Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ternay située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ternay. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Vienne, 38 - CHASSE SUR RHONE, 69 - VOURLES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Adecco Vienne recherche pour son client La Poste basé à Vienne (38) des Facteurs (H/F). Vos missions : - Préparation et tri du courrier et des colis - Distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et entreprises ; tournées en vélo, staby (3 roues) ou voiture - Développement de relation client (Liste non exhaustive, pouvant évoluer selon les besoins de l'activité) Profil requis : - Titulaire du permis B depuis 1 an minimum - Rigueur, ponctualité et autonomie - Sens de l'orientation et facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions - Esprit d'équipe - Qualités relationnelles et sens du service - Première expérience en distribution ou livraison appréciée - Conditions d'exercice : port et déplacement de charges Horaires de travail : 35h/sem Du LUNDI au SAMEDI : 7h30 - 14h30 ou 7h00h-11h10h et 15h10 - 17h30 Horaires variables selon les cycles client sur site Rémunération : 12,03€/h et primes (complément de rémunération, complément géographique) + complément familial/tickets restaurants/indemnités de collations sous conditions d'attributions Mission longue durée Cette offre vous correspond ? Postulez directement en ligne en vous assurant que votre CV est à jour ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Sous l'autorité des coordinatrices des accueils périscolaires du matin et du soir et de la pause méridienne, l'agent d'animation doit accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des temps périscolaires gérés par la ville. En qualité d'accompagnateur, l'agent est garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. Il assure l'encadrement et l'animation des enfants durant la pause méridienne Poste: Pause méridienne en cantine 11h25 à 13h25 le LMJV
Mairie de Chasse sur Rhône
Filiale du groupe ETANCO, leader incontesté des solutions de fixation pour la construction et le bâtiment, CLEAS PROTECTION est un des acteurs majeurs du marché de la sécurité en hauteur. Garde-corps, lignes de vie, points d'ancrage, accès, échelles, escaliers, nous fabriquons et distribuons des solutions d'accès et de protection antichute pour tout type de travaux en hauteur dans les milieux industriels, tertiaires, et du bâtiment. Notre succès repose sur des valeurs partagées : la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs, le souci du travail bien fait et la qualité des solutions proposées. CLEAS PROTECTION, des Hommes de confiance, pour des solutions optimales. ASSISTANT TRAVAUX H/F - VOURLES (69) Vos missions : Chantier : -Intervenir en amont dans la préparation des chantiers. -Établir les relations avec les différents partenaires externes (clients, fournisseurs, services administratifs, sous-traitants...j et internes à l'entreprise (services gestionnaires, chef d'équipe...). Création dossiers chantiers : -Edition des documents de l'affaire -Création des fiches d'intervention -Suivi des procédures Suivi des chantiers : -Prévoir les moyens humains, techniques et temporels les plus efficaces, nécessaires à la réalisation des travaux : Gestion des intérimaires, transports, levages. -Suivre l'évolution des moyens nécessaires au chantier et être réactif en fonction des situations -Gérer le suivi administratif du chantier (envoi carte BTP...) -Classement dossier chantier, archivage papier et numérique -Saisie de commandes sur EBP : levage, petit matériel Administratif & autres : -Création des DOE -Classement et archivages divers -Collecte, classement et organisation numériquement des photos de chantiers Vos qualités : Dynamique, organisé(e), motivé(e), consciencieux(se), autonome, bon sens relationnel, enthousiaste. Vous aimez réaliser des missions administratives et diversifiées. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rémunération : Selon profil + ticket restaurant d'une valeur de 8.30€ (60% pris en charge par l'employeur) Lieu : Vourles (69) Type d'emploi : Temps plein, CDI, du lundi au vendredi Horaire : 35 heures hebdomadaire Disponibilité : dès que possible
La Ville de Grigny, ville innovante en plein développement, située sur les berges du Rhône à 20 km au sud de Lyon, recrute un(e) un agent de police municipale (H/F) Sous la responsabilité du chef de poste de la police municipale, vous êtes chargé(e) de veiller à la sécurité des personnes, au respect de la tranquillité et de la salubrité publiques. Vous rejoindrez une équipe dynamique de cinq agents, porteuse de projets ambitieux ; CSU intercommunal, plan pluriannuel d'extension de la vidéo pro-tection, liens privilégiés avec les PM du secteur géographique... Vos Missions : - Assurer les missions de prévention et de surveillance de la voie publique, des parcs et espaces communaux. - Assurer la sécurité lors des manifestations et évènements municipaux, - Rechercher et contrôler les infractions, notamment aux arrêtés du Maire - Rechercher et constater les infractions pénales - Prévenir et verbaliser les nuisances sonores - Verbaliser toutes infractions relatives aux stationnements gênants, aux infractions diverses du code de la route- - Rédiger les constats et procès-verbaux pour les différentes infractions que vous constatez. - Développer une relation de proximité et d'écoute avec la population ; - Gérer la mise en fourrière des véhicules abandonnés - Gérer les objets trouvés - Assurer la capture d'animaux errants SAVOIRS REQUIS : - Maitriser le champ de compétence des différentes forces de sécurité (gendarmerie, police nationale) - Maitriser les gestes d'urgence et de secours - Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du maire sur son territoire - Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapport, pv .) - métier physiquement exigeant SAVOIRS FAIRE : - Rigueur, disponibilité, discrétion - Réactivité, notamment dans le cadre de situation d'urgence - Sens de la discipline, tenue irréprochable - Respect de la déontologie - Sens du service public. - Capacité d'écoute et de dialogue - Pratique de l'outil informatique Temps de travail 1. Poste à temps complet 2. Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, WE) Conditions d'exercice : Armement et équipement : arme létale PSA (pistolet semi-automatique) Glock 17, Tonfa, Aérosol lacrymogène 75 ml - Gilet pare-balle, Casque individuel de protection - Radio avec interopérabilité avec la PN, Caméras piéton. Rémunération : Statutaire + NBI+ IAT+ régime indemnitaire + HS + prime de fin d'année Autres avantages : PDE mis en place, CNAS, participation mutuelle et prévoyance Candidature : CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE. Bien mentionner vos diplômes sur le CV et/ou la lettre, la photocopie de ceux-ci vous seront demandé pour finaliser votre candidature. Contact : David JOUFFROY directeur général des services
Nous recrutons un chauffeur livreur ou une chauffeuse livreuse ! Vous assurez la livraison et la récupération des produits chez nos clients et partenaires selon une tournée définie. Votre profil : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e) et ponctuel(le). - Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une réelle motivation pour le métier du transport. - Vous effectuerez des livraisons avec du port de charge lourdes et parfois sur plusieurs étages (manutention). Alors vous êtes fait.e pour ce poste ! Horaire : 8H-16H du lundi au vendredi. Livraison sur toute la région Rhône-Alpes. Permis B boite automatique accepté. 2 ans de permis demandés. Salaire évolutif.
Manpower OULLINS recherche pour son client Leader mondial dans la science des matériaux, axé sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles, un Coordinateur logistique expédition // Brignais (69) (H/F) Votre prochain défi professionnel commence ici ! Vous serez amené à la fois à coordonner et faire de l'opérationnel : -organiser et planifier les expéditions -veiller à ce que les marchandises soient correctement emballées et étiquetées pour le transport -superviser les opérations de chargement de la marchandise -préparer les documents d'expédition nécessaires -mettre à jour l'ERP avec les informations relatives aux expéditions -assurer la disponibilité des moyens de transport nécessaires (camions, conteneurs, etc.) Vous êtes une personne : -avec une expérience significative en logistique en milieu industriel -vous savez gérer plusieurs sujets à la fois et les urgences -vous êtes à l'aise avec un ERP au quotidien et le Pack Office, Excel -vous détenez le CACES 3 et idéalement 1B Horaires: 7h30 à 16h du Lundi au Vendredi (midi) Salaire : 13,73 Tickets Restaurants Indemnité de transport (selon localisation) Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur le site MANPOWER ou dans votre espace candidat avec un CV à jour !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower OULLINS recherche pour son client Leader mondial dans la science des matériaux, axé sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles, un agent logistique (H/F). Vous êtes une personne dynamique et vous avez envie de monter en compétence ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un Agent Logistique Expédition. Voici vos principales missions : -Participer à l'activité d'emballage -Assurer le suivi du stock d'emballage (cartons, caisses) -Déterminer le colisage des produits emballés -Saisir sur informatique les opérations d'expédition -Effectuer le suivi administratif -Charger et décharger les marchandises Vous êtes une personne qui a : -de l'expérience préalable en logistique ou en gestion des expéditions -des connaissance des outils informatiques de gestion des stocks -une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -une rigueur, organisation et sens du détail -une flexibilité et capacité à s'adapter à un environnement dynamique Horaires: 7h30 à 16h du Lundi au Vendredi Salaire : 12,35 Tickets Restaurants Indemnité de transport (selon localisation) Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur le site MANPOWER ou dans votre espace candidat avec un CV à jour !
La boutique "Roses et fleurs" à Saint Symphorien d'Ozon est à la recherche d'un(e) fleuriste autonome, créatif(ve) et dynamique pour compléter son équipe (3 personnes), et impérativement titulaire d'une formation CAP Fleuriste et/ou BP Fleuriste. Le poste est à pourvoir en CDI pour un contrat de 35 ou 37h Horaires sur planning , avec un week-end (samedi / dimanche / lundi) de repos toutes les 3 semaines. Vous êtes intéressé(e), expérimenté (e) ou débutant(e) et êtes motivé(e) pour travailler dans un secteur dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
INDRA SAS, entreprise certifiée par Great place to Work en septembre 2022, est leader de la filière du recyclage automobile en France. Le site d'A7 AUTO PIECES est un centre de déconstruction des Véhicules Hors d'Usage (VHU) doté d'un process de déconstruction industriel, accueillant également un magasin de vente de pièces ainsi qu'un atelier de mécanique automobile. Vous souhaitez Un poste où vous pourrez être acteur de la transition écologique du secteur automobile Faire partie d'une équipe en mouvement, dans une entreprise tournée vers la Qualité de Vie au Travail Développer vos compétences et bénéficier d'un accompagnement de qualité Intégrer une structure solide, qui place les valeurs d'écoute, d'engagement, de responsabilité et d'esprit d'entreprendre au cœur de son ADN, Devenez Magasinier-Vendeur de Pièces Automobiles (F/H) en CDI pour notre établissement A7 AUTO-PIECES de SEYSSUEL (38). Au sein d'une équipe de 4 personnes dédiée à la gestion du magasin PO et rattaché au Responsable Commercialisation Pièces, - Vous assurez la vente au comptoir et par téléphone de pièces neuves et pièces d'occasion conformément à la demande client, vous établissez les devis, enregistrez les commandes et vous assurez de la réception des acomptes correspondants. - Vous accueillez, détectez et répondez aux besoins des clients, vous réalisez les ventes additionnelles et diffusez les offres promotionnelles en cours. - Vous renseignez les clients sur la disponibilité des pièces (dans le stock et sur les outils informatiques), les tarifs, les modalités de règlement et de livraison ainsi que les coûts de livraison - Vous diffusez l'image de marque d'A7 AUTO PIECES auprès de ses clients - Vous participez au rangement du stock de pièces, au réapprovisionnement et à l'inventaire. Idéalement, vous disposez d'un CAP mécanique automobile et vous justifiez d'une expérience réussie en tant que vendeur dans le secteur de la pièce automobile de 5 ans. Curieux, vous maitrisez parfaitement les pièces qui constituent un véhicule léger. Doté d'un bon relationnel et de qualités d'écoute, vous avez à cœur de satisfaire les demandes de vos clients. Vous vous intégrez facilement au collectif de travail. Réactif et autonome, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Compte-tenu de la taille de la structure, ce poste nécessite de la polyvalence et vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe. Rémunération mensuelle composée d'une part fixe (2163 € brut mensuel pour 39h) et d'une part variable (primes sur le CA non plafonnées). 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Sigma recherche pour notre client reconnu dans le secteur du BTP, un(e) Responsable administratif(ve) travaux dans le secteur du BTP à Feyzin (H/F) pour une embauche en CDI. Vos missions seront les suivantes : I - SERVICES GENERAUX Accueil physique, téléphonie, mail Courrier : rédaction, réception, tri, scan, archivage, distribution, reprographie Gestion des commandes de fournitures, des photocopieurs, des ordinateurs et téléphonie (suivi flotte, commande et lien avec le prestataire) Maintenance des locaux II - TRAVAUX Suivi des dossiers marchés signés, avenants signés, PV de réception, PV de levées de réserves, DOE (dossier des ouvrages exécutés) remis, DGD (décomptes généraux et définitifs) signés Ouverture de chantier : DICT (déclaration d'intention de commencement de travaux, classeur sécurité, PPSPS, panneaux de chantier) Fin de chantier : DOE (mise en page, impression, transmission et archivage) III - CLIENTS Préparation au 15 du mois pour avancement conducteur de travaux Envoi au MO (maitrise ouvrage) avec bon de paiement sous-traitant si paiement direct MO Saisie des factures de vente dans le tableau suivi CA et sur le logiciel FILEMAKER Devis : rédaction, et envoi au MOE et MO, suivi validation ou refus des avenants. Suivi des encaissements et relances clients IV - FOURNISSEURS Etablissement du contrat, validation auprès des conducteurs de travaux, Directeur de travaux et la Direction V - SOUS-TRAITANTS / CO-TRAITANTS Prise de contact avec MOE et MO pour procédure acceptation Etablissement des Contrats et avenants, de la demande d'agrément et la délégation novatoire de paiement. Gestion des pièces administratives Dématérialisation des signatures pour les contrats sous-traitants VI - PRORATA Etablissement de la convention (après vérification du conducteur de travaux) Convocations aux réunions Etablissement des appels de fonds selon le mode de facturation chantier Intégration des dépenses de YOOZ vers FAIRCOST Courriers de mise à jour des taux et/ou de clôture du compte prorata VII- QUALIFICATION SOCIETE ISO 9001, suivi et pilotage du calendrier; rédaction et mise à jour de la revue de Direction, mise à jour des supports de documentations relatives à l'ISO VIII - RESPONSABILITE SOCIETALE DE L'ENTREPRISE ECO FLUX & DECARBONACTION, suivi trimestriel des actions engagées. Votre profil : Diplômé(e) d'un Brevet de Technicien Supérieur, d'une licence en gestion ou finances. Master ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie d'au moins 5 ans dans le secteur d'activité du BTP. Vous avez un bon esprit de synthèse et d'analyse ainsi que le sens de la discrétion. Votre rigueur, votre bonne gestion des délais, ainsi que votre réactivité seront vos meilleurs atouts pour réussir et mener à bien vos missions. Vous aimez travailler en équipe et être en étroite collaboration avec différents interlocuteurs aussi bien en interne qu'en externe. Votre relationnel vous permet d'établir des contacts privilégiés avec vos différents interlocuteurs. Vous maitrisez l'outil informatique indispensable dans votre métier. Désireux de vous investir, vous souhaitez rejoindre une PME dynamique et en pleine évolution. Les avantages du poste : Pas de déplacement à prévoir Carte TR - SWILE 10€/ jours (60% pris en charge par l'entreprise) Statut CADRE 36H Hebdo dont 7 RTT/an (8h-12h/14h-18h lundi au jeudi et vendredi 17h) Date de prise de poste 02/12/2024 Rémunération 36 à 42K€ Ce poste vous correspond ? N'attendez plus et transmettez votre CV .
MISSION GENERALE Dans le cadre des opérations de recensement de la population 2025, sous la responsabilité du coordonnateur communal et en lien avec la Direction Générale des Services, l'agent recenseur a pour mission de procéder à la collecte des informations sur le terrain, auprès des habitants. ACTIVITES : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain - Effectuer la(les) tournée(s) de reconnaissance avant le début du recensement (repérage des adresses) - Organiser son planning de visite - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre par internet s'ils le peuvent - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires complétés par les habitants - Tenir à jour son carnet de tournée pour suivre l'avancement de la collecte - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas répondu dans les délais impartis - Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal pour lui remettre les questionnaires collectés et lui faire part de ses éventuelles difficultés (rendez-vous hebdomadaires) - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents et être disponible pour les opérations de clôture COMPETENCES ET APTITUDES EXIGEES POUR LE POSTE : - Qualités relationnelles - Sens de l'organisation, méthodique et bon rédactionnel - Courtoisie et bonne présentation indispensables - Discrétion, disponibilité et ténacité - Permis B obligatoire SPECIFICITES DU POSTE : - Nombreux déplacements à pied ou en véhicule personnel - Travail en soirée et le samedi - Une bonne connaissance de la commune serait un plus
Missions : En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil : Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Synergie lyon ouest recrute en CDI un(e) chargé(e) de site F/H sur Brignais (69530) au coeur de la région Lyonnaise. Pour son client, acteur de l'aménagement et de l'habitat social du Rhône, dont le périmètre d'intervention du poste s'étendra sur toute la couronne Sud, de Genas à condrieu. Pour se poste il vous sera demandé une connaissance en matière technique, patrimoine et service au client. Il s'agit d'un poste en forfait jours cadre, la rémunération sur 13 mois, propositions selon votre parcours et expériences professionnelles. Avantages : Tickets restaurant : Prise en charge à 60% Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % Avec une semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total, une mutuelle d'entreprise Prévoyance : Prise en charge à 100%, CSE, Services de Conciergerie Et un environnement de travail agréable : locaux neufs, cafétéria, terrasses.Sur le poste vous aurez en appuie une équipe de proximité de 10 personnes et 24 agents de résidence. Votre rôle sera de motiver, organiser, animer, accompagner et contrôler les activités des collaborateurs de l'équipe. Et tout cela afin d'assurer le pilotage de la qualité du service rendu au locataire en matière technique et de propreté. Les axes principaux du postes sont : Le management de l'équipe de patrimoine et proximité, Le pilotage de la performance, Le suivi de la maintenance Technique , de la Propreté et la Qualité de service, Ainsi que la représentation de l'organisme auprès des acteurs et interlocuteurs locaux. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 minimum dans le domaine de la gestion immobilière et avez des compétences solides en matière technique, patrimoniale et service au client. Vous avez acquis une expérience de 5 ans réussie d'encadrement d'équipe, et une expérience significative dans le logement social, le bâtiment, la voirie et réseaux divers. Vous aimez travailler en équipe, vous avez le sens du client et de la négociation, vous êtes force de proposition.
Un territoire et une collectivité à taille humaine À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 92 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Le profil recherché Connaissance des règles de sécurité du travail sur le domaine public Connaissance du territoire Bon sens de l'orientation Expérience en manutention (petite maintenance) A l'aise avec le travail en extérieur Bonnes aptitudes physiques Autonomie, disponibilité, réactivité et rigueur Qualités relationnelles Permis B obligatoire Aisance sur l'outil informatique serait un plus Les missions de l'Agent logistique déchets Entretien du réseau de point d'apports volontaires aériens et enterrés : o Participation à la pose/dépose du matériel o Assure la petite maintenance (signalétique, petites réparations.) o Nettoyage et lavage ponctuel (détagage.) sur signalements en complément des prestations annuelles confiées à des prestataires o Enlèvement des dépôts sauvages en périphérie avec tri en déchèterie des déchets collectés Gestion des équipements de pré-collecte (bacs notamment) : o Approvisionnement, réception, réception/rangement des équipements de pré collecte, gestion des stocks (bacs, postes fixes bétons, silos aériens, abris bacs, composteurs.) o Préparer et effectuer les livraisons, la maintenance et le démantèlement des bacs de déchets avec information des usagers sur la gestion du bac de collecte et les consignes de tri (guide, autocollant, panneau pour les locaux poubelles) o Livrer et installer les bornes de déchets alimentaires et autres matériels de pré-collecte (support bacs en point de regroupement, duettos pour le tri des manifestations.) o Participer à la logistique des manifestations organisées par le service déchets et assurer la pose/dépose du matériel de pré-collecte des manifestations d'intérêt communautaire (Jazz à Vienne, Ecureuil, Fête historique de Vienne .) Appui logistique lié au déploiement du tri des déchets alimentaires : o Gestion des composteurs sur la déchèterie de Vienne (approvisionnement, gestion du stock) o Participer à la logistique des événements type sessions de formation/distributions de composteurs o Maintenance et nettoyage des bornes de déchets alimentaires et des bacs associés o Appui logistique aux installations de composteurs partagés (aide à la livraison du matériel, du broyat) Tâches transversales : o Assurer l'entretien, le lavage intérieur/extérieur du véhicule mis à disposition (fourgon) et remonter les anomalies o Remonter les informations à son responsable sur la tournée quotidienne, o Respecter les consignes et les règles de fonctionnement édictées par la hiérarchie Missions connexes ponctuelles : o Effectuer les collectes en déchèterie et dans certaines administrations publiques : piles usagées, dépôts sauvages devant les déchèteries, batteries, pneumatiques, néons/ampoules. o Effectuer des opérations de petite maintenance et d'entretien dans les déchèteries et sur les véhicules de collecte
VENEZ RENCONTRER LE RECRUTEUR LE 5 DECEMBRE 9H-12H AU FORUM DE VIENNE SALLE DES FETES PLACE MIREMONT
Vous venez renforcer l'équipe d'accueil et de secrétariat du cabinet dentaire et assurez l'administratif, la prise de rendez-vous, l'accueil physique et téléphonique des patients. Vous avez un vrai sens du relationnel avec les patients et êtes à l'aise avec la bureautique. Vous travaillez 35h par semaine, 4 jours contrat apprentissage
Au sein du service développement social de la direction politique de la ville et renouvellement urbain, vous concevez, coordonnez et assurez la mise en œuvre des actions en matière de développement social local sur deux quartiers prioritaires dont vous aurez la charge. Vous assurez particulièrement l'ancrage et le lien des actions et dispositifs avec les habitants, partenaires et acteurs de terrains. Vous travaillez en synergie avec les autres membres de l'équipe et les services de droit commun pour alimenter et mettre en œuvre des projets de territoire intégrés et co-construits. MISSIONS Sur les deux quartiers prioritaires dont vous avez la charge, vous avez la responsabilité de la mise en œuvre des feuilles routes définies par la Convention Locale d'Application du contrat de ville (CLA) : - Initier le développement, assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets partenariaux répondant aux besoins repérés et aux priorités et objectifs de la CLA ; - Assurer le suivi des programmations sociale, estivale, GSUP et ATFPB (appels à projets, dossiers de demande de subvention, préparation des réunions, notifications des subventions, convention de participation financière.) ; - Mobiliser et animer les acteurs institutionnels et associatifs afin de favoriser les dynamiques partenariales : mobilisation des partenaires et services de droit commun, animation d'instances locales et de démarches partenariales (comités de quartier, diagnostics en marchant, ...), mise en réseau des acteurs locaux, impulsion et coordination d'actions partenariales répondant aux besoins du quartier / attentes des habitants ; - Assurer une veille en matière d'appels à projets et de financements de droit commun, concourant à la mise en œuvre du contrat de ville ; - Participer aux événements qui ponctuent la vie des quartiers (évènementiel de quartier, animations en pied d'immeubles, temps forts sports et culture, inaugurations.) ; - Appuyer les porteurs de projet dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur projet et de leur dossier de demande de subvention en veillant à leur faisabilité technique et financière en tenant compte des priorités définies par les différents partenaires et les élus ; - Travailler en étroite articulation avec les coordinateurs des dispositifs spécifiques intervenant dans les quartiers dont vous avez la charge : Atelier santé ville (ASV), Contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance (CLSPD), Projet de Réussite Educative (PRE), Cité Educative, Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée. ; - Faciliter le lien avec les habitants des quartiers par une démarche d'aller vers déploiement de méthodologie de développement social local. Missions au sein de l'équipe : Vous travaillez en collaboration étroite avec un autre agent de développement social local en charge des deux autres quartiers prioritaires de la commune : - Participation à l'organisation et à l'animation des instances techniques et de pilotage de la politique de la ville avec les différents partenaires. - Impulsion et participation à la mise en œuvre de projets partenariaux et transversaux pour répondre aux enjeux communs aux différents quartiers et aux problématiques identifiées dans le cadre du contrat de ville. - Participation à la création et la mise en œuvre d'actions de communication, de concertation et de co-production. - Veille territoriale et professionnelle. PROFIL Formation supérieure (BAC+3 à BAC+5) dans le domaine du développement social, de la politique de la ville ou de la sociologie appliquée au développement local et/ou expériences dans le développement local et social et en politique de la ville. Les profils expérimentés seront privilégiés mais les profils débutants sont acceptés. Compétences et savoirs-être professionnels : - Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des associations ; - Connaissance des dispositifs de contractualisation avec l'Etat et/ou les autres collectivités.
