Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Foy-l'Argentière située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Foy-l'Argentière. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - ST SYMPHORIEN SUR COISE, 42 - CHAZELLES SUR LYON, 42 - Chazelles-sur-Lyon ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence CRIT L'ARBRESLE recherche, pour l'un de ses clients basé à Sainte Foy l'Argentière (69610), des Opérateurs de Production (H/F). Missions principales : - Alimentation des machines en matières premières, - Contrôle des produits, - Tri et vérifications des produits, - Préparation des commandes, etc... Le poste est polyvalent et sur un rythme 5*8 : 3 matins (04h00-12h00)/3 après-midis (12h00-20h00)/3 nuits (20h00-04h00). Travail le week-end inclus suivant planning. Possibilité de formation CACES 3 prise en charge par l'entreprise. Mission longue durée. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'Industrie/Production. Attention, l'entreprise n'étant pas desservie par les transports en commun.
La Communauté de communes des Monts du Lyonnais compte 3 FS, située à Saint Symphorien sur Coise, à Saint Laurent de Chamousset et en itinérance grâce à un véhicule adapté qui se déplace sur les 30 autres communes des Monts du Lyonnais. Sous l'autorité hiérarchique du Directrice Générale des Services et sous l'autorité fonctionnelle de la Directrice des structures France services de la Communauté de Communes, vous êtes chargé au sein d'une équipe de 5 personnes : D'accueillir, informer, orienter et accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien, au plus près de leur lieu de résidence. Missions du poste : - Assurer un accueil téléphonique et physique dans les différents locaux - Informer, orienter, soutenir les usagers dans les démarches administratives des opérateurs nationaux (CPAM, CARSAT, CAF.) - Proposer des accompagnements personnalisés sur rendez-vous - Accompagner le public pour l'accès aux EPN, organiser les espaces dédiés - Tenir à jour les outils de communication et la documentation - Participer aux animations France Service - Consolider les liens avec les partenaires France Services. Organiser les permanences de ceux-ci - Alimenter l'observatoire à l'aide d'un outil de reporting dédié et contribuer à l'évaluation du dispositif Profil recherché : Compétences requises - Formation et /ou expériences souhaitées dans le domaine dans l'intervention sociale et/ ou de la gestion administrative / accueil du public et/ ou de l'accompagnement numérique - Connaissance de l'environnement territorial et du réseau partenarial - Connaissance des procédures relatives aux démarches administratives - Techniques d'accueil et connaissance des spécificités des différents publics - Maitrise des outils informatiques, numériques, digitaux et connaissance du cadre juridique - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales - Sensibilisé la transition énergétique - Fondamentaux de la communication et des relations professionnelles - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales Qualités requises : - Capacité d'analyse et d'adaptabilité à la demande et aux besoins de l'usager - Rigueur, organisation, dynamisme - Sens du relationnel, écoute active, accueil bienveillant - Disponibilité - Confidentialité, discrétion, neutralité - Curiosité intellectuelle, appétence à se former régulièrement - Travail en équipe et en autonomie Spécificités du poste : Répartition du temps de travail et déplacements entre les 3 structures France services : Bus, maisons des services de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Permis B obligatoire Travail organisé sur 4 jours et demi. Nécessité de suivre la formation spécifique aux démarches France services.
- Vous réalisez l'embossage - Vous conditionnez, étiquetez et contrôlez les pièces ou produits - Vous nettoyez vos postes de travail Horaires en 2x8 au contact de la viande Profil : - Débutant accepté - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
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Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention et Santé au Travail à taille humaine. Vous assistez le professionnel de santé dans le respect de la confidentialité et du secret médical. Vos missions : - Renseigner les adhérents sur le fonctionnement et l'offre de service du Service, - Être l'interface entre le professionnel de santé et les adhérents, - Organiser la planification des visites, - Convoquer les salariés suivis et gérer les priorités, - Accueillir les salariés suivis, - Créer et mettre à jour la partie administrative des dossiers médicaux, - Effectuer les examens complémentaires en fonction des besoins : type audio test, visio-test, examens d'urines, - Gérer les états nominatifs, - Réaliser l'accueil des primo-adhérents, - En fonction des besoins (remplacement, renfort ), prioriser ses missions et participer à l'organisation de l'activité (planification, appel, messagerie partagée etc.) - Numériser les dossiers, - Classer, archiver, gérer les demandes de transfert de dossier, - Mettre en forme tout document : fiche entreprise, compte-rendu, Prise de poste au plus tôt, CDI Temps complet / Temps partiels étudiés Obtention du Diplôme de secrétaire médicale, Une première expérience en santé au travail serait appréciée.
Organisation du travail Temps de travail : 100% - journée de 7 heures du lundi au vendredi (7h - 14h30 avec 30 minutes de coupure déjeuner) / possibilité de temps non complet (plage horaire entre 5h15 et 7h) du lundi au vendredi Missions assurées Assurer l'organisation, le stockage, l'approvisionnement et la distribution de différents produits au sein des services de soins, logistiques et administratifs, en tenant compte des besoins Gérer les stocks et établir des inventaires Préparer et passer des commandes via des outils informatiques Chargement /déchargement de biens et de produits Contrôle de la qualité des produits Assurer le suivi des bons de livraisons et des factures auprès du service mandatement Être l'intermédiaire entre les services et les fournisseurs Diplômes Formations de niveaux 3 (CAP ou BEP) ou 4 (Bac professionnel) Connaissances en gestion des stocks, en logistique ainsi qu'en manutention (utilisation d'outil de manutention) Utilisation des outils informatiques (OUTLOOK - EXCEL)
L'entreprise Actual recherche activement 4 Agents de conditionnement (h/f) pour rejoindre l'équipe de son client à ST LAURENT DE CHAMOUSSET 69930. Ce poste polyvalent de conditionnement comprend des tâches telles que le suremballage, les tests d'étanchéité, la pesée, le remplissage et le mirage. Une formation de 5 à 6 mois est prévue pour vous accompagner dans vos missions. Vous travaillerez dans une salle stérile, donc une tenue spéciale sera obligatoire. Ce poste nécessite un grand sens de l'hygiène, du calme et un comportement sérieux. Il s'agit d'un poste en journée évoluant vers un poste en équipe 2*8. Vous bénéficierez de titres restaurants en journée à 8.50€/jour ou des primes panier et d'équipe à 11.50€/jour lorsque le poste basculera en équipe, ainsi qu'une prime objectif équipe au bout de 3 mois d'ancienneté. Cette opportunité offre un contrat CDI, commençant dès que possible. Ce travail est à temps plein avec 35 heures par semaine. Nous recherchons des candidats motivés et prêts à s'investir dans ce rôle enrichissant au sein de notre entreprise renommée. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et professionnelle! Le poste d'Agent de conditionnement (h/f) requiert un candidat sans niveau d'études particulier mais prêt à apprendre. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans serait un plus. Le candidat idéal devra connaitre les tâches liées au conditionnement des produits, telles que la préparation des emballages, le contrôle qualité, et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. La capacité à travailler efficacement en équipe est essentielle, tout comme la rigueur et la précision dans l'exécution des tâches. Ce poste peut impliquer une cadence de travail soutenue. La connaissance des outils informatiques basiques peut être un atout supplémentaire. Le candidat devra faire preuve d'adaptabilité et être capable de suivre les consignes données par son supérieur hiérarchique. Un bon sens de l'organisation et une grande attention aux détails sont des qualités indispensables pour réussir dans ce rôle. En somme, nous recherchons un individu motivé, dynamique et prêt à s'investir pleinement dans ses missions au sein de notre entreprise. Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits pour la conservation des organes, notamment des dispositifs médicaux utilisés pour les transplantations d'organes. Ses produits de haute qualité sont destinés aux professionnels du secteur médical. Avec une taille comprise entre 10 et 249 employés, cette entreprise opère dans le domaine de la fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire. Cette société est reconnue pour son engagement envers l'excellence et l'innovation dans le domaine de la santé.
Le Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, atteintes de lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centrée sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. Missions : L'animateur contribue à l'offre d'activités proposée aux résidents de l'établissement durant la période estivale ( juillet et août) Activités : - Organiser et animer des activités sportives, culturelles, manuelles dans les locaux et à l'extérieur de l'établissement - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire - Tenir compte des besoins spécifiques des personnes en situation de handicap Conditions de travail : L'animateur / l'animatrice travaille au sein de l'équipe de Vie Quotidienne Il/elle travaille sous la responsabilité de l'adjointe de direction L'animateur travaille selon un planning prévu à l'avance. PROFIL : Qualification : Aucune qualification exigée Poste accessible aux étudiants filière APA, travail social, animation, carrière médicale ou paramédicale Une expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un plus.
- Effectuer des opérations de manutention et de conditionnement - Déchargement des camions à l'aide des CACES 1 et 3 - Réception des matières premières (ingrédients, carnées, boyaux et consommables) - Gestion des lieux de stockage (rangement) - Respect des contrôles qualités - Gestion de la décongélation des produits - Gestion informatique (réception et saisie des commandes) Profil : - Aisance avec l'informatique - Première expérience sur un poste similaire serait un plus - Titulaire du caces 1 et caces 3 Rémunération et avantages : - Rémunération selon expérience - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Agent de service hospitalier - service hygiène / hôtellerie - CDD 3 Mois renouvelable - Poste à 75%. A/c du 1er juillet 2024 De nombreuses opportunités existent au sein de notre établissement. 1 week end / 2 : travaillé Activités : - préparer les salles de restauration pour les résidents et aider à la prise des repas, - débarrasser la vaisselle - entretenir les locaux - assurer l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel hôtelier, de la chambre du résident et des espaces communs en conformité avec les protocoles Les compétences requises sont : - aimer le contact des personnes âgées - être disponible et faire preuve de respect pour la dignité du résident - patience - faire preuve d'autonomie - travail en équipe - rigueur dans les tâches confiées. Vaccination hepB obligatoire
Sous la responsabilité de la direction, vos objectifs seront : D'assurer la relance, l'animation et l'entretien de deux jardins d'entreprises De participer à la conception, à la mise en place technique et au lancement d'un nou-veau projet de jardin en toit-terrasse et en pied d'immeuble à destination de co-propriétaires de logements sociaux, et d'en assurer l'animation et l'entretien. De prospecter pour développer l'activité, notamment dans le domaine des jardins vi-vriers solidaires, en lien avec la coordinatrice des projets d'accessibilité alimentaire LES ACTIVITES PRINCIPALES CONCEPTION-CREATION Participer à la finalisation du projet de création de jardin comestible sur toit et en pied d'immeuble (choix des essences, moyens matériels, stratégie logistique et manutention, irrigation, chiffrage, rétroplan-ning, commandes et achats.) MISE EN PLACE ET ENTRETIEN Remettre en état les deux sites cultivés l'an dernier(travail du sol, apport de matière organique, compost, désherbage, passage du rotofil) Etablir le plan de culture pour les trois sites Faire un prévisionnel des besoins en plants, semences, fournitures Effectuer les plantations, le paillage, l'entretien, la taille, les interventions phyto bio ou de lutte intégrée, le désherbage et le nettoyage avant mise en hivernage ANIMATIONS (publics variés) Préparer les animations avec les objectifs pédagogiques définis avec la direction et les participants Communiquer auprès des participants Animer les ateliers Accompagner et superviser de manière occasionnelle des salariés en par-cours d'insertion participants à l'animation PROSPECTION/DEVELOPPEMENT Participer aux travaux d'un collectif d'acteurs autour de projet de jardins vivriers Participer au diagnostic partagé et aux actions de formations sur les facteurs de réussite des jardins collectifs, Participer à la création d'un jardin collectif dans une commune des Monts du Lyonnais
Les CERs La Bâtie et Ricochet, par habilitation de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ), accueillent 12 mineurs, âgés de 13 à 17 ans , auteurs d'infractions pénales, en application du Code Justice Pénale des Mineurs. Le placement des jeunes en CER est notifié par le Juge par une Ordonnance de Placement Provisoire (OPP) de 5 mois. L'établissement propose un accompagnement éducatif, scolaire, professionnel et thérapeutique à des fins de remobilisation sociale et de reconstruction citoyenne. Vous aurez pour missions : De veiller à la bonne mise en ?uvre du programme pédagogique en lien avec le projet d'établissement, De veiller à la réalisation des projets personnalisés des personnes accompagnées en lien avec le chef de service, en anticipant, planifiant et garantissant l'organisation (en préparant les échéances telles que rapports et synthèses) Le recueil et la transmission des informations dans l'institution, en faisant remonter au chef de service et directeur les besoins des équipes et en faisant circuler l'information auprès de chaque équipe éducative L'apport d'un soutien éducatif : prise en charge, proposition de projets aux mineurs, en lien avec les équipes D'animer les réunions du pôle pédagogique D'être garant de certaines dépenses budgétaires Horaires de travail habituels en journée, du lundi au vendredi, déplacements en journée possibles.
Les CERs La Bâtie et Ricochet, par habilitation de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ), accueillent 12 mineurs, âgés de 13 à 17 ans , auteurs d'infractions pénales, en application du Code Justice Pénale des Mineurs. Le placement des jeunes en CER est notifié par le Juge par une Ordonnance de Placement Provisoire (OPP) de 5 mois. L'établissement propose un accompagnement éducatif, scolaire, professionnel et thérapeutique à des fins de remobilisation sociale et de reconstruction citoyenne. Vous aurez pour missions : D'aider le jeune à mettre un terme et rompre avec les comportements déviants et passages à l'acte De développer l'autonomie du jeune (remobilisation, élaboration d'un projet personnel, responsabilisation, etc.) De préparer, en fonction de l'âge et de la situation de chaque jeune, les conditions de sa réinsertion sociale et/ou professionnelle (intégration des règles de vie en collectivité, comportement adapté et approprié à la vie en société, renouer avec la réussite, etc.) De prévenir la récidive et la réitération D'assurer l'accompagnement multidimensionnel des jeunes en suscitant leur intérêt et leur motivation De conduire et d'animer les activités pédagogiques en favorisant l'acquisition de nouveaux apprentissages D'évaluer la situation globale des jeunes et de définir leur orientation personnalisée D'articuler la prise en charge en impulsant une dynamique partenariale De s'inscrire dans une démarche collaborative et un travail en équipe pluridisciplinaire
Accueil clients Encaissement Mise en rayon ponctuelle
Activités principales exercées dans le poste: Couture de toiles rectangulaire. Apport de jonc, couture d'ourlets, couture de fourreaux. Pliages et contrôle. Compétences requises: Rigoureux, autonome, volonté de bien faire et d'avoir la satisfaction de livrer des produits de qualité en temps et en heure Bonne ambiance de travail Avantages: -Prime de panier -CSE - Prime de pause : 10,83€ par heure de temps de pause Horaires: équipe du matin / après midi Lundi 1 semaine sur 2 : 5H30-12H30 : 12H30-20H30 Mardi à Jeudi 1 semaine sur 2 : 4H30-12H30 / 12H30-20H30 Vendredi 1 semaine sur 2 : 4H30-10H30 / 10H30-15H30 Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Réunion d'information le lundi 8 Avril à 9h30. Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/245586 ou au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
Poste : Agent d'entretien qualifié Contrat de 3 mois dans un premier temps, renouvelable par la suite Site d'affectation : Saint Laurent de Chamousset : 20 lits Soins Médicaux et de Rééducation / 100 lits EHPAD POSTE A POURVOIR AU 1er juin 2024 Organisation du travail Temps de travail : 75% Postes en horaires du matin ou du soir, 1 week-end sur 4 travaillé Amplitude horaire : 06h15-17h00 en 7h30 Travail en équipe (4 agents présents par jour - 3 agents le week-end) sous la responsabilité de l'Attaché d'administration hospitalière, responsable des services logistiques et techniques et du responsable du service de cuisine. Missions assurées Entretien des locaux de plonge et de la cuisine relais Préparation des chariots repas des services de soins Plonge de bacs gastronomiques et de vaisselle des services de soins Installation de la salle de restaurant du personnel et nettoyage/rangement Gestion de stocks Qualités et prérequis souhaité Travail en équipe Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel Ponctualité Capacité à prioriser les tâches Respect des règles sanitaires - HACCP Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Agent d'Entretien Qualifié (AEQ)
En tant que société mondiale de gestion de l'énergie, nous aidons nos clients à résoudre leurs plus grands défis énergétiques grâce à nos produits et services de pointe dans les domaines de l'électricité, de l'aérospatiale, de l'hydraulique et de l'automobile. Depuis plus de 100 ans, nos équipes aident les gens à travailler en toute sécurité, à être plus écoénergétiques et à vivre plus durablement. Nous sommes une société spécialisée dans la gestion de l'énergie qui compte plus de 97 000 employés et qui mène ses activités dans plus de 175 pays. Nos produits et services écoénergétiques aident nos clients à gérer efficacement les énergies électrique, hydraulique et mécanique de façon plus fiable, plus économique, plus durable et plus sûre. En donnant aux personnes les outils nécessaires pour utiliser l'énergie plus efficacement. En aidant les entreprises à fonctionner de façon plus durable. Et en encourageant chaque employé d'Eaton à réfléchir autrement sur notre activité, nos engagements et sur l'impact positif que nous pouvons avoir à l'échelle de la planète. Chez Eaton, nous offrons plus que des avantages sociaux concurrentiels et des opportunités de carrière à nos employés. Nous créons un environnement dans lequel créativité, invention et découverte font partie du quotidien Dans ce cadre, nous recherchons des opérateurs logistiques en 2 x 8 ou nuit Ce que vous ferez : Résumé du poste : - Assurer la coordination des flux physiques et administratives durant les différentes étapes de sa réalisation de manière à satisfaire les demandes continues et constantes des services et des clients, sans rupture. Responsabilités du poste : - Réception administrative et informatique - Inventaires et régularisations informatiques des stocks - Approvisionnement des lignes de production - Edition et préparation des ordres de fabricationPréparation et expédition - L'emploi requiert d'adapter des solutions identifiées sous contrôle fréquent - L'emploi a un effet direct sur la production et la finance - Appliquer les règles sécurité - Appliquer les modes opératoires - Faire remonter les risques et points bloquants Qualifications : - Utilisation de l'environnement SAP - Aisance avec l'utilisation Outlook et Excel - CACES 1b Ce que nous vous offrons : - Une rémunération et des avantages compétitifs - Un contrat à durée indéterminée dans une entreprise internationale à forte croissance - Des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et collaborative Nous donnons de l'importance à vos aspirations - Eaton encourage la promotion interne, dans la mesure du possible Nous accordons de l'importance à votre développement - Nous investissons dans nos employés sur le long terme, non seulement par le biais de salaires et d'avantages sociaux, mais aussi grâce à des opportunités d'apprentissage et de développement permanentes offertes par l'Université Eaton. Nos récentes récompenses : - Liste FORTUNE 2021 des entreprises les plus admirées au monde - L'une des entreprises les plus éthiques du monde 2021 selon Ethisphere
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Qui sera votre futur employeur ? Vous interviendrez chez deux de nos adhérents, dont les exploitations sont implantées à MEYS et DUERNE. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour mission : - La production de plants et de légumes et fleurs (3 jours / semaine). - La transformation fromagère (2,5 jours / semaine). Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous avez, si possible, une première expérience dans le secteur agricole ; - Débutants acceptés, une formation interne est possible ; - Vous possédez le permis B pour vous rendre sur l'exploitation. Dans quel cadre ? - Jours et horaires de travail : Du lundi au samedi matin - Nature du contrat : CDI 35h annualisé - Salaire brut : à partir de 11.65 €/h brut - Prise de poste : dès que possible Avantages : accès au comité d'entreprise, la mutuelle, chèques cadeaux à noël et d'autres surprises !
poste à pourvoir au 1 er septembre Sous l'autorité de la responsable du service entretien, vous serez amené(e) à travailler en binôme : - Préparation du service cantine de l'école publique : réceptionner et contrôler la nourriture, préparer et mettre les plats sur les tables, récupérer les plats, les vider et les mettre tremper dans la plonge. - Entretien et nettoyage de la cantine de l'école publique : faire la vaisselle, ranger la vaisselle, nettoyer le réfectoire, la cuisine, le vestiaire et le couloir, entretenir le linge de la cantine. - Entretien et nettoyage de classes de l'école publique. - Horaires de travail : Lundi : 11H45-15H15 et 16H45-19H25, Mardi : 11H45-15H15 et 16H45-18H45, Mercredi : 6H00-11H00, Jeudi : 11H45-15H15 et 16H45-19H25, Vendredi : 11H45-15H15 et 16H45-19H25. Le samedi matin est travaillé à tour de rôle (environ 1 toutes les 6 semaines) pour l'entretien du théâtre. Date limite pour candidater le 17 mai JURY le 21 mai
Vos missions: - Vous assurez la maîtrise du processus nettoyage: - veillez à l'application du plan de nettoyage - assurez la réalisation du plan de contrôle environnement - surveillez et validez l'efficacité du plan de nettoyage, en complément d'inspections d'hygiène effectuées sur le terrain et des résultats des plans de contrôle - Vous êtes en charge du suivi hygiène: - vous assurez la réalisation du plan de contrôle de l'hygiène et la sensibilisation au lavage des mains - vous organisez et/ou dispensez les formations à l'hygiène et sécurité alimentaire du personnel - Vous pilotez les indicateurs qualité mensuels correspondants et établissez les bilans annuels pour la revue de direction - Vous mettez en place et suivez les actions en cas d'écart - Vous êtes force de proposition pour améliorer les processus Hygiène et Nettoyage selon les résultats obtenus, les exigences, l'arrivée des nouveaux équipements - Vous êtes l'interlocuteur privilégié des prestataires liés au nettoyage et à l'hygiène et assurez leur référencement, suivi et évaluation - Vous participez aux audits externes (certification IFS, contrôle DDPP, audits clients.) dans votre sphère d'activité Poste en journée (temps complet) Votre profil : - 2 à 3 ans d'expériences dans le domaine - Bac +2 à Bac +3 - Formation en qualité/hygiène agroalimentaire ou équivalent Vous êtes sous la responsabilité du responsable du service qualité et travaillez en étroite collaboration avec le responsable de l'équipe interne de nettoyage. Vous appréciez de travailler en mode transverse avec les différents services du site de fabrication et êtes orienté résultats
Recherche plongeur H/F pour petite auberge du jeudi au dimanche midi et soir. Poste évolutif sur commis de cuisine si ambitieux. Libre de suite Poste à pourvoir sur Yzeron.
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un (e) Opérateur(trice) Emballeur(euse) H/F pour une Entreprise partenaire basée à Haute Rivoire, qui est spécialisée dans la fabrication de pain biologique précuit, surgelé ou cuit. Rattaché(e) au Chef(fe) d'Equipe, vos missions seront si vous l'acceptez de : Effectuer les opérations d'emballage, en respectant la qualité et la quantité indiquées Charger les machines d'emballage avec le matériel nécessaire (sachets, emballages) Surveiller et charger les différents produits Palettiser les cartons Polyvalence du poste : Rangement et préparation de commande des pains précuits Démouler les produits Positionner les pains précuits sur les plaques Stocker la marchandise au congélateur, identifiée par numéro de lot Emballer les pains cuits en cartons en fonction des commandes clients Contrôler le chargement des palettes Réceptionner les livraisons et charger les camions Vous possédez le permis de conduire et êtes véhiculé. Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce qui fera votre réussite : Expérience en boulangerie ou en agroalimentaire et ou un CAP Boulangerie/Pâtisserie Une forte sensibilité produit et connaissance des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire Vous aimez le travail de terrain, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD de 6 mois Début : ASAP Lieu : Haute Rivoire Horaire : 3*8 / semaine 35 H sur 4 jours Salaire indicatif : 1774 € brut par mois + primes de 147 € Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Ce poste nécessite : Motivation, autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Votre savoir-être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous ! Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Alors convaincu(e) ? Vous êtes Agent (e) de production alimentaire, Opérateur(trice) de conditionnement de produits alimentaires, et souhaitez travailler des produits bios et ingrédients de qualité ? ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Vous intervenez dans une entreprise familiale spécialisée dans la Métallerie. Missions : -Saisie des devis et factures -Prise d'appels et gestion des mails -Gestion des appels d'offres -Comptabilité : toutes les tâches comptables sauf élaboration des bulletins de salaires et du bilan -Tâches administratives diverses Profil recherché : Vous savez faire preuve d'autonomie, réactivité, sens de l'organisation et avez un bon relationnel. Une maitrise de l'outil informatique est exigée. Une maitrise du logiciel EBP serait un plus. Horaires : 28 heures pouvant aller jusqu'à un temps plein. Rémunération : selon profil.
PLATINIUM, CFA réputé dans le secteur tertiaire , recherche pour son entreprise partenaire, un.e Assistant DIRECTION en contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau BAC: (Titre professionnel ASSISTANT DE DIRECTION ) Au sein de la structure. Vous assurez les missions suivantes : Accueil et réception physique et téléphonique des clients et visiteurs. Rédaction de comptes-rendus de réunions. Gestion du planning du directeur et des équipes. Participation à la communication interne et externe. Support à la comptabilité. Classement et tri de dossiers. Profil: - Dynamique - Rigoureux.se - Aisance relationnelle & bonne élocution -Aisance rédactionnelle -Des bases en comptabilité - Polyvalent.e Si vous souhaitez intégrer une entreprise grandissante et un état d'esprit bienveillant nous serions ravis de discuter avec vous.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client situé sur Montrottier et spécialisé dans la fabrication de cartes électroniques, plusieurs Opérateurs de production. (H/F) Vous êtes un as du puzzle, ou pas ! En tout cas vous aimez les activités manuelles et vous êtes minutieux, avec le souci du détail. Nous vous proposons une mission longue durée dans une entreprise où il fait bon travailler. Dans un atelier de production, vous aurez pour missions : -Le montage et l'assemblage de petites pièces : travail manuel ; -Assemblage de pièces sur machines automatisées ; -La conduite de ligne ; -L'approvisionnement des machines ; -Le contrôle qualité ; -Le suivi de la production. Différents horaires : -2*7 : 5h-13h06 / 13h-21h06 -nuit : 21h-5h06 Des primes viennent compléter le taux horaire : -Prime d'équipe : 490/jour -Prime habillage/déshabillage : 103/jour -Majorations de nuit : 15% -Panier nuit : 670/jour -Prime nocturne : 555/jour Vous avez une expérience réussie en industrie ? De la dextérité et de la rigueur ? Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre !
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client situé sur Montrottier et spécialisé dans la fabrication de cartes électroniques, plusieurs opérateurs de production. (H/F)
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F) Entreprise spécialisée dans la fabrication de compléments alimentaires. Rattaché(e) au responsable de production vous serez en charge des taches suivantes : - Veiller au bon fonctionnement d'une ligne de production en respectant les procès et mesures d'hygiènes. - Approvisionner la ligne de production en matières diverses. - Remplir le dossier de fabrication pour la traçabilité des produits. - Effectuer la maintenance de premier niveau de son outil de production. - Communiquer avec son environnement de travail. De nature organisé(e) et méthodique(e). Vous êtes motivé(e) à apprendre ou être formé(e) sur un nouveau métier ? Savoir travailler en équipe. Contactez-nous ! Vous pouvez aussi postuler à l'annonce en ligne et nous vous recontacterons. Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèque vacances, remboursement location de vacances et sorties), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%,...
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F) Entreprise spécialisée dans la fabrication de compléments alimentaires.
Et oui, les Monts du Lyonnais ne se résument pas à de belles balades, à de beaux paysages et à un calme ressourçant ! Ils offrent aussi un bassin économique composé de sociétés en pleine activité et d'opportunités d'emploi à pourvoir sur du long terme ! L'une d'elle, notre client, entreprise familiale du milieu agroalimentaire engagée à produire des produits de qualité pour leurs clients, souhaite renforcer son équipe de fabrication. Nous proposons un poste d'OPERATEUR POLYVALENT EN MILIEU AGROALIMENTAIRE H/F ne nécessitant pas de formation ni d'expérience spécifique, seulement de la motivation, une bonne condition physique et de la bonne humeur ! Qui sommes-nous ? Notre agence aquila RH Lyon Ouest accompagne ses clients et candidats avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi au profit de nos candidats pour les accompagner dans la concrétisation de leur projet professionnel. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous travaillez dans un environnement frais de 8/10°C et avez pour missions : Ø Le rôtissage des jambons dans les fours dédiés Ø Le papillotage des jambons rôtis dédiées aux ventes festives de fin d'année Ø Le nettoyage de caisses plastiques à l'aide d'un karcher Ø Le respect des procédures de fabrication, de traçabilité, d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Une expérience en industrie, et notamment dans le milieu agroalimentaire, est fortement appréciée pour appréhender plus facilement les gestes et la cadence de travail. Le contact avec la viande ne vous fait pas peur. Organisé et méthodique, vous avez l'habitude des tâches répétitives. Votre ponctualité est indispensable pour la bonne organisation de l'équipe de production. Horaire : 7h-11h/12h-17h du lundi au jeudi et 7h-9h30/10h-13h le vendredi Le poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Si vous postulez pour la 1ère fois, sachez qu'il vous est possible de compléter votre espace ou de le faire ultérieurement en cliquant sur « passer ».
Vous aimez la ville de Lyon et les spécialités culinaires que en font sa réputation ? Et si vous contribuiez à leur fabrication ? Notre client, société familiale réputée pour ses charcuteries et ses spécialités lyonnaises les fabrique et les commercialise depuis plus de 100 ans ! Pour faire face à une activité grandissante, nous recrutons pour ce client, un OPERATEUR EN AGROALIMENTAIRE H/F Notre agence aquila RH lyon ouest accompagne ses clients et candidats avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi au profit de nos candidats pour les accompagner dans la concrétisation de leur projet professionnel. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous travaillez dans une équipe de 6 personnes et donnez la forme de noix de jambon au produit en le compressant dans un moule. Vous veillez au bon déroulement de la production et suivez la cadence de la chaine de production. Vous vous assurez des respects des procédures d'hygiène et nettoyez votre poste de travail. Vous faites remonter à votre responsable toute difficulté ou anomalie rencontrées. Votre profil: Aucune formation n'est exigée, le client vous forme directement à ses pratiques. Toutefois, une expérience en agroalimentaire est fortement appréciée. LE contact avec la viande ne vous fait pas peur. Organisé et méthodique, vous avez l'habitude des tâches répétitives et des cadences à tenir. Votre ponctualité est indispensable pour la bonne organisation de l'équipe de production. . Vous savez faire preuve de rigueur et assurez l'autocontrôle de votre production. Horaires de journée entre 7h et 15h, 35h/sem Rémunération selon profil + IFM + CP + CE. Aquila RH vous propose également de bénéficier des avantages du FAFTT (garde d'enfants, location de véhicule, mutuelle...) Le poste vous intéresse ? Postulez en ligne ! Si vous postulez pour la 1ère fois, sachez qu'il vous est possible de compléter votre espace ou de le faire ultérieurement en cliquant sur « passer ». - Port de charges lourdes ( 7Kg) - Connaissance du milieu agroalimentaire
Notre Restaurant traditionnel recherche Un(e) Commis de cuisine avec 2 ans d'expérience minimum. Vous serez chargé(e) de seconder le chef en préparation et dressage. Le salaire est à discuter sur la base de 13 euros selon compétence. Poste à pouvoir de suite. Vérifiez votre mobilité car non desservi par les transports en commun
faisant fonction aide-soignant(e) 100% - à pourvoir dès à présent CDD pour remplacement d'agent absent - éventuellement renouvelable Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service EHPAD Poste à pourvoir dès à présent * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 12 heures * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. . Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade FFAS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.
La MJC de Saint Martin en Haut est une association de «loi 1901», à but non lucratif, agréée d'Éducation Populaire. Au cœur d'une commune regroupant plus de 4 000 habitant.es, la MJC accueille plus de 500 adhérent.es issus des Monts du Lyonnais et des alentours. Missions principales Vous aurez pour missions principales la coordination et l'animation du pôle activités, la mise en œuvre de la communication de l'association, ainsi que des missions administratives sous la responsabilité de la direction. Ces missions se définissent par : La mise œuvre : Coordination et animation du pôle activités - Réfléchir et mettre en oeuvre le fonctionnement des activités en référence au projet associatif (participation aux réunions d'organisation en mairie, planning des activités, planning des salles) - Gestion et suivi budgétaire du secteur en accord avec les orientations de la structure - Préparer et assurer les inscriptions du secteur activités - Recrutement et suivi des animateur.trices technicien.nes d'atelier, en accord avec la direction - Mettre en place les conventions de partenariats, donner les éléments nécessaires à la direction pour l'établissement des contrats salarié.es - Assurer le suivi du lien avec les adhérent.es et leur implication dans la commission activités - Faire vivre et co-animer avec un bénévole la commission Activité/Loisirs de la structure - Animation des différents projets des activités de la MJC - Présenter le suivi des activités de la MJC annuellement au CA et AG Chargé.e de communication - Mettre en place une communication cohérente et globale de la MJC - Créer des supports de communication interne et externe (plaquette de la saison, programme des vacances / évènements, affichage informatif dans la MJC, lien avec la presse locale etc.) - Valoriser la MJC via les réseaux sociaux et animer le site internet - Assurer une veille technique Missions administratives et transversales - Participation à l'accueil physique et téléphonique de la MJC - Assurer des missions ponctuelles de secrétariat (courrier, assurer le planning et mise à disposition des salles, gestion des fournitures.) - Gestion des encaissements et remises en banque - Préparer le codage analytique et transmettre les documents - Suivre la gestion technique quotidienne du bâtiment en lien avec l'agent d'entretien et les services techniques de la mairie - Assurer le soutien des inscriptions des adhérent.es du pôle jeunesse - Participation à la vie associative et aux évènements de la structure - Solidarité au sein de l'équipe, portage du projet associatif global par l'ensemble des salarié.es Qualités requises - Savoir prendre des initiatives et être force de proposition - Capacité à "aller vers" et bonne compétences relationnelles - Allier autonomie et esprit d'équipe - Être à l'écoute des besoins
MANPOWER L'Arbresle pour son client situé sur Sainte Foy l'Argentière, spécialiste de la charcuterie de montagne des Monts du Lyonnais un ouvrier IAA (H/F). Vos missions seront les suivantes : -Montage du hachoir et des poussoirs -Peser les viandes et les épices et respectant les consignes -Embossage et attache des saucissons -Hachage de la viande -Remplir les documents de traçabilité -Respects des normes d'hygiène -Manutention et rangement de son poste de travail Horaires d'équipe : 5H-13H / 13H-21H Motivé ? Le froid ne vous dérange pas ? Connaissances en industrie est un plus ! Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
MANPOWER L'Arbresle pour son client situé sur Sainte Foy l'Argentière, spécialiste de la charcuterie de montagne des Monts du Lyonnais un ouvrier IAA (H/F).
Exploitation familiale en cultures maraîchères sous tunnel et en pleine terre et en production fruitière est à la recherche d'un Ouvrier agricole polyvalent (H/F) pour renforcer l'équipe à long terme. Une grande diversité de légumes et de fruits est proposée à la vente au détail sur les marchés et au magasin de producteurs. Vos missions : - Plantation des légumes - Entretien des cultures et des tunnels - Récolte des légumes et des fruits suivant la saison - Préparation des produits pour les marchés et le magasin de producteurs Expérience : Souhaitée de 6 mois en maraîchage ou débutant accepté. Formation/Diplôme demandé : Une formation maraîchère est un plus Compétences ou attestations spécifiques : - Permis B - Travail en équipe Condition de travail : - Lieu de travail : Montromant (Rhône) - Nombre d'heure : 35 h par semaine - Jours de travail : Du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDD de 2 mois. Plusieurs opportunités pourront s'offrir à vous à l'issue. - Salaire : SMIC avec évolution - Date de prise de poste : Dès que possible Travail en journée Salaire : à partir de 11,65€ par heure
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Vous interviendrez chez l'un de nos adhérent, dont l'exploitation maraîchère est implantée au cœur des Monts du Lyonnais à DUERNE. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour mission : - La plantation et la récolte des légumes ; - Réaliser les livraisons ; - La vente sur les marchés et en magasin de producteurs. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : Vous avez une première expérience en maraîchage ; Vous possédez le permis B pour vous rendre sur l'exploitation. Dans quel cadre ? - Jours et horaires de travail : Du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDI 30h annualisé - Salaire brut : à partir de 11.65€/h brut - Prise de poste : Dès possible - Avantages : Accès au comité d'entreprise, la mutuelle, chèques cadeaux à noël, prime annuelle et d'autres surprises !
LES MISSIONS Sous la responsabilité de la direction et des encadrant-e-s maraîcher-ères, vos objectifs se-ront : De venir en appui aux encadrant-e-s et aux salarié-e-s en parcours sur les activités de production De soulager les encadrant-e-s en sous-effectif lors de la prise de congés estivaux LES ACTIVITES PRINCIPALES Préparation de sol, de planches, fertilisation Désherbage manuel Semis, plantations Taille, tuteurage Récoltes Lavage, préparation, conditionnement
L'EARL des Sources Pérennes, exploitation en bovin allaitant (75/80 vaches) et en poules de chair est à la recherche d'un ouvrier agricole. La personne sera amenée à effectuer des missions polyvalentes en lien avec l'activité de l'exploitation constituée également d'1 HA de maraichage - Maraichage : Récolte, plantation, arrosage... Epandage - Bovin et poules : Entretien et nettoyage des ateliers d'élevage Préparation des cultures (semis...) Aide à l'alimentation et soins du troupeau Lieu de travail : Montromant Nombre d'heure : 35H/semaine Nature du contrat : CDD 6 mois Salaire : 11.65 de l'heure Date de prise de poste : au plus vite Logement possible si besoin
La FDSEA 69 accompagne les exploitants agricoles du Rhône dans le recrutement de leurs futurs salariés.
Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Opérateur de production en agroalimentaire H/F en horaires postés 2*8 H/Fdans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable. Le poste est basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise spécialisé dans l'agroalimentaire, vos missions sont les suivantes : Piloter la conduite d'une ou plusieurs lignes de fabrication ou vous serez amené à changer de poste régulièrement Vous devez renseigner en temps réel tous les écarts constatés tels que les arrêts, la traçabilité des consommables, Effectuer des contrôles réguliers ou encore faire remonter les situations à risques. A l'issue d'une période de formation en interne, vous êtes amené à travailler en autonomie au sein d'un atelier de production Profil : Idéalement vous disposez d'un CQP, CAP conducteur d'installations de production, le CAP conduite de systèmes industriels, le Bac pro pilote de ligne de production ou équivalent 1ère expérience en industrie Rigueur et organisation Esprit d'analyse et de diagnostic Respect des règles d'hygiène et de la sécurité au travail Salaire & Avantages : 1760€ brut / 1800€ brut / PFA équivalent à 1 mois de salaire /an / Intéressement / Panier 4,40€ net / Horaires de travail : alternance en équipe de journée matin (6h-13h) / après-midi (13h-20h)
PME familiale spécialisée dans la fabrication de joints et de pièces d'étanchéité en élastomères, silicone et caoutchouc, le Joint Technique recherche un nouveau talent pour accompagner le développement de la société ! LJT est une entreprise dynamique où il fait bon travailler :) Votre défi : Veiller à maintenir le processus de réalisation de nos produits en assurant différentes opérations sur les machines de production. Vos missions : - Préparation, montage et démontage des moyens de productions, - Réglage et démarrage des productions en fonction des documents et des consignes - Vérifier l'état général des équipements et appareils - maintenance de 1er niveau - Saisir les informations relatives aux ordres de fabrication - Intervenir en cas de dysfonctionnement - Ajuster et améliorer les paramètres de la machine d'injection - Assurer le suivi qualité - Nettoyage et rangement des équipements Votre profil : Vous être bricoleur (se) et organisé dans l'âme ? Vous êtes proactif (ve) et vous aimez répondre aux attentes techniques de l'entreprise ? Vous êtes doté (e) d'un esprit analytique et vous savez mettre en place des actions d'amélioration continue ? Alors ce métier est fait pour vous ! On vous attend !! Un programme de formation complet vous attend pour une pleine maîtrise du poste. Conditions du poste : - A pourvoir au plus tôt - CDI temps plein - Horaire : travail en 2x8 (horaire en journée pendant la formation) - Rémunération à définir selon le profil - Bonnes connaissances des réglages de machines de production est un plus ! Nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où il fait bon travailler alors envoyer vite votre candidature à l'adresse suivante : atissot@lejointtechnique.com
Notre client : Société spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de produits médicaux dédiés à l'industrie pharmaceutique, nous recrutons pour son site basé dans l'Ouest Lyonnais, un Responsable Administratif et Financier H/F. Reportant à la Direction Générale, vous garantissez l'actualisation et l'exactitude des informations comptables et financières de l'entreprise dans le respect des normes et réglementation en vigueur et êtes également en charge de l'administration du personnel. Vous encadrez une personne et avez pour principales missions : - Garantir la fiabilité des informations recueillies et traitées - Enregistrement des opérations comptables quotidiennes - Révision et établissement des comptes annuels et intermédiaires - Pilotage de la trésorerie - Etablissement des déclarations fiscales et sociales - Assister la Direction dans son contrôle de gestion interne - Assurer les relations avec les partenaires externes (banques, administration fiscale, Expert-Comptable.) - Veille juridique - Gestion administrative et juridique du personnel - Etablissement et gestion des paies (45 personnes) - Gestion de la partie administrative des RH De Formation Bac+2/5 (compta/gestion/finance.), vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire, acquise en Entreprise ou en Cabinet Comptable. Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciel de comptabilité. Votre rigueur et réactivité, votre discrétion, votre autonomie ainsi que votre sens du contact vous permettront de vous épanouir dans une structure dynamique et à taille humaine.
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un (e) Opérateur (trice) pétrisseur (euse) boulangerie H/F pour une Entreprise partenaire basée à Haute-Rivoire, qui est spécialisée dans la fabrication de pain biologique précuit, surgelé ou cuit. Rattaché(e) au Chef (fe) d'Equipe, vos missions seront si vous l'acceptez de : Préparer le levain Remplir l'enregistrement correspondant à la préparation du levain (lots, pH en fin de maturation etc.) Peser la farine et les produits annexes selon les fiches recettes Vérification de l'exactitude de la recette enregistrée et correction si besoin Pétrir les pâtes et veiller à leur régularité Remplir les enregistrements liés à la préparation Ajuster les températures d'eau en fonction des températures de pâte Collecter dans le labo et tracer les bacs de rebuts avant la chambre de fermentation Décharger les camions à la livraison des Matières Premières et ranger la marchandise Contrôler les réceptions de marchandises avec signature des bons de livraison Noter les numéros de lot des ingrédients sur les contenants correspondants Impression des étiquettes de suivi du FIFO des matières premières (via bar tender) Remplir les enregistrements associés (programme de fabrication avec numéros de lot des farines entamées, démarrage des matières premières autres) Suivre la consommation des ingrédients et prévenir le chef d'équipe s'il y a nécessité de commander Gérer les CP1 et CP2 Contrôle des tamis Façonnage et/ou dépose ligne 1- 2- 3 en cas d'absence de l'opérateur concerné INFORMATION, COMMUNICATION, TRACABILITE Respecter les règles de traçabilité : remplir les enregistrements associés pour les farines (numéros de lot des farines), noter le démarrage (manuscrit et informatique) de tout nouveau lot d'ingrédients et respecter le FIFO (premier entré premier sorti) Prévenir le chef d'équipe en cas de nécessité de commander des Matières Premières, d'erreur de recette, d'écart, de dysfonctionnement interne, ou de proposition d'amélioration. SECURITE / HYGIENE / ENTRETIEN DU MATERIEL Nettoyer et entretenir les équipements et le sol (selon le plan de nettoyage) des zones suivantes : Quai de réception des Matières Premières Stockage Matières Premières Stockage allergènes Stockage froid positif Déballage Laverie et stockage des produits d'entretien Préparation des pétrins et du levain Déchets Remplir les enregistrements associés au nettoyage Entretenir, respecter et ranger le matériel de travail et de nettoyage personnel et commun Remplacer ou faire remplacer tout élément usé (devenant dangereux pour la sécurité alimentaire) Être partie prenante dans la démarche qualité Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, et d'environnement (tri des déchets) Respecter les règles de circulation. Vous possédez le permis de conduire et êtes véhiculé. Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce qui fera votre réussite : Expérience en boulangerie ou en agroalimentaire et ou un CAP Boulangerie/Pâtisserie Une forte sensibilité produit et connaissance des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire Vous aimez le travail de terrain, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD de 6 mois Début : ASAP Lieu : Haute Rivoire Horaire : 3*8 / semaine 35 H Salaire indicatif : 11, 70 € brut par heure, soit 1774 € brut par mois + primes 147 € Et aussi : intéressement
Vous recherchez de la stabilité, proximité, fiabilité et convivialité ? Cette offre est faite pour vous ! L'entreprise familiale a été créée en 1960 et est à taille humaine (18 personnes). Ces résultats lui permettent d'investir tous les ans sur de nouvelles machines facilitant les tâches des opérateurs (le bien-être des ouvriers avant tout). C'est d'ailleurs pour cela que l'ancienneté des salariés est importante, ils restent fidèles à l'entreprise. Mission : en autonomie, vous êtes en charge de la fabrication de palettes sur votre machine : -approvisionner les machines en planches -veiller au bon fonctionnement de la machine -effectuer de la manutention Vous êtes polyvalent car vous pouvez aussi être amené à intervenir au niveau de l'atelier scierie. Profil recherché : -vous êtes habile de vos mains -vous êtes comme eux : sympathique et motivé par le travail. Lieu de travail non desservi par les transports en communs, vérifiez votre mobilité.
Compétences requises : - respecter le plan de nettoyage/désinfection basé sur la maîtrise des règles de sécurité, la méthode des contrôles - connaissances des méthodes de nettoyage et désinfection : en process humide et sec Horaires de nuit uniquement : 20h00-3h30. Le samedi peut être travaillé ponctuellement selon activité et planning. Rémunération selon profil (+ majoration de 20% pour les heures comprises entre 21h et 6h du matin) Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, ou alors vous êtes junior mais souhaitez vivement apprendre un domaine dans l'entretien industriel.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Directement rattaché(e) à la direction, vos missions principales seront : - Ouverture de comptes clients - Gestion des commandes - Préparation des bons de livraison - Traitement des réclamations et des litiges - Vérification et réception informatique des factures Poste en temps plein, 35 heures hebdomadaires : 08h30-12h et 13h30-16h30 du lundi au vendredi. Rémunération allant de 2000 à 2100€ brut mensuel. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum type BTS assistanat/administratif/commerce. La maîtrise du logiciel SAGE est obligatoire. Le pack office est également à savoir utiliser. Vous justifiez d'une expérience sur un poste ASSISTANT ADV d'au moins 6 mois.
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un échange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € à 13.71 € brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES)
Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange & de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : - Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 € brut de l'heure (soit 1 777,16 € brut pour un temps plein) - Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; - Interventions autour de chez vous ! - Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; - Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; - Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; - Formation continue et diplômante ; Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement, pour faire le point 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme CDI / CDD Temps plein / temps partiel Débutant accepté Permis B indispensable Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide au course, promenade ET/OU - Auxiliaire de vie : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide au lever et au coucher, aide au repas, discussion ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Laurent de Chamousset, Sainte Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Courzieu, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne,... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Martin en Haut, Saint Symphorien sur Coise, Larajasse, Coise, Pomeys, Rontalon, Aveize, Yzeron, Duerne, Thurins, Sainte Catherine, La Chapelle sur Coise. Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini. Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : -Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; -Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; -Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : -Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; -Salaire fixe ; -Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; -Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; -Interventions autour de chez vous ! -Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; -Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; -Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; -Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; -Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; -Formation continue et diplômante; -Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; -Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; -Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; -Mutuelle d'entreprise. Conditions du poste : -temps plein / temps partiel ; -Débutant accepté ; -Permis B indispensable dans le cadre de l'exercice des fonctions ; Votre formation : -DEAES -ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » -ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES)
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme Temps plein / temps partiel Débutant accepté Permis B indispensable Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 ? brut de l'heure (soit 1 777,16 ? brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Exploitation Biologique des Monts du Lyonnais en élevage bovin lait de 40 vaches laitières recherche de son agent d'élevage (H/F) afin de renforcer son équipe à court terme et de participer au développement (association possible à moyen long terme). - Traite des vaches (matin & soir) - Distribution de l'alimentation - Surveillance du troupeau - Travaux de culture - Conduite de tracteur attelés - Entretien des locaux et matériel - Bricolage Après une période de formation, vous serez autonome dans vos missions. Profil recherché : Expérience : Souhaitée de 1 à 2 ans (formation interne possible). Personne motivée et souhaitant obligatoirement s'impliquer à long terme dans la ferme. Compétences spécifiques : - Conduite de tracteur (terrain en pente) - Gestion d'un troupeau laitier et la conduite d'une exploitation laitière de manière générale Conditions de travail : - Lieu de travail : Saint Martin en Haut (69) - Nombre d'heure : 35h/semaine - Heures supplémentaires à prévoir - Nature du contrat : CDI - Jours de travail et horaires : Du lundi au jeudi (amplitude de 6h30 à 18h30) + un weekend par mois. - Rémunération : 11€65/heures + primes. - Date de prise de poste : Dès que possible
L'agence Adecco l'Arbresle/Tarare recherche un Opérateur Production h/f pour son client situé à Montrottier Rattaché à une ligne de production vous aurez pour mission : - Assemblage de pièces - Montage / démontage de prototype - Contrôle qualité - Alimentation de machine Horaires 2*8 : 5h-13h06 / 13h00-21h06 Horaire de nuit : 21H06-05H06 1 samedi matin sur deux de travaillé en période haute (en heure supplémentaire) Salaire : 12.53€/ heure + prime d'équipe+ prime habillage et déplacement. Possibilité d'embauche sur le long terme Vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse. Vous êtes à l'aise avec le travail répétitif. Vous souhaitez-vous investir sur le long terme au sein d'une entreprise. Vous avez une première expérience en industrie. Ce poste vous intéresse ?! Postulez directement a cette annonce !
Description du poste : Monteur Poseur Menuiserie - Préparation des travaux à réaliser en atelier (travail sur plan, contrôle dimensionnel) - Entretien, maintenance et organisation de l'atelier - Aide à la planification et au suivi de production - Montage, livraison et installation du matériel fabriqué. - Tâches d'ordre général comme l'entretien du poste de travail, organisation sur le chantier. Exemple de travaux à réaliser : - En atelier : collages, mortaisage, affleurage, découpe de volumes à la scie à format, découpe et usinage de formats sur commande numérique. - Sur les chantiers (en région) : livraison et installation des équipements, relevé dimensionnel, pose de mobilier, joints de propreté, intervention sur cloison de salle blanche. Compétences : Techniques : Utilisation de machine conventionnelle, portatives, Utilisation de machine à commande numérique Connaissances en maintenance - électricité générale serait un plus. - Personnelles : L'autonomie et la communication sont indispensables pour la bonne pratique de ce poste. Manuel et minutieux.
Le service AEA-MUM (Aide Educative Administrative- Mesure Unique Modulable) est placé sous l'autorité du directeur de secteur Protection de l'enfance Rhône d'ACOLEA, (composé de 3 Maisons d'enfants, 1 service adolescents, 1 service jeunes majeurs, 3 services de placement à domicile, un dispositif d'accueil d'urgence et un service d'AEA) et dirigé par une directrice en charge de l'AEA. Le service est composé d'une équipe dynamique de 24 référents éducatifs, 6 éducatrices jeunes enfants, 3 éducateurs sportifs, 3 chefs de service, 4 assistantes administratives et 2 psychologues. L'équipe participe activement à la construction et l'évaluation continue des modalités d'accompagnement. Le service prend en charge 639 mesures journalières (614 mesures AEA et 25 mesures uniques modulables) et couvre tout le département du Nouveau Rhône avec ses bureaux principaux basés sur l'Arbresle. 4 antennes sont également déployées : Thizy les Bourgs, Villefranche sur Saône, Saint Laurent de Chamousset et Brignais/Genas. Le référent éducatif est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Missions principales : Vous aurez pour missions : D'exercer une mesure d'aide éducative administrative dans le cadre d'une mission de prévention dans le respect du cahier des charges et échéances obligatoires. Cette mission est l'attribution d'un mandat adressé au service AEA par la Département du Rhône. Intervenir auprès de la famille (parents/mineur) à partir des objectifs définis au bénéfice du mineur par la Maison du Rhône et les parents afin d'engager une dynamique de changement. Participer à l'identification et à l'évaluation des conditions d'éducation et des risques de dangers encourus par le mineur en lien avec les compétences parentales et l'environnement. Apporter au Département du Rhône des éléments d'informations et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Profil recherché : Formation de niveau 6 exigée. DEES, DEASS et CESF Permis B exigé Compétences requises : Accompagner les mineurs et leurs familles Capacité de travail en autonomie Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé du mineur en lien avec la famille Travailler et élaborer en équipe pluridisciplinaire S'investir dans la dynamique associative, institutionnelle et partenariale Conditions de travail : CDD Temps plein - 1 mois (éventuellement renouvelable) De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE Salaire : CCNT 15 mars 1966 - Rémunération selon reprise ancienneté selon les règles applicables sur la CCN1966 Lieu de travail : SAINT LAURENT DE CHAMOUSSET (Secteur Monts et Coteaux du Lyonnais) Les référents disposent chacun d'un véhicule professionnel de service leur permettant d'exercer leurs missions. Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à Madame la Directrice de Pôle, Mme MAUGEIN Par email : serviceaea@acolea-asso.fr
Notre restaurant traditionnel recherche un(e) serveur(se) en week-end du jeudi soir au dimanche midi. Expérience 2 ans minimum. Salaire évolutif selon motivation et après validation de la période d'essai. Poste à pourvoir de suite. entre 50 et 100 couverts par service Vérifiez votre mobilité car non desservi par les transports en communs
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client spécialisé dans les produits médicaux à usage unique, un Agent de conditionnement (H/F) Vous êtes en charge du conditionnement de produits à vocation médical sur chaine de production automatisée ainsi que du contrôle des produits. Environnement salle blanche. Horaires équipe 2*8 : 6H-13H30 ou 13H30-21H30 Rémunération : SMIC panier Vous n'avez aucune expérience mais souhaitez découvrir et apprendre ce métier ? Ou, au contraire, vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie ? Votre atout ? Votre motivation et votre rigueur ! Intéressé par ce poste ? Postulez directement en ligne ou contactez l'équipe Manpower de l'Arbresle ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% -
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client spécialisé dans les produits médicaux à usage unique, un Agent de conditionnement (H/F)
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de : ST SYMPHORIEN SUR COISE Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous. Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock. Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur. Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte ! Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins. Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant. Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel - Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance. L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits.
Assistante de soins en gérontologie (e) 100% - à pourvoir dès à présent CDD pour remplacement d'agent absent - possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service UVP Poste à pourvoir dès à présent * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 07H30 * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.
Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour travailler en CDD pour 52H/MOIS : - secteur de MEYS près de ST SYMPHORIEN SUR COISE - les mercredi 8h30 à 10h30 - Expérience souhaitée de 6 mois minimum - Sérieux et dynamique
La Maison d'accueil spécialisé Mas Habilis est à la recherche d'Accompagnant éducatif Social / Aide médico psychologique(e) de jour en CDD pour des remplacements : Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels, et garantissez l'application des protocoles de soins des résidents en lien avec l'équipe médicale. - Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif Chaque semaine, vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement. - Participer aux projets Vous participez aux différentes temps de construction tels que réunions de projet, réunions clinique et réunions d'équipe et participez ainsi activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soin, d'accompagnement et de service. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP, vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Débutant accepté. Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail : Internat (matin et soir + 1 week end sur 3) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime LA FORCADE
Notre client, situé à Haute Rivoire, opère dans la fabrication de supports de communication de tous genre. Et si vous releviez un nouveau challenge ? Devenez le / la nouveau(elle) Agent(e) de Montage de Cartes Electronique de cette entreprise ! Au sein d'une entreprise dynamique et innovante, vous serez amené(e) à travailler sur des opérations d'assemblage et de réparation de circuits électroniques. Vos missions principales s'orienteront autour de : - La réalisation de réparations sur circuits CMS à l'aide d'outils spécifiques tel que le fer à souder ou le pistolet à air chaud, - La manipulation et le démontage de cartes électroniques pesant jusqu'à 5kg, - Le montage et le démontage de supports LED et de circuits électroniques en utilisant des outils standard, comme une petite visseuse. Horaires en journée : 8h-12h / 13h-16h. Notre client recherche un(e) Agent(e) de Montage de Cartes Electronique minutieux(se) et expérimenté(e), doté(e) d'une expertise dans la réparation de circuits électroniques. Votre profil : - Capable de démonter des cartes électroniques, - Aisance avec l'outil informatique, - Aptitude à réaliser divers montages avec des outils standards tel qu'une petite visseuse ou un tournevis.
Autres avantages en travaillant pour l'agence Randstad : - Avantages CSE Randstad : accès dès 600h à un comité d'entreprise généreux et performant : par exemple : jusqu'à 120€ remboursés par trimestre pour vos loisirs, 100€ pour vos abonnements sportifs et culturels, 50€ pour l'achat de Box, - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre client, basé à Haute Rivoire, évolue dans le secteur dynamique de la boulangerie industrielle. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en constante croissance, offrant un cadre stable et des défis stimulants, avec une mentalité tournée vers le succès. Intégrer cette entreprise, c'est ajouter un peu de gourmandise à votre quotidien professionnel ! Prêt(e) à pétrir votre avenir en devenant Boulanger / Boulangère en Industrie ? Cherchez-vous une carrière passionnante où vos compétences en fabrication seront mises en valeur au service du pain artisanal ? Voici une opportunité à saisir qui implique : - La gestion de machines à pétrir automatiques, en ajustant les paramètres selon les besoins spécifiques de chaque type de pain, - Une intervention manuelle dans plusieurs étapes du processus de fabrication, pour donner aux pains leur forme unique grâce à la scarification et assurer un contrôle visuel rigoureux de chaque produit fini, - Le maintien d'un espace de travail propre et organisé, et la documentation de chaque phase de la production pour un suivi précis de la traçabilité du pain. Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : Mission longue durée, - Salaire : 11,85€/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Horaires 3*8 sur base 35h : MATIN : lundi au vendredi : 7h-14h // APRES MIDI : lundi au vendredi : 14h-21h // NUIT : lundi au vendredi : 0h-7h. Autres avantages en travaillant pour l'agence Randstad : - Avantages CSE Randstad : accès dès 600h à un comité d'entreprise généreux et performant : par exemple : jusqu'à 120€ remboursés par trimestre pour vos loisirs, 100€ pour vos abonnements sportifs et culturels, 50€ pour l'achat de Box, - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un / une Boulanger(ère) rigoureuse et attentive qui maîtrise parfaitement toutes les étapes de la confection du pain, depuis la préparation des pâtes jusqu'à la cuisson et qui possède au minimum une première expérience dans ce domaine. Votre profil : - Diplômé(e) d'un CAP Boulangerie, vous maîtrisez les techniques de pétrissage et de façonnage, - Une première expérience en industrie serait un +, - Vous acceptez les horaires en 3*8. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera très vite pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est un établissement de santé public à vocation gériatrique, situé à entre Lyon et Saint Etienne et organisé sur 4 sites : - Le site de Saint Symphorien sur Coise (Rhône) - siège social : 54 lits de SSR, 77 lits d'EHPAD et 46 places de SSIAD et d'ESAD - Le site de Saint Laurent de Chamousset (Rhône) : 20 lits de SSR - 100 lits d'EHPAD - 10 places d'accueil de jour itinérant - Le site de Haute Rivoire (Rhône) : 40 lits d'EHPAD - 20 lits pour personnes handicapées vieillissantes - Le site de Chazelles sur Lyon (Loire) : 120 lits d'EHPAD - 7 places d'accueil de jour - 30 places SSIAD L'établissement est membre du groupement hospitalier de territoire de la Loire, porté par le CHU de Saint Etienne. L'établissement s'inscrit dans une dynamique institutionnelle : - projet d'établissement établi à partir d'un projet médical de territoire, - projet de reconstruction du site de Saint Symphorien sur Coise et projet de restructuration du site de Saint Laurent de Chamousset - implication de l'établissement dans les projets de filières gériatriques sur le territoire. Poste à pourvoir dès que possible CDD de 6 mois renouvelable pouvant évoluer Rémunération en fonction de l'expérience du candidat - grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Temps partiel à 50% avec exercice sur 2 sites - Saint Symphorien sur Coise (SPASAD) et Chazelles sur Lyon (SSIAD) Mise à disposition d'un véhicule pour les déplacements professionnels Missions principales Ce poste est nouvellement créé, faisant suite à un appel à projet pour déploiement de temps psychologue en services SSIAD/SPASAD. Missions auprès des patients : - Interventions auprès des patients pour évaluation des risques psychopathologiques et repérage des troubles cognitifs. - Accompagnement psychologique du patient - Soutien des fonctions cognitives et sensorielles (moyens alternatifs pour soutenir les repères, la mémoire...), - Actions de prise en charge en binôme avec un soignant Missions auprès des proches aidants : - Repérer et soutenir des fonctionnements familiaux impactés par des troubles psycho-comportementaux. - Accompagner pour un relais vers des plateformes de répit si besoin/ associations d'aidants. - Accompagner des proches lors de situations de fin de vie. - Aider à la mise en place de dispositifs (relationnels, techniques) pour prévenir l'apparition ou la majoration des troubles du comportement et leurs conséquences sur la vie quotidienne - Temps informatifs et explicatifs concernant l'évolution des pathologies. Missions auprès des équipes des services SSIAD et SPASAD : - Formation et sensibilisation des équipes sur des thématiques dont le psychologue est spécialiste - Aide à la compréhension des troubles cognitifs et psycho-comportementaux qui peuvent gêner la prise en soin des soignants. - Participer à la prévention de la maltraitance et au développement de la bientraitance - Apporter une aide pour dépasser des situations de conflits (aidants-aidés, soignant- famille) - Participer à la réalisation du projet personnalisé de l'usager Profil recherché - Master 2 de psychologie Clinique avec spécialisation en Gérontologie - Expérience en gériatrie appréciée - Permis B obligatoire compte tenu des trajets à réaliser sur un territoire rural Qualités professionnelles requises Capacités de travail en équipe, qualités relationnelles, adaptation, rigueur. Capacité d'initiatives, autonomie dans son travail, Favoriser la complémentarité de l'équipe Connaissances et expériences confirmées en psychologie, psychopathologie et en psychiatrie. Compétences attendues Connaissances théoriques sur les violences Sensibilisation à l'usage des échelles d'évaluation du risque de passage à l'acte violent Connaissance MMS/MPIES Savoir être Ecoute et empathie,
Le service AEA-MUM (Aide Educative Administrative- Mesure Unique Modulable) est placé sous l'autorité du directeur de secteur Protection de l'enfance Rhône d'ACOLEA, (composé de 3 Maisons d'enfants, 1 service adolescents, 1 service jeunes majeurs, 3 services de placement à domicile, un dispositif d'accueil d'urgence et un service d'AEA) et dirigé par une directrice en charge de l'AEA. Le service est composé d'une équipe dynamique de 24 référents éducatifs, 6 éducatrices jeunes enfants, 3 éducateurs sportifs, 3 chef.fes de services, 4 postes d'assistantes administratives et 2 psychologues. L'équipe participe activement à la construction et l'évaluation continue des modalités d'accompagnement. Le service prend en charge 639 mesures journalières (614 mesures AEA et 25 mesures uniques modulables) et couvre tout le département du Nouveau Rhône avec ses bureaux principaux basés sur l'Arbresle. 4 antennes sont également déployées : Thizy les Bourgs, Villefranche sur Saône, Saint Laurent de Chamousset et Brignais/Genas. Le référent éducatif est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Missions principales : Vous aurez pour missions : D'exercer une mesure d'aide éducative administrative dans le cadre d'une mission de prévention dans le respect du cahier des charges et échéances obligatoires. Cette mission est l'attribution d'un mandat adressé au service AEA par la Département du Rhône. Intervenir auprès de la famille (parents/mineur) à partir des objectifs définis au bénéfice du mineur par la Maison du Rhône et les parents afin d'engager une dynamique de changement. Participer à l'identification et à l'évaluation des conditions d'éducation et des risques de dangers encourus par le mineur en lien avec les compétences parentales et l'environnement. Apporter au Département du Rhône des éléments d'informations et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Les référents disposent chacun d'un véhicule professionnel de service leur permettant d'exercer leurs missions. Profil recherché : Formation de niveau 6 exigée. DEES, DEASS et CESF Permis B exigé Compétences requises : Accompagner les mineurs et leurs familles Capacité de travail en autonomie Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé du mineur en lien avec la famille Travailler et élaborer en équipe pluridisciplinaire S'investir dans la dynamique associative, institutionnelle et partenariale Conditions de travail : CDI Temps plein De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE Salaire : CCNT 15 mars 1966 Travail 1 samedi matin / deux. Lieu de travail : SAINT LAURENT DE CHAMOUSSET Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à Madame la Directrice de Pôle, Mme MAUGEIN Par email : serviceaea@acolea-asso.fr
Vos missions : - Vous réalisez l'embossage - Vous conditionnez, étiquetez et contrôlez les pièces ou produits - Vous nettoyez vos postes de travail Horaires en 2x8 Travail au froid et au contact de la viande Expérimenté(e) ou débutant(e), de nombreux autres postes sont à pourvoir sur la plaine du Forez : ouvrier agroalimentaire, monteur, agent de production, préparateur de commandes, cariste H/F..... Venez participer à une réunion d'information dans les locaux de France Travail Andrézieux-Bouthéon le Mercredi 24 avril à 9h avec ADEQUAT. Inscription obligatoire via la plateforme Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/261450
Venez participer à une réunion d'information dans les locaux de France Travail Andrézieux-Bouthéon le Mercredi 24 avril à 9h avec ADEQUAT. Inscription obligatoire via la plateforme Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/261450
Vous n'y connaissez rien en électronique mais vous êtes curieux et avez envie d'apprendre un nouveau métier ? Nous pouvons vous accompagner, vous former et vous montrer les richesses de l'industrie électronique Sous la responsabilité du Responsable de secteur, vous aurez pour mission principale d'assurer la fabrication de cartes et systèmes électroniques. Nous vous proposons : Un poste dans une PME à taille humaine. Des missions polyvalentes pour une activité qui participe au développement et à l'amélioration du quotidien. Une formation à nos méthodes de travail et un accompagnement pour votre intégration car nous sommes convaincus de votre capacité d'apprentissage. Activités principales - Assurer la fabrication de cartes électronique dans un univers diversifié - Réaliser les opérations pour lesquelles vous serez formé - Contrôler ses opérations - Renseigner les suivis de production sur outil informatique - Respecter les procédures et instructions de travail Vous êtes motivé(e) et avez envie de tenter l'aventure avec nous, voici un aperçu de vos avantages : Un week-end de deux jours et demi Des horaires stables et confortables : o Du lundi au jeudi : 7h30 à 16h30 ou 8h et 17h o Le vendredi : 7h30 à 11h40 ou 8h à 12h10 Votre profil - Vous avez la soif d'apprendre - Vous aimez travailler en équipe - Vous être curieux et aimez la diversité des missions - Vous avez envie de découvrir et de vous épanouir dans le monde industriel Vous vous retrouvez dans cette offre d'emploi ? Recrutement via Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Une réunion d'information collective aura lieu le lundi 22/04/2024 à Sainte Foy l'Argentière Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/255724 ou au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
Exploitation Biologique des Monts du Lyonnais en élevage bovin lait de 40 vaches laitières recherche de son agent d'élevage (H/F) afin de renforcer son équipe à court terme et de participer au développement (association possible à moyen long terme). - Traite des vaches (matin & soir) - Distribution de l'alimentation - Surveillance du troupeau - Travaux de culture - Conduite de tracteur attelés - Entretien des locaux et matériel - Bricolage Après une période de formation, vous serez autonome dans vos missions. Profil recherché : Expérience : Souhaitée de 1 à 2 ans (formation interne possible). Personne motivée et souhaitant obligatoirement s'impliquer à long terme dans la ferme. Compétences spécifiques : - Conduite de tracteur (terrain en pente) - Gestion d'un troupeau laitier et la conduite d'une exploitation laitière de manière générale Conditions de travail : - Lieu de travail : Saint Martin en Haut (69) - Nombre d'heure : 35h/semaine - Heures supplémentaires à prévoir - Nature du contrat : CDI - Jours de travail et horaires : Du lundi au jeudi (amplitude de 6h30 à 18h30) + un weekend par mois. - Rémunération : 11€52/heures + primes. - Date de prise de poste : Dès que possible
Nous recherchons pour le CFA MFR Val de Coise situé à Saint Symphorien sur Coise (69), Un(e) formateur(trice) spécialisé(e) en génie climatique, à temps plein. Niveaux de formations à enseigner : BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire. Rattaché(e) au directeur: - Vous assurerez le face à face pédagogique permettant la transmission des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être aux apprentis. - Vous assurerez notamment la formation théorique et la formation pratique : Mise en service, maintenance et dépannage dans le domaine du génie climatique. - Vous préparerez l'organisation matérielle de la formation : inventaire matériel, atelier technique, commandes, mise à jour des supports de cours, préparation des CCF, veille technologique. - Vous assurerez le suivi des apprentis en entreprise et serez l'interlocuteur privilégié auprès des familles et des Maîtres d'apprentissages. - Vous assurerez le respect du règlement intérieur, des consignes d'hygiène et de sécurité et des dispositions qualité. Nos avantages :11 semaines CP/AN !
Présentation de l'Association LNJ agit auprès de jeunes étrangers isolés souhaitant s'installer en milieu rural, favorisant la rencontre entre ces jeunes et les personnes locales par le biais du réseau solidaire de proximité. Nous proposons aux jeunes de construire des solidarités de proximité et d'identifier des ressources pour s'installer et entamer leur vie d'adulte. Le RSP regroupe 2 actions : un programme de mentorat et un réseau qui relie, constitué de jeunes bénéficiaires des actions de l'association, partenaires locaux, habitant.es et bénévoles Description du Poste En prise directe avec la présidente, vous serez impliqué.e dans le développement et l'animation du réseau, ainsi que dans la gestion de la communication et de la visibilité de l'association. 1. Développement et animation du réseau solidaire de proximité - Guidage et accompagnement des jeunes vers des ressources existantes ou à créer 1er travail, cartographier le réseau partenaire existant/mobilisables en fonction des problématiques des jeunes Aller rencontrer les partenaires et entretenir les liens Orienter les jeunes en fonction de leurs besoins - Mobilisation et fédération des bénévoles, Animation de l'équipe bénévole existante : organisation de rencontres, suivi des accompagnements effectués et facilitation des liens avec l'association Recrutement nouveaux bénévoles - Créer des supports et animer des sessions de sensibilisation sur l'interculturalité ; enjeux de la migration, accueil de personnes exilé-e-s en milieu rural - Suivi du déploiement du réseau pour la mesure d'impact suivi du parcours des jeunes à l'aide d'outils dédiés et d'entretiens réguliers 2. Prise en charge de la communication /visibilité de l'association - Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) planning de publication, rédaction des posts liés aux événements suivant la charte graphique existante, relais d'information auprès de la communauté, développement de la visibilité - Développement de la visibilité par la promotion des actions - Gestion d'une newsletter bimestrielle déjà existante rédaction de courts articles, intégration selon la charte graphique existante et envoi via MailChimp Compétences Requises - Création, Fédération, Gestion, Mobilisation & Entretien des relations équipe, jeunes, bénévoles, partenaires - Animation et accompagnement des publics jeunes et adultes, dont certains en situation de fragilité - Bienveillance et pragmatisme - Travail en équipe - Flexibilité Une expérience (de 2 ans minimum) en animation, gestion de projet ou communication ainsi qu'avec un public en situation de fragilité/interculturel serait appréciée. Conditions : - Prise de poste début juin 2024 - Déplacements fréquents, frais de déplacements remboursés - Travail à temps plein (aménagement possible à temps choisi : télétravail, travail en soirée et week-end ). Selon le planning des activités, le travail en week-end et en soirée est variable, irrégulier. - Lieu de travail à définir : Saint-Symphorien-sur-Coise ou L'Arbresle dans un espace de co-working. Merci d'adresser lettre de motivation & CV avant le 15 avril 2024
Lou Novio Jouen est une association socioculturelle qui ouvre des espaces d expression, d'entraide et de rencontre entre jeunes étrangers isolés et locaux afin de faire vivre un lien social interculturel en milieu rural.
OFFRE 69 (Rhône) Le Centre aquatique Escap'ad recrute des BNSSA et/ou MNS (6 personnes au total) pour la saison estivale Juillet - Août 2024 (toutes les disponibilités seront étudiées). La structure est située à Saint Laurent de Chamousset dans le Rhône au sein de la Communauté de Communes des Monts du Lyonnais, à 40min de Lyon, 15min de l'Arbresle et à 20min de Feurs. Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique dans un complexe aquatique composé : - D'un Bassin sportif accolé à un Bassin ludique (rivière à courant) avec toboggan intérieur. - D'un Bassin détente avec bain à remous. - D'un espace Bien-être avec Sauna et Hammam. - D'un espace fitness avec plateau de cardio-musculation et d'une salle de cours collectifs. - D'un Bowling et Bar. - En saison estivale le toit est entièrement découvrable et la piscine se complète d'un Toboggan à bouées, d'un Snack et d'un espace vert avec pelouse et terrain de beachvolley. Missions : - Prévenir les usagers des risques de la baignade par une information explicite. - Surveiller la zone de baignade, en observant particulièrement les comportements des individus, en adoptant une posture adaptée et mobile et en essayant d'anticiper les dérives afin d'intervenir au plus vite. - Intervenir rapidement et efficacement en cas d'accidents, sans mettre en danger sa vie ni celle des autres. - Participation aux activités aqua-gymniques (1 à 3 par semaine) et aux écoles de natation (pour les MNS). - Manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins, rangement du matériel, prêt de matériel, analyse de l'eau, robot de nettoyage - Poste à pourvoir dès le 24 Juin 2024. - Titre restaurant. - BEESAN, BPJEPS AAN, MNS, BNSSA à jour Obligatoire. - PSE1 minimum à jour. - Salaire : 2160€ Brut (MNS), 1800€ Brut (BNSSA). - Aucune possibilité de logement sur place. Merci d'adresser vos candidatures (CV + LM) à l'adresse : contact@escapad-loisirs.fr
Actual, agence d'emploi spécialisée dans le recrutement, recherche un Ouvrier agroalimentaire - Embosseur (h/f) pour rejoindre une entreprise située à STE FOY L ARGENTIERE 69610. Ce poste consiste à assurer la conduite d'une ou plusieurs lignes de machines mécanisées, semi automatisées ou automatisées en respectant les enjeux de productivité, hygiène, environnement, qualité et sécurité. En tant qu'Embosseur, vous serez chargé de veiller à la bonne organisation de votre ligne, d'appliquer les consignes données par le chef de poste et d'être garant de la traçabilité des produits fabriqués. Les missions incluent le montage du poussoir, du détecteur de métal de la machine à attacher et la vérification du bon fonctionnement. Vous serez également responsable du calibrage des poussoirs, de l'embossage et de l'attache des produits. La conformité des articles fabriqués ainsi que la propreté et le rangement de votre ligne seront sous votre responsabilité. Poste de 35h, à pourvoir dès que possible sur de la longue durée. Ce poste requiert une personne rigoureuse, organisée et soucieuse des normes en vigueur. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, postulez dès maintenant chez Actual ! Envoyez-nous votre CV à l'adresse mail suivante : stlaurent.selpro@ergalis.fr ou contactez-nous au 04.74.70.59.60.
Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Conducteur de lignes dans le secteur de l'agroalimentaire H/F en CDI. Poste basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise disposant d'un outil moderne hautement automatisé et robotisé, spécialisée dans l'agroalimentaire, et notamment dans la salaison sèche en France, vos missions principales sont les suivantes : - Conduire un ensemble de machines automatisées, en respectant les enjeux Qualité, Hygiène, Sécurité - Assurer la production et de tenir les rendements, cadences, en respectant les modes opératoires définis, - Evoluer en permanence dans l'amélioration de la conduite Profil recherché : - Vous êtes diplômé d'un BAC PRO ou d'un BTS Système électrotechnique numérique/ Licence pro en informatique numérique ou équivalent. - Vous avez de bonnes connaissances en commande numérique, en mécanique industrielle, e vous avez idéalement déjà travaillé sur une ligne de tranchage automatisée. - Vous maitrisez les outils informatiques - Vous êtes autonome et vous avez un bon sens du diagnostic. Salaire et avantages : Entre 28k et 30K€ annuel brut / majoration heures de nuit (+ 40%) / majoration +25% des heures supplémentaires au-delà d'un horaire moyen de 35h hebdomadaires sur 12 mois (annualisation du temps de travail) / participation aux bénéfices.
Votre agence ADECCO de Chazelles sur Lyon (42140) recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire, un conducteur de machines étuves/séchoirs (H/F) pour un poste de recrutement en CDI. Poste en temps plein (35 heures hebdo), du lundi au vendredi, équipe postée. La rémunération sera fixée selon le profil. Directement rattaché au responsable de production, vous aurez pour missions principales : - Gestion des flux Etuves / Séchoirs au travers d'une manutention robotisée - Conduite et entretien des installations étuves séchoirs en toute autonomie - Respect des contrôles qualités, contrôle et respect de la traçabilité et de la conformité des produits Vous êtes une personne autonome et organisée, doté d'un sens aigu du diagnostic et d'une bonne maîtrise de l'informatique. Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire est requise ; Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS IAA validé. Vous pensez correspondre à ce poste ? N'hésitez plus, et postulez directement en ligne avec votre CV à jour, ou sur l'application Adecco & Moi.
Sous la responsabilité du Responsable de production et commercial de l'ESAT, vous travaillerez avec une équipe de 10 moniteurs d'ateliers et auprès de 93 travailleurs en situation de handicap. Missions : - Être responsable de la mise en place et de l'organisation des activités des ateliers (approvisionnement, suivi production, expédition, qualité, quantité.) - Adapter avec les moniteurs l'organisation du travail en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des travailleurs d'ESAT - Participer à l'aménagement des postes en sécurité et à l'optimisation des flux de production - Gérer la relation clients en lien avec les moniteurs - Suivre les approvisionnements et les commandes fournisseurs - Remplacer les moniteurs en cas d'absence sur les différents ateliers notamment en menuiserie et en Espaces verts - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et porter la démarche qualité. Profil recherché : - Titulaire d'un BTS ou DUT dans le domaine de la production ou technique. Expérience significative dans l'encadrement d'équipe. - Fortes capacités à créer des gabarits, optimiser des flux de production et ergonomie au poste de travail. - Bonnes capacités managériales (sens de l'écoute, capacité d'adaptation et de prise de recul). Force de proposition et sens de la pédagogie. Autonome dans votre travail. Sens de l'organisation et du travail en équipe. - Maitrise de l'outil informatique. Une connaissance du public en situation d'handicap serait appréciée. Reprise d'ancienneté éventuelle - Repas payés par l'établissement et déclarés en avantages en nature.
La Maison d'accueil spécialisé Habilis est à la recherche d'un(e) Aide-Soignant(e) de nuit en CDD à temps plein. Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, vous aurez pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour ce faire, vous serez en charge de : - Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie - Procéder à une surveillance nocturne des résidents - Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Le poste est à pourvoir dès que possible Horaires de travail : 21h15 - 7h15 du lundi au vendredi et 20h45 - 7h15 les weeks-ends avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2 Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 1 334,67€ par mois Programmation : Travail posté Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/04/2024
L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit.
PLATINIUM, CFA réputé dans le secteur tertiaire , recherche pour son entreprise partenaire, un.e Assistant COMMERCIALE en contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau BAC: (Titre professionnel ASSISTANT COMMERCIAL) Au sein de la structure. Vous assurez les missions suivantes : Réceptionner les appels téléphoniques. Renseigner un client. Suivi des dossiers clients et fournisseurs. Support client. Profil: - Dynamique - Rigoureux.se - Aisance relationnelle & bonne élocution -Aisance rédactionnelle -Des bases en comptabilité - Polyvalent.e Si vous souhaitez intégrer une entreprise grandissante et un état d'esprit bienveillant nous serions ravis de discuter avec vous.
Nous recherchons un ouvrier en métallurgie : émerissage, polissage ... Aucune qualification requise et formation possible en interne Horaires à la journée sur 4 jours : du lundi au jeudi 7h - 12h / 13h45 - 17h30
Accueil des personnes adultes, de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, est centré sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. L'AES contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leurs situations de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet social. Activités : Répondre aux besoins individuels / Animer des activités collectives / Assurer une veille permanente, stimuler, rassurer, écouter / Accompagner les démarches personnelles, sur l'extérieur / Participer aux réunions pluridisciplinaires et à la rédaction des bilans / Participer aux rencontres projet des résidents avec leur entourage Travail en équipe, en contact avec les résidents et en relations avec les différents intervenants auprès d'eux, notamment leur famille. Travail en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et sur trois postes alternativement (Matin, journée, soir) Remplacements réguliers
Aide-soignant (e) 75% JOUR CDD d'un mois en vue d'un poste à pourvoir Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service EHPAD Poste à pourvoir dès à présent * Organisation du travail Temps de travail : 75% POSTE en 7h30/jour * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade FFAS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.
Gérée par 3 producteurs de fruits des Monts du Lyonnais, situé à Pomeys (69) Terr'Etic transforme les fruits de 27 fermes de la région en confitures, coulis et purées de fruits (très majoritairement cultivées en agriculture Biologique). Nous sommes engagés dans une démarche de valorisation de l'agriculture paysanne Biologique et équitable (Label Bio Equitable en France). Au sein d'une jeune équipe de 4 personnes et en collaboration avec les 3 gérants de la structure vous : - Assurez l'animation de l'équipe en place. - En période de production vous assurez la réception des fruits des producteurs locaux et la gestion des stocks en chambre de congélation. - Vous définissez et mettez en œuvre le planning de fabrication, - Assurez la fabrication avec l'équipe ainsi que les enregistrements et contrôles qui sont liés - Portez la mise en œuvre du plan HACCP - Contribuez à l'entretien du matériel en lien avec le prestataire chargé de cette mission. Capacité d'adaptation, goût pour le travail en équipe et dynamisme font parties de vos atouts ? Vous connaissez ou avez un intérêt pour le milieu agricole ? Nous serons heureux d'étudier votre candidature. Temps de travail temps plein 35 heures par semaine annualisé. Rémunération et avantages à débattre en fonction de l'expérience. Formation et/ou compétence souhaitée en agro-alimentaire.
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche 7 manutentionnaires h/f pour son client situé sur Ste Foy l'Argentière Vos missions : - Changement du parc de supports : déplier les supports, rempiler de nouveaux supports - Manutention diverse - Port de charges Horaires en 2*8 du lundi au vendredi : 4h-12h/12h-20h (les 2 premiers jours seront en horaires de journée 7h-15h pour la formation) Démarrage à partir du 02/05 jusqu'au 17/05/24 (voir jusqu'au 24/05/24) Salaire : 12,40€ à 12,94€ brut par heure + panier 2,50€ par jour + indemnités déplacements Expérience souhaitée dans le domaine industriel sur un poste équivalent Avoir le CACES 3 chariot élévateur frontal est un plus Ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Rencontrez nous le 25 avril dans les locaux de France Travail Andrezieux-Boutheon de 9h à 12h .Rond point colonna 42160 Andrezieux boutheon INSCRIPTION OBLIGATOIRE VIA LE LIEN MEE (MES EVENEMENTS EMPLOI) L'ADMR de Chazelles-sur-Lyon recrute pour des interventions à domicile : Secteurs d'intervention suivant votre lieu d'habitation : Virigneux, Maringes, Viricelles, Chazelles-sur-Lyon, St Denis-sur-Coise, St Médard-en-Forez, Chevrières, Grammond, Châtelus. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous,... Profil : personne sans diplôme Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques (posséder un moyen de déplacement) / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. En vertu de la loi du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire (promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel) le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass sanitaire.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Iziwork recherche pour l'un de ses clients, un groupe international, un opérateur régleur (H/F) avec expérience sur machines spéciales à usiner. - Conduire / régler la (les) machine(s) en autonomie - Contrôler la production - Identifier et isoler les non-conformités - Assurer la traçabilité et le suivi logistique et qualité des pièces - Assurer l'entretien des machines et de leur environnement - Être force de proposition concernant les améliorations possible pour l'obtention des pièces Poste en 3X8 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Indemnité frais kilométriques - Prime d'assiduité - Tickets restaurant Profil recherché - Formation ou connaissances en mécanique et usinage - Expérience en pilote de ligne de production ou conducteur de ligne automatisée - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
La Maison d'accueil spécialisé Habilis est à la recherche d'un(e) Aide-Soignant(e) de jour en CDI à temps plein et de deux Aides-Soignants(e)s à temps partiel (0.75 ETP) : Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes porteuses de polyhandicap et de déficience intellectuelle en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels, et garantissez l'application des protocoles de soins des résidents en lien avec l'équipe médicale. - Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif Chaque semaine, vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement. - Participer aux projets Vous participez aux différentes temps de construction tels que réunions de projet, réunions clinique et réunions d'équipe et participez ainsi activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soin, d'accompagnement et de service. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail : Internat (matin et soir + 1 week-end sur 3) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2
Offre d'Emploi : Moniteur Éducateur Coordinateur (CDI) - Foyer de Vie à Yzeron À propos du Foyer de Vie : Le foyer de vie , situé à Yzeron, est un lieu d'accueil et d'accompagnement pour adultes en situation de handicap. Notre équipe dévouée œuvre chaque jour pour offrir un environnement chaleureux et sécurisé, favorisant l'autonomie et l'épanouissement de nos résidents. Description du Poste : Nous recherchons un Moniteur Éducateur Coordinateur pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision du directeur de l'établissement, vous serez responsable de la coordination des activités éducatives et de l'encadrement de l'équipe éducative. Vos principales missions incluront la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents, la supervision des activités quotidiennes et la coordination avec les partenaires externes. Profil Recherché : Capacité avérée à encadrer et à animer une équipe. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Sens de l'organisation, autonomie et prise d'initiative. Connaissance des législations et des politiques sociales en vigueur. Avantages : Rémunération compétitive selon profil et expérience. Cadre de travail stimulant et bienveillant au sein d'une équipe engagée. Formation continue et opportunités de développement professionnel.
aide-soignant(e) 100% - à pourvoir dès à présent CDD pour remplacement d'agent absent - possibilité de renouvellement Site d'affectation : CHAZELLES SUR LYON - service EHPAD Poste à pourvoir dès à présent * Organisation du travail Temps de travail : 100% Poste en 12 heures * Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents. * Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité. Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur.
Nous recherchons un/e valet / femme de chambre en CDI afin d'intégrer notre équipe. Entreprise familiale dotée d'un hôtel 3 étoiles dans les Monts du Lyonnais et d'un restaurant, vous êtes en charge de la partie entretien de l'établissement (locaux communs et chambres). Bonne présentation exigée Poste à pouvoir rapidement. 25h du mercredi au dimanche inclus Horaires du mercredi au vendredi de 9h00 à 14h30 et les samedis et dimanches de 10h à 15h30. Vous êtes polyvalent, motivé, rigoureux et autonome. Établissement non desservi par les transports en commun.
Au sein d'un hôtel-restaurant vous aurez en charge les missions suivantes : - Participation à la fabrication, la cuisson et la présentation des plats - Organisation du service (coordination et répartition des tâches) - Entretien des ustensiles et équipement de cuisine - Gestion des stocks et des commandes pour l'alimentaire et non alimentaire - Analyse minutieuse du coût matière et marge dégagée - Respect des normes d'hygiène en vigueur - Elaboration de menus du jour et plats à la carte en adéquation avec les produits de saison - Collaboration régulière avec les fournisseurs locaux - Participer aux inventaires annuels et ponctuels. Vous serez directement sous la responsabilité du gérant. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation CAP/BEP cuisine - Une expérience réussie en tant que chef de cuisine serait un plus Qualités pour intégrer le poste : - passionné(e) - capacité d'adaptation et d'innovation - ponctuel(le) - rigoureux(se) - apprécier le travail en équipe Détails complémentaires : - Salaire 2600 € à 2800€ brut mensuel selon profil et expérience - 2 jours de repos fixes samedi et dimanche - possibilité d'avoir une soirée de repos en plus et/ou horaires en continue selon l'activité - CDI, 39h / semaine - Horaires en coupure, du lundi au vendredi inclus (restaurant fermé samedi et dimanche) - Possibilité de logement
Acass, Agence de recrutement recherche pour son client un Technicien de maintenance industrielle service fabrication dans le secteur de l'agro-alimentaire H/F en 2*8 dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé à St Symphorien sur Coise (69). Au sein d'une entreprise spécialisé dans l'agroalimentaire, vous êtes rattaché au Chef d'équipe maintenance du site au sein de l'atelier de fabrication. A l'issue d'une période de formation en interne, vos missions en binôme sont les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement d'installations comprenant une ou plusieurs technologies en participant à leur mise en service, en assurant leur surveillance et leur dépannage (maintenance curative) et en assurant les interventions de maintenance préventive définies - Préparation et réalisation d'interventions techniques - Maintenance curative - Diagnostique et résolution de la panne - Réalise les contrôles des appareils de pesées (balance) - Réalise les contrôles périodiques liés à son secteur d'activité - Remplissage des fiches de compte-rendu d'interventions - Réalisation des contrôles et préventifs périodiques - Participation aux améliorations continues Profil : Vous êtes diplômé d'une formation de niveau BAC à BAC +2 en maintenance industrielle ou équivalent Vous justifiez d'une expérience d'une première expérience sur un poste similaire Vous avez des compétences en travaux électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et en automatisme Vous êtes autonome, réactif, aimez le travail en équipe. Vous serez amené à travailler dans un environnement humide et frais (environ 10/12 degré) Salaire & Avantages : 2 000€ à 2300€ / PFA 2100€ /an / Intéressement / Panier 4,40€ net / Horaires de travail : 2*8 : 5h 13h / 13h 21h
GOOD MORNING, cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, comptant aujourd'hui plus de soixante-dix collaborateurs sur 4 bureaux, recherche un(e) Collaborateur comptable h/f en CDI pour son bureau de Saint-Laurent-de-Chamousset (30taine de collaborateurs). La formation étant une étape importante de l'intégration chez GOOD MORNING, vous serez accompagné(e) par le Manager et l'expert-comptable sur la prise en main de votre portefeuille client et à l'intégration de nos outils de travail. RÔLES & MISSIONS Pour un portefeuille clients TPE / PME sur tous secteurs d'activité vous serez en charge de : -la gestion d'un portefeuille en tenue -la révision comptable avec établissement des bilans, des liasses fiscales -les déclarations de TVA et des autres déclarations fiscales -le gestion de la relation Client PROFIL Vous êtes dynamique et rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation, une bonne capacité à travailler en équipe et une expérience significative de minimum deux ans en Cabinet, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Une connaissance du logiciel ACD Cador serait un atout supplémentaire. Pour davantage de renseignements sur le cabinet, consultez notre site internet : www.goodmorningbusiness.fr REMUNERATION Rémunération négociable en fonction des compétences et de l'expérience. AVANTAGE : mutuelle avantageuse, tickets restaurants, intéressement, cadre de travail agréable et locaux modernes. Bonne ambiance assurée ! Alors si vous avez envie d'intégrer un cabinet avec de belles valeurs telles que l'écoute, la proximité et la bienveillance ? N'attendez plus ! Postulez
Un/e aide menuisier d'atelier h/f Vous intégrerez un atelier de fabrication. Vous serez amené à participer à la fabrication de fenêtres en bois, bois alu en atelier. Vous effectuerez diverses opérations de ponçage à la main ou à l'aide d'une ponceuse pneumatique. Vous aiderez aux opérations de vernissage. Vous avez idéalement une formation de type CAP/BEP en menuiserie ou vous justifiez d'une expérience réussie dans un secteur équivalent. Vous êtes manuel et vous savez vous servir d'outils et outillage spécifique à la menuiserie. Débutant accepté si motivé. Contrat : travail temporaire avec possibilité d'évolution sur un poste en CDI Horaires : journée : 7H-12H et de 13H-17H30
L'UNICEM CAMPUS recherche pour son entreprise partenaire située à Saint Laurent de Chamousset (69) un Technicien / Technicienne de maintenance industrielle. La formation se fait sur 1 an par le biais de l'alternance : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation au Campus Unicem situé à Montalieu Vercieu (38). Sous la responsabilité du Chef d'équipe, le technicien de maintenance est chargé d'assurer le bon fonctionnement d'une ligne, de piloter l'installation et d'effectuer la maintenance électromécanique. Les missions principales du poste : - Surveiller et entretenir les équipements et machines du secteur - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels - Apporter un appui technique à l'équipe de production - Assurer la mise en route, la surveillance et l'arrêt de l'installation - S'informer du planning et du programme de production, les respecter - S'assurer de l'approvisionnement de l'installation en matières premières et de l'évacuation Le début de formation est programmée en septembre 2024, la prise du poste peut se faire avant. Le poste est à pouvoir dans un premier temps en apprentissage pour être formé et peut ensuite aboutir sur un CDI.
Votre ambition, favoriser le bien-être de nos clients ? Envie d'exercer un métier qui a du sens ? Vous êtes de nature rigoureux(se), autonome, responsable et organisé(e), vous êtes la personne idéale. Rejoignez une équipe professionnelle mieux rémunérée, mieux valorisée et mieux accompagnée ! MERCI +, prestataire de services à domicile, recrute des Assistant(e)s Ménager(e)s (H/F), pour intervenir au domicile de particuliers sur le secteur de Lyon Ouest. Vous effectuerez des prestations courantes de ménage et de repassage (poussières, entretien des sols, de la cuisine, des sanitaires, nettoyage des vitres, repassage). Type de contrat : CDI (temps partiel/temps complet) Salaire BRUT : 12€/h Vos avantages : - Horaire sur mesure (vous choisissez vos jours, vos horaires, votre temps de travail) - Du lundi au vendredi : horaires à définir selon vos besoins - Accès à un parcours de formation - Rémunération entre 10 et 25% au-dessus du SMIC - Remboursement frais kilométriques - Mutuelle / Avantage Comité d'Entreprise - Remboursement des frais professionnels - Prime de congés équivalent à une majoration de salaire de 10% Entreprise à taille humaine avec des horaires aménageables selon vos disponibilités. De plus, si vous n'êtes pas véhiculé(e) nous adapterons votre tournée afin qu'elle vous soit le plus accessible par les transports en commun. Un emploi vous permettant de concilier vie familiale et vie professionnelle ! Venez vous investir dans une nouvelle aventure professionnelle à l'écoute de vos besoins !
