Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Vallier-de-Thiey située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Vallier-de-Thiey. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - GRASSE, 06 - ST CEZAIRE SUR SIAGNE, 06 - Grasse ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Agent de nettoyage polyvalent H/F Poste ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH (Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé). Votre mission concerne : - Le nettoyage de locaux types bureaux. - L'utilisation de matériels de nettoyage. - Le vidage de poubelles Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous êtes titulaire du permis B + véhiculé - Vous êtes motivé(e) et ponctuel Missions situées à Grasse et Saint Vallier de Thiey Horaires de travail : Campus Grasse Du Lundi au Vendredi de 6H00 à 08h00 10h00 par semaine BLH Saint Vallier de Thiey Lundi et Mercredi : 16H20 à 19H20 Vendredi : 16H à 19H30 9H30 par semaine TOTAL : 19H30/semaine Un deuxième poste disponible sur Grasse Uniquement: Campus Grasse Du Lundi au Vendredi de 6H00 à 08h00 10h00 par semaine SMIC horaire brut (11,88 €/ heure) POSTE A POUVOIR IMMEDIATEMENT
Le bureau Interima Grasse recherche un/e Assistant/e de Direction et Technique pour un de nos clients situé à Grasse ! Vous souhaitez évoluer au sein d'une société familiale en pleine expansion dans le secteur du Bâtiment reconnue à Grasse et dans le 06. Créée dans les années 2000, vous intégrerez une société spécialisée dans les travaux de génie civil, de construction neuve, de rénovation et de réhabilitation. Poste à pourvoir en CDI ! Au sein de ce poste, nous recherchons un/e candidat/e sachant répondre aux missions suivantes et ayant une expérience obligatoire dans le bâtiment (maçonnerie, carrelage, rénovation). Vous réalisez les tâches spécifiques relatives au BTP, au suivi administratif des offres et des marchés de l'entreprise, au suivi administratif des travaux et des chantiers. - Répondre aux appels d'offres et suivre les candidatures - Effectuer le suivi administratif des chantiers (contrats clients, dossiers avocat, gestion des assurances décennales, gestion et suivi des sinistres ...) - Effectuer les DOE et DICT - Rédiger les devis - Effectuer la facturation en fonction de chaque situation de chantier - Assister directement et personnellement le Chef d'Entreprise (prise de rendez-vous, organisation des déplacements, gestion de l'agenda ...). Vous êtes une personne réactive, vous avez un bon relationnel et savez travailler en équipe ! Vous êtes polyvalent/e et êtes reconnu/e pour votre rigueur et organisation. Vous êtes à l'aise en informatique incluant le pack office, de la saisie et de la gestion de logiciel. Vous possédez obligatoirement une expérience solide dans le secteur du bâtiment en administratif et les missions énoncées correspondent à des tâches connues et déjà réalisées sur un poste précédent. Horaires : du lundi au vendredi - 39h (amplitude horaires 8h-18h modulables) Rémunération : 36Ke à 42Ke (selon profil)
Vous réaliserez des tâches de gestion en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : - vous encaisserez les recettes et assurerez le recouvrement des créances ; - vous contrôlerez et exécuterez le paiement des dépenses ; - vous tiendrez leurs comptes des collectivités locales et de leurs établissements publics ; - vous assurerez l'accueil et l'information des usagers. Profil recherché Vous aimez exercer les métiers de la gestion, utiliser les nouvelles technologies de communication et travailler en équipe. Vous avez le sens des relations humaines et la volonté d'aider les contribuables. - Connaissances souhaitées : connaissances en gestion administrative et comptable. - Savoir-faire souhaités : accueil du public, recherche documentaire et réglementaire, capacité à appliquer des procédures. - Savoir-être requis : sens de la discrétion, sens relationnel, rigueur. - Excellente pratique des outils bureautiques ; - Forte aptitude pour la rédaction . Date limite de candidature : 21/11/2024 Prise de poste : le 30/12/2024
La direction départementale des finances publiques des Alpes-Maritimes dispose de 47 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction.
***Dans le cadre du "Forum des associations" du 28 novembre 2024 de 9h30 à 13h30 A l'espace Garibaldi Le chantier d'insertion de la FONDATION des APPRENTIS d'AUTEUIL propose des postes en insertion , des postes en blanchisserie pour - entretien des tenues du personnel La connaissance du métier n'est pas indispensable Vous serez également accompagné(e) dans le cadre de démarches socio- professionnelles Lieu de travail : Grasse Organisation du temps de travail : 26 heures par semaine Vous acceptez accompagnement social et professionnel en vue d'être aidé à vous positionner durablement à l'emploi
FORUM DES ASSOCIATIONS Merci de vous présenter avec CV au "Forum des associations" le jeudi 28 novembre 2024 se déroulant de 9h30 à 13h30 à l'espace Garibaldi au 12 place Garibaldi 06300 Nice
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE La Maison d'Accueil Spécialisée Saint Antoine accueille 43 personnes avec autisme dont 33 en internat et 9 en externat. L'ESAT accueille 23 travailleurs en situation de handicap. L'établissement est ouvert 365 jours par an, 7 jours sur 7. Il est géré par une association qui emploie plus de 300 salariés avec une convention collective nationale CCNT65. Vos missions : - Assurer l'accompagnement Psycho-Educatif - Concevoir et conduire un projet individuel et animer des activités éducatives - Etablir une communication professionnelle - Dynamiques institutionnelles Une bonne connaissance du syndrome autistique appréciée Contrat en CDI ou possibilité de CDD
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Le CDG 06 propose une mission sur un poste d'Agent de crèche (h/f) du 4 novembre au 20 décembre 2024 puis du 6 janvier au 15 janvier 2025 pour une commune de l'arrière-pays proche du bassin grassois. Un moyen de locomotion est souhaité pour accéder à la commune peu desservie par les transports en commun. - Accueil des enfants et des familles en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture ; - Soins de Maternage en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture ; - Observation de l'enfant en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture ; - Mise en place d'activités en fonction de l'âge des enfants en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture ; - Participation à la vie de la crèche multi accueil ; - Entretien du matériel et des locaux ; - Sécurité : o Participer aux ouvertures et fermetures de la structure en présence d'un agent diplômé ; o Surveillance des entrées et sorties au sein de la crèche ; o Vérifier l'identité des personnes qui sont autorisées à venir chercher les enfants (en dehors des parents). - Prise en charge d'un enfant porteur de handicap en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture. Les conditions d'exercice : - Temps de travail : 28 heures hebdomadaires (4 jours / semaines) ; - Horaire de travail : horaires variables compris entre 8h et 18h. Profil - CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite enfance ; - BAC professionnel et/ou BEP Accompagnement, soins et service à la personne ; - BEP option Sanitaires et sociales ; - Certificat de travailleur(se) familiale ou diplôme d'Etat de technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale ; - Certificat d'aptitude aux fonctions d'aides à domicile ; - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale ou d'accompagnement éducatif et social ; - Diplôme d'Aide médico-psychologique ou certificat d'aptitude aux fonctions d'Aide médico-psychologique ; - Brevet d'Etat d'Animateur(trice) technicien(ne) de l'éducation populaire et de la jeunesse option petite enfance / BPJEPS ; - Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles (3 ans d'exercice minimum à ce titre) ; - Avoir exercé 3 ans en qualité d'Assistant maternel agréé ; - Avoir exercé 3 ans auprès d'enfants dans un établissement ou un service ou en qualité d'ATSEM ; - Diplômé(e) d'Etat d'Aide-soignant (1 an d'exercice minimum auprès de jeunes enfants) - Diplômé(e) d'Etat d'Assistant familial (1 an d'exercice minimum auprès de jeunes enfants) Savoir : - Connaitre le développement physique, psychique et environnemental (social et familial) de l'enfant ; - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité en collectivité ; - Connaitre les protocoles en vigueur et les modalités d'application ; - Connaitre les maladies infantiles courantes et les médicaments habituellement administrés ; - Connaitre les différents outils d'éveil et d'animation ; - Connaitre les règles et outils de communication existant afin d'assurer des transmissions écrites et orales pertinentes ; - Connaitre le champ de compétence de chaque membre de l'équipe ainsi que l'organigramme ; - Connaitre le projet d'établissement (éducatif et pédagogique). Savoir être : - Relation humaines importante avec les enfants, les familles et les collègues (accueillante, aimable, souriante, chaleureuse) ; - Avoir une attitude empathique et faire preuve de discrétion professionnelle ; - Savoir garder de la distance, rester professionnel(le) ; - Ne pas porter de jugement de valeur ; - Rigueur, organisation, ponctualité, disponibilité ; - Faire preuve de patience et de maitrise de soi en toute circonstance ; - Capacité d'adaptation en fonction des situations et des personnes.
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs des écoles. Vous enseignez au domicile des élèves de primaire/collège. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
Conformément à la Loi N°2022-276 du 27 février 2002, Monsieur le Maire est chargé d'organiser les opérations de recensement de la population, qui se tiendront du 16 janvier au 15 février 2025. Placés sous l'autorité de la coordonnatrice communale, les agents recenseurs seront chargés des missions suivantes : - Assister à deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE, - Effectuer la visite de reconnaissance sur le terrain, - Repérer l'ensemble des adresses de son secteur, - Effectuer la collecte du 16 janvier 2025 au 15 février 2025 - - Distribuer et collecter les questionnaires à compléter par les habitants, - De vérifier et de comptabiliser les questionnaires recueillis, - Rendre compte régulièrement à la coordonnatrice de l'état d'avancement de son travail. **Profils recherchés : - Disponibilité principalement en soirée, du lundi au vendredi, ainsi que le samedi. - Débutant accepté, - Aisances relationnelles et amabilité, - Disponible, dynamique et motivé - Faire preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion, - Faire preuve d'autonomie. - Capacité à se repérer : connaissance de la ville, lecture de plans urbains - véhicule personnel Les agents recenseurs utilisent leur véhicule personnel si nécessaire ; les éventuels frais kilométriques seront remboursés sur la base du décret N°2001-654 du 19 juillet 2021, en appliquant le barème kilométrique au nombre de km de voies selon les zones.
Pour tout renseignement ,vous pouvez vous adresser à Mme GINOUX au 04 93 40 57 68 ou par mail à population@saintcezairesursiagne.fr. Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation), à la Mairie de Saint-Cézaire-Sur-Siagne- 5 Rue de la République 06530 Saint-Cézaire-Sur-Siagne ou par mail à rh@saintcezairesursiagne.fr avant le 15 novembre 2024.
Pour l'un de nos clients spécialisés dans les produits bio et naturels, situé sur le secteur de Grasse, l'agence de CRIT Mougins recherche des Préparateurs de Commandes motivés et prêts à relever de nouveaux défis ! Vos missions ? Préparer les commandes d'aliments frais à l'aide d'un scan et d'un transpalette électrique avec l'utilisation du caces 1 et 3. Ce qui vous attend : Des horaires en 2x8 qui s'adaptent à votre rythme de vie. La possibilité de faire des heures supplémentaires pour maximiser vos gains. Un environnement frais (mais pas froid pour les motivés comme vous !). Ce que nous recherchons : Un(e) candidat(e) dynamique, plein(e) d'énergie et prêt(e) à s'investir. Une expérience en préparation de commandes est un plus, mais la motivation fait toute la différence ! Si l'idée de travailler dans un environnement stimulant ne vous fait pas peur et que vous aimez les challenges, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où règnent la bonne humeur et l'efficacité.
API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. API Provence a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique, des jeunes, des familles et personnes en difficulté ou exclues, mais également des personnes âgées autonomes. Elle exploite aujourd'hui plus de 2200 logements et porte un projet de développement conséquent. L'Association recherche pour sa Résidence Autonomie située à Grasse, un employé de résidence (H/F), le poste est à pourvoir à partir du mois de septembre. Missions principales (liste non exhaustive) : - Assurer l'entretien des parties communes (salle polyvalente, espace cuisine, couloirs, escaliers, ascenseurs, vitres, espaces extérieurs, bureaux, sanitaires). - Effectuer le nettoyage de l'appartement découverte. - Assurer les sorties et entrées de conteneurs à ordures ménagères. - Nettoyer le local des conteneurs à ordures ménagères. - Effectuer des petits travaux de maintenance (parties communes et logements) - Informer son supérieur hiérarchique des dysfonctionnements techniques et réclamations techniques. - Assurer l'entretien courant des espaces extérieurs de la résidence et ses abords Profil requis: - Diplôme souhaité de niveau 3 (anciennement V) et/ou une expérience similaire dans ce type de poste - Rigoureux, Aisance relationnelle, Adaptable, Discret , Ponctuel - Avoir l'Habilitation électrique serait un plus - Déplacement à prévoir : Permis B obligatoire
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Agent Administratif (Administration Des Ventes) (H/F) -Enregistrer les données d'une commande -Etablir un devis / une facture . une promotion commerciale -Renseigner un client, un distributeur, un interlocuteur externe -Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs -Réceptionner les appels téléphoniques -Traiter et suivre l'expédition des produits -Transmettre des données techniques et commerciales -Gestion administrative -Assurer le suivi de projets et des prix -Enregistrer les réclamations clients Connaître la réglementation douanière, internationale, et du transport de marchandises. -Excellente communication écrite et orale -Ponctuel -Prise d'initiative -Esprit d'équipe -Connaissance des incoterms / SAP souhaitée -Anglais courant obligatoire 1 autre langue sera appréciée Vos avantages Manpower : 10% de congés payés 10% Indemnités Fin Mission qui peuvent être placées sur un compte épargne rémunéré à 8%. Comité d'entreprise France Comité d'entreprise régional Mutuelle 1% Logement Cooptation (150 brut pour chaque amis ayants travaillés au moins 150 heures/3 mois).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du renforcement de notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche située au plan de Grasse , nous recherchons une personne qualifiée capable d'assumer le poste d'accompagnant éducatif petite enfance. Le projet pédagogique de nos structures s'articule autour : d'un concept bilingue anglais - français, d'une approche individualisée du soin de l'enfant, d'activités Montessori, de la langue des signes pour les enfants. Les responsabilités de nos aides maternelles couvrent les tâches suivantes : S'adresser uniquement en anglais aux enfants Donner un repas, une boisson à l'enfant Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne Animer les activités ludiques et aider l'enfant lors d'activités d'éveil Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, et autres membres de l'équipe pédagogique
Intervention dépannage et/ou préventif : -S'assurer en tout temps du bon fonctionnement des installations : électriques, sanitaires, chauffage ; -Effectuer tous travaux d'entretien, de maintenance, et de dépannage, dans tous les corps de métier, des bâtiments et des logements de l'association -Exécuter les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur (peinture, menuiserie, carrelage.) ; -Contrôler les bâtiments, tester le fonctionnement des équipements, diagnostiquer l'origine d'une panne et résoudre les dysfonctionnements ; -Réaliser différents travaux de manutention Qualité de service : -Recueillir les informations nécessaires au bon diagnostic, communiquer et partager ses interventions avec ses différents interlocuteurs. -Assurer l'entretien du matériel et des résidences ; -Gérer les stocks -Entretenir le parc automobile ; -Informer son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement Sécurité/Hygiène et Environnement : -Appliquer les normes, procédures, règles et incontournables en vigueur dans l'association. -Réaliser les activités en lien avec ses habilitations. -Effectuer les courses des divers achats des services.
Adecco recherche pour un de ses clients basé sur Grasse, un Chef de Cuisine dans le milieu carcéral: Vos missions seront les suivantes: - Le poste de Chef de Cuisine consiste à assurer le contrôle de la production des repas des détenus, par l'encadrement des auxiliaires (détenus souhaitant travailler pour le service général de la prison, sous surveillance de l'Administration Pénitentiaire), en valorisant l'équipe qui lui est confiée. - Votre rôle est d'apporter votre expertise culinaire au sein de notre établissement en formant et déléguant la production des repas auprès de la main d'œuvre pénale. Vous serez chargé(e) d'assurer les tâches principales suivantes : - Gestion des menus, des approvisionnements et des stocks. - Animation, formation et motivation des équipes d'auxiliaires. - Organisation et gestion du processus de production des repas. - Application de l'hygiène et des normes HACCP en vigueur dans le groupe. Horaires: Du Lundi au Dimanche de 7hà 15h ou 10h-18h (7h30par jours): jours de congé en fonction de l'établissement. Être Chef de Cuisine dans le pénitentiaire, c'est savoir encadrer son équipe mais également gérer ses approvisionnements. Créatif, motivé et passionné, vous serez un élément moteur dans l'équipe que vous managez. Les Compétences requises : - Maîtrise des techniques de cuisine. - Connaissances normes hygiène et sécurité (HACCP). - Management (encadrer, former). - Diplomatie et fermeté. - Travail en équipe. - Sens de l'organisation et de la responsabilité. - Capacité d'adaptation. Titulaire d'un BEP/ CAP Cuisine, Bac Pro, BTS Hôtellerie Restauration, CQP Chef de Cuisine ou une expérience en management restauration, vous avez une expérience significative sur un poste équivalent. Casier judiciaire vierge. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus et postulez !!
Vous recherchez un poste dans le domaine de la restauration collective avec des horaires de journée nous recrutons un Employé de restauration (H/F). Votre mission en quelques mots : Participer à la production culinaire (production froide, entrées, desserts, sandwichs, découpe des fruits etc....) Mettre en oeuvre des techniques de fabrication culinaire en respectant les fiches techniques et les modes opératoires. Garantir les bonnes pratiques ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Participer au service et nettoyage du self. Vous disposez d'une expérience réussie dans la restauration. Votre polyvalence et votre sens du service au client seront grandement appréciés. Du lundi au vendredi 11,52EUR/h Rejoignez-nous et bénéficier des avantages Crit : CET à 5% Comité d'Entreprise (CE) Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) Formation
Comment le poste de Chargé d'accueil banque (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Votre mission principale consiste à accompagner les clients dans l'utilisation des services bancaires tout en développant une relation de confiance avec eux - Accueillir et assister les clients dans l'utilisation des automates bancaires, tout en promouvant les outils digitaux - Participer à l'atteinte des objectifs de croissance en identifiant les opportunités commerciales et en principalisant les clients - Proposer et commercialiser l'ensemble des produits bancaires, y compris les prêts personnels, tout en respectant les règles de conformité Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 26000-30000 euros/an Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Frais de transport en commun - RTT - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Expectra, nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! Avec notre expertise en Banque Assurance, nous avons la réponse à vos besoins de recrutement dans ce secteur.
Responsable pôle arts et chargé des expositions - service bibliothèque et médiathèques Poste à temps complet du mardi au samedi à pourvoir dans les meilleurs délais Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - CDD de 3 à 6 mois renouvelable Rémunération comprise entre 1850€ brut et 2050€ brut par mois Mission : Coordination du pôle art : Réaliser un diagnostic du pôle et en définir le projet (organisation, missions, ressources) Proposer une programmation culturelle pour mettre en valeur les arts et les collections du réseau Définir et négocier les missions et objectifs prioritaires ainsi que les résultats attendus Harmoniser les méthodes de travail et mobiliser les compétences autour du projet de service Encadrer une équipe de trois agents Être membre du comité de direction du service Bibliothèque et Médiathèque Proposer et mettre en œuvre des expositions : Elaborer des propositions d'exposition en lien avec la lecture publique et/ou les fonds patrimoniaux avec une ouverture sur la création contemporaine Rechercher et mobiliser des partenariats Assurer la mise en œuvre des expositions et un suivi sur l'ensemble du projet dans des délais définis. Assurer une veille culturelle et territoriale sur les création artistiques, sur les concepts et pratiques artistiques Co-créer, coproduire et aider à la diffusion d'expositions : Développer et entretenir des réseaux professionnelles avec les artistes, auteurs et illustrateurs Concevoir et mettre en œuvre la scénographie des expositions, y compris sur le plan technique Participer à la réalisation de la communication des expositions Négocier et contractualiser une commande d'œuvre avec un artiste ou une compagnie. Développer l'accueil des artistes en résidence Favoriser l'émergence de projets, de nouvelles pratiques artistiques et la sensibilisation de nouveaux publics Organiser et réaliser des action des médiation. Assurer les visites commentées d'expositions : Développer des actions de découverte des expositions en cours et à venir Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires en lien avec les expositions Communiquer et promouvoir les expositions en cours et à venir Assurer l'accueil et le renseignement du public dont la surveillance de salle Remplacement ponctuel d'un autre agent en cas de nécessité de service Aptitudes souhaitées : Connaissance du cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique Maitrise de la conduite de projet Capacité de travail en transversalité, esprit d'équipe Qualités managériales avérées Organisation, rigueur, disponibilité et adaptation Capacité de gestion des délais et des priorités Maitrise des technique de médiation et de communication Sens de la communication Sens de l'accueil et amabilité à toute épreuve Maitrise du logiciel 3D de scénographie (type SketchUp) Une expérience d'un an sur un poste similaire serait appréciée
L'agence Interaction Grasse recherche activement un(e) Employé(e) Libre-Service pour une grande surface située à Grasse et Roquefort Les Pins (06). Vos missions principales : Réceptionner et décharger les marchandises (port de charges lourdes). Approvisionner les rayons en respectant les consignes de rangement et de présentation. Vérifier les stocks et s'assurer de la rotation des produits (dates de péremption, affichages). Maintenir la propreté et l'organisation des rayons. Orienter et conseiller les clients si nécessaire. - Accueillir et conseiller les clients en leur fournissant un service courtois et professionnel. - Participer aux inventaires et aux opérations commerciales de la surface de vente. - Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits. Conditions du poste : Type de contrat : Intérim, avec possibilité de prolongation. Profil recherché : Une expérience significative en tant qu'employé(e) libre-service en grande distribution est indispensable. Disponibilité : Vous acceptez de travailler les week-ends et jours fériés. Qualités requises : Sens de l'organisation et autonomie. Bonne condition physique et résistance au stress. Esprit d'équipe et sens du service client.
