Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Marie-d'Alloix située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Marie-d'Alloix. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - THEYS, 38 - CHAPAREILLAN, 38 - PONTCHARRA ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower CROLLES recrute pour son client, une entreprise reconnue dans le secteur des transports, un Chauffeur de taxi (H/F) avec permis Taxi Isère, basé à Theys. Vous avez le Permis TAXI ISÈRE et êtes assuré ? Cette offre est faite pour vous ! Le poste est à pourvoir immédiatement. Vos missions seront : -Transport de passagers : Assurer le transport des clients vers leurs destinations de manière sûre et efficace. -Service client : Offrir un service courtois et professionnel, aider les passagers avec leurs bagages et répondre à leurs questions. -Entretien du véhicule : Maintenir le taxi propre et en bon état de fonctionnement, effectuer des vérifications régulières et signaler tout problème mécanique. -Gestion des paiements : Encaisser les paiements des courses, gérer les transactions par carte et fournir des reçus. -Connaissance des itinéraires : Connaître les routes locales, les raccourcis et les conditions de circulation pour optimiser les trajets. -Respect des réglementations : Se conformer aux lois et règlements locaux concernant le transport de passagers et la sécurité routière. -Communication : Utiliser les systèmes de communication pour recevoir des missions et informer de l'état des courses. Ce que nous offrons : Nous proposons un CDI avec une semaine de travail de 39 heures, vous permettant de cumuler des RTT. De plus, nous offrons la possibilité d'aménager vos horaires de travail pour mieux concilier vie professionnelle et personnelle. Nous recherchons un chauffeur de taxi passionné et professionnel, titulaire d'un permis de taxi valide en Isère. Vous devez avoir un excellent sens du relationnel, capable d'interagir avec courtoisie et professionnalisme avec nos clients, tout en leur offrant un service de haute qualité. L'autonomie est essentielle pour ce poste, vous permettant de travailler de manière indépendante, de gérer efficacement votre emploi du temps et de prendre des décisions rapides et judicieuses
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous travaillerez en équipe dans une ambiance conviviale en tant que barman et envoyer les plats en salle.. Vous travaillerez tout les vendredis soir et samedi soir ( de 19h à 23h).
Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret, et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons pour notre activité Déchetterie, un(e) AIDE AGENT D'ACCUEIL EN DECHETTERIE EN CDI - 8h - Travail le samedi Rattaché(e) sur les déchetteries du SIBRECSA, sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vos missions sont : Gérer l'ouverture et la fermeture de la déchetterie Accueillir le public, l'orienter et expliquer les règles du tri des déchets Contrôler et assurer le tri des déchets Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs Assurer la propreté du site Participer à l'accompagnement des salariés en insertion Veiller au respect des règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité. Conditions : Travail les samedi en journée Travail en extérieur Mobilité sur tous les sites du SIBRECSA Port de charge régulier. Profil : Autonome et rigoureux(se), vous possédez le sens de la relation client. Avantages - 13ème mois - Intéressement et participation - Prime de salissure - Avantages CSE - Plan épargne entreprise
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 180 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de Grésivaudan, recherche un(e) AGENT(E) DE TRI. Poste basé à LA BUISSIERE. Missions : - Déchargement de camions - Acheminement des colis au sein de la plateforme - Alimentation des machines de tri - Traitement des colis hors normes - Respect des procédures et des consignes de sécurité - Rangement de la zone de travail - Détection des anomalies Poste : - Horaires : variables (jour ou nuit) - Type de contrat : INTERIM - Salaire : 12.26€ horaire de journée ou 13.81€ horaire de nuit + ticket restaurant + prime exceptionnelle Profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et de l'organisation. Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler par vacations : matinée, après-midi ou nuit. Le poste comporte du port de charges lourdes. Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacements) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S intérim) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S ( en sélectionnant l'agence du Gresivaudan) ou par mail à gresivaudan@ras-interim.fr
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, l'Afiph, recherche un Surveillant de nuit (F/H). Le poste est basé au sein des Foyers Sud Isère et Grésivaudan. Vous serez rattaché(e) au chef de service éducatif. Les Foyers Sud Isère & Grésivaudan sont constitués de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour implantés sur les communes de Susville, La Mure, Vizille, Lumbin, Le Touvet, Champ sur Drac et Poisat. Cet établissement de 171 places pour personnes adultes, emploie plus de 100 salariés Votre rôle ? Accompagner les personnes dans leur vie quotidienne nocturne, en fonction du niveau de dépendance et du type d'unité pour préserver le bien-être, la continuité des soins et assurer leur sécurité et celle de l'établissement Vos missions principales ? Veiller à l'état de présence sur l'outil de liaison à sa prise de fonction Prendre connaissance des événements divers et besoins particuliers à sa prise de fonction Vérifier la fermeture effective des portes et fenêtres, l'extinction des lumières, armer les alarmes de sécurité Gérer le système d'alarme et signaler toute anomalie sur le fonctionnement des alarmes ou du système de signalisation des issues de secours à l'astreinte Aider au coucher des personnes accompagnées et les accompagner à l'endormissement Veiller à la sécurité des publics Veiller à la protection et la sécurité des locaux (ouvertures extérieurs, chauffages, etc) Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes Poste à pourvoir : A compter du 16 décembre 2024 Type de contrat : CDI, temps partiel 75%, en foyer d'hébergement (horaires modulés) Lieu : Le Touvet (38) Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience Prime transport + prise en charge 60% mutuelle PROFIL RECHERCHÉ Votre profil ? Certificat de branche de Surveillant de nuit qualifié souhaité Permis B souhaité Vos qualités ? Vous avez une connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des troubles du spectre autistique ? Vous êtes adaptable, votre patience, votre capacité à travailler en équipe et à transmettre les informations ne sont plus à démontrer ? Vos qualités relationnelles vous permettent une aisance en toute situation ? Votre énergie et votre sens du collectif seront vos moteurs pour contribuer à nos projets à forts enjeux pour l'association. Vous souhaitez en plus du développement de vos compétences pouvoir les mettre à profit dans un secteur d'activité qui a du sens ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
L'Épicerie des Gentianes, située au cœur d'une charmante station de ski , est à la recherche d'un(e) employé(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire. Assurer la mise en rayon des produits et veiller à leur présentation. Gérer les encaissements et les transactions. Maintenir un environnement de travail propre et agréable. Participer aux opérations de réception et de stockage des marchandises. Poste non logé
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de tri postal a la Buissière (H/F) En qualité d'agent de tri de colis vos missions seront : - Vérification des colis - Traitement des colis non mécanisables - Ré étiquetage, re scotchage des produits défectueux Horaires possibles : -De journée de 9h30 à 18h30 du mardi au samedi -De nuit de 18H 3H10 du lundi au vendredi (avec une nuit de repose dans la semaine) -13H20 23H30 du lundi au samedi avec 2 jours de repos dans la semaine en plus du dimanche Profil requis : -Personne autonome et minutieuse -Savoir lire et écrire le français / Lecture de fiche de process -Disponible au moins du 4 Novembre au 24 Décembre et plus si affinité! Nombreux avantages niveau salaire - Indemnites kilometriques Ticket restaurant 10 euros par jour majoration des heures de nuit N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du Comité d'Entreprise (Chèques cadeaux, Mariage et naissances, Chèque vacances, Location de vacances et voyage organisés, Bons rentrée scolaire... ), mais également du (CET) Compte Epargne Temps pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...
Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 099 € à l'embauche et 2 233 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique.
** Inscrivez-vous à la réunion d'information le mardi 3 décembre matin pour découvrir la formation et le métier d'opérateur logistique : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/354063/et-si-vous-deveniez-operateur-trice-logistique-au-sein-de-la-plate-forme-lidl-pontcharra-pontcharra** Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
LIDL Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients et la qualité de nos produits, c'est ce que LIDL développe avec succès depuis sa création. Cette réussite, nous la devons à nos 20 000 collaborateurs et aux principes de management qui guident chaque jour notre action dans plus de 1500 magasins. Multiplicité des carrières, réelles responsabilités, expérience valorisante, voilà ce que nous vous offrons. Et si vous aviez tout à gagner à penser différemment pour votre carrière ?
PRÉSENTATION GÉNÉRALE Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. DÉTAILS DU POSTE L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement du Viviers-du-Lac, recrute pour l'un de ses clients basé à Pontcharra, un Préparateur de commandes (H/F). Assurer la réception et le stockage des marchandises dans la plateforme logistique. Rassembler et conditionner l'ensemble des produits correspondant aux bons de commandes émis par nos supermarchés et selon la commande voacale. Conduite d'un chariot à conducteur autoporté ou transpalette manuel Prélèvement des marchandises dans le stock des produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, et constitution des palettes au millimètre près. Effectuer l'expédition des commandes préparées vers les supermarchés Possibilité de travailler dans les rayons sec, frais ou surgelé Ces tâches sont susceptibles d'évoluer. PROFIL RECHERCHÉ - Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience. - Vous êtes organisé et polyvalent. - Vous êtes efficace et aimez le travail en équipe. Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! RÉMUNÉRATION & AVANTAGES Contrat : intérim Lieu : Pontcharra Horaires : 36,75h/semaine dont 20 min de pause rémunérée - 9h-17h Travail le samedi Planning sur 4 semaines affiché Rémunération : HS rémunérées + Prime de confinement (secteur fruits et légumes, viandes volailles, frais) + Prime surgelé + Prime d'habillage Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année. - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Poste à pourvoir rapidement (d'ici fin d'année) Temps partiel 2 jours par semaine - jours au choix Qualité requises : (Polyvalence - méthode - rigueur - maîtrise de l'orthographe et de l'informatique -sens de l'organisation) Fiche de poste : MISSION SECRETARIAT : Filtrer les appels téléphoniques Accueil des clients Suivi des fournitures, passer les commandes Contrôle des frais de déplacements Préparer les chèques Pointer la banque à partir des relevés bancaires et chéquiers Saisie de courriers Classer et archiver les dossiers de l'entreprise Aide à la définition d'un futur ERP Faire vivre notre gestion électronique des données Suivi des consommables (Gaz, bennes à déchets, visserie, etc..) Suivi des véhicules (Contrôles techniques, révisions,...) Suivi des habilitations réglementaires ( CACES, ) COMPTABILITE (parfaite connaissance du plan comptable) Saisie des écritures courantes (charges, recettes, tva.) Facturation et suivi des règlements clients Etablir la déclaration de tva en fin de mois Pointage des comptes Réalisation de situations comptable bi annuelle
Notre client, acteur de la grande distribution locale, recherche un adjoint manager Ce poste a une grande fonction commerciale! La relation client est l'enjeu de votre fonction - Vous représentez l'image du magasin - Mise en place de l'accueil et des caisses - ouverture et fermeture de magasin Traitement des réclamations client Gestion des plannings des hotes/hôtesses de caisses Vous devez former vos équipes Participer aux recrutements des saisonniers Nous recherchons une personne qui aime le contact humain et qui a le sens du service Ce poste demande de la résistance au stress et de la maitrise de soi, de la méthode, de la rigueur et de l'organisation Horaires et jours de travail à définir selon un planning
Au sein d'Adecco Pontcharra, nous recrutons un vendeur h/f pour notre client basé sur Pontcharra. Poste à pourvoir au plus vite. C'est peut-être pour vous ? Vos missions en actions : Au sein de la boutique, vous serez en charge : - accueil de la clientèle - mise en rayon des produits - réalisation de paquets cadeaux - gestion de la caisse... Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Votre profil nous intéresse ! Vous appréciez la relation client et possédez de l'expérience dans ce domaine. Dynamisme, rigueur et sensibilité client. Informations complémentaires : Rémunération : 11.65€/h Du mardi au samedi - 35h/semaine 9h-12h/15h-19h
Bonjour à TOI qui est à la recherche d'un job pour cet hiver ! Je recherche un Commis de Cuisine pour le Centre des Mainiaux, sur la station du Collet d'Allevard, en Isère. Géré par l'Association des PEP de la Mayenne, le centre se prépare pour la saison, où nous accueillons notamment des classes découvertes et des colonies de vacances ! Voici la période où il nous manque peut-être un profil comme le tien : - Du 02 janvier au 30 mars Les missions (sous la supervision des chefs de cuisines) : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des entrées, des plats, des desserts - Production des différents repas (mise en place, assemblage, dressage) - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par les chefs - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Alors si. - tu as de l'expérience et très envie de découvrir la vie d'enfants en collectivité, - tu as envie de participer à la vie en collectivité, - tu es sympathique, autonome et tu es porté par des valeurs comme la tolérance, la bienveillance et l'esprit d'équipe. Alors continues à lire, cette annonce est pour toi !!! Si tu as tous ces critères, et qu'en plus tu souhaites : - Partir en pleine montagne dans un cadre exceptionnel, - Vivre dans un centre qui s'efforce de simplifier et de rendre agréable le séjour des enfants, et du personnel ! - Travailler avec une équipe sympathique et dynamique. Et tout cela en touchant ta paie : Environ 1500€ net pour un mois plein (35h) en CDD saisonnier, 2 jours de congés par semaine, nourri.e (sous forme d'avantage en natures), logé.e, blanchi.e. Et frais de transport du domicile au centre remboursés à hauteur de 70€ aller/retour Si jamais toutes ces informations t'ont donné envie, Contacte-moi de la manière suivante : - tu prépares un joli mail avec un petit mot personnalisé. Merci de mettre en titre « Annonce Hiver 2025 - Commis » - tu l'envoies à recrutement.aurore@gmail.com - tu ne joins surtout pas une lettre de motivation bateau qui commence par « Madame, monsieur » !!! J'attends ta candidature avec impatience. A toi de jouer ! Aurore.
L'agence SmartPS, créée en 2011, par des experts de la sécurité privée, recrute dans le cadre de son développement, des agents de sécurité H/F pour un site logistique à PONTCHARRA. Nous vous proposons une opportunité de développer votre expérience professionnelle afin de vous épanouir dans les métiers de la sécurité privée. La carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité) est exigée. Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, rigoureuse et motivée avec une présentation irréprochable. L'esprit d'équipe et le respect des consignes doit également faire partie de ses atouts. Horaires variables à définir Paiement des heures supplémentaires au mois Avantages : - Indemnité entretien des tenues (8.28€/mois) - Panier repas (4.22€) - Mutuelle
Vous voulez vous investir dans un emploi local et de montagne ? Vous appréciez le contact avec les animaux et le travail en extérieur ? Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins agricoles ? Ce poste polyvalent est peut-être fait pour vous... A PROPOS D'AGRIEMPLOI38 : AGRI EMPLOI 38 est une association qui a été créé en 2009, à l'initiative d'agriculteurs et pour des agriculteurs. Son but : aider les acteurs du monde rural dans la gestion de leurs ressources humaines. Le cœur de métier d'AGRI EMPLOI 38 est le portage salarial : l'association est l'unique employeur du salarié. LE CONTEXTE : Poste à pourvoir au cœur du massif de Belledonne en Isère, dans un cadre naturel et un patrimoine bâti remarquable. Forte d'une activité agricole et sylvicole dynamique, la commune de Theys est proche de l'axe entre Grenoble et Chambéry. Une exploitation agricole iséroise structurée sous la forme d'un GAEC familial, implantée en milieu montagnard est à la recherche d'une personne pour seconder les associés dans la gestion du troupeau et participer aux travaux des champs. LE POSTE : Nous vous proposons, par le biais d'une embauche sécurisée au sein de notre groupement d'employeurs : Un poste en CDD de 6 mois de 35H/semaine (temps plein) en tant qu'Ouvrier Agricole Polyvalent H/F en élevage bovin. Ce poste peut évoluer rapidement vers un CDI. VOS MISSIONS : Au sein d'une exploitation bovine, vous serez principalement amené à effectuer les travaux suivants. Dans le cadre de la gestion du troupeau : - Le suivi et la surveillance du cheptel. - L'entretien des logettes et/ou de l'aire paillée. - La gestion de l'alimentation et des soins aux animaux. - L'utilisation du matériel agricole dans le cadre des activités de l'élevage (conduite d'engins agricoles, valet de ferme, 4x4, .) Dans le cadre des travaux des champs : - Le suivi et l'entretien des cultures, la fenaison, l'entretien des parcelles par le biais d'un tracteur et/ou d'une sulfateuse - La réalisation et l'entretien des parcs et clôtures - L'épandage d'engrais - L'épandage fumier, lisier... - L'entretien des bâtiments et du matériel (mécanique, etc.) Dans vos missions vous serez amené à conduire quotidiennement des engins agricoles et participerez à leurs entretiens : nettoyage, graissage, mécanique, soufflage... Notre adhérent est prêt à vous former si certaines taches ne sont pas acquises. Ce poste connait un fort impact saisonnier de part l'implantation de l'exploitation en montagne. C'est pourquoi le temps de travail et les taches varient fortement en fonction des saisons (alpage l'été, animaux à l'étable en hiver, etc.) VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d'une formation agricole et/ou avez de l'expérience en élevage bovin ? Vous êtes expérimenté et à l'aise avec la conduite d'engins agricoles ? Nous recherchons avant tout une personne motivée et polyvalente dotée d'un grand sens de l'adaptation (travail en extérieur, .). Au-delà des compétences techniques, nous sommes à la recherche d'un profil alliant : - Autonomie, sens de l'organisation et de l'écoute - Attrait pour les animaux - Implication Expérience exigée en conduite d'engin agricole et gestion de troupeau. Permis B obligatoire, le permis poids lourd serait un plus. La détention du CERTIPHYTO à jour est aussi un atout.
