Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Genest située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Genest. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - Montluçon, 03 - MONTLUCON, 03 - PREMILHAT ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans un service de protection juridique, sous l'autorité du Chef de service, vous assurez le suivi de personnes placées sous tutelle, curatelle ou sauvegarde de justice, par décision du juge des tutelles. Vous assumez notamment : La gestion du budget courant de la personne protégée, Le suivi des droits sociaux et les démarches administratives afférentes, La protection et la valorisation du patrimoine, Les rencontres régulières avec la personne protégée, L'accompagnement vers les soins, La rédaction des notes et rapports à destination du juge des tutelles, Une connaissance du dispositif de protection juridique des majeurs serait appréciée. Contrat en remplacement d'un salarié en congé maternité.
Intitulé du poste : AGENT DE PRÉVENTION ET DE SÉCURITÉ H/F LE POSTE : Dans le cadre d'une prestation ponctuelle, nous recherchons 12 agents de sécurité H/F et 3 SSIAP 1 en CDD à temps complet pour la période du 28 Mai au 03 Juin 2024 pour un site situé à MONTLUCON 03 Votre mission principale est d'effectuer des rondes de vérification et de surveillance sur un site fermé au public pour les postes de nuit Concernant la journée, votre mission sera de vous assurer de la sécurité des biens et des personnes sur une manifestations sportive accueillant plus de 10 000 personnes. LE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle (CNAPS). Les débutants sont acceptés, mais une première expérience en sécurité serait un plus. Vous êtes rigoureux. Vous disposez de qualités relationnelles ainsi que d'une bonne élocution. Votre présentation soignée vous permet de véhiculer une bonne image de notre entreprise (tenue de travail fournie). LES CONDITIONS DU POSTE Poste de 18H à 06H ou de 06H à 18H du 28.05 au 03.06 Poste à 12,21€/h + heures de dimanche, nuit et jours fériés majorées conformément à la CCN Avantage lié à l'entreprise et non obligatoire : Comité d'entreprise et équipement de protection individuelle type gilet pare lame pour les agents travaillant la journée Pour candidater, merci de remplir les éléments demandés en suivant le lien : https://agiprotection.cometelink.com/comete/candidate Dans l'onglet observation, merci de préciser si vous préférez faire des vacations de jour ou de nuit, des vacations d'APS ou SSIAP. Attention, les vacations en SSIAP n'ont lieu que le samedi et dimanche en journée
Sous l'autorité du Directeur et de la Responsable Administrative et Financière du Conservatoire A. Messager, le Régisseur général de spectacle et d'événementiel H/F conçoit et supervise la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle ou d'un événement. Il (Elle) coordonne des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles. Il (Elle) anticipe, prévoit et planifie les besoins techniques et humains pour chaque spectacle en collaboration avec les porteurs de projets. Missions principales : Conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle ou d'un évènement : Analyser les demandes et les besoins des organisateurs et des artistes - Diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités et les conditions d'équipement d'un lieu d'accueil - Conduire une étude technique de faisabilité et la traduire en fiches techniques - Concevoir et créer des installations techniques et artistiques - Concevoir un plan d'implantation et recenser les matériels nécessaires à l'équipement du lieu d'accueil - Evaluer et proposer sur un mode argumenté, des solutions comparées optimisant les moyens humains, économiques, matériels - Négocier des fiches techniques. Planification des installations nécessaires à la réalisation des spectacles ou des évènements : Planifier et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à l'organisation technique et artistique d'un spectacle - Contrôler la conformité des réalisations avec les fiches techniques - Assister aux répétitions et ajuster les moyens techniques aux contraintes du spectacle - Mettre à jour les fiches techniques. Organisation des conditions d'accueil des intervenants et des artistes : Organiser les conditions d'accueil des intervenants et la réception des artistes - Expliquer les particularités techniques et les fonctionnalités du lieu d'accueil - Evaluer le déroulement du spectacle avec les intervenants et optimiser l'utilisation des équipements et moyens techniques. Gestion de la sécurité du spectacle ou de l'évènement : Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité d'un spectacle. Relation avec le public : Accueillir, orienter et informer le public en lien avec les autres personnels du lieu - Veiller au confort d'écoute et de vision du public - Superviser l'application des consignes de sécurité et d'évacuation des lieux d'accueil en cas d'urgence. Missions secondaires : Accueil physique et téléphonique de l'établissement Profil : Formation niveau BAC, BTS ou DUT - Connaissance de base des techniques liées à l'évènementiel - Maîtrise des logiciels et matériels informatiques spécialisés - Maîtrise de la scénotechnique - Connaissances instrumentarium - Capacités à comprendre l'utilisation des matériels et les notices techniques des matériels - Connaissance du cadre réglementaire de la production, de la reproduction et de la création artistique - Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Connaissance des techniques de communication et de négociation - Grande disponibilité
Sur le secteur de Montluçon et ses alentours, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d'enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture et de fermeture des établissements scolaires (6h-9h / 16h-19h). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule volumineux équipé pour les Personnes à Mobilité Réduite (TPMR). - Manutention : Chargement et déchargement des bagages, transfert de personnes sur la banquette du véhicule, etc. Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. Profil recherché : - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé depuis + 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur Postes à pourvoir en CDD 1 an et en CDI 15h par semaine Prise de poste fin août 2024
ATOLE MONTLUCON - FERALLIER est une entreprise de serrurerie métallerie basée à Prémilhat. Nous sommes connus et reconnus pour notre savoir-faire et nos ouvrages particulièrement techniques sur des chantiers de construction et rénovation en région Parisienne. Forts d'une expérience d'une trentaine d'années et en plein développement nous cherchons nos collaborateurs de demain. Vous aimez la polyvalence et vous avez déjà des expériences ou compétences dans différents domaines ? une forte capacité d'adaptation ? des connaissances approfondies sur Excel et une forte logique mathématique ? Si en plus de cela vous avez l'âme de quelqu'un qui n'a pas peur de prendre des initiatives et de travailler en autonomie ce travail est fait pour vous. Liste des tâches qui pourront vous être confiées : Comptabilité : - Saisie et rapprochement de bons de livraison et factures d'achats - Suivi des litiges - Sortir des états de facturation - Classement Ressources Humaines : - Saisie des heures des salariés pour l'analytique - Suivi des dossiers maladie et accident de travail - Gestion des dossiers du personnel - Préparation des documents de pointages - Gestion des dossiers mutuelle, prévoyance. - Classement Chantiers : - Facturation des clients sous forme de situations mensuelles, suivi et préparation des dossiers de situations - Alimenter les différents tableaux de suivi et de gestion - Déclaration de sous-traitance et suivi des dossiers administratifs des sous-traitants - Suivi des dossiers de caution de sous-traitance et de marché - Gestion des dossiers administratifs et comptables des chantiers. Administratif Général : - Gestion de différents tableaux de bord (flotte véhicule, équipements, stagiaires.) - Réservations d'hôtel - Accueil physique et téléphonique - Préparation de courriers simples. Poste à pourvoir immédiatement. Temps plein 35h. Salaire à convenir selon expérience.
Vous serez en charge de concevoir et de conduire des actions visant le développement de la communication et du lien social par les relations sociales et l'insertion sociale des publics. Vous utiliserez des modes d'intervention et d'accompagnement au travers de médiation et de mise en relations avec les différents publics. Vos principales missions : Recensement les données sur le territoire (spécificités, populations, etc.) et déterminer les axes d'intervention socioculturelle. Information et accompagnement des habitants dans leurs démarches, notamment en facilitant le dialogue services publics et usagers .Conception (élaborer, mettre en place suivre et évaluer) des projets d'animations et d'activités visant le développement de la relation sociale .Organisation et animation des séances d'échanges avec le public sur différents thèmes (prévention, citoyenneté, droits, etc.) .Développement d' un réseau et d'une stratégie de partenariats avec les acteurs locaux œuvrant au sein des quartiers prioritaires. Profil : Capacités à concevoir, animer et encadrer des projets d'animation sociale - Maîtrise de la méthodologie de projet - Connaissance des techniques de médiation - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance de la réglementation et des règles de sécurité pour la mise en place d'animations, de manifestations ou d'événements - Connaissance du fonctionnement des associations - Méthode, rigueur, sens de l'organisation, autonomie dans le travail - Goût pour le travail en équipe - Discrétion Poste ouvert au public éligible au contrat d'adultes relais, vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller FRANCE TRAVAIL.
Notre filiale NOVELIA dédiée au réseau GMS recherche un : Employé de rayon Merchandising (H/F) Dans le cadre d'une gestion de linéaire carterie et emballages cadeaux vos missions seront les suivantes : - Mise en place et mise en avant des produits - Rangement et entretien du linéaire carterie et emballages cadeaux - Suivi de l'état des stocks et inventaires - Mise à jour de l'affichage des prix - Vous serez sous la responsabilité d'un promoteur des ventes Profil recherché Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement et vous êtes bon communiquant. Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. SMIC / CDI / 2h /semaine Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.
Dans un espace lumineux, vous travaillez au sein d'une équipe, vous répondez aux appels de nos clients, principalement professionnels des métiers de la beauté. Vous êtes en charge des ventes de nos produits cosmétiques et saisissez les commandes sur support informatique. Vous avez un rôle de conseil auprès de la clientèle. Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle ainsi qu'à la prospection commerciale téléphonique. Vous avez avant tout le sens de la vente et de la communication, vous êtes motivé(e), réactif(ve) et flexible, vous pratiquez l'écoute active, vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique, vous êtes de nature souriante. Vous travaillez 39h par semaine du lundi au vendredi.
UDAF de l'Allier recrute dans le service ASLL H/F Travailleur Social afin d'assurer l'accueil, l'accompagnement et le suivi d'une trentaine de ménage dans le cadre des mesures ASLL afin de favoriser la stabilisation de leur situation, le maintien dans le logement et la prévention des expulsions. Missions : Accompagnement individualisé des personnes : Evaluer la situation des personnes accueillies, élaborer et suivre régulièrement le contrat d'accompagnement individualisé. Etre le relai social du dispositif pour les bailleurs, partenaires et référents sociaux dont l'objectif de garantir l'accès et le maintien des droits dans le cadre du projet individualisé. Accompagner les personnes en fonction de leurs besoins et de leur autonomie dan toutes les actions et démarches nécessaires.Favoriser l'instatlation et l'utilisation des logements ainsi que l'appropriation du cadre de vie environnant pour les personnes. Accompagner les ménages dans leur projet d'accès au logement et faciliter leur maintien dans un habitat durable adapté à leurs besoins. Participer au fonctionnement du service : réunions de service, de synthèse et aux formations - animer des actions collectives su des thématiques liées au logement - participer à la mise en place et oeuvre des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes et des activités du service (rapport d'activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales ..) Compétences : Maîtrise des politiques sociales et liés au logement - sens relationnel - sens de la communication - autonomie, sens de l'anticipation - rigueur, dynamisme - sens de l'équipe - bureautique et informatique - maitrise tableur (word, excel, powerpoint) communication orale et écrite Prise de fonction dès que possible Envoyer CV et lettre de motivation
Dans le cadre d'un contrat aidé, vous effectuerez l'entretien des espaces verts de la commune (la tonte, la taille des arbres, des haies, le fleurissement, le désherbage... ) ainsi que l'entretien du cimetière (voirie) - vous serez amené(e) à faire l'entretien courant du matériel. Vous possédez des connaissances en mécanique matériels de jardin. Des déplacements sont à prévoir avec conduite de véhicule. Prise de poste tôt le matin, en fonction de la météo, après-midi libre. Poste ouvert au public éligible au contrat Parcours Emploi Compétences, à vérifier auprès de votre conseiller France Travail.
Pour le compte de notre enseigne SPORT 2000 située à Montluçon, nous recherchons un assistant administratif (H/F). Vous serez en charge des missions administratives suivantes : * Organisation des flux de marchandises * Gestion des relations fournisseurs (relance par mail/téléphone en cas de litige livraison et d'articles défectueux) * Traitement du courrier * Suivi et transferts de documents entre les magasins * Tri/classement des bons de commande * Gestion informatique des mails hebdomadaires Le candidat sera également garant de la gestion des caisses du magasin (comptage et contrôle). L'utilisation classique des logiciels Word et Excel est requise. Contrat : CDI 25h/semaine Vous êtes méthodique et rigoureux ? La polyvalence ne vous fait pas peur ? Alors envoyez-nous votre CV
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie La Montagne. Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients des agent(e)s de sécurité SSIAP 1 sur le secteur de Montluçon (03). - CDI Temps Plein : dès que possible - Site grande distribution / magasin alimentaire - Carte professionnelle Obligatoire - SST à jour - SSIAP 1 SERAIT UN PLUS - Coefficient 130 Vos missions: - Rondes incendies - Contrôle des chargements de marchandises - Gestion des interventions Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidue. Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire: Correspond au coefficient 130 exploitation, 1798.99€/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures supplémentaires au mois (taux horaire applicable sans majoration) régularisation des heures supplémentaires réalisées au-delà de la durée annuelle de 1607h majorées à 10% en fin d'année. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Bureau Vallée, entreprise pionnière dans le secteur de la papeterie et des fournitures de bureau, est fière de ses 400 magasins répartis à travers la France et à l'international. Notre engagement envers des prix compétitifs et un service client exemplaire nous a permis de devenir leader en France de la vente en superstore de papeterie, de fournitures et mobiliers de bureau et de matériel informatique. Bureau Vallée, c'est aussi une équipe dynamique et innovante, prête à relever de nouveaux défis. Pour en savoir plus, visitez notre site web : www.bureau-vallee.fr CONTEXTE : Dans le cadre de son développement notre magasin BUREAU VALLEE, situé à Montluçon depuis 2020, est à la recherche de son ou sa futur(e) Responsable Adjoint(e). LES MISSIONS : En tant que Responsable Adjoint(e) de Magasin rattaché (e) au responsable du magasin, vos principales missions s'articulent autour des 3 axes suivants : Manager votre équipe : - Motiver et fédérer votre équipe autour de la politique d'entreprise, de ses valeurs, et des objectifs. - Gérer l'organisation du travail quotidienne et hebdomadaire de votre équipe sur la surface de ventes. - Assurer l'animation de votre équipe au quotidien (intégration, formation, développement). Développer les ventes : BUREAU VALLEE est une enseigne dynamique qui dispose de l'ensemble des outils permettant tous types de ventes : vente en magasin, click and collect et livraison. Pour cela BV s'appuie notamment sur un site internet performant et en constante amélioration. Votre rôle sera de veiller au développement du Chiffre d'Affaires et à l'atteinte des objectifs pour développer la vente en magasin et en ligne. Maîtriser la gestion du magasin : L'ensemble de vos actions permettront au magasin d'afficher un niveau de stock performant et juste ainsi que pourcentage de marge commerciale attendue. Pour cela : - Vous organiserez et gérerez le magasin dans le respect de notre concept, des procédures internes et de la réglementation. - Vous assurerez la gestion opérationnelle et optimale du magasin (commandes, stocks, livraisons fournisseurs) et sa bonne tenue. Note : le poste comprend une partie de travail opérationnel. En effet, la vente, réception, merchandising, etc. font partis du quotidien de la fonction. PROFIL : Vous justifiez d'une expérience significative de minimum 2 ans en grande distribution et d'une expérience similaire sur un poste de management. Dynamique et animé(e) par le goût du challenge, vos priorités quotidiennes sont la satisfaction clients, la performance commerciale et la réussite de votre équipe. Vous avez une forte capacité d'organisation, de rigueur et d'autonomie. Enfin, vous avez des connaissances ou une réelle appétence du domaine du matériel informatique comme ordinateur, imprimante, ... A travers cette proposition de poste, nous vous proposons : Avantages : Titres-restaurant, Primes, Remboursement de frais, ... Travail du lundi au samedi uniquement (pas les dimanches et jours fériés, sauf exception).
Vous interviendrez dans un hôtel pour l'entretien des chambres et parties communes 12h/semaine. Horaires 8h30-12h30 3 à 4 jours/semaine. Travail le Dimanche. A compétences égales une priorité sera donnée aux personnes éligibles à l'IAE. Eligibilité à vérifier auprès d'un conseiller France Travail
Laura, notre Commandante de bord pour le Recrutement Safran vous explique pourquoi rejoindre SAFRAN : "Ce qui me plait dans les recrutements pour Safran, c'est la proximité qui s'installe entre les Candidat(e)s, Safran et nous pour créer un parcours bienveillant." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Assemblage, minutie, rigueur - Veiller au bon déroulement des opérations de fabrication - Respect des consignes et fiches de procédures Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste : - Capacité d'analyse et de synthèse Nous recherchons chez nos candidats de la minutie mais également de l'expérience sur un poste similaire dans le secteur de l'Industrie avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et Pragmatisme Le petit + de Crit Aéro ! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Décollage Safran" Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme CAP/BEP en électrobobinage , électricité, électrotechnique... et/ou une expérience réussie sur un poste similaire En 10 ans, le pourcentage de femmes évoluant dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% ... Alors, Mesdames, embarquez avec nous et laissez vous guider ! Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Ces postes ne sont pas ouverts aux grands déplacements mais Crit Aéro vous accompagne pour trouver votre logement.
Laura, notre Commandante de bord pour le Recrutement Safran vous explique pourquoi rejoindre SAFRAN : "Ce qui me plait dans les recrutements pour Safran, c'est la proximité qui s'installe entre les Candidat(e)s, Safran et nous pour créer un parcours bienveillant." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Assurez l'ébavurage de pièces mécaniques usinée (fraisage, tournage...) - Utiliser des moyens d'ébavurage : Machine Tribofinition (tonneaux d'ébavurage), Turbine micro ébavurage sous binoculaire, Ebavurage conventionnel Bac Professionnel ou BEP avec expérience, disposant de solides bases mécanique. Une expérience en ajustage peut également convenir. Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste : - Expérience en ajustage - Respect des EPI - Respect des consignes et fiches d'instruction Nous recherchons chez nos candidat(e)s de la minutie mais également de l'expérience sur un poste similaire dans le secteur de l'Industrie avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et minutie Le petit + de Crit Aéro ! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Décollage Safran" Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme formation en Sablage/Grenaillage, CQPM Opérateur en traitement de surface sur pièces aéronautiques, CQPM Opérateur galvanoplastie... et/ou une expérience réussie sur un poste similaire En 10 ans, le pourcentage de femmes évoluant dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% ... Alors, Mesdames, embarquez avec nous et laissez vous guider ! Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Ces postes ne sont pas ouverts aux grands déplacements mais Crit Aéro vous accompagne pour trouver votre logement.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Poste d'Assistante de Vie de jour / AMP / AES Vous aimez travailler auprès de personnes âgées dépendantes, handicapées ou en perte d'autonomie. Vous souhaitez travailler en équipe à domicile pour travailler des axes d'accompagnements comme l'aide à la toilette, la stimulation lors des activités du quotidien. Vous savez cuisiner, effectuer le ménage courant, effectuer des transferts avec ou sans matériel... Soyez le bienvenue dans notre structure. Vous travaillez un weekend sur deux, sur Montluçon et toute son agglomération. (20 kms) Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Vous souhaitez rejoindre les valeurs de l'entreprenariat social dans lesquelles se situent l'association Le CAP et le Groupe SOS. Vous serez accueilli/e par une équipe de 11 professionnels/les motivés/es et engagés/es auprès des jeunes (psychologue, éducateurs/trices spécialisé/es, moniteurs/trices éducateurs/trices, conseillier/ère en économie sociale et familiale, maitresse de maison, surveillant/es de nuit). Vous accompagnerez les mineurs et les jeunes majeurs afin qu'ils accèdent à la vie adulte et autonome en mettant en œuvre, avec eux, leurs projets personnalisés (santé, scolarité/inclusion professionnelle, démarches administratives, relations familiales, vie quotidienne et sociale ... Poste ouvert aux qualifications éducateur/trice spécialisé/e, moniteur/trice éducateur/trice ou conseiller/ére en économie sociale Seront appréciées ; - Une expérience dans le champ de la protection de l'enfance - Autonomie dans la fonction - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Capacité à communiquer - Capacité rédactionnelle - Utilisation de l'outil informatique poste à pourvoir le plus rapidement possible
Le SAMPAN accueille 18 mineurs/jeunes majeurs de 16 à 21 ans hébergés sur un petit collectif de 4 jeunes et dans des studios en ville. Le SAMPAN s'appuie sur près de trente années d'expérience dans l'accompagnement des jeunes vers l'autonomie et constitue toujours un dispositif innovant du champ de la protection de l'Enfance..
Le/la coordinateur (trice) de la communauté 360 contribue à la démarche accompagnée pour tous et à la fluidité des parcours des personnes en situation de handicap et de leurs aidants, en impulsant une dynamique collaborative inter-opérateurs, en facilitant les coopérations au sein des communautés d'accompagnements 360 vous aurez pour missions : - favoriser les conditions d'émergence d'une construction de réponse aux besoins des personnes les plus vulnérables, dans un principe de subsidiarité, d'auto détermination, de réactivité et de proximité, - mobiliser l'ensemble des acteurs institutionnels et associatifs, de droit commun et spécialisés, pour donner corps à une véritable communauté et à une démarche en co-responsabilité, - organiser et animer les instances opérationnelle de la Communauté 360, - réceptionner les appels et sollicitations nationales et départementales émanant du numéro 0800 360 360 - articuler les réponses apportées au public en lien avec la MDA 03 et le référent RAPT (Agencement de réponses inter opérateurs mise en réseaux...) - répondre aux sollicitations des partenaires pour la recherche de solutions et contribuer à l'analyse des situations et à la recherche d'établissement en articulation avec les acteurs du territoire, - promouvoir des actions innovantes et impulser la mise en place d'un laboratoire d'innovation sociale en matière d'accompagnement auprès des publics en situation de handicap ou leurs aidants - contribuer en lien avec la MDA, à la structuration d'une fonction d'observatoire pour améliorer l'adéquation de l'offre aux besoins des personnes Le/ la coordinateur (trice) de Communauté 363 pourra être amené (e) à coordonner un (e) conseiller(re) de parcours poste en externat à pourvoir le plus rapidement possible
CRIT Montluçon recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de moteurs, un monteur tuyauteur. Vos principales missions seront : - Assembler ou démonter des ensembles à partir d'un plan de montage ou d'une consigne, - Participer au montage des pièces et positionner les éléments à fixer, - Assurer la mise en place définitive des éléments à fixer, - Identifier l'intervention à partir du dossier technique, - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés. Issu(e) d'une formation professionnelle Bac Pro ou Titre professionnel dans le secteur de la Métallerie / Serrurerie / Chaudronnerie / Fonderie, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en tant que Tuyauteur. Vous êtes autonome, rigoureux/se, disposez d'une bonne habileté gestuelle et appréciez le travail en équipe.
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Secteur et par délégation des Chefs de Service, vous intervenez sur un des lieux de vie du foyer accueillant des personnes adultes déficientes intellectuelles. - Votre rôle auprès des résidents et leurs familles : s'assurer d'une prise en charge globale des résidents, planifier les réunions de travail autour des projets personnalisés, les animer, soutenir l'équipe et notamment le référent dans l'élaboration, assurer la saisie dans IMAGO, s'assurer de la mise en oeuvre des projets personnalisés et de leur suivi, organiser/coordonner les activités de manière hebdomadaire et mensuelle : faire un point en équipe chaque début de semaine, centraliser et inscrire les activités sur le planning mensuel, assurer l'accompagnement au quotidien des résidents et l'organisation des départs le vendredi, rédiger, en collaboration avec les équipes, les rapports MDA et les rapports de comportement demandés, gérer et organiser les séjours adaptés en lien avec les résidents et les équipes éducatives, être "personne ressources" auprès des familles. - rôle fonctionnel auprès de l'équipe éducative : s'assurer de la cohérence de la pratique professionnelle, organiser et animer des points avec l'équipe éducative, soutenir l'équipe, alimenter la réflexion et être force de propositions, travailler en cohérence avec les autres coordinateurs du site, assurer l'accueil et l'accompagnement des stagiaires professionnels - rôle avec l'équipe de direction : constituer un maillon de l'équipe de Direction et l'équipe éducative (information descendante /ascendante), être force de propositions en terme d'accompagnement et de fonctionnement - rôle auprès des partenaires: rechercher des partenaires en lien avec les besoins identifiés, s'assurer de la pertinence des partenariats mis en place, être "personne ressources" pour les partenaires poste à pourvoir le plus rapidement possible
sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Secteur et par délégation de la Chef de Service, vous intervenez sur un des lieux de vie du Foyer accueillant des personnes adultes déficientes intellectuelles vous accompagnez les résidents dans l'accomplissement des actes élémentaires de la vie quotidienne (notamment lors de la toilette, de l'habillage, du repas) - vous préservez et restaurez l'autonomie par le biais d'accompagnement et/ou d'activités adaptés aux capacités de la personne - vous animez et régulez la vie de groupe - vous assurez et animez des activités en adéquation avec le projet personnalisé des résidents (activités manuelles, physiques, socio-éducatives, culturelles...) - vous assurez un rôle de référent, en participant : à l'élaboration du projet personnalisé des résidents, à sa mise en oeuvre, à son évaluation et à sa présentation - vous respectez la Charte des Droits et des Libertés poste en internat : amplitude horaire : 07 heures - 22 heures - 1 week-end sur deux - selon planning poste à pourvoir dès que possible
Vous êtes diplômé du titre professionnel ECSR (ex BEPECASER) et vous venez renforcer notre équipe existante. Vous serez chargé d'effectuer : - les leçons de conduite voiture - les vérifications interne et externe du véhicule - tâches administratives ou toutes autres taches liées au poste. Les horaires sont pour un mi-temps : Mardi de 13h00 à 19h00 Mercredi de 9h00 - 12h00 et de 14h00 à 18h00 Vendredi de 13h00 à 19h00 Samedi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30 Mutuel et ticket restaurant
Dans le cadre d'un contrat d'alternance, nous recherchons des candidats pour le poste de « Technicien.ne Sociale et Familiale », pour une durée de 20 mois. A la clef de ce contrat, l'obtention du diplôme d'Etat de TISF, et la sécurité de trouver rapidement un travail. Le/la technicien.ne de l'intervention sociale et familiale (TISF) est un travailleur social qui intervient au domicile de familles fragilisées pour : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène, aide aux devoirs) - Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants, accompagnement dans les évènements de la vie (naissance, maladie ) - Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. Nos + : Formation à Clermont Ferrand prise en charge et rémunérée ; épreuves d'admission à la formation à valider Indemnisation financière pour se rendre en formation suivant barème Indemnisation des km parcourus pour la partie intervention à domicile Abonnement transports en commun pris en charge à 100% Un secteur d'intervention proche de votre domicile Un accompagnement professionnel individualisé pour réussir votre projet Un comité d'entreprise avec des réductions dans vos magasins préférés.
En tant que Conseiller en Mobilité Inclusive, votre mission consiste à informer, conseiller et accompagner des publics en difficultés pour lever les freins liés à la mobilité et favoriser leur insertion professionnelle. Il s'agira de proposer des solutions de mobilité en fonction des besoins, des capacités et des moyens financiers des personnes en parcours. À ce titre, vous serez amené à réaliser des déplacements quotidiens sur le bassin Montluçonnais. Vos principales missions seront : * Accueillir, renseigner et orienter les usagers * Gérer les parcours des publics orientés par la plateforme * Gérer les prescriptions et accompagner les bénéficiaires en liens avec les prescripteurs (Pôle-Emploi, Missions Locales, SIAE.) * Conduire des entretiens * Réaliser le diagnostic en mobilité des usagers et les conseiller (analyser les besoins, les demandes, les potentialités) * Participer à l'élaboration de projets personnalisés d'accès à l'autonomie * Co-construire les parcours mobilité (les organiser et les planifier) en lien avec les parcours d'insertion (formation, mise à disposition de véhicule, parcours permis.) * Créer, mettre en œuvre et animer des modules d'actions collectives : ateliers collectifs : orientation, lecture d'une carte, orientation dans l'espace. * Suivre les dossiers informatisés * Participer à toute action liée à la notion de mobilité * Participer aux réunions avec les partenaires * Rendre compte de l'activité : indicateurs, rapports. * Travailler en lien avec la responsable de l'association, la coordinatrice de la Plateforme de mobilité et la coordinatrice autres dispositifs * Constituer les dossiers de bénéficiaires de la location de matériels (et suivi) LES MODALITÉS DU POSTE : * Rémunération : de 12,50 € à 13,50 € bruts de l'heure soit de 1 895 € à 2 047 € bruts mensuels selon profil et expérience * Avantages salariaux : Titre repas, mutuelle et prévoyance * déplacements quotidiens dans un rayon de 40km * Date prise de poste : dès que possible * Horaires : * Lundi : 08h30-12h30 / 13h30-17h00 * Mardi : 08h30-12h30 / 13h30-17h30 * Mercredi : 08h30-12h30 * Jeudi : 08h30-12h30 / 13h30-17h30 * Vendredi : 08h30-12h30 / 13h30-17h30 * Variation possible : la 1/2 journée de libre au choix mercredi ou jeudi Vous êtes titulaire d'un diplôme de Conseiller en Mobilité ou Conseiller en Insertion Professionnel et doté d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'accompagnement social et professionnel et idéalement dans la mobilité. Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous êtes organisé(e), pédagogue et vous appréciez travailler en réseau (institutionnels, équipes internes). Une expérience auprès des publics en insertion serait un réel atout. Vous saurez rapidement prendre en main les missions qui vous seront confiées et vous investir dans un ensemblier de l'économie sociale et solidaire.
Missions : - Accompagnement Social et Educatif o Aider à la construction de l'identité et au développement des capacités o Assurer une fonction de repère o Organiser une intervention socio-éducatif individuelle ou collective o Animer la vie quotidienne - Conception et conduite de projet personnalisé o Établir un diagnostic socio-éducatif o Concevoir un projet éducatif o Participer à la mise en place d'un projet éducatif Qualités indispensables : - Être autonome, dynamique et rigoureux. - Capacité d'écoute. - Capacité d'observation, d'écoute, d'analyse et de réflexion. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité d'adaptation aux évolutions et demandes des familles, des partenaires et collaborateurs. Savoirs : - Connaissance des techniques d'animation de groupe. - Connaissance des outils spécifiques de communication alternative. - Connaitre les règles et protocoles d'entretien, d'hygiène et de sécurité. - Être à l'aise avec les écrits professionnels - Respecter la confidentialité
vous effectuerez le remorquage de véhicules légers lors d'astreintes (travail possible la nuit, le week-end) ainsi que les réparations simples Vous serez d'astreinte un à deux week-ends par mois au maximum. En plus du salaire fixe, vous bénéficierez de primes d'astreintes.
Nous recherchons un/e Technicien de laboratoire en biologie médicale à temps plein. Le Laboratoire du Centre Hospitalier est un laboratoire polyvalent assurant les analyses de biologie médicale de Bactériologie, Biochimie, Hématologie, Immunologie, Hygiène. Afin d'assurer la continuité des soins il est ouvert 24h/24. Au niveau de l'établissement, il fait partie du pôle d'appui médicotechnique. Missions principales : Assurer le traitement pré-analytique des échantillons -Traiter les non conformités à réception Participer à l'enregistrement des demandes d'examens de biologie. Assurer l'entretien des équipements et automates : nettoyage, maintenance, suivi Préparer les automates, les réactifs et procéder à l'analyse des échantillons. Valider techniquement les résultats selon les préconisations du poste. Participer à l'organisation des postes de travail et à l'amélioration des conditions de travail. Travailler en étroite collaboration avec les biologistes et signaler les résultats pathologiques. Transmettre des informations au sein de l'équipe afin de garantir la continuité des activités. Participer à la démarche Qualité du laboratoire : respect de la norme - Rédaction documentaire - application des procédures . Participer à l'encadrement technique des stagiaires et des nouveaux personnels. Compétences demandées : Capacité d'organisation, d'adaptation, de rigueur. Esprit d'initiative. Esprit d'équipe, de disponibilité. Sens des responsabilités. Discrétion et respect du secret professionnel. Maîtrise de l'outil informatique. Qualités relationnelles : ouverture au dialogue et sens de la communication. Compétences pédagogiques. Diplômes souhaités : Diplôme d'Etat de laborantin d'analyses médicales ou Diplôme d'Etat de technicien en analyses biomédicales. Diplôme universitaire de technologie, spécialité biologie appliquée, option analyses biologiques et biochimiques. Diplôme universitaire de technologie, spécialité génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques. Brevet de technicien supérieur analyses biologiques ou analyse de biologie médicale
Le Centre hospitalier de Montluçon - Néris-les-Bains, second établissement le plus important en nombre de lits de la Région Auvergne après le CHU de Clermont-Ferrand
vous effectuerez l'animation auprès d'enfants - accueil périscolaire le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30 - le mercredi toute la journée ainsi que pendant les vacances scolaires poste à pourvoir à pourvoir le 29 avril - possibilité de prolongation du contrat
Entreprise du BTP (30 salariés) recherche un(e) assistant-comptable Poste basé à Montluçon et Guéret. Prise en charge des frais de carburant pour les déplacements. Mission: Comptabilité générale: - Enregistrement des opérations comptables - Suivi et traitement des comptes Fournisseurs/Clients - Suivi et traitement des comptes Généraux - Déclarations fiscales (TVA, DAS2,...) - Travaux fin de période - Etablissement des comptes d'exploitation mensuels Gestion de la trésorerie: - Suivi des comptes bancaires (avec état de rapprochement bancaire) - Plan de trésorerie Gestion du personnel: - Gestion des contrats de travail - Etablissement des supports de paies Maîtrise des logiciels de bureautique. Discrétion, réactivité, avoir le sens de l'organisation. Niveau BAC en comptabilité/gestion. Expérience dans le BTP souhaitée. Contrat renouvelable selon la législation en vigueur.
