Offres d'emploi à Saint-Martin-d'Oney (40)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-d'Oney située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-d'Oney. 112 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - UCHACQ ET PARENTIS, 40 - Saint-Perdon, 40 - ST PERDON ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Martin-d'Oney

Offre n°1 : Ouvrier pépiniériste (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - UCHACQ ET PARENTIS ()

L'entreprise compte 110 collaborateurs et double ses effectifs en haute-saison. Nous recherchons actuellement des ouvriers pépiniéristes (H/F)

Vos principales missions
Nous vous proposons d'intégrer nos équipes en pépinière pour participer aux différentes opérations liées à la période de semis :
- Semis
- Manutention de pack
- Repiquage
- Tri de graine

Profil souhaité
- Être sensible à tous las aspects liés à la sécurité, à la qualité et à l'hygiène
- Aimer le travail en extérieur ou en intérieur
- Rigueur, dynamisme, ponctualité, travail en équipe

Contrat
- CDD de mi-mars à fin juin
- Horaires : 7h-16h avec possibilité de travail en 2x8
- Ports des EPI obligatoire en fonction des activités
- Rémunération : 11.88€/h

Avantages
- CSE
- Cadre de travail agréable en pleine nature
- Mutuelle d'entreprise
.

Compétences

  • - Respect des règles de sécurité
  • - Ponctualité

Entreprise

  • PEPINIERES PLANFOR SAS

    Les pépinières Planfor sont un complexe industriel unique en Europe dans le secteur du végétal avec une capacité de production annuelle supérieure à 23 millions de jeunes plants sur une surface de 15 hectares et divisés en 5 pépinières. Nous produisons nos plants en motte de 200 cm3, 400 cm3 et 1 litre, tout en culture hors sol. Ces plants ont un potentiel de reprise et de développement très important, véritable atout dans un contexte de dérèglement climatique.

Offre n°2 : Agent/ Agente de conditionnement dans l'artisanat (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST MARTIN D ONEY ()

Recherche homme ou femme pour de la mise en bouteille, étiquetage.
Manutention de charge
CDD 35H/semaine, horaires à définir ensemble sur 8 mois
Entreprise artisanale

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Réaliser la palettisation
  • - Réaliser le montage, le pliage, l'agencement intérieur d'emballage
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Relayer de l'information
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Trier, ranger des produits, des matières premières

Entreprise

  • SAS CADETS DE GASCOGNE

    Distributeur d'Armagnac, de chocolats et de conserves. Fabrication de spiritueux (rhums, rhums arrangés, vodka, whisky, gins, ?), d'apéritifs et de fruits alcoolisés. Nous fournissons uniquement les professionnels.

Offre n°3 : Assistant Comptable (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - UCHACQ ET PARENTIS ()

Planfor est une entreprise spécialisée dans le domaine du végétal et de la forêt, organisée autour de trois activités complémentaires :

- Un service Forêt-Bois : Accompagne les propriétaires forestiers dans la gestion, l'exploitation et la vente de leur forêt. Il propose également des services de reboisement, d'entretien et de cartographie en ligne.

- Un service E-commerce : Plateforme de vente en ligne spécialisée dans le végétal, accessible en plusieurs langues et desservant toute l'Europe de l'Ouest, destinée aux particuliers et aux professionnels.

- Un service Pépinière : Complexe industriel de productions de jeunes plants, avec une capacité annuelle de plus de 23 millions d'unités. Spécialisé dans la culture hors sol, Planfor mise sur des plants à fort potentiel de reprise et s'engage dans des actions environnementales.

L'entreprise compte plus de 100 collaborateurs et double ses effectifs au printemps.

Vos principales missions
- Traitement du courrier (réception et départ de courrier)
- Encaissement journalier des chèques
- Saisie des heures et absences et relances auprès des chefs d'équipes
- Saisie des heures intérimaires
- Envoi des mails pour préparation de la facturation aux débroussailleurs
- Édition journalière des factures dématérialisées et dispatch dans les services
- Établissement des chèques et traites pour règlement des fournisseurs
- Divers travaux administratifs

Profil souhaité
- Diplômé(e) à minima d'un BTS Comptabilité et Gestion
- Maîtrise de l'environnement SAGE (comptabilité, gest° commerciale et moyen de paiement)
- Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel)
- Aptitude à travailler en collaboration avec les différents services

Contrat
- CDD en temps plein (35h/sem) du 05/05/2025 jusqu'au 15/11/2025
- Rémunération : 13.83€ brut/h

Vous évoluerez en open-space au sein d'une équipe de cinq personnes, dans un environnement collaboratif et stimulant.

Veuillez envoyer votre CV à recrutement@planfor.fr accompagné d'une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste et vos qualifications pertinentes.

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • PLANFOR

Offre n°4 : Garde d'enfants de 3.5 ans, 5 ans et 9.5 ans à st perdon (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 40 - Saint-Perdon ()

Votre Agence MHÔME de Saint Pierre du Mont recherche un(e) intervenant(e) pour la garde de 3 enfants de 4.5 ans, 9.5 ans et 11.5 ans sur la commune de Mont de Marsan.

Les gardes auront lieu :
- Deux à trois gardes par semaine environ de 16h30 20h30
- vacances scolaires incluses.

Vous veillerez à la sécurité physique, émotionnelle et affective de chaque enfant durant tout el temps de prise en charge.
Expérience auprès d'enfant(s) avec référence(s) vérifiable(s) et permis B obligatoires.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • AUX ENFANTS D ABORD

    Bienvenue dans votre agence Mhôme, service de garde d'enfants sur mesure qui s'adapte aux besoins des parents en leur offrant l'assurance que leurs enfants sont en sécurité et pris en charge par des nounous qualifiées. Chez Mhôme, nous mettons un point d'honneur au recrutement d'intervenant(e)s qualifié(e)s et expérimenté(e)s afin d'offrir aux enfants un accompagnement de qualité et des activités adaptées à leur âge et à leurs capacités au quotidien !

Offre n°5 : CONDUCTEUR / CONDUCTRICE DE POIDS LOURD DISTRIBUTION (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

Vous connaissez bien la région et souhaitez trouver un emploi stimulant, nous avons un job pour vous!
Vous disposez du permis poids lourd (C), de votre FCO et d'une carte conducteur, rejoignez notre équipe motivé.
Vous serez en charge d'assurer des tournées journalières au départ de St Perdon et à destination des départements limitrophes: 64, 65, 47 et bien sur 40. Départ entre 5h et 7h pour un retour en milieu d'après-midi, vous livrerez et ramasserez des palettes chez nos clients du lundi au vendredi. Parfois le samedi.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PHC SOLUTIONS

Offre n°6 : Électricien / Électricienne de maintenance en équipements industriels (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 40 - ST PERDON ()

Nous recherchons un électromécanicien ou une électromécanicienne pour rejoindre notre équipe dynamique!

Vous serez en charge de la maintenance et de la réparation des équipements industriels, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur performance.

Vos missions :
- Assurer le suivi des actions préventives et correctives pour pérenniser le site.
- Participer aux travaux d'amélioration du site et contrôler le travail des sous-traitants.
- Intervenir sur les lignes automatisées : armoires électriques, moteurs, variateurs, cellules.
- Diagnostiquer et réparer les pannes dans le respect des règles de sécurité.
- Lire, comprendre et élaborer des schémas électriques.
- Réaliser le chiffrage et le suivi des commandes.

Profil recherché :
- Habilitations souhaitées : B0V, B1, B2, BR, BC, H0V, HC et CACES nacelle.
- Expérience en maintenance industrielle et automatisation appréciée.
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.


Pourquoi nous rejoindre?
- Travail de jour, en semaine exclusivement
- Primes
- Avantages CSE, mutuelle et intéressement + participation

Compétences

  • - Électricité
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • LESBATS SCIERIES D AQUITAINE

    Implantée depuis plus d un siècle au cœur de la forêt Aquitaine, les salariés de LESBATS rassemblent les savoir-faire nécessaires à sa gestion durable, depuis les premières éclaircies d'une jeune coupe de bois, jusqu à la fabrication de produits finis évolués. Notre capacité à transmettre ces méthodes, alliée à la remise en question permanente de nos pratiques en mode « amélioration continue » font que l'Homme sera toujours au cœur de notre activité et de nos préoccupations.

Offre n°7 : Chaudronnier/Soudeur (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

Chaudronnier Soudeur H/F - Intérim

Nous recherchons un Chaudronnier Soudeur H/F pour une mission en intérim. Vous interviendrez sur la fabrication et l'assemblage de structures métalliques en atelier, avec d'éventuels déplacements sur chantier.

Vos missions consisteront à réaliser des opérations de chaudronnerie et de soudure sur divers matériaux (acier, inox, aluminium). Vous effectuerez le traçage, la découpe, le pliage et l'assemblage des pièces à partir de plans techniques. Vous réaliserez des soudures adaptées aux besoins (TIG, MIG, à l'arc) en veillant à la qualité et à la conformité des assemblages. Vous serez également chargé d'effectuer des retouches et de garantir le respect des normes de sécurité en atelier et lors des déplacements éventuels.


Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une rémunération comprise entre 12,50 EUR et 14,00 EUR de l'heure, selon votre profil et votre expérience. ?? Le permis B est apprécié pour les déplacements éventuels.

Rejoignez une mission variée et mettez votre savoir-faire en chaudronnerie et soudure au service de projets techniques ! Nous recherchons une personne ayant une expérience en chaudronnerie et soudure, capable de travailler avec précision et rigueur. Une bonne maîtrise de la lecture de plans techniques et des procédés de soudure est essentielle. Vous devez être autonome tout en appréciant le travail en équipe.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 18 Mois
    • 40 - ST PERDON ()

Vos missions principales :

* Diagnostic et Entretien :
- Réaliser le diagnostic des pannes et élaborer une démarche adaptée. Utilisation d'une « valise » diagnostic,
- Assurer l'entretien courant des moteurs et des systèmes mécaniques des véhicules.

* Interventions Techniques :
- Intervenir sur les différents systèmes (mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique),
- Effectuer des réparations et des réglages, en utilisant les équipements de l'atelier.

* Sécurité et Maintenance :
- Garantir la sécurité et la maintenance des outils et du matériel,
- Respecter et appliquer les consignes de sécurité.

* Contrôles :
- Effectuer le contrôle technique des véhicules, poids lourds et VL ;
- Réaliser des essais et des autocontrôles.

* Missions annexes :
- Intervenir sur les outils de collecte, notamment les conteneurs enterrés,
- Fabriquer des outils spécifiques et assurer le chargement des déchets recyclables,
- Participer à l'entretien des sites de Saint-Perdon et des déchèteries.

* Formations et Qualifications :
- CACES R 490 grue auxiliaire et R 482 C1 et F souhaités,
- Permis B, C, E
- Carte conducteur à jour.

* Compétences Techniques :
- Maîtrise de la réglementation (contrôle réglementaire, pneumatique, etc.),
- Connaissances des systèmes mécaniques et hydrauliques ; des principes élémentaires de physique,
- Connaissances dans le domaine électrique et électronique,
- Capacité à utiliser divers outillages et à respecter les normes d'hygiène et de sécurité en atelier.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • RAS 1700

Offre n°9 : Mecanicien poids lourd (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - Saint-Perdon ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients un Mécanicien BOM H/F. Vos tâches seront : Les travaux de mécanique d'entretien sur camion BOM Vidange, changement système de freinage Changement de pneumatiques Le poste est à pourvoir sur des horaires de journée du lundi au vendredi. Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Vous avez une expérience significative en tant que Mecanicien poids lourds. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°10 : Menuisier/ Poseur (F/H)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 40 - Saint-Perdon ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à St Perdon- Possibilité de CDII

Notre agence Adéquat de Saint-Sever recrute des nouveaux talents sur des postes de Menuisier (F/H)

Missions :

- Réaliser la pose de menuiserie ( Alu /PVC/bois) auprès des clients particuliers ou des professionnels sur chantier
- Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
- Réaliser les finitions après la pose
- Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques
- Nettoyage du chantier

Profil :

- Vous possédez un CAP et/ou BEP Menuisier/Poseur ou vous justifiez d'une première expérience réussie
- Savoir lire et interpréter des plans
- Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base
- Aimer le travail précis et minutieux

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## .

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 36 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°11 : Conducteur SPL Régional/Distribution (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un/une conducteur-trice SPL pour assurer des transports régionaux au départ du 33 pour le 40 et 64 à heures fixes de jour ou de nuit (à convenir ensemble)

Départ Mt de Marsan

Contrat 186h + frais

Vous êtes motivé(e), autonome et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ce poste est pour vous :-)

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PHC SOLUTIONS

Offre n°12 : Aide cuisinier H/F

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

Vous seconderez le responsable de cuisine en préparant:
* les frites, salades et tartares.
* les desserts
* la plonge
Nous vous formerons au métier de grillardin.
Vous travaillerez en coupure et bénéficierez de 2 jours de repos par semaine.
Les débutants motivés peuvent candidater.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,00€ par heure
Nombre d'heures : 30 par semaine
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°13 : Vendeur Polyvalent H/F (en animalerie)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PERDON ()

TERRANIMO RECRUTE : DEVENEZ VENDEUR POLYVALENT !
Vous êtes passionné(e) par le monde de l'animalerie et aimez le contact client ? Rejoignez TERRANIMO Mont de Marsan (40) en CDI, temps plein (35h) et contribuez à faire briller notre magasin et à satisfaire nos clients !
Votre mission si vous l'acceptez :
✅Animer le magasin : accueillir, conseiller et fidéliser nos clients avec le sourire
✅Gérer les produits : réceptionner, ranger, mettre en avant les articles pour optimiser les ventes et participer aux animations commerciales
✅Garantir la qualité du service : veiller à la satisfaction des clients et au bien-être des animaux en magasin
✅Assurer la propreté et la bonne tenue du magasin
Votre identité secrète :
✅ Une première expérience en vente ou en relation client est un plus
✅Dynamisme, polyvalence et envie d'apprendre
✅ Une bonne connaissance des animaux et de leurs besoins est appréciée
✅ Passionné(e) par l'univers de l'animalerie et le contact humain
Vos super-pouvoirs :
✅Esprit d'équipe et vrai sens du service
✅Organisation et rigueur pour gérer les priorités
✅Aisance relationnelle pour conseiller et satisfaire les clients
✅Amour des animaux et envie de partager vos connaissances
POWER PACK TERRANIMO - L'équipement ultime pour les héros polyvalents !
En rejoignant notre équipe, profitez d'avantages qui font la différence :
✅ Pas de travail le dimanche - Parce qu'un héros a aussi besoin de repos !
✅ Prime sur les objectifs - Chaque succès mérite sa récompense.
✅ Prime de présence - Votre assiduité est valorisée.
✅ Évolution possible - Faites vos preuves et avancez avec nous.
Prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée et à contribuer à l'histoire TERRANIMO ?
✔ Envoyez votre candidature
TERRANIMO, c'est une aventure unique où chaque talent à sa place.
L'animalerie française au poil, avec vous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 897,20€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°14 : Géomètre H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 40 - ST PERDON ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche pour l'un de ses clients du TP un Géomètre H/F, en , poste basé dans le secteur des Landes.


