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Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Cély Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Chailly en bière Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap sur la commune de Milly-la forêt Horaires : Selon disponibilité CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Vous l'accompagnerez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale avec bienveillance et en toute sécurité : - Aide à la toilette, au lever et au coucher - Aide à l'habillage - Transferts Quelques mots sur Vitalliance : Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,12€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles Type d'emploi : CDI Salaire : 11,88€ à 12,12€ par heure Avantages : Épargne salariale Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
L'Atelier d'Olivier Fleuriste propose des compositions de fleurs, bouquets et des services haut de gamme. Pour son activité située en Ile-de-France nous recherchons un livreur de fleurs. Vous serez amené à livrer une clientèle de luxe, exigeante, et des compositions florales fragiles et souvent très haut de gamme. Une très bonne présentation et un vocabulaire de circonstance sont exigés. De nombreuses livraisons demanderont un esprit d'initiative aigu afin de toutes les mener à bien. Les prises et fin de service se feront à l'Atelier d'Olivier, 1 rue de Milly, 77930 PERTHES. PERMIS B indispensable
Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Pour cette fin d'année nous recherchons un merchandiseur H/F disponible sur le mois de décembre afin d'effectuer le réassort pour une grande marque de toast de pain de mie. Tes missions : - Faire le remplissage tout au long du mois afin d'avoir toujours du stock en rayon pour la période des fêtes de fin d'année - Effectuer le reporting Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées, Tu as le permis et un véhicule Tu es disponible tôt le matin Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Adecco Etampes recrute pour l'un de ses clients des Ouvriers Agricoles H/F dans le secteur de Milly La Foret. Vos missions : Acclimatations des vitro plants/plantules - Culture en serre - Culture In vitro - Entretien du matériel spécifique - Prélèvement d'échantillons - Préparation de milieux de culture - Repiquage - Recensement étiquetage Horaires : 35h/semaine de journée 8h - 17h (1h pause repas) Rémunération : 1955€ brut + tickets restaurants + prime transport Mission d'intérim. Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne ! Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Adecco Etampes recrute pour l'un de ses clients des Ouvriers Agricoles H/F dans le secteur de Milly La Foret. Vos missions : Conduite de tracteur, récolte en champs, semis... Horaires : 35h/semaine de journée 8h - 17h (1h pause repas) Rémunération : 1955€ brut + tickets restaurants + prime transport Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
RHTT intérim recherche pour un de ces clients une secrétaire administrative polyvalente pour travailler des que possible sur Milly la Forêt 91. vous devez savoir faire de la facturation clients, gérer les contrats de location clients, répondre au téléphone, donner les ordres de missions au chauffeurs, accueillir les clients au comptoir et savoir gérer un peu le magasin ( donner un marteau un râteau une pelle).vous devez posséder au minimum 3 ans d expériences en tant que secrétaire administrative, le TH et selon votre profil et votre expérience. vous travaillerez de journée de lundi au vendredi de 7h a 16h.
Comment saisir l'opportunité de contribuer aux missions stimulantes de Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer la manutention efficace des marchandises volumineuses dans un environnement logistique dynamique en garantissant l'intégrité des produits. - Déchargement des camions contenant des marchandises volumineuses et lourdes - Manutention des articles afin de prévenir les dommages et garantir l'efficacité des opérations - Palettisation des produits à l'aide des équipements adéquats en respectant les consignes de sécurité Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Frais de transport en commun - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
L'opportunité d'exceller dans le rôle de Préparateur de commandes CACES 1 (F/H) vous motive-t-elle? Cette opportunité professionnelle consiste à relever des défis logistiques en assurant des tâches essentielles au bon déroulement des opérations de préparation des commandes - Préparer les commandes en rassemblant divers produits nécessaires à leur constitution - Assurer le filmage et l'étiquetage des commandes avant leur placement dans la zone de chargement - Maintenir la propreté de votre zone de travail Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Frais de transport en commun - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Entreprise en plein développement sur le sud de la région Parisienne. Chantier Public essentiellement, Ecole, collège, gymnase, Maisons ossature bois.
Ecurie de propriétaires située à Pringy(77), recherche un garçon/fille de cour polyvalent(e) Le/La candidat(e) devra être capable de faire: - Entretien courant des écuries - Curage des Box - Conduire et entretenir les différents engins agricoles - Entretien des espaces verts et des infrastructures équestres Nous demandons également que le/la candidat(e) fasse des petits travaux de maçonnerie, plomberie et électricité.
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Nous recrutons à Perthes (77) un(e) : Ingénieur CVC H/F Vos missions : Assurer la relation client (Maitre d'ouvrage ou Maitrise d'oeuvre) Elaborer les documents d'études sur les logiciels CAO/DAO. Réalisation de concepts, d'audits, de chiffrages, d'exécutions, de synthèses Analyse et contrôle de tout type de concepts, audits, chiffrages, exécutions, synthèses Suivre l'avancement technique et économique du chantier et rédiger les comptes rendus de visite de travaux Connaître la technologie des matériels. Savoir concevoir et implanter un réseau, bâtir une solution technique, dessiner un projet et calculer le coût prévisionnel d'un projet simple. Effectuer la réception des travaux réalisés Vous avez minimum 5 ans sur un poste similaire. Expérience en tertiaire (laboration, hôtellerie de luxe ou encore logement) Les logiciels bureautiques et les logiciels de DAO et CAO ne sont plus un secret pour vous. Vous êtes dynamique, rigoureux et force de proposition Savoir dimensionner des équipements sur base du diagramme psychrométrique, régulation / contrôle des équipements de CVC - Désenfumage - Impacts des certifications environnementales et autres sur ses disciplines.
Notre Agence Social et médico-social recherche pour l'un de ses clients, une association, un travailleur social H/F, dans le cadre d'un CDD de 8 mois, localisé à Fontainebleau 77. - Contrat : du 09/12/24 au 29/07/2025 - Horaire : Temps partiel 0,5 ETP - Etablissement : CAMSP - Public : jeunes enfants en situation d'handicap âgés de 0 à 6 ans (80 places environ) - Rémunération : CCN51 Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire qui accompagne des enfants de 0 à 6 ans présentant divers troubles, et vous serez chargé de leur prise en charge et de leur suivi tout au long de leur parcours de soin. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Accueil et écoute active - Evaluation des capacités et des besoins de l'enfant - Co-construction du projet personnalisé d'accompagnement - Favoriser l'autonomie, l'inclusion et l'apprentissage de l'enfant - Soutenir et accompagner la famille tout au long du parcours de soins - Accompagnement et information sur les droits liés à la situation de handicap - Mise en place d'actions collective d'information et prévention - Rédaction d'écrits professionnel - Participation aux réunions d'équipe - Entretenir et développer les partenariats à l'échelle du territoire Profil recherché : - Vous êtes titulaire de l'un de ses diplômes : DEASS, DECESF ou BTS SP3S - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement similaire ou équivalent. - Vous placez l'intérêt de l'enfant au cœur de vos priorités et êtes sensibilisé(e) aux enjeux du handicap. - Vous êtes autonome, à l'écoute, accueillant(e) et disponible. - Vous possédez un bon sel relationnel et des compétences rédactionnelles - Vous appréciez le travail en équipe.
Notre association ASAMD 2V propose des services à domicile destinés aux personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous plaçons au quotidien nos bénéficiaires au cœur de nos préoccupations avec engagement et bienveillance. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de nos bénéficiaires dans les tâches suivantes : - Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) - Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) - Entretien du logement et du linge Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes à leur domicile ? De travailler en autonomie au sein d'une équipe solidaire ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités. Vos avantages : . Indemnités kilométriques depuis votre domicile matin et soir . Eau et brumisateur en cas de fortes chaleurs - Mutuelle - Frais de déplacement pris en charge - Vêtements de travail fournis (blouse)et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique ) - Formations Vous êtes expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre ce métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires avec votre véhicule. Permis B (Exigé)
Flor'Jardin, une jeune entreprise à échelle humaine, recrute pour ses clients un jardinier /paysagiste afin de renforcer notre équipe de création et d'entretien de jardin, nous recherchons une personne autonome, polyvalente et motivée. Compétences - En Création : Préparation des sols (Terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantation de végétaux) Engazonnement (semi et/ou placage de gazon) Plantations (petits et gros sujets) - En Entretien : Taille d'arbustes et de haies Nettoyage de massifs / Débroussaillage /Tonte Profils: CAPA travaux paysagiste souhaité ou BAC professionnel Aménagement paysagers souhaité ou Brevet Professionnel Agricole Travaux de création et d'entretien souhaité ou Ou expérience en entreprise Horaire de travail : Lundi-Jeudi 7h30-17h00 Vous êtes libre le vendredi après-midi 7h30-12h.
Vos missions au centre de radiologie : - accueil et prise en charge des patients - Réaliser les clichés d'imagerie médicale - Respect des protocoles et des procédures - Travail en binôme avec le radiologue **** Milly la Forêt n'est pas desservi par les transports en commun et situé à plus de 60 KM au sud de Paris ****
Description du poste : Nous recherchons un(e) Usineur Itinérant pour rejoindre notre équipe dynamique et apporter une expertise en usinage sur divers sites clients. Vous serez responsable d'intervenir directement sur les chantiers ou en atelier pour réaliser des travaux de précision sur des équipements, machines de travaux publics, ferroviaire, industriels. Vos missions vous amèneront à travailler sur des projets variés en lien avec nos partenaires et clients. Missions principales : Interventions sur sites clients pour des opérations de maintenance, réparation. Réalisation d'usinage avec (aléseuse portatif, poste a souder, perçage, fraisage) sur différentes pièces de machines, selon les besoins spécifiques des chantiers. Lecture et interprétation de plans techniques pour adapter les interventions en fonction des exigences et des normes de sécurité. Suivi et contrôle qualité des travaux réalisés en assurant la conformité des opérations selon les spécifications. Gestion des équipements d'usinage mobiles (machines portatives, outils de fraisage et tournage) et entretien courant pour garantir leur bon fonctionnement. Profil recherché : Débutant accepté avec une base de soudure mig/mag Connaissance des matériaux et techniques d'usinage (acier, alliages, etc.). Capacité d'analyse et rigueur dans l'exécution des interventions sur des pièces techniques. Mobilité géographique indispensable, avec de fréquents déplacements. Autonomie et sens de l'organisation, vous savez gérer votre temps et vos interventions de manière indépendante. Avantages : Véhicule d'intervention, outils et équipements fournis. Formation continue et perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance. Mutuelle d'entreprise. Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et souhaitez rejoindre une entreprise innovante, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à (alexandre@ucss.fr) en précisant en objet : Candidature Usineur Itinérant.
À propos de la mission - Préparation de commande sans CACES - Rangement - Tri Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Savoir être - Disponibilité - Rigueur - Polyvalence - Expérience : Au moins 6 mois
*** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR *** Vous avez à cœur de vous engager et d'accompagner le jeune dans son projet de vie en favorisant sa participation et celle de sa famille. Sous la responsabilité du Responsable des services éducatifs, vous êtes en charge d' : Élaborer et coordonner le projet de l'unité en lien avec les jeunes accompagnés, les aidants familiaux et l'équipe transdisciplinaire Instaurer une relation éducative avec les jeunes accueillis au sein de l'unité Coordonner et garantir la mise en œuvre des projets d'accompagnement individuels des jeunes accueillis au sein de l'unité Animer et manager l'équipe Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Diplôme d'Etat Educateur spécialisé exigé Une expérience du polyhandicap, la connaissance de la Communication alternative améliorée (CAA) et des approches éducatives structurées sont souhaités Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales
La Plateforme Polyhandicap Clairefontaine accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés, âgés de 0 à20 ans. Elle dispose de 98 places. Elle propose de façon souple et modulable l'ensemble des modes d'accompagnement en fonction des attentes des jeunes accueillis et de leur famille : accompagnement au domicile, accueil de jour, hébergement ouvert 365 jours par an, accueil séquentiel ou temporaire.
Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre Agence Immobilier et Social recherche pour l'un de ses clients, une association, un Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois, localisée à Saint-Fargeau- Ponthierry (77). - Démarrage : dès que possible jusqu'au 24/12/2024 - Contrat : temps partiel 25h30 - Horaire : amplitude 7h30 - 16h30 du lundi au vendredi - Etablissement : service d'accueil en itinérance ludique - Public : jeunes enfants en situation d'handicap âgés de 4 mois à 6 ans. - Rémunération : CCN51 Intégrez à l'équipe éducative, vous êtes le garant(e) du bien-être et de la sécurité des enfants. Vous aurez pour mission de créer un environnement bienveillant qui favorise leur autonomie et épanouissement. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Créer des liens éducatifs en partageant des moments individuels et collectifs - Assurer les soins d'hygiène et de confort en répondant aux besoins quotidiens (repas, habillage, etc.) - Favoriser l'expression et l'autonomie de l'enfant grâce à des outils adaptés - Identifier et prévenir les situations à risque - Rédiger des comptes rendus et des observations - Participer aux réunions d'équipe - Concevoir et animer des projets d'activités éducatives - Favoriser le dialogue avec les familles et promouvoir des échanges entre parents - Orienter les familles vers des structures adaptées si nécessaire - Rédiger des écrits professionnels Profil recherché : - Vous êtes titulaire de l'un de ses diplômes : CAP Petite enfance ou Auxiliaire de puériculture (AP) - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. - Vous placez l'intérêt de l'enfant au cœur de vos priorités et êtes sensibilisé(e) aux enjeux du handicap. - Vous êtes à l'écoute, accueillant(e) et disponible. - Vous possédez un bon sel relationnel et des compétences rédactionnelles - Vous appréciez le travail en équipe.
Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre Agence Immobilier et Social recherche pour l'un de ses clients, une association, un Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 10 jours, localisé à Saint-Fargeau- Ponthierry (77). -Démarrage : dès que possible jusqu'au 15/11/2024 -Contrat : temps partiel 29h30 -Horaire : amplitude 7h30 - 16h30 du lundi au vendredi -Etablissement : service d'accueil en itinérance ludique -Public : jeunes enfants en situation d'handicap âgés de 4 mois à 6 ans. -Rémunération : CCN51 Intégrez à l'équipe éducative, vous êtes le garant(e) du bien-être et de la sécurité des enfants. Vous aurez pour mission de créer un environnement bienveillant qui favorise leur autonomie et épanouissement. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : -Créer des liens éducatifs en partageant des moments individuels et collectifs -Assurer les soins d'hygiène et de confort en répondant aux besoins quotidiens (repas, habillage, etc.) -Favoriser l'expression et l'autonomie de l'enfant grâce à des outils adaptés -Identifier et prévenir les situations à risque -Rédiger des comptes rendus et des observations -Participer aux réunions d'équipe -Concevoir et animer des projets d'activités éducatives -Favoriser le dialogue avec les familles et promouvoir des échanges entre parents -Orienter les familles vers des structures adaptées si nécessaire -Rédiger des écrits professionnels Profil recherché : - Vous êtes titulaire de l'un de ses diplômes : CAP Petite enfance ou Auxiliaire de puériculture (AP) - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. - Vous placez l'intérêt de l'enfant au cœur de vos priorités et êtes sensibilisé(e) aux enjeux du handicap. - Vous êtes à l'écoute, accueillant(e) et disponible. - Vous possédez un bon sel relationnel et des compétences rédactionnelles - Vous appréciez le travail en équipe.
Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre Agence Immobilier et Social recherche pour l'un de ses clients, une association, un accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) H/F, dans le cadre d'un CDI, localisé à Saint-Fargeau- Ponthierry (77). -Démarrage : dès que possible -Contrat : temps plein 37h -Horaire : 7h30 - 16h30 -Etablissement : service d'accueil en itinérance ludique -Public : jeunes enfants en situation d'handicap âgés de 4 mois à 6 ans. -Rémunération : CCN51 Intégrez à l'équipe éducative, vous êtes le garant(e) du bien-être et de la sécurité des enfants. Vous aurez pour mission de créer un environnement bienveillant qui favorise leur autonomie et épanouissement. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : -Créer des liens éducatifs en partageant des moments individuels et collectifs -Assurer les soins d'hygiène et de confort en répondant au besoins quotidien (repas, habillage, etc.) -Favoriser l'expression et l'autonomie de l'enfant grâce à des outils adaptés -Identifier et prévenir les situations à risque -Rédiger des comptes rendus et des observations -Participer aux réunions d'équipe -Concevoir et animer des projets d'activités éducatives -Favoriser le dialogue avec les familles et promouvoir des échanges entre parents -Orienter les familles vers des structures adaptées si nécessaire -Rédiger des écrits professionnels Profil recherché : - Vous êtes titulaire de l'un de ses diplômes : CAP Petite enfance ou Auxiliaire de puériculture (AP) - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. - Vous placez l'intérêt de l'enfant au cœur de vos priorités et êtes sensibilisé(e) aux enjeux du handicap. - Vous êtes à l'écoute, accueillant(e) et disponible. - Vous possédez un bon sel relationnel et des compétences rédactionnelles - Vous appréciez le travail en équipe.
Quel défi stimulant en tant que Cariste C5 (F/H) souhaitez-vous relever dans notre équipe dynamique ? Votre rôle consistera à gérer efficacement la réception, le contrôle et l'expédition des marchandises, tout en assurant le stockage et le suivi de votre activité - Choisir et préparer les engins de manutention, puis charger et décharger les marchandises - Vérifier les charges, signaler les anomalies et les transmettre aux services concernés - Déplacer et stocker les produits, consigner les suivis d'intervention et interagir avec collaborateurs, clients et fournisseurs Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du poste : Nous recherchons actuellement pour notre entreprise située à Champcueil (91) un(e) Technicien(ne) Informatique Industrielle. Tu as envie de rejoindre une entreprise familiale, à taille humaine où règne une ambiance conviviale et une grande proximité entre collègues ? Alors ce poste est fait pour toi ! Philippe et Denis, les gérants, veille à ce que tu travailles sur des projets variés et stimulants dans le domaine industriel. Les projets client se situent pour la plupart à Corbeil Essonnes, Vert le Petit et Saclay. Missions principales : - Réaliser ou modifier des programmes sur automates (SCHNEIDER). - Développer des applications sur IHM. - Réaliser ou modifier des Supervisions industrielles (PANORAMA, PC VUE, INDUSOFT). - Tests d'intégrations. - Mise en service sur site client en région parisienne. - Participer aux projets de développement interne et à l'amélioration de nos programmes. Les petits plus : - Panier repas journalier (15 euros). - APAS BTP (avantages similaires à ceux des grands comités sociaux et économiques (CSE). - Prime de vacances à hauteur de 10%. - Mise à disposition d'un téléphone portable. - Mise à disposition de véhicules.
Startup installée en IDF (77 et 75) cherche en urgence un technicien en radiocommunication courant fort Les 85% de nos activités sont sur les chantier. Autonome, le technicien est appelé à vite évoluer Une formation sur les produits que nous déployons devrait être faite en interne. Permis B obligatoire Connaissance Windows Connaissance de produits CFA, CFO serait un plus : DAHUA, HILVISION, ALCEA, GENETEC, MILESTONE, Barrière AUTOMATIQUE SYSTEME... Expérience : au moins 1an dans le domaine CFA/CFO SALAIRE : NEGOCIABLE
ID-CONTROLE SECUR
Nous recherchons une personne pour des prestations de ménage au domicile des clients particuliers sur Boissise le Roi, St Fargeau Ponthierry, Pringy et dans un rayon de 20 kms. Si vous avez le sens du contact et du service à domicile. Vous êtes peut-être le profil que nous recherchons. Indemnisation des frais kilométriques inter-clients et mutuelle entreprise. Vous travaillerez en semaine (du lundi au vendredi) et serez libre tous les week-end. Possibilité de flexibilité des horaires en adéquation de votre organisation personnelle et familiale. VOUS DEVEZ IMERATIVEMENT ÊTRE VEHICULE(E) afin de vous rendre au domicile des clients.
DECO GARDEN recrute un Ouvrier paysagiste (H/F) avec expérience. Poste : Vous serez en charge de l'entretien des jardins particuliers, entreprises, collectivités territoriales. Vous aurez comme tâches la tonte, le débroussaillage, la taille (arbustes, haies, vivaces .), l'application de produits phytosanitaires, le bêchage en respectant scrupuleusement les saisons. Vous serez amené à la réalisation d'espaces verts à savoir des chantiers de plantations (arbres, arbustes, vivaces .) et d'engazonnement. Compétences requises : Les candidats doivent être en possession des prérequis suivants : CAP, BEP, BAC PRO AP ou BTS A souhaité Permis B Exigé + Permis EB souhaité Expérience professionnelle de 3 ans sur poste similaire souhaitée AIPR, CACES sont des + Lecture de plans Maitrise des outils de pose : mètre, niveau à bulle, cordeau, tarière . etc. Rémunération et avantages : Rémunération suivant expérience et niveau de compétence Prime de trajet/panier Date de prise de poste : Dès que possible
***** 2 POSTES A POURVOIR ***** A la fois opérationnel(le), gestionnaire et coordinateur (-rice), bras droit du directeur sur le terrain, le/la manager à la responsabilité du bon fonctionnement du restaurant. Attentif(ve), ouvert(e), il/elle a un sens aigu des attentes des clients et un esprit d'équipe développé. En tant qu'ambassadeur de la marque, il/elle veille au bon déroulement du service et a la satisfaction du client. Expérience en restauration exigée.
L'agence AXEO Services Corbeil-Sénart recherche, un(e) assistant(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. sur SAINT FARGEAU PONTHIERRY ET BALLANCOURT SUR ESSONNE Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. - Frais de déplacement pris en charge -Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) - Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) Vous avez de l'expérience ou véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !
Nouveau!! GUNAYDIN 77 recherche: -deux cuisinier(e)s spécialité gastronomie Turque : Grillades et plats turques. -ouverts du mardi au Dimanche -fermé le lundi, plus un autre jour à déterminer
Notre agence PARTNAIRE de Fontainebleau recherche, un Commercial BtoB pour son client spécialisé dans la vente, l'installation, la réparation et l'entretien des machines à bois neuves et d'occasion. Notre client est devenu un acteur majeur pour fournir et garantir des machines à bois les plus fiables de l'industrie Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, acteur majeur dans le secteur de la menuiserie et du bois, fière de son savoir-faire et de ses valeurs : authenticité, qualité, fabrication française. Rejoignez notre force de vente et assurez la gestion commerciale de votre secteur. Rattaché au Directeur, vous garantissez de façon autonome le développement du chiffre d'affaires de votre secteur géographique qui sera l'Ile de France, tout en respectant la politique commerciale du groupe. - Vous développez votre portefeuille clients par le biais d'une prospection structurée et organisée de façon régulière. - Vous accompagnez vos clients au quotidien : conseil, formation, aide technique sur les produits, gestion des litiges et des SAV ... - Vous serez force de proposition auprès des clients sur la vente, l'entretien, l'installation, la réparation et l'entretien des machines Evolution possible selon profil. Idéalement issu du secteur de la menuiserie industrielle et maîtrisez les aspects techniques de notre métier. Véritable homme ou femme de terrain, avec une appétence pour les ouvertures de comptes. Votre dynamisme, votre autonomie, votre persévérance, votre sens des responsabilités et votre rigueur seront autant d'atouts pour atteindre vos objectifs. Accompagnement terrain vous sera assurés pour réussir votre mission. véhicule, équipement matériel et accompagnement terrain vous seront assurés pour réussir votre mission. Votre rémunération (fixe + commissions) sera à la hauteur de vos résultats.
Notre association ASAMD 2V propose des services à domicile destinés aux personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous plaçons au quotidien nos bénéficiaires au cœur de nos préoccupations avec engagement et bienveillance. Nous recherchons, un(e) AVS en contrat à durée indéterminé à Temps Plein ou Temps partiel. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de nos bénéficiaires dans les tâches suivantes : - Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) - Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) - Entretien du logement et du linge Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes à leur domicile ? De travailler en autonomie au sein d'une équipe solidaire ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités. Vos avantages : . Indemnités kilométriques depuis votre domicile matin et soir . Eau et brumisateur en cas de fortes chaleurs - Mutuelle - Frais de déplacement pris en charge - Vêtements de travail fournis (blouse)et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique ) - Formations Vous êtes expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre ce métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires avec votre véhicule. Salaire : 1984€ par mois Horaires aménageables Travail en journée Permis B (Exigé)
Vous assurez le montage et l'assemblage en amont dans l'atelier. Vous devrez installer nos aspirations centralisées dans les ateliers de nos clients. Vous devrez également installer les réseaux de gaines, effectuer les modifications sur nos machines et en effectuer les maintenances (changement des accessoires de filtration, détecter les pièces défectueuses et les remplacer). Vous ferez les mises en route des installations. Vous effectuez les diagnostics de panne et assurez les dépannages. Préparation du camion pour aller en intervention. Rédaction du rapport d'intervention. Savoir se servir du matériel portatif. Travailler en hauteur sans avoir le vertige (sur nacelle). Respecter les règles de sécurité. Avoir l'habilitation électrique H0B0 ou ELB090, les CACES R489 (chariots élévateurs), R486 A et B (nacelle) ou R372m (Manitou télescopique) serait un plus. Avantages : Téléphone, mutuelle, complémentaire retraite, prévoyance. Pas d'avance de frais de déplacement. Possibilité de passer des habilitations et des CACES Organisation du temps de travail : Déplacement 70% du temps. Le plus souvent en région parisienne, mais possibilité de quelques déplacements en France.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : - Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) - Repassage - Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : - Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. - Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. - Formation continue pour développer vos compétences. - Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. - Rémunération attractive : entre 11,68 € et 11,87 € brut de l'heure, selon votre profil. - Tickets restaurant d'une valeur de 7 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. - Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. - Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, - Primes de participation et d'intéressement. - Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance ? Rejoignez O2, leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap. L'entreprise continue aujourd'hui son développement avec 166 agences en France et 10 000 collaborateurs, rejoignez-nous ! Postulez sur www.o2recrute.fr ou envoyez votre CV à fontainebleau@o2.fr
Missions principales : Saisie des opérations courantes - Saisie des factures clients et fournisseurs dans le système comptable. - Saisie des opérations bancaires. Rapprochements bancaires - Vérification et rapprochement des écritures comptables avec les relevés bancaires. Gestion de la TVA - Préparation et déclaration de la TVA - Suivi des déclarations et des paiements. Règlement des fournisseurs - Préparation et émission des paiements fournisseurs dans les délais impartis. - Gestion des échéanciers de paiement. Relance des clients - Suivi des paiements clients et gestion des relances en cas de retard. Profil recherché : Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Compétences requises : Maîtrise des logiciels comptables (Cegid). Bonne connaissance des principes de la comptabilité générale. Rigueur et sens de l'organisation. Capacité à respecter les délais. *** Site non desservi par les transprts en commun ***
Votre agence Partnaire Noisy Le Grand, avec son équipe dynamique et souriante a le poste qu'il vous faut ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Vous travaillerez au sein d'une entreprise humaine en pleine expansion dans le domaine de l'évènementiel professionnel. L'entreprise recherche suite à son développement un plongeur (H/F) pour des extras sur le secteur de Seine-Port (77). Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine - Nettoyer des locaux de cuisine et annexes - Assurer le débarrassage des poubelles et ordures - Aider ponctuellement la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place Vos horaires : du lundi au vendredi de 8h à 16h ou de 17h à 01h. Week-ends travaillés exceptionnellement. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme. Vous êtes une personne organisée, réactive. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe. Salaire : 11,65EUR/h Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Nous transformons chaque instant en une expérience mémorable en créant des lieux où se mêlent apprentissage, détente, plaisir, et bien-être. Nos équipes sont composées de véritables passionnés. Chaque jour, nous travaillons avec enthousiasme pour offrir à nos clients une parenthèse de bonheur dans leur quotidien. Vous cherchez un environnement où l'innovation et la créativité sont les maîtres-mots, où l'on cultive la joie de vivre et où chaque projet est une nouvelle aventure ? Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui réinvente le loisir et contribue à créer des sourires jour après jour. Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, vous êtes le(la) garant(e) de l'entretien et de la propreté du centre. Vos missions seront les suivantes : o Management : - Recruter et intégrer les collaborateurs de votre équipe - Informer, animer et motiver l'équipe tout en les accompagnant dans leur montée en compétences - Établir le planning de votre équipe et assurer la gestion administrative et RH (contrats, absences, heures, .) - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Contribuer à l'organisation des arrêts techniques o Relation client : - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience clients o Entretien : - Créer et mettre à jour les protocoles liés à son activité - Participer aux activités de nettoyage, désinfection, d'entretien courant et de remise en ordre des locaux et des espaces du personnel - Garantir l'approvisionnement quotidien des divers consommables (savon, papier WC, .) - Assurer la gestion des commandes et des achats ainsi que la gestion des fournisseurs - Effectuer les opérations de petite maintenance et de réparation et garantir l'entretien courant des matériels et machines utilisés - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité du centre Package : - Rémunération : 2200 € brut mensuel - Autres avantages : mutuelle, titres restaurants Les + : - Un parcours d'intégration individualisé - Des formations pour te donner les moyens de réussir vos missions - Des possibilités d'évolution au sein du groupe - Accès gratuits à nos centres aquatiques pour vous et votre famille Notre entreprise : Récréa, premier groupe français dans la gestion d'équipements sportifs et de loisirs en délégation de Service Public, compte aujourd'hui près de 2 000 collaborateurs répartis sur une centaine de centres. Deux centres de ressources, un dit « LE CUBE » est situé dans l'agglomération caennaise, à Saint Contest (14), et le deuxième « LE HUB » à Paris (75).
Vous réalisez la mise en place et la vente au rayon poissonnerie selon la réglementation, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous conseillez la clientèle, préparez les commandes et réalisez la vente. Vous devez avoir un premier niveau de connaissance dans les produits. Vous travaillez sur une amplitude de 05h30 à 20h, du lundi au samedi. ATTENTION site non desservi par les transports en commun
A l'occasion de l'ouverture d'un nouveau magasin " NORMAL " sur la commune de Tignieu-Jameyzieu, nous recherchons plusieurs employé(es) polyvalent(es) libre-service. Le cadre : Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup de place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Vos principales missions : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Cdd de un mois renouvelable. Pour candidater et /ou avoir plus d'information : Inscrivez-vous dés à présent à notre journée d'information collective prévue sur l'agence France Travail de Tignieu-Jameyzieu le 8 Octobre à 9h en cliquant sur le lien ci-dessous. https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/311282
AMBIANCES NATURE située à Seine Port, recherche un(e) futur(e) collaborateur(trice). Vos missions principales consistent à la gestion de chantiers : - tailler les haies - tondre les pelouses - souffler et ramasser les feuillages - désherber - entretien courant du matériel utilisé. Profil recherché : - dynamique - autonome - à l'écoute de la clientèle - bonne communication Véhicule de fonction Primes panier Les déplacements se situent dans un rayon de 15km autour de l'entreprise. Poste évolutif vers de l'élagage et de la création. Salaire négociable selon expérience.
Vous enseignez le piano à domicile à des élèves de tous niveaux et dans tous les répertoires musicaux. Vous avez déjà enseigné à des enfants. Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Fin d'Etudes de conservatoire au minimum ou équivalent. Disponibilité et mobilité.
