Offres d'emploi à Saint-Barthélemy-Lestra (42)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Barthélemy-Lestra. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - CHAZELLES SUR LYON, 42 - FEURS, 42 - Feurs ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Barthélemy-Lestra

Offre n°1 : Employé / Employée logistique d'expédition (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EXPERIENCE SOUHAITEE
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Nous sommes une Salaison familiale, et nous recherchons pour l'expédition de nos saucissons plusieurs employés pour intégrer notre équipe.
Expérience souhaitée.
Toutefois, débutant motivé accepté (Formation en interne possible).
Missions principales du poste :
- Préparation des saucissons avant étiquetage
- Manutention des saucissons
- Port de charge
- Emballage et étiquetage des produits
Travail en journée, sur 4.5 jours :
Du lundi au jeudi : 7h00-12h00 -- 12h45-16h00
Vendredi : 7h00-12h00

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • Salaisons de la Brèche

Offre n°2 : Agent de conditionnement/fabrication H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
CONDITIONNEMENT :

Répartir les tirages à venir en coordination avec le chef d'équipe de manière à optimiser la productivité
Amener au poste de conditionnement les consommables nécessaires à la réalisation de l'OF (emballages, étiquettes, palettes...)
Faire les branchements des cuves de stockage aux conditionneuses
Saisir les transactions sous SAP
Valider et traiter les OF sous SAP (contrôle, correction, débuggage, .).
Prélever les échantillons pour les transmettre au service Contrôles qualité et enregistrer les données de conditionnement
Procéder à la palettisation des produits conditionnés


FABRICATION :

Réaliser et anticiper l'approvisionnement des cuiseurs en matières premières et autres ingrédients dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP associées
Réaliser la cuite conforme à partir des fiches recettes et ordres de fabrication dans le temps imparti
Appliquer les consignes laissées par le poste précédent et/ou la hiérarchie
Réaliser les prélèvements manuels
Alerter sa hiérarchie ou le laboratoire en cas de dysfonctionnements, matériels défectueux ou tout autre aléa bloquant
Réaliser les prélèvements, réaliser les temps de cuisson ..
Saisir les transactions sous SAP tout en vérifiant la cohérence des éléments -
Valider et traiter les OF sous SAP
Nettoyer et ranger régulièrement sa zone d'activité ainsi que le matériel de production. Procéder à l'enregistrement des tâches hygiène. Prendre soin des équipements et des outils laboratoire.

Horaires : Horaire 3x8 = 4h12h / 12h20h / 20h4h Cycle de 8 semaines avec 1 semaine de repos
Salaire : TH 12,72 brut + primes de poste (prime habillage, prime de nuit, prime dimanche)/ Passation de consignes / Panier nuit / 13ème mois

Profil recherché : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus





Profil recherché : niveau BAC dans le secteur agroalimentaire ou expérience souhaitée de 1 an minimum dans le secteur des métiers de bouche ou des industries de transformation, ports de charges lourdes, connaissance règles d'hygiène




Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°3 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

KELYPS interim à Savigneux recrute pour l'un de ses clients basé à Feurs, spécialisé dans l'industrie Agroalimentaire : un Préparateur de Commandes H/F

Vos missions :
- Réaliser les commandes clients via le bon commande
- Contrôler la qualité des produits
- Scanner les étiquettes des produits
- Dispatcher les cartons sur les palettes
- Filmer les palettes

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

    Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.

Offre n°4 : Agent / Agente de Remplacement Agricole, élevage VL, VA (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Pour le remplacement de nos adhérent(e)s, nous recrutons un(e) salarié(e) en polyculture élevage sur le secteur de Feurs (25km) aux alentours.

Votre mission : assurer le remplacement de l'exploitant(e) agricole lors de son absence de l'exploitation et la continuité des travaux.

Vos activités : vous serez amenés à réaliser les travaux liés à la conduite de l'exploitation :
- Alimentation, soins et surveillance des animaux ;
- Traite des vaches ;
- Conduite de matériels agricole

Qualités et connaissances requises pour ce poste :
- Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ;
- Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse.
- Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel.

Les avantages du poste :
- Découverte de différents systèmes d'exploitation ;
- Métier riche en expériences et rencontres ;
- Avantages sociaux : frais de déplacement, mutuelle,

Compétences

  • - Réaliser la traite

Entreprise

  • SERVICE DE REMPLACEMENT LOIRE SUD

Offre n°5 : Agent de production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années.
-Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme
C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents agents de fabrication / opérateur de production H/F pour travailler en industrie agro alimentaire, qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire.
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.

Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

La rémunération est flexible selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Les conditions de travail nécessitent de pouvoir travailler dans des environnements odorants, froids ou chauds, humides, tout en assurant des opérations de manutention avec charges répétitives.

Les horaires dépendent de l'entreprise, soit journée ou en équipes 2x8 ou 3x8.

Le lieu du travail est variable, vous êtes mobile dans un rayon de minimum30 kms pour vous rendre en mission sur les secteurs des agence Feurs et Montbrison

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de :
-Dextérité, habileté (opérations de montage / assemblage)
-Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
-Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)
Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.

Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Agent de production HF Forum 42110 (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Pour notre client, entreprise familiale, qui est spécialisée dans la conception et fabrication de camions et remorques magasins personnalisés ou spéciaux

Vissage perçage rivetage : vous êtes un(e) pro du bricolage !

Au sein de l'atelier finition en fin de chaîne, vous assurez la préparation avant la pose des toiles : pose et montage des équipements et accessoires sur tout le pourtour des panneaux et façades du véhicule,
Vissage, perçage, rivetage des poignées, tendeurs, tubes inox, crochets... .


Vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches, et en maîtrise des attendus du poste notamment de l'utilisation des outils portatifs,
Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle,
Vous veillez à la bonne tenue de votre poste et participez à son entretien et nettoyage.


Les conditions de la mission :
Horaires journée 7h15 12h - 13h15 17h15 soit 35h sur 4 jours (selon planning du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi),
Salaire à déterminer selon profil, base horaire 12 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Le poste nécessite de pouvoir travailler les bras en hauteur pour accrocher et assembler les équipement sur le haut du véhicule (2 mètres)


C'est votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe qui sont les atouts que recherchent notre client


Vous êtes disponible sur du long terme et le poste vous intéresse ?
Participez à l'évolution d'une entreprise familiale renommée et POSTULEZ !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Techniques d'ébavurage
  • - Techniques de collage
  • - Techniques de vissage
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Réaliser des opérations de perçage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • Forum de Feurs

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°7 : Opérateur de production H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ()

L'Institut Georges Lopez (IGL) est l'un des leaders internationaux spécialisé dans les technologies de préservation des organes pour la transplantation. Des solutions de préservation jusqu'aux machines de perfusion, IGL conçoit, fabrique et commercialise des produits innovants pour améliorer le succès des transplantations d'organes.

Nous recherchons un Opérateur de Production H/F pour renforcer nos équipes sur notre site de production de Saint Laurent de Chamousset.

Vos Missions :

Le site de production est chargé de fabriquer les solutions de préservations du Groupe qui seront utilisés en France et à l'international.

Vous travaillerez dans un environnement propre aux standards pharmaceutiques.

Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous aurez pour mission de préparer et produire les solutions de préservation des organes :

- Approvisionner les zones en matières premières
- Imprimer les dossiers de lots et les étiquettes
- Respecter les procédures de formulation, remplissage, contrôle
- Compléter avec rigueur les dossiers de lot
- Effectuer le nettoyage
- Faire remonter les dysfonctionnements et participer aux analyses de cause

L'ensemble de ces tâches sont réalisées dans le respect des consignes liées à la sécurité, à la qualité et à l'environnement (respect du port des EPI, du recyclage matières etc )

Profil :

Vous justifiez d'un niveau Bac et vous avez la capacité de travailler en équipe. L'entreprise assure l'accompagnement pour la prise de poste avec un parcours de formation interne dédié.

Vous êtes en capacité de rester dans une ZAC (Zone à Atmosphère Contrôlé) pendant 4 heures. Prendre en considération que toutes nourritures, boissons (comportant l'eau) ne peut être apportées avec vous en zone.

Vous êtes en capacité de porter une tenue complète (masque, cache barbe, charlotte, gants, combinaison.).

Nous sommes à la recherche d'une personne désireuse d'apprendre et de devenir polyvalente. Vous êtes attentif, rigoureux et sensible à l'amélioration de la qualité de vie des patients.

Temps de travail :
Ce poste est à pourvoir en intérim dans un premier temps, avec une perspective d'embauche en CDI par la suite.
À terme, l'objectif sera de travailler en horaires 2x8. Pour l'heure travail en horaires de journée réparties comme suit :

- le lundi : Horaires de matin avec des amplitude de 6h-13h ou 7h30-14h30
- 3 journées de 10 heures, mardi mercredi jeudi : Horaires de journée avec des amplitudes de 6h-16h ou 7h30-17h30.
- un week-end complet de 3 jours (du jeudi soir au dimanche soir inclus).
- Une pause unique de 40 min pour le repas de midi

Rémunération en horaires de journée :
- Salaire de base : 1840€ brut
- Ticket restaurant : 8€ par jour travaillé
- Prime sur objectif : 148€ par mois après 3 mois d'ancienneté

Rémunération en 2x8 :
- Salaire de base : 1840€ brut
- Indemnité de panier repas : 6,50€ net par jour travaillé
- Prime d'équipe : 5€ brut par jour travaillé
- Prime sur objectif : 148€ par mois après 3 mois d'ancienneté

Site non desservi par les transports en communs.

Vous êtes motivé(e)s, et avez envie de participer à l'amélioration des conditions de vie des patients.
Vous êtes volontaire et prêt à vous former pour atteindre les standards de qualité de la production du Groupe.

Entreprise

  • I-CAIR GROUPE

Offre n°8 : Employé polyvalent de grande distribution (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Postes à pourvoir : mise en rayon alimentaire ou non alimentaire, caisse ou drive

Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, formation en interne au sein du magasin 1 journée par semaine.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Venir avec plusieurs CV

Offre n°9 : Ouvrier agro alimentaire (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire H/F.
Vos missions consisteront à : Alimentation machines et lignes Conditionnement des produits sous emballages Palettisation Divers travaux de nettoyage et de manutention Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous avez des compétences dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Vous savez effectuer le nettoyage et désinfecter l'espace de travail. Idéalement, vous connaissez la législation entourant les normes d'hygiène. Votre application, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiènes vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°10 : Opérateur de production en ind pharmaceutique (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 69 - Saint-Laurent-de-Chamousset ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à pourvoir dès que possible - Débutant accepté

Notre agence Adéquat de Feurs recrute des nouveaux talents en tant qu'Opérateur de production (F/H) sur le secteur de Saint Laurent de Chamousset.

Travail dans un environnement propre aux standards pharmaceutiques.

Missions :

- Imprimer les dossiers de lots et les étiquettes
- Approvisionner les zones en matières premières
- Respecter les procédures / contrôle
- Effectuer le nettoyage de votre poste

Profil recherché :

- ponctualité
- rigueur
- organisation
- polyvalence

Ce poste est proposé sur des horaires de journée en 4 jours, il est susceptible de passer en 2x8 par la suite.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°11 : Chargé(e) de mission de développement agricole (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Saint-Laurent-de-Chamousset ()

Au sein du service développement économique, et sous l'autorité de la responsable du pôle aménagement et développement économique, vous êtes chargé(e) de participer à l'animation de la stratégie territoriale agricole.

Missions principales :
- Animer le plan d'actions installation/transmission, avec les partenaires et la stratégie foncière.
- Animer la stratégie de la valorisation de la ressource ligneuse :
o COPIL et COTECH,
o Suivre le programme plantation des haies et agroforesterie,
o Formations, démonstrations et capitalisation sur les retours d'expérience,
o Réflexion pour un dispositif crédit carbone ou PSE,
o Aménagement des plateformes de broyage et valorisation du broyat.
- Gérer la SICA Carbone Avenir : Suivi des travaux, Gestion des accès aux plateformes, Gestion des broyages et distribution de la matière.
- Suivre les partenariats.

Aptitudes au poste :
Capacité de pilotage et d'animation de projets à l'interface d'acteurs multiples,
Capacité de gestion de relation transversale et aisance relationnelle,
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leurs politiques de développement,
Réactivité, force de proposition et d'initiatives,
Qualité d'autonomie et d'organisation,
Souplesse et disponibilité.

Compétences et technicité, aptitudes exigées :
- Diplôme supérieur Bac +5, type diplôme d'ingénieur ou bac +3 minimum avec expérience dans le développement agricole,
- Expérience souhaitée dans le domaine du développement agricole,
- Connaissances : Du territoire et du contexte rural et agricole local, Des méthodes et outils d'analyse, de diagnostic, d'ingénierie de projets et d'évaluation, Du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Bonne maîtrise des enjeux agroécologiques à l'échelle des fermes du territoire,
- Expérience dans l'accompagnement de projets de plantation de haies ou agroforesterie,
- Connaissances agronomiques,
- Maîtrise des enjeux concernant le renouvellement des générations en agriculture et le foncier agricole ainsi que du maillage d'acteurs.

Spécificités du poste :
- Permis B obligatoire.
- Réunions en soirée.

Entreprise

  • CC DES MONTS DU LYONNAIS

    Collectivité territoriale

Offre n°12 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ()

Poste : Agent de service hospitalier, hôtellerie
Contrat sur remplacement congé maladie
Site d'affectation :
Saint Laurent de Chamousset : 100 lits EHPAD - 20 lits SMR

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Organisation du travail
Temps de travail : 100% ou temps non complet (75%-90%)
Postes en horaires du matin ou du soir, 1 week-end sur 2 travaillé

Missions assurées
Entretien quotidien des locaux
Auto lavage et lustrage des sols
Evacuation de poubelles locales diverse
Chambres à fond après départ (EHPAD)

Qualités et prérequis souhaité
Travail en équipe
Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel
Ponctualité
Capacité à prioriser les tâches

Traitement brut
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Agent de Service Hospitalier

Informations complémentaires
Cadre de santé : Marie-France CALVOSA

Candidature
Lettre de motivation et CV à envoyer au service des ressources humaines du site de Saint Laurent de Chamousset

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CH DE SAINT SYMPHORIEN SUR COISE

    Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.

Offre n°13 : Aide Cuisinier (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Conditions du poste
Production quotidienne pour un service EHPAD / SSR
Poste à pourvoir à compter de fin mars 2025
pour une durée d'un mois renouvelable, pour remplacement agent absent

Organisation du travail
Temps de travail : 75% - 27.75 heures par semaine - 11 RTT
(temps de repas inclus dans le temps de travail)


Missions générales :
Assurer la production alimentaire, le conditionnement, le stockage et les allotissements.
Garantir l'efficacité et la qualité des prestations fournies.
Assurer les tâches d'entretien liées aux postes de cuisine
aide au poste chaud/ aide au poste froid
Peut être amené à conduire le véhicule pour transporter les repas de Chazelles à st Symphorien / coise. Permis B


Qualités et prérequis souhaité
Travail en équipe
Sens de l'organisation
Sens de la communication


Traitement brut
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - grade AEQ
Reprise de l'ancienneté en fonction des missions préalablement exercées
Repas pouvant être pris sur place - avantages en nature

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Conditionner des produits
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser des techniques de préparation culinaire en collectivité
  • - Réaliser la plonge
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • CH DE CHAZELLES SUR LYON

Offre n°14 : ASSISTANT GESTION TRANSPORT ET LOGISTIQUE (F/H)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Votre mission :

Gérer la facturation des prestations transport pour les sociétés concernées
Contrôler l'exactitude des affectations analytiques des factures fournisseurs, assurer l'exploitation du logiciel dédié, traiter les démarches administratives et fiscales en lien avec l'activité, etc.
Gérer les stocks de carburant.

Votre profil :

BAC+2 (Spécialisation logistique / transport / Gestion)
Capacité à travailler de manière autonome
Organisé(e), rigoureux(se) et adaptable
Maîtrise d'EXCEL

Les avantages du groupe :

Rémunération attractive et objectifs
Opportunités d'évolutions professionnelles
Démarche volontariste en matière de RSE
Intéressement, Participation, PEE
Couverture Mutuelle et Prévoyance
Œuvres sociales du CSE

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert,
à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap

POSTULEZ !

Envoyez votre CV et lettre de motivation à Sophie SERVEL - Directrice Ressources Humaines
s.servel@groupe-eurea.com

Formations

  • - Logistique transport (ou equivalents) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FLEUREA /EUREA

Offre n°15 : Employé/e de Production en Salaison (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

vous travaillez en atelier de fabrication. Vous assurez la réception des matières premières; leur vérification, le contrôle du poids et de la qualité de la fabrication

- Attache et Bridage des saucissons
- Mise sous filets avec utilisation de clippeuse
- Rinçage des boyaux et mise en place sur le poussoir
- Trempage et mise sur perche

vous travaillerez du lundi au jeudi de 7h à 16h avec une pause de 45 mn et le vendredi de 7h à 12h
vous effectuez 38h15 par semaine dont 3h15 payées en heures supplémentaires

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SALAISONS DE LA BRECHE

Offre n°16 : Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - entretien de locaux professionnels
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

vous effectuez le ménage dans les bureaux et les vestiaires
vous intervenez deux fois par semaine, le mardi de 17h à 20h et le vendredi de 15h à 18h

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • SALAISONS DE LA BRECHE

Offre n°17 : Assistant (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()



Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits pour les artisans et industries agroalimentaires. Reconnue pour son savoir-faire, elle exporte une grande partie de sa production à l'international. Portée par des valeurs humaines et la passion de son métier, elle dirige une équipe de plusieurs centaines de personnes et valorise des principes tels que la Passion, la Tradition, l'Innovation, l'Exigence et l'Éthique.


Rattaché(e) à la responsable Production, vous serez le référent technique de la production et vous interviendrez sur les missions suivantes :
-Management transversal :
-Respecter et faire appliquer les règles QHSEE
-Former les nouveaux arrivants
-Valider les formations aux postes des opérateurs
-Rédiger et déployer les standards aux postes

-Gestion de production :
-Valider et optimiser les recettes et leur rendement
-Valider le planning avec le service ordonnancement
-Analyser les déviations aux standards SAP et mettre en place des actions

-Amélioration continue et gestion de projets :
-Encadrer les mises en route des nouveaux process
-Identifier les causes des problèmes récurrents et établir des plans d'actions
-Analyser les indicateurs et proposer des actions d'amélioration

Avantages :
-Poste en CDI, temps plein
-Horaires de journée
-Opportunité de travailler dans une entreprise familiale avec des valeurs fortes
-Participation à des projets d'amélioration continue et de gestion de production


-Connaissance du secteur agroalimentaire ou chimie
-Expérience avec les processus en batch
-Maîtrise d'un ERP (SAP idéalement)
-Connaissance des approches LEAN et des outils d'amélioration continue
-Compétences en gestion de projet
-Maîtrise des logiciels du pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
Qualités :
-Gestion des priorités
-Qualités relationnelles
-Sens de l'organisation, anticipation, rigueur
-Esprit d'équipe
-Pédagogie
-Exemplarité
-Partage des valeurs d'une entreprise familiale


Ce poste est à pourvoir au plus tôt. Rejoignez notre partenaire en nous envoyant vite votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Jennifer

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°18 : Apprenti Fleuriste (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Carrément Fleurs recherche un(e) apprenti(e) fleuriste.

Description du poste :
Nous recherchons un(e) apprenti(e) fleuriste passionné(e) par le monde floral pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'apprenti(e) fleuriste.

Missions principales :

Accueil et conseil client :
Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller sur leurs choix de fleurs et de compositions florales.
Répondre aux demandes des clients
Préparation des compositions florales :

Aider à la création de bouquets, d'arrangements floraux et de décorations selon les directives
Assurer la qualité et la fraîcheur des fleurs.
Entretien et gestion des plantes et fleurs :
participer à l'arrosage, à la taille et à l'entretien des plantes.

Mise en valeur de la boutique :
Aménager et décorer la boutique pour attirer la clientèle.
Disposer les produits de manière esthétique et organisée

Profil recherché : personne souhaitant se former au métier de Fleuriste CAP BP dans le contrat d'un contrat d'apprentissage

Compétences :
Sens artistique et créativité.
Bonnes capacités relationnelles et sens du service client.
Capacité à travailler en équipe.
Rigueur et organisation.

Qualités personnelles :
Passion pour les fleurs et les plantes.
Dynamisme et enthousiasme.
Empathie et écoute active.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Botanique
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Gestion des couleurs et contrastes
  • - Floriculture
  • - Types de produits d'entretien des plantes
  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Spécificités des végétaux
  • - Réaliser une composition florale
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • CARREMENT FLEURS

Offre n°19 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e)

OPERATEUR CONDITIONNEMENT ET FABRICATION EN CDI INTERIMAIRE (h/f)


Votre mission principale sera : Le conditionnement et la fabrication

Compétences requises :
Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plusExpérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciéeRigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités

Nous vous proposons :
Horaires : 3*8 (40 h/semaine)Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....

***

Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !
N'hésitez plus, postulez directement en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°20 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour

Rejoignez une entreprise en pleine croissance, acteur local et centenaire spécialisé dans la fabrication de véhicules de loisirs,
Le poste de logisticien H/F est stratégique,

Prêt(e) pour un nouveau challenge ?
Professionnel de la gestion de stock ou ayant toutes les qualités pour :) , c'est vous que mon client attend !

En autonomie vous gérez la réception, le stockage et l'approvisionnement auprès des ateliers de montage, des pièces bois.

Vous assurez les missions suivantes :
- réception des livraisons physiquement et sur informatique GPMI
- contrôle qualité et quantité des pièces à réception
- vérification de la correspondance et de la conformité de la commande
- optimisation du rangement et du stockage
- préparation des kits selon la liste à servir pour mise à disposition des menuisiers
- saisie informatique des mouvements
- alerte de la hiérarchie et du service qualité en cas d'anomalie ou non conformité
- inventaires

Vous êtes garant du rangement et de la propreté de la zone,
Vous êtes moteur et vous apportez des propositions d'aménagement ou d'optimisation de l'espace,

Les conditions du poste :
Salaire de départ 12,25/h 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Environnement avec conditions températures extérieures.


Vous justifiez d'une expérience concluante du métier de logisticien / préparateur de commandes / magasinier,
Vous abordez votre métier dans un souci de service et relationnel client / fournisseur,
Vous utilisez au quotidien un ERP pour la gestion des stocks,

Vous êtes dynamique et doté d'un état d'esprit d'équipe,
Vos qualités de rigueur et d'anticipation seront les points forts pour mener à bien vos missions !

Si vous êtes détenteur des Caces 3 et 5 gerbeur R485 type 2, c'est un plus pour être opérationnel rapidement !

C'est tout vous ? Envoyez votre CV en postulant à cette annonce, l'agence vous contacte rapidement !

A bientôt

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, chèques cadeaux rentrée scolaire, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Epargne IFM 8%
-Prime cooptation 150

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°21 : Assistant de fabrication textile (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

Bonjour

Je suis Sonia, consultante sur l'agence Manpower à Feurs, mon client m'a missionnée pour lui trouver sa perle rare:
UN NOUEUR (H/F)

Le noueur prépare à l'aide d'une machine à nouer et à piquer, l'assemblage des chaînes sur les métiers de tissage, ou le piquage du peigne, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, .).

Vous êtes libre de suite, motivé(e)?
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge du nouage, opération effectuée à chaque changement de production. Cette opération peut durer quelques heures, il s'agit d'être précautionneux et patient!

Vous n'êtes pas du métier, pas de panique, la société vous forme au poste sur:

Maîtriser les différentes techniques de nouage utilisées dans la production textile
Comprendre les différents types de fibres (coton, laine, synthétique, etc.) et leurs propriétés.
Savoir utiliser les machines et outils spécifiques à la production textile.
Maintenir une organisation rigoureuse du travail pour assurer une production efficace.

Conditions de travail:
En 2X8: semaine du matin du L au V / semaine du soir L au J
Rémunération: 12,01/h
Pour être éligible à intégrer cette société renommée, vous devez valider les conditions suivantes:

Dextérité manuelle : La capacité à manipuler les fils et les fibres avec précision est cruciale.
Concentration élevée : Le travail nécessite une attention soutenue pour éviter les erreurs.
Le travail peut être physiquement exigeant et comporte du port de charges.
Rigueur et organisation

Vous souhaitez tenter l'expérience? Postulez!
A bientôt!

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi


Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : AMBASSADEUR/AMBASSADRICE BEAUTE (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 42 - Feurs ()

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté.

Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux.
Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins.

Profil recherché :

-Ambitieux(se)
-Sérieux/se
-Motivé(e)
-Autonome
-A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux
-Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e)
-Bon orthographe et à l'aise à l'oral
-Avoir le sens du travail en équipe
-Bienveillant(e)

Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous.

-Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution.
-Partenariat d'affaires avec la maison mère
-Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels
-Commissions dès la première vente.
-Complément de revenu et/ou Plan de carrière
Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e).
Plusieurs postes ouverts.

Visio de présentation le vendredi 11 avril 2025 à 14 h00.
Inscription auprès des conseillés France Travail.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Présenter un produit à des clients potentiels
  • - Utilisation de micro, vidéo, réseaux sociaux,...
  • - Beauté et cosmétiques
  • - Technique de vente

Entreprise

  • MORGANE JQ

Offre n°23 : Ouvrier agroalimentaire (H/F) Forum 42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

L'agence Manpower Feurs vous propose une belle offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients. Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale !

Selon vos compétences vous aurez pour tâches:

Atelier de saucisson :
- Contribuer à la chaîne de production de saucissons secs.
- Participer activement au salage, découpe, et conditionnement des produits.
- Utiliser des outils de découpe et de préparation (couteaux, scies, hachoirs) avec précision.
- Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr.

Atelier de tranchage :
- Travailler sur les lignes de tranchage des produits pour garantir une qualité irréprochable.
- Assurer la mise en barquettes, l'emballage et le conditionnement des produits tranchés.
- Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr.

Vos conditions :

Horaires: 5h-12h ou journée.
Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis.

Disponibilité à long terme impérative - nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable
Travaillez à un rythme palpitant qui mettra à l'épreuve votre énergie et votre dynamisme, idéal pour ceux qui aiment être au cœur de l'action !

- Débutants acceptés (avec ou sans diplôme)
- Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux.
- Maîtrise des outils de découpe et de préparation pour une efficacité maximale.
- Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits.
- Motivation et goût pour le travail en équipe.

Nous croyons en votre potentiel ! Postulez !

Entreprise

  • Forum de Feurs

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°24 : Auxiliaire de puériculture (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Lieu de travail : Crèches du territoire de la C. C. de Forez-Est
Poste potentiellement disponible courant 2025

Sous la responsabilité de la Directrice du multi-accueil, l'auxiliaire de puériculture
(H/F) aura pour missions principales :
-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
-Accueillir des enfants porteurs de handicap,
-Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
en collaboration avec le reste de l'équipe,
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
-Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants,
-Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
-Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
-Gérer les commandes et les stocks,
-Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).
Profil du candidat
-Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, obligatoire
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Permis VL et véhicule personnel,
-Vaccinations obligatoires à jour,
-Casier judiciaire vierge,
-Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
-Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
-Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
-Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif
de l'enfant.

Poste à temps non complet ou temps complet
Ouvert aux fonctionnaires
aux contractuels (CDD 1 an - renouvelable)

Date limite de candidature : 11/04/25 Forum de recrutement Feurs

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°25 : Finisseur (H/F) Forum42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

1. Missions :

Votre mission principale est de poser et d'ajuster les derniers composants du véhicule.


- Fixer, coller, ajuster et mettre en place les éléments de finition
- Montage de mobiliers au sein des véhicules
- Apporter les retouches de peintures et vernis
- Réaliser les joints de finition nécessaires
- Pose d'accessoires nécessaires au véhicule
- Vérifier la qualité finale du véhicule
- Compléter les documents qualité de suivi et de traçabilité
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Vous êtes le garant du rendu esthétique de nos véhicules. Vous êtes minutieux.

2. Les compétences requises :

- Lecture de plans
- Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
- Prise en compte des données techniques du véhicule
- Rigueur et précision
- Habileté manuelle et rapidité dans le travail

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Identifier les opérations de montage/assemblage à partir des instructions (plans, nomenclatures, ordres de fabrication)
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Aménager, agencer un espace
  • - Monter des fermettes
  • - Monter des placages
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Monter du mobilier
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...)
  • - Vérifier la conformité du montage/assemblage

Entreprise

  • Forum de Feurs

    FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°26 : conducteur machines h/f

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un conducteur de machines pour une mission en intérim de 18 mois à Feurs (42110).
Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel.
Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 12.50EUR.
Nous recherchons pour notre client un ou une conducteur/conductrice de ligne agroalimentaire en poste 2 et 3x8. Vous serez amené(e) à effectuer des changements de formats, des arrêts de production, des réglages de machines ainsi que la maintenance de premier niveau et aussi à être l'interlocuteur(trice) de l'équipe technique.
Votre savoir-faire en surveillance de process de fabrication en industrie agro-alimentaire n'est plus à prouver.
Vos bonnes connaissances des normes HACCP alliées à une culture de sécurité font de vous un(e) référent(e) dans votre travail. La maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité n'a plus de secret pour vous.
Vos qualités humaines font de vous la personne qui compte dans un groupe. Les horaires de travail seront en 2 et 3x8

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation en conduite de machines ou en maintenance industrielle (titre professionnel/BAC professionnel)
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Connaissances des normes HACCP et culture de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité
- Capacité à travailler en équipe et bonnes qualités humaines

Vous êtes de formation en conduite de machines ou en maintenance industrielle (titre professionnel/BAC professionnel) et justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Vos connaissances des normes HACCP et votre culture de sécurité, ainsi que votre maîtrise de l'outil informatique pour le suivi qualité, font de vous le candidat idéal pour ce poste. Votre capacité à travailler en équipe et vos bonnes qualités humaines seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°27 : Conducteur (trice) de ligne FORUM42110 (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Notre client est spécialisé dans la fabrication de céréales, nous recherchons un(e) conducteur de ligne h/f

Vous recherchez un poste stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité et le goût sont au cœur de l'activité ? Alors cette offre est faite pour vous !

Votre mission :
Piloter et optimiser une ligne de production dans le secteur savoureux de la salaison
Veiller au bon déroulement des opérations et garantir des produits de qualité
Assurer les réglages, le contrôle et la maintenance de premier niveau des machines
Travailler en équipe pour atteindre ensemble les objectifs de production

Votre profil :
Vous avez une première expérience en conduite de ligne ou en agroalimentaire ? C'est un vrai plus !
Vous êtes rigoureux, réactif et aimez relever les défis ? On vous veut dans l'équipe !
Vous aimez le travail bien fait et respectez les règles d'hygiène et de sécurité ? Parfait !

Ce que nous offrons :
Un salaire motivant avec primes et avantages
De vraies perspectives d'évolution
Un environnement convivial où le travail en équipe est clé

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à (email) ou en nous appelant au (téléphone) !

Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise qui valorise ses talents !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°28 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Carrément Fleurs recherche un(e) fleuriste.
Vous aurez à réaliser la vente de végétaux d'intérieur ( fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales (deuil et mariage), plantes vertes...) et de produits ou d'accessoires (pots, engrais....) auprès d'une clientèle de particuliers. Vous aurez à effectuer l'entretien du magasin et le nettoyage de l'espace de vente en fin de journée.

Magasin ouvert du lundi au samedi, ainsi que le dimanche matin
Avoir un diplôme ou une expérience de fleuriste.
35H OU 39H PAR SEMAINE AU CHOIX

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Botanique
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Gestion des couleurs et contrastes
  • - Floriculture
  • - Types de produits d'entretien des plantes
  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Analyse des besoins des clients
  • - Spécificités des végétaux
  • - Réaliser une composition florale
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Offre n°29 : Ouvrier Agro alimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire.

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.

Vous êtes prêt à plonger dans le monde de la production alimentaire ?

Ne cherchez pas plus loin ! Notre agence Adéquat de Feurs recrute des Opérateurs de Production H/F à Feurs pour une mission évolutive.

Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous recherchons avant tout des personnes motivées et prêtes à relever de nouveaux défis!

Chez notre client, l'excellence et la qualité sont primordiales. Ils forment leurs collaborateurs avec autant d'attention que dans la fabrication de leurs produits (viandes). Vous rejoindrez un environnement chaleureux et convivial, vous donnant envie de vous lever chaque matin avec le sourire.

Vos futures missions :
- Participer à la production en usine avec rigueur et efficacité,
- Assurer le conditionnement et la manutention de nos produits avec soin.

Profil :
- Dynamique et réactif : deux ingrédients indispensables pour cette mission
- Débutant H/F accepté
- Une première expérience dans l'agroalimentaire, en restauration ou en boucherie et cette mission sera du tout cuit pour vous !
- Horaires en 2x8 ou journée.

Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 04 77 28 29 90.

Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°30 : Agent / Agente de nettoyage et manutention (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CIVENS ()

Nettoyage de la surface de vente et des bureaux. Utilisation d'une autolaveuse.
vous aurez à compresser les cartons à l'aide d'un compresseur.

travail du lundi au vendredi horaires 5h30-10h30 samedi5h30-13h00

prévoir manutention et port de charge
utilisation d'un transpalette manuel

Compétences

  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • INTERMARCHE CIVENS

    INTERMARCHE CIVENS

Offre n°31 : RAFFINEUR (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons une personne du milieu de la Boucherie, au poste RAFFINAGE.
Etre capable de manipuler le couteau sous la pression de la chaine afin d'enlever le gras de le viande et les nerfs.
Etre minutieux (se) car nécessité de ne pas abimer les pièces de bœuf.

Compétences

  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Offre n°32 : Cariste magasinier (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Bonjour ,

Votre agence de Feurs relance un recrutement de Cariste magasinier préparateur de commandes H/F avec le caces 3

Pour son client, coopérative régionale agricole à Feurs , qui assure la production, la commercialisation et la livraison des aliments auprès de l'éleveur

Cariste un peu, magasinier beaucoup, manutention passionnément

Vous aurez en charge la préparation et le conditionnement des commandes en picking et palettes complètes :
- Travail avec des bons de commande papier et un pistolet radio fréquence
- Contrôle de la conformité des produits à livrer
- Manipulation répétitive de sacs/cartons dont le poids varie de 10 à 25kg
- Charger et décharger les camions de livraison.
- Grande mixité de produit dont certains sont fragiles
- Ranger les produits en stockage de masse ou en palletier
- Stockage intérieur et extérieur

Les conditions de la mission :
Horaires : Travail en 2/8, 5h-12h45 ou 12h45-20h30
Taux horaire 12,50
Durée de la mission très longue

Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et polyvalent avec de la manutention,
Vous utilisez les outils informatiques,

Vos qualités de vaillance, souci de bien faire et votre esprit d'équipe sont les critères recherchés par notre client

Vous êtes intéressé ? Postulez à l'annonce et nous étudions votre profil


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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

A bientôt

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°33 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Notre team Manpower Feurs recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de caramel,
un agent d'entretien H/F.


Poste stratégique pour veiller à l'hygiène et la sécurité des aliments !

Vous avez en charge de nettoyer les locaux en respectant méthodiquement le planning de travail:
- nettoyer, et laver les sols et les vitres
- dépoussiérer le mobilier
- vider les corbeilles à papier et les poubelles en respectant le tri
- nettoyer les sanitaires
- aérer les locaux
- utiliser l'autolaveuse
- remplir les supports de suivi
- suivre les précautions d'emploi des produits mis à disposition et veillez à bien entretenir le matériel
- respecter les règles d'hygiène et sécurité fournies par l'employeur
- exercer son métier dans la discrétion
- rendre compte à son responsable d'éventuels dysfonctionnements oui anomalies empêchant de bien réaliser les tâches à accomplir

Les conditions de la mission :
Horaires 2x8 (4h 12h / 12h 20h
Salaire 12,37 /h primes 13ème mois 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Durée de la mission longue.
Vous êtes le/la pro du nettoyage, vous souhaitez intégrer une entreprise renommée?

Vous êtes impliqué dans votre travail
Vous avez déjà occupé un poste similaire en industrie.

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Manpower récompense votre fidélité ! A partir de 600h vous bénéficiez de tous les avantages des Comités d'établissement : 1 NATIONAL et 1 REGIONAL !! chèques-vacances, chèques-lire, vacances, voyages organisés, bons cadeaux pour les événements de la vie, réductions pour les sportifs.

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Offre n°34 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Notre client est spécialisé dans la fabrication de céréales, nous recherchons un(e) conducteur de ligne h/f

Vous recherchez un poste stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un environnement où la qualité et le goût sont au cœur de l'activité ? Alors cette offre est faite pour vous !

Votre mission :
Piloter et optimiser une ligne de production dans le secteur savoureux de la salaison
Veiller au bon déroulement des opérations et garantir des produits de qualité
Assurer les réglages, le contrôle et la maintenance de premier niveau des machines
Travailler en équipe pour atteindre ensemble les objectifs de production

Votre profil :
Vous avez une première expérience en conduite de ligne ou en agroalimentaire ? C'est un vrai plus !
Vous êtes rigoureux, réactif et aimez relever les défis ? On vous veut dans l'équipe !
Vous aimez le travail bien fait et respectez les règles d'hygiène et de sécurité ? Parfait !

Ce que nous offrons :
Un salaire motivant avec primes et avantages
De vraies perspectives d'évolution
Un environnement convivial où le travail en équipe est clé

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à (email) ou en nous appelant au (téléphone) !

Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise qui valorise ses talents !

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°35 : Concepteur-vendeur en aménagement intérieur FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier?
Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé .
Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication.
Si vous avez :
- une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers,
- une appétence pour les caractéristiques techniques des produits,
nous vous proposons :
- une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité),
- un accompagnement tout au long de votre parcours,

Apport personnel 17.500 euros
C.A : 250.000 euros à 2 ans d'activité (les meilleurs font 400.000 dès la première année!)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • NEMOZ-GAILLARD MARIE LAURE

    Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.

Offre n°36 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 29/01/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

La MSA Ardèche Drôme Loire recherche un Travailleur Social (H/F) à temps complet, à l'Agence de Feurs (42), en CDD d'une durée de 06 mois.

Poste à pourvoir au plus tôt.

*Vos missions :

Intégré(e) à l'équipe d'intervention sociale du Département d'Action Sanitaire et Sociale, vous aurez pour mission :

- D'assurer l'accompagnement individuel global et collectif, des publics fragiles actifs, Exploitants Agricoles (NSA) et Salariés Agricoles (SA) de votre secteur ;
- De contribuer au déploiement du plan de prévention du mal être agricole, en participant notamment à la détection ;
- D'informer et de mobiliser le public pour la participation aux actions collectives auprès des publics fragiles (salariés et non-salariés agricoles) ou éventuellement d'assurer l'ingénierie et la mise en œuvre de l'offre collective selon l'actualité sur le secteur d'intervention ;
- De s'engager dans la déclinaison opérationnelle des « Parcours » pour nos ressortissants, en étroite collaboration avec les autres services de la MSA Ardèche Drôme Loire ;
- Sur son territoire d'intervention, de mener une veille sociale, être l'interlocuteur et force de proposition auprès des partenaires : situations individuelles, suivi technique des conventions, participation aux travaux de type CLS / CTG en lien avec les acteurs de terrain ;
- De participer à la continuité de service auprès du public agricole et à la vie du service.

Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à la responsable adjointe ASS Loire.

À noter que l'exercice de la fonction induit des déplacements dans la circonscription de la caisse et ponctuellement à Paris (si formations).

*Avantages :

- Une prime d'intéressement ;
- Le bénéfice de titres restaurants d'une valeur de 10,00 euros ;
- La prise en charge à 100% des frais de transports publics ;
- Une mutuelle et un dispositif de prévoyance ;
- Un 13ème mois ;

*Processus de recrutement :

Si vous êtes séduit(e), n'hésitez pas à postuler sur ce poste en déposant votre CV et votre lettre de motivation, au plus tard le 02 mars 2025.

*Profil :

- Être titulaire d'un diplôme d'état d'Assistante Sociale, ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale et disposer d'une expérience serait un plus.

En termes de compétences, il est attendu :

- Des capacités d'écoute et d'adaptation aux différents publics, et aux contextes locaux ;
- Esprit d'équipe et bon relationnel ;
- Une maîtrise des techniques d'expression orale et écrite, d'animation de réunion ;
- Des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Respect de la confidentialité.

Compétences

  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Action sociale (DE Assistant Social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CAISSE MSA ARDECHE DROME LOIRE

    La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. Elle gère la protection sociale légale et complémentaire de l'ensemble de la profession agricole et rurale (famille, santé, logement, retraite, assujettissement et cotisations des salariés et exploitants agricoles). La MSA comprend 16 500 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole et des ayants droit (non-salariés et salariés).

Offre n°37 : Employé libre service offre emploi (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - SOUZY ()

Actual recrute un Employé de libre service (h/f) à Souzy 69610, FR

Nous recherchons un candidat pour rejoindre un de nos client en tant qu'Employé de libre service.

Selon le poste, vous pouvez être amené à travailler en caisse, à l'accueil, à la préparation de commandes pour le drive, au service des commandes drive, faire de la mise en rayon et servir pour les rayons type traiteur.


Si vous êtes passionné par le secteur de la grande distribution et que vous souhaitez relever ce défi, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Ce poste est à temps plein avec un taux horaire au smic.

Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL
Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h
Complexe Joseph Vinay
69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Entreprise

  • Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL

    Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h Complexe Joseph Vinay 69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Offre n°38 : Opérateur en maroquinerie HF Forum42110 (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

MISSIONS :

Couture sur machine, Préparation (refente, parage, encollage.)
Montage et Assemblage d'articles en cuir, notamment par de la piqure machine ou de la couture main.
Finition (astiquage, coloration, filetage, contrôle.)
Coupe de matières (cuir, toile.)

Une formation interne vous sera proposée au sein de l'atelier.
Possibilité de missions intérimaires et/ou CDD avec pour objectif du long terme.
Horaires en journée du lundi au vendredi midi et/ou en 2x8 sur certains poste et en fonction des besoins de production.

Compétences

  • - Réaliser la préparation de pièces par parage
  • - Réaliser des opérations de pose sur des articles cuir
  • - Effectuer des ajustements sur les machines de couture
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • Forum de recrutement

    Forum de recrutement vendredi 11 avril de 9h à 13h Hippodrome de Feurs - 3 boulevard de l'hippodrome - 42110 Feurs Prévoir plusieurs CV.

Offre n°39 : Assistant Commercial-Marketing (F/H)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

vos missions :

Administratif-Commercial :
Réalisation des tarifs, en relation avec le service clients.
Maintenance des fichiers articles.
Gestion commerciale courante.
Relation quotidienne auprès des forces commerciales.

Marketing :
Réalisation de documents commerciaux.
Suivi des actions commerciales.

Communication:
Participe à l'organisation d'évènements professionnels

votre profil :

Formation Bac+2
Première expérience en tant qu'assistant(e) commercial(e)
Sens de l'organisation, réactivité, autonomie
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

Les avantages du groupe :

Rémunération attractive et objectifs
Opportunités d'évolutions professionnelles
Démarche volontariste en matière de RSE
Intéressement, Participation, PEE
Couverture Mutuelle et Prévoyance
Œuvres sociales du CSE

Engagé en faveur de l'égalité des chances, le groupe EUREA vous informe que ce poste est ouvert,
à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

POSTULEZ ! à pourvoir de suite
Envoyez votre CV et lettre de motivation à Pierre JOYET
Responsable Marché Ruminant
p.joyet@atrial-na.fr

Formations

  • - Commercialisation agricole (assistant commercial) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ATRIAL

Offre n°40 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST CYR LES VIGNES ()

Nettoyage de locaux sur la commune de St Cyr Les Vignes

10h par semaine

Mardi : 1h de travail de 18h à 19h
Mercredi : 4h de travail à faire dans le matin
Jeudi : 1h de travail de 18h à 19h
Samedi : 4h de travail à faire dans le matin

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • IMPECC'SERVICE

Offre n°41 : Technicien contrôle qualité HF (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - SUR UN POSTE SIMILAIRE
    • 42 - FEURS ()

Vos missions
Le technicien Contrôle
Qualité effectue les contrôles des caramels aromatiques, spécialités, éclats et colorants, contrôle les matières premières, analyse les essais pour les service R&D, les caramels concurrents..., réalise des études, étalonne les appareils de laboratoire, effectue des analyses microbiologiques, enregistre les résultats informatiquement, prépare des échantillons.
Dans le cadre d'un remplacement et rattaché au chef d'équipe contrôle qualité, vous intégrerez le service Laboratoire contrôle qualité. Vos missions principales seront les suivantes:
- Effectuer les contrôles physico-chimiques des caramels aromatiques, spécialités, éclats et colorants (densimètre, spectrophotomètre, ph-mètre, réfractomètre, rhéomètre,.)
-Contrôler les matières premières,
-Réaliser des analyses microbiologiques,
-Enregistrer les résultats informatiquement sur SAP et libérer les lots,
- Analyser les essais pour le service R&D,
- Réaliser des études,
- Etalonner les appareils de laboratoire,
- Effectuer le passage de consignes et reporte les informations à son responsable,
- Communiquer avec les chefs d'équipe et les opérateurs de production,
- Travailler en collaboration avec la planification
- Alerter sa hiérarchie en cas de situation anormale d'ordre de la sécurité, hygiène, process, qualité et environnement,
- Proposer des actions d'amélioration continue.

Cycle de travail : 4 semaines en journée, 3 semaines en poste ( matin, soir, nuit ) et une semaine de repos

Compétences

  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • NIGAY SAS

Offre n°42 : Directeur finances (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Rattaché à la directrice du Pôle ressources et membre du comité de direction, vous organisez et mettez en œuvre la stratégie budgétaire et financière de Forez-Est en contribuant au développement du projet de territoire de Forez-Est.

Vous êtes force de propositions et conseils auprès des élus dans les domaines dont vous avez la charge et notamment :
- La programmation, mise en œuvre et suivi de la politique budgétaire et financière en étant garant du respect des procédures budgétaires et comptables
- La gestion de la dette, les immobilisations, la trésorerie
- L'optimisation de la fiscalité
- La réalisation et le suivi d'analyses financières et fiscales prospectives
- L'accompagnement à la mise en place d'un contrôle de gestion

Manager aguerri, vous assurez le pilotage, la coordination et l'animation du service « finances » (5 agents) et accompagnez les services opérationnels dans l'élaboration et le suivi de leurs budgets.

Vous préparez et animez les commissions thématiques et réglementaires.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les institutions (notamment Centre des finances) pour garantir la sécurité des procédures budgétaires et se faire accompagner dans les projets en cours.

Profil du candidat
- Formation supérieure dans le domaine des finances publiques et/ou fiscalité
- Expérience similaire indispensable exigée en collectivité territoriale
- Maîtrise de l'élaboration, du suivi et du contrôle budgétaire et financier
- Connaissance de l'environnement territorial
- Aptitude à la conduite de projet et au travail en équipe
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) et numériques
- Sens du service public et sens de l'engagement
- Compétences managériales avérées
- Attitude constructive et bienveillante, avec le souci de l'exemplarité
- Capacité organisationnelle, rigueur, aisance relationnelle, esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité d'anticipation et de planification
- Capacité à travailler en transversalité et en concertation
- Sensibilité au développement durable
- Rythme de travail nécessitant réactivité et disponibilité
- Permis B en cours de validité - extrait casier judiciaire vierge

Rémunération
Selon profil et grille statutaire
Grades recherchés : attachés, attachés principal (Catégorie A),
rédacteurs et rédacteurs principaux (Catégorie B expérimentés)

Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)

Les « + »
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Titres-restaurant
Accès au télétravail
Gare à proximité

Prise en charge à 75% de l'abonnement de transport en commun

Politique de formation dynamique avec un parcours des managers

Compétences

  • - Comptabilité publique
  • - Fiscalité
  • - Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
  • - Contrôler la régularité des états financiers
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Élaborer des prévisions budgétaires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Évaluer des risques financiers
  • - Présenter un budget
  • - S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs
  • - Superviser la gestion financière
  • - Superviser une clôture comptable

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

    Communauté de Communes DE FOREZ EST 13 avenue Jean Jaurès 42110 FEURS

Offre n°43 : Opérateur éclats weekend H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - agroalimentaire, métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
A partir de l'OF Conditionnement et de l'OF Enrobage, demander au service préparation/réception le besoin en emballages, palettes .
Réaliser l'approvisionnement des emballages internes
Mettre en place les équipements de la ligne de broyage, tamisage, enrobage
Réaliser l'opération de broyage, de tamisage, d'enrobage et conditionner à partir des instructions et procédures en place
A partir de l'OF cuisson, réaliser et anticiper l'approvisionnement dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP
Surveiller le bon fonctionnement du laminage/refroidissement en coordination avec l'opérateur cuisson
Assurer la coordination entre l'opérateur conditionnement et l'opérateur cuisson afin d'optimiser la production des éclats
Réaliser les autocontrôles, les tests et enregistrement
Prélever un échantillon et l'étiqueter
Déclarer sous SAP les productions réalisées
Palettiser, filmer la production réalisée à partir des informations de l'OF
Effectuer le passage de consignes
Nettoyer, ranger et assurer le nettoyage de fin de semaine
Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements

Votre profil : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus

Travail uniquement les weekend ( après la formation )
Pour rappel horaire semaine (3x8) (4h12h / 12h20h / 20h4h) le temps de la formation puis passage en horaire week-end 2x12h soit 24h payées 36h.
Week-end horaire journée : samedi 8h20h Dimanche 8h20h
Week-end horaire nuit : vendredi 20h4h samedi 20h4h













Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°44 : Opérateur éclats H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - agroalimentaire, métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
A partir de l'OF Conditionnement et de l'OF Enrobage, demander au service préparation/réception le besoin en emballages, palettes .
Réaliser l'approvisionnement des emballages internes
Mettre en place les équipements de la ligne de broyage, tamisage, enrobage
Réaliser l'opération de broyage, de tamisage, d'enrobage et conditionner à partir des instructions et procédures en place
A partir de l'OF cuisson, réaliser et anticiper l'approvisionnement dans le respect des normes QHSE et réaliser les transactions SAP
Surveiller le bon fonctionnement du laminage/refroidissement en coordination avec l'opérateur cuisson
Assurer la coordination entre l'opérateur conditionnement et l'opérateur cuisson afin d'optimiser la production des éclats
Réaliser les autocontrôles, les tests et enregistrement
Prélever un échantillon et l'étiqueter
Déclarer sous SAP les productions réalisées
Palettiser, filmer la production réalisée à partir des informations de l'OF
Effectuer le passage de consignes
Nettoyer, ranger et assurer le nettoyage de fin de semaine
Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements

Votre profil : Formation Bac dans secteur agroalimentaire souhaité ou expérience professionnelle de 1 an minimum dans le secteur des industries de transformation
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 serait un plus

Horaires en 3*8 - Cycle de 8 semaines de travail avec 1 semaine de repos









Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°45 : Agent Conditionnement (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

Votre agence Adecco Montbrison, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI accompagne l'un de ses clients et recrute un (e)

OPERATEUR CONDITIONNEMENT ET FABRICATION (h/f)


Votre mission principale sera : Préparer le conditionnement, enregistrer les données, introduire manuellement les matières premières, prélever des échantillons..

Compétences requises :
Aisance informatique et connaissance d'un logiciel de supervision et de SAP sont un plusExpérience sur de la conduite de l'équipement automatisé appréciéeRigueur, organisation, autonomie, prise d'initiatives, sens des responsabilités

Nous vous proposons :
Horaires : 3*8 (40 h/semaine)Cycle de 8 semaines : 7 semaines travaillées avec une semaine de reposSecteur : Feurs (42110)Multiples primes (habillage, paniers de nuit et dimanche nuit)Avantages CE Adecco : Billetterie cinéma , parc d'attraction, spectacles, chèques cadeaux, vacances, participation aux abonnements sportifs et culturels, location d'appartements vacances....

***

Alors, vous êtes disponible et intéressé (e) !
N'hésitez plus, postulez directement en ligne.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°46 : COMMERCIAL ITINERANT (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - Feurs ()

Vous êtes passionné par le commerce et souhaitez mettre à profit vos compétences ? Une opportunité s'offre à vous dans la région Auvergne-Rhône-Alpes (basé Feurs 42)


Vous serez en charge du développement commercial sur votre secteur géographique, en accord avec les objectifs fixés.

Vos missions :

- Prospection et développement commercial : Identifiez de nouveaux clients potentiels et développez des relations durables avec eux.
- Conseil technique : Apportez votre expertise pour conseiller les clients sur nos services en répondant à leurs besoins spécifiques.
- Gestion de portefeuille : Suivez et fidélisez un portefeuille de clients existants, en assurant un service de qualité.
- Collaboration interservices : Travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client et le succès des projets.
- Analyse du marché : Réalisez une veille concurrentielle et identifiez les tendances du marché pour adapter notre offre.



Profil recherché :

- Vous avez une formation technique ou commerciale, avec une expérience réussie dans un poste similaire.
- Vous êtes autonome, proactif et avez un excellent sens du relationnel.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une bonne connaissance du secteur industriel.
- Une expérience de 1 an minimum de la vente de produits ou service auprès des entreprises

Ce que nous proposons :

- Un environnement stimulant : Intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, où chaque jour apporte de nouveaux défis.
- Une rémunération attractive : Profitez d'un package salarial compétitif, fixe + primes et d'un véhicule de fonction.(après période d'essai)

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Votre avenir commence ici.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Travail en journée
Salaire
Salaire brut : Annuel de 37000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
Véhicule
Profil souhaité

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • ID ENERGY

    Nous sommes un bureau d'étude et de conseils en énergie avec trois bureaux en France en région Stéphanoise et Lyonnaise, ainsi qu'en région Nicoise Notre approche globale et nos services complémentaires font de notre cabinet conseil un véritable partenaire associé à la croissance des entreprises de toutes tailles Identifier au global et site par site les besoins et les objectifs Appel d'offres et renégociation de contrat Management de l 'énergie Défiscalisations Rénovation énergétiques

Offre n°47 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE / CHAUFFAGISTE (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vos missions principales seront les suivantes :
- Entretien et dépannages des installations de chauffage GAZ, FIOUL, POMPE A CHALEUR, et CLIMATISATION.
- Mise en service des installations GAZ et PAC
- Les interventions pour les particuliers et les professionnels se dérouleront sur le secteur Loire et Monts du Lyonnais.

Compétences techniques requises :
- Maîtrise des chaudières GAZ, connaissances en FUEL
- Compétences en électricité appréciées
- Habilitations : attestations fluides frigorigènes

Véhicule et téléphone d'entreprise.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Conditionnement d'air
  • - Équipements de climatisation
  • - Installations frigorifiques
  • - Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Relayer de l'information
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - cacess

Entreprise

  • HESTIA ENERGIES

Offre n°48 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Chazelles-sur-Lyon ()

Bonjour,

Manpower ANDREZIEUX BOUTHEON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur de production en 5*8 à Chazelles sur Lyon (H/F)
Cette entreprise de 350 salariés implantée sur Chazelles sur Lyon, vous propose le poste d'opérateur de production H/F au sein du secteur de la céramique et vos missions seront de :
-Prendre connaissance du planning de fabrication et des consignes associées
-Déchargement du four et port de gazettes vides et pleines de 7 kg (50 gazettes toutes les 3h environ)
-Saisie informatique
-Contrôle qualité
Poste en 5*8 dans un secteur chaud
Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie ou une expérience significative.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°49 : Aide coffreur-bancheur (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Entreprise centenaire de béton armé/gros-oeuvre, localisée dans la Loire.
Vous intégrerez une équipe de coffreurs d'une dizaine de personnes minimum, encadrée par un chef de chantier et spécialisée dans tous travaux de gros-oeuvre et béton armé:
- coffrage, ferraillage des voiles béton
- pose d'éléments préfabriqués en béton (armé (poutre, prédalles,..)
- réalisation de dalles béton coulées en place

Chantiers localisés principalement sur la Loire (St Etienne et périphéries, Andrézieux)
Vous travaillerez 8h par jour de 7h à 12h et 12h45 à 15h45 (et 14h45 le vendredi)
Vous pourrez être amené à conduire un VL de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers

Poste pouvant convenir à un personne débutante avec possibilité d'être formé(e) au poste de travail

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • BROSSE MACONNERIE BATIMENT GENIE CIVIL

Offre n°50 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Manpower FEURS recrute pour son client, un Opérateur de Production sur Véhicules H/F avec une formation en peinture. Ce poste est basé à PANISSIERES (42360).

Notre client est spécialisé dans la fabrication de carrosseries et remorques. Il est reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses produits.
Vous êtes peintre en carrosserie, mais vous aspirez à explorer de nouvelles opportunités et à diversifier vos compétences ? Cette offre est faite pour vous !

Les missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :
-Préparer les surfaces avant peinture.
-Assurer des finitions de qualité sur les carrosseries.
-Effectuer le montage et le démontage des éléments de carrosserie.
-Coller et assembler des panneaux isolants et de caisse.
-Travailler en ligne sur des opérations manuelles diverses.
-Apporter un soutien en renfort ou en remplacement à l'atelier peinture.
-Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
-Réaliser des contrôles de qualité sur les produits finis.
-Respecter les consignes et les délais de production.
Les conditions :
Horaires 35h hebdo sur 4 jours en journée 7H15 12H / 13H15 17H15
Salaire horaire variable selon le profil et l'expérience entre 12,20 et 12,50 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Durée indéterminée, contrat renouvelable
Le profil :
-Expérience en peinture sur carrosserie et finitions.
-Polyvalence et capacité à s'adapter à différentes tâches.
-Capacité à travailler en équipe.
-Souci du détail et rigueur dans le travail.
-Motivation à apprendre et à développer de nouvelles compétences.
Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la carrosserie et que vous souhaitez élargir vos compétences, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-2 Comités d'Entreprise
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°51 : Assistant / Assistante de vie aux familles FORUM42110 (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, entreprise de services à la personne recherche une Assistante de vie diplômée ou ayant de l'expérience dans les toilettes, les transferts et changes des usagers. Notre entreprise réalise des prestations à domicile. Vous aurez également des missions de ménage.

Travail le week-end occasionnel : uniquement lors de remplacements/ congés

Nous intervenons 20 minutes autour de Feurs.

Contrat en CDI avec un nombre d'heures évolutives (possibilité de commencer avec un plus petit contrat pouvant monté jusqu'à 130h)

Complément de salaire possible si vos jours de disponibilités sont toujours identiques.

Permis B + Véhicule obligatoire

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Nous offrons à nos usagers un ensemble de prestations de services à la personne.

Vous accompagnez la personne dans la réalisation des actes quotidiens (aide pour se lever, se coucher, faire sa toilette, s'habiller, préparer et prendre ses repas.).
Vous contribuez à l'entretien du cadre de vie de la personne aidée.
Vous proposez de la présence quotidienne (jeux, promenades, discussions, aide aux courses, accompagnements aux rendez-vous...)
En intégrant une équipe intervenant auprès de personnes âgées ou handicapées ou des actifs votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne aidée et prend en compte la dimension relationnelle. Vous contribuez à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.

Le bien-être au travail de notre équipe est aussi important que le bien-être de nos bénéficiaires ; pour nous, l'un ne va pas sans l'autre. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, nous vous proposons :

Mise à disposition d'une tenue de travail
Indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,48€/km
Travail occasionnel le week-end
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Nombre d'heures : 104h pour débuter (en modulation) OU moins si souhaité par le candidat.

Programmation :

Horaires aménageables
Travail en journée
Expérience:

Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certificat:

Permis B (Exigé)
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 11,95€ à 12,48€ par heure

Nombre d'heures : 24 par semaine

Horaires : à convenir ensemble



Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:


Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°52 : Coffreur (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Rozier-en-Donzy ()

L'agence Actual de Feurs recherche un Coffreur H/F pour un poste sur le secteur de Feurs 42110. Pour le compte d'une entreprise proposant diverses activités de construction de gros oeuvre et de génie-civil vous serez en charge de la construction des fondations, des murs, des dalles, des escaliers et bien plus encore. Ce poste est à temps plein avec des horaires de journée, la rémunération sera fixée en fonction de votre expérience. Le poste est à pourvoir au plus tôt avec des contrats à la semaine, renouvelables. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que :
- De 10% d'IFM et 10% d'ICP
- Du compte épargne temps ayant un taux de 12%
- D'acomptes à la semaine
- D'une mutuelle dès la première heure de travail
- De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT



Pour le poste de Coffreur (H/F), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :
- Capacité à travailler en équipe

- Une attention particulière aux détails

- Un bon sens de l'organisation

- Un souci constant de la qualité sont des atouts indispensables pour ce poste.

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°53 : Mécanicien soudeur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Panissières ()

Bonjour

Votre agence de Feurs/Montbrison recrute pour son client,
spécialisé dans les véhicules de tourisme
un Mécanicien soudeur H/F pour faire de la tôlerie automobile

Vous êtes disponible et vous recherchez un emploi ?

Lisez la suite pour savoir si vous avez le bon profil !

Le garage est votre espace de jeu ? Alors vous allez vous éclatez !!

Au sein d'une équipe de professionnels vos missions sont les suivantes :

- Préparation des châssis
- Montage des éléments de carrosserie
- Raccordements des équipements électriques

Vous pouvez être amené à poser des éléments de finitions, panneaux ou accessoires nécessitant un travail minutieux

- vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,
- vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle
-vous tenez votre poste de travail propre et rangé


Vos rémunérations et conditions :
Le salaire est à négocier suivant vos compétences et votre expérience
Les horaires sont en journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, Base 39 heures hebdo sur 4,5 jours
La mission est renouvelable sur du très long terme

Vous avez les compétences de base en mécanique, vous connaissez le travail des métaux et de la tôlerie en général (soudure, montage, découpe.)
Vous maitrisez l'utilisation des outils portatifs,

La carrosserie serait un atout supplémentaire,

Vous avez les qualités suivantes : esprit d'analyse, de réflexion et d'observation, de la rigueur et de la précision.

Vous êtes minutieux et exigeant, soucieux du travail bien fait, ce poste est pour VOUS !!!!

Postulez, nous vous contactons !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus


Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°54 : Noueur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Le poste :
L'agence PROMAN Roanne recherche pour son client situé sur la comune de Panisssieres un noueur (H/F). Votre rôle consiste à attacher les fils de chaîne sur le métier à tisser, une étape cruciale dans la production de tout type de tissu. Horaires en 2x8.


Profil recherché :
Votre profil : *Vous êtes minutieux et vous avez une bonne dextérité. *Vous avez une expérience significative dans un métier similaire. *Vous êtes quelqu'un de manuel. Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°55 : Carrossier - monteur de panneaux (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - PANISSIERES ()

Notre client, situé à Panissières, est un acteur majeur de l'industrie automobile proposant des solutions innovantes pour répondre aux défis du secteur.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client est une entreprise en pleine croissance, offrant une stabilité professionnelle au sein d'une organisation à taille humaine. Rejoindre cette entreprise, c'est adopter une mentalité positive et dynamique.

Vous êtes passionné(e) par l'assemblage de véhicules et avez une première expérience en carrosserie ? Rejoignez une entreprise de plus de 100 ans d'expertise dans la fabrication de véhicules et donnez vie à des véhicules exceptionnels.

Vos missions :
- Assemblez avec précision les caisses de véhicules pour en garantir la solidité et la finition parfaite.
- Fixez les panneaux polyester et installez les rampes de feux en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Réalisez les joints d'étanchéité afin d'assurer une isolation optimale et une étanchéité parfaite des véhicules.

Ce que nous vous offrons :
- Contrat : Intérim, avec une mission de longue durée
- Salaire : Rémunération selon diplôme(s) et expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Horaires : Temps plein, 35h sur 4 jours (7h05-12h / 12h45-16h45)

Avantages exclusifs :
- Avantages CSE attractifs
- CET avec abondement de 7,5%
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois
- Acomptes à tout moment via l'application Randstad Talents
- Parrainage : 100€ offerts pour chaque parrainage réussi

Rejoignez notre équipe et bénéficiez de Fast TT, ainsi que de nombreux avantages supplémentaires !

Profil recherché :
- Vous justifiez d'une première expérience en carrosserie ou dans un domaine similaire.
- Vous maîtrisez les techniques de montage de caisses, la fixation des panneaux polyester, et les joints d'étanchéité.
- Titulaire d'un CAP Réparation des carrosseries ou équivalent, vous êtes à la recherche d'un poste où vous pourrez valoriser vos compétences et continuer à vous perfectionner

Rejoignez une équipe où votre expertise est valorisée et où vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise reconnue dans son secteur.

Postulez dès maintenant et démarquez-vous !

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Déposer et reposer les organes mécaniques

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

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Offre n°56 : Soudeur monteur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de FEURS/MONTBRISON recherche un SOUDEUR MONTEUR H/F pour un contrat en CDI Intérimaire
En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficiez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours.


Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

Votre rémunération :
Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum base smic dans le cas où l'agence n'a pas de mission à vous confier.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Professionnel dans le domaine de la métallurgie et du travail des métaux en général et expérimenté en tant que SOUDEUR MONTEUR, vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
-Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi des agences de Feurs et Montbrison
-Vous pouvez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°57 : Opérateur fonderie (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Bonjour

Je suis Vanessa de l'agence Manpower FEURS,

je recrute pour mon client, groupe industriel français expert dans la production de composants techniques en acier moulé,
3 opérateurs FONDERIE (H/F).

Travailler en fonderie ? mais pour faire quoi ?

Au sein d'une équipe de professionnels, vous travaillez en atelier et vous effectuez des opérations liées à la fabrication des pièces de fonderie,
- fabrication et préparation des moules et de l'outillage, ébavurage et stockage
- découpe, affinage, meulage des masses de métal inutiles à la fonction de la pièce
Vous utilisez les outils mécaniques et les machines pour les petites pièces,
Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et des procédures mises en place par l'entreprise

Les conditions du poste :
Vous acceptez de travailler dans un environnement spécifique avec bruit, chaleur, poussière,
Vous avez en général une bonne condition physique qui vous permet de vous adapter aux contraintes du poste et aux positions de travail,

Vous acceptez des horaires de travail en 2x8
Votre salaire horaire de base est à définir selon expérience primes, transport, panier

Vous avez déjà travaillé en milieu industriel (idéalement vous connaissez l'environnement industrie lourde de la métallurgie, de la mécanique ou de la fonderie)

Votre esprit d'équipe et votre professionnalisme sont les atouts que nous recherchons pour effectuer cette mission

Vous êtes intéressé pour apprendre ce métier et avoir un emploi durable ? Postulez !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !

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Offre n°58 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour ,

Rejoignez nos équipes sur les agences de Feurs et Montbrison !

Vous êtes disponible sur du très long terme et vous recherchez la sécurité d'avoir toujours un travail, lisez la suite

Objectif 1er : du travail à temps plein assuré !

-Vous recherchez une activité qui s'inscrit dans la durée tout en ayant l'opportunité de diversifier vos expériences.
-Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi 50 kms autour de Feurs ou de Montbrison
-Vous travaillez au moins sur les horaires journées ou 2x8 en fonction des entreprises qui vous accueillent en mission.

Nous vous confions des postes en production industrielle chez nos clients répartis sur tout le bassin de Feurs et de Montbrison et alentours, de Saint Germain Laval à Panissières, en passant par Balbigny Neulise et Montrond les Bains

Vous assurez les missions de fabrication ou production sur machines, conditionnement emballage, montage manuel, contrôle visuel.

Votre rémunération :
Votre salaire est variable en fonction de l'entreprise cliente pendant vos missions. Et dans le cas où l'activité ne nous permet pas de vous mettre en poste, nous vous garantissons un salaire minimum garanti


Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr

Si vous avez idéalement une première expérience du milieu industriel, c'est surtout votre MOTIVATION et votre SAVOIR ETRE que nous recherchons : disponibilité, flexibilité, esprit d'équipe et respect des consignes

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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Offre n°59 : Chargé de coopération CTG (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Sous la responsabilité de la directrice de direction Petite-enfance, Enfance, Jeunesse (PEEJ), le chargé de coopération CTG (H/F) aura pour missions principales :
- Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance, jeunesse, parentalité, logement et accès aux droits » : assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage ; traduire les orientations politiques en plans d'actions ; repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ; élaborer l'évaluation des engagements contractuels liés à la mise en place du projet de territoire ; accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial (CTG) ; mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs.
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil et de services, aux besoins des familles : participer aux diagnostics territoriaux et thématiques ; évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins.
- Animer la mise en réseau des acteurs : identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; être en lien permanent avec les collaborateurs et les chargés de développement territorial ; développer des actions transversales en interne avec les différents services de la collectivité et en externe avec les acteurs de l'enfance, de la jeunesse, la parentalité, l'animation de la vie sociale, l'accès aux droits, le logement et l'inclusion handicap.
- Organiser et animer la relation avec la population : favoriser l'expression et la mobilisation des habitants ; développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public ; concevoir et développer des supports d'information ; réguler les relations entre institutions, acteurs et population ; pérenniser et valoriser la participation des habitants à la mise en œuvre des politiques de développement.
- Assurer une veille active des initiatives sur le territoire, des dispositifs réglementaires et des outils de développement.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°60 : Formateur / Formatrice d'italien (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Italien (Exigée)
    • 42 - FEURS ()

Le Puits de l'Aune recrute un intervenant/formateur d'Italien.

Mission et profil :
Dans le cadre de l'accompagnement de 2 étudiants (BAC PRO), nous recherchons un intervenant en langue Italienne pour effectuer un remplacement suite à un arrêt maladie.

Vous devrez accompagner ces 2 étudiants pour la préparation de l'épreuve orale du Baccalauréat LV2. Ceci prendra la forme de séances de conversation avec la mise en place d'une épreuve de validation.

Profil recherché : Maitrise fluente de l'italien - Niveau C2 attendu.
Toutes les candidatures seront étudiées.

Conditions proposées

Durée du travail : 24 heures à répartir sur une période de 1 mois. Répartition du temps de travail sur la semaine à définir ensemble selon vos disponibilités
Salaire : 16 € brut / heure
Contrat de travail : CDD
Lieu : Feurs
Prise de Poste : dès que possible

Contact Evelyne VERPY 04 77 26 11 65 evelyne.verpy@cneap.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • LYCEE DU PUITS DE L'AUNE

Offre n°61 : Monteur réseaux (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Randstad recherche pour son client, un Monteur Réseaux Électriques (H/F) spécialisé dans la distribution publique. Intégrez une structure dynamique et bénéficiez de nombreux avantages !

Vos missions :

Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez amené(e) à :

- Installer et raccorder des réseaux électriques en hauteur, hors tension ou sous tension.
- Effectuer des travaux d'une pelle mécanique et/ou tarière.
- Travailler en hauteur sur camions nacelles, en respectant les consignes de sécurité.
- Garantir la sécurité de tous, en appliquant les règles en vigueur et en portant les EPI requis.
- Intervenir sur divers chantiers en extérieur, principalement entre Loire et Rhône.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: entre 11,91 et 13 euros/heure (selon le profil)+ 13ème mois + panier repas + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés
- Horaires de journée du lundi au vendredi

Rejoignez cette équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :

- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous avez un bon relationnel et savez vous adapter facilement.
- Vous possédez le permis B (obligatoire) et idéalement le permis C.
- Vous êtes titulaire d'une formation en électricité (CAP/BEP/BAC PRO ou MREAS) et que votre habilitations B1T est toujours à jour.
- Les certifications CACES nacelle, pelle, sont un atout.

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et nos consultantes vous contacteront pour valider votre candidature.

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Installer un poteau, pylône ou mât électrique
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

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Offre n°62 : Opérateur prépresse / CAO (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Notre client situé à Haute-Rivoire est une entreprise qui fabrique des supports de communication et panneaux d'affichages.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, à la mentalité ambitieuse et tournée vers l'avenir, propose des défis stimulants au sein d'une entreprise en pleine croissance, aujourd'hui devenu un pilier de stabilité pour ses employés.

Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Opérateur Pré-presse / PAO (F/H) !

Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'impression et vous souhaitez mettre vos compétences créatives au service de projets innovants ? Si vous êtes un expert des logiciels graphiques et que vous aimez travailler dans un environnement en constante évolution, cette offre est faite pour vous !

Vos missions :
- Préparation et optimisation des fichiers numériques pour une qualité d'impression irréprochable.
- Création de mises en page attrayantes et adaptées aux supports imprimés grâce à votre maîtrise des logiciels avancés.
- Rédaction de fiches techniques détaillant les spécifications de chaque projet (matériaux, quantités, délais).
- Collaboration étroite avec l'équipe de production pour fluidifier le processus et garantir la réussite de chaque projet.
- Proposition d'améliorations continues pour perfectionner les outils et méthodes graphiques en place.

Ce que nous vous offrons :
- Contrat CDI avec une rémunération attractive, ajustée selon vos qualifications et votre expérience.
- Une équipe créative, collaborative et ambitieuse où chaque projet est une nouvelle aventure.
- L'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant et en constante innovation.

Votre profil :

- Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire et êtes à l'aise avec les logiciels graphiques avancés (Indesign, Illustrator, Photoshop, etc.).
- Vous avez un œil aiguisé pour les détails, un sens aigu de la précision et de la qualité.
- Vous savez rédiger des fiches techniques claires et détaillées pour guider le processus de production.
- Vous aimez travailler en équipe et contribuer activement à l'amélioration des pratiques.

Diplôme requis : Bac +2 en design graphique ou équivalent.

Le processus de recrutement est simple et rapide : Postulez directement en ligne et notre équipe vous contactera pour discuter de votre profil !

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Traduire un concept ou un script en représentation visuelle
  • - Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.)

Formations

  • - Graphisme publicité | Bac+2 ou équivalents

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Offre n°63 : Carrossier - Monteur de caisse (H/F) FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - PANISSIERES ()

1. Missions :

- Mise en place et fixation des panneaux latéraux et arrière
- Préparation des éléments de carrosserie : rampes de feux + pare choc arrière et avant + bas de caisse
- Pose des bas de caisse, contour de roue et entourage porte cellule
- Pose custodes droite et gauche
- Pose de rampes de feux droite et gauche et du pare choc arrière
- Jointage
- Mise en place des mousses isolantes
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail


Vous avez des connaissances de base en Carrosserie

2. Les compétences requises :

- Compétences de base en carrosserie
- Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
- Rigueur, précision et habileté manuelle
- Utilisation de l'outillage portatif (visseuse, scie sauteuse, meuleuse, riveteuse.)

Compétences

  • - Entretien de véhicules
  • - Préparation esthétique d’un véhicule neuf (déparaffinage, retrait des housses, des plastiques)
  • - Caractéristiques des pneumatiques
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Utilisation de machines de polissage
  • - Installation d'accessoires sur véhicules
  • - Contrôler visuellement l'état des éclairages du véhicule : feux avant et arrière, clignotants
  • - Contrôler visuellement l'état de la carrosserie
  • - Contrôler visuellement l'état des sièges et des plastiques intérieurs
  • - Contrôler visuellement l'état des vitrages, y compris les essuie glaces
  • - Vérifier et ajuster les niveaux des fluides courants des véhicules : huile, liquide lave-glace, liquide de frein…
  • - Renseigner la check list de contrôle avec précision
  • - Installer les équipements et accessoires manquants (tapis de sol, roue de secours, GPS …)
  • - Réaliser des opérations de polissage simples
  • - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel

Formations

  • - Réparation carrosserie (si aucune expérience) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    FORUM DE RECRUTEMENT - Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°64 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recrutons pour un de nos clients, une entreprise industrielle basée à FEURS:

1 Opérateur de production
Horaire 3*8 (4h-12h 12h-20h 20h-4h)

Au quotidien vos missions seront les suivantes :

L'approvisionnement des machines
Le suivi de la production
Le contrôle qualité
Le conditionnement, la préparation des emballages et des étiquettes

Vous savez utiliser l'outil informatique afin de sélectionner des données de production sur les machines et de compléter des supports d'enregistrement pour la traçabilité des produits.

Travail en 3*8, 40h/semaine. Ports de charges et postures contraintes.

Taux horaire: 12.45 e/h + 13e mois, prime d'habillage, prime de dimanche, panier nuit.

Contrat long durée en intérim (18mois) en vue d'embauche.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ACTO INTERIM

    Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, avec 8 marques proposant une solution globale pour l'emploi, autour des ressources humaines, du recrutement, de la mise à disposition de personnel, du conseil et de la formation. Nos 15 agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes, ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local.

Offre n°65 : Technicien automobile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'agence Actual recherche un Technicien automobile (h/f) pour un poste basé à Feurs.
En tant que technicien automobile h/f, vos missions consisteront à :
- Réaliser des diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)
- Effectuer des diagnostics, de la maintenance et des réparations -

Entretenir, réparer ou remplacer les pièces défectueuses conformément aux recommandations du constructeur
Ce poste est à pourvoir au plus vite.


Durée de 38 heures par semaine.


Rémunération selon expérience

Si vous avez une expérience significative dans ce domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui chez Actual.

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois


Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


Possibilité d'acomptes à la semaine


Une mutuelle dès la première heure de travail


De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture







En tant que Technicien automobile h/f ,nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :


- Capacité à diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques et électriques des véhicules.


- Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de garage.


- Connaissance approfondie des systèmes automobiles modernes, y compris les technologies embarquées.









Niveau de maîtrise :


- Expérience confirmée dans le domaine de la mécanique automobile.


- Certification ou formation professionnelle en mécanique automobile est un atout.


- Capacité à travailler de manière autonome, organisée

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°66 : ouvrier en agroalimentaire HF (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - ou formation métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vous travaillerez à l'atelier découpe.

- Tri de pièces de bœuf en fonction de leur transformation : steaks hachés, filets ou autres pièces.
prévoir port de charge. Travail uniquement de l'après-midi : 11h30 - 20h30

Compétences

  • - Procédé de transformation par découpe
  • - Date Limite de Consommation (DLC)
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières
  • - Conditionner des produits
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs

Formations

  • - Boucherie (ou équivalence ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEVEILLE SAS

    Entreprise familiale de découpe de viande bovine : atelier de désossage/découpe de quartiers, atelier de tranchage mise en barquettes, atelier de steaks hachés frais.

Offre n°67 : Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 69 - ST CLEMENT LES PLACES ()

Et si on se présentait ?

AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés.

Où travaillerez vous ?

Vous interviendrez chez l'un de nos adhérents, dont l'exploitation bovin lait est située à Saint Clément les places. Il recherche actuellement un(e) salarié(e) pour l'assister sur les travaux de l'exploitation.

Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ?

Vous aurez pour missions :

- La traite des vaches (principalement traite du soir) ;
- Le soin aux animaux ;
- Ponctuellement l'alimentation ;
- La conduite de tracteurs est un plus.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Pour assurer ces missions :

- Vous avez une expérience en élevage bovin et maîtrisez les techniques de traite ;
- Idéalement, vous maîtrisez la conduite de tracteurs ;
- Vous possédez le permis B pour vous rendre sur l'exploitation.

Dans quel cadre ?

- Lieu de travail : Saint Clément les places (69)
- Nature du contrat : CDD de 3 mois à mi-temps
- Jours travail : du lundi au vendredi
- Salaire brut : à partir du SMIC horaire
- Prise de poste : Dès que possible

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 69

    AGRI EMPLOI 69 est une association à but non lucratif, créée en 2013 pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre des agriculteurs du Rhône. Notre mission consiste à mettre à disposition des salariés chez un ou plusieurs agriculteurs d'un même secteur. Nous facilitons les démarches administratives des agriculteurs en endossant à leur place le rôle d'employeur. Cela nous permet de vous proposer des empois partagés à la carte, selon vos projets et compétences. Rejoignez la team !

Offre n°68 : Opérateur / opératrice de production boulangerie (H/F)FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

Votre agence Adéquat de Feurs recrute des agents de production F/H pour son client spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits de boulangerie.

Missions :
En un éclair, vos missions sur ce poste :
- Réaliser une ou plusieurs étapes de fabrication en appliquant la recette
- Approvisionner en matières premières la ligne et assurer les changements de produits
- Veiller au respect et au suivi des consignes de fabrication

Profil :
Votre profil est en pain dans le mille si vous êtes :
- Organisé et rigoureux, c'est important de ne pas en perdre une miette
- Autonome et polyvalent. Vous êtes prêt à mettre la main à la pâte
- Débutant F/H accepté, si vous avez une première expérience en industrie et/ou en boulangerie ? C'est du pain bénit

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°69 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - SALVIZINET ()

Les missions en collaboration avec l'équipe cuisine :

- nettoyage et préparation des denrées alimentaires
- aide à l'élaboration des plats, entrées et desserts
- mise en place et gestion de l'envoi des entrées, plats et desserts
- plonge et ménage
- contrôle et entreposage des marchandises dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- entretien de la cuisine et du matériel

Conditions :

- prise de poste au plus tôt pour CDI de 24h/semaine
- salaire : 1235 € brut/mois + primes
- travail les week-ends et jours fériés selon planning
- en cas d'heures supplémentaires : payées ou récupérées avec la majoration en vigueur

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - travail en équipe
  • - normes HACCP
  • - autonomie

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUBERGE DE LA VALETTE

    Le bar restaurant l'Auberge de la Valette ouvrira ses portes en aout 2023, à Salvizinet au coeur de la campagne entre le Forez et les monts du lyonnais. Après une période de gros travaux pour donner un coup de jeune au bâtiment, l'auberge fera place à un restaurant avec cuisine ouverte, une salle de bar avec des bières artisanales à la pression et un jardin de 3000 m2 entouré de forêt. Le lieu proposera une restauration 100% faite maison à base de produits locaux et majoritairement bio.

Offre n°70 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Détail du poste
- Effectue une série d'opérations manuelles liées au tri, à la mise en barquette et au conditionnement de produits alimentaires (steak haché)
- Intervient selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité.
- Peut alimenter une machine, réaliser des opérations de finition des produits, les étiqueter et les contrôler à la livraison.
- Transformer les matières premières en produits directement destinés à la consommation, au sein d'un atelier industriel de fabrication, sur une chaine de production.
- Il veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité, des consignes de fabrication et au contrôle de conformité, ainsi qu'aux impératifs de production (qualité, coûts, délais...).
- Il a également pour mission de veiller à l'approvisionnement en matières premières et d'entretenir les machines et les lignes automatisées de production.

Le profil recherché
L'entreprise recherche des profils motivés et disponible de suite.

Un expérience dans l'industrie agro-aimentaire est appréciée, mais pas nécéssaire.

Les personnes ayant une expérience en industrie, conduite de ligne, préparation de commmande et agent de production sont recherchées.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 FEURS Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h prévoir plusieurs CV

Offre n°71 : Conducteur conditionnement IAA (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Vanessa et Sonia pour l'agence Manpower Feurs/Montbrison, notre client, spécialiste dans la fabrication de caramel et de colorants, nous a confié le recrutement de conducteurs de conditionnement IAA (H/F)

Rejoignez une entreprise dynamique, innovante toujours dans la recherche permanente de satisfaire ses clients.

Envie de faire partie de cette aventure?

Entreprise familiale réputée et reconnue pour ses valeurs ? Pour en faire partie il faudra faire preuve de ...

POLYVALENCE pour
- travailler sur des lignes automatisées,
- effectuer les branchements des cuves de stockage aux conditionneuses pour assurer un processus fluide et efficace
- effectuer des opérations de traçabilité, de surveillance,
- occuper des fonctions de manutention, chargement, emballage, filmage, étiquetage, palettisation
- effectuer des travaux de nettoyage et tri des déchets
- passage des consignes

Les conditions de la mission :
Salaire 12,65 / heure, panier et majoration uniquement pour le poste de nuit 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Postes en 3x8 4h-12h / 12h-20h / 20h-4h à partir du dimanche ou du lundi selon planning, possibilité d'heures supplémentaires le samedi,
Intégration avec des contrats d'1 semaine, renouvelable sur long terme jusqu'à 18 mois !!
Vous êtes issu(e) idéalement de formation agro alimentaire ou équivalent et/ou vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans ce domaine industriel,

Vous maîtriser parfaitement les outils informatiques et vous travaillez dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Vos qualités relationnelles et votre valeur du travail vous permettent de vous adapter rapidement.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et ambitieuse, n'attendez plus postulez !


A très bientôt !


Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°72 : Assistant / Assistante de vie aux familles

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, entreprise de services à la personne recherche une Assistante de vie diplômée ou ayant de l'expérience dans les toilettes, les transferts et changes des usagers. Notre entreprise réalise des prestations à domicile. Vous aurez également des missions de ménage.

Travail le week-end occasionnel : uniquement lors de remplacements/ congés

Nous intervenons 20 minutes autour de Feurs.

Contrat en CDI avec un nombre d'heures évolutives (possibilité de commencer avec un plus petit contrat pouvant monté jusqu'à 130h)

Complément de salaire possible si vos jours de disponibilités sont toujours identiques.

Permis B + Véhicule obligatoire

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Nous offrons à nos usagers un ensemble de prestations de services à la personne.

Vous accompagnez la personne dans la réalisation des actes quotidiens (aide pour se lever, se coucher, faire sa toilette, s'habiller, préparer et prendre ses repas.).
Vous contribuez à l'entretien du cadre de vie de la personne aidée.
Vous proposez de la présence quotidienne (jeux, promenades, discussions, aide aux courses, accompagnements aux rendez-vous...)
En intégrant une équipe intervenant auprès de personnes âgées ou handicapées ou des actifs votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne aidée et prend en compte la dimension relationnelle. Vous contribuez à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.

Le bien-être au travail de notre équipe est aussi important que le bien-être de nos bénéficiaires ; pour nous, l'un ne va pas sans l'autre. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, nous vous proposons :

Mise à disposition d'une tenue de travail
Indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,48€/km
Travail occasionnel le week-end
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Nombre d'heures : 104h pour débuter (en modulation) OU moins si souhaité par le candidat.

Programmation :

Horaires aménageables
Travail en journée
Expérience:

Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certificat:

Permis B (Exigé)
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 11,95€ à 12,48€ par heure

Nombre d'heures : 24 par semaine

Horaires : à convenir ensemble



Aide à domicile: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:


Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • A COTE

    Service à la personne intervenant à domicile

Offre n°73 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ROZIER EN DONZY ()

Ouvrier Paysagiste (H/F) - Taille, Élagage, Conduite d'engins

Nous recherchons un ouvrier paysagiste pour compléter notre équipe. Le poste concerne principalement l'entretien et l'aménagement des espaces verts.

Vos missions :

Taille et élagage des végétaux (niveau avancé)
Conduite d'engins (mini-pelle, tondeuse.)
Entretien et aménagement des espaces verts
Travail en autonomie et en équipe selon les chantiers

Profil recherché :

Expérience en taille et élagage
À l'aise avec la conduite d'engins
Autonome, adaptable et capable de travailler en équipe
Motivation et sérieux attendus
Permis B ( possibilité de passer le permis BE en entreprise )

Conditions :

Travail en journée
Poste à pourvoir rapidement

Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Bac pro aménagements paysagers
  • - BPA option travaux des aménagements paysagers spécialité travaux de création et d'entretien
  • - Certificat de spécialisation constructions paysagères
  • - Connaissance des impacts environnementaux des activités d'entretien
  • - Gestion des déchets verts
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de plantation respectueuses de l'environnement
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Élaguer les branches d'un arbre
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Installer des clôtures, barrières ou portails
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents
  • - Travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORET PAYSAGE GAGNIERE

Offre n°74 : Coffreur bancheur (F/H) SUPPORTERS2025

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Quel défi stimulant vous motiverait à exceller en tant que Coffreur bancheur (F/H) ?
Au sein de nos équipes en chantier, vous jouerez un rôle crucial en contribuant activement à diverses tâches essentielles.

- Réceptionner et stocker les matériaux nécessaires à la construction
- Assembler les boisages pour former des moules et positionner les banches
- Insérer l'armature de fer, assurer l'étanchéité et décoffrer une fois le béton sec

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 14.74 euros/heure

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.

Offre n°75 : Régleur/euse d'équipements industriels SUPPORTERS2025 (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - mécanique et/ou usinage
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Nous croyons que les carrières ont besoin d'espace pour grandir ! Tenneco est un groupe international (66 000 collaborateurs, CA 18,6 Milliards de dollars en 2022) implanté dans 25 pays et qui compte parmi les leaders mondiaux sur le marché des équipementiers automobiles. Le groupe Tenneco produit et commercialise des équipements pour les véhicules légers, tous terrains, électriques ainsi que pour l'aérospatial, la marine, le rail et l'industrie. Il apporte à ses clients des technologies avancées et des innovations révolutionnaires. Nous nous engageons à développer les talents au travers d'opportunités et de formations qui peuvent vous emmener n'importe où dans le monde !

Rattaché/e au superviseur de ligne, vos missions :
- Conduire la (les) machine(s) en autonomie
- Contrôler sa production selon les instructions de production et identifier et isoler les non conformités
- Régler la (les) machine(s) : - Effectuer la mise au point des réglages pour obtenir un produit conforme : réglages mécaniques, démontage et montage outillage
- Identifier les défauts avec rigueur et méthodes, tout en faisant le lien entre défaut produit et réglage machine
- Assurer la traçabilité et le suivi (logistique et qualité) des pièces
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau et participer à la démarche d'amélioration continue
- Apporter son support au sein de l'équipe

- Formation ou expérience : En mécanique et/en usinage, une première expérience dans le domaine du réglage industriel.
- Utilisation des moyens de contrôle
- Gestion des priorités

Venez rejoindre une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies. Venez découvrir les bougies de Chazelles !
En rejoignant les bougies de Chazelles, vous rejoignez :
ü une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies
ü une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes.
ü une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages :
- Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques
- Prévoyance et mutuelle
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Jours supplémentaires de congés
- Avantages CSE et chèques vacances
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, à compétences égales.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Formations

  • - usinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FORUM SUPPORTERS2025

    La société Federal-Mogul Ignition Products SAS (330 personnes, CA de 54 M€ en 2023), filiale du Groupe Tenneco, industrialise et produit des bougies d'allumage (31 millions/an réparties en 700 références) pour de nombreux clients (BMW, VW, Renault, etc.) que ce soit en première monte ou en pièces de rechange.

Offre n°76 : Mécanicien / Mécanicienne VL (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Postes à pourvoir en CDI au plus tôt.

Vos principales missions :

- Établir un diagnostic de premier niveau
- Identifier les problèmes mécaniques/électroniques simples et complexes
- Accueillir et conseiller le client
- Assurer les interventions courantes : démonter/remplacer le matériel défectueux
- Effectuer les révisions régulières
- Changements d'éléments
- Réparations : moteur, injection, suspension.
- Révisions courantes : vidange moteur, contrôle des freins, contrôle antipollution.

Votre profil :

- Être méthodique
- Être rigoureux(se)
- Être manuel(le)
- Avoir le sens de l'écoute et de la relation client

Diplômé(e) en mécanique automobile (CAP Minimum)

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - CQP mécanicien de maintenance automobile
  • - Titre à finalité professionnelle Mécanicien automobile
  • - Titre professionnel mécanicien automobile

Entreprise

  • RAS 140

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi composé de 180 agences réparties sur tout le territoire national, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activités, en intérim, CDD, CDI, et CDII.

Offre n°77 : Technicien automobile (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()

L'agence Actual recherche un Technicien automobile (h/f) pour un poste basé à Feurs.
En tant que technicien automobile h/f, vos missions consisteront à :




- Réaliser des diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)



- Effectuer des diagnostics, de la maintenance et des réparations




-

Entretenir, réparer ou remplacer les pièces défectueuses conformément aux recommandations du constructeur






Ce poste est à pourvoir au plus vite.


Durée de 38 heures par semaine.


Rémunération selon expérience

Si vous avez une expérience significative dans ce domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui chez Actual.

Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages :


10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois


Un compte épargne temps ayant un taux de 12%


Possibilité d'acomptes à la semaine


Une mutuelle dès la première heure de travail


De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture







En tant que Technicien automobile h/f ,nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :


- Capacité à diagnostiquer et réparer les problèmes mécaniques et électriques des véhicules.


- Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de garage.


- Connaissance approfondie des systèmes automobiles modernes, y compris les technologies embarquées.









Niveau de maîtrise :


- Expérience confirmée dans le domaine de la mécanique automobile.


- Certification ou formation professionnelle en mécanique automobile est un atout.


- Capacité à travailler de manière autonome, organisée

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°78 : Poste saisonnier Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ()

Poste Saisonnier en tant que Agent(e) d'entretien en 35h.
CDD du Lundi 11 août au Dimanche 31 août.

Tâches :
- Exécuter les tâches d'entretien de toutes le surfaces et matériel dans le cadre du plan de nettoyage de l'établissement ( piscine, fitness, bowling)
- Respecter les protocoles d'entretien de l'établissement
- Utilisation des outils de nettoyage : autolaveuse, monobrosse...
- Réceptionner et contrôler les livraisons
- Prise d'initiative en cas d'urgence

Conditions de travail:
- Travail en équipe, travail isolé
- Travail en journée, en soirée, le week-end ( 1 WE / 3), et jours fériés, en horaires décalés
- Ouverture de l'établissement 7 jours/7, amplitude horaire de 6h à 21h
- Environnement chaud et humide, chloré et bruyant
- Port ponctuel d'équipement de protection individuel (EPI)

Entreprise

  • SOCIETE PUBLIQUE LOCALE

Offre n°79 : Opérateur / Opératrice sur machine à CN (H/F)FORUM42110

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CIVENS ()

Votre agence PROMAN Andrézieux recherche pour l'un de ses clients un opérateur sur Commande Numérique H/F.
Vos missions consisteront à :
-Préparer la fabrication
-Assurer la production
-Vérifier la qualité de la production

Ce poste est à pourvoir dès que possible sur du long terme et le taux horaire est à définir.

Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité.
Vous êtes organisé et savez contrôler la qualité.
Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur sur Commandes Numériques.

Vous possédez une expérience sur ce poste.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°80 : Réceptionnaire magasinage (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Mon client est spécialisé dans les véhicules de tourisme
Il recrute un logisticien réceptionnaire H/F avec les CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489

Vous aurez pour mission principale de réceptionner des marchandises et rangement au sein du magasin.

-Accueillir les transporteurs
-Réceptionner la marchandise
-Pointer et ranger la marchandise réceptionnée au sein du magasin
-Saisir les commandes sur le logiciel informatique
-Etre garant de l'alimentation sans rupture des différents postes de travail de son périmètre
-Est garant du rangement et de la propreté du stock magasin
-Réaliser des propositions d'aménagement et d'optimisation d'espace
-Contrôler l'état des racks et remonter toute anomalie au service QHSE
-Participer aux inventaires du stock selon les procédures de l'entreprise à la demande du contrôleur de gestion et fait remonter les anomalies

Les conditions du poste :
Salaire de départ 12/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,

Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, heures supplémentaires selon besoin.
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Fort de votre expérience en logistique industrielle,

Vous êtes : -Rigoureux -Organisé, dynamique -Force de proposition -Bon relationnel
Titulaire des CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489


Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi



Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Gérer les stocks

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°81 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - FEURS ()

Votre agence PROMAN Feurs recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire H/F sur le secteur de FEURS 42110.

Vos missions consisteront à :
- Approvisionner en produits ou matières le poste de travail.
- Repérer et identifier les défauts d'aspect des produits.
- Conditionner et recycler les produits.
- Procéder à des assemblages et des montages des produits.
- Veiller à la conformité des produits, lors de leur réception et leur expédition.
- Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités au seins de l'entreprise.
- Le maintient de la propreté du poste de travail.
- Le nettoyage.

Horaire : 3X8 : 04h 12h / 12h 20h / 20h 04h

Une expérience en agroalimentaire est un plus.

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Procédés de fabrication alimentaire
  • - Produits alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation de matériel d'automatisation
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Effectuer les contrôles à la fin de la réalisation en s'assurant de la conformité avec le cahier des charges
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Retirer des produits non conformes

Offre n°82 : Chef d'Equipe Sécurité des Aliments H/F (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires.

Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités.

Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents.

Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique.

Rejoignez NIGAY, Leader Européen de la Fabrication de Caramel, en tant que Chef d'Équipe Sécurité des Aliments !

Envie de relever des défis passionnants dans un environnement innovant et dynamique ? NIGAY, entreprise de renommée internationale, vous offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans la sécurité des aliments au sein d'une équipe engagée et ambitieuse.

Votre mission : jouer un rôle essentiel dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie de Sécurité des Aliments.
Sous la supervision du Responsable Sécurité des Aliments et Environnement, vous participez activement à la définition, la bonne application et la mesure des règles de Sécurité des Aliments. Vous déployez la culture Sécurité des Aliments auprès de tous les collaborateurs en s'assurant de leur montée en compétences.

Votre challenge au quotidien :

- Manager une équipe de 2 personnes pour garantir une application rigoureuse des pratiques de sécurité des aliments
- Incarner la culture Sécurité des Aliments à tous les niveaux de l'entreprise, en étant un acteur présent sur le terrain.
- Piloter l'analyse des risques en sécurité des aliments, en animant l'équipe HACCP et en supervisant les audits
- Organiser et réaliser les audits HACCP, en définissant les plannings et en garantissant leur bon déroulement
- Gérer les incidents de sécurité des aliments, en menant des analyses des causes profondes et en pilotant les actions correctives et leur suivi
- Animer des sessions de sensibilisation à l'hygiène et à la sécurité des aliments, notamment pour les nouveaux collaborateurs
- Superviser le plan analytique environnemental et le contrôle des allergènes, en analysant les résultats et en pilotant les actions d'amélioration
- Participer à la définition des besoins liés aux nouveaux équipements et locaux, en garantissant leur conformité aux normes de sécurité des aliments
- ...

Ce poste allie gestion d'équipe, expertise technique et agilité opérationnelle, dans un environnement collaboratif et stimulant où l'innovation est au centre des préoccupations.

Votre profil :

- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3/5 en Qualité/Sécurité des Aliments dans le secteur Agro-Alimentaire ou vous justifiez d'une expérience équivalente de 2 ans minimum
- Vous maîtrisez les outils de gestion de projet ainsi que les logiciels de supervision et ERP
- Vous avez un excellent sens du relationnel, une forte orientation client et une organisation efficace qui vous permettent d'atteindre vos objectifs

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise de taille internationale, innovante et axée sur l'amélioration continue, alors ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ERIVA RH

    ERIVA, Cabinet Conseil en Recrutement et Ressources Humaines : construisons vos succès !

Offre n°83 : Technicien formulation (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Saint-Laurent-de-Chamousset ()

L'agence Actual a le plaisir de vous proposer un poste de Technicien de Formulation H/F à ST LAURENT DE CHAMOUSSET.
Le site de fabrication est chargé de fabriquer des solutés. Le technicien de formulation a pour tâches et responsabilités de :


- participer à la réalisation des médiafill


- approvisionner la ZAC


- rédiger les demandes de dérogations pour les matières premières


- relever les pressions en ZAC


- poser les matières premières


- faire la formulation des solutés: préparer les vracs, réaliser les opérations de filtration et répartition aseptique


- remplir les poches à l'aide des répartisseuses


- souder les poches


- tester les poches en étanchéité


- inspecter visuellement les poches


- réaliser l'emballage primaire et secondaire des poches


- sortir les déchets


- faire le vide de ligne


- nettoyer le matériel, les équipements et le mobilier


- remplir les dossiers de lots


- mettre en carton les poches


- faire le test d'intégrité des filtres hydrophiles et hydrophobes


- ouvrir les déviations


- faire la mise à blanc des zones de production


- réaliser les contrôles environnementaux de routine


- réception et contrôle de la livraison


L'ensemble de ses tâches sont réalisées dans le respect des consignes liées à la sécurité, à la qualité et à l'environnement (respect du port des EPI, du recyclage matières etc...).
Deux postes sont à pourvoir: l'un en horaires d'équipes (6h-13h30/13h-20h30) et l'autre en horaires de nuit: 20h-3h30.


Si vous êtes passionné par le secteur industriel et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, postulez dès maintenant!


Nous attendons votre candidature avec impatience!
Pour le poste de Technicien formulation (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude de niveau Baccalauréat ou équivalent.




Le candidat idéal devrait démontrer une forte volonté d'apprendre et de progresser dans le domaine de la formulation. La capacité à suivre des procédures techniques précises et à travailler de manière autonome sous la supervision d'un responsable est essentielle. Une attention particulière aux détails, une bonne communication et une approche proactive sont des atouts importants pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • ACTUAL SAINT LAURENT 3269

Offre n°84 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Vous effectuez l'entretien d'une enseigne de restauration rapide dans plusieurs restaurants : couloirs, vestiaires, sanitaires, salle...

L'entreprise intervient chez le client du lundi au dimanche. Vous pouvez donc travailler le week end.. Il faut que le travail soit terminé à 8h du matin.

Vous avez 2 jours de repos dans la semaine.

Le site est non accessible en transport en commun . Il est donc impératif d'avoir son propre moyen de transport ( scooter, voiture, vélo.....)

Si vous le souhaitez , vous pouvez compléter vos heures avec le même poste à Montbrison ou selon l'arrivée de nouveaux chantiers sur le secteur.

*** TRAVAIL DE NUIT ***

Offre n°85 : Chargé de coopération CTG Convention Territoriale Globale (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Sous la responsabilité de la directrice de direction Petite-enfance, Enfance, Jeunesse (PEEJ), le chargé de coopération CTG (H/F) aura pour missions principales :
- Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance, jeunesse, parentalité, logement et accès aux droits » : assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage ; traduire les orientations politiques en plans d'actions ; repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ; élaborer l'évaluation des engagements contractuels liés à la mise en place du projet de territoire ; accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial (CTG) ; mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs.
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil et de services, aux besoins des familles : participer aux diagnostics territoriaux et thématiques ; évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins.
- Animer la mise en réseau des acteurs : identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; être en lien permanent avec les collaborateurs et les chargés de développement territorial ; développer des actions transversales en interne avec les différents services de la collectivité et en externe avec les acteurs de l'enfance, de la jeunesse, la parentalité, l'animation de la vie sociale, l'accès aux droits, le logement et l'inclusion handicap.
- Organiser et animer la relation avec la population : favoriser l'expression et la mobilisation des habitants ; développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public ; concevoir et développer des supports d'information ; réguler les relations entre institutions, acteurs et population ; pérenniser et valoriser la participation des habitants à la mise en œuvre des politiques de développement.
- Assurer une veille active des initiatives sur le territoire, des dispositifs réglementaires et des outils de développement.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CC DE FOREZ-EST

    Communauté de Communes DE FOREZ EST 13 avenue Jean Jaurès 42110 FEURS

Offre n°86 : Agent / Agente d'entretien (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 33H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'entreprise Sud Service du Groupe NICOLLIN est à la recherche d'un agent H/F pour réaliser l'entretien du magasin Carrefour de Feurs.

Intégré(e) à l'équipe de nettoyage, vous participerez aux missions suivantes :
- Assurer l'entretien avant ouverture du magasin et de ses extérieurs (nettoyage de la station essence, rééquilibrage des caddies, nettoyage du parking, gestion des bennes de déchets du magasin, balayage du magasin, nettoyage mécanisé de la surface de vente, nettoyage des bordures,...)
- Assurer la permanence magasin après ouverture (nettoyage de la casse, travaux spécifiques selon directives de la cheffe d'équipe et/ou du magasin, nettoyage des locaux sociaux, sanitaires, galerie,...)

Vos horaires:
5h à 8h30 du lundi au samedi
9h à 13h les lundi, mardi et vendredi

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SUD SERVICE SAS

Offre n°87 : Responsable Sécurité des Aliments et Environnement (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 22/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, la société familiale NIGAY est spécialisée dans la fabrication de caramels utilisés sous formes variées (liquide, pâte, poudre ou éclat) par les artisans et industries agroalimentaires.

Elle s'est imposée au niveau européen et international comme l'expert des caramels au sens très large du terme grâce à son savoir-faire reconnu dans les caramels aromatiques, caramels colorants, burnt sugars et caramels spécialités.

Avec un chiffre d'affaires de plus de 140 millions d'euros, dont 73% à l'export, NIGAY livre plus de 450 références sur les 5 continents.

Résolument tournés vers les valeurs humaines et portés par la passion de leur métier, Henri et Yves NIGAY, dirigent une équipe de plus de 300 personnes. Ils ont la vocation de pérenniser leur expertise du caramel et de la transmettre à la 6ème génération grâce à des valeurs qui leur sont chères et formalisées dans leur politique de Développement Durable : Passion, Tradition, Innovation, Exigence, Ethique.


Devenez Responsable Sécurité des Aliments et Environnement chez NIGAY, leader européen du caramel.


Intégrez une entreprise innovante et ambitieuse en prenant en charge des missions stratégiques à l'intersection de la sécurité alimentaire et de l'environnement.



Votre rôle : Être un pilier de la performance durable.

Sous la supervision de la Responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des process, en conjuguant vision opérationnelle et approche stratégique dans le cadre du projet d'entreprise.

Ce poste unique allie défis techniques, management d'équipe et agilité au sein d'un environnement collaboratif et stimulant.



Vos missions principales :

- Encadrer et animer une équipe de 10 collaborateurs répartis sur 3 pôles
- Garantir la sécurité alimentaire, en déployant une feuille de route axée sur les comportements, l'organisation et les solutions techniques
- Coordonner la gestion de l'eau, depuis son utilisation jusqu'à son traitement
- Promouvoir la culture "food safety" auprès des équipes
- Collaborer à la conception des équipements et des locaux et superviser la qualification des protocoles de lavage (risques microbiologiques, chimiques, allergènes, corps étrangers, etc.)
- Gérer les impacts environnementaux, en veillant au respect de la réglementation, à l'analyse environnementale et à la gestion des déchets
- Piloter des projets transverses sur les deux sites : Feurs (Loire) et Nesle (Somme)
- ...


Le profil qui fera la différence :

De formation supérieure dans le domaine QHSE filière IAA, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 7 ans sur une fonction similaire.

Vous possédez des compétences reconnues en management d'équipe et gestion de projet grâce à votre connaissance des standards de l'industries agro-alimentaire (FSSC 22000, IFS ou BRC) et des règlementations environnementales (ICPE).

Vous maîtrisez, grâce à vos expériences, les outils d'amélioration continue (LEAN) ainsi que l'anglais professionnel.

Reconnu pour votre motivation, votre proactivité et votre sens de l'adaptabilité, vous saurez relever les défis de ce poste stratégique avec impact et efficacité.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • ERIVA RH

Offre n°88 : Manœuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) manoeuvre (H/F) pour son client basé à proximité de Feurs (42).

Votre mission :
- Pose de bordure et pavé

Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi
Chantiers locaux

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • APROJOB - KALIXENS

Offre n°89 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute pour des interventions à domicile :

CDD de 4 mois évolutif à 115h/mois à pourvoir à compter du 05/05/2025.

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), stimulation, promenades.

Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...).

Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail 1 week-end par mois.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes.

Pré-requis : Permis + véhicule obligatoires.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

    Le plus de l'ADMR : - 1 week-end de travail sur 4 - le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe - indemnisations kilométriques - la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail - une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste - accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle - accès à la formation en interne et VAE

Offre n°90 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°91 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

A côté, Agence de services à la personne recherche un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur Feurs et alentours . Nous intervenons sur FEURS ET ALENTOURS et/ou MONTROND LES BAINS
poste de 104h
Vos missions :
entretien du logement,
entretien du linge/ petit repassage
Courses
Préparation de repas
Vous devez avoir le souci du détail et l'amour du travail bien fait.
Horaires et temps de travail à définir selon vos disponibilités
Pas de travail les week-ends

Permis B + Véhicule indispensable

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°92 : Garde d'enfants à FEURS et alentours H/F (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées.
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?

Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.

Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants.

Nous vous proposons:

un contrat de travail qui s'ajuste à vos heures disponibles;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°93 : Auxiliaire de vie à Feurs et alentours H/F (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique ?

Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations.

Vous êtes le talent que nous recherchons !

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f)

Vos missions si vous les acceptez:

Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités,...

Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°94 : Femme/Homme de ménage à Feurs et alentours (H/F) FORUM42110

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.

Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.

Pour le secteur de FEURS et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

RETROUVEZ-NOUS LE 11/04 AU FORUM DE RECRUTEMENT - HIPPODROME FEURS

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°95 : FDAE2025 -Technicien/ne métrologie /contrôle réception (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Rattaché au Responsable métrologie et laboratoire, Le technicien métrologie et contrôle réception réalise le contrôle et l'étalonnage des moyens de mesure de l'entreprise ainsi que les activités de mesures qui lui sont demandées

Vos missions principales seront les suivantes :
- Contrôler les matières premières et composants à réception
- Réalisation de mesures spécifiques au laboratoire
- Réaliser et suivre l'étalonnage des moyens de mesure
- Accompagner les équipes de production dans l'utilisation d'outils de contrôle
- Participer à des chantiers d'amélioration en production au sein d'équipes pluridisciplinaires

Nous recherchons les qualifications suivantes :
- Connaître et savoir utiliser la méthodologie R&R
- Connaître les principes et principales méthodes de contrôle statistique des procédés
- Savoir utiliser des moyens de mesure simples et complexes (dimensionnels, mécaniques, instruments scientifiques)
- Savoir utiliser le pack office
- Connaître les principes de mesure
- Savoir lire un plan
- Une première expérience dans une fonction similaire est un plus
- Vous avez le sens de l'organisation et de bonnes capacités relationnelles.
- Votre curiosité technique sera un atout pour remplir cette mission

Venez rejoindre une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies. Venez découvrir les bougies de Chazelles !

En rejoignant les bougies de Chazelles, vous rejoignez :
ü une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies
ü une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes.

ü une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages :
- Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques
- Prévoyance et mutuelle
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Jours supplémentaires de congés
- Avantages CSE et chèques vacances

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap à compétences égales.

Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL
Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h
Complexe Joseph Vinay
69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL

    Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h Complexe Joseph Vinay 69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Offre n°96 : FDAE2025 - Technicien/ne de maintenance (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Rattaché/e au responsable maintenance, vous assurez la disponibilité, la pérennité et la fiabilité des équipements industriels, afin de réduire au maximum les perturbations du flux de production, dans le respect des réglementations en vigueur et des objectifs de qualité, coûts et délais.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser les interventions de maintenance préventive sur les équipements
- Préparer les interventions de maintenance curative
- Réaliser les interventions de maintenance curative sur les équipements et capitaliser

- Vous êtes à l'aise avec l'environnement industriel
- Vous maitrisez les méthodes d'analyse et de résolution de problème
- Vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique et familier dans l'utilisation d'une GMAO

- Vous possédez des connaissances techniques sur un ou plusieurs de ces domaines :
o Electrotechnique
o Automatisme
o Informatique industrielle
o Robotique

- Vous êtes autonome, méthodique et vous avez le sens du travail en équipe.
- Ecoute et pédagogie seront des atouts pour mener à bien cette mission.
- Le poste à pourvoir est en CDI en équipe de suppléance (week-end, jours fériés.)

Venez rejoindre une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies. Venez découvrir les bougies de Chazelles !

En rejoignant les bougies de Chazelles, vous rejoignez :
ü une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies
ü une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes.
ü une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages :
- Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques
- Prévoyance et mutuelle
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Jours supplémentaires de congés
- Avantages CSE et chèques vacances

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, à compétences égales.

Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL
Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h
Complexe Joseph Vinay
69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL

    Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h Complexe Joseph Vinay 69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Offre n°97 : FDAE2025 - Régleur / Régleuse d'équipement industriel de producti (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Le régleur réalise le réglage des équipements de production jusqu'à l'obtention des composants ou produits conformément aux instructions de production définies, selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Conduire la (les) machine(s) en autonomie
Contrôler sa production selon les instructions de production et identifier et isoler les non conformités
Régler la (les) machine(s) :
Effectuer la mise au point des réglages pour obtenir un produit conforme : réglages mécaniques, démontage et montage outillage
Identifier les défauts avec rigueur et méthodes, tout en faisant le lien entre défaut produit et réglage machine
Assurer la traçabilité et le suivi (logistique et qualité) des pièces
Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau et participer à la démarche d'amélioration continue
Apporter son support au sein de l'équipe
Horaires en 3x8
Les postes sont à pourvoir sur les secteurs suivants :
Frappe à froid
Soudure
Emballage

Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL
Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h
Complexe Joseph Vinay
69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE



Compétences

  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne

Entreprise

  • Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL

    Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h Complexe Joseph Vinay 69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Offre n°98 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle FORUM42110 (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Ainsi, notre client spécialisé dans l'imprimerie recherche un(e) technicien de maintenance H/F en 2*8

Votre rôle sera de dépanner et maintenir les installations sous la supervision du responsable maintenance, dans son domaine de compétences mécanique et électromécanique

Maintenance Préventive, curative et améliorative :

- Assurer des missions en fonction des besoins et des projets sous le contrôle du responsable maintenance.

- Dépannage et essai des matériels et des équipements sous le contrôle du responsable maintenance.

- Changement et modification de pièces en particulier pour donner suite aux préconisations des organismes de contrôle réglementaires sous le contrôle du responsable maintenance.

- Accompagner le responsable maintenance dans le renseignement de documents relatifs aux interventions et à l'état des matériels

- Entretien des outils de fabrication sous le contrôle du responsable maintenance.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°99 : Opérateur régleur CN (H/F) Forum42110

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Civens ()

Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du responsable production, vous travaillez sur une machines CN 5 axes centre tour petites et moyennes séries.

Vous assurez en autonomie et professionnalisme les attendus de votre métier :
-Assurer la production dans le respect des coûts, des règles de sécurité et de la qualité dans les délais impartis,
-Effectuer les contrôles avec l'utilisation des instruments de mesure,
-Remplacer et régler les outils coupants,
-Effectue la maintenance de 1er niveau,
-Renseigner les documents nécessaires au suivi de la production,
-Connaissance en programmation serait un plus,
Vous veillez à la bonne tenue et au nettoyage de votre poste,
Vous participez à l'amélioration continue.


Vos conditions : Horaires 2x8. Durée renouvelable des contrats,
Vous êtes issu(e) d'une formation ET/OU d'une expérience dans la productique
Le poste est ouvert aux débutants si et seulement si vous justifiez d'une formation technique

Vos qualités sont la rigueur, l'autonomie et l'esprit d'équipe.
Vous maîtrisez la lecture de plans et divers moyens de contrôle.
Vos atouts pour ce poste : Capacités d'anticipation, de transmission de l'information, d'organisation et d'adaptation


Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle et évoluez au sein d'un groupe à dynamique nationale, postulez.

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • Forum de Feurs

    FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°100 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'auxiliaire de vie sociale effectue un accompagnement social et un soutien des personnes et des familles dans leur vie quotidienne, sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique.
Elle aide au maintien à domicile d'une personne en perte d'autonomie ou en situation de handicap, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de celles relevant d'une autre profession que la sienne (aide-soignant, infirmier .).
Elle participe à la bonne organisation d'un service de qualité.
Elle assure les accompagnements suivants :
Activités ordinaires de la vie quotidienne (entretien du logement : nettoyage des sols, vitres, poussières, sanitaires ; entretien du linge : lavage, repassage, rangement ; aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité)
Actes essentiels de la vie quotidienne :
o accompagnement aux courses
o élaboration de menus équilibrés, préparation des repas équilibrés ou conformes aux régimes prescrits
o aide à la prise des repas - aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher avec si besoin utilisation du matériel médical)
o aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical dans un pilulier réservé à cet effet
o accompagne la personne malade ou en fin de vie.
Activités sociales et relationnelles :
o Sur le plan moral, par une écoute attentive et bonne communication
o Sur le plan intellectuel, par une stimulation de l'intérêt et les relations sociales
o Sur le plan social, par l'aide aux démarches administratives et les accompagnements divers.
Conditions d'accès : être titulaire du DEAVS, du DEAES, du Titre Professionnel ADVF, du BEP Sanitaire et Social mention domicile ; Permis B en cours et véhicule
Travail en journée sur 4,5 jours par semaine, 130 h par mois, 1 Week-end de travail par mois.

.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adaptabilité aux différentes pathologies
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Techniques de levage et de transfert
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Déterminer les besoins en matériel ou équipement spécialisé pour la personne accompagnée
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°101 : Technicien/ne métrologie /contrôle réception SUPPORTERS2025 (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Nous croyons que les carrières ont besoin d'espace pour grandir ! Tenneco est un groupe international (66 000 collaborateurs, CA 18,6 Milliards de dollars en 2022) implanté dans 25 pays et qui compte parmi les leaders mondiaux sur le marché des équipementiers automobiles. Le groupe Tenneco produit et commercialise des équipements pour les véhicules légers, tous terrains, électriques ainsi que pour l'aérospatial, la marine, le rail et l'industrie. Il apporte à ses clients des technologies avancées et des innovations révolutionnaires. Nous nous engageons à développer les talents au travers d'opportunités et de formations qui peuvent vous emmener n'importe où dans le monde !

Rattaché au Responsable métrologie et laboratoire, Le technicien métrologie et contrôle réception réalise le contrôle et l'étalonnage des moyens de mesure de l'entreprise ainsi que les activités de mesures qui lui sont demandées

Vos missions principales seront les suivantes :
- Contrôler les matières premières et composants à réception
- Réalisation de mesures spécifiques au laboratoire
- Réaliser et suivre l'étalonnage des moyens de mesure
- Accompagner les équipes de production dans l'utilisation d'outils de contrôle
- Participer à des chantiers d'amélioration en production au sein d'équipes pluridisciplinaires

Nous recherchons les qualifications suivantes :
- Connaître et savoir utiliser la méthodologie R&R
- Connaître les principes et principales méthodes de contrôle statistique des procédés
- Savoir utiliser des moyens de mesure simples et complexes (dimensionnels, mécaniques, instruments scientifiques)
- Savoir utiliser le pack office
- Connaître les principes de mesure
- Savoir lire un plan
- Une première expérience dans une fonction similaire est un plus
- Vous avez le sens de l'organisation et de bonnes capacités relationnelles.
- Votre curiosité technique sera un atout pour remplir cette mission

Venez rejoindre une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies. Venez découvrir les bougies de Chazelles !

En rejoignant les bougies de Chazelles, vous rejoignez :
ü une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies
ü une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes.

ü une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages :
- Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques
- Prévoyance et mutuelle
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Jours supplémentaires de congés
- Avantages CSE et chèques vacances

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap à compétences égales.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • FORUM SUPPORTERS2025

    La société Federal-Mogul Ignition Products SAS (330 personnes, CA de 54 M€ en 2023), filiale du Groupe Tenneco, industrialise et produit des bougies d'allumage (31 millions/an réparties en 700 références) pour de nombreux clients (BMW, VW, Renault, etc.) que ce soit en première monte ou en pièces de rechange.

Offre n°102 : Technicien/ne de maintenance SUPPORTERS2025 (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Nous croyons que les carrières ont besoin d'espace pour grandir ! Tenneco est un groupe international (66 000 collaborateurs, CA 18,6 Milliards de dollars en 2022) implanté dans 25 pays et qui compte parmi les leaders mondiaux sur le marché des équipementiers automobiles. Le groupe Tenneco produit et commercialise des équipements pour les véhicules légers, tous terrains, électriques ainsi que pour l'aérospatial, la marine, le rail et l'industrie. Il apporte à ses clients des technologies avancées et des innovations révolutionnaires. Nous nous engageons à développer les talents au travers d'opportunités et de formations qui peuvent vous emmener n'importe où dans le monde !

Rattaché/e au responsable maintenance, vous assurez la disponibilité, la pérennité et la fiabilité des équipements industriels, afin de réduire au maximum les perturbations du flux de production, dans le respect des réglementations en vigueur et des objectifs de qualité, coûts et délais.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser les interventions de maintenance préventive sur les équipements
- Préparer les interventions de maintenance curative
- Réaliser les interventions de maintenance curative sur les équipements et capitaliser

- Vous êtes à l'aise avec l'environnement industriel
- Vous maitrisez les méthodes d'analyse et de résolution de problème
- Vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique et familier dans l'utilisation d'une GMAO

- Vous possédez des connaissances techniques sur un ou plusieurs de ces domaines :
o Electrotechnique
o Automatisme
o Informatique industrielle
o Robotique

- Vous êtes autonome, méthodique et vous avez le sens du travail en équipe.
- Ecoute et pédagogie seront des atouts pour mener à bien cette mission.
- Le poste à pourvoir est en CDI en équipe de suppléance (week-end, jours fériés.)

Venez rejoindre une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies. Venez découvrir les bougies de Chazelles !

En rejoignant les bougies de Chazelles, vous rejoignez :
ü une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies
ü une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes.
ü une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages :
- Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques
- Prévoyance et mutuelle
- Prime d'assiduité
- Tickets restaurant
- Jours supplémentaires de congés
- Avantages CSE et chèques vacances

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, à compétences égales.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM SUPPORTERS2025

    La société Federal-Mogul Ignition Products SAS (330 personnes, CA de 54 M€ en 2023), filiale du Groupe Tenneco, industrialise et produit des bougies d'allumage (31 millions/an réparties en 700 références) pour de nombreux clients (BMW, VW, Renault, etc.) que ce soit en première monte ou en pièces de rechange.

Offre n°103 : AIDE-SOIGNANT NUIT (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Recherche AS à 100% nuit - à pourvoir à compter d'avril 2025
CDD - 1 mois pour remplacement d'un agent absent, renouvelable
Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service EHPAD

* Organisation du travail
Temps de travail : 100%
POSTE en 10 heures

* Missions assurées
Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents.

* Qualités et prérequis souhaités
Expérience précédente sur ce type de poste.
Aptitude à comprendre et à utiliser l'information.
Bonne réactivité en réponse aux demandes des services.
Capacité à prioriser les tâches.
Ponctualité.
.
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS.
Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (Aide soignante) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CH DE CHAZELLES SUR LYON

    Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.

Offre n°104 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Feurs ()


Spécialisée dans la fabrication de moules et modèles, notre client à taille humaine (6 à 9 collaborateurs) recherche un(e) opérateur CN/CAO - dans le cadre d'un remplacement de poste.
Votre rôle

Sous la responsabilité du gérant, vous participerez activement à la fabrication des moules et modèles en utilisant des machines à commande numérique. Vos principales missions seront :
-Programmer et régler les machines CN (Commande Numérique)
-Assurer la production des pièces en respectant les plans et les consignes techniques
-Réaliser les contrôles qualité et ajuster les paramètres si nécessaire
-Lire et interpréter des schémas techniques
-Assurer la maintenance de premier niveau des machines


Horaires flexibles pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Salaire sur 13 mois
Formation interne possible pour les profils débutants motivés
Autonomie et organisation valorisées
Stabilité en CDI et environnement propice à l'évolution
Le profil idéal
-Vous avez une première expérience sur un poste similaire (1 an souhaité) - Les débutants motivés sont bienvenus
-Vous maîtrisez SolidWorks et Mastercam
-Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°105 : Secrétaire commercial (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour,

Je suis Sonia Consultante chez Manpower,

mon client m'a confié son recrutement : secrétaire commercial (h/f) disponible cet été.

Vous maîtrisez les codes du secteur commercial, vous êtes disponible cet été !!

Au sein d'une équipe,
Vous gérez l'accueil physique, téléphonique de l'entreprise, ainsi que les commandes clients et les pesées des citernes.

Voici quelques-unes de vos missions :
- Accueil visiteurs, entrée des transporteurs...
- Vérification des citernes, mise en sécurité des chauffeurs ...
- Traitement des commandes
- Gestion administrative
- tâches complémentaires : Traitement demandes clients...

Les conditions :
Salaire TH 13,16 avantage 13ème mois
Horaire journée base 35h
Amplitude de 8h 12h/13h 16h - 10h30 12h/13h 18h30 - 6h45 12h/13h 14h45
Vous êtes de formation BAC2 Assistant de gestion PME PMI (minimum)

-SAP serait un plus
-connaissance du secteur industriel
Votre conscience professionnelle (disponibilité, respect des consignes, ponctualité et sens du service et des responsabilités) est incontournable pour la réussite de votre mission.
Vos maîtres mots sont la rigueur, la curiosité, l'esprit d'équipe, mais également la prise d'initiative ainsi que l'aisance relationnelle ?
Alors n'hésitez plus et postulez !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°106 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Kelyps intérim recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance H/F sur Feurs :

Missions principales du poste :
Participer au bon fonctionnement des moyens destinés aux activités de production de l'abattoir.
Assurer le suivi des sous-traitants sous sa responsabilité en relation avec le responsable
maintenance du site.
Activités principales
- Installer, contrôler, entretenir, nettoyer et réparer les installations et matériels du site.
- Vérifier régulièrement et assurer le bon fonctionnement des installations et du
matériel.
- Intervenir rapidement en cas de panne.
- Reporter au responsable de service les actions et réparations effectuées.
- Assurer la protection et la remise au propre des zones après intervention.
- Signaler les dangers potentiels (matériels, humains .).

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • KELYPS INTERIM

    Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.

Offre n°107 : Manutentionnaire (H/F) FORUM42110

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Vos missions consisteront à :
- Déplacer des produits vers la zone de stockage.
- Réaliser un inventaire.
- Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants.
- Charger des marchandises, des produits,etc.
- Décharger des marchandises, des produits,etc.


Vous avez des compétences dans les techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement.

Vous savez utiliser les engins de manutention motorisés ou non dans le respect des règles et des consignes de sécurité.

Idéalement, vous avez une formation dans le domaine de la manutention.

Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°108 : Agent / Agente de sécurité magasin polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SSIAP 1 et carte professionnelle
    • 42 - FEURS ()

Prévient les risques et veille à la sécurité des personnes et des biens dans l'établissement et ses dépendances :
- surveille l'établissement et ses dépendances en effectuant des rondes, à l'aide de systèmes techniques de
surveillance ou du PC incendie ;
- s'assure du bon fonctionnement des équipements de sécurité ;
- accueille, filtre, oriente les personnes internes et externes à l'entreprise ;
- détecte et appréhende les personnes en infraction ; fait appel aux services compétents;
- prévient les risques, signale les anomalies et les dysfonctionnements aux services compétents ;
- gère les incidents ;
- assiste le personnel lors des transferts de fonds en interne ;
- participe au contrôle de la casse, des retours client et des réceptions de marchandises ;
- trie, contrôle et classe des documents administratifs.

SSIAP 1 + carte professionnelle obligatoire

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°109 : Manœuvre de chantier (H/F) SUPPORTERS2025

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Missions :

Aider à la préparation du chantier (installation des matériaux, outils et équipements).
Transporter et manipuler les matériaux lourds sur le site.
Assister les ouvriers spécialisés dans l'exécution des travaux.
Effectuer les tâches de nettoyage et d'entretien du chantier.
Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur.
Qualités et compétences recherchées :

Rigueur : Appliquer les consignes de sécurité et respecter les délais de manière rigoureuse.
Dynamisme : Être réactif et prêt à intervenir rapidement pour assurer la bonne marche du chantier.
Le travail sur le terrain demande une bonne condition physique pour manipuler des charges lourdes.
Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes pour garantir la bonne avancée des travaux.
Polyvalence : Être capable de s'adapter à différents types de tâches selon les besoins du chantier.

Profil :

Expérience dans le secteur du bâtiment souhaitée (une première expérience est un plus).
Connaissance des règles de sécurité et des bonnes pratiques sur un chantier.
Avoir un esprit d'initiative et de bonnes capacités d'adaptation.
Permis B et/ou CACES (si possible) seraient un plus.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • FORUM SUPPORTER2025

Offre n°110 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 42 - FEURS ()

Recherche un (e) Aide ménager / Aide ménagère aux domiciles des clients.

Vous aurez comme mission l'entretien de la maison chez des particuliers : ménage, repassage, vitres .

Secteurs : Feurs, Montbrison, Poncins, Bussières, St Marcel de félines...
Véhicule indispensable

Travail du Lundi au Vendredi Repos samedi, dimanche et jours fériés.
Une première expérience serait un plus. Possibilité de plus d'heures.
Indemnités kilométriques
Prime annuelle

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • DOM A DOMICILE SAP

    Entreprise Individuelle de service à la personne 3 salariés

Offre n°111 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - ST MARTIN LESTRA ()

La Villa Lestra, dans le cadre de son SAD Horizonia, recherche un(e) auxiliaire de vie sociale pour un CDI , pour un contrat de 28 heures par semaine, possibilité d'heures complémentaires.

L'auxiliaire de vie sociale a pour mission d'aider les résidents dans leur vie quotidienne, et notamment :
- Aide à la douche,
- Aide ménagère et entretien de linge,
- Accompagnement aux sorties et aux RDV,
- Accompagnement aux courses,
- Lien social et temps de divertissement.

L'auxiliaire de vie sociale travaille du lundi au vendredi (les weekends ne sont pas travaillés). Les journées ne sont
pas coupées et peuvent débuter à partir de 8h.

Il est nécessaire d'être titulaire du permis B et d'être véhiculé pour transporter les résidents lors de leurs sorties. Les
indemnités kilométriques sont remboursées au tarif du barème fiscal.

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.

Si vous avez besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à me contacter, je serai ravi d'échanger et pourquoi pas vous rencontrer.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • LA VILLA LESTRA

Offre n°112 : Manoeuvre BTP (F/H)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - Feurs ()

Mission longue ou courte durée selon profil et chantier

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat Feurs recrute des futur(e)s Manoeuvres (F/H) pour son client basé sur Feurs.

Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation.

Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction.

Missions :

- Venir en renfort sur les chantiers
- Participer à la préparation et à la réalisation du chantier
- Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier.

Profil :

- Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention, ne pas craindre la hauteur
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.

Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ##.##.##.##.## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°113 : Aide-soignant (H/F) poste en 7h30

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

aide-soignant(e) 100% - à pourvoir dès mi avril
CDD pour remplacement d'agent absent pour 1 mois- possibilité de renouvellement
Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service EHPAD

* Organisation du travail
Temps de travail : 100%
Poste en 07h30

* Missions assurées
Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents.

* Qualités et prérequis souhaités
Expérience précédente sur ce type de poste.
Aptitude à comprendre et à utiliser l'information.
Bonne réactivité en réponse aux demandes des services.
Capacité à prioriser les tâches.
Ponctualité.

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS.
Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - santé (Aide soignante) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD DE CHAZELLES SUR LYON

    Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.

Offre n°114 : Electricien câbleur (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Pas de déplacements, travail en atelier, Ce poste est pour vous !

Au sein d'une équipe de professionnels,
vous travaillez en atelier sur une ligne de production et vous êtes en charge du câblage et du montage du réseau électrique.

- Pose de faisceaux
- Gestion partie hifi : caméras de recul, pose autoradio, antenne, panneaux solaires
- Câblage des réseaux dans les véhicules
- Câblage des éléments de carrosserie
- Câblage électrique dans les véhicules ou éléments (châssis, toit, panneaux... )
- Diverses tâches électriques
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Vous êtes autonome dans l'exécution de vos tâches,

Vous assurez le rangement et la propreté de votre poste et vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité avec les équipements de protection individuelle

Les conditions du poste :
Salaire de départ 12,65 à 14/h à négocier suivant compétences, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, vendredi après-midi jamais travaillé,
Durée de la mission longue, contrats renouvelables.
Vous êtes diplômé et/ou vous exercez depuis plus de 2 ans le métier d'électricien,
Vos habilitations sont à jour

Vous souhaitez un poste en atelier de production et vous avez idéalement une première expérience réussie en environnement industriel et vous savez utilisez les instruments portatifs,

Votre souci de faire un travail de qualité et votre esprit d'équipe sont les atouts que recherchent notre client.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°115 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Bonjour !

Nous recherchons un Agent de Maintenance H/F pour assurer la maintenance préventive et curative des utilités et installations de l'ensemble de notre entreprise cliente, qui est un acteur majeur et forézien de l'agroalimentaire.
Le candidat idéal sera un professionnel technique, soigneux et précis, capable de gérer une variété de tâches tertiaires

Vos missions:

Participer aux gros œuvres de la maintenance préventive et curative (principalement maintenance des bâtiments, plus ponctuellement maintenance des équipements) :
-Effectuer des réparations diverses (tableaux, éviers bouchés, etc.).
-Suivre le fonctionnement des compresseurs et des filtres.
-Changer les portes et les néons cassés.
-Intervenir de manière occasionnelle et en support sur les installations de production.
Participer aux tâches amélioratives type 5S, ergonomie de poste, DIM

Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention.


Vos conditions:
Horaires: 35h/semaine, en journée
Taux horaire: 13,16 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat
Durée de la mission longue
Vous avez un profil Bac pro technique ou une expérience équivalente de 2 ans minimum sur une fonction similaire?

Qualifications requises :
-Expérience en maintenance.
-Permis cariste R489 catégorie 3 (un plus)
-Habilitations électriques (un plus).
-Compétences en bricolage.
-Soigneux et précis dans l'exécution des tâches.
Profil :

Connaissance Secteur agroalimentaire ou chimie, Connaissance en mécanique, électricité, Connaissance en soudure - serait un plus, Connaissance Microsoft office.

Vous correspondez au profil souhaité? N'hésitez plus, Postulez !

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-2 Comités d'Entreprise
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°116 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 42 - PANISSIERES ()

Aquila RH FEURS, c'est une agence de recrutement 100% locale.

Notre force ? Une équipe à votre écoute et bienveillante qui met tout en œuvre pour vous trouver le poste idéal.

Chez nous, on prend le temps de vous accueillir lors d'un entretien privilégié en agence afin de comprendre votre parcours, votre projet professionnel et vos envies !

Vous aimez laisser votre empreinte en créant des espaces extérieurs qui respirent la beauté et la sérénité ? Alors n'attendez plus, venez nous rejoindre et mettez votre talent au service de nos clients !

Ainsi, notre client spécialisé dans l'imprimerie recherche un(e) technicien de maintenance H/F en 2*8

Votre rôle sera de dépanner et maintenir les installations sous la supervision du responsable maintenance, dans son domaine de compétences mécanique et électromécanique

Maintenance Préventive, curative et améliorative :

- Assurer des missions en fonction des besoins et des projets sous le contrôle du responsable maintenance.

- Dépannage et essai des matériels et des équipements sous le contrôle du responsable maintenance.

- Changement et modification de pièces en particulier pour donner suite aux préconisations des organismes de contrôle réglementaires sous le contrôle du responsable maintenance.

- Accompagner le responsable maintenance dans le renseignement de documents relatifs aux interventions et à l'état des matériels

- Entretien des outils de fabrication sous le contrôle du responsable maintenance.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°117 : FDAE2025 - menuisier agenceur H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - CHAMBOST LONGESSAIGNE ()

Consultation des plans d'aménagement
Réalisation des nomenclatures du mobilier, des huisseries, portails ou escaliers
Fabrication et découpage des pièces de bois et dérivés
Autonomie
Travail d'équipe

Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL
Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h
Complexe Joseph Vinay
69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Formations

  • - Menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents
  • - Menuiserie agencement | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL

    Rencontre Emploi et Entrepreneuriat MDL Mercredi 16 avril 2025 de 16h à 19h Complexe Joseph Vinay 69610 SAINTE FOY L'ARGENTIERE

Offre n°118 : Technicien contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits pour les artisans et industries agroalimentaires. Reconnue pour son savoir-faire, elle exporte une grande partie de sa production à l'international. Portée par des valeurs humaines et la passion de son métier, elle dirige une équipe de plusieurs centaines de personnes et valorise des principes tels que la Passion, la Tradition, l'Innovation, l'Exigence et l'Éthique.
Rattaché(e) au service qualité, vous serez responsable du contrôle qualité des produits et vous interviendrez sur les missions suivantes :
-Contrôle qualité :
-Effectuer les contrôles qualité des produits finis
-Analyser les résultats et proposer des actions correctives
-Assurer le respect des normes et des procédures qualité

-Gestion des non-conformités :
-Identifier et analyser les non-conformités
-Mettre en place des actions correctives et préventives
-Suivre les indicateurs qualité et proposer des améliorations

Avantages :
-Poste en CDI, temps plein
-Salaire minimum de 2234.34 brut mensuel en fixe
-Flexibilité des horaires : Profitez de 4 semaines en journée pour un équilibre travail-vie personnelle optimal.
-Diversité des rythmes : Alternez avec 3 semaines en 3x8, offrant des plages horaires variées et la possibilité de gérer vos activités personnelles différemment.
-Repos régulier : Bénéficiez d'une semaine complète de repos toutes les 8 semaines pour vous ressourcer.
-Formation initiale adaptée : Commencez sans semaine de nuit, facilitant votre intégration et votre adaptation au poste


-Connaissance du secteur agroalimentaire ou chimie
-Expérience en contrôle qualité
-Maîtrise des outils de gestion de la qualité
-Capacité à analyser les résultats et proposer des actions correctives
Qualités :
-Rigueur et précision
-Sens de l'organisation
-Esprit d'équipe
-Qualités relationnelles
-Capacité à travailler en horaires décalés
Ce poste est à pourvoir au plus tôt.

Rejoignez-notre partenaire en nous envoyant dès maintenant votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Jennifer

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°119 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute pour des interventions à domicile :

Aide à domicile en CDD de 4 mois évolutif à 104h/mois à compter du 01/05/2025.

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail maximum 1 week-end sur 4.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoires

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • ADMR DE FEURS

    Le plus de l'ADMR : - 1 week-end de travail sur 4 - le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe - indemnisations kilométriques - la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail - une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste - accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle - accès à la formation en interne et VAE

Offre n°120 : Opérateur Stockage et Expédition H/F FORUM42110

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en préparation/conduite de chariots
    • 42 - FEURS ()

Vos missions :
Réceptionner les livraisons de caramels en poudre et dosettes et/ou petits matériels et en vérifier la conformité en fonction du BL
Coller les étiquettes
Ranger les palettes dans les emplacements dédiés
Effectuer les rangements physiques en stock au bon emplacement à l'aide de la douchette
Transférer les produits d'un entrepôt à un autre pour libérer de l'espace de stockage en fonction des consignes données
Vérifier la pression des containers au moment de la préparation et alerter en cas de dérive
Prélever les produits dans les stocks et constituer des palettes ou des colis selon les ordres de préparation et à l'aide d'une scannette pour enregistrement SAP
Etiqueter les palettes / containers et ranger les préparations dans la zone départ
Assurer le chargement des marchandises en respectant les consignes (port EPI chauffeurs, .)
Prendre une photo du chargement des containers maritimes
Editer les documents de livraison France, CE et Hors CE (mise en œuvre) et les joindre à la livraison. (Hors VRAC)
Enregistrer sous Excel les palettes Europe expédiées
Utiliser SAP dans la gestion opérationnelle de son poste (enregistrement, entrées / sorties, recherche d'information, détermination des lots .)
Effectuer l'inventaire du stock produit finis selon la procédure et les ordres d'inventaires
Réétiqueter les produits et repalettiser
Réétiqueter la refonte conditionnée et la ranger à l'emplacement indiqué
Réaliser l'inventaire physique mensuel des consommables pour enregistrement informatique, alerter sa hiérarchie en cas d'écart important ou risque de pénurie
Réaliser les tâches d'hygiène selon le planning communiqué
Maintenir son poste de travail rangé et nettoyé à chaque changement de poste
Mettre en charge les chariots et transpalettes à l'emplacement dédié lorsque nécessaire
Signaler au responsable tout problème ou dysfonctionnement concernant l'organisation, la sécurité, le stockage ou le matériel

Profil recherché :Formation Bac pro Logistique, BEP ou le CAP Distribution et Magasinage ou expérience équivalente en préparation et en conduite de chariots
Connaissance secteur agroalimentaire ou chimie
Aisance informatique
Connaissance SAP
Titulaire permis cariste caces 3 exigé

Horaire 3x8 = 4h12h / 12h20h / 20h4h Cycle de 8 semaines avec 1 semaine de repos
Salaire : TH 12,45 brut + primes de poste (prime habillage, prime de nuit, prime dimanche) / Passation de consignes / Panier nuit / 13ème mois






Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Système informatique (embarqué ou fixe)
  • - Organisation d'un site d'entreposage (plan de circulation, ...)
  • - Maintenance de base des engins de manutention
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Appréciation de charge
  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Avoir le souci de l'amélioration continue
  • - Bon relationnel
  • - Bonne gestion du stress
  • - Autonomie

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent
  • - Logistique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°121 : Un(e) Technicien (ne) Maintenance (H/F) Forum42600

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si formation en maintenance
    • 42 - FEURS ()

Au sein d'une équipe de 19 personnes, vous aurez à assurer la maintenance préventive et corrective des machines et installations de l'ensemble de l'entreprise.

Mécanique Process. - Analyser et régler les incidents moteurs, les incidents pompes, les incidents sur des circuits complexes (flux, régulation, instrumentation), les incidents sur le vannes. Vous aurez à effectuer le remplacement des pièces si nécessaire.
Superviser les NEP en analysant et réglant les incidents.

Soudure : Réaliser des travaux de soudure pour réparation

Électricité : - Effectuer les consignations électriques conformément aux règles définies. Réaliser et / ou modifier des schémas électriques. Réaliser des dépannages électriques.

Pneumatique
Analyser et régler les incidents pneumatiques, remplacer les pièces si nécessaire

Automatisme : Réaliser les interventions 1er niveau (lecture entrée/sortie des automates pour dépannage). Mettre en œuvre la console, faire le diagnostic et intervenir hors modification programme (appel à spécialistes pour modification et ajout de programmes.

Régulation : Régler le point zéro d'une vanne et initialiser. Diagnostiquer et traiter un dysfonctionnement (changement d'un convertisseur,..)

Utilités : Isoler et consigner un circuit (eau, eau chaude, vapeur, chauffage, chaudière, eau glacée, froid, climatisation, ventilation )
Effectuer les rondes techniques et tests chaudière.

Les missions de votre poste consistent aussi à : Effectuer la passation de consignes. S'impliquer activement dans les routines maintenance. Proposer des actions d'amélioration continue. Informer la production avant et après l'intervention. Ranger et nettoyer le chantier une fois l'intervention terminée. Etablir un compte rendu d'intervention et renseigner les fiches de vie, les modifications de plans, Alerter sa hiérarchie en cas de problèmes, anomalies ou situation anormale d'ordre de la sécurité, hygiène, process, qualité, environnement et énergie. Former des nouveaux entrants ou des opérateurs à des pratiques de bases

Maintenance Préventive : Réaliser la maintenance préventive selon le planning et de manière générale lors de toute intervention lorsque cela se présente afin d'optimiser les temps d'intervention.

Compétences

  • - Électricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Automatisme
  • - Mise à jour des connaissances en mécanique
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Connaissance secteur agroalimentaire ou chimie
  • - Connaissance du pack office
  • - Connaissance des approches Lean, 5 S, TPM, QHSE
  • - Connaissance en mécanique, électricité
  • - Connaissance hydraulique, pneumatique, automatisme
  • - Connaissance d'une GMAO

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou BTS MEI) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°122 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Saint-Laurent-de-Chamousset ()

Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité.

Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne.

- Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade.
ET/OU
- Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion.
ET/OU
- Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans

Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés !

Secteur d'intervention : Saint Laurent de Chamousset, Sainte Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Courzieu, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne.

Vos avantages à nous faire confiance :
- Prime d'assiduité et revalorisation des salaires
- Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet
- Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet)
- Majoration des dimanches et jours fériés à 50%
- Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver)
- Mutuelle d'entreprise
- Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers
- Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques.

Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée

Entreprise

  • ADOMILIS

    Adomilis est une entreprise de plus de 50 salariés qui est présente dans le secteur du service à la personne depuis plus de 10 ans. Nous intervenons au domicile des personnes âgées, dépendantes et actives pour les aider dans les actes de la vie quotidienne. Nous nous situons sur la commune de Saint Martin en Haut dans les Monts du Lyonnais et nous possédons une deuxième agence à Saint Laurent de Chamousset. Vous ressentez le besoin d'être utile ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe !

Offre n°123 : Job d'été - Aide à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'ADMR de Feurs recrute un job d'été pour des interventions à domicile :

CDD de juillet à septembre 2025 à 140h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités des candidats).

Secteur d'intervention : Feurs, St Laurent la Conche, Salt en Donzy, Salvizinet, Civens et Epercieux-St-Paul.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ...

Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail maximum 1 week-end sur 4.

Salaire en fonction de l'expérience et des diplômes

Pré-requis : Permis B + véhicule obligatoiresLe plus de l'ADMR :
- 1 week-end de travail sur 4
- le planning distribué 1 mois à l'avance lors de la réunion d'équipe
- indemnisations kilométriques
- la mise à disposition d'un téléphone portable pour consulter votre planning, contacter la maison des service ADMR, les clients ou les collègues de travail
- une possible mise en place d'accompagnement dans la prise de poste
- accès à des séances d'analyses de la pratique professionnelle
- accès à la formation en interne et VAE

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

Offre n°124 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H En grande hauteur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Vous souhaitez obtenir un CAP charpentier bois ou un Bac pro technicien constructeur bois ? Nous pouvons vous accueillir et vous accompagner.

Vous travaillez en binôme sur des chantiers de rénovation principalement dans un rayon de 50 Km autour de Chazelles.
Vous participez à la rénovation des toits, la taille des charpentes, la mise en place des charpentes et des matériaux de couverture.

Vous êtes habile de vos mains ? Vous aimez travailler dehors et ne craignez pas le travail en hauteur ? Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) ?
Rencontrons-nous !

Nos plus :
- 1 semaine de 4 jours du lundi au jeudi
- Prime panier
- Pas de grands déplacements
- Métier à forte valeur ajouté

Compétences

  • - Caractéristiques des couvertures en bois
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture

Entreprise

  • JEFF TOITURE ET CREATIONS D'AGENCEMENTS

Offre n°125 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En grande hauteur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère expérience si pas de diplôme
    • 42 - CHAZELLES SUR LYON ()

Nous recherchons notre premier salarié H/F !
Vous travaillez en binôme sur des chantiers de rénovation principalement dans un rayon de 50 Km autour de Chazelles.
Vous participez à la rénovation des toits, la taille des charpentes, la mise en place des charpentes et des matériaux de couverture.

Vous êtes habile de vos mains (utilisation d'outils comme une scie circulaire, visseuse...) ? Vous avez des connaissances de bases en charpente (avec ou sans diplôme) ? Vous aimez travailler dehors et ne craignez pas le travail en hauteur ? Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) ?
Rencontrons-nous ?

Nos plus :
- 1 semaine de 4 jours du lundi au jeudi
- Prime panier
- Pas de grands déplacements
- Métier à forte valeur ajouté

Compétences

  • - Caractéristiques des couvertures en bois
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture

Formations

  • - Charpente bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • JEFF TOITURE ET CREATIONS D'AGENCEMENTS

Offre n°126 : Poseur agencement de meubles (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - Panissières ()

Bonjour,

Votre agence de Feurs recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile,

5 personnes pour le poste de Menuisier monteur agenceur finisseur (H/F).
Vous recherchez un poste valorisant votre métier et vos compétences ?

Dans un atelier de fabrication et d'agencement de véhicules spéciaux, vos missions sont :

- Réaliser l'aménagement, l'agencement intérieur et l'équipement en bois des véhicules
- Assurer également l'entretien et l'amélioration des installations existantes.
- Montage de meubles
- Assemblage, ajustage d'éléments selon les modes opératoires
- Contrôle de la qualité et de la conformité de l'assemblage
- Respect des procédures

Les conditions de la mission :
Horaires de journée : base 35 heures hebdo sur 4 jours, possibilité heures supplémentaires le vendredi matin,
Rémunération selon profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat,
La durée de la mission est longue !
Vous avez l'esprit d'équipe, la logique , le sens de l'organisation ?

Vous êtes expert.te de votre métier ou bricoleur.euse professionnel.elle ?

Vous aimez la polyvalence ?


Nous avons une place pour vous !! POSTULEZ, c'est sans risque

A très vite !

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence)

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°127 : Ouvrier boucher (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Bonjour,

Votre agence Manpower de Feurs / Montbrison vous propose un emploi sur du long terme,

Pour travailler chez un de nos client, Usine de découpe de viande bovine renommée sur la région,

Cette entreprise recherche plusieurs Ouvriers boucher (H/F).
Vous êtes un as du couteau ?

C'est un travail en atelier de découpe et parage des morceaux de viandes, coupe au couteau sur les caracasses.

Vous pouvez être amené(e) à effectué des tâches polyvalentes en production : mise sous-vide, nettoyage, conditionnement, emballage..

C'est un travail à la chaîne avec une forte cadence à respecter,

Vous travaillez dans le respect des procédures et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement mises en place par l'entreprise,

Les conditions de la mission :
Les horaires sont fixes, vous travaillez du matin 4h 12h ou de l'après-midi 12h30 21h, horaires de fin variables selon le besoin, 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat.
La rémunération est en fonction de votre expérience, possibilité de faire des heures supplémentaires
Le travail est physique et répétitif avec une forte cadence à suivre, en milieu froid et odorant.
La mission est prévue sur du très long terme.
- Vous avez une formation et/ou une expérience correspondant aux missions,

- Vous avez déjà travaillé ou vous souhaitez travailler en environnement industriel,

- Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez faire vos preuves.

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise leader sur son marché et reconnue localement, envoyez votre candidature et nous vous contacterons !

Bonne journée !

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission

Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°128 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Bonjour

Je suis Sonia, consultante Manpower sur l'agence de Feurs.

Mon client spécialisé dans la vente de matériels de métier de bouche et la vente de froid commercial et industriel, recherche un technicien SAV.

Les valeurs de l'entreprise: l'humain est au coeur de l'entreprise!
Envie de rejoindre une équipoe soudée, joviale et dynamique?

Doté(e) d'un excellent savoir-faire et d'un bon relationnel?
Vous travaillez soit au sein de l'atelier soit en déplacement chez les clients!

Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des systèmes de réfrigération en production de froid et sur les matériels des métiers de bouche.
-Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements de froid industriel et matériels des métiers de bouche.
-Effectuer la maintenance préventive et corrective.
-Assurer la mise en service des équipement en lien avec le service commercial.
-Assurer le suivi et le rapport des interventions.
-Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
-Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les processus de maintenance.
Conditions:
Rémunération en fonction de l'expérience
Horaire en journée
Possibilité d'astreinte le weekend
Prime de panier

Diplômé(e) en génie frigorifique, électrotechnique ou équivalent?
-Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
-Connaissance approfondie des systèmes de réfrigération industrielle.
-Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
-Bonnes compétences en communication et service client.
-Permis de conduire valide.
Mon client n'attend que vous pour renforcer son équipe du service après vente!

A bientôt!

Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne
-Compte Épargne Temps rémunéré à 8%
-Prime de cooptation de 150 bruts
-Possibilité de signer un CDI-I Manpower afin de vous assurer la stabilité de l'emploi

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°129 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, implanté à Feurs intervient dans la fabrication de structures métalliques.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
L'entreprise accorde une grande importance au bien-être de ses salariés, possède des valeurs humaines fortes et une organisation à taille humaine, créant ainsi un environnement de travail sain et épanouissant.

Quels défis passionnants souhaitez-vous relever en tant que Chaudronnier (F/H) ?

Intégrez une équipe dynamique pour concevoir et assembler avec précision des structures métalliques innovantes sur mesure.

- Réaliser des ouvrages en façonnant et assemblant des tôles, tubes et profilés de dimensions variées
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication et garantir une qualité irréprochable des produits
- Interpréter des plans techniques pour fabriquer des pièces répondant aux spécifications demandées

Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim
- Durée: possibilité de long terme
- Salaire: entre 12.5 et 14 euros/heure + 10% d'indemnités de fin de mission + d'indemnités compensatrices de congés payés
- Horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 17h.

Des avantages qui vont vous faire sourire :
- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Nous recherchons un(e) chaudronnier(ère) passionné(e) pour créer des structures métalliques sur mesure au sein d'une équipe dynamique

- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication
- Maîtriser l'interprétation de plans techniques pour une fabrication précise
- Détenir un CAP ou BAC PRO Réalisations industrielles en chaudronnerie ou équivalent

Processus de recrutement
Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. Nous attendons simplement votre candidature.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de dessins techniques
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons)
  • - Réaliser des marquages
  • - Réaliser des opérations de détourage, poinçonnage
  • - Réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Transformer une matière première
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°130 : Aide à domicile sans actes essentiels (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons des Aides à Domicile sans actes essentiels H/F, en CDI ou CDD pour intervenir sur le secteur de Feurs.
Nous recrutons également sur les secteurs de Montbrison et Andrézieux-Bouthéon, sur Saint-Etienne, la Vallée de l'Ondaine et la Vallée du Gier.

Vos missions

- Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
- Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché

- La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !
- Métier accessible sans diplôme particulier et sans expérience
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°131 : Aide à domicile avec actes essentiels (H/F) FORUM42110

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, en CDI ou CDD pour intervenir sur le secteur de Feurs.
Nous recrutons aussi sur les secteurs de Montbrison, Andrézieux-Bouthéon, Saint-Etienne, la Vallée de L'Ondaine et la Vallée du Gier.

Vos missions :
- Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité.
- Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités
- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
- Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché
- La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !
- Métier accessible sans diplôme particulier
- Une première expérience "actes essentiels" personnelle ou professionnelle est nécessaire
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTMENT DE FEURS

    Se présenter FORUM DE RECRUTEMENT Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°132 : Menuisier ébéniste (H/F) FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si formation en menuiserie
    • 42 - PANISSIERES ()

1. Missions :
- Fabrication de mobilier - assembler des pièces préusinées afin de constituer des meubles prêts à vernir
- Prise de côtes/ Utilisation de gabarits de montage
- Débit et usinage de pièces bois massifs et contreplaqués
- Ponçage, vissage, collage, masticages, collage des chants
- Assurer un contrôle final poussé des meubles fabriqués
- S'assurer du rangement et de la propreté de son poste de travail

Vous savez lire des plans
Vous avez des connaissances de bases en menuiserie

2. Les compétences requises :
- Compétences en menuiserie (CAP/BAC PRO Ébéniste/Menuisier ou niveau)
- Maîtrise de l'utilisation des outils traditionnels (Scie à plat, scie à ruban, Toupie, dégauchisseuse, perceuse)
- Esprit d'analyse, de réflexion et d'observation
- Rigueur, précision et habileté manuelle

Compétences

  • - Utilisation d'outils à bois manuels
  • - Utilisation de machines à cadrer
  • - Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois
  • - Menuiserie bois de placage
  • - Menuiserie bois massif
  • - Menuiserie dérivée du bois
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Assemblage par vissage, agrafage, connecteur
  • - Article de mobilier
  • - Réaliser des opérations de vernissage
  • - Monter du mobilier
  • - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
  • - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois
  • - Déterminer la forme des éléments du produit
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Concevoir des agencements ou des menuiseries
  • - Réaliser des menuiseries
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  • - Réaliser des opérations de lasure
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Formations

  • - Menuiserie agencement (si aucune expérience) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    FORUM DE RECRUTEMENT - Hippodrome de Feurs 3 boulevard de l'Hippodrome 42110 Feurs Le vendredi 11 avril 2025 de 9h à 13h Prévoir plusieurs CV

Offre n°133 : Mécanicien automobile (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 42 - FEURS ()

Notre client, basé à Feurs, qui opère dans l'entretien et la maintenance des véhicules offre une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client s'épanouit dans une organisation à taille humaine, place le bien-être de ses salariés au cœur de ses préoccupations et propose des sujets stimulants. Rejoignez-nous pour vivre ces valeurs au quotidien.

Que diriez-vous de transformer votre passion pour la mécanique en tant que Mécanicien auto (F/H) ?

Votre mission sera d'assurer la maintenance et la réparation de véhicules automobiles.

- Effectuer l'entretien courant des véhicules, incluant vidanges et changement de pneumatiques
- Identifier et réparer les pannes mécaniques, y compris le changement d'amortisseurs et de moteurs
- Réaliser des essais sur route pour diagnostiquer les performances et valider les réparations effectuées

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat : Intérim
- Durée : Mission longue durée
- Salaire : selon diplôme(s) et expérience (fourchette minimum de 12€) + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés
- Horaire : Lundi au vendredi : 9h-12h;14h-18h45 / Samedi : 9h30-12h;14h-17h avec 1 jour de repos dans la semaine

Découvrez des avantages exceptionnels :
- Avantages CSE Randstad
- Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%,
- Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois,
- Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents,
- Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche.

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Nous recherchons un(e) Mécanicien auto (F/H) capable d'assurer l'entretien et la réparation de véhicules avec efficacité.

- Première expérience en mécanique auto souhaitée
- Compétence dans le diagnostic et la réparation de pannes mécaniques
- Aptitude à mener des essais sur route pour sécuriser les interventions réalisées
- CAP Maintenance des véhicules ou équivalent exigé

Processus de recrutement
Vous cherchez un nouveau défi en mécanique ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre équipe Randstad de Feurs vous contactera pour valider votre candidature.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°134 : Mécanicien de maintenance en 2*8 (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Notre client, basé à Feurs, opère dans l'industrie de la cartonnerie, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise solide et en croissance, soucieuse de valoriser les efforts individuels. Sa mentalité axée sur la stabilité séduira ceux qui recherchent une carrière fertile en opportunités.

Rejoignez l'équipe en tant qu'Électromécanicien (F/H) et optimisez la performance des équipements !

Nous recherchons un technicien(ne) passionné(e) pour maintenir le parc de matériels en parfait état de fonctionnement. Si vous avez un sens aigu de l'amélioration continue et une expertise technique reconnue, cette offre est faite pour vous !

Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements pour garantir leur fiabilité et disponibilité.
- Réviser et réparer les pièces en atelier pour maximiser leur durée de vie.
- Participer à l'installation ou à l'adaptation de nouveaux matériels, pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise.
- Effectuer des réglages mécaniques et électriques précis afin d'optimiser l'efficacité opérationnelle.
- Contribuer activement à l'amélioration continue des processus de maintenance pour accroître la productivité globale.

Découvrez ce package attractif :
- Contrat : CDI
- Rémunération : Entre 2200€ et 2400€ brut par mois, selon votre diplôme et vos compétences.
- Horaires : En 2x8 : 5h-13h les semaines paires / 13h-21h les semaines impaires, avec 20 minutes de pause rémunérées.

Des avantages à la clé :
- Éléments de salaire : Pause rémunérée, prime de panier de 6,30€, prime de transport, prime de vacances et prime de 13e mois.
- RTT : De 4 à 12 jours imposés, plus 5 jours à votre convenance.
- Participation et intéressement.
- Avantages CSE : Profitez de réductions, d'activités et d'avantages divers.

Votre profil :

- Vous avez une expertise en maintenance préventive et curative de matériels industriels.
- Vous possédez des compétences avérées en révision et réparation de pièces en atelier pour prolonger leur durée de vie.
- Vous êtes capable d'installer et adapter des équipements pour répondre aux besoins évolutifs de l'entreprise.
- Vous maîtrisez les réglages mécaniques et électriques pour garantir une efficacité maximale des équipements.
- Vous êtes diplômé(e) en maintenance industrielle ou avez une expérience équivalente.

Processus de recrutement
Vous souhaitez relever ce défi au sein d'une équipe dynamique et engagée ?
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°135 : Cariste (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Nous recrutons pour notre client basé à Feurs:

- 1 opérateur logistique/cariste H/F

Vous aurez en charge la réception, le stockage et la préparation des commandes
Vous préparerez les expéditions et les commandes
Vous participez à la gestion des stocks
Vous contribuer au rangement de l'entrepôt

Vous n'êtes pas toute la journée sur le chariot. Ce poste requiert aussi d'accepter la manutention.
Pour réussir sur ce poste, vous devez être titulaire du CACES 3 ou avoir déjà travaillé en entrepôt logistique
Mission de longue durée. Horaires en 3*8.

Salaire: 12.65/h + 13 ème mois + primes (habillage, nuit, panier nuit, prime dimanche)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ACTO INTERIM

    Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, avec 8 marques proposant une solution globale pour l'emploi, autour des ressources humaines, du recrutement, de la mise à disposition de personnel, du conseil et de la formation. Nos 15 agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine et Auvergne-Rhône-Alpes, ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local.

Offre n°136 : Maçon piscine (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 42 - Feurs ()

Actual Feurs recherche, pour une entreprise forézienne spécialisée dans la construction de piscines, un profil Maçon (h/f).

Expérimenté(e) en maçonnerie de piscine, vous effectuerez principalement du coulage de dalles, du montage de murs, assemblage et pose d'armature d'un béton,...
Travail en binôme.
Horaires : du lundi au jeudi : 8h-12h / 12h30-16h30 et le vendredi : 15h30. Base hebdo : 39h/sem.
Durée du contrat : contrat d'Intérim renouvelable à la semaine. Durée de 1 à 6 mois voire plus.
Rémunération : 12 EUR/h (variable selon profil et expérience)
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : de 10% d'IFM et 10% d'ICP, du compte épargne temps ayant un taux de 12%, d'acomptes à la semaine, d'une mutuelle dès la première heure de travail, de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT.
Pour le poste de Maçon (h/f), nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes :


- Expérience en construction de piscines en maçonnerie



- Connaissance des matériaux de construction



- Capacité à travailler en binôme

- Aptitudes à travailler en extérieur sur du travail physique

- Respect des règles de sécurité sur chantier

- Permis B (pour se déplacer sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise)










Si vous souhaitez travailler pour une entreprise à taille humaine et partager votre travail avec votre binôme, que vous aimez intervenir chez des chantiers de particuliers, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Maçon Piscine (h/f).

Entreprise

  • ACTUAL FEURS 3258

Offre n°137 : Aide à domicile - job été 2025 (H/F)FORUM42110

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 42 - FEURS ()

Vous souhaitez découvrir le secteur de l'aide à domicile ?

Nous recherchons des Aides à Domicile H/F, pour la période estivale 2025, à temps plein ou temps partiel pour intervenir sur le secteur de Feurs, Montbrison et Andrézieux-Bouthéon.
Nous recrutons également sur le secteur de la Vallée du Gier (St-Chamond, Rive de Gier) et La vallée de l'Ondaine (Firminy et ses environs).

Vos missions

- Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
- Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

- Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
- Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
- Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.

Nos petits + qui font plaisir

- Salaire à partir de 11.88€ brut de l'heure
- La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
- Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
- Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
- Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
- Prime de cooptation
- Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
- Travail le samedi majoré de 25%
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
- Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
- Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

Profil recherché

- Métier accessible sans diplôme particulier
- Être titulaire du Permis B et d'un véhicule
- Capacités à communiquer dans la langue française
- Aisance relationnelle et savoir être
- Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FORUMDE RECRUTEMENT FEURS

Offre n°138 : Boucher industriel / Bouchère industrielle (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - ou formation métier de bouche
    • 42 - FEURS ()

Vous travaillerez à l'atelier découpe.

- découpe de pièces de bœuf, désossage et parage. Savoir impérativement se servir des couteaux en lien avec la découpe de viande.
prévoir port de charge. Travail uniquement du matin soit 4h - 12h.

Compétences

  • - Caractéristiques des carcasses de viande
  • - Machine de découpe de viande
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Utilisation de machines à désosser
  • - Tranchage
  • - Dégraissage de viande
  • - Techniques de parage des viandes
  • - CAP boucher
  • - CQP opérateur en 1ère transformation des viandes - Bétail et viande
  • - CQP opérateur en 2ème transformation des viandes - Bétail et viande
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Affûter un outil, un équipement
  • - Réaliser le calibrage d'une carcasse
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Identifier les types et morceaux de viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Trier des pièces de viande

Formations

  • - Boucherie (ou équivalence ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEVEILLE SAS

    Entreprise familiale de découpe de viande bovine : atelier de désossage/découpe de quartiers, atelier de tranchage mise en barquettes, atelier de steaks hachés frais.

Offre n°139 : AIDE A DOMICILE sans actes essentiels (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI, pour intervenir sur Feurs et ses environs.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 %
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule obligatoire
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°140 : Plombier Chauffagiste (H/F)FORUM42110

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Chez Aquila RH Feurs, acteur du recrutement en intérim/CDD/CDI , nous prenons le temps de vous écouter, de cerner vos attentes et vos compétences lors d'un entretien individuel.

Notre mission ? Trouver le poste fait pour vous !

D'ailleurs, parlons du poste !

Notre client, spécialisé dans la plomberie et l'installation, la maintenance et le dépannage de chaudière depuis plus de 15 ans se développe et recherche un nouveau PLOMBIER monteur de gaine de ventilation (H/F) pour compléter ses équipes.


- Pose et montage des gaines de ventilation sur les différents sites
- Pose d'équipements de ventilation
- Contrôle de la conformité des montages par rapport aux plans
- Pose des supports nécessaires aux équipements

Respecter les délais et les consignes de sécurité



Issu idéalement d'une formation technique en BEP/ Bac Pro plombier chauffagiste, vous possédez une expérience minimum de 2 ans dans l'installation de systèmes de ventilation.


Permis B pour utiliser le camion de la société et se déplacer sur les chantiers

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Formations

  • - Diagnostic plomb (technicien installation ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°141 : Régleur (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 42 - Chazelles-sur-Lyon ()

Notre client basé à Chazelles sur Lyon, spécialisé dans le secteur de fabrication de bougies d'allumage pour automobile, recherche 1 régleur (H/F).

Vous souhaitez travailler sereinement
Au sein d'une entreprise en activité depuis plus de 14 ans et avec un effectif de plus de 300 salariés, vous aurez pour mission :
-Gérer les priorités de production
-Etre le garant de la qualité de la production
-Assurer le suivi de la productivité
-Contrôler la matière via des outils de mesure
-Régler la machine lors de changement de série, panne (assez rare1 à 2 fois par poste)
Poste en remplacement d'un personnel absent longue durée
Poste : 2x8 dans un 1er temps (formation en journée) et voir 3*8
Vous possédez un diplôme en mécanique

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°142 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Haute-Rivoire ()

Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier chauffagiste (H/F).
Spécialiste en Génie climatique, vous serez amené(e) à intervenir sur des chantiers de construction de logements neufs sur l'Arbresle.

-Poser et raccorder des radiateurs, chaudières murales, WC, baignoires, receveur..
-Coupe, soudure et pose des tuyaux.
-Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.).
-Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.).
-Raccordements électriques, réglages et mise en service.
-Entretien, dépannage et réparation de l'installation.
-Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation.


Qualités requises :
-Prudence
-Précision
-Rigueur
-Méthode
-Sens du contact

Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
-Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres.
-Aide au logement : mobili-pass/loca-pass
-Prêt bancaire
-Mutuelle
-Collaboration sur du long terme
-Compte épargne temps rémunéré à 8%
Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°143 : Équipier polyvalent de restauration rapide (H/F)FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

McDonald's Feurs recrute :

Vos Missions :

Prise de commande et encaissement
Préparation de commande
Accueil client
Service en salle
Nettoyer son poste de travail et plonge


Prise de poste possible immédiatement en fonction de vos disponibilités
Vous serez formé en interne
Temps de travail évolutif si souhaité

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Polyvalence
  • - Ponctualité

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Profitez du forum de recrutement de Feurs pour venir rencontrer ce recruteur. RDV : vendredi 11 avril de 9h à 13h. salle de l'hippodrome 3 Bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Apportez plusieurs CV !

Offre n°144 : Équipier polyvalent de restauration rapide (H/F)FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

Le Burger King de Feurs recrute :

Vos missions seront les suivantes :

User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos clients
Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients frais et français

Votre profil :
Esprit d'équipe. Capacité d'adaptation. polyvalence.

formation en interne



Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • FORUM DE RECRUTEMENT FEURS

    Profitez du forum de recrutement de Feurs pour venir rencontrer ce recruteur. RDV : vendredi 11 avril de 9h à 13h. salle de l'hippodrome 3 Bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Apportez plusieurs CV !

Offre n°145 : Aide à domicile (H/F) FORUM42110

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 42 - FEURS ()

L'aide à domicile intervient au domicile afin d'assurer des activités domestiques et administratives simples auprès de personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci. Il peut intervenir de manière occasionnelle auprès de personnes dépendantes ou de public en difficultés, sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique.
L'aide à domicile participe à la bonne organisation d'un service de qualité.
L'aide à domicile réalise / aide à l'entretien courant du domicile (entretien du logement : nettoyage des sols, vitres, poussières, sanitaires ; entretien du linge : lavage, repassage, rangement)
Il/elle aide à la vie quotidienne (courses, préparation des repas)
Il/elle aide aux démarches administratives simples.
L'aide à domicile doit posséder la capacité de travailler en équipe, mais aussi faire preuve d'autonomie.
Il/elle devra également posséder un permis B en cours de validité et un véhicule.
Travail de 24 à 30 heures par semaine sur 4,5 jours.
Secteur Feurs-plaine du Forez.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Gestion des déchets et recyclage
  • - Gestion du temps
  • - Préparation de repas simples et sains
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • forum feurs

Offre n°146 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 69 - HAUTE RIVOIRE ()

POSTE A POURVOIR AU 01/09/2025 - Contrat à durée déterminée 3 mois renouvelable

Site d'affectation : Haute-Rivoire / 40 lits EHPAD (dont 14 places en unité de vie protégée) et 20 places de foyer de vie pour personnes handicapées vieillissantes


Organisation du travail
Temps de travail : 50% avec RTT avec 1 week-end sur 4 travaillé
Horaires : en 07H24min matin/soir et en 12H le week-end
Logiciel pour le dossier patient informatisé : EASILY

Missions assurées
Réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Concevoir et définir des projets de soins personnalisés
Planifier les soins, les prodiguer et les évaluer
Mettre en œuvre des traitements.

Qualités souhaitées et prérequis
Faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de la personne soignée et de ses collègues de travail
Faire preuve de rigueur
Être maître de soi
Être capable de s'adapter
Diplôme d'Etat Infirmier

Traitement
Grille de rémunération : infirmier en soins généraux de la fonction publique hospitalière
2ème échelon pour jeune diplômé
Reprise d'ancienneté
Plus d'information auprès de Mme Grand Corinne - cadre de santé

Candidature
Lettre de motivation et CV à envoyer au service des ressources humaines

Compétences

  • - Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
  • - Diplôme d'État d'infirmier(ière)
  • - Utilisation de logiciels de gestion de patients
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • CH DE SAINT SYMPHORIEN SUR COISE

    Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.

Offre n°147 : Agent de production H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - SOUZY ()

Nous sommes une entreprise du secteur Agroalimentaire basé à Souzy (69) et nous recherchons un Agent de Production H/F pour un poste en CDI.

Le poste est à pourvoir dès à présent.

Le poste comprend les opérations suivantes : réception des livraisons de marchandise, pesées d'ingredients, conduite de ligne de conditionnement, mise en carton des produits et préparation des commandes.

Il s'agit d'un poste à temps plein (35h/semaine), travail du Lundi au Vendredi avec les horaires suivants en roulement : 1 semaine de 6h-13h30 et 1 semaine de 8h à 15h30.

Rémunération : 1850€ Brut.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ATRIA S.A.

Offre n°148 : Chaudronnier soudeur (H/F) FORUM42110

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 42 - FEURS ()

Aquila RH Feurs, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la chaudronnerie et le bâti de machines, de gaines, de cuves et de trappes.
Toutes les pièces sont fabriquées en atelier et nous réalisons sur demande des barrières métalliques
Vos missions :

travail de l'acier, l'alu et l'inox
débit
perçage
soudure TIG
pliage
lecture de plan

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FORUM DE FEURS

    Venez rencontrer cette agence lors du Forum de recrutement de Feurs le vendredi 11 avril de 9h à 13h salle de l'Hippodrome au 03bd de l'Hippodrome 42110 Feurs Pensez à apporter plusieurs CV

Offre n°149 : JD69025 Assistant de vie H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ()

Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité.

Activités principales :
- Accompagnement dans la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie, en particulier, aide à la toilette.
- Aide au lever et au coucher.
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Accompagner et stimuler dans la vie sociale et relationnelle.
- Aide au ménage courant de la maison
- Repassage.
- Lavage du linge
- Accompagnement pour des déplacements, promenade et discussion

Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne...

Vos avantages à nous faire confiance :
- Prime d'assiduité et revalorisation des salaires
- Mutuelle d'entreprise
- Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet
- Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet)
- Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers
- Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques.
- Majoration des dimanches et jours féries 50%
- Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers)
- Mutuelle entreprise
- Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités

Aucune expérience ou formation n'est exigée.
C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.

Venez nous rencontrer lors du Forum Service à la personne - Santé et Social Mardi 23 Avril à 13H30 à France travail de Sain Bel
Inscription sur mes évènements emploi :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements


FORUM SAP et Santé
Mardi 1er Avril de 13H30 à 16H30
Agence France Travail
176 Allée des Acacia
69210 Sain Bel

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FORUM SAP SANTE SOCIAL

    FORUM SAP et Santé Mardi 1er Avril de 13H30 à 16H30 Agence France Travail 176 Allée des Acacia 69210 Sain Bel

Offre n°150 : JD69025 ASSISTANT MENAGER H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ()

Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité.

Activités principales :
-Entretien ménager du domicile d'une ou plusieurs particuliers, personnes âgées ou en situation de dépendance
- Aide au repas , aux courses
- Repassage
- Lavage du linge
- Accompagnement pour des déplacements , pormenade et discussion

Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne...

Vos avantages à nous faire confiance :
- Prime d'assiduité et revalorisation des salaires
- Mutuelle d'entreprise
- Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet
- Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet)
- Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers
- Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques.
- Majoration des dimanches et jours féries 50%
- Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers)
- Mutuelle entreprise
- Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités

Aucune expérience ou formation n'est exigée.
C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.

FORUM SAP et Santé
Mardi 1er Avril de 13H30 à 16H30
Agence France Travail
176 Allée des Acacia
69210 Sain Bel

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FORUM SAP SANTE SOCIAL

    FORUM SAP et Santé Mardi 1er Avril de 13H30 à 16H30 Agence France Travail 176 Allée des Acacia 69210 Sain Bel

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