Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roinvilliers située dans le département 91. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roinvilliers. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - Sermaises, 91 - PRUNAY SUR ESSONNE, 91 - . ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Logistique Vrac H/F pour gérer l'équipe logistique vrac (liquide) de notre site de production. Rattaché(e) à la direction d'usine, vous êtes membre du comité de pilotage. Ce poste est clé pour garantir la performance et la continuité de nos réceptions et livraisons vrac, dans un environnement exigeant et en constante évolution. En tant que Responsable Logistique Vrac, vous serez chargé(e) de garantir l'efficacité des flux de camions-citernes vrac (liquide) (MP/PF) sur le site de Sermaises. Vous aurez la gestion de l'équipe de chargeurs vrac, de la station de lavage et la gestion du magasin matières premières, soit une équipe de 8 à 10 personnes. Vos missions principales seront les suivantes : 1. Organisation des flux logistiques : Assurer une prise en charge optimale des camions en fonction des contraintes du site et des plannings d'arrivées et de chargements. Organiser les ressources sur le poste de travail et sachant arbitrer selon les priorités du moment. Assurer une prise en charge des camions avec le souci de limiter les impacts flux sur les interfaces, tout en évitant les frais d'attente. Assurer une communication régulière et efficace avec les interfaces, pour une bonne maitrise des espaces géographiques du site. 2. Faire respecter les règles, les standards et les procédures : S'assurer du respect des standards sur la Sécurité, l'Environnement et la Qualité. Contrôler le respect des procédures et des routines. Remonter, corriger et faire corriger les anomalies ou situations dangereuses. Veiller au bon état du matériel. Assurer la remonter des problèmes et casses. 3. Animer les équipes : Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d'un management de proximité et de point quotidien. Suivre et assurer le compagnonnage des collaborateurs. Animer la sécurité et la performance, en lien avec le Responsable Logistique Industriel. 4. Assurer la continuité de fonctionnement de l'usine : Participer aux astreintes selon le roulement établi. Ce poste est-il fait pour vous ? Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant que Responsable Logistique, idéalement dans l'industrie avec des flux vrac, avec une forte expérience en management d'équipe. Compétences techniques : Planification logistique avec une réelle capacité d'optimisation des flux. Suivi d'indicateurs de performance dans une démarche d'amélioration continue. Utilisation d'un ERP, pour la gestion des stocks, des réceptions et des commandes. Maîtrise des outils 5S. Idéalement habilitation CACES 3. Qualités personnelles : Leadership, capacité à fédérer une équipe et à développer les compétences de chacun. Sens de l'organisation, rigueur et réactivité face aux situations d'urgence. Excellentes compétences en communication, en particulier pour coordonner les flux entre les interfaces (production - logistique - maintenance - travaux neufs). Sens de la sécurité et engagement envers la qualité et la performance.
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent H/F pour intervenir au sein d'un Lieu de Vie et d'Accueil accueillant des enfants confiés par l'ASE. Poste à mi temps : 2 journées complètes et une demie journée par semaine. Missions : -Travaux de peinture - Petites réparations diverses (maintenance courante) - notions de plomberie - Entretien des espaces verts - Evacuation des déchets Vous êtes une personne très bricoleuse, polyvalente, autonome et débrouillarde. Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Le lieu accueille des enfants, certaines réparations peuvent nécessiter d'être refaites donc la patience est un atout indispensable. Les candidatures de retraités sont les bienvenues.
RECHERCHE AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL (h/f) DU LUNDI AU VENDREDI DE 8H30 à 12h00.
Un foyer (sites : Ormoy et Dourdan) recherche en urgence, un(e) Chargé(e) d'insertion et soutien scolaire. Vous êtes travailleur social ? Vous avez déjà travaillé avec des jeunes en foyer et/ou en situation de décrochage scolaire ? Ce poste est peut-être pour vous. Les missions sont: Scolarité et insertion professionnelle - Mettre en œuvre les inscriptions des jeunes accueillis dans les collèges, lycées ou en centre de formation, - Accompagner les jeunes dans la recherche de stages et d'employeurs - Être le lien privilégié avec les établissements scolaires et les centres de formation - Être le lien privilégié avec les employeurs pour soutenir le travail des jeunes - Travailler en lien avec les CIO, les Missions Locales. - Créer des outils et supports pédagogiques pour accompagner les apprentissages - Evaluer, si nécessaire avec les institutions publiques et privées habilitées, le niveau scolaire des jeunes, - Reprendre le programme pédagogique (petit niveau) Dans le champ éducatif - Participer, avec l'éducateur référent, à l'élaboration du projet éducatif personnalisé des jeunes, notamment la dimension scolarité et formation professionnelle - Participer aux synthèses et autre travail partenarial, chaque fois que nécessaire - Animer des ateliers pédagogiques et des espaces de parole - Rédiger les notes d'incident et autres écrits en lien avec l'accompagnement éducatif des jeunes - Organiser des sorties pédagogiques et culturelles - Participer aux camps, chantiers éducatifs et autres séjours organisés par l'établissement Compétences requises au poste : Savoirs: - Connaissance de la psychologie de l'adolescent - Acquisition du vocabulaire métier - Maîtrise des écrits professionnels - Gestion des dynamiques des groupes de jeunes Savoir Faire: - Capacité à évaluer les besoins du jeune (besoins exprimés et non exprimés) - Maitrise de différentes méthodologies pédagogiques adaptées aux publics en échec et/ou en difficultés scolaires - Capacité à gérer un groupe - Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel et Internet - Capacité à travailler seul et en équipe - Capacité à travailler en partenariat Savoir être: - Loyauté vis-à-vis de la Fondation et de la direction - Empathie vis-à-vis des jeunes et de leurs familles - Engagement - Qualité relationnelle et de communication - Qualité d'écoute, notamment des besoins des jeunes accueillis, - Qualité dans la résolution des conflits - Sens des responsabilités - Rigueur dans le travail
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la transformation du chanvre, vos principales missions seront : - Déterminer les surfaces à cultiver en relation avec la Direction - Gérer/prospecter les contrats avec les agriculteurs - Assurer le suivi des cultures et renseigner les fiches culturales - Conseiller les agriculteurs - Assurer une animation technique collective et individuelle - Réaliser des essais et expérimentations terrain - Gérer les chantiers de récolte en lien avec les ETA partenaires - Assurer l'approvisionnement de l'usine en paille en relation avec le Directeur - participer ponctuellement au rapatriement de la paille de chanvre depuis les exploitations agricoles vers l'usine en conduisant un tracteur + remorque de ballots de paille - Etre en lien avec les différents services de l'entreprise (Direction, Commerce, Production, Administratif.) Horaires: Travail du lundi au vendredi ; possibilité de travailler le week-end en période de récolte (septembre)
Notre client, groupe industriel dans le domaine des solutions chimiques pour la construction recherche pour son service logistique un(e) Chargé(e) de transports (H/F) Rattaché(e) au service logistique, vos missions seront les suivantes: - Organiser et optimiser le transport de nos produits pour assurer le bon acheminement des marchandises sur leurs lieux de livraisons en tenant compte des couts et des délais. - Assurer le suivi des transporteurs et l'interface avec les chauffeurs pour garantir le respect des standards de l'entreprise - Établir les documents d'expéditions nécessaires - Traiter les factures fournisseurs - Gérer les litiges - Assurer les remplacements sur le poste d'accueil de livraison des matières premières et le standard téléphonique. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au cœur des activités techniques de la société, vous contribuez activement au développement et au renforcement de l'activité pôle services sur le secteur du Groupe METHIVIER. Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison . Vous serez notamment chargé de: -Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel . -Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier -Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels .), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. -Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier -Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées -Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Profil Maintenance matériel agricole Connaissance du domaine agricole souhaitée Vous saurez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de dynamisme et de motivation
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un conducteur de ligne à Sermaises - 45300 Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Vos missions : - Assure le réglage de la ligne de réception / calibrage - Assure la conduite de la ligne de réception / calibrage - Assure l'entretien des machines et matériels mis à disposition pour l'exécution de ses missions - Assure les interventions sur des pannes de niveau 1 conformément aux directives données par le service maintenance et sait déceler l'origine des pannes - Contrôle enregistrement station démarche qualité - Est un acteur moteur et actif dans l'organisation et l'amélioration de son poste de travail au niveau de l'hygiène, la santé, la sécurité et la productivité. - Capacité à la réflexion - Être à l'écoute, disponible et s'adapter - Être très rigoureux(se) et précis(e) - Analyser et synthétiser de nombreuses informations - Résoudre des problèmes de natures différentes - Gérer des priorités - Maîtriser les outils bureautiques et informatiques - Faire preuve de vigilance et de précision - Savoir respecter les délais - Savoir décider et agir dans différentes circonstances - Respecter les règles et les consignes établies pour réaliser ses missions - Savoir donner l'exemple et incarner les valeurs de l'entreprise - Savoir communiquer et échanger avec les collaborateurs - Savoir gérer son stress, son temps Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur industriel, recherche un conducteur de ligne à Sermaises - 45300.
Educateur(trice) - Lieu de Vie et d'Accueil Nous recherchons un(e) éducateur(trice) pour rejoindre un Lieu de Vie et d'accueil à taille humaine, accompagnant 7 enfants et adolescents confiés à l'ASE. Au cœur du quotidien, vous participerez à : . l'accompagnement éducatif et affectif des jeunes, . la vie de la maison (repas, organisation, ménage, gestion du linge , cadre sécurisant), - la mise en place d'activités porteuses de sens, . le suivi scolaire, médical et éducatif, . le travail d'équipe et de réflexion autour des projets de chaque enfant. Le rythme de travail est de 3 jours consécutifs, nuits comprises, favorisant une réelle continuité éducative. Ainsi que la participation à des séjours d'une semaine durant les vacances scolaires. Nous recherchons une personne engagée, bienveillante, stable et créative, capable de s'inscrire dans le projet de notre lieu de vie où des projets sont mis en place notamment la médiation animale, L'art-thérapie, la danse et le Snoezelen. . Une passion sportive ou artistique est un véritable atout pour enrichir le lien avec les enfants. Salaire pour un temps plein net : 1700 euros
Prise de poste 5 janvier 2026 La société Natura Passion implantée à Valpuiseaux (91) avec 1 dépôt situé sur la commune de Linas (91) recherche activement un ouvrier paysagiste H/F qualifié et motivé avec minimum 2 ans d'expérience. Vous interviendrez chez des particuliers et des sociétés pour l'entretien des espaces verts ainsi que pour la création / décoration paysagère. Votre mission : -Utilisation et entretien courant du matériel et des outils de jardinage - Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement - Capacité d'adaptation (diversité des chantiers) - Sens de la minutie et du travail soigné - Relation courtoise avec la clientèle - Être ponctuel au dépôt et sur les chantiers - être autonome dans le travail Déplacements nécessitant le Permis B Travail : Lundi à vendredi
Votre futur challenge commence ici ! Le Groupe CMAI, leader européen de l'aménagement intérieur sur mesure, recherche pour ses Établissements MAGRI un(e) Attaché(e) Technico-Commercial(e) pour le secteur Normandie. Avec plus de 1600 collaborateurs, nous créons des espaces uniques : portes techniques, portes intérieures, verrières, dressings, cuisines. fabriqués en France et en Espagne. Votre mission : - Représenter et faire rayonner notre marque auprès des pros du second œuvre (menuisiers, cloisonneurs) - Développer votre portefeuille clients et booster les ventes - Animer des opérations commerciales et assurer leur suivi - Gérer les réclamations et litiges avec professionnalisme - Concevoir les plans d'implantation des showrooms - Assurer un reporting hebdomadaire à la Direction Déplacements réguliers (hébergement pris en charge). Ce qu'on aime chez vous : - Autonomie - Esprit d'équipe - Sens de la performance - Organisation & Adaptation - Communication au top Expertise bloc-portes = un vrai plus ! Compétences clés : - Sens du contact & négociation Rédhibitoire : mauvaise expression écrite/orale ou présentation Ce qu'on vous offre : - Contrat : CDI - Statut Cadre - Secteur Normandie - Rémunération : Fixe + Variable - Organisation : Forfait jours, horaires en journée, 5 jours/semaine - Télétravail : 1 à 2 jours possibles si devis réalisés - Avantages sociaux : mutuelle, primes vacances, RTT, intéressement & participation - Équipements : véhicule de fonction, carte carburant, télépéage, PC + téléphone Pourquoi nous rejoindre ? Chez CMAI, l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur de notre succès. Votre sens du service, votre motivation et votre envie de grandir à nos côtés feront la différence ! Nous vous offrons un cadre de travail stimulant, un parcours d'intégration et de formation complet pour découvrir le Groupe, vos collègues et nos outils. Vous avez +5 ans d'expérience en technico-commercial, idéalement dans le second œuvre, et vous aimez relever des défis ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Envoyez votre CV + lettre de motivation Référence : 2510ATCMAGRI Process clair : rencontre avec la Responsable RH, le Directeur des Ventes et Développement Produit et le Directeur Général.
Filiale du groupe CMAI, AGEM est l un des spécialistes français de l aménagement sur mesure, nos produits et services sont vendus par des spécialistes de l aménagement intérieur et notamment au travers de notre réseau de magasins QUADRO. 1er réseau spécialisé en aménagements avec plus de 60 magasins.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la restauration et basé à Boigneville (91), un cuisinier (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la restauration collective, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos missions sont : - Assurer la préparation des repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les commandes et les menus Profil : Nous recherchons une personne dynamique et motivée, avec un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe. Les horaires de travail seront en journée 7h30-15h30. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise reconnue pour son engagement envers ses employés ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Etes-vous prêt pour un nouveau défi ? Le Groupe CMAI est un acteur majeur en Europe sur les métiers de l'aménagement des espaces intérieurs personnalisés pour la maison. Plus de 1300 collaborateurs participent au succès de nos produits et de nos marques. Nos produits (portes coulissantes et portes intérieures, verrières, dressings, rangements, cuisines et agencement sur mesure) sont fabriqués pour leurs marchés respectifs en France et en Espagne dans nos différentes usines. Nos produits sont commercialisés dans tous les réseaux de distribution, au travers de 9 marques dédiées aux différents métiers de nos clients. Nous vous proposons : Dans une volonté d'orchestrer nos projets informatiques sur l'entité MAGRI, le Groupe crée un poste et recrute un(e) Chef(fe) de Projet Informatique H/F pour piloter la mise en place d'outils clients innovants destinés à faciliter et dynamiser la vente de nos produits. Vous intégrerez la Direction des Systèmes d'Information et travaillerez en transversalité avec l'ensemble des services de l'entreprise. Sous la responsabilité directe du directeur, vos missions principales seront : - Piloter le projet de mise en place d'outils clients pour la vente des produits Magri (configuration, suivi, reporting, etc.) puis dans un second temps, l'ensemble des projets associés à l'ERP SAGE. - Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs internes et externes, en lien avec la stratégie de l'entreprise - Proposer des solutions adaptées et assurer leur intégration dans le système d'information - Assurer le maintien en condition opérationnel et la coordination des ressources qui garantissent le support - Coordonner les équipes internes et les prestataires externes (hors négociation financière) - Assurer le suivi du projet : planning, avancement, qualité, intégration des données - Animer les réunions de projet et de développement technique - Rédiger et diffuser les procédures d'utilisation des nouveaux outils - Tester ou faire tester les solutions avant déploiement - Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie - Être force de proposition pour l'amélioration continue des outils et des processus - Encadrer et accompagner les collaborateurs rattachés au projet Vous travaillerez avec l'équipe locale en place pour répondes aux enjeux et vous proposerez des solutions techniques pour améliorer les processus. Vous assurerez une coordination technique des projets applicatifs et décidez des choix technologiques en accord avec votre hiérarchie et la stratégie SI. Vous intégrez une entreprise dynamique, ambitieuse sur les enjeux de digitalisation globale et qui vous permettra de travailler en proximité de l'ensemble des intervenants. Nous sommes faits pour travailler ensemble si : Vous disposez idéalement d'un Bac +5 en informatique, gestion de projet ou équivalent ainsi que d'une expérience significative en gestion de projet informatique, idéalement dans la mise en place d'outils clients ou ERP Vous maitrisez les bases de données, les outils de gestion de projet et des environnements techniques (ERP, Web, CRM.). Votre connaissance de SAGE est un véritable atout à votre candidature. Vous êtes reconnus dans votre capacité à travailler en équipe, à animer des réunions et à coordonner des intervenants variés. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et de la communication sont des qualités indispensables au poste. Une mobilité pour des déplacements réguliers sur d'autres sites du groupe est à prévoir à l'avenir. Pourquoi nous rejoindre ? - Un projet stratégique au cœur de la transformation digitale de Magri - Un environnement stimulant, en lien direct avec la Direction et les équipes métiers - Des perspectives d'évolution et de développement de compétences
Notre client recherche son futur Responsable d'Unité Logistique en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Vous êtes le garant de l'optimisation des flux logistiques et de l'efficacité de la préparation de commandes. Vous gérez votre équipe en favorisant la performance et le développement des compétences.Mission principale : Garantir l'implantation optimale dans l'entrepôt pour une préparation de commandes efficace, en lien avec les flux et prévisions de vente. Vos responsabilités Management d'équipe Encadrer et animer une équipe logistique Assurer le suivi des performances, la formation et la cohésion via des réunions régulières Optimisation et pilotage de l'activité Analyser et ajuster l'implantation des produits pour optimiser le picking Identifier et mettre en œuvre des améliorations continues Suivre l'activité via des indicateurs et reporting Contribuer aux projets de modernisation du site Participer ponctuellement à la préparation des commandes Lieu : Sermaises (45) Contrat : CDI Statut : Cadre Salaire : K€ selonleprofil + prime13ème + intéressementetparticipation + mutuelleetCSE Salaire : K€ selon le profil + prime 13ème + intéressement et participation + mutuelle et CSE
Métier : Préparateur en pharmacie h/f Temps de travail : Temps partiel 28 heures par semaineType de contrat : CDINiveau d'études : Brevet professionnel de préparateur en pharmacie Niveau d'expérience : Débutants acceptés Horaires : JourAu sein de notre clinique Inicea, vous serez un élément essentiel des parcours de soins personnalisés de nos patients et de leur responsabilisation. Vous assurerez la gestion, l'approvisionnement, le contrôle, la préparation et la dispensation des médicaments, des produits et des dispositifs stériles. Vous contribuerez à la sécurisation, la pertinence et à l'efficience du recours aux produits de santé.En lien avec l'équipe médicale, vous participerez à l'information, l'évaluation du bon usage des dispositifs médicaux stériles, médicaments, et participerez aux instances de l'établissement (CME, COPIL, CODIR), afin d'améliorer la prise en charge médicamenteuse et la qualité des projets thérapeutiques de nos cliniques.Nos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables, établissement à taille humaine ;Formations pour construire votre parcours évolutif ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.
Mission principale : Garantir l'implantation optimale dans l'entrepôt pour une préparation de commandes efficace, en lien avec les flux et prévisions de vente. Vos responsabilités Management d'équipe - Encadrer et animer une équipe logistique - Assurer le suivi des performances, la formation et la cohésion via des réunions régulières - Optimisation et pilotage de l'activité - Analyser et ajuster l'implantation des produits pour optimiser le picking - Identifier et mettre en œuvre des améliorations continues - Suivre l'activité via des indicateurs et reporting - Contribuer aux projets de modernisation du site - Participer ponctuellement à la préparation des commandes - Lieu : Sermaises (45) - Contrat : CDI - Statut : Cadre - Salaire : 40-45K€ selonleprofil + prime13ème + intéressementetparticipation + mutuelleetCSE Salaire : 40-45K€ selon le profil + prime 13ème + intéressement et participation + mutuelle et CSE - Expérience : Minimum 3 ans en management d'équipe logistique - Compétences : Maîtrise d'Excel et des outils de suivi (indicateurs, reporting) - Qualités Rigueur et sens de l'organisation, leadership et communication claire, réactivité et autonomie dans la prise de décision - Statut : Cadre - Salaire : 40-45K€ selon le profil + prime 13ème + intéressement et participation + mutuelle et CSE - Lieu : Sermaises (45) - Poste sédentaire, présence terrain indispensable (pas de télétravail) Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap Contrat : CDI Salaire : 40000 à 45000 € par an
Métier : Préparateur en pharmacie h/f Temps de travail : Temps partiel 28 heures par semaineType de contrat : CDINiveau d'études : Brevet professionnel de préparateur en pharmacie Niveau d'expérience : Débutants acceptés Horaires : JourAu sein de notre clinique Inicea, vous serez un élément essentiel des parcours de soins personnalisés de nos patients et de leur responsabilisation. Vous assurerez la gestion, l'approvisionnement, le contrôle, la préparation et la dispensation des médicaments, des produits et des dispositifs stériles. Vous contribuerez à la sécurisation, la pertinence et à l'efficience du recours aux produits de santé.En lien avec l'équipe médicale, vous participerez à l'information, l'évaluation du bon usage des dispositifs médicaux stériles, médicaments, et participerez aux instances de l'établissement (CME, COPIL, CODIR), afin d'améliorer la prise en charge médicamenteuse et la qualité des projets thérapeutiques de nos cliniques. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables, établissement à taille humaine ;Formations pour construire votre parcours évolutif ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Vous êtes titulaire d'un brevet professionnel de préparateur en pharmacie. Vous êtes organisé et rigoureux, avec le sens du collectif. Débutants acceptés.Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM NEUVILLE AUX BOIS recherche 1 chargé de transport polyvalent H/F pour une entreprise dans le secteur de l'industrie. Vos missions principales sont : - Organiser et optimiser le transport des produits - Assurer le suivi des transporteurs et l'interface avec les chauffeurs - Etablir les documents d 'expéditions - Gérer les litiges - Mission de longue durée Horaires : journée du lundi au vendredi Salaire : 12EUR50 + 13ème mois Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Une première expérience professionnelle idéalement acquise chez un transporteur ou dans un environnement industriel dans la gestion de tournée ou de la logistique Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Une première expérience sur un poste similaire est appréciable
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans? Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur de Marolles-en-Beauce, nous recherchons des personnes en garde d’enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité? Votre mission si vous l'acceptez, est d’éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l’animation que sur l’aspect sécurité. Vous serez en charge de vous occupez des enfants les lundis de 8h30 à 16h et les mercredis de 8h30 à 16h30. En leurs proposant des activités manuelles et créatives! Nous vous proposons: un contrat de travail en CDI, qui s’ajuste à vos heures disponibles (horaires aménageables); des missions au plus proche de votre domicile (sectorisation des plannings); des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant ; une rémunération brute comprise entre 1700 et 1800 euros brut pour un temps plein (selon profil), qui comprend : - Des tickets restaurants d'une valeur de 4,50€, dont 60% pris en charge par l'entreprise. - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre. - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Prêts à nous rejoindre au sein de o2? Rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d’enfants. Cindy (Responsable d'agence) et Mendy (Assistante d'agence) et Delphine (Responsable de secteur) sont prêtes à vous accueillir. Envie d’évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...
Devenez Conducteur de Ligne de Conditionnement F/H et donnez du peps à la production de notre client ! Vous êtes passionné(e) par le secteur industriel et avez un talent pour la conduite de ligne ? Notre client, un acteur majeur dans le conditionnement de condiments, n'attend que vous à Sermaises (45) !Vos missions principales : - Maître de la ligne : Vous piloterez et superviserez une ligne de conditionnement de A à Z, en garantissant la qualité des produits. - Préparation et coordination : Vous préparerez la ligne, effectuerez les vérifications de démarrage et coordonnerez l'ensemble du fonctionnement pour une efficacité maximale. - Production optimisée : Vous réaliserez les commandes en respectant scrupuleusement les ordres de fabrication. - Maintenance préventive : Vous assurerez l'entretien courant des machines et du matériel pour une performance continue. Ce qui fera de vous la personne idéale pour ce poste : Une première expérience concluante en milieu industriel. Votre rigueur, votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts majeurs. Vous avez un fort esprit d'équipe et aimez collaborer. Conditions : Horaires : 2x8 en saison haute et journée en saison basse. Prêt(e) à relever un nouveau challenge et à mettre votre expertise au service de la qualité ? Envoyez-nous votre CV sans plus attendre !
Devenez Conducteur de Ligne de Conditionnement F/H et donnez du peps à la production de notre client ! Vous êtes passionné(e) par le secteur industriel et avez un talent pour la conduite de ligne ? Notre client, un acteur majeur dans le conditionnement de condiments, n'attend que vous à Sermaises (45) !Vos tâches principales : - Maître de la ligne : Vous piloterez et superviserez une ligne de conditionnement de A à Z, en garantissant la qualité des produits. - Préparation et coordination : Vous préparerez la ligne, effectuerez les vérifications de démarrage et coordonnerez l'ensemble du fonctionnement pour une efficacité maximale. - Production optimisée : Vous réaliserez les commandes en respectant scrupuleusement les ordres de fabrication. - Maintenance préventive : Vous assurerez l'entretien courant des machines et du matériel pour une performance continue.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
"""Exploitation de grandes cultures (Blé, Orge, Colza, Betteraves, Maïs) située sur plusieurs sites (91 et 28) recherche un collaborateur en CDI pour travailler en autonomie sur les sites du 91./r/n/r/nEn partenariat avec l'exploitant, vous serez amené à, réaliser toutes les interventions du cycle cultural, faire l'entretien du matériel et des bâtiments et enregistrer les interventions culturales./r/n/r/nVous travaillerez dans une ambiance familiale."""
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la production industrielle, engagé dans l'innovation et la qualité. Implanté à Sermaises, il offre un environnement de travail collaboratif, où la sécurité et le développement des compétences sont des priorités. L'entreprise valorise la diversité et l'inclusion, et propose des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international.En tant qu'Électrotechnicien·ne, vous intervenez sur le site de Sermaises pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et électrotechniques, contribuant ainsi à la performance globale des installations industrielles.Missions principales : Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements électriques et électrotechniques. Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des solutions techniques. Assurer la conformité des interventions avec les normes de sécurité en vigueur. Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements. Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations. Rémunération fixe + primes + avantages liés au groupe
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLÉANS recherche pour son client un Technicien de fabrication en chimie industrielle 3*8 (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous travaillerez au sein d'ateliers de mélange et de synthèse, avec différents degrés d'automatisation. A ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : - Réaliser le programme de travail sous la tutelle d'un chef de poste - Lancer les fabrications (batch) et superviser les différentes phases de production en fonction des modes opératoires et ordres de fabrications - Garantir les autocontrôles et analyses chimiques de base pour contrôle qualité (pH, chromatographie, densité?) - Transmettre les consignes journalières de production - Contribuer au bon fonctionnement des installations en appliquant les règles d'ordre et de propreté et en assurant l'entretien de premier niveau - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et à la cohésion de l'équipe et des interfaces Titulaire d'un Bac +2/+3 en conduite d'installation de production/génie des procédés, vous avez acquis une 1?? expérience en industrie de process sur de la conduite d'installation industrielle et de mélange. Vous souhaitez travailler au sein d'une unité de production du secteur de la chimie industrielle. Vous aimez travailler de manière multitâche (fabrication, contrôle?) dans un environnement industriel dynamique. - Suivre des modes opératoires tout en étant vigilant aux consignes de sécurité - Notions de base en informatique (Excel) // outils de supervision - Connaissances en chimie, risques chimiques - Utilisation d'un chariot élévateur pour la manipulation de bigs bags (1200 kg) et le transport de containers et futs. - Permis CACES 3/5 - Port de charges (manipulation de sacs de poudre - 25 kg maximum) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Au sein d'une société AGRICOLE nous recherchons un conducteur d'engin CACES C1 pour utiliser la chargeuse vos mission seront les suivantes : Alimentation de la machine de transforme la matière première un produit fini Conduite d'engin CACES C1 3*8 - travail le week end CACES à jour Autonome, organisé et rigoureux, le poste est à pourvoir immédiatement.
2ème constructeur français de maisons individuelles, Maisons Babeau-Seguin est un acteur incontournable du marché de la maison indviduelle. Fondé en 1982, notre Groupe bénéficie d'une présence nationale dans plus de 40 départements. Nos équipes recrutées et formées par nos soins, ainsi que nos sous-traitants rompus à nos techniques, nous permettent de maîtriser la construction de nos maisons de A à Z. Notre engagement de qualité, nos méthodes et notre dynamisme nous permettent de toujours avoir une longueur d'avance sur nos concurrents ce qui facilitera vos démarches commerciales et vous permettra d'obtenir une rémunération attractive. Nous recherchons un(e) VRP dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la vente de maisons individuelles. Vous serez responsable de la mise en œuvre de stratégies de vente efficaces pour atteindre nos objectifs de croissance. Responsabilités : * Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente innovantes. * Gérer les relations avec les clients et assurer un service client exceptionnel. * Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille client. * Présenter les produits et services de manière convaincante et adaptée aux besoins des clients. * Collaborer avec les autres départements pour optimiser les processus de vente. Vous avez une première expérience dans la vente aux particuliers et souhaitez poursuivre dans cette voie ? Vous êtes animé par le goût du terrain, du contact humain et de la performance ? Ce poste peut représenter une véritable opportunité de développement, tant professionnel que personnel. Un métier de vendeur, accessible et passionnant Chez Babeau-Seguin, nous considérons que la vente de maisons individuelles est avant tout une activité commerciale. Vous êtes là pour convaincre, accompagner, conclure. Le volet technique, juridique et administratif est pris en charge par nos équipes expertes Concentrez-vous sur ce que vous faites de mieux : vendre. Une mission de prospection active La réussite dans ce poste repose sur votre capacité à prospecter activement : identifier des terrains constructibles, détecter des projets d'achat, créer des opportunités là où elles ne sont pas encore formulées. Vous êtes un acteur de terrain, autonome, capable de bâtir votre propre portefeuille par votre engagement et votre ténacité. Un cadre stimulant et transparent Nous recherchons des profils dynamiques, curieux, capables de s'investir pleinement dans une activité exigeante mais gratifiante. Aucun prérequis technique n'est nécessaire : nous vous formons et vous accompagnons dans la prise en main du métier. Vous intégrez un environnement structuré, propice à l'apprentissage, à la montée en compétences et à l'épanouissement personnel. Une rémunération motivante * Fixe garanti : * 1 500 € mensuels pendant les 3 premiers mois * 1 000 € mensuels à compter du 4 mois * Variable : * 1,8 % du chiffre d'affaires HT réalisé, sans plafond Un objectif clair * 1 à 2 ventes par mois : un rythme ambitieux mais atteignable, soutenu par une organisation commerciale éprouvée et des outils performants. * Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par la vente et que vous souhaitez rejoindre une entreprise leader sur son marché, envoyez votre CV et une lettre de motivation à ""
Rejoignez DOMICILE CLEAN comme Agent à domicile chez des Particuliers ! Vous êtes passionné(e) par le ménage ou le repassage et cherchez un emploi flexible ? Nous avons le poste idéal pour vous ! ✨ Vos missions : Entretien du logement des particuliers , pour que chaque maison soit impeccable ! Horaires adaptés : * On crée votre planning en fonction de vos disponibilités et préférences. Transport pris en charge : * Indemnités pour tous vos déplacements entre clients ! * Accompagnement chez le client pour la première prise de contact. Rémunération évolutive : * Salaire au-delà du SMIC dès que possible ! Contrat CDI : * Choisissez entre 15h et 35h par semaine selon vos besoins, en temps plein ou temps partiel. Avantages : * Indemnités transport * Indemnités kilométriques (0.50cts/km au lieu de 0.35cts) * Horaires flexibles (repos les week-ends ! ) * Heures supplémentaires majorées et une prime annuelle Exigences linguistiques : * Le français n'est pas obligatoire. Horaires : * Du lundi au vendredi, en journée Salaire : à partir de 11,91 € brut par heure Prêt(e) à faire partie d’une équipe dynamique et bienveillante ? Rejoignez nous chez DOMICILE CLEAN et devenez un(e) pro de la propreté chez nos clients ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,91€ à 12,51€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez DOMICILE CLEAN comme Aide à domicile chez des Particuliers ! Vous êtes passionné(e) par le ménage ou le repassage et cherchez un emploi flexible ? Nous avons le poste idéal pour vous ! ✨ Vos missions : Entretien du logement des particuliers , pour que chaque maison soit impeccable ! Horaires adaptés : * On crée votre planning en fonction de vos disponibilités et préférences. Transport pris en charge : * Indemnités pour tous vos déplacements entre clients ! * Accompagnement chez le client pour la première prise de contact. Rémunération évolutive : * Salaire au-delà du SMIC dès que possible ! Contrat CDI : * Choisissez entre 15h et 35h par semaine selon vos besoins, en temps plein ou temps partiel. Avantages : * Indemnités transport * Indemnités kilométriques (0.50cts/km au lieu de 0.35cts) * Horaires flexibles (repos les week-ends ! ) * Heures supplémentaires majorées et une prime annuelle Exigences linguistiques : * Le français n'est pas obligatoire. Horaires : * Du lundi au vendredi, en journée Salaire : à partir de 11,91 € brut par heure Prêt(e) à faire partie d’une équipe dynamique et bienveillante ? Rejoignez nous chez DOMICILE CLEAN et devenez un(e) pro de la propreté chez nos clients ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,91€ à 12,51€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez DOMICILE CLEAN comme Employé(e) de maison chez des Particuliers ! Vous êtes passionné(e) par le ménage ou le repassage et cherchez un emploi flexible ? Nous avons le poste idéal pour vous ! ✨ Vos missions : Entretien du logement des particuliers , pour que chaque maison soit impeccable ! Horaires adaptés : * On crée votre planning en fonction de vos disponibilités et préférences. Transport pris en charge : * Indemnités pour tous vos déplacements entre clients ! * Accompagnement chez le client pour la première prise de contact. Rémunération évolutive : * Salaire au-delà du SMIC dès que possible ! Contrat CDI : * Choisissez entre 15h et 35h par semaine selon vos besoins, en temps plein ou temps partiel. Avantages : * Indemnités transport * Indemnités kilométriques (0.50cts/km au lieu de 0.35cts) * Horaires flexibles (repos les week-ends ! ) * Heures supplémentaires majorées et une prime annuelle Exigences linguistiques : * Le français n'est pas obligatoire. Horaires : * Du lundi au vendredi, en journée Salaire : à partir de 11,91 € brut par heure Prêt(e) à faire partie d’une équipe dynamique et bienveillante ? Rejoignez nous chez DOMICILE CLEAN et devenez un(e) pro de la propreté chez nos clients ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,91€ à 12,51€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En tant que conducteur de ligne, vous jouerez un rôle clé dans la production. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer, démarrer et surveiller une ligne de production - Approvisionner les machines en matières premières - Réaliser les réglages techniques de premier niveau - Contrôler la qualité en cours de production - Assurer la maintenance préventive de 1er niveau - Respecter les normes d'hygiène, sécurité et qualité - Renseigner les documents de production et les indicateurs Description du profil : ?? Profil recherché : - Une première expérience en conduite de ligne - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation - Goût du travail en équipe Maîtrise des outils de production et bonnes notions de mécanique (un plus)
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au jeudi: 17H30 - 00h30 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Accueillir et prendre la commande des clients Préparer et servir les boissons froides et chaudes Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de restauration Gérer les encaissements Gérer l'affichage des produits Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Formation de Barman ou expérience significative sur un poste similaire Vous êtes dôté(e) de connaissances en œnologie et mixologie (exigées pour ce poste) Vous avez un très bon contact client Vous êtes réactif(ve) Vous aimez le travail en équipe
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Nous recherchons pour le compte de notre client, site de production de chimie industrielle, un Technicien R&D physico-chimie et Rhéologie (F/H)Intégré au laboratoire R&D, vous pilotez des études de compréhension de phénomènes physico-chimiques liés aux comportements des bétons. Vous participez également aux projets de développement d'adjuvants pour les matériaux béton et ciment, et vous réalisez les caractérisations. Exemples de méthodes utilisées : ICP, diffraction par rayon X, rhéomètre. Vous interprétez, mettez en forme et communiquez les résultats. Vous entretenez et développez le matériel scientifique du laboratoire.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
RESPONSABILITÉS : Le conducteur routier conduit un véhicule (articulé ou non) dont le PTAC dépasse 3,5 T afin de charger, transporter et livrer les marchandises pour le compte de nos clients dans des conditions optimales de sécurité. Ses principales missions sont les suivantes : • Construire un itinéraire adapté et rationnel en fonction des produits transportés, sous réserve des obligations imposées (Code de la Route, RSE, ADR). • Charger/décharger les produits dans les points de chargement/déchargement aux heures indiquées par l'exploitation. • Utiliser le chronotachygraphe et renseigner les documents de transport via l'utilisation des tablettes et/ou des documents de bord du camion. • Rapporter les anomalies, les dysfonctionnements techniques, matériels ou les situations à risque auprès de l'exploitation. • Procéder aux contrôles du véhicule en début et fin de stationnement (tracteur, citerne, matériels et équipements de sécurité à bord), ainsi qu'au lavage de l'ensemble utilisé et de la cabine. PROFIL RECHERCHÉ : Poste basé à Sermaises (45300). Vous êtes impérativement titulaire du permis CE, de l'ADR et avez la CQC à jour. Expérience souhaitée. Contrat 186 heures. En découcher à la semaine (obligatoire). Vous êtes autonome, rigoureux, et respectueux des procédures, et vous maîtrisez la conduite sécuritaire et rationnelle. Les avantages : • Mutuelle attractive, prévoyance • Primes d'activité, prime Bonus fidélité & QHSE • Environnement de travail positif et solidaire • Opportunité d'évolution dans le groupe • Flotte de camions fiables et bien entretenus • CSE Entreprise attachée à la mixité et à la diversité SPEB
L'une de nos filiales, Les Citerniers Bretons, situé entre Nantes et Vannes, spécialisée dans le transport de matières sensibles, recherche sa perle rare au poste de Conducteur SPL (H/F).
Permis B - salaire évolutif selon expérience et diplome - chèques CADO - Mutuelle d'entreprise - Majoration dimanche et jours fériés à 50% (1 er mai et 25 décembre 100%) - Gants et blouse fournie - Préparation et assistance aux prises de repas (mise à table, service, vaisselle) - surveillance des prises de médicaments préparés sous forme de pilulier, en fonction d'une ordonnance médicale - Réalisation courses de proximité - Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne - Entretien courant de la maison (sols, sanitaires...) - Entretien du linge (lessive , repassage) -Savoir être requis - Aimer travailler au sein du domicile - Etre patiente, souriante, disponible, serviable, dynamique et attentive à la personne - Avoir une écoute active et passive - Etre autonome et responsable - Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : - Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) - Mention complémentaire Aide à Domicile (MCAD) - Assistante de vie aux famille (ADVF) ou minimun 1 an expérience
Permis B - salaire évolutif selon expérience et diplome - km remboursé selon puissance fiscale véhicule : minimum de 0.536 €/km - chèques CADO - Mutuelle d'entreprise - Majoration dimanche et jours fériés à 50% (1 er mai et 25 décembre 100%) - Gants et blouse fournie - Préparation et assistance aux prises de repas (mise à table, service, vaisselle) - surveillance des prises de médicaments préparés sous forme de pilulier, en fonction d'une ordonnance médicale - Réalisation courses de proximité - Aide aux gestes élémentaires de la vie quotidienne - Entretien courant de la maison (sols, sanitaires...) - Entretien du linge (lessive , repassage) -Savoir être requis - Aimer travailler au sein du domicile - Etre patiente, souriante, disponible, serviable, dynamique et attentive à la personne - Avoir une écoute active et passive - Etre autonome et responsable - Avoir le goût du travail bien fait Profil recherché : - Diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) - Mention complémentaire Aide à Domicile (MCAD) - Assistante de vie aux famille (ADVF) ou minimun 1 an expérience
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM NEUVILLE AUX BOIS recherche un aide comptable H/F pour une entreprise dans le secteur de l'industrie. Vos missions principales sont : - Enregistrer les encaissements - Rapprochements et lettrages - Encaissement des chèques, facturations - Clôture mensuelle et annuelle - Assister le trésorier - Assister le chef comptable - Courrier, archivage, appels Horaires : journée du lundi au vendredi amplitude 8h00 - 17h00 dans la limite 7h par jour. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire : 12.50 EUR Brut/H + 13ème mois Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous êtes autonome, reconnu pour votre rigueur et votre sérieux Vous êtes à l'aise avec les ERP et SAGE 3 serait un plus Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire
Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 145 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais 🍣 • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises 🍜 • Bowls, des recettes qui sentent le soleil Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% * Formation * Primes Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : * Confection des sushis * Découpe du poisson * Wok * Poke Bowl * Entretien du stand * Gestion des stocks * Véritable bras droit du chef sushi Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous êtes la personne qu'il nous faut car : * Vous êtes expert ·e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous * Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi * Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire * Vous êtes autonome et rigoureux ·se
Métier : Kinésithérapeute h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant que Kinésithérapeute chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le rétablissement des capacités fonctionnelles de nos patients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes pluridisciplinaires pour élaborer et suivre les projets de soins personnalisés.Vos missions principales incluront : Assurer le suivi rééducatif afin d'accompagner le rétablissement des capacités fonctionnelles des patients. Contribuer aux transmissions, à la traçabilitl'amélioration de la prise en charge et à la démarche qualité des cliniques Inicea. Utiliser du matériel et des locaux adaptés, et en assurer la gestion et le bon fonctionnement. Participer aux projets d'établissement et transmettre votre expertise aux étudiants accueillis tout au long de l'année.Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances. Du matériel innovant et adapté. Horaires stables, établissement à taille humaine. Formations pour construire votre parcours évolutif. Des mobilités géographiques et fonctionnelles.Avantages d'une grande entreprise. Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.
Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe ». Une première dans notre secteur.Nos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables, établissement à taille humaine ;Formations pour construire votre parcours évolutif ;Avantages d'une grande entreprise ;[LES + DE L'ETABLISSEMENT]Contrat et rémunération :Contrat :Salaire :Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Vos missions chez Inicea : Vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement.Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. À leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie.Vous aurez la possibilité de vous perfectionner, d'évoluer vers d'autres métiers de santé grâce aux nombreuses formations qui seront proposées. Vous pourrez également profiter d'un parcours de mobilité interne grâce à notre réseau de plus de 110 cliniques.
Inicea regroupe l'ensemble des activités santé du Groupe Korian en France. Avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour répartis sur tout le territoire français, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. En hospitalisation privée, Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Santé Mentale, Soins & hospitalisation à domicile.Au sein de l'équipe soignante, vous assurerez la continuité de la prise en charge. Toujours à l'écoute, vous serez au centre de la relation de confiance à établir avec le patient tout au long son parcours de soins.Pour mener à bien votre mission, vous pourrez vous appuyer sur des protocoles établis pour travailler efficacement, et pratiquerez avec des équipements performants. Vous participerez à la réalisation du projet d'établissement, à l'évaluation des pratiques et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe. Les nombreuses formations proposées vous permettront perfectionnement et montée en compétences, pour vous construire un parcours évolutif dans le groupe.
Inicea regroupe l'ensemble des activités santé du Groupe Korian en France. Avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour répartis sur tout le territoire français, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. En hospitalisation privée, Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Santé Mentale, Soins & hospitalisation à domicile.En collaboration avec nos équipes pluridisciplinaires, vous participerez à l'élaboration du projet patient. Vous assurerez le suivi rééducatif afin d'accompagner le rétablissement des capacités fonctionnelles des patients. Vous contribuerez aux transmissions, à la traçabilitl'amélioration de la prise en charge et à la démarche qualité des cliniques Inicea. Vous aurez à votre disposition du matériel et des locaux adaptés, et serez en charge de leur gestion et de leur bon fonctionnement. Vous serez partie prenante des projets d'établissement et pourrez être amené(e) à transmettre votre expertise aux étudiants qui pourront être accueillis tout au long de l'année.
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS RECRUTEMENT pour vous aider dans votre recherche. ARTUS Recrutement recherche un Technicien de Maintenance Industrielle H/F pour son client spécialisé dans la fabrication de produits adjuvants et additifs pour les matériaux de construction, proche de Pithiviers. Vous recherchez à rejoindre une entreprise en plein développement, à taille humaine. Vous souhaitez, en complément de vos compétences techniques, être accompagné et formé de manière personnalisée ? Vous souhaitez progresser dans une culture d'innovation, d'agilité et d'exigence de responsabilité sociétale. Votre rôle consistera, rattaché au Chef d'Equipe Maintenance, de participer aux opérations de maintenance et l'amélioration des moyens industriels de production. Vos missions principales sont : - Réaliser les maintenances préventives et curatives sur les équipements et procédés électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques - Comprendre et résoudre les pannes - Garantir la continuité du process de fabrication dans un soucis de sécurité et d'amélioration continue - Réaliser les modifications et les améliorations sur les équipements en conformité avec l'ensemble des normes Le profil recherché : - Formation bac+2 en maintenance industrielle ou électrotechnique - Expérience de 3 à 5 années sur un poste similaire (chimie agro-alimentaire, pharmacie, cosmétique) - Vous êtes reconnu pour votre expertise en électricité industrielle - Maitrise des outils informatiques, notamment de la GMAO - Vous êtes, idéalement, titulaire d'une habilitation électrique HT/BT, du CACES PEMP (Nacelle) ainsi que la CACES R489-3 - Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre esprit d'équipe VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES : Salaire brut annuel fixe jusqu'à 2800€ brut/mois sur 13 mois Prime d'astreinte Contrat d'intéressement Contrat de participation Mutuelle Prévoyance Processus de recrutement : 1 - Réception et étude de votre candidature 2 - Si votre candidature correspond, échange téléphonique puis entretien 3 - Présentation du dossier de candidature à notre client 4 - Entretien avec notre client
Nous recrutons notre Chef gérant H/F : Où ? Dans un restaurant d'entreprise de BOIGNEVILLE (91), de 70 couverts où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité ! Avec qui ? Équipe de 3 personnes dont 1 cuisinier et 1 employée de restauration Salaire ? entre 2300-2400.00 EUR bruts x 13 et avantages Profitez de vos soirées et week-ends ! 35h00 du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h00 Doté(e) d'une expérience en restauration collective et en management, vous alliez passion, dynamisme et sens du challenge. Vous insufflez une énergie positive à vos équipes... tout en régalant les convives au quotidien. Vos missions : Piloter la cuisine comme un chef d'orchestre (gestion des équipes, budget, commandes, hygiène, ...) Préparer des plats qui donnent envie de revenir tous les jours Surprendre, innover et proposer une cuisine maison et de saison Profil recherché : Diplôme en hôtellerie-restauration exigé (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) Expérience significative en restauration collective ou en traditionnelle Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP Compétences en gestion d'équipe et en management Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Excellent relationnel et sens du service client Nous vous proposons : CDI - Temps complet Salaire entre 2300/2400 EUR bruts/mois selon profil 13ème mois à l'issue du 1er mois Statut agent de maîtrise Poste à pourvoir dès que possible Nos avantages : Autonomie dans votre gestion Participation aux bénéfices de l'entreprise Centres de formation internes Comité d'Entreprise Avantage en nature repas Mutuelle / Prévoyance Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% Mobilité interne favorisée Politique de cooptation Notre engagement : Api est une entreprise inclusive, qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution. chef gérant h/f
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Blandy (91150) en Ile de France. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : SMIC Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2159748 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Brouy (91150) en Ile de France. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : SMIC Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2158860 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Valpuiseaux (91720) en Ile de France. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : SMIC Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2159288 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Boigneville (91720) en Ile de France. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : SMIC Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2161827 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Technicien de maintenance (H/F) Rattaché(e) au Responsable Maintenance & Travaux Neufs, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'amélioration de nos équipements de production industrielle. Dans le respect des exigences en matière de Qualité, Sécurité, Sûreté, Environnement et Développement Durable, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance préventive et curative : Vous appliquerez une démarche de maintenance structurée pour identifier et résoudre les pannes des équipements mécaniques et électromécaniques, tout en garantissant la continuité de la production et en veillant à la sécurité et à l'amélioration continue. - Réaliser des modifications et des améliorations techniques : Vous interviendrez sur les équipements pour les optimiser, tout en respectant les normes en vigueur. - Participer aux astreintes de maintenance : Vous serez disponible une fois toutes les quatre semaines pour répondre aux urgences techniques. Titulaire d'un Bac +2 en maintenance industrielle avec une dominante électrotechnique, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience au sein d'un service de maintenance dans des secteurs tels que la chimie, l'agroalimentaire, le pharmaceutique ou la cosmétique. ?Vous avez une solide expertise en mécanique générale, pneumatique et électricité, et maîtrisez les outils informatiques ainsi que la GMAO. ?Le poste requiert également l'aptitude à obtenir une habilitation électrique HT/BT, ainsi que les permis CACES PEMP (nacelle) et CACES 3 (chariot élévateur). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Aide-Soignant Diplômé d'État H/F DESCRIPTION : Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Nos avantages : - Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ; - Du matériel innovant et adapté ; - Horaires stables, établissement à taille humaine ; - Formations pour construire votre parcours évolutif ; - Avantages d'une grande entreprise ; - [LES + DE L'ETABLISSEMENT] Contrat et rémunération : Contrat : Salaire : Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Vos missions chez Inicea : Vous prendrez part au projet thérapeutique des patients et réaliserez certains actes de soins indispensables à leur rétablissement. Les cliniques Inicea accordent une grande importance au confort et au bien-être, et vous veillerez à ce que l'environnement de nos patients soit irréprochable. À leur écoute, dans le respect et la bienveillance, vous les aiderez dans la réappropriation des gestes quotidiens pour les guider vers l'autonomie. Vous aurez la possibilité de vous perfectionner, d'évoluer vers d'autres métiers de santé grâce aux nombreuses formations qui seront proposées. Vous pourrez également profiter d'un parcours de mobilité interne grâce à notre réseau de plus de 110 cliniques. PROFIL : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'aide-soignant. - Idéalement vous avez une première expérience en établissement de santé ou en EHPAD. - Avec bienveillance, vous avez le sens de l'observation et de l'écoute. Vous appréciez le travail d'équipe. - Offre à pourvoir en CDI. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Compétences : Esprit d'équipe, Bienveillance
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé. Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyva...
Nous recherchons pour le compte de notre client, site de production de chimie industrielle, un Technicien R&D physico-chimie et Rhéologie (F/H)Intégré au laboratoire R&D, vous pilotez des études de compréhension de phénomènes physico-chimiques liés aux comportements des bétons. Vous participez également aux projets de développement d'adjuvants pour les matériaux béton et ciment, et vous réalisez les caractérisations. Exemples de méthodes utilisées : ICP, diffraction par rayon X, rhéomètre. Vous interprétez, mettez en forme et communiquez les résultats. Vous entretenez et développez le matériel scientifique du laboratoire. Vous avez une formation Bac +2 à Bac +3 en Chimie Analytique ou Mesures Physiques. Vous avez une première expérience réussie en chimie analytique, idéalement dans le domaine de la rhéologie ou de la chimie des solutions aqueuses. Vous êtes curieux, autonome, et vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication. Vous êtes force de proposition. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office). un bon niveau d'anglais (compréhension écrite ).
Description du poste : Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques, en assurant la continuité de production, la sécurité et l'amélioration continue. - Effectuer les modifications et améliorations techniques dans le respect des normes. - Participer aux astreintes (1 semaine toutes les 5 semaines). - Être habilité HT/BT et titulaire des CACES PEMP et CACES 3. Description du profil : Compétences requises : connaissances en électricité et mécanique, capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes, rigueur, réactivité, sens de l'analyse et esprit d'équipe.
descriptif du posteQuelles contributions pourriez-vous apporter en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement spécialisé ?Dans un établissement destiné aux personnes âgées, vous assurerez un rôle clé dans la gestion des soins et le bien-être des résidents. - Effectuer des diagnostics précis, prodiguer des soins infirmiers et mener des activités thérapeutiques en conformité avec les protocoles établis - Agir en tant que relais essentiel des médecin
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à 12 minutes de BOUVILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. -Parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une organisation à taille humaine, cet établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et partage de fortes valeurs humaines, constituant ainsi un cadre professionnel stimulant et épanouissant. Quelles contributions pourriez-vous apporter en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement spécialisé ? Dans un établissement destiné aux personnes âgées, vous assurerez un rôle clé dans la gestion des soins et le bien-être des résidents. -Effectuer des diagnostics précis, prodiguer des soins infirmiers et mener des activités thérapeutiques en conformité avec les protocoles établis -Agir en tant que relais essentiel des médecins pour la coordination des soins et la collaboration avec les auxiliaires médicaux -Contribuer activement à l'élaboration du projet de soin individualisé en concertation avec l'IDEC et le médecin coordonnateur -Entretenir des relations bienveillantes avec les résidents, cultivant des moments de complicité grâce à votre écoute attentive et votre bonne humeur -Veiller rigoureusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans toutes les activités de soins et thérapeutiques La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 29400 euros /an Notre client offre des avantages attractifs : -Avantages CSE -Prévoyance santé Le candidat idéal est une personne empathique et rigoureuse, capable d'assurer des soins infirmiers de haute qualité. -Diplôme d'État d'Infirmier requis pour ce poste -Aptitude à coordonner les soins avec les médecins et auxiliaires médicaux -Expertise en diagnostics et soins infirmiers, respectant les protocoles d'hygiène -Capacité à développer des projets de soin individualisés avec l'IDEC et le médecin -Qualités humaines : sourire, patience, bonne humeur et écoute attentive pour soutenir les résidents Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Localité : Bouville 91880 Contrat : CDI Date de début : 2026-01-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client est un établissement situé à 12 minutes de BOUVILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une organisation à taille humaine, cet établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et partage de fortes valeurs humaines, constituant ainsi un cadre professionnel stimulant et épanouissant.Quelles contributions pourriez-vous apporter en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement spécialisé ? Dans un établissement destiné aux personnes âgées, vous assurerez un rôle clé dans la gestion des soins et le bien-être des résidents. - Effectuer des diagnostics précis, prodiguer des soins infirmiers et mener des activités thérapeutiques en conformité avec les protocoles établis - Agir en tant que relais essentiel des médecins pour la coordination des soins et la collaboration avec les auxiliaires médicaux - Contribuer activement à l'élaboration du projet de soin individualisé en concertation avec l'IDEC et le médecin coordonnateur - Entretenir des relations bienveillantes avec les résidents, cultivant des moments de complicité grâce à votre écoute attentive et votre bonne humeur - Veiller rigoureusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans toutes les activités de soins et thérapeutiques La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: contrat - Salaire: à partir de 29400 euros /an Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Lieu : Brunoy (91 - Essonne)Établissement : Clinique Les Jardins de Brunoy & Clinique La Closerie - SEDNA SANTÉSpécialités : SMR (cancérologie et gériatrie) de 80 lits et ESLD de 84 litsType de contrat : CDI temps pleinStatut : CadreDate de début de contrat : 2026Salaire : à définir selon profilAvantages :Poste stratégique et transversal sur deux établissements du même groupeEnvironnement de travail récent et agréable (PUI lumineuses et équipées de fenêtres)Équipes engagées dans la qualité et la sécurité des soinsPossibilité de mise à disposition temporaire d'une chambre sur site En tant que Pharmacien Gérant PUI, vous assurez la responsabilité pharmaceutique des deux cliniques :Conciliation médicamenteuseGestion, sécurisation et dispensation des médicaments et dispositifs médicauxValidation des prescriptions médicalesGestion des stocks, traçabilité et conformité réglementaireEncadrement des équipes de pharmacie (préparateurs/trices)Participation aux vigilances sanitaires (pharmacovigilance, matériovigilance, etc.)Contribution active à la démarche qualité et gestion des certifications (HAS, indicateurs, plans d'actions)Collaboration avec les instances et équipes médicales et institutionnelles (CME, COMEDIMS, CLIAS...)Négociation des achats et gestion des relations avec les fournisseursParticipation à la structuration et au fonctionnement du GCS de pharmacie du groupe Docteur en Pharmacie, inscrit à l'Ordre section H (obligatoire)Expérience en PUI souhaitéeMaîtrise des bonnes pratiques pharmaceutiques et des outils qualitéConnaissance des logiciels métiers : OSIRIS, OSIPHARM, WINPHARMSens de l'organisation, rigueur, diplomatie et esprit d'équipeCapacité à travailler en transversal sur plusieurs sites Comment nous rejoindre? Postulez directement en ligne à cette annonce ! Rejoignez Sedna Santé, où la bienveillance, la réactivité et l'innovation sont au coeur de nos valeurs. Nous recherchons des professionnels de santé engagés, prêts à offrir des soins de qualité dans un environnement dynamique, où votre expertise et votre humanité feront la différence.
Rejoignez DOMICILE CLEAN comme Employé(e) de ménage chez des Particuliers ! Vous êtes passionné(e) par le ménage ou le repassage et cherchez un emploi flexible ? Nous avons le poste idéal pour vous ! ✨ Vos missions : Entretien du logement des particuliers , pour que chaque maison soit impeccable ! Horaires adaptés : * On crée votre planning en fonction de vos disponibilités et préférences. Transport pris en charge : * Indemnités pour tous vos déplacements entre clients ! * Accompagnement chez le client pour la première prise de contact. Rémunération évolutive : * Salaire au-delà du SMIC dès que possible ! Contrat CDI : * Choisissez entre 15h et 35h par semaine selon vos besoins, en temps plein ou temps partiel. Avantages : * Indemnités transport * Indemnités kilométriques (0.50cts/km au lieu de 0.35cts) * Horaires flexibles (repos les week-ends ! ) * Heures supplémentaires majorées et une prime annuelle Exigences linguistiques : * Le français n'est pas obligatoire. Horaires : * Du lundi au vendredi, en journée Salaire : à partir de 11,91 € brut par heure Prêt(e) à faire partie d’une équipe dynamique et bienveillante ? Rejoignez nous chez DOMICILE CLEAN et devenez un(e) pro de la propreté chez nos clients ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,91€ à 12,51€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions : - Prélèvement des palettes dans les rayonnages -Préparation des commandes et rangement des palettes à l'aide d'un chariot élévateur. Titulaire des CACES 1 3 et 5. Salaire : 12,15€ + 13eme mois + Tickets restaurants Horaires : 2*8 5h-12h30 / 12h30-20h Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Autonomie - Motivé (e) - Polyvalence
Description du poste : Vos missions principales : - Maître de la ligne : Vous piloterez et superviserez une ligne de conditionnement de A à Z, en garantissant la qualité des produits. - Préparation et coordination : Vous préparerez la ligne, effectuerez les vérifications de démarrage et coordonnerez l'ensemble du fonctionnement pour une efficacité maximale. - Production optimisée : Vous réaliserez les commandes en respectant scrupuleusement les ordres de fabrication. - Maintenance préventive : Vous assurerez l'entretien courant des machines et du matériel pour une performance continue. Description du profil : Ce qui fera de vous la personne idéale pour ce poste : Une première expérience concluante en milieu industriel. Votre rigueur, votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts majeurs. Vous avez un fort esprit d'équipe et aimez collaborer. Conditions : Horaires : 2x8 en saison haute et journée en saison basse. Prêt(e) à relever un nouveau challenge et à mettre votre expertise au service de la qualité ? Envoyez-nous votre CV sans plus attendre !
Mise en place de la salle du restaurant , nettoyage de la salle et des espaces communs , réception des clients avec courtoisie, conseils aux clients sur la carte, les différents plats et les boissons, prise les commandes et servir les clients avec efficacité, veille à la propreté et à la bonne présentation des tables établissement restaurant de gastronomie française, ayant une clientèle locale, 60 couverts, équipe de 2 à 3 serveurs, 5 à 6 personnes en cuisine ouvert les midi soir et week-end. horaires coupés 10h/10h30 à 14h et 18h/22h ou fin de service 2jours de repos par semaine site non desservi par les transports en commun sur les horaires de travail
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, des Ripeurs F/H sur Vert-le-Grand et Etampes (91). Lieu : Étampes et/ou Vert-le-Grand Prise de poste immédiate ! Sous l'autorité du responsable, le ripeur assure les missions suivantes : Collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs selon le cahier des charges et le plan de tournée Chargement des détritus dans la benne du camion + compactage Nettoyage de la voirie autour des conteneurs à ordures Nettoyage du camion et des outils (pelle & balai) en fin de tournée Manipulation des équipements de collecte et des outils de nettoyage Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de gestion des déchets Mission de longue durée ! Horaires : 4h30-12h / 13h-20h Taux horaire : 12,80 EUR Avantages : Primes diverses, panier repas, indemnités transport Permis B souhaité (surtout pour les horaires du matin) IMPORTANT : Respecter les horaires et suivre scrupuleusement les consignes de sécurité - Utiliser les divers matériaux de nettoyage - Informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre - Surveiller l'application du règlement de salubrité publique et la propreté des espaces urbains - Prévenir et contrôler les incivilités de l'espace public : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines - Réaliser des missions d'élagage - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Approvisionner les distributeurs de canisites - Caractéristiques des produits d'entretien, de désinfection et de débouchage Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) assistant/assistante de vie qualifié(e) pour un homme atteint d'Alzheimer qui a du caractère et très érudit, besoin d'échanger quand il est très calme en général et parfois agressif lors de crise. Horaires du lundi au vendredi 9h/12h30 et 15h/19h30 OU possibilité de travailler de nuit. Possibilité d'être nourri(e) et logé(e) sur place. Vos missions : - s'occuper du linge - effectuer le ménage - réaliser l'aide à la toilette - aider aux activités diverses - aider pour le lever et le coucher Nous recherchons une personne expérimentée de préférence, ayant des connaissances sur la maladie d'Alzheimer, autonome, qui sache faire preuve d'autorité et apte au recadrage (patient souvent dans l'opposition). Contrat CDI, du lundi au vendredi (ou possibilité travail uniquement le week end). Salaire selon profil (paiement en CESU). Diplôme exigé
L'Évidence Fleuriste située dans la commune d'Étampes en Essonne (91) cherche un(e) employé(e) en CDI à plein temps (39h) à partir de début janvier. CAP FLEURISTE exigé !! Si vous êtes motivé(e), passionné(e) et doté(e) d'un vrai sens artistique, n'hésitez pas à me contacter pour vous lancez dans une belle aventure. N'hésitez pas à me contacter si vous êtes intéressé(e).
Le traitement administratif de dossiers sur l'énergie renouvelable et du secrétariat L'organisation des rendez-vous Le suivi de dossiers et de chantiers Le suivi des plannings et/ou de tableaux de bord: maitriser les outils bureautiques word, excel La gestion des mails et du courrier mails, internet L'accueil téléphonique et physique La communication d'informations en interne La rédaction de documents et de lettres: rédaction de dossiers ANAH, RGE..
Poste de catégorie C, du 05/01/2026 jusqu'au 28/02/2026 à 100 % (temps de travail annualisé : 1607 H/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42 H). Activités du poste : . Suivi des dossiers des personnels : - constitution des dossiers - fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels, - suivi des contrats - constitution des dossiers de retraites, - validation des services auxiliaires de tous les personnels, - suivi des absences des personnels - demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents. . Secrétariat de l'agence COMPTABLE : - utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA), - courrier - accueil téléphonique et physique - GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes - Régies : encaissements, suivi, transfert - suivi des bourses Autres : - gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...), - gestion du matériel - organisation des élections des personnels aux instances représentatives, - participation au service de demi-pension - distribution et la restitution des manuels scolaires. . Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi. Compétences et capacités requises : - connaître la réglementation RH - maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance, - organisé - bon relationnel, - être discret et capacité d'adaptation, - être réactif et disponible, - connaître la procédure budgétaire
Description du poste : En tant qu'employé de libre-service vous devez : disposer les marchandises dans les rayons du magasin, transporter les articles de la réserve au magasin, le plus souvent à l'aide de transpalettes. Nettoyer le ou les rayons dont on vous a confié la responsabilité. Contrôler les dates limites de consommation sur les produits alimentaires et retirer du rayon ceux qui sont périmés ou abîmés. Mettre des étiquettes sur les articles qui ne sont pas pourvus de code barre, modifier l'affichage des prix suivant les ordres qu'il reçoit et alimenter les rayons en respectant les rangements existants. Description du profil : Autonome et rigoureux (se), doté (e) d'un bon sens relationnel, vous avez idéalement déjà travaillé en tant qu'Employé Libre-Service dans une enseigne de la grande distribution. Motivé(e) et de bonne volonté(e), vous travaillerez dans un souci permanent d'efficacité, de qualité et de satisfaction clients, en faisant respecter les valeurs de l'entreprise et l'image de l'enseigne.
Description du poste : ?? Lieu : Étampes et/ou Vert-le-Grand ?? Prise de poste immédiate ! Sous l'autorité du responsable, le ripeur assure les missions suivantes : ??? Collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs selon le cahier des charges et le plan de tournée ?? Chargement des détritus dans la benne du camion + compactage ?? Nettoyage de la voirie autour des conteneurs à ordures ?? Nettoyage du camion et des outils (pelle & balai) en fin de tournée ??? Manipulation des équipements de collecte et des outils de nettoyage ?? Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de gestion des déchets ?? Mission de longue durée ! ?? Horaires : 4h30-12h / 13h-20h ?? Taux horaire : 12,80 € ?? Avantages : Primes diverses, panier repas ???, indemnités transport ?? ?? Permis B souhaité (surtout pour les horaires du matin) ?? IMPORTANT : Respecter les horaires ? et suivre scrupuleusement les consignes de sécurité ?? Description du profil : - Utiliser les divers matériaux de nettoyage - Informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre - Surveiller l'application du règlement de salubrité publique et la propreté des espaces urbains - Prévenir et contrôler les incivilités de l'espace public : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines - Réaliser des missions d'élagage - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Approvisionner les distributeurs de canisites - Caractéristiques des produits d'entretien, de désinfection et de débouchage
Vous devez garantir une relation de proximité et de confiance avec le client, tout en participant à la vie quotidienne du magasin. Vous accueillez la clientèle, la renseignez, la fidélisez. Rigoureux (se) dans l'application des procédures et dans les comptes, vous êtes responsable du contenu de votre caisse il est donc important de ne pas commettre d'erreurs d'encaissement.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - Une entreprise en forte croissance avec des opportunités d’évolution. ✅ - Un esprit d’équipe et une culture d’entreprise conviviale. ✅ - Une formation continue pour accompagner votre montée en compétences.Spécialiste du déstockage, notre client est un acteur majeur de la distribution qui offre une seconde vie aux produits invendus. Dans un environnement dynamique, nous recherchons un Animateur régional itinérant grande distribution H/F pour piloter et optimiser la performance des points de vente de la région. Votre potentiel permettra de : 👉 - Analyser les performances des magasins et mettre en place des plans d’action adaptés. 👉 - Former et accompagner les équipes sur le terrain (merchandising, démarques inconnues, prévention des vols). 👉 - Assurer la mise en place des stratégies commerciales et opérationnelles. 👉 - Garantir le respect des procédures et optimiser la gestion des produits en magasin. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindreIssu(e) du secteur de la distribution, vous avez une expérience en gestion de magasin ou en encadrement terrain. Vous êtes un(e) leader opérationnel(le), pragmatique et orienté(e) résultats. Votre dynamisme et votre capacité à fédérer seront des atouts clés pour réussir dans ce poste. 💰 Rémunération : 2 570 € brut/mois + primes 📅 Contrat : Statut co gérant Avec Work&You "Provoquer LA rencontre professionnelle" ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, plaçant les valeurs humaines au cœur de son approche. Notre équipe dynamique allie innovation, satisfaction candidats et clients, tout en cultivant un esprit collectif décontracté mais professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Véritable pilier du magasin, l’employé polyvalent contribue au bon fonctionnement du point de vente. Intégrer franprix, c’est partager la passion du commerce de proximité alimentaire où la satisfaction client est au coeur nos priorités. En tant qu’employé polyvalent, vous aurez pour missions : • Accueillir, renseigner et fidéliser la clientèle. • Assurer l’encaissement des achats. • Gérer l’approvisionnement des produits en rayon et réaliser les facings pour garantir l’attractivité du magasin. • Veiller à l’entretien et à la bonne tenue du magasin. Fier de servir vos clients, vous êtes souriant et mettez du coeur dans votre métier. Vous êtes dynamique, organisé, autonome et polyvalent. Votre sens du service et vos qualités relationnelles seront des atouts pour satisfaire une clientèle exigeante et contribuer au développement du chiffre d’affaires du magasin. Vous savez vous rendre disponible en fonction des besoins du magasin et de sa clientèle, faisant preuve de réactivité et d’adaptabilité. Chez franprix, au-delà de votre expérience, c’est votre personnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence. Qui sommes-nous ? Ancrés au coeur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation. Depuis plus de 60 ans, notre savoir-faire en matière de proximité nous positionne comme le leader de la proximité urbaine en France, soutenus par le Groupe Casino. Avec plus de 1000 magasins en France, nous avons un très fort ancrage en région parisienne. Chaque jour, nous accueillons un demi-million de clients dans nos magasins “Bons Voisins” et animons nos quartiers avec des moments de convivialité et de partage, incarnant notre engagement dans la vie locale. franprix, ne cherchez pas plus loin ! Chez franprix, nous sommes labelisés Diversité et Égalité Professionnelle et nous sommes convaincus que la diversité au sein de nos équipes est une force. Nous sommes fiers d’être un employeur favorisant un environnement inclusif où chaque individu peut s’épanouir professionnellement.
Description du poste : Vous intervenez comme Hôte.sse d'accueil au sein du secteur de la grande distribution. Différentes missions vous seront confiées, à savoir :***Accueillir les clients * Avoir une connaissance sur la carte E. Leclerc * Signaler les erreurs de codification et de prix * Accueil clients pour remboursement, échange, souscription carte de fidélité * Ramassage des paniers et rangement des marchandises laissées par les clients * Appel-micro, réponse au téléphone Description du profil : Qualités requises: amabilité, sourire, contact clientèle, ponctualité, honnêteté Disponible immédiatement, vous avez coeur de rejoindre le monde de la grande distribution et vous souhaitez découvrir les métiers que nous pouvons proposer.
Description du poste : Vous êtes le relais entre le responsable de rayon et l'équipe : vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge etc). Vous assistez le Responsable Fruits et Légumes, et contribuez à l'organisation du rayon : implantation, mise en place des têtes de gondoles, mise en oeuvre des opérations commerciales. Vous vous assurez en permanence du bon suivi du rayon en matière d'affiches, de balisages, d'approvisionnements, de lisibilité, de propreté/hygiène, de rangement, de réapprovisionnement/tenue du rayon et de facing. Vous serez amené à réaliser des inventaires, de maîtriser les stocks, réceptionner, contrôler, mettre en rayon la marchandise, gérer les implantations et la saisonnalité. En l'absence du Responsable Fruits & Légumes, vous serez en capacité de gérer les commandes ainsi que l'équipe (planning et organisation...). Description du profil : Vous avez le sens du contact et de la communication vous possédez de bonnes notions de gestion, vous êtes rigoureux, méthodique, avez le sens de l'initiative et le goût du travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'adjoint de rayon et avez déjà travaillé dans un rayon fruits et légumes en grande distribution ou chez un primeur. Poste CDI/ Temps complet du Lundi au Samedi.
Description du poste : Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du directeur, vous êtes garant de l'image du magasin. Vous êtes en charge de la gestion du coffre et managez une équipe d'hôtes(ses) de caisse. Manager, vous élaborez les plannings adaptés au flux de clientèle, vous adaptez le nombre d'heures à l'évolution du chiffre d'affaires, gérez les remplacements de congés... En tant que Chef de caisse, vous tenez le tableau de bord de productivité caisses (gestion du nombre d'heures et des frais de personnel) et élaborez les procédures permettant de maîtriser le poste et la bonne tenue du secteur. Vous avez également le responsabilité des caisses automatiques. Vous assurez l'information et la formation des équipes pour pouvoir répondre efficacement aux questions des clients (promotions, carte de fidélité...). Vous êtes garant(e) d'un excellent climat social et avez un sens aigu de la communication et de l'initiative. Vous êtes responsable du recrutement et de la formation sur votre secteur. Description du profil : De formation Bac à Bac+2, vous bénéficiez d'une première expérience dans la distribution. Leader dans l'âme, vous avez déjà managé une équipe d'hôtes(ses) de caisses, d'arrières caisses et d'accueil. Vous avez le sens de l'accueil client et disposez d'excellentes qualités relationnelles Rigoureux et dynamique, vous réalisez le suivi de plusieurs services complémentaires : espace crédit, fidélité, SAV, consigne, billetterie... Vous maîtrisez les outils bureautiques, de gestion du temps et d'encaissement Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
A ce titre, vos principales tâches sont :- Etre le garant de la régulation des marchandises ainsi que de la qualité et de la quantité des marchandises du magasin ;- Etre le garant dans la gestion des stocks dans le respect des procédures mises en place au sein de l'entreprise- Vous êtes vigilant à tout ce qui se passe au sein du quai de réception et êtes le garant de la sécurité de cette partie du magasin. - Vous remontez à la direction toute anomalie détectée- Vous travaillez en étroite collaboration avec notre service logistique pour améliorer au quotidien la gestion des stocks. Compétences techniques- Excellente connaissance de l'ensemble des procédures liées à la réception de marchandise- Maîtrise de la logistique au sein d'un magasin
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Notre établissement, l'Entreprise Adaptée (EA) d'Etampes, accompagne environ 115 salariés en les formant aux métiers de Réparateur Petit Electroménager et du câblage. Le réparateur de petit électroménager redonne vie aux appareils du quotidien, alliant savoir-faire technique et engagement pour une consommation durable. Vos missions : Démontage/Remontage des machines Diagnostic et analyses des pannes Changement des pièces esthétiques et des pièces mécaniques sur différentes machines Mise au propre de l'appareil. Conditions de travail : Port de charges 10 kg - poste alterné debout/assis **** En tant qu'Entreprise Adaptée, à compétences égales, la priorité sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. **** Horaire : Semaine 1 : Lundi au Jeudi 7h55-16h55, Vendredi : 7h55-14h50 Semaine 2 : Lundi au Jeudi 7h55-16h55, Vendredi : Repos (RTT)
1. Présentation de l'association L'ACIS France, association nationale, à but non lucratif et gestionnaire de 16 EHPAD (Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) et d'un foyer de vie, recrute un(e) Animateur(trice) social(e) pour son EHPAD Saint-Joseph à Étampes (91). Vous êtes investi et motivé, rejoignez les 1100 collaborateurs qui œuvrent chaque jour pour offrir aux 1581 résidents, un accompagnement de qualité. 2. Présentation de l'établissement Doté de 94 places d'hébergement, dont une unité spécialisée Alzheimer de 14 résidents (es), l'EHPAD Saint Joseph, se situe dans la ville d'Etampes, au cœur d'un site boisé de 2 hectares. Cet établissement médicalisé privé associatif, a été entièrement rénové. L'établissement, directement accessible par la N20, dispose d'un parking. Un accès via le RER C est également possible. 3. Description du poste Nous recherchons un(e) Animateur(trice) social(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillerez en binôme avec l'animateur déjà en poste. Ce poste requiert une excellente organisation, une maîtrise des outils bureautiques et une capacité à interagir efficacement avec les familles, les résidents, les collègues et partenaires. 4. Responsabilités - Élaborer le projet d'animation de l'établissement pour validation par la Direction - Réaliser des animations individuelles et collectives - Réaliser en collaboration avec la Direction et diffuser le journal de l'établissement - Favoriser l'ouverture de la structure sur l'extérieur et chercher des partenariats - Assurer la mise en œuvre et l'adaptation du projet d'animation de l'établissement - Identifier les attentes, les besoins et la potentialité de la personne accueillie - Élaborer, mettre en place, évaluer et adapter les projets d'animation individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Mettre à jour le dossier du résident concernant les activités réalisées - Transmettre les informations liées au comportement du résident lors des activités - Fédérer, en collaboration avec la Direction, les équipes autour du projet d'animation - Planifier et préparer les activités diversifiées et adaptées, et ce en collaboration avec les autres services - Assurer la communication et l'information des activités proposées auprès des personnes accueillies et des équipes 5. Qualifications Expérience significative dans un rôle similaire (souhaité) Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Aisance relationnelle Esprit créatif Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous souhaitez contribuer au succès de notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Accueil physique et téléphonique Gestion des rendez-vous et de la saisie dans un logiciel spécifique Traitement informatique des dossiers Gestion de la facturation Gestion des relances et des impayés La connaissance de la législation sécurité sociale et du secteur médical serait un plus
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description du poste : Dans le respect de la politique de l'enseigne, en adéquation avec les impératifs locaux et en étroite relation avec le PDG du centre E. LECLERC auquel vous êtes rattaché, vous organisez et coordonnez les activités du magasin. Vous avez notamment la responsabilité du périmètre commercial, des Ressources Humaines, du Management et du compte d'exploitation de l'ensemble des activités. A ce titre, vos missions sont les suivantes :***Garantir la mise en oeuvre du concept commercial et la stratégie de l'entreprise ainsi que le respect des valeurs humaines auprès de vos clients et de vos collaborateurs. * Fédérer vos équipes (.....personnes) autour d'un même niveau d'engagement et dans une relation centrée client. * Veiller au respect des règles et des procédures au sein du magasin (certification de services, hygiène et sécurité, démarque, règles sociales ...). Vous contribuez à garantir la fidélisation de la clientèle par vos actions commerciales et managériales. Description du profil : Doté d'un sens appuyé du commerce, vous êtes fort de plusieurs années d'expérience en tant que directeur, directeur adjoint ou chef de département idéalement en grande distribution. Une connaissance de l'enseigne E. Leclerc serait un plus. Vous possédez des qualités de gestionnaire, de leadership, de prise de responsabilités et de communication. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Votre Jardiland d'Etampes (91150), Recrute ! Venez rejoindre une équipe de passionnés en tant que Directeur de magasin H/F Rejoignez TERACT , une entreprise qui agit pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. TERACT est un réseau novateur d'enseignes engagées, qui organise ses activités autour de 2 métiers : la Jardinerie-Animalerie et l'Alimentaire. Jardiland est une enseigne française incontournable dans les domaines du jardin, de l'animalerie et de la décoration, qui cultive la passion de la nature, le bien-être de ses clients et celui des animaux. En rejoignant nos équipes, comme nos clients, venez cultiver votre bien-être en découvrant un environnement où l'épanouissement professionnel rime avec convivialité. Vos missions principales : En tant que Directeur de magasin H/F , vous êtes le garant du bon fonctionnement global du point de vente et portez la responsabilité de sa performance économique, humaine et opérationnelle. Pilotage stratégique et commercial : - Définir et suivre les objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de rentabilité. - Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre les plans d'action adaptés. - Assurer la veille concurrentielle et piloter l'adaptation de l'offre commerciale. - Garantir la satisfaction client et la qualité de service. Management et animation des équipes : - Encadrer, fédérer et accompagner les responsables d'univers et leurs équipes. - Développer les compétences par la formation, l'évaluation et la gestion des carrières. - Favoriser un climat de travail motivant et bienveillant . Gestion opérationnelle du magasin : - Superviser l'ensemble des opérations : flux de marchandises, merchandising, stocks, sécurité. - Garantir la bonne tenue du magasin et le respect des procédures internes. - Piloter les investissements et les projets d'amélioration continue. Repré sentation et développement local : - Être l'ambassadeur de l'enseigne auprès des partenaires locaux et institutionnels. - Contribuer au rayonnement du magasin dans son environnement. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) du commerce de détail, avec une forte culture du résultat et du service client . Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Formation en commerce, gestion ou management ou expériences de 5 ans minimum dans un poste avec management, commerce et gestion - Expérience dans la direction d'un centre de profit serait un plus - Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer. - Maîtrise des outils de pilotage commercial, gestion budgétaire et RH. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. Concernant le poste : - Lieu : Etampes - Contrat : CDI - Temps plein - Prise de poste : Dès que possible Chez TERACT , nous croyons qu'un modèle économique performant peut et doit servir l'intérêt général. Nous avons ainsi adopté le statut de Société à mission , ce qui signifie que nous nous engageons officiellement à agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Notre ambition se traduit également par une politique RH engagée, inclusive et solidaire. TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ? Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :- Excellence client reconnue : + clients satisfaits, 4,9/5 sur Trustpilot.- Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française.Vos missions en tant que conseiller immobilier : - Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.- Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.- Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.- Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Gagnez en liberté tout en étant soutenu :- Formation offerte : 4 semaines avec des experts du secteur pour maîtriser théorie et pratique, et formation continue - Coaching individualisé pour booster vos performances.- Pack Pro Offert : tout pour exceller (diffusion, photo pro, formation, apport de clients.)- Technologie Liberkeys : augmentez votre productivité et votre satisfaction au travail tout en sécurisant l'expérience client.- Accès quotidien aux experts du réseau (marketing, data, légal, finance) Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client. Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès. Le statut de ce poste est un statut d'indépendant.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
📋 Missions En tant que négociateur immobilier au sein de L’Adresse Sud Essonne, tu auras pour mission d’accompagner des familles dans la réalisation de leur projet de vie 🏡. Ton quotidien sera rythmé par : 🔍 La prospection sur le terrain et au bureau 🚪 L’organisation et la réalisation de visites 🤝 La négociation et le suivi des transactions jusqu’à la signature 💼 La participation active à la vie de l’agence et au développement commercial Tu bénéficieras d’une formation continue et d’un accompagnement personnalisé pour maîtriser chaque étape du métier, dans une ambiance dynamique et avec des méthodes de travail concrètes. 🙋♂️ Profil recherché Nous ne recherchons pas un CV parfait 📄, mais une personne motivée 💪, engagée et prête à apprendre un vrai métier. Tu es à l’aise avec les contacts humains 🤝, capable d’aller vers les autres, d’écouter et de convaincre. Tu as du respect, du bon sens, une posture professionnelle, et tu fais preuve de motivation, de fiabilité et de régularité. Nous t’apporterons le savoir-faire, les connaissances et les outils nécessaires à ta réussite 🎯. Reférence:
Le consultant en transaction doit incarner le rôle d'"Ambassadeur" de l'agence l'ADRESSE ETAMPES dans les différents secteurs où il opère. Il est essentiel qu'il soit capable d'identifier tous les projets immobiliers en cours ou à venir. Des qualités telles que le sens du relationnel, la capacité à guider les vendeurs et acheteurs dans leurs démarches, ainsi que des compétences avérées en négociation constituent les fondements de sa réussite. Ces compétences seront renforcées par les outils et méthodes fournis par l'enseigne nationale, complétés par un programme d'intégration et de formation en agence. VOS MISSIONS : Prospection, Développement portefeuille agence et notoriété, constitution de stocks de biens à la vente, accompagnement complet des clients vendeurs et acquéreurs dans leur projet immobilier. Agent commercial ou salarié, vous cherchez une équipe forte soudée et leader sur son secteur, nous recrutons tous types de contrats ! Reférence:
? Missions En tant que négociateur(trice) immobilier au sein de L'Adresse Sud Essonne, tu auras pour mission d'accompagner des familles dans la réalisation de leur projet de vie ?. Ton quotidien sera rythmé par : ? La prospection sur le terrain et au bureau ? L'organisation et la réalisation de visites ? La négociation et le suivi des transactions jusqu'à la signature ? La participation active à la vie de l'agence et au développement commercial Tu bénéficieras d'une formation continue et d'un accompagnement personnalisé pour maîtriser chaque étape du métier, dans une ambiance dynamique et avec des méthodes de travail concrètes.RFP: 9b135fbb6ecd
Vous travaillerez sur l'entretien et la réparation de Poids lourd sous la responsabilité du chef d'atelier et en collaboration avec les 4 salariés. selon votre expérience, nous pouvons envisager une immersion et une formation interne avant l'embauche selon vos aptitudes et compétences. horaires: du lundi au vendredi de 9h à 18h avec pause méridienne.
Vous gérez une équipe de 4 salariés mécaniciens PL, vous accueillez les clients , réalisez le diagnostic de panne ou d'entretien, vous effectuez les devis, vous prenez les rdv et vous réceptionnez les camions travail sur 40h du lundi au vendredi de 9h à 18h avec pause méridienne salaire négociable selon compétences
Notre restaurant recherche un(e) serveur/serveuse pour réaliser les activités suivantes : - mise en place - prise de commandes - conseil aux clients Qualités attendues : - bon relationnel - bonne communication avec l'équipe - autonomie - ponctualité - motivation Jours de repos : restaurant fermé le dimanche soir et le lundi toute la journée + 1 service de repos dans la semaine en roulement selon le planning. Horaires : selon la saison, service en continu ou en coupure. Poste à pourvoir dès que possible.
Au cœur des activités techniques de la société, vous contribuez activement au développement et au renforcement de l'activité pôle services sur le secteur du Groupe METHIVIER. Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison ... Vous serez notamment chargé de: -Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel . -Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier -Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels .), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. -Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier -Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées -Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Profil Maintenance matériel agricole Connaissance du domaine agricole souhaitée Vous saurez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de dynamisme et de motivation
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation à LES ETAMPES. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : Port d'un costume de HOT DOG, mise en avant d'une gamme de produits VEGGIE, animation d'un stand et distribution de goodies et de BRi Date : 9 et 10 janvier 2026 Horaires : 11h-17h (avec 1h de pause) Rémunération : 12.60€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/jour et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires n'hésitez pas à me faire un retour !
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation à ETAMPES. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : Mise en avant d'une gamme de produits VEGGIE, préparation et proposition de dégustation de hot dogs VEGGIE, animation d'un stand et distribution de goodies et de BRi Date : 9 et 10 janvier 2026 Horaires : 11h-17h (avec 1h de pause) Rémunération : 11.91€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/jour et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle, expérience dans la vente Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires n'hésitez pas à me faire un retour !
Poste Sous la responsabilité de votre responsable de services socio-éducatifs, vous contribuez à la mise en œuvre d'un accompagnement social global auprès des personnes accueillies au sein du CHU Solferino. Vos missions principales seront : * Garantir le respect du règlement intérieur de l'établissement (cohabitation, visites, sorties, utilisation des locaux, règles d'hygiène et de sécurité). * Assurer la sécurité physique et moral des hébergés et appliquer les consignes à tenir en cas d'urgence. * Garantir la continuité du service : favoriser le relais de service en consultant le cahier de liaison, vérifier que toutes les clefs soient à sa disposition, etc. * Veiller au bon fonctionnement technique de l'établissement (électricité, eau, chauffage, issue de secours et alarmes). * Répondre aux besoins matériels des hébergés et veiller à leur satisfaction. * Collaborer avec les travailleurs sociaux et participer à la mise en place des activités proposées. * Consigner tout événement ou incident sur le cahier de liaison et en informer le responsable du centre. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Précisions sur la rémunération : * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle et peut être mensualisée * Remplacement d'un salarié * Horaires de 7H à 15H /12H à 20H Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Vous avez des connaissances du public en situation d'exclusion * Vous savez analyser les situations d'urgence et proposer des actions adaptées. * Vous organisez votre travail selon les priorités et protocoles en vigueur * Vous avez le sens du service et de l'écoute envers les usagers * Vous savez traiter et résoudre les situations conflictuelles * Vous appréciez travailler en équipe
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, travailler au sein de notre CHS Solferino, c'est faire partie d'une équipe dynamique et engagée. Nous organisons des repas annuels inter équipes permettant à tous les services de se rencontrer et de renforcer les liens. L'accès est facilité grâce à des transports et un parking facilement accessible.
RECHERCHE VRP EXCLUSIF POUR CONSTRUCTEUR MAISONS INDIVIDUELLES Votre mission - Prospecter activement (terrain, phoning, événements) pour identifier des opportunités. - Qualifier les besoins et construire une proposition convaincante. - Conclure la vente en lien avec nos équipes techniques et administratives. - Représenter la marque lors de salons, portes ouvertes et partenariats locaux. - Assurer des permanences régulières au sein des agences commerciales pour accueillir et accompagner les prospects. Profil recherché - Véritable envie de devenir vendeur(euse) et d'évoluer sur un métier de terrain. - Débutants acceptés : formation et intégration assurées. - Idéalement, première expérience B2C (cuisines, énergies renouvelables, amélioration de l'habitat, immobilier.). - Bonne maîtrise de l'expression orale et écrite ; capacité à structurer un argumentaire. - Accrocheur(se), persévérant(e), avec une très grande qualité d'écoute. - Aisance avec les outils digitaux (CRM, agenda, visio). - Permis B et mobilité locale souhaités. Ce que nous offrons - Formation complète à nos produits et méthodes de vente. - Encadrement de proximité et coaching commercial. - Rémunération motivante : fixe + variable non plafonné, primes, challenges. - Outils fournis : PC, CRM, supports marketing. - Avantages après période d'essai : véhicule de société, carte carburant, badge télépéage. - Évolutions possibles vers des responsabilités élargies. Processus de recrutement Pré-entretien réalisé par France Travail selon une grille basée sur nos critères ; Transmission à l'entreprise des CV + grilles des candidats présélectionnés ; Entretien avec Maisons Babeau-Seguin ; Immersion d'une semaine pour les candidats retenus avant décision finale.
L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. Le contexte pédagogique de l'École est marqué par : - Une dynamique de mise en place continue, de la pédagogie en mode APC - Un travail de consolidation des structures pédagogiques communes - La volonté de développer des pratiques pédagogiques innovantes Le site d'Étampes est le plus récent des sites de l'école. Il est en phase de développement (nombre de stagiaires accueillis) et de structuration (pratiques pédagogiques). MISSIONS: Sous la responsabilité du manager d'activité, vous assurez les principales missions suivantes : -Accueillir les candidats et participer au recrutement des stagiaires -Assurer la référence pour les stagiaires du site d'Étampes (60% du temps de travail) via un suivi par entretiens individualisés tout au long du parcours. Cette référence implique un suivi global de la situation du stagiaire (élaboration du projet, recherche d'emploi/formation, identification des freins .), une évaluation de ses compétences et un accompagnement particulier dans la réalisation de son projet professionnel. -Élaborer et animer des séquences pédagogiques à destination des stagiaires autour des compétences de base, projet professionnel et de la TRE. -Suivre les stagiaires en entreprise, contacts avec le tuteur, visites en entreprise pour la réalisation de bilans de stage -Suivi administratif des dossiers stagiaires (Renseignement du système d'information) -Contribuer au développement et aux partenariats : appui à la promotion de l'école auprès de nouveaux stagiaires et partenaires CONDITIONS PROPOSÉES: Basé à Etampes. Présence obligatoire sur site à 8h30 - 17h. A pourvoir au 1er mars 2026 PROFIL RECHERCHE: Sur la base de 7 années d'expérience minimum, vous avez développé : - Une connaissance de l'écosystème de la formation professionnelle et du public jeune - Une capacité à animer des accompagnements individuels, techniques de recherche d'emploi/ formation avec une logique de placement. - Une bonne connaissance du tissu économique du territoire - Un relationnel de qualité avec des interlocuteurs variés, dont le public jeune Vous avez un intérêt sincère pour l'accompagnement du public accueilli. Vous faites preuve de proactivité, êtes force de proposition et contribuez à l'amélioration continue de notre dispositif. POUR CANDIDATER Merci d'envoyer CV + LM avant le 15 janvier 2026 à l'adresse : RH@e2c-essonne.org Seules les candidatures adressées sur ce mail seront traitées Le processus de recrutement s'organise autour d'un premier entretien, qui s'il est concluant donne lieu à des prises de références professionnelles et à un second entretien.
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES et recherche des profils Aide-conducteur de machines industrielles (H/F) ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Agent de production / Aide-conducteur : alimentation des machines de production en matières premières. Réglage/Paramétrage de la machine, surveillance de la production, Maintenance de 1er niveau. Rémunération : garantie du minimum du SMIC chaque mois Côté pratique : Vous êtes mobile aux alentours de Etampes dans le cadre du CDI intérimaire. Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en me faisant parvenir vos candidatures en cliquant sur " POSTULER " L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Notre établissement spécialisé dans le bien-être et le modelage traditionnel Thaïlandais recherche : Un / Une masseur(euse) diplomé(e) ayant suivi une formation en massage traditionnel thaïlandais. Sachant réaliser : - Massage aux huiles - Massage traditionnel thaïlandais - Réflexologie plantaire - Entretien et nettoyage des cabines - Accueil des clients - Prise de rdv - Etc ... Obligatoirement diplômé(e) de l'une des formations suivantes : - WHAT PHO, école de massage traditionnelle Thaïlandais (BANGKOK) - International Training Massage School (ITM) (CHIANG MAI) - Sunshine Massage School (CHIANG MAI)
PCM, cabinet de recrutement, recherche pour son client, fabricant de volets et de produits de fermeture du bâtiment, filiale d'un groupe industriel réputé: un TECHNICO COMMERCIAL H/F pour son RESEAU PROFESSIONNEL Poste Le Technico-Commercial aura pour mission de diffuser une gamme de produits auprès des professionnels des travaux de fermeture / menuiserie / façade Il apportera conseils et informations à cette clientèle sur toute la gamme (volets roulants, pergolas, stores intérieurs et extérieurs, BSO, protection solaire..) Le secteur commercial comprend les départements : 91,77, 45, 41, 18 Les missions : - La prescription auprès des BE, architectes, économistes.... - La visite de la clientèle acquise (métalliers, menuisiers aluminium, entreprises générales). - L'étude des besoins et le conseil technique auprès des clients - Le suivi des affaires et le développement du CA - La gestion des commandes et la relation avec les usines du groupe - L'acquisition de nouveaux clients Contrat : CDI, statut assimilé cadre Poste en Home office avec support de la direction commerciale et du service ADV au siège rémunération composée d'un fixe confortable + variable (% du CA) Avantages : frais, véhicule de fonction, téléphone portable, carte essence, badge autoroute, ordinateur Profil recherché - Expérience commerciale confirmée dans le bâtiment, de préférence en fermeture / menuiserie - Goût pour la technique et les produits du bâtiments - Pratique des entreprises de travaux du bâtiment - Rigoureux et organisé - Utilisation de logiciels commerciaux et d'internet - Habitation souhaitée sur le secteur Références: TG4
L'infirmier (e) est chargé(e) de l'évaluation, de l'élaboration et la coordination du projet personnalisé pour sa partie soin en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle et les partenaires externes, l'activité est réalisée en lien avec le médecin psychiatre et sous la responsabilité de la Direction. L'essentiel de la mission des professionnels se réalisant à domicile il est donc attendu un niveau d'autonomie suffisant et une capacité à observer et à rendre compte sont nécessaires. Ses missions sont les suivantes (non exhaustif) : - Evaluation initiale puis aussi souvent que nécessaire, des besoins en santé de la personne ; - Participation à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec les référents socio-éducatifs ; - Liens avec les différents partenaires et intervenants dans le cadre du projet de soin ; - Mise en œuvre des suivis et des accompagnements vers les soins déterminés dans les objectifs du contrat ; - Rencontre des aidants et si besoin réalisation d'entretiens d'aide et de soutien ; - Mise en œuvre d'actions de prévention individuelles et collectives en lien avec les risques repérés du public accueilli ; - Accompagnement et aide aux actions de dépistage liées aux problématiques de santé, à l'âge et au sexe des personnes accompagnées ; - Tenue actualisée du dossier médical et paramédical en lien avec le médecin du service ; - Dispensation de conseils et d'informations et orientation vers les interlocuteurs adaptés ; - Organisation et participation aux commissions d'admission ; - Participation à l'analyse commune des situations des usagers, par l'apport de connaissances expertes relatives aux pathologies somatiques et psychiatriques et à leur traitement Profil : Afin de compléter les compétences de l'équipe, une expérience auprès d'un public souffrant de handicap psychique serait appréciée. Rythme de travail : du lundi au vendredi, 39 heures/semaine pour un temps plein, réparti sur un planning évoluant avec les besoins des usagers, le plus souvent entre 9h et 18h. Poste à pourvoir le 01 septembre.
La SELAS PROESING Huissiers de Justice, implantée à Paris 7e, Rungis et Étampes, recrute un clerc significateur assermenté (H/F) pour son office d'Étampes. Au sein d'une étude dynamique et organisée, vous assurerez les missions de signification et de remise des actes dans le respect de la réglementation et de l'image de la profession. Missions principales - Procéder à la signification des actes judiciaires et extrajudiciaires sur le ressort territorial de l'étude ; - Assurer la remise effective des actes aux destinataires et établir les certificats de signification correspondants ; - Réaliser, le cas échéant, des constats de remise, d'affichage ou de dépôt ; - Garantir le respect des délais, des formes et des règles déontologiques applicables ; - Veiller à la bonne utilisation du véhicule de service et du matériel confié ; - Représenter l'étude auprès du public avec rigueur, courtoisie et professionnalisme. Profil recherché - Clerc significateur déjà assermenté, titulaire de la carte professionnelle en cours de validité, ou, à défaut : - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 en droit, - Motivé(e) pour s'investir dans la profession et suivre la formation professionnelle de clerc significateur assermenté, - Cette formation sera financée par l'entreprise, avec accompagnement jusqu'à l'obtention de la carte professionnelle. - Connaissance du droit civil et des procédures d'exécution appréciée ; - Excellente présentation, sens du contact et du devoir de réserve ; - Capacité à travailler de manière autonome et organisée ; - Permis B obligatoire. Conditions du poste - CDI à temps plein - prise de poste immédiate ; - Rémunération fixe : 2 100 à 2 472,42 € brut mensuel suivant profil ; - Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels ; - Poste basé à Étampes (91150).
Notre client est spécialisé dans la fabrication de pièces moulées en fonte, Lory Fonderies est un acteur reconnu de l'industrie métallurgique, alliant tradition et innovation. Leurs pièces sont destinées au secteur de l'agriculture, du BTP et nautique.En tant que que Chef d'Equipe de Production, voici vos missions : Gestion de la Production & Management d'Équipe : Planifier et organiser la production en fonction des prévisions de ventes, Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs), Assurer le respect des normes de qualité et de sécurit, Encadrer et animer l'équipe de production (opérateurs, techniciens), Former et développer les compétences des collaborateurs, Évaluer les performances individuelles et collectives. Optimisation des processus : Identifier et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue (Lean, 5S, etc.), Gérer les projets d'optimisation des coûts et des délais, Proposer des solutions innovantes pour améliorer la productivité, Rendre compte de l'activité de production à la direction, Collaborer avec les autres départements (qualité, logistique, BE) pour assurer une synergie, Organiser des réunions régulières pour faire le point sur l'avancement des projets. Gestion des Ressources : Assurer la gestion des stocks de matières premières et de produits finis, Collaborer avec les services achats et maintenance pour garantir la disponibilité des ressources, Participer à la gestion budgétaire du département. Rémunération : K € Bruts/an - 12 mois, Prime partage des valeurs trimestrielles : 300 € Net/trimestre, Prime de fin d'année : En fonction du résultat de l'entreprise 500 à 600 € Bruts/an.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans les solutions de manutention, un opérateur de production F/H.Vous aurez un rôle clé et polyvalent au sein de l'atelier production. Vos missions principales seront : - Utiliser des machines d'usinage et de découpe (CN) - Programmer et lancer les machines selon le planning de commandes. - Optimiser la production coûts / déchets / délais de production. - Organisation et gestion des stocks. - Contrôler la qualité des produits finis et proposer des solutions correctives. - Participer à l'entretien préventif et correctif des machines. Vous justifiez d'une solide expérience en milieu industriel sur machine à commande numérique. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques vue 2D et la programmation de machines. Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre esprit constructif. Polyvalent vous savez passer d'une tâches à une autre.
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un RESPONSABLE PAIE (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Supervision de l'équipe Paie - Gestion d'un portefeuille client réduit. - Vérification de l'exactitude des bulletins de paie (entrées/sorties) produits par les gestionnaires de paie. - Formation des gestionnaires de paie. - Contrôle de l'utilisation des outils internes. - Supervision annuelle des dossiers et préparation des comptes-rendus de mission. - Gestion de la relation avec les clients sur des situations complexes, en relais des gestionnaires de paie. - Capacité à faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour répondre aux besoins spécifiques des clients. Diplômé d'un BAC +2/3, vous avez déjà pu exercer vos talents au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable ou chez un prestataire de paie durant 4/5 ans minimum sur des fonctions similaires.
Description du poste : Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES et recherche des profils d'Agent de production (H/F) ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Agent de production : production de soufflets métalliques, montage/démontage pour nettoyage/entretien des machines d'hydroformages. Rémunération : garantie du minimum du SMIC chaque mois Côté pratique : Vous êtes mobile aux alentours de Etampes dans le cadre du CDI intérimaire (50 km de votre domicile maxi) ou 1h30 en transport en commun) Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en me faisant parvenir vos candidatures en cliquant sur " POSTULER " Nous reprendrons contact avec vous dans les plus brefs délais. Description du profil : L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
RESPONSABILITÉS : Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez les particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous appréciez la relation client, aimez les déplacements, et préférez ne pas travailler toujours au même endroit. Ce poste est fait pour vous !
En quelques mots Vous avez le sens de l’accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l’ambassadeur de l’expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu’il reparte le sourire aux lèvres et avec l’envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l’entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l’efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L’expert de l’expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l’envie de revenir ! Mais ce n’est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l’entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu’il n’y a pas de compromis sur l’hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l’accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l’aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d’équipe : vous adorez l’idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c’est l’ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F). ICI, l’aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle pour que vous puissiez atteindre vos objectifs !
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Ambitieux et convaincant ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et humain ? Alors, nous sommes faits pour travailler ensemble ! Que vous soyez commercial junior ou confirmé dans la vente à domicile, nous vous proposons le contrat et l’accompagnement adaptés pour valoriser vos compétences et vous exprimer dans votre activité au sein d’une équipe passionnée !Rattaché à un département, vous serez chargé de fidéliser et développer la clientèle de votre secteur à partir de contacts clients fournis et de vos actions personnelles. Ce challenge vous tente ? Nous vous apportons : - Le statut VRP exclusif avec un revenu minimum garanti mensuel - Une formation technique et commerciale rémunérée - Des commissions jusqu’à 13.4 % - Une rémunération non plafonnée - Des challenges et concours réguliers - Des animations d’équipe - Des possibilités d’évolution Nous vous mettons à disposition : - Un véhicule avec une carte carburant - Un badge télépéage - Des frais de repas - Un PC portable et un smartphone - Les outils d’aide à la vente : documentations, échantillons... - Notre show-room - Notre site internet récent www.gst-renovation.com Vous êtes motivé par la vente et développez le goût du challenge : votre réussite est garantie chez GST Rénovation ! Avantages - Véhicule / Outils de communication (PC + téléphone) / Frais repas / CSE / Participation aux bénéfices
Riche de plus de 27 années d'ancienneté avec plus de 30 000 réalisations sur 10 départements, notre société est référente sur le marché porteur de la rénovation et de l'amélioration de l'habitat. Reconnus pour nos méthodes et la qualité de nos prestations, nous attachons une importance particulière à la satisfaction de nos clients et au bien-être de nos collaborateurs. Nous recrutons de nouveaux talents pour participer à notre développement.
Votre mission : Surveillance et prévention des vols Contrôle d'accès Intervention en cas d'incident Prévention des risques Tenue du registre de sécurité Encadrement des équipes de sécurité Formation des équipes....
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O18298
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Mission principale du service : Activité opératoire de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique et ORL. Les endoscopies y sont également réalisées. Réalisation d'interventions dans le cadre d'une activité de chirurgie ambulatoire, dans le cadre de l'activité programmée (3 à 4 jours par semaine). Composition du service : Bloc constitué de1 salle opératoire 1 CSS bisite 3 IBODE 2 IADE 2 AS 1 ASHQ Positionnement de l'agent dans le service : Membre de l'équipe paramédicale Mission principale : L'IADE contribue, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale des patients devant subir une anesthésie au bloc opératoire Missions et activités du poste : 1). Prépare le matériel et les drogues adéquats à l'anesthésie 2). Participe à l'accueil du patient (relation installation) S'assure de l'identité du patient dans le cadre des protocoles et des procédures du CHSE. Technique le patient suivant le protocole de prise en charge pré-anesthésique et exécute les protocoles de soins 3). Réalise l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste 4). Surveille et entretient, sous la responsabilité médicale, les différentes anesthésies pratiquées S'assure des normalités des différents monitorages 5). Transmet un compte-rendu per-anesthésique et les recommandations spécifiques aux personnels de la salle de réveil 6). Assure la traçabilité de l'anesthésie sur la feuille de suivi anesthésique 7). Assure la traçabilité des produits sanguins 8). Met en uvre des procédures d'élimination des déchets 9) .Gère les stocks et réalise de commandes 10). Comptabilise informatiquement l'activité anesthésique 11). En SSPI, en dehors des horaires de présence d'une IDE en SSPI, l'IADE assure la prise en charge globale des surveillances post-anesthésiques et postopératoires, afin de : -Permettre le réveil complet des malades et la récupération de leurs fonctions vitales, -Traiter la douleur aiguë post-opératoire. 12). Assure la maintenance de routine et l'entretien des équipements Vérifie quotidiennement le bon fonctionnement des défibrillateurs Vérifie quotidiennement l'état opérationnel des chariots d'urgence Vérifie après utilisation les chariots d'ALR et de pédiatrie 13). Assure l'encadrement des stagiaires en respectant et en évaluant les objectifs définis 14). Participe à la vie institutionnelle du Service (conseil de bloc opératoire groupes de travail) Relations les plus fréquentes dans le cadre de ces missions : -Equipes médicale et paramédicale du bloc opératoire -Equipe de SSPI et de chirurgie -Equipe du brancardage -Service hospitalier et personnels médico-techniques Conditions d'exercice : Poste à temps plein Bi site bloc ouvert 3j à 4j/7j. de 8h à 18h Savoir-faire : Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Analyser / évaluer la situation clinique d'un patient relative à son domaine de compétence Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Évaluer et traiter la douleur des patients Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Qualités requises : Rigueur et méthode Sens de l'organisation Esprit d'équipe Disponibilité Faculté d'adaptation Discrétion professionnelle Pré-requis : Diplôme d'Etat d'infirmier anesthésiste Mme SALMON, Cadre du Bloc Opératoire Contrat : CDD;CDI;Mutation
L'agence DOMINO RH recherche pour l'un de ses clients un aide maçon VRD, Vous aurez pour missions d'aider les maçons sur le chantier. - Préparer le chantier - Connaitre les règles de sécurité Vous êtes une personne avec un bon sens du relationnel / Vous êtes rigoureux et précis / dynamique Une expérience serait un plus
Entreprise Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d’OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l’organisation et la personnalisation des parcours d’obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l’organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c’est la promesse d’exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d’être d’un conseiller funéraire : * Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, * Proposer l’ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement…) pour s’adapter aux besoins de chacun, * Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l’écoute, de l’empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c’est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d’une rémunération et d’avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Description du poste : Vous devrez savoir :***Gérer votre compte d'exploitation de façon autonome et responsable ; * Garantir les résultats en terme de chiffre d'affaires, de marge, de frais de personnel, d'achats et de stocks ; * Organiser l'activité des rayons tout en développant et pilotant les ventes ; * Recruter, former, manager et mobiliser votre équipe ; * Gérer les commandes clients ; * Maîtriser les implantations et l'assortiment de vos références. Description du profil : Professionnel de la vente, vous avez au minimum une expérience de 2 ans dans un poste similaire ; vous aimez les challenges, et vous avez le sens du commerce et des résultats. Doté d'une capacité d'analyse et de synthèse ; vous êtes doué pour le relationnel, pour diriger et accompagner vos collaborateurs. Vous êtes une personne dynamique, réactive, et vous savez prendre des initiatives, valeurs indispensables pour mener à bien votre mission.
Description du poste : Vous serez le/la garant(e) des activités suivantes dans le secteur sud 44, sud 49 et nord 85:***Montage et mise en place des appareils de levage, * Préparation et suivi des chantiers, * Comptes rendus techniques des montages et mises en service, * Assistance aux essais avec les organismes de contrôle, * Travaux de maintenance préventive ou curative, de matériel de levage et de manutention. Salaire de base brut annuel (pour 39h par semaine) : 27 000 € à 31 200 € Bruts/an***Prime sur objectifs (brut) : 2 250 € à 2 600 € Bruts/an, * TOTAL : 29 250 € à 33 800 € Bruts/an (hors aléatoires), * Prime de déplacement : 400 - 800 € Bruts/an, * Paniers repas (net) : environ 3 633 € Nets/an, * Véhicule de service + carte essence + avance de frais possible. Description du profil : Le profil recherché :***Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique en électrotechnique, mécanique ou similaire ; * Vous possédez une première expérience minimum dans la maintenance d'équipements industriels ; * Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et schémas électriques ; * Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) solutions.
POSTE : Technicien SAV - Equipements Industriels H/F DESCRIPTION : Notre client est un équipementier industriel reconnu pour la fiabilité de ses machines et la qualité de son service technique. Dans le cadre de son développement, il recherche un Technicien SAV en Equipement Industriels pour renforcer son équipe service client à Etampes. Rattaché au Responsable SAV à Etampes, le Technicien Itinérant Industriel intervient sur site client pour assurer la mise en service, le diagnostic et la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Vos principales missions seront : - Installer, régler et mettre en service les équipements chez les clients, - Réaliser les diagnostics de pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques, - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative, - Conseiller et former les utilisateurs à la bonne utilisation des machines, - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi technique, - Remonter les informations terrain aux équipes techniques internes. Avantages - Rémunération selon profil (fixe + primes d'intervention + participation), - Véhicule de service, smartphone, PC portable, - Formation continue sur les produits et technologies du groupe, - Poste évolutif au sein d'un groupe solide et en croissance. PROFIL : - Formation technique type Bac à Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, ou automatisme, - Première expérience réussie en maintenance sur machines spéciales, équipements de production ou matériel industriel, - Compétences en mécanique, électricité, hydraulique et lecture de plans, - Bon relationnel et sens du service client, - Goût pour le terrain et l'autonomie, - Permis B indispensable (nombreux déplacements régionaux, sans découchage régulier).
Talents Industry est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'environnement industriel. Talents Industry accompagne tous types d'entreprises industrielles sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.
Nous recherchons un Chef de chantier CFO CFA (H/F) sur Étampes (91). Tu assureras l'encadrement des équipes sur les chantiers, la gestion des réunions de chantier ainsi que la planification et le suivi informatique des projets. Tes futures missions : - Encadrement et coordination des équipes sur le terrain - Organisation et conduite des réunions de chantier - Gestion du planning des travaux - Suivi et mise à jour des dossiers techniques et informatiques - Assurer le respect des normes de sécurité et la conformité des installations CFO CFA Où : Étampes (91) Pour combien : 19EUR / h Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 3 à 6 années d'expérience en qualité de Chef de chantier et une expérience significative en CFO CFA - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : Habilitation élec complet - Une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et un bon sens de l'organisation - Une forte aptitude à communiquer clairement et efficacement Les + de la mission : - Un poste dynamique avec des responsabilités variées - Une opportunité de travailler sur des projets d'envergure - Une équipe motivée et professionnelle REF : SPc854deda
Vous assistez le Responsable et contribuez à l'organisation du rayon. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon en en garantissez les résultats. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous participez au management et veillez au bon climat social au sein de votre équipe.
Description du poste : En tant que que Chef d'Equipe de Production, voici vos missions : Gestion de la Production & Management d'Équipe :***Planifier et organiser la production en fonction des prévisions de ventes, * Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs), * Assurer le respect des normes de qualité et de sécurit, * Encadrer et animer l'équipe de production (opérateurs, techniciens), * Former et développer les compétences des collaborateurs, * Évaluer les performances individuelles et collectives. Optimisation des processus :***Identifier et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue (Lean, 5S, etc.), * Gérer les projets d'optimisation des coûts et des délais, * Proposer des solutions innovantes pour améliorer la productivité, * Rendre compte de l'activité de production à la direction, * Collaborer avec les autres départements (qualité, logistique, BE) pour assurer une synergie, * Organiser des réunions régulières pour faire le point sur l'avancement des projets. Gestion des Ressources :***Assurer la gestion des stocks de matières premières et de produits finis, * Collaborer avec les services achats et maintenance pour garantir la disponibilité des ressources, * Participer à la gestion budgétaire du département. * Rémunération : 40-45 K € Bruts/an - 12 mois, * Prime partage des valeurs trimestrielles : 300 € Net/trimestre, * Prime de fin d'année : En fonction du résultat de l'entreprise 500 à 600 € Bruts/an. Description du profil :***Expérience confirmée dans le management d'équipe en milieu industriel, idéalement en fonderie ou production métallurgique, * Sens du leadership et de la communication, * Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités, * Connaissance des normes de sécurité et des méthodes d'amélioration continue (5S, Lean, etc.), * Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion de production (Excel voire Power BI), * Formation technique souhaitée (Bac pro, BTS ou équivalent).
Description : Le Service d’Accueil et d’Orientation fait partie du Pôle Transversal, de Recours, de Référence et de Recherche (T3R) de l’EPS Bathélémy Durand. Ce service majeur pour l’établissement travaille en lien avec les partenaires extérieurs, le service des admissions et les UHTP de secteurs. Il est ouvert 24h/24 et 7j/7. L’infirmier Faisant Fonction de cadre de santé assure des missions de coordination et de contrôle des admissions au sein de l’établissement, la gestion globale des lits, le lien entre les différentes unités fonctionnelles ainsi que le lien avec les partenaires extérieurs. ORGANISATION DU TRAVAIL : * Poste à temps complet exercé à temps plein. Durée d’affectation contractualisée et évaluée annuellement. * Horaires de travail : 8h-20h et 20h-8h * Repos : variables. * Les horaires de travail et la gestion des absences du cadre de santé relèvent de la direction des soins. MISSIONS : * Il veille à la qualité et à la sécurité des soins et des conditions de travail des agents. * Il veille à la continuité des soins et au respect des règles de bonnes pratiques en psychiatrie. * Il assure l’adéquation entre la demande de soins et les moyens humains face aux aléas. * Il gère les effectifs et les plannings (en cas d’absentéisme, régulation des affectations) pour assurer la continuité. des soins dans les services en lien avec l’administrateur de Garde. * Il assure la fonction de « bed manager » afin d’optimiser la gestion des lits et de fluidifier le parcours du patient. * Il participe au suivi des mesures d’isolements et contentions en lien avec les gestionnaires du bureau des entrées par délégation de signature. * Il organise la réadmission des patients en programme de soins. * Il organise le transfert des patients vers ou en provenance d’autres établissements. * Il accueille et informe les patients et leur entourage. * Il accompagne les soignants et les familles dans les situations complexes et les évènements difficiles (évènements indésirable grave, urgences vitales, deuil) en lien avec l’administrateur de garde. * Il appliquer et fait appliquer les protocoles de l’établissement. * Il gère l’information ascendante, descendante et transversale au sein de l’établissement. * Il informe et conseille les professionnels externes sur les dispositifs en santé mentale. * Il participe à la création et à l’actualisation des protocoles et participe à la démarche de gestion des risques et de déclaration de évènements indésirables. * Il assure la traçabilité et la qualité des informations et établit un rapport de garde quotidien. * Il assure la gestion des renforts en lien avec les services et l’équipe de sécurité. * Il gère le suivi et la traçabilité des matériels biomédicaux de prêt disponible au SAO. * Il gère le suivi et la traçabilité des traitements médicamenteux disponibles au SAO. * Il gère et assure la traçabilité des tenues et des couvertures de sécurité disponibles au SAO. Profil recherché : FORMATION / DIPLÔME : Diplôme de cadre de santé paramédical ou infirmier d’Etat Infirmier (engagement vers la fonction de cadre de santé). SAVOIRS : * Connaissances détaillées du cadre législatif de l’organisation des soins et des règles de l’exercice professionnelle, * Connaissances détaillées du dispositif de soins en psychiatrie et des projets d’établissement, * Connaissances détaillées de la politique qualité, de gestion des risques et des vigilances de l’établissement, SAVOIR-FAIRE : * Travailler avec organisation, méthode, anticipation * Optimiser les outils de management et de gestion * Maitriser la démarche projet : élaborer des objectifs précis, mettre en œuvre le plan d’action, et évaluer les résultats, appliquer les mesures correctives, * Arbitrer et/ou décider entres différentes propositions dans un environnement donné, * Favoriser la médiation et la collaboration interservices, * Concevoir et formaliser et adapter des procédures / protocoles/ modes opératoires/ consignes, * Concevoir et piloter et évaluer un projet/ un processus relevant de son domaine de compétence * Rendre compte, restituer, rédiger des rapports circonstanciés SAVOIR ÊTRE : * S’engager professionnellement et avoir un sens du service public, * Savoir se positionner et arbitrer des situations complexes, prendre des initiatives, * Capacité à analyser les situations et à prendre des décisions nécessaires. * Adapter son mode de communication au contexte et aux interlocuteurs * Etre une personne ressource pour les équipes soignantes, * Expliquer et faire appliquer des décisions institutionnelles, * Gérer les conflits, * Respecter les règles éthiques et déontologiques, * Travailler en équipe et collaborer efficacement avec les cadres hospitaliers * Avoir la capacité à interroger sa pratique
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels . Rejoignez notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organisez votre travail de façon flexible et autonome , * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l' esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l' expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire . Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale , le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir . \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément , une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinaire de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Études, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Description du poste : S ous l'autorité du responsable de maintenance : - vous assurez le bon fonctionnement de l'ensemble des installations du site et les vérifications nécessaires liées à la sécurité des biens et des personnes. - Vous serez en charge de l'entretien, du dépannage et de la réparation des différentes installations sur l'ensemble du site en vous appuyant sur les compétences techniques du responsable de maintenance - Vous procéderez à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des domaines techniques différents. (Électricité niveau 1, Plomberie Niveau 1, Aménagements divers, Carrelage niveau 1) Description du profil : Compétences requises: Notions de base dans les domaines de l'électricité, la petite plomberie, la petite maçonnerie et tous types d'aménagements. Ponctuel, autonome, rigoureux, Respect des règles de sécurité Une expérience au sein de la grande distribution serait un grand plus. . Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Sous la responsabilité du directeur, il organise, coordonne et vérifie les obligations comptables et fiscales légales. Il est responsable de la bonne tenue de la comptabilité en magasin (déclaration TVA, contrôle et suivi des comptes, gestion de trésorerie, gestion des inventaires.) dans le respect des exigences légales et des échéances programmées. Il assure la gestion financière et comptable des immobilisations (financement, suivi des dotations aux amortissements....). Il sait établir, présenter et analyser l'ensemble des documents comptables légaux (bilans, comptes de résultats, ratios ....). Il maîtrise les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques correspondants. Sa maîtrise des dispositions légales et comptables en font un conseiller privilégié pour la direction et les salariés de l'entreprise. Il est l'interface entre le magasin et l'administration fiscale, travaille en collaboration avec l'expert-comptable et le fiscaliste.. Il manage une équipe de comptables en veillant à sa bonne organisation. Description du profil : Vous avez au minimum un bac + 3 en comptabilité et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité générale. Vous avez idéalement une double expérience en cabinet et en Grande Distribution. Vous avez une bonne technicité comptable et vous êtes autonome, motivé et vous aimez le travail en équipe. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Descriptif du poste: CLINT & ASSOCIES, cabinet de recrutement spécialisé dans l'immobilier depuis 2019 (on connaît nos bâtiments sur le bout des doigts), recherche pour un acteur national du property management un(e) Gestionnaire Technique Logistique H/F. Ici, pas question de faire dans le petit : on parle de gérer du lourd, du très logistique ! Votre mission, si vous aimez quand tout roule comme sur des roulettes : Vous prenez en charge un portefeuille d'une vingtaine d'entrepôts logistiques, garantissant leur bon fonctionnement technique et une gestion optimale. Vos super-pouvoirs au quotidien : * Être l'interlocuteur principal et rassurant du client. * Assurer la maintenance technique et la conformité réglementaire (ICPE, sécurité, environnement). * Gérer budgets charges et travaux, appels d'offres, suivi et réception des travaux. * Piloter et optimiser les procédures de maintenance avec les prestataires. * Créer et suivre des tableaux de bord pour la gestion et le reporting technique. * Coordonner avec les gestionnaires la partie financière et les relations locataires/propriétaires. * Inspecter les bâtiments et planifier les travaux pluriannuels. * Bonus : poste en Home Office, le pyjama est accepté ! Profil recherché: Profil recherché : * Diplôme en ingénierie ou gestion immobilière. * 6 ans minimum en gestion d'actifs tertiaires, idéalement sous normes ICPE. * Communicant(e) calme et organisé(e), maître dans la gestion multitâche. * Connaissance parfaite des réglementations tertiaires. Ce qu'on vous offre : * Un cadre de travail professionnel et convivial. * Des formations et possibilités d'évolution. * Un bon équilibre vie pro/perso. * Rémunération entre 45 et 55K€ + primes motivantes.
CLINT & ASSOCIES, cabinet de recrutement spécialisé dans l'immobilier depuis 2019 (on connaît nos bâtiments sur le bout des doigts), recherche pour un acteur national du property management un(e) Gestionnaire Technique Logistique H/F. Ici, pas question de faire dans le petit : on parle de gérer du lourd, du très logistique ! Votre mission, si vous aimez quand tout roule comme sur des roulettes : Vous prenez en charge un portefeuille d'une vingtaine d'entrepôts logistique...
Tu crois qu’être Electrotechnicien/ Electrotechnicienne auto chez Norauto c’est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c’est d’avoir la passion client, et pour le reste on t’accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu’il est nécessaire de s’engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d’aujourd’hui et de demain. Pour nos ateliers, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c’est notre quotidien ! Avec l’évolution des véhicules, nos prestations s’élargissent vers la gestion de problématiques électriques/électroniques dont tu auras la charge : Ton côté agile te permettra de t’adapter à toutes tes missions. Une journée en centre c’est : Prendre en charge le client en lui posant les bonnes questions par rapport à sa problématique. Accompagner le client tout au long de la prise en charge du véhicule (explication du diagnostic, validation des travaux, explication de la facture). Diagnostiquer et réparer les pannes des systèmes électriques et électroniques de véhicules multimarques en utilisant les outils de diagnostic mis à ta disposition (injection, dépollution, suralimentation, systèmes de climatisation régulée, …). Être en veille sur les nouvelles technologies liées aux systèmes électroniques. Ton moteur ? Ta curiosité pour trouver des solutions électriques et électroniques et ton sens du relationnel. Notre carburant ? Notre envie de t’embarquer au sein d’une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.Nous te proposons un package composé d’une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d’ancienneté : Primes d’intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l’ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile…) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d’attraction, shopping…) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t’accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l’entretien et de l’équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd’hui, Norauto s’impose comme l’acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d’évolu...
Plus de 350 agences E.Leclerc participent au réseau de location de véhicules affichant les prix les plus bas du marché. Au sein de notre service de location de véhicules et en collaboration avec votre responsable, vous serez en charge de l'accueil client, de la réservation, de la mise à disposition et de la restitution des véhicules. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique).
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Missions : Ainsi, au sein de l'équipe pluridisciplinaire du SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale), l'éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne les personnes dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle assure la coordination et l'articulation des parcours d'insertion professionnelle ou en formation en lien avec les partenaires concernés. Il/Elle accompagne la définition du projet en apportant son expertise, ses observations à travers des préconisations, suggestions concernant la formation ou le milieu professionnel. En articulation constante avec les projets personnalisés des personnes, il/elle sensibilise, soutient les relais et accompagne la réalisation et la coordination de toute action s'inscrivant dans cette démarche. Il/Elle soutient le parcours d'insertion de manière dynamique et prospective en lien avec la réalité de la personne de ses besoins et attentes. L'ensemble des accompagnements est réalisé soit à domicile, soit au SAVS ou dans tout autre lieu situé dans un environnement extérieur adapté. A ce titre vous : Accompagnez vers l'insertion professionnelle : - Établir un diagnostic individuel des situations professionnelles des personnes. - Analyser les besoins et accompagner à l'élaboration du projet professionnel, social et personnel. - Réaliser des bilans d'orientation dans le cadre du parcours scolaire ou de formation. - Accompagner la personne dans son adaptation. - Favoriser l'insertion professionnelle par des accompagnements, des essais, des stages en milieu ordinaire ou protégé voire dans le cadre d'actions de bénévolat. - Sensibiliser les partenaires de l'emploi, les organismes de formation et les employeurs à la situation des personnes afin d'assurer un accompagnement adapté. - Assurer un soutien à la recherche et à la négociation d'un emploi en lien avec les partenaires de l'insertion. - Entretenir du lien avec les différents partenaires impliqués et rester en veille active pour sécuriser le parcours d'insertion. - Construire et proposer des outils adaptés aux besoins de la personne et des partenaires. - Formaliser des préconisations de l'environnement professionnel ou de formation. - Être une personne ressource à disposition de la personne et des partenaires de l'insertion professionnelle dans chaque étape du projet. Développez le réseau : - S'informer constamment sur le marché de l'emploi et des opportunités. - Construire et développer un réseau de partenaires d'insertion et de partenaires économiques, se mettre en relation avec des entreprises et des organismes de formation, établissements de travail protégé ou autres structures susceptibles d'accueillir les personnes accompagnées. - Assurer l'interface entre le service et les partenaires. - Diffuser les informations pertinentes en lien avec l'emploi auprès des professionnels. Accompagnez la vie sociale et personnelle : - Soutenir les relations sociales et familiales. - Évaluer les besoins et les capacités d'autonomie de la personne pour identifier les besoins et les priorités dans les domaines de la santé (en collaboration avec l'infirmière et l'AES) de la vie sociale, du logement, de la vie quotidienne. - Accompagner dans la gestion budgétaire et la coordination avec le tuteur. - Accompagner dans les démarches administratives et leurs apprentissages. - Accompagner dans les démarches liées à l'accès au maintien dans le logement. Profil : Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ou diplôme de CESF, vous avez une première expérience dans le secteur du handicap ainsi qu'une connaissance de l'insertion. La connaissance des situations de handicap liées à l'autisme et TSA ainsi que des méthodes de communication type ABA, TEACCH serait un véritable atout. Vous êtes disponible, autonome et faites preuve de rigueur et d'un bon relationnel. Vous appréciez le travail en équipe et en réseau. Vous maîtrisez l'outil informatique, avez une capacité d'organisation, d'animation de groupe, maitrise de soi en situation difficile. La créativité et l'innovation sont fortement appréciées. Mode de recrutement : CDI temps plein Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Selon qualification Date de début du contrat : 1er avril 2026 Poste basé à : Etampes (91) - Permis B obligatoire car nombreux déplacements - départemental (véhicules de service à disposition) Avantages : ☒ Tickets restaurants ☒ Congés supplémentaires ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Prime SEGUR ☒ Avantages CSE ☒ Mobilité interne ☒ Diversité et inclusion ☒ CET L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d'honorabilité si l'unité est co
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos principales missions seront: * LE RESPECT DE LA RÉGLEMENTATION - Il veille à ce que le magasin respecte l'ensemble des réglementations en vigueur, en particulier dans le secteur des produits frais et surgelés. - Il veille à la bonne gestion des démarches de retrait et de rappel des produits défectueux, en lien avec le service qualité régional. - Il est l'interlocuteur privilégié de l'administration (D.D.C.C.R.F., D.S.V.,...) - Respect des règles d'hygiène : Il s'assure de la bonne application des Guides de Bonnes Pratiques, réalise des audits internes. Il est l'interlocuteur du laboratoire prestataire. - Il veille à ce que le magasin mette en oeuvre les moyens nécessaires à la mise en place de la traçabilité des produits alimentaires fabriqués, déconditionnés ou emballés dans le magasin * LA RELATION CLIENTS - Il est l'interlocuteur privilégié des clients. - Il anime les tables rondes organisées périodiquement dans le but d'identifier les besoins des clients et de tenir compte de leurs remarques. - Il assure le suivi des réclamations clients (enregistrement, traitement, actions correctives immédiates et actions préventives) - Il pilote la démarche de certification de services en cas de projet magasin VOS MISSIONS COMPLÉMENTAIRES: - Environnement - Formations internes - Il est responsable de la gestion documentaire liée au système qualité - Suivi de maintenance - Participation au CHSCT - Évaluation des risques professionnels - Achat de produits et de consommables (produits de nettoyage, désinfectants...) - Formalisation de projets d'entreprise (exemples : certification de service, ISO 9000, ISO 14000 etc...) PROFIL RECHERCHÉ Vos compétences sont multiples : vous avez la capacité à comprendre les métiers et les produits, vous maîtrisez les aspects d'une démarche qualité. Vous savez communiquer, convaincre et mobiliser. Vous êtes patient, autonome, rigoureux, persévérant, pédagogue, diplomate, ouvert aux suggestions et aux critiques. Vous êtes force de propositions, d'esprit positif et possédez un bon relationnel pour conduire chaque service du magasin vers un objectif de rentabilité et d'amélioration continue.
Le centre E.Leclerc d'Étampes emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2009 et accueille chaque année plus d'un million de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est...
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif ✅ Cabinet parmi les 50 meilleurs en France ✅ 1ᵉʳ cabinet en France labellisé "engagé RSE" Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Directeur d'agence - Cabinet de recrutement ( Franchisé ) en Essonne. Description du profil : Votre potentiel permettra de : Développer un portefeuille clients (BtoB) grâce à une connaissance précise du tissu économique local Mettre en place des stratégies de recrutement pour répondre au mieux aux attentes de vos clients Assurer le suivi de vos clients et de vos candidats Votre envie de nous rejoindre : Pas d'investissement, 93% de marge brute !!! Nous recherchons une personnalité dynamique, avec un esprit de leader et une capacité à inspirer. Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans le commerce BtoB. De niveau Bac +3 à Bac +5 . Votre sens de l'innovation et votre engagement envers l'excellence seront la clé de votre succès chez nous. Votre CA mensuel sur la première année pourra être supérieure à 10 K€. Avec Work&You ' Provoquer LA rencontre professionnelle ' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48h !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif ✅ - Cabinet parmi les 50 meilleurs en France ✅ - 1ᵉʳ cabinet en France labellisé "engagé RSE" 🗣 Work&You Recrutement est un réseau national composé de 16 agences et dont le siège est basé à Agen dans le sud-ouest. Dans une entreprise en pleine croissance, vous aurez l'opportunité de développer votre secteur géographique et de contribuer à notre succès national." Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Recruteur Indépendant en Essonne (91). Votre potentiel permettra de : 👉 - Accompagner les entreprises dans leurs projets de recrutement 👉 - Prospecter activement et développer un portefeuille de clients (BtoB) 👉 - Recruter et accompagner vos candidats durant tout le processus de recrutement Profil recherché: Vous avez l'envie d'entreprendre, d'être libre dans votre organisation tout en étant accompagné(e) par l'un des 50 meilleurs cabinets de recrutement : devenez Recruteur chez Work&You ! Avantages: Formation à nos méthodes et outils Mise à disposition d'outils performants Organisation libre !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif ✅ Cabinet parmi les 50 meilleurs en France ✅ 1ᵉʳ cabinet en France labellisé "engagé RSE" Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Directeur d'agence - Cabinet de recrutement ( Franchisé ) en Essonne. Profil recherché: Votre potentiel permettra de : 👉 Développer un portefeuille clients (BtoB) grâce à une connaissance précise du tissu économique local 👉 Mettre en place des stratégies de recrutement pour répondre au mieux aux attentes de vos clients 👉 Assurer le suivi de vos clients et de vos candidats Votre envie de nous rejoindre : Pas d'investissement, 93% de marge brute !!! Nous recherchons une personnalité dynamique, avec un esprit de leader et une capacité à inspirer. Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans le commerce BtoB. De niveau Bac +3 à Bac +5. Votre sens de l'innovation et votre engagement envers l'excellence seront la clé de votre succès chez nous. Votre CA mensuel sur la première année pourra être supérieure à 10 K€. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48h !