Nous sommes à la recherche d'un Menuisier en agencement (H/F), pour l'un de nos clients situé à Saint-Fargeau-Ponthierry (77). Missions : - Fabrication en atelier de stands, mobilier d'agencement - Utilisation dégauchisseuse, rabot, scie à panneaux - Réalisation et assemblage de meubles sur mesure (banques d'accueil, dressings, cuisines.) : - Préparation et ajustage de pièces spécifiques. - Assemblage des pièces usinées sur nos CNC. - Montage de la quincaillerie. - Vérification des dimensions et de la qualité. - Finitions : laquage et vernissage au pistolet. Bac pro menuisier agenceur, BEP métiers du bois. Débutants non acceptés, expérience et niveau de qualification importants et impératifs (niveau OHQ). Connaissance parfaite des matériaux et des techniques de fabrication. Le poste est basé à Saint Fargeau Ponthierry (RER D)
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales : - Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) - Repassage - Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : - Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. - Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. - Formation continue pour développer vos compétences. - Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. - Rémunération attractive : entre 11,68 € et 11,87 € brut de l'heure, selon votre profil. - Tickets restaurant d'une valeur de 7 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. - Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. - Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. - Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous travaillez en équipe avec roulement sur 14 jours,1 week-end sur 2 travaillé. Journées de 10 heures ( 8h-20h) Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne (toilettes, accompagnement repas, bien-être résident, surveillance) et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN
Poste à temps complet de NUIT, 1 week-end sur 2 travaillé. Horaires 20h à 7h roulement sur 14 nuits. Vous êtes en charge de la sécurité et de l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (couchers, changes, toilettes, bienveillance nocturne, aide à la prise des traitements de nuit, évaluation de la douleur, évaluation et gestion de l'urgence). Travail en équipe. ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN
L'entreprise DGB TOITURES situé à Soisy-sur-Ecole dans le sud de l'Essonne est à la recherche d'un Couvreur-Zingueur expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique, spécialisée dans les travaux de couverture et de zinguerie. Si vous êtes passionné par votre métier, avez le sens du détail et souhaitez évoluer dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire, cette offre est pour vous ! Description du poste : En tant que Couvreur-Zingueur, vous serez responsable de : La lecture et l'interprétation de plans et de documents techniques. La réalisation de travaux de couverture (tuiles, ardoises, bacs acier, etc.). L'installation, la réparation et l'entretien des systèmes de zinguerie (gouttières, chéneaux, descentes d'eau pluviale, etc.). La mise en œuvre des techniques d'étanchéité. La pose de fenêtres de toit et d'autres éléments de toiture. La participation à des chantiers de rénovation et de construction neuve. l'entretien des toitures. Profil recherché : Maîtrise des techniques de couverture et de zinguerie. Expérience significative de 5 ans minimum sur toiture traditionnelle. Capacité à travailler en hauteur en toute sécurité. Sens du détail et du travail bien fait. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Nous offrons : Un poste en CDI 39h/semaine. Des possibilités de formation continue et d'évolution professionnelle. Un environnement de travail stimulant et convivial. Des chantiers variés et de qualité. Des interventions dans un périmètre restreint (bassins de Milly La foret, Fontainebleau, Nemours, Melun en très grande majorité) Primes panier à 10.10€ Mutuelle familiale PRO BTP 3 semaines de fermeture annuelle en Aout. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, envoyez votre candidature à l'adresse suivante : contact@dgb-toitures.fr
Patrice Ranson Consulting recrute pour l'un de ses clients : un(e) comptable Nous recherchons un(e) comptable (avec une expérience significative en comptabilité BTP + ou - 5 ans) Les qualités demandées sont : - Sens de l'organisation - Rigueur et précision - Discrétion - Capacité d'intégration et de travailler en groupe - Polyvalence - Dynamisme - Autonomie - Persévérance FICHE DE POSTE Missions de la fonction en tant que comptable sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier de la société Mission Principale du Comptable Le comptable consigne et rassemble les données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour faire des balances de comptes, comptes de résultat et autres bilans. Il vérifie l'exactitude des écritures comptables et en rend compte auprès des responsables de la structure. Compétences du Comptable Enregistre les opérations comptables quotidiennes Prépare la clôture des comptes annuels avant de les faire vérifier par un expert-comptable Édite les feuilles de paie des collaborateurs, les déclarations fiscales et sociales Suit le traitement des factures clients ou fournisseurs Actualise les paramétrages des systèmes de traitement des données comptables Met en place des tableaux de bord de contrôle de gestion en PME S'informe et applique les évolutions fiscales, sociales ou juridiques Compétences transverses du Comptable Assure la comptabilité générale Respecte le droit des sociétés Respecte le droit du travail et la législation sociale Assure la gestion administrative Assure la gestion comptable Maîtrise les logiciels de paie Maîtrise les outils bureautiques et le logiciel sage compta Édite les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle Réalise une gestion comptable Activités du Comptable Gestion comptable et administrative selon les obligations légales Participe à l'amélioration des outils de gestion La durée de travail hebdomadaire : 39h/semaine Expérience : expérience significative en comptabilité BTP + ou - 5 ans Une expérience en paie est nécessaire. Salaire : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an
Description du poste : Notre client est spécialisé dans la structure métallique et recherche pour son compte UN CHAUDRONNIER METALLIER (H/F). Compétences requises : Ø Lecture de Plans Ø Fabrication de pièces métalliques en fonction des plans fournis (découper, meuler, souder, assembler, redresser...) Ø Être capable de travailler en autonomie sur le parc machine suivant : 1. Cisaille Guillotine 2. Presse Plieuse 3. Scie à Ruban 4. Poinçonneuse 5. Découpe Zip et Oxycoupeur 6. Soudage Mac, Electrode enrobé Profil recherché : Expérience Minimum de 3 à 5 ans sur un poste similaire Être titulaire du Permis B - Être capable de se déplacer sur les chantiers ponctuellement (déplacements Paris - IDF) Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim
Les missions : - Assurer l'installation et la maintenance des équipements de sécurité : du câblage, aux raccordements en passant par le paramétrage et test du matériels, - Savoir accompagner le client dans la prise en main de son système de sécurité installé, - Savoir assurer le suivi de chaque intervention : Rédaction et transmissions des rapports au service technique, le suivi et la préparation de chantier (matériels, outils, documentations ) Le profil recherché : - Être titulaire d'un BAC Pro minimum, idéalement dans le domaine de l'électrotechnique ou électricité, - Expérience 1 an minimum dans les systèmes anti intrusion filaires, vidéosurveillance, contrôle d'accès ainsi des connaissances du réseau IP. - PERMIS B obligatoire (DEPLACEMENTS), Les qualités : - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, réactif et aussi un bon relationnel client. Poste à pourvoir immédiatement : - CDI - 35H hebdomadaire - Rémunération : Selon vos compétences, négociable lors de l'entretien - Avantages : Véhicule de service, téléphone & PC professionnel, outils, titres restaurant, primes de déplacement - Accès à la mutuelle de l'entreprise - CSE Déplacement professionnels dans toute la France. (Tous les frais seront pris en charge par l'entreprise) Vous êtes motivé et plein d'entrain, vous êtes la personne idéale pour ce poste ! Venez agrandir notre équipe dans la bonne humeur
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez - pour la pose de couverture zinc ardoise traditionnelle. Déplacement en Ile de France - vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
La commune de Seine-Port (77240) recrute un adjoint au responsable du service technique pour assurer des missions sur le terrain, à savoir l'entretien des espaces verts, de la voirie, de la maintenance des bâtiments ainsi que la préparation des manifestations sur la commune. L'adjoint au responsable du service participe à l'organisation du travail de l'équipe (2 agents) sous l'autorité du responsable du service technique et veille à la bonne réalisation des travaux et de leurs suivis. Il aide à la conception et à la mise en œuvre des projets d'aménagements des espaces verts, de la voirie (fleurissement etc..). Il apporte un soutien technique et administratif au Responsable du service. Enfin, il assure l'intérim en son absence. Horaires de travail 8-12h et 13h30-16h30 du lundi au vendredi Possibilité de passage fonctionnaire stagiaire à l'issue
Couvreur expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de couverture zinc ardoise traditionnelle en ile de france, Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Pour un Magasin de bricolage, vous serez le garant de la réception et de l'expédition des marchandises dans le respect des règles de sécurité, des procédure et des délais. - Chargement et déchargement des marchandises. - Contrôle et enregistrement des réceptions et expéditions sur informatique. - Mise à disposition des marchandises. - Délivrance des produits pour les clients - Utilisation d'engins de manutention pour lesquels vous avez les CACES 1,3 et 5 - Utilisation courante de la gestion de stocks sur informatique. Horaires selon planning, ouverture du magasin du lundi au samedi de 7h à 19h30
Notre client est spécialisé dans les prestations de vente et location de véhicule léger.En qualité de chauffeur jockey F/H vous aurez pour principales missions : - D'étiquetter les clés des véhicules (précisant la plaque d'immatriculation et l'emplacement de son stationnement), - Conduire les véhicules jusqu'à leur place de stationnement dans le parc automobile, - Contrôler l'état des véhicules lors de leur réception et indiquer s'il y a des anomalies (ex : rayure), - Préparer les véhicules pour leur départ sur la zone de chargement. Pour ce poste vous devez : - Etre titulaire du permis B et C depuis 2 ans minimum, - Avoir une appétence pour le milieu automobile, - Savoir manoeuvrer différents types de véhicules (auto/manuel) et différents gabarits, Poste en extérieur, prévoir de marcher entre 15 et 20km par jour. Poste du lundi au vendredi sur l'amplitude horaires 7h-18h Basé sur la commune de Dammarie les Lys. Les compétences attendues sur ce poste : - Autonomie - Etre à l'aise au volant d'un véhicule pour effectuer les manœuvres de stationnement - Posséder le permis B et permis C depuis 2 ans minimum - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Réactivité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La ville recherche son agent administratif et comptable de la direction des services techniques. Sous l'autorité du coordinateur administratif, comptable et technique, vous êtes chargé d'assurer la gestion administrative et comptable de la direction. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, Catégorie C. Vos missions (non exhaustives) : - Vous aidez à la préparation et suivez l'exécution du budget (devis, commande et facturation), - Vous aidez aux projets et activités de la direction en lien avec l'équipe, - Vous renseignez les tableaux de suivi des activités du service, - Vous avez en charge la gestion de l'information, du classement et de l'archivage de documents, - Vous rédigez les documents administratifs, les comptes-rendus et les courriers, - Vous tenez à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires (arrêtés, décisions, délibérations), et enregistrez ou saisissez les données, - Vous assurez l'accueil téléphonique, - Vous orientez, conseillez le public vers l'interlocuteur ou le service compétent. Profil recherché : Vous êtes titulaire du cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux ou à défaut contractuel. Vous détenez une réelle expérience dans le domaine de l'assistanat et de la comptabilité. Vous êtes rigoureux et autonome et avez le désir du travail en équipe. Vous avez le sens des priorités et de l'initiative. Vous avez une excellente communication orale et écrite et maitrisez les outils informatiques.
PIGIER, l'école de commerce de Dammarie-Les-Lys (proche Melun, Seine-et-Marne) du groupe EDUSERVICES, acteur majeur de l'enseignement privé, recrute un(e) assistant(e) pédagogique en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de janvier à juillet 2025. Sous la responsabilité du directeur pédagogique, l'assistant(e) pédagogique est le/la garant(e) du suivi des sections dont il/elle a la charge. Il/Elle est également l'interlocuteur(rice) des formateurs(rices) et des étudiant(e)s. Missions : A ce titre, il/elle aura en charge les principales missions suivantes : Accueil des étudiants et professeurs - Gestion des feuilles d'émargement - Gestion des salles - Gestion des retards et absences - Gestion des examens - Gestion du matériel pédagogique et veille au bon fonctionnement - Gestion des surveillants - Gestion des outils pédagogiques - Gestion des inscriptions aux examens d'Etat et titres certifiés (sc du directeur pédagogique) - Relations avec les services des examens - Gestion administrative
Dans le cadre de son développement, notre centre de formation situé à Dammarie-Lès-Lys (proche Melun en Seine-et-Marne) recherche un chargé de relations entreprises pour son école Pigier. 1. Assurer le développement commercial : - Prospection auprès des entreprises - Mise à jour des données client - Statistiques - Présentation de nos services : conseil en image, cercles de recherche d'emplois, Job Dating, 2. Fidéliser les entreprises : - Suivi de qualité pour faire des entreprises des prescripteurs et renouveler l'intégration des jeunes chaque année - Accompagnement dans la définition de leur besoin - Sélection des apprenants et préparation à l'entretien en entreprise - Réalisation du Contrat de période de professionnalisation - Gestion administrative - Réunions tuteurs 3. Contribuer au recrutement des apprenants : - Réponse aux demandes d'information sur les formations - Centralisation des dossiers de candidature - Animation JPO et salons - Aide de l'apprenant dans son choix d'orientation 4. Contribuer aux actions de communications
PIGIER, l'école de commerce de Dammarie-Les-Lys (proche Melun, Seine-et-Marne) du groupe EDUSERVICES, acteur majeur de l'enseignement privé, recrute un(e) coordinateur(trice) pédagogique en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de novembre 2024 à mars 2025. Votre rôle est d'assurer le bon déroulement des formations dans l'ensemble des sections de l'établissement. A ce titre, vous : - Organisez le bon déroulement des plannings de formation - Gérez la relation avec l'ensemble des élèves - Gérez la relation avec l'ensemble des formateurs - Organisez les contrôles continus et examens - Préparez les conseils de classe - Assurez les inscriptions aux examens d'état
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité au Coudray Montceaux - Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat de Corbeil recrute des nouveaux talents : Préparateur au Frais (F/H) Missions : - Préparation de commandes dans un milieu frais - Eclatement de palettes - Constitution des commandes magasins sur palettes Profil : - Expérience Frais indispensable - Expérience en préparation - Assidu et rigoureux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
À propos de la mission - Polyvalence entre préparation de commande, roulage et colisage. - Possession impérative du CACES 1A. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Motivation : Mission durable - Inconvénients : travail répétitif et pénibles - Démarrage de dossiers = réorganisation constante - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 1A - R489
Notre agence Adéquat de ST GENEVIEVE DES BOIS recrute des nouveaux talents (F/H) pour son client au Coudray-Montceaux (91) : Préparateur de commandes C1 ! Prise de poste rapide ! Mission longue ! Vos horaires : 6H00-13H30 ou 13H30 -21H30 - Préparer les commandes des produits pour animaux à l'aide du C1 ; - Utiliser la vocale ; - Informer son chef d'équipe en cas de litige ; - Nettoyer sa zone de travail. Ses principales compétences sont : -le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité, -la capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande, -la capacité à réaliser des tâches répétitives, -la conduite de chariot 1A / 1B -port de charges lourdes Rémunération et avantages : - 11,65€ h/brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Adéquat, Simplement pour vous !