Nous recherchons pour une grande enseigne de supermarchés en surgelé, un(e) vendeur(euse) pour un temps partiel de 24 heures hebdomadaire du 16 au 31 décembre et de 6 au 7 janvier. Vous êtres disponible du 16 décembre au 7 janvier et recherchez un temps partiel ? Vous avez l'expérience du commerce et avez pratiqué les caisses en magasin ? Ce poste devrait vous intéresser ! Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes chargé(e) d'assurer l'accueil, le conseil et la vente auprès des clients. Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous assurerez : L'accueil de la clientèle, La réponse aux questions et conseils, L'encaissement, La réception des commandes, la mise en stock, le réapprovisionnement des congélateurs, La préparation des commandes du Drive La tenue de la propreté du matériel et du magasin Cet emploi est dans le commerce ce qui implique de travailler le samedi en journée. Le salaire est de 12,32 10% ce congés payés et 10% d'Indemnités de Fin de Mission. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la vente avec encaissement. Vous aimez la relation clientèle et avez le sens du service, Vous êtes autonome tout en aimant travailler dans une petite équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez nous vite pour que nous vous mettions en relation.
Nous recherchons un(e) Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance qui partage nos valeurs de l'intergénérationnel ! Les missions seront ... J'accompagne chaque enfant de façon individualisée, dans le respect de son rythme et de ses besoins. - L'observation et l'écoute sont mes alliées pour adapter mon accompagnement aux besoins de chaque enfant, et garantir leur sécurité physique, psychique et affective. - Je réalise les soins quotidiens, tels que les changes, les activités, les repas, la prise de médicaments... - Je fais en sorte que l'environnement soit stimulant et attrayant, en organisant les jeux laissés à disposition, en rangeant de façon régulière... J'ai un rôle d'accompagnement à la parentalité. - Des temps d'échanges quotidiens avec les parents me permettront de mettre en place une relation de soutien et de confiance. - Je réfléchis en équipe à l'accompagnement proposé lors d'une période d'adaptation, y compris lors d'un accueil d'urgence. Je suis convaincu.e de la nécessité d'une communication saine au sein de mon équipe - Je travaille en équipe sur les différents outils de communication pour que les transmissions soient le plus fluide possible. - Je fais des retours positifs ou des retours sur des points à améliorer à mon équip'Age, et j'accepte quand celui ci m'en fait. Au niveau de l'organisation... - Je réfléchis en équipe à l'aménagement de l'espace de la structure. - Je coconstruis et mets en place le projet pédagogique de la structure, notamment sur le plan des ateliers intergénérationnels. - Je participe au choix et à l'entretien du matériel, et à l'hygiène des locaux. Profil recherché : - L'indispensable : une forte conviction des bienfaits de l'intergénérationnel pour les tout-petits et un bon contact avec les personnes âgées. - Goût de la transmission, capacité à créer un lien fort avec chacun des enfants et chacune des familles afin d'assurer une atmosphère sereine fondée sur la confiance et la joie. - Capacité à travailler en équipe, flexibilité, capacité d'adaptation pour participer à la création d'une équipe soudée et pérenne - Envie de s'impliquer à 100% dans la mise en place d'un projet pédagogique innovant, dans le cadre d'une ouverture de structure - Capacité à donner les moyens à l'enfant de développer sa confiance en soi et son estime de soi - Les qualités recherchées : joie de vivre, douceur, dynamisme et patience !
En tant que Responsable Administratif(ve), vous interviendrez sous la direction du Président. Vous serez un pilier dans la gestion administrative et opérationnelle de l'entreprise, notamment sur les aspects administratifs, clients, fournisseurs et suivi de chantier. Vos principales missions incluront : 1. Services généraux * Accueil physique et téléphonique, gestion des emails. * Gestion du courrier : rédaction, réception, tri, scan, archivage, distribution, reprographie. * Gestion des commandes de fournitures de bureau et de matériel (photocopieurs, ordinateurs, téléphonie). * Suivi de la maintenance des locaux. 2. Travaux * Suivi administratif des dossiers marchés, des avenants, PV de réception, PV de levée de réserves. * Gestion de l'ouverture et clôture des chantiers (DICT, PPSPS, DOE). 3. Clients * Préparation et suivi des dossiers clients, notamment l'envoi des bons de paiement. * Rédaction et suivi des devis et avenants avec les maîtres d'œuvre et d'ouvrage. * Saisie des factures de vente dans les outils internes (FILEMAKER). * Suivi des encaissements et relances clients. 4. Fournisseurs * Élaboration des contrats, validation avec les responsables de travaux et la direction. 5. Sous-traitants / Co-traitants * Coordination avec les sous-traitants : établissement des contrats et avenants, suivi des signatures dématérialisées, gestion des pièces administratives. * Organisation et convocations aux réunions de chantier. 6. Gestion du prorata * Suivi des comptes prorata : établissement de conventions, convocations aux réunions, intégration des dépenses sur les logiciels internes (YOOZ, FAIRCOST). 7. Certification qualité ISO 9001 * Suivi de la certification, pilotage du calendrier, mise à jour des documents relatifs à l'ISO. 8. Responsabilité Sociétale de l'Entreprise * Suivi des projets d'actions durables (ECO FLUX, DECARBONACTION) avec reporting trimestriel. Informations complémentaires : * Poste en CDI * Statut cadre ou ETAM selon profil * Télétravail possible à raison de 1 ou 2 jours/semaine * Titres restaurant : carte Swile (10 €/jour dont 60 % pris en charge par l'employeur) * Participation aux frais de transport (50 % des frais) * Accès facile aux transports en commun Compétences techniques : * 5 ans d'expérience dans une fonction administrative * Diplôme de niveau BTS ou Licence en gestion, administration ou finance. * Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de gestion de facturation et suivi des travaux comme FILEMAKER). * Connaissance des réglementations administratives et des normes ISO 9001. * Expérience confirmée en gestion administrative, idéalement dans le secteur du BTP. Compétences comportementales : * Sens de l'organisation et rigueur. * Capacité d'analyse et esprit de synthèse. * Réactivité et bonne gestion des priorités. * Capacité à travailler en équipe et en étroite collaboration avec divers interlocuteurs. * Excellentes compétences relationnelles pour maintenir des relations de qualité avec les clients et fournisseurs.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de clientèle F/H, à l'agence de Brignais, en CDD de 5 mois. Les principales missions à réaliser seront: - Identifier les engagements mutuels issus du contrat de location, - Installer le locataire : préparer le bail, informer le locataire, - Faire signer le contrat de location et l'engagement de caution en tant que besoin, - Expliquer les clauses du bail et les risques encourus, - Etre l'interlocuteur privilégié du locataire sur le volet locatif : informer et répondre aux sollicitations liées au bail, mettre à jour les situations et réaliser le cas échéant les modifications contractuelles, - Organiser la sortie du locataire : formaliser le décompte du locataire, organiser sa sortie en lien avec le chargé de site, - Participer aux objectifs de mobilité résidentielle : détecter les besoins de mutation et les transmettre au chargé de commercialisation. - Gérer la réclamation liée à la vie du bail (hors technique). Idéalement diplômé(e) d'un Bac+2 dans l'immobilier, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous possédez un bon sens relationnel, êtes dynamique et savez travailler en équipe. Vous aimez le contact client, et êtes reconnu(e) pour vos capacités de négociation (argumentation, capacité à convaincre). Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile ou Aleyna, nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec Damiene PERRET, Responsable Relation Clientèle et Sociale - Agence Brignais. (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Nous recherchons un vendeur passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant & épicerie fine spécialisée en produits italiens et espagnols. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la vente des produits, et de la mise en valeur de notre gamme de produits de haute qualité. Responsabilités : Accueillir et conseiller les clients sur les produits italiens et espagnols. Assurer la mise en rayon et la présentation des produits. Gérer les encaissements et les transactions. Participer à la gestion des stocks et aux commandes. Maintenir la propreté et l'organisation de la boutique. Animer des dégustations et des événements promotionnels. vous serez également amené à aider pour le service de midi (30 couverts environ par service) horaires: 11h30 - 14h00 et 14h30 - 19h00 du lundi au samedi Profil recherché : Expérience en vente, de préférence dans le secteur de l'épicerie fine ou de la gastronomie. Connaissance des produits italiens et espagnols. Excellentes compétences en communication et en service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Passion pour la gastronomie et les produits de qualité.
Situé au cœur de Vienne (38), Terra Nostra est une invitation à explorer la fusion exquise des cuisines italienne et riojana. Dans notre restaurant, chaque plat est une célébration des traditions culinaires riches et variées de ces deux régions, servi dans une ambiance chaleureuse et accueillante. Découvrez une cuisine authentique dans un cadre chaleureux, offrant des plats raffinés inspirés par les riches traditions culinaires de ces deux régions.
Vendeur / vendeuse en boulangerie - horaire de journée en continue - Travail 7 jours/7 par roulement (6h00/20h00) et en journée en fonction du planning, 2 jours de repos consécutifs par semaine 35h/semaine boulangerie ouverte le samedi et dimanche matin
Au sein de la mairie vos missions : assurer le service du midi de l'école primaire et maternelle accompagner les élèves sur le trajet école cantine ****Horaires de travail : de 11H30 à 13h45 le lundi mardi jeudi et vendredi****** 9h hebdomadaires
Depuis 1999 MS propreté et Maintenance s'engage à offrir des services de qualité à ses clients. Nous rejoindre c'est être membre de notre réseau d'agences spécialisées dans la propreté des locaux et l'environnement. Avec nous vous aurez l'opportunité de mettre en valeur votre expertise et votre exigence au service de nos clients professionnels et particuliers C'est grâce à nos collaborateurs engagés que nous pouvons continuer notre forte croissance. En nous rejoignant vous bénéficierez d'un environnement de travail ou votre bien être est une priorité et où chacun a la possibilité d'exprimer son potentiel et de progresser professionnellement. Vous êtes motivé et avez à cœur d'offrir un travail de qualité alors rejoignez MS pour une expérience professionnelle riche en challenges et opportunités. Chez Batipropr by MS nous croyons fermement à la richesse de la diversité et sommes très attentifs à l'intégration de personnes en situation de handicap Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Rattaché au responsable de secteur, vous intervenez chez notre client sur Charly Vous aurez comme mission de : Nettoyer les halls d'entrée et accès Nettoyer les sanitaires Nettoyer et désinfecter les salles dédiés aux visiteurs et bureaux Gérer et remonter au responsable de secteur l'état des stocks et signaler anomalies et dysfonctionnement Vous représentez MS chez notre client et à ce titre êtes garant de la satisfaction de celui-ci Vous intervenez sur 2 sites différents dont un neuf, les deux sites sont de plain pied Vous êtes : Organisé et ponctuel vous avez une connaissance générale des techniques de nettoyage et les produits. Titulaire du permis B Votre autonomie, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre dynamisme feront la différence
Envie de croquer votre vie professionnelle à pleines dents ! Rejoignez Global D, une société française du groupe MENIX, spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise à disposition de dispositifs médicaux de qualité destinés aux chirurgies cranio-maxillo-faciale, pré-implantaire, orthodontique et à l'implantologie dentaire. Poste à pourvoir : CDD - dès que possible (Fin avril, renouvelable) Lieu de travail : Brignais (69530) Horaires : 39h / semaine (amplitude de 8h30 à 18h du lundi au vendredi) Rémunération : Fixe mensuel (selon profil et expérience) + titres restaurant + mutuelle 100% employeur + prévoyance + participation aux bénéfices + accès Comité d'Entreprise + RTT Missions confiées : Effectuer le traitement administratif des commandes des clients. - Saisir les commandes, contrôler les saisies - Procéder à la facturation des clients, contrôler les factures - Gérer le suivi des crédits d'implants et de prothèses - Assurer le suivi et des prêts et des dépôts - Créer les nouveaux clients sous logiciel informatique (SAGE + CRM) - Prendre en charge les échanges et traiter les retours - Suivre les livraisons transporteur - Envoyer les courriers, la documentation, les devis, les tarifs Aptitudes requises : Niveau d'étude/diplôme : Niveau Bac ou plus, Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Connaissance du logiciel Sage serait un plus, Savoir-être : - Rigueur, disponibilité, autonomie et polyvalence, - Adaptabilité à la réorganisation, - Respect des délais impartis, - Aisance relationnelle et rédactionnelle. - Maîtrise des techniques de gestion administrative, Intéressé(e) par ce poste ? Merci de nous envoyer lettre de motivation + CV par mail - Référence/objet : #ADV1124 Dans le cadre de l'égalité des chances nous vous confirmons que ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.
Le Pôle de VERNAISON accueille et accompagne des personnes (vieillissantes) porteuses d'un handicap réparties sur deux établissements : La Charmille (30 places en foyer de vie (EANM) et 10 places en FAM (EAM)), La Grande Maison (41 places en foyer de vie (EANM), 1 place d'accueil de jour (SAJ)). Nous recherchons des Aides-Educateurs.trices pour des remplacements ponctuels : Vous exercerez une fonction de proximité, d'aide et d'accompagnement des usagers adultes accueillies en foyer d'accueil médicalisé et/ou foyer de vie. Au sein d'une équipe composée d'AMP/AES, d'Aides-Soignants, d'un Moniteur Educateur et d'un Educateur Spécialisé, vous participez pleinement aux accompagnements du quotidien (toilettes, aide aux repas, habillage) et aux temps d'activités de vie sociale et de loisirs, au profit des résidents accompagnés. En équipe, vous veillerez à prendre soin et à assurer la sécurité physique et psychique des personnes accueillies. - Qualification demandée : Accessible sans diplôme, toutefois, une expérience dans l'accompagnement des personnes dépendantes ou en situation de handicap mental est souhaitable - Expérience souhaitée : Auprès de personnes dépendantes - Qualités/Aptitudes requises : Bienveillance, écoute, empathie. Respect du projet de groupe et des principales caractéristiques du public accueilli - Plage horaire de 7h30 à 21h30 - Roulement fixe sur 4 semaines - Salaire selon CCN66 Veuillez nous transmettre votre CV et votre LETTRE DE MOTIVATION afin que votre candidature soit prise en compte convenablement.
La Direction des affaires juridiques de la Mairie de Vienne recrute un assistant administratif (F/H) chargé(e) de: - Assurer l'accueil physique et téléphonique du service - Tenir à jour les tableaux de bord du service - Participer à l'organisation et à la tenue des assemblées municipales en lien avec le chargé des Assemblées et de la Vie institutionnelle - Assurer le suivi des procédures administratives du service composé de 3 secteurs : affaires juridiques, vie institutionnelle et patrimoine immobilier - Assurer le suivi du budget du service par secteur ACTIVITES PRINCIPALES : - Assurer le suivi du courrier du service : enregistrement, préparation des réponses pour le service, suivi des chronos - Suivre et ventiler les parapheurs du service - Assurer la prise d'appels téléphoniques, messages et suivi des réponses à apporter - Assister aux réunions hebdomadaires du service et élaborer les relevés de décisions - Gérer les rendez-vous, planning et réunions - Assurer le classement et l'archivage des dossiers du service Affaires juridiques et vie institutionnelle - Assurer le suivi des réponses et le tableau de bord (contentieux, conseils juridiques, demandes d'accès aux documents administratifs, suivi administratif des périls, certificats de non péril demandés par les notaires .) - Transmettre les pièces de procédures aux juridictions et conseils externes dans le cadre de la gestion des contentieux - Rédiger des courriers et actes divers, et relances - Recenser les demandes de conseils juridiques via l'établissement de fiches de saisine et en assurer le suivi - Assurer le suivi du budget général du Service (2 budgets distincts) établissement des bons de commande, règlement des factures) - Suivre les projets et activités du service En assistance et en l'absence de l'agent chargé de la vie institutionnelle - Participer à la Préparation et organisation les assemblées municipales (Conseil municipal, Conseil d'administration, Commissions, Bureaux municipaux.) : réception des projets de délibérations et des notes de synthèse, élaboration de l'ordre du jour, élaboration du rétro planning, et des convocations - Constituer les dossiers préparatoires et définitifs : mise en page du dossier, reprographie - Préparer et procéder à l'envoi des convocations et du dossier des assemblées - Mettre en ligne les documents ayant trait aux Assemblées et la Vie Institutionnelle sur le Cloud des élus - Préparer les lieux de tenue des assemblées (moyens techniques) - Rendre exécutoire les délibérations des assemblées : télétransmission, affichage, ventilation aux directions - Transmettre les renseignements relatifs aux délégations et à la participation aux commissions des élus - Renseigner les services dans la rédaction des actes administratifs - Assurer la tenue des registres des actes administratifs de la collectivité selon protocole en cours Patrimoine immobilier - Participer à la mise à jour un inventaire du patrimoine bâti et non bâti communal et assurer sa gestion - Participe au suivi administratif dans le cadre de la gestion du patrimoine de la collectivité : gestion administrative et financière des bâtiments communaux (rédaction et renouvellement des baux et conventions, appel de loyers et charges et régularisations, gestion de copropriété, recherche des éléments utiles aux actes, .), suivi des interventions du service bâtiment, voirie, . - Etablissement des états des lieux d'entrée et de sortie des locaux - Effectuer le suivi administratif des procédures En matière de polices d'assurances : - Assurer un suivi administratif et financier des contrats En matière de sinistres : - Assurer le suivi des déclarations de sinistres et les réclamations - Suivre les relations avec les usagers, les assureurs et les indemnisations
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, Chauffeurs Livreurs Cariste avec CACES 3 (H/F). 2 postes à pourvoir ! Nous recherchons 2 Chauffeurs Livreurs Cariste motivé et compétent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la livraison entre chaque entrepôts, ainsi que du chargement et du déchargement de votre fourgonnette. L'utilisation de chariots élévateurs CACES 3, essentielle pour assurer la précision et la sécurité de votre travail. Des déplacements réguliers pour les livraisons seront requis. -Effectuer les livraisons entre chaque entrepôts selon les instructions fournies. -Utiliser des chariots élévateurs en conformité avec le CACES 3. -Réaliser diverses tâches de manutention et de magasinage. -Vérifier la conformité des marchandises livrées par rapport aux spécifications. -Collaborer avec les différentes équipes pour optimiser les opérations logistiques. -Expérience préalable en conduite de chariots élévateurs et livraison. -Capacité à utiliser des chariots élévateurs CACES 3 Visite médicale à jour ! -Compétences en manutention et magasinage. -Esprit d'équipe et bonne communication. Lieu de travail : Irigny (69) Horaires: De journée du Lundi au Vendredi ( 7H30 12H00 /12H30 16H00 ) Type de contrat : Mission intérim Salaire : 12,85 Tickets Restaurants Indemnité de transport (selon localisation) N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur www.manpower.fr avec un CV à jour ! Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % !
Tu participes a la vente des produits en rayon. Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles. Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client -Conditions : Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) Salaire : Salaire selon profil 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Mutuelle + CE + Participation - Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place
Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Moussières ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Les Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. Votre quotidien chez nous : L'aide de cuisine exécute des tâches simples préalables à la préparation des mets (épluchage des légumes, écaillage et nettoyage des poissons...), procède au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la vaisselle, du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux. Vous contribuez également au bien-être et au confort des résidents dans le respect des exigences de la réglementation : Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats Réceptionner les livraisons Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) Et puis, faire plaisir en œuvrant pour le bien-être des résidents ! Votre profil : Vous avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées et si vous vous reconnaissez dans les valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Rejoignez l'équipe de la Résidence Les Moussières ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : es Moussières est une petite résidence de 53 chambres, implantée au cœur du charmant village d'Echalas dans le parc naturel du Pilat. La Maison de construction moderne propose un cadre de vie paisible et convivial avec des espaces extérieurs et intérieurs soignés, une ambiance musicale et olfactive propice au bien-être. L'unité de vie protégée avec une architecture pensée par un médecin gériatre, accueille des résidents nécessitants un espace sécurisé. Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, un contrat de 28 heures à durée indéterminée, 1 week-end travaillé sur 2 des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas et la plonge Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Vous participez à l'entretien du linge des Mentors Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
SELD est une PME de environs 20 personnes spécialisée dans la formulation et le conditionnement de produits d'entretien automobiles. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée mais débutants acceptés. LES MISSIONS : Effectuer une série d'opérations manuelles, alimentation, étiquetage, mise en caisse et palettisation sur ligne de conditionnement automatiques et semi-automatiques. (conditionnement de flacons, pulvérisateurs, aérosols, bidons ). Travail en autonomie selon les instructions de production et en respectant des normes et consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité. LES PLUS : - Travail varié, en petite équipe, dans une PME à taille humaine, avec un management horizontal et une ambiance familiale - Rémunération évolutive selon acquisition de qualifications machine et polyvalence - Primes / Intéressement Avantages : Accord d'intéressement / Titre-restaurant Horaires de journées (7h30 ou 16h30) ou en équipe 2x8 (6h00-13h00/13h00-21h00).
Vous maîtrisez la conduite de véhicules de type utilitaire? Vous êtes motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission: Doté(e) d'un bon relationnel, sérieux (se) et autonome, vous adoptez une conduite responsable et développez un service de livraison qualitatif et commercial. Ponctuel(le) de nature, vous effectuerez des livraisons en VL pour des tournées de livraison de pièces automobiles. Vous prendrez directement votre poste chez un de nos clients à Chasse sur Rhone. Vous effectuerez de deux à quatre tournées/jours Ce que nous offrons: Poste à pourvoir en CDI 35H de travail /semaine 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Salaire - 1880€ brut / mois ( pas d'heures supplémentaires) Des tournées sur un secteur géographique fixe. Des interactions quotidiennes avec les clients Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise) VOTRE PROFIL Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre esprit d'entreprise et votre sens de la relation client. Poste ouvert à toute personne pouvant justifier de 2 ans de permis, avec ou sans expérience de la livraison.
La Direction des services techniques de la Mairie de Vienne recrute un(e) chargé(e) de mission opérationnel(le) pour son service occupation de l'espace public. Vos missions consisteront à: - Mettre en place et superviser la politique de stationnement - Mettre en place et suivre la politique d'occupation temporaire et permanente de l'espace public - Mettre en place et suivre les grandes manifestations sur l'espace public - Gérer et suivre l'organisation administrative du service - Encadrer et piloter les équipes du service ACTIVITES : - Gérer et superviser le stationnement sur la voie publique et aux parkings - Etablir et suivre les arrêtés de circulation et de stationnement - Etablir et suivre les documents d'occupation temporaire de la voie publique (travaux, chantiers, déménagements, festivités, marché.) - Etablir et suivre les documents d'occupation permanente de l'espace public (terrasses.) - Piloter et suivre la mise en place de la signalétique temporaire sur l'espace public - Prendre en charge le fonctionnement de la régie de recettes, tenir les comptes et versements à effectuer à la trésorerie dans le cadre des régies de recettes - Instruire les contestations et les réponses aux demandes de l'Officier du Ministère Public - Instruire les Recours Administratifs Préalables Obligatoires (RAPO) et les réponses aux demandes de la Commission du Contentieux du Stationnement Payant (CCSP) - Mettre en place et suivre les contrats de maintenance des équipements techniques des parkings et du stationnement sur voirie - Encadrer et animer les équipes de l'occupation de l'espace public - Assurer le suivi administratif du service - Préparer et suivre le budget du service - Etablir des tableaux de bord de suivi de l'activité - Contacter les fournisseurs et les services concernés par les événements sur l'espace public - Organiser les réunions de préparation et de débriefing des événements sur l'espace public et rédiger les compte-rendus - Assurer le lien avec la direction des services techniques - Rédiger les cahiers des charges de marchés publics pour les achats du service et suivre l'exécution de ces marchés SPECIFICITES DU POSTE : - Régisseur de recettes - Agents du service présents sur différents sites et sur la voie publique - Déplacements fréquents sur le territoire de la Ville de Vienne - Astreintes obligatoires une fois toutes les 6 semaines environ (24h/24 pendant 7 jours) Savoir : - Bonne connaissance du Code de la route - Bonne connaissance de la règlementation en matière de signalisation routière, d'accessibilité, d'utilisation des échafaudages - Connaissances du contexte juridique des arrêtés municipaux - Connaissances du Code des Marchés Publics - Connaissances en informatique, Word, Excel, PowerPoint, messagerie - Bonne connaissance du territoire communal appréciée - Expérience en management d'équipe - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales - Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée - Permis B nécessaire
Au sein d'une équipe d'assistantes, de juristes et d'avocats vos principales missions seront les suivantes : Assistant/e juridique en droit des sociétés (créations/AGOA/ AGE/ cession de fonds de commerce société.). - élaboration et mise en forme de documents Word (fonctions avancées) - gestion et suivi des dossiers contentieux - RPVA, télé recours - préparation de divers actes, pièces à communiquer et dossiers de plaidoirie - gestion des formalités auprès des tribunaux/greffes - suivi de l'agenda de procédure - traitement des courriers - traitement des appels téléphoniques - gestion des agendas et organisation des déplacements - classement et gestion de l'archivage Par ailleurs, vous êtes amené(e) à gérer diverses tâches administratives liées au fonctionnement d'un cabinet d'avocats Vous maîtrisez à un niveau avancé le Pack Office Vous avez une bonne maîtrise de la langue française tant à l'écrit qu'à l'oral La pratique des logiciels KLEOS serait un plus Rigoureux (se), autonome et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et possédez de bonnes capacités d'organisation. Votre aisance relationnelle et votre sens du service seront des atouts pour ce poste à pourvoir dès que possible.
Le Cabinet IDEOJ AVOCATS implanté à VIENNE (Isère) et Bourgoin-Jallieu (Isère) et composé de 8 avocats et plusieurs collaborateurs recherche pour son site de VIENNE, un(e) assistant(e) juridique expérimenté (e) en Droit des Sociétés. Sous la supervision d'un avocat, vos missions seront les suivantes : Approbations de comptes annuels- Modifications statutaires- Formalités- Rédaction d'actes (cession de fonds de commerce, bail commercial, protocole de cession .) - Secrétariat courant (courriers, copies, tenue des registres, facturation...) De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle de CINQ (5) ans minimum au sein d'un département Droit des Sociétés en cabinet d'avocats. Vous faites preuve de polyvalence et d'autonomie et maitrisez le Pack Office. Etre à l'aise avec Poly Office serait un plus. Vous êtes de nature rigoureuse, motivé (e).
Assister le Directeur de Région / Le Responsable d'Activité et assurer la gestion administrative et le secrétariat de sa région de rattachement. - Assure le secrétariat du Directeur de Région / Responsable d'Activité, - Effectue la gestion courante de son agence, - Tient à jour le registre des entrées/sorties du personnel titulaire et intérimaire, - Assure la gestion et le suivi des formations obligatoires et des habilitations, - Assure la gestion administrative du personnel, notamment les visites médicales, - Assure la gestion des déplacements, - Etablit la convocation, avec l'ordre du jour des réunions des instances représentatives du personnel, y assiste et en assure les comptes-rendus, - Selon les régions, effectue le relevé d'horamètres, - Effectue les commandes et les demandes d'achat jusqu'aux réceptions sur l'outil informatique dédié. - Peut être amené(e) à assurer la gestion des notes de frais du personnel et de ses responsables sur l'outil informatique dédié, - Peut être amené(e) à assurer la saisie des pointages des collaborateurs de l'agence.
Dans le cadre du fort développement de notre activité ferroviaire, Combirail est à la recherche d'un Conducteur de train expérimenté (F/H) pour notre site de Loire sur Rhône. Vous aurez pour mission d'assurer ces opérations telles qu'enseignées dans la formation (conduite de locomotives sur installations ferroviaires / industrielles ou sur le réseau ferré national) Vous contribuez à la réalisation de la prestation commandée par les clients en respectant les exigences de délais, qualité et sécurité. Vous l'aurez compris, la sécurité est indispensable. Le/La conducteur/trice de train effectue donc la conduite d'engins moteurs en appliquant strictement les règles de sécurité. PRÉREQUIS OBLIGATOIRES : - Etre titulaire de la Licence Européenne - Attestation complémentaire - Attestation de formation initiale de conducteur ferroviaire sur le RFN (organisme de formation agréé par l'EPSF conformément à l'arrêté du 06 août 2010). - La formation d'agent sol est un plus - Visite médicale d'aptitude et psychologique en cours de validité - Permis B Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois Programmation : Travail de nuit Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
poste de moniteur auto école basé sur Vienne. Travail du lundi au samedi, possibilité de travailler le samedi en matinée ou en journée, rotation possible 1 samedi sur 2 libre. Vous avez impérativement le diplome de moniteur auto école. débutant accepté si diplomé. Vous assurez les cours de conduite avec patience et efficacité. Qualités requises : être ponctuel, à l'écoute, patient , bonne pédagogie d'enseignement. Poste à pourvoir dès à présent. salaire selon experience
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Les missions : - Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais - Véritable bras droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant - Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation - Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés - Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) - Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Votre profil : Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. - Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP - Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients - Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne - BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : - Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes - Type de contrat : CDI - Statut : Agent de maitrise - Salaire : à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles - Avantages : avantage en nature repas - Horaires : Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum, 3 fermetures maximum par semaine
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie et vous travaillez sur un site basé à Chasse sur Rhône. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Rédiger des rapports via l'outil informatique - Gérer les alarmes Vous travaillez en horaires variables en fonction de votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Type de contrat : CDI en temps plein - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice de Microsoft 365 pour l'un de ses clients situé à Feyzin (69320). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice de Microsoft Office 365. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Feyzin (69320) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement du Microsoft Office 365 et que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Dans le cadre de l'ouverture de session de formation, nous recherchons un-e Formateur/Formatrice spécialisé en Français Langue Etrangère, en format présentiel. Afin d'enseigner le FLE sur les différents parcours DELF/DILF/FLE à visée professionnel /FLE sectoriel. Offre d'emploi : Cette opportunité s'inscrit dans notre mission continue de fournir des services de qualité à divers publics, incluant les particuliers, salarié(e)s, demandeur(e)s d'emploi, entreprises, associations, et personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Organiser les programmes de formation en ligne adaptés aux besoins des apprenants. - Animer des sessions de formation en direct via des plateformes en ligne si besoin. - Organiser le contenu pédagogique interactif, y compris des vidéos, des quiz et des activités. - Assurer le suivi des progrès des apprenants et fournir un retour d'information personnalisé. - Collaborer avec l'équipe pour développer de nouveaux cours et améliorer les programmes existants. - Présenter et promouvoir la formation - Définir des ressources pédagogiques - Organiser le planning des activités - Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation - Concevoir des supports pédagogiques - Actualiser des outils de formation pédagogiques - Effectuer une veille pédagogique et technologique - Animer un atelier - Élaborer le parcours individualisé des étudiants en difficulté - Repérage, capitalisation et labellisation des innovations et adaptations locales. PROFIL ET EXPÉRIENCES : - Rigoureux(se) avec des connaissances solides dans l'accompagnement à distance le cas échéant et en présentiel - Expérience dans l'enseignement de la langue française à visée professionnelle et connaissance des codes du monde du travail - Compétences en Ingénierie pédagogique - Organisation méthodique du travail et capacité à rechercher de l'information - Expérience dans l'accompagnement et la formation des demandeurs d'emploi, en particulier dans la préparation à la certification du DELF TP. Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un organisme en pleine expansion, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 18 mars 2024. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe pour contribuer à la réussite de nos formations et à l'épanouissement de nos apprenants. CARACTÉRISTIQUES DE L'OFFRE Type d'emploi : CDD de la durée de la formation en temps plein avec une évolution à temps plein de longue durée. Lieu(x) de travail : GIVORS (69700), Auvergne- Rhône-Alpes, France Salaire : 1998.63€ brut mensuel (base temps plein) Expérience du formateur : Expérience de 2 ans minimum dans la formation et toute expérience professionnelle dans le domaine du français Langue Etrangère. Horaires et roulements : Travail en journée - 9h à 17h
Description du poste : PREPARATEUR DE COMMANDES, h/f Principales missions : Pour notre client spécialisé en fournitures industrielles pour le secteur automobile : - Réception et contrôle des marchandises - Magasinage - Tri / rangement - Conditionnement - Etiquetage - Edition des bons - Saisie informatique - Préparation de commandes - ... Environnement de travail : Entrepôt logistique sur MONTAGNY. Horaire : Horaires de journée du lundi au vendredi 7h30-12h00 et 12h45-16h du lundi au vendredi Salaire, nature du contrat : Mission d'intérim 12 à 13EUR/h (selon expérience et compétences) + prime pause payée + prime 13ème mois Secteur d'activité : Recrutement / Intérim & bureaux de placement Fonction : Logistique, Approvisionnement & Transport Type d'emploi : Temps plein Statut : Employé Type de contrat : Intérim Durée du contrat : 4 mois Date d'embauche : Dès que possible Profil recherché : Compétences requises et Savoir-être Dynamisme et polyvalence. Travail en autonomie et en équipe. Aisance informatique. Expérience souhaitée en logistique. Formation : Pas de formation en particulier CACES 3 serait un plus Niveau d'étude : BEP/CAP Niveau d'expérience : 0-1 an
L'agence R.A.S. Intérim de BRIGNAIS, recherche un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 5 H/F. Poste basé à MARENNES. Vous êtes en charge de préparer les commandes d'un client très important, dans le domaine du mobilier de cuisine et électroménager dans une bonne ambiance de travail. Vous préparez, chargez et déchargez la marchandises avec l'usage de votre CACES 5. Titulaire du CACES 5 vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la préparation de commandes. Une vrai cohésion d'équipe pour finaliser et charger les camions tous les jours afin de repartir sur un dépôt à neuf le lendemain. Horaires du lundi au vendredi de 07h30-15h00. Les heures supplémentaires sont très fréquentes au vu du volume de travail attendu.
?? SYNERGIE OULLINS RECRUTE ?? Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Brignais des préparateurs de commandes F/HVous serez en charge de : - Préparation de commandes - Acheminement sur la zone de livraison et chargement dans le véhicule du client - Travaux de manutention - Circulation dans les 3 zones : frais/surgelé/sec Horaires : - en équipe - du lundi au samedi lissé sur 35h - temps plein / partielVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower OULLINS recherche pour son client Leader mondial dans la science des matériaux, axé sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles, un opérateur de production (H/F). Vous avez une appétence pour le travail manuel, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un opérateur de production motivé et compétent pour rejoindre notre équipe dynamique. Voici vos responsabilités : -Réaliser le montage et l'assemblage des produits en suivant un mode opératoire -Réaliser les contrôle et tests -Assurer la traçabilité des produits en complétant de la documentation -Réaliser l'emballage des produits finis en respectant les processus qualité -Placer les cartons (max 10kg) sur palette Vous êtes une personne : -à l'aise avec l'informatique -vous savez lire un plan -méticuleux(se) et rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait -vous aimez le travail d'équipe Horaires: 7h30 à 16h du Lundi au Vendredi (midi) Salaire : 12,35 Tickets Restaurants Indemnité de transport (selon localisation) Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur le site MANPOWER ou dans votre espace candidat avec un CV à jour !
L'agence de Brignais recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport de marchandises, des Préparateurs.trices de commande de nuit en surgelé (-20 degrés). Missions : - Préparation de commande avec le Caces 1 + chargement de camion ; - Dépôt entre 2 et 5 degrés ou en surgelé toute la journée ; - La préparation de commandes se fait en transpalette auto-porté CACES 1 ; - Port de charge : produits qui font généralement entre 10 et 20 kg ; Le site du client n'est pas desservi par les transports en commun. Horaires : Du lundi au jeudi : 12h30 à 21h avec 30 min de pause + vendredi de 13h à 20h30 avec 30 min de pause (prévoir des HS si besoin de finir de préparer des commandes). Taux horaire : 11.53 euros/hre sur une base de 39h + prime de bonne préparation + prime assiduité + prime de froid + prime de transport et indemnité repas Le poste nécessite le CACES 1, car la préparation de commandes se fait en transpalette auto-porté
Assurer la confection de l'ensemble des repas servis à la Maison d'Enfants des Guillemottes, associé à des savoir-faire dans le concours à la pédagogie et l'éducation d'enfants et adolescents en difficulté. Activités principales : Concevoir des menus adaptés à l'âge et aux besoins des enfants dans la limite du budget imparti tout en respectant les équilibres alimentaires en fonction des saisons. Veiller au fonctionnement de la cuisine en respectant la méthode HACCP. Achat des denrées et préparation des commandes avec l'accord de la cadre économe. Réceptionner les livraisons de produits alimentaires suivant les protocoles HACCP. Surveiller et contrôler la préparation des repas et la maintenance des matériels. Réaliser et distribuer les plats. Veiller à la salubrité et à la conservation des produits conservés. Gestion des réserves alimentaires sur les groupes de vie. Renseignement de la fiche HACCP. Activité annexe. Participation occasionnelle aux animations relatives au goût et à l'équilibre alimentaire. Préparation des buffets lors des journées festives organisées par la Maison d'Enfants des Guillemottes. Travailler en collaboration avec les équipes éducatives de la Maison d'Enfants sur des projets spécifiques lui permettant d'être garant ou accompagnateur d'un jeune dans son projet.
Vous effectuerez de la préparation commande, du chargement et déchargement de camion 20m3 et les livraisons. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les horaires seront soir de 17h00 à 23h00 Vous êtes en contact avec la clientèle (entreprise ou particulier), aussi l'entreprise attend une personne souriante, à l'écoute, et dynamique.
Restaurant de cuisine traditionnelle assurant la livraison auprès des collectivités, des entreprises et des particuliers.
Adecco Givors/Vienne recherche pour son client spécialisé dans la logistique situé à Givors (69) des Préparateurs de Commandes CACES 1 (H/F). Vos missions : - Assurer la préparation des commandes en conformité avec les exigences du client, en respectant les quotas de productivité, la qualité de palettisation et les règles de sécurité en vigueur sur le site ; - Réaliser les tâches de préparation des commandes en respectant les procédures de travail définies dans l'entreprise ; - Construire les palettes en respectant les règles de conditionnement ; -Veiller à l'identification des supports par apposition des étiquettes ; - Assurer la protection des palettes par un filmage approprié ; - Réaménager les zones de picking (remise à plat des colis) ; - Maintenir sa zone de travail propre et rangée. CACES 1 OBLIGATOIRE Semaine du lundi au vendredi Horaires variables selon besoin client : à partir de 7h30 le matin Rémunération brute : 11,52€/h Prime de froid Panier repas Disponible, vous êtes prêt(e) à intégrer une entreprise dynamique. Vous possédez une première expérience au même poste. Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous aimez le travail en équipe. Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne dès maintenant !
Adecco Oullins/Vienne cherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la préparation de produit pharmaceutique des Préparateur de Commande (H/F) à Montagny - Réception des bons de commande - Préparation des commandes en suivant les règles établis - Autonome et Rigoureux Votre profil : Vous apprenez vite, êtes Autonome, Rigoureux et vous avez envie de travailler sur une longue période. Vous accepté les horaires coupé 11h00-14h00 et 18H00-23H00 du Lundi au Vendredi (Possibilité travail temps partiel sur du 11H00-14H00 et/ou sur du 18H00-23H00). Ou horaires du matin Rémunération : 12,505€/heure + Ticket Restaurant+ 13ème mois (à partir de 3 mois d'ancienneté)
ACTUAL, Agence de recrutement et d'intérim sur Brignais recrute pour son client un Assistant logistique polyvalent H/F pour un contrat intérim à compter du 05/01/2025 A ce poste, vous serez amené entre autres à : - Vérifier et envoyer les Bons à tirer chez l'imprimeur - Récupérer les vinyls chez l'imprimeur sur Vénissieux - Coller les vinyls sur les supports - Effectuer divers travaux sur logiciel ADOBE ILLUSTRATOR Lieu du poste : Vourles Type de contrat : Intérim 6 mois Horaire de travail : Journée du lundi au vendredi sur une base de 35 heures hebdomadaires Rémunération : 12.50 euros brut / heure Si ce poste semble être pour vous, nous vous invitons à nous transmettre votre CV à jour par mail à actual.brignais(a)actualgroup.com Consultante en charge de cette offre : Carine Vous pouvez également nous contacter par téléphone, (voir postuler) et vous inscrire sur notre site : https://www.groupeactual.eu/inscription A très vite.... Vous êtes rigoureux, manuel, polyvalent Afin de postuler à cette offre, il est nécessaire de posséder le Permis B est pour pouvoir se rendre chez l'imprimeur sur Vénissieux récupérer les vinyls Une bonne connaissance du logiciel ADOBE ILLUSTRATOR est indispensable sur le poste.
Synergie Oullins recrute pour l'un de ses clients, leader sur le marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation, un Préparateur de commande polyvalent logistique F/H.Vos missions seront les suivantes : -Réception et traitement des marchandises/retours clients suivant procédure -Comptable de pièces, conversion + saisie informatique -Rangement du stock -Picking, préparation des commandes avec contrôles rigoureux -Emballage -Expédition des colis dans le respect des délais liés aux conditions générales de ventes -Contacts avec les clients et les transporteurs -Assemblage des produits suivant les gammes de montage et les ordres de fabrication, remis par le Responsable du Service. -Conditionnement des produits de négoce suivant les ordres de fabrication, délivrés par le Responsable de Service. Vous avez déjà une expérience dans la préparation de commande ? Vous êtes de profil dynamique et les rushs ne vous font pas peur ? Vous êtes à l'aise avec la scanette? Rigueur et autonomie seront demandées pour le poste Salaire : TR 9EUR / jour à partir du 11ème jour de mission intérim + Prise en charge TCL à hauteur de 75 % Les horaires : 12h30- 20h30 Fixe Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV actualisé !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence ALLIACE RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un Préparateur de commandes H/F Missions: - Préparation de commandes - Manutention - Gestion des stocks etc. Longue mission.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons pour l'un de nos clients atelier culinaire, un commis de cuisine (H/F) Vos principales missions seront les suivantes: - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, cinq Opérateurs de production à Grigny (69) (H/F) -Effectuer des contrôles quotidiens et périodiques pour vérifier la maîtrise du procédé de fabrication. -Contrôler les produits finis ainsi que les matériaux utilisés dans le processus de fabrication. -Assurer la conformité des produits aux normes de qualité et aux spécifications techniques. -Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes de qualité. -Rédiger des rapports de contrôle et proposer des actions correctives si nécessaire. -Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Vous êtes issus d'un métier dans le BTP et en recherche de nouvelle opportunité professionnels? Profil recherché : -Connaissance des procédés de fabrication de prédalles et de poutres en béton. -Capacité à lire et interpréter des plans et des spécifications techniques. -Rigueur et sens du détail. -Compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Faites partie d'une entreprise en pleine croissance - postulez maintenant! Lieu de travail : Grigny (69) Type de contrat : Mission intérim 4 mois Salaire : 11,88 (négociable selon expérience) prime panier primes production/qualité (selon résultat) Horaire : de journée variable selon planning du Lundi au Vendredi Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur www.manpower.fr avec un CV à jour
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de l'agro-alimentaire, Préparateur copacking H/F Vos missions : - Assembler des produits en lots pour confectionner les promotions en cours. > Effectuer la déclaration informatique des lots confectionnés > Palettiser > Assurer le nettoyage des postes et outils de travail, ainsi que la maintenance de 1er Niveau Horaires : 2X8 + samedi Taux horaire : 11.74€ / heure Prime d'habillage : 0.58€ / jour Indemnités kilométrique : entre 0.31 & 1.49€ / jour Prime d'engagement : 65€ / mois sous condition d'éligibilité Environnement de travail : Froid, port de charge, poste debout prolongé ***ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN***
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au c?ur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Pour un client dans le secteur du bricolage, nous recherchons un-e agent-e de sécurité à Givors (69) Vos missions non limitatives seront les suivantes : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Manpower GIVORS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, cinq Préparateurs de commandes à Montagny (69) (H/F) Intégrez une équipe innovante et devenez un acteur clé de notre chaîne logistique en tant que Préparateur de Commande avec CACES 1B ! -Préparation des commandes selon les instructions reçues via un système vocal. -Utilisation du chariot élévateur CACES 1B pour le déplacement et le stockage des marchandises. -Gestion des stocks et vérification des produits avant expédition. -Travail en environnement froid (2-4 degrés) à prévoir dans vos journée. (conservation de produit frais) -Polyvalence demandée pour effectuer diverses tâches logistiques selon les besoins de l'entrepôt. -Une première expérience en préparation de commandes ou en entrepôt est un plus. -Titulaire du CACES 1B avec une visite médicale à jour. -Bonne compréhension et expression du français, essentielle pour l'utilisation du système vocal. -Capacité à travailler dans un environnement froid et à s'adapter aux variations de température. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues. -Polyvalence et adaptabilité -Rigueur, organisation et sens du détail pour assurer la qualité des préparations. Lieu de travail : Montagny (69) Horaires: Horaires tournants 2*8 (5h-13h/13h-21h) du Lundi au Samedi Type de contrat : Mission intérim Salaire : 11,88 Tickets Restaurants (4.25) 5% de vos temps de pauses 13ème mois Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur www.manpower.fr avec un CV à jour !
Le service espaces verts propreté urbaine de la Maire de Vienne recrute 2 chauffeurs de balayeuse agent de propreté des espaces publics (F/H). ACTIVITES : - Conduire la balayeuse et l'arroseuse - Balayer et ramasser les différents détritus sur la voie publique (papiers, déjections canines ) - Vider et nettoyer les poubelles - Arracher les herbes - Effectuer tous travaux de nettoyage - Relayer les doléances des usagers au chef d'équipe samedi et dimanche matin sur planning) . Horaires : soit de 5h00 à 12h15 ou de 12h00 à 19h15 ou en horaire d'été de 6h45 à 14h00 / en horaire d'hiver de 7h00 à 12h15 et de 13h00 à 15h00 o RTT o Titres restaurant o Comité des Œuvres Sociales o Participation employeur abonnement transports en commun o Participation à la mutuelle prévoyance/santé CDD d'un an ouvrant sur une possible intégration dans la fonction publique territoriale
Implanté sur St Maurice l'Exil et sur Vienne, le DIME Isère Rhodanienne accueille dans ses IME et IMEP des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans, présentant des TND, autismes ou déficiences intellectuels avec ou sans troubles associés, polyhandicaps et pluri-handicaps. Rattaché(e) à la directrice, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME Les Magnolias à St Maurice l'Exil et à l'IME La Bâtie sur Vienne accueillant des jeunes en situation de polyhandicaps et pluri handicap. Ce poste est à pourvoir dès le 09 décembre 2024 en CDI Temps plein. ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes d'attente au travers des différents outils et logiciels - Développer un réseau de partenaires externes - Assurer un rôle d'interface avec les acteurs internes et externes - Concevoir et animer des séances d'informations et des réunions auprès de partenaires internes et externes - Assurer un rôle de médiation avec les institutions - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir - Assurer des visites à domicile - Assurer un lien d'interface entre les personnes accompagnées et l'établissement - Assurer un suivi des personnes accompagnées après leur sortie de l'établissement ou du service - Assurer l'accueil en stage des personnes accompagnées FORMATION ET EXPERIENCE : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) requis Expérience d'1 an minimum sur un poste similaire souhaitée Permis B requis APTITUDE PROFESSIONNELLE : Capacité d'organisation, d'adaptation et de gestion des priorités Etre autonome, rigoureux et respectueux des règles de discrétion et de confidentialité REMUNERATION ET AVANTAGES : Statut suivant CCN 66 et selon expérience Congés légaux et conventionnels (dont congés trimestriels) et mutuelle d'entreprise
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, spécialisé dans le revêtement des sols, un Contrôleur de Gestion H/F. Vous serez sous la tutelle du DAF. VOS MISSIONS : - Participer aux arrêtés de comptes et aux reportings mensuels et annuels dans le respect de normes du Groupe et dans les délais impartis - Collecter les informations financières et comptables des différentes agences / départements - Élaborer des indicateurs de gestion et assurer le suivi de ces indicateurs par la tenue de tableaux de bord - Assurer la fiabilité des informations financières : préparation, analyse et transmission des différents éléments financiers aux utilisateurs internes du groupe - Participer activement à l'amélioration des process : procédures de contrôle, de gestion visant à renforcer l'intégrité des données financières et leur interprétation - Accompagner les responsables opérationnels dans la gestion, la compréhension, de l'activité globale et la prise de décision - Vérifier les opérations de contrôle interne sur les cycles de chiffre d'affaires et de la marge brute - Analyser par affaire avec les responsables opérationnels - Construire le budget annuel - Analyser les écarts existants entre les objectifs prévisionnels et ceux réalisés - Mettre en valeur, expliquer les écarts et préconiser des actions correctives - Établir les situations mensuelles en collaboration avec le directeur administratif et financier (dans le but de la mise en place d'une comptabilité analytique) VOTRE PROFIL : - Diplômé d'une formation supérieure en finance/contrôle de gestion, vous avez une expérience de 5 à 10 ans sur un similaire. - Dynamique, pro actif(ve) et curieux(se). - Esprit critique et engagement seront des valeurs sûres pour ce poste. - Bonne aisance avec l'informatique et le pack office, en particulier Excel. Déplacements au national à prévoir au sein des agences une fois par an pendant la préparation du budget. Le poste est sur une base de 38h hebdomadaires, les heures supplémentaires sont payées et majorées.
MISSIONS - Assure le suivi administratif général de la Direction. Apporte une aide permanente en terme d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi de dossiers - Assurer le suivi administratif général de la direction (50%) Pour l'accueil de loisirs de la rama et le service jeunesse . Assurer le suivi des inscriptions à l'alsh pour le mercredi et les vacances scolaires (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . Assurer le suivi des inscriptions à l'espace jeunesse (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . En lien avec la direction de la rama, commander les repas l'alsh (mercredi, vacances) et des semaines vertes et les navettes de bus . Commander les repas pour les mercredis et les vacances scolaires . Rédiger et adresser des courriers aux familles . Suivre le prêt des clés pour l'usage du bâtiment par les associations Pour les colonies de vacances . Assurer le suivi des inscriptions (création d'outils, suivi Technocarte, liaison avec le service à la famille et le service communication.) . Gérer les relations avec les familles (convocations, réunions, bilans.) . Gérer les relations avec les partenaires (commande des séjours, suivi pendant les séjours, arrivée et des départs des jeunes) . Assurer le suivi des aides VACAF (déclarations des séjours, montant de l'aide accordée, mise en paiement) Pour l'administration générale . Gérer et suivre les courriers et parapheurs . Gérer les commandes (achats, prestations etc.) et bons de commande . Assurer les convocations et compte-rendu des réunions de direction . En lien avec le directeur, suivre le budget (préparation et exécution) de la direction enfance jeunesse Assurer la responsabilité administrative et financière de la cité éducative (50%) . Suivre la gestion administrative des projets de la Cité Éducative . Suivre l'exécution financière de la programmation annuelle . Rédiger les courriers, mails, convocations à destination des partenaires . Participation aux différentes actions de la cité (animations, visite suivi de projets.) . Organiser et préparer les réunions d'instances (COTECH, COPIL.) en rédiger les compte-rendu . Rédiger et suivre les demandes de financement auprès de l'État (fiches dauphin) PROFIL COMPETENCES - Maitrise des règles d'orthographe, syntaxe et grammaire - Utilisation courante de Word, Excel, Zimbra, Ciril finances et Technocarte - Etre en capacité de mettre en place de outils de suivi d'activités - Connaissance de la collectivité et de ses services - Principe rédactionnel du compte-rendu - Polyvalence sur les tâches du secrétariat général - La connaissance de la règlementation d'accueil collectif des mineurs serait un plus SAVOIR ETRE - Sens de la rigueur et de l'organisation - Esprit d'initiative - Dynamisme - Qualités relationnelles - Obligation de réserve absolue - Discrétion CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet - Cycles de travail hebdomadaires possibles : 35h/4,5 jours ; 36h30/4,5 jours (9 jours d'ARTT), 37h30/5 jours (15 jours d'ARTT) Télétravail (selon les postes et nécessités de services) : 2 jours hebdomadaires pour un temps plein Compte Épargne Temps Rémunération statutaire + RIFSEEP Prise en charge de 75% des abonnements de transport en commun Adhésion au CNAS Tickets restaurant Participation employeur mutuelles labellisées + participation contrat groupe CDG 69 prévoyance Déplacements fréquents sur le territoire communal et ponctuels sur la Métropole de Lyon Véhicule de service à disposition
Recrute 1 Magasinier / Préparateur de commandes Poste : Contrôle qualité des pièces auto issues de l'atelier de démontage puis intégration au niveau du stock (physique et informatique). Gestion de l'approvisionnement du magasin en pièces et assurer le réassort des stocks + prise en charge de la diffusion des photos sur internet. Préparation des commandes et emballage en vue de l'expédition+ mise en carton et étiquetage. Rangement du stock et entretien ainsi que participation au niveau des inventaires. Dynamique et motivé vous justifiez d'une première expérience en gestion de pièces automobile et/ou gestion des stocks sur un autre poste Idéalement vous disposez d'un CAP mécanique automobile et êtes à l'aise avec l'outil informatique Curieux votre maîtrise au niveau de la connaissance des pièces auto est réellement un atout majeur sur la fonction du poste Travail en équipe, poste à pourvoir au plus tôt pour une durée de plusieurs mois, horaires journée du lundi au vendredi 12EUR90/heure + tickets restaurants Merci de nous transmettre votre candidature si l'offre vous intéresse. EURVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients basés à Villette de Vienne, spécialisé dans la robinetterie, des agent logistique polyvalent H/F * Réception de marchandises et les contrôler selon les procédures en vigueur * Les mises en casier des marchandises réceptionnées, que cela soit le pic-king ou les réserves * Les préparations des commandes clients * Le contrôle des préparations : condition essentielle pour s'assurer de la qualité de notre service Horaire en journée : 9h30 - 17h30 Profil recherché : Connaissance des règles de sécurité Polyvalence Dynamique, assidu(e) et ponctuel(le), vous faite preuve de rigueur dans votre travail et respectez les règles de sécurités et les procédures internes. Vous êtes disponible dès maintenant et souhaitez-vous engager sur du long terme, n'attendez plus postulez, ou retrouvez-nous à l'agence située à Saint-Symphorien-d'Ozon
Tu es passionné(e), tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Nous recherchons un Ouvrier Forestier Polyvalent (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Feyzin (69) Tes missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage) - Réaliser les opérations techniques de travaux de rivière (aménagement de berges, etc) - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : - Tu as un diplôme type CAP/BPA ou BAC PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou tu bénéficies d'une expérience significative sur un poste similaire, - Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...). Savoir-être : - Tu apprécies travailler en équipe, - Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, - Tu es passionné(e) par la nature et apprécies les activités en extérieur. Pré-requis : - Tu es titulaire du permis B . Qui sommes-nous ? Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts. Le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec plus de 1 000 collaborateurs au sein d'un réseau de 38 agences réparties dans l'hexagone. Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Aquila RH Lyon Sud, présente sur la Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD, et CDI spécialisée dans les secteurs industriels, mécanique et BTP. Notre agence prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Quel que soit votre profil, ou votre diplôme, nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement pour que vous trouviez l'emploi idéal ! Un de nos clients recherche en ce moment un Opérateur de montage H/F sur la commune de Brignais (69) afin de renforcer son équipe. Vos missions: Rattaché au Chef d'atelier vous êtes à l'origine de la conception d'ensembles mécaniques et le suivi de leur réalisation. Votre mission s'articule autour des principaux axes suivants : Assurer le montage et/ou l'emballage des produits définis sur les ordres de fabrication et réaliser le contrôle à l'aide des instructions disponibles au poste de travail Après contrôle valider les ordres de fabrication sur système ERP (SAP) Être le garant de la propreté et du rangement sur le poste de travail Signaler toute non-conformité (produit et/ou process) à son supérieur hiérarchique ou au service qualité en respectant la procédure indiquée Appliquer les règles de sécurité : port de gants, de masque, de bouchons d'oreilles, chaussures de sécurité. Votre profil: Vous avez le sens de l'observation afin de détecter toute anomalies ou dysfonctionnements Vous faite preuve de précision pour le réglage des machines et le contrôle des pièces Vous avez envie d'évoluer dans un environnement dynamique et conviviale Horaires de journée : Du lundi au jeudi 07h00-11h30 / 12h15 - 15h30 Le vendredi : 07h00-11h00 Rémunération : 11,80EUR à 12EUR brut/h + prime transport + tickets restaurants Vous disposez d'un diplôme ou d'une certification équivalente en mécanique, automatisme ou électromécanique. Votre polyvalence vous permet de passer aisément d'une machine à une autre et même de superviser simultanément deux machines. Votre dextérité est prouvée, et vos compétences manuelles sont solides. Vous respectez rigoureusement les consignes de sécurité. Voici un résumé des avantages et de la rémunération offerts en intérim chez Aquila RH : Acomptes : Versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis. Indemnités : Augmentation de 10% des indemnités compensatrices de congés payés (ICCP). Prime de fin de mission (IFM) de 10% du salaire. Avantages : Couverture mutuelle. Programme fidélité My Bonus : Épargne de 5% sur les IFM et ICCP, avec une prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR. Accès privilégié à Couleur CE : Réductions sur billetterie, parcs de loisirs, activités artistiques et culturelles. Accès au FASTT : Formations, réductions sur la location de véhicules, services de garde d'enfants, etc.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à CHASSE SUR RHONE en décembre 2024, ACTION recrute 2 employé(e)s de magasin. En tant qu' Employé(e) de Magasin (H/F) vous serez amené(e) à : - Approvisionner l'ensemble des rayons - Gérer l'encaissement des produits - Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent - Réceptionner et traiter les livraisons - Accompagner et renseigner les clients - Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente - Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Tu es disponible en horaires flexibles 35 heures par semaine sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés
Nous recrutons un Vendeur pièces poids lourds, pour notre client situé à Chasse-sur-Rhône. Vos missions sont : -Accueillir les clients en magasin et au téléphone. -Identifier et répondre à leurs besoins en les orientant à travers les rayons libre-service jusqu'à l'encaissement. -Animer les rayons et mettre en place les opérations de promotion. -Gérer les stocks et les réceptions. -Développer vos compétences en vente et en prise en charge du client. -Saisie des commandes informatiques -Facturation et encaissements Votre profil: Expérience exigée dans le commerce/vente? Idéalement dans le monde de l'automobile. Vous êtes à l'aise avec l'informatique? Vous êtes dynamique, compétiteurs et motivé? Vous avez une appétence pour le milieu de l'automobile? Ce poste est fait pour vous ! Horaires : Base 40h par semaine, 2 jours de repos fixe par semaine, horaire de journée.
Notre agence de Brignais recrute pour le compte d'un de ses clients, un concession automobile de renom un(e) Réceptionnaire après-vente automobile (h/f) Assurer une gestion professionnelle des prises de rendez-vous. Planifier efficacement les rendez-vous pour optimiser la capacité de l'atelier, en collaboration avec le chef d'atelier. Fournir des conseils éclairés aux clients sur les réparations nécessaires, en détaillant leur nature, leur importance et leur coût. Vous serez capable d'établir des devis fermes et définitifs. Communiquer proactivement avec les clients pour tout travail supplémentaire, et assurer un suivi attentif de leur satisfaction. Vérifier l'exactitude des factures et fournir des explications détaillées lors de la restitution des véhicules. Superviser le suivi des travaux et informer les clients en cas de retard éventuel dans la livraison. Rendre les véhicules aux clients, en garantissant leur entière satisfaction. Promouvoir et vendre des services complémentaires. Profil recherché : Capacité à travailler de manière autonome. Motivation, dynamisme et rigueur indispensables. Travail du lundi au vendredi (non travaillé le samedi).
Votre agence GERLAND INTERIM situé 89 rue de Gerland 69007, recherche pour son client traiteur et pâtissier historique de la région Auvergne Rhône-Alpes situé à Brignais, un cuisinier (H/F) Cette mission est à pouvoir en intérim. Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et expérimenté(e). En tant que cuisinier(ère) au sein de notre établissement, vous serez responsable de la préparation minutieuse de divers plats pour offrir une expérience gustative aux clients. Responsabilités : - Préparer une variété de plats en suivant des recettes authentiques. - Maîtriser le garnissage en utilisant des ingrédients frais et de qualité. - Surveiller attentivement la cuisson pour garantir des résultats uniformes et savoureux. Horaires : 6h00 - 14h00 Taux horaire : 13 euros - Expérience démontrée - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement rapide. - Capacité à suivre les recettes et à adapter les techniques en fonction des besoins spécifiques. Si vous êtes passionné(e) par l'art de la cuisine et que vous souhaitez faire partie d'une équipe créative, envoyez-nous votre CV dès maintenant. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Un territoire et une collectivité à taille humaine À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 92 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Les missions de l'éducateur de jeune enfant Placé sous l'autorité du directeur(ric) de l'EAJE, avec qui vous travaillerez en étroite collaboration, vous assurerez les missions suivantes : Accompagner l'enfant dans son évolution globale en créant autour de lui un cadre sécurisant, stimulant pour l'aider dans son développement individuel, sa socialisation, dans le respect de son rythme et de ses besoins Accompagner par votre expertise l'équipe, dans la mise en œuvre des actions éducatives et de projets divers, en favorisant les échanges dans un cadre bienveillant. Fonctions éducatives : Accueillir chaque enfant et sa famille dans le respect de son histoire, de la mixité sociale et culturelle, en favorisant un climat de confiance et de dialogue Accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne, les observer pour cerner leur développement psychomoteur et affectif, Réfléchir avec l'équipe sur l'aménagement de l'espace, le choix du matériel, Dynamiser l'équipe en mobilisant les compétences individuelles, en impliquant chaque professionnel autour de la mise en œuvre de projets innovants, Favoriser l'implication des parents à la vie de la structure, dans une continuité éducative Être un moteur dans la réflexion pédagogique et dans l'écriture du projet. Fonctions d'encadrement : Participer à l'accueil, l'encadrement et l'intégration des nouveaux professionnels permanents ou remplaçants, ainsi que des stagiaires Travail de partenariat en lien avec la responsable : Coordonner les actions partenariales avec les différents acteurs du quartier ou du territoire de l'Agglo Infos complémentaires - Sens de la mission Satisfaire l'intérêt général Travailler sur un territoire dynamique - Évolution professionnelle Accès encouragé à la formation et à l'épanouissement personnel - Conditions de recrutement Type de recrutement : contractuel Poste à pourvoir : CDD - jusqu'à fin juillet Cycle de travail : 36 heures + RTT Lieu de travail : EAJE Tesselle et Marteline (Saint Romain en Gal) Le profil recherché Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants indispensable Titulaire de la fonction publique territoriale (ou à défaut contractuel) Sens de l'écoute, de l'observation, de la communication Esprit d'équipe Discrétion / Dynamisme Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s 'est engagée au travers de son nouveau schéma petite enfance à poursuivre sa politique petite enfance dynamique, en parfaite adéquation avec les enjeux d'un secteur en pleine mutation et à la veille de la création d'un SPPE. Offrir aux familles le choix et la diversité des modes d'accueil tel est l'un des axes forts de ce schéma en maintenant l'équilibre accueil collectif/accueil individuel mais aussi établissements publics et établissements privés.
Nous recrutons pour notre client, leader mondial de la logistique, des préparateurs de commandes F/H. Vos missions : Préparer les commandes avec précision et efficacité ?? Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer et stocker les marchandises ?? Assurer le contrôle qualité des produits avant expédition ? Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks ?? Respecter les normes de sécurité et les procédures internes ??? Horaires en matin ou journée Travail 1 samedi sur 2 Travail en entrepôt semi-ouvert CACES 1 requis sur le poste CACES 3 et 5 seraient un plus Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Contrat en intérim de 1 ou 2 mois Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Un de nos clients recherche en ce moment un Opérateur de production Polyvalent sur la commune de Feyzin (69) afin de renforcer son équipe. Vos missions: Rattaché au Responsable de Production, vos missions sont les suivantes : - Constituer un assemblage de deux ou trois verres avec des films intercalaires. - Charger et décharger les vitrages, manuellement et/ou à l'aide de palonniers dans une poche à vide. - Piloter d'autres lignes de production et en particulier la ligne de trempe Votre profil: - Vous maitrisez la lecture de plans - Le poste nécessite de la manutention de pièces lourdes Horaires : 13h00-21h00 du lundi au vendredi avec 30 minutes de pause Rémunération : smic + 13ème mois - Vous possédez un bac pro dans le domaine de l'usinage ou le niveau bac pro ?Voici un résumé des avantages et de la rémunération offerts en intérim chez Aquila RH : Acomptes : Versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis. Indemnités : Augmentation de 10% des indemnités compensatrices de congés payés (ICCP). Prime de fin de mission (IFM) de 10% du salaire. Avantages : Couverture mutuelle. Programme fidélité My Bonus : Épargne de 5% sur les IFM et ICCP, avec une prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR. Accès privilégié à Couleur CE : Réductions sur billetterie, parcs de loisirs, activités artistiques et culturelles. Accès au FASTT : Formations, réductions sur la location de véhicules, services de garde d'enfants, etc.
