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En étroite liaison avec la direction de la structure, vous serez chargé de créer et d'articuler les actions en lien avec les orientations du projet de la structure, dont les objectifs visent à proposer des logements d'accueil d'urgence ou des logements accompagnés, et permettre un accompagnement éducatif et social dans un cadre adapté, pour des femmes victimes de violences conjugales ou intrafamiliales ou isolées . Cette mission s'inscrit dans un travail de concertation d'équipe et en relation avec les partenaires sur l'ensemble du Département du Lot. Cette mission est soumise à l'obligation de discrétion et de confidentialité des informations auxquelles vous avez accès. Votre mission sera de mettre en place des actions collectives à destination des femmes accueillies au sein de l'association ainsi que de soutenir vos collègues dans le cadre de l'accompagnement global, individuel et collectif, de qualité auprès des femmes et des enfants hébergé.e.s . ==> ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL - Organiser et animer des actions collectives - Accueillir, informer et accompagner les femmes victimes de violences conjugales et/ou familiales et leur(s) enfant(s), ainsi que des femmes seules avec enfants - Evaluer la demande de la personne et mettre en œuvre un accompagnement global et un soutien à la parentalité adaptés au regard de la situation - Participer au développement de partenariats locaux - Participer à des projets de prévention et de sensibilisation ==> GESTION ADMINISTRATIVE - Participer à l'ensemble des réunions d'équipe et de fonctionnement de la structure (Réunions partenariales en lien avec les situations). - Rédiger des notes sociales et des bilans d'accompagnement. - Participer à la démarche de travail en réseau. Vous travaillez un samedi sur deux et avez la possibilité d'effectuer des horaires en soirée 1 semaine par mois d'astreinte (Prime d'astreinte 150 euros net) Prime Segur
AMAB - Association Mutualiste Agricole de BOISSOR 1262 route d'Albas - Domaine de Boissor - 46140 LUZECH (ESAT - FOYERS - SAVS - FV- FAM) Les établissements de Boissor recrutent : Un Directeur Général (H/F) Contrat à Durée Indéterminée à 1 E.T.P à compter du 1er février 2025 (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) Profil du candidat : De préférence titulaire du CAFDES ou diplôme reconnu équivalent, vous présentez au moins 5 ans d'expérience dans la direction d'un pôle ou plusieurs établissements du secteur médico-social. Grâce à votre engagement, votre capacité à définir un cap, donner de la lisibilité et rassurer face aux évolutions ou aux difficultés, votre tempérament positif et entrainant, vous saurez mobiliser vos collaborateurs et les fédérer autour de projets. Nous vous offrons un poste qui allie autonomie, vision prospective et activités opérationnelles, proches des équipes. Permis de conduire B obligatoire. Les principales missions de la personne : Sous l'autorité du Conseil d'administration et avec une large délégation, vous êtes responsable du fonctionnement de l'association, de ses activités et de ses 6 établissements qui se décomposent en deux pôles : - le pôle travail (ESAT de 158 places) - le pôle vie sociale et éducative (IME de 22 places, SAVS de 40 places, Foyer hébergement de 100 places (annexé à l'ESAT) : 5 résidences sur le domaine et appartements à l'extérieur, Petite unité de vie pour personnes handicapées vieillissantes (18 résidents) : Foyer de vie et FAM En vous appuyant sur le Comité de direction et les encadrants de proximité, vous animez les équipes (environ 150 collaborateurs), assurez la gestion budgétaire et financière (de l'ordre de 13 M€ de budget consolidé annuel), veillez à l'application de la règlementation, coordonnez et développez les relations avec les autorités de tarification et les partenaires. Au-delà de ces missions, votre valeur ajoutée portera sur votre capacité à : - analyser l'évolution du secteur et proposer de nouvelles orientations en cohérence avec les missions et les valeurs de l'association ; - assurer la prochaine négociation du CPOM ; - instaurer et maintenir un climat de confiance réciproque tant avec le CA qu'avec les équipes, dans un objectif de forte cohésion interne ; - développer la transversalité et la complémentarité de l'offre des 2 pôles pour conforter la dynamique de parcours ; - veiller à l'efficience de l'organisation dans le cadre de la démarche qualité ; - maintenir voire renforcer les partenariats, notamment au sein du groupement de coopération (GCSMS) dont l'AMAB est membre fondateur. Conditions : CCNT du 15 mars 1966 (cadre hors classe) Forfait cadre Reprise d'ancienneté selon CCN 1966 Astreinte Véhicule de fonction Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Comité d'Entreprise - Restaurant d'entreprise - Aide au logement 1% et aide à la mobilité Les candidatures sont à adresser (lettre +CV) avant le 15 décembre 2024 AMAB Jean-Louis BONNET - Président de l'AMAB 1262 route d'Albas - 46140 LUZECH Mail : boissor.rh@amab.fr
Nous sommes un EHPAD public, nous recherchons un cuisinier (CAP ou Bac pro cuisine exigé) pour un remplacement d'un mois, du 1er décembre 2024 au 31 décembre 2024. La cuisine traditionnelle est faite sur site. Les horaires sont 8H-15H, 1 week-end sur 3 travaillés. Indemnité Dimanches et fériés.
Générations et aides est une société d'aide à la personne basée à Espère. Nous avons l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS B ET VEHICULE NECESSAIRE POUR SE RENDRE SUR LES LIEUX D'INTERVENTION Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de PRADINES et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une société d'aide à la personne basée à Espère. Nous avons l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS B ET VÉHICULE NÉCESSAIRE POUR SE RENDRE SUR LES LIEUX D'INTERVENTION Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Prayssac et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne de notre domaine. Responsabilités principales : Gestion des commandes clients, de la réception à la livraison Suivi des stocks viticoles et gestion des réapprovisionnements Répondre aux demandes de renseignements des clients par téléphone, e-mail et en personne. Assister la commerciale dans la préparation des offres et des contrats * Télé-procédure GAMA (documents douanes commandes export) * Classement divers (dossier clients, facture clients, facture fournisseurs, archivage) * Création et enregistrement des codes barres pour la Grande distribution. Participer à l'organisation d'évènements professionnels et de dégustations Taches administratives : tenue des registres, facturation, gestion des documents Comptabilité : saisie des factures d'achats, rapprochement bancaire, lettrage des comptes * Classement des pièces comptables. * Enregistrement des pièces comptables sur notre logiciel (ISACOMPTA) (Journaux achat, vente, banque, salaire, opérations diverses) * Préparation des travaux pour l'expert-comptable (états préparatoires pour la TVA et le bilan) Passionné(e) par le milieu viticole et la culture du vin. Une expérience antérieure dans un rôle similaire est un plus. Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais. Maitrise des outils informatiques . Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Organisation, rigueur, et souci du détail. Travail en présentiel uniquement Possibilité de prise en charge des frais de transport
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS ET VOITURE INDISPENSABLE Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de LUZECH et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS ET VOITURE INDISPENSABLE Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Douelle et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville d'Espère et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
- Accueille et accompagne les publics au sein des familles et des autres dispositifs d'accompagnement - Accompagne la famille accueillante - Informe la personne et ou son entourage en respectant les règles de déontologie et de confidentialité - S'approprie et analyse les informations concernant la demande et la situation de la personne, de son entourage et/ou du partenaire - Oriente et accompagne le cas échéant vers des partenaires - Etablit une relation éducative avec la personne, la famille et/ou le partenaire - Elabore un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducatif et préfigure un projet de soins adapté à la situation de la personne, de la famille et en cohérence avec le projet d'établissement - Accompagne la réalisation du projet personnalisé Relations internes/externes - Prise en charge du public accueilli. - Travail transdisciplinaire avec les autres professionnels du service et de l'établissement (professionnels éducatifs, de soins). - En contact avec différents partenaires du secteur. Profil recherché Titulaire d'un diplôme de travailleur social : DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé), DEAS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social,..) Vous faites preuve d'adaptabilité et d'un bon relationnel. Vous savez gérer les priorités, et avez un bon sens de l'organisation. Conditions de travail / spécificités : - Soumis à horaires préalablement définis répondant aux nécessités de service; - Particularités (horaires nuit, week-end, etc.) : beaucoup de déplacements - Permis B boîte manuelle requis. Poste à pourvoir dans le cadre d'un arrêt maladie et susceptible d'être prolongé
Embauche dans le cadre de besoins en remplacements réguliers (congés, absences programmées, absences non prévues....). La durée du CDD dépendra de la durée de(s) l'absence(s) Vos missions : - Vous accompagnez des jeunes en grande difficulté, en lien fréquent avec l'équipe éducative, en participant activement à la vie de l'établissement et au suivi individualisé de certains jeunes dont vous avez la charge. - Vous proposez et organisez des activités éducatives, veillez à la sécurité et au bien-être des jeunes. - Vous gérez le groupe, et apportez tout le soin nécessaire à la gestion du quotidien (respect des règles de vie et d'hygiène, gestion du budget animation d'activités, accompagnement scolaire en lien avec l'établissement .). - Vous êtes amené à rédiger des écrits relatifs à vos activités et à la prise en charge des jeunes. PROFIL : Idéalement titulaire d'un diplôme de travailleur social, vous avez acquis une expérience dans l'accompagnement de jeunes en difficulté. Réactif, exigeant, vous savez faire preuve de souplesse relationnelle auprès des jeunes par le dialogue et l'écoute, tout en maintenant l'autorité nécessaire et la capacité à anticiper les conflits. Vous avez également le sens du travail en équipe et un esprit constructif basé sur l'initiative. Des expériences avérées sur des postes similaires seront indispensables, ainsi que votre maitrise de l'outil informatique et la possession du permis B. Planification à l'année sur certains soirs, weekend et jours fériés Avantages : RTT, primes d'astreintes soir, weekend et jours fériés, restauration sur place, prévoyance, mutuelle famille prise en charge à 60%, Supplément Familial de Traitement .
Pour postuler rendez-vous sur www.apprentis-auteuil.org rubrique nous rejoindre et déposer votre candidature complète.
« Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » C'est notre raison d'être. Pour cela, nous avons nos valeurs mutualistes : la proximité, la responsabilité et la solidarité. Ces valeurs vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Nous recrutons un/e Chargé/e de Clientèle Marché Agricole Renfort H/F sur le secteur PRAYSSAC. Sur le terrain au quotidien, vous allez à la rencontre de nos sociétaires. Préserver leur sérénité face aux risques de leur exploitation, tel sera votre métier. De la complémentaire santé jusqu'à la prévoyance en passant par l'assurance IARD, une large gamme de produits constituera votre arsenal pour les satisfaire. En parallèle d'assurer le suivi et la saturation du portefeuille qui vous sera confié, vous aurez en charge d'enrôler de nouveaux sociétaires sous l'étendard Groupama. Vous avez une connaissance du bassin local de par un fort attachement à la région ainsi qu'une connaissance du milieu agricole de par des expériences ou des contacts réguliers avec ce milieu. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons !
- Prépare les propositions de commande de réapprovisionnement, effectue les comptages périodiques. - Dispose et présente les articles dans les rayons. - Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. - Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. - Répond aux demandes ponctuelles des clients. - Peut aussi tenir une caisse ou vendre des produits alimentaires.
*** URGENT *** ONET SERVICES recherche un agent de propreté des locaux H/F pour l'entretien des surfaces de l'entreprise LECLERC Pradines (équipe de 4 personnes) dont les missions seront les suivantes : Nettoyage des surfaces de ventes et des sanitaires. Vous travaillez du lundi au samedi de 6h15 à 10h00 : nettoyage des surfaces de vente sur Cahors et de 16h30 à 18h30 le vendredi et le samedi. Une expérience dans le nettoyage des locaux sera appréciée. Une formation sur auto laveuse est prévue. Ce poste nécessite de la discrétion, de la rigueur, de l'autonomie et de la ponctualité. La navette n'arrive pas suffisamment tôt pour l'heure de prise de poste.
Vous réaliserez la livraison des pizzas et procédez à l'encaissement des commandes des clients sur un rayon de 10 km autour de PRAYSSAC. Ce poste nécessite donc obligatoirement d'être titulaire du permis B (3 ans minimum) afin de conduire le véhicule qui sera mis à votre disposition par l'entreprise. Lorsque que vous ne serez pas en livraison, vous serez amené(e) à aider la pizzeria à accueillir les clients qui se présentent ou qui appellent par téléphone et à prendre leurs commandes, ainsi que la plonge. La pizzeria est ouverte du lundi au dimanche FERMÉ le mercredi Livraison uniquement les soirs 24h/semaine de 18h30 à 22h30 Repos les mercredis
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU FORUM DE L'IMMERSION LE 14 NOVEMBRE de 9h à 13h ! à l'Espace Valentré ! *** La Clinique recherche un(e) Agent de Service Hospitalier (ASH) en CDD à temps partiel pour son site de Beauséjour, situé à Mercuès. La SAS Clinique du Quercy est inscrite dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Nos engagements s'étendent également dans une démarche de développement durable. Le poste est en 7 heures la semaine et 12h le weekend avec un roulement et des jours de repos fixes. Profil : - Expérience souhaitée - Aptitude (rigueur, relationnel, organisation, autonomie ...) Vos missions, notamment : - Entretien journalier des parties communes et des chambres des résidents et patients, - Service des petits déjeuners, - Restauration avec service de plonge - Compétences et aptitudes : Le diplôme souhaité : DEAS - L'expérience : Débutant accepté Rémunération selon grille de la Convention de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002 avec reprise d'ancienneté. Avantages : - Primes Dimanche et Jour Férié, - Application du SEGUR 1, - Avantages CSE, réductions - Restauration collective : self avec prise en charge de l'employeur, - Mutuelle : prise en charge employeur de l'employeur pour l'adhésion salarié et famille
Offre d'emploi - La Poêle Gourmande Traiteur à Luzech La Poêle Gourmande, traiteur à Luzech, recherche activement des serveurs et des cuisiniers en extra pour renforcer notre équipe lors de nos événements du soir et les week-ends. Postes disponibles : Serveur(se) Accueil et service des clients avec professionnalisme et courtoisie Mise en place et dressage des tables Cuisinier(ère) Préparation des plats Dressage des assiettes Profil recherché : Expérience en service ou en cuisine est un atout Dynamique, ponctuel(le), et doté(e) d'un excellent sens du service client Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress des événements Conditions : Extras en soirée et les week-ends Disponibilité immédiate souhaitée Rejoignez-nous ! Envoyez votre CV à l'adresse suivante :traiteur@lapoelegourmande.fr Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
*** Venez nous rencontrer lors du forum de l'immersion du 14.11 de 9h à 13h à l'espace Valentré de Cahors (pensez à votre CV) *** Bienvenue dans l'aventure Humaine et culinaire de Sodexo en tant que Second(e) de cuisine ! Lieu : MERCUES (46) Type de Contrat : CDI, Temps plein Début : Immédiat À propos de Sodexo : Rejoindre Sodexo, c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR avec conviction et de GRANDIR au quotidien ! Vos actions auront un impact majeur pour servir et satisfaire au quotidien nos clients et nos consommateurs, et préserveront notre planète en favorisant la transition alimentaire ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un Second de Cuisine (F/H) dans une clinique de soins de suite et de réadaptation réalisant 110 couverts par jour. Vous serez accompagné(e) par Dominique, le responsable et vous ferez partie d'une équipe composée de 2 personnes. Vos missions : - Ravir les papilles des patients et du personnel avec des produits frais, locaux et de qualité - Remplacer votre Chef de Cuisine pendant ses congés, dans l'encadrement de l'équipe et dans la gestion des commandes et stocks - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Pourquoi Sodexo ? - Horaires structurés : journée continue de 10h00 (07h00 à 18h10) avec semaine de 3 ou 4 jours travaillés avec 1 week-end sur 2 - Salaire mensuel : À partir de 2100 euros bruts - Avantages sociaux compétitifs : 13ème mois après un an d'ancienneté révolu, CSE, mutuelle de base gratuite, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.) - Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous - Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services. VOTRE APPORT : Vous êtes : - Passionné(e) avec une formation en cuisine ou une expérience équivalente. - Créatif(ve), attentif(ve) aux détails et désireux(se) d'apprendre et de progresser. - Partageant les valeurs de Sodexo : Esprit d'équipe, service et progrès. Si vous vous reconnaissez, vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire ! Rejoignez-nous dans cette aventure où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos actions et où chaque talent compte.
Créée en 1958, la SARL HUGON, est le spécialiste des tribunes télescopiques en France ainsi qu'à l'étranger depuis les années 80. Cette PME familiale (3ème génération - 48 collaborateurs - 8M€ de CA) intervient dans la conception, la fabrication, la pose ainsi que la maintenance de ses réalisations aux performances éco-socio-environnementales optimisées. Toutes nos fabrications sont conçues sur-mesure afin de s'adapter aux besoins de nos clients et aux spécificités des salles, qu'elles soient culturelles, sportives ou éducatives. Reconnu par la qualification Qualisport, nos tribunes respectent les normes en vigueur, garantissant à nos utilisateurs un niveau de sécurité optimal. Implantée dans la région Occitanie, et plus particulièrement à Cahors (46) dans la Vallée du Lot, notre territoire bénéficie d'une réelle attractivité économique (bassin d'emplois, tourisme) ainsi que d'un environnement exceptionnel (patrimoine, nature, villages typiques, gastronomie & vignobles, ). Notre entreprise se situe dans un cadre et un environnement privilégié au calme, en pleine nature. Nous recherchons donc des collaborateurs partageant nos valeurs : la satisfaction de nos clients, la fierté de nos réalisations tout en conservant notre philosophie d'entreprise familiale, respectueuse des Hommes et de l'environnement. Afin de renforcer notre équipe du bureau d'études, nous recrutons notre futur Concepteur BE (F/H) . Vous intégrez un service composé de 5 personnes. Sous la Responsabilité du Responsable bureau d'études, vous aurez pour mission principale de réaliser la conception détaillée des ensemble et sous-ensembles depuis la phase de concept initiale jusqu'à la réalisation de la documentation technique. Pour cela, vous serez amené à : - Participer aux revues de projets en lien avec le service Commercial, - Étudier les demandes clients en termes de faisabilité technique (analyser le cahier des charges client, gérer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles...), - Réaliser des plans 2D et 3D et des études avec dimensionnement de nouveaux produits et/ou existants selon les moyens humains et matériels de l'entreprise, - S'assurer de la qualité des plans, des cotations, des tolérances.... - Suivre le lancement de la fabrication en atelier, - Réaliser la documentation technique du projet, - Etre un support technique des équipes de production et équipes chantier. De formation Bac + 3 à Ingénieur en mécanique / conception de produits industriels, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez obligatoirement les logiciels CAO SolidWorks et Autocad. Vous possédez des connaissances en mécanique, électricité, et idéalement en automatisme. Ce poste nécessite une agilité sur les logiciels de conception et sur la partie faisabilité /calculs. Être à l'écoute, créatif(ve) et être force de proposition sur les solutions techniques et amélioration produits. Vous serez formé(e) en interne et accompagné(e) par nos collaborateurs déjà en place sur la découverte de notre activité et de nos métiers. Nous vous proposons également une période de découverte en montage/pose de nos fabrications puis une période d'accompagnement sur le poste avec notre Responsable Études. Conditions & avantages : Vous rejoindrez un environnement de travail agréable : organisation de travail sur 4.5 jours, locaux récents et spacieux, réfectoire et salle de pause, parking privé, évènements sur site... Rémunération annuelles brute à partir de 32K€ 35h + éventuelles heures supplémentaires Primes semestrielles CSE externalisé + chèques cadeaux Mutuelle famille et prévoyance Support à la recherche d'un logement si besoin. Pour plus d'informations sur notre entreprise ou pour consulter nos offres d'emplois, RDV sur notre site internet : https://www.hugon-tribunes.fr/nous-rejoindre/
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Préparation des repas - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de LUZECH et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Préparation des repas - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Douelle et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Préparation des repas - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville d'Espère et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Préparation des repas - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Pradines et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. CE POSTE NECESSITE LE PERMIS B ET UN VEHICULE POUR LES DEPLACEMENTS AU DOMICILE DES PATIENTS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Préparation des repas - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Prayssac et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Rejoignez Imoconseil France, un réseau immobilier où l'humain et la performance vont de pair ! Vous avez la passion de l'immobilier et aspirez à évoluer dans un environnement convivial, dynamique et en pleine expansion ? Imoconseil France vous attend ! Ce que nous vous proposons : Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération très avantageuse, allant de 75 % à 98 % de vos honoraires. Opportunités d'évolution : Pour les négociateurs souhaitant développer et animer une équipe, une rémunération encore plus motivante est prévue pour récompenser votre engagement et vos résultats. Accompagnement personnalisé : Formation d'intégration, formations continues en présentiel et à distance, et suivi de proximité. Nous mettons à votre disposition des outils performants pour vous aider à atteindre vos objectifs. Esprit d'équipe et ambiance familiale : Chez Imoconseil, l'entraide et le partage sont au cœur de notre fonctionnement. Ensemble, nous avançons et grandissons. Votre secteur : Nous recrutons des négociateurs pour renforcer notre présence dans le Lot, une région en plein essor et à fort potentiel. Votre profil : Autonome, dynamique, et animé(e) par le goût du challenge, vous êtes prêt(e) à vous investir dans ce métier passionnant. Une expérience dans l'immobilier est un atout, mais nous accueillons également avec enthousiasme les profils motivés et déterminés à réussir dans ce domaine. Envie d'en savoir plus ? Contactez Stéphane Gounet dès maintenant au 06 07 28 28 22 pour échanger et découvrir si cette opportunité est faite pour vous. Poste à pourvoir immédiatement Rejoignez un réseau où votre succès est notre priorité !
Poste de manœuvre en carrière Vous aurez pour mission : - Débitage des pierres naturelles - Conditionnement de palettes Profil recherché : - Aptitude au travail en équipe - Une connaissance de la pierre serait un plus - Autonomie - Prudence et sens de l'observation - Implication / motivation Le poste est proposé en Contrat à durée indéterminée ou à durée déterminée à temps partiel ou temps plein. Le poste est basé à Crayssac.
Nous recherchons un/une second de cuisine H/F pour un poste au sein d'un restaurant gastronomique ayant à cœur le travail des produits frais et locaux. Vous travaillerez principalement le froid (les entrées) et un peu le chaud. Vous travaillez au sein d'une petite équipe (max 3) et sous la responsabilité du chef de cuisine. Vous devez être autonome et polyvalent. Établissement fermé le dimanche soir et le lundi Expérience exigée et indispensable. Salaire à définir selon profil. Poste à pourvoir immédiatement. Contacter le 05/65/36/76/20 pour entretien
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU FORUM DE L'IMMERSION LE 14 NOVEMBRE de 9h à 13h ! à l'Espace Valentré ! *** La SAS Clinique du Quercy recherche un(e) Aide-Soignant(e) F/H pour les services SSR. Profil des patients : - Cardiologie - Diabétologie - Gériatrie - Infectiologie - Néphrologie - Neurologie - Oncologie - Pneumologie - Rhumatologie La SAS Clinique du Quercy est inscrite dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Nos engagements s'étendent également dans une démarche de développement durable. Le poste est en 12 heures avec un roulement et des jours de repos fixes. Le travail se fait en binôme. Horaires de travail : - 7h30 à 19h30 - Weekend : 7h30 à 19h30 Compétences et aptitudes : - Le diplôme souhaité : DEAS - L'expérience : Débutant accepté Rémunération selon grille de la Convention de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002 avec reprise d'ancienneté. Avantages : - Primes Dimanche et Jour Férié, - Heures supplémentaires payées sur la base du volontariat, - Application du SEGUR 1 et 2, - Avantages CSE, réductions - Restauration collective : self avec prise en charge de l'employeur, - Mutuelle : prise en charge employeur de l'employeur pour l'adhésion salarié et famille
La SAS Clinique du Quercy, située à CAHORS dans le Lot, se compose de 3 établissements situés sur 2 sites distants de moins de 10 kms l'un de l'autre. L'établissement BEAUSEJOUR, situé à Mercuès, il proposé 2 services de SSR polyvalents ainsi qu'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, EHPAD mettant à disposition 19 places d'accueil permanent et 3 places d'hébergement
Sous la responsabilité du Conseil d'Administration (CA), votre mission est de construire la stratégie de l'association en collaboration avec toutes les parties prenantes (CA, équipe, financeurs). Vous aurez à mettre en œuvre les solutions pour répondre aux défis économiques, sociétaux, numériques et territoriaux rencontrés par Pause aux Filaos. Vous aurez pour mission de développer les activités et dispositifs de l'association, faire évoluer les process et le modèle socio-économique (le cas échéant). Vous assurez la direction et la gestion de la structure et des différents établissements comptables, pilotez la gestion économique et financière, pilotez et accompagnez l'équipe, impulsez le projet associatif. Vous menez les missions principales suivantes en totale collaboration avec deux coordinatrices en poste, dans leur périmètre respectif et en lien avec les partenaires, acteurs locaux et nationaux, sur le territoire rural départemental : 1. Apporter un appui au Conseil d'Administration dans la prise de décision pour les domaines suivants : stratégie de déploiement, gestion économique, administrative et financière, gestion des ressources humaines, relations institutionnelles, activités et projets 2. Piloter la stratégie économique et financière de l'association en collaboration avec le CA, en cernant et évaluant les enjeux internes et externes. Suivre et analyser les données des activités et proposer des axes d'évolution au CA. Élaborer le budget, le suivi du contrôle budgétaire et financier (maîtrise d'Excel demandée). Rechercher de nouveaux financements. Rédiger le rapport d'activité. 3. Superviser, manager et accompagner l'équipe en répondant à ses besoins et en garantissant le respect des obligations sociales et légales de tout employeur (gestion des plannings, contrôle des paies, développement des compétences, évaluation des risques professionnels, entretiens professionnels etc). Un management responsable, positif et participatif est attendu. 4. Organiser, coordonner, suivre et accompagner les projets initiés et les dispositifs d'accompagnement (rédaction, montage de dossiers de subvention/financement, réalisation de bilans, suivi de dossiers). Veiller à la qualité de service rendue aux femmes accompagnées. Assurer la coordination des bénévoles et la mise en cohérence des activités réalisées. 5. Développer des actions de communication et de sensibilisation auprès des acteurs de l'environnement socio-économique. Mener et entretenir des liens avec les partenaires locaux et nationaux. Profil Doté(e) d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste proche ou similaire, d'une formation bac +4/5 de type CAFDES ou Master sciences sanitaires et sociales, santé publique, gestion des organisations, management d'établissements sociaux ou équivalent, vous portez de fortes convictions et valeurs quant aux droits des femmes. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, votre sens du résultat, votre appétence pour l'amélioration continue des outils et procédures. Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office) o Votre goût réel et vos connaissances pour le management d'équipe et la conduite du changement o Votre goût pour la réorganisation de l'activité et la gestion de projets variés Sont des plus prioritaires. Savoirs être attendus Qualité relationnelle Capacité d'adaptation à des publics et interlocuteurs divers Goût du travail en équipe - Communication fluide Etat d'esprit positif, enthousiasme Force de proposition Rapidité de compréhension et d'exécution Sens des initiatives, pragmatisme Honnêteté o Période d'essai de 4 mois o Des astreintes sont à prévoir o Belle dynamique associative, valeurs fortes d'engagement en faveur des droits des femmes, ...
Coiffeur (h/f) autonome dans l'ensemble des prestations : vous aimez travailler en équipe et dans un salon qui"bouge". Vous êtes aussi bien à l'aise en technique qu'en coupe (homme ou dame) et la connaissance des marques Wella, Kérastase et l'Oréal serait un plus. Vous avez un fort sens de la relation clients. on vous attend !
Vos principales activités sont les suivantes : - Préparer les surfaces à carreler, - Lecture de plans, - Connaître les matériaux de revêtements et les techniques de pose. -... Vous utilisez le véhicule entreprise pour vous rendre sur les chantiers au alentour de CAHORS. 1 jour de RTT par mois. Avantages : tickets restaurant 9euros, mutuelle. Travail du lundi au vendredi 8h 12h 13h 17h.
L'histoire du groupe Jerodia s'écrit avec la marque Phyt's depuis plus de 50 ans portée par nos valeurs de santé, de respect de l'Homme et de l'Environnement qui sont notre ADN. Aujourd'hui leader en forte croissance dans les instituts de beauté avec Phyt's et Bionatural et en pharmacie avec sa marque Gamarde, c'est au cœur du Lot sur le site de Caillac que les laboratoires Jerodia créent chaque jour des produits 100% naturels, 100% bio et made in France pour rendre toujours plus fort le lien indéfectible qui unit l'Humain à la nature et à ce qu'elle a de plus beau à nous offrir. Cette belle histoire, vous pouvez en faire partie et continuer de l'écrire à nos côtés. En effet, le groupe Jerodia recrute pour son entreprise PHYT'S PRODUCTIONS : Un(e) Responsable de Production F/H (site de Caillac - 46) Vous serez directement rattaché(e) au Directeur Général et jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne de notre site de production. Vous serez responsable de la supervision et de l'optimisation de l'ensemble du processus de production incluant la Maintenance et la Logistique. Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrement d'équipe : Vous assurerez la gestion, le suivi et l'animation d'une équipe de 70 personnes (opérateurs, techniciens et chefs d'équipe) en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant. - Optimisation de la production : Vous superviserez l'ensemble des opérations de production, en veillant à la conformité des produits et aux délais de livraison, tout en améliorant en continu les processus. - Gestion opérationnelle : Sur le terrain, vous assurerez le suivi de la performance des lignes de production et des indicateurs de performance (KPIs), et mettrez en place des actions correctives en cas de dérive. - Qualité, Environnement et sécurité : Vous veillerez au respect des normes en vigueur dans l'industrie cosmétique, et serez proactif(ve) dans la mise en place de bonnes pratiques en matière de prévention et de sécurité (BPF - Normes ISO 22716). - Coordination interservices : En lien avec les services Qualité, Logistique, R&D, Façonnage et Marketing, vous contribuerez à une communication fluide et à la gestion des priorités pour garantir l'efficacité de la production. Profil recherché - Formation : Bac +3 à Bac +5 en gestion de production, génie industriel, ou équivalent. - Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant que Responsable de Production ou poste similaire dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur cosmétique, pharmaceutique ou agro-alimentaire. - Compétences clés : Fort leadership et aptitude à encadrer et motiver des équipes importantes. Excellente compréhension des processus de production et des enjeux de terrain. - Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer la pression, votre sens de l'organisation et votre sens du relationnel.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Générations et aides est une société d'aide à la personne basée à Espère. Nous avons l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS B ET VÉHICULE NECESSAIRE POUR VOUS RENDRE SUR LES LIEUX D'INTERVENTION L'emploi d'assistant(e) ménager(ère) s'exerce exclusivement au domicile du particulier, afin d'aider le particulier dans la prise en charge de différents travaux liés au cadre de vie quotidien: le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles et équipements. - prise en charge de l'entretien du linge courant et délicat : triage, détachage, lavage, séchage, repassage, mais également le pliage et le rangement du linge selon les consignes ainsi que des travaux simples de couture. - petits travaux d'entretien (exemples : plantes, ramassage du courrier ). - préparer les repas à partir des consignes (nombre et type de repas par exemple) - effectuer les courses dans le respect du budget alloué. Vous pourrez être amené aussi à réaliser des interventions auprès d'enfants de plus de 3 ans (garde d'enfant(s)). L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'aux formations. Vous ne serez pas seul. Vous travaillez sous l'autorité d'un responsable de secteur, qui connait les clients et pourra vous présenter directement chez eux. Vous aurez aussi des instructions sur une fiche client. Vous devez aussi savoir rendre compte de votre prestation, à la hiérarchie ou au client (notamment sur le cahier de liaison). Nous organisons régulièrement des groupes de parole (entre collègues), réunions de coordination. Activités principales de l'emploi : - Nettoyer, entretenir, désinfecter les voilages et les rideaux selon leur nature. - Soigner les plantes d'intérieur selon les consignes. - Passer l'aspirateur sur la literie, désinfecter la literie. - Trier, identifier les modalités d'entretien du linge, détacher le linge. - Laver le linge délicat. - Utiliser le lave-linge et le sèche-linge selon les programmes. - Repasser, plier et ranger le linge délicat. - Effectuer des travaux simples de couture. - Effectuer les courses selon les repas prévus, le budget alloué, les consignes et rendre compte. - Ranger et conditionner les produits achetés dans les contenants appropriés. - Apporter et rechercher le linge au pressing selon les consignes. - Nettoyer, entretenir, désinfecter (décontaminer) les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Étendre le linge. - Dresser le couvert. - Préparer un repas simple. - Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine. - Effectuer les courses à partir d'une liste définie. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Sens du service - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel Le périmètre d'intervention comprend la ville de Prayssac et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Prise de poste immédiate Nous recherchons un/e AES ou AMP 100% JOUR Conditions d'exercice - Travail le week-end (2 week-ends sur le mois selon le roulement que vous intégrez) et/ou jours fériés ; port de charges, station debout prolongée. - Repos compensateurs inclus dans le roulement. - Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale. - Si vous êtes titulaire de la FPT : rémunération statutaire + régime indemnitaire. Vous serez titulaire CDD pouvant être renouvelé au vue du contexte Savoirs : - Capacité à travailler en équipe, ponctualité, rigueur. - Aptitude à l'écoute et au dialogue avec les patients et leur entourage. - Principe de bientraitance. - Neutralité, discrétion dans l'exercice de ses fonctions.