L'agence Interaction Grasse recherche un(e) hôte(sse) de caisse expérimenté(e) pour un poste en grande surface. Profil recherché : Une expérience significative en tant qu'hôte/hôtesse de caisse dans la grande distribution. Disponibilité : Vous devez être disposé(e) à travailler les week-ends et les jours fériés. Compétences requises : Maîtrise des techniques d'encaissement. Bonne présentation et sens du service client. Capacité à gérer la pression pendant les périodes d'affluence. Conditions de travail : Contrat en intérim avec possibilité de prolongation. Horaires incluant des rotations le week-end et jours fériés. Missions principales : Accueillir et orienter les clients. Gérer les encaissements avec rapidité et précision. Assurer l'ouverture et la fermeture de la caisse selon les procédures. Vous êtes souriant(e), autonome, organisée(e), rigoureux (se). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez un passage en caisse rapide et agréable. Une bonne adaptabilité et le sens du travail en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste de contacts. Salaire selon profil et expérience.
- Assurer un accompagnement global social lié au logement des publics accueillis en résidence sociale et hébergement d'urgence, - Travailler auprès des familles accueillies, et mettre en oeuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social du centre social, - Favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des personnes accueillies dans leur environnement au sein et vers l'extérieur de la résidence sociale, - Préparer et participer aux commissions d'admissions, - Assurer le suivi et l'accompagnement des résidents en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels, - Favoriser les actions d'accompagnement à la fonction parentale et intergénérationnelle, - Elaborer, conduire et évaluer des actions en direction des familles, en lien avec le projet social, en privilégiant une approche collective, - Promouvoir les initiatives des familles par des actions dans différents domaines de la vie familiale : parentalité, santé, logement, cadre de vie, loisirs, culture, prévention, consommation, citoyenneté, éducation, scolarité, emploi - Contribuer à la gestion administrative et financière des actions menées, - Elaborer les évaluations et les bilans des actions collectives et individuelles mises en oeuvre, - Animer et développer les partenariats, - Participer à une évaluation des besoins des familles en vue de proposer de nouvelles actions ou d'améliorer les actions en cours.
La pépinière Sainte-Marguerite est l'une des plus grandes pépinières du bassin méditerranéen. Depuis plus de 30 ans, animée par la passion du végétal, notre démarche est axée sur le client, avec pour ambition de le satisfaire. Nous n'avons cessé de nous développer, ainsi, nous disposons à ce jour de plusieurs sites avec plus de 8 hectares de végétaux en culture dont 4000 m2 de serres. Nous n'attendons plus que vous pour nous rejoindre ! Nous sommes à la recherche d'un(e) hôte(sse) de caisse pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès continu ! Vos principales missions seront : - Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse - Enregistrer les achats - Contrôler son fonds de caisse - Gérer la file d'attente - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail - Contrôler les produits lors du passage en caisse - Informer sur les erreurs de prix si nécessaire Orienter les clients pour se diriger dans le magasin - Proposer les services et avantages de l'enseigne - Nous attendons de vous : - Être vigilant par rapport à la gestion de sa caisse - Être rigoureux dans la gestion de sa caisse et l'application des procédures - Informer son responsable en cas de problème - Être rapide dans son activité particulièrement en cas d'affluence - S'adapter aux différents profils de clientèle - Être souriant(e) et avoir aussi bien le sens du service client et l'esprit d'équipe, - Des connaissances dans le domaine de l'horticulture sont appréciées Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Une palette végétale rare. Une bonne équipe de travail.
INTERACTION GRASSE recherche pour le compte de son client, une boulangerie à GRASSE, un(e) vendeur(euse) en boulangerie H/F pour une mission intérim puis embauche a la clés . Vous êtes passionné(e) par le domaine de la boulangerie et souhaitez rejoindre une équipe dynamique à Grasse ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que vendeur(euse) en boulangerie, vous serez en charge d'accueillir et de conseiller les clients, de la vente des produits de la boulangerie et de garantir la satisfaction des clients. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients - Assurer la vente des produits de la boulangerie - Gérer les encaissements - Maintenir la propreté et le réassort du point de vente - Participer à la mise en place des produits en vitrine 35H 1 semaine sur 2 roulement d'horaire matin et après-midi 7h30-13h et 13h-19h Profil recherché : Compétences attendues : - Expérience en vente, de préférence dans le domaine de la boulangerie - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et autonomie - Sens de l'organisation - Bonne présentation
Pionniers dans la création d'arômes biologiques, nous avons, depuis toujours, axé nos priorités sur la qualité et le naturel. Découvrez notre histoire et nos valeurs sur www.aromatechgroup.com Les valeurs de notre entreprise : Intégrer les équipes d'Aromatech, c'est participer au développement de produits de qualité, dans le respect des hommes et de l'environnement, dans une atmosphère de travail sympathique et bienveillante. Nous rejoindre, c'est également bénéficier des avantages suivants : - Prime de participation annuelle - Prime de productivité mensuelle sur objectifs - Repas co-financés par l'entreprise dans plusieurs restaurants à proximité - Accès à des activités sportives - Mutuelle famille, prévoyance - Accès à des réductions tarifaires : billetterie, logements vacances... Notre entreprise basée à Saint-Cézaire-sur-Siagne est en forte croissance et recherche de nouveaux talents pour participer à son développement. Venez rejoindre notre équipe de Production polyvalente au poste de Préparateur H/F. Votre mission ? En totale autonomie, vous préparez et pesez les matières premières qui entrent dans la composition de nos arômes et réalisez les formules développées par nos Aromaticiens. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC ou BTS en production/mécanique industrielle ou agro-alimentaire ou vous avez suivi la formation Opérateur de fabrication à l'ASFO Grasse et vous souhaitez rejoindre le monde de la production des arômes alimentaires ? Après une première phase d'intégration pour mieux connaître votre équipe et son organisation, Aromatech vous accompagne au travers d'un plan de formation complet sur votre montée en compétences. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre fiabilité, vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique. Vous disposez de bases en arithmétique et informatique. Vous êtes déjà Préparateur(trice) arômes ? Vous êtes familier(e) des règles d'hygiène, de sécurité et de propreté appliquées en environnement de Production. Vous connaissez les procédures Qualité. Informations complémentaires : Port de charges supérieur à 25 kgs Horaires de journée en rotation L'aventure vous tente ? Vous vous retrouvez dans le profil que nous recherchons ? Ces valeurs vous parlent ? Vous avez envie de rejoindre un Groupe dynamique ? N'attendez plus, envoyez-nous votre CV et rejoignez-nous !
Aromatech est une entreprise familiale créée en 1987 à Grasse, capitale mondiale des arômes et des parfums. Nous fabriquons, produisons et vendons dans le monde entier des arômes alimentaires destinés à l'ensemble des secteurs d'applications de l'industrie agro-alimentaire. Notre société, à taille humaine (160 personnes dans le groupe) et en constante progression, offre des postes polyvalents et des possibilités d'évolution au sein d'équipes motivées et unies.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Descriptif du poste : Pesée des matières premières à partir des formules données Préparer des tests, Veiller à l'approvisionnement des produits et matériel, Rangement des matières premières, essais et suivi des stocks Poste en 2x7 ou 3x8
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Tri et distribution de courrier et/ou colis Connaissances exigées : Permis B ou bSR, sens du service
***Dans le cadre du "Forum des associations" du 28 novembre 2024 de 9h30 à 13h30 Pour notre restaurant d'insertion au Mas du Calme nous recherchons des serveurs en restauration CDDI 26h/semaine du lundi au vendredi - amplitude horaire : 8h30 - 15h00 - Débutants acceptés - Rémunération SMIC horaire - Eligibilité au CDDI à confirmer - Accompagnement vers l'emploi durable
***Dans le cadre du "Forum des associations" du 28 novembre 2024 de 9h30 à 13h30 A l'espace Garibaldi Le chantier d'insertion de la FONDATION des APPRENTIS d'AUTEUIL propose des postes en insertion ,d'ouvrier ('ère) polyvalents espaces verts. Les missions ,sous la supervision d'un encadrant technique: s'occuper de l'entretien des espaces verts .Du débroussaillage . L entretien de l'oliveraie . Reconstruction des murs en pierres sèches . La connaissance du métier n'est pas indispensable Vous serez également accompagné(e) dans le cadre de démarches socio- professionnelles Lieu de travail : Grasse Organisation du temps de travail : 26 heures par semaine Vous acceptez accompagnement social et professionnel en vue d'être aidé à vous positionner durablement à l'emploi
Vous participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de votre responsable, en assurant son approvisionnement en marchandises et sa bonne présentation, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». FONCTION COMMERCIALE Approvisionnement Vous pouvez être amené(e) à : Préparer les commandes permanentes centrale et éventuellement les commandes directes à l'aide des outils dédiés Passer les commandes à l'aide de l'outil informatique dédié, en cas d'absence de votre responsable Réception Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits En cas d'anomalies (retours de marchandises, casse, ) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, ) Mise en rayon Effectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation communiquée par votre responsable Respecter l'implantation, l'étiquetage et le balisage des produits Effectuer le facing des produits après remplissage et en cours de journée Enlever les produits détériorés ou périmés du rayon Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées Animation commerciale Vous participez à l'animation de votre rayon et devez : Implanter les marchandises d'après les plans spécifiques pour chaque opération Mettre en place les affiches, nouvelles étiquettes, stops-rayons, etc correspondant aux opérations Participer à la mise en place d'animations (théâtralisation, stands) Politique tarifaire Faire la mise à jour des étiquettes lors des changements de prix Vérifier la cohérence entre le code barre imprimé sur l'étiquette de gondole et sur le produit en rayon Demander la création des étiquettes des produits nouveaux et l'édition des étiquettes manquantes Vérifier que les prix affichés en rayon sont conformes aux prix passés en caisse. En cas d'anomalie, vous devez mettre à jour l'étiquetage en suivant la procédure
2 postes à pourvoir en CDI assistant dentaire qualifié et diplômé. Missions Principales : Travail à 4 mains : Assister le praticien au fauteuil. Accueil des patients : Offrir un accueil chaleureux. Conseil en hygiène bucco-dentaire : Informer les patients sur la prévention. Stérilisation des équipements : Maintenir les normes de stérilisation. Gestion des commandes : Superviser les commandes de fournitures dentaires. Application des règles d'hygiène et d'asepsie : Appliquer les normes professionnelles. Ce que nous offrons : Excellente ambiance de travail : Une équipe dynamique et bienveillante. Montée en compétences : Formations régulières, mobilité interne, et possibilité d'évolution en assistant dentaire référent (h/f) Salaire 2150€ Brut Horaire : 39h sur 4.5 jours horaire 09-19h avec un Après midi de repose dans la semaine Localisation idéale : Qualité de vie exceptionnelle à Grasse. Profil recherché Diplôme d'assistant dentaire qualifié (h/f) Tous niveaux d'expérience, récemment diplômé(e) ou plus expérimenté(e) Sens du service et excellente présentation Rigoureux(se), organisé(e) et excellent relationnel A très vite !!!
Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme vendeur (H/F) dans l'une de nos boulangeries. VOTRE INTEGRATION DANS L'ENTREPRISE Vous serez formé(e) sur place pendant la première semaine et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et d'un(e) responsable de boutique. Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Ouverture et fermeture de la boutique selon les procédures établies - Nettoyage des espaces (intérieur, WC, terrasse, vitrines ) - Mise en place des produits et étiquetage - Préparation du snacking - Vente, encaissement PROFIL RECHERCHE Une expérience serait un plus mais votre motivation, votre envie et votre conscience professionnelle seront vos meilleurs atouts. Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité et vous respectez les procédures établies pour maintenir votre lieu de travail propre et attrayant. Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise qui cultive convivialité et valeurs familiales, alors envoyez-nous vos candidatures. Lieu : GRASSE Type de contrat : CDI - 42h par semaine 2 248,50€ brut mensuel
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur Polyvalent distribution COURRIER COLIS (H/F) sur PEYMEINADE. Vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, -Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, -Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). Titulaire du permis B,Vous êtes ponctuel et consciencieux sur le déroulement des tournées. Vous pouvez travailler du lundi au samedi 8H - 14H20. Vos avantages : les supers CSE et CSEC Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%. ON LIKE ET ON PARTAGE ! RETROUVEZ-NOUS SUR FACEBOOK !! https://workfor.us/manpowerfrance/n7t # livraison # conduite # tri # manutention # VL
FONCTION COMMERCIALE Organise et coordonne l'activité d'un ensemble de rayons d'une surface de vente de la grande distribution selon les objectifs commerciaux de la structure. Coordonne une équipe. Approvisionnement Vous avez la responsabilité de l'assortiment du drive et à ce titre vous devez : Compléter éventuellement cet assortiment avec les fournisseurs directs pour lesquels vous négocierez les conditions de référencement en accord avec votre Direction Résoudre les éventuels litiges avec les fournisseurs directs et soumettre à votre Direction les propositions de déréférencement Préparer et valider les commandes promotionnelles Gérer votre assortiment Courses U et publier les produits des tracts saisonniers Réception En cas d'anomalies (non conformité, ) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, ) Organiser au mieux votre réserve pour faciliter les flux de marchandises Veiller à ce que toutes les familles de produits soient représentées dans le drive afin d'avoir un assortiment suffisant pour répondre aux besoins des clients Intégrer les nouveaux produits dans le drive Suivre et analyser l'historique des animations sur l'outil informatique dédié et le diffuser à votre équipe Hygiène, propreté et sécurité Gestion du personnel Vous devez : Gérer les plannings horaires et les congés tout en respectant la législation sociale en vigueur et la politique décidée par votre Direction Veiller à la bonne organisation et à la prise des pauses par votre équipe Suivre vos objectifs de VHT et proposer des améliorations de la productivité correctives Mettre en œuvre des actions pour une gestion des stocks fiable Avantages : 5% de remise en magasin 50% de prise en charge
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Le Pôle recrutement de la Chambre de Métiers et de l'artisanat des Alpes Maritimes recherche pour un des Artisans qu'il accompagne un/une : Employé de pressing H/F Localisation : Centre commercial Grasse Vos missions seront : - Accueillir et conseiller les clients, - Réceptionner les articles textile, - Trier les articles selon les modes de nettoyage - Nettoyer, laver et sécher les vêtements - Repasser le textile - Restituer les articles déposés par les clients - Encaisser la clientèle Votre profil : Vous avez le goût des métiers manuels et idéalement pour le repassage, vous êtes une personne rigoureuse et avez le sens de l'organisation. Débutant(e) accepté(e). Une formation en interne sur place est prévue. Votre contrat : CDI de 35 H hebdomadaires + heures supplémentaires occasionnelles. Horaires : 14h00 à 20h ou 8h30 à 14h30 du lundi au samedi. Salaire de base pouvant aller de 1398,67 € nets (profil débutant) à 1550 € nets (profil confirmé) Soit 1.700 € nets / mois, en tenant compte des mois avec heures supplémentaires (environ 4 heures/semaine) Heures supplémentaires majorées de 25 % le samedi et prime. Part mutuelle employeur : 60 %
Au sein de la Direction Administrative et Financière - rattaché(e) au Chef Comptable, en tant qu'Aide Comptable, vous serez responsable de la gestion des opérations comptables liées aux fournisseurs ou aux clients de l'entreprise. Nous recherchons un(e) Aide Comptable (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : - Traitement de diverses tâches comptables ; - Gestion des comptes fournisseurs de l'entreprise avec saisie des factures ; - Traitement des paiements, contrôle et suivi ; - Etablissement des factures et des bons de commande ; - Réconciliation des relevés bancaires et des comptes, lettrage des comptes ; - Suivi des litiges ; - Préparation des DEB ; - Aide aux situations Trimestrielles et Bilan ; - Collaboration avec l'équipe comptable pour assurer la conformité des données ; - Tâches administratives ponctuelles : classements et archivages. Qualifications : - Connaissance du pack Office - Bonnes compétences en communication écrite et orale Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Primes et gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Disponibilité immédiate appréciée Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, nous serions ravis de vous accueillir dans notre entreprise.
Le poste : Votre agence PROMAN GRASSE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine des AROMES ALIMENTAIRES, un PRÉPARATEUR EN ARÔMES H/F . Vos missions consisteront à : - Récupérer les ordres, recherche des produits selon les gabarits - Mettre en place des alu sur balance, pesage et pointage. - Déposer les ordres sur chariot pour stockage. Attention port de charges lourdes. 2 ans d'expérience souhaitée en préparation ou formation ASFO. Débutant non accepté. L'activité de cet emploi s'exerce au sein d'industries de transformation, en entrepôt ou atelier de production. Elle peut parfois s'effectuer en zone à atmosphère contrôlée et peut impliquer la manipulation de charges. Salaire : 12€/h à 13.50 € + prime de productivité mensuelle jusqu'à 240 € brut Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences en tant que préparateur en arômes. - Vous connaissez les matières premières en arômes. - Vous possédez IMPÉRATIVEMENT une première expérience en industrie sur le même type de poste. La connaissance des matières premières seront un atout pour mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur Polyvalent distribution COURRIER COLIS (H/F) Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, -Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, -Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture.). -Vous êtes titulaire du permis B ? -Vous êtes ponctuel(le) et consciencieux(se) sur le déroulement des tournées ? -Vous aimez travailler en équipe ? -Vous êtes dynamiques ? -Vous avez un bon sens de l'orientation ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !! Vos avantages : les supers CSE et CSEC Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%. # livraison # conduite # tri # manutention # VL
Le bureau Interima Grasse recherche un/e préparateur/trice pour notre client situé sur Grasse. Leader des ingrédients naturels pour l'industrie d'arômes, de la parfumerie et de la cosmétique, nous avons un poste à vous proposer ! Vous serez en charge d'effectuer les mélanges selon l'ordre de fabrication, dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité. Vous êtes en collaboration avec les responsables du service, vos missions seront : - Réaliser des pesées selon les procédures - Faire les prélèvements des échantillons - Aider les préparateurs pour la confection - Gérer les stocks - Assurer la propreté des équipements et du poste de travail Parlons de vous ! Vous aimez travailler en équipe au sein d'un groupe dynamique ? Vous êtes une personne assidue, motivée et vous souhaitez travailler dans un environnement de production. N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Vous êtes titulaire d'une certification ASFO ou vous avez une expérience sur un poste similaire? Horaires : du lundi au vendredi en 2*8 - 4h45-12h30 et 12h-20h (une semaine sur deux) Rémunération : 12.14 euros brut + 13 ème mois + prime d'équipe
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un auxiliaire de puériculture ou un assistant petite enfance (H/F) pour un multi-accueil collectif. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants ; - De participer au travail de transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance communales. Vos missions principales : - Prendre en charge les enfants de moins de 6 ans au sein du multi-accueil, en lien avec le personnel diplômé le cas échéant, en favorisant leur bien-être et leur développement dans le cadre du projet éducatif de l'établissement . - Accompagner les familles au quotidien ; - S'impliquer dans le projet éducatif en étroite collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les éducatrices de jeunes enfants ; - Assurer et maintenir l'hygiène au sein de l'établissement ; - Participer à la vie du multi accueil. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h30. Temps de travail : 38h avec RTT Contrat à durée déterminée de 1 mois à 1 an renouvelable selon les besoins. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Profil recherché - Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou d'un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (ex CAP Petite enfance) ; - Vous disposez de très bonnes connaissances du jeune enfant et de ses besoins ; - Vous avez un langage et une attitude adaptée aux jeunes enfants et au public ; - Vous avez le sens du travail d'équipe ; - Vous faites preuve de respect, d'implication, avez le sens de l'observation et de l'écoute vous permettant de tisser des relations professionnelles de confiance avec les enfants, les parents et l'équipe.
Le service jeunesse de la Ville de Grasse recherche des animateurs d'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire H/F Temps annualisé Recrutement par voie contractuelle (contrat de 3 à 6 mois à déterminer) Missions: Accueil de loisirs périscolaire maternelle et/ou élémentaire : Assurer l'accueil périscolaire dans le cadre de la réglementation fixée par la SDJES Assurer les animations auprès des enfants inscrits durant le temps périscolaire Garantir la sécurité des enfants Aider dans la mise en place du projet pédagogique de l'accueil périscolaire et réaliser des activités Mettre en place les outils de communication permettant la vision des actions par les familles et les partenaires Accueil de loisirs extrascolaire 11/17 ans : Organiser et mettre en oeuvre des projets d'animations en lien avec le projet pédagogique Encadrer des séjours de vacances dans le cadre de la réglementation fixée par la SDJES Encadrer et animer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Garantir la sécurité des jeunes durant les temps d'accueils et d'animations Garantir la préparation, l'organisation et la mise en oeuvre des projets Aptitudes souhaitees : - Permis B obligatoire (conduite de véhicule 9 places pour transport des jeunes sur les lieux d'activités) - BAFD exigé (stagiaire BAFD accepté)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE TPLUS Grasse recherche pour un de ses clients basé à Grasse un Préparateur en parfumerie H/F. Descriptif du poste : Préparateur de parfum est chargé de créer des fragrances en mélangeant des ingrédients de manière précise et respectant des normes de qualité élevées. Son travail est essentiel pour l'industrie de la parfumerie, car il contribue à la création de parfums uniques et attrayants. Il effectue des tests et des évaluations afin de s'assurer que les parfums répondent aux normes de qualité et de performance.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Description du Poste : Vous êtes passionné par la nature et l'entretien des espaces verts ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Apprenti Jardinier ! Ce poste est une excellente opportunité d'apprendre et de vous former aux différents aspects du jardinage tout en contribuant à l'embellissement de notre environnement. Missions : Aider à l'entretien des jardins et espaces verts (tonte, taille, désherbage, etc.). Participer à la plantation de fleurs, arbres et arbustes. Apprendre à utiliser et entretenir les outils et équipements de jardinage. Contribuer à la création et à l'aménagement de nouveaux espaces verts. Profil Recherché : Passion pour le jardinage et l'environnement. Volonté d'apprendre et de travailler en équipe. Être autonome, rigoureux et avoir le sens de l'observation. Aucune expérience préalable requise, mais un intérêt marqué pour le métier est essentiel. Nous Offrons : Un encadrement par des professionnels expérimentés. Une expérience pratique enrichissante dans le domaine du jardinage. La possibilité de développer vos compétences et de vous préparer à un futur métier dans le jardinage. Si vous êtes prêt à cultiver votre passion pour le jardinage et à faire fleurir vos compétences, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Sous la responsabilité du Responsable Risques et procédés, vos principales missions seront d'assurer la veille des bonnes pratiques de production, et de prévoir les procédures d'urgence en cas de phénomènes accidentels. A partir de la modélisation des situations dangereuses , vous préconiserez des actions de prévention indispensables à la pérennité de l'activité du site, dans le cadre de l'amélioration continue Vos tâches seront : Sécurité des procédés : inspection, tests, prévention des risques Pilotage d'études de dangers relatifs à la nature de l'activité industrielle et d'études réglementaires ou ICPE. Modélisation des situations accidentelles, pour améliorer la prévention des risques Maîtrise des risques, par la préconisation et la mise en œuvre d'actions préventives Interface avec les autorités administratives. Veille sur le respect des réglementations, des normes, sur les méthodes employées en interne et sur la qualité des procédés de travail Conception des plans d'urgence et la formation des équipes d'intervention prévues pour agir le cas échéant. Issu (e) d'une formation supérieure BAC + 5 en biochimie ou risques technologiques, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires. Connaissance approfondie des normes de sécurité industrielles Connaissance des réglementations ICPE, des méthodologies d'étude de dangers des ICPE Maitrise des méthodes d'analyse des risques (AMDEC, HAZOP, etc.) Capacité à mener des audits et des inspections
L'agence Adecco de Mougins recrute un/e CONDITIONNEUR/SE de produits parfumés pour son client spécialisé dans la parfumerie. Vous serez en charge du soutirage des produits finis, du conditionnement et de l'étiquetage des bidons. Le travail se déroule en production et nécessite le port de charge supérieur à 25kg. - Flexible - Motivé et travailleur - Véhiculé - Avoir une expérience sur un poste similaire (préparation de commandes; travail sur ligne de production; manutention.) La rémunération : Smic Avantages mensuels : prime transport + 13è mois au prorata + Ticket restaurant + prime de poste Longue mission de travail temporaire. Si vous correspondez au profil et que vous souhaitez évoluer dans une société grandissante, alors n'attendez plus et postulez en ligne !
Neptune RH, Cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement d'experts, de cadres et de dirigeants. recherche : Un Ingénieur Travaux Bâtiment (H/F) Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les travaux de rénovation de bâtiments et isolation thermique par l'extérieur : un Conducteur de Travaux Bâtiment En tant que Conducteur de Travaux, vous serez chargé(e) de piloter et d'assurer le bon déroulement des chantier. Vous interviendrez de la préparation à la réception des travaux. Vos missions principales seront : Préparer les chantiers : gestion du personnel, méthodes, matériaux, optimisation des coûts et délais. Sélectionner les équipements et évaluer les risques (sécurité, environnement). Étudier la faisabilité, les sols et obtenir les autorisations nécessaires. Assurer le respect des normes, de la sécurité, et du programme opérationnel. Gérer le matériel, anticiper les contraintes et veiller à la maintenance préventive. Encadrer les équipes, suivre les opérations et garantir la qualité des ouvrages. Préparer les appels d'offres, sélectionner les fournisseurs et gérer les relations avec les prestataires. Suivre le budget, négocier les devis et établir les dossiers de livraison. Formation : Bac +5 (École d'ingénieur) Poste proche de Grasse (Alpes Maritimes) Description du profil : Connaissance des logiciels AutoCAD ou logiciel 3D. Maîtrise de la planification, suivi budgétaire, réponse aux appels d'offres avec cahier des charges et normes de sécurité. Bonnes compétences en gestion de projet, rigueur, organisation, et capacités managériales. Postulez dès maintenant !
formation avec l'ASFO qui débute à partir du 09/12 : réunion d'information prévue, les candidats seront rappelés pour que le rendez vous soit fixé. L'opérateur de fabrication surveille et conduit un ensemble limité d'appareils de fabrication et / ou de conditionnement exigeant un mode opératoire précis, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement. Nous vous proposons une Préparation Opérationnelle avant Embauche. Vous serez formé(e) en centre de formation sur Grasse puis intégrer un contrat en intérim une fois la formation terminée. Vous devez être à l'aise avec le calcul, savoir travailler en horaires décalés, avoir la capacité à porter de charges lourdes. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion. Compétence(s) du poste - Contrôler la conformité d'une production - Contrôler la qualité d'une production - Contrôler la sécurité d'une installation - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident Qualité(s) professionnelle(s) Rigueur Travail en équipe
JOB LINK recherche, pour un de ses clients, un Commis de Cuisine (F/H) pour un EHPAD à Grasse (06). Sous la supervision du chef de cuisine, vos responsabilités comprendront : - Aide en cuisine en froid - Chargement des chariots - Nettoyage de son matériel et de son poste de travail - Respect des normes HACCP - Remise en température des plats Travail du lundi au vendredi, de 09h à 17h. Mission d'intérim pour une dizaine de jours. Prise de poste le jeudi 21/11/2024. Profil : Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que commis de cuisine en collectivité. Rémunération : Salaire selon expérience + Repas sur place + 20 % du salaire total brut de la mission (IFM / ICP).
Vos missions : Co-animer une équipe de 5 vendeurs / vendeuses, organiser le travail, former et développer les compétences de l'équipe Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix Participer à l'animation de la surface de vente et la gestion des ventes Assurer la satisfaction et fidélisation de la clientèle, la gestion des conflits clients Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement Co-assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : Issu(e) d'une formation de type Bac +2, vous avez acquis une 1ère expérience significative en management Être à l'aise avec les outils informatiques Goût de la vente et des objectifs Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » Esprit d'équipe et souriant(e) Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : Type de contrat : CDD 1 mois (renouvelable) - 37h/semaine Statut : Agent de maîtrise Poste à pouvoir dès que possible Rémunération : 2117.65€ brut/mois + primes sur objectifs + prime transport + prime samedi + participation/intéressement Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV.
Manpower recherche pour l'un de ses clients sur le bassin Grassois un PREPARATEUR PARFUMS LABO H/F sur GRASSE. Le/la préparateur/trice pèse et mélange les matières premières de parfumerie selon des dosages précis, définis par les équipes de création, dans le respect des procédures et techniques applicables. Dans le laboratoire de pesées, l'activité concerne des compositions parfumées allant de quelques grammes jusqu'à 1 kg et implique l'utilisation de matériels adaptés à la pesée de précision. -Peser les essais parfumeurs et rajouts -Réaliser la mise en alcool si nécessaire -Peser les essais pour le laboratoire recherche analytique et service réglementaire -Peser des formules destinées aux échantillons clients -Préparer les échantillons témoins pour les nouvelles références -Entretenir, ranger son poste de pesée et participer au rangement et à l'entretien du laboratoire -Suivre le stock matières premières et consommables de votre poste de travail -Etre amené(e) à assurer le réapprovisionnement en l'absence de l'opérateur automate. Horaires en 2x7 Niveau bac Connaissances des matières premières (connaissances de base) Formation ASFO préparateur(trice) ou formation interne préparateur(trice) (dans ce second cas le préparateur sera recruté en tant qu'aide préparateur) Règles de calcul de base Vos avantages : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Assurer la transformation de produits naturels en suivant strictement les procédures dédiées. Réalisation de produits finis, réalisation d'opérations diverses de fabrication (broyage, filtration, distillation, extraction, chargement, déchargement) selon l'atelier. Surveille et contrôle une machine ou en ligne automatisée de production. Effectue des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production. Participe au nettoyage des installations selon les normes en vigueur.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Nous recherchons pour notre client situé à Grasse, des conditionneurs H/F pour une Société Arome et Parfums. Au sein de ce poste, vous êtes en charge de la réception de la marchandise, de l'étiquetage, de la pesée et du rangement des futs (produits liquides ou poudre). Vous préparez et chargez les matières premières et produits finis. Port de charges lourdes sur ce poste. Horaires de journée (35h) ou horaires d'équipe (2*7) selon service, du lundi au vendredi Rémunération : prime JRTT par semaine + 13eme mois + prime d'équipe et panier ( si horaires 2*7)
Vous participez activement à l'analyse des tendances et à l'élaboration de stratégies pour le développement des catégories de produits dans le domaine de la parfumerie et du soin. Vous intervenez au niveau global (national et international) pour des catégories définies, sous la supervision de la Direction Marketing et des Category Managers expérimentés. Missions principales: - Analyse et veille - Outils d'aide à la vente : Concevoir des supports marketing - Présentations et études ad hoc - Collaboration interne Diplômé(e) d'un Bac+3 en Marketing ou expérience équivalente, dans une maison de composition. ANGLAIS NIVEAU B2 OBLIGATOIRE. Bonne compréhension de l'environnement économique, des produits, du marché et des attentes des clients. Capacité d'analyse, proactivité, et aptitudes à travailler en équipe dans un environnement collaboratif et constructif seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Pour plus d'informations sur cette offre contactez vite Charlotte ou Céline.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché(e) au Manager de service, vous avez pour missions principales: - Soutenir le responsable hygiène du site en participant aux activités liées au nettoyage à la surveillance, la vérification et la validation ainsi qu'au plan de surveillance de l'environnement et à la gestion des nuisibles. - Planifier les prélèvements de routine dans le cadre du programme de surveillance de l'environnement. - Réaliser des prélèvement de surfaces et les inspections de routine et les audits interne sur la sécurité alimentaire. - Mettre à jour et enregistrer les routines du plan de nettoyage du site et faire des vérifications de routines des équipements suite à des activités de maintenance. Vous devez être titulaire d'un Bac+3 type QHSE ou équivalent et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Rigoureux(se), avec un bon esprit d'équipe, vous maîtrisez les outils informatiques ! A vos CVs et pour plus d'informations, contactez Charlotte ou Céline.
Notre client est une entreprise familiale à taille humaine, renommée dans l'arrière Pays Grassois, qui conçoit et fabrique des arômes alimentaires. À propos de la mission Au sein du Service Administration des ventes, vous aurez en charge la gestion globale de la relation client de la commande, aux expéditions, au suivi qualité et aux règlements avec les services internes concernés : - Le traitement des dossiers administratifs en relation avec les demandes des clients internationaux. - La gestion de la communication par email ou téléphone avec les clients, en anglais. - La gestion des documents liés aux exportations (certificat IATA de préférence). - Assurer le suivi des commandes et du transport des marchandises. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 200 EUR - 3 100 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00EUR - 3 751,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Avantages : indemnités km, tickets restaurant, mutuelle Profil recherché - Formation mini BAC+2 en commerce internationale ou équivalent - Maîtrise de l'Anglais écrit et parlé (niveau B2 minimum) - Connaissances des règlementations en matière d'export et de transport, certificat IATA de préférence. - Maîtrise du Pack Office. - Aisance dans l'utilisation des ERP (idéalement Alexium). - Profil avec expérience similaire obligatoire : 5 ans - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
Entreprise adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Operateur de numérisation H/F Poste ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH (Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé). Rattaché(e) au responsable administratif, votre mission concerne : Préparer les documents physiques pour la numérisation (détection et élimination des imperfections). Utiliser des scanners et des logiciels de numérisation pour créer des fichiers numériques. Classer et organiser les fichiers numériques de manière logique. Assurer la qualité de la numérisation en vérifiant l'absence d'erreurs ou de pertes de données. Archiver les documents physiques ou les détruire en toute sécurité après numérisation. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire Vous êtes motivé(e) et ponctuel Poste CDD situé à Grasse (06130) Horaires de travail : Temps plein 35H par semaine SMIC horaire brut (11,88 €/ heure) POSTE A POUVOIR IMMEDIATEMENT
Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients un(e) CLIMATICIEN H/F : Notre client est une société de plomberie et de climatisation, vous serez amené à intervenir sur des chantiers neufs et rénovation. Vos missions seront : - Installation des climatisations - Mise en service - Entretien - Dépannage Votre profil : Vous justifiez d'une solide expérience dans le domaine Vous avez l'habilitation fluide Permis B requis pour conduire le véhicule de société Vous êtes dynamique et autonome
Poste à pourvoir dès que possible Recruté par voie contractuelle en remplacement d'un agent momentanément absent Travail annualisé sur l'année. Poste à temps complet annualisé (35h hebdomadaire avec plages variables) avec des dépassements d'horaires possibles en fonction des urgences à gérer, Travail le week-end et jours fériés. . Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du service vie associative, sportive, économique et touristique, vous garantissez la sécurité et la surveillance des personnes et des bâtiments et mobiliers, sur les sites suivants : Complexe sportif - gymnase Douillet - City stade et skate-park - Salle et pinède Daudet. Vous avez en charge la propreté permanente et le bon fonctionnement des équipements sportifs et culturels par la réalisation d'opérations de première maintenance des équipements et matériels, le suivi de la mise à disposition des locaux et matériels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Enfin, vous êtes le premier relais auprès des occupants et utilisateurs des sites Activités principales : - Accueillir et contrôler l'accès aux bâtiments et aux équipements, assurer la sécurité des usagers lors des plages d'ouverture - Assurer la surveillance générale et le gardiennage des locaux - Participer à la sécurité des bâtiments et des installations - Garantir la maintenance et la bonne exploitation technique des bâtiments, équipements et matériels situés sur les différents sites du pôle - Réaliser et coordonner les petits travaux courants de maintenance préventifs et curatifs des différents bâtiments du pôle - Entretenir les abords et installations extérieures - Veiller au bon usage des locaux et matériels dans le cadre des mises à dispositions des sites - Effectuer des actions d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux et gérer les produits et matériaux nécessaires au bon entretien des locaux Activités secondaires : - Venir en renfort des agents du centre technique municipal pour des besoins ponctuels - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses sur d'autres sites communaux (fête locale, concert, .) - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie en fonction des besoins et des urgences Savoir faire : - Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée - Connaissances des règles de sécurité et d'hygiène - Maîtrise de l'utilisation de produits d'entretien et de produits toxiques - Connaissances des règles en matière de gestes et postures de manutention - Connaissances des premiers gestes de secours - Attestation de Prévention et Secours Civiques de niveau 1 souhaitée - Connaissances des techniques d'accueil du public et de gestion des conflits - Connaissances en petits travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments - Connaissances en entretien des espaces verts et terrains de sports appréciées - Habilitation électrique H0V - BS appréciée - Autorisation de conduite d'engins type CACES (chariot élévateur, micro-tracteur,.) - Permis B Profil et savoir être : - Organisé, rigoureux et méthodique, - Autonome et réactif - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à ses différents interlocuteurs - Savoir transmettre des messages et explications clairs et concis - Disponibilité et réactivité - Avoir une bonne maîtrise de soi et savoir gérer des situations de conflits - Avoir le sens de la communication - Force de proposition, capacité à anticiper et à prendre des initiatives
Sous la responsabilité du Directeur de Production, le Préparateur de production effectue une ou plusieurs opération(s) de pesée(s) en intégrant les parties robotisées Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction du besoin client, d'un niveau de service élevé, de la pérennité de l'entreprise et du groupe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des réglementations sociales et environnementales. Missions principales - Réalise une ou plusieurs opérations de pesées Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) - Assure la préparation des compositions parfumées dans l'atelier en fonction de l'organisation du responsable de production. - Peut être amené à réapprovisionner les stocks matières premières, compositions dans l'atelier. - Participe au rangement, nettoyage, entretien du matériel et des machines utilisées ainsi que de l'atelier de production - Contrôle la ou les opérations dont il (elle) a la charge, détecte et signale les anomalies à sa hiérarchie - Assure la polyvalence avec ses collègues au sein du secteur production - Gestion des déchets - Assure la transmission des informations à son responsable Compétences requises : - Connaissance des différents équipements/matériel/machines de production - Maîtrise des gestes techniques - Précision et rigueur dans l'exécution - Aptitude à se conformer aux objectifs de la production - Respect impératif des règles de sécurité et d'hygiène - Esprit d'équipe Formation et expériences : - Cette fonction est accessible sans expérience professionnelle cependant une expérience professionnelle dans le secteur d'activité de l'entreprise est privilégiée - Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.
Missions principales - Participer au développement des ingrédients en réalisant les diverses opérations sur les paillasses au niveau du laboratoire. - Conduire les équipements industriels selon les procédures en place. (Réglage machine, chargement déchargement, démarrage des utilités) - Réaliser les diverses tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'atelier de travail en fonction des besoins journaliers.
Missions principales : Poste sur 3 volets : Gestion de projet, gestion technique et maintenances des installations, service généraux. - Planifier, coordonner et superviser les projets de construction des bâtiments de production et des laboratoires dans le cadre du projet en cours ( travail avec architectes, ingénieurs, entrepreneurs etc...),en assurant la conformité des projets, suivi des couts, prévision budgétaires, gestion d'imprévus. - Assurer la gestion, la planification et la coordination technique et la maintenance des installations des usines et des laboratoires de l'ensemble des entités basées à Saint Césaire afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur conformité aux normes en vigueur. - Responsable des services généraux. Mise en place et application des procédures ( contrat fournisseurs, politique véhicules, téléphones salariés etc...). Certifications professionnelles en maintenance des bâtiments, gestion de la sécurité et conformité réglementaire pour l'industrie (souhaitable).
