Offres d'emploi à Saint-Pardoux (63)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pardoux située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pardoux. 100 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - EBREUIL, 63 - CHAMPS, 63 - ST AGOULIN ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Pardoux

Offre n°1 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 03 - EBREUIL ()

Assistant(e) de direction

Lieu de travail : Ebreuil
Type de contrat : CDI / 35h Travail au sein du bureau- Temps de travail modulable
Salaire : 14€ Brut/Heure + Prime assiduité
Date de prise de poste : Décembre 2024 ou Janvier 2025 (fermeture annuelle du 24 décembre au 05 Janvier 2025)

Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à sarl.couvretoit03@gmail.com

Présentation de l'entreprise : Couvretoit est une entreprise familiale spécialisée en couverture zinguerie, reconnue pour son savoir-faire et son professionnalisme.
Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction pour rejoindre notre équipe dynamique d'une quinzaine de salariés.


Profil recherché :
2 Années d'expérience requise
Excellentes compétences en communication et organisation
Maîtrise des logiciels de gestion et de bureautique
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Connaissance des procédures administratives et comptables
Sens du détail et respect des délais
Expérience dans un poste similaire souhaitée

Responsabilités principales :

1. Accueil et traitement des demandes des clients internes et externes
Réceptionner les appels des fournisseurs, clients et différentes relations de l'entreprise.
Apporter des premiers éléments de réponse ou orienter vers le bon interlocuteur.

2. Organisation et gestion administrative de l'activité
Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien du responsable d'entreprise.
Rédiger des documents administratifs en autonomie, dans le respect de la charte graphique.
Classer les documents selon les procédures internes de classement et d'archivage.
Saisir numériquement les documents administratifs et devis.
Maîtriser les logiciels de gestion et de bureautique.
Gérer et actualiser la documentation professionnelle et réglementaire.
Participer à l'organisation de la logistique pour les nouveaux entrants et les formations.
Organiser et suivre les salons et autres événements professionnels.

3. Suivi administratif des chantiers
Préparer les déclarations, autorisations et locations nécessaires à la mise en œuvre des chantiers
Établir la planification des équipes à l'aide d'un logiciel de planning.
Créer les dossiers avant le début des chantiers (devis, autorisations, etc.).
Réceptionner les demandes et réclamations des clients et les transmettre aux collaborateurs concernés.
Rédiger la facturation définitive en tenant compte des écarts entre les contrats et l'exécution des chantiers.

4. Exécution de diverses tâches comptables
Réceptionner, trier et classer les pièces comptables.
Saisir les informations liées aux pièces comptables dans le logiciel approprié.
Produire des documents de gestion comptable de l'entreprise (déclarations de TVA, etc.) dans les délais.
Préparer les documents administratifs et comptables en fonction des échéances.
Suivre et relancer les paiements, passer les commandes nécessaires, etc.
Préparer les feuilles d'heures avant l'établissement des bulletins de salaire.

5. Communication et gestion des réseaux sociaux
Respecter la charte graphique et l'identité visuelle de l'entreprise.
Suivre et développer le site web de l'entreprise.
Développer la notoriété de l'entreprise au sein des communautés web.
Animer les différents comptes de l'entreprise en respectant leurs spécificités.
Créer des visuels pour les différentes plateformes.
Rédiger ou relayer des contenus pour développer la visibilité.
Lancer des sujets pour susciter le débat ou le partage d'expériences entre internautes.
Réaliser des campagnes de publicité dans le cadre du budget alloué.
Créer un plan marketing dédié aux réseaux sociaux et mesurer les résultats.

Nous avons hâte de rencontrer notre future assistante de direction !

L'équipe Couvretoit.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • COUVRE TOIT

Offre n°2 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en caisse
    • 63 - CHAMPS ()

Les missions qui vous seront confiées :
- Réception des marchandises et à leur mise en place,
- Accueil des clients,
- Tenue de la caisse et d'une manière générale à l'entretien des espaces du commerce.

Une expérience en caisse est demandée.

Prise de poste rapide

Travail le dimanche par roulement .
Horaires : 7h-14h00 ou 15h00-22h00 par roulement

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • GLR AUVERGNE DIFFUSION

    Boutique de produits régionaux, le magasin des Volcans d'Auvergne.

Offre n°3 : Agent d'entretien/propreté d'immeubles (h/f)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST AGOULIN ()

Nous recherchons une personne motivée dont la rigueur sera le centre névralgique du poste.

Vous assurerez l'entretien des extérieurs et intérieur de l'aire (entretien des sanitaires, douches, patio, salle restauration, pistes VL et PL, Irve, espaces verts...)

Représentant de la marque Total Energies, vous assurerez de l'accueil de nos clients.
Vous devrez avoir une rigueur dans la propreté ainsi que dans son maintien.
Vous serez amené(e) à travailler les week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...)
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation de machines de nettoyage haute pression
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • TOTAL LES VOLCANS D'AUVERGNE OUEST PL

Offre n°4 : Agent Social de Jour F/H

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Profil de poste :
- Nettoyer les chambres des résidents et les locaux quotidiennement ;
- Entretenir et nettoyer les espaces communs : couloirs, ascenseur, escaliers, hall d'entrée, WC.
- Entretenir et ranger le matériel utilisé à la chaque service ;
- Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène
- Adopter une attitude d'accompagnement auprès des résidents pendant le temps du repas
- Débarrasser, nettoyer les tables, nettoyer le sol et faire la vaisselle

Conditions :
Poste d'agent social hôtellerie de jour dans un EHPAD de 27 lits
Poste en 10h avec un week-end sur trois.
Contrat renouvelable.

Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 30 Novembre 2024
à Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge
21-23 Rue Victor Mazuel 63 410 MANZAT


Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Formations

  • - service à la personne | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Les Orchis

Offre n°5 : Agent de quai polyvalent - Temps partiel (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents F/H en temps partiel.

Votre mission :
Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
- Réceptionner les produits sur palettes.
- Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
- Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
- Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
- Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
- Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
- Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
- Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.

- Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
- Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
- Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit

Conditions :
- Contrat: Intérim en temps partiel (3h30 de nuit de 21h à 0h30 du lundi au vendredi)
- Avantages CSE Randstad Inhouse
- Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution
- Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°6 : Agent de quai polyvalent F/H (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents F/H.

Votre mission :
Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour :
- Réceptionner les produits sur palettes.
- Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne.
- Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes
- Être amené à effectuer des opérations de tri de colis
- Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité)
- Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique)
- Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais.
- Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site.

- Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité
- Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition
- Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit
- Vous êtes idéalement (mais non obligatoire) titulaire du CACES R489 Catégorie 3 et/ou R489 Catégorie 1b en cours de validité : débutants acceptés

Conditions :
- Avantages CSE Randstad Inhouse
- Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution
- Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°7 : Chef / Cheffe de chantier (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 03 - EBREUIL ()

Dr. Schutz France, leader dans les solutions de protection et rénovation des sols, recherche un Chef de Chantier expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à nos projets sur tout le territoire français.

Missions principales :
- Planifier, coordonner et superviser les chantiers de rénovation de sols sur toute la France.
- Assurer le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité.
- Gérer les équipes sur place et veiller à la bonne exécution des travaux.
- Communiquer avec les clients et les parties prenantes pour garantir leur satisfaction.
- Participer à la réception des chantiers et établir les rapports nécessaires.

Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que Chef de Chantier.
- Connaissance des techniques de rénovation et de pose de revêtements de sols est un plus
- Excellent sens de l'organisation et aptitude à la gestion d'équipes.
- Mobilité requise pour des déplacements fréquents sur tout le territoire français.
- Permis de conduire obligatoire.
- La maîtrise de l'anglais serait un plus.

Conditions :
- Poste basé à Ébreuil (03) avec des déplacements nationaux.
- Rémunération : 2 500 € brut mensuels + prime chantiers
- Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels.

Rejoignez-nous et participez au succès des projets innovants dans le domaine des sols !

Visitez notre site : www.dr-schutz.fr

Entreprise

  • RENOVAT

Offre n°8 : Un(e) agent(e) d'élevage bovin (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Les missions :
Pour une exploitation en élevage bovin allaitant (troupeau de 200 mères), nous recherchons un(e) agent(e) d'élevage bovin F/H.

Vous effectuerez les missions suivantes :
- Alimentation, pansage, remplir les nourrisseurs / distribution de l'aliment, distribution de l'eau à l'aide d'une tonne à eau ;
- Surveillance du troupeau, détection maladies, prophylaxie, réalisation des premiers soins infirmiers ;
- Conduite d'engins agricoles pour les fenaisons, les campagnes de pailles, l'entretien des parcelles, conduite de tracteur avec fourche pour distribuer le foin / paille, utilisation d'une désileuse/pailleuse ;
- Mise en place, vérification et réfection des clôtures (barbelés / électriques)
- Vêlages en autonomie ;
- Vérification de l'état de santé du troupeau.

Vous serez accompagné pour la prise de poste par l'exploitant les premiers temps (identifications des parcelles.), pour travailler en autonomie ensuite.

Profil recherché :
Vous êtes réactif(ve), motivé(e), et vous disposez impérativement d'expériences réussies sur des exploitations similaires (en bovin allaitant).

Permis B + Véhicule obligatoire.

