Offres d'emploi à Sainte-Geneviève (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Geneviève située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Geneviève. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Drenne, 60 - LABOISSIERE EN THELLE, 60 - MERU ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Sainte-Geneviève

Offre n°1 : Surveillant cantine (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Drenne ()

Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l'Oise est l'organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d'accompagnement des
collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l'ensemble de leurs démarches RH.

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Surveillant Cantine H/F sur le secteur de LA DRENNE (60).
Tâches

Surveiller les élèves pendant le déjeuner
Veiller au bon déroulement du service en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Assurer la discipline et le calme dans la cantine
Aider les enfants en cas de besoin (couper la viande, ouvrir une bouteille...)
Participer au nettoyage de la cantine après le service

Compétences requises

Expérience préalable dans la surveillance en milieu scolaire ou éducatif
Capacité à gérer un groupe d'enfants de manière respectueuse et bienveillantee
Aptitude à communiquer efficacement avec les enfants, les parents et les autres membres du personnel

Contrat : Dès que possible

Horaires : 12h00- 14h00 (lundi, mardi, jeudi, vendredi)

Rejoignez notre équipe et contribuez au bon fonctionnement des collectivités territoriales dans l'Oise !

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CENTRE DE GESTION TERRITORIAL CDGFPT

Offre n°2 : Assistant(e) administratif (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Nous recherchons une personne assistant(e) pouvant assister le gérant dans ces fonctions dans un garage automobile.
Personne capable de tenir une conversation en anglais ou en allemand avec les fournisseurs étrangers.
Cette personne sera chargée de préparer les factures clients, accueillir les clients, relancer les clients pour les factures impayées, réunir les factures pour la comptabilité, aider à ranger et à trier les pneus en cas de forte affluence, passer les commandes de pneus neufs et occasions.
horaire 35h de 9h à 12h et de 14h à 18h. Pas de télétravail et travail dans un environnement bruyant.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SOMAFIS PNEUS

Offre n°3 : Agent / Agente des services hospitaliers - Hôtelier (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Agent des Services Hospitaliers Qualifié (ASHQ) H/F fonction Hôtelière pour son EHPAD situé à Méru (60-Oise). Disponible de suite.
Horaires : 06h45-14h45
13h45-21h15
Roulement de week-end
Expérience similaire souhaitée.

Missions :
Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des patients et des résidents en
veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers
dans les actes de la vie quotidienne. Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien
avec les équipes soignantes et éducatives.

Accueil et installation du patient, aménagement de l'environnement (confort
et sécurité)
Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la
vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
Contrôle de la qualité des produits
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité
Dressage des préparations culinaires
Dressage des tables
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine
d'activité
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie,
suivi, contrôle, relance commandes)
Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie
Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations
critiques / particulières, dans son domaine de compétence
Apprécier un niveau de cuisson
Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et
externe)
Créer des recettes, des préparations culinaires
Discerner les saveurs, les arômes
Elaborer des menus, composer des repas
Elaborer des plats
Evaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser
Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels
S'exprimer en face-à-face auprès d'une ou plusieurs personnes

Compétences

  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

Offre n°4 : ASH en renfort de l' A.S. (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons un/une ASH d'agents de services hospitaliers (ASH) appelés à prêter-main forte aux aides-soignants (AS).
Horaires du matin de 6H45 à 14H45 et l'après-midi de 14H à 21H et un Week-end sur 2.
Réalisation des soins de nursing auprès des résidents, accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne.





Compétences

  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - santé | CAP, BEP et équivalents
  • - service à la personne (Bac Pro ASSP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Crevecoeur le grand

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD dans l'Oise : Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits

Offre n°5 : Agent technique du bâtiment / Agent de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - MERU ()

La Région Hauts-de-France recherche pour le lycée LAVOISIER à Méru un agent de maintenance des bâtiments.

Vos missions seront :
- Surveiller l'état du bâti, des installations, des équipements et leur qualité de fonctionnement, alerter le cas échéant;
- Vérifier, entretenir et dépanner les installations;
- Diagnostiquer une panne sur une installation;
- Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage;
- Participer à l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement de matériel et consommable;
- Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies;
- Participer à la vérification des équipements de sécurité (désenfumage, extincteur, alarme, ...);
- Vérifier ses équipements de protection individuelle;
- Vérifier et participer à l'entretien du local technique mis à disposition;
- Participer au maintien et à l'amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Installer des appareils extincteurs d'incendie
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Entretenir un espace vert

Formations

  • - plomberie (CAP, BEP Plomberie Chauffagiste) | CAP, BEP et équivalents
  • - électricité (CAP, BEP Electricité) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°6 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Nous recrutons des AESH sur le PIAL de Sainte Geneviève (60730).

Ce PIAL comprend : le collège Léonard De Vinci de Sainte Geneviève et toutes ses écoles de secteur : Sainte-Geneviève, Laboissière En Thelle, Lachapelle Saint Pierre, Andeville, Mortefontaine En Thelle.

Vous serez amené.e à travailler sur plusieurs écoles avec plusieurs enfants.
Ce poste nécessite de se déplacer sur plusieurs sites de plusieurs communes non desservies par les transports en commun, vous devez donc être mobile pour vous y rendre par vos propres moyens.

Les diplômes ou expériences obligatoires pour ce poste:

- BACCALAURÉAT ou autre Diplôme de niveau 4

Ou diplômes d'aide à la personne:

Moniteur-Educateur
- Auxiliaire de Vie Sociale
- Aide Médico-Psychologique
- Educateur Spécialisé
- CAP Petite Enfance
- Aide-Soignant
- Auxiliaire de puériculture
- Assistant de vie aux familles
- BEPA Service aux personnes
- BEP ASSP (Accompagnement, Soins et Service à la personne)
- Baccalauréat Accompagnement, Soins et Service à la personne
- BEP Carrières Sanitaires et Sociales
- Educateur de jeunes enfants
- Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF)
- Baccalauréat Sciences Médico-Sociales
- BTS Economie Sociale et Familiale
- CAP Aide (ou Services) à la personne
- DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social)

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • COLLEGE LEONARD DE VINCI

Offre n°7 : Employé commercial (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - NOAILLES ()

, Vous réalisez la mise en rayon et entretenez l'espace de vente. Travail toute la semaine sauf le dimanche après-midi.(8h/12h15 et 14h30/19h15) en demi-journée ou journée.
Vous procédez à l'encaissement des clients;
Journée de repos à prévoir dans la semaine.
Selon le profil l'entreprise vous accompagnera vers plus de responsabilités;

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • COCCINELLE NOAILLES

Offre n°8 : Agent / Agente d'entretien/propreté des locaux (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LACHAPELLE ST PIERRE ()

ALB SERVICES, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client basé à LaChapelle St Pierre, un(e) agent(e) d'entretien en CDD.

Vous serez en charge de l'entretien d'une école, de la mairie et de la salle des fêtes.
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 15h à 21h .
Particularité de ce poste: durant les vacances scolaires, vous ne travaillez que les lundis, les écoles étant fermées.

contrat à temps partiel de 92 heures par mois.( Hors période de vacances scolaires).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ALB SERVICES

Offre n°9 : Assistant/Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLERS ST SEPULCRE ()

Vous vous occupez d'une personne tétraplégique. Vous êtes chargé de son confort, de son bien-être physique et moral, de sa toilette, de l'entretien de son lieu de vie et de son matériel, de ses repas, de ses promenades. Vous êtes chargé également de ses soins spécifiques tels que : surveillance intestinale et urinaire, surveillance du bon fonctionnement des machines. Vous aurez à gérer les stocks et produits de confort, les rendez-vous médicaux et para médicaux. Vous aurez à conduire le véhicule pour toutes sorties durant votre temps de travail.
Vous intervenez par roulement matin après-midi et nuit + 1 weekend sur 2 travaillé

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROTAIN JEROME

Offre n°10 : ouvrier polyvalent batiments et logistique (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ERCUIS ()

Vous aurez en charge l'entretien des bâtiments du site:
Petites réparations, (maçonnerie et électricité) une connaissance de ces domaines est demandée, nettoyage, tonte de pelouse...


Vous aurez en charge un peu de logistique:
Expéditions, réceptions. Travail avec les autres services.
Une expérience dans ce domaine est nécessaire.

CDI après une période courte d'immersion et de formation .

Le permis est demandé car de rares déplacements peuvent être à effectuer chez les clients.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Offre n°11 : Animateur/Animatrice en accueil collectif de mineurs H/F

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ULLY ST GEORGES ()

Nous recherchons dans ce cadre un(e) animateur/animatrice en accueil collectif de mineurs H/F. (accueil périscolaire, de loisirs des mercredis et des vacances, pauses méridiennes). CDD de 6 mois dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences.

Amplitude horaire : entre 7h et 19h du lundi au vendredi
Coupures à prévoir dans la journée (sauf le mercredi).

Diplôme : CAP petite enfance, BAFA, stagiaire BAFA ou équivalence.

Objectif du poste : Accompagner et encadrer les enfants de 3 à 12 ans sur les différents temps d'accueil. Recherche, préparation et mise en place d'activité en rapport avec le projet pédagogique de la structure.

Missions détaillées :

- Être médiateur/médiatrice au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie.
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique.
- Préparer, mettre en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés.
- Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
- Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants.
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène.
- S'impliquer et participer à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique.
- Participer activement aux réunions d'équipe.
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.

Profil :

S'impliquer dans le bon fonctionnement de la structure. Savoir travailler en équipe.
Personne bienveillante, motivée, professionnelle et responsable.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux
  • - Dynamique
  • - Responsable
  • - Motivé(e)

Formations

  • - petite enfance (BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE D'ULLY SAINT GEORGES

Offre n°12 : Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOAILLES ()

pour la période estivale d'août 2024, recherchons 2 agents d'animation à temps complet avec BAFD obligatoire

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Offre n°13 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur poste similaire
    • 60 - MERU ()

Sous l'autorité de la directrice du pôle petite enfance et du/de la directeur-trice de la structure, vous êtes garant(e) de la qualité de l'accueil des enfants et des familles, du bon fonctionnement de la structure. Vous accompagnerez les professionnels en place dans leurs pratiques autour du projet d'établissement.

MISSIONS
- Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement,
- Coordonner l'action éducative de la structure,
- Participer à la vie quotidienne de la structure, et à la prise en charge des enfants,
- Organiser les aménagements des espaces de vie des enfants en concertation avec l'équipe,
- Evaluer les besoins en matériel pédagogique,
- Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires,
- Faire vivre et porter le projet d'établissement,
- Accueillir, encadrer et accompagner les stagiaires,
- Travailler en collaboration avec les différents partenaires,
- Assurer la continuité de la fonction de direction et du service (gestion des plannings et des taux d'encadrement, accueil des enfants et de leurs familles dans de bonnes conditions ),
- Gérer l'urgence (se référer aux services et personnes compétents, informer, prendre des décisions appropriées ),
- Participer au recrutement des professionnels,
- Assurer le suivi opérationnel et administratif de la structure en lien avec le/la directeur-trice,
- Mettre en place et assurer une bonne communication avec les familles (réunions, temps d'échanges, ateliers, affichage, mailing ),
- Participer avec les directrices et adjointes des autres structures aux projets du service petite enfance et à la recherche de l'optimisation des services rendus,
- Participer aux évènements organisés par la Ligue de l'enseignement de l'Oise.

Si profil, infirmier-ère :
- Assurer le suivi médical de l'enfant (vérification des vaccinations obligatoires, des ordonnances, des traitements médicaux, etc.,..).
- Accompagner les équipes sur les soins d'hygiène, d'alimentation et de sommeil à prodiguer aux enfants dans le respect des protocoles en vigueur.

Compétences : Sens du travail en équipe, rigueur, organisation, bon relationnel, communication orale et écrite, patience, dynamisme, créativité

CONDITIONS
Amplitude d'ouverture de la structure 7h00-19h00.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT,FEDERATION OISE

Offre n°14 : AGENT ESPACES VERTS ET VOIRIE (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Mortefontaine-en-Thelle ()

Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l'Oise est l'organisme de
référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines
et d'accompagnement des collectivités territoriales et établissements
publics locaux dans l'ensemble de leurs démarches RH.

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise
recherche un Agent Espaces Verts et voirie H/F sur le secteur de MORTEFONTAINE-EN-THELLE (60).
Tâches

Entretenir les espaces verts et la voirie de la collectivité
Réaliser des plantations et des semis
Tondre, tailler, désherber et arroser les espaces verts
Conduire un tracteur avec épareuse
Assurer la propreté et la sécurité des espaces publics
Participer à l'aménagement paysager et à l'embellissement de la commune

Compétences requises

Expérience préalable dans l'entretien des espaces verts et de la voirie
Avoir déjà effectué des travaux avec un tracteur avec épareuse
Capacité à utiliser les outils et équipements nécessaires au travail
Etre autonome
Permis B obligatoire

Contrat : Dès que possible

Temps d'emploi : 35h/semaine

Nous vous contacterons par téléphone pour une préqualifcation téléphonique.

N'attendez plus et postulez à notre offre !

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Conduite d'un tracteur avec épareuse

Entreprise

  • CENTRE DE GESTION TERRITORIAL CDGFPT

Offre n°15 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication plasturgie (H/F)


Vos missions :
-Vous allez jongler avec des machines de transformation en plasturgie, ça va être le show !
-Alimentation de la machine, contrôle de la ligne de production, et manipulation des produits finis (plaques, feuilles, tubes en matière plastique) seront vos tours de magie habituels.
-Au départ, vous serez le héros ou l'héroïne du réglage des machines, mais rapidement vous évoluerez vers un poste de régleur extrusion. Une ascension vers le sommet !


Des horaires en 3x8 ? Pas de souci pour vous ! Une semaine de 5h à 13h, une autre de 13h à 21h, et encore une autre de 21h à 5h. Ça va swinguer dans les horaires !


Le profil que nous attendons :
-Une première expérience en production, spécialement dans le domaine de la plasturgie, est un gros plus. On adore la polyvalence !


Vous avez envie de vous investir et de gravir les échelons dans un environnement vibrant et dynamique ? Cette annonce est faite pour vous ! Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle pleine de challenges et de découvertes !

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication plasturgie (H/F)

Offre n°16 : Logisticien (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Logisticien (H/F)
Lecture de plan, définition et de fabrication
Utiliser des moyens de contrôle dimensionnel : pied à coulisse, colonne de mesure, micromètre
Maitrise des processus de fabrication et des points de contrôle



Habilitation CACES C2 R 485 (Hauteur de levée 2,5 M) OBLIGATOIRE
Connaissance des normes et des techniques de contrôle-qualité
Maitrise des outils informatiques (SAP) et bureautiques (Excel, word)

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Logisticien (H/F)

Offre n°17 : Agent de propreté F/H (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Sainte-Geneviève ()

Challancin est un acteur majeur du secteur de la Propreté-Sécurité-Multiservices, situé dans le Top 10 du classement des entreprises de propreté et de sécurité.
Société familiale parmi les plus anciennes du domaine, elle bénéficie de près de 90 ans d'expérience et de plus de 9 000 collaborateurs.
Présent dans toute la France, le Groupe ne cesse de s'accroitre et de se développer, afin de répondre au mieux aux besoins de ses clients, des secteurs publics et privés.

Riche en diversité, nous accordons une importance particulière à la formation et l'évolution de nos équipes afin de valoriser chacun de nos talents. Nous cherchons à permettre à tous de révéler leur potentiel et d'évoluer dans un environnement encourageant et familial.

Pour davantage d'informations : https://groupe.challancin.fr/

Missions

Nous recrutons pour notre site client situé à Sainte-Geneviève (60) un Agent de propreté F/H.

Vos missions seront les suivantes :
- Nettoyage classique et complet des bureaux, locaux, comptoirs, libre-service et salle d'exposition
- Dépoussiérage et nettoyage du mobilier, matériels informatique, portes et poignées
- Entretien des espaces sanitaires, de cuisine
- Vidage des corbeilles
- Nettoyage des revêtements de sol

Les conditions du poste :
- Horaires : Le lundi, mercredi et vendredi de 7h30 à 9h
- CDD renouvelable
- Site : Point P

Profil

Votre autonomie et votre dynamisme, votre sens du service et votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients sont des qualités essentielles pour la réussite dans ce poste.

Une expérience dans le nettoyage serait un plus mais nous prenons le temps d'analyser toutes les candidatures.


Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez l'aventure Challancin !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ENTREPRISE GUY CHALLANCIN

Offre n°18 : Jardinier chef d'entreprise (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 !

Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :

- La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ;
- La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ;
- La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ;
- L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ;
- L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...)
- La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.

Votre futur quotidien de chef d'entreprise :
En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :
- Taille de haies ;
- Déneigement ;
- Débroussaillage ;
- Tonte de pelouses ;
- Entretien des massifs ;
- Potager ;

Votre profil :
Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils !

Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - commerce
  • - jardinage

Entreprise

  • O2 DEVELOPPEMENT

Offre n°19 : Assistant / Assistante de cabinet comptable (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Au sein d'un cabinet comptable, et dans le cadre d'un poste vacant, vous enregistrez et centralisez toutes les données comptables et financières de structures pour établir les écritures comptables, les balances, bilan, gestion des paies ......
Vos activités principales seront axées sur la gestion des paies, les déclarations de TVA, comptables et fiscales.
Vous travaillez sur le logiciel isacompta et isapaye ( formation interne possible)
Expérience requise : 3 ans minimum assistant/ assistante en cabinet comptable
prise de poste immédiate
salaire à déterminer en fonction vos compétences
Prime de 13ème mois

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Logiciel de paie
  • - Déclaration Sociale Nominative
  • - Gestion comptable

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAS SOFI OISE NEUILLY

Offre n°20 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si BAFA ou CAP petite enfance
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Poste d'animateur périscolaire 35h par semaine pour la mairie de St Crépin Ibouvillers.
Journée complète le mercredi et vacances scolaire. Coupure à prévoir dans la journée hors vacances

Vous devez impérativement être titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance pour postuler à l'offre

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Avoir le BAFA ou CAP petite enfance

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°21 : Intervenant d'action social H/F ME/TISF/CESF/ AS

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans l'action sociale
    • 60 - MERU ()

Vous accueillez et accompagnez des personnes souffrant de troubles psychiques stabilisés ainsi que personnes fragiles, ayant connu des parcours de rue.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement.
Au sein d'un binôme d'intervenants d'action sociale vous êtes rattaché(e) au chef de service et assurez les missions suivantes
- Accompagner la vie collective dans la résidence accueil et de la pension de famille,
- Mener un accompagnement social de proximité,
- Créer une dynamique partenariale autour des structures et avec le réseau local,
- Accueillir les résidents en proposant des temps collectifs et des permanences, au quotidien,
- Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives, sanitaires, juridiques...
- Participer au développement du réseau partenarial.

Vous serez rémunéré en fonction de la convention entreprise et bénéficierez de la prime LAFORCADE (183€ net/mois) et d'un 13eme mois. Salaire : 25 à 30000 E/ An

Vous bénéficierez de 35 jours de Congés payés et d'une carte Up déjeuner titre restaurant.