***SAISON HIVER 2024/2025*** Poste nourri et logé Classes et séjours du Val d'Arly et de Haute Maurienne gèrent 14 centres de vacances (1400 lits) en Savoie. Nous accueillons principalement dans nos centres des groupes d'enfants (classes de neige et séjours ski) de décembre à avril. Nous recherchons pour notre centre de vacances situé au Collet d'Allevard un(e) Agent(e) de service et d'entretien de collectivité. Vous travaillez au sein d'une entreprise bienveillante et à fort esprit familiale, avec une équipe constituée de maîtresse/ maître de maison, de cuisinier, personnel de service et de ménage, skiman/woman. Capacité du centre : 184 lits Vous travaillerez sous la responsabilité de la direction de CSVA/CSHM. Vos missions : - Vous effectuez les services du petit-déjeuner, du midi, du soir et la plonge, en respectant le planning de rotation du personnel mis en place. - Vous assurez le nettoyage et la désinfection des bâtiments au quotidien (salle de restauration, chambres, sanitaires, salle d'activité ) - Vous réalisez un nettoyage et une désinfection approfondie du centre après chaque départ de groupe. - Vous assurez l'entretien courant des matériels et machines utilisées (machines à chocolat, lave-vaisselle ) - Vous assurez le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier toilette, essuie-mains, liquide pour le lavage des mains ). - Vous rangez les livraisons de matériels et produits d'entretiens. - Vous respectez et appliquer les normes d'hygiènes en vigueur (document explicatif et protocole sanitaire) Votre profil : - Vous êtes une personne dynamique, rigoureux(se) et vous avez le sens du détail - Vous appréciez le contact avec les clients - Vous aimez le travail d'équipe
Vos missions: Principales responsabilités : - Préparation des commandes : Lire et interpréter les informations présentes sur le bon de commande, en tenant compte des réglementations douanières spécifiques. Sélectionner les articles dans les zones de stockage appropriées. Vérifier la quantité et la qualité des articles avant de procéder à leur emballage. Gérer les fournitures et signaler les articles manquants. Utiliser des scanettes à l'avenir pour optimiser la préparation des commandes. - Emballage : Emballer les articles en toute sécurité en vue de leur transport. Étiqueter les colis de manière précise pour faciliter l'expédition. Assurer une protection optimale des articles fragiles et gérer les documents douaniers, y compris les déclarations de matières dangereuses. - Chargement et déchargement : Charger les commandes prêtes pour l'expédition. Réceptionner les livraisons provenant de différents fournisseurs, notamment de Chine. - Gestion des stocks : Participer aux inventaires périodiques. Signaler les ruptures de stock et veiller à maintenir un entrepôt propre et bien organisé. Ce poste exige une attention au détail, une capacité à travailler de manière autonome et une excellente organisation pour garantir une gestion efficace des commandes. Votre profil: Compétences et qualifications requises : - Aptitudes physiques : Capacité à manipuler des charges lourdes et à rester debout pendant des périodes prolongées. - Attention aux détails : Rigueur dans la préparation des commandes pour réduire les erreurs. - Rapidité et efficacité : Capacité à gérer un volume élevé de commandes dans les délais impartis. - Maîtrise des outils : Connaissance de l'utilisation des scanners, chariots élévateurs et autres équipements de manutention. - Organisation : Aptitude à suivre un système de rangement structuré et à localiser rapidement les produits. - Communication : Capacité à travailler en collaboration avec les équipes et à résoudre les problèmes de manière proactive. Profil recherché : - Une première expérience en préparation de commandes ou en gestion des stocks serait un plus. - Bonne compréhension des réglementations douanières et des techniques d'emballage sécurisé. - Capacité à évoluer dans un environnement dynamique tout en respectant les normes de sécurité. Rejoignez-nous et contribuez à l'efficacité de nos opérations logistiques ! Préparation des commandes Emballage sécurisé Gestion des stocks Normes de sécurité Réglementations douanières Rapidité d'exécution Scanners et gerbeurs Chargement/déchargement Collaboration en équipe Inventaires périodiques
Nous recherchons une personne polyvalente pour notre magasin bio sur Pontcharra. Vous participerez à l'ensemble de la vie du magasin : - réception des produits - mise en rayon, facing, - service au client, - encaissement, - conseil aux clients,
Rattaché au Président de l'Association, vous assurerez pour l'ouverture du nouvel EHPAD 94 lits : -Embauche et création des équipes du nouvel EHPAD -Gestion des Ressources humaines -Management d'équipes -Organisation générale : information des familles, accueil des nouveaux résidents, hébergement, restauration, politique animation, logistique, et gestion administrative - Rédaction du Projet d'Etablissement et projets de services -Gestion budgétaire et achats nouveaux investissements liés à l'ouverture -supervision et suivi de l'entretien des équipements et infrastructures - relations institutionnelles Prise de poste en juin 2025 pour une ouverture d'Ehpad en juin 2026
Entreprise à taille Humaine, transformateur de papiers-cartons aptes au contact alimentaire à destination des métiers de bouche recherche un opérateur de production (h/f) en renfort pour son équipe Nous recrutons une personne ayant une appétence mécanique. - Vous serez chargé de l'alimentation de la ligne en matière première - Du Contrôle la conformité du produits - De l'emballage - Du respect des consignes de sécurite Les horaires de travail seront soit en journée soit en 2X8 selon les besoins de l'entreprise - Du lundi au vendredi - Personne ayant déjà travaillée en industrie et ayant déjà fait de la conduite de lignes serait un gros plus Le salaire sera en fonction de l'expérience de la personne N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus!
LA MAIRIE DE PONTCHARRA RECRUTE UN(E) ASSISTANT (E) DE PETITE ENFANCE EN REMPLACEMENT CDD 6 MOIS RENOUVELABLE Recrutement par voie contractuelle : Catégorie C (filière médico-sociale / animation) Poste à pourvoir au 6 janvier 2025 Rattaché(e) à la direction scolaire enfance jeunesse, sous la responsabilité de la directrice du multi accueil « les p'tits Chapontains », vous participez à tous les actes de la vie quotidienne (repas, change, soins, sommeil, désinfection...) pour répondre à leurs besoins et assurer la sécurité matérielle et affective des enfants, et favorise les diverses acquisitions (propreté, marche, langage...). MISSIONS : - Accompagner au quotidien les familles et les enfants - Observer et respecter les rythmes des enfants au sein des structures - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique de la structure Votre profil Connaissances formations et niveau universitaire : CAP petite enfance ou CAP A E P E ou Bac Pro accompagnant soin et service à la personne ou Bac pro service aux personnes et aux territoires ou BEP sanitaire et social ou BEP accompagnement, soin et service à la personne ou Certificat travailleur familial ou diplôme d'état de technicien de l'intervention sociale et familiale ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile ou DE d'auxiliaire de vie sociale ou DE d'accompagnant éducatif et social ou DE d'aide Médico-psychologique ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aide Médico-psychologique Savoir-être : Discrétion et distance professionnelle ; Être en capacité d'écoute active, de communication et d'observation ; Travailler en équipe ; Faire vivre et partager les valeurs du projet d'établissement et de la collectivité. Savoir-faire : Accueillir les enfants et les familles ; Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
Sous l'autorité du chef de chantier, vos principales missions seront d'assurer la déconstruction des matériaux contenant de l'amiante selon les processus de l'entreprise, dans le cadre de la réglementation actuelle. Vous serez intégré(e) dans une équipe de 3 opérateurs et un chef de chantier. Formation et frais de formation pris en charge par l'entreprise Avantages: Salaire évolutif à 12.68 euros brut/ horaire Prime de performance Panier repas de 12 euros / jour Plan d'épargne Prime de masque: 15 euros/ jour Caisse de congés payés BTP Mutuelle entreprise PROBTP Travail du lundi au vendredi 1 vendredi sur 2 non travaillé Profil recherché: ne pas avoir le vertige, être bricoleur
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur industriel, son ou sa futur(e) Coordinateur logistique et transport H/F ! Le poste est basé proche de Pontcharra, et est à pourvoir en CDI dès que possible (nous sommes prêts à attendre un préavis) Lisez la suite..! Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous êtes garant(e) de la performance de la chaîne logistique, de la coordination entre l'entreprise et les partenaires extérieurs et de du contrôle de la justesse des stocks ainsi que des livraisons clients. Vous collaborez avec un technicien transport logistique au quotidien Missions : -Assurer le suivi des opérations vers les dépôts (anticiper les niveaux de stocks, valider les factures, gérer les inventaires annuels de l'ensemble des 12 dépôts extérieurs) -Assurer le suivi des opérations pour les transports (organiser le transport à partir d'ordre de transport, suivre les transporteurs et les expéditions, suivre le taux de services des transporteurs et engager des actions correctives) -Valider des données pour le paramétrage de la préfacturation -Participer à la négociation des contrats transporteurs -Vous êtes aussi très opérationnel : suivre le programme de chargement, établir le programme de chargement par client et transporteur, programmer les envois vers les dépôts extérieurs, gérer les problèmes de livraisons Vous travaillez sous un TMS relié à AS400 Statut Agent de maîtrise, rémunération entre 38 et 42k annuel sur 13 mois Horaires de journée du lundi au vendredi Vous êtes issu(e) d'une formation BAC2 ou BAC3 en logistique et avez de l'expérience sur une fonction similaire appliquée au secteur industriel (3 à 5 ans) Vous maîtrisez l'anglais (communication avec des dépôts à l'étranger) et avez un excellent sens du relationnel et de la communication (vous travaillez beaucoup en transverse) Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV !
Pendant la période hivernale, du 1er novembre au 18 avril 2025, le Département de l'Isère renforce ses équipes d'agents d'exploitation dans ses centres d'entretien routier. Dans ce cadre, vous participez au sein d'un collectif à la réalisation des tâches courantes d'entretien et d'exploitation de la route, de maintenance de la signalisation, d'intervention sur événements, d'entretien de la chaussée, des ouvrages et des dépendances routières et de patrouillage sur le réseau. Vous serez également amené à intervenir dans le cadre spécifique de la viabilité hivernale : déneigement, patrouillage, traitement du réseau routier. Un compagnonnage et des formations sont prévues Activités : Assurer des tâches relatives à l'exploitation du réseau (surveillance, visites d'itinéraires, balisage, mise en place de signalisation) Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablir la viabilité des réseaux Assurer la maintenance de la signalisation verticale Assurer des tâches d'entretien des chaussées (point à temps, balayage...) et l'entretien des ouvrages d'art Assurer la viabilité hivernale (patrouillage sur certains secteurs, déneigement, traitement...) Assurer des tâches d'entretien des dépendances (fauchage mécanique et manuel, débroussaillage, curage des fossés, dérasement Gérer l'entretien des abords des routes et des aires de repos y compris le ramassage des déchets Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de l'exploitation de la route - Connaissance de la signalisation temporaire - Connaissance des procédures internes de surveillance du patrimoine routier - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les interventions sur réseau routier - Connaissance des techniques d'entretien, de déneigement et de traitement du patrimoine routier - Connaissance des techniques de gestion de la végétation, d'entretien des dispositifs d'assainissement - Connaissance des techniques de l'exploitation de la route - Connaissance du fonctionnement des engins, de leurs équipement et des outillages - Goût pour les travaux manuels et la pratique du terrain Prérequis : Titulaire du permis B depuis plus d'un an Titulaire du permis C Spécificités du poste : - rémunération fixe - Astreintes et heures supplémentaires rémunérées - Astreintes VH - Astreinte à domicile Postulez sur le site : https://www.isere.fr/offres-demploi - offre I2516 - agent saisonnier routes - GRESIVAUDAN
Missions : Veiller à la bonne réalisation des projets, phase par phase : - Accompagner et conseiller les Directions utilisatrices des équipements dans la définition du programme sur la base des besoins exprimés, - Etudier la faisabilité administrative, financière et technique d'un projet, - Proposer des solutions techniques, qualitatives, fonctionnelles, ainsi que l'optimisation financière (notion de cout global) et la définition des performances énergétiques et environnementales des projets, - Participer aux séances de validations techniques, financières et politiques portées par la maîtrise d'ouvrage, - Constituer et animer l'équipe projet (en interne et prestataires extérieurs) - Aider à la décision en rédigeant des comptes rendus et notes de synthèse (technique, financière, marchés publics etc.) et assurer le reporting mensuel des projets, - Elaborer et assurer le suivi des plannings (identification des risques, optimisation des délais, propositions de mesures correctives en cas d'imprévus, etc.), - Veiller à la sécurité juridique de la collectivité dans le cadre de la gestion du projet. Garantir la circulation de l'information et la communication autour du projet : - Aider à la préparation et participer aux comités de pilotage, - Organiser et animer les Comités techniques, - Animer, en lien avec le responsable de service (ou le directeur) et le maître d'ouvrage, des rencontres de travail avec les tiers : élus des collectivités concernées par un projet, autres services/directions, partenaires extérieurs, concessionnaires, riverains, etc. - Participer, en lien avec la maîtrise l'ouvrage, à la mise en œuvre du volet "communication " de l'opération, ainsi qu'à des réunions de concertation avec les habitants, - Assurer la mise à jour des outils de reporting de la direction Piloter les études et conduire les travaux : - Elaborer les cahiers des charges des consultations des prestations intellectuelles (Etudes techniques et environnementales, Maitrise d'œuvre etc.), - Superviser le processus complet de passation et de gestion des différents marchés relatifs aux opérations (études, de maîtrise d'œuvre, de travaux, .), - Veiller à la mise en œuvre des dispositions réglementaires relatives à la sécurité en phase d'études et de travaux (missions CSPS), - Participer aux réunions de chantier, - Assurer le suivi de la réception, - Contrôler la conformité de l'ouvrage après réalisation des opérations d'aménagement et procéder à la remise d'ouvrage à l'exploitant, - Assurer le suivi de la phase de garantie de parfait achèvement, et des éventuels contentieux. Assurer le suivi financier des opérations et suivre les aspects administratifs : - Participer à l'élaboration du budget des opérations et établir des prévisions financières de consommation des crédits liés, - Assurer la gestion financière des opérations, notamment en procédant au contrôle des engagements et des dépenses, - Assurer le suivi administratif de l'opération (FEB, VISA, facturation Sedit, courriers, fiches marchés, CAO .), - S'assurer du respect global de l'enveloppe financière du projet et proposer des solutions à l'arbitrage du maitre d'ouvrage en cas d'imprévus en cours de réalisation Spécificité(s) du poste : Astreintes. Participation à des réunions ou présentations en soirée Déplacement quotidien sur l'ensemble du territoire. Profil demandé : Diplôme bac+5 dans les métiers du BTP Expérience professionnelle de 10 ans minimum. Connaissances VRD appréciées Connaissance AUTOCAD. Organisation, autonomie, relationnel. Permis B requis Rémunération : Salaire minimum par mois de 1944,49 € brut (échelon 1) + 550 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération
Nous sommes un IME (Institut Médico-Éducatif) situé à Theys, dédié à l'accompagnement d'enfants et d'adolescents en situation de handicap. Notre équipe pluridisciplinaire travaille dans un environnement bienveillant et stimulant, en visant à favoriser l'épanouissement et l'autonomie de nos jeunes. En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES), vous aurez pour mission de : - Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes et leur développement personnel. - Participer à la mise en place d'activités éducatives et de loisirs adaptées. - Collaborer avec l'équipe éducative pour établir des projets personnalisés pour chaque jeune. - Assurer un soutien émotionnel et social aux jeunes accueillis. - Favoriser l'intégration sociale et l'autonomie des jeunes. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DAES) ou équivalent. - Sensibilité et expérience dans le travail avec un public en situation de handicap. - Capacités relationnelles et sens de l'écoute. - Autonomie et esprit d'équipe. Conditions : - Rémunération selon la convention collective. - Prise de poste souhaitée : dès que possible pour une durée de 2 mois. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV à julie.donnet@adeccomedical.fr Rejoignez notre équipe et contribuez à un projet éducatif enrichissant !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Entreposage et stockage frigorifique, basé à PONTCHARRA (38530), des Manutentionnaires Logistique (h/f) en Intérim de 6 mois en vue d'embauche. Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de l'Entreposage et stockage frigorifique. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. En tant que Manutentionnaire Logistique (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions comprendront : - Tâches de conditionnement des produits - Chargement et déchargement des marchandises - Contrôle qualité des produits - Picking, organisation des palettes, - Utilisation de dispositifs à commande vocale - Retrait des marchandises et préparation des commandes Nous recherchons des candidats motivés et dynamiques, sans expérience préalable requise. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Vous êtes également capable de respecter les consignes de sécurité. Si vous avez des CACES Logistique avec le l'expérience c'est un plus pour votre candidature La date de début du contrat dès que possible avec période entre 2 à 4mois de contrat en interim et embauche à la suite. Vous travaillerez à temps plein, 35h/semaine Horaire : 9h - 17h du lundi au samedi (avec Repos) ou de 12h39 à 20h00 Salaire : 11.65€ brut / heure + prime habillement + prime manutentions + 10% IFM et CP Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'une visite du poste sur le site de l'entreprise. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et de bénéficier d'avantages attractifs.
