Consulter les offres d'emploi dans la ville de Torcy-en-Valois située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Torcy-en-Valois. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - BEZU ST GERMAIN, 02 - Dammard, 02 - ESSOMES SUR MARNE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) secrétaire médicale pour notre cabinet d'orthodontie. Des primes d'assiduité sont versées trimestriellement, ainsi que deux primes bi-annuelles. L'équipe est formée de deux orthodontistes, 4 assistants dentaires et une secrétaire. Vous compléterez cette équipe. Nous cherchons les qualités suivantes : - deux ans d'expérience dans le secrétariat médical - savoir travailler en équipe - à l'aise avec les enfants - à l'aise avec l'informatique et le numérique - maitrise de l'orthographe et la grammaire Le poste est à pourvoir à partir de février 2026. Pour postuler, merci de nous déposer un CV et une lettre de motivation à l'adresse mail suivante : docteur.tinel@gmail.com
Vous effectuerez le nettoyage des bureaux, des sanitaires et des parties communes selon le planning suivant : - Lundi : de 8h00 à 10h00 - Mercredi : de 8h00 à 10h00 - Vendredi : de 8h00 à 9h00
Sous la responsabilité du responsable d'hébergement, vous serez en charge de : - l'accompagnement des résidents dans leur démarches administratives - mettre en place des temps collectifs qui favorisent les relations sociales et permettre de rompre l'isolement, - participer au développement d'un réseau partenarial avantages : - cse (chèques vacances, cinéma, loisirs...) - mutuelle - prime laforcade - tickets restaurant DIPLÔME D'ÉTAT ÉDUCATEUR SPÉCIALISE EXIGE OU ASSISTANT SOCIAL EXIGE POUR CE POSTE
Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF Vous justifiez dans l'idéal d'une première exprience Vous maîtrisez parfaitement le pack office (word/excel) Vous possédez de réelles capacités relationnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate Niveau III (deug, bts, dut, diplôme bac plus 2)
Vous effectuez des tâches polyvalentes d'ouvrier d'entretien et veillez au bon état des locaux. Vous pouvez être amené à apporter votre aide à vos collègues sur les autres unités en fonction des besoins et des priorités. Vous assurez l'entretien des véhicules de l'établissement et vous pouvez parfois initier à leur maniement les agents qui en ressentent le besoin. Des habilitations électriques sont exigées . Diplôme CAP métiers du bâtiment, plomberie, électricité avec une polyvalence est recherchée. Vous travaillez du lundi au vendredi. De 8h à17h du lundi au jeudi et de 8h à 16h le vendredi. **** CDD RENOUVELABLE sur poste vacant A POURVOIR au 1er JANVIER 2026 **** Déplacements occasionnels sur les différentes unités de l'établissement avec véhicule de service
Nous recherchons une personne polyvalente pour effectuer l'entretien de la maison et les courses. La personne devra également aider à la toilette et à l'habillement. Contrat de 5h par semaine, horaire à définir avec l'employeur + idéal pour un complément d'heures Horaires à définir avec l'employeur. Contrat CESU.
Dans le cadre d'une enquête statistique nationale de référence sur les conditions de vie et les parcours des ménages en France, nous recherchons des enquêteurs et enquêtrices terrain supplémentaires pour renforcer l'équipe en place. La mission Enquête en porte-à-porte auprès d'adresses tirées au sort ; Adresses fournies par nos soins (lots d'adresses, non négociables) ; Minimum 2 passages par adresse avant tout contact téléphonique ; Questionnaire administré en face-à-face sur tablette ; Durée moyenne d'un questionnaire : environ 65 minutes ; Respect strict du protocole (qualité et traçabilité du terrain). Organisation Briefing obligatoire en visio (Teams) - durée : 1 journée (rémunérée) ; Démarrage terrain : immédiat ; Mission active jusqu'à début mars ; Travail flexible (selon votre emploi du temps) ; soirées et week-ends fortement recommandés pour une partie des adresses mais pas obligatoires. Rémunération 26,50 € par questionnaire complet ; 6 € par visite infructueuse ; Les visites sont rémunérées même sans questionnaire réalisé ; Frais kilométriques remboursés au réel, avec pointage GPS par visite. Brief rémunéré 7h Profil recherché Expérience en enquête terrain ou porte-à-porte ; Une expérience sur des enquêtes statistiques nationales est un plus ; À l'aise avec le face-à-face long ; Sérieux, autonomie, rigueur méthodologique ; À l'aise avec les outils numériques (tablette, formulaires en ligne)
Description du poste Nous recherchons un ouvrier agricole polyvalent pour travailler sur une exploitation spécialisée dans l'élevage de volailles et de bovins. Vous participerez aux différentes tâches liées à l'entretien des animaux et des installations. Missions principales Nourrir et soigner les volailles et bovins Assurer le nettoyage et la désinfection des bâtiments Surveiller l'état de santé des animaux et signaler les anomalies Participer aux travaux d'entretien des équipements et infrastructures Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal Profil recherché Expérience en élevage agricole (volaille et/ou bovin) appréciée Bonne condition physique et sens des responsabilités Autonomie, rigueur et respect des consignes Permis B souhaité
Dans le cadre d'une micro crèche, nous recherchons un auxiliaire de crèche (F / H). Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance ou minimum 2 ans d'expérience professionnelle auprès d'enfants de 0 à 3 ans. Rattaché(e) à la directrice de crèche, vous assurez l'accueil des enfants et de leur famille, veillez à la sécurité, à l'hygiène et au bien-être des enfants et assurez notamment les missions suivantes : - Accueillir les parents et les enfants dans un climat de confiance et en observant les règles élémentaires de courtoisie et de respect, - Prodiguer les soins aux enfants (change, repas, endormissement ) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Mettre en place des activités pédagogiques - Veiller en permanence au bien-être des enfants - Participer à l'entretien du matériel à disposition des enfants et des professionnels, - Collaborer avec les différents membres de l'équipe Vous serez référent(e) d'un groupe de 3 à 7 enfants maximum. Horaires sur 3 jours par semaine : lundi, jeudi et vendredi de 9h15 à 13h30 et de 14h30 à 18h15. Travail en équipe avec 4 professionnels sur place. Contrat de remplacement
Au sein d'une clinique vétérinaire et dans le cadre d'un remplacement sur plusieurs mois, nous recherchons un auxiliaire vétérinaire H/F. Les missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Aide aux soins - Aide aux consultations - Entretien de l'espace de travail - Travaux administratifs Conditions de travail : - Poste à pourvoir dès que possible - Horaires : 8h30-12h et 14h30-19h - 1 jour de repos en semaine et 1 samedi sur deux - 35h/semaine Profil recherché : - Expérience sur poste similaire ET/OU formation d'assistant vétérinaire - Profil polyvalent - Forte appétence pour les soins animaliers NE PAS SE PRESENTER A LA CLINIQUE : MERCI DE POSTULER PAR MAIL
L'agence PROMAN Epaux-Bézu est à la recherche active de préparateur/préparatrice de commande (H/F) Vous serez amenés à préparer des commandes en conditionnant des colis en vue de réaliser des palettes hétérogènes ou homogènes, à filmer sur le support adapté, à respecter les emplacements et le circuit de préparation et à apposer l'étiquette de destination. Profil recherché : Aptitudes : sens de l'organisation, CACES 1 B serait un plus. Formation Caces assurée dans le cas contraire Travail en horaire d'équipe, du lundi au samedi avec un jour de repos aléatoire dans la semaine. Horaires en 2x8 : - 5h-12h30 ou 13h-20h30 en semaine. - 3h30-11h ou 11h30-19h le samedi. Taux horaire : 12.02 € + Primes + 10%indemnités de fin de mission + 10% congés payés ***** Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ***** Contrat d'un mois, renouvelable. Missions de longues durées.
Chez ADHAP, chaque intervenant(e) de l'accompagnement est un(e) professionnel(le) de l'empathie ! Nous recherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées à domicile pour intervenir dans le secteur de Neuilly Saint Front et alentours. Diplômé(e)s DEAVS ou ou CAP / BEP aide familiale ou avec de l'expérience à domicile, Auxiliaires de vie, vous êtes qualifié(e)s pour vous épanouir au sein d'une équipe chaleureuse et d'une entreprise soucieuse de votre bien-être. Après la période d'intégration et de formation interne. Nous vous proposons un contrat CDI de 104h. Rythme de travail : 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe hebdomadaire. Vous n'êtes pas seul, vous êtes soutenu(e) par une Responsable d'équipe ainsi qu'un(e) coach qui sont à votre écoute quotidiennement. - Prend le temps de créer un vrai lien avec les personnes âgées accompagnées - Travail dans un cadre familial Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes âgées à leur domicile et travailler en autonomie au sein d'une petite équipe solidaire ? Rejoignez nous ! Autres informations : Mutuelle avantageuse Remboursement des frais kilométriques Notre mode de fonctionnement est unique et permet l'épanouissement de chacun.
Nous recherchons pour un(e) ouvrier(ère) viticole - tractoriste. Vos principales missions : - Conduire l'enjambeur, le tracteur et occasionnellement la pelle à chenille pour réaliser l'ensemble des travaux mécaniques de la vigne (travail du sol, traitements, débroussaillage, rognage, tonte, etc.). - Assurer l'entretien du matériel - Participer aux travaux manuels de la vigne en complément (taille, liage, palissage, vendanges, entretien du vignoble) qui représente 50% du temps de travail. Vous justifiez d'une expérience comme ouvrier viticole Profil recherché : - Vous aimez la vigne, le travail en plein air et le rythme des saisons - Vous êtes à l'aise avec la conduite des tracteurs, ou bien motivé(e) à apprendre si vous êtes débutant(e) Conditions : - Poste basé à Monneaux (Essômes sur Marne) - Horaires de journée du lundi au vendredi
IDSB, entreprise à taille humaine, conçoit, produit et fournit des murs préfabriqués en béton armé, sur mesure et en juste à temps aux entreprises de gros-œuvre. Notre activité commerciale, en constant développement, est concentrée sur le territoire français. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons : Un(e) Technicien(ne) de Maintenance F/H -en CDI Temps plein à 39h hebdo DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) au Responsable Maintenance de l'usine, vous êtes en charge de la maintenance des équipements de l'usine. Vos principales missions porteront sur : - la réalisation, la mise à jour et le suivi du plan de maintenance préventive - la réalisation de la maintenance préventive des équipements - la surveillance de la propreté des équipements et indication de toutes dérives à votre hiérarchie - l'établissement d'une liste des composants stratégiques nécessaires au bon fonctionnement de l'usine comportant le nom des fournisseurs, le délai d'approvisionnement ainsi que le prix - la gestion du stock des composants de rechange nécessaires - la réalisation de la maintenance curative - la formation des nouveaux arrivants au pilotage des machines numériques puis la surveillance de leur bonne utilisation et maintenance journalière - la participation à la mise au point des nouveaux produits et de leurs moyens de production PROFIL RECHERCHE De formation Bac+2 ou équivalent en Électromécanique, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une entreprise industrielle sur un poste similaire. Rémunération : selon profil et expérience
Votre mission En véritable chef d'orchestre technique, vous serez responsable de : - Pilotage du Bureau d'Études - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences l'équipe dessin. - Organiser la charge, prioriser les dossiers, planifier les livrables - Instaurer des méthodes et standards de dessin performants Conception & Validation Technique - Superviser la conception des ouvrages (menuiserie alu, acier, façades) - Réaliser les plans d'exécution, détails techniques, notes de calcul - Garantir la faisabilité, la conformité et l'optimisation technique Lien direct avec la production & le chantier - Assurer une communication fluide avec l'atelier, les équipes de pose et les conducteurs de travaux - Préparer les lancements en fabrication (nomenclatures, listes de pièces) - Trouver des solutions techniques rapides et fiables lors des imprévus Rôle stratégique auprès de la direction - Être force de proposition pour améliorer l'organisation - Participer aux choix techniques, investissements, logiciels - Accompagner le développement de l'entreprise (nouvelles gammes, nouveaux produits, process) Profil recherché Vous êtes un(e) expert(e) de la menuiserie aluminium / serrurerie / métallerie avec : - Au moins 5 à 10 ans d'expérience en bureau d'études, dont 2 ans en management - Maîtrise des logiciels de DAO/CAO (AutoCAD obligatoire, SolidWorks ou équivalent apprécié) - Solides connaissances des normes, DTU, contraintes techniques et méthodes de fabrication - Capacité à encadrer, décider, anticiper - Goût pour le terrain : vous aimez aller voir l'atelier et comprendre la réalité du chantier - Leadership naturel, proactivité, sens technique très développé Rémunération & Avantages Salaire annuel brut : 45 000 € selon expérience. Package attractif : - Prime annuelle - Mutuelle entreprise prise en partie en charge - Équipement informatique performant (double écran, logiciels mis à jour, ordinateurs puissants) - Télétravail partiel possible selon organisation - Formations régulières (logiciels, management, innovations techniques) - Place stratégique dans la croissance de l'entreprise Pourquoi ARZEL ? - Poste clé dans une entreprise en pleine expansion - Implication directe dans la stratégie technique et industrielle - Ambiance saine, esprit d'équipe, respect, fiabilité - Direction disponible, pragmatique, soucieuse du détail - Locaux neufs et lumineux de 1.200m² - Atelier moderne et numérisé Comment postuler ? Envoyez votre CV, lettre de motivation et quelques réalisations (plans, projets, références) à : recrutement@arzel.fr
IDSB, entreprise à taille humaine, conçoit, produit et fournit des murs préfabriqués en béton armé, sur mesure et en juste à temps aux entreprises de gros-œuvre. Notre activité commerciale, en constant développement, est concentrée sur le territoire français. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons : Un(e) Electromécanicien(ne) de Maintenance F/H - en CDI Temps plein à 39h hebdo - Poste basé à Neuilly-Saint-Front (02-Aisne) DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) au Directeur de site de l'usine, et en collaboration avec les Techniciens de Maintenance que vous supervisez, vous êtes en charge de la maintenance des équipements de l'usine. Vos principales missions porteront sur : - la réalisation, la mise à jour et le suivi du plan de maintenance préventive - la réalisation de la maintenance préventive des équipements - la surveillance de la propreté des équipements et indication de toutes dérives à votre hiérarchie - l'établissement d'une liste des composants stratégiques nécessaires au bon fonctionnement de l'usine comportant le nom des fournisseurs, le délai d'approvisionnement ainsi que le prix - la gestion du stock des composants de rechange nécessaires - la réalisation de la maintenance curative - la formation des nouveaux arrivants au pilotage des machines numériques puis la surveillance de leur bonne utilisation et maintenance journalière - la participation à la mise au point des nouveaux produits et de leurs moyens de production PROFIL RECHERCHE De formation Bac+2 ou équivalent en Electromécanique, vous disposez d'une expérience de 3 à 10 ans dans une entreprise industrielle sur un poste similaire.
Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry, recherche pour son client, fabricant de verres opthalmiques, des Agents de fabrication H/F sur des horaires de Nuit. Selon le service dans lequel vous travaillerez, voici les fonctions que vous occuperez : Laque : pose de laque sur les verres en gérant plusieurs machines. Poste de Nuit : 21h-5h fixe, mais la formation se déroule en 2X8 pendant 1 mois environ. Démarrage immédiat ! Profil recherché : Aucun diplôme requis. Une expérience en industrie sur un poste d'agent de fabrication ou équivalent serait l'idéal. Rythme de travail soutenu. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches
Description du poste Au sein de la Mission Locale, le/la conseiller(e) accompagnera les jeunes âgés de 16 à 25 ans dans leur projet d'insertion sociale et professionnelle Spécialisé dans l'accompagnement sur le PROJET, le conseiller recevra les jeunes en entretien individuel. Il sera également amené à animer des ateliers collectifs. Ce poste requière donc une appétence particulière pour ce type de tâche. Missions principales 1. Accompagnement individuel o Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des jeunes. o Construire avec eux un parcours personnalisé d'insertion (formation, projet professionnel etc.). o Soutenir les jeunes dans la résolution de leurs problématiques personnelles et administratives. o Accompagner et suivre les Périodes de Mise en Situation Professionnelle (PMSMP) 2. Animation collective o Organiser et animer des ateliers (estime de soi, gestion du stress, découverte des métiers, techniques de recherche d'emploi). o Favoriser les activités de groupe pour développer les compétences sociales et l'autonomie. 3. Travail partenarial o Travailler en réseau avec les partenaires du territoire : les centres de formation, les associations et les services sociaux.. o Mobiliser les acteurs locaux pour proposer des solutions adaptées aux besoins des jeunes. 4. Suivi et évaluation o Assurer le suivi régulier des jeunes accompagnés et évaluer les avancées de leur parcours. o Assurer la saisie informatique du dossier des publics ________________________________________ Profil recherché - Diplôme : Bac +2/3 minimum dans les domaines suivants : o Insertion professionnelle (type DUT Carrières sociales, licence professionnelle Insertion sociale et professionnelle). - Expériences : o Expérience souhaitée dans l'accompagnement de jeunes, o Une connaissance des dispositifs d'insertion sera un atout. - Compétences et qualités : o Forte capacité d'écoute et de communication. o Qualité d'animation collective o Sens de la pédagogie et aptitude à motiver les jeunes. o Connaissance des dispositifs d'insertion, de formation et des métiers. o Esprit d'équipe et capacité à travailler en réseau. o Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi administratif. ________________________________________
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. L'équipe de Ladyslas composée de 40 personnes t'attend. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Château-Thierry (02 - Aisne) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons - Un CDI à temps plein basé à Château-Thierry - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! Ton intégration sera notre priorité. Nous t'accompagnerons et participerons au développement de tes compétences avec un parcours de formation adapté. Ta mobilité et notre stratégie de promotion interne dynamiseront ta carrière. Le Groupe SAMSE s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Nous encourageons toute personne possédant les compétences mentionnées à soumettre sa candidature. Si des aménagements de poste sont nécessaires, tu pourras les évoquer lors de l'entretien de recrutement. 2558 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Nous recherchons un pizzaiolo expérimenté pour rejoindre notre éq (H/F) Vous serez en charge de la préparation des pizzas, de la gestion des commandes et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Maîtrise des techniques de préparation et de cuisson des pizzas. Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de forte affluence Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire 11h à 14h et 18h à 22h30 (horaires variables selon le flux de clients). Jour de repos au choix. Établissement fermé le vendredi matin.
Vos mission au sein de l'établissement scolaire: - Assure le diagnostic de 1er niveau et la résolution des incidents sur les postes de travail, périphériques et équipements connexes (vidéoprojecteurs, TBI, classe mobile, portables, etc.), - Assure le maintien en fonction des postes de travail et des périphériques (appels SAV, remplacement/ajout de composants internes, remplacement claviers/souris, intervention sur les imprimantes, remplacement toner, connectique, etc.), - Participe aux déploiements physiques et aux mouvements des postes de travail et périphériques et en respectant l'homogénéité des salles, - Participe à la collecte des logiciels nécessaires (supports et licences) pour la constitution d'images, à leur installation éventuelle, et procède si nécessaire à la descente d'images sur les postes, ainsi qu'aux tests de bon fonctionnement, - Met en œuvre les équipements multimédia nécessaires aux réunions : conseils de classe, visioconférence, etc, - Rend compte des problèmes non résolus aux techniciens AIP et/ou Coordonnateur de proximité. - Contact par téléphone, la plateforme technique d'assistance afin d'avoir un aval technique lorsqu'il est seul en poste. Assistance à l'utilisation des TICE - Assiste les personnels éducatifs dans la prise en main et l'utilisation des postes de travail, périphériques et logiciels installés dans les postes pédagogiques, avec formation des utilisateurs, - Participe à l'exploitation fonctionnelle de l'environnement numérique de travail (ex : ENT LEO) - Participe à la modification et aux mises à jour du site internet de l'établissement scolaire, - Participe aux réunions techniques et commissions informatiques et rend compte de l'état d'avancement du traitement des demandes relevant de son périmètre. Qualités requises -Capacité d'organisation et de hiérarchisation des tâches, rigueur, qualités d'analyse et d'évaluation, capacité à rendre compte, - Disponibilité, excellent relationnel et capacités de communication avérées, sens prononcé du service permettant de gérer facilement la relation avec les utilisateurs, - Respect de la confidentialité des informations traitées.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation pour rejoindre notre cabinet dentaire composé de 6 praticiens exerçant en omnipratique et implantologie. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et animée d'un véritable sens du relationnel. Le rôle demande autant de rigueur que de dynamisme, avec une capacité à travailler en étroite synergie avec les praticiens. Possibilité d'être amené à travailler les samedis. LE POSTE Gestion des appels entants et sortants Accueil physique des patients et gestion de l'agenda Travail à 4 Mains Préparation des plateaux techniques avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Gestion des stocks PROFIL Bonne orthographe Bonne élocution Ponctualité Sens du travail en équipe
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 6 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : service Mesure Unique en milieu ouvert à la Protection de l'enfance à CHATEAU-THIERRY Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Titulaire du diplôme d'Etat CESF - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 6 mois, vous préparerez le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), un diplôme reconnu par l'État, vous formant à un métier essentiel dédié au bien-être des personnes à domicile. La formation, d'une durée totale de 1043 heures, est répartie entre le centre CPHD Formations, et l'entreprise avec ADHAP Services, qui recrute actuellement des futurs Assistant(e)s de Vie aux Familles. Vos missions seront les suivantes : Entretien du logement et du linge chez un particulier - Réaliser les tâches ménagères courantes : nettoyage, rangement, désinfection. - Entretenir le linge : lavage, repassage, pliage, rangement. - Adapter les techniques et produits aux besoins du particulier, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Accompagnement dans les activités essentielles du quotidien et les projets de vie - Aider à la toilette, à l'habillage, aux repas et aux déplacements. - Assurer une présence rassurante et sécurisante. - Favoriser le lien social, l'écoute et le respect du projet de vie de la personne. Egalement vous déloquerez la compétence : Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile - Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène, sommeil. - Proposer des activités adaptées à son âge et à son développement. - Communiquer avec les parents pour garantir une continuité éducative. En entreprise : Vous serez formé(e) en situation réelle au sein d'ADHAP Services, acteur reconnu de l'aide à domicile, pour développer vos compétences professionnelles tout en étant accompagné(e) par des tuteurs expérimentés. Prérequis : - Savoir lire et écrire. - Être véhiculé(e) est obligatoire afin d'assurer les déplacements entre les domiciles des bénéficiaires et le centre de formation. Un moyen de transport personnel est donc indispensable pour le bon déroulement de l'alternance. - Être motivé(e) par les métiers du service à la personne. - Faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion. - Aucune expérience n'est exigée, mais un réel engagement dans l'accompagnement humain est attendu. Critères d'éligibilité au contrat d'apprentissage : - Être âgé(e) de 16 à 29 ans révolus. - Au-delà de 29 ans : possibilité d'accès pour les apprenti(e)s en situation de handicap. Salaire : selon barème apprentissage
Spécialiste de l'assistance à domicile, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. ADHAP a pour vocation de favoriser, aussi longtemps que possible, le maintien à domicile des personnes fragilisées. Il est aujourd'hui le réseau de maintien à domicile privé le plus sollicité en France.
MISSIONS : - Assurer la mise en œuvre des Politiques sociales en direction des publics, notamment en lien avec le Plan de Lutte contre la Pauvreté et les dispositifs partenariaux - Aider les personnes en difficulté à développer ou retrouver leur autonomie de vie - Prévenir le risque de danger pour les mineurs dans leur milieu familial - Participer aux réseaux, programmes, dispositifs.mis en œuvre autour des personnes fragilisées pour le domaine de compétence de l'action sociale Activités principales : - Etablissement ou rétablissement des droits des usagers et accès à toutes les prestations de droit commun (y compris instructions dématérialisées) - Evaluation des demandes d'aide des usagers et orientation vers les structures compétentes si nécessaire - Accompagnement en tant que référent des bénéficiaires du RSA soumis à droits et devoirs orientés en insertion sociale - Accompagnement social : recueil d'informations et analyse, élaboration d'un projet d'intervention, évaluation en permanence sociale, à domicile ou à l'Utas - Permanence sociale du secteur d'intervention - Instruction des dossiers et rédaction des rapports - Délégation à la secrétaire sociale de l'instruction de dossiers administratifs et financiers - Contribution à l'évaluation des informations préoccupantes - Participation aux travaux et instances techniques institutionnelles et réunions Activités spécifiques : - Accueil et formation de stagiaire - Participation à des jurys dans le cadre de la formation professionnelle ou diplômante - Intervention dans les centres de formation - Dans le cadre de la continuité de service public assurer la permanence quotidienne par roulement de 16h30 à 17h30 Conditions d'exercice et sujétions particulières : Diplôme d'État d'assistant de service social, CESF ou éducateur spécialisé Permis B SAVOIRS Droits et obligations du fonctionnaire Partenariat et négociation Cadre réglementaire et juridique des politiques sociales et des collectivités territoriales Connaissance des outils informatiques et progiciels métier Connaissance des institutions médico-sociales et des difficultés des usagers Connaissance dans les domaines spécifiques suivants : - Action sociale, enfance, emploi, formation, insertion, logement et dispositifs départementaux et partenariaux SAVOIRS-FAIRE Capacité organisationnelle, rigueur Travailler en équipe Rendre compte de son activité Capacité d'écoute, de communication, d'empathie Capacités rédactionnelles Capacités techniques spécifiques : - Technique d'entretien - Gestion de conflits - Respect du secret professionnel SAVOIR ETRE (qualités) Sens des relations humaines Adaptation, autonomie Discrétion Sens de l'écoute et aptitude à communiquer Sens du service rendu
Vous veillez au bien-être des bénéficiaires, assurez leur toilette et les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes en capacité de respecter des normes et consignes, d'agir dans une relation de service, de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome. Vous devez impérativement être titulaire du permis B car vous vous déplacerez quotidiennement au domicile des personnes. Formation assurée par l'employeur par le biais de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Positionnez vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. -Être garant et responsable de l'organisation et de la gestion du service de vie scolaire. -Faire respecter le règlement intérieur. -S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques. -S'assurer du suivi des élèves en lien avec les enseignants et l'administration. -Assurer un dialogue régulier avec les parents d'élèves et participer au projet d'orientation des élèves. -Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. -Transmettre et faire partager les valeurs de la République Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 39 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 39 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : -Diplômes requis : Licence dans le domaine des sciences de l'éducation minimum. -Une expérience en tant qu'assistant d'éducation serait appréciée. -Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. -Vous maitrisez les techniques et communication et démontrez d'aptitudes marquées pour le management. -Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des citoyens
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Chef (fe) d'équipe Poseur Expérimenté. Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vos missions seront les suivantes : - Encadrer son équipe - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers ; - Respecter le planning et les temps de pose donné par le Conducteur de Travaux ; - Poser tous les produits (Menuiserie Aluminium, fixe, ouvrant, porte, mur rideau, châssis de désenfumage et d'amenée d'air, ) réalisés par notre atelier de fabrication ; - Installer et programmer des motorisations de volets, stores, domotique, etc. ; - Être force de proposition sur la réalisation des poses ; - Effectuer des interventions de S.A.V. chez nos clients ; - Effectuer des rapports réguliers à votre responsable. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et/ou dans la gestion d'équipe. - Votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront vos atouts Déplacement fréquent en région parisienne et dans le Grand Est Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons. Travail du lundi au vendredi
Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de dessinateur(ice). Rattaché au directeur général, vos missions seront les suivantes : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés, - Réalisation d'études et de dessins de menuiseries aluminium & acier : mur-rideau, châssis composés, fixe, châssis coupe-feu, etc. - Conception de plan sur Autocad, - Réalisation des dessins de plans de détails des produits pour la production, - Adapter les plans en fonction des retours des clients ou des conducteurs de travaux. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et acier. - Vous maîtrisez Autocad. - Rigoureux(se), votre sens de l'organisation sera votre atout - La maitrise des logiciels Techdesign, Wictop, Sketchup, Wicacoustic et Inertie V4 serait un plus. - Télétravail possible - Rémunération négociable selon expérience Notre offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@arzel.fr Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
Avenir Rural recrute pour le secteur de Château Thierry un(e) Auxiliaire de vie Vous travaillez 1 week-end sur 4. Possibilité d'adapter votre nombre d'heures selon vos disponibilités. Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser des actes de la vie quotidienne : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Accompagnement aux sorties ; - Aide à la préparation et la prise des repas ; - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes un acteur important dans la vie de nos bénéficiaires pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée.
Cabinet de géomètres experts, recherche un Ingénieur Géomètre Topographe H/F. En collaboration avec le Géomètre Expert, le(la) candidat(e) interviendra sur une grande variété de projets, alliant interventions de terrain et travaux de bureau. Ses missions comprendront notamment : Relevés topographiques avec scanner 3D : Acquisition de données, relevés, création de nuage de points Relevés topographiques traditionnels avec tachymètre : corps de rue, levés de surfaces, réseaux divers Relevés architecturaux : plans d'intérieurs, façades, toitures, en vue de rénovations ou de modélisations Calculs et traitements topographiques : report, assemblage, exploitation des données de levés pour produire des résultats fiables et précis Élaboration de plans et modélisations en 2D/3D : via les logiciels Autocad, ZWcad,GeoGexfr Cad, etc. Ce poste implique une alternance entre le travail de terrain et les tâches de bureau, pour garantir un suivi rigoureux, réactif et de qualité tout au long des missions confiées. Profil recherché : Le(la) candidat(e) idéal(e) est un(e) professionnel(le) motivé(e), curieux(se) et passionné(e), souhaitant s'investir dans une structure dynamique et reconnue. Formation requise : Diplôme de niveau Ingénieur Géomètre Topographe. Expérience attendue : Une expérience réussie minimum de 2 années en cabinet de Géomètre-Expert, avec une bonne maîtrise des missions terrain et bureau. Qualités humaines et professionnelles : Autonomie dans la gestion des dossiers et des relevés Rigueur et sens du détail, indispensables pour la précision des mesures et des plans Polyvalence, avec une capacité à intervenir sur des projets variés Capacité d'adaptation, pour évoluer au sein d'une équipe et auprès de différents interlocuteurs (clients, collectivités, entreprises) Bon relationnel, esprit d'équipe, et sens du service client sont également fortement appréciés
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES L'AMSAM recherche pour son Centre de ressources territoriales (CRT) un Assistant de soins en gérontologie (ASG) ou Aide-Soignant (AS) (H/F). Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice vos principales missions seront : - Suivi renforcé de la personne accompagnée à domicile (recueil et analyse des informations relatives aux habitudes de vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée) - Mise en œuvre de la coordination, évaluation et ajustement des prestations dans le cadre d'action de prévention, d'éducation à la santé. - Accueil écoute accompagnement et conseil de la personne âgée en qualité de référent par le biais d'une communication adaptée. - Transmission des observations et des données recueillies auprès de l'équipe du pluridisciplinaire du CRT. - Maintien de l'autonomie de la personne accompagnée par des activités adaptées. (Simulation cognitive / motrice / lutte contre l'isolement). - Participation à la démarche qualité du service. PROFIL RECHERCHE : Permis B (Obligatoire) Diplôme ASG et/ou Aide soignant(e) et/ou Auxiliaire de vie sociale Poste à pourvoir en CDI AVANTAGES : - Possibilité de formation en ASG ou AMP - Véhicule de service. - Mutuelle d'Entreprise. - Comité social et économique (CSE) œuvres sociales diversifiées.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine d'inspiration Italienne mais aussi traditionnelle, vous aurez pour fonctions : - La mise en place de la salle de restaurant, - L'accueil de la clientèle, leur proposer la carte du jour, les boissons, - La prise de commande, - Vous procéderez au service des plats en salle, Pour cela vous devrez justifier d' une première expérience en service. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous travaillez 5 jours par semaine (jour de repos mardi soir, mercredi et une 1/2 journée volante dans la semaine)
Pour un restaurant avec un buffet en libre service, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir les clients et les installer a leur table. - Expliquer le fonctionnement du buffet et répondre aux questions des clients - S'assurer que le buffet est constamment réapprovisionné et maintenir les zones de service propre et organisées. - Prendre et servir les commandes de boissons. - Débarrasser les tables et préparer celles-ci pour les prochains clients - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Avoir une expérience dans un restaurant buffet à volonté Vous travaillerez - les mercredis, jeudis, vendredi, samedis, dimanches midi de 12h00 à 14h30 - les vendredis et samedis soir de 19h à 22h30 La durée du contrat pourra être prolongée. Se présenter au restaurant avant 15h.