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Assurance (18 à 24 mois - diplôme de niveau V) sur un poste de Conseiller clientèle en assurances, en alternance (H/F). L'intégration au CFA est possible jusqu'au 31/12/2024. Vos missions seront : - Accueil et conseil des clients - Gestion des contrats d'assurance - Souscription et gestion des sinistres - Prospection et fidélisation des clients - Tâches administratives et gestion quotidienne Profil : - Compétences relationnelles - Rigoureux(se) et organisé(e) - Qualités commerciales - Discret(e) et sens de la confidentialité Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine (le lundi) + une semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing, Assurance. - Inscription et scolarité gratuite - Coût de la formation pris en charge à 100% par les OPCO (gratuite pour l'entreprise) - Diplôme de l'Education Nationale ou RNCP (délivrés par l'État) - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Envie de changer de travail ? Etre reconnu et valorisé pour ce que vous faites ? Besoin d'un travail avec des tâches polyvalentes ? Alors cet emploi est fait pour vous ! Nous recherchons des agents polyvalents afin d'intégrer notre équipe dans les magasins Sequoia Pressing de Craponne et de Brignais. Avec ou sans expérience nous nous occupons de votre formation. Nous assurons la formation au métier avec un personnel qualifié et expert. Vos missions : - Gestion de la caisse ; - Accueil, réception, conseils auprès des clients ; - Identification en réception de la qualité des articles déposés et des réserves potentielles ; - Proposition de services et de conseils propres à l'enseigne ; - Tri des vêtements, détachage, nettoyage, lavage ; - Optimisation de l'organisation et fonctionnement des machines ; - Repassage de toutes les sortes de vêtements ; - Emballage, classement ; - Livraison des articles ; - Toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin et au service des clients. Vous aimez le relationnel et le contact humain ? Jackpot, c'est le point fort de notre enseigne. Alors n'attendez plus et mettez votre dynamisme, votre bonne humeur et votre motivation au service des clients en rejoignant notre équipe. On a hâte de vous rencontrer !
En 2008, trois amis créent le concept Sequoia qui se veut éco-responsable. Sequoia compte près de 50 pressing en France et à l'international. Elle utilise la seule technologie de nettoyage à sec qui enlève les tâches, ravive les couleurs et adoucie les fibres est le brevet Greenearth. Les équipes de sequoia sont formées avec passion pour faire perdurer un savoir faire traditionnel au service des nouvelles technologies.
Vous travaillerez au sein d'une entreprise de transport employant 5 chauffeurs. Vos missions : - gestion des plannings en lot complet ou partiel, - répartition des commandes de transport entre les conducteurs routiers, - suivre et contrôler la réalisation des transports, - assurer le contrat clientèle : prise de commandes et suivi de la réalisation des prestations.
Gauzy (NASDAQ: GAUZ) est un leader mondial dans la science des matériaux, axée sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles pour divers secteurs. Nous recherchons un Opérateur de Production ASSEMBLAGE COCKPIT (H/F) pour rejoindre notre division : Aeronautics. Votre mission principale ? Assurer l'assemblage des protection solaire de cockpit dans le respect des indicateurs sécurité, qualité, coût et délai. Gauzy Aeronautics, division française du groupe Gauzy, est un acteur majeur dans la conception, la production et la commercialisation de systèmes complets de protection solaire et de fenêtres pour l'aéronautique. Rejoindre Gauzy, c'est faire partie d'une équipe d'innovateurs, passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien. 3 bonnes raisons de postuler : Intégrer une PME dynamique et internationale où la can do attitude et l'entraide sont essentielles. Grandir grâce à une politique d'évolution et de mobilité très forte. Évoluer dans un environnement où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos produits et process. Missions : Votre mission principale sera d'assurer l'assemblage du secteur Cockpit dans le respect des indicateurs sécurité, qualité, coût et délai. Pour cela, vous serez amené.e à : Assembler un produit dans le respect de la qualité, du coût et du délai. Respecter les règles de sécurité et d'environnement et les procédures en vigueur dans la société. Etre garant de la propreté de son environnement de travail. Faire remonter les problèmes rencontrés. Proposer et mettre en place des actions d'amélioration des conditions de travail (suggestions). Compétences : Méticuleux.euse, patient.e et rigoureux.euse, vous aimez le travail bien fait. Vous appréciez la polyvalence et savez communiquer pour assurer un bon travail d'équipe. Vous savez lire, comprendre et compléter de la documentation de traçabilité. Vous respectez les consignes de sécurité (port d'EPI). Avantages : Tickets restaurant d'une valeur de 10€ (pris en charge à 60%). Remboursement abonnement transport (75%) / Indemnité transport (entre 23€ et 42€/mois). Gare de Brignais à 8mn à pied. Processus de recrutement : Une courte pré qualification téléphonique + un entretien.
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, dix Opérateurs de production en salle blanche à Irigny (H/F). La production se fait en salle propre : port de combinaison intégrale, masque et gants obligatoires. Sont interdits : maquillage, piercings, faux ongles, faux cils, bijoux, parfum. Vous serez formé(e) et accompagné(e) pour devenir polyvalent(e) sur l'ensemble des postes : -Moulage : Contrôle visuel, dimensionnel et conditionnement de produits moulés sur presses à injecter. -Assemblage : Mirage et assemblage (vissage, collage, clipsage) de pièces moulées sur machines semi-automatiques et automatiques, ainsi que sur postes manuels. -Conditionnement : Conditionnement des pièces fabriquées avant stérilisation. À chaque étape, vous contrôlez votre production et remplissez des dossiers de suivi. Horaires: Vous travaillerez en équipe , horaires 2X8 : du lundi au jeudi : semaine A: 6h - 14h, semaine B: 14h - 22h Le vendredi : semaine A : 6h - 13h , semaine B : 13h-21h La santé est une priorité pour nous tous ! Le poste d'opérateur de production de dispositifs médicaux nécessite rigueur, dextérité et précision, tout en respectant les protocoles et consignes de travail. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles pour l'enregistrement des dossiers de lots et aimez travailler en équipe dans un environnement industriel. Ce poste ne nécessite pas de diplôme spécifique, mais une expérience en tant qu'opérateur de production sera appréciée. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous aimez les challenges et avez besoin de vous sentir impliqué dans vos missions. Lieu de travail : Irigny (69) Type de contrat : Mission intérim Salaire : 11,89 panier repas 4 /jour prime de poste prime d'équipe N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur www.manpower.fr avec un CV à jour ! Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % !
Magner le Moment M est traiteur évènementiel et organisateur de réceptions. Nous organisons tous types d'évènements à destination des entreprises lyonnaises comme des particuliers. Afin de pouvoir réaliser nos évènements qui sont reconnus pour notre savoir faire et notre dynamisme, nous recrutons, au laboratoire, 2 commis de cuisine confirmé(e). Si vous souhaitez travailler pour une entreprise à taille humaine, et dont les salariés ne sont pas des numéros, alors venez chez nous. Le bien être de nos salariés est essentiel, pour nous et nous savons être à leur écoute. Vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe et surtout avez de la motivation à revendre... Venez nous faire partager votre enthousiasme et votre amour de la cuisine. Pour ces postes les connaissances suivantes sont indispensables - Maîtrise des préparations culinaires dans le respect des fiches techniques - Suivre les instructions de dressage Préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires. Nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène. Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire. Alors faites nous vite parvenir votre CV, nous sommes impatients de vous rencontrer et de faire un bout de chemin avec vous. Durée de travail hebdo : 39 H Fini les pauses interminables et enfin des week-ends libres pour profiter de votre famille et ne plus rater de moments import de votre vie privée. Horaire sans coupure du lundi au vendredi de 4 H à 12 H 20, avec pause de 20 minutes. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Traiteur leader régional dans son activité.
Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon s'engage contre l'exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l'âge dans cet unique but : accompagner chacune - de la petite enfance au grand âge, née en France ou ailleurs - vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie sociale. CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDI Temps plein - réparti sur 4,5 jours - Localisation : Feyzin (15kms sud de Lyon) - Horaires : en semaine et en journée (pas d'astreinte ni soirée ni WE) - Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Ségur - Démarrage : Dès que possible VOS PRINCIPALES MISSIONS Au sein d'une équipe dynamique et investie, sous la responsabilité de la Cheffe de service, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés des ménages hébergés au CHRS. Vous aurez pour missions principales : 1- Accompagnement et insertion professionnelle - Soutenir les personnes accompagnées dans l'identification de leurs compétences et ressources, le repérage de leurs freins à l'emploi et la construction de leur projet professionnel - Animer des actions individuelles / des ateliers collectifs comme étape dans le parcours et favoriser la mobilisation des personnes (bénévolat, stage, PMSMP, formation.) - Accompagner les personnes dans le cadre des techniques de recherche d'emploi (CV, candidature, entretien.) - Identifier les problématiques d'expression et de compréhension en langue française et orienter vers des cours adaptés - Consigner et mettre à jours les actions et prestations envisagées ou réalisées dans le dossier individuel de la personne (informatique) - Permettre le bon fonctionnement de l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active - AAVA, en lien avec le Moniteur d'Atelier : repérer les candidats, présenter le dispositif, suivre régulièrement, évaluer par des bilans, inscrire la démarche dans un projet d'insertion global. - Participer à l'accompagnement des bénéficiaires du RSA en qualité de référent et en lien avec les référents sociaux : demande de référence, signature et suivi des contrats, rendez-vous régulier, suivi dans le logiciel métropolitain INSERTIS. 2-Travail en réseau et en partenariat - Participer activement au réseau partenarial existant, le consolider - Développer les partenariats adaptés aux besoins du public accueilli - Participer aux instances territoriales et aux groupes de travail (Métropole et DDETS) 3- Participation institutionnelle - Représenter l'association et faire connaitre l'établissement - Rendre compte de son travail et participer à la remontée d'informations nécessaires à la gestion de l'activité, à travers le remplissage des différents tableaux et logiciel (Tagalis, Insertis.) - Participer aux réunions d'équipe et groupes d'analyse des pratiques. - Contribuer à la vie collective de l'Etablissement (Réunion d'accueil, d'étages, évènements exceptionnels.) - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES - Titulaire d'une certification de Conseiller en Insertion Professionnelle ou d'un diplôme professionnel des métiers de l'insertion - Expérience préalable dans le secteur de l'inclusion sociale fortement appréciée - Capacité d'analyse et de synthèse - Intérêt pour l'interculturalité - Gestion de conflit et capacité de prise de recul - Maitrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office) - La maîtrise d'une seconde langue serait un atout complémentaire - Permis B exigé VOTRE SAVOIR-ÊTRE - Qualités relationnelles, d'écoute et d'« aller vers » - Rigueur, organisation et réactivité dans la mise en place des suivis individuels - Dynamisme et capacité à travailler en équipe et en partenariat - Capacité d'adaptation, d'innovation, souplesse d'action, prise d'initiatives
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique spécialisé dans les pièces de rechange pour appareils de chauffage et de climatisation, 6 Préparateurs de commandes (H/F). Vous souhaitez une carrière dynamique et pleine d'opportunités durables, portée par la passion et la polyvalence ? Cette offre est pour vous ! Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et vivez des missions passionnantes : -Réceptionner et traiter les marchandises selon les procédures -Gérer les retours clients conformément aux procédures -Préparer les commandes avec soin en réalisant du contrôle qualité -Emballer et sécuriser les produits pour garantir la satisfaction des clients -Expédier les colis dans les délais convenus -Maintenir une communication proactive avec les clients et partenaires -Participer activement à l'Inventaire Permanent et Régulier (IPR) -Garder votre espace de travail propre et ordonné Les horaires de travail varient selon le secteur mais restent en journée ! Service réception et stocks : 10h-18h Service expéditions : 12h30-20h30 En période de forte activité, l'entreprise peut passer à 37,50 heures/semaine payées en heures supplémentaires. Notre entreprise se distingue par son engagement : "Toute commande passée avant 18h est livrée le lendemain". Le profil : Une expérience en logistique serait un atout majeur ! Ce poste est ouvert à tous car il ne requiert pas de manipulation de charges lourdes. Nous attendons de vous ponctualité, assiduité et politesse. Bonne nouvelle ! Ce poste est aussi ouvert en CDI Intérimaire ! Si cette opportunité vous séduit, ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant sur Manpower.fr avec votre CV à jour ! Rejoignez l'équipe de MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices, ainsi qu'une rémunération de vos IFM à 8 % !
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de Chasse sur Rhône. L'essence d'Aquila RH réside dans la puissance de son réseau, l'engagement de ses professionnels indépendants et la proximité avec les acteurs locaux. Nous recherchons pour notre client, basé à Chasse sur Rhône, magasinier polyvalent avec utilisation du pont roulant. Vos missions: Au sein du dépôt, vous serez polyvalent sur votre poste : - Chargement et déchargement des camions - Préparation des commandes - Utilisation des machines de découpe, sciage - Contrôle qualité Votre profil: Vous possédez obligatoirement le CACES pont roulant Prise de poste dès que possible, mission de 5 mois renouvelable sur du très long terme Lieu : Chasse sur Rhône Horaire : 6h30 - 14h30 du lundi au jeudi. Vendredi : 7h - 12h. Base 35h Rémunération : 12.85EUR/h + 21% de primes liées à l'intérim Vos avantages chez Aquila RH ! Acompte 2 fois par semaine si besoin. Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec notre application Mistertemp'Group Les avantages du CE dès la première heure de travail Programme de fidélisation Mybonus » Chez Aquila RH, votre CV est étudié dans sa globalité : si vous ne correspondez pas à ce poste, un autre est surement fait pour vous --> Postulez au sein de notre agence !
Gestionnaire Recouvrement Amiable H/F - SOLAIZE Envie de bénéficier d'une expérience dans une entreprise en pleine croissance ? Alors rejoignez ClubFunding Group, un acteur incontournable de la finance nouvelle génération, qui propose des solutions et des produits porteurs de sens. Ce qui nous guide au quotidien ? Financer l'économie réelle et créer de la valeur de manière innovante grâce à une expertise et à la création de liens de confiance durables. Aujourd'hui, nous sommes plus de 130 collaborateurs à partager les mêmes valeurs et à faire grandir le groupe. Crée en 2011 pour assurer le recouvrement des créances du groupe, CF2C est aujourd'hui un cabinet de relance externalisée de recouvrement et de rachat de créances. En 2021, CF2C et CIGR ont accompagné plus de 150 clients sur la gestion de 150 000 dossiers pour un encours total de 200 millions d'euros. Pour accompagner la croissance du groupe, nous recherchons un collaborateur qui prendra en charge le portefeuille Vous aurez la charge du recouvrement amiable de créances auprès de débiteurs professionnels ou particuliers. Vos principales missions En vous appuyant sur notre logiciel de recouvrement, vous prenez en charge les missions suivantes : - Vous assurez la gestion d'un portefeuille de créances civiles et commerciales confiées par nos clients dans le cadre d'une démarche amiable, s'effectuant essentiellement par téléphone, par SMS, par mail et par courrier, - Vous contactez le débiteur pour obtenir le paiement de la créance de notre client, après analyse de sa situation financière, vous convenez avec ce dernier d'un remboursement intégral ou échelonné de sa dette ; - Dans ce dernier cas/si nécessaire, vous négociez et établissez un plan de remboursement, - Dans l'hypothèse d'un refus de règlement, d'un silence, où d'une contestation vous orientez le dossier vers des traitements spécifiques (visite domiciliaire, procédure judiciaire, médiation). - Vous assurez le traitement des e-mails et courriers, ainsi que le classement et l'archivage des dossiers physiques. Votre expérience et vos qualités Le dynamisme, la rigueur, les capacités de négociation par téléphone et d'organisation ainsi que le sens de l'écoute seront des atouts essentiels sur ce poste. Disposer d'une expérience réussie dans le recouvrement amiable de créances commerciales et civiles sera un plus. Ce que nous pouvons vous apporter Vous aurez l'opportunité de travailler en collaboration avec une équipe bienveillante, Vous aurez un accompagnement clés en main qui vous permettra de monter en compétences rapidement et d'être autonome sur un ensemble de missions. Informations pratiques CDI basé à Solaize (69300) Contrat 35h/ semaine Mutuelle, Tickets restaurant, Intéressement Group Si vous avez envie de vivre une belle expérience dans une entreprise stable et pérenne et en pleine croissance, axée sur l'épanouissement professionnel et personnel alors ce poste est fait pour vous !
Notre client, situé à Marenne, recrute activement un préparateur de commandes. Les principales missions du poste sont les suivantes : Préparer les commandes à l'aide d'un scanner. Effectuer des tâches diverses de manutention. Veiller à respecter les normes de sécurité au sein de l'entrepôt. Maintenir la propreté de votre espace de travail. Si ce poste vous intéresse et que votre profil correspond aux exigences, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous recherchons activement un préparateur de commandes expérimenté : Qualités requises : Dynamique Organisé Motivé Horaires en 2*8 : Matin : 06h00 à 13h30 Après-midi : 13h00 à 21h30 (poste en fini parti) Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Nous recherchons pour notre filiale STG Givors (69) un préparateur de commandes (H/F). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour missions principales : - Préparation physique des commandes : Lecture des informations concernant la marchandise, repérage des emplacements de stockage, vérification de la disponibilité physique du produit, prélèvement des produits, manutention manuelle (porter, déposer, disposer en équilibrant la charge), constitution des emballages hétérogènes ou homogènes dans le respect des règles de préparation. - Participation aux inventaires : Réactif(ve), rigoureux(se) et autonome, vous avez le goût du travail en équipe et du travail bien fait. Vous veillerez également à la propreté de votre environnement de travail et au bon fonctionnement du matériel que vous utiliserez. Enfin vous disposez d'une expérience significatives (plusieurs années au moins), sur un poste similaire. (Argumentez votre expérience dans le formulaire de candidature). Pour ce poste il est indispensable de savoir lire et écrire le français.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de site (H/F), à temps plein, au sein à l'agence de Brignais, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, pour un CDD jusqu'au 30/04/2025. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Poste à pourvoir dès que possible Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile, Aleyna nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec la Responsable Patrimoine et Proximité (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
MONOPRIX Vienne recherche un(E) Hôte de caisse pour un CDD longue durée, 30h par semaine. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client : Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin Gardien(ne) de la caisse: Apportez votre aide en rayon. Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles.
Rejoignez EXO INDUSTRIES, leader mondial dans le levage et la manutention, et développez votre carrière à l'international ! Vous cherchez à intégrer une entreprise innovante, reconnue pour son expertise et sa présence internationale dans des secteurs de pointe tels que l'Oil & Gas, le nucléaire, le militaire et l'industrie ? EXO INDUSTRIES, acteur incontournable depuis 1927, vous ouvre ses portes pour une aventure professionnelle enrichissante. Pourquoi nous rejoindre ? Chez EXO INDUSTRIES, nous valorisons l'excellence technique et la qualité de service, et nous sommes fiers de notre engagement envers nos clients. En intégrant notre équipe, vous rejoindrez un environnement où votre talent sera reconnu et encouragé, avec des opportunités de développement personnel et professionnel à travers des missions en France, en Europe, dans le monde entier, y compris en offshore. Le poste : Assistant(e) Projets Vous jouerez un rôle central dans l'organisation et la documentation des projets tout en assurant une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes. Vous serez responsable de veiller au respect des délais, des budgets et des exigences réglementaires tout en participant activement à la réalisation des différentes étapes du projet. Vos missions principales : * Assister le chef de projet / Chargé d'affaires dans le suivi des plannings, la mise à jour des échéanciers, la gestion des budgets ainsi que l'organisation et la logistique des tâches. * Participer à la gestion et mise en forme des documents techniques et administratifs, en collaboration avec les équipes projet. * Coordonner les échanges documentaires entre les différentes parties prenantes internes et externes, en garantissant leur conformité aux exigences client et réglementaires. * Suivre l'avancement des tâches et assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie. * Analyser les spécifications des clients pour garantir la conformité des livrables. * Organiser les réunions et déplacements, rédiger les comptes rendus et assurer le bon déroulement des événements liés au projet. Votre profil : Diplôme Bac+2 minimum en gestion de projet, administration ou équivalent. Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement technique ou industriel. Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Excel, PowerPoint). Rigueur, sens de l'organisation, et excellent relationnel. Bon niveau d'anglais lu et écrit. Pourquoi nous rejoindre ? Chez EXO INDUSTRIES, vous travaillerez dans un environnement stimulant où chaque jour est une nouvelle opportunité de développer vos compétences techniques. Vous contribuerez à des projets innovants dans des secteurs de pointe, tout en étant entouré d'une équipe engagée et collaborative. Rejoignez EXO INDUSTRIES et apportez votre savoir-faire à des projets ambitieux et innovants !
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production sur Brignais (69) (H/F) Activité : Leader mondial dans la science des matériaux, axée sur la recherche, le développement, la fabrication et la commercialisation de technologies de contrôle de la lumière et de vision qui favorisent des expériences utilisateur sûres, durables, confortables et agiles pour divers secteurs. Vous êtes en recherche de nouveaux défis dans le secteur industriel ce poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité du chef de service, vous serez amené à : -Réaliser le montage et l'assemblage des produits en suivant un mode opératoire -Réaliser les contrôle et tests -Réaliser l'emballage des produits finis en respectant les processus qualité À votre arrivée dans l'entreprise, vous bénéficierez d'une formation ! Horaires : -Horaire du matin : du lundi au vendredi 5H30 - 13H15 -Horaire de l'après-midi : du lundi au jeudi 13H - 22H30 (vous ne travaillez pas le vendredi !) Vous êtes : -Méticuleux et rigoureux -Polyvalent et communicatif -Aimez le travail manuel Débutant accepté ! Les avantages : -Tickets restaurant d'une valeur de 10 (pris en charge à 60%) -Prime d'équipe de 12 /jour -Gare de Brignais à 8mn à pied 3 bonnes raisons de postuler -Intégrer une PME dynamique et internationale où la can do attitude et l'entraide sont essentielles. -Grandir grâce à une politique d'évolution et de mobilité très forte. -Évoluer dans un environnement où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de nos produits et process. Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur manpower avec un CV à jour !
Nous recherchons un Contrôleur de gestion H/F pour rejoindre notre division GAUZY SAS. Vous rejoignez l'équipe finance (une dizaine de personnes) sur une création de poste dans un contexte de forte croissance (+50% CA 2023 vs 2022) et d'introduction en Bourse (Nasdaq). Vous reportez à la Responsable du CDG et prenez en charge une de nos 2 Business Units. Votre mission principale? Mesurer, analyser et expliquer la performance financière de l'entreprise. Aider les managers à tenir leur budget et identifier les causes de sous performance. Vous couvrez l'intégralité des missions du CDG : analyse complète du compte de résultat (CA, Charges variables, Charges fixes opérationnelles) et de la performance industrielle (marge brute, productivité MOD, ...). Votre périmètre? Notre BU Safety Tech dédiée à l'assemblage de rétroviseurs, portillons et ADAS. Rejoindre Gauzy, c'est faire partie d'une équipe d'innovateurs passionnés par la création de technologies et de systèmes révolutionnaires qui façonnent notre quotidien. RESPONSABILITES : -Participer aux clôtures des comptes mensuels Analyser les écarts aux objectifs Traduire les données financières en langage Business Reporter et communiquer les résultats pour les revues Être force de proposition dans les plans d'actions correctives de la Business Unit -Animer le processus budgétaire de la Business Unit Collecter de façon pro-active et consolider les données Challenger les opérationnels -Garantir la fiabilité des données Extraire et réconcilier les données financières (ERP, paie, .) en collaborant avec les services sources Ordonner et traiter les informations, contribuer à améliorer la qualité de la donnée Contribuer à l'amélioration et l'harmonisation des process au sein du groupe (standardisation, partage de bonnes pratiques, améliorations des outils de gestion et de pilotage) Communiquer sur les bonnes pratiques auprès des opérationnels -Calculer la rentabilité des projets et le retour sur investissement des capex PRE REQUIS : Niveau Bac +5 et 5 ans minimum dans un poste similaire dans l'industrie Femme ou homme de terrain avec une fort intérêt pour la production et les process de fabrication Très bonnes connaissances comptables ou financières Vous jouez collectif et respectez la confidentialité Vous aimez être au contact des opérationnels, êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre pédagogie Rigoureux(se) et synthétique : vos chiffres et vos analyses sont précis et fiables Vous savez travailler en autonomie et dans un environnement changeant Excellente maitrise d'Excel (TCD, formules complexes) et de l'anglais écrit et oral (B2) pour échanger avec le siège à Tel Aviv. Votre esprit d'équipe affirmé, votre sens du service et votre souci de la performance collective garantiront votre réussite sur le poste. Rémunération et avantages : à partir de 44 K€ brut annuel, à définir selon profil et expérience Forfait 218 jours avec 12 RTT Tickets restaurant d'une valeur de 9,40€ (pris en charge à 60%) Mutuelle familiale (prise en charge à 78%) Remboursement abonnement transport (75%) / Indemnité transport (entre 22€ et 42€/mois) Prime mobilité douce (covoiturage, vélo, trottinette) Prime intéressement (varie selon les années) et prime de performance selon objectifs à partir de 6 mois d'ancienneté (jusqu'à 315€ par trimestre) Avantages CSE (chèques vacances, billetterie, tombola, ...) 1 jour de télétravail par semaine (après 6 mois d'ancienneté) Gare de Brignais à 7 mn à pied Processus de recrutement 1 courte pré qualification téléphonique + 2 entretiens en présentiels (incluant un petit test technique) Il vous sera demandé de présenter de façon synthétique votre compréhension du groupe et de nos produits Vous serez testé à l'oral pour les postes exigeant l'anglais Une réponse téléphonique est apportée à tous les candidats rencontrés. Un retour écrit aux autres.
Poste en CDI à 60%, 21 h par semaine, organisation à convenir; Accueil, écoute et accompagnement social des personnes handicapées et de leurs familles. Instruction des candidatures des personnes handicapées et participation au processus d'admission. Réflexion sur les projets individualisés des usagers en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. Suivi des dossiers CDAPH. Travail partenarial tant associatif qu'avec les établissements et services extérieurs. Réalisation de divers rapports et bilans. Accompagnement et soutien des personnes et de leurs familles dans le cadre d'orientations et de réorientations.
Créée en 1961, l'afiph, association d'utilité publique, accueille des enfants et adultes porteurs d'1 handicap intellectuel. Elle recrute pour l'1 de ses ESAT implanté sur les pays viennois et roussillonnais. L'établissement accueille 256 travailleurs handicapés porteurs d'1 déficience intellectuelle légère à profonde sur des activités de sous-traitance industrielle et de services (mécanique tôlerie, menuiserie, couture industrielle, assemblage conditionnement montage, entretien d'espaces verts)
L'Auxiliaire de crèche veille à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant sous la responsabilité de la Direction. Elle anime le groupe d'enfants par des activités quotidiennes et collabore à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement. Assurer l'encadrement des enfants (soins d'hygiène, de confort, siestes, repas). Prendre en compte les besoins individuels dans la prise en charge collective et le respect du rythme de chacun. Faire part de ses idées éducatives/souhaits pédagogiques, et mettre en place des activités d'éveil quotidiennes et d'animations à thème. Une activité d'éveil comprend un temps de mise en place, un temps de prise en charge structurée avec ou sans consignes précises, un temps de rangement et de nettoyage. Respecter et mettre en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène concernant le matériel, les locaux, les jouets et le respect des différents protocoles mis en place dans l'établissement (consignes en cas d'affections particulières, soins d'hygiène, préparation des repas et méthode HACCP, incendie, mise en sureté...). Assurer un soutien à la parentalité à travers des transmissions et questionnements appropriés sans jugement de valeur. Communiquer avec les membres de l'équipe, à travers le respect et la prise en compte de l'autre dans ses fonctions et sa position hiérarchique dans la structure. Les missions sont: Assurer l'entretien des locaux, du linge et des jouets, et signaler les besoins urgents en rachats/commandes des consommables. Préparer les repas et veiller à la gestion des denrées alimentaires (vérification des DLC/stocks d'alerte/et de la non-conformité des denrées alimentaires) par le biais de la procédure écrite instaurée dans la structure et par des retours oraux réguliers à sa supérieure hiérarchique. Participer activement à la préparation et à l'installation de la décoration de la crèche en lien avec les moments festifs comme (Halloween, Noël, Pâques ). Contribuer à l'encadrement et le suivi des stagiaires.
Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un Logisticien Back Office en Pharmacie (H/F). Vous serez formé(e) de début septembre à fin octobre dans le cadre d'une formation avant embauche en CDI (dispositif POE, financement France Travail). Les missions : - Gestion des stocks et des retours de marchandises, - Réception et contrôle des marchandises, - Animation du merchandising sur l'espace de vente, - Collaboration avec les pharmaciens, les techniciens en pharmacie et le personnel administratif, - Maîtrise de l'utilisation d'un logiciel de gestion spécifique, - Respect des réglementations. Vous êtes motivé(e), dynamique et désirez acquérir une expérience et de nouvelles compétences dans le domaine de la pharmacie. Le poste demande de la rigueur, de respecter les procédures et d'aimer travailler en équipe. Un niveau correct en français lu, écrit et parlé est nécessaire pour le poste (lecture de procédure...) Travail du lundi au samedi, horaires de journée. 2 jours de repos par semaine.
Nous recherchons pour notre restaurant situé à Loire Sur Rhône un/une aide cuisinier/aide cuisinière polyvalent/e. Vos principales missions seront : - Seconder le chef cuisinier pour la découpe des fruits et légumes, la mise en place - Nettoyer et laver la zone de travail - Effectuer la plonge En raison des horaires décalés, il est nécessaire d'être véhiculé. Poste en CDI Temps plein mais possibilité de s'adapter à vos contraintes dans la mesure du possible Restaurant fermé le dimanche
Nous recherchons un technicien / installateur BTP H/F pour l'un de nos clients, entreprise familiale d'environ 1500 collaborateurs pour une trentaine d'agences en France dans le secteur du transport spécialisé, manutention lourde, levage, transfert, stockage etc. Pour l'activité bancaires de l'entreprise, vous rejoindrez l'équipe en charge du transport et l'installation des automates bancaires chez les clients. Voici les missions : - Prendre en charge la marchandise et assurer le transport (PL ou VL), - Contrôler et réaliser le bon déroulement des chargements et déchargements du véhicule. - Emballer et Désemballer les matériaux (Lourds, Fragiles, Précieux). - Assurer l'installation de matériel Bancaire lourd. - Maitriser et utiliser divers moyens de manutentions pour la manipulation de charges lourdes. - Réaliser certains travaux types coffrage, marteau piqueur, maçonnerie, nécessaires à l'installation du matériel. Vous recherchez un projet stable au sein d'une entreprise structurée et pérenne. (CACES/Compétences en manutention lourde OU Compétences manuelles type Maçonnerie/Métallerie/Tuyauterie) H/F - Conduite de précision - Être titulaire du permis PL serait un plus. - Des compétences en manutention lourde seraient vivement appréciées. - Posséder des compétences manuelles en Maçonnerie/Métallerie/Tuyaute
Située à 10-15 minutes des gares Perrache et Jean Macé en TER, le Centre Social Mosaïque recrute son adjoint(e) de direction pour l'accueil de loisirs le mercredi et les vacances. Le Centre Social intervient sur le territoire de la ville de Feyzin. La structure compte 31 salariés ETP, gère une crèche, un accueil de loisirs pour les 3-13 ans, des actions de proximité Jeunesse, un secteur d'activités adultes et seniors et un secteur développement social (animations de quartier, dispositifs CLAS et Déclic, accompagnements projets collectifs.). Le centre social intègre dans son projet l'insertion des personnes porteuses de handicap, tant dans l'accès à ses activités que dans sa politique de recrutement. Sous la responsabilité du coordinateur enfance-jeunesse, vous aurez pour missions de : - Seconder le coordinateur du secteur dans le recrutement et l'encadrement des équipes d'animateurs. - Co-assurer, avec le responsable du secteur l'accompagnement des animateurs stagiaires (formation, suivi, bilan). - Assurer l'encadrement du centre de loisirs. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et veiller à sa mise en œuvre au quotidien. - Assurer la gestion logistique et organisationnelle du centre de loisirs (suivi du matériel, gestion des pharmacies et des commandes alimentaires, organisation des sorties, suivi, mise en page et diffusion des programmes). - Gestion des temps d'accueils, relationnel avec les familles. - Animer un atelier périscolaire hebdomadaire piloté par la Ville de Feyzin et un atelier CLAS. - Participer à la vie du centre social (définition du projet social, fêtes, événements internes et externes). Compétences recherchées : - Compétences éducatives et pédagogiques dans le champ de l'enfance. - Maitrise de la réglementation des accueils de loisirs et des séjours. - Capacité à travailler en équipe, à organiser, fédérer, mobiliser, à impulser et soutenir les initiatives. - Sens de l'accueil et de l'écoute, savoir faire preuve de discernement et de discrétion. - Utilisation des outils informatiques et des logiciels bureautiques. Diplôme(s) et expérience : - BAFD avec 3 ans d'expérience sur ce poste, BPJEPS LTP, ATP, DEUST animation. - Permis B - Expérience souhaitée. Cadre conventionnel : - Nature du contrat : CDI temps complet. - Rémunération : indice 59 de la nouvelle convention collective Alisfa, soit 2110 € brut mensuel. - Emploi repère : Animateur - Localisation : FEYZIN (69) - Contraintes liées au poste : horaires variables selon les périodes CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de la direction par mail à direction@csfeyzin.com et coordination@csfeyzin.com.
Nous recrutons un OPERATEUR POLYVALENT / une OPERATRICE POLYVALENTE LOGISTIQUE (H/F). Au sein du service logistique, l'opérateur-trice polyvalent-e est en charge des opérations de réception, de stockage, de préparation et d'expédition des marchandises, afin de garantir le taux de service aux clients conforme aux engagements du Groupe Thermcross. - Réception - Réception et traitement des marchandises suivant procédure - Utilisation du logiciel interne (ERP) de réception et comptage - Manutention - Stockage - Rangement du stock - Utilisation d'un terminal mobile pour le scan des produits - Expédition - Picking, préparation des commandes avec contrôles rigoureux - Emballage - Expédition des colis dans le respect des délais liés aux conditions générales de ventes - Palettisation en sortie de chaîne ** Travail sur la chaîne d'expédition : - Calage, traitement des rejets, dépose des BL, etc. - Utilisation d'un terminal mobile pour le scan des produits ** Profil recherché : - Vous disposez idéalement d'une première expérience en logistique et êtes reconnu-e pour votre esprit d'équipe et votre fiabilité. - - - Vous vous démarquez par votre rigueur, votre assiduité - Idéalement, vous êtes titulaire du CACES 5+ ou 6 OU êtes prêt à vous former (formation dispensée par l'entreprise). - Vous êtes en capacité de travailler en hauteur, alors ce poste est fait pour vous ! ** Les avantages : - Du lundi au vendredi plusieurs horaires proposés selon service: alternance (7h-15h / 10h-18h) ou fixe 12h-20h - Prime trimestrielle - Prime d'intéressement pouvant aller de 15 à 20% du salaire brut annuel - Tickets Restaurants à 9€, prise en charge employeur à 60% (carte Swile) - Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% par employeur - Remboursement transport à hauteur de 75% - Chèque cadeau, culture et vacances ** Type d'emploi : Temps plein, CDI ** Salaire : 1 900,00€ par mois
Les missions de l'agent d'exploitation réseau assainissement (H/F) Missions : Assurer l'entretien des réseaux et ouvrages d'assainissement situés sur les communes de Vienne Condrieu Agglomération, Assurer l'entretien des réseaux et ouvrages d'eaux pluviales situés sur les communes de Vienne Condrieu Agglomération. Activités principales : Entretenir des réseaux de collecte d'assainissement Entretenir les grilles et avaloirs d'eaux pluviales Réaliser de petits travaux de réfection sur les réseaux d'assainissement Entretenir les postes de relevages à la charge du service assainissement Entretenir les déversoirs d'orage Ouverture / Fermeture fréquente de regards en fonte Descente en ouvrages profonds Spécificités du poste : Manoeuvre fréquente de regards en fonte Possibilité d'intervention en espace confiné Relations fréquentes avec les usagers Sens du service public Travail sur espace public et voirie Conditions de recrutement Type de recrutement : Titulaire ou Contractuel Poste à pourvoir : Dès que possible Cycle de travail : à définir conjointement Autres avantages Tickets-restaurant Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé Forfait mobilité annuel (vélo, covoiturage) Participation à l'abonnement transports publics Régime indemnitaire + Comité Conditions de travail Aménagement du temps de travail Congés + RTT Semaine d'astreinte à réaliser (environ 8 par an) Le profil recherché Permis B obligatoire Respect des consignes d'hygiène et de sécurité liées au travail sur les réseaux d'assainissement et sur la voirie publique Rigueur Sens du travail en équipe Ponctualité Goût pour le travail en extérieur Notions en maçonnerie Certificat d'Aptitude de Travail en Espaces Confinés (CATEC) apprécié Le service cycle de l'eau Vous rejoindrez une équipe de 54 agents, dynamique et engagée pour la préservation des ressources en eau du territoire, défi majeur des prochaines années. Organisée autour de 3 services que sont la relations usagers, l'exploitation des réseaux et l'exploitation des usines, la direction du Cycle de l'Eau doit relever des défis majeurs dans les prochaines années : optimisation énergétique de ses équipements, renouvellement du patrimoine et réduction des fuites en réseaux, extension du périmètre de la régie.. La régie de l'eau gère l'intégralité du service sur 3 communes (et une 4ème à partir de 2025), allant de la production de l'eau à la distribution aux abonnés, en passant par le renouvellement du patrimoine et la gestion clientèle.
Sous l'autorité du directeur et de l'encadrant technique, l'assistant assure les taches suivantes: - organisation du travail et conduite des travaux d'exécution - Mise en place des salariés - Formation technique et évaluation des compétences du personnel en insertion - Contrôle de la bonne exécution des taches en fonction du cahier des charges de chaque résidence - participation aux contrôles diligentés par le donneur d'ordre - Approvisionnement des chantiers - Rôle de veille technique L'assistant devra également s'assurer du respect par les salariés dont il aura la charge, des règles d'hygiène et de sécurité. profil recherché: - Maîtrise des techniques de nettoyage industriel - Aptitude à l'encadrement d'une petite équipe (5 à 8 personnes) - Connaissance du milieu de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) - Permis B exigé horaires de travail: du lundi au vendredi de 6h à 12h00 déplacements quotidiens sur ville de Vienne rémunération selon convention collective nationale des Régies de Quartiers et de territoire Niveau 3, échelon A Poste à pourvoir immédiatement Postulez en envoyant CV & lettre de motivation
Au sein d'une équipe dynamique, Vous êtes responsable de la bonne tenue du magasin et de l'approvisionnement des stocks dans le magasin . Vous pouvez aussi être amené(e) à tenir la caisse. Vous accueillez ,conseillez et fidélisez la clientèle Horaires de travail du lundi au samedi et un dimanche matin par mois Un jour de repos par semaine en plus du dimanche lorsqu'il n'est pas travaillé, horaires à définir ensemble. Première expérience en vente demandée. Savoir lire, écrire, compter. Poste exigeant POLYVALENCE et AUTONOMIE.
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. Vous êtes un peu l'homme-orchestre de votre magasin ! Profil VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac+2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 22 400 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.
En étroite collaboration avec les différents services, l'approvisionneur coordonne les flux d'acheminement et les stocks de produits en amont de la chaîne de production & des travaux. Il organise, coordonne, optimise la logistique globale des chantiers, il veille également à ce que le transport des marchandises se fasse dans les meilleures conditions : qualité, stockage, délais, sureté et coûts. Il est l'interface entre les sociétés, les clients et les usines. Il collecte et transmet les informations aux différents intervenants. Activités principales : Approvisionnement : - Gérer l'ensemble des approvisionnements de matières premières et les travaux sous-traités dans le respect des délais d'exécution, - Organiser les livraisons avec les fournisseurs, - Gérer le flux des marchandises et les besoins de production, - Optimisation des coûts, - Recherche de nouveaux fournisseurs et optimisation des coûts. Logistique : - Planifier les transports, - Planifier les chargements et déchargements au magasin, - Mettre à jour la planification des livraisons, - Assurer le suivi des chargements et des livraisons en assurant une bonne coordination logistique, - Gérer la documentation export, - Gérer et diffuser les plannings. Sécurité et Environnement : - Respecter les consignes en matière de santé sécurité environnement - Participer aux formations, aux causeries QSE - Remonter toutes informations concernant la détection d'une situation - Respecter le tri des déchets - Diffuser les procédures de chargement / déchargement aux différents prestataires
Leclerc, leader de la grande distribution, allie excellence, diversité et économies pour offrir à ses clients une expérience unique et satisfaisante à chaque visite Mission du poste L'Employé(e) de Rayon chez Leclerc joue un rôle clé dans l'accueil des clients, la présentation des produits et la gestion quotidienne du rayon. Il/elle contribue activement à l'expérience client et à la performance globale du magasin. Responsabilités Principales Gestion des stocks - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises dans le respect des normes de sécurité - Assurer la rotation des produits en fonction des dates de péremption Présentation des produits - Maintenir un rayon propre, bien rangé et attractif pour les clients - Mettre en place des actions de merchandising conformes aux consignes de l'enseigne Relation client - Accueillir et conseiller les clients, répondre à leurs demandes et les orienter dans leurs achats. - Veiller à la satisfaction client en offrant un service de qualité Réapprovisionnement - Surveiller les niveaux de stock en rayon et effectuer le réapprovisionnement nécessaire. - Collaborer avec les équipes logistiques pour garantir une gestion efficace des flux Respect des procédures - Appliquer les procédures internes et les normes de sécurité définies par l'enseigne - Participer activement aux formations et briefings liés au rayon Profil - Expérience dans la vente au détail ou la grande distribution Compétences - Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique - Excellentes compétences en communication et sens du service - Rigoureux (se), organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément - Connaissance du matériel de manutention est un plus Information du poste - Type de contrat : CDI, temps plein, 36h45 - Du lundi au samedi - Horaires selon planning Rejoignez l'équipe dynamique de Leclerc et donnez vie à votre carrière au sein d'une enseigne de grande distribution renommée, où l'excellence, la diversité des missions et la satisfaction client sont au cœur de chaque poste. Découvrez comment vous pouvez contribuer à notre succès et évoluer dans un environnement professionnel stimulant et innovant
RECRUTEMENT VIA MRS (méthode de recrutement par simulation) ouvert à tous, sans CV, sans conditions d'expérience ou de formation. une session d'exercices d'évaluation de vos habiletés aura lieu le 29 octobre
Dans le cadre de ses activités liées à l'Association Intermédiaire, le/la conseiller/conseillère en insertion professionnelle aura pour missions de : - Assurer la gestion d'un portefeuille RSA - Accompagner des participants dans le cadre d'itinéraires emplois renforcés, - Mettre en œuvre un accompagnement dynamisant et adapté aux personnes, - Organiser et animer des actions collectives, - Coopérer avec les partenaires intervenants sur le territoire et qui concourent à aider les demandeurs d'emploi en insertion, - Articuler son intervention avec les Chargés de recrutement et de placement et le Responsable technique, - Assurer le suivi administratif. - Animer des ateliers recherche d'emploi Une connaissance du milieu de l'insertion ainsi que l'expérience sur le poste sont demandées. Vous serez amené(e) à réaliser votre mission selon les besoins sur les sites de : * Brignais * Saint-Symphorien d'Ozon Lieux de travail non accessibles en transports en commun.... Salaire selon profil. Poste à pourvoir dès que possible.
Notre agence LIP Intérim est actuellement à la recherche d'un Ouvrier paysagiste H/F pour son client, entreprise bien implantée dans la région. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos principales missions consisteront en : - La tonte de pelouse au tracteur et tondeuse - Le ramassage des déchets en extérieur - Le soufflage et ramassage des feuilles mortes - L'entretien des bordures au rotofil - Le débroussaillage - La taille de haies, d'arbres et arbustes - La création et l'entretien des massifs (binage, arrachage des mauvaises herbes, plantations.) Bénéficiant d'une première expérience réussie sur un poste d'ouvrier paysagiste, vous êtes à l'aise dans le maniement des différents outils. Doté d'une bonne capacité d'adaptation, vous êtes rigoureux, soigneux et aimez travailler en équipe. Nous attendons votre CV avec impatience !
Lynx RH service Lyon recherche pour le compte de son client, une société spécialisé dans le service informatique, un(e) technicien(ne) Support - N1 - (H/F), pour un poste basé à Brignais. En tant que technicien(ne) Support N1 vous serez directement intégré au sein du centre de service du client final. Vos missions: - Installation et maintenance d'équipements informatiques (postes de travail, périphériques) - Gestion des tickets - Audit d'infrastructures systèmes et réseaux - Assistance et support technique distant et/ou sur site clients - Accompagner les utilisateurs dans la résolution des incidents rencontrés - Conseil et suivi relationnel auprès des clients - Paramétrage d'équipements de sécurité réseau et de serveur Votre profil: Titulaire d'un Bac + 2 dans l'informatique, vous possédez au moins 1 an d'expérience sur un poste de Technicien(ne) Support Informatique.
Chaque année, les équipes de la Région Auvergne-Rhône-Alpes assurent la production de près de 27 millions de repas dans le souci constant de fournir une prestation culinaire de qualité aux lycéens. Dans ce cadre, nous recherchons un agent de restauration (F/H) en CDD d'1 mois (missions renouvelables) pour le Lycée AGROTEC à Vienne Seyssuel (38). Vos missions principales : - Réaliser et cuisiner des plats et mets relevant de sa partie, en production de masse sous la responsabilité du responsable de cuisine (ou cuisinier). - Préparer les produits de base, utiliser le matériel de cuisine - Surveiller la cuisson des plats en suivant les indications du cuisinier - Aider à la préparation des différents plats - Participer à l'ensemble des tâches du service de repas (mise en place du réfectoire et de la chaîne, distribution des repas, nettoyage et désinfection) - Nettoyer la vaisselle, le matériel de cuisine, le plan de travail Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service. Compétences et particularités du poste : Fort d'une maîtrise des techniques culinaires, vous êtes attentif aux impératifs liés à la restauration collective et à la qualité permanente apportée à la production. Autonome, organisé, vous appréciez le travail en équipe et contribuez à son organisation efficace et sereine. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous en postulant sur ce site.
Le service stationnement de la Mairie de Vienne recrute un agent de parking (F/H) à mi-temps. Dans un objectif de qualité de service rendu à l'usager, vous gérez l'activité du parking Saint Marcel de son ouverture à sa fermeture. Vous assurez la surveillance et la sécurité des personnes et des installations, la maintenance de 1er niveau de l'équipement. ACTIVITES : - Procéder à l'ouverture et à la fermeture du parking - Veiller au contrôle des entrées et des sorties - Procéder à la vente des abonnements et aux encaissements - Emettre des reçus - Renseigner les usagers - Suivre les bilans financiers - Procéder au versement des recettes à la perception et en ligne pour les Cartes Bleues - Réapprovisionner les caisses automatiques en monnaie - Assurer le ramassage et le tri de la collecte des horodateurs - Gérer les petites et moyennes pannes SPECIFICITES DU POSTE : - Contact quotidien avec le public - Travail le samedi - Travail en poste - Astreinte sur les parkings Saint Marcel et Jouffray COMPETENCES ET APTITUDES NECESSAIRES POUR LE POSTE : Compétences : - Techniques d'accueil du public - Encaissement - Connaissance de l'outil informatique - Permis VL obligatoire Savoir-faire : - Savoir tenir une caisse - Etre à l'aise avec les chiffres et la manipulation d'argent - Statut : titulaire ou à défaut contractuel (emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre de l'Art. L332-14 disposition 2 du code général de la fonction publique) - Lieu de travail : Parking Saint Marcel - Temps de travail : temps non complet (mi-temps) : 17 heures 30 hebdomadaires . Horaires : en poste - Rémunération : statutaire - RIFSEEP - Prime de Fin d'Année si les conditions d'attribution sont remplies - Avantages sociaux : o Participation à la mutuelle prévoyance / santé o Adhésion au comité des œuvres sociales o Compte Epargne Temps o Participation employeur abonnement transports en commun ***RENCONTREZ L'EMPLOYEUR AU FORUM EMPLOI DE VIENNE LE 5DECEMBRE DE 9H00 à 12H00 SALLE DES FETES PLACE DE MIREMONT****
Le Service Educatif de l'O.S.J accompagne depuis plus de 30 ans des jeunes de 16 à 21 ans en appartements éducatifs dans le cadre de mesures d'assistance éducative ou administratives. La richesse de ce projet se caractérise par la grande variété des modalités d'interventions des professionnels visant à accompagner les jeunes vers l'autonomie : insertion professionnelle, gestion du budget, entretien du logement, accès à la santé, etc.. Le Service Educatif O.S.J propose un poste à temps plein en CDI afin de compléter une équipe de 4 éducateurs spécialisés à partir du 06 janvier 2025. Votre mission, sous la responsabilité d'un chef de service, sera d'assurer la gestion collective du service pour permettre à chaque jeune d'être accueilli dans les meilleures conditions de confort, d'hygiène et de sécurité et de les accompagner dans leurs projets de vie. Une expérience auprès d'adolescents et/ou de jeunes adultes est souhaitée. Le poste nécessite des qualités telles que rigueur, capacité de travail en équipe et esprit d'initiatives. Un diplôme de travailleur social est nécessaire pour accomplir ces missions.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Lettres-Modernes. Le poste est à pourvoir dans un collège de Givors (Rhône), pour un temps de travail devant élève de 14h50 hebdomadaires. Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 10/05/2025. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Missions S'approprier les programmes de la discipline à mettre en œuvre. (renseignements sur https://eduscol.education.fr) Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations, qui vous sera proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel) et qui abordera aussi bien des notions transverses que la discipline dans laquelle vous exercerez. Ces temps de formation auront lieu de préférence hors temps de face-à-face avec élèves, soit les premiers jours des vacances scolaires, soit des mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Compétences : Maîtrise du français oral et écrit Bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'Académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon, est le premier employeur de son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
MISSIONS PRINCIPALES Placé sous la responsabilité du responsable jeunesse, vous intervenez au sein d'une équipe aux missions et compétences complémentaires à destination des jeunes âgés de 11 à 25 ans. Dans le cadre du projet du service jeunesse, vous avez pour mission de susciter, soutenir et développer les initiatives et projets collectifs des jeunes. Vous êtes l'interlocuteur de l'ensemble des directions opérant sur le domaine et/ou les équipements où vous intervenez, et collaborez aux partenaires extérieurs : Education Nationale, associations structurantes (MJC, centres sociaux etc.). ACCUEIL JEUNE A L'ESPACE JEUNESSE - Mettre en place et dynamiser un accueil de jeunes 11-17 ans. - Accueillir le public dans une logique souple, réactive, intégrant leurs préoccupations. - Se positionner comme référent sur cette tranche d'âge. - Proposer, concevoir et mettre en œuvre des animations répondant au projet du service jeunesse, en phase avec les pratiques et les attentes des jeunes. - Animer un espace d'accueil facilitant l'appropriation par le public. - Accompagner les jeunes dans la construction de leur temps libre. - Organiser et diriger les accueils jeunes (accueil de loisirs, séjours...) selon les besoins du service. - Encadrer une équipe de vacataires selon les besoins du service. ANIMATION DE PROXIMITE - Se faire connaître et aller à la rencontre des jeunes sur leurs lieux de vie - Organiser ou participer à des animations de quartier en partenariat avec les différents services municipaux et les acteurs associatifs. - Repérer et solliciter les jeunes « porteurs » potentiels de projet pour enclencher un accompagnement si besoin. - Repérer les jeunes et les orienter, le cas échéant, vers les différents partenaires (Mission local, éducateurs de prévention.) - Tenir à jour un tableau de suivi de ces accompagnements de jeunes jusqu'à la réalisation de leur projet. INTERVENTIONS DANS LES ETABLISSEMENTS SCOLAIRES (COLLEGES / LYCEES) - Construire et animer des projets avec les établissements scolaires - Bâtir une relation de confiance avec les équipes éducatives - Assurer la promotion et la crédibilité des actions du service jeunesse - Travailler dans une logique de continuité et de cohérence des temps éducatifs SOUTIEN AU POINT D'INFORMATION JEUNESSE - Seconder l'informatrice Jeunesse dans l'accueil du public durant les heures d'ouverture PIJ - Répondre au mieux aux sollicitations et problématiques livrées par les jeunes. PROFIL CONNAISSANCES ET COMPETENCES - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Méthodologie et gestion de projet - Connaitre le public jeunes, problématiques et pratiques actuelles - Bonne pratique numérique, NTIC... APTITUDES ET QUALITES - Qualités relationnelles en direction des jeunes et de leurs familles - Capacité à élaborer et à mettre en œuvre action éducative en mode projet - Sens des responsabilités face au public, aux partenaires et dans l'organisation de la collectivité - Implication et esprit d'initiative - Curiosité, créativité et force de proposition - Capacité à travailler en équipe, et, a contrario, seul - Capacité de remise en cause et d'évolution de ses pratiques - Sens de la rigueur et méthode FORMATIONS, DIPLOMES REQUIS BPJEPS LTP / Diplôme professionnel de l'animation ou équivalence PSC1 souhaitable POSTE A TEMPS COMPLET ANNUALISE Temps de travail en soirée et le week-end Sujétions liées aux périodes de vacances scolaires Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime annuelle Prise en charge de 75% des abonnements de transport en commun. Participation employeur mutuelles labellisées + participation contrat groupe CDG 69 prévoyance. Compte Épargne Temps. Adhésion au CNAS Poste à pourvoir de suite. CDD de 1 an avec possibilité de titularisation dans la fonction publique. Pour postuler, veuillez nous transmettre CV + LETTRE DE MOTIVATION.
Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion du magasin ; - Réception des fournitures ; - Stockage, tenue des stocks ; - Préparation des commandes et expédition des marchandises ; - Maintien en ordre du magasin - Inventaire. Qualités requises pour le poste : - Ponctuel.le, rigoureux.se, organisé.e, volontaire - Maîtrise de l'informatique : outils GPAO (Gestion Production Assistée par Ordinateur) : formation en interne durant les premières semaines ; - Titulaire du CACES 3 Chariot élévateur Travail du lundi au vendredi en journée
Dans le cadre du développement constant de notre activité et pour renforcer notre équipe SAV, nous recrutons un technicien Hotline. Sous la responsabilité du directeur technique, vous aurez en charge : l'assistance technique, téléphonique et la maintenance de matériels de type vidéosurveillance, alarme, contrôle d'accès, pour satisfaire une clientèle de professionnels et répondre à leurs besoins. Pour cela vos missions sont : réponse téléphonique et télé dépannage, paramétrage et assistance téléphonique de nos équipes techniques sur le terrain. Prise en charge des appels entrants à la demande des clients et dépannages des systèmes d'alarme intrusion et de vidéosurveillance via connexion à distance. Télé visites de maintenance préventives et paramétrages des installations. Vous participez également au suivi des dossiers techniques ( consignes de télésurveillance, plans d'installations, etc) Compétence informatique exigée. Autonome et à l'écoute, vous possédez un réel esprit d'analyse et d'un excellent relationnel. Secteur d'activité La protection des personnes et des biens pour les locaux publics, commerciaux et privés (vidéosurveillance, détection intrusion, contrôle d'accès et détection incendie). Expérience, formation et compétences souhaitées Issu(e) d'une formation Bac à Bac +3 idéalement acquise dans un domaine technique (électronique, domotique, informatique),de l'alarme, la vidéoprotection et le contrôle d'accès. Toutefois, une formation interne aux produits et systèmes de sécurité électronique est assurée lors de votre intégration Vous justifiez également de bonnes connaissances en informatique (réseau, base de données, IP, serveur). Profil : Orienté technique et sécurité, vous faites preuve d'autonomie et justifiez d'une bonne capacité d'analyse technique. Rigoureux, disponible, sociable et autonomie sont les qualités indispensables au poste. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience + mutuelle d'entreprise + ticket restaurant
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Chef d'équipe maintenance chauffagiste en itinérance H/F dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Vienne (38) Au sein d'une agence spécialisée dans la maintenance de chaudière pour des clients tertiaire et particuliers. Vos missions principales sont les suivantes : Animer votre équipe technique, réaliser des réunions sécurités. Gestion des plannings des techniciens, distribuer quotidiennement les interventions Appliquer le respect de toutes les règles de sécurité Réaliser le dépannage ponctuel de chaudière murale à gaz, fioul et VMC Profil : De formation Bac pro Énergétique à BTS ou équivalent Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de chef d'équipe ou vous avez plus de 8 ans d'expérience dans le métier de technicien de maintenance chauffagiste. Vous êtes doté d'un bon relationnel et avez de bonnes connaissances techniques Vous disposez de vos habilitations électriques ! Vous disposez de votre habilitation fluide frigorigène c'est un plus ! Salaire et avantages : 2500€ à 2900€ brut mensuel / 13ème mois / prime d'intéressement & participation / prime de performances / poste en 38h15 / véhicule de service
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Technicien de maintenance chauffagiste en itinérance H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché à l'agence de Vienne (38), vous êtes en itinérance sur les départements de l'Isère 38 et Rhône 69. Au sein d'une agence spécialisée dans la maintenance de chaudière pour des clients tertiaire et particuliers. Vos missions principales sont les suivantes : Réaliser la maintenance de chaudière murale à gaz, fioul et VMC Effectuer les dépannages de chauffage Établir les devis Proposer et faire la promotion des contrats de maintenance Conseiller et proposer les meilleures solutions au client Vous êtes le garant de la satisfaction client Profil : De formation CAP Installateur thermique/ BEP Techniques des Installations Sanitaires et Thermiques/ Bac pro Énergétique ou équivalent Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes doté d'un bon relationnel et avez de bonnes connaissances techniques en génie climatique. Vous disposez de vos habilitations électriques ! Vous disposez de votre habilitation fluide frigorigène c'est un plus ! Salaire et avantages : 2000 à 2500€ brut mensuel / 13ème mois / prime sur vente / poste en 38h15 / véhicule de service
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Adjoint responsable d'affaires courant faible H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché à l'agence de Givors (69). Vous êtes en itinérance dans la région Rhône-Alpes. Au sein d'une société spécialisée dans l'étude l'installation et la maintenance de systèmes de sécurité (Alarmes, Contrôle d'accès, Vidéo-protection, Alarme incendie, .) vous assister votre responsable d'affaires sur les missions suivantes : Développer et entretenir la relation clientèle Réaliser des devis auprès de vos clients Accompagner le bureau d'études sur les études électriques, aux normes et spécifications de vos clients Effectuer et suivre le tableau des budgets sur la fourniture et la main d'œuvre des chantiers Réaliser et suivre les plannings de vos affaires Consulter et sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants Profil recherché De formation BTS électrotechnique à Licence pro mention gestion et maintenance des installations énergétiques ou Écoles d'ingénieurs ou équivalent Vous avez une première expérience dans le domaine du courant faible Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le domaine du digital Vous êtes à l'aise avec le relationnel, organisé et vous aimé la technologie et l'innovation de la sécurité ce poste est fait pour vous ! Salaire & Avantages : De 2400€ à 2800€ brut mensuel / 13ème mois/ panier repas (11.5€) / indemnité petit déplacement/ véhicule de service/ CSE interne (500€ chèque vacances et carte cadeau)/ prime participation & intéressement/ plan d'épargne retraite/ téléphone / ordinateur
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de 11.68? de l'heure à 11,71? (+ primes ) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Zone d'intervention :Givors, Sainte Colombe, Saint Romain en Gal, etc. Votre profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. plusieurs postes à pourvoir à temps partiel (24h hebdo) comme à temps plein (35H) ******************************************************************************************************************** vous pourrez aussi retrouver cet employeur sur son stand lors du forum emploi de Vienne le jeudi 5 décembre de 9h00 à 12h00 salle des fêtes place Miremont à Vienne ********************************************************************************************************************
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de 11.77 de l'heure à 12?11(+ primes ) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Zone d'intervention :Givors, Sainte Colombe, Saint Romain en Gal, etc. Votre profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. plusieurs postes à pourvoir à temps partiel (24h hebdo) comme à temps plein (35H) ******************************************************************************************************************** vous pourrez aussi retrouver cet employeur sur son stand lors du forum emploi de Vienne le jeudi 5 décembre de 9h00 à 12h00 salle des fêtes place Miremont à Vienne ********************************************************************************************************************
Vos missions : - Manager une équipe de 7 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD (1 mois renouvelable) - 37H - Statut : Cadre - Poste à pouvoir dès que possible - Rémunération : 2466.27€ bruts/mois + primes sur objectifs + prime transport + prime samedi + participation/intéressement Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Afin de compléter les équipes de notre client, nous recherchons un Document Controller spécialisé en Propriété Intellectuelle F/H. Missions : - Assurer le contrôle des contrats de Propriété Intellectuelle (vérification des montants, des clauses, de la mise en page, des signataires, de l'adresse de facturation.). - Assurer le suivi administratif du portefeuille contrats PI (dates d'expirations, Due Diligence, facturation.) et veiller à la qualité des informations renseignées dans la base de données. - Procéder à la mise en signature électronique des contrats PI et assurer leur suivi en lien avec la base de données Contrats. - Veiller à la bonne communication entre les différents interlocuteurs (négociateurs, demandeurs, partenaires) - Procéder au stockage et à l'archivage des contrats PI signés et veiller à la cohérence d'ensemble avec les autres Doc Controllers. - Assurer le suivi des technologies données en licence ainsi que la collecte des redevances en lien avec les opérationnels et le contrôle de gestion. - Passer les demandes d'achats et les commandes à la demande du chef de département Brevets. Profil recherché : - Formation min BAC+3 dans le domaine de la gestion de l'information, - Une expérience d'au moins 1 an sur un poste de Document Controller est nécessaire, - Vous avez des connaissances des principes, règles, et modes de protection de la propriété intellectuelle, - Vous faites preuve de rigueur et réactivité, - Une bonne maîtrise de l'anglais est exigée. Contrat : CDD - 12 mois renouvelables Localisation : Solaize (69) Démarrage : 06/01/2025 Chez CVA, nous croyons fermement que chaque talent mérite une chance égale et que la diversité est une force. Nous menons une politique active en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine sociale et culturelle, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle ou de croyance religieuse. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe pleinement engagé dans la transition énergétique et qui, par-delà toute obligation légale, fait le choix de l'amélioration continue, que ce soit en matière de bien-être au travail, de transition écologique, de gouvernance, d'inclusion ou d'égalité.