Recherche maçon confirmé dans la bâtisse de pierres / tailleur de pierres pour des chantiers de maçonnerie dans la rénovation du patrimoine, ou taille en atelier
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS ET VOITURE INDISPENSABLE L'emploi d'assistant(e) ménager(ère) s'exerce exclusivement au domicile du particulier, afin d'aider le particulier dans la prise en charge de différents travaux liés au cadre de vie quotidien: le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles et équipements. - prise en charge de l'entretien du linge courant et délicat : triage, détachage, lavage, séchage, repassage, mais également le pliage et le rangement du linge selon les consignes ainsi que des travaux simples de couture. - petits travaux d'entretien (exemples : plantes, ramassage du courrier ). - préparer les repas à partir des consignes (nombre et type de repas par exemple) - effectuer les courses dans le respect du budget alloué. Vous pourrez être amené aussi à réaliser des interventions auprès d'enfants de plus de 3 ans (garde d'enfant(s)). L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'aux formations. Vous ne serez pas seul. Vous travaillez sous l'autorité d'un responsable de secteur, qui connait les clients et pourra vous présenter directement chez eux. Vous aurez aussi des instructions sur une fiche client. Vous devez aussi savoir rendre compte de votre prestation, à la hiérarchie ou au client (notamment sur le cahier de liaison). Nous organisons régulièrement des groupes de parole (entre collègues), réunions de coordination. Activités principales de l'emploi : - Nettoyer, entretenir, désinfecter les voilages et les rideaux selon leur nature. - Soigner les plantes d'intérieur selon les consignes. - Passer l'aspirateur sur la literie, désinfecter la literie. - Trier, identifier les modalités d'entretien du linge, détacher le linge. - Laver le linge délicat. - Utiliser le lave-linge et le sèche-linge selon les programmes. - Repasser, plier et ranger le linge délicat. - Effectuer des travaux simples de couture. - Effectuer les courses selon les repas prévus, le budget alloué, les consignes et rendre compte. - Ranger et conditionner les produits achetés dans les contenants appropriés. - Apporter et rechercher le linge au pressing selon les consignes. - Nettoyer, entretenir, désinfecter (décontaminer) les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Étendre le linge. - Dresser le couvert. - Préparer un repas simple. - Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine. - Effectuer les courses à partir d'une liste définie. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Sens du service - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel Le périmètre d'intervention comprend la ville de Pradines et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre nouveau mode de vie Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité. Vous êtes formé régulièrement aux dernières techniques, au savoir-être ainsi qu'au protocole d'intervention Covid-19 En travaillant avec Shiva, vous avez l'assurance de trouver rapidement un emploi proche de chez vous. Vous êtes équipé et formé pour travailler en complète sécurité, tout en étant efficace. Vous êtes accompagné et écouté par des spécialistes tout au long de votre carrière. Vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs (plus de 15 000 clients ont maintenu les salaires de leur employé de maison durant la période de confinement).. Vous allez adorer travailler avec nous. 3 POSTES A POURVOIR Qui sommes nous Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 250 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 60 000 clients particuliers qui lui font confiance.
PSYCHOLOGUE (F/H) à 21 heures hebdomadaires * 1 journée par semaine à l'EHPAD de SALVIAC, * 1 journée par semaine à l'EHPAD de CAZALS * 1 journée par quinzaine à l'ACCUEIL DE JOUR de LUZECH en alternance avec 1 journée par quinzaine à l'accueil de jour de PRAYSSAC. Possibilité d'une journée supplémentaire sur l'EHPAD de PUY L'EVEQUE en 2025 à confirmer. CDI avec possibilité nomination FPH. Planning et horaires à définir selon besoins des établissements et disponibilité du candidat Rémunération selon grille de la Fonction Publique Hospitalière Missions principales : Ø * Soutien psychologique des résidents et prise en charge des familles Ø * Participation au projet d'accompagnement personnalisé du résident Ø * Elaboration de diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un résident Ø * Bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Ø * Pratique d'entretiens individuels * Participation à l'accueil du résident. * participation aux réunions interdisciplinaires de l'établissement (dont transmissions,...) Candidatures : Lettre de motivation + CV + Diplôme uniquement par courriel Pour tout renseignement, Mme Marie-Hélène SOUQUES au 05-65-22-42-49.
Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(ère) pour effectuer un temps plein 80% sur l'EHPAD de Pradines et 20% sur l'EHPAD de Catus. Pour précision, vous êtes sous contrat avec le même directeur qui gère les deux sites. Permis obligatoire Conditions de travail : Les horaires s'effectueront de jour (week-ends et jours fériés travaillés selon roulement planning). Salaire moyen environ 3000€brut/mensuel Nous recherchons : 1 personne motivée, rigoureux(se), sérieux(se), sachant travailler en équipe pluridisciplinaire (avec ASH, AS) Sous la responsabilité déléguée du coordinateur, l'infirmier(e) collabore et communique avec l'ensemble des équipes soignantes (médicale et paramédicale) de jour et de nuit ainsi qu'avec les membres du personnel des autres services (cuisine, entretien, logistique, animation et administratif). - Assure la continuité des soins - Assure la sécurité des personnes - Assure l'accueil des patients - Assure une bonne qualité des soins - Est soumis au secret professionnel Poste proposé pour une durée de 1an ou 3ans ou par voie de mutation Pour toutes candidatures CV + Lettre de motivation à l'attention du Directeur, M. CASTEL Vincent à l'adresse mail : direction.petitbois@ccaspradines.fr
Désirez-vous façonner l'avenir des constructions en tant que Plaquiste (F/H) avec des missions stimulantes ? Nous recherchons un talent pour préparer, sécuriser et transformer les espaces de chantier à l'aide de panneaux préfabriqués. - Préparation et sécurisation de l'espace de travail avant de commencer - Installation de divers types de panneaux préfabriqués, agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique - Construction de cloisons, sols, doublages en panneaux ou faux plafonds pour l'amélioration de l'espace intérieur. Pour le poste de Plaquiste (F/H), nous cherchons une personne motivée, détenant au moins 5 ans d'expérience et prête à mettre son expertise au service des missions suivantes - Préparation et sécurisation de l'espace chantier avec rigueur, anticipant les problématiques possibles - Installation de divers panneaux préfabriqués tels que panneaux agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique - Construction de cloisons, sols, doublages en panneaux ou faux plafonds, démontrant une maîtrise parfaite des outils nécessaires - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plâtrerie ou d'une certification équivalente, attestant de vos compétences en tant que Plaquiste (F/H).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous intègrerez nos équipes spécialisées dans les travaux de réparation d'ouvrages en maçonnerie et en structures béton armé, en qualité de maçon. Si vous êtes expérimenté(e) dans la construction de bâtisse en pierre de moellons et de pierre de taille, vous pourrez apporter vos compétences au sein d'une équipe expérimentée et, vous serez amenés à exercer ... ou à acquérir d'autres techniques que nous mettons en œuvre pour la réalisation de nos chantiers; comme la rénovation de murs de soutènement, de ponts, de dallage en pierre, d'écluses...
-mettre en service des équipements électriques, -intervenir en urgence sur une panne, -localiser un dysfonctionnement, -maintenir et dépanner des machines électriques, -poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, -repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, -installer et raccorder des armoires électriques, -assurer des réparations en atelier. Salaire selon profil.
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU FORUM DE L'IMMERSION LE 14 NOVEMBRE de 9h à 13h ! à l'Espace Valentré ! *** La SAS Clinique du Quercy recherche pour son établissement BEAUSEJOUR situé à Mercuès, un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat pour ses services SMR polyvalents. Le poste est de jour avec un roulement fixe. Le travail se fait en binôme. Profil des patients SSR : Cardiologie, Diabétologie, Gériatrie, Infectiologie, Néphrologie, Neurologie, Oncologie, Pneumologie, Rhumatologie; La SAS Clinique du Quercy est inscrite dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Nos engagements s'étendent également dans une démarche de développement durable. Vous rejoignez une équipe dynamique, motivée. La gouvernance et l'encadrement portent des projets constructifs et valorisent le sens donné aux missions pour les patients et résidents. Compétences et aptitudes : - Être titulaire du diplôme d'État d'Infirmier, - Posséder un n° ADELI, - Connaître le référentiel de compétences, la règlementation et les bonnes pratiques applicables dans le secteur sanitaire et médico-social, - Maitriser les actes du rôle propre et du rôle prescrit,,, Rémunération selon grille de la Convention de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002 avec reprise d'ancienneté. Avantages : - Primes Dimanche et Jour Férié, - Primes de Nuit et Primes de panier - Heures supplémentaires payées sur la base du volontariat, - Application du SEGUR 1 et 2, - Avantages CSE, - Restauration collective : self avec prise en charge de l'employeur, - Mutuelle : prise en charge employeur de l'employeur pour l'adhésion salarié et famille
Titulaire du BP coiffure, dynamique, autonome dans l'ensemble des prestations, d'une part, vous accueillerez, conseillerez et coifferez notre clientèle et participerez à son développement. D'un autre côté, vous me seconderait dans le management de l'équipe et l'organisation du salon. La maîtrise des coupes hommes et dames est obligatoire. La pratique de toutes les tendances de mèches et coloration (ombré hair, bronde.) ainsi que la connaissance des marques Kérastase, Wella, L'Oréal seraient un plus. Vous aimez le travail en équipe, vous avez envie de tenter votre chance dans un poste à responsabilité tout en étant soutenu, candidatez! Vous évoluerez dans un salon très dynamique au sein d'un groupe familial. Possibilité de travailler sur 4 jours. Possibilité de prendre des congés sur aout ou septembre
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU FORUM DE L'IMMERSION LE 14 NOVEMBRE de 9h à 13h ! à l'Espace Valentré ! *** Profil recherché Compétences et aptitudes : Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, Posséder un n° ADELI, Connaître le référentiel de compétences, la règlementation et les bonnes pratiques applicables dans le secteur sanitaire et médico-social, Maitriser les actes du rôle propre et du rôle prescrit, Bienveillance, Capacité à travailler en équipe, Etre force de proposition sur la prise en charge des patients, Ponctualité, Faire preuve de rigueur, Une connaissance des personnes âgées. Rémunération selon grille de la Convention de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002 avec reprise d'ancienneté. Avantages : Primes Dimanche et Jour Férié, Heures supplémentaires payées sur la base du volontariat, Application du SEGUR 1 et 2, Avantages CSE, Restauration collective : self avec prise en charge de l'employeur, Mutuelle : prise en charge employeur de l'employeur pour l'adhésion salarié et famille Durée = CDI Temps plein Expérience non exigée Lieu = MERCUES et CAHORS CDI - Infirmier Jour Service SSR H / F
Description du poste : NOUS RECRUTONS DES AGENTS DE CONDITIONNEMENT POLYVALENTS (H/F) Sous la responsabilité de votre chef de ligne vous aurez en charge : -La réalisation de différentes opérations de conditionnement d'un produit - Le changement de format - Les différents réglages - Surveillance du matériel - Le nettoyage et l'entretien du poste de travail - Respect des cadences et des consignes qualité et sécurité -Contrôle visuel des produits Taux horaire + 13ème mois + primes Du Lundi au Vendredi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez une première expérience en industrie. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail en équipe. Vous êtes disponible et motivé(e). N'hésitez pas à nous contacter pour tout échange.
Description du poste : Créée en 1958, la SARL HUGON, est le spécialiste des tribunes télescopiques en France ainsi qu'à l'étranger depuis les années 80. Cette PME familiale (3ème génération - 48 collaborateurs - 8M€ de CA) intervient dans la conception, la fabrication, la pose ainsi que la maintenance de ses réalisations aux performances éco-socio-environnementales optimisées. Toutes nos fabrications sont conçues sur-mesure afin de s'adapter aux besoins de nos clients et aux spécificités des salles, qu'elles soient culturelles, sportives ou éducatives. Reconnu par la qualification Qualisport, nos tribunes respectent les normes en vigueur, garantissant à nos utilisateurs un niveau de sécurité optimal. Implantée dans la région Occitanie, et plus particulièrement à Cahors (46) dans la Vallée du Lot, notre territoire bénéficie d'une réelle attractivité économique (bassin d'emplois, tourisme) ainsi que d'un environnement exceptionnel (patrimoine, nature, villages typiques, gastronomie & vignobles, ). Notre entreprise se situe dans un cadre et un environnement privilégié au calme, en pleine nature. Nous recherchons donc des collaborateurs partageant nos valeurs : la satisfaction de nos clients, la fierté de nos réalisations tout en conservant notre philosophie d'entreprise familiale, respectueuse des Hommes et de l'environnement. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où chaque membre joue un rôle clé dans notre réussite collective. Afin de renforcer nos équipes nous recherchons un Technicien Maintenance en atelier (H/F).Sous la responsabilité du Responsable de Production, vos principales missions vous emmènerons à : - Assurer la maintenance préventive et curative du parc machines et outils de l'entreprise tout en respectant les procédures et consignes de sécurité, - Assurer l'entretien courant des installations du bâtiment, - Effectuer le câblage des armoires électriques destinées à nos fabrications, - Réaliser un dépannage téléphonique auprès des clients, - Participer à l'amélioration des produits sur le plan des automatismes en prenant en compte les remontées de la production et des chantiers, les évolutions de conception. Vous justifiez de compétences en mécanique, électrotechnique ou maintenance des systèmes, de niveau CAP-BEP à BAC+2. Idéalement, vous avez occupé des fonctions similaires dans une entreprise industrielle et vous possédez des habilitations électriques à jour. Vous serez formé(e) en interne et accompagné(e) par nos collaborateurs déjà en place. Nous vous proposons également une période d'intégration en montage / pose de nos fabrications avec nos équipes chantiers. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre où la performance et l'engagement et sont au cœur de notre stratégie, HUGON TRIBUNES est l'entreprise qu'il vous faut. Rejoignez-nous ! Avantages : - 35h + éventuelles heures supplémentaires - Horaires aménagés sur 4.5 jours - Mutuelle de famille et prévoyance - CSE externalisé + chèques cadeaux - Support à la recherche d'un logement et emploi conjoint si besoin Pour plus d'informations sur notre entreprise ou pour consulter nos offres d'emplois, RDV sur notre site internet :***
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, vous souhaitez rejoindre un établissement à taille humaine, doté de fortes valeurs humaines ainsi que d'opportunités de développement de carrière et d'évolution pour vous épanouir pleinement.Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'Aide-soignant(e) pour réinventer la réadaptation? Au sein de notre établissement de soins de suite et réadaptation, vous serez chargé(e) d'accompagner les patients au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients selon les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour contribuer au bien-être physique et psychologique des patients - Participer activement à l'évaluation continue des besoins individuels des patients pour une prise en charge personnalisée Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 17/jours - Salaire: à partir de 14 euros/heure (selon l'ancienneté) Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans le LOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une valorisation des efforts individuels, notre établissement à taille humaine incarne de fortes valeurs humaines, et offre un cadre de travail stimulant et gratifiant pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir au sein d'une structure solidaire. Vous êtes chargé e de diagnostiquer et de traiter des patients atteints de troubles neurologiques au sein d'un hôpital dynamique. Périodes à pourvoir: -28 octobre au 03 novembre -23 décembre au 05 janvier -Réaliser des consultations spécialisées en neurologie avec une compétence en neurovasculaire -Assurer le suivi médical des patients hospitalisés dans un service de 8 lits -Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour optimiser les soins et traitements Nous recherchons un Médecin neurologue (F H) pour un hôpital, spécialisé en neurovasculaire, sans expérience requise. -Diplôme d' tat de docteur en médecine, spécialité neurologie -Compétence reconnue en neurovasculaire et soin neurologique -Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un service de 8 lits -Excellente communication et relation avec les patients et le personnel Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Prayssac 46220 Contrat : intérim Durée : 1 semaine(s) Date de début : 2025-01-05
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'Aide-soignant(e) pour réinventer la réadaptation? Au sein de notre établissement de soins de suite et réadaptation, vous serez chargé(e) d'accompagner les patients au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients selon les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour contribuer au bien-être physique et psychologique des patients - Participer activement à l'évaluation continue des besoins individuels des patients pour une prise en charge personnalisée Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 17/jours - Salaire: à partir de 14 euros/heure (selon l'ancienneté) Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) dévoué(e) pour renforcer notre équipe en Soins de Suite. - Capacité d'écoute et de communication exemplaire - Aptitude à travailler en équipe avec efficacité et bienveillance - Respect des protocoles de soin et des procédures établies - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) apprécié, mais non obligatoire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Prêt(e) à enrichir votre carrière d'Aide soignant(e) en Soins de Suite et Réadaptation ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuez au bien-être physique et psychologique des patients. - Assister les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soin individualisés - Observer et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours - Salaire: 13.1 euros/heure (variable selon ancienneté) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) pour un établissement de Soins de Suite et Réadaptation. - Sens de l'écoute et empathie - Esprit d'équipe et adaptabilité - Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) - Assurer les soins d'hygiène et de confort Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : Vous êtes chargé·e de diagnostiquer et de traiter des patients atteints de troubles neurologiques au sein d'un hôpital dynamique. Périodes à pourvoir: - 28 octobre au 03 novembre - 23 décembre au 05 janvier - Réaliser des consultations spécialisées en neurologie avec une compétence en neurovasculaire - Assurer le suivi médical des patients hospitalisés dans un service de 8 lits - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour optimiser les soins et traitements Description du profil : Nous recherchons un(e) Médecin neurologue (F/H) pour un hôpital, spécialisé(e) en neurovasculaire, sans expérience requise. - Diplôme d'État de docteur en médecine, spécialité neurologie - Compétence reconnue en neurovasculaire et soin neurologique - Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un service de 8 lits - Excellente communication et relation avec les patients et le personnel Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Les périodes à pourvoir sont : > du 04 novembre au 27 décembre Des astreintes (nuits + week-end) sont à prévoir : 1 semaine sur 2. Horaires : 8h - 17h Vous effectuerez les admissions, le suivi et les consultations internes : - Holter, ECG, épreuve d'effort (VO2), oxymétrie, gazométrie, spirométrie, polygraphie ventilatoire, balnéothérapie. Vous gérerez seul 15 à 20 patients en tout. Rémunération: nous consulter Hébergement : studio tout équipé Frais de déplacement : pris en charge mais véhicule obligatoire car non desservie par les transports en commun. Description du profil : Vous êtes titulaire du DE de Docteur en Médecine et du DES de Cardiologie et Maladies Vasculaires. Vous êtes obligatoirement inscrit(e) à l'ordre des médecins en France. Merci de nous adresser votre CV par mail en cliquant sur le lien de cette annonce ou contactez-nous au***.