Conditions du poste :
- Temps de travail : 25 heures/semaine / 4h tous les matins, évolutif
- Lieu de travail : Secteur Saint-Hilaire-la-Croix (dpt.63)
- Rémunération : Selon la CCN de la Production Agricole & des CUMA
- Prise de poste : Dès que possible

Candidatures :
Merci de rédiger votre lettre de motivation dans l'encart prévu à cet effet

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nés
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Prodiguer des soins sur les animaux

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 63

Offre n°9 : Responsable de rayon (h/f)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Combronde ()

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à COMBRONDE (63460),en Intérim de 18 mois un Responsable de rayon fruits et légumes (h/f).

Vos missions principales :
En tant que Responsable de rayon, vous serez en charge de la gestion opérationnelle de votre rayon, de l'approvisionnement des produits, de l'animation commerciale, ainsi que de la satisfaction et fidélisation de la clientèle. Vous veillerez à la bonne tenue du rayon, à la mise en place des opérations promotionnelles, et à l'optimisation des ventes.

Horaires : 13H 19H15

Profil :

- Sens du service client
- Esprit d'équipe
- Polyvalence
- Autonomie
- Gestion du stress

Le contrat débutera dès que possible.
Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°10 : Ouvrier / Ouvrière d'abattoir (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Nous recrutons une équipe de 4 personnes pour travailler les lundis mardis et mercredis matins.

* de 6h00 à 14h50 les lundis et mardis
* de 6h00 à 12h20 les mercredis

- Travail répétitif et cadencé sur chaine
- Vous travaillez dans un espace froid et humide avec contact de sang
- Vous travaillez au contact d'animaux vivants

L'entreprise ouvre ses portes début décembre pour une visite, pour vous inscrire :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/350090/venez-visiter-andre-volailles-a-combronde-combronde

Compétences

  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°11 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Combronde ()

Bonjour,

L'équipe Manpower Riom recherche des ouvriers en agroalimentaire pour un de ses clients basé à Combronde (15 min de Riom).
Les missions qui seront à votre charge :
-Bridage des volailles : ficelage des volailles
-Mise en barquettes des volailles
-Manutention : sur certains postes il peut y avoir le port de charges
-Nettoyage du poste de travail
Il ne faut pas oublier le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui reste très important dans le milieu de l'agroalimentaire.

Travail sur une semaine complète du lundi jusqu'au jeudi minimum.

Vos horaires :
à partir de 8H le lundi matin.
Pour ce poste nous recherchons des personnes qui sont:
-Dynamiques
-Autonomes
-Polyvalentes

De plus, si vous avez déjà une expérience dans le domaine de l'agroalimentaire (boucher, au sein d'un abattoir, cuisinier... ), cela ne pourrait que vous avantager.

Si je viens de vous décrire ou si vous pensez correspondre au profil tentez votre chance !

A bientôt !

En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°12 : Technicien / technicienne en rénovation de sols (H/F)

  • Publié le 14/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 03 - EBREUIL ()

Le Technicien de Rénovation des Sols est chargé d'exécuter des travaux de rénovation, de nettoyage, et de protection des revêtements de sol dans divers environnements (commerciaux, industriels, résidentiels). Il doit assurer la qualité des interventions tout en respectant les normes de sécurité et les procédures internes de DR-Schutz France.

Responsabilités :
1. Préparation du chantier
- Évaluation de l'état des sols à rénover.
- Sélection et préparation des outils, équipements et produits nécessaires.
- Protection des zones adjacentes non concernées par les travaux et balisage des zones, panneaux sols glissant.

2. Interventions techniques :
- Réalisation des opérations de ponçage, nettoyage, réparation, et application de produits de rénovation (vernis, métallisant).
- Application de traitements spécifiques (anti-dérapant R9-R10-R11.).
- Utilisation et maintenance des machines spécialisées (Monobrosse, aspirateurs industriels, etc.).

3. Contrôle qualité :
- Vérification de la conformité des travaux réalisés selon les standards de DR-Schutz.
- Réalisation des finitions et retouches nécessaires.
- Assurer la satisfaction du client sur le résultat final.

4. Respect des règles de sécurité :
- Port des équipements de protection individuelle (EPI) : gants, lunettes, masques, bouchons d'oreilles, etc.
- Respect strict des consignes de sécurité sur le chantier.
- Participation active aux briefings de sécurité avant chaque intervention.

5. Gestion des relations avec les clients :
- Interagir de manière professionnelle avec les clients sur le chantier.
- Expliquer les travaux réalisés et fournir des conseils d'entretien des sols.

6. Suivi administratif :
- Validation de la fin de chantier avec le client final.
- Tenue à jour des fiches de chantier et rapports d'intervention.
- Communication des besoins en approvisionnement de matériel et produits.

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Répondre aux attentes d'un client

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RENOVAT

Offre n°13 : Traiteur (03) recherche Assistant(e) commercial(e) (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 03 - EBREUIL ()

Qui sommes-nous ?

Fondée il y a 30 ans, L'entreprise « Le Gourmet Fiolant » est un traiteur au service de tous vos évènements et réceptions, pour particuliers, professionnels et collectivités. La société s'est construit une renommée, tant par qualité de ses mets que par le service chaleureux et attentif de ses équipes. Avec 22 salariés œuvrant dans un site de production de 700 m², Le Gourmet Fiolant réalise des évènements traiteur jusqu'à 2 000 personnes. L'entreprise réalise également la fabrication et la livraison de plateaux-repas pour les entreprises et de menus complets pour des collectivités (EHPAD ou cantines).
Agilité, sens du service et réactivité, forme le credo et les valeurs de l'entreprise ; dans lesquelles il est nécessaire de se reconnaître avant de postuler.

Vos missions ?

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous l'assistez dans la promotion et la vente de nos produits et services auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et d'associations.

Vous aurez pour principales missions :
Gestion de la relation client :
- Accueil et conseil des clients
- Qualification des demandes, établissement des offres commerciales et suivi
- Organisation et animation des dégustations clients
- Assister à la prospection de nouveaux clients (événementiel, entreprises, particuliers)
Administration des ventes et assistance à la direction commerciale : Assurer le suivi administratif des ventes (devis, facturation, relance)
Communication et évènements
- Animation des réseaux sociaux
- Organiser et participer à des évènements professionnels

En outre vous serez naturellement associé(e) à l'élaboration du plan d'action commercial et à la création de supports de communication.

Ce poste, basé à Ébreuil (03), s'adresse à une personne enthousiaste et motivée par le travail en équipe et l'obtention de résultat, disposant de certaines capacités d'écoutes, d'organisation et d'un bon relationnel. A l'aise tant en informatique qu'en communication verbale et écrite, vous maîtrisez les outils Microsoft 365 (notamment Outlook et Teams) et vous savez vous adapter aux logiciels de relation commerciale (CRM).

Type de contrat : CDI Temps plein 35 heures.
Horaires : 9h - 12h30 / 13h30 - 17h du mardi au vendredi et de 8h à 15h le samedi
Rémunération brute minimum : à définir selon le profil et l'expérience
Formation aux logiciels métiers spécifiques lors de la prise de fonction. Une maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est un plus.




Vous êtes intéressé(e) ?
Contactez-nous !
par mail commercial@gourmet-fiolant.fr
ou par téléphone au 04 70 32 53 07

Compétences

  • - Anglais technique
  • - BTS : assistant de manager, assistant gestion PME-PMI, négociation et digitalisation de la relation client, commerce international, assistance technique d’ingénieur, etc
  • - Goût de la prospection téléphonique
  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Progiciels de gestion de la relation client (CRM - Customer Relationship Management)
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • - Gérer les échéanciers et les agendas du manager et des commerciaux
  • - Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis

Entreprise

  • LE GOURMET FIOLANT

Offre n°14 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Ébreuil ()

Poste de remplacement du 16 décembre au 31 décembre 2024.

Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés.
Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance.
Vous aimez travailler en autonomie.

Nous proposons un poste sur le secteur d'ÉBREUIL
Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme :

- aide aux repas et courses
- entretient du logement, du linge
- aide au coucher, au lever et aux transferts
- accompagnement aux personnes

Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner

Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin
Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées
Travail certains week-end
Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AMALLIS

Offre n°15 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - Ébreuil ()

Vous recherchez un emploi près de chez vous avec des horaires adaptés.
Vous recherchez des relations humaines et vous êtes digne de confiance.
Vous aimez travailler en autonomie.

Nous proposons un poste sur le secteur d'ÉBREUIL
Vous interviendrez au domicile sur la ville et les alentours pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne comme :

- aide à la toilette
- aide aux repas et courses
- entretient du logement, du linge
- aide au coucher, au lever et aux transferts
- accompagnement aux personnes

Doté(e) d'une autonomie certaine, vous pourrez toutefois compter sur l'appui de la responsable de secteur et d'une équipe de professionnels pour vous accompagner

Frais de déplacement indemnisés, mise à disposition d'un smartphone, mise à disposition occasionnel d'un véhicule de service, mise à disposition d'EPI et d'aide technique, si besoin
Tutorat et formation pour les personnes inexpérimentées
Travail certains week-end
Salaire évolutif en fonction des qualifications (CCB aide à domicile)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AMALLIS

Offre n°16 : Aide soignant de nuit H/F

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

En binôme avec une ASH vous aurez pour tâches au sein de l'EHPAD de Combronde:

L'aide au coucher des résidents
Veiller à la sécurité des résidents
Réaliser les soins d'hygiène et de confort
Participer à l'entretien des parties communes
La préparation du petit déjeuner
La transmission des informations liées aux évènements survenus pendant la nuit
L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur.

Travail un week-end sur 2.
Horaires 20h30-6h30.

CDD 1mois éventuellement renouvelable
Prise de poste rapidement






Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Les Orchis

    Ehpad 27 résidents

Offre n°17 : Aide soignant de jour H/F

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Nous recherchons un aide soignant (H/F) de jour à temps plein.

Travail un week-end sur 2.
Poste du matin ou du soir.

CDD de 6 mois renouvelable une fois.

Missions :
L'accueil et la prise en charge des résidents et de leur famille
La réalisation des soins courants et assistance de l'infirmière
La réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs
L'aide à la prise des repas
L'aide à la distribution des médicaments
L'aide auprès des résidents pendant leur activité l'après-midi
L'aide à l'entretien des chambres
La désinfection et stérilisation des matériels et équipements
La gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks
L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Les Orchis

    EHPAD 27 résidents

Offre n°18 : Commercial en matériel agricole H/F

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Au sein d'une entreprise de matériel agricole et de motoculture, vous serez sur un poste de commercial en matériel agricole.
Vous répondrez aux demandes des clients : renseignements sur les produits, établir des devis,..
Le portefeuille clients est déjà établi. Il sera à développer.
Vous interviendrez sur la zone géographique Nord Est Puy de Dôme.

Rémunération :
- Fixe (à déterminer) + commissions.
- Repas du midi pris en charge
- Voiture de fonction et ordinateur

Profil recherché : expérience en tant que commercial(e) et connaissance du milieu agricole.

Entreprise

  • ETS RAY

Offre n°19 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 10/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

RECHERCHE AMBULANCIER/AMBULANCIERE DIPLOME(E) D'ETAT OBLIGATOIRE

Vous êtes en charge du transport des patients vers les établissements de santé au moyen d'ambulances ou VSL, selon les règles sanitaire, routières

Vous êtes également en charge de l'entretien quotidien des véhicules utilisés dans le respect des règles d'hygiène en vigueur.

Travail en équipe.
Travail de jour, selon planning mensuel.
Heures supplémentaires possibles.
Poste à pourvoir immédiatement.

Entreprise

  • SOS AMBULANCES 63.

Offre n°20 : Charpentier / couvreur (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - EBREUIL ()

Nous recherchons un charpentier ou couvreur pour travailler en binôme sur des chantiers neufs et rénovations. Poste à pourvoir en janvier 2025
le poste est aussi pour des personnes qui ont une expérience dans le secteur du bâtiment désireuses d'apprendre. Possibilité d' être formée en interne

Vous interviendrez à différents niveaux :

- Lecture de plans
- Prise de cotes
- Surélévation et constructions ossatures bois
- Taille et pose de charpente
- Pose de menuiseries (portes et fenêtres)
- couverture
- zingage
- ...


Profil:
Diplôme charpentier ou menuisier exigé. Débutant accepté.
Permis B exigé- Véhicule d'entreprise pour se rendre sur les chantiers.

Prime de panier - Prime d'intéressement et chèques vacances

Secteur d'intervention : Vichy - Clermont Fd - Moulins
CDI - 39h00 - travail un vendredi sur deux

Compétences

  • - Normes de la construction
  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Calcul de métré
  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Formations

  • - charpente bois (charpente couverture ...bâtiment ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TRADITION BOIS BOURBONNAIS

Offre n°21 : Infirmier libéral / Infirmière libérale (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - JOZERAND ()

Cabinet, secteur semi-rural, avec une qualité de travail recherche un remplaçant (H/F) dès que possible.
Plusieurs remplacements réguliers avec possibilités de collaboration à terme.

Débutant accepté (H/F)
Vous travaillerez en tant infirmier libéral, vous devez donc, avoir 1 responsabilité civile et assurance à jour ainsi qu'une attestation d'exercer en tant qu'infirmier libéral.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - infirmier (IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • POL NATACHA

Offre n°22 : Conducteur/Conductrice de travaux Voirie, Réseaux Divers

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 63 - COMBRONDE ()

Les missions principales sont les suivantes :
La conception des projets de voirie
Les dessins des plans d'avant-projet
Réalise les levés topo si nécessaire
Chiffre les coûts (détails estimatifs)
Les dossiers de demande de subvention
Rédige les pièces techniques du DCE
Analyse les offres
Le suivi des chantiers, visa situation paiements
Conseil technique tout au long de l'année (problèmes ponctuels, de mise en sécurité, d'écoulements eaux pluviales chez riverains,....
Suivi des enveloppes voirie par commune
Analyse trafic routier : pose matériel, extraction et analyse résultats
Au besoin coordination avec les concessionnaires réseaux
Déclaration de chantier (DT) nécessaire pour que les entreprises demandent leur DICT
Devis et bons de commandes dépenses de fonctionnement
Suivi du matériel mutualisé (radar pédagogique, plaque vibrante,....)Devis et bons de commandes petits travaux d'investissement
Constitution des dossiers amende de police, bons de commandes et suivi des travaux
L'instruction des autorisations d'occupation de la voirie (pour partie)
Alignements : implantation topographique d'alignement
La coordination des projets de RD en agglomération
Suivi du Plan de Mise en Accessibilité de la voirie et des espaces publics

Compétences attendues /profil de poste:

Savoir :
Pathologies des chaussées, diagnostic, méthodes d'auscultation
Rôles, missions et compétences des acteurs (MOA, AMO, MOE) et des partenaires techniques
Identification des missions du maître d'œuvre, choix du maître d'œuvre, choix du mode de dévolution des marchés de travaux
Diagnostic de la voirie, mise en évidence des contraintes, proposition de procédés et techniques innovantes dans le cadre du développement durable
Géologie et mécanique des sols (géotechnique)
Techniques de génie civil
Matériaux traditionnels et contemporains et techniques de mise en œuvre
Mécanique des fluides, hydraulique appliquée
Mécanique des structures (résistance des matériaux, béton armé et précontraint, structures métalliques, contrôles et mesures)
Ingénierie et méthodes de conduite de projet
Constitution d'un DCE
Utilisation des matériels de topographie informatisés et de CAO

Savoir-faire :
Communication : s'exprimer clairement,
Conserver neutralité et objectivité face aux situations,
Possède des qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe,
Sens de l'initiative et de l'organisation, autonomie et rigueur, esprit d'analyse et de synthèse,
Maitrise de l'outil informatique et bureautique,
Organiser et gérer son temps et les priorités
Être force de propositions auprès des élus et des membres des commissions thématiques
Représentation de la collectivité auprès des acteurs locaux et des partenaires institutionnels

Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») :
Respect de l'autorité hiérarchique,
Initiative, disponibilité et adaptabilité,
Capacité à travailler en transversalité et en équipe
Qualités relationnelles, pédagogie
Obligation de réserve : respecter une certaine retenue dans les opinions exprimées en public,
Discrétion et secret professionnel,
Disponibilité, sens du service public, savoir rendre compte

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier

Formations

  • - conduite travaux BTP | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC COMBRAILLES SIOULE ET MORGE

    Pour tout renseignement : contacter ou Peggy MAZEYRAT, Directrice Générale Adjointe en charge des « services fonctionnels » ou Monsieur Sébastien LEVITRE, Directeur Général des Services

Offre n°23 : Esthéticien / Esthéticienne (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - COMBRONDE ()

Au sein d'un institut vous aurez pour missions :

- l'épilation
- les soins visage et corps
- la manucure
- l'encaissement
- le nettoyage de la cabine et de l'institut

Vous travaillerez à temps complet mais possibilité d'un temps partiel.
Prise de poste immédiate

Se présenter au salon de MOZAC du lundi au samedi, de 9h à 19h : 104 avenue Jean Jaures


Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BLISS

    SALON BLISS

Offre n°24 : Responsable de Salon de Coiffure mixte (h/f)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - EXIGEE
    • 63 - COMBRONDE ()

Vous intégrez un salon de coiffure mixte avec une clientèle hommes, femmes, enfants.
Salon ouvert du mardi au samedi.

Vous maîtrisez les techniques liées au métier et êtes complètement autonome dans l'exercice de votre métier.

En toute autonomie, vous serez chargé/e d'assurer seule l'accueil et le conseil, de réaliser différents types de soins de coupes, couleurs...,
vous effectuerez l'encaissement, la tenue du salon....

Poste à pourvoir dès que possible.

Se présenter , directement , au salon de coiffure Bliss de MOZAC du lundi au samedi, de 9h à 19h

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - coiffure (BP coiffure ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BLISS MOZAC

Offre n°25 : Agent social de soins jour H/F

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Poste d'agent social affecté aux Soins de jour dans un EHPAD de 27 lits
Du matin ou du soir et un week-end sur deux


Sous la responsabilité de la direction et de l'équipe infirmière et dans le respect de ses instructions, des protocoles et des procédures applicables à ses activités (règles d'hygiène, techniques de manipulations et prévention de la maltraitance,.) l'agent social H/F soins dispense des soins de confort aux personnes admises dans l'établissement, participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne et contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne.
Elle participe au projet d'établissement ou de service et contribue à la mise en œuvre des bénéficiaires

Vos missions:
L'accueil et la prise en charge des résidents et de leur famille
La réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs
L'aide à la prise des repas
L'aide auprès des résidents pendant leur activité l'après-midi
Le service du petit - déjeuner
L'aide à l'entretien des chambres
La désinfection et stérilisation des matériels et équipements
L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur

Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 30 novembre 2024 à Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge





Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - service à la personne (Bac Pro service personne ou équival) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Les Orchis

Offre n°26 : Technicien de maintenance d'engins agricoles H/F

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Au sein d'une entreprise de matériel agricole et de motoculture, vous interviendrez comme Technicien de maintenance d'engins agricoles H/F.

