chaine de fabrication. . Il signale tout dysfonctionnement au Coordinateur d'Activité d'Equipe ? Il rédige des non-conformités en cas d'anomalie ? Il réalise de la maintenance de premier niveau selon le programme ? Il favorise l'entraide et l'esprit d'équipe. Il soutient l'organisation définie par son Coordinateur d'Activité Equipe. ? Niveau BTS chimie/ CAIC ou expérience dans l'industrie chimique ? Connaissances en chimie indispensables (risques chimiques, réactions chimiques élémentaires type acide/base, pH,?) ? Connaissance des environnements informatiques, Excel, Windows et S.A.P est u atout ? Permis CACES R489 Cat3 en cours de validité obligatoire Poste en 5*8
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Opérateur de production chimie Caces 3 (H/F)
Notre client est leader dans le domaine de la chimie et des matériaux de pointe, il est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers le développement responsable. L'entreprise recherche actuellement un Cariste industriel Caces 3 H/F pour rejoindre leur équipe dynamique. En tant que Cariste industriel titulaire du Caces 3, vous serez chargé(e) de : - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits chimiques en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Opérer et entretenir les équipements de conditionnement. - Contrôler et enregistrer les données relatives aux opérations de conditionnement. - Collaborer avec les équipes de production et de logistique pour assurer une chaîne d'approvisionnement fluide. - Respecter les procédures de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur. - Participer activement à l'amélioration continue des processus de conditionnement. Vous êtes titulaire du caces 3 avec une expérience en chimie, conditionnement et connaissez les bonnes pratiques de sécurité et de qualité. Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement en ayant le souci du détail. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante et engagée, Postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Pour notre client basé à Montataire nous recrutons des Conducteur(rice) de ligne. (H/F) Ce métier s'articule autour de 3 missions principales au sein de l'équipe d'exploitation à laquelle vous appartenez : Piloter la ligne à votre poste, en vue d'obtenir un produit satisfaisant aux spécifications du programme de fabrication. Conduite de la ligne Préventif Progrès continu. Inspecter (préventif, standards, ?) l'outil de travail, détecter, déclarer et résoudre des anomalies rencontrées dans les domaines process, équipements, sécurité, environnement et qualité. Dans le cadre de votre mission de progrès continu, vous devez réaliser en direct l'analyse des évènements concernant l'ensemble des domaines ci-dessus et de les formaliser dans un souci de retour d'expérience et d'amélioration de la performance. Profil recherché : Vous avez un esprit d'analyse, de rigueur et pédagogie Travail sur postes automatisés (séquences) ou manuels, utilisation de micro-ordinateurs Capacité de rédaction (fiches d'anomalies, fiches sécurité, analyses,?) De Bac à niveau BTS Industrie ou Maintenance Autonomie - prise d'initiatives, travail en équipe Adaptabilité pour pouvoir évoluer sur plusieurs postes Longue mission d'intérim (18 mois) Pont roulant, un plus Contrat intérim 18 mois Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que technicien de maintenance, vous aurez pour rôle : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et des installations. - Diagnostiquer les pannes, réparer ou remplacer les composants défectueux. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour garantir le bon fonctionnement de l'entreprise. - Favoriser une culture d'amélioration continue de la maintenance. Travail en équipe (3x8) et/ou de jour selon la charge de travail Prime habillage Salaire à négocier Vos avantages : - IFM +10%, CP +10% - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits -CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Ce que nous recherchons : - Une passion pour la résolution de problèmes techniques et un engagement envers l'excellence. - Des compétences en maintenance, en diagnostic de pannes et en réparation d'équipements. - Un esprit d'équipe et une attitude positive, même lors de défis techniques. - Une expérience préalable en maintenance est un atout, mais nous sommes ouverts aux candidats motivés et enthousiastes.