Si tu cherches une opportunité stimulante dans le domaine commercial et que tu veux contribuer à la vitalité économique de Montluçon, tu es au bon endroit ! Nous unissons les entreprises locales avec des individus talentueux et offrons un accompagnement personnalisé tout au long du parcours professionnel. En tant que Commercial Agence en Alternance, tu seras immergé dans une expérience pratique qui stimulera ta croissance professionnelle et personnelle. Ce poste va au-delà du simple aspect commercial - c'est une opportunité de t'épanouir dans un environnement qui valorise les relations humaines autant que les résultats commerciaux. Rejoins notre équipe composée de Christine - Manager d'Agence et Christine - Chargée de Recrutement et d'Accompagnement. Tes principales responsabilités seront : * Prospecter activement les entreprises locales, tant sur le terrain que par téléphone * Identifier et développer de nouveaux partenariats commerciaux * Prendre et conduire des rendez-vous en réalisant des visites de postes en entreprise * Cerner les besoins en recrutement des entreprises et prendre les commandes * Élaborer et présenter des offres commerciales sur mesure * Promouvoir activement les compétences des candidats auprès des clients * Booster la visibilité d'Adef+ sur les réseaux sociaux * Déterminer les besoins en formation des salariés en lien avec la demande client * Collaborer étroitement avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux Les conditions de l'offre : * Contrat d'apprentissage de 12 mois à temps plein (35 heures par semaine sur 4,5 jours). * Prise de poste dès que possible pour une immersion immédiate dans l'action * Rémunération selon profil et assortie de primes * Avantages inclus : titres repas et mutuelle * Déplacements quotidiens requis avec permis B obligatoire Si tu es titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac +2 et que tu es à la recherche d'une expérience d'alternance enrichissante dans le domaine commercial, alors cette opportunité est pour toi. * Tu as connaissance du tissu économique local et tu possèdes idéalement une expérience préalable dans un rôle relationnel ou commercial * Tu excelles dans la gestion multitâche et tu sais gérer le stress avec résilience * Ta communication est ton point fort, et tu es capable de t'adapter à différents interlocuteurs avec aisance * Tu es autonome et tu maîtrises les outils numériques ainsi que les réseaux sociaux * Sensible aux valeurs coopératives et à l'économie sociale et solidaire, tu souhaites t'investir dans un environnement où le sens du travail prend tout son sens Prêt(e) à relever ce défi passionnant ? Nous sommes impatients de découvrir ton potentiel ! Postule en ligne en quelques minutes en soumettant ton CV, lettre de motivation et en remplissant le formulaire de candidature sur notre site. Si ton profil correspond à nos attentes, nous te contacterons pour un entretien de préqualification téléphonique. Si ce poste ne correspond pas à tes attentes, consulte notre site carrière pour découvrir d'autres opportunités passionnantes. Chez Adef+, chaque candidature compte dans notre mission de redéfinir le travail avec un sens profond.
INTERIMA recrute CONDUCTEUR de BUS H/F mission longue sur Montluçon. Poste à pourvoir au plus tôt, temps partiel / temps plein. Vous aurez en charge les usagers des lignes TRANSPORT URBAIN. Horaires postés en fonction des lignes. PERMIS D, FIMO voyageurs et carte conducteur valides Savoir faire preuve de patience et de bienveillance.
Vous travaillez en équipe sur des chantiers de particuliers en milieu occupé. Vous êtes en capacité de vous adapter à des situations faisant appel à votre bon-sens et à l'exploitation de vos idées. Vous avez des notions en plomberie et en électricité, c'est un vrai plus. Permis B obligatoire
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein d une structure de gestion dédiée au traitement des sinistres auto et dommages aux biens, vos missions consisteront à gérer les sinistres des clients particuliers et professionnels : - Vous prenez en charge la déclaration de l assuré par téléphone et instruisez le dossier jusqu'à la clôture, - Vous déterminez les responsabilités et les garanties, - Vous indemnisez l'assuré, - Vous êtes en lien direct avec le client par téléphone et par mail et contribuez activement à sa fidélisation, - Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) d'un portefeuille d'agences avec qui vous entretenez des relations de proximité (entretiens réguliers), - Vous prenez en charge des dossiers complexes et ou à forts enjeux et en assurez l'analyse et le suivi, - Vous êtes amenés à intervenir sur des missions transverses (tutorat, participation aux réunions techniques, groupes de travail...), - Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur le recours IDA (Indemnisation Directe de l'Assuré). Après une formation : accompagnement aux outils, process et aux produits commercialisés par le réseau des Agents Generali, vous prendrez en charge un portefeuille de dossiers. Cette formation aura lieu en interne sur une semaine. Titulaire d'une formation en assurance, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de sinistres IARD (Auto ou DAB). Vous êtes reconnu(e) pour votre goût de la satisfaction client et pour votre esprit d'équipe. Rigoureux(se), vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes à l'aise sur les outils informatiques. AVANTAGES : - 13ème mois après 3 ans d'ancienneté, - Télétravail, - Tickets Restaurant, - Mutuelle et Prévoyance, - CSE.
DESCRIPTION DE L'ANNONCE L'Agence Unique recrute des animateurs.trices pour animer des ateliers créatifs au centre commercial de Montluçon Saint-jacques. Dates et horaires des postes : - Le 27 avril, 25 mai, 15 juin 2024 - De 9h à 12h et de 14h à 19h Missions & Objectif : Faire participer le plus d'enfant possible - Installation et préparation - Accueil participants - Suivi atelier - Rangement Avant/Après COMPÉTENCES REQUISES POUR CET EMPLOI Votre profil : - Vous disposez du BAFA - Vous êtes sensibles aux ateliers créatifs - Vous êtes à l'aise avec le public et les enfants - Vous êtes dynamique et souriant.e - Vous avez idéalement une première expérience lors d'une mission similaire L'Agence Unique attend avec impatience votre candidature !
Vous serez formé(e) pendant 18 mois en contrat de professionnalisation pour obtenir le Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (RNCP 35329). Il y aura une formation préalable au contrat de professionnalisation de 140 heures. Pré requis exigés : - Ne plus être sous permis probatoire (2 ans de permis si conduite accompagnée ou 3 ans si permis classique) - Avoir un casier judiciaire vierge car le métier de moniteur(rice) d'auto école est une profession réglementée.
L'Agence Unique recrute des animateurs.trices pour animer des ateliers créatifs au centre commercial de Montluçon Saint-jacques. Dates et horaires des postes : - Les samedis 27 avril, 25 mai, 15 juin 2024 - De 9h à 12h et de 14h à 19h Missions & Objectif : Faire participer le plus d'enfant possible - Installation et préparation - Accueil participants - Suivi atelier - Rangement Avant/Après Votre profil : - Vous disposez idéalement du BAFA - Vous êtes sensibles aux ateliers créatifs - Vous êtes à l'aise avec le public et les enfants - Vous êtes dynamique et souriant.e - Vous avez idéalement une première expérience lors d'une mission similaire L'Agence Unique attend avec impatience votre candidature !
CRIT Montluçon recrute pour son client, basé à Montluçon, des AGENTS DE CONDITIONNEMENT H/F. Postes à pourvoir dès que possible en intérim. Dans un environnement frais (4°C), vos missions seront les suivantes : * Pesée de la viande * Conditionnement du produit dans le contenant adéquat * Contrôle du produit (couleur, aspect) * Mise en carton * Collage d'étiquettes * Rangement du poste de travail *Respect des règles d'hygiène Pour vous donner encore plus d'idées, veuillez regarder cette vidéo : https://youtu.be/_Mk5KHTR42Q Vous avez une capacité d'adaptation avec une certaine polyvalence, Vous êtes motivé et dynamique Vous maitrisez l'outil informatique Vous maitrisez la langue française (lu, écrit, parlé), alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous! Sans expérience ou confirmé, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature Conditions de rémunération du poste : 11.65 EUR/h Prime de panier de 4.50EUR par jour Prime d'habillage 1.36EUR par jour Indemnités de transport de 1EUR par jour Indemnités compensatrice de Congés Payés en intérim Indemnités de fin de mission
Notre Client Acteur de la Restauration sur Montluçon cherche - 1 serveur/se dès que possible. Vous avez une première expérience dans le service/restauration et les horaires décalés ne vous posent pas de souci : Postulez cette place est faite pour vous À propos de la mission Vos missions principales seront : - Accueillir les clients et les accompagner jusqu'à leur table. - Prendre les commandes des boissons et des plats, en expliquant si nécessaire les spécialités ou les suggestions du jour. - Servir les boissons et les plats avec soin et professionnalisme. - Assurer le bon déroulement du service en veillant à ce que les clients aient tout ce dont ils ont besoin. - Répondre aux questions des clients sur le menu, les ingrédients, les allergies alimentaires, etc. - Effectuer les opérations de caisse, enregistrant les commandes et encaissant les paiements. - Nettoyer et préparer les tables avant et après le service. - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir que les commandes soient préparées et servies dans les délais. - S'assurer que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire sont respectées en tout temps. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 12,82EUR - 14,30EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Le service informatique de la cour d'appel de Riom a en charge la gestion des équipements, des implantations et de la formation informatique, sous la direction du responsable de la gestion informatique (RGI), qui coordonne les activités de la responsable adjointe de la gestion informatique, de deux ambassadeurs de la transformation numérique et de la cellule informatique de proximité (1 responsable, 2 correspondants locaux informatiques, 3 techniciens informatiques de proximité). Le/la technicien(ne) de proximité exerce ses fonctions au sein du tribunal judiciaire de Montluçon. Cette juridiction comprend 36 magistrats, fonctionnaires et agents contractuels. Description du poste : Dans le cadre de la maintenance préventive et corrective de premier niveau : s'assurer du bon fonctionnement du matériel lors de son installation et du paramétrage initial optimal selon les besoins formalisés. En qualité d'intervenant de premier niveau de la chaine de soutien : assurer le diagnostic et le dépannage et le cas échéant transférer au second niveau d'intervention par déclaration des incidents et des demandes sur l'outil de ticketing, suivi de la résolution (intervention locale en liaison avec le DIT ou les prestataires externes (infogérants, service national de maintenance), validation des solutions techniques (attestation de service fait). Dans le domaine de la gestion du parc matériel et logiciel : suivre les implantations et l'inventaire du parc informatique (matériel, logiciel), recenser les besoins en matériel et logiciels au profit de la hiérarchie, réceptionner les matériels livrés, communiquer les bons de livraison, suivre les renouvellements, organiser les opérations de suppression des matériels réformés (effacement des données sur les disques durs, gestion des sorties du parc). Dans le domaine de la gestion des droits et accès : à l'aide des outils mis à disposition par le ministère, gérer les comptes et boîtes aux lettres (créations, modifications, transferts, suppressions), gestion des habilitations et droits d'accès sur les logiciels métiers et les équipements d'impression et de numérisation. Pour ce qui relève de l'assistance utilisateurs : assurer d'une part une assistance personnalisée des utilisateurs sur les logiciels utilisés (Windows, logiciels bureautiques, cas les plus simples sur les logiciels métiers ou orienter les utilisateurs vers le support fonctionnel compétent), d'autre part une assistance technique : aide à la prise en main, formation à l'utilisation, assistance sur sollicitation pour l'utilisation des matériels informatiques, de visioconférence, de téléphonie, de numérisation et d'impression en réseau, le cas échéant recenser les besoins de formations. Concernant la sécurité informatique : sensibiliser les utilisateurs en matière de sécurité informatique, diffuser les consignes, bonnes pratiques et informations, être l'interlocuteur des utilisateurs pour toutes les difficultés rencontrées (spams, hameçonnage, failles de sécurité, etc.). Relayer les informations auprès du référent SSI (Sécurité des Systèmes d'Informations) et du RSN (Responsable de la Sécurité Juridique) de la DSJ (Direction des Services Judiciaires). Enfin, sur le plan des interventions techniques, selon les préconisations du DIT et à l'aide des outils autorisés par le ministère : paramétrer les postes de travail, périphériques, matériels réseau ; installer des logiciels bureautiques et métiers sur autorisation de la hiérarchie ; paramétrer les comptes, BAL et tout accès au réseau et au RIE ; paramétrer les applicatifs métiers et les fichiers de configuration ; gérer les accès aux ressources partagées et raccourcis pour les accès aux applications ; gérer les baies de brassage et tous les éléments de connectique (câblage, câbles, prises RJ, bornes wifi)
Nous recrutons pour notre partenaire, acteur incontournable de la Défense Aéronautique du secteur de Montluçon (03), un(e) SUPERVISEUR (H/F) dans le cadre d'une embauche en CDI. Vos missions : -Organiser l'activité de l'atelier en alignement avec les objectifs opérationnels (SQCDPI) afin d'assurer une vision claire et des objectifs mesurables. -Développer la polyvalence des collaborateurs pour favoriser une équipe flexible et adaptable. -Assurer une communication efficiente au sein de l'atelier, en lien avec les animateurs d'ilots - Veiller au 5S de l'atelier et aux respects des consignes SSE (ports des EPI, ...) - S'interfacer avec les équipes pour la réalisation des activités préventives et correctives - Identifier les besoins de recrutements, formation et participer à la tenue de l'adéquation charge/capacitaire - Promouvoir l'innovation participative - Identifier les dérives des procédés et participer aux chantiers d'expertises avec les équipes process Profil et compétences recherchés : Homme/femme de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité, votre ouverture d'esprit et votre capacité à motiver et faire grandir vos équipes ! - Expérience réussie dans le domaine de la production. - Maîtrise du pack office et connaissance d'un ERP souhaitée - Sens du dialogue et de la communication - Capacité à animer et à manager une équipe évolutive - Une expérience en gestion de projet transverse serait un plus.