***SAISON D'HIVER 2024/2025*** Poste logé sur place et nourri Contrat saisonnier de fin décembre à fin mars(possibilité de prolongation du contrat) Classes et séjours du Val d'Arly et de Haute Maurienne gèrent 14 centres de vacances (1400 lits) en Savoie. Nous accueillons principalement dans nos centres des groupes d'enfants (classes de neige et séjours ski) de décembre à avril. Nous recherchons pour notre centre de vacances situé au Collet d'Allevard une Maîtresse / un Maître de maison (Collectivité) pour la saison d'hiver. Vous travaillez au sein d'une entreprise bienveillante et à fort esprit familiale, avec une équipe constituée de cuisinier, personnel de service et de ménage, skiman/woman. Capacité du centre : 184 lits Vous travaillerez sous la responsabilité de la direction de CSVA et CSHM. Vos missions : - Vous accueillez et accompagnez les groupes sur votre/vos centre(s) de vacances et vous veillez au bon déroulement des séjours en assurant le contact avec la clientèle, en donnant les informatives relatives à l'organisation du séjour (hébergement, repas, programmes d'activité.). - Vous êtes l'interlocuteur, privilégié(e) sur votre/vos centre(s). - Vous vous occupez de récupérer les forfaits aux caisses des remontées mécaniques et d'en assurer la distribution aux groupes. - Vous réalisez un exercice d'évacuation à chaque début de séjour. - Vous communiquez à la direction toutes les informations relatives au bon déroulement des séjours. - Vous assurez la médiation entre les groupes et le personnel afin de faciliter la transmission des informations. - Vous assurez en collaboration avec l'équipe de service, l'entretien des locaux (ménage des parties communes, remise en état des chambres au départ des groupes) ainsi que le service des repas. - Vous effectuez les stocks en collaboration avec le cuisinier et vous en reportez la saisie dans le logiciel. Vous vérifiez également l'état des stocks des goûters/petits-déjeuners, produits d'entretien ainsi que les retours de blanchisserie. - Vous aurez en charge la bonne utilisation des produits d'entretien. - Dans le cadre de la mise en pratique de la démarche HACCP il vous sera demandé de vérifier quotidiennement les plats témoins en fonction du menu et les relevés de températures. Vous rendez compte de l'état de la cuisine. - A la distribution des plannings, vous précisez les horaires, puis les contrôlez au quotidien. Vous faites un retour hebdomadaire au responsable d'hébergement. Votre profil : - Vous êtes une personne dynamique, souriante et fédératrice. - Vous être organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens de l'observation. - Vous appréciez le contact avec les clients et avez un sens inné de la communication. - Vous aimez le travail d'équipe - Un temps de formation est prévu à votre arrivée
Vous avez envie de participer à des chantiers intéressants et diversifiés dans la construction Bois ? Vous êtes déjà dans ce secteur d'activité et vous souhaitez changer d'ambiance et de méthodes de travail ? L'entreprise Structures Bois & Cie recrute un(e ) Charpentier(e) . Sous ma responsabilité d'artisan, je recherche une personne qui connaisse déjà le métier de la charpente et de l'ossature bois. Le travail est très varié et vous pourrez étoffer vos compétences dans des domaines complémentaires à la charpente et l'ossature bois. Nous construisons différentes structures qui vont de l'abri de jardin, à la maison ossature bois complète mais faisons aussi des abris voiture (carport), des terrasses, chalets, des toits, de la zinguerie, etc... Nous concevons, fabriquons et posons nous mêmes nos ouvrages. Départ le matin de Pontcharra ou possibilité de covoiturage suivant chantiers. Vous êtes titulaire d'un cap en charpente et avez une première expérience. Rejoignez moi. contactez moi par téléphone ou mail. Les chantiers se situent principalement en Savoie, Isère et Haute Savoie.
Entreprise spécialisée en construction bois, charpente, couverture, zinguerie, terrasses, cabanes, abris de jardin, basée à Verel-Pragondran (Savoie-73) à 10 min de Chambéry. Nous disposons d'un atelier de 350m² équipé de machines de menuiserie à Pontcharra. - Travail de qualité et durable - Écoute attentive des besoins des clients - Communication saine et transparente - Enthousiasme et convivialité Voici l'ADN de STRUCTURES BOIS & Cie ...!!
En tant qu'éducateur spécialisé (ES) en Foyer d'Accueil Médicalisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents. Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à : Identifier et analyser les besoins, les attentes et les ressources du résident, Elaborer, mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives (culturelles ou sociales ou éducatives adaptées) et les évaluer, Privilégier la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes et de leurs capacités, Contribuer à la construction et au suivi du projet personnalisé et des actions mises en place, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne, Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Vous assurerez aussi le rôle de coordinateur.
Le Foyer d'Accueil Médicalisé " le Vallon de Sésame" situé à Crêts en Belledonne, affilié à l'Association SESAME AUTISME RHONE ALPES accueille 24h/24 des personnes adultes atteintes d'autisme et de troubles envahissants du comportement.
MISSIONS - Porter la référence éducative et la coordination de projets d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs ; - Réaliser des interventions éducatives au FAM et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident ; - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Travailler en lien avec les familles dans un objectif de généralisation ; SAVOIR -FAIRE - Maîtriser des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet en lien avec une équipe et des partenaires extérieurs ; - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action ; - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif, sensori-moteur et habilités sociales. SAVOIR-ETRE - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique ; - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique ; - Qualités relationnelles et de communication ; aptitudes au travail en équipe - Rigueur, disponibilité, engagement PROFIL - Diplôme A.E.S. - Bonne connaissance de l'autisme et de l'Etat des connaissances de la HAS - Bonne connaissance des recommandations des bonnes pratiques ANESM - Permis B Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966.
Missions En tant que Responsable d'Equipe Logistique, tu es un véritable manager de proximité. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu organises et participes à l'activité opérationnelle d'un des 3 pôles logistiques de la plateforme : la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l'expédition des marchandises vers nos supermarchés, à travers tes missions quotidiennes : Planifier, coordonner et contrôler l'activité logistique de ton pôle : réception, préparation ou expédition des commandes aux supermarchés, Manager sur le terrain une équipe d'une vingtaine de Préparateurs de Commandes environ, de manière opérationnelle et RH, Assister ton équipe pendant les périodes de forte activité, Garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques de ton pôle ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl. Profil Avec de préférence une première expérience professionnelle, mais aussi si tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu sais faire preuve de leadership et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ? Tu as le goût du challenge et tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain ? Tu es rigoureux et tu sais prioriser tes actions ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable d'Equipe Logistique, il te faudra : Avoir un diplôme d'une formation Bac +2/3 en logistique ou management, Avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 35 016 € brut annuel, 37 209 € après 1 an, 38 696 € après 2 ans et 39 963 € après 3 ans pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire de 35 016 € brut annuel, 37 209 € après 1 an, 39 451 € après 2 ans et 40 718 € après 3 ans pour un poste en Île-de-France, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une période de formation de plusieurs mois à ton métier alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable Secteur Logistique, Responsable Département Logistique ou vers d'autres postes de Responsables en transverse.
Missions En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes : Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.), Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST, Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST, Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie, Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques, Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs, Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales, Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE), Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .), Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.), Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence, Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS). Profil Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ? Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ? Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra : Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement, Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 083 € après 2 ans et 3 184 € après 3 ans pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.
ACE emploi Domène recherche pour son client au Cheylas - entreprise industrielle à la culture dynamique alimentée par l'innovation, la collaboration et un engagement envers l'excellence - un.e : MECANICIEN DE MAINTENANCE Caractéristiques du poste : Poste en journée puis en horaires postés Rôle dans l'organisation Assurer le bon fonctionnement mécanique des outils : dépannage - préventif - amélioration (être appelé en direct par les opérateurs ou chef équipe) Rattachement hiérarchique Responsable Maintenance BE Mécanique Missions principales - Assurer l'entretien et la surveillance mécaniques quotidiens des installations - Assurer les modifications demandées par le personnel de fabrication et par l'encadrement de Maintenance - Assurer les dépannages mécanique, pneumatique et hydraulique des outils - assurer la résorption des fuites de grenaille - assister le personnel de production pour le démarrage des installations - Rendre compte des travaux réalisés sur la GMAO et auprès de son responsable - Assurer l'astreinte pour garantir la couverture technique de l'usine après 1 an de formation Poste avec soudure TIG, soudure à l'arc électrode enrobée suivant besoin Autonomie - Décider du remplacement du matériel défaillant - Proposer une opération de prévention et/ou des améliorations et les réalise Formation journée dans un premier temps (environ 1 mois suivant expérience) puis en doublon en poste (4/12 12/20 20/4) pour une durée mini de 3 mois pour connaître les installations Responsabilité - Assurer la mise en sécurité des outils par la consignation - Assurer le nettoyage de son secteur et des fins de chantier - Effectuer les sorties de pièces du magasin - Contribuer à limiter le nombre et la durée des arrêts pour entretien en effectuant de la prévention - Respecter les consignes de sécurité liées à l'environnement de travail - Contribuer à la décision des marches dégradées de l'outil - Proposer des améliorations dans l'organisation de son travail - Respecter et rend compte des consignes QSEé - Respecter les différentes politiques en vigueur au sein de la société (compliance, voyage, .) Type de contrat : Mission intérim - 6 mois renouvelables // Salaire : à négocier Les + plus notre client : Primes: nuit - poussière - douche - casse croute- ambiance - VSD
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En tant qu'assistant(e) ménager(e), vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en soulageant leur quotidien : ménage, repassage, literie etc Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Azaé vous soutient dans l'exercice de vos fonctions : - Contrat à temps partiel ou temps plein, - Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100%, - Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel, - Des indemnités kilométriques à 0.40 cts, - Des tickets restaurants de 7 euros, - Valorisation de votre expérience, - Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé, Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste et Missions L'agence TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE du Touvet recherche, pour l'un de ses clients, un manœuvre bâtiment h/f. Notre client est une entreprise de maçonnerie familiale, qui intervient sur différents types de chantier. C'est une petite structure qui souhaiterait vous accueillir jusqu'à mi-décembre. Vos missions : - Le montage des structures - Les finitions - La préparation du matériel de construction, de réparation, d'entretien ou de démolition de bâtiments - La démolition et la perforation des cloisons - Le montage de coffrages simples - La prise en charge de diverses tâches, simples ou ardues. Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Savoir lire des plans Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité AIPR : Autorisation d'intervention à proximité des réseaux Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Vos missions : Assurez le suivi de la fabrication. Contrôler et vérifie les machines des fabrications. Gère les dysfonctionnements pour réparer les machines si besoin. Participe à l'amélioration continue de la ligne de production. Assure la maintenance préventive et curative. Remplit les fichiers dédiés au suivi de production. Propose des perfectionnements du fonctionnement de la ligne. HORAIRES D'ÉQUIPE ET EN JOURNÉE EN ALTERNANCE SALAIRE SELON PROFIL
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Venez rencontrer l'Adef qui vous propose des missions de travail dans la Vallée du Grésivaudan. De nombreuses opportunités d'emploi: animation périscolaire et cantine, nettoyage en collectivités ou chez des particuliers, lingerie... Vous choisissez le nombre d'heures de travail que vous souhaitez réaliser par semaine en fonction de vos disponibilités. Un emploi à la carte! Venez vous renseigner lors de la réunion d'information le mardi 26 novembre à 9h à l'agence France Travail de Pontcharra. Envoyez votre cv pour participer ou inscrivez-vous directement: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/340692/des-missions-de-travail-qui-s-accordent-avec-vos-contraintes-personnelles-rencontrez-l-adef-pontcharra
Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret, et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un(e) : CHEF D'EQUIPE DECHETTERIES H/F Sur les déchetteries du SIBRECSA (Pontcharra, Le Cheylas, Villard Sallet, Crêts en Belledonne, Francin) et de Grand Chambéry (Bissy, La Ravoire, Saint Alban Leysse), sous la responsabilité du Responsable d'Activité, vous assurez les missions d'un Agent d'Accueil tout en secondant votre responsable : Agent d'accueil : Gérer les ouvertures et fermetures des sites et en assurer le maintien de la propreté. Accueillir le public, l'orienter et lui expliquer les règles de tri des déchets Respecter et faire respecter par les usagers les règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité Participer activement à l'accompagnement des salariés en insertion Suivre le remplissage et la logistique des évacuations de bennes et veiller à leurs optimisations Entretenir la propreté générale des sites Contrôler et assurer le tri des déchets Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs Chef d'équipe : Manager l'équipe Effectuer le suivi administratif de l'exploitation (planning, heures, rotation des absences) Faire remonter les informations liées à l'exploitation Accueillir et intégrer les nouveaux agents Echanger et communiquer avec le client Remplacer le Responsable d'Activité durant ses congés. Conditions : Port de charges régulier Travail en extérieur Déchetteries ouvertes du lundi au dimanche. Travail une semaine sur deux le samedi, en roulement avec le responsable d'activité. Véhicule de service pour les déplacements sur les déchetteries. Profil Manager confirmé, vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le sens de la relation client. Une expérience dans le domaine du déchet serait un plus. Titulaire du permis B. Avantages - 13ème mois - Primes de transport et de salissure - Intéressement et participation - Plan Epargne Entreprise - Avantages CSE. Si vous souhaitez postuler, merci d'adresser votre candidature à l'adresse recrutement-dechetterie@trialp.com .
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur industriel, son ou sa futur(e) Responsable exploitant logistique et transport H/F ! Le poste est basé proche de Pontcharra, et est à pourvoir en CDI dès que possible (nous sommes prêts à attendre un préavis) Lisez la suite..! Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous êtes garant(e) de la performance de la chaîne logistique, de la coordination entre l'entreprise et les partenaires extérieurs et de du contrôle de la justesse des stocks ainsi que des livraisons clients. Vous collaborez avec un technicien transport logistique au quotidien Missions : -Assurer le suivi des opérations vers les dépôts (anticiper les niveaux de stocks, valider les factures, gérer les inventaires annuels de l'ensemble des 12 dépôts extérieurs) -Assurer le suivi des opérations pour les transports (organiser le transport à partir d'ordre de transport, suivre les transporteurs et les expéditions, suivre le taux de services des transporteurs et engager des actions correctives) -Valider des données pour le paramétrage de la préfacturation -Participer à la négociation des contrats transporteurs -Vous êtes aussi très opérationnel : suivre le programme de chargement, établir le programme de chargement par client et transporteur, programmer les envois vers les dépôts extérieurs, gérer les problèmes de livraisons Vous travaillez sous un TMS relié à AS400 Statut Agent de maîtrise, rémunération entre 38 et 42k annuel sur 13 mois Horaires de journée du lundi au vendredi Vous êtes issu(e) d'une formation BAC2 ou BAC3 en logistique et avez de l'expérience sur une fonction similaire appliquée au secteur industriel (3 à 5 ans) Vous maîtrisez l'anglais (communication avec des dépôts à l'étranger) et avez un excellent sens du relationnel et de la communication (vous travaillez beaucoup en transverse) Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV !
La commune de Crêts en Belledonne se situe dans le massif du même nom en Isère. Elle dispose d'une station de ski de fond et de ski de pistes familiale, le domaine du Barioz qui s'étend de 1370 à 1700m d'altitude. La commune recrute pour la partie alpin un pisteur ou pisteuse secouriste ALPIN en contrat saisonnier CDD de la Fonction Publique Territoriale. Formation : pisteur(se) 1er degré ou plus de spécialité alpin, titulaire du PSE1 et PSE2. Conduite de motoneige et permis B requis. Horaires décalés, inhérents au métier. Contrat : 35H (ou moins). Début, mi-décembre, jusqu'à la fin de mars 2025 (pouvant être prolongé selon les conditions d'enneigement). En cas d'enneigement insuffisant une participation aux tâches des Services Techniques sera demandée. A souligner: la station ayant une activité principale nordique, il sera demandé des interventions également sur la partie fond (pratique ski de fond).
Vous travaillez dans un restaurant en station de ski à partir du 16 décembre et jusqu'à la fin de la saison d'hiver dans un restaurant de cuisine traditionnelle et pizzeria. Vous êtes en capacité de tenir le poste de manière autonome en l'absence du chef cuisinier. Vous travaillez tous les jours avec des jours de repos en semaine selon un planning à définir avec l'employeur 1,5 jour de repos par semaine entre décembre et février. Poste logé.
MISSIONS - Porter la référence éducative et la coordination de projets d'accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs ; - Réaliser des interventions éducatives au FAM et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident ; - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus ; - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Travailler en lien avec les familles dans un objectif de généralisation ; SAVOIR -FAIRE - Maîtriser des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) ; - Concevoir, piloter et évaluer un projet en lien avec une équipe et des partenaires extérieurs ; - Poser des hypothèses de travail et évaluer son action ; - Animer des activités afin de permettre aux résidents de développer des compétences dans le domaine cognitif, sensori-moteur et habilités sociales. SAVOIR-ETRE - Construire sa posture éducative et travailler autour de la compréhension de la logique autistique ; - Capacité d'adaptation et d'évaluation de sa pratique ; - Qualités relationnelles et de communication ; aptitudes au travail en équipe - Rigueur, disponibilité, engagement PROFIL - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur - Bonne connaissance de l'autisme et de l'Etat des connaissances de la HAS - Bonne connaissance des recommandations des bonnes pratiques ANESM
Et si vous deveniez notre prochain(e) comptable ? Manpower CROLLES recherche un(e) Comptable Paie (H/F) pour son client, un acteur majeur dans le secteur de la distribution de détail et spécialisée. En tant que comptable, vous serez en charge de la gestion complète de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie pour notre point de vente. Vous assurerez la fiabilité des informations traitées, respecterez les délais impartis et garantirez la qualité des travaux réalisés. Au sein de notre entreprise, vous serez amené(e) à gérer les domaines suivants : La comptabilité : -Exactitude des écritures comptables : Garantir la précision de toutes les écritures. -Situations quadrimestrielles et bilan : Préparer les bilans dans les délais impartis. -Déclarations fiscales : Assurer l'exactitude des déclarations fiscales, à l'exception de la liasse fiscale. -Classement et archivage : Organiser et conserver les documents obligatoires. La gestion de la paie : -Éléments de paie : Gérer les salaires, cotisations, congés, absences, heures travaillées et variables de paie pour plusieurs sites. -Préparation des paies : Établir les paies et les déclarations sociales (DSN). -Contrôle des déclarations sociales : Vérifier l'exactitude des déclarations. La gestion administrative RH : -Obligations liées au personnel : Assurer les visites médicales, affichages, etc. -Documents destinés au personnel : Gérer les contrats, licenciements, démissions, soldes de tout compte. -Formation : Gérer les formations du personnel. -Sanctions disciplinaires : Gérer administrativement les sanctions décidées par la direction. -Veille légale et réglementaire : Suivre et informer sur les évolutions légales et réglementaires. -Conseil à la direction : Conseiller la direction sur les évolutions et obligations. Nous sommes à la recherche d'un(e) comptable avec une formation en comptabilité, telle qu'un Bac2 ou Bac3, comme un BTS Comptabilité et Gestion ou une Licence professionnelle en gestion et comptabilité. Le candidat idéal doit être autonome et capable de prendre des responsabilités importantes. Il doit également savoir gérer la pression tout en maintenant un haut niveau de précision et de rigueur dans son travail. En plus de ces compétences techniques, nous recherchons une personne proactive, bien organisée et capable de travailler efficacement en équipe. Une bonne communication et la capacité à conseiller la direction sur les évolutions légales et réglementaires sont également des atouts précieux pour ce poste. Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
L'agence TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE du Touvet recherche, pour l'un de ses clients, un canalisateur (h/f) Vos missions : - Installer des canalisations pour l'adduction d'eau potable ou l'évacuation des eaux usées, - Réaliser des raccordements et des soudures de canalisations, - Effectuer des tests d'étanchéité et de pression sur les installations, - Réparer les fuites et les casses de canalisations, - Entretenir et nettoyer les réseaux de canalisations, - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment (maçons, électriciens, etc.), - Assurer la traçabilité des installations réalisées en réalisant des plans et des schémas techniques. Le profil recherché : Posséder le permis de conduire 1ère expérience souhaité sur le poste Dynamique Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité AIPR à jour Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'agence Tridentt Travail Temporaire du Touvet recherche pour l'un de ses clients un tuyauteur (H/F). Vos missions : - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique. - Réaliser, réparer ou remplacer des réseaux de tuyauteries métalliques ou plastiques. - Démonter des portions de tuyauteries en mauvais état. - Percer le sol ou la cloison pour créer un passage pour la tuyauterie. - Couper des éléments et les mettre à la dimension et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage. - Soudure au chalumeau. - Monter les tuyaux avec des vannes, des coudes, des brides. - Faire des tests de mise en service pour évaluer la résistance. - Remplir le dossier de maintenance. - Analyser un plan isométrique. - Contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches. - Rédiger des fiches techniques d'intervention Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Qualification de soudure Esprit d'équipe Rigueur Autonome Dynamique Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Garage AUTO B2 agent Peugeot et Citroën sur Allevard recherche un carrossier automobile. Nous sommes agréé toutes assurances et recherchons une personne expérimentée pour compléter notre équipe. Vous êtes minutieux, compétent, autonome et aimez le travail bien fait. Semaine de 39h. Salaire à définir selon profil. Tickets restaurants / Mutuelle entreprise. Faites nous parvenir votre CV.
