Consulter les offres d'emploi dans la ville de Theix-Noyalo située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Theix-Noyalo. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - ST AVE, 56 - Vannes, 56 - VANNES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Petite maison de retraite à Saint-Avé, 43 lits, EHPA. Recherche 1 aide-soignant(e) de jour pour pallier aux remplacements de cet été. Poste à temps plein, travail 1 week-end sur 2, régulièrement 3 jours de repos consécutifs. Aide à la toilette, aux repas, soins d'hygiène et de confort Bien-être des résidents Animation Débutant accepté si diplôme d'AS, sinon avec une expérience d'un an minimum de préférence Dates de contrat : du 5 juillet au 8 septembre (adaptable au niveau des dates si disponible moins longtemps)
Maison de retraite de 43 lits autorisés.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le tri de déchets, UN AGENT DE NETTOYAGE (H/F). Vos missions : - Retrait des déchets sur les équipements de tri à l'arrêt - Entretien général sur site (envols, vidages des bacs, aspiration des déchets, surveillance, nettoyage des engins au karcher...) Le poste est à pourvoir sur le secteur de VANNES dès le 07/04/2025 pour 3 semaines. Profil recherché : - Bonne compréhension orale de la langue française - Savoir reconnaître et identifier la nature des déchets - Capacité à exécuter des travaux répétitifs - Capacité à rester debout au poste de travail - Comprendre et respecter les règles de sécurité Vous possédez une première expérience dans le nettoyage industriel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un tabac presse, vous êtes en charge de la vente, des encaissements, du service au bar et de l'activité PMU. Vous maitrisez le calcul mental et le rendu monnaie. Repos 1 dimanche par mois, avec planning tournant
Recherche profil pour répondre au poste de secrétaire administratif et communication dans une PME de 12 personnes. missions: - accueil téléphonique et physique des clients - suivi de la data des fiches clients - réception livraison - suivi de la facturation - commandes auprès des fournisseurs - suivi des commandes - communication et animation de nos réseaux sociaux
L'Agence Adecco de Vannes recrute sur Vannes un superviseur relation clients pour un centre de relations clientèles. Ce poste est à pourvoir de suite dans le cadre d'un arrêt maladie de longue durée. Vous serez en charge de : manager une équipe de 13 à 15 conseillers Relation Clients superviser la réponse aux demandes des clients digitaux (laposte.fr+ réseaux sociaux) sur l'ensemble des canaux (chat, téléphone, réseaux sociaux, formulaires & messagerie Privée) afin de contribuer à la qualité de service et permettre la satisfaction et la fidélisation client. d'assurer l'engagement des conseillers Relation Clients dans les objectifs collectifs et développer ou conforter les compétences en les accompagnant dans leur développement. Vos principales activités : Planifier et suivre l'activité du service dans la prise en charge et la qualification des sollicitations client par téléphone, chat, mail, réseaux sociaux. Contrôler l'analyse des conseillers lors des sollicitations client conformément aux modes opératoires. Elaborer les plans d'action et fixer les objectifs et les responsabilités des conseillers. Assurer l'information des conseillers et communiquer les résultats individuels et collectifs de l'équipe. Développer et évaluer les compétences de ses collaborateurs selon les exigences de la Norme NF345 / Iso & COPC Contribuer à la création des outils de gestion et assurer le reporting de l'activité. Animer et motiver l'équipe au quotidien. Participer à des projets de l'établissement, de la DRCAD ou de notre donneur d'ordre la DECD (Direction de l'Expérience Client à Distance) Animer des briefs... Votre profil : Parfaite maîtrise des outils informatiques et connaissance de la culture numérique Connaissance des procédures et des différents canaux de traitement de la relation client à distance Connaissance de l'organisation et de l'activité service client à distance : enjeux et pratiques (pilotage, qualité etc.) Excellente capacité rédactionnelle Notions d'anglais Vos Qualités professionnelles : Dynamisme & Leadership Capacité d'analyse, prise d'initiative Capacité d'adaptation, d'anticipation, d'initier l'amélioration continue Capacité à fédérer les équipes, Orientation client, esprit de service, sens de l'écoute Recherche du résultat et de la performance Qualités relationnelles, empathie, sens de la communication, Réactivité, Rigueur, autonomie Vous avez le profil et de l'expérience, postulez vite en ligne !
Livraison de vélo en Bretagne Déplacement quotidien selon commande clients Ce poste nécessite de l'autonomie dans le fonctionnement. Il y a systématiquement 2 jours de congés consécutifs hors week-end. Poste à pourvoir pour Juillet et Aout
Veloc'ouest spécialiste de la location de vélos aux touristes - Dans ses 20 boutiques de location - En location longue durée auprès des professionnels
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour son client ENEDIS un OPERATEUR TECHNICO ADMINISTRATIF (H/F). Missions principales : Traitement des devis dans la système informatique, Gestion informatique, Suivi/reporting des données des chantiers dans le SI, Suivi de la facturation. Vous avez de nombreux contacts téléphonique et vous travaillez sur plusieurs applications informatique simultanément. Horaires : 9h00-12h00/13h00-17h00. Taux horaire : 12.54€ + 13ème mois. Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour 18 mois sur Vannes. Profil recherché : De formation bac à bac + 2, vous avez le souci de la satisfaction client et êtes conscient des exigences de performance de l'entreprise. Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux, et doté de bonnes capacités d'analyse. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avec les outils informatiques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre entreprise familiale (articles de bagagerie et de maroquinerie), vous rejoignez notre équipe de vente. Vous serez en charge d'accueillir et de conseiller la clientèle dans un souci permanent de service. Vous aimez la mode. Vous savez travailler en équipe comme en totale autonomie et faites preuve de prise d'initiatives et de rigueur. - Accueil des clients, conseils - Vente - Rangement du magasin - Encaissements - Clôture de caisse - Ouverture et fermeture du magasin
L'agence Adecco Vannes recherche pour un de ses clients sur le secteur de Vannes, Un gestionnaire rh (h/f) Pour un remplacement de 15jours voir plus, vous aurez pour tâches au sein du service rh : - la gestion administrative des salariés (600) : mise à jours du fichiers du personnel, accueil nouveaux embauchés, suivi dossiers maladie et prévoyance, création des nouveaux dossiers administratifs, suivi contrats, VM. - la gestion de la rémunération : saisie des données variables de paie, participation et contrôle de la paie. - Gestion du temps : contrôle des données du logiciel, reporting... Vous devez connaitre et maitriser les logiciels OCTIME et ADP Idéalement vous avez une expérience dans le domaine de la santé. Vous maitrisez les techniques de paies Fourchette de salaire : 30-35k€ /an selon profil Vous avez 4 à 5 ans d'expérience sur un poste RH généraliste. De formation BAC +2/3 : Licence professionnelle en gestion des ressources humaines, bachelor RH ou BTS, DUT GEA Capacité à suivre l'évolution des textes réglementaires, les appliquer à des situations concrètes Être capable de s'adapter pour pouvoir gérer en même temps plusieurs dossiers, voire des urgences Avoir le sens du service Être capable de travailler de manière autonome Respecter les obligations de neutralité et discrétion professionnelle Savoir respecter les délais, être rigoureux, précis, organisé Posséder une aptitude à travailler au sein d'une équipe Avoir une certaine aisance relationnelle et être diplomate
le ange café séné recherche un/e vendeur/euse en CDI 35h00 par semaine. 2 jours de congés , fermé le dimanche et jours fériés , tickets restaurant et CE
Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui exerce une mission d'intérêt général confiée par l'Etat dont l'objectif est de promouvoir et de valoriser l'égalité entre les femmes et les hommes et de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes. Le dispositif En voiture Nina et Simon.e.s s'inscrit dans le cadre de la lutte contre les violences intrafamiliales, sexuelles et sexistes. Il vise à « aller-vers » les publics résidant en zone rurale en leur offrant un accueil inconditionnel sans rendez-vous, anonyme et gratuit. Cet accueil "sans tabou" permet d'aborder des questions autour des droits, de la santé, de l'emploi, de l'égalité, du couple, des violences,. Missions : - Accueillir, écouter, orienter le public lors des permanences mises en place - Réaliser des informations collectives autour des thématiques de l'égalité femmes-hommes, de l'accès aux droits, en lien avec l'équipe et les acteurs locaux - Développer et animer le réseau de partenaires dans le cadre du dispositif - Conduire le véhicule et installer des permanences selon le planning prévu - Réaliser les outils de communication, notamment sur les réseaux sociaux - Coordonner la communication, réaliser le reporting, la rédaction des documents techniques, comptes rendus et bilans d'activité du dispositif Compétences attendues - Connaissances des dispositifs et des politiques sociales - Maitrise de l'entretien d'évaluation de situation - Connaissance des violences intrafamiliales, et notamment conjugales - Compétences en méthodologie de projet - Autonomie, sens de l'organisation, adaptabilité - Qualités relationnelles et d'écoute - Permis B obligatoire - Maîtrise des outils de bureautique informatique et des réseaux sociaux Profil : - Travailleur.se social.e diplômé.e avec une expérience minimale d'un an, excellent relationnel et appétence pour l'égalité femmes-hommes. Qualités requises : - Dynamisme - Force de proposition et d'initiative - Rigueur, capacité d'adaptation et d'autonomie, polyvalence - Discrétion et confidentialité Conditions : - CDD à temps plein d'environ juin à fin novembre minimum (possible continuité dans le cadre d 'un congé parental) - 6 semaines de congés, prise en charge de la mutuelle à 70% pour les salarié.es, Rémunération : 2716€ brut (Ségur compris) Processus de recrutement : - Envoyer CV + lettre de motivation à l'adresse suivante : v.poulain@cidff-morbihan.fr jusqu'au 21/04 (préciser candidature EVNS dans l'objet) - Etude des candidatures le 22/04 - Entretiens le mardi 6 mai au matin Pour tout renseignement sur le poste : 06.63.56.26.33 (Marine LE GRAET)
Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui a pour vocation de promouvoir et de valoriser l'égalité femmes hommes en apportant une information et un accompagnement gratuits dans les domaines juridique, professionnel, familial, social et économique.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de goodies et magazines à VANNES en équipe le Vendredi 11 avril (fin de journée) et le Samedi 12 Avril (matinée) fonction de nos plannings et de vos disponibilités, une disponibilité sur les deux jours est préférée. Merci de nous préciser si vous êtes véhiculés (non obligatoire) pour gestion de la logistique. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref VANNES- ne pas téléphoner
L'Agence Adecco de Vannes recrute un livreur (h/f). Vous serez en charge d'aller chercher les produits de fruits et légumes chez les producteurs , agriculteurs sur le secteur Lorient-Quimperlé avec un véhicule réfrigéré et de les déposer en magasin pour la vente. Les produits sont en cartons ou en cagettes (port de charges). Contrat du 30/04/2025 au 09/05/2025 inclus ( 08 Mai non travaillé) Horaires à définir Port de cagettes pas forcément très lourdes mais à manipuler, Vous avez le permis et l'habitude de la conduite. Vous aimez la relation avec le monde agricole. Vous aimez le relationnel, Vous avez une première expérience dans le domaine Ce poste vous intéresse, alors postulez vite en ligne avec un CV à jour!
Nous recherchons un(e) chauffeur(euse) livreur(euse) avec une prise de poste à Vannes, selon vos disponibilités, vous travaillez soit du mardi au samedi (possibilité lundi) de 12h à 20h, soit du mardi au vendredi de 7h30 à 15h30 le samedi (et lundi éventuellement). Les horaires seront établis pour le bon fonctionnement de l'entreprise. Vous chargerez vos colis, et les distribuerez majoritairement en boite aux lettres sur un secteur défini dans le Morbihan. Il s'agit de colis à faible poids. Il y aura en moyenne 130 colis / jour à livrer (secteur concentré). Sens de l'adaptation en entreprise. Permis B exigé depuis 2 ans. Mutuelle entreprise. Paniers repas.
Nous recherchons un(e) chauffeur(euse) livreur(euse) avec une prise de poste à Vannes, du mardi au samedi, prise de poste à 7h30. Vous chargerez vos colis, et les distribuerez majoritairement en boite aux lettres sur un secteur défini dans le Morbihan. Il s'agit de colis à faible poids. Il y aura en moyenne 120 colis / jour à livrer (secteur concentré). Sans de l'adaptation, démarrage d'un nouveau marché. Permis B exigé depuis 2 ans. Mutuelle entreprise. Paniers repas.
Pour notre client sur la périphérie de Vannes, nous recherchons pour un temps partiel, un(e) agent de service pour : Accompagner les enfants de l'école à la cantine et les raccompagner à l'école après le repas. Surveiller les repas Faire l'entretien des différents communaux Accompagner les enfants le temps du périscolaire Notre association s'adresse aux personnes éligibles à l'IAE uniquement : - de 26 ans, demandeurs d'emploi de plus de 12 mois, RQTH, + de 50 ans, exploitants en reconversion, allocataires du RSA, etc. Contactez-nous.
l'entreprise NICOLLIN SUD SERVICE recrute pour le compte de son client 1 agent se nettoyage industriel Information sur le poste : - Type de contrat : CDI - Lieu : Vannes - 35 H / SEMAINE - Horaires à définir avec le responsable - TAUX HORAIRES : 12.89 euros Pofil recherché : - Rigueur, ponctualité et autonomie, - Expérience conseillée dans l'entretien des grandes surfaces, - Expérience exigée dans l'utilisation d'une autolaveuse, - Expérience exigée en viteries - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Avantage : - Travail au sein d'une équipe professionnelle et conviviale - Possibilité d'évolution.
NICOLLIN SUD SERVICE est spécialiste de l'hygiène et de la propreté depuis 30 ans. La propreté et le nettoyage industriel représente l'activité principale du pôle NICOLLIN SERVICES. Nous intervenons dans tous types d'espaces ( bureaux, gares, aéroports ...) et sommes en capacité de déployer des moyens sur-mesure ( contrats longs et événementiels).
Au sein d'une entreprise d'ambulances, vous rejoignez une équipe de 47 collaborateurs et effectuez des déplacements sur Vannes et alentours. Les conditions d'exercice du métier nécessitent d'être titulaire du permis B (3 ans de permis) et de la formation Auxiliaire ambulancier ou Permis Taxi Poste à pourvoir dès que possible. CDD de 6 mois avec possibilité d'autres contrats par la suite en fonction de vos disponibilités.
Vous êtes dynamique, avez le sens du contact et aimez conseiller les clients ? Vous avez le sourire et une énergie communicative ? Alors hissez les voiles et rejoignez notre équipe de passionnés ! Pour accompagner la saison 2025 de notre magasin de VANNES, nous recherchons un(e) vendeur(se) en magasin enthousiaste et prêt(e) à offrir la meilleure expérience à nos clients ! Contrat saisonnier 30h/semaine, à pourvoir du 01/07/2025 au 31/08/2025. Ce qui vous attend : - Un magasin au top ! Vous veillez à ce que tout soit impeccable : agencement harmonieux, signalétique bien en place et un espace toujours accueillant. - Une mise en scène irrésistible ! Vous participez activement aux opérations commerciales, à la mise en place du merchandising et des vitrines pour donner envie à nos clients. - Un accueil chaleureux ! Vous êtes l'ambassadeur(rice) de l'image de Mousqueton et faites vivre une expérience unique à chaque client ! - Un œil de lynx sur les stocks ! Selon les directives, vous contrôlez, commandez et réceptionnez les marchandises avec rigueur. - Un cadre serein et sécurisé ! Vous veillez à l'application des règles en vigueur, pour que tout roule sans accroc ! Prêt(e) à embarquer dans l'aventure ?
Titulaire obligatoirement du CCPCT (carte taxi) à jour et disponible rapidement, nous vous proposons de nous rejoindre. Vous aurez pour mission le transport et l'accompagnement des clients (enfants et adultes) dans le respect des règles de sécurité et des contraintes sanitaires. Votre activité concerne principalement le transport médical conventionné en local et régional (Rennes, Nantes, Brest). Vous pouvez être amené(e) à recueillir des informations (N° de Sécurité Sociale) et des documents (prescription médicale de transport, bulletin d'hospitalisation, carte de mutuelle...). Vous intervenez du lundi au vendredi (pas le week-end ni les jours fériés), vos horaires sont variables selon le planning. Votre temps de travail sera de 30 heures par semaine. Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de mise à disposition du véhicule (pour départ et retour de votre domicile). Nous contacter par mail à : recrutement.proroute@gmail.com CCPCT à jour obligatoire
Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un candidat disponible actuellement au poste de chauffeur livreur, du lundi au samedi pour un contrat 35H par semaine. Pris de poste à St Avé. Vous serez en charge d'effectuer des livraisons pour l'un de nos clients ainsi que des collectes. Prise de poste 06H00 fin de poste 11H00 du mardi au samedi. Le lundi de 07h30 à 15h30. CDI avec Période d'essai 2 mois. Heures supplémentaires rémunérées.
A l'accueil de notre bel établissement, vous aurez des missions diversifiées orientées vers la clientèle afin de lui permettre de passer un agréable séjour. Ainsi, vous accueillerez les clients, vous leur présenterez les services de notre hôtel et vous proposerez les informations utiles pour leur séjour évasion, sportif, professionnel, ou loisirs. Dans une dynamique de développement commercial, vous répondrez aux demandes de la clientèle professionnelle pour l'organisation de séminaires, de formations ou d'hébergement. En relation avec les acteurs du tourisme, vous proposerez des offres d'hébergement de groupe en cohérence avec les démarches de la marque Oceania. Vous participerez ainsi à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence. Profil recherché Très orienté vers la satisfaction client, vous êtes très à l'aise au téléphone et à la réception des clients. Vous maîtrisez le logiciel métier OPERA, et les logiciels spécifiques au secteur HCR, afin d'effectuer la gestion des arrivées, des départs et la facturation associée aux prestations de l'hôtel. Vous savez faire preuve de discrétion mais également d'un sens du service développé pour gagner la confiance des clients et développer la fidélisation. Avec une expérience réussie de 2 ans minimum dans un poste similaire, vous saurez vous appuyer sur vos capacités d'adaptation pour intégrer notre équipe de réception. Vous pratiquez l'anglais couramment et idéalement une seconde langue étrangère afin d'apporter le meilleur accueil à notre clientèle internationale. Des références vous seront demandées. Poste à pourvoir dès que possible Polyvalence ponctuelle sur renfort restauration et room service. Poste à pourvoir de suite.
Le poste : Votre agence PROMAN à VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution de bricolage, outillage, matériaux et jardin, un CONSEILLER DE VENTE H/F . Vos missions consisteront à : - Présenter, informer et conseiller le client sur les produits de jardin (clôtures, mobilier de jardin, barbecue, etc), - Mise en rayon, propreté du linéaire, facing, - Réimplantation de rayon, port de charges. Horaires : 7h-14h du lundi au samedi (1 jours de repos dans la semaine), certains dimanches peuvent être travaillés. Le poste est à pourvoir courant avril en intérim sur Vannes. Profil recherché : Votre goût du commerce et du travail en équipe seront un atout majeur pour votre intégration. Vous connaissez les procédures de vente, vous savez accueillir et conseiller les clients. Vous avez un bon sens de la communication, vous savez respecter des consignes et des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN à VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution de bricolage, outillage, matériaux et jardin, un EQUIPIER LOGISITQUE ( H/F) . Au sein de l'équipe logistique, vous assurerez le déchargement de camions sur une partie de la journée et l'éclatement de palette la préparation des rolls de mise en rayon. Horaires : 6h-13h du mardi au samedi. Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur Vannes. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Votre goût du commerce et du travail en équipe seront un atout majeur pour votre intégration. Vous avez un bon sens de la communication, vous savez respecter des consignes et des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Temporis Experts & Cadres recrute vos talents de demain ! Notre client, une carrosserie automobile, recrute son/sa future Assistant-e Administratif-ve et comptable. Vos missions : - Accueil et téléphonique de la clientèle, - Suivi administratif du courrier, gestion des mails - Gestion des dossiers clients - Missions de comptabilité de base qui pourra évoluer sur de la création de devis et de la facturation (Possibilité d'évolution vers plusieurs missions en comptabilité, formation en interne) Votre profil : Vous avez une expérience de 5 ans sur un poste en assistanat administratif et comptable. Votre aisance relationnelle vous permet de communiquer et de vous adapter à vos interlocuteurs. Organisé-e, polyvalent-e, rigoureux-se, vous êtes capable de gérer plusieurs missions en même temps. Vous avez un goût prononcé pour le service et le travail en équipe. Des connaissances dans le secteur de l'automobile serait appréciées. Vous maitrisez les outils informatiques. Modalités du poste : Poste à pourvoir début avril Mission d'intérim de 6 mois, puis possibilité de long terme Basé à Vannes Rémunération selon votre profil et votre expérience 37.50h (payé 39h) du lundi au vendredi, amplitude horaires 8h15-18h Vous êtes disponible et motivé ! Postulez via le lien ! Nous avons hâte de recevoir votre candidature. A très bientôt !
Petite maison de retraite à Saint-Avé, 43 lits, EHPA. Recherche 1 aide-soignant(e) de jour pour pallier aux remplacements. Poste à temps plein, récurrent Aide à la toilette, aux repas, soins d'hygiène et de confort Bien-être des résidents Animation Débutant accepté si diplôme d'AS, sinon avec une expérience d'un an minimum de préférence Prise de poste immédiate jusqu'en Septembre
Petite maison de retraite à Saint-Avé, 43 lits, EHPA. Recherche 1 aide-soignant(e) diplômé(e), de jour, en CDI. Poste à pourvoir dès que possible. Temps plein, travail un week-end sur 2. Aide à la toilette, aux repas, soins d'hygiène et de confort, bien-être des résidents. Animation. En lien avec l'IDE.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Direction de centre de loisirs (sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice) Ecriture en collaboration avec son équipe, du projet pédagogique et de fonctionnement en lien avec le projet éducatif, Conçoit le projet d'animation et les projets d'activités en cohérence avec le projet pédagogique, Rédige les bilans de périodes (pédagogique, fonctionnement), Veille à la sécurité physique, morale et affective des enfants et de son équipe, Veille au respect des règles de sécurité et d'hygiène durant tous les temps d'accueil, Veille au respect de la réglementation en vigueur pour les accueils collectifs de mineurs, Est le garant du respect du règlement extrascolaire, Gestion organisationnelle du centre (fonctionnement, planning, locaux), Assure la liaison avec le service restauration pour la gestion des repas, Assure la liaison avec les services techniques pour le petit entretien des locaux, Respect du budget alloué, demande de devis aux prestataires à transmettre au service comptabilité après visa de la coordinatrice, Gestion des commandes mobilier et matériel, Gestion d'équipe (accompagnement, formation des stagiaires, orientation pédagogique), Utilisation du logiciel Concerto (pointage, dossier famille), Connaissance et veille des dossiers au plan familial et sanitaires des enfants (suivi, PAI.), Construire et maintenir le dialogue avec les familles, Communique à la coordinatrice, toute information importante liée au fonctionnement de l'accueil, aux équipes et aux familles, Accueil de l'enfant en situation de handicap. Titres obligatoires : - BAFD ou BPJEPS - Premiers Secours
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution de bricolage, outillage, matériaux et jardin, un EMPLOYE DE MISE EN RAYON H/F . Vos missions consisteront à : - Présenter, informer et conseiller le client, - Mise en rayon, propreté du linéaire, facing, - Réimplantation de rayon, port de charges 6h-11h / 6h/13h / 6h-13h30 Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur Vannes. Profil recherché : Votre goût du commerce et du travail en équipe seront un atout majeur pour votre intégration. Vous connaissez les procédures de vente, vous savez accueillir et conseiller les clients. Vous avez un bon sens de la communication, vous savez respecter des consignes et des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise Melya TRANSPORTS est à la recherche d'un candidat pour effectuer du lundi soir au samedi matin 21h45 prise de poste et fin de poste à 06h45 avec une heure de pause soit 5 jours travaillés. La mission sera de charger le véhicule en départ de SAINT AVE 56 de de rouler jusqu'à RENNES et revenir sur SAINT AVE avec 12 clients au total. Poste à pourvoir rapidement.
Descriptif du poste : Theix Noyalo, commune nouvelle créée le 1er janvier 2016, issue du regroupement des 2 communes Theix et Noyalo, 8400 habitants. Theix Noyalo est située dans le Morbihan et fait partie de l'intercommunalité GMVA, qui regroupe 34 communes et totalise 180 000 habitants. La commune de Theix Noyalo bénéficie d'une situation géographique particulièrement privilégiée, d'une proximité immédiate de la ville de Vannes et d'un accès direct au littoral vers la presqu'île de Rhuys, le Golfe du Morbihan et le littoral sud Morbihan. Le service espace jeunes intervient dans le cadre de : Le local (lieu de vie et d'échanges), les programmes vacances scolaires, les séjours, les projets jeunes, le dispositif argent de poche, la prévention et l'accompagnement. Sous la responsabilité du responsable de l'espace jeunes, vous serez chargé des animations auprès des 11 17 ans dans le cadre des activités des programmes Pré Ados (11 15 ans) / Ados (15 17 ans) et/ou dans le cadre de nos séjours Missions : Assurer l'accueil des jeunes en toute sécurité sur les animations du programme d'activités et sur les séjours. Elaborer le programme d'animations en concertation avec l'équipe de la structure. Réunions possibles en Mai et Juin 2025 Préparer, animer et évaluer les séances de loisirs proposées aux jeunes. Animer le local de l'Espace Jeunes. Savoirs et savoirs faire : Elaborer des séances d'animation adaptées au public Préados / Ados (11 17 ans). Être force de proposition d'animations. S'intégrer et communiquer au sein d'une équipe d'animation. Capacités à être créatif et imaginatif. Connaissance et application des règles de sécurité. S'adapter au public accueilli. Savoirs être : Capacité d'adaptation Autonomie Communication Rigueur Connaissances réglementaires Expérience souhaitée : Expériences auprès des enfants/jeunes Profil : BPJEPS APT / BPJESPS LTP / BEESAPT / STAPS / BAFA / BAFD Diplômes complémentaires : SB / BNSSA / PSE 1 OU 2 Rémunération : 11€87 / heure, possibilité de prime de séjour, indemnité de congés payés Poste à pourvoir : du lundi 7 juillet au vendredi 8 août 2025 et du lundi 25 août au vendredi 29 août 2025
commune de THEIX-NOYALO
Sous la responsabilité du médecin-chef, l'Assistant(e) SSSM est chargé(e) de recueillir et de traiter les informations nécessaires au fonctionnement médico-administratif du service de santé et de secours médical. Il/elle gère et suit les dossiers selon l'organisation du pôle SSSM. Il/elle assiste les responsables du pôle santé selon les missions. Il/elle assure ses missions en lien et en suppléance de l'assistante administrative du pole santé. ACTIVITÉS : Assurer l'organisation administrative du pôle santé en relation avec le responsable de ce service et l'ensemble des services du SDIS - Suivi de l'organisation administrative du pôle santé et de son évolution, - Assistance administrative du médecin-chef, des médecins-chefs adjoints et des cadres professionnels dans le pilotage du service, - Référente en lien avec le service santé formation - Participation à la rédaction des process et des procédures de pilotage du service, - Rédaction des comptes-rendus des réunions de service, - Gestion administrative des recrutements du service, - Gestion des agendas et des congés des personnels permanents, - Mise à jour de l'intranet - Gestion des liens administratifs interservices, à la demande du médecin-chef. Participer à la gestion administrative de certaines missions de la pharmacie à usage intérieur et contrôler l'engagement et la liquidation des dépenses avec la pharmacienne cheffe (site PUI, une journée par semaine) - Assistance administrative du pharmacien-chef dans les process et procédures de la PUI, - Rapprochement et validation des factures avec le pharmacien-chef, - Assistance du médecin-chef et du pharmacien-chef dans le suivi budgétaire du pôle santé. Participer avec la 2ème assistante du médecin-chef à l'organisation administrative des différentes activités du SSSM en relation avec les responsables du pôle santé - Accueil physique et téléphonique au secrétariat, - Suppléance de l'assistante en charge de la médecine d'aptitude en son absence - Réalisation et mise en forme des travaux administratifs demandés, - Réalisation des tableaux de bord et des rapports d'activité, - Tri, classement et archivage des documents du service. PROFIL : Savoirs : - Avoir des capacités d'organisation et de gestion du temps - Si possible, connaître le fonctionnement des services du SDIS et des autres collectivités - Maîtriser les règles de l'expression orale et écrite - Maîtriser les logiciels bureautiques - Connaître le vocabulaire médical - Connaître les circuits et les procédures administratives - Utiliser les outils « web » Savoir-faire : - Assurer la gestion des agendas des cadres du pôle santé en lien interservices - Assister les cadres du pôle SSSM dans le suivi des informations - Prendre des notes et rédiger un compte-rendu de réunion - Recevoir, filtrer et transmettre les appels téléphoniques et les courriers - Transmettre les messages oraux et écrits dans les délais et rendre compte - Être en capacité d'apprendre à maitriser de nouveaux logiciels métiers Savoir-être : - Être autonome - Se situer dans une relation de confiance avec le médecin-chef et les responsables du pôle santé - Adapter son discours en fonction de l'interlocuteur - Savoir établir des priorités dans le travail au quotidien - Connaître le contexte dans lequel se situent les missions du service - Comprendre les enjeux du service au sein de l'établissement public - Respecter les obligations de discrétion et de confidentialité (secret médical) RÉGIME DE TRAVAIL : Sur la base d'un temps complet de 35 heures.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Que ce soit pour un mariage, une baby shower ou une fête d'anniversaire, Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. Notre équipe, accueillante et dynamique, grâce à son expertise, sa créativité, et son esprit collectif, assure une expérience, en magasin, personnalisée et riche. Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de VANNES. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Poste à pourvoir dès que possible - CDD renouvelable Vous accompagnerez un public « demandeur d'asile », hébergé en HUDA « Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile. Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : Evaluer la situation des personnes accueillies au sein de la structure Informer et accompagner les personnes accueillies dans les démarches liées à leur demande d'asile Assurer l'accompagnement social et juridique des personnes accueillies Mener des entretiens individuels et effectuer des visites à domicile Animer des activités socio-culturelles à destination des personnes accueillies Rédiger des écrits professionnels Participer aux réunions de service et aux formations proposées
Poste à pourvoir à compter du 28/04/2025 Vous accompagnerez un public « demandeur d'asile », hébergé en CADA « Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile ». Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : Evaluer la situation des personnes accueillies au sein de la structure Informer et accompagner les personnes accueillies dans les démarches liées à leur demande d'asile Assurer l'accompagnement social et juridique des personnes accueillies Mener des entretiens individuels et effectuer des visites à domicile Animer des activités socio-culturelles à destination des personnes accueillies Rédiger des écrits professionnels Participer aux réunions de service et aux formations proposées
POUR COMPLÉTER NOTRE ÉQUIPE, NOUS RECHERCHONS UN EMPLOYÉ(E) DE NUIT POLYVALENT EN CDD DE REMPLACEMENT , 28H SEMAINE. VOUS TRAVAIILLEZ UNE SEMAINE 3 JOURS ET UNE SEMAINE 4 JOURS AVEC 1 WEEK-END SUR 2. FONCTIONS : ASSUREZ UNE FONCTION D'ACCUEIL, SÉCURITÉ DES LOCAUX, DES BIENS ET DES PERSONNES, MISE EN PLACE DES SALLES SÉMINAIRES ET DES PETITS DÉJEUNERS, ARRIVÉS ET DÉPARTS DES CLIENTS, SERVICE PDJ. HORAIRES DE TRAVAIL : 23H00 À 7H00 PROFIL RECHERCHÉ : BONNE PRÉSENTATION, NOTIONS D'ANGLAIS UN PLUS, RIGUEUR, RÉACTIVITÉ, PONCTUALITÉ, DISCRÉTION POSTE À POUVOIR JUSQU'AU 13 AVRIL POUR LE MOMENT
Dans l'objectif de préserver ou de restaurer l'autonomie de la personne accompagnée, vous exercez au domicile partagé de neuf adultes porteurs d'un handicap psychique suivis au CMP et par des professionnels de santé libéraux (médecins, infirmiers, aides à domicile). Il s'agit d'une intervention d'accompagnement social en binôme, conforme au projet de vie et intégrée dans l'équipe coordonnée, auprès d'un public fragilisé qui vise à compenser les conséquences d'un handicap ou d'une situation de vulnérabilité et à permettre l'épanouissement de la personne. L'aide concrète à la réalisation d'actes essentiels du lever au coucher et notamment : - Accompagner les personnes dans l'entretien du cadre de vie : courses, repas, ménage, linge, courses, rendez-vous médicaux et paramédicaux. - Soutenir les personnes dans les actes essentiels du quotidien : aide aux soins d'hygiène, lever/coucher, habillage, préparation des repas, aide aux transferts et déplacements. - Aider aux démarches administratives de première importance en lien avec le ou la coordinatrice (CAF, Impôts, PCH, Banques, Juge des tutelles, autres administrations en charge des ressources financières de chacun des locataires) - Stimuler la vie sociale, relationnelle et citoyenne : proposer des activités de loisirs adaptées, communiquer avec l'entourage familial et amical de la personne aidée, prévention de l'isolement social. - Evaluer le degré d'urgence d'une situation, en informer sans délai la coordinatrice et le bureau ainsi que les services d'urgence dans le cas d'un danger avéré - Réaliser les gestes de premier secours. Le projet de vie contribue à la continuité de la prise en charge globale par le maintien de l'autonomie de la personne accompagnée sur le plan physique, psychique et social. Il fait l'objet d'un suivi évalué régulièrement par le binôme de professionnels en lien avec les intervenants, les personnes et leurs familles. Un partage d'informations et une participation aux réunions de coordination et institutionnelles sont nécessaires. L'usage du véhicule de service nécessite la détention du permis B. Etre formé aux gestes de 1ers secours est un + (possibilité de passer la formation en interne). Travail en binôme. Contrat à temps partiel possible. Forfait jour sur horaires du matin et/ou de l'après-midi et/ou coupés selon le cycle de travail. Travail un week-end sur deux ou trois selon les contraintes de remplacements de l'équipe. Pas de travail de nuit. CV et lettre de motivation à l'attention de Mme La Présidente
Manpower VANNES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, spécialiste dans le négoce de matériel et accessoires pour l'industrie et le BTP, un Préparateur de commandes /cariste (H/F) La mission est à prendre sur Vannes à partir du 19/03/2025 pour une durée de 3 mois dans un premier temps. Nous vous sollicitons pour un poste de préparateur de commande avec utilisation du chariot CACES 3, sur des produits de Tréfilerie c'est à dire Clôture comme le grillage, les poteaux, les plaques béton, les panneaux grillagés, les panneaux bois... Contrat 35H hebdomadaires Horaires de 8h à 12 h et 14h à 17h du lundi au vendredi. Rémunération :1860 brut sur 13 mois Enjeu Variables Rejoindre un groupe comme MANPOWER vous permettra de bénéficier des avantages : -CSE Ouest : remboursement sport et culture, loisirs, billetterie et week-ends -CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages -CET : placement 8% (Indemnités de Fin de Mission et gratification anniversaire) -L'application MonManpower pour gérer vos contrats, bulletins de paie, demandes d'acompte, suivis des alertes. -Cooptation : possibilité de toucher 150 Euros (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance Vous avez votre CACES 3 à jour, vous aimez le contact de la clientèle, alors n'hésitez plus, ce poste est pour vous ! Postulez dès maintenant en ligne ou venez nous rencontrer directement à l'agence Manpower Vannes !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social pour intégrer l'Etablissement d'Accueil Médicalisé de Kerdonis (E.A.M) à Vannes. L'EAM accompagne des personnes en situation de handicap moteur. L'établissement accueille une vingtaine de résidents toute l'année, ainsi que des accueils temporaires. Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, et en fournissant un soutien psychologique et social. Vos missions : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Votre profil : Votre aisance relationnelle vous permet de vous intégrer rapidement dans l'équipe et de mettre en confiance les résidents. Vous aimez faire partie d'une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes un(e) professionnel(le) à l'écoute, vous savez faire preuve de réactivité face à l'imprévu et prendre du recul lorsqu'il le faut. Points pratiques : - CDI - Temps de travail : à partir de 31 heures 30 minutes hebdomadaires (0,90 ETP) - Travail en journée, week-ends et jours fériés - Diplôme Aide-Soignant obligatoire - Permis B obligatoire - Convention collective nationale 51 - Reprise d'ancienneté - CSE : chèques vacances, carte culture, etc. - Possibilité de manger sur place à prix préférentiel - Congés trimestriels et récupération de jours fériés
APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique de défense et de représentation des personnes atteintes de déficiences motrices ou polyhandicapées et de leur famille. L'association rassemble 100 000 acteurs (adhérents, usagers, bénévoles, salariés) et propose tous les types d'établissements et services pour accompagner l'inclusion des personnes en situation de handicap. A Vannes, APF France handicap regroupe différentes structures : SESSAD, SAMSAH, SAVS, ISI et EAM.
Temporis Experts et Cadres recrute vos talents de demain ! Notre client recrute un assistant administratif polyvalent h/f en . Vous avez envie de rejoindre une équipe dans une ambiance conviviale ? Voici vos missions : - Accueil et téléphonique de la clientèle - Facturation, réalisation des devis des interventions, encaissement, pointer les paiements - Relancer les factures - Suivis des véhicules au niveau administratif, création des cartes grises Votre profil: Vous avez trois ans d'expériences sur un poste d'accueil et d'assistanat administratif. Bon communicant, vous avez un excellent relationnel et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs. Organisé, vous jongler de tâches en tâches en les priorisant. Vous savez prendre du recul sur votre travail. Vous êtes et polyvalent. Vous savez gérer une activité dense et qui demande beaucoup de polyvalence. Le poste : Secteur Vannes Démarrage : Fin mars 2025 Temps complet 35h, démarrage en contrat intérim Amplitude horaires : 8h-19h du lundi au vendredi, des astreintes seront à assurer les jours fériés et les weekend en haute saison (Mai à Aout). Taux horaire 12.48€ + ticket restaurant 10€/JT + primes Vous êtes disponible immédiatement ! Postulez via le lien
RÉCEPTIONNISTE POLYVALENTE, CDI 35H SEMAINE, PERSONNE DYNAMIQUE, MOTIVÉE, POLYVALENTE, AUTONOME, BON CONTACT CLIENT, POSTE ÉVOLUTIF FONCTIONS : ACCUEIL DU CLIENT, ENCAISSEMENT, SERVICE PDJ, PLANIFIER DES RÉSERVATIONS, FACTURATIONS, ROOM SERVICE HORAIRES : 9H00/15H00 ET 19H00/23H00 OU 15H00/23H00 OU 9H00/15H00 SALAIRE DE BASE NET BRUT 2048€ AVEC 1 REPAS + MUTUELLE PREMIER CONTACT UNIQUEMENT PAR MAIL EN ENVOYANT VOTRE CV
Poste Chauffeur Livreur H/F en CDI Poste 35 heures/semaine + heures supplémentaires payés Tournée effectué en véhicule 12M3 Permis B obligatoire Une expérience dans le domaine serait un plus Prise de poste sur Saint Avé Ramassages et livraisons pour particulier et entreprise sur secteur Vannes et ses alentours Horaires : Mardi, Mercredi, Jeudi et Vendredi 15h à 21h30 Mercredi : 7h à 12h Samedi : 7h15 à 11h15 Repos hebdomadaire : Samedi après midi Dimanche Lundi CONTACT PAR TELEPHONE 06.61.86.86.94
Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui a pour vocation de promouvoir et de valoriser l'égalité entre les femmes et les hommes en apportant notamment une information et un accompagnement dans les domaines juridique, professionnel, familial, social et psychologique. Aujourd'hui, cela se traduit par la mise en œuvre de plusieurs dispositifs d'accueil et d'accompagnement pluridisciplinaire de personnes victimes de violences sexuelles et sexistes sur le territoire morbihannais. C'est une équipe de 8 ETP et un budget de 590 000€. Missions : Sous la responsabilité et par délégation du Conseil d'administration, représenté par sa présidente, vous aurez pour missions : La mise en œuvre de la stratégie de développement de l'association - Procéder au suivi et au bilan annuel de l'activité de la structure - Proposer au Conseil d'administration une vision projective et stratégique du développement de l'Association à moyen et long terme - Impulser et participer au développement de nouveaux projets trouvant leur adéquation entre le sens de l'association et les besoins du territoire et/ou des publics La représentation de l'association et la promotion de l'activité du CIDFF - Maintenir et développer les relations partenariales de la structure sur le territoire morbihannais - Contribuer à une meilleure visibilité de la structure Le management d'équipe et la gestion des ressources humaines, budgétaires et financières - Coordonner et travailler avec l'équipe en encourageant un environnement collaboratif et un management bienveillant - Développer une réflexion sur l'optimisation du fonctionnement et de l'organisation de la structure - Assurer la gestion des ressources humaines : recrutement, évaluation et développement des compétences - Assurer la gestion budgétaire et financière du CIDFF : élaboration et suivi du budget, recherche de financements, élaboration des dossiers de subvention clôture des comptes. Le développement de la coopération avec le réseau des CIDFF - Poursuivre la coopération avec le réseau des CIDFF, FRCIDFF et FNCIDFF Profil : - Expérience professionnelle de 3 ans minimum en direction ou management d'une structure associative - Intérêt et sensibilité à la question de l'égalité femmes-hommes et des violences faites aux femmes. - Bonne connaissance de la gestion de projet et du fonctionnement associatif Compétences attendues - Maitrise du management et de la gestion financière - Capacité à porter les valeurs féministes de l'association - Capacité à fédérer - Capacité à développer des réseaux institutionnels - Aisance rédactionnelle et relationnelle - Maitrise des outils bureautiques Qualités requises : - Dynamisme - Force de proposition et d'initiative - Rigueur, capacité d'adaptation et d'autonomie, polyvalence - Discrétion et confidentialité Conditions : - CDI à temps plein : Accord d'entreprise forfait jours cadre (209 jrs) - Prise en charge de la mutuelle à 70% pour les salarié.es, Prévoyance, Pas de convention collective, rémunération selon expérience. Processus de recrutement : - Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Mme POULAIN avant le 14/04 - Test écrits le jeudi 24 avril à 17H (environ 2H) - Entretiens le mercredi 30 avril Pour tout renseignement sur le poste : Véronique Poulain : 06.32.98.17.30
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) apprenti(e) assistant(e) de direction à Vannes (56). Poste à pourvoir à compter de Septembre 2025. Contrat :contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois Horaires : 7h/jour du lundi au vendredi En étroite collaboration avec l'assistante de direction, votre maître d'apprentissage, vous jouez un rôle d'interface entre les différents services internes et les correspondants externes. A ce titre, vos missions seront les suivantes : * Gestion et suivi du parc véhicules et téléphonie * Suivi administratif de la direction régionale * Organisation de réunions, séminaires et déplacements * Elaboration et mise en forme de documents administratifs * Classement, gestion et archivage des informations nécessaire au traitement des dossiers Vous pouvez être amené(e) à contribuer à d'autres projets/dossiers selon les besoins du service. Disposant d'un bon relationnel, vous serez amené(e) à être en contact régulier avec les collaborateurs de la société, au siège et en régions, ainsi qu'avec les prestataires et interlocuteurs externes. L'aventure Ansamble, ce sont nos apprentis qui en parlent le mieux : Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on apprenait Ansamble ? Pour en savoir plus sur l'apprentissage au sein d'Ansamble, rendez-vous sur notre site internet : cliquez ici ! Avantages : 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise Restauration offerte (avantage en nature) Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE (Comité Social et Economique) Convention collective de la restauration collective Vous souhaitez intégrer un BTS Support à l'Action Managériale, un BTS Gestion de la PME ou tout autre formation du même type. Aptitudes personnelles requises : Bon relationnel Rigueur Excellentes capacités rédactionnelles Aisance orale Sens de l'organisation Sens du service Esprit d'équipe Compétences techniques : Pack office Internet Aisance bureautique
Rejoignez Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout. Présente dans toute la France, Ansamble compte 340 restaurants, 16 ateliers culinaires et livre plus de 4400 crèches. Nous cuisinons pour les secteurs de la petite enfance, de l'enseignement, des entreprises et administrations et du médicosocial (EHPAD, foyers d'accueil médicalisé). Et si on cuisinait Ansamble ?
Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e copropriété c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : * Rédiger des procès-verbaux d'assemblées générales * Envoyer des ordres de service * Veiller au suivi des contentieux, c'est super intéressant, tu verras. * Gérer la relation clients, fournisseurs et experts, avec ton plus beau sourire bien entendu ! * Participer aux visites de copropriétés * Gérer les dossiers sinistres et dommages ouvrages NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions avant tout sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #STUDIES Tu prépares une formation de niveau bac+3 ou bac+5 dans l'immobilier #BESTTEAM Tu veux t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. #GROWUP Curieux.se de nature, tu aimes en apprendre tous les jours, grandir et évoluer. #SERVICE Tu es doté.e d'un excellent relationnel et tu as à cœur de placer le client au centre de chaque action et décision dans ton quotidien. #PROJECT tu as une réelle volonté d'investissement et tu es animé par le fait de mener des projets de A à Z avec ténacité. Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire serait idéale et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) -Une dernière rencontre avec ton/ta tuteur/tutrice pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : Véhicule : * Véhicule (ou deux-roues) nécessaire Horaires : * Travail en journée du lundi au vendredi Localisation : * 44 Rue de Sainte-Anne - 53000 Vannes Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Votre poste est extrêmement polyvalent, et vous alternez les tâches entre : accueil du magasin, caisses (traditionnelles et automatiques), reprise des marchandises, fidélisation client, plateforme téléphonique du magasin, relation client à distance, cours de bricolage, événementiel clients, et animation de la communauté locale sur les réseaux sociaux. Vous disposez d'une certaine autonomie dans l'organisation de vos semaines, et contribuez au choix de vos tâches hebdomadaires, en accord avec votre Responsable Service Client et dans le respect des souhaits de toute l'équipe. Plusieurs postes à pouvoir de suite. Formation en interne sur le poste Vous travaillerez du Lundi au Samedi. Dimanche sur la base du volontariat . Avec 2 jours de repos Amplitude horaire de 07h00 à 20h00 Avantages: Primes trimestrielles au bout de 03 mois Participation intéressement Tickets restaurant 13è mois après 06 mois d'ancienneté Carte collaborateur
Avec plus de 20 000 collaborateurs répartis dans 119 magasins sur l'ensemble du territoire français, Leroy Merlin France est aujourd'hui l'enseigne de distribution de bricolage leader sur le marché de l'amélioration de l'habitat et du cadre de vie. Enseigne pionnière de Groupe Adeo, Leroy Merlin s'exporte au-delà de nos frontières. À l'international, Groupe Adeo ce sont 73 500 collaborateurs dans 561 magasins intégrés à travers 13 pays.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous intégrez l'équipe du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) de notre pôle à domicile de Vannes. Le SAVS accompagne une quarantaine d'adultes en situation de handicap moteur. Vous contribuez au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en mettant en œuvre le projet socio-éducatif. Vos missions : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Votre profil : Votre aisance relationnelle permet aux personnes que vous accompagnez d'être rapidement à l'aise avec vous. Vous aimez faire partie d'une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes un(e) professionnel(le) à l'écoute et vous savez vous adapter à toute situation. Points pratiques : - CDD de remplacement jusqu'au 10/10/2025 (démarrage mi-mai ou début juin) - Temps de travail : 17,50 heures hebdomadaires (0,50 ETP) - Diplôme obligatoire - Permis B obligatoire - Convention collective nationale 51 - Reprise d'ancienneté à 100% - Indemnité métier socio-éducatif - Parc de véhicules de service pour les déplacements - Ordinateur et téléphone professionnels à disposition - Télétravail possible ponctuellement - CSE : chèques vacances, carte culture, etc. - RTT - Récupération de jours fériés
Nous cherchons un chauffeur taxi en CDI pour renforcer l'équipe en place Avec ou sans expérience 35h/semaine Pas de travail le weekend sauf du 01 mai au 30 septembre (planning établi à l'avance) Heures supplémentaires payées ou récupérées Impérativement titulaire du CCPCT (permis taxi) Prise de poste aux locaux de St Avé
Missions: Coordination et administration du service (2 salariés): animer les comités techniques et de pilotage du dispositif, utiliser les outils d'évaluations de l'activité, superviser le travail de communication, réaliser le bilan d'activité et participer à l'élaboration des dossiers de subvention, rédiger des comptes-rendus de réunions, rencontres. Accueil et accompagnement individuel et collectif des jeunes et de leurs familles: proposer des accompagnements individuels adaptés, accueillir et analyser la demande du public accueilli, informer et orienter le public vers les structures sanitaires, médico-sociales, sociales, éducatives et/ou judiciaires pouvant réponde à leurs attentes et/ou besoins, animer et/ou coanimer des actions collectives de prévention, d'information en direction des jeunes et de leurs familles. Le travail en partenariat et en réseau: informer et présenter le PAEJ auprès des partenaires, veiller à l'inscription dans PAEJ dans le réseau partenarial (santé, social...), participer avec les acteurs locaux à la mise en place d'actions partenariales de promotion de la santé et de prévention, représenter le PAEJ lors des réunions locales, assurer une veille interne sur les enjeux partenariaux du territoire d'intervention. Compétences attendues: méthodologie de gestion de projet, esprit de synthèse et d'analyse, capacités d'écoute, d'accompagnement et d'évaluation de situation individuelle, grande capacité d'autonomie, capacités rédactionnelles, rigueur organisation. Expériences demandées dans la gestion de projet, dans l'écoute d'un public jeune (12/25 ans) et des familles. Connaissance des secteurs de la prévention et/ou de la promotion de la santé. Rémunération: CCN Habitat et logement Adapté (IDCC 2336)/emploi repère n°18/reprise ancienneté. Déplacements réguliers sur le Pays de Vannes. Poste à pourvoir le 1er septembre 2025, entretiens de recrutement à partir du 23/04/25. CV et lettre de motivation à adresser à l'attention du directeur.
Hôtel 1 étoile de 30 chambres situé dans la zone du chapeau rouge. Nous recherchons 1 employé(e) polyvalent(e) Travail 4 jours / semaine - 24h00 : les vendredis, samedis, dimanches et lundis Le week-end vous serez en charge de la réception : - Préparation du buffet petit déjeuner, check-in, check-out, encaissement, réservation, facturation, nettoyage de la salle petit déjeuner et réception, répondre au téléphone,... - Vos horaires : de 7h30 à 11h00 et de 17h00 à 21h00 - selon besoins/activité Les vendredis et lundis, vous serez en charge prioritairement de l'entretien des chambres utilisées la veille. Autre mission selon besoins/activité. Vos horaires : de 10h00 à 14h30 Pour votre intégration, en fonction de votre parcours/profil, une formation en interne sera mise en œuvre
Venez rejoindre notre équipe en qualité de Serveur / Serveuse au BAR TABAC PMU le Séné Marin. Vous effectuerez le service au bar et en salle. Vous disposez d'une première expérience notamment en saison et maitrisez le service au plateau. Une expérience en Tabac Fdj Pmu serait un plus TRAVAIL LE WEEK END Prise de poste de suite/ dès que possible
Merci de nous adresser votre candidature avec votre lettre de motivation par mail ou présentez-vous directement au Bar Tabac Le Séné Marin au 1 rue de La Fontaine - 56860 Séné
Recherchons dès que possible sur notre site de Vannes Zone Industrielle du Prat -34 avenue Gontran Bienvenu 56000 Vannes 1 personne, CDD (remplacement maladie) de 16 heures par semaine : Horaires de travail sur la semaine : le mardi 16/19h mercredi 16 /19h jeudi 16/19h vendredi 16/19h samedi 09h/13h Les horaires sont répartis avec 2 autres personnes, nous cherchons un véritable trinome entre eux Conditions de travail : Accueil des clients et remises des colis, dont le poids fait entre 5 et 10 kilos Ventes et encaissements Gérer les stocks, manipulation de tire-palette, rangement, Rapporter à sa hiérarchie Qualités nécessaires : Empathie, ponctualité, sens du service Tenue : Port des Chaussures de sécurité obligatoire Merci d'adresser vos CV et candidatures à l'adresse mail ci-dessous : Kvv42@hotmail.fr (avec 2 v et non un w)
Manpower VANNES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client 1 Agent courrier (H/F) à VANNES à partir du 24/03/2025 Vos missions seront les suivantes : Assurer tous les services du courrier Recevoir , dispatcher le courrier, Trier et envoyer , préparer les plis et colis. Collecter du courrier auprès des entreprises , relever les boites aux lettres Votre rémunéreation :11.88 euros /heure La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps En rejoignant notre agence et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services : Santé Mutuelle, vie pratique, logement, formation et carrière. -Accès au Comité d'Entreprise (Chèques-vacances 100, participation financière à hauteur de 50% (max 500) des dépenses, campings, subventions sport hauteur 200 rentrée scolaire,etc.) -Placer vos IFM dans un Compte Epargne a 8% -Parrainez un(e) ami(e) recevez 150 brut (sous conditions) Horaires de travail : 03H/08H Vous avez le permis de plus de deux ans, Nous recherchons avant tout une personnalité, une personne rigoureuse, autonome disposant d'un bon sens d'organisation. Si cette offre vous intéresse, contactez nous !
ANNONCE VENDEUR : VENDEUR MAGASIN SUR VANNES Fondée en 2021, Pepite cookie est une nouvelle marque de cookies et crèmes glacées maison en plein essor. Pepite propose une production 100% artisanale, faite tous les jours avec des matières premières de haute qualité et un savoir faire propre à la marque. Guidée par l'envie de partager une recette familiale au plus grand nombre, notre équipe souhaite aujourd'hui s'agrandir et développer un réseau national de boutiques dans le but de devenir l'un des acteurs majeurs du marché en France. Nous sommes à la recherche d'un.e vendeur.se pour notre magasin du .... VOS MISSIONS: Gestion et entretien d'un espace de vente dans les règles d'hygiène et de sécurité. Vente de cookies, de crèmes glacées et de boissons dans le respect des process et techniques de vente appliquées par la marque. Gestion du logiciel de caisse. Gestion des stocks et des cuissons. LES + DE L'OFFRE: Vous intégrerez une jeune entreprise à taille humaine en plein essor dans l'univers de la food. Vous serez entouré d'une équipe dynamique et passionnée. Vous occuperez un poste à responsabilité et vos prises d'initiatives seront appréciées. Vous bénéficierez d'une rémunération variable et attractive (prime sur l'activité de l'entreprise). PROFIL RECHERCHÉ: Expérience en tant que vendeur.se en magasin. Vous apprenez vite, avez les qualités requises pour atteindre, voir dépasser les objectifs de vente. Vous êtes sensible à l'univers de la food et raffolez des cookies !