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement offrant des sujets stimulants et des défis excitants, tout en mettant un accent particulier sur les fortes valeurs humaines, afin de contribuer à améliorer la santé et le bien-être des patient(e)s. Prêt(e) à enrichir votre carrière d'Aide soignant(e) en Soins de Suite et Réadaptation ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuez au bien-être physique et psychologique des patients. - Assister les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soin individualisés - Observer et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 28/jours - Salaire : 13.1 Euros/heure (variable selon ancienneté) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. 13.1 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) pour un établissement de Soins de Suite et Réadaptation. - Sens de l'écoute et empathie - Esprit d'équipe et adaptabilité - Diplôme d'Etat d'Aide Soignant(e) - Assurer les soins d'hygiène et de confort Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre médical dans le LOT (46), un(e) médecin cardiologue pour des remplacements estivaux.Les périodes à pourvoir sont : > du 04 novembre au 27 décembre Des astreintes (nuits + week-end) sont à prévoir : 1 semaine sur 2. Horaires : 8h - 17h Vous effectuerez les adtâches, le suivi et les consultations internes : - Holter, ECG, épreuve d'effort (VO2), oxymétrie, gazométrie, spirométrie, polygraphie ventilatoire, balnéothérapie. Vous gérerez seul 15 à 20 patients en tout. Rémunération: nous consulter Hébergement : studio tout équipé Frais de déplacement : pris en charge mais véhicule obligatoire car non desservie par les transports en commun.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Centre hospitalier situé dans le Lot (46), des médecins pédiatres pour des remplacements.Le poste est disponible du 01 octobre au 31 décembre, selon vos disponibilités. Vous participerez aux astreintes. Vous serez dans un service de pédiatrie générale de 10 lits ( 1000 entrées/an) et de 4 lits Néonat (100 hospitalisation/an) et au sein d'une maternité de niveau 2A (800 accouchements /an). Vous assurerez : - les astreintes opérationnelles - les consultations d'urgences faites par le service des urgences polyvalentes - les consultations dans le service pour avis spécialisé à la demande des médecins traitants - les visites matin et soir y compris le Week-end. Rémunération : nous consulter Un hébergement sera mis à votre disposition. Les frais de déplacements et de repas sont pris en charge selon le barème en vigueur, sur remise des justificatifs.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description du poste : Nous recherchons un Tractoriste pour un domaine viticole. Vous serez un acteur clé dans la gestion des cultures et des terres. Vos missions seront les suivantes :***Conduite de tracteurs et autres engins agricoles pour les travaux de labour, semis, traitement des cultures, récoltes, etc.***Entretien et réparation des équipements agricoles pour assurer leur bon fonctionnement.***Application des techniques agricoles appropriées pour optimiser la production.***Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le domaine agricole.***Collaboration avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs du domaine***Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre engagement contribuera directement à la performance et au bien-être des cultures. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal pour ce poste doit avoir une passion pour le travail en plein air et un intérêt marqué pour l'agriculture. Vous devez être à l'aise avec la conduite de tracteurs et d'autres équipements agricoles. Un bon sens de l'observation et une capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques sont essentiels. Vous devrez également être en mesure de travailler en équipe tout en étant autonome et responsable dans l'exécution de vos tâches. Qualités recherchées :***Bonne maîtrise des équipements agricoles.***Capacité à travailler en équipe.***Sens des responsabilités et autonomie.***Connaissance des normes de sécurité agricoles.***Réactivité et efficacité dans les dépannages. *
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à linternational. Il compte aujourdhui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre daffaires de 3 Milliards d'Euros. En tant que Chauffeur Citerne, rattaché(e) au responsable planning, vos missions sont les suivantes : - La collecte des déchets chez les clients (pompage) avec votre camion citerne en suivant les instructions de votre responsable; - La vigilance conformité du produit à pomper; - Le nettoyage et entretien de 1er niveau du véhicule; - Le signalement de tous problèmes rencontrés à votre responsable; - L'utilisation du PDA - La signature des documents administratifs liés à l'enlèvement Fréquemment au contact des clients, vous véhiculez l'image professionnelle du groupe Paprec. Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter lensemble des règlementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi quau chargement/déchargement des déchets en camion semi-remorque. Travail du lundi au vendredi. Possible découchés.
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description du poste : Nous recherchons un Tractoriste passionné pour rejoindre notre équipe dédiée à la viticulture. Si vous aimez travailler en plein air et que vous avez une expérience dans le domaine, cette offre est faite pour vous ! **Missions :***- Conduite et manœuvre de tracteurs pour l'entretien des vignes (labour, taille, travaux de plantation, etc.). - Participation aux activités de récolte et à l'acheminement des produits vers la cave. - Maintien en bon état des équipements agricoles et réalisation des petites réparations nécessaires. - Collaboration avec l'équipe pour assurer la bonne progression des travaux tout en respectant les normes de sécurité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Profil recherché :***- Expérience en conduite de tracteurs, idéalement dans un environnement viticole. - Connaissances en viticulture seraient un plus. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.***Nous offrons :***- Un environnement de travail dynamique en plein air. - Des possibilités de formation continue. - Une rémunération compétitive et des avantages liés au poste. Si vous êtes motivé(e) par le travail dans les vignes et souhaitez rejoindre une équipe engagée, envoyez-nous votre candidature à [adresse email]. Nous avons hâte de vous rencontrer ! **À bientôt dans nos vignes !**
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise du bâtiment spécialisée dans la construction et la rénovation, un PLAQUISTE CONFIRMÉ (F/H)Désirez-vous façonner l'avenir des constructions en tant que Plaquiste (F/H) avec des tâches stimulantes ? Nous recherchons un talent pour préparer, sécuriser et transformer les espaces de chantier à l'aide de panneaux préfabriqués. - Préparation et sécurisation de l'espace de travail avant de commencer - Installation de divers types de panneaux préfabriqués, agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique - Construction de cloisons, sols, doublages en panneaux ou faux plafonds pour l'amélioration de l'espace intérieur.
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cette organisation médicale à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et un engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, pour contribuer à un avenir meilleur dans le secteur de la santé.Quelles compétences souhaitez-vous apporter en tant qu'Infirmier(e) dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Rejoignez un établissement de soins de suite et réadaptation pour garantir un accompagnement de qualité aux patients. - Assurer la surveillance nocturne et le suivi des soins personnalisés auprès des patients - Administrer les traitements prescrits tout en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer avec l'équipe médicale afin de planifier et ajuster les plans de soin en fonction des besoins des patients Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours - Salaire: à partir de 14 euros/heure (en fonction de l'ancienneté) + prime de nuit En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client un cabinet médical situé à CAHORS, est à la recherche de son/sa kinésithérapeute pour un poste en SALARIAT pour travailler au sein d'un cabinet mais aussi d'une clinique SMR. Poste à pourvoir idéalement en CDI dès le 06 janvier 2025. Curieux(se) de découvrir les missions passionnantes d'un Masseur kinésithérapeute (F/H) en cabinet médical ? Avantage : rémunération entre de 2600€ et 3000€ net. Possibilité d'un logement ou de l'aide au logement Salariat, CDI ou CDD 3 mois minimum. Mutuelle prise en charge à 100%. Possibilité de mixer avec des patients extérieur et du SMR. Rejoignez notre équipe dynamique dans un cabinet médical moderne situé au cœur du Lot, en collaboration avec des médecins utilisant des équipements de pointe - Assurer des soins polyvalents en SMR - Effectuer des interventions au sein du cabinet - Réaliser des soins à domicile - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale - Participer à l'évolution des pratiques de soins Accrochez votre ceinture, ça décoiffe ! Nous recherchons un(e) masseur-kinésithérapeute talentueux(euse) et passionné(e) pour rejoindre un cabinet médical moderne et dynamique au cœur du Lot. (46) - Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute requis - Bonnes compétences en communication et écoute active - Maîtrise des techniques de kinésithérapie moderne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Flexibilité pour interventions en cabinet ou à domicile Processus de recrutement Ready(e) pour rejoindre une entreprise top secret à la recherche de talents ? Cliquez sur postuler et laissez un(e) de nos consultant(e)s vous envoûter dans les 48h chrono. #missionimpossible #jobhunt #recrutementconfidentiel
Description du poste : Vous serez en charge des soins aux patients âgés, atteints d'infections aiguës ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins spécifiques à la gériatrie : Soins d'hygiène et confort, ponctions lombaires et d'ascite, oxygénothérapie et aérosolthérapie Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient Éducation aux traitements, mouvements et règles hygiéno-diététiques Alors, intéressé(e) ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en médecine gériatrie ou en EHPAD ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes âgées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client un cabinet médical situé à CAHORS, est à la recherche de son/sa kinésithérapeute pour un poste en SALARIAT pour travailler au sein d'un cabinet mais aussi d'une clinique SMR. Poste à pourvoir idéalement long à pourvoir en CDD dès janvier. DUO possible. Curieux(se) de découvrir les missions passionnantes d'un Masseur kinésithérapeute (F/H) en cabinet médical ? Avantage : rémunération entre de 2600€ et 3000€ net. Possibilité d'un logement ou de l'aide au logement Salariat Mutuelle prise en charge à 100%. Possibilité de mixer avec des patients extérieur et du SMR. Rejoignez notre équipe dynamique dans un cabinet médical moderne situé au cœur du Lot, en collaboration avec des médecins utilisant des équipements de pointe - Assurer des soins polyvalents en SMR - Effectuer des interventions au sein du cabinet - Réaliser des soins à domicile - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale - Participer à l'évolution des pratiques de soins Accrochez votre ceinture, ça décoiffe ! Nous recherchons un(e) masseur-kinésithérapeute talentueux(euse) et passionné(e) pour rejoindre un cabinet médical moderne et dynamique au cœur du Lot. (46) - Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute requis - Bonnes compétences en communication et écoute active - Maîtrise des techniques de kinésithérapie moderne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Flexibilité pour interventions en cabinet ou à domicile Processus de recrutement Ready(e) pour rejoindre une entreprise top secret à la recherche de talents ? Cliquez sur postuler et laissez un(e) de nos consultant(e)s vous envoûter dans les 48h chrono. #missionimpossible #jobhunt #recrutementconfidentiel
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement à taille humaine où la valorisation des efforts individuels et les perspectives d'évolution sont (presque) aussi importantes que la découverte du remède de l'immortalité ! Comment vos talents d'Infirmier(e) peuvent-ils transformer des vies en Soins de Suite et Réadaptation ? Votre mission consistera à prodiguer des soins personnalisés et un accompagnement bienveillant aux patients. - Assurer des soins infirmiers de qualité et adaptés aux besoins de chaque patient - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins - Participer activement aux réunions de service pour améliorer les pratiques de soins Attention, alerte offre d'emploi choc : - Contrat : Intérim - Durée : 20/jours - Salaire : à partir de 14 Euros/heure (en fonction de l'ancienneté) Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. 14 Horaire PROFIL : L'établissement recherche un(e) infirmier(e) de soins de suite, passionné(e) et prêt(e) à apprendre. - Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire pour exercer dans notre établissement. - Capacité à instaurer une relation de confiance avec les patients. - Esprit d'équipe indispensable pour collaborer avec le personnel soignant. - Empathie et bienveillance sont de mise pour un accompagnement optimal des patients. Processus de recrutement Ready(e) pour rejoindre une entreprise top secret à la recherche de talents ? Cliquez sur postuler et laissez un(e) de nos consultant(e)s vous envoûter dans les 48h chrono. #missionimpossible #jobhunt #recrutementconfidentiel
Chez Appel Médical, on est pas des arracheurs de dents mais des dénicheurs de talents ! Venez à la découverte de nos opportunités CDI/CDD/Intérim et n'oubliez pas votre plus beau sourire ! Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire'chirurgie plastique' !
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cette organisation médicale à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution et un engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, pour contribuer à un avenir meilleur dans le secteur de la santé. Quelles compétences souhaitez-vous apporter en tant qu'Infirmier(e) dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Rejoignez un établissement de soins de suite et réadaptation pour garantir un accompagnement de qualité aux patients. - Assurer la surveillance nocturne et le suivi des soins personnalisés auprès des patients - Administrer les traitements prescrits tout en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer avec l'équipe médicale afin de planifier et ajuster les plans de soin en fonction des besoins des patients Voici les détails de l'opportunité : - Contrat : Intérim - Durée : 28/jours - Salaire : à partir de 14 Euros/heure (en fonction de l'ancienneté) + prime de nuit En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. 14 Horaire PROFIL : Vous êtes un(e) infirmier(e) motivé(e) à travailler de nuit dans un établissement de soins de suite et réadaptation. - Excellente capacité d'adaptation et gestion du stress en milieu médical nocturne - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer ce poste - Sens aigu de l'observation et prise de décision rapide - Empathie et sens du relationnel pour un accompagnement bienveillant des patients Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de MERCUES offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement à taille humaine où la valorisation des efforts individuels et les perspectives d'évolution sont (presque) aussi importantes que la découverte du remède de l'immortalité !Comment vos talents d'Infirmier(e) peuvent-ils transformer des vies en Soins de Suite et Réadaptation ? Votre tâche consistera à prodiguer des soins personnalisés et un accompagnement bienveillant aux patients. - Assurer des soins infirmiers de qualité et adaptés aux besoins de chaque patient - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins - Participer activement aux réunions de service pour améliorer les pratiques de soins Attention, alerte offre d'emploi choc : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: à partir de 14 euros/heure (en fonction de l'ancienneté) Bien plus qu'un job, des avantages qui vont vous faire kiffer : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Appel Médical, on est pas des arracheurs de dents mais des dénicheurs de talents ! Venez à la découverte de nos opportunités CDI/CDD/Intérim et n'oubliez pas votre plus beau sourire ! Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire 'chirurgie plastique' !
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans le LOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des perspectives d'évolution enrichissantes, repose sur de fortes valeurs humaines et propose des défis excitants pour les professionnel(le)s du secteur médical, contribuant ainsi à une expérience professionnelle épanouissante. Vous interviendrez au sein d'un établissement de santé dynamique en tant que praticien polyvalent, sans astreintes. Période à pourvoir: du 23 septembre au 27 décembre -Assurez la prise en charge médicale de 30 lits répartis entre médecine polyvalente et médecine gériatrique -Utilisez le logiciel DXCARE pour le suivi et la gestion des dossiers patients -Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser la qualité des soins Nous cherchons un Médecin généraliste (F H) passionné par la médecine polyvalente et gériatrique. -Compétence en médecine générale pour des soins polyvalents -Expérience souhaitée avec le logiciel DXCARE -Capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire -Diplôme d'Etat de docteur en médecine obligatoire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Prayssac 46220 Contrat : intérim Durée : 1 semaine(s) Date de début : 2024-12-27
POSTE : Médecin Généraliste H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médical situé dans le LOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des perspectives d'évolution enrichissantes, repose sur de fortes valeurs humaines et propose des défis excitants pour les professionnel(le)s du secteur médical, contribuant ainsi à une expérience professionnelle épanouissante. Vous interviendrez au sein d'un établissement de santé dynamique en tant que praticien polyvalent, sans astreintes. Période à pourvoir : du 23 septembre au 27 décembre - Assurez la prise en charge médicale de 30 lits répartis entre médecine polyvalente et médecine gériatrique - Utilisez le logiciel DXCARE pour le suivi et la gestion des dossiers patients - Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser la qualité des soins 58.77 Horaire PROFIL : Nous cherchons un Médecin généraliste (F/H) passionné(e) par la médecine polyvalente et gériatrique. - Compétence en médecine générale pour des soins polyvalents - Expérience souhaitée avec le logiciel DXCARE - Capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire - Diplôme d'Etat de docteur en médecine obligatoire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Parce que l'humain est au coeur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement situé dans le Lot (46) offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Vous aurez pour mission principale de prendre en charge le suivi somatique des patients au sein de notre unité psychiatrique. Cette unité est une unité d'entrée qui accueille des patients via les cmp ou les urgences. Il peut y avoir des soins sans consentement mais ce n'est pas une unité fermée. Vous interviendrez uniquement sur du suivi somatique. Vous assurez un remplacement du 1er août au 27 décembre, selon vos disponibilités. Il n'y a pas d'astreinte à prévoir. Vous serez dans un service composé de 18 lits. Vous pouvez également profiter de ces avantages : -Frais de transport pris en charge -Logement mis à disposition Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine Générale et êtes inscrit l'Ordre des Médecins. Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Localité : Prayssac 46220 Contrat : CDD Durée : 1 jour(s) Date de début : 2024-12-27
Description du poste : Vous interviendrez au sein d'un établissement de santé dynamique en tant que praticien polyvalent, sans astreintes. Période à pourvoir: du 23 septembre au 27 décembre - Assurez la prise en charge médicale de 30 lits répartis entre médecine polyvalente et médecine gériatrique - Utilisez le logiciel DXCARE pour le suivi et la gestion des dossiers patients - Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser la qualité des soins Description du profil : Nous cherchons un Médecin généraliste (F/H) passionné(e) par la médecine polyvalente et gériatrique. - Compétence en médecine générale pour des soins polyvalents - Expérience souhaitée avec le logiciel DXCARE - Capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire - Diplôme d'Etat de docteur en médecine obligatoire Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : Le poste est disponible du 01 octobre au 31 décembre, selon vos disponibilités. Vous participerez aux astreintes. Vous serez dans un service de pédiatrie générale de 10 lits ( 1000 entrées/an) et de 4 lits Néonat (100 hospitalisation/an) et au sein d'une maternité de niveau 2A (800 accouchements /an). Vous assurerez : - les astreintes opérationnelles - les consultations d'urgences faites par le service des urgences polyvalentes - les consultations dans le service pour avis spécialisé à la demande des médecins traitants - les visites matin et soir y compris le Week-end. Rémunération : nous consulter Un hébergement sera mis à votre disposition. Les frais de déplacements et de repas sont pris en charge selon le barème en vigueur, sur remise des justificatifs. Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et du DES Pédiatrie. Vous êtes obligatoirement inscrit(e) à l'ordre des médecins. Merci de nous envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien de cette annonce ou contactez-nous au***
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Menuisier poseur H/F. Votre mission : Agir sur des chantiers neufs, ou de rénovation Travailler avec différents supports comme le PVC, l'aluminium ou encore le bois Connaître les différentes normes, les règles d'étanchéité Appliquer les règles de sécurité nécessaires Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Avec le GEIQ, bénéficiez d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES qui vous octroie + de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien ! N'hésitez plus, postulez !
Description du poste : En tant que Chef de Cuisine, vous aurez comme mission première de maintenir l'Etoile, tout en respectant les équilibres économiques et financiers de la structure. Le restaurant et l'hôtel sont ouverts environ 9 mois par an et les périodes de travail sont modulées en fonction des saisons. Vous aurez l'opportunité unique de laisser libre cours à votre créativité. Votre expertise culinaire et votre passion pour l'art de la cuisine vous permettront de valoriser la culture gastronomique de notre région. Vous trouverez votre inspiration parmi les produits du terroir comme la truffe noire de Lalbenque, le safran, l'agneau du Quercy, ainsi que les grands vins Malbec, produits et élevés au château. Vous managerez votre brigade en fonction de l'activité saisonnière avec bienveillance et vous collaborerez avec la direction pour mener à bien votre mission. Vos principales missions consisteront à : Concevoir et élaborer des menus innovants et raffinés en accord avec la philosophie culinaire de l'établissement. Superviser et coordonner l'ensemble des opérations de la cuisine, y compris la planification des menus, la gestion des stocks, la gestion des coûts alimentaires, etc. Respecter des ratios personnel et marchandises définis en collaboration avec la direction pour chaque saison Vous participez de manière opérationnelle à la réalisation quotidienne des repas Assurer la transmission des savoir-faire au sein de votre service et l'intégration des nouveaux collaborateurs, vous participez au recrutement de votre équipe Maintenir un environnement de travail positif et motivant, favorisant le développement professionnel et le bien-être de l'équipe. Collaborer étroitement avec les autres services de l'établissement pour assurer une expérience client de haute qualité, notamment avec la salle Participer à la promotion de la renommée de l'établissement en participant aux évènements qui mettent en lumière le restaurant du Château de Mercues Lieu : Mercuès (46) (10 mn de Cahors, et 1 heure de Toulouse) Poste à pourvoir en CDI à partir de septembre 2024 Logement possible les 2 premiers mois de votre prise de poste afin de faciliter votre mobilité forfait jours, rémunération à partir de 3800 euros brut selon expérience + primes d'objectifs Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve dans le réseau Relais & Châteaux et sur les vins de la Maison Vigouroux. Contact pour réception des candidatures : Gaëlle Sabatier :***Description du profil : Vous justifiez d'une précédente expérience réussie sur un poste similaire dans un restaurant étoilé ou établissement gastronomique de renom. Vous êtes un passionné de gastronomie française et êtes reconnu pour votre expertise culinaire, Vous avez à cœur de travailler les produits de saison soigneusement sélectionnés et êtes attaché à faire rayonner le patrimoine culinaire de notre région (truffe, safran, foie gras, agneau du Quercy, .) Vous avez de fortes compétences en animation d'équipe et en gestion des opérations, avec la capacité de gérer efficacement les ressources, les coûts et les budgets. Vous faites preuve de créativité, d'organisation, de polyvalence, d'une forte autonomie et avez le souci de la propreté et de l'hygiène.
Notre client est un établissement situé dans le Lot (46) offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Vous aurez pour tâche principale de prendre en charge le suivi somatique des patients au sein de notre unité psychiatrique. Cette unité est une unité d'entrée qui accueille des patients via les cmp ou les urgences. Il peut y avoir des soins sans consentement mais ce n'est pas une unité fermée. Vous interviendrez uniquement sur du suivi somatique. Vous assurez un remplacement du 1er août au 27 décembre, selon vos disponibilités. Il n'y a pas d'astreinte à prévoir. Vous serez dans un service composé de 18 lits. Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Frais de transport pris en charge - Logement mis à disposition
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Générations et aides est une nouvelle société d'aide à la personne basée à Espère. Nous venons d'avoir l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS ET VOITURE INDISPENSABLE Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de CATUS et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
Vous intégrez une équipe technique pluridisciplinaire au sein de laquelle vous interviendrez sur l'entretien des espaces verts (désherbages, tonte, débroussaillage, taille des haies), le transport des repas, l'entretien et la maintenance des locaux, la réalisation de travaux de premier niveau en plomberie, peinture.....
L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement d'enfants et adolescents avec TSA recherche 1 Moniteur/trice ou Educateur/trice, en CDD à temps plein, CCNT 66, pour son Unité d'Enseignement Maternelle Elémentaire Autisme (UEMA) à Catus (46150). Prise de poste : 06/01/20205 CDD de 7 mois Vous accompagnerez 7 enfants de 3 à 6 ans avec TSA au sein d'une classe maternelle. Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous baserez sur les approches comportementales et développementales. Pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation en interne aux approches recommandées et mises en œuvre et d'une supervision tout au long de l'année. (PROFIL RECHERCHE) Compétences techniques : - Diplôme d'Etat d'Assistant Educatif et Social (DEAS). - Connaissances du public avec TSA exigée. - Sensibilisation aux approches comportementales et développementales (ABA, ABA-VB, TEACCH) serait un plus. - Expérience sur un poste similaire appréciée (ouverture possible aux débutants). Compétences personnelles : - Esprit d'équipe - Ecoute -Empathie - Bienveillance - Autonomie (MISSIONS PRINCIPALES) Sous la responsabilité des psychologues coordinatrices, vous aurez pour missions principales : 1/ Participer à l'élaboration et suivi des projets personnalisés - Repérer les besoins de l'enfant à partir d'outils spécifiques (VB MAPP). - Apporter des compensations pour soutenir les apprentissages scolaires. 2/ Accompagner l'usager et sa famille conformément au projet personnalisé - Réaliser des séances individuelles ou collectives au sein de la classe - Créer des opportunités pour travailler les objectifs du PP - Concevoir des supports adaptés et individualisés (fiche de travail, aide visuelle, scénarios sociaux.), adapter des jeux ou exercices. - Coter les séances objectif par objectif après chaque séance de travail et les analyser, et proposer des ajustements dans le travail à la psychologue 3/ Favoriser l'inclusion dans tous les milieux - Réaliser des actions de sensibilisation auprès des partenaires. - Participer à la coordination des actions des partenaires autour des objectifs du programme. 4/Assurer le transport des usagers - Effectuer la boucle de ramassage (domicile/UEM) secteur Cahors et alentours, 2 fois par semaine A/R (ORGANISATION GLOBALE DU TEMPS DE TRAVAIL) - environ 7h d'accompagnement le lundi, mardi, jeudi et vendredi - 3h de réunion d'équipe le mercredi matin (AUTRES) - Permis B nécessaire - CCN 66 (9 semaines de vacances par an) + Revalorisation "indemnité métier" - Comité Social Economique - Mutuelle
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, le SYDED recrute en CDD un agent de quai de transfert (H/F) sur la base de valorisation de Catus. Rattaché(e) à la cheffe de production de Catus, vos missions seront les suivantes : - Gérer les dépôts des collectivités (Contrôler le passage des camions sur le pont bascule / Délivrer les consignes de vidage / Guider les chauffeurs lors des manœuvres); - Optimiser le remplissage des semi-remorques (Manœuvrer le fond mouvant pendant le déchargement à l'aide des commandes hydrauliques / Tasser et régaler les semi-remorques à l'aide du tractopelle); - Assurer la rotation des semi-remorques et des bennes (Mettre en place les semi-remorques et les bennes de secours à quai / Stocker les semi-remorques et vider les bennes pleines / Bâcher les semi-remorques hors du quai); - Gérer les refus du centre de tri; - Effectuer l'entretien du site et le nettoyage du haut et du bas de quai. Date d'embauche : Dès que possible. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.); Parentalité : jours enfants malades. Formation : prise de poste en doublon Profil : - Attentif, réactif et rigoureux, vous savez vous adapter à un environnement en autonomie; - Sens du relationnel, vous appréciez aussi de travailler seul; - Idéalement, vous possédez le CACES nécessaire à la conduite d'engins (C1).
Dans le cadre d'un remplacement, le SYDED recrute en CDI un agent de maintenance des réseaux de chaleur afin d'assurer au quotidien l'exploitation de ses réseaux de chaleur alimentés au bois ou biomasse (chaufferies et réseaux). Sous l'autorité du responsable, vos missions seront : - Assurer la conduite, le contrôle, l'entretien et la maintenance des réseaux de chaleurs et des chaufferies ; - Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements ; - Réaliser la maintenance des sous-stations ; - Régler les paramètres de fonctionnement pour optimiser l'activité des installations ; - Assurer périodiquement le service d'astreinte. Autre : Entre 2 080 € et 2150 € brut mensuel selon profil + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires ; Formation : prise de poste en doublon. Horaires : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi avec 1 semaine à 39h et 1 semaine à 31h (permettant la prise d'un jour de repos fixe, 1 semaine sur 2 (jour de repos à définir le lundi, mercredi ou vendredi). Spécificité du poste : - 1 semaine d'astreinte par mois (160 €/semaine) ; - Smartphone à disposition ; - Mise à disposition d'un véhicule de service entièrement équipé (outillage.). Lieu de Travail : Directement sur les chaufferies du secteur Sud du Département du Lot (selon un planning préalablement établi chaque semaine). Mobilité départementale possible en cas de renfort sur les chaufferies du secteur Nord Profil : - BEP / CAP / BAC en électrotechnique plomberie ou expérience équivalente ; - Fortes capacités relationnelles, esprit d'équipe et sens de l'organisation ; - Autonomie, esprit d'initiative, rigueur ; - Disponibilité, souplesse horaire ; - Permis B auto exigé. Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement
Vous contribuez à la qualité de prise en charge des personnes accueillies // Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne - Ménage (chambres et parties communes) - Services des repas - Plonge Vous aiderez également en cuisine : - mise en chauffe - préparer les assiettes - découpe fruits... Travail de weekend en roulement (1 weekend sur 2)
Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements des résidents ...) - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation - Soins préventifs - Accueillir et installer la personne et son entourage - Informer la personne des soins courants dispensés - Entretenir l'environnement immédiat de la personne. Vous avez le diplôme d'aide soignant. Poste temps plein de jour ; un week-end de travail sur 2 Contrat de 12 mois pouvant être prolongé jusqu'à 3 ans.
Vous avez en charge l'entretien courant du parc automobile de l'entreprise. Au sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, changement de pneumatique, parallélisme, freinage, rechargement de climatisation, amortisseur) en respectant les procédures d'interventions. - faire un diagnostic sur l'origine de la panne, en vous servant des outils type valise. - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - réaliser des interventions de mécaniques lourdes en respectant les consignes de sécurité (embrayage, joint de culasse, courroie de distribution, pannes électriques.).
Dans le cadre d'un remplacement, le Syded recrute en CDI un chauffeur afin d'assurer au quotidien le transfert des déchets entre les déchèteries du secteur de CATUS. Sous l'autorité du responsable, vos missions seront : Missions : - Enlèvement sur les déchèteries (effectuer les rotations de bennes sur les déchèteries) ; - Transfert de déchets recyclables ; - Transfert des ordures ménagères depuis les quais de transfert ; - Effectuer l'entretien des camions en conformité avec les fiches utilisateurs / Surveiller et signaler les dysfonctionnements et usures ; - Veiller à être en conformité avec la règlementation routière. Rémunération : 2080 € brut mensuel + 13ème mois en décembre + prime d'intéressement en mai + prime d'ancienneté progressive + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse + chèques vacances + œuvres sociales du CSE (réduction chez les commerçants, ticket cinéma ) ; Parentalité : jours enfants malades payés + horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires ; Formation : prise de poste en doublon pour bien connaitre nos sites. Horaires : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Alternance des horaires du matin (5 h - 12 h) et des horaires d'après-midi (12 h - 19h). Lieu de Travail : CATUS (46) Profil : - Vous appréciez le fait de travailler seul(e) ; - Vous possédez le permis, les habilitations nécessaires à la conduite (permis CE + FIMO) et idéalement les CACES B1, F et C1 - Enfin, vous êtes respectueux du code de la route ; - Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Dès que possible.
Notre client est un établissement situé à CATUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (re) découvrirez l'alchimie parfaite entre innovation, fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, pour propulser votre carrière dans le secteur médical vers de nouveaux sommets éthiques et technologiques !Prêt(e) à apporter votre soin bienveillant comme Infirmier de (F/H) en établissement pour seniors? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et à la santé des résidents - Assurer les soins quotidiens des résidents avec attention et compassion - Coordonner avec l'équipe médicale pour un suivi efficace du traitement des résidents - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins au sein de l'établissement Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: à partir de 14.8 euros/heure (selon l'ancienneté) Ici, c'est comme Disneyland mais pour les avantages : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
"Avec tout ce stress, je risque la fracture du cœur !"... Si (vous aussi !) vous avez souri, venez nous rencontrer ! Promis, nous avons plein de perles à partager, mais surtout de nombreux postes dans le secteur médical, paramédical et pharmaceutique. Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire 'chirurgie plastique' !
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à CATUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (re) découvrirez l'alchimie parfaite entre innovation, fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, pour propulser votre carrière dans le secteur médical vers de nouveaux sommets éthiques et technologiques ! Prêt(e) à apporter votre soin bienveillant comme Infirmier de (F/H) en établissement pour seniors? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et à la santé des résidents - Assurer les soins quotidiens des résidents avec attention et compassion - Coordonner avec l'équipe médicale pour un suivi efficace du traitement des résidents - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins au sein de l'établissement Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : - Contrat : Intérim - Durée : 2/jours - Salaire : à partir de 14.8 Euros/heure (selon l'ancienneté) Ici, c'est comme Disneyland mais pour les avantages : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. 14.8 Horaire PROFIL : Vous êtes un(e) infirmier(ère) plein(e) d'empathie pour accompagner nos ainés avec douceur. - Capacité à établir des relations de confiance avec les résidents - Aptitude à rester calme et efficace dans des situations stressantes - Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis pour exercer avec assurance - Travail d'équipe et humour pour diffuser la bonne humeur Processus de recrutement Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un(e) consultant(e) vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. À vous de jouer !
"Avec tout ce stress, je risque la fracture du coeur !" Si (vous aussi !) vous avez souri, venez nous rencontrer ! Promis, nous avons plein de perles à partager, mais surtout de nombreux postes dans le secteur médical, paramédical et pharmaceutique. Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire'chirurgie plastique' !
"Avec tout ce stress, je risque la fracture du c ur ! "... Si (vous aussi ! ) vous avez souri, venez nous rencontrer ! Promis, nous avons plein de perles à partager, mais surtout de nombreux postes dans le secteur médical, paramédical et pharmaceutique. Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire 'chirurgie plastique' ! Notre client est un établissement situé à CATUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (re) découvrirez l'alchimie parfaite entre innovation, fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, pour propulser votre carrière dans le secteur médical vers de nouveaux sommets éthiques et technologiques ! Prêt à apporter votre soin bienveillant comme Infirmier de (F H) en établissement pour seniors? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et à la santé des résidents -Assurer les soins quotidiens des résidents avec attention et compassion -Coordonner avec l'équipe médicale pour un suivi efficace du traitement des résidents -Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins au sein de l'établissement Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire : -Contrat: Intérim -Durée: 2 jours -Salaire: à partir de 14.8 € heure (selon l'ancienneté) Ici, c'est comme Disneyland mais pour les avantages : -Accompagnement déménagement -Avantages CSE -Frais de transport -Prévoyance santé -Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous êtes un infirmier(ère) plein d'empathie pour accompagner nos ainés avec douceur. -Capacité à établir des relations de confiance avec les résidents -Aptitude à rester calme et efficace dans des situations stressantes -Diplôme d' tat d'infirmier(ère) requis pour exercer avec assurance -Travail d'équipe et humour pour diffuser la bonne humeur Processus de recrutement Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un consultant vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. vous de jouer ! Localité : Catus 46150 Contrat : intérim Durée : 2 jour(s) Date de début : 2024-12-04
L'agence IMMO46 est implantée sur Cahors depuis 1991, et aujourd'hui présente sur Prayssac et Gramat. Nous vous proposons aujourd'hui de rejoindre une équipe familiale pour effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie et vous serez également en charge de la gestion des travaux. Ce poste nécessite de la motivation, du dynamisme, de l'organisation et de la rigueur. Vous rejoindrez l'équipe de gestion / location de Cahors qui est actuellement composée de 4 personnes. Vos missions : - Réaliser des états des lieux entrants et sortants de biens (appartements, maisons, garages, locaux). - Utiliser des outils numériques pour rédiger des rapports détaillés et précis. - Assurer une communication professionnelle et claire avec les locataires ainsi que les propriétaires. - Identifier et signaler les éventuelles dégradations ou anomalies. Nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique, dans une équipe familiale. - Une formation aux outils et procédures internes. Il s'agit d'un contrat de remplacement de 3 mois, possibilité de renouvellement en fonction du besoin. Envoyez-nous votre candidature à l'adresse lisa@immo46.com (CV + lettre de motivation) !