Vous travaillerez 1 à 2 samedis par mois

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Pack Office (Word et Excel).
  • - Qualités relationnelles et écrits professionnels
  • - autonomie, rigueur, respect du cadre professionnel

Formations

  • - action sociale (ME,ES, AS, CESF,CIP) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°22 : Ébarbeur(se)-ébavureur(se) industriel(le) (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ERCUIS ()

Au sein d'un orfèvrerie, vous aurez la charge de réduire les aspérités et rugosités des surfaces de pièces et produits usinés.
Une période de découverte suivie d'un période de formation sont prévue avant signature du contrat.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
  • - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
  • - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Offre n°23 : Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne.
Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Électricité
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°24 : Usineur en aéronautique CDI (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Votre équipe CRIT de Beauvais recrute des Usineurs (H/F) pour l'un de ses clients en aéronautique.

Embarquez avec nous et laissez-vous guider ! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du postes :
- Préparation des surfaces
- Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice
- Gestion de la péremption des produits utilisés, préparer les composants / mastic utilisé,
- Ponçage des pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates,
- S'assurer de la conformité de la pièce / tâche réalisée (autocontrôle, éprouvettes etc.),
- Réaliser la production
- Assurer la maintenance de 1er niveau
- Analyser et optimiser le programme d'usinage
- Maîtrise des machines et outils : 3, 4 ou 5 axes

Horaires en 2*8

Nous recherchons chez nos candidats de la minutie mais également de l'expérience sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique ou un secteur d'activité industriel avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité.

Vous recherchez une longue mission avec de belles perspectives Vous êtes disponible er avez une expérience similaire réussie

Les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage ! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra :

Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité

Votre passeport reprenant votre diplôme CQPM Opérateur Régleur sur Machines-Outils à Commandes Numériques (ORMO CN), CQPM Technicien Aéronautique sur Commandes Numériques (TACN), CQPM Opérateur Régleur sur CN, Bac Pro Technicien d'Usinage (TU) ou Bac Pro Technicien Outilleur... Et une expérience sur un poste similaire dans le secteur Aéronautique ou un autre secteur Industriel

Le saviez-vous : En 10 ans, le pourcentage de femmes occupant un poste dans l'industrie aéronautique est passé de 18% à 23% selon le Gifas

Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°25 : Chargé OT Cybersécurité Réseaux (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Votre équipe CRIT de Beauvais, recrute pour l'un de ses clients basés sur St Crépin Ibouvillers, un Chargé Cybersécurité Réseaux et Systèmes (H/F) pour intervenir dans une fonderie industrielle.

Rémunération selon le profil sur 13 mois + Mutuelle + CE + Primes + Restaurant d'entreprise

Poste à pourvoir en Journée

Vous assurez la mise en oeuvre de la cybersécurité des systèmes d'information industriels (Réseaux, Gestion des données et des installations)
Vos missions seront :
- Proposer, définir et diffuser des standards et des normes d'architecture sur les systèmes OT
- Structurer la fonction sécurité et mettre en place la stratégie de gestion Utilisateur
- Remplacer et paramétrer le système Windows client et serveur
- Aider et Accompagner les utilisateurs
- Rédiger des supports utilisateurs
- Mettre en oeuvre les consignes informatiques (Paramétrage Switch, mise en place Vlan...)
- La maintenance applicative de dépannage de premier niveau
- L'installation, la gestion et le suivi des équipements informatiques

De formation dans le secteur informatique industriel, vous avez des connaissances dans la construction d'infrastructure, Systèmes et Réseaux.
Vous avez également connaissance des impacts des risques de cybersécurité dans les environnements industriels.
L'anglais opérationnel est indispensable, à l'oral comme à l'écrit pour échanger avec les interlocuteurs étrangers
Vous avez une expérience similaire Le poste semble vous correspondre en tout point N'hésitez plus et contactez votre agence CRIT ! Alors il faut vite prendre contact avec votre équipe CRIT de BEAUVAIS ! Marine et Myriam vous attendent.
De formation dans le secteur informatique industriel, vous avez des connaissances dans la construction d'infrastructure, Systèmes et Réseaux.
Vous avez également connaissance des impacts des risques de cybersécurité dans les environnements industriels.
L'anglais opérationnel est indispensable, à l'oral comme à l'écrit pour échanger avec les interlocuteurs étrangers

Compétences

  • - Concevoir une application web
  • - Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Déterminer des mesures correctives

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°26 : Agent/ Agente de proximité (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - MERU ()

Dans le cadre de contrats "adulte-relais", la Régie de Quartier de la ville de Méru recherche trois agent(e)s de proximité, de médiation.
Sous l'autorité du directeur, vos missions en qualité d'agent(e) de proximité consistent à favoriser l'implication des habitants et des acteurs des quartiers prioritaires de Méru dans l'amélioration de leur cadre de vie.

Vous contribuerez à la mise en œuvre des projets de quartier et des initiatives des habitants. Vous assurerez le lien avec le terrain (remontée des besoins des habitants résidant en géographie prioritaire ainsi qu'avec les acteurs du territoire (bailleurs, collectifs, d'habitants,...).

Vous concevrez et organiserez la participation des habitants à la vie quotidienne de leur quartier et mettrez en œuvre des démarches de concertation à la demande des services ou partenaires.

Vous favorisez l'émergence et l'accompagnement de projets et participerez à l'animation du réseau des acteurs locaux.

Ce poste requiert des qualités d'empathie, d'écoute, de disponibilité, une maîtrise de soi nécessaire. Une appétence pour le travail en équipe et partenariat est vivement recommandée.

Poste relevant du dispositif "adulte relais", les critères sont les suivants:
-avoir au moins 26 ans,
-être domicilié(e) dans un quartier prioritaire de la ville,
-être sans emploi (ou bénéficiant d'un contrat aidé)
Informations sur ce type de contrat Adulte Relais sous:
https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/les-contrats-de-travail/article/les-activites-d-adultes-relais
et
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Offre n°27 : Technicien Test (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien Test sur banc essai (H/F)


Ce que vous ferez avec style :
-Vous chouchouterez nos bancs de tests comme personne d'autre et vous serez le héros de la maintenance de premier niveau.
-Réglage des cartes sur banc manuel ? Easy peasy pour vous !
-Vous serez le sauveur en dépannant nos sous-ensembles.
-Les tests d'intégration sur banc, qu'ils soient manuels ou semi-automatiques, n'auront aucun secret pour vous !
-Vous prendrez soin de nos produits finis en les mettant dans l'étuve de déverminage et en veillant à ce que tout se passe comme sur des roulettes.
-Remplir des documents de tests ? Vous le ferez avec le sourire !
-Votre tampon sur les fiches suiveuses fera de vous une star parmi nous.
-Vous jonglerez avec les opérations sur SAP comme un pro.
-Votre expertise sur le matériel de retour client sera d'une aide incroyable.
-Et pour couronner le tout, rédaction d'avis de non-conformités clairs et explicites sera votre super pouvoir ultime !



Ce qu'on attend de vous pour rejoindre la Dream Team :
-Un BTS en électronique/électromécanique, check !
-Si vous avez une habilitation BR, c'est encore mieux (mais on peut toujours vous former si besoin).
-Vous connaissez le logiciel SAP ? Parfait !
-Une expérience en milieu industriel ? C'est dans votre ADN.
-Et bien sûr, une première expérience dans le réglage et la mise au point de sous-ensembles, surtout numériques, ainsi que dans la recette de produits finis.


Envie de faire partie d'une équipe où chaque journée apporte son lot de défis excitants dans le ciel de l'aéronautique ? Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle épique !

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien Test sur banc essai (H/F)

Offre n°28 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Vous aurez pour missions de conseiller les clients et prendre les commandes, d'assurer le service au comptoir, (burgers, frites, boissons, desserts...) et de contribuer au nettoyage et à l'entretien courant de restaurant.

Pas de possibilité d'emploi étudiant à ce jour.
Une formation sera dispensée avant la prise de poste.

Débutant accepté, l'employeur recherche avant tout une personne dynamique, ponctuel et appréciant le travail en équipe.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés

Entreprise

  • BURGER KING MERU

Offre n°29 : Controleur (construction mécanique) (F/H)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Vous interviendrez directement sur site fournisseur et vos missions seront :
- La réalisation du suivi de la mise en place et vérification de la prise en compte de ses points de vigilance,
- Assurer le suivi de process,
- S'assurer de la mise en œuvre au niveau prod,
- Suivi des 8D mise en place ainsi que de la refonte AMDEC,
- Suivi des audit spot qui auront lieu pendant la prestation (1-2h),
- Identifier les indicateurs d'efficacité et les vérifier.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - qualité industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°30 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients
Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie.

Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le diplôme d'Assistante de vie à domicile.
Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience.

Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés.
Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures.
Flexibilité des plannings.
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle.

Prime à l'embauche de 500? après 3 mois de contrat au sein de notre agence !

Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38? par kilomètres parcouru.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • GROUPE AVEC

Offre n°31 : Secrétaire médicosocial / médicosociale (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

La secrétaire travaille au sein d'un établissement de soin (CSAPA Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie)

Poste sur MERU et BEAUVAIS (H/F)
1 journée 1/2 sur le site de MERU et 1/2 journée sur le site de BEAUVAIS soit 15 heures
Fonction

- Répondre au téléphone
- Accueillir les patients et leur famille
- Elle assure le relais avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire.
- Saisie des dossiers dans un logiciel spécifique pour le suivi des patients, donne des rendez-vous
- Réalise les statistiques trimestrielles et annuelles
- Veille au bon fonctionnement du matériel informatique et de photocopieuse
- Participe à la réunion hebdomadaire pluri professionnelle qui se tient le vendredi matin à BEAUVAIS
- Réalise des comptes rendus de réunions
- Répondre aux divers partenaires
- Gestion du matériel du CSAPA (fournitures de bureau, appel aux techniciens )

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

  • ASSOCIATION NATIONALE DE PREVENTION EN A

Offre n°32 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - MERU ()

Le CCAS de la ville de Méru est composé de 3 pôles : action sociale, petite enfance et seniors.
Au sein du pôle de l'Action Sociale réunissant le programme de réussite éducative, l'épicerie sociale et l'accompagnement social, vous devez assurer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, l'accueil et l'accompagnement social individuel de toutes personnes en situation de fragilité.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Offre n°33 : AUXILIAIRE DE VIE (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Sarl M.A.D.O recherche 5 Auxiliaires de vie à domicile, sur le secteur de SAINTE-GENEVIEVE (60730) et celui de CLERMONT (60 600) CDI à temps complet ou à temps partiel.

Interventions au domicile des bénéficiaires pour des soins d'hygiène et de confort ( toilette, habillage, changes, transferts etc.), préparation et/ou prise des repas, courses...

Permis de conduire + véhicule indispensable (obligatoire)

Domaine : Santé / Action Sociale

Expérience : 1 an exigé lorsqu'aucun diplôme n'a pas été obtenu

Salaire : à partir de 11,65€ par heure +0,40€/heure prime d'assiduité

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
- Disponible le week-end
- Heures supplémentaires
- Travail en journée
- Travail les jours fériés

Types de primes et de gratifications :
- Heures supplémentaires majorées
- Primes
Mesures COVID-19:
Matériel (gants,blouses,gel hydroalcoolique ... ) à disposition

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Bac professionnel ASSP -accompagnement, soins et services à la personne à domicile
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Entretenir le linge
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • M.A.D.O

Offre n°34 : Technicien(e) en fermeture industrielle (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

MARGUERAY, leader régional de la fermeture industrielle, est une entreprise à taille humaine comptant plus de 20 salariés, basée à Sainte-Geneviève (60). Elle réalise un chiffre d'affaires de 2 500 000 euros et connaît une croissance conséquente depuis plusieurs années. La qualité, le service, l'intégrité, la responsabilité et la sécurité sont des termes et des valeurs qui caractérisent MARGUERAY.

Afin de renforcer ses équipes et de répondre aux nouveaux besoins de l'entreprise, nous cherchons à recruter un(e) technicien(e).

Tes missions principales :
1- Installation et maintenance de systèmes de fermeture industrielle.
2- Prendre en compte son environnement et assurer la sécurité sur les chantiers.
3- Diagnostiquer et dépanner.
4- Programmer des automatisations de fermetures industrielles.
5- Suivi des normes et réglementations qui régissent notre domaine.
6- Élaboration de rapports techniques.

Ton profil :
1- Appétence pour les métiers manuels.
2- Rigoureux et motivé.
3- Flexible et ambitieux.

Tes avantages :
1- Panier repas
2- Semaine de 4 jours possible
3- Perspectives d'évolution

Si vous êtes dynamique, ambitieux et possédez des compétences en tant que techniques pratiques, envoyez-nous votre CV via votre espace

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MARGUERAY EQUIPEMENT

Offre n°35 : Chargé(e) de commercialisation et conseil en séjour (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans un domaine similaire
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - MERU ()

Sous l'autorité de la Directrice de l'Office de tourisme, les principales missions confiées à l'agent sont :

Commercialisation
- Participer au développement de l'offre touristique ainsi qu'à l'élaboration et à la commercialisation de produits touristiques afin de renforcer la notoriété de la Destination
- Concevoir et commercialiser des séjours et des produits touristiques
- Assurer la gestion et le suivi des ventes (devis, programmes, bons de commande, vouchers, factures, enquêtes de satisfaction.)
- Être en charge de la relation client et de la gestion administrative des dossiers
- Prospecter pour élargir la base clients et développer de nouveaux marchés et de nouvelles cibles, fidéliser la clientèle existante
- Être en charge de la création et de la mise à jour des listings de prospection et des fichiers clients dans le respect de la réglementation RGPD de l'Office de tourisme
- Collaborer à l'élaboration de la brochures groupe
- Participer à des salons et des manifestations de promotion de la Destination
- Assurer le suivi de l'activité commerciale (statistiques.)
- Assurer le suivi des factures et assister le régisseur principal dans la gestion de la régie

Conseil en séjour
- Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'Office de tourisme, conseiller les visiteurs et traiter les demandes d'information sur tous supports (téléphone, mail, internet, réseaux sociaux.), tant à l'accueil de l'Office de tourisme que lors d'évènements extérieurs hors les murs
- Gérer l'espace d'accueil de l'Office de tourisme (ordre, réapprovisionnement de la documentation)
- Commercialiser les prestations touristiques liées à l'activité de l'Office de Tourisme
- Collecter les indicateurs d'activités de l'Office de Tourisme
- Faire l'interface avec les prestataires touristiques de la Destination (suivi des dossiers, conseils et mise à jour des offres prestataires.)

Taxe de séjour
- Maîtrise du logiciel taxesejour.fr
- Accompagnement des hébergeurs dans la déclaration de la taxe de séjour et dans l'utilisation du logiciel taxesejour.fr
- Perception trisannuelle de la taxe de séjour
Régie de l'Office de tourisme
- Régisseuse mandataire de la régie de recettes et d'avances de l'Office de tourisme
- Dépôt des régies et gestion des fichiers de régie

PROFIL
Compétences
- Expérience significative dans le tourisme et/ou en commercialisation
- Maîtrise des techniques de vente
- Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux, la connaissance des outils de PAO, WeLogin et de Tourinsoft serait un plus
- Maîtrise de l'anglais obligatoire, une seconde langue serait un plus
- Intérêt certain pour la culture et le tourisme en général
- Excellentes qualités relationnelles, qualité d'écoute et de compréhension des besoins
- Aimant le travail en équipe
- Dynamique et impliqué
- Connaissance de la destination et des environs, curiosité et envie de découvrir
- Capacité d'identifier des axes d'évolution
- Rigueur et autonomie, capacité d'adaptation et de priorisation de ses actions
- Excellentes qualités rédactionnelles

Conditions
Echelon 1.3 de la Convention Collective des Organismes de Tourisme
Tickets-restaurants, CNAS, participation à la mutuelle
Poste à temps complet (35 heures/semaine)
Travail certains week-ends et jours fériés (1 week end sur 2 entre avril et septembre)

Permis B et voiture nécessaires

Lieu de travail
Méru (60110) et déplacements ponctuels sur le territoire de compétence de l'Office de tourisme (Oise) et en France pour les Salons.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Collecter et analyser des informations sur les partenaires
  • - Concevoir un voyage à la carte
  • - Proposer un forfait touristique pour un type de clientèle
  • - Suivre les étapes de montage d'un produit touristique
  • - Créer une documentation technique
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service
  • - maitrise de l'anglais
  • - Expérience dans tourisme et/ou commercialisation
  • - Maitrise de l'outil informatique

Formations

  • - tourisme (tourisme et/ou en commercialisation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°36 : Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplomé(e) DU BAFA
    • 60 - MERU ()

Vous intervenez au sein de l'Ehpad pour l'animation en journée auprès des bénéficiaires. Vous êtes créatif(tive) et force de proposition afin d'occuper au mieux les résidents et les faire adhérer à vos projets.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - AVOIR LE BAFA MINIMUM

Formations

  • - animation socioculturelle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • E.H.P.A.D. LES GENETS

Offre n°37 : LEAD DEVELOPER (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - Méru ()

Groupe industriel international à taille humaine, leader mondial dans l'univers des Travaux Publics (solutions d'accès aux réseaux eau, gaz, télécom, .), recherche pour son siège EMEA et ses filiales un(e) LEAD DEVELOPER.

Poste basé au siège EMEA - au nord de Méru (60)


Rattaché(e) au Directeur SI, vous êtes responsable des projets de développement et garant du bon fonctionnement de nos outils. A la tête d'une petite équipe de développeurs, vous assurez le développement, l'intégration, le déploiement et la maintenance d'applications web et d'applications associées à notre ERP. Vous analysez les besoins métiers/utilisateurs. Vous définissez la stratégie et les choix techniques adaptés. Vous participez à la rédaction de documents techniques. Vous garantissez le bon respect des cahiers des charges, du budget et des délais. Vous suivez les activités de tests et recettes. Vous supervisez le support des applications et solutions déployées. Vous êtes garant(e) de la sécurité et de la confidentialité des données informatiques. Vous effectuez une veille technologique afin d'anticiper les évolutions. Vous réalisez un reporting régulier à la Direction.

Vous avez une formation de niveau Bac +2/3 en informatique, nouvelles technologies ou développement d'applications informatiques. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (acquise idéalement sur un progiciel intégré tel que M3, SAP, .). Vous avez de bonnes connaissances en environnement IT et, idéalement, en informatique industrielle, en multisites, de préférence dans un contexte international et multiculturel. Votre anglais est opérationnel. Votre enthousiasme et votre aisance relationnelle vous permettent de mobiliser vos interlocuteurs internes et externes et de gérer des situations variées. Vous avez l'habitude de travailler en mode projet. Vous savez manager des petites équipes. Vous êtes disponible pour des déplacements ponctuels, y compris à l'international. Votre implication, votre sens des priorités et votre orientation résultat vous permettront de tenir un rôle clé dans la croissance de notre groupe dynamique et ambitieux et d'évoluer avec nous.