Nous recherchons des Menuisiers H/F pour nos clients basés dans le Grésivaudan. Vos missions : - Lecture de plan / Prise de cotes - Découpe - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) - Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier - Vérifier la bonne installation ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et expérience Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Savoir lire des plans Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'agence TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE de le Touvet recherche, pour l'un de ses clients, un maçon traditionnel (h/f). Notre client est une entreprise spécialisée dans les domaines de la maçonnerie générale, de la voirie et réseaux divers (VRD), notre client est une entreprise familiale. Vos missions : - Interpréter les plans de construction, - Préparer les fondations, - Couler les dalles, - Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux, - Préparer et appliquer les enduits, - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.), - Faire les seuils, - Poser des parpaings ou des briques. Le profil recherché : Posséder le permis de conduire 1ère expérience souhaité sur le poste Être rigoureux(se) Autonome Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'agence TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE de le Touvet recherche, pour l'un de ses clients, un maçon (VRD) (h/f). Notre client est une entreprise spécialisée dans les domaines de la maçonnerie générale, de la voirie et réseaux divers (VRD), notre client est une entreprise familiale. Vos missions : - Sécuriser le chantier par un balisage et des déviations - Effectuer des repérages sur le site - Terrasser et mettre en placer les fondations du chantier. - Implanter les éléments de voirie. - Appliquer le revêtement. - Réparer des déformations de chaussée Le profil recherché : Posséder le permis de conduire 1ère expérience souhaité sur le poste Être rigoureux(se) Autonome Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'agence Synergie de Pontcharra recherche pour l'un de ses clients, des monteurs/câbleurs chantier F/HEn tant que monteurs/câbleurs chantier F/H, vous aurez la charge de divers travaux d'installation électriques Vos missions : Pose de chemins de câbles : Tirage de câbles selon les plans et les normes en vigueur, mise en place des supports et des chemins de câbles. Raccordement : Câblage et raccordement des équipements électriques. Port de charges, chargement/déchargement, manutention diverse, rangement, nettoyage Vous bénéficiez d'expériences réussies en tant que monteur-câbleur F/H chantier ou en tant qu'électricien. Vous êtes titulaire des habilitations électriques H0/B0, BE, BR, B1V en cours de validité. Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se), impliqué(e), polyvalent(e), vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et aimez le travail de qualité !! Ce poste vous intéresse ? Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus !!! Postulez dès maintenant !!!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions seront : - Conduite d'un ensemble fourgon en trafic régional - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réaliser un relai 38 - 63 avec un chauffeur SPL venant de la côte ouest. - Opération d'attelage, décroche-raccroche, échange d'ensemble - Aucune manutention demandée - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer l'entretien et suivi du véhicule Profil : - Titulaire du permis EC et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel(le), autonome et rigoureux(se), sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous souhaitez réaliser une première visite mystère ou acquérir une nouvelle expérience en la matière? Nous proposons des missions ponctuelles rémunérées pour effectuer des visites mystères ,en pharmacie, dans des commerces et administration service public. Qualités exigées : sens de l'observation, ponctualité, fiabilité, pratique de l'informatique et bon rédactionnel.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Mécanicien D'ENGIN TP (H/F) Le mécanicien d'engins TP, répare les engins et les machines utilisés sur les chantiers : -Les pelles hydrauliques, les bouteurs, les niveleuses, les chargeuses, les compacteurs, les finisseurs. Il exerce son métier sur le chantier et dans l'atelier de réparation. Il est capable de monter et de démonter toutes les machines grâce à sa connaissance de leur fonctionnement. En bref : Mécanique générale de prévention et de réparation sur l'ensemble des produits du parc, tâches annexes inhérente a la fonction et respect des consignes de sécurité ainsi que la législation. -Rigeur -Experience -Prêt à s'engager sur du long terme Poste à la journée du lundi au vendredi N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower s'est bénéficié du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET). Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Vous recherchez un métier qui a du sens, vous aimez les relations humaines, vous souhaitez vous investir au service des autres ? Rejoignez-nous ! Afiph à dom' (anciennement ADPA) est une association médico-sociale spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes en perte d'autonomie du fait de l'âge, de la maladie ou d'un handicap. Nous travaillons en équipe de proximité auprès de nos bénéficiaires pour leur permettre de poursuivre leur projet de vie à domicile. Missions : Dans le respect des personnes et de leurs habitudes : Vous assurez, au domicile des patients, un rôle de prévention et de surveillance de l'état général de la personne accompagnée, en lui prodiguant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez vos fonctions dans le cadre de votre qualification et de vos compétences, en collaboration avec les autres intervenants à domicile et sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur et de l'Infirmier. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) Aide-Soignant (DEAS) ou possédez une équivalence du diplôme - Une expérience préalable serait un plus Qualités : - Autonomie - Adaptabilité - Travail en équipe - Sens du relationnel - Prise d'initiative Détails de l'offre : GRESIVAUDAN NORD Barraux, Chapareillan, Goncelin, La Buissière, La Flachère, La Terrasse, Le Cheylas, Le Touvet, Pontcharra, Saint Vincent de Mercuze, Sainte Marie d'Alloix, Tencin 2 postes à 24h/semaine - Les périodes de travail sont organisées en journée (en horaires coupés ou en continu), du lundi au vendredi avec week-ends/mois travaillés par roulement (samedi, dimanche). En fonction du volume horaire du planning hebdomadaire : o Au plus tôt, le démarrage des interventions se fait au domicile des bénéficiaires à 7h30-8h le matin. o Au plus tard, les interventions prennent fin à 20h. Rémunération : Selon la convention collective de la Branche de l'aide à domicile (BAD) - Salaire à partir de 13.54 € brut soit 1408.16€ brut mensuel pour un 24h/semaine + selon profil et expérience, éléments complémentaires de rémunération (ECR) : ECR ancienneté, ECR dimanches et jours fériés (majoration de 45%), ECR astreinte, ECR Tutorat. Spécificités du poste : - Formation et doublure à la prise de poste - Equipe encadrée par un(e) infirmier(e) coordinateur/trice dans un management bienveillant - Réunion d'équipe hebdomadaire - Participation aux frais de déplacement : remboursement des frais km au tarif en vigueur dans la convention collective - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58%, accès au dispositif action logement - Des avantages par le biais du CSE : chèques vacances, bons d'achats, réductions diverses - Smartphone professionnel - Possibilité de vous prêter un véhicule de service pour assurer vos missions, en fonction de sa disponibilité - Des perspectives d'évolution de carrière
Vous recherchez un métier qui a du sens, vous aimez les relations humaines, vous souhaitez vous investir au service des autres ? Rejoignez-nous ! Afiph à dom' (anciennement ADPA) est une association médico-sociale spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes en perte d'autonomie du fait de l'âge, de la maladie ou d'un handicap. Nous travaillons en équipe de proximité auprès de nos bénéficiaires pour leur permettre de poursuivre leur projet de vie à domicile. Les missions : Dans le respect des personnes et de leurs habitudes : - Accompagner les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (courses, préparation des repas, entretien du logement et du linge, assistance à la personne dans des démarches administratives simples), - Accompagner les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimulation des relations sociales, accompagnement dans les activités et loisirs, .), - Accompagner les personnes dans actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux déplacements et à la mobilité aide à la toilette, à l'habillage, aux changes, et à la prise du repas, .) Profil recherché : - Avec ou sans expérience. - Avec ou sans diplôme en lien avec le poste. Qualités : - Autonomie - Adaptabilité - Travail en équipe - Sens du relationnel - Prise d'initiative Détail de l'offre : - Selon la convention collective de la Branche de l'aide à domicile (BAD) salaire horaire à partir de 11.88€ brut de l'heure soit 1801.80 € brut mensuel pour un temps complet (en fonction de l'expérience et du diplôme) + éléments complémentaires de rémunération (ECR) : ECR dimanches et jours fériés (majoration de 45%), ECR ancienneté, ECR astreinte, ECR Tutorat. - Postes en CDD ou CDI, du temps partiel au temps plein. - Les périodes de travail sont organisées en journée, du lundi au vendredi avec 1 à 3 week-ends/mois travaillés (samedi, dimanche). En fonction du volume horaire du planning hebdomadaire : o Au plus tôt, le démarrage des interventions se fait au domicile des bénéficiaires à 8h le matin. o Au plus tard, les interventions prennent fin à 20h. Possibilité d'adapter le planning en fonction de vos disponibilités. Nos avantages : - Formation et doublure à la prise de poste - Sectorisation des interventions pour limiter vos déplacements - Equipes encadrées par un coordinateur de secteur dans un management bienveillant - Réunion d'équipe mensuelle - Temps de trajet payés entre chaque bénéficiaire - Participation aux frais de déplacement : abonnement aux transports en commun pris en charge à 100%, remboursement des frais km au tarif en vigueur dans la convention collective, abonnement vélo pris en charge à 50% - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58%, accès au 1% logement - Des avantages par le biais du CSE : chèques vacances, bons d'achats, réductions diverses - Smartphone professionnel - Véhicules de service en partage au sein des équipes. Possibilité de vous prêter un véhicule (en fonction de sa disponibilité). - Des perspectives d'évolution de carrière Secteurs d'interventions possibles : GRESIVAUDAN CROLLES Brignoud/Villard Bonnot, Bernin, Champ Prés Froges, Crolles, Froges, La Pierre, la Terrasse, Le Versoud, Lumbin, Tencin ou MEYLAN/ST MARTIN D'HERES St Martin d'Hères, Biviers, Corenc, La Tronche, Meylan, Montbonnot ou GONCELIN Barraux, Chapareillan, Goncelin, La Buissière, La Flachère, Le Touvet, Le Cheylas, Pontcharra, St Vincent de Mercuze, Ste Marie d'Alloix
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Pontcharra 38530, un conducteur SPL H/F pour une entreprise de transport pour une activité frigorifique. Nous recrutons pour notre client un conducteur SPL H/F. Prise de service à Pontcharra 38530, horaires de journée ou de nuit selon préférence. Service le vendredi soir, samedi jour ou dimanche soir Besoins récurrents tous les weekend. Vos missions seront: - Conduite d'un ensemble articulé de type frigorifique en trafic régional. - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité. - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation. - Assurer le chargement du véhicule à l'aide d'un transpalette électrique. - Garantir la livraison de marchandise (frais / surgelé / sec) aux magasins. - Récupérer les emballages. - Effectuer un retour à l'exploitation. - Assurer le suivi et l'entretien du véhicule. - Titulaire du permis EC, CQC et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / TP / logistique. Nous recherchons, sur PONTCHARRA , un chauffeur SPL camion-remorque H/F pour une entreprise spécialisée dans le transport de caisses mobiles. Nous recrutons pour notre client un chauffeur SPL camion-remorque H/F. Plusieurs lignes à proposer: - Départ 0h - Départ 2h45 - Astreinte de 0h à 5h rémunérée Vos missions seront: - Conduite d'un camion-remorque caisses mobiles en ligne régulière - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes de sécurité - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation - Assurer l'encaissement et le décaissement des caisses - Assurer les navettes inter-sites - Effectuer un échange d'ensemble au lieu convenu - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer le suivi et l'entretien du véhicule - Respecter les horaires - Titulaire du permis EC, CQC et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mécanicien (H/F) Il/elle assure l'entretien et la surveillance mécaniques quotidiens des installations - Il/elle assure les modifications demandées par le personnel de fabrication et par l'encadrement de Maintenance - Il/elle assure les dépannages mécanique, pneumatique et hydraulique des outils - Il/elle supplée les mécaniciens postés (mécanicien journée) - Il/elle assure la résorption des fuites de grenaille - Il/elle assiste le personnel de production pour le démarrage des installations - Il/elle rend compte des travaux réalisés sur la GMAO et auprès de son responsable - Il/elle assure l'astreinte pour garantir la couverture technique de l'usine après 1 an de formation - Poste avec soudure TIG, soudure à l'arc électrode enrobée suivant besoin Il/elle assure la mise en sécurité des outils par la consignation - Il/elle assure le nettoyage de son secteur et des fins de chantier - Il/elle effectue les sorties de pièces du magasin - Il/elle contribue à limiter le nombre et la durée des arrêts pour entretien en effectuant de la prévention - Il/elle respecte les consignes de sécurité liées à l'environnement de travail - Il/elle contribue à la décision des marches dégradées de l'outil - Il/elle propose des améliorations dans l'organisation de son travail - Il/elle respecte et rend compte des consignes QSEé - Il/elle respecte les différentes politiques en vigueur au sein de la société (compliance, voyage, .) QUALIFICATIONS REQUISES BTS Maintenance des Systèmes de Production en alternance ou expérience sur un poste similaire dans l'industrie, environ 3 à 5 ans Salaires proposés suivant expérience
Concept Intérim recherche pour l'un de ses clients un menuisier en atelier spécialisé dans la manipulation de scies à panneaux. Vos missions : - Réaliser la découpe et l'assemblage de pièces en bois et en matériaux dérivés. - Utiliser une scie à panneau pour des découpes précises et en toute sécurité. - Effectuer des contrôles qualité sur les produits finis pour garantir leur conformité. Le profil recherché - Vous avez une première expérience en atelier en tant que menuisier. - Vous maîtrisez la manipulation de scies à panneaux et la lecture de plans. - Vous êtes rigoureux, précis et respectueux des règles de sécurité.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cariste (H/F) L'utilisation du chariot est nouveau ou n'a plus de secret pour vous, vous souhaitez consolider vos compétences de cariste, magasinier, alors cette offre est fait pour vous. Vos missions seront: -Décharger et charger des produits -Déplacer des produits vers la zone de stockage -Ranger les marchandises -Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné -Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné Profil requis : -Caces 1,3,5 obligatoires (VM à jour) -Rigoureux Vous êtes disponible pour quelques mois ou pour toute une vie ? Nous attendons votre CV N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de Pontcharra. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...
Pour notre client - Société de transport - nous sommes actuellement à la recherche d'un Chauffeur SPL Expérimenté. - Vous assurerez la conduite d'une semi remorque de 44 T. - Vous devrez récupérer votre chargement et devrez veiller à son bon chargement. - Vous devrez respecter scrupuleusement les horaires de coupure et de déchargement, ainsi que les consignes du Client. - Vous devrez également respecter les horaires et l'itinéraire demandé. À propos de la mission Votre mission : - Vous prendrez votre camion au départ de Pontcharra. - Après avoir pris votre chargement, vous ferez un échange de remorque sur Nîmes Est ( sorti 24) avec un conducteur de Toulouse. - Retour sur Pontcharra à 8h30 . - Du Dimanche au Samedi matin Pas de manutentions, ni port de charges lourdes Nous recherchons un Chauffeur pour le départ du Dimanche soir et un chauffeur du lundi soir au samedi matin Horaires de travail : 22h55 - 08h30 Mission en intérim de 5 semaines pour la Période -Fêtes de fin d 'année - Démarrage le 24 Novembre. Fin de mission le 23 Décembre - Rémunération & Avantages Rémunération : 12,43 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,67EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 1 an. - Vous êtes autonome, organisé(e), vous savez respecter les horaires de livraison et les plans de Tournées. - Vous maîtrisez le cadre de la règlementation du transport routier (règles de sécurité et code de la route). - Vous êtes titulaire du permis C, FIMO et ou FCO à jour (carte de qualification) , carte conducteur en cours de validé. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - FIMO marchandises - Permis CE - Verso
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous effectuez la réalisation de meubles sur mesure à partir de plans : - découpe, - placage de champs, - montage, - et pose chez le client. Le poste alterne entre des périodes à l'atelier et des périodes sur les chantiers. 35H / semaine ou 39H / semaine Expérience demandée Salaire selon expérience Prise en charge de la mutuelle à 100%
Manpower BOURGOIN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien Industrie (H/F) "Que craint le plus un électricien ? Le coup de foudre " (Ok blague Carambar). Après cette petite pointe d'humour rentrons dans le vif du sujet ! Nous recherchons un électricien bâtiment / tertiaire pour de la création et de la rénovation de bâtiment. Vous interviendrez au sein d'une équipe afin de réaliser l'ensemble des tâches inhérentes au bon déroulement du chantier. -Tirage de câbles -Fixer des éléments basse tension -Positionner et raccorder une armoire électrique -Raccorder des éléments basse tension / Appareillage -Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré -Installer des colonnes électriques -Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires Vous devez disposer d'au minima d'une habilitation électricien B1V et d'une formation en électricité avec une expérience réussie sur un poste similaire Le savoir-être étant primordial voici les qualités que nous demandons : -Autonomie -Rigueur -Sens de l'organisation -Ponctuel -Motivé Le petit plus ? Le caces nacelle 1B3B serait un atout non négligeable ! Avec Manpower profitez de nombreux avantages (CE, Application gratuite, Compte CET, ... ) Appelez nous au *** (voir postuler) et demandez Vanessa
Vous êtes à la recherche d'un poste en garde d'enfants ? Pour le secteur de Pontcharra, nous recherchons un(e) garde d'enfants pour une famille avec deux garçons. Vos missions si vous les acceptez : - récupérer les enfants à l'école ; - aide aux devoirs ; - les accompagner à leurs activités ; - mise en place de jeux éducatifs ; - partager des moments de convivialité et de partage. Nous vous proposons : - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - des missions au plus proche de votre domicile ; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ; - un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages ; - une rémunération brute horaire de 11,52 à 12 euros (selon profil) ; - des tickets restaurants ; - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros du kilomètre ; - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; - primes de participation et d'intéressement ; - un CSE vous proposant de nombreux avantages. Et en plus, en intégrant O2, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de premiers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle. Prêt(e) à commencer une formidable aventure avec nous ? A vos marques, prêt(e), postulez !