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne. Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR compte 2700 associations locales. Nos valeurs : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité. La Fédération du Lot emploi plus de 370 salariés d'intervention sur l'ensemble du département, et recherche pour l'association ABRI un(e) secrétaire (F/H). Dans ce cadre, vous effectuerez les missions suivantes dans le respect des procédures de la démarche qualité : - accueil physique et téléphonique des clients - recueil des demandes et des premiers besoins, information et orientation des clients, présentation des documents d'accueil (livret, devis-contrat) - saisie des réclamations des clients dans un tableau de bord - constitution des dossiers clients, mise à jour et suivi administratif permettant la prise en charge des interventions - réalisation des devis - planification des interventions - mise à jour des tableaux de bord - diffusion des plannings aux clients et intervenants - gestion des absences - saisie et transmission des données pour paie et la facturation - participation aux astreintes départementales (4/an) Vos compétences : - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, traitement de texte, tableur - Vous avez déjà une expérience significative sur la mission de planification. - Vous savez travailler en autonomie, vous êtes dynamique, organisé(e) et vous savez faire face aux urgences CDD de remplacement de 132h/mois, à pourvoir dès que possible. Formation à la prise de poste. Poste à pourvoir à la fédération du Lot basée à Cahors
Contexte : La Caf du Lot gère 29 500 allocataires et couvre 37% de la population. Elle verse 180 millions d'euros d'aides aux allocataires et partenaires. Elle accomplit sa mission de service public avec 102 collaborateurs. Le service Ressources Humaines a en charge la gestion administrative du personnel, la préparation des éléments de paie ainsi que la formation. Missions : Sous l'autorité de la responsable RH, vous aurez en charge la gestion administrative du personnel. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation des opérations administratives liées à la gestion du personnel (contrats de travail, embauche, départs, etc) - Gestion des données liées au temps de travail et à l'absentéisme (congés, absence maladie, horaires variables, etc) - Etablir les attestations courantes (certificat de travail, attestation, etc) - Réception, contrôle et transmission au service national de gestion de la paie les demandes de changement de données individuelles et collectives, ainsi que les éléments variables de la paie (frais de déplacement, abonnement de transport, primes, etc) Formation : Bac +2 dans le domaine des ressources humaines Expérience en gestion administrative du personnel appréciée La connaissance de la convention collective nationale des organismes de Sécurité sociale est un plus. Avantages : - Carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé (dont 4,61€ de participation salariale) ; - Prime d'intéressement ; - Rémunération sur 14 mois ; - Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale ; - Mutuelle entreprise (facultative) ; - Prise en charge à 50% des abonnements mensuels transports en commun ; - Avantages CSE Modalités de recrutement : Une épreuve écrite et un entretien de motivation seront organisés. Poste à pourvoir au plus vite. La Caf du Lot s'engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Manpower Cahors, cherche pour son agence, un Assistant administratif et commercial intérimaire (H/F) Après une période d'intégration et de formation à nos méthodes, tes missions : - Maîtriser la connaissance des métiers, des intérimaires et des enjeux commerciaux, - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats, - Analyser et prendre en charge leurs besoins, - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence, - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions, - Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning En cours de formation en enseignement supérieur, ton parcours dans le recrutement, la relation clients, ou un domaine connexe, et tes qualités personnelles seront déterminants, notamment : - Ton esprit orienté résultats et ton sens du service client - Ton aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral - Ta passion pour l'humain et ta motivation pour le succès Pourquoi choisir Manpower ? - Impact sur le monde du travail - Culture d'entreprise : diversité, innovation, expertise - Package attractif : primes, avantages sociaux, tickets restaurants, 23 JRTT - Perspectives d'évolution Après la sélection de ton profil, les étapes suivantes : - Un entretien téléphonique - Un entretien avec ton Manager, - Notre offre est résolument handi-accueillante, embrassant la diversité des talents ! Plus d'infos sur nos métiers : http://bit.ly/3PyDqNH Postule !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer à la qualité de service rendu aux usagers ? En prévision d'un prochain départ à la retraite, la Caf du lot recherche un(e) assistant(e) de direction. La Caf du Lot assure le service public de la branche Famille de la sécurité sociale auprès de 29 000 allocataires en lien avec les partenaires du territoire. Les 104 collaborateurs de la Caf du Lot se mobilisent chaque jour pour remplir les missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations familiales et sociales, - Le soutien financier de nombreux partenaires (collectivités territoriales, associations, .) pour contribuer au développement des équipements collectifs et services au bénéfice des familles. Rattaché(e) à la directrice, en appui de l'équipe dirigeante de l'organisme composée de 3 personnes, vous prendrez en charge toutes les activités riches et variées d'un secrétariat de direction. A ce titre, vous aurez en charge principalement les missions suivantes : - Gestion des relations internes et externes de la directrice (suivi agenda, prise de RDV, etc) - Accueil physique et téléphonique de la Direction - Gestion et suivi des courriers et documents arrivant à la Direction - Collaboration avec l'équipe de direction dans ses activités quotidiennes - Soutien à l'équipe de direction dans la conduite de ses projets - Rédaction des courriers, notes et comptes-rendus (participation aux réunions d'encadrement) - Gestion de la documentation (attribution des informations nationales et enquêtes aux managers avec suivi du respect des échéances, classement, stockage et suivi des conventions) - Veille de la mise à jour du contenu diffusé sur l'intranet - Contribution aux actions de communication interne - Planification annuelle des réunions (ordre du jour, préparation, rédaction des PV, lien avec le Conseil d'Administration) - Suivi des échéances et relations avec les instances représentatives du personnel Du fait de ces différentes missions, vous serez fortement en interaction avec l'équipe de direction, les services internes et les partenaires (autres organismes de la Sécurité sociale, administrations.) de la Caf. Il pourra vous être confié(e) d'autres missions ou projets, notamment au regard du profil et de la montée en compétence. Idéalement, vous êtes un diplômé d'un Bac+2/3 dans le domaine de la gestion administrative d'entreprise, et possédez une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Rémunération selon profil et expérience. Avantages : - Télétravail possible sous conditions et horaires flexibles ; - Une carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé (dont 4,61€ de participation salariale) ; - Rémunération sur 14 mois ; - Prime d'intéressement ; - Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale ; - Mutuelle entreprise (facultative) ; - Prise en charge à 50% des abonnements mensuels transports en commun ; - Avantages CSE Processus de recrutement : Sélection des candidatures sur dossier avec pré-qualification téléphonique si nécessaire Un cabinet extérieur pourra être sollicité Entretien avec le jury semaine du 18 novembre 2024. Prise de référence effectuée auprès d'un ancien employeur CV et lettre de motivation obligatoire sous le format suivant : - NOM_Prénom_CV - NOM_Prénom_LM Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Un mail de réponse vous sera tout de même envoyé à la fin du processus de recrutement. La Caf du Lot s'engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Au sein d'une équipe, vous participez à la mise en place et au suivi des cultures maraîchères, en plein champ et sous abri : - Préparation du sol - Semis, plantations, irrigations - Récoltes - Préparations des légumes - Conditionnement HORAIRES DE TRAVAIL : 24h par semaine : Du lundi au jeudi 8h/13h vendredi 8h/12h En parallèle de cet emploi, vous serez suivi par un(e) conseiller(e) insertion professionnelle afin de vous aider à déterminer un projet professionnel. Vous devez donc vous engager vers une démarche de retour à l'emploi et accepter un accompagnement socioprofessionnel ***** Pour postuler à l'offre merci de contacter votre conseiller (Pole emploi ou cap emploi ou mission locale) afin de vérifier votre éligibilité au dispositif IAE : Insertion par l'Activité Économique ***** Offre à pourvoir pour Janvier 2025
Missions principales : - Assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste (relève avec l'équipe éducative), en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles. - Assurer la permanence téléphonique du 115 de 22h à 8h. - Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité - Assurer une fonction de relais « jour-nuit » avec les équipes éducatives - Garantir les conditions de repos des personnes accueillies dans le cadre de la mise à l'abri - Veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien des parties communes - Respecter les protocoles de mise en sécurité et les procédures d'alerte. - Faire respecter les horaires d'entrées et de sortie et le règlement de fonctionnement. Profil et compétences : - Maîtrise de l'outil informatique - Expérience avec les publics en précarité - Qualités relationnelles et d'écoute avec tout public - Sens de l'autonomie, capacité à faire preuve de rigueur, de calme et de sang-froid. Particularité : horaires de travail de 22h à 8h. 35h hebdomadaires réparties sur un planning sur 2 semaines (incluant 1 WE sur 2)
Vous êtes passionné(e) par la gestion des talents et le développement humain ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique. Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) RH et devenez un acteur clé de notre département des Ressources Humaines. En tant qu'Assistant(e) RH, vos principales missions seront : - Assurer l'administration des dossiers du personnel - Optimiser les outils de la fonction RH - Vérifier les variables de paie avant transmission - Organiser, suivre les recrutements et l'intégration des salariés - Maintenir à jour les dossiers salariés et les outils RH - Compiler les informations nécessaires à la Direction pour le reporting, faire des contrôles de la bonne application de la politique, stratégie RH
Le Département du Lot recrute son Responsable d'équipe aide sociale à l'enfance de Cahors- F/H Vous souhaitez accompagner et garantir la mise en œuvre de la politique départementale de l'aide sociale à l'enfance impulsée par la direction adjointe Enfance, Famille, Santé ? Qui plus est au sein d'une collectivité s'inscrivant dans une dynamique d'innovation et d'expérimentation ? Rejoignez l'équipe du service territorial des Solidarités de Cahors en tant que Manager de proximité ! Au sein du service territorial des solidarités de Cahors, qui comprend 72 agents, vous contribuez à l'amélioration de la situation des enfants confiés et la garantie de leurs droits. Votre équipe au quotidien ? 8 professionnels engagés au quotidien. Référents éducatifs enfance et Psychologues. Vos missions ? Animer, accompagner et coordonner au quotidien votre équipe Participer à l'élaboration de la politique départementale Garantir la mise en œuvre des dispositifs relevant du secteur d'intervention Participer à la gestion du dispositif de recueil des informations préoccupantes Garantir la mise en œuvre des mesures de prévention et de protection Piloter l'élaboration du projet pour l'enfant et sa famille (PPE) Développer les relations partenariales (Maisons d'Enfants à Caractère Social, services de la Justice, ARSEAA, UDAF, LAD, ALISE, MDPH..) Assurer une coordination avec le conseiller Enfance pour assurer la continuité des missions Participer à l'équipe d'encadrement du service territorial des Solidarités Au sein du service, vous aurez également à cœur de développer la transversalité avec les équipes d'accompagnement social polyvalent et de protection maternelle et infantile pour une meilleure prise en charge des situations individuelles des enfants et des familles. Quotité et lieu de travail : Poste à temps complet Astreintes Poste basé à la Maison des Solidarités départementales de Cahors, située au 127 quai Eugène Cavaignac. La commune de Cahors bénéficie également d'un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité. Rémunération : Vous êtes fonctionnaire ? Catégorie A de la filière administrative ou médico-sociale de la FPT. Régime indemnitaire : 590 € bruts mensuels. Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération ! Prime : 590 € bruts mensuels. Vous avez des enfants à charge ? Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s'additionne au montant des allocations familiales. Modalités de travail et avantages : Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 4 jours de télétravail par mois. Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle. De multiples possibilités d'évolution en interne. Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables). Restaurant administratif ou tickets restaurant ; smartphone professionnel/personnel. Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance. Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel. Vous voulez en savoir plus ? N'hésitez pas à contacter Céline Farge, chef de service au 05 65 53 49 74. Profil De formation supérieure en action sociale ou médico-sociale (BAC+3 minimum), vous disposez d'une forte expérience en protection de l'enfance. Vous avez une expérience réussie d'animation et de gestion d'équipe. Votre plus ? Votre capacité à motiver, coordonner, valoriser l'équipe et ses actions. Votre écoute, votre réactivité et vos aptitudes relationnelles seront aussi des atouts pour réussir sur ce poste.
Porteur de projets de territoire au côté des acteurs locaux, le Département s'engage chaque jour en faveur de politiques publiques au service des citoyens. Travailler au Département du Lot, c'est rejoindre une équipe de plus de 1 300 agents, garantir des services de proximité aux Lotois et contribuer au service public de demain (transition énergétique, dématérialisation, aménagement du territoire, .). Vous aussi, soyez au cœur de cette transformation !
Générations et aides est une société d'aide à la personne basée à Espère. Nous avons l'autorisation d'exercer auprès des personnes âgées, dépendantes et handicapées. Nous soutenons le maintien à domicile tant que possible. Si vous êtes comme nous, venez rejoindre notre équipe! Nous avons besoin de vous pour accomplir cette mission ensemble. PERMIS ET VOITURE INDISPENSABLE POUR SE RENDRE SUR LES LIEUX D'INTERVENTIONS. Missions principales : - Apporter les soins d'hygiène et de confort - Stimuler à l'autonomie physique et psychique - Prévenir les risques, les accidents et les infections - Aider dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Collaborer avec les différents intervenants à domicile - Aider à la marche - Aider à la prise des repas - Aider à la réfection et au change du lit - Accompagner les familles et l'entourage - Accompagner les personnes en fin de vie - Aide à la pris des médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention à son responsable de secteur ou d'agence. Vous participerez aux réunions hebdomadaires ainsi qu'au formation. Qualités recherchées : - Sens de l'initiative - Autonomie - Sens des responsabilités - Patience, sens de l'écoute - Sens de l'organisation et rigueur - Neutralité et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe. Le périmètre d'intervention comprend la ville de Cahors et les villes limitrophes dans un rayon limité de 25 km maximum. Nous privilégierons les interventions proche de chez vous tant que possible. Les trajets sont indemnisés dès le 1er kilomètre (en partant de chez vous). Nous prenons en charge la mutuelle à 100%.
***** CDD remplacement de 1 mois susceptible d'être renouvelé sur une longue période ***** Missions principales : Être à l'écoute des personnes Être vigilant aux situations de mal-être des personnes Intervenir en prévention et réguler les conflits. Contribuer à assurer un climat de sécurité tant physique que psychique des personnes accueillies. Pour l'accueil de jour (8h-19h) : - Accueillir et répondre aux besoins des personnes présentes. - Veiller à la gestion du collectif et au respect du règlement de fonctionnement. - Veiller au bon entretien des locaux. - Assurer l'intendance : gestion et approvisionnement des stocks alimentaires et d'hygiène (banque alimentaire, courses et commandes des produits de base). - Piloter et animer des ateliers - Développer le partenariat Pour l'accueil de nuit (20h-22h) : - Accueillir et répondre aux besoins des personnes présentes (repas, installation dans les chambres ), - Assurer l'écoute téléphonique sur le 115 (numéro d'appel d'urgence sociale) et informer sur les réponses existantes. - Transmettre les informations aux collègues (115 - veilleurs de nuit - travailleurs sociaux de l'accueil de jour). Particularité : horaires de travail variables Vous avez de préférence à minima un diplôme de Moniteur éducateur (ou équivalent) si vous n'avez pas de diplôme il faut impérativement une expérience significative sur un poste similaire.
Véritable gestionnaire comptable, rattaché(e) au DAF vous serez en charge : - Superviser les comptables fournisseurs et clients (sécuriser la saisie des factures et des encaissements, piloter les encaissements et minimiser les retards paiements clients) - Gérer la comptabilité générale (saisir les écritures comptables nécessaires aux clôtures mensuelles (provisions, abonnements, etc) et les déclarations fiscales (TVA, CFE, CVAE, C3S, etc) - Suivre et piloter la trésorerie avec le DAF et les objectifs de la direction - Piloter la clôture mensuelle et semestrielle des sociétés et du consolidé avec les équipes finance - Animer la clôture annuelle avec le DAF pour garantir le respect des bilans comptables (établissement des liasses fiscales) Vous êtes rigoureux, qualités de contrôle des données et êtes un support dynamique pour les équipes managériales industrielles terrain. Vous facilitez les données chiffrées pour que les contrôleurs de gestion puissent faire les analyses et sortir les tableaux de bord à la Gouvernance et aux mangements de site et pour répondre aussi aux obligations légales d'information. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques (3 ERP), et Excel. Vous avez une appétence pour la digitalisation et l'automatisation. Diplômé en finance et expert en comptabilité, vous travaillez aux côtés des industries et/ ou de cabinets comptables internationaux présents sur les marchés industriels, rejoignez l'équipe finance pour soutenir le développement de CAHORS. Nous offrons une belle opportunité de carrière professionnelle car nous sommes acteurs dans les énergies et accompagnons internationalement la transition énergétique.