SYNERGIE recrute pour son client spécialiste dans la fabrication d'aiguilles et d'équipements pour la médecine, un opérateur production en électronique F/HVos missions seront : -Réaliser une ou plusieurs étapes de la favrication des produits manuellement ou avec des machines. -Fabriquer des produits électroniques, des instruments / accesoires et les conditionner. -Fabriquer les aiguilles en appliquant la procédures aiguille et les recueils coorespondants ainsi que la procédure salle propre... - Réceptionner et ranger les matières premières dans le respect de la procédure qualité réception - Participer au inventaires Titulaire d'un bac pro électronique, vous serez amené à faire de la soudure sur des composants électroniques. Vous avez une expérience similaire ? Alors n'hésitez plus et venez rejoindre cette expérience chez notre client en postulant ICI :)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'équipe RH ONLYLYON Invest accompagne le Bureau d'Etudes Cereg dans le cadre son développement. Cereg recherche une Ingénieure Chargée de Projet, spécialisée dans les études amont et études stratégiques dans le domaine de l'eau potable, l'assainissement & l'hydraulique urbaine, basée dans le Sud-Ouest de Lyon (Brignais, 69). Présentation de l'entreprise : Depuis plus de 30 ans, le Bureau d'Etudes Cereg est spécialisé dans le développement des territoires auprès des collectivités, services de l'Etat, aménageurs, promoteurs et industriels. Cereg conjugue les meilleures compétences pour apporter une réponse sur mesure, garantissant une qualité de service rendu optimale. Missions : Auprès des acteurs publics et privés, vous exercerez vos compétences dans la réalisation de schémas directeurs, études globales, diagnostic de réseaux, modélisation, étude de faisabilité et dimensionnement d'ouvrages. Vous porterez, en qualité de Chargée de projet, la responsabilité de la bonne réalisation de votre mission, depuis l'appel d'offre jusqu'à la finalisation de l'étude. Vous intervenez sur : Relation directe client : écoute/définition de ses besoins Etablissements de devis/participation à la rédaction de mémoires techniques d'offres Pilotage administratif et technique de l'étude, management du projet Encadrement pratique des équipes terrain et participation aux phases clés du projet Etablissement des rapports d'études Présentation des résultats au client, partenaires et parties prenantes de l'étude Mission commerciale et de représentation Cereg Profil recherché : - Ingénieure généraliste ou spécialisée en Assainissement, Eau Potable et Hydraulique Urbaine (ENGESS, ENSE3, ENSIL, POLYTECH, INSA.), - Avec idéalement deux ans d'expérience sur un poste similaire (idéalement en bureau d'études), les débutant.es sont néanmoins accepté.es, - Connaissances techniques et réglementaires solides, dans le domaine du petit et grand cycle de l'eau. - Dynamique, autonome, organisée et rigoureuse, vos motivations premières seront la satisfaction des clients et des parties prenantes. Le goût du travail en équipe, un bon contact relationnel, une bonne capacité d'écoute et de synthèse sont des qualités indispensables pour ce poste. Pourquoi rejoindre Cereg ? - Intégrer une entreprise à taille humaine qui cultive les valeurs sociétales, l'innovation et l'exigence de la qualité du service rendu. Nous veillons à ce que nos collaborateurs se sentent aussi bien que nos clients. Parce que les plus belles réussites sont toujours collectives. - Un groupe avec des agences à taille humaine et une disponibilité des plus expérimentés pour un accompagnement quotidien (forte culture de la formation interne). - De nombreux avantages (mutuelle, téléphone, primes intéressement collective,...) - Des perspectives d'évolutions possibles. Autres avantages : 15 jours de RTT, plan d'épargne salariale Politique de télétravail : 1 à 2 jours par semaine Pour en savoir plus sur l'Expérience Candidat chez Cereg, découvrez le Livre Blanc de leur Marque Employeur : https://www.cereg.com/rejoindre-cereg/marque-employeur-cereg
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins 3 jours par semaine, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 6000€ en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine / amplitude horaire)
Dans le cadre de l'ouverture de session de formation, nous recherchons un-e Formateur/Formatrice spécialisé en Français Langue Etrangère, en format présentiel. Afin d'enseigner le FLE sur les différents parcours DELF/DILF/FLE à visée professionnel /FLE sectoriel. Offre d'emploi : Cette opportunité s'inscrit dans notre mission continue de fournir des services de qualité à divers publics, incluant les particuliers, salarié(e)s, demandeur(e)s d'emploi, entreprises, associations, et personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Organiser les programmes de formation en ligne adaptés aux besoins des apprenants. - Animer des sessions de formation en direct via des plateformes en ligne si besoin. - Organiser le contenu pédagogique interactif, y compris des vidéos, des quiz et des activités. - Assurer le suivi des progrès des apprenants et fournir un retour d'information personnalisé. - Collaborer avec l'équipe pour développer de nouveaux cours et améliorer les programmes existants. - Présenter et promouvoir la formation - Définir des ressources pédagogiques - Organiser le planning des activités - Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation - Concevoir des supports pédagogiques - Actualiser des outils de formation pédagogiques - Effectuer une veille pédagogique et technologique - Animer un atelier - Élaborer le parcours individualisé des étudiants en difficulté - Repérage, capitalisation et labellisation des innovations et adaptations locales. PROFIL ET EXPÉRIENCES : - Rigoureux(se) avec des connaissances solides dans l'accompagnement à distance le cas échéant et en présentiel - Expérience dans l'enseignement de la langue française à visée professionnelle et connaissance des codes du monde du travail - Compétences en Ingénierie pédagogique - Organisation méthodique du travail et capacité à rechercher de l'information - Expérience dans l'accompagnement et la formation des demandeurs d'emploi, en particulier dans la préparation à la certification du DELF TP. Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un organisme en pleine expansion, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 18 mars 2024. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe pour contribuer à la réussite de nos formations et à l'épanouissement de nos apprenants. CARACTÉRISTIQUES DE L'OFFRE Type d'emploi : CDD de la durée de la formation en temps plein avec une évolution à temps plein de longue durée. Lieu(x) de travail : VIENNE (38200), Auvergne- Rhône-Alpes, France Salaire : 1998.63€ brut mensuel (base temps plein) Expérience du formateur : Expérience de 2 ans minimum dans la formation et toute expérience professionnelle dans le domaine du français Langue Etrangère. Horaires et roulements : Travail en journée - 9h à 17h
La société : PME dynamique ouverte à l'international spécialisée dans l'ingénierie de la filtration dans les domaines de l'énergie, la pétrochimie, la distribution de l'eau, l'agroalimentaire, la santé . Notre expertise nous permet de concevoir des filtres sur mesure afin de répondre à vos besoins spécifiques. Nous couvrons plusieurs secteurs nécessitant des éléments filtrants : énergie, métallurgie, pétrochimie & chimie, automobile, eau & environnement, vin, agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique, hôpitaux, coating... Sous la supervision du Chef d'atelier, vous serez intégré(e) à une équipe dynamique animées d'une volonté de bien vivre ensemble tout en étant à l'écoute des besoins des clients. Vous bénéficierez d'un parcours de formation à nos machine et outils avec une présence bienveillante de l'équipe pour vous aider. Vous serez intégré(e) en CDI à temps plein et basé(e) à Ternay (69, sud lyonnais). Missions principales : Réalisation : - Analyser les plans et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du projet - Préparer les débits et traçages conformément au plan et à l'OF - Découper et mettre en forme les tôles, tubes et ronds, - Réaliser un contrôle des pièces et vérifier les finitions, - Renseigner la fiche d'auto contrôle, - Signaler tout dysfonctionnement au chef d'atelier, - Participer à l'optimisation des produits dans l'optique de l'amélioration : qualité, délai, coûts, dans le cadre de l'amélioration continue Sécurité et environnement : - Respecter les consignes de sécurité : port des EPI, utilisation des élingues, rangement du poste de travail, Profil recherché : - Expérience de 3 ans minimum sur le même type de poste - Connaissance de la lecture des plans - Qualification en soudure - Connaissance en soudure TIG serait un plus Horaires : - Semaine basse en 34h Du lundi au jeudi : 7h15-12h, 12h45-16h30 - Semaine haute en 42h (une semaine dans le mois) Du lundi au jeudi : 7h15-12h, 12h45-16h30 Et le vendredi : 6h-12h, 12h30-14h30 Rémunération et avantages : TH à partir de 14€ selon profil et compétences 5 RTT par an - 13ème mois Rigueur, autonomie, ténacité et capacité de travailler en équipe. Le titulaire du poste sera rattaché au chef d'atelier. Poste en CDI basé à Ternay (69).
L'agence Adecco recrute pour son client basé à Grigny (69520), des Agents de préfabrication (H/F) en Intérim. KP1 SAS est une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits préfabriqués en béton. Avec plus de 60 ans d'expérience, elle est reconnue pour sa qualité et son expertise dans le domaine de la construction. Vos missions au sein de l'atelier pré dalle-poutrelle et poutre : - Lecture de plan - Mise en place fils pré-contraintes - Mise en place des éléments pour emplacement - Préparation support pour poutre - Coulage béton - Mise en place couverture séchante Profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience d'au moins 2 mois dans le domaine de la préfabrication ou de la construction. Vous êtes rigoureux, polyvalent et avez un bon esprit d'équipe. Vous faites preuve d'autonomie et de précision dans votre travail. Compétences : Maîtrise des outils de mesure Connaissance des matériaux de construction Connaissance des techniques de découpe et d'assemblage Avantages : Salarie horaire : 12,20€/h Panier repas : 5.15€/jour prime securité : 50€ mensuelle Le contrat débutera dès que possible. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de formation et d'évolution professionnelle ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Justifiant idéalement d'une première expérience réussie (les candidatures de débutants seront néanmoins étudiées), vous participez à la mise au point des nouveaux produits, en particulier dans le domaine de la microencapsulation. Au sein de notre équipe, grâce à votre force de proposition, à votre goût prononcé pour l'expérimentation et à votre curiosité intellectuelle, vous participez aux opérations de développement à l'échelle laboratoire (et éventuellement pilote). Vous participez également à la recherche de nouvelles matières premières, à l'amélioration des caractéristiques techniques des gammes existantes, ainsi qu'au développement de nouveaux procédés et formulations. Rigueur, autonomie et dynamisme sont les qualités nécessaires à vos principales missions (liste non exhaustive) : - Mise en œuvre des formulations à l'échelle laboratoire, - Caractérisation des matières premières et des produits formulés (Analyse en chromatographie, microscopie, granulométrie etc.), - Formulation et mise en œuvre des formules, - Echantillonnage client, - Aide à la production, - Amélioration et développement de protocoles expérimentaux, - Analyse et présentation des résultats, - Entretien des équipements et du laboratoire. Diplômé(e) Bac+2 à Bac+3 (BTS / DUT / Licence) avec une spécialisation en Physico-Chimie, Formulation industrielle, Chimie de Formulation, Chimie et Physiques des Matériaux, vous possédez idéalement une première expérience dans la chimie de formulation. Type de contrat : CDD renouvelable 38h/semaine RTT, tickets restaurant, mutuelle. Poste à pourvoir immédiatement.
Euracli est un spécialiste de la microencapsulation depuis plus de 35 ans.
Nous recrutons pour notre client évoluant dans le secteur de la recherche médicale en lien avec les dispositifs médicaux basé à proximité de Lyon (30 mins) un profil de Technicien In Vivo en Biocomptabilité. Ce recrutement intervient dans le cadre d'une restructuration de l'équipe expérimentation animale. Le Technicien In Vivo en Biocomptabilité sera rattaché au Responsable du Laboratoire de recherche sur les dispositifs médicaux. Vos missions seront les suivantes : - Mise en oeuvre d'essais de biocompatibilité sur les dispositifs médicaux : réalisation test Pyrogène, essai d'irritation, essai d'évaluation du risque allergique et essai de toxicologie court et long terme, - Participation à l'atteinte des objectifs de l'équipe, - Respect des procédures et des référentiels qualités (ANSM, FDA et COFRAC). En tant que Technicien In Vivo en Biocomptabilité pour rejoindre cette société dans le secteur de l'expérimentation animale, vous devrez être titulaire d'une formation de type Bac +3 en biologie minimum. Le niveau II Expérimentation animale serait un plus.
Filiale française d'un groupe international, nous sommes leader en France dans la commercialisation de produits et pièces mécaniques en aciers spéciaux (acier inoxydable, aluminium, .) destinés à l'industrie (chimie, pharmacie, agroalimentaire, ferroviaire, .) et au bâtiment. Nous recherchons pour l'une de nos agences un COMMERCIAL SÉDENTAIRE H/F. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, dans une entité à taille humaine, vous assurez le développement du courant d'affaires de votre portefeuille clients B to B sur votre zone géographique. Vous fidélisez la clientèle existante et optimisez la relation entre nos clients et nos services internes. Vous intervenez en véritable soutien de l'équipe commerciale terrain et en lien avec la logistique. Vous analysez les besoins des clients et des prospects et vous établissez les offres de prix et les devis adaptés. Vous assurez un suivi réactif des affaires et des relances clients. Vous réalisez la revue de contrat. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès des commerciaux terrain et de la Direction. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de qualité de service, de réactivité et de satisfaction client. Vous avez une formation commerciale ou technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en relation client, en développement commercial ou en téléprospection avec des professionnels. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait apprécié. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et le sens du service. Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office). Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Votre implication et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.
Vos missions : - Assurer la bonne tenue des stocks, de la réserve et du magasin, - Renseigner, conseiller et guider les clients en magasin, - Animer les rayons, mettre en place les produits... - Encaissement. Notre priorité, trouver la personnalité qui viendra compléter notre équipe et nous nous occuperons de vous accompagner sur vos compétences . Alors si vous avez le sens de l'accueil et de la relation client, que vous êtes curieux(se) et avez le sens du service, rejoignez nous! Formation assurée en interne sur les différents produits (pneus, accessoires, etc). Rémunération attractive (primes individuelles et collectives). Conditions d'achats du personnel. Tickets restaurant. Comité d'entreprise.
Vous avez l'âme d'un DEVELOPPEUR ? En tant qu'INDEPENDANT MANDATAIRE, rattaché à la franchise, d'un des groupes leader du courtage crédit en France, basée à Lyon 7ème et Brignais, vous serez amené à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée. VOTRE MISSION Accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, dans un marché en reprise, où la baisse des taux favorise de nouveau les achats immobiliers, vous : - développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur, - convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier, - accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet, - obtenez les meilleures conditions de financement de vos partenaires bancaires. VOS ATOUTS - Homme/ femme de terrain, la prospection et le développement commercial font partie de votre ADN, - Gestionnaire de vos dossiers de financement, vous êtes à l'aise avec les chiffres, les dispositifs de financement et les simulations de crédit (formation et intégration prévues), - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre, - Doté d'une forte aisance relationnelle, vous disposez d'un réel esprit entrepreneurial. VOTRE PROFIL Plusieurs options possibles, soit : - vous disposez d'une 1ère expérience concluante dans le courtage crédit immobilier, - vous êtes en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier, - vous avez un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, - vous êtes agent immobilier, conseiller en banque ou assurance avec une appétence pour le développement commercial terrain. A noter qu'une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé et le Groupe pour vous accompagner dans votre prise de poste. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un premier échange avec le consultant recrutement C2RH, puis, s'il est concluant, un entretien avec le directeur de la franchise.
En collaboration avec le Président, les élus du syndicat et le Directeur vos principales missions, au sein d'une équipe de 6 personnes, seront : Des missions Retenues Collinaires individuelles ou collectives comprenant : - Les rencontres avec les agriculteurs pour diagnostic de sites et conseils, - Dimensionnement technique et étude de faisabilité, - Participation à des visites protocolaires lacs avec les organismes : DDT, OFB, Chambre d'agriculture, - Montage de dossiers de financement, - Etablissement de devis géotechnique et hydraulique. Interface avec les contrats de rivières et les SAGE du département du Rhône - Le suivi des actions agricoles inscrites dans leur programmation Des missions administratives et relationnelles : - L'administration générale d'un portefeuille d'ASA d'Irrigation avec l'assistance de sa direction : courriers - animation de réunions - rédaction de compte-rendu - Garant d'une bonne gestion technique administrative et comptable de ce portefeuille, en collaboration avec une assistante administrative et comptable, vous êtes l'interlocuteur privilégié des Présidents d'ASA concernés.
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Un de nos clients recherche en ce moment un Agent de fabrication H/F sur la commune de Brignais (69) afin de renforcer son équipe. L'entreprise en question est spécialisée dans la métallurgie. Vos missions: Rattaché(e) au chef équipe production, votre mission principale est d'exécuter des opérations en polyvalence sur machines et de contrôler les pièces produites, tout en veillant au niveau de sécurité et de sûreté maximum dans toutes les activités. A ce titre, les activités principales sont les suivantes : Assurer la fabrication, en série ou non, des pièces de tôlerie Assurer le contrôle qualité du produit Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau Réaliser les activités de nettoyage des postes de travail, rangement Alerter pour tout dysfonctionnement ou risque de sécurité Votre profil: Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de la métallurgie d'au moins 6 mois Vous êtes avant tout un candidat manuel aimant le travail du métal ! Horaires 2*8 : (5h00-13h00 / 13h00-21h00) du lundi au vendredi Rémunération : selon profil et expériences + paniers repas + prime de transport Vous possédez un bac pro chaudronnerie ou équivalent Vous maîtrisez la lecture de plan Vous êtes dynamique, motivé et rigoureux Vous aimez le travail en équipe
ALJ Partner Rh, cabinet de recrutement à taille humaine accompagne l'un de ses clients dans le développement de ses ressources humaines à travers le recrutement de leur futur assistant(e) comptable. En rejoignant ce cabinet, vous intégrez un environnement bienveillant où la cohésion d'équipe et l'engagement sont au coeur des valeurs et du management de l'entreprise. Au sein du département comptabilité vous aurez pour missions : - Tenue comptable, - Lettrage des comptes, - Rapprochements bancaires, - Déclarations de TVA,
Chicken Street débarque à Vienne! Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre restaurant Chicken Street à Vienne, nous recherchons des équipiers polyvalents (H/F) : Vos missions : - Préparer les recettes en suivant les normes et standards de marque, - Gérer les commandes via les plateformes de livraisons et l'afflux des livreurs, - Préparer le service en salle et en cuisine, - Entretenir son plan de travail et respecter les règles d'hygiène. Amplitude horaires : 11h à 23h travail tous les jours (week-end inclus) Tu es polyvalent, dynamique et tu aimes le travail en équipe ? Ne cherche plus et postule vite !
MONOPRIX Vienne recherche un employé polyvalent rayon fruits et légumes h/f CDI temps plein 30h. Vous approvisionnez et entretenez les rayons, en respectant les objectifs de réassortiment. Vous implantez les produits en les mettant en scène sur le lieu de vente et vous vous assurez de la bonne rotation des produits. Vous veillez à la qualité des marchandises livrées et développez le chiffre d'affaires et respectez les règles.
Le centre hospitalier de Vienne recrute un agent de stérilisation à 100%. CDD renouvelable. Prérequis : Diplôme d'état d'aide-soignant ou Diplôme d'état d'agent de stérilisation en milieu hospitalier - Spécificités physiques et psychologiques : - Contraintes vestimentaires : o Tenue spécifique de stérilisation : tunique + pantalon de couleur verte fournis par le CHV, chaussures réservées à la stérilisation, article coiffant englobant toute la chevelure, absence de bijoux y compris alliance, ongles courts, absence de vernis, éléments de protection auditive individuelle selon les activités. o Tenue de base pour circuler dans l'établissement: tunique + pantalon blanc fournis par le CHV chaussures de circulation, réservées à l'hôpital. - Contraintes physiques : o Capacité à manipuler des charges lourdes (pouvant aller jusqu'à 50 kg), de travailler en station debout prolongée, o Absence d'affection chronique cutanée, et d'allergie incompatible avec la manipulation de produits détergents-désinfectants, et chimiques (détergents alcalins), o Bonne habileté manuelle o Capacité à travailler dans des conditions atmosphériques spécifiques (surpression, lumière artificielle, espace clos, plafonds bas.) ***Vous pourrez aussi retrouver cet employeur sur son stand lors du forum emploi de Vienne le jeudi 5 décembre de 9h00 à 12h00 salle des fêtes place Miremont à Vienne***
Rejoignez le Centre Équestre de Vienne Le Couzon, une structure dynamique comptant environ 200 adhérents de tous âges, proposant des cours allant du niveau débutant à la compétition. Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice d'équitation passionné(e) et organisé(e) pour renforcer notre équipe. Vos missions principales : Encadrement et animation des cours : enseigner à un public varié, des débutants aux compétiteurs. Organisation d'événements : planifier et gérer les concours internes et externes. Gestion administrative : suivi des adhésions, planning des cours, gestion des inscriptions aux événements, etc. Bien-être des chevaux : veiller à la bonne prise en charge et au respect des pratiques équestres. Profil recherché : Diplôme obligatoire : BPJEPS équitation. Expérience exigée : vous justifiez d'une expérience réussie en enseignement équestre. Compétences clés : pédagogie, organisation, rigueur, et excellent relationnel. Une sensibilité particulière à la gestion et au bien-être des chevaux sera un atout. Avantages : Un environnement de travail accueillant, au cœur d'une communauté équestre passionnée. Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation Pour toute question, contactez-nous au 0651988081. Rejoignez-nous pour transmettre votre passion de l'équitation et contribuer au rayonnement de notre centre équestre !
Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance Itinérant H/F sur la zone située au Sud de Lyon (69). Le poste est à pourvoir en CDI. Si vous aussi vous avez envie de contribuer à la révolution du lavage automobile, franchissez la prochaine étape de votre carrière et rejoignez le leader du marché du lavage automobile. Que fait un technicien de maintenance SAV ? En collaboration avec le Responsable Régional, au sein d'une équipe d'une dizaine de techniciens, vous interviendrez sur les installations de la marque (portiques de lavage, monétiques et autres). Vous intégrez une équipe, mais travailler en autonomie sur votre secteur pour : Assurer la maintenance préventive et curative des machines de lavage Assurer la mise en service des systèmes directement en clientèle Réaliser des devis de réparation Former les clients à l'utilisation des appareils Suivre le stock de votre véhicule (outillage, documentation) Idéalement localisé(e) dans le Sud de Lyon (69), vous êtes titulaire du permis B Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique (Bac / Bac + 2) Vous êtes polyvalent(e) et avez des compétences en électrotechnique Vous disposez d'une expérience sur un poste en maintenance SAV Vous êtes doté d'un bon relationnel et êtes rigoureux Si vous vous reconnaissez et êtes technicien(ne) de maintenance itinérant(e) expérimenté, n'attendez plus et appelez le *** (voir postuler), ou envoyez votre CV. Coté rémunération, vous disposerez d'un package très intéressant En plus d'un fixe, vous bénéficiez d'avantages suivants : - Une mutuelle santé et prévoyance à 90% - CSE - Véhicule de service et carte carburant - Panier repas - Prime sur objectifs - Participation - Prime d'assiduité
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Réaliser les tournées de livraisons en régional, auprès de clients professionnels, comme particuliers. - Charger et décharger les matériaux en utilisant une grue auxiliaire (expérience en Fourche nécessaire) - Etre soigneux de ton véhicule, et assurer son bon entretien - Etre respectueux de la législation routière en vigueur - S'assurer des bonnes conditions de sécurité Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : -EXPERIENCE dans la conduite d'un camion PL et idéalement de la livraison sur chantier. -EXPERIENCE en GRUE + FOURCHES Tu es titulaire du permis Poids Lourd, FIMO, et tu as le CACES Grue R.490. Tu sais véhiculer une image positive de l'entreprise, et tu apprécies le contact client, contacte-nous. Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires. En tant que formateur technicien en froid et climatisation, vos missions seront : Animer des sessions de formation théorique et pratique, Assurer de manière autonome la conduite des formations, Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins, Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients. Vous formerez les stagiaires à : Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques), Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants), Suivi des actions de formation, Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants). Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics. Vous intervenez sur les modules suivant ; Mettre en service des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte Assurer la maintenance des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte et de climatisation Assurer la maintenance préventive des installations de froid commercial complexes et centralisées Assurer la maintenance corrective des installations de froid commercial complexes et centralisées Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre CV.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Description de l'entreprise Nous sommes spécialisés dans le dépannage, la réparation, l'entretien et la vente de chariots élévateurs et de petits TP toutes marques. Nous proposons de la location sur le matériel de manutention en longue ou courte durée ou avec option d'achat. Description du poste DOMATECH recrute un Technicien Itinérant (F/H). Spécialisée, depuis 30 ans, dans la réparation, la vente et la location de chariots élévateurs et de petits TP, nous recherchons un collaborateur qui saura s'investir dans le projet de notre société. Vous serez en charge de - la réparation et la maintenance d'appareils de levage chez nos clients et en atelier. - conseiller techniquement nos clients sur leurs besoins Vous êtes autonome, polyvalent(e), organisé(e), avec un bon sens du service client et du relationnel. Vous êtes rigoureux(se) et vous avez envie d'apprendre Votre aisance relationnelle, votre adaptabilité, votre investissement ainsi que votre esprit d'entreprise sont des atouts indispensables pour vous épanouir au sein de cette fonction qui pourra à terme vous ouvrir des perspectives d'évolution en fonction du développement de la société. Une formation électrotechnique ou mécanique, Ou une expérience d'au moins 2 ans dans le métier du levage (Chariot, Levage, mécanique agricole, ...) seront un plus comme vos connaissances des outils informatiques . Salaire suivant niveau d'expérience + prime de panier + prime d'intéressement + véhicule atelier + téléphone Secteur d'intervention 69 - 01 - 38 Ce poste de Technicien(ne) vous intéresse ? Vous souhaitez rejoindre plus qu'une entreprise et donner du sens à votre métier ? Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 4 000,00€ net par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Commissions Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Poste Similaire: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