Suite à un départ en retraite, la commune de Goncelin (2 500 hab.) recherche sa ou son responsable de la gestion comptable et financière. Sous la responsabilité du Maire, de l'Adjoint aux Finances et du Directeur Général des Services, vous aurez la responsabilité de l'exécution des recettes et des dépenses, devrez assurer les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés publics, les opérations comptables (mandats de dépenses et titres de recettes). Vous participerez à la procédure budgétaire et optimiserez la trésorerie. FINANCES : - Gestion du dispositif comptable de la collectivité, - Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes de la commune. - Être le/la principal(e) interlocuteur/trice de l'agent Comptable des Finances Publiques, - Veille juridique et réglementaire, - Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable, - Suivi des contentieux, impayés . - Suivi comptable des marchés publics et des subventions, - Suivi et gestion administrative des emprunts, - Elaboration et suivi du dossier de FCTVA. - Opérations de fin d'années comptables. - Elaboration des payes - RESSOURCES HUMAINES : - Suivi des carrières des agents en collaboration avec le DGS, - Rédaction des arrêtés de carrières des agents en collaboration avec le Centre de Gestion et sa collègue des RH. Expérience professionnelle COLLECTIVITE TERRITORIALE (MAIRIE)similaire EXIGEE - Connaitre les règles budgétaires et comptables M57 de la comptabilité publique et des marchés publics ainsi que les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics, - Connaissances du site DGFIP, Hélios et Chorus-Pro, - Maitriser le fonctionnement d'un Centre de Gestion Comptable, les juridictions financières et les procédures de saisine - Maitrise des outils bureautique (WORD, EXCEL, POWER-POINT) - Connaitre logiciel comptable et financier : BERGER-LEVRAULT - BL-Gestion financière
MENTECH GRENOBLE INTERIM RECRUTEMENT FORMATION recherche pour son client local, PME situé à SAINT-VINCENT-DE-MERCUZE UN AIDE-MENUISIER POSEUR (H/F) Sous la supervision de votre responsable, vous aurez les tâches suivantes : - Travailler en atelier, en équipe - Réaliser la coupe de planches, pose de vernis - Effectuer diverses manutentions - Utiliser les outils nécessaires à la réalisation des travaux Si vous êtes passionné par le travail du bois, aimez concevoir des assemblages et mettre en œuvre vos réalisations, nous serions ravis de vous entendre. Le savoir-être et le dynamisme sont des qualités indispensables ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter ! Mentech Grenoble, votre partenaire en recrutement.
Actuellement concessionnaire REFORM, LAMBORGHINI, HUSQVARNA, nous recherchons un mécanicien agricole pour notre magasin de Goncelin. Nous recherchons une personne motivée capable de : Diagnostiquer une panne Assurer la réparation du matériel à l'atelier ou chez le client. Assurer la réparation de matériels agricoles Effectuer les diagnostics et réparations sur le terrain si nécessaire. Assurer les réglages avant livraison sur les matériels neufs et réparés. Remplir tous les rapports et documents administratifs nécessaires aux interventions (fiche d'intervention, feuilles de temps, etc.) Assurer la propreté du poste de travail, participer à l'organisation de l'atelier et à l'entretien des outils et véhicules. Des connaissances en mécanique, hydraulique et électricité sont indispensables. Expérience nécessaire
Nous recherchons de toute urgence un chauffeur spl en PORTE CAISSE au départ de La Buissière . Relais à Bière les Semur. Vous travaillez à partir de la nuit du lundi au mardi à la nuit du vendredi au samedi, avec un départ à 1h30, pour 45 heures de conduite hebdomadaire. Vous possédez de la FCO marchandises et la carte conducteur à jour. Le poste est disponible de suite.
Description du poste : Nous recherchons des employés libre service (H/F).***Missions variées :***Mise en rayon * Facing * Manutention * Rangement du poste de travail***Horaires du poste : Entre 5h et 12h + 13h - 16h (jeudi ou vendredi ou samedi)***Les avantages ACE Emploi : - www.aceetvous.fr Dès la première heure travaillée, profitez d'un catalogue de 20 000 offres & promo, pour valoriser votre pouvoir d'achat toute l'année. - Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 4% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP. - Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut***A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape. Description du profil : Postes ouverts à tous profils
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 30H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O19324
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes :***La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Sous la responsabilité de la Présidente de l'Association France Alzheimer 38 (Isère), vos missions principales seront les suivantes : Participer au bon déroulement de l'activité de l'Association et assister la Présidente dans toutes les tâches administratives inhérentes à la fonction : ► Réceptionner et orienter les appels téléphoniques, transmettre les messages ► Orienter les familles et donner le premier niveau d'information ► Gérer la boîte mail (réponses et/ou transferts des demandes) ► Assurer diverses tâches de secrétariat, reprographie, classement, archivage ► Gérer le courrier entrant et sortant : enregistrement et affranchissement ► Rédaction et/ou mise en page de courriers divers/documents administratifs ► Assurer la gestion et le suivi des adhésions, des dons ► Éditer les reçus fiscaux ► Mise à jour bases de données adhérentes ► Gestion et suivi des dossiers d'aide Union ► Préparer les réunions BU/CA : des convocations, feuilles d'émargement, réservations salles ► Assurer la préparation logistique des différentes activités et ateliers ► Gérer les stocks et réassorts des brochures et fournitures ► Sur demande de la présidente, elle se verra confier d'autres tâches ponctuelles administratives selon les besoins. Profil Issu(e) d'un Bac/BEP secrétariat ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l'accueil ou du secrétariat/administratif. La connaissance du secteur associatif est un plus. Vos capacités rédactionnelles et relationnelles, votre organisation, votre sens de la discrétion et loyauté sont des éléments essentiels pour la tenue de ce poste. Vous maîtrisez le pack office. Vous occupez déjà un poste à temps partiel et vous souhaitez trouver un poste complémentaire ? ou vous êtes uniquement à la recherche d'un emploi à mi-temps ? N'hésitez plus et postulez à notre offre d'emploi. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 900,90€ par mois Nombre d'heures : 18 par semaine Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/12/2024
Chez Trialp, nos collaborateurs soulignent ce qui fait la différence : un travail porteur de sens, une autonomie réelle, un engagement environnemental concret, et une convivialité au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons pour notre activité Déchetterie, un(e) AIDE AGENT D'ACCUEIL EN DECHETTERIE EN CDI - 8h - Travail le samedi Rattaché(e) sur les déchetteries du SIBRECSA, sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vos missions sont : Gérer l'ouverture et la fermeture de la déchetterie Accueillir le public, l'orienter et expliquer les règles du tri des déchets Contrôler et assurer le tri des déchets Veiller à l'optimisation du rangement des conteneurs Assurer la propreté du site Participer à l'accompagnement des salariés en insertion Veiller au respect des règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité. Conditions : Travail les samedi en journée Travail en extérieur Mobilité sur tous les sites du SIBRECSA Port de charge régulier. Profil : Autonome et rigoureux(se), vous possédez le sens de la relation client. Avantages - 13ème mois - Intéressement et participation - Prime de salissure - Avantages CSE - Plan épargne entreprise Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 8 par semaine Horaires : * Tous les week-ends * Travail en journée * Week-ends uniquement Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
En contact direct avec notre clientèle, vous aurez pour principales missions : - L'accueil de la clientèle - Déceler les besoins des clients, les conseiller et argumenter en faveur du ou des produits, dans le but de conclure la vente. - Gérer le service client et service après vente si besoin. Parallèlement à ceci, vous veillerez à la bonne tenue du magasin à savoir : - Réception des marchandises et mises en rayon du réassortiment ou des nouveautés - Organiser et aménager l'espace de vente pour le rendre toujours plus attractif. - Procéder à l'étiquetage des produits - Gestion du stock et réalisation d'inventaires. Vous travaillerez 25h par semaine du lundi au samedi dans notre boutique CACTUS. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/11/2024
Description du poste : Aquila RH Crolles, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients un Assistant administratif H/F sur Tencin. Chez Aquila RH Crolles, la place que nous accordons à la proximité et à la valorisation des compétences de chacun assurera votre épanouissement professionnel. Vos missions Au sein d'une PME, vous êtes responsable de l'ensemble des tâches administratives générales de l'entreprise :***Création et gestion de dossiers * Collecte, saisie, et vérification des données * Réponse aux e-mails et aux appels * Gestion du courrier * Accueil physique et téléphonique Description du profil : Profil recherché Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Indemnité de fin de mission (IFM) équivalente à 10% de la rémunération brute totale - Indemnité compensatrice de congés payés (ICP) équivalente à 10% de la rémunération brute totale, IFM comprises - Comité d'entreprise (cartes cadeau, places de cinéma, réductions.) - Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement .) Dans le cadre de sa politique Diversité, Aquila RH étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Description du poste : POSTE A POURVOIR EN DECEMBRE - EN CDI - 2 JOURS PAR SEMAINE (14h/semaine)***Pour notre client, nous recrutons un(e) comptable / assistant(e) administratif(ve).***Les principales missions seront : Saisie des écritures courantes (charges, recettes, tva.) Facturation et suivi des règlements clients Etablir la déclaration de tva en fin de mois Etablir les déclarations fiscales Pointage des comptes***Filtrer les appels téléphoniques, accueillir les clients Suivi des fournitures, passer les commandes Contrôle des frais de déplacements Pointer la banque à partir des relevés bancaires et chéquiers Classer et archiver les dossiers de l'entreprise Suivre et faire évoluer le GED (gestion électronique des données) Suivi des véhicules (contrôles techniques, leasing, révisions etc) Suivi des appros (consommable, gaz, bennes à déchets, Suivi des attestations réglementaires (caces, travaux en hauteur, habilitation) Prévoir la mise en place d'un ERP pour devis/facture***Poste à pourvoir en CDI 2 jours par semaine (jours à définir) évolutif en fonction de la charge de travail 14€ - 14€50 / heure Description du profil : Vous maîtrisez l'utilisation du logiciel QUADRA Expérience en comptabilité exigée
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Pont-de-Claix et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Spécialiste du voyage d'aventure depuis bientôt 50 ans, Allibert Trekking conçoit et organise des voyages, randonnées, trekkings et expéditions en France, en Europe et dans le monde. ? Plus de 1600 voyages sur mesure ou en groupe, à découvrir dans le respect des populations et de l'environnement, 100% carbone absorbé. ? Les avantages de l'entreprise : * Ambiance conviviale, familiale et bienveillante. * Travail en mixte présentiel / distanciel * Tickets restaurant * Intéressement / Participation * Possibilité de Voyage « formation » sur le terrain * Prime sur la mobilité * Avantages CSE * Mutuelle Vous êtes intégré(e) à l'équipe « Production » basée à Chapareillan. Vous serez affecté(e) à la mise en place et l'organisation de la production des voyages du département Asie Himalayenne (dont Népal) / Asie Centrale / Potentiellement un peu d'Amérique Centrale : Missions principales : 1. Conception des gammes de voyages de randonnée (niveau 1 à 4): * Étude et analyse du marché * Suivi concurrence * Création et mise à jour des produits en cohérence avec la demande et la stratégie d'entreprise * Choix des fournisseurs et négociations des achats dans le respect de la qualité attendue (terrestre et aérien) * Mise en place des prix et de la rentabilité financière en cohérence avec la stratégie d'entreprise * Marketing : Mise en place et suivi des supports destinés aux clients (fiche technique, newsletter : participer à la relecture, choix des photos.) 2. Suivi des ventes * Suivi et adaptation des prix (yield), notamment en fonction de l'aérien, pour l'optimisation des marges et chiffre d'affaires * Accompagnement vente aux devis sur-mesure * Formation des équipes de vente et de production dédiées 3. Suivi des opérations, des indicateurs et gestion des aléas * Suivi des évolutions de terrain et d'aérien * Suivi et correctif de la qualité des voyages (documentation et terrain) * Analyse et reporting de la rentabilité * Participation à la gestion des urgences de terrain Compétences : * Faire preuve d'initiative, de créativité et de curiosité * Être rigoureux(se) * Compétences en Marketing, veille concurrentielle et négociation * Capacité à travailler en équipe * Capacité à s'organiser et à prioriser les tâches * Capacité à proposer des solutions, sens pratique et ouverture d'esprit Langues : * Anglais obligatoire Profil et expérience : * Formation supérieure de type écoles de commerce, master en tourisme, ou équivalent ; formation au management de la production et de la commercialisation des produits touristique. * Expérience préalable en tant que chef de produit au sein d'un service de production de voyages, si possible d'aventure est un plus * Expérience et intérêt pour le terrain, en particulier la pratique de la marche et/ou du voyage * Partage de nos valeurs de respect des populations et de l'environnement * Connaissance de l'Asie Himalayenne (dont Népal) et Asie Centrale Contrat : CDI temps plein Rémunération : À partir de 2 400 € brut mensuel, négociable selon expérience Période : À partir de septembre ou d'octobre 2024. Lieu de travail : Siège social Chapareillan (38)
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Description du poste :***Conseiller et accompagner les clientes en magasin, tout au long de l'acte de vente***Gérer la réception des colis et le rangement en réserve***Participer à l'implantation du magasin et disposer les articles dans les rayons***Etiqueter les prix***Veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin Type de contrat : contrat d'intérim de 6 mois Début du contrat : à partir du 08 avril 2024 Horaires : environ 30 heures par semaine du lundi au samedi Rémunération : 11.65€ brut/h Description du profil : · Être accueillant, aimable et serviable envers les clients et les collègues · Ouvert d'esprit, communicatif, esprit commercial · Être capable de reconnaître et maximiser les opportunités de vente · Communiquer avec l'équipe et les managers · Être polyvalent et s'adapter au rythme intense du magasin Rémunération et avantages : · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S :***
Description du poste : Gérer un centre de profit - Dynamiser une équipe - ancrer son magasin dans le tissu local, ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa DIRECTEUR(ICE) MAGASIN ADJOINT (H/F). Portrait d'un leader chez Mr.Bricolage : - Coach, tu amènes ton équipe à porter haut les couleurs du magasin. - Cultivateur, tu semes les graines du succès commercial dans tout le magasin pour que chaque résultat dépasse les prévisions. - Conquérant, tu t'empares chaque jour de nouvelles parts de marché. - Fin analyste, tu étudies les indicateurs de gestion et mets en place les actions correctives. - Tu participes à l'ancrage du magasin dans l'environnement local et ouvres l'offre commerciale à tous les clients présents sur le web. - Grâce à tes expériences d'encadrement d'équipes commerciales, le management et l'animation commerciale n'ont plus de secret pour toi. Commerçant - Tu es responsable du chiffre d'affaires du magasin et de son évolution. - Ton obsession est la satisfaction clients, y compris la gestion intelligente des litiges. - Tu supervises la mise en place des opérations commerciales (catalogues, promotions, TGs, etc.). - Tu assures un approvisionnement optimum des produits. Tu mènes aussi les négociations avec les fournisseurs. - Tu suis l'évolution du marché et tu es responsable de l'évolution des gammes produits et des tarifs. - Tu ancres le magasin dans l'environnement local et tu ouvres l'offre commerciale à tous les clients présents sur le web. Manager - Tu encadres et dynamises ton équipe. - Par un management bienveillant, tu sais souder une équipe et donner du sens au travail réalisé. - Tu te montres exigeant quant à la tenue du magasin. - Tu gères la mise en place des plannings, ainsi que le respect des règles d'hygiène et sécurité. Gestionnaire - Tu suis l'évolution des ventes, de la marge et du stock. - Tu assures de la bonne qualité du stock, notamment en planifiant les inventaires nécessaires. - Tu es le responsable autonome du magasin, et tu reportes directement et régulièrement à l'adhérent du magasin. Description du profil : En tant que leader, tu dégages enthousiasme, volonté, passion et bonne humeur ! Tu es avant tout un commerçant de terrain et tu aides ton équipe à trouver les clés pour répondre aux besoins des clients ! Tu possèdes une expérience sur un poste similaire, ou en tant que Chef de Secteur / Directeur Adjoint, idéalement dans le secteur du Bricolage. Homme ou femme de solutions, tu fais preuve d'une grande polyvalence et d'une grande autonomie. Ta rigueur et ton efficacité ne sont plus à démontrer. Tu aides ton équipe à trouver les clés pour répondre aux besoins des clients coûte que coûte ! La GSB ou GSS n'a plus de secret pour toi. Tu as une expérience managériale d'au moins 5 ans. Ton envie de partager et de transmettre fera votre success story au sein du Groupe. Ton challenge quotidien : Porter ton magasin et ton équipe au plus haut du succès commercial !
Description du poste : Dans une unité de cogénération et de granulation - Les écorces et la sciure sont brulées pour produire de l'électricité (Turbine) - La sciure après séchage est transformée en granulés bois. vous pilotez une unité de Granulation dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vos missions sont les suivantes : - Surveiller et optimiser la production des granulés de bois - Emballer et expédier la production des granulés de bois en vrac, big-bag et sac Port de charges, manutention diverse, nettoyage, rangement Description du profil : Vous bénéficiez d'une première expérience réussie en milieu industriel Vous souhaitez découvrir un nouveau secteur d'activité qui préserve l'environnement et s'inscrit dans une démarche de développement durable. Des qualités d'organisation, d'autonomie, d'adaptabilité et des capacités de communication sont demandées. Vous vous reconnaissez dans ce profil ??? N'hésitez pas !! Ce poste est fait pour vous !!! Cette entreprise très à l'écoute de ses collaborateurs vous formera de A à Z sur ce poste!!! Une chance d'apprendre un nouveau métier et un nouveau secteur d'activité , ce n'est pas tous les jours qu'une telle opportunité se présente à vous !!! Ne passez pas à côté !! Saisissez CETTE chance !!!! POSTULEZ dès MAINTENANT !!!!
Description du poste : Votre quotidien en tant que Responsable d'agence : Vous serez amené(e)s à développer et entretenir des relations étroites avec les clients existants, Vous prospecterez de nouveaux clients afin de développer le portefeuille de l'agence, Vous gérerez votre équipe de recruteurs en les motivant, en les formant et en les encadrant Vous suivrez les indicateurs de performance de l'agence et mettrez en place des plans d'actions pour améliorer les résultats Vous respecterez les procédures et veillerez au respect des normes de qualité Vous accompagnerez votre équipe à recruter, évaluerez et sélectionnerez les candidats en fonction des besoins clients. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si : Vous savez anticiper les besoins clients Vous savez négocier et mettre en avant votre expertise dans les propositions commerciales La satisfaction client est une priorité Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées Vous avez un leadership naturel Vous aimez transmettre et voir grandir votre équipe à vos côtés « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » a du sens pour vous En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si : Vous n'avez pas l'esprit d'équipe Vous détestez créer des relations de confiance auprès de partenaires Vous n'aimez pas piloter Vous n'êtes pas une personne de terrain Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite : Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 60 % 13ème mois soumis à conditions De nombreux avantages via un CSE national Horaires de journées 12 RTT/an Véhicule de fonction Carte affaires Matériel informatique mis à disposition Création d'un réseau Découverte de plusieurs secteurs et divers profils Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !! Description du profil : Les petits plus pour réussir à ce poste : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à vous lancer dans une aventure culinaire passionnante ? Voici ce qui vous attend : - Accueillir les ingrédients avec soin lors de leur réception, - Préparer de délicieux repas pour le déjeuner et le dîner, pour satisfaire les palais les plus exigeants, - Adapter les textures pour créer des mets sur mesure et savoureux, - Déployer les repas avec élégance sur chariots et plateaux, - Plonger dans l'univers de la vaisselle et mettre en valeur les ustensiles, - Maintenir une cuisine étincelante en assurant l'entretien des locaux, - Effectuer des tâches de portage et de manutention variées. Êtes-vous prêt(e) à relever ce défi culinaire excitant ? À vos marques, prêts, cuisinez! Description du profil : Cuisiner des viandes - Connaitre les produits par famille - Cuisiner des préparations culinaires - Maitriser les modes de cuisson des aliments - Cuisiner des sauces - Cuisiner des poissons, produits de la mer - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conditionnement des aliments - Fiches techniques de cuisine - Procédures de nettoyage et de désinfection Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Créativité - Patience - Polyvalence - Rigueur - Sens de la discipline
Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : Une prime mensuelle, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Un bon d'achat de 30 € mois à valoir dans nos magasins, Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. Contrat : CDI Salaire : 12.86 à 12.86 EUR hour Bénéfices du poste : Prime
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'...
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Vous souhaitez intégrer et exprimer vos talents au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ? La Banque de Savoie se positionne comme un partenaire de confiance, connu et reconnu sur notre territoire. Elle concentre son développement sur les métiers de la banque de détail. Au travers d'un réseau de 48 agences, elle propose une gamme complète de produits et services bancaires, financiers et d'assurances aux particuliers, professionnels et entreprises. La Banque de Savoie est une filiale de la Banque Populaire Auvergne Rhône-Alpes. Elle intègre à ce titre le groupe BPCE, 2e groupe bancaire en France. Banque à la culture de proximité, la Banque de Savoie favorise l'intégration des jeunes collaborateurs, ainsi que de ceux plus expérimentés.Poste et missions La Banque de Savoie recherche un Conseiller de Clientèle Particuliers F/H pour son agence d'Allevard. Rattaché(e) à la Directrice de l'agence, vous organisez vos activités principales autour des missions suivantes : * Gérer et développer un portefeuille de clientèle particuliers * Organiser et développer son activité commerciale * Vendre les services, crédits, produits d'épargne monétaire, financière, la prévoyance et l'IARD. * Assurer un lien avec le CGP pour les clients/prospects à potentiel * Suivre les risques au quotidien * Monter les dossiers de crédits dans le respect des délégations données Pour tenir ce poste, vous devrez être bon négociateur et doté d'un bon relationnel. De formation Bac+2/3 Banque/Assurance ou expérience équivalente, vous possédez des qualités commerciales et une bonne connaissance de la gamme de produits, services et crédits bancaires destinées aux particuliers. Vous êtes organisé, rigoureux et vous avez l'esprit d'équipe. Expérience bancaire exigée. REJOIGNEZ-NOUS ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Signalez Vous est une entreprise de signalétique sur la region grenobloise qui est spécialisée dans la réalisation et la pose d'enseignes et tous types de supports de communication. Elle recrute pour renforcer ses équipes et accompagner son développement un : Technicien Poseur H/F Ta mission : En atelier : * Préparation des supports (impression, collage, assemblage, découpe.) * Transfert d'adhésifs sur divers types de supports * Maitrise de la découpe vectorielle * Écheniller * Découper et contrecoller des adhésifs sur différents supports (Dibond, PVC, Plexiglas...) * Poser des visuels simple sur véhicules/Vitrines (Lettrage, Petits sticker...) En chantier : * Livraison des matériaux et supports sur les sites * Installation de signalétique, enseignes et éléments de communication chez les clients Profil du Candidat (e) recherché(e): * Autonome et adaptable * Rapide et efficace * Rigoureux(se) et appliqué(e) * Impliqué(e), investie et disponible * Avec une vraie conscience professionnelle * Honnête et soucieux(se) de l'économie Une aisance relationnelle avec la clientèle serait un plus. Tu recherches un nouveau défi professionnel dans une PME dynamique de la région grenobloise ? Rejoins une équipe accueillante et motivée qui t'attend avec impatience ! Tu souhaites découvrir un nouveau métier, apprendre, évoluer et t'investir dans un environnement de travail stimulant ? Aucune expérience préalable n'est requise : nous te formons à tout ce qu'il faut savoir. Si tu as des connaissances dans ce domaine c'est un plus ! Un temps plein sur 4 jours et demi, avec un week-end qui commence dès le vendredi après-midi. Que demander de plus ? Si tu es dynamique, polyvalent, motivé et que tu te retrouves dans ces valeurs, n'hésite plus et postule ! Conditions de travail : * Type de contrat : CDI, CDD, Temps plein * Salaire : À partir de 1 801,80€ brut mensuels, selon expérience * Horaires : 35h par semaine, réparties sur 4 jours et demi : * Lundi à jeudi : 8h-12h / 13h00-16h30 * Vendredi : 8h-13h * Avantages : Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 1¿801,80€ par mois Expected hours: No more than 35 per week Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
La Chambre de Commerce et d'Industrie de Grenoble contribue au développement économique de son territoire, en remplissant des missions de services publics, d'intérêt général et d'intérêt collectif en faveur des acteurs économiques. A ce titre elle est un acteur incontournable de la formation à travers son établissement de formation continue (CCI Formation) et son Campus de l'alternance qui accueille 2000 alternants et propose près de 65 formations (auto-moto, environnement et énergie, métiers de bouche, restauration, bâtiment, commerce / gestion des organisations, santé, art floral et beauté) Nous recherchons pour notre établissement du Campus de l'alternance un responsable de secteur "hôtellerie/métiers de bouche". - CDI temps plein. Rattaché(e) au directeur du campus de l'alternance vous animez, organisez et structurez les activités du secteur métiers de bouche (formations pâtisserie, boulanger, chocolat-confiseur, boucherie, traiteur...) et du secteur hôtellerie restauration (essentiellement cuisine et service en salle) qui accueille près de 600 alternants du CAP au BTM. Vous disposez d'un relai (coordinateur de secteur) pour le secteur hôtellerie-restauration. Vos principales missions sont : o Manager une équipe d'environ 35 permanents (enseignants, administratifs, coordinateur de secteur) en développant un climat de motivation et en mettant en œuvre les projets d'entreprise. o Assurer le respect des pratiques, des approches et des méthodes dans un souci d'équité. o Piloter l'organisation du travail notamment en assurant la distribution de la charge de travail à travers l'élaboration des emplois du temps des enseignants. o Assurer la coordination des enseignements et des épreuves d'examen. o Assurer le suivi financier de votre activité ainsi que le suivi des investissements matériel et équipements du secteur. o Assurer le suivi, sur la dimension pédagogique, des alternants et des entreprises signataires d'un contrat o Être en charge du développement de nouveaux produits et/ou pédagogies o Animez et développez des relations avec les organisations professionnelles, les grands comptes et les organisations institutionnelles. De formation BAC+5 gestion/management, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de management d'équipes pluridisciplinaires et bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire (environnement d'enseignement initial et apprentissage). La connaissance des métiers et référentiel de formation des métiers de bouche et/ou de la restauration est un réel atout. A l'écoute des membres de votre équipe, vous savez motiver vos collaborateurs en toutes circonstances (dans les situations d'échec, mais aussi dans les situations positives). Votre capacité à faire partager vos convictions, à développer un esprit d'équipe, à animer des réseaux et des relations partenariales, votre aptitude au développement et à l'anticipation sont des atouts pour réussir dans cette fonction CDI : temps plein, forfait jour de 209 jours Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 49 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025
La Chambre de Commerce et d'Industrie de Grenoble contribue au développement économique de son territoire, en remplissant des missions de services publics, d'intérêt général et d'intérêt collectif en faveur des acteurs économiques. A ce titre elle est un acteur incontournable de la formation à travers son établissement de formation continue (CCI Formation) et son Campus de l'alternance qui accueille 2000 alternants et propose près de 65 formations (auto-moto, environnement et énergie, métiers de bouche, restauration, bâtiment, commerce / gestion des organisations, santé, art floral et beauté) Nous recherchons, un coordinateur(trice) pédagogique Hôtellerie/restauration (CDI -temps plein) pour notre établissement du campus de l'alternance. Rattaché(e) au responsable métiers de bouche et restauration, vous coordonnez les activités d'enseignement du secteur hôtellerie restauration (essentiellement cuisine et service en salle soit 15 permanents) qui accueille près des 200 alternants du CAP au BTS A ce titre, vous : o Proposez et ajustez les emplois du temps, assurez la liaison avec les différents acteurs du secteur o Enseignez en matière professionnelle dans le secteur de la restauration à hauteur d'environ 300 h /an o Assurez le respect des pratiques, des approches et des méthodes dans un souci d'équité. o Assurez la liaison entre les différents membres de l'équipe pédagogique o Assurez la coordination des enseignements et des épreuves d'examen, vérifiez le travail accompli et procédez aux ajustements nécessaires o Assurez le suivi, sur la dimension pédagogique, des alternants et des entreprises signataires d'un contrat o Favorisez la transmission de l'information au sein de l'équipe et la remontée de l'information auprès du manager de secteur o Etes partie prenante dans développement de nouveaux produits et/ou pédagogies o Animez et développez des relations avec les organisations professionnelles De formation BAC+3 minimum, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences de communication, organisationnelles, de leadership et technique (enseignement). Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. La connaissance des métiers de la restauration est un réel atout. Votre capacité à gérer les attentes des différentes parties prenantes dont votre manager, d'animer un collectif, de contribuer au développement de votre secteur, de résoudre des problèmes et de prendre des initiatives sont des atouts pour réussir dans cette fonction Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 39 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (sourire, amabilité, courtoisie). Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant, vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la distribution, son Community manager - Gaming / Multimédia en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions :ANIMATION DES RÉSEAUX SOCIAUX (50%)Élaborer un calendrier éditorial qui colle aux temps forts (lancements de produits,Black Friday, calendrier de l'Avent?)Créer du contenu engageantProgrammer les posts et assurer leur régularitéAnalyser les statistiques pour optimiser les performancesRépondre aux messages privés de nos followers avec enthousiasme et quelques emojisCRÉATION DE CONTENU INTERNE (25%)Produire des vidéos courtes percutantes (Reels, Shorts?)Réaliser des shootings produits selon les besoinsUtiliser l'intelligence artificielle pour générer du contenu originalRédiger des newsletters et des articles de blog qui attirent notre audienceLancer et suivre des campagnes UGC (User Generated Content)PARTENARIATS INFLUENCE ET CO-BRANDING (15%)Identifier et contacter les influenceurs.euses pertinent.e.s pour notre marqueNégocier les budgets et gérer les collaborationsSuivre les cross-posts, analyser les résultats, et optimiser les partenariatsCollaborer avec des enseignes partenaires sur des projets excitantsGérer les e-relations presse et suivre les campagnes publicitairesBENCHMARK ET RECHERCHES CRÉATIVES (10%)Assurer une veille concurrentielle constante pour rester à la pointeSuivre les dernières tendances des réseaux sociauxAdapter les contenus aux spécificités des différentes plateformes Profil : Compétences requisesMaîtrise des réseaux sociaux (Instagram, X, Facebook, TikTok, Twitch et compagnie)Création de contenu percutant (photos, vidéos, memes, tu gères tout ! Y compris les logiciels de retouches et de création d'images : Suite Adobe, CapCut?)Connaissance des outils de gestion des réseaux sociaux (comme Metricool,Hootsuite, Buffer, ou autre)Compétences en rédaction et en storytelling (pour captiver et engager notre communauté)Excellente communication écrite et orale en français et en anglaisCapacité à analyser les statistiques et ajuster les stratégies en conséquenceSens de l'organisation pour jongler avec plusieurs projets et campagnesPolyvalence et adaptabilité (car les tendances changent vite !)Curiosité pour les nouvelles tendances et culture numérique (tu restes toujours à la pointe)Orthographe impeccable (pas de place pour les coquilles !)Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à La buissière, département 38Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
ISCOD
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) sur PONTCHARRA (38530 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Selon les besoins du magasin il peut vous être demandé de l polyvalence notemment en mise en rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, en...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire. Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...). Au sein de la ville dynamique de PONTCHARRA, déjà composée d'une équipe conviviale de 5 collaborateurs, renforce ses effectifs. Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l'aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus.
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...
FERGUSS, recherche un Agent de Conditionnement H/F motivé(e) et déterminé(e) pour intégrer un groupement d'employeurs composés d'entreprises évoluant dans le domaine de l'agro-alimentaire ! Au sein du service conditionnement d'une entreprise spécialisée produits biologiques, vous aurez en charges les missions suivantes : - Contrôle qualité - Changement de produits - Vérifier le format de la machine de conditionnement - Préparer les matières premières et les consommables (films, étiquetes) - Étiquetage - Mise en cartons des produits Plus d'information sur le poste : - Horaire : - *équipe du matin : 5h - 13h - *équipe de l'après-midi : 13h - 21h - Equipe en 2X8 Salaire SMIC Environnement salle blanche Manipulation et exposition à différents allergènes : farines, poussières CDD de 12 mois avec formation assurée sur poste de travail - Vous êtes motivé(e), dynamique et sérieux(se) - Vous souhaitez vous former à un métier - Vous recherchez une stabilité - Vous êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent et flexible - Vous recherchez un emploi dans un secteur d'activité en plein essor ?
Fondée en 1992 dans la région lyonnaise, FERGUSS (le nouveau nom de Corallis) est une PME familiale française spécialisée dans le recrutement, la formation et le placement de salariés en industrie, logistique et tertiaire. La motivation suffit ! Offres spécifiques pour débutants, accompagnement personnalisé vers la réussite professionnelle. Rejoignez-nous pour lancer ou évoluer dans votre carrière !