Vous assurez le montage, l'entretien d'engins agricoles, vous pourrez aussi procéder à sa mise en route.

Profil recherché : expérience souhaitée en mécanique agricole ou automobile ou poids lourds ou travaux publics.
Salaire à déterminer en fonction des compétences et du profil.

Compétences

  • - Pneumatique

Entreprise

  • ETS RAY

Offre n°27 : Technicien motoculture H/F

  • Publié le 21/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Au sein d'une entreprise de matériel agricole et de motoculture, vous interviendrez comme Technicien motoculture H/F.

Vous assurez l'entretien du matériel vendu par l'entreprise, tondeuses, robots, tronçonneuses,...

Profil recherché : expérience souhaitée
Salaire à déterminer en fonction des compétences et du profil.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Entreprise

  • ETS RAY

Offre n°28 : Serveur serveuse en brasserie (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Brasserie galerie marchande à Clermont
Recherche serveur serveuse polyvalent salle et bar
CDI 35h/
-pas de coupures
-parking gratuit
-1400 net
Pas de service le soir
Poste à pourvoir à partir du 1/12
Critères
TYPE DE C0NTRAT CDI
SECTEUR D'ACTIVITÉ Hôtellerie/Restauration
FONCTION Hôtellerie/Restauration
EXPÉRIENCE 2 à 5 ans
NIVEAU D'ÉTUDES BEP/CAP
Heures supplémentaires payées
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 400,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Réceptionniste, veilleur de nuit H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Poste de Nuit en CDI temps plein, 39h/semaine.
Laissez vous séduire par notre établissement et notre équipe.
Hôtel de 55 chambres avec un restaurant, bar et 3 salles de séminaires, venez rejoindre notre équipe de réception pour perpétuer notre sens de l'accueil et participer à la vie de notre établissement.
Description De L'emploi
Poste de Nuit en CDI temps plein, 39h/semaine.
* Accueillir personnellement et chaleureusement chaque client dans un esprit Ibis Styles
* Enregistrer et gérer les réservations qu'elles soient par le biais du téléphone, en direct ou par mail
* Assurer les opérations liées à l'arrivée et au départ du client (Ckeck in et Ckeck out) .
* Renseigner et accompagner le client tout au long de son séjour.
* Vous devrez faire les clôtures et les caisses chaque nuit
* Remise en état de l'établissement
* Faire les remonter de cave, Mettre en place les salles de séminaires
* Faire la mise en place des petits déjeuners ...
* Valoriser les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes Bar et Restaurant
* Faire la facturation et l'encaissement des prestations.
* Être garant de la sécurité et de l'image de l'hôtel.
* Satisfaire le client est votre objectif.
* Vous allez naturellement à sa rencontre et contribuez, par une relation chaleureuse et personnalisée à sa fidélisation.
* Être autonome car vous serez amener à travailler seul
* Transmettre les consignes éventuelles de certains clients et les événements particuliers aux réceptionnistes qui prennent votre relève,
* La diversité des tâches qui vous seront confiées vous permettront de mettre en pratique vos aptitudes et qualités à savoir ; dynamisme, esprit de service, sens commercial, capacité d'écoute d'adaptation.
Alors......Rejoignez-nous !
L'expérience professionnelle
Qualités requises : souriant(e), aimable, à l'écoute du client, serviable.
Le profil recherché : Avoir au minimum 6 mois d'expériences sur un poste similaire.
Compétences requises : Savoir utiliser le logiciel Excel et word
OBLIGATOIRE Connaître le logiciel hôtelier Fols et Résa Web
Connaître le logiciel restauration VR serait un plus
Avantages
* Carte ALL Collaborateur.
* Mutuelle-prévoyance. / Indemnités compensatrice de nourriture.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail de nuit
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 25/11/2024

Offre n°30 : Réceptionniste, veilleur de nuit H/F

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Poste de Nuit en CDI temps plein, 39h/semaine.
Laissez vous séduire par notre établissement et notre équipe.
Hôtel de 55 chambres avec un restaurant, bar et 3 salles de séminaires, venez rejoindre notre équipe de réception pour perpétuer notre sens de l'accueil et participer à la vie de notre établissement.
Description De L'emploi
Poste de Nuit en CDI temps plein, 39h/semaine.
* Accueillir personnellement et chaleureusement chaque client dans un esprit Ibis Styles
* Enregistrer et gérer les réservations qu'elles soient par le biais du téléphone, en direct ou par mail
* Assurer les opérations liées à l'arrivée et au départ du client (Ckeck in et Ckeck out) .
* Renseigner et accompagner le client tout au long de son séjour.
* Vous devrez faire les clôtures et les caisses chaque nuit
* Remise en état de l'établissement
* Faire les remonter de cave, Mettre en place les salles de séminaires
* Faire la mise en place des petits déjeuners ...
* Valoriser les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes Bar et Restaurant
* Faire la facturation et l'encaissement des prestations.
* Être garant de la sécurité et de l'image de l'hôtel.
* Satisfaire le client est votre objectif.
* Vous allez naturellement à sa rencontre et contribuez, par une relation chaleureuse et personnalisée à sa fidélisation.
* Être autonome car vous serez amener à travailler seul
* Transmettre les consignes éventuelles de certains clients et les événements particuliers aux réceptionnistes qui prennent votre relève,
* La diversité des tâches qui vous seront confiées vous permettront de mettre en pratique vos aptitudes et qualités à savoir ; dynamisme, esprit de service, sens commercial, capacité d'écoute d'adaptation.
Alors......Rejoignez-nous !
L'expérience professionnelle
Qualités requises : souriant(e), aimable, à l'écoute du client, serviable.
Le profil recherché : Avoir au minimum 6 mois d'expériences sur un poste similaire.
Compétences requises : Savoir utiliser le logiciel Excel et word
OBLIGATOIRE Connaître le logiciel hôtelier Fols et Résa Web
Connaître le logiciel restauration VR serait un plus
Avantages
* Carte ALL Collaborateur.
* Mutuelle-prévoyance. / Indemnités compensatrice de nourriture.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 048,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail de nuit
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/12/2024

Offre n°31 : GARDE D'ENFANTS A DOMICILE - H/F

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - EBREUIL ()

Vous adorez raconter des histoires, êtes expert en dessin, pâte à sel et jeux de cartes ? Vous ne pouvez pas vous empêcher de sourire en voyant des enfants ?!
Vous les aimez tant que vous avez décidé d'en faire votre job ! A la recherche d'un temps partiel ou d'un temps complet, vous pouvez devenir babychou-sitter !
L'agence Babychou Services l'incontournable de la garde d'enfants et du babysitting à domicile recrute.
La mission : Baby-sitter à temps partiel à EBREUIL (03450)
* 1 semaine les mardis, mercredis de 5h30 à 7h00
* 1 semaine les lundis, jeudis et vendredis de 5h30 à 7h00
* Pour un enfant de 1 an
Possibilité de cumuler avec d'autres missions.
* Rémunération : 12,00 € à 12,09 € brut/heure
Tâches confiées :
* Garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, goûter, aide à la toilette.
Profil recherché :
* Nous avons besoin de personnes sérieuses pour prendre en charge les enfants
* Dans le cadre d'activités extérieures, jusqu'au retour des parents : trajets entre établissements scolaires et domicile, activités ludiques, bain, repas, devoirs
* Parfois accompagnement à des activités culturelles ou sportives
* Mais surtout et avant tout des personnes aimant les enfants et désireuses de passer du temps avec eux, avec bienveillance et plaisir.
Rejoindre l'aventure Babychou Services c'est :
* Être en CDI
* Avoir un planning sur mesure
* Des gardes proches de votre domicile, de votre école, ou d'un autre lieu de travail
* L'accès à des formations continues ou diplômantes
* Une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Cet offre d'emploi est cumulable avec jusqu'à trois autres missions.
Postulez dès maintenant et nous vous contacterons dans les plus brefs délais pour convenir d'un entretien !
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : 12,00€ à 12,09€ par heure
Horaires :
* Travail en journée
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/12/2024

Offre n°32 : Responsable ventes H/F

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Nous recherchons un(e) responsable de boutique expérimenté(e) pour une de nos boulangerie/pâtisserie sur Clermont-Ferrand. En relation directe avec le directeur d'exploitation, vous êtes garant du bon fonctionnement de la boulangerie et de l'évolution de votre chiffre d'affaires. Vous aurez pour mission principale d'assurer la coordination et la gestion de la boutique dans sa globalité. En tant que Responsable de Boutique, vous aurez la charge de la gestion quotidienne du point de vente et de l'animation de l'équipe.
Vos responsabilités incluent :
· Gestion des ventes : Accueillir et conseiller les clients, s'assurer de la bonne tenue de la boutique, organiser et optimiser la présentation des produits, garantir un service client de qualité.
· Gestion du personnel : Encadrer, former et motiver l'équipe de vente (vendeurs, apprentis, +/- 7 salariés), motiver et déceler le potentiel d'évolution de vos équipes, organiser les plannings, veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité.
· Gestion des stocks : Superviser les commandes de matières premières et produits, contrôler les livraisons, gérer les stocks et limiter les pertes.
· Développement commercial : Participer activement à la fidélisation de la clientèle, mettre en place des opérations commerciales et suivre les indicateurs de performance en les mettant à profit sur le terrain (CA, marge, démarques.).
· Suivi administratif : Gérer les encaissements, suivre les caisses et les inventaires, assurer la remontée des informations auprès de la direction.
Profil recherché :
· Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 4 ans) dans la gestion d'une boutique, idéalement dans le secteur de la boulangerie, pâtisserie ou de la restauration.
· Compétences managériales : Vous avez un excellent sens du leadership, savez motiver une équipe et gérer des situations imprévues.
· Compétences commerciales : Vous êtes orienté(e) service et résultats, avec un fort sens de l'accueil client.
· Rigueur et organisation : Vous êtes capable de gérer les stocks, les plannings et les commandes avec efficacité.
· Passion pour les produits artisanaux : Une bonne connaissance du secteur de la boulangerie/pâtisserie et une passion pour les produits de qualité seront des atouts supplémentaires.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 812,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°33 : Hôte de caisse polyvalent H/F