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • EX-NIHILO

Offre n°38 : Directeur / Directrice adjoint(e) (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - similaire
    • 60 - MERU ()

Missions :
- Supervise, coordonne et anime l'ensemble des pôles techniques (espaces verts, voirie, bâtiments, magasins) en collaboration avec le DST
- Assure la gestion du patrimoine communal (équipements et domaine publics, voiries, flotte)
- Pilote les projets techniques de la collectivité
Activités / Moyens :
- Mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de patrimoine,
- Gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires et les usagers
- Gestion et suivi des chantiers de l'élaboration du cahier des charges des prestations à réaliser, à la réception des ouvrages
- Gestion du parc matériel et de la flotte de véhicules
- Suivi des budgets alloués aux différents pôles de la direction
- Gestion et suivi des contrats
- Suivi des dossiers ERP, participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité
Compétences : Le fonctionnement, l'organisation et l'environnement des communes, Les règles de base du statut de la fonction publique territoriale, La réglementation des marchés publics, Les techniques dans le bâtiment, la voirie, les espaces verts, L'utilisation des outils informatiques, bureautiques et les règles de rédaction (rapports, comptes rendus, état des lieux, notes, CCTP), Les consignes à appliquer en cas d'urgence et les gestes de premier secours.
Savoirs-faire : Maitriser les normes et techniques dans les différents domaines du service (en particulier ERP et voirie), Piloter et contrôler le dispositif hygiène, sécurité et santé au travail, Manager, Maitriser les techniques de communication, de négociation et de médiation, Porter et conduire le changement dans une logique de service public, Animer l'équipe d'encadrement, Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet, Définir des objectifs collectifs et individuels et les évaluer, Planifier les projets et les répartir, Favoriser l'avancée des projets et arbitrer, Piloter la mise en œuvre des tableaux de bord et les suivre, Répartir les activités et veiller au respect des délais, Participer au dispositif de communication interne, Favoriser un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d'éventuels conflits, Mettre en place et animer un système de contrôle adapté aux services (procédures, documents, traçabilité), Évaluer les résultats dans le cadre du dispositif global de la collectivité, Évaluer et optimiser la qualité des relations de la collectivité avec les différents publics
- Savoir : être rigoureux, organisé et méthodique, réactif et disponible, sérieux et efficace
Temps plein
- Réunions en soirée et exceptionnellement le week end, astreintes
- Déplacements sur la commune de Méru et à l'extérieur

Compétences

  • - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • COMMUNE DE MERU

Offre n°39 : Régleur Injection F/H (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Nous recherchons un Régleur en Injection (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Régleur en Injection, vous serez responsable de la mise en place et du réglage des machines d'injection plastique pour assurer une production efficace et de haute qualité.
Missions :
- Préparer et régler les machines d'injection plastique selon les spécifications requises
- Effectuer les changements de moules et ajuster les paramètres de la machine
- Contrôler la qualité des produits fabriqués et effectuer les ajustements nécessaires
- Assurer la maintenance préventive des machines et signaler les problèmes techniques
- Etablir les fiches de réglage machine ainsi que les fiches de démarrage et suivi de production
- Support au service chargé de la qualification des équipements
- S'assurer du bon remplissage des documents liés au système qualité
- Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et atteindre les objectifs de production
Expériences :
- Expérience préalable en tant que Régleur en Injection Plastique ou en conduite de ligne de production
- Connaissance des machines d'injection plastique et de leurs réglages
- Maîtrise des outils de mesure et des instruments de contrôle qualité
- Bonne compréhension des procédures de sécurité liées à l'utilisation des machines d'injection plastique

Compétences

  • - Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Monter un moule ou un outillage sur un équipement
  • - Monter et régler une installation, une machine

Formations

  • - plasturgie (BAC PRO / BTS) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PRODIMED

Offre n°40 : Agent / Agente de sécurité - Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec carte professionnelle en cours
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de MERU.

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestation événementielle

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - avoir la carte professionnelle en cours

Entreprise

  • ASCI

Offre n°41 : SECRETAIRE COMPTABLE GESTION PAIE H/F

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - BERTHECOURT ()

La société S.P.M.C, forte de son expérience de plus de 30 ans, recherche un(e) Secrétaire comptable et administratif(ve)sachant gérer les paies

S.P.M.C prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.

En lien direct avec la direction, vous aurez notamment pour mission :
- La facturation (de la création de devis à l'envoi de la facture sur les plateformes dématérialisées et papiers) ;
- Déclarations de TVA ;
- Paies ainsi DSN et les déclarations liées à la paie ;
- Gestion du courrier ;
- Rédaction de document divers administratif à gérer les dossiers clients, réaliser un suivi, gérer les demandes, gérer les fournisseurs ;
- Diverses démarches administratives (ouverture de dossier).

À l'aise au téléphone et sur un ordinateur, vous savez manipuler les outils informatiques demandés (word, excel, outlook).
Une connaissance de Sage est un plus.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Établir un état de rapprochement bancaire
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - GESTION PAIE

Entreprise

  • S.P.M.C.

    Société de gardiennage, de sécurité avec plus de 30 ans d'expérience

Offre n°42 : chef de chantier Elagage (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - ANDEVILLE ()

Nous recherchons un Chef de chantier spécialisé en espaces verts et Élagage pour compléter notre équipe.
En tant que responsable d'une équipe d'élagueurs, vos missions seront de :

- Gérer des chantiers de « Elagage » : en charge de la gestion des équipes dans le respect de la planification.
- Appui technique aux équipes sur les opérations techniques de travaux d'élagage (taille, abattage, démontage)
- Veiller à l'avancée du chantier, à l'entretien du matériel et la sécurité sur le chantier.
- Identifier les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie.
- Être garant(e) de la relation avec les clients

Exigences:
- Sens de l'observation développé pour identifier les problèmes
- Expérience préalable en espaces verts
- Capacité à travailler en équipe et à superviser une équipe

Compétences

  • - Réceptionner un ouvrage
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier
  • - Coordonner l’intervention des machines et des engins de chantier
  • - Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
  • - Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel
  • - Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d’équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d’exécution (marquage au sol, traçage de l’ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Contrôler les calendriers d’avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé
  • - Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, en matériaux et en main-d’œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation
  • - Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d’équipe et les aider en cas d’incidents (déplacement d’engins, rectification de métrés, etc.)

Formations

  • - travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENTREPRISE GARCIA

Offre n°43 : Dessinateur / Dessinatrice en métallerie (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HERMES ()

Au sein du bureau d'études, vous serez amenés à :
réaliser les études en vue de leur validation auprès des architectes et bureau de contrôle
réaliser les plans de fabrication, liste de débit, et détail pour l'atelier
élaborer les notes de calculs des fixations
effectuer les achats, les fournitures de quincaillerie émanant des études
effectuer des relevés sur chantier
travailler sous la coupe du responsable du BGE

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • - logiciel TOP SOLID
  • - logiciel AUTOCAD 2 D

Entreprise

  • TSB

Offre n°44 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent- création (H/ (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°45 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MOUY ()

Poste :

1 semaine matin, une semaine d'après midi.
5 à 6 jours semaine
Les horaires exacte ainsi que le nombre de jours et le choix des jours travaillés est à affiner sur place avec le gérant et le boulanger actuel. Plusieurs possibilité possible.

Salaire entre 1500€ à 2000€ net suivant expérience et nombres d'heure effectuées.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires

Entreprise

  • LE PANIER A PAINS

Offre n°46 : Manœuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

SYNERGIE GENNEVILLIERS BTP RECRUTE UN MANOEUVRE BTP (F/H)

NOTRE CLIENT
Spécialisé dans le secteur d'activité de la construction d'autres bâtiments.

MISSIONS :
Aide aux travaux sur chantiers
Nettoyer des outils et du matériel de chantier
Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention

PROFIL :
Dynamique, volontaire
Expériences ou diplôme dans le domaine de de la métallerie serait un plus
Sérieux, motivé, polyvalent

Rémunération : 11,65€ + Primes Panier Repas 10.10€
Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants)

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°47 : Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s) - responsable qualité industrie
    • 60 - MERU ()

Directement rattaché à la Direction, vous assurez le suivi et l'amélioration du SMQ version 2015 et aidez l'entreprise en plein développement à s'organiser dans le respect de la certification ISO 9001 version 2015.
Vous mettez en place avec les équipes, de nouveaux outils informatiques pour une meilleure gestion de production.
Vous pourrez également notamment veiller à l'obtention du renouvellement de la certification ISO 9001, du suivi du système de management de la qualité et de son amélioration continue.
Vous dirigez et contrôlez le travail des contrôleurs Qualité et êtes responsable de l'obtention du renouvellement du marquage CE et de tout ce qui implique ce renouvellement (techniques, opérateurs soudeurs, état des machines, modes opératoires...)
Vous repérez les anomalies techniques et organisationnelles et intervenez au sein de l'entreprise en animant les équipes pour mettre en place les mesures correctives et préventives.
Vous identifiez selon l'organisation existante et les objectifs de production, les besoins et mettez en place les outils informatiques permettant une aide à la gestion de production.
Vous gerez les audits externes réalisés par les organismes tels que BV Certification (ISO 9001-2000), Bureau Veritas (CE) et certification marine - AFNOR Certification.
Vous mettez à jour le document unique et assure sa mise en œuvre.

Issu IMPÉRATIVEMENT d'une formation en qualité (Bac + 2 minimum), vous possédez au moins 7 ans d'expérience en tant que responsable qualité dans le secteur industriel. Autonome, et très organisé, vous avez une bonne pratique et connaissance des problématiques qualité des PME en pleine expansion. Vous vous adaptez au quotidien, et savez faire passer vos idées auprès des différents interlocuteurs pour les mettre en place et faire évoluer l'entreprise, au travers d'un cadre organisé et structuré. Vous êtes persévérant et savez garder le cap pour atteindre vos objectifs. Vous avez une vraie sensibilité informatique pour la mise en place de nouveaux outils de gestion de production.
Compétences :
- Maitrise de la certification ISO 9001 version 2015
- Bonne connaissances en Informatique
- Aisance relationnelle
- Bonne Capacité d'Organisation
- Conduite de Réunion
- Management des équipes

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - qualité industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE DES EXTINCTEURS ANDRIEU

Offre n°48 : Monteur d'extincteur (h/f)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en industrie exigée
    • 60 - MERU ()

Vous intervenez dans l'assemblage, le remplissage,l' emballage d'extincteurs automatiques. Une grande polyvalence est nécessaire de la lecture de plan, à la précision, au port de charge et à la maitrise de notions d'électricité et de soudure.
Autonomie, rigueur et capacité d'auto-controle vous seront demandés

Horaires sur 4 jours par semaine du lundi au jeudi en journée.
CDI 35 heures
SMIC + 11% au bout de 3 mois d'ancienneté.

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SOCIETE DES EXTINCTEURS ANDRIEU

    Entreprise en plein développement, 24 ME de CA, leader sur son marché, existe depuis + de 30 ans, PME spécialisée dans la conception et la fabrication d'extincteurs et de systèmes d'extinction automatique

Offre n°49 : Agent des Services de Sécurité Incendie SSIAP1 (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Sur un site client de grande distribution situé à MERU (60), nous recherchons un(e) Agent(e) des Services de Sécurité Incendie.

Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour.

Horaires : 08h à 20h00. Le coefficient est de 140 soit 1852.95€/mois (brut).

Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier et êtes rompu au respect des consignes. Vous êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée. Fort(e) d'une première expérience significative, vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - SST à jour
  • - SSIAP 1
  • - CARTE PROFESSIONNELLE

Entreprise

  • TORANN-FRANCE

    Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.

Offre n°50 : Tôlier / Tôlière

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Au sein d'un atelier de tôlerie fine de précision, vous intervenez pour la fabrication des pièces à destination des clients professionnels en suivant le cahier des charges prédéfinis. Utilisation de sertisseuse et autres machines à commandes numériques. Possibilité de formation interne.

Caces 1 et Permis B obligatoire - livraisons possibles
Salaire évolutif en fonction des compétences
Horaires de journée du lundi au Vendredi

Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ATDS

Offre n°51 : Assistant responsable de production F/H

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - MERU ()

Notre client situé à Méru (60) compte 380 collaborateurs ! Il est le centre de production et de réparation d'équipements électromécaniques et électroniques destinés à la génération et à la conversion de puissance électrique pour l'aviation civile et militaire. Si le monde de l'industrie aéronautique et du management ne sont plus un secret pour vous, ne passez pas à côté de cette opportunité, nous recherchons votre talent !
En tant que Coordinateur(rice) d'Activité Bobinage F/H, votre rôle est de garantir la livraison à l'heure des
équipements fabriqués.
Pour cela, vous :
? Vous assurez la responsabilité de la sécurité au poste de travail de vos collaborateurs ainsi que le
recrutement des nouveaux entrants.
? Vous êtes responsable fonctionnel direct des membres de votre équipe
? Vous déployez des chantiers (Avant -Maintenant - SQCDP) ainsi que la certification (ISO 14001
- EN9100).
? Vous assurez le suivi métrologique des équipements, la maintenance (1er niveau), le cadrage des
heures de votre équipe et le suivi des bons de délégations.
? Vous analysez les écarts industriels en collaboration avec le responsable de ligne
? Vous effectuez les EAA EDP, définissez les objectifs de votre équipe et validez les congés
? Vous assurez le développement des Prototypes, le maintien des temps gammés, le respect des
règles internes (Temps pause...), le passage des consignes entre équipe, le suivi


Recrutement CDI.
Rémunération prévue entre 35k et 40k annuel
+ Avantages Synergie
Horaires de journée ou horaires d'équipe 2*8 Savoirs / Savoir-faire :
- Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production....)
- Elaborer un outil de suivi
- Former les salariés sur les procédures de production
- Mettre en oeuvre des actions d'amélioration
- Animer et encadrer une équipe de professionnels
- Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur...)
- Méthodes et outils de résolution de problèmes
- Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
- Techniques d'animation d'équipe

Savoir-être :
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°52 : Electromécanicien d'aéronautique F/H

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

SAFRAN ELECTRICAL & POWER CHATOU, un des leaders mondiaux de la fabrication des équipements à destination des industries de l'aéronautique, de l'espace, de la défense, de la sécurité et des modes de transport recherche un(e) électromécanicien(ne) industriel F/H pour son site situé à Méru (Oise).Vous avez un profil mécanicien(ne) aéronautique, voir automobile ? Vous êtes ouvert(e) au contrat en intérim sur du long terme ? Cette offre est faite pour VOUS !

Sous l'autorité du responsable du service, vous devrez effectuer les tâches suivantes au fil de votre journée, semaine, mois ... :
- assurez le montage, câblage et la conformité des produits
- réalisez la prestation demandée en respectant les consignes du dossier de fabrication
- signalez toute anomalie au RPS et demandez au préparateur des modifications de dossier si nécessaire
- validez après chaque opération le dossier de fabrication en apposant son tampon sur la fiche suiveuse et en effectuant la saisie informatique
- validez dans SAP le temps passé sur l'opération
- appliquez rigoureusement les consignes

Informations complémentaires sur le poste :
Horaires de journée OU équipe 2*8
Rémunération prévue entre 28k et 32k annuel
+ Avantages Synergie durant votre contrat d'intérim.
Savoirs / Savoir-faire :
- Régler les paramètres des machines et des équipements
- S'assurer la conformité de l'installation
- Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés
- Réaliser une opération de changement de carte électronique
- Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...)
- Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné
- Participer à l'amélioration des procédures de maintenance
- Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages
- Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive
- Connaissances de bases en électricité - électromécanique - électronique - électrotechnique - informatique industrielle
- Techniques de soudure
- Utilisation d'appareils de mesure électrique

Savoir-être :
Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Concevoir des procédures de tests
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°53 : Formateur en EPS (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - ST SULPICE ()

Enseignant H/F
Le poste est : formateur en EPS, Education Physique et sportive, associé à un ou d'autres modules du domaine de compétence pour établir un temps plein.

Le public concerné est : jeunes de 4ème, 3ème, 2nd, 1ère et terminale BAC professionnel, CAPA Métiers de l'agriculture, palefrenier-soigneur et jardinier-paysagiste.

La pédagogie de l'alternance est importante. Il faut faire preuve de patience, d'autorité, de rigueur, de dynamisme lors des séquences de cours. Se rapprocher de leurs domaines professionnels est important également afin que les jeunes aient une bonne forme physique.

Le poste comprend une responsabilité de classe, ce qui implique le suivi des jeunes sur les temps à la MFR, des temps de rencontres avec les familles réguliers, le suivi des lieux de stage avec des visites une à deux fois par année scolaire. Cela comprend également l'organisation et la participation à un voyage d'étude.

Le poste peut se doter de la mission ERASMUS + : Cela consiste à motiver les jeunes pour ce stage à l'étranger, le suivi des démarches et l'accompagnement dans le pays choisi.

Le sens de l'écoute et de l'accompagnement des jeunes est important, surtout lors des temps de veillées ou levés. Le travail en équipe est primordial pour un travail en harmonie. Lors des veillées, il devra être proposé des activités sportives avec des sports extra-scolaire afin d'animer ces temps de vie résidentiels.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Éducation physique et sportive (EPS)
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - activité physique et sportive | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE

Offre n°54 : Formateur d'EPS (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - ST SULPICE ()

Enseignant H/F
Le poste est : formateur en matière littéraires, informatique et module socio-culturel (projets culturels et/ou artistiques) pour des jeunes de 4ème, 3ème, 2nd, 1ère et terminale BAC professionnel, CAPA Métiers de l'agriculture et jardinier-paysagiste.

La pédagogie de l'alternance est importante. Il faut faire preuve de patience, d'autorité, de rigueur, de créativité, de dynamisme lors des séquences de cours. Se rapprocher de leurs domaines professionnels est important également.

Le poste comprend une responsabilité de classe : 2nd professionnelle, ce qui implique le suivi des jeunes et de leurs lieux de stage. Organisation et participation à un voyage d'étude en Europe.

Le sens de l'écoute et de l'accompagnement des jeunes est important, surtout lors des temps de veillées ou levés. Le travail en équipe est primordial pour un travail en harmonie.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Éducation physique et sportive (EPS)
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - activité physique et sportive | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE

Offre n°55 : Technicien / Technicienne qualité (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - MERU ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien / une Technicienne qualité pour notre site situé à Méru (60) dans le secteur de l'aéronautique.

Description générale :
* Le Technicien / la Technicienne qualité est responsable de l'exigence qualité des produits livrés et garantie, est l'interface entre le client final et le client payeur
* Le Technicien / la Technicienne qualité est responsable principalement de la qualité sur ligne, du reporting interne.

Vos missions :
* Coordination et gestion proactive de la conformité des actions définies dans le plan de service convenu
* Analyse des pièces rejetées avec les moyens spécifiques mis à disposition par le client conformément aux documents et/ou processus et/ou spécifications convenus,
* Suivi/intervention suite aux incidents qualité,
* Mise en œuvre et gestion des mesures correctives convenues et appropriées, le cas échéant. (dans le but de minimiser les impacts des indicateurs financiers et de qualité),
* Reporting interne, mise en place de plan d'action
* Partage d'informations rapides, précises et pertinentes, rapports quotidiens
* Analyse des causes profondes des incidents qualités
* Participation aux politiques d'amélioration continue
* Reporting de toute information à valeur ajoutée au client

Votre profil :
* Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de l'aéronautique
* Vous disposez de l'habilitation PART 21G
* Vous avez une expérience réussie d'au minimum un an dans le secteur de l'aéronautique
* Organisé(e), rigoureux(se) , autonome, sens des priorités, bonne communication, esprit de synthèse
* Maitrise des outils qualité (8D, Ishikawa ) et des outils utilisés sur place (pied à coulisse/micromètre/tampon, bague/colonne à mesure)
* Anglais basique
* Maitrise du Pack Office

Ce que nous offrons :
* Un travail en contexte international au sein d'un groupe dynamique et ambitieux à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales )
* Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
* Des conditions de travail agréables au sein d'une équipe dynamique

Une formation en interne est à prévoir
Si vous aimez les missions diversifiées et si vous êtes un fan du secteur aéronautique, alors FormelD est le bon moteur pour votre carrière, rejoignez-nous!

