Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Valla-en-Gier située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Valla-en-Gier. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - L HORME, 42 - ST CHAMOND, 42 - SORBIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations En tant que Conseiller Vendeur U TECHNO, vous êtes au cœur de la relation client. Vous intervenez dans les univers électroménager, multimédia et location de véhicules, pour accompagner chaque client avec professionnalisme, sourire et expertise. Conseil & Vente : Accueillir et renseigner les clients en spécialiste des produits technologiques Identifier leurs besoins, les conseiller et finaliser les ventes Assurer un service client de qualité, personnalisé et professionnel Gestion de rayon : Réaliser l'étiquetage, la mise en rayon et l'entretien de l'espace de vente Participer à l'animation commerciale du rayon avec dynamisme et créativité Suivre les nouveautés et les innovations produits Location U : Accueillir, informer et accompagner les clients dans la location de véhicules Préparer les contrats, remettre les véhicules, gérer les retours et la facturation Garantir un service de qualité en collaboration avec les prestataires et en veillant à la satisfaction client. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une expérience dans la vente, quel que soir le secteur. Vous êtes à l'aise avec les clients, à l'écoute, souriant(e), et orienté(e) service Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e) Une connaissance ou un intérêt pour les produits technologiques est un plus Une formation en vente ou commerce est un atout, mais l'expérience et le motivation priment avant tout ! Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Nous sommes activement à la recherche de notre futur(e) assistant(e) petite enfance pour un remplacement. Vos missions: Votre rôle sera d'accueillir et d'accompagner les enfants et les familles au sein d'une petite crèche de 18 berceaux. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire qui au quotidien participe à la socialisation des enfants, à leurs éveils mais aussi à leurs bien être.. Profil attendu Vous avez une qualification (CAP AEPE /DEAP) Vous travaillerez 4 jours par semaine : lundi de 13h à 18h30 mardi de 7h30 à 13h mercredi de 8h30 à 17h30 vendredi de 10h30 à 18h30
Nous recrutons un(e) assistante technique (H/F) à l'agence de Saint Chamond qui sera rattaché(e) à la responsable de secteur. Vos principales missions : - assurer l'accueil sous toutes ses formes et pour tout public - assurer le secrétariat de l'agence SAAD - assurer le suivi des dossiers clients - assurer le suivi administratifs des salariés - appuyer les responsable de secteur à la gestion des plannings
Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d?intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l?ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d?aide et de soins auprès de publics fragiles, de l?enfance jusqu?au grand âge.
L'agent(e) périscolaire est placé-e sous la responsabilité hiérarchique du responsable du pôle périscolaire et de la responsable adjointe. Ses activités relèvent de l' adjointe à l'éducation, à l'enfance et à la Jeunesse. Pour repondre à l'annonce veuillez verifier si vous avez bien l'un des ces titres : BAFA ou CPJEPS ou BAFD ou BPJEPS - Accueillir et informer les enfants et les familles. - Prendre en compte les besoins particuliers des enfants (allergies, handicap, etc.). - Préparer, animer et évaluer des activités auprès des enfants. - Préparer et personnaliser l'espace d'accueil. - Assurer le bien-être de l'enfant. - Assurer la sécurité affective, physique et morale de l'enfant. - Mettre en œuvre le projet pédagogique et participer à l'écriture. - Travailler en équipe et en lien avec le service et l'école. - Assurer la distribution des repas (poser les plats sur la table). - Prendre part au repas avec les enfants (servir, être à table, goûter.). - Accompagner les enfants dans les tâches quotidiennes (débarrassage.). - Mettre en place un cadre structurant et bienveillant avec l'équipe. - Prendre en compte l'avis des enfants sur les repas. - Participer au tri et à la pesée des déchets alimentaires. - Suivre de manière éducative le comportement des enfants (contrat, appel famille dans certains cas.) - Tenir à jour le registre des soins. Temps non complet Poste à 21h sur les semaines scolaires : de 7h30 à 8h30,de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 + 30 minutes hebdomadaires de préparation pour les activités de la pause méridienne + 1 heure hebdomadaire de préparation pour les activités de fin de journée. Quelques heures de présences sur les vacances scolaires et ponctuellement les mercredis. Travail en équipe pluridisciplinaire (enseignants, AVS, ATSEM, animateurs, responsables hiérarchiques, le secrétariat du service, agents d'entretien). Travail en équipe pluridisciplinaire (enseignants, AVS, ATSEM, animateurs, responsables hiérarchiques, le secrétariat du service, agents d'entretien).
L'association Familles Rurales Loire Services propose à la Valla en Gier un accueil périscolaire matin, midi, soir et mercredi. L'accueil extrascolaire est également ouvert les petites vacances, le mois de juillet et la dernière semaine d'août. Nous recherchons un(e) animateur/animatrice diplômé du 31 mars au 2 mai sur les temps méridiens de 12h00 à 13h30, certains temps périscolaires du soir de 16h00 à 18h15. L'animatrice sera également amenée à travailler sur l'intégralité des vacances d'avril. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'animateur(rice) de la structure conduit les missions suivantes : - Accompagner un groupe d'enfant au cours du repas, - Proposer des projets d'animation en cohérences avec le projet pédagogique, - Organisation et animation des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour les enfants, - Mise en place d'un programme d'activités, - Être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe.
Au sein de l'atelier de 11 personnes, vous êtes amené à : - traiter les légumes : laver, éplucher et couper, - cuire les produits : respect des températures, du temps, mise en cellule de refroidissement, - réaliser le conditionnement des produits : pesée, mise en barquette, mise sous vide, emballage, mise en carton, - respecter les normes d'hygiène. Vous intervenez en station debout dans un environnement frais (12 degrés) Horaires : idéalement être disponible entre 5h et 18h Smic Base hebdomadaire 35h Vous souhaitez vous investir dans la durée au sein d'une entreprise à fortes valeurs humaines. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour une prise de poste immédiate Vous êtes une personne dynamique et motivée pour prendre en charge les tâches suivantes : -Accueil de la clientèle -Mise en rayon pour garantir la disponibilité des produits -Encaissements -Assurer le nettoyage et la bonne tenue de l'établissement -Préparation des sandwichs *Répartition des tâches : 4 jours de vente 1 jour de préparation des sandwichs *Horaires de travail : ( Vous travaillez les weekends ) -06h - 13h -13h - 20h Le jour de repos sera a définir avec le recruteur . Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et disponible immédiatement, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature sans délai.
Reposant sur une culture entrepreneuriale, l'innovation, l'autonomie et de forts principes d'humanisme, notre groupe propose de réelles opportunités de carrières. REVILLON CHOCOLATIER recrute des opérateurs de production en saison (H/F) Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique, passionnée par son métier et mordue de chocolat Au sein de notre équipe, vous reporterez directement au service Production Vos principales missions seront : - Vous réalisez et surveillez les activités de fabrication ou de conditionnement en respectant les procédures, modes opératoires et consignes - Vous vous assurez de la conformité des matières premières, produits finis et demi produits, selon les standards définis par l'entreprise - Vous appliquez avec vigilance les règles de sécurité et faites remonter tout dysfonctionnement à votre hiérarchie - Vous assurez des opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements, les installations selon les modes opératoires et procédures associés Profil souhaité : - Expérience réussie dans un poste similaire - Un premier niveau de communication professionnelle est requis (compréhension écrite et orale, passation de consignes). Qualités requises : Travail en équipe, rigoureux, autonome, polyvalence, vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques
REVILLON CHOCOLATIER est une filiale du Groupe SAVENCIA et un intervenant reconnu sur le marché des chocolats de fin d'année en G.M.S. Notre Groupe agroalimentaire compte plus de 21 000 personnes dans 30 pays et réalise un CA de 5 milliards d'euros SAVENCIA dispose de marques à forte notoriété et propose des produits de qualité Caprice des Dieux, Tartare, Elle & Coeur de Lion, Bordeau Chesnel, Valrhona, Coraya
Reposant sur une culture entrepreneuriale, l'innovation, l'autonomie et de forts principes d'humanisme, notre groupe propose de réelles opportunités de carrières REVILLON CHOCOLATIER recrute des agents logistiques en saison (H/F) Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique, passionnée par son métier et mordue de chocolat Au sein de notre équipe, vous reporterez directement au service Supply Chain Vos principales missions seront : - Vous assurez de manière autonome les mouvements physiques des palettes dans les ateliers et en zones de stockage ainsi que la pesée des palettes avant l'entrée en stock ( fiches palettes ....) - Selon la charge de travail (très fluctuante en fonction de la saison) et en fonction des priorités, vous pouvez être affecté(e) au secteur réception, ou demi produits ou expédition - Vous utilisez régulièrement les outils informatiques pour réaliser des mouvements de stocks - Vous appliquez avec vigilance les règles de sécurité et faites remonter tout dysfonctionnement à votre hiérarchie Profil souhaité : Titulaire minimum d'un CAP ou BEP dans le métier de la logistique ou d'une expérience équivalente. Vous êtes méthodique et savez anticiper. Vous avez le permis CACES (1, 3 et 5). Qualités requises : Travail en équipe, rigoureux, autonome, polyvalence, vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques
À propos du poste Nous recherchons un ou une Encadrant(e) technique d'insertion en espaces verts pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des personnes en recherche d'emploi ou en reconversion professionnelle. Votre mission consistera à encadrer une équipe de salariés en insertion sur des chantiers d'entretien d'espaces verts, à leur transmettre les bons gestes, et veiller à la bonne réalisation du chantier. Responsabilités - Gérer l'organisation de l'équipe sur chaque chantier - Superviser les salariés en insertion - Transmettre ses connaissances en paysagisme - Participer à l'entretien du matériel - Participer à la réalisation des chantiers - Travailler avec la conseillère en insertion professionnelles pour identifier les freins à l'emploi et accompagner leur levée Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous possédez une expérience significative de paysagiste ou dans l'entretien d'espaces verts. Dans l'idéal, vous avez déjà encadré une équipe. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et faites preuve d'empathie - Vous avez le sens de l'organisation - Vous êtes autonome et avez une forte capacité à travailler en équipe - Vous souhaitez vous investir dans une structure ayant un fort impact social et donner un autre sens à votre métier. - Vous êtes titulaire du Permis B (OBLIGATOIRE) Nous vous proposons: - Une équipe soudée - Horaires 8h - 16h - Mutuelle prise en charge à 60% - Repas fournis le midi - 13ème mois - Chèques vacances Si vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la vie professionnelle de nombreuses personnes, rejoignez-nous pour faire la différence !
CONVERGENCE est un groupe d'associations qui a pour but d'apporter des solutions pour un emploi local sur la vallée du Gier et le Pélussinois (Loire). Ce groupe, qui a aujourd'hui 30 ans, est composé de 4 associations :SOS GROUPEMENT, SOS A Votre Service, SOS. Intérim et SOS. Chantiers Nature et Urbain qui conjuguent deux objectifs : Proposer des compétences locales qui correspondent à vos besoins, Promouvoir un emploi local en proposant des parcours professionnels
En tant que préparateur de commande chez VP Dolex, vous serez chargé de: La réception des marchandises. La vérification et le contrôle qualité des produits. La préparation des commandes en vue de leur expédition. L'emballage des produits et le suivi des quantités disponibles. La gestion des stocks et l'inventaire régulier. Le respect des normes de sécurité et des procédures internes. Profil recherché : Expérience préalable en préparation de commandes ou en logistique. Rapide, méthodique et attentif aux détails. Bonne condition physique et capacité à travailler en équipe. Respect des consignes de sécurité. Connaissance des outils de serrage est un plus.
VP Dolex : Depuis plus de 100 ans, la marque Dolex est le spécialiste français du serrage. Reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses produits, Dolex est la référence incontournable chez les professionnels. Nos produits, tels que les pinces-étaux, serre-joints, presses en C et dormants, sont utilisés partout dans le monde par des experts du domaine.
Nous recherchons un Préparateur de commande - Cariste (H/F) titulaire des CACES 1, 3 et 5 pour des missions en intérim. Missions : Mise en stocks Préparation des commandes Conduite de chariots élévateurs (CACES 1, 3 et 5) Conditionnement des produits Tri de colis Palettisation Chargement et déchargement des camions Profil recherché : Titulaire des CACES 1, 3 et 5 Expérience en préparation de commandes et en conduite de chariots élévateurs Capacité à travailler en équipe Rigueur et organisation Qualités requises : Sens des responsabilités Bonnes compétences en communication Capacité d'adaptation Respect des consignes de sécurité Conditions de travail : Horaires variables selon les missions Rémunération selon profil et expérience
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des opérateurs de ligne de conditionnement (H/F) pour des missions en intérim. Les postes sont sur des lignes de conditionnement avec des horaires postés. Missions : Assurer la surveillance d'une ligne de fabrication automatisée de produits alimentaires, selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...) Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production Conditionnement et étiquetage de produits Profil recherché : Expérience en surveillance de lignes de fabrication automatisées Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité dans l'industrie alimentaire Habileté à effectuer des contrôles de conformité Qualités requises : Rigoureux et attentif aux détails Sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe Bonne capacité d'adaptation Conditions de travail : Horaires postés (travail en 2x8 ou 3x8) Rémunération selon profil et expérience Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat St Chamond recrute un Technicien installateur H/F pour une mission évolutive située à St Chamond pour son client spécialisé en Equipements professionnels du secteur de l'Hôtellerie et Restauration. Vos tâches principales seront réparer les machines( à cafés, jus, yaourts,) préparer et configurer les appareils, assurer la traçabilité des actions techniques. et entretenir les outils et locaux. Vos futures missions : * Réaliser un diagnostic complet du matériel, * Traiter les pièces défectueuses (stockage, recyclage), * Réparer chaque élément le nécessitant * Contrôler le fonctionnement des éléments vitaux du matériel et changer les pièces d'usure selon le mode opératoire associé, * Transmettre ses besoins en pièces et consommables, * Réaliser les réglages et les mises à jour nécessaires, * Nettoyer le matériel en vue de sa remise en service, * Signaler les problématiques / difficultés techniques à son Leader. Le Profil Adéquat : * Vous avez une formation bac/bac+2 ou équivalent dans les domaines Électricité/Maintenance Industrielle/Électrotechnique (débutant accepté). * Vous avez l'envie d'apprendre et d'évoluer dans un domaine technique orienté vers les nouvelles technologies. * Reconnu(e) pour votre implication et votre goût du travail bien fait * Toujours volontaire * Animé(e) par le challenge Reconnu(e) pour votre implication et votre goût du travail bien fait Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par Lucille ou Sirine. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Le groupe LE GRAND FEU recherche actuellement un(e) préparateur(trice) de commande pour son centre logistique intégré. Les missions : - Prise de colis sur son emplacement de stockage, - Constitution des commandes sur des supports (Palettes), - Vérification quantitative et qualitative de la marchandise - Contrôle et Sécurisation de la marchandise - Port de charges lourdes et divers travaux de manutention - Filmage et étiquetage des Palettes - Transfert des commandes terminées sur le quai d'expéditions - Participation au rangement et nettoyage du site Vous êtes idéalement titulaire du CACES 1 - 3 et 5 Profil : Première expérience réussie sur un poste similaire Semaine en 4 jours. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,84€ par mois Horaires : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le site de Tradival La Talaudière (42), comprenant environ 160 collaborateurs/trices, en Contrat à Durée Indéterminée, un(e) Opérateur : Au sein de nos ateliers de productions et rattaché(e) au Responsable de service, vous aurez en charge : - Respecter les recettes et les instructions de travail, - Conditionner les produits dans le respect des règles de sécurité et qualité - Préparer les commandes des clients dans le temps imparti - Être attentif sur la qualité de la viande et des produits - Participer à toutes autres tâches liées à l'activité du service. Profil recherché: Idéalement : connaissances techniques ou agroalimentaires (Charcutier / Traiteur / Cuisinier) Organisé(e), Méthodique, Autonome, Avoir l'esprit d'équipe Conditions de travail: - Travail dans le froid ( 3-5 degré) - Travail en posture debout - Travail multi-espèces (boeuf, veau, agneau et porc) Être véhiculé (voiture, trottinette électrique, vélo...) Horaires incompatibles avec les transports en commun
Avec une forte demande, nous avons besoin de toi, maroquinier(ère) expérimenté(e), mais également investie et enthousiaste pour nous accompagner dans notre évolution. Tes futures missions : - Préparer, contrôler et assembler des pièces, accessoires, pour le montage des articles. - Participer à la fabrication et la confection d'articles de maroquinerie. - Tu seras en charge du piquage des différents éléments constituant nos sacs - Réaliser également des travaux manuels afférents au poste : collage, pliage, coupe... - Tu seras attentif à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir. - Piquage sur machine Plate ; Canon ; Pilier. Tu possèdes une expérience sur un poste similaire et/ou pratique de travaux manuels. Tu es autonome et minutieux. Tu recherches de la polyvalence ainsi qu'un fort esprit d'équipe, tu possèdes une bonne dextérité manuelle et le goût pour le travail de qualité sont des qualités indispensables pour toi alors n'hésite plus ce poste est fait pour toi. Nous travaillons sur des horaires en journée ou en 2*8. Un moyen de locomotion personnel (voiture, trottinette, vélo, course à pied.) est nécessaire car nos horaires en 2*8 ne sont pas desservis par les transports en commun. Si tu souhaites t'épanouir dans la maroquinerie qui plus est de luxe, rejoins-nous, nous t'accompagnerons pour que tu puisses grandir et apprendre avec nous. Avantages : - RTT Horaires : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Travail posté
Fabricant maroquinier Français depuis 1932, l'entreprise SACAR basée à La Talaudière (42) s'est consacrée à la bagagerie et la maroquinerie de luxe avec des valeurs de qualité et d'excellence qui lui sont chères. Depuis 2016 au sein du groupe VSR composé de 4 sociétés : Cottel.com (03), La Compagnie Française des Crayons (42), Sacar (42) et Les Petites Maries (36) aux activités industrielles variées, SACAR poursuit son développement tout en préservant le savoir-faire et la qualité de ses produit
Nous recherchons 3 serveurs(ses) saisonniers(ères) pour rejoindre notre équipe de mai à septembre (durée minimale de 3 mois). Contrat : CDD Rémunération : SMIC horaire + heures supplémentaires majorées Prime d'assiduité : 150 € Temps de travail : 35h/semaine Repos : 2 jours consécutifs Profil recherché : Une expérience en service est appréciée, mais la motivation et le sérieux seront les critères prioritaires. Si vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous !
Vos Missions : Abattage et traitement des co-produits et sous-produits. Découpe, parage, désossage, manutention, conditionnement. secteur chaîne d'abattage, triperie, cuirs, expéditions, abats rouges.
Vos Missions : Réceptionner les animaux vivants ; Assurer la sécurité des animaux (bovins et ovins) lors du déchargement des camions ; Vérifier les documents d'identification et les enregistrer ; Contrôler l'identification des animaux et apprécier leur état de santé ; Organiser le logement des animaux ; Procéder au tri des animaux en fonction des besoins de la production et les amener vers la chaîne ; Nettoyer et désinfecter la bouverie ; Utilisation de l'outil informatique Disposer d'un moyen de locomotion, pas de transports en commun aux horaires de prise de poste.
?? Et si on faisait connaissance ? Chez Aquila RH, on mise sur la proximité et la qualité pour vous accompagner au mieux dans votre parcours professionnel. Ici, chaque candidat compte : on prend le temps d'échanger avec vous, de comprendre vos compétences, vos ambitions et ce qui vous motive vraiment. À Saint-Étienne, notre agence vous propose des opportunités en intérim et CDI dans des secteurs variés : Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. ?? En ce moment, nous recherchons un Agent de Quai pour une entreprise située à Saint-Etienne ! Vos missions: ?? Vos missions, si vous les acceptez : ?? Charger et décharger les camions avec un chariot élévateur (CACES R489 3) ?? Réceptionner, trier et dispatcher les marchandises selon les zones dédiées ?? Vérifier l'état et la conformité des colis avant l'expédition ?? Assurer la gestion des flux entrants et sortants dans le respect des délais ?? Maintenir un quai propre, organisé et sécurisé ? Votre profil: ?? Profil recherché : ? Expérience en logistique, manutention ou un poste similaire est un plus, mais débutants motivés bienvenus ? CACES 1, 3 et/ou 5 ? Aisance avec l'utilisation de chariot élévateur ? Rigueur et organisation pour gérer efficacement les marchandises et respecter les délais ? Sens du travail en équipe et bonne capacité d'adaptation L'obtention des CACES suivants sont obligatoires pour la prise de poste : - CACES 1 (A ou B R489) - CACES 3 (R489) LES AVANTAGES AQUILA RH : - +10 % indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Acompte de paye disponible les jeudis - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...) - Club avantages CE (avantages et prix réduits)
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps périscolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. - Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. - Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. - Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Proposer un programme d'activités en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe - Participer à l'évaluation des projets - Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : - BAFA OBLIGATOIRE OU EQUIVALENT - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant - Connaissance en hygiène et sécurité - Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Sorbiers - CDD Temps Plein du 18/04/2025 au 21/05/2025 - Site: Magasin Alimentaire - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 120 exploitation - Vacation de jour Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire: Correspond au coefficient 120 exploitation, soit 1 832,54€/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois . Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour rejoindre notre équipe. Le(a) candidat(e) sera responsable de diverses tâches administratives et comptables afin de soutenir notre structure. Vous devrez : Accueillir et renseigner les clients Assurer un accueil téléphonique Enregistrer des opérations comptables Établir un état de rapprochement bancaire Réaliser des opérations de suivi des paiements Réaliser un suivi comptable Effectuer des relances clients Réaliser des recherches documentaires en lien avec l'activité de la structure ou du service, les transmettre ou les archiver Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité Répondre à des appels d'offre Établir des dossiers techniques (PPSPS, DOE, mémoire technique) Établir les éventuelles factures de situation Réaliser un suivi d'activité Rédiger des comptes rendus de réunion Transmettre des documents contractuels à nos clients Compétences requises : Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) Connaissance des logiciels EBP Devis Facturation & Compta Active Profil recherché : Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et dotée d'excellentes capacités de communication. Une expérience préalable dans un poste similaire serait un atout. Informations supplémentaires : Type de contrat : (Précisez le type de contrat, par ex. CDI, CDD) Lieu de travail : (Précisez le lieu de travail) Rémunération : (Précisez la rémunération) Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez envoyer votre CV Nous attendons avec impatience votre candidature !
issions Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale Loire sud, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f): - Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire - Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED-AEMO, mesures renforcées - Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux IE, juges, familles. - Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux - Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local - Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative - Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité - Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle et des services du siège - Peut être amené à gérer une activité complémentaire : dispositif, représentation à l'extérieur Profil - Formation initiale Educateur Spécialisé ou Assistant Social - Titulaire du CAFERUIS, ou d'un diplôme de niveau II - Expérience en milieu ouvert - Expérience d'encadrement souhaitée - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et de la législation en vigueur - Qualités rédactionnelles et d'organisation - Maîtrise des outils du Pack Office - Permis B exigé Conditions du poste - Situé à Saint Chamond avec déplacements sur Loire sud - CDD, temps plein - Durée : 1 mois, renouvellement possible - Prise de poste : dès que possible - Congé conventionnel supplémentaire + JRTT - Rémunération selon la CCN 66 - Cadre Classe 2 Niveau 2 Candidatures Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail jusqu'au 6 avril 2025, en précisant le numéro de l'offre : PAEP CSE Gier/2025-03-26 Contact : drh-recrutement@sauvegarde42.fr
Vous ferez des remplacements dans différentes structures de la Ville (écoles, crèches, restaurants scolaires, piscine, salles municipales, le Relais.). CDD de 3 mois renouvelable. Temps de travail variable (selon les besoins). Missions : - Entretien et désinfection des locaux - Lavage des sols - Dépoussiérage - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité - Savoir organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Respecter des procédures d'entretien et les protocoles sanitaires - Gérer son stock de produits et effectuer les commandes nécessaires - Savoir manipuler les produits en respectant les consignes de dosage et de sécurité Séparer les produits toxiques des autres, - Anticiper l'absence de produits afin d'éviter la rupture - Vérifier la quantité et la qualité des produits - Savoir manipuler du matériel dédié - Assurer la bonne utilisation du matériel du matériel - Signaler le besoin de maintenance - Assurer l'interface entre le service et les acteurs Profil souhaité : - Permis vivement souhaité - Très grande disponibilité (amplitude horaires 6h à 20h) - Réactivité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Aspirer, balayer, laver, - Dépoussiérer les locaux et les surfaces - Différencier les produits acides et alcalins - Changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif, répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Vérifier l'état de propreté des locaux, identifier les surfaces à désinfecter Détecter les anomalies et les signaler aux professionnels compétents - Nettoyer les matériels après usage, ranger les produits d'utilisation Savoir-être : - Un comportement exemplaire est exigé dans les relations avec les usagers. - Obligation du devoir de réserve, de neutralité ainsi que de discrétion. - Comportement irréprochable avec les autres agents ou utilisateurs rencontrés. Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité envoyer candidatures avant le 8 avril
La résidence Marie Romier recherche un cuisinier diplômé, pour renforcer temporairement son équipe. La Résidence Marie Romier est un EHPAD associatif de l'association Notre Dame du Foyer, qui accueille 104 résidents dans un cadre agréable (jardin, grands espaces communs.). Elle dispose de 2 unités protégées accueillant chacune 12 résidents et d'un PASA. La résidence est récente et dispose de tout le matériel nécessaire à une prise en charge des résidents optimale. Vous participez à la réalisation des repas des 104 résidents et des salariés, au sein d'une équipe de cuisine expérimentée. Vous savez travailler en équipe mais également en autonomie. Vous serez soit en poste du matin, soit en poste du soir (Poste en 7 heures). Vous savez suivre le rythme de production et service des repas et être à l'écoute des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de votre poste. Expérience appréciée en restauration collective avec une réelle envie d'être au service de nos ainés, pour leur fournir des prestations de qualité Etablissement non desservi par les transports en commun, personne véhiculée indispensable.
L'association départementale des PEP LDA recrute un Moniteur éducateur en Contrat à Durée déterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. Le poste est à pourvoir au DITEP Fernand Deligny, qui accueille des jeunes de 6 à 20 ans, en internat, en internat séquentiel et semi internat, porteurs de difficultés psychologiques et de troubles du comportement. LES MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous aurez pour missions de : - Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - Concevoir une intervention éducative adaptée à ses attentes et à ses besoins en cohérence avec les interventions de l'équipe pluridisciplinaire et le projet de dispositif. - Instaurer une relation socio-éducative de proximité. - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Proposer des activités de médiation. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé - Gérer les situations de crise et apaiser les conflits.
Les PEP 42 est une association, loi 1901, reconnue d'utilité publique et organisatrice de séjours adaptés. Cette association propose à des vacanciers, adultes ou adolescents, en situation de handicap, des séjours de qualité, ouverts à tous, sans distinction sociale, culturelle ou religieuse. Ils s'adaptent aux capacités et aux envies de chacun.
L'association ADMR Vallée du Gier recrute un(e) professionnel(le) pour un poste comportant deux missions auprès de personnes fragilisées : d'une part des temps d'animations dans un habitat inclusifauprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap et d'autre part des interventions à domicile pour apporter de l'aide dans les actes de la vie quotidienne : 1) Mission : Animation 20h à 25h/mois Au sein de l'habitat inclusif L'Escola à L'Horme, vous réaliserez des temps collectifs en salle d'animations auprès des personnes en après-midi et des passages bienveillants au domicile en soirée (18h - 19h15) en semaine du lundi au vendredi. Vous bénéficierez d'un temps de tutorat lors de votre prise de poste afin de vous accompagner dans la connaissance des usagers et dans la manière de co construire un projet d'animation (planifier/organiser/coordonner les activités). Vous contribuerez à la préparation et à l'évaluation du projet d'animation. 2) Missions : Aide à Domicile 80 à 100h/mois Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des personnes fragiles dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions peuvent être : entretien du logement, entretien du linge, préparation et aide à la prise des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, etc... ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), stimulation, promenades. Profil recherché : Personne avec expérience en animation Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES...) Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Permis B + véhicule obligatoire Poste proposé en CDI Temps de travail environ 20 à 25 h/mois sur l'habitat inclusif, à compléter avec l'aide à domicile Secteur d'intervention : L'Horme, St Chamond, La Valla en Gier, St Paul en Jarez, La Grand-Croix, Lorette, Farnay, Ste Croix , Châteauneuf, Rive de Gier, St Joseph, Dargoire et Tartaras
Nous recherchons un Cuisinier pour la période de vacances de printemps ( 5 jours de travail) Rémunération : 12,79 euros par heure (4 heures par jour). Missions : -Préparation et service des repas pour environ 30 personnes. -Poste autonome de transformation et réalisation des repas. Profil recherché : Expérience en cuisine requise. Capacité à travailler de manière autonome. Sens de l'organisation et de l'hygiène en cuisine Nous attendons vos candidatures
Petit centre de loisirs associatif dans la Loire (42), recherche des animateurs pour les vacances de printemps et d'été 2025 (nous accueillons 16 enfants au maximum entre 3 et 11 ans). Animateurs / Animatrices - Diplômés BAFA, équivalent à la Terrasse sur Dorlay (42740), le lieu de travail est au 225 rue Alphonse Lacombe Missions: -Encadrer et animer des activités variées pour les enfants/adolescents. -Assurer la sécurité et le bien-être des participants. -Participer à la mise en place et au déroulement des activités. Profil recherché: -Diplôme BAFA ou équivalent requis. -Expérience en animation appréciée. -Dynamisme, créativité, sens des responsabilités et bon relationnel avec les enfants. Période : -Vacances de printemps: du 22 au 30 avril, plus réunion de préparation, soit 8 jours de travail. (480 Euros Brut) -Vacances d'été: du 7 juillet au 1 août et du 25 au 29 août, plus réunion de préparation, soit 25 jours de travail. (1625 Euros Brut ) Rémunération : -Pour les vacances de printemps : 60 euros brut par jour. -Pour les vacances d'été : 65 euros brut par jour. + Prise en charge des repas par notre association. Secteur rural, un moyen de transport est nécessaire. Pour postuler: afrterrazieux@gmail.com
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Formation pédagogique interne Formation à la langue anglais Mobilité nationale et internationale Mutuelle prise en charge à 87% Prime de cooptation Crèche d'entreprise
L'agence Adecco recrute pour son client basé à SAINT-ETIENNE (42000), en Intérim de 8 mois un Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f). Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer le bon fonctionnement des lignes de production, veiller au respect des normes de qualité et d'hygiène, coordonner les équipes de production, et contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et motivé, doté d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre réactivité face aux imprévus. - Leadership - Communication - Gestion du temps - Travail d'équipe - Résolution de problèmes Compétences techniques : - Réglage de machines - Gestion de la production - Contrôle qualité - Maintenance préventive - Hygiène et sécurité alimentaire La mission est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée, en 3x8, et le week-end, en contrat à temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée et engagée, et de contribuer au succès Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice d'auto-école. Vous êtes titulaire du TP ECSR : titre professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière (ou anciennement BEPCASER). La mention 2 roues serait également un plus. Salaire en fonction du profil + heures supplémentaires + mutuelle + véhicule. Envoyé cv par mail ou téléphoner au 0786087526
Au sein d'une structure d'accueil petite enfance, vous accueillez et accompagnez les enfants, proposez des activités d'éveil et de loisirs. vous respectez rigoureusement les protocoles sanitaires en vigueur. vous avez obligatoirement un diplôme d'Etat Auxiliaire Puériculture Les amplitudes horaires minimum et maximum sont de 7h à 19h .
Nous sommes à la recherche de chauffeur livreur (H/F) Condition: minimum 2 ans de permis Profil recherché: - personne sérieuse et ponctuelle Horaire de travail:9h20/17h45
Missions : Nettoyage des parties communes, entretien des locaux, gestion des entrées/sorties poubelles. Horaires : entre 12h et 24h/semaine du lundi au vendredi (zone Vallée du Gier)
La société USINET a été fondée en 1984 et est basée à Saint-Etienne. USINET assure des prestations générales de nettoyage industriel (nettoyage de bureaux, de centres commerciaux, décapage de façade.) et est plus particulièrement spécialisée dans l'aspiration des poussières industrielles. La société USINET réalise un CA supérieur à 3M € et est présente principalement dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Bonjour, Nous sommes spécialisés dans le nettoyage général : - Nettoyage tertiaire : (Conciergerie, bâtiments, appartements, locaux, magasins, extérieurs..) - Nettoyage industriel : Usine située à Montalieu-V
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un MAGASINIER MATERIAUX DE CONSTRUCTION H/F, en vu d'embauche. Notre client est une entreprise spécialisé dans la vente de matériaux de construction. Vos missions seront les suivantes : - Vous gérez l'accueil clientèle (pas de vente), - Vous préparez les livraisons des clients, - Vous réceptionnez les fournisseurs, - Vous maintenez la propreté sur le parc. - Vous réalisez l'entretien des chariots élévateurs (niveaux, graissage, plein), - Vous assurez le chargement de marchandises. - Vous avez une connaissance des produits du bâtiment. HORAIRES : 39H/ semaine Du lundi au samedi avec 1 jour/semaine de repos à définir PROFIL RECHERCHE : - Titulaire du CACES 3 vous êtes habitué à conduire un chariot élévateur et effectuez les chargements et déchargements de camions. - Une connaissance des matériaux de construction est un plus pour réussir dans cette mission. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au c?ur de nos priorités !
Notre agence Adéquat Saint-Chamond recrute un/e assistant administrative H/F pour une mission longue évolutive située à La Talaudière pour son client spécialisé en Agroalimentaire. Vos futures missions : - Triage de documents - Contrôle des bons de livraisons et les réceptions informatiques - Saisie et envoi des litiges - Contrôle des écarts entre les achats et les ventes Le Profil Adéquat : - être à l'aise avec les chiffres - avoir une logique - être minutieux et aussi curieux - être à l'aise avec l'informatique Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Vous rejoignez les équipes de Nicolas sur le secteur de Saint Chamond et écrivez votre histoire à nos côtés ! Pour réaliser pleinement votre mission d'accueil et d'accompagnement de nos clients, Listes des missions associées : - Vous êtes le 1er contact avec nos clients, et en cela, êtes le garant de l'Excellence Relationnelle : accueil, physique, téléphonique et mail. - Vous répondez avec efficacité aux demandes et besoins de nos clients via les différents canaux. - Grâce à votre écoute, votre relationnel et à vos capacités à découvrir les besoins clients, vous êtes force de proposition sur nos produits et services à conseiller aux clients. - Vous participez activement au développement de l'activité commerciale dans la bonne humeur et un esprit collectif. Quel profil recherchons-nous ? - Vous êtes titulaire à minima d'un BAC+3 dans le domaine de la banque/ finance ou du commerce. - Vous êtes reconnu(e) pour votre excellence relationnelle et votre capacité d'adaptation. - Vous êtes curieux(se)et aimez apprendre de nouvelles choses chaque jour. - Vous avez la fibre commerciale et le goût du challenge. Mais avant tout, vous avez l'esprit d'équipe car, à plusieurs, on va plus loin ! Notre processus d'intégration : Une formation de 10 semaines au siège où 25 experts du Crédit Agricole Loire Haute-Loire vous forment sur le groupe, l'approche commerciale, la réglementation, la conformité et l'ensemble des produits et des services. Pendant ces 10 semaines de formations vous avez également 13 jours d'immersion en agence et au centre de relations clients à distance afin de mettre en pratique la théorie avant d'être affecté à une agence
Avec ses 150 agences et ses 1 300 collaborateurs, répartis sur 2 départements, le Crédit Agricole Loire Haute-Loire est au coeur de la vie des Ligériens et Alti-Ligériens et donc naturellement proche des attentes de ses clients. Pour proposer des solutions performantes et adaptées, le Crédit Agricole Loire Haute-Loire s'appuie sur l'expertise des entités du groupe et sur sa connaissance des spécificités de sa région.
Notre entreprise implantée sur St Paul en Jarez recherche un agent de manutention (du lundi au vendredi) pour du conditionnement/emballage de sachets de thé pour une prise de poste immédiate Pour le poste de confection il s'agit de surveiller la machine pendant tout le process de fabrication --> Collages étiquettes --> Mise en cartons --> Savoir compter jusqu'à 200 Savoir écrire Dynamique Poste polyvalent opérateur machine Vous serez formé(e) par nos équipes dès votre arrivée ( Formation de 140 h en interne) Vos horaires: 07h00 - 14H45 (Du Lundi au Vendredi ) Nous attendons vos candidatures
Les Ateliers du Moulin: une société française reconnue dans la confection de sachets mousseline. Nous sommes spécialisés dans l'ensachage en sachets mousseline de thés, d'infusions ou de mélanges de plantes.
Le pôle est composé de 6 établissements : Les Foyers d'hébergement L'Horme et l'Orpaille, les foyers de vie le Jarézio (avec le SAJ) la MAPHA (avec le FAM),, le SAVS de Rive de Gier et l'ESAT et SAESAT les ateliers du Gier. Nous recherchons un(e) agent de maintenance en CDI Sur le FOYER LE JAREZIO à ST PAUL EN JAREZ Placé(e) sous la responsabilité du Directeur de pole, en lien avec l'équipe administrative du Pôle et de l cheffes de services de l'établissement, vos missions seront les suivantes : Missions : - Effectuer les opérations de contrôle, d'entretien, de maintenance et d'agencement de premier niveau des bâtiments et équipements relevant de sa compétence : plâtrerie, peinture, plomberie, menuiserie, carrelage, maçonnerie, électricité, . - Proposer une planification des travaux à effectuer, en assurer le suivi et la traçabilité, - Solliciter, coordonner et contrôler des entreprises extérieures spécialistes (conseil, offres de prix.) en cas de travaux ne relevant pas de sa compétence, proposition avant toute intervention d'une sélection argumentée des entreprises (délais, qualité, coûts), afin d'optimiser la décision, - Assurer la planification et le suivi des opérations de maintenance et des contrôles réglementaires obligatoires, et en réaliser la traçabilité (Ex. registres de sécurité.), - Effectuer les opérations de mise en conformité prescrites relevant de sa compétence, et solliciter l'intervention de prestataires spécialisés le cas échéant, - Sensibiliser les usagers et les personnels au respect des locaux, des matériels et équipements, - Commander et réceptionner les produits et fournitures nécessaires aux prestations, Profil : - Titulaire d'un diplôme technique (BEP, Bac Pro, .) et du permis B - Expérience de 5 ans sur un poste de maintenance et entretien des bâtiments - Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) - Adopter une posture d'écoute et d'échange, - Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur, de la discrétion et du travail en équipe. Application de la Convention collective du 15 mars 1966 Horaires de travail : en journée du lundi au vendredi (à définir) Poste à pourvoir dès que possible Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Nicolas LANGLOIS - Directeur de pôle - nicolas.langlois@adapei42.fr
TRIMATEX, Entreprise Adaptée, spécialiste de l'essuyage industriel et du recyclage textile, est une entreprise familiale située à Saint-Chamond (42). Vous êtes bénéficiaire de l'Obligation d'emploi (RQTH, AAH...) pour candidater sur cette offre. A travers une large gamme, TRIMATEX innove pour fournir à ses clients les produits et services les plus adaptés à leurs besoins. Vous êtes bénéficiaire de l'Obligation d'emploi (RQTH, AAH...). Nous recherchons un(e) ouvrière polyvalent(e) manutentionnaire dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Le poste demande de la polyvalence pour intervenir sur la manutention de petits et gros emballages (balles) et sur la mise en place de linge dans la presse pour réalisation des balles. Poste : CDD de 1 à 3 mois Prise de poste dès que possible, une immersion peut être réalisée avant la prise de poste SMIC + mise en place de primes Horaires : Le poste de mise en balle est posté : 5h50 - 13h / 13h - 20h10 Le poste en journée : 7h - 14h10 Port de charge et station debout prolongée.
Basé(e) à La Talaudière (42), vous souhaitez intégrer une entreprise performante et ambitieuse dans ce contexte de transformation et de challenge. Rejoignez nos équipes, dans le cadre d'une création de poste en tant que : Responsable de Production (H/F) pour notre site de 150 personnes en production. En tant qu'acteur clé et véritable bras droit du Directeur des sites de maroquinerie, vous serez intégré(e) au Comité de Direction du site. De manière générale, vous contribuerez activement et avec dynamisme, à la stratégie ainsi qu'au développement de l'activité de production. Au titre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de: 1-Piloter l'activité de la production : -- Superviser la production des ateliers et définir de manière proactive les plans d'actions pour assurer et optimiser la production. Pour cela vous devez maîtriser les systèmes de production ainsi que les process de production. - Déployer efficacement toutes les mesures nécessaires pour garantir la productivité et la qualité des produits finis, en respectant rigoureusement les délais de livraison établis. - Coordonner les exigences de la production avec les équipes supports (qualité, méthodes, BE, Logistique, RH, maintenance.). - Participer activement à l'optimisation des effectifs de production (recrutement, actions de formation, accompagnement). - Créer et déployer des indicateurs de mesure pour évaluer la performance de votre activité ainsi que suivre et contrôler les résultats de production. - Mettre en place une communication efficace en assurant des reportings réguliers sur les flux de production auprès de votre hiérarchie et les différents interlocuteurs du site. - Garantir le respect des consignes de travail pour la sécurité des collaborateurs mais aussi veiller au bien-être des collaborateurs ainsi qu'au bon climat social au sein des équipes de production. 2- Améliorer et optimiser la production : - Analyser de façon proactive les dysfonctionnements et proposer des solutions opérationnelles. - Être force de proposition pour faire évoluer les process de fabrication en vue de les simplifier et de les rendre plus performants mais aussi en vue d'anticiper les évolutions. - Contribuer, suivre et accompagner la conception des produits, le lancement des nouveaux modèles, anticiper l'aménagement des postes de travail selon la nature du modèle. - Assurer une veille technique sur son périmètre de responsabilité (nouvelles techniques de production, nouveau type d'implantation de Iigne...). Vous avez une parfaite maîtrise des méthodes d'amélioration continue, que vous avez mises en oeuvre avec succès au cours de vos expériences antérieures. Doté d'un véritable esprit de leadership, vous êtes capable de coordonner et de motiver une équipe pour atteindre des objectifs préalablement définis. Vous êtes à l'aise sur le terrain et possédez un excellent sens relationnel tout en étant capable de prendre et d'assumer des décisions fermes. Votre capacité d'analyse et de résolution de problèmes est reconnue, et vous adoptez une approche proactive dans l'identification et la mise en oeuvre de solutions. Vous disposez de compétences organisationnelles, qui vous permettent de gérer efficacement les priorités, de mener de front plusieurs projets dans un environnement exigeant. Votre communication, tant écrite qu'orale, est excellente, et vous savez travailler en équipe de manière collaborative. Enfin, vous faites preuve de discrétion et de fiabilité, ce qui est essentiel pour respecter la confidentialité des informations liées à notre entreprise et à nos donneurs d'ordres. Profil souhaité : Diplômé(e) d'un BAC+5 Ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience réussie minimum de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel technique, performant et optimisé, idéalement dans les secteurs du cuir, textile, de la mode, du luxe ou de la confection.
Au sein du Service Réseaux Loire est constitué de 17 personnes vous intervenez de manière principale sur l'activité liée aux travaux sur canalisations et de manière secondaire sur l'exploitation des réseaux. Les missions : - Réaliser les opérations de terrassement et de pose de canalisations d'eau potable et d'eaux usées - Effectuer les mesures liées aux travaux (métrés, calculs de pentes, référencement de positionnement des équipements posés, ...) - Procéder aux réparations de fuites (canalisations, branchements, équipements de réseau) - Réaliser les branchements neufs (ou les renouvellements) et les ouvrages associés (chambre de vannes, regards, postes de relèvement) - Conduire les camions et engins de chantier - Participer à l'ensemble des tâches d'exploitation des réseaux d'eau et d'assainissement - Assurer le reporting de l'activité via les outils métiers - Dans le cadre de votre activité, vous vous inscrivez dans une démarche de vigilance partagée et respectez les procédures QHSE en vigueur. - Participation à l'astreinte "intervention" Qualifications : Formation canalisateur / travaux publics / plomberie et/ou selon expérience Autonomie, sérieux, sens du travail d'équipe et du relationnel client Le permis poids lourd et les CACES engins de chantier sont un plus Informations complémentaires Poste en CDI 35h + 36 jours ouvrés de congés payés Rémunération selon profil : 29 - 33 k€ (y compris astreinte) + intéressement et participation + tickets restaurant En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé . Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros C.A : 250.000 euros à 2 ans d'activité (les meilleurs font 400.000 dès la première année!)
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production pour une mission en intérim à Saint-Étienne. Vos missions principales : - Assurer la production sur ligne de fabrication - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la production industrielle - Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP dans un domaine technique - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en milieu industriel - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Polyvalence et réactivité face aux imprévus Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à vous investir dans une mission en intérim de 18 mois, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'opérateur de production à Saint-Étienne.
Accueil de loisirs périscolaire situé à Saint-Victor-sur-Loire Bourg recherche des animateurs/animatries : - Encadrement et animation d'enfants de 3 à 11 ans ( répartis en groupe d'âge ) Horaires de travail : Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 7h30 à 8h30 et de 16h15 à 19h00 + Réunions Qualités personnelles : motivation, disponibilité, capacité d'écoute, capacité à travailler en équipe. Vous avez le BAFA ou équivalent, ou expérience en animation auprès d'enfants Attention l'acceuil de loisirs est mal desservi par la STAS, prévoir un moyen de locomotion
*** Aucune candidature ne sera étudiée sans un CV + LETTRE DE MOTIVATION*** Mission générale : La mission du Chargé de Projet est d'impulser et coordonner des expérimentations d'actions innovantes en matière d'emploi ainsi que d'animer des projets collaboratifs territoriaux basés sur des financements mixtes privés/publics. Conformément à l'objet statutaire d'ELO et aux orientations décidées par le Conseil d'Administration, vous accompagnerez le développement d'ELO en lien avec la Direction et les Responsables des deux autres domaines d'activités stratégiques (Observatoire en autre). Missions spécifiques : Dans le cadre d'une expérimentation dans les domaines du Travail, de l'Emploi et de la Formation sur le territoire de Saint-Etienne Métropole, mais aussi sur la région Lyonnaise vous devrez : - réaliser des actions de promotion des métiers sur le territoire Saint-Etienne Métropole et sur d'autres territoires. Vous pourrez vous appuyer sur le réseau des acteurs économiques et de l'emploi d'ELO pour organiser ce travail de collecte d'informations. - Mobiliser et coordonner les principaux acteurs socio-économiques dans le cadre de la Stratégie Territoriale, Emploi, Formation (STEF). - Participer à l'élaboration collaborative des solutions adaptées aux problématiques des entreprises et des chercheurs d'emplois. - Contribuer à la préparation et à l'animation des instances du dispositif (comité de pilotage, groupes de travail.). - Mettre en place des passerelles opérationnel entre les différents dispositifs au sein de l'équipe de conseillers d'ELO Profil et compétences recherchés : Vous avez une formation Bac + 5 (Ecoles de commerce, Master Conseil en Développement Territorial, Management de Projet.) complétée d'une expérience d'au moins 3 ans dans le management de projet. Vous avez une connaissance des acteurs de l'emploi et du monde de l'entreprise. Vous avez de réelles aptitudes pour gérer votre activité en mode projet et en partenariat (prise d'initiatives et de responsabilités, savoir travailler en équipe et en réseau, gestion des priorités). Vous disposez de fortes qualités relationnelles (curiosité, capacité d'écoute, aisance dans la communication orale, capacité à dialoguer et à convaincre) et vous savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie. Vous disposez de solides connaissances en gestion de projet et en analyse systémique. Vous avez l'expérience de la conduite d'entretiens semi-directifs et vous avez développé de solides capacités d'analyse et de synthèse. Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (Word, Excel, Power Point). Aisance rédactionnelle (documents du projet, échanges @, comptes rendus de réunion, création d'outils de communication.).
Vous intervenez comme employé(e) back-office au sein d'une pharmacie stéphanoise. Missions : Réception marchandises et réapprovisionnement zone de vente Gestion des stocks informatisée (formation interne prévue sur logiciel spécifique) Travail en équipe Travail 5 jours par semaine du lundi au vendredi. Amplitude horaire : 8h - 16h
Notre client spécialisé dans l'équipement de la maison ( meuble et mobilier, cuisine, articles de décoration, électroménager, image et son...) recherche un magasinier pour une prise de poste dès que possible du lundi au samedi inclus (samedi obligatoire) À propos de la mission Vos missions : - Réceptionner - Stocker - Charger / Décharger les produits: literie, meubles, électroménager, décoration - Préparer les produits destinés à être livrés à un client donné et - Vérifier le stock dans le magasin de l'entreprise - Réaménagement du magasin - Pas de conduite de chariot Démarrage dès que possible Poste du lundi au samedi inclus avec un jour de repos dans la semaine Horaires 10h-12h/14h-19h (variable) Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Ticket Restaurant - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous avez idéalement acquis une première expérience sur un poste équivalent. - Rigoureux(se), organisé(e) vous être capable de vous adapter à toutes situations. - Pas de manutention de chariot. - Vous acceptez de travailler les samedis - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
La société WIZBII recherche pour la société MAISON FARINËR un.e Vendeur.se en boulangerie H/F en CDI/ Job Etudiant à temps plein (35h/semaine). Vos missions seront : -Accueillir et conseiller les clients. -Présenter les produits et mettre en valeur les spécialités de la boulangerie. -Assurer le service et l'encaissement. -Maintenir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente. -Gérer les commandes et les stocks pour la partie vente. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Saint-Etienne le Mardi 15 avril de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
La société WIZBII recherche pour la société UNI-C un Employé libre service H/F en Alternance à temps plein (35h/semaine). Vos missions seront : - Prendre soin des clients : en les renseignant, les orientant et en les conseillant - Approvisionner les rayons : en soignant les implantations et la qualité des produits, et en respectant les règles d'hygiène et de merchandising - Animer le magasin : en préparant des animations commerciales - Participer au rangement et nettoyage du magasin et de la réserve - Participer à la vie du magasin, grâce à ton esprit d'équipe avec tes collègues et ton responsable. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Saint-Etienne le Mardi 15 avril de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La Carsat Rhône-Alpes (1972 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels. Elle exerce ses missions auprès des salariés, des retraités et des entreprises sur la région Rhône-Alpes. La Carsat Rhône-Alpes est engagée en faveur de la diversité et mène une politique active en faveur des personnes éloignées de l'emploi ou en situation de handicap, notamment. Nous recherchons des personnes autonomes, rigoureuses, et organisées. Vous avez une forte adaptabilité et aimez le travail en équipe ? Vous êtes motivé(e) ? Vous avez envie de contribuer à une mission de service public ? N'hésitez plus, postulez ! MISSIONS Vous exercerez vos missions au sein d'un Secteur dédié au traitement des Retraite des Travailleurs Indépendants. Vous serez rattaché à l'Agence Retraite de Saint Etienne. Vos missions consisteront à : - Etudier la recevabilité des dossiers retraite complémentaire des travailleurs indépendants - Analyser les droits acquis au titre de la retraite complémentaire - Mettre en paiement la retraite complémentaire PROFIL / COMPETENCES - Expérience dans la gestion administrative exigée. - Maitrise des outils bureautiques et capacité d'adaptation sur des logiciels internes. - Autonomie et réactivité. - Esprit d'équipe, bon relationnel. - Rigueur et organisation. CONDITIONS Eléments administratifs : - Nature du contrat : CDD - Statut : Employé - Durée : 6 mois - Contrat : 35h hebdo, du lundi au vendredi. - Niveau et coefficient : poste de niveau 3 - Coefficient 215 - Rémunération : 1 808,34 € brut mensuel - Localisation : Agence retraite de Saint Etienne - A pourvoir au 2 juin 2025 AVANTAGES - Tickets restaurants : 11,52 € prise en charge à 60% par l'employeur - Participation aux transports : 75% - Horaire variable dans le respect des contraintes inhérentes au fonctionnement du Service. - CSE PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Sélection sur CV et lettre de motivation. - Entretien de motivation le 17 avril 2025 ou 22 avril 2025 ou 24 avril 2025 ou 29 avril 2025 pour les candidats présélectionnés.
La Carsat Rhône-Alpes (1900 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public.
PRISE DE POSTE IMMÉDIATE pour JEANS INDUSTRY Entreprise de vente de vêtements de prêt à porter sur internet en plein développement, recherche un/e préparateur(trice) de commandes. Vous serez chargé/e d'assurer : - le suivi des commandes clientèle sur internet ainsi que les préparations de commandes, (emballage, expédition) - la gestion et le suivi du stock des produits. Vous faites preuve de polyvalence, d'organisation et d 'autonomie dans l'exercice de vos tâches. - Des connaissances en informatique et internet sont demandées pour le poste. Les horaires : à définir
JEANS INDUSTRY site de vente en ligne de vêtements.
PRISE DE POSTE IMMÉDIATE pour JEANS INDUSTRY Entreprise de vente de vêtements de prêt à porter sur internet en plein développement, recherche un/e préparateur(trice) de commandes. Vous serez chargé/e d'assurer : - le suivi des commandes clientèle sur internet ainsi que les préparations de commandes, (emballage, expédition) - la gestion et le suivi du stock des produits. Vous faites preuve de polyvalence, d'organisation et d 'autonomie dans l'exercice de vos tâches. - Des connaissances en informatique et internet sont demandées pour le poste. Les horaires du lundi au vendredi : 08h00 -12h00-14h00-17h00.
Vous recherchez un poste dynamique où vous pouvez faire la différence auprès des clients tout en bénéficiant d'un cadre de travail attractif ? Venez renforcer notre équipe et participez à une aventure humaine enrichissante ! Vos missions au quotidien : Créer des expériences client positives : Assurez un accueil chaleureux, fournissez des conseils avisés et répondez aux besoins des clients avec le sourire. Booster la fidélité : Présentez nos services et développez la multi-détention en collaboration avec notre réseau commercial. Optimiser nos données : Enrichissez et fiabilisez nos bases de données pour toujours mieux servir nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? Nous savons que le bien-être au travail est essentiel ! Voici ce que nous vous offrons : Organisation flexible :Travail à 35h, 37h (avec 12 RTT), ou 39h (avec 24 RTT) selon votre choix. Télétravail hybride pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso. Horaires variables du lundi au vendredi. Un package attractif : Rémunération fixe + variable. Carte restaurant prise en charge à 60%. Mutuelle & Prévoyance avantageuses. Participation à vos frais de transport à hauteur de 75%. Forfait mobilité durable de 150€/an. Avantages supplémentaires : Accès à l'épargne salariale avec abondement. Un CSE (billetterie, chèques vacances, etc.). Évolution professionnelle : Profitez de véritables perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA. Une expérience réussie en centre d'appel est un plus. Vous serez également évalué sur les compétences suivantes : La capacité à se montrer solidaire et à mettre ses connaissances et sa performance au service du collectif, La faculté à démontrer son goût du challenge afin d'atteindre les objectifs fixés, La capacité à écouter son interlocuteur, à être bienveillant et empathique, pour répondre au mieux à ses besoins, L'aptitude à communiquer aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
Travailler chez Aésio Mutuelle, c'est innover au quotidien pour améliorer la vie de chacun. Ici, on innove pour s'adapter aux aspirations de nos nouveaux talents. On innove pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs et les faire grandir avec nous. On innove pour faciliter l'accès à la santé pour tous. C'est ça travailler pour la mutuelle d'aujourd'hui.
Vos missions : Traitement du courrier entrant et sortant Rôle de référent logistique du site : préparation des salles de réunion, gestion des livraisons, attribution des véhicules de service (en collaboration avec le pôle automobile), vérification, contrôle, archivage, suivi du nettoyage du site Impression et mise sous pli Accueil des prestataires. Certaines missions peuvent nécessiter le port de charges légères. Avantages : Temps plein. Vous travaillerez 35h, 37h ou 39h avec RTT au choix du lundi au vendredi. Horaires flexibles Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'entreprise Participation de l'entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 75% Forfait mobilité durable de 150 euros par an Mutuelle / prévoyance entreprise. Epargne salariale avec abondement CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances.) Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA. Nous recherchons un collaborateur autonome, doté d'un excellent sens de l'organisation et capable de s'adapter aux personnes et aux situations. La possession du permis B (boite manuelle) est indispensable pour répondre aux besoins opérationnels du poste. Vous serez également évalué sur les compétences suivantes : Force de proposition : la capacité à prendre des initiatives, Bienveillance / Empathie : l'aptitude à travailler avec compréhension et empathie, Sens du collectif : La capacité à collaborer avec les salariés du site et son équipe.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil des gens du voyage, recherche son Régisseur H/F pour les aires d'accueil du secteur de Saint Etienne. Notre Régisseur a comme missions : - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage, dépôts) : 90 % de son temps - Le remplacement des agents d'accueil sur les aires : 10 % de son temps - Le suivi administratif des entrées/sorties - Faire respecter le règlement intérieur du site - Le petit entretien de l'aire lors des remplacements (nettoyage des containers, des parties communes ,. ) Compétences : -Notions de base en comptabilité -Maitrise de l'outil Informatique CDI 35h/semaine du lundi au vendredi (+ astreintes à définir) 1900€ Brut Mensuel + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Le GRETA CFA LOIRE recrute ! Organisme de formation de l'Éducation Nationale et acteur majeur de la formation professionnelle sur le territoire. Le GRETA CFA Loire propose une offre de formations qualifiantes, professionnalisantes pour construire une offre de formation adaptée à l'économie locale. Le GRETA CFA Loire, accompagne des salariés, des demandeurs d'emploi et des jeunes dans leur projet d'évolution professionnelle. Nous recherchons pour un lycée professionnel situé à Saint Etienne Un(e) Accompagnant(e) d'Apprenant en Situation de Handicap Vous serez chargé(e) de l'accompagnement de 3 stagiaires de la formation professionnelle en situation de handicap lors du passage de 2 épreuves du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance. Vous intervenez les 16 avril et 14 mai pour une durée totale de 4 heures Vous connaissez et maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie de l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous êtes capable de respecter des règles, des consignes, liés à l'environnement de l'apprenant Vous respectez les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Vous êtes capable d'alerter et de qualifier la nature du problème aux bons interlocuteurs Vous êtes à l'écoute, vous faites preuve d'empathie, de rigueur et de précision Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif est Social H/F ou d'un diplôme permettant d'accéder à la fonction (Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur H/F ou d'Educateur Spécialisé H/F....) et si possible d'une expérience de 2 ans dans la fonction Processus de recrutement : Les personnes intéressées par cet emploi doivent faire parvenir une candidature complète (CV complet + lettre de motivation)
Organisme de formation de l'Education Nationale et acteur majeur de la formation professionnelle sur le territoire, le GRETA CFA Loire propose une offre de formations qualifiantes, professionnalisantes pour construire une offre de formation adaptée à l'économie locale. Le GRETA CFA Loire, accompagne des salariés, des demandeurs d'emploi et des jeunes dans leur projet d'évolution professionnelle. Rejoignez un acteur clé de la formation professionnelle et intégrez une équipe valorisante - L'Accompagnement des projets professionnels, - La Réussite de ses collaborateurs et de ses bénéficiaires, - La Diversité des parcours - Le Sens du Service Public et l'égalité des chances pour TOUS, - L'Esprit d'équipe où chacun trouve sa place Nous recherchons pour notre site de formation de Saint-Étienne Un(e) Accompagnant(e) d'Apprenant en Situation de Handicap Activités - Apporter un soutien pédagogique et personnalisé à un apprenant en situation de handicap, notamment sur les cours théoriques. - Adapter les méthodes d'apprentissage et fournir des explications complémentaires pour les matières scientifiques : Sciences physiques, mathématiques - Développer la confiance en soi et l'estime personnelle de l'apprenant en travaillant sur ses ressentis. Compétences Vous connaissez et maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie de l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous êtes capable de respecter des règles, des consignes, liés à l'environnement de l'apprenant Vous êtes capable d'alerter et de qualifier la nature du problème aux bons interlocuteurs Vous êtes à l'écoute, vous faites preuve d'empathie, de rigueur et de précision Votre profil Titulaire d'un BAC, ou une qualification équivalente (diplôme équivalent de niveau IV) ou vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Caractéristiques du poste Le poste est basé au Lycée Benoit FOURNEYRON pour une durée de 70h jusqu'au 10 juillet 2025 possibilité de renouvellement sur l'année scolaire 2025/2026 À temps partiel, soit 10 heures par semaine selon le calendrier présenté après candidature : (Lundi, Mardi, jeudi, vendredi, hors vacances scolaires) Statut à définir selon le profil Rémunération est évaluée sur une fourchette de 14 et 15 € l'heure Processus de recrutement : Les personnes intéressées par cet emploi doivent faire parvenir une candidature complète (CV complet + lettre de motivation)
Intégré notre équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl, Votre profil - Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, . - Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, - Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, - Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel Notre offre Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : -Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Lidl est présent en France depuis 1989. Le premier magasin a ouvert ses portes le 5 avril 1989 à Sarreguemines, dans l'Est de la France, il y en a aujourd'hui plus de 1580 dans toute la France. Qualité et fraîcheur caractérisent depuis le tout début notre gamme de produits. Dans le même temps, nous garantissons le meilleur rapport qualité/prix. Aujourd'hui, nous sommes présents dans 31 pays et gérons environ 12 000 supermarchés - et nous continuons de croître : depuis 2017 et 2018, des supermarc
Bonjour, Votre agence Manpower Saint-Etienne Industrie recherche pour son client, spécialisé dans la création et distribution de dispositifs médicaux, un Tricoteur circulaire (H/F) En tant que Tricoteur (H/F) vous serez amené à réaliser : Alimenter et surveiller les machines destinées à la fabrication textile, En plus de superviser les machines, vous serez amenés à contrôler la production de tissu et de régler les paramètres nécessaires à la fabrication des produits textiles. Ces missions vous parlent ? Notre client sera ravi de vous accueillir au sein de son équipe ! Vos conditions : Horaires journée pour formation et passage en horaires postes 2x8 Taux horaire : 12,70 Longue mission, contrat renouvelable Profil recherché : -Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. -Votre savoir faire, votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation sont reconnus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : Chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursements sports et cultures, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Activités : - Stocker et ranger des marchandises en réserve et arranger les produits sur le lieu de vente. - Rencontrer le client, évaluer ses besoins et le conseiller sur les produits - Assurer les opérations de ventes , encaissement... - Entretien de l'espace de vente Commerce ouvert du mardi au dimanche (travail le week-end impérativement) Une expérience en commerce de détail de produits alimentaires est exigée
Rattaché à Télécom Saint-Etienne, et sous la responsabilité fonctionnelle d'Émilie Gamet Directrice des Relations internationales, et hiérarchique du responsable du pôle relations extérieures. MISSIONS & ACTIVITES 2 missions principales - Relations internationales : partenariats, mobilité entrante et sortante des étudiants de TSE - Gestion des emplois du temps Relations internationales, en binôme avec l'assistante RI en poste : 1. Gestion et suivi des mobilités étudiantes o Accompagner les étudiants dans leurs démarches de mobilité sortante (candidatures, bourses.). o Accueillir et suivre les étudiants étrangers en mobilité entrante (candidatures, inscription, intégration.). o Assurer la gestion administrative des échanges et le suivi des étudiants (vérification des pièces des dossiers, rappels, relances.). 2. Benchmarking des partenariats internationaux o Assurer la veille et l'actualisation des opportunités de mobilité et de financement international. Collaborer aux échanges avec les futurs partenaires. 3. Organisation d'événements et de programmes internationaux o Participer à l'organisation de réunions d'information sur la mobilité internationale. o Participer à l'accueil de délégations étrangères o Collaborer à l'organisation de journées dédiées à l'international. Emplois du temps, en coordination avec une équipe de 3 à 4 personnes (enseignant-chercheur en charge de la coordination pédagogique, gestionnaire(s) de scolarité et gestionnaire RH) : 1. Élaboration et gestion des emplois du temps o Concevoir et mettre à jour les emplois du temps des étudiants et des enseignants en tenant compte des contraintes pédagogiques, administratives et logistiques. 2. Coordination et communication o Informer les étudiants et les enseignants des éventuelles modifications d'emploi du temps. o Gérer les demandes de modifications et les ajustements en fonction des imprévus (absences, annulations, événements spéciaux). 3. Gestion des aléas et résolution des conflits o Anticiper et gérer les conflits d'emplois du temps o Assurer un suivi régulier et mettre en place des ajustements en fonction des retours des parties prenantes. CONNAISSANCES/COMPETENCES REQUISES Une connaissance des logiciels spécifiques n'est pas demandée mais une aisance avec les outils numériques est nécessaire Maîtrise de l'anglais Aisance relationnelle et dans la communication écrite et orale Capacité d'adaptation et de travail en équipe. Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers Dynamisme et réactivité Télécom Saint-Étienne est une grande école publique d'ingénieurs du numérique, affiliée à l'Institut Mines-Télécom et interne à l'Université Jean-Monnet. Elle forme 730 élèves dans le domaine du numérique : photonique, électronique, télécommunication, réseaux, traitement d'images, informatique, information-communication. Les élèves accèdent aux cycles ingénieurs au niveau postbac par la classe préparatoire intégrée ou au niveau bac+2 après une classe préparatoire aux grandes écoles (concours Mines-Télécom) ou par candidature sur dossier (DUT, BUT, BTS, Licence). Trois cycles d'ingénieurs sont proposés : Télécom Saint-Étienne dispose d'un incubateur de startup, est adossée à 4 laboratoires de recherche et à une école universitaire de recherche. A la rentrée 2026 est prévue l'ouverture de deux nouvelles filières ingénieurs en apprentissage.
Établissement recherche des opérateurs(trices) de saisie Votre mission sera de saisir des documents (devis, factures medicales, bulletin de salaire...) Vous êtes à l'aise informatiquement. Vous êtes motivé(e)s et disponible immédiatement. Vous êtes en capacité de télétravailler une partie de la semaine. Vous disposez soit d'une expérience en ce domaine, soit d'un diplome administratif/secretariat. Une période d'adaptation (POEI) de 03 semaines sera proposée, vous devez donc impérativement être inscrit à France Travail.
AQUILA RH recrute un(e) Magasinier Cariste Tu recherches un poste qui allie manutention, organisation et conduite d'engins ? L'agence AQUILA RH est là pour t'accompagner dans ta carrière et te proposer des opportunités en adéquation avec ton savoir-faire et tes ambitions. Lieu de travail : Saint-Etienne Type de contrat : Intérim ?? Rémunération : selon profil Vos missions: Tes missions principales : - Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée. - Organiser et ranger les produits dans les zones de stockage. - Préparer les commandes en respectant les consignes. - Emballer et expédier les produits selon les délais demandés. - Gérer les inventaires et vérifier la disponibilité des stocks. - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'entrepôt. - Assurer le suivi des documents liés aux marchandises (bons de réception, bons de livraison, etc.). Votre profil: Profil recherché : - Titulaire du CACES 1, 3 et/ou 5. - Expérience dans un poste similaire appréciée. - Organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils informatiques. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. ? Pourquoi rejoindre AQUILA RH ? - Une agence de proximité qui valorise les relations humaines. - Un accompagnement personnalisé dans ton parcours professionnel. - Des missions variées et adaptées à ton profil. Prêt(e) à relever le défi ? N'attends plus pour nous envoyer ton CV ! ??
Dans le cadre de notre campagne d'Alternance 2025, nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST : Un apprenti agent logistique polyvalent (H/F) en alternance pour le site de Saint Etienne (42). Le poste est à pouvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter de la rentrée 2025. Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes : Préparer les commandes en conformité avec le bon de commande ; Vérifier la correspondance entre le bon de livraison et la marchandise ; Assurer l'expédition et la réception de marchandise ; Effectuer le rangement des produits dans le respect des procédures ; Saisir les données informatiquement ; Effectuer des inventaires. D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins. PROFIL : Vous souhaitez préparer un CAP/BAC PRO Logistique ou une formation similaire en alternance à la rentrée (de 12 à 24 mois) ou un Titre technicien en logistique d'entreposage. Vous êtes motivé, dynamique et volontaire. Enfin vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
CONTEXTE : Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance et la qualité de vie au travail au coeur de son ambition ? REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU SEIN DE LA CPAM DE LA LOIRE Notre signature : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN. Une ambition : Garantir un égal accès aux soins pour tous. Des valeurs fortes : Universalité, Solidarité, Responsabilité et Innovation, profondément ancrées dans notre culture. #Fiersdeproteger Dans le cadre de nos futurs recrutements, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Loire recherche des agent(e)s d'accueil / technicien(ne) d'information et d'orientation à pourvoir en CDD au sein de nos services accueil physique. MISSIONS/ACTIVITES : Vous serez intégré(e) au coeur d'un de nos services d'accueil physique et participerez à la vie du service en collaborant avec les autres membres du service. Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service, le/la Technicien(ne) d'Information et d'Orientation/agent(e) d'accueil aura pour mission d'accomplir les activités suivantes : Accueillir et orienter les assurés Promouvoir les outils numériques Accompagner à l'utilisation des outils numériques en espace libre-service Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme. COMPETENCES - Goût et aptitude à la relation client - Rigueur, avoir un sens de l'organisation et faire preuve d'esprit d'équipe - Aisance orale et écrite - Maitrise du pack office et aisance dans les outils informatiques - Respect des règles de confidentialité Le respect du secret médical et professionnel est impératif. FORMATION et EXPERIENCE Vous êtes titulaire à minima d'un BAC dans un domaine administratif/accueil (ou diplôme équivalent reconnu niveau 4) et possédez une première expérience en accueil physique, idéalement dans le secteur des mutuelles/administrations/médical administratif. CONDITIONS PARTICULIERES - Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée : 3 mois, avec possibilité de renouvèlement une fois 3 mois - temps plein - Lieu de travail : plusieurs sites d'accueil : St-Etienne, Firminy, Andrézieux, Montbrison, Saint-Chamond. - Rémunération : Niveau 3 : 1808 euros brut mensuel / temps plein - Avantages : allocation vacances (½ mois de salaire versé en mai*, ½ mois versé en septembre*), gratification annuelle (1 mois de salaire versé en novembre), intéressement, titre restaurant, mutuelle, prise en charge à 80% des transports en communs, prime de crèche etc. - Condition de travail : conciliation vie professionnelle/ vie personnelle, locaux neufs et accueillants, proche de la gare principale de Saint-Etienne Châteaucreux
OBJECTIFS PRINCIPAUX Assurer rigoureusement la traçabilité et le report de marquage dans chaque opération Manutentionner les produits en respectant les consignes de sécurité Réaliser fidèlement, les commandes de produit en l'état ou de sciage MISSIONS PRINCIPALES Sélectionner les commandes dans l'ordre demandé Tenir compte des consignes indiquées sur la commande Veiller à un rangement des produits ordonné et selon les règles de sécurité * PREPARATION Valider la commande informatiquement (sélection du stock informatique et validation du poids pesé) * SCIAGE Sélectionner les produits de manière à limiter les chutes Alimenter la table de la machine Régler la longueur, de Nb de pièces la vitesse de sciage, l'avance et la lubrification Contrôler la première pièce, vérifier la tolérance et lancer la série si la pièce est bonne Remplir le rapport de contrôle (> 50 unités), identifier les pièces contrôlées Effectuer le colisage sur palette, sac ou fardeau suivant les règles ou l'exigence du client Effectuer le report de marquage sur la chute avant de la dégager de la table Effectuer le remplacement des lames, des brosses, alimenter le lubrifiant Participer au nettoyage des machines 1 fois par semaine. *EXPEDITION Séparer et identifier les lots dans une commande Etiqueter et conditionner la commande Ranger en zone d'expédition Charger le cas échéant le véhicule en respectant les consignes de sécurité COMPETENCES REQUISES Pontier (facultatif) CACES 3 + 5 Expérience en atelier métallurgique (négoce d'acier idéalement, ou atelier d'usinage, ou atelier de production sidérurgique) JAC3 - STB - Confirmé (complémentation de commandes de sciage) Postes matin et soir, en alternance 1 semaine sur 2 - Lundi - Jeudi : 5h30 - 13h30 // 13h30 - 21h30 - Vendredi : 5h30 - 12h10 // 12h10 - 18h50 - 20mn de pause quotidienne Avantages : - Prime panier - Prime de vestiaire - Gratification annuelle : 1.2 salaire mensuel maxi possible (en fonction de jours de présence/absence + résultats/compétences/comportement) - Chèques vacances été - Chèques cadeaux noël
Vous recherchez un job où chaque jour est une nouvelle aventure, vous avez une passion pour l'organisation (ou peut-être une obsession pour les étagères bien rangées) ? Alors ne cherchez plus, nous avons le poste parfait pour vous ! Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner les rayons, en assurer la bonne tenue et la propreté (veillez à ce que chaque produit trouve sa place) - Effectuer la rotation des produits (ou faire danser les rayons en les réapprovisionnant comme un pro) - Garantir le service à la clientèle - Procéder à l'encaissement - Appliquer et suivre les procédures d'hygiène et de sécurité Le profil recherché Pour réussir en tant qu'employé(e) libre-service, vos qualités humaines sont essentielles. - Vous avez un sens inné de l'ordre. - Vous êtes capables de jongler entre plusieurs tâches. - Rigoureux(se) et toujours en quête de progression - Disponible et dynamique, le sens du service client est votre moteur.
- Tu es dynamique, minutieux et attentif au respect des règles de sécurité. - Tu aimes le travail d'équipe mais tu sais aussi travailler de façon autonome. - Tu maîtrises la langue française et les bases de mathématiques (nécessaire pour utiliser nos outils digitaux et mener à bien tes missions). - Tu as une formation en entreposage/magasinage et/ou une première expérience en logistique ? - Si tu as ton CACES cela facilitera ta période d'intégration, sinon nous délivrons aussi une autorisation de conduite interne IKEA à nos collaborateurs et collaboratrices. Ton rythme de travail : Les jours de travail s'organisent en 2x8h : Tu seras une semaine de l'équipe du matin (de 6h à 13h20) et la semaine suivante de l'équipe de l'après-midi (de 13h30 à 20h50) en alternance. Ce que tu feras au quotidien - Tu conduiras tout type d'engin de manutention - Tu t'assureras que la marchandise est réceptionnée, stockée, préparée et expédiée de manière la plus efficace et optimale dans le respect des règles de sécurité et de qualité. - Tu prépareras les commandes en prélevant les colis et en appliquant les règles de sécurité et de qualité liées à son activité. - Tu devras effectuer les contrôles quantitatifs et qualitatifs des marchandises entrantes et sortantes. - Tu contribueras au maintien d'un environnement de travail propre et sûr. - Tu effectueras des mouvements de palettes suivant les objectifs définis dans le respect des règles en vigueur dans l'entreprise. - Tu effectueras de la manutention manuelle liée à l'activité logistique. - Tu devras informer le chef d'équipe de tout risque lié à la sécurité des hommes et des biens. - Tu devras signaler toutes anomalies constatées dans le cadre de l'exécution de ces tâches.
IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité.
- Tu es dynamique et à l'aise dans le contact avec les clients. - Tu aimes le travail d'équipe. - Tu es organisé et tu fais preuve d'initiative pour gérer les priorités et t'adapter selon les situations. - Tu es motivé par le désir de développer tes compétences et de servir au mieux les clients. - Tu as déjà travaillé dans la vente ou le service client et le secteur de l'aménagement et de la décoration t'attire particulièrement. Ce que tu feras au quotidien : Avec l'appui du responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les ventes en t'assurant que ta zone de responsabilité soit toujours en parfait état. Dans un magasin IKEA le département Vente est constitué du secteur Exposition (vente d'articles meublant), Marché (boutiques d'accessoires) et Libre service-meubles. - Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services. - Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d'exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct. - Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon. - Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin.
Pro-Fyl Business School, un CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Conseiller(e) de Vente en contrat d'apprentissage. Cette opportunité se situe au sein d'une boutique de vêtement prêt à porter, dans le cadre d'une formation diplômante de niveau 4 reconnue par l'État (Titre professionnel Conseiller de Vente) sur une durée de 12 mois. La formation suit un rythme de 4 jours en entreprise, suivis d'une journée dédiée à l'apprentissage en formation par semaine. Les missions du poste : Accueillir, analyser les besoins et conseiller les clients sur les produits, Organiser la présentation des collections et assurer le réassort des produits, Réceptionner, vérifier, ranger et réassortir les produits, Assurer le passage en caisse, Participer aux promotions et actions commerciales pour stimuler les ventes.
intégré (e) dans une équipe dynamique pilotée par un chef gérant vous participez à la production des plats simples , à la distribution et au service des repas et à l'entretien du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire , des engagements contractuels et des valeurs de l'entreprise. =>participation à la production froide : petits déjeuners/goûters/assemblage des entrées et desserts, découpe fromages, contrôle des DLC des denrées utilisées, prélèvements pour des plats témoins des entrées froids, fromage et desserts => service : approvisionnement des plateaux pour distribution aux étages, peut participer à la mise en place de salle de repas et au service =>nettoyage : approvisionnement en produits lessiviels, trie et lavage vaisselle , nettoyage équipements et matériels. => relation convives : veille à la satisfaction des convives /peut informer convives sur les bases de l'équilibre alimentaire vos horaires : 7h-15h ou 11h-20h + un week-end sur deux de repos Vous bénéficiez d'une première expérience réussie en restauration
RESTALLIANCE, entreprise indépendante de 2500 collaborateurs et plus de 850 sites clients en France, s'est imposée depuis 1993 comme l'un des acteurs majeurs de la restauration et de l'hôtellerie auprès des établissements de santé (hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, structures d'accueil pour personnes en situation de handicap).
Poste et missions (clientèle particuliers) En tant que Gestionnaire de Clientèle Particulier, vous gérez un Portefeuille de clients et contribuez aux résultats quantitatifs et qualitatifs de l'agence, sur le marché des « Particuliers » au cours d'entretiens commerciaux ciblés, planifiés et structurés : - En déterminant le potentiel client, et en créant l'opportunité de sa réalisation, - En commercialisant l'ensemble de la gamme de produits et services, - En fidélisant la clientèle par une démarche proactive, dans le respect des normes de risque et de réglementation bancaire. - En utilisant les outils digitaux mis à disposition du réseau. Profil et compétences requises - Stratégie, objectifs du Groupe et de l'Entreprise - Gamme des produits et services « particuliers » Bancarisation, Prévoyance, Crédit, Epargne - Environnement concurrentiel, cibles et segments de clientèle - Techniques de Vente à Distance - Réglementation bancaire, fiscale et juridique - Bases de données et logiciels dédiés - Circuits d'information, procédures et habilitations - Normes de sécurité - Règles déontologiques 3 clefs pour réussir : - Détenir un BAC +2 validé - Entretenir une relation de proximité et de confiance avec vos clients et les fidéliser - Relever les challenges et atteindre les objectifs fixés
Rejoindre la Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA) c'est : - Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement. - Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner - Une rémunération attractive - Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle - Nos valeurs humaines, l'union fait not
Pharmacie de quartier au sud de St Etienne recherche, un(e) Préparateur en Pharmacie en CDI. Salaire à définir en fonction du profil, avec primes. Arrêt de tramway en face de l'officine, proche de la RN88. Equipe jeune et dynamique, à l'écoute de sa clientèle. Vous disposerez d'un week-end complet une semaine sur deux (fermée tous les samedis après-midi). Poste à pourvoir à temps plein ou à temps partiel.
Intégré(e) à une équipe pluri-disciplinaire et placé(e) sous la responsabilité du Responsable administratif, vous aurez pour mission principale d'assister l'équipe de direction de votre Pole dans la gestion administrative et comptable de l'établissement et d'assurer la coordination et la transmission des informations de l'établissement. Vos missions consisteront principalement à : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'établissement - Gérer le secrétariat courant (état de présence, courriers, etc) - Assurer la gestion comptable : préparer l'imputation des factures, effectuer les saisies des données comptables générales - Assurer le suivi administratif du personnel de l'établissement (formaliser les contrats de travail, saisir les éléments variables de paie, .) - Suivre les dossiers des usagers accueillis - Centraliser et diffuser diverses informations en interne et en externe. Connaissances : Maîtrise de outils informatiques exigée, connaissances comptables et en ressources humaines souhaitées
Rattaché(e) au Responsable Point de vente, vous rejoignez une équipe de collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Déchargez, réceptionnez et contrôlez la marchandise des fournisseurs - Préparez les commandes des clients et chargez les camions en vue de la livraison - Servez les clients venus faire des achats en emportés - Participez aux inventaires - Assurez le rangement et la propreté de votre parc À PROPOS DE VOUS Vous êtes issue d'une formation technique et/ou logistique CAP ou titre Professionnel Une première expérience réussie sur un poste similaire Vous êtes autonome, dynamique et aimez la polyvalence. Un permis CACES 3 et/ou CACES 5 et/ou CACES pont roulant seraient un plus
Groupe , commerce de produits et matériels pour l'industrie et le bâtiment. Les sociétés du Groupe sont les interlocuteurs privilégiés des artisans, PME-PMI, entreprises industries.. Sites utiles : www.descours-cabaud-carrieres.com et http://www.facebook.com/DescoursCabaudRH
K'PRIM recrute . Offre d'emploi : Vendeur/Caissier CDD 35 heures pouvant être pérennisé Nous recherchons un/ une vendeur/caissier dynamique avec au moins 1 an d'expérience dans la vente et l'encaissement et avoir un bon relationnel avec la clientèle. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe sympathique et motivée. Pour postuler, veuillez vous présenter au magasin à l'adresse indiquée ci-dessous et apporter votre CV. Adresse du magasin : (K' PRIM 115 rue de la Richelandière St Etienne) Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un SURVEILLANT DE NUIT (H/F) pour son dispositif d'accueil dédié à la prise en charge de mineurs non accompagnés située à Saint-Etienne. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : - Assurer la surveillance, la protection et la sécurité des personnes accueillies au sein de l'établissement ; - Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; - Gérer les lieux de vie et garantir la sécurité des biens et des locaux ; - Assurer une continuité éducative ; - Rendre compte à l'écrit du déroulé des nuits ; - Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle ; - Assurer des accompagnements, y compris à l'extérieur de l'établissement en cas de besoin ; - Assurer le relais entre les équipes de jour et de nuit.
La faculté Arts Lettres Langues compte plus de 2.000 étudiants, 7 départements pédagogiques. L'offre de formation comprend 6 mentions de licence comportant 13 parcours et 7 mentions de master Comportant 23 parcours. POSITIONNEMENT Placé-e sous la responsabilité directe du Directeur Général des Services, il-elle assure la direction des services administratifs et techniques de la faculté en collaboration étroite avec la Directrice de la faculté et les services centraux. Il-elle pilote et anime les différents projets de mise en œuvre de la politique de la faculté en veillant à leur adéquation avec la politique de l'Université Jean Monnet. Il-elle a en responsabilité la coordinatrice du pôle recherche qui est en lien étroit avec les directions de laboratoires rattachés et qui assure l'encadrement des équipes administratives et financières affectées à la gestion et au secrétariat de ces laboratoires. MISSIONS Chargé-e de piloter les ressources humaines de la faculté, le - la responsable administratif.ve veille à la mise en œuvre des orientations en ressources humaines de l'Université. Conseiller.ère de la direction en matière de législation et de réglementation, il.elle représente la faculté et son doyen dans différentes instances et notamment dans le cadre du dialogue avec l'Université. Force de proposition et rompu à la conduite de projet et à l'accompagnement dans le changement, Il - elle organise les services de la faculté. Particulièrement sensible aux problématiques de scolarité, il.elle veille à la cohérence des process et est force de propositions en vue d'une amélioration continue tenant compte de la complexité des situations. En lien avec la coordonnatrice du pôle recherche, il.elle veille au suivi administratif et financier des activités de recherche. ACTIVITES - Piloter une équipe, des projets . Encadrer, mobiliser, dynamiser, évaluer une équipe ; . Informer, renseigner et expliquer les évolutions de la réglementation, des procédures ; . Planifier et organiser la mise en œuvre des projets (coordonner, communiquer et évaluer) ; . Conduire la politique RH de la faculté ; . Organiser, coordonner et contrôler les activités des différents services ; . Impulser une dynamique de changement ; . Gérer les situations conflictuelles et les litiges. - Participer à la réflexion et l'élaboration des choix stratégiques de la composante . Collecter l'information et mettre en place les outils d'aide à la décision ; . Conseiller sur le choix des orientations ; . Proposer des solutions techniques et administratives ; . Communiquer sur les choix ou projets arrêtés (communication interne et externe). - Mettre en œuvre les décisions et les procédures . Préparer les décisions administratives et financières y compris dans le domaine de la recherche ; . Analyser les évolutions de la réglementation et des procédures ; . Piloter la démarche d'hygiène et de sécurité ; . Impulser, coordonner et contrôler leur mise en œuvre. COMPETENCES PROFESSIONNELLES Savoirs : - Maîtriser la réglementation applicable aux universités ; - Maîtriser les techniques de management d'équipe et de projet ; - Maîtriser les méthodes d'accompagnement au changement ; - Maîtriser les techniques de communication et de traitement de l'information ; - Connaissance des techniques et des règles de la comptabilité publique ; - Connaissance des techniques de recrutement et de gestion des emplois et des compétences. Savoir-faire : - Savoir organiser une action (planifier, déléguer, coordonner, évaluer) ; - Savoir élaborer des choix, arbitrer ; - Savoir mettre en place des modalités de contrôle des résultats ; - Savoir gérer la confidentialité des informations et des données. Savoir-être : - Capacité d'adaptation ; - Fort sens relationnel ; - Sens des relations humaines et de l'organisation ; - Sens du travail en équipe ; - Réactivité
UNIVERSITÉ JEAN MONNET Campus Tréfilerie 10 RUE Tréfilerie 42023 Saint-Étienne CEDEX 2
Pro-Fyl Business School, un CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Conseiller(e) en Vente en contrat d'apprentissage. Cette opportunité se situe au sein d'une Boulangerie, dans le cadre d'une formation diplômante de niveau 5 reconnue par l'État (Titre professionnel Conseiller de Vente) sur une durée de 12 mois. La formation se déroule sur un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour à l'école. VOS MISSIONS : - Accueillir et conseiller les clients, - Vendre les produits, - Organiser l'agencement des produits, - Gérer les stocks et les réassorts, - Gestion de la caisse.
À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Sous la direction du Chef Gérant, vos missions principales seront les suivantes : participer à la mise en place du restaurant. être attentif(ve) aux demandes des convives. assurer le nettoyage et la plonge. aider les équipes en cuisine (épluchage, découpe, dressage, etc). veiller à l'hygiène et à la sécurité. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Restauration d'entreprise / Médico-social (EHPAD) Horaires: Contrat de 35H00 Nombre de repas: 200 couverts Autres: Vous travaillez 4 jours par semaine sur une restaurant d'entreprise et un week-end sur deux dans le médico social (EHPAD). Profil Vous disposez idéalement d'une première expérience en restauration et idéalement dans un établissement de restauration collective. Vous avez une excellent relationnel et une grande polyvalence pour vous adapter à diverses situations de travail. Votre autonomie et votre réactivité seront des atouts considérables pour la réussite de vos missions.
Kliff par Randstad est le 1er réseau d'EATT (Entreprise Adaptée de Travail Temporaire) en France qui favorise l inclusion professionnelle des travailleurs handicapés. Nous recrutons UNIQUEMENT des personnes en situation de handicap!
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un AGENT ADMINISTRATIF (H/F) pour sa Structure de Premier d'Accueil de Demandeurs d'Asile située à Saint-Étienne. Vous aurez notamment pour missions : Participer à l'accueil et à l'information du public, analyser ses demandes et ses besoins ; Accompagner les personnes dans le cadre des télé-procédures OFPRA ; Organiser et animer des ateliers sur l'utilisation des outils numériques ; Participer à la création de supports présentant la démarche de dématérialisation ; Effectuer diverses tâches administratives (traitement du courrier, accueil téléphonique, prise de rendez-vous) ; Participer à la rédaction du bilan des actions numériques.
Pour un magasin alimentaire vous ferez : - la mise en rayon - les préparations de commandes - la livraison auprès de professionnels avec le véhicule de la société : restaurants rapides, boulangeries... - bonne expérience de la conduite - bon sens de l'orientation (pour assurer les livraisons en heure et temps voulu) - Expérience exigée en préparation de commande et mise en rayon. - Poste évolutif Vous travaillez les lundi 15h30-19h, mercredi 13h-15h, samedi 7h-12h30 et 14h30-18h30 ** NE PAS TÉLÉPHONER NI SE PRESENTER AU MAGASIN **
Pour un magasin alimentaire vous ferez : - la mise en rayon - les préparations de commandes - la livraison auprès de professionnels avec le véhicule de la société : restaurants rapides, boulangeries... - bonne expérience de la conduite - bon sens de l'orientation (pour assurer les livraisons en heure et temps voulu) - Expérience exigée en préparation de commande et mise en rayon. - Poste évolutif Poste à pourvoir à partir di 1er avril. ** NE PAS TÉLÉPHONER NI SE PRESENTER AU MAGASIN **
Les ateliers Amasco sont à la recherche de responsables dynamiques et motivés pour expérimenter l'encadrement et l'animation d'une semaine d'ateliers ludiques et pédagogiques, pour être directeur ou directrice de site ! Vos missions en tant que Responsable d'ateliers : Encadrer et diriger une équipe pédagogique mixte Animer des ateliers variés : jeux coopératifs, robotique, théâtre, activités scientifiques, expression corporelle... Encourager le plaisir d'apprendre et renforcer la confiance en soi des enfants. Adapter les activités pour promouvoir l'inclusion et la mixité sociale. Mettre en œuvre un planning hebdomadaire en fonction de vos talents et des outils pédagogiques innovants d'Amasco. Accompagner les enfants dans un cadre bienveillant, en petit groupe (1 adulte pour 6 ou 7 enfants). Vous êtes bienveillant(e) et aimez travailler avec les enfants. Vous êtes motivé(e) par l'égalité des chances et l'éducation positive. Vous êtes titulaire du BAFD ou équivalent (professeurs des écoles ou enseignants du secondaire, BPJEPS . ) Disponibilité : Vacances scolaires : du 21 au 25 Avril. Horaires : 8h30-17h30 ou 9h30-18h30 (rotation, pause incluse).
Notre mission : rendre l'apprentissage accessible et stimulant pour tous les enfants, quels que soient leurs origines ou besoins, en favorisant la coopération, la créativité et la confiance en soi. Pourquoi rejoindre Amasco ? Impact éducatif concret : participez à une mission qui change la vie des enfants. Une expérience unique : découvrez une pédagogie inclusive et active adaptée aux enfants à besoins éducatifs particuliers. Enrichissement personnel et professionnel : développez vos compétenc
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Assistant(e) tutélaire à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois (possibilité de faire à temps partiel par la suite). Véritable binôme du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), l'Assistant(e) tutélaire accompagne l'ensemble des démarches administratives liées à l'exercice des mandats de protection, en fonction des procédures établies et dans le respect du cadre règlementaire. L'assistante tutélaire et le MJPM partagent ensemble ce qu'ils perçoivent des capacités de l'usager et des difficultés qu'il peut rencontrer, afin de favoriser l'individualisation de sa mesure. Disposant de connaissances sur la protection juridique des majeurs et les droits administratifs et sociaux, l'Assistant(e) Tutélaire participe à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du service MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la gestion des dossiers des personnes sous protection juridique et instruire les demandes en vue de délivrer ou de percevoir des prestations ou des aides - Partage d'informations avec les MJPM et les partenaires dans le respect des règles de confidentialité sur les usagers, les familles et contribution à la gestion des situations - Information sur les situations, alerte sur les difficultés, les situations dégradées et les dysfonctionnements - Accueil et traitement des appels téléphoniques - Participer aux réunions nécessaires à la bonne marche de ce service PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : rigueur, méthode, aptitude travail en équipe, gestion des urgences et des priorités, réactivité sens de l'organisation, très bonne orthographe DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Formation bac + 2 dans le médico-social (BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social ou BTS Economie Sociale et Familiale). RÉMUNÉRATION : Classification Agent Administratif Principal - (à partir de 1801.83€ + avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective CCN66). Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine. Cette offre vous intéresse, merci d'adresser un CV et une lettre de motivation en PDF à l'adresse : recrutement@udaf42.fr
L'UDAF de la Loire, association reconnue d'utilité publique (10 200 familles & 98 associations adhérentes, 140 salariés, 6.7 m€) a pour missions de représenter les familles auprès des pouvoirs publics au sein du service action familiale, et ; de gérer des services de protection juridique des majeurs, de protection de l'enfance et d'accompagnement individualisé de publics fragilisés.
Votre mission principale sera d'optimiser le parcours d'achat des clients. votre implication permet d'offrir à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : *Mise en rayon / Etiquetage et suivi des prix / balisage publicitaire *Gestion des stocks / Logistique *Conseil aux clients *merchandising et mise en valeur du rayon *respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous recherchons un profil ayant les caractéristiques suivantes : Idéalement, vous possédez une première expérience réussie au même poste notamment dans l'univers droguerie, parfumerie et hygiène). Avantages du poste : *Pause de 5% du temps de travail rémunérée *Prime annuelle *Mutuelle et prévoyance *Autre avantages financiers selon ancienneté *Mobilité interne professionnelle au sein du magasin *Autorisations d'absences pour évènements familiaux
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Descriptif du poste: Au sein de notre service R&D, nous recherchons un Ingénieur DevOps talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation de notre infrastructure cloud ainsi que de l'automatisation et des déploiements de nos solutions. En tant qu'Ingénieur.e DevOps, vos activités seront donc les suivantes : - Concevoir, déployer et gérer des infrastructures cloud sur des plateformes telles que AWS ou Azure. - Automatiser les déploiements et les processus de gestion de l'infrastructure à l'aide de Terraform. - Gérer et orchestrer des clusters Kubernetes (K8S) pour assurer la haute disponibilité et la résilience des applications. - Implémenter des solutions CI/CD pour optimiser les workflows de développement et de déploiement. - Mettre en place une surveillance de la qualité de la production - Surveiller les performances des systèmes et résoudre les problèmes en temps réel. - Collaborer avec les équipes de développement pour assurer l'intégration et la livraison continues. - Assurer la sécurité et la conformité des systèmes en respectant les meilleures pratiques DevOps. - Mener une veille technologique. Stack technique : Kubernetes, Terraform, AWS, Azure, Helm, Jenkins, Gitlab, ArgoCD, Bash, Python Le profil de l'ingénieur.e DevOps (F/H): De formation Bac +5 (Ecoles d'ingénieurs ou équivalent universitaires ou écoles privées). Vous avez acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le cadre de l'édition logiciel Vous êtes intéressé(e) par les problématiques des systèmes d'information dans l'industrie, par le monde du logiciel et plus particulièrement le monde du logiciel dans l'industrie. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Dans le cadre du développement et de l'amélioration continue de notre module d'ordonnancement, nous recherchons un.e Chef.fe de produit Ordonnancement. Vous aurez la responsabilité de suivre et accompagner les évolutions fonctionnelles et techniques du logiciel, en collaboration avec les équipes techniques et métiers. En tant que Chef.fe de produit ordonnancement, vous serez amené.e à : - Contribuer à la définition de la roadmap d'évolution du logiciel en fonction des besoins métier et des avancées technologiques - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques en collaboration avec les parties prenantes - Assurer une veille stratégique pour anticiper les nouvelles tendances et apporter des améliorations continues - Assurer l'interface entre les équipes techniques (développeurs, architectes) et les utilisateurs métiers - Piloter et prioriser les développements pour garantir une solution performante et cohérente - Accompagner le déploiement des nouvelles fonctionnalités et assurer la formation des utilisateurs - Garantir la qualité du logiciel en lien avec les équipes de test et support. Le profil du / de la chef.fe de produit ordonnancement (F/H): Diplômé.e d'un Bac+5 en informatique, ingénierie ou domaine équivalent. Vous avez acquis une expérience significative en gestion de produit logiciel ou en gestion de projet IT. Vous avez développé une expertise dans les problématiques d'ordonnancement et compréhension des contraintes industrielles. Vous possédez une connaissance théorique des algorithmes d'ordonnancement pour assurer un dialogue constructif avec les équipes techniques ainsi que des compétences en gestion de projet (Agile, Scrum, Kanban, etc.). La maîtrise des outils de spécification et de suivi (JIRA, Confluence, etc.) serait appréciée. Excellente capacité d'analyse, de communication et de synthèse. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Descriptif du poste: Vous serez intégré(e) à une équipe agile (XP, Scrum) animée par un coach au sein d'une équipe de 4-5 personnes. L'environnement dans lequel vous évoluerez est une équipe de professionnels du développement logiciel : Nous essayons chaque jour de respecter au mieux l'approche « Software craftsmanship » dont la philosophie peut être résumée par cette phrase « il ne suffit pas qu'un logiciel soit fonctionnel, mais il faut qu'il soit bien conçu ». En tant qu'ingénieur.e logiciel sénior vos activités seront donc les suivantes: - Concevoir, développer et maintenir les modules essentiels de notre suite logicielle, en veillant à l'adoption des meilleures pratiques en termes de développement et de sécurité. - Intégrer de nouvelles fonctionnalités innovantes et optimiser les performances pour une expérience utilisateur sans précédent. - Gérer efficacement les demandes de support de nos clients, assurant la résolution rapide des problématiques rencontrées. - Contribuer activement à l'évolution de notre suite logicielle et de nos processus de développement, en étant un véritable moteur d'innovation. Stack technique : Java 17, Angular 17, SpringBoot, Kafka, Docker, Git, Gitlab, Gitlab CI, Cloud (AWS et Azure), Jira, Confluence,... Le profil de développeur.se logiciel Full Stack sénior (F/H): De formation Bac +3 à Bac+5 (BTS, licence/bachelor, diplôme d'ingénieur en informatique), vous disposez de minimum 2-3 ans d'expérience en développement au sein d'un environnement similaire. Vous êtes passionné(e) par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile. Vous disposez de solides connaissances en programmation (en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3.). Vous aimez et savez travailler en équipe et vous avez le sens du service client. Réactif(ve), organisé(e), rigoureux(se), vous avez également un bon relationnel. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Afin de soutenir notre forte croissance, nous recherchons notre futur.e Coach Agile, dans le cadre d'une création de poste. Véritable Leader métier, vous organisez les rites agiles (XP, Scrum) de votre équipe pour mener à bien les projets qui vous seront confiés. En tant que Coach Agile / Scrum Master, vous serez amené.e à : - Piloter l'équipe en mode Agile - Etre un appui technique pour les coéquipiers - Suivre les projets et les clients - Participer aux développements (conception, modélisation, maquettage IHM, développement de composants logiciel, tests, refactoring) L'environnement métier de vos missions sera le MES (Manufacturing Execution System) et la digitalisation de l'industrie (Industrie 4.0). Le profil du / de la Coach Agile / Scrum Master (F/H) De formation Bac +5 (Ecoles d'ingénieurs, Master Management de projet, Management en génie industriel). Vous êtes passionné.e par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile. Vous justifiez d'une expérience significative en développement (minimum 3 ans) et disposez de bonnes connaissances en programmation (dans l'idéal en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3.). Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Descriptif du poste : Au sein du département "Intégration", vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de nos solutions logicielles chez nos clients. Vous assurerez leur satisfaction et maximiser la valeur de notre solution. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes pour concevoir et mettre en œuvre la solution. En tant que Consultant Fonctionnel MES H/F, vos activités seront donc les suivantes : - Analyse & conception : Recueillir et documenter les besoins clients pour concevoir des solutions MES optimisant leurs processus de production. - Ateliers & cadrage : Animer des ateliers avec les parties prenantes et restituer les conclusions. - Interfaces & intégration : Définir les spécifications d'interfaçage avec les ERP et équipements de production. - Tests & documentation : Rédiger et exécuter des tests d'intégration et de recette, mettre à jour les supports utilisateurs. - Formation & accompagnement : Dispenser des formations aux utilisateurs et assurer un suivi post-mise en service. - Qualité & amélioration continue : Garantir la fiabilité des solutions mises en place et contribuer à l'évolution de Aquiweb et des méthodologies d'implémentation. Le profil recherché pour le poste de Consultant Fonctionnel MES H/F: Vous avez acquis une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de consultant.e dans le domaine industriel. Vous avez de bonnes connaissances en méthodologie lean, AIC ou 6sigma, Kaizen, PDCA,... Vous êtes intéressé.e par les problématiques des systèmes d'information dans l'industrie, par le monde du logiciel et plus particulièrement le monde du logiciel dans l'industrie. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour notre entreprise de 13 salariés, nous recherchons : Un Commercial Sédentaire en Biomédical, chargé de développer les ventes de produits et services biomédicaux en assurant une relation client efficace à distance. Il jouera un rôle clé dans le suivi commercial et la satisfaction client. 1. Développement commercial : - Prospecter et développer un portefeuille clients (hôpitaux, cliniques, laboratoires, professionnels de santé). - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Prendre en charge les demandes entrantes et répondre aux sollicitations. - Réaliser des ventes en ligne ou par téléphone et négocier les offres commerciales. - Mettre en place des actions de relance et de suivi des devis. 2. Gestion et suivi client : - Assurer un suivi régulier des clients pour garantir leur satisfaction. - Renseigner les informations dans le CRM et assurer une mise à jour rigoureuse des données clients. - Assurer le support client et gérer les litiges commerciaux en collaboration avec les autres services. 3. Veille et reporting : - Assurer une veille concurrentielle sur les tendances du marché et les innovations biomédicales. - Rendre compte de son activité commerciale à travers des reportings réguliers. ________________________________________ Profil recherché : Compétences techniques : - Formation commerciale (Bac +2/+3 en commerce, gestion, marketing) ou scientifique avec une sensibilisation au commerce. - Expérience préalable en vente sédentaire, idéalement dans le secteur biomédical. - Maîtrise des techniques de vente et de négociation. - Connaissance des dispositifs médicaux et du secteur de la santé (un atout). - Bonne maîtrise des outils CRM et bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, etc.). Compétences comportementales : - Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle. - Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers clients. - Esprit d'équipe et goût du challenge. - Capacité à travailler en autonomie et à atteindre des objectifs de vente. Avantages : - Formation aux produits et aux techniques de vente. - Opportunité d'évolution au sein de l'entreprise. - Environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante dans le domaine du biomédical et participer à son développement, envoyez votre candidature
Bienvenue chez Manpower Saint-Etienne Industrie, où les opportunités brillent autant que les instruments optiques. Nous sommes à la recherche d'un technicien en électronique (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client, expert dans la fabrication de produits audio haut de gamme. Rejoignez une équipe de professionnels dédiés, où chaque journée est une aventure de réparation et de résolution de problèmes. Vos tâches incluront : -Montage minutieux et technique -Respect de la qualité du produit en adéquation avec le cahier des charges -Test et fiabilité du produit monté Vos conditions : -Horaires en 2x8 -Salaire smic prime de transport (soumis à condition) Vous êtes titulaire d'un BAC2 ou vous possédez une expérience solide dans le domaine de l'électronique ? Vous avez déjà réaliser des petites opérations de soudure ? Idéalement, vous avez une expérience en atelier SAV, et vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur dans votre travail. Si vous êtes prêt(e) à embrasser une carrière où votre passion pour l'électronique, nous sommes impatients de vous rencontrer ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : -Des chèques vacances -Des remboursements pour vos vacances -Une participation à votre abonnement sportif -Une prime de rentrée scolaire pour vos enfants. Avec notre comité d'entreprise à partir de trois mois de missions. Et aussi un CET permettant d'épargner vos IFM à un taux de 8%. A très bientôt. L'équipe Manpower
Notre Client un Industriel stéphanois recherche un Opérateur sur Atelier (h/f) au sein de son équipe de production. À propos de la mission Vos missions seront : - Evacuer les pièces sciées. - Contrôle dimensionnel (pied à coulisse + être ruban). - Nettoyage des pièces et des scies. - Conditionnement (palettisation, mise en caisses, cerclage.etc). - Montage de barres sur scies. - Programmation de débit. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Idéalement expérience de pontier (idéal permis pontier) - Idéalement expérience en atelier industriel - Bon savoir être - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES R484 - Pont Roulant/ Portique (ex R318/ R423) - CACES 3 - R489
Detect Réseaux 42 recrute un Technicien en détection de réseaux enterrés H/F dans le cadre du développement de son activité. Nos activités : La détection des réseaux enterrés : détection par géoradar et par induction, afin d'assurer les chantiers. Nous les identifions avec des techniques non intrusives, c'est-à-dire sans faire une tranchée dans le sol, qui permettent de réduire considérablement l'impact écologique. Nous effectuons aussi le géoréférencement de réseaux enterrés. Vous aurez pour missions : la détection et le marquage des réseaux enterrés la réalisation des rapports de détection Vous serez formé(e) aux sujets suivants : la terminologie des réseaux le matériel de détection les habilitations la rédaction des rapports Pré-requis et compétences - savoir-être : Niveau Bac professionnel minimum motivé et curieux Esprit d'équipe A l'écoute Aimer travailler en extérieur (été comme hiver) Capacité d'analyse et d'interprétation DETECT RESEAUX vous assure une FORMATION qui mène au titre professionnel. Dès validation du titre nous vous intègrerons en CDI dès la fin de la formation. La formation aura lieu à Lyon.
Pour l'un de nos clients basé à La talaudiere, nous recherchons un(e) agent de nettoyage. Missions : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux : bureaux, sanitaires, réfectoire... - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène Le travail s'effectue du lundi au vendredi de 15h00 à 16h00 et le samedi de 13h00 à 14h00. Bien vous assurer d'être en capacité de vous rendre sur le lieu en toute autonomie. Une première expérience sur un poste similaire est un plus.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
L'association Familles Rurales Loire Services recherche un(e) directeur/directrice pour assurer la direction de l'accueil de loisirs périscolaire (matin, cantine, soir et mercredis) dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie pour une durée minimum de 3 semaines. COMPETENCES CLÉS - Capacité à exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales, - Anticipation des évolutions des demandes des parents et adaptation de la structure aux évolutions des réglementations et des publics, - Gestion et animations de l'équipe salariée, travail en équipe, - Gestion administrative et financière (budget), - Aptitude à conduire et évaluer un projet pédagogique en Accueils de mineurs en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales, - Sens de la communication et de la gestion de groupe, - Sens de l'accueil, disponibilité, de l'initiative, - Maîtrise de la mise en place d'activités et de services, - Notion d'organisation associative, - Maîtrise de la communication écrite et orale, - Maîtrise de l'outil informatique. MISSIONS Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le directeur de la structure conduit les missions suivantes : - Recensement et réponse aux besoins des utilisateurs des services en organisant un programme d'activités, - Gestion administrative, financière et réglementaire du Centre de Loisirs, - Initiation, mise en œuvre, suivi du projet pédagogique et coordination des activités, - Promotion et suivi des partenariats, de la communication, - Animation d'équipe, - Gestions des équipements, de leur maintenance et de leur conformité aux normes en cours., - Élaboration et mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'association, - Recenser les besoins et les demandes émanant des la population locale en matière de loisirs, d'informations et de formations, - Connaissance des différents publics, - Suivis, rencontre et Bilan avec le coordinateur Enfance/Jeunesse de la Fédération Familles Rurales, - Rechercher des financements permettant de compléter ou de conforter les financements déjà obtenus pour la mise en place des actions prévues, - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés, - Établir un bilan des actions.
Entreprise spécialisée dans l'industrie automobile, notre client recherche un Technicien Qualité Contrôle afin de renforcer son équipe et garantir la conformité des produits aux exigences clients et aux standards qualité en vigueur. Le Technicien Qualité Contrôle est chargé de la mise en place, de l'optimisation et du suivi des programmes de contrôle sur l'ensemble des moyens de mesure du site. Ses principales missions incluent : -Participation aux projets en apportant son expertise en métrologie (plans, validation des moyens de mesure, constitution des dossiers de conformité, etc.). -Optimisation des processus de contrôle en vie série pour garantir la répétabilité et la fiabilité des mesures. -Diagnostic et validation des non-conformités en collaboration avec les équipes qualité et production. -Maintenance et amélioration des logiciels et équipements de contrôle. -Contribution aux démarches d'amélioration continue et aux audits internes. -Formation des nouveaux collaborateurs à l'utilisation des équipements de mesure. -Respect et application des normes de sécurité et des procédures environnementales. -De formation Bac2 en Métrologie, Qualité ou Mécanique Générale, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. -Vous maîtrisez la lecture de plans techniques, la cotation ISO et les méthodes de validation des moyens de mesure (MSA, R&R). -Vous avez une bonne connaissance des logiciels de programmation (CALYPSO, KLINGELNBERG) et des outils d'analyse de données (SPC). -Doté d'un esprit méthodique et rigoureux, vous savez argumenter vos décisions et adapter votre communication selon vos interlocuteurs. -Un bon niveau d'anglais technique est un atout. Poste à pourvoir en horaires postés ou de journée.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
L'association départementale des PEP LDA recrute un éducateur spécialisé (H/F) en CDD pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. VOS MISSIONS : En lien étroit avec la directrice adjointe de dispositif, l'éducateur spécialisé assure un rôle de coordinateur de parcours qui consiste à : - Assurer la co-construction, l'actualisation et l'évaluation du projet personnalisé des jeunes - Animer l'équipe éducative et coordonner les interventions, - Conduire des actions socio-éducatives en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et en assurer le suivi - Apporter son expertise et son analyse sur des situations complexes ou particulières et être un appui technique ou méthodologique pour l'équipe pluridisciplinaire - Amener le jeune, le cas échéant, à s'inscrire dans une dynamique de groupe. - Gérer les situations de crise et apaiser les conflits. - Développer et pérenniser des partenariats ainsi que le travail en réseau - Disposer d'une maitrise technique pour élaborer des écrits professionnels de qualité (CR de réunions, projet éducatif, PIA.) PROFIL DU POSTE - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé - Permis B - Connaissance du public accueilli - Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires - Maitrise des outils numériques
L'office de Tourisme du Pilat, dans le cadre de ses offres de prestations recrute un(e) accompagnateur/trice en moyenne montagne pour faire face à un surcroît d'activité de type saisonnier. Principales missions - Assurer les encadrements et animations nature auprès d'un public essentiellement scolaire - Présenter le territoire labélisé Parc naturel régional Contrat CDD saisonnier du 02 juin au 04 juillet 2025, à temps partiel 28 heures / semaine avec possibilité d'heures complémentaires en fonction des commandes. Travail lundi, mardi, jeudi et vendredi. Eventuellement le samedi. Poste basé sur la Commune du Bessat pour le départ des encadrements. Rémunération à l'échelon 1.2 de la Convention collective, salaire horaire 12€41 brut.
Entreprise familiale en plein développement, basée à Saint-Étienne, nous recherchons Aide-maçon / Aide-maçonne pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions principales : - Participer activement à la réalisation de chantiers de rénovation. - Assurer le bon déroulement des tâches sur site, en veillant à la sécurité et à la satisfaction du client. Profil recherché : - Vous êtes autonome, rigoureux(se), et possédez une solide expérience en maçonnerie. - Vous avez de bonnes capacités d'encadrement et de gestion d'équipe. - Vous êtes un(e) professionnel(le) consciencieux(se) et soucieux(se) du travail bien fait. Localisation : Secteur Saint-Étienne Nos avantages : - Contrat de travail de 38,25 heures par semaine avec une organisation de travail flexible : une semaine sur 4 jours et l'autre sur 5 jours. - Rémunération attractive et évolutive, selon votre expérience. - Pas de déplacements Pour postuler ou pour plus d'informations : Contactez M. EYRAUD - SAS VEYRE MACONNERIE Nous attendons votre candidature avec impatience pour rejoindre une entreprise où la qualité et l'humain sont au cœur de notre développement !
Rattaché(e) au Directeur R&D, vos principales missions seront de : - Réaliser les tests laboratoires relatifs aux études R&D, aux suivis de projets, aux appels d'offres - Gérer les collages sur machine laboratoire - pilote ainsi que l'enregistrement et documentation des paramètres - Suivre des productions spécifiques en atelier - Organiser le suivi de notre tissuthèque - Echanger avec les fournisseurs / clients selon les projets - Organiser et suivre notre tissuthèque De nature méticuleuse et organisée, vous avez un bon relationnel et affectionnez le travailler en équipe. De formation Bac + 2 ou équivalent (DUT, BTS, Licence Professionnelle Textile, Chimie, Mesures physiques), vous justifiez, de préférence, d'une expérience professionnelle dans un poste similaire. La maitrise de l'anglais serait souhaitée. Rémunération selon profil et expérience, intéressement en sus selon les résultats de l'entreprise
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche un agent de production pour un poste d' encuvage de transformateurs. Qui est mon client ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. Vos journées seront actives ! -préparation des parties actives pour l'encuvage: vérification générale et élingage -manutention des parties actives pour la mise en cuve -boulonnage des couvercles des parties actives sur les cuves et vérification générale -montage des accessoires -manutention des cuves d'huile -remplissage des transformateurs avec l'huile, vérification des quantités et des types d'huile utilisés -traitement éventuel des huiles par machine de filtration. Vous travaillerez en binôme, formation sur le poste assurée. Vos horaires du lundi au vendredi : 6H00-13H45 Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour. A bientôt !
MAURIS BOIS, spécialiste régional de la distribution de bois, de panneaux et des produits dérivés (188 collaborateurs, 9 agences). Filiale du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. MAURIS BOIS à Sorbiers (42 - Loire) recherche un(e) Commercial(e) sédentaire. Rattaché(e) à notre Chef d'agence, tu seras un véritable pilier pour les performances commerciales de l'agence. Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de tes clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins. Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les particuliers, tu es un(e) véritable référent(e) pour eux. Tes futures missions : Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Etre l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Identifier le besoin du client et lui proposer la solution la plus adaptée, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Contribuer à la veille sur les projets, marchés et chantiers à proximité, Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs/produits, Traiter les mouvements exceptionnels de stocks (casse...) et participer aux inventaires tournants et annuels, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as une 1ère expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle pour les matériaux de construction. Ton expérience dans le BOIS serait un plus. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein (35 h) - Basé à Sorbiers (42) - Une rémunération : fixe de 25 K€ + prime - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement - Fond commun de placement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. KELYPS INTERIM BTP à SAINT ETIENNE recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN CHAUDIERES (H/F). Notre client est une entreprise du bassin stéphanois spécialisée dans l'entretien, le dépannage et le remplacement de chaudières. Vous intervenez afin de réaliser le dépannages des chaudières, chez une clientèle de particuliers. Vos missions seront les suivantes: - Changer une pièce défectueuse - Démonter une ancienne installation - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Votre profil : Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes autonome, ponctuel(le), avez l'esprit d'équipe et disposez d'un bon relationnel(le) client. Vous souhaitez vous invertir sur du long terme. Salaire négociable selon le profil.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à contacter l'agence KELYPS INTERIM BTP au 04.77.52.22.00 ou envoyer votre CV par directement par mail.
Le/la Motoriste exécute les travaux à l'atelier permettant la réparation et la rénovation des culasses, pièces moteurs, blocs moteurs, et de moteurs complets jusqu'à la mise en route éventuellement. Missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des moteurs et systèmes de propulsion ; - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques liées aux moteurs ; - Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements ; - Assurer le suivi des interventions et veiller à la sécurité des installations ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour optimiser les performances des moteurs.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute des ouvriers de découpe de viandes pour le compte de son client, leader national en 2ème transformation de découpe de viande. Vos missions Pour le site de production basé à La talaudière, nous recrutons des désosseurs et pareurs - Réaliser les opérations de 2e transformation de la viande de bœuf (pas d'abattage, d'odeur et de sang) : - Désossage des avants de des arrières de porcs - Parage des pièces - Utilisation de l'éplucheuse pour enlever le gras sur les pièces de viandes. - Respecter les objectifs de qualité, les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Vous êtes motivé, rigoureux et aimé le travail en équipe Une première expérience réussie dans une fonction similaire est requise. -Les avantages: Comité d'entreprise Panier repas Un service d'écoute sociale pour vous accompagner dans vos démarches Bonne couverture mutuelle Un équipement de protection individuel (EPI) ainsi que vos couteaux vous seront fournis à votre embauche. Repos le week-end / horaires décalés (matin ou après-midi) Horaires : 5h-14h du lundi au vendredi Le recrutement se déroulera en trois phases: Un premier entretien téléphonique pour vous présenter le métier et connaitre vos aspirations Une visite du site et un entretien avec le manager La validation de votre candidature et la constitution de votre dossier.
HYGIENE LOIRE SERVICES est une société jeune et dynamique, spécialisée dans l'entretien pour professionnels, bureaux, entreprises, commerces, cabinets médicaux, professions libérales, copropriétés, .. Nous recherchons un(e) agent d'entretien pour intervenir sur le secteur du Gier et ses alentours afin de réaliser des prestations d'entretien des bureaux et nettoyage de copropriété avec sorties des containers pour nos clients professionnels. Concrètement vous aurez pour mission : - l'entretien des bureaux (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage, nettoyage des électroménagers, cuisine, sanitaires,...) - et des parties communes comme le nettoyage des allées pour les copropriétés et l'entrée et sortie des containers. Nous utilisons des produits et matériels sains et naturels pour vous garantir des produits non agressifs pour votre santé. Pour ce poste nous vous proposons un CDI temps partiel évolutif (7h50 par semaine) en fonction de vos besoins avec un planning fixe hebdomadaire : 2 passages par semaine (5.75h) sur le secteur de Saint-Paul-en-Jarez (42740) 1 passage par semaine (2h) sur le secteur de Saint-Chamond (42400) L'entretien des locaux est à faire le matin ou le soir avant que les locaux soient accessibles au public. Véhicule et permis B indispensable. Si votre candidature nous intéresse, nous vous recontacterons afin de réaliser un entretien téléphonique. Un deuxième entretien physique nous permettra de mieux vous connaitre et évaluer vos motivations. Nous pourrons ainsi présenter en détail l'entreprise et ses avantages. Vous serez accompagné et formé dans votre prise de poste car nous sommes persuadés qu'une bonne intégration est la clé d'une collaboration pérenne.
HYGIENE LOIRE SERVICES est une jeune société dynamique ou nous intervenons pour réaliser l entretien et le nettoyage des bureaux, le lavage des vitres et l entretien des espaces verts Pour professionnels, bureaux, entreprises, commerces, cabinets médicaux, professions libérales, copropriétés, .
Réalisation de prestations de nettoyage sur différents sites tertiaires sur le secteur de SAINT-CHAMOND. Durée hebdo : 31H CDD d'un mois (Mai 2025) de 6h à 9h et de 16h à 20h
Nos 350 agences Onet réparties dans toute la France, sont à votre service et coordonnent les équipes Onet locales. Nous vous assurons ainsi une grande réactivité et une personnalisation de nos services en fonction de vos enjeux et besoins locaux. Notre offre de services repose sur l'expertise de nos 66 000 collaborateurs Onet.
Bonjour, je suis recruteur pour Manpower à l' agence de Firminy. Je recherche le BOBINEUR de mon client. Qui est il ? Fabricant de transformateurs Français spécialiste du transfo prototype et de petite série. Le secteur d'activité de leurs clients sont la marine, les cimentiers, le gaz, le pétrolier, l'industrie. Vous êtes motivé pour intégré une entreprise à la renommée internationale et qui ne connait pas la crise ? Vous êtes prêt à apprendre un nouveau métier ? Vous serez intégré au sein d une équipe professionnelle de fabrication de transformateurs. De quoi seront faites vos journées ? -préparation et découpe des cartonnages et isolants, -manutention des rouleaux de cuivre, -fabrication des bobines à l'aide de tours à bobiner, lecture des instructions techniques de bobinage réalisées par notre bureau d'études, -vérification attentive de la qualité des isolants durant toutes les étapes de la fabrication, -maîtrise à terme des différentes techniques de bobinage: fils, galettes, méplat et bandes, -soudure cuivre et pliage des barres de cuivre Formation sur le poste assurée. Vous travaillerez sur une base hebdomadaire de 35H possibilité d'alternance des horaires 1 semaine sur 2 ou selon les besoins de l'entreprise : 6H00-13H45 OU 13H30-21H45 LUNDI A JEUDI 13H30-18H50 VENDREDI Vos avantages MANPOWER : 10% IFM et 10% CP, CET à 8%, CSE MANPOWER, Aides et Services via LE FASTT (fond d' action sociale du travail temporaire). Vous êtes en recherche d' un emploi durable. Apprendre un nouveau métier est vrai challenge pour vous. Vous avez une expérience significative en industrie. Vous aimez le travail en équipe, Votre rigueur et votre envie fera toute la différence ! Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de postuler en répondant à l' annonce avec votre CV à jour.
Réalisation de prestations de nettoyage de bureaux sur la commune de Sorbiers. CDD de 18h à 19h45 pour les mois de mai et septembre
Prêt à devenir un acteur reconnu dans le monde du véhicule utilitaire ? Mettez votre ceinture et avançons ensemble vers un avenir plus FAURE ! Qui sommes-nous ? FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres : - Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients - 125 collaborateurs - 5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie industrielle (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac ) Ce que nous proposons : Nous recrutons pour notre garage DE VILLETTE basé à La Talaudière (42), un(e) chef(fe) d'équipe mécanique H/F pour notre atelier véhicules utilitaires. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous avez en charge la coordination de l'atelier VU. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Missions techniques : - Apporter un appui technique à son équipe ; - Réaliser des travaux de maintenance sur les véhicules ; - Maîtriser l'utilisation des équipements de diagnostic du constructeur ; - Maîtriser les prestations proposées (niveau technicien expert) ; Organisation & gestion de la maintenance : - Coordonner l'atelier en assurant le suivi et le contrôle des activités confiées aux mécaniciens ; - Assurer la gestion des OR des opérations effectuées ; - Veiller à l'entretien, et au maintien de l'ordre et la propreté de son atelier, - Veiller au respect des règles de sécurité. Qui êtes-vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Vous possédez 5 ans d'expérience dans l'atelier d'une concession ou garage automobile. Vous êtes actuellement chef d'équipe ou vous souhaitez relever ce challenge. Doté(e) d'un sens du service client, la rigueur, l'organisation, l'esprit d'équipe et l'intégrité sont vos principales qualités. Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération selon profil + prime - Tickets restaurant - Travail du lundi au vendredi - Une équipe soudée et dynamique - Une période d'intégration personnalisée
Nous recrutons un Agent de Production en Industrie Agroalimentaire (H/F) pour travailler dans un environnement de production de viande. Si vous êtes motivé et prêt à relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Vos missions - Participer à la production de viande en respectant les consignes de sécurité et les normes d'hygiène - Assurer le conditionnement et la découpe des produits carnés - Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements de production - Contrôler la qualité des produits et assurer la traçabilité - Respecter les cadences de production et travailler en équipe pour atteindre les objectifs Profil recherché - Expérience : Une première expérience en production, idéalement en agroalimentaire, est un plus - Adaptabilité : Pas de crainte du froid et du contact avec la viande - Horaires : Prise de poste matinale - Mobilité : Permis B requis si déplacements nécessaires (accès aux zones de production) - Engagement : Poste à long terme avec possibilité d'évolution Conditions du poste - Type de contrat : Intérim - Rémunération : SMIC ou selon expérience - Avantages : Panier repas, indemnités de déplacement, acompte, Compte Entreprise, CET, mutuelle Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et travailler dans le secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant !
TRIANGLE Saint Etienne c est : Une équipe à votre écoute qui est là pour vous accompagner, pas seulement dans une mission, dans votre évolution et parcours professionnel. . TRIANGLE Solutions RH: Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. TRIANGLE, C est... plus de 250 agences d emploi en France & Europe ! Une entreprise familiale et à taille humaine où chacun de nos collaborateurs bénéficie d un suivi personnalisé.
Missions du poste : - Exécute les travaux dans le domaine de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics - Pose de bordures - Application d'enrobés - Travaux de maçonnerie - Travaux de marquage au sol, débroussaillage de parcelles, désherbage - Conduite des véhicules Profil demandé : - Permis B exigé et C fortement apprécié - CACES 1 et 4 souhaités - Diplôme de niveau V (CAP BEP) - Résistance physique - Connaissance des travaux de voirie appréciée - Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité appréciée Savoir s'informer - Savoir communiquer - Rigueur et réactivité limite de candidature : 4 avril
Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Saint Paul en Jarez (42) en contrat CDI à temps partiel (28h/semaine). Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 80 convives d'une maison de retraite. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps partiel (28h/semaine) basé à Saint Paul en Jarez (42) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 16h-20h la semaine et 9h-14h30 puis 16h30-20h les week-ends (1/2 travaillés) Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Bonjour, Je suis votre recruteur, Nathalie, de l'agence Manpower de Firminy. Je suis chargée de recruter les opérateurs de production d' une belle entreprise. Vous ne rêvez pas ! il existe bel et bien une entreprise qui recrute... Qui ? Une entreprise novatrice, fondée en 1964, implantée depuis toujours à Sorbiers. Leader de tout 1er plan dans le marché mondial de l' automatisme industriel, de la détection magnétique et des transformateurs de puissance. Vous aimez le travail minutieux ? Vous travaillerez dans un environnement calme, Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler des composants électroniques. -Effectuer des opérations de montage. -Contrôler et tester le matériel assemblé. -Respecter les normes de qualité et de sécurité. -Maintenir votre espace de travail propre et organisé. Vos horaires de travail : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi de 6h00 à 13h45. Vos avantages MANPOWER -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si vous êtes intéressé(e) et disponible dès maintenant, n' hésitez pas à postuler et nous contacter Activez votre réseau en partageant cette offre. Votre compétence et votre savoir faire feront la différence ! J'attends de vos nouvelles, A bientôt.
Rattaché au Responsable d'atelier, vous conduirez une ou plusieurs lignes de production composées d'une ou plusieurs machines afin d'assurer les activités de fabrication, de conditionnement de produits finis ou demi produits, en conformité avec les impératifs de production ( coûts, délais en respectant les normes de qualité, d'hygiène, de sécurité (des personnes, biens et alimentaire), d'environnement et d'énergie Il coordonne les activités des opérateurs travaillant sur la ou les ligne(s) de production et pilote la performance de la/les ligne(s) Vos missions consisteront à : Préparer la ligne (montage pièce, programme, réglages......) Réaliser : Suivre les indicateurs d'activité à l'aide des outils ( GPAO, documents de suivi) et effectuer les relevés de production, effectuer les réglages courants sur la/les lignes et réaliser les changements de production si nécessaire, anticiper et réaliser de manière autonome les changements complexes de formats et de produits (hors périmètre maintenance), participer aux projets/ missions d'amélioration continue et proposer des actions d'amélioration suite à l'analyse des indicateurs Contrôler : Réaliser des prélèvements d'échantillons en cours et en fin de réalisation et effectuer des contrôles métrologiques (mesures), organoleptiques ( aspect visuel et quantitatifs ( et éventuellement des analyses physico chimiques); surveiller visuellement et manuellement, à l'aide d'équipements de contrôle de la qualité de ses matières premières, produits finis et demi produits, selon les standards définis par l'entreprise ( alerter sa hiérarchie en cas d'aléas, renseigner et vérifier les outils de suivi de l'activité ( quantité, productivité, dossier de fabrication), de traçabilité ( tableau FIFO), fiches de suivi de non conformité, de rebuts Maintenance Profil recherché : - Cet emploi est accessible sans diplôme avec une première expérience professionnelle - Il peut être demandé un diplôme technique CAP, BEP ou CQP conducteur de ligne, une habilitation aux risques d'origine électrique et/ou autorisation de conduite Qualités requises - Être autonome / Bon communicant pour transmettre et partager les informations auprès de son équipe et des différents intervenants / Être rigoureux pour formaliser les interventions et les bonnes pratiques sur machine / Être méthodique dans votre réflexion d'analyse de pannes / Avoir une approche pédagogique pour éventuellement former les opérateurs / Être force de propositions dans l'approche méthode, passage de consignes, standards dépannage. Le conducteur de ligne peut être amené à travailler avec les autres membres du service production ainsi que les services supports notamment maintenance, qualité, lean et logistique
L'agence ADECCO de St Etienne recrute pour une entreprise spécialisée en produits du bâtiment et basée à La Talaudière, un : AGENT DE PRODUCTION (h/f) Vos missions : - Met en marche la machine de production Différents travaux d'alimentation machines, réglages, contrôle de produits - Emballe et conditionne les produits, mise sur palettes - Contrôle la conformité des produits semi-finis et/ou finis - Nettoie tous les équipements dont il a la charge. - Travail du lundi au vendredi en cycle (posté) : 1 semaine de 38h du lundi au vendredi 5H/13h / 1 semaine de 32h du lundi au jeudi 14H/22H ) - Salaire : 12€ de l'heure - Primes d'assiduité de 46€ et de poste de 77€ - Indemnité transport selon distance. Vous devez déjà avoir une première expérience réussie sur un poste en production. Vous appréciez l'environnement industriel et avez envie de vous investir sur le long terme. Vous êtes dynamique et volontaire Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez !
Poste et missions : nous recherchons un Exploitant confirmé dont les missions principales seront : - Organisation des plannings - Optimisation des moyens humains et matériels - Management des Conducteurs - Gestion des itinéraires - Gestion globale des besoins clients de la prise de commande à la préparation de la facturation. Profil : H/F de terrain de formation BAC+2 minimum et d'une première expérience réussie dans le transport. Vous disposez d'une très bonne connaissance de la législation du transport, des matières dangereuses et de la géographie (régionale et nationale). Autonomie, anticipation, rigueur, réactivité, esprit d'équipe et résistance au stress sont des qualités indispensables. Poste Basé sur St-Etienne/La Talaudière (42).
Entreprise : PEJY Transports est une entreprise certifiée qualité-environnement spécialiste depuis 50 ans du transport de matières dangereuses et de la manutention.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à SAINT-ETIENNE (42000), en Intérim un Agent en Logistique (h/f). "En tant que Agent en Logistique (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez en charge de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises. Vous devrez maitriser l'utilisation de la conduite des chariots élévateurs 1b, 3 et 5. De plus, vous contribuerez à l'optimisation des flux logistiques et participerez à l'amélioration continue des processus. Profil : Nous recherchons un professionnel de la logistique avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être organisé, avoir de bonnes capacités de communication, être orienté client et capable de travailler en équipe. La maîtrise des systèmes de gestion d'entrepôt et la capacité à utiliser des chariots élévateurs sont essentielles. Compétences comportementales : - Communication - Résolution de problèmes - Gestion du temps - Travail d'équipe - Orientation client Compétences techniques : - Gestion des stocks - Planification logistique - Utilisation des systèmes de gestion d'entrepôt - Amélioration continue des processus logistiques - Utilisation des chariots élévateurs (1b, 3,5) Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée et 2x8, en temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance, où votre expertise en logistique sera valorisée. Vous contribuerez à des projets stimulants et aurez l'occasion de développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre du développement et de l'amélioration continue de notre module d'ordonnancement, nous recherchons un.e Chef.fe de produit Ordonnancement. Vous aurez la responsabilité de suivre et accompagner les évolutions fonctionnelles et techniques du logiciel, en collaboration avec les équipes techniques et métiers. En tant que Chef.fe de produit ordonnancement, vous serez amené.e à : - Contribuer à la définition de la roadmap d'évolution du logiciel en fonction des besoins métier et des avancées technologiques - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques en collaboration avec les parties prenantes - Assurer une veille stratégique pour anticiper les nouvelles tendances et apporter des améliorations continues - Assurer l'interface entre les équipes techniques (développeurs, architectes) et les utilisateurs métiers - Piloter et prioriser les développements pour garantir une solution performante et cohérente - Accompagner le déploiement des nouvelles fonctionnalités et assurer la formation des utilisateurs - Garantir la qualité du logiciel en lien avec les équipes de test et support. Le profil du / de la chef.fe de produit ordonnancement (F/H) Diplômé.e d'un Bac+5 en informatique, ingénierie ou domaine équivalent. Vous avez acquis une expérience significative en gestion de produit logiciel ou en gestion de projet IT. Vous avez développé une expertise dans les problématiques d'ordonnancement et compréhension des contraintes industrielles. Vous possédez une connaissance théorique des algorithmes d'ordonnancement pour assurer un dialogue constructif avec les équipes techniques ainsi que des compétences en gestion de projet (Agile, Scrum, Kanban, etc.). La maîtrise des outils de spécification et de suivi (JIRA, Confluence, etc.) serait appréciée. Excellente capacité d'analyse, de communication et de synthèse.
Passionnée par la transformation numérique, Astrée Software gagne chaque jour le respect des industriels en France et à l'international, grâce à son logiciel MES Aquiweb. Acteur indépendant français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES (Manufacturing Execution System), Astrée Software se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation client
Vous serez intégré(e) à une équipe agile (XP, Scrum) animée par un coach au sein d'une équipe de 4-5 personnes. L'environnement dans lequel vous évoluerez est une équipe de professionnels du développement logiciel : Nous essayons chaque jour de respecter au mieux l'approche « Software craftsmanship » dont la philosophie peut être résumée par cette phrase « il ne suffit pas qu'un logiciel soit fonctionnel, mais il faut qu'il soit bien conçu ». En tant qu'ingénieur.e logiciel sénior vos activités seront donc les suivantes: - Concevoir, développer et maintenir les modules essentiels de notre suite logicielle, en veillant à l'adoption des meilleures pratiques en termes de développement et de sécurité. - Intégrer de nouvelles fonctionnalités innovantes et optimiser les performances pour une expérience utilisateur sans précédent. - Gérer efficacement les demandes de support de nos clients, assurant la résolution rapide des problématiques rencontrées. - Contribuer activement à l'évolution de notre suite logicielle et de nos processus de développement, en étant un véritable moteur d'innovation. Stack technique : Java 17, Angular 17, SpringBoot, Kafka, Docker, Git, Gitlab, Gitlab CI, Cloud (AWS et Azure), Jira, Confluence,... Le profil de développeur.se logiciel Full Stack sénior (F/H) De formation Bac +3 à Bac+5 (BTS, licence/bachelor, diplôme d'ingénieur en informatique), vous disposez de minimum 2-3 ans d'expérience en développement au sein d'un environnement similaire. Vous êtes passionné(e) par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile. Vous disposez de solides connaissances en programmation (en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3.). Vous aimez et savez travailler en équipe et vous avez le sens du service client. Réactif(ve), organisé(e), rigoureux(se), vous avez également un bon relationnel.
Au sein du département "Intégration", vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de nos solutions logicielles chez nos clients. Vous assurerez leur satisfaction et maximiser la valeur de notre solution. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes pour concevoir et mettre en œuvre la solution. En tant que Consultant.e Fonctionnel.le MES, vos activités seront donc les suivantes : - Analyse & conception : Recueillir et documenter les besoins clients pour concevoir des solutions MES optimisant leurs processus de production. - Ateliers & cadrage : Animer des ateliers avec les parties prenantes et restituer les conclusions. - Interfaces & intégration : Définir les spécifications d'interfaçage avec les ERP et équipements de production. - Tests & documentation : Rédiger et exécuter des tests d'intégration et de recette, mettre à jour les supports utilisateurs. - Formation & accompagnement : Dispenser des formations aux utilisateurs et assurer un suivi post-mise en service. - Qualité & amélioration continue : Garantir la fiabilité des solutions mises en place et contribuer à l'évolution de Aquiweb et des méthodologies d'implémentation. Le profil recherché pour le poste de Consultant.e Fonctionnel.le MES Vous avez acquis une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de consultant.e dans le domaine industriel. Vous avez de bonnes connaissances en méthodologie lean, AIC ou 6sigma, Kaizen, PDCA,...
Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Au sein du département Support de notre entreprise, vous aurez un rôle clé pour fidéliser nos clients, assurez leur satisfaction et maximiser la valeur de notre solution. En tant que Customer Success Manager, vos activités seront donc les suivantes : * Connaissance client et relationnel - Développer une connaissance fine de nos clients et suivre leur activité pour anticiper leurs besoins - Instaurer une relation de confiance avec les clients en comprenant leur organisation et leurs enjeux - Assurer un accompagnement proactif pour garantir la meilleure expérience utilisateur * Satisfaction & accompagnement - Identifier les usages, difficultés et besoins d'évolution des clients - Partager les retours clients en interne pour améliorer nos services * Gestion de crise & suivi des engagements - Piloter les situations sensibles en instaurant un suivi structuré avec le client et les équipes internes - Formaliser et suivre les plans d'action pour résoudre les problématiques * Développement commercial & opportunités - Identifier des opportunités d'upsell et de cross-sell - Participer à la gestion administrative du support (devis, suivi contractuel) * Collaboration transverse & innovation - Assurer une coordination optimale entre les équipes Commerce, Édition, Build et Support - Remonter les feedbacks clients et contribuer à l'amélioration de notre solution Le profil du Customer Success Manager (F/H): De formation Bac +5 (Ecoles d'ingénieurs, Master Management de projet, ou d'université). Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans un poste équivalent ou en gestion de projet Saas Vous avez d'excellentes compétences relationnelles, un bon esprit d'équipe et très bon sens du service client. Vous avez un niveau d'anglais professionnel (B1/B2) pour accompagner notre développement international. Vous êtes intéressé(e) par les problématiques des systèmes d'information dans l'industrie, par le monde du logiciel et plus particulièrement le monde du logiciel dans l'industrie. Vous êtes rattaché(e) à un directeur de projets au sein d'une équipe de consultants. Astrée Software a intégré 4CAD Group qui fait partie des BESTWORK PLACES France en se hissant à la 15ème place du classement Great Place to Work France. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes une start up basée à St-Etienne. Nous éditons un logiciel MES (Manufacturing Execution System) pour les PME. Nous croyons que les innovations sont belles lorsqu'elles sont simples. Nous proposons à nos clients industriels un logiciel simple et standard en architecture 100% WEB. Notre équipe a le sens du service, le goût du travail bien fait et une farouche envie d'innover en toute simplicité.
Notre ADN : SOGRAN, société de transport routier de marchandises évoluant sur le territoire national et recherchant chaque jour à innover et construire son avenir. SOGRAN écrit depuis 40 ans page après page l'histoire de l'entreprise. Alors, êtes-vous prêt à écrire à nos côtés les pages de demain ? Notre ambition : Pour relever ce défi, SOGRAN s'appuie sur son excellence opérationnelle ainsi que sur ces 120 collaborateurs passionnés qui travaillent chaque jour sur des solutions et services innovants pour satisfaire ces clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre nouvel exploitant(e) transport pour rejoindre notre équipe fun et dynamique et devenir un acteur clé de notre succès !!!! La polyvalence du poste te permettra d'avoir une vue globale de l'activité de l'organisation des livraisons et enlèvements au quotidien mais il/elle assure également différentes tâches administratives, le SAV des contrats de transports et le suivi clients. Véritable point central entre les clients et les conducteurs, tu devras faire preuve d'agilité et d'esprit d'équipe afin d'assurer la pérennité du service La clé du succès : Organiser les opérations de transports en optimisant les moyens matériels et humains, Assurer la gestion sociale et des activités des conducteurs, Contrôler et suivre la bonne exécution des opérations de transport dans le respect des délais, des coûts, de la qualité de service et du respect de le règlementation, Assurer l'interface client pour le SAV, Assurer le suivi et le développement de le clientèle, Tes missions peuvent être évolutives en fonction de ton avancé et de tes besoins. Vous : Issu d'une formation Bac +2 ou Bac +3 en Transport. Vous disposez d'une expérience dans la gestion du transport ou dans un poste similaire Vous connaissez les règles et exigences du transport, Vous avez le sens de l'organisation et le goût pour le relationnel, Vous connaissez la géographie Vous êtes reconnu pour votre excellent sens relationnel, ainsi que votre dynamisme et votre persévérance, Une bonne aisance informatique est essentielle pour ce poste Nous : - Ambiance et collectif de travail, - Qualité de Vie au Travail : locaux agréables, équipement de travail, équilibre vie pro/vie perso, - Management de proximité, - Mutuelle, tickets restaurant, CSE etc Tu souhaites monter rapidement en compétence et évoluer dans un environnement stimulant ? Tu aimes être challenger ? Ce poste est fait pour toi !! REJOINS-NOUS !!!! Horaires : Du lundi au vendredi Flextime Travail en journée
SOGRANLOTRANS est une entreprise familiale spécialisée dans le transport routier sur tout type de fret depuis 1984 et implantée dans la Loire à Saint-Étienne (siège social). Spécialistes du transport sur l'Est de la France et présents sur une vingtaine de pôles d exploitation, proposant diverses activités : Prestations régulières / expertise Prestations à la demande sous la marque NAMYSL Prestations de transport dédiées spécialisées sous la marque AXIOM
Chez Aquila RH Saint-Étienne, notre mission est de vous accompagner dans votre recherche d'opportunités professionnelles, que ce soit pour des missions en intérim, des CDD ou des CDI. Nous nous engageons à comprendre vos aspirations et vos besoins afin de vous proposer une opportunité parfaitement adaptée à vos attentes. Prêt à prendre le volant ? Si vous êtes passionné par la conduite, aventurier dans l'âme, et rêvez de devenir conducteur de bus, nous avons le poste idéal pour vous ! Notre client basé à Saint-Jean-Bonnefonds est à la recherche d'un(e) conducteur de bus dès maintenant. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante ! Prise de poste possible : Bourg-Argental/Saint Jean Bonnefonds/Veauche Vos missions La mission principale d'un chauffeur de bus est de garantir un transport sûr et efficace des passagers d'un point A à un point B. Mais au-delà de cette tâche essentielle, le rôle d'un chauffeur de bus implique plusieurs responsabilités clés : - Sécurité des Passagers - Service à la Clientèle - Connaissance de l'Itinéraire - Entretien du Bus - Respect des Horaires - Réagir aux Urgences - Communication avec le Centre de Contrôle Profil recherché Ce que vous apporterez à l'équipe : - Une passion pour la conduite en toute sécurité - Un sens aigu de la responsabilité - La volonté d'apprendre et d'évoluer - Un esprit d'équipe et une attitude positive Prérequis Pour devenir conducteur de bus, voici les prérequis essentiels : - Permis de Conduire : D (valide) + FIMO/FCO (valide) - Antécédents Judiciaires : Certaines entreprises peuvent effectuer une vérification de vos antécédents judiciaires pour garantir votre fiabilité. LES AVANTAGES - 10 % des indemnités compensatrices de congés payés. - 10 % des indemnités de fin de mission. - La possibilité de recevoir un acompte de salaire chaque jeudi. - L'accès au Club Avantages du Comité d'Entreprise (CE), offrant des avantages et des réductions. - La possibilité d'utiliser les services du FASTT, notamment la location de véhicules, la garde d'enfants et l'aide à l'accès au logement. - Une récompense de 100 € en chèque cadeau pour le parrainage, sous réserve des conditions en vigueur au sein de l'agence AQUILA RH située à Saint-Étienne. - Partenariat avec L'Appart Fitness à Bergson Êtes-vous prêt à prendre le volant de cette passionnante aventure ? Contactez-nous immédiatement et préparez-vous à conduire votre carrière vers des horizons inexplorés !
aquila RH Saint-Etienne, agence indépendante de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types de profils de niveau CAP à Bac, dans les domaines suivants : Bâtiment & Travaux publics Transport, Logistique & Manutention Industrie & Maintenance Tertiaire
Vos missions : Dans le respect du projet personnalisé de la personne accueillie, animer des activités physiques et sportives adaptées afin de contribuer à la prévention, à la rééducation et à la réadaptation des personnes accueillies, permettant ainsi une intégration sociale et une optimisation de l'autonomie. Accueillir la personne en situation de handicap et la motiver à l'activité proposée en tenant compte de ses attentes et de ses capacités. Évaluer et analyser les déficiences, les capacités, incapacités et besoins des patients afin de déterminer les potentialités physiques à partir d'outils professionnels pertinents pour adapter sa prise en charge. Encadrer les différentes activités individuelles et collectives en favorisant l'acquisition de l'autonomie en adéquation avec le projet thérapeutique et le projet de vie de la personne accueillie. Assurer la continuité des activités en lien avec l'entourage et les différentes associations sportives. Coordonner les actions et l'information entre les différents interlocuteurs. Assurer la traçabilité des données et le suivi de la démarche d'activité physique dans le dossier informatisé. Informer, former et éduquer à l'activité physique la personne accueillie, les professionnels de santé et les proches. Concevoir et réaliser des actions éducatives en matière d'activités sportives. Votre Profil correspond ? Rejoignez-nous ! : H/F titulaire au minimum d'une licence APA Vous appréciez relever les défis, vous êtes passionné par votre métier, rejoignez notre équipe ! Votre sens du travail d'équipe, votre capacité à conduire des projets au service de la personne accueillie et votre capacité à impulser une dynamique positive seront une force. Votre maitrise des outils de base en informatique et vos capacités rédactionnelles seront un point d'appui pour le poste proposé. Vous avez une bonne connaissance du secteur du handicap : venez mettre en œuvre vos connaissances. Vos capacités pédagogiques sont un point fort, mettez-les à profit en animant des formations- sensibilisations sur différentes thématiques. Vous possédez le permis de conduire pour accompagner si besoin les personnes en sorties extérieures c'est un atout pour ce poste. Présence à définir certains jours du lundi au vendredi pour un temps de travail de 21h par semaine. Poste à 60%
La MAS les 4 vents est un établissement médico-social relevant du statut de la Fonction Publique Hospitalière. La MAS accueille 96 résidents en situation de handicap lié aux TSA (troubles du spectre de l'autisme), au polyhandicap, à une déficience intellectuelle, à des troubles psychiques, ou encore aux conséquences d'une maladie neurodégénérative, d'un traumatisme crânien, d'un AVC, sur deux sites distincts : Saint-Chamond (42400) et La Grand-Croix (42320) et au sein de 9 lieux de vie.
Ledperf.com, entreprise dynamique et en plein développement recherche un Conseiller client e-commerce. Dans une ambiance productive mais décontractée, mettez en application vos compétences chez le leader national spécialisé dans la vente en ligne d'éclairages led pour l'auto et la moto. Sous la supervision du Responsable Service Client, qui assurera votre formation, vous incarnerez les valeurs de la marque. Vos missions incluront le traitement quotidien des questions clients par mail, le suivi des réclamations, le contrôle des SAV. En plus de répondre aux clients par mail et chat, vous jouerez donc un rôle clé dans la fluidité des différents aspects du service client. Si vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise à taille humaine en pleine évolution, cette offre est pour vous ! Un intérêt pour le milieu auto/moto est un plus mais n'est pas indispensable. Compétences du poste - E-commerce (service client web) - A l'aise avec les outils informatiques de base : indispensable - Maitrise de l'orthographe : indispensable - Proposer des solutions techniques à un client - Recueillir l'avis et les remarques d'un client Qualités professionnelles - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Travail en équipe Détails - Lieu de travail : 42400 - ST CHAMOND - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire de travail : 39H - Salaire indicatif : Annuel de 25200 à 29000 Euros sur 12 mois - Qualification : Employé qualifié - Conditions d'exercice : Horaires de bureau - Formation minimum : Bac+2 - Effectif de l'entreprise : 10 salariés - Secteur d'activité : e-commerce d'éclairage LED auto et moto. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
"L'ADMR de l'Horme recrute une Auxiliaire de vie H/F pour assurer des gestes essentiels de la vie quotidienne, tels que la toilette et l'habillage. 1 CDI de 110h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités du candidat) à pourvoir dès que possible. Secteur d'intervention : Saint Chamond, La Valla en Gier, Saint Paul en Jarez, L'Horme, La Grand Croix, Lorette, Rive-de-Gier, Farnay, Châteauneuf, Sainte Croix en Jarez, Saint Joseph, Tartaras, Dargoire. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Ou encore : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Profil : personne sans diplôme mais avec expérience ou personne diplômée (Titre ADVF, BEP Carrières Sanitaires et sociales, Bac Pro ASSP, CAP Petite Enfance, AVS, AMP, AES... Les + de l'ADMR: indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis: Permis B + Véhicule, vaccin hépatite B obligatoires
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne. À travers son réseau de 2 700 associations présentes partout en France, l'ADMR vous permet de travailler près de chez vous.
Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes qui se démarquent par leur approche qualitative et leur proximité. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Aquila RH Saint Etienne propose des opportunités en intérim et CDI sur les secteurs du Transport, Logistique, Industrie, Métallurgie et BTP. Je suis Anaïs, consultante RH pour l'agence de Saint-Etienne. Spécialisée dans les métiers du BTP et de la métallurgie, je ferai mon maximum pour vous trouver l'emploi que vous souhaitez ! Je recherche la perle rare, un chaudronnier avec expérience, peut-être est-ce vous ? L'entreprise est une petite structure de moins de 5 personnes. L'un des métalliers poseurs part à la retraite, ce poste est à pourvoir pour une embauche. Elle est spécialisée dans la fabrication de structures industrielles/cuves/semi-remorques , basée à Saint-Chamond. Des grands déplacements à la semaine sont parfois à prévoir en fonction des chantiers. Zone non desservie par les transports en commun. Prime de déplacement, prise en charge hébergement, panier repas, et d'autres avantages ! Possibilité d'évolution de contrat. Vos missions: Vous intégrerez un atelier avec 4 autre personnes, vos missions seront : - Lire les plans - Découper les éléments et mettre en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Assembler - Contrôler et effectuer les finitions : meulage, ébavurage, redressage.... - Procéder au montage des éléments - Utiliser des procédés de soudure de type TIG - semi auto Votre profil: Précis, rigoureux, avec une bonne capacité d'analyse et d'autonomie, vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Le travail polyvalent et les déplacements ne vous font pas peur ? CAP / BEP type CAP réalisation en chaudronnerie industrielle - Avoir au moins un ans d'expérience et être autonome. Le caces nacelle serait un plus mais non exigé ! Etre ouvert aux déplacement ! Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce, je pourrai vous contacter et vous proposer que l'on se rencontre en agence !
A propos du poste: Nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne passionné(e) par le bien-être et la beauté, souhaitant rejoindre notre équipe composée de 3 esthéticiennes/masseuses dynamiques. Vous serez en charge de fournir des soins esthétiques de qualité tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Votre rôle sera essentiel pour créer une atmosphère accueillante et professionnelle au sein de notre institut de beauté. Responsabilités: Accueillir et conseiller les clients sur les différents soins esthétiques proposés Réaliser des épilations, soins du visage, des massages corporels, des manucures et des maquillages Assurer la vente de produits cosmétiques et de soins adaptés aux besoins des clients Gérer la réception et l'organisation des rendez-vous Maintenir un environnement propre et agréable dans l'espace de travail Établir une relation de confiance avec les clients grâce à d'excellentes compétences en communication Profil recherché : -Diplôme en esthétique obligatoire -Expérience de 1 an -Etre à l'aise avec la clientèle -Maîtrise des massages corporels ainsi que des épilations et soins du visage -Sens du commerce et capacité à vendre des produits tout en respectant les besoins des clients Type d'emploi : Temps partiel, CDI, 30 heures / semaine Horaires : Travail en journée sur 4 jours fixe Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)/ esthétique/cosmétique Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement agréable avec une clientèle au top et des collaboratrices agréables, rejoignez nous pour contribuer au bien-être de nos clients ! Merci d'envoyer votre CV & lettre de motivation par mail ou directement à l'institut.
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir jusqu'à Octobre 2025. Le mandataire judiciaire à la protection des majeurs est un professionnel chargé d'assurer des missions de protection (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) auprès de personnes en incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. Agissant sur demande du juge des contentieux de la protection, et lorsque la famille du majeur protégé est défaillante ou qui ne souhaite pas avoir ce rôle auprès de son proche, il peut aider une personne temporairement fragilisée en la conseillant et en effectuant un contrôle de ses dépenses. Lorsqu'une mesure est prononcée sur un adulte en grande difficulté (curatelle), il l'assiste dans la plupart des actes de la vie civile et supervise son compte bancaire. Si un adulte n'est plus en mesure d'agir seul en raison de sa dépendance (tutelle), il devient son représentant dans tous les actes de la vie. MISSIONS PRINCIPALES - Assure, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assure, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mène des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développe une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association - Accueil et traitement des appels téléphoniques PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé et/ou CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective. (à partir de 2100.71€ brut mensuel) Intégrer l'Udaf 42, c'est avoir : - Un parcours d'accompagnement et d'intégration - Un plan de formation ambitieux vous permettant d'exercer ses missions dans les meilleures conditions dans un souci d'actualisation des compétences et de progression - Une garantie du respect de votre équilibre personnel : horaires individualisés, 35h/semaine avec un aménagement possible sur 4.5 jours, des congés trimestriels, 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois d'ancienneté. - La mutuelle prise en charge à 60% par l'UDAF - Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances,...) - Un véhicule de service pour vos déplacements dans le département - Des moments conviviaux organisés plusieurs fois par an par la Direction et le CSE. Rejoindre l'UDAF 42, c'est l'opportunité de s'investir dans une mission qui a du sens, celle d'œuvrer au quotidien auprès de publics fragilisés. Vous contribuez à leur protection et les soutenez pour leur assurer une vie décente et plus sereine.
La société MS42, spécialisée dans le nettoyage et l'entretien de locaux professionnels, recrute un agent d'entretien sur le secteur de Saint-Chamond. Missions : Assurer l'entretien des locaux en respectant les consignes et les protocoles d'hygiène. Veiller à la bonne utilisation des produits d'entretien et au respect des règles de sécurité. Travailler en équipe de 2 à 3 personnes. Utiliser du matériel mécanique pour l'entretien (aspirateurs industriels, autolaveuses, etc.) Profil recherché : Expérience préalable en entretien de locaux souhaitée. Connaissance des produits d'entretien et des normes de sécurité. Capacité à travailler en équipe. Fiabilité et ponctualité.
MS 42 fait partie du réseau d'agences de nettoyage MS Propreté et Maintenance, qui propose des prestations de nettoyage et de multiservice partout en France.
Rejoignez aujourd'hui notre Atelier de confection où nos équipes expérimentées confectionnent avec rigueur et soin tous les projets de décoration sur mesure de nos client(e)s. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Nous vous formerons à nos produits et méthodes afin de garantir votre intégration. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre belle équipe ! Vos missions : - Réaliser la découpe et pré-découpe tissus en fonction des commandes (fiche navette), - Mettre sur table, mesurer, aligner et couper les tissus - Réaliser le contrôle qualité produits, - Approvisionner l'atelier en tissus, manutentions diverses, - Mettre à jour les quantités de rouleaux en stock, - Participer à la coupe en hauteur des tissus ameublement et voilage, - Réaliser les opérations de pliage et repassage des confections, - Éditer les documents d'expédition, conditionner et préparer les expéditions en fonction des tournées, - Réaliser la pose d'œillets, - Conduire les machines brodeuses, - Réaliser des tâches de manutention diverses. Profil recherché : - Première expérience en préparation de commandes - Aisance avec l'outil informatique - Dynamisme, capacité d'adaptation et de gestion des priorités - Esprit d'équipe - Français lu, écrit, parlé - Permis B + véhicule conseillés (Z.I non desservie par les transports en commun) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35h/semaine du lundi au vendredi 8h00 - 15h45 - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80 € brut/mois + prime de transport + participation/intéressement + réductions salarié(e)
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
1 - MISSION La réalisation de chantier en Espaces Verts. 2 - ACTIVITES Réalise l'ensemble des Tâches liées à l'activité (tontes, tailles, débroussaillage, désherbage, ...) Réalise des chantiers d'aménagement d'extérieur. (Comme la pose de clôture, plantations, réalisation d'escaliers extérieurs, ...) Réalise l'entretien du matériel Assure la qualité du service. Avoir une attitude professionnelle. 3 - PLACE DANS L'ORGANISATION Rattachement hiérarchique en amont encadrant paysagiste et/ou coordinateur des Activités, ainsi que le conseiller en insertion ou et la Coordinatrice de l'insertion Sociale et Professionnelle. 4 - INDICATEURS DE PERFORMANCE Satisfaction de son responsable direct. Satisfaction des clients sur la qualité du travail. 5 - COMPETENCES (savoir-faire) Gestion des priorités, Capacités d'analyse et d'observation, Maintenance du petit matériel. 6 - QUALITES INDIVIDUELLES (savoir-être) Capacité d'autonomie. Capacité à travailler en équipe (SAI, hiérarchie, collègues). Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit, de prise de recul. Rigueur et organisation, anticipation, Maîtrise de soi. 7 - FORMATION / Paysagiste et Permis B
Vos misssions : Recevoir et contrôler le chargement en positionnant le véhicule en zone de chargement. Vérifier la conformité de la livraison avec le bon (volume et caractéristique du béton). Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison Décharger le béton sur le chantier des clients Faire signer le bon de livraison et faire les encaissements Maintenir le véhicule en parfait état de propreté et effectuer l'entretien courant Rédiger un rapport d'activité journalier Respecter les consignes de sécurité Respecter la réglementation et le code de la route. COMPÉTENCES ET INTÉRÊTS Le poste de chauffeur nécessite quelques aptitudes Etre organisé Etre rigoureux Etre précis Etre communiquant Savoir adapter la conduite du véhicule à la circulation Savoir implanter le matériel et assurer un contrôle permanent des conditions de mise en œeuvre de sécurité Etre titulaire du permis C+ FIMO + FCO + carte conducteur en cours de validité Connaître la région. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Une expérience dans le domaine du transport est demandée. Le salaire sera fixé en fonction. Poste à pourvoir rapidement en CDI - gh/jour. Différents avantages entreprise tels que mutuelle, CE, participation bénéfice, 13 eme mois (sous condition d'ancienneté), primes
Nous recherchons une personne expérimentée, autonome, motivée, consciencieuse. Déplacements quotidiens chez nos clients h/f dans une zone de 50 km autour de SORBIERS 42290 (quelques déplacements au delà de cette zone sont possibles). Vous devrez réaliser seul(e) la pose complète de meubles, plans de travail, électroménagers et accessoires. C'est un emploi associant des tâches différentes : fixation et montage de tous les éléments de cuisine (meubles hauts et bas, plans de travail, corniches, plinthes...) et mise en place des appareils et accessoires ménagers, raccordement des appareils électroménagers et accessoires aux arrivées et évacuations d'eau, de gaz et prises électriques existantes dont la mise en conformité aux normes a été effectuée sous la responsabilité du client ou maitre d'ouvrage, nettoyage du chantier puis contrôle du fonctionnement technique des meubles et des appareils. Vous avez obligatoirement une expérience similaire d'au moins 3 ans Expériences en menuiserie/ébénisterie souhaitées Habilitations électriques souhaitées Lecture de plans de conception et plans techniques indispensable salaire motivant en fonction de l'expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Camionnette mise à disposition .
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE MAINTENANCE H/F. Notre client est spécialisé dans la fabrication de câbles électriques, et de gaines métalliques. Rattaché au responsable maintenance vos missions seront les suivantes : - Vous participez à la maintenance de l'ensemble des moyens industriels du site, dans le respect des contraintes de sécurité, de délai et de coût. - Vous prenez part aux travaux de dépannage ainsi qu'aux opérations de maintenance préventive et corrective sur le parc machine de l'usine afin de garantir et d'optimiser le bon déroulement de la production : mise à conformité, réglage, nettoyage, amélioration et rénovation des matériels et équipements. PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS en maintenance, électrotechnique ou équivalent, - Vous avez de bonnes connaissances en électricité et en mécanique. - Vous possédez une expérience de 3 ans minimum. - Vous savez lire des schémas électriques, des plans et des notices techniques. Salaire et avantages : -Tickets restaurant -Prime assiduité -Indemnité Transport -Primes semestrielles -Participation avantageuse -Poste en 2*8 du lundi au vendredi -Pas d'astreinte. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
L'agence KELYPS INTERIM SAINT-CHAMOND, recherche pour l'un de ses client un CONDUCTEUR DE LIGNE TEXTILE H/F. Notre client est situé dans le secteur de la Vallée du Gier. Vos missions seront les suivantes : - Superviser et optimiser le fonctionnement des lignes de production. - Conduire les machines d'ennoblissement conformément aux protocoles établis. - Régler et ajuster les équipements pour garantir une qualité optimale des produits finis. - Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les dysfonctionnements. - Respecter les normes de sécurité et assurer les procédures de maintenance préventive des équipements. HORAIRES EN 3X8 PRISE DE POSTE RAPIDEMENT PROFIL RECHERHE : - Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement en conduite de machines d'ennoblissement textile. - Maîtrise des processus et technologies associés à l'ennoblissement textile. - Compétences techniques en réglage et maintenance de premier niveau. - Capacité à travailler en horaires décalés (3x8) et à gérer les contraintes liées au stress. - Diplôme professionnel en conduite de machines ou équivalent. REJOIGNEZ L'AVENTURE KELYPS ! La plus belle promesse que l'on puisse vous faire, c'est de vous accompagner, de vous permettre de progresser et de dépasser vos objectifs, notamment en finançant vos formations. Devenez intérimaire chez nous et profitez d'un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8%. Chez Kelyps Interim nous plaçons votre projet professionnel au coeur de nos priorités ! VENEZ NOUS RENCONTRER ! Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h / 14h-18h, 40 Avenue Louis Pasteur, 42152 L'Horme. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations stchamond@kelyps-interim.com