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Nous recherchons pour notre magasin ORCHESTRA de Clermont Ferrand, un(e)hôte(sse) de caisse dynamique , ayant le goût du contact clientèle : vous respectez les procédures , vous êtes à l'aise pour présenter les produits , le concept club .
Vous êtes autonome , savez gérer des flux importants .
Travail le samedi
* Effectuer des opérations d'encaissement avec exactitude et rapidité
* Offrir un service client de haute qualité en répondant aux questions et en aidant les clients
* Maintenir un environnement de travail propre et organisé
* Assurer le bon stockage des produits et marchandises
* Utiliser des compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et les collègues
Qualifications
* Expérience antérieure dans la vente au détail ou en tant que caissier est un atout
* Bonnes compétences en mathématiques commerciales
* Capacité à manipuler des espèces avec précision
* Maîtrise du français, connaissance de l'anglais est un plus
* Multilinguisme apprécié pour mieux servir une clientèle diversifiée
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿795,00€ à 1¿805,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 18/11/2024

Offre n°34 : Chef de projet sécurité santé environnement (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recrute pour son client, une entreprise internationale, un chef de projet sécurité santé environnement H/F en CDI. Rattaché au directeur QHSE, vous garantirez l'application des réglementations et des politiques de sécurité, ainsi que la mise place des mesures pour assurer la conformité du site. Vous aurez pour missions : - Mettre en oeuvre la politique Sécurité Santé Environnement. - Déployer les règles SSE et organiser les contrôles réglementaires. - Analyser les risques et maintenir le document unique. - Préparer des formations sur l'hygiène et la sécurité. - Réaliser des audits internes et enquêter sur les incidents. - Animer les accueils des nouveaux arrivants et les réunions SSE. - Mettre à jour les procédures. - Piloter le plan d'amélioration SSE et participer à la veille réglementaire. - Coordonner les contrôles réglementaires et les contrats avec les prestataires.- Contribuer à l'amélioration du plan d'urgence de l'usine.

Offre n°35 : Metteur au point H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Poste basé à proximité du Trait au sein d'une entreprise locale, dynamique à pourvoir dès que possible.Rattaché au responsable maintenance, au sein d'un service technique à taille humaine, vous aurez pour missions :- Réaliser le démarrage et les paramétrages des installations- Réaliser la mise au point et les réglages machines en interne- Contrôle et validation des machines avant réception- Réception des machines en interne chez les clients- Réaliser la maintenance préventive et curative- Réaliser l'état des lieux et le contrôle des installation- Expliquer les nouveaux réglages aux techniciens et leur remettre les documents d'exploitation nécessaires (schéma électrique, hydraulique )- Réaliser les visites de suivi si besoin avec le technicien d'exploitation.

Offre n°36 : Contrôleur non destructif (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Nous recrutons pour notre client, leader sur son secteur d'activité, un contrôleur non destructif H/F pour un CDD de 6 mois. Rattaché au manager de secteur, vous contrôlerez la conformité, la sûreté et la fiabilité de pièces avec les exigences réglementaires et de s'assurer de leur qualité. Vous aurez pour missions : - La vérification de l'identification de la pièce.- La réalisation des contrôles.- L'élaboration des instructions de travail. - Le contrôle selon la méthode CND.- Les travaux de dégraissage.- Effectuer les modifications demandées. - Prendre connaissance des spécificités clients.- Assurer la protection et rangement des pièces.- Collecter la traçabilité documentaire.- Assurer la validation des opérations.- Réaliser le pointage de production dans l'ERP.

Offre n°37 : Responsable Méthodes et Développement Logistique (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Sous la responsabilité du DG et DGD, vous superviserez et moderniserez l'ensemble des moyens et activités logistique dans une recherche de progrès permanent.
Stratégie / Méthodes : Planification de l'activité industriel, des capacités machines et humaines en lien avec les différents services de l'entreprise (Direction, Commerce et Gestion).
- Définir la stratégie de méthodes et d'industrialisation de l'entreprise en alignement avec les objectifs globaux.
- Piloter les projets d'optimisation des processus de production pour améliorer la performance globale de l'entreprise (scans, logiciel métier, gestion des TV etc.).
- Mettre en place des méthodologies d'amélioration continue (Lean Management, 5S, Six Sigma) et suivre leur déploiement.
- Optimiser l'espace logistique et piloter la gestion des flux.
- Gérer les contrats avec les transporteurs.
- Mettre en place des outils de suivi de l'activité, analyser ces indicateurs de performance et proposer des actions correctives.
- Apporter son expertise sur les solutions de stockage et de transport.
- Responsable de la sécurité et de la propreté du site.
Gestion des équipes
- Encadrer et animer l'équipe logistique, en favorisant le développement des compétences et la cohésion.
- Management direct de deux chefs d'équipe et d'un support logistique. Management indirect d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
- Assurer la gestion des ressources humaines au sein du département, incluant le recrutement avec le service RH, la formation et l'évaluation des performances.
- Communiquer les résultats des projets et les actions menées auprès de l'ensemble des équipes de l'entreprise.
Missions annexes :
Définir avec la Direction les orientations et besoins stratégiques à moyen et long terme en vue de développer l'activité et la performance de l'entreprise.
Suivre les évolutions technologiques et les tendances du marché pour intégrer des solutions innovantes dans les processus de production et contribuer à l'amélioration des méthodes.
Compétences techniques
- Maîtrise des outils de gestion de production et de qualité.
- Utilisation des méthodologies d'amélioration continue.
- Rationalisation des coûts.
Compétences personnelles
- Capacité à fédérer et mobiliser les équipes.
- Excellente communication et conduite du changement (écoute, bientraitance et motivation).
- Sens de l'analyse, de la stratégie et de la prise de décision.
Expérience attendue
Le poste nécessite une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en gestion des méthodes dans un environnement industriel et en pilotage d'équipe de production.
Diplôme de niveau Bac +3 en lien avec la présente annonce.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 30 000,00€ à 60 000,00€ par an
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°38 : Vendeur H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Nous recherchons un(e) vendeurs (ses) pour notre boulangerie/pâtisserie de Clermont Ferrand
Postes à pourvoir en CDI, à temps plein.
Sous la direction de la responsable de boutique et dans le respect des procédures, vous aurez pour principales missions:
-Mettre en place les produits dans les différentes vitrines, avec rigueur et précision.
- Assurer un service client exceptionnel en accueillant et conseillant les clients en identifiant leurs besoins. - Effectuer l'encaissement des achats avec précision et courtoisie - Manipuler les produits de boulangerie/pâtisserie avec soin et hygiène - Avoir un sens de l'organisation pour maintenir le stockage des produits en ordre tout au long du service.
En nous rejoignant , vous intégrez une enseigne dynamique, au sein duquel vous pourrez évoluer, apprendre et découvrir de nouveaux produits.
Profil recherché:
- expérience antérieure dans la vente ou le service client
- goût du travail en équipe
- capacité à s'adapter à un environnement dynamique et rapide
-dynamique/souriant(e)
-bonne présentation exigée
-ponctualité et flexibilité
-autonome
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°39 : Directeur / Directrice des services logistiques (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Pour cela, vous aurez pour missions :
- Animer et gérer son équipe.
- Organiser les opérations de manutention, de chargement/déchargement dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise.
- Maîtriser les règles de sécurité mise en place dans l'entreprise et veiller à leur respect.
- Analyser les besoins humains en fonction des variations de flux d'activité.
- Suivre les indicateurs de performance.
- Gérer et optimiser le matériel de manutention.
- Communiquer avec les autres services afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de service.
5 bonnes raisons de rejoindre notre client :
- Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ...
- Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
- Un environnement de travail international et dynamique
- Des collaborateurs engagés, passionnés et ouverts d'esprit
- Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, prime transport, paniers repas, majoration des heures de nuit, chèques vacances...
Description du profil :
De formation en Transport / Logistique, vous bénéficiez d'une expérience qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise de l'activité quai.
Vous avez les connaissances techniques en production (Chargements, déchargements. scans.). Vous avez le sens de l'anticipation, de l'initiative et vous avez une aisance relationnelle.
Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques.
Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes réactif(ive), organisé(e), méthodique et avez une appétence pour le travail en équipe. Votre sens accru de l'exploitation transport, votre capacité d'animation et de prise de décision font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités.
En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe.

Offre n°40 : Technicien Conseiller Informatique Santé (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Rejoignez l'équipe XP Santé en tant que Technicien Conseiller en Informatique pour les Professionnels de Santé !
Chez XP Santé, nous sommes passionnés par l'alliance entre les nouvelles technologies et le domaine de la santé. En tant qu'entreprise de services dédiée aux professionnels de santé, nous les accompagnons au quotidien dans plusieurs domaines d'expertise, de la maintenance informatique à la formation, en passant par la sécurité des données et les conseils personnalisés.
Les missions :
En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des professionnels de santé et de leur équipe, vous participez à la maintenance des infrastructures et à la mise en œuvre de leurs projets informatiques.
Vous intervenez à distance et sur site dans la prise en charge de :
* La mise à jour de leur parc
* La configuration des postes
* La gestion des applications
* La sécurité et le suivi des incidents informatiques
* L'administration de leur système
* Le conseil et l'accompagnement dans l'utilisation des logiciels métier
* L'identification des besoins des professionnels de santé afin de leur proposer des solutions informatiques complètes et adaptées à leurs problématiques.
Vous assurerez une fonction technique de service et de conseil, tout en garantissant la fidélisation de nos clients grâce à votre engagement. Votre savoir-être réside dans l'écoute, le sens du service, la capacité d'analyse et la rigueur de vos interventions.
Le profil recherché :
Si la description suivante vous ressemble, vous pourrez devenir le prochain eXPert de notre équipe :
* Vous recherchez constamment la satisfaction du client
* Vous êtes très à l'aise avec l'informatique et les nouvelles technologies
* Vous êtes pédagogue et patient(e)
* Vous êtes passionné(e) par le contact humain
* Vous aimez écouter, comprendre et résoudre les problèmes
* Vous vous exprimez parfaitement à l'écrit comme à l'oral
* Vous êtes polyvalent(e), réactif(ve) et autonome
* Vous souhaitez faire partie d'un projet professionnel ambitieux et passionnant
De formation Bac+2 BTS Informatique minimum, vous justifiez d'une première expérience dans une entreprise de services informatiques et/ou dans le secteur de la santé. Doté d'un excellent relationnel et rédactionnel ainsi que d'une réelle capacité d'écoute, vous accordez une place importante au service client. La maitrise de logiciels dentaires et/ou médicaux serait un plus pour ce poste.
Ce que nous offrons :
Rejoindre XP Santé, c'est intégrer un projet professionnel ambitieux et passionnant, où chaque journée est une opportunité d'apprendre et de se dépasser. Nous valorisons l'autonomie, la réactivité et le sens du service, et nous mettons tout en œuvre pour garantir le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs.
Si cette offre correspond à votre profil et à vos aspirations, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation !
#Recrutement #Informatique #Santé #eXPert #XPSanté
Bienvenue dans l'aventure XP Santé !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 23 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : Télétravail hybride (63100 Clermont-Ferrand)

Offre n°41 : Directeur / Directrice de centre de profit (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHAMPS ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :DIRECTEUR DE RESTAURANT (H/F)Vous managerez une équipe composée d'employés de restauration, de managers, et de collaborateurs support en local. Satisfaction des clients et des collaborateurs seront vos challenges au quotidien dans le respect des valeurs de l'entreprise.Vos principales missions seront :Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateursGarantir la réalisation du chiffre d'affaires et le développement des ventesGarantir la qualité de service et l'excellence opérationnelleAssurer la rentabilité du site dans le respect de la politique commerciale et marketing du groupeVeiller à la bonne gestion du restaurant notamment en terme d'hygiène, de sécurité et de législation du travailEntretenir de bonnes relations avec les partenaires externes (franchises, client / concédants)Contribuer à des projets ou des missions transversesInsuffler une dynamique aux responsables de points de venteGérer et animer les Instances Représentatives du PersonnelRelayer localement la politique et la stratégie du groupePrime sur objectif de 15% du salaire annuel brut;Statut CadrePROFIL :Enthousiaste, dynamique et attaché aux valeurs humaines, vous avez un excellent relationnel, possédez de bonnes compétences opérationnelles et le sens du commerce.Orienté client, vous savez collaborer en écoutant, communiquant avec les autres et en créant un environnement de travail positif et productif grave à votre leadership et votre esprit d'équipe (partage des bonnes pratiques, etc...).Orientation résultats et culture de la performance sont vos maîtres-mots.Vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités /situations délicates et la résolution de problèmes.Idéalement, vous avez une expérience réussie dans la restauration ou dans la gestion d'un centre de profit.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! "Veuillez postuler via le site" agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°42 : Secrétaire comptable et administratif H/F

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Poste
Nous recherchons un(e) secrétaire comptable pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion administrative et comptable de l'entreprise, garantissant ainsi le bon fonctionnement des opérations financières. Ce poste est idéal pour une personne organisée, rigoureuse et ayant une bonne maîtrise des outils bureautiques et comptables.
Responsibilities
* Préparation/finalisation de la facturation client du mois (chorus), envoi aux BE
* Préparation ,facturation et envoi aux clients les factures du mois selon avancement
* Enregistrement des factures sur tableau sur tableau facturation et tableau d'honoraires
* traitement et gestion des situations de travaux, libération RG ou main levée CB
* enregistrement, contrôle , visa et envoi aux Maître d'Ouvrage des factures Bureau d'Etude
* Préparation et finalisation des des déclaration de TVA
* envoi au comptable des factures de ventes du mois et de l'ensemble des factures émises
* Etablissement des propositions et mise à jour des honoraires et des contrats clients
* Éla
* Rédiger des documents administratifs et assurer le suivi de la correspondance
* service du personnel ( dossier social, médecine du travail, données de salaire,
Qualifications
* Expérience administrative significative, idéalement dans l'architecture
* Maîtrise des outils Microsoft Office (Excel, Word)
* Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail
* Autonomie
Si vous êtes motivé(e) par les défis administratifs et que vous souhaitez contribuer à la réussite d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 01/12/2024
Date de début prévue : 02/12/2024

Offre n°43 : Burger King France - Directeur / Directrice de restaurant (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 63 - CHAMPS ()

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes :
Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King)
Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings
Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser
Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.)
Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) :
Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu)
Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles
Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires .
La gestion opérationnelle et financière :
Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs
Apporter une aide opérationnelle sur le terrain
Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité
Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, .
Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
V**ous avez :**
L'envie brûlante d'un nouveau challenge
Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution
Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes
Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®)
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Nous avons :
Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non)
Des équipes formidables à coordonner
Des carrières à faire briller, y compris la vôtre
Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner
Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°44 : Responsable excellence opérationnelle (H/F)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recrute pour son client, une entreprise internationale leader dans son secteur d'activités, un responsable excellence opérationnelle H/F en CDI. Rattaché Directeur Excellence opérationnelle, vous déploierez les projets d'amélioration continue pour atteindre les objectifs stratégiques du site et veillerez à la satisfaction des clients et à l'atteinte des objectifs annuels. Vous aurez pour missions : - Participer à définition du management de la performance de l'entreprise ainsi que la définition et à l'évaluation des outils à déployer. - Établir un système de mesure des indicateurs de performance et contribuer au reporting. - Animer et déployer les activités et outils Lean et de performance sur le site. - Optimiser les flux de production et intégrer les principes dans les nouveaux projets. - Analyser les données pour élaborer des plans d'action d'amélioration. - Accompagner les managers dans l'application des rituels qualité/excellence opérationnelle - Fournir un support méthodologique et former les équipes sur les outils et de résolution de problèmes.

Offre n°45 : Peintre (H/F)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un peintre H/F en CDI.Votre aurez en charge la préparation et l'application de la peinture sur des pièces aéronautiques, en suivant les directives des constructeurs, ainsi que les gammes de processus et les procédures spécifiques. Vous aurez pour missions :-Le suivi les instructions des gammes de procédé, notices techniques des ingrédients et fiches de sécurité.-Effectuer les tâches de peinture selon les bonnes pratiques, les instructions de travail (gammes, informatique, etc.), et avec les outils adaptés, sous la supervision d'un peintre expérimenté.-Procéder à l'étuvage des pièces selon le processus défini.-Contrôler la conformité des pièces.-Réaliser l'inventaire et vérifier l'état des outils, signaler tout outil défaillant au peintre référent.-Identifiant et alerter les anomalies/dysfonctionnements.-Observer les défauts inhabituels et faire une première constatation et proposer des solutions.

Offre n°46 : Responsable centre d'excellence (H/F)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recrute pour son client, une entreprise internationale leader dans son secteur d'activités, un responsable centre d'excellence H/F en CDI. Rattaché au directeur des opérations, vous gérerez la performance du centre en définissant des objectifs de réalisation conformes aux réglementations et aux contraintes de sécurité, qualité, délai et coût. Vous aurez pour missions : - Communiquer la vision opérationnelle de l'entreprise - Définir les moyens et actions nécessaires à la tenue des engagements pris dans les limites budgétaires, mettre en place des outils et indicateurs pour piloter la performance. - Mettre en place les outils et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance opérationnelle et financière du centre - Identifier les dérives opérationnelles et mettre en place les actions correctives - Assurer la satisfaction des clients externes et internes - Piloter les plans opérationnels permettant d'assurer la performance nécessaire à la tenue des engagements pris. - Résoudre les Non-qualités - Aider à l'élaboration des conditions opérationnelles et financières des offres/contrats - Piloter les plans opérationnels afin d'assurer la performance financière du centre et les mettre en oeuvre - Participer au juste dimensionnement des stocks de pièces serviable et neuves - Définir et respecter les budgets des frais généraux et investissements - Valider la faisabilité du plan de production (moyens industriels, outillages et moyens humains y compris plan de formation) afin de respecter les objectifs - Accompagner les équipes vers une plus grande autonomie

Offre n°47 : Manager de secteur (H/F)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un manager de secteur H/F pour un CDI. Vous pilotez la performance de votre secteur, fixez des objectifs, suivez les KPI, et respectez les réglementations. Vous aurez pour missions : - Animer et coordonner les activités de son équipe. - Communiquer les enjeux opérationnels et définir les actions nécessaires pour respecter les engagements. - Dimensionner l'équipe selon la charge de travail et mettre en place des outils de suivi de la performance. - Identifier et alerter sur les risques et proposer des solutions. - Promouvoir l'excellence opérationnelle et déployer une démarche d'amélioration continue. - Motiver les collaborateurs et accompagner leur développement de compétences.- Participer aux recrutements.