L'agence CRIT de Saint-Maximin recherche pour l'un de nos clients basé sur Montataire (60), un Manutentionnaire H/F. Vos missions serons les suivantes : - Chargement/déchargement manuel - Filmage de palettes, conditionnement, mise sous plis... - Approvisionnement des lignes de documents ( papier et/ou catalogues) - Récupération des documents en bout de ligne - Mise sur palette et Colisage Vos avantages : - IFM +10%, CP +10% - Acompte à la semaine, sur demande - Compte Epargne Temps rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits -CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, loisirs, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Ce que nous recherchons : - Un sourire chaleureux et une attitude positive, même les jours les plus chargés. - La capacité à travailler de manière efficace en équipe et à suivre les consignes avec précision. - Une expérience préalable en manutention est un atout, mais nous sommes également ouverts aux débutants motivés. - Capacité à soulever et transporter des objets lourds.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Directeur(rice) Logistique Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous souhaitez mettre à profit votre expertise du management d'une activité logistique dans un métier riche de sens. Devenez Directeur Logistique chez OGF ! Vous managez et animez votre équipe pluridisciplinaire pour répondre, dans votre périmètre géographique, à toutes les demandes de nos clients : rendre un hommage personnalisé à chaque défunt, en garantissant l'excellence opérationnelle organiser et superviser la pose de monuments à la demande des familles et l'aménagement de cimetières (columbariums ), selon les besoins des collectivités territoriales garantir le strict respect des gestes métiers et standards de qualité et de sécurité en vigueur assurer le recrutement, l'intégration et la montée en compétence de vos collaborateurs tout en veillant au maintien d'un bon climat social planifier et optimiser l'activité des équipes et l'utilisation des moyens matériels dans une logique d'amélioration continue à la fois de la qualité de service et de la performance économique de votre activité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre Directeur de secteur opérationnel et vos homologues en charge du management de nos agences. Périmètre: 45 collaborateurs - 2 dépôts (Montataire et Amiens) Profil Manager de terrain, vous justifiez d'une expérience managériale réussie de 5 ans minimum dans un environnement de services. Vous avez démontré votre capacité à fédérer les équipes, à accompagner les changements dans un environnement exigeant et à optimiser les process et la rentabilité dans votre périmètre, tout en garantissant une qualité de service optimale. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Usineur (H/F) Notre client est expert dans la réalisation de pièces et ensembles mécaniques usinés. Il travaille depuis de nombreuses années avec les clients les plus exigeants de l'industrie (aéronautique, ferroviaire, médical, énergie). Réglage des équipements de production pour production des pièces à l'unité ou en petite et moyenne série : * création ou modification de programmes de fabrication et enregistrement dans le directeur de commandes (CFAO ou conversationnel) * pointage informatique des informations présentes sur l'ordre de fabrication (démarrage, suivi et solde en fin de fabrication) * lancement de la fabrication d'une série de pièces sur machines à commandes numériques (fraisage et/ou tournage) Bac à BAC 2 sur les métiers de l'usinage TITRE PRO Opérateur Régleur en Usinage Assisté par Ordinateur CQP Technicien d'Usinage sur Machine-Outil à Commande Numérique BAC Pro TRPM - Technicien en Réalisation de Produits Mécaniques Vous pouvez justifier d'une expérience professionnelle sur centres de tournage numérique équipés d'embarreurs, de centre de fraisage 3, 4 et 5 axes. Horaires de travail : du lundi au jeudi 6h45 15h30 - vend. 6h45 12h45, soit 36h/semaine Rémunération : entre 14 et 15 /heure (selon compétences professionnelles) indemnité repas 7,14/jour
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Usineur (H/F) Notre client est expert dans la réalisation de pièces et ensembles mécaniques usinés. Il travaille depuis de nombreuses années avec les clients les plus exigeants de l?industrie (aéronautique, ferroviaire, médical, énergie).