Nous sommes une entreprise de renom dans le domaine du sport et des loisirs, basée à Bergerac, offrant un environnement de travail stimulant et axé sur l'excellence. Notre équipe dévouée s'efforce de fournir des expériences exceptionnelles aux clients et d'inspirer la communauté locale à vivre une vie active et saine. Le poste est situé à Montluçon Responsabilités Stimulantes: En tant que Directeur de Magasin, vous serez le moteur de notre succès, responsable de: Leadership Inspirant: Guidez et motivez une équipe talentueuse de 15 à 20 personnes vers l'atteinte de l'excellence. Encouragez la créativité et l'innovation au sein de l'équipe. Expérience Client Exceptionnelle: Créez un environnement accueillant où les clients se sentent inspirés et soutenus. Mettez en œuvre des initiatives pour dépasser les attentes. Gestion Stratégique: Appliquez une gestion opérationnelle agile pour maximiser l'efficacité des opérations, de la gestion des stocks aux performances de vente. Esprit d'Entreprise: Développez des initiatives pour stimuler la croissance des revenus et positionnez le magasin comme un lieu incontournable pour les passionnés de sport. Profil Recherché: Expérience réussie en tant que Directeur de Magasin, idéalement dans le secteur du sport. Capacité démontrée à inspirer et à gérer des équipes dynamiques. Passion manifeste pour le sport avec une connaissance approfondie des produits associés. Esprit entrepreneur, orienté vers les résultats et la satisfaction client. Minimum de 5 à 7 ans d'expérience dans des rôles de direction similaires. Avantages Additionnels: Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs. Possibilités de formation continue pour le développement professionnel. Culture d'entreprise axée sur la collaboration et la reconnaissance. Si vous êtes prêt à relever ce défi captivant et à faire partie d'une équipe qui valorise la passion et l'excellence, envoyez-nous votre CV
Vous serez chargé(e) du montage, de la maintenance préventive et curative d'un parc d'ascenseurs (Montluçon - 70 kms alentours). Idéalement,vous êtes expérimenté(e) en maintenance électrotechnique ou dans le domaine de la maintenance électrique. Vous ne connaissez pas le métier mais vous souhaitez vous former dans la maintenance des ascenseurs et intervenir en clientèle, n'hésitez pas à candidater ! Les formations dispensées seront en interne en tutorat avec l'employeur. Vous travaillez du lundi au vendredi midi sur une base de 35 heures. Les heures complémentaires sont rémunérées. Véhicule de service au départ de l'entreprise. Possibilité de prolongation du contrat
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Montluçon grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Pneumatiques et basé à Montluçon (03100), en Intérim de 18 mois un agent de production - conducteur de lignes automatisées (H/F). Goodyear France, une entreprise de renommée internationale, est reconnue pour sa qualité et son innovation dans le domaine des pneumatiques. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler pour une entreprise leader dans son secteur, offrant des produits de haute performance et des solutions innovantes pour les conducteurs du monde entier. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la production des pneumatiques en respectant les consignes et les procédures en vigueur - Effectuer les réglages et la maintenance des machines de production - Contrôler la qualité des produits finis et intervenir en cas de non-conformité - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production fixés Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la production industrielle - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine technique - Vous maîtrisez les machines et équipements de production - Vous avez des connaissances des normes de sécurité et d'hygiène - Vous êtes capable de lire et interpréter des plans et des schémas - Vous avez des compétences en réglage et maintenance des machines - Vous connaissez les procédures de contrôle qualité - Vous maîtrisez la langue anglaise Compétences comportementales: - Vous êtes rigoureux(se), avez un esprit d'équipe développé et êtes adaptable - Vous êtes ponctuel(le) et respectez les consignes de sécurité Rémunération : - À partir de 12 euros brut par heure Avantages : - Primes avantageuses ( liés à l'activité du site et au secteur) - 13ème mois, prime vacances - Panier repas, prime de poste - Prime de transport Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée, et contribuez à notre succès en tant qu'électricien automaticien chez Goodyear France ! Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une équipe soudée.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Cette formation a pour objectif de participer à l'animation et la dynamisation de l'offre et la relation client dans son ensemble, il assure une gestion opérationnelle de l'unité commerciale. L'alternance est un réel tremplin professionnel qui vous permet d'acquérir des connaissances théoriques que vous pouvez immédiatement mettre en pratique. Inscription et scolarité gratuites. Missions : - Participer à l'approvisionnement - Gérer la relation avec la clientèle - Gérer et animer l'offre de produits et services - Assurer la veille informationnelle - Développer et fidéliser la clientèle - Savoir réaliser une étude de marché - Manager l'unité commerciale - Action de promotion des ventes Votre profil : dynamique et motivé(e) par le poste et le secteur de la restauration rapide. Attention station de bout prolongée.
Vous serez chargé(e) de la direction d'un restaurant. Vous aurez comme missions : - organisation des plannings, recrutement du personnel; - suivi administratif et commercial de l'établissement; - gestion des stocks; - ouvertures et fermetures de l'établissement; - compte rendus hebdomadaires. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (tableur). Idéalement, vous avez une expérience dans la restauration.
Agents Commerciaux (H/F) - Panneaux Photovoltaïques Description de l'Entreprise : HB Énergie, une entreprise dynamique dans le domaine des énergies renouvelables, cherche à étendre sa présence sur le marché par le recrutement d'un agent commercial indépendant passionné par la transition écologique et les technologies solaires. Secteur Géographique : Région Rhône Alpes Auvergne Clientèle Ciblée : À la fois BtoC (propriétaires résidentiels intéressés par l'autoconsommation) et BtoB (professionnels nécessitant des installations sur des bâtiments commerciaux ou industriels). Mission : Développer un nouveau portefeuille clients en prospectant activement dans votre région. Conseiller les clients potentiels sur les solutions photovoltaïques les mieux adaptées à leurs besoins. Gérer le processus de vente de la prospection jusqu'à la signature du contrat, incluant le suivi post-vente. Produits : Offre variée de panneaux photovoltaïques, avec une attention particulière sur les solutions durables et économiquement avantageuses. Avantages Compétitifs : Autonomie dans le travail avec un support constant de l'équipe administrative d'HB Énergie. Commissions compétitives basées sur les performances. Formation continue sur les produits et le marché de l'énergie solaire. Outils d'Aide à la Vente : Documentations Support logistique pour la planification des rendez-vous et le suivi des installations. Profil Recherché : Expérience en vente, idéalement dans le secteur de l'énergie renouvelable ou technologique et de la vente directe. Excellente capacité de communication et de négociation. Motivation pour travailler de manière indépendante avec un fort esprit d'initiative. Engagements de l'Entreprise : HB Énergie s'engage à promouvoir des pratiques durables et à soutenir ses agents commerciaux dans leur développement professionnel par une approche basée sur l'intégrité, le respect, et l'innovation. Rémunération: Commission de 30% à 50% de la marge bénéficiaire.
Fonderie aluminium sous pression de 100 personnes avec Commandes numériques 4 et 5 axes recherche un Régleur-Usineur - Programmeur Vous paramétrez et réglez les centres d'usinage en fonction du planning de production fourni Vous réalisez les programmes d'usinage (l'utilisation de MASTERCAM est un atout) Vous gérez les outils coupants Vous montez et réglez les outils de coupe, le positionnement, le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, lubrification ) Vous êtes force de proposition pour la résolution des problèmes Vous êtes le support technique des opérateurs d'usinage Vous identifiez les dysfonctionnements des équipements et appliquez les mesures correctives Vous contrôlez les pièces produites Vous effectuez la maintenance préventive / curative de 1er niveau des équipements Vous formez le personnel à l'usinage Vous êtes précis et rigoureux, vous avez le sens de la pédagogie Vous êtes titulaire d'un BAC pro technicien d'usinage ou vous avez de l'expérience dans ce domaine.
Fonderie aluminium de 100 personnes
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Description du poste : Sous l'autorité du chef de la section commandement et en soutien à toutes les structures appartenant à l'école de gendarmerie de Montluçon, la cheffe/ le chef de la cellule diffusion est chargé-e de : - Assurer l'encadrement et le pilotage au quotidien de la cellule et de ses personnels en veillant à la bonne continuité du service et à sa qualité ainsi qu'à l'entretien des compétences du personnel et à sa sécurité ; - Garantir la bonne gestion des stocks de consommables et le réapprovisionnement nécessaire à l'exercice des missions de la cellule, en participant en amont à l'élaboration du PEAE, sous réserve de soutenabilité financière des commandes ; - Veiller au respect de la charte et créer des identités visuelles complètes et des logotypes ; - Proposer des solutions techniques les plus adaptées à la nature des différents travaux demandés ; - Réaliser des supports pour l'édition (dépliants, brochures, affiches, kakemonos, ouvrages, encarts, bâches,.) ; - Concevoir les maquettes des documents à reproduire au format papier ou numérique ; - Reproduire en nombre (photocopies, impressions classiques, grands formats) des documents papiers ; - Exécuter des opérations de façonnage et contrôler la qualité de l'impression et de la finition ; - Concevoir des contenus fixes ou animés en fonction de la demande (web, print, réseaux sociaux) ; - Actualiser la banque de données « images et documents » (livrets, photos, logos, images, etc.) ; - Assurer la sonorisation des événements de l'école ainsi que les prises de vue (photo, vidéo). Environnement professionnel : L'école de gendarmerie de Montluçon dispense une partie de la formation initiale des élèves gendarmes adjoints volontaires, des élèves gendarmes et des gendarmes élèves. Elle peut accueillir simultanément jusqu'à 1 320 élèves ainsi que 285 cadres militaires et civils. Activités du service : Rattachée à la section commandement, la cellule diffusion est chargée de créer, façonner, imprimer les documents administratifs, pédagogiques et de communication tant interne qu'externe, à la demande des différents services de l'école. Elle assure également la sonorisation des cérémonies, que ce soit au sein de l'école de gendarmerie ou sur des sites extérieurs, ainsi que leur prise de vue. Composition et effectifs du service : 1 chef de cellule, 2 concepteurs (1 civil, 1 gendarme adjoint volontaire). Pour plus de détails et postuler, chaque candidature doit être OBLIGATOIREMENT déposée sur la plateforme choisirleservicepublic.gouv.fr selon le lien ci-après : https://choisirleservicepublic.gouv.fr/offre-emploi/cole-de-gendarmerie-de-montlucon---chef-de-la-cellule-diffusion-st-reference-MINT_BS03GNB-79343 Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Vous aurez pour mission : - la gestion de l'animation des enfants en période péri-scolaire. - Faire le lien entre les familles et les services de la Commune - Avoir un rôle de médiation, répérer et rendre compte des difficultés (dans les transports, cantines, scolaires ...) - Gérer les entrées/sorties - Gérer les stocks des produits Vos compétences : - Utilisation de l'outil informatique - Savoir faire preuve de diplomatie et aussi de rigueur - Savoir gérer les conflits - Titualire du BAFA ou BPJEPS Animation prise de poste au 28 Août - Temps de travail annualisé A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux personnes éligibles au contrat Parcours emploi compétence, à vérifier auprès de votre conseiller France Travail.
Afin de renforcer son équipe, une brasserie traditionnelle recherche un (e) serveur / serveuse . Vous êtes motivé(e), dynamique et souriant(e)? Ce poste est pour vous !
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Le.La formateur/trice Agent de Montage et de Câblage en électronique est en capacité d'équiper, de réparer des cartes électroniques, de câbler et interconnecter des cartes et des sous-ensembles dans un équipement électronique : - Préparer et monter des composants électroniques sur une carte électronique - Braser des composants électroniques sur une carte électronique - Retirer un composant, reprendre une brasure, rajouter une liaison électrique sur une carte électronique - Contrôler en fonction d'un document client la conformité d'une carte électronique et tracer son travail - Préparer et cheminer en faisceau les fils et câbles d'un équipement électronique - Mettre en place les connecteurs, sous-ensembles et composants de câblage d'un équipement électronique et interconnecter - Contrôler en fonction d'un document client la conformité du câblage d'un équipement électronique et tracer son travail Vous disposez d'un diplôme en électronique de niveau 3 ou 4 et une expérience professionnelle réussite. Vous avez des connaissances et des compétences complémentaires pour animer des formations et emmener les bénéficiaires au titre professionnel. Vous assurez à ce titre : L'animation des séances d'apprentissages L'accompagnement des stagiaires La conduite en autonomie des formations, de la certification et de l'ingénierie Le bon fonctionnement du plateau technique Le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins. Les Habilitations électriques BR et IPC A610 A620 seraient un plus. Compétences recherchées : Autonomie Pédagogie Sens de la communication Avantages : Mutuelle prise en charge à 53 % - Repas : service de restauration sur site Travail 35 heures sur 4 jours et demi Forfait déplacement quotidien pour trajet domicile/travail ou abonnement aux transports en commun (remboursement 65%)
Vous serez en charge de : - Assurer le suivi des flux logistiques et la mise à disposition des pièces - Anticiper, gérer les pièces manquantes et alerter - Affecter les pièces conformément aux besoins client : les lignes de montage/fabrication/ateliers MRO ou clients de rechange - Réaliser les inventaires, effectuer les analyses associées et mettre à jour les stocks - Gérer l'approvisionnement des pièces des partenaires : expression des besoins et résolution des litiges La maîtrise du logiciel SAP est indispensable. Rémunération : en fonction du profil Ces postes ne sont pas ouverts aux grands déplacements mais Crit Aéro peut vous accompagner pour trouver votre logement De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre partenaire Montluconnais 1 COORDINATEUR - TRICE FLUX Vous aurez à : - Piloter, suivre et optimiser la mise à disposition des pièces nécessaires aux différents clients pour assurer la livraison à l'heure, gérer les priorités et faire l'allocation des pièces critiques en optimisant les coûts sur un périmètre étendu - Piloter les chantiers d'amélioration de la performance Ce poste est à pourvoir au plus tôt en CDI Le salaire sera fonction de vos expériences Vous êtes Bac +5 avec expérience significative en Supply Chain Poste à pourvoir à Montluçon dans l'Allier (03)
Nous recherchons pour notre partenaire Montluçonnais 1 Opérateur-trice de traitement thermique. Vos missions seront : - Opérations de préparations selon Fiche d'Instruction: Montage des pièces dans leurs outillages et démontage après Traitement Thermique - Lancement des cycles de différents Traitement selon les références et propriétés recherchées et selon le mode opératoire prescrit - Contrôle visuel de pièces - Mesures de dureté et contrôle de champs magnétique Le poste est à pourvoir rapidement Le salaire sera fonction de votre expérience Vous avez envie de rejoindre une entreprise d'envergure. Vous vous retrouvez en lisant cette offre : Mécanique générale Lecture de plans et modes opératoires Rigueur et ponctualité Organisé Esprit d'équipe Bonne communication
Vous assurez l'accueil clientèle, la prise des commandes, l'encaissement et la préparation des différentes boissons. Suivant les besoins et en fonction des plannings, vous interviendrez au sein du restaurant et éventuellement au bar côté casino. Vous possédez un excellent sens de la relation client et vous êtes polyvalent(e). Vous avez 2 jours de repos consécutifs. Le poste est à pourvoir d'avril à septembre.
Votre principale mission sera la gestion des salles d'expérimentation : - Entretien des systèmes d'élevage (systèmes aquacoles en recirculation) - Enregistrement des données de recherche. - Assurer une routine garantissant le bien-être des poissons ( nourrissage, mesures des paramètres physico-chimiques de l'eau, observations du comportement des animaux) Pour réussir vos missions, nous vous préparons un programme d'intégration d'une durée de 6 mois, selon une planification d'acquisition des savoir-faire internes (sous la bienveillance de vos collègues), Vous aurez des astreintes (2 jours par mois) en WE et des astreintes de téléphone indemnisées. Votre rémunération : Salaire brut annuel compris entre 25 000 € et 27 000 € Brut (astreintes inclues) + Titres restaurants (TR) + Mutuelle + Autres : Prime de fin d'année, Plan d'Epargne Entreprise (PEE) + Plan d'Epargne Retraite ( PER) Compétences attendues Les indispensables : - Diplômé(e) d'un niveau Bac +2 dans le domaine de l'aquaculture, pisciculture, idéalement un BTS aquaculture - Vous avez une première expérience réussie - Maîtrise de la bureautique et surtout d'EXCEL Les plus : Connaissance de l'anglais, surtout à l'écrit. Profil idéal De nature organisée, vous êtes une personne rigoureuse et soignée. Vous affectionnez de travailler avec les poissons. Votre esprit scientifique (observation et analyse) sera un atout pour votre poste. Vous avez un bon relationnel afin de partager les informations essentielles avec vos collaborateurs. Vous êtes autonome et saurez, après formation, gérer les tâches qui vous incombent de façon efficace au quotidien. 4 bonnes raisons de nous rejoindre : - Un cadre familial et convivial, avec un accueil chaleureux et une ambiance de travail agréable - Une formation et un accompagnement personnalisés pour réussir votre mission et votre intégration - Découvrir un autre aspect du métier, davantage orienté vers la recherche et le milieu de la santé animale, qui met en avant des aptitudes de réflexion, d'analyse, plutôt que des tâches routinières et de grande productivité. - De l'autonomie et la possibilité de s'organiser dans son quotidien. Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans ICTYODEV fournit des services aux entreprises de santé animale fondés sur une approche scientifique dans le développement des vaccins vétérinaires aquacoles. La science et la technologie nous permettent d'inventer des produits et des services surs, fiables, durables et responsables. C'est dans un contexte de croissance et avec des standards d'une multinationale de la santé animale, que vous retrouverez cependant un cadre familial faisant de l'humain une priorité. En rejoignant notre structure, vous ferez partie de cet ensemble en ayant un rôle clef. Votre travail aura un impact sur le bon fonctionnement du système, sur la conduite des essais, sur la santé des animaux, sur la traçabilité et la fabrication.
Recherche pour un surcroît d'activité un laveur de vitres/Agent polyvalent. Expérience exigée. CDD du lundi 15 avril 2024 au samedi 12 mai 2024. 35h/semaine
Confor'm Habitat est une marque de la société Atrihome Solutions. Présents dans toute la France depuis plus de 40 ans, nous sommes des spécialistes de la rénovation de l'habitat des particuliers. Nous commercialisons et posons des produits de qualité fabriqués en France : fenêtres, portes d'entrée et blindées ,volets , portes de garage , portails , clôtures , pergolas bioclimatiques , carports ,garde-corps . Nous recrutons pour notre agence un(e) Commercial(e), avec pour mission le conseil et la vente auprès des particuliers, de produits de menuiserie et d'amélioration de l'habitat selon les méthodes et la stratégie commerciale de l'entreprise. Véritable atout de la réussite de l'entreprise, vous assurez, la prospection de nouveaux clients, la signature des contrats, le suivi de la relation client, et mettez en œuvre les actions nécessaires à la réalisation de vos objectifs commerciaux.
DESCRIPTIF DU POSTE : En tant que INSTALLATEUR PLOMBIER / CHAUFFAGISTE H/F, vous serez responsable de la gestion et de la supervision des chantiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe de 2 personnes, assurant que les travaux de soudure sur acier et inox, ainsi que les installations de VMC, chauffage, chaufferie et plomberie, sont effectués de manière efficace et conforme aux normes. Vos principales responsabilités incluront : - Superviser et coordonner les travaux sur le chantier. - Assurer la planification et la gestion des ressources. - Réaliser les travaux de soudure sur acier et inox si nécessaire. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité. - Collaborer avec l'équipe pour résoudre les problèmes techniques. - Assurer le suivi des avancements et la rédaction de rapports. PROFIL RECHERCHE : - Expérience significative en tant que Chef de Chantier, idéalement dans le secteur tertiaire. - Compétences en soudure sur acier et inox. - Autonome, organisé(e) et capable de gérer une équipe. - Titulaire du permis B. - Excellentes compétences en communication. - Connaissance des normes de sécurité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En application des dispositions du décret n° 2016-580 du 11 mai 2016 relatif à l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique de l'État, le Ministère de l'Intérieur et des Outre-mer recrute 1 adjoint/e administratif/ve sans condition de diplôme, au titre de l'année 2024 en périmètre de Gendarmerie. Ouvert également aux contractuel/les. Vos activités principales : Au sein de la section élèves en formation et sous les ordres de la hiérarchie : - participe à l'élaboration et au suivi de l'ensemble des actes de gestion administrative RH des dossiers des élèves qui lui sont confiés durant leur temps de formation à l'école ; - participe à la saisie des données nouvelles et à la mise à jour dans le progiciel Agorha ; - participe aux contrôles internes RH suivant les directives données ; - travaille en collaboration avec les secrétaires de compagnie ; - travaille en étroite collaboration avec les autres gestionnaires du BGP. Vos perspectives : Évolution possible de grade et de corps au choix ou par concours/Passerelle possible entre les différentes composantes (Police, Gendarmerie, Préfecture,.) du ministère de l'Intérieur ou par détachement entre les ministères et les différentes fonctions publiques. Durée attendue sur le poste : 5 ans. Les candidats recrutés seront stagiaires durant une année et titularisés sous réserve d'un avis favorable de leur service Modalités d'inscription : conditions et dossier d'inscription disponible sur le site : https://www.rhone.gouv.fr/ Rubrique : Actions de l'État/Économie, travail et emploi / Entreprise - emploi / Concours et examens / Préfecture / Recrutement sans concours adjoint administratif. Dossier complet à envoyer jusqu'au jeudi 2 Mai 2024 par voie postale uniquement (cachet de la poste faisant foi) Sélection des dossiers : semaine du 13 Mai Entretien oral : semaine du 17 Juin Affectation : le 1er Août 2024
L'école de gendarmerie de Montluçon dispense une partie de la formation initiale des élèves gendarmes adjoints volontaires, élèves gendarmes et gendarmes élèves. Elle peut accueillir simultanément jusqu'à 1 320 apprenants ainsi que 285 cadres militaires et civils. Au sein du bureau de la gestion du personnel de la division de l'appui à la formation, la section élèves en formation est chargée de la gestion et de l'administration RH des élèves durant leur période de formation en école.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boucherie charcuterie Vous faites preuve d'aisance dans le secteur de la vente en charcuterie ou en vente alimentaire, vos missions: - Accueillir la clientèle - Procéder à la vente des produits - Prendre les commandes par téléphone - Mise en place du rayon - Nettoyage du rayon - Savoir encaisser le montant de la vente et procéder au rendu monnaie. Les horaires sont variables . 2 jours de congés consécutifs: dimanche et lundi. 2 après-midi ou 2 matins par semaine non travaillés. Prise de poste immédiate - Possibilité d'effectuer une immersion avant la prise de poste. Possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur.
Vous exercez au sein d'un centre dentaire de deux fauteuils équipés de matériel moderne et performant. Vous serez assisté au fauteuil par une assistante dentaire également en charge de la stérilisation et de la gestion administrative du dossier patient. Le poste est proposé dans le cadre du remplacement d'un chirurgien-dentiste parti à la retraite. Temps plein ou partiel du lundi au samedi. Avantages sociaux : mutuelle, CSE, chèques déjeuner, prévoyance. Rémunération à l'activité Vous êtes docteur en chirurgie dentaire ou chirurgien-dentiste débutant : notre processus d'intégration spécifique avec un chirurgien-dentiste expérimenté vous permettra une prise de poste sereine. Inscription au conseil de l'ordre des chirurgiens dentiste OBLIGATOIRE
Nous avons une opportunité pour un AGENT D'ENTRETIEN H/F pour notre client basé à NERIS-LES-BAINS. Votre mission consistera à assurer l'entretien général de l'établissement. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : - Nettoyer et désinfecter les tables, chaises et comptoirs. - Aspirer et laver les sols dans les zones communes comme la salle à manger, le bar et les toilettes. - Vider les poubelles et remplacer les sacs. - Nettoyer les miroirs, fenêtres et surfaces vitrées. - Maintenir la propreté des toilettes. - Réapprovisionner les fournitures telles que le savon et le papier toilette. - Effectuer des tâches de dépoussiérage dans l'ensemble de l'établissement. - Nettoyer les équipements de cuisine. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité propres au secteur de la restauration. Cette mission est disponible immédiatement et jusqu'au 17 novembre 2024. Les horaires sont de 6h à 8h du mardi au dimanche. Vous avez au moins un an d'expérience en tant qu'agent d'entretien. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et capable de vous adapter facilement à différentes tâches, ce poste est idéal pour vous ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client situé à NERIS-LES-BAINS, un SERVEUR H/F. Vous aurez pour mission d'assurer le service en salle. PRINCIPALES MISSIONS : - Prendre les commandes des clients - Accueillir et installer les clients - Assurer le service en salle - Débarrasser les tables - Effectuer le nettoyage des salles de réception - Maintenir la propreté des locaux - Effectuer la mise en place de la salle - Gérer les commandes Cette mission est disponible immédiatement et jusqu'au 17 novembre 2024. Les horaires sont en coupure du mardi au dimanche, avec deux jours de repos par semaine. Vous avez au moins un an d'expérience en tant que serveur/se, et la maîtrise de l'anglais serait un avantage supplémentaire. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et capable de vous adapter facilement à différentes tâches, ce poste est idéal pour vous ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous enseignez aux stagiaires la pratique du code et de la conduite. Vous êtes obligatoirement titulaire du B.E.P.E.C.A.S.E.R. CCP1 et CCP2 Vous travaillez en équipe et êtes autonome. Possibilité d'une semaine organisée sur 4 jours. Horaires modulables.
Vous souhaitez préparer un BTS VENTE -MANAGEMENT en alternance dans le secteur du commerce (retail, management). Cette formation a pour objectif de participer à l'animation et la dynamisation de l'offre et la relation client dans son ensemble, il assure une gestion opérationnelle de l'unité commerciale. L'alternance est un réel tremplin professionnel qui vous permet d'acquérir des connaissances théoriques que vous pouvez immédiatement mettre en pratique. Vos missions seront: Participer à l'approvisionnement Gérer la relation avec la clientèle Gérer et animer l'offre de produits et services Assurer la veille informationnelle Développer et fidéliser la clientèle Savoir réaliser une étude de marché Manager l'unité commerciale Action de promotion des ventes Votre profil : de nature souriante, avenante et gourmande, intégrez notre magasin dés le mois de juillet 2024 en postulant auprès de : Groupe Alternance Auvergne, centre de formation situé à Montluçon.
Dans le cadre de votre apprentissage, vous réaliserez les activités suivantes; remblaiement de piscine, pose, assise de margelle, pose de margelle et béton, liaisons entre la piscine et le local technique, pose du liner, entretien, maintenance et chimie de l'eau. Vous avez obligatoirement le permis B pour vous rendre sur les chantiers . Vous avez un bon relationnel et une présentation soignée pour la représentation en clientèle.
Nous recherchons un serveur/serveuse pour établissement situé à Neris les Bains. Service du midi du mardi au samedi ainsi que les vendredis et samedis soirs (repos dimanche + lundi). Expérience minimum demandé de 6 mois. Votre profil et votre sens du contact sera un vrai plus. CDD de 6mois (possibilité d 'évolution selon législation en vigueur) 10 semaines de Congés Payés par an. Plan Epargne Entreprise. Salaire négociable selon expérience. Pour candidater merci d appeler l 'établissement de 9H30 à 11H ou de 16H30 à 18H
Vous souhaitez apprendre le métier de serveur/se? Vous apprendrez à accueillir les clients, prendre les commandes et servir les tables en préparant un cap. L'établissement est ouvert du lundi midi au samedi midi.
Vous serez en charge de la confection des pizzas (préparation de la pâte et des garnitures, cuisson et envoi des pizzas). Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en équipe. Sur un profil de cuisine traditionnelle ou boulangerie, une formation en interne est possible.
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), dune capacité de plus de 1200 lits, recherche un enseignant d'activité physique adaptée (F/H) à 100% pour des remplacements. Missions principales : Créer, évaluer, encadrer et enseigner des programmes personnalisés d'activités physiques adaptées afin d'optimiser les capacités des personnes à besoins spécifiques dans les domaines bio-psycho-sociaux par la médiation d'activités physiques, sportives Missions du service : Le CMPR prend en charge les soins de rééducation propres aux affections suivantes : - Traumatologie : accident de voie publique, de sport, de travail, - Orthopédie : chirurgicale ou non, prothèse de hanche, de genou, d'épaule, - Problèmes rachidiens, lombalgie chronique, - Rhumatologie chronique, algodystrophie, - Neurologie : accidents vasculaires cérébraux, sclérose en plaque, maladie de Parkinson, - Appareillage : prothèse et orthèse de membres et colonne vertébrale. Conditions de travail : - Le roulement du planning est sur une base de 37h30. - Intervention en salle EPS, en salle de collectif kiné et en balnéothérapie - Possibilité de travailler en extérieur - Horaires de travail : 9h-12h / 12h45-17h15 Diplômes souhaités : Master Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS) mention Activités Physiques Adaptées et Santé (APAS)
Tu es passionné(e) par la santé, la sécurité et l'environnement ? Tu veux vivre une aventure hors du commun dans une entreprise dynamique et innovante ? Alors rejoins-nous chez GIE SOLUTIONS ENTREPRISES ! Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) Animateur SSE sur le secteur de Montluçon (03) pour intégrer notre équipe et participer à nos missions passionnantes. Si tu veux mettre tes compétences en pratique sur le terrain et évoluer au sein d'une structure à taille humaine, c'est chez nous que ça se passe ! Ton rôle ? Accompagner nos clients dans la mise en place de leur politique HSE, faciliter la coordination des activités des sous-traitants sur site et promouvoir une culture sécurité commune. Un rôle opérationnel et varié qui te permettra de monter en compétences ! Tes missions ? Elles sont majoritairement opérationnelles : gestion des plans de prévention, accueil et formation des collaborateurs, animation des sécurité, contrôle de l'application de la règlementation, analyse des risques, mise en place des actions correctives et préventives, suivi et audit de chantiers. Cette liste de missions n'est pas exhaustive et tu pourras évoluer en fonction de tes compétences, de tes appétences et de ta proactivité Chez GIE SOLUTIONS ENTREPRISES, on mise sur la qualité de vie au travail, l'écoute des collaborateurs, le respect de l'équilibre vie pro/vie perso et l'évolution des compétences. En plus, on offre des avantages : - Paniers repas 9,40€ par jour travaillé - Mutuelle prise en charge à 100% - Primes vacances - Avantages CSE Alors si tu veux rejoindre une entreprise qui te fait confiance, t'accompagne dans ta progression et te donne l'opportunité de vivre une expérience enrichissante, postule dès maintenant chez GIE SOLUTIONS ENTREPRISES ! On t'attend avec impatience pour cette aventure humaine et professionnelle unique en son genre. Et n'oublie pas, chez GIE QUALITE ENTREPRISES, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos clients des ouvriers d'abattoir. Vous interviendrez sur la chaine d'abattage en fonction des besoins à - la saignée - l'arrachage des cuirs - l'éviscération - la fente des carcasses - désossage et parage ... La maitrise de la langue française est obligatoire. MISSION RENOUVELABLE A compétences égales, une priorité sera donné aux candidats éligibles à l'Insertion par l'Activité Économique
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE h/f missions longues secteurs de MONTLUCON et ALENTOURS Vous travaillerez au domicile des personnes - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide au transfert - Et autres ... - Prévoir de travailler les week-end - Expérience souhaitée
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de pelle et minipelle Montluçon (H/F) -Opérer et entretenir une pelle mécanique dans le respect des normes de sécurité et des procédures établies. -Effectuer des travaux de terrassement, de nivellement et de creusement selon les directives du chef de chantier. -Assurer la maintenance préventive et corrective de la pelle afin de garantir son bon fonctionnement. -Respecter les délais et les exigences de qualité définis pour chaque projet. -Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe sur le chantier. Vous êtes titulaire d'un CAP Conducteur d'engins de chantier ou vous avez une expérience sur un poste similaire Vous êtes en maîtrise des techniques de conduite de pelle et des équipements associés Vous êtes soucieux des normes de sécurité et doté(e) d'une capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un esprit d'équipe. Vous travaillerez en horaire de journée du lundi au vendredi N'hésitez plus et candidatez chez nous
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de pelle et minipelle Montluçon (H/F)
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/information-poste/
Nous recherchons 3 désosseurs-pareurs (H/F) Boeuf, Porc, Veau, Agneau dans le département 03. Contrat en CDI pour 35 heures / semaine. Possibilité CDD. Salaires très motivant, rémunérations en fonction de votre profil + différents avantages. Merci envoyer CV à l'adresse suivante: secretariat@ardechedesosse.fr ou de nous contacter par téléphone au 04.69.22.69.61.
Tu as choisi de faire de ta passion de l'esthétique ton métier, je te propose de vivre une expérience professionnelle différente : Carlance est l'entreprise idéale. Nos valeurs : professionnalisme, innovation, goût du fun, bienveillance et expérience client. Tu entreras dans le métier en partageant une belle aventure humaine chez Carlance. Pendant tes premières années de vie professionnelle, tu bénéficieras d'un investissement formation sans pareil qui fera de toi une experte. Le professionnalisme que tu auras développé et l'expérience que tu auras acquise t'ouvriront ensuite de multiples possibilités. N'hésite pas à nous contacter pour qu'on en parle ensemble lors d'une rencontre. Durée hebdomadaire : 39h/semaine Rémunération : 2267€ brut/mois (dont prime annuelle lissée). Le plus qui fait toujours plaisir : Avantage : Mutuelle et gratuité sur tes soins personnels
Vous serez chargé de la préparation et de la cuisson des différents pains et viennoiseries proposés à la boulangerie. Grâce à votre expérience vous êtes autonome dans votre métier. Vous travaillerez soit du poste du matin , soit du poste de l'après-midi. Vous aurez 2 jours de repos par semaine (tournant) et vous travaillerez un dimanche matin sur 2. Vous pouvez vous présenter le matin au magasin avec un c.v ou téléphoner Contrat renouvelable selon la législation en vigueur.