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Chazelles sur Lyon. * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Dans le secteur Agroalimentaire Vos missions consisteront à : -Installer, régler et mettre à niveau du matériel. -Assurer la maintenance d'équipements. -Nettoyer, réparer ou remplacer des éléments défectueux. -Anticiper les problèmes pour les corriger. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez lire des plans et schémas et les interpréter pour votre métier. Vous connaissez les normes de qualité et les appliquez pour effectuer vos tâches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'aide-soignant(e) contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leurs situations de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet. Activités : Soins, toilettes, distribution de traitements préparés / Veille permanente et réponse aux besoins individuels des résidents / Stimuler, rassurer, écouter L'aide-soignant(e) travaille au sein de l'équipe de vie quotidienne de l'établissement, en contact avec les résidents et en relation avec les différents intervenants auprès d'eux. Il/elle travaille sous la responsabilité de l'adjointe de direction. L'aide-soignant(e) travaille de nuit.
Le Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centré sur la réadaptation sociale. L'établissement est agréé pour 36 places. L'IDE contribue à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soin pour développer leur autonomie dans la prise en charge de leur santé. Suivi médical : prise de rendez-vous à la demande du médecin ou pour suivis systématiques / Gestion des traitements : commandes, préparation, distribution, accompagnement éducatif à la prise d'autonomie dans la gestion du traitement : surveillance, évaluation / Actes infirmiers : prélèvements, injections, pansement, soins locaux, prise de constante / Travail avec les aides-soignants / Information, soutien et prévention auprès des résidents en individuel ou en collectif / Participation aux réunions pluridisciplinaires et à la rédaction des bilans / Gestion du dossier médical / Gestion du matériel médical : suivi du stock, commandes. L'IDE travaille au sein de l'équipe de vie quotidienne de l'établissement, en contact avec les résidents et en relations avec les différents intervenants auprès d'eux, notamment leur famille. L'IDE travaille sous la responsabilité de l'Adjointe de direction en charge du parcours des personnes accompagnées. L'IDE travaille en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et plusieurs postes alternativement (matin / journée). Compétences : Connaissance sur le handicap / Capacité d'analyse de la situation de la personne accompagnées et de ses besoins / Capacité de travail en équipe / Capacité de communication / Confidentialité et réserve déontologie.
Directement rattaché au responsable de production, vous aurez pour missions principales : - préparer, régler et conduire une machine-outil pour réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, en respectant des normes de productivité et de qualité. - contrôler les pièces produites et remplir correctement les fiches d'autocontrôle - veiller à la sécurité de ses collègue, à sa propre sécurité et à celle de toute personne présente sur le site de production - respecter les temps de fabrication Horaires à la journée, temps complet Rémunération selon profil et expérience. Vous êtes une personne investie dans votre travail, et vous souhaitez mettre votre savoir-faire au profit d'une entreprise. Vous aimez le travail de qualité ainsi que le travail en équipe. Une première expérience d'un an serait idéale pour ce poste.
Nous recrutons actuellement un Conducteur SPL H/F qui répondent aux profils suivants : - TAUTLINER et/ou PLATEAU Votre mission consiste à réaliser des livraisons principalement en local et régional dans le respect des dispositions règlementaires et sécuritaires et avec le souci permanent de la qualité que nous devons à nos clients. Profil recherché Les candidats doivent être en possession de : - Permis de conduire EC - FIMO/FCO en cours de validité - Carte conducteur Ponctualité, rigueur, sérieux, courtoisie, motivation et sens du client sont des qualités indispensables pour intégrer notre équipe. Débutants acceptés selon profil et formation. Prise de poste : MARCILLY D'AZERGUES et/ou SAINTE FOY L'ARGENTIERE
Notre société présente sur l'Ouest Lyonnais, réalise au quotidien des Transports Régionaux et Nationaux.
Nous sommes une entreprise du secteur Agroalimentaire basé à Souzy (69) et nous recherchons un Agent de Production H/F pour un poste en CDI. Le poste est à pourvoir dès à présent. Le poste comprend les opérations suivantes : réception des livraisons de marchandise, pesées d'ingredients, conduite de ligne de conditionnement, mise en carton des produits et préparation des commandes. Il s'agit d'un poste à temps plein (35h/semaine), travail du Lundi au Vendredi avec les horaires suivants en roulement : 1 semaine de 6h-13h30 et 1 semaine de 8h à 15h30. Rémunération : 1770€ Brut.
MFC CONCEPT recherche un/une charpentier-couvreur avec de l'expérience pour compléter son équipe ! Petite entreprise avec bonne ambiance ! L'entreprise est située à Pomeys (69590) et nos chantiers se situent essentiellement dans les Monts du Lyonnais et l'ouest Lyonnais. Pas de déplacement, chantier à la journée ! Nos chantiers : charpentes, ossatures bois et couverture en neuf et rénovation Entrepôt flambant neuf de 1500m² avec pont roulant, machine de taille K2 etc. Camion grue et grue mobile pour se faciliter la vie sur les chantiers ! Équipe dynamique avec tous les âges représentés ! Vous êtes alternant ? en reconversion ? qualifié ? chef d'équipe ? n'hésitez pas à nous contacter. Tous les profils sont étudiés. Avantages possibles : travail un vendredi sur 2, mutuelle MBTP, véhicule de fonction, possibilité de formation poids lourd, etc. Rémunération selon profil N'hésitez pas à nous envoyer CV et LM
MFC CONCEPT recherche un zingueur et un charpentier-couvreur avec de l'expérience pour compléter son équipe ! Petite entreprise avec bonne ambiance ! L'entreprise est située à Pomeys et nos chantiers se situent essentiellement dans les Monts du Lyonnais et l'ouest Lyonnais. Pas de déplacement, chantier à la journée ! Nos chantiers : charpentes, ossatures bois et couverture en neuf et rénovation Entrepôt flambant neuf de 1500m² avec pont roulant, machine de taille K2, etc. Camion grue et grue mobile pour se faciliter la vie sur les chantiers ! Vous êtes alternant ? en reconversion ? qualifié ? chef d'équipe ? n'hésitez pas à nous contacter. Tous les profils sont étudiés. Avantages : travail un vendredi sur 2, mutuelle MBTP, véhicule de fonction, possibilité de formation poids lourd, etc. Rémunération selon profil N'hésitez pas à nous envoyer CV et LM
Notre client, est une PME reconnue dans le domaine des travaux de soutènements et fondations spéciales. Riche de son fort développement tout en conservant une dimension humaine, défendant des valeurs de partage, d'expertise et de qualité. Dans le cadre du renfort des équipes études, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) études de prix. Rattaché(e) au directeur du bureau d'études, votre rôle sera d'effectuer les chiffrages, préparations des dossiers d'appels d'offres sur les chantiers de travaux spéciaux (pieux, micropieux, parois, confortements ...). A ce titre, vous serez responsable de l'étude avant projet : Sur le volet commercial : - prospection, gestion de votre portefeuille client sur un secteur donné Sur le volet étude : - analyse des dossiers de consultation - réalisation des chiffrages et dossiers de réponses aux appels d'offres - pré-dimensionnement - lien avec les intervenants : BET, maitrise d'ouvrage, entreprise générale - support à l'élaboration des plans d'exécution en lien avec le dessinateur projeteur - constitution des notes techniques préalables à l'ouvrage Idéalement issu(e) d'un cursus ingénieur ou d'un master Génie Civil, Géologie, Géotechnique. Vous disposez d'une première expérience réussie sur ce type de fonction ou en qualité de chargé(e) d'affaires. Les profils juniors sont acceptés. Vous êtes reconnu(e)s pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'analyse, esprit de synthèse et curiosité technique. Pour résumer : - Contrat en CDI - Statut cadre - Rémunération selon votre profil et expérience - Primes diverses - Formation au sein d'une équipe d'ingénieur(e)s experts
Entreprise de TRAVAUX PUBLICS située secteur CHAZELLES SUR LYON recherche un Canalisateur Travaux Publics (F/H) en CDI. Principales missions : Rattaché à une équipe TP, vous assurerez la pose et la confection de réseaux d'assainissement (EU, EP), et Eau Potable. Vous aurez en charge toutes missions confiées à un ouvrier qualifié travaux publics permettant de répondre aux exigences techniques et financières de vos interlocuteurs. Secteur géographique des chantiers : 50 kms (maxi.) autour de Chazelles/Lyon. Avantages : - RTT - Du lundi au vendredi - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois
SE PRESENTER AVEC UN CV FORUM DU MEDEF LE 30 AVRIL 2024 DE 09H A 12H MESSIDOR 3 RUE DE L' ARTISANAT 42270 SAINT PRISET EN JAREZ
Qui sommes-nous ? Le Domaine des Halles est un lieu d'exception à 40min de Lyon. Son histoire et son château ont de multiples atouts pour recevoir les événements les plus prestigieux. Niché au cœur de sa forêt, il dispose de vastes espaces extérieurs permettant de recevoir tout type d'événement tout au long de l'année. Le château possède 60 couchages allant de la suite au duplex et aux chambres doubles. 5 magnifiques salles à manger sont à la disposition des clients pour leurs événements. Enfin une verrière de 180m² est à leur disposition. Le Domaine des Halles est situé dans les Monts du Lyonnais sur la commune de Les Halles 69610. En qualité de Responsable Commercial et Exploitation au sein du Domaine des Halles, vous aurez comme responsabilité : La partie commerciale : - Accueil , conseil et suivi clients - Gestion des demandes clients et élaboration des devis - Assurer les visites clients - Formaliser les contrats de réservation - Gérer les appels téléphoniques - Prospection clients et prestataires - Elaboration de documents commerciaux (brochure, CGV, flyers, etc.) et gestion de la communication du domaine (réseaux sociaux) - Gestion de la facturation La partie événementielle : - Relation avec les différents prestataires événementiels - Mener les visites et réunions avant événement avec les différents intervenants - Savoir organiser un événement de A à Z et le coordonnée le jour J - Conseiller et accompagner le client et les prestataires avant et pendant l'événement - Elaboration de contrat prestataires La gestion du domaine : - Manager une équipe pour l'entretien irréprochable du domaine ( château et ses extérieurs) - Coordonnée la prestation ménage - Gestion et suivi des budgets et dépenses courantes liés au fonctionnement du domaine, des consommations du château, de l'administrative et ressources humaines et de la comptabilité - Elaboration du budget prévisionnel - Gestion des investissements du domaine - Gestion des stocks du matériel mis à disposition lors des événement (amenities, blanchisserie, boissons, etc.) De formation supérieur ou avec une expérience significative en hôtellerie et/ou événementiel, vous disposez des compétences requises ci-dessous : - Sens de l'accueil - Code de l'hôtellerie /restauration - Expérience événementielle - Gestion d'équipe - Qualité relationnelle et managériale - Capacité d'initiative, d'application et réactivité - Comptabilité - Anglais courant parlé et écrit obligatoire. Une 2ème langue est un plus - Permis B Vos conditions de travail/avantages : Statut : Cadre Autres avantages : participation employeur à la prévoyance santé, note de frais, logement possible sur site.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Opérateur/Opératrice polyvalent Le laboratoire Les Trois Chênes élabore et distribue des solutions de santé, compléments alimentaires, nutrition sportive et cosmétiques au naturel pour toute la famille. Nous puisons notre inspiration dans la nature qui nous entoure pour en valoriser les innombrables ressources et bienfaits au service de la santé et du bien-être Toujours en pleine expansion, nos équipes sont à la recherche de nouveaux talents. Êtes-vous prêt à rejoindre cette belle aventure dans un cadre d'exception ? Le laboratoire LES TROIS CHENES recherche pour son site de production des opérateurs polyvalents Rattaché(e) au Responsable de Production, l'opérateur/l'opératrice polyvalent aura pour tâches principales la réalisation d'opérations de production et de conditionnement dans le respect des procédures : Préparer l'approvisionnement (Matières premières et composants, etc ) pour la durée de production Gérer les différentes opérations de l'atelier (réception, production, conditionnement, expédition, etc ) dans le respect des règles en vigueur et des délais communiqués Suivre et renseigner les différents plannings Réaliser toutes les étapes liées aux ordres de fabrication (physique et informatique) Suivre les indicateurs dans le but d'atteindre systématiquement les objectifs Assurer la maintenance niveau 1 et 2 sur le matériel mis à disposition Suivre toutes les procédures qualité en place Appliquer les règles de sécurité en vigueur Le port des EPI (Equipement de protection individuelle) : chaussure de sécurité, et en salle blanche : blouse + chaussures blanches + charlotte est requis. Profil recherché: - Personne polyvalente, dynamique et sérieuse Horaire : 35 heures en moyenne sur 4 semaines - 2 semaines 5 j (Lundi au vendredi) /2 semaines à 4j ( Lundi au Jeudi) - En équipe alternante matin 6h-13h45 (pause de 20 minutes) - équipe du soir : 13h15-21h00 (pause de 20 minutes) en CDI Lieu de travail : LONGESSAIGNE (69770) Salaire : 1760.56 euros - Avantages : Epargne salariale- Chèques repas Adressez votre dossier complet (CV + Lettre de motivation) - Par courrier : Laboratoires LES TROIS CHENES - Parc d'Activités - 69 770 VILLECHENEVE - Par mail :
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Activités principales : -Entretien ménager du domicile d'une ou plusieurs particuliers, personnes âgées ou en situation de dépendance - Aide au repas , aux courses - Repassage - Lavage du linge - Accompagnement pour des déplacements , pormenade et discussion Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. - Majoration des dimanches et jours féries 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers) - Mutuelle entreprise - Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte. Venez nous rencontrer lors du Forum Service à la personne - Santé et Social Mardi 23 Avril à 13H30 à France travail de Sain Bel Inscription sur mes évènements emploi :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements
FORUM SERVICE A LA PERSONNE SANTE ET SOCIAL MARDI 23 AVRIL 13H30 à 16H30 176 ALLEE DES ACACIA 69210 SAIN BEL
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Activités principales : - Accompagnement dans la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie, en particulier, aide à la toilette. - Aide au lever et au coucher. - Aide à l'habillage et au déshabillage - Accompagner et stimuler dans la vie sociale et relationnelle. - Aide au ménage courant de la maison - Repassage. - Lavage du linge - Accompagnement pour des déplacements, promenade et discussion Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. - Majoration des dimanches et jours féries 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers) - Mutuelle entreprise - Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte. Venez nous rencontrer lors du Forum Service à la personne - Santé et Social Mardi 23 Avril à 13H30 à France travail de Sain Bel Inscription sur mes évènements emploi :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements
Notre client est une PME reconnue dans le domaine des travaux de soutènements et fondations spéciales. Riche de son fort développement tout en conservant une dimension humaine, il défend des valeurs de partage, d'expertise et de qualité. Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour son siège social localisé dans le Rhône, un(e) Animateur / Animatrice QHSE. En tant qu'Animateur/trice QHSE, vous êtes garant(e) de la sécurité et de la qualité des projets. Vous travaillez sur les certifications MASE et ISO. Vos responsabilités sont les suivantes : - Développer et mettre en œuvre un système de gestion QHSE conforme aux normes et réglementations en vigueur, en participant notamment aux différents audits et mises en conformité. - Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance QHSE pour garantir l'amélioration continue des processus. - Collaborer avec les équipes opérationnelles pour identifier les opportunités d'amélioration et proposer des solutions innovantes pour optimiser les pratiques QHSE. - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques en matière de gestion de risques, de sécurité, de qualité et d'environnement sur les différents sites de l'entreprise. Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac+5 en Hygiène, Sécurité, Environnement ou similaire. Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une connaissance approfondie des normes ISO relatives à la qualité, la sécurité, la santé au travail et l'environnement. Vous connaissez également les réglementations QHSE en vigueur. Organisé(e), vous appréciez être sur le terrain et vous êtes à l'aise pour communiquer autant à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes reconnu(e) pour votre engagement social et environnemental et vous aimez trouver des solutions aux problèmes. Pour résumer : - Contrat en CDI / 39h - Localisation : Monts du Lyonnais (69) - Rémunération selon profil : 35-45K€ annuel brut - Véhicule
Aide-soignant(e) / Faisant Fonction Aide-soignant(e) Contrat à durée déterminée Remplacement agent en congé maladie Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 77 lits EHPAD POSTE A POURVOIR AU 1er Mai Organisation du travail Temps de travail : 75% ou 90% - Poste situé géographiquement à St Symphorien sur Coise Postes en 12H , 1 week-end sur 3 travaillé Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS ou AES Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant ou AES Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires GARCIA Sylviane Cadre de santé
Aide-soignant(e) / Faisant Fonction Aide-soignant(e) Contrat à durée déterminée 3 mois puis 1 an Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 100 lits EHPAD POSTE A POURVOIR AU 1er JUIN Organisation du travail Temps de travail : 100% - Poste situé géographiquement à St Symphorien sur Coise Postes en 12H , 1 week-end sur 3 travaillé Contrat de 3 mois avec période d'essai puis 1 an Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS ou AES Traitement brut : Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant ou AES Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires GARCIA Sylviane Cadre de santé
Poste : AS- services EHPAD NUIT CDD A COMPTER DU 1er Août 2024 Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 54 lits SSR et 100 lits EHPAD Organisation du travail Horaires en 10h00 (20h15 - 06 h15) Poste à temps partiel 75% - cycle de travail à 24H24 1 week-end sur 3 travaillé Travail en binôme avec l'équipe IDE de nuit Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme aide-soignant Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant si diplômé Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur - Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires DUPUY Elisabeth cadre de santé
Poste : AS- services SMR NUIT CDD A COMPTER DU 1er Août 2024 Site d'affectation : Saint Symphorien sur Coise / 54 lits SSR et 100 lits EHPAD Organisation du travail Horaires en 12h00 (19h00 - 07 h00) Poste à temps partiel 75% - cycle de travail à 24H24 1 week-end sur 3 travaillé Travail en binôme avec l'équipe IDE de nuit Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme aide-soignant Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant si diplômé Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur - Versement de la prime Grand Age Informations complémentaires DUPUY Elisabeth cadre de santé
Aide-soignant(e) / Faisant Fonction Aide-soignant(e) Contrat à durée déterminée 3 mois renouvelable sur poste vacant Site d'affectation : Haute-Rivoire / 40 lits EHPAD (dont 14 places en unité de vie protégée) et 20 places de foyer de vie pour personnes handicapées vieillissantes POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Organisation du travail Temps de travail : 50% - Poste situé géographiquement à Haute-Rivoire Postes en horaires du matin ou du soir, 1 week-end sur 2 travaillé Contrat de 3 mois avec période d'essai sur un poste vacant Missions assurées Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Aptitude à comprendre et à utiliser l'information Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AS ou AES Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Aide-soignant ou AES Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Versement de la prime Grand Age si ASD Informations complémentaires POMPORT Hélène Cadre de santé
Suite à une ré-organisation de notre service de soin et afin de nous adapter au mieux à l'évolution de l'état de santé des résidents et couvrir une présence IDE 24/24 la Maison d'accueil spécialisée Habilis recherche pour compléter l'équipe en place 4 Infirmier(e)s en CDI à temps partiel. 2 postes à 0.8ETP 2 postes à 0.6ETP. L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Missions : Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents de la MAS, souffrant de polyhandicap et de déficience intellectuelle : - Superviser l'administration des traitements et faire le lien avec la pharmacie, - Coordonner les soins en collaboration étroite avec le médecin de l'établissement, - Assurer les soins continus et ponctuels de votre périmètre, - Tracer les actes et transmettre les informations aux équipes. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Infirmier, vous disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur du handicap (débutant accepté). Organisé(e) et autonome, vous avez le sens des responsabilités et de la relation aux autres, notamment avec les usagers et leur famille, avec qui vous savez créer un climat de confiance et de proximité. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans le reporting auprès de l'équipe et de la direction. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail : Internat (matin et soir + WE) avec organisation permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE + Prime La FORCADE + Prime SEGUR 2
L'agence Actual recherche actuellement un Maçon (h/f) pour un poste à Souzy 69610. Sous la responsabilité d'un chef, vous serez amené(e) à travailler en binôme et devrez être autonome dans l'exécution de vos tâches. Vos missions consisteront notamment à lire des plans de coffrage et de ferraillage, implanter des ouvertures, conduire une équipe, et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le poste est à pourvoir dès que possible en vue d'embauche. Un contrat avec 39h/semaine et un salaire selon expérience. Ce rôle offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement dynamique. Vous devrez être proactif(ve), poser des questions lorsque nécessaire et être ouvert(e) à solliciter votre hiérarchie pour garantir la réussite des projets. Envoyez votre CV à stlaurent.selpro@ergalis.fr ou au 04.74.70.59.60.