L'opérateur de production jouera un rôle clé dans le processus de fabrication. Ce poste implique une polyvalence entre trois fonctions principales : Poste d'Outillage : Réglage précis des machines de découpe en fonction des bons de commandes et des spécifications des clients. Poste de Découpe : Positionnement du matériel pour la découpe et vérification de la conformité des dimensions selon le bon de commande. Suivi rigoureux du processus de découpe pour assurer la qualité des produits finis. Poste de Conditionnement : Placement des rouleaux sur les palettes conformément aux directives des clients à l'aide d'une potence. Encerclage, filmage et contrôle du poids des rouleaux avant le placement dans l'entrepôt à l'aide d'un chariot. Conditions proposées : Taux horaire si vous êtes titulaire du CACES : 11.95 Taux horaire si vous n'êtes pas titulaire du CACES : 11.88 Horaires de journée, base de 38h30 par semaine du lundi au vendredi, avec des samedis matin occasionnels à prévoir. Si vous êtes motivé(e) par ce poste polyvalent et que vous souhaitez contribuer à cette équipe dynamique, veuillez nous faire parvenir votre CV. Nous attendons votre candidature avec intérêt ! Compétences manuelles développées et capacité à prendre des initiatives. Bonne aptitude à anticiper les besoins et à résoudre les problèmes rapidement. À l'aise avec les concepts mathématiques de base. Idéalement titulaire du CACES 3 et du CACES pont roulant. Capacité à switcher entre les trois postes de manière efficace.
Nous recherchons un Agent d'Entretien polyvalent (H/F). Le candidat idéal aura de l'expérience dans le nettoyage et sera capable de travailler de manière autonome et organisée. Fonctions : - Effectuer le nettoyage et l'entretien intérieur et extérieur de véhicules légers selon un planning établit ; - Assurer la gestion d'une micro déchetterie : accueillir le client, l'orienter et l'accompagner dans le tri et l'évacuation de ses déchets ; - Effectuer le nettoyage des vitres (intérieur/extérieur) des bâtiments présents sur le site ; - Assurer les livraisons de produits et de consommables dans les différents locaux du site ; - Effectuer le lavage des sols à l'aide d'une machine autolaveuse ; Expérience: - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus ; - Capacité à travailler de manière autonome avec un minimum de supervision ; - Excellentes compétences en communication en français ; Si vous êtes une personne motivée, responsable et que vous avez une expérience dans le nettoyage, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Le poste se situant sur un site protégé, des vérifications administratives auront lieu avant l'embauche. Permis B et véhicule obligatoire (site éloigné des transports en commun). Horaires de journée : 08h-12h / 13h-16h du lundi au vendredi
Vos missions : - Livraison des clients dans les zones du restaurant - Garantir l'intégrité des produits et une livraison de qualité - Respecter les délais de livraison - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité avec les clients - Respecter, inspecter et nettoyer les véhicules de société Dans notre équipe, on recherche une personne : - Aimer et assurer la relation client - Faire preuve de ponctualité, - Autonome, dynamique, réactif et rigoureux - Être soucieux du respect du code de la route - Permis B (OBLIGATOIRE)
Vous aurez en charge de : Sélectionner et préparer les ingrédients nécessaires à la préparation des sushis. Préparer les poissons, les fruits de mer et les légumes en utilisant des techniques de découpe spécifiques. Façonner les sushis en utilisant des techniques de roulage, de pressage et de découpe. Créer des garnitures et des sauces pour accompagner les sushis. Présenter les plats de manière esthétique et attrayante. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination efficace. Interagir avec les clients et répondre à leurs demandes ou préférences spécifiques.
Nous sommes une société de transport de voyageurs spécialisée dans le transport scolaire. A cet effet, nous recherchons dans le cadre d'un remplacement maladie, un(e) chauffeur accompagnateur/ accompagnatrice de véhicule léger de moins de 9 places afin d'assurer les transports d'enfants scolarisés dans le département de l'Oise (secteur Clermont) Vous avez pour mission d'assurer une tournée scolaire matin et soir (7h-9h et 16h-17h30) Possibilité d'heures supplémentaires Etre titulaire du PSC 1 serait un plus Véhicule mis à disposition avec carte carburant Prise de poste immédiate Vous devez être titulaire du permis B depuis au moins 3 ans.
Description de l'entreprise AUTO1 Group est la principale plateforme digitale européenne pour l'achat et la vente de véhicules d'occasion. En tant qu'entreprise technologique dynamique, nous révolutionnons l'industrie de l'automobile avec nos marques vendezvotrevoiture.fr, AUTO1.com et Autohero. Notre solide équipe de 6000 collaborateurs se consacre à rendre le commerce et le transport de véhicules aussi rapide et simple que possible pour nos clients. Depuis sa création en 2019, Autohero a un objectif : offrir aux particuliers un moyen simple et confortable d'acheter des véhicules d'occasion en ligne, en offrant la meilleure expérience client possible. En forte croissance, notre activité se développe à grande vitesse grâce à l'appui du groupe qui achète plusieurs dizaines de milliers de véhicules par mois. Dans notre nouveau centre de reconditionnement basé à Montataire (60), nous recherchons des Contrôleurs Qualité Véhicules d'Occasion en CDI (H/F). Vous êtes passionné d'automobile et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au responsable contrôle qualité VO de AutoHero, vous serez amené à effectuer soit des contrôles d'entrée, d'après reconditionnement ou de sortie. Contrôle "Entry Check" : Contrôle des équipements des véhicules achetés par AutoHero afin de valider les options dont sont équipés nos véhicules Contrôle de la conformité des véhicules (état habitacle, fonctionnement équipements) Définition des imperfections de carrosserie à reprendre en atelier Relevé des imperfections de carrosserie laissées sur les véhicules Contrôle "Quality Check" : Contrôle des travaux effectués par les équipes atelier Autohero (carrosserie, mécanique, débosselage, lustrage) Check list qualité (niveau carburant, voyants, entretien, propreté, batterie) Signalement des imperfections client pour l'équipe du labo photo (à l'aide d'une réglettes) Contrôle usure pneus, roue de secours et/ou kit réparation Vérification contrôleur technique à jour Contrôle "Exit Check" : Contrôle final esthétique intérieur, extérieur, pub, plaques d'immatriculation Check list qualité finale (contrôle niveau carburant et pression, états des pneus et roue de secours, contrôle RAZ de toutes les informations de bord, contrôle technique et test clés). Vous vous occuperez également des prises de jeux de photographie marketing des véhicules en vente (photos esthétiques et photos des points forts et des imperfections du véhicule. Votre profil : Issu(e) d'un BEP ou d'un CAP maintenance de véhicules automobiles ou équivalent, vous avez une première expérience dans ce domaine Permis B en cours de validité Goût pour l'automobile A l'aise avec l'outil informatique Des connaissances en mécanique / carrosserie et Une expérience multimarque serait un plus ; Vous êtes investi, rigoureux avec le goût du travail bien fait. Vous vous reconnaissez dans ce profil alors rencontrons nous ! Notre offre : Un environnement de travail agréable, des équipes ultra dynamique et qui travaillent dans la bonne humeur Un management bienveillant et de proximité Equilibre vie personnelle et professionnelle : Contrat de 39 heures, horaires aménageables Horaires supplémentaires rémunérées Une rémunération et des avantages sociaux attractifs (carte swile 8€/ jour travaillé; 25 jours de congés payés; CE) Une remise sur l'achat de véhicules Autohero Des primes de cooptation Des possibilités d'évolution et de mobilité Proche de la zone de Saint Maximin (pour déjeuner le midi) Espace détente (baby-foot ; billard ; canapé ; cuisine) avec des boissons chaudes illimitées Une mutuelle d'entreprise Postulez dès maintenant, pour rejoindre notre équipe ! SPNSAUTOHERO
Description de l'entreprise AUTO1 Group est le leader européen de l'achat et la revente de véhicules d'occasion. En tant qu'entreprise technologique dynamique, nous révolutionnons l'industrie de l'automobile avec nos marques Vendezvotrevoiture.fr, AUTO1.com et Autohero. Notre solide équipe de 6000 collaborateurs se consacre à rendre le commerce et le transport de véhicules aussi rapide et simple que possible pour nos clients. Développez vous personnellement et façonnez l'avenir du commerce automobile avec nous ! Depuis sa création en 2019, Autohero a un objectif : offrir aux particuliers un moyen simple et confortable d'acheter des véhicules d'occasion en ligne, en offrant la meilleure expérience client possible. En forte croissance, notre activité se développe à grande vitesse grâce à l'appui du groupe qui achète plusieurs dizaines de milliers de véhicules par mois. Dans notre nouvel atelier mécanique / carrosserie basé à Montataire (60), nous recherchons des Mécaniciens Automobile (H/F) en CDI. Vous êtes passionné par la mécanique et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Description du poste Vos missions : Au