Offre n°48 : Support technique client (H/F)

  • Publié le 02/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Le cabinet Nextep HR de Rouen recrute pour son client, une entreprise internationale leader sur son secteur d'activités, un support technique client H/F en CDI. Au sein de l'unité opérationnelle véhicules d'atterrissage, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi technique des affaires en atelier.

Offre n°49 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 03 - EBREUIL ()

Nous recherchons un technicien polyvalent (H/F) pour une tâche intérim longue durée au sein d'une entreprise fabricant de peinture.
Cette Entreprise est située dans le secteur de Gannat dans l'Allier.Vous aurez une double fonction avec des Interventions en laboratoire : réalisation de tests, analyses et contrôles qualité.
et vous serez également support en production : aide au bon déroulement des opérations, maintenance de premier niveau.
tâche à temps plein.
Rémunération selon profil et expérience.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°50 : Affréteur / Affréteuse (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Vos missions :***Gestion d'un portefeuille clients (suivi administratif et fidélisation)***Négociation commerciale (achat et vente)***Respect des consignes et impératifs de rentabilité
Description du profil :
Votre profil :
Vous disposez idéalement d'une formation dans le secteur transport et logistique et/ou commerce et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 6 mois. Vous maitrisez les techniques de négociations commerciales, des prix du marché et de gestion de l'affrétement.
Vous êtes dotés de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux et vous faites preuve de capacité d'adaptation et de conviction.
Horaire en journée du lundi au vendredi.
Poste à pourvoir rapidement en CDI.
Rémunération et avantages :
Taux horaire selon profil +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts !
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)

Offre n°51 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Hilaire-la-Croix (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1835545
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°52 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST HILAIRE LA CROIX ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Hilaire-la-Croix (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1835544
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°53 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARCILLAT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Marcillat (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1836242
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°54 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MARCILLAT ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Marcillat (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1836243
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°55 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MONTCEL ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Montcel (63460)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831787
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°56 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MONTCEL ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Montcel (63460) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831788
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°57 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST GAL SUR SIOULE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Gal-sur-Sioule (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834048
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°58 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST GAL SUR SIOULE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Gal-sur-Sioule (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834047
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°59 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Quintin-sur-Sioule (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831478
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°60 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Quintin-sur-Sioule (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831479
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°61 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHARBONNIERES LES VIEILLES ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Charbonnières-les-Vieilles (63410)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831284
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°62 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHARBONNIERES LES VIEILLES ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Charbonnières-les-Vieilles (63410) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831285
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°63 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST REMY DE BLOT ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Rémy-de-Blot (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1836498
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°64 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST REMY DE BLOT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Rémy-de-Blot (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1836497
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°65 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LISSEUIL ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Lisseuil (63440) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831409
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°66 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LISSEUIL ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Lisseuil (63440)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831408
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°67 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST AGOULIN ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Agoulin (63260) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1834876
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°68 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST AGOULIN ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Agoulin (63260)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1834875
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°69 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Châteauneuf-les-Bains (63390) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831265
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°70 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Châteauneuf-les-Bains (63390)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831264
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°71 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AYAT SUR SIOULE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Ayat-sur-Sioule (63390)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1836319
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°72 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AYAT SUR SIOULE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Ayat-sur-Sioule (63390) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1836320
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°73 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Combronde (63460) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1831206
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°74 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Combronde (63460)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1831205
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°75 : Technicien automobile itinerant (h/f/d)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Rejoignez une entreprise leader du secteur industriel en tant que Technicien Automobile et mettez vos compétences au service de l'innovation et de l'excellence. En tant que membre essentiel de l'équipe, vos missions incluront :
Assurer l'entretien préventif et curatif des véhicules automobiles.
Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques complexes.
Tester et valider le bon fonctionnement des réparations effectuées.
Contribuer à l'amélioration continue des process de maintenance.
Collaborer étroitement avec les autres départements pour garantir la satisfaction client.
En intégrant cette entreprise, vous aurez l'opportunité de développer votre expertise technique dans un environnement dynamique et stimulant.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°76 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Notre agence Adéquat de Vichy recrute des nouveaux talents : opérateurs de productions (F/H)
Missions :
- Régler et préparation les lignes de production
- Approvisionner les lignes de production
- Contrôler la conformité des produits réalisé
- Assurer l'entretien des lignes
Poste en 2*8 : 6h-14h ou 14h-23h
Description du profil :
Profil :
- Vous aimez travailler dans le milieu industriel
- Vous aimez travailler en équipe
- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de polyvalence.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°77 : Pilote de ligne de production H/F

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Vous pilotez la calibreuse (formation assurée en interne) autour de laquelle travaille une équipe de 6 à 8 personnes. Sous la responsabilité du chef d'équipe c'est vous qui rythmez le travail.
Vous serez amener à effectuer d'autres tâches comme la préparation de commandes. La polyvalence est de mise dans notre petite entreprise familiale.
Vous travaillez dans le secteur agroalimentaire. Le port de la charlotte, de la blouse et des chaussures de sécurité sont obligatoires. Votre poste de travail devra rester propre tout au long de la journée.
Les horaires sont du lundi au vendredi de 8H à 12H et de 13H15 à 16H15. Nous tenons à jour un compteur horaires qui intègre les dépassements et les sorties anticipées.
Les critères recherchés pour ce poste sont : dynamisme, motivation, être à l'écoute des autres, débrouillardise, loyauté envers son entreprise.
Vous l'aurez compris l'état d'esprit compte beaucoup pour intégrer notre équipe comme la rigueur et le travail bien fait.
Vous avez un bac +2 minimum et vous vous reconnaissez alors nous serons ravis de pouvoir vous compter parmi nous.
Nous apprécions particulièrement les personnes engagées pour l'environnement.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 11,91€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°78 : Aide Soignant (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Description du poste : Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients situé à Le Trait, un AIDE-SOIGNANT - H/F dans le cadre de missions en intérim (Courte, moyenne ou longue durée). Vous travaillerez à temps plein en 12h, 10h ou 7h (jour et/ou nuit) selon vos disponibilités.MISSIONS : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Collaborer aux soins préventifs et curatifs - Participer à la distribution et à l'accompagnement des repas - Solliciter et stimuler la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante sous la responsabilité de l'infirmier(e) collaboratrice.

Offre n°79 : Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 03 - EBREUIL ()

Description du poste :
Vous aurez une double fonction avec des Interventions en laboratoire : réalisation de tests, analyses et contrôles qualité.
et vous serez également support en production : aide au bon déroulement des opérations, maintenance de premier niveau.
Mission à temps plein.
Rémunération selon profil et expérience.
Description du profil :
Diplôme : Bac en chimie ou équivalent.
Expérience souhaitée dans une industrie chimique.
Esprit d'équipe, rigueur et polyvalence.
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de déposer votre CV sur cette annonce ou de nous contacter au***.
Rejoignez une équipe dynamique et participez à la fabrication de produits innovants !

Offre n°80 : Responsable d'équipe production (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Description du poste :
Réputé pour ses prestations de haute qualité, le groupe Dachser dispose d'un des réseaux intégrés les plus importants d'Europe. Composées d'experts, nos équipes d'exploitation organisent et pilotent l'approvisionnement et la distribution à l'échelle nationale et européenne afin de garantir à nos clients un haut niveau de performance.
Au sein de notre Hub de Combronde (63) et directement rattaché(e) au chef de quai de l'Eurohub Combronde (plateforme de transit européenne), vous serez en charge d'assurer la gestion de toutes les activités opérationnelles, de superviser les actions sur les plans humains et matériels et de garantir la qualité du travail et la sécurité des salariés.
Pour cela, vous aurez pour missions :
- Animer et gérer son équipe.
- Organiser les opérations de manutention, de chargement/déchargement dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise.
- Maitriser les règles de sécurité mise en place dans l'entreprise et veiller à leur respect.
- Analyser les besoins humains en fonction des variations de flux d'activité.
- Suivre les indicateurs de performance.
- Gérer et optimiser le matériel de manutention.
- Communiquer avec les autres services afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de service.
Description du profil :
De formation en Transport / Logistique, vous bénéficiez d'une expérience qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise de l'activité quai.
Vous avez les connaissances techniques en production (Chargements, déchargements. scans.). Vous avez le sens de l'anticipation, de l'initiative et vous avez une aisance relationnelle.
Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques.
Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes réactif(ive), organisé(e), méthodique et avez une appétence pour le travail en équipe. Votre sens accru de l'exploitation transport, votre capacité d'animation et de prise de décision font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités.
En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe.
Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion.
Et si vous étiez notre talent de demain ?
Vous hésitez encore ? Voici 5 bonnes raisons de rejoindre Dachser :
- Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, .
- Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
- Un environnement de travail international et dynamique
- Des collaborateurs engagés, passionnés et ouverts d'esprit
- Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, prime transport, paniers repas, majoration des heures de nuit, chèques vacances...
Si vous aussi, vous partagez nos valeurs, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale !
Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/
Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/
Suivez l'actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr
Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons !

Offre n°81 : RESPONSABLE D'ÉQUIPE LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, réputé pour ses prestations de haute qualité sur le réseau européen, un chef d'équipe.
Sur le site de Combronde (63) et directement rattaché(e) au chef de quai, vous serez en charge d'assurer la gestion de toutes les activités opérationnelles, de superviser les actions sur les plans humains et matériels et de garantir la qualité du travail et la sécurité des salariés.Pour cela, vous aurez pour tâches :
- Animer et gérer son équipe.
- Organiser les opérations de manutention, de chargement/déchargement dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise.
- Maîtriser les règles de sécurité mise en place dans l'entreprise et veiller à leur respect.
- Analyser les besoins humains en fonction des variations de flux d'activité.
- Suivre les indicateurs de performance.
- Gérer et optimiser le matériel de manutention.
- Communiquer avec les autres services afin d'assurer la bonne réalisation de la prestation de service.
5 bonnes raisons de rejoindre notre client :
- Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, ...
- Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
- Un environnement de travail international et dynamique
- Des collaborateurs engagés, passionnés et ouverts d'esprit
- Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, prime transport, paniers repas, majoration des heures de nuit, chèques vacances...

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°82 : Mécanicien Auto (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Débutant ou avec une première expérience - Formation mécanique - autonome sur changement de pneumatiques et prestations basiques, vidanges et freinage -
12 mois + primes sur objectifs - Ticket restaurant - Participation aux bénéfices Groupe - Avantages CE
Type de contrat : CDI
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 24 000,00€ à 25 200,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 18/11/2024

Offre n°83 : Infirmier santé au travail (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Notre cabinet de recrutement Nextep HR recherche pour son client, leader sur son secteur d'activité, un infirmier santé au travail H/F en CDI. Vous aurez en charge la mise en place des postes à exposition ainsi que l'accompagnement la culture SSE du site par l'analyse des situations de travail et la formation des collaborateurs. Vous aurez pour missions : - Mise en oeuvre de la politique santé au travail. - Suivi médical des salariés. - Gestion des accidents. - Prévention et premiers soins. - Amélioration continue et gestion de crise.

Offre n°84 : Cuisinier H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - CHATEAUNEUF LES BAINS ()

Recherche cuisinier
Service du midi
Préparation des plats du jours
Préparation des grillades
Maîtrise des cuissons
Équipe de 4 cuisiniers et un plongeur
Lundi au samedi
Pas de service le soir pas de coupure pas le dimanche parking pour stationner
Poste à pourvoir immédiatement décembre
CDI
Salaire 2385,54
Heures supplémentaires payées
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°85 : Frigoriste (h/f/d)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Nous recherchons activement un frigoriste spécialisé en froid commercial, capable d'intervenir en itinérance.
Missions Principales :
Installation Technique :

Installer des équipements de production de froid, tels que des groupes frigorifiques, évaporateurs, VRV, pompes à chaleur, CTA, splits, etc.
S'assurer de la qualité et de la conformité des installations réalisées selon les normes en vigueur.


Manipulation des Fluides Frigorigènes :

Manipuler les fluides frigorigènes en respectant les réglementations en vigueur.
Gérer et contrôler les fluides pendant et après l'installation.


Respect des Consignes de Sécuritul>
Appliquer strictement les consignes de sécurité sur les sites d'intervention.
Identifier et signaler tout risque potentiel pour assurer un environnement de travail sécurisé.


Relation Client :

Représenter l'entreprise de manière professionnelle avec un excellent relationnel client.
Assurer une communication claire et répondre aux besoins et attentes des clients.


Reporting des Interventions :

Effectuer un reporting précis des interventions à l'aide d'outils numériques (tablettes, logiciels).
Fournir des rapports détaillés sur les travaux effectués et les observations.


Esprit Collaboratif et Management :

Collaborer efficacement avec les équipes internes et les sous-traitants.
Gérer et coordonner les équipes et sous-traitants pour assurer le bon déroulement des projets


GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°86 : Modele intermarche boulanger (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - COMBRONDE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • LES MOUSQUETAIRES POINT DE VENTE

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°87 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 01/11/2024 | mise à jour le 01/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 63 - COMBRONDE ()

Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
Soins d'hygiène et confort

Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux
Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident

Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
Accueil, accompagnement et écoute des familles
Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes
Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°88 : Frigoriste Froid Commercial H/F

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST QUINTIN SUR SIOULE ()

Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance intervenant en préventif et curatif à taille humaine, vous aurez pour missions : - Diagnostiquer les pannes, réaliser la réparation, identifier les pièces détachées nécessaires, - Réaliser des devis de réparation et de remplacement dans des équipements frigorifiques de cuisines professionnelles (chaud et laverie) de clients issus du domaine des collectivités publiques, de la restauration, hospitalier, hôtelier. - Intervenir en froid commercial, sur de petits équipements froid (armoire, vitrine...), en chaud (fours, fourneaux, appareils de cuisson...), en plomberie, électricité et gaz si besoin, et sur le de l'électroménager (lave-vaisselle professionnel...).

Offre n°89 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MENAT ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Menat (63560) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1832776
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°90 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MENAT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Menat (63560)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1832775
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°91 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 63 - MENAT ()

Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
Soins d'hygiène et confort

Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux
Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident

Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
Accueil, accompagnement et écoute des familles
Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes
Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°92 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - NEUF EGLISE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Neuf-Église (63560) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1830174
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°93 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - NEUF EGLISE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Neuf-Église (63560)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1830173
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°94 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST MYON ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Myon (63460) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1835210
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°95 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST MYON ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Myon (63460)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1835209
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°96 : Responsable de Parc H/F

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARTONNE ()

Bienvenue chez WC Loc !
 
Vous recherchez une entreprise où réactivité et proximité sont maitres-mots ? 
Présentons-nous rapidement : nous sommes 700 coéquipiers dans le monde (dont 500 en France) impliqués (prêt.e à retenir tous les prénoms ? ) et nous partageons les mêmes valeurs que le Groupe Enygea auquel nous appartenons : satisfaction client, fiabilité, esprit d'équipe, réactivité. Un Groupe aux engagements RSE fort !
Entreprise inclusive, chez Enygea, toutes nos actions sont pensées pour être le moins impactantes possibles pour l'environnement.
Nous sommes l'expert en sanitaires mobiles installés sur les chantiers et événements.
Promis, nous ne vous exposerons pas toute l'histoire (mais si vous souhaitez en savoir plus sur nos métiers, c'est juste ici : https:www.wcloc.com/fr/wc-loc-recrute).
En deux mots, notre mission : contribuer à l'hygiène partout et pour tous !
Si vous êtes efficace, authentique et que vous aimez travailler en équipe, rejoignez-nous !
Avantages :
* Mutuelle
* 50% Transports
* Chèques cadeaux
 
En tant que Responsable Parc, vous êtes responsable et autonome quant à la qualité, la maintenance et la disponibilité du matériel Groupe sur votre parc à Combronde.
Votre mission :
* Responsable de la conformité et de la réglementation obligatoire du parc matériel (contrôles règlementaires annuels, contrôles internes et maintenance pour le parc matériel),
* Assurer la disponibilité et la fonctionnalité des matériels,
* Entretenir, réparer et dépanner les matériels suivant les procédures du groupe,
* Assurer les permanences techniques et les dépannages durant les manifestations,
* Gérer l'approvisionnement en quantité suffisante des pièces détachées dans les agences du secteur confié,
* Être force de proposition concernant l'organisation technique et fonctionnelle,
 
Vous avez le sens du service, la réactivité, la flexibilité et le sens du travail bien fait,
Vous aimez travaillez en toute autonomie mais avec une équipe soudée et professionnelle à vos côtés,
Vous appréciez travailler dans une structure organisée tout en gardant pour vous une flexibilité, une adaptation et un sens de l'initiative,
Vous avez un excellent relationnel et vous savez vous adapter à l'environnement qui vous entoure.
Votre priorité est de travailler dans le respect des procédures opérationnelles et surtout pour la satisfaction de nos clients.
Enfin, vous pensez peut-être ne pas avoir totalement le parcours attendu mais vous avez envie, vous êtes enthousiaste et volontaire.
Alors on attend alors votre candidature qui sera traitée avec le plus grand soin par nos services.
Le poste est basé à COMBRONDE en CDI
Base horaire : 39 heures par semaine
Salaire de base : 2331€ / mois + 9.90€ de panier + prime salissure + Variable annuel (pouvant atteindre 1800€).
Participation aux bénéfices du Groupe (équivalent à un mois de salaire depuis 3 ans - preuve de notre réussite économique) 
Nous croyons que la diversité est une chance pour notre Groupe qui s'engage à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap. 
#enygearecrute

Offre n°97 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARTONNE ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Artonne (63460)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1836271
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°98 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARTONNE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Artonne (63460) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1836272
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°99 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - SERVANT ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Servant (63560)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1832753
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°100 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - SERVANT ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Servant (63560) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 1832754
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Villes voisines