Description du poste :
- Réalisation de relevés topographiques sur le terrain
- Calculs de plans à l'aide de logiciels spécialisés
- Implantation et suivi des chantiers
- Analyse et interprétation des données géospatiales

Profil recherché:
- Diplôme en Géomatique, Topographie ou équivalent
- Expérience dans le métier exigée
- B requis
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Pour résumer :
-Poste recherché : Géomètre H/F
-Lieu du poste : secteur Landes
-Type de contrat :

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au
=> Par mail à :
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login

Entreprise

  • Temporis Mont-de-Marsan

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°15 : VENDEUR H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PERDON ()

Nous recherchons pour notre magasin de ST PIERRE DU MONT un ou une vendeur/se.
Au sein de notre structure, vous êtes en charge de :
- L'accueil téléphonique et physique, le conseil et la vente auprès des clients
- L'établissement, le suivi ainsi que les relances des devis.
- Le suivi des stocks ainsi que des commandes.
Vous faites preuve d'une expérience de 1-2 ans sur des postes de vente.
Vous maîtrisez les outils informatiques, extrabat serait un plus.
Vous êtes opérationnel(le) tant sur la partie commerciale qu'administrative
Conditions : CDI de 39 h
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 660,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°16 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CAMPET ET LAMOLERE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Campet-et-Lamolère (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1956034
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°17 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - GELOUX ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Geloux (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1956795
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°18 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - UCHACQ ET PARENTIS ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Uchacq-et-Parentis (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1956678
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°19 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CAMPAGNE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Campagne (40090)
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Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1955402
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°20 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Perdon (40090)
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Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1956088
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°21 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - YGOS ST SATURNIN ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Ygos-Saint-Saturnin (40110)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1956131
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°22 : Technicien mécanicien H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PERDON ()

KENNEDY AUTO SKODA ISUZU recherche un(e) TECHNICIEN MÉCANICIEN H/F
Début de contrat le 01/04/2025
CDI - 35H
ExpérienceOBLIGATOIRE
Vous assurerez :
- L'entretien, la réparation et la maintenance des véhicules prévu sur ordre de réparations
- La détection des pannes, l'établissement des diagnostics (la maîtrise de la valise est recommandée), l'intervention et le remplacement des pièces.
- Maîtrise de l'utilisation des équipements et de diagnostic et programmation du constructeur
-pose accessoires sur véhicules
-Veiller à l'entretien et au maintien de l'ordre et la propreté de son poste de travail
- Vous êtes autonome et opérationnel sur votre poste.
Kennedy auto est une entreprise familiale composée de 3 techniciens et sa marque Skoda fait partie du Groupe Volkswagen
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿500,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2025

Offre n°23 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - CAMPET ET LAMOLERE ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement alliant fortes valeurs humaines, défis excitants et perspectives d'évolution pour contribuer à un environnement professionnel stimulant et enrichissant.

Quels défis cliniques stimulants relèverez-vous en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Au sein d'un environnement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins psychiatriques de haute qualité à nos patients. *Urgences psychiatriques (CAP 24) - Lundi 21 avril (férié) - Vendredi 25 avril (nuit) - Lundi 28 avril (nuit) - Mercredi 30 avril (nuit) - Samedi 17 mai (nuit) - Dimanche 25 mai - Samedi 31 mai *Psychiatrie intra-hospitalière Affectations possibles : - services intra hospitalier en soins libres ou soins sans consentement - urgences psychiatriques (CAP 24) Priorité sur l'unité d'Airial : soins libres - Dès que possible jusqu'à août 8h30 - 18h30 - lundi au vendredi *Unité carcérale Remplacement sur 2 mois minimum temps partiel envisageable Besoins prioritaires : du 10 au 20 juin du 15 au 18 juillet du 28 juillet au 8 août du 25 au 29 août du 1er au 12 septembre Poste à pourvoir Compter 15 jours de délai pour préparer l'accès au Centre Pénitentiaire Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Le/la médecin psychiatre (F/H) idéal(e) démontre une compréhension approfondie des soins psychiatriques au sein d'un hôpital. - Solide maîtrise des principes de psychiatrie clinique et des traitements associés - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Excellentes capacités d'écoute active et de communication bienveillante avec les patient(e)s - Compétence dans le travail en équipe multidisciplinaire pour un suivi complet du/des patient(e)s - Capacité à gérer les situations d'urgence psychiatrique avec sang-froid et professionnalisme Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Offre n°24 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - CAMPET ET LAMOLERE ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement, qui valorise les efforts individuels, offre des perspectives d'évolution et se distingue par ses fortes valeurs humaines, afin de contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant.

Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des jeunes patients en tant que Médecin pédopsychiatre (F/H) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier dynamique, contribuer au bien-être psychologique des enfants et des adolescents en offrant des soins spécialisés et adaptés à leurs besoins - Procéder à des évaluations cliniques approfondies pour établir des diagnostics précis et élaborer des plans de traitement personnalisés - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge holistique centrée sur le patient jeune - Assurer le suivi thérapeutique et adapter les interventions selon l'évolution et les progrès de chaque patient - Participer activement à des réunions cliniques et à la formation continue pour maintenir l'excellence des soins dispensés - Communiquer de manière efficace et empathique avec les familles tout en apportant soutien et conseils appropriés *BASTIDE SAINTE-ANNE ou éventuellement pour le CMP-CATTP-HDJ Accueil Ado Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Visite dans le service, admission des patients aigus (6 lits) Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne *CMP-CATTP-HDJ - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Possibilité de n'intervenir que sur 1 secteur Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine soit la journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Nous recherchons un Médecin pédopsychiatre (F/H) passionné(e) par le soin psychiatrique des enfants et des adolescents en milieu hospitalier - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec une spécialisation en pédopsychiatrie - Excellente capacité d'écoute et de communication avec les jeunes patients et leurs familles - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement pluridisciplinaire complexe - Engagement pour le développement personnel et la formation continue dans le domaine des soins psychiatriques - Capacité à gérer des situations de crise avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Vous cherchez une opportunité ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°25 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - UCHACQ ET PARENTIS ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement, qui valorise les efforts individuels, offre des perspectives d'évolution et se distingue par ses fortes valeurs humaines, afin de contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant.

Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des jeunes patients en tant que Médecin pédopsychiatre (F/H) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier dynamique, contribuer au bien-être psychologique des enfants et des adolescents en offrant des soins spécialisés et adaptés à leurs besoins - Procéder à des évaluations cliniques approfondies pour établir des diagnostics précis et élaborer des plans de traitement personnalisés - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge holistique centrée sur le patient jeune - Assurer le suivi thérapeutique et adapter les interventions selon l'évolution et les progrès de chaque patient - Participer activement à des réunions cliniques et à la formation continue pour maintenir l'excellence des soins dispensés - Communiquer de manière efficace et empathique avec les familles tout en apportant soutien et conseils appropriés *BASTIDE SAINTE-ANNE ou éventuellement pour le CMP-CATTP-HDJ Accueil Ado Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Visite dans le service, admission des patients aigus (6 lits) Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne *CMP-CATTP-HDJ - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Possibilité de n'intervenir que sur 1 secteur Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine soit la journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Nous recherchons un Médecin pédopsychiatre (F/H) passionné(e) par le soin psychiatrique des enfants et des adolescents en milieu hospitalier - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec une spécialisation en pédopsychiatrie - Excellente capacité d'écoute et de communication avec les jeunes patients et leurs familles - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement pluridisciplinaire complexe - Engagement pour le développement personnel et la formation continue dans le domaine des soins psychiatriques - Capacité à gérer des situations de crise avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Vous cherchez une opportunité ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°26 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - UCHACQ ET PARENTIS ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement alliant fortes valeurs humaines, défis excitants et perspectives d'évolution pour contribuer à un environnement professionnel stimulant et enrichissant.

Quels défis cliniques stimulants relèverez-vous en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Au sein d'un environnement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins psychiatriques de haute qualité à nos patients. *Urgences psychiatriques (CAP 24) - Lundi 21 avril (férié) - Vendredi 25 avril (nuit) - Lundi 28 avril (nuit) - Mercredi 30 avril (nuit) - Samedi 17 mai (nuit) - Dimanche 25 mai - Samedi 31 mai *Psychiatrie intra-hospitalière Affectations possibles : - services intra hospitalier en soins libres ou soins sans consentement - urgences psychiatriques (CAP 24) Priorité sur l'unité d'Airial : soins libres - Dès que possible jusqu'à août 8h30 - 18h30 - lundi au vendredi *Unité carcérale Remplacement sur 2 mois minimum temps partiel envisageable Besoins prioritaires : du 10 au 20 juin du 15 au 18 juillet du 28 juillet au 8 août du 25 au 29 août du 1er au 12 septembre Poste à pourvoir Compter 15 jours de délai pour préparer l'accès au Centre Pénitentiaire Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Le/la médecin psychiatre (F/H) idéal(e) démontre une compréhension approfondie des soins psychiatriques au sein d'un hôpital. - Solide maîtrise des principes de psychiatrie clinique et des traitements associés - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Excellentes capacités d'écoute active et de communication bienveillante avec les patient(e)s - Compétence dans le travail en équipe multidisciplinaire pour un suivi complet du/des patient(e)s - Capacité à gérer les situations d'urgence psychiatrique avec sang-froid et professionnalisme Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Offre n°27 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PERDON ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement alliant fortes valeurs humaines, défis excitants et perspectives d'évolution pour contribuer à un environnement professionnel stimulant et enrichissant.

Quels défis cliniques stimulants relèverez-vous en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Au sein d'un environnement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins psychiatriques de haute qualité à nos patients. *Urgences psychiatriques (CAP 24) - Lundi 21 avril (férié) - Vendredi 25 avril (nuit) - Lundi 28 avril (nuit) - Mercredi 30 avril (nuit) - Samedi 17 mai (nuit) - Dimanche 25 mai - Samedi 31 mai *Psychiatrie intra-hospitalière Affectations possibles : - services intra hospitalier en soins libres ou soins sans consentement - urgences psychiatriques (CAP 24) Priorité sur l'unité d'Airial : soins libres - Dès que possible jusqu'à août 8h30 - 18h30 - lundi au vendredi *Unité carcérale Remplacement sur 2 mois minimum temps partiel envisageable Besoins prioritaires : du 10 au 20 juin du 15 au 18 juillet du 28 juillet au 8 août du 25 au 29 août du 1er au 12 septembre Poste à pourvoir Compter 15 jours de délai pour préparer l'accès au Centre Pénitentiaire Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Le/la médecin psychiatre (F/H) idéal(e) démontre une compréhension approfondie des soins psychiatriques au sein d'un hôpital. - Solide maîtrise des principes de psychiatrie clinique et des traitements associés - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Excellentes capacités d'écoute active et de communication bienveillante avec les patient(e)s - Compétence dans le travail en équipe multidisciplinaire pour un suivi complet du/des patient(e)s - Capacité à gérer les situations d'urgence psychiatrique avec sang-froid et professionnalisme Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Offre n°28 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PERDON ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement, qui valorise les efforts individuels, offre des perspectives d'évolution et se distingue par ses fortes valeurs humaines, afin de contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant.

Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des jeunes patients en tant que Médecin pédopsychiatre (F/H) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier dynamique, contribuer au bien-être psychologique des enfants et des adolescents en offrant des soins spécialisés et adaptés à leurs besoins - Procéder à des évaluations cliniques approfondies pour établir des diagnostics précis et élaborer des plans de traitement personnalisés - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge holistique centrée sur le patient jeune - Assurer le suivi thérapeutique et adapter les interventions selon l'évolution et les progrès de chaque patient - Participer activement à des réunions cliniques et à la formation continue pour maintenir l'excellence des soins dispensés - Communiquer de manière efficace et empathique avec les familles tout en apportant soutien et conseils appropriés *BASTIDE SAINTE-ANNE ou éventuellement pour le CMP-CATTP-HDJ Accueil Ado Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Visite dans le service, admission des patients aigus (6 lits) Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne *CMP-CATTP-HDJ - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Possibilité de n'intervenir que sur 1 secteur Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine soit la journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Nous recherchons un Médecin pédopsychiatre (F/H) passionné(e) par le soin psychiatrique des enfants et des adolescents en milieu hospitalier - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec une spécialisation en pédopsychiatrie - Excellente capacité d'écoute et de communication avec les jeunes patients et leurs familles - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement pluridisciplinaire complexe - Engagement pour le développement personnel et la formation continue dans le domaine des soins psychiatriques - Capacité à gérer des situations de crise avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Vous cherchez une opportunité ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°29 : Electricien Industriel H/F

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 40 - ST PERDON ()

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Monnt-de-Marsan recherche pour un de ses clients électricien industriel, poste basé à Saint-Perdon.

Vous êtes passionné par l'électricité industrielle et cherchez un environnement pour mettre à profit vos compétences ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous !

En tant qu'électricien industriel, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'amélioration du site de production de notre client.
Vous serez responsable de la gestion des actions préventives et correctives, garantissant ainsi la pérennité des installations. Vous interviendrez sur des lignes automatisées, manipulant des armoires électriques, moteurs, variateurs et cellules, tout en respectant les normes de sécurité les plus strictes.

Votre quotidien sera rythmé par des diagnostics et des réparations de pannes, la lecture et l'élaboration de schémas électriques, ainsi que le chiffrage et le suivi des commandes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les sous-traitants pour assurer la qualité des travaux d'amélioration du site.

Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et dotée d'un excellent esprit d'équipe !
Des habilitations telles que BOV, B1, B2, BR, BC, HOV, HC et CACES nacelle sont souhaitées, et une expérience en maintenance industrielle et automatisation sera un atout précieux.

Les horaires sont en journée, en semaine sans astreintes !!
Possibilités d'heures supplémentaires.

Pour résumer :
-Poste recherché : Électricien Industriel H/F
-Lieu du poste : Saint-Perdon
-Type de contrat :

Votre rémunération :
- Taux horaire : 2500€ Brut mensuel + avantages

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au
=> Par mail à :
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c'est 4 agences, une équipe !

Entreprise

  • Temporis Mont-de-Marsan

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°30 : Chef de chantier (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST PERDON ()

Description du poste :
- Être responsable du déroulement du chantier,
- Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux,
- Analyser et suivre les plans d'exécution,
- Veiller à l'approvisionnement en matériaux et commander les fournitures (petit outillage, matériel...)
- Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier,
- Organiser les interventions des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier,
- Organiser et suivre le bon déroulement d'un chantier,
- Garantir la sécurité des hommes et des machines, le respect et la réglementation en vigueur et les délais d'exécution,
- Assurer la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de l'avancée des travaux.
- Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et rédiger les rapports de chantier.
Description du profil :
Vous disposez d'un BTS en Travaux Publics ou d'une expérience terrain de minimum 3 ans.
Paniers repas, prime mensuelle en interne, possibilité d'évolution.