sein d'une équipe dynamique et conviviale vos missions seront les suivantes : Effectuer des diagnostiques, détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements et valider les procédures d'entretien des véhicules ; Exécuter les opérations de remise en état (embrayages, boîtes de vitesse, amortisseurs, distribution, batteries, filtres) ; Réaliser les interventions de service rapide (vidange, pneumatiques, ...) ; S'assurer de la conformité des réparations et de la conformité du véhicule ; Respecter les consignes de sécurité liées aux interventions ; Respecter les procédures en vigueur ; Respecter les consignes de tri sur les déchets polluants. Votre profil : Idéalement titulaire d'un CAP/BEP en mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire ; Permis B en cours de validité ; Une expérience multimarque serait un plus ; Vous êtes investi, rigoureux avec le goût du travail bien fait. Vous vous reconnaissez dans ce profil alors rencontrons nous ! Notre offre : Un environnement de travail agréable, des équipes ultra dynamique et qui travaillent dans la bonne humeur Un management bienveillant et de proximité Equilibre vie personnelle et professionnelle : Contrat de 39 heures, horaires aménageables Horaires supplémentaires rémunérées Une rémunération et des avantages sociaux attractifs (carte swile 8€/ jour travaillé; 25 jours de congés payés; CE) Une remise sur l'achat de véhicules Autohero Des primes de cooptation Des possibilités d'évolution et de mobilité Proche de la zone de Saint Maximin (pour déjeuner le midi) Espace détente (baby-foot ; billard ; canapé ; cuisine) avec des boissons chaudes illimitées Une mutuelle d'entreprise Postulez dès maintenant, pour rejoindre notre équipe !
Vous aimez le terrain et la conduite de ligne de conditionnement ? Ce poste est pour vous ! Vous êtes notre futur héros/héroïne, prêt(e) à accomplir les missions suivantes : - Optimiser et surveiller en continu la performance de la ligne de fabrication pour garantir une production de qualité - Coordonner et motiver une équipe dynamique afin d'atteindre les objectifs de production - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement de travail sain et sécurisé - Alimenter la ligne de production (port de charge) Découvrez cette offre alléchante : Contrat: Intérim Durée: 18/mois horaire 3*8 Salaire: 11.65?/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé Primes et intéressements Restaurant d'entreprise Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Nouveau sur le secteur, Aquila RH CREIL, acteur indépendant du recrutement en intérim/CDD/CDI, vous propose?une autre vision du recrutement?! Parce que chez nous, vous êtes plus qu'un candidat, vous êtes?NOTRE?candidat... nous vous accompagnerons tout au long de notre collaboration. Au-delà d'un accueil chaleureux et souriant, vous trouverez toujours chez nous?votre mission rêvée?!!! N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Avec Aquila RH, faites le plein d'avantages en bénéficiant?: - De?nombreuses réductions?avec notre programme "couleur CE" - De la?mutuelle intérimaire?dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du?FASTT - Heures supplémentaires majorées à 125% Nous recherchons pour notre client basé à Montataire un Métallier-Serrurier H/F pour débuter avec une mission de 2 semaines. Vos missions: Le métallier exerce un métier polyvalent qui englobe plusieurs étapes essentielles. Tout d'abord, il est chargé de découper les plaques de métal en suivant les plans et croquis qui lui sont fournis. Ensuite, il met en oeuvre ses compétences pour fabriquer une variété d'ouvrages métalliques tels que des escaliers, des bacs, des passerelles et des garde-corps, en respectant rigoureusement les exigences techniques et esthétiques. Enfin, une fois les ouvrages réalisés, il assure leur installation sur les sites désignés, veillant à ce qu'ils soient correctement positionnés et sécurisés. Votre profil: CAP/BEP/BAC Pro Métallier Connaitre les propriétés de chaque matériau (Acier, alu, fer...) Maitrise de différents outils (Cisaille, poinçonneuse, perceuse...) Expérience significative sur un poste similaire
L'agent d'opérations location réalise les activités visant la location de véhicules auprès de la clientèle Missions principales : - Accueil de la clientèle, - Conseil portant sur les produits et services proposés par l'entreprise, - Vente de produits et services, - Livraison et reprise des véhicules, - Facturation / encaissement, - Vérification du véhicule (départ et retour) - Établissement et suivi des contrats de location, - Gestion des réservations, - Classement et mise à jour de la documentation professionnelle, - Planification des visites règlementaires, - Gestion des casses et pannes, Une 1ère expérience dans le domaine d'activité est demandée.
Nouveau sur le secteur, Aquila RH CREIL, acteur indépendant du recrutement en intérim/CDD/CDI, vous propose?une autre vision du recrutement?! Parce que chez nous, vous êtes plus qu'un candidat, vous êtes?NOTRE?candidat... nous vous accompagnerons tout au long de notre collaboration. Au-delà d'un accueil chaleureux et souriant, vous trouverez toujours chez nous?votre mission rêvée?!!! N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Nous recherchons un Technicien Fiabilité Maintenance Expérimenté Vos missions: Le technicien est responsable de la fiabilisation des équipements afin d'optimiser la productivité et la performance des lignes de production. Il est chargé d'améliorer en continu les équipements, en identifiant les sources potentielles de dysfonctionnement et en mettant en oeuvre des actions correctives. Dans le cadre de ses fonctions, il assure les dépannages et les interventions prioritaires en garantissant leur traçabilité à chaque étape du processus. Il réalise le diagnostic de fonctionnement des machines en utilisant les documents techniques disponibles ainsi que les informations recueillies auprès des opérateurs et des systèmes de suivi de maintenance. Sur cette base, il établit la liste des pièces nécessaires et procède à la remise en état des équipements ou des sous-ensembles d'équipement. Par ailleurs, le technicien propose et met en oeuvre des actions visant à fiabiliser et à améliorer les équipements. Il participe également à la formation des opérateurs et des responsables de ligne à la maintenance de premier niveau, contribuant ainsi à assurer la disponibilité maximale des moyens de production. Enfin, il veille au suivi et à la fiabilité de ses interventions et analyse les demandes formulées sur les bons de travaux en collaboration avec les demandeurs, afin de répondre efficacement à leurs besoins. Votre profil: BAC +3 dans le domaine de la maintenance Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire Connaissances mécanique, électrotechnique, automatismes, hydraulique, robotique et méthodologie d'intervention en dépannage, règles, normes et méthodes de travail propres à la maintenance Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, dynamisme A l'aise avec l'outil informatique et l'utilisation d'un ERP
Au sein d'une société spécialisée dans l'impression industrielle nous recherchons 9 agents de production H/FVotre mission sera : Routage de documents sur machines d'impression industrielles (adressage jet d'encre ou assemblage ou mise sous plis ou mise sous film) -Alimentation des margeurs de la machine en documents -Récupération des plis en sortie -Conditionnement selon consignes de tri données Vous devez respecter les consignes de travail et de sécurité au poste, avoir de la dextérité, ponctualité, et rigueur, et être dynamique. Travail debout avec port répétitif de charges légères, et bruit. Sur le poste vous travaillez en 3X8 , (5H - 13H / 13H - 21H / 21H- 5H). La rémunération proposée est le SMIC + Prime de panier 2.85EUR / 3.54EUR (nuit) Majoration HS +25% Majoration heures de nuit +25% de 21H à 5H . Le site n'est pas accessible en transport en commun et vous devrez pouvoir vous y rendre par vos propres moyens. Vous souhaitez vous positionner sur le poste ? N'hésitez plus, postulez ! A bientôt au sein de nos agences Synergie. Vous faites preuve de dynamisme et la station debout prolongée ne dérange pas. Vous pouvez effectuer des gestes répétitifs avec port de charge modéré Vous faites preuve de dynamismeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'impression industrielle nous recherchons un superviseur de production H/F pour une mission intérimaireVotre mission sera : *La gestion du personnel intérimaire: -Préparation des contrats avec l'administratif du site -Accueil des intérimaires avec les chefs d'équipes et répartition aux postes -Veiller à la bonne intégration au poste et participation aux briefs le cas échéant (consignes au poste - brief sécurité) -Vérification des feuilles de pointage (entrées et sorties) -Vérification du port des EPI -Participer activement au management motivationnel des équipes *Assistance au responsable production: -Remplissage des feuilles de suivi de production -Participation aux mises à jour du