Vous serez chargé/e de la préparation et la confection de pâtisseries traditionnelles. Vous possédez une bonne connaissance du métier et vous êtes capable de travailler en autonomie. Poste pouvant être renouvelé selon la législation en vigueur. Vous travaillerez 5 jours par semaine et 1 dimanche sur 2. Poste urgent
Vos missions: -pétrissage, façonnage, cuisson des pains, viennoiseries selon les fiches recettes ainsi que les règles d' hygiène. Les horaires et jours de congés seront définis lors de l' entretien. (travail les weekends à prévoir) CAP Boulanger exigé. CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement selon la législation en vigueur. Salaire selon expérience.
Vous aurez à maitriser les fermentations,le tourage et le pétrissage. Vous évoluerez avec 4 boulangers et 3 apprentis. Votre capacité de travail en équipe est important. Vous savez être autonome et maitriser votre temps. Vous serez formés a nos méthodes de travail et vous serez après votre formation apporter des idées nouvelles. Les principaux horaires sont de 4h a 12h. Le salaire est a négocier selon vos compétences et votre expérience.
Notre partenaire spécialisé dans l'ingénierie électrique et l'information industrielle appliquée à l'agro-industrie recherche son futur technicien automaticien (H/F). Le poste est à pourvoir à Montluçon en CDI. Vous êtes intégré à l'équipe projet du bureau d'études. - Vous programmez des automates (SCHNEIDER ELECTRIC et SIEMENS) - Vous concevez et programmez l'IHM - Vous réalisez les tests nécessaires à la validation de vos actions - Vous vous chargez de la mise en service - Vous êtes le relais sur le logiciel client - Vous vous déplacez ponctuellement pour des mises en service chez le client sont à prévoir Une formation est prévue concernant les process client. Des astreintes de dépannage et télémaintenance seront à prévoir une fois ces process et logiciels maîtrisés (8 semaines par an environ). Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia ! Votre aisance relationnelle vous permet d'être un bon relai auprès de vos clients, de bien prendre en charge leurs besoins, et vous permet de travailler en équipe de façon fluide. Vous êtes issu d'un cursus BAC2, BTS CIRA ou MAI ou Electrotechnique, et vous avez idéalement une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez la programmation des automates SCHNEIDER ELECTRIC et éventuellement SIEMENS ; des connaissances en électrotechnique et informatique seraient un plus. Vous pouvez vous rendre ponctuellement chez vos clients (véhicule fournis) Télétravail possible 1 fois par semaine.
Notre partenaire spécialisé dans l'ingénierie électrique et l'information industrielle appliquée à l'agro-industrie recherche son futur technicien automaticien (H/F). Le poste est à pourvoir à Montluçon en CDI.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'entretien industriel, un Technicien de maintenance mécanique aux environs de Montluçon (H/F) La mission principale du technicien de maintenance est de procéder à des interventions de maintenance préventive ou corrective, d'entretien de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents en mécanique. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les horaires peuvent être variables en fonction du lieu d'intervention. Vous avez une formation en maintenance industrielle ou une bonne expérience, ce poste est pour vous, on vous attend ! Vos avantages Manpower, le CE, CCE, la mutuelle, le CET (Compte Epargne Temps- Placer vos indemnités de fin de mission IFM sur un compte qui vous rapporte à 8% d'intérêt brut par an), poser vos congés au cours de votre mission pour une mission de plus d'un mois. Ce poste est pour vous, cliquer sur postuler C'EST A VOUS DE JOUER.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'entretien industriel, un Technicien de maintenance mécanique aux environs de Montluçon (H/F)
Dans le plus strict respect des règles d'hygiène et des procédures internes vous serez en charge, : -La préparation et du suivi des fiches des recettes de cuisine, -Suivi de la cuisson -Respect des règles d'hygiène -Nettoyage de son poste de travail Du lundi au jeudi
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Agence de publicité travaillant dans l Edition depuis plus de 25 ans et le web recherche un/une commercial/e en CDD secteur Montluçon/La Creuse/Châteauroux. Vous commercialiserez des moyens de communication écrits, supports numériques et papiers. Vos missions : Prospection, prise de rdv, proposition, réalisation de la vente, fidélisation de votre portefeuille BtoB. La cible : variée. Tous secteurs économiques, culturels, éducatifs, sociaux, sportifs et associatifs. Toutes entreprises, commerçants, artisans, collectivités, associations etc... souhaitant être visibles pour se développer et communiquer efficacement. Voiture fournie. Salaire Fixe + % CA (portefeuille client déjà existant).
En tant que TECHNICIEN FRIGORISTE h/f, vous serez responsable de plusieurs aspects cruciaux liés à la maintenance (SAV) et à l'installation des équipements frigorifiques. Vos principales responsabilités incluront : - Effectuer 70% de missions de maintenance (SAV) sur des équipements frigorifiques. - Réaliser 30% d'installations sur chantier. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes frigorifiques. - Assurer le suivi des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité des interventions et des installations. - Maintenir des rapports détaillés sur les activités effectuées. - Expérience significative en tant que technicien frigoriste. - Connaissances approfondies en électricité. - Maîtrise de l'utilisation du chalumeau pour la brasure. - Permis de conduire obligatoire. - Attestation de capacité fluides frigorigènes (serait un plus). CDI envisagé. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans un service de protection juridique des majeurs, sous l'autorité du Chef de service, vous assistez les mandataires-délégués dans la résolution des problématiques juridiques durant l'exercice du mandat. Vous assumez notamment : La veille juridique quant à l'évolution de l'environnement légale, règlementaire et jurisprudentiel relatif à l'exercice des mandats de protection, La représentation de l'association devant les officiers ministériels, sur délégation ponctuelle de la Direction, dans le cadre de l'exercice des mandats de protection, L'établissement et l'actualisation des inventaires de patrimoine meubles et immeubles des majeurs protégés, dans le respect des dispositions légales, La réalisation de tout acte nécessaire à la bonne gestion et à la conservation du patrimoine meuble et immeuble des majeurs protégés, Le suivi et la vérification des projet d'actes notariés à régulariser, Le suivi des procédures contentieuses, au civil comme au pénal, en lien avec les différents professionnels, Une connaissance du dispositif de protection juridique des majeurs serait appréciée.
L'ATNA exerce toutes mesures judiciaires de protection individuelle des personnes vulnérables du fait de leur âge et/ou de la maladie ainsi que la protection de leurs biens; toutes mesures d'accompagnement social qui lui sont confiées; la charge de mandat de protection future. Elle développe également l'accueil, le soutien auprès des familles et des tuteurs familiaux.
Nous recherchons un esthéticien(ne), pour un institut de Montluçon. Vous accueillez les clients, vendez les produits, fidélisez la clientèle et pratiquez les techniques d'épilation, soins du visage, soins du corps et la manucure dans un concept sans rendez-vous. Vous travaillerez 2 jours par semaine le mardi et mercredi de 10h à 19 h avec 1h de coupure.
Bonjour ! Vous êtes un chef cuisinier passionné à la recherche d'une aventure culinaire excitante dans une ville touristique animée ? Alors ne cherchez plus, nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Nous recherchons un cuisinier dynamique pour rejoindre notre équipe saisonnière dans un établissement de restauration au cœur d'une ville touristique. Vous aurez l'occasion de mettre en valeur votre talent culinaire tout en travaillant dans un environnement stimulant et convivial. Poste : Cuisinier saisonnier Lieu : 10 kms autour de Montluçon Durée du contrat : Avril à Octobre Responsabilités : Préparation des plats selon les standards de qualité établis Création et adaptation de recettes saisonnières Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Collaboration avec l'équipe en place pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché : Expérience préalable en cuisine, de préférence dans un environnement de restauration haut de gamme Passion pour la gastronomie et la créativité culinaire Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication Avantages : Opportunité de travailler dans un cadre exceptionnel au cœur d'une ville touristique dynamique Possibilité de développer vos compétences culinaires et de contribuer à la création de nouveaux plats Salaire compétitif et possibilité de pourboires intéressants Ambiance de travail conviviale et stimulante Rejoignez-nous pour une expérience culinaire inoubliable et une saison estivale pleine de saveurs ! Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV
Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients de la division Véhicules Industriels (Transports, TP, Machines Agricoles) Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace En plus de votre parcours professionnel, c'est votre personnalité qui fera la différence ! Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive (fixe + variable) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus. - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
On vous dit tout !! Les activités de ce poste seront : - Analyser les cahiers des charges - Déterminer les choix techniques permettant d'assurer les exigences clients (équipements de mesure, ergonomie...) - Concevoir les interfaces électroniques vers les produits à tester (schématique, routage) - Participer à la certification CE des équipements dans des laboratoires spécialisés Vous aurez : - Capacité d'analyse et de synthèse - Dynamisme, rigueur et Pragmatisme Rémunération : en fonction du profil Ces postes ne sont pas ouverts aux grands déplacements mais Crit Aéro peut vous accompagner pour trouver votre logement. De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Vous êtes obligatoirement diplômé d'un BAC +5 en électronique et/ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. En 10 ans, le pourcentage de femmes évoluant dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% ... Alors, Mesdames, embarquez avec nous et laissez vous guider ! Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous avez à cœur de répondre aux besoins de vos clients ? Vous disposez de compétences poussées en mécaniques ? Voici les missions sur ce poste -être capable de travailler en équipe faire preuve de rigueur et d'organisation -vidange -changement de pneus -remplacement du système de freinage -transmission -carénage électronique.
Vous souhaitez rejoindre l'aventure BIO3G ? Expert depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions naturelles et d'avenir répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 15% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 430 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies ) Vous souhaitez rejoindre nos équipes commerciales alors vos missions seront les suivantes : - Organiser les tournées - Prospecter en direct - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Représenter BIO3G sur les salons professionnels de son secteur - Participer aux réunions mensuelles de son équipe Pour cela, BIO3G vous propose : - Rémunération moyenne en 2023 = 46 000K€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 26,5 K€ brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux ) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du CE - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Vous cherchez une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postulez ici et à vous la réussite !
Recherche 2 coachs indépendants, intervenant directement à domicile, qui souhaitent développer leur activité. Essentiellement pour du coaching individuel. Carte professionnelle indispensable et diplôme valide indispensable BPJEPS AF, DEUG ou licence STAPS, ou diplôme équivalent. Plus que votre expérience, c'est votre état d'esprit et vos valeurs qui feront la différence. Rémunération : 40€ par heure
Boulangerie pâtisserie artisanale recherche pâtissier/pâtissière confirmé. Vous évoluerais avec une équipe de 3 pâtissiers confirmé et 2 apprenties animer par le chef pâtissier. 2 jours de repos par semaine avec 1 Week end sur 3. Le laboratoire est neuf et indépendant des autres métiers. La créativité est une force pour vous et l'autonomie est acquise depuis au moins 2 ans. Tous nos produits sont 100% maison et vous devez maitriser toutes les étapes de fabrication.
Vous avez envie d'apprendre un métier en lien avec le soin, le bien-être, la relation client? Nous recherchons un(e) apprenti(e), pour l'institut de Montluçon. Vous apprendrez à accueillir les clients, vendre les produits, fidéliser la clientèle et apprendrez les techniques d'épilation, soins du visage et soins du corps dans un concept sans rendez-vous. Apprentissage pour préparer un CAP ou un BP ou un BTS selon profil
Vous souhaitez créer votre entreprise de manière indépendante tout en bénéficiant du soutien d'un réseau et de ses partenaires ? Vous souhaitez proposer des services au domicile de particuliers ? Vous souhaitez participer activement au développement économique, de l'emploi dans votre région et être reconnu comme tel ? Vous souhaitez pérennisez votre entreprise en profitant des synergies, de la renommée d'un réseau et d'une enseigne reconnue ? Rejoignez notre réseau et participez à la prochaine session d'intégration des nouveaux chefs d'entreprises franchisés de notre enseigne CONFIEZ-NOUS en adressant un mail à contactfranchise@confiez-nous.fr afin de solliciter un rendez-vous avec un membre de notre comité qui pourra vous renseigner concernant les différentes étapes de votre projet. Mieux nous connaître : Confiez-Nous propose depuis 2009 une gamme complète de services en mode prestataire : *Une commercialisation différente des services avec une possibilité d'abonnement. *Un vaste bouquet de services destiné aux actifs, seniors, enfants de plus et de moins de 3 ans, personnes dépendantes. *Une évaluation des besoins personnalisée et réalisées par des professionnels. *Des agences de proximités pour faciliter l'accueil et simplifier la relation avec nos clients/bénéficiaires. *Une démarche d'amélioration continue. Les agences Confiez-Nous enregistrent de bons résultats. Par exemple, dans une ville de moins de 25 000 habitants, une agence réalise en moyenne un chiffre d'affaires en année 1 de 95 000 euros, en année 2 de 200 000 euros et en année 3 de 350 000 euros. Nos agences fonctionnent en mode prestataire : Le particulier achète à l'organisme de SAP une prestation qui lui sera facturée. L'organisme est l'employeur de l'intervenant qui effectue la prestation au domicile du client. Un réseau au service de ses franchisés : *Un accompagnement de proximité pour les franchisés. *Un réseau facilitateur par la mise en place de supports externes, partenariats, ateliers, actions commerciales, gestion électronique des documents, site internet, conventions annuelles, . *Un accompagnement du franchisé dans ses perspectives de développement. Durée du contrat : 7 ans Droit d'entrée : 18 000 € Redevance : 4 % du CA HT et 3 % dés que votre CA atteint 30 k€/ mois Formation initiale : 10 jours et 5 jours en intégration agence Assistance : permanente via le réseau de franchise et/ou les supports externes mis en place
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux(se). Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du transport de demain. Spécialiste du transport de voyageurs, nous avons développé une forte présence dans les Régions Grand-Est, Bourgogne - Franche-Comté, Ile de France, Auvergne-Rhône-Alpes, Centre-Val-de-Loire et Nouvelle-Aquitaine. Nous nous appuyons sur une structure solide et dynamique en maitrisant une grande partie de la chaine de valeur de notre activité. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons nos Futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et extrascolaire sur le secteur de Montluçon et les environs (03). CDI à temps partiel annualisé d'environ 20h/semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant(e) accepté(e). Être en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour ou FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire de 11,84€ à 12,26€ bruts/heure avec 13e mois + primes trimestrielles et annuelles. Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Chantiers de rénovation de logements anciens et bâtiments publics - Dépose et déconstruction des existants - Pose placoplâtre et isolants sur rails - Pose des isolants - Pose des menuiseries intérieures dans les cloisons - Calicots et enduits des supports neufs - Ratissage des supports rénovés - Reprise et rénovation des supports anciens au plâtre et enduit
Vos missions : Réaliser des travaux d'installation et de mise en place d'équipements électriques dans des bâtiments à usage INDUSTRIEL ou TERTIAIRE Effectuer de travaux de dépannage et de maintenance Assurer la bonne réalisation du chantier Vous devrez : - Mettre en œuvre les câbles, les disjoncteurs, contacteurs et fusibles ... à partir de SCHEMA, PLAN ou de la puissance des appareils - Contrôler le câblage - Assurer le repérage suivant le plan de câblage - Réaliser le chemin se passage des câbles - Mettre sous tension l'installation et effectuer les contrôles - Diagnostiquer une panne et réparer BEP ou BAC ELECTROTECHNIQUE DEPLACMENTS PONCTUELS HABILITAIONS ELECTRIQUES REQUISES
Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un/e mécanicien/ne auto, tous types de véhicules sauf électriques. Vous connaissez le métier et vous êtes capable de travailler en autonomie. Vous ferez la réparation et l'entretien courant des véhicules. Travail sur 4 jours du mardi au vendredi - 8h00/12h - 13h00/18h00 sauf vendredi 17h. Contrat renouvelable selon la législation en vigueur. Entreprise familiale.
Nous recherchons des coffreurs/bancheurs compétents et expérimentés pour rejoindre une équipe sur Moulins dès le mois de juin. Les candidats retenus seront chargés de réaliser des coffrages et des banches selon les plans et les spécifications du projet, en garantissant un travail de haute qualité et en respectant les normes de sécurité.