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Agent de fabrication 2X8 (H/F) Vous serez en charge de la production de nos produits de haute qualité tout en respectant les normes de sécurité et les procédures établies. -Réaliser les produits finis et semi-finis. -Réaliser des opérations diverses de fabrication (broyage, filtration, distillation, extraction, chargement. déchargement, approvisionnement.) selon l'atelier. -Surveiller et contrôler une machine ou une ligne automatisée de production. -Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production. -Participer au nettoyage des installations selon les normes en vigueur. L'environnement de travail peut être bruyant, froid ou encore avec des fortes odeurs. Vous n'avez pas de restrictions au port de charges. Horaires 2 x 8 alternés : Du lundi au vendredi Contrat au mois, mission d'intérim longue durée -Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC -Vous êtes titulaire du CACES R489-3 Vous êtes organisé, rigoureux, dynamique et autonome. Vous êtes sensible aux règles d'hygiène et de sécurité de l'environnement agroalimentaire. Vous appréciez le travail en équipe. Alors convaincu ? N'hésitez plus et postulez sur nos postes en production ! Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Robertet, leader des ingrédients naturels pour l'industrie des arômes, de la parfumerie et des actifs beauté, recherche un Chef de projet système Legacy. F/H. Au sein de la direction des systèmes d'Informations (DSI) du Groupe Robertet, le chef de projet joue un rôle clé dans la gestion et la coordination de projets stratégiques pour l'entreprise. Il spécifie, organise et planifie la mise en œuvre de projets en étroite collaboration avec les métiers et les ressources internes ou externes, de la phase de conception à la phase de déploiement, tout en garantissant la livraison des projets dans le respect de contraintes qualités, couts, délais. Responsabilités principales : - Pilotage transverse des équipes de développements et projets : accompagnement des métiers et des équipes 'technique' dans la définition et le décadrage des besoins, priorisation des taches, soutien/suivi de projets et portefeuille projet, propose la roadmap et les priorisations en fonction des besoins business et des ressources - Gestion et suivi de planning - Accompagnement des équipes de développement interne et ressources externes - Pilotage des prestations de la TMA - Reporting et suivi d'activité - Conduite du changement - Rédaction et optimisation de procédures, méthodologie projet Profil et compétences requises : - Bac +4/5 de formation supérieure - 5 ans d'expérience minimum en gestion de projets, développement. La connaissance EDI serait un + - Expérience sur un ou plusieurs ERP du marché - Expérience en gestion d'équipe y compris en animation transverse - Capacité à planifier et à respecter les délais - Compétences en communication - Connaissance des méthodes de développement de logiciels - Capacité à rédiger et à optimiser les procédures - Connaissances fonctionnelles des métiers (ventes, achats, supply chain, production, distribution...) Avantages : - Restaurant d'entreprise - Participation - Participation au transport - RTT - Mutuelle - 13ème mois - Prime vacances - Prime d'assiduité Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée
Rattaché.e à la Direction de la Communication, vous serez chargé.e de renforcer l'équipe sur les missions Communication interne, Réflexion stratégique et déploiement du service à l'international. Vos principales missions seront les suivantes : - Déploiement du service Communication à l'international (animer la communauté de communicants, entretenir le lien) - Faire connaître le service Communication « la Comm de la Comm » au sein du Groupe - Venir en soutien sur l'accompagnement des Dirigeants - Développement de la plateforme de marque Futuring Naturals - Développement de l'expérience client : évaluer les parcours clients, visiteurs, futurs talents. - Organisation événementielle : visites, événements ponctuels, vœux. - Entretenir la presse locale : entretenir le réseau local et développer le national et l'international - Participer / animer les réunions inter services et rendre compte à sa hiérarchie - Venir en support de l'équipe en place (trois personnes) Profil Doté.e d'un Bac+5 en Communication, vous justifiez à minima de 10 ans d'expérience à un poste similaire. Vous avez un bon relationnel et entretenez notre réseau local. En tant que Responsable communication, vous assurez le lien entre les services et vous faites connaître le vôtre en France comme à l'International. Anglais courant écrit et parlé et expérience internationale significative fortement recommandée. La maîtrise d'une deuxième langue est un plus. Poste à pourvoir CDI Statut Cadre Poste basé à Grasse Avantages : - Restaurant d'entreprise - Participation - Participation au transport - RTT - Mutuelle - 13ème mois - Prime vacances - CSE
Missions de la fonction : Rattaché(e) au responsable de la préparation alcoolique, vos principales missions seront : - Assurer les opérations de pesées de l'ensemble des matières premières et de filtrage nécessaires à la réalisation d'une Préparation/Fabrication, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et du dossier de pesées, - Assurer et garantir en qualité (dans bonnes pratiques de fabrication notamment), en quantité et en délai les jus fabriqués, - Veiller à la bonne alimentation des lignes parfums, - Préparer les commandes de vracs, - Laver, nettoyer et désinfecter tout le matériel/ustensiles de pesées et de Préparation/Fabrication nécessaire (cuves de macération et de stockage), dans le respect des procédures définies, - Gérer le stock de matières, - Mettre en solution les colorants, - Tenir les différents tableaux de bord, - Respecter le bon fonctionnement et appliquer les procédures mises en place, - Rechercher en permanence des améliorations diverses, - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité (ATEX notamment), - Détecter et fait remonter à son supérieur toutes éventuelles anomalies, - Contribuer à l'amélioration continue du service. Profil recherché : CAP, BAC PRO et/ou Expérience professionnelle en industrie Une expérience en préparation parfum ou en pesée serait un plus ; Vous avez une grande sensibilité aux règles d'hygiène et de sécurité acquise idéalement dans un contexte de « bonnes pratiques de fabrication »; Vous êtes consciencieux, rigoureux, précis et vous aimez travailler en binôme. Contraintes du poste: Taille minimale 1.72m + Port de charges lourdes Type d'emploi : CDI (période d'essai 2 mois) Statut ouvrier - temps complet - horaire posté du lundi au vendredi avec rotation (matin/AM chaque semaine): horaires lorsque vous êtes du matin du lundi au vendredi 06h00- 13h20, horaires lorsque vous êtes de l'après-midi 13h20-21h du lundi au jeudi et vendredi 13h20-19h10 Prise de fonction : dès que possible Rémunération : 2000€ brut mensuel + primes (rotation, assiduité, prime de fin d'année et prime d'ancienneté sous condition d'ancienneté) Avantages: - Accès facile + Parking - Accès à la salle de sport de l'entreprise - Accès à un service de conciergerie deux fois par semaine - Salle de repas avec terrasse pour le déjeuner - Mutuelle, prévoyance
Rattaché au chef d'équipe réglage et maintenance, vous évoluerez dans un atelier de conditionnement de parfums et Cosmétiques au sein d'une équipe de 6 personnes. Descriptif du poste - Anticiper la préparation des réglages planifiés et en assurer le complet / conforme. - Réaliser et ajuster les réglages de toutes les machines des lignes de production dans le respect du temps défini. - Régler la cadence des machines en adéquation avec les gammes. - Suivre la montée en cadence des lignes de production. - Assurer des tournées régulières en étroite collaboration avec les Responsables de lignes afin de traiter les écarts. - Intervenir rapidement et efficacement en cas de panne courante de manière à garantir la productivité. - Tracer systématiquement les interventions. (Informatique) - Rédiger et assurer le suivi des fiches de réglages. - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements. - Assurer le nettoyage et le rangement de l'atelier technique. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de propreté de l'entreprise. - Travailler dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) - S'assurer en permanence des bonnes conditions de mise en sécurité des personnes avant et après interventions - Être force de proposition (Amélioration continue). Profil recherché: - Titulaire d'un CAP, BAC PRO Maintenance des équipements industriels ou d'une expérience professionnelle (stage ou alternance). - Connaissance et application des outils du Lean : SMED, 5S Kanban, PDCA, 5Pourquoi - Notions de base en mécanique, électricité « avec Habilitation », automatisme - connaissances de base en informatique (Excel) - Fiabilité et rigueur, capacité à travailler en équipe, bon sens de gestion des priorités, adaptation et des délais et fort dynamisme, bon relationnel Contrat: CDD (3 mois) possibilité de CDI Temps complet du lundi au vendredi Statut ouvrier - temps complet - horaire posté : 2 semaines 6H/13H20 - 2 semaines 13H20/21h sauf le vendredi 13h20/19h10 Prise de fonction : dès que possible Rémunération : selon le niveau de compétence (fourchette 1900€/2100€ brut) + primes (rotation, fin d'année.) Avantages: Accès facile : proximité pénétrante Cannes/Grasse et Parking privatif Accès à la salle de sport de l'entreprise Accès à un service de conciergerie deux fois par semaine Salle de repas aménagée avec terrasse pour le déjeuner Mutuelle, prévoyance
Douanes, perfectionnement actif, transitaire, statut OEA, déclaration d'origine, référent douanier 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire Horaires variables Travail du lundi au vendredi Missions de la fonction : Dans le cadre d'une création de poste, rattaché(e) à la direction générale, vos principales missions seront : Approvisionnements: - Participer et exécuter le plan d'approvisionnement : analyser les besoins d'approvisionnements, calculer les besoins, travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales Private Label ; - Gérer le processus de commande : de l'enregistrement du fournisseur, à la commande, à la réception en passant par l'actualisation et le suivi des flux dans notre ERP ; - Contrôler et valider les factures. Transport: - Optimiser les coûts logistiques (choix des transitaires, choix des transports, choix des ports, .) ; - Gérer l'approvisionnement (avec le transitaire) sur les 3 flux : route, maritime et aérien pour nos marques et pour les marques de nos clients. Douanes: - Assurer la relation avec les transitaires (échanges de documents, suivi des droits de douane, incoterms, packing list, .) ; - Transmettre les déclarations en douane sous statut OEA (déclarations d'origine, .) ; - Être en interne le référent douanier (une formation externe pourra être suivie) ; - Être en charge du perfectionnement actif (appui d'une formation externe). Profil recherché : - Vous disposez d'une formation en Transport ou Commerce International (Bac+2 à 3) - Après une expérience d'environ 5 ans dans le domaine de l'approvisionnement, vous aspirez des missions opérationnelles ; - Vous disposez d'une bonne appétence pour le processus douanier ; - Vous avez un très bon niveau sur Excel ; - Votre disposez d'un bon niveau d'anglais (écrit et oral courant). - Idéalement vous avez déjà utilisé l'ERP Sage X3. Le savoir-être attendu pour ce poste : - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), - Vous aimez les chiffres et traiter des données ; - Vous disposez d'une importante capacité d'analyse et d'un bon relationnel. Type d'emploi : CDI - Temps plein (35h) sur la base d'horaires variables (plages fixes + variables) Rémunération: 31-33K€ selon profil Avantages: Travail du lundi au vendredi Horaires variables Accès facile : proximité pénétrante Cannes/Grasse + arrêt de bus ligne 5 réseau Sillage au pied de l'entreprise + Parking privatif Accès à la salle de sport de l'entreprise Accès à un service de conciergerie deux fois par semaine Salle de repas aménagée avec terrasse pour le déjeuner Mutuelle famille, prévoyance
Temps plein (forfait heures 39h) du lundi au vendredi Travail en équipe en alternance deux semaines (horaires lorsque vous êtes du matin du lundi au vendredi 06h00- 13h20, horaires lorsque vous êtes de l'après-midi 13h20-21h du lundi au jeudi et vendredi 13h20-19h10). Statut: Cadre Rémunération : 2900€ brut + primes : rotation, assiduité, prime de fin d'année et prime d'ancienneté sous condition d'ancienneté + mutuelle famille Le groupe ARTHES, spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans souhaite recruter un(e) Chef(fe) d'équipe adjoint pour son atelier de conditionnement. Missions de la fonction : Sous la responsabilité de notre Cheffe d'Atelier, il/elle aura pour principales missions de : - Encadrer, motiver et piloter son équipe ; - Optimiser la production quantitative et qualitative pour atteindre les objectifs définis ; - Rendre compte des difficultés rencontrées et des éventuels besoins à sa hiérarchie ; - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité mises en place ; - S'assurer de l'état de propreté et de rangement de l'atelier, est garant du 5S ; - S'assurer que le personnel travaille dans des conditions de sécurité permanente, - Tenir à jour les tableaux de bord et assurer un reporting informatique clair à sa hiérarchie ; - Pilote au quotidien les outils et processus d'amélioration continue du Groupe Arthes ; - Être force de proposition dans l'optimisation de son poste, de celui de son équipe et des processus de production ; - S'assurer de l'adhérence au planning ; - Garantir la traçabilité de l'ensemble du process de production ; - S'assurer du respect des processus mis en place par le service qualité ; - Renseigner quotidiennement le complet conforme ; - Assurer ses tournées planchers et faire remonter tous écarts constatés à sa hiérarchie ; - Relayer toutes les informations à la passation des équipes sur le fichier associé ; - Assurer le reporting de chaque réunion nouveau projet avant production au second chef d'équipe ; - Animer le top 5 ; - S'assurer du suivi des formations des nouveaux entrants et des évolutions au sein du service production. Profil recherché : Niveau de compétence minimum requis : - CAP/Bac pro type et/ou expérience professionnelle. - Maitrise du cycle de conditionnement et de toutes les étapes d'une ligne/tapis - Expérience en management d'équipe de production indispensable - Notions de base en informatique (Excel et Windows) exigées - Des notions de base en mécanique, électricité, automatisme serait un plus Savoir - être attendu: Outre des qualités managériales: dynamisme, rigueur, organisation, précision, réactivité, sens de la sécurité. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Prise de fonction : dès que possible Rémunération : 2900€ brut par mois + primes (rotation, assiduité, prime de fin d'année et prime d'ancienneté sous condition d'ancienneté) Accès facile (proximité pénétrante Cannes-Grasse) + Parking Accès à la salle de sport de l'entreprise Accès à un service de conciergerie deux fois par semaine Salle de repas avec terrasse pour le déjeuner Mutuelle famille, prévoyance
En tant que chargé.e Achats et Logistique, vous permettez de donner concrètement vie à nos créations olfactives et produits parfumés. Vous êtes l'interface entre le chargé de projet, le graphiste, les préparateurs et les différents partenaires externes. Vous êtes responsable de la gestion des flux et des stocks, avec un focus particulier sur l'optimisation des délais de livraison et l'amélioration de la rentabilité de l'entreprise. Vous assurez la disponibilité continue des matières premières en parfumerie et des articles de conditionnement nécessaires à la production. Votre rôle consiste à garantir une gestion rigoureuse et stratégique de la chaîne d'approvisionnement pour répondre aux exigences de qualité et de timing de notre production. Vos missions principales : - Gestion des achats : Acheter dans le respect de la politique de l'entreprise, optimiser les flux et parfois négocier les conditions d'achat, les tarifs, et les délais afin de garantir un approvisionnement optimal. - Gestion des stocks : Suivre et optimiser le niveau des stocks de matières premières et d'articles de conditionnement - Suivi des flux logistiques : Coordonner les opérations logistiques en lien avec les fournisseurs, prestataires de transport, et équipe interne pour garantir le respect des délais et la minimisation des coûts. - Suivi des processus : Poursuivre la mise en place de procédures et outils pour assurer la traçabilité, la qualité et l'efficience dans la gestion des flux, de la commande à la réception. - Participation à la gestion d'un atelier : En étroite collaboration avec la direction et l'équipe production, assurer l'organisation de l'atelier et le bon fonctionnement de la chaîne de production tout en veillant à la réduction continue des déchets. - Mise en place d'une matériauthèque emballages primaires et secondaires guidée par le chargé de projet et en collaboration le graphiste designer - Langues : La maîtrise du français avec un bonne orthographe est essentielle. La maîtrise d'autres langues n'est absolument pas nécessaire. Temps plein (35h semaine) sur la base d'horaires variables (plages fixes + variables) Rémunération et avantages : -Horaires flexibles - possibilité télétravail 1 jour par semaine, -Coin repas en intérieur et en extérieur, cuisine aménagée, etc. -Membre de l'association EBG (Entreprises des Bois de Grasse) donnant accès à des avantages auprès de partenaires, événements collectifs et réseautage, pratiques sportives -Accès facile : proximité pénétrante Cannes/Grasse, stationnement facile et gratuit
SOCIETE DE SECURITE située sur le bassin grassois ( Alpes Maritimes Département 06 ) spécialisée dans les installations de systèmes d'alarme et vidéo chez une clientèle de particuliers et de professionnels, recherche un technicien alarme vidéo. LE POSTE : Sous la responsabilité du responsable du service, votre mission sera d'assurer l'installation de matériel électronique et vidéo ( paramétrage - mise en service - formation client à la prise en main des matériels - ), des dépannages, des visites d'entretiens sur des systèmes d'alarme intrusion. Remontée des problèmes clients et qualité - suivi administratif des interventions LE PROFIL RECHERCHE : Formation et expérience techniques, en électronique, électrotechnique ou informatique. Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans dans le domaine de la sécurité électronique. Rémunération fixe en fonction du profil et de l'expérience. Poste évolutif si motivé et compétent. Contrat de travail à durée indéterminée temps plein 35 heures hebdomadaires - Possibilité heures supplémentaires. Tél. pour rendez-vous : 04.93.40.12.60 ou 06.26.45.25.61 - du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 "
Société de sécurité située sur le bassin grassois(alpes maritimes)spécialisée dans les installations de systèmes d'alarme et vidéo chez une clientèle de particuliers et professionnels
Aromatech est une entreprise familiale créée en 1987 à Grasse, capitale mondiale des arômes et des parfums. Avec nos Business Units à travers le monde, nous concevons, produisons et commercialisons des arômes alimentaires destinés à l'ensemble des secteurs d'applications de l'industrie agro-alimentaire. Pionniers dans la création d'arômes biologiques, nous avons, depuis toujours, axé nos priorités sur la qualité et le naturel. Notre société, à taille humaine (160 personnes dans le groupe) et en constante progression, offre des postes polyvalents et des possibilités d'évolution au sein d'équipes soudées. Les valeurs de notre entreprise : Chez Aromatech, nous investissons dans l'humain et dans le développement industriel. La passion de nos collaborateurs, leur esprit créatif, leur agilité et goût pour le travail bien fait sont la clé de notre succès. Rejoindre Aromatech, c'est participer au développement de produits de qualité, dans le respect des hommes et de l'environnement, dans une atmosphère de travail sympathique et bienveillante. Nous rejoindre, c'est également bénéficier des avantages suivants : - Prime annuelle de participation - Prime individuelle sur objectifs - Accès à des activités sportives - Evènements internes - Repas co-financés par l'entreprise - Mutuelle famille, prévoyance - Accès à des réductions tarifaires Descriptif du poste : En tant que Chargé(e) ADV Grand Export au service ADV/Customer service, vous êtes l'interlocuteur(trice) principal(e) de nos clients. Votre mission ? Gérer la responsabilité d'un portefeuille client au niveau administratif. Assurer leur satisfaction au quotidien en veillant à la fluidité des échanges tant avec les clients, qu'en interne avec les équipes R&D, Supply-chain et commerciales. Vous avez en charge la gestion logistique des commandes/expéditions dans le monde entier. Epaulé(e) par les autres membres de l'équipe et en harmonie avec notre pôle commercial, vous êtes au centre de la relation client. Vous êtes en lien permanent et direct avec nos clients, pour traiter leurs demandes techniques, les éventuelles réclamations, saisir, confirmer, suivre leurs commandes et les informer des délais. Vous êtes également en charge des expéditions locales et export. Vous établissez les documents de transport, la liasse documentaire grand export ou UE. Vous gérez les expéditions des échantillons client. Profil recherché : Vous avez idéalement une formation initiale en commerce international ou grand export (min Bac +2). Vous possédez une expérience confirmée (au moins 5 ans) en grand export, acquise de préférence en industrie. Vous connaissez les règlementations en matière d'exportations et de transports, les incoterms, et possédez idéalement une certification full IATA. Vous avez un très bon niveau d'anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit, la majorité des échanges se faisant dans cette langue. La maîtrise d'une autre langue serait fortement appréciée. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre adaptabilité aux urgences tout en faisant preuve de diplomatie face au client. Vous avez un excellent sens du service et de la satisfaction client. L'aventure vous tente ? Vous vous retrouvez dans le profil que nous recherchons ? Ces valeurs vous parlent ? Vous avez envie de rejoindre un groupe dynamique ? Postulez et rejoignez-nous ! Aromatech respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.
Iziwork est une agence d'intérim digitale qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client est une entreprise à taille humaine sur Grasse, qui accompagne ses clients dans le processus de création et de fabrication de bases parfumées dédiées aux produits cosmétiques, parfums d'ambiance, détergents et parfums. À propos de la mission Nous cherchons un(e) commercial(e) dans le domaine de la parfumerie pour agrandir une équipe en croissance : - Vous avec une connaissance du marché en Européen? - Vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie pour gérer les prises de rendez-vous clients et l'organisation des tournées (1 semaine de déplacement minimum/mois en Europe + des visites en France)? - Vous devez pérenniser et développer le portefeuille de clients existant (une 100aine de clients) : relation commerciale avec les clients et avec les équipes internes, vendre des nouveaux produits et participer au suivi administratif des dossier en cours. - Votre rôle sera de promouvoir l'image de la société et de ses produits, lors de salons professionnels. - Vous devrez faire un reporting hebdomadaire à la direction, sur les actions menées et les résultats obtenus. - Il faudra respecter la politique commerciale fixée en amont. Novice dans le domaine de la parfumerie acceptés, mais avec une expérience commerciale conséquente. Rémunération & Avantages Rémunération : 3 000 EUR - 3 700 EUR par mois Avantages : - Rémunération composée de : part fixe 2200EUR brut + part variable (estimée selon les fruits de votre travail, entre 500 et 1500EUR brut/mois) - Prêt d'un véhicule de société pour les déplacements commerciaux - Tel + PC fournis Profil recherché - Bon niveau d'anglais indispensable (écrit et parlé) - Bonne présentation générale - Conviction et joie de vivre commerciale - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un jardinier H/F pour intégrer notre équipe. Missions : Assurer l'entretien des espaces verts (taille des haies et arbustes, désherbage, tonte des pelouses, etc.), Plantation et entretien des végétaux (arbres, arbustes, fleurs), Aménagement paysager (création de massifs, installation de petits aménagements, maçonnerie paysagère), Entretien des équipements extérieurs (nettoyage des allées, terrasses, etc.), Préparation des sols, Mise en place et entretien des systèmes d'irrigation, Respect des normes environnementales et des consignes de sécurité, Gestion des déchets et nettoyage des chantiers. Profil recherché : Expérience en jardinage, Dynamisme, rigueur et sens du travail bien fait Permis B pour déplacements sur différents chantiers Conditions : Type de contrat : CDI Rémunération : 1.930,00€ brut + heures supplémentaires + indemnité repas et possibilité indemnité trajet Lieu : Alpes Maritimes et Var
Missions : Garant(e) de la convivialité, l'animateur(trice) Organise les animations de la résidence Met en place différents ateliers ludiques Prévoit des sorties touristiques et culturelles Prépare, met en place et suit les services à la carte proposés aux résidents Gestion du club-house, du mini bus, de la chambre d'accueil. Profil - Profil recherché : Expérience dans l'animation exigée Sens du service et de l'écoute Dynamique, organisé(e), esprit d'initiative Excellent relationnel souhaité Diplômes appréciés : BAFA, BJEPS, BEATEP, AFPS Permis B exigé
Qui sommes-nous ? 1er Réseau immobilier de France L'une des plus anciennes Agence Immobilières de Grasse Dans le top 3 des meilleures agences du GIE ORPI COTE D'AZUR Nous recrutons un/une commerciale indépendante même sans expérience dans le domaine Vous souhaitez : Une nouvelle carrière ? Un nouveau Challenge ? Une belle rémunération ? Intégrer équipe performante et dynamique ? Nous vous apporterons : Une formation Des outils commerciaux (logiciel/Pack web réussite immobilier avec diffusion de vos annonces en illimité sur les portails immobilier du moment, compromis de vente en agence, signature électronique et plein d'autres avantages encore)! Une notoriété historique forte La notoriété du 1er Réseau immobilier de France La Réussite professionnelle et financière Vous devrez : Travailler sur un secteur géographique défini Prospecter des clients vendeurs Concrétiser les projets de vie de votre clientèle ! VOTRE PROFIL Vous aimez : La nouveauté ? Le challenge ? Vous souhaitez dépasser vos limites ? Accéder à la Réussite professionnelle ?
***Dans le cadre du "Forumdes associations" du 28 novembre 2024 de 9h30 à 13h30 A l'espace Garibaldi Le chantier d'insertion de la FONDATION des APPRENTIS d'AUTEUIL propose des postes en insertion , des postes de plongeurs dans son restaurant d'insertion.Les missions,sous la supervision d'un encadrant technique : . Nettoyer la vaisselle et le matériel utilisé dans l'établissement . Entretien des locaux et des équipements . Assister le cuisinier dans la confection des plats . La connaissance du métier n'est pas indispensable Vous serez également accompagné(e) dans le cadre de démarches socio- professionnelles Lieu de travail : Grasse Organisation du temps de travail : 26 heures par semaine Vous acceptez accompagnement social et professionnel en vue d'être aidé à vous positionner durablement à l'emploi
Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement PERMIS OBLIGATOIRE Mission : Déballage et logistique emballages vides. Mastérisation des PC. Validation des procédures de mastérisation. Consolidation du parc projet.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Selon les directives générales du Directeur SI et sous la supervision de l'Administrateur système, vous assurez les fonctions suivantes: - Administrer les postes de travail Windows et Mac - Garantir un support informatique niveau 1 (saisie des demandes utilisateurs, environnement de travail et suite bureautique) - Assurer le support technique pour tous les équipements de productions (douchettes, tablettes, chariots de pesée, etc) - Administrer le parc imprimantes et MFP - Maintenir une veille technologique Rémunération selon diplôme et expérience X 13 mois + prime vacances + TR + avantages sociaux Titulaire d'un Bac+2 type informatique technique, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire. Vous savez établir un diagnostic et proposer des solutions ? Vous faîtes preuve de pédagogie ? Vous savez résoudre des problèmes et travailler en équipe ?
- Accueillir l'ensemble de la clientèle de l'Agence en respectant les règles d'accueil et de sécurité. Les assister dans l'utilisation des automates bancaires. - Traiter et contrôler les opérations bancaires courantes réalisées au guichet (opérations sur moyens de paiement, titres) ainsi que les opérations de service après-vente (recherches, réclamations). - Collecter et transmettre les informations utiles au développement commercial de la relation client tout en alimentant les outils commerciaux. - Participer aux campagnes commerciales. - Promouvoir et vendre à l'ensemble de la clientèle les produits et services bancaires simples.* - Etre garant des normes de contrôle interne, notamment de la mise en place des vérifications internes et externes ou de toute autre question soulevée par des autorités de règlementation extérieure. - Doté(e) d'un esprit commercial et dynamique, vous avez le sens de l'accueil et du service aux clients, et ce, dans le respect des standards. - Organisé(e) et autonome, vous êtes attaché(e) à construire des relations de confiance avec vos clients et les membres de votre équipe. - Vous aimez travailler en équipe. - Vous disposez d'une bonne connaissance des produits et services bancaires courants et des process en vigueur, en particulier, ceux relatifs à la gestion des crédits
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur des arômes un Préparateur en Arômes (H/F). Rattaché au service production de l'entreprise, vous êtes en charge de la préparation des compositions parfumées. Vous aurez pour missions : - Peser des formules - Exécuter scrupuleusement un mode opératoire adapté aux formules pesées - Utiliser le matériel de production adapté - Assurer l'entretien quotidien ou périodique du matériel - Contrôler avec pertinence les matières premières utilisées pour la pesée - Respecter les procédures de traçabilité, d'hygiène, de sécurité alimentaire, sécurité au travail de l'entreprise et les règles HSE (Hygiène sécurité et environnement). - Participer à l'entretien et le rangement de la zone de production en respectant les procédures et instructions mises en place : Rémunération : 1900 à 2000EUR selon l'expérience sur le poste Du lundi au vendredi Vous disposez d'une solide expérience à un poste similaire. Vous avez une fine connaissance du métier et des matières premières destinées aux arômes.
Suite à une réorganisation interne, nous sommes à la recherche d'un(e) laborantin(e). Le but est de renforcer notre laboratoire naturel pour pouvoir répondre aux attentes de nos clients. Présentation du service : Le laboratoire procède à l'échantillonnage et aux analyses pour répondre à la demande du client. Description du poste : Vous aurez pour taches principales de: - Réaliser l'échantillonnage. - Procéder au réapprovisionnement des produits. - Analyses physico-chimiques des produits naturels - Saisir les bulletins d'analyses dans les logiciels dans le respect des normes en vigueur. - Effectuer des essais. - Assurer l'entretien et la maintenance du laboratoire et des appareils. - Développer son panel olfactif. - Effectuer des prélèvements en entrepôt: de la manutention et port de charges sont à prévoir Profil recherché : Reconnu(e) pour votre connaissance des produits et des risques chimiques ainsi que des techniques utilisées. Vous êtes précis(e), adaptable, rigoureux/se, vigilant(e) et vous avez un esprit d'équipe. Nous demandons au moins une expérience de deux mois en tant que laborantin(e). Niveau d'expérience : Idéalement CACES Les avantages: Salaire fixe Formation continue Des primes et un 13e mois Tickets restaurants Une mutuelle prise en charge à 100 % PEE Entreprise fermée le samedi et le dimanche Horaires de travail durant la journée, pas de travail en nuit Entreprise familiale à taille humaine. 100% de nos effectifs en CDI Contrat : Le poste à pourvoir est en CDI. Rémunération selon profil. Nous souhaitons également souligner que nous sommes une entreprise handi-accueillante. Dans cette optique, n'hésitez pas à postuler chez nous. Horaires de travail : Du Lundi au Vendredi : 8h30 - 12h et 13h - 17h Un vendredi sur deux : 8h30 - 12h et 13h- 16h / ou / 8h30 - 12h
Micro-crèche Evalou située sur Grasse recherche une personne titulaire du Cap Aepe pour compléter son équipe. Nous recherchons une personne motivée, dynamique et créative avec une qualité indispensable la bienveillance. 1 temps plein CDI 35 heures ou 1 temps partiel à déterminer ( minimum 20h )
Société reconnue dans le domaine des jardins, recherche un.e jardinier.ère expérimenté(e) Vos missions : Tonte, désherbage, binage, tailles, entretien général d'espaces verts. Le poste à pourvoir est un CDD de 6 mois dans un premier temps et peut être évolutif Vous bénéficierez de paniers repas. Travail du lundi au vendredi, en équipe, le départ sur les chantiers se fera au dépôt de la société, à Grasse.
Vous recherchez un poste où l'activité physique fait partie intégrante de votre quotidien ? Notre client, un leader dans le transport de marchandises, recrute des Agents de quai F/H pour renforcer ses équipes sur le secteur de Grasse. Vos missions principales : Charger et décharger les camions tout en assurant l'organisation des colis sur palettes. Utiliser des transpalettes manuels et électriques pour faciliter le déplacement des marchandises. Garantir une répartition efficace des colis en fonction des tournées, classés par zone géographique. Avantage clé : Une embauche en CDI est envisagée après une période réussie en intérim. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique ! Vous appréciez le travail actif et évoluez aisément dans un cadre rythmé. Fiable, réactif(ve) et organisé(e), vous êtes prêt(e) à vous engager pleinement dans des missions diversifiées. Pour ce poste, il est indispensable de détenir les CACES 1b, 3 et 5.
Manpower Grasse recherche pour son client un acteur du parfums et de l'arome située sur Grasse, un Technicien Laboratoire H/F Vos missions seront les suivantes: -Effectuer les analyses physico-chimiques -Effectuer des contrôles organoleptique arômes -Interpréter et saisir les résultats des contrôles -Organiser les priorités des contrôles -Traiter les non conformités -Proposition de corrections de retraitement -Gestion des stocks et des consomables Diplômes et expériences : BTS Bio-analyse et contrôle Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de technicien laboratoire dans le domaine de la parfumerie et des arômes. Vous savez réalisez tous les tests laboratoires. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Manpower GRASSE recherche pour son client un CONDITIONNEUR H/F sur Grasse avec CACES R485-2 GERBEUR -Contrôler l'intégrité de l'emballage vide, les produits à conditionner ainsi que le matériel à utiliser. -Conditionner les produits destinés à la vente. -Réaliser le sertissage et l'étiquetage des produits conditionnés. -Réaliser le prélèvement des échantillons pour le contrôle qualité. -Effectuer le rangement de l'atelier et le nettoyage de son poste de travail. Horaires en 2*8 -Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC/BAC PRO. -Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans. -Vous êtes véhiculé(e) et êtes titulaire du CACES R485-2 GERBEUR Vous êtes doté(e) d'un bon état d'esprit Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et réactif(ve) N'hésitez plus et postulez ! Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Technicien Planification Ordonnancement (H/F) - Effectuer des commandes de produits sur les autres divisions. - Demander aux Achats de positionner des CF sur les composants manquants. - Demander aux Ateliers de Fabrication de positionner des OF sur les composants manquants. - Demander au CQMP des consignes sur les lots dont les statuts sont ASR ou NCF - Lancer les Ordres de Fabrications des activités Mélanges dans l'AS400. - Planifier l'activité du labo mélange dont il a la charge en tenant compte de la capacité journalière. - Figer et transmettre la charge du labo mélange à J1. - Préparer les tableaux d'arbitrage pour les produits en tension. Applique les décisions d'arbitrage. - Prévenir les assistantes commerciales dès connaissance d'un aléa de fabrication ou d'approvisionnement. - Analyser et identifie les causes de retards et les renseigne dans le texte planning des commandes. - Assurer le suivi de planification des commandes en fonction des aléas de fabrication ou d'achat. - Suivre des dates de CF - Suivre des dates d'OF - Assurer la réservation des stocks pour les marchés - Analyser régulièrement l'état des résas marchés. - Analyser régulièrement l'état des stocks sur les familles de produits sensibles dont vous avez la charge. - Remplir le tableau partagé des demandes de dérogation, de prolongation DLUO, de demande CREA. Diplôme et expérience : DUT Gestion de production, vous disposez d'une première expérience en planification. Alors si vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec une aisance à manier les chiffres, mais aussi réactif(ve) avec un esprit d'initiative, et enfin un esprit d'équipe et relationnel ce poste est fait pour vous ! Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Manpower Grasse recherche pour son client un acteur du parfums et de l'arômes situé sur Grasse un Préparateur parfums petites pesées H/F -Préparation de commandes d'échantillons de parfums -Contrôle qualité -Pesée -Mélange Vous avez une expérience réussi d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes disponible sur du long terme, vous aimez votre métier. Alors rejoignez -nous ! ! ! ON LIKE ET ON PARTAGE ! RETROUVEZ-NOUS SUR FACEBOOK !! https://workfor.us/manpowerfrance Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur de la pépinière et de l'horticulture, un jardinier (H/F). Vos missions principales : -Taille et entretien des végétaux -Gestion de l'arrosage Vos missions secondaires : -Conseiller les clients -Préparer des commandes En collaboration avec l'équipe en place vous serez formés sur les méthodes de travail de l'enseigne. -Passionné(e) par les végétaux -Souriant(e) -Esprit d'équipe -Curieux -Polyvalent -rigoureux (se) -ponctuel (le) Vos avantages : les supers CSE et CSEC Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Notre cabinet recherche un(e) collaborateur(trice) Technicien(ne) Géomètre (BTS ou niveau BTS) avec une bonne connaissance d' AutoCAD et COVADIS - débutant(e) accepté(e). Des formations lui seront proposées afin d'être autonome sur le terrain pour l'utilisation d'un scanner 3D et le traitement informatique au bureau.
Manpower GRASSE recherche pour son client un Conditionneur chimie aromes alimentaires (H/F) Vous avez déjà une expérience dans le domaine des arômes ce poste est pour vous ! Vous serez en charge d'assurer l'approvisionnement en produits aromatiques, liants et autres produits entrant dans la composition des préparations spéciales à destination des fabricants de produits alimentaires. -Prendre connaissance des préparations à mettre en œuvre : les recettes sont dans la base de donnée informatisée en fonction de la production prévue -Allez chercher les produits dans les racks ou demander à se faire approvisionner -Contrôler les livraisons en fonction des besoins -Effectuer les pesées -Effectuer les préparations -Ranger les stocks et nettoyer et ranger les ustensiles utilisés. Assurer l'hygiène du local -Avoir une bonne résistance physique pour supporter les contraintes du poste (manutention, travail debout, bruit, chaleur... ) -Savoir utiliser les équipements dans le respects des instructions et des normes de sécurité -Savoir respecter les procédures d'hygiène concernant les produits alimentaires -Connaître les risques chimiques des produits concentrés manipulés et savoir s'en protéger Poste sur Saint Cézaire sur Siagne Horaires:8H30-12H00//12H30-16H00 Salaire: SMIC Indemnité de transport Prime sur objectifs Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'industrie des : - Manutentionnaire - Chauffeurs livreurs - Préparateur de commandes / Magasinier - Cariste d'entrepôt sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'hôtellerie et de la Restauration : - Employé(e) de restauration H/F - Plongeur H/F - Valet / Femme de chambre H/F - Cuisinier H/F sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de Parfumerie et des Arômes des : - Conditionneurs H/F - préparateurs en production et laboratoire H/F - agents d'expédition H/F sur le secteur Grasse et Saint Cezaire - LES MISSIONS PRINCIPALES : -Conditionner les produits fabriqués en utilisant les outils à disposition -Assurer l'étiquetage -Participer au nettoyage de l'atelier de production -Réapprovisionner les machines, réserves et consommables -Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités liées au site de production
Manpower Grasse recherche son client situé sur Grasse, un OPERATEUR PROCESS ET CONDITIONNEMENT (H/F). -Régler et démarrer les installations nécessaires au Process -Surveiller et contrôler les différentes étapes d'un process (changement de filtres, nombre de passe en homo.) -Intervenir sur plusieurs Process simultanément -Assurer la traçabilité HACCP via CONDITRACK -Respecter les zones de stockage et d'étiquetage -Assurer le nettoyage quotidien de sa zone de travail (cuves appareils, sols, murs .) -Rendre compte au Chef d'Equipe des anomalies constatées -Garantir la culture de la sécurité aliments (Food Safety Culture) -délicat(e) -débrouillard(e) -rigoureux(se) Tickets restaurant : 9/jour x 4 jours / semaine Prime transport En horaire d'équipe 2x7 / prime équipe prime panier prime transport. Rémunération : à partir de 11.88 /h 13 mois Titulaire CACES R485 et R489 et VM à jour impératifs.
Votre mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de votre responsable, en assurant son approvisionnement en marchandises et sa bonne présentation, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». FONCTION COMMERCIALE Approvisionnement Vous pouvez être amené(e) à : Préparer les commandes permanentes centrale et éventuellement les commandes directes à l'aide des outils dédiés Passer les commandes à l'aide de l'outil informatique dédié, en cas d'absence de votre responsable Réception Vous devez : Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin En cas d'anomalies (retours de marchandises, casse, ) suivre la procédure définie (contact centrale, bons de redressement, ) Mise en rayon Vous devez : Effectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation communiquée par votre responsable Respecter l'implantation, l'étiquetage et le balisage des produits (U, Bien vu, marque régionale, Bio, ) Assurer la rotation des produits en respectant les DLC ou DLUO Effectuer le facing des produits après remplissage et en cours de journée Enlever les produits détériorés ou altérés du rayon Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées Animation commerciale Vous participez à l'animation de votre rayon et devez : Implanter les marchandises d'après les plans spécifiques pour chaque opération Mettre en place les affiches, nouvelles étiquettes, stops-rayons, etc correspondant à la promotion Participer à la mise en place d'animations (théâtralisation, stands) Politique tarifaire Vous devez : Faire la mise à jour du balisage (ardoises et étiquettes) lors des changements de prix Demander la création d'étiquettes pour les produits nouveaux et l'édition des étiquettes manquantes Vous devez régulièrement : Faire des audits de prix (vérification du prix affiché et du prix renseigné en caisse ou sur les balances) et traiter les anomalies selon la procédure Relation clients Vous devez : Renseigner et orienter les clients avec courtoisie Accueillir le client, comprendre sa demande et proposer le(s) produit(s) adapté(s) Apporter des conseils culinaires aux clients en matière de recette, d'accompagnement, de quantité Remonter les demandes des clients à votre responsable Veiller à ce que votre activité perturbe le moins possible la qualité du service client FONCTION TECHNIQUE Activités Votre rayon doit être terminé, propre et marchand à l'ouverture du magasin et vous devez : Respecter le guide technique relatif à votre activité Apporter un soin tout particulier à la présentation de votre rayon et à la netteté de l'étalage. Veiller au réapprovisionnement de votre rayon et assurer la rotation des produits Pulvériser légèrement les légumes verts et veiller à ce que tous les produits soient sains Veiller, au bon fonctionnement des balances, à l'approvisionnement en sacs et en étiquettes Assurer le pesage des articles en cas de pesage assisté ou d'attente importante aux balances Hygiène, propreté et sécurité Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS), notamment : Respecter la chaîne de froid nécessaire aux produits dès leur réception Contrôler régulièrement la fraîcheur et la présentation des produits mis en rayon Suivre avec vigilance les DLC ou DLUO des produits et appliquer la politique du magasin (retrait, démarque, ) concernant la gestion des dates Appliquer la procédure magasin pour les produits en alerte qualité (retrait, information, ) Effectuer les relevés de température des meubles froids et chambres froides et les enregistrer sur le document de suivi Maintenir en état de propreté le rayon, les allées et la réserve
MISSIONS - Animer des actions de formation collectives en présentiel et en distanciel - Élaborer une progression pédagogique individualisée et accompagner les apprenant - Concevoir le scénario pédagogique d'une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques et outils innovants - Concevoir les activités d'apprentissage et les ressources pédagogiques d'une séquence en prenant en compte l'environnement numérique - Évaluer les acquis de formation des apprenants - Inscrire ses actes professionnels dans le cadre réglementaire et dans une démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle - Maintenir son niveau d'expertise et de performance en tant que formateur et professionnel dans sa spécialité - Concevoir l'ingénierie et les outils d'individualisation des parcours en utilisant les technologies numériques - Remédier aux difficultés individuelles d'apprentissage - Contribuer par son dynamisme et son implication à la mise en œuvre du projet d'établissement et de la qualité - Participer aux réunions d'équipes MODULES ENSEIGNES Le formateur ou formatrice recherché(e) dispensera des cours de sciences pour des actions de formation en apprentissage : CAP agricole et éducation nationale et des Bac Pro Services aux personnes et animations dans les territoires. Il s'agira de dispenser des modules de mathématiques ; physique-chimie ; biologie ; bio-écologie ; biologie des sols et informatique. Il ou elle participera à des projets de groupe (interdisciplinarité) et devra être force de proposition pour mener des projets ou des actions thématiques. CDD de decembre 2024 à début juillet 2025.