Offre n°31 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - GELOUX ()

Description du poste :
Votre rôle
En tant que charpentier, vous interviendrez principalement en binôme ou en trinôme sur des chantiers variés, en rénovation et en restauration. Vos missions principales seront :***Lire et interpréter des plans, croquis et schémas techniques
* Réaliser le traçage, la découpe et l'assemblage des éléments bois
* Monter les structures sur chantier en respectant les normes de sécurité
* Maîtriser les essences de bois et leurs propriétés mécaniques
* Utiliser les outils manuels, électroportatifs et machines stationnaires
* Travailler les finitions avec précision et assurer l'étanchéité des ouvrages
* Apporter un regard critique et force de proposition face aux imprévus
* Représenter l'entreprise auprès des clients avec sérieux et bienveillance
Description du profil :
Profil recherché***Vous êtes passionné par le travail du bois et les techniques de charpente traditionnelle ? Ce poste est fait pour vous si :
* Vous êtes titulaire d'une formation en charpente (CAP/BEP ou équivalent)
* Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire
* Vous maîtrisez le traçage d'une épure d'élévation d'arêtier
* Vous détenez le permis B
* Vous avez le goût du travail bien fait, le sens du détail et un esprit d'équipe

Offre n°32 : Charpentier (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - GELOUX ()

RESPONSABILITÉS :

Votre rôle
En tant que charpentier, vous interviendrez principalement en binôme ou en trinôme sur des chantiers variés, en rénovation et en restauration. Vos missions principales seront :
- Lire et interpréter des plans, croquis et schémas techniques
- Réaliser le traçage, la découpe et l'assemblage des éléments bois
- Monter les structures sur chantier en respectant les normes de sécurité
- Maîtriser les essences de bois et leurs propriétés mécaniques
- Utiliser les outils manuels, électroportatifs et machines stationnaires
- Travailler les finitions avec précision et assurer l'étanchéité des ouvrages
- Apporter un regard critique et force de proposition face aux imprévus
- Représenter l'entreprise auprès des clients avec sérieux et bienveillance

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché
- Vous êtes passionné par le travail du bois et les techniques de charpente traditionnelle ? Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d'une formation en charpente (CAP/BEP ou équivalent)
- Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire
- Vous maîtrisez le traçage d' une épure d'élévation d'arêtier
- Vous détenez le permis B
- Vous avez le goût du travail bien fait, le sens du détail et un esprit d'équipe

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Le Mercato de l'Emploi recrute pour le compte de son client, une PME artisanale familiale basée au cœur des Landes, à proximité de Mont-de-Marsan. Composée de 5 collaborateurs, cette entreprise dynamique est reconnue pour sa convivialité, sa qualité de vie au travail et son respect des savoir-faire traditionnels. Rejoindre cette entreprise, c'est choisir de travailler dans le respect de l'art et des hommes.

Offre n°33 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - OUSSE SUZAN ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Ousse-Suzan (40110)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1958021
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°34 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous sommes à la recherche d'un.e animateur-trice pour les petites vacances en contrat Engagement Educatif

- Assurer la sécurité physique et morale des enfants.
- Accueillir les jeunes et leurs parents.
- Élaborer, mettre en œuvre et développer des actions d'animations en lien avec le projet pédagogique de la structure dans le respect de la réglementation : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels nécessaires à l'activité, construire les séances et supports d'animation.
- Planifier les temps d'animation en respectant les rythmes des publics.
- Animer les activités lors des temps d'animation avec les enfants.
-Conduite de minibus

CEE: 45€ brut/journée soit 360€/brut pour la mission

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Petite enfance (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AQM

Offre n°35 : Vendeur café & thé (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - dans le commerce
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

PRISE DE POSTE URGENTE : contrat dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie (contrat renouvelable)
Notre structure à taille humaine recherche son/sa nouveau/elle collaborateur/trice. Vous êtes expérimenté(e) dans la vente ou possédez un niveau Bac+2 en commerce.
Vos missions :
- Accompagner les clients dans la sélection des produits (café et thé)
- Conseiller sur les produits
- mettre en place les rayons
- Encaisser les ventes
Vous avez à cœur le conseil auprès des clients.
Vous travaillerez 4 jours par semaine dont le samedi.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Offre n°36 : CHAUFFEUR LIVREUR H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION BLANCHARDET SARRAT, site de SAINT PIERRE DE MONT (40), un :
Chauffeur Livreur H/F
en CDD
Vous assurez la livraison ou les enlèvements de pièces, colis, à partir d'une tournée prédéfinie et sur un périmètre géographique restreint.
Vous effectuez les circuits de livraison au moyen d'un véhicule utilitaire léger en veillant au respect de la réglementation du transport routier et des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité, ...).
Vous prenez en charges les opérations liées à la livraison (parcours, chargement/déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison, ...).
Vous pouvez effectuer occasionnellement des interventions spécifiques (préparation de commandes, encaissement, ...).

PROFIL RECHERCHÉ :

Cet emploi est accessible sans qualification particulière mais il requiert une première expérience professionnelle réussie en environnement de distribution spécialisée. Vous avez un bon relation clients.
Le permis B en cours de validité est exigé pour la conduite de véhicule léger.
Poste à pourvoir en CDD, temps plein, d'une durée de 1 mois,
La rémunération sera étudiée selon l'expérience.

Entreprise

  • Autodistribution

    Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.

Offre n°37 : Vendeur de vêtements (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Nous recrutons un(e) Vendeur(euse) Rayon Textile pour gérer et développer les ventes de votre rayon. Vous serez responsable de l'organisation du merchandising, du facing, du balisage, et de l'utilisation des supports de communication (ILV/PLV). Vous assurerez le contrôle de la marchandise, la codification, l'étiquetage et le réassort en fonction des besoins. Vous participerez à l'élaboration des budgets d'achats, proposerez des assortiments en respectant la politique de l'enseigne et suivrez les indicateurs de performance de votre rayon. En tant que leader, vous animerez des réunions, formerez vos collègues et veillerez à l'atteinte des objectifs communs. Vous mènerez des entretiens individuels et assurerez le suivi des missions de l'équipe. Ce poste, à temps plein, requiert une expérience en gestion de rayon, un sens du service client et des compétences en management.
Description du profil :
Passionné(e) de sport, vous êtes un(e) commercial(e) né(e) avec une excellente aisance relationnelle et une capacité à fédérer votre équipe. Vous êtes diplomate, pédagogue et motivé(e) par les défis. Une formation en vente ou commerce Bac+2 ou une expérience dans la distribution d'articles de sport est souhaitée. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, rejoignez-nous !

Offre n°38 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La pharmacie Du Mont à Saint Pierre du Mont (40280) recherche préparateur H/F

Pour travailler dans la convivialité au service du patient-client et du bien être de l'équipe.
Le diplôme de préparateur en pharmacie est exigé
Compétences en gestion des achats, souhaitée


Préparation des médicaments : Prendre en charge la préparation des ordonnances, ce qui implique la délivrance des médicaments en suivant les prescriptions médicales.
Conseil aux clients : Orienter et informer les clients sur l'utilisation des médicaments, les contre-indications éventuelles et les règles de conservation. Donner des conseils en matière de santé et de prévention.
Gestion des stocks : Assurer la gestion des stocks de médicaments et de produits pharmaceutiques. Commander les produits auprès des fournisseurs et vérifier les livraisons et les dates de péremption.
Aide à la gestion administrative : Participer aux tâches administratives de la pharmacie, telles que la facturation des ordonnances et la gestion des dossiers clients.
Préparation des dispositifs médicaux : Préparer et conditionner les dispositifs médicaux et les autres produits de santé reçus en pharmacie.
Vente de produits parapharmaceutiques : Promouvoir et vendre les produits de parapharmacie, tels que les soins beauté, les compléments alimentaires, etc.

Le travail en équipe

Emploi du temps sur 4 ou 5 jours.

Formations

  • - Préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Offre n°39 : Formateur Logiciel Comptable H/F

  • Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Vous aimez travailler en équipe, possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes organisé(e),
dynamique et avez un excellent sens de la relation client.

Qualités requises
- Rigueur : Attention aux détails et précision dans le travail.
- Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à prendre des initiatives.
- Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe.

Vos missions
Vous intégrerez le pôle logiciel de l'entreprise et assisterez la responsable financière. Vous serez un
acteur clé dans l'accompagnement des clients dans l'utilisation quotidienne de nos solutions de gestion.
Après une formation aux solutions de gestion, vos missions principales seront :
- Participer aux études avant-ventes.
- Former les utilisateurs/clients à l'utilisation de nos solutions de gestion.
- Assurer la relation avec les clients par téléphone ou par mail pour traiter leurs demandes.
- Prendre en charge les demandes de renseignements ou incidents sur l'outil de gestion
comptabilité/gestion.
- Conseiller et guider les utilisateurs dans l'exploitation et le paramétrage de leurs dossiers.
- Remonter les anomalies aux interlocuteurs concernés (consultants techniques, fonctionnels ou
éditeur).
- Répertorier les demandes et incidents dans l'outil d'helpdesk interne.
- Mettre à jour la base documentaire.
En complément, vous assisterez la RAF sur les missions suivantes :
- Effectuer les réceptions fournisseurs.
- Saisir les commandes clients.
- Gérer les aspects contractuels des contrats et abonnements clients.
- Rédiger des documentations pour les utilisateurs.
- Constituer des bases de connaissances d'incidents.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Offre n°40 : Opticien lunetier (H/F) - Mont de Marsan

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeursp>Rejoins dès maintenant notre équipe Générale d'Optique ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année.  Générale d'Optique fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de permettre à chacun de bien voir le monde : nous sommes engagés pour la santé visuelle pour tous.Ton quotidien : Professionnel de santp>Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures tendances (Ray-Ban, Burberry, Ralph Lauren, Armani Exchange, Unofficial, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration.  Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacancesp>

Offre n°41 : Responsable rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Vos missions principales :
Gestion du rayon : assurer l'approvisionnement, la mise en rayon et le suivi des stocks pour garantir une offre de produits attractive et conforme aux attentes des clients.
Animation et encadrement : superviser une équipe, organiser le travail et veiller à la bonne application des consignes et des normes d'hygiène et de sécurité.
Développement des ventes : mettre en place des actions commerciales, veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits pour optimiser les performances du rayon.
Description du profil :
Vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire idéalement en fruits & légumes ou en grande distribution.
Expérience obligatoire en tant que responsable de rayon ou dans la grande distribution.
Vous savez fédérer, encadrer et motiver une équipe.
Vous êtes rigoureux, dynamique et avez une forte orientation client.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°42 : Vendeur crèmerie Grand frais - ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Vos missions au sein du rayon crèmerie :

* La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client,
* La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,
* La tenue du rayon et le réapprovisionnement,
* Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits,
* La coupe de fromage.

Votre profil :

Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent.

Vous aimez :

* Le contact client,
* Les bons produits,
* Le travail en équipe.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Nous vous proposons :

Un contrat en alternance entre 12 et 24 mois,
Une rémunération selon l'âge et le niveau de formation,
Chaque heure supplémentaire rémunérée,
Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes,
Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Entreprise

  • PROSOL

    Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !

Offre n°43 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous !
Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits.
* Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité.
* Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections.
* Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons.
* Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin.
* Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Offre n°44 : Léon - Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Depuis sa création à Bruxelles en 1893 et depuis plus de 30 ans en France, Léon est une marque intergénérationnelle connue et reconnue de tous, centrée sur le frais, l'authenticité et la tradition.
Notre savoir-faire centenaire s'ancre depuis toujours autour de la mer et des moules.
LEON, FISH BRASSERIE DEPUIS 1893
En 2020, Léon opère un tournant stratégique avec une évolution de nom, de décor et d'image tout en respectant son ADN historique : les produits de la mer.
Le nouveau Léon s'inscrit dans un véritable concept de Fish Brasserie et est le restaurant de poisson pour TOUS, où les traditionnelles moules-frites sont complétées par des recettes de poissons, fraiches et créatives dans un décor de restaurant de bord de mer.
Le concept est déjà déployé dans plusieurs villes en France.
Fish Brasserie et Léon lancent l'hameçon à l'eau pour trouver ses perles de demain !
Alors montez à bord sans tarder !
Léon recherche son futur Serveur (H/F) afin d'accueillir et servir nos clients.
Missions principales :
Mise en place de la salle,
Installation des clients,
Conseil et prise de commande,
Service à table,
Débarrassage,
Encaissement (selon les établissements).
Le serveur s'enquiert de la satisfaction de ses clients tout au long du repas.
Il rapporte à l'assistant(e) tout incident afin que ce dernier puisse prendre la main sur une éventuelle insatisfaction client.
Contrat 35h, forte possibilité d'évolution si compétences, 2 jours et demi de repos par semaine, horaires en coupure
Vous avez une première expérience réussie en restauration ou une réelle envie d'apprendre ce métier,
Vous avez une fibre commerciale innée et un sens du service développé,
Vous êtes organisé(e), calme, et savait gérer les situations de stress,
Vous aimez travailler en équipe,
**La nouvelle dynamique Léon est en marche... Alors si vous êtes un Serveur (H/F) qui se reconnaît dans ce profil, Nous vous attendons.**
Léon est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Léon

    LÉON : PLONGEZ DANS UN OCEAN DE SAVEUR Léon fait vivre l'esprit des brasseries avec ses incontournables moules-frites et ses recettes généreuses. Un cadre convivial, une cuisine authentique et une ambiance chaleureuse font de Léon une adresse incontournable. Travailler chez Léon, c'est. - Rejoindre une enseigne emblématique avec un savoir-faire unique - Offrir une expérience conviviale et authentique à chaque service - Évoluer au sein d'une équipe passion...

Offre n°45 : Léon - Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Depuis sa création à Bruxelles en 1893 et depuis plus de 30 ans en France, Léon est une marque intergénérationnelle connue et reconnue de tous, centrée sur le frais, l'authenticité et la tradition.
Notre savoir-faire centenaire s'ancre depuis toujours autour de la mer et des moules.
LEON, FISH BRASSERIE DEPUIS 1893
En 2020, Léon opère un tournant stratégique avec une évolution de nom, de décor et d'image tout en respectant son ADN historique : les produits de la mer.
Le nouveau Léon s'inscrit dans un véritable concept de Fish Brasserie et est le restaurant de poisson pour TOUS, où les traditionnelles moules-frites sont complétées par des recettes de poissons, fraiches et créatives dans un décor de restaurant de bord de mer.
Le concept est déjà déployé dans plusieurs villes en France.
Fish Brasserie et Léon lancent l'hameçon à l'eau pour trouver ses perles de demain !
Alors montez à bord sans tarder !
Léon est à la recherche de ses futurs Plongeurs (H/F).
Missions principales :
Vos fonctions se caractérisent par une entière polyvalence en cuisine.
A titre indicatif, vos fonctions consisteront notamment à :
Lavage et rangement de la vaisselle,
Entretien du matériel et des locaux et ses abords,
Aide au Commis de Cuisine,
Respect des règles d'hygiène et sécurité.
30h pour commencer, évolution possible en 35h
Vous avez une première expérience réussie en restauration
Bonnes connaissances de l'hygiène et de la propreté
La nouvelle dynamique Léon est en marche...
Alors si vous êtes un Plongeur (H/F) qui se reconnaît
dans ce profil, Nous vous attendons.
Léon est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Léon

    LÉON : PLONGEZ DANS UN OCEAN DE SAVEUR Léon fait vivre l'esprit des brasseries avec ses incontournables moules-frites et ses recettes généreuses. Un cadre convivial, une cuisine authentique et une ambiance chaleureuse font de Léon une adresse incontournable. Travailler chez Léon, c'est. - Rejoindre une enseigne emblématique avec un savoir-faire unique - Offrir une expérience conviviale et authentique à chaque service - Évoluer au sein d'une équipe passion...

