Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saulzet-le-Froid située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saulzet-le-Froid. 65 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - CHAMBON SUR LAC, 63 - ST NECTAIRE, 63 - AYDAT ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurez le menage des chambres et des parties communes, ainsi que l'entretien du linge de toilette, et l'accueil des clients à la réception. L'après-midi, le bar est ouvert : vous effectuez l'accueil, la prise de commande et le service. Horaires de travail : 9h - 17h. Possibilité d'être nourri à midi. Hôtel de 25 chambres et 2 appartements. Débutant accepté car travail en équipe. Rigueur, propreté et sourire sont requis. Il faut être dynamique car il y a trois étages dans l'hôtel. Poste à pourvoir pour mi janvier 2025 pour 9 mois. Possibilité de logement temporaire pendant la période d'essai.
1 poste à pouvoir du 20/12/24 au 31/05/25. Vous travaillez dans une entreprise familiale (bar restaurant, gîte d'étape). Vous assurez la préparation des boissons chaudes/ froides/ cocktails... Vous ne prenez pas de commande à table mais vous assurez le service des boissons en salle. Vous travaillez en continu (pas de coupure). 2 jours de repos par semaine à définir. Salaire 1600 e net par mois. Vous êtes mobile car le site n'est pas desservi par les transports en commun. L'employeur peut vous accompagner pour trouver un logement. Contrat jusqu'à fin mai dans un premier temps puis possibilité de faire la saison d'été.
1 poste à pouvoir du 20/12/24 au 31/05/25. Vous travaillez dans une entreprise familiale (bar restaurant, gîte d'étape). Vous avez le sens de l'organisation. Vous utilisez les machines à laver automatiques. Vous faites également le ménage de la salle. Vous travaillez en continu (pas de coupure). 2 jours de repos par semaine à définir. Salaire 1500 e net par mois. Vous êtes mobile car le site n'est pas desservi par les transports en commun. L'employeur peut vous accompagner pour trouver un logement. Contrat jusqu'à fin mai dans un premier temps puis possibilité de faire la saison d'été.
Située sur les départements du Puy-de-Dôme et du Cantal au cœur des Monts d'Auvergne, l'aire d'appellation du fromage AOP Saint-Nectaire produit et commercialise plus de 14 000 tonnes de Saint-Nectaire fermier et laitier par an. Pour le développement de son activité, la filière AOP Saint-Nectaire recherche pour ses adhérents un(e) Chargé(e) d'élevage et transformation fromagère. Au sein d'une exploitation agricole AOP Saint-Nectaire, vous serez en charge de la traite, du soin aux animaux ainsi que de la transformation fromagère en AOP Saint-Nectaire. Pour cela, vos missions seront : - D'effectuer la traite selon les procédures d'hygiène - D'assurer le nettoyage et la maintenance de la salle et du matériel de traite, des barrières, des installations d'eau et des bâtiments - De distribuer les rations alimentaires aux vaches laitières - D'observer le comportement de l'animal pour assurer la bonne santé globale du troupeau - De réaliser les différentes étapes de fabrication du fromage - D'assurer la traçabilité des fromages jusqu'à la mise en chambre froide - De préparer et entretenir l'atelier de fabrication Que vous soyez débutant(e) ou formé(e), nous vous accompagnerons et proposerons un parcours d'intégration selon votre profil. Le travail se déroule le matin et/ou soir possiblement en coupure. Il y a la possibilité de travailler en journée selon les autres activités de l'entreprise (travail en champs / affinage / vente). Vous aimez travailler avec les animaux, et souhaitez participer au développement de la première AOP fermière au lait de vache en Europe ? Alors, n'hésitez plus et envoyez-nous sans plus attendre votre candidature.
4 postes a pourvoir En tant qu'Opérateur(trice) Conditionnement en Industrie Laitière, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production de nos produits. Vous aurez pour rôle principal d'assurer le bon fonctionnement des lignes de conditionnement tout en garantissant la qualité de nos produits. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : - Gérer et surveiller les équipements de conditionnement de manière efficace et sécurisée, - Assurer le respect des procédures de contrôle de la qualité, - Veiller à ce que les produits soient correctement emballés, étiquetés et conditionnés, - Effectuer des réglages mineurs sur les machines en cas de besoin, - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, - Respecter strictement les normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : Nous recherchons un/e candidat/e fiable avec un esprit positif et des capacités à travailler en équipe. La rigueur est une qualité que l'on reconnait chez vous. Une expérience préalable en industrie alimentaire serait appréciée. Rémunération : Salaire selon profil. Comité d'Entreprise avec avantages sociaux. Mutuelle d'entreprise, prime de fin d'année, prime de Participation et d'Intéressement, Prime d'habillage, Prime de transport. Pour postuler : Nous vous invitons à envoyer votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@dischamp.com avec la référence « Opérateur(trice) Conditionnement ».
Descriptif entreprise : Le Groupe Paul Dischamp est un groupe familial renommé, spécialisé dans la fabrication, l'affinage et la distribution des fromages AOP d'Auvergne et depuis 2022 de Bethmale et tommes des Pyrénées sur la région Ariègeoise. Implanté au cœur de l'Auvergne, ce groupe fort de plus de 110 ans d'existence, allie tradition et modernité, savoir-faire reconnu et équipes pluridisciplinaires, et propose des projets innovants ainsi que des perspectives d'évolution et de développement
1 poste à pouvoir du 20/12/24 au 31/05/25. Vous travaillez dans une entreprise familiale (bar restaurant, gîte d'étape). Vous assurez la préparation des produits pour les plats, le dressage et participez à la plonge. Vous travaillez en continu (pas de coupure). 2 jours de repos par semaine à définir. Salaire 1600 e net par mois. Vous êtes mobile car le site n'est pas desservi par les transports en commun. L'employeur peut vous accompagner pour trouver un logement. Contrat jusqu'à fin mai dans un premier temps puis possibilité de faire la saison d'été.