Implantée sur Peymeinade depuis Avril 2022, notre agence est spécialisée dans les services aux particuliers, pour agrandir notre équipe, nous sommes à la recherche d'un vitrier/jardinier/homme à tout faire. Votre quotidien ressemblera à un parcours sans embuche. Pour votre confort, les plannings sont construits avec vous, selon vos disponibilités de façon à concilier votre métier avec votre vie personnelle : pas de stress ! Régularité et proximité : nous travaillons avec des clients réguliers qui habitent dans une zone à proximité de l'agence entre Grasse et St Cézaire: moins de fatigue! Pas de stress de rencontre ni d'où se garer, on vous emmène à chaque fois pour la première prestation chez les bénéficiaires. Vous travaillerez en autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de notre agence : autonome oui, seul non ! Nous vous proposons un salaire motivant et évolutif selon diplômes et expériences avec reprise d'ancienneté selon profil : nos métiers sont enfin reconnus ! Pour l'entretien des jardins et des vitres des particuliers, vous serez en CDI, Nous sommes à un taux horaire de 13€ bruts, en modulation annuelle, vous serez équipé d'un camion, une remorque, les outillages, vos EPI et nous mettons en place les tickets restaurants après 6mois d'ancienneté. Votre salaire est fixe (il ne subit pas les annulations des clients), avantage REDUCBOX qui vous donne droit à des avantages tout au long de l'année entre 4 et 25% sur plus de 150 000 références comme les voyages, le cinéma, le théâtre, courses... Mutuelle d'entreprise dès la signature de contrat et prévoyance (après 1 an d'ancienneté) viennent s'ajouter, le Téléphone professionnel avec votre planning, pantalon et chaussures. Prime d'assiduité jusqu'à 50€ brut mensuel, Pour une meilleure logistique, nous nous adaptons à vos disponibilités, contrat de démarrage à 15h par semaine pouvant aller à un temps plein si vous développez notre activité, notre secteur d'activité est GRASSE, ST CEZAIRE, SPERACEDES, CABRIS, LE TIGNET et PEYMEINADE. Description générale de l'emploi L'emploi consiste à aménager et entretenir les espaces verts et les décors végétaux d'intérieur ou d'extérieur, selon les règles de sécurité comme la taille de haie, le désherbage, débroussaillage, plantations.. Les opérations d'évacuation de déchets sont prévues. Il consiste également à intervenir au domicile du client pour y effectuer des petits travaux de bricolage. Des missions de nettoyage au karcher des terrasses peuvent aussi vous être confiées ainsi que l'entretien des vitres, baies vitrées et vérandas. L'activité peut également comporter le nettoyage de bassin, de piscine ou autre pièce d'eau ornementale. Le ramassage des fruits et légumes peut également être pris en charge. En revanche, l'élagage des arbres qui nécessitent des équipements de voltigeur n'est pas possible. Le bricolage qui est pris en charge ne relève jamais de travaux liés à ceux couverts par l'assurance décennale de l'habitat. Sont également exclus, tous les travaux nécessitant une habilitation quelconque. Tous les corps de métier du second œuvre peuvent être traités dans les limites fixées précédemment, et dans celles figurant dans la circulaire de l'ANSP. Activités principales Tâches de tonte, désherbage, débroussaillage, taille et entretien des espaces verts en vue de les rendre propres et accueillants Nettoyer les abords des espaces verts : mobilier de jardin, terrasse, portail Nettoyage de bassin, de piscine, ou autres pièces d'eau ornementales Ramassage de fruits et légumes Travaux d'aménagement de l'intérieur : peinture, papiers peints, revêtement de sol, pose d'étagères, de tableaux. Petits travaux d'entretien : vitres, plomberie, électricité, débarras
H&R recrutement, cabinet de recrutement spécialisé en hôtellerie restauration recherche pour un de ses clients : DEUX GERANTS POUR UN HOTEL RESTAURANT Etablissement situé à 30 minutes de Grasse et 1h de Nice dans une région calme et paisible proche des Gorges du Verdon. Des rénovations vont être effectuées pour être au goût du jour. L'hôtel est composé de 13 chambres. Nous recherchons deux gérants afin de veiller au bon déroulement opérationnel de l'hôtel et de son restaurant. Missions principales - Être le lien avec le propriétaire de l'hôtel - Gérer les tâches administratives, recrutement, planning - Gérer le suivi des réservations, des arrivées et des départs - Assurer l'entretien et la maintenance des équipements, bâtiments et espaces verts en lien avec les équipes techniques - Gérer le bar, le petit-déjeuner et le restaurant - Gérer les stocks et les relations fournisseurs - Procéder aux facturations et encaissements - Garantir l'application des obligations règlementaires et des normes sanitaires en vigueur Compétences - Esprit de famille - Sens de l'accueil et du service - Diplomate, courtoisie et réactivité - Maîtrise des outils informatiques - Excellente présentation et aisance relationnelle - Permis B - Autonome - Polyvalence - Bilingue anglais - Gestion de la masse salariale - Normes HACCP Profils recherchés - Minimum 2 ans d'expérience - Bon gestionnaire hôtelier - Maîtrise de la cuisine traditionnelle française : vous serez en charge des différents services au restaurant Informations générales - Date de réouverture : 5 avril 2025 - Date d'embauche : premier trimestre 2025 - Rémunération : 5 000 à 6 000€ brut / mois pour le couple - Avantages : logement, appartement 3 pièces au sein de l'hôtel + primes ou 13ème mois
Manpower Grasse recherche pour son client spécialisé dans la Production des matières premières pour les arômes et la parfumerie, Un Agent de quai H/F, Titulaire du CACES R489. -Conditionner des produits au moyen d'une machine automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production -Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits. -Effectuer le réglage, l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage, . -Coordonner une équipe (manutentionnaires, opérateurs, .) Horaires: en journée Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou un BAC professionnel en électromécanique, conduite de machines automatisées, maintenance sur machines et automatismes, . Ce poste est également accessible avec une expérience professionnelle sur une ou plusieurs machines dans le secteur industriel sans diplôme Titulaire du CACES R489, vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine évolution ? Alors n'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Vos avantages : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobi
En tant qu'Agent de Fabrication, vos missions principales seront : Assurer la fabrication des produits conformément aux cahiers des charges et aux procédures qualité. Effectuer les contrôles visuels et techniques nécessaires pendant et après la production. Garantir le respect des délais de fabrication et des standards de qualité. Participer à l'entretien et à la maintenance de vos outils de production. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de maintenance et de contrôle qualité. Respecter strictement les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise. Horaire 3x8 (alternance sur 3 semaines : 5h - 13h / 13h - 21h / 21h - 5h) Rémunération : 11,88€ brut/h + prime 13ème mois + Prime panier + Prime équipe + Majoration heure de nuit + Indemnité compensatrice de RTT Durée de mission : 18 mois d'intérim, renouvelable Vos avantages avec Randstad : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Acompte de paye possible chaque jour en toute autonomie via l'application Application : contrat / demande d'acompte / bulletin de salaire / visibilité sur les heures saisies Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Accès au CSE (carte cadeau, réduction sur les places de cinéma, abonnement sport, parc d'attraction, chèque vacances etc.) Compte Épargne Temps (CET), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICCP, 13ème CET : taux d'intérêt de 7.5%, abondement que vous toucherez en janvier de l'année d'après Vous disposez d'une première expérience en milieu industriel (idéalement dans un environnement de fabrication, de production ou de transformation). Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez travailler en équipe. Vous êtes capable de travailler en horaires 3x8 (matin, après-midi, nuit) selon un planning rotatif. La connaissance des normes de sécurité et des règles de qualité en production est un plus. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter l'agence RANDSTAD de Grasse!
Vous aurez les missions suivantes : - Réaliser des soudures TIG sur des matériaux variés (acier, inox, aluminium, etc.) dans le respect des normes de qualité et de sécurité. - Préparer les pièces à souder (découpe, nettoyage, etc.) et assurer les réglages des machines. - Contrôler la conformité des soudures (aspect visuel, résistance mécanique, etc.) et effectuer les tests nécessaires (contrôles non destructifs). - Assurer la maintenance de premier niveau de votre poste de travail et des équipements. - Travailler en collaboration avec les équipes techniques pour garantir la qualité des réalisations et le respect des délais. Horaires : 8h-12h 14h-18h lundi au jeudi, 8h-12h 14h-17h vendredi Conditions Randstad : Application : contrat / demande d'acompte / bulletin de salaire / visibilité sur les heures saisies. ((Taux horaire fixe) + 10% de fin de mission) + 10% de congés payés. Acompte de paye possible chaque jour en toute autonomie via l'application. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Accès au CSE (carte cadeau, réduction sur les places de cinéma, abonnement sport, parc d'attraction, etc.). Compte Épargne Temps (CET), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP, 13ème et 14ème mois. CET : taux d'intérêt de 7,5%, abondement que vous toucherez en janvier de l'année d'après. Vous possédez une expérience significative en soudage TIG, idéalement dans un environnement industriel ou de haute précision. Vous avez une formation en soudage (BEP/CAP/Bac Pro en chaudronnerie ou soudage). Maîtrise des techniques de soudage TIG et connaissance des différents types de métaux. Vous êtes rigoureux(se), autonome et soucieux(se) du respect des règles de sécurité. La lecture de plans et la prise d'initiatives sont des compétences qui vous caractérisent. Pour plus d'informations n'hésitez pas à contacter l'agence RANDSTAD de Grasse !
Le poste : Votre agence Proman Grasse , recherche pour un de ses clients un Approvisionneur Au sein d'une industrie spécialisé dans la production des emballages en aluminimum, vos missions sont les suivantes : - Réceptionner des marchandises (Matières premières, consommables de productions, accessoires.), -Maitrise d'au moins un ERP (Sage, X3.) -Bonnes connaissances en Excel, notamment sur les tableaux croisés dynamiques et Recherche V etc... - Excellente aptitude relationnelle, car vous êtes en relation avec les fournisseurs par téléphone. -Maitrise du suivi de commande et validation des factures Hoaires de travail : Journée - 7h30 - 15h45 Rémunération : 2200 € Brut + 13ème mois + Ticket restaurant par jour travaillé de 8.00 € Profil recherché : Méthodique, rigoureux(se) et avec un grand sens de l'organisation, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation et de réactivité. Grace à votre excellent relationnel, vous vous inscrivez dans une dynamique de coopération et de travail en équipe. Vous disposez d'une expérience réussie en logistique sur un poste similaire dans l'industrie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Grasse recherche au sein de son établissement un assistant de service social et un conseiller en économie sociale et familiale au sein du pôle sénior (H/F) Missions principales : * Vous assurez l'accompagnement social des personnes retraitées : accueillir, écouter, orienter et réaliser une évaluation sociale et budgétaire ; traiter les situations d'urgence ; instruire les demandes d'aides financières * Vous accompagnerez les personnes âgées en perte d'autonomie et relevant de situations complexes, dans une démarche de travail collaboratif médico-social * Vous contribuez à la mise en œuvre des conventions établies avec les différentes institutions partenaires (évaluations individuelles CARSAT et autres) * Vous vous déplacez très régulièrement au domicile des usagers Profil : * Titulaire du Diplôme d'état d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale familiale * Si possible une première expérience de travail social dans le domaine de la gérontologie * Connaitre et appliquer les techniques d'intervention en travail social * Savoir travailler en concertation et en partenariat avec le réseau des partenaires et ses différents acteurs * Rigueur, efficacité, sens de l'organisation et autonomie * Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle (CDD 3 à 6 mois renouvelable) Prise de poste dans les meilleurs délais Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, prime SEGUR Temps de travail : 38h / semaine + RTT
Pour cette société en pleine expansion, spécialisée dans la réalisation et installation de salle de bain pour personnes à mobilité réduite et handicapées, nous recherchons un(e) Installeur(trice) de Salles de bain / Plombier(ère). Rattaché(e) à notre technicien, vous aurez pour missions : - Préparation des arrivées d'eau et des évacuations - Pose d'un receveur de douche - Pose de parois de douche - Pose de colonne de douche - Pose de WC surélevé - Pose de siège de douche et de barres d'appui - Pose de plaque de forex - Pose de carrelage Nous pouvons envisager une formation préalable à l'embauche. Le salaire est à discuter en fonction du profil.
Offre d'emploi : Acheteur (H/F) Description du poste : Notre startup en pleine évolution, spécialisée dans la vente de produits sur internet, cherche un(e) Acheteur(euse) talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. Nous avons pour objectif de développer nos relations commerciales en Asie, au Moyen-Orient et aux États-Unis. La maîtrise de l'arabe, du français et de l'anglais est donc impérative pour ce poste. Missions principales : - Gestion des relations fournisseurs : Identifier, contacter et négocier avec les fournisseurs en Asie, au Moyen-Orient et aux États-Unis. - Développement des partenariats : Développer et entretenir des relations solides avec nos partenaires internationaux. - Analyse des marchés : Étudier les tendances du marché et les opportunités d'achat pour optimiser les coûts et la qualité des produits. - Suivi des commandes : Assurer le suivi des commandes et des livraisons, et résoudre les éventuels problèmes logistiques. - Négociation : Négocier les prix, les conditions de paiement et les délais de livraison avec les fournisseurs. Profil recherché / Compétences : - Formation : BAC+3 à BAC+5 - Langues : Maîtrise obligatoire de l'arabe, du français et de l'anglais. - Expérience : Expérience préalable en tant qu'acheteur dans un contexte international est un plus. - Compétences : Excellentes compétences en communication et négociation, capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Outils : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels de gestion des achats. Le candidat doit être très à l'aise avec les logiciels (plus de 10 logiciels à prendre en main). Des compétences en développement et en informatique sont un grand plus. Informations supplémentaires : - Horaires : 7 heures par jour (du lundi au vendredi) - Lieu : Télétravail possible - Prise de poste : Dès que possible - Type de contrat : CDI - Rémunération : Selon le profil et l'expérience - Avantages : Horaires flexibles, primes de performance
Organisé, autonome et rigoureux vous êtes motivé par l'analyse, et la déduction ? Rejoignez une équipe de passionnés ! Vous aurez comme missions principales la mise en œuvre de recherches de fuite non destructives par l'utilisation de matériels spécifiques tels que caméras thermiques ou endoscopiques, la résonnance sonore, la détection de gaz traceur. Votre capacité d'analyse et vos qualités rédactionnelles vous permettront de réaliser des rapports qui seront directement transmis aux compagnies d'assurance, en respectant un cahier des charges précis. Votre expérience en plomberie, chauffage, ou dans le bâtiment, sera un plus. Après une période de validation de compétences ou de formation, vous bénéficierez d'un véhicule de service et du matériel nécessaires à vos missions. Vous êtes ... Expérimenté en plomberie, chauffage ou dans le bâtiment : ce sera un plus. Débutant : une formation vous sera dispensée par notre personnel expérimenté. En résumé ... - Poste : Technicien en recherche de fuite non destructive H/F - Zone d'intervention : Alpes-Maritimes - Type de contrat : CDD 12 mois transformable en CDI - Rémunération selon profil et expérience Type d'emploi : Temps plein Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Primes sur objectifs Lieu du poste : Déplacements fréquents Date de début prévue : rapidement
L'association ASPA recherche un/une TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) en CDI dans le cadre de plusieurs contrats à temps partiel ou à temps plein en fonction de vos disponibilités. Les Technicien(ne)s de l'Intervention Sociale et Familiale apportent un soutien éducatif, technique, et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Ils/Elles favorisent l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement. Nous intervenons sur diverses prises en charge dont la Caisse d'Allocation Familiale (CAF) liées à un fait générateur (grossesse, naissance, maladie, décès, adoption.) et le Conseil Départemental 06 (prévention précoce et protection de l'enfance). Vos missions : -Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale -Contribuer au maintien du lien parent-enfant -Aider les membres du foyer dans les actes de la vie quotidienne (ménage, repas, aide aux devoirs, cadre de vie, etc.) -Mettre en œuvre un programme progressif d'apprentissage -Communication professionnelle et travail en réseau -Favoriser l'appropriation des actes du quotidien et du cadre de vie -Qualités: autonomie, adaptabilité, empathie, discrétion, positionnement professionnel, capacité à travailler en équipe et en lien avec la hiérarchie. Diplômes équivalents acceptés : -Diplôme d'état de TISF -Diplôme d'état de Moniteur Éducateur -Baccalauréat professionnel services de proximité et vie locale -Baccalauréat professionnel services en milieu rural -BEATEP spécialité activité sociale et vie locale ou BP JEPS animation sociale -Diplôme d'état d'Auxiliaire de vie sociale ou mention complémentaire aide à domicile -Diplôme d'Etat d'assistant familial Nombre d'heures : A définir selon disponibilités du candidat mais 35 h semaine possible Avantages : Prise en charge du transport quotidien
La Régie des Eaux du Canal Belletrud est un Établissement Public Industriel et Commercial (EPIC), rattaché la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse recherche un Contrôleur en Assainissement Collectif. La mission principale consister à contrôler les installations d'assainissement non collectifs ainsi que les raccordements privés aux réseaux d'assainissement collectifs et s'assurer qu'ils soient conformes à la réglementation. Contrôler la conception et la réalisation des installations d'assainissement non collectif neuves, réhabilitées ou existantes, - Vérifier sur le terrain la mise en œuvre des dispositifs conformément aux préconisations initiales, - Fournir aux usagers toutes informations techniques, réglementaires à la conformité de leur installation d'assainissement non collectif et établir un dialogue avec les particuliers pour les sensibiliser aux problèmes de pollution, - Rédiger dans les délais impartis l'avis du SPANC concernant les autorisations d'urbanisme et les rapports et comptes rendus de visite, courriers et mails, - Assainissement Collectif : contrôler la conformité des branchements d'eaux usées privé/public, - Suivre et tenir à jour la base de données informatique (système d'information géographique). Formation : BAC à BAC+2 dans les métiers de l'eau et de l'environnement (BTS métiers de l'eau, BTS GEMEAU) ou autre avec une première expérience souhaitée dans les métiers de l'assainissement. Qualités Requises - Excellent relationnel (clients, partenaires, collègues), - Savoir travailler en équipe, - Autonomie, esprit d'initiative et sens des responsabilités, - Rigueur et méthode, - Dynamisme et polyvalence, - Bonne capacité à rédiger des courriers et des documents de travail, - Capacité à rendre compte de son travail et à échanger afin de faire progresser l'ensemble de la structure, - Sens du service public, du travail bien fait et qui dure ! Connaissances professionnelles - Bonne connaissance des process d'assainissement, - Être à l'aise et maîtriser les outils informatiques (Word, Excel ou équivalent), - Permis B obligatoire. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. *** Nous sommes prêts à vous former au métier si vous êtes motivé et si vous avez les aptitudes attendues pour exercer ce métier qui combine travail de terrain, contact avec les usagers et rédaction de documents administratifs ***
Notre groupe constitué de 2 agences situées à Grasse, recherche un nouveau collaborateur pour son service Transaction. Vous intégrerez une équipe de 10 personnes dont 4 collaborateurs Transaction. Sur un secteur préalablement défini, vous : - Effectuez toutes les actions de prospection nécessaires au développement du portefeuille clients. - Accompagnez le vendeur et l'acquéreur jusqu'à la conclusion de leurs projets respectifs. - Assurez le suivi administratif et financier des dossiers jusqu'à la conclusion des transactions. - Participez activement aux actions de communication mise en place tout au long de l'année par CENTURY 21 Venez rejoindre notre équipe dynamique au sein du 1er réseau immobilier de France. Possibilité de poste en tant qu'agent commercial. Formation assurée en interne ainsi qu'avec L'ACADEMIE 21, école de formation dédiée aux collaborateurs du Réseau CENTURY 21 (catalogue complet de 35 formations avec parcours personnalisé). VOS MISSIONS - Développer votre notoriété et celle de l'entreprise sur le secteur affecté - Constituer et entretenir un stock attractif de biens à la vente - Assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité VOS COMPETENCES - Connaissance assimilée des outils, méthodes et techniques commerciales CENTURY 21 - Utilisation de l'outil informatique - Connaissance des bases juridiques, financières et fiscales - Maîtrise des Process Qualité VOS QUALITES - Forte volonté d'apprendre et d'évoluer - Ecoute et disponibilité - Ténacité - Enthousiasme - Honnêteté - Empathie - Volonté - Capacité à gérer son temps