Ville de Dammarie Les Lys, 22 876 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collèges, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Ses nombreux parcs (dont une ferme pédagogique) et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre. Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. La ville recherche son agent ressources des équipements sportifs au sein de la direction de la citoyenneté. Description du poste : Sous l'autorité du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'installation, le contrôle, la surveillance et l'entretien des équipements / matériels sportifs. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. Vos missions (non exhaustives) : - Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs - Réaliser l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites - Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur - Préparer et entretenir les différentes aires sportives - Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités - Contrôler les équipements et signaler les risques - Relever les flux de fréquentation des équipements - Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux - Entretien régulier des espaces extérieurs aux abords des sites - Entretien des terrains gazonné, synthétique et stabilisé - Petite maintenance - Surveillance de la sécurité des usagers et des installations, contrôle d'accès - Assurer la sécurité des installations sportives, l'ouverture et la fermeture - Veiller à la sécurité et au contrôle du site - Contrôler et vérifier la bonne utilisation de l'équipement par les utilisateurs (lumières, déchets, etc.) - Accueillir, orienter et surveiller les pratiquants et le public - Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents - Rendre compte des situations et consigner les incidents - Tenir le registre de sécurité - Installation et stockage des équipements et du matériel - Aide à la préparation et à l'installation du matériel sportif - Renseigner les documents de suivi des consommations - Activités secondaires - Transport de matériel Profil recherché : -Connaissances relatives aux types de surfaces et revêtements sportifs - Règlementation des installations - Procédure de nettoyage - Fiches techniques des différents produits d'entretien des matériaux et des différents types de sols - Règles d'hygiène et de sécurité - Réglementation des ERP - Procédures de montage et démontage des matériels - Machines, outils (surfaceuse, traçage, etc) - Règles sanitaires - Réguler et gérer des situations conflictuelles - Faire preuve d'initiative - Devoir de réserve Lieu de travail : Installations couvertes (gymnases, etc.) Extérieures (stades, courts de tennis, etc.) Base hebdomadaire : 37h30/semaine 6h30-14h en semaine. Horaires variables selon la nécessité de service Un weekend sur 3 travaillé avec horaires variables selon les obligations de service public
Nous recherchons un conseiller technique pour le rayon peinture carrelage. Vous aurez pour mission : - L'accueil de nos clients professionnels et particuliers en leur fournissant les conseils adaptés à leurs besoins. - La gestion des linéaires (mise en rayon, balisage, propreté). - La connaissances des produits, leur usage et leur mise en œuvre. Vous avez un bon relationnel et une expérience dans le bâtiment ou dans la grande distribution bricolage. Horaires de travail en fonction du planning, ouverture du magasin de 7h à 19h30 du lundi au samedi.
Nous recherchons un conseiller technique pour le rayon sanitaire plomberie. Vous aurez pour mission : - L'accueil de nos clients professionnels et particuliers en leur fournissant les conseils adaptés à leurs besoins. - La gestion des linéaires (mise en rayon, balisage, propreté). - La connaissances des produits, leur usage et leur mise en œuvre. Vous avez un bon relationnel et une expérience dans le bâtiment ou dans la grande distribution bricolage. Horaires de travail en fonction du planning, ouverture du magasin de 7h à 19h30 du lundi au samedi.
--------------------------ATTENTION, il s'agit d'un contrat d'insertion économique, veuillez vous rapprocher auprès de votre conseiller pour vérifier votre éligibilité ------------------- Postuler si vous résidez dans le département du 77 : Missions Travaux de démolition Déblayer, terrasser, remblayer le terrain Qualités requises Polyvalence Organisation Autonomie Être capable de travailler en équipe Etre capable de respecter les règles de sécurité et les consignes de travail
Ville de Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Ses nombreux parcs et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre. Pour répondre au besoin de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses investissements et ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. La ville recherche son/sa régisseur de la régie unique à la direction de l'accueil du citoyen et de l'usager. Description du poste : En qualité de régisseur de la régie unique et sous la responsabilité du coordinateur, vous gérez en binôme la régie du guichet unique. Poste à pourvoir dès que possible. Catégorie C. Filière administrative. Vos missions (non exhaustives) : - Accueil physique et téléphonique des usagers - Gérer en binôme la régie du guichet-régie unique - Encaisser les prestations municipales : restauration (enfants, personnel municipal), études du service enseignement, du périscolaire, centres de loisirs, service des sports, service jeunesse, activités petite enfance - Contrôler la caisse et effectuer le suivi des recettes - Enregistrer les différents types de versements - Elaborer la facturation mensuelle - Effectuer le suivi et la mise à jour du logiciel - Travailler en collaboration avec la Trésorerie - Gérer et réaliser des appels, courriers et visites à la Trésorerie - Garantir le respect des délais lors des dépôts ou les retraits de documents et de dossier - Elaborer, effectuer le suivi et gérer les tableaux de bord et la caisse - Effectuer les activités de recouvrement - Proposer et mettre en œuvre des documents et des procédures - Traiter les modifications de factures et des dossiers de demande de remboursements / annulations de titres - Tenu des tableaux de bord nécessaires au suivi des recettes de la régie - Réception et enregistrement des inscriptions scolaires, périscolaires, des demandes de location de salles en cas d'absence des membres de l'équipe Profil recherché : - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Connaissance de l'environnement territorial - Maîtrise de la réglementation des régies - Maîtrise de l'outil informatique en matière bureautique (word, excel, outlook), d'utilisation du logiciel métier (Technocarte) et des TIC (technologie de l'information et de la communication) - Avoir le sens de l'accueil, avoir des qualités relationnelles, savoir écouter - Savoir rendre compte - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir une présentation correcte - Rigueur, sérieux, discrétion professionnelle sont des prérequis. - Pouvoir être habilité par la trésorerie pour encaisser les recettes.
Nous avons un nouveau besoin de personnel en tant que câbleur électronique dans le secteur de l'industrie. Réaliser les travaux de contrôle de conformité des produits ou sous-ensembles fabriqués par l'entreprise ainsi que des produits entrants et opérations de sous-traitance dans le respect des normes et spécifications et des règles de Sécurité, Qualité, Coûts, Délai, Personnel en vigueur dans l'entreprise. Compétences professionnelles spécifiques : - Connaissances théoriques et pratiques en électronique - Bonnes connaissance des règles et normes qualité (EN 9100, PART 145, PART 21) - Maîtriser les techniques de contrôle (continuité électrique, rigidité diélectrique) et savoir utiliser les outils de mesures et de contrôle (oscilloscope, générateur de fonction, banc de tests, fréquencemètre. - Savoir utiliser les outils de bureautique (fonctionnalités avancées du Pack Office, ERP, etc.). - Anglais (lecture de documentation technique, APRS et APMS) + échanges ponctuels avec client Nature des responsabilités exercées / périmètre : Accepter ou refuser des produits semi-finis, produits finis en cours ou en sortie de fabrication (gestion de la quarantaine, signature des rapports de contrôle) Garantir la fiabilité des données renseignées relatives à la conformité / non-conformité des pièces et produits qu'il/elle a mesurées (mise en quarantaine, signature des rapports de contrôle) Signer les documents de navigabilité (EASA FORM 1) après habilitation Pouvoir d'accepter ou refuser des lots de matières (contrôle entrant). S'assurer du bon état de fonctionnement et d'étalonnage des équipements de contrôle et mesures. Alerter le responsable Qualité de toutes les non-conformités, des litiges Savoir-être : - Sens éthique / intégrité - Rigueur / méthode (suivre les procédures, manipuler avec minutie.) - Prise de décision / sens des responsabilités - Aptitude et goût du travail en équipe
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) responsable comptable et financier H/F en CDI pour un poste basé à Dammarie-les-Lys (77). Rémunération : De 45 k€ à 50 k€ bruts annuels selon profil 35h / sem avec 23 J congés / an + 5 jours trimestriels. Véhicule de fonction. Mutuelle d'entreprise, chèques vacances et chèques cadeaux. Possibilité de travailler sur 5 jours ou sur 4,5 jours Poste cadre Indice de rémun en CCN66 Missions : Au sein d'un établissement privé au service de la protection des majeurs vous aurez les missions suivantes : Périmètre : 4 sites et 3 budgets Total charges 5,8M Le responsable comptable et financier assure la gestion financière de l'association en effectuant les tâches suivantes : - Tenue de la comptabilité générale. - Suivi des encaissements et communication à la Direction. - Gestion de trésorerie et reporting. - Élaboration des états financiers. - Mise en place d'outils de suivi analytique. - Contrôle de la facturation et assistance aux audits. - Collaboration avec les partenaires financiers et gestion des contentieux. Pilotage de l'Animation de l'équipe de la Plateforme Services du siège : Le responsable encadre le secrétariat du siège et le pôle comptabilité majeurs protégés, anime et organise le travail de l'équipe, fournit un soutien technique, organisationnel et humain, assure le suivi des tâches, maintient un bon climat de travail, rend compte périodiquement à la direction et réalise des entretiens périodiques. Délégations de signature : Le responsable bénéficie de délégations de signature pour diverses tâches administratives, y compris les déclarations fiscales et sociales, les attestations de salaires, les statistiques INSEE, les attestations de travail, d'arrêt et de reprise de travail, les commandes de tickets-restaurant, les prélèvements sur les comptes des Majeurs, et les paiements par virement après validation par le supérieur hiérarchique. Répartition du travail en fonction de l'activité : - Travaux réguliers : Enregistrement des opérations comptables et financières, pointage des comptes bancaires, gestion des comptes de tiers, et élaboration de reportings périodiques sur l'activité des services. - Travaux ponctuels : Gestion comptable du personnel, incluant les salaires, les charges sociales, les déclarations périodiques, les bulletins de salaires, les bordereaux de charges sociales, les déclarations sociales annuelles et la gestion des absences. - Travaux annuels : Missions spécifiques sur demande de la Direction Générale, participation à des groupes de travail et comités de pilotage, participation aux réunions institutionnelles et comités de direction, et participations aux Conseils d'Administration sur demande de la Directrice ou du Président. Compétences requises : - Maîtrise comptabilité générale, gestion salaires, déclarations associées en environnement associatif. - Utilisation logiciels tels que PROXIMA et Alpha CTA selon procédures internes. - Qualités : Rigoureux, méthodique, réactif, synthèse. - Compétences relationnelles, initiative, discrétion. - Analyse, synthèse, rédaction précise. - Propositions pour optimiser finances association. Diplômé(e) d'un bac +2/3 en comptabilité / gestion, DECS ou équivalent apprécié. Vous avez acquis une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Une connaissance préalable du logiciel CEGI Compta first et du secteur médicosocial serait un plus
Description de l'entreprise Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Description du poste Au sein de SMABTP, plus de 100 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale IDF accompagnent près de 3 900 sociétaires présents sur les départements de la Grande Couronne (77, 78, 91 et 95). Vous rejoindrez les équipes commerciales de Dammarie-les-Lys et serez l'interlocuteur privilégié de nos sociétaires et prospects pour les accompagner et leur apporter des solutions. Plus précisément, vous serez en charge de : - Déterminer et participer aux actions commerciales à mener pour le développement de votre secteur sud Seine et Marne : suivi, expansion, conquête de nouveaux clients, souscription d'affaires nouvelles ; - Conseiller les sociétaires et vendre de véritables solutions d'assurance en épargne retraite et prévoyance santé, individuelles et collectives, adaptées à leurs besoins. - En votre qualité de conseil et dans le cadre de la politique commerciale de l'entreprise, vous représenterez SMABTP et participerez aux évènements, salons professionnels régionaux, formations, dans l'objectif de détecter des opportunités de développement et de maintenir une relation personnalisée et de proximité avec les sociétaires. Qualifications - La maîtrise des techniques commerciales ainsi que la connaissance des produits d'assurances de personnes sont indispensables pour la bonne tenue du poste. - Vous faites preuve d'assertivité et êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous avez une réelle appétence pour les outils bureautiques et êtes opportunément le relais des communications sur les réseaux sociaux. - Votre présence active sur le terrain nécessitera des déplacements très réguliers et d'un permis B en état de validité. A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Informations supplémentaires Avantages - Une rémunération fixe et un variable attractif - Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement - Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif - Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille - Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle - Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux - Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne - PAS DE TELETRAVAIL Processus de recrutement Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Comment l'opportunité d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) stimule-t-elle votre intérêt professionnel ? En tant que membre essentiel de l'équipe de production, vous serez en charge de superviser la préparation, la vérification et le contrôle des étapes de fabrication. - Préparer et vérifier les éléments destinés à la contre-pesée et à la fabrication - Effectuer les diverses opérations nécessaires à la fabrication - Contrôler la production avant et pendant le processus et signaler toute anomalie à la maintenance Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.89 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Frais de transport en commun - Primes et intéressements - RTT En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Ergalis Technologies Industrielles Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour notre client, laboratoire de production cosmétiques et pharmaceutique, un CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F). À ce titre, vos missions seront les suivantes : 1. Préparation et démarrage de la ligne - Vérifier les équipements et s'assurer de leur bon fonctionnement avant le démarrage - Approvisionner la ligne en matériaux de conditionnement - Réaliser les réglages nécessaires pour adapter les machines aux différents produits à conditionner 2. Supervision de la production - Suivre et contrôler le déroulement du processus de conditionnement en veillant au respect des cadences. - S'assurer de la qualité des produits conditionnés (absence de défauts, conformité des emballages, ...) - Surveiller les indicateurs de performance de la ligne et ajuster les réglages si nécessaire. 3. Contrôle qualité - Effectuer des contrôles réguliers de conformité (poids, marquage, étanchéité, etc.) selon les normes pharmaceutiques - Documenter et enregistrer les données de contrôle pour assurer la traçabilité des lots - Identifier et isoler les produits non conformes 4. Maintenance de premier niveau - Assurer les opérations de maintenance de base (nettoyage, lubrification, ...) - Identifier les pannes ou dysfonctionnements éventuels et, si possible, les résoudre - Signaler tout problème technique à l'équipe de maintenance et participer aux interventions, si nécessaire À PROPOS DE VOUS : Vous avez une première expérience réussie en conduite de ligne pharmaceutique ou cosmétique et vous comprenez et appliquez les indications spécifiées dans les documents et modes opératoires liés à l'activité. Ce que vous savez : - Bonnes pratiques de fabrication (BPF) - Procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur- Règles d'hygiène et sécurité au poste - Fonctionnement d'une usine de production et des équipements Ce que vous savez faire : - Tenir à jour les documents de production (fiches de production, rapports de contrôle, ...) - Bonne gestion des priorités organisationnelles ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Ergalis Technologies Industrielles Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour notre client, acteur dans le domaine pharmaceutique et cosmétiques, un AGENT DE FABRICATION PHARMACEUTIQUE (H/F). À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de contre-pesée et de fabrication planifiées, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication, des impératifs de coût/qualité/délais, et des règles d'hygiène et de sécurité - Préparation et vérification des éléments nécessaires à la contre-pesée et/ou la fabrication (matières premières, matériels, équipements, documentation avant démarrage) - Réalisation des contre-pesées des matières premières - Réalisation des différentes opérations de fabrication d'un produit - Contrôle de la qualité en cours de production (contrôle visuel) - Renseignement des documents de production - Mise en œuvre, conduite et arrêt d'un équipement - Alerte en cas d'anomalies rencontrées - Nettoyage des ateliers, matériels et équipements de pesées et fabrication - Aide à la formation des nouveaux opérateurs À PROPOS DE VOUS : Vous avez une première expérience réussie au sein d'un environnement de production industrielle, comprenez et appliquez les indications spécifiées dans les documents et modes opératoires liés à l'activité. Ce que vous savez : - Exigences réglementaires - Règles d'hygiène et sécurité au poste - Fonctionnement d'une usine de production et des équipements Ce que vous savez faire : - Maîtrise des outils bureautiques - Identifier et diagnostiquer les anomalies survenues en cours de process - Savoir réaliser des contre-pesées et des fabrications. ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Le centre communal d'action sociale recherche son(sa) directeur(trice) rattaché(e) à la direction générale des services. Sous l'autorité du président du CCAS, vous participez à la définition des orientations en matière de politique sociale et d'offre de services sur le territoire. Vous êtes chargé (e ) de leur mise en œuvre. Vous assurez la conduite et le contrôle des procédures et êtes en charge du management de l'équipe (20 agents) en coordonnant les actions des 3 pôles (logement, service d'accès au droit et accompagnement social, séniors santé et handicap). Vous assurez le bon fonctionnement de l'établissement sur le plan financier (budget), humain (ressources humaines) et administratif (conseil d'administration). Poste à pourvoir dès que possible. Catégorie A ou B. Filière administrative ou sociale. Vos missions (non exhaustives) : -Mise en œuvre de la politique sociale sur le territoire -Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire -Assister et conseiller la Direction Générale et les élus, en traduisant les orientations politiques en plan d'action -Représenter la collectivité dans des instances institutionnelles et partenariales -Veiller à l'articulation de la politique sociale avec les politiques publiques -Mise en œuvre de l'offre de service sur le territoire Piloter les dispositifs d'action sociale sur le territoire -Garantir le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie -Contribuer à la promotion des services d'action sociale : animer et développer des partenariats, développer une politique d'information et de valorisation des actions du CCAS. -Dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale -Veiller à la déclinaison des orientations dans les projets de service -S'inscrire dans la logique des appels à projets -Impulser et accompagner les démarches de développement social local (DSL) -Ingénierie et pilotage d'études -Veille et observation sectorielle -Encadrement de direction ou de service -Conduite et contrôle des procédures administratives et suivi juridique -Élaboration et suivi du budget du CCAS -Contrôle de la qualité des services rendus -Réalisation d'un rapport d'activité annuel du CCAS Profil recherché : -Politiques publiques et politiques sociales, des fondamentaux de l'action sociale (éthique, relation d'aide, secret professionnel.) et de la politique de la ville -Code de l'action sociale et des familles -Schémas d'action sociale, gérontologique, enfance, etc. -Procédures d'autorisation, de tarification et d'agréments -Règles professionnelles, éthique et déontologie -Connaissance des partenaires institutionnels et associatifs intervenant dans le champ de compétence d'un CCAS Savoirs être : - Capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse - Capacité d'encadrement, de management - Force de proposition - Disponibilité, discrétion, diplomatie
Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche gare de Melun, RER D & Transilien (ligne R, Paris Gare de Lyon ? Melun en 25 min). Commerces, équipements culturels et scolaires, loisirs variés (piscine, cinéma, bowling, etc.). Nombreux parcs, pistes cyclables, accès direct à la forêt et à la Seine, ville verte, agréable.