La Sauvegarde de l'enfance recherche des assistants familiaux. Votre logement qui accueille l'enfant (les enfants) doit se situer à 1h15 maximum de Cahors. Vous accueillez les mineurs à votre domicile, jour et nuit. Vous participez à une mission d'accueil, de protection et d'éducation de mineurs ou de jeunes majeurs confiés au service par une décision judiciaire ou administrative. - Fonction éducative et de soins (assurer à l'enfant un confort de vie et un bien-être physique et psychique) - Participer au projet de l'enfant mené par le service - Participer aux réunions de services - Contribuer à l'émergence des besoins en formation collective et individuelle Vous êtes titulaire de l'agrément d'assistant(e) familial(e) délivré par le Département du Lot ou vous avez pour projet de devenir Assistant(e) familial(e). Vous travaillez en équipe et êtes en contact très régulièrement avec les travailleurs sociaux (éducateurs(trices), psychologues etc) Salaire : Articles D. 423-23 du Code de l'Action Sociale et des Familles. - accueil 1 enfant : 1747€ - accueil 2 enfants : 2553€ - accueil 3 enfants : 3360€ A cela s'ajoute : majoration particulière PFQ, indemnités compensatoires, indemnités d'entretien, indemnités de vêture, argent de poche aux enfants accueillis L'employeur prends en charge 50% de la mutuelle. Il y a également un CSE qui vous permet d'avoir des avantages type : Chèques vacances, chèques culture.
Vous avez obligatoirement la formation d'auxiliaire ambulancier. Vous travaillez de jour du lundi au vendredi et 1 samedi toutes les 6 semaines. Au salaire s'ajoute des primes règlementaires + Paiement des heures supplémentaires au mois.
Description du poste : Notre client d'un remplacement congé maternité, un(e) ASSISTANT ADMINISTRATIF/ACCUEIL . Vos missions seront les suivantes :***Accueil physique et téléphonique,***Gestion des apports directs de déchets sur le site,***Gestion des livraisons,***Gestion des chargements de matière,***Saisies administratives (Eco-organismes, Trackdéchets,.)***Différentes missions de secrétariat courant***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : De formation BAC + 2, vous êtes rigoureux, appliqué, et aimez le contact et travailler en équipe. Vous êtes disponible de décembre 2024 à mai 2025, n'hésitez pas à nous soumettre votre candidature, ou prendre contact avec l'agence.
Missions: Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : https://youtu.be/rMrd5CbI9Ac Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O13776
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O13773
POSTE : Préparateur Vendeur en Restauration Rapide H/F DESCRIPTION : Les talents à mettre en oeuvre - Préparer et cuire les pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. - Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. - Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire. Notre état d'esprit : être délicieusement sympa ! L'univers du métier - L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt ça tombe bien, on démarre à 5 h ! - Les conditions sont intenses : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. - Un CDI à temps plein (on ne fait pas les choses à moitié, ni les cookies !) Avantages : Mutuelle groupe salarié Réduction produits 30% Espace privilèges avantages CE en local et en national. Challenges commerciaux nationaux Les atouts qui nous feront craquer - Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. - Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation - mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! Salaire : 1767 Mensuel PROFIL :
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite d...
Description du poste : Nous recherchons actuellement un Préparateur de Commande pour rejoindre une entreprise renommée, spécialisée dans la production de foie gras et de produits artisanaux de qualité. Si vous êtes passionné par le monde de la gastronomie et que vous souhaitez contribuer à la réalisation de produits d'exception, cette opportunité est faite pour vous. En tant que Préparateur de Commande, vos principales missions consisteront à recevoir, vérifier et préparer les commandes de manière efficace et précise. Vous serez également responsable du stockage des produits et de leur expédition, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des candidats qui font preuve de rigueur, dynamique, serieux, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe. Votre capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais sera un atout essentiel pour ce poste. Une attention particulière aux détails et un sens de la priorisation sont également attendus pour garantir la satisfaction de notre clientèle. Présentation de l'entreprise : Notre entreprise est reconnue pour son savoir-faire artisanal et son engagement envers la production de foie gras et de produits gastronomiques de qualité supérieure. Nous mettons un point d'honneur à valoriser le talent de nos collaborateurs et à favoriser un environnement de travail stimulant et convivial.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des form...
Description du poste : Adecco recrute en CDI, un vendeur (H/F), responsable de la boutique d'un de ses clients, un domaine vitivinicole de Cahors. Motivé par la vitiviniculture, l'authenticité des produits et véritable technicien de la vente, vous savez personnaliser le conseil aux clients. Vous développez les ventes et la clientèle, optimisez la mise en valeur et les performances des vins vendus, dans le respect de la politique commerciale et des objectifs fixés par l'entreprise. MISSIONS : - Optimiser les ventes en mettant en valeur des vins (conseil, signalétique, publicité sur le lieu de vente, étiquetage, rangement des articles, propreté du lieu.) - Apporter votre conseil et développer des arguments et propositions adaptés aux attentes des clients. - Assurer la présentation valorisante et distinctive des vins du domaine. Animer les points de vente en assurant la théâtralisation, les dégustations, la carte des vins, l'optimisation du linéaire . - Réaliser l'inventaire des stocks, passer les commander. Vérifier les quantités de marchandises réceptionnées. - Gérer la caisse et la facturation des produits ainsi que la comptabilisation des achats en fin de journée. - Développer la connaissance de vos propres produits et de ceux de la concurrence. POSTE : CDI basé à Cahors (46). Embauche : Mars 2025. Description du profil : PROFIL : Titulaire d'un BAC à BAC+2 Commerce, vous possédez une première expérience de la vente, idéalement de vins et spiritueux, dans un domaine ou chez un négociant et vous devez parler anglais. QUALITES : Autonomie, organisation et initiative. Dynamisme et engagement. Forte disponibilité. Sens de l'accueil et du service.
natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins Gamm Vert proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipements et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par la coopérative natera. Nous recherchons notre futur(e) : ASSISTANT CHEF(FE) DE MARCHE GRAND PUBLIC F/H Poste en CDD 6 mois minimum à temps complet basé sur la ville de CAHORS (46) A pourvoir dès que possible Vous êtes rattaché(e) au Directeur d'activité distribution Grand-Public Vos missions sont : - Assurer le suivi de la base articles (tarifs achat/vente), la gestion de la carte fidélité - Réaliser la gestion commerciale et administrative de l'activité (gestion de la base article, mise à jour et diffusion des tarifs d'achat et de vente, vérification des prix d'achat et de vente facturés) - Assurer le suivi et le bilan des actions commerciales - Suivre les performances commerciales de l'activité par le biais de l'ensemble des requêtes informatiques commerciales à disposition - Gérer les écarts de facturation - Etablir les bons de commandes fournisseurs à la demande et assurer le suivi des écarts tarifaires avec modifications - Participer à l'organisation des évènements internes et externes de l'enseigne - Participer à la stratégie de communication des produits de la gamme Profil Recherché : - Formation : Bac+2 en gestion (administration des ventes) - Très bonne maîtrise d'Excel - Connaissances indicateurs commerciaux - Capacité d'accueil téléphonique - Qualités : Rigueur / Polyvalence / Organisation / Capacité d'analyse - Expérience dans un commerce sédentaire souhaitée dans un réseau de magasin de taille moyenne - N'hésitez plus et rejoignez-nous! Ref : C193O84237
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique de pour un site basé à Cahors (46). Sur un site recevant du public en postes de journée au statut Employé coefficient 130. Horaire du lundi au vendredi : 07h00 - 20h00 avec 1h de pause déjeuner Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site - La sécurité technique et incendie de base - Le secours et l'assistance aux personnes - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures Professionnel de la sécurité Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Les avantages Seris : Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. Des avantages sociaux: Paiement des salaires au 1er du mois Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé Aide Action Logement Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail) Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay) Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe
COLIS PRIVE recherche plusieurs Chauffeurs Livreurs H/F pour rejoindre son Agence de Cahors en CDD, à pourvoir dès que possible (plusieurs postes à pourvoir). Rattaché(e) au Responsable distribution, vos missions seront les suivantes : 1/ Être un ambassadeur Colis privé: - Porter une grande attention aux colis, - Soigner sa présentation auprès des clients, - Avoir un sens du service client développé, 2/ Préparer la tournée de livraison - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI: - Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison - Pré-trier la tournée - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 3/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA - Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA (outil de gestion des tournées de livraisons) - En point relais et consignes : Réalisation des livraisons et des collectes - Respect des process sécurité et sureté 4/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis et les remettre à l'agence Port de tenue obligatoire - remise par Colis Privé Le profil recherché: Nous recherchons des personnes avec les prérequis suivants : - Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans - Expérience dans la livraison souhaitée (Véhicule léger) - Disponible du lundi au samedi (avec un jour de repos en plus dans la semaine) Infos complémentaires: - Primes panier à 15,96€/jour travaillé sur la tranche horaire de 11h45 à 14h15 - Véhicule de service mis à disposition
Vous aurez pour mission: - Encaisser les clients, - Renseigner les clients sur les produits, - Ranger/stocker des marchandises, -Maintenir les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées, -Enlever les produits périmés, -Nettoyer les rayons/linéaires Vous avez une première expérience réussie dans le commerce ou la vente Vous êtes dynamique, autonome, enthousiaste et possédant le sens du commerce et le goût du travail en équipe. TRAVAIL LE SAMEDI ET LE DIMANCHE MATIN. TEMPS PARTIEL 25h/semaine. PRISE DE POSTE IMMÉDIATE.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 36.75H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Employé(e) libre service rayon alimentaire et liquide CDI de 35h sur 6 jours/7 embauche le matin à partir de 5h Des connaissances en vin sera un plus Il faut avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux(se) et ponctuel(le)
Nous recherchons pour notre futur site dans l'hyper centre de Cahors, nos agents de sécurité (ADS), en CDI temps partiel ou temps complet, présentant les qualités suivantes : - Assidu(e) et ponctuel(le) - Professionnel(le) et réactif(ve) - Aisance avec le public et capacités de médiation Vos diplômes : - Carte professionnelle en cours de validité - Certificat de qualification (CQP APS) à jour - SST à jour - Etre titulaire du SSIAP 1 est exigé Vos missions : - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Actions de médiation possible avec le public - Intervenir en cas d'incident ou de dysfonctionnement - Identifier toute personne suspecte Horaires : - Du lundi au vendredi, tous les Week-end de repos - Vacations entre 8 et 10 heures, entre 8h et 18h - Horaires en journée et début de soirée - Possibilité d'horaires étendues selon l'activité du site Site accessible en Transport en commun (Frais de transport en commun pris en charge par l'employeur à hauteur de 50%, sur présentation du titre de transport). Salaire : Coef 140
En tant qu' Adjoint(e) de Magasin, vous accompagnez le/la Gérante de magasin dans l'animation d'un point de vente et êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires dans le respect de notre concept. Pour ce faire : - 90% du temps consacré au terrain : → Réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) → Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) → Relation et satisfaction clients → Mise en place des actions commerciales - 10% du temps consacré à la gestion → Accompagnement du Responsable dans la gestion des compétences (formation, intégration .) → Accompagnement du Responsable dans la gestion du personnel (planning.) → Accompagnement du Responsable dans le suivi des indicateurs et mise en place d'actions /!\ Ce poste nécessite des déplacements uniquement sur les 2 mois premiers mois dans le cadre d'une formation (frais hôtel, déplacement et repas pris en charge). Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Recherche d'un ou une serveur / serveuse pour notre établissement pour compléter nos équipes. Vos missions : - Accueillir le client - Prise de commande - Dresser la table - Gestion de la salle et nettoyage - Servir les plats Vous avez une expérience, même petite dans la restauration, l'accueil, et vous à coeur de satisfaire la clientèle avec le sourire. Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera pour votre évolution professionnelle. *** Nous pouvons mettre en place une immersion si besoin ou une montée en compétences ***
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe, Vous serez en charge de : - rédiger les offres d'emploi attractives - publier les offres - passer les pré-entretiens - faire le suivi des candidatures - organiser les entretiens avec les managers et la DRH - piloter la communication autour du recrutement - valider les enveloppes budgétaires - animer les job dating en support en cas de forte activité - gérer les mobilités internes - être le garant de la politique de recrutement
ID Formation recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle ou Chargé de Recrutement H/F pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Cahors (46) mobile Souillac en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui des Conseillers en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi Alimenter la base CRM Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le conseil aux entreprises sur les aides à l'embauche et les dispositifs France Travail Suivre les bénéficiaires sur la période d'intégration en entreprise Votre profil Idéalement issu(e) du recrutement en agence d'intérim et/ou de formation en insertion professionnelle, coaching, ressources humaines Expérience significative dans l'accompagnement au placement à l'emploi Maîtrise des techniques de recherche d'emploi, de l'animation de groupe et des entretiens individuels Maîtrise avancée des outils numériques et des plateformes de visioconférence Bonne connaissance du marché du travail local, des principaux jobboards et des aides à l'emploi Et en plus, vous êtes : Tenace, dynamique, bienveillant(e), à l'écoute Vous avez : Le sens du résultat L'esprit d'équipe Le sens de la communication Notre offre Variables : Primes de participation et de fin d'année Avantages : Primes (participation* et fin d'année) - CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation) - 6 semaines de congés/an Et bien sûr, vous bénéficiez comme tout salarié français de notre mutuelle, ainsi qu'une prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun. Pour information* : le montant de participation versé au cours de ces 5 dernières années était à + ou - 8000€ net pour un salarié CIP à temps plein toute l'année (celle-ci est calculée au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé). Processus de recrutement : Entretien téléphonique de pré-qualification Entretien en visioconférence Entretien physique avec le responsable hiérarchique Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos principales activités ? - Renseigner, orienter, et conseiller les usagers et partenaires - Instruire les dossiers de demande relevant de la MDPH - Exécuter et suivre les procédures et les décisions - Réaliser le suivi administratif des dossiers et situations De niveau bac à bac+2 en gestion administrative, vous disposez si possible d'une première expérience dans le secteur du handicap et de l'action sociale. Doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise à l'oral afin d'accueillir et d'orienter avec efficacité vos interlocuteurs. Votre plus ? Rigoureux et organisé, votre sens du travail en équipe et votre capacité d'adaptation vous permettront de gérer efficacement les missions qui vous seront confiées. N'hésitez pas à contacte Marie-Bénédicte Biau, directrice de la MDPH au 05 65 53 51 49.
Le Kiosque à Pizza recherche un pizzaiolo H/F. Vous préparez, assemblez et cuisez les pizzas selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous effectuez la vente et l'encaissement des produits préparés. Formation au poste.
Vos missions: - Animation en rayon sur les produits - Réaliser la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. - Renseigner et conseiller les clients Poste en 35h + 2h en supplémentaires
Particuliers employeur recherche employé(e) de maison à Cahors en CDI 26h hebdomadaire du lundi au vendredi. - ménage - entretien du linge (lavage et repassage) - courses - préparation des repas Règlements en CESU ****** Nous contacter DIRECTEMENT par TÉLÉPHONE au 06 81 60 04 62 (n'hésitez pas à nous laisser un message sur le répondeur avec vos coordonnées) à partir de 18h de préférence ******
Vous êtes impérativement titulaire du DEA Ambulancier(e) ou anciennement CCA. Vous travaillez de jour du lundi au vendredi et 1 samedi toutes les 6 semaines. Au salaire s'ajoute des primes règlementaires + Paiement des heures supplémentaires au mois.
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste des produits surgelés, un Employé de libre service (F/H)Vous aurez pour tâche: - Encaisser les clients, - Renseigner les clients sur les produits, - Ranger/stocker des marchandises, -Maintenir les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées, -Enlever les produits périmés, -Nettoyer les rayons/linéaires
Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre tâche : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !Description du posteAu sein de la Direction Régionale Sud-Ouest, et rattaché au Responsable Animation Réseau, nous recherchons un Merchandiser/Conseiller à la Vente H/F en contrat.contrat à pourvoir dès que possible en itinérance sur les départements suivants : 12, 15, 46, 81.En tant que Merchandiser/Conseiller à la Vente, votre objectif est de conseiller nos adhérents dans leur choix d'implantation au sein de leurs points de vente. Vous vous verrez confier les tâches suivantes :Proposer l'assortiment optimal du point de vente en accord avec les attentes de l'adhérent et les spécificités commerciales du site,Elaborer un rétro planning et un devis d'intervention,Une fois ces éléments validés, s'assurer de la préparation du matériel, réaliser un squelette de l'implantation, respecter les délais de temps pour l'implantation, suivre l'implantation.Cette liste est non exhaustive et d'autres tâches pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence.QualificationsEt si vos compétences venaient nourrir notre tâche :Vous avez 2 à 3 ans d'expériences en point de vente.Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'analyse et êtes autonome.Envie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !ITMHIRINGInformations supplémentairesInformations supplémentaires :Package :Travail du LUNDI au VENDREDISalaire fixe13ème moisPrime intéressement & participationTélétravail possible pour la gestion administrativeVéhicule de société, défraiement des repas et nuitées à l'hôtel, téléphone mobile et ordinateur portableEnvie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Intermarché & Netto - Groupement Les Mousquetaires recherche actuellement des profils : Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 00...
Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche d'un travail utile et d'un bon équilibre vie pro-vie perso ? Nous vous formons au métier de commercial terrain en Assurance ! Votre poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Ce qui vous attend Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettrez en �"uvre selon votre stratégie de développement. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Votre équipe Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 6 conseillers dans l'équipe de Damien BARTOUT, manager commercial. Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance Nous vous proposons. Un emploi du temps flexible pour travailler à votre rythme Que vous veniez du monde de l'assurance ou pas, vous bénéficiez d'une formation complète de près de 9 semaines, alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! Des outils de travail performants (smartphone et tablette qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents .) Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques. Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Comment va se dérouler le recrutement - Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives - Un entretien RH en visio - Un entretien avec votre futur manager
Description du poste : Votre futur job : Nous recherchons un(e) Commercial(e) terrain B to C qui partage notre passion pour les nouvelles technologies et notre engagement envers l'excellence. Vos défis à relever avec brio : - Parcourez les contrées inexplorées à la recherche de clients désireux d'embarquer dans l'aventure de la fibre optique. - Maîtrisez l'art de captiver votre auditoire avec des argumentations percutantes. - Faites briller notre expertise dans le quotidien de vos prospects. Vos atouts : - Une énergie débordante et une passion contagieuse pour l'innovation. Un salaire « by myself ». - Des compétences en communication dignes d'un(e) orateur/oratrice. - Une détermination inébranlable et une soif insatiable de succès. - Une écoute active et bienveillante. Vos récompenses : - Des trésors de rémunération avec des primes généreuses à la clé. - Des outils de formation et de développement professionnel pour polir vos compétences. - Un royaume de camaraderie et d'innovation où vos idées seront valorisées et partagées. Si vous rêvez de laisser votre empreinte dans le monde de la fibre optique et de devenir un(e) ambassadeur / ambassadrice de la connectivité, envoyez-nous sans tarder votre CV ! Rejoignez-nous pour une aventure palpitante au cœur du business de la fibre optique ! Suivez-nous sur les réseaux et découvrez nos témoignages ! Nous connaître c'est nous adopter : * Site : https://www.circetdistribution.fr * LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/45181457/ * Instagram : https://www.instagram.com/circetdistribution/***Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=100075884875532
Description du poste :***Rejoignez notre équipe en tant que Barman !***Nous sommes à la recherche d'un Barman motivé et passionné pour rejoindre notre équipe, et contribuez à créer une expérience inoubliable pour nos clients ! ### Horaires : - **18H à 23H.***### Vos missions : - **Préparation et service des boissons** : Vous serez en charge de servir des bières ainsi que des vins de notre large sélection. - Accueillir les clients. - Offrir un service amical et attentionné, répondre à leurs demandes et les aider à découvrir nos produits. - Maintenir le bar en ordre. - Débarasser les verres et le lave vaiselle. - Nettoyer les tables et préparer les plateaux. - Veiller à ce que votre espace de travail soit propre et organisé, tout en respectant les normes d'hygiène. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : - **Avoir un bon sens du service** : Vous aimez interagir avec les clients et vous avez à cœur de leur offrir une expérience agréable. -**Travailler en équipe** : Vous êtes capable de collaborer dans un environnement dynamique et de gérer les heures de pointe avec aisance. - **Passion pour les boissons** : Si vous êtes curieux et aimez partager vos connaissances sur vins et bières, c'est un plus ! ### Ce que nous offrons : - Une ambiance conviviale et chaleureuse. - Des possibilités de formation pour développer vos compétences - L'opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et soudée. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à contribuer à l'ambiance, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. On a hâte de vous rencontrer !
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
Description du poste : Vous recherchez un poste de conditionneur ? Nous avons LA mission qu'il vous faut ! Nous avons besoin de vous pour accomplir les missions suivantes : - Assurer l'emballage et le conditionnement des produits selon les normes établies - Contrôler la qualité des produits conditionnés et signaler toute anomalie - Participer à l'optimisation des procédures de conditionnement pour une efficacité maximale Description du profil : Vous témoignez d'une première expérience en industrie et vous détenez les compétences et les qualités suivantes: - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Maîtrise des normes d'hygiène et sécurité - Formation en maintenance de premier niveau - Maîtrise des outils informatiques type SAP Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
En bref, c'est quoi ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le conseil personnalisé, sincère et responsable auprès de nos sociétaires, cette opportunité est faite pour vous ! Votre quotidien ? Interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos sociétaires vous êtes complice de leurs projets de vie. Au sein d'une agence à taille humaine, vous contribuez à la promotion et à la vente de produits d'assurance, de services financiers et d'épargne. Grâce à la qualité de votre accueil et à votre découverte des besoins des sociétaires et des prospects, vous réalisez les ventes, souscriptions et modifications des contrats principalement auprès d'une clientèle de particuliers. Concilier réussite commerciale et valeurs humaines, à la Matmut c'est possible. Nous avons à coeur de satisfaire les besoins de nos sociétaires en instaurant une relation de confiance et de proximité à travers un conseil sincère et responsable. Votre satisfaction ? Vous répondez au plus juste aux besoins des prospects et clients sociétaires en face à face. Votre profil ? Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle idéalement de niveau bac+2/3, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente. Prêt(e) à vous investir dans une entreprise en mouvement, vous voulez inscrire votre trajectoire professionnelle dans une activité qui a du sens dans la vie quotidienne de chacun et contribuer à une réussite collective. « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. » Nous vous offrons une formation complète sur nos produits, un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe. Votre salaire et vos avantages ? * A partir de 26 500€ brut annuel (évolutif selon expérience) * Intéressement et participation aux résultats * Mutuelle santé à 2 € par mois * Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % * Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages * Matmut Académie (formations et parcours professionnels) A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
À la Matmut, nous croyons que sens et ambition sont indissociables. Notre mutualisme, ancré dans la réalité, agit et met en mouvement chacune et chacun d'entre nous. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaires, fait partie de notre ADN dep...
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du bloc opératoire, afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients et candidats. Notre client est un établissement médical situé à CAHORS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cette structure médicale alliant fortes valeurs humaines, organisation à taille humaine et stabilité, offrant un cadre de travail épanouissant pour développer vos compétences et vous investir pleinement dans votre mission. Comment envisagez-vous de contribuer à l'innovation radiologique au sein de notre hôpital ? Au sein d'un hôpital, vous serez chargé e de réaliser des examens d'imagerie médicale et de veiller au bon fonctionnement de l'équipement -Conduire les examens radiologiques conformément aux consignes médicales et aux protocoles établis -Assurer la maintenance courante du matériel d'imagerie -Accompagner les patients durant leur parcours d'examen, en garantissant leur confort et leur sécurité Et voici les modalités de l'offre : -Contrat: Intérim -Durée: 31 jours -Salaire: 21 € heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : -Avantages CSE -Frais de transport en commun Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Les candidats doivent posséder des compétences techniques et une première expérience en radiologie médicale. Compétences recherchées : Scanner GE et radio conventionnelle sur tables Siemens et GE. -Une maîtrise des techniques d'imagerie médicale est indispensable -Un Diplôme d' tat de Manipulateur en lectroradiologie Médicale est requis -La capacité à travailler en équipe dans un environnement hospitalier est essentielle -Une attention rigoureuse aux détails pour assurer la qualité des examens radiologiques est nécessaire Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou par mail : * Localité : Cahors 46000 Contrat : intérim Durée : 31 jour(s) Date de début : 2024-11-23
L'équipe de la concession RENAULT du Groupe Faurie à CAHORS (46 - Lot en Occitanie, dans le sud de la France) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CONSEILLER COMMERCIAL VN - H/F en CDI, à temps plein soit 42h00 par semaine du lundi au samedi (par rotation le samedi) En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Commercialiser des véhicules neufs et des produits périphériques (financements, assurances, extension de garantie, gravage, accessoires...) Gérer un portefeuille de clients existants Elaborer et suivre les dossiers Suivre les clients post-livraison Développer la clientèle par des actions de prospection, de suivi et de fidélisation Analyser et comprendre le projet de clients Professionnels Personnaliser votre offre commerciale Proposer l'offre de financement la plus adaptée Assurer les livraisons des véhicules vendus Etudier les reprises des véhicules d'occasion Vos avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances Un véhicule de fonction Vous: Etes titulaire d'une expérience sur des fonctions similaires dans l'automobile d'au moins d' 2 ans Etes reconnu pour votre sens de l'organisation et votre capacité d'expression et de négociation Etes doté d'un bon relationnel Etes titulaire du Permis B exigé afin de faire essayer le véhicule aux clients **Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !**
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
2 postes à pourvoir pour CDD de 2 mois sur septembre/octobre 2024 : 20h/semaine, 5h/jour pour 4 jours de travail de 9h à 12h et 13h à 15h du vendredi au lundi 11,65€ de l'heure Planning fixe Pointeuse Sous la responsabilité du Directeur et du Gouvernant de l'établissement, le Valet/ la Femme de chambre assurera la propreté dans l'ensemble des locaux de l'hôtel et participera au travers de ses missions à la création d'un moment unique pour les clients. Vos missions seront les suivantes : Assurer la propreté, la remise en état et l'entretien des chambres et des parties communes Respect des délais requis par l'établissement 16 à 20 min par chambre Participer au briefing quotidien, Signaler les défauts techniques ainsi que les changements nécessaires de l'ameublement, Respecter le matériel de l'hôtel ainsi que les normes de sécurité et d'hygiène de l'hôtel Favoriser toute économie d'énergie, Présenter un chariot bien rangé et propre, Partager les informations avec le reste de l'équipe, Assurer le nettoyage des vitres, gardes corps, etc Assurer la réalisation des tâches ponctuelles liées à l'entretien des chambres et des espaces communs Effectuer le réassort du linge selon les besoins des étages Se comporte et agit de manière exemplaire, incarnant l'esprit de la marque Aide à fournir un service fluide et un rythme d'activité soutenu Travaille de manière autonome pour un nettoyage des chambres et des parties communes en conformité avec les instructions gouvernant Contribue globalement à la satisfaction des clients par la qualité de son travail et un comportement exemplaire Utilise les outils et le matériel adéquat mis à disposition Expérience souhaitée dans un poste similaire Flexibilité pour travailler sur une liste tournante de 7 jours, y compris les week-ends et jours fériés. Esprit d'équipe, approche rigoureuse et organisée
Hôtel indépendant membre d'un réseau de franchise d'une enseigne Accor
Description du poste : Groupe indépendant implanté depuis 70 ans dans le sud-ouest, spécialiste de la distribution de produits sanitaire, chauffage et carrelage (750 personnes, 60 agences), recherche son Chef d'agence à Cahors (46).***Véritable gestionnaire de centre de profit, vous aurez pour responsabilités : - Le Commerce : supervision et développement de l'activité commerciale de l'agence, - La Logistique : gestion et optimisation des stocks, organisation du point de vente, qualité des livraisons, - Le Management d'agence (5 personnes), gestion administrative et financière, reporting auprès de la direction.***Le poste est un CDI. Rémunération de 33 à 40 K€ annuel brut selon expérience. Si ce poste vous correspond, merci de joindre votre CV. Description du profil : - Vous avez une bonne expérience commerciale dans le négoce du bâtiment, vous êtes à l'aise dans le milieu du BTP, - Vous avez déjà une première expérience de chef d'agence ou de dépôt, ou bien vous souhaitez évoluer à ce poste, - Vous êtes dynamique, polyvalent, vous avez le sens de la satisfaction clients, vous avez envie de vous investir dans la réussite d'une agence.
Description du poste : Votre rôle Responsable de votre secteur (le département du Lot - 46) vos missions seront de :***Développer un portefeuille existant de clients professionnels sans négliger la prospection * Visiter une clientèle de proximité sur leur lieu de travail afin de vendre nos produits et de promouvoir l'offre globale Würth France. * Véhiculer le professionnalisme et l'image de marque Würth Vos missions***Développer votre portefeuille clients * Fidéliser votre clientèle * Présenter les produits, les nouveautés, les promotions * Etablir les devis * Assurer le suivi de vos propositions commerciales * Conclure vos ventes * Assurer la satisfaction clients Description du profil : Diplômé(e) dans le commerce ou non, vous êtes passionné(e) par la vente et la satisfaction client. De nature organisée, pro-active et tenace, vous avez d'excellentes capacités de communication et relationnelle. Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marché. « Découvrez les avantages Würth France »***Rémunération motivante (fixe + variable + commissions) * Véhicule et cartes essence * Téléphone et tablette * Frais de repas * Mutuelle gratuite pour les salariés * Participation aux bénéfices * Avantages CSE * Plan d'intégration, de formation et d'évolution * Politique en faveur de la mobilité interne * Plan Epargne Retraite Obligatoire * Qualité de vie au travail et RSE * Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) * Stabilité financière du groupe Grâce aux formations certifiantes dispensées, nous vous offrons la possibilité d'obtenir un diplôme en Vente Itinérante reconnu au niveau national par la branche du commerce de gros : le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle). Vous pourrez ainsi faire reconnaître et valoriser votre expérience professionnelle tout en développant vos compétences. Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Vous avez la « passion de la foret » et souhaitez contribuer à la gestion durable de nos forêts pour les générations futures ? Alors rejoignez nous ! Travailler pour Alliance Forets Bois, c'est rejoindre 730 hommes et femmes avec un fort esprit d'équipe, c'est partager les valeurs du monde coopératif et notre « passion de la forêt », au sein d'une filière d'avenir. Nous recrutons notre futur chargé de développement industriel H/F pour notre Direction Commerciale Bois. Le poste est basé à Cahors (46) ou ses environs. VOTRE DEFI Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Commercial Clients Bois, en tant que Chargé de développement industriel (H/F), vous aurez pour rôle de : - Déployer et d'accompagner les projets validés au sein de nos filiales CBS et Ucopac (scieries) - Evaluer et suivre la mise en place avec le Responsable de filiale/sites des moyens humains et matériels nécessaires dans le respect des référentiels QHSE - Proposer des projets de développements industriels et d'optimisations des process existants - Elaborer et présenter un Business Plan pour chaque projet au Comité de Direction - Elaborer le cahier des charges, piloter les phases de consultation, de fabrication, de montage jusqu'à la réception des moyens sur site - Définir les indicateurs clés de suivi de projet et actions de productivité VOUS VOUS RECONNAISSEZ - Ingénieur production ou Ingénieur du Bois (ENSAM, ESB, ENSTIB,.) vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans un environnement industriel de transformation avec des fonctions d'encadrement, idéalement dans le secteur du bois. - La maîtrise des outils de pilotage de la production, la connaissance des logiciels de GPAO et des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaisen, SMED, etc) sont impératives. - Une bonne connaissance du processus industriel est un atout majeur. - Nous attendons un manager de terrain disposant d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition, vos qualités d'organisation et de rigueur, constituent les incontournables pour réussir dans cette fonction. - Moyens mis à disposition : Véhicule, ordinateur et téléphone portable CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE : Rémunération en fonction de l'expérience et du profil, accord d'intéressement. Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle. Et les indispensables : ticket restaurant, mutuelle, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.) Travailler chez ALLIANCE Forêts Bois, c'est rejoindre une très belle aventure ! Prêt(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation). N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur notre site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/
Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un(e) manager stratégique Achat - informatique - logistique. Elle accompagne au quotidien près de 29 000 allocataires sur le département et couvre 37% de la population. En 2023, elle a versé 173 millions d'euros de prestations familiales/sociales et plus de 13 millions d'euros aux partenaires au titre de l'action sociale. Elle dispose d'un budget unique de gestion de 6 millions d'euros. Elle compte 103 collaborateurs. Le siège de la Caf est situé en centre-ville et les locaux ont été rénovés offrant ainsi des conditions de travail agréables. Rattaché(e) à la direction comptable et financière, membre du comité de direction élargi, le/la manager stratégique, également en lien direct avec la directrice, est à la tête d'un département composé de 6 personnes comprenant la gestion de trois composantes : - Les services généraux : Coordonner les activités permettant d'assurer le bon fonctionnement de l'entreprise Garantir le confort, le bien-être et la sécurité des collaborateurs Exploiter le site et ses équipements Appliquer la réglementation et conseiller la direction sur les actions préventives Gérer les prestataires (cahier des charges, appels d'offres, contrats) Assurer les services aux collaborateurs (environnement de travail et aménagement des espaces, pratiques éco-responsables) - les achats et les marchés : pilotage de la politique Achats - la RSO : engagement de la caf dans la transition écologique en matière de gestion interne (fluide, déchets, déplacements), pilotage de la réduction des GES, politique d'achats responsables - l'informatique (assistance utilisateurs, déploiement du matériel, gestion des habilitations, sécurité du système d'information) Le/la manager stratégique est également pilote opérationnel de la politique de sureté de la Caf. Il/elle aura en charge de : - Piloter la stratégie de son département et la mettre en œuvre de manière opérationnelle - Animer, mobiliser et fédérer l'équipe autour d'une vision stratégique - Développer les compétences de l'équipe, encourager l'autonomie et la responsabilisation - Piloter et coordonner les activités en ayant également une vision opérationnelle - Participer à l'amélioration continue des processus sous sa responsabilité - Impulser et conduire les changements - Gérer des projets stratégiques transversaux en lien avec les défis de la Caf Vous avez : - Une expérience en management et en gestion de projet, - Une connaissance en matière de gestion des bâtiments, - Une appétence pour l'informatique et les outils collaboratifs, - La volonté de promouvoir la transition écologique au sein de l'organisme. Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 et possédez une expérience de 3 ans minimum. Avantages : - Télétravail possible sous conditions et horaires flexibles - Une carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé - Rémunération sur 14 mois - Prime d'intéressement - Prime de crèche (enfants moins de 3 ans) selon conditions - Mutuelle entreprise - Prise en charge des abonnements mensuels transports en commun - Avantages CSE Processus de recrutement : Sélection des candidatures sur dossier avec pré-qualification téléphonique. Un cabinet de recrutement pourra être sollicité. Entretien avec le jury le 20 décembre 2024. Prise de référence effectuée auprès d'un ancien employeur. Les candidatures doivent être transmises au plus tard le 06/12/2024. Date souhaitée de prise de poste : dès que possible. Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Un mail de réponse vous sera tout de même envoyé à la fin du processus de recrutement. La Caf du Lot s'engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