La commune est organisée autour de quatre axes : - Administration et accueil - Scolaire et périscolaire - Espace Loisirs - Service technique - Gestion des bâtiments communaux Le poste est défini pour encadrer gérer l'ensemble des éléments liés au patrimoine. Il est placé sous l'autorité directe de Monsieur le Maire, ses adjoints et du DGS. Il est en relation privilégié avec l'ensemble des services de la mairie. L'agent est chargé de piloter les opérations de rénovation et/ou de réhabilitation de bâtiment pour le compte de la collectivité. La personne recrutée agira notamment en tant que : - Maître d'ouvrage opérationnel sur des bâtiments à usage d'habitation, de locaux scolaires, administratifs et à vocation touristique. Elle interviendra dans le cadre de marchés publics en partenariat avec les services administratifs ; - Maître d'œuvre opérationnel pour des travaux de moindre importance en partenariat étroit avec les services techniques de la commune. Les missions seront les suivantes : - Surveillance technique du patrimoine - Gestion des travaux et suivi des marchés - Contrats de maintenance et d'entretien des bâtiments - Hygiène, Sécurité, Santé - Animation, formation et communication - Suivi des absences des agents encadrés (2 agents) - Réunion de services avec les élus - Prise en charge les déclarations de sinistres constatés, de la déclaration jusqu'à la réception des travaux, en lien avec le service administratif. Des déplacements sont à prévoir sur le département ainsi que des réunions en soirées. Envoyer lettre de motivation et CV
Vous êtes chargé de procéder à la détection et au traçage au sol des réseaux enterrés suivant la norme NF S 70-003 en vue de l'établissement de plans en classe A, pour le compte de nos clients. Vous réaliserez également des missions de levés topographiques. De nombreux déplacements régionaux sont à prévoir (DÉCOUCHES à prévoir). Nous privilégierons les profils avec une expérience dans un poste similaire, vous devez disposer de l'habilitation au minima 3002. Nous restons tout de même à l'écoute des profils débutants et motivés. Une formation en interne pourra être dispensée afin d'acquérir les connaissances et les habilitations nécessaires. Vous êtes rigoureux, et avez envie de rejoindre notre équipe. Contrat : 35h/semaine + heures supplémentaires majorées pour 41 heures Les départements concernent la région AURA Véhicule de service à disposition et frais de déplacements pris en charge. Salaire selon profil
Nous opérons principalement dans le secteur des travaux publics, canalisation, VRD, enrobés, terrassements, carrières, en s'appuyant sur un parc matériel régulièrement entretenu et renouvelé. Descriptif du poste : Rattaché au chef d'atelier, le mécanicien/chaudronnier H/F est en charge de la réparation, de l'entretien et du dépannage des véhicules du parc et des différentes installations. Au quotidien, vous assurerez les tâches technique suivantes : Chaudronnerie 80% du temps: - Réalisation d'opérations de découpe, pliage, formage et assemblage de pièces métalliques destinées à la réparation de godets/ véhicules, matériel TP..., - Soudure sur différents matériaux (acier, aluminium) pour redonner vie aux outils, - Lecture et interprétation de plans techniques pour la remise en état ou la fabrication de pièces de rechange, Mécanique 20% du temps : - Diagnostic des pannes et dysfonctionnements des équipements d'outillage, - Réparation, ajustement et entretien des outils et équipements de production, - Réalisation de montages mécaniques précis et ajustements fins, Ponctuellement : - Dépannage en carrière et sur chantier, - Être force de proposition et d'améliorations pour optimiser la durée de vie et l'efficacité de l'outillage, - Participation à la maintenance préventive des outils afin de garantir leur performance, Le profil recherché De formation CAP/BEP/Bac Pro en chaudronnerie, maintenance industrielle, mécanique industrielle ou équivalent; vous justifiez d'une expérience minimum de 5ans sur un poste similaire. Une expérience dans la maintenance d'engins de TP est un plus. Vous maitrisez les procédés de soudure et de chaudronnerie. Vous disposez de bonnes bases en mécanique. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à lire et analyser des plans de fabrication et schémas techniques; ainsi que pour vos capacités en montage. Vous êtes polyvalent(e) et autonome. Bienvenue chez Entreprise Coudert. COUDERT TP est une PME dont le siège sociale est à Vernines (63). Elle intervient sur des affaires TP-VRD d'envergure à l'échelle régionale. Infos complémentaires Temps plein du lundi au vendredi 35h/semaine annualisé, Salaire à négocier selon votre expérience, Avantages...
Vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'hôtellerie , cette offre en contrat d'apprentissage est pour vous! Venez rejoindre votre futur équipe performante qui sera vous accueillir avec spontanéité. Dans le cadre d'un contrat en alternance vous apprendrez le métier de réceptionniste (H/F). Vous irez successivement en centre de formation et en entreprise. Vous serez accompagné(e) durant toute la durée de votre formation 2 jour de repos Salaire: pourcentage SMIC selon âge Une information Collective sera organisée avec le recruteur début décembre.
Le Groupe Paul Dischamp est un groupe familial renommé, spécialisé dans la fabrication, l'affinage et la distribution des fromages AOP d'Auvergne et depuis 2022 de Bethmale et tommes des Pyrénées sur la région Ariègeoise. Implanté au cœur de l'Auvergne, ce groupe fort de plus de 110 ans d'existence, allie tradition et modernité, savoir-faire reconnu et équipes pluridisciplinaires, et propose des projets innovants ainsi que des perspectives d'évolution et de développement. Depuis peu, le rachat de la fromagerie de La Core Cazalas a permis au groupe de se développer sur la région Sud-Ouest. LES MISSIONS En tant qu'Opérateur-trice Fabrication polyvalent en Industrie Laitière, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production de nos produits. Vous serez responsable de surveiller et d'assurer le bon fonctionnement des équipements de fabrication, de garantir le respect des normes de sécurité et de qualité, ainsi que de contribuer à l'efficacité globale de l'usine. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : - Opérer et surveiller les équipements de production laitière selon les procédures établies. - Assurer le bon déroulement des opérations de fabrication, en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la qualité du produit fini. - Identifier et signaler les dysfonctionnements éventuels des équipements et contribuer à leur résolution. - Collaborer avec les membres de l'équipe pour maintenir un environnement de travail harmonieux. - Participer aux opérations de nettoyage et d'entretien de l'usine pour maintenir un niveau d'hygiène élevé. - Respecter les procédures de traçabilité pour assurer la conformité avec les normes de sécurité alimentaire. PROFIL RECHERCHE : Nous recherchons un/e candidat/e fiable avec un esprit positif et des capacités à travailler en équipe. Une expérience préalable en industrie alimentaire serait appréciée. REMUNERATION : Salaire selon profil. Poste en 3×8, travail sur une base de 37h30 hebdomadaire avec paiement des heures supplémentaires majorées de 25 %. Comité d'Entreprise avec avantages sociaux. Mutuelle d'entreprise, prime de fin d'année, prime de Participation et d'Intéressement, Prime d'habillage, Prime de transport.
Vous serez en charge de la partie BAR / TABAC / FDJ -accueillir et servir les clients en tabac, jeux ... (formation en interne) -Préparer et servir les boisson au bar - -Maintenir les locaux propre -Faire une caisse (formation sur place) Conditions: -CDI 39h par semaine -Horaires variables, pricipalement du soir ( a partir de 16h) -Expérience exigée au moins en service ou en barmaid -Avoir le Sens des responsabilités et savoir travailler en autonomie -Sourire et dynamisme -Ponctuel et rigoureux -Organisé -Il est très important d'aimer le relationnel Rémunération : 1600/mois net annualisé + heures supplémentaires majorées Disponible le week-end et vacances scolaires Travail en soirée Rémunération supplémentaire : pourboires + heures supplémentaires majorées 63790 Murol: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste Village avec toutes les commodités, agréable et dynamique
Entreprise moderne au coeur d'un village touristique dans le sancy, village avec toutes les commodités sur place, pas besoin de vehicule. Activité de l'entreprise : tabac, bar et restaurant. Jolie terrasse, bonne ambiance. Equipe dynamique. Restauration de qualité dans un jolie cadre de travail.
- CDD - Début du contrat : 12/11 au 16/11 puis du 16/12 au 21/12 - 22h / semaine Taux horaire brut : 12.13€/h Sur le secteur d'Aydat, St-Amant-Tallende, Vic le Comte ou encore les Martres-de-Veyre vous aurez pour mission d'assurer l'entretien d'agence d'entreprises chaque semaine. Vous avez pour principales missions de : - Nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires) - Utiliser efficacement le matériel de nettoyage de base - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Pour plus d'informations, contactez Mme GONCALVES FERREIRA
L' Hôtel Mercure Saint Nectaire - Spa & Bien-Être recherche un responsable commercial (e) en hôtellerie. Vos Missions principales : - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie commerciale - Création de partenariats - Développement et gestion d'un portefeuille clients - Relation clientèle - Participation aux évènements Profil : - Excellente aisance relationnelle - Polyvalence, autonomie et dynamisme - Adaptabilité, réactivité, capacité d'analyse et de recul - Force de proposition Une expérience dans l'hôtellerie serait un plus.
Accor, premier opérateur hôtelier mondial, leader en Europe est présent dans 92 pays avec plus de 3 700 hôtels et 480 000 chambres. Avec plus de 170 000 collaborateurs sous enseignes Accor à travers le monde, le Groupe met au service de ses clients et partenaires son savoir-faire et son expertise.
Nous recherchons un(e) serveur / serveuse de restaurant pour le service en salle. Vos principales missions : - Service au bar et au restaurant - Dresser les tables - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office - Accueillir le client - Nettoyage du restaurant Jours de repos : 2 par semaine à planifier. Service le midi en semaine et midi et soir en WE. Poste nourri et logé sur Murol. Vous devez avoir impérativement un moyen de locomotion. Contrat évolutif.
