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** Poste à pourvoir dès que possible ** Missions principales : Responsable du fonctionnement global de la structure, la direction travaille en coopération avec le Conseil d'administration et l'équipe pour assurer la qualité d'accueil des enfants, le bon fonctionnement du service. - Pilotage et gestions de projets : mise en œuvre, élaboration, évaluation - Gestion administrative, financière, et gestion des locaux - Sécurité des personnes accueillis et des salariés - Gestion des relations extérieures - Communication interne et externe - Gestion, coordination et management de l'équipe Profil recherché : Expérience de 3 ans au minimum sur un poste identique Diplômes exigés : - Educateur de jeunes enfants - Infirmier puériculteur - Toute personne ayant 3 ans d'expérience en fonction de direction de crèche - Toute personne éligible selon Article R2324-34 du code de la santé publique Document exigé : extrait du casier judiciaire "bulletin n° 2" Compétences requises: Connaissances indispensables: - Développement et psychologie jeune enfant - Définition et mise en œuvre d'actions éducatives à destination des jeunes enfants - Soin et santé du jeune enfant - Accompagnement des parentalités - Animation et management d'équipe - Gestion administrative et financière d'EAJE en PSU Maitrise des outils bureautique/principes de gestion administrative d'un établissement associatif Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples Rigueur - sens de l'organisation et sens de priorité - Capacité d'initiative et autonomie Capacité d'adaptation et d'écoute - Bienveillance Dynamisme et discrétion professionnelle Conditions d'emploi Amplitude horaire : 7h30 / 18h30 (horaires d'ouverture de la crèche) Réunion d'équipe et séances d'analyse des pratiques professionnelles en soirée (1*mois) Régulièrement : réunion de CA en soirée (1*trimestre) Ponctuellement : déplacement dans le département (à Gap notamment) et réunions exceptionnelles en soirée Pour candidater, merci d'adresser obligatoirement votre lettre de motivation personnalisée ainsi que votre CV. (un extrait du casier judiciaire n° 2 vous sera demandé par la suite et avant l'embauche)
L'agence Petits-fils de Gap recherche un binôme d' auxiliaires de vie H/F secteur ASPRES LES CORPS Vous serez en charge de: - préparation des repas - effectuer les courses avec ou sans la personne - l'entretien du domicile - accompagner la personne à l'extérieur Liste non exhaustive Vous intervenez du lundi au dimanche : 2h le midi( 11h à 13h) et 2h en fin d'après -midi( 16h à 18h). Si vous n'avez pas de diplôme mais l'expérience, possibilité d'effectuer une certification via la croix rouge. **Poste à pourvoir de suite**
Domino Care Gap recherche pour l'un de ses clients un Infirmier H/F pour une mission d'intérim Vos missions : - Assurer les soins préventifs, curatifs et palliatifs en fonction des prescriptions médicales et des protocoles établis - Évaluer l'état de santé des patients et surveiller leur évolution clinique - Administrer les traitements et les médicaments selon les protocoles en vigueur - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients - Participer à la coordination des soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Votre profil : - Diplôme d'État d'Infirmier - Inscription à jour auprès de l'ordre professionnel - Expérience préalable en milieu hospitalier ou en établissement de santé similaire souhaitée - Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'empathie envers les patients - Sens des responsabilités, rigueur et discrétion professionnelle - Disponibilité, flexibilité et adaptabilité aux différents services et horaires Rémunération et avantages (si intérim) : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Possibilités de primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacements). Chez Domino RH, nous valorisons les compétences techniques mais aussi les savoir-être. Nous recherchons donc des personnes motivées, engagées et prêtes à s'investir dans leur travail. Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir !