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez intégrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en mécanique et chaudronnerie, un Calculateur en construction mécanique et métallique (H/F). Vos missions : - Vous établirez une note de calcul en collaboration avec le chargé d'affaire - Vous rechercherez les meilleures solutions techniques en respectant les délais et le budget - Vous suivrez l'évolution du projet jusqu'à son aboutissement en participant aux réunions en liaison avec le chargé d'affaires et le client - Vous serez éventuellement appelé à effectuer des relevés de cotes chez le client, éventuellement des déplacements de courte durée - Vous établirez le dossier de fabrication (plans d'ensemble et de détails, note de calcul, notices) - Vous serez amené à assister une équipe de dessinateurs pour établir les notes de calcul GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Bac +2 / Bac +3 minimum dans le domaine de l'industrie 2 ans d'ancienneté minimum dans une expérience professionnelle similaire appréciée Les compétences demandées sont : Être à l'aise avec les logiciels de Calcul : SolidWorks Simulation et Robot et pour la conception : SolidWorks afin de réaliser des études jusqu'aux plans de fabrications Savoir réaliser des études de résistance des matériaux au travers d'un logiciel d'Analyse par Elément Finis (Nous utilisons le module Solidworks Simulation) N'hésitez plus, postulez ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Votre missionEn tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) en foyer de vie, votre mission consiste à assurer le bien-être, l'hygiène et la sécurité des personnes accueillies. Dans ce cadre, découvrez vos principales attributions : - Vous accompagnerez les personnes accueillies dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne : Hygiène et confort, repas et soins liés à l'alimentation, soins liés au sommeil, rendez-vous médicaux, rangement, achats, etc., Vous proposerez et mettrez en place des activités (individuelles ou de groupe), des sorties et des loisirs diversifiées et adaptées, dans le cadre du projet pédagogique, afin de favoriser le maintien des acquis et l'autonomie des résidents, Vous apporterez votre contribution à l'élaboration et le suivi des projets personnalisés en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, Vous serez un soutien pour la personne dans sa vie sociale et relationnelle et vous contribuerez au maintien des liens avec la famille ou les proches, Vous contribuerez au développement d'une relation de partenariat et de confiance avec les familles et/ou tuteurs. Alors, prêt(e) à relever ce challenge ? ?Votre profilTitulaire du diplôme d'Accompagnant(e) Éducatif et Social, vous avez une première expérience réussie dans le secteur du handicap (intellectuel et/ou psychique), de préférence en foyer de vie ou foyer d'accueil médicalisé. Aisance relationnelle, qualité d'écoute, polyvalence et capacité d'adaptation seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. N'hésitez pas à postuler. C'est peut-être vous le candidat idéal ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Aquila RH Crolles, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients un opérateur de production H/F sur la vallée du Grésivaudan. Chez Aquila RH Crolles, la place que nous accordons à la proximité et à la valorisation des compétences de chacun assurera votre épanouissement professionnel. Spécialisés dans le domaine de l'industrie, nous mettrons tout en œuvre pour vous trouver la mission que vous attendez. Vos missions Dans une entreprise travaillant le bois, voici vos missions : - La préparation du bois - Le réglage des machines - Le contrôle de la qualité de production Type de contrat : Temps plein, CDI Taux horaire : à partir de 12€ selon l'expérience. Horaires : 36.5h/semaine (avec possibilité d'heures supplémentaires). Description du profil : Profil recherché Idéalement titulaire des CACES 3 et 5, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Société spécialisée dans la location de matériel. Pour notre client, nous recrutons un TECHNICO-COMMERCIAL SEDENTAIRE (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI, au plus vite. Vous aurez pour mission :***gérer les appels entrants * renseigner et conseiller les clients, proposer une solution adaptée * conclure le contrat * organiser la livraison et l'installation du matériel * suivre le bon déroulement du chantier * à la fin du contrat, gérer la réception du matériel * suivre le règlement Salaire en 2 000€ et 2 300€ avec primes Description du profil : Bon relationnel, réactivité, autonomie Connaissances techniques serait un plus.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la création d'emballages destinés à l'alimentaire, un(e) conducteur de ligne H/FVos tâches : Assurez le suivi de la fabrication. Contrôler et vérifie les machines des fabrications. Gère les dysfonctionnements pour réparer les machines si besoin. Participe à l'amélioration continue de la ligne de production. Assure la maintenance préventive et curative. Remplit les fichiers dédiés au suivi de production. Propose des perfectionnements du fonctionnement de la ligne. HORAIRES D'ÉQUIPE ET EN JOURNÉE EN ALTERNANCE SALAIRE SELON PROFIL
POSTE : Responsable d'Equipe Logistique H/F DESCRIPTION : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences. Votre objectif commun ? Garantir la préparation des commandes à destination des supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité au quotidien. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'approvisionner au mieux nos supermarchés. Missions En tant que Responsable d'Equipe Logistique, tu es un véritable manager de proximité. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu organises et participes à l'activité opérationnelle d'un des 3 pôles logistiques de la plateforme : la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l'expédition des marchandises vers nos supermarchés, à travers tes missions quotidiennes : - Planifier, coordonner et contrôler l'activité logistique de ton pôle : réception, préparation ou expédition des commandes aux supermarchés, - Manager sur le terrain une équipe d'une vingtaine de Préparateurs de Commandes environ, de manière opérationnelle et RH, - Assister ton équipe pendant les périodes de forte activité, - Garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques de ton pôle ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl. Profil Avec de préférence une première expérience professionnelle, mais aussi si tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu sais faire preuve de leadership et tu as à coeur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ? - Tu as le goût du challenge et tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain ? - Tu es rigoureux et tu sais prioriser tes actions ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable d'Equipe Logistique, il te faudra : - Avoir un diplôme d'une formation Bac +2/3 en logistique ou management, - Avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire de 35 016 € brut annuel, 37 209 € après 1 an, 38 696 € après 2 ans et 39 963 € après 3 ans pour un poste en région, - Une rémunération évolutive avec un salaire de 35 016 € brut annuel, 37 209 € après 1 an, 39 451 € après 2 ans et 40 718 € après 3 ans pour un poste en Île-de-France, - Un salaire versé sur 13 mois, - Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, - Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, - Une période de formation de plusieurs mois à ton métier alliant théorie et pratique, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable Secteur Logistique, Responsable Département Logistique ou vers d'autres postes de Responsables en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. PROFIL :
Chez LIDL responsabilité, innovation et performance sont dans notre ADN. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'opportunités de carrière diversifiées et de formations personnalisées. Intégrez dès aujourd'hui une équipe ambitieuse et dynamique dans un environnement stimulant !
POSTE : Technicien SAV Itinérant H/F DESCRIPTION : Mission Rattaché au responsable du secteur, vous intervenez directement chez les clients sur tous types d'équipements de fermetures industrielles (portes sectionnelles, portes souples, rideaux métalliques, équipements de quai). Vous serez amené à intervenir en SAV (diagnostique de panne, réparation, remplacement de pièces), pose déquipements neuf et également maintenance préventive. Vous travaillez en autonomie ou en binôme selon les besoins. PROFIL : Profil : De formation électrotechnicien ou équivalent, une première expérience dans le secteur notre secteur d'activité est un plus. Vous êtes curieux et savez vous adapter aux situations qui peuvent être complexes. Vous avez un bon relationnel aussi bien avec vos collaborateurs qu'avec les clients. Avantages : Vous aurez un véhicule de service pour vos déplacements professionnels avec tout l'outillage nécessaire et vous serez équipé d'une tablette et d'un téléphone portable pour être en lien direct avec le planning. Heures supplémentaires et heures de route payées Indemnités de repas par jour Mutuelle prise à 50% en charge par l'entreprise Prime semestrielle (après 6 mois d'ancienneté) Type d'emploi : CDI, Temps plein Salaire : 14,00€ à 16,00€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Expérience : Poste similaire : 1 an (Optionnel) Permis/certificat : Permis B (Requis)
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POSTE : Technicien Réseau H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Technicien conduite réseau électrique (H/F). Dans le domaine des systèmes de gestion des réseaux de distribution d'électricité, votre mission principale sera de superviser et mettre en ¿uvre un système global de conduite (SCADA, télécommunications, automates, équipements de réseau) sur toutes les communes desservies par l'entreprise. Missions : - Intervenir dans le domaine des comptages industriels. - Réaliser des missions combinant terrain et informatique. - Assurer la gestion et la conduite d'un réseau de distribution publique d'électricité (HTA et BT) en roulement d'astreinte. - Suivre les chantiers de construction de réseaux. - Intervenir sur toutes les exploitations avec un poste basé à Allevard (38). Vous devez posséder une formation initiale de type BUT GEII, BTS Électrotechnique, ou équivalent, ou justifier d'une expérience significative permettant d'atteindre un niveau équivalent. Vous maîtrisez les applications bureautiques courantes et apprenez rapidement les outils informatiques spécialisés. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie, et êtes force de proposition. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, une motivation pour les missions de service public, un bon sens du relationnel client et un esprit d'équipe. Avantages : Travail sur 4 jours ? Intéressement ? Participation ? Tarif préférentiel sur les prix de l'énergie ? CET ? Plan de mobilité ? Mutuelle ? Disposer d'un véhicule de service pour vos déplacements. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Nous recherchons un Conseiller Beauté (H/F) passionné par l'industrie de la beauté et ayant une excellente maîtrise des compétences en communication et en service client. En tant que Conseiller Beauté, vous serez responsable d'aider les clients à trouver les produits et les soins adaptés à leurs besoins et à leurs préférences. Responsabilités: - Accueillir les clients et les conseiller sur les produits de beauté - Fournir des recommandations personnalisées en fonction des besoins des clients - Effectuer des démonstrations de produits et fournir des conseils d'utilisation - Répondre aux questions des clients sur les produits, les soins et les techniques de beauté - Assurer la mise en place et la présentation attrayante des produits en magasin - Gérer les transactions de vente et effectuer les encaissements Qualifications: - Expérience préalable dans le domaine de la vente ou du service client, de préférence dans l'industrie de la beauté - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Maîtrise du français et de l'anglais (la maîtrise d'autres langues est un plus) - Aptitude à manipuler des produits cosmétiques avec soin - Capacité à offrir un service client exceptionnel Si vous êtes passionné par l'industrie de la beauté, que vous avez d'excellentes compétences en communication et en service client, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller Beauté (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Expected hours: No more than 35 per week Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Expérience en grande distribution et en fruits et légumes serait appréciable. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.
Description du poste "Votre mission si vous l'acceptez" * Assurer un accueil physique et téléphonique constant et chaleureux * Gérer l'ensemble des documents administratifs (devis, factures, contrats, etc.) * Mettre à jour les données commerciales (tableaux, statistiques, etc.) * Assurer les prises de rendez-vous * Assurer le suivi pédagogique de chaque candidat * Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants * Présenter à l'aide des outils commerciaux les offres proposées par l'école de conduite Quelles sont les qualités requises pour être efficace ? * Aisance relationnelle * Autonomie * Apprécier travailler en équipe * Maîtrise globale des outils informatiques * Connaissances des techniques commerciale * Savoir faire preuve d'empathie et être à l'écoute * Savoir transmettre sa bonne humeur et conserver un bon contrôle de soi face à un client délicat Type d'emploi : Temps partiel, CDI Horaires : * Travail en journée Missions relatives à la tenue de comptes: * Notes de frais * Traitement des paiements * Se charger de la facturation * Être en charge des achats Nombre d'heures : 35h par semaine Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿500,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Care, branche du groupe Domino RH, spécialisée dans le médico-social, recherche activement des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (H/F) pour rejoindre notre équipe dédiée au secteur du handicap et de la dépendance dans le secteur du Touvet. Vos missions, si vous les acceptez, seront de : -Assurer les soins d'hygiène et de confort des personnes accompagnées -Accompagner et soutenir ces personnes dans leurs actes de la vie quotidienne -Animer des activités individuelles et collectives pour favoriser l'épanouissement des personnes accueillies Vous serez amené à exercer dans divers environnements tels que : -FAM -MAS -ESAT -IME -Foyers d'hébergements -SAJ -IMPRO VOTRE REMUNERATION: -Salaire selon convention collective -Reprise de l'ancienneté VOS AVANTAGES: -Indemnités de fin de mission -Indemnités de congés payés Vos points forts : -Vous savez vous adapter rapidement et appréciez le travail en équipe -Vous possédez une aisance relationnelle et faites preuve de rigueur dans votre travail -Vous êtes organisé, communicatif, autonome et rigoureux Et si en plus, vous avez : -Un Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) -La capacité à repérer et analyser les besoins de la personne et à mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée Alors n'hésitez plus ! Rejoignez nous et démarrons ensemble cette aventure humaine. Venez nous rencontrer en agence, nous avons hâte de faire votre connaissance !
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Care, une branche du groupe Domino RH, spécialisée dans le médico-social, est en quête d'Éducateurs Spécialisés (H/F) pour rejoindre notre équipe dédiée au secteur du handicap et de la dépendance dans le secteur du Touvet . Vos missions, si vous les acceptez, seront de : -Accueillir la personne, évaluer sa situation individuelle, familiale et sociale, et analyser ses besoins -Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne -Concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des personnes dépendantes Vous serez amené à exercer dans divers environnements tels que : -FAM -MAS -ESAT -IME -Foyers d'hébergements -SAJ -IMPRO VOTRE REMUNERATION: - Salaire selon convention collective - Reprise d'ancienneté VOS AVANTAGES: - Indemnités de fin de mission - Indemnités de congés payés Si vous êtes autonome, mais que vous appréciez le travail en équipe, si vous avez de bonnes connaissances de vos limites d'intervention, si vous aimez chercher des solutions et que la prise d'initiative ne vous fait pas peur, alors vous êtes le candidat idéal ! Vos points forts : -Vous avez des compétences en animation de groupe, conduite de projets individuels ou collectifs et organisation d'activités socio-éducatives, culturelles et sportives -Vous avez une capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation -Vous possédez une excellente aisance relationnelle et rédactionnelle Et si en plus, vous avez : -Un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES)
Description du poste : Nous recherchons un Accompagnant Éducatif et Social (AES) pour rejoindre notre équipe au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) dédié à l'accompagnement de personnes autistes. Vous aurez pour mission d'aider les résidents dans leur vie quotidienne, de favoriser leur autonomie et de participer à l'élaboration de projets personnalisés. Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social ou équivalent * Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe * Expérience dans le domaine de l'autisme appréciée Conditions :***Type de contrat : CDI * Temps de travail : Temps plein
Responsable d'Agence F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, le commercial et la gestion d'un centre de profist et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence de Pontcharra (38), recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de piloter la gestion globale de l' quotidien en tant que Responsable d'agence : Vous serez amené(e)s à développer et entretenir des relations étroites avec les clients existants, Vous prospecterez de nouveaux clients afin de développer le portefeuille de l'agence, Vous gérerez votre équipe de recruteurs en les motivant, en les formant et en les encadrant Vous suivrez les indicateurs de performance de l'agence et mettrez en place des plans d'actions pour améliorer les résultats Vous respecterez les procédures et veillerez au respect des normes de qualité Vous accompagnerez votre équipe à recruter, évaluerez et sélectionnerez les candidats en fonction des besoins clients. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si : Vous savez anticiper les besoins clients Vous savez négocier et mettre en avant votre expertise dans les propositions commerciales La satisfaction client est une priorité Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées Vous avez un leadership naturel Vous aimez transmettre et voir grandir votre équipe à vos côtés « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » a du sens pour vous En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si : Vous n'avez pas l'esprit d'équipe Vous détestez créer des relations de confiance auprès de partenaires Vous n'aimez pas piloter Vous n'êtes pas une personne de terrain Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite : Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 60 % 13ème mois soumis à conditions De nombreux avantages via un CSE national Horaires de journées 12 RTT/an Véhicule de fonction Carte affaires Matériel informatique mis à disposition Création d'un réseau Découverte de plusieurs secteurs et divers profils Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont valorisées. Les petits plus pour réussir à ce poste : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste.Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recruteme
Description du poste : Notre client spécialisé dans le secteur du commerce recherche un Manager secteur service. Vos missions : -Piloter les activités en garantissant la performance et la qualité de service -Encadrer et mobiliser les équipes -Maintenir et développer les compétences des collaborateurs directs -Préparer les plannings de caisses à l'aide des outils informatiques dédiés et les afficher en respectant la législation et les contraintes de vos activités (CRLS, Accueil,) -Communiquer sur les informations susceptibles de concerner vos équipes (changements de prix, erreurs commises, chèques refusés, tracts, ...) -Préparer les tiroirs caisses, les documents de suivi et les contrôler -S'assurer que les produits sont correctement étiquetés et présentés -Superviser l'ouverture du magasin (mise en place des caisses, ouverture des portes, de la lumière, du fond sonore, message d'information au personnel et de bienvenue aux clients,) -Fermeture du magasin Type de contrat : CDI Rémunération : Selon profil Disponibilités : Dès que possible Description du profil : Vous êtes titulaires d'un bac + 2 dans le domaine du management, vous avez une expérience solide sur un poste similaire. Vous êtes autonome et vous aimez le travail en équipe.
RESPONSABILITÉS : Réaliser des tâches simples dans le domaine de la fabrication de charpentes en bois ainsi que d'autres éléments en bois - - Utiliser les outils classiques de bricolage - Manutention de pièces - Appliquer les consignes de sécurité - Respecter la propreté de l'atelier. PROFIL RECHERCHÉ : - Posséder des compétences en bricolage (visserie, scellement,...) - Etre rigoureux à chaque manipulation, - Maîtrise des outils simples.