Vous recherchez un poste de cariste dans une entreprise de préparation et expédition de matériaux ? Vous aurez la casquette d'un agent polyvalent qui s'occupera de la préparation des commandes, de la gestion de son stock ainsi que le chargement pour l'expédition. Vous aurez la charge d'un secteur de matériaux sur son intégralité. Filmage manuel, préparation des palettes et cerclage seront vos missions. Vous travaillerez en environnement intérieur comme extérieur sur la zone de stockage des matériaux. 39H / semaines (4 heures supplémentaires), comprenant un samedi sur 2. Ouverte depuis plus de 3 ans, notre agence Aquila RH Dardilly prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, quelque soit votre niveau d'études, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers du commerce, de l'industrie, de l'automobile, de la logistique et de l'administratif. Vos missions: Préparation de commandes ; Gestion des stocks ; Conduite d'engins de chantier ; Préparation à l'expédition. Votre profil: Vous aimez travailler en extérieur entouré d'une équipe mais en charge d'un secteur qui vous est propre ? Vous aimez l'environnement de la manutention, de la conduite de chariots élévateurs ? Enfin, vous êtes en possession de votre Caces 3 qui est en cours de validité et vous avez une expérience sur la conduite de chariots élévateurs. Si possible vous êtes en possession du Caces 5. Posséder le Caces 3 ; avoir au moins une expérience professionnelle sur la conduite de chariots élévateurs.
Votre statut : Praticien Hospitalier (PH) ou Praticien Hospitalier Contractuel (PHC) Exercice mixte - hôpital et ville possible - Site de Saint Symphorien sur Coise Service Soins Médicaux et de Réadaptation Poste à pourvoir dès que possible CDD temps plein ou temps partiel - Nombre de demi-journées à définir selon les disponibilités du praticien (80 à 100%) Droits à congés / RTT pour un temps plein et par an : 25 congés annuels / 19 RTT (à proratiser en fonction du temps de travail) Rémunération en fonction du profil et de l'expérience du candidat Missions principales : - Suivi et prise en charge des patients SMR conjointement avec les autres médecins du service - Collaboration l'équipe pluridisciplinaire composée de professionnels soignants et paramédicaux (kinésithérapeutes, ergothérapeute, diététicienne, orthophoniste, psychomotricien etc.) - Missions institutionnelles : participation et/ou animation d'instance (sous commissions de la CME) en fonction des souhaits du candidat Permanence des soins : La permanence des soins s'organise entre les médecins salariés de l'établissement, pour interventions sur les sites de Saint Symphorien sur Coise et Saint Laurent de Chamousset : - 1 week-end d'astreinte toutes les 4 à 6 semaines, en fonction des périodes, - 1 nuit d'astreinte par semaine, Qualifications requises : - Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou autorisation d'exercice ministérielle (PAE aboutie) - DES de médecine générale ou de gériatrie - Inscription à l'ordre des médecins - Expérience en SMR polyvalent ou en gériatrie appréciée
GROUPE EXPERTISE COMPTABLE RECHERCHE COLLABORATEUR COMPTABLE H/F POUR LA PRISE EN CHARGE D'UN PORTEFEUILLE CLIENTS SUR L'AGENCE DE SAINT SYMPHORIEN SUR COISE (69590) SAISIE REVISION ET ETABLISSEMENT DES BILANS MISSIONS COMPTABLES,FISCALES ET SOCIALES ETABLISSEMENTS DE PAIE ET DSN RELATIONNEL CLIENTS EXPERIENCE SOUHAITEE
GROUPE EXPERTISE COMPTABLE RECHERCHE COLLABORATEUR COMPTABLE H/F POUR LA PRISE EN CHARGE D'UN PORTEFEUILLE CLIENTS SUR L'AGENCE DE SAINT MARTIN EN HAUT (69850) SAISIE REVISION ET ETABLISSEMENT DES BILANS MISSIONS COMPTABLES,FISCALES ET SOCIALES ETABLISSEMENTS DE PAIE ET DSN RELATIONNEL CLIENTS EXPERIENCE SOUHAITEE
Doctorat de médecine générale et inscription au conseil de l'ordre des médecins Spécialisation en gérontologie ou en cours de spécialisation et/ou d'un D.U. de médecin coordonnateur en EHPAD. Missions confiées de médecin coordonnateur en application du décret n°2019-714 du 5 juillet 2019 portant réforme du métier de médecin coordonnateur en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Organisation : 5 demi-journées par semaine en EHPAD à Chazelles sur Lyon (120 lits) au sein du Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais 5 demi-journées par semaine en EHPAD (206 lits) et USLD (50 lits) à Saint-Galmier au sein de l'hôpital Maurice André La planification des ces interventions pourra être évoquée avec les directions des établissements pour organisation 25 congés annuels par an et 20 RTT par an (dont 1 journée déduite au titre de la journée de solidarité) pour une présence sur une année complète Rémunération en fonction des grilles d'émoluments des praticiens hospitaliers - possibilité de versement de la prime de revalorisation spécifique pour les médecins coordonnateurs en EHPAD n'ayant pas encore bénéficié des revalorisations du Ségur en application du décret n°2022-717 conformément aux critères d'éligibilité Sites d'intervention : Chazelles sur Lyon et Saint Galmier (distance entre les sites de 13 kilomètres) Statut : Praticien hospitalier contractuel ou Praticien hospitalier par mutation Disponibilité : au plus tôt Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est un établissement composé de services de SMR (74 lits) et d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD - 337 lits) ainsi qu'un Foyer de Vie (20 lits) répartis sur les sites de Chazelles sur Lyon, Saint Laurent de Chamousset, Saint Symphorien sur Coise et Haute-Rivoire. Des services alternatifs à l'hébergement sont également proposés (accueils de jour - SSIAD - ESAD). L'hôpital Maurice André est un établissement public de santé de proximité à vocation gériatrique implanté dans la ville de Saint-Galmier, situé à environ 25 Km de Saint-Etienne et à 75 km de Lyon. L'hôpital Maurice André est d'une capacité de 312 lits et places, il propose une offre de soins et de services diversifiée permettant de répondre de façon adaptée aux besoins d'accompagnement et de soins des personnes âgées dépendantes.
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.
Actual recrute un Technicien de maintenance (h/f) pour une mission passionnante à HAUTE RIVOIRE 69610. Mission principale : le technicien usinage réalise des pièces, unitairement ou en petite série, en assurant la bonne marche de la production dans le respect de la qualité, des coûts et délais. Les pièces à réaliser en usinage et en tôlerie sont destinées à la fabrication de panneaux publicitaires, mobilier urbain et cadres rétroéclairés. Activités : Préparation et organisation de l'usinage : récupération de la matière brute en stock (barres d'aluminium, tôles acier), préparation des outils sur les machines. Réalisation des la production : lancement des programmes, vérification du bon déroulement de l'usinage, ébavurage, nettoyage, contrôle de conformité des pièces terminées, enregistrement des passées. Entretien et maintenant de premier niveau des équipements (préventif et correctif). Rendre compte des améliorations possibles des programmes d'usinage. Polyvalence pour intervenir sur le parc machine complet : centre d'usinage 5 axes, scie double tête, poinçonneuse, plieuse et reprises manuelles. Compétences professionnelles : Lire un plan ou schéma technique mécanique, utiliser les logiciels de fabrication assistée par ordinateur et des commandes numériques, choisir les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée, réaliser des tests, ajuster les réglages, mettre en ?uvre et suivre le programme d'usinage, contrôler la conformité des équipements, intervenir en cas de panne ou d'anomalie, effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements, se conformer à tout instant aux règles de sécurité, anticiper et résoudre les problèmes, former des collaborateurs à des procédures et procédés et travailler en équipe pour optimiser la fabrication et la disponibilité des moyens. Compétences comportementales : S'approprier l'objectif de production, organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais en travaillant en parallèle sur d'autres tâches lors des phases longues d'usinage automatisé, être capable de travaillée seul ou en équipe et rendre compte de son activité, apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures, adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchies, services annexes). Les principaux interlocuteurs sont le responsable supply chain (planning, entrées/sorties de stock), l'atelier de production et le bureau d'études (programmes usinage). Vos principales missions incluent la préparation et l'organisation de l'usinage, le lancement des programmes, le contrôle qualité des pièces terminées, ainsi que l'entretien préventif et correctif des équipements. Vous serez également amené à proposer des améliorations des programmes d'usinage et à former vos collègues aux procédures. Vous devrez être capable de lire un plan technique mécanique, utiliser les logiciels de FAO et CN, ajuster les réglages, effectuer les réparations nécessaires en cas d'anomalies et respecter les normes de sécurité en tout temps. Ce poste est à pourvoir de suite sur de la longue durée, en temps plein (35h/semaine), avec un salaire selon expérience. Rejoignez-nous dès maintenant en contactant Actual au 04.74.70.59.60 ou en envoyant votre CV à stlaurent.selpro@ergalis.fr.
L'agence Actual Saint Laurent de Chamousset recherche un Maçon Coffreur (H/F) pour une mission passionnante à Souzy 69610. En tant qu'artisan qualifié dans les constructions en béton armé, vous serez chargé de couler, d'établir des éléments en béton armé et de réaliser les coffrages nécessaires. Votre expertise sera cruciale dans divers projets tels que la construction de fondations, de dalles en béton et d'immeubles. En tant que Maçon Coffreur, vos missions consisteront à préparer le chantier, calculer les matériaux nécessaires, réaliser les coffrages, poser l'armature en fer et assurer le contrôle qualité du processus. Vous devrez également maîtriser la lecture de plans architecturaux en deux et trois dimensions ainsi que le dessin technique. Poste à pourvoir de suite sur de la longue durée, horaires en journée avec un contrat de 39h/semaine. Salaire selon expérience, avec mutuelle d'entreprise et d'autres avantages.
Le centre aquatique Escap'ad recrute un ou plusieurs MNS (2 postes) en CDI pour compléter son équipe éducative à partir du 24 juin 2024. La structure est située à Saint Laurent de Chamousset dans le Rhône au sein de la Communauté de Communes des Monts du Lyonnais, à 40min de Lyon, 20km de l'Arbresle et à 20 km de Feurs. Le centre aquatique est géré directement par la communauté de commune par le biais d'une Société Public Locale (SPL). Cours de natation adultes et enfants, aquagym, aquabike, surveillance public, scolaires MNS, BPJEPS AAN, BEESAN à jour, - PSE1 à jour, - Rémunération : 2160€ Brut - Dimanche et Jours Fériés majorés à 50% - Cours particulier sous convention 100% MNS - Temps de préparation le matin, le soir et à chaque activité, temps administratif - maximum 3 aqua-activités / semaine (hors week-end) - 1 jour de repos fixe par semaine, planning fixe sur 10 mois, 1 week-end/3 Merci d'adresser vos CV et LM avec votre candidature.
Dans le cadre du développement de l'activité de la société, nous recherchons un(e) Commercial non-sédentaire B to B. Vous serez amené(e)dans le cadre de l'exercice de vos fonctions à : - Développer et fidéliser la relation client - Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente ). - Effectuer une démonstration devant un client ou un public - Convaincre de la pertinence des produits commercialisés par l'entreprise. - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux. - Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client. Déplacements régionaux ponctuels à prévoir : Rhône-Alpes Auvergne, Bourgogne et Franche Comté Possibilité de travailler depuis chez soi après la période d'intégration. Les plus de notre entreprise : - Petite entreprise avec une bonne ambiance - Clientèle fidèle et agréable de professionnels - Produits innovants et fiables - Voiture de fonction - Commissions à la vente - Intéressement
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recrutons un ouvrier paysagiste en création d'espaces verts (H/F) Vous êtes autonome sur les chantiers de création et d'entretien des espaces verts : Tonte, taille des haies, débroussaillage..... Profil recherché : Une première expérience est souhaitée sur un poste similaire Connaissance des végétaux et techniques de tailles Un diplôme en Espaces Verts est souhaité Permis B obligatoire dans le cadre de l'exercice du poste Secteur L'Arbresle (69210) - Secteur Bessenay (69690) - Marcy l'étoile - Ecully Rémunération selon expérience et investissement - prime de panier et de déplacement selon convention collective du paysage - Prime de fin d'année - avantage comité d'entreprise
JFB International, société positionnée sur un marché en pleine évolution, souhaite développer sa visibilité sur le web et les médias sociaux. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Marketing Digital et Médias Sociaux (H/F) en contrat d'alternance à pourvoir en Septembre 2024. Véritable Business Developper, vous utiliserez le web pour attirer de nouveaux prospects et les qualifier. Et si c'était vous ? Aux côtés des dirigeants associés et de l'équipe de commerciaux, vous développez et animez les réseaux sociaux sur Facebook, YouTube et LKN : - Mettre ne œuvre la stratégie de marketing digital : création des contenus web (vidéos, photos, rédaction, etc), amélioration de l'expérience client, création des campagnes d'e-mailing, gestion des réseaux sociaux. - Piloter une stratégie "social media" : création et animation de communautés, mise en place de partenariats (influence marketing & marketing relationnel auprès de professionnels de la santé tels que des kinésithérapeutes et orthophonistes), élaboration du calendrier éditorial, gestion des avis et des commentaires. - Coordonner le suivi de la stratégie de communication et de marketing : suivi des KPI, coordination des actions de Community management, SEO / SEA - Utiliser CMS wordpress et des outils de création graphique INDESIGN sont un plus. Nos atouts employeur ? Tout au long de votre formation : - D'une formation à nos produits au siège de la société - D'un encadrement pédagogique Vous êtes intéressé(e) ? Envoyer vos CV et portfolio à : communication@jfb.fr
JFB Internationnal Médical créée en 1986 est une entreprise spécialisée dans le matériel destiné aux professionnels de santé. Elle propose du matériel de rééducation et médical sur un site marchand à destination des professionnels comme des particuliers.
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, au sein d'une équipe bienveillante, vous effectuez des soins de nursing auprès de personnes de 60 ans et +, malades ou dépendantes. Ce poste vous offre une place privilégiée pour la relation dans une prise en soin de qualité et globale, et pour l'accompagnement du patient chez lui. 4 à 6 patients par tournée, intervention au plus proche du domicile salarié. Horaires de 8h à 12h et de 17h à 20h. Reprise de l'ancienneté à poste égal. Matériel professionnel y compris en cas de crise sanitaire, smartphone avec ligne pro. Marraine de parcours. Plateforme d'écoute : service social, Analyse de la pratique, « Pros-consulte ». Réunion d'équipe. Prise en charge à 100% des déplacements, assurance déplacements professionnels, mise à disposition d'un véhicule en cas de panne. Mutuelle employeur. Prime annuelle. CDD 3 mois renouvelable 28h/semaine. diplôme Aide soignant ou AMP ou DEAES exigé, débutant accepté! tel : 04 74 01 32 56 : mail : siad-arbresle@admr69.org
postes a pourvoir Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : -Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ) ; - Salaire fixe ; - Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; - Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; - Interventions autour de chez vous ! - Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; - Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; - Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; - Formation continue et diplômante; - Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; -Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; - Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; - Mutuelle d'entreprise. - Conditions du poste : - CDD 3 mois; - temps plein / (ou partiel si souhaité) ; - Débutant accepté ; - Permis B indispensable ;
postes a pourvoir Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : -Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ) ; - Salaire fixe ; - Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; - Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; - Interventions autour de chez vous ! - Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; - Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; - Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; - Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; - Formation continue et diplômante; - Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; -Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; - Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; - Mutuelle d'entreprise. - Conditions du poste : - CDI/CDD ; - temps plein / temps partiel ; - Débutant accepté ; - Permis B indispensable ;
Chauffeur VL (50%)** - Aide-divers (50%) x 1 (H/F) CACES 3 impératif (Salaire suivant CV 11.65/12 voir 12.50) ** une expérience de conduite avec un camion plateau grande longueur (notre plateau fait 5ml) est fortement souhaitable SI POSSIBLELe poste n'étant pas remplit à 100% (suivant les jours) il faudra compléter les heures en poste d'aide-plieur, aide-soudeur, dégrappage, aménagement, ou encore fabrication de palette (facile au cloueur pneumatique)Début de mission = au + tôtDurée = 1 semaine (renouvelable plusieurs fois suivant compétence)Journée = 7h30/12h - 13h/15h30Panier journalier = 13.20EUR
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de :* Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié,* Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client,* Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste.Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe.La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Horaires du matin Le permis B est exigé.Savoir lire, écrire, compter et se repérer.Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.Votre probité est irréprochable.. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée.Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la grande distribution recrute dans le cadre de son développement un employé commerciale pour le rayon TRAD H/F (charcuterie - traiteur) : Les clés de votre réussite · · Esprit d'équipe et qualités relationnelles évidentes · · Règles de gestion des stocks · · Gestes et postures de manutentions · · Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vos missions sont les suivantes :***Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce,***Vous organisez le facing (visuel du rayon),***mise en rayon des produits frais (charcuterie, traiteur),***Vous participez aux inventaires,***Vous assurez un contact de qualité avec la clientèle.***Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels partageant votre goût du travail bien fait. Contactez-nous via cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous faire un retour très rapidement qu'il soit positif ou négatif ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous avons des offres pour tous profils, mais s'il devait y avoir un profil "idéal" pour cette offre le voici : Nous recherchons une personne ponctuelle, dynamique et polyvalente. Première expérience en grande distribution ou relationnel client appréciée. Travail du lundi au samedi. Horaires matin.
Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de vous occuper de la gestion des commandes.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Préparation de commandes- Utilisation de scan et logiciel- Travaux de manutention en cas de besoin
Description du poste : Prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant qu'Opérateur/trice de Conditionnement en Boulangerie Industrielle ? En tant qu'acteur / actrice clé de notre client dans l'industrie agroalimentaire, votre mission consistera à gérer efficacement la production et l'expédition des pains spéciaux. Vos missions : - Prélever le nombre demandé de pains spéciaux stockés dans les chariots-rolls, - Récupérer les cartons sur le tapis roulant et positionner soigneusement les pains à l'intérieur, - Fermer les cartons, les palettiser pour l'expédition et veiller à l'approvisionnement de la machine en cartons et sachets de protection. Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim, - Durée : Mission longue durée, - Salaire : 11,85€/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Horaires d'après-midi sur base 35h : lundi 12h-18h // mardi, mercredi, vendredi : 12h-19h et jeudi 12h-20h. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE Randstad : accès dès 600h à un comité d'entreprise généreux et performant : par exemple : jusqu'à 120€ remboursés par trimestre pour vos loisirs, 100€ pour vos abonnements sportifs et culturels, 50€ pour l'achat de Box, - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Profil attendu : Nous recherchons un(e) Opérateur/trice de Conditionnement en Boulangerie Industrielle organisé(e), rigoureux(se) et capable de travailler en équipe. Compétences et qualités essentielles : - Une première expérience sur un poste en conditionnement ou en agro-alimentaire serait un +, mais n'est pas obligatoire, - Bonne organisation, rigueur et esprit d'équipe sont indispensables pour réussir sur ce poste. Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace !
Description du poste : Acass agence de recrutement recherche pour son client un Technicien maintenance services généraux H/F dans le cadre d'un CDI.Poste basé à St Symphorien sur Coise (69)Au sein d'une industrie en agroalimentaire spécialisé dans la production de saucissons secs, vos missions sont les suivantes : Entretien des infrastructures (bâtiment, sol, gestion des canalisations, toitures, murs, extérieurs .) Vérification et entretien des équipements de protection incendie, les réseaux fluides (froid, chaud, eau, air comprimé .)Modifications d'infrastructures liées aux améliorations sécurité, qualité hygiène Description du profil : Formation BAC à BAC +2 type BTS en Maintenance des systèmes de production industrielle ou équivalent Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance d'infrastructure et de bonnes compétences en electricitéVous êtes bricoleur et autodidacte ? Ce poste est pour vous !
Description du poste : Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Opérateur de production agroalimentaire H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable.Le poste est basé à St Symphorien sur Coise (69).Vous intégrez entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire et plus particulièrement dans la production de viande (charcuterie).Vos missions sont les suivantes :Piloter la conduite d'une ou plusieurs lignes de fabrication Renseigner en temps réel tous les écarts constatés tels que les arrêts ou la traçabilité des consommables, Effectuer des contrôles réguliers ou encore faire remonter les situations à risques.A l'issue d'une période de formation en interne, vous êtes amené(e) à travailler en autonomie au sein d'un atelier de production Description du profil : Idéalement vous disposez d'un CQP, CAP conducteur d'installations de production, le CAP conduite de systèmes industriels, le Bac pro pilote de ligne de production ou équivalent1ère expérience en industrieRigueur et organisationEsprit d'analyse et de diagnosticRespect des règles d'hygiène et de la sécurité au travail
Descriptif du poste: Description du Poste : En tant qu'Assistant(e) de Direction en alternance, vous serez le bras droit du dirigeant. Parmi vos principales missions : Accompagner et conseiller les clients dans leurs projets, en proposant des produits adaptés à leurs besoins. (force de propositions et accompagnement clientèle) Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers clients, notamment en ce qui concerne les devis, les relances et les factures. Gérer les appels entrants et sortants avec professionnalisme et efficacité, en offrant un accueil chaleureux et des conseils pertinents. Une réelle implication à l'accueil, avec un réel sens du commerce, la recherche ici n'est pas un poste de standardiste. Contribuer à l'élaboration de stratégies commerciales et marketing, notamment en participant à la gestion des réseaux sociaux et à l'organisation d'événements promotionnels. Des tâches administratives sont également attendues. (archivage) Mailing et fixation de prix pour les devis (en prenant en compte les coefficients, des marges) Profil recherché: Profil du Candidat : Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome, dynamique et doté(e) d'une excellente rigueur. Les compétences suivantes sont requises : Autonomie, prise d'initiative et sens de l'accueil. Excellentes capacités d'organisation, de rigueur et de gestion du temps. Polyvalence et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Forte capacité d'apprentissage et volonté de progresser dans le domaine commercial. Grande attention aux détails et souci de l'exactitude. Le candidat idéal pour ce poste devra faire preuve d'une grande polyvalence et d'une capacité à jongler entre plusieurs responsabilités. Il devra avoir la tête sur les épaules et être capable de gérer efficacement les tâches administratives, tout en étant doté d'une solide expertise technique dans le domaine du bâtiment. Une connaissance préalable du secteur serait un atout. En effet, l'une des ouvertures long termes du poste pourrait être les bases de la conduite de chantier. Un profil mature, doté d'une capacité à s'adapter rapidement aux nouvelles responsabilités, serait donc particulièrement recherché. Type d'emploi : Alternance si possible avec un rythme 2 jours - 3 jours Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Machiavel recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant de direction en alternance. Notre client, une entreprise spécialisée dans la rénovation façade pour particulier, est une entreprise locale à taille humaine établie à Saint-Symphorien-sur-Coise, entre Saint-Étienne et Lyon. Cette entreprise valorise des valeurs de justesse, d'équilibre, d'écoute et de qualité de service. Dans le cadre de son développement, nous recherchons activement un(e) Assistant(e) de Direction en...
Description du poste : Prêt(e) à saisir l'opportunité d'exceller en tant qu'Opérateur / Opératrice de Production au sein d'un environnement dynamique ? Notre agence vous propose un poste dynamique où vous aurez en charge la confection d'affiches déroulantes et le conditionnement de celles-ci pour leur expédition. Vos principales missions : - Réception des différentes parties des affiches et assemblage pour créer le visuel idéal, - Approvisionnement de la machine de pliage et réalisation du colisage avant expédition, - Possibilité de travailler sur le conditionnement : Rouler les affiches, mettre des élastiques puis mise en carton en vue de leur expédition. Découvrez cette offre : - Contrat : Intérim, - Durée : Mission longue durée, - Salaire : 11.65 euros/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés, - Horaires en 2*8. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE Randstad : accès dès 600h à un comité d'entreprise généreux et performant : par exemple : jusqu'à 120€ remboursés par trimestre pour vos loisirs, 100€ pour vos abonnements sportifs et culturels, 50€ pour l'achat de Box, - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons un / une Opérateur / Opératrice de Production rigoureux(se), doté(e) d'une excellente dextérité et capable de s'adapter aux exigences de la chaîne de production. Votre profil : - Vous êtes rigoureux(euse) et organisé(e), - Votre précision et votre sens du détail sauront faire la différence pour ce poste, - Aucune expérience ni formation n'est exigée, seulement l'envie et la motivation vous seront demandées ! N'attendez plus, rejoignez cette entreprise ! Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout !
Description du poste : Prêt(e) à faire vivre les rayons en tant qu'Employé(e) de Libre Service (F/H) ? Vous rêvez d'un poste où vous serez en première ligne pour assurer l'organisation et l'efficacité d'un magasin ? Regardez ces quelques responsabilités dont vous disposerez : - Gestion et tenue de la caisse avec le sourire et sans jamais perdre un sou - Mise à jour des rayons avec une précision digne d'un maestro d'organisation - Création d'une ambiance de shopping agréable et accueillante pour tous nos clients. Hé, vous là bas ! On a ce qu'il vous faut : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Travailler avec nous, c'est bénéficier d'une boîte à avantages digne de l'Eldorado : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous cherchons un as de la rangée et de la caisse, un futur employé de libre service (F/H) prêt à nous surprendre par sa minutie et sa vivacité. Les novices sont totalement les bienvenus ! - Maitrise de la caisse enregistreuse, pour vous, gérer les comptes, c'est l'enfant jeu - Aptitude à la mise en rayon, jamais un pot de cornichons ne fera de reproche à votre agencement - Diplôme de Baccalauréat en Commerce ou équivalent serait un vrai plus, mais votre motivation est la clé ! - Dynamisme et sens du service, dans votre vocabulaire le sourire rime avec réussir. Processus de recrutement Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un(e) consultant(e) vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. À vous de jouer !
Notre client, situé à SAINTE FOY L ARGENTIERE, œuvre dans le commerce de détail, là où les clients rêvent d'acheter des choses qu'ils n'ont pas vraiment besoin, mais qui les rendent heureux (et nous aussi). Vous venez travailler comment ? - En voiture ! Le parking est tellement sûr que même James Bond pourrait y laisser sa voiture. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, l'ambition est de faire pousser les carrières comme les géraniums. Avec une entreprise en pleine croissance, une stabilité assurée et des perspectives d'évolution, vous pouvez faire confiance à son pouce vert!Prêt(e) à faire vivre les rayons en tant qu'Employé(e) de Libre Service (F/H) ? Vous rêvez d'un poste où vous serez en première ligne pour assurer l'organisation et l'efficacité d'un magasin ? Regardez ces quelques responsabilités dont vous disposerez : - Gestion et tenue de la caisse avec le sourire et sans jamais perdre un sou - Mise à jour des rayons avec une précision digne d'un maestro d'organisation - Création d'une ambiance de shopping agréable et accueillante pour tous nos clients. Hé, vous là bas ! On a ce qu'il vous faut : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Travailler avec nous, c'est bénéficier d'une boîte à avantages digne de l'Eldorado : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes les experts d'un matching parfait entre vous et votre prochain emploi. Et en plus, notre taux de réussite est plus élevé que celui d'un site de rencontres. Après avoir parcouru notre offre d'emploi, vous devez vous demander "mais quelle est leur spécialité ?" Eh bien, on est un peu comme un caméléon : on s'adapte à tous les postes !
Expérience de 2 ans minimum requise Compétences: - Connaissance de l'anatomie du corps - Notion de massage sur-mesure - Développement du CA de l'entreprise - Accueil et accompagnement des clients par l'écoute active Profil : - Authentique, souriant(e), bienveillant(e) - Vous aimez la cohésion d'équipe et avez hâte de partager vos idées - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre polyvalence et votre excellent relationnel - Vous avez le sens de l'exigence et le souci du détail Type d'emploi : Temps plein, CDI Types de primes et de gratifications : * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes une pizzeria à emporter et une épicerie italienne, nous possédons également des distributeurs automatiques de pizza. Chez nous tout est fait maison et de façon artisanale. Nous recherchons une personne capable de tourner, monter et faire cuire les pizzas mais également capable de faire des encaissements, servir les clients à l'épicerie et livrer les pizzas dans les distributeurs. Une expérience dans le milieu de la restauration serait appréciée mais une formation au sein de l'entreprise est possible. Le candidat devra être titulaire du permis B Obligatoirement Contrat de 35h, Horaires: du mardi au samedi de 8h à 13h30 + mardi soir (18h-21h) + samedi soir (18h-22h) + astreinte un dimanche matin sur 3 ( rotation entre les salarié) pour charger les distributeurs ( environ 2h30 de travail) Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 925,00€ par mois Programmation : * Flextime Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Quelle serait votre prochaine réalisation en tant qu'Agent de fabrication (F/H) au sein de notre défi industriel? Nous sommes à la recherche d'un professionnel capable de participer activement à l'efficacité de nos lignes de production. Vos missions seront axées sur les points suivants : - La préparation, l'assemblage et le montage de différentes pièces sur nos chaînes de production - La détection et le signalement de toute anomalie en conformité avec nos normes de contrôle qualité - L'entretien régulier des outils et équipements pour assurer l'excellence de nos normes de production. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure - Horaires: 3x8 Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un agent de fabrication (F/H) réactif, précis et soucieux du détail qui est capable de respecter des normes de contrôle qualité strictes. - Préparation, assemblage et montage de diverses pièces sur la ligne de production - Capacité à identifier et signaler toute anomalie dans le cadre de nos normes de contrôle qualité - Entretien régulier des outils et de l'équipement pour maintenir les normes de production - Diplôme en fabrication ou expérience équivalente requise Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client à CHAZELLES SUR LYON recherche un(e) expert(e) en commerce et réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Quelle serait votre prochaine réalisation en tant qu'Agent de fabrication (F/H) au sein de notre défi industriel? Nous sommes à la recherche d'un professionnel capable de participer activement à l'efficacité de nos lignes de production. Vos tâches seront axées sur les points suivants : - La préparation, l'assemblage et le montage de différentes pièces sur nos chaînes de production - La détection et le signalement de toute anomalie en conformité avec nos normes de contrôle qualité - L'entretien régulier des outils et équipements pour assurer l'excellence de nos normes de production. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure - Horaires: 3x8 Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Mission Vous êtes titulaires du Permis D, de la FIMO/FCO voyageurs et vous recherchez un métier à dominante relationnelle. Vous serez en charge d'assurer le transport de personnes dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de service. Nous proposons un contrat à temps partiel évolutif, d'abord basé sur un minimum de 20h hebdomadaires.Horaires au démarrage du contrat (6h/9h -16h/19h sauf le mercredi 11h/14h)Les + du poste : Temps libre en journée et durant les vacances scolaires + Possibilité d'avoir le car à domicile Evolution possible et rapide vers du Temps Complet si vous le souhaitez Profil Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes rigoureux, ponctuel et vous aimez le contact avec la clientèle.La connaissance du secteur serait un plus.Compétences permis d FIMO/FCO Ponctuel
Description du poste : SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Notre objectif : vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. SAMSIC EMPLOI L'ARBRESLE recrute DES OPERATEURS DE PRODUCTION (H/F) pour renforcer les équipes de son client basé à Saint Laurent de Chamousset. L'entreprise est l'un des leaders internationaux spécialisée dans les technologies de préservation des organes pour la transplantation dans le monde. Vos missions seront les suivantes : - Approvisionner les zones en matières premières - Imprimer les dossiers de lots et les étiquettes - Respecter les procédures de formulation, remplissage, contrôle - Compléter avec rigueur les dossiers de lot - Effectuer le nettoyage Vous travaillerez dans un environnement propre aux standards pharmaceutiques. L'ensemble de ses tâches sont réalisées dans le respect des consignes liées à la sécurité, à la qualité et à l'environnement (respect du port des EPI, du recyclage matières etc.) HORAIRES : 2*8 6h30-13h30/ 12h30-20h SALAIRE : 1840€ + TR (+ primes en fonction des habilitations) FORMATION assurée SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, vous devez être ponctuel, rigoureux, méticuleux et aimer le travail d'équipe. Si vous souhaitez vous investir sur du long terme , rejoignez nous ! Avec Samsic Emploi, vous profiterez des avantages suivants : des IFM à hauteur de 10% de la rémunération totale de votre mission et un CET avec des intérêts à 5%
Bienvenue chez Colruyt, une entreprise familiale où tout le monde se tutoie. Colruyt c'est 2500 collaborateurs, 100 magasins, 3 centres de distribution et 1 siège social basé à Rochefort Sur Nenon dans le Jura. Chez Colruyt, nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place et s'épanouisse dans sa mission. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale et les possibilités d'évolution. ¿Rejoignez notre magasin en tant qu'employé(e) de commerce Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : * Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage * Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .) * Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins * Encaisser les clients * Préparer les commandes Collect&Go * Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chaud Vous êtes : * Dynamique et souriant(e) * Reconnu(e) pour votre serviabilité * Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent Nous offrons : * Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant * Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés * Environnement de travail convivial et bienveillant * Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée * Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés * Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! D'un camion acheté en 1928 pour se lancer dans le commerce de gros à une entreprise de 30 000 collaborateurs, Colruyt est devenue le numéro 1 de la grande distribution alimentaire en Belgique. Colruyt ne manque pas de projet et favorise la mobilité interne dans toutes ses activités : Immobilier, Magasin, Boucherie, Boulangerie, Supply Chain, services support . Vous trouverez forcément un projet qui vous intéresse.
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Il faut chaque jour gérer ses stocks, ses commandes, contrôler et mettre sa livraison en rayon en suivant bien les consignes et règles en vigueur. Il faudra également procéder à l'installation de vos promotions chaque semaine. Vous serez encadré par votre responsable frais. Ce poste demande du dynamisme, d'aprécier le travail d'équipe et d'être souriant et à l'écoute du client. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Depuis 2007, la société Brice Barange, paysagiste à Lyon embellit vos jardins, parcs, terrasses, allées, bassins aquatiques et espaces verts et propose des fontaines, cascades et luminaires pour agrémenter et personnaliser votre jardin ou votre parc. Paysagiste professionnel, Brice Barange propose des prestations originales de création et d'entretien d'espaces verts, et imagine avec vous le jardin de vos rêves. Nous sommes une entreprise familiale qui intervient aussi bien dans les copropriétés que chez les particuliers. Quelle que soit la superficie du client, Brice Barange propose des aménagements extérieurs originaux pour rendre balcons, terrasses, jardins, gazons et espaces verts encore plus harmonieux. Pour le respect de l'environnement, Brice Barange a choisi des traitements dits de « lutte raisonnée » pour éviter l'emploi de produits chimiques. L'ensemble des déchets est recyclé par une société extérieure spécialisée dans le recyclage des déchets verts. Nous travaillons 8h45/jour sur 4jours. Nous recherchons une personne motivée et qui sera prendre en compte les consignes données.
Rattaché au Responsable Laboratoire et Métrologie, le technicien laboratoire réalise les contrôles physico chimiques au sein du laboratoire, ainsi que les activités de contrôle des matières premières et composants à réception. Vos missions principales seront les suivantes : · Contrôler les matières premières et composants à réception · Réalisation des activités de mesures au laboratoire · Réaliser les prélèvements de production sur la ligne de TDS · Réaliser des titrages volumétriques à l'aide d'instruments de verrerie de chimie · Contrôler la concentration de solutions chimiques · Réaliser les formulations des encres pour les lignes d'assemblage · Rédiger des rapports de mesure et alimenter des bases de données · Pour certains moyens, rédiger et mettre à jour les instructions d'utilisation des moyens · Participer à des chantiers d'amélioration en production au sein d'équipes pluridisciplinairesNous recherchons les qualifications suivantes : · Savoir utiliser des moyens de mesure simples et complexes (dimensionnels, mécaniques, instruments scientifiques) · Connaître les principes de mesure · Connaître et savoir utiliser la méthodologie R&R · Avoir des connaissances en chimie et connaître les risques associés · Savoir utiliser la verrerie en chimie · Savoir utiliser le pack office · Savoir lire un plan ou une spécification · Être rigoureux et minutieux En rejoignant notre entreprise, vous rejoignez : - une entreprise en perpétuel développement intégrant les nouvelles technologies - une entreprise qui offre de nombreuses possibilités de s'enrichir et de se développer: formation, programme vis ma vie, opportunités internes. - une entreprise avec un vrai savoir-faire et soucieuse de la qualité de vie au travail proposant divers avantages : · Plateforme de covoiturage avec un financement par l'employeur et indemnité frais kilométriques · Prévoyance et mutuelle · Prime d'assiduité · Tickets restaurant · Jours supplémentaires de congés · Avantages CSE et chèques vacances