L'ASSAP pré-recrute pour un particulier employeur vivant sur la commune de SAINT-ARMEL un ou une assistant(e) de vie en CDD du 11 avril au 9 mai inclus en délégation de soins, niveau 6 de la convention collective du particulier employeur. Planning : présence de nuit de 20h30 à 10h30 le lendemain matin. Roulement de planning un week-end sur deux. Mission : Nettoyage de la canule, aide au coucher, aide à la toilette, transferts, préparation et aide à la prise des repas, aide à l'administration des compléments alimentaires. Délégation de soins assurée par une infirmière. Taux horaire : 15€ brut + majoration de 25% dimanche et jours fériés. Possibilité d'une indemnisation des kilomètres en fonction du lieu de vie.
Expert depuis 1984 dans l'accompagnement à domicile en mode mandataire.
GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉTÉS CONFIRMÉ(E) - CDI Dans le cadre de son développement, le syndic de l'agence Bénéat-Chauvel recrute un(e) gestionnaire de copropriétés confirmé(e) en CDI à temps plein (du lundi au vendredi) à Vannes. Ce que nous offrons - Un salaire attractif, complété par : o 13ème mois o Mutuelle entreprise o Remboursement des frais de transport - Une assistante de copropriétés dédiée exclusivement à votre portefeuille - Une équipe dynamique et engagée Vos missions - Gestion administrative et relationnelle o Gestion des appels, e-mails, courriers o Assurer la relation avec les copropriétaires et les conseils syndicaux o Rencontrer les prestataires de services o Gérer et suivre les dossiers contentieux et les procédures judiciaires - Gestion technique et suivi des prestataires o Effectuer des visites régulières des immeubles et identifier les travaux nécessaires o Demander des devis et assurer le suivi des interventions des prestataires o Traiter et suivre la résolution des problèmes ponctuels o Suivre et gérer les dossiers sinistres - Gestion financière et budgétaire o Vérifier et valider les factures des prestataires o Élaborer et suivre les budgets des copropriétés - Organisation des assemblées générales et conseils syndicaux o Planifier et organiser les réunions des conseils syndicaux o Préparer et envoyer les convocations aux assemblées générales o Animer les assemblées générales et rédiger les procès-verbaux o Assurer le suivi et la mise en œuvre des décisions votées Profil recherché - Formation supérieure en droit souhaitée - Expérience confirmée sur un poste similaire - Maîtrise du Pack Office (connaissance de POWIMO appréciée) - Rigueur, organisation et autonomie, avec un fort sens du service client - Capacité à travailler en équipe tout en gérant ses priorités Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où votre expertise sera valorisée, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à vannes@beneat-chauvel.com !
L'Agence immobilière Bénéat-Chauvel est votre référence en matière d'immobilier dans le Pays de VANNES et le GOLFE DU MORBIHAN depuis 1965. Entreprise familiale, nous vous accompagnons dans tous vos projets immobiliers : achat, vente, location, gestion de biens et syndic de copropriétés. L'Agence immobilière Bénéat-Chauvel c'est une équipe dynamique et compétente pour un service personnalisé et de proximité.
TES MISSIONS (Si tu l'acceptes !) Missions location * Accueil téléphonique et physique de nos clients et prestataires * Réaliser les visites des biens en location situés à Vannes et proche agglomération (tu auras la chance de te déplacer dans toute la magnifique ville de Vannes et ses environs). * Réalisation de visites virtuelles : prises de vues et montage * Prise de photos pour les annonces de biens * Constitution des dossiers de location Missions gestion locative * Accueil téléphonique et physique de nos clients et prestataires * Etablir les états des lieux d'entrées et de sorties dans les logements * Traiter les sollicitations quotidiennes (et il peut y en avoir quelques-unes. mais toujours dans la bonne humeur !) * Etre en charge de la gestion des préavis * Etablir les saisies diverses sur notre logiciel LOJII * Veiller au suivi des sinistres et gestion des travaux NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS Dans le cadre de ta formation en immobilier, tu te démarques par ton dynamisme, ta volonté d'investissement, ta rigueur et surtout ta grande dose d'énergie ! Tu sais t'adapter à tes interlocuteurs et prendre du recul. Tu aimes échanger avec différents types de personnes tout en gardant à l'esprit que tu représentes l'image du cabinet. NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Si ta candidature est retenue tu auras : - Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. - Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) - Une dernière rencontre avec tes futurs managers pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se , n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Type d'emploi : * Alternance Véhicule : * Véhicule (ou deux-roues) nécessaire Horaires : * Travail en journée du lundi au vendredi Localisation : * 44 rue de Sainte-Anne - 56000 Vannes
Au sein d'un cabinet dentaire et en appui administratif, vous assurerez les missions suivantes: - Communication et planification des événements à tous les niveaux de l'organisation, des opérations et de l'entreprise, peut gérer et réorganiser plusieurs priorités urgentes de manière efficace et en agissant sous le stress et dans les limites de temps. - Gestion des rapports et comptes rendus - Préparations de supports de communication (ponctuellement) - Réservation des déplacements et gestion des factures Profil: - Autonome, - Etre en capacité de travailler dans un environnement au rythme rapide et en constante évolution, - Etre organisé (e) (en gestion du temps) et être attentif ive) aux détails. - Etre proactif et être capable d'effectuer plusieurs tâches
Vous serez responsable de : - Suivre les plans de traitement et leurs bonnes avancées ; - La gestion et la réorganisation de l'agenda du praticien ; - L'approvisionnement de la salle de soin. 1/ PRISE DE POSTE. - Se mettre en tenue ; - Vérifier si linge à ranger ou remettre une machine en route ; - Relever compteurs tableau électrique aspi et compresseur ; - Récupérer Prothèse dans la boîte aux lettres ; - Préparer le fauteuil et salle de soins (Vérifier que les boites et tiroirs soient garnis de consommables pour être tranquille pour la journée) ; - Editer le planning ; - Vérifier la réception de la prothèse du praticien pour la journée ; - Allumer le panoramique. 2/ EN SALLE DE SOINS. - Pour chaque patient sortir TOUT le matériel nécessaire à la séance ; - Travail à 4 mains ; - Prendre soin et écouter le patient ; - Désinfecter en fin de séance paillasse et fauteuil pour le patient suivant ; - Créer le dossier patient pour les rendez-vous cerec (temps Binhas). 3/ AU BLOC Opératoire. - Anticiper l'intervention ; - Préparer dans une pochette la planification du praticien (implants, biomatériaux, piliers) à faire au plus tard le jeudi de la semaine d'avant sur le temps BINHAS qui précède l'intervention ; - La veille de l'intervention, appeler le patient pour s'assurer qu'il a bien son ordonnance et relever les éventuelles questions ; - L'intervention ; - Installer le bloc opératoire ; - Assister l'intervention ; - Débarrasser le bloc, le décontaminer, le reconditionner pour l'intervention suivante ; - Le lendemain prendre des nouvelles du patient. 4/ REALISATION DE LA STERILISATION DU CABINET. - Aller en stérilisation pendant les créneaux déterminés lors de la réunion du matin ; - Appliquer les protocoles adéquats ; - Préparer des sachets d'avance ; - Remplir d'eau déminéralisée le stérilisateur et de solution adaptée pour le lave-vaisselle. 5/ STOCK ET MATERIEL COMMANDE ET RELATION AVEC LES COMMERCIAUX. - Appliquer du protocole entée sortie du stock dans le tableau ; - Lors des temps Binhas faire le point avec le praticien pour la semaine à venir sur le matériel nécessaire surtout si besoin de commander ; - Réception du matériel, rangement et les rentrer dans le tableau ; - Négociation tarifs et contrats ; - Accueil des commerciaux ; - Gérer les commandes et retours de matériel d'implantologie ; suivre les retours et garanties. 6/ ENTRETIEN MATERIEL - Vider les filtres de la Sté ; - Nettoyer les Lisas changement de joints. ; - Nettoyage des turbines dans les machines ; - Si un matériel est défectueux Lisa, turbine, ordinateur. veuillez contacter les laboratoires ; - Calibrage Cerec et camera
Au sein d'une entreprise d'ambulances, vous rejoignez une équipe de 47 collaborateurs et effectuez des déplacements sur Vannes et alentours. Les conditions d'exercice du métier nécessitent d'être titulaire du permis B (3 ans de permis) et du DEA. Contrat en CDD à pourvoir dès que possible et pour une durée de 6 mois. Possibilité d'autres contrats par la suite en fonction de votre disponibilité.
Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e copropriété c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : * Rédiger des procès-verbaux d'assemblées générales * Envoyer des ordres de service * Veiller au suivi des contentieux, c'est super intéressant, tu verras. * Gérer la relation clients, fournisseurs et experts, avec ton plus beau sourire bien entendu ! * Participer aux visites de copropriétés * Gérer les dossiers sinistres et dommages ouvrages NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions avant tout sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #STUDIES Tu prépares une formation de niveau bac+3 ou bac+5 dans l'immobilier #BESTTEAM Tu veux t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. #GROWUP Curieux.se de nature, tu aimes en apprendre tous les jours, grandir et évoluer. #SERVICE Tu es doté.e d'un excellent relationnel et tu as à cœur de placer le client au centre de chaque action et décision dans ton quotidien. #PROJECT tu as une réelle volonté d'investissement et tu es animé par le fait de mener des projets de A à Z avec ténacité. Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire serait idéale et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) -Une dernière rencontre avec ton/ta tuteur/tutrice pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : * Véhicule (ou deux-roues) nécessaire Horaires : * Travail en journée du lundi au vendredi Localisation : * 44 Rue de Sainte-Anne - 53000 Vannes Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
L'équipe recherche : Un ou une assistant.e de la petite enfance Vous êtes passionné-e par ce métier et l'accompagnement des enfants dans les moments clés de leur quotidien. Rejoignez notre équipe pluri professionnelle de la petite enfance et participez à la conciliation vie familiale/vie professionnelle des parents de ces enfants. Vous participez à des réunions d'équipes régulières animées par la directrice de l'association, éducatrice de jeunes enfants. Equipe dynamique, souriante et accueillante ! Spécificités du poste : - Vous travaillez en horaires atypiques : matin, soir, nuit, week-end et jours fériés. - Le volume horaire est adaptable selon vos disponibilités et engagements. - Diplôme relevant de la petite enfance ou du secteur médico-social obligatoire Avantages : - Sièges auto fournis par l'association - Frais kilométriques liés à la mission remboursés (0.40€/km) - Fourniture d'un téléphone professionnel avec forfait - Formations annuelles - 6 semaines de congés payés - Mutuelle prise en charge à 50% -CDI 22h00/semaine -12.32€/heure
URGENT : Nous recherchons un(e) Secrétaire médical(e ) H/F pour un remplacement qui aura pour missions : - Accueillir physiquement et au téléphone les patients - Prendre les rdv, gérer les plannings et planifier les examens et interventions réalisés par les médecins - Etablir les dossiers administratifs et les compte-rendus opératoires, frappe de courriers - Assurer les encaissements, les télétransmissions... Profil demandé : Vous avez impérativement une expérience en secrétariat médical (idéalement chez un spécialiste) Vous êtes motivé(e), rigoureux(euse), flexible, organisé(e) et autonome, vous aimez le travail en équipe et avez le sens du relationnel, de l'écoute. Connaissance du logiciel Oplus serait un plus. Type d'emploi : Temps plein 35h en CDD de 6 mois renouvelable
Notre recette secrète qui fait de nous une entreprise dans laquelle il fait bon vivre ? Bras Immobilier rassemble des profils venus d'une pluralité de parcours et offre un environnement de travail riche et épanouissant. Une équipe de travail dynamique et franchement sympa. Et parce que l'union fait la force, chez nous la cohésion, l'entraide et la bonne ambiance, c'est notre leitmotiv ! Chez BRAS, on aime partager des moments de convivialité, barbecue, after work, moments d'équipe, olympiades, tout pour apprendre à se connaître et se retrouver régulièrement ! Un cadre de travail qu'on adore : des outils informatiques performants, des locaux modernes et agréables. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter les échanges entre les équipes. Nous rejoindre en tant qu'alternant.e assistant.e administratif.ve c'est . Eh bien ce n'est pas d'être lâché dans le grand bain ! Nous favorisons une culture d'entraide, alors nous serons à tes côtés pour t'accompagner, te former, te conseiller, et surtout faire en sorte que tu te sentes bien ! Rejoindre une entreprise qui s'engage à faire les choses autrement. Parce que le collectif nous fait grandir, nous construisons ensemble une société qui nous ressemble autour du « bien vivre ensemble ». TES MISSIONS : * Mission number one : Accueil physique et téléphonique * Mettre à jour des carnets d'entretien * Editer les courriers aux copropriétaires * Rédiger les visites d'immeubles * Gérer les clefs et les courriers * Gérer l'administratif des sinistres NOTRE FUTUR(E) COLLEGUE, TEL QUE NOUS L'IMAGINONS Au-delà de tes savoir-faire et de tes expériences, nous parions avant tout sur ta personnalité et les valeurs qui t'animent : #STUDIES Tu prépares une formation administrative de niveau bac+2 ou bac+3 type BTS gestion de la PME #BESTTEAM Tu veux t'impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance. #GROWUP Curieux.se de nature, tu aimes en apprendre tous les jours, grandir et évoluer. #SERVICE Tu es doté.e d'un excellent relationnel et tu as à cœur de placer le client au centre de chaque action et décision dans ton quotidien. #PROJECT tu as une réelle volonté d'investissement et tu es animé par le fait de mener des projets de A à Z avec ténacité. Et une fois que tu as candidaté, comment ça se passe ? Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive ! Une expérience similaire serait idéale et si tu es retenu(e) tu auras : -Un 1er échange téléphonique avec l'une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud. -Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait !) -Une dernière rencontre avec ton/ta tuteur/tutrice pour répondre au mieux à tes interrogations. Alors si tu veux rejoindre une entreprise dynamique dans laquelle tu te sentiras réellement bien, tu as frappé à la bonne porte ! Psst. si tu es curieux.se, n'hésite pas à parcourir notre site et nos réseaux pour en savoir plus sur nous Bon à savoir : Horaires : * Travail en journée du lundi au vendredi Localisation : * 44 rue Sainte-Anne 56000 Vannes Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Au sein d'un cabinet médical vous effectuerez l'entretien du lieu de travail: - les cabinets de consultation - l'accueil - les salles d'attentes - la salle de pause Vos missions : Réapprovisionnement du matériel médical, nettoyage des sols, des surfaces, des tables d'examen, etc. Horaires de travail du lundi au vendredi: 3 jours par semaines 5h-10h et 2 jours par semaine : 5h-10h30 (jours à déterminer) Vous devez être capable de travailler en autonomie et connaissez le contexte travail en cabinet médical. Prise de poste début mai.
Nous recherchons un plongeur pour deux mois, Juillet et Aout- Horaires : 12H00/15H00 et 19H00/23H00 - Jours de repos : lundi et mardi - Repas fourni -
Au cœur du quartier historique et festif de St Patern, vous aurez en charge l'accueil, le service et l'encaissement des clients. Vous travaillerez en coupure (environ 12h/15h et 19h/23h) , repos lundi et mardi toute la saison - Poste à pourvoir de suite jusqu'au 31 Aout Repas fournis
Au cœur du quartier historique et festif de St Patern, vous aurez en charge l'accueil, le service et l'encaissement des clients. Vous travaillerez en coupure (environ 12h/15h et 19h/23h) , repos lundi et mardi toute la saison - Vous travaillez en Juillet et Aout Repas fournis
Nous recherchons une personne de Mai à Septembre pour le service du midi et du soir. Vos horaires : 12H00/15H00 et 19H/23H00 - La crêperie est fermé le dimanche et le lundi - Ambiance familiale -
Vous aimez l'expérience client et avoir travailler dans un environnement dynamique?? Nous avons le job qu'il vous faut?! Vos missions : - Aide à la préparation culinaire (entrées et desserts) - Décontamination des matières premières - Préparation du self, service aux convives et encaissement - Plonge vaisselle et du matériel de cuisine (plonge à l'aide d'un lave batterie ou nettoyage manuel) - Le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Type de contrat?: contrat en intérim Lieu : Belle Ile en Mer Date : Samedi 5 avril et dimanche 6 avril Horaires : 8h30-16h30 en coupure Ce qu'on attend de vous?: Compétences en service : Vous avez une bonne connaissance des techniques de service en salle et êtes capable de travailler rapidement et efficacement. Excellente présentation : Vous êtes soigné, souriant et avez un sens du contact développé. Polyvalence et réactivité : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément et de réagir rapidement en cas de besoin. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en équipe et savez collaborer efficacement avec vos collègues. Nos avantages?: Séduit à l'idée de nous rejoindre?? Ceci devrait finir de vous convaincre?! Chez Job and Box, vous bénéficiez?de nombreux avantages : Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. Une offre de parrainage?: Gagnez 100EUR en devenant parrain?! Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus?: le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous???Postulez?ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous?!
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports de voyageurs un Conducteur Transport en Commun (h/f) à temps partiel. En tant que Conducteur Transport en Commun (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez en charge de conduire des véhicules de transport en commun dans le respect des règles de sécurité et du code de la route. Vous assurerez le confort et la sécurité des passagers tout en veillant au respect des horaires et des itinéraires prévus. De plus, vous contribuerez à maintenir la propreté et l'entretien des véhicules. Nous recherchons un Conducteur Transport en Commun (h/f) dynamique et responsable, avec un excellent sens du service client. Une bonne connaissance géographique de la région est requise, ainsi qu'une grande capacité d'adaptation et de réactivité. La ponctualité et le respect des consignes de sécurité seront des atouts essentiels pour ce poste. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps partiel en journée. Vous travaillerez selon un horaire fixe, offrant ainsi une belle opportunité d'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à l'aventure d'une entreprise innovante et en plein essor ! Vous aurez l'opportunité de contribuer au bien-être des voyageurs tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour un particulier-employeur, vivant à St avé, une ou un assistant(e) de vie en CDI à temps partiel. Vous accompagnerez une personne présentant des troubles cognitifs: planning effectué sur les matins et soirs. 1h le matin et 1h le soir les lundis et un week end sur deux: 8h30-9h30 et 17h30-18h30 - Répit à l'aidant, soutien moral et psychologique, - accompagnement rdv médicaux ou extérieurs - aide et accompagnement dans les actes de vie quotidienne, aide à la toilette et à l'habillage - accompagner l'employeur à des promenades. 4h semaine Taux horaire brut : 16€ / heure Prise de poste dès que possible Vous avez une bonne connaissance des publics et pathologies. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur social et/ou médico-social et justifierez d'une expérience significative d'au moins 3 ans à domicile. Si cette offre raisonne en vous, alors n'hésitez plus et candidatez !