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - PDCA
  • - 8D

Formations

  • - contrôle qualité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • C.P.S.

Offre n°56 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Vous intervenez au sein de la structure pour les repas du midi et du soir. Poste à temps complet - un week-end sur deux

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • E.H.P.A.D. LES GENETS

Offre n°57 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable de structure d'accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Sur poste similaire
    • 60 - MERU ()

Sous l'autorité de la directrice du pôle petite enfance, vous êtes garant(e) de la qualité de l'accueil des enfants et des familles, du bon fonctionnement de la structure mais aussi du management des équipes. Vous accompagnerez les professionnels en place dans leurs pratiques autour du projet d'établissement.

MISSIONS
- Garantir le bon fonctionnement de la structure (gestion des commandes, stocks et budget),
- Participer au recrutement du personnel,
- Assurer la gestion des ressources humaines (gestion des plannings, des congés, des remplacements ),
- Organiser et piloter les réunions d'équipe,
- Assurer la formation du personnel et faire appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité,
- Proposer et suivre le plan de formation,
- Garantir l'application du projet d'établissement, pédagogique et du règlement de fonctionnement définis avec la direction,
- Gestion administrative (réunions d'informations pré-inscription, gestion des demandes spécifiques, inscriptions des enfants, facturation client et CAF ),
- Communication interne : assurer les réunions avec les parents, affichages, mails aux familles,
- Accompagner les familles dans leur rôle parental,
- Observer l'évolution des enfants, détecter d'éventuelles difficultés et échanger avec l'équipe et les parents,
- Travailler en collaboration avec les différents partenaires (institutionnels, communes, entreprises ),
- Participer avec les directrices et adjointes des autres structures aux projets du service petite enfance et à la recherche de l'optimisation des services rendus.

Compétences : Sens du travail en équipe, rigueur, organisation, relation et communication, patience, dynamisme, créativité

CONDITIONS
Amplitude ouverture de la structure 7h00-19h00.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT,FEDERATION OISE

Offre n°58 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur maintenance industrielle
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Rattaché au Responsable d'Atelier, vous interviendrez sur des actions de maintenance des équipements (mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques), de l'optimisation de l'outil de production et de l'entretien du site dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes polyvalent, réactif, autonome et surtout vous n'aimez pas la monotonie, alors n'hésitez pas à nous rejoindre.

Vos missions principales :
- Réaliser des actions de maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements de production,
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements
- Résoudre des pannes et/ou coordonner les interventions extérieures en prenant en compte les contraintes de production et les règles de sécurité
- Participer à l'optimisation de l'outil de production en proposant des solutions techniques et des évolutions potentielles d'équipements
- Installer de nouveaux équipements en effectuant les réglages de mise au point
- Veiller au stock des pièces détachées et au bon état de l'outillage
- Veiller à l'entretien du site (petits travaux/dépannages bâtiments et bureaux)
- Planifier et effectuer un reporting de son activité
- Promouvoir un environnement de travail sûr, participer activement au 5S
- Maîtriser les règles et consignes de sécurité
- Assurer les dépannages lors des rotations d'astreinte en semaine et week-end.
Votre rigueur et votre professionnalisme contribueront activement à conforter le niveau de qualité de nos produits.

COMPETENCES REQUISES :
- Maîtrise de la mécanique générale
- Maîtrise des installations électriques
- Maîtrise de la pneumatique/hydraulique
- Connaissance des équipements industriels

Rémunération :
- 37h semaine
- Rémunération sur 13 mois + primes
- Primes d'astreinte
- Intéressement
- Mutuelle
- Prévoyance
- Plan d'épargne

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Habilitations électriques
  • - Autorisation de conduite Pont Roulant
  • - CACES 3
  • - Autorisation de conduite Nacelle

Formations

  • - maintenance installation électrique (ou similaire) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PRIPLAK

Offre n°59 : ALTERNANT(E)/STAGIAIRE INGENIEUR ou TECHNICIEN METHODE (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Rattaché(e) au Responsable de Production, et en lien avec les autres membres du service, vous aurez comme missions principales :

- Assurer le suivi d'indicateurs de performance, type OEE
- Mise en place de modes opératoires associés à la gestion de la production
- Identification et diffusion des bonnes pratiques et standard de fabrication
- Participer à l'amélioration des processus
- Développer des idées innovantes techniques
- Gérer et/ou participer aux groupes de travail
- Assurer le reporting des données et résultats

Vos atouts :

En école d'ingénieur ou niveau Bac+3 minimum, une spécialisation en maintenance ou optimisation des outils de production, serait un plus.

Vous avez un esprit curieux, conceptuel et méthodique. Autonome, vous échangez facilement à tous les niveaux de l'entreprise.
La maîtrise des outils informatique est requise.

Rejoignez-nous dans un environnement à taille humaine, au contact permanent du terrain, dans une ambiance de travail dynamique.
Lieu non accessible par les transports en commun

Compétences

  • - Données d'activité d'une production
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Formations

  • - maintenance industrielle (ou autre domaine) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PRIPLAK

Offre n°60 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - MERU ()

Sous la responsabilité du Directeur d' Usine, vous intervenez dans la réparation et la maintenance préventive des différentes machines. Participation aux différentes tâches inhérentes au service maintenance.

Qualité : Autonomie, savoir s'adapter, polyvalence, persévérance, rigueur, aimer le travail bien fait. Aime travailler en équipe et a l'esprit d'équipe. A un bon relationnel.

Maitrise de la mécanique et bonnes connaissances en électricité.
CDI : forfait 1927 heures annuelles sur 5 jours du Lundi au Vendredi

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance installation électrique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE DES EXTINCTEURS ANDRIEU

Offre n°61 : Dessinateur technique (H/F) / Stand - Agencement (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ou diplomé
    • 60 - MERU ()

Dans la continuité de son développement, notre groupe L'AS Décors renforce son pôle technique au sein de sa structure ASD Production.
Nous anticipons l'avenir et recherchons un dessinateur technique (H/F) / Stand - Agencement

Notre ADN ?
Top 10 des agences internationales de Design & Stand en France, L'AS Décors conçoit, fabrique et installe des stands et des aménagements d'espace. Au-delà de notre métier, nous sommes avant tout une équipe constituée de 50 personnes qui coopèrent et s'engagent en faveur de nos clients, du développement durable, de l'amélioration continue et l'éthique telle que définie dans notre démarche RSE. Nous tentons tous les jours d'agir pour la planète et de mobiliser nos parties prenantes à des actions vertueuses.

Vos motivations ?
Vous êtes un.e inconditionnel.le de compétence et de technique, ?
La qualité du travail est ce qui vous motive en priorité ?
Si en plus pour vous professionnalisme rime avec organisation, rigueur, autonomie, et le collectif, alors nous avons un intérêt commun à travailler ensemble.

Vos missions principales ?
En tant que Dessinateur technique (H/F) votre rôle est prépondérant. Sous la responsabilité du Responsable du pôle technique et en collaboration avec les différents pôles de l'entreprise (commercial, bureau d'études, atelier)vous retranscrivez, en CFAO le projet du client et réalisez le dossier technique de fabrication.
- Analysez l'ensemble des paramètres du projet en concertation avec le pôle commercial et le bureau d'études
- Réalisez les plans techniques (schémas, dessins, etc.) en utilisant le logiciel de CFAO (TopSolid Wood),
- Réalisez les plans de détails et nomenclatures de plans,
- Réalisez les plans spécifiques de stands et de signalisation
- Contribuez à l'optimisation des processus et méthodes de production en concertation avec le chef d'atelier

Votre profil ? Débutant accepté si vous disposez des qualités suivantes :
- Responsable - vous aimez aller au bout des choses, savez reconnaitre vos limites pour les dépasser et ne dissimulez en aucun cas vos erreurs
- Coopération : vous savez vous appuyer sur l'équipe pour créer des synergies et de la complémentarité
- Organisation : vous savez piloter plusieurs projets et tâches en même temps
- Communication interne / externe : vous travaillez en synergie et véhiculez la meilleure image de l'As Décors

Vos conditions d'embauche ?
- Rémunération à discuter selon profil et expérience
- Temps plein en CDI, basé à Méru (60110)
- Statut ETAM (41h/semaine - heures majorées à partir de 39 heures à 44 heures))
- Date de démarrage : au plus tôt
- Télétravail : envisageable (période d'essai révolue et selon niveau d'autonomie constaté)
- Connaissance : TopSolid Wood (formation interne possible)
- Bac +2 ou expérience +2 ans
- Avantages : Prime, Plan Épargne Entreprise, Complément santé du BTP, et plus

Votre candidature ? rh@lasdecors.com / tel. +33 44 22 42 11

Compétences

  • - Dessin industriel
  • - Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
  • - Identifier des contraintes techniques

Entreprise

  • L'AS DECORS

Offre n°62 : chargé de projet / Dessinateur Electrotechnique (H/F).

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
    • 60 - MOUY ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un chargé de projet / Dessinateur Electrotechnique (H/F).
Rattaché.e au Responsable Méthodes et Production, vous intégrez une équipe en charge de l'étude et de
l'industrialisation des produits électrotechniques. En binôme avec notre chef de projet électrotechnique, vous
aurez pour missions de
- Définir le matériel nécessaire à la conception d'armoires et de coffrets électriques, ainsi que de câbles
et faisceaux électriques
- Dessiner des schémas, plans électriques à partir du cahier des charge du client sur notre logiciel DAO
- Réaliser une conception détaillée de l'architecture électrique (bilan de puissance, calcul de cables )
- Détecter les incohérences entre les schémas et les diverses informations fournis par le client
- Créer les programmes de fonctionnement et de contrôle
- Gérer plusieurs projets en même temps
- Echanger avec le client pour bien définir son besoin
Votre profil
Titulaire d'un BAC+2 type MAI / MI ou électrotechnique, vous disposez d'une première expérience en méthodes
et industrialisation.
Vous savez lire et exploiter un schéma électrique et détecter les éventuelles anomalies.
Votre connaissance de la CAO/DAO sur Autocad et de SEE Electrical sont un véritable atout.
Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste.
Vous travaillerez sur une base de 35 heures hebdomadaires, sur 4,5 jours par semaine.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Apporter une assistance technique

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TEC AUTOMATISMES

Offre n°63 : Opérateur de découpe H/F (oxycoupage-plasma) (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOVILLERS ()

Opérateur de découpe H/F (oxycoupage-plasma) (Débutant accepté)
Sous l'autorité du Responsable de Production, l'Opérateur de Découpe procède par coupage thermique à la découpe des pièces métalliques (unitaires ou petites séries)
générées en programme par le Bureau d'Etudes. Si nécessaire, conçoit des programmes en mode macro.
Polyvalence demandée en parachèvement (soudure-pliage) et petit usinage (perçage-taraudage)
Activités significatives :
* Lecture des plans pour vérifier la cohérence entre le plan du Client et celui du Bureau d'Etude
* Connaître les matières à découper
* Chargement et déchargement des plaques de tôles avec pont roulant
* Surveillance du déroulement de la découpe
* Valider la conformité des pièces coupées avec des appareils de mesure
* Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives adéquates
* Est en charge de la maintenance 1er niveau de sa machine, du rangement du poste.
Salaire proposé variable selon le profil du candidat.

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • OXCISAILLE METAL

    Société de taille humaine, OXCISAILLE METAL est spécialisée depuis plus de 30 ans, dans la découpe d'acier / inox et parachèvement.

Offre n°64 : Agent(e) technique de service (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplomé sinon expce similaire
    • 60 - MERU ()

Rattaché(e) au manager de proximité, vous assurez les missions suivantes :
- Réaliser les rondes de sécurité.
- Procéder à l'entretien des parties communes (balayages, lavage, désinfection des surfaces et équipements des parties communes, nettoyage des vide-ordures et des vitres, évacuation des prospectus et papiers, ramassage des détritus), dans le respect du planning et des horaires de travail.
- Effectuer également de menues réparations et maintenances curatives et/ou préventives de premier niveau (ampoules, changement des interrupteurs, remise en peinture ).
- Assurer la sortie/entrée des containers et des encombrants, le nettoyage et la désinfection des poubelles et locaux, rotation des bennes vide-ordure.
- Enregistrer et transmettre les informations et observations recueillies et traiter, dans la mesure de vos attributions, les demandes et réclamations formulées par les locataires.

Vous êtes titulaire d'un CAP maintenance et hygiène des locaux ou disposez d'une expérience similaire.

Compétences et qualités requises :

- Souci de la propreté et de l'hygiène.
- Sens du relationnel.
- Discrétion.
- Souci du travail bien fait.
- Maîtrise des outils bureautiques ET savoir lire, écrire et compter.

Permis de conduire exigé dans la mesure où vous êtes amené(e) à travailler sur différents sites.
PLUSIEURS POSSIBILITÉS DE POSTES EN CDI et CDD sur les secteurs de MERU, BORNEL, CHAMBLY et OSNY

Humain, Proximité, Innovation, Engagement et Solidarité sont nos valeurs, si vous souhaitez les partager avec nous, rejoignez-nous.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • OFFICE PUBLIC DE L 'HABITAT - OPAC DE L'

Offre n°65 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons un Agent d'entretien pour aider les personnes âgées et handicapées à maintenir leur indépendance et leur qualité de vie. Le candidat retenu pour ce poste devra fournir des services de soutien à domicile tels que l'aide à la préparation des repas, le nettoyage, l'aide à la mobilité et l'aide aux tâches ménagères. Une excellente communication est essentielle pour ce poste, car le candidat retenu devra travailler en étroite collaboration avec les familles pour s'assurer que les besoins de leurs proches sont satisfaits.

Fournir une assistance à domicile aux personnes âgées et/ou handicapées.
Aider les clients à effectuer des tâches quotidiennes telles que le ménage, la préparation des repas, les courses .
Tenir compagnie aux personnes
Assurer la sécurité des clients en vérifiant leur état de santé et en les aidant à prendre leurs médicaments.
Écouter et répondre aux besoins des clients.
Assurer un environnement propre et sûr pour les clients.


Type d'emploi : Temps partiel 20 H par semaine avec évolution
Vous travaillez du lundi au vendredi ( travail en journée)

Avoir un moyen de locomotion car les usagers se situent sur un rayon de 20 kms autour de Méru

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements

Entreprise

  • HANA ROSE AIDES AUX PERSONNES A DOMICILE

Offre n°66 : Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F)

-Conduire une Fraiseuse CN
-Assurer la Qualité,
-Contrôler le dimensionnel mécanique des pièces Fraisées
-Suivre une gamme d'usinage
-Lire un Plan pièce

Une expérience sur un poste similaire est obligatoire

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F)

Offre n°67 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Nous recherchons


Un Technicien méthodes H/F

CDI / Neuilly en Thelle (60) / 70 km de Paris
33000 euros par an

Mission

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Technique ou du Responsable d'UAP, vous participez à l'industrialisation des nouveaux produits et à la définition des process et moyens à employer pour réaliser ceux-ci dans les meilleures conditions en termes de qualité, reproductibilité et coût.

Vous êtes le garant de l'amélioration de la productivité des produits en vie série.

Principales responsabilités

Réaliser les dossiers de fabrication et contrôle (nomenclature, gammes, fiches d'instruction, procédures,.)
Assurer un support technique à l'atelier à l'occasion de difficultés de réalisation, d'écarts par rapport aux objectifs attendus que ce soit en termes de qualité (rendement, non conformité) ou de productivité
S'assurer de la mise à disposition des moyens de test fonctionnels et de la réalisation des programmes des machines (brasage sélectif, etc.)
Mettre en place et gérer les actions correctives et préventives découlant de la détection de non conformités de fabrication justifiant des évolutions de process, en collaboration avec l'atelier et le Responsable Qualité du département
Proposer et faire mettre en œuvre les moyens nécessaires au stockage, à la manutention et au conditionnement des composants
Travailler à l'amélioration des process de fabrication, à la rationalisation des moyens de production
Proposer les investissements pouvant améliorer la productivité de l'atelier et participer activement à la prospection en cas de décision d'achat Réaliser et maintenir à jour les plans process et modes opératoires spécifiques à chaque gamme de produits
Réaliser les devis en coordination avec la cellule RAO Participer aux chantiers d'amélioration continue et au GO meeting Assurer la veille technologique dans sa spécialité
Traduire les dossiers clients (nomenclature, plan d'implantation, remarques) en dossiers de fabrication interne Mettre à jour les évolutions de dossiers
Assurer le rôle de référent sur les procédés et technologies définis Conduire la qualification des procédés spéciaux et nouveaux moyens FIC

Profil :

Maîtrise de la réglementation et des normes en vigueur
Rigoureux et méthodique Persévérant
Connaissances des outils Lean Manufacturing (analyse des flux) Connaissances en mécanique et électronique Connaissance des outils d'amélioration continue (SMED, KAIZEN, 5S, ...)
Connaissances des outils CAO électronique (Unicam FX, Gerber, .)
Anglais technique souhaité
Formation, école, spécialité : BAC+2 (type DUT / BTS)
Première expérience réussie d'une année au moins sur cette activité
Déplacements occasionnels à prévoir / Habiter à moins de 100 km de Neuilly obligatoirement !!

Poste à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • ALTERNATIVE EXPERT

Offre n°68 : Responsable qualité F/H

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - MERU ()

Leader sur le marché des extincteurs. Société familiale française créée en 1983, elle produit plus de 500 000 extincteur par an ! Le groupe a su diversifier ses productions, investir et innover. Aujourd'hui, elle continue son développement et recherche de nouveaux talents ...

Le/la titulaire est directement rattaché(e) à la Direction. Il/elle assure le suivi et l'amélioration du SMQ
version 2018 et aide l'entreprise en plein développement à s'organiser dans le respect de la certification
ISO 9001 version 2015, en mettant en place avec les équipes, de nouveaux outils informatiques pour une meilleure gestion de production.

De manière non exhaustive, le/la responsable est garant(e) de l'obtention et du renouvellement de la certification ISO 9001, du suivi du système de management de la qualité et de son amélioration continue.
- Il/elle dirige et contrôle le travail des contrôleurs qualité.
- Il/elle est responsable de l'obtention du renouvellement du marquage CE et de tout ce qui implique ce
renouvellement (techniques, opérateurs soudeurs, état des machines, modes opératoires, ...).
- Il/elle repère les anomalies techniques et organisationnelles et intervient au sein de l'entreprise en animant les équipes pour mettre en place les mesures correctives et préventives.
- Il/elle identifie selon l'organisation existante et les objectifs de production, les besoins et met en place les outils informatiques permettant une aide à la gestion de production.
- Il/elle gère les audits externes réalisés par les organismes tels que BV Certification (ISO 9001-2000), Bureau
Veritas (CE) et certification marine - AFNOR Certification.