Manpower cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son partenaire un opérateur/programmeur sur robot de soudage (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI à Montluçon. La date de prise de poste est à déterminer ensemble. Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia ! Au sein de notre atelier vous êtes en charge de la réalisation de revêtements soudés métalliques sur des pièces (rechargement) uniques voir de petites séries. Vous paramétrez le robot (bases de programmation) afin de mettre en œuvre les opérations de soudage robotisé. Pour cela vous devez avoir une bonne capacité à visualiser les objets dans l'espace afin de réaliser la lecture et l'interprétation des plans et donc la bonne production. Paramétrage du robot et programmation : -Réaliser la programmation des robots (interpréter les plans, identifier les paramètres de soudage adéquats) -Préparer et approvisionner le robot de soudage et les équipements périphériques -Procéder aux différents réglages -Superviser les opérations de rechargement robotisées Soudage manuel, finition et contrôle qualité : -Contrôler la conformité des revêtements réalisés -Réaliser les opérations manuelles de soudage ou de rechargement -Effectuer les opérations de finition (retouches, reprises, meulage, dégratonnage) -Assurer le rendement en intervenant rapidement en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant les actions correctives si besoin -Réaliser les opérations d'entretien et de maintenance de 1er niveau des robots -Remplir les documents de suivi de production Maitrise de l'utilisation de la console de programmation des robots Maitrise de la lecture de plans Maitrise dans la compréhension d'un dossier de fabrication Maitrise des procédés de soudage semi-automatique MIG/MAG, TIG, électrode enrobée, plasma et brasage Formation : Niveau BAC 2/3 Mécanique / Productique / Mise en forme des matériaux ou métiers de la robotique/programmation Rémunération : Rémunération brut annuelle 27000 (évolutif en fonction du profil).
Manpower cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son partenaire un opérateur/programmeur sur robot de soudage (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI à Montluçon. La date de prise de poste est à déterminer ensemble. Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia !
Nous recherchons pour notre partenaire un électricien industriel (H/F) pour occuper le poste de technicien bureau d'études en électricité. Votre expérience terrain vous permettra d'apporter votre expertise aux projets. Le poste est à pourvoir en CDI à Montluçon. Contexte : au sein d'une entreprise spécialisée en électricité et automatisme vous êtes en charge des travaux d'études en électricité industrielle. Vous êtes intégré à une équipe de 3 personnes composée d'un responsable BE, un technicien BE et un apprenti. Activités principales pour mener à bien ces projets : - Lire les schémas électriques et les modifier si besoin - Participer aux réunions de lancement de projet - Réaliser des études sous différents logiciels en s'assurant du respect des règlementations et des normes en vigueur - Définir les matériels et réaliser des nomenclatures en conformité avec l'offre commerciale - Réaliser des plans d'implantations des matériels - Assurer la transmission d'informations avec l'atelier et le chargé d'affaires - Réaliser des relevés sur site si besoin pour mise en conformité du plan électrique avec l'installation existante - Réaliser des dossiers de plans et envoi des fichiers en fin d'exécution - Présenter les spécificités techniques aux clients ou aux utilisateurs et les accompagner dans la prise en main de l'équipement - Respecter les heures d'études prévues au projet Respect de la politique QSE : - Assurer le respect des procédures ISO et MASE -Respecter et faire respecter les règles de sécurité (port des EPI, habilitations .) - Signaler à son responsable hiérarchique ou au Technicien QSE tout accident ou situation dangereuse survenue Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia ! SAVOIR FAIRE : - Avoir une expertise technique dans le domaine Electrique - Savoir utiliser des logiciels métiers (CANECO, SEE ELECTRICAL, EPLAN .) - Savoir gérer un projet SAVOIR-ETRE : - Respecter le personnel - Etre polis et courtois - Etre rigoureux FORMATION : BAC électrotechnique ou automatisme
Nous recherchons pour notre partenaire un électricien industriel (H/F) pour occuper le poste de technicien bureau d'études en électricité. Votre expérience terrain vous permettra d'apporter votre expertise aux projets. Le poste est à pourvoir en CDI à Montluçon.
Manpower cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur expérimenté évolutif (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Au sein de notre atelier vous êtes en charge de la réalisation de revêtements soudés métalliques sur des pièces (rechargement) uniques voir de petites séries. Vous paramétrez le robot (bases de programmation) afin de mettre en œuvre les opérations de soudage robotisé. Pour cela vous devez avoir une bonne capacité à visualiser les objets dans l'espace afin de réaliser la lecture et l'interprétation des plans et donc la bonne production. Paramétrage du robot et programmation : -Réaliser la programmation des robots (interpréter les plans, identifier les paramètres de soudage adéquats) -Préparer et approvisionner le robot de soudage et les équipements périphériques -Procéder aux différents réglages -Superviser les opérations de rechargement robotisées Soudage manuel, finition et contrôle qualité : -Contrôler la conformité des revêtements réalisés -Réaliser les opérations manuelles de soudage ou de rechargement -Effectuer les opérations de finition (retouches, reprises, meulage, dégratonnage) -Assurer le rendement en intervenant rapidement en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant les actions correctives si besoin -Réaliser les opérations d'entretien et de maintenance de 1er niveau des robots -Remplir les documents de suivi de production Maitrise des procédés de soudage semi-automatique MIG/MAG, TIG, électrode enrobée, plasma et brasage Maitrise de la lecture de plans Maitrise dans la compréhension d'un dossier de fabrication Maitrise de l'utilisation de la console de programmation des robots Niveau BAC 2/3 Mécanique / Productique / Mise en forme des matériaux ou métiers de la robotique/programmation Rémunération : Statut assimilé cadre, rémunération brut annuelle 27000 (en fonction du profil)
Manpower cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur expérimenté évolutif (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible.
Manpower Cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur , opérateur sur robot (H/F) Réaliser des revêtements soudés métalliques sur des pièces à travers l'alimentation de plusieurs robots de soudure. Activités Principales : -Réaliser la programmation des robots de soudage -Préparer et approvisionner les robots et les équipements périphériques -Procéder aux différents réglages Lancer les opérations de soudure (rechargement) robotisé -Contrôler les pièces tout au long du processus -Vérifier la conformité des revêtements réalisés -Réaliser les opérations manuelles de soudage ou de rechargement -Effectuer les opérations de finition (retouches, reprises, meulage... ) -Détecter et signaler les anomalies Compétences : -Formation technique (Mécanique / Productique / Automatisme /Mise en forme des matériaux) -Connaissance en langage de programmation -Savoir utiliser une console de programmation de robot -Savoir lire et interpréter des plans techniques Maitrise des techniques de soudage Si vous avez la moindre question n'hésitez pas à contacter Célia ! Nous recherchons un candidat motivé et passionné par le domaine de la soudure et le travail du métal. Une personne ayant des aptitudes avec l'informatique pourrait être formée à la programmation et à l'utilisation des robots. Un soudeur expérimenté souhaitant évoluer vers un poste de technicien.
Manpower Cabinet de recrutement de Montluçon recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur , opérateur sur robot (H/F)
Description et limites des missions - Réalisation étude diagnostique courants forts - courant faibles. - Réalisation des phases d'études selon loi MOP (APS, APD, PRO, ACT, EXE, DET, AOR). - Conception d'installation dans le domaine du génie électrique : Installation courant fort, installation courant faible, installation de sécurité incendie, installation photovoltaïque, etc.
Envie de rejoindre une entreprise leader dans les services énergétiques et dont son activité répond aux enjeux climatiques ? Bonne nouvelle : nous recrutons pour notre Centre Opérationnel Loire Auvergne Dalkia Centre Est , groupe EDF, un Technicien de maintenance CVC qui interviendra chez nos clients tertiaires, collectivités, écoles, collèges, habitats privés publics, piscine ( centre aqualudique) sur la zone de Montluçon H/F Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, et intégré(e) dans une équipe, vous avez pour principales missions : Gestion des interventions de maintenance principalement sur des installations à dominantes techniques chaufferie hydraulique, froid, conditionnement d'air (le périmètre froid représente 20/30% des missions) Gestion des interventions de conduite de la surveillance, des vérifications, du contrôle, du réglage, du démarrage et de l'arrêt, des relevés et du paramétrage des installations Gestion des interventions de maintenance lourde ou travaux : gros entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations Transmission des données dans le système de gestion interne Compte rendu de ses interventions Maintien de l'état de propreté de l'environnement de travail Respect des règles et application des procédures.
Dans le cadre sa prochaine ouverture, nous recherchons un/e coiffeur/se mixte à partir du 2 mai 2024. Vos missions : - accueil des clients, la prise et la gestion des rdv. - conseils clients - réalisation de shampoings, soins, coupes, colorations ... - encaissement.
Votre futur poste ! Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre ! Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l'énergie ? Dalkia recrute des technicien(ne)s d'exploitation en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation ! Vous souhaitez en savoir un peu plus sur votre future alternance ? C'est parti ! En binôme avec votre super tuteur, vous serez intégré à une équipe opérationnelle. Votre mission quotidienne ? Effectuer de la maintenance et du dépannage sur des installations énergétiques pour résoudre les problématiques de nos nombreux clients ! Comment réussir votre mission ? Dans ce cadre, vous serez amenés, en binôme avec votre tuteur à : - Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau. - Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements ; - Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles ; - Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations. Compétences requises Rigueur et sens du service sont vos maîtres-mots vous permettront de réussir dans cette fonction. Doté d'un bon relationnel, Vous êtes curieux techniquement et à l'écoute pour apprendre ! Et la formation dans tout ça ? Nous proposons des diplômes ou titres en lien avec ce poste au sein du Campus Dalkia. A l'IMT Grenoble (partenariat avec le Campus Dalkia) : - Un BTS Maintenance des Systèmes option Energétique et Fluidiques (MSEF) Prérequis : BAC S, BAC STI2D Option EE, et des bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. - Un Certificat de Spécialisation Technicien des Services à l'Énergie (TSE) Prérequis : bacs professionnels en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides. A L'Eco Campus de Sainte Tulle (04) - Un Titre Technicien de Maintenance CVC (TMCVC) Prérequis : CAP, BEP technique ou reconversion Ces formations ou d'autres formations adaptées à ce poste peuvent éventuellement être préparées hors du Campus Dalkia selon votre situation personnelle ou géographique Sachez qu'à l'issue de votre contrat d'alternance, si les deux parties sont favorables, vous aurez l'opportunité d'intégrer Dalkia directement en CDI (d'une pierre deux coups!). Plusieurs offres sont à pourvoir sur différents secteurs : industrie, tertiaire, habitat collectif, santé, réseaux de chaleur. Chaque année, Dalkia Centre-Est recrute une cinquantaine d'alternants. Souhaitez-vous en faire partie ?
Spécialistes de la livraison postale, nous cherchons un(e) conducteur(trice) SPL pour une liaison postale entre Lempdes et Montluçon. Vous êtes en contact direct avec notre client La Poste. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Vous cherchez un poste stable au sein d'une entreprise familiale à taille humaine "Ambassadeur de l'Emploi". Dans le cadre de votre mission, vous êtes rattaché au service exploitation et vous effectuez une liaison postale entre Lempdes, Montluçon et Domérat. Du lundi au samedi, vous partirez vers 4h30 de Lempdes, chargé de courriers et colis pour Montluçon et Domérat. Vous retournerez à Montluçon poser l'ensemble et terminerez vers 8h15. Vous reprendrez l'après-midi vers 18h à Montluçon, vous chargerez les courriers et colis et repartirez à Lempdes pour vider et terminer vers 20h30. Le soir, vous resterez sur place, un logement équipé est mis à disposition avec d'autres collègues. Le samedi après midi, vous ne travaillerez pas. Ce poste en CDD ou CDI est rémunéré selon la CCN des Transports Routiers. Nous vous payons en fonction des heures travaillées chaque mois en nous basant sur votre relevé d'activité mensuel. Vous travaillez sur une base de 35h du lundi au samedi et bénéficiez de repas roulants (matin et soir). Les heures supplémentaires sont majorées. Les horaires sont fixes et réguliers. Vous prenez votre poste à Montluçon. Il n'y a pas de port de charges, uniquement des chariots roulants. Le véhicule est un scania à gaz neuf attitré. Vous êtes autonome et responsable et vous avez idéalement une première expérience en livraison SPL.
Vous avez pour missions de : - assurer la prise en charge du véhicule et d'effectuer les points de contrôles obligatoires avant votre intervention. - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, changement de pneumatique, parallélisme, freinage, rechargement de climatisation, amortisseur) en respectant les procédures d'interventions. - faire un diagnostic sur l'origine de la panne, en vous servant des outils type valise. - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener.
Sous la responsabilité conjointe de la Direction Adjointe du Pôle Prévention et de la Cheffe de Service, vous apportez soutien et appui technique aux professionnels, aux publics accompagnés ou rencontrés. Vous participez aux accompagnements, évaluations et orientations des publics adolescents et jeunes adultes (16-25 ans) en préconisant suivi ou relais sur le plan santé dans le cadre du CEJ JR sur le bassin de Montluçon. Descriptif du poste : Intervention en équipe éducative sur la base de la libre adhésion des publics, - Mettre en œuvre des diagnostics et évaluations cliniques des situations individuelles (pratiques, et/ou phénomènes), - Organiser sur le plan santé les suivis et les orientations individualisés pour les publics le nécessitant, - Participer aux réunions d'équipes, soutien technique et relais des situations, - Mettre en place des entretiens individuels ou collectifs de soutien avec les jeunes mineurs ou majeurs et leur famille si besoin, - Mobiliser les réponses de droit commun et développer les partenariats et les relais avec les différentes structures sanitaires (CMP, CHS, CSAPA, Équipes mobiles ) en favorisant l'accès aux soins des publics en difficulté, - Transmettre un rendu compte qualitatif et un reporting des données Savoir-faire : - Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous saurez faire preuve d'initiatives et d'engagements ; - Approche clinique et pédagogique, Techniques d'écoute et d'accompagnement - Connaissance des politiques publiques et du champ de la santé mentale, conduites addictives - Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de prévention et apporter un appui personnalisé ; - Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure ; - Communication interne et externe. Savoir être : - Organisation, méthode - Discrétion, respect de la confidentialité - Capacité d'analyse, force de proposition - Travail en équipe Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 31/12/2024. Prise de poste : dès que possible
Nous recherchons pour notre partenaire Montluçonnais 1 RESPONSABLE D'UNITE AUTONOME DE PRODUCTION - INGENIEURIE SIMULTANEE ET PROTOS en CDI Vos fonction seront : -Il pilote le portefeuille d'affaires de l'UAP et répond aux clients internes sur les aspects Q/D/C - Il élabore les éléments économiques et budgétaires relatifs aux prévisions de charge moyen et long terme (PMT), participe aux plans de réductions de coût (CCR, VEX) et aux travaux d'entretien et d'amélioration du processus de fabrication. - Il participe à l'élaboration de la Roadmap CAPEX UI et aux projets d'investissement de l'UAP. - Il fédère et embarque ses équipes dans les démarches d'amélioration continue (5S/IGP,IP, One Safran). - Il anime le QRQC de son périmètre et est garant de l'adéquation charge / capacité. Poste à pour voir en CDI Salaire en fonction de votre profil Diplômé BAC +5 ayant déjà travaillé dans un environnement de production à dominante mécanique : usinage, traitement thermique, traitement de surface et peinture Vous maitrisez : - Pilotage de projet - Management hiérarchique - Négociation / Communication - Traduction de stratégie en objectifs opérationnels - Capacité à planifier, organiser, diriger et contrôler les projets liés à l'unité autonome, en respectant les délais, les budgets et les objectifs de qualité.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien à Montluçon (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Effectuer l'installation, la maintenance préventive et corrective des systèmes électriques industriels. -Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques de manière efficace. -Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon fonctionnement des équipements électriques. Diplôme en électricité industrielle ou expérience équivalente. Vous avez une connaissance approfondie des systèmes électriques industriels, des schémas électriques et des équipements de contrôle. Doté d'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe, vous avez le soucis du détail et respectez les normes de sécurité. N'hésitez plus et postulez directement sur notre offre
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien à Montluçon (H/F)
Notre agence d'emploi Optineris Montluçon, recrute pour son client, un maçon h/f en batiment. Vos missions : - Reprise en sous oeuvre fondations de maisons - réparation des fissures - maçonneries diverses(escaliers béton, terrasses, carrelage) - appliquer les mortiers - assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - monter les murs en utilisant es matériaux adaptés - terrasser et niveler la fondation - réaliser des enduits Déplacement régional et national. Prise en charge par l'entreprise de l'hôtel et petit déjeuner .35h/4 jours du lundi au jeudi Dans le cadre de sa politique diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous avez un diplôme ou formation en maçonnerie, vous êtes autonome, faite preuve de curiosité et de réactivité Vous avez une expérience significative en maçonnerie et souhaitez évoluer sur un poste de chef d'équipe Alors n'attendez plus, déposez votre cv sur le site OPTINERIS ou directement à l'agence.
au sein d'un atelier de carrosserie, vous effectuerez le démontage et le remontage des pièces endommagées amovibles, des pièces d'éléments soudés, l'ajustement de l'esthétique du véhicule pour les pièces amovibles, le redressage de certains éléments endommagés, l'application de peinture. Vous aurez la possibilité de faire un immersion dans l'entreprise de 3 à 5 jours pour évaluer et confirmer vos capacités et motivations à tenir le poste.
Notre agence d'emploi OPTINERIS Montluçon, recrute pour son client,leader incontournable dans le domaine de la vente et l'entretien des véhicules industriels, un carrossier (H/F). En tant que carrossier, vous serez responsable de la réparation et de l'entretien esthétique des véhicules, contribuant ainsi à maintenir nos normes élevées de qualité et de satisfaction client. Vos missions en atelier : Préparer la carrosserie du véhicule en passant par la protection et les traitements de surfaces Effectuer la réfection d'éléments composites Réaliser l'ensemble des activités de peinture Nettoyer et entretenir la cabine de peinture Veiller à sa sécurité en s'équipant des EPI indispensables à l'activité Déplacer les véhicules En complément: Remettre en forme les éléments de carrosserie Contrôler les déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure Déposer, reposer ou remplacer les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planches de bord...), les organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation Vous êtes diplômé/e d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (peinture/carrosserie), CQP (peintre) Vous disposez d'une expérience professionnelle de plus de 2 ans sur le même type de poste Vous êtes titulaire du permis B nécessaire pour déplacer les véhicules dans et hors de l'atelier Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DU POSTE : En tant que INSTALLATEUR PLOMBIER / CHAUFFAGISTE H/F, vous serez responsable de l'installation et de la maintenance de divers équipements, notamment les chaudières, les pompes à chaleur (hors électrique), les systèmes sanitaires de salle de bain, le chauffage central, et bien plus encore. Vous travaillerez sur des chantiers chez des particuliers, garantissant la qualité et la conformité des installations. Vos principales responsabilités incluront : - Installer, entretenir et réparer les systèmes de chauffage, de plomberie et sanitaires. - Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et recommander des solutions adaptées. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. - Travailler de manière autonome tout en respectant les délais. - Effectuer des rapports d'intervention et de suivi. PROFIL RECHERCHE : - Expérience significative en tant qu'installateur plombier/chauffagiste. - Connaissances approfondies en installation de chaudières, de pompes à chaleur, de sanitaires, et de chauffage central. - Autonome et capable de travailler de manière indépendante. - Titulaire du permis B. - Bonnes compétences en communication et en relations client. - Respect des normes de sécurité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'agence d'intérim OPTINERIS Montluçon recrute pour un de ses clients spécialisé dans l'assemblage électrique sur mesure un(e) CÂBLEUR EN ATELIER H/F sur le bassin Montluçonnais. Vos tâches: - Réaliser les câblages et raccordements des composants suivant le cahier des charges imposé. - Assemblage des éléments selon les règles de sécurité et la réglementation - Câblage et assemblage de pièces en atelier - Lire des plans et schémas - Identifier les composants - Tenue de la propreté du poste de travail Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Minutieux, attentif, motivé.
Vos missions seront : Vous conseillez et aidez au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous pouvez réaliser l'application de coloration temporaire ou durable. Vous intervenez dans l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...). Possibilité d'effectuer une semaine de 4 jours. Le samedi est toujours travaillé. Possibilité également de travailler sur les salons : Saint Algues et Franck Provost de Montluçon
COIF AND CO
Notre agence d'emploi Optineris Montluçon, recrute pour son client,un MONTEUR CANALISATIONS H/F. Vos missions : -poser de tuyaux au fond d'une tranchée -effectuer des raccordements -contrôler l'installation Monteur canalisateur TP le permis EC serait un plus - vous pourrez conduire une petite pelle de -6 tonnes Habilitations électriques H0B0 AIPR Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans un salon de coiffure mixte, vous effectuerez l'accueil physique et téléphonique des clients, les coupes, couleurs... - vous encaisserez la prestation vous êtes autonome dans votre travail horaires de travail : jeudi 09 heures - 19 heures, vendredi 09h - 19h et le samedi 08h - 15 heures poste à pourvoir à compter du 01 juin
Le Centre Hospitalier de Montluçon - Néris-les-Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche des infirmier(e)s en réanimation polyvalente adultes. L'unité de réanimation dispose de 8 lits de réanimation et de 4 lits de soins continus. Les IDE travaillent en équipe pluridisciplinaire (médecin, cadre de pôle, cadre de santé, AS, ASH ) et participent aux projets du pôle. Missions principales : - Prendre en charge des patients 24h/24h. - Accueillir des patients présentant ou susceptibles de présenter plusieurs défaillances d'organes mettant en jeu le pronostic vital. - Assurer la prise en charge de patients dont l'état et le traitement font craindre la survenue d'une ou plusieurs défaillances vitales nécessitant d'être monitorés ou dont l'état est trop sévère ou instable pour permettre un retour dans une unité d'hospitalisation classique Missions transversales : - Référent (Hygiène, douleur, dossier de soin, pharmacie ) - Participation aux ateliers pratiques du pôle - Participation à l'amélioration de la qualité des soins (groupe de travail, ) Compétences demandées : - Autonomie - Sens des responsabilités - Sens de l'organisation - Esprit d'initiative - Dynamisme - Réactivité - Rigueur - Capacités relationnelles et d'écoute
Nous recherchons un infirmier(ère) à 100% pour le bloc opératoire en 8h. CDD 3 mois puis stagiairisation selon la manière de servir. Missions principales : Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Activités - Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs associés - Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés - Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention - Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire - Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés - Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire - Veille et recherche professionnelle Savoir-Faire - Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées - Concevoir et mettre en œuvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire - Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire - Utiliser, mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne - Utiliser, mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie ostéo-articulaire - Utiliser, mettre en œuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie vidéo-assistée et à la microchirurgie
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits
Principales Missions : Préparer les surfaces à peindre (ponçage, lavage, soufflage, masticage ) Lire le dossier de fabrication et y détecter les éléments essentiels à la fabrication et la traçabilité de l'ouvrage. Régler les équipements d'application, ainsi que les températures du four Appliquer la peinture poudre au pistolet Contrôler les chariots de peinture à la sortie du four Réaliser des retouches si nécessaire après validation du responsable Entretien du matériel
Vous effectuerez l'accueil et le conseils clients. Vous êtes polyvalent(e) (coupes femme, homme, enfant) et vous assurez l'ensemble des techniques de coupes, brushings, colorations et mèches. Vous travaillez du mardi au samedi. Repos dimanche, lundi et un après midi dans la semaine. Salaire à négocier selon expérience et diplômes.
Vous serez, dans votre ville, l'intermédiaire principal(e) et incontournable, entre le vendeur d'un bien et l'acquéreur. Vous aurez la fonction d'agent(e) immobilier(ère) mandataire sur votre secteur, à maximum 20 kms de votre lieu de résidence. Le réseau LSI Le Spécialiste Immobilier, vous offre la formation et le suivi quotidien afin de faire de vous un(e) expert(e) essentiel(le) et incontournable de votre secteur pour proposer aux nombreux acquéreurs le bien qu'ils recherchent. Nous apportons tous les outils commerciaux et techniques pour vous permettre de vendre rapidement. Statut de commercial(e) indépendant(e) mandataire immobilier ou mandataire en mode portage salarial. Vous êtes débutant(e) : Nous vous formons et accompagnons jusqu'à votre autonomie totale.
La résidence le Jardin des Sources accueille 80 résidents. Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent pour veiller et assurer au bon état général de l'établissement. Apporter un point de vue technique sur les incidents décelés. Effectuer les travaux de réfection et d'entretien nécessaire. Surveillez les installations de l'établissement et ses abords. Assurer la sécurité incendie. Gérer les stocks, les livraisons et les commandes. Veuillez à la propreté de l'établissement (peinture, petite réparation...) et l'entretien des locaux; Nettoyer, contrôler, tracer le domaine sanitaire. Vous devez connaitre et respecter les normes d'hygiène et de sécurité, connaitre les techniques en électricité, en plomberie, menuiserie, jardinage et sécurité incendie. vous devez êtes titulaire d'une habilitation électrique. Vous pouvez envoyer un CV et une lettre de motivation.
Au sein du Centre de Désertines (03) du Pôle Formation Auvergne (AFPI Auvergne et CFAI d'Auvergne), vous aurez pour missions de former nos différents publics pour leur permettre l'acquisition de compétences technologiques théoriques et pratiques, en particulier en électro-technique et automatismes, mais aussi dans les autres technologies de la maintenance industrielle (mécanique, pneumatique, hydraulique). Vous veillerez à l'obtention des diplômes, qualifications ou certifications pour les formations le nécessitant. En particulier, vous serez le formateur référent de la filière Electro - technique par apprentissage (Bac Pro Mélec et BTS Electro-technique). Dans ce cadre, vous aurez à : - Etablir des parcours pédagogiques en fonction des besoins du client ou des référentiels de compétences - Mettre en place des outils de mesure des actions que vous animez. - Assurer l'animation des actions de formation en veillant à votre propre sécurité et à celle des stagiaires. - Evaluer les stagiaires et assurer la traçabilité des résultats. - Assurer l'approvisionnement et la maintenance des plateaux techniques qui vous sont confiés. Ces missions seront exécutées en lien avec celles des autres formateurs et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Centre. Vous aurez à participer à la veille technologique et pédagogique dans votre domaine de compétences afin de maintenir et développer votre expertise et proposer des investissements. Vous participerez à des actions de promotion du Pôle Formation Auvergne et serez en relation avec les clients, dans le cadre des suivis des stagiaires et de l'accompagnement technique des commerciaux.
Au sein du Centre de Désertines (03) du Pôle Formation Auvergne (AFPI auvergne et CFAI d'Auvergne), sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Centre, les missions principales du Développeur Alternance et Insertion sont : - De mettre en oeuvre la démarche commerciale de sourcing définie par la direction afin de promouvoir et développer l'activité des formations en alternance (Apprentissage et Contrats de professionnalisation) et pour les demandeurs d'emploi. - De mettre en oeuvre les outils permettant de « qualifier » les candidats afin de les rendre (ou pas) « admissibles ». Vous exercerez vos missions au sein du service commercial du centre, en lien étroit en particulier avec le collègue en charge du placement des alternants en entreprise. Vous serez au contact direct des candidats (et de leurs familles), des prescripteurs, des partenaires. Doté(e) d'une forte capacité de communication et de prise d'initiative, vous ferez la promotion de nos formations industrielles auprès du grand public et des prescripteurs afin de convaincre les personnes rencontrées d'être candidat à nos formations en alternance et/ou à destination des Demandeurs d'Emploi, conformément aux objectifs fixés. Rigoureux(se) et objectif(ve), vous mettrez en œuvre des moyens de sélection des candidats appropriés et déciderez en forte autonomie de l'admissibilité ou non des personnes. Vous serez amené(e) à tracer votre activité en renseignant les outils informatiques. Vous serez également le(la) référent(e) Handicap, Prépa Apprentissage et mobilité internationale pour nos structures régionales (Auvergne) de formation.
Kali RH accompagne son client spécialisé dans le gros oeuvre dans un recrutement de : Chauffeur SPL f/h Sous la supervision du conducteur de travaux et du chef d'équipe, vos principales missions seront d'assurer la livraison de matériaux de construction sur les chantiers, de respecter les délais de livraison et de veiller à la sécurité des marchandises transportées. Au delà des missions d'acheminement du matériel, vous pouvez participer à la vie de chantier et à l'organisation de l'atelier. Ce poste est à pourvoir en CDI, du Lundi au vendredi Salaire de 13€ à 14€ horaire + Paniers + déplacements PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire du permis de conduire catégorie C et EC La maîtrise de la grue auxiliaire est souhaitable. Expérience de préférence dans le secteur du gros oeuvre. Compétences attendues : - Bonne condition physique - Ponctualité et sens des responsabilités - Autonomie et polyvalence
Kali RH accompagne son client spécialisé dans le gros oeuvre dans un recrutement de : Conducteur d'engins f/h Vous savez manipuler différents types d'engins de chantier tels que pelles hydrauliques, mini-pelles, et vous êtes en mesure de travailler de manière autonome, ce poste peut vous correspondre ! Vos responsabilités: - Manipuler et conduire différents types d'engins de chantier pour effectuer des travaux de terrassement, de nivellement et de déblaiement. - Respecter les consignes de sécurité et les règles de conduite sur les chantiers - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour mener à bien les projets - Participation à la vie de chantier Ce poste est à pourvoir en CDI, du Lundi au vendredi Salaire de 13€ à 14€ horaire + paniers + déplacements PROFIL RECHERCHÉ Idéalement vous avez une expérience préalable en tant que conducteur d'engin. Vous possédez le permis de conduire les CACES Pelle et mini pelle Les attendus du poste : - Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur dans des conditions parfois difficiles - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
KALI RH recherche pour son client spécialisé dans le 2nd œuvre un chargé d'affaires H/F à Montluçon sur une création de poste. Au sein du service commercial, et en lien avec la direction commerciale, vous aurez un rôle pivot dans l'entreprise dans la mesure où vous assurerez à la fois le suivi des affaires et le développement du portefeuille client. Votre rôle consistera à : - Repérer des affaires potentielles, - Chiffrer des projets, - Négocier les conditions de réalisation, - Suivre et coordonner les opérations en interne et en externe, - Rechercher éventuellement des partenaires et sous-traitants, - Rédiger les offres et les contrats, - Assurer le suivi clientèle jusqu'à l'aboutissement des opérations, - Entretenir un lien et des échanges avec ses clients. Poste à pourvoir dès que possible à Desertines sur une base de 39h. Salaire : entre 30K€ et 40K€ (hors primes) Déplacement sur la France entière (découché à envisager) : véhicule de service ou fonction, remboursement des frais, ordinateur portable et téléphone. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine évolution, Postulez ! Profil recherché Issu(e) d'entreprise du bâtiment et de la construction type TPE / PME, vous avez une solide expérience sur un poste similaire ainsi que des connaissances en 2nd œuvre. On attendra de vous : - Polyvalence - Investissement - Dynamisme, - Autonomie, - Diplomate, - Goût du relationnel - Capacité d'adaptation
Le Jardin des Sources est un EHPAD statut associatif, accueillant 80 résidents dont 12 en unité Alzheimer. Recherche profil avec un diplôme de psychomotricien ou ergothérapeute avec une expérience en maison de retraite, connaissance gérontologie et psychologie de la vieillesse, être une personne organisée, autonome, dynamique, empathique, être attentif à autrui, sens de la communication et du relationnel. Vos missions : améliorer l'indépendance et l'autonomie du résident, mette en place des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité, réaliser des dépistage et diagnostic, participer à la démarche qualité.... Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV.
Vous avez envie d'apprendre un métier dans un secteur qui recrute? Nous recherchons un/e maçon/ne pour apprendre à travailler en rénovation ou construction neuve. Vous découvrirez comment construire des murs, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonner des structures horizontales (chapes, dalles, ...), et réaliser différents coffrages et éléments de ferraillage... Vous serez 1 semaine par mois en Centre de formation (bellerives), le transport est prévu, et 3 semaines sur les chantiers avec l'Entreprise. Votre rémunération est calculée selon votre âge.
Description du poste : CRIT Montluçon recrute pour son client, basé à Montluçon, des AGENTS DE CONDITIONNEMENT H/F. Postes à pourvoir dès que possible en intérim. Dans un environnement frais (4°C), vos missions seront les suivantes : * Pesée de la viande * Conditionnement du produit dans le contenant adéquat * Contrôle du produit (couleur, aspect) * Mise en carton * Collage d'étiquettes * Rangement du poste de travail *Respect des règles d'hygiène Pour vous donner encore plus d'idées, veuillez regarder cette vidéo : https://youtu.be/_Mk5KHTR42Q Description du profil : Vous avez une capacité d'adaptation avec une certaine polyvalence, Vous êtes motivé et dynamique Vous maitrisez l'outil informatique Vous maitrisez la langue française (lu, écrit, parlé), alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous! Sans expérience ou confirmé, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature Conditions de rémunération du poste : 11.65 EUR/h Prime de panier de 4.50EUR par jour Prime d'habillage 1.36EUR par jour Indemnités de transport de 1EUR par jour Indemnités compensatrice de Congés Payés en intérim Indemnités de fin de mission