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un éducateur de jeunes enfants ou infirmier - adjoint de direction H/F : Nous vous proposons : - de rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants - de participer au travail en transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance Missions administratives : - Assurer la continuité de service public et de direction de l'établissement en l'absence du responsable - Participer à l'encadrement d'une équipe de professionnelles autour d'un projet d'établissement et impulser une dynamique d'équipe - Participer à l'élaboration, au développement et au suivi du projet éducatif avec l'éducatrice de jeunes enfants de la structure - Participer à la gestion administrative et financière de l'établissement - Assurer les missions de mandataire suppléant Missions auprès des enfants et des familles : Educateur de jeunes enfants - Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants de moins de 6 ans, dans le cadre du projet éducatif de l'établissement - Dynamiser et coordonner le travail de l'équipe auprès des enfants - Accompagner les familles dans leur rôle éducatif - Participer à la vie de la crèche, dans le cadre du fonctionnement du CCAS, en collaboration étroite avec la responsable de la structure et avec une autre éducatrice de jeunes enfants - Participer aux projets du service Petite enfance en transversalité Infirmier - Assurer le suivi paramédical en lien le médecin référent, et travailler en réseau avec les autres responsables et adjoints des établissements gérés par le CCAS - Garantir la qualité d'accueil des enfants et veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Soutenir la parentalité et la valorisation des compétences parentales Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou d'infirmier - Vous avez de bonnes capacités d'observation et d'analyse, qui, alliées à vos connaissances, vous permettent de contribuer à l'éveil, au bien-être et au développement des enfants - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, tant avec votre hiérarchie et les équipes qu'avec les familles, et savez partager et transmettre vos connaissances - Vous savez faire preuve de créativité et d'organisation et vous vous appuyez sur vos capacités d'animation pour mettre en œuvre des activités éducatives - Vous savez concevoir et piloter des projets dans la cadre du projet éducatif, et veiller à leur mise en œuvre - Vous savez faire face à différentes situations et travailler en équipe - Vous êtes disponible et avez le sens du service public Capacité d'accueil : 60 places - Amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Date de prise de poste : dans les meilleurs délais Poste vacant : recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD 12 mois renouvelable) Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un éducateur de jeunes enfants pour la crèche le petit bois et la crèche familiale : Nous vous proposons : - de rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants - de participer au travail en transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance Missions principales : Celles-ci sont réparties de la façon suivante : 50% au Petit Bois, 50% à la crèche familiale - Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants de moins de 6 ans accueillis dans le cadre du projet éducatif de l'établissement ou de l'accueil en jardin d'éveil - Dynamiser et coordonner le travail auprès des enfants de l'équipe en crèche collective et des assistantes maternelles au jardin d'éveil et à leur domicile - Accompagner les familles dans leur rôle éducatif - Participer à la vie de la crèche collective et de la crèche familiale, dans le cadre du fonctionnement du CCAS, en collaboration étroite avec la direction des deux établissements - Participer aux projets du service Petite enfance en transversalité avec les différents services petite enfance (coordination, relais petite enfance, ludothèque et crèches collectives) - Assurer la continuité de service public et de direction en l'absence du responsable de la crèche familiale Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants - Vous avez de bonnes capacités d'observation et d'analyse, qui, alliées à vos connaissances, vous permettent de contribuer à l'éveil, au bien-être et au développement des enfants - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, tant avec votre hiérarchie et les équipes qu'avec les familles, et savez partager et transmettre vos connaissances - Vous savez faire preuve de créativité et d'organisation et vous vous appuyez sur vos capacités d'animation pour mettre en œuvre des activités éducatives - Vous savez concevoir et piloter des projets dans la cadre du projet éducatif, et veiller à leur mise en œuvre - Vous avez de grandes capacités d'organisation, d'autonomie et d'adaptabilité - Vous savez faire face à différentes situations et travailler en équipe - Vous êtes disponible et avez le sens du service public - Crèche le Petit Bois : Capacité d'accueil : 70 places - Ouverture de la structure : du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 (ou 6h15 à 22h00 dans le cadre de la convention avec le Centre Hospitalier de Grasse) - Crèche familiale les Coccinelles : Capacité d'accueil : 39 places - Ouverture de la structure : du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 Date de prise de poste : dans les meilleurs délais Poste vacant : recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD 12 mois renouvelable) Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle
Vos missions : - accueil et information du public analyser ses demandes et ses besoins - aide administrative et/ou orientation du public auprès des organismes compétents - mise en place d'actions autour du numérique - animation d'ateliers, d'évènements, de projets autour de la culture numérique en fonction des besoins du public - utilisation de l'outil multimédia en veillant à la sécurité des utilisateurs et à la protection des mineurs - gestion des modalités de fonctionnement des Espaces Régionaux Internet Citoyens (inscriptions, règlement intérieur, planning des activités, régie ...) - conception des supports de communication, de valorisation des activités de la structure - participation au travail en réseau avec les autres animateurs, des partenaires culturels, associatifs, éducatifs, sociaux Poste à temps complet à pourvoir dans les meilleurs délais
Le candidat sera chargé du montage, du démontage et de l'exploitation des manifestations accueillies par l'établissement (congrès, salons, réunions.). Il devra maîtriser les domaines de l'informatique, de la vidéo, du son et de la lumière et posséder les habilitations électriques et SSIAP1. Le poste est évolutif vers une mission de régie générale technique et sécurité et d'encadrement d'équipe technique. Missions : Préparer et installer en toute sécurité les équipements techniques (son, lumière, vidéo, informatique) et aménagements (mobiliers et décoratifs) nécessaires à l'exploitation de manifestations Participer aux visites techniques et à l'élaboration des fiches techniques Assurer le bon déroulement technique et logistique des événements en cours Intervenir en cas de dysfonctionnement et assister le client usager Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements techniques et mobiliers Assurer de petites interventions électriques. Contrôler et gérer le stock des équipements et consommables techniques et assurer leur bon état de fonctionnement Veiller au respect des normes de sécurité ERP, y compris les règles en matière d'électricité et de sécurité incendie (SSIAP1) et assurer les contrôles règlementaires de sécurité Participer à la préparation et à la tenue des commissions de sécurité Qualifications et aptitudes requises : Habilitation électrique BR H1V obligatoire Certificat SSIAP 1 obligatoire BTS dans un domaine technique apprécié (électrotechnique, audiovisuel, etc.) Compétences en installation, exploitation et maintenance des systèmes informatiques (PC, VP, logiciels bureautiques, pilotage de visioconférence) Connaissance des systèmes de projection vidéo, écrans LED, caméras, etc. Maîtrise des systèmes de sonorisation, microphones, consoles de mixage, etc. Connaissance des systèmes d'éclairage scénique, projecteurs, contrôleurs DMX, etc. Grande disponibilité et flexibilité Sens du service public
Agents d'entretien des écoles / brigade de remplacement H/F - service scolaire Horaires de travail variables en fonction des services : 06h à 14h30 10h à 18h30 07h30 à 16h30 08h05 à 17h35 (remplacement ATSEM avec CAP petite enfance ou AEP) De manière à renforcer les équipes de service Vie Scolaire, la ville de Grasse recrute des agents d'entretien polyvalents en CDD renouvelable afin d'accueillir et veiller à la sécurité des enfants des écoles maternelles et élémentaires de la commune. Missions : Assure le contrôle de l'état de propreté des locaux Exécute les travaux d'entretien, de nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage de surfaces vitrées, nettoyage de meubles et accessoires) Trie et évacue les déchets courants Assure l'entretien et le rangement du matériel utilisé Assure la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits Accueil des enfants à la garderie ou dans la classe avec l'enseignant Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants pendant le temps scolaire, périscolaire et extrascolaire Informations complémentaires : Disponibilités les mercredi et les vacances scolaires (1semaine / 2) Déplacement possible dans toutes les écoles maternelles et élémentaires de la commune Possibilité d'effectuer des remplacements d'ATSEM si vous détenez le CAP Petite enfance ou AEPE Aptitudes souhaitées : PERMIS B ou possibilité de se déplacer de manière autonome sur la commune OBLIGATOIRE CAP Accompagnant Educatif Petite enfance très apprécié Connaissances des techniques et matériels d'entretien Respect des règles de sécurité pour l'utilisation et le stockage des matériels et produits d'entretien Polyvalence, autonomie et dynamisme
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) pour ses dispositifs d'Accueil et d'Hébergement d'Urgence, situés sur le département des Alpes Maritimes (06). Sous l'autorité du chef de service, vos principales activités sont les suivantes : La maintenance, l'entretien et la réparation des locaux d'hébergements et bureaux, y compris la réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ; L'aide à l'installation, à l'équipement et au déménagement ; La maintenance du mobilier, matériel et électroménager ; L'aide au suivi des stocks (réception des commandes, rangement dans les lieux de stockage.) ; L'aide au suivi du parc automobile (entretien, contrôle technique, vérification des pneumatiques.) ; La sensibilisation des usagers à l'entretien des logements ; Assurer la surveillance, la protection et la sécurité des personnes accueillies ; Toutes autres tâches liées à la fonction. Profil : Bonnes connaissances techniques pour la réalisation des travaux courants d'entretien, d'aménagement et de finition à l'intérieur d'un bâtiment : électricité, maçonnerie, peinture, plomberie, pose revêtement de sol. Formation : Niveau 4 - Agent d'entretien du bâtiment ou équivalent. Habilitation électrique serait un plus. Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel) ; Ancienneté et diplômes. Prise de poste au plus tôt
Nous recherchons 3 personnes. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions au sein d'un lycée sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer l'entretien des locaux, (salles de classes, sanitaires, bureaux administratifs, espaces communs, escaliers), cours et espaces extérieurs et le cas échéant gymnase et espaces sportifs - Effectuer le balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers dans le respect des protocoles et procédures en place - Assurer la plonge (plonge élèves et plonge batterie), l'entretien des locaux et du matériel de restauration - Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail - Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le chef d'équipe, ou à défaut le gestionnaire des dégradations ou incidents - Participer aux activités de production de repas (aide à la production froide) - Préparer les salles ACTIVITES SPECIFIQUES - Ouverture et fermeture des bâtiments - A la demande du chef d'équipe ou à défaut du gestionnaire, appui au service d'accueil, de lingerie, d'entretien des espaces verts ou du magasinage - Petites manutentions AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
Vos missions : PLOMBERIE : - savoir réglr et mettre en service les installations de plomberie et procéder à leurs dépannages et réparations - diagnostiquer les raisons d'une fuite ou d'une panne, aplliquer les mesures de protection - savoir poser les éléments nécessaires à l'installation d'un équipement sanitaire AGENT(E) POLYVALENT(E) - réaliser les diaignostics et contrôles des ouvrages et équiements - détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations , suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif - réaliser les interventions urgentes et travaux d'aménagement dans le cadre de petits projets - port des EPI obligatoires, travail en exterieur, manipulation de petites charges - mobilité sur plusieurs sites (territoire communautaire) Avantages : titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports en commun, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi). Gare SNCF et parking relais à proximité
Notre client, spécialiste du transport routier de marchandises, recherche un profil Cariste - Logisitique H/F. LIEU DE TRAVAIL : GRASSE HORAIRES : 7h00-12h00 / 13h00-16h00 SALAIRE : 12,50 EUR h/b + Ticket Restaurant : 8,50 EUR / JT + 13ème mois Au quotidien, vous assurez les tâches suivantes : x Réception et expédition des marchandises x Charger et décharger les camions x Vérifier l'état et la conformité des marchandises (quantité, qualité, références) x Signaler les anomalies éventuelles. x Manutention et rangement x Transporter et ranger les marchandises à l'aide de chariots élévateurs. x Optimiser le stockage en respectant les zones définies. x Alimenter les postes de production en matières premières, si applicable. x Gestion des stocks x Participer aux inventaires physiques. x Maintenir l'ordre et la propreté dans l'entrepôt x Entretien des équipements Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez plus ... POSTULEZ SANS PLUS ATTENDRE ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
MISSIONS Nettoyage des locaux administratifs : - Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes, - Nettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires, salles de réunion, cuisines, .), - Trier et évacuer les déchets courants, - Nettoyer et ranger le matériel utilisé, - Contrôler l'état de propreté du site, - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits, - Suivre le stock des produits d'entretien et d'hygiène, assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène, - Renseigner les supports de suivi et informer le responsable des anomalies constatées. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Aptitude au travail en équipe, - Expérience souhaitée dans le domaine du nettoiement, - Connaître les principes de nettoyage et de désinfection, - Maîtriser le mode d'emploi et l'usage des différents produits utilisés pour le nettoyage, - Maîtriser les règles d'application du tri sélectif, - Respecter les consignes d'utilisation des produits, - Savoir faire preuve d'autonomie, être discret, - Être méthodique et organisé. REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Réduction sur les transports, Gare SNCF et parking relais à proximité.
Adossé à l'accueil de loisirs adolescents, l'Espace Jeune est un lieu d'animation, d'accueil, d'écoute, de prévention et d'information dédié aux jeunes de 12 à 17 ans. La participation du public est un élément moteur du projet. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur de pôle, vos missions sont les suivantes : -Promouvoir et encourager l'engagement des jeunes, -Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets, -Rendre les jeunes acteur de leur loisirs et leurs temps libre, -Prévenir les comportements à risques, -Favoriser les démarches éducatives et de citoyenneté, -Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale. Missions spécifiques : -Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives. « Aller vers » en présentiel et / ou par le biais d'internet et des réseaux sociaux afin d'approcher les jeunes les plus éloignés des structures de droit commun. -Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen : L'animateur devra mettre en place des situations propices aux échanges et à l'expression libre afin de faire émerger des envies, des idées .. -Conduire une veille sociale sur tous les sujets de préoccupation liée à la jeunesse et s'inscrire dans une dynamique partenariale avec l'ensemble des acteurs institutionnels et associatifs qui oeuvrent autour de la jeunesse. Très bonne connaissance : des caractéristiques du public « Jeune » et du territoire, des structures, des réseaux, des dispositifs institutionnels et associatifs oeuvrant dans le champ de la jeunesse, des dispositifs spécialisés dans l'accompagnement et la prévention des conduites à risque chez les adolescents,de la conception et la conduite de projets éducatifs individuels ou collectifs ; -Maitrise de l'environnement et des outils numériques (réseaux sociaux : Facebook, Instagram, Snapchat, Excel, Word.) ; -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat ; -Disponibilité, qualités d'observation et d'écoute exigées ; -Faculté rédactionnelle.
L'unité TPCIS (Troubles Précoces de la Communication et des Interactions sociales), ouverte depuis mai 2017, partie intégrante du service CAMSP, est destinée à dépister et accompagner sur les 1ères mesures, les jeunes enfants (1-6ans) ayant des troubles précoces de la communication et des interactions sociales. Il s'agit plus globalement des TND (Troubles NeuroDéveloppementaux) dont les TSA (Troubles du Spectre Autistique). Dans ce contexte, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, renforcée par les moyens du troisième plan autisme et sous la responsabilité du directeur du pôle petite enfance, vos missions sont les suivantes : - Participer à l'évaluation diagnostique pluridisciplinaire par : -L'observation des compétences de l'enfant de tout âge sur les temps de bilan au CAMSP -L'échange avec les parents sur le vécu et les compétences de l'enfant dans le quotidien -L'observation des compétences de l'enfant sur son lieu de socialisation (crèche, école.) -La participation à la réflexion diagnostique lors des synthèses hebdomadaires - contribuer activement à la mise en place des 1ères mesures post-diagnostic par : -La coordination régulière avec l'équipe de socialisation (maîtresse, AESH, ATSEM, personnel de crèche) pour favoriser l'intégration de l'enfant dans la vie sociale et stimuler sa potentialité intellectuelle, sociale, langagière et motrice -La participation à l'élaboration pluridisciplinaire du projet de soins et éducatif en coopération avec les différents intervenants libéraux (orthophoniste, psychomotricien.) et/ou internes (rééducateurs CAMSP) qui suivent l'enfant -L'accompagnement parental par le biais de guidance - Favoriser le repérage précoce et la compréhension des TND à l'extérieur du CAMSP par : -La participation aux interventions de sensibilisation diagnostique sur le TSA auprès du personnel de crèche, ASMAT, médicaux et para-médicaux en libéral. -Connaissances et expériences dans l'observation et la prise en charge des enfants présentant des TND dont le TSA et la déficience, vivement souhaitées (sensibilisation aux techniques de type ABA, DENVER, CAA.) -Guidance parentale -Pratiques pédagogiques et éducatives du développement intellectuel et physique de l'enfant.
Pour cette industrie située à St Cézaire sur Siagne, vous serez en charge de : - La pesée des ingrédients des différentes formules à réaliser - La sélection des contenants appropriés pour effectuer les pesées - Le mélange des différents produits - Le prélèvement pour le contrôle qualité - L'approvisionnement des préparateurs en matières premières en fonction de leurs demandes - Le rangement des matières premières dans la zone de stockage - Le maintien de la propreté de la zone de stockage des matières premières - Le conditionnement de produits finis Ce poste nécessite la manutention de charges de 1 à 10 Kgs. Horaires équipe 7h-11h30 12h-14h30 / 8h30-12h 12h30-16h une semaine sur 2. Prime productivité selon objectif atteint et indemnité déplacement. Avantages Randstad : Application : contrat / demande d'acompte / bulletin de salaire / visibilité sur les heures saisies ((Taux horaire fixe) + 10% de fin de mission) + 10% de congés payés. Acompte de paye possible chaque jour en toute autonomie via l'application. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Accès au CSE (carte cadeau, réduction sur les places de cinéma, abonnement sport, parc d'attraction, chèque vacances etc.). Compte Épargne Temps (cet), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP, 13ème et 14ème mois. CET : taux d'intérêt de 7.5%, abondement que vous toucherez en janvier de l'année d'après. Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur de l'alimentaire (pâtisserie) et vous avez une affinité avec le secteur des arômes et parfums. La connaissance du milieu industriel, des normes qualités est un réel atout. La formation ASFO est souhaitée ou une expérience d'un an en pesée. -Vous agissez avec rigueur et discipline. -Vous aimez le travail en équipe. -Vous êtes autonome, ayant des qualités relationnelles et sens de responsabilités.
Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
En collaboration avec l'IDEC, vous apporterez une : - Veille au respect des bonnes pratiques des Aides-Soignantes, en s'assurant d'une traçabilité attendue et pertinente et une prise en charge de nos Résidents conforme aux Plans de Soins . - Veille à la collaboration des Aides-Soignants entre eux. - Participe à l'organisation et à la transversalité des Unités de Vie en cas d'absence des Aides-Soignantes et assure les remplacements si besoin. - Vérifie et met à jour, en collaboration avec l'IDEC, les différents classeurs (Nursing, alimentation et qualité). - Veille à la mise à jour des protocoles de changes. - S'assure du rangement des locaux communs, des chariots de soins et veille à leurs traçabilités. - S'assure du respect de l'environnement du Résident, de ses affaires personnelles et du rangement de l'armoire. - S'assure, en collaboration avec l'IDEC, que les Aides-Soignantes dispose du matériel nécessaire afin de réaliser correctement leur travail. Veille à la gestion des stocks dans les étages et les Unités de Vie. - Accueille, accompagne et évalue les Aides-Soignants nouvellement embauchés. - Accueille, accompagne et évalue les Aides-Soignantes vacataires. - Accueille, forme et accompagne les Auxiliaires de vie faisant fonction d'Aide-Soignante. - Encadre les élèves Aides-Soignantes et les stagiaires. - Collabore avec l'IDEC sur la bonne répartition de la charge de travail en fonction des mouvements (entrées et sortie) et la réflexion sur les changements de chambres. - S'assure de l'accueil du nouveau résident conformément à la procédure ORPEA. - S'assure de la qualité de l'accompagnement des Résidents en fin de vie. - S'assure de maintenir des relations de qualité avec les familles et proches des Résidents. - Participe à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident - Dispense les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination - Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous avez une âme de manager.
DOMICEA, notre société familiale et dynamique, est à la recherche d'un(e) saisonnièr(e) pour travailler dans l'aide à domicile auprès des personnes âgées. Le poste est à pourvoir en CDD pour le mois de décembre. Possibilité d'avoir un temps plein ou un temps partiel en fonction de vos disponibilités. Nous sommes à la recherche d'un nouveau collaborateur qui pourra réaliser les missions suivantes : - Réchauffer/Préparer des repas - L'entretien du domicile - la stimulation cognitive et relationnelle - L'accompagnement pour les sorties (Courses, rendez-vous médicaux, promenade etc...) (facultatif) Les engagements de Domicea : - La rémunération des heures supplémentaires payées chaque mois ; - Le remboursement de vos frais kilométrique et de stationnement ; - Un planning fixe qui respecte vos disponibilités ; - L'optimisation de votre planning afin de limiter au maximum les déplacements ; - Une présentation systématique chez chacun de vos bénéficiaires ; - Une astreinte à votre écoute 7/7 jours et 24/24h ; N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Le/la préparateur/trice pèse et mélange les matières premières de parfumerie selon des dosages précis, définis par les équipes de création, dans le respect des procédures et techniques applicables. Dans le laboratoire de pesées, l'activité concerne des compositions parfumées allant de quelques grammes jusqu'à 1 kg et implique l'utilisation de matériels adaptés à la pesée de précision. Missions principales : - Pèse les essais parfumeurs et rajouts, réalise la mise en alcool si nécessaire. - Pèse les essais pour le laboratoire recherche analytique et service réglementaire. - Pèse des formules destinées aux échantillons clients. - Prépare les échantillons témoins pour les nouvelles références. - Entretient, range son poste de pesée et participe au rangement et à l'entretien du laboratoire. - Suit le stock matières premières et consommables de son poste de travail. Informations : - Durée : Longue mission - horaires : 2*7 (6h-13h / 13h-20h) - Lieu : Grasse 06130 - Rémunération : à définir, + Primes + IFM + CP - Connaissances des matières premières (connaissances de base) - 2 ans d'expérience (idéalement) - Formation ASFO préparateur(trice) ou formation interne préparateur(trice) - Règles de calcul de base - Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité - Savoir peser - Travailler avec précision - Travailler en équipe - Utiliser les équipements techniques spécifiques à l'activité Si ce poste vous plaît et que vous correspondez au profil recherché, n'attendez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Vous êtes à la recherche d'un changement professionnel ? ADECCO Mougins recherche, pour l'un de ses clients, en CDI Intérimaire, des candidat(es) (H/F) intéressé(es) par une formation d'Assistant technique des industries aromatiques et cosmétiques en partenariat avec l'Asfo à Grasse. Une fois l'obtention de votre diplôme, vous vous engagez donc à travailler pour notre agence directement chez nos clients partenaires spécialisés dans les arômes et la Parfumerie. Votre profil : Nous recherchons une personne de formation Bac, volontaire, investie et qui souhaite se projeter sur un CDI Intérimaire. Travailler sur des horaires décalés (2x8, 3x8 ou journée) ne vous dérange pas. Idéalement, vous avez déjà travaillé sur des postes en industrie. Enfin, vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et rigoureux(se). Nous vous proposons une formation rémunérée, attestation de Capacités de niveau V reconnue par la convention collective de l'Union des Industries Chimiques, de 35h sur 11 semaines, du lundi au vendredi situé à Grasse. Vous serez ensuite délégué directement chez nos clients partenaires. La formation débute le 13 Janvier 2025 ! Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus et postulez en ligne ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Société spécialisé dans la programmation informatique, leader national dans l'édition et le développement d'un logiciel spécialisé dans l'activité du BTP. Esprit start up, équipe dynamique et ambiance familiale Au sein du service commerciale vos missions principales seront : - Gérer les dossiers partenaires ( effectuer les devis et les contrats) - Effectuer les taches administratives en rapport, relancer et animer le portefeuille clients - Prospecter - Maitrise pack office et à l'aise avec l'informatique - 2 jours de télétravail par semaine
Notre structure d'aide à domicile APY Services, recherche des personnes avec expérience dans l'aide à domicile pour intervenir sur le secteur Grasse et les alentours - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du logement (ménage, linge ) et courses - Accompagnement relationnel . - Aide à la toilette, au change et à l'habillage Votre Profil : - Vous recherchez un travail proche de votre domicile adapté à vos disponibilités ? - Vous cherchez un complément de salaire ? - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine des Services à la personne - Vous êtes en capacité de prendre en charge des personnes vulnérables, handicapées et/ou âgées - Vous êtes reconnue pour vos qualités humaines et votre bienveillance . Planning variable selon vos disponibilités
Une entreprise familiale créée en 1987 à Grasse, conçoit et commercialise des arômes alimentaires, en se spécialisant dans les arômes biologiques. Elle privilégie la qualité et offre un environnement de travail polyvalent et des opportunités d'évolution. À propos de la mission - Créer et formuler des arômes innovants en réponse aux demandes des clients. - Participer aux panels d'évaluation. - Maîtriser les méthodes de pesée d'arômes, le matériel de laboratoire et les matières premières aromatiques. - Gérer des projets commerciaux variés de manière proactive et autonome. - Prendre en compte les contraintes de délais, d'hygiène, de qualité et de sécurité. - Connaître et appliquer la réglementation européenne des arômes alimentaires. Rémunération & Avantages Rémunération : 1,00 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Rémunération : à définir selon expérience (de 3 à 7 ans idéalement) - Poste en CDI - Statut cadre - Mutuelle Profil recherché - Bac+5 chimie - 3 ans minimum sur une expérience similaire - Etre créatif et polyvalent - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien(ne) Support Informatique à Grasse ! En tant que membre essentiel de notre équipe dynamique, vous serez responsable de diverses tâches passionnantes, notamment : - Assurer un support de qualité aux utilisateurs, en résolvant efficacement leurs problèmes informatiques. - Participer activement au déploiement de postes et au projet de mise en place de la messagerie, contribuant ainsi à l'évolution technologique de l'entreprise. - Gérer de manière proactive les tickets d'incidents et assurer la maintenance du parc informatique. - Collaborer avec notre équipe pour garantir un fonctionnement optimal des comptes informatiques et des applications. - Fournir un dépannage expert sur les applications Microsoft et assurer le déploiement fluide des smartphones (Android/iPhone). - Rédiger des procédures claires et concises pour améliorer nos processus opérationnels. Nous recherchons des experts possédant une solide expérience dans les domaines suivants : - Maîtrise des environnements Windows 7/10 et des outils ITSM. - Excellente connaissance des outils de messagerie et de la suite Office 365. - Compétences avancées en gestion des appareils Android et Apple. - Familiarité avec Active Directory et les applications métiers. - Maîtrise de l'anglais pour communiquer efficacement dans un environnement international. - Permis B requis. Soft skills : - Votre personnalité dynamique et votre sens du service client font de vous un(e) communicant(e) hors pair. - Vous aimez travailler en équipe et êtes toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis avec enthousiasme. - Vous avez une attitude proactive et vous êtes constamment à la recherche de solutions innovantes. Ce que nous offrons : En nous rejoignant, vous ferez partie d'une équipe dynamique et ambitieuse, où votre talent sera reconnu et valorisé. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation et d'évolution, ainsi que des avantages compétitifs pour vous accompagner dans votre développement professionnel et personnel.
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2024. Présente dans 28 pays avec 4000 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations
Manpower GRASSE recherche pour son client un manutentionnaire (H/F) sur Grasse. Vous serez en charge de préparer et charger les matières premières et les produits finis pour les besoins de l'atelier. Directement rattaché(e) au responsable du service, vos principales missions seront les suivantes : -Préparer et charger les matières premières et les produits finis pour les besoins de l'atelier. -Suivre différents modes opératoires en vue de la préparation et l'extraction des matières premières. -Nettoyer et contrôler la propreté des ateliers, des équipements et du matériel de production. Poste en horaires de journée. -Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC/BAC PRO. -Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire -Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et réactif(ve). Alors, n'hésitez plus et postulez à l'offre ! Vos avantages chez MANPOWER : les supers CSE régional SUD et CSEC national Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Descriptif du poste : Descriptif du poste : vérification des concordances des étiquettes et cuves, conditionnement des cuves, mise en place des palettes selon la liste de colisage, disposer les cuves pour ramassage A pourvoir dès que possible
Société de nettoyage basée à Carros recherche 1 agent d'entretien en cdi pour l'entretien d'une maison médicale Votre mission : - Assurer l'entretien et le nettoyage du cabinet médical - Veiller à la bonne utilisation des produits - Veiller à l'entretien du matériel - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Rendre compte aux responsables de secteurs de tout dysfonctionnement Profil recherché : - Dynamique - Rapidité et qualité d'exécution - Sérieux, autonome, professionnel - Savoir respecter la confidentialité Horaire de travail : - Du lundi au samedi - 12h/semaine
Service du midi uniquement, restauration française (brasserie) Vous êtes en charge de l'accueil des clients, du service et du nettoyage de la salle. Vous avez de l'expérience, vous êtes autonome, salaire à négocier Restaurant fermé le mercredi envoyez votre CV par mail ou appelez le 06 24 88 47 32
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Descriptif du poste : Charger les palettes, assurer la traçabilité des produits avec les différents services, rangement des produits et matières premières, gestion des emballages, évacuation des déchets Poste en 2x7 ou 3x8 Connaissances exigées : Caces R485 et R489
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE La Maison d'Accueil Spécialisée Saint Antoine accueille 43 personnes avec autisme dont 33 en internat et 9 en externat. L'ESAT accueille 23 travailleurs en situation de handicap. L'établissement est ouvert 365 jours par an, 7 jours sur 7. Il est géré par une association qui emploie plus de 300 salariés avec une convention collective nationale CCNT65. Vos missions : - Assurer l'accompagnement Psycho-Educatif - Concevoir et conduire un projet individuel et animer des activités éducatives - Etablir une communication professionnelle - Dynamiques institutionnelles Une bonne connaissance du syndrome autistique appréciée Postes en CDI, en CDD de 6 mois et en contrat en alternance
Afin d'agrandir son équipe, notre SAAD AVEC mes aides à domicile situé à Grasse recherche un(e) Aide à domicile en CDI temps partiel : -Intervention au domicile du bénéficiaire uniquement. -Aide dans le quotidien du bénéficiaire et au maintien de son indépendance. -2 week-end de travail dans le mois. Vos responsabilités au quotidien : -Entretien du logement : dépoussiérer, laver (sol + vitres), aérer, ranger. -Entretien du linge : laver, repasser, plier, ranger. -Aide aux courses + préparation des repas. -Aide aux actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, déshabillage, au lever et au coucher, promenade et sortie. -Accompagnement aux rendez-vous médicaux. -Surveiller l'état de santé de la personne et en informer le personnel soignant ou la famille d'un éventuel changement. Votre profil : Nous recherchons des candidats avec une bonne capacité d'écoute et de communication avec un grand cœur mais nous valorisons la ponctualité et la fiabilité. Que vous soyez débutant ou confirmé, nous mettrons tout en œuvre pour vous permettre un épanouissement professionnel. -Titulaire d'un diplôme niveau CAP/BEP ou un diplôme dans le secteur de l'aide sociale et familiale. -Il peut être accessible sans diplôme MAIS avec une expérience de 2 ans.
SAVOIR FAIRE LES PIZZAS, FOUR ELECTRIQUE, DES NOUVEAUTE , APPLIQUER LES REGLE D'HYGIENE
L'ADAPEI 06, association de 900 salariés, recrute pour le Foyer de Malbosc sur GRASSE un(e) Aide Médico Psychologique en INTERNAT en CDI. Vous serez amené(e) à animer des activités et accompagner des personnes en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne. Un diplôme d'état d'AMP ou équivalent et une expérience significative dans la fonction d'AMP Rémunération selon la CCNT 66 + prime SEGUR+CSE + 7 semaines de vacances par an parking gratuit + nombreux chèques cadeaux
RESPONSABLE QUALITE H/F - Grasse (06) Vous rejoignez le site grassois d'une ETI industrielle du secteur du packaging. Rattaché(e) à la Responsable Qualité Produit, vous avez pour mission d'assurer la mise en œuvre, la gestion et l'amélioration continue du Système de Management Intégré Qualité, Sécurité et Environnement (QSE), en respect des normes ISO (ISO 45001, ISO 14001, et ISO 9001) et des exigences clients. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe Qualité (15-20 personnes) et le service Sécurité-Environnement (3 personnes), sans intervention sur le terrain. Vos missions principales : - Piloter le SMI QSE et assurer sa conformité aux normes ISO (9001, 14001, 45001), en actualisant le manuel Qualité et les procédures. - Organiser et réaliser des audits internes/externes, assurer le suivi des actions correctives et préparer les audits de certification. - Analyser les non-conformités, mettre en œuvre les actions d'amélioration continue et renforcer la culture qualité au sein de l'entreprise - Former les équipes aux exigences QSE et animer des sessions autour des normes et outils Qualité. - Répondre aux exigences Qualité des clients, animer les audits clients et participer aux réunions de suivi. De formation Bac+5 en management de la Qualité ou équivalent, vous disposez de 5 ans minimum d'expérience professionnelle dans la gestion de la qualité en milieu industriel (métallurgie, pharma, agro, cosmétique, etc.). Vous avez acquis une excellente maîtrise des normes ISO (9001, 14001, 45001), des outils de gestion Qualité (PDCA, AMDEC, BPF, ..) et des techniques d'audit. Analytique et rigoureux-se, vous savez communiquer (français / anglais) et convaincre pour conduire le changement et accompagner la performance.
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur de la pépinière et de l'horticulture, un Fleuriste (H/F). -Maintenir un environnement de vente agréable et attractif -Vérifier l'étiquetage des prix -Veiller à l'approvisionnement des rayons -Entretien des végétaux -Accueillir, orienter et conseiller les clients -Méthodique -Organisé(e) -Polyvalent -Esprit d'équipe -Sens du service client Des connaissances dans le domaine de l'horticulture seront appréciées. Vos avantages : les supers CSE et CSEC Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Ce poste vous intéresse ? Venez rencontrer l'employeur lors d'une visite de l'entreprise le 21 novembre dans le cadre de la semaine de l'industrie Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/348728/visite-jean-niel-et-azur-systeme-solaire-grasse Vous assisterez le responsable technique sur la mise en œuvre des chantiers de l'entreprise ( Solaire photovoltaïque, solaire thermique, pompe à chaleur Air/Eau, Climatisation, chaudière Gaz, Bois et Granulés, Borne de rechargement pour véhicule électrique, etc...) sur les départements du Var et des Alpes Maritimes. Formation interne assurée. Autonome, motivé(e), vous avez envie de développer vos connaissances avec la satisfaction du travail "bien fait". Expérience de 2 ans (électricité/plomberie) ou diplôme dans les énergies renouvelable serait un plus, mais pas une obligation si motivation. Salaire selon convention collective Départ tous les matins (du lundi au vendredi) du siège à Grasse avec véhicule d'entreprise. Mutuelle, panier repas.
PME Grassoise depuis 2008, nous sommes spécialisés dans les énergies renouvelables sur les Alpes Maritimes et le Var.
intervenir sur le secteur de Saint Cézaire et ses alentours, sectorisé et sur un rayon de 10km, auprès d'un public âgée et en situation de dépendance. Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Préparation des repas et aide au repas - Accompagnement aux sorties extérieures - Stimulation cognitive - Surveillance et compagnie - Entretien du cadre de vie Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations.) - Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Pour découvrir Destia en vidéo c'est par ici : https://youtu.be/OBfbgQ14vlY Au programme, découvrez nos métiers, nos valeurs et nos avantages ! Au plaisir d'échanger avec vous. Cordialement.
INTERACTION GRASSE recherche pour le compte de son client, UN OU UNE CUISINIER COLLECTIVITE en INTERIM. pour des remplacements au sien d'un foyer de vie en horaires coupées. Vous êtes passionné(e) par la cuisine collective et souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'un foyer de vie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante où vos compétences et votre engagement feront la différence. Vos missions : - Préparer et cuisiner des plats pour les résidents du foyer en respectant les régimes alimentaires spécifiques. -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Contribuer à la bonne ambiance et au bon fonctionnement de la cuisine. - Week-end travaillé -Horaire 7H45 - 14H45 et 17H45 - 20H45 Compétences attendues : - CAP ou BEP en cuisine ou équivalent. - Expérience significative en cuisine collective. - Connaissance des normes HACCP. - Capacité à travailler en équipe et sens de l'organisation. - Rigueur et autonomie.
Afin de renforcer nos équipes composées de 23 personnes, nous recherchons 1 salarié(e) pour rejoindre notre atelier - Centre d'accueil de jour. Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire auprès des personnes accueillies dans une ambiance « familiale », à la fois dynamique, bienveillante et respectueuse de chacun, où le « vivre ensemble et la vie partagée entre personnes avec et sans handicap mental » prend tout son sens. Cette structure à taille humaine propose un environnement adapté favorisant le bien-être, l'épanouissement et la sécurité des personnes accueillis et des professionnels. Missions principales : Sous l'autorité du responsable du Centre d'activités de jour, et au sein d'une équipe de 6 ETP vous serez chargé(e) : D'accompagner les personnes dans les activités de l'atelier - Élaboration et mise en oeuvre des activités adaptées aux personnes - Participation aux réalisations de l'ateli er (travaux manuels et pédagogique, potager) D'assurer le suivi pédagogique des personnes accueillies - Réalisation des projets individuels des personnes de l'atelier - Accompagnement individuel des personnes dans leur activité - Participation aux réunions d'équipes De respecter les conditions de sécurité - Application des consignes de sécurité - Mise en oeuvre des règles d'ergonomie nécessaires aux réalisations Actuellement 3 ateliers fonctionnent autour des dominantes jardinage-bricolage, de la cuisine et des arts manuels auxquelles s'ajoutent des activités sportives, des sorties, et d'autres activités transversales. Une partie du temps de travail s'effectue transversalement en foyer. Vous contribuez à la qualité de vie de la personne en situation de handicap, à son développement et au maintien de ses capacités. Vous êtes au soutien des relations interpersonnelles et à la qualité de vie de la personne dans son lieu de vie. Vous êtes facilitateur(trice) pour favoriser, accompagner et permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Patience, sens de l'écoute, disponibilité, capacité d'observation et sens d'analyse des situations sont des qualités qui vous parlent ? Vous êtes dynamique, compréhensif et neutre, vous aimez travailler en équipe et « faire avec » la personne accueillie ? N'hésitez plus à postuler ! Niveau de diplôme souhaité : Aide Médico Psychologique (AMP) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Moniteur Educateur (ME) 1 semaine de congé supplémentaire dès 1 an d'ancienneté. Accès à l'ensemble du terrain + terrain de sport (en cours de construction)
Pour ce restaurant traditionnel thématique viande maturée votre fonction sera : - participer à la mise en place du restaurant et la tenue de celui-ci. - être chargé du run des assiettes et des boissons Vos horaires : 9h30-15h30 3 services du soir le jeudi-vendredi-samedi jusqu'à 22h. Deux jours de congés dont le dimanche