Profil :
Issu(e) d'une formation en qualité (Bac + 2 minimum), vous possédez au moins 7 ans d'expérience en tant que responsable qualité dans le secteur industriel. Autonome, et organisé(e), vous avez une bonne pratique et connaissance des problématiques qualité des PME en pleine expansion. Savoirs / Savoir-faire :
- Maitrise de la certification ISO 9001 version 2018
- Bonne connaissances en Informatique
- Aisance relationnelle
- Bonne Capacité d'Organisation
- Conduite de Réunion
- Management des équipes

Savoir être :
Adaptabilité - Capacité à contrôler - Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Esprit d'analyse - Méthode - Pédagogie

Vous vous adaptez au quotidien, et savez faire passer vos idées auprès des différents interlocuteurs pour les mettre en place et faire évoluer l'entreprise, au travers d'un cadre organisé et structuré. Vous êtes persévérant(e) et savez garder le cap pour atteindre vos objectifs. Vous avez une vraie sensibilité informatique pour la mise en place de nouveaux outils de gestion de production.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°69 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - MERU ()

Vous intervenez au sein d'un EPHAD pour les soins auprès de personnes âgées dans le cadre d'un remplacement.

Travail du lundi au dimanche selon planning en roulement (un week-end sur 2 ou 3 travaillé)

Diplôme d'auxiliaire de vie minimum obligatoire ou diplôme d'Aide soignante, ou BAC pro sanitaire et sociale
Première expérience souhaitée

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Distribuer des plateaux repas
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ou aide soignant(e)) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • E.H.P.A.D. LES GENETS

Offre n°70 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

A Domicile 60 recherche des Aides à Domicile (H/F) sur le secteur de Méru et ses alentours.

Missions :
- Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage
- Maintenir le lien social avec la personne aidée, dans ses sorties : courses, rendez-vous chez le médecin, pharmacie.
- Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas.
- Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l'aider à remplir des papiers.

Ce que nous proposons :
- CDI/CDD . temps partiel de 24h/semaine minimum pour débuter. du lundi au vendredi, en fonction de vos disponibilités.
Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
- Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'association.
- Des indemnités kilométriques à 0,40 centimes par kilomètre
- Salaire brut minimum est de 11.71€/h. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience.
- Le remboursement des transports en commun
- D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise prise en charge partielle par l'employeur, l'accès à notre comité d'entreprise (place de cinéma/parc attraction.).
- La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°71 : Cariste logitique CACES 1 - 3 (h/f)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MOUY ()

Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans l'injection de plastique, un Cariste (H/F) avec CACES 1 et 3.

Votre rôle sur la partie logistique :

- Optimisation de stock
- Enregistrement de mouvement de palettes
- Gestion des entrées de stock
- Utilisation du CACES 1 et 3

Mission en horaire de journée de 8h00 à 16h30

Profil recherché

- CACES 1 et 3 à jour
- Expérience similaire d'au moins 1 an requis


Certificats requis

- CACES 1 - R485
- CACES 3 - R489

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°72 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - MERU ()

Vous serez amené(e) à travailler chez des personnes âgées et/ou dépendantes sur le secteur de MERU ( sur un périmètre 15 kilomètres autour de Méru).
Vous serez chargé(e) de les accompagner pour la réalisation des tâches
quotidiennes (aide à la toilette, préparation des repas, change, aide au lever et au coucher, ménage..). Vous
travaillerez du lundi au vendredi avec une journée de repos fixe dans la semaine et vous travaillerez un week-end sur
deux.
Attention certaines communes ne sont pas desservies par le transports en commun ( vous devez donc pouvoir vous y rendre par vos propres moyens, frais de déplacement prévus ).
Si diplôme d'assistante de vies aux familles le salaire sera plus conséquent .

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • CENTRE INTERCOM DE SERVICES A DOMICILE

Offre n°73 : Femme/Homme de ménage à Méru et ses alentours (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** : Véritable fé(e) du logis, et as du ménage et de l'entretien du domicile, et volontaire pour réaliser un travail de qualité.
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile sur le secteur de Méru et ses alentours.
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... sur un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez.

***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43?/kilomètre;***

***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;***

**O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EXPANSION 60 MERU

Offre n°74 : Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - ANDEVILLE ()

Nous recherchons un Chef d'équipe spécialisé en espaces verts, pour rejoindre notre équipe. En tant que chef d'équipe, vous gérez votre équipe de 2 à 3 personnes et organisez et surveillez vos chantiers pour nos clients.


Exigences:
- Sens de l'observation développé pour identifier les problèmes
- Expérience préalable en espaces verts
- Capacité à travailler en équipe et à superviser une équipe

- Permis de conduire valide B et éventuellement EB

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Relayer de l'information
  • - Tenir une veille sur les techniques d'entretien d'espaces verts

Formations

  • - travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENTREPRISE GARCIA

Offre n°75 : Grimpeur-élagueur / Grimpeuse-élagueuse (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - ANDEVILLE ()

Nous recherchons un Elagueur (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. En tant qu'élagueur, vous serez responsable de l'élagage et de l'entretien des arbres pour nos clients.

Responsabilités:
- Effectuer des travaux d'élagage et de taille d'arbres selon les normes de sécurité
- Utiliser des outils et équipements spécialisés pour effectuer les travaux d'élagage
- Superviser une équipe d'élagueurs lors de projets plus importants
- Assurer la satisfaction du client en fournissant un service de qualité

Exigences:
- Sens de l'observation développé pour identifier les problèmes potentiels sur les arbres
- Expérience préalable en élagage d'arbres est requise
- Capacité à travailler en équipe et à superviser une équipe si nécessaire
- Bonne condition physique pour effectuer des tâches physiquement exigeantes
- Permis de conduire valide B et éventuellement EB
- CS élagage obligatoire

Si vous êtes passionné par l'élagage des arbres et que vous avez une expérience solide dans le domaine, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la beauté et à la santé des arbres de nos clients.

Compétences

  • - Techniques de grimpe
  • - Système de rétention d'un arbre
  • - Abattre un arbre
  • - Élaguer les branches d'un arbre

Formations

  • - travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENTREPRISE GARCIA

Offre n°76 : Assistant de gestion comptable (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue des régies d'avances ou de recettes. Assure la relation avec les usagers, fournisseurs, ou services utilisateurs.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • COMMUNE DE MERU

Offre n°77 : AIDE A DOMICILE / CHAMBLY (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Neuilly-en-Thelle ()

L'ASDAPA groupe AVEC recrute 2 aides à domicile pour intervenir chez des personnes âgées et/ou handicapé sur les communes de Chambly, Neuilly en Thelle, Boran sur Oise, Bornel, Ully st Georges..

Contrat de 120h00/mois évolutif.
1 week-end sur 2 + 1 week-end supplémentaire d'astreinte de temps en temps.

1 jour de repos fixe par semaine.
Vous travaillez avec des personnes qui ont besoin d'aide dans leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison.

Vos missions :

- Assurer la toilette et l'habillage de la personne
- Accompagner aux WC ou entretenir le bassin urinal
- Faire son lit
- Aider au lever et au coucher de la personne
- Aider à la marche, l'accompagner à l'extérieur.
- Entretien du logement : dépoussiérer, laver (sol + vitres), aérer, ranger,
- Entretien du linge : plier, repasser, ranger, laver
- Aide au course + Préparation des repas
- Aide aux actes de la vie quotidienne :promenade et sorties.
- Accompagnement au rendez-vous médicaux
- Surveiller l'état de la personne et en informer le personnel soignant ou la famille d'un éventuel changement

Au-delà de l'aide physique, l'intervenant h/f apporte un véritable soutien moral à la personne et crée un lien social avec elle.

Nous recherchons des candidats avec une bonne capacité d'écoute et de communication, avec un grand cœur mais nous valorisons également la ponctualité, la fiabilité.

Que vous soyez débutant ou confirmé, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagnez afin de vous permettre un épanouissement professionnel.

- Salaire de base : de 1709€ à 1820€ + reprise de votre ancienneté possible suivant la BAD.
- Indemnités de transport : Vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire.
- Prime à l'embauche : 500€ (après 3 mois d'ancienneté)
- Tous nos collaborateurs sont munis d'un smartphone professionnel.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer des aliments

Entreprise

  • AIDE SOINS DOMICILE PERSONNES AGEES

Offre n°78 : AMP/AES ou AS ou FFAS (vacations et CDD) (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Description du poste

Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) H/F pour des remplacements CDD et pour les congés d'été

La résidence de Laboissière est une maison de retraite médicalisée (EHPAD)

Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous aurez pour missions principales :

Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Profil recherché

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Soignant, ou d'Aide Médico-psychologique (AES), ou ASG, ou en volonté de passer votre VAE, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.

Travail 1 Week end sur 2

Prime Segur 1 et 2
Prime de dimanche et jour férié
Reprise ancienneté possible

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant (ou AMP ou ASG) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD Les Jardins D'Iroise

Offre n°79 : AS diplômé(e) / ASG / AMP / AES (travail de nuit) (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

L'entreprise
La maison de retraite "La Bérangeraie" accueille 71 résidents.
Les Jardins d'Iroise sont arrivés à Laboissière en Thelle en 2013 et dans le but d'accueillir convenablement nos résidents, une équipe de 49 salariés est mise à leur disposition.

Nos équipes pluridisciplinaires veillent à accueillir et accompagner nos résidents dans leur adaptation et leur bien-être au quotidien au sein de notre Maison avec respect et qualité d'écoute.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) / ASG / AMP / AES H/F en travail de nuit (vacations et CDD)

La résidence de Laboissière est une maison de retraite médicalisée (EHPAD)
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous aurez pour missions principales :
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Profil recherché
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Soignant, ou d'Aide Médico-psychologique ou d'assistante de soins en gérontologie, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Travail 1 Week end sur 2
Prime Segur 1 et 2
Prime de dimanche
Prime de nuit
Reprise ancienneté possible

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • EHPAD Les Jardins D'Iroise

Offre n°80 : Monteur / Monteuse en pneumatique (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Nous recherchons des monteurs de pneus afin d'effectuer les missions suivantes:
- Assurer le montage, démontage et équilibrage des pneus et le parallélisme
- Contrôler les pneus et les réparer (neufs et occasions)

Des connaissances en mécanique seraient appréciées.

CV ET LETTRE DE MOTIVATION à envoyer par mail exclusivement

Compétences

  • - Dynamique

Entreprise

  • SOMAFIS PNEUS

Offre n°81 : Magasinier cariste (F/H)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 60 - MERU ()

- Chargement et déchargement de camions
- Préparation de commandes nécessitant le caces R489 catégorie 3.
- Accueillir , conseiller et servir les clients.

Horaires de journée : 07H30-12H00 13H30-17H30.

Travail 1 Samedi / 2 : 08H00-12H00 13H30-18H00.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°82 : Technico-commercial (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 08/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Dans le cadre du développement de nos activités au sein de l'agence Ile de France, nous recrutons un commercial pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez en relation avec le directeur commercial, le bureau d'étude et les chargés d'affaires.
Responsabilité:
-Prendre en main tous les éléments d'une demande client
-Analyser le dossier commercial et technique de l'affaire
-Etablir et valider les plans en relation avec le bureau d'étude
-Obtenir la commande au meilleur prix, vérifier la disponibilité du matériel
-Rendre compte sur la rentabilité des affaires
-Etablir les feuilles de préparation de matériel
-Assurer le relationnel client, veiller à la satisfaction du client et au recouvrement
-Respecter et faire respecter sur chantier les procédures qualité, les régles et consignes de sécurité

Compétences

  • - Expérience dans le bâtiment

Entreprise

  • ALIMAK GROUP FRANCE

Offre n°83 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

CYRIADOM recrute sur les secteurs suivants :
- Assistant ménager H/F sur Chantilly
CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein

Vos missions :
Vous assurerez l'entretien courant du domicile de nos clients (rangement, nettoyage du domicile, vitrerie,.)
Expérience en repassage est un plus.

Description de l'entreprise :

CYRIADOM membre du groupe Cyria Services créée en 2005, propose des services de ménage et de repassage auprès de particuliers mais également auprès des professionnels. Nous intervenons sur le secteur de l'Oise auprès de plus d'une centaine de clients au quotidien.
Nous recrutons nos futur(e)s collaborateurs(trices).
En intégrant notre équipe de professionnel(le)s, vous bénéficierez :
- d'un contrat de travail à durée indéterminée,
- d'un planning fixe et adapté à vos disponibilités,
- possibilité d'un complément d'activité, d'un complément de retraite,
- intervention sectorisée en fonction de votre lieu d'habitation,
- d'horaires de travail du lundi au vendredi,
- des indemnités kilométriques remboursées entre nos clients,
- de la mutuelle d'entreprise,
- mise en place de formations adaptées et d'évolutions professionnelles.

Alors n'hésitez PLUS envoyez votre CV par mail !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL CYRIADOM

Offre n°84 : Apprenti Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HEILLES ()

Nous recherchons pour compléter notre équipe un(e) serveur (se) en apprentissage dynamique, motivé, attentionné avec la clientèle.
Nous sommes une équipe jeune et soudée, notre établissement est très engagé 100% Fait Maison, nous travaillons avec des producteurs locaux, cocktails création, conseils et commercialisation.
Nous faisons beaucoup de travail sur la fidélisation de nos clients et aussi sur la communication (réseaux sociaux, ...)

Le lieux de formation se fera en fonction des souhaits du candidats (lieu de résidence, options etc...)

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • L AUBERGE DES TILLEULS

Offre n°85 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - MERU ()

Babychou Services Méru recrute des babychou-sitters à compter du mois de septembre 2024 pour l'année scolaire 2024/2025.

Vos missions peuvent être variées :
- relais scolaire le matin (levé, aide à l'habillage, préparation du petit déjeuner et emmener les enfants à l'école ou au périscolaire);
- relais scolaire du soir (aller recherche les enfants à l'école ou au périscolaire, effectuer les devoirs, donner le goûter, faire des activités);
- possibilité également de garde ponctuelle le soir ou le weekend.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Créer une relation de confiance
  • - Aider l'enfant à faire ses devoirs
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans

Entreprise

  • GED1

Offre n°86 : Aide-soignant de jour (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Le Centre Hospitalier Jean-Baptiste CARON de Crèvecoeur le Grand (60) recherche une Aide-soignant(e) pour son EHPAD de Méru. En CDD renouvelable. Horaires de jour : 6H45 à 14H45 ou 13H45 à 21H15 avec 1 week-end sur 2.poste à pourvoir des le mois de mai
Vos missions :
Vous serez chargé/e des soins de nursing auprès des patients au sein de l'EHPAD et travaillez en toute autonomie. En fonction de votre profil le poste permet d'évoluer au sein de la structure
Vous possédez soit le diplôme d'aide soignante soit un CAP/BEP carrières sanitaires et sociales
Vous dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Activités :
- Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc)
- Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.)
- Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé
- Aide l'infirmier à la réalisation de soins
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
- Observation et mesure des paramètres vitaux
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Savoirs :
- Bio-nettoyage et hygiène des locaux
- Communication et relation d'aide
- Gestes et postures - manutention
- Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne
- Hygiène hospitalière
- Médicales générales et/ou scientifiques
- Premiers secours
- Soins
- Stérilisation
- Savoir-faire
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage
- Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
- Utiliser les techniques gestes et postures / manutention
Schéma vaccinal COVID en rigueur obligatoire

Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Procéder au tri du linge sale

Formations

  • - santé (diplome d'aide soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD Crevecoeur le grand

Offre n°87 : Alternance au CAP AEPE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Vous aimez les enfants au point d'en faire votre métier ?
Nous vous proposons la formation au CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) au sein de notre agence dans le cadre d'un contrat de professionnalisation.

Ce que Babychou Services recherche :
Une personne sérieuse, dynamique, créative, désireuse d'apprendre ; passionné(e), motivé(e) et impliqué(e).

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant à l'école ou aux activités extra-scolaires
La réalisation des actes de la vie quotidienne et l'accompagnement de l'enfant (habillage, douche, repas, coucher...)
L'élaboration de jeux et activités d'éveil selon l'âge de l'enfant ou encore de l'aide aux devoirs
L'entretien de l'espace de vie de l'enfant
En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) au sein de nos centres de formations situé à Beauvais.

La formation :
Durée : 10 mois
Rythme d'alternance : Du lundi au vendredi (hors mercredi), vous serez en formation de 10h-12h/13h-15h et chez nos familles le reste du temps afin d'effectuer vos gardes.
Financement de votre formation : Pas de frais d'inscription, ni de scolarité
Nous travaillons avec plusieurs centres de formations (Présentiel ou distanciel)
Ce que Babychou Services vous apporte :
Possibilité de continuer une fois diplômé(e)
Formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
Suivi tout au long de votre contrat par un(e) référent(e)
Mutuelle d'entreprise
Indemnisation des frais kilométriques
Prime parrainage et/ou concours
Avantages CE
Notre équipe en agence mettra à votre service son savoir-faire et sa réactivité pour vous permettre d'allier cours et gardes au domicile des familles dans le plus grand respect de vos temps d'apprentissage.
N'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • Babychou services

Offre n°88 : Formateur en matières littéraires, informatique et socio-culturel (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 60 - ST SULPICE ()

Enseignant H/F
Le poste est : formateur en matière littéraires, informatique et module socio-culturel (projets culturels et/ou artistiques) pour des jeunes de 4ème, 3ème, 2nd, 1ère et terminale BAC professionnel, CAPA Métiers de l'agriculture et jardinier-paysagiste.

La pédagogie de l'alternance est importante. Il faut faire preuve de patience, d'autorité, de rigueur, de créativité, de dynamisme lors des séquences de cours. Se rapprocher de leurs domaines professionnels est important également.

Le poste comprend une responsabilité de classe : 2nd professionnelle, ce qui implique le suivi des jeunes et de leurs lieux de stage. Organisation et participation à un voyage d'étude en Europe.

Le sens de l'écoute et de l'accompagnement des jeunes est important, surtout lors des temps de veillées ou levés. Le travail en équipe est primordial pour un travail en harmonie.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - assistance informatique domicile | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE

Offre n°89 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Nous recherchons un(e) babychou-sitter à Laboissière en Thelle pour garder :
1 enfant de 3 ans
Une semaine : le lundi, mardi, vendredi de 18h à 21h
L'autre semaine : le mercredi et jeudi de 18h à 21h00

Devenir Babychou-sitter c'est :

Un emploi en CDI à temps partiel
Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude
Un emploi adapté à un job étudiant ou un complément de revenu
Un emploi déclaré et donc la sécurité
Des missions supplémentaires et complémentaires selon votre disponibilité
Un défraiement kilométrique sur le transport d'enfants

Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel ou familial.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA et le permis B sont un plus !

Vous pouvez postuler directement au 03 44 45 08 99 ou par mail à l'adresse suivante : contacts60meru@babychou.com

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • Babychou Services Méru - GED1

    Notre agence Babychou Services Méru recrute des Babychou-Sitters pour répondre aux besoins de garde d'enfant/babysitting de nos familles.

Offre n°90 : Alternance au CAP AEPE (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Vous aimez les enfants au point d'en faire votre métier ?
Nous vous proposons la formation au CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) au sein de notre agence dans le cadre d'un contrat de professionnalisation.

Ce que Babychou Services recherche :
Une personne sérieuse, dynamique, créative, désireuse d'apprendre ; passionné(e), motivé(e) et impliqué(e).

Vos missions :
L'accompagnement de l'enfant à l'école ou aux activités extra-scolaires
La réalisation des actes de la vie quotidienne et l'accompagnement de l'enfant (habillage, douche, repas, coucher...)
L'élaboration de jeux et activités d'éveil selon l'âge de l'enfant ou encore de l'aide aux devoirs
L'entretien de l'espace de vie de l'enfant
En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) au sein de nos centres de formations situé à Beauvais.