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry, recherche un(e) électricien(ne) F/H. Vous serez chargé(e) de réaliser le câblage, le raccordement et la mise en conformité des armoires électriques, en respectant les plans, schémas électriques et normes de sécurité. Vous possédez habilitation électrique. Votre rémunération sera à négocier selon formation et expérience. Horaires de journée du lundi au vendredi. Tickets restaurants. Profil recherché : Vous possédez une expérience similaire de minimum 6 mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de château thierry (2), picardie, france ! En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Par votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Le restaurant O'TACOS Château-Thierry recherche activement un(e) Assistant(e) Manager de restauration (H/F). Vos principales missions seront : - Ouverture et fermeture du restaurant - Gestion de la caisse - Gestion des stocks et approvisionnements - Anticiper les ruptures et gérer les pertes - Réalisation des inventaires - Respect des normes HACCP - Garantir la satisfaction des clients
Body minute est un réseau d'institut exclusivement féminin. Forte d'une notoriété et d'un réseau de 450 instituts il est une référence en terme de prestations sans rdv. L'institut de Chateau Thierry recherche sa/son nouvelle/nouveau collaboratrice/teur . Fort(e) d'une première expérience significative, vous serez chargé de réaliser les prestations de soins du visage et corps / épilations / rehaussement de cils / et Onglerie Si vous êtes motivé(e) et dynamique nous n'attendons plus que vous .
MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : accueillir, écouter, informer et orienter les publics sur les dispositifs d'accès aux droits et aux soins. - Assurer des permanences au sein des quartiers situés en géographie prioritaire (centres sociaux, maisons de quartier .) - Faciliter la compréhension, l'accès aux droits et aux soins pour les personnes éloignées du système de santé - Savoir écouter le public - Cerner leurs difficultés - Evaluer leurs besoins - Orienter le public vers les structures du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s), en partenariat avec les professionnels sociaux et médicaux - Informer et sensibiliser les habitants sur les comportements à risques Mission 2 : accompagner les publics dans leurs démarches relatives à l'accès aux droits et aux soins - Faire accéder le public aux dispositifs de droit commun par l'ouverture de la sécurité sociale notamment - Accompagner le public vers les structures et/ou ateliers/actions du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s) - Travailler en partenariat avec les structures et professionnels locaux - Animer des réunions techniques - Concevoir des outils de suivi Mission 3 : développer des actions de prévention et promotion de la santé auprès des habitants, en lien avec les dispositifs existants (atelier santé ville, contrat local de santé.) - Élaborer un programme d'actions en adéquation avec les problématiques recensées - Mobiliser les publics pour leur participation aux actions/ateliers de prévention et promotion de la santé existants sur le territoire - Soutenir les initiatives des habitants (en lien avec les structures, dispositifs et personnes ressources du territoire) - Participer aux temps forts du territoire Mission 4 : assurer une fonction de veille et d'observation à l'échelle du territoire - Évaluer les besoins et problématiques du public - Concevoir un outil de recueil des besoins - Faire remonter les besoins au sein des instances de partage et de concertation du territoire - Participer aux actions de formation/temps d'informations sur les différentes thématiques en lien avec les missions : accès aux droits et aux soins, cancer, nutrition. Qualifications : - Personne titulaire d'un diplôme/formation ou ayant une expérience préalable en médiation en santé ou en médiation sociale. - Professionnel du secteur sanitaire ou social, ou personne sans qualification initiale dans ces domaines mais dont l'expérience personnelle s'apparente à celle de la population cible du projet (habitant du quartier, etc.).
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire.
Rattaché(e) à la Responsable des Achats Indirects France, vous serez en charge de la gestion opérationnelle des achats indirects et des services généraux pour les entités françaises du Groupe : Achats Indirects : Création des comptes fournisseurs selon les règles Groupe Gestion complète du processus de commande : devis, commande, réception, validation de facture Suivi des prestations liées aux locaux de Château-Thierry en lien avec le Coordinateur HSE Téléphonie mobile : Gestion des lignes pour toutes les entités France Analyse des coûts, optimisation des forfaits, création/réaffectation de lignes Parc Informatique : Suivi du stock, commandes de matériel, affectation des équipements Flotte automobile : Organisation des livraisons et restitutions de véhicules Gestion des sinistres, réaffectation, support aux conducteurs Facturation : Vérification et traitement des factures via logiciels spécifiques avant mise en paiement Accueil et courrier : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier entrant
Vous êtes psychologue et vous cherchez un nouveau mode d'exercice ? Venez exercer dans les centres d'information et d'orientation (CIO) ainsi que dans les établissements scolaires relevant de secteur du CIO. Votre rôle consiste à accompagner les adolescents et les étudiants dans leurs parcours scolaires et dans la construction de leurs projets d'orientation et de formation. Vous les guidez dans leur réflexion sur l'importance des diplômes et des qualifications pour une insertion et une mobilité professionnelle réussies. Pour ce faire, vous utilisez des outils et des méthodes psychologiques adaptés tels que les entretiens, les observations, les bilans, etc. Vous intervenez notamment auprès des élèves en difficulté, en situation de handicap, en rupture ou en risque de rupture scolaire. Vous menez des actions de prévention visant à anticiper les difficultés et les risques de désinvestissement scolaire chez ces publics. En tant que membre de l'équipe pédagogique, vous participez à l'élaboration du volet orientation du projet d'établissement et contribuez à la réflexion sur l'efficacité des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. Dans les CIO, vous assurez le premier accueil de toute personne en quête de solutions pour son orientation, en lien avec le service public régional d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Placés sous l'autorité du directeur de CIO, les psychologues de l'Éducation nationale mobilisent leur expertise au service de la prise en compte du développement psychologique, cognitif et social des élèves pour assurer leur parcours de réussite. Ils apportent aux familles ainsi qu'aux équipes pédagogiques et éducatives un éclairage spécifique sur les élèves. Lorsque les circonstances l'exigent, ils participent aux initiatives mises en place dans le cadre de gestion des situations de crise. Ils contribuent ainsi à favoriser une approche bienveillante de l'École. La spécialité "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" s'exerce auprès de collégiens, lycéens et étudiants. Les obligations horaires hebdomadaires d'un psychologue de l'Éducation nationale sont de 27 heures pour un service à temps complet. Les autres obligations sont celles des agents qui participent au service public d'éducation. Profil recherché : - Titulaire d'un Master en Psychologie - Maîtrise des techniques d'écoute et de relation à la personne - Connaissance approfondie des tests psychotechniques, notamment le WISC V - Compréhension du système éducatif pour analyser efficacement les besoins individuels - Capacité à animer des ateliers et des groupes - Aptitude à réaliser des analyses précises - Compétences professionnelles : adaptabilité, travail en équipe, autonomie, sens de la communication et de l'organisation, curiosité et rigueur
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Dans les vignes du secteur de Bonneil, vous retirez et ramassez les sarments de bois coupés pendant la taille. Postes à pourvoir dès que possible.
Description du poste Nous recherchons un agent de maintenance polyvalent pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels durant les horaires de nuit. Vous interviendrez sur différents types de machines et veillerez à garantir la continuité de la production. Missions principales Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements Participer aux réglages et améliorations des installations Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Expérience en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique) Polyvalence et capacité à intervenir sur différents types de machines Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Horaires de nuit
Crit Soissons recrute pour son client, acteur reconnu du secteur logistique, des caristes (H/F) titulaires du Caces R489 - Catégorie 5. Vos principales missions : - Chargement et déchargement des marchandises, - Stockage en hauteur - Préparation des commandes, - Contrôle et expédition des marchandises, - Participation aux inventaires. Conditions de travail : - Horaires variables en semaine : matin, journée, après-midi. - Taux horaires : 12.02EUR/H. Vos avantages CRIT : - Acompte sur salaire possible chaque semaine - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit : suivez vos missions en temps réel - Accès au CSE : cartes cadeaux, chèques vacances Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans votre projet professionnel ! Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le secteur de la logistique et souhaitez vous investir pleinement dans ce domaine ? Vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que cariste et êtes titulaire du Caces R489 - Catégorie 5. Votre profil correspond ? Alors n'attendez plus ! Envoyez votre candidature à l'adresse e-mail suivante : soissons175(a)groupe-crit.com ou contactez nous par téléphone au *** (voir postuler).
Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local L'UNION. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.
La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Poseur(e) Expérimenté(e). Rattaché(e) au responsable de pose, vos missions seront les suivantes : -Poser, en respectant les indications du responsable, tous les produits (Menuiserie Aluminium, fixe, ouvrant, porte, mur rideau, châssis de désenfumage et d'amenée d'air, ) réalisés par notre atelier de fabrication ; -Installer et programmer des motorisations de volets, stores, domotique, etc. ; -Être force de proposition sur la réalisation des poses ; -Effectuer des interventions de S.A.V. chez nos clients ; -Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers ; -Effectuer des rapports réguliers à votre responsable. Votre profil : - Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium. - Votre dynamique et votre sens de l'organisation seront vos atouts - Vous détenez le permis B (conduite véhicule de société pour déplacement) et le permis E serait un plus. - Déplacement fréquent en région parisienne et dans le Grand Est - Rémunération selon profil Avantages : Prise en charge du transport quotidien + panier repas
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Chargé(e) d'affaires. Rattaché à la Direction, vous travaillerez au sein du Bureau d'Etudes et vos missions seront les suivantes : - Analyser & répondre aux dossiers d'appels d'offres privés & publics : pièces contractuelles, brief fournis par le maître d'œuvre & éléments techniques, - Etudier les plans & les métrés afin d'estimer les coûts et la faisabilité des projets, - Qualifier et quantifier l'ensemble des matériaux nécessaires au projet, - Concevoir des menuiseries sur WICTOP & Techdesign, - Suivre les modifications, mises à jour et faire les corrections si nécessaire, - Réaliser des veilles techniques, mise à jour de la base de données interne, - Relance des devis. Votre profil : - Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium. - Organisé(e), vous disposez d'une grande rigueur pour accomplir les tâches qui vous sont confiées. - La maitrise du logiciel de chiffrage Wictop et/ou Techdesign est un plus. Autres informations : - Basé à Château-Thierry, télétravail accepté - Rémunération attractive + primes Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
Rejoignez notre équipe d'« Experts du Ménage » - Transformez chaque espace en un lieu magique ! À propos du poste Vous avez le sens du détail et un talent naturel pour rendre chaque endroit éclatant ? Vous aimez faire briller les sols, apporter du confort et un peu de magie dans le quotidien des autres ? Nous recherchons de véritables héros du ménage pour rejoindre notre équipe d'intervenants ! Votre mission : créer des intérieurs impeccables tout en diffusant bonne humeur et sérénité. Un métier où chaque geste compte. et où vous faites sourire les gens (tout en perfectionnant vos super-pouvoirs de propreté ! Nous recherchons une personne polyvalente pour s'occuper de la garde d'enfants à domicile et effectuer des tâches ménagères sur le secteur de Château-Thierry et ses alentours. Vos missions : Garde d'enfants : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. - Organiser des activités éducatives et ludiques. - Aider aux devoirs et aux routines quotidiennes (repas, coucher, etc.). Assistant(e) Ménager(e) -Faire briller les maisons du sol au plafond, sans oublier le moindre recoin. -Respecter les consignes des clients et apporter votre petite touche personnelle. -Gestion du linge et des courses. -Prendre soin de vos produits et outils de nettoyage, vos fidèles alliés du quotidien Compétences requises : Expérience dans la garde d'enfants. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la responsabilité. Bonne communication et relation avec les clients. Qualités personnelles : Patience et bienveillance, sens du détail, Dynamisme et créativité, rigueur, Ponctualité et fiabilité, discrétion, En échange de vos super talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez (contrat de 24h); - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 12€ ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre pour les trajets intermission ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
*** 10 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département de l'Aisne Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Au sein d'un hypermarché, nous recherchons un boucher / ère pour assurer les missions suivantes : - Assurer la découpe, la préparation et la mise en vente des produits carnés dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Assurer le montage de rayon, la préparation, le découpage, la remballe et le nettoyage. - Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits en rayon. - Conseiller et accueillir la clientèle sur les viandes. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des produits, des promotions. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative en boucherie. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez le sens du service client. - Une expérience en grande distribution est un plus. Prise de poste rapide. EXPERIENCE EN BOUCHERIE OBLIGATOIRE OU DIPLOME.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Votre mission : Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de CHATEAU THIERRY (02), d'une superficie de 1200 m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Missions clés : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à : - Encadrer et motiver une équipe de 07 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ; - Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ; - Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ; - Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ; - Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ; - Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ; - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ; - Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ; - Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur nos lignes de production automatisées pour garantir leur bon fonctionnement et la continuité de production. Vos principales responsabilités : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements industriels (mécanique, électrique, automatisme). - Diagnostiquer les pannes, analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives et d'amélioration. - Intervenir sur les systèmes d'automatisme et d'informatique industrielle (dépannage, réglages de base). - Renseigner la GMAO (rapports d'intervention, suivi des actions) et assurer la traçabilité de vos actions. - Contribuer au respect des objectifs de sécurité, qualité, hygiène et environnement sur site. Votre profil - Formation : CAP/BEP électromécanique / électricité / mécanique, Bac pro maintenance / électricité, ou BTS électrotechnique / maintenance des systèmes. - Expérience : première expérience réussie en maintenance industrielle (0 à 5 ans), idéalement sur lignes automatisées. Compétences techniques attendues : - Mécanique, électricité industrielle, automatisme, régulation. - Lecture de plans et schémas techniques. - Notions en hydraulique et informatique industrielle. Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur, sens des responsabilités. - Esprit d'équipe, bonne communication, respect des consignes de sécurité. - Capacité d'adaptation dans un environnement en évolution. Conditions et avantages - Contrat : CDI - temps plein, statut ouvrier. - Horaires : journée et/ou 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), avec astreintes selon organisation. - Rémunération de base : à partir de 2 200 € brute mensuelle, selon profil (minimum -26 400 € brut/an, jusqu'à env. 31 000 €). Rémunération globale attractive comprenant notamment : - 13e mois. - Primes : paniers, prime PPV, majorations heures de nuit, astreintes et déplacements. - Compteur d'heures flexibles (heures supplémentaires rémunérées annuellement). - Mutuelle, tickets restaurant, avantages CSE. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise familiale où règnent entraide, proximité et esprit d'équipe. - Un environnement industriel innovant, engagé dans le recyclage et la transition énergétique. - Un poste technique évolutif avec de réelles perspectives de montée en compétences.
La société CALANDRAGE INDUSTRIEL FRANÇAIS à dimension familiale leader dans la fabrication de film PVC destiné à l'emballage thermoformage, à su se développer dans le secteur du recyclage des matières PVC
Offre d'emploi : Électricien (H/F) - 35h Lieu : Château-Thierry (02) Description du poste : Entreprise de Rénovation recherche un(e) électricien(e) qualifié(e) pour intégrer son équipe. Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux électriques dans le cadre de projets de rénovation. Vos missions principales incluront : Installation, maintenance et mise aux normes des systèmes électriques domestiques. Lecture de plans et schémas techniques. Câblage et raccordement des équipements. Dépannage et réparation des installations électriques. Respect des règles de sécurité. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en électricité (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent). Expérience dans le domaine de l'électricité souhaitée. Connaissance des normes en vigueur. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Conditions : Contrat de travail : 35h/semaine. Rémunération : Selon profil et expérience. Complémentaire santé prise en charge à 100% Lieu de travail : Château-Thierry et déplacement sur chantier avec véhicule (permis B nécessaire)
MISSIONS : Analyser les besoins et optimiser la vente de produits et solutions auprès des clients et prospects sur votre secteur, Suivre les clients tout au long du processus de vente (analyse des besoins et du potentiel, chiffrage de devis, suivi complet des affaires), Assurer la prospection commerciale et la prise de rendez-vous, Garantir la satisfaction et la fidélité de vos clients, Réaliser des objectifs qualitatifs et quantitatifs, Appliquer la politique commerciale et promouvoir les valeurs de l'entreprise Etablir les offres de prix en adéquation avec les besoins du client PROFIL : Maîtriser des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente...), Avoir une bonne connaissance des produits, matériels agricoles et viticoles Avoir une double compétence : à la fois technique et commerciale, Avoir le sens du contact et être à l'écoute de votre interlocuteur, Avoir le goût du challenge pour répondre aux objectifs à atteindre, Avoir l'envie de progresser avec les meilleures marques du marché Qualités relationnelles, Exemplarité et sens du service client Rigueur Vous possédez une solide expérience en techniques de vente, ou êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine. SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire selon profil Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise) CSE
Description du poste : Intégrez une équipe dynamique en tant que manutentionnaire dans un secteur industriel en pleine croissance. Vous participerez activement à la chaîne d'approvisionnement et jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations quotidiennes. Vos principales missions incluront :***La réception et le contrôle des marchandises. * Le stockage et le transfert des produits en toute sécurité. * La préparation des commandes selon les instructions fournies. * L'optimisation de l'espace de stockage pour maximiser l'efficacité. * La participation à l'inventaire périodique des stocks. Votre contribution garantit que les produits atteignent les clients en temps et en heure, satisfaisant ainsi aux impératifs de qualité du client. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour occuper ce poste, un sens aigu de l'organisation et une grande rigueur sont requis. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe tout en restant autonome. Une bonne capacité d'adaptation aux différents outils de manutention et aux méthodes de travail en milieu industriel est attendue. Vous devez aimer travailler dans un environnement dynamique et être prêt(e) à relever des défis quotidiens. Un engagement à respecter les normes de sécurité est également un impératif. Qualités recherchées :***Capacité d'adaptation aux outils de manutention. * Travail efficace en équipe. * Autonomie dans l'exécution des tâches. * Grande rigueur et organisation. * Respect des normes de sécurité.
Pour ce faire, votre quotidien sera rythmé par les taches suivantes : - Anticiper, planifier et gérer les moyens et ressources à disposition- Garantir un seuil de productivité et de rentabilité, la maîtrise des coûts et le respect des engagements budgétaires- Assurer la coordination opérationnelle entre les différentes équipes- Suivant l'organisation, gérer les consommables et les approvisionnements de son activité- Garantir la mise à disposition des moyens- Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai- Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle- Participer aux recrutements et oeuvrer pour la montée en compétences et la bonne intégration des nouveaux arrivants Conditions du poste : - Horaires de journée et possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)- Salaire 2500EUR - 2800EUR bruts X 13 + primes Profil H/F : De formation Bac+3 à Bac+5 en Supplychain / Logistique, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans l'animation d'une activité dans un environnement de prestation logistique. Vous disposez de compétences dans les outils informatiques (Pack office, WMS) et vous avez idéalement de bonnes connaissances dans l'applicatif Infolog. Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et d'un leadership naturel. Vous êtes rigoureux et êtes tourné performance. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, n'hésitez pas à postuler !
Winsearch cabinet de recrutement et d'accompagnement RH recrute pour son client, prestataire de services logistique, un Responsable Opérationnel (F/H) à Epaux-Bézu (02). A la tête d'une équipe de 8 (CEL), vous aurez pour mission de garantir le déroulement efficace et optimisé (coût, qualité, délai) des prestations à destinations des clients en respectant le cahier des charges défini.
Description du poste : Notre client spécialisé dans la conception et la fabrication de pièces en tôlerie fine et extra-fine, recrute dans le cadre de son développement : un OPERATEUR sur PRESSE PLIEUSE (H/F) Sous la responsabilité du technicien de production : Il/elle prépare, équipe, règle et fait valider ses réglages, réalise et/ou fait réaliser des opérations élémentaires de production (conditionnement, assemblage, fabrication, préparation, contrôle) lié à un mode opératoire, à l'aide de machine, d'outils, selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, .). Vos activités sont les suivantes : - Choix des moyens techniques, humains et processus de production adapté au produit à fabriquer selon les impératifs de production (qualité, délais.) - Identifier les réglages ; Monter/démonter les outils adéquats sur chaque machine ; Procéder/ajuster les réglages. - Fabrication d'une pré-série pour test. - Annoter les spécificités techniques sur les documents de production. - Assurer la production dans le respect des objectifs et du délai - Vérifier la conformité des pièces. - Compléter les documents de suivi de production, de planification et de mesure. - Contribuer aux opérations de finition du produit. - Contribuer à l'entretien des outils, des porte outils et moyen de production. - Savoir utiliser les machines à commandes numériques - Entretien/maintenance de 1er niveau SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pré requis : Expérience professionnelle dans l'utilisation des technologies de mise en forme des matériaux: découpe, pliage, usinage.. Dans le secteur de la tôlerie ou presse, en métallurgie serait un plus. Vous maitrisez la lecture de plan, de gammes de fabrication, le calcul de tolérances. Vous maitrisez l'utilisation des moyens de contrôle dimensionnels (pied à coulisse, rapporteur d'angle.) Application simple des langages de programmation à commandes numériques. Votre candidature nous intéresse, si vous êtes une personne qui fait preuve de : Curiosité ; Rigueur; Organisation; Communication et esprit de synthèse ; Méthodologie et résolution de problème ; Excellent esprit d'équipe. BAC Pro usinage ou BAC Pro chaudronnerie serait un plus. Débutant accepté.
Pour ce faire, votre quotidien sera rythmé par les taches suivantes :- Anticiper, planifier et gérer les moyens et ressources à disposition- Garantir un seuil de productivité et de rentabilité, la maîtrise des coûts et le respect des engagements budgétaires- Assurer la coordination opérationnelle entre les différentes équipes- Suivant l'organisation, gérer les consommables et les approvisionnements de son activité- Garantir la mise à disposition des moyens- Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai- Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle- Participer aux recrutements et oeuvrer pour la montée en compétences et la bonne intégration des nouveaux arrivantsConditions du poste :- Horaires de journée et possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)- Salaire EUR - EUR bruts X 13 + primes
Votre quotidien sur ce poste sera rythmé par les taches suivantes : - Organiser la charge de travail et s'assurer du bon déroulement des opérations- Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai- Optimiser la gestion des ressources, planifier et coordonner l'activité d'une équipe tout en contribuant à la montée en compétences des collaborateurs- Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle.- Participer à différents groupes de travail et entretenir un bon esprit d'équipe avec les homologues sur le siteConditions du poste :- Horaire en 2X8; possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)- Salaire fixe EUR - EUR bruts sur 13 mois + Primes
Votre quotidien sur ce poste sera rythmé par les taches suivantes : - Organiser la charge de travail et s'assurer du bon déroulement des opérations- Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai- Optimiser la gestion des ressources, planifier et coordonner l'activité d'une équipe tout en contribuant à la montée en compétences des collaborateurs- Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle.- Participer à différents groupes de travail et entretenir un bon esprit d'équipe avec les homologues sur le site Conditions du poste : - Horaire en 2X8; possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)- Salaire fixe 2200EUR - 2500EUR bruts sur 13 mois + Primes Profil H/F : De formation Bac+2 ou équivalent en Supplychain / Logistique, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum dans le management et l'encadrement d'équipe dans un environnement de prestation logistique. Vous disposez de compétences dans les outils informatiques (Pack office, WMS) et vous avez idéalement de bonnes connaissances dans l'applicatif Infolog. Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et d'un leadership naturel. Vous êtes rigoureux et êtes tourné performance. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, n'hésitez pas à postuler !
Sous la responsabilité du Responsable QHSE, l'ingénieur (F/H) qualité est garant de la qualité des produits tout au long du processus depuis la gestion du projet jusqu’à la fabrication « vie série ». Il travaille en collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise. Les missions et activités principales sont : Suivre les nouveaux projets (produits / process / industrialisations) et mettre en œuvre les outils métiers nécessaires pour garantir la satisfaction des clients, Garantir la conformité des productions, Gérer et piloter les Alertes Qualité liées aux produits non conformes, Contribuer à l’amélioration du Système de Management QHSE, Expérience attendue : 5 ans d'expérience minimum dans un emploi similaire, Connaissances générales : en mécanique, en soudage, en contrôles non destructifs, Connaissances approfondies : des techniques d'inspection et de test (expertise dans l’utilisation des équipements de contrôle, dans l’interprétation des données issues des contrôles), des outils Qualité (AMDEC, analyse 8D, 5P et ISHIKAWA, études de capabilités process, études R&R, MSP, techniques d’audits, analyses de risques HSE, enquête par suite d’accident, veille réglementaire, …) des outils de communication (l'organisation et de la gestion des priorités.), des normes/référentiels QHSE et des réglementations applicables, Maîtrise des outils informatiques (bureautique), Anglais niveau B2.
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute plusieurs TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE (H/F) pour plusieurs entreprises sur le secteur de Château-Thierry et ses alentours. Vos missions :- Assurer la maintenance préventive et curative des machines.- Intervenir sur les équipements en tenant compte des aspects électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.- Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions techniques adaptées et garantir la remise en service optimale des installations.- Participer à l'amélioration continue des équipements et veiller au respect des règles de sécurité.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Nous recrutons des Manoeuvres TP H/F pour rejoindre l'équipe de notre client, une entreprise reconnue dans les travaux publics et située à Château-Thierry. Vous interviendrez directement sur les chantiers et participerez activement à leur bon déroulement. Vos missions incluent la préparation des outils et matériaux nécessaires, la pose de regards, de bordures, de canalisations et de fontes de voirie, ainsi que la réalisation de tranchées manuelles avec pelle. Vous serez également en charge de la mise en place du balisage et de la signalisation de chantier, du transport des matériaux à l'aide d'une brouette, du nettoyage des zones de travail incluant du port de charges lourdes. Poste en horaires de journée du lundi au vendredi avec une mission longue possible en fonction de la satisfaction mutuelle. Rejoignez un environnement dynamique où votre implication fera la différence. Vous êtes notre candidat idéal si... : Vous avez de l'expérience dans les travaux publics et êtes prêt à vous investir sur le long terme. Vous êtes rigoureux, motivé et aimez travailler en équipe. Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide et évoluer dans un cadre stimulant. Vous vous reconnaissez au travers de cette annonce ? Alors n'hésitez plus, saisissez les opportunités que nous vous proposerons en postulant !
Description du poste : Votre quotidien sur ce poste sera rythmé par les taches suivantes : -Organiser la charge de travail et s'assurer du bon déroulement des opérations-Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai-Optimiser la gestion des ressources, planifier et coordonner l'activité d'une équipe tout en contribuant à la montée en compétences des collaborateurs-Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle.-Participer à différents groupes de travail et entretenir un bon esprit d'équipe avec les homologues sur le site Conditions du poste : -Horaire en 2X8; possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)-Salaire fixe 2200EUR - 2500EUR bruts sur 13 mois + Primes Description du profil : Profil H/F : De formation Bac+2 ou équivalent en Supplychain / Logistique, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum dans le management et l'encadrement d'équipe dans un environnement de prestation logistique. Vous disposez de compétences dans les outils informatiques (Pack office, WMS) et vous avez idéalement de bonnes connaissances dans l'applicatif Infolog. Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et d'un leadership naturel. Vous êtes rigoureux et êtes tourné performance. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors, n'hésitez pas à postuler !
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute plusieurs TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE (H/F) pour plusieurs entreprises sur le secteur de Château-Thierry et ses alentours. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines. - Intervenir sur les équipements en tenant compte des aspects électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. - Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions techniques adaptées et garantir la remise en service optimale des installations. - Participer à l'amélioration continue des équipements et veiller au respect des règles de sécurité. ?? Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en maintenance préventive et curative. - Vous possédez des compétences en électricité, mécanique, pneumatique et hydraulique. - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'analyse. - Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec les différents services.
Description du poste : Rejoignez un leader dans le secteur de l'industrie en tant que serrurier métallier ! Ce poste vous permettra d'exprimer votre savoir-faire technique dans un environnement dynamique et stimulant. Vous serez en charge de diverses missions :***Réalisation d'assemblages de structures métalliques pour différentes applications industrielles. * Participation à la conception et à l'installation d'ouvrages métalliques sur chantier. * Régler et ajuster les pièces pour garantir un assemblage précis et conforme aux plans. * Effectuer des opérations de soudure, coupe et cintrage de métaux. * Collaboration étroite avec les équipes de production pour optimiser les processus de fabrication. * Veiller au respect des normes de sécurité et à la qualité des ouvrages réalisés. Ce poste de serrurier métallier est idéal pour celles et ceux qui souhaitent améliorer leurs compétences techniques et travailler dans un cadre collaboratif et innovant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste de serrurier métallier, une solide connaissance des techniques de serrurerie et de métallurgie est souhaitée. Le candidat(e) idéal(e) doit faire preuve de rigueur et avoir un bon sens de l'organisation. La capacité à travailler en équipe est essentielle, ainsi qu'une forte capacité d'adaptation face aux défis techniques. Des compétences en lecture de plans et un souci du détail seront des atouts considérables. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage. * Rigoureux et souci du détail. * Bonne capacité à travailler en équipe. * Adaptabilité à différents environnements industriels. * Respect des normes de sécurité et qualité.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : -Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés -Révision des comptes -Déclarations fiscales -Établissement du bilan et de la liasse fiscale -Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez -Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés - Révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement du bilan et de la liasse fiscale - Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez - Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Nous recrutons un maçon VRD H/F qualifié pour intégrer une entreprise de travaux publics basée à proximité de Château-Thierry. Vous participerez aux différents travaux de voirie et réseaux divers : préparation du terrain, pose de réseaux, réalisation d'enrobés, bordures, caniveaux et aménagements extérieurs. Votre expérience vous permet d'intervenir en autonomie sur les tâches courantes de maçonnerie VRD, de travailler proprement et de suivre un rythme soutenu en équipe. Vous appréciez la polyvalence, le travail en extérieur et faites preuve de sérieux et de fiabilité. La prise de poste se fait à 7h. Le site n'étant pas desservi par les transports en commun, il est nécessaire d'être mobile pour se rendre sur place. Démarrage dès que possible, avec possibilité de stabilité si satisfaction commune. Vous êtes notre candidat idéal si... : Vous avez de l'expérience dans les travaux publics et êtes prêt à vous investir sur le long terme. Vous êtes rigoureux, motivé et aimez travailler en équipe. Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide et évoluer dans un cadre stimulant. Vous vous reconnaissez au travers de cette annonce ? Alors n'hésitez plus, saisissez les opportunités que nous vous proposerons en postulant !
Relai de communication entre les fournisseurs et les responsables de services, vous effectuez les commandes et vérifiez les pré-factures (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vos tâches sont les suivantesContrôler les relevés de prixCréer et modifier les articles, les fournisseurs et effectuer les changements de prixCréer les étiquettes électroniques (ElectagEffectuer les commandes pour divers rayons et vérifier les commandes saisonnièresEffectuer les opérations liées aux réceptions des commandes des différents rayons (saisie du bon de livraison, traçabilitRéaliser les réclamations auprès des fournisseurs (prix, produits manquantsCorriger les pré-facturesVérifier les articles temporaires (prixEffectuer les différentes saisies de rupture, de casse, de démarque, de retour et rétrocessionRattacher les articles entre euxtablir des bons d'achatsEffectuer les affiches pour le catalogue et le magasin (promo, nouveautVérifier les catalogues/tractsEffectuer les inventaires produits frais tous les mois, et générale tous les 6 moisEnvoyer les changements de prix en fin de journée.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Relai de communication entre les fournisseurs et les responsables de services, vous effectuez les commandes et vérifiez les pré-factures (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vos tâches sont les suivantes : · Contrôler les relevés de prix. · Créer et modifier les articles, les fournisseurs et effectuer les changements de prix. · Créer les étiquettes électroniques (Electag). · Effectuer les commandes pour divers rayons et vérifier les commandes saisonnières. · Effectuer les opérations liées aux réceptions des commandes des différents rayons (saisie du bon de livraison, traçabilité...). · Réaliser les réclamations auprès des fournisseurs (prix, produits manquants...). · Corriger les pré-factures. · Vérifier les articles temporaires (prix). · Effectuer les différentes saisies de rupture, de casse, de démarque, de retour et rétrocession. · Rattacher les articles entre eux. · Établir des bons d'achats. · Effectuer les affiches pour le catalogue et le magasin (promo, nouveauté...) · Vérifier les catalogues/tracts. · Effectuer les inventaires produits frais tous les mois, et générale tous les 6 mois. · Envoyer les changements de prix en fin de journée. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'une formation commerciale, comptable ou administrative, vous maitrisez les procédures de commandes, de gestion des livraisons et de facturation. Rigoureux, méthodique et organisé, vous savez travailler en toute autonomie, faites preuve d'esprit d'initiative. Vous êtes doté d'un bon relationnel, êtes dynamique et êtes habitué à la polyvalence sur votre poste de travail. Vous êtes amené à travailler le samedi. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maitrisez parfaitement le pack office.
Le centre E.Leclerc de Château-Thierry emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont ...
POSTE : Vendeur Crèmerie Grand Frais H/F DESCRIPTION : Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! PROFIL : Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre...
Description du poste : Nous recherchons un Agent de Maintenance (H/F) dont la mission principale sera d'assurer l'entretien, la vérification et la réparation de l'ensemble des machines de l'entreprise, tout en garantissant la mise en œuvre de l'assurance qualité. Missions principales * Assurer le préventif des équipements.***Intervenir en cas de pannes machines et réaliser les réparations nécessaires.***Établir un suivi des interventions en renseignant les tâches effectuées.***Informer le responsable de maintenance concernant les besoins en approvisionnement de pièces détachées . Missions secondaires * Faire preuve de polyvalence pour intervenir sur d'autres postes selon les besoins. Description du profil : Compétences requises * Compétences en électricité , pneumatique et mécanique .***Notions d' anglais .***Qualités personnelles : minutie , attention , organisation .***Connaissance des moyens de secours : SST , EPI incendie , extincteur, RIA, sorties de secours, rince-œil. Conditions de travail * Travail en position debout et avec des déplacements fréquents .***Utilisation de machines et outils adaptés au service maintenance.***Respect des moyens de protection obligatoires ou recommandés selon les tâches. Profil recherché * Idéalement une première expérience en maintenance industrielle.***Rigueur, autonomie et sens du service sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Notre client situé à Château-Thierry recherche des Agents de Fabrication (F/H)Alimenter et surveiller les machines (laquage, traitement de surface, usinage, coupe). Régler les paramètres des équipements et des outils de production selon le cahier des charges. Effectuer des opérations d'assemblage ou de finition (parachèvement). Réaliser des contrôles qualité rigoureux (visuels et dimensionnels) à chaque étape du process. Identifier et signaler les non-conformités, les dysfonctionnements ou les défauts d'aspect.Maintenance et Sécurité Effectuer la maintenance préventive de premier niveau sur les machines. Assurer la propreté de la zone de travail et veiller au respect strict des règles de sécurité (port des EPI) Participer à la préparation des matières premières ou au conditionnement des produits finis. Gérer les mouvements de stock dans l'atelier.
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
CAISSE RECEPTION MARCHANDISES MISE EN RAYON EXPERIENCE EXIGEE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous possédez de très bonnes connaissances sur les animaux domestiques et non domestiques (reptiles, poissons, oiseaux).Vous aurez pour missionsD'assurer la présentation générale des rayons dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des rupturesD'assurer une bonne gestion des rayons par le contrôle rigoureux d'état de stock, la préparation des états de commandes et l'approvisionnementDe vérifier et signaler au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessairesDe participez au développement des ventes par votre maîtrise des techniques de vente (cerner les besoins de son client, développer un argumentaire produit) et votre maîtrise des produits (spécificités des produits, utilisation, particularitD'effectuer l'encaissement des clientsD'apporter les soins nécessaires à l'ensemble des animaux.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. CAISSERECEPTION MARCHANDISESMISE EN RAYON
Description du poste : Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un ORDER MANAGEMENT - ADV (H/F) en CDI. Vous assurez la gestion complète du cycle de commande, de la réception à la facturation, dans un objectif de satisfaction client et de performance opérationnelle. Vos missions principales: -Réception, saisie et suivi des commandes clients dans l'ERP -Coordination avec les équipes commerciales, logistiques et financières -Suivi des délais de livraison et gestion des aléas -Établissement des factures, avoirs et gestion des litiges -Mise à jour et gestion des données clients dans l'ERP/CRM Description du profil : Profil recherché : -Formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en gestion, commerce ou équivalent -Expérience réussie en ADV / Order Management -Maîtrise des outils bureautiques et ERP/CRM -Bon niveau d'anglais apprécié -Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe -Excellentes qualités relationnelles
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute un Hydroformeur / Usineur pour rejoindre l'équipe de production de l'un de nos clients. Vous interviendrez sur la fabrication de pièces via des procédés d'hydroformage et d'usinage de précision. Vos missions - Réaliser les opérations d'hydroformage selon les procédures établies, - Régler, conduire et surveiller les machines d'usinage - Assurer les changements d'outils, les réglages et les contrôles nécessaires au bon déroulement de la production, - Suivre les plans et gammes de fabrication, - Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces produites, - Détecter et signaler les anomalies - Respecter les règles de sécurité, de qualité et les standards de l'atelier Profil recherché - Formation ou expérience en usinage, chaudronnerie, métallurgie - Expérience en hydroformage appréciée - Lecture de plans maîtrisée, - Rigueur, autonomie, précision et respect des consignes, - Goût pour le travail en équipe et en environnement industriel.
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un ORDER MANAGEMENT - ADV (H/F) en CDI. Vous assurez la gestion complète du cycle de commande, de la réception à la facturation, dans un objectif de satisfaction client et de performance opérationnelle. Vos missions principales: - Réception, saisie et suivi des commandes clients dans l'ERP - Coordination avec les équipes commerciales, logistiques et financières - Suivi des délais de livraison et gestion des aléas - Établissement des factures, avoirs et gestion des litiges - Mise à jour et gestion des données clients dans l'ERP/CRM Profil recherché : - Formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en gestion, commerce ou équivalent - Expérience réussie en ADV / Order Management - Maîtrise des outils bureautiques et ERP/CRM - Bon niveau d'anglais apprécié - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Excellentes qualités relationnelles
Description du poste : Rejoignez notre client, une entreprise dynamique et innovante, située à Château-Thierry, pour un poste clé dans la gestion des achats indirects et des services généraux. LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour le compte de cette société, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'optimisation des processus et à la gestion efficace des ressources. En tant que Gestionnaire Achats Indirects, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion opérationnelle des achats indirects pour les entités françaises du groupe. Votre mission principale consistera à assurer la création des comptes fournisseurs selon les règles du groupe, gérer le processus complet de commande, et suivre les prestations liées aux locaux de Château-Thierry. Vous serez également responsable de la gestion des lignes de téléphonie mobile, de l'analyse des coûts et de l'optimisation des forfaits. Votre expertise sera sollicitée pour le suivi du parc informatique, incluant la gestion des stocks et l'affectation des équipements. Vous organiserez les livraisons et restitutions de véhicules de la flotte automobile, tout en gérant les sinistres et en apportant un support aux conducteurs. Enfin, vous vérifierez et traiterez les factures via des logiciels spécifiques avant mise en paiement, tout en assurant l'accueil physique et téléphonique ainsi que la gestion du courrier entrant. Description du profil : Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un minimum de cinq ans d'expérience. Vous êtes titulaire d'un bac+3 ou d'un bac+2 avec une solide expérience. Votre maîtrise du pack office, d'Outlook et de Teams est essentielle, tout comme votre connaissance des ERP SAP et AXAPTA. Compétences comportementales :***Organisation et rigueur : indispensables pour gérer efficacement les priorités et le stress. * Communication orale et écrite : pour interagir de manière fluide avec les différents interlocuteurs. * Capacité d'adaptation et réactivité : pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétences techniques :***Maîtrise de l'anglais : pour échanger avec des partenaires internationaux. * Intérêt pour la négociation et l'analyse : pour optimiser les processus d'achat. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à Château-Thierry. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'innovation et à l'efficacité des processus. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans la fabrication de verres optiques de haute précision, nous recrutons un(e) Agent Polyvalent de Production . Vos missions au quotidien :***Participer activement à la fabrication des verres de lunettes (taillage, surfacage, traitements)***Réaliser les contrôles qualité (visuels, dimensionnels, détection de défauts)***Conditionner les produits finis et préparer les expéditions***Assurer le suivi administratif des commandes (saisie, traçabilité)***Contribuer au maintien en ordre et à la propreté de l'atelier***Participer à l'amélioration continue des processus Description du profil : Profil attendu :***Première expérience en industrie, production ou contrôle qualité appréciée (même courte ou dans un autre secteur)***Rigueur extrême et excellent sens du détail (travail au micron près)***Bonne maîtrise des outils informatiques (pack Office, notamment Excel + logiciel interne formé en interne)***Sens de l'organisation et respect strict des procédures***Très bonnes capacités d'observation pour détecter les moindres défauts***Esprit d'équipe, réactivité et adaptabilité Qualités recherchées :***Motivé(e), dynamique et force de proposition***Autonome tout en sachant travailler en équipe***Sens du service client interne et externe***Fiable et respectueux(se) des consignes de sécurité
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de chateau thierry (2), picardie, france VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi de : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Nous recherchons pour le compte de notre client...Contrôle de la bonne livraison des commandes Gestion et contrôle des stocks (entrée/sortie) Gère les modifications de prix Gère les échanges standard Etablit la déclaration d'échange de biens à l'import (uniquement les commandes en provenance CEE)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : MISSIONS :***RECEPTION /PREPARATION Effectue les déchargements des livraisons avec le matériel adapté. Informe dès réception, le personnel d'encadrement. Contrôle la conformité des BL Fournisseur par rapport à la réception physique notamment sur l'aspect, la qualité et la quantité.***PRODUCTION Réalise tous petits travaux avec le matériel manuel. Alimente les machines de production en respectant les consignes données par les Ouvrier Qualifiés Respecte les cadences de production. Formalise ses contrôles notamment dimensionnels, quantité, qualité, temps de cycle sur les OF et reporte les temps de fabrication sur le système approprié. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et possédez un bon relationnel. Certification obligatoire : CACES R489 Connaissance des matériaux (laiton, titane, cuivre, alu...)
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
RESPONSABILITÉS : 🚚 Faites circuler les pièces qui font rouler l'automobile ! Nous recrutons pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION FRADIS : Chauffeur Livreur H/F 📍 CDI – CHATEAU-THIEERY (02) 🔧 Votre mission : livrer avec précision et efficacité Vous êtes le lien essentiel entre notre magasin et nos clients professionnels. Grâce à votre sens de l'organisation et votre ponctualité, les bonnes pièces arrivent au bon endroit, au bon moment. 🎯 Vos missions : • Vous assurez la livraison ou les enlèvements de pièces, colis, à partir d'une tournée prédéfinie et sur un périmètre géographique restreint. • Vous effectuez les circuits de livraison au moyen d'un véhicule utilitaire léger en veillant au respect de la réglementation du transport routier et des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité, ...). • Vous prenez en charges les opérations liées à la livraison (parcours, chargement / déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison, ...). • Vous pouvez effectuer occasionnellement des interventions spécifiques (préparation de commandes, encaissement, ...). 🛠️ Votre terrain de jeu : • Véhicule utilitaire léger mis à disposition. • Respect des règles de sécurité et de la réglementation transport. • Travail en autonomie, avec le soutien d'une équipe bienveillante. • Port de charges et équipements de protection obligatoires (chaussures de sécurité, gants, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : 🚀 Profil recherché : • Permis B obligatoire. • Première expérience en livraison ou distribution spécialisée appréciée. • Sens du service, ponctualité et bon relationnel client.
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
RESPONSABILITÉS : L'ADMR recherche un aide-soignant sur le secteur de Château Thierry pour renforcer son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)! Vous intervenez auprès de personnes âgées et de personnes handicapées à leur domicile. Vous réalisez les soins d'hygiènes spécifiques sur prescriptions médicales. Vous êtes doté de qualités relationnelles et vous êtes organisé et rigoureux. Missions SSIAD : • Prévenir la perte d'autonomie. • Éviter une hospitalisation. • Faciliter le retour à domicile après une hospitalisation. • Retarder une entrée dans un établissement d'hébergement Profil et conditions: • Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) • Passage en Agent de Maitrise à partir du 1.02.26 Avantages : • Déplacements avec mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service • Accompagnement des nouveaux salariés par un soignant du service les premiers jours travaillés (tournée faite à deux) • Possibilité d'établir un planning fix • Reprise ancienneté dans la branche • Mutuelle • Cadeau Noel 150 € PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou validation de la première année d'IFSI. • Mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https://www.fede02.admr.org
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous supervisez la maintenance et les espaces verts de la résidence. Vous assurez la gestion, l'entretien et la sécurité des infrastructures, tout en garantissant un environnement agréable pour les résidents. Maintenance : Vous supervisez l'entretien des locaux et des équipements, réalisez des interventions de maintenance préventive et curative, et veillez au bon fonctionnement des installations (chaufferie, piscines, jardins). Contribuez à l’aménagement des appartements afin que chaque résident se sente chez lui dès son arrivée et effectuez des petits travaux de maintenance (gonds, grooms, détecteurs de présence) pour améliorer leur confort. Entretien des espaces verts : Vous assurez l'entretien des jardins et espaces extérieurs de la résidence : tonte, taille (hors élagage), plantation, arrosage, fleurissement, évacuation des déchets et entretien du mobilier extérieur. Vous veillez à l’esthétique et à la propreté des lieux tout en respectant les règles de sécurité Gestion et supervision : Vous coordonnez les prestataires externes et assurez le suivi des interventions. Vous gérez les commandes, les stocks et tenez à jour les outils de reporting et de traçabilité. Vous préparez des devis pour les demandes ponctuelles de réparation ou d'aménagement, en apportant votre expertise et votre précision. Vous devez idéalement être titulaire d'un CAP à BAC Pro ou BTS dans un domaine technique (multiservices, électricité, plomberie, espaces verts) et disposer d'une expérience significative en gestion de maintenance. Pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute envers les résidents et leurs proches Faire preuve de rigueur, de fiabilité et d'adaptabilité Être organisé, autonome et avoir un excellent relationnel Démontrer des compétences en gestion d'équipe et coordination Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes :- Encadrer et animer une équipe de poseurs.- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers.- Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux.- Poser l'ensemble des menuiserie - Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques...