Offre n°46 : Plongeur F/H - La Taverne Saint Pierre du Mont (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Restaurant LA TAVERNE Table de Caractère, établissement de cuisine française recherche :
Plongeur H/F


En salle ou en cuisine... votre caractère sera le nôtre.

Fort de 29 restaurants, La Taverne est le seul réseau de restauration organisé sur un modèle coopératif et associé autour d'entrepreneurs propriétaires de leurs restaurants.



LA TAVERNE une Grande Brasserie au décor contemporain !

Notre équipe sera présente pour vous, dans une ambiance chaleureuse, une atmosphère singulière conviviale et authentique.
Les chefs sont à l'honneur dans les cuisines de notre restaurant, nos cuisiniers vous servent une cuisine « FAIT MAISON » où se marient gastronomie du terroir et recettes raffinées, leurs expériences individuelles, et leur amour d'une authentique cuisine traditionnelle font de notre équipe des femmes et des hommes passionnés.


Vos missions :
- Garant de la propreté, de la vaisselle et de la gestion du stock
- Respectueux du matériel
Vos qualités :
- Maîtrise des normes HACCP et des règles de sécurité alimentaire
- Connaissances et technique des produits, machines et outils d'entretien
- Soigneux et réactif
- S'intégrer dans une équipe et communiquer

Entreprise

  • La Taverne Saint Pierre du Mont

    La Taverne de Saint Pierre du Mont située près de la zone commerciale dynamique du Grand Moun est une authentique brasserie, vous y trouverez un cadre chaleureux et une cuisine authentique avec l'assurance de ne consommer que des produits frais. Tout est fait maison! Nos serveurs sauront vous conseiller dans notre gamme de bières et vins d'Alsace.Notre équipe en salle se fera un plaisir de vous accueillir.

Offre n°47 : Serveur F/H - La Taverne Saint Pierre du Mont (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Restaurant LA TAVERNE Table de Caractère, établissement de cuisine française recherche :
Serveur/Serveuse
En salle ou en cuisine... votre caractère sera le nôtre.

Fort de 29 restaurants, La Taverne est le seul réseau de restauration organisé sur un modèle coopératif et associé autour d'entrepreneurs propriétaires de leurs restaurants.



LA TAVERNE une Grande Brasserie au décor contemporain !

Notre équipe sera présente pour vous, dans une ambiance chaleureuse, une atmosphère singulière conviviale et authentique.
Les chefs sont à l'honneur dans les cuisines de notre restaurant, nos cuisiniers vous servent une cuisine « FAIT MAISON » où se marient gastronomie du terroir et recettes raffinées, leurs expériences individuelles, et leur amour d'une authentique cuisine traditionnelle font de notre équipe des femmes et des hommes passionnés.
Informations sur le poste :
- CDI 35 heures
- 2,5 jours de repos hebdomadaire
- Pourboire de 130 euros mensuel environ
- Heures supplémentaires récupérées ou payées
Vos missions :
- Garant de la gestion de votre rang (de l'accueil à l'encaissement)
- Garant de la qualité de service et êtes source de propositions aux clients
- Bonne présentation

Vos qualités :
- Vous avez un esprit commercial et une bonne qualité d'écoute
- Vous avez le sens de l'accueil, du détail et de la qualité
- Vous êtes réactif, dynamique, efficace et organisé
- Vous avez l'esprit d'équipe

Entreprise

  • La Taverne Saint Pierre du Mont

    La Taverne de Saint Pierre du Mont située près de la zone commerciale dynamique du Grand Moun est une authentique brasserie, vous y trouverez un cadre chaleureux et une cuisine authentique avec l'assurance de ne consommer que des produits frais. Tout est fait maison! Nos serveurs sauront vous conseiller dans notre gamme de bières et vins d'Alsace.Notre équipe en salle se fera un plaisir de vous accueillir.

Offre n°48 : Delpeyrat - Opérateur / Opératrice d'approvisionnement et de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 17/01/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 m€.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) d'Approvisionnement des Lignes pour un contrat à durée indéterminée dans notre service Cru à Saint Pierre du Mont (40).
Sous l'autorité du Responsable de l'atelier et des Chefs d'Equipe, le titulaire assure l'approvisionnement et l'activité des lignes de l'atelier Cru afin d'assurer la production dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis par le plan de production.
Dans le cadre de ces missions :
- Effectue la mise en place de l'atelier en début de journée, y compris le contrôle de nettoyage, et prépare l'activité. Contrôle les injecteuses avant leur utilisation (tests NACL, taux d'injection, intégrité des aiguilles, .)
- Assure l'approvisionnement physique des lignes en matière et fournitures en respectant le planning
- Assure des contrôles qualité ligne et effectue les tests de contrôle de vide
- Place le personnel et organise les diverses activités de l'atelier en fonction du tableau de polycompétence, et contribue à l'atteinte des performances de l'atelier
- Participe à l'accueil, à l'accompagnement, et à la formation du personnel non formé
- Il est référent sur les changements de films / formats et sur leurs réglages. Il effectue ces changements/réglages si besoin
- Est garant de la traçabilité des produits de la ligne
- L'opérateur est tenu d'assurer la saisie et la transcription de l'ensemble des informations relatives à l'activité de l'atelier, et utilise l'ERP de production (SAP ou autre)
- Est amené à effectuer, par roulement, les contrôles bactérios de l'atelier
- Doit alerter ses responsables et/ou le service Qualité en cas de doute sur la qualité d'un produit : il est conscient de ses responsabilités sur la qualité des produits et sur la sécurité sanitaire des aliments
- Il informe son responsable en cas de problème
- Peut être affecté à un autre poste pour les besoins du service
- Il est convenu que ces tâches n'ont pas un caractère limitatif, sont par nature évolutives et pourront faire l'objet de modifications en fonction des besoins de l'entreprise.
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
Vous aimez travailler en équipe, et vous savez communiquer.

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°49 : Référent technique micro-crèche (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - auprès du jeune enfant
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Little moun, micro-crèche qui ouvrira en septembre sur Saint-Pierre-du-Mont, recrute son/sa référent technique micro-crèche (H/F).

Missions générales du poste :
- Mettre en oeuvre des missions l'établissement régit par l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010.
- S'intégrer dans le roulement de l'équipe de professionnels encadrant les enfants
- Assurer la direction d'une micro crèche à travers le suivi et l'élaboration du projet d'accueil.
- Accompagner et coordonner l'activité des professionnels chargés de l'encadrement des enfants.
- Assurer la gestion globale de la structure : professionnelle, pédagogique, administrative, financière et logistique afin de garantir le bon fonctionnement de celle-ci en lien avec les protocoles mis en place
- Garantir le respect du règlement de fonctionnement et du règlement intérieur.

Les activités du poste :
1/ Organisation de l'accueil des enfants et des familles :
- Garantir avec l'équipe pédagogique la prise en charge globale de l'enfant dans son individualité tout en l'incluant dans une démarche collective
- Etre garant du bienêtre de l'enfant en respectant les protocoles de soins, de sécurité, d'hygiène et d'adaptation
- Surveillance du développement psychomoteur
- Veiller à la mise en place d'activités adaptés aux besoins des enfants
- Mettre en place de projets avec des partenaires extérieurs
- Organiser et assurer l'accueil des familles tout en respectant le cadre légal
- Apporter aux familles un accompagnement à la parentalité suivant les principes établis pour le projet d'accueil FAMILY CRECHE
- Organiser réunions et évènements favorisant les rencontres et les échanges
- Encourager les familles à participer à la vie de la crèche

2/- Conduite du projet pédagogique :
- Analyses des besoins des familles et des enfants permettant la mise en place d'actions en cohérence avec les projets à mener
- Définir les besoins humains et matériels permettant de mener à bien ces actions
- Développer des actions de partenariats

3/ Gestion administrative et budgétaire :
- Toujours en lien avec la législation, garantir un taux d'occupation maximum sur la structure
- Veiller à la complétude des dossiers administratifs des familles et des professionnels
- Assurer les commandes de matériels, repas et fournitures diverses en lien avec le cadre budgétaire fourni
- Veiller à l'entretien et à la maintenance des locaux

4/ Gestion de l'équipe :
- Etablir les recrutements en lien avec le cadre légal
- Favoriser un cadre de travail positive et bienveillante
- Travailler sur la répartition de la charge de travail des différents postes
- Animer les réunions d'équipes, réaliser des comptes rendus et suivis
- Formation continue des équipes
- Assurer le suivi des fiches de traçabilité

5/ Accompagnement à la commercialisation des places auprès des partenaires et des familles
- Anticipation des départs
- Mettre en place et respecter le discours commercial FAMILY CRECHE
- Etablir un protocole de suivi des prospects
- Guider les familles dans leurs démarches auprès de la CAF

Conditions de travail
- Horaires : 7h-15h ou 8h-16h ou 9h30-17h30 ou 10h30-18h30 en fonction de l'amplitude horaire de la crèche
- Amplitude variable en fonction des besoins de la crèche
- Pause déjeuner : 1h ou 1h30
- Réunions pédagogiques à prévoir le soir

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Législation sociale
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Puériculture
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Relayer de l'information
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Communiquer et développer une relation d'aide
  • - Maitrise des outils informatiques
  • - Leader ship, management direct
  • - Savoir rédiger un projet d¿établissement
  • - Être capable de prendre des décisions

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (ou sage-femme, psychologue, médecin) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Infirmier (avec expérience petite enfance) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LITTLE MOUN

Offre n°50 : Menuisier poseur alu et pvc (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 40 - Saint-Pierre-du-Mont ()

Le poste :
Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients des MENUISIERS ALU ET PVC H/F. Vos tâches seront : La pose de menuiseries matières ALU et PVC Les postes sont à pourvoir du lundi au vendredi. Nous vous offrons : Un contrat en vue de long terme ; La possibilité de vous former sur place ; Un environnement de travail dynamique ; La possibilité de progresser en interne ;


Profil recherché :
Vous possédez plusieurs années d'expériences dans le domaine de la pose menuiseries ALU et PVC. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat d'intérim ; Planning selon les besoins de l'entreprise ; Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission; Compte Epargne Temps avec taux d'intérêt de 5% ; Acompte sur salaire à la semaine si besoin ; Aides et services personnalisés (mutuelle, logement, déplacement, garde d'enfant, financement, accompagnement, santé et prévention) ; L'équipe Proman Mont de Marsan vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°51 : Shopping Planner (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous !
Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant.
Vos avantages :
- Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail.
- Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais.
- Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne.
- Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé.
- Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus.
- Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions.
Pourquoi rejoindre Elora ?
Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
- Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous.
- Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure.
- Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes.
Rejoignez-nous dès maintenant !
Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora.
Elora, et si c'était vous ?
Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !

Compétences

  • - Assurer un service après-vente
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • ELORA

    Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.

Offre n°52 : Vendeur

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Saint-Pierre-du-Mont ()

Nous recrutons un(e) Vendeur(euse) Rayon Textile pour gérer et développer les ventes de votre rayon. Vous serez responsable de l'organisation du merchandising, du facing, du balisage, et de l'utilisation des supports de communication (ILV/PLV). Vous assurerez le contrôle de la marchandise, la codification, l'étiquetage et le réassort en fonction des besoins. Vous participerez à l'élaboration des budgets d'achats, proposerez des assortiments en respectant la politique de l'enseigne et suivrez les indicateurs de performance de votre rayon. En tant que leader, vous animerez des réunions, formerez vos collègues et veillerez à l'atteinte des objectifs communs. Vous mènerez des entretiens individuels et assurerez le suivi des missions de l'équipe. Ce poste, à temps plein, requiert une expérience en gestion de rayon, un sens du service client et des compétences en management. Passionné(e) de sport, vous êtes un(e) commercial(e) né(e) avec une excellente aisance relationnelle et une capacité à fédérer votre équipe. Vous êtes diplomate, pédagogue et motivé(e) par les défis. Une formation en vente ou commerce Bac+2 ou une expérience dans la distribution d'articles de sport est souhaitée. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, rejoignez-nous !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°53 : Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

au sein d'une boucherie charcuterie traiteur vous réalisez les plats du jour, plats en sauce, feuilletés, quiches, pizzas, salades faites maison et assurez la réalisation de la carte traiteur
Vous travaillez chaque matin du mardi au samedi.

Compétences

  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHEZ PHILIPPE

Offre n°54 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Saint-Pierre-du-Mont ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°55 : Éducateur PJJ (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H20 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Notre centre recherche un Éducateur PJJ (H/F)
Prise de poste dès que possible

Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelles et partenariale, l'éducateur conduit des action d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur contribue à l'élaboration du projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la récidive.

Vous serez amenés à :
- Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire
- Favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne (rythme de vie : temps du lever, repas, soirées et coucher).
- Contribuer à la prise en charge collective d'un groupe de jeunes.
- Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire.
- Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille.
- Travailler sur l'acte commis ou présumé commis.
- Soutenir le mineur dans sa compréhension et sa perception du bien-fondé de la loi.
- Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative.
- Contribuer à la mise en œuvre des sanctions et des peines.
- Faciliter la socialisation progressive du mineur.
- Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion.
- Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation, aux décisions d'intervention éducatives et aux propositions d'orientation.
- Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur.
- Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques.
- Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur.
- Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision.
- Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille.
- Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié.
- Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels
- Utiliser, compléter et actualiser les informations contenues dans les outils de fonctionnement et d'organisation du service (cahier de consignes, emploi du temps, recueil d'information santé (RIS)).
- Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur.
- Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires.
- Favoriser le développement d'actions partenariales.
- Contribuer, selon l'unité, à la mise en œuvre d'actions de prévention notamment dans le cadre des politiques publiques.
- Participer à la formation des stagiaires de l'unité

Vous avez le sens de l'écoute et aimez le travail en équipe, ce poste est pour vous !




Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Conduite d'entretiens
  • - Connaissances basiques du système judiciaire pénal
  • - Conduite d'actions éducatives collectives
  • - Conduite de projets
  • - Compétences rédactionnelles

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE Educateur spécialisé Exigé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE EDUCATIF FERME

Offre n°56 : Shopping Planner (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous !
Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant.
Vos avantages :
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- Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus.
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Pourquoi rejoindre Elora ?
Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux.
- Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous.
- Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure.
- Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes.
Rejoignez-nous dès maintenant !
Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora.
Elora, et si c'était vous ?
Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !

Compétences

  • - Assurer un service après-vente
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • ELORA

    Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.

Offre n°57 : Vendeur en concession de camping cars (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Les missions du poste
Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client - Niveau 5) au sein d'une concession de caravanes et camping.

Notre CFA Groupe Alternance c'est :
- Des Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite.
- Une pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation.

Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale

Conditions d'admission : Titulaire d'un Bac ou Titre de niveau 4 RNCP pour le BTS, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission.

Description de l'entreprise pour le poste à pourvoir :

Notre partenaire est une enseigne spécialisée dans le domaine des caravanes. Ils mettent un point d'honneur à offrir à leurs clients des solutions alliant design, qualité et fonctionnalité. Leurs réputation se base sur la satisfaction client et le bouche à oreille, du service client et l'expertise de leurs équipes.

Missions
En tant qu'alternant(e) en BTS NDRC, vous serez intégré(e) à l'équipe commerciale et aurez pour missions principales :
- Gestion de la relation client : Assurer un suivi personnalisé des clients, de la première prise de contact à la finalisation de la vente.
- Analyse des besoins clients : Comprendre et analyser les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions adaptées.
- Négociation commerciale : Participer activement aux négociations et à la conclusion des ventes.
- Digitalisation des processus : Contribuer à la digitalisation des processus commerciaux et à l'utilisation des outils CRM.
- Veille concurrentielle : Effectuer une veille concurrentielle afin de rester informé des tendances du marché et des offres de la concurrence.

Le profil recherché
Votre profil :
- Formation : Vous voulez préparer un BTS NDRC en alternance.
- Qualités : Dynamique, autonome, rigoureux(se), et doté(e) d'un bon relationnel.
- Intérêt : Passion pour le design et l'aménagement intérieur serait un plus.
- Technologie : À l'aise avec les outils informatiques et numériques.

Nous offrons
- Une expérience riche et une formation complète au sein d'une équipe passionnée et bienveillante.
- Un environnement de travail stimulant avec des projets variés.
- Des perspectives d'évolution et de carrière au sein de notre enseigne

Compétences attendues :
- Excellente capacités de communication
- Sens du service client et capacité à instaurer une relation de confiance
- Avoir envie d'acquérir des connaissance des produits et des tendances en matière de cuisine
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation serait un plus
- Capacité à travailler en équipe et à relever des défis
- Autonomie et proactivité
- Permis B

Vous passerez 1 jour par semaine et 1 semaine intensive par mois dans notre CFA de Mont de Marsan.

Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir.

Vous êtes intéressé, postulez !

Pour postuler :

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : j.anies@groupe-alternance.com
Rejoignez cette équipe et participez à la vente d'un rêve d'une vie pour une clientèle exigeante et passionnée !
Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous compter parmi nous pour cette aventure enrichissante.

L'entreprise
GROUPE ALTERNANCE MONT DE MARSAN - école supérieure de l'alternance nouvellement implantée sur Mont de marsan, proposant des formations Bac et Bac +2 :
- BTS MCO - BTS NDRC - BTS GPME - TP CV

GROUPE ALTERNANCE - 70 CFA répartis sur l'ensemble du territoire, 20 ans d'expérience, + de 7000 étudiants nous font confiance tous les ans.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ALTERNANCE AQUITAINE

Offre n°58 : Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 31/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous recherchons un Contrôleur Technique Poids Lourd ou Véhicules Légers pour rejoindre notre équipe.
Missions principales :

Réaliser les contrôles techniques périodiques et réglementaires des poids lourds/ automobiles conformément aux normes en vigueur.
Diagnostiquer les éventuelles anomalies et défaillances techniques des véhicules.
Établir les rapports de contrôle technique détaillés.
Assurer le suivi des actions correctives en collaboration avec les équipes de maintenance.
Veiller au respect des réglementations et des procédures de sécurité.

Profil recherché :

Diplôme en mécanique automobile ou poids lourd (CAP/BEP/BAC Pro).
Expérience confirmée en tant que contrôleur technique, idéalement sur des poids lourds.
Connaissance approfondie des réglementations en matière de contrôle technique et de sécurité des véhicules lourds.
Rigueur, sens de l'analyse et capacité à travailler en autonomie.
Possibilité de vous former au contrôle technique si vous possédez à minima un Bac en mécanique


Nous offrons :
Un poste stable et évolutif au sein d'une entreprise en croissance.
Une formation continue aux dernières technologies et réglementations.
Des conditions de travail attractives
Un environnement de travail dynamique et convivial.

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent
  • - Contrôle technique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LANDES AQUITAINE CONTROLE TECHINQUE PO

Offre n°59 : Contrôleur Technique Automobiles (H/F)

  • Publié le 22/01/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

DEKRA est l'un des leaders mondiaux dans le domaine de l'expertise automobile et du contrôle technique. Notre engagement envers la sécurité et la qualité nous place au cœur de l'industrie automobile. Pour notre centre basé à Saint-Pierre-du-Mont, nous cherchons à renforcer notre équipe avec un Contrôleur Technique Véhicule Léger (H/F).
En tant que Contrôleur Technique Véhicule Léger (H/F), vous serez en charge de réaliser les inspections techniques de véhicules légers conformément à la réglementation en vigueur. Vous veillerez à ce que chaque véhicule respectent les normes de sécurité et environnementales.

Missions principales :

Accueillir les clients et planifier les contrôles techniques.
Réaliser les contrôles techniques périodiques et/ou obligatoires des véhicules légers.
Délivrer les procès-verbaux de contrôle technique et expliquer aux clients les éventuelles défaillances du véhicule.
Assurer le suivi des contre-visites.
Participer à la maintenance des équipements de contrôle et à la gestion administrative du centre.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP/BEP à Bac professionnel dans le domaine de l'automobile ou avez une expérience significative dans ce secteur.
Vous possédez l'agrément de Contrôleur Technique Véhicule Léger . Vous avez un sens développé du relationnel et du service client.
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le souci du détail.
Une première expérience en contrôle technique est un atout mais les débutants motivés sont également les bienvenus.
Permis B obligatoire.
Contrat en CDI, Temps plein

Formations

  • - Contrôle technique automobile (Agrément Contrôle technique VL) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUTOMOBILE CLUB CONTROLE TECHNIQUE

Offre n°60 : Serveur H/F

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la
restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e)
Serveur(se) passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique.
Del
Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes
sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos
priorités. En tant que Serveur(se), vous serez garant(e) de la qualité du service,
de l'accueil chaleureux à la prise de congé de nos clients.
Vous
veillerez à la bonne préparation et au bon déroulement du service tout
en restant attentif(ve) aux besoins de chaque client. Vous maîtriserez notre
carte pour conseiller au mieux nos clients dans leurs choix.
Vous collaborerez
avec toute l'équipe pour garantir une fluidité parfaite pendant le service. Que
ce soit en cuisine, en salle ou au bar, l'entraide et la bonne humeur sont de
mise !

Offre n°61 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie métallique et serrurerie et basé à ST PIERRE DU MONT (40280), en Intérim de 2 mois un Menuisier Poseur (h/f).
Votre rôle consistera à intervenir sur différents chantiers afin d'assurer la pose et l'installation de divers éléments de menuiserie métallique et serrurerie. Vous serez en charge de la lecture de plans, de la préparation des surfaces, de l'assemblage et du montage des éléments, ainsi que de la vérification de la conformité des installations réalisées.
Description du profil :
Nous recherchons un Menuisier Poseur (h/f) justifiant d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre précision, votre sens de l'organisation et votre autonomie. Doté d'un esprit d'équipe, vous faites preuve d'un grand sens du détail. Vous maîtrisez la lecture de plans, les outils de menuiserie, les différents types de bois, l'assemblage et le montage de meubles, ainsi que l'utilisation de machines à bois.
La mission est à pourvoir dès que possible, en Journée à temps plein. Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer au sein d'une équipe passionnée et professionnelle.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°62 : Manutentionnaire H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous recherchons 6 manutentionnaires pour une mission de manutention ( aide déménagement ) sur SAINT-PIERRE-DU-MONT ce dimanche 13/04 à partir de 23h.

Date : dimanche 13/04
Durée de mission : 1/2 soirée
A partir de 23h

Avantage du contrat : IFM - ICP

Nous recherchons 6 manutentionnaires pour une mission de manutention ( aide déménagement ) sur SAINT-PIERRE-DU-MONT ce dimanche 13/04 à partir de 23h.

Date : dimanche 13/04
Durée de mission : 1/2 soirée
A partir de 23h

Avantage du contrat : IFM - ICP

Entreprise

  • Adwork's Lyon

Offre n°63 : Delpeyrat - Contrôleur / Contrôleuse qualité en mécanique et travail des métaux (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 m€
Sous l'autorité de l'adjoint au Responsable QHSE, s'assure que les produits fabriqués sur le site de Saint Pierre du Mont respectent bien les exigences définies d'un point de vue sanitaire, réglementaire, et spécificités clients. Alerte en cas de non respect identifié.
Dans le cadre de ces missions :
Vérifie la bonne application du CCP cuisson en validant les courbes de cuisson
Contrôle et enregistre sous SAP des dossiers de production en fonction du plan de contrôle établi: crée un lot de contrôle SAP
Vérifie la présence et la conformité des enregistrements complétés par la production, complète le dossier papier , le lot de contrôle SAP ainsi que les tableaux de suivi qualité
A en charge le contrôle dégustation des produits
Contrôle les PH
Exporte, et complète si nécessaire, les anomalies saisies par les ateliers de production
Alerte son supérieur hiérarchique de toute non-conformité et ouvre des avis
Réalise l'étalonnage des thermomètres et étuves utilisés sur le site et assure le suivi des calibrations de ces thermomètres
Sens du contact, organisé(e), rigueur et précision -Connaître les règles qualité de son secteur, notamment présenté dans l'HACCP - Connaître SAP- maitriser Word et ExcelAu travers de ses recrutements, le Groupe
Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de
l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°64 : Gestionnaire de paie (H/F) - Saint-Pierre-du-Mont

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes :- Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations.- Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés.

Offre n°65 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse ?
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°66 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°67 : Léon - Assistant manager / Assistante manageuse en restauration (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Bertrand Franchise est le leader français de la restauration thématique avec ses enseignes telles que : Au Bureau, Hippopotamus, LÉON, Volfoni, PITAYA Thaï Street Food, Itsu, JOYO, Paradis du Fruit, Hanoï Cà Phê, ou encore Chik'Chill.
Avec Bertrand Casual Food, notre ambition est de continuer notre développement en France et en Europe autour de concepts originaux et gourmands !
Depuis sa création à Bruxelles en 1893 et depuis plus de 30 ans en France, Léon est une marque intergénérationnelle connue et reconnue de tous, centrée sur le frais, l'authenticité et la tradition.
Notre savoir-faire centenaire s'ancre depuis toujours autour de la mer et des moules.
LEON, FISH BRASSERIE DEPUIS 1893
En 2020, Léon opère un tournant stratégique avec une évolution de nom, de décor et d'image tout en respectant son ADN historique : les produits de la mer.
Le nouveau Léon s'inscrit dans un véritable concept de Fish Brasserie et est le restaurant de poisson pour TOUS, où les traditionnelles moules-frites sont complétées par des recettes de poissons, fraiches et créatives dans un décor de restaurant de bord de mer.
Le concept est déjà déployé dans plusieurs villes en France.
Fish Brasserie et Léon lancent l'hameçon à l'eau pour trouver ses perles de demain !
Alors montez à bord sans tarder !
Dans le cadre de notre campagne alternance, Bertrand Franchise recherche pour son enseigne LEON, un(e) Assistant(e) manager H/F.
Démarrage : Septembre 2025
Durée : 12 à 24 mois
Missions principales :
Lien incontournable entre la Direction et les collaborateurs de salle, vous êtes capable de mener à bien les missions suivantes :
Assurer le bon déroulement du service dans le respect de la promesse client Léon,
Offrir un accueil chaleureux et convivial à nos clients,
Dynamiser l'équipe et l'amener à l'atteinte des objectifs fixé
Vous préparez une formation spécifique à la restauration de niveau Bac +2 minimum.
Vous êtes dynamique, disponible et vous êtes capable de fédérer une équipe.
Enfin, vous souhaitez mettre votre bonne humeur et votre passion pour la restauration au service des clients, ce poste est fait pour vous !
Salaire défini selon votre âge, pourboire, avantage repas
La nouvelle dynamique Léon est en marche...
Alors si vous êtes un Assistant de Direction Restauration (H/F)
qui se reconnaît dans ce profil, Nous vous attendons.
Léon est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Léon

    LÉON : PLONGEZ DANS UN OCEAN DE SAVEUR Léon fait vivre l'esprit des brasseries avec ses incontournables moules-frites et ses recettes généreuses. Un cadre convivial, une cuisine authentique et une ambiance chaleureuse font de Léon une adresse incontournable. Travailler chez Léon, c'est. - Rejoindre une enseigne emblématique avec un savoir-faire unique - Offrir une expérience conviviale et authentique à chaque service - Évoluer au sein d'une équipe passion...

Offre n°68 : Gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes :

- Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations.
- Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés.
- Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux.
- Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité).
- Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie.
- Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social.

Ce que vous bénéficierez :

- Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation.
- Des tickets restaurant.
- Une mutuelle et une couverture prévoyance.

- Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3).
- Expérience de 2 à 5 ans en gestion de la paie, de préférence en cabinet ou service RH.
- Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.).
- Rigueur, organisation et capacité à respecter les délais.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'autonomie.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°69 : Delpeyrat - Chef d'atelier de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 m€.
Sous l'autorité du directeur de site, anime et gère plusieurs ateliers et les équipes qui les composent (atelier conditionnement , atelier démoulage et atelier compostage) afin d'assurer la production dans les conditions de sécurité, rendement, qualité, coûts et délais requis par le plan de production.
les 3 ateliers réunis représentent environs 30 personnes hors saison. En saison (octobre - décembre, l'effectif peut tripler.
A un rôle majeur dans l'organisation du travail et contribue à la performance du ou des ateliers confiés.
Sécurité, environnement et conditions de travail
- Respecte et fait respecter les consignes de sécurité en veillant à l'application des bonnes pratiques relatives aux 10 règles d'or du site
- Veille à une diminution constante des accidents du travail et maladies en prenant toute mesure visant à prévenir les risques en matière de sécurité des hommes et des biens.
Assurer l'optimisation des processus de production
· Supervise et anime ses ateliers
· Est responsable de la qualité des produits et la sécurité sanitaire des aliments
· Organise le travail de ses équipes et gère le planning
· Evalue la progression et les performances dans ses équipes (notamment par les entretiens
annuels ou professionnels)
· Assure le reporting des informations à l'ordonnancement et révise les quantités à produire
· Suit les indicateurs de performance et les délais liés à la production
· Assure certaines tâches administratives, utilise I 'ERP de production (SAP ou autre)
· Analyse les coûts de production avec le CGI
· Contribue à la réflexion concernant les investissements nécessaires en matériel,
aménagement et amélioration
· Réalise l'interface avec les différents services du site
Formation
Minimum Bac+3 avec expérience de plus de 5 ans dans poste équivalent ou Bac+5
Aptitudes
· Être capable d'intervenir dans des environnements industriels complexes et hétérogènes
· Savoir communiquer efficacement (écoute, diplomatie, pédagogie, esprit de synthèse)
· Faire preuve de leadership dans la conduite des projets
· Avoir le sens du travail en équipe et du contact humain
· Être capable d'organiser et de prioriser les actions
· Avoir le sens des délais et du résultat afin d'évaluer et d'optimiser le temps et les moyens nécessaires

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°70 : Chef d'équipe bâtiment (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 11 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Vos missions :
- Encadrer et motiver une petite équipe de maçons, dans une ambiance collaborative et bienveillante
- Assurer la qualité et le suivi des travaux dans le respect des délais et des normes
- Organiser et planifier les interventions sur le chantier
- Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation des matériaux
- Favoriser une communication fluide entre les différents intervenants du chantier
Description du profil :
Expérience solide en maçonnerie traditionnelle et gestion de chantier
Capacité à fédérer et à encadrer une équipe avec respect et bienveillance
Sens de l'organisation, autonomie, et rigueur
Excellent savoir-être, permettant d'intégrer et de respecter la culture d'entreprise
Permis B souhaité

Offre n°71 : Technicien réseau (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Dans le cadre de son développement, notre client, acteur majeur des communications unifiées et des réseaux en B to B, recherche un Technicien Réseaux & Télécoms.
Vous serez responsable du déploiement et de la maintenance des infrastructures télécoms des clients. Vos missions incluront l'installation et la configuration des systèmes réseaux, l'optimisation des infrastructures existantes ainsi que le diagnostic et la résolution des incidents.
Vous participerez également à des audits techniques afin de proposer des solutions adaptées et veillerez au respect des normes de qualité et de sécurité lors des interventions.
Description du profil :
Le candidat idéal justifie d'une expérience d'au moins deux ans dans un poste similaire ou dans le domaine des réseaux et télécoms. Il doit faire preuve de réactivité, d'autonomie et de rigueur dans la gestion des incidents techniques. Doté d'un bon relationnel, il sera amené à accompagner les utilisateurs et à assurer un support efficace. Une forte appétence pour les nouvelles technologies ainsi qu'une capacité à s'adapter aux évolutions du secteur sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Offre n°72 : Pépiniériste (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Votre magasin de Saint Pierre-Du-Mont recherche un gestionnaire de rayon H/F pour son rayon motoculture.
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux.
Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.
Pour vous, entretenir un espace de vente performant, c'est normal !
Chez nous, vous maintenez votre rayon approvisionné et toujours attractif : vous anticipez les stocks, gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et pilotez l'organisation et le bon déroulement des animations commerciales en vue de développer le chiffre d'affaires et les marges.
Pour vous, coordonner une équipe, c'est intuitif ?
Chez nous, vous avez à cœur d'organiser et répartir les missions en concertation avec l'équipe. Rattaché(e) au Manager du Secteur, c'est vous qui mettez l'équipe en mouvement !
Pour vous, on vend mieux lorsqu'on est passionné,
Chez nous, vous vous appuyez sur un catalogue fréquemment renouvelé de produits sélectionnés ou directement conçus par nos soins. Expert(e) de votre univers, vous aidez vos clients à faire leur choix avec pédagogie et valorisez pour atteindre deux objectifs : la qualité du conseil et l'efficacité de la vente.
Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur un poste de Responsable de secteur ou si vous êtes mobile sur un autre poste parmi nos autres enseignes.
Poste à pourvoir courant printemps 2025.
Description du profil :
Vous avez une expérience confirmée dans la vente, de préférence en magasin spécialisé dans l'univers de la motoculture. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client.
Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux.
Pour nous aussi, ce sont nos valeurs.
Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !

Offre n°73 : Technicien de maintenance F/H - Marketing (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Descriptif du poste:
La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 mEUR.

Nous recherchons sur notre site à Saint Pierre du Mont un(e) Technicien(ne) de maintenance en contrat à durée indéterminée dés que possible.

Sous la responsabilité du Responsable du pole machines, vous réalisez les interventions et travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative sur lignes automatisées tout en garantissant l'état de marche, de qualité et de sécurité des équipements du site.

Pour cela, vous êtes en charge de :

- Localiser et analyser l'origine d'une panne éventuelle (tests et mesures) et accomplir les tâches d'entretien nécessaires dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

- Participer à la réalisation de l'ensemble des opérations et interventions de maintenance préventive et curative des installations et équipements industriels (unités de production, automatismes, installations électriques, hydrauliques et pneumatique, matériel fixe ou roulant, bâtiments, ...)

- Proposer des améliorations des systèmes existants

- Assurer la traçabilité des travaux réalisés en communiquant les informations nécessaires dans le logiciel de GMAO SAP et à son responsable hiérarchique et ses collègues.

Vous serez amené(e) à travailler en équipe postée, (2*8) en rotation avec d'autres techniciens de l'équipe maintenance. Vous serez également intégré au planning d'astreinte en rotation avec vos collègues à partir du moment où vous serez formés et aurez une connaissance suffisante du site. Des travaux programmés pourront être engagée le samedi, par rotation. les planning sont établis au mois et donc connus suffisamment à l'avance ; les planifications d'astreintes sont également anticipées.

Au travers de ses recrutements, le Groupe Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés

Profil recherché:
Issue d'une formation Bac pro ou Bac +2 de type BTS Maintenance Industrielle, ou pouvant justifier d'une expérience réussie de minimum 2 ans à un poste similaire au sein du secteur industriel.

Le poste nécessite des connaissances indispensables en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme

Vous savez vous adapter à de nouveaux matériels et technologies, efficace, vous faîtes preuve d'autonomie.

Pour finir, aimer travailler en équipe est indispensable.#AGRO

Entreprise

  • DELPEYRAT

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°74 : Générale d'Optique - Opticien / Opticienne (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeurs ?
Rejoins dès maintenant notre équipe Générale d'Optique ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année.
Générale d'Optique fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de permettre à chacun de bien voir le monde : nous sommes engagés pour la santé visuelle pour tous.
Ton quotidien : Professionnel de santé
Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures tendances (Ray-Ban, Burberry, Ralph Lauren, Armani Exchange, Unofficial, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction.
Rejoins une équipe dynamique et solidaire
Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration.
Réalise ton projet
Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant.
Rémunération et avantages
Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacances.
Tu es opticien.ne diplômé.e d'un BTS opticien lunetier, avec ou sans expérience.
Tu es professionnel.le, solidaire et dynamique, tu souhaites évoluer dans une ambiance conviviale, postule en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous !
Chez GrandVision, chacun est le bienvenu. Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Cette politique d'anti-discrimination et d'égalité commence dès le recrutement.

Entreprise

  • Générale d'Optique

    Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...

Offre n°75 : Chef de Mission Expertise H/F

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

POSTE : Chef de Mission Expertise H/F
DESCRIPTION : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.

En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique

Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler

Possibilité de télétravail
RTT / Tickets restaurant
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie. Aujourd'hui pour notre client, nous recherchons un Chef de mission expertise H/F

Offre n°76 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse ?

Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !


Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.

Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°77 : MÉDECIN PREVENTION EN CENTRE D'EXAMEN DE SANTÉ (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

C'est dans un ville à taille humaine offrant un cadre de vie agréable dans les Landes, une nature préservée entre forêts et rivières, ainsi qu'un accès rapide aux plages et aux montagnes que nous recherchons pour le compte de notre client, acteur engagé dans la prévention et l'accompagnement en santé, un Médecin pour son Centre d'examens de santé (H/F).Vous occuperez le rôle de médecin du Centre d'examens de santé. Vous renforcez et complétez la présence médicale déjà en place.
Activité Médicale
Réaliser des consultations, notamment pour les publics en situation de précarité
Mettre à jour la couverture vaccinale des patients
Effectuer la synthèse des dossiers et assurer un suivi avec les médecins traitants
Travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire (2 infirmiers et personnel administratif)
Respecter le secret professionnel et le code de déontologie
Contribuer à la démarche qualité et aux projets transversaux
CONDITIONS ET AVANTAGES
Horaires : entre 8h et 16h selon l'activité du centre pour un temps complet (39h par semaine)
Possibilité de temps partiel : les matins (8h-12h)
Congés et jours de repos (pour un équivalent temps plein) : 24 jours de congés payés, + jours spécifiques selon situation familiale et ancienneté, +20 jours RTT/an
Avantages sociaux : Titres-restaurants, mutuelle avec participation employeur, avantages CES (chèques vacances, licences sportives.)

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°78 : Barman F/H - La Taverne Saint Pierre du Mont (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 04/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Restaurant LA TAVERNE Table de Caractère, établissement de cuisine française recherche :
Barman H/F


En salle ou en cuisine... votre caractère sera le nôtre.

Fort de 29 restaurants, La Taverne est le seul réseau de restauration organisé sur un modèle coopératif et associé autour d'entrepreneurs propriétaires de leurs restaurants.



LA TAVERNE une Grande Brasserie au décor contemporain !

Notre équipe sera présente pour vous, dans une ambiance chaleureuse, une atmosphère singulière conviviale et authentique.
Les chefs sont à l'honneur dans les cuisines de notre restaurant, nos cuisiniers vous servent une cuisine « FAIT MAISON » où se marient gastronomie du terroir et recettes raffinées, leurs expériences individuelles, et leur amour d'une authentique cuisine traditionnelle font de notre équipe des femmes et des hommes passionnés.


Informations sur le poste :
- CDI 35 heures
- 2,5 jours de repos hebdomadaire
- Pourboire de 130 euros mensuel environ
- Heures supplémentaires récupérées ou payées
Vos missions :
- Gérer la préparation et l'envoi des boissons froides et chaudes pendant le service
- Gérer les stocks du bar
- Respect des normes haccp
Vos qualités :
- Vous avez le sens de l'accueil, de ma convivialité et de l'animation
- Vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication
- Vous êtes rigoureux et professionnel
- Bonne présentation

Entreprise

  • La Taverne Saint Pierre du Mont

    La Taverne de Saint Pierre du Mont située près de la zone commerciale dynamique du Grand Moun est une authentique brasserie, vous y trouverez un cadre chaleureux et une cuisine authentique avec l'assurance de ne consommer que des produits frais. Tout est fait maison! Nos serveurs sauront vous conseiller dans notre gamme de bières et vins d'Alsace.Notre équipe en salle se fera un plaisir de vous accueillir.

Offre n°79 : CHEF D'ÉQUIPE BATIMENT (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Vous êtes passionné par la maçonnerie traditionnelle et vous aimez travailler dans une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe et le savoir-être sont essentiels ? Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le bâtiment, un Chef d'Équipe Maçonnerie (f/h) pour intervenir sur des chantiers neufs et de rénovation.Vos tâches :
- Encadrer et motiver une petite équipe de maçons, dans une ambiance collaborative et bienveillante
- Assurer la qualité et le suivi des travaux dans le respect des délais et des normes
- Organiser et planifier les interventions sur le chantier
- Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation des matériaux
- Favoriser une communication fluide entre les différents intervenants du chantier

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°80 : Agent / Agente de maintenance en climatisation (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Offre d'Emploi : Technicien pose Insert et Poêle à bois H/F- Mont-de-Marsan en CDI
--
Pour l'un de mes clients spécialisé en menuiserie et pose de chauffage, je suis à la recherche d'un(e) poseur(se) poêles et inserts pour rejoindre leur équipe sur le secteur de Mont-de-Marsan.
A savoir :***CDI Temps complet (35h)
* Primes de paniers
* Heures supplémentaires payées
* Primes de déplacements
* Une première expérience serait un plus
* Travail d'équipe dans une bonne ambiance, entreprise familiale
Description du profil :
Compétences : Bonne compréhension des systèmes de chauffage et des normes de sécurité associées.
Qualités : Esprit d'équipe, sens du service client, rigueur et autonomie.
Poste à pourvoir immédiatement
N'hésitez pas à partager cette offre !

Offre n°81 : Delpeyrat - Responsable d'équipe en industrie de transformation (H/F)

  • Publié le 02/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 m€.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe production en CDI pour notre atelier foie gras à Saint Pierre du Mont (40).
Sous l'autorité du responsable d'atelier, le/la chef(fe) d'équipe gère et anime plusieurs équipes sur l'ensemble des activités de l'atelier afin d'assurer la production. Pour cela, il s'appuie sur le planning de production pour organiser les productions et les équipes en fonction des aléas, tout en garantissant la Sécurité, la Qualité, les Coûts, la Performance et les Délais requis par le plan de production.
Vos missions:
1- Organisation du travail:
Supervision et animation : Motiver et gérer plusieurs équipes, résoudre les conflits.
Planning de production : Élaborer et ajuster le planning en fonction des priorités et des aléas.
Communication : Remonter les problèmes au responsable d'atelier et transmettre les informations pertinentes.
Évaluation : Suivre les performances des équipes et évaluer les dangers de l'atelier
2 - Application des consignes:
Respect des règles : Assurer la compréhension et le respect des règles de sécurité, qualité et hygiène.
Suivi des indicateurs : Surveiller les indicateurs de performance de l'atelier.
Intégration des nouveaux : Accueillir et intégrer les nouveaux employés.
Tâches administratives : Gérer certaines tâches administratives avec les outils appropriés
3- Performances:
Traçabilité et qualité : Garantir la traçabilité des produits et la qualité sanitaire des aliments.
Gestion des non-conformités : Réagir en cas de non-conformité et transmettre les informations nécessaires.
Arrêt de production : Avoir l'autorité d'arrêter les lignes de production si nécessaire.
Projets d'amélioration : Conduire et suivre les projets d'amélioration.
Les compétences attendues au poste de chef d'équipe sont en partie :
- Connaître les règles qualité de son secteur, notamment présenté dans l'HACCP ;
- Connaitre les écrans WAS ;
- Connaitre SAP ;
- Être formé au management et à la conduite de projet ;
- Être formé à la manipulation des transpalettes électriques.
La polyvalence étant de mise au sein de l'atelier, le chef d'équipe peut être amené à travailler sur d'autres activités selon les besoins.
Le chef d'équipe est amené, notamment en saison (mai à décembre) à travailler en 2x8h sur une amplitude allant de 4h à 23h30.

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°82 : Magasinier / Magasinière en pièces poids lourd (H/F)

  • Publié le 05/01/2025 | mise à jour le 07/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

AD POIDS-LOURDS Sud-Ouest recherche un Vendeur Conseil Centre d'appels Spécialiste pièces détachées Poids Lourds H/F pour son site basé à Saint Pierre Du Mont (40) :Vous travaillerez dans un centre d'appels et serez rattaché au Responsable du Centre d'appels (C2A).Le rôle du Vendeur Conseil est d'assurer et développer une relation commerciale au travers des outils (tél., web, outils collaboratifs...) du Centre d'Appels Autodistribution en application de la politique commerciale Poids Lourds du groupe Autodistribution et de son enseigne, de vendre les pièces et les services, d'informer et conseiller les clients, et d'assurer la gestion administrative suivi des offres, délai des commandes, livraisons, réclamations clients).Vous aurez pour missions principales :Assurer et développer la relation commerciale :Reçoit et analyse les demandes de TOUS les clientsApplique la politique enseigne, collection, logistique, facturation de transport et tarificationDécouvre et identifie les besoins du clientRenseigne, conseille et vend auprès des clientsEffectue de la vente additionnelle, promotionnelle et/ou propose des produits de substitutionEnregistre, saisit ou envoie les commandes et les offres de prixInforme le client sur les délaisUtilise l'outil de pricing pour ajuster au mieux les offresEffectue des appels sortantsSaisit les ventes manquéesEnrichit la BDD clientsEst support aux Responsables de Secteur Commerciaux (RSC)Gestion administrative :Enregistre les réclamations simples et met à jour les dossiers clientsIdentifie les réclamations nécessitant l'intervention du Responsable C2A et les transmet aux services concernésAssure le suivi des offresSuit les reliquats et les livraisons et informe les clientsFait remonter les différentes problématiques tarifaires au Responsable C2A

Offre n°83 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 24/01/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION BLANCHARDET SARRAT, site de Saint Pierre du Mont (40), un : Vendeur Conseil H/F Au sein d'un magasin vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients professionnels et particuliers (appels téléphoniques et comptoir) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions. Vos principales missions : -        Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ;-        Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes.

Offre n°84 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Cère (40090)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1958233
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°85 : Garde d'enfants de 5 ans et 9,5 ans à Saint Pierre du Mont (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 40 - Saint-Pierre-du-Mont ()

Votre Agence MHÔME de Saint Pierre du Mont recherche un(e) intervenant(e) pour accompagner 2 enfants de 5 ans et 9,5 ans dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène, les repas, leurs jeux et activités.

Possibilité d'accompagner les enfants aux rdv médicaux et activités périscolaire et de les récupérer au centre de loisir situé à Grenade sur l'Adour.


Les gardes pourront avoir lieu suivant le planning variable des parents :
- Entre 16h30 à 21h
- vacances scolaires comprises.

Vous veillerez à la sécurité physique, émotionnelle et affective de chaque enfant durant tout el temps de prise en charge.
Expérience auprès d'enfant(s) avec référence(s) vérifiable(s) et permis B obligatoires.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • AUX ENFANTS D ABORD

    Bienvenue dans votre agence Mhôme, service de garde d'enfants sur mesure qui s'adapte aux besoins des parents en leur offrant l'assurance que leurs enfants sont en sécurité et pris en charge par des nounous qualifiées. Chez Mhôme, nous mettons un point d'honneur au recrutement d'intervenant(e)s qualifié(e)s et expérimenté(e)s afin d'offrir aux enfants un accompagnement de qualité et des activités adaptées à leur âge et à leurs capacités au quotidien !

Offre n°86 : Vendeur motoculture /pièces détachées motoculture h/f

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en motoculture de jardin
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Structure spécialisée en jardinerie recrute un(e) Vendeur(se) motoculture /pièces détachées motoculture avec expérience dans le domaine souhaitée afin de réaliser la vente de produits destinées à une clientèle de particuliers selon la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°87 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°88 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Pierre-du-Mont (40280)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1958178
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°89 : Commis de Cuisine H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la
restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e)
Commis de Cuisine motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique.
Del
Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes
sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités. En tant que
Commis de Cuisine, vous participerez à la mise en place des services et
viendrez en renfort des autres membres de l'équipe en cuisine.
Sous la supervision du Chef et/ou du Second de Cuisine, vous
participerez à l'élaboration des plats et veillerez à leur qualité et à leur
présentation. Vous serez également responsable de l'entretien et du rangement
de votre poste de travail.

Offre n°90 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°91 : Delpeyrat - Technicien / Technicienne de maintenance énergie (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 salariés, elle est un acteur économique majeur avec un chiffre d'affaires de 450 m€.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) énergies et électricité infrastructure pour un CDI sur notre site de Saint Pierre du Mont (40).
Vos missions seront:
Gestion des Infrastructures :
- Réaliser la maintenance et l'entretien des infrastructures, y compris les bâtiments, les équipements de climatisation, de ventilation, et de chauffage.
- Assurer la disponibilité et la fonctionnalité des infrastructures pour soutenir les opérations de l'entreprise.
Installation et Mise en Service :
- Installer les systèmes électriques et les équipements énergétiques (éclairages, chauffages, systèmes de climatisation, panneaux solaires, etc.).
- Effectuer les mises en service des installations et garantir leur bon fonctionnement.
Maintenance et Réparation :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et énergétiques.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions de réparation adaptées.
- Effectuer les réparations nécessaires en respectant les délais impartis.
Contrôles et Vérifications :
- Effectuer les contrôles réglementaires et les vérifications périodiques des installations.
- Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur (NF C 15-100, etc.).
Gestion de l'Énergie :
- Participer à la gestion et à l'optimisation de la consommation énergétique des bâtiments.
- Proposer des solutions pour améliorer l'efficacité énergétique (systèmes d'éclairage basse consommation, régulation de la climatisation, etc.).
Documentation et Reporting :
- Tenir à jour les documents techniques et les rapports d'intervention.
- Rendre compte des interventions effectuées et des anomalies détectées auprès de la hiérarchie.
Techniques :
-Connaissances approfondies en électricité et électrotechnique.
-Maîtrise des systèmes énergétiques et des installations tertiaires.
-Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques.
Réglementaires :
-Connaissance des normes et régulations en vigueur
-Sensibilisation aux règles de sécurité et de prévention des risques.
Informatiques :
-Utilisation des logiciels de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur).
-Compétences de base en informatique pour la gestion de documents et rapports.
Personnelles :
-Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
-Sens de l'organisation et gestion des priorités.
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
-Capacité à analyser les données et à proposer des solutions d'optimisation.
Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités changeantes. Au travers de ses recrutements, le Groupe Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°92 : Aide Soignant H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

POSTE : Aide Soignant H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE DU MONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.

Quels défis enrichissants un poste d'Aide-soignant(e) en Établissement pour Personnes Âgées vous réserve-t-il ?
Dans un environnement valorisant les valeurs humaines, vous assurerez le bien-être des résidents au quotidien.
- Fournir des soins d'hygiène et de confort adaptés à chaque résident
- Assister l'équipe médicale dans l'organisation des activités de soins
- Participer à la mise en place de projets d'animation et de socialisation

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat : Intérim
- Durée : 2/jours
- Salaire : 16.78 Euros/heure

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
16.78 Horaire
PROFIL : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) engagé(e), avec de solides valeurs humaines pour notre établissement pour personnes âgées.

- Un minimum d'un an d'expérience en tant qu'aide-soignant(e) est requis
- Empathie et écoute active envers les résidents sont essentielles
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé pour ce poste
- Capacité à travailler efficacement en équipe pour assurer le bien-être des résidents

Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Entreprise

  • Appel Médical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°93 : Conducteur PL (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Vous aurez pour missions :***Chargement et déchargement du camion ;***Livraison de produits chez les clients ;***Conduite d'un camion poids lourd ;***Manutention et port de charges lourdes.
Description du profil :***Vous êtes titulaire du permis C ;***Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et impliqué(e) dans votre travail ;***Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine.
Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;***CET à 3,5% ;***Acompte payé à la semaine si besoin (hors semaine de paie) ;***Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements,.)
Cette annonce vous intéresse ? Alors ne perdez plus de temps et postulez !
Et n'oubliez pas ! Devenir salarié(e) intérimaire chez RAS-Intérim vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (Compte Epargne Temps jusqu'à 5%, Chèque cadeaux de Parrainage, et bien plus encore.)
Vous avez l'occasion de télécharger notre application MyRas (dispo sur Appstore et GooglePlay), pour vous inscrire facilement, enregistrer vos documents et valider votre inscription avec un membre de l'agence lors d'un rendez-vous.

Offre n°94 : Léon - Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Depuis sa création à Bruxelles en 1893 et depuis plus de 30 ans en France, Léon est une marque intergénérationnelle connue et reconnue de tous, centrée sur le frais, l'authenticité et la tradition.
Notre savoir-faire centenaire s'ancre depuis toujours autour de la mer et des moules.
LEON, FISH BRASSERIE DEPUIS 1893
En 2020, Léon opère un tournant stratégique avec une évolution de nom, de décor et d'image tout en respectant son ADN historique : les produits de la mer.
Le nouveau Léon s'inscrit dans un véritable concept de Fish Brasserie et est le restaurant de poisson pour TOUS, où les traditionnelles moules-frites sont complétées par des recettes de poissons, fraiches et créatives dans un décor de restaurant de bord de mer.
Le concept est déjà déployé dans plusieurs villes en France.
Fish Brasserie et Léon lancent l'hameçon à l'eau pour trouver ses perles de demain !
Alors montez à bord sans tarder !
Léon recherche nos futurs Commis de cuisine (H/F) afin de sublimer nos produits frais.
Missions principales:
Une entière polyvalence aux tâches de plonge et cuisine,
Participation à la préparation et envoi des plats,
Aide au cuisinier,
Entretien du matériel et des locaux et ses abords,
Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
35h / smic / 2 à 3 jours de repos par semaine
Horaires en coupure
Formation assurée
Vous êtes rapide dans l'exécution de vos tâches,
vous êtes dynamique, envie d'apprendre, conscience des normes de propreté et d'hygiène
La nouvelle dynamique Léon est en marche...
Alors si vous êtes un Commis de Cuisine (H/F)
qui se reconnaît dans ce profil, Nous vous attendons.
Léon est une entreprise engagée pour la diversité. A ce titre nous étudions toutes les candidatures reçues.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Léon

    LÉON : PLONGEZ DANS UN OCEAN DE SAVEUR Léon fait vivre l'esprit des brasseries avec ses incontournables moules-frites et ses recettes généreuses. Un cadre convivial, une cuisine authentique et une ambiance chaleureuse font de Léon une adresse incontournable. Travailler chez Léon, c'est. - Rejoindre une enseigne emblématique avec un savoir-faire unique - Offrir une expérience conviviale et authentique à chaque service - Évoluer au sein d'une équipe passion...

Offre n°95 : Ouvrier de production agroalimentaire H/F

  • Publié le 16/03/2025 | mise à jour le 16/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

GROUPE MORGAN SERVICES Mt de Marsan recherche des ouvriers agroalimentaires (h/f).

Vos principales missions :

Le tri et le conditionnement des produits,
L'approvisionnement de la chaîne de production,
Le contrôle qualité des produits finis,
Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
Le nettoyage de votre poste de travail.

Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus, mais débutants motivés acceptés.

Compétences : Rapidité d'exécution, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Conditions : Travail en station debout prolongée, environnement froid, gestes répétitifs.
Vous êtes rigoureux, sérieux et disponible sur des horaires atypiques (2x8 du lundi au vendredi). .

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°96 : Delpeyrat - Opérateur / Opératrice de production/fabrication en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 23/02/2025 | mise à jour le 23/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Sous l'autorité des chefs d'équipe et du responsable d'atelier, le cutteriste est en charge de la production des émulsions pour l'atelier Fabrication.
- préparation des émulsions dans le respect des recettes et les ajustements nécessaire fonction de al matière première.
- réalisation de tous les contrôles et enregistrements associés en temps et en heure
- assure la performance de son activité sur les dimensions Sécurité, Hygiène, Qualité, Coûts et Délais
- est garant de la traçabilité de produits en accord avec les consignes communiquées et les règles en vigueur
- Assure la conformité des produits et est capable de réagir en cas de non-conformité éventuelle
L'activité de l'atelier étant soumis à une forte saisonnalité, le cutteriste peut être amené à travailler en 2 x 8h pendant la saison (mai à décembre).
Le profil recherché pour le poste de cutteriste repose sur :
L'esprit d'équipe ;
La ponctualité ;
La rigueur ;
La communication et l'entraide.

Entreprise

  • Delpeyrat

    La Maison Delpeyrat, implantée dans le Sud-Ouest depuis 1890, est spécialiste de la fabrication de produits gastronomiques comme le canard gras, et le saumon fumé qui sont commercialisés en France en GMS et RHD, mais également à l'international dans plus de 30 pays. Filiale de la coopérative agricole MAISADOUR (4300 salariés et 1,415 milliard de CA), elle valorise les productions des agriculteurs et développe des filières de production responsables françaises. Forte de ses 900 sal...

Offre n°97 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 23/07/2024 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - CERE ()

Description du poste :
Mission
INNOLIANCE recherche, dans le cadre du renforcement de ses équipes actuelles et du développement de son marché, un(e) collaborateur(trice), placé(e) sous la responsabilité d'un expert-comptable,
Vous prenez en charge (et en autonomie) un portefeuille de clients.
Vous serez le(la) principal(e) interlocuteur(trice) de nos clients.
Vos compétences vous permettent d'intervenir sur la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales.
Profil recherché
De formation supérieure en comptabilité, type DCG ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise en cabinet.
Pour mener à bien vos travaux, vous devrez faire preuve d'organisation et de rigueur.
Vous devrez également faire preuve d'un grand sens relationnel, avec un esprit d'analyse et de synthèse.
Vous serez également appelé à faire preuve de discrétion, au vu des informations parfois vitales que vous allez gérer.
Pour cela, nous vous invitons à compléter votre profil via la plateforme www.assessfirst.com et nous la communiquer.

Offre n°98 : Coiffeur (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - Saint-Pierre-du-Mont ()

Dédiée aux galeries marchandes et aux centres commerciaux, Interview Coiffure propose des prestations globales, accessibles à toute la famille, sans rendez-vous, avec de nombreuses offres promotionnelles tout au long de l'année.

L'enseigne Interview Coiffure fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, The Barber Company, Saint Algue ).

Interview Coiffure positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique.

Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous !

Description du poste :

Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).

A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :

- Un parcours d'intégration complet
- Des formations sur-mesure
- Des opportunités de mobilité
- Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.

En nous rejoignant, nous vous promettons :
- Des bonus attractif
- Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
- Titres restaurant
- L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction)
- Des offres attractives de nos partenaires
- Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement

Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap


Qualifications :

Diplôme : CAP
Expérience : 1 an minimum

Informations supplémentaires :
Adresse : C.Cial Grand Moun Za De Lubet 200, Boulevard Oscar Niemeyer - St Pierre Du Mont 40280
Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail)

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • INTERVIEW

Offre n°99 : Coiffeur barbier/coiffeuse barbier (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Dans le cadre de son développement, Les Tontons Barbiers Saint Pierre du Mont recherche barbier(re)

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous avons un poste pour vous.

-poste CDI à temps complet ou à temps partiel.
-vous devez être autonome et polyvalent(e) dans votre travail, avoir un bon sens du travail en équipe et être organisé(e)
-vous devez maîtriser toutes les techniques de la coiffure masculine .
-Salaire conventionnel+intéressement sur le chiffre d'affaire ventes et prestations

Compétences

  • - Coiffure homme
  • - Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • LINEA COIFFURE

Offre n°100 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

OFFRE D'EMPLOI DE COIFFEUR(SE) A SAINT PIERRE DU MONT

VOUS RECHERCHEZ UN SALON OU VOUS POURREZ EXPRIMER VOTRE TALENT ET VOTRE SAVOIR FAIRE , OU VOUS SENTIREZ RECONNU ALORS N'HESITEZ PAS , VENEZ NOUS REJOINDRE.

NOUS RECHERCHONS UN COIFFEUR(SE)
-POSTE EN CDI DE 35 H SEMAINE ou TEMPS PARTIEL
-TRAVAIL SUR 4 OU 5 JOURS SEMAINE
-CONNAISSANCES DES MARQUES L'OREAL ET KERASTASE BIENVENUES (mais pas obligatoire)
-CHALLENGES ET RECOMPENSES ORGANISES
-FORMATIONS REGULIERES
-SALAIRE CONVENTIONNEL +INTERESSEMENT SUR LES OBJECTIFS ET VENTES (PRIMES ACCESSIBLES)

A très vite

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • LINEA COIFFURE

Offre n°101 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Votre agence Illico de Mont de Marsan recherche pour l'un de ses clients un Carreleur N3

Vous êtes minutieux(se), méticuleux (se), et une expérience certaine dans le carrelage.

Ce poste est fait pour vous !

Vos Missions :

Vous préparez les surfaces de carrelage. Vous découpez les tablettes selon les caractéristiques du lieu (forme, surface) et vous les placez.
Vous appliquez les sous-couches d'isolation phonique et thermique, vous êtes responsable de la préparation des carreaux (découpe, choix des motifs et des couleurs)
Vous réalisez des travaux de parachèvement : pose de plinthes et de barres de seuil, étanchéité, isolation, nettoyage.
Lors des travaux de rénovation, vous enlevez le revêtement existant et les gravats.
Vous êtes en autonomie sur les chantiers.
Prévoir des déplacements régionaux

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb

Entreprise

  • AC 040

Offre n°102 : Conducteur routier régional / Conductrice routière régional (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H35 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous recherchons un conducteur régional H/F pour effectuer différentes livraisons sur la région sud-ouest.
Plusieurs types de transport : plateau, benne, bâché, porte char, aliment vrac.
Pas de découcher - coefficient 138M.
Un formateur vous accompagnera tout au long de l'intégration.
Consultez la vidéo de présentation en cliquant sur le lien ci dessous :
https://www.pole-emploi.tv/widget/giacomin_offre

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • GIACOMIN ET FILS

Offre n°103 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Nous sommes spécialisés en recrutement dans le domaine de la rééducation, rejoignez-nous pour exercer votre passion.

Notre client est un établissement thermal situé à 30 minutes de Mont de Marsan Aux confins des Landes, du Gers et du Béarn, dans un charmant village historique, champêtre et chaleureux Etablissement thermal ayant pour spécialités : - Appareil Urinaire et Métabolisme - Post Cancer du Sein - Rhumatologie

Vous devrez administrer des massages au baume thermal Nous recherchons 1 kiné en CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 29/11/25 : se positionner sur 2 à 3 mois minimum Conditions : 17,50€ brut par heure soit environ 2650€ brut par mois Prime de 10 % des salaires bruts en fin de contrat (prime congés payés) Pas de précarité car CDD saisonnier Contrat de 35h/semaine Le repos est le dimanche plus un jour de repos variable dans la semaine. L'amplitude horaire est de 6h à 19h, vous travaillerez soit de matin, soit de journée, soit d'après-midi (7h de travail par jour). Logement en studio à 5 minutes à pied des Thermes Tenue de travail fournie, toutefois, prévoir des chaussures antidérapantes. Les frais de déplacement seront de 300€ maximum pour toute la saison sur présentation de justificatifs : 1 seul A/R remboursé

Nous recherchons des kinésithérapeutes (F/H) avec : - Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute + inscription à l'Ordre de 2025 - Maîtrise des techniques de massage et de rééducation manuelle - Excellente capacité d'écoute et d'empathie envers les patients - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec d'autres professionnels de santé - Rigueur et précision dans l'application des protocoles thérapeutiques

Entreprise

  • Agence Kiné Centre Atlantique

Offre n°104 : Mécanicien de Maintenance Automobile (H/F) - ETS LABARTHE - ST PIERRE

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Le Réseau edenauto, figurant parmi les 5 premiers distributeurs automobiles en France, recherche un(e) mécanicien-ne de maintenance automobile (F/H) en contrat à durée indéterminée, pour les marques PEUGEOT et OPEL représentées par la société ETS LABARTHE située à Saint-Pierre-du-Mont.



La rémunération sera en fonction de l'expérience.



En qualité de mécanicien-ne de maintenance automobile, vous réaliserez les activités de maintenance des véhicules.

Au sein de notre atelier, vos missions principales seront les suivantes :

- Organisation de la maintenance : Utilisation de la documentation technique ; agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage ; application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise ;
- Gestion de la maintenance : Etablissement de tout document d'atelier utile.
- Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules.
Les opérations de maintenance mentionnées ci-dessus sont réalisées dans le cadre de procédures prédéfinies. Elles peuvent être réglementées et
nécessiter l'utilisation d'équipements adaptés.
- Préparation des véhicules d'occasion, pose d'accessoires, réalisations de campagnes de rappel.
- Travail en autonomie dans l'atelier en collaboration avec les services VN/VO.

Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans l'automobile et êtes issu(e) d'une formation en mécanique.



Vous avez un goût certain pour la recherche de qualité et l'atteinte des objectifs. Vous êtes impliqué(e), méticuleux(se) et organisé(e). Votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d'équipe sont des atouts pour réussir sur ce poste.
Nous recherchons un(e) mécanicien-ne, profil mécanicien service rapide apte à gérer son planning en faisant preuve d'une grande autonomie.
Formation en interne possible.


Vous vous reconnaissez dans cette description ?

N'hésitez plus, adressez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !

Entreprise

  • ETS LABARTHE - ST PIERRE

    Passion, Formation, Accompagnement, Equipe, Solidarité, Cadre de vie, Epanouissement, Evolution, Innovation, Partage. Oui, nous vous proposons tout cela ; nos collaborateurs peuvent en témoigner ! Vous avez envie de vous épanouir au sein d'un réseau en pleine croissance et d'une équipe de passionnés ? Vous souhaitez progresser, vous impliquer durablement et fortement dans des projets ambitieux ? Vous voulez travailler dans une entreprise où l'humain a un...

Offre n°105 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement alliant fortes valeurs humaines, défis excitants et perspectives d'évolution pour contribuer à un environnement professionnel stimulant et enrichissant.

Quels défis cliniques stimulants relèverez-vous en tant que Médecin psychiatre (F/H) à l'hôpital ? Au sein d'un environnement hospitalier, vous serez chargé(e) de fournir des soins psychiatriques de haute qualité à nos patients. *Urgences psychiatriques (CAP 24) - Lundi 21 avril (férié) - Vendredi 25 avril (nuit) - Lundi 28 avril (nuit) - Mercredi 30 avril (nuit) - Samedi 17 mai (nuit) - Dimanche 25 mai - Samedi 31 mai *Psychiatrie intra-hospitalière Affectations possibles : - services intra hospitalier en soins libres ou soins sans consentement - urgences psychiatriques (CAP 24) Priorité sur l'unité d'Airial : soins libres - Dès que possible jusqu'à août 8h30 - 18h30 - lundi au vendredi *Unité carcérale Remplacement sur 2 mois minimum temps partiel envisageable Besoins prioritaires : du 10 au 20 juin du 15 au 18 juillet du 28 juillet au 8 août du 25 au 29 août du 1er au 12 septembre Poste à pourvoir Compter 15 jours de délai pour préparer l'accès au Centre Pénitentiaire Planning du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30 Description du poste : Profil de psychiatre si possible avec expérience en médecine carcérale. Prise en charge somatique des détenus du Centre Pénitentiaire (environ 700 détenus) : consultations des arrivants, suivi des pathologies chroniques, petites urgences, éducation à la santé, staff quotidien pluridisciplinaire (IDE, médecins généralistes et psychiatres, psychologues, dentistes, psychomotricienne, intervenants CSAPA), consultations de sortie. Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine - Garde de 24h : 1 064,15 € brut en semaine, 1 275,15 € brut le samedi 1 486,16 € brut le dimanche. - Rémunération Garde de nuit 743,09 € brut et Journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Le/la médecin psychiatre (F/H) idéal(e) démontre une compréhension approfondie des soins psychiatriques au sein d'un hôpital. - Solide maîtrise des principes de psychiatrie clinique et des traitements associés - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en psychiatrie requis - Excellentes capacités d'écoute active et de communication bienveillante avec les patient(e)s - Compétence dans le travail en équipe multidisciplinaire pour un suivi complet du/des patient(e)s - Capacité à gérer les situations d'urgence psychiatrique avec sang-froid et professionnalisme Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Offre n°106 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.

Notre client est un établissement médical situé à MONT DE MARSAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement, qui valorise les efforts individuels, offre des perspectives d'évolution et se distingue par ses fortes valeurs humaines, afin de contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant.

Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des jeunes patients en tant que Médecin pédopsychiatre (F/H) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier dynamique, contribuer au bien-être psychologique des enfants et des adolescents en offrant des soins spécialisés et adaptés à leurs besoins - Procéder à des évaluations cliniques approfondies pour établir des diagnostics précis et élaborer des plans de traitement personnalisés - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge holistique centrée sur le patient jeune - Assurer le suivi thérapeutique et adapter les interventions selon l'évolution et les progrès de chaque patient - Participer activement à des réunions cliniques et à la formation continue pour maintenir l'excellence des soins dispensés - Communiquer de manière efficace et empathique avec les familles tout en apportant soutien et conseils appropriés *BASTIDE SAINTE-ANNE ou éventuellement pour le CMP-CATTP-HDJ Accueil Ado Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Visite dans le service, admission des patients aigus (6 lits) Prise en charge des adolescents sur l'unité d'hospitalisation de Sainte-Anne *CMP-CATTP-HDJ - Dès que possible jusqu'à la fin de l'année. Poste à pourvoir. Possibilité de n'intervenir que sur 1 secteur Conditions pour ces remplacements : - Rémunération de #x20AC; brut la semaine soit la journée 537,49 € brut. - Logement et déplacement pris en charge. Vous devez être inscrit au conseil de l'ordre pour ces remplacements.

Nous recherchons un Médecin pédopsychiatre (F/H) passionné(e) par le soin psychiatrique des enfants et des adolescents en milieu hospitalier - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec une spécialisation en pédopsychiatrie - Excellente capacité d'écoute et de communication avec les jeunes patients et leurs familles - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement pluridisciplinaire complexe - Engagement pour le développement personnel et la formation continue dans le domaine des soins psychiatriques - Capacité à gérer des situations de crise avec calme et professionnalisme Processus de recrutement Vous cherchez une opportunité ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°107 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°108 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.


Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan


Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°109 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.


En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler


Possibilité de télétravail

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°110 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Mission
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).
A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :
- Un parcours d'intégration complet
- Des formations sur-mesure
- Des opportunités de mobilité
- Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :
- Des bonus attractifs
- Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
- Titres restaurant
- L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction)
- Des offres attractives de nos partenaires
- Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement
Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché
Diplôme : CAP
Expérience : 1 an minimum
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
- Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuelles
Vous bénéficierez
- D'un contrat CDI de 35h / semaine
- Vous aurez un statut Ouvrier
- Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 1 805- 2 060
Processus de recrutement
- Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça

Offre n°111 : Coiffeur / Coiffeuse H/F

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company ).Franck Provost positionne les collaborateurs au coeur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique.

Mission
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).
A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : 
- Un parcours d'intégration complet
- Des formations sur-mesure
- Des opportunités de mobilité
- Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :
- Des bonus attractifs 
- Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
- Titres restaurant 
- L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction)
- Des offres attractives de nos partenaires
- Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement
 
Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.


Profil recherché
Diplôme : CAP 
Expérience : 1 an minimum 
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
- Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuelles
Vous bénéficierez
- D'un contrat CDI de 35h / semaine
- Vous aurez un statut Ouvrier
- Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 1 805- 2 060
Processus de recrutement
- Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça

Entreprise

  • UPERCUT

Offre n°112 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Description du poste :
Vous occuperez le rôle de médecin du Centre d'examens de santé. Vous renforcez et complétez la présence médicale déjà en place.
Activité Médicale
Réaliser des consultations, notamment pour les publics en situation de précarité
Mettre à jour la couverture vaccinale des patients
Effectuer la synthèse des dossiers et assurer un suivi avec les médecins traitants
Travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire (2 infirmiers et personnel administratif)
Respecter le secret professionnel et le code de déontologie
Contribuer à la démarche qualité et aux projets transversaux
CONDITIONS ET AVANTAGES
Horaires : entre 8h et 16h selon l'activité du centre pour un temps complet (39h par semaine)
Possibilité de temps partiel : les matins (8h-12h)
Congés et jours de repos (pour un équivalent temps plein) : 24 jours de congés payés, + jours spécifiques selon situation familiale et ancienneté, +20 jours RTT/an
Avantages sociaux : Titres-restaurants, mutuelle avec participation employeur, avantages CES (chèques vacances, licences sportives.)
Description du profil :
Médecin (H/F), inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France
Compétences en prévention santé
Connaissance des réglementations en vigueur
Esprit d'initiative, rigueur et sens du relationnel
Sensibilité pour défendre au quotidien les valeurs de solidarité, l'égalité d'accès aux soins et la prévention.
En fonction de votre profil et de votre projet, vous pourrez être positionné dans une situation de management pour :
Définir et suivre les objectifs de votre secteur
Encadrer, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire (2 infirmiers, 2 Secrétaires, 1 médecin )
Assurer l'optimisation des performances et proposer des axes d'amélioration
Garantir la mise en conformité avec les évolutions réglementaires et techniques
Développer des partenariats et assurer la communication interne et externe
pour plus d'informations, contactez Marie-Céline Grouiller au***

Offre n°113 : MAÇON (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 40 - ST PIERRE DU MONT ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un enduiseur expérimenté (f/h)Vous serez chargé d'effectuer des travaux d'enduit intérieur et extérieur.
Vous interviendrez sur différents types de surfaces (murs, façades, plafonds) en préparant les supports et en appliquant les enduits manuellement ou à la machine.
Vous assurerez la finition des surfaces en respectant les normes de qualité et de sécurité.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

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