Hôtel restaurant entièrement rénové situé au cœur d'Orcival face à la basilique Notre-Dame, recherche une personne pour s'occuper de l'entretien et du nettoyage des 14 chambres et des parties communes. Poste à pourvoir de suite. Horaire : 08h/18h Travail 2 jours par semaine lundi et mardi Une information collective sera organisée par le recruteur début décembre.
Nous recherchons pour notre boutique à Nébouzat un(e) vendeur(se) en charcuterie. Vous avez une expérience de 6 mois en vente dans un commerce alimentaire (boulangerie, boucherie...) Vos missions : - accueillir et conseiller la clientèle, - vente de charcuterie, épicerie fine et produits régionaux, - servir les clients et procéder aux encaissements, - entretenir la surface de vente - pluche de fruits et légumes durant les temps creux. CDD à pourvoir de suite pour un remplacement jusqu'en mars 2025 avec possibilité dévolution vers un CDI. La boutique reste ouverte durant les fêtes de fin d'année. Fermeture les samedis après-midi, dimanches + vous aurez un jour de repos en semaine. Mutuelle proposée par l'entreprise. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.
Sous l'encadrement du Responsable de Service, vous travaillerez en collaboration avec les Chargés d'Affaires pour réaliser des plans numériques compréhensibles par tous liés aux projets d'études réseaux. Votre travail intervient dès la phase de conception du projet, c'est-à-dire avant le début des travaux. Votre organisation vous permet de gérer plusieurs projets simultanément. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser des dossiers techniques (ex : permis de construire pour ENEDIS) - Réaliser des DT (déclaration de travaux) COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Maîtrise du logiciel Microstation ou équivalent logiciel 3D - Maîtrise des logiciels bureautique (word, excel) - Bon relationnel client ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Horaires: 7H45/16H05 du lundi au jeudi et le vendredi 7H45/15H05 - Travail de bureau en open-space Poste à pourvoir de suite.
Nous opérons principalement dans le secteur des travaux publics, canalisation, VRD, enrobés, terrassements, carrières, en s'appuyant sur un parc matériel régulièrement entretenu et renouvelé. Descriptif du poste : Rattaché au Directeur du site, le conducteur de travaux est en charge de la bonne réalisation et rentabilité des chantiers qui lui sont confiés. Au quotidien, vous : - Participez aux réponses à appel d'offres sur votre périmètre, - Préparez les chantiers avec une grande rigueur, - Opérez les choix techniques judicieux, afin d'accompagner vos équipes en cohérence avec leurs savoir-faire, - Assurez la planification, la gestion, le suivi et la réception des travaux, avec des points d'étapes réguliers, sur les aspects financiers, techniques et commerciaux, - Sélectionnez et pilotez des sous-traitants si nécessaire à la bonne réalisation du chantier, - Représentez l'entreprise auprès des clients publics comme privés, et savez défendre les intérêts de votre entreprise lors des réunions de chantiers, qui vous permet de veiller à la bonne rentabilité des opérations, - Veillez au respect strict des exigences qualité et sécurité sur les chantiers, Nous vous invitons à rejoindre une équipe soudée, pour travailler sur des projets variés (public/privé), au sein d'une Entreprise attentive à votre équilibre, qui saura vous offrir une reconnaissance de votre travail, puis des perspectives d'évolution à la hauteur de vos ambitions. Le profil recherché: De formation supérieure type BTS Travaux Publics ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction de gestion de chantier/travaux, en TP-VRD. Celle-ci vous a permis de maîtriser les techniques et modes d'exécution des ouvrages : terrassement, réseaux, VRD. Animé par une volonté de transmettre, vous aimez chercher des solutions nouvelles et savez prendre des initiatives et des décisions. COUDERT TP est une PME dont le siège sociale est à Vernines (63). Elle intervient sur des affaires TP-VRD d'envergure à l'échelle régionale. Infos complémentaires: Temps plein du lundi au vendredi Salaire à négocier selon votre expérience, Véhicules, Avantages...
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Aydat Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI/CDD (à choisir en fonction du besoin, si CDD, impératif d'indiquer la durée exacte) adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de selon profil et expérience ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Primes de participation et d'intéressement ; Un CSE vous proposant de nombreux avantages. Et bien plus encore, .
Vous souhaitez évoluer dans le secteur de la restauration, cette offre en contrat d'apprentissage est pour vous! Venez rejoindre votre futur équipe performante qui sera vous accueillir avec spontanéité. Vous préparerez un CAP Cuisinier . Vous serez accompagné(e) durant toute la durée de votre formation 2 jour de repos Salaire: pourcentage SMIC selon âge Une information collective sera organisée avec le recruteur début décembre.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité en décembre, notre équipe de 3 coiffeuses recrute une personne pour nous aider du 09 au 24 Décembre. Puis pour un remplacement du 09 Janvier 16 Mars 2025 Vous travaillerez dans une ambiance familiale agréable avec une clientèle fidèle. Poste sur 03 jours plein par semaine Mardi/jeudi/vendredi Selon l'activité et votre disponibilité vous pourrez travailler plus. Pas de transport public, il faut avoir un moyen de locomotion ou résider dans la zone géographique.
Vos principales missions consisteront notamment à : - Collecter et transporter le lait de nos producteurs (majoritairement lait AOP d'Auvergne) selon le planning établi, - Effectuer le prélèvement d'échantillons de lait, - Assurer le suivi des litrages producteurs et la conformité du bilan matière, - Assurer le Reporting de son activité auprès de son responsable, - Adopter une conduite économique pour limiter la consommation de carburant, - Respecter les normes d'hygiène et de qualité. Vous serez accompagné(e) par votre responsable et d'autres chauffeurs sur nos procédures, normes et techniques de prélèvement afin de développer vos compétences. Vous serez amené(e) à travailler en journée et/ou de nuit ainsi que régulièrement les weekends. Profil recherché : - Vous êtes titulaire des permis C et EC, - Votre FIMO est à jour, - Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en tant que Chauffeur(se) camionciterne et maîtrisez la réglementation du transport, - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Poste à pourvoir à Saint-Nectaire (63)
Le Service de Remplacement Puy-de-Dôme recherche sur le secteur de Rochefort-Montagne , des agents de remplacement (H/F) en production bovins lait / polyculture élevage. L'agent de remplacement: Un agent de remplacement agricole est là pour remplacer les chefs d'exploitations absents de leur exploitation pour différents motifs : maladie, accident, maternité, paternité, congés, formation ou développement agricole. Le profil: Le SR63 ne recherche pas de profil en particulier. Avoir des connaissances et des diplômes dans le monde agricole est un plus. En revanche, si vous n'avez pas assez de connaissances et ou de compétences, alors notre Association mettra les moyens humains et financiers pour vous faire acquérir les savoirs faires nécessaires à l'exercice de notre métier. Les missions/ les tâches: L'agent de remplacement effectue des missions diverses et variées dans différentes productions (animales et végétales).