ATOUT, agence d'emploi implantée sur la bassin chambérien depuis plus de 20 ans met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Nous recherchons un manutentionnaire en Atelier H/F, pour notre client à Pontcharra 38530. Contrat : Intérim long terme. 42h / semaine Horaires : 7h30 à 12h00 et 12h45 à 16h45 Salaire : 11,65 €/ heure brut
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de charpente et basé à PONTCHARRA (38530), en CDI un Dessinateur Projeteur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, principalement axés sur la construction d'hôtels et de chalets de luxe. Travailler avec notre client offre l'opportunité de contribuer à des projets variés et stimulants, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Missions principales : Le Dessinateur / Projeteur conçoit des schémas de pièces en deux ou trois dimensions à partir des données techniques d'un cahier des charges, en prenant en compte les matériaux et leur intégration. Vous collaborerez avec les conducteurs de travaux pour concevoir et optimiser les pièces nécessaires à la réalisation du projet. Activités principales : * Conception de plans d'ensemble et de détails (mise à jour de plans existants) avec le logiciel Cadwork. * Modélisation des pièces en 3D et création d'animations. * Réalisation d'études de chiffrages, études EXE, et plans pour la production en atelier et sur chantier. * Création de carnets de détails (ferrures, pliages, etc.). * Suivi des travaux de réalisation et rédaction des documents techniques. * Calcul des résistances à la déformation et validation des calculs sous MD bat. Prévention et sécurité : * Être exemplaire sur les chantiers et en entreprise. * Faire remonter les bonnes et mauvaises pratiques (WhatsApp). * Exercer son devoir d'alerte en cas de danger. Il participera également à :***L'animation des réunions de prévention. * La mise à jour du Document Unique. * La définition et suivi des plans d'action de sécurité et prévention. Description du profil : Compétences et profil recherché : * Débutant ou expérimenté dans une fonction similaire. * Maîtrise impérative d'un logiciel de DAO, en particulier Cadwork. * Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans son secteur d'activité. * Méthodique et rigoureux, vous appréciez la précision et le travail bien fait. Qualités personnelles : * Sens de l'observation, de l'esthétique et du travail en équipe. * Goût pour les détails techniques et l'organisation. Ce que le client vous propose :***CDI 39h * Salaire à partir de 30k * Titres-restaurant (TR) ¿ * Mutuelle * Intéressement * Télétravail (TW) sous condition
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1913€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Dans le cadre de la croissance du centre dentaire, nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire Vos missions : - Assister le praticien au fauteuil - Assurer la stérilisation, l'hygiène et l'asepsie du cabinet dentaire - Suivre la logistique des prothèses et des stocks - Accueillir le patient et le conseiller sur l'hygiène bucco-dentaire - Gérer le dossier administratif et médical du patient. Venez rejoindre une équipe dynamique. Situé en centre ville, proche des transports en commun (bus, tram). Vous bénéficierez d'un coaching et d'une formation continue. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance Rémunération : 11,65€ à 13,52€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La CCI de Grenoble recrute pour son établissement Campus de l'Alternance (IMT) un(e) chargé(e) de relations jeunes et entreprises(CDI) pour contribuer au développement de l'activité par la commercialisation et la promotion des contrats en alternance. Vos missions principales se déclinent en 3 axes : Relations entreprises : * Prospecter et identifier de nouvelles entreprises partenaires. * Renseigner et conseiller les entreprises sur nos formations et dispositifs. * Faciliter les mises en relation entre entreprises et jeunes alternants. * Accompagner les entreprises tout au long du processus de recrutement et d'intégration des alternants. * Fidéliser les entreprises partenaires pour des collaborations durables. * Optimiser le remplissage des classes en fonction des besoins des entreprises locales. * Proposer et mettre en place des plans d'action pour répondre aux besoins du marché local. Relations candidats : * Prospecter et identifier les candidats (collégiens, lycéens, passerelles et reconversions) * Informer et conseiller les jeunes candidats sur les parcours de formation en alternance disponibles. * Organiser et mener les entretiens de sélection des futurs apprentis. * Accompagner les candidats dans leur recherche d'alternance, de la candidature à l'intégration en entreprise. Promotion du campus : * Participer activement à la promotion du Campus de l'Alternance auprès des jeunes, des entreprises et des partenaires. * Représenter le Campus lors d'événements pour valoriser notre offre de formation (Salons, Forums, Journées Portes ouvertes...). * Présenter l'offre de formation lors d'intervention dans des établissements partenaires ou lors de visites du Campus. De formation bac +3 en développement commercial. Compétences relationnelles et sens de l'écoute. Autonomie et esprit d'initiative. La connaissance du tissu économique local et de la formation serait un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de batterie pour dispenser des cours dès maintenant à SAINT PIERRE D'ALLEVARD (38830). Les cours s'adressent à un·e élève adulte ayant un niveau débutant et désireux·se de suivre des cours orientés vers la variété. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757901345 en précisant la référence de l'offre : 73685
Description du poste : Nous recherchons un Éducateur Spécialisé pour intégrer notre équipe au sein d'un FAM. Vous interviendrez auprès de personnes autistes pour leur offrir un soutien éducatif et psychologique, et contribuerez à l'élaboration de projets individuels adaptés. Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'Éducateur Spécialisé * Expérience significative auprès de personnes avec des troubles autistiques * Capacités d'adaptation et d'écoute Conditions :***Type de contrat : CDI * Temps de travail : Temps plein
Description du poste : API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 10000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région Alpes Dauphiné, nous recherchons Notre Second de Cuisine H/F au sein d'un EHPAD de 80 couverts sur la commune de La Terrasse (38). Vos missions :***Vous participez à la production culinaire sur mesure des résidents dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.***Vous réalisez le nettoyage de la cuisine en fin de service.***Vous remplacez ponctuellement le chef de cuisine dans l'encadrement de l'équipe, la passation des commandes et la gestion des stocks. Nous recherchons : Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier. Vous maitrisez la réalisation des textures modifiées et des régimes dissociés. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP exigée. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) :***Temps complet * Du lundi au vendredi inclus * Travail 1 WE sur 2 Vos avantages : * Salaire 1900€ brut + 13ème mois + prime pac(60€ brut/mois)+ prime psm(30€ brut/mois)+ prime we (35€ brut/mois) * Participation aux bénéfices * Comité d'Entreprise * Mutuelle * Prévoyance * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% * Poste à pourvoir dès que possible Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Votre missionEn tant qu'éducateur spécialisé (ES) en foyer de vie, vous accompagner les personnes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie et contribuez à leur épanouissement personnel. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Porter assistance aux résidents sur le plan de l'hygiène, de la sécurité et de l'alimentation, Identifier les besoins, les attentes, les capacités et les potentialités de la personne accompagnée, Mettre en place des activités, collectives ou individuelles, dans le cadre du projet personnalisé des résidents (dessins, peinture, musique.), Encourager la participation de chacun afin de créer du lien et favoriser la socialisation, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Alors, qu'en dites-vous ?Votre profilTitulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous avez idéalement une expérience significative d'accompagnement dans ce type de structure. De plus, vous êtes réellement motivé(e) par l'intervention auprès de personnes en situation de handicap ? Très bien ! Votre dynamisme, votre patience et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir sur ce post ! Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est protéger les salariés en réduisant les risques liés à l'hygiène et à la sécurité de la Plateforme Logistique. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton expertise et ta réactivité au quotidien. Tu fais partie d'une équipe soudée dont la principale mission est la bonne mise en place des réglementations liées à la sécurité, à l'environnement et aux conditions de travail. Missions En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes :***Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.), * Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST, * Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST, * Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie, * Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques, * Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs, * Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales, * Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE), * Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .), * Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.), * Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence, * Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS). Profil Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ? * Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ? * Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra :***Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement, * Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 083 € après 2 ans et 3 184 € après 3 ans pour un poste en région, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France, * Un salaire versé sur 13 mois, * Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, * Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Vous avez la fibre commerciale ? et l'envie d'apprendre au sein d'une équipe d'encadrement dynamique ? Relevez le défi et rejoignez le groupe des mousquetaires. En coordination avec la direction du magasin vous avez pour but de théâtraliser vos rayons secs et d'en assurer une gestion complète, en passant par le réapprovisionnement jusqu'à la gestion des offres nationales promotionnelles. Soyez force de proposition et prenez plaisir à assurer la performance de vos rayons tout en veillant à appliquer la politique commerciale en vigueur. Votre vision du commerce vous permettra de façonner des rayons à votre image. Possédant de solide base en grande distribution, vous êtes dynamique, minutieux et organisé dans le but d'une amélioration continue. Une expérience de 1 an sur un poste similaire est demandée. Contrat à durée indéterminé de 39H, salaire à négocier selon profil. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Le groupement les mousquetaires, ce sont 150 000 collaborateurs et plus de 3000 chefs d'entreprise indépendants ! Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Nos clients peuvent faire un VRAI pleins de courses toute l'année à prix imbattables.
Description du poste : Rattaché au Responsable Réseau & Distribution, le Technicien Réseau Electrique & Distribution (F/H) veille au bon avancement des installations de Distribution & Réseau électriques (HTA / BT) et contribue à la pleine exploitation des réseaux de Distribution dans le cadre d'une stratégie d'Installation / Maintenance des équipements en itinérance locale. En cas de prise de poste, vous serez amené(e) à évoluer sur les missions suivantes : - Réaliser des interventions sur site clients BtoB (industriel) dans le cadre de projets de Maintenance / Installation / Rénovation de réseaux de Distribution Electrique - Intervenir sur les différentes installations & chantiers clients dans le cadre d'une itinérance locale avec possibilité d'astreintes (Nord-Est Grenoble / Grésivaudan) - Assurer le suivi de chantiers électriques en anticipation des exploitations sur sites - Veiller à la conformité des installations réalisées et planifier des opérations de contrôle en cas d'écart Ce poste, basé à ALLEVARD est à pourvoir dans le cadre d'un CDI La rémunération brute annuelle est de 27 000 € euros à négocier selon votre expérience. Description du profil : De formation Bac+2 (Génie Electrique), vous justifiez d'une expérience de 1 année minimum -alternance incluse sur des fonctions de Maintenance & Installation avec une orientation chantier idéalement en contexte d'itinérance. Vous évoluerez sur des horaires journée du lundi au vendredi selon planning (travail sur 4 jours) avec des possibilités d'astreintes semaine. Votre zone de mobilité sera le secteur Grenoble / Allevard : la détention du permis B est requise dans le cadre de vos itinérances (véhicule de service).
Votre missionEn tant qu'éducateur spécialisé (ES) en Foyer d'Accueil Médicalisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents. Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à : Identifier et analyser les besoins, les attentes et les ressources du résident, Elaborer, mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives (culturelles ou sociales ou éducatives adaptées) et les évaluer, Privilégier la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes et de leurs capacités, Contribuer à la construction et au suivi du projet personnalisé et des actions mises en place, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne, Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Alors, prêt.e à relever ce défi ?Votre profilTitulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous avez idéalement été au contact de personnes en situation de handicap ? Bon(ne) communiquant(e) et pédagogue, vous savez faire preuve d'écoute et d'adaptabilité en vue d'établir une véritable relation de confiance avec les résidents ? Votre force de proposition, votre souplesse d'action, associés à votre dynamisme et votre implication sont les atouts qui feront de VOUS la personne qu'il nous faut sur ce poste ! Alors si vous vous reconnaissez sur ce profil, n'attendez plus et rejoignez-nous ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour notre client acteur dans la logistique, des Manutentionnaires (F/H) pour une mission renouvelable sur le long terme. Nous acceptons les candidats sans expérience mais avec un savoir être au top. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au samedi sur 4 shifts potentiels : matin / après-midi / nuit / journée. Ce job se situe à Pontcharra, dans une zone industrielle complexe d'accès et non desservie par les transports en commun. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - 5€ par jour de primes panier repas; - Majoration de nuit valorisée à 25%; - Primes de dimanche de 18€ lorsque vous travaillez moins de 3:00 et 36€ lorsque vous travaillez plus de 03:00 - Mission longue pouvant aller jusque 18 mois; - CDI Intérimaire possible. - 13ème mois applicable après 6 mois de mission. Pour cette mission certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité: chaussures de sécurité montantes - coque carbonne / Gilets fluorescents / Gants. Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer le chargement et déchargement de conteneurs, - Effectuer le tri et le dispatch de colis, - Assurer la mise à quai de cartons, le filmage des palettes le scan des codes barres et de la manutention diverse, - Veiller à respecter la propreté du site. Nous recherchons des profils: - Vous êtes polyvalent, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous souhaitez travailler et évoluer sous les couleurs Gojob !
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Rattaché au Responsable Technique, Technicien Projet Réseau & Raccordement Electrique (F/H) veille à la sécurisation des affaires techniques gravitant autour des sujets d'ordre Réseau & Distribution Electrique. En cas de prise de poste, vous serez amené(e) à évoluer sur les missions suivantes : - Assurer l'étude et le suivi des chantiers de raccordement / rénovation en préparation des interventions des équipes terrain sur site - Contribuer à la sécurisation des chantiers dans le cadre d'un suivi amont pré-chantier (Sécurité / Relation clients & partenaires / Technique) - Sensibiliser les équipes à la prévention des risques & Sécurité sur site dans le domaine de la Distribution - Réaliser les études & pré-analyses sur chantiers dans le cadre d'une itinérance locale (secteur Nord / Est Grenoble + Vallée du Grésivaudan) Ce poste, basé à ALLEVARD est à pourvoir dans le cadre d'un CDI La rémunération brute annuelle est de 27 000 € euros à négocier selon votre expérience. Description du profil : De formation Bac+2 (Électrotechnique), vous justifiez d'une expérience de 1 année minimum -alternance incluse sur des sujets de préparation des chantiers & interventions. Vous évoluerez sur des horaires journée du lundi au vendredi selon planning (travail sur 4 jours) avec des possibilités d'astreintes semaine. Votre zone de mobilité sera le secteur Grenoble / Grésivaudan : la détention du permis B est requise dans le cadre de vos itinérances (véhicule de service).
Description du poste : Votre mission consiste à assurer le pilotage des lignes de Production dans le respect des consignes de sécurité, de qualité, de productivité et d'hygiène. Vous êtes en charge du pilotage de plusieurs lignes de production, selon les consignes de travail données par la hiérarchie. Vous participez aux remplacements sur les postes de travail pendant les pauses et vous êtes en charge d'effectuer les réglages de 1er niveau (centrage de la feuille, changement de la feuille autour de l'amenage. Vous êtes capable de faire un flan pour détecter une coupe mauvaise, savoir régler les valeurs du dérouleur de la presse 15, savoir changer la quantité par pile). Horaires en 2x8 : 5h-13h 13h-21h Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous avez une première expérience dans le milieu industriel. Vous recherchez un poste sur du long terme et vous acceptez les horaires en 2x8. Vous appliquez ce qui est écrit dans les documents de consignes qualité, consignes sécurité, procédures et instructions. Vous respectez les ordres de fabrications (quantités, délais, cadences), vous respectez les consignes en matière d'hygiène, qualité, sécurité et environnement. Vous êtes en mesure de remplir correctement les enregistrements d'autocontrôles et de maintenir vos postes de travail propres et rangés et de faire le vide de ligne en fin de production. Vous savez travailler en autonomie. Vous êtes attentif(ve), rigoureux(euse), minutieux(euse) Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur la commune de LA TERRASSE, des opérateurs(trices) F/H de production. Cette entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'emballages métalliques légers.Votre tâche consiste à assurer le pilotage des lignes de Production dans le respect des consignes de sécurité, de qualité, de productivité et d'hygiène. Vous êtes en charge du pilotage de plusieurs lignes de production, selon les consignes de travail données par la hiérarchie. Vous participez aux remplacements sur les postes de travail pendant les pauses et vous êtes en charge d'effectuer les réglages de 1er niveau (centrage de la feuille, changement de la feuille autour de l'amenage. Vous êtes capable de faire un flan pour détecter une coupe mauvaise, savoir régler les valeurs du dérouleur de la presse 15, savoir changer la quantité par pile). Horaires en 2x8 : 5h-13h 13h-21h
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Vos missions : Effectuer un diagnostic, remédier aux pannes courantes et maintenir le bon fonctionnement des équipements et des installations - Effectuer les consignations pour lesquelles l'habilitation est valide - Mettre en œuvre les plans de prévention avec les différents intervenants liés à la Maintenance - Effectuer l'entretien préventif (WCM,.) et correctif des installations et le dépannage des installations - Organiser une intervention (identifier les étapes, préparer le matériel, réaliser les opérations de mise en sécurité) - Suivre les entretiens des ponts roulants et la mise à jour des carnets de vie et sécurité correspondants - Participer et suivre les travaux sur arrêt (limiter les activités, superviser les travaux, et suivre les audits de fin de chantier) - Participer à l'élaboration des cahiers des charges liés à la maintenance - Participer aux projets, aux réunions et aux visites avec les fournisseurs liés à la Maintenance Rendre compte des activités journalières et remonter tout dysfonctionnement et/ou anomalie dans la GMAO. (CARL) - Contribuer au maintien et à l'amélioration de la sécurité des installations vis-à-vis de l'utilisateur et de l'environnement - Veiller au bon état de son outil de travail et de sa zone de travail (tri des déchets, .) et organiser l'entretien des équipements en lien avec son activité - Evaluer les risques et les mesures de prévention (consignation, chandelles mécaniques,.) permettant les interventions de maintenance ou d'exploitation - Réaliser des permis de feu si habilitation Suggérer des améliorations, les élaborer, formaliser, et les mettre en œuvre le cas échéant - Suivre le niveau de stock pour les pièces de rechange et le consommable de Maintenance - Sélectionner les pièces de rechange nécessaires à l'exploitation des équipements et demander leur réapprovisionnement - Mettre en œuvre les mesures correctives suite aux remarques émises lors des contrôles réglementaires Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en maintenance industrielle avec une première expérience professionnelle (au moins 5 ans) ou Bac pro en maintenance industrielle mais avec une expérience significative notamment dans le secteur de l'industrie ; Vous possédez une forte culture sécurité ; Vous avez des connaissances techniques en électrique et mécanique. - Connaissance et respect de la Compliance de l'entreprise (code d'éthique.) - Connaissance du groupe et de notre organisation: des résultats, des produits et des services fournis - Connaissance et respect des procédures / règles en matière de sécurité, environnement, qualité et production - Détention des habilitations nécessaires : électriques, chariot, pont, nacelle, travaux en hauteur . - Maîtrise d'un outil de résolution de problème : Quick Kaizen / Arbres des causes / Ishikawa / 5 pourquoi . - Connaissances techniques selon le domaine d'activités : électrique, mécanique, automatisme, .. Vous avez les qualités et capacités suivantes : - Capacité d'analyse, de résolution et d'anticipation de problème - Capacité organisationnelle (afin de respecter les délais demandés et gérer les priorités) - Réactivité, Rigueur, disponibilité, autonomie - Travail en équipe Vous cherchez de nouveaux défis à relever ? Apporter vos compétences et connaissances mais également votre savoir-faire et savoir-être ??!!! Ce poste est fait pour vous !!! Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise de renommée internationale dans laquelle vous pourrez vous épanouir et qui offre de belles perspectives d'évolutions...