La formation :
Durée : 10 mois
Rythme d'alternance : Du lundi au vendredi (hors mercredi), vous serez en formation de 10h-12h/13h-15h et chez nos familles le reste du temps afin d'effectuer vos gardes.
Financement de votre formation : Pas de frais d'inscription, ni de scolarité
Nous travaillons avec plusieurs centres de formations (Présentiel ou distanciel)
Ce que Babychou Services vous apporte :
Possibilité de continuer une fois diplômé(e)
Formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC
Suivi tout au long de votre contrat par un(e) référent(e)
Mutuelle d'entreprise
Indemnisation des frais kilométriques
Prime parrainage et/ou concours
Avantages CE
Notre équipe en agence mettra à votre service son savoir-faire et sa réactivité pour vous permettre d'allier cours et gardes au domicile des familles dans le plus grand respect de vos temps d'apprentissage.
N'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • Babychou services

Offre n°91 : Chef de Chantier Gros Œuvre (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LA DRENNE ()

Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE un Chef de chantier Gros oeuvre H/F pour l'un de ses clients basé à proximité de Beauvais.

Rémunération selon le profil + Panier + Déplacement + CE + Mutuelle

Vos missions seront:
- En charge du suivi de chantiers
- Suivi des sous-traitants
- Contrôle du déroulement des travaux sur chantier (sécurité, stock, commande matériel, livraison..).
- Gérer les équipes présentes sur le terrain et coordonner les travaux en veillant au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier.
- Intervenir tout au long du déroulement du chantier et être garant du respect de la qualité des ouvrages réalisés.
- Suivi administratif
- Permis B Obligatoire!

Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire Vous recherchez un poste en vue d'embauche Alors n'hésitez plus il faut vite reprendre contact avec votre équipe CRIT de Beauvais! Chef d'équipe Gros Œuvre - Ou ferrailleur Confirmé
Autonome sur la lecture de plan
Expérience en management des équipes

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°92 : MACON DU BATIMENT H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BERTHECOURT ()

Fabriquer et poser des coffrages ;
Montage des murs ;
Installation des cloisons ;
Préparation des fondations ;
Utilisation de plusieurs outils (bétonnier, disqueuses, etc.) ;
S'assurer de l'étanchéité et l'isolation ;
Réalisation de constructions en béton.

Pour mener à bien les missions de ce poste, ce que nous attendons de vous :

Vous avez une bonne capacité d'adaptation, vous aimez le travail en équipe, vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et vous avez un bon relationnel.
Vous serez amené(e) à travailler en hauteur et vous connaissez et respecter les règles de sécurité.
Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !

Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Selon le niveau d'expérience ;
Mutuelle intérimaire ;
CET ;
Système de parrainage ;
Suivi individuel et personnalisé ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
La rémunération et les avantages peuvent varier d'une entreprise à une autre.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°93 : Maçon Coffreur (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE des Maçons Coffreurs (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Beauvais.

Rémunération = TX Horaire entre 12 et 13.50EUR + Panier + Déplacements

Vos missions seront:
- Maçonnerie Traditionnelle
- Coffrage traditionnel
- Banches
- Ferraillage
- Boisage
- Manutention manuelle
- Acheminement de fournitures et Port de charge
- Lecture de Plans
- En possession de votre petits outillages
- Le permis B est un plus pour conduire les véhicules de société

Avantages:
- Prime de Cooptation 75EUR minimum
- CET
- CE
- 10% IFM et 10% ICCP

Vous êtes disponible Vous recherchez une entreprise pour de la longue mission Alors n'hésitez plus, il faut vite contacter votre équipe CRIT de BEAUVAIS! Marine et Myriam vous attendent. Maçon coffreur autonome sur la lecture de plan et la gestion de la maçonnerie

Rémunération = TX Horaire entre 12 et 13.50EUR + Panier + Déplacements

Avantages:
- Prime de Cooptation 75EUR minimum
- CET
- CE
- 10% IFM et 10% ICCP

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°94 : Electromécanicien en CDI (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Votre équipe CRIT de Beauvais, recrute pour l'un de ses clients basés sur St Crépin Ibouvillers, un électromécanicien (H/F) en CDI pour intervenir dans une fonderie industrielle.

Rémunération selon le profil sur 13 mois + Mutuelle + CE + Primes + Restaurant d'entreprise
Poste à pourvoir en 3*8 (05h00 13h00 / 13h00 21h00 / 21h00 05h00)

Vous aurez en charge d'assurer la maintenance Mécanique et Electromécanique des installations et des équipements de l'entreprise.

- Assurer les dépannages, réparations sur site et à l'atelier de maintenance
- Assurer les réglages des équipements mécanique, électromécanique en fonction des besoins de la production.
- Travail en équipe avec les mécaniciens, électromécanicien et les chefs d'équipe
- Exécuter la maintenance préventive et curative des installations en mécanique et électromécanique avec une dominante pour les travaux d'ordre électrique
- Proposer et étudier des améliorations pour les installations en collaboration et accord avec l'équipe et les responsables

Vous avez des connaissances approfondies en mécanique et/ou Hydraulique et/ou pneumatique et/ou électrique La maintenance industrielle n'a pas de secret pour vous Vous savez diagnostiquer et résoudre une panne
Alors ce poste est fait pour vous! Il faut vite prendre contact avec votre équipe CRIT de BEAUVAIS ! Marine et Myriam vous attendent.


Vous avez une expérience similaire Le poste semble vous correspondre en tout point N'hésitez plus et contactez votre agence CRIT ! Profil avec de bonnes connaissances en maintenance - Accepte le 3*8

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°95 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HERMES ()

Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle relative aux métiers de la sécurité (Certificat de Qualification Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité - CQP APS).
Vous êtes à l'aise avec l'accueil physique et téléphonique (grande partie de votre activité).
Vous avez une aisance relationnelle.
Votre rôle consiste à assurer la protection des personnes et des biens de l'entreprise cliente pour lutter contre l'intrusion, le vandalisme ou l'incendie.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Filtrage / Accueil contrôles d'accès,
- Contrôle et rondes de surveillance,
- Gestion des alarmes
- Surveillance d'un site industriel (ronde)
Le permis B est obligatoire compte tenu de l'absence de transports en commun reliant le site.

Majoration des heures de nuit.
Primes paniers.

L'entreprise s'engage à mettre en place des mesures et gestes barrières au covid 19.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - prévention sécurité (Carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STE SECURITAS FRANCE SARL

Offre n°96 : Soudeur (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 60 - HERMES ()

Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un(e) soudeur H/F

Effectuer des soudures précises et de haute qualité en utilisant les techniques de soudage appropriées (soudage à l'arc, soudage TIG, soudage MIG/MAG, etc.).

Lire et interpréter les plans, les schémas et les spécifications techniques pour déterminer les méthodes de soudage requises.

Préparer les pièces à souder en les nettoyant, en les dégraissant et en les positionnant correctement.

Sélectionner et régler l'équipement de soudage en fonction des matériaux à souder et des spécifications du projet.

Respecter les normes de sécurité en vigueur pour garantir un environnement de travail sûr et sain.

Effectuer des inspections et des contrôles de qualité pour vérifier la conformité des soudures avec les normes et les exigences.

Effectuer l'entretien préventif des équipements de soudage et signaler tout problème ou dysfonctionnement.

Expérience avérée en tant que soudeur, de préférence dans un environnement industriel.

Maîtrise des techniques de soudage appropriées, telles que le soudage à l'arc, le soudage TIG, le soudage MIG/MAG, etc.

Connaissance approfondie des différents matériaux utilisés en soudage (acier, acier inoxydable, aluminium, etc.).

Capacité à lire et à interpréter les plans, les schémas et les spécifications techniques.

Compétences en mathématiques de base pour effectuer des calculs de mesure et de dimensionnement.

Souci du détail et rigueur pour produire des soudures de qualité supérieure.

Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Certifications en soudage (AWS, ASME, etc.) sont un plus.

Respect des normes de sécurité et des procédures de travail.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ONEPI

Offre n°97 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOAILLES ()

Pour une moyenne surface, vous serez en charge du rayon boucherie .
Vous connaissez les produits maitrisez les normes HACCP.
présentez-vous aux heures d'ouverture avec votre CV

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COCCINELLE NOAILLES

Offre n°98 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Drenne ()

recherche auxiliaire de vie à temps partiel pour une aide à la toilette , aide à la préparation +prise des repas , entretien du domicile et accompagnement d'un jeune homme qui vient de subir une opération à la jambe .

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AXE2VIE

Offre n°99 : Tourneur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Tourneur commande numérique (CN) (H/F)

-Conduire un Tour CN (5 Axes / 9 Axes / HES)
-Assurer la Qualité, Contrôler le dimensionnel mécanique des pièces (Arbres / Paliers / Couvercles)
-Suivre une gamme d'usinage
-Lire un Plan pièce



Une expérience sur un poste similaire est obligatoire

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Tourneur commande numérique (CN) (H/F)

Offre n°100 : Technicien réparation électronique (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien réparation électronique (H/F)


Les missions

- Réaliser le démontage, le diagnostic, le devis, le remontage d'équipements électromécaniques (Vario-alternateurs, alternateurs, ou génératrices)
- Réaliser les opérations de retouche suivant manuel de maitenance
- Effectuer la réparation en accord avec le manuel de maintenance et la règlementation aéronautique
- Remonter les anomalies dès que détectées au coordinateur d'activité ou au pôle technique de la ligne
- Respecter les coûts de réparations alloués, contribuer aux marges commerciales


Une connaissance en mécanique serait un plus. Vous possédez des compétences en câblage filaire appréciée et sertissage de cosses.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien réparation électronique (H/F)

Offre n°101 : Électrotechnicien(e) (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

MARGUERAY, leader régional de la fermeture industrielle, est une entreprise à taille humaine comptant plus de 20 salariés, basée à Sainte-Geneviève (60). Elle réalise un chiffre d'affaires de 2 500 000 euros et connaît une croissance conséquente depuis plusieurs années. La qualité, le service, l'intégrité, la responsabilité et la sécurité sont des termes et des valeurs qui caractérisent MARGUERAY.

Afin de renforcer ses équipes et de répondre aux nouveaux besoins de l'entreprise, nous cherchons à recruter un(e) électrotechnicien(e).

Tes missions principales :
1- Installation et maintenance de systèmes électroniques.
2- Prendre en compte son environnement et assurer la sécurité sur les chantiers.
3- Diagnostiquer et dépanner.
4- Programmer des automatisations de fermetures industrielles.
5- Suivi des normes et réglementations qui régissent notre domaine.
6- Élaboration de rapports techniques.

Ton profil :
1- Appétence pour les métiers manuels.
2- Compétences en électricité et en électronique.
3- Rigoureux et motivé.
4- Flexible et ambitieux.

Tes avantages :
1- Panier repas
2- Semaine de 4 jours possible
3- Perspectives d'évolution

Si vous êtes dynamique, ambitieux et possédez des compétences en électrotechnique, électricité ou en techniques pratiques, envoyez nous votre CV via votre espace.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MARGUERAY EQUIPEMENT

Offre n°102 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplome
    • 60 - MERU ()

Au sein d'un ephad, vous réalisez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie.
Vous travaillez par roulement et un week-end sur deux.
Vos horaires :
- le matin de 07h00 à 14h
- l'après midi de 13h45 à 20h45 (poste de 7h)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • E.H.P.A.D. LES GENETS

Offre n°103 : Employé(e) polyvaent(e) en restauration (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HEILLES ()

Vous êtes curieux/curieuse et vous aimez toucher à tout, promouvoir le terroir local, travailler dans une ambiance sympa et dynamique.
Nous recherchons notre nouveau collègue pour compléter l'équipe en vu de la saison, mai-juillet.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Participer à l'organisation de manifestations évènementielles (mariage, baptême, …)
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple

Entreprise

  • L AUBERGE DES TILLEULS

Offre n°104 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en auxiliaire de vie
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons une Auxiliaire de Vie pour aider les personnes âgées et handicapées à maintenir leur indépendance et leur qualité de vie.

Vos missions :
- fournir des services de soutien à domicile tels que l'aide à la préparation des repas,
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, l'aide à la mobilité et l'aide aux tâches ménagères.

Une excellente communication est essentielle pour ce poste, car vous devrez travailler en étroite collaboration avec les familles pour s'assurer que les besoins de leurs proches sont satisfaits.
Règles d'hygiène et de propreté
Gestes d'urgence et de secours
Règles de sécurité domestique
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...
Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Minima minimum par semaine 20 H

Vous devez être véhiculé(e) car vous devez vous rendre chez plusieurs patients.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • HANA ROSE AIDES AUX PERSONNES A DOMICILE

Offre n°105 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience AVS serait un plus
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons une Auxiliaire de Vie pour aider les personnes âgées et handicapées à maintenir leur indépendance et leur qualité de vie.

Vous devrez fournir des services de soutien à domicile tels que l'aide à la préparation des repas, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, l'aide à la mobilité et l'aide aux tâches ménagères. Une excellente communication est essentielle pour ce poste, car le candidat retenu devra travailler en étroite collaboration avec les familles pour s'assurer que les besoins de leurs proches sont satisfaits.
Règles d'hygiène et de propreté
Gestes d'urgence et de secours
Règles de sécurité domestique
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...
Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Les jours et heures de travail sont à fixer avec l'employeur sur un roulement hebdomadaire du lundi au dimanche. Jours de repos le dimanche et lundi avec possibilités de travailler 2 dimanches par mois

Expérience d'auxiliaire de vie serait un plus

CDD de 3 mois, prime, téléphone portable, tickets restaurants, heures supplémentaires

Nombre d'heures : au moins 20 par semaine

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • HANA ROSE AIDES AUX PERSONNES A DOMICILE

Offre n°106 : Fraiseur (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 60 - MERU ()

Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le fraisage de formes complexes situé à Montigny le Bretonneux, un(e) Fraiseur(euse) CN.


Mission principale :
- Maitriser le maniement de MOCN 3 et 5 axes (Forest-liné, FOOKE, DMG) et de leurs armoires de commande (Siémens 840D),
- Brider une pièce sur une table machine,
- Dégauchir une pièce sur une table machine,
- Saisir les paramètres de départs,
- Monter, régler et mesurer les outils de coupe,
- Gérer les outils de coupe et leurs attachements,
- Lancer la production en trouvant le meilleur compromis qualité requise/temps d'usinage
(informations données par le préparateur et à optimisées si possible par l'opérateur),
- Surveiller et contrôler le bon déroulement du processus d'usinage,
- Valider seul ou avec le préparateur ou un responsable de la bonne finition d'une pièce,
- Contrôler et régler la géométrie de la tête Twist d'usinage,
- Effectuer la maintenance de 1er niveau sur les MOCN
- Utiliser les outils de production adaptés en toute sécurité (Machines outils, matériels de
manutention),
- Utiliser les moyens de manutention en toute sécurité (Machines outils, matériels de manutention
- Suivre les stocks des produits consommables et signaler les besoins,
- Former et d'encadrer du personnel moins qualifié, de transmettre son savoir.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • PIMENT INTERIM

Offre n°107 : Technicien Service Après Vente H/F (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - NEUILLY EN THELLE ()

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un technicien S.A.V. pour rejoindre une équipe dynamique. En tant que Technicien S.A.V., vous serez en relation directe avec le chef d'équipe des TSAV ou la planification. Le poste consiste à réaliser les différentes interventions de maintenance en Ile de France et en province, en tant que travailleur isolé.
Responsabilités:
-Maintenir le matériel et les outils qui lui sont confiés en état de fonctionnement
-Réaliser les diagnostiques de panne machine, mécanique, électrique, électronique
-Réaliser les opérations de maintenance
-Proposer des opérations de maintenance machines constatées en cours d'exploitation à effectuer au dépôt
-Respecter les normes et règles, manuels, instructions de maintenance des équipements
-Port de charges occasionnel
-Respecter les procédures de qualité, hygiène, sécurité et environnement

Compétences

  • - Expérience en maintenance électromécanique
  • - Travaux en extérieur et à grande hauteur
  • - Expérience en maintenance électronique
  • - Capacité à travailler de manière autonome
  • - Habilitation électrique

Entreprise

  • ALIMAK GROUP FRANCE

Offre n°108 : Chauffeur Poids Lourds - Manutentionnaire H/F

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Pour une une entreprise de transport de matériels, vous serez en charge de conduire le camion et de faire de la manutention lourde à l'aide de matériel spécifique (matériel de climatisation: chauffage)
Prise de poste entre 5H30 et 6H (maximum) pour partir du dépôt le matin avec le camion chargé. Vous êtes en équipe de 2 à 4 personnes pour vous rendre sur les chantiers des entreprises que vous livrez sur Paris et la Région Parisienne et Oise.
Vous ferez l'enlèvement du matériel existant et le remplacer par le neuf que vous transporter.
Les clients sont exclusivement des professionnels.
A l'issue de la tournée, vous rentrez au dépôt et chargerez le camion pour le lendemain.
Vous possédez le permis C + la FIMO + la carte PRO à jour.
Vous aurez une formation interne sur le poste.
Prime panier de 15euros par jour travaillé.
Travail le week-end occasionnellement.

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Offre n°109 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HERMES ()

Vous possédez impérativement un brevet professionnel pour intervenir seul(e) au salon.
Vous travaillez 3 jours par semaine dont le samedi . Les jours sont négociables selon disponibilité
Vous souhaitez travailler avec une petite équipe (employeur + 1 salariée) .

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - coiffure (brevet professionnel indispensable) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CISEAU

Offre n°110 : Infirmier / Infirmière en EHPAD - Méru (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplome infirmier
    • 60 - MERU ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron recherche pour son site de Méru (60) un Infirmier (ISGS) H/F :
Poste de jour en 12 heures. Disponibilité de suite
Vos missions :
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés,
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients,
- Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits,
- Coordonner et organiser des activités et des soins,
- Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires,
- Informer et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes,
- Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne,
- Réaliser des soins de confort et de bien-être,
- Réaliser des soins et des activités à visée préventives, diagnostiques, thérapeutiques,
- Recueillir de données cliniques,
- Rédiger et mettre à jour du dossier patients,
- Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne,
- Avoir une veille professionnelle.
Vos Savoirs :
Connaissances : Communication et relation d'aide, Droit des usagers du système de santé, Gestion du stress, Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales, Médicales générales et/ou scientifiques, Méthodes de recherche en soins, Méthodologie d'analyse de situation, Pharmacologie, Education, santé, Ergonomie, Ethique et déontologie professionnelles, Psychologie générale, Risques et vigilances, Santé publique, Sciences sociales, Soins, Technologies de l'information et de la communication (NTIC), Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins, Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétences ....