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un Ingénieur Qualité (H/F) en CDI.Rattaché(e) au Manager QHSE adjoint, vous êtes le garant de la conformité des produits à chaque étape du processus, depuis la gestion de projet jusqu'à la fabrication en vie série.Missions principales :- Contribuer au suivi des audits - Garantir la conformité des productions en appliquant les méthodes de controles en cours de fabrication- Gérér et suivre les alertes qualité et les produits non conformes en assurant leur traitement et leur tracabilité- Collaborer avec les équipes Commerciales, Engineering & Tender for Business (ETB), Production, Achats et Supply Chain afin de garantir la prise en compte et le respect des exigences clients, normatives et réglementaires.- S'assurer que les produits délivrés répondent pleinement aux exigences internes et externes. - Veiller au respect des règles du Système de Management QHSE et contribuer à son amélioration continue.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Description de l'offre: Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de chateau thierry (2), picardie, france VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Azaé Château-Thierry fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi de : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Nous recherchons un Responsable Achats pour piloter et structurer les achats de notre site industriel, dans un environnement exigeant où la performance économique, la sécurité, la conformité réglementaire et la qualité des partenariats fournisseurs sont des enjeux clés. Vos missions principales : - Analyser les besoins internes et anticiper leur évolution (process industriels, organisation, projets) - Réaliser une veille marché (technologique, économique, réglementaire, fournisseurs) - Participer à la définition de la stratégie achats sur votre périmètre - Contribuer à la rédaction des cahiers des charges, au chiffrage global et à l'élaboration des budgets prévisionnels - Définir les critères de sélection et les procédures de consultation fournisseurs - Identifier, qualifier et structurer un panel de fournisseurs performants - Lancer et analyser les appels d'offres - Comparer les offres selon les critères coût, qualité, délais, performance et conformité - Négocier les conditions commerciales et contractuelles (prix, volumes, délais, paiement) - Rédiger, sécuriser et suivre les contrats d'achats - Développer des relations fournisseurs durables, orientées partenariat et performance - Garantir le respect des engagements contractuels - Suivre la performance fournisseurs via des indicateurs dédiés - Animer des revues de performance périodiques - Gérer les litiges, non-conformités et plans d'actions correctifs - Évaluer la satisfaction des clients internes - Formation supérieure Bac+5 en Achats, Commerce, Ingénierie ou équivalent -Expérience confirmée en achats industriels, idéalement en environnement réglementé - Solides compétences en négociation, analyse de coûts et pilotage fournisseurs -Sensibilité aux enjeux EHS, sécurité et performance énergétique - Capacité à travailler en transversal, à prioriser et à décider - Rigueur, leadership, sens du service interne et orientation résultats Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Nous recherchons un Responsable Production & Maintenance pour occuper un rôle central, à la croisée des enjeux humains, techniques et organisationnels de notre site industriel. Véritable chef d'orchestre de la production et de la maintenance, vous jouerez un rôle déterminant dans la mise en oeuvre d'une nouvelle organisation, le pilotage de la performance opérationnelle et la transformation industrielle du site. Ce poste, à fort niveau d'autonomie, vous place comme allié stratégique de la Directrice d'usine et membre à part entière du CODIR. Vos missions principales seront : - Définir et piloter la stratégie de production en lien avec les objectifs industriels - Assurer le respect des engagements de volumes, qualité, coûts et délais -Coordonner les moyens humains et techniques et ajuster les ressources selon le plan de charge Définir et déployer une politique de maintenance préventive et curative ambitieuse - Garantir la fiabilité des équipements, la disponibilité des installations et la sécurité des collaborateurs - Organiser la maintenance en cohérence avec les contraintes de production - Piloter les prestataires et les projets techniques - Manager, fédérer et développer les équipes production et maintenance - Animer les démarches de performance industrielle - Traiter les dysfonctionnements et piloter les plans d'actions - Conduire des projets d'optimisation des flux, des coûts et de l'énergie - Rédiger des cahiers des charges techniques, piloter des projets d'investissement - Formation Ingénieur ou Master en génie industriel, mécanique, production ou maintenance - Minimum 5 ans d'expérience en environnement industriel - Expérience confirmée en management d'équipes et en pilotage d'activités de production et/ou de maintenance Vous maîtrisez : - Les réglementations sécurité, environnement et conformité machine - Le pilotage de process industriels et de plans de charge - L'organisation et le suivi d'un plan de maintenance - La gestion budgétaire et le suivi de la performance - Les outils bureautiques et de pilotage industriel Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Description du poste : Si vous êtes diplômé(e) > D'un DUT Mesures Physiques, BTS Qualité ou Licence professionnelle en métrologie (ou équivalent) > À l'aise avec les techniques de métrologie et les moyens de mesure (machines de mesure vision et tridimensionnelles) Capable d'analyser et de synthétiser des résultats À l'aise avec le contrôle qualité et la rédaction de rapports Reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer avec plusieurs services > Alors votre mission, si vous l'acceptez. - Réaliser les contrôles qualité (métrologie, tests physico-chimiques, etc.) en lien avec les spécifications clients, notamment dans le cadre des homologations produits - Analyser les résultats et rédiger les comptes-rendus - Assurer le suivi d'étalonnage des moyens de mesure - Être en support du technicien qualité développement et des équipes projets pour la définition des outils de contrôle qualité (gabarits, documentation.) - Réaliser les contrôles qualité nécessaires à l'analyse des non-conformités, internes et clients Description du profil : Votre profil correspond ? Postulez rapidement le poste est à pourvoir dès que possible !! CDD de 6 mois
Notre agence SUPPLAY recherche un Dessinateur Autocad (H/F) spécialisé en menuiserie aluminium et acier, pour accompagner le développement de l'un de nos clients. Vous intervenez sur la conception et la réalisation de plans techniques liés à différents projets de menuiserie. Vos missions : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés - Réaliser les études et dessins de menuiseries aluminium ; acier : murs-rideaux, châssis composés, fixes, châssis coupe-feu, etc., - Concevoir des plans sur Autocad en respectant les normes techniques et les indications du client, - Produire les plans de détails nécessaires à la fabrication et à la production, - Adapter et modifier les plans en fonction des retours clients ou des conducteurs de travaux, - Participer à l'optimisation technique des solutions proposées. Votre profil - Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans le domaine de la menuiserie aluminium et acier, - Vous maîtrisez parfaitement Autocad, - Vous êtes reconnu(e) pour votre motivation, votre rigueur et votre sens de l'organisation, - La maîtrise des logiciels Techdesign, Wictop, SketchUp, Wicacoustic et Inertie V4 constitue un véritable atout. Alors n'hésitez pas à postuler
Nous recherchons un Responsable Bureau d'Études (H/F) spécialisé en menuiserie, afin d'accompagner la croissance de notre client et de garantir la réussite technique de ses projets. ?? Vos missions principales : - Piloter l'activité du bureau d'études : organisation, planification, répartition des tâches et supervision de l'équipe technique, - Analyser les dossiers d'appels d'offres et les cahiers des charges pour définir les besoins et les solutions adaptées, - Réaliser ou superviser les études techniques, plans d'exécution, notes de calcul et dimensionnements, - Participer au choix des solutions techniques en collaboration avec le service commercial et les équipes de production, - Assurer une veille technique et réglementaire, - Être l'interlocuteur technique principal auprès des clients, architectes, bureaux de contrôle et maîtres d'oeuvre, - Garantir le respect des délais, des budgets et des exigences qualité, tout en optimisant les process et outils internes ?? Profil recherché : - Formation technique en bâtiment, enveloppe du bâtiment ou génie civil - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire en bureau d'études menuiserie, - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (Autocad, SolidWorks, LogiKal, etc.), - Excellente connaissance des systèmes aluminium : Technal, Schüco, Wicona..., - Solides compétences techniques liées aux normes en vigueur et aux techniques de pose, - Capacité à encadrer une équipe, sens aigu de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative.
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer et animer une équipe de poseurs. - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers. - Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux. - Poser l'ensemble des menuiserie - Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques... - Être force de proposition pour optimiser les méthodes et réaliser des poses de qualité. - Réaliser des interventions de SAV chez les clients. - Effectuer des rapports réguliers à votre responsable Profil recherché: - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en menuiserie aluminium et/ou dans la gestion d'équipe. - Vous êtes motivé, dynamique et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation. - Vous êtes titulaire du permis B ; la possession du permis E serait un véritable atout.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Implantée dans les Hauts-de-France, près de Château-Thierry, cette entreprise industrielle est spécialisée dans la fabrication de matériaux techniques. Elle combine savoir-faire technologique, innovation et engagement durable pour répondre aux standards de qualité les plus élevés. Son site de production, intégré dans un environnement industriel complexe, est engagé dans une démarche active de sécurité, de performance environnementale et de responsabilité sociale. Elle valorise l'expertise de ses collaborateurs, l'ancrage local et l'ouverture internationale, tout en plaçant la sécurité, l'environnement et le développement durable au coeur de ses priorités stratégiques.En tant que Responsable HSE, vous aurez les responsabilités suivanteslaborer la politique EHS du site en collaboration avec la Direction et le Responsable Groupe, Définir les objectifs annuels et les plans d'action associés. Déployer cette politique sur le terrain via des projets d'amélioration continue, de gestion et des actions, Assurer la conformité du site aux exigences légales et réglementaires en matière d'environnement, d'hygiène et de sécurité, Préparer et suivre les dossiers ICPE, audits réglementaires et inspections. Maintenir les systèmes de management :Sécurité : ISO ,Environnement : ISO ,Énergie : ISO , Identifier les risques professionnels et mettre en place les mesures de prévention adaptées, Gérer les déchets industriels et veiller à leur traçabilité, Mettre en oeuvre des actions de réduction des nuisances (bruit, pollution, etc.), Représenter les valeurs sécurité, environnement et développement durable auprès des équipes, Animer des formations, des campagnes de sensibilisation et des réunions sécurité, Être force de proposition dans les instances de direction (CoDir), Encadrer l'équipe, Développer leurs compétences et favoriser la montée en expertise. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel, Une opportunité de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant, Un poste au sein d'une organisation de taille moyenne dans l'industrie, Avantages et bonus, Primes vacances, Intéressement, participation.
Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintech. Notre client est un Groupe bancaire d'envergure. Il recherche un Chargé d'Affaires Professionnels à Château-Thierry.En tant que Chargé d'Affaires Professionnels vous gérez et développez un portefeuille professionnel composé de 250 clients (artisans, commerçants, TPE dont le CA évolue jusqu'à 3 M€). Vous menez des actions régulières de prospection sur votre secteur géographique. Vous apportez une solution adaptée aux besoins identifiés de la clientèle et commercialisez l'ensemble de l'offre, tant pour la partie privée que commerciale du professionnel, dans le respect des normes de risque et de conformité appliquées dans l'entreprise. Vous travaillez en synergie avec les métiers spécialisés de la gestion privée, de l'immobilier et vous bénéficiez d'un appui technique, commercial et réglementaire par le biais du Service Middle-Office Professionnels. Rémunération : 45/46 K€ fixe selon expérience + jusqu'à 5 K€ var + 6 K€ P/I
Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'Affaires, banque en ligne, Private Equity, Asset Management, sociétés de financements spécialisés, Fintech. Notre client est un Groupe bancaire d'envergure recherchant un Directeur d'Agence à Château-Thierry.En tant que Directeur d'Agence, vos missions sont les suivantes : Assurer l'élaboration du plan d'action commerciale de l'agence, Garantir la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence par : La déclinaison de la stratégie commerciale de l'entreprise, la mobilisation de l'équipe commerciale sur la réalisation des PAC et le suivi et le contrôle de l'atteinte des objectifs, Assurer l'encadrement opérationnel de l'ensemble de l'équipe de l'agence (6 personnes) par la gestion administrative personnalisée des collaborateurs, un suivi des performances et par la conduite d'entretiens d'appréciation, Assurer, dans le cadre de votre délégation, la maîtrise du risque au sein de l'agence par l'analyse et le suivi des engagements (crédits, moyens de paiement), Veiller en permanence au respect de la législation, la réglementation et les principes déontologiques applicables à la profession, Contribuer à l'optimisation de la rentabilité de l'agence par une gestion de point de vente opérée dans la perspective d'un véritable centre de profit, Gérer en direct un portefeuille de 80 clients professionnels. 43/45K€ fixe + jusqu'à 5 K€ de variable + jusqu'à 6 K€ de Participation/Intéressement.
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une Fondation, UN(E) MASSEUR(SE) KINÉSITHÉRAPEUTE, EN CDI TEMPS PLEIN, POUR UNE OPPORTUNITÉ AU SEIN D'UN ÉTABLISSEMENT DE SOINS SPÉCIALISÉ EN RÉÉDUCATION, PRÈS DE CHÂTEAU-THIERRY. RATTACHÉ(E) À LA CADRE DE SANTÉ, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES SUR LES : * Accueillir le patient et son entourage afin d'établir le projet de soins * Assurer le bilan des capacités motrices et établir le diagnostic * Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet de soins du patient * Informer et mettre en place des actions d'éducation thérapeutique du patient et de son entourage * Participer aux réunions de synthèse * Participer à la gestion du matériel médical et aides techniques * Tenir à jour les dossiers médicaux des patients suivis pour assurer la traçabilité des données et dans le cadre de la démarche qualité Poste du lundi au vendredi de 8h30 à 17h. Salaire fixe à partir de 36KEUR comprenant la prime de 5% de fin d'année au prorata temporis. CCN51 reprise d'ancienneté à 100% Avantages : 22 RTT, ségur 1 et 2, parking, possibilité de logement, mutuelle à 50%, CE, intéressement, plan d'épargne et PERCOL, restaurant d'entreprise à prix avantageux (4EUR repas complet), accès terrain multisport gratuit, beau plan de formation, congrès professionnel Vous possédez un diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute Vous appréciez travailler en équipe, avez le sens du relationnel et de l'observation. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et attentif(ve) au situation d'urgence.
Description du poste : Rejoignez une entreprise leader dans le secteur de l'industrie en tant que Tourneur sur Commande Numérique. Dans ce rôle captivant, vous serez amené(e) à :***Lire et interpréter des plans techniques afin d'exécuter des opérations précises sur machines CNC. * Assurer la programmation, le réglage et l'optimisation des machines tout en veillant à la conformité des pièces produites. * Maintenir et améliorer en continu la qualité et l'efficacité des processus de production. * Réaliser des contrôles réguliers des pièces pour garantir le respect des normes de qualité. * Collaborer étroitement avec les équipes de production et de maintenance pour garantir un fonctionnement optimal des équipements. This role offers an exciting challenge to those who thrive in a dynamic industrial environment. Bring your skills to this esteemed company and contribute to its ongoing success. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivée et minutieuse, désireuse de s'épanouir dans le domaine de l'industrie sur un poste de tourneur sur commande numérique. Vous êtes rigoureux(se) et bien organisé(e), avec une aptitude marquée pour la lecture de plans et l'ajustement de paramètres techniques. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière constructive sera considérée comme un atout majeur pour ce poste. Vous aurez également une appétence pour l'innovation et l'amélioration continue des procédés. Qualités recherchées :***Maîtrise des machines CNC. * Bonne capacité de lecture des plans techniques. * Sens du détail et de la précision. * Aptitude à travailler en équipe. * Esprit dinitiative renforcé.
Description du poste : Pour le compte de notre client, leader dans le domaine de l'industrie mécanique, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Dieseliste passionné(e) par les défis techniques. Vous serez attaché(e) à diagnostiquer, réparer et entretenir divers équipements diesel, en mettant l'accent sur l'optimisation de la performance et la sécurité. Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes mécaniques des moteurs diesel.***Effectuer des maintenances préventives et correctives sur les équipements. * Utiliser des outils et équipements spécialisés pour tester et réparer les moteurs. * Collaborer avec l'équipe pour assurer une réparation efficace et rapide des équipements. * Assurer la conformité aux normes de sécurité et environnementales en vigueur. Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant au sein d'une organisation reconnue pour son excellence et son engagement envers ses employés. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Les candidats idéaux doivent démontrer une solide compétence en mécanique, particulièrement avec les moteurs diesel. Une capacité à travailler aussi bien de façon autonome qu'en équipe est essentielle. Vous devez faire preuve de rigueur, de minutie et d'un sens aiguisé du détail pour mener à bien les missions confiées. Votre intérêt pour les nouvelles technologies et votre volonté d'apprendre continuellement vous permettront d'évoluer dans ce poste avec succès. Qualités recherchées :***Expertise en mécanique diesel. * Capacité d'analyse et de diagnostic. * Minutieux et rigoureux. * Collaboratif et autonome. * Sens de l'organisation.
Description du poste : Vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel en tant qu'Assistant Commercial dans le secteur dynamique de Château Thierry ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Assistant Commercial Anglais (H/F/D) pour soutenir son équipe de vente et ses opérations commerciales. En tant qu'Assistant Commercial Anglais, vous serez chargé des missions suivantes :***Gérer et suivre les commandes clients en veillant au respect des délais. * Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes par téléphone ou par email. * Traduire et rédiger les documents commerciaux en anglais. * Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale pour optimiser les ventes. * Participer à la préparation des réunions commerciales et des événements clients. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant une formation en commerce ou une expérience équivalente, idéalement appuyée par une première expérience significative à un poste similaire. Les compétences attendues pour le poste incluent :***Excellente maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral. * Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word. * Sens de l'organisation et rigueur. * Capacité à travailler en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie. * Bonnes compétences relationnelles et sens du service client.
Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry recherche pour un de ses clients en plein essor, dans le domaine de l'automobile, un ou une Team Leader en vue d'intégrer par la suite le poste de Chef d'équipe F/H.
Vous serez chargé(e) de superviser la production de vos équipes. Travail sur plusieurs machines différentes. Changement de production régulières dans la journée. Goût pour le travail dans des ateliers de fabrication (aurtomobile, industrie).
Utilisation du logiciel SAP.
Horaires en 2x8 mais possible création d'une équipe en 3x8 dans le futur.
Le salaire est noté à titre indicatif et sera fonction de votre expérience et qualification.
13ème mois, RTT, primes d'équipes...
Le réseau d'agences LCL propose aux particuliers et professionnels une gamme de produits et services bancaires complète. Plaçant la satisfaction du client au coeur de leurs préoccupations, les conseillers LCL construisent avec eux une relation de confiance par un conseil adapté et la vente de produits en adéquation avec leurs besoins. À la fois manager, conseiller clientèle et expert financier, vous animez une équipe et assurez la gestion et la performance commerciale de votre agence. Vous êtes responsable de la maîtrise des risques et de la rentabilité des opérations menées par votre équipe. Vous pouvez également gérer un portefeuille de clients professionnels ou privés, en fonction de la taille de l'agence. Vous êtes sous la responsabilité d'un Directeur de Groupe d'Agences, et vos missions sont les suivantes : * Représenter LCL sur votre secteur ; * Animer et motiver votre équipe ; * Former et faire évoluer vos collaborateurs ; * Permettre à votre agence d'atteindre les objectifs fixés par la Direction Régionale ; * Assurer le respect des réglementations bancaires ; * Accompagner vos clients et appuyer votre équipe sur les dossiers complexes ; * Assurer la sécurité et le bon fonctionnement de l'agence. * Une expérience réussie vous permettra d'évoluer à la tête d'une agence plus importante ou au sein de la Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Appétences commerciales - Goût pour le management - Excellent relationnel - Capacité d'adaptation - Autonomie - Esprit d'équipe - Ténacité - Rigueur - Organisation - Gestion du stress
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société.
Je propose un poste d'aide ménager/ménagère à château-thierry. je recherche une personne disponible pour intervenir une fois par semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de me communiquer votre disponibilité.
Description du poste : En tant que Directeur d'Agence, vos missions sont les suivantes :***Assurer l'élaboration du plan d'action commerciale de l'agence, * Garantir la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence par : La déclinaison de la stratégie commerciale de l'entreprise, la mobilisation de l'équipe commerciale sur la réalisation des PAC et le suivi et le contrôle de l'atteinte des objectifs, * Assurer l'encadrement opérationnel de l'ensemble de l'équipe de l'agence (6 personnes) par la gestion administrative personnalisée des collaborateurs, un suivi des performances et par la conduite d'entretiens d'appréciation, * Assurer, dans le cadre de votre délégation, la maîtrise du risque au sein de l'agence par l'analyse et le suivi des engagements (crédits, moyens de paiement), * Veiller en permanence au respect de la législation, la réglementation et les principes déontologiques applicables à la profession, * Contribuer à l'optimisation de la rentabilité de l'agence par une gestion de point de vente opérée dans la perspective d'un véritable centre de profit, * Gérer en direct un portefeuille de 80 clients professionnels. 43/45K€ fixe + jusqu'à 5 K€ de variable + jusqu'à 6 K€ de Participation/Intéressement. Description du profil : De formation supérieure Bac +2 minimum ou ITB, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en banque, dont au moins 2 ans comme Directeur d'Agence. Vous possédez au moins 2 ans d'expérience sur le marché des professionnels. Diplomate et doté d'une bonne écoute, vous possédez un réel talent managérial et un fort sens commercial.
Description du poste :***Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. * Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. * Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité). * Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. Description du profil : Le candidat doit posséder de solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Les compétences clés incluent, l'aisance avec la bureautique et la capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle. Concernant les qualités personnelles, la réactivité, la disponibilité, le goût du contact, l'adaptabilité, l'empathie, l'autonomie et les fortes aptitudes à communiquer sont essentielles. La formation idéale est un diplôme ou une expérience d'Opticien Lunetier, un profil génie optique, ou un BAC pro optique lunetterie.
Le Chargé de Réseau (F/H) est un acteur clé du succès commercial de la résidence. Son rôle est de développer et d'animer le réseau de prescripteurs (professionnels de santé, institutionnels, associatifs, etc.) sur le territoire de Château-Thierry afin qu'ils orientent les seniors autonomes vers la résidence.Le Chargé de Réseau (F/H) est un acteur clé du succès commercial de la résidence. Son rôle est de développer et d'animer le réseau de prescripteurs (professionnels de santé, institutionnels, associatifs, etc.) sur le territoire de Château-Thierry afin qu'ils orientent les seniors autonomes vers la résidence. Vos objectifs : Cibler et rencontrer les acteurs locaux (visiteurs médicaux, hospitaliers, responsables d'agence d'aide à domicile, etc.) pour leur présenter le concept DOMITYS. Identifier leurs besoins et les convaincre de la qualité des services d'hébergement temporaire ou permanent. Animer et fidéliser ce réseau par des actions commerciales et des événements spécifiques. Développer le chiffre d'affaires en assurant la commercialisation des séjours temporaires et permanents issus de votre réseau. Être proactif dans la coordination médicale pour le suivi des prospects. Travailler en étroite collaboration avec le Conseiller Commercial Résidence qui assure ensuite les entretiens personnalisés avec les prospects orientés. Conditions du Poste : Statut : Agent de maîtrise Poste : Sédentaire avec déplacements occasionnels (prospection terrain et réseau). Rémunération (Province) : Salaire Fixe : brut x 12 mois. Variable Mensuel : Entre 150 et 200 en moyenne (objectif de 3 contrats/mois). Variable Trimestriel : Jusqu'à 750 sur objectifs qualitatifs et quantitatifs. Vous êtes un professionnel du développement commercial doté d'un excellent sens du relationnel et de la négociation. Expérience et Formation : Expérience souhaitée : Un profil ayant déjà travaillé un réseau BtoB et BTC (prospection téléphonique et terrain). Profils valorisés : Ceux issus du réseau médico-social et/ou institutionnel (visiteurs médicaux/hospitaliers, immobilier, commercial dans les dispositifs médicaux ou l'aide à domicile). Formation : Bac à Bac+2/3 (mais ce n'est pas le critère principal). Compétences Clés : Adaptabilité face à des interlocuteurs variés. Sens de l'argumentation et de la négociation. Excellent relationnel et capacité à fidéliser un réseau. Maîtrise des outils CRM (logiciel commercial) pour le suivi de l'activité hebdomadaire.
Pour renforcer ses équipes et poursuivre sa croissance, notre client industriel recherche un(e) technicien de maintenance (H/F) afin d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des équipements des services. Vous aurez pour missions de : - Contrôler, entretenir et surveiller le bon état des machines. - Réaliser les interventions sur les installations dans le respect des contraintes de sécurité et de production. - Effectuer les tâches d'entretien suivant le planning hebdomadaire. - Analyser et réparer les pannes machines. - Etablir un suivi en renseignant les tâches effectuées. - Proposer des améliorations techniques. - Gérer le stock de consommables et de pièces détachées. Du lundi au vendredi en horaires de journée le temps de la formation (entre 1 à 2 mois) puis passage en 2*8 et de nuit à terme. Vous êtes disponible sur tout type d'horaires ? De formation Electrotechnique/MSMA/MI, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur un poste d'au moins 5 ans. Vous êtes attentif, polyvalent, minutieux et organisé ? Vous possédez des compétences en électrique, pneumatique, mécanique et automatisme ? Vous souhaitez intégrer une société où il fait bon vivre ? Une société en perpétuelle croissance où l'humain est reconnu ! Alors n'hésitez plus à postuler !
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Château-Thierry.#LMDTFR15Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
POSTE : Responsable HSE H/F DESCRIPTION : En tant que Responsable HSE, vous aurez les responsabilités suivantes : * Élaborer la politique EHS du site en collaboration avec la Direction et le Responsable Groupe, * Définir les objectifs annuels et les plans d'action associés. Déployer cette politique sur le terrain via des projets d'amélioration continue, de gestion et des actions, * Assurer la conformité du site aux exigences légales et réglementaires en matière d'environnement, d'hygiène et de sécurité, * Préparer et suivre les dossiers ICPE, audits réglementaires et inspections. Maintenir les systèmes de management :Sécurité : ISO 45001,Environnement : ISO 14001,Énergie : ISO 50001, * Identifier les risques professionnels et mettre en place les mesures de prévention adaptées, * Gérer les déchets industriels et veiller à leur traçabilité, * Mettre en oeuvre des actions de réduction des nuisances (bruit, pollution, etc.), * Représenter les valeurs sécurité, environnement et développement durable auprès des équipes, * Animer des formations, des campagnes de sensibilisation et des réunions sécurité, * Être force de proposition dans les instances de direction (CoDir), * Encadrer l'équipe, Développer leurs compétences et favoriser la montée en expertise. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compris entre 55 000 € et 65 000 € brut annuel, * Une opportunité de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant, * Un poste au sein d'une organisation de taille moyenne dans l'industrie, * Avantages et bonus, * Primes vacances, * Intéressement, participation. PROFIL : De formation Bac +5 minimum de type école d'Ingénieur ou master associé QHSE, pour ce poste de Responsable HSE H/F basé Château-Thierry, vous avez des connaissances législatives : Code du travail, ICPE, règles APSAD et des connaissances en prévention incendie et protection de l'environnement ainsi que systèmes intégrés ISO 14001 et ISO 45001. Vous avez une expérience de minimum 5 ans en environnement industriel. Anglais professionnel. Maîtrise des outils bureautiques.
Implantée dans les Hauts-de-France, près de Château-Thierry, cette entreprise industrielle est spécialisée dans la fabrication de matériaux techniques. Elle combine savoir-faire technologique, innovation et engagement durable pour répondre aux standards de qualité les plus élevés. Son site de production, intégré dans un environnement industriel complexe, est engagé dans une démarche active de sécurité, de performance environnementale et de responsabilité sociale. ...
Description du poste : Notre client basé sur le secteur de Chateau-Thierry (02400) recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) AUTOMATICIEN (H/F). Vos missions seront les suivantes :***Réaliser la programmation robotique et les notices d'exploitation***Installer, régler et améliorer les machines***Concevoir et réaliser des plans de tests de validation fonctionnelle et technique des automates industriels***Effectuer l'entretien et le contrôle de la machine: nettoyer ou remplacer tout ou partie des dispositifs robotisés ou pilotés par des automates sur site***Identifier rapidement les anomalies et dysfonctionnements pour les résoudre afin de remettre la machine en état***Salaire : selon profil SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et motivée aimant le travail en équipe. Connaissances en pneumatique et hydraulique nécessaires. Votre poste sera en bureau d'étude mais également sur le terrain. Période de formation en interne. Débutant accepté. Poste à pourvoir rapidement. Salaire selon profil.
RESPONSABILITÉS : Vous prenez en charge les actions d'enseignement dans le domaine de l'EPS (éducation physique et sportive) : • Vous préparez et animez les séquences pédagogiques, • Vous évaluez le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, • Vous participez aux évaluations et examens, Poste à pourvoir en vacation, ce qui nécessite d'avoir un employeur principal, d'être à son compte ou à la retraite. Intervention uniquement le mercredi journée. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 STAPS ou équivalent, • Titulaire d'une attestation d'aptitude au sauvetage aquatique et au secourisme, • Pédagogue avec une expérience de l'enseignement, • Goût d'animer, de transmettre et de contribuer au développement des apprenants, • Sens de l'écoute et de la communication, • Esprit d'équipe, enthousiaste et volontaire, • Sens de la rigueur et de l'organisation, • Connaissance du monde de l'artisanat et des spécificités de l'alternance, • Maîtrise de l'outil informatique et qualité rédactionnelle (support de cours).
Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun ! La CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l'Artisanat. Forte de 1200 collaborateurs, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis. Choisir la CMA, c'est rejoindre une équipe dynamique qui valorise vos idées. C'est aussi donner du sens à votre carrière tout en travaillant dans une entreprise stimulante qui investit pour une CMA toujours plus moderne et innovante.
Rejoignez notre client, une entreprise dynamique et innovante, située à Château-Thierry, pour un poste clé dans la gestion des achats indirects et des services généraux. LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour le compte de cette société, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'optimisation des processus et à la gestion efficace des ressources. En tant que Gestionnaire Achats Indirects, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion opérationnelle des achats indirects pour les entités françaises du groupe. Votre mission principale consistera à assurer la création des comptes fournisseurs selon les règles du groupe, gérer le processus complet de commande, et suivre les prestations liées aux locaux de Château-Thierry. Vous serez également responsable de la gestion des lignes de téléphonie mobile, de l'analyse des coûts et de l'optimisation des forfaits. Votre expertise sera sollicitée pour le suivi du parc informatique, incluant la gestion des stocks et l'affectation des équipements. Vous organiserez les livraisons et restitutions de véhicules de la flotte automobile, tout en gérant les sinistres et en apportant un support aux conducteurs. Enfin, vous vérifierez et traiterez les factures via des logiciels spécifiques avant mise en paiement, tout en assurant l'accueil physique et téléphonique ainsi que la gestion du courrier entrant. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un minimum de cinq ans d'expérience. Vous êtes titulaire d'un bac+3 ou d'un bac+2 avec une solide expérience. Votre maîtrise du pack office, d'Outlook et de Teams est essentielle, tout comme votre connaissance des ERP SAP et AXAPTA. Compétences comportementales :Organisation et rigueur : indispensables pour gérer efficacement les priorités et le stress.Communication orale et écrite : pour interagir de manière fluide avec les différents interlocuteurs.Capacité d'adaptation et réactivité : pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétences techniques :Maîtrise de l'anglais : pour échanger avec des partenaires internationaux.Intérêt pour la négociation et l'analyse : pour optimiser les processus d'achat. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à Château-Thierry. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'innovation et à l'efficacité des processus. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Structure de santé privée située à proximité de Château-Thierry (02), spécialisée dans la rééducation fonctionnelle, recherche un(e) kinésithérapeute diplômé(e) d'État pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Établissement situé à environ 15 minutes de Château-Thierry, dans un environnement calme et verdoyant, propice à une prise en charge globale et qualitative des patients. Vos missions : Prise en charge rééducative de patients en hospitalisation complète ou en ambulatoire (pathologies neurologiques, orthopédiques, respiratoires, etc.). Élaboration de bilans kinésithérapiques et participation aux projets de soins personnalisés. Travail en coordination avec une équipe pluridisciplinaire : médecins MPR, ergothérapeutes, APA, orthophonistes, psychologues... Participation aux réunions cliniques et à la démarche qualité de l'établissement. Contrat en CDI ou CDD selon votre disponibilité. Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute obligatoire (ou équivalence reconnue en France). Inscription à l'ordre des masseurs-kinésithérapeutes exigée. Débutant(e) accepté(e) - accompagnement à la prise de poste assuré.
Dans le cadre du développement de nos services, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Service Social diplômé(e) pour intervenir sur plusieurs établissements de soins à orientation sanitaire, spécialisés dans l'accompagnement de patients en situation de réadaptation ou de fragilité. Vous interviendrez de façon organisée et coordonnée sur deux sites géographiquement proches, accessibles via le réseau routier depuis les zones de La Ferté-sous-Jouarre, Coulommiers, ou Château-Thierry. Vos missions : Accompagnement social des patients hospitalisés dans le cadre de leur parcours de soins (accès aux droits, insertion, aide au retour à domicile, etc.) Évaluation de la situation sociale et coordination avec les partenaires extérieurs (CPAM, CAF, structures médico-sociales, etc.) Participation aux réunions pluridisciplinaires et aux synthèses de situation Collaboration étroite avec les équipes soignantes, médicales et administratives Rédaction des écrits professionnels et mise à jour du dossier patient informatisé Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social exigé Une expérience en établissement de santé ou secteur médico-social est un plus Capacité à gérer plusieurs sites avec organisation et autonomie Aisance relationnelle, sens de l'écoute, discrétion et rigueur professionnelle Permis B indispensable (déplacements réguliers entre les deux sites)
Description du poste : Nous recrutons pour notre client, acteur majeur sur Château Thierry, un technicien support, pour un poste en CDI ! Vous aurez pour mission d'assurer le support technique auprès des opticiens***Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement.***Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres.***Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualité).***Support interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. Description du profil : Profil recherché :***Compétences : Solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Maîtrise de la communication claire (orale et écrite), à l'aise avec la bureautique et capable d'instaurer une relation de confiance avec la clientèle.***Qualités : Réactivité, disponibilité, goût du contact, adaptabilité, empathie, autonomie et fortes aptitudes à communiquer.***Formation idéale : Diplômé(e) ou expérience Opticien Lunetier, profil génie optique, ou BAC pro optique lunetterie. Débutant accepté Conditions du Poste :***Contrat : CDI, 35 heures/semaine.***Équipe : Intégration au sein d'une équipe de 4 collaborateurs.***Horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 19h, et un samedi sur trois de 9h30 à 18h (rotation d'équipe).***Rémunération : Selon profil
Description du poste : Rejoignez une Entreprise à taille humaine, ancrée dans son Territoire et reconnue pour la qualité de ses services auprès du Monde Agricole !***Le Cabinet Lorain Recrutements accompagne son Client, une Entreprise Familiale, Actrice incontournable de l'Agrofourniture (semences, engrais, produits phytopharmaceutiques, négoce de céréales), dans le cadre de renfort de service Commercial,***Nous recrutons pour notre Client :***CONSEILLER-COMMERCIAL GRANDES CULTURES (H/F)***Poste en CDI basé à CHATEAU-THIERRY 02. Description du profil : Votre mission :***Un Partenaire de confiance pour les Exploitants Agricoles.***Rattaché(e) à la Direction, vous êtes l'interlocuteur(trice) technique et commercial(e) de proximité pour gérer un portefeuille d'Exploitations Agricoles dans un rayon de 50 km autour de Château-Thierry.***Vos missions principales :***Développer et fidéliser votre portefeuille Client via un accompagnement de terrain régulier (tournées de plaine)***Apporter des conseils personnalisés et techniques sur l'ensemble du cycle végétatif***Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées (produits, services, innovations)***Participer activement au développement commercial du secteur : prospection, suivi, recommandations***Assurer le reporting régulier de vos activités et faire remonter les informations terrain***Être ambassadeur(drice) de la qualité, de la performance et des valeurs humaines de l'Entreprise.
Nous recherchons pour le compte de notre client un AGENT DE MAINTENANCE (F/H)L'Agent de Maintenance Industrielle garantit la disponibilité opérationnelle de l'outil de production. Le poste implique une période initiale de formation et d'intégration en horaire de jour avant un basculement définitif en horaire de nuit. Mission Générale L'Agent de Maintenance a pour mission d'entretenir, de vérifier et de réparer l'ensemble des machines de l'entreprise. Il garantit également la mise en uvre de l'assurance qualité. Tâches Principales: Gérer le préventif des équipements. Gérer les interventions en cas de « pannes machinestablir un suivi en renseignant les tâches effectuées. Informer le responsable de la nécessité d'approvisionnement de certaines pièces détachées. Tâches Secondaires: Être polyvalent pour travailler sur d'autres postes. Fonction de support. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.
Notre client situé à Château-Thierry recherche des Agents de Fabrication (F/H)Alimenter et surveiller les machines (laquage, traitement de surface, usinage, coupe). Régler les paramètres des équipements et des outils de production selon le cahier des charges. Effectuer des opérations d'assemblage ou de finition (parachèvement). Réaliser des contrôles qualité rigoureux (visuels et dimensionnels) à chaque étape du process. Identifier et signaler les non-conformités, les dysfonctionnements ou les défauts d'aspect.Maintenance et Sécurité Effectuer la maintenance préventive de premier niveau sur les machines. Assurer la propreté de la zone de travail et veiller au respect strict des règles de sécurité (port des EPI) Participer à la préparation des matières premières ou au conditionnement des produits finis. Gérer les mouvements de stock dans l'atelier. Profil Recherché: Formation : Une formation technique (CAP/BEP/Bac Pro) en production industrielle, mécanique ou équivalent est appréciée, mais les candidatures débutantes sont étudiées. Compétences : Rigueur, minutie, capacité à suivre un mode opératoire précis et à travailler en équipe. Une affinité pour les technologies et l'environnement industriel est essentielle. Modalités du Poste: Les horaires peuvent être les suivants : Nuit : 21h00 5h00 Cycle 2x8 : Alternance Matin/Après-midi (ex : 5hh00 / 13hh00). Journée Spécifique : 12hh00.
Description du poste : DEVENEZ DIRECTRICE, LOCATAIRE-GÉRANTE, FRANCHISÉE D'UN INSTITUT BEAUTÉ H/F - Une opportunité unique de diriger VOTRE institut ! Grâce au concept de location-gérance , vous permet d'être directeur.rice d'un institut de beauté , avec un accompagnement sur mesure pour assurer votre réussite. Pourquoi vous lancez dans la location gérance ?***Un institut clé-en-main et déjà rentable : Devenez cheffe d'entreprise et prenez la direction d'un institut déjà en activité, disposant d'une clientèle fidélisée et générant déjà du chiffre d'affaires. Vous démarrez avec une base solide pour développer votre activité en toute sérénité.***Une formation complète : Grâce à notre école de formation , vous êtes préparée à votre rôle de cheffe d'entreprise, même sans diplôme et expérience en gestion.***Un accompagnement sur-mesure : Dès le début et tout au long de votre parcours, vous êtes encadrée par un coach et des formatrices qui vous guide et vous aide à optimiser la gestion et l'organisation de votre institut.***Un vrai budget Publicité TV national pour recruter des clientes.***L'indépendance en toute sécurité : Vous travaillez en autonomie avec le soutien et l'expertise d'un grand groupe fort de ses 25 ans d'expérience. Qui peut postuler ? ° les directrices et responsables d'institut de beauté souhaitant évoluer et concrétiser un projet de vie dans un métier de passion. ° les professionnelles de l'esthétique souhaitant gérer leur propre institut sans contrainte d'investissement financier. ° les entrepreneuses dans l'âme , prêtes à se lancer dans un nouveau projet avec le soutien d'un grand groupe. Description du profil :***Expérience professionnelle : Expérience en gestion d'institut de beauté, centre de soins, spa, médecine esthétique et ou entreprise commerciale***Formation : Diplôme en esthétique/cosmétique souhaité, mais profil commercial expérimenté accepté***Compétences : Sens du service et relationnel, capacité à gérer un budget et un compte d'exploitation, organisation et autonomie, compétences en management et encadrement d'équipe, capacité à transmettre son savoir-faire et à former ses esthéticiennes pour garantir la qualité des soins et la cohérence de l'équipe***Qualités personnelles : Dynamique, souriante, motivée, rigoureuse
Description du poste : Nous recrutons en CDI pour notre client un RESPONSABLE OPERATIONNEL LOGISTIQUE F/H, sur le secteur de Château-Thierry. Rattaché(e) au Responsable Client, vous serez garant du déroulement efficace et optimisé(coût, qualité, délai) des prestations vendues à nos clients par l'animation d'une équipe conformément à la législation sociale, aux règles internes, aux règles de sécurité, aux processus métier, aux modes opératoires, aux cahiers des charges clients, à la démarche qualité et aux valeurs de l'entreprise. VOS MISSIONS:***Piloter et organiser les flux logistiques (anticiper et définir les besoins, coordonner et contrôler les opérations logistique, planifier..)***Suivre la performance (suivi des indicateurs, proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue)***Management et gestion des ressources humaines (animer l'équipe, évaluer les performances, faire progresser vos collaborateurs..) Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'une activité logistique, de préférence RETAIL Vous êtes reconnu pour votre leadership et avez un sens de l'organisation Autonome et pédagogue, vous savez diriger et fédérer une équipe avec rigueur et méthode.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recrute un responsable d'agence (H/F) pour son client du domaine agricole située à ST BRIEUC. 1. Management & Animation de l'équipe - Encadrer et animer une équipe technique et commerciale (techniciens, SAV, monteurs, coordinateurs, commerciaux). - S'assurer de la priorisation des tâches et des interventions selon les urgences clients. -Appuyer les techniciens et commerciaux sur certaines problématiques techniques et organisationnelles. -Gérer le relationnel collaborateurs : écoute, désamorçage, régulation des tensions, arbitrage. 2. Pilotage opérationnel -Assurer le bon déroulement des opérations : mise en service, maintenance préventive/curative, chantiers de montage. -Résoudre une grande quantité de petits tracas du quotidien pour éviter l'accumulation et garantir la fluidité opérationnelle. -Superviser la qualité de service : délais, taux de résolution, respect des procédures GEA, satisfaction client. -Suivre les stocks, les approvisionnements, la logistique et la conformité. 3. Développement commercial & relation clients - Appuyer les commerciaux dans l'atteinte des objectifs (Systèmes de traite robotisés et conventionnels, aménagement bâtiment, alimentation automatisée, monitoring, contrats de service). - Appuyer les commerciaux en phase finale de négociation. - Assurer une présence terrain régulière pour renforcer le lien avec les éleveurs et identifier les besoins. - Gérer les litiges clients : RDV, analyse, plan d'action, suivi des impayés. - Entretenir et développer les relations fournisseurs locales. 4. Gestion budgétaire & administrative - Piloter le budget de l'agence : charges, marges, productivité, rentabilité et trésorerie. - Suivre les KPI clés : CA, marge, taux d'intervention, SAV, coût SAV, satisfaction client. - Garantir la conformité administrative : procédures internes, sécurité, contrats, qualité. - Bac +2 à Bac +5 (agroéquipement, management, maintenance industrielle, agriculture, technique). - Expérience confirmée en management d'équipe et pilotage opérationnel. - Univers souhaités : agroéquipement, maintenance technique, machinisme agricole, bâtiment, industrie. - Une expérience terrain auprès d'éleveurs est un plus différenciant. - Leadership naturel, capacité à incarner une autorité calme et structurante. - Forte orientation service et satisfaction client. - Maîtrise de la priorisation et de la prise de décision en environnement dynamique. - Compréhension technique suffisante pour accompagner équipes et clients
Véritable conseiller auprès de vos clients, vous participerez à la bonne tenue de notre agence de voyage. Conseil et suivi du client, préparation des commandes, vérification du dossier administratif : vos diverses missions garantissent votre autonomie et votre évolution. Vous aimez prendre des initiatives, faire valoir vos idées et partager votre dynamisme. Vous effectuerez la vente des produits touristiques ainsi que de la billetterie.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Plombier sanitaire (F/H)En tant que Plombier-Chauffagiste (F/H), votre rôle est essentiel pour assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des installations de plomberie, de chauffage et de ventilation de nos clients (particuliers, tertiaire, industrie). Vous intervenez sur des chantiers neufs, de rénovation et pour des missions de dépannage et de maintenance. Missions et Responsabilités Clés : Installation et Mise en Service : Étudier et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques. Mettre en place des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude sanitaire, évacuations eaux usées/vannes). Installer des équipements sanitaires (lavabos, douches, WC, ballons d'eau chaude, etc.). Poser et raccorder des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, planchers chauffants, etc.). Réaliser le façonnage (coupe, soudure, brasage, sertissage) des tuyauteries (cuivre, PVC, PER, acier, etc.). Procéder aux raccordements électriques simples et aux réglages nécessaires pour la mise en service des installations. Maintenance, Entretien et Dépannage : Diagnostiquer et localiser l'origine d'une panne ou d'une fuite. Effectuer les réparations et les remplacements de pièces ou d'installations. Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif des systèmes de chauffage et de plomberie. Mettre en conformité les installations existantes avec les normes en vigueur (notamment gaz et sécurité). Relation Client et Qualité : Assurer une communication claire et courtoise avec la clientèle pour expliquer les interventions réalisées. Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurisation de la zone d'intervention. Garantir la qualité de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des budgets. Sécurité et Normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Veiller au respect des normes DTU et des réglementations environnementales (gestion des déchets, efficacité énergétique). Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien hot-line (F/H)* Conseil et support technique : Répondre aux questions techniques des opticiens sur les verres et leur environnement. * Faisabilité : Déterminer la faisabilité des commandes spécifiques et effectuer les calculs d'épaisseur de verres. * Résolution de problèmes : Comprendre et résoudre les problématiques rencontrées par les opticiens (contrôle de conformité et remontée d'information pour la qualitSupport interne : Agir comme pilier technique pour les autres services. Le candidat doit posséder de solides connaissances en optique, notamment en optique lunetterie. Les compétences clés incluent, l'aisance avec la bureautique et la capacittablir une relation de confiance avec la clientèle. Concernant les qualités personnelles, la réactivité, la disponibilité, le goût du contact, l'adaptabilité, l'empathie, l'autonomie et les fortes aptitudes à communiquer sont essentielles. La formation idéale est un diplôme ou une expérience d'Opticien Lunetier, un profil génie optique, ou un BAC pro optique lunetterie.
Description du poste : En tant que Plombier-Chauffagiste (F/H), votre rôle est essentiel pour assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des installations de plomberie, de chauffage et de ventilation de nos clients (particuliers, tertiaire, industrie). Vous intervenez sur des chantiers neufs, de rénovation et pour des missions de dépannage et de maintenance. Missions et Responsabilités Clés : Installation et Mise en Service : Étudier et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques. Mettre en place des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude sanitaire, évacuations eaux usées/vannes). Installer des équipements sanitaires (lavabos, douches, WC, ballons d'eau chaude, etc.). Poser et raccorder des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur, planchers chauffants, etc.). Réaliser le façonnage (coupe, soudure, brasage, sertissage) des tuyauteries (cuivre, PVC, PER, acier, etc.). Procéder aux raccordements électriques simples et aux réglages nécessaires pour la mise en service des installations. Maintenance, Entretien et Dépannage : Diagnostiquer et localiser l'origine d'une panne ou d'une fuite. Effectuer les réparations et les remplacements de pièces ou d'installations. Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif des systèmes de chauffage et de plomberie. Mettre en conformité les installations existantes avec les normes en vigueur (notamment gaz et sécurité). Relation Client et Qualité : Assurer une communication claire et courtoise avec la clientèle pour expliquer les interventions réalisées. Veiller à la propreté, au rangement et à la sécurisation de la zone d'intervention. Garantir la qualité de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des budgets. Sécurité et Normes : Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Veiller au respect des normes DTU et des réglementations environnementales (gestion des déchets, efficacité énergétique). Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience.
Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge du développement de l'activité location et de l'accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers. 1. Gestion de la location - Accueil des candidats locataires, analyse des dossiers et sélection des profils. - Organisation et réalisation des visites de logements. - Suivi administratif des locations (baux, états des lieux, diagnosticsConseils aux propriétaires bailleurs et reporting régulier. 2. Développement commercial - Développer le portefeuille propriétaires (prospection, relances, fidélisationValoriser les biens confiés : photos, mises en annonces, conseils d'optimisation. - Contribuer à la stratégie commerciale et à la visibilité de l'agence. - Participer à la mise en place d'actions marketing locales ou digitales. 3. Relation clients - Accompagnement des locataires et propriétaires avec un sens du service élevRéactivité dans le traitement des demandes. - Garantie d'une communication fluide et professionnelle.RFP: 9b135fbb6ecd
Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge du développement de l’activité location et de l’accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers. 1. Gestion de la location • Accueil des candidats locataires, analyse des dossiers et sélection des profils. • Organisation et réalisation des visites de logements. • Suivi administratif des locations (baux, états des lieux, diagnostics…). • Conseils aux propriétaires bailleurs et reporting régulier. 2. Développement commercial • Développer le portefeuille propriétaires (prospection, relances, fidélisation). • Valoriser les biens confiés : photos, mises en annonces, conseils d’optimisation. • Contribuer à la stratégie commerciale et à la visibilité de l’agence. • Participer à la mise en place d’actions marketing locales ou digitales. 3. Relation clients • Accompagnement des locataires et propriétaires avec un sens du service élevé. • Réactivité dans le traitement des demandes. • Garantie d’une communication fluide et professionnelle. • Vous aimez le terrain, le contact direct et la prospection active. • Vous avez une première expérience en immobilier ou en commerce terrain (location, transaction, prospection, porte-à-porte, visites…). • Sens du service client, autonomie, réactivité et aisance relationnelle. • Goût pour les challenges et la performance commerciale. Reférence:
