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Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (P@JE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 370 salariés. Pilotant cinq pôles d'activités (Social et Culturel Pasteur/Bon Voyage, Médiation Sociale et Prévention de la Délinquance, Mineurs Non Accompagnés, Enfance et Formation), l'Association P@JE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Pour une de ses structures située à Valdeblore, le Pôle Enfance de l'Association PAJE recrute : UN(E) SECRETAIRE ADMINISTRATIF(VE) (H/F) pour un CDD de 6 mois. Description du Poste : La MECS Paul Benoît est un établissement social novateur dans lequel est intégrer la dimension médico-sociale. Ce projet est le fruit d'une réflexion et d'une construction commune menée avec la Direction de l'Enfance du Conseil départemental des Alpes maritimes. Il répond aux besoins spécifiques des enfants présentant une double vulnérabilité sociale et de santé - car pris en charge au titre de l'aide sociale à l'enfance et souffrant de handicaps et/ou de troubles psychiques. Au sein de 2 unités de type internat, l'équipe pluridisciplinaire assure l'accueil de 24 enfants âgés de 6 à 11 ans. Afin de mener à bien l'accompagnement éducatif personnalisé de ces derniers, les professionnels mettent en place des activités scolaires et socio-éducatives. Ils s'appuient sur différents supports pédagogiques, tels que : la médiation animale, l'équithérapie, jardin et ferme pédagogiques, activités sportives et loisirs de montagne (ski, randonnées.), sorties culturelles, ludiques. Vos missions principales sont les suivantes : Le suivi administratif et budgétaire du service (commandes, devis, relations avec les prestataires extérieurs, caisse, imputations analytiques) ; La circulation des informations nécessaires au bon fonctionnement du service ; L'affichage règlementaire ; L'archivage et le classement de documents; Traitement administratif des dossiers des mineurs non accompagnés ; Accueil physique et téléphonique des personnes, renseignements et redirection des appels vers les services ou personnes concernées; Rédaction, relecture, correction, mise en page de divers dossiers et projets ; Planification et organisation de réunions internes ou partenariales : convocation, rappel, réservation de salle.; Transmission d'informations aux services Ressources Humaines concernant le suivi de gestion du personnel ; Suivi du temps de présence : pointage des employés du pôle ; Missions diverses d'assistance au/à la chef(fe) de service ; Suivi administrative des dossiers RH, éducatif. Profil souhaité : Vous avez une formation minimum : BEP, BAC PRO Gestion Administration ou un diplôme de niveau bac+2 ou équivalent est un atout. Une première expérience en secrétariat exigée et dans le milieu social sera appréciée. Vos savoirs-être Organisation, autonomie, rigueur Bonne élocution Ponctualité, présentation Bon relationnel Discrétion, confidentialité Réactivité, adaptabilité Vos compétences Très bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Internet.) Très bonnes capacités rédactionnelles. En matière de communication orale et écrite notamment pour le suivi et la transmission de l'information. Rémunération et avantages : de 1900.37 € brut mensuel + prime SEGUR 238€ brut Horaires : 35H - Temps Plein
Sous la responsabilité d'un chef de cuisine, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein des lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Assurer la confection et la préparation des repas à la demi-pension et/ou à l'internat - Veiller et participer à l'hygiène, à la sécurité et à la propreté des locaux - Réaliser et cuisiner les plats - Vérifier les préparations culinaires (qualité, goût, présentation.) - Participer à la distribution des repas, à l'animation et au dialogue avec les élèves - Intervenir lors de la finition de la production et contrôler la qualité - Entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de cuisine - Contrôler, par délégation du chef de cuisine, l'approvisionnement, la gestion des stocks et la livraison des produits alimentaires et matériels, remis par le magasinier alimentaire - Remplacer si nécessaire, le chef cuisine ACTIVITES SPECIFIQUES - Participer à la mise en œuvre du plan d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter les procédures de production, d'utilisation des matériels et de nettoyage - Participer à la conception des menus en liaison avec le chef de cuisine et le gestionnaire - Proposer de nouvelles recettes AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
Faire les chambre, le linge et les parties commune et peut-être un peu de plonge. Votre niveau physique doit vous permettre de porter 10kg de linge sur deux étages a pied plusieurs fois par jour. Vous exercerez dans un hôtel sans classement de station de ski de 10h à 18H. Niveau français minimum -A2. 35h avec possibilité d'heure supplémentaire et de vous aider pour le logement. CDD qui se termine le 15 mars
Entreprise : Solpay est une entreprise en pleine croissance qui, depuis sa création en 2008, s'est rapidement hissée au rang de troisième opérateur de détaxe en France. Nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe pour le succès de notre entreprise. Inspirés par l'esprit des start-ups, nous avons créé un environnement où l'entraide et la collaboration sont au cœur de tout ce que nous faisons. Actuellement, nous recherchons un testeur logiciel H /F pour contribuer à notre expansion sur la Côte d'Azur. Aperçu du poste : Le poste consiste à exécuter des tests manuels, à suivre les anomalies via Jira, et à collaborer avec l'équipe de développement en Scrum. Vous pourrez également proposer de nouveaux tests automatisés pour améliorer la qualité des livrables Missions principales : * Analyser les spécifications fonctionnelles et techniques pour définir les scénarios de test. * Concevoir, rédiger et exécuter des plans de tests manuels. * Identifier, reporter et suivre les anomalies via Jira. * Collaborer étroitement avec les équipes de développement et produit pour garantir la qualité des livrables. * Être force de proposition pour la création de nouveaux tests automatisés (les tests automatisés étant gérés par l'équipe de développement). * Participer activement aux cérémonies Scrum et contribuer à l'amélioration continue des processus de tests. Profil recherché : * Expérience de 2 ans minimum en tant que testeur/testeuse logiciel. * La maîtrise de Jira (ou équivalent) pour la gestion des anomalies et le suivit du travail est un plus. * Bonne connaissance de la méthodologie Scrum. * Rigueur, organisation et souci du détail. * Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Pourquoi nous rejoindre ? * Environnement de travail stimulant et innovant. * Participation à des projets à fort impact. * Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine (après la formation initiale). * Équipe bienveillante et dynamique. Si ce défi vous intéresse, nous attendons votre candidature avec impatience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 42 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : Télétravail hybride (06110 Le Cannet)
Les missions du poste Le poste est basé à Pégomas mais des déplacements évènementiels ponctuels nationaux pour de l'animation et la tenue de réunion seront à prévoir. Les principales missions sont les suivantes : Vous travaillerez en collaboration directe avec notre Directeur Commercial. Vous serez responsable de l'animation/ formation du réseau au travers des formations produits, des formations de vente auprès de nos distributeurs. Cette animation se fera tant en présentielle lors de réunions ponctuelles qu'hebdomadaires, au travers de l'animation des réseaux sociaux : Instagram/ Facebook/ TikTok ; et encore avec des zooms live réguliers. Vous aurez la gestion de la préparation, de l'organisation des évènements Live et travaillerez en collaboration avec notre équipe marketing pour la préparation d'évènements de type Convention/ Séminaire/ Réunion Vous ferez des reportings de performance Réseau Reporting mensuel à la Direction. Requirements * Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec une aisance particulière pour la prise de parole en public. * Connaissance des réseaux sociaux et des outils de conception * Connaissance dans les cosmétiques, parfums * Aisance avec la lecture de tableaux et chiffres * Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe. * Passion pour le développement personnel et professionnel, ainsi qu'une volonté d'innover dans les méthodes pédagogiques. Période de deux mois renouvelables. A cela s'ajoutent : Des tickets restaurants Un téléphone entreprise. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce : Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/12/2024
Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) libre-service polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre commerce de proximité alimentaire. Si vous êtes motivé, passionné par le service à la clientèle et désireux de travailler dans un environnement stimulant, cette offre d'emploi pourrait vous intéresser. Responsabilités : * Assurer la mise en rayon des produits alimentaires dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; * Gérer et réapprovisionner les stocks afin de garantir une disponibilité constante des produits ; * Accueillir les clients, les conseiller et les orienter vers les produits adaptés à leurs besoins ; * Effectuer les opérations de caisse avec précision et courtoisie ; * Maintenir la propreté et l'ordre dans le magasin ; * Participer à la gestion des livraisons et des inventaires ; * Respectez les procédures et les réglementations en vigueur. Profil recherché : * Expérience préalable dans un poste similaire ou dans la vente au détail serait un atout ; * Bonne connaissance des produits alimentaires ; * Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome ; * Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle ; * Sens de l'organisation et souci du détail ; * Polyvalence et souplesse pour effectuer diverses tâches ; * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ; * Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Nous offrons un environnement de travail agréable, une équipe dynamique et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Rejoindre notre société CAP SUD, c'est intégrer un réseau de 60 magasins Utile et 350 collaborateurs, commerçants au quotidien, qui contribuent à notre réussite collective. L'enseigne U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients, dans le respect du travail de chaque collaborateur. Des primes trimestrielles et semestrielles sur les résultats du magasin viennent compléter votre rémunération de base, ainsi qu'une prime annuelle et les éventuelles heures supplémentaires. Vous bénéficierez également de remises sur vos achats en magasin . Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dans notre magasin Utile situé Avenue des Ecoles, Le Cannet (06110). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿892,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes * Prime semestrielle * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Thierry Astier recruteur pour les métiers de l'automobile recherche pour un de ses clients marque automobile de forte notoriété un(e) conseiller commercial(e) service mécanique en concession automobile.Vous pouvez justifier d'une expérience sur un poste identique et vous souhaitez changer d'environnement,vous aimez travailler en équipe,vous êtes organisé et vous attachez une attention particulière à la relation client.Vous avez le sens du commerce,vous aurez pour mission principale l'accueil et le conseil auprès des client du service mécanique du point de vente pour ce qui concerne l'entretien et les besoins en révision de leurs véhicules. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2¿700,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
MOZART AUTOS, Concessionnaire Automobile ( 9 marques distribuées sur le Cannet et Nice), recherche un COMPTABLE (H/F) . Rattaché au Responsable Administratif et Financier, basé au sein de notre siège social au Cannet, vous aurez comme missions principales : - Saisie des écritures et règlement factures - Saisie et suivi de la comptabilité fournisseurs et clients - Suivi et rapprochement bancaire - Activités de secrétariat, classement, numérisation, - Suivi de tableaux de bord comptable Formation : Bac Comptabilité ( minimum ) ou BTS Comptabilité. 2 ans d'expérience en comptabilité . Maitrise de l'environnement informatique : bureautique (EXCEL), et des logiciels comptables (SAGE). La rémunération brute mensuelle proposée pourra être adaptée en fonction de l'expérience et du profil du candidat ( entre 2200 € et 2600 € pour 169h/mois soit 39h/semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel
Vous aurez pour mission la cuisson des pains et des viennoiseries le matin, pétrir et façonner le pain Connaissance en baguette, pain, pain spéciaux, levain naturel, pain burger, et pain sandwichs. Petite boulangerie, pas de gros débit en pain. Salaire négociable selon compétence. Merci de nous contacter directement par téléphone au +33 7 85 75 02 96 ou par mail. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 800,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) Esthéticien(ne) pour rejoindre l'équipe. En tant qu'Esthéticien(ne), vous serez responsable de fournir des services de beauté et de bien-être à nos clients. Responsabilités: - Accueillir les clients et les guider tout au long de leur expérience - Effectuer des soins du visage, beautés des ongles, des soins du corps, des épilations et d'autres traitements esthétiques (lumière pulsée, minceur) - Conseiller les clients sur les produits et les soins appropriés à leur type de peau - Maintenir un environnement propre et hygiénique dans les salles de soins - Gérer les rendez-vous des clients et tenir à jour les dossiers - Diplôme d'esthéticien(ne) ou formation équivalente - Expérience préalable en tant qu'esthéticien(ne) dans un environnement similaire est un plus - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Si vous êtes passionné(e) par l'industrie de la beauté et que vous souhaitez offrir des services exceptionnels à nos clients, nous serions ravis de vous rencontrer. La prothésie ongulaire sera fortement appréciée. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre Boulangerie Pâtisserie Snack, un/une BOULANGER(E) Nous sommes situé à Pont de CLANS à mi-chemin entre Nice et les stations de skis (isola 2000 et Auron). Notre particularité : Le Four à bois ! Notre crédo : le savoir faire, la transmission, la qualité & le gout ! Poste : vous serez en charge de la confection des pains et de la viennoiserie. Fabrication, façonnage et cuisson. Vous viendrez compléter une équipe de production en place Vous êtes polyvalent(e), dynamique, motivé(e) et vous avez soif d'apprendre. Vous êtes boulanger(e) diplômé(e), Vous travaillerez en binôme 39h par semaines + heures supplémentaires + heures de nuit + majoration dimanche 1 à 2 jours de repos par semaine Rémunération à définir ensemble (selon expérience) Poste à pourvoir immédiatement Lieu peu desservi par les transports en commun
Nous recherchons pour notre Boulangerie Pâtisserie Snack, un Pâtissier / une Pâtissière. Nous sommes situé à Pont de Clans à mi-chemin entre Nice et les stations de skis (isola 2000 et Auron). Vous serez en charge de : -La préparation, confection de gâteaux, entremets, tartes et pâtisseries et spécialités pour notre boutique et aussi pour accompagner les moments forts de l'année (événements, Noël, Pâques etc...) -La gestion des commandes et du réapprovisionnement pour la pâtisserie Vous êtes: Polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e), vous savez travailler en autonomie sous la direction de votre responsable. Vous devez savoir vous adapter à la production en fonction du flux de clients, de la saisonnalité, tout en garantissant la fraîcheur des produits et le respect des règles d'hygiène et de qualité. Vous travaillerez en binôme 2 jours de repos par semaine Salaire selon expérience. Rémunération à définir ensemble (selon expérience) Heures Supp + Heures de Nuits + Majoration dimanche Poste à pouvoir Immédiatement
Nous sommes situé à Pont de Clans à mi-chemin entre Nice et les stations de skis (isola 2000 et Auron). Notre particularité : Le Four à bois ! Notre crédo : le savoir faire, la transmission, la qualité & le gout !
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. Nous recherchons 3 Assistants Sociaux H/F pour notre Centre hospitalier basé sur Nice à temps plein. Missions : Rattaché(e) au Médecin Chef du Pôle, vous aurez notamment pour rôle l'information, l'orientation, le conseil et l'accompagnement auprès des patients (information sur les droits, aide à l'insertion, instruction de dossiers administratifs et rédaction de rapports, accompagnement dans les actes du quotidien, médiation avec l'entourage) Rémunération : * Statut Agent de maîtrise * Poste du lundi au vendredi * Amplitude horaire : 9h00-16h48 * Salaire selon Convention Collective Nationale Fehap 51 * Reprise de l'ancienneté (100%), primes. * Prise en charge des transports en commun à 50% * Parking et self d'entreprise Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant Social H/F. Une expérience en santé mentale serait un plus. Débutants acceptés. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 2¿431,00€ à 2¿550,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez les équipes du 1er Acteur en santé mentale du département ! L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. Plusieurs postes sont à pourvoir au sein de différents services ouverts / fermés. Temps de travail : en 7h48 ou en 12h00, de Jour ou de Nuit (au choix) Votre profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier H/F ou d'Infirmier H/F Psychiatrique Rémunération : Salaire selon Convention Collective Nationale Fehap + Reprise de l'ancienneté (100%) + divers primes tout au long de l'année (soignante, fin d'année .) + prime à l'embauche. Avantages : Heures supplémentaires payées à 200%, opportunités d'évolution, mobilités internes, formations professionnelles, mutuelle groupe, prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 50 %, parking et self d'entreprise. Que vous soyez à la recherche de votre première expérience ou bien en quête d'un nouveau challenge, contactez nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 724,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