planning de production -Point régulier avec les agences d'intérim sur les besoins et absences -Remontée des informations auprès de l'administratif du site Vous avez l'expérience dans le secteur de l'industriel, la gestion d'un collectif humain, la relation avec les agences d'intérim, travail en équipe ainsi qu'une très bonne communication orale Sur le poste vous travaillez en 3X8 , (5H - 13H / 13H - 21H / 21H- 5H). La rémunération proposée est de 13EUR à 15EUR selon profil + Prime de panier 2.85EUR / 3.54EUR (nuit) Majoration HS +25% Majoration heures de nuit +25% de 21H à 5H . Le site n'est pas accessible en transport en commun et vous devrez pouvoir vous y rendre par vos propres moyens. Vous souhaitez vous positionner sur le poste ? N'hésitez plus, postulez ! A bientôt au sein de nos agences Synergie. Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique et en gestion du personnel Vous avec une belle aisance relationnelle et avec une expérience en management Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Iziwork, agence de recrutement, à le plaisir d'accompagner ses clients pour leurs recrutements en CDI. À propos de la mission Notre client, un concessionnaire de véhicules de loisirs, souhaite agrandir son équipe. En tant que magasinier, vous assurez la réception des pièces, jusqu'à la remise des commandes aux clients. - Accueil des clients, conseil, facturation - Réception des pièces détachées, mis en stock, préparation des commandes, approvisionnement de l'atelier. - Contrôle des pièces réceptionnées, suivi des retours Rémunération : 1800 EUR - 2000 EUR par mois Profil recherché - Magasinier confirmée - Formation BAC pro logistique / BAC +2 transport et prestations logistiques - Habilitations CACES à jour - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - CACES 3 - R489 - CACES 5 - R489
URGENT+++ Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux et salles de formation du lundi au vendredi de 5h à 8h et de 17h à 19h Poste à pourvoir à partir du 21 mars 2024
Téléphoner au 06 03 74 42 56 Mme Soyez Laurence pour prendre rendez-vous. Prévoir photocopies carte d'identité ou titre de séjour, carte vitale pour le rendez-vous
Pour un Centre culturel situé à Clermont, nous recherchons un Chargé de communication H/F. Au sein du CAL du Clermontois et sous l'autorité de la directrice du centre culturel, vous êtes chargé.e de la communication et de la médiation en direction de publics larges et multiples. Vos missions sont les suivantes : Communication : - Vous gérez l'interface avec les compagnies artistiques programmées pour récolter les documents et contenus textuels, iconographiques et vidéos nécessaires à la conception des supports, - Vous recensez les demandes de communication des partenaires - Vous réalisez les supports de communication, print, et numériques et produisez leurs contenus (flyers, programmes de salles, affiches, dossiers pédagogiques), - Vous maîtrisez les logiciels, outils de conception graphique (Photoshop, In Design, suite Adobe) et les logiciels bureautique (Pack office) - Vous conduisez la stratégie digitale, mettez à jour le site web et animez les réseaux sociaux. - Vous gérez Relation Presse ( Dossier de presse, communiqué de presse, conférence de presse) Médiation : - Vous suivez des projets culturels de territoire, - Vous assurez leur promotion en direction des publics et des habitants - Vous accueillez les publics lors des représentations. Description du profil recherché Vous maîtriser les environnements et langages de communication visuelle, virtuelle, textuelle. La rigueur, le dynamisme et la capacité d'initiative, d'adaptation seront un atout pour ce poste. Compétences recherchées - Formation de niveau Bac +2/3 - Expérience souhaitée dans le même poste - Capacités rédactionnelles - Esprit de synthèse - Capacités d'organisation et de coordination - Aisance relationnelle - Sens de l'accueil et de l'écoute - Rigueur et autonomie - Dynamisme - Sens du travail en équipe - Permis B souhaité Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien RTT
Acteur majeur de l Économie sociale et solidaire (ESS), la Fédération Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l animation pédagogique, l action sociale et la formation professionnelle.
Le GEIQ à domicile Hauts-de-France est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui vous permet de vous former en alternance pour le diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social au domicile des personnes âgées et en situation de handicap: CDD de 13 mois 32h/semaine, 140h/mois Horaires atypiques (amplitude de 7h-20h et week-ends et jours fériés) Un salaire mensuel Le + du GEIQ : Centre de formation et employeur déjà trouvés ! REQUIS : Permis B + voiture Missions principales : L'Accompagnant éducatif et social a pour mission principale d'Accompagner et d'Aider les personnes âgées dans le maintien de l'autonomie, toilette intime, accompagnement aux repas, accompagnement lors des sorties... PLUSIEURS POSTES SONT A POURVOIR !!!
Votre mission : Sous l'autorité du chef d'atelier, vous aurez pour missions principales: - La conduite d'un four de fusion (bronze, cuivre...) - La préparation des les opérations coulées - La surveillance des paramétrages pour la production des métaux - Le contrôle des produits visuellement ou à l'aide d'instruments - La détection des anomalies et incidents en cours de production Modalités du contrat: Prise de poste à VILLERS-SAINT-PAUL, horaires en 2*8 ou 3*8 CDD 3 mois renouvelable. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS Fonderie - Vous êtes doué(e) d'un esprit d'équipe - Vous êtes doué(e) d'un sens de l'observation et du suivi de production Vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Notre client a pour spécialité la conception et la production de systèmes électriques filaires, faisceaux et harnais complexes multi-connecteurs, la réalisation d'équipements électromécaniques, des opérations de surmoulage et des raccords. En tant que Monteur Câbleur H/F vous aurez pour principale mission sous la responsabilité du responsable de production les tâches suivantes : - Réalisation de systèmes filaires à partir de dossiers de fabrication : - Contrôle de la préparation. - Contrôle du dossier. - Autocontrôle lors des opérations de câblage. - Autocontrôle du travail final réalisé. - Remonter au service méthodes les imperfections ou anomalies de dossier ainsi que les points Insuffisamment détaillés. - Réparation des produits filaires détecté non conformes par le service contrôle ou par le client et renseigner les documents de non-conformité associés. - Intervention de fabrication, mise à niveau ou réparation sur site client. - Analyse avec les Teams Leader et le service qualité des FFTI/DNCC. - Garder son poste de travail propre et rangé et appliquer les bonnes pratiques 5S du service fabrication. - Former les nouveaux opérateurs. - Assistance ponctuelle aux services logistique et contrôle . Contrat : CDI Horaire de base journée 35H Prime de présentéisme (50 euros) Titres restaurant (7 EUR valeur faciale) Prime d'ancienneté versée à partir de 3 ans d'ancienneté Accord d'intéressement en fonction des résultats (pouvant atteindre 400 EUR) Complémentaire santé : 50% (23,28EUR)part salariale / 50% (23,28EUR) part patronale Prévoyance obligatoire CSE - Expérience professionnelle de 2 à 3 ans en tant qu'opérateur de câblage. - Notion d'assemblage mécanique. - Savoir lire un plan.