Pour répondre au besoin de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines et de son adjointe, au sein d'une équipe de 4 gestionnaires, vous êtes chargé d'assurer le traitement mensuel de la paie et de gérer la carrière d'un portefeuille d'agents, à partir des dispositifs législatifs et règlementaires. Descriptif du poste : * Vous préparez et mettez en œuvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels, * Vous saisissez les éléments de gestion administrative du personnel, * Vous calculez et versez les allocations de chômage, * Vous structurez les échéanciers de paie et en garantissez la bonne exécution, * Vous contrôlez les opérations de paie, * Vous êtes garant de l'application du régime indemnitaire, * Vous êtes l'interlocuteur de la trésorerie, * Vous élaborez les tableaux et les listes d'aptitude pour les avancements et les changements de grade, * Vous rédigez les actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats, etc.), * Vous préparez et instruisez les dossiers retraites, * Vous mettez en œuvre les procédures individuelles liées à la carrière, * Vous élaborez la DSN (Déclaration Sociale Nominative), * Vous gérez les dispositifs de prestations sociales, * Vous recueillez, agrégez les données pour alimenter le RSU et les rapports d'activités du service, * Vous veillez à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents, * Vous organisez la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents, * Vous organisez, sécurisez et adaptez les dispositions relatives au temps de travail, * Vous saisissez et suivez l'absentéisme, * Vous accueillez et renseignez les agents lors des permanences RH, * Vous gérez les courriers entrants et sortants via le logiciel ACROPOLIS. Vous maîtrisez les règles statutaires relatives à la gestion des carrières et à la paie, ou justifiez d'une expérience significative en tant que gestionnaire paie. Rigoureux, autonome, organisé, vous faites preuve d'un esprit d'équipe, de prises d'initiative et avez une parfaite maîtrise des outils informatiques. Une connaissance du logiciel RH CIRIL serait apprécié.
Ville de Dammarie Les Lys, 22 876 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée, centre de loisirs) et des loisirs(piscine, cinéma, Bowling, patinoire..)
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un Médecin H/F en Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel pour le Centre d'Examens de Santé situé à Dammarie-les-Lys (77). Vos missions : - Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé et vous souhaitez vous y impliquer en participant aux actions liées à son développement ; - Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, dentistes, infirmières, secrétaires) ; - Vous assurez les consultations médicales et interprétez les examens complémentaires ; - Vous analysez, avec l'assuré, les résultats de l'EPS afin de personnaliser les conseils de suivi ; - Vous délivrez des conseils d'éducation (promotion de la santé, éducation thérapeutique) permettant à l'assuré de s'approprier la gestion de sa santé. Votre profil : - Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France. - Le poste est compatible avec une autre activité professionnelle. - Possibilité d'effectuer un cumul emploi-retraite. - Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S.
besoin tailler haie, arbre (a hauteur d'homme), entretien en general
RESPONSABILITÉS : L'éducateur de jeunes enfants diplômé d'état h/f est attendu comme le/la « meneur/se de section », celui/celle qui donne le rythme et le dynamisme au sein de sa section et qui crée des « ponts d'échanges » entre les différents professionnels de son équipe. En votre qualité de chef(fe) d'équipe, vous êtes le moteur « 5 chevaux » du projet pédagogique d'inspiration Montessori, que vous déployez et animez auprès des professionnel(le)s. Vous êtes un relai de la direction dans la section au quotidien, et pour ce faire, vous avez le regard accompagnant auprès des vos équipes et des enfants, vous adoptez la posture qui donne l'exemple afin de permettre à votre équipe de faire évoluer leurs compétences. A cet effet, quelles sont vos principales missions ? Autour de l'enfant · Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée. · Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche (repas, change, sieste, activité), Autour du projet pédagogique - Encadrement d'équipe · Participer à l'élaboration, à la rédaction et à l'animation du projet pédagogique, · Valoriser le projet pédagogique auprès de votre équipe et être garant de sa bonne mise en place, · Accompagner votre équipe dans l'organisation spatio-temporelle de la crèche et des activités, · Mobiliser tous/tes les professionnel(le)s de votre équipe autour des questions relatives à la qualité d'accueil des enfants et des parents, · Valoriser les compétences et l'engagement quotidien des professionnelle)s, · Accompagner à la parentalité, · Gérer le matériel pédagogique. Et que proposons-nous en plus ? Parce que vous n'êtes pas qu'un(e) collaborateur/trice parmi tant d'autres, nous vous proposons d'intervenir dans les phases de développement de notre réseau de crèche, en plus d'accompagner votre évolution professionnelle. De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, acteurs de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, ....). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingues qui travaille activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches. Pour en savoir plus sur le poste EJE, rendez-vous dans l'épisode du podcast de notre EJE Marcia! PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants. Vous avez une appétence pour la Pédagogie Montessori et ainsi qu'une première expérience dans le déploiement de cette pédagogie dans une structure EAJE. Dans un monde parfait, vous êtes bilingue, et/ou alors, vous manifestez une réelle passion pour la culture anglophone, vous souhaitez développer un projet autour cette passion, alors les portes de notre crèche vous sont ouvertes. Au-delà de l'expérience, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de formations tout au long de votre parcours professionnel et également d'avantages tels que la mutuelle d'entreprise, les primes paniers repas, de congés payés supplémentaires...etc. Alors qu'attendez-vous pour nous envoyer votre candidature ? Avantages Les Petites Canailles - Rémunération (selon expérience) - Tickets restaurants - Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% - Remboursement transport à 50% - Jours enfants malade rémunérés - Avantages CSE - Formations - Mobilité interne
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.
[44858] Clinique les Trois Soleils -Assure le standard téléphonique de 8h à 18h -Participe à la réception courante : renseigner les patients ou les visiteurs, encaisser les suppléments, renseigner les ambulanciers qui viennent chercher des patients pour des consultations, accueillir des patients qui arrivent le matin -Gère l'entrée et l'accueil des patients à son arrivée -Traite les admissions des patients -Gère les suppléments hôteliers : gestion des télévisions, gestion du téléphone -Traite le planning des transports sanitaires -Assure les sorties des patients -Gère les changements de chambre (Télévisions, demande de CP) -Assure la réception et organise le départ du courrier -Réalise l'accueil administratif des consultations externes -Réalise la vente des tickets repas -Gère la caisse Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour occuper le poste d' Assistant(e) QUALITE chez Leclerc. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe du service après-vente pour assurer la satisfaction clientèle. Vous serez également responsable de la qualité du service client et de la mise en oeuvre des politiques de satisfaction client.Management de la Qualité : Management de la Sécurité : Lieu: Lognes Début: Septembre
En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Contrat: CDI Horaires: 05H-12H30 / 12HH15 OU 9HH30 du Lundi au Samedi 5 jours / 7 Salaire: SMIC Lieu: Pontault Combault
Vous seconderez le Directeur du site de Lognes. En charge d'un secteur alimentaire à dominante FRAIS ou PGC, vous aurez à assumer la gestion des commandes et des stocks, le management de l'équipe et la préparation des commandes. Vous assurez également en relation avec le Directeur, le bon suivi du site Internet pour limiter au maximum les ruptures. Vous assurez les approvisionnements, les actions de promotions et les relations avec les fournisseurs. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ces directivesTravail du lundi au samedi Site basé à Lognes (77)
Nous recherchons pour notre client, un vendeur en électroménager H/F. Votre mission est essentielle pour assurer le développement du portefeuille clients et d'en suivre les comptes . Nous avons besoin de vos compétences en relation client pour renforcer nos équipes ! Les rythmes de travail sont en journée, du lundi au dimanche selon le planning du magasin, ouvert de 8h à 19h avec 2 jours de repos. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes: - Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés. - Vous contribuez à la gestion du rayon : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation conformément à notre politique merchandising. - Vous participez aux actions de suivi de la concurrence Nous recherchons des profils: - Vous avez une première expérience dans la vente et/ou de formation Bac ou Bac +2, - Vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et de services. Votre personnalité, votre motivation et esprit d'équipe seront clés pour votre évolution et l'atteinte de vos objectifs. Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5% semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous serez dans une équipe de 2 personnes dirigée par un manager frais. Votre rôle sera la mise en rayon de la charcuterie et du traiteur ou du fromage et pâtisserie industrielle libre service en respectant les rotations des produits. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un : Employé de rayon alimentaire (F/H) épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Vos missions : * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons. * Réaliser des contrôles d'hygiène. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois après un an ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle et prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un : Poissonnier (F/H)- CQP en alternance Votre contrat pendant cette formation : * contrat de professionnalisation (CDD) de 6 mois / 35h par semaine. * vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMC. Vos missions : * Fabriquer, préparer ou transformer des produits destinés à la vente, à partir de matières premières en veillant à la qualité. * Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité * Participer à la gestion des plannings de fabrication et de vente * Préparer les commandes des clients Les avantages Carrefour : * Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne * Rémunération attractive * Mutuelle et régime de prévoyance * Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous souhaitez vous former au métier de poissonnier en alternance. * Vous appréciez travailler en équipe * Vous avez le sens du service client Comment se passe la formation ? * vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation * les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs, * parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les produits de bricolage et d'aménagement de la maison, un Chauffeur livreur VL H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient livrés dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Les rythmes de travail est en journée, du lundi au samedi selon le planning, amplitude horaire de 8h à 18h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Au sein des équipes du SAV, vous effectuez les différentes tâches suivantes: - Vous êtes en charge de la livraison et la mise en service de produits, essentiellement électroménagers et numériques, au domicile de nos clients afin de garantir l'usage immédiat - Vous proposez également les accessoires nécessaires à la mise en service - Vous assurez, si besoin, l'enlèvement des anciens appareils Nous recherchons des profils: - De formation bac, vous êtes doté(e) d'une expérience dans le domaine de la livraison et/ou de l'installation, - Vous êtes organisé(e), et faites preuve d'autonomie et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. - Vous avez une bonne connaissance en plomberie et/ou électricité - Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Description : Être hôte de caisse, c'est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n'auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD'HUI VOUS AVEZ : * L'envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C'EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d'évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 4 novembre 2024 jusqu'au 8 septembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1544.40 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N'HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Bonjour je m'appelle marine et je suis maman de deux garçons un de 6 ans et un de 2 ans et demi. je suis à la recherche d'une garde pour mon plus petit qui est actuellement gardé par un/une assistant(e) maternel(le) mais pour des raisons de santé doit interrompre le contrat. je recherche un contrat de 32 h par semaine étalé sur 4 jours. concernant les horaires le mardi, jeudi et vendredi 8h40 16h40 et le mercredi 9h30 17h30. n'hésitez pas à me contacter pour tout renseignement.
- passer l'aspirateur et/ou la serpillière - dépoussiérer les meubles et éléments de décoration - cirer les parquets et le mobilier en bois - laver, étendre et repasser le linge - Aide à la préparation repasVous devez être titulaire d'un CAP et au moins 3 mois d'expérience avoir des connaissances en hygiène, connaître les règles de sécurité et d'utilisation des produits d'entretien, maîtriser l'usage des appareils de nettoyage et savoir identifier les besoins d'une personne. Nous recherchons pour le compte de notre client un ou d'une aide ménager ( H/F) pour venir en aide aux personnes âgées.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours.Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-constructionÊtre l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !Profil requis :Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques ~...
Ce poste est destiné à des travailleurs indépendants.Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32055
L'école ISEAM recherche un (e) COORDINATRICE / COORDINATEUR PEDAGOGIQUE H/F Qui sommes-nous ?Créé en 1983 le Groupe HEMA (Haut Enseignement du Management en Alternance) est une institution d'enseignement supérieur située à Marne la Vallée, offrant une gamme variée de formations dans le domaine du management et du commerce international. Le Groupe HEMA se positionne comme un acteur clé dans l'enseignement supérieur, en proposant des programmes en alternance adaptés aux besoins du marché du travail . VOS MISSIONS : Au sein de la Direction des Etudes vous assurerez les missions suivantes en qualité de coordinatrice / coordinateur pédagogique : * Coordination des relations étudiants, professeurs et direction * Gestion et contrôle des dossiers d'intégration * Gestion et contrôle des sujets / notes * Organisation et préparation des examens trimestriels * Préparation des jurys et conseils * Diverses tâches administratives VOTRE PROFIL : Diplômé (e) d'un Bac à bac+2, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. Vos qualités principales : Rigueur, autonomie, pugnacité, capacité à gérer son stress et à travailler dans l'urgence. Vos compétences : Maîtrise parfaite des outils bureautiques (word, excel, outlook), idéalement Hyperplanning. Très bonne rédaction écrite, rapidité de saisie, aisance téléphonique et relationnelle : disponibilité et sens de l'accueil TYPE D'EMPLOI CDI, 39h avec repos compensateurs, du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement. AVANTAGES : Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, mutuelle. Rémunération : selon profil Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Envie de rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement ? Rejoignez Tang Frères comme employé polyvalent en restauration en CDI ! *Poste basé à Lognes Vos avantages en venant travailler chez nous ✅Prise en charge de la mutuelle à 100% par l'employeur et de type familiale ✅Possibilité prise en charge de la réservation de place en crèche privée inter-entreprises * ✅Intéressement * ✅13 ème mois * * Sous conditions d'éligibilité Ce que vous allez faire au quotidien * Assurer les opérations de préparation et de mise en rayon * Contrôle la qualité des produits présentés en rayon * Préparer des sandwichs * Couper le canard laqué * Assurer la cuisson des plats woks * Participer à la propreté du rayon * Assurer la propreté de l'atelier et des installations frigorifiques * Assurer le nettoyage des ustensiles et du matériel de cuisine * Participer aux opérations d'inventaire Vous recevrez une formation les premières semaines suivant votre intégration pour apprendre le métier. Toutes les personnes motivées sont les bienvenues. Vos atouts pour réussir dans votre future équipe Vous êtes organisé - volontaire - motivé - rigoureux - consciencieux Enfin, vous adorez travailler au sein d'une équipe dynamique dans la bonne humeur et le sourire ! Si vous cochez toutes ces cases, envoyez-nous votre CV. Qui sommes-nous ? La société Tang Frères est la référence historique depuis 1976, dans le domaine de l'importation et de la distribution en gros et détail des produits alimentaires asiatiques. Aujourd'hui, l'entreprise offre à ses clients BtoB et BtoC une gamme contenant plus de 11 000 produits distribués au travers de ses clients professionnels et d'un réseau fort de 10 magasins et 6 traiteurs « Tang Gourmet ». Entreprise dynamique et familiale, Tang Frères est en plein développement. Pour continuer sa croissance, l'entreprise a besoin de vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? 1. Tu passeras 70 à 80% de ton temps hors du bureau Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche. Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain 2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe Chez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter. Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble. 3. Tu es responsable du pilotage de ton activité Chez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre. Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque. Un¿e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement. La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien. Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend. Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année. Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités : La vie en magasin : Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :- Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique En tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème. Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin. La vie de ton équipe : En tant que manager, tu es garant¿e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de : Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon Anticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayon Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe ! Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avance Ton rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique. La prise de recul sur ton activité : Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux. C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur. Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?
DECATHLON Retail Omnichannel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O47263
L'agence DOMINO RH de Melun recherche pour l'un de ses clients basé sur LOGNES (77), des PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F), expérimenté à la vocale. Les missions qui vous seront confiés sont les suivantes: - Picking ou collecte des articles- Rangement et réception des marchandises- Conditionnement de colis - packing
Description du poste : MOBILE AGENCE D EMPLOI spécialiste en recrutement INTERIM / CDD / CDI Description du profil : Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisés dans le domaine de la restauration collective EMPLOYE DE RESTAURATION (H/F)***Votre mission : Effectuer la préparation préliminaire des ingrédients (déconditionner, laver, éplucher, tailler, émincer, trancher, couper,) Réaliser des préparations chaudes et froides en contrôlant leur qualité gustative et visuelle Conditionner les préparations en respectant les grammages indiqués par les fiches techniques existantes Mettre en place et approvisionner le self Ranger le self et la salle Réceptionner, contrôler et stocker les livraisons Participer aux inventaires mensuels Participer à la plonge Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène Appliquer les règles HACCP
Notre cabinet, LYNX RH Serris-Marne la Vallée, est mandaté pour recruter un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines H/F pour une entreprise innovante dans le secteur du tourisme , située à Marne-la-Vallée (77). Cette société cherche à renforcer son équipe RH pour accompagner son évolution rapide et ses projets ambitieux.Vos missions1. Gestion des Ressources Humaines & Administration du Personnel :Superviser et coordonner les absences, arrêts maladie et demandes de congés pour garantir un suivi précis et à jour.Assurer la vérification régulière des pointages et la collecte fiable des informations nécessaires.Gérer les variables de paie telles que les titres de transport, en veillant à leur collecte et traitement adéquats.Maintenir les dossiers du personnel en conformité, incluant les DPAE, titres de séjour et autres documents nécessaires.Organiser et suivre les visites médicales pour assurer la conformité aux exigences légales.Administrer les contrats de mutuelle et de prévoyance, en effectuant les adhésions et radiations nécessaires.Rédiger, mettre à jour et suivre les contrats de travail ainsi que les avenants.Traiter le courrier lié aux ressources humaines de manière efficace et professionnelle.Classer et archiver tous les documents administratifs de manière systématique.Actualiser les tableaux de bord et les rapports relatifs au suivi du personnel.2. Missions Paie :Contribuer à l'intégration des nouveaux employés dans le logiciel de paie.Assister dans l'élaboration des bulletins de paie pour le secteur de l'activité traiteur.Préparer les documents nécessaires pour les soldes de tout compte, tels que les attestations de solde et certificats de travail.Gérer les arrêts de travail en produisant les attestations de salaire et en suivant les indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS).Pré-requisPrise en charge du transport quotidienRTTTravail à domicile occasionnelTravail du Lundi au Vendredi Profil recherchéVous possédez un diplôme de niveau Bac +3 en Ressources Humaines ou Gestion. Vous avez acquis une première expérience pertinente de plus de 3 ans dans un poste similaire. Vos qualités incluent une grande rigueur, une réactivité efficace, ainsi qu'un excellent sens de l'organisation et de l'analyse.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Rattaché(e) au service logistique et merchandising, vous êtes en charge des missions suivantes en appui au responsable logistique : - Gestion administrative du service logistique et merchandising - Assister les chefs de projets - Facturation auprès des clients - Gestion et suivi des stocks (entrées sorties) - Gestion des transports : demande, suivi et livraisons (bons de livraison, bons de commande.) - Gestion des réceptions Titulaire d'un Bac à bac+2 ou équivalent en logistique ou assistanat, vous avez une expérience confirmée de minimum 2 à 5 ans sur un poste similaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez des connaissances avérées du logiciel excel et avez pu appréhender le domaine de la logistique et/ou la fonction administrative (organisation, facturation, .). Vous maîtrisez le pack office.
Garde d'enfant à domicile - Aller les chercher à l'école - Surveillance des devoirs - Repas 4 jours/semaine Horaires stables
Tonte des pelouses Taille des haies, arbustes, et arbres Désherbage manuel ou chimique Arrosage des plantations Bêchage, binage, et nettoyage des massifs
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 10H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O64757
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :PREPARATEUR DE COMMANDES/VOCALE/CACES 1B (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients.A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produitsScanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformitéConditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterezConstituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque cartonAcheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté (Caces 1 double fourche) Horaires : 08h45/17h00 du lundi au vendredi PROFIL :Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous sommes à la recherche pour notre client, acteur dans l'acheminement du courrier, des facteurs qui peuvent assurer leurs tournées à temps plein. Nous recherchons des facteurs avec le permis B non probatoire et avec une disponibilité immédiate. Le job se situe à Milly et le site n'est pas desservis par les moyens de transport. Vous travaillez sur une base de 35 heures hebdomadaire (heures supplémentaires possibles) et vous avez la possibilité de travailler les samedis. Tournées possibles en VAE (vélo assistance électrique), à pied ou en voiture. La durée du contrat et les horaires sont à définir à l'embauche. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Complément de rémunération : 0,95E/heure - Panier repas : 4,8 euros ou indemnité de collation : 2 euros (selon vos horaires) - Indemnités Kilométriques : au delà de 20 kms - Complément charge familiale sous conditions Directement rattaché au responsable, vous assurez les tâches suivantes : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés - Développer une relation client de qualité et contribuer la satisfaction des clients sur votre tournée - Participer à la promotion et à la vente de produits et services. - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité Nous recherchons des profils: - Vous êtes titulaire du Permis B non probatoire - Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. - Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients.
Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeurs ? Rejoins dès maintenant notre équipe GrandOptical ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année. GrandOptical fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Toujours à la pointe de la technologie, nous proposons un service client premium et un large choix de marques haut de gamme. Ton quotidien : Professionnel de santé Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures haut de gamme (Ray-Ban, Persol, Prada, Oakley, Chanel, Gucci, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacances. Tu es opticien.ne diplômé.e d'un BTS opticien lunetier, avec ou sans expérience. Tu es professionnel.le, solidaire et dynamique, tu souhaites évoluer dans une ambiance conviviale, postule en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous ! Chez GrandVision, chacun est le bienvenu. Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Cette politique d'anti-discrimination et d'égalité commence dès le recrutement.
GrandOptical, RIEN N'EST TROP GRAND POUR MOI. Nous offrons à chacun de nos clients un service premium à travers des produits optiques haut de gamme (Prada, Ray-Ban, Oakley, Persol, Ralph Lauren, Chanel, Gucci, Dior, etc). Nous associons le savoir-faire de nos 1200 collaborateurs à des technologies novatrices au service du style et de la santé visuelle. GrandOptical est une enseigne de GrandVision France, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacu...
Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un jardinier qui aura en charge l'entretien courant des espaces verts ( particuliers et professionnels ). Le candidat devra maitriser les outils de jardinage et être autonome. Il devra être force de proposition et avoir le goût du service et du travail bien fait. Selon ses compétences, des travaux d'aménagement et de créations pourront lui être proposés. Des compétences et mécanique agricole serait un plus. Nous intervenons essentiellement sur l'Essonne, la Seine et Marne et le sud de l'Ile de France. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : En tant qu'AGENT DE FABRICATION GEL (F/H), vous travaillez en salle blanche, vous réalisez l'ensemble des tâches (synthèse, dialyse et mélange) en respectant l'enchaînement des étapes, les cadences et les standards : -Fabriquer un gel sur un équipement automatisé -Purifier le gel en utilisant la méthode de dialyse -Pour le nettoyage, la préparation et la stérilisation du matériel -Éliminer les déchets et approvisionner les stocks de produits et de consommables -Respecter et maintenir l'identification du produit et l'état des contrôles -Effectuer le nettoyage du poste et vide de salle à chaque changement de lot. -Renseigner la documentation qualité en temps réel - Rémunération : à partir 12,13 € /h + primes et indemnités d'équipe + prime de production + 10% IFM +10% ICCP - Localité : Postes basés sur le secteur d'Annecy - Disponibilité de plus de 6 mois au moins. - Horaire en 2*8 Ce que nous vous proposons avec Randstad Onsite : - Compte Epargne Temps rémunéré à 7,5% - Acomptes à la semaine en cas de nécessité - Accès aux offres du Comité d'Entreprise Randstad et à des services d'accompagnement (mutuelle, aide au logement, aide à la garde d'enfants,...) Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 1 année d'expérience.Vous êtes l'AGENT DE FABRICATION GEL (F/H) que nous recherchons ? Vous souhaitez postuler, n'hésitez plus, cliquez sur "Postuler" ou rendez-vous sur le site Randstadhttps://***
Description du poste : Au sein des salles propres de production et sous la responsabilité du chef d'équipe, l'Opérateur de nettoyage (F/H) a comme mission essentielle de nettoyer et préparer les salles propres en respectant les modes opératoires et les spécifications en vigueur. Vos principales activités seront de: *Nettoyer les zones de production (salles propres) *D'éliminer les déchets *D'approvisionner les stocks de produits et de consommables *De remplir les documents de traçabilité Horaires proposés: 2x8 Votre pack de rémunération et avantages : - Taux horaire à partir de 12,13 €/h + primes et indemnité d'équipe + prime de production + 10% de fin de mission +10% de congés payés - Compte Epargne Temps rémunéré à 7.5% - Accès aux offres du Comité d'Entreprise Randstad et à des services d'accompagnement (mutuelle, aide au logement, aide à la garde d'enfants,...) Description du profil : Justifier idéalement d'une première expérience dans un environnement ou sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux et aimez le travail de précision. Vous souhaitez postuler, n'hésitez plus, cliquez sur "Postuler" ou copier et coller en barre de recherche de votre navigateur le lien ci-dessous :***
Description du poste : Au sein du service conditionnement et sous la responsabilité du chef d'équipe, le CONDUCTEUR DE LIGNE PACKAGING(F/H) a comme mission essentielle de produire, dans les délais, les quantités planifiées, en faisant respecter les modes opératoires et les spécifications en vigueur. Vos principales activités seront de: *Piloter des machines automatiques *Régler les machines tout en veillant à la qualité produit *Changer les outillages machines *Respecter les règles de sécurité, d'habillage et de comportement exigées pour ces activités *Résoudre des problèmes de type : réglage mécanique, électronique, vision. *Assurer la maintenance niveau 1, relayer les informations au service maintenance *Alerter l'équipe maintenance en cas de problèmes techniques niveau 2 *Approvisionner la ligne de production *Compléter la documentation liée à la production Horaires proposés: 2x8 Votre pack de rémunération et avantages : - Taux horaire à partir de 13,12 €/h + primes et indemnité d'équipe + prime de production + 10% de fin de mission +10% de congés payés - Compte Epargne Temps rémunéré à 7.5% - Accès aux offres du Comité d'Entreprise Randstad et à des services d'accompagnement (mutuelle, aide au logement, aide à la garde d'enfants,...) Description du profil : Justifier d'une première expérience dans un environnement et un poste similaire ou avoir une première expérience réussie en industrie serait un plus. Vos principales atouts? Avoir des capacité d'analyse et de reporting, Respecter des consignes, Travailler en équipe, avoir le Sens de la qualité, l' Esprit d'initiative et être force de proposition. Vous savez faire preuve d'Adaptabilité, d'Autonomie de rigueur et aimez le travail de précision Vous souhaitez postuler, n'hésitez plus, cliquez sur "Postuler" ou copier et coller en barre de recherche de votre navigateur le lien ci-dessous :***
Chocolatier de proximité depuis 1986, Jeff de Bruges apporte du bonheur aux personnes en leur proposant des produits de qualité accessibles à tous.Dans un environnement de travail permettant l'épanouissement de nos équipes, ce sont tous nos collaborateurs passionnés et attachés au savoir-faire français qui contribuent au succès de Jeff de Bruges, en proposant une expérience personnalisée à chacun de nos clients.Vous-êtes à la recherche d'un métier alliant polyvalence, contact client et cadre de travail agréable ? Ne cherchez plus : Jeff de Bruges vous accompagne pour construire votre carrière dans un secteur aimé de tous !Rejoindre Jeff de Bruges aujourd'hui, c'est rejoindre son histoire et participer à son avenir ! Notre magasin situé dans le centre commercial Carrefour à Villiers-En-Bière (77) recherche un vendeur préparateur ou une vendeuse préparatrice pour la saison des fêtes de fin d'année - CDD de 2 mois - 35h hebdomadaire.Une journée chez Jeff de Bruges, c'est : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,Réaliser les opérations d'encaissement,Réceptionner la marchandise,Mettre en rayon les produits,Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .),Assurer le maintien de la propreté du magasin.Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée. Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager. Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement. Vous venez d'un autre secteur ? Pas d'inquiétude ! Vous bénéficierez d'une formation complète alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager et grâce à nos écoles de formation internes.Vous êtes familier avec les nouvelles technologies et les services digitaux ? Cela est un plus qui vous permettra de vous adapter rapidement à l'écosystème Jeff de Bruges tels que le click&collect, le programme fidélité et l'encaissement.Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction ! Nous vous proposons :Un emploi du temps variable et des missions diversifiées,Un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour aller travailler,Un état d'esprit convivial dès votre onboarding,Une montée en compétences grâce à notre École Jeff, centre de formation interne,Un accompagnement et une formation en continu grâce à notre appli Jeff Digital School,Et aussi : complémentaire santé, carte titre restaurant, participation.Comment va se dérouler votre recrutement :Un contact téléphonique pour échanger sur nos attentes respectivesUn entretien avec votre futur managerSi vous êtes intéressé par ce poste et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine transformation, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST FARGEAU PONTHIERRY pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à BOISSISE LE ROI pour 3 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 3 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32056
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32058
Description du poste : Complète la phrase suivante. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Tractoriste pour une mission en CDD de 4 mois à Milly-la-Forêt - 91490. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un Titulaire d'un BAC Agricole ou BEPA. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération mensuelle entre 1900 et 2500EUR. - Assurer les plantations et semis de plantes aromatiques - Assurer les récoltes de plantes aromatiques : récolter les plantes avec l'équipement adéquat en adaptant la coupe aux impératifs du cahier des charges - Assurer un contrôle qualité des produits récoltés - Prélever des échantillons d'eau ou de culture pour analyse - Entretenir le matériel : - Dégraisser, laver et désinfecter le matériel (contraintes alimentaires) - Evaluer l'état de l'équipement et assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau. Description du profil : Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC Agricole ou BEPA - Connaissances en agriculture et en techniques de culture - Capacité à effectuer un contrôle qualité des produits - Maîtrise de l'entretien du matériel agricole - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, en tant que Tractoriste pour contribuer à la réussite de ses activités.
L'école ISEAM recherche un (e) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF (VE) ET PEDAGOGIQUE H/F Qui sommes-nous ?Créé en 1983 le Groupe HEMA (Haut Enseignement du Management en Alternance) est une institution d'enseignement supérieur située à Marne la Vallée, offrant une gamme variée de formations dans le domaine du management et du commerce international. Avec plusieurs campus situés à Marne la Vallée , en Vendée et à Paris, le Groupe HEMA se positionne comme un acteur clé dans l'enseignement supérieur, en proposant des programmes adaptés aux besoins du marché du travail en alternance. VOS MISSIONS : Au sein de la Direction des Etudes vous assurerez les missions suivantes en qualité d'Assistant (e) administratif (ve) : * Accueil des étudiants et professeurs (standard, mail, courrier, matériel pédagogique..) * Traitement des dossiers d'intégration des étudiants (saisie et vérification des dossiers, remises de chèques .) * Préparation des examens trimestriels (copies, salles, affichage.) * Gestion des notes * Préparation des jurys et conseils * Diverses tâches administratives VOTRE PROFIL : Diplômé (e) d'un Bac à bac+2, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. Vos qualités principales : rigueur, bon relationnel, organisation, autonomie, gestion du stress. Vos compétences : Maîtrise parfaite des outils bureautiques (word, excel, outlook), idéalement Hyperplanning. Très bonne rédaction écrite, rapidité de saisie, aisance téléphonique et relationnelle : disponibilité et sens de l'accueil TYPE D'EMPLOI CDI, 39h avec repos compensateurs, du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement. AVANTAGES : Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, mutuelle. Rémunération : selon profil Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Responsable des Ventes Cusines CDI H/F DESCRIPTION : L'enseigne Darty, leader de l'électroménager depuis plus de 60 ans est devenu depuis 2007 un acteur majeur de la cuisine équipée et propose à ses clients une large gamme de cuisines sur-mesure et le sens du service est l'un des critères de choix. C'est donc un super challenge qui t'attend ! Le quotidien d'un Responsable des Ventes Cuisine chez Darty, c'est : Partager avec son équipe en vue d'atteindre les objectifs et faire vivre à nos clients une expérience unique. Manager,former et faire progresser une équipe. Tenir un espace cuisine accueillant et chaleureux. Accompagner les Concepteurs/trices dans la réalisation des projet cuisine afin de satisfaire nos clients. Veillez au respect des différents items liés à ton métier et à celle de la réussite de notre entreprise. Participer à la vie active du magasin. Animer,recruter,performer sont tes maitres mots,tu es innovant dans ton approche commerciale, tu es sans cesse en recherche de nouveaux challenges et donc le combo CA/marge n'a pas de secret pour toi ! Tu possèdes une forte expérience dans le monde de la cuisine. De l'envie, de la rigueur et du Leadership, ce poste est fait pour toi. PROFIL :
"Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre ...
Description du poste : EHPAD située à Boissise-le Roi 77 , recherche un médecin Coordonnateur pour renforcer son équipe. Etablissement : La Résidence est un EHPAD ou maison de retraite médicalisée, accueillantv des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie, en courts et longs séjours, elle est un lieu de vie calme et élégant. Elle dispose des chambres et suites, simples ou couples. L'établissement dispose de deux unités de vie réservées à l'accueil de personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. Équipe en place : Une équipe soignante est composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des personnes qui leurs sont confiées. Encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice, elle comprend : · Des Infirmiers Diplômés d'État, · Une Psychologue, · Une Psychomotricienne, · Des Aides-soignants, · Des Aides médico-psychologiques Le poste : Type de contrat: CDI temps plein/partiel Type d'exercice : Salariat - statut cadre Rémunération : selon profil ( à partir de 10 000€ brut/mois) Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, - Elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et évaluer sa mise en œuvre. - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toutes recommandations utiles dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. - Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. - Participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi qu'à la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. - Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis. - Garantir la traçabilité des prescriptions et veiller à ce que le dossier médical de chaque résident soit complété et renseigné. - Etablir, avec le concours de l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Notre client fournisseur de pièces pour l'industrie aéronautique et aérospatiale s'appuie sur plus de 40 années d'existence. Société présente sur trois continents, elle recherche pour sa structure française un Procurement Assistant et Analyst afin d'accompagner ses ambitions de croissance. En tant que Procurement Assistant et Analyst, vous serez en charge de missions diverses de gestion d'approvisionnement et améliorer l'efficacité opérationnelle grâce à vos analyses poussées. Basé près de Lognes, ce poste vous permettra de vous développer sur les missions suivantes : Gestion des achats au quotidien : Sourcing de pièces, négociations court terme et gestion des supports administratifs liés, Support à la Procurement Manager lors des appels d'offres, Evaluation de la performance d'approvisionnement : Mise en place d'indicateurs KPIs, Gestion des datas Achats : Création de fichiers de suivi et d'analyse poussés via Excel, VBA etc. afin de permettre une analyse fine des données et la résolution de problématiques business, Identification des axes d'amélioration et opportunités, Analyse des datas SAP venues du siège, Collaboration avec les différents Services de l'entreprise (Production, Logistique, Finance) pour assurer une coordination optimale.
Notre client entreprise d'envergure internationale et fournisseur de grands noms français dans une domaine technique et innovant s'appuie sur plus de collaborateurs dans le monde. En France plus de 200 personnes travaillent à faire prospérer les deux entités françaises sur leurs produits techniques.Reportant au Directeur de Production, vous serez en charge de projets d'amélioration des processus Supply Chain. Vos missions diverses s'articuleront autour du flux amont de la supply chain : Amélioration de la gestion des stocks selon les différents types de produits et production, Suivi des bonnes pratiques internationales et implémentation en France, Projets transversaux liés à la supply Chain en collaboration avec IT, logistique etc. Présentation, soutien des solutions et argumentation auprès du Comex, Documentation des processus mis en place, Formation des équipes opérationnelles sur vos sujets.
LYNX RH Serris recherche pour l'un de ses clients, leader reconnu et concepteur de solutions pour l'industrie de l'aluminium, engagé à offrir des produits innovants et de haute qualité à ses clients. A ce titre, nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'administration des ventes bilingue anglais pour rejoindre leur équipe.Vos missionsEn tant que Responsable ADV Bilingue, vous serez un acteur clé dans la gestion et l'optimisation de nos processus de vente. Votre rôle sera de garantir une expérience client exceptionnelle tout en assurant l'efficacité de nos opérations commerciales.ResponsabilitésGestion des Commandes : Traiter et suivre les commandes des clients français de manière précise et rapide.Communication : Assurer la liaison entre les équipes internes et les clients, en fournissant des informations claires et en résolvant les problèmes éventuels.Suivi des Expéditions : Coordonner les expéditions et veiller à ce que les délais de livraison soient respectés.Gestion des Documents : Préparer et gérer toute la documentation nécessaire pour les transactions.Support Client : Offrir un soutien aux clients avant, pendant et après l'achat, en répondant à leurs questions et en résolvant les problèmes éventuels.Analyse et Reporting : Analyser les données de vente et préparer des rapports pour aider à la prise de décision stratégique.Echanges réguliers en anglais : maison-mère AllemandeProfil recherchéLangues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.Expérience : Expérience antérieure en administration des ventes ou dans un rôle similaire est un atout.Compétences Organisationnelles : Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation.Communication : Aptitudes exceptionnelles en communication, avec une capacité à interagir efficacement avec des interlocuteurs internationaux.Maîtrise des Outils : Connaissance des logiciels de gestion des ventes (ERP) et des outils bureautiques.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Candidatez et prenons le temps d'échanger !À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Chez Lynx RH, nous sommes à votre écoute pour vous trouver les entreprises et les postes qui vous correspondent. Notre process de recrutement vous permet d'avoir une vraie expérience du recrutement sur-mesure, dans un environnement de confiance et de transparence.Nous vous garantissons la plus parfaite confidentialité de nos échanges. LYNX RH le recrutement pensé pour vous ! Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Notre client, entreprise leader dans le secteur des transports, recherche son Contrôleur de Gestion Sociale pour un poste à pourvoir au plus vite.Au sein du Service Rémunération et Avantages Sociaux, vous rejoindrez une équipe de 6 collaborateurs et êtes rattaché à la Responsable Rémunération et Avantages Sociaux. Vos missions : Préparation des éléments variables contractuels : Calculer des bonus annuels individuels et primes de performance, Transmettre les éléments variables à la paie selon le calendrier établi, Réceptionner et contrôler les primes. Contrôle de gestion sociale : Assurer la conformité aux obligations légales (NAO, bilan social), Analyser les données sociales pour les bilans sociaux et GPEC, Suivre les accords d'entreprise, Préparer les déclarations annuelles (handicap, formation, apprentissageSuivi budgétaire : Préparer les simulations de départs des salariés et assurer le suivi des augmentations salariales. Indicateurs spécifiques : Suivre les indicateurs RH (effectifs, AT, absentéisme, etc.).
Postuler à une offre de formation certifiante et une offre d'emploi en alternance, en même temps ? C'est possible chez H.market ! Depuis 2019, H.market favorise un recrutement plus social et plus local. La H.académie, notre centre de formation par excellence, s'engage aujourd'hui à proposer une large gamme de formations sur mesure et adaptées au contexte pour permettre à ses élèves d'allier une formation théorique de qualité et une formation terrain avec un accompagnement et un suivi rigoureux. H.market te propose de suivre une formation Titre Professionnel d'Assistant d'Unité Marchande de 12 mois via H.académie ... tout en t'offrant la possibilité d'être accompagné(e) sur le terrain en alternance, afin d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement au sein de notre magasin H.market Villeneuve. ATTENTION : Cette offre ne s'adresse pas aux personnes qui recherchent un poste en alternance avec une école ou un autre centre de formation professionnelle. Il s'agit d'un contrat de professionnalisation de 12 mois avec H.market, incluant 20 % de formation dispensée par H.académie ! À l'issus de la formation, tu seras capable d'exercer métier d'Adjoint Responsable Secteur H/F, dans un supermarché ou en autonomie et en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et en accord avec la politique commerciale l'enseigne. En tant que co-responsable, tes missions quotidiennes seront les suivantes : Organisation du secteur ! - Gérer la livraison et la mise en rayon des produits, vérifier les approvisionnements, s'assurer que les produits sont bien référencés ; - Déterminer le plan d'implantation des rayons ; - Fixer les objectifs de vente et les communiquer aux réseaux commerciaux ; - Concevoir des idées nouvelles pour promouvoir et vendre les produits, proposer des actions visant à optimiser les ventes via des promotions et des opérations spéciales ; - Organiser et participer aux inventaires ; - Garantir l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Garantir l'application de la réglementation sociale. Relation client ! - Gérer ou contrôler les procédures de relation clientèle ; - Gérer les réclamations clients ou vérifier leur prise en charge par l'équipe. Gestion de l'équipe ! - Recruter ou valider le recrutement du personnel secteur FLEG ; - Former, animer et motiver l'équipe ; - Organiser, planifier le travail de l'équipe, organiser des réunions d'information, évaluer les collaborateurs ; - Manager une équipe, être à l'écoute du personnel et recadrer si nécessaire ; - Remonter les informations auprès de votre hiérarchie. Les avantages de notre formation ? ¿ Pas besoin de chercher une offre d'emploi en alternance ! Tu seras directement embauché(e) en tant qu'apprenti(e) chez H.market ; ¿ H.market prend en charge 100% de la formation ; ¿ Formation rémunérée selon la grille légale des apprentis en contrat de professionnalisation ; ¿ Prime "Repas" d'environ 120€ net par mois (paniers repas de 6€ net/jour travaillé) ; ¿ Mutuelle d'entreprise ; ¿ Frais de transports remboursés à 50% ; ¿ Avantages Comité d'Entreprise. En résumé : Titre Professionnel - Date de début de formation : 25 novembre 2024 - Date de fin de formation : 30 octobre 2025 Rythme d'alternance : 1 jour par semaine (formation théorique en présentiel) / 4 jours par semaine (formation pratique en magasin) Retrouve notre programme de formation juste ici : https://hacademie.catalogueformpro.com/4/pro-a/906700/titre-professionnel-assistant-manager-dunite-marchande Tu es à la recherche d'un emploi, intéressé(e) par le commerce ou la vente ? Tu es en reconversion professionnelle, à la recherche d'une formation qualifiante dans le secteur de la grande distribution ? N'hésites plus, il est temps pour toi de postuler ! Si tu corresponds au profil recherché ? 1) Tu seras appelé(e) pour un entretien téléphonique par notre chargée de recrutement ; 2) Tu seras reçu(e) en entretien physique au siège social de H.market ; 3) Tu débuteras officiellement ton Titre Professionnel d'Assistant d'Unité Marchande très prochainement, en tant qu'apprenti(e) chez H.market ! *Nous nous mobilisons en faveur de la diversité, de l'égalité homme-femme et du handicap.
C'est en 2006 que l'histoire de H.market commence lorsqu'une famille de bouchers décide de se lancer dans l'aventure de la distribution. 15 ans après, cet esprit familial reste au cœur de notre vision. Notre mission : proposer une offre de produits de qualité au juste prix au plus grand nombre. Chez H.market, 3 notions clés nous animent quotidiennement : la confiance car nous sommes convaincus qu'elle est facteur de bien-être e...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O34427
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MONDEVILLE. Description du cours : Portugais en 1ère Pro à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 21,41 € à 29,81 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Le vendredi toute la journé et soir Samedi matin. Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.
Au sein du Service Rémunération et Avantages Sociaux, vous rejoindrez une équipe de 6 collaborateurs et êtes rattaché à la Responsable Rémunération et Avantages Sociaux.Vos missions :Préparation des éléments variables contractuels : Calculer des bonus annuels individuels et primes de performance, Transmettre les éléments variables à la paie selon le calendrier établi, Réceptionner et contrôler les primes. Contrôle de gestion sociale : Assurer la conformité aux obligations légales (NAO, bilan social), Analyser les données sociales pour les bilans sociaux et GPEC, Suivre les accords d'entreprise, Préparer les déclarations annuelles (handicap, formation, apprentissage). Suivi budgétaire : Préparer les simulations de départs des salariés et assurer le suivi des augmentations salariales. Indicateurs spécifiques : Suivre les indicateurs RH (effectifs, AT, absentéisme, etc.).
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST MARTIN EN BIERE pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 1 an, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie de crèche, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Au service des agriculteurs, des collectivités et des partenaires de l'Agriculture, la Chambre d'Agriculture de région Ile-de-France avec ses élus professionnels définissent les orientations pour développer et renforcer l'agriculture de la Région Ile-de-France. Organisée autour de 7 services métiers, Agronomie, Économie - Filières, Élevage, Environnement, Relation Publiques et Collectivités, Territoires et Vie de l'Entreprise et d'une Direction Ressources, les 150 collaborateurs apportent par leur expertise les meilleurs références, conseils et accompagnements dans les projets de tous ses ressortissants dans chaque étape de la vie d'une exploitation. Les enjeux de la production, de la viabilité économique des exploitations, du renouvellement des générations, de la préservation du foncier, climatiques, énergétiques, environnementaux, de la formation, de l'innovation, . sont autant de sujets travaillés au sein de la Chambre d'Agriculture pour une agriculture régionale d'avenir viable, sur des territoires pro-actifs avec des agriculteurs relevant les challenges de demain. Le service Environnement, acteur clé dans la préservation des ressources naturelles, est à la recherche d'un « Animateur captages - Protection de la ressource en eau » passionné et engagé. Vous souhaitez travailler avec les agriculteurs et les acteurs locaux pour contribuer à la protection des ressources en eau ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez les 12 collaborateurs qui œuvrent au sein du service Environnement de la Chambre d'agriculture de Région Ile-de-France ! Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Mutuelle * Accès véhicule de service Vous participerez à la mise en œuvre d'un plan d'action sur une Aire d'Alimentation de Captages (AAC) en Seine-et-Marne, regroupant 260 exploitations agricoles en grandes cultures. L'objectif ? Concilier production agricole et préservation de la qualité de l'eau. Vos principales missions sont les suivantes : * Piloter le plan d'actions avec les parties prenantes : animation de comités techniques et de pilotage, rédaction de rapports annuels d'activités, réalisation de bilans financiers, conception de supports de communication. * Coordonner les différents acteurs locaux (agriculteurs, maîtres d'ouvrage et partenaires financiers, conseillers techniques) pour assurer le succès des actions mises en œuvre. * Suivre et analyser la mise en œuvre de ces actions et de l'évolution des pratiques agricoles, sur la base d'indicateurs de résultats, pour évaluer l'efficacité du plan d'action. * Organiser des actions de sensibilisation et d'information pour accompagner les agriculteurs dans l'évolution de leurs pratiques en lien avec les enjeux de qualité de l'eau tout en intégrant les réalités de terrain. * Collaborer étroitement avec les autres services de la Chambre d'agriculture, et notamment l'équipe Agronomie, pour répondre aux objectifs du plan d'actions. * Être ingénieur agro/agri ou titulaire d'un Master en lien avec le secteur agricole. * Avoir une bonne connaissance du milieu agricole et des enjeux environnementaux. * Apprécier le travail en équipe, le contact humain et faire preuve d'aisance relationnelle. * Posséder une excellente capacité d'analyse et de synthèse. * Faire preuve de rigueur et d'une bonne capacité rédactionnelle.
Au service des agriculteurs, des collectivités et des partenaires de l'Agriculture, la Chambre d'Agriculture de région Ile-de-France avec ses élus professionnels définissent les orientations pour développer et renforcer l'agriculture de la Région Ile-de-France. Organisée autour de 7 services métiers, Agronomie, Économie - Filières, Élevage, Environnement, Relation Publiques et Collectivités, Territoires et Vie de l'Entreprise et d'une Direction Ressources, les 150 collaborateurs apportent par leur expertise les meilleurs références, conseils et accompagnements dans les projets de tous ses ressortissants dans chaque étape de la vie d'une exploitation. Les enjeux de la production, de la viabilité économique des exploitations, du renouvellement des générations, de la préservation du foncier, climatiques, énergétiques, environnementaux, de la formation, de l'innovation, . sont autant de sujets travaillés au sein de la Chambre d'Agriculture pour une agriculture régionale d'avenir viable, sur des territoires pro-actifs avec des agriculteurs relevant les challenges de demain. Avantages : * RTT * Mutuelle * Tickets restaurants * - Accès aux véhicules de service Rattaché(e) au service Environnement et à son équipe dynamique de 16 agents, vous travaillerez, au sein du pôle « gestion quantitative de la ressource » sur des missions variées : * Animer la démarche territoriale relative à la mise en œuvre de l'observatoire des terres agricoles inondées sur le Bassin Seine Normandie : - Développer la connaissance des acteurs de bassin et locaux, notamment les collectivités concernées par le risque d'inondation, les chambres d'agriculture et le monde agricole situé sur les sites de référence, mise en réseaux de ces acteurs, - Animer les conventions de partenariats avec les organismes agricoles et non agricoles - Informer/former les acteurs, contribuer à faire émerger des solutions de consensus avec les acteurs, - Dresser un plan d'action bâti sur le principe de la gestion intégrée du risque d'inondations à l'échelle des bassins versants - Veille à la cohérence avec d'autres programmes - Capitaliser les données engrangées et les valoriser, diffuser les connaissances - Partager les expériences avec d'autres gestionnaires - Assurer le secrétariat et l'information du comité de pilotage et du comité technique. Rédaction du bilan et du rapport d'activité. * Suivre et participer aux différentes études inondations et ruissellements ayant des enjeux agricoles en IDF. - Participer aux différentes instances de suivi et études - Rédiger les avis et restituer les dossiers auprès des élus et autres agents de la Chambre d'Agriculture de région IDF - Accompagner les porteurs de projets dans la mise en place de projets impliquant l'agriculture - Participer aux réunions de concertation entre les agriculteurs et les porteurs de projets dans le cadre de réduction de l'aléas inondation/ruissellement * Ponctuellement, assister le chargé d'étude irrigation dans ses missions (messagerie technique, gestions des prélèvements.) * Ingénieur agro/agri ou Master * Goût pour le travail en équipe et le contact humain, aisance d'expression orale et écrite, aptitude à la négociation * Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur * Connaissance du milieu agricole et/ou en hydrologie appréciée
Notre client, spécialisé dans la logisitique de produits alimentaires.. (environnement froid: frigo ou congélateur) Recrute dans le cadre de son développement des agents de condtionnement (packing, etiquetages, divers manutention) Si vous êtes motivé (e) et à la recherche d'une longue mission, merci de nous envoyer vos candidatures horaires fixes du lundi au vendredi : 7h45 - 15h30 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste Imagerie Médicale 91, le plus grand groupe de Radiologues situé dans l'Essonne (Evry, Ris Orangis , Athis Mons , Palaiseau et Milly la Foret), recrute un/une manipulateur/trice en électroradiologie médicale (Radiologie conventionnelle et mammographie) dans le cadre du développement de son Site d'Imagerie Médicale de Milly la Foret. Missions : * Accueil et prise en charge des patients * Réaliser des clichés d'imagerie médicale (radiologie conventionnelle et mammographie) * Contrôle de la qualité des images * Respect des protocoles et des procédures * Maîtriser et optimiser le fonctionnement des équipements * Identifier et diagnostiquer le dysfonctionnement du matériel * Travail en Binôme avec le Radiologue Formation : DE de manipulateur d'électroradiologie médicale ou DTS (diplôme de technicien supérieur) imagerie médicale et radiologie thérapeutique exigée Formation Forcomed (Organisation du dépistage du cancer du sein et contrôle de qualité en mammographie numérique) appréciée. Rémunération Salaire à négocier 13èmeMois Titre Restaurant (SWILE) pris en charge à 53 % Réductions sur les loisirs et billetterie via notre partenaire SWILE Mutuelle ALAN (Prise en à Charge à 50% pour le collaborateur et les enfants) Pour plus d'information sur notre Groupe d'Imagerie : https://www.imageriemedicale91.fr/ Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 42¿000,00€ par an Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
L'agence DOMINO de Melun recherche pour son client des Cariste C5 sur LOGNES (77).Lors de votre mission vous serez en charge de :- Mise en stock de la marchandises et réapprovisionnement des postes à l'aide du chariot élévateur caces 5- Réapprovisionnement des palettes - Bonne maitrise de la conduite du chariot caces 5 gerbage à 10 mètres- Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des impératifs de délais.Poste à pourvoir du Lundi au samedi sur horaires fixes Matin (6h00 - 13h30) ou Après midi (13h30 - 21h00)Les produits sont surgelé, il fait donc -25 degré dans l'entrepôt, mais pas d'inquiétude, si ce poste vous intéresse vous serez équipez !
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : L'agence LTD International compte 8 agences spécialisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme. Nous recherchons un Monteur Pylone (H/F) Sous la responsabilité de son chef d'équipe, le monteur pylône assure l'exécution des chantiers en réalisant les missions suivantes : - Assemblage de travaux, de montage pylône, de levage de structures métalliques - Assemblage des éléments de sécurité sur Pylône - Lecture de plans d'assemblage structure - Pose des supports métalliques et tout équipement lié aussi à un système de transmission - Installation de câbles aériens de réseau de distribution. - Installation d'antennes (GSM - TNT - E*Message - tout opérateur - etc?) - Câblage des baies radio - (sans branchement) - Assurer la maintenance ou au renfort d'un site GSM - Travaux manuels d'utilisation d'outillage - Participe au nettoyage et rangement de fin de chantier. Profil recherché : Profil recherché - Connaissances dans les travaux manuels et dans le BTP - Expérience sur un environnement de travail sur structures métalliques, de type pylône Processus de recrutement 1) Un premier échange téléphonique 2) Un entretien physique 3) BIENVENU au sein de l'équipe
LTd
Description : Notre réseau de boutiques Free se développe et nous sommes à la recherche de notre nouveau RESPONSABLE RÉGIONAL pour PARIS SUD ! Rejoins-nous et mobilise tous les talents des équipes de ton périmètre pour les mener au succès ! Grâce à ton expérience, ton leadership et dans un rôle de coach opérationnel, nos boutiques deviendront rapidement un des points de contact préférés des abonnés et tous ceux qui souhaitent découvrir la richesse de l'expérience Free. Plus concrètement : * Tu animes la performance opérationnelle de tes boutiques par une forte présence terrain : analyse des indicateurs de performance et identification des leviers d'amélioration, tu es garant de la mise en place et du suivi des plans d'actions, tu accompagnes la mise en œuvre des changements opérationnels, et tu t'assures de l'homogénéité et de la conformité des pratiques. * En véritable coach, tu encourages le développement et la montée en compétence des talents travaillant sur ta région : tu pilotes leurs professionnalisations en identifiant les besoins de formation et proposes des coachings réguliers à tes équipes. * Tu stimules les échanges entre les équipes et tu t'assures de la remontée et de la bonne diffusion des informations communiquées par la direction et les équipes fonctions supports à leurs attentions. Enfin, tu optimises la gestion des plannings des équipes de ta région. Tu prendras part à nos projets opérationnels et transverses et tu auras l'opportunité de participer à nos nombreux challenges et évènements spécialement dédiés à nos managers opérationnels ! Le poste est à pourvoir dès que possible sur la région Paris Sud, tu seras amené à coacher les équipes des boutiques de Carré-Sénart, Evry 2, Villiers-en-Bière, Bretigny-sur-Orge, Villebon-sur-Yvette, Les Ulis, Fontainebleau, Paris Montparnasse, Paris Italie 2, Orléans Centre-Ville, Orléans Saran, Montargis, Chartres. Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et de découvrir d'autres métiers. Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez nous. C'est l'occasion de booster ta carrière ! Alors, prêt(e) à découvrir la culture Free ? Profil recherché : Tu es un véritable manager-coach, à l'écoute de tes équipes et tes capacités à fédérer et à développer leurs potentiels ne sont plus à prouver. Durant ton parcours professionnel, tu as pu démontrer de fortes aptitudes en communication, à faire face aux imprévus et tu apprécies de relever des challenges. Tu as une expérience confirmée dans le management idéalement dans le secteur du retail, tu t'épanouis à évoluer dans un environnement dynamique et tu es maintenant prêt(e) à découvrir de nouveaux horizons ? Alors nous avons besoin de toi ! Tu intégreras la ZONE PARIS SUD de notre réseau de boutique sous la responsabilité de THOMAS, ton Responsable de Zone. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes, tablettes et différents outils internes seront tes meilleurs alliés pour accompagner tes équipes à prodiguer les meilleurs conseils auprès de nos abonnés ! Et la suite ? * Call et entretien RH avec CHLOÉ, Chargée de Recrutement * Deuxième entretien avec THOMAS, ton futur Responsable de Zone * Entretien final avec LAURENCE, ta Directrice des Opérations
POSTE : Vendeur Produits Prestations et Services H/F DESCRIPTION : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. Vous êtes un peu l'homme-orchestre de votre magasin ! Rémunération : Salaire à partir de 22 716 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur ob Autres avantages - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. PROFIL : VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac +2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 22 716 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.
Bienvenue chez Feu Vert, leader en équipement et entretien auto avec 50 ans d'expérience et 450 centres en Europe. Nous sommes le choix de confiance pour des milliers de conducteurs. Rejoignez nos 4500 collaborateurs passionnés pour façonner l'avenir de l'industrie automobile.
Description du poste : Notre Agence Immobilier et Social recherche pour l'un de ses clients, une association, plusieurs accompagnants éducatifs et social (AES) H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 10 jours, localisé à Saint-Fargeau- Ponthierry (77).***Démarrage : dès que possible jusqu'au 15/11/2024 * Contrat : temps partiel 29h30 * Horaire : amplitude 7h30 - 16h30 du lundi au vendredi * Etablissement : service d'accueil en itinérance ludique***Public : jeunes enfants en situation d'handicap âgés de 4 mois à 6 ans. * Rémunération : CCN51***Intégrez à l'équipe éducative, vous êtes le garant(e) du bien-être et de la sécurité des enfants. Vous aurez pour mission de créer un environnement bienveillant qui favorise leur autonomie et épanouissement.***A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :***Créer des liens éducatifs en partageant des moments individuels et collectifs * Assurer les soins d'hygiène et de confort en répondant au besoins quotidien (repas, habillage, etc.) * Favoriser l'expression et l'autonomie de l'enfant grâce à des outils adaptés * Identifier et prévenir les situations à risque * Rédiger des comptes rendus et des observations * Participer aux réunions d'équipe * Concevoir et animer des projets d'activités éducatives * Favoriser le dialogue avec les familles et promouvoir des échanges entre parents * Orienter les familles vers des structures adaptées si nécessaire * Rédiger des écrits professionnels Description du profil :***Vous êtes titulaire de l'un de ses diplômes : CAP Petite enfance ou Auxiliaire de puériculture (AP)***Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire.***Vous placez l'intérêt de l'enfant au cœur de vos priorités et êtes sensibilisé(e) aux enjeux du handicap.***Vous êtes à l'écoute, accueillant(e) et disponible.***Vous possédez un bon sel relationnel et des compétences rédactionnelles***Vous appréciez le travail en équipe.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Milly la Forêt (91) alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du CE (chèques vacances jusqu'à 500€) - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Rattaché (e) au responsable de la BU Installation / Logistique : Vous êtes en charge des études, du montage, de l'installation et/ou de la désinstallation d'évènements, de salons, ou d'implantations en magasins... Vous analysez les plans et la faisabilité des dossiers. Vous travaillez en étroite collaboration avec le service logistique en vue de la préparation des installations / évènements et vérifiez la conformité des préparations en amont. Vous supervisez les équipes techniques sur le terrain : monteurs, installeurs, électriciens, ... Vous intervenez pour nos clients en France entière, voire à l'étranger. Vous gérez les impératifs (et demandes clients) ainsi que les SAV techniquesTitulaire d'un bac +2 minimum en électrotechnique avec une expérience très significative dans le domaine de la régie (évènementielle de préférence) Vous avez des connaissances en électricité, ainsi qu'en montage/installation (bois, métal, plastique) Vous avez le goût du terrain et un bon sens relationnel. Vous êtes adaptable et flexible. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et disponible. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité La maîtrise de l'anglais serait un plus. Des déplacements, en Ile de France, voire en France / Europe sont à prévoir.
Description du poste : CARREFOUR BANQUE en partenariat avec IFCV recrute un Conseiller Commercial dans le cadre d'un BTS Banque en alternance pour une durée 24 mois.***Filiale de Carrefour, Carrefour Banque et Assurance, c'est 40 ans d'innovation et d'expertise ! Depuis sa création, Carrefour Banque et Assurance innove pour proposer à ses clients des solutions adaptées à leur situation, leurs besoins, leur budget à travers une large gamme de produits allant du crédit, aux cartes de paiement, aux produits d'épargne et d'assurance, assortis de nombreux services et avantages associés. MISSIONS :***Accueillir les clients pour répondre à leur demande et procéder à la découverte de nouveaux besoins pour les multi-équiper * Relancer les clients par téléphone pour proposer des solutions de financement * Vendre la gamme de produits financiers et assurances adaptés aux besoins du client * Satisfaire le besoin du client en traitant les réclamations et litiges***Fidéliser le client en lui apportant des réponses à ses questions et en gardant un contact régulier avec lui Description du profil : COMPETENCES :***Vous êtes titulaire d'un BAC ou en cours d'obtention * Vous souhaitez débuter un BTS Banque avec le centre de formation IFCV***Vous avez une appétence commerciale***Votre capacité d'écoute vous permet d'identifier les besoins et de proposer et vendre des solutions sur mesure * Votre goût du challenge et votre dynamisme vous permettent de vous dépasser continuellement QUALITÉS :***Esprit d'équipe***Curieux * Dynamique * Organisé