L'Office notarial Rochefort Montagne (14 personnes) , recherche en CDI à plein temps ou à 80%, sur site, un(e) secrétaire polyvalent(e) et formalités préalables simples. Vous effectuerez, entre autres, le secrétariat générale, le standard, l'accueil des clients, le classement numérique et papier. Une excellente maitrise de l'orthographe, de Windows, Word, Outlook, numérisation, copieur multifonctions .... est exigée. Ce Poste demande de la rigueur, de la discrétion et le sens du travail en équipe et du service du client. Une expérience dans le domaine juridique, immobilier, de service public serait un plus. Formation assurée en interne. Salaire en fonction de l'expérience entre environ 1.500 euros et 1.700 euros net /35h sur 13 mois. 5 semaines de CP/an. Compétence(s) du poste - Accueillir une clientèle - indispensable - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité - indispensable - Planifier des rendez-vous - indispensable - Réaliser la gestion administrative du courrier - indispensable - Saisir des documents numériques - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Gestion du stress Rigueur Sens de l'organisation Disponibilité : immédiate
Descriptif de l'emploi Les Communautés de Communes du Massif du Sancy et Dômes Sancy Artense souhaitent s'engager dans un Contrat Local de Santé en partenariat l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes (ARS). Missions Sous la responsabilité des cosignataires de ce contrat, le coordonnateur du CLS Sancy a pour mission de : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de santé publique du territoire en mettant au centre les habitants et leurs besoins. A ce titre vous êtes partie prenante des différentes instances locales en matière de santé. - Impulser et coordonner la dynamique autour du CLS du Pays du Grand Sancy : élaborer, mettre en œuvre, suivre la programmation du déploiement du CLS telle que validée par les cosignataires et rendre compte de l'état d'avancement ; - Préparer et animer les travaux liés aux instances de gouvernance du CLS en lien avec l'animateur territorial de l'ARS, et les agents communautaires (comité de pilotage, comité/équipe technique et groupes de travail) - Identifier, coordonner et fédérer les acteurs de santé, partenaires institutionnels et associatifs du territoire en diffusant une culture de promotion de la santé (méthodologie de projet en santé publique, approche globale des problématiques de santé, développement de stratégies en réseau...) en lien étroit avec l'ARS ; - Assurez un travail de veille et de réponse aux appels à projets - Conduisez l'évaluation du CLS. - Suivre les questions budgétaires et financières du CLS. Dans la conduite de ces missions, une attention toute particulière devra être portée à l'articulation et la cohérence avec les autres démarches territoriales : Projet territorial de santé, Projet de territoire des intercommunalités, CPTS, CRTE, petite ville de demain.. Profils recherchés : - Minimum Bac +3, formation et/ou expérience professionnelle significative en pilotage de projets dans les champs de la santé publique, du développement local et ou des politiques sociales. - Bonne connaissance des enjeux, de l'organisation, du financement et des acteurs locaux et nationaux de la santé publique, des collectivités territoriales, des associations, du développement local, des politiques sociales, etc. Vous serez amenés à travailler en réseau notamment avec les acteurs locaux et l'ARS ; Compétences et Qualités requises : - Doté.e de bonnes capacités d'analyse de synthèse et rédactionnelles, vous savez animer et conduire des réunions, prendre la parole en appui technique des élus, des professionnels de santé et d'autres acteurs du territoire. - Vous disposez de connaissances juridiques et financières, ainsi que d'une bonne maîtrise de la gestion de projet. - Vos qualités organisationnelles et méthodologiques, votre dynamisme et votre force de proposition sont autant d'atouts pour mener à bien ces missions. - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, outils de traitement de données, etc.). Conditions de travail : - Contrat de projet sur une durée de 5 ans, à pourvoir dès que possible ouvert aux agents contractuels ou fonctionnaires par voie de détachement ; renouvelable dans le cadre de la durée du CLS - Lieu de travail : Locaux des Communautés de Communes du Massif du Sancy et Dômes Sancy Artense. - Horaires : 35 H hebdomadaires du lundi au vendredi. Disponibilité requise selon nécessités de service. Travail possible les soirs et les week-ends. - Nombreux déplacements sur l'ensemble du territoire. (Véhicule de service ou défraiement des frais kilométrique selon le barème de la FPT) Poste à pourvoir pour le 06/01/25 Dépôt des candidatures avant le 06/12/24
MISSIONS PRINCIPALES : 1. Mise en œuvre des projets et actions relatifs aux spectacles vivants : - Programmation et mise en œuvre de la saison culturelle intercommunale Artenscène (tous publics, scolaires, jeune public), se déroulant soit à La Bascule, soit dans les communes : o Recherche de spectacles et construction de la programmation, o Demandes de financements pour la saison, o Communication sur la saison : plaquettes, presse, etc. o Gestion administrative : suivi des contrats avec les compagnies, conventions pour les salles communales, déclarations SACEM, o Gestion des pré-requis nécessaires techniques et logistiques, o Accueil des compagnies et organisation de leur séjour, o Billetterie des spectacles et accueil du public. - Responsable de la régie relative à la saison : dépôts encaissements, préparation tickets d'entrée, etc. - Mise en œuvre d'actions de médiation culturelle en lien avec les spectacles. - Recherche et accueil d'artistes en résidences longues et courtes : demande de financements, organisation logistique, accompagnement et suivi de leurs projets. - Accompagnement de la classe théâtre du collège Sancy-Artense. 2. Mise en œuvre des projets et actions relatifs aux arts visuels en lien avec la Maison Garenne à Saint-Sauves-d'Auvergne (en parallèle) : - Suivi et gestion de l'équipement culturel existant Maison Garenne : convention avec la commune, modalités d'entretien du site, suivi des sinistres et travaux supplémentaires, etc. - Mise en œuvre de résidences dans le cadre d'appels à projets : o Réception et analyse des candidatures, animation du jury, organisation des entretiens de sélection, recherche de financements, o Communication sur la résidence, o Suivi des résidences accueillies : accompagnement de l'artiste et mise en relation avec l'environnement local, organisation d'événementiels et médiations envers différents publics. Profil demandé : De préférence formation supérieure en développement local et/ou culturel et artistique Connaissances de l'intercommunalité, du développement territorial, de l'environnement culturel et du milieu artistique Maîtrises des outils informatiques Savoir piloter des projets culturels et artistiques : analyse de besoins, diagnostic, élaboration de cahier des charges, planification, dossier de financements, promotion, évaluation, bilan, etc. Très grande disponibilité demandée pour les évènements en soirée et le week-end Sens du service public, des responsabilités et des priorités Qualités : Capacité d'organisation et d'anticipation. CDD de 12 mois en contractuel ou mutation de la fonction publique. LETTRE DE MOTIVATION obligatoire + CV. Date limite de candidature le 25/11. Poste à pourvoir le 15/12.
La communauté de communes regroupe 27 communes et 13 000 habitants. Elle a développé de nombreux services à la population et gère plusieurs équipements variés sportifs, pour la jeunesse, le tourisme, l'économie, etc. Elle emploie 85 agents.
Le lycée professionnel agricole de Rochefort montagne recherche un Enseignant biologie - écologie, physique-chimie Contrat à durée déterminée du 02/12/2024 au 23/03/2024 Vous travaillez sur 2 jours ( jeudi et vendredi matin) Pas de travail pendant les vacances scolaires
Nous recherchons pour notre EHPAD Sainte Elisabeth (88 lits d'hébergement permanent et 2 lits d'hébergement temporaire - projet de PASA en cours) à Rochefort-Montagne (Puy-de-Dôme) un(e) psychologue disponible dès que possible : quotité 80% (pérennisation sur le poste peut-être envisagée) et possibilité d'effectuer un 40% en plus sur l'EHPAD de La Tour d'Auvergne (48 lits - utilisation de voiture de service possible pour se rendre à l'EHPAD) ; Une 1ère expérience en EHPAD serait appréciée ; les candidatures de débutant(e)s seront néanmoins étudiées avec attention ; En complément des compétences ci-dessus vous participerez à la commission d'admission avec l'infirmière coordinatrice et l'agent administratif chargé des dossiers résidents L'établissement dispose d'un effectif de 65 professionnels répartis dans divers services : - Un pôle Soignant, comprenant des aides-soignants, des agents des services hospitaliers faisant fonction, des infirmiers sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice - Un pôle Hôtelier, comprenant des agents de blanchisserie, des cuisiniers, des agents des services hospitaliers, un agent d'entretien des bâtiments sous la responsabilité d'un technicien hospitalier - Un pôle Administratif, comprenant des adjoints administratifs sous la responsabilité d'un directeur Participation à la commission d'admission avec l'infirmière coordinatrice et l'agent administratif chargé des dossiers résidents Les prestations CGOS sont un avantage de l'établissement. Elles apportent des droits à des avantages telles que des réductions sur les billetteries, les chèques vacances et chèques cultures.
L'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) Sainte Elisabeth, situé sur la commune de Rochefort-Montagne, est une structure publique autonome relevant de la fonction publique hospitalière. L'EHPAD accueille 90 résidents, répartis sur 6 unités, dont l'une est une unité sécurisée de 14 lits.
Pour une concession de marque Française, Vous êtes technicien chargés des diagnostics et de la maintenance des véhicules, ayant une expérience de 5/6 ans sur ce type de poste, 1 formation avec une BTS MVA serait un plus Rigoureux, organisé, goût pour les solutions aux problèmes en informatique embarquée & en électronique et en réparation dans les véhicules actuels et ayant le sens du service au client. Poste à évolution
Concession de marque Française recherche 1 mécanicien(ne)P3 expérimenté. Vous avez les sens du service au client, le goût de la qualité du travail Vous êtes, rigoureux(se), organisé(e), méthodique Vous vous impliquais dans votre travail et avait le goût du travail en équipe. La réponse à l'offre sera faite imédiatement
RESPONSABILITÉS : 1 Entretenir la route et ses dépendances - Assurer l'entretien et l'exploitation courant des chaussées, des ouvrages d'assainissement routier, des ouvrages d'art, des dépendances et des équipements de la route - Effectuer la pose et la maintenance des signalisations permanentes et temporaires (balisage de chantiers, déviations...) - Vérifier pendant les tâches d'entretien la fonctionnalité des routes pour assurer la sécurité des usagers - Ramasser divers déchets (détritus, animaux morts, ...) - Rendre compte à la hiérarchie 2 Assurer l'exploitation de la route - Veiller à la bonne exploitation du réseau - Participer à la surveillance du réseau routier durant toute l'année et informer sa hiérarchie en cas de problèmes - Assurer les interventions liées à la viabilité hivernale et ses activités annexes (pose de pare-neige, jalons et signalisation spécifique,...) - Intervenir en urgence pour assurer la sécurité des usagers et notamment dans le cadre du Dispositif d'Intervention de Sécurité (balisage d'accidents ou d'incidents, réduction de voies...) - Contribuer à la bonne exécution des outils et logiciels de pilotage et du suivi des activités (entretien, surveillance du réseau, VH...) - Transmettre les données au chef de centre d'intervention routier 3 Entretenir les petits et gros matériels - Vérifier l'état des matériels et effectuer l'entretien de 1er niveau des engins (niveaux, lavage, graissage, ...) 4 Assurer l'entretien des locaux - Faire du ménage et du petit bricolage 5 Activités spécifiques - Conduire des engins spécifiques - Faire l'entretien basique du matériel PROFIL RECHERCHÉ : 1 Connaissances professionnelles - Caractéristiques du territoire et des domaines d'intervention - Règles de sécurité et de signalisation des chantiers sur le domaine routier - Règles et consignes de sécurité au travail - Techniques de maintenance et d'entretien du matériel 2 Compétences techniques - Appliquer les normes et techniques de fonctionnement et d'utilisation du matériel routier - Appliquer les règles et consignes de sécurité - Conduire des engins de chantiers - Mettre en œuvre les techniques liées à l'entretien et à l'exploitation des routes - Poser les protections et la signalisation temporaire de chantiers - Prévoir les besoins en outils, produits et matériaux pour les travaux routiers - Respecter les consignes orales et écrites - Signaler et protéger son intervention sur le domaine routier - Utiliser les matériels et les équipements de protection individuelle 3 Aptitudes professionnelles - Aptitude au travail en équipe - Aptitude à rendre compte - Aptitude à communiquer - Réactivité Informations complémentaires: PERMIS C - exigé Domicile à 30 minutes maximum du centre d'intervention, pour pouvoir intervenir rapidement Astreintes nuit et week-end à prévoir dates: de mi-novembre 2024 à fin mars 2025.
Aussi à l'aise avec un micro qu'avec une boule de pétanque ? Vous avez le sens de l'animation et de l'accueil ? Vous êtes prêt à faire rêver les plus petits et les plus grands? Vous êtes notre prochain(e) animateur/animatrice en alternance ! Votre mission, si vous l'acceptez : faire vivre des vacances inoubliables à nos vacanciers, (petits et grands ) et devenir un(e) expert(e) de l'animation chez Sandaya ! Une aventure pas comme les autres ! Formation théorique et pratique : Logé sur notre site "Campus", vous commencerez par une formation théorique complète, qui vous donnera toutes les clés pour maîtriser l'art de l'animation : -Animateur /animatrice polyvalent(e) : jeux, quiz, tournois sportifs, activités tous publics et évènements de soirées et spectacles. - Animateur/Animatrice Kool Clubs (5-12 ans) et Teens Clubs ( 13-17 ans) : Grands jeux adaptés aux enfants et aux ados , activités manuelles et sportives, évènements journées et soirées. Ensuite, vous mettrez en pratique vos apprentissages dans l'un de nos campings pour créer une ambiance de vacances inoubliable pour les grands et les petits ! Travail en équipe : Guidé(e) par votre Responsable Animation, vous apprendrez à collaborer avec votre équipe et les différents services du camping pour offrir des animations de qualitéà nos vacanciers. Création d'événements : Vous contribuerez à l'organisation et à l'animation des activités et événements de la semaine pour tous les publics, tout en respectant le concept Sandaya. #ProgrammationCréative. ¿ Créer des souvenirs : Vous découvrirez comment enchanter les vacanciers pour qu'ils repartent avec des souvenirs inoubliables et l'envie de revenir l'année suivante ! ¿ Gestion & Logistique : Vous apprendrez à anticiper et à organiser chaque détail, de la sécurité à la logistique, en passant par la programmation. #OrganisationAuTop. Animation des soirées : Sous l'œil bienveillant de votre Responsable Animation, vous serez initié(e) à l'animation de soirées, des spectacles à la mini-disco en passant par les événements apéritifs. Les + Un cadre de travail magnifique, une ambiance conviviale, une formation riche et complète avec la possibilité d'obtenir la formation théorique BAFA et PSC1 et un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Bon à savoir : La wifi est disponible durant toute la formation, un logement est mis à votre dispositon ainsi qu'un accès à notre laverie. Dans votre vie de tous les jours - vous avez de l'énergie à revendre ; - vous gardez le tempo en toute circonstance ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire est votre marque de fabrique ; - vous aimez prendre le micro et être sous le feu des projecteurs ; - vous savez vous adapter à toutes les situations, notamment lorsque la météo est capricieuse; - vous savez faire de rigueur et avez le sens du service en toutes circonstances. À la Clé - 9 mois 1/2 de contrat + Logement (en formation et sur site d'affectation) ; - Rémunération en fonction de votre profil; - Diplôme Niveau 4 Reconnu par l'Etat (Animateur Loisir et Tourisme) ; - Une Formation de qualité en partenariat avec l'organisme de formation Optimalise Formation ; - De nombreuses opportunités d'évolution ; - Rentrée en Février 2025 sur un de nos sites Sandaya, dans l'Hérault, pour la partie formation ; - Fin Mars : intégration sur l'un de nos 60 sites en France pour mettre en avant vos compétences acquises en formation et votre talent d'animateur / animatrice jusqu'en octobre ; - Autonmne 2025 : temps de formation en vue de l'obtention du diplôme ALT. Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excelle
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Être responsable club enfants chez Sandaya Sandaya accueille à bras ouverts des enfants venus de toute l'Europe. Faire en sorte que leurs vacances soient inoubliables, c'est réussir celles de leurs parents. Vous avez gardé une âme d'enfant(s) ? Rendez à nos vacanciers leurs vacances plus belles ! Une aventure pas comme les autres Votre mission si vous l'acceptez : devenir responsable club enfants dans notre camping. Pendant votre mission - Vous animez les clubs enfants (Kids et Juniors clubs, de 5 à 12 ans) tout au long de la saison. - Vous supervisez les animations (spectacles des enfants, mini disco.). - Vous supervisez les inscriptions. - Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Vous communiquez auprès des parents. - Vous entretenez le matériel d'animation. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! Dans votre vie de tous les jours - vous avez de l'énergie à revendre ; - on apprécie votre sens de l'écoute et vous aimez créer du lien ; - les jeux n'ont aucun secret pour vous, même quand la météo est capricieuse ; - rien n'échappe à votre œil de lynx. Et côté compétences - vous avez un BAFA/BAPAAT/BPJEPS ou BEATEP ; - une expérience similaire et une formation aux premiers secours seraient appréciées ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou le Néerlandais Le + Vous ferez en sorte que chaque enfant se sente intégré pour qu'il passe des vacances inoubliables. Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
RESPONSABILITÉS : Vos missions: - le respect du cahier des charges des produits ; - l'approvisionnement en matières premières ; - la fabrication et le conditionnement des produits ; - le pétrissage, la découpe et la cuisson ; - la mise en barquette et le conditionnement des produits ; - la surveillance et la régulation des machines (maintenance de 1er niveau) ; - l'application de consignes précises ; - la réalisation du contrôle qualité ; - la transmission des informations aux équipes de relève. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil: Attentif(ve), réactif(ve), l'agent agroalimentaire H/F possède certaines connaissances : - règles d'hygiène alimentaire ; - gestion de divers paramètres : aspect, couleur, dosage ; - travail en équipe. Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature !
Chaque agence d'emploi du groupe DFI Intérim & Recrutement est une passerelle entre vous, candidat à la recherche d'un emploi en intérim, en CDD ou en CDI et les entreprises du secteur dans lequel elle est localisée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, des OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F. Mission sur le secteur du Sancy.
Histoire d'Or,Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brutfaire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France !Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipeVous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détailVous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelleVous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction clientVous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée.Intégrer Histoire d'Or c'est :Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en FranceAllier un métier riche et passionnant à un univers raffinéFournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vieParticiper en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasinRejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, AudaceCe que nous offrons :Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectivesUne remise toute l'année sur nos magnifiques collectionsUn environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humainDes perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du GroupeUn accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivéeUne carte de tickets-restaurantUne mutuelle pour toute la familleUn accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .)Une prise en charge à 50% du titre de transportEt demain ?Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes. Heures de travail: Temps partiel
Vous souhaitez découvrir un univers polyvalent , et ne pas avoir de routine . Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez évoluer rapidement ! Notre agence Adéquat de clermont-ferrand recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents, avec l'envie et la curiosité Missions :- Manutention- Préparation de commande - Conditionnement C'est un poste très polyvalent, qui demande à être dynamique ! Votre rémunération et vos avantages :Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payésPrimes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paiement à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, dé ). Contacter nous si besoin au
La Direction de l'Ingénierie de Bouygues Bâtiment Sud-Est souhaite accueillir un(e) Référent(e) Planification Travaux H/F.Vous intervenez durant les différentes phases des projets :En phase commerciale : en collaboration avec les équipes Ingénierie, vous élaborez les documents relatifs au planning pour les réponses de concours et d'appels d'offre. Vous accompagnez les équipes commerciales sur la stratégie « planning » des projets mais aussi la recherche d'optimisations et la fiabilisation des délais techniques d'exécution.En phase d'exécution, vous êtes le référent planning pour plusieurs projets depuis l'accord client jusqu'à la réception. Pour cela :Vous élaborez, en synergie avec la direction du projet, le calendrier client intégrant les dates jalons ;Durant toute la durée du projet, vous ajustez le planning d'exécution en collaboration avec les équipes travaux et les sous-traitants et établissez les éventuels plans d'action pour tenir les délais et satisfaire nos clients. Vous avez également des missions transverses autour du sujet planning :Développement d'outils pour améliorer l'analyse et la capitalisation des données planning de nos projetsAccompagnement et conseils dans la mise en place de démarches Lean,Participation à la « communauté » des planificateurs au niveau national
Winsearch, cabinet de recrutement et d'accompagnement RH, recherche pour l'un de ses clients, entreprise pérenne et dynamique qui dispose d'une bonne notoriété dans la vente,l'installation et la réparation de machines-outils pour le bois, un Technicien itinérant CN H/F .Rattaché au service SAV, vous couvrirez votre zone géographique afin d'assurer le service après-vente et la maintenance des machines-outils. Après un cycle de formation sur les différentes machines lors de l'intégration, vous serez amené à intervenir en toute autonomie au sein des sites clients. (Menuisiers, scieries, agenceurs... sur la zone AURA) Vos missions seront les suivantes :- Réaliser l'installation des machines sur les sites clients ;- Identifier, diagnostiquer et résoudre les problèmes sur les machines ;- Assurer le SAV sur les machines installées ; - Faire des rapports d'interventions
Nous sommes l'agence Temporis Clermont-Ferrand, indépendante et prête à trouver le bon candidat pour la bonne entreprise. Notre agence est spécialisée dans le recrutement en CDD, et intérim. Chaques consultant est spécialisé dans certains métiers et vous attendent pour échanger sur ce que vous souhaitez faire. Je suis Mathilde, votre interlocutrice spécialisée dans les métiers du BTP et du TRANSPORT. Nous recherchons pour notre client situé à Aydat un manoeuvre de chantier. Vous jouerez un rôle crucial au sein de l'entreprise. Vous réalisez les tâches suivantes: - Effectuer de la manutention sur des réseaux sec et humide - Le manœuvre bâtiment a aussi pour rôle la préparation des éléments de liaison et de scellement (enduits, mortier, béton). - Creuser des tranchées, à poser des revêtements étanches. Prérequis: Une première expérience en tant que manoeuvre est souhaitée. Votre souci du détail et engagement envers la qualité du travail a été reconnu dans vos précédentes expériences. Vous travaillez de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les membres de l'équipe. Avantages: Salaire horaire à partir de 12€/heure Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous. - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 1 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec armado. - Les avantages du CE dès la première heure de travail Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce et n'hésitez pas à nous suivre sur notre page Facebook Temporis pour connaître toute notre actualité en temps réel. A bientôt, la TEAM TEMPORIS!
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Un.e Chargé.e d'Affaires Grand Projets Un aperçu de votre quotidien : En tant que Chargé(e) d'affaires, vous développez et entretenez la relation client.Vous êtes Responsable de la bonne réalisation des projets d'installations électriques qui vous sont confiés depuis les études, le chiffrage et jusqu'à leur réception.Ainsi, vous veillez à construire une offre pertinente répondant à la demande du client.Vous êtes force de proposition et apportant de nouvelles idées sur les questions d'économie d'énergies ou d'optimisation technique notamment.Vous veillez en particulier au respect des délais, aux normes de qualité et de sécurité et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires.Plus précisément, votre périmètre de responsabilités couvrira tous les aspects Techniques du chantier, la Gestion économique des affaires, la Gestion commerciale de votre portefeuille clients, le Management des chantiers et des équipes opérationnelles et vous serez garant de la Sécurité de vos équipes. Dans le cadre de vos missions des déplacements nationaux sont à prévoir.
Le service de Synthèse et BIM de la Direction de l'Ingénierie souhaite accueillir un(e) BIM Manager. Votre enjeu est notamment la montée en puissance du BIM en déployant localement la nouvelle stratégie BIM France. Au sein d'une équipe dynamique de 3 personnes, avec des parcours variés et une ambiance conviviale, vos missions sont¿: BIM Management opérationnel sur des projets en phase conception et en phase exécution jusqu'au DOE¿; accompagnement des équipes commerciales en phase concours pour comprendre les attentes clients et proposer des solutions à forte valeur ajoutée; organisation du déploiement du BIM dans la filiale (communication aux équipes dirigeantes et aux utilisateurs, formations internes, adaptation de la stratégie nationale), représenter l'entreprise au sein des comités BIM au niveau France. Vous interagissez avec beaucoup d'interlocuteurs internes¿(les équipes commerciales, travaux, conception, vos homologues au niveau national.) mais aussi externes (AMO BIM, MOE, entreprises de construction...).
Description du poste : Vos missions: - Effectuer la pose de bardage - Effectuer des travaux de charpente couverture (chevronnage, lattis, isolation couverture...) - Travailler en équipe pour assurer la qualité des travaux de construction - Charger et décharger des matériaux sur les chantiers -Montage d'échafaudage et d'éléments de sécurité -Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées Description du profil : Nous recherchons des personnes ayant déjà une expérience significative sur ce type de poste, sachant travailler en équipe, possédant un sens de l'organisation et une rigueur dans leur travail. Une habilitation travail en hauteur est obligatoire. Ce poste est à pourvoir en CDI au plus tôt ! Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature !
En étroite collaboration avec le chargé d'affaires, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique, dans le secteur industriel.Vos missions principales sont d'encadrer et coordonner l'activité des différentes équipes interne et/ou externe sur un ou plusieurs chantiers et faire respecter la sécurité. Cela veut dire:Animer ses équipes sur chantier : réaliser le planning des équipes, animer les réunions de chantier (causerie sécurité.)Participer au lancement de l'affaire ;Coordonner l'activité avec les autres corps d'état ;Suivre l'avancée technique du chantier : assurer le suivi budget horaire, anticiper la gestion des commandes et des approvisionnements de matériels auprès de l'approvisionneur, gérer le matériel de chantier, assurer une assistance technique pendant la réalisation du chantier ;Contrôler la qualité du travail de ses équipes, et la sécurité sur chantier ;Rendre compte des avancements de chantier au supérieur hiérarchique ;Réaliser le contrôle final du chantier avant réception des travaux. Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité.Dans le cadre de votre mission, des déplacements nationaux sont à prévoir.
Menuisier d'atelier passionné avec de bonnes capacités d'organisation, votre prochain emploi est ici. Depuis 60 ans, MENUISERIE BROCHERY fabrique des portes et fenêtres haut de gamme pour une clientèle exclusivement professionnelle. Nous fabriquons des pièces uniques ou en petites séries. Notre créativité, notre audace, notre esprit familial qualifient notre entreprise. Point commun à nos réalisations : la valorisation du bois de la pièce brute à la finition. La CMA 63 recherche pour MENUISERIE BROCHERY à Saint Avit son Menuisier d'atelier H/F. Vous ferez équipe avec 4 personnes pour : * A partir des plans, débiter les pièces de bois * Assembler à l'unité ou en petites séries les pièces * Réaliser les finitions des structures réalisées sur le site * Ponctuellement, utiliser les machines à commandes numériques Votre profil : * Organisé(e) * Rigoureux(se) * Méticuleux(se) Vous êtes titulaire d'un BAC Pro menuisier ou de minimum 2 ans d'expérience en menuiserie. Nous vous proposons un CDI de 39h semaine. Ce poste est à pourvoir au plus tôt. Les jours et heures de travail sont : * Du lundi au vendredi de 08h-12h / 13h-17h Poste à pourvoir sur Saint Avit, pas d'accessibilité par les transports en commun. Rémunération : à partir de 12,50€/h brut soit 1 895,25€/mois brut base 35h semaine Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,50€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Vos missions: - Effectuer la pose de bardage - Effectuer des travaux de charpente couverture (chevronnage, lattis, isolation couverture...) - Travailler en équipe pour assurer la qualité des travaux de construction - Charger et décharger des matériaux sur les chantiers -Montage d'échafaudage et d'éléments de sécurité -Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des personnes ayant déjà une expérience significative sur ce type de poste, sachant travailler en équipe, possédant un sens de l'organisation et une rigueur dans leur travail. Une habilitation travail en hauteur est obligatoire. Ce poste est à pourvoir en CDI au plus tôt ! Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature !
Chaque agence d'emploi du groupe DFI Intérim & Recrutement est une passerelle entre vous, candidat à la recherche d'un emploi en intérim, en CDD ou en CDI et les entreprises du secteur dans lequel elle est localisée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un CHARPENTIER - COUVREUR H/F. Poste basé sur le secteur du Sancy
Vous effectuerez l'accueil des clients, les renseignez sur la technicité des articles de randonnée et vêtements sports-wear et accessoires d'hiver Vous serez amené(e) à donner un coup de main côté location pour une aide ponctuelle Vous devez avoir le sens du contact et une bonne présentation (contact clientèle). CDD de mi-décembre 2024 au 24 mars 2025 POSTE NON LOGE
La Station du Mont Dore recherche un(e) Agent d'Exploitation des Remontées Mécaniques pour la saison 2024-2025 La station est située dans le Massif du Sancy à une altitude entre 1200 m et 1850 m Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique de 26 permanents et 80 saisonniers. Vos missions : - Réaliser les opérations de contrôle, de mise en marche, de conduite et de surveillance des installations de remontées mécaniques (tapis, téléskis ) selon les règles de sécurité des biens et des personnes. - Veiller à la sécurité des usagers tout en s'assurant de la bonne marche des installations dont vous aurez la charge - Réserver un accueil irréprochable par votre tenue et votre attitude, et conseiller efficacement la clientèle. - Vérifier la validité des titres de transport - Dégivrage des installations avant mise en route Compétences : - Maitrise des déplacements à ski et connaissance de l'environnement montagnard. - Capacité à réagir rapidement à une situation d'urgence - Sourire et courtoisie, politesse et maitrise de soi, Conditions : Travail en montagne en conditions hivernales, Flexibilité des horaires, Fonction d'appui ou de renfort aux autres services Poste à temps plein à pourvoir pour la saison. Formation en interne Rémunération selon convention collective DSF et expérience.
Restaurant au Mont Dore recherche pour renforcer ses équipes , serveur/serveuse . Débutant(e)s ou confirmé(e)s vous êtes les bienvenu(e)s ! Vous serez charger d'accueillir, servir, débarrasser, redresser et encaisser. Mise en place et entretien de la salle. Vous travaillerez avec une équipe déjà en place à l'année. PAS DE LOGEMENT DONC POSTE NON LOGE Poste à pourvoir de mi-décembre à mi mars (définir ensemble suivant vos dispos) Plusieurs poste horaires possibles suivant vos besoins: 24H par semaine 1040€ NET mensuel (pas de coupure) 30H par semaine 1305€ NET mensuel (pas de coupure) 35H par semaine 1520€ NET mensuel (3 coupures par semaine) 39H par semaine 1715€ NET mensuel (4 coupures par semaine)
La Station du Mont Dore recherche un Animateur (H/F) pour son circuit motoneige électrique enfant pour la saison hiver 2024-2025 La station est située dans le Massif du Sancy à une altitude entre 1200 m et 1850 m Nous vous proposons de rejoindre une joyeuse équipe et dynamique de 26 permanents et 80 saisonniers. Vos missions : - Mise en place de la logistique de l'activité - Briefing et accompagnement des participants sur le circuit - Garantit la sécurité des utilisateurs et du public Compétences : - Disponibilité et sens de l'accueil - Capacité d'adaptation aux publics - Sens des responsabilités - Connaissance des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Réactivité (situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité) - Sens de la pédagogie Profil : Expérience exigée dans l'animation Disponibilité et flexibilité nécessaire pour pouvoir adapter le planning aux conditions climatiques. Conditions : Poste à temps plein à pourvoir pour la saison. Rémunération selon convention collective DSF et expérience.
Nous recrutons pour la Saison d'Hiver un(e) skiman / skiwoman. Vous accueillerez la clientèle, effectuerez la location des skis en proposant aux clients les modèles et chaussures les plus appropriés. Vous assurerez également le réglage des fixations. Connaissance des sports de glisse serait un plus Contrat saisonnier de mi décembre 24 à fin mars 25 Les dimanches seront travaillés et majorés de 10% POSTE NON LOGE
Vous allez : - Assister le Chef de partie dans sa mission - Préparer, réaliser des mets salés et sucrés conformément à l'offre Miléade - Participer à la mise en place et à la mise en valeur des buffets pendant le service - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Participer à la réception des livraisons et au nettoyage du matériel et de la cuisine CDD - 4 mois - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Rémunération : 1842 € brut + Heures supplémentaires récupérées Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences + expériences CAP cuisine et/ou une expérience significative dans le domaine Vous êtes : - Motivé par les métiers de la cuisine - Créatif et passionné, vous aimez faire plaisir et surprendre - Sérieux et motivé, vous souhaitez vous investir, apprendre et évoluer - Constructif et coopérant, vous aimez travailler en équipe Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Le village club du Mont Dore est situé au calme, en pleine nature, au cœur du parc des volcans d'Auvergne, avec une vue exceptionnelle sur le Puy de Sancy. Il dispose de 55 chambres (112 lits), 79 appartements en location (475 lits) et d'un restaurant de 160 couverts avec vue panoramique sur le Puy du Sancy. Il est équipé d'une piscine intérieure chauffée, d'une salle de sport et d'un espace bien-être. Grâce à ses équipements et à sa proximité des pistes de ski en hiver et des sentiers de randonnée en été, vous ne vous ennuierez pas pendant votre contrat en Auvergne !
Dans une petite structure hôtelière, vous serez chargé(e) du service en salle en continu ou en coupure selon l'activité. Vous serez aussi chargé(e) de l'accueil téléphonique et physique de l'hôtel et de la prise des réservations. Vous travaillerez seul(e) en salle. Une expérience en salle est exigée. Vous serez formé-e en interne à la réception. Poste à pourvoir pour la saison hiver 24/25 Possibilité de logement et 2 jours et demi de congés par semaine. 1500 a 1600 € NET selon l'avantage en nature. CDD avec possibilité de travailler sur la saison d'été également.
Hôpital recherche des personnes diplômées d'Etat pour tous les services. Postes de jour ou de nuit. Travail 1 week-end sur 3. Travail en 12H. Possibilité d'intégrer définitivement la fonction publique hospitalière.
Pour compléter notre équipe pour la saison, nous recherchons 1 personne polyvalente. Aussi vous aurez en charge l'entretien des chambres, des parties communes (hall, couloirs etc) et du linge. Toutes les chambres sont équipées de lève lit électrique, fin des pénibilités du dos assuré. Vous aiderez au petit déjeuner : buffet et mise en place des couverts et débarassage lorsque la table se libère. Votre savoir être sera pour nous plus important que votre savoir faire. Poste à pourvoir de mi décembre à mi mars 2025. Vous travaillerez 5 jours par semaine de 10h à 15h. Possibilité de logement
Hôtel 2 étoiles sans restauration Pour candidater tel au 06 42 89 41 25 ou envoyer un mail legrandhotellemontdore@orange.fr
Village club recherche un valet/ une femme de chambre pour compléter son équipe pour la saison d'hiver du 9/12 au 13/04/25. Mission : - Effectuer le nettoyage des hébergements et des espaces collectifs - Réapprovisionner les chambres en produit d'accueil et en linge - Contrôler l'état des équipements et du mobilier et signaler les dégradations constatées - Identifier et optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Aucun diplôme exigé - Expérience appréciée - Bonne volonté indispensable Vous êtes : - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Discret(e) et efficace, capable de vous organiser pour mener à bien votre travail sans déranger - Exigeant(e) et appliqué(e) vous avez le sens du détail et du travail bien fait Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué(e) avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Le village club du Mont Dore est situé au calme, en pleine nature, au cœur du parc des volcans d'Auvergne, avec une vue exceptionnelle sur le Puy de Sancy. Il dispose de 55 chambres (112 lits), 79 appartements en location (475 lits) et d'un restaurant de 160 couverts avec vue panoramique sur le Puy du Sancy. Il est équipé d'une piscine intérieure chauffée, d'une salle de sport et d'un espace bien-être. Grâce à ses équipements et à sa proximité des pistes de ski en hiver et des sentiers de randonnée en été, vous ne vous ennuierez pas pendant votre contrat en Auvergne !
L'hôtel du Parc recrute Valet/femme de chambre pour la saison d'hiver 2024. L'hôtel est situé au coeur du Mont Dore dans le Puy de Dôme. Nous recherchons un profil avec expérience, qui aime travailler en équipe. La saison débutera le 27 Décembre 2024 pour se terminer le 18 Mars 2025. Le poste est nourri et logé.
Hôtel ** situé au Mont Dore recrute pour la saison d'hiver un valet ou une femme de chambre. Le travail proposé consiste en : - Fin du service des petits déjeuners ; - Plonge du petit déjeuner ; - Nettoyage de la salle des petits déjeuners et des parties communes ; - Nettoyage des chambres (blanc ou recouches) seul(e) ou en binôme. Hôtel de 18 chambres. - Gestion du linge. - Différents travaux d'entretien. Emploi à temps partiel avec une annualisation du temps de travail avec des périodes hautes et des périodes basses. Vous travaillerez de 9h30 à 12h30, 6 jours par semaine pour les vacances scolaires de Noël et de Février et 4 jours par semaine hors vacances scolaires.. Poste à pourvoir à partir du 26/12/24 jusqu'au 10/03/25. POSTE NON LOGE
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du Bureau d'Etudes. LTD, dans le cadre du développement de son activité TELECOM recherche, un(e) Dessinateur(rice) Cartographe / Technicien SIG - secteur TELECOM H/F Le poste : - Dimensionner les réseaux pour répondre au besoin de desserte en tenant compte des règles d'ingénierie - Déterminer le parcours du réseau dans un souci d'optimisation des infrastructures. - Dimensionner le réseau fibre optique. - Maîtriser les règles d'utilisation des infrastructures mobilisables. - Préparer et analyser les relevés terrain. - Produire les calculs de charge des supports aériens. - Réaliser les commandes d'accès auprès d'Orange et d'ERDF. - Etablir et publier les livrables nécessaires aux travaux. - Assurer un support technique auprès des équipes terrain. Profil recherché : Vous êtes à l'aise avec l'informatique, Vous êtes motivé et volontaire pour entrer dans le monde du travail
LTd
Vos missions sont : - Gestion autonome d'un portefeuille clients BIC/BNC principalement, - Tenue comptable et déclaration de TVA, - Révision des comptes, - Bilans et liasses fiscales, - Conseil auprès des clients. Diplômé en Comptabilité, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans, acquise en cabinet d'expertise comptable (alternance comprise). Votre goût du challenge vous permettra de vous inscrire avec détermination dans ce projet stratégique. Vous êtes curieux et prêt à vous investir aux côtés de l'Expert pour répondre aux demandes de vos clients. Vous êtes mature et force de proposition pour apporter vos idées en matière de mise en place de process. Le poste nécessite une bonne autonomie et une ouverture sur le conseil. La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement. Les + du cabinet : - 35H hebdomadaires - Prime exceptionnelle - Tickets restaurant
Notre client est un cabinet d'expertise comptable régional implanté dans l'Auvergne, sur plusieurs sites de proximité. Chaque site est structuré avec des pôles d'activité : comptable, juridique et social. Dans le cadre de leur développement, les experts recherchent un Collaborateur comptable confirmé basé au Mont Dore.
Votre missionDans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants : Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée, Accompagnement en soins palliatifs, Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocoles Vous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes : Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en SSR ou dans un service équivalent ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'exercice de vos fonctions et avez le sens des responsabilités ? Vous appréciez le travail d'équipe ? Organisation, sens des priorités et réactivité sont des termes qui vous définissent ? N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