EHPAD Résidence du Parc de Saint-Avé (65 résidents) recherche un(e) agent(e) de service hospitalier/aide cuisine pour la période du 02 mai au 31 décembre 2025 FORMATION/EXPERIENCE : Expérience souhaitée auprès des personnes âgées Formation dans l'aide à la personne souhaitée et connaissance dans le domaine de la cuisine (remise en température, respect des règles d'hygiène.) HORAIRES DE TRAVAIL : - Temps de travail : 124 heures en mai, à temps complet à compter du juin 2025 - Travail 1 week-end sur 3 - Planning par roulement, soit : o 08h30-13h30 / 15h30-20h30 ( les WE) o 07h30-17h30 o 10h30-20h30 o 08h00-15h00 et 17h00-20h00 QUALITES : travail en équipe, rigoureux, dynamique, sens du relationnel et de l'organisation ACTIVITES PRINCIPALES : - Contact avec les résidents - Entretien et hygiène des studios et des locaux communs - Assurer la distribution et le service des repas en salle à manger le midi et le soir - Assurer le service du petit déjeuner en chambre - Procéder à la mise du couvert et accomplir le service à l'assiette - Gérer la réception des repas et le contrôle des températures - Effectuer la prise des températures - Effectuer la plonge - Désinfection de la cuisine - Être capable de transmettre des informations relatives aux résidents REMUNERATION - Rémunération statutaire + 13ème mois + indemnités dimanches et jours fériés + prime Ségur
Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employés de magasin sont variées et concernent différents domaines : Tenue de la caisse ; Remplissage des rayons et vérification des stocks ; Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; Réception des livraisons ; Conseil aux clients sur demande ; Etiquetage des produits ; Réception des appels. De plus, l'employé sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Vous serez évalué par la Méthode de recrutement par Simulation (La MRS).
L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour un particulier-employeur, vivant à Vannes, un(e) assistant(e) de vie en CDI à temps partiel. Dans le cadre d'un répit à l'aidant, vous accompagnerez une personne âgée atteinte de la sclérose en plaques dans les missions suivantes : - préparation et aide aux repas du midi, toilette intime si nécessaire- la capacité à faire des transferts serait un plus dans l'accompagnement - Soutien moral et psychologique . Vous interviendrez les mercredis et un week end sur deux 12h15-14h 1h45 par jour le midi soit une moyenne de 3.5 h par semaine Taux horaire brut : 14.25€ Prise de poste dès que possible. Vous avez une bonne connaissance des publics et pathologies. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur social et/ou médico-social et justifierez d'une expérience significative d'au moins 3 ans. Si cette offre raisonne en vous, alors n'hésitez plus et candidatez !
Le poste : L'agence PROMAN de VANNES recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE TP (H/F) pour renforcer son équipe d'enrobés. Vos missions seront les suivantes : - Contribuer aux travaux d'installation et de clôture du chantier (signalisation, balisage, rangement). - Niveler les enrobés à la raballe et au râteau. - Parcourir le chantier pour vérifier les surfaces et les pentes avant application des enrobés. - Repérer les obstacles et irrégularités du terrain avant application des enrobées. - Utilisation brouette, râteau, pelle, raballe, niveau, plaque vibrante. - Travaux sur chantier enrobé type terrassement/TP/VRD. Le poste est à pourvoir en intérim dès que possible. Vous serez amené à vous déplacer sur différents chantiers du 56. Profil recherché : PREMIÈRE EXPÉRIENCE REQUISE. Vous êtes dynamique et rigoureux vous aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez un magasin indépendant loin des standards de grand groupe. Implantée depuis 1992 à VANNES / THEIX, notre enseigne n'a cessé d'évoluer pour proposer aujourd'hui une surface de vente de plus de 5000m² dédiés au jardin (objet de ce poste), à l'animalerie et à la maison. Au sein de ce poste réclamant de solides connaissance dans le végétal, vos tâches sont les suivantes : - Accueil et vente aux clients - Gestion des achats du végétal d'extérieur (négoce fournisseur, établissement des besoins, commandes et traitement informatique) - Traitement des réceptions - Mise en rayon / situation - Polyvalence Présence nécessaire un dimanche après-midi sur 3 (14h - 19h), récupération majoré (+ 1 jour de congé). 35 heures / semaine.
Poste à pourvoir en CDD de BUIT au Domicile Partagé de SENE. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Conditions: Travail de nuit seul(e) de 20h à 8h10. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53 € h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. CDD à pourvoir à compter du 02 avril jusqu'au 28 avril 2025. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Service d'aide à domicile, en mode mandataire Pour plus de renseignements sur les domiciles partagés : http://alzheimer-bretagne.com/fr/domiciles-partages Particuliers employeurs garantissant connaître leurs obligations en matière de protection de leurs salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engageant à les mettre en ?uvre
Le poste : Votre agence Proman de Vannes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport et la logistique, un AGENT DE QUAI (H/F) . Vos missions consisteront à : Effectuer le zonage des palettes selon leur lieu d'expédition, Vérifier la conformité des palettes, Chargement et déchargement de camions / Traitement des colis / Rangement du quai, Manutention diverse de marchandise sur le quai. Taux horaire : 12.32€ + titre restaurant d'une valeur faciale de 9€/jour travaillé. Horaires : 12h-19h45 du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir en intérim à partir du 10/04/2025 sur Vannes. Profil recherché : Vous avez des compétences en gestion des stocks et en manutention de différents engins. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Votre travail d'équipe, votre dynamisme, vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Nous recrutons des conseillers commerciaux H/F dans le cadre de notre partenariat avec SFR pour la commercialisation d'offres de Fibre Optique. Dynamique et professionnel, Vos missions : - Prospecter, identifier les besoins d'une clientèle de particuliers ; - Convaincre et fidéliser de nouveaux clients ; - Développer la commercialisation de nos produits ; - Véritable ambassadeur de la marque, vous représentez et véhiculez les valeurs de la société. Profil recherché : - Vous avez le sens de l'écoute, du contact et de la négociation ; - Vous avez une personnalité avenante, optimiste ; - Vous êtes persévérant et motivé. Débutants acceptés. Votre salaire est composé de commissions non plafonnées, d'une moyenne de 1500 à 2000 ? net/mois. Vous avez accès à notre mutuelle d'entreprise et aux tickets restaurant ; les frais de déplacement sont prévus par la structure.
Poste polyvalent, mise en rayon, encaissement des clients. Une expérience similaire serait un plus.
Notre client est une entreprise internationale basée dans le Morbihan, reconnue pour son expertise et son innovation. Elle propose aujourd'hui une gamme complète de solutions et d'équipements industriels de pointe, répondant aux besoins spécifiques de divers secteurs clés de l'industrie agroalimentaire. Après une formation approfondie et spécialisée sur 2 à 3 machines de pointe, vous serez amené(e) à jouer un rôle clé dans la gestion de nos équipements. Vos missions incluront : . La vente et l'installation de machines , garantissant une expérience client optimale dès le début. . Des démonstrations personnalisées , où vous montrerez à nos clients tout le potentiel de nos solutions. . Des audits techniques sur les machines , afin d'optimiser leur performance et de répondre aux besoins spécifiques de nos clients. . La mise en service des équipements , vous assurant que chaque machine fonctionne à son plein potentiel. . Un suivi régulier chez les clients, pour maintenir la qualité et la performance sur le long terme. . La vente de pièces détachées , en veillant à la satisfaction continue de nos clients. . La fidélisation des clients par téléphone , en étant leur interlocuteur privilégié pour toutes leurs demandes et besoins. De plus, ce poste implique des déplacements réguliers à travers la France, mais aussi à l'international lors de visites chez nos fournisseurs, vous offrant une belle opportunité de voyages et de rencontres professionnelles enrichissantes. Et si c'était vous ? . Vous avez une expérience confirmée en maintenance industrielle ou en tant que commercial ? . Vous rêvez de rejoindre une équipe en pleine croissance, où les objectifs stimulants vous motivent à donner le meilleur de vous-même ? . Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre capacité à nouer des relations solides avec les fournisseurs et clients, et pour votre approche toujours positive ?
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Le Carrefour Market de Vannes Tohannic recherche un(e) Employé(e) Commercial Votre profil : Vous souhaitez obtenir un CQP ou un Titre Professionnel d'Employé Commercial en alternance. Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Rattaché(e) au Manager caisse, vous êtes garant(e) de : - Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité - Assurer l'encaissement des produits - Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène Rattaché(e) au Manager PGC ou drive, vous êtes garant(e) de : - Procéder au remplissage des rayons - Equilibrer l'approvisionnement - Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotions - Préparer les commandes clients - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits - Renseigner les clients et développer les ventes en fidélisant les clients Comment se passe la formation Carrefour ? La formation Carrefour c'est l'opportunité d'apprendre un métier grâce à une formation théorique ET terrain accompagné par un tuteur et un formateur. Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation. Les formations se passent en distanciel au sein du magasin. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en pourcentage de 35 à 100% du Salaire Minimum Conventionnel en fonction de votre âge. Date de prise de poste : février 2025 Description du profil recherché : Aisance relationnelle, rigueur, qualité d'écoute, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des responsabilités, sens des priorités, et orientation client sont les qualités indispensables pour ce poste. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive : salaire conventionnaire plus favorable Mutuelle et régime de prévoyance Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
La Commune de Séné recrute dès que possible un agent d'entretien pour assurer l'entretien des locaux de la Mairie sous la responsabilité de la Directrice des Ressources humaines MISSIONS : Nettoyage des locaux de la Mairie et de ses locaux annexes A chaque intervention - Vider les poubelles des bureaux et opérer le tri sélectif - Nettoyer et désinfecter les toilettes et les lavabos, les clenches et les interrupteurs des toilettes - Aspirer et laver les sols et les plinthes des parties communes - Nettoyer le four à micro-ondes, l'évier, le plan de travail et la table de la salle de pause Toutes les semaines - Laver les clenches, les interrupteurs (autres que ceux des toilettes) - Dépoussiérer la surface des bureaux et le matériel informatique, désinfecter les téléphones, balayer et laver les bureaux en fonction d'un planning d'intervention hebdomadaire - Nettoyer le réfrigérateur de la salle de pause En fonction des besoins - Vérifier la quantité des produits mis à disposition et déclencher les commandes - Laver le matériel (textile) et nettoyer les matériels et les machines après usage et les ranger - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents COMPÉTENCES - APTITUDES Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Connaissance des gestes et postures de la manutention manuelle Sens de l'organisation et discrétion CONTRAINTES Travail tôt le matin ou en soirée
MAIRIE DE SENE CV et lettre de motivation MANUSCRITE à Madame la Maire, Place de la Fraternité, 56860 Séné
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la grande distribution de bricolage, outillage, matériaux et jardin, un HOTE DE CAISSE ( H/F ). Vos missions consisteront à : - Accueillir les clients, - Encaisser les achats dans le respect des règles et des procédures, - Tenue de caisse, utilisation du scann. 35h/semaine, travail le week-end ( samedi et dimanches ). Formation en doublon de 2 jours pour démarrer. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur Vannes. Profil recherché : Votre goût du commerce et du travail en équipe seront un atout majeur pour votre intégration. Vous connaissez les procédures de vente, vous savez accueillir et conseiller les clients. Vous avez un bon sens de la communication, vous savez respecter des consignes et des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Prise de mesures - Fabrication sur mesure - Pose et installation - Réglages et ajustements - Entretien et réparation - Conseils clients Horaires de journée du lundi au vendredi Rémunération selon la grille du BTP. Quels sont les avantages que vous offre le CDI-Intérimaire ? Un emploi à durée indéterminée à temps complet avec une garantie mensuelle minimum de rémunération fixe. Vous êtes un professionnel(le) de la fabrication et la pose de menuiserie ! Vous savez faire preuve de minutie et de précision. Vous savez être à l'écoute des attentes des clients. Vous avez de solides connaissances techniques. Vous recherchez un emploi ? Chloé est disponible par téléphone et en agence pour échanger sur vos projets et vous aider à les réaliser !
LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Vannes, spécialisée dans le secteur du BTP. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients Second Œuvre : Menuiserie, Placo et Peinture - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du BTP. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec la Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
Depuis 20 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 750 salariés et 184 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Nous connaissons une croissance forte et continue, basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant le groupe LIP !
Temporis Vannes Experts et Cadres recrute vos talents de demain ! Notre client recrute pour son service comptable un.e assistant.e comptable dans le cadre d'un remplacement de congé maladie. Vos missions : - Comptabilité fournisseurs, - Gestion des frais de déplacement, - Gestion de l'affacturage (formation en interne) - Préparation de la TVA, - Rapprochement bancaire, - Soutien au responsable comptable. Pour parler de vous : De formation Bac +2 en comptabilité, vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans un service comptable. Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et réactif.ve. Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et vous appréciez le travail en équipe. Vous maitrisez les outils informatiques. La connaissance de SAGE est un atout pour ce poste. Modalités du poste : Lieu : Vannes Prise de poste le 31 mars 2025 C'est une mission d'intérim d'un mois pour commencer 35 h du lundi au vendredi Vous êtes notre talent et vous êtes disponible immédiatement ! Postulez via le lien ou appelez Patricia à l'agence au : !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Jobbox recherche pour l'un de ses clients un serveur H/F sur le secteur de Vannes. Vos missions : - Accueillir le client et l'installer - Prise de commande par tablette - Effectuer le service des plats à table - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Contrat en intérim sur du long terme Du lundi au vendredi, horaires en coupures. Rémunération : selon profil Une expérience similaire à un poste en bar brasserie est exigée, minimum six mois.
Office manager H/F en CDI sur Vannes (56) Poste en CDI Secteur de Vannes (56) Rémunération : 18/heure 26H/semaine Horaires : 9h00 13h00 14h00 16h30 lundi, mardi, jeudi, vendredi En tant qu'office manager, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la gestion des activités administratives et opérationnelles au sein d'un groupe de sociétés multi activités à prépondérance immobilière. Vous assisterez la direction dans la gestion quotidienne et serez un point de contact essentiel pour les tiers Vos responsabilités principales : Gestion administrative : Assurer la gestion des documents administratifs (courrier, facturation, contrats) et comptables (transmission des pièces) Suivre les fournisseurs et prestataires (commandes, contrats, relances) Régler les factures, éditer les factures de loyers, réaliser les appels de régularisation de charges communes et de taxe foncière Réaliser les tableaux d'investissement Suivre les activités comptables : rapprochement bancaire, suivre les règlements Gestion de projets : Accompagner la direction dans le pilotage des différents projets immobiliers Gérer les relations avec les entreprises Assistanat de direction : Organiser l'agenda, gérer les emails et planifier les rendez-vous pour optimiser l'efficacité de la direction Préparer les documents nécessaires pour les réunions/rendez-vous et rédiger les comptes rendus sur Powerpoint et Canvas Accueil téléphonique Rédiger courrier, mémo, divers tableaux à mettre à jour sur Word et Excel Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure et vous avez déjà fait vos preuves dans le secteur de l'immobilier. Nous recherchons une personne ayant une excellente capacité à planifier, à gérer les priorités et faisant preuve de rigueur et précision dans la gestion des tâches administratives. Vos qualités relationnelles, votre sens du service, votre diplomatie, votre discrétion et votre curiosité concernant les nouveaux outils informatiques seront appréciés sur ce poste. N'attendez plus, postulez auprès de Samantha Le Tutour
TRAVAIL EN CONTINU PAS DE COUPURE 2 JOURS DE REPOS CONSECUTIFS PRIME SUR RESULTAT (NATIXIS) DISPONIBLE DE SUITE OUVERT 7/7 DE 7H A MINUIT BRASSERIE SUR LE PORT GRANDE TERRASSE DE 200 COUVERTS ET 140 COUVERTS EN SALLE Plusieurs postes à pourvoir
Jobbox recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Fabrication H/F sur le secteur d'Elven. Vos missions : - Peser les composants et préparer les mélanges: - Assurer le flux de produits pour l'atelier production - Entretenir le matériel de l'atelier (nettoyage) - Participer aux opérations logistiques :réception, chargement, rangement du stock Le poste est en horaire 2*8, sur le rythme suivant: Du lundi au jeudi : 5h-13h / 13h-21h Vendredi : 5h-12h / 12h-19h Semaine de 39h Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Vous êtes passionnés par l'hôtellerie restauration et souhaitez-vous lancer dans une aventure exceptionnelle ? Rejoignez l'équipe du Domaine du Liziec ! Vos missions essentielles : - Participer au rangement des marchandises et aux préparations préliminaires des denrées utilisées durant le service. - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, sols.). - Nettoyez les plans de travail et les locaux annexes. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Dynamique, vous êtes autonome et avez un bon sens de l'organisation. - Vous êtes soucieux(se) de la propreté et respectez les règles d'hygiène. - Une expérience similaire est un plus, mais pas obligatoire. Conditions et avantages : - Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (39 heures/semaine). - Cadre de travail agréable au sein d'un établissement prestigieux - Mutuelle d'entreprise et tenue du personnel fournie et blanchie - Indemnités de repas ou avantage en nature - Situation géographique exceptionnelle au cœur du centre-ville de Vannes et près des plages du Golfe du Morbihan
Nous recherchons une ou un Commercial(e), pour accompagner la croissance de l'agence Votre CV nous intéresse : on dit de vous que vous êtes à l'aise avec les autres, ce sont des qualités qui vous aideront à réussir dans votre nouveau métier. Votre Mission . Vous êtes une vendeuse (eur) reconnu/e de préférence auprès des particuliers. Vous recherchez un nouveau challenge sur un marché en expansion grâce à un concept unique. Après une période de formation, vous développerez les ventes sur votre secteur : recherche terrains, prospection clients, ventes, accompagnement clients. Vous bénéficierez pour cela d'un accompagnement terrain et d'un management de proximité. Votre dynamisme, votre leadership, votre volonté de réussir mais aussi votre capacité à aller vers les autres feront la différence. Parcours proposant une formation préalable à l'embauche Rémunération attractive à la hauteur de votre talent et de votre engagement : Exemple pour un poste commercial junior : fixe 21 600 €, variable à objectifs atteints 17 000 €(non plafonné), véhicule de fonction, téléphone, PC. Télétravail partiel possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : Horaires flexibles Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Horaires: Disponible le week-end Travail en journée Travail en soirée Permis B (Requis) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: Lieu du poste : 56000 Vannes Date de début prévue : 05/05/2025
Vous recherchez la stabilité de l'emploi, tout en enchainant des missions dans différentes entreprises ? Alors le CDI intérimaire est fait pour vous ! L'agence MANPOWER Vannes Auray BTP, recherche un manœuvre TP / BTP H/F pour un contrat en CDI-Intérimaire. Manpower vous propose des parcours personnalisés, pour développer votre employabilité sur des métiers porteurs. Selon les chantiers, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : -Transporter, installer et nettoyez les matériaux et outils de travail, -Participer à la démolition, terrassement, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, -Aider au creusement de saignées, passage des gaines de réseaux électriques, -Poser des fontes de voirie, mise en place de la signalisation, Rémunération : comprise entre 1 801 et 2 047 brut par mois selon votre position. Vous aurez des indemnités paniers repas et indemnités transport/trajet. Avantages : Congés payés et prévoyance santé CET à 8% 2 comités d'entreprises : Remboursement sport et culture, loisirs, chèques vacances, remboursement location vacances, ... Cooptation : 150 (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance Votre fidélité à Manpower est aussi récompensée : Prime anniversaire allant de 150 à 4500 FASTT Au-delà d'un diplôme, nous recherchons un collaborateur qui a envie d'une stabilité professionnelle et l'envie de travailler en extérieur. Vous êtes dynamique, manuel et savez vous adapter à différentes missions ? Vous êtes mobile et véhiculé ? Vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Vannes et de ses alentours. Avec Manpower, vous pouvez signer un contrat en CDI-Intérimaire, travailler toute l'année, bénéficier de 5 semaines de congés payés et avoir une vraie évolution de carrière ! C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel. Vous avez envie de vous lancez pour ce nouveau défi ? Alors postulez : l'aventure MANPOWER commence maintenant !
Rejoignez l'aventure gastronomique du Domaine du Liziec ! Situé à la croisée des terres bretonnes et du Golfe du Morbihan, le Domaine du Liziec Vannes - MGallery Collection, marque du groupe Accor, a ouvert ses portes fin 2024. Ce lieu d'exception, niché au cœur d'une campagne verdoyante, vous invite à vivre une expérience hors du commun dans un cadre idyllique de plus de six hectares. Nous recherchons un Barman (H/F) passionné et talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service raffiné et inoubliable, où chaque détail compte. Vos missions : - Création et service de cocktails : Élaborer de nouvelles boissons, mixez les classiques et laissez parler votre créativité ! - Accueillir et satisfaire notre clientèle : Assurer un service personnalisé et de qualité en créant une atmosphère conviviale et chaleureuse. - Mise en place et entretien du bar : Gérer les opérations de service, de nettoyage et de rangement selon nos standards. - Valorisation de l'offre bar : Connaître en profondeur notre carte et partager vos conseils avec les clients pour augmenter les ventes. - Animation et représentation : Créer une ambiance unique et être un véritable ambassadeur du Domaine. Qui recherchons-nous ? - Vous êtes passionné(e) par la mixologie et avez une vraie envie de faire découvrir des créations originales à nos clients. - Vous avez un excellent relationnel, êtes dynamique, et votre présentation est irréprochable. - Vous aimez l'animation, êtes créatif(ve) et capable de donner une âme à notre bar tout en respectant les standards d'un hôtel de luxe. - Vous avez une expérience en hôtellerie-restauration, idéalement dans le secteur du luxe, et vous maîtrisez l'anglais. Pourquoi nous rejoindre ? - Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (39 heures/semaines). - Un cadre de travail exceptionnel : Au cœur du Golfe du Morbihan, entre terre et mer, profitez d'un environnement naturel unique. - Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : 2 jours de repos consécutifs. - Salaire à partir de 2 200,00€ brut mensuel, selon profil et expérience. - Avantages attractifs : mutuelle, tenue fournie et blanchie, indemnités de repas. Si vous avez envie de rejoindre une équipe passionnée, de participer à l'organisation d'un lieu d'exception, et de faire voyager nos clients par vos talents de mixologue, alors nous avons hâte de vous rencontrer !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de détail d'autres équipements du foyer et basé à Séné (56860), 2 Employé de libre service (H/F) en Intérim. Notre client, acteur majeur du secteur de la vente au détail, ouvre un nouveau magasin à Séné (56860) et recherche des employés de libre service pour contribuer à son expansion. Vos missions incluront : - assurer la mise en rayon des produits - garantir un service client de qualité - participer à la gestion des encaissements. - Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire, - Vous êtes rigoureux, dynamique et avez le sens du service client, - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes capable de travailler en équipe, - Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable de gérer les priorités, - Vous êtes autonome et faites preuve de réactivité. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Samedi travaillé, un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise en pleine croissance !Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence ACCORD INTERIM VANNES recherche un(e) Chargé de recrutement H/F afin de renforcer notre équipe de VANNES, Rattaché(e) au responsable d'Agence, vous travaillez au sein d'une équipe dynamique et faites preuve d'un vrai sens commercial pour être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos prospects et clients d'une part, et de nos candidats et intérimaires d'autre part. RECRUTEMENT Vous identifiez et présélectionnez les candidats en vue d'alimenter notre vivier de compétences pour anticiper et répondre aux besoins de nos prospects et clients. Vous réalisez des études de postes, définissez les profils, sourcez sur nos jobboards et menez les entretiens de recrutement. COMMERCIAL En contact régulier avec nos prospects et clients, vous profitez de chaque contact pour mieux les connaître et nous faire connaître. Vous faites des propositions actives en adéquation avec leurs besoins et attentes. En effectuant le suivi de mission de nos intérimaires auprès des entreprises et de nos salariés intérimaires, vous anticipez les besoins des uns et des autres et êtes centré sur l'adéquation entre la mise en emploi et la réponse aux demandes. Votre appétence pour le commercial vous permet également de vous déplacer en clientèle pour les visites de poste, la présentation de candidatures, les suivis de prestation. ADMINISTRATIF Vous assurez le suivi administratif des missions dans un souci permanent de satisfaction clients et intérimaires. Dans ce cadre, vous gérez la création des dossiers administratifs, DUE, rédaction des contrats de travail, demandes et suivi des visites médicales, suivi des arrêts de travail, suivi des relevés d'heures... Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ?
Vous aurez pour mission l'entretien d'une école pour jeune adulte, nettoyage bureaux, classes, salle de réunion, sanitaires, circulations et escaliers. Horaires du lundi au vendredi de 5h00 à 10h00.
Poste basé à l'antenne SIAO de Vannes (avenue Pst Wilson) Contrat à Durée Déterminée de 9 mois (à compter du 14/04/2025) 35 heures hebdomadaires, Salaire : selon Convention 66 Connaissance du public en situation de précarité et des dispositifs d'hébergement et de logement Aptitudes relationnelles et qualités rédactionnelles. Accueillir, écouter et orienter le public Evaluer situation individuelle des personnes Rédiger des notes sociales. Gérer des situations d'urgence. Participer à des réunions d'équipe et aux Commissions d'Orientation du SIAO Travailler en équipe, mobiliser le réseau et travailler en partenariat.
TRAVAIL EN CONTINUE PAS DE COUPURE 2 JOURS DE REPOS PRIME SUR RESULTAT (NATIXIS) OUVERT 7/7 DE 7H A MINUIT BRASSERIE SUR LE PORT GRANDE TERRASSE DE 200 COUVERTS ET 140 COUVERTS EN SALLE plusieurs postes à pourvoir
Ergalis GD Vannes recherche des Employés de caisse (h/f) pour un poste dans le secteur de Vannes pour la saison estivale. Vos missions incluront l'ouverture et la fermeture de caisse, l'enregistrement des achats, le contrôle du flux client, la gestion du fonds de caisse et la vente additionnelle. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine et le dimanche off. Le salaire proposé est de 11.88EUR brut/heure, avec des avantages Ergalis. Quels sont vos avantages Ergalis ? - Compte Epargne Temps à 12% - Mutuelle - Comité d'entreprise - Votre espace personnel Myactual (contrats, bulletins de salaire, certificats de travail, attestations employeurs - FASTT : location de véhicules, garde d'enfants, logement, service social Compétences requises : - Gestion de la caisse : Capacité à effectuer des opérations de caisse avec rigueur et précision. - Service client : Aptitude à accueillir les clients, répondre à leurs besoins et garantir leur satisfaction. - Rigueur et fiabilité : Capacité à respecter les procédures internes et à travailler de manière fiable. - Travail en équipe : Bonne capacité à collaborer efficacement avec les collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du stress : Capacité à garder son calme et sa concentration dans des situations stressantes.
Transdev CAT 56 recrute des Conducteur.rice.s sur le secteur de Vannes Votre destination Rejoignez la société CAT 56 société interurbaine de 300 collaborateurs.trices, en tant que Conducteur Receveur pour un contrat CDI, démarrage 28h avec possibilité d'évolution (en fonction du profil) Votre feuille de route Véhicule - Entretenir son véhicule et le matériel attribué, - S'assurer de la présence des documents réglementaires (carte grise, attestation d'assurance.), Service - Connaitre les circuits et les trajets à réaliser, - Respecter les horaires établis, - Etre en mesure d'aider à la manipulation et gestion des personnes à mobilité réduite, - Répondre aux clients souhaitant une information sur les dessertes et services offerts par le réseau, Règlementation et procédures - S'assurer du respect des réglementations à tout moment, - S'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents (procédures accident corporel.), Financier - Appliquer la tarification en vigueur sur le réseau, - Emettre le ou les titres de transport, - Contrôler les titres à vue, - Restituer la recette encaissée, Vos atouts Sens relationnel fort, diplomatie, courtoisie, rigoureux, patient, ponctuel, respectueux. Diplômes requis : Permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour
La société Confection de la Presqu'ile, est une entreprise à taille humaine située dans le Golfe du Morbihan qui cherche à développer ses effectifs pour accroitre sa capacité en production de marinières. Dans ce contexte nous proposons une formation en POEI pour un premier contrat de1 an, afin de former aux machines et aux bons gestes de la production industrielle de marinières. Intégré à un ilot de production, chaque opérateur bénéficie d'un accompagnement pour l'atteinte de ses objectifs d'efficience. Rattaché à la monitrice de ligne, vous serez amené à réaliser l'assemblage des marinières dans le respect de la qualité et de la productivité. La qualité et la rigueur sont des compétences au cœur de l'atteinte des enjeux stratégiques. Si vous aimez les challenges et souhaitez intégrer une équipe et une entreprise en plein développement, rejoignez l'aventure ! Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect de la qualité. Vous souhaitez vous investir sur du long terme ? Profil débutants acceptés, tant que vous êtes motivés. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Horaires : 36h par semaine, 8h-17h du lundi au jeudi, 8h-12h le vendredi, 1 semaine de RTT à l'année Salaire de départ : SMIC puis revalorisation à l'atteinte de l'objectif et variable lié à la qualité et la productivité Ticket restaurant : 8€ par jours, 50% à charge de l'entreprise
Poste à pourvoir en CDD de JOUR au Domicile Partagé de ST ARMEL. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Conditions: Travail de jour en binôme de 8h à 20h et de 9h30 à 13h30/ 15h30 à 19h30. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.30€ h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Remplacements à pourvoir : Samedi 05 = 8h à 20h10 Dimanche 06 = 8h à 20h10 Mardi 08 = 8h à 20h10 Mercredi 09 = 8h à 20h10 Jeudi 10 = 8h à 14h10 Vendredi 11 = 8h à 20h10 Lundi 14 = 9h30 à 13h30 et de 15h30 à 19h30 Mardi 15 = 9h30 à 13h30 et de 15h30 à 19h30 Mercredi 16 = 14h à 20h10 Samedi 19 = 9h30 à 13h30 et de 15h30 à 19h30 Dimanche 20 = 9h30 à 13h30 et de 15h30 à 19h30 Lundi 21 = 14h à 20h10 CDD à pourvoir à compter du 05 avril jusqu'au 21 avril 2025 inclus. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Sous l'autorité de la Directrice de la communication, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions principales : >Animation et développement des réseaux sociaux de la collectivité Définir, mettre en oeuvre, évaluer la stratégie éditoriale de l'agglomération sur les réseaux sociaux Gérer le calendrier éditorial des réseaux sociaux Mettre en place des plans médias sociaux intégrant du sponsoring Proposer et produire des contenus (rédactionnels, photos, vidéos, formats courts...) Mettre en oeuvre une communication sociale conversationnelle avec les usagers / ambassadeurs et partenaires de l'agglomération en partageant, " likant ", commentant leurs publications... Elaborer des rapports réguliers et évaluer l'efficacité et la performance des réseaux sociaux via la mise en place d'indicateurs Mettre en place un dispositif de veille des réseaux sociaux du territoire ou lié au territoire Réaliser une veille sur les nouvelles pratiques/technologies liées aux réseaux sociaux Répondre aux usagers numériques sollicitant l'agglomération par la voie des réseaux sociaux, en lien avec les directions de l'agglomération Animer le réseau des contributeurs au sein des directions de l'agglomération Coordonner la communication éditoriale entre les réseaux sociaux et les sites internet de l'agglomération Missions secondaires : Mettre à jour le site internet en l'absence du webmaster Rédiger différents supports de communication web de la collectivité (newsletter, site internet...) Profil : Formation supérieure en community management/communication/journalisme Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales Maitrise du web, des outils numériques, du multimédia, des codes et usages des réseaux sociaux Bonne culture générale Permis B Capacité à vulgariser l'information et s'adapter aux différentes cibles-communautés, Bonne maîtrise du matériel de prises de vues et des logiciels de montage vidéo Qualités : Créativité, esprit d'initiative, qualités relationnelles et rédactionnelles, capacité d'adaptation, aptitude au travail en équipe et en transversalité, disponibilité, capacité à gérer le stress. Cadre Statutaire : Rédacteurs Territoriaux Poste à pourvoir : Du 27/06 au 17/10/2025 Grades : Rédacteur - Rédacteur principal 2ème classe - Rédacteur principal 1ère classe Nature du contrat : Contrat à durée déterminée de 3,5 mois à temps complet (Remplacement congé maternité) Rémunération et Avantages sociaux : Traitement indiciaire + RIFSEEP + avantages sociaux (CNAS + titres restaurant + participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée + Prise en charge à 75% de l'abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable) Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan - Vannes agglomération par mail à recrutement@gmvagglo.bzh ou par courrier - PIBS 2 - 30 rue Alfred Kastler - CS 70206 - 56006 VANNES CEDEX en indiquant la référence « UN JOURNALISTE COMMUNITY MANAGER (H/F) » sur votre courrier ou mail. Clôture des candidatures le 21/04/2025. Entretiens provisoires le 30/04/2025. Contact : Direction des Ressources Humaines - 02.97.68.32.91
Travail au sein d'un EHPAD accueillant 38 résidents. Est chargé de l'entretien et de l'hygiène des locaux et effectue les tâches permettant d'assurer le confort des résidents. A pour mission de veiller au bien-être des personnes âgées accueillies au sein de la résidence. Est associé au projet d'accompagnement personnalisé des résidents, et participe à l'accomplissement des actes essentiels de la vie quotidienne du résident ainsi qu'aux animations (contact avec les familles et les proches des résidents). Travail sur le principe d'un roulement (1 weekend travaillé sur 2). CDD de 6 mois pouvant être prolongé en CDI en fonction des besoins Prise de poste à compter du 23 avril 2025
La résidence plaisance accueille 38 résidents en hébergement permanent. Elle propose des chambres, simples ou doubles, meublées avec la possibilité de les personnaliser. Parce que chaque personne est unique, toute l'équipe se mobilise pour assurer au quotidien le confort et la sécurité des résidents. C'est au sein d'un cadre de vie familial et d'un parc paysagé, qu'une équipe pluridisciplinaire formée à l'accompagnement des personnes âgées se tient à l'écoute et au service des résidents.
Le ou la chargé-e de communication de Mignoned ar Brezhoneg est responsable de la conception et du déploiement de la communication pour l'ensemble des projets de l'association. Travail transversal, il ou elle collabore étroitement avec la coordinatrice de Gouel Broadel ar Brezhoneg et avec l'assistant-e de coordination. Langue bretonne parlée et écrite indispensable pour ce poste ! La langue de travail principale est la langue bretonne. Missions - Élaboration et mise en œuvre de plans et stratégies de communication pour l'ensemble des projets de l'association : GBB, Ecole.bzh, Stal.bzh. - Participation à l'organisation d'événements et représentation de l'association à l'extérieur. - Actualiser et gérer les sites web liés à tous les projets de l'association. - Animation des réseaux sociaux et élaboration des newsletters. - Conception de supports de communication print & digital. - Lien avec les prestataires (graphistes, imprimeurs, vidéastes.). - Travail avec les équipes bénévoles de l'association, animation de réunions. - Pilotage et logistique de la campagne de communication ecole.bzh. - Gestion des relations avec les médias, la presse et les partenaires Savoir-faire & savoir-être - Formation dans le domaine de la communication ou domaine apparenté. - Capacité d'organisation et esprit d'initiative. - Savoir anticiper et gérer les priorités et les urgences, capacité à gérer l'imprévu. - Aptitudes au travail en autonomie comme en équipe. - Logiciels Adobe et maîtrise de la chaîne graphique. - Montage vidéo et motion design pour des vidéos courtes et les réseaux sociaux. - Maîtrise de wordpress et des outils d'édition web ainsi que le fonctionnement du SEO. - Maîtrise et connaissance des réseaux sociaux. - Connaissance de la langue bretonne (niveau B2 à minima) - Capacités rédactionnelles en français et en breton. - Maîtrise et gestion budgétaire. Une connaissance approfondie des langages de programmation web et des compétences solides en montage vidéo sont appréciées. Contrat - Travail possible en week-end et en soirée. - Remboursement des frais de déplacement. - Possibilité de télétravail partiel. - Prise de poste dès que possible. Les candidatures comportant une lettre de motivation et un CV en langue bretonne sont à envoyer avant le 4 avril 2025 au président Renan Kerbiquet, à contact@mignoned.bzh.
Mignoned ar Brezhoneg est une association loi 1901, qui compte 228 bénévoles, un conseil d'administration de 8 membres et une équipe salariée de 3 personnes à temps plein. L'association organise annuellement l'événement Gouel Broadel ar Brezhoneg et le tremplin musical An Taol-Lañs. Elle coordonne aussi depuis 2021 une campagne de communication "ecole.bzh" pour promouvoir l'enseignement en breton au bénéfice de toutes les écoles bilingues catholiques, publiques et Diwan. Mignoned ar Brezhoneg e
Nous vous offrons une opportunité idéale pour compléter votre emploi actuel. Notre client recrute un manutentionnaire dans le domaine de la messagerie et de la livraison (H/F/D). Vous êtes organisé et dynamique ? Vous avez la possibilité de travailler avec une équipe professionnelle avant le début de votre journée habituelle. Les missions attendues du poste - Déchargement de colis depuis le camion - Transfert des colis sur un tapis roulant Temps de travail : 1h30 par jour sur 5 jours, du mardi au samedi, de 6h30 à 8h. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'engager dans des missions essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. Une première expérience en logistique ou manutention serait appréciée, mais n'est pas indispensable. Les compétences attendues pour le poste : - Capacité à travailler tôt le matin - Sens de l'organisation - Bonne condition physique pour manipuler les colis - Esprit d'équipe Ce poste est parfait pour les personnes cherchant à compléter leurs revenus avec quelques heures de travail le matin, tout en gardant la journée libre. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à saisir cette opportunité, nous vous invitons à postuler.
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 16 000 collaborateurs répartis dans plus de 270 agences étendues sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour son client EDF des CONSEILLERS CLIENTELE (H/F). Mission principales : Accueil téléphonique des clients sur des demandes de souscription/résiliation de contrat. Approfondir les besoins du client pour l'orienter et lui proposer les offres commerciales les plus adaptées. Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients ainsi qu'à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerce. Taux horaire : 12.54€ + 13ème mois. Horaires : 10h-13h / 14h-18h La mission est à pourvoir en intérim sur Vannes à partir du 05/05/2025 jusqu'au 31/10/2025, possibilité de prolongation. Profil recherché : Vous avez le souci de la satisfaction client et êtes conscient des exigences de performance de l'entreprise. Vous êtes titulaire du bac avec expérience dans le domaine commercial / relation client. Gout prononcé pour la relation commerciale, vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute, d'adaptation. Vous aimez le challenge et le travail en équipe. La dextérité dans la manipulation des outils informatique est préconisée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Prêt(e) à guider la prochaine génération de conducteurs ? Alors bienvenue chez DRIVING S'CooL, où la bonne humeur et le professionnalisme sont au rendez-vous! En pleine expansion et plein de projets, nous recherchons un(e) Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière, passionné(e), pour compléter notre team de choc ! Si vous aimez partager votre savoir-faire, accompagner vos élèves avec bienveillance et faire de chaque trajet une aventure constructive, cette offre est pour vous ! Les missions prioritaires : - Maîtriser l'art d'apprendre : adapter vos méthodes pour offrir des formations personnalisées et efficaces. - Créer un climat de confiance : accompagner vos élèves dans toutes les étapes de leur apprentissage et être leur coach sur la route. - Allier pratique et théorie : dispenser des cours basés sur le Référentiel pour l'Eco Mobilité Citoyenne, tout en restant accessible et motivant. - Piloter les plans de formation : ajuster, suivre et coordonner les parcours pédagogiques pour assurer une progression optimale. - Encadrer avec panache : préparer les candidats et les soutenir pendant leurs examens du permis. Et parfois, vous ferez aussi : - Un peu de planification : rendez-vous pédagogiques, convocations aux examens, rien ne vous échappe ! - Du classement et de l'administratif pour une auto-école bien organisée ! - De l'entretien courant des véhicules : un contrôle visuel, une petite vérification, du nettoyage. vous assurez sur tous les plans ! - Une touche de mise à jour : documentation pédagogique et procédures qualité, tout reste à jour grâce à vous ! - Du travail d'équipe : partager les infos et collaborer, car chez nous, l'entraide est au cœur de la réussite. Le profil idéal selon nous - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), parce que nos élèves comptent sur vous. - Vous êtes dynamique et réactif(ve), même quand la circulation est dense. - Vous savez écouter, encourager et motiver, tout en respectant chaque étape d'apprentissage. - Vous êtes respectueux(se) des règles, de la hiérarchie, et toujours prêt(e) à aller plus loin. Vos super-pouvoirs (ou diplômes) : - Vous avez le BEPECASER ou le Titre Professionnel ECSR en poche. - Bonus : vous avez une vraie passion pour transmettre et partager, et une énergie communicative ! Ce que Driving s'CooL propose : - Une ambiance fun : ici, on bosse sérieusement, mais toujours avec le sourire! - Une équipe soudée et bienveillante : parce qu'on sait que la réussite passe par le collectif ! - Un environnement motivant : 35h/semaine, travaillées sur 4 jours (présence obligatoire le samedi). Ne laissez pas cette opportunité passer. Faites le premier pas (ou tournez la clé de contact !) pour rejoindre l'aventure DRIVING S'CooL !
Bienvenue chez DRIVING S?CooL, où la bonne humeur et le professionnalisme sont au rendez-vous! Créée en 2016 à Vannes, notre agence est bien plus qu?une simple auto-école. Portée par une équipe de passionnés et des projets ambitieux, nous formons nos élèves à devenir des conducteurs confiants et responsables, tout en leur offrant une expérience d?apprentissage unique ! Nos spécialités ? Permis B, deux roues, remorque ... nous savons faire de nos élèves des as du volant !
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de VANNES. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivée et passionnée par l'univers festif, dotée d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Nous vous proposons des missions polyvalentes : - Aide à la toilette/ transferts/ changes - Établir la liste de courses avec le bénéficiaire - Aide à la préparation et la prise des repas en fonction des régimes alimentaires - Entretien du linge & du logement - Sorties extérieures. Intégrer notre réseau Générale des Services vous permettra aussi de : - des tickets restaurants, l'équivalent d'un treizième mois, - Une complémentaire santé d'entreprise, - Des chèques cadeaux deux fois/an & prime de cooptation, - Bénéficier d'un parcours d'intégration & de formations tout au long de votre carrière, - Participer aux réunions de coordination concernant notre public fragile afin d'améliorer continuellement la qualité de nos prestations, - Une agence qui se rend disponible dès que vous souhaitez passer à l'agence. Si notre offre vous intéresse, et que vous faites preuve d'une grande motivation et d'implication auprès des personnes en perte d'autonomie, nous serons ravies de vous renseigner et de vous intégrer au sein de notre équipe Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire : selon vos compétences jusqu'à 12,11 euros bruts/heure (hors primes) Programmation : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Primes Prime trimestrielle Profil : débutant(e) ou expérience sur poste d'aide à domicile Permis/certification : Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Vannes et ses environs, déplacements quotidiens
Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans, Générale des Services est un réseau de franchises composé de 80 agences en France et de + de 2000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d'autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d'enfants, soutien scolaire ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage à domicil
Aquila RH, marque emblématique du groupe Mistertemp est spécialisée dans le recrutement généraliste (BTP, logistique, Industrie etc). Notre agence de Vannes (56) recherche un/une chargé(e) de recrutement en CDI. Nous sommes une équipe passionnée et motivée à trouver les meilleurs profils pour nos clients. Chaque jour, nous relevons le défi de connecter les compétences avec les opportunités et nous le faisons avec un brin de folie et beaucoup de professionnalisme. Car oui, chez Aquila RH, nous croyons en la magie des talents ! Vos missions: Rattaché(e) à la responsable d'agence, vous aurez pour challenge de développer votre secteur et d'accompagner nos clients sur leurs besoins en recrutement. - As de la présentation : Porte-parole dans le cadre du développement de l'activité et à la croissance de l'agence, la prospection et la fidélisation clients seront vos alliés ! Vous êtes un(e) véritable commercial(e) dans l'âme ! - Véritable détective du recrutement, vous enquêtez sur les besoins de nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences (CDI, CDD ou intérim). Vous vous lancerez à la poursuite des candidats les plus prometteurs, en utilisant tous les moyens à votre disposition : réseaux sociaux et jobboards. Vous mènerez ensuite des entretiens d'embauche, où vous dévoilerez les talents des candidats. Vous exposerez leurs compétences, leurs personnalités et leurs ambitions, pour créer des matchs parfaits avec les clients. - Chef(fe) d'orchestre : Vous piloterez l'ensemble du processus administratif à savoir : la rédaction des contrats, DPAE, saisie des RH, vérification des documents administratifs, suivi des visites médicales, gestion des acomptes, facturation... Vous possédez une première expérience dans le recrutement idéalement en agence d'intérim durant laquelle vous avez su faire preuve de ténacité et avez fait valoir votre esprit de conquête ? Vous aimez instaurer des relations solides avec le client et les candidats ? Votre profil: Dynamique et sympathique, vous êtes né pour travailler dans le relationnel. Vous avez idéalement une première expérience dans une agence d'intérim.
Au sein d'une entreprise de nettoyage et de traitements des bâtiments, vous effectuerez le lavage de façades et le démoussage à partir de camions équipés de machines spécialisées et avec des produits respectueux de l'environnement ainsi que de la santé. Vous serez majoritairement sur des chantiers sur le secteur de Vannes, déplacements ponctuels à prévoir. Capacité de travail en binôme Formations prévues : - Conduite de nacelles élévatrices - CACES, - Travaux sur matériaux pouvant contenir de l'amiante, - Travaux en hauteur, - Permis E, - Conditions d'utilisation des produits - Prime d'ancienneté - Paniers (midi ) : 9,40 € net/jour - Prime déplacement de 80€ net/jour - Prime amiante (liée au travail à proximité) 20 € brute par jour d'intervention (après formation interne)
Poste à pourvoir au 1er avril 2025 Contexte : L'IMPro HOVIA, situé sur la commune de Saint-Avé, accueille sur notification de la MDA, 45 adolescents ou jeunes adultes âgés de 14 à 20 ans, déficients intellectuels légers ou moyens avec des troubles du comportement et/ou de la personnalité. L'IMPro HOVIA recrute un/une professionnel(le) du secteur éducatif sur l'accueil de jour. L'éducateur spécialisé (H/F) conduit des actions socio- éducatives et cognitives auprès des jeunes afin de favoriser leur intégration sociale, familiale, professionnelle et scolaire ainsi que des missions d'évaluation de besoins pour élaborer le projet d'accompagnement. Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de Service Educatif et de la Directrice. Missions : - Evaluer les besoins, conduire la démarche d'élaboration, de mise en œuvre et d'actualisation du projet personnalisé en lien avec les familles et responsables légaux. - S'assurer du suivi régulier du parcours des jeunes dont vous êtes référent, en évaluant la progression et en ajustant les actions si nécessaire. - Participer aux différentes réunions de service, de projet, de bilans des jeunes dont vous êtes référent. - Participer à l'évaluation des pratiques et proposer des améliorations pour optimiser les parcours d'accompagnement. - Mettre en œuvre des interventions socio-éducatives personnalisées en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Monter des projets, proposer des activités et ateliers individuels ou collectifs répondant aux besoins identifiés. et des ateliers pour les équipes et les familles afin de mieux comprendre la démarche DAME et ses enjeux Profil et compétences : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé. - Expérience confirmée dans la fonction d'éducateur spécialisé. - Connaissances dans le domaine du handicap enfant (TSA, TND). - Permis B. Rémunération : - Poste à temps plein - Salaire selon CCN66 et selon ancienneté à partir de 1862.71€ brut + Ségur 238€ brut - 18 jours de congés trimestriels en plus des Congés annuels - Mutuelle prise en charge à 65% du contrat de base salarié
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants scolairessitué à VANNES (56). Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses restaurants scolairessitué à VANNES (56). Contrat : CDI intermittent, 22h/ semaine du lundi au vendredi Horaires : 10h30-16h30 Nombre de repas préparés sur le site : 1200 repas Nombre de collaborateurs sur site : 12 collaborateurs La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous prenez part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Rejoignez Ansamble, filiale d'Elior Group et acteur multi-régions de la restauration collective et entreprise à mission, engagée pour une cuisine issue de produits frais, bruts et de saison, au plus près des territoires. Et si on cuisinait Ansamble ?
La Tarmac, Bar / Tapas & Brasserie sur la rive gauche du port de Vannes recherche un(e) barman/barmaid avec une expérience réussie d'au moins 1 an. Vos fonctions seront les suivantes : - Mise en place du Bar en vue du service - Accueillir les clients avec le sourire et les conseiller - Préparation des commandes - Réapprovisionnement du Bar - Remise au propre du Bar Vos atouts : - Constance dans vos préparations - Connaissance des cocktails - Capacité à travailler en équipe et à gérer son stress - Excellentes compétences en communication et relationnel - Connaissance en mixologie Salaire en fonction de l'expérience et des prestations proposées / CDI 35 heures / 2 jours de repos hebdomadaire
Rejoignez l'aventure gastronomique du restaurant Le FRAYA ! Situé au cœur de Vannes, Le FRAYA est un restaurant raffiné qui propose une expérience culinaire inoubliable dans un cadre élégant et contemporain. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients une expérience gastronomique d'exception, où la qualité, l'innovation et l'accueil chaleureux se rencontrent. Nous recherchons un Barman (H/F) passionné et talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à la création d'une atmosphère unique et conviviale. Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service de qualité, où chaque détail compte. Vos missions : - Création et service de cocktails : Élaborer de nouvelles boissons, revisiter les classiques et laisser libre cours à votre créativité pour offrir des expériences gustatives originales à nos clients. - Accueil et satisfaction client : Assurer un service personnalisé et de qualité, en créant une ambiance conviviale et agréable, tout en veillant à la satisfaction totale de nos clients. - Mise en place et entretien du bar : Gérer les opérations de service, de nettoyage et de rangement selon nos standards de qualité. - Valorisation de l'offre bar : Connaître parfaitement notre carte, la mettre en valeur et partager vos conseils pour augmenter les ventes. - Animation et représentation : Créer une ambiance chaleureuse et être un ambassadeur du restaurant Le FRAYA. Qui recherchons-nous ? - Vous êtes passionné(e) par la mixologie et aimez découvrir et partager des créations innovantes. - Vous avez un excellent relationnel, êtes dynamique, et votre présentation est irréprochable. - Vous aimez animer l'espace, êtes créatif(ve), et êtes capable de donner une âme à notre bar tout en respectant les standards de notre restaurant - gastronomique. - Vous avez une expérience significative dans l'hôtellerie-restauration. Pourquoi nous rejoindre ? - Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein (39 heures/semaines). - Un cadre de travail élégant et chaleureux : Situé à Vannes, au cœur d'une ville dynamique, profitez d'un environnement moderne et raffiné. - Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : 2 jours de repos consécutifs. - À partir de 2 200,00€ brut mensuel, selon profil et expérience. - Avantages intéressants : Mutuelle, tenue fournie et blanchie, indemnités de repas. Si vous avez envie de rejoindre une équipe passionnée, de participer à l'élaboration d'une expérience gastronomique d'exception, et de faire voyager nos clients par vos talents de mixologue, alors nous avons hâte de vous rencontrer !
Bienvenue chez FRAYA, le restaurant-bar dynamique en bord de mer qui recherche des talents exceptionnels pour rejoindre son équipe passionnée. Nous sommes actuellement à la recherche de professionnels de la cuisine et du service, prêts à contribuer à une expérience unique. Rejoignez l'équipe de FRAYA et participez à une nouvelle vision de la restauration. => rh@fraya.bzh
Bienvenue chez FRAYA, le restaurant-bar dynamique en bord de mer qui recherche des talents exceptionnels pour rejoindre son équipe passionnée. Nous sommes actuellement à la recherche de professionnels de la cuisine et du service, prêts à contribuer à une expérience unique dans le cadre d'une ouverture. La créativité, la qualité des produits locaux et l'authenticité sont au cœur de notre mission. Si vous aspirez à travailler dans un environnement stimulant et à offrir des moments mémorables aux clients tout en profitant d'une vue imprenable sur le port de Vannes, nous avons hâte de découvrir vos talents. Vous êtes passionné(e) par la salle et le bar et vous avez le souhait de démarrer une nouvelle aventure dans un cadre unique ? Rejoignez l'équipe de salle de FRAYA et participez à une nouvelle vision de la restauration. Vos missions principales : - Participer à la mise en place du point de vente ainsi qu'au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel - Assurer le dressage des tables, le débarrassage des tables, et redresse les couverts - Accueillir, orienter et conseiller le client dans ses choix - Assister ses supérieurs sur le bon déroulement du service en assurant la liaison entre la salle et la cuisine Profil recherché : - Rigueur et organisation - Excellent relationnel client - Capacité d'écoute et d'adaptation - Sens de l'observation et du détail Conditions et avantages : - Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (39 heures/semaine). - Rémunération selon profil et expérience - Cadre de travail agréable au sein d'un établissement prestigieux - Mutuelle d'entreprise et tenue du personnel fournie et blanchie - Indemnités de repas ou avantage en nature - Situation géographique exceptionnelle au cœur du centre-ville de Vannes et près des plages du Golfe du Morbihan Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 062.41€ brut par mois
Accompagnement pédagogique de stagiaires jeunes et adultes dans le cadre de parcours de formation axés spécifiquement sur le développement des compétences clés, et plus particulièrement pour les personnes confrontées à une situation d'illettrisme.
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social (100 à 199 salariés)
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien sur Vannes. Vous serez chargé(e) de maintenir la propreté et l'hygiène de chez nos clients. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Communiquer efficacement avec l'équipe pour garantir une coordination optimale Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur au sein d'un binome Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Maîtrise du français . Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et organisé, contactez nous. Type d'emploi : Temps partiel Nombre d'heures : de 12h à 20h par semaine à voir. Notre association s'adresse aux personnes éligibles à l'IAE uniquement : - de 26 ans, demandeurs d'emploi de plus de 12 mois, RQTH, + de 50 ans, exploitants en reconversion, allocataires du RSA, etc. Contactez-nous.