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°111 : Eléctricien (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - MOUY ()

Vos missions seront :
- Câblage d'armoires électriques
- Tirage de lignes électriques
- Expertise et remise aux normes 2024 de l'installation électrique du site pour suivre un Q18.
Vous êtes titulaire des habilitations électriques.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Formations

  • - électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TEC AUTOMATISMES

Offre n°112 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - MERU ()

Vous interviendrez dans le lycée Condorcet à Méru
MISSIONS :
- Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires dans le respect selon les normes de sécurité et d'hygiène (HACCP)
- Préparer et contrôler les matières premières (isoler les denrées non-conforme, laver, éplucher, couper )
- Réaliser les plats et recettes à partir de fiches techniques
- Contrôler et vérifier les productions (température, qualité sanitaire et gustative )
- Réaliser l'assemblage et le dressage des plats
- Participer à la distribution des repas
- Assurer un accueil physique des convives
- Conseiller les élèves sur l'éducation alimentaire
- Participer à l'entretien, au nettoyage et au rangement des matériels, équipements et locaux et vérifier le bon fonctionnement du matériel
- Appliquer les techniques et principes d'hygiène en restauration collective et rendre compte en cas d'anomalies rencontrées
- Réaliser le tri des déchets issus des interventions, selon des procédures définies
- Proposer de nouveaux plats, nouvelles denrées ou procédés de fabrication permettant d'améliorer les prestations
- Participer aux démarches liées aux enjeux environnementaux (gaspillage alimentaire, approvisionnement local )
- Par délégation du responsable de restauration, animer l'équipe
- Participer au maintien et à l'amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble Assurer le prélèvement de denrées alimentaires pour le contrôle vétérinaire
PROFIL :
- Adaptabilité
- Analyse de conformité
- Communication orale
- Équilibre nutritionnel et plan alimentaire
- Hygiène des matériels et des locaux
- Hygiène et sécurité alimentaire
- Maitrise des équipements et des matériels de cuisson
- Organisation personnelle
- Respect des consignes techniques et de sécurité
- Service en salle
- Techniques culinaires
- Travail en équipe

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des aliments
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - hôtellerie restauration (CAP/BEP CUISINE) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°113 : Opérateur/trice en usinage (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BORNEL ()

ACI, jeune groupe en cours de développement, imprégné d'une histoire industrielle riche de presque 100 ans au travers de nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels où le groupe est implanté.

Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise.

Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Alors, nous vous invitons à lire notre proposition pour le poste de :

Opérateur/trice en usinage H/F

Nous vous assurons un management ouvert qui valorise le savoir de tous les salariés ainsi que l'autonomie de chacun. Nous garantissons la progression permanente de nos collaborateurs, en lien étroit avec les établissements qui délivrent les savoirs. Afin de vous assurer une réussite dans vos futures missions, nous avons prévu un parcours d'intégration.

Dans un environnement technique et exigeant, vos principales missions seront :

- Réaliser différentes opérations d'ajustage, d'ébavurage, de montage suivant des instructions.
- Contrôler la qualité des pièces selon des exigences.
- Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité.
- Effectuer la maintenance de premier niveau.

Profil :
Idéalement 1 an d'expérience dans un poste similaire

Qualités comportementales requises :
- Minutieux/se
- Méthodique
- Réfléchi(e)

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ACI GROUPE

Offre n°114 : CHEF PROJET R&D (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si ingénieur ou doctorat
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - BORNEL ()

Placé sous la responsabilité du Responsable du Centre de Recherche, vous intégrez une équipe expérimentée, jeune et à taille humaine ; composée de 6 professionnels docteurs, ingénieurs et techniciens.
Vous menez des projets de recherche de nouveaux alliages pour le groupe, de la prise en compte du besoin à l'expérimentation terrain en travaillant dans une logique de gestion de projets. Ce qui intègre : numérisation des installations développement de jumeaux numériques, simulation du comportement des alliages, essais en interne ou avec des laboratoires d'excellence extérieurs, expérimentation avec les équipes terrain, analyse et rédaction de rapports et de documentation technique selon des processus scientifiques de travaux de recherche.
Dans le cadre d'une démarche de préservation de propriété intellectuelle du groupe vous procédez à la rédaction d'enveloppes SOLEAU et de brevets.
Ingénieur de formation (Métallurgiste ou matériaux), vous possédez un Doctorat ou êtes sur le point de soutenir une thèse en métallurgie, et êtes à la recherche de votre premier CDI dans un environnement à la pointe de l'innovation et concerné par les enjeux de durabilité.

Vous avez un goût prononcé pour l'innovation, l'envie de contribuer à nos enjeux stratégiques, une appétence pour le travail collaboratif et êtes autonome et proactif dans la réalisation de vos missions.

Au sein d'un environnement stimulant et international, l'anglais professionnel est impératif dans le cadre des travaux de recherche.

Compétences

  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • LEBRONZE ALLOYS

Offre n°115 : Responsable Méthodes et Optimisation des processus maintenance (H (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - dans le même domaine
    • 60 - BORNEL ()

Description des activés principales (fabrication, réalisation, conception, administration.)

- Piloter les indicateurs maintenance
- S'approprier les objectifs du service maintenance et mesurer les écarts aux indicateurs et en informer la hiérarchie qui déterminera les actions correctives
- Participer à l'évolution des procédés maintenance préventive puis curative : suivre et optimiser les processus de maintenance préventive, « outillage » et des installations
- Rédiger les documents techniques et méthodologiques
- Déterminer, formaliser et mettre à jour les documents techniques
- Déterminer les procédures à suivre pour chaque maintenance, changement outillage
- Proposer les adaptations et améliorer les changements d'outillages réalisés par la maintenance en recherchant les compromis et démontrant les intérêts communs
- Appuyer techniquement les équipes concernées
- Transmettre des savoirs et savoir-faire
- Suivre et organiser le planning de préventif
- Décider, planifier, suivre et coordonner les opérations (internes et entreprises extérieures)
- Analyser le curatif et le suivi du plan d'actions

Piloter son équipe en lien avec les objectifs du Groupe
- Communiquer les objectifs du Groupe et du service
- Piloter son service pour que les objectifs soient atteints (répartition des tâches, analyse de la charge de travail, définition de KPI, points d'équipes, déploiement d'outils de supervision.)
- Réaliser les entretiens individuels (évaluation annuelle, entretien professionnel, recadrage, ré-accueil, etc.)
- Proposer les évolutions salariales ou primes selon la politique de rémunération de l'entreprise et les process de décisions RH

Assurer l'efficacité et la progression globale de son équipe
- Participer aux processus de recrutements et de départs des collaborateurs/trices
- Organiser, animer et promouvoir les parcours d'intégration des nouveaux/elles collaborateurs/trices
- Accompagner et développer les compétences et les évolutions de carrières des membres de l'équipe (promotions, formation internes et externes, polyvalence, back up.)

Incarner les valeurs du Groupe, veiller au bien être de son équipe et aux respects des procédures Groupe
- Faire preuve d'exemplarité et transmettre à l'ensemble de son équipe la culture et les valeurs du Groupe
- Communiquer les informations descendantes à ses collaborateurs et assurer la communication ascendante
- Encourager les membres de l'équipe à proposer des idées d'amélioration et à contribuer à l'innovation au sein de l'organisation
- Veiller à l'ambiance au sein de son équipe (écoute des motivations et des souhaits d'évolutions, équilibre vie professionnelle / personnelle, .) mais aussi avec les autres services
- Respecter et faire respecter les procédures groupe (gestion des temps et des congés, suivi des temps projets, politique de note de frais, port des EPI, code éthique.)

Amélioration continue et performance

- Participer à la digitalisation des données
- Proposer des axes d'amélioration nouveaux procédés, outillage, .
- Rechercher les solutions et proposer les éléments pour optimiser l'organisation
- Rechercher les solutions et proposer les éléments pour optimiser la productivité
- Respecter et faire respecter la politique QHSE et chercher à en optimiser les résultats
- Contribuer d'une façon générale à l'optimisation de la gestion et des performances de l'entreprise en mobilisant ses équipes et les compétences autour des orientations stratégiques

Horaires de journée

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Compétence en maintenance industrielle

Entreprise

  • LEBRONZE ALLOYS

Offre n°116 : Contrôleur(se) (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BORNEL ()

ACI, jeune groupe en cours de développement imprégné d'une histoire industrielle riche de presque 100 ans d'histoire à travers de nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels où le groupe est implanté.

Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise.

Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Alors, nous vous invitons à lire notre proposition pour le poste de :

UN(E) CONTROLEUR(SE)

Dans un environnement technique et exigeant, vous serez contrôleur(se). A ce titre vos principales missions seront :

- Vérifier à partir d'un dossier technique la conformité des produits fabriqués et sous-traités.
- Valider les lancements en fabrication et libérer les produits après contrôle final
- Etablir les rapports de contrôles en respectant les procédures en place et les exigences clients
- Initier les fiches de non-conformité
- Renseigner les dossiers FAI ou DVI préalablement établi par le service qualité
- Être force de proposition sur l'amélioration continue de son activité

Profil recherché :
- Idéalement vous avez une expérience d'un an ou un niveau Bac+2.
- Maîtrise des techniques et outils de contrôle
- Connaissances générales des exigences normative (évolution dans le secteur aéronautique norme EN9100)
-Travail en environnement 3D (MMT Tridium)
-Logiciel Calypso
-ERP Topsolid

Compétences requises :
- Percevoir et synthétiser les problèmes
- Faire preuve de réactivité

Si vous êtes une Femme ou un Homme capable de faire preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et d'exigence, ce poste est peut-être pour vous. Si vous avez soif d'apprendre et de vous développer dans une entreprise à taille humaine, alors ce poste est certainement pour vous.

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Identifier des non-conformités
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ACI GROUPE

Offre n°117 : TECHNICIEN/TECHNICIENNE DE MAINTENANCE MECANIQUE (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - dans un domaine similaire
    • 60 - BORNEL ()

Vos principales missions :

- effectuer les opérations de maintenance curative et préventive
- identifier et intervenir sur les réseaux de fluides (eau, gaz, air comprimé, azote, hydrogène.)
- diagnostiquer l'origine d'une panne
- évaluer les conséquences d'un dysfonctionnement et mettre les personnels et les installations en sécurité
- informer la maîtrise en place de l'évaluation du dysfonctionnement (nature, gravité, temps d'intervention)
- effectuer les opérations de remise en état temporaire et/ou définitive.
- formaliser sur le poste de travail de l'installation et au service Maintenance toute intervention modifiant les conditions d'utilisation de l'installation
- assister techniquement l'opérateur lors du redémarrage de production
- rédiger un rapport d'intervention détaillé
- rédiger une demande d'approvisionnement et les sorties de stock pièces détachées - transmettre les consignes aux équipes suivantes
- assister les entreprises extérieures lors des opérations de maintenance dans son domaine de compétences

Vos objectifs seront de :
- contribuer à l'atteinte des objectifs du service maintenance
- contribuer au bon fonctionnement des installations et à leur fiabilisation

Poste à pourvoir dès maintenant.
Poste en 3x8h

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - habilitations électriques
  • - avoir le caces serait un plus

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEBRONZE ALLOYS

Offre n°118 : Technicien de Maintenance Electrique (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - BORNEL ()

Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE pour l'un de ses clients, un des leaders mondiaux dans le domaine de la métallurgie, un Technicien de Maintenance Electrique (H/F). Vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes :
- Réaliser des travaux de maintenance préventive suivant plan défini
- Effectuer les missions et accompagnement du bureau de contrôles assurant la
conformité des équipements avec la règlementation
- Effectuer les opérations de mise en conformité électrique des équipements de
production et infrastructures
- Effectuer les contrôles de thermométrie des équipements suivant échéancier défini
- Encadrer les interventions des entreprises extérieures et être le garant de leur bon
déroulement et du respect des procédures d'intervention et de sécurité
- Rendre compte régulièrement de son activité à son supérieur hiérarchique (à l'écrit
et à l'oral)
D'autres missions complémentaires pourront vont être confiées.

Poste à pourvoir dès maintenant.
Poste en horaires de journée /en horaires variables, avec possibilité en 3x8. De formation BTS/ BAC Pro EELEC, vous avez une expérience professionnelle minimale de 5 ans dans le domaine de la maintenance en milieu industriel, sur des installations lourdes (secteur transformation des métaux).

Habilitations obligatoires : BT/HT
Connaissance des normes NFC 15.100

Vous avez une expérience significative sur un poste similaire Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique en perpétuelle évolution Vous êtes force de proposition Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Contactez notre équipe CRIT de Beauvais !

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°119 : Tourneur/se (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Bornel ()

ACI, jeune groupe en cours de développement, imprégné d'une histoire industrielle riche de près de 100 ans d'existence à travers nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions industrielles à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels dans lesquels le Groupe est implanté.

Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise.

Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous y serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Nous vous invitons donc à lire notre proposition pour le poste de :
TOURNEUR/SE H/F

Nous vous assurons un management ouvert qui valorise le savoir de tous les salariés ainsi que l'autonomie de chacun. Nous garantissons la progression permanente de nos collaborateurs, en lien étroit avec les établissements qui délivrent les savoirs. Afin de vous assurer une réussite dans vos futures missions, nous avons prévu un parcours d'intégration.

Dans un environnement technique et exigeant, vos principales missions seront :
- Réaliser les opérations de réglage et tournage après avoir fait les analyses pertinentes de processus opératoires et choix des outils adaptés
- Réaliser l'auto-contrôle de son activité
- Être force de propositions en vue de l'amélioration des processus de fabrication.
- Accompagner la montée en compétences du personnel sur le métier du tournage
- Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements

Profil recherché :
- Connaissances des techniques de tournage et/ou multifonction
- Minimum deux ans d'expérience sur un poste similaire
- Vous maîtrisez le langage ISO, l'armoire Fanuc à deux axes.

Qualités comportementales requises :
- Bonne communication orale et écrite.
- Capacités d'écoute et d'analyse.

Entreprise

  • ACI GROUPE

Offre n°120 : TECHNICIEN/TECHNICIENNE DE MAINTENANCE ELECTRIQUE (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - dans un domaine similaire
    • 60 - BORNEL ()

Réaliser des travaux de maintenance préventive suivant plan défini
Effectuer les missions et accompagnement du bureau de contrôles assurant la conformité des équipements avec la règlementation
Effectuer les opérations de mise en conformité électrique des équipements de production et infrastructures
Effectuer les contrôles de thermométrie des équipements suivant échéancier défini
Encadrer les interventions des entreprises extérieures et être le garant de leur bon déroulement et du respect des procédures d'intervention et de sécurité
Rendre compte régulièrement de son activité à son supérieur hiérarchique (à l'écrit et à l'oral)
D'autres missions complémentaires pourront vont être confiées.

Vos objectifs seront de :
Contribuer à l'atteinte des objectifs du service maintenance, en développant notamment le préventif
Contribuer au bon fonctionnement des installations et à leur fiabilisation
Garantir la conformité des équipements par rapport à la réglementation et aux normes

Horaires de journée mais aussi en 3x8

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - connaissance des normes NFC 15.100
  • - avoir le caces serait un plus
  • - Habilitation électrique

Formations

  • - maintenance électronique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEBRONZE ALLOYS

Offre n°121 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - BORNEL ()

Responsabilités:
- Effectuer des diagnostics précis et des réparations efficaces sur les véhicules
- Effectuer l'entretien régulier des véhicules, y compris les vidanges d'huile et les inspections
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses
- Utiliser des schémas et des manuels techniques pour effectuer les réparations
- Effectuer des soudures lorsque nécessaire- Assurer un excellent service client en expliquant clairement les réparations nécessaires et en répondant aux questions des clients Exigences:
- Expérience préalable en mécanique automobile
- Capacité à assembler et à désassembler les composants automobiles
- Connaissance des schémas électriques et mécaniques
- Capacité à soulever et porter des charges lourdes
- Capacité à travailler dans un environnement automobile;
- Respectueux des règles et de la vie en collectivité.
- Être : Motivé (e), rigoureux(se), ponctuel(le), Force de proposition et d'amélioration continue, avoir du bon sens.

Avantages :
- Salaire selon l'expérience*
- Possibilités d'évolution professionnel
- Mutuelle santé collective à haut renfort
Si vous êtes passionné(e) par l'automobile, que vous aimez le travail d'équipe et que vous avez de solides compétences en mécanique, nous aimerions vous rencontrer !
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications :
- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Expérience :
- Mécanique automobile : 3 ans

Localisation accessible par les transports en commun

Compétences

  • - Véhicules légers
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Réparer un véhicule
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - travail en équipe
  • - respect de la vie en collectivité
  • - passionné

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°122 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LORMAISON ()

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MéRU (60110 , Hauts-de-France - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
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Offre n°123 : Employé de vente H/F CDI 35H

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité et recrute un(e) Employé de Vente H/F.
L'univers « Epiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme.
Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation.
Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide.
Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client.
Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 11,80€ par heure
Programmation :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Primes
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°124 : Vendeur en Boulangerie H/F

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.
Nous recherchons un/une vendeur préparateur, poste basé à MÉRU.
Votre mission principale consistera à servir les clients et à préparer les produits destinés à la vente.
Profil recherché :
 Ce que nous recherchons :
Une personne polyvalente avec expérience (1 an minimum), possédant la valeur du travail, dynamique, autonome, organisée et sachant travailler en équipe.
Ce que nous proposons :
-> Contrat à temps partiel, 24h par semaine sur 5 jours. ->  10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; 
-> Formation interne
TERACT. Unis par la nature. 
 

Entreprise

  • BOULANGERIE LOUISE

Offre n°125 : Coursier / Coursière Véhicule Léger (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MOUY ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de BEAUVAIS recherche pour l'un de ses clients, des facteurs vélo (H/F)
POSTE :
Facteur vl (H/F)
Vous aurez pour principales missions :Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre allouéPréparer et distribuer le courrier,Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposésContribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue
PROFIL :
Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°126 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
- Assurer la gestion de la caisse
- Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion
- Gestion des stocks
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.

Offre n°127 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ?Vous voulez travailler pour une coopérative de commerçants autrement , qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en uvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir.
Contrat : CDD Temps plein
Durée minimum : 1 mois
Durée maximum : 1 mois
Service : Caisse Accueil
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à c ur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f

Entreprise

  • U Les Commerçants

    La marque U repose sur un système coopératif.Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U.Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.Tous bénéfic...

Offre n°128 : Employé commercial libre service (H/F)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions.
Contrat : CDD Temps plein
Durée minimum : 1 mois
Durée maximum : 1 mois
Service : Employé de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f

Entreprise

  • U Les Commerçants

    La marque U repose sur un système coopératif.Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U.Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.Tous bénéfic...

Offre n°129 : Chargé accueil et administration ((H/F))

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ESCHES ()

RESPONSABILITÉS :

En qualité de Chargé(e) d'accueil et d'administration, vous¿êtes le premier contact¿de la résidence. Votre sens de l'autre et¿du service¿vous permet¿d'assurer¿un¿accueil physique et téléphonique¿de qualité auprès des différents interlocuteurs.¿ 
Vous soutenez l'action du Directeur(trice) en assurant le suivi administratif¿et commercial, et¿en¿participant¿à la transmission des éléments comptables et à la gestion de la facturation.¿ 

PROFIL RECHERCHÉ :

Vos qualités relationnelles et d'organisation serviront votre réussite professionnelle.¿ 
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    Située à Esches (60), à  proximité de la gare TER de Esches et à moins de 10mn du centre ville de Méru et à 30mn de Cergy-Pontoise en voiture, la maison de retraite médicalisée Les Jardins Médicis, d'architecture moderne, accueille 76 résidents (dont 20 en unité protégée) et propose également 4 places d'accueil de jour. Cet établissement, compte 54 collaborateurs (dont 33 soignants) et fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services...

Offre n°130 : Adjoint de Direction ((H/F))

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ESCHES ()

RESPONSABILITÉS :

Chez¿Domusvi, en qualité d'adjoint(e) de direction, vous êtes¿aux côtés¿du Directeur(trice)¿pour¿assurer¿la gestion¿administrative et¿opérationnelle de l'établissement¿et¿garantir¿un¿cadre de vie de qualité¿pour¿le¿bien être des personnes âgées.¿ 
Votre poste vous¿mobilise¿sur¿des missions¿riches et diversifiées, en lien avec l'ensemble des¿équipes,¿auprès¿des¿familles¿et¿des¿partenaires¿locaux.¿En cela, et¿en¿relation¿avec le directeur régional,¿vous¿êtes¿accompagné(e)¿dans votre évolution professionnelle¿au sein du réseau¿Domusvi.¿

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé(e) de niveau Master 2, vous justifiez d'une première expérience réussie¿en structure gériatrique.¿¿ 
Votre sens¿de l'autre, votre proactivité et vos capacités de gestion & d'organisation¿vous apporteront la polyvalence nécessaire¿pour ce poste.¿ 
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    Située à Esches (60), à  proximité de la gare TER de Esches et à moins de 10mn du centre ville de Méru et à 30mn de Cergy-Pontoise en voiture, la maison de retraite médicalisée Les Jardins Médicis, d'architecture moderne, accueille 76 résidents (dont 20 en unité protégée) et propose également 4 places d'accueil de jour. Cet établissement, compte 54 collaborateurs (dont 33 soignants) et fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services...

Offre n°131 : Ingénieur approvisionnement en aéronautique (h/f)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Votre équipe CRIT de Beauvais RECRUTE un Ingénieur Approvisionnement H/F pour une entreprise spécialisée en Aéronautique pour un poste en CDI
Rémunération : Entre 35KEUR et 45KEUR + 13ème mois + Tickets restaurants
Vos missions:
- Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseurs
- Analyser l'impact d'une demande d'évolution
- Mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact
- Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs et assurer la relance des fournisseurs
- Surveiller la capacité fournisseurs
- Mesurer et analyser la performance fournisseurs en coordination avec le SPM et en cas de non atteinte des objectifs fournisseurs, mener les plans d'actions internes et externes en liaison avec le département achats.
- Anglais Courant
Vous avez de bonne connaissance et compréhension des principes MRP2 ? Vous avez une connaissance de l'ERP Movex M3 ?
Vous avez une expérience sur un poste similaire ?
Alors vite il faut contacter votre équipe CRIT de Beauvais ! Marine et Myriam vous attendent

Offre n°132 : Employé de commerce polyvalent en alternance (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HERMES ()

RESPONSABILITÉS :

- La mise en rayon, l'étiquetage et la vérification des dates de consommation
- La réception des marchandises et l'organisation de la réserve
- L'accueil et le renseignement du client
- La gestion de la caisse
- La préparation de commandes
Compétences mises en jeu:
- Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Disposer des produits sur le lieu de vente
- Réceptionner un produit et vérifier la conformité de la livraison
- Traiter les commandes des clients en caisse
Diplômes proposés :
- TP Employé de commerce
- TP Assistant manager d'unité marchande
- TP Manager d'Unité marchande

PROFIL RECHERCHÉ :

Savoir être professionnels :
- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Gestion du stress
- Rapidité
- Bon relationnel
Spécificité :
- pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés
- profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !)
- Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois. rémunération en pourcentage du SMIC en fonction de ton âge et de tes diplômes (43 % à 100% du SMIC).

Entreprise

  • CFA ALTERLINE

    Tu cherches un moyen de t'insérer dans le monde du travail tout en obtenant un diplôme reconnu par l'Etat? Tu as l'envie de te former aux métiers du Commerce et de la Grande Distribution? Tu veux une formation qui casse les codes traditionnels de l'école ? Alors n'hésite plus, le CFA Alterline est fait pour toi!

Offre n°133 : Ingénieur-e approvisionnement f/h (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 30/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.

Safran Seats est un des leaders mondiaux des sièges d'avions, pour équipages et passagers. 1 million de sièges fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes mondiales.SAFRAN SEATS recherche pour son site de Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (A 30 min de Cergy-
Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'Autoroute A16) un/une ingénieur-e approvisionnement.

Dans un contexte série et de développement de nouveaux projets, rattaché-e au Responsable Approvisionnement, au sein d'une équipe de 3 personnes, votre rôle sera de mettre à disposition des clients internes, les produits approvisionnés auprès des fournisseurs externes, dans le respect des quantités voulues, délai fixé, des règles qualité et des objectifs économiques.

Entre autre choses, les missions définies sont les suivantes :
- Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur
- Analyser l'impact d'une demande d'évolution, mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact
- Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs et assurer la relance des fournisseurs
- Surveiller la capacité fournisseurs
- Mesurer et analyser la performance fournisseurs en coordination avec le SPM et en cas de non atteinte des objectifs fournisseurs, mener les plans d'actions internes et externes en liaison avec le département achats.
Critère d'efficacité : fiabilité des données transmisesIssu d'une formation BAC+5, vous justifiez idéalement d'une expérience de 5 ans en approvisionnement dans un environnement industriel.
Proactif(ve) et organisé(e), vous êtes orienté(e) résultats et savez communiquer auprès de différents types d'audience.

Les connaissances techniques requises pour le poste sont :
* Bonne connaissance et compréhension des principes MRP2
* Avoir une connaissance de l'ERP Movex M3 est un plus

Offre n°134 : U Commerçants Autrement - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - STE GENEVIEVE ()

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ?
Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse de notre magasin U.
Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir.
Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur.
Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles.
Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité.
Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste.
Vous épanouir à nos côtés.
Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.
Pour en savoir plus sur le métier d'hôte de caisse : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/hote-de-caisse-en-grande-distribution-h-f

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.~$...

Offre n°135 : CARISTE PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

JOB AND TALENT recherche pour son client basé à Lagny le Sec, des caristes (H/F). Notre client est un acteur majeur de la distribution. Jobandtalent est une plateforme technologique qui a pour mission detransformer le marché de l'emploi pour le rendre plus efficace et plus juste. Jobandtalentassure constamment à sa communauté de travailleurs des nouvelles opportunités et undéveloppement professionnel à long terme. Ses principales Missions de Caristegarantit la continuité de la chaîne de production de son site d'appartenance en assurant lamanutention des marchandises qui lui sont confiées grâce à la conduite d'engins spéciauxde levage et manutention. Mettre en oeuvre les procédures de réception et d'envoi envigueur dans l'entreprise Apprécier les conditions de transport des produits et identifiertoute non*conformité, Comparer les caractéristiques des produits aux référentiels etcahiers des charges en vigueur, Détecter toute anomalie ou non*conformité des produitscontrôlés. Réaliser les opérations de conditionnement et déconditionnement, enrespectant les spécificités techniques et qualitatives (tri et mise en picking, palettisation etfilmage des palettes constituées) en place dans l'entreprise, en s'appuyant sur la conduited'engins spéciaux de levage et manutention. Assurer la remise en conformité des produitsdétériorés lors de la manutention ou de la préparation des produits confiés. Traiter, via lesystème informatique en vigueur au sein de l'entreprise, les informations nécessaires à latraçabilité des opérations de préparation et de conditionnement. Garantir le bon étiquetagedes marchandises et le stockage approprié. Reporter à son supérieur hiérarchique lesdysfonctionnements, anomalies ou cas de non conformités rencontrées et proposer dessolutions.

Offre n°136 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à proximité de LAGNY LE SEC, des préparateurs de commandes avec le CACES 1.Profil recherché :- Les débutant(e)s titulaires du CACES 1 sont acceptés.- Vous êtes sérieux(se) et motivé(e).- Préparation de commandes surgelés (-24°C).Horaires de soir 17h à 1h du matin du lundi au vendredi.Poste à pourvoir en CDI, au sein d'une équipe dynamique et sympathique.Rémunération, Avantages.Rémunération : 1850EUR BRUT mensuel sur 35hAvantages :Prime de froid 100EUR BRUT mensuel + Prime d'habillage 40EUR BRUT mensuel + Panier nuit : 6,50EUR /jour SI 2h au minimum travaillées entre 17h et 1hProfil recherchéDébutant(e)s titulaires du CACES 1 acceptésFiabilité et motivation. Environnement de travail froid et surgelés, mais salaire motivant et CDI à la clé.- CACES 1 - R489.- Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications particulière.

Offre n°137 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ANDEVILLE ()

Nous recherchons un agent de fabrication (F/H), pour notre client spécialisé dans la fabrication des emballages primaires en plastique et en polymère pour la cosmétique, la pharmacie, l'alimentaire et l'industrie.- Conditionnement et mise en carton,
- Nettoyage et assemblage de pièces,
- Contrôle visuel des pièces en plastique,
- Contrôle qualité en sortie de machine,
- Manutention et préparation de commandes,

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°138 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la conception et la distribution de produits pour
l'équipement de la maison, des préparateurs de commandes (f/h)Vos tâches :
- effectuer à l'aide d'un chariot auto-porté des opérations de prélèvement, de contrôle, de filmage
- assurer la conformité aux instructions reçues des prélèvements que vous effectuez
- signaler les anomalies de marchandises et anomalies liées à la qualité

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°139 : Préparateur de commandes H/F

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Notre client, est classé parmi les principaux prestataires de transport et de logistique Français. En plein développement, cette entreprise familiale, doit son succès à l'initiative, la responsabilité individuelle et la convivialité qu'elle véhicule auprès de ses collaborateurs.Pour continuer son développement et à répondre à ses clients, elle nous confie le recrutement de nouveaux collaborateurs en intérim. De longues missions peuvent vous êtes proposées.Les missions principales qui vous attendent au sein de ce site où règne esprit d'équipe et convivialité, sont les suivantes : Préparation des commandes (en palettes complètes)Filmage de palettes,InventairesSelon les dossiers sur lesquels vous êtes affectés, les tâches sont variées.Vous travaillez en 3*8 ou journée selon les dossiers.Salaire : 12.09EUR/heureIndemnité de panier

Offre n°140 : Cariste/préparateur de commandes H/F

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LABOISSIERE EN THELLE ()

Notre client, est classé parmi les principaux prestataires de transport et de logistique Français. En plein développement, cette entreprise familiale, doit son succès à l'initiative, la responsabilité individuelle et la convivialité qu'elle véhicule auprès de ses collaborateurs.Pour continuer son développement et à répondre à ses clients, elle nous confie le recrutement de nouveaux collaborateurs en intérim. De longues missions peuvent vous êtes proposées.Les missions principales qui vous attendent au sein de ce site où règne esprit d'équipe et convivialité, sont les suivantes : Chargement/déchargement des camionsPréparation des commandes (en palettes complètes)Selon les dossiers sur lesquels vous êtes affectés, les tâches sont variées.Vous travaillez en 3*8 ou journée selon les dossiers.Salaire selon grille et votre expérienceIndemnité de panier

Offre n°141 : Assistant de production (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Description du poste :
Savoirs / Savoir-faire : - Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production..) - Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur.) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipeSavoir-être : Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Description du profil :
Notre client situé à Méru (60) compte 380 collaborateurs ! Il est le centre de production et de réparation d'équipements électromécaniques et électroniques destinés à la génération et à la conversion de puissance électrique pour l'aviation civile et militaire.

Offre n°142 : Apprenti.e logisticien.ne F/H (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Au sein de la division aéronautique, le site de Méru est un centre de production assurant la fabrication de machines tournantes, générateurs d'énergie électrique et des convertisseurs. La diversité de nos produits, nos exigences internes et le niveau industriel attendu par nos clients requiert une robustesse des processus.

Vous rejoindrez notre département logistique au sein du Magasin.

Vos missions seront les suivantes :
- Formalisation des fiches d'instruction logistique
- Interface amélioration continue magasin
- Optimisation des processus magasin
- Réimplantation des flux logistiques
- Centralisation des KPI magasin
Vous rejoignez un BTS/Licence/BUT logistique ou supply chain à la rentrée.
Vous êtes motivé.e, rigoureux.se ?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise aéronautique en pleine croissance ?
Vous aimez les challenges ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022.

Offre n°143 : Apprenti.e Méthodes logistiques F/H (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Au sein de la division aéronautique, le site de Méru est un centre de production assurant la fabrication de machines tournantes, générateurs d'énergie électrique et des convertisseurs. La diversité de nos produits, nos exigences internes et le niveau industriel attendu par nos clients requiert une robustesse des processus.

Vous rejoindrez notre département logistique au sein du service réception/expédition.

Vos missions seront les suivantes :
- Support pour le transfert des activités logistiques
- Déployer les fiches techniques de conditionnement fournisseur
- Définition des gammes de temps opérationnel
- Interface des projets logistiques
- Standardisation des méthodes de travail
- Formalisation des processus logistiques
Vous rejoignez un master logistique ou supply chain à la rentrée.
Vous êtes motivé.es, rigoureux.se ?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise aéronautique en pleine croissance ?
Vous aimez les challenges ?
Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022.

Offre n°144 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - MERU ()

Description du poste :
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats.
Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients !
Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique... dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI.
L'agence DERICHEBOURG Intérim de BEAUVAIS (60) recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'industrie, basé à MERU (60) un Agent logistiqueH/F
Agent logistique H/F
Vos missions :
Expéditions :
- Conditionner selon fiche technique de conditionnement.
- Programmer une expédition
- Mouvement informatique (SAP)
- Remonter/traiter une non conformité
Réception :
- Accueil chauffeur.
- Contrôle conformité documentaires, quantitatif et qualitatif de premier niveau.
- Enregistrement sur SAP
- Remonter/traiter une non-conformité
Administration des expéditions :
- Création de BL
- Contrôle documentaire
- Respect des spécificités clients
- Suivi des entrées en Stock
- Transferts informatiques
Vie de service :
- Remonter des situations dangereuses
- Être acteur dans le domaine du 5S
- Participer aux audits journalier
Poste en CDI
Description du profil :
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire
Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Salaire :
Selon profil

Offre n°145 : Assistant logistique (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Votre agence Partnaire Beauvais, recherche pour son client, une fonderie industrielle, un Adjoint Logistique (H F) en CDI ( pour son site industriel de Saint Crépin Ibouvillers dans l'OISE).
A Quoi ressemble votre futur entreprise? Notre client est le leader mondial en conception, production et distribution de solutions d'accès pour réseaux d'eau, d'égouts, de drainage, de télécommunications et de services. Fort de ses expertises techniques et de son savoir-faire, il fournit des produits dans le cadre de projets d'infrastructures dans plus de 150 pays dans le monde.
Vous êtes rattaché au service Supply Chain. Votre mission principale est de participer à la gestion des flux de produits en assurant la réception, le stockage, la préparation ou et leur expédition.
A ce titre, vos activités sont :
Organiser et inventorier les zones de stockage
Préparer les commandes
Réceptionner et Expédier des marchandises produits (charger décharger, identifier, contrôler, ranger ...)
Assister le supérieur hiérarchique dans l'organisation des activités logistiques
Suivre l'activité en l'absence du responsable
Alerter sur les non-conformités,
Respecter et faire respecter les instructions QSSE
Poste en 2*8
Contrat : CDI Le profil recherché :
Connaissances élémentaires en français : lire, écrire et compter
Connaissance de générales en informatique (bureautique et informatique embarquée)
Connaissance d'un outil de gestion informatique (ERP)
Connaissances générales en répartition des charges à l'essieu
Connaissances approfondies en manipulation de charges lourdes
Habilitation des CACES 3
Au sein de l'entreprise, les avantages sont nombreux :
13è mois - Primes diverses (équipe, assiduité...) - Restaurant d'entreprise - Prime vacances jusqu'à 700 € - Nombreux avantages sociaux (Comité Social d'Entreprise) - Mutuelle familiale - Congés familiaux - Prévoyance - CET - Journée d'intégration et formations internes garantissons votre évolution

Entreprise

  • Groupe Partnaire

    Partnaire, chercheur de talents, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

Offre n°146 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Description du poste :
Votre agence Partnaire Beauvais, recherche pour son client, une fonderie industrielle, un Adjoint Logistique (H/F) en CDI ( pour son site industriel de Saint Crépin Ibouvillers dans l'OISE).
A Quoi ressemble votre futur entreprise? Notre client est le leader mondial en conception, production et distribution de solutions d'accès pour réseaux d'eau, d'égouts, de drainage, de télécommunications et de services. Fort de ses expertises techniques et de son savoir-faire, il fournit des produits dans le cadre de projets d'infrastructures dans plus de 150 pays dans le monde.
Vous êtes rattaché au service Supply Chain. Votre mission principale est de participer à la gestion des flux de produits en assurant la réception, le stockage, la préparation ou/et leur expédition.
A ce titre, vos activités sont :
Organiser et inventorier les zones de stockage
Préparer les commandes
Réceptionner et Expédier des marchandises/produits (charger/décharger, identifier, contrôler, ranger ...)
Assister le supérieur hiérarchique dans l'organisation des activités logistiques
Suivre l'activité en l'absence du responsable
Alerter sur les non-conformités,
Respecter et faire respecter les instructions QSSE
Poste en 2*8
Description du profil :
Le profil recherché :
Connaissances élémentaires en français : lire, écrire et compter
Connaissance de générales en informatique (bureautique et informatique embarquée)
Connaissance d'un outil de gestion informatique (ERP)
Connaissances générales en répartition des charges à l'essieu
Connaissances approfondies en manipulation de charges lourdes
Habilitation des CACES 3
Au sein de l'entreprise, les avantages sont nombreux :
13è mois - Primes diverses (équipe, assiduité...) - Restaurant d'entreprise - Prime vacances jusqu'à 700 euros - Nombreux avantages sociaux (Comité Social d'Entreprise) - Mutuelle familiale - Congés familiaux - Prévoyance - CET - Journée d'intégration et formations internes garantissons votre évolution

Offre n°147 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 05/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - HERMES ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés .
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°148 : Marchandiseur / Marchandiseuse (H/F)

  • Publié le 01/04/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
- Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté)

Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
- Assurer la gestion de la caisse
- Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion
- Gestion des stocks
Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée.
Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés.

Nous recherchons des profils:
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°149 : Agent logistique f/h (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - MERU ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 11 500 collaborateurs répartis dans 13 pays.


Descriptif missionAu sein du service Réception-Expéditions, en tant qu'Agent Logistique, vos missions sont les suivantes :



Expéditions :

- Conditionner selon fiche technique de conditionnement.

- Programmer une expédition

- Mouvement informatique (SAP)

- Remonter/traiter une non conformité



Réception :

- Accueil chauffeur.

- Contrôle conformité documentaires, quantitatif et qualitatif de premier niveau.

- Enregistrement sur SAP

- Remonter/traiter une non-conformité



Administration des expéditions :

- Création de BL

- Contrôle documentaire

- Respect des spécificités clients

- Suivi des entrées en Stock

- Transferts informatiques



Vie de service :

- Remonter des situations dangereuses

- Etre acteur dans le domaine du 5S

- Participer aux audits journalier

Offre n°150 : Opérateur d'usinage à commandes numériques (h/f)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Adecco Beauvais recrute un Usineur commandes numériques h/f expérimenté pour le secteur de Méru.


Votre métier : usineur confirmé
Vous êtes intéressé par le secteur de l'aéronautique ?


Les missions :

Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail,Récupérer les plans et vérifier qu'ils sont au bon indice,Vérifier la gamme de fabrication,Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures qualité et les consignes et processus de fabrication,S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle).

Villes voisines