Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chanverrie située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 21 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chanverrie. 129 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - MORTAGNE SUR SEVRE, 85 - ST LAURENT SUR SEVRE, 85 - BEAUREPAIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour l'agence ACTUAL de Mortagne sur sèvre. En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Analyse des besoins du client en :- assurant la prise des commandes clients & prospects- réalisant des visites de chantiers/entreprises - réalisant des études de poste - participant à l'évaluation des postes en entreprises. Stratégie de « Sourcing » en : - sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés - sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence - anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles. Délégation et fidélisation de nos intérimaires en : - recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests - veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident - construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées - en suivant le déroulement des missions. Gestion administrative des intérimaires en : - gérant le dossier administratif des collaborateurs intérimaires (DPAE, Visites Médicales) et en assurant sa mise à jour, - établissant le contrat de travail des collaborateurs intérimaires, assurant le lien avec le centre de gestion (gestion des relevés d'heures, demandes d'acomptes). Fidélisation des clients en : - en assurant un suivi personnalisé et en mesurant la satisfaction client - en développant les actions de placements« proactive » - en assurant un rôle de conseil et en étant force de proposition. ce poste est à pourvoir sur un temps plein du lundi au vendredi 8h30/12h et 14h//18h. Une expérience en recrutement est primordial pour le poste. Votre connaissance du bassin d'emploi local serait un plus. Votre capacité d'écoute, votre esprit d'analyse, votre goût du contact humain, votre capacité à mener des discussions, votre sens du service sont autant d'atouts dont vous êtes doté.Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
L'agent de soins veille à l'environnement de la personne hébergée, participe à l'hygiène des locaux et du matériel, aide aux repas et aux activités, participe aux tâches d'aide soignant dans l'accompagnement aux soins d'hygiène. Travail de jour en roulement variable sur la base de 35 heures hebdomadaires et 1 week-end sur 3.
EHPAD SAINT-ALEXANDRE
Aquila RH Essarts en Bocage, est un acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI. Notre différence réside dans notre engagement, notre proximité et notre transparence envers vous, afin de maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi. Implantée en Vendée depuis plusieurs années, notre agence à taille humaine a pour priorité la satisfaction de nos candidats/intérimaires et de nos clients. Séverine et Magali seront là pour vous accueillir avec bienveillance et efficacité, et vous aider à trouver l'entreprise qui correspond le mieux à vos attentes. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, notre client recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) H/F, sur le secteur de Chanverrie. Mission de 5 mois à compter d'avril 2025. Vos missions: Relation client : ? Réceptionner et transférer les appels téléphoniques, informer les clients (suivi de commande, tarifs, délais de livraison, nouveaux produits, ...) ? Coordonner les informations clients avec les équipes commerciales Logistique ? Planifier les opérations de transport (métrage plancher) ? Négocier les conditions et les coûts de transport avec les prestataires externes ? Gérer les envois des colis magasins ? Saisir les commandes achat Administration commerciale : ? Enregistrer les commandes clients et vérifier les conditions ? Actualiser les fichiers produits et clients ? Saisir les bons de livraison, imprimer et envoyer les factures clients ? Relancer les contentieux clients Communication-marketing : ? Mettre à jour la documentation commerciale : catalogue, tarif, supports techniques (logiciels InDesign et Photoshop) ? Animer la communication sur les réseaux sociaux ? Rédiger les mailings, les opérations commerciales, transmettre les catalogues et imprimer les documents commerciaux. Votre profil: - Vous maitrisez les outils bureautiques et la rédaction des mails - Vous maitrisez la relation client et vous avez le sens du service - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et réactif(ve). Horaires en journée du lundi au vendredi AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION - Taux horaire brut - +10% indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Mutuelle - Programme fidélité My Bonus : Epargne de 5% sur IFM et ICCP + profitez de nombreux avantages et prix réduits (Places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances, ...) - FASTT (Location de voiture, garde d'enfants etc...) Pour plus d'informations et pour rejoindre Aquila RH, vous pouvez visiter notre site web à l'adresse suivante : www.aquila-rh.com
Nous recherchons une femme de chambre ou un valet de chambre pour rejoindre notre équipe au sein d'un établissement hôtelier. Vous serez responsable de garantir la propreté et l'ordre des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à notre clientèle. Responsabilités : Effectuer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et le réapprovisionnement en fournitures. Nettoyer et entretenir les espaces communs tels que les couloirs, les escaliers et les salons. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance dans les chambres. Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour assurer un service efficace et rapide. Veiller à la satisfaction des clients en maintenant un environnement propre et accueillant. Profil recherché : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en hôtellerie. Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome. Bonnes compétences organisationnelles et gestion du temps. Capacité à travailler en équipe Respect des normes d'hygiène et souci de la qualité du service. Si vous êtes motivé(e) par le secteur de l'hôtellerie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Descriptif des missions : Animation auprès des 12/15 ans - Animateur d'un camp ados du mardi 1er juillet au vendredi 4 juillet 2025 à St Malo du Bois au camping de la Vallée de Poupet (départ et retour à Beaurepaire) - Préparation et animation des activités Profil recherché : - Etre responsable, avoir l'esprit d'équipe. - Dynamique - Prise d'initiative - Expérience dans un poste similaire souhaitable - Etre force de proposition - Diplôme requis : BAFA ou équivalent - Permis B - Savoir nager, Aisance souhaitée en milieu aquatique. Informations complémentaires : M. THOMAS Arnaud, animateur jeunesse Service Jeunesse Municipal 06 48 74 45 48 jeunesseetsports@beaurepaire85.fr
Nous recherchons un Assistant dentaire qualifié (H/F) : - préparation du matériel - stérilisation - installation des patients au fauteuil - accueil physique et téléphonique - nettoyer le matériel après intervention Profil attendu : - Etre réactif et savoir faire preuve d'initiative Poste à pourvoir de suite, à temps plein, avec des horaires décalés (roulement matin - après-midi)
Poste d'Agent de maintenance des bâtiments polyvalent au sein de 3 établissements en direction commune (EHPAD St Alexandre, Foyer « Les Hauts de Sèvre de Mortagne sur Sèvre et EHPAD Montfort de St Laurent sur Sèvre) accueillant des personnes âgées dépendantes et/ou des personnes en situation de handicap physique et/ou psychique. Vous assurerez le maintien en état de fonctionnement et de sécurité des établissements, les travaux d'entretien de 1er niveau dans plusieurs corps de métier du bâtiment en suivant les directives ou les documents techniques. Poste à temps plein : 37,50 heures hebdomadaires et 15 jours de RTT. Astreintes en roulement (1 semaine sur 5). CDD de 6 mois évolutif vers un poste permanent. Rémunération selon profil et ancienneté sur la base des grilles de rémunérations de la catégorie C de la fonction publique hospitalière. Poste à pourvoir de suite.
Consultante recrutement experte, j'accompagne les entreprises pour leurs recrutements et je recrute un opérateur de production conducteur de ligne 4*8 H/F, en CDI. Poste situé sur le secteur des landes Génusson Notre client est une industrie spécialisée dans la fabrication de matières premières techniques, avec un process de transformation . Au sein de l'atelier de production, vous participez aux opérations suivantes : - Conduire la fabrication des mélanges, en respectant les modes opératoires et les instructions en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement. - Suivi des fiches d'instructions process (FIP) pour le paramétrage de la ligne - Respect des procédures, instructions et ordres de fabrication en termes de qualité, quantité, productivité et conditionnement - Préparation des matières premières et alimentation de la machine - Démarrage/arrêt de la ligne, surveillance en cours de fabrication, nettoyage en fin de série - Auto-contrôle en cours de fabrication, avec changement d'outils ou de réglages machine. - Détection et alerte du Responsable en cas d'anomalie - Opérations de conditionnement et d'évacuation des produits finis. De formation de niveau V ou équivalent acquis par l'expérience en conduite de process de production, vous êtes sensible aux consignes, et au suivi des modes opératoires. Vous possédez le sens de la qualité et de la sécurité. A l'aise avec le travail en équipe, vous savez faire preuve de réactivité en cas de dysfonctionnement. Ponctuel, vous avez le souhait de vous investir sur du long terme. Travail posté en 4x8, ( alternance matin, am ,nuit ) en atelier, poste nécessitant de porter des charges pouvant aller jusqu'à 25 kg. - Environnement de travail nécessitant le port d'équipements de protection individuelle - Tenues de travail fournies, chaussures de sécurité
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre entreprise à taille humaine (25 salariés) travaille pour le secteur du nautisme, du transport et du loisirs. Notre équipe composée de housseurs, piqueurs, colleurs recherche à compléter son effectif. Un programme de formation internes est proposé pour ce poste car le temps d'apprentissage est long. Nos fabrications ne sont pas morcelées, les personnes réalisent de A à Z leur produit: Vous aurez pour missions : - Savoir lire un plan et visualiser en 3D - Régler les paramètres des machines et des équipements - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage - Assembler les pièces de l'article à plat - Monter les pièces de l'article (avant, arrière, flans, ...) sur forme ou en volume - Contrôler la conformité d'une production - Retirer un produit non-conforme - Détecter les causes d'anomalies de produits et transmettre au service maintenance Poste en journée normale, du lundi au vendredi midi. Embauche le matin à 7h30.
La sellerie PIH, 22 salariés, forte d'une expertise et d'un savoir-faire complet dans les domaines du cuir et du textile, vous accompagne dans vos projets d'agencement intérieur et extérieur. Une entreprise française qui vous apporte une expertise technique et accompagne le projet jusqu'à son installation chez le client.
Dans le cadre du développement de l'activité de notre client, nous recherchons un hôte de caisse F/H, dès que possible.Vos missions : accueillir les clients et les orienter si nécessaire, procéder aux encaissements, gérer les retours ou échange ,mise en rayon Salaire selon expérience Mission du mardi au samedi Expérience dans le domaine du bricolage souhaitée Disposer des produits sur le lieu de vente - Vérifier la conformité de la livraison - Réceptionner un produit - Désactiver l'antivol d'un article - Identifier un litige client - Accueillir une clientèle - Ouvrir sa caisse - Techniques de mise en rayon - Procédures d'encaissement - Règles et consignes de sécurité Diplomatie - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Aisance relationnelle - Efficacité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Château de la Barbinière recherche un responsable crêpier (H/F) pour la réouverture du Clos Suzette en avril. Missions : Elaboration de la carte avec notre chef de cuisine Mise en place et service Responsabilité de sa cuisine Horaires en continus uniquement le soir du jeudi au lundi (2 jours de fermeture) Repos mardi et mercredi Poste à pourvoir à partir d'avril à fin octobre contact@chateau-barbiniere.com - 02.51.92.46.00.
Hôtel-restaurant de 19 chambres situé à Saint-Laurent sur sèvre dans un cadre familial Ouvert uniquement le soir Fermé le dimanche. Les missions : - Mise en place et organisation du restaurant pour le service du soir, - prise de commandes, service des mets et boissons. - nettoyage des locaux Poste : - 24h à 30h semaine (selon vos disponibilités) - 6 services de soir (du lundi au samedi) à partir de 17h30 ou 18h30 - repos le dimanche - 1 à 2 matins pour le nettoyage Poste à pourvoir d'Avril à Octobre Pas d'hébergement possible.
Hôtel-restaurant de 19 chambres situé à Saint-Laurent sur sèvre dans un cadre familial
Le Maritou recherche un aide cuisine H/F. Vous serez chargé(e) de préparer les pâtons, préparer les légumes, les pizzas. Vous avez une forte appétence pour ce secteur de la cuisine et vous êtes motivé(e). Un profil débutant pourra être formé en interne. Repos le lundi et mardi, travail le week-end . Horaires de travail: 9h-14h / 19h-21h Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre 2025
Remplacement d'Accompagnant éducatif et social temps plein auprès de résidents en situation de handicap important. Travail de jour par roulement variable et 1 week-end sur 3.
FOYER Adultes handicapés
L'AES assure l'accompagnement des personnes âgées dépendantes en fonction de leur besoin et les assiste dans tous les gestes de la vie quotidienne : lever, hygiène corporelle, aide à l'habillage, aide aux repas, aide à la marche, aux activités, accompagnement aux animations sociales... Horaires variables et travail 1 week-end sur 3. Vous effectuez de grandes journées (10h30 à 11h30 de travail - série de 2 à 3 jours consécutifs maxi).
Vos missions : - Appliquer et faire respecter le règlement et les consignes de sécurité du POSS. - Effectuer la surveillance des bassins en équipe (avec un titulaire de la qualification de MNS) et assurer la sécurité des usagers lors des activités. - Assurer le respect des règles et procédures d'hygiène. - Guider et renseigner les usagers. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel et de l'équipement. Qualifications requises : - BNSSA (Recyclage à jour) - PSE 1 (Recyclage à jour) - Maîtrise des procédures d'alerte et de secours - Connaissance de la réglementation du sport et de l'environnement sportif plus particulièrement en matière aquatique. Poste à pourvoir du 7 juillet au 24 août 2025. Travail week-end et férié. 1 jour de repos fixe par semaine.
Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser la couture à la main des sommiers et matelas - Connaître et utiliser les techniques de coupe et d'assemblage - Maîtriser la machine à coudre pour réaliser des ajustements et des retouches - Travailler avec précision et sens du détail Vous avez une première expérience réussie en tant que couturier, mécanicien en confection, etc. Vous maîtrisez la couture à la main ainsi que la machine à coudre. Vous aimez travailler dans un environnement propre, sur un produit noble synonyme de confort et bien-être. L'entreprise est reconnue "Entreprise du Patrimoine Vivant" démontrant un véritable savoir-faire.
Pour notre site de Mortagne sur Sevre, nous recherchons un Technicien/Mécanicien Poids-lourd. Vous serez rattaché(e) au chef d'atelier, et intégré(e) à une équipe familiale. Vous prendrez en charge de façon autonome la réalisation de l'ensemble des travaux de maintenance sur les véhicules et leurs équipements. Vos missions principales, à effectuer suivant les procédures qualitatives de l'entreprise, seront : - La réalisation de diagnostic des véhicules. - La préparation de vos demandes de pièces et/ou de matériel . - La réalisation de travaux de maintenance préventive et curative. - D'effectuer un retour sur les travaux effectués auprès de votre responsable. Toutes ces missions seront à réaliser en parfaite cohérence avec notre politique environnementale, qualitative et sécuritaire. Connaissance en mécanique poids lourds indispensable. Le Permis PL serait un atout supplémentaire.
Seguin Trucks est un groupe régional et familial, qui est spécialisé dans la vente et le service après vente de véhicules industriels. Acteur dans ce secteur depuis 1967, nous représentons les marques Volvo Trucks et Nissan Utilitaires. Nous sommes présent dans les Pays de Loire, l'Ille et Vilaine, les Deux Sèvres ainsi que la Vienne.
Supermarché de 2500 M² avec 83 collaborateurs dans le département 40..LES LANDES Mon client chercher un directeur (trice) de magasin, Management de 83 collaborateurs, statut cadre niveau 7 évolutif, salaire 4000/4500 brut x 13 + primes, Expérience du poste si possible mais pas obligatoire, très bonnes connaissances des produits frais avec expérience du PGC, bon manager envers les équipes, commerçant dans l'âme.
Dans un hôtel composé d'une quarantaine de chambres, vous assurez les missions suivantes : - préparation et mise en place du buffet petit-déjeuner - ménage des chambre, préparation du coucher - vérification des chambres en fin de journée - gestion partielle de l'équipe de ménage l'été Vous travaillez sur une amplitude de 6h45 à 16h, en autonomie. 30mn de pause le midi, repas fourni. 1 week-end sur 3 non travaillé. Poste à pourvoir de suite.
contact par tél ou par mail : hotel@lapetiteaubergechambretaud.com
Votre Agence ACTUAL MORTAGNE recherche un Conducteur de Machines (H/F) pour l'un de ses clients agroalimentaire situé à Chanverrie. Vous serez en charge du conditionnement :- Exécuter le programme du Chef d'Equipe - Approvisionner les lignes en emballages - Assurer les opérations de conditionnement et d'emballage : mise en carton, palettisation - Superviser les opérateurs de conditionnements et assurer le bon déroulé de leurs tâches. Vous serez également chargé des contrôles des lignes : - Assurer les contrôles métrologiques - Être responsable du rangement, de l'hygiène, de la zone de travail maturation, des machines et outils utilisés - Alerter le responsable de production en cas de non-conformités, de pannes ou incidents techniques - Assurer le contrôle physico-chimiques, la traçabilité des opérations et leur bon enregistrement (PH, acidité, T°C) - Être garant du PrPO filtre conditionneuse/vanne de lissage et pRpO PH PRODUIT FINI - Assurer la sécurité alimentaire du produit. Les conditions de travail : - Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD de 6 mois. - Salaire brut : 2100EUR - Du lundi au vendredi : poste en 2*8 Le candidat idéal ? Certainement vous ! Vous avez une expérience en conduite de machines et en environnement agroalimentaire ? Vous avez le sens de l'organisation. Vous êtes rigoureux, réactif et consciencieux. Vous cochez toutes les cases ? Parfait ! Postulez en ligne avec un CV à jour et nous vous recontacterons dans les meilleurs délais.
Nous recherchons pour notre atelier situé à St Christophe du Bois (49), un(e) agent de maintenance du bâtiment pour aider notre Responsable Maintenance. Vous serez amené à veiller à l'état général des locaux, y compris les aménagements intérieurs et les installations électriques et sanitaires, à effectuer des travaux d'entretien général. Vous aimez la polyvalence, le bricolage, la diversité des taches quotidienne et vous êtes prêt(e) à apprendre de nouvelles activités. Poste en horaire de journée normale. Déplacement possible avec véhicule entreprise sur autre site à 30 min de Cholet.
PME implantée depuis une cinquantaine d années au c?ur du bassin choletais, HASPOLO est un atelier de confection Prêt A Porter Luxe.
Qui sommes nous ? Agenceur industriel incontournable, Denis Industries conçoit et fabrique du mobilier sur mesure, à destination des professionnels de l'immobilier et du bâtiment. Leader sur son marché, les solutions Denis Industries sont déployées annuellement dans plus de 7 500 logements : hôtel, village vacances, Ehpad, hôpital, résidence pour étudiants, de tourisme, d'affaire et senior, résidentiel collectif... Le siège social et l'ensemble de la production sont situés aux Landes Génusson (85130) et les chantiers sont réalisés sur toute la France. Nous sommes une entreprise de 100 salariés, détenue par ses dirigeants, en croissance régulière (CA de 21 m€). Tournés vers l'innovation sur le long terme, nous sommes impliqués pour le bien commun en favorisant un climat familial. Dans le cadre de son développement, Denis Industries cherche son nouveau collaborateur, pour intégrer le service Commande Numérique. Poste : Sous la responsabilité du responsable atelier et en relation avec le programmeur CN, au service usinage, vos missions seront : - Repérer sur plans les opérations de découpe, de défonçage, ou de perçage à réaliser - Positionner les pièces à usiner (panneaux en aggloméré), vérifier le bon fonctionnement des outillages et lancer la production sur machine CN - Effectuer un contrôle visuel des opérations réalisées et effectuer les réglages sur machine si nécessaire CDI - temps plein. Organisation du temps de travail : en semaine sur une base de 35h (+ modulation avec heures supplémentaires). Profil recherché : - H/F avec une première expérience de travail sur machine à Commande Numérique nécessitant des interventions manuelles - Capacité à effectuer des réglages, et idéalement à programmer sur machine à Commande Numérique - Volonté d'acquérir de l'autonomie et de la polyvalence - Volonté de s'investir durablement dans l'entreprise. Rémunération : - Selon votre expérience et la Convention Collective Nationale de la Fabrication de l'Ameublement -Tickets restaurant (journée) ou panier repas (équipe) - Mutuelle d'entreprise haut de gamme, 100% à charge de l'employeur (base légale : 50% salarié + 50% employeur) - Intéressement et participation aux bénéfices. Pourquoi venir à Denis Industries ? Parce que l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle est une valeur importante pour nous, et passe par : - La communication avec les managers - La cohésion entre les équipes - Une adaptation des conditions de travail selon les besoins - Des moments de convivialité réguliers Parce que nous travaillons conjointement avec le CSE et les collaborateurs, sur : - La sécurité en entreprise - La pénibilité au travail, en investissant dans des aides au port de charges - Le recyclage des matériaux - Le projet de rénovation environnemental des bâtiments Parce que nous sommes ouverts à de nouveaux projets, de nouvelles idées, auxquels vous pouvez contribuer ! Intéressez ? Contactons nous ! Kathy notre RH vous contactera. Rencontrons nous ! Faisons connaissance lors d'un entretien et visitez nos locaux avec Sébastien le responsable production Obtenez une réponse à la suite de vos entretiens, qu'elle soit positive ou négative ! A bientôt Type d'emploi : Temps plein, CDI Travail en 2x8 Rémunération : à partir de 12€ Nombre d'heures : 35 à 39 par semaine
Bienvenue chez OMNIFER ! Dans le cadre du développement de l'activité, OMNIFER recherche un(e) Responsable d'Activité IFTE et Signalisation ferroviaire. Vos missions seront : - Développer et commercialiser les offres de formation et d'assistance technique, en ciblant et développant le portefeuille clients. - Analyser les besoins des clients et prospects, et adapter l'offre de formation et d'assistance technique en conséquence. - Planifier et organiser les formations annuelles, valider les contrats des formateurs et les supports pédagogiques. - Assurer un nombre d'heures/jours de formation par an, et pallier les absences des formateurs. - Assurer un reporting régulier à la direction, élaborer et suivre le budget de l'activité, et participer aux audits qualité. - Manager l'équipe de formateurs, recruter les collaborateurs, et contribuer à la conformité et à l'amélioration continue avec le pôle QSE. Vous avez de l'ambition et souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement. Vous justifiez d'une expérience significative dans un métier technique (maintenance, travaux, études.) avec une forte connaissance de l'opérationnel en milieu ferroviaire exploité ou non. Vous justifiez également d'une expérience managériale et commerciale avec une gestion administrative et financière.
OMNIFER est un organisme de formation exclusivement dédié au domaine ferroviaire. OMNIFER est agréé pour de nombreuses Taches Critiques de Sécurité (TCS ? ex. TES), y compris la Conduite de train et les catégories C à M. Certifié QUALIOPI pour ses actions de formation, OMNIFER propose une approche pédagogique innovante, alliant théorie et pratique, grâce à une immersion ferroviaire à 360° ; sur notre plateforme technique à Saint-Laurent (85) ou via nos modules e-learning.
OMNIFER propose des formations et des prestations d'expertise dans le domaine de l'infrastructure ferroviaire et de la conduite de train. Dans le cadre de son développement et de celui de l'activité Voie, OMNIFER recherche un(e) Référent(e) métier Voie pour rejoindre notre équipe de passionné(e)s du ferroviaire. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le suivi et l'amélioration des méthodes pédagogiques, - Réaliser les actions de formation, - Mettre à jour les supports de formation, - Contribuer aux prestations d'assistance technique, - Participer à l'élaboration des offres commerciales, - Respecter le budget alloué à l'activité, - Collaborer avec les pôles supports pour assurer le bon fonctionnement de l'activité. Vous avez de l'ambition et souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement. Vous justifiez d'une expérience significative dans un métier technique (maintenance, travaux, études.) avec une forte connaissance de l'opérationnel en milieu ferroviaire exploité ou non. Compétences techniques requises : - Maîtrise technique de son métier, - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Bonnes capacités rédactionnelles. Compétences comportementales requises : - Bonnes capacités relationnelles - Sens du service client - Pédagogie - Organisation
OMNIFER propose des formations et des prestations d'expertise dans le domaine de l'infrastructure ferroviaire et de la conduite de train. Dans le cadre de son développement et de celui de l'activité Voie, OMNIFER recherche un(e) Référent(e) métier IFTE pour rejoindre notre équipe de passionné(e)s du ferroviaire. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le suivi et l'amélioration des méthodes pédagogiques, - Réaliser les actions de formation, - Mettre à jour les supports de formation, - Contribuer aux prestations d'assistance technique, - Participer à l'élaboration des offres commerciales, - Respecter le budget alloué à l'activité, - Collaborer avec les pôles supports pour assurer le bon fonctionnement de l'activité. Vous avez de l'ambition et souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine caténaire (maintenance, travaux, études.) avec une forte connaissance de l'opérationnel en milieu ferroviaire exploité ou non. Compétences techniques requises : - Maîtrise technique de son métier, - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Bonnes capacités rédactionnelles. - Compétences comportementales requises : Bonnes capacités relationnelles : - Sens du service client - Pédagogie - Organisation
Spécialiste de la construction métallique (charpente) depuis trois générations, notre client réunit les expertises en métal, bois et béton. Présent sur tout le territoire français, il propose des solutions sur mesure, au juste prix et dans des délais optimisés. En tant que concepteur, constructeur et industriel, il offre des solutions durables et décarbonées, guidés par leur raison d'être : « Construire toujours mieux, ensemble ». Engagés pour la préservation de la planète, notre client innove pour transformer la manière de construire, en respectant l'environnement. PARTNAIRE LES HERBIERS est à la recherche d'un Conducteur de ligne débit nuit (H/F). Rattaché au Responsable d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre de la production sur les machines. Vos missions : -Chargement de la matière : Placez la matière dans la machine à l'aide d'un pont roulant. -Réglages machine : Effectuez les réglages nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal. -Programmation : Appelez des programmes via une interface numérique pour lancer la production. -Contrôle qualité : Surveillez et contrôlez les pièces produites pour assurer leur conformité. -Surveillance de la production : Gardez un oeil sur le processus de production pour anticiper les besoins. -Déchargement : Déchargez les paquets au pont roulant avec efficacité. La formation CACES pont financée par l'agence. Le poste nécessite le port de charges lourdes. Horaires : Vous travaillerez en horaires de nuit, lundi au vendredi (20h42 4h54) avec période formation obligatoire en 2*8 pendant 2 à 3 mois (4h54-13h ou 13h-21h06) Taux horaire compris entre 13EUR et 13,50EUR bruts, en fonction de votre expérience et de votre profil, avec en plus un panier et une prime de poste de 11,178EUR par jour. Majoration d'heures de nuit Contrat proposé : mission en intérim de 6 mois N'attendez plus pour faire partie de notre aventure ! Envoyez nous votre CV dès maintenant, vous y êtes presque ! Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur une conduite de machines automatisées et en commandes numériques. Votre polyvalence, votre rigueur et votre capacité de réflexion et de prise de recul seront les clés de votre réussite à ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Tournée distribution en départ de la Verrie (85) Temps de travail : - Du lundi au vendredi - Horaires 7h-17h Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. - Possession ADR DE BASE obligatoire - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - 12.63 à 12.93 € Selon profil Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite
Adecco Mortagne sur Sèvre, recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de desserts, basé à la Verrie, un(e) : OUVRIER AGROALIMENTAIRE H/F Ce que la société fabrique : - Mousse au chocolat - Moelleux au chocolat - Brioche perdu - Tiramisu - Etc.. que des desserts !! Sous la responsabilité du chef de production, vous pouvez avoir différentes missions : - en production : mousses au chocolat et desserts surgelés (tiramisu, brioches perdues et verrines) - au conditionnement : mise en carton et palettisation Travail au froid : environ 4°C. Le poste est à pourvoir de suite et pour du moyen terme. Vous travaillez en horaires décalé, en respectant l'amplitude horaires suivantes : 5h du matin au plus tôt, 2h du matin au plus tard. Vous devez savoir lire et compter pour effectuer les opérations de contrôle. Vous êtes sérieux(se) et motivé(e) ? N'attendez plus et postulez en ligne avec un CV à jour !!
Réputé pour ses prestations de haute qualité, notre client dispose d'un des réseaux intégrés les plus importants d'Europe. Composées d'experts, nos équipes d'exploitation organisent et pilotent l'approvisionnement et la distribution à l'échelle nationale et européenne afin de garantir à nos clients un haut niveau de performance. À propos de la mission Au sein de notre agence de La Verrie, votre mission principale sera la gestion de l'activité de manutention sur le quai. En tant qu'Agent de Quai (H/F), vos tâches seront de : - Déplacer, charger et décharger les marchandises. - Identifier et répartir les marchandises ou produits sur le quai. - Organiser et ranger les produits en fonction de l'espace disponible. - Signaler les anomalies. - Assurer la gestion des palettes Master. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 834 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 219,14 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime d'équipe Profil recherché - Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous savez également gérer les priorités et vous montrer méthodique. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
En tant que Field Service Engineer Sédentaire (H/F), vous assurez le suivi, la gestion et la réalisation des essais machine en Atelier : - Assurer la réalisation des essais machines en Atelier - Rédiger et transmettre en interne un rapport à la fin de chaque essai - Transmettre une synthèse précise aux bureaux d'études des éventuels problèmes rencontrés au niveau mécanique, électronique et fonctionnel - Être responsable de l'image de l'entreprise auprès du client - Assurer le reporting écrit après chaque essai sur les problèmes rencontrés et la proposition de modification du standard - Assurer la conduite de la machine lors de la FAT (Réception client) - Etre garant(e) de la qualité, de la sécurité et du fonctionnement de la machine - S'assurer de la satisfaction client. LE PROFIL Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences suivantes : - Vous êtes issu(e) de formation supérieure en Electrotechnique / Automatisme / Maintenance / Robotique - Vous avez des capacités à réaliser des analyses mécaniques, électroniques ou fonctionnelles d'un problème - Idéalement vous avez une première expérience sur un poste similaire au sein d'une entreprise industrielle - Vous avez le souci de la satisfaction client. - Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et méthodique dans votre travail
Vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'étude générale de ses affaires (Analyse fonctionnelle, implémentation, cadences...) en adéquation avec le besoin des clients et jusqu'au contenu des notices d'instruction de la partie mécanique (matériel Sidel et matériel intégré). - Planifier et animer les réunions techniques liées à l'affaire et rédige les comptes rendus nécessaires pour en assurer la diffusion. - S'assurer de la bonne rédaction des cahiers des charges pour le matériel de négoce intégré à ses affaires et garantir son contenu technique et s'assurer des mises à jours en cas d'évolution. - Etudier ou faire étudier par un tiers (interne/externe) les sous-ensembles spécifiques à une affaire, après rédaction d'un cahier des charges, et en assurer le suivi et la validation technique. - Collaborer activement pour la partie montage avec le Responsable d'Affaire Atelier. - Transmettre au Chef de projet (PM) toutes les informations nécessaires pour une bonne connaissance de l'affaire. - Piloter les concepteurs qui lui sont attribués. - Résumer ses actions pour assurer un reporting efficace. - Réunions de synthèse sur affaire (où, quoi, comment). Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences suivantes : - Diplôme à dominance mécanique : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la mécanique ou d'une discipline similaire. - Bon niveau d'anglais : Vous êtes capable de communiquer efficacement en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Maîtrise des logiciels bureautiques : Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint, etc.). - Maîtrise des logiciels de CAO : Vous maîtrisez les logiciels de Conception Assistée par Ordinateur, avec une expérience dans leur utilisation pour des projets de conception ou de développement. - Connaissance des méthodologies de résolution de problèmes : Vous êtes à l'aise avec l'analyse des causes profondes (RCA) et avec la méthode AMDEC (Analyse des Modes de Défaillance, de leurs Effets et de leur Criticité) pour garantir la qualité et la fiabilité des projets
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un opérateur agroalimentaire (H/F). Au sein du secteur de fabrication des mousses au chocolat et cheesecakes, vous aurez pour mission de : - Déposer les produits sur la ligne - Contrôler la conformité des produits finis Travail au froid - Salaire : Entre 11.88 et 12EUR de l'heure - Horaires : en 3x8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur - Une opportunité à saisir pour contribuer à une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Conducteur de ligne (H/F) en CDI à Chanverrie (85130). Vous aurez pour mission de : - Assurer la conduite des lignes de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'amélioration continue des processus de production Travail au froid Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Lieu : Chanverrie - 85130 Horaires : 3x8 Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Bonne capacité d'adaptation et réactivité - Sens des responsabilités et autonomie - Connaissances en maintenance industrielle (un atout) - Capacité à travailler en équipe Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et évoluer dans le secteur industriel, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Conducteur de ligne à Chanverrie (85130).
À la recherche d'un poste d'Opérateur sur commandes numériques (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous recherchons pour notre client, basé à Mortagne-sur-Sèvre, un opérateur CN H/F en CDI ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous effectuez la découpe de pièce sur machine à Commande Numérique afin d'assurer une production conforme et de qualité pour la clientèle. Plus précisément, vous: - Préparer les opérations avant la découpe : contrôle des matières premières (épaisseur et nuance des tôles), du programme de découpe et du réglage des outils, approvisionnement de la table de découpe en tôles ; - Contrôlez le bon déroulement en phase de découpe : vérification de la première pièce en dimensionnement, vérification régulière en cas de grande série ; - Assurez des missions complémentaires en lien avec la production : enlèvement et mise en bacs des pièces découpées, contrôle visuel de l'état de la machine, nettoyage courant et quotidien de votre poste de travail et de la machine. Le poste est à pourvoir rapidement, sur des horaires de journée le temps de la formation, puis en 2*8 La rémunération est à négocier selon votre profil et vos compétences. Le profil recherché ? Certainement vous ! Vous êtes méthodique, habile, vous savez prendre des décisions rapidement, vous êtes de nature précise et rigoureuse. Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Vous possédez idéalement le Caces R489 Cat 3 et maitrisez la lecture de plans ainsi que l'utilisation du matériel de métrologie Ou tout simplement vous avez envie d'évoluer dans ce métier ? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Postulez en ligne avec un CV à jour, nous ne manquerons pas de vous rappeler dans les plus brefs délais.
À la recherche d'un poste en industrie ? Ne bougez plus et lisez ceci : Votre agence ACTUAL MORTAGNE recherche pour son client basé à Saint-Laurent-sur-Sèvre, des opérateurs de production (H/F). Votre mission consiste à travailler sur une des chaînes de fabrication de doubles vitrages. Vous aurez pour mission: - Fabrication des séparateurs de verre - Approvisionner la machine en profil (bande alu) selon l'ordre de fabrication - Paramétrer la machine - Exécuter le pliage du cadre - Remplir le cadre de tamis moléculaire (=isolant) - Contrôler la qualité et le positionner sur le porteur Horaires de nuit Rémunération: Taux horaire selon grille entreprise + prime d'équipe. IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute ICCP (indemnités compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM). Mutuelle Prévoyance CSE selon condition d'ancienneté Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler autour de vous ! Le profil recherché ? Certainement vous ! Plus que des compétences, c'est votre état d'esprit qui fera toute la différence. Vous êtes motivé, vous savez prendre des initiatives, vous êtes consciencieux et vous appréciez le travail bien réalisé. Vous avez l'esprit d'équipe et d'entraide. Vous cochez toutes les cases ? N'attendez plus, postulez en ligne avec un CV à jour ou contactez nous au *** (voir postuler).
Vous avez une expérience en usinage CP et vous voulez découvrir le secteur passionnant du nautisme. Vous aimez le travail de qualité et êtes minutieux(se). Rejoignez notre équipe pour participer à la fabrication et la réalisation des meubles haut de gamme de nos clients. Vos missions : -Usinage CN (mise en route de la machine et appel d'un programme, déchargement des pièces usinées, changement des outils) -Base de programmation -Lecture de plans -Usinage traditionnel : scie à format, toupie -Maintenance 1er niveau Compétences techniques recherchées : -Lecture de plan -Utilisation et pilotage d'une CNC (numérique) -Maitrise des différents flux d'usinage -Maintenance de niveau 1 sur les centres d'usinages -Usinage traditionnel Toupie Compétences humaines : -Pragmatisme -Autonome -Rigoureux -Organisé -Sens de la communication Vous travaillerez 35h/semaine, du lundi au jeudi 7h30-12h30 / 13h30-17h15. Vous avez une 1ère expérience en CN Poste à pourvoir de suite, évolutif
Adecco Mortagne recrute pour un de ses clients basé à Mortagne, spécialiste de la fabrication de pièces en matériaux composites, un Technicien FAO H/F. Vous intégrerez le bureau d'études, et travaillerez en binôme avec le technicien FAO référent. Ainsi vous êtes amenés au sein du bureau d'études à : - établir le programme d'usinage de la pièce via le logiciel Hypermill - utiliser le logiciel de dessin Catia pour modifier la pièce ou ajouter des éléments Puis au sein de l'atelier vous effectuez : - la mise en place de la pièce dans la machine - le réglage de la machine pour le lancement de l'usinage - le changement des outils de la machine en fonction de ceux dont vous avez besoin - la maintenance de premier niveau des centres d'usinage Vous travaillerez sur trois centre d'usinage Belotti 5 axes, sur des pièces unitaires, pas de séries ! Vous créez des pièces pour les véhicules de loisirs comme les campings cars, le nautisme et d'autres domaines. Le poste est à pourvoir à partir de début janvier et pour du long terme Vous travaillerez en horaires de journée : du lundi au jeudi 8h-12h/13h30-16h30 et le vendredi 6h-13h, sur une base de 35h. Salaire selon profil et expérience La société accepte les profils juniors et est prête à vous former. Vous avez des connaissances en usinage ? En programmation ou conception ? Vous êtes titulaire d'un BTS usinage ou d'un BTS conception de produits industriels ? Le poste est pour vous !
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN CONDUCTEUR DE LIGNES (H/F) pour son client situé à moins de 20 minutes de Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée dans l'élaboration et la production de polymères. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle, - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Suivi des fiches d'instructions process (FIP) pour le paramétrage de la ligne - Respect des procédures, instructions et ordres de fabrication en termes de qualité, quantité, productivité et conditionnement - Préparation des matières premières et alimentation de la machine - Démarrage/arrêt de la ligne, surveillance en cours de fabrication, nettoyage en fin de série - Auto-contrôle en cours de fabrication, avec changement d'outils ou de réglages machine. Détection et alerte du Responsable en cas d'anomalie - Opérations de conditionnement et d'évacuation des produits finis Horaire : Travail posté en 3x8 ou 4x8, en atelier Lieu de travail : Secteur de Montaigu-Torfou Type de contrat : Intérim Salaire : Selon le profil Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Respecter des consignes, suivre un mode opératoire - Avoir le sens de la qualité et de la sécurité - Savoir travailler en équipe - Faire preuve de réactivité en cas de dysfonctionnement Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Animateur sécurité environnement (H/F) préventeur H/F SSE dans le cadre d'un chantier sur l'A87 en horaire de NUIT. Sur la base vie du chantier, basée à Mortagne, nous recherchons un profil qui sera en charge : De l'animation : Animation des quarts d'heure environnement Animer les exercices de situations d'urgence sur les sujets environnementaux Animer la démarche environnementale sur le chantier Participe aux réunions de chantier Veiller au maintien de la conformité des installations de chantier de manière active Remonter et formaliser les incidents et des bonnes pratiques environnementales (NC, PAT, SD.) Veiller au respect du bilan carbone (reporting CO2) Du documentaire : Mettre à jour les documents environnementaux du chantier (PRE, livret, etc.) Participer à la rédaction des procédures et des modes opératoires du chantier Réponses aux AO GTX (environnement) Suivi des ICPE Mobile Du tri des déchets : Veiller au respect du tri des déchets sur le chantier Veiller à l'évacuation des déchets dans les filières adaptées Assurer la traçabilité des déchets du chantier Tenir à jour le registre environnemental du chantier Du suivi des consommations : Assurer le suivi des consommations du chantier et tenir à jour le registre des évaluations environnementales Du reporting : Gestion du reporting environnemental mensuel du chantier. Notre client recherche un profil expérimenté. Horaires de nuit : 20h ou 21h 5h ou 6h Début au plus vite jusqu'à environ septembre 2025 Forfait heure 38h avec Heures supplémentaires possibles rémunérées et heures de nuit majorées. Indemnités de transport prises en charge Cette offre vous intéresse, postulez vite ou contactez nous !
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité des travaux de montage de structures métalliques, un(e) Deviseur(se)Missions principales : Examiner et analyser les cahiers des charges. Consulter les fournisseurs pour les demandes de prix. Pré-dimensionner les structures. Réaliser les métrés pour chiffrage. Estimer les temps nécessaires à la réalisation pour le chiffrage. Établir les devis pour la charpente, la couverture, le bardage, et éventuellement la serrurerie. Estimer les coûts au plus juste pour respecter les objectifs financiers. Collaborer avec les deviseurs de Niveau 3 pour validation des devis. Conditions de travail : - Durée hebdomadaire : 37 heures avec une semaine de 4,5 jours. Expérience : Minimum 2 ans Formation : Bac+2 ou équivalent en construction. Compétences clés : Savoir concevoir des procédures de fabrication. Élaborer des processus et modes opératoires techniques. Planifier et élaborer des programmes de production ou d'exploitation. Préparer un dossier d'industrialisation.
Nous recherchons un conducteur SPL avec ADR pour un poste en messagerie au départ de La Verrie. Vous effectuerez des livraisons sur le secteur 49/85 (les tournées sont variables). Prise en service entre 07h00 et 08h00. Camion attitré. Poste en CDI à pourvoir de suite. 190h garanties. Camion attitré. Les plus des Transports Blanloeil; la prime mensuelle, la participation, la prévoyance, ....
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, SIDEL spécialiste dans l'ingénierie et la fabrication de machines de conditionnement, son futur talent pour intégrer un poste de Responsable d'Affaires Mécanique en CDI à Saint Laurent sur Sèvre. VOTRE OPPORTUNITÉ - Réaliser l'étude générale de ses affaires (Analyse fonctionnelle, implémentation, cadences...) en adéquation avec le besoin des clients et jusqu'au contenu des notices d'instruction de la partie mécanique (matériel Sidel et matériel intégré). - Planifier et animer les réunions techniques liées à l'affaire et rédige les comptes rendus nécessaires pour en assurer la diffusion. - S'assurer de la bonne rédaction des cahiers des charges pour le matériel de négoce intégré à ses affaires et garantir son contenu technique et s'assurer des mises à jours en cas d'évolution. - Etudier ou faire étudier par un tiers (interne/externe) les sous-ensembles spécifiques à une affaire, après rédaction d'un cahier des charges, et en assurer le suivi et la validation technique. - Collaborer activement pour la partie montage avec le Responsable d'Affaire Atelier. - Transmettre au Chef de projet (PM) toutes les informations nécessaires pour une bonne connaissance de l'affaire. - Piloter les concepteurs qui lui sont attribués. - Résumer ses actions pour assurer un reporting efficace. - Réunions de synthèse sur affaire (où, quoi, comment). Vous justifiez des compétences suivantes : - Diplôme à dominance mécanique - Bon niveau d'anglais - Savoir appréhender le travail à effectuer - Maîtrise des logiciels bureautique - Maîtrise des logiciels de CAO - Savoir conduire une réunion - Savoir mener un RCA - Savoir mener une AMDEC
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Aujourd'hui votre agence Temporis les Herbiers recherche un agent en préfabrication béton (H/F). L'entreprise fabrique des ouvrages en béton armé pour des entreprises de gros œuvre. Rattaché au chef d'atelier, tu rejoindras une équipe pour participer à la fabrication des ouvrages en préfabrication béton, tu seras chargé de : - Préparer le matériel et la matière nécessaire à la réalisation de l'ouvrage, - Réaliser les coffrages et éléments constitutifs du moule, - Mettre en place les armatures et réservations, - Procéder au coulage du béton et décoffrage, - Contrôler l'étanchéité de l'ouvrage et sa conformité, - Réaliser les travaux de finition, - Nettoyer le matériel et sa zone de travail, Ce poste t'intéresse ? - Tu travailleras sur une base hebdomadaire à 38,75 heures, - Tu possèdes une expérience sur chantier en tant que maçon ou coffreur bancheur, - Tu maîtrises la lecture de plan de coffrage et d'armature, - Tu as le sens de l'organisation, tu as le goût pour les travaux minutieux et tu sais travailler en autonomie ? Les avantages de travailler avec Temporis : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés. - Mutuelle santé. - Compte Epargne Temps (optionnel) à 5%. - Aides et services dédiés (logement, garde enfant, moyen de déplacement). - Carte cadeau parrainage jusqu'à 80 euros. - Evenements intérimaires, cadeaux, etc... Alors n'attends plus et envoie-nous ta candidature ! Jeanne,Héloïse, Laura et Éva l'attendent avec impatience ! TEMPORIS LES HERBIERS 18 rue de l'Oiselière 85500 les Herbiers
Comment mettriez-vous à profit vos talents en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) ? Vous serez responsable de l'assemblage et de la finition de pièces cruciales dans le respect des normes strictes de qualité et de traçabilité. - Réaliser le montage, la peinture et le camouflage de zones spécifiques sur des pièces de fonderie - Effectuer le nettoyage, la phosphatation et l'épreuve d'étanchéité des pièces pour garantir leur qualité - Assembler divers composants tout en respectant les procédures et en documentant rigoureusement les numéros de pièces et de lots Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
À la recherche d'un poste de vente en charcuterie ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! Nous recherchons pour notre client, situé à Mortagne-sur-Sèvre, un vendeur en charcuterie. Affecté au rayon charcuterie, vous serez en charge de : - L'accueil client, le conseil et la fidélisation - La vente vitrine aux clients - La tenue du rayon et le réapprovisionnement - Le respect des normes d'hygiène et de qualité. Travail du lundi au samedi avec une journée de repos par semaine. Vous travaillerez 36h45 par semaine. Rémunération et avantages : - Taux horaire : SMIC - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute - ICCP (indemnités compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM). - Mutuelle - Prévoyance - CSE selon condition d'ancienneté - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. - Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler autour de vous ! Le profil idéal ? Certainement vous ! Vous avez des connaissances et une expérience significative en grande distribution. Vous aimez le contact client. Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !
L'EHPAD Les Hirondelles à BEAUREPAIRE (85) recherche 1 Aide-Soignant(e) nuit. Poste à pourvoir le 1er avril 2025 Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Aide-soignant (e) (DEAS) ou équivalent. - Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement, vous êtes à l'écoute du résident, assurez son confort physique, moral et matériel, ainsi que son bien-être. Vous veillez à la sécurité des personnes âgées, assurez leur surveillance, ainsi que celle des biens, prévenez les risques, assurez les premiers secours d'urgence, appelez les services d'urgence en cas de besoin, rendez compte des situations et évènements. Vos principales missions seront : - Distribuer les médicaments préparés par l'infirmière, - Réaliser, si nécessaire durant la nuit, des soins de nursing, d'hygiène et de confort, - Rassurer le résident pour atténuer ses angoisses nocturnes, - Accompagner les personnes en fin de vie en allant au-devant des besoins vitaux (soins de bouche...) avec des visites régulières, - Participez, en lien avec l'agent social, à l'hygiène des locaux communs et l'entretien du linge, - Réaliser toute autre activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l'établissement, et pour en assurer sa continuité, - Assurer la traçabilité des tâches effectuées et les transmissions écrites et orales à l'équipe. Compétences recherchées : - Connaissance du public âgé, - Compétences techniques (nursing) et relationnelles (bienveillance à l'égard des résidents, capacité d'écoute, tolérance, patience, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire), - Sang-froid, maîtrise de soi (calme et diplomatie), bon sens, discernement, réactivité, esprit d'équipe et d'entraide, - Maîtrise des consignes et procédure liées à la sécurité incendie (une formation est assurée), - Expérience souhaitée en gériatrie et/ou psychiatrie et/ou soins palliatifs. Type de contrat : CDD, 3 mois à 1 an selon profil et expérience, renouvelable, pouvant déboucher à terme sur une titularisation, poste à pourvoir le 01 avril 2025. Horaires : Nuits de 10 heure (5 nuits semaine 1, 2 nuits semaine 2). Durée de travail : 35 heures hebdomadaires. Rémunération : selon grille Fonction Publique Territoriale (TB + CTI + Prime Grand Age + IFSE + Primes de dimanches et jours fériés et Primes de nuit), soit 2 800 € bruts mensuels environ, + ICCP + Prime de précarité si applicable.
Vous avez la motivation nous avons la formation ! Vous aimez l'autonomie, les responsabilités, le relationnel, le transport est fait pour vous. Préparez un titre professionnel conducteur routier marchandises porteur et tous véhicules H/F. Missions : Vous conduirez une semi afin de transporter des marchandises en courte et moyenne distances selon la réglementation du travail, du transport routier et en gérant les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). Vous effectuez des opérations liées au transport (arrimage des charges, chargement/déchargement, l'émargement de documents, contrôle des marchandises, du véhicule ...). Vous êtes titulaire du Permis B français valide. Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT, - Mise à disposition d'une entreprise de transport, - Travail en retour quotidien ou possibilité de découches.
Vous avez la motivation nous avons la formation ! Vous aimez l'autonomie, les responsabilités, le relationnel, le transport est fait pour vous. Préparez un titre professionnel conducteur routier marchandises porteur et tous véhicules H/F. Missions : Vous conduirez une semi afin de transporter des marchandises en courte et moyenne distances selon la réglementation du travail, du transport routier et en gérant les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). Vous effectuez des opérations liées au transport (arrimage des charges, chargement/déchargement, l'émargement de documents, contrôle des marchandises, du véhicule ...). Vous êtes titulaire du Permis B français valide. Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT, - Mise à disposition d'une entreprise de transport, - Travail en retour quotidien ou possibilité de découchés. - Travail en zone courte ou zone longue Inscription sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412411?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Vous aurez pour missions : - Évaluer les élèves avant formation. - Faire cours et stages du code de la route. - Enseigner les cours de conduite. - Préparer les rendez-vous pédagogiques en salle et en voiture. - Suivre les élèves du début jusqu'à la fin de leur formation. - Présenter les candidats à l'examen du permis de conduire. - Tenir les permanences Savoir-être: Avoir un bon relationnel. Être pédagogue, patient, diplomate et rigoureux. Avoir la capacité d'adaptation à la méthode d'apprentissage de l'établissement. Autonome, ponctuel et sens de l'organisation Vous êtes titulaire du BEPECASER, ou CCP1/CCP2. Vous travaillez du lundi au samedi, avec 1 jour de repos par semaine (hors lundi et mercredi). Vous intervenez principalement sur le bureau de St Laurent, et ponctuellement sur Les Epesses.
La commune de Saint Christophe du Bois (2 843 habitants), située à 10 mn de Cholet, recrute un(e) agent technique en espaces verts : poste saisonnier à pourvoir à temps complet du 1er juin au 30 septembre 2025, cadre des adjoints techniques territoriaux. Sous l'autorité du responsable du service technique, vous contribuez à l'amélioration du cadre de vie des habitants en assurant les opérations de nettoiement des espaces verts et des voiries. Vous aurez pour missions principales : - Débroussaillage, désherbage - Tonte et entretien des terrains de foot et des espaces verts - Elagage et broyage des branches - Entretien et réalisation de plantations - Entretien et maintenance du matériel utilisé - Ramassage des déchets sur la commune. Profil recherché : - Débutant accepté - Une formation et un diplôme en espaces verts seraient un plus. - Connaissances en espaces verts et expérience dans un poste similaire appréciées - Permis B obligatoire. - Formation aux autorisations de conduite de tracteur de moins de 100 cv appréciée Qualités requises : - Rigueur dans l'exécution des tâches et l'application des consignes - Respecter les consignes - Port de vêtements professionnels adaptés - Esprit d'équipe - Polyvalence et capacités d'adaptation - Rigueur, autonomie, disponibilité - Sens du service public, avenant
Remplacements d'Agent de soins temps plein auprès de résidents en situation de handicap important.
Remplacement d'Aide-Soignant temps plein auprès de résidents en situation de handicap important. Travail 1 week-end sur 2.
L'AS a pour mission d'accompagner les personnes âgées dépendantes en fonction de leur besoin : - préserver leurs besoins fondamentaux (hygiène corporelle, prévention des escarres, aide à la prise de repas, aide à la marche, aux activités...) - effectuer des soins, surveiller l'état de la personne accompagnée - aider à la prise de médicaments sous contrôle du personnel infirmier - participer à l'accompagnement en fin de vie... Horaires variables et travail 1 week-end sur 3. Vous effectuez de grandes journées (10h30 à 11h30 de travail - série de 2 à 3 jours consécutifs maxi).
Poste à pourvoir du 1er mai au 29 juin et du 6 au 28 septembre 2025. Votre mission sera de tenir la permanence de la base de canoë accompagné de bénévoles de 14h à 19h les samedis, dimanches et jours fériés. Vous êtes en charge de la tenue de caisse (gestion du TPE, encaissement espèces et chèques). Vous supervisez les bénévoles dans l'accueil des clients: - explication des règles de sécurité et du parcours - décharges à remplir, encaissement - distribution du matériel - mise à l'eau - retour
L'Association Animation Accueil gère la base de canoë de Poupet à Saint Malo du Bois. Les permanences sont ouvertes les après-midis des week-ends et jours fériés du 1 er mai au 28 septembre. Et tous les après-midis en juillet et août.
Nous recherchons un(e) professeur(e) de Danse (Moderne jazz) diplômé d'état. Dynamique, motivé, avec un bon sens du relationnel et avec l'expérience d'un gala de danse. Une 1ère expérience de travail au contact de jeunes enfants serait appréciée. CDD pour la première année de septembre 2025 à juin 2026, possibilité dune prolongation sur du plus long terme ensuite. Ou autre statut. Les horaires peuvent varier en fonction du nombre d'adhérent(e) mais pas le jour de travail : environ 6 de cours, le mercredi après -midi pour des danseurs de 5 ans jusqu'aux adultes. Il n'y a pas cours pendant les vacances scolaires de la zone B. Les cours se déroulent à la salle polyvalente de St Malo du bois (85). Débutant accepté. Salaire à définir ensemble selon type de contrat ou autre statut + prise en charge des frais kilométriques.
Véritable acteur dans le domaine de la collecte du recyclage et de la valorisation des déchets, notre client est une entreprise familiale innovante, dynamique depuis plus de 100 ans. PARTNAIRE LES HEBRIERS recrute agent de déchetterie h/f Vous serez chargé(e) d'accueillir, informer et orienter les usagers. A ce titre, vos principales missions sont : - informer les usagers sur le fonctionnement du site et les règles de circulation/sécurité, les guider lors des manoeuvres - identifier et contrôler les matériaux apportés par les usagers, les orienter et refuser les apports non conformes - collecter les dépôts sauvages déposés à l'entrée et aux abords du site et corriger les erreurs de tri commises par les usagers - assurer la prévention et la gestion des incidents matériels et relationnels - anticiper et planifier le vidage des bennes - assurer la propreté du site et de ses abords - connaître et respecter la nature des déchets, leurs conformités, leurs stockages spécifiques dans le cas des déchets dangereux - assurer le suivi administratif des différentes déchèteries (registre des déchets, fiche incident...). Vous recherchez un temps plein ou un temps partiel, ce poste est fait pour vous ! Vous travaillez du lundi au samedi avec jour de repos en semaine ou que le samedi. Amplitude horaires : 9h 12h-14h 18h Différents postes sur plusieurs communes à pourvoir rapidement : Les Herbiers, Les Epesses, Chavagnes en Paillers, La Verrie, Beaurepaire ... Taux horaire 11EUR88 Contrat de mission intérim 3 mois renouvelable Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez travailler en équipe. Débutant(e), confirmé(e) ou en reconversion professionnelle, vous serez accompagné.e dans votre montée en compétences et aurez une formation complète à ce métier. Vous bénéficierez également d'un parcours d'intégration sur-mesure pour vous familiariser rapidement avec votre rôle et aux procédures. Une expérience enrichissante au sein d'un groupe engagé dans la transition écologique. Un environnement de travail convivial et collaboratif. N'hésitez plus, contactez nous en agence ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) Vendeur (se) secteur meuble. Dans un esprit d'écoute et de service, vous accueillerez la clientèle, vous la conseillerez dans ses achats et vous concrétisez les ventes. Vous serez chargé de vendre l'ensemble des produits de la gamme meuble, literie et canapés. Vous vous occuperez du contrôle de la réception de la marchandise, ainsi qu'au merchandising du rayon. Commerçant(e) dans l'âme, vous assurez l'animation commerciale de la surface de vente. Vous assurez également la bonne tenue du magasin, (rangement, présentation, propreté). De formation commerciale, vous avez une expérience réussie dans la vente conseil, vous aimez la décoration, vendre, travaillez en équipe. Vous savez conseiller, écouter, négocier et conclure. Du mardi au samedi, de 9H30 à 12H15 et de 14H00 à 19H00, sur la base de 35H00. Possibilité de déjeuner sur place. Salaire à négocier suivant expérience. Intéressement, bon cadeaux fin d'année, mutuelle, prévoyance.
30/35 salariés.
Le service Petite Enfance de la Ville propose un accueil collectif à la Maison de la Petite Enfance (grande crèche ouverte du lundi au vendredi de 7h-19h - capacité d'accueil de 50 enfants de 10 semaines à 6 ans répartis dans 3 unités de vie en âges mélangés ). A la Maison de la Petite Enfance, dans une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de professionnels, vous collaborez avec une Infirmière Puéricultrice, des Educateurs de Jeunes Enfants, des Auxiliaires de Puériculture, des agents d'animation en lien avec un médecin, une psychologue, une psychomotricienne. Dans le cadre d'un remplacement à compter du 1er juillet 2025, vos missions seront : Accueil d'une quinzaine d'enfants en « groupe d'âges mélangés » par unité de vie Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement harmonieux des enfants (aménagement des espaces, sécurité, soins, repas, sieste, éveil.) Mise en place d'activités sensorielles, motrices, ludiques et créatives : accompagnement jeux libres, proposition d'activités d'éveil, parcours moteur, jeux dans le jardin, sorties. Application des règles de sécurité et d'hygiène : aménagement et désinfection des espaces de vie de l'enfant, du matériel pédagogique et de puériculture Soutien à la parentalité, écoute et conseils : transmissions orales de la journée des enfants, rencontre familles, réunion parents Accompagnement des enfants vers l'autonomie et la future scolarisation Missions « transversales » : participation aux réunions d'équipe, aux différents axes du projet pédagogique (Langue des signes, Instant Conté, Bébés Lecteurs, Eveil Musical, O'Sens, Nature) CE QUI VOUS CARACTÉRISE : Vous faites preuve de rigueur et avez des compétences en accueil collectif de jeunes enfants. Vous êtes autonome, dynamique, créatif et force de proposition au sein du collectif. Doté de qualités relationnelles et de discrétion professionnelle, vous avez à cœur de travailler en équipe et pour le service public. + DE Auxiliaire de Puériculture exigé + Attestation d'honorabilité à solliciter via le portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr
La ville des HERBIERS (16 600 habitants) est une collectivité dynamique qui compte 300 agents au service de la population.
Nous recrutons un Chargé de Recrutement H/F pour notre agence des Herbiers. Vos principales missions seront les suivantes : - Sélectionner et recruter des candidats (entretiens individuels, envois des candidatures) - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Effectuer du sourcing de candidats auprès des partenaires de l'emploi - Assurer le suivi des délégations et des recrutements - Participer aux tâches administratives de l'agence : DUE, contrat, suivi des relevés d'heures - Fidéliser nos clients et nos intérimaires par des actions ciblées - Développer le portefeuille prospects, clients de l'agence (visites clients, actions sédentaires). D'une formation BAC+2 minimum, vous bénéficiez d'une expérience dans le recrutement ou dans le secteur du travail temporaire. Reconnu(e) pour votre action et votre rigueur, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'autonomie vous permettant de mener à bien les missions confiées. Doté(e) d'un tempérament commercial, vous possédez par ailleurs de fortes qualités d'écoute et d'adaptation permettant d'être force de proposition. Votre bonne connaissance du tissu économique local et votre expérience font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Poste en CDI. Cette opportunité vous intéresse. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Notre centre E.Leclerc des Herbiers emploie plus de 190 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985 et compte en plus de l'hypermarché plusieurs concepts et services : Drive, Espace culturel, Brico E.Leclerc, Service location de véhicule et service après-vente. Une vraie diversité de métiers qui offre de nombreuses opportunités ! Alors vous êtes prêt(e) à rejoindre notre mouvement ? - Les grandes missions de l'employé polyvalent drive (H/F) : Vous souhaitez intégrer une entreprise qui développe les compétences professionnelles de ses collaborateurs et qui développe également un esprit commercial dynamique. En tant qu'employé/e commercial/e du secteur DRIVE : Intégrez une de nos 2 équipes Drive de 9 personnes Préparez en moyenne, 950 commandes/semaine Partagez votre énergie dans un secteur particulièrement dynamique et réactif ! ** Description du poste : ** Préparation des commandes clients Respect des références commandées et des normes de préparation Livraison des commandes auprès des clients aux bornes Drive ** En résumé : ** Préparez au mieux les commandes Drive de nos clients en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. ** Le mot du Responsable : ** Rejoignez une équipe chic pour des missions de choc ! Vous avez envie de faire un métier polyvalent au contact de notre clientèle, d'élargir vos compétences commerciales pour votre secteur et plus largement celui du magasin. Vous recherchez à intégrer une entreprise pour du long terme et vous souhaitez évoluer ! *** Particularités : *** Avantage Collaborateur et avantages CSE (HelloCSE, etc...) 13e mois + participation et intéressement Temps Complet = 36h45/semaine, du lundi au samedi Alternance = 1 semaine du matin / 1 semaine d'après midi Travail le samedi Pas de diplôme spécifique demandé, idéalement une première expérience réussie Jeunes diplômés et débutants dans la vie active : vous êtes les bienvenus ! Qualités attendues : Rigoureux, ponctuel, sens de l'organisation et dynamique N'hésitez plus, postulez dès maintenant !
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
L'Epi d'Or, en centre ville des Herbiers, est à la recherche d'un(e) vendeur(euse) en boulagerie-pâtisserie pour compléter son équipe. Vos missions : - Accueil de la clientèle - Approvisionnement de la vitrine - Entretien de l'espace de travail - Conseil/vente et encaissement Profil recherché: - CAP vente ou expérience significative sur poste similaire - Organisé(e), méticuleux(se), rigoureux(se), vous êtes passionné(e) par votre métier ! Repos le lundi/jeudi et dimanche après-midi . Rémunération selon profil. Poste à pourvoir début mai
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE CADETEL est spécialisée dans la commercialisation de jeux de loisirs et de plein air depuis près de 40 ans. Fournisseur pour les réseaux de petite et grande distribution et auprès du grand public via son site BtoC, l'entreprise est reconnue pour sa réactivité grâce à une petite structure efficace. Avec un engagement fort envers les fournisseurs locaux, plus de 95% des produits sont fabriqués en France par des artisans renommés. Depuis 2016, CADETEL est associée à PETIOT, spécialiste en billards et baby-foot à Bazoges-en-Paillers (85). DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un.e Préparateur.trice de commandes / Cariste pour intégrer notre équipe. Dans ce rôle à temps plein, vous serez responsable de la préparation et du traitement des commandes (jeux de palets, plaques en plomb,...). Du fait du poids moyen de nos produits, certains colis peuvent être lourds. Vos tâches quotidiennes comprendront le contrôle des stocks et l'emballage des produits pour expédition. Ce poste est sur notre site, basé aux Herbiers. Nous acceptons les profils juniors qui souhaitent s'engager dans une équipe dynamique. PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHE Vous êtes en bonne condition physique, Vous avez envie de mettre à profit vos expériences et vos compétences, Vous partagez nos valeurs : dynamisme, organisation, rigueur, Vous voulez vous sentir utile et vous engager pour l'entreprise, les clients, vos collègues, N'hésitez pas, déposez votre candidature immédiatement ! AVANTAGES DU POSTE Travail en journée Plages horaires maxi 8h-18h Contrat 35h Entreprise à taille humaine Mutuelle salariée Tickets Resto Intéressement...
COFAE est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, distribution, commercial, RH, comptabilité, secrétariat. Nous recherchons un(e) candidat(e), souhaitant se former au métier d'EMPLOYE COMMERCIAL par l'alternance, pour une entreprise située aux HERBIERS (85). Dans le cadre de ce contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) sur 11 mois. En fin de parcours, vous pourrez obtenir un titre professionnel d'EMPLOYE COMMERCIAL Ministère du travail et de l'Emploi de niveau 3 (équivalent cap-bep). Pendant votre alternance, vous évoluerez aux côtés d'une équipe de professionnels qui vous accompagneront en entreprise et en centre de formation. Vos missions : - Accueillir les clients - Mettre en rayon les produits - Veiller aux stocks - Créer des opérations commerciales - Faire du merchandising - Encaisser les articles Pour ce projet de formation en alternance, nous recherchons un(e) candidat(e) souriant(e), dynamique et ayant l'esprit d'équipe. Vous avez une capacité d'adaptation, vous êtes motivé(e) et volontaire pour apprendre ? Alors, contactez-nous ! LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Vous postulez à l'offre - Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection - Nous adressons votre candidature à notre client - Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance, donc pas de frais de formation pour vous. Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude. L'entreprise pour l'alternance est située aux HERBIERS (85) Le centre de formation est situé à La ROCHE SUR YON (85)
Sous la responsabilité du Président Directeur Général (ci-après « Le Président »), vous avez un rôle d'interface avec tous les interlocuteurs internes et externes à l'entreprise. Partenaire clé du Président, vous le secondez dans toutes les missions liées à l'organisation et à la coordination de son activité en réalisant les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique, orientation et information des interlocuteurs internes et externes ; Organisation et préparation des réunions (recherches, constitution des dossiers et présentations), prises de notes et rédaction de comptes-rendus ; Traitement du courrier, en assurant un filtrage et une transmission adéquates en interne ; Gestion des agendas du Président ; Organisation de rendez-vous et réunions avec priorisation des dossiers ; Gestion des déplacements et de la logistique du Président en prenant en compte ses contraintes et besoins ; Organisation du classement, du tri et de l'archivage informatique et papier. Description du profil : Véritable personne de confiance Grande aisance relationnelle, sens de la diplomatie, dynamisme, discrétion et confidentialité ; Excellente expression écrite et orale en français ET en anglais ; Rigueur, gestion des priorités et des urgences ; Capacité à gérer efficacement des imprévus et à construire des solutions alternatives ; Finesse dans le filtrage de l'information ; Capacité à traiter en autonomie les réponses les plus simples, ou à coordonner avec les services concernés ; Maîtrise parfaite des supports de communication et outils bureautiques (Internet, messageries, Word, Excel, Powerpoint) ; Titulaire au minimum d'un diplôme type BTS / DUT ou licence, complété de 5 années d'expériences professionnelles minimum dans des fonctions similaires. La personnalité étant importante sur ce poste, notre Client recherche un profil capable de s'adapter à un environnement mouvant. Afin de réussir sur ce poste, vous devrez faire preuve d'une grande autonomie et être capable de prendre du recul face à des situations d'urgence, parfois stressantes.
Nous recherchons d'un(e) Assistant(e) de vie H/F ou d'un(e) Auxiliaire de Vie Sociale. Vos missions : - Accompagner les bénéficiaires dans les tâches de la vie quotidienne (accompagnement aux RDV, sorties, loisirs, courses, démarches administratives, entretien du logement). - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever, aide au coucher, transfert, aide à la toilette, aide à l'habillage, préparation des repas). - Travail en équipe avec un(e) animateur(trice) de proximité - Une rémunération horaire le dimanche et jours fériés - 1 jour de repos fixe dans la semaine - 1 week-end sur 2 non travaillé - Des formations régulières pour développer vos compétences - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre - Formation (possibilité d'une formation ADVF en interne si pas de diplôme ou peu d'expérience) - La possibilité d'adapter votre temps de travail mensuel en fonction de vos besoiVous sens - Possibilité de travailler uniquement le WE Profil souhaité : - Avoir au moins 3 ans d'expérience dans le domaine - OU être titulaire d'un diplôme (BEP, assistante de vie aux familles ADVF, diplôme d'état auxiliaire de vie sociale DEAVS, DEAES, aides soignantes) Savoir être demandés : - Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes autonome et disponible. - Vous savez également faire preuve de discrétion, de ponctualité et d'écoute.
Infiniment humain depuis plus de 20 ans, ADHAP est un réseau national leader dans le maintien à domicile des personnes fragilisées.
Nous recherchons pour nos micro crèches situées aux Herbiers, un(e) animateur(trice) petite enfance ou un(e) auxiliaire de puériculture. Vous exercerez les missions suivantes : - Assurer le bien-être physique et psychologique de l'enfant, dispenser les soins d'hygiène et de confort - Aide à l'acquisition progressive de l'autonomie de l'enfant. - Dispenser les soins d'hygiène et de confort - Etablir une relation de confiance - Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant. - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge, sur le plan affectif, physiologique, psychologique et moteur. - Répondre aux besoins des familles - Travailler en équipe
Les micro-crèches Les Galopins, c'est 4 micro-crèches qui ont comme objectif de diversifier le choix du mode de garde des tout-petits et d'aider les familles à concilier vie professionnelle et familiale, quel que soit leur lieu de résidence. Un nombre restreint d'enfants dans chaque micro-crèche confère à nos micro-crèches un caractère chaleureux et familial, qui permet à l'enfant de grandir en respectant son individualité tout en apprenant à vivre avec les autres.
SYNERGIE, LEADER DANS LA GESTION GLOBALE DES RESSOURCES HUMAINES RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS : MAGASINIER F/HVos missions seront les suivantes : - réception, stockage des matériels reçus - tenue des stocks , être à l'aise avec l'informatique - préparation et expédition des marchandises - rangement et nettoyage de l'entreprise -conduite du chariot -utilisation du caces 3 Poste à pourvoir pour une longue mission Rémunération : Taux horaire 12.05EUR/h Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le McDonald's des Herbiers est à la recherche d'un chargé d'accueil H/F Un rôle qui se traduit par les missions suivantes : - Accueillir chaleureusement, conseiller et aider la clientèle - Accompagner le client dans les différentes zones du restaurant (salle, drive, click and collect) - Contribuer à la fidélisation du client - Organiser et préparer les évènements calendaires : anniversaires et ateliers créatifs ou du lecture pour les enfants - Faire preuve d'une attention particulière aux détails - Application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Possibilité d'être formé en cuisine Profil : - Vous avez une expérience dans l'accueil en restauration (ou autre..) - Vous avez de bonnes capacités relationnelles - Vous êtes souriant et avez une bonne présentation Contrat : - CDI ou CDD selon votre attente - De 2h à 30h par semaine : transmettez-nous vos disponibilités le midi, le soir et en journée du lundi au dimanche - 2 jours de repos CONSÉCUTIFS par semaine - 12,02€ brut de l'heure + prime de blanchissage + prime de coupure - 2 jours de repos CONSÉCUTIFS par semaine - Avantages repas McDo - Une ambiance de travail chaleureuse - Aide de 400€ pour passer le permis (sous conditions) - Aide pour la garde d'enfants et la cantine (sous conditions) - Aide pour financer les études supérieures (sous conditions) L'évolution vers les postes de Formateur, Responsable de Zone ou Manager H/F peut être rapide pour les salariés les plus motivés, ce qui implique de nouvelles responsabilités (former les nouveaux Équipiers, veiller au bon déroulement du service, gestion d'une équipe ) Pour faire partie de la team, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, et nous vous appellerons ! :)
Il n'y a pas que les burgers qui sont dans de belles boîtes ! Envie de travailler avec nous ? Ça tombe bien, parce que nous avons hâte de vous rencontrer ! Envoyez-nous vite votre candidature ou déposez-la directement dans votre restaurant.
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 280 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents et recrute des agents de soins ou agent de service à temps complet au sein de la Résidence Fontaine du Jeu. Vos missions : -aider les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne : déplacements, aide aux repas, soins d'hygiène, animation, en lien avec les aides-soignants, en soutien des aides-soignantes. -apporter une écoute, du soutien et du réconfort aux résidents et aux familles, -assurer le service de restauration : préparation et réalisation du service à table et en studio, plonge, -réaliser l'entretien des lieux de vie privés et collectifs : repérer les travaux à réaliser, assurer le suivi tout en respectant la « démarche qualité », Horaires variables selon le planning établi : matin, soir, coupé Rythme de travail : 1 Week-End sur trois ou sur deux selon le planning -Poste non permanent à pourvoir dès que possible. -Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CTI (Ségur)+ Complément Indemnitaire Annuel et de fin d'année (primes) Contact: - sur le statut et les missions : M. Vincent FENDELEUR - DRH - 02 51 66 87 22 Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé à : Monsieur Le Président - Service des Ressources Humaines Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cedex ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte près de 250 agents au service de la population.
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 280 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents et recrute des agents de soins ou agent de service. Sous l'autorité de la Direction de l'EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) et des infirmier(e)s, vous serez en charge de : - Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, mobilisation, - Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin, - Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés - Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident, - Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et équipements, - Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance, - Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène et de diététique. Conditions de travail : - Horaires selon planning établi (matin ou soir), - Travail possible les week-end et jours fériés (roulement d'équipe), - Postes à pourvoir dès que possible sur des emplois non permanents à temps complet au sein de la Résidence Fontaine du Jeu, - Recrutement par voie contractuelle de droit public, - Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + CTI (Ségur). Renseignements : - Sur le statut : Vincent FENDELEUR - DRH - 02 51 66 87 22 - Sur les missions : Carole SAMSON - Directrice Générale Résidence Fontaine du Jeu - 02 51 91 78 78
PARTNAIRE Cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un Comptable (F/H), en CDI, à La Gaubretière (85). Imaginez : intégrer un acteur incontournable de la mode et du luxe depuis les années 1870 ! Cette société familiale française, basée en Vendée, est reconnue mondialement pour ses marques emblématiques de chaussures, symboles de son savoir-faire artisanal. Suite à une réorganisation de ses activités, notre client a choisi de se concentrer sur ses marques phares pour aborder un nouveau départ. Dans un contexte de remplacement, vous aurez l'opportunité de prendre en charge la gestion de la comptabilité de l'entreprise et de travailler en collaboration avec une équipe de deux assistants comptables et sous la responsabilité de la Responsable Comptabilité Générale et Trésorerie. Vos missions : ? Gestion comptable et clôtures : - Réaliser les travaux de clôture comptable mensuelle, semestrielle et annuelle, incluant la gestion du cut-off, le suivi et la justification des comptes généraux, les écritures d'abonnement et le lettrage des comptes. - Centraliser les comptabilités auxiliaires. - Élaborer les déclarations fiscales (DEB, Guichet unique, TVA...) et justifier les comptes. - Assurer la bonne application des règles comptables et fiscales. ? Suivi et contrôle : - Assurer le suivi des clients Eshops & Market places : comptabilisation du chiffre d'affaires, recoupement avec les états fournis par le logiciel interne et les marketplaces. - Suivre les commissions des agents commerciaux (provisions mensuelles et contrôle des situations trimestrielles). ? Participation à l'évolution du système d'information : - Participer à la mise en place de l'ERP. - Réaliser divers autres travaux comptables. Titulaire d'un Bac +2 à +5 en Comptabilité, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en cabinet ou en entreprise. Compétences requises : - Maîtrise du Pack Office, particulièrement Excel. - Utilisation d'un ERP. - Rigueur, organisation, autonomie et capacité d'adaptation. INFOS + : - N+1 : Responsable Comptabilité Générale et Trésorerie. - Service : Comptabilité (2 Assistant Comptable + 1 Comptable + 1 Responsable) - Horaires : 35H00 du Lundi au Vendredi (8h45 - 12h45 / 13h30 - 17h00) - Logiciels : AS400 (ERP actuel, en cours de migration) - Avantages : Indemnité kilométrique (Localisation hors La Gaubretière) / Tickets restaurants Rejoignez notre client et participez à une nouvelle dynamique au sein d'une entreprise passionnante ! Postulez dès maintenant.
Description du poste : AGDynamics, une société innovante spécialisée dans le développement de solutions d'ameublement, recherche un Chef de projet Développement Produit expérimenté pour rejoindre son bureau d'études. Sous la responsabilité du Directeur d'études, vous serez en charge du déploiement de SWOOD Design au sein de l' entreprise et du développement des meubles standard de la gamme. Savoir faire : - Déployer SWOOD Design au sein d'AG Dynamics. - Développer et améliorer les meubles standard de la gamme de la société. - Collaborer étroitement avec les équipes de conception et de production pour assurer la qualité et l'innovation des produits. - Assurer la veille technologique et proposer des améliorations continues. - Gérer les projets de développement produit de la conception à la mise en production. - Planifier et suivre les étapes des projets, en respectant les délais et les budgets. - Coordonner les équipes internes et externes impliquées dans les projets. Expérience : - Expérience de 10 ans dans un domaine similaire. - Maîtrise de SolidWorks - Compétences en SWOOD Design serait un plus. - Compétences avérées en gestion de projet, incluant la planification, le suivi et la coordination. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets de manière autonome. - Esprit créatif, innovant et rigoureux Qualifications académiques : - Formation type BAC+5 en génie mécanique, design industriel ou dans un domaine connexe (non exigé) Avantages sociaux : - Contrat à durée indéterminée (CDI). - Rémunération 36-42 K€ - Mutuelle entreprise
L'entreprise AG Dynamics est une PME de 70 personnes basée à St Malo du Bois entre Nantes et La Rochelle. Nous sommes un fabricant reconnu dans l'aménagement des points de vente et en particulier des Show-room. Nos clients sont les Grandes Surfaces du secteur Bricolage et Matériaux. De la conception à l'installation, toutes nos équipes s'engagent sur la qualité de leur travail, toujours guidées par 4 principes : Créativité, Respect des engagements, Qualité et Service.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil monteur / assembleur H/F. Secteur : La Gaubretière (85) Activités principales : - Réaliser des travaux de soudage par point pour l'assemblage d'armatures métalliques - Alimenter les postes de soudage - Souder les armatures - Contrôler la marchandise après soudure - Réaliser les paquets d'armatures avant expédition Profil : - Débutant accepté - formation en interne - La maîtrise de la lecture de plans et de la soudure par point seraient un plus - Autonomie, minutie, agilité et capacité à travailler en équipe Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Horaires de journée - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 4 mois - Temps plein
PARTNAIRE recrute pour un hôtel situé à 10 km au nord des Herbiers, une femme ou un valet de chambre pour compléter l'équipe en place, et renforcer avant et pendant la saison estivale. Sous la responsabilité de la gouvernante, vos missions, si vous les acceptez seront les suivantes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des parties communes - Changer le linge de lit et réapprovisionner les produits d'accueil - Veiller à la propreté et au confort des espaces selon les standards de l'hôtel - Signaler les éventuelles anomalies - En arrivant le matin, préparer les chariots pour les collègues, et organisation des équipes pour le ménage Poste basé à Chanverrie, à partir d'avril à septembre Contrat : Temps plein Horaires : 9h30-16h (30 minutes de pause déjeuner) Repos deux jours consécutifs (hors week-end) Vous aimez le travail bien fait et avez le sens du détail ? Rejoignez notre équipe pour une saison dynamique et enrichissante ! Profil recherché : Vous êtes connu(e) pour votre sens de l'organisation et du service Vous savez faire preuve de rigueur et de discrétion Une première expérience en hôtellerie est un plus, mais votre motivation fera la différence ! Contrat saisonnier - 11.88EUR/h Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
SYNERGIE, LEADER DANS LA GESTION GLOBALE DES RESSOURCES HUMAINES, RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS : Comptable F/HMissions : - Travaux de clôture comptable mensuelle, semestrielle ainsi que le bilan annuel. Vous participerez activement aux travaux de clôture tels que la gestion du cut off, le suivi et la justification des comptes généraux, les écritures d'abonnement, le lettrage des comptes... Vous serez en lien avec les différents services de l'entreprise afin d'appréhender correctement le cut off de la société. - Suivi des clients Eshops & Market places : Comptabilisation du chiffre d'affaires, recoupement avec les états fournis par notre logiciel & par les markets places ... - Centralisation des comptabilités auxiliaires. - Elaboration des déclarations fiscales dans les délais (DEB, Guichet unique, TVA...) et justification des comptes. - S'assurer de la bonne application des règles comptables et fiscales - Suivi des commissions des agents commerciaux (provisions mensuelles et contrôle des situations trimestrielles) - Participation à la mise en place de l'ERP - Divers autres travaux comptables. Profil recherché : Diplômé(e) Bac+2 à +5 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans acquise en cabinet ou sur une fonction similaire en entreprise. Vous maîtrisez le Pack Office et avez en particulier une très bonne connaissance d'Excel. La connaissance du fonctionnement d'un ERP serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre travail en équipe, votre rigueur, votre capacité d'adaptation, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Personne curieuse, force de proposition ; vous aimez travailler dans une ambiance conviviale. Enregistrer les recettes d'une entreprise - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre la gestion d'un parc de véhicules - Gérer un portefeuille de dossiers clients - Présenter des arrêtés de comptes - Réaliser le suivi des activités administratives - Réaliser une gestion comptable - Codifier une facture - Suivre des notes de frais - Contrôler les recettes d'une entreprise - Participer aux clôtures en calculant les provisions liées aux comptes - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Comptabilité publique - Gestion comptable Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillerez au sein d'une entreprise située à Saint Christophe du Bois et spécialisée dans l'aménagement de magasins. Vous occuperez le poste d'opérateur / opératrice sur chaîne de peinture. Vos missions seront les suivantes : A partir de l'ordre de fabrication : - Prendre connaissance de l'ordre de fabrication. - Peindre les pièces métalliques (produits finis, semi-finis). - Conditionner les pièces prêtes à expédier (accroche/décroche des pièces sur la ligne de peinture et conditionnement des pièces). A partir des éléments de la ligne de Peinture : - Mettre en marche les différents éléments de la chaîne de peinture : étuve, four, cabine de dégraissage. - Régler et utiliser les équipements : pistolets, cabine... Poste à pourvoir en horaires de journée. Votre profil : - Vous possédez des connaissances professionnelles en peinture industrielle. - Vous êtes rigoureux(-se) et méthodique. - Vous possédez le sens de l'organisation. - Vous disposer d'un bon esprit d'équipe. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) agent(e) de propreté de locaux: - Entretien de locaux - Parties communes - Sanitaires. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Vous devrez faire preuve d'autonomie, d'adaptabilité et d'un bon relationnel. La mission se déroule du 10 au 18 Avril 2025 (hors week-end) Horaires de journée à temps plein.
L'emploi solidaire de proximité : NovaliSs est une association d'insertion par l'emploi sur les pays des Herbiers, Pouzauges et Mortagne sur Sèvre.
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Saint-Laurent-sur-Sèvre en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 250 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Saint-Laurent-sur-Sèvre Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h30-19h30 (journées continues- 1 semaine de 4 jours, 1 semaine de 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Adecco Mortagne sur Sèvre recherche pour un de ses clients basé à Chanverrie spécialisé dans la fabrication de desserts, un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F. Sous la responsabilité du chef de l'atelier, dans lequel vous êtes affecté(e), vous assurez le démarrage, le suivi du bon fonctionnement et l'arrêt de la ligne dans le respect des consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vos missions seront de : - Monter les différents éléments de la ligne et effectuer les réglages nécessaires à son démarrage - Effectuer les contrôles, vérifier le bon fonctionnement de la ligne - Alerter en cas d'anomalie - S'assurer de la conformité permanente du produit - Animer l'équipe d'opérateurs et coordonner l'activité de production Vous êtes le garant du bon fonctionnement de la ligne de production, qu'il s'agisse des aspects techniques et humains (qualité, sécurité, management). Le poste est à pourvoir rapidement et pour du long terme. Vous travaillerez en horaires décalés, selon l'amplitude horaires suivantes : 5h du matin au plus tôt, 2h du matin au plus tard. Salaire à déterminer en fonction du profil. Vous avez de l'expérience en conduite de ligne ou de différentes machines ou vous avez une expérience en industrie agroalimentaire suffisante pour penser prétendre à un poste de conduite de ligne (avec accompagnement). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et de l'organisation et pour la qualité de vos relations humaines. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas et postulez en ligne avec un CV à jour !!
En tant qu'Ingénieur(e) Études Mécaniques, vous serez responsable de garantir la qualité des études et de la gestion des projets, tant sur les affaires clients que sur les projets industriels et R&D. Vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des études techniques, le suivi des phases de conception, et la mise en œuvre des solutions mécaniques adaptées aux besoins du marché. LES MISSIONS Sur les affaires clients : - Garantir la qualité des études mécaniques, des dossiers et des informations transmises aux autres membres de l'équipe affaires, pour assurer le bon déroulement des phases suivantes du projet. - Suivre le bon retour de ses études jusqu'au lancement en fabrication. - Assurer le suivi des études de montage et des essais en atelier, et transmettre aux monteurs toutes les informations nécessaires à la bonne exécution de leur travail. - Être à l'écoute des problèmes de montage et répondre dans les plus brefs délais, en apportant des solutions pertinentes. - Assurer un rôle de support auprès des Responsables d'Affaires, notamment sur les aspects de calculs (dimensionnements, cadences) et d'analyse technique. Sur les projets industriels et R&D : - Participer à la définition de concepts techniques à partir des cahiers des charges fonctionnelles, en réponse aux besoins du marché de la palettisation (schémas de principe, spécifications). - Vérifier la pertinence des concepts techniques proposés. - Réaliser la conception détaillée des fonctions techniques à partir des spécifications (modélisation 3D, notes de calcul, rapports de détermination). - Mettre en œuvre ou participer à la mise en œuvre de moyens de validation interne des fonctions techniques, notamment des bancs de tests. - Modéliser et simuler des fonctions techniques pour analyser et résoudre les problématiques associées. - Élaborer ou encadrer l'élaboration de la documentation d'exploitation (fiches de lancement, feuilles de calcul, fiches techniques). - Répondre aux demandes du service AVP et du BEM concernant certains produits de la gamme standard, en tant que référent technique. Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences suivantes : - Etudes supérieures dans le domaine de la mécanique (minimum bac +4). - Anglais niveau B1 - Maitrise de GPAO, des outils CAO, idéalement Solidworks et Autocad. - Maîtrise des outils de bureautique. - Maîtrise de la réalisation de plans selon les normes en vigueur. - Connaissances des procédures d'élaboration de pièces et de leurs coûts relatifs. - Maîtrise du pneumatique.
LHH recrute pour son client SIDEL, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Dans le cadre du poste de "technicien monteur et essais machine sédentaire" (H/F), situé à Saint-Laurent-sur-Sèvre, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client! VOTRE OPPORTUNITÉ Depuis plus de 50 ans, le site de Saint Laurent sur Sèvre conçoit et met en route des systèmes de palettisation pour ses clients industriels, basés en France et à l'international (>60% de notre activité à l'export -Europe et grand international). Au sein du groupe SIDEL, ils proposent des solutions techniques innovantes et s'appuie sur le savoir-faire de ses collaborateurs pour satisfaire ses clients. Avec une croissance soutenue depuis plusieurs années, le site de Saint Laurent sur Sèvre emploie aujourd'hui plus de 220 personnes, au sein de ses bureaux d'études (mécanique, automatisme, R&D industrialisation, R&D informatique industrielle), de son atelier, de son service installations (mécaniciens et metteurs au point itinérants) et sur des fonctions connexes (project management, devis, fonctions supports). VOTRE MISSION Vous assurez le suivi, la gestion et la réalisation des essais machine en Atelier : - Assurer la réalisation des essais machines en Atelier - Rédiger et transmettre en interne un rapport à la fin de chaque essai - Transmettre une synthèse précise aux bureaux d'études des éventuels problèmes rencontrés au niveau mécanique, électronique et fonctionnel - Être responsable de l'image de l'entreprise auprès du client - Assurer le reporting écrit après chaque essai sur les problèmes rencontrés et la proposition de modification du standard - Assurer la conduite de la machine lors de la FAT (Réception client) - Etre garant(e) de la qualité, de la sécurité et du fonctionnement de la machine - S'assurer de la satisfaction client VOTRE PROFIL - Vous êtes issu(e) de formation supérieure en Electrotechnique / Automatisme / Maintenance / Robotique - Vous avez des capacités à réaliser des analyses mécaniques, électroniques ou fonctionnelles d'un problème - Idéalement vous avez une première expérience sur un poste similaire au sein d'une entreprise industrielle - Vous avez le souci de la satisfaction client. - Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et méthodique dans votre travail
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation de cadres, dirigeants et experts, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous recrutons pour notre département un Program Manager R&D H/F dont la mission principale sera la conduite de projets R&D : organiser, animer, contrôler toutes les phases de projets R&D depuis le Business Case jusqu'au lancement commercial. Vos missions seront les suivantes : - Conduire des projets de Recherche, Développement, Industrialisation : organiser, animer, contrôler toutes les phases de projets depuis le Business Case jusqu'au lancement commercial - Traiter les projets définis au plan de développement qui lui sont attribués / Appliquer et faire appliquer les procédures de développement de nouveau produit ou nouvelle technologie selon le type de projet - Gérer le planning des projets - Respecter le budget alloué aux projets - Animer les réunions techniques et communiquer le compte-rendu pour les projets qu'il gère : garant du respect du cahier des charges - garant du respect des normes dans les projets qu'il gère - Gérer les livrables d'un dossier technique pour les services utilisateurs - Reporter à sa hiérarchie les reste à faire et les évènements importants du projet Des déplacements fréquents chez des clients, partenaires, ou sur les différents sites du groupe Sidel seront à prévoir. LE PROFIL Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences suivantes : - Equivalent Master en mécanique ou automatisme ou robotique - Vous avez minimum 7 ans d'expérience sur un poste similaire en industrie dans un environnement international. - Vous avez de l'expérience en conduite de projets. Vous êtes un véritable chef d'orchestre et savez fédérer les équipes.
Bonjour, pour une boulangerie de taille moyenne située dans une commune attractive, nous recherchons un boulanger/boulangère. L équipe est composée de 2 boulangers. Nous avons une gamme bio au levain. Travail sur 5 jours avec 2 jours de repos. Salaire selon expérience, à négocier ensemble. L équipe est jeune et dynamique. La bonne humeur est importante. Poste 4h( 5h) / 11h(12h) Poste à pourvoir au 1er juin
Le Pain Laurentais est une boulangerie pâtisserie artisanale qui prône le fait maison. Nous sommes un entreprise jeune et dynamique. Nous sommes situé dans une commune de Vendée touristique.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Armatures du Bocage recrute un monteur assembleur H/F en CDI sur son site de La Gaubretière (85). L'atelier travaille de 6H30 à 15H00 du lundi au jeudi et de 6H30 à 14H00 le vendredi. Les principales missions : Tu réalises des travaux de soudage points par points pour l'assemblage d'armatures métalliques, dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité, selon le process suivant : - Alimenter les postes de soudage à l'aide d'un pont roulant, - Souder les armatures, - Contrôler la marchandise après soudure et la conformité des commandes, - Réaliser les paquets d'armatures avant expédition. Le profil recherché : La maîtrise de la lecture de plans et de la soudure par points seraient un plus. Mais si tu es débutant(e) sur ce poste ce n'est pas un problème car tu seras formé(e) par un tuteur en interne. Néanmoins, il te faudra des qualités professionnelles indispensables pour réussir : Etre autonome, minutieux, agile et aimer travailler en équipe. Les avantages proposés : Un CDI à temps plein, un salaire fixe adapté à ton profil et une rémunération complémentaire (primes rendement, assiduité, participation, intéressement), des conditions et des outils de travail en perpétuelle amélioration, des moments de convivialités, sans oublier de supers co-équipiers à tes côtés ! Prise de poste dès que possible Transmettre CV + Lettre de motivation à recrutement@groupe-clisson.fr
Beaurepaire 2 500 habitants, est labélisée 2 FLEURS « Ville fleurie ». En 2022, le jury régional de « Villes et Villages Fleuris » a distingué Beaurepaire en lui octroyant le prix « COUP DE COEUR DU JURY RÉGIONAL ». Cette récompense vient saluer le travail de qualité accompli en divers lieux de la commune par le service technique. La Commune de Beaurepaire est également fière d'avoir reçu 3 étoiles au concours Villes et Villages étoilées en 2020. RECRUTE : Responsable espaces verts Temps complet MISSIONS : Gestion du service pour environ 1/3 du temps de travail (équipe de 4 agents) - Encadrement des agents : Gestion des plannings, des temps de travail, entretiens professionnels, .. - Suivi des chantiers : réunion de chantier, devis, relation avec les artisans et entreprises extérieures - Rendre compte de son activité à l'élu référent et au responsable des service, - Participation aux réunions de coordination des services techniques du Pays des Herbiers Agent terrain pour environ les 2/3 du temps de travail - Entretien d'espaces verts, de massifs et des terrains de foot - Réalisation d'aménagements paysagers urbains (travaux de petite maçonnerie) - Plantations et taille d'arbres et d'arbustes - Désherbage manuel et alternatif aux produits phytosanitaires ; utilisation de fertilisants, traitements - Tonte - Arrosage des massifs - Interventions de propreté urbaine - Veiller au développement et à l'état sanitaire des arbres et haies - Utilisation de véhicules et d'engins liés aux besoins du service PROFIL : - Niveau CAP OU BEP « Travaux Paysagers », jardinerie paysagère ou horticulture ou équivalent - Connaissances sur la gestion différenciée des espaces verts et sur la mise en place de la biodiversité - Connaissances en maçonnerie paysagère appréciées - Notions sur la gestion différenciée souhaitées - CACES nacelle 1B et mini pelle cat. 1 souhaités - Permis B exigé et permis EB - Sens de l'initiative, autonome - Être force de proposition pour l'organisation du service technique et pour l'optimisation de son fonctionnement - Respectueux des consignes et de la hiérarchie - Sensibilisé aux enjeux environnementaux - Disponibilité, esprit d'équipe et rigueur - Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention
Rejoignez l'équipe du Château de la Barbinière en tant que Valet / femme de chambre : 1 poste en CDD saisonnier de mi mars jusqu'à fin octobre, possibilité de prolongation sur du plus long terme. Vos missions : Vous serez en charge du nettoyage des chambres, des salles de bain et des parties communes. Vous respecterez les règles d'hygiène et les consignes d'utilisation des produits d'entretien. Vous organiserez votre chariot Vous répondrez à nos clients avec courtoisie. Possibilité service petit-déjeuner. Nos chambres sont aménagées et équipées pour faciliter votre travail ! Envoyez-nous dès maintenant votre CV, nous vous recontacterons au plus vite.
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Responsable d'équipe production (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Mortagne-sur-Sèvre (330 collaborateurs.rices). Rattaché(e) au Responsable Production, vous prenez la responsabilité d'une équipe d'une dizaine de personnes et devrez notamment : - Manager l'équipe par votre présence sur le terrain et veiller au bon climat social - Définir les objectifs et priorités tout en favorisant la performance individuelle et collective de votre équipe - Réaliser le planning hebdomadaire du service et ajustez l'effectif nécessaire à la production - Recruter et garantir l'intégration des nouveaux salariés ainsi que la montée en compétences de votre équipe - Garantir le respect des règles d'hygiène, qualité et de la politique sécurité, qualité de l'entreprise. - Suivre les indicateurs de performance de production dans une démarche d'amélioration continue. - Contrôler l'ordonnancement de la ligne, rectifier ou proposer des optimisations d'organisation de la production. - S'assurer du bon état de l'outil de production et alerter la maintenance en cas de situation critique. PROFIL RECHERCHÉ Motivé(e), vous aimez relever de nouveaux défis, vous avez le goût du challenge et l'envie de vous investir dans une équipe dynamique ! - Issu(e) d'une formation BAC+2 minimum en agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire idéalement dans un contexte industriel. - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles - Rigoureux(se), organisé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et avez le sens des priorités - Bonne maîtrise des outils informatiques : Word, Excel - Votre esprit d'équipe ainsi que votre capacité d'analyse et votre rigueur garantiront votre réussite à ce poste INFORMATIONS UTILES Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, notre chargée RH pour comprendre votre projet professionnel 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste. Horaires et conditions de travail : - Horaires : Organisation en 3*8 - Statut : Agent de maîtrise Environnement de travail : - Station debout quotidienne - Utilisation des outils bureautique et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération - 13ème mois lié à l'ancienneté - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Prime transport - Prime panier - Prime d'habillage - Régime santé et prévoyance - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons un/e second de cuisine. Vous serez en charge de la production au labo ainsi que de la gestion des cuisines sur certains évènements, le tout en collaboration avec l'équipe. Travail le samedi et certains dimanches et parfois le vendredi soir. 1 weekend de trois jours par mois
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI à temps partiel sur le secteur des Herbiers et ses alentours. Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre projet professionnel, grâce à un stage d'immersion qui vous permettra de découvrir le métier et une formation financée à 100% afin d'obtenir le permis D et la FIMO Voyageurs Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h30 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché : Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine Rémunération : 13,33 € par heure + primes diverses (amplitude, coupure ...) Avantages : Prime de 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux ). Formation possible avec l'AFTRAL des Herbiers : Titre Pro Conducteur de transport en commun sur route. Réunion d'information le 11 avril à 9h00 - inscription sur mes Evènements Emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/423250/formation-titre-pro-conducteur-de-transport-en-commun-les-herbiers
Manpower CHANTONNAY recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de charpente métallique, un Assistant Comptable (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à réaliser : -La tenue de compte -Déclaratif TVA -Facturation -Saisie des fournisseurs -Saisie de factures Temps de travail : 38h du lundi au vendredi Titulaire d'un BTS en comptabilité, avec 2-3 ans d'expérience. Capacité à aller jusqu'au bilan. Maîtrise de CEGID ou similaire nécessaire. Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Cette offre vous concerne ? Contactez nous en répondant directement à cette annonce. Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec le client
Présentation de Rexel : L'énergie d'un leader Rexel, expert en distribution multicanale pour le monde de l'énergie, accompagne les professionnels dans la mise en place de solutions innovantes et durables. Présent dans 24 pays et coté en bourse, nous nous engageons pour une croissance durable à travers la digitalisation et l'innovation. En France, nos 5000 collaborateurs, 500 agences et 8 centres logistiques génèrent un chiffre d'affaires de 3,7 milliards d'euros (2023). Handi- accueillante, l'entreprise REXEL pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Missions : Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Commercial Agence, vous serez le premier contact de notre clientèle professionnelle et jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions seront : Relation client Accueillir nos clients avec convivialité et professionnalisme, tout en offrant des conseils personnalisés Participer à rendre l'agence attractive en mettant en place un merchandising dynamique Satisfaction client Proposer des solutions et services créateurs de valeur ajoutée pour répondre aux besoins de nos client Promouvoir nos offres digitales et notre site e-commerce pour renforcer la digitalisation de notre service client Respect des règles et procédures Soutenir et participer activement aux animations commerciales. Gérer les éventuels litiges clients et le service après-vente (SAV) avec rigueur et réactivité Profil recherché : Un(e) pro de l'électricité sous tension positive Chez Rexel, nous valorisons avant tout les compétences, l'expérience et les qualités personnelles : Formation et expérience : Vous préparez une formation commerciale et/ou technique, et vous avez un intérêt aux secteurs de l'électricité, de la domotique ou de la maîtrise d'énergie. Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre envie de faire la différence. Avantages : Des circuits de carrière bien isolés Package de rémunération attractif : Salaire sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle, et prévoyance. Évolution interne : En 2022, 915 collaborateurs ont évolué au sein de Rexel en France et à l'international. Culture d'entreprise dynamique : Environnement innovant, digitalisé et stimulant où 86 % de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur. Rexel : Un engagement durable pour un futur électrisant Rejoindre Rexel, c'est faire partie d'une entreprise qui investit dans l'énergie renouvelable et la transition écologique, tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa démarche. Prêt(e) à rallumer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez Rexel, où chaque talent éclaire l'avenir. Branchez-vous sur l'aventure Rexel ! Notre processus de recrutement : Un échange de 30 minutes avec notre équipe Recrutement Un entretien avec votre futur Responsable Parfois, un dernier entretien avec le Directeur de Pôle ou la RRH Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la construction de charpente métallique, un magasinier cariste h/f aux Herbiers Vous aurez pour missions principales : - Travaux de magasinage - Réception et stockage des pièces - Picking - Assurer le rangement et l'organisation des produits dans l'entrepôt - Effectuer le suivi des stocks et réaliser les inventaires - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes - Horaires de travail de 35 heures par semaine en journée (variable) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience en tant que magasinier cariste appréciée - Titulaire des CACES 1, 3 et 5 (formation possible) - Poste physique : manipulation de charges - Rigoureux(se) et organisé(e) - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence des Herbiers. Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur une prestation destinée aux demandeurs d'emploi disposant d'un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches. Vous assurerez un accompagnement individualisé des bénéficiaires afin de favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos missions : Entretien de diagnostic et entretiens individuels d'accompagnement pour maintenir une dynamique de progression et favoriser le retour à l'emploi Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Mise en relation avec l'écosystème emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Animation d'ateliers Et vous ? Vous avez pour projet d'accompagner les publics dans leur retour à l'emploi et de rejoindre une entreprise à taille humaine au sein d'une équipe engagée et solidaire. Vous êtes à l'aise avec les techniques de recherche d'emploi et d'entretien. Vous avez une bonne connaissance de votre bassin d'emploi, du marché du travail local et de l'éco-système emploi formation du territoire. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs en lien avec les thématiques de recherche d'emploi. Vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire, ou dans le domaine de l'intérim, voire du recrutement. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés Les fondements de notre ADN : CATALYS Conseil est labélisée ESUS (Entreprise solidaire d'utilité sociale). Signataires de la Charte de la Diversité, nous sommes engagés à lutter contre les discriminations et à promouvoir la diversité au sein de l'entreprise. Nous sommes attentifs à la qualité de vie et aux conditions de travail de nos collaborateurs (Baromètre QVCT 2024 auprès de tous les salariés : 4,10/5)
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
En tant qu'employé/e commercial/e de votre secteur, vous pourrez partager et développer votre sens du commerce. Renseignez au mieux nos clients en assurant le bon fonctionnement du rayon. Participez au développement du chiffre d'affaires du secteur grâce à vos compétences permettant la bonne tenue de celui-ci. Vous avez envie de faire un métier polyvalent au contact de notre clientèle, d'élargir vos compétences notamment dans le domaine du commerce ! Particularité : ** Travail le samedi ** PROFIL Travail à temps complet, 36h45/semaine Une première expérience dans le secteur de la grande distribution ou du commerce serait un plus. Qualités attendues : Dynamique, autonome et rigoureux ! Vous êtes prêt à rejoindre une entreprise dynamique et à taille humaine ? Venez découvrir notre entreprise et l'ensemble de notre équipe !
Adecco Les Herbiers recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallerie, un (e) conducteur de machine débit (H/F). Votre mission : approvisionner le poste en matières à l'aide d'un pont roulant, monter et démonter l 'outillage de la machine en fonction des opérations de fabrication (butée, foret, poinçon......), mise en route de la machine et lancement du programme. Le contrat sur une base de 39H/S, est prévu pour 2 semaines renouvelable. Les horaires de travail sont en 2x8 pendant 2 à 3 mois, et ensuite en nuit. La rémunération sera en fonction de l'expérience et de la grille de salaire de l'entreprise. Le pont roulant est nécessaire, possibilité de formation. Une expérience significative et réussie sur un poste similiare est indispensable. Votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe, votre motivation, votre dynamisme sont les atouts nécessaires à la réussite de votre mission. Si vous êtes intéressé, merci de postuler en ligne.
Comment mettrez-vous en valeur votre talent en tant que Vendeur textile confirmé ? Rejoignez une équipe dynamique dédiée à offrir une expérience client exceptionnelle en textile féminin haut de gamme aux Herbiers : - Accueillir et conseiller chaque client avec professionnalisme et courtoisie pour garantir une satisfaction optimale - Maintenir une présentation soignée et attrayante des produits en magasin, en respectant les normes visuelles - Développer et fidéliser la clientèle en établissant des relations de confiance et personnalisées - Atteindre les objectifs de vente en utilisant des techniques de vente efficaces et persuasives - Gérer les transactions et le suivi des stocks avec rigueur pour un service fluide et efficace Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 22750 euros /an
Poste d'opticien lunetier ; OPTICAL CENTER LES HERBIERS (85) recherche un Opticien Collaborateur Diplômé (H/F) en CDI temps plein. Vous vous adaptez facilement et êtes autonome. Vous êtes curieux(euse), motivé(e),organisé(e) et avez le sens du contact. Vous mettez le service client au cœur de votre travail. Vous êtes polyvalent(e) aussi bien à l'aise en conseil/vente. Vous évoluerez au sein de magasins neufs fournissant du matériel haut de gamme et des conditions de travail exceptionnelles dans une ambiance de travail conviviale. Vous aurez la possibilité de faire des examens de vue, de l'atelier ainsi que des adaptations lentilles en plus de la vente. Voici quelques un de nos avantages : - Ticket restaurant - 1 samedi de repos par mois - Primes mensuelles individuelles - Primes mensuelles collectives - Mutuelle Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise avec responsabilités. Le groupe compte actuellement 25 salariés et offre une ambiance de travail agréable, joviale et bienveillante. Contact: 0668230610 (Mme TOUZOT Fanny)
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DES FRUITS DE SAISON LES 18 ET 19 AVRIL A LECLERC LES HERBIERS (85).EXPERIENCE EXIGEE. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
GENERAL TRANSMISSIONS est une société Vendéenne, leader mondial dans son domaine d'activité, à savoir, la Conception et Fabrication de transmissions pour les équipements d'espaces verts. En parallèle, dans le cadre d'un projet de diversification, nous avons lancé depuis quelques années une nouvelle activité en lien avec les Energies Renouvelables (EnR). Fort d'une expérience de plus de 30 ans, nous sommes implantés à l'international, en Chine, Mexique et Etats-Unis. Grâce à notre centre R&D, notre société s'implique chaque jour pour innover dans son domaine, et adapter ses gammes de produits aux nouveaux besoins et enjeux de notre société, et ce, tout en prenant en compte les enjeux environnementaux qui s'imposent à nous. Dans le cadre du déploiement des activités informatiques, en support des collaborateurs, nous sommes à la recherche d'un TECHNICIEN INFORMATIQUE & SUPPORT M365 (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable IT Groupe et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez notamment la charge du support technique sur le matériel et outils informatiques de nos collaborateurs. A ce titre, vos principales missions seront : - Répondre aux demandes utilisateurs du site (résolution des problèmes, gestion des tickets, reporting) - Assurer les formations aux outils internes (M365,.) - Assurer les installations et paramétrages de matériel - Assurer la maintenance du parc informatique - Assurer le suivi des stocks COMPETENCES TECHNIQUES - Maîtrise des outils M365 (Office, Teams, Sharepoint, OneDrive, Loop, PowerPlatorm.) - Installation et paramétrage des périphériques utilisateurs (PC, DECT, Smartphone.) - Gestion des utilisateurs (création de compte, gestion des droits d'accès) - Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Windows et Linux - Connaissances en BDD SQL PROFIL - De formation minimum Bac +2+/ 3 en Informatique, vous justifiez d'une première expérience dans la maintenance informatique idéalement dans l'industrie. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et faites preuve d'un réel sens du service. - Autonome, vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et êtes rigoureu(x)se. - Vous appréciez travailler en équipe. - Maîtrise de l'anglais technique Rémunération : à partir de 27k annuel Dans le cadre de sa politique diversité, GENERAL TRANSMISSIONS, étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Un des leaders dans son domaine d'activité et implanté à l'international
Aquila RH Essarts en Bocage recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de la location d'engins TP, un Assistant Location H/F en intérim sur Les Herbiers. Vos missions: DESCRIPTION DES PRINCIPALES ACTIVITES Vous assistez le responsable de location sur la partie administrative de la location de matériel et assiste l'atelier sur l'entretien mécanique et le lavage des engins. Location Accueillir - renseigner les clients au comptoir Servir ou réceptionner les clients souhaitant du petit matériel. Faire des tests au démarrage + vérifier plein de carburant-heure - état général+ réaliser le BS Saisir les contrats de location au fur et à mesure de la journée et surtout avant le départ des chauffeurs. Effectuer les bons de retour avec le responsable de location pour être à jour quotidiennement Rechercher du matériel disponible dans les autres agences du groupe Passer commandes de magasin, réception et rangement (SOFOP , PRIMAGAZ etc...) Nettoyage du magasin et gondoles lors du réapprovisionnement du magasin Atelier Servir les clients souhaitant du petit matériel. Faire des tests au démarrage + vérifier plein de carburant-heure - état général+ réaliser le BS Réceptionner le matériel en retour par les clients ou par les chauffeurs Préparer le matériel pour le client la veille du départ : stocker dans une zone « prêt à livrer » Suivre les contrôles autoportés et réalisation contrôles ACHV Ranger le matériel qui est propre et prêt à repartir (+ documents) : belle visibilité + petits matériels qui encombrent l'atelier Retour du matériel : effectuer le nettoyage, graissage, contrôler les niveaux, en cas de problème technique plus important informer le responsable atelier et vérifier les documents administratifs liés au matériel. Lors des absences du responsable de location, l'assistant assurera son remplacement. Poste à pourvoir aux HERBIERS. Votre profil: - Titulaire d'une formation Mécanique CAP ou BAC TP - Bonnes maitrises de l'informatique - Expérience minimum de 2 ans en commerce SAVOIRS - Excellente connaissance du secteur d'activité, des agences et du matériel SAVOIR ETRE - Etre organisée, autonome, dynamique et rigoureuse - Sens du service - Faculté d'adaptation et de réactivité - Ecoute, dialogue, aisance relationnelle et téléphonique - Esprit d'équipe SAVOIR FAIRE - COMPETENCES - Maîtriser les outils bureautiques (traitement de texte, tableur...) - Gérer un standard à lignes multiples - S'adapter aux situations et aux interlocuteurs - Communiquer en interne Horaires du lundi au vendredi : 7h30 à 12h et 14h à 17h45 AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION - Taux horaire brut - +10% indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Mutuelle - Programme fidélité My Bonus : Epargne de 5% sur IFM et ICCP + profitez de nombreux avantages et prix réduits (Places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances, ...) - FASTT (Location de voiture, garde d'enfants etc...) Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com Nos réseaux sociaux : Facebook : https://fr-fr.facebook.com/aquilaRHAizenay/ Instagram : https://www.instagram.com/aquila_rh_aizenay_lesessarts/?hl=fr
Nous sommes à la recherche d'un aide boulanger H/F pour une boulangerie pâtisserie moderne en plein développement, si tu souhaites t'investir sur le long terme, nous avons une offre croustillante pour toi. Détail du poste : - Cuisson des produits en respectant les normes de qualité - Contrôle qualité des produits tout au long du processus de production - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaboration avec l'équipe - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Travail en équipe L'équipe est composée du chef boulanger, deux boulangers et deux apprentis. Vous travaillerez en autonomie en horaire continu l'après-midi de 12H15 à 19H15 Les horaires du magasin sont 6h30-19h15 Rémunération selon profil Prime de fin d'année Remise sur vos achats au magasin Idéalement expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Débutant motivé accepté. CDI 35H 1 Week-end de repos par mois 2 jours de repos par semaine
Nous recherchons pour notre micro-crèche Le Parc des Galopins située aux Herbiers, un(e) éducateur de jeunes enfants, en CDI à temps plein. Le Parc des Galopins c'est ; - 13 professionnelles qui travaillent en équipe et qui œuvrent au quotidien dans 3 micro-crèches situées sur le même site, L'EJE est sur le terrain mais est également le relais auprès des familles, des enfants et des équipes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la référente technique du site. Voici à titre indicatif les missions qui vous sont confiées : MISSIONS : - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Accompagner les équipes dans leurs pratiques professionnelles et leurs questionnements, - Veiller au bon fonctionnement de la structure et au respect du projet de la crèche, - Accompagner les familles dans leur rôle de parents. - Veiller au respect des protocoles (Santé, hygiène,.), - Organiser des sorties ou projets de la structure, - Travailler en équipe et avec différents interlocuteurs interne ou externe : gérante, responsable administrative RH, référente santé. Votre profil : - Vous disposez d'un des diplômes suivants : Éducateur(rice) de jeunes enfants - Vous avez une première expérience avec les enfants réussie. Qualités requises : - Ecoute - Adaptabilité - Polyvalence - Organisée - Travail en équipe Contrat de travail : CDI à 35h du Lundi au Vendredi A compter de Mai/juin 2025
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite à compter du mois mars 2025, à temps complet. Missions : Accompagner des candidats (es) dans l'apprentissage du code et de la conduite : - Effectuer des cours de code et de conduite, - Adapter la pédagogie en fonction du niveau et des objectifs à atteindre, - Assurer un suivi régulier de la progression de l'élève, - Accompagner et préparer les élèves au passage de l'examen, - Réaliser les rendez-vous pédagogiques obligatoires avec les parents dans le cadre de la conduite accompagnée. Profil : - Pédagogue, bon relationnel, patience et rigueur sont des qualités essentielles. - Autorisation d'enseigner et permis B valides. - Diplôme obligatoire BEPECASER ou Titre PRO CCP1 et CCP2. - Débutant accepté Poste 35H00 / semaine. CDI Organisation et flexibilité horaires libre. Rémunération : - Selon expérience
Auto-école
SYNERGIE, LEADER DANS LA GESTION GLOBALE DES RESSOURCES HUMAINES, RECRUTE : UN TECHNICIEN SAV F/HEn binôme avec un technicien référent, vous aidez au bon déroulement du chantier SAV. Vous effectuez des travaux de manutention, des travaux d'étanchéité. Vous assurez le remplacement des vitrages et des panneaux de toiture pour nos différents produits. Profil recherché : Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire. Vous avez l'esprit d'équipe et aimez le travail en extérieur. Votre dynamisme et votre implication sont des atouts indispensables pour évoluer sur le poste. Informations complémentaires Rémunération selon profil Temps de travail théorique : 7h --> 17h30 départ chez client 40H / semaine en modulation à 1 vendredi sur 2 non travaillé Déplacements inhérents au poste // découchés possibles à le planning est établi 15 jours minimum à l'avance - il faut avoir une souplesse d'organisation Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir des locaux privés ou publics - Appliquer une peinture - Réaliser l'entretien du matériel - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Assurer une maintenance de premier niveau - Entretenir des stades, équipements sportifs - Entretenir un logement - Eléments de base en plomberie - Entretenir des équipements - Maintenance de premier niveau - Règles de sécurité - Techniques de soudure - Maintenance de véhicules - Gros oeuvre Réactivité - Attention - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Méthode - Organisation - Sens des détails PSC1 : Prévention et secours civiques niveau 1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence des Herbiers Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur la prestation : LPR à destination des demandeurs d'emplois licenciés dans un contexte économique, vous accompagnerez les bénéficiaires dans le cadre du contrat de sécurisation professionnel (CSP) en les accompagnant de façon individuelle sur leur retour à l'emploi. Vos missions : Analyse partagée de la situation et entretiens individuels de suivi, Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Information sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle (reconversion, formation, création d'activité, VAE), Accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel, Animation éventuelle d'ateliers, Rédaction d'un document de synthèse à destination du bénéficiaire pour faciliter la réflexion et la mise en œuvre de son projet Mise en relation avec l'éco-système emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Et vous ? Diplômé.e d'une formation de niveau Bac+2 minimum (dans les secteurs : psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation) Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des acteurs et des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs. Vous avez une expérience minimale de 1 an sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectifs (découverte multi métiers, orientation) et de transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI à temps partiel sur le secteur des Herbiers et ses alentours. Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre projet professionnel, grâce à un stage d'immersion qui vous permettra de découvrir le métier et une formation financée à 100% afin d'obtenir le permis D et la FIMO Voyageurs Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h30 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché : Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine Rémunération : 13,33 € par heure + primes diverses (amplitude, coupure ...) Avantages : Prime de 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux ). Venez rencontrer l'employeur et le centre de formation vendredi 28 mars à 9h, à l'agence de Montaigu Vendée. Inscription via Mes Evènements Emploi
Acadomia recherche sur le secteur des Herbiers et ses environs des enseignant(e)s à domicile pour dispenser des cours de Mathématiques et Français, auprès d'élèves de primaire/collège sur toute l'année scolaire 2024-2025. Profil recherché: Bac +3 (minimum acquis) exigé. Veuillez postuler directement sur notre site internet http://www.acadomia.fr/enseignants-nous-recrutons/recrutement-enseignant.html // CV+ lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre
ACADOMIA N.1 du soutien scolaire, Acadomia propose des cours particuliers et des cours collectifs dans toutes les matières afin d'aider les élèves à optimiser leurs résultats à l'école. Du primaire aux études supérieures en passant par le collège et le lycée, les enseignants Acadomia, tous spécialistes dans leur domaine, proposent des cours de soutien scolaire intensifs et sur mesure.
BOCAINSERT, entreprise d'insertion professionnelle spécialisée depuis plus de 20 ans dans la création et l'entretien des espaces verts recrute des Ouvriers d'entretien des espaces verts H/F. Accompagné(e) d'un Encadrant technique, vous participez à différentes tâches liées au métier de paysagiste : tonte, taille de haies, entretien des massifs, engazonnements, plantations, débroussaillage, petite maçonnerie... Vous intervenez principalement sur un secteur proche des Herbiers auprès d'une clientèle de particuliers, entreprises et collectivités. - Contrat d'Insertion de 4 mois renouvelable sur une période de 24 mois maximum
Vos principales missions seront les suivantes : - Etre garant du délai et de la qualité des produits engagés vis-à-vis des clients - Planifier la production de l'atelier dont il a la charge - Lancer les nouveaux modèles/prototypes avec le Responsable développement produits dans un délai réduit - Réagir aux aléas techniques et assure l'adéquation charge/capacitaire - Définir les priorités de maintenance curative afin de les communiquer à l'équipe maintenance - Suivre les productions journalières sur les différents ilots par rapport aux prévisions et les réajuste - Gérer le personnel de production et définir le recrutement nécessaire pour répondre au besoin - Rechercher et proposer des solutions pour améliorer le délai et la productivité - Améliorer la gestion de production et l'ordonnancement en s'appuyant sur le système d'information - Assurer une polyvalence via une matrice à jour pour son périmètre - Assurer la communication avec les autres services - Mettre à jour et analyser les indicateurs/reporting définis avec le Responsable de site et/ou le Directeur industriel - Suivre les règles de bon fonctionnement défini (délégation d'engagement ou signature, respect des consignes sécurité, .) - Informer au plus tôt le Responsable de site et le Directeur industriel en cas d'écarts critiques et travailler avec eux afin d'identifier et mettre en place des actions au plus tôt Vous aimez travailler dans un environnement propre, sur un produit noble synonyme de confort et bien-être. Vous est leader dans l'âme et avez une appétence terrain, aimez le travail en équipe, possédez 1 expérience de 5 années minimum en management d'équipe exigée
Venez agrandir l'équipe AG Dynamics en participant dans notre atelier, à la fabrication de nos produits acier et/ou inox en tant que peintre industriel, peinture au pistolet poudre Epoxy. Vos missions principales : Sous la responsabilité du chef d'atelier vous avez pour mission principale d'assurer la finition peinture des pièces avant expédition : - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...) - Réglage de l'équipement d'application - Appliquer en cabine les différents produits à l'aide d'un pistolet par technique de poudrage - Assurer une alimentation linéaire selon cycle four - Contrôle qualité du travail effectué en sortie de cabine - Gestion des stocks de poudre en collaboration avec le service achat - Nettoyer son poste de travail, ses machines - Port des EPI Votre profil : Vous maitrisez les systèmes électrostatiques (pistolet de poudrage). Vous avez une première expérience réussie en tant que peintre et vous savez utiliser un pistolet à peinture. Avantages sociaux : CE, mutuelle, intéressement, épargne salariale Horaires : Travail en journée du lundi au vendredi midi sur une base de 39h/semaine (repos vendredi après-midi + week-end). Pas d'astreinte ni de télétravail. Salaires : A définir selon profil, à partir de 2100€ brut/mois
Spécialiste de la construction métallique depuis trois générations, notre client réunit les expertises en métal, bois et béton. Présent sur tout le territoire français, il propose des solutions sur mesure, en charpente métallique. En tant que concepteur, constructeur et industriel, il offre des solutions durables et décarbonées, guidés par leur raison d'être : « Construire toujours mieux, ensemble ». Engagés pour la préservation de la planète, notre client innove pour transformer la manière de construire, en respectant l'environnement. Soudeur (H/F) Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous intervenez pour l'assemblage par soudure par points des éléments de charpentes (Profils Reconstitués Soudés). Pour ce faire, vous êtes amené à réaliser de la lecture de plans basics. Vous assurez le suivi de la production du robot de soudure (choix du programme). Manutention d'éléments de charpente métallique par pont roulant. L'entreprise est en capacité de vous former au poste si vous êtes débutant(e) et motivé(e). Une formation caces pont roulant sera assurée rapidement. Fourchette de taux horaire, en fonction de votre expérience : 13EUR à 13EUR50 Les horaires sont en 2*8 (4h54 13h ou 13h 21h06) avec des majorations à 25% au-delà 35h00 Temps de travail hebdomadaire : 38h85 et heures supplémentaires payées majorées à 25% au-delà 35h + prime de panier et indemnité de poste (11EUR074 par jour). Contrat de mission en intérim pour 6 mois renouvelable Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur ce poste Vous êtes rigoureux, aimez le précision et êtes doté d'une forte conscience professionnelle. Ce sont les qualités indispensables à ce poste ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Spécialiste de la construction métallique depuis trois générations, notre client réunit les expertises en métal, bois et béton. Présent sur tout le territoire français, il propose des solutions sur mesure, en charpente métallique. En tant que concepteur, constructeur et industriel, il offre des solutions durables et décarbonées, guidés par leur raison d'être : « Construire toujours mieux, ensemble ». Engagés pour la préservation de la planète, notre client innove pour transformer la manière de construire, en respectant l'environnement. PARTNAIRE LES HERBIERS recrute un manutentionnaire pontier pour le secteur chargement / déchargement (h/f) : Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous intervenez pour : - Chargement de camions au pont roulant (produits finis longs = poutres métalliques et bobines d'acier) - Déchargement de camions au pont roulant - Rangement du parc acier Le poste nécessite la manutention de charges lourdes et des pièces très volumineuses. Horaires en 2*8 (4h54 13h ou 13h 21h06) du lundi au vendredi Temps de travail hebdomadaire : 38h85 avec heures supplémentaires majorées à 25% au-delà de 35h00 Fourchette de salaire brut horaire : 13EUR00 à 13EUR50 et selon profil et expérience + prime de panier et indemnité de poste par jour (11EUR178). Type de contrat : mission en intérim de 6 mois avec possibilité de renouvellement Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur ce poste - CACES PONT obligatoire (R484) - Une formation peut être assurée si vous ne le possédez pas, sous réserve de la validation de votre candidature. Vous êtes rigoureux, aimez le précision et êtes doté d'une forte conscience professionnelle. Ce sont les qualités indispensables à ce poste ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'Entreprise : Agenceur industriel incontournable, Denis Industries conçoit et fabrique du mobilier sur mesure, à destination des professionnels de l'immobilier et du bâtiment. Leader sur son marché, les solutions Denis Industries sont déployées annuellement dans plus de 7 500 logements : hôtel, village vacances, Ehpad, hôpital, résidence pour étudiants, de tourisme, d'affaire et senior, résidentiel collectif... Le siège social et l'ensemble de la production sont situés aux Landes Génusson (85130) et les chantiers sont réalisés sur toute la France. Nous sommes une entreprise de 100 salariés, détenue par ses dirigeants, en croissance régulière (CA de 21 m€). Tournés vers l'innovation sur le long terme, nous sommes impliqués pour le bien commun en favorisant un climat familial. Dans le cadre de son développement, Denis Industries cherche son nouveau collaborateur. Poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez la pose de mobilier sur mesure (cuisines, chambres, salles de bain, .) pour logements collectifs. Plus précisément, vous : - Identifiez les travaux à réaliser sur site et préparez vos interventions (outillage, fournitures, .) en organisant vos déplacements à la semaine - Effectuez tous types d'interventions pour réaliser le montage de meubles : découpe, perçage, fixation, pose, . - Veillez à entretenir votre matériel, à respecter les consignes de sécurité et de propreté sur les sites d'intervention. Profil recherché : - Expérience en menuiserie (pose de meuble, cuisine, ajustage, ..) ou dans tout métier manuel demandant de la minutie - Débutant accepté, formation interne prévue dans le programme d'intégration - Esprit d'équipe - Rigueur, précision et enthousiasme - Mobile à la semaine - Permis B A noter que vous devez prendre et quitter votre poste le lundi et le vendredi au siège (Les Landes Génusson) Rémunération : - Selon compétences - Prime associée aux temps de trajet, intégralement rémunérés - Prime de régularité selon temps de travail effectif - Hébergement à la semaine dans chambre individuelle (studio ou hôtel) à charge de l'entreprise - Restauration et déplacements pris en charge, aucune avance de frais à prévoir - Mutuelle d'entreprise haut de gamme, 100% à charge de l'employeur - Participation et intéressement aux bénéfices dès 3 mois d'ancienneté - Réductions avec le CSE de l'entreprise Vos conditions de travail : - Déplacement systématique à la semaine du lundi au vendredi - Travail en équipe (2 à 5 personnes selon les chantiers) - Date du CDI à convenir Merci d'adresser votre candidature à : Denis Industries - Kathy Gauthier You kathy.you@denisindustries.fr A bientôt. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pour notre site de Mortagne sur Sèvre, nous recherchons un Chef d'équipe Mécanicien Poids-lourd. Vous serez rattaché au chef d'atelier, et vous le remplacez en son absence. Vous prendrez en charge de façon autonome la réalisation de l'ensemble des travaux de maintenance sur les véhicules et leurs équipements. Vos missions principales, à effectuer suivant les procédures qualitatives de l'entreprise, seront : - La réalisation de diagnostic des véhicules. - La préparation de vos demandes de pièces et/ou de matériel. - Le suivi du travail des mécaniciens du garage. - La supervision de l'atelier en soutien et en remplacement du chef d'atelier. - La réalisation de travaux de maintenance préventive et curative. - D'effectuer un retour sur les travaux effectués auprès de votre responsable. Toutes ces missions seront à réaliser en parfaite cohérence avec notre politique environnementale, qualitative et sécuritaire. Vous disposez minimum d'une première expérience dans la mécanique PL, VL, TP ou même de l'agricole de minimum de 4 ans et titulaire du permis B.
Notre client à MORTAGNE SUR SEVRE cherche un maçon F/H. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, on prend soin de nos employés comme si c'était de la famille. La taille humaine de l'organisation crée une ambiance saine et chaleureuse où chacun se sent à sa place. La stabilité de l'entreprise est un gage de sérénité et de sécurité pour votre carrière. La dimension humaine et les valeurs prônées par notre client sont les éléments qui vous permettront de vous épanouir durablement sur le long terme. En tant que Chef d'Equipe Maçonnerie, sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, vous jouerez un rôle clé dans le succès de notre entreprise en : -encadrant et motivant une équipe de maçons, -assurant l'organisation d'un chantier, -collaborant étroitement avec la nouvelle direction pour mettre en œuvre des changements positifs, -assurant la qualité du travail et la satisfaction de nos clients dans le respect des délais. Expérience démontrée en tant que maçon, avec une expérience préalable en gestion d'équipe. Capacité à inspirer et motiver une équipe dans un environnement en pleine évolution. Connaissance approfondie des techniques de construction et des matériaux. Engagement envers la sécurité sur le chantier et la qualité du travail. Esprit d'initiative et capacité à s'adapter rapidement aux changements.
L'ambition de Smurfit Westrock, avec ses 46 sites et ses 4100 employés répartis sur l'ensemble du territoire français, est d'être reconnue dans tous ses secteurs d'activité comme l'entreprise la plus performante de son marché. Pour y parvenir nous développons des solutions d'emballage innovantes, respectueuses de l'environnement et un service de haut niveau tourné vers le client. Le site de Mortagne Sur Sèvre (205 personnes) recherche un électromécanicien pour son service maintenance. Missions principales : Au sein de l'équipe maintenance, composée de 20 personnes (dont 6 électromécaniciens), vous êtes un acteur majeur dans le suivi (curatif et préventif) & l'amélioration des process industriels, ainsi que dans la mise en conformité et les modifications en électricité tertiaire. Dans le respect des procédures et consignes de sécurité, vous assurer la réalisation des activités suivantes : - Étudier des projets d'amélioration de process, de la sécurité machine et de lutte contre l'obsolescence, - Réaliser de la maintenance, « préventive & curative », - Suivre les rapports issus des contrôles techniques et règlementaires, en collaboration avec le Responsable Maintenance, - Réaliser les mises à jour de plans électriques, - Rédiger des procédures et des modes opératoires facilitant les activités de maintenance, - Identifier les actions nécessaires à la remise en état ou en conformité des équipements, - Enrichir l'historique de la maintenance par l'utilisation du système de GMAO
Leader mondial de l'emballage à base de papier, nous développons des solutions d'emballage en carton ondulé innovantes et respectueuses de l'environnement. Nous proposons un service de haut niveau tourné vers le client ! En France, nous employons plus de 4 000 salariés répartis sur 44 sites (et plus de 46 000 à l'international). Le site de Mortagne Sur Sèvre compte 206 salariés
SYNERGIE, LEADER DANS LA GESTION GLOBALE DES RESSOURCES HUMAINES, RECRUTE : UN ETANCHEUR F/HAu sein d'une équipe, vos missions sont les suivantes : - Pose de revêtements et de joints d'étanchéité - Pose de couvertine - Travaux de zinguerie Travail en hauteur Déplacement à la journée. Salaire évolutif, selon compétences Poste à pourvoir dès que possible. Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat Les Herbiers recrute un TOURNEUR CN pour une mission intérim évolutive située à Mortagne sur Sèvre pour son client spécialisé en Mécanique industrielle. Vos futures missions : Vous aurez pour mission d'effectuer des travaux d'usinage sur machine à commande numérique à partir d'instructions et de dossiers techniques : - Préparer et régler les outils - Travailler sur des tours de 3 et 4 axes avec la programmation FANUC, ISO. - Effectuer les réglages - Lancer le programme et contrôler le déroulement de la fabrication - Peut apporter des modifications dans le programme - Réaliser les opérations d'usinage TOURNAGE CN- - Réaliser les opérations de contrôle des produits et des outils - Réaliser des petites et moyennes séries. - Travailler sur des pièces de petites et moyennes tailles. Le poste est à pourvoir dès que possible, mission intérim et évolutive. Horaires EN 2X8, 39h hebdo Salaire selon profil + primes Le Profil Adéquat : - De formation productique mécanique - Avoir eu une expérience significative en usinage de précision sur un tour à commandes numériques Ce poste vous intéresse ? Postulez ! Pour plus d'informations, contactez l'agence ADEQUAT des Herbiers. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement, nous cherchons à renforcer notre effectif en recrutant un Maçon qualifié en CDI. Si vous êtes passionné par la construction et prêt à relever de nouveaux défis en étant accompagné par une équipe structurée, nous voulons vous rencontrer. Missions : En tant que Maçon qualifié, sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux, vos missions seront : - Réalisation de travaux de maçonnerie selon les plans fournis : rénovation, démolition. - Préparation et coulage du béton pour les fondations, coffrage divers, dallages. - Pose d'éléments préfabriqués tels que poutres, linteaux, prémurs. - Veiller à la propreté et à l'entretien des outils et équipements utilisés Ce qu'on attend de vous : Expérience avérée en maçonnerie. Connaissance des techniques de construction. Capacité à travailler en équipe. Autonome et soucieux de la qualité du travail. Ce que nous vous proposons : Environnement de travail stimulant. Une équipe engagée et conviviale. Possibilité de développement professionnel en accord avec les valeurs de l'entreprise. Rémunération selon qualifications et compétences.
Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous assurerez des soins de qualité et un accompagnement personnalisé visant le bien-être des résidents - Dispenser des soins infirmiers adaptés aux besoins spécifiques de chaque résident - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale des personnes âgées - Assurer le suivi des dossiers médicaux et administratifs des résidents - Participer activement à l'amélioration continue des protocoles de soins et des procédures internes - Offrir un soutien psychologique aux résidents et à leurs familles tout en favorisant la communication l'écoute active Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD en 80% ou Temps plein - Prise de poste dès que possible - Salaire: selon la convention de l'établissement - Horaire en 7h00 16h00 ou en 10h45 19h45 - 1 week-end sur 4 L'infirmier(e) recherché(e) assurera les soins quotidiens et l'accompagnement personnalisé des résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Aptitude à dispenser des soins avec compassion et professionnalisme - Capacités d'écoute active et de communication bienveillante - Engagement à travailler en équipe multidisciplinaire - Sens aigu des responsabilités et de l'organisation Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Sous la responsabilité de Julien, Responsable technique d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 personnes, vous serez accueilli dans une ambiance conviviale dans laquelle entraide et esprit d'équipe sont les maîtres mots ! Vos missions : Assurer le bon fonctionnement des installations de production (curatif et préventif) Apporter un soutien technique aux équipes de production Participer à l'installation des nouveaux équipements et l'amélioration du matériel Respecter et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité Horaires de travail : Poste à pourvoir en : - Week-end (samedi 6h/18h et dimanche 8h30/20h30) ou (samedi 10h30/22h30 et dimanche 10h/22h) Les p'tits + du service : Un atelier propre et spacieux Des outils et des équipements performants permettant de faciliter vos interventions Des logiciels à disposition : dessins 3D (Inventor), imprimante 3D. Missions variées selon profil et appétences Anticipation des plannings plusieurs mois à l'avance pour équilibre vie pro/vie perso Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, des personnes motivées avec l'envie de progresser ! Vous avez un très bon sens du relationnel et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! Vous avez besoin d'un accompagnement ? Nous proposons différentes formations afin de vous faire progresser. Rémunération et accessoires : Salaire de base (24h) : fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération de l'entité Prime d'habillage Majorations liées aux heures effectuées Et en plus : 13ème mois lié à l'ancienneté Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) Prime transport Prime panier Régime santé et prévoyance Compte Épargne Temps (CET) Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.) Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Responsable adjoint de production week-end (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Mortagne-sur-Sèvre (330 collaborateurs.rices). Rattaché(e) au Responsable Production, vous coordonnez l'activité de plusieurs ateliers de production, ainsi que la plateforme logistique et la maintenance pendant le week-end. Vous devrez notamment : Manager et coordonner les actions des services production, maintenance, hygiène et expédition. (Environ 60 collaborateurs) Optimiser l'efficacité des lignes en s'appuyant sur les tableaux de bord et indicateurs à disposition et conformément aux objectifs fixés (performance, gammes). Être garant de la qualité des produits fabriqués conformément aux exigences définies dans les cahiers des charges internes et clients. Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de sécurité alimentaire et contribuer à l'amélioration des conditions de travail du service. PROFIL RECHERCHÉ Motivé(e), vous aimez relever de nouveaux défis, vous avez le goût du challenge et l'envie de vous investir dans une équipe dynamique ! - Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en agroalimentaire dans le domaine de la Gestion de production ou Technique et justifiez d'une expérience de 5 ans minimum réussie dans une fonction similaire en industrie. - Vous possédez de bonnes capacités managériales et êtes autonome dans votre travail. - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, d'anticipation et organisationnelle. - Vous savez travailler en équipe et résoudre des situations difficiles. - Votre aisance relationnelle et votre humilité vous permettent notamment de vous adapter à des situations variées. INFORMATIONS UTILES Processus de recrutement : 1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, notre chargée RH pour comprendre votre projet professionnel 2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail 3- La contractualisation de votre arrivée chez nous ! Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste. Horaires et conditions de travail : - Horaires : Week-end avec présence 1 jour/semaine - Statut : Agent de maîtrise Environnement de travail : - Station debout quotidienne - Utilisation des outils bureautique et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération - 13ème mois lié à l'ancienneté - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Prime transport - Prime panier - Prime d'habillage - Régime santé et prévoyance - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Nous recrutons un Chef de Cuisine H/F sur un établissement situé à Saint-Laurent-sur-Sèvre en CDI à temps complet. Au quotidien : Être Chef de Cuisine chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite. Vous pilotez l'activité de votre cuisine rattaché au Responsable de secteur, et offrez à vos 250 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes responsable de : Animer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration) Garantir la qualité gustative et visuelle de la prestation Réaliser les commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux Respecter le budget des coûts matières Participer à la vie de l'établissement de santé Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité Vous êtes : Formé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie à un poste équivalent ou de Second. Vous maîtrisez les techniques culinaires, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Saint-Laurent-sur-Sèvre Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h30-19h30 (journées continues- 1 semaine de 4 jours, 1 semaine de 3 jours) + un week-end sur deux de repos + 16 RTT Primes mensuelles, 13ème mois, CSE Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Perspectives d'évolutions à des postes d'encadrement régional Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Electromécanicien motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe en charge de diverses affaires ou interventions. Vous serez responsable de réaliser les montages mécaniques et électriques au sein de notre organisation. Missions principales : - Montage mécanique et électrique : Assembler les sous-ensembles mécaniques et électriques, les intégrer dans les machines, passer les câbles et les raccorder à l'armoire électrique. - Interventions sur site : Effectuer ponctuellement des interventions de montage et de connexion chez nos clients. - Contrôle de réalisation : Assurer le contrôle complet de votre travail en cours de montage/câblage et à la fin de la réalisation pour vérifier que les fonctions demandées sont bien réalisées. - Capitalisation des non-conformités : Participer à la remontée des non-conformités sur les affaires traitées afin de capitaliser sur ces retours d'expérience. - Collaboration avec les responsables d'affaires : Étudier avec les responsables la meilleure manière de réaliser les sous-ensembles, de les intégrer et de s'organiser pour atteindre les objectifs dans l'environnement de l'usine ou du chantier (délai, approvisionnement...). - Autonomie et anticipation : Être autonome dans la gestion de votre charge de travail et savoir anticiper les aléas pour adapter vos tâches en conséquence. LE PROFIL - Vous êtes issu de formation Bac Pro ou BTS Electrique ou Mécanique. - Idéalement, vous avez une première expérience sur un poste similaire au sein d'une entreprise industrielle. - Vous avez le souci de la satisfaction client. - Vous êtes un bon communicant et méthodique dans votre travail. Si vous êtes passionné par la mécanique et l'électricité, que vous aimez les défis techniques et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, rejoignez-nous !
Sous l'autorité du Chef d'établissement et du Directeur Adjoint du CFP - UFA, il (ou elle sera) chargé(e) de l'enseignement professionnel auprès de jeunes en formation BTS Métiers de la Coiffure. La personne recrutée assurera la formation d'un ou plusieurs groupes d'apprenants (animation de séquences de formation, suivi individuel, évaluation des acquis, accompagnement) dans les domaines de la Coiffure et de son environnement professionnel. Il (ou elle) prendra en charge le suivi du ou des groupes présents et sera intégré(e) à une équipe pédagogique et pluridisciplinaire. Il (ou elle) participera à l'élaboration de supports pédagogiques cohérents et adaptés à l'évolution du secteur d'activité. Il (ou elle) assurera la mission de professeur(e) principal(e) dans l'un des groupes accompagnés. PROFIL & COMPÉTENCES - Formation minimum de niveau 5, reconnue dans le domaine de la Coiffure (BTS ou BM) - Connaissances du secteur de la Coiffure et expérience professionnelle dans le domaine - Expérience d'encadrement de public souhaitée - Ouverture d'esprit, sens du relationnel et de l'organisation - Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir à temps partiel, en CDI ou CDD d'usage (à définir selon le profil), à compter du 2/06/2025
Toute personne intéressée doit adresser son dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et autres documents jugés pertinents) auprès de Thierry LETARD chef d'établissement à l'adresse mail suivante : schevallereau@saint-gab.com au plus tard le vendredi 18 avril 2025
Le poste : PROMAN MONTAIGU recrute pour son client aux Landes Génusson: 1 Soudeur polyvalent H/F Travaux de soudure, robot soudure, meulage etc ... Travaux sur des pièces de machines agricoles. Profil recherché : Disponibles et intéressé ? Contactez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous avez une expérience en ébénisterie ou en menuiserie d'agencement et vous voulez découvrir le secteur passionnant du nautisme. Vous aimez le travail de qualité et vous êtes minutieux(se). Vos missions -A l'aide de plan, vous êtes en charge de réaliser le montage et l'ajustage de l'ensemble des meubles destinés à être posés dans les bateaux par nos clients. Compétences techniques recherchées : - Lecture de plan - Usinage traditionnel, (scie à format, toupie etc..) - Montage, ajustement, placage . - Dextérité dans l'exécution des gestes - Sens de l'esthétisme Compétences humaines : - Pragmatisme - Autonome - Rigoureux - Organisé - Travail en équipe - Force de proposition Travail du lundi au jeudi - Contrat évolutif
Au sein de notre équipe, vous serez en charge de réaliser les métrés pré-chiffrage pour l'ensemble des lots. A partir de plan 3D, vous élaborez les devis descriptifs quantitatifs des dossiers d'appel d'offres en respectant les réglementations techniques, thermiques et prescriptions PC. Vous analysez les dossiers DCE d'appel d'offres (maison individuelle, extension, rénovation, bâtiment industriel). Vous êtes dynamique, rigoureux et doté d'un bon relationnel, vous serez à l'écoute et en contact direct avec les artisans et les fabricants, vous vous passionnez pour le domaine de la construction et les chiffres. Une formation sera dispensée sur les logiciels BIM utilisés. (DEVISOC) Poste à pourvoir dès que possible.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'installation moyen de chauffage basé à CHANVERRIE (85130), en Intérim de 3 mois un Plombier Chauffagiste (h/f). Dans le cadre du remplacement d'un salarié, notre client recherche un Plombier Chauffagiste (h/f) pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions seront : Effectuer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements de chauffage, ainsi que des chaudières et des pompes à chaleur. Vous serez également amené à réaliser des travaux de plomberie en lien avec les systèmes de chauffage. Profil : Nous recherchons un professionnel justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec un CAP/BEP en plomberie ou en chauffage. Compétences requises : - Équipement de Chauffage - Installation et Entretien de Chaudière - Installation et Entretien de Pompe à Chaleur Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein. Vous travaillerez en journée. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique, où vos compétences seront mises en valeur et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants ? Rejoignez notre client et participez à son développement ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
À propos du poste: Nous recherchons un(e) conducteur/trice de pelle pour rejoindre notre équipe dynamique en Travaux publics. Vous pouvez candidater sur le type de pelle sur laquelle vous avez déjà travaillé ( expérience déjà acquise pour intégrer l'équipe tout de suite). Vos missions, selon le profil de chauffeur de pelle: Créer et installer des réseaux en tranchée ; Effectuer des travaux de terrassement pour l'installation de canalisations ; Remblayer les tranchées ; Manœuvrer la pelle en fonction du terrain ; Entretenir et vérifier le bon fonctionnement de la pelle. Profil recherché: Permis de conduire valide Expérience en temps que chauffeur(se) de pelle, idéalement dans le secteur du TP Connaissance des règles de sécurité liées au transport de matériaux. Sens de l'organisation et capacité à gérer son temps efficacement. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Contrat proposé: CDI en 39h du lundi au vendredi. Si vous êtes motivé(e) par le travail sur le terrain et que vous souhaitez contribuer à des projets variés dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! CV demandé sur: contact@dubreuiltp.fr
Dubreuil TP est tout d'abord une entreprise locale basée à Saint Laurent sur Sèvre. Forte d'une expérience de plus de 20 ans dans les travaux publics nos équipes ont un savoir faire de qualité sur plusieurs types de travaux : Terrassements divers (particulier, professionnel industriel et autres), démolition, création et curage d'étang, assainissement, empierrement, revêtement de surface, broyage béton. Également en phase avec la transition écologique, l'entreprise collecte les déchets inertes.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN PLAQUISTE (H/F) pour son client situé à moins de 15 minutes de Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée dans les travaux de menuiseries intérieures et extérieures. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Pose de cloisons sèches : Monter des cloisons en plaques de plâtre sur des structures métalliques ou en bois (rails, montants) pour créer des séparations dans les espaces. - Installation de faux plafonds : Mettre en place des plafonds suspendus à partir de plaques ou de dalles de plâtre, fixées à des structures métalliques ou des rails. - Pose de doublages : Installer des doublages sur les murs pour améliorer l'isolation thermique et acoustique. Horaire : Journée normale Lieu de travail : Secteur de la Vendée Type de contrat : Intérim sur du long terme Salaire : Selon le profil et l'expérience Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Savoir lire et interpréter les plans d'architecte et les schémas techniques pour déterminer l'emplacement des cloisons, doublages et faux plafonds. - Connaître les méthodes de pose des cloisons sèches, faux plafonds, et doublages, que ce soit sur des structures métalliques ou en bois. - Être capable de découper et ajuster les plaques de plâtre avec précision pour un ajustement parfait. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
L'entreprise C2V Maçonnerie, entreprise à taille humaine, travaille sur plusieurs types de projets, de la construction neuve à la rénovation, en passant par la couverture et divers travaux comme les terrasses, les murs en pierres, etc. Elle cherche à compléter son effectif en recrutant un ouvrier supplémentaire.
Fil d'Ariane est une Association d'Insertion par l'activité économique, présente sur l'Agglomération du Choletais depuis 1992. Fil d'Ariane porte deux chantiers d'insertion et une entreprise d'insertion et développe une dizaine d'activités (principalement dans le secteur du réemploi et de la valorisation des déchets). Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous intégrez une équipe administrative polyvalente suite à un départ. Doté.e de compétences en comptabilité, attestées par une formation de niveau BAC+2 minimum, et d'une solide expérience, vous êtes garant de la mission comptable réalisée en interne et vous assurez les liens avec l'expert comptables et le commissaire aux comptes. Vous prenez en charge une partie de la comptabilité, les déclarations fiscales, et d'autres missions liées à la gestion. Vous assistez la direction en réalisant des tableaux de bord, des prévisionnels et des dossiers de financements. Vous assurez également le contrôle et la réalisation des payes en binôme. Vous maitrisez les outils informatiques et logiciels de comptabilité, gestion, et paye (EBP) et êtes force de proposition dans leur utilisation, ce qui vous permettra d'accompagner l'association dans la mise en place d'une comptabilité analytique. Conditions : Rémunération selon convention collective des déchets Poste à pourvoir à partir de début avril Poste basé à St Christophe du Bois Si vous êtes intéressé.e par ce poste envoyez nous votre candidature.
Seul ou en équipe, en atelier, le technicien de maintenance est susceptible de prendre en charge les tâches suivantes : - Installation, réglage et mise à niveau du matériel. - Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Gestion de la disponibilité permanente du matériel. - Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance. - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. - Suivi de l'innovation dans le domaine concerné. Profil: - CACES pont roulant souhaité ou à prévoir - Poste en 2*8 - Outre de très bonnes connaissances techniques, le technicien de maintenance doit faire preuve : d'une maîtrise de la lecture de plans, schémas et notices techniques , d'habileté manuelle : rapidité d'exécution et précision, d'une aptitude à rédiger des documents d'intervention et des courriers. - le technicien de maintenance est rigoureux et méthodique tout en ayant le goût du contact. Il sait analyser une situation, prendre des décisions et intervenir rapidement en cas de panne.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à Mortagne-sur-Sèvre (85290), un Opérateur préfa (H/F). Notre client, une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la pose d'ouvrages en béton "sur-mesure" pour l'assainissement, vous offre l'opportunité de rejoindre ses équipes. Avec des locaux flambants neufs et une ambiance conviviale, vous serez fier de faire partie de cette entreprise en pleine croissance. Votre mission principale consistera à participer à la fabrication d'ouvrages en béton en tant qu'Opérateur préfa (H/F). Vous serez responsable du ferraillage des dalles et panneaux, de la mise en place des réservations pour passage de tuyauteries et trappes, du coffrage et décoffrage moule, de l'huilage et coulage du béton, ainsi que de différentes manutentions manuelles. Profil : - Vous êtes bricoleur dans l'âme avec un véritable sens du travail d'équipe. - Le travail en extérieur ou intérieur ne vous fait pas peur. - Vous êtes rigoureux et avez le sens du détail. - Une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire serait appréciée. Avantages proposés : - Des horaires de journée du lundi au vendredi. - Une formation interne à nos techniques avec possibilité de passer des CACES (pont roulant, nacelle, ...). - Une rémunération évolutive selon la montée en compétences avec heures supplémentaires. - Des locaux flambants neufs avec vestiaires et salle conviviale. - Un échauffement matinal pour bien commencer la journée et un management collaboratif. - Un CDI à la clé pour les candidats motivés et investis. Le contrat débutera dès que possible. Vous êtes passionné par les métiers manuels et polyvalents ? Vous avez envie d'apprendre un métier et de vous investir à long terme dans une entreprise en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie de notre aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous savez défendre votre steak ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Notre client, basé à Mortagne-sur-Sèvre, recherche un boucher (H/F). Sous la tutelle du responsable, vous serez en charge de : - La bonne tenue de votre poste de travail - La commande des marchandises - La réception des produits bruts - La vérification de la traçabilité des animaux - La découpe de la viande - La préparation de produits charcutiers et traiteurs - La vente des viandes et produits transformés - La relation client et fidélisation de la clientèle - Le suivi administratif. Vous travaillerez au couteau et réaliserez du port de charges lourdes. Le poste est à pourvoir rapidement en CDI, du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine. Rémunération : - Taux horaire à négocier selon votre profil Avantages : - selon entreprise Le candidat idéal ? Certainement vous ! Au dela d'un diplôme et d'une expérience, nous recherchons avant toute une personnalité ! Si vous êtes de nature consciencieuse et sérieuse, vous êtes habile et avez un bon relationnel client, vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP à Bac en Boucherie ou justifiant d'une expérience dans ce métier vous souhaitez intégrer un poste polyvalent. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !
Actual Mortagne recherche pour son client, basé à Mortagne-sur-Sèvre, un Soudeur MIG MAG AVEC lecture de plans (simples) Vous aurez pour missions d'assembler les pièces métalliques entre elles qui constitueront le produit fini (gaines de ventilation) : - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder - Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques - Réglage des paramètres de soudage - Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure - Opérations de reprise ou de finition. Le poste est à pourvoir rapidement sur des horaires en 2*8. L'assemblage dans un premier temps avec de la soudure à point, puis renforcement avec de la plus grosse soudure pour l'étanchéité de la pièce Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute - ICCP (indemnités compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM) - Mutuelle - Prévoyance - CSE selon condition d'ancienneté - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. - Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler autour de vous ! Notre client recherche un candidat avec une expérience de 2/ans dans le domaine de la soudure, prêt à s'investir sur du long terme. Une première expérience en soudure serait appréciée. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Adecco Les Herbiers recrute un (e) maçon (H/F) pour notre client spécialisé dans le domaine du bâtiment. Votre mission : vous serez amené à faire de la construction de bâtiment neuf, de la rénovation, sur de la maison individuelle ou du bâtiment tertiaire, ou collectif. Le contrat en intérim sur une base de 39/H est prévu pour 2 semaines renouvelables. Les horaires de travail sont en journée normale du lundi au vendredi. La rémunération sera en fonction de l'expérience et de la grille de salaire de l'entreprise. Une formation dans le domaine du bâtiment, et une expérience significative et réussie sur un poste semblable est nécessaire. Votre rigueur, votre dynamisme, votre esprit d'équipe, votre motivation sont les atouts nécessaires à la réussite de votre mission. Si vous êtes intéressé, merci de postuler en ligne.
Le responsable du programme est chargé du développement du projet jusqu'à sa mise sur le marché, incluant le contrôle du budget, la qualité, le coût du produit et le délai de mise sur le marché. En tant que Program Manager, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la supervision de plusieurs projets et initiatives, en collaborant avec des équipes transversales, notamment l'ingénierie, le développement produit, l'innovation, la chaîne d'approvisionnement et les ventes. Votre mission Planification et exécution des projets - Développer des plans de projet, en définissant le périmètre, les objectifs et les délais. - Collaborer avec diverses équipes pour assurer une exécution efficace des projets et une allocation optimale des ressources. - Suivre l'avancement des projets, identifier les risques et mettre en place des stratégies d'atténuation pour garantir le respect des délais. Gestion des parties prenantes - Établir des relations solides avec les parties prenantes clés et les membres de l'équipe pour assurer une communication efficace et une bonne coordination, en particulier lors des validations TG. - Fournir des mises à jour régulières et des rapports d'avancement en utilisant les outils de l'entreprise (ex. : Sciforma). Gestion du budget et des ressources - Développer et gérer les budgets des projets en respectant les contraintes financières. - Fournir des prévisions régulières en conformité avec la politique de l'entreprise. - Garantir le respect du coût total de développement sur l'ensemble du cycle de vie. Contrôle qualité et assurance - Suivre et évaluer les résultats des projets en collaboration avec les parties prenantes. - Assurer l'alignement avec les directives de Sidel en matière de qualité, de modularité et de standardisation. - Se tenir informé des tendances du secteur, des meilleures pratiques et des nouvelles technologies pour une gestion de projet efficace. - Promouvoir l'introduction de nouvelles meilleures pratiques en gestion de programme grâce à la digitalisation, l'adoption de nouveaux outils et le développement transversal sur différentes plateformes. Expérience et compétences requises - Diplôme en ingénierie ou expérience équivalente. - Expérience avérée en tant que Project Manager, Program Manager ou poste similaire. - Solides compétences en leadership, communication et relations interpersonnelles pour collaborer efficacement avec diverses équipes et parties prenantes. - Excellentes capacités organisationnelles et de gestion du temps, avec une grande attention aux détails. - Compétences en développement de produits. - Capacité démontrée à gérer l'incertitude, à s'adapter aux priorités changeantes et à évoluer dans un environnement dynamique. - Forte aptitude à la résolution de problèmes et prise de décision basée sur les données. - Disponibilité pour voyager et gérer des projets sur plusieurs sites et différentes plateformes. - Maîtrise des outils et logiciels de gestion de projet (connaissance de Sciforma). Compétences informatiques - Maîtrise de MS Office (Excel, PowerPoint, etc.). - Connaissance de SAP. - Connaissance de Sciforma. - Compétence en Power BI. - La maîtrise de PowerApps et PowerAutomate est un plus. .
À partir des directives du chef de chantier, vos missions en tant que Chef d'équipe TP seront : - d'organiser sur le terrain le travail de son équipe, - de répartir le travail, - de contrôler la réalisation des tâches dont vous avez la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées, - d'animer et motiver les membres de votre équipe, - de transmettre oralement ou par écrit les consignes qui vous sont données, - de gérer l'outillage qui est sous votre responsabilité, - de veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont votre équipe a l'usage et la bonne allocation des matériaux. VOS ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES : - réalisation désactivé, pavé, résine - aide PCR maçonnerie paysagère - pose petits linéaires pose bordures - maçonnerie VRD, finitions voirie lotissement et bâtiments - préparation tranchées ou chantiers particuliers - régleur finisseur - accompagnement sur gros chantiers à la main enrobé 2 spriders sans petits - remplacement chauffeur pelles à pneu si besoin VOS COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES: Compétences managériales : - Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe. - Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message. - Savoir déléguer. - Écouter les besoins de votre équipe et les reformuler. Compétences techniques : - Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés. - Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité. - Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation. - Capacité à dimensionner les besoins de main-d'œuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage. Votre profil correspond à la description du poste, contactez nous et venez rejoindre notre structure. Permis E ou SPL serait un plus Avantages et primes Salaire selon expérience
Finition de voirie - enrobé - goudronnage
Dