Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Firmin-des-Bois située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Firmin-des-Bois. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - CHATEAU RENARD, 45 - ST GERMAIN DES PRES, 45 - Château-Renard ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un vendeur en boulangerie-pâtisserie (H/F). Vos missions : - mise en vitrine des produits - préparation de sandwichs - emballage des produits à la demande des clients - encaissement Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi de 13h à 19h. Repos le mercredi et le dimanche. Prise de poste début avril 2025.
Nous recherchons une personne diplômée dans le secteur de la Petite Enfance avec 1 an d'expérience minimum avec les enfants de moins de 3 ans. Vous êtes professionnel(le) diplômé(e) soit d'un CAP Petite enfance, AEPE, ou auxiliaire de puériculture h/f ou éducateur/éducatrice de jeunes enfants.
L'agence Adecco de Villemandeur, recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de parfums et de produits pour la toilette et basé à CHATEAU RENARD (45220), en Intérim de 3 mois, un Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de parfums et de produits pour la toilette. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses employés. Vos principales missions : -Piloter la ligne de production tout en étant garant de la sécurité -Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des postes de travail ainsi que des lignes de production -Assurer les contrôles qualité avant démarrage et en cours de production -Effectuer les changements de formats et les nettoyages nécessaires -Gérer la mise en oeuvre, la conduite et l'arrêt des équipements de la ligne de production, -Réaliser les réglages, l'approvisionnement et les opérations de la ligne -Assurer la maintenance 1er niveau Formation en conduite de ligne et/ou une expérience sur un poste similaire d'au minimum 2 ans est demandée pour la tenue du poste. Horaires postés en 3x8. Vous avez une très bonne aisance relationnelle et faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous correspondez à ce profil ? Alors, n'hésitez plus ! Cliquez sur JE POSTULE
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Agroalimentaire, un Assistant Administratif des Ventes (h/f). Notre client est présent dans 24 pays. Avec un effectif de 320 collaborateurs répartis sur nos différents sites de production à Avignon, Château-Renard (45) et Düsseldorf (Allemagne). Il est reconnue pour sa spécialisation dans la fabrication de sauces froides, comme les sauces condimentaires, vinaigrettes, mayonnaises et ketchup. Fournisseur des produits pour la Restauration Rapide et la Restauration Hors Domicile. Vos missions : Gestion et suivi des commandes : - Réceptionner et analyser la faisabilité des commandes en fonction des quantités et délais, en collaboration avec le responsable production. - Gérer les situations de rupture de stock, informer les clients et reprogrammer les commandes. Gestion des litiges : - Collaborer avec la responsable QSE pour traiter les litiges et enregistrer les réclamations. - Identifier les causes de mécontentement et, si nécessaire, négocier des solutions avec les clients. Gestion de la logistique : - Comparer les coûts de transport pour sélectionner le meilleur rapport qualité/prix. - Centraliser les commandes et établir les priorités. - Éditer et transmettre les bons de commande au service expéditions. - Établir le planning des transporteurs et vérifier la conformité des bons de livraison retournés. Statistiques : - Produire des statistiques mensuelles de tonnage et fournir d'autres analyses à la demande des commerciaux. Diplômé(e) d'un Bac+2 en administratif ou logistique, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans en administration des ventes. Vous êtes organisé(e), capable de gérer les priorités et excellent(e) en communication. La maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et un bon niveau d'anglais sont essentiels. Si vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésitez plus ! Postulez !
La 3CBO recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle, un Educateur de jeunes enfants (H/F) pour son multi accueil de Château-Renard. Sous l'autorité de la Directrice de la structure et de son adjointe, Vous aurez pour missions principales : - Assurer la prise en charge des enfants au quotidien (repas, change, .) ; - Préparer et organiser les activités destinées à l'éveil des enfants ; - Proposer un environnement fiable, stable et continu pour l'enfant et sa famille ; - Garantir le respect de chaque enfant du groupe dans son individualité ; - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de l'établissement, garantir sa mise en place, sa cohérence et son évolution au sein de l'équipe. Pré requis : - Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants OBLIGATOIRE ; - Bonne connaissance de l'enfant et de ses besoins. Savoir être : - Disponibilité ; - Dynamisme ; - Discrétion ; - Capacité d'écoute et de travail en équipe ; - Ouverture d'esprit ; - Créativité. Formations et appui professionnel : - Participation à 3 journées pédagogique dans l'année et des séances d'analyse de la pratique professionnelle en équipe ; - Réunions régulières avec la hiérarchie mettant en exergue votre expertise ; - Formation continue via le CNFPT. ; - Travail autour de l'accompagnement à la parentalité par le biais des comités de parents, des ateliers enfants/parents/professionnels et de conférences . Annonce complète sur : https://3cbo.fr/la-3cbo-recrute/
Bassin de vie : 24 communes / 20.789 habitants
Dans le cadre de notre développement, nous cherchons à renforcer notre équipe l'électriciens. Nos tâches sont variées et nos compétences pluridisciplinaires: électrotechnique, automatique, électromécanique... Envie de challenge et d'un quotidien varié et stimulant, ce poste est fait pour vous. Nos activités varient également en fonction de la saison (hiver/été), principalement : En haute saison (avril à septembre) : intervenir sur les installations électriques de nos clients pour les dépanner : stations de pompage, enrouleur, pivots. Cela inclus la recherche de panne, le diagnostic et la mise en oeuvre de solutions. En basse saison (octobre à mars) : Montage câblage et test d'armoires électriques en atelier et sur site client, montage câblage de pivot, rampes et pompes sur site client. Conception et fabrication de nouvelles solutions, innovations. L'entreprise étant de petite taille, les tâches sont variées et la souplesse est indispensable.
Eaux vives est une PME de 7 personnes spécialisée depuis 1998 dans le matériel d'irrigation agricole. Les principaux clients sont les agriculteurs locaux. L'objectif de la société est de satisfaire et fidéliser ses clients. Pour se faire, elle met en place diverses activités et fait appel à des compétences variées: achat /revente installation d'enrouleur, rampes, pivots dépannage de matériel toutes marques conception fourniture et installation de stations de pompage, matériel électrique
Le Propre du Nettoyage, entreprise leader sur le marché de la propreté dans le Nord du Loiret recrute un Agent de Service Professionnel (H/F) pour réaliser l'entretien chez nos clients sur le secteur de Chuelles. Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux de nos clients en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utilisation d'autolaveuses - Assurer le lavage manuel des surfaces - Baliser les zones glissantes - Préparer le matériel adapté Profil recherché : - Dynamique et persévérant(e) - Volontaire - Autonome Les avantages chez Le Propre du Nettoyage : - Prime de participation - Prime annuelle - CSE - Mutuelle/prévoyance
Entreprise leader sur le marché de la propreté sur le nord et l'est du département. Le nombre d'heures pourraient évoluer rapidement si le candidat est mobile.
Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne pour une mission en intérim de 6 mois chez notre client spécialisé dans l'agroalimentaire. Tâches principales : - Démarrer, arrêter et conduire la ligne - Surveiller la qualité de la production - Repérer et réparer les anomalies - Respecter les process de production - Respecter les règles d'hygiène en vigueur dans le secteur agroalimentaire - Effectuer les changements de format et les réglages nécessaires Horaires: 3*8 du lundi au vendredi (6h00 14h00/ 14h00 22h00/ 22h00 6h00) Conditions de travail: milieu agroalimentaire, environnement frais (12°C), port de charges, utilisation de l'outil informatique Salaire : 12.49EUR de l'heure + Panier repas Horaires : 36 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de la conduite de ligne - Une première expérience en agroalimentaire serait un plus! - Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité des produits Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever ce défi, n'hésite pas à postuler pour rejoindre leurs équipes!
Vous avez des compétences en nettoyage (dépoussiérage, entretien des sols, .). Nous vous proposons des missions d'entretien de locaux en entreprises et collectivités. Vous assurez également l'entretien des domiciles de particuliers, sur le secteur de Château-Renard et les communes avoisinantes. Vous êtes autonome, polyvalent(e). Et vous êtes mobile. D'autres missions peuvent vous être proposées: - Nettoyage de cantine scolaire et des salles de classes - Surveillance scolaire - Aide en cuisine: épluchage de légumes, aide à la préparation et service des repas Le nombre d'heures par semaine est évolutif : de 10h à 35h par semaine selon les missions. Merci de vérifier votre éligibilité IAE auprès d'un conseiller France Travail.
EMPLOI GATINAIS est une association intermédiaire qui met à disposition du personnel auprès de divers clients. Les salariés bénéficient d'un accompagnement dans leurs démarches sociales et professionnelles.
Le Propre du Nettoyage, entreprise leader sur le marché de la propreté dans le Nord du Loiret recrute un Agent de Service Professionnel (H/F) pour réaliser l'entretien chez nos clients sur le secteur de Trigueres. Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux de nos clients en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Assurer le lavage manuel des surfaces - Baliser les zones glissantes - Conduite possible d'autolaveuse - Préparer le matériel adapté Profil recherché : - Dynamique et persévérant(e) - Volontaire - Autonome - Vous devez pouvoir être autonome dans vos déplacements ( pas de véhicule fourni) Les avantages chez Le Propre du Nettoyage : - Prime de participation - Prime annuelle - CSE - Mutuelle/prévoyance
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : Château-Renard Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : CHUELLES LA SELLE-EN-HERMOY CHANTECOQ Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : MELLEROY CHATEAU-RENARD Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Shiva ouvre ses portes à Montargis ! Engagé depuis plus de 20 ans dans la professionnalisation et la revalorisation du métier, Shiva est le spécialiste du ménage et du repassage à domicile, avec 360 agences partout en France, 700 collaborateurs, 80 000 clients et 15 000 employés de maison qui nous font confiance. Rejoignez une agence proche de chez vous dans un univers empreint de sérénité et de sens !
Nous recherchons un(e) Chef d'équipe agroalimentaire pour rejoindre notre client spécialisés dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement et le management de votre équipe, tout en respectant les objectifs fixés en termes de coût, qualité, délai et sécurité. Pour ce faire , vous devrez : - Encadrer et accompagner une équipe de 20 à 30 personnes (formation, animation, gestion des compétences, contrôle et évaluation) - Gérer la production de produits finis, du conditionnement - Gestion du personnel de production; organisation du travail, pause, absences - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Horaire en du lundi au vendredi en 3*8 Conditions de travail: Environnement frais, tenue et règles d'hygiène adapté - Salaire : Entre 14 et 15 euros de l'heure + primes repas POSTE A POURVOIR EN CDII Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le management, dans le secteur de l'agroalimentaire / pharmacie / cosmétologie ou tout domaine industriel - Formation minimum BAC+2 dans le management ou l'industrie - Vos principales qualités professionnelles sont : l'organisation, l'écoute, et un réel esprit d'équipe? N'hésite pas à postuler pour ce poste! L'équipe de Montargis se fera un plaisir de te contacter!
CRIT Montargis, agence de proximité, est très impliquée auprès entreprises locales et recherche des Agents de Conditionnement. Les missions sont les suivantes : - Conditionnement, tri, emballage et étiquetage - Préparation de commandes, mise en palette - Contrôle qualité, contrôle pesée Poste en industrie AGROALIMENTAIRE avec des règles d'hygiènes de sécurité TRES STRICTES ! Horaires : du lundi au vendredi en 3*8 avec possibilités de travail le samedi et/ou les jours fériés. Conditions de travail : port de charges, travail dans un environnement frais (10°C et 12°C), règles d'hygiène strictes (port du masques, tenues spécifiques), travail sur ligne de production, travail en équipe Salaire : 11.88EUR de l'heure, avec plusieurs primes en fonction du poste dans l'entreprise. Poste à pourvoir en CDII En travaillant pour CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission et congés payés 10% chacun de votre salaire BRUT - Compte épargne temps, déblocable à tout moment, 5% d'intérêts - Vous bénéficiez des avantages FASTT (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Appartements MER & MONTAGNE, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Alors, ces missions vous parlent ! Voici le profil attendu : - Une première expérience en industrie, - Maitriser les savoirs de base (lire, écrire et compter) - Être apte au port de charges répétées et au travail sur chaine de production Venez-nous rencontrez en agence ! ou candidatez à notre annonce, nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos recherches professionnelles !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous êtes en charge de : -Effectuer la maintenance préventive et corrective, ainsi que l'installation, la mise en service, le réglage et la modification des équipements industriels ; -Analyser et interpréter des plans, des schémas et des documents techniques ; -Proposer des solutions d'amélioration visant à assurer le respect des normes de production en termes de quantité et de délai. Titulaire d'un Bac2 ou d'une expérience significative en maintenance industrielle, vous justifiez de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances en électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique ? Vous êtes à l'aise en informatique (ERP, Pack Office) ? A noter : Horaires en journée puis passage en 2*8 (nuit ponctuel). Possibilité de travailler les jours fériés et le samedi. Astreintes Nombreux avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rattaché(e) au directeur d'usine, votre mission principale sera de veiller au bon fonctionnement des équipements de production en les maintenant dans un état optimum. Missions : Garantir le maintien des règles de sécurité - Intervenir dans le respect des règles de sécurité - Veiller à ce que les personnes utilisent les équipements en sécurité - Être garant.e que les équipements de production fonctionnent en sécurité Maintenance préventive - Contrôler les équipements pour limiter les interruptions. Localiser et prévenir les éventuels dysfonctionnements - Entretenir et nettoyer les appareils et outils de production - Remplacer les pièces d'usure et défectueuses - Planifier les interventions de maintenance à réaliser - Réaliser le reporting des interventions de maintenance Dépannages - Réaliser un diagnostic en cas de dysfonctionnement - Intervenir rapidement dans la réparation en limitant le temps d'immobilisation de la ligne - Contrôler le bon fonctionnement après l'intervention - Organiser et suivre les opérations réalisées par les sous-traitants Participation à l'amélioration continue - Appliquer les principes de la TPM (total productive maintenance) - Participer aux points d'animations de la performance et élaborer de manière collaborative des plans d'actions et les mettre en œuvre - Être en veille sur les innovations technologiques et les nouvelles solutions de production - Accompagner les équipes de production pour les rendre autonomes dans le réglage des différentes machines et la réaliser des interventions simples (nettoyage, lubrification,...) Mise en place des appareils - Participer au démarrage et à la montée en cadence des équipements nouveaux - Paramétrer et réaliser les réglages nécessaires des installations - Participer à la mise en place du plan d'entretien Tenue du magasin de pièces détachées - Réaliser les sorties de stocks informatiques - Être rigoureux.se dans le rangement du magasin - Réapprovisionner les pièces manquantes (commande / réception) Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous êtes débordé.e d'énergies positives & avez une très bonne aisance relationnelle avec les collaborateurs.
Adopt Parfums est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et l'accessoire de mode. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : MONTCRESSON Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : CHANTECOQ CHUELLES Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Agro-Alimentaire et basé à Château-Renard (45220), en Intérim, un Agent de nettoyage industriel (H/F). Notre client est une entreprise du secteur agroalimentaire spécialisée dans la fabrication de sauces sur mesure. Fondée en 1991 par un chef cuisinier passionné, notre client s'est donné pour mission de rendre ses créations culinaires accessibles au plus grand nombre. Basée à Château-Renard, notre client propose des sauces gourmandes et authentiques pour les professionnels de la restauration, de l'industrie et de la distribution. Grâce à son savoir-faire et à sa culture de l'innovation, notre client développe régulièrement de nouvelles recettes et saveurs pour répondre aux attentes de ses clients et de leurs consommateurs. Rejoignez notre client pour faire partie d'une entreprise dynamique et créative dans le domaine de l'agroalimentaire. Votre rôle consiste à nettoyer les cuves de 1000L à l'aide d'une station de lavage, à démonter et nettoyer les pompes d'alimentation des remplisseuses, à nettoyer le petit matériel de production, à évacuer les bennes de déchets et les vider dans le compacteur, à approvisionner une ligne de conditionnement à l'aide d'un gerbeur électrique, et à communiquer avec vos responsables et l'ensemble des équipes. Vous travaillerez dans un environnement humide et devrez porter des charges dans la limite de 20 kg. Une bonne maîtrise du TPE est requise pour ce poste. La durée de la formation sera d'une semaine. Description du profil : - Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire d'au moins 6 mois. - Vous avez de bonnes capacités d'analyse. - Vous avez un excellent relationnel et êtes autonome. Date de démarrage du contrat : dès que possible. Durée : 6 mois minimum Contrat hebdomadaire : 36,5 heures Taux horaire : 12,35 € Horaires en 3*8 Possibilité de travailler le samedi matin et les jours fériés durant la saison Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique et un entretien physique. Venez rejoindre notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et créative dans le domaine de l'agroalimentaire ! Des projets, des missions et des opportunités vous attendent ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Dépanneur Chaudières Bois/Fioul (H/F) pour intervenir sur des installations chez nos clients. Vous serez en charge du diagnostic des pannes, des réparations et de la maintenance préventive et corrective des chaudières bois et fioul. Vos missions - Diagnostiquer et réparer les pannes sur chaudières bois et fioul. - Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance préventive. - Assurer le réglage et l'optimisation du fonctionnement des équipements. - Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs installations. - Rédiger les rapports d'intervention et signaler les éventuelles anomalies. - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en dépannage et maintenance de chaudières bois et fioul. - Connaissances techniques en hydraulique, combustion et régulation thermique. - Autonomie et réactivité pour gérer les interventions efficacement. - Aisance relationnelle pour échanger avec les clients et leur apporter des solutions adaptées. - Habilitations et certifications appréciées.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Adopt Parfums est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et l'accessoire ?de mode. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante.?Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Situés au 169 ROUTE DE GY LES NONAINS (45220), les Ateliers de Château-Renard sont l'usine de fabrication des parfums Adopt Parfums. Nous poursuivons ainsi notre volonté de produire des parfums de haute qualité et accessibles en France. Mission principale : Piloter la ligne de production rattachée tout en étant garant de la sécurité. Être responsable de l'atteinte des objectifs de performance (qualité, productivité, coût et délais) de la ligne. Missions : Maintien des règles de sécurité et d'hygiène - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des postes de travail ainsi que des lignes de production de l'atelier - Respecter les règles de sécurité relatives au travail identifié en zone AtEx - Appliquer les règles de BPF, qualité, sécurité, hygiène et environnement dans toute intervention Qualité des PFs (produits finis) - Assurer les contrôles qualité avant démarrage et en cours de production - Contrôler la qualité des ACs (flacons, pompe, capot), des MP (bulk) ainsi que des PF (parfums) - Corriger un produit en fonction des attentes du contrôle qualité - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés Démarrage de la production/ changement de production - Effectuer les changements de formats et les nettoyages nécessaires dans le temps imparti par le standard et justifier un éventuel dépassement sur les documents mis à disposition - Gérer la mise en œuvre, la conduite et l'arrêt des équipements de la ligne de production Suivi de la fabrication - Alimenter la ligne de production en AC et bulk et surveiller leur passage aux différentes phases de production - Réaliser les réglages, l'approvisionnement et les opérations d'adaptation de la ligne (réglage des cadences, régulation des flux de produits à l'entrée et à la sortie, ) - Renseigner et suivre les indicateurs de production (quantité de rebuts, tps d'arrêts, cadence etc.) Gestion des dysfonctionnements/pannes et de la maintenance - Dépanner rapidement les équipements pour des pannes courantes - Présenter une analyse sur chaque dysfonctionnement de la ligne de production et proposer les actions de maintenances correctives - Organiser la maintenance préventive de sa ligne de production - Réaliser les opérations d'entretien de 1er, 2nd ainsi que 3ième niveau - Assurer le maintien des standards de propreté et de rangement dans l'atelier Amélioration continue de la ligne de production - Être moteur de l'amélioration continue au sein de son équipe - Renseigner la cause des arrêts machine sur le cahier de production - Animer les débriefings de la ligne - Mettre en place et suivre un plan d'actions d'amélioration des performances de la ligne - Participer à des groupes de travail d'amélioration continue Formation des opérateurs de la ligne de conditionnement - Accueillir les opérateurs sur la ligne - Former et informer les nouveaux opérateurs sur les techniques et méthodes à mettre en œuvre, sur les précautions à prendre dans la manipulation des parfums ainsi que sur les consignes de sécurité - Transmettre des savoir-faire aux opérateurs sur différents points de la ligne Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. ? Vous êtes reconnu.e pour votre positivité & avez une très bonne aisance relationnelle avec les collaborateurs ? Poste à pourvoir en CDI. Rythme 3x8 / travail de nuit alterné Vous avez envie de participer à la construction et au développement des Ateliers de Château-Renard ? Alors rejoignez-nous ! ?
Adopt Parfums est un concept unique autour de l'univers du parfum. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante.?Nos parfums sont fabriqués en France, à Château-Renard. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Adopt Parfums est en plein développement et recherche ses nouveaux talents pour partager une riche aventure au sein d'une team fun, passionnée et enthousiaste! Dans un contexte de forte croissance, et dans notre usine de fabrication de Parfums à Château-Renard, nous créons une opportunité de Responsable Ressources Humaines (H/F). Votre rôle sera de piloter la mise en place et l'optimisation des processus RH dans un environnement industriel, tout en accompagnant les équipes et managers sur l'ensemble des sujets RH (administration du personnel, paie, recrutement, développement des compétences, relations sociales), en étroite collaboration avec les services RH d'Adopt Parfums. Plus concrètement, vos missions seront : Gestion des Ressources Humaines, Administration du Personnel et Paie * Assurer et superviser la gestion administrative du personnel (entrées/sorties, contrats, suivi des dossiers salariés) * Piloter les dossiers liés à la gestion du temps de travail et à l'organisation du travail * Assurer l'élaboration complète de la paie pour l'ensemble des collaborateurs du site : * Collecter et saisir les éléments variables de paie * Calculer et contrôler les bulletins de salaire en garantissant leur conformité * Gérer les déclarations sociales et assurer leur transmission aux organismes compétents (URSSAF, retraite, prévoyance) * Assurer le suivi des absences (congés, maladie, AT.) et leur impact sur la paie * Vérifier et traiter les soldes de tout compte en cas de départ * Garantir le respect des obligations légales et conventionnelles en matière de paie * Assurer une veille sociale et réglementaire sur la législation applicable à la paie * Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour répondre à leurs questions relatives à la paie et aux cotisations * Garantir le respect du cadre légal et conventionnel en lien avec la DRH * Assurer une veille sociale et juridique, suivre les évolutions législatives et leur application Recrutement et Développement RH * Définir et piloter le processus de recrutement des collaborateurs (opérateurs, techniciens, encadrement.) : * Identifier les besoins avec les managers * Gérer l'ensemble du cycle de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, sélection des candidats, entretiens, intégration) * Développer une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés * Structurer et optimiser le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs * Participer à l'identification des besoins en formation et développement des compétences * Définir et déployer le plan de formation en cohérence avec les stratégies de l'entreprise et du budget * Suivre et accompagner les mobilités internes et évolutions de carrière * Détecter les potentiels, créer des parcours métiers/d'évolution en collaboration avec l'équipe d'encadrement * Participer au développement de la marque employeur au niveau industriel (relations écoles, forums emploi, partenariats locaux.) Relations Sociales, Dialogue Social et Accompagnement du CSE * Être le référent RH local et assurer un dialogue constructif avec les collaborateurs * Préparer et suivre les élections professionnelles et les instances représentatives du personnel (CSE) * Animer un dialogue social de qualité en assurant un accompagnement du CSE sur le volet social (prévention des risques psychosociaux, suivi des conditions de travail, bien-être des collaborateurs) * Contribuer à la prévention et à la gestion des risques psychosociaux et des conflits sociaux * Assurer le respect des accords d'entreprise et des engagements en matière sociale * Gérer les dossiers disciplinaires en assurant la conformité aux obligations légales et conventionnelles : * Accompagner les managers dans l'identification et la qualification des faits * Piloter les procédures disciplinaires (avertissements, mises à pied, licenciements.) dans le respect du droit du travail * Rédiger les courriers et assurer le suivi administratif des sanctions * Gérer les entretiens préalables et assurer le lien avec les avocats si nécessaire * Assurer une veille juridique sur les évolutions du droit disciplinaire ~@
Description du poste : Votre mission principale :Vous effectuez le raccordements électriques de panneaux photovoltaïques. salaire selon prétentions + repas 21.60€/jour + ind déplacement. Description du profil : Vous devez être titulaire d'une formation en électricité et avoir au moins 6 mois d'expérience avec habilitations électriques à jour.
Notre agence Supplay recherche pour l'un de ses clients issu du secteur agroalimentaire, un chef d'équipe (h/f) en CDI. Vous avez l'âme d'un leader et souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant ? Rejoignez-nous ! Vous êtes garant(e) de l'équipe en place et vous garantissez le bon déroulement de la production sur le site. Vos missions : - Manager et animer le personnel - Coordonner et gérer les activités du service -Garantir la conformité des produits finis Être acteur de l'amélioration continue - Assurer la suppléance du Responsable de production Niveau BAC+2 en gestion de production ou expérience significative à un poste similaire, de préférence en industrie Agro-alimentaire. De bonnes qualités relationnelles, de communication et d'organisation sont exigées. Autonomie, réactivité et aptitude à prendre des décisions sont indispensables. Maîtrise techniques : Informatique : -Pack OFFICE (Excel, Word, Outlook) -KELIO - X3 / WMS Compréhension du fonctionnement des équipements de production, dont l'installation BOCCARD (FABRICATION & NEP)
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à MONTARGIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une carrière passionnante au sein de cet établissement reconnu, alliant perspectives d'évolution, innovation et excellence, pour contribuer ensemble à un avenir meilleur et plus sain pour tous et toutes. Comment vos compétences peuvent-elles améliorer le service de radiologie dans notre prestigieux hôpital¿? Vous travaillerez au sein d'un hôpital, contribuant au diagnostic et au traitement des patients par imagerie médicale - Effectuer des examens radiologiques en respectant les protocoles établis par l'établissement - Assurer le fonctionnement, l'entretien et le maintien des équipements radiologiques afin de garantir leur efficacité - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser le parcours de soin des patients tout en garantissant leur sécurité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - 31 mars 1 au 4 7 au 11 22 au 25 avril :30 - 19:30 OU 19:30 - 07:30, 12 au 16 19 au 23 26 au 28,30 mai :30 - 19:30 OU 19:30 - 07:30, - Salaire: 17 à 24€ euros/heure - Poste en conventionnelle et scanner. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un(e) Manipulateur(trice) en radiologie médicale (F/H) pour intégrer notre équipe hospitalière dynamique. - Aptitude à gérer les soins en radiologie avec professionnalisme - Capacité à travailler de nuit en toute autonomie - Aisance dans la communication interdisciplinaire - Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale requis Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Actua Sens recherche pour l'un de ses clients un régleur (H/F) Vos missions : - Le régleur assiste le conducteur de ligne en poste pour les opérations de changement de format, de réglages et durant les phases de démarrage de production. - Il est support à la formation des nouveaux conducteurs de ligne pour l'aspect conduite de ligne. - Il veille au respect des standards de travail (pour la partie réglage). - Il peut être amené à réaliser un diagnostic et à demander l'intervention des techniciens de maintenance. - En cas d'intervention suite à une défaillance, il renseigne les données dans le logiciel de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur). - Il est support à la réalisation des opérations de maintenance de premier et deuxième niveau. - Il participe à la rédaction des fiches paramètres, de réglages et des modes opératoires nécessaires à la conduite de ligne, pour la partie technique du poste. - Il propose des améliorations de lignes en étant acteur dans l'utilisation de méthodes de résolution de problème. Conditions du contrat : - Embauche en CDI - Contrat hebdo : 36.5h - Taux horaire 13.25€ Les spécificités du poste : - Idéalement le poste est à pourvoir en 2*8 ou en journée - Possibilité de travail le samedi matin et les jours fériés - durant la saison - Travail dans un environnement frais (15°C) Description du profil : Idéalement un profil avec 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, connaissances exigées en mécaniques industrielles. Aime travailler en équipe, esprit d'analyse, réactif.
RESPONSABILITÉS : Actua Sens recherche pour l'un de ses clients un régleur (H/F) Vos missions : - Le régleur assiste le conducteur de ligne en poste pour les opérations de changement de format, de réglages et durant les phases de démarrage de production. - Il est support à la formation des nouveaux conducteurs de ligne pour l'aspect conduite de ligne. - Il veille au respect des standards de travail (pour la partie réglage). - Il peut être amené à réaliser un diagnostic et à demander l'intervention des techniciens de maintenance. - En cas d'intervention suite à une défaillance, il renseigne les données dans le logiciel de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur). - Il est support à la réalisation des opérations de maintenance de premier et deuxième niveau. - Il participe à la rédaction des fiches paramètres, de réglages et des modes opératoires nécessaires à la conduite de ligne, pour la partie technique du poste. - Il propose des améliorations de lignes en étant acteur dans l'utilisation de méthodes de résolution de problème. Conditions du contrat : - Embauche en CDI - Contrat hebdo : 36.5h - Taux horaire 13.25€ Les spécificités du poste : - Idéalement le poste est à pourvoir en 2*8 ou en journée - Possibilité de travail le samedi matin et les jours fériés - durant la saison - Travail dans un environnement frais (15°C) PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement un profil avec 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, connaissances exigées en mécaniques industrielles. Aime travailler en équipe, esprit d'analyse, réactif.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Nous recrutons pour l'un de nos partenaires du secteur agroalimentaire, un Chef d'équipe production H/F en CDI non loin de Château-Renard (45). Rattaché au Responsable de production, vous serez en charge organiser les activités et coordonner les équipes de production pour garantir la réalisation du planning de production selon les exigences, et dans le respect des procédures en vigueur. Vos missions seront les suivantes : * Vous managez les équipes de production (20-30 personnes) en assurant la réalisation des commandes en termes de qualité et de délai * Vous gérez les performances des équipes * Vous respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité à vos équipes * Vous garantissez le rangement et la propreté des ateliers de productions * Vous mettez à disposition les plannings et documents de production * Vous participez à l'optimisation de l'ERP * Vous rendez compte de votre activité en commentant les performances. * Vous êtes acteur de l'amélioration continue et force de proposition Vous travaillez en horaires postés en 3x8 sur une base de 36h50 par semaine. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 en gestion de production ou fort d'une expérience significative à un poste similaire, idéalement en industrie agroalimentaire, vous possédez de solides compétences en organisation, communication et gestion des priorités. Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipe. Autonome et réactif(ve), vous savez prendre des décisions et coordonner efficacement les opérations. Processus de recrutement : 1) Entretien de préqualification : Un premier échange avec le consultant ou chargé de recrutement pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes. 2) Entretien approfondi : Une discussion détaillée pour évaluer vos compétences et motivations en lien avec le poste. 3) Rencontre avec notre client : Un premier entretien pour échanger directement avec l'entreprise recruteuse. 4) Étapes complémentaires : Selon le client, un second entretien pourra être organisé. 5) Retour final : Accompagnement jusqu'à la décision finale et la signature de votre contrat.
Chloé, consultante experte au sein du cabinet de recrutement FAB GROUP, spécialisée dans les métiers de l'industrie, je vous aide à concrétiser vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, adaptées à votre profil et à vos aspirations.
POSTE : Dépanneur Chaudière Bois & Fioul H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Dépanneur Chaudières Bois/Fioul (H/F) pour intervenir sur des installations chez nos clients. Vous serez en charge du diagnostic des pannes, des réparations et de la maintenance préventive et corrective des chaudières bois et fioul. Vos missions - Diagnostiquer et réparer les pannes sur chaudières bois et fioul. - Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance préventive. - Assurer le réglage et l'optimisation du fonctionnement des équipements. - Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs installations. - Rédiger les rapports d'intervention et signaler les éventuelles anomalies. - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur. PROFIL : - Expérience en dépannage et maintenance de chaudières bois et fioul. - Connaissances techniques en hydraulique, combustion et régulation thermique. - Autonomie et réactivité pour gérer les interventions efficacement. - Aisance relationnelle pour échanger avec les clients et leur apporter des solutions adaptées. - Habilitations et certifications appréciées. Ref : nt1wx3emyc
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux ...
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du renforcement de l'équipe de notre client, nous sommes à la recherche d'un conducteur de ligne H/F en conditionnement expérimenté pour garantir l'excellence de leurs opérations de production. Responsabilités : - Gérer et superviser de manière autonome la ligne de conditionnement, en assurant un déroulement optimal et efficace des opérations - Contrôler et garantir la conformité des produits conditionnés, en veillant au respect des normes de qualité et d'hygiène - Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements de conditionnement pour optimiser la productivité et assurer un flux continu - Analyser les dysfonctionnements éventuels, anticiper les problèmes techniques et y apporter des solutions rapides et efficaces - Encadrer et former les membres de l'équipe de production pour garantir une coordination harmonieuse et des résultats de haut niveau PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en tant que conducteur de ligne en conditionnement dans le secteur agroalimentaire - Maîtrise des équipements de conditionnement, des processus de production et des normes de sécurité alimentaire - Capacité à travailler de manière autonome, organisée et réactive face aux situations d'urgence - Sens des responsabilités, esprit d'analyse et excellente gestion du stress dans un environnement dynamique - Engagement envers l'excellence opérationnelle, le respect des standards de qualité et la satisfaction du client
Adopt Parfums est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et l'accessoire ?de mode. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante.?Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Situés au 169 ROUTE DE GY LES NONAINS (45220), les Ateliers de Château-Renard sont l'usine de fabrication des parfums Adopt Parfums. Nous poursuivons ainsi notre volonté de produire des parfums de haute qualité et accessibles en France. Rattaché au Responsable Technique, votre mission principale sera de veiller au bon fonctionnement des équipements de production en les maintenant dans un état optimum. Missions : Garantir le maintien des règles de sécurité - Intervenir dans le respect des règles de sécurité - Veiller à ce que les personnes utilisent les équipements en sécurité - Être garant.e que les équipements de production fonctionnent en sécurité Maintenance préventive - Contrôler les équipements pour limiter les interruptions. Localiser et prévenir les éventuels dysfonctionnements - Entretenir et nettoyer les appareils et outils de production - Remplacer les pièces d'usure et défectueuses - Planifier les interventions de maintenance à réaliser - Réaliser le reporting des interventions de maintenance Dépannages - Réaliser un diagnostic en cas de dysfonctionnement - Intervenir rapidement dans la réparation en limitant le temps d'immobilisation de la ligne - Contrôler le bon fonctionnement après l'intervention - Organiser et suivre les opérations réalisées par les sous-traitants Participation à l'amélioration continue - Appliquer les principes de la TPM (total productive maintenance) - Participer aux points d'animations de la performance et élaborer de manière collaborative des plans d'actions et les mettre en œuvre - Être en veille sur les innovations technologiques et les nouvelles solutions de production - Accompagner les équipes de production pour les rendre autonomes dans le réglage des différentes machines et la réaliser des interventions simples (nettoyage, lubrification) Mise en place des appareils - Participer au démarrage et à la montée en cadence des équipements nouveaux - Paramétrer et réaliser les réglages nécessaires des installations - Participer à la mise en place du plan d'entretien Tenue du magasin de pièces détachées - Réaliser les sorties de stocks informatiques - Être rigoureux.se dans le rangement du magasin - Réapprovisionner les pièces manquantes (commande / réception) Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. ? Vous êtes reconnu pour vos énergies positives & avez une très bonne aisance relationnelle avec les collaborateurs ? Vous détenez au minimum deux années d'expérience sur un poste similaire. Poste à pourvoir en CDI ASAP Rythme 3x8 / travail de nuit alterné Vous avez envie de participer à la construction et au développement des Ateliers de Château-Renard ? Alors rejoignez-nous ! ?
Adopt Parfums est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et l'accessoire ?de mode. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante.?Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Situés au 169 ROUTE DE GY LES NONAINS (45220), les Ateliers de Château-Renard sont l'usine de fabrication des parfums Adopt Parfums. Nous poursuivons ainsi notre volonté de produire des parfums de haute qualité et accessibles en France. Rattaché au directeur d'usine, vos missions principales seront les suivantes : Missions : Identifier/mesurer - Analyser les indicateurs de performance existants pour définir les besoins en amélioration (Productivité, Qualité, Coût, Délai, Sécurité) - Proposer et mettre en place d'autres indicateurs pour plus de pertinence dans les analyses Animer des groupes de travail - Organiser des réunions, ateliers, brainstormings. - Utiliser et mettre en œuvre les outils de l'amélioration continue (lean manufacturing, esprit Kaizen, 5S.). - Communiquer auprès des acteurs, notamment le personnel de production. - Animer des groupes de travail transversaux afin de déployer la démarche à l'ensemble des équipes. - Challenger le status quo. Mettre en œuvre des plans d'actions - Déployer le plan d'actions d'amélioration, en tenant compte des ressources humaines, techniques, des impératifs de production. - Suivre et mettre à jour le plan d'actions Former/diffuser la culture Lean - Définir un standard de management visuel - Former les équipes aux outils d'amélioration continue utilisés lors des groupes de travail (Lean, kaizen, .) - Former aux méthodes de résolution de problème - Former à la saisie des indicateurs et plan d'actions. - Assister les équipes dans la démarche Lean (chasse aux gaspis, standardisation, kaisen, .) Concevoir et dispenser des formations techniques - Créer des supports d'aide à l'utilisation des équipements (fiches de réglage, modes opératoires) - Organiser et animer des modules de formation techniques - Être le référent « technique » auprès de la production. Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. ? Vous êtes reconnu pour vos énergies positives & avez une très bonne aisance relationnelle avec les collaborateurs ? Vous détenez au minimum deux années d'expérience sur un poste similaire. Poste à pourvoir en CDI Vous avez envie de participer à la construction et au développement des Ateliers de Château-Renard ? Alors rejoignez-nous ! ?
Nous recrutons un Manoeuvre BTP H/F Vous serez amener à effectuer certaines taches suivantes : - Aider à mettre en place le chantier (signalisation, plots, barrières...) - Aide à la pose de tuyaux - Utilisation de pelle à main pour réglage de tranchées Vous justifiez d'une première expérience si possible en travaux publics, maçonnerie, espace vert ou travaux extérieur Salaire selon profil. Vous être dynamique, motivé et aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience sur ce poste ou en maçonnerie.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef d'équipe agroalimentaire pour rejoindre notre client spécialisés dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement et le management de votre équipe, tout en respectant les objectifs fixés en termes de coût, qualité, délai et sécurité. Pour ce faire , vous devrez : - Encadrer et accompagner une équipe de 20 à 30 personnes (formation, animation, gestion des compétences, contrôle et évaluation) - Gérer la production de produits finis, du conditionnement - Gestion du personnel de production; organisation du travail, pause, absences - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Horaire en du lundi au vendredi en 3*8 Conditions de travail: Environnement frais, tenue et règles d'hygiène adapté - Salaire : Entre 14 et 15 euros de l'heure Poste à pourvoir en CDI. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le management, dans le secteur de l'agroalimentaire / pharmacie / cosmétologie ou tout domaine industriel - Formation minimum BAC+2 dans le management ou l'industrie - Vos principales qualités professionnelles sont : l'organisation, l'écoute, et un réel esprit d'équipe? N'hésite pas à postuler pour ce poste! L'équipe de Montargis se fera un plaisir de te contacter!
Description du poste : Nous proposons un poste d'agent de conditionnement chez notre client spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire. En tant qu'agent de conditionnement, vos missions seront les suivantes : - Conditionner les produits - Effectuer du contrôle de pesées, qualités sur la production actuelle - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Ce poste est en intérim pour une durée de 18 mois, avec des horaires de 36 heures par semaine. Horaires : 3*8 du lundi au vendredi (6h00 14h00/ 14h00 22h00/ 22h00 6h00) Conditions de travail : milieu agroalimentaire, environnement frais (12°C), port de charges. La rémunération est de 11.86EUR de l'heure. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Nous recherchons une personne motivée et dynamique pour le poste d'agent de conditionnement. Les compétences et formations attendues sont les suivantes : - Aucune expérience préalable requise - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef d'équipe agroalimentaire pour rejoindre notre client spécialisés dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement et le management de votre équipe, tout en respectant les objectifs fixés en termes de coût, qualité, délai et sécurité. Pour ce faire , vous devrez : - Encadrer et accompagner une équipe de 20 à 30 personnes (formation, animation, gestion des compétences, contrôle et évaluation) - Gérer la production de produits finis, du conditionnement - Gestion du personnel de production; organisation du travail, pause, absences - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Horaire en du lundi au vendredi en 3*8 Conditions de travail: Environnement frais, tenue et règles d'hygiène adapté - Salaire : Entre 14 et 15 euros de l'heure - Durée du contrat : Intérim 6 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le management, dans le secteur de l'agroalimentaire / pharmacie / cosmétologie ou tout domaine industriel - Formation minimum BAC+2 dans le management ou l'industrie - Vos principales qualités professionnelles sont : l'organisation, l'écoute, et un réel esprit d'équipe? N'hésite pas à postuler pour ce poste! L'équipe de Montargis se fera un plaisir de te contacter!
Description du poste : L'agence Adecco de Villemandeur, recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de parfums et de produits pour la toilette et basé à CHATEAU RENARD (45220), en Intérim de 3 mois, un Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de parfums et de produits pour la toilette. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses employés. Vos principales missions : -Piloter la ligne de production tout en étant garant de la sécurité -Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des postes de travail ainsi que des lignes de production -Assurer les contrôles qualité avant démarrage et en cours de production -Effectuer les changements de formats et les nettoyages nécessaires -Gérer la mise en oeuvre, la conduite et l'arrêt des équipements de la ligne de production, -Réaliser les réglages, l'approvisionnement et les opérations de la ligne -Assurer la maintenance 1er niveau Description du profil : Formation en conduite de ligne et/ou une expérience sur un poste similaire d'au minimum 2 ans est demandée pour la tenue du poste. Horaires postés en 3x8. Vous avez une très bonne aisance relationnelle et faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous correspondez à ce profil ? Alors, n'hésitez plus ! Cliquez sur JE POSTULE
RESPONSABILITÉS : En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et des installations. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir le bon fonctionnement des machines, tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Responsabilités : - Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées pour les résoudre rapidement. - Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique. - Participer à l'optimisation des processus de maintenance et des installations. - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. - Respecter et promouvoir les normes de sécurité et de qualité sur le site de travail. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme en maintenance industrielle. - Expérience significative dans un poste similaire - Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et pneumatique et hydraulique - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. - Sensibilisation aux normes de sécurité.
Avec plus de 55 000 clients qui lui font confiance et 25 ans d'expérience, le groupe IFB France s'affirme comme l'un des leaders de la création de patrimoine. Déjà présent dans 10 régions en métropole et en Outre-mer, IFB France continue son développement et recherche un(e) Conseiller(e) en Gestion de Patrimoine Indépendant(e) [H/F] sur votre secteur.Nous rejoindre c'est. Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation sur-mesure Se lancer dans l'activité avec des rendez-vous prospects déjà positionnés Accéder à une offre de service à 360° (back-office et outils digitaux dédiés, produits financiers et immobiliers exclusifs) Être soutenu par la dynamique du groupe pour animer, fidéliser et élargir son portefeuille client via des campagnes nationales Profiter d'une rémunération attractive et non plafonnée Vos missions au quotidien : Développer et fidéliser votre portefeuille clients Apporter des solutions patrimoniales répondant aux objectifs et à la sensibilité de chaque investisseur Travailler en synergie avec les différents acteurs de l'écosystème Votre journée type ? Prospecter, analyser, conseiller, fidéliser et apporter de réelles solutions ! Vous êtes.Commercial dans l'âme, vous vous démarquez par votre personnalité, votre sens de l'analyse et votre force de conviction. Animé par l'envie de performer, vous avez un esprit entrepreneurial ?Rejoignez IFB France - Créateur de Patrimoinehttps://www.ifb-france.com/https://www.welcometothejungle.com/en/companies/theseis
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Ainsi, notre agence excelle dans le domaine du bloc opératoire, garantissant une expertise solide pour répondre aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à MONTARGIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle, d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s et de sujets stimulants pour vous épanouir dans votre carrière. Prêt(e) à transformer le soin anesthésique dans un hôpital en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) ? Vous contribuerez activement aux soins et services anesthésiques au sein de notre établissement hospitalier. - Préparer et administrer les anesthésies générales et locales en collaboration avec l'équipe médicale - Assurer la surveillance peropératoire des patient(e)s pour garantir leur sécurité et leur confort - Participer à la planification et à la coordination des soins anesthésiques dans divers contextes cliniques Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours * 08h00-18h00 : 17, 18, 23, 25, 29 et 30 Avril - Salaire: 27 à 32 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un infirmier anesthésiste passionné(e), prêt(e) à apporter son expertise à notre hôpital. - Diplôme d'État d'Infirmier Anesthésiste requis - Capacités exceptionnelles à travailler en équipe - Excellentes compétences en gestion du stress - Grand sens de l'empathie et de la communication Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est un établissement médical situé à MONTARGIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Quels défis passionnants un infirmier anesthésiste (F/H) peut-il relever dans notre hôpital? Au sein d'un hôpital, vous aurez pour mission de fournir une prise en charge anesthésique sécurisée et de qualité. - Assurer l'évaluation préopératoire des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Administrer les anesthésies générales et locorégionales conformément aux protocoles établis - Surveiller et accompagner les patients en salle post-interventionnelle en veillant à leur confort et sécurité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim avril 2025 en 8h 18h - Salaire: 27 à 32 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Logement remboursé à hauteur de 62€HT la nuitée - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Le candidat idéal saura fournir des soins d'anesthésie de qualité dans un environnement hospitalier. - Maîtrise des techniques avancées de soins anesthésiques - Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Diplomatie et empathie envers les patients - Diplôme d'État d'Infirmier Anesthésiste requis Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Actua Sens recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) Vos missions : Maîtriser un ou plusieurs secteurs techniques :***électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique - Lire et interpréter un plan ou un schéma, un dossier technique - Evaluer visuellement ou à l'aide d'appareils, les dérives, les usures, défauts - Localiser et diagnostiquer rapidement une panne, une dérive, une anomalie - Remplacer, réparer en suivant un processus méthodique et logique rigoureux - Se conformer avec rigueur aux normes de sécurité, aux référentiels, notices constructeurs, aux procédures de maintenance ou de dépannage - Effectuer des essais de fonctionnement, des simulations - Contrôler les cotes, la conformité des outils, équipements, systèmes - Commander, codifier, receptionner, ranger les pièces détachées des équipements. - Communiquer les consignes et conseiller l'utilisateur - Rendre compte de ses interventions avec clarté et précision, par oral et par écrit - Utiliser et actualiser la GMAO Description du profil : Niveau Bac +2/3***BTS Maintenance industrielle***BTS Électrotechnique***BTS Conception et réalisation de systèmes automatiques***DUT Génie industriel et maintenance · DUT Génie électrique et informatique industrielle · Licence pro en Maintenance des systèmes industriels è 2 à 3 ans d'expériences dans un poste similaire (ex : montage et mise au point équipement de production) è Débutant avec diplôme Niveau Bac ou CQP***Bac pro Maintenance des équipements industriels***Bac pro Électrotechnique***Bac pro Maintenance des systèmes mécaniques automatisés***Bac STI2D è 3 à 6 ans d'expériences en tant que technicien de maintenance industrielle sur un site de production. Horaires 3*8 avec samedis en périodes de fortes activités S/D Astreintes tournantes Connaissances requises A l'aise avec l'outil informatique (l'utilisation d'une GMAO dans une expérience précédente est un plus) Lecture et compréhension de documents techniques en anglais est un plus.
RESPONSABILITÉS : En tant que Charpentier, vous serez responsable de la réalisation de travaux de charpente, tant en neuf qu'en rénovation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de chantier et les autres corps de métier pour assurer la bonne exécution des projets. - Lire et interpréter des plans et des schémas pour réaliser des structures en bois (charpentes, structures de toiture, etc.). - Préparer, assembler et installer des éléments de la charpente et des structures en bois. - Effectuer des réparations et des rénovations sur des structures existantes en respectant les normes de sécurité. - Utiliser les outils appropriés pour travailler le bois (scies, perceuses, etc.) et assurer un travail de qualité. - Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour garantir l'harmonie des travaux effectués. - Respecter les délais et les exigences de qualité définis par le chef de chantier. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme en charpente, bâtiment ou domaine connexe. - Expérience antérieure en tant que charpentier (minimum [X années]). - Bonne connaissance des techniques de construction et des matériaux en bois. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à divers chantiers. - Sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans le travail.
RESPONSABILITÉS : Actua Sens recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) Vos missions : Maîtriser un ou plusieurs secteurs techniques : - électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique - Lire et interpréter un plan ou un schéma, un dossier technique - Evaluer visuellement ou à l'aide d'appareils, les dérives, les usures, défauts - Localiser et diagnostiquer rapidement une panne, une dérive, une anomalie - Remplacer, réparer en suivant un processus méthodique et logique rigoureux - Se conformer avec rigueur aux normes de sécurité, aux référentiels, notices constructeurs, aux procédures de maintenance ou de dépannage - Effectuer des essais de fonctionnement, des simulations - Contrôler les cotes, la conformité des outils, équipements, systèmes - Commander, codifier, receptionner, ranger les pièces détachées des équipements. - Communiquer les consignes et conseiller l'utilisateur - Rendre compte de ses interventions avec clarté et précision, par oral et par écrit - Utiliser et actualiser la GMAO PROFIL RECHERCHÉ : Niveau Bac +2/3 - BTS Maintenance industrielle - BTS Électrotechnique - BTS Conception et réalisation de systèmes automatiques - DUT Génie industriel et maintenance · DUT Génie électrique et informatique industrielle · Licence pro en Maintenance des systèmes industriels è 2 à 3 ans d'expériences dans un poste similaire (ex : montage et mise au point équipement de production) è Débutant avec diplôme Niveau Bac ou CQP - Bac pro Maintenance des équipements industriels - Bac pro Électrotechnique - Bac pro Maintenance des systèmes mécaniques automatisés - Bac STI2D è 3 à 6 ans d'expériences en tant que technicien de maintenance industrielle sur un site de production. Horaires 3*8 avec samedis en périodes de fortes activités S/D Astreintes tournantes Connaissances requises A l'aise avec l'outil informatique (l'utilisation d'une GMAO dans une expérience précédente est un plus) Lecture et compréhension de documents techniques en anglais est un plus.
RESPONSABILITÉS : Actua Sens recherche pour son client un Opérateur de pesée H/F. Vos missions : - Pesée des différents aliments - Conditionnement des produits Horaire de journée Salaire en fonction du profil Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, CET, Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Dématérialisation possible. Vous, vous reconnaissez dans ce descriptif, alors à vos CV ! PROFIL RECHERCHÉ : La minutie et la rigueur sont des qualités nécessaires pour ce poste Port de charge maximum 25 kilo Une expérience réussie en agro-alimentaire peut constituer un avantage pour ce poste
Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de Vie Adjoint H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée de Chuelles. Véritable Maître(sse) de maison Adjointe, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe en partageant votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans le service à la personne et/ou êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé prévisionnel, d'un seul lieu de travail, d'un logement de fonction (T3 ou T4) et d'une rémunération 9% au-dessus du SMIC au bout d'un an. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie référent(e) et en proximité avec Astride, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Chuelles et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. · Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. · Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit de l'Auxiliaire de vie référent(e) en assurant d'autres missions : · Organisation : En lien avec votre responsable, vous assurez le bon fonctionnement au quotidien pour veiller au bien être des colocataires. Vous suivez le budget alimentaire et de vie courante de la maison et assurez un rôle de référent auprès des équipes support Ages & Vie ainsi que des familles. Vous êtes en lien avec les professionnels de santé, les commerçants et les associations pour intégrer la maison et ses colocataires au sein de la vie locale. Rémunération : A l'embauche 1848,67 euros puis 1948.67 euros au bout d'un an. Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement. Avantages : · Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) · Planning annualisé prévisionnel · Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) · Repas partagés · Comité Social et Économique · Cellule d'écoute psychologique · Fonds de solidarité
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Orléans. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Orléans des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
La Résidence du Château de la Manderie accueille 60 résidents. Elle est ouverte à toute personne atteinte de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées, quelque soit son état de dépendance, en séjour permanent ou temporaire. La Résidence du Château de la Manderie recherche son nouveau Médecin coordonnateur, poste à pouvoir au plus tôt. Type de contrat : CDI à temps partiel 0,25 à 0.5 ETP Salaire négociable en fonction de l'expérience Description du poste : Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en tant qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction. Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales - Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidence - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à Ieurs pathologies - Animer le programme de formation du personnel - Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant les réunions pluridisciplinaires et faciliter la coordination avec les intervenants libéraux - Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'infirmière coordinatrice et la Direction - Organiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillis - Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certification - S'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine, vous possédez une expérience sur un poste similaire. La formation de gériatre ou de médecin coordonnateur serait un plus (ou en cours de formation). Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation. Avantages : Statut cadre, mutuelle, prévoyance, restauration, nombreux matériels pour les soignants, formation du personnel, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (bien-être du résident, nouvelles technologies, matériel innovant, QVT, approches non médicamenteuses, .). Si vous souhaitez allier environnement professionnel performant et cadre de travail agréable et flexible .
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e conducteur.rice de ligne en CDI à Château-Renard (45220).Nous recherchons un.e conducteur.rice de ligne pour une mission en intérim de 6 mois chez notre client spécialisé dans l'agroalimentaire. Tâches principales : - Démarrer, arrêter et conduire la ligne - Surveiller la qualité de la production - Repérer et réparer les anomalies - Respecter les process de production - Respecter les règles d'hygiène en vigueur dans le secteur agroalimentaire - Effectuer les changements de format et les réglages nécessaires Horaires : 3*8 du lundi au vendredi (6h00 14h00/ 14h00 22h00/ 22h00 6h00) Conditions de travail : milieu agroalimentaire, environnement frais (12°C), port de charges, utilisation de l'outil informatique Salaire : 12.49EUR de l'heure + Panier repas Horaires : 36 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de la conduite de ligne - Une première expérience en agroalimentaire serait un plus! - Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité des produits Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre leurs équipes!
Description du poste : Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne pour une mission en intérim de 6 mois chez notre client spécialisé dans l'agroalimentaire. Tâches principales : - Démarrer, arrêter et conduire la ligne - Surveiller la qualité de la production - Repérer et réparer les anomalies - Respecter les process de production - Respecter les règles d'hygiène en vigueur dans le secteur agroalimentaire - Effectuer les changements de format et les réglages nécessaires Horaires: 3*8 du lundi au vendredi (6h00 14h00/ 14h00 22h00/ 22h00 6h00) Conditions de travail: milieu agroalimentaire, environnement frais (12°C), port de charges, utilisation de l'outil informatique Salaire : 12.49EUR de l'heure + Panier repas Horaires : 36 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de la conduite de ligne - Une première expérience en agroalimentaire serait un plus! - Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité des produits Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever ce défi, n'hésite pas à postuler pour rejoindre leurs équipes!
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Dans le cadre de ce poste, vous serez en charge d'assurer la maintenance et le bon fonctionnement des installations industrielles (principalement Presses industriels). Vous interviendrez sur différents types de machines et d'équipements afin d'assurer leur fiabilité et leur performance. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements industriels - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative - Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des machines - Participer à l'amélioration continue des outils de production - Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi des actions réalisées Compétences attendues : - Solides compétences techniques en mécanique, électricité, automatisme, hydraulique et jeu fonctionnel - Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes - Bonne maîtrise des outils et méthodes de maintenance industrielle - Esprit d'équipe et sens de la communication - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et des installations. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir le bon fonctionnement des machines, tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Responsabilités : - Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées pour les résoudre rapidement. - Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique. - Participer à l'optimisation des processus de maintenance et des installations. - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. - Respecter et promouvoir les normes de sécurité et de qualité sur le site de travail. PROFIL : - Diplôme en maintenance industrielle. - Expérience significative dans un poste similaire - Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et pneumatique et hydraulique - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. - Sensibilisation aux normes de sécurité. Ref : a0fqmmsdcg
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux ...
POSTE : Conducteur de Lignes H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du renforcement de l'équipe de notre client, nous sommes à la recherche d'un conducteur de ligne H/F en conditionnement expérimenté pour garantir l'excellence de leurs opérations de production. Responsabilités : - Gérer et superviser de manière autonome la ligne de conditionnement, en assurant un déroulement optimal et efficace des opérations - Contrôler et garantir la conformité des produits conditionnés, en veillant au respect des normes de qualité et d'hygiène - Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements de conditionnement pour optimiser la productivité et assurer un flux continu - Analyser les dysfonctionnements éventuels, anticiper les problèmes techniques et y apporter des solutions rapides et efficaces - Encadrer et former les membres de l'équipe de production pour garantir une coordination harmonieuse et des résultats de haut niveau PROFIL : - Expérience en tant que conducteur de ligne en conditionnement dans le secteur agroalimentaire - Maîtrise des équipements de conditionnement, des processus de production et des normes de sécurité alimentaire - Capacité à travailler de manière autonome, organisée et réactive face aux situations d'urgence - Sens des responsabilités, esprit d'analyse et excellente gestion du stress dans un environnement dynamique - Engagement envers l'excellence opérationnelle, le respect des standards de qualité et la satisfaction du client Ref : yu5trdmkdc
Description du poste : Notre client, un leader dans l'industrie agroalimentaire, recrute des Conducteurs de ligne agroalimentaire H/F dans le cadre d'une misison d'intérim de plusieurs mois. Vous serez en charge de superviser le bon fonctionnement de la ligne de production tout en assurant le respect des normes de qualité et de sécurité alimentaire en entreprise. Vos missions incluront :***Assurer le démarrage et l'arrêt des lignes de production agroalimentaire.***Superviser et ajuster les paramètres de production pour optimiser le rendement.***Veiller à la maintenance préventive des équipements et signaler les dysfonctionnements potentiels.***Encadrer une équipe d'opérateurs et assurer leur formation continue aux nouveaux procédés productifs.***Contribuer à l'amélioration continue des processus en participant à des projets d'innovation.***En intégrant cette structure, vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de transformation alimentaire, garantissant la qualité et la disponibilité des produits sur le marché. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste enrichissant, nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et d'un sens aigu de l'observation. L'aptitude à gérer efficacement une équipe dans un environnement de production est primordiale. Vous avez une sensibilité particulière pour les normes de sécurité et de qualité, et vous aimez innover pour optimiser les processus industriels. La maîtrise des équipements de production industrielle est souhaitée. Qualités recherchées :***Capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques.***Esprit d'équipe et leadership naturel.***Souci constant de la qualité et du détail.***Bonne communication et pédagogie.***Rigueur et sens de l'organisation. *
Description du poste : Vous avez envie de faire partie d'une aventure humaine au sein d'une Agence familiale et dynamique ? L'agence Samsic Emploi Montargis (45) est à votre écoute. Nous recherchons pour un de nos clients plusieurs TECHNICIENS DE MAINTENANCE (H/F). Vos principales missions seront les suivantes :***Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.***Comprendre et maîtriser les processus industriels.***Expertise dans un ou plusieurs domaines techniques : électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique.***Lire et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques.***Évaluer visuellement ou avec des instruments les dérives, usures et défauts.***Localiser et diagnostiquer rapidement les pannes, dérives et anomalies.***Remplacer et réparer selon des processus méthodiques et rigoureux.***Respecter les normes de sécurité, les référentiels, les notices constructeurs et les procédures de maintenance ou de dépannage.***Réaliser des essais de fonctionnement et des simulations.***Contrôler les cotes et la conformité des outils, équipements et systèmes.***Gérer les pièces détachées : commande, codification, réception et rangement.***Communiquer les consignes et conseiller les utilisateurs.***Rendre compte de ses interventions avec précision, tant à l'oral qu'à l'écrit.***Utiliser et mettre à jour la GMAO.***Appliquer les règles de qualité, d'hygiène, de bonnes pratiques et de sécurité alimentaire.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne rigoureuse et dotée d'une grande capacité d'adaptation. Une bonne aptitude à résoudre des problèmes techniques est essentielle. Le candidat idéal devra posséder un bon sens de l'organisation et être capable de travailler en équipe.***Diplôme en maintenance des équipements industriels, conception et réalisation de systèmes automatiques, ou génie industriel et maintenance.***Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, de préférence dans l'industrie agro-alimentaire.***Connaissances en mécanique, pneumatique industrielle, électricité et systèmes automatisés.***Habilitations électriques requises.***Bon relationnel et aisance avec les outils informatiques.***Horaires : 36.5 heures par semaine en 3*8, avec astreinte et travail le week-end. Ne perdez pas de temps ...Postulez !! Boostez votre candidature en créant votre espace candidat sur notre site***Et/ou contactez - nous au***.
Étalage de la pâte Garnissage Cuisson au four Accueil et encaissement Prise de commande Nettoyage et respect des règles d'hygiène.
L'équipe RH d'Aperam Alloys Amilly est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de contribuer à la révision et à l'actualisation des référentiels de compétences, ainsi qu'à l'accompagnement des projets du quotidien. Votre journée type : En tant qu'alternant(e) RH, vous serez accompagné(e) au quotidien par votre tuteur(trice) dans diverses missions clés contribuant au développement et à l'amélioration des processus RH. Vous découvrirez notamment l'ensemble des activités d'un service RH notamment la formation, le dialogue social, le recrutement, etc. Vous serez identifié(e) comme un interlocuteur à part entière vous assurant un épanouissement personnel dans votre parcours professionnel. Vos missions annexes Votre mission principale consistera à réviser et mettre à jour les référentiels de compétences de l'entreprise afin d'optimiser la gestion des talents et des parcours professionnels. Vous serez amené(e) à : - Analyser les référentiels existants et identifier les axes d'amélioration, - Collaborer avec les managers et les experts métiers pour recueillir les besoins en compétences, - Harmoniser et structurer les référentiels en adéquation avec la stratégie de l'entreprise, - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des compétences, - Participer à la communication et à l'accompagnement du changement auprès des équipes. Le profil que nous recherchons - Préparation d'un Bac +5 en Ressources Humaines - Aisance relationnelle - Aptitude au travail en groupe - Créativité, autonomie et curiosité - Capacité d'analyse et de prise de décisions. - Réelles aptitudes rédactionnelles. - Faire preuve d'une capacité d'écoute et de synthèse. - Vous possédez un fort intérêt pour l'univers digital et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .), - Anglais courant Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires - Contrat d'apprentissage - Durée minimum : 12 mois - Durée maximum : 24 mois - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
Synergie recrute pour le compte d'un de ses clients une société Montargoise développant et commercialisant des bases de données et des logiciels dans le domaine de la santé, des téléconseillers F/H.Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez le traitement des appels entrants d'adhérents de mutuelle afin de leur apporter des réponses à leurs questions sur le remboursement des prestations, sur la vie de leur contrat, l'ajout de bénéficiaire, l'explication de leurs garanties, etc... Mise à jours des dossiers. Diverses tâches administratives en lien avec l'activité principale. Travail sur double écran. > Taux horaire à 11,88EUR brut + Ticket Restaurant 10,00EUR + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Coordonner l'activité d'une équipe - Réceptionner les appels au centre de régulation de secours médical - Déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients - Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents - Contrôler la qualité du discours - Transmettre un problème technique complexe à un spécialiste - Analyser les différentes situations - Gérer les appels entrants et sortants - Apporter une assistance technique - Identifier et comprendre les besoins du client - Renseigner les bases de données informatiques sur les résultats de l'appel - E-procurement - Logiciels de gestion documentaire - Principes de la relation client - Techniques commerciales - Techniques de vente par téléphone - Logiciels de gestion d'appels téléphoniques - Marketing téléphonique - Progiciels de gestion de la relation client (CRM - Customer Relationship Management) Diplomatie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à convaincre - Esprit d'analyse - Patience - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous avez pour missions : - Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; - Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) - Participer à la bonne tenue du restaurant. Vous devez être dynamique et respectueux(se) des horaires et des règles d'hygiène. Vous travaillerez en coupures : midi et soir, parfois jusqu'à 00h. Vous travaillerez les week-end, vous devez donc avoir un moyen de locomotion. Période de formation prévue avant la prise de poste. Le recrutement se fera via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, un.e préparateur.trice de commande - expéditeur.trice à Amilly (45200) en CDII.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, recherche un.e préparateur.trice de commande expéditionnaire à Montargis (45200). - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Emballage et étiquetage des produits en vue de leur expédition - Contrôle de la conformité des produits avant l'envoi - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Horaires : - Du lundi au dimanche avec un jour de repos en semaine et un jour de repos le week-end - Horaires en 2*8 - 3*8 - Travail dans le froid (0/4°) Salaire : Entre 20000 et 25000EUR par an, modalité de salaire à l'année. Niveau d'études : - BAC Expérience : - 0-1 an dans le domaine de la logistique Compétences requises : - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution, un préparateur de commande - réceptionnaire à Montargis (45200) - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Réception et contrôle des marchandises - Gestion des stocks et rangement des produits - Utilisation d'outils informatiques pour la traçabilité des produits - Respect des normes de sécurité et des procédures internes - Salaire compris entre 2000 et 2500EUR (EUR) Du lundi au dimanche avec un jour de repos en semaine et un jour de repos le week-end - Horaires en 2*8 - 3*8 - Travail dans le froid (0/4°) - Formation BAC - Première expérience en logistique appréciée - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées !
Description du poste : Comment votre expertise en gestion de données pourrait-elle transformer ce poste d'Opérateur de saisie (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le traitement efficace des données administratives. - Assurer l'actualisation précise des dossiers et contrats en intégrant les coordonnées, garanties et bénéficiaires - Rédiger des courriers officiels avec une rigueur exemplaire, garantissant précision et clarté - Effectuer la saisie informatique rigoureuse des données, incluant la création de comptes adhérents et la mise à jour des dossiers Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons un Opérateur de saisie (F/H) rigoureux et attentif aux détails, avec au moins 1 an d'expérience. - Maîtrise de la saisie informatique et des logiciels de gestion de données - Capacité à rédiger des courriers officiels avec précision et minutie - Aptitude à actualiser des dossiers en intégrant efficacement les nouvelles informations - Formation en secrétariat ou certification en bureautique, un atout significatif pour ce poste Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.https://***
Leader dans le domaine de la couverture complémentaire maladie du secteur hospitalier public, la Mutuelle Nationale des Hospitaliers et des professionnels de la santé et du social recherche tout au long de l'année de nouvelles compétences, prêtes à relever de nouveaux défis ! La politique sociale de la MNH s'attache à respecter et réaffirmer nos valeurs mutualistes de solidarité et d'entraide en déployant des actions en faveur de la diversité et de l'inclusion, notamment autour du handicap, de l'égalité Femmes/Hommes, des jeunes diplômés et des séniors. En tant qu'employeur responsable et socialement engagé, acteur de l'économie sociale et solidaire, nous nous attachons à participer à la construction d'une société plus inclusive, durable et locale. Nos recrutements, centrés sur les compétences, sont réalisés dans le respect des principes de non-discrimination à l'embauche et d'égalité des chances pour tous et nous sommes labélisés « Recrutement inclusif [a] Job In Live ». Au sein du Service Relations Clients et plus particulièrement, le Centre Service Client, vos principales missions consisteront à : Analyser, conseiller et apporter une expertise dans le domaine des produits et services de l'entreprise pour toutes demandes émanant de bénéficiaires de prestations et/ou d'entreprises clientes. En particulier, le conseiller intervient sur les demandes complexes nécessitant une gestion de dossier de bout en bout Assurer la relation client (appel entrant et sortant, par mail et par courrier) en plaçant la satisfaction des interlocuteurs au coeur de ses actions. De plus, il / elle gère les demandes des élus, correspondants locaux et des commerciaux terrain. Effectuer les mises à jour et les demandes de changements de situation des dossiers. Représenter et porter les valeurs de l'entreprise auprès des interlocuteurs internes et externes. Contribuer au développement de la mutuelle et à la fidélisation des adhérents Profil recherché Titulaire d'un diplôme supérieur dans la vente, le commerce ou la relation client, vous justifiez d'une expérience significative en gestion des appels. Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes polyvalent(e) avec une forte aisance relationnelle aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (appels entrants et sortants) : bonne élocution et excellente maitrise de l'orthographe (Test écrit). Vous êtes capable d'apporter une réponse adaptée à la situation de l'interlocuteur (typologie de demande complexe). Vous faites preuve de dextérité avec les outils informatiques. Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois , télétravail (2jrs/semaine), RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE, Restaurant d'Entreprise.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la division dédiée aux engins industriels, basé(e) à Amilly (45), le Responsable d'Entrepôt prendra la responsabilité d'un entrepôt logistique de 12 000 m² dédié au stockage et à la gestion de pneumatiques industriels lourds (jusqu'à 150 kg et 2m de haut), destinés aux marchés agricoles, de la manutention, du levage et du génie civil. L'entrepôt actuel sera transféré sur un site neuf et ultra-moderne début 2026, et il sera un acteur clé de cette transition. Positionnement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Customer Service (basé en région parisienne), le Responsable de site travaille en lien quotidien avec lui et ses équipes qui lui transmettent les ordres d'expédition et les flux entrants. Il encadre directement 5 caristes/magasiniers/manutentionnaires intégrés au groupe et assure la coordination des opérations au quotidien. Missions principales : 1. Management et encadrement de l'équipe - Organiser, planifier et coordonner le travail des 5 manutentionnaires. - Assurer la montée en compétences de l'équipe dans un esprit d'exigence, de rigueur et de sécurité. - Veiller au respect des procédures internes et des règles de sécurité strictes sur site. - Coordonner la petite maintenance du site via des prestataires, en collaboration avec le service administratif du siège 2. Pilotage opérationnel de l'entrepôt - Superviser les opérations de réception, de stockage, de préparation et d'expédition. - Gérer les priorités et savoir ordonnancer efficacement lors des pics d'activité (délais de livraison courts). - Garantir le respect des règles spécifiques à la gestion des pneumatiques (étiquetage, stockage, manutention). - Piloter une petite activité annexe de montage de roues complètes avec jantes via une presse sur site. 3. Participation au projet de déménagement (2025-2026) - Préparer la transition vers le nouvel entrepôt : nettoyage des stocks, inventaire, transfert. - Être l'interlocuteur terrain pendant les phases d'installation et de mise en route. - Participer aux échanges avec les équipes projets et les prestataires externes. 4. Coordination et relationnel - Travailler en interface quotidienne avec le service client et les équipes du siège. - Participer aux formations et aux visites internes et externes (clients, commerciaux, direction). - Être garant de la bonne image du site et de l'accueil des équipes du groupe. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation Bac+2/3 logistique ou équivalent. - Expérience d'au moins 10 à 15 ans en entrepôt logistique / warehouse management, dont 5 ans minimum en management d'équipe. - Capacité à encadrer une petite équipe terrain et à tenir la barre (ordonnancement, gestion des flux prioritaires). - Compétences dans la gestion de produits volumineux et lourds appréciées. - Esprit entrepreneur et débrouillard, autonome, rigoureux et organisé. - Sensibilité aux normes de sécurité et aux process qualité. - Sensibilité aux produits techniques ou industriels. - Maîtrise des outils informatiques de gestion logistique (WMS). - Anglais écrit souhaité pour communication ponctuelle au sein du groupe. Conditions et perspectives - CDI, statut cadre. - Rémunération : entre 50 et 60 K€ brut annuel, selon profil et expérience. - Avantages : Plan Bonus jusqu'à 6 K€ annuel; RTT ; Prévoyance et Mutuelle familiale prises en charge à 100% par l'entreprise ; Prime de vacances 600€/an ; tickets restaurant 200€/mois ; PC et Téléphone portable. - Bons cadeaux à Noel, + 100 euros par enfant jusqu'à 18 ans... - Temps de travail : Lundi au vendredi - amplitude des manutentionnaires 8h-17h. - Local ultra-moderne dès Q1 2026 : panneaux solaires, chariots électriques, 600 m² de bureaux, centre de formation intégré. - Déplacements ponctuels sur les sites du groupe. (formation initiale au sein d'un entrepôt du groupe) Les + du poste - Un projet de transition unique vers un entrepôt neuf et ultra-équipé - Une entreprise spécialisée dans un produit technique et exigeant. - L'opportunité de participer à la création d'un centre de formation interne certifiant. - Visibilité groupe et réseau international avec 70 entrepôts dans le monde, intégration dans un grand groupe industriel international avec des perspectives d'évolution.
Notre client est un acteur mondial de référence dans la fabrication de pneumatiques. Présent dans plus de 120 pays, le groupe conçoit et produit une large gamme de pneus destinés aux secteurs automobile, poids lourds, agricoles, industriels et génie civil. Dans le cadre de l'accroissement de ses activités, nous recrutons un Responsable d'Entrepôt (H/F) à Amilly (45).
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ?
Description du poste : Nous recherchons des TELECONSEILLERS/ERES H/F pour notre client. Vos principales tâches : * Appels entrants et sortants * Assurer la traçabilité des demandes dans la base de données * Identifier et conseiller les interlocuteurs * Avoir un discours clair afin de conseiller au mieux les interlocuteurs * Saisie informatique Horaires de journée, du lundi au vendredi Rémunération: SMIC + prime + ticket restaurant Description du profil : e poste demande un bon relationnel client et une bonne élocution au téléphone. Une première expérience sur ce poste de 3 mois minimum est requise ! Vous êtes intéressé(e) N'attendez plus et postulez! Nous vous recontacterons au plus vite afin d'échanger sur ce poste!
Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique de la clientèle, des fournisseurs / tenue du standard téléphonique, - Réalisation d'activités de secrétariat, - Tenue de planning / prise de rendez-vous, - Frappe de documents / de courriers / enregistrement de données, - Classement et archivage, - Facturation / encaissement, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise, Animé(e) d'un réel sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous appréciez le secteur automobile et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement professionnel privilégié au sein d'une concession à taille huamine. Rémunération fixe + variable CDI/Temps plein (39h)/TR
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 1.5 mds d'euros et emploie ...
Inspiré par l'Italie des années 50 dont l'ambiance est remise au goût du jour en adaptant des codes authentiques à l'actuel, Volfoni se construit autour de trois concepts forts de la culture italienne : cuisine authentique, aperitivo et animations variées. Ainsi, vous pourrez retrouver un large choix de recettes traditionnelles, de pizzas et d'antipastis à partager autour de cocktails/Spritz originaux ou de vins en provenance d'Italie. Missions: Accueillir, installer et veiller à la satisfaction client Contrôler la fluidité et la qualité de la prise de commande et du service Contrôler le comptage caisse Faire appliquer et contrôler les procédures de fermeture de l'établissement Etre responsable du respect des normes et procédures HACCP Dynamique Aisance relationnelle Maîtrise des normes HACCP Capacité à manager une équipe entre 10 et 20 personnes Les avantages rayonnants : Participer à une nouvelle aventure ! Tu rêves de cette Dolce Vita ? Envoies nous vite ton CV et rejoins notre squadra !! Volfoni est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
VOLFONI : L'ART DE VIVRE À L'ITALIENNE Chez Volfoni, l'Italie se vit et se partage. Inspirée des trattorias d'antan, notre cuisine met à l'honneur des recettes authentiques, des produits de qualité et un savoir-faire artisanal. Dans une ambiance conviviale et chaleureuse, nous invitons nos clients à un véritable voyage culinaire, entre tradition et modernité. Travailler chez Volfoni, c'est. - Évoluer dans un cadre inspiré de la dolce vita, où la convivialité est ess...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez le traitement des appels entrants d'adhérents de mutuelle afin de leur apporter des réponses à leurs questions sur le remboursement des prestations, sur la vie de leur contrat, l'ajout de bénéficiaire, l'explication de leurs garanties, etc... Mise à jours des dossiers. Diverses tâches administratives en lien avec l'activité principale. Travail sur double écran. > Taux horaire à 11,88€ brut + Ticket Restaurant 10,00€ + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Description du profil : Coordonner l'activité d'une équipe - Réceptionner les appels au centre de régulation de secours médical - Déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients - Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents - Contrôler la qualité du discours - Transmettre un problème technique complexe à un spécialiste - Analyser les différentes situations - Gérer les appels entrants et sortants - Apporter une assistance technique - Identifier et comprendre les besoins du client - Renseigner les bases de données informatiques sur les résultats de l'appel - E-procurement - Logiciels de gestion documentaire - Principes de la relation client - Techniques commerciales - Techniques de vente par téléphone - Logiciels de gestion d'appels téléphoniques - Marketing téléphonique - Progiciels de gestion de la relation client (CRM - Customer Relationship Management) Diplomatie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à convaincre - Esprit d'analyse - Patience - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Description du poste : Sous la hiérarchie de votre responsable de service, vous assurerez la saisie informatique de décompte des prises en charges hospitalières, mutuelle ou tiers payant. Vous êtes en charge de : - Mettre à jour les contrats des adhérents (coordonnées postales et/ou bancaires, garanties, bénéficiaires) - Saisie numérique (enregistrement et/ou résiliation de comptes adhérents, mise à jour de dossiers, remboursements, saisie contrats) -Gestion globale de la vie des contrats adhérents - Réception des appels adhérents > Taux horaire à 11,88€ Brut + Ticket Restaurant 10,00€ + Prime sur objectifs > Horaires de journée : 9h00-12h00 / 13h00-17h00 Description du profil : Compétences attendues sur ce poste : - Logiciels de transcription - Méthode de classement et d'archivage - Contrôler la validité des informations Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes ? Alors ce poste est fait pour vous !
[47594] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département. Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Régional d'Orléans étant l'établissement support. Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues. Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places. Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS; La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits) permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin montargois. Le CHAM est partenaire de la crèche « les petits chaperons rouges » située à l'entrée de l'hôpital qui propose des places réservées aux professionnels de l'établissement avec horaires atypiques. Nous recherchons pour notre service de Gynécologie/Obstétrique un/une assistant(e) Médico-Administratif(ve) (secrétaire médical(e). Vos missions générales : Gestion de l'accueil physique et téléphonique de la patientèle du service Gestion des rdv et traitement administratif des consultations Gestion des organisations avec l'équipe médicale et sages-femmes Positionnement ponctuel sur les missions de secrétariat médical Activités : Gestion de l'accueil : Accueil physique et téléphonique du service (hors hospitalisation) Gestion des rendez-vous : prise des rdv gynécologie, orthogénie, obstétrique sur Dxplanning, gestion des demandes adressées par mail et des téléconsultations, supervision des rdv issus de Doctolib Gestion des consultations : commande des dossiers numériques Gestion administrative de l'accueil : Traitement des courriers et mails Gestion documentaire quotidienne : classement des examens dans le dossier médical selon procédure en vigueur et pratiques de la gestion documentaire dématérialisée Tâches administratives diverses : tenue des plannings de l'équipe soignante et des médecins, assistanat éventuel, création d'identités sur Hexaweb, recueil et traitement Artemis Remplacement/soutien ponctuel sur secrétariat médical de gynécologie obstétrique. Aptitudes personnelles attendues : Excellent relationnel, qualité d'écoute des patientes, respect d'autrui Dynamisme, réactivité, sens du service Polyvalence, rigueur et autonomie Positionnement proactif, capacité d'analyse et de fonctionnement en mode qualité Capacité d'organisation, sens des responsabilités Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Capacité à rendre compte de son activité et à participer à des actions de développement et de projets Connaissances des logiciels : HexagoneWeb, Orbis, Virtual Archive, Dxplanning, Outlook, Word, Excel, Rofim Les candidatures sont à déposer sur le site de l'établissement : www.ch-montargis.fr, rubrique « emplois » Seules les candidatures comportant au minimum un CV et une lettre de motivation seront étudiées. Description du profil recherché: Un titre professionnel de Secrétaire - assistant médico-social est requis Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
LADAPT Loiret recherche pour son établissement de soins médicaux et de réadaptation, un animateur pour personnes en situation de handicap, en CDD : Sous la responsabilité de la Cadre de Rééducation, vos missions seront les suivantes : Analyser les caractéristiques et les besoins des publics accueillis Bâtir des séances et supports d'animation - Concevoir et mettre en oeuvre des activités adaptées Favoriser la communication et l'interaction entre les patients Pré-requis : diplôme d'animateur dans le domaine du handicap. A l'écoute, vous savez adapter vos actions d'intervention ainsi que votre communication en fonction de votre interlocuteur. Bienveillant(e), vous faites preuve de pédagogie envers votre patient. Rejoindre notre équipe, c'est avant tout choisir un environnement de travail stimulant et bienveillant. Voici ce que nous proposons : Restaurant d'entreprise Accès aux installations de l'établissement (Association Adapt'on Sport avec cours de body taekwondo - cours d'aquagym, salle de sport et de fitness) Possibilité d'intégrer un logement en colocation pendant la durée du contrat Prise en charge partielle de la mutuelle d'entreprise Poste à pourvoir pour notre site d'Amilly (45) .
LADAPT LOIRET, Etablissement de Soins Médicaux et de Réadaptation, est un centre spécialisé dans la prise en charge d'affections neurologiques et locomoteurs. L'offre proposée s'articule autour de 118 places (90 lits en hospitalisation complète, 8 EVC, 20 hospitalisations de jour). Il dispose d'un plateau technique spécialisé, plateau de rééducation ... Les 150 professionnels ont à coeur de réaliser les projets de soins et de vie des patients en utilisant une approche pluri...
L'Encadrant Technique d'Insertion (ETI) Ressourcerie travaille sous la responsabilité directe du Responsable du Pôle Insertion et par extension, celle de la directrice et du Conseil d'Administration. Il travaille en concertation avec les autres ETI de l'ALPEJ, le Conseiller en Insertion Socio-Professionnelle et en relation avec les services administratifs de l'association, ses clients et partenaires. Il assure la fonction de référent et de chef d'équipe pour les salariés en insertion en matière d'activités de production de biens et services. Les missions générales de l'ETI Ressourcerie se déclinent de la manière suivante : > L'encadrement des salariés en insertion - Animer le collectif de travail afin qu'il remplisse les objectifs de production - Gérer les relations inter-individuelles au sein de l'équipe - En tant que supérieur hiérarchique, établir une relation d'autorité visant à faire respecter des règles techniques, de sécurité et de comportements - Prévenir et gérer les situations à risques - Participer à l'intégration des nouveaux salariés en insertion - Participer à la définition d'objectifs de production compatibles avec les compétences déterminées des individus - Constituer les fiches de modes opératoires des différents ateliers et créer des supports de transmission de savoir-être et de savoir-faire adaptés aux publics encadrés - Définir et permettre aux salariés de s'approprier des règles d'hygiène-sécurité et prévention des risques, et relatives aux relations et aux temps de travail - Coconstruire et utiliser des outils de suivi et d'évaluation des compétences mobilisées par les personnes avec les responsables de Pôle et le CISP - Participer aux entretiens d'évaluation avec le CISP > L'organisation et le suivi de la production L'ETI Ressourcerie a en charge l'organisation et la réalisation de la valorisation des objets collectés par l'ACI. L'organisation et le suivi de la production imposent : - D'effectuer un état des lieux complet des besoins pour le bon fonctionnement des ateliers - De lancer et superviser le process de production : coordonner l'équipe, synchroniser les différentes étapes de l'activité de collecte, de réemploi et de valorisation des matières en lien avec l'activité du magasin et les autres encadrants techniques - D'entretenir les locaux et les outils de production - De suivre et contrôler le déroulement de la production et effectuer la révision des travaux manquants, mal faits ou incomplets - D'assurer les relations internes (avec les différents encadrants techniques de la ressourcerie) et externes (clients) nécessaires dans les différentes étapes de l'activité - Collaborer étroitement avec l'entreprise d'insertion pour organiser la récupération des objet et mobiliers valorisables sur les différents chantiers, en assurant leur bonne gestion et leur intégration dans le circuit de la ressourcerie. - Assurer le suivi des relations avec les éco-organismes conventionnés et garantir le respect des engagements pris avec ces partenaires. - Venir en soutien à la responsable de la boutique pour assurer le bon fonctionnement général du magasin, en participant au réassort, à la gestion des stocks et à l'organisation des flux entrants et sortants. - Participer à des actions et ateliers de sensibilisation en boutique et sur des événements ponctuels visant à promouvoir le réemploi et l'économie circulaire, en sensibilisant le public et en valorisant les activités de la ressourcerie. Autres missions au sein de l'association - Assurer la représentation de l'ALPEJ lors de manifestations extérieures - Participer aux activités et projets de l'association Compétences et qualités requises - Adaptabilité et aisance relationnelle avec tous les interlocuteurs - Aptitudes au travail en équipe et en autonomie, rigueur et sens de l'organisation et de l'analyse - Expérience d'encadrement significative - Connaissance du secteur de l'IAE et de l'accompagnement de publics en difficulté - Maîtrise de l'outil informatique
Dans le cadre de l'ouverture de son Pôle des Relais Parentaux du Loiret, nous recrutons un(e) auxiliaire de puériculture. Le Relais Parental est un dispositif de répit parental visant à prévenir l'épuisement psychique et physique des parents tout en rassurant sur la qualité de l'accompagnement proposé. L'accueil est proposé jour et nuit, 365 jours par an, 24h/24. Cet accueil permet à l'enfant de vivre dans un lieu rassurant parce qu'accepté et choisi par ses parents et de contribuer au bien-être de l'enfant dans son environnement. Dans le cadre de vos missions et selon le planning établi vous aurez à : - Instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs environnements - Assurer la qualité de l'offre d'hébergement (désinfection de l'environnement - réfection des lits et préparation des chambres, gestion des stocks) - Répondre aux besoins des enfants - Soutenir la parentalité en participant à des ateliers dédiés - Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : enthousiasme, dynamisme, bienveillance, aisance relationnelle, appréciation du travail d'équipe au sein d'une équipe pluridisciplaire. Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités hospitalières et basé à AMILLY (45200), en Intérim de 3 mois un Agent de Maintenance des bâtiments (H/F). notre client est une entreprise renommée dans le secteur des activités hospitalières, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des bâtiments - Effectuer des petits travaux de bricolage et d'entretien des bâtiments - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Veiller à la sécurité des équipements et des installations -Assurer le nettoyage des containers de déchets et la désinfection -Assurer l'entretien des abords de l'établissement (ramassage des papier, arrosage des plantes) Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. Vous êtes capable d'intervenir rapidement et efficacement sur des problématiques de maintenance des bâtiments. Vous possédez de bonnes connaissances et avez une polyvalence technique en mécanique, électrique, plomberie, maçonnerie, peinture... Connaissances informatiques souhaitées (Word, Excel, GMAO) Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à la maintenance d'installations essentielles pour le bon fonctionnement des activités hospitalières ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Comment contribuer activement au bien-être collectif en tant que Conseiller en Economie Sociale et Familiale Dans un environnement social inspirant, vous participerez activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et des services. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins individualisés - Assurer la coordination des activités quotidiennes pour garantir la fluidité et l'efficacité des opérations - Contribuer au suivi et à l'évaluation régulière des besoins des bénéficiaires pour adapter les interventions - Initier et participer à des projets d'amélioration continue pour optimiser la qualité des services fournis - Faciliter les échanges avec les familles et les partenaires externes pour maintenir une communication transparente et ouverte Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 12.5 euros /mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Description du profil : Nous recherchons un professionnel motivé pour rejoindre un établissement médico-social dynamique et bienveillant. - Empathie et sens de l'écoute exemplaire requis pour accompagner au mieux nos résidents - Capacité d'adaptation et flexibilité pour répondre aux besoins changeants de l'établissement - Formation en secourisme est un atout pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents - Collaboration efficace avec une équipe multidisciplinaire pour garantir un environnement de soin optimal - Motivation et désir de progresser dans le domaine médico-social, aucune expérience préalable nécessaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Industrie et basé à Amilly (45200), en Intérim de 18 mois un Opérateur de production H/F. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'industrie, qui se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité. Dans un contexte de montée en charge de l'activité, notre client recherche un Opérateur de production motivé et compétent pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement des machines de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité - Participer à l'optimisation des processus de production - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs fixés Description du profil : Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'Opérateur de production - Vous êtes rigoureux, polyvalent et avez un bon esprit d'équipe - Vous êtes réactif et autonome dans votre travail - Vous avez une bonne connaissance des machines de production et maîtrisez les procédures de sécurité - Vous êtes familiarisé avec les normes de qualité Compétences comportementales : - Rigueur - Polyvalence - Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie Compétences techniques : - Connaissance des machines de production - Maîtrise des procédures de sécurité - Connaissance des normes de qualité et savez utiliser des outils de mesure afin de réaliser un contrôle qualité juste Nous offrons : - Prime panier - RTT - Primes (majoration heures de nuit) - 13ème mois - Prime de transport - Panier repas - CSE - Mutuelle Le salaire fixe est de 1 801,80 euros brut par mois. Les horaires sont sur une base journée ou équipe 2x8 ou équipe 3X8. Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique si votre candidature est retenue par l'agence. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la réussite de l'entreprise. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Comment contribuer activement au bien-être collectif en tant que Conseiller en Economie Sociale et Familiale Dans un environnement social inspirant, vous participerez activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et des services. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins individualisés - Assurer la coordination des activités quotidiennes pour garantir la fluidité et l'efficacité des opérations - Contribuer au suivi et à l'évaluation régulière des besoins des bénéficiaires pour adapter les interventions - Initier et participer à des projets d'amélioration continue pour optimiser la qualité des services fournis - Faciliter les échanges avec les familles et les partenaires externes pour maintenir une communication transparente et ouverte Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 12.5 euros /mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :Nous recherchons un professionnel motivé pour rejoindre un établissement médico-social dynamique et bienveillant. - Empathie et sens de l'écoute exemplaire requis pour accompagner au mieux nos résidents - Capacité d'adaptation et flexibilité pour répondre aux besoins changeants de l'établissement - Formation en secourisme est un atout pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents - Collaboration efficace avec une équipe multidisciplinaire pour garantir un environnement de soin optimal - Motivation et désir de progresser dans le domaine médico-social, aucune expérience préalable nécessaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Notre client est un établissement social situé sur le secteur d'AMILLY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement reconnu, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle et contribuerez à un environnement empreint de fortes valeurs humaines, où l'écoute et le bien-être des patient(e)s sont au cœur de leurs priorités.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, un.e préparateur.trice de commande expéditionnaire à Montargis (45200) en contrat intérimaire de 18 mois. - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Emballage et étiquetage des produits en vue de leur expédition - Contrôle de la conformité des produits avant l'envoi - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine un jour de repos dans le wee-end. Horaire 2*8 - 3*8. Travail dans le froid (0/4°). Description du profil : - Niveau d'études : BAC - Expérience : 0-1 an dans le domaine de la logistique - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution, un préparateur de commande - réceptionnaire à Montargis (45200) - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Réception et contrôle des marchandises - Gestion des stocks et rangement des produits - Utilisation d'outils informatiques pour la traçabilité des produits - Respect des normes de sécurité et des procédures internes - Salaire compris entre 2000 et 2500EUR (EUR) Du lundi au dimanche avec un jour de repos en semaine et un jour de repos le week-end - Horaires en 2*8 - 3*8 - Travail dans le froid (0/4°) Description du profil : - Formation BAC - Première expérience en logistique appréciée - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, un.e préparateur.trice de commande - expéditeur.trice à Amilly (45200) en CDII.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la logistique et le stockage, recherche un.e préparateur.trice de commande expéditionnaire à Montargis (45200) en contrat intérimaire de 18 mois. - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Emballage et étiquetage des produits en vue de leur expédition - Contrôle de la conformité des produits avant l'envoi - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Horaires : - Du lundi au dimanche avec un jour de repos en semaine et un jour de repos le week-end - Horaires en 2*8 - 3*8 - Travail dans le froid (0/4°) Salaire : Entre 20000 et 25000EUR par an, modalité de salaire à l'année. Description du profil : Niveau d'études : - BAC Expérience : - 0-1 an dans le domaine de la logistique Compétences requises : - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées !
Quels défis enrichissants attendent l'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre centre parental ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuerez activement au développement harmonieux des enfants accueillis tout en assurant leur sécurité et leur bien-être. - Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles au sein de l'établissement - Participer à l'organisation et à la mise en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge - Surveiller l'évolution et les besoins spécifiques de chaque enfant en collaboration avec l'équipe éducative - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en conformité avec les normes en vigueur - Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour créer un environnement propice au développement de l'enfant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: en fonction de votre anciennetéNous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) pour intégrer un centre social, avec une formation pertinente et aptitudes interpersonnelles. - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis - Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement - Sens de l'observation et attention aux détails essentiels - Aptitude à communiquer avec clarté et bienveillance - Patience et empathie dans le soin des jeunes enfants Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas. Notre client est un centre parental situé sur le secteur de Montargis. Il offre aux enfants la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste conseiller de vente boulangerie***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme et convivialité. * Assurer la vente de nos produits : pains, viennoiseries, pâtisseries et autres spécialités. * Veiller à la présentation des produits en vitrine et à l'approvisionnement en rayon. * Gérer les encaissements et veiller à la bonne gestion des stocks. * Maintenir un environnement propre et ordonné au sein de la boulangerie. Description du profil :***Sens du service client et excellent relationnel.***Dynamique, souriant(e), et rigoureux(se).***Expérience dans la vente ou la restauration souhaitée, mais débutants acceptés.***Une première expérience en boulangerie/pâtisserie est un plus.***Disponibilité le matin et les week-ends.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs. Notre client est un centre parental situé sur le secteur de Montargis. Il offre aux enfants la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Quels défis enrichissants attendent l'Auxiliaire de puériculture (F H) dans notre centre parental ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuerez activement au développement harmonieux des enfants accueillis tout en assurant leur sécurité et leur bien-être. -Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles au sein de l'établissement -Participer à l'organisation et à la mise en uvre des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge -Surveiller l'évolution et les besoins spécifiques de chaque enfant en collaboration avec l'équipe éducative -Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en conformité avec les normes en vigueur -Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour créer un environnement propice au développement de l'enfant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: CDI -Salaire: en fonction de votre ancienneté Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture (F H) pour intégrer un centre social, avec une formation pertinente et aptitudes interpersonnelles. -Diplôme d' tat d'Auxiliaire de Puériculture requis -Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement -Sens de l'observation et attention aux détails essentiels -Aptitude à communiquer avec clarté et bienveillance -Patience et empathie dans le soin des jeunes enfants Processus de recrutement Tenté par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas. Localité : Amilly 45200 Contrat : CDI Date de début : 2025-05-05
Appel médical
Description : La concession FORD (Groupe Amplitude) d'Amilly recherche un/une Vendeur(se) automobile confirmé ! DESCRIPTION DU POSTE : En étroite collaboration avec votre Direction, vos missions seront les suivantes : * Accueillir et conseiller la clientèle sur leur projet d'achat de véhicules et produits périphériques * Développer et maitriser la vente de financement * Prospection, développement et fidélisation de la clientèle * Estimation et négociation des reprises * Assurer la bonne tenue de l'environnement de vente * Mise en œuvre du plan d'action commercial * Gestion administrative des activités de commercialisation * Etablissement de comptes rendus d'activité commerciale * Capable de prospecter et de mettre en place des actions commerciales type expositions * Capacité à gérer un hall et un parc de démonstration Profil recherché : DESCRIPTION DU PROFIL : * Vous disposez d'une première expérience d'au moins 3 ans réussie dans le commerce automobile * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous avez une bonne capacité à respecter les directives * Vous aimez le commerce et le relationnel CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant et novateur ! Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature ! PERMIS B OBLIGATOIRE.
Description du poste : Vous assurerez toutes activités de commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits destinés aux véhicules ainsi qu'une mission de conseil technique auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Vos missions : . Réception / stockage / expédition des marchandises, . Contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits, . Préparation des commandes, - Commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits, . Facturation / encaissement, . Conseils techniques portant sur le choix / l'utilisation / le montage de produits et accessoires, - Traitement des réclamations (dans le cadre de directives reçues), - Contribution à la promotion des produits et services de l'entreprise, - Participation à la gestion des stocks, - Commandes de produits auprès de fournisseurs, - Mise à jour et classement de la documentation professionnelle, - Réalisation des inventaires. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle. Description du profil : Rigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook,.). L'esprit d'équipe, la capacité d'investissement et le sens du service seront les atouts de votre réussite afin de contribuer à la bonne image et à la qualité de services proposés. Une expérience similaire au sein d'un groupe automobile souhaitée. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.
Lieu : Amilly/Montargis (45) Salaire : 11.88 euros bruts / heure Mode de travail : Sur site Type de contrat : Intérim, 35h par semaine du Lundi au Vendredi Intitulé de poste : Gestionnaire Contrats / Administratif/ Saisie H/F Vos missions seront les suivantes : - Récupération de données chiffrées et informatiques, - Saisie de données Alphanumérique (bonne maîtrise de la saisie), - A l'aise avec l'outil informatique. - Esprit d'équipe - Envie de s'investir sur du long terme Et si on parlait de vous ? Pour pouvoir postuler, vous devez avoir une certaine appétence et une première expérience dans l'administratif. Votre rigueur jouera un rôle essentiel et aura un impact positif sur la société. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant !
Fort de plus de 40 années en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés, que ce soit pour des besoins uniques ou des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel au bien en intérim, CDD, CDI, qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 c...
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICO-COMMERCIAL B TO B h/f. Vous aurez à charge le développement, l'animation, la gestion d'un secteur géographique déterminé. Vos tâches seront entres autres les suivantes : Développement du portefeuille clients sur les départements du 45 (secteur Montargis), 77, 89 : prospection de nouveaux clients professionnels, fidélisation des clients existants et suivi de leur besoin réguliers, définition du plan de tournée avec le responsable commercial. Vente : analyse des besoins clients, traduction des besoins auprès des services techniques internes, proposition technico-commerciale adaptée ( faisabilité, planning et coûts), négociation, suivi de la commande. Service après-vente : transmission des critiques, recherche de solution et/ou d'évolution Présentation des différents services de la société aux clients et proposition d'accompagnement des clients service achat, bureau d'étude et maintenance) sur ses différents besoins (mécanique, réparation, électricité, usinage, métallerie, etc.) Réception, étiquetage, emballage et colisage du matériel réparé et/ou vendu au client Enlèvement et livraison du matériel chez le client Réalisation de devis, commande et bon de livraison Description du profil : Sens du relationnel et l'organisation
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Nos équipes innovent chaque jour pour contribuer à un accès à une alimentation saine et naturelle, source d'équilibre et de bien-être. Comme nous, exprimez votre passion pour la cuisine au sein d'une entreprise qui incarne des valeurs humaines fortes et qui valorise la réussite par le collectif et le collaboratif. Et si on cuisinait Ansamble ? Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants santé situé à AMILLY 45. Contrat : CDI Horaires : 35H Nombre de repas préparés sur le site : 220 Nombre de collaborateurs sur site : 8 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Ansamble, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Ansamble, acteur multi-régions de la restauration collective qui propose une cuisine engagée issue de produits frais, bruts et de saison au plus près des territoires.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 30h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O52041
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h ou 30h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O52049
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, vous accompagnent et donneront un nouvel élan à votre vie professionnelle! Nous recherchons pour notre client sur AMILLY (45), entrepôt logistique spécialisé en produits alimentaires frais, des PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) avec CACES R489 1A en cours de validité de préférence. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, vous accompagnent et donneront un nouvel élan à votre vie professionnelle! Nous recherchons pour notre client sur AMILLY (45), entrepôt logistique spécialisé en produits alimentaires frais, des PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) avec CACES 1a en cours de validité de préférence. A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Inspiré par l'Italie des années 50 dont l'ambiance est remise au goût du jour en adaptant des codes authentiques à l'actuel, Volfoni se construit autour de trois concepts forts de la culture italienne : cuisine authentique, aperitivo et animations variées. Ainsi, vous pourrez retrouver un large choix de recettes traditionnelles, de pizzas et d'antipastis à partager autour de cocktails/Spritz originaux ou de vins en provenance d'Italie. Vous souhaitez être Barman h/f dans notre restaurant Volfoni ? Votre challenge : Etre le roi du mojito et du Spritz Maîtriser le shaker et tirer des bières comme personne Faire de votre bar «the place to be » lors des soirées à thème Inventer le nouveau cocktail du moment Connaitre l'état de vos stocks au centilitre près Expert en mixologie Les fûts de bière ne vous font pas peur Vous êtes reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur Votre priorité : jouer collectif Les avantages rayonnants : Participer à une nouvelle aventure ! Tu rêves de cette Dolce Vita ? Envoies nous vite ton CV et rejoins notre squadra !! Volfoni est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Inspiré par l'Italie des années 50 dont l'ambiance est remise au goût du jour en adaptant des codes authentiques à l'actuel, Volfoni se construit autour de trois concepts forts de la culture italienne : cuisine authentique, aperitivo et animations variées. Ainsi, vous pourrez retrouver un large choix de recettes traditionnelles, de pizzas et d'antipastis à partager autour de cocktails/Spritz originaux ou de vins en provenance d'Italie. Vous souhaitez être Pizzaiolo h/f dans notre restaurant Volfoni ? Votre challenge : Vous assurerez la fabrication et cuisson de pizzas traditionnelles au four à gaz Envoyer près de 100 pizzas par service, et bien plus les soirs d'événements Etre le roi des fiches techniques Maitriser aussi bien la Regina que la Calzone Etaler, enfourner, dresser Participer à la découpe des produits (charcuteries, fromages...) Dynamique Réactif Polyvalent Une précédente expérience réussie en pizzaïolo Les avantages rayonnants : Participer à une nouvelle aventure ! Tu rêves de cette Dolce Vita ? Envoies nous vite ton CV et rejoins notre squadra !! Volfoni est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le domaine de la vente regorge de défis stimulants, et ce poste de vendeur dans le secteur de la distribution et du commerce de gros représente une formidable opportunité professionnelle. Vous aurez la chance de travailler au cœur d'un environnement dynamique et de contribuer activement à la croissance d'un leader dans le domaine. Vos principales missions incluront : Accueillir et conseiller une clientèle variée, en identifiant et répondant à ses besoins spécifiques. Promouvoir une gamme diversifiée de produits en mettant en avant leurs spécificités et avantages. Aider à l'organisation et à la mise en valeur des espaces de vente afin de maximiser l'attrait pour les clients. Assurer le suivi des commandes ainsi que leur éventuelle logistique pour garantir la satisfaction client. Participer à la mise en place d'initiatives commerciales pour animer le point de vente. Vous évoluerez au sein d'une équipe passionnée, où votre contribution sera précieuse pour offrir une expérience client unique.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le domaine de la vente regorge de défis stimulants, et ce poste de vendeur dans le secteur de la distribution et du commerce de gros représente une formidable opportunité professionnelle. Vous aurez la chance de travailler au cœur d'un environnement dynamique et de contribuer activement à la croissance d'un leader dans le domaine. Vos principales missions incluront :***Accueillir et conseiller une clientèle variée, en identifiant et répondant à ses besoins spécifiques.***Promouvoir une gamme diversifiée de produits en mettant en avant leurs spécificités et avantages.***Aider à l'organisation et à la mise en valeur des espaces de vente afin de maximiser l'attrait pour les clients.***Assurer le suivi des commandes ainsi que leur éventuelle logistique pour garantir la satisfaction client.***Participer à la mise en place d'initiatives commerciales pour animer le point de vente.***Vous évoluerez au sein d'une équipe passionnée, où votre contribution sera précieuse pour offrir une expérience client unique. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un(e) vendeur(se) motivé(e) et curieux(se), doté(e) d'excellentes compétences relationnelles et d'un sens aiguisé du service client. Vous devez être capable de travailler dans un environnement dynamique, tout en maintenant une attitude positive même lors des périodes de forte affluence. Une bonne compréhension de la chaîne de distribution et du commerce de gros serait un atout, tout comme un intérêt marqué pour la vente et le commerce. Vos capacités à travailler en équipe et à vous adapter rapidement aux besoins changeants du marché seront des ingrédients clés de votre réussite. Qualités recherchées :***Excellentes compétences en communication.***Capacité à conseiller et à convaincre.***Grande adaptabilité et réactivité.***Sens du service et du relationnel.***Esprit d'équipe développé. *
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés. Notre client est un établissement social situé sur le secteur d'AMILLY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement reconnu, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle et contribuerez à un environnement empreint de fortes valeurs humaines, où l'écoute et le bien-être des patients sont au c ur de leurs priorités. Comment contribuer activement au bien-être collectif en tant que Conseiller en Economie Sociale et Familiale Dans un environnement social inspirant, vous participerez activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et des services. -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en uvre des plans de soins individualisés -Assurer la coordination des activités quotidiennes pour garantir la fluidité et l'efficacité des opérations -Contribuer au suivi et à l'évaluation régulière des besoins des bénéficiaires pour adapter les interventions -Initier et participer à des projets d'amélioration continue pour optimiser la qualité des services fournis -Faciliter les échanges avec les familles et les partenaires externes pour maintenir une communication transparente et ouverte Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 12.5 € mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous recherchons un professionnel motivé pour rejoindre un établissement médico-social dynamique et bienveillant. -Empathie et sens de l'écoute exemplaire requis pour accompagner au mieux nos résidents -Capacité d'adaptation et flexibilité pour répondre aux besoins changeants de l'établissement -Formation en secourisme est un atout pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents -Collaboration efficace avec une équipe multidisciplinaire pour garantir un environnement de soin optimal -Motivation et désir de progresser dans le domaine médico-social, aucune expérience préalable nécessaire Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Amilly 45200 Contrat : CDI Date de début : 2025-04-14
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise. Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération : Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 45 et Ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales : - l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients, - l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide), - l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage, - la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs, - l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission. Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !
L'équipe industrialisation est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de développer la gamme des produits statoriques en alliage Fer Cobalt. Votre journée type - Vous intégrez le service technique qui comprend une dizaine de collaborateurs. - Vous travaillez avec les techniciens et ingénieurs du service dans le cadre des projets d'industrialisation, pendant des réunions de travail ou directement en atelier. - Vos tâches sont variées et s'étendent de la conception CAO à des essais sur des fours en atelier, en passant par la rédaction d'un cahier des charges pour un nouvel équipement. Vous êtes amenés à interagir avec l'ensemble des services de l'entreprise (production, maintenance, amélioration continue, outillage, HSE). Vos missions annexes Développement d'un système d'empilage, indexage et emballage de tôles statoriques : - Définir le besoin sous forme d'analyse fonctionnelle. - Réaliser une première conception fonctionnelle de la machine pour décrire le fonctionnement attendu - Réaliser un Cahier des charges, consulter des fabricants de machines spéciales et échanger avec eux pour affiner le CDC - Chiffrer la solution technique - option : si retenu, lancer la fabrication de la machine et la réceptionner, la mettre au point, réaliser les modes opératoires et la formation des opérateurs Développement d'un recuit magnétique FeCo dans un four au défilé : - Définir le plan d'essai avec l'aide du service R&D à Imphy - Mener les essais pour rechercher les paramètres de processus - Synthétiser les résultats dans un compte rendu - Industrialiser le process sur les gammes de produits existants compatibles Le profil que nous recherchons - Formation de type ingénieur généraliste, à dominante génie des procédés et métallurgie - Vous avez une connaissance des matériaux métalliques et des bases de mécanique - Vous avez des bases en conception et savez utiliser l'outil CAO - Vous avez le goût du challenge, du pilotage de projets en autonomie tout en étant capable de synthétiser et résoudre des problématiques complexes. - Vous êtes autonome, créatif.ve, force de proposition, bon.ne communicant.e Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Durée minimum : 1 an - Durée maximum : 2 ans - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
Nous recherchons pour notre entreprise un.e Assistant.e Comptable afin d'accompagner le service comptable du site pour la gestion des divers sujets liés à la comptabilité. Rattaché(e) à la Responsable Comptable et Financier et à la comptable qui auront à coeur de vous accompagner et de vous former aux activités du service, vous participerez aux activités suivantes: Vos missions principales - Enregistrer les opérations comptables quotidiennes - Suivre le traitement des factures clients ou fournisseurs - Mettre à jour et vérifier les états justificatifs des comptes - Participer à l'élaboration des déclarations fiscales - Collaborer aux clôtures mensuelles et annuelles - Répondre aux demandes des clients internes et externes Votre journée type - Enregistrer les encaissements clients et factures fournisseurs - Gérer les écarts et lettrer les comptes - Mettre à jour les états - Assister l'équipe comptable pour répondre aux diverses demandes Vos missions annexes - Gestion administrative des divers sujets comptables - Participer à l'amélioration des processus - Assister à la mise en place de la digitalisation des factures fournisseurs Le profil que nous recherchons : En cours de formation niveau 1ère année de BTS Comptabilité Gestion - Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et doté(e) d'un bon relationnel - Vous êtes organisé(e), méthodique et polyvalent(e) - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives - Anglais intermédiaire Cette mission vous permettra de développer vos connaissances opérationnelles dans le domaine de la comptabilité sur un site industriel. Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Durée minimum : 1 à 2 ans - Durée maximum : 2 ans - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
L'équipe Qualité est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de mettre à jours le système qualité. L'objectif étant de dynamiser le système qualité afin d'en faire un vrai outil du quotidien et gagner en efficacité. Votre journée type - Comprendre le système qualité et le fonctionnement de Google Site - Mettre à jour les procédures et documents de travail avec les différents services et pilotes de processus - Mettre à disposition des documents sur l'Intranet via Google Site - Former et accompagner les personnes à son utilisation Vos missions annexes Découverte du service qualité et des différents métiers notamment qualité produits et qualité production Le profil que nous recherchons - Préparation diplôme de niveau Bac+ 5 (Master, diplôme d'ingénieur) - Domaine de la Qualité - Dynamisme - Bon relationnel - Autonomie - Utilisation des outils Google et pack office - Rigueur et capacité de synthèse Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Durée minimum : 1 an - Durée maximum : 3 ans - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
L'équipe Maintenance est à la recherche de son.sa futur.e alternant.e Ingénieur/re Maintenance Fiabiliste afin d'assurer le développement de la maintenance préventive et prédictive. Votre journée type - Définir les plans de maintenance des équipements; - Formaliser les modes opératoires de maintenance préventive, prédictive et curative; - Animer / assurer l'analyse des rapports d'interventions et adapter la maintenance préventive et les stocks de pièces détachées; - Animer les AMDEC des moyens stratégiques. Vos missions annexes - Assister le responsable maintenance pour définir et gérer les plans d'actions suite aux contrôles réglementaires machines et bâtiments; - Réaliser des audits maintenance, sécurité; - Participer à l'élaboration du plan de gestion d'obsolescence des installations. Le profil que nous recherchons - Vous avez une formation bac+2 maintenance minimum, - Vous êtes créatif.ve, curieux.se, rigoureux.se, - Vous maîtrisez les outils bureautique, - Vous êtes pédagogue, communicant.e, facilitant.e. Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Durée minimum : 1 an - Durée maximum : 3 ans - Date de prise de poste : Septembre 2024 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
L'équipe Industrialisation est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de revoir les standards industrialisation et gestion documentaire. L'objectif étant de formaliser les outils du quotidien via des trames types et de revoir la gestion documentaires projets & production. Votre journée type - Comprendre le système d'industrialisation Aperam - Participer aux avant-projets (prospection, veille technologique, .) - Participer aux offres clients - Participer à l'industrialisation des projets en cours Vos missions annexes Découverte du service industrialisation avec suivi des projets en cours. Participation active au développement d'un projet. Le profil que nous recherchons - Préparation diplôme de niveau Bac+ 4/5 (Master, diplôme d'ingénieur) - En méthodes industrielles ou en génie industrielle - Dynamisme - Bon relationnel - Autonomie - Utilisation des outils Google et pack office - Rigueur et capacité de synthèse - Connaissance de L'anglais Informations complémentaires - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
Responsabilités Principales : - Administration des postes de travail via SCCM et Intune - Administration des tablettes, iPhone via Intune - Maintenance et mise à jour des systèmes d'exploitation et des applications. - Administration des outils Microsoft (Active Directory, Teams, SharePoint...) - Développement de scripts et d'outils pour automatiser les tâches répétitives. - Gestion des licences Microsoft, Revue - Administration des comptes et accès utilisateurs - Assistance aux utilisateurs pour résoudre les incidents techniques N2. - Support à l'équipe N1. - Gestion de la connaissance - Création et mise à jour de la documentation technique et des procédures pour assurer une pérennité de la connaissance et de la redescente vers le N1 - Mise à jour de sécurité, les correctifs sur les matériels utilisateurs - Planification et exécution de projets liés à l'activité. Compétences Requises : - Expertise sur les Outils Microsoft : Active Directory, Teams, SharePoint, Power Automate, SCSM, - Centre de sécurité et de conformité Microsoft, SCSM, Orchestrator, Exchange, - Aptitude reconnue sur l'infrastructure : Serveur Windows, VMWare, Citrix, proofpoint - Maîtrise de SCCM et Intune : Administration des PC et des téléphones mobiles - Compétences en Développement de Scripts : Utilisation de PowerShell pour l'automatisation - Capacité à Résoudre les Incidents N2 : Gestion efficace des incidents et des demandes
Société de services implantée auprès de grands comptes des marchés de la Finance,/Banque/Assurance/Retraite/Industrie/Service. Référencés chez les principaux grands comptes, nous sommes attachés au respect des valeurs humaines, et portons une attention particulière aux missions fixées à nos collaborateurs afin qu'ils trouvent une réelle valeur ajoutée dans la construction de leur carrière. Site entreprise : http://www.ocsigroup.fr
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Description du poste : Poste en CDI - L'équipe des administrateurs N2 est responsable de l'ingénierie des Espaces de Travail Connectés et de l'administration des outils Microsoft. Missions principales : - Administration des postes de travail via SCCM et Intune. - Gestion des tablettes et iPhone via Intune. - Maintenance et mises à jour des systèmes d'exploitation et des applications. - Administration des outils Microsoft : Active Directory, Teams, SharePoint. - Développement de scripts et outils d'automatisation (PowerShell). - Gestion et revue des licences Microsoft. - Administration des comptes et des accès utilisateurs. - Assistance technique de niveau 2 pour la résolution des incidents. - Support à l'équipe N1. - Gestion et mise à jour de la documentation technique et des procédures. - Application des mises à jour de sécurité et correctifs sur les postes utilisateurs. - Planification et mise en œuvre de projets liés à l'activité. Compétences requises : Maîtrise des outils Microsoft : Active Directory, Teams, SharePoint, Power Automate, SCSM, Centre de sécurité et de conformité Microsoft, Orchestrator, Exchange. Expertise en infrastructures : Serveur Windows, VMWare, Citrix, Proofpoint. Expérience confirmée en administration SCCM et Intune (gestion des PC et mobiles). Capacité à développer des scripts d'automatisation en PowerShell. Compétences en gestion des incidents N2. Profil recherché : Diplôme Bac +3 ou Bac +4 avec expérience. Excellentes compétences techniques et professionnelles. Bon relationnel, sens de l'écoute et esprit d'équipe. Autonomie et capacité d'adaptation. Rigueur dans le suivi des procédures et mise à jour de la documentation.
NFORMATIS TS intervient depuis 1971 dans le conseil depuis l'étude organisationnelle stratégique d'ensemble, jusqu'au diagnostic, étude d'opportunité, étude de performance, schéma directeur et proposition de solutions adaptées. Mise à disposition de nos consultants chez les clients pour la plupart Grands Comptes dans tous les domaines de l'informatique et des hautes technologies. Cabinet de Recrutement dans les métiers de l'IT et des postes de direction.
Recrutement pour cause de départ en retraite, une période de tuilage est prévue. Description du poste : Missions variées, vous êtes placé (e) sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur de l'exploitation agricole du Chesnoy, par délégation du directeur de l'EPLEFPA du Loiret : - Travaux dans les champs, - Entretien et réparation du matériel, entretien général de l'exploitation, - Ponctuellement soin aux animaux, - Participation à la formation des apprenants au travers de stages effectués sur l'exploitation, préparation de TP aux côtés d'une classe encadrée par un enseignant, - Participation aux expérimentations mises en œuvre sur l'exploitation. Profil recherché : - Compétences en conduite et mécanique agricole, - Aptitude à travailler en équipe et à l'encadrement des apprenants, - Rigueur, adaptabilité et sérieux au travail, - Bonne organisation, - Connaissance en élevage ovin apprécié, une expérience de 2 ans en exploitation agricole serait un plus. Informations complémentaires : - Date de début souhaitée juillet 2025, - Rémunération selon profil et expérience selon la convention collective des exploitations agricoles de polyculture et d'élevage du Loiret, à partir de 2100 € brut/mois. - Travail d'astreinte 1 week-end sur 4 selon planning établi en accord avec le reste de l'équipe. - Possibilité de mise à disposition d'un logement de fonction. Présentation de l'Exploitation : 145 ha SAU 100 ha de grandes cultures en Bio et Conventionnel, une partie avec irrigation possible. Un atelier ovin allaitant de 350 brebis de race Ile de France. Une équipe constituée de 3 salariés et un directeur d'exploitation L'exploitation doit remplir 4 missions principales : Production, afin d'être représentative auprès des apprenants et des partenaires professionnels, Formation, en relation avec les enseignants, auprès des élèves, étudiants, apprentis et stagiaires adultes, en provenance des 4 sites de l'EPLEFPA du Loiret. Développement et expérimentation, en relation avec les organisations professionnelles et les instituts de recherche, Animation du territoire, en relation avec les acteurs et partenaires locaux.
AKISTI FONDATIONS est une entreprise spécialisée dans les renforcements des sols. Afin de renforcer notre équipe et de répondre à la demande croissante, nous recherchons un(e) Foreur expérimenté(e) pour intégrer notre équipe dynamique. Missions : En tant que Foreur, vous serez en charge de : Réaliser des travaux de forage pour divers projets Installer et entretenir les équipements de forage Assurer la sécurité des chantiers en respectant les normes et procédures en vigueur Effectuer des contrôles de qualité tout au long des opérations de forage Assurer la maintenance de premier niveau des outils et machines de forage Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus et atteindre les objectifs du chantier Profil recherché : Vous avez une expérience significative de 2 à 5 ans minimum dans le domaine du forage, idéalement dans le secteur des travaux publics Vous maîtrisez les techniques de forage et avez des connaissances des outils et équipements associés Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectez les normes de sécurité Vous possédez le permis de conduire B, la conduite d'engins de chantier est un plus Vous aimez le travail en extérieur et êtes prêt(e) à travailler sur des chantiers variés Nous vous offrons : Un salaire attractif, selon votre expérience et vos compétences. Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique Comment postuler : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance et relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : secretariat@akisti-fondations.fr
- Construction de piscine (pas de sous-traitance) du terrassement à la mise en service - Pose de liner - Pose de membrane armé - Pose de volet de sécurité piscine - pose de couverture à barres - Installation traitement automatique - Installation pompe à chaleur - SAV (changement pompe - filtre - réparation canalisations - recherche de fuite.) - Installation sauna et spa - Entretien des piscines : estivage - hivernage - entretien régulier
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé à AMILLY (45200), un Électricien(ne) Haute Tension (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la construction de réseaux électriques et de télécommunications, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec une solide réputation dans le domaine, notre client s'engage à offrir des opportunités de développement professionnel et à encourager l'innovation. En tant qu'Électricien(ne) Haute Tension (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Au sein d'une équipe vous participerez à la distribution de l'énergie électrique sur tout le territoire en zone urbaine et rurale. Vous mettrez en place les infrastructures associées aux réseaux d'éclairage publique et de signalisation (luminaires, signalisations tricolores). Vos missions incluront : - Installation, maintenance et réparation des équipements électriques haute tension - Lecture et interprétation des schémas électriques - Respect des normes de sécurité électrique - Dépannage et résolution des problèmes électriques - Travail en hauteur et utilisation d'outils de mesure et de test électriques Nous recherchons un(e) Électricien(ne) Haute Tension (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, et un niveau CAP/BAC PRO en électricité. Vous êtes titulaire d'Habilitations Electriques Hautes Tensions (H1/H1V/H2V/HC/HE - HT/BT). Le permis B est indispensable pour ce poste. Le CACES nacelle R486 serait un plus. - Travail d'équipe - Gestion du stress - Résolution de problèmes - Autonomie - Précision Compétences techniques : - Maîtrise des équipements électriques - Connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité de lire et interpréter des schémas électriques - Dépannage et réparation des installations électriques - Familiarité avec les outils de mesure et de test électriques - Câblage - Lignes Aériennes - Relais Electriques - Transformateurs (Électrique) - Exploitation du Réseau Électricité - Maintenance Electrique - Travail en Hauteur Le salaire est à négocier selon vos compétences et votre expérience. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à des projets électrisants qui vous permettront de développer vos compétences et de faire partie d'une équipe passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un Chef d'Équipe Logistique H/F à Montargis (45200) en intérim pour une durée de 6 mois. L'attendue pour ce poste : - Encadrement d'une équipe d'opérateurs logistiques - Organisation et répartition des tâches - Suivi des indicateurs de performance - Participation à l'amélioration des processus logistiques - Garantie du respect des consignes de sécurité et des délais de livraison Modalités du contrat : - Intitulé : Chef d'Équipe Logistique H/F - Lieu : Montargis (45200) - Durée : Intérim 6 mois Bonne capacité d'organisation et de gestion d'équipe - Connaissance des processus logistiques et des normes de sécurité - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique en tant que Chef d'Équipe Logistique H/F à Montargis (45200) en intérim pour une durée de 6 mois.
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport. Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables... Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre! Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e Ta métier met en valeur ton sens du relationnel Tu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits. Tu enrichis ton jeu et tu participes au développement économique de ton rayon et du magasin. Tu es entièrement responsable de tes ventes et tu as la possibilité d'adapter ton linéaire, tes stocks, ton dynamisme commerciale pour les faires accélérer! Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunités Tu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. BOSSE AVEC DES GENS QUI PARTAGENT LES MEMES PASSIONS DU SPORT ! Ton profil nous intéresse Passionné-e de sport, tu as le goût du commerce et tu prends l'avantage avec une première expérience professionnelle dans ce domaine. Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous. Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions. Tu veux plus d'informations sur le contenu de ton métier & sa rémunération ? Viens visiter cette page, elle est faite pour toi ! https://recrutement.decathlon.fr/metier/magasin/vendeur-sportif/ Rejoindre DECATHLON, c'est bénéficier d'un environnement de travail dynamique avec une rémunération attractive : un salaire de base fixe, une rémunération variable avec des primes mensuelles et trimestrielles, ainsi qu'un intéressement qui récompense votre engagement. Au quotidien, profitez aussi d'avantages concrets : tickets restaurants, carte ambassadeur pour profiter de nos produits à des conditions privilégiées, et surtout un engagement fort pour l'équité homme-femme. Deux mesures phares illustrent cet engagement : - Un retour progressif après un congé maternité ou adoption : pendant les 4 premières semaines, une journée d'absence rémunérée est offerte chaque semaine. Ainsi, les collaboratrices en temps plein bénéficient d'un 80% payé à 100% sur leur premier mois de reprise. - Un soutien aux collaboratrices atteintes d'endométriose (ayant une RQTH) : elles peuvent bénéficier de 8 jours d'absence rémunérée par an, fractionnables selon leurs besoins. Chez DECATHLON, l'épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices est une priorité !
DECATHLON Retail Omnichannel
Votre agence Supplay MONTARGIS recherche pour l'un de ses clients un DESSINATEUR CHEF DE PROJET (H/F) Notre client conçoit et fabrique des lignes de profilage sur mesure pour répondre aux caractéristiques du produit (forme, épaisseur, matière...) A ce titre, vos missions seront : En tant que dessinateur - L'élaboration des avants-projets, la conception mécanique de solution, les mises en plan dans le souci du juste dimensionnement -Le lancement en production - Le support technique - La rédaction documentaire technique et de sécurité En tant que chef de projet : - La définition du besoin exact du cient - Le lancement des projets au bureau d'étude - Le support technique -La relation avec les clients A ce poste, nous recherchons quelqu'un ayant un Bac+2 Une expérience significative dans le domaine de l'outillage ou de la machine spéciale Une connaissance des logiciels CAO tel Solidworks et Autocad Une pratique de l'anglais technique est fortement souhaitée Contrat en CDI sur des horaires de journée, Salaire selon profil ( entre 26K et 40K)
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport. Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables... Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et particulièrement son rayon cycle et intègre une entreprise où il fait bon vivre ! Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e à temps partiel ! Ton métier met en valeur ton sens du relationnel Tu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits. Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunités Tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. BOSSE AVEC DES GENS QUI PARTAGENT LES MEMES PASSIONS DU VELO ! Passionné-e de sport, tu as le goût du commerce et de la relation client ! Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous. Tu as le sens de la satisfaction "client/passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme.
Description du poste : Comment pourriez-vous enrichir l'accompagnement au sein d'un établissement social en tant qu'éducateur spécialisé (F/H) ? Au sein d'un établissement social, vous serez chargé(e) d'accompagner et de soutenir des personnes dans leur quotidien - Favoriser l'autonomie et le développement personnel des bénéficiaires grâce à des activités adaptées - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les projets personnalisés d'accompagnement - Mettre en œuvre des actions éducatives et des ateliers pédagogiques en adéquation avec les besoins spécifiques des personnes accompagnées - Assurer un suivi régulier et rigoureux des progressions individuelles des bénéficiaires en lien avec leurs objectifs établis - Contribuer activement à la gestion des situations de crise tout en veillant au respect des règles de sécurité et de bien-être Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 12.5 euros /heure Description du profil : Le candidat idéal pour le poste d'éducateur spécialisé (F/H) démontrera un engagement sincère envers l'accompagnement des personnes en difficulté au sein d'un établissement social - Expérience en droit d'asile obligatoire - Aptitude avérée à travailler en équipe pluridisciplinaire pour un suivi global et cohérent des bénéficiaires - Capacité à faire preuve d'empathie et de patience dans des situations complexes et diversifiées - Maîtrise des techniques d'animation et d'accompagnement des groupes d'usagers - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis pour assurer une qualité de prise en charge optimal Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Le Groupe BERNIER est un incontournable de la distribution automobile sur son territoire ! Aujourd'hui, le Groupe, c'est : * 1100 collaborateurs ? * 56 sites (Ile-de-France, Centre Val de Loire, Normandie) * 11 marques représentées Peugeot, Citroën, DS, Opel, Jeep, Toyota, Lexus, Kia, Suzuki, MG et Leapmotor * 3 belles Valeurs : Ambition, Exigence, Respect * Une vraie démarche "RSE" avec des actions concrètes et récompensées * Dans une démarche inclusive, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le groupe BERNIER recrute pour sa concession Peugeot - Citroën à Amilly un TDA/TEC confirmé STELLANTIS H/F en CDI. Missions: Rattaché(e) au Responsable Après vente, vous aurez pour missions principales : * Effectuer des travaux de maintenance préventive et curative sur les véhicules légers et leurs équipements. * Effectuer les diagnostics et les interventions complexes sur les véhicules pour les remettre en état, selon les méthodes et standards de qualité du constructeur et dans le respect des règles de sécurité * Relation avec les constructeurs * Contribuer à la qualité de service en suivant les règles et le respect des consignes de l'employeur. Les plus: * Réelles possibilités d'évolution au sein du groupe si capacités et volonté via mobilité interne * Mutuelle entreprise intéressante * L'opportunité de travailler au sein d'une concession bi-marque * Rejoindre une équipe conviviale et dynamique au sein d'un groupe en plein essor Profil recherché : Issu(e) du domaine de la mécanique automobile en garage ou en concession depuis au moins 5 ans: * Vous avez le sens de l'organisation dans vos tâches et savez les prioriser * De nature rigoureuse, vous effectuez vos tâches avec minutie * Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail et appréciez le travail bien fait * Vous savez travailler en équipe n'hésitez pas à transmettre votre savoir-faire Formation souhaitée: BAC PRO ou BTS MAVA Permis : Permis B exigé Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : le salaire inclut les heures supplémentaires (nous proposons des contrats 37H - 39H avec heures sup' contractualisée) ainsi que les Primes liées à votre production et celle de l'atelier. Le salaire indiqué est une fourchette sachant que la fourchette haute est prévue pour les candidats qualifiés sur l'ensemble des compétences demandées par le poste.
Comment pourriez-vous enrichir l'accompagnement au sein d'un établissement social en tant qu'éducateur spécialisé (F/H) ? Au sein d'un établissement social, vous serez chargé(e) d'accompagner et de soutenir des personnes dans leur quotidien - Favoriser l'autonomie et le développement personnel des bénéficiaires grâce à des activités adaptées - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les projets personnalisés d'accompagnement - Mettre en œuvre des actions éducatives et des ateliers pédagogiques en adéquation avec les besoins spécifiques des personnes accompagnées - Assurer un suivi régulier et rigoureux des progressions individuelles des bénéficiaires en lien avec leurs objectifs établis - Contribuer activement à la gestion des situations de crise tout en veillant au respect des règles de sécurité et de bien-être Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 12.5 euros /heureLe candidat idéal pour le poste d'éducateur spécialisé (F/H) démontrera un engagement sincère envers l'accompagnement des personnes en difficulté au sein d'un établissement social - Expérience en droit d'asile obligatoire - Aptitude avérée à travailler en équipe pluridisciplinaire pour un suivi global et cohérent des bénéficiaires - Capacité à faire preuve d'empathie et de patience dans des situations complexes et diversifiées - Maîtrise des techniques d'animation et d'accompagnement des groupes d'usagers - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis pour assurer une qualité de prise en charge optimal Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle. Notre client est un établissement social situé sur le secteur d'AMILLY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez une opportunité unique de rejoindre un établissement offrant stabilité, reconnu pour ses fortes valeurs humaines.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à brillerp> · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA !
Description du poste : Nous recherchons un·e gestionnaire de paie pour rejoindre notre équipe . En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : - Collecte des éléments variables pour l'établissement des bulletins de paie - Gestion des déclarations sociales - Veille sur la législation en vigueur Le contrat proposé est en intérim pour une durée de 6 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine. Le salaire, compris entre 20000 et 30000EUR par an, sera déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences. Description du profil : Nous recherchons un·e gestionnaire de paie possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la paie - Diplôme de niveau BAC+2 en gestion ou en ressources humaines Si vous avez une expérience en paie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste .
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines-outils pour le travail des métaux et basé à AMILLY (45200), en CDI un Électrotechnicien / Automaticien (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de machines-outils pour le travail des métaux. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation, la qualité et la satisfaction de ses clients, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à prendre en charge : la conception des schémas de câblage, la définition du matériel, le câblage armoires et machines ainsi que la programmation d'automatismes destinés à piloter des lignes de production de profilage. Vous avez une bonne connaissance des matériels et technologies relatifs aux installations électriques, hydrauliques, pneumatiques, motorisation asynchrone et brushless ainsi qu'aux automates programmables SIEMENS. Description du profil : Nous recherchons un Électrotechnicien avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou équivalent. Logiciels utilisés : SEE ELECTRICAL, SIEMENS TIAPORTAL / WINCC FLEXIBLE Un bon niveau d'Anglais est souhaité Possibilité de déplacements occasionnels en FRANCE et EUROPE dans le cadre d'intervention et de SAV chez les clients. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée, bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et de réelles opportunités d'évolution professionnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : En qualité de Conseiller SAV, rattaché(e) au Service Atelier/Après-Vente/Réception, vous assurez les missions suivantes :***Prendre les RDV en fonction du planning de l'atelier * L'accueil de la clientèle après-vente * La réception des véhicules dans le respect des standards de la marque * L'ouverture des Ordres de Réparation * Conseiller la clientèle sur les travaux nécessaires à réaliser * Suivi de l'état d'avancement des travaux et rappel des clients * La restitution des véhicules après travaux * Établissement des devis de réparations * Être le garant de la satisfaction des clients Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle. Description du profil : Rigoureux/se, autonome, avec un très bon sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez une forte motivation à la satisfaction du client. Vous savez faire preuve de pédagogie et vous disposez de bonnes connaissances techniques automobiles.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un renfort à l'espace culturel, nous recherchons un vendeur/une vendeuse technique pour venir agrandir notre équipe. Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo ). Vos missions principales sont : * Accueillir et renseigner les clients * Mettre les articles en rayon * Gérer l'étiquetage des produits * Veiller à la propreté des rayons * Faire des démonstration de produits si besoin * Encaisser les produits. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une bonne connaissance des produits et/ou une expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques. Vous êtes passionné(e) par la téléphonie, l'image et l'informatique, alors ce poste est fait pour vous ! Type de contrat: CDI à temps complet - Travail du lundi au samedi. Statut: Employé Rémunération: Salaire conventionnel + prime d'assiduité + prime annuelle + intéressement+ participation Et plus encore: Prévoyance d'entreprise, Mutuelle, Avantages CSE Vous souhaitez intégrer un magasin dans le top 30 de l'enseigne, en constante progression?
Le centre E.Leclerc d'Amilly-Montargis emploie plus de 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer...
Nous recherchons un dessinateur projeteur / chef de projet pour l'un de nos clients à Amilly (45). Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la fabrication de ligne de production. Vous intégrerez le bureau d'étude mécanique composé de 9 personnes et assurerez la conception de machines spéciales et d'outillage dans le domaine du profilage à froid ainsi que la responsabilité de projets de A à Z. Vos principales missions : Dessinateur : - L'élaboration des avant-projets, la conception mécanique de solutions, les mises en plan... - Le lancement en production et le suivi de la fabrication dans le respect du planning. - Le support technique pour la mise au point des machines et des outillages. - La rédaction documentaire technique et de sécurité - Les relations clients, fournisseurs, partenaires. Chef de projet : - La définition du besoin exact du projet et du client - Lancement des projets au bureau d'études - Le suivi du bon déroulement des différentes phases du process. - Validation des résultats en interne et avec le client - Retour d'expérience du projet Votre profil : - Titulaire d'un Bac+2 minimum + expérience significative dans la machine spéciale ou de l'outillage. - Connaissance des logiciels CAO : SOLIDWORKS et AUTOCAD. - Anglais technique fortement souhaité. Rémunération : Salaire selon profil/expérience 13ème mois + prime diverse REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Accueil physique de la clientèle, des fournisseurs / tenue du standard téléphonique, * Réalisation d'activités de secrétariat, * Tenue de planning / prise de rendez-vous, * Frappe de documents / de courriers / enregistrement de données, * Classement et archivage, * Facturation / encaissement, * Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise, Description du profil : Animé(e) d'un réel sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous appréciez le secteur automobile et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement professionnel privilégié au sein d'une concession à taille huamine. Rémunération fixe + variable CDI/Temps plein (39h)/TR
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) pour la parapharmacie. Vos missions principales sont :***Accueillir et et conseiller le client***Accompagner le client dans le choix de ses produits/solutions***Assurer la mise en rayon, la facing et la gestion du réassort***Maintenir et suivre les implantations***Gérer les commandes et les stocks***Procéder aux encaissements Description du profil : Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, vous savez faire preuve d'adaptation, d'autonomie d'écoute et de rigueur alors ce poste est fait pour vous ! Vous possédez un excellent relationnel, vous avez un goût prononcé pour l'esthétisme et la beauté. Une expérience dans le secteur de la parapharmacie serait un réel atout. Type de contrat: CDD à temps complet à partir du 1er mai. Statut: Employés Rémunération: Conventionnelle Autres avantages: prime annuelle + prime d'assiduité, intéressement, participation, prévoyance d'entreprise et avantages CSE Vous souhaitez intégrer un magasin dans le top 30 de l'enseigne, en constante progression? N'hésitez plus et rejoignez nous en postulant via ce portail de recrutement !
En qualité de Conseiller SAV, rattaché(e) au Service Atelier/Après-Vente/Réception, vous assurez les missions suivantes : - Prendre les RDV en fonction du planning de l'atelier - L'accueil de la clientèle après-vente - La réception des véhicules dans le respect des standards de la marque - L'ouverture des Ordres de Réparation - Conseiller la clientèle sur les travaux nécessaires à réaliser - Suivi de l'état d'avancement des travaux et rappel des clients - La restitution des véhicules après travaux - Établissement des devis de réparations - Être le garant de la satisfaction des clients Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle. Rigoureux/se, autonome, avec un très bon sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez une forte motivation à la satisfaction du client. Vous savez faire preuve de pédagogie et vous disposez de bonnes connaissances techniques automobiles.
[6791] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise Le CHAM recrute un biologiste pour compléter son équipe de 4 biologistes. Laboratoire polyvalent avec dépôt de sang. Une équipe de 20 techniciens de laboratoire. Le logiciel du laboratoire est GLIMS avec prescriptions connectées. Montargis est situé à 100 km de Paris - accès direct par le train à 1h de Paris Bercy. (1h15 de l'aéroport d'Orly) Le Centre hospitalier de l'Agglomération Montargoise est un établissement de référence comprenant 790 lits et 87 places lits et places répartis de la manière ci-dessous. MCO : 288 lits et 45 places SSR : 60 lits Psychiatrie : 48 lits et 27 places EHPAD : 312 lits et 15 places USLD et UHR : 82 lits Accueil de jour Alzheimer : 15 places Quelques chiffres sur l'activité annuelle (2020) de l'établissement : - Etablissement MCO de 288 lits, activité de proximité et de recours. - 13 743 hospitalisations complète en MCO, pour untotal de 81 506journées. - 53 354 passages aux urgences. - 1 297accouchements par an (maternité de niveau 2B), - bloc opératoire de 6salles en cours d'agrandissement (travaux d'agrandissement des blocs et urgences lancés en septembre 2020) Le plateau technique de l'hôpital comprend : - Urgences médico-chirurgicales avec HTCD, SMUR - Réanimation Polyvalente et Soins continus - Radiologie (IRM, TDM, Echo-Radio) - Laboratoire d'analyses 24/24 - Cardiologie avec USIC et explorations - Services de chirurgie (orthopédie, viscérale, urologie, ambulatoire) avec astreintes fonctionnelles - Services de médecine (endocrinologie, cancérologie- médecine interne, gastroentérologie, pneumologie) - Pôle femme-enfant - Sur site : structures privées avec dialyse, radiothérapie, rééducation fonctionnelle, médecine nucléaire et imagerie médicale.
Nous recrutons pour un de nos clients situé à AMILLY (45 Loiret), un TOURNEUR-H/F. Nous recherchons un Tourneur P2/P3 sur tour, de préférence connaissant le langage MAZAK et SIEMENS 820-840 à commande numérique. Principales missions : - Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage - Réception des pièces brutes ; placement des pièces sur une palette et fixation sur la machine. - Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la précision. - Contrôle des pièces usinées. - Renseignement des documents de suivi de production. - Maintenance préventive des équipements. REMUNERATION & DUREE :Horaires : 7H30-12H/13H-17H (du Lundi au Vendredi) 37.5H/Sem. Salaire : De 12.00EUR à 16.00EUR selon expériences/compétences + 13ème Mois. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Si vous pensez correspondre au profil, n'hésitez pas à postuler en ligne. Vous pouvez également nous contacter par mail ou par téléphone. L'Equipe SUP INTERIM SENS PROFIL: - Expérience de 2-3 ans minimum sur un poste similaire. - Formation : BEP Métiers de la production mécanique informatisée ou Bac pro Technicien d'usinage ou Bac pro Technicien outilleur. - Respect des procédures et des consignes sécurité - Polyvalent, réactif, attentif et bonne capacité d'adaptation. - Bon esprit d'équipe REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients situé à AMILLY (45 Loiret), un Electrotechnicien/Automaticien-H/F. PRINCIPALES MISSIONS : - Vous prendrez en charge la conception des schémas de câblage, la définition du matériel, le câblage armoires et machines ainsi que la programmation d'automatismes destinés à piloter des lignes de production. -Vous avez une bonne connaissance des matériels et technologies relatifs aux installations électriques, hydrauliques, pneumatiques, motorisation asynchrone et brushless ainsi qu'aux automates programmables SIEMENS. - Logiciels utilisés : SEE ELECTRICAL, SIEMENS TIAPORTAL/WINCC FLEXIBLE. Votre autonomie et votre contact facile vous permettront de définir techniquement le besoin en interne avec le BE et en externe avec le client, et d'intervenir sur site dans le cadre d'installation ou de SAV chez les clients. REMUNERATION & DUREE :Déplacement occasionnels en France et Europe. Salaire : De 25KEUR à 35KEUR selon expériences/compétences. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Si vous pensez correspondre au profil, n'hésitez pas à postuler en ligne. Vous pouvez également nous contacter par mail ou par téléphone. L'Equipe SUP INTERIM SENS Description du profil : PROFIL: - Expérience de 3-5 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie souhaitée. - Formation BAC +2 minimum : BTS Mécanique et automatismes industriels ou BTS Contrôle industriel et régulation automatique ou DUT Génie électrique et informatique industrielle. - Langue étrangère : Bon niveau d'Anglais souhaité - Respect des procédures et des consignes sécurité - Polyvalent, réactif, attentif et bonne capacité d'adaptation. - Bon esprit d'équipe REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
Descriptif du poste: Leader dans le domaine de la couverture complémentaire maladie du secteur hospitalier public, la Mutuelle Nationale des Hospitaliers et des professionnels de la santé et du social recherche tout au long de l'année de nouvelles compétences, prêtes à relever de nouveaux défis ! La politique sociale de la MNH s'attache à respecter et réaffirmer nos valeurs mutualistes de solidarité et d'entraide en déployant des actions en faveur de la diversité et de l'inclusion, notamment autour du handicap, de l'égalité Femmes/Hommes, des jeunes diplômés et des séniors. En tant qu'employeur responsable et socialement engagé, acteur de l'économie sociale et solidaire, nous nous attachons à participer à la construction d'une société plus inclusive, durable et locale. Nos recrutements, centrés sur les compétences, sont réalisés dans le respect des principes de non-discrimination à l'embauche et d'égalité des chances pour tous et nous sommes labélisés « Recrutement inclusif [a] Job In Live ». Dans le cadre d'une création de poste au sein du service Marketing Opérationnel de la direction du Marketing, la MNH recrute un(e) Chef/cheffe de Projet Marketing Opérationnel H/F en CDI. Vous viendrez renforcer l'équipe actuelle de 4 chefs de projet, pour mener à bien tous les projets sur votre périmètre (ex : les campagnes marketing, les projets transverses et les projets de transformation liés au collectif). Pour ce faire, vous serez en charge de : Déploiement d'opérations marketing d'acquisition et de fidélisation (rédaction de briefs de campagnes pour la création et le ciblage des campagnes, paramétrage de campagne dans l'outil Salesforce Marketing Cloud) plutôt autour des partenaires. Participation à la rédaction d'expressions de besoins dans le cadre de lancement de produits ou d'amélioration des processus. Piloter le lancement et la communication des nouveaux produits partenaires. Contribuer à la stratégie et à l'exécution des projets liés au développement du collectif. Renforcer la capacité de l'équipe à gérer plusieurs projets en parallèle (renfort sur la partie évolution des produits). Préparer la PSC Profil recherché: Profil recherché : De formation Master 2, Ecole de commerce ou autres parcours intégrant une base marketing (IAE, DUT marketing), vous avez une expérience de minimum 2 ans en tant que chef/cheffe de projet Vous avez déjà utilisé un outil de gestion de campagne (Salesforce Marketing Cloud de préférence, Adobe campaign, Selligent, MailChimp...) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les chiffres (statistiques et data) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, curieux(se), bienveillant(e), vous avez l'esprit d'équipe, une bonne communication orale et écrite, et une aisance relationnelle pour travailler avec de multiples interlocuteurs Une expérience dans le milieu assurantiel et plus particulièrement le collectif serait un plus Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois, télétravail (2jrs/semaine), RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE, Restaurant d'Entreprise, etc...
La Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH), créée le 1er février 1960, est la mutuelle affinitaire de référence du monde de la santé et du social. Spécialiste de la couverture complémentaire santé et de la prévoyance des hospitaliers, nous oeuvrons pour améliorer les conditions et les parcours de vie de nos adhérents en protégeant la famille, les personnes âgées et en situation de handicap ou de vulnérabilité. La politique sociale de la MNH, qui compte 650 collaborate...
Inspiré par l'Italie des années 50 dont l'ambiance est remise au goût du jour en adaptant des codes authentiques à l'actuel, Volfoni se construit autour de trois concepts forts de la culture italienne : cuisine authentique, aperitivo et animations variées. Ainsi, vous pourrez retrouver un large choix de recettes traditionnelles, de pizzas et d'antipastis à partager autour de cocktails/Spritz originaux ou de vins en provenance d'Italie. Vous souhaitez être Directeur Adjoint h/f pour notre restaurant Volfoni ? Votre challenge : Orchestrer la gestion opérationnelle et humaine Donner le sourire aux clients et les fidéliser Fédérer votre équipe de salle Etre le gardien des clés du restaurant Faire monter vos collaborateurs en compétence Connaitre par cœur la définition de HACCP Etre un directeur en puissance Vous être reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur Votre priorité : jouer collectif Les avantages rayonnants : Participer à une nouvelle aventure ! Vous rêvez de cette Dolce Vita ? Envoyez nous vite votre CV et rejoignez notre squadra !! Volfoni est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Inspiré par l'Italie des années 50 dont l'ambiance est remise au goût du jour en adaptant des codes authentiques à l'actuel, Volfoni se construit autour de trois concepts forts de la culture italienne : cuisine authentique, aperitivo et animations variées. Ainsi, vous pourrez retrouver un large choix de recettes traditionnelles, de pizzas et d'antipastis à partager autour de cocktails/Spritz originaux ou de vins en provenance d'Italie. Vous souhaitez être Directeur d'établissement h/f pour notre enseigne de trattoria-pizze italienne Volfoni ? Votre challenge : Faire de votre restaurant un lieu convivial Orchestrer la gestion opérationnelle et humaine Briefer vos équipes avant la prise de terrain, donner le coup d'envoi du service, donner du rythme Elaborer le plan d'action commercial, valoriser chaque événement du calendrier Analyser vos performances et vos échecs, garder l'objectif de CA en tête Faire monter en puissance vos collaborateurs Fédérer votre équipe de salle et de cuisine Vous êtes passionné par la restauration et vous aimez le terrain. Homme d'action, vous êtes reconnu par votre équipe comme un distributeur d'énergie. Votre priorité : jouer collectif Les avantages rayonnants : Participer à une nouvelle aventure ! Vous rêvez de cette Dolce Vita ? Envoyez nous vite votre CV et rejoignez notre squadra !! Volfoni est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) pour la parapharmacie. Vos missions principales sont : * Accueillir et et conseiller le client * Accompagner le client dans le choix de ses produits/solutions * Assurer la mise en rayon, la facing et la gestion du réassort * Maintenir et suivre les implantations * Gérer les commandes et les stocks * Procéder aux encaissements PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, vous savez faire preuve d'adaptation, d'autonomie d'écoute et de rigueur alors ce poste est fait pour vous ! Vous possédez un excellent relationnel, vous avez un goût prononcé pour l'esthétisme et la beauté. Une expérience dans le secteur de la parapharmacie serait un réel atout. Type de contrat: CDD à temps complet à partir du 1er mai. Statut: Employés Rémunération: Conventionnelle Autres avantages: prime annuelle + prime d'assiduité, intéressement, participation, prévoyance d'entreprise et avantages CSE Vous souhaitez intégrer un magasin dans le top 30 de l'enseigne, en constante progression? N'hésitez plus et rejoignez nous en postulant via ce portail de recrutement !
Le centre E.Leclerc d'Amilly emploie 440 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984 et accueille chaque année plus de 2.5 millions clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...
Description du poste : ADECCO VILLEMANDEUR recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Montargis (45) un monteur/outilleur H/F. Au sein d'une équipe de montage (10 personnes), vous prendrez en charge le montage et l'ajustage de pièces mécaniques de précision. Votre sens de l'observation et votre esprit d'analyse vous permettront de mettre au point et de régler les outillages de profilage principalement mais aussi de poinçonnage et de coupe. Vous effectuerez les installations des machines chez les clients en France ou à l'étranger. Ce poste vous intéresse ?? N'hésitez plus, Postulez en ligne Description du profil : Une expérience significative d'au minimum 3 ans dans le domaine de l'outillage est exigée. Vous possédez également un bon niveau d'anglais, nécessaire pour les installations à l'étranger. Horaires de journée, 37h50 par semaine
[54201] Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise A 1h30 au sud de Paris (1 heure en train), le Centre Hospitalier de l'Agglomération Montargoise (CHAM), situé sur la commune d'Amilly, est l'Établissement Public de Santé référent sur l'Est du département. Il est établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Loiret, le Centre Hospitalier Régional d'Orléans étant l'établissement support. Notre établissement emploie plus de 2000 agents toutes catégories de professionnels confondues. Le CHAM a une capacité d'accueil de 820 lits et 75 places. Il dispose d'activités de Médecine/Chirurgie/Obstétrique, Psychiatrie, Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et USLD, mais également d'un IFSI et d'un IFAS La direction commune avec le Centre Hospitalier Paul Cabanis de Beaune La Rolande (SSR : 15 lits, EHPAD/USLD : 215 lits), permet à nos établissements d'assurer une offre de soins variée à la population du bassin Montargois. Le CHAM est partenaire d'une crèche qui propose des places réservées pour les professionnels de l'établissement avec des horaires atypiques. Nous recherchons un(e) Coordinateur du Centre de Ressources Territorial (H/F) Mission générale : Sous la responsabilité du cadre supérieur des EHPAD-USLD, le coordinateur du CRT : - Organise les missions du CRT concernant les actions de prévention et les actions d'accompagnement renforcé à destination des personnes âgées vivant à domicile. - Manage l'équipe soignante référente et coordonne des interventions des professionnels du CRT. - Construit et anime les relations partenariales avec les intervenants du domicile et autres partenaires institutionnels. - Participe à la promotion et le développement du centre de ressources territorial. - Est l'interlocuteur pour tout renseignement ou demande concernant la prise en soin dans le cadre du CRT - Veille au respect de l'organisation du service et de l'application des règlementations. - Gère le dispositif IDE de nuit sur les EHPAD - Organise la promotion et le suivi des indicateurs avec les partenaires (EHPAD ; HAD) du dispositif - Organise, anime et gère les PASA de la clairière et de la cerisaie tout au long de l'année - Participe aux réunions de synthèse des PASA en collaboration avec l'équipe soignante Activités : - Mettre en place et développer les missions des volets 1 et 2 du CRT - Animer d'une équipe pluridisciplinaire pour le CRT et les PASA - Communiquer sur les dispositifs : CRT et IDE de nuit - Piloter le projet et analyser les résultats des dispositifs grâce aux indicateurs - Collaborer au développement et au rayonnement du CRT - Piloter et développer les PASA Aptitudes attendues : - Capacité d'observation et d'analyse des situations - Savoir adapter sa communication orale aux situations et contextes - Savoir gérer les situations conflictuelles, l'agressivité, savoir agir en médiateur - Savoir fédérer les équipes et les partenaires au service du bien être des bénéficiaires - Savoir transmettre son savoir professionnel, savoir mettre en place une relation de confiance - Maitriser la gestion de projet, être force de propositions, mettre en place une démarche créative et innovante pour répondre aux besoins des bénéficiaires, de l'équipe et des partenaires. - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Savoir réaliser et gérer des plannings - Être autonome et organisé(e), savoir prioriser ses actions et rendre compte - Savoir s'inscrire et entretenir un travail en réseau - Discrétion et respect du secret professionnel - Capacités d'adaptation, capacité à mettre en confiance - Capacité à travailler en équipe
Dans le cadre du renforcement de l'équipe sur notre établissement logistique ITM LAI d'Amilly, spécialisé dans les produits alimentaires frais, nous recherchons un chef d'équipe (H F) au secteur préparation jusqu'au 31 décembre 2026. Rattaché au Responsable d'exploitation, votre mission consiste à piloter et organiser l'activité préparation de commandes en veillant à la productivité, performance et à la qualité de travail de votre équipe. Organisé et réactif, vous assurez la gestion quotidienne de votre équipe en garantissant la sécurité des biens et des personnes ainsi que la propreté de votre zone. Vous favorisez également l'application et l'évolution des bonnes pratiques de travail et êtes garant de la sécurité au travail. Vous vous assurez de la disponibilité des moyens nécessaires à la bonne réalisation de la performance de votre équipe. Vous effectuez le suivi et le reporting de vos indicateurs en proposant des plans d'optimisation. Véritable manager , vous intégrez, accompagnez et motivez avec bienveillance vos collaborateurs. A l'écoute de votre équipe, vous établissez des relations de confiance propices à son épanouissement et à la réalisation des objectifs. Vous respectez et faites respecter les règles et procédures. Vous êtes force de proposition sur la mise en place d'organisations génératrices de gains ou visant l'amélioration de la qualité de service. Poste à pourvoir sur l'équipe du matin : 04h00 12h00 et samedi 05h00 12h00 Vous avez le savoir être et ce poste vous intéresse, venez rejoindre l'équipe MOUSQUETAIRES. De formation supérieure (BTS, DUT logistique ou équivalent), vous justifiez d'une d'expérience minimum en management d'équipes. La maîtrise de la bureautique est impérative (Excel). Autonome et rigoureux, vous savez vous adapter aux imprévus au sein d'un environnement stimulant et en constante évolution. Exemplaire et bon communiquant, vous savez également arbitrer et prendre des décisions. Enfin, homme femme de terrain, vous aimez le challenge et savez encourager et promouvoir les réussites collectives en insufflant un esprit de service client. LAIRECRUTE Rémunération : 2239 € - 2550 € selon profil Prime annuelle prime sur objectifs Paniers repas Statut : AGENT DE MAITRISE Temps de travail : Temps plein Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 18 mois