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans l'amélioration de l'habitat , Un(e) Commercial(e) B to C. Les valeurs de l'entreprise ? - Une démarche déontologique et structurée - Bien-être et épanouissement des salariés avec un accompagnement personnalisé, une rémunération très attractive et des possibilités d'évolutions. - Tarifs proposés en adéquation avec le marché - Chantiers réalisés par nos propres applicateurs équipés de matériel de pointe et régulièrement formésSous la responsabilité directe du Directeur Commercial, vous serez intégré au sein d'une agence commerciale : Vous prospecterez et commercialiserez auprès d'une clientèle de propriétaires nos solutions de traitements des pollutions végétales des bâtiments : ? Prospection porte à porte ciblée autour de nos chantiers d'envergure réalisés pour les professionnels avec les équipes ? Demande de devis entrante ? Galeries marchandes Dynamique, challenger, persuasif, tenace, votre sens de la relation et l'envie de réussir vous anime. Débutant ou confirmé venez concrétiser vos talents au sein du groupe qui saura vous récompenser à la hauteur de vos attentes. Goût pour le travail bien fait en totale autonomie Respect de la confidentialité et être bienveillant Facilité d'intégration et d'adaptation au sein d'une équipe
Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan - Vannes agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et transitions, au service urbain de l'eau. Sous la responsabilité directe du chef d'équipe Production Secteur Urbain, vous contribuez au bon fonctionnement des 3 usines de production d'eau et des 7 réservoirs et châteaux d'eau du secteur urbain. Missions principales : Accomplir le contrôle et les analyses des indicateurs (supervision, journaux de bord.) Contribuer aux ajustements et règlements des procédés suivant les consignes Contribuer à l'amélioration des procédés Réaliser la maintenance et l'entretien du parc des équipements électromécaniques et des systèmes automatisés Faire l'entretien et le nettoyage des locaux et des ouvrages Participer au service d'astreinte > Missions secondaires : S'assurer de la disponibilité des procédés Effectuer le suivi et le contrôle des performances et de la qualité Profil : - Bac professionnel à Bac +2 - Connaissances en automatisme - Compétences en traitement de l'eau potable - Compétences avérées en électricité industrielle et en électromécanique - Sensibilité à l'impact sanitaire et environnementale - Maîtrise dans l'utilisation des systèmes numériques de contrôle commande et d'informatique industriel (supervision, GMAO, console d'automate.) Qualités : - Sens du travail en équipe, sens du service public - Autonomie, rigueur, disponibilité - Capacités d'initiative - Savoir rendre compte Nature du contrat : Contrat à Durée Indéterminé (CDI) de droit privé Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération et avantages : Rémunération + avantages sociaux (Prime annuelle + CNAS + titres restaurant + participation obligatoire prévoyance (contrat groupe) + prise en charge à 75% de l'abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable) Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan - Vannes agglomération par mail à recrutement@gmvagglo.bzh ou par courrier- PIBS 2 - 30 rue Alfred Kastler - CS 70206 - 56006 VANNES CEDEX - en indiquant la référence « AGENT D'EXPLOITATION ET DE MAINTENANCE DES USINES D'EAU POTABLE (H/F) » sur votre courrier ou mail - Clôture des candidatures le 06/04/2025. Entretiens provisoires le 16/04/2025. Contact : Direction des Ressources Humaines - 02 97 68 32 91
Bonjour nous sommes à la recherche d'un/une agent(e) d'entretien sur le secteur de Vannes, dans le MORBIHAN (56) Office Vannes : Lundi de 19h00 à 22h00 Mercredi de 19h00 à 20h30 Vendredi de 19h00 à 22h00 Bureaux Mardi de 18h00 à 19h30 Bureaux Le Jeudi de 18h00 à 20h30 Sur Arzon : Mardi et Vendredi de 19h00 à 22h30 Sur Sarzeau et saint Gildas Le Mercredi de 19h00 à 22h00 en CDI avec une période d'essai de 1 mois, renouvelable 1 fois permis de conduire exigé poste à pourvoir le plus rapidement possible
La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F a THEIX (56) 2h du lundi au samedi le soir. Vous aurez en charge l'entretien des locaux. Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes: -Assurer le nettoyage sur le site: dépoussiérage, aspiration ,lavage sol, nettoyage des sanitaires. -Suivre l'état des stocks sur le site et faire la demande de réapprovisionnement si besoin.
Poste à pourvoir en CDD de NUIT au Domicile Partagé de SENE. Vos missions : - Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé. - Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). - Participer à la mise en place d'animations. - Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Conditions: Travail de nuit seul(e) de 20h à 8h10. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.27€ h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Nuits à pourvoir : 19, 20, 21, 24 et 25 mars 2025 de 20h00 à 8h10 le lendemain. CDD à pourvoir à compter du 19 mars 2025 jusqu'au 26 mars 2025. Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Vous êtes titulaire d'un BAFA, ou d'un CAP petite enfance. Au sein d'un centre de loisirs sans hébergement, vous encadrez des enfants de la petite section à grande sections ( 3 ans à 6 ans) Vous assurez la sécurité affective, physique et morale des enfants. Vous préparez, encadrez, animez et évaluez les activités dans le cadre de l'accueil de loisirs. Vous travaillez en équipe et vous accueillez les familles. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les gestes d'urgence et de secours. Vous êtes rigoureux, dynamique et diplomate. Vous avez le goût du contact et le sens de l'organisation. Travail les mercredis scolaires, réunion les samedis (rémunérées), possibilité de travailler pendant les vacances scolaires. Rémunération : à l'heure barème convention familles rurales Poste à pourvoir début avril
Rejoignez l'équipe du Domaine du Liziec en tant que Commis de Salle (H/F) Le Domaine du Liziec, un hôtel de luxe récemment ouvert au cœur du Golfe du Morbihan et membre de la prestigieuse MGallery Collection du groupe Accor, recherche un Commis de salle (H/F) passionné et motivé pour renforcer son équipe dynamique. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre exceptionnel et participer à une aventure ambitieuse, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : En tant que Commis de salle, vous serez un acteur clé de notre service, et vous assurerez les missions suivantes : - Mise en place du point de vente, rangement et nettoyage des locaux en respectant les standards de qualité de l'hôtel. - Assistance au Chef de rang pour garantir le bon déroulement du service et assurer la liaison entre la cuisine et la salle. - Préparation et dressage des tables, débarrassage et redressement des couverts avec attention aux détails. - Accueil, orientation et conseil des clients, en les guidant dans leurs choix pour leur offrir une expérience de qualité. Profil recherché : - Relationnel client irréprochable (sourire, politesse, écoute active). - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à s'adapter. - Esprit d'équipe et autonomie dans le respect des consignes données. - Dynamisme et enthousiasme pour contribuer au bon déroulement du service. Ce que nous offrons : - Poste en CDI à temps plein (39 heures/semaine), à pourvoir dès que possible. - Rémunération à partir de 2 062 € brut mensuel, selon profil et expérience. - Avantages : Mutuelle d'entreprise, tenue fournie et blanchie, indemnités de repas ou avantage en nature. - Cadre de travail exceptionnel : Un établissement prestigieux au cœur du centre-ville de Vannes, à deux pas des plages du Golfe du Morbihan. - Horaires organisés : 3 jours continus et 2 jours de repos pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Travailler au Domaine du Liziec, c'est faire partie d'une équipe passionnée, dynamique et accueillante, dans un cadre de travail prestigieux et stimulant. Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi et à contribuer à une expérience client d'exception, postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure !
Le temps partagé, qu'est-ce que c'est ? Un quotidien diversifié, comblé par de nouvelles rencontres et des missions différentes... Plutôt attrayant non ? Les salarié.es de Vénétis, partagent leur temps de travail entre deux entreprises à minima, sur un temps partiel ou plein selon leur équilibre de vie, le tout en étant en CDI. Grâce à notre groupement d'employeurs, ils et elles développent leurs compétences de manière exponentielle et ne vivent pas deux fois la même journée ! Et vous, vous démarrez quand ?! Dans le cadre du remplacement d'une de nos salariées à temps partagé qui part pleinement profiter de sa retraite après 2 décennies passées chez Vénétis (oui, 2 décennies !!!), nous sommes en quêtes de son.sa remplaçant.e pour accompagner ses adhérents actuels, sur des fonctions en Assistanat comptable confirmé ! Au sein de ces entreprises à dimension humaine, issues de secteurs d'activité très variés (garage automobile, télémédecine, couverture, marketing, milieu de la voile...), vous serez l'interlocuteur.trice privilégié.e des dirigeants pour garantir la bonne tenue de la comptabilité. Les entreprises sont basées sur Vannes, St Avé et Theix. Voici les missions principales proposées (la liste est non exhaustive) : Saisie, pointage, lettrage et enregistrement des écritures comptables Suivi des encaissements Traitement et suivi des factures clients / fournisseurs / achats Gestion des commandes fournisseurs Suivi des échéanciers de paiement Relances des clients Saisie et suivi des comptes bancaires Etats de rapprochements bancaires Déclarations de TVA Préparation des éléments annuels pour le cabinet comptable Travaux administratifs et de gestion divers Contrat : CDI avec Vénétis uniquement Temps de travail : temps partiel choisi (à minima 3,5 jours par semaine) ou temps plein (à terme), dans le cadre de la construction d'un temps partagé Rémunération : de 26K à 30K € bruts annuels (équivalent temps plein) selon profil et expérience Date de démarrage : début avril 2025 ! Pour bien répondre à nos attendus afin de vivre pleinement et sereinement le temps partagé sur des fonctions en assistanat comptable confirmé, voici le profil que nous attendons (et toutes les soft skills qui vont avec !) : Autonomie & proactivité : savoir gérer ses missions en solo, anticiper et proposer des améliorations ! Rigueur & fiabilité : deadlines respectées et données irréprochables ! Capacité d'adaptation : chaque entreprise est unique, il faut jongler avec flexibilité ! Sens du service & pédagogie : traduire la compta en langage clair pour les dirigeant.es ! Discrétion & confidentialité : les chiffres, c'est sacré ; on les protège avec sérieux ! Organisation & gestion des priorités : multi-tâches, efficace, réactif.ve sans se perdre dans le flot d'informations ! Aisance relationnelle : instaurer un climat de confiance et apprécier travailler avec des personnalités éclectiques ! Idéalement, vous détenez un diplôme dans le domaine de la comptabilité. Ce seront néanmoins vos expériences dans la comptabilité qui feront la différence, avec un/des postes en entreprise ou en cabinet comtpable, occupé.s pendant à minima 3 ans ! A noter : vous serez seul.e sur un poste relié à la comptabilité dans chacune des entreprises ! Pas de service comptable en place, d'où le besoin de bien maitriser les différentes tâches comptables. Et pour finir... Notre processus de recrutement ! Un échange téléphonique Deux rencontres avec deux personnes différentes de l'équipe et un cas pratique en comptabilité pour déterminer vos compétences techniques Des prises de références (managers, directeur.trices, clients, fournisseurs...) Une présentation du profil de notre candidat.e auprès des entreprises ayant un besoin à temps partagé Une rencontre entre notre candidat.e et les entreprises Et c'est parti pour pour l'aventure du temps partagé !
Poste en EHPAD A pourvoir vacances avril et été 2025 Vous travaillez toujours avec un autre cuisinier le midi et vous êtes seul le soir ( remise en température uniquement pour le service du soir) Elaboration des plats, les mettre en valeur par leur présentation Aider pour service des repas Veiller à l'hygiène et Respecter les normes d'hygiène HACCP Assurer l'entretien du matériel et des locaux de cuisine
La résidence Edilys de Vannes est membre du réseau associatif Argo. Argo regroupe 21 établissements pour personnes âgées situés en Bretagne. Les résidences du réseau Argo placent le bien-être des personnes accueillies au cœur de leur mission. Elles s'attachent à offrir aux résidents un accompagnement personnalisé, des prestations de grande qualité, des lieux de vie chaleureux.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de VANNES. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif. Vous avez une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Une première expérience en management sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Au sein d'une brasserie en centre ville de Vannes vous aurez en charge le service en salle. - Accueil du client - Prise des commandes - Encaissement - Dresser et débarrasser les tables Restaurant fermé le lundi, service du midi et du soir 1 jour de repos en plus dans la semaine à définir
La CRÊPERIE DE JEANNE recrute un/e serveur/euse H/F. Restaurant ouvert 7 jours sur 7 service du midi et du soir. Planning tournant avec 2 jours de congés. Vos missions: - Accueil du client - Prise de commande - Encaissement - Dressage et débarrasser les tables
Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses sites d'enseignements situé à Vannes (56). Ansamble recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour l'un de ses sites d'enseignements situé à Vannes (56). Contrat : CDD renouvelable Horaires : 35h/semaine pour 5 jours travaillés du lundi au vendredi : 7h - 14h 30 Journée type : de 7h à 10h30 : aide pâtisserie / pause déjeuner / de 11h à 14h30 : plonge vaisselle La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
L'entreprise : Vannes VI est membre du réseau d'AD International, leader de la distribution indépendante de pièces détachées pour véhicules légers (Autodistribution) et poids lourds (AD Poids lourds) en Europe. Implanté à Theix-Noyalo, Quéven et Tréogan, nous accompagnons les professionnels pour la gestion et la maintenance de leur parc de véhicules. 1. Un large choix de pièces détachées multimarques référencées chez plus de 100 fournisseurs de renom, partenaires du réseau AD Poids Lourds dont nous sommes membre. 2. Un centre logistique performant à Vannes, qui vous assure une disponibilité immédiate au tarif le plus intéressant sur plus de 10 000 pièces en stock et une livraison rapide pour un grand nombre de pièces spécifiques sur commande. 3. Des prestations de mécanique et de carrosserie par des techniciens formés, des infrastructures modernes et des équipements perfectionnés. Description du poste : Afin de poursuivre son développement, le Groupe renforce son équipe sur le site de Theix Noyalo et recherche un Magasinier vendeur pièces et accessoires Poids Lourds H/F. Vos missions seront les suivantes : - Participer au bon fonctionnement du magasin, - Réceptionner et servir les mécaniciens et carrossiers, - Rechercher des références auprès de nos fournisseurs, conseiller et apporter des informations techniques à la clientèle et assurer le suivi et la gestion informatique des commandes, - Réaliser la vente des pièces de rechange, accessoires et produits (P.R.A), - Assurer la gestion des flux et des stocks P.R.A, le traitement des réclamations dans le respect de la démarche qualité, - Assurer et suivre l'approvisionnement, la facturation et participer au développement de l'activité P.R.A. Profil recherché : - Formation & expérience : Expérience de 3 ans dans le PL ou l'agricole. - Compétences techniques : bonnes connaissances des pièces poids lourds et utilitaires, maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de stock. - Organisation : Esprit d'équipe et sens du service pour collaborer avec l'atelier, respect des procédures de sécurité, réactivité pour répondre rapidement aux besoins des techniciens. L'emploi est à pourvoir en CDI dès que possible. Travail sur 39 heures semaine. Les avantages de Vannes Véhicules Industriels : - Un salaire d'embauche aligné sur votre expertise, et réévalué chaque année. - Des avantages collectifs : heures supplémentaires payées, mutuelle financée à 75% par l'employeur, prime de fin d'année, prime de partage de valeur, chèques cadeaux, chèques vacances, aides et avantages IRP Auto et Club Employés. - Un accompagnement personnalisé : programme d'intégration, tutorat avec Stéphane. - Des activités de teambuilding favorisant la cohésion : bowling, karting, sortie en bateau. - Des formations régulières AD et ALLTRUCKS pour vous perfectionner sur les technologies. - Des perspectives d'évolution avec des opportunités au sein du groupe. Vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et à taille humaine, alors rejoignez-nous ! Vannes VI cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Notre process de recrutement : pré-sélection des CVs reçus, entretien téléphonique avec Christelle ou Céline du service RH, entretien métier en présentiel avec Stéphane pour approfondir les missions du poste et votre profil. Retrouvez toutes nos offres sur notre site carrière https://careers.werecruit.io/fr/vannes-vehicules-industriels-ad-pl
Implanté à Theix-Noyalo, Quéven et Tréogan, nous accompagnons les professionnels pour la gestion et la maintenance de leur parc de véhicules.
Pour compléter ses équipes Chaussures Le Carrer recherche un vendeur H/F en CDI 27H. Résolument orienté client, passionné par la vente et la mode, vous aimez le travail en équipe.Véritable commerçant, vous attachez de l'importance à l'accueil et au service clients. Vous êtes enthousiaste et organisé.
Entreprise dynamique spécialisée dans la chaussure moyenne/haut de gamme fantaisie. 2 points de vente Vannes et Lorient
ACTIVITES PRINCIPALES Assurer l'entretien des appartements des résidents. Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Informer des besoins en consommables et en matériels d'entretien. Assurer une démarche d'amélioration continue de la qualité des prestations proposées aux résidents suivant les lignes directrices du projet d'établissement. Assurer les transmissions avec les différentes équipes. Participer aux réunions de transmissions. Rendre compte à la coordinatrice hôtellerie. ACTIVITES COMPLEMENTAIRES Assurer l'entretien des parties communes. Suivre les formations professionnalisantes et les formations obligatoires. Participer aux réunions du personnel. Participer à l'accompagnement social des résidents et à la réalisation des projets personnalisés. COMPETENCES REQUISES Discrétion. Sens du relationnel et du travail d'équipe. Disponibilité. Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des besoins. Connaissance de la psychologie de la personne âgée et des difficultés liées au vieillissement. Connaissance de l'utilisation des produits d'entretien et des risques liés. Maîtrise de la méthode HACCP et respect de la « marche en avant » en cuisine et en buanderie. Horaires: Vous travaillerez en alternance soit du matin (07h00 - 15h00) soit de l'après midi (13h30-20h30) Travail 1 wk sur 3 2 POSTES A POURVOIR POUR JUILLET ET AOUT
étudier le dossier de chaque projet en lien avec l'architecte, prendre éventuellement des mesures sur le terrain et faire des croquis, déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaire à la réalisation de chaque poste, sélectionner les produits et matériaux, faire des propositions pour améliorer la qualité et réduire les coûts, consulter les fournisseurs, comparer les prix, négocier, établir les devis à transmettre au client, élaborer un planning de réalisation, suivre le chantier en veillant au respect des délais et des coûts. logiciel BATIGEST
Pionnière de l intérim 24 heures sur 24 il y a plus de 20 ans, RAS INTERIM a poursuivi son développement avec l ambition d apporter en permanence de nouvelles solutions à ses clients et ses intérimaires. Aujourd hui, l entreprise possède d indéniables atouts qui font la différence.
Poste CDI temps partiel 20h. Nous recherchons un(e) reprographe pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la gestion des processus d'impression et de reproduction, tout en garantissant la qualité et la conformité des documents imprimés. Missions principales : - Assurer la reproduction de documents (impression, photocopie, reliure, etc.) - Gérer les machines de reprographie et effectuer les maintenances nécessaires - Contrôler la qualité des impressions et des finitions - Collaborer avec les différents départements pour comprendre leurs besoins en matière d'impression - Gérer les commandes de fournitures et d'équipements nécessaires - Respecter les délais de production et assurer un service de qualité Profil recherché : - Diplôme en reprographie ou domaine connexe (expérience équivalente acceptée) - Maîtrise des techniques d'impression et de reprographie - Connaissance des logiciels de PAO et suite adobe serais un plus - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément - Bonnes compétences en communication Conditions : - Salaire : (à définir en fonction de l'expérience) - CDI temps partiel 20h . Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous accueillir dans notre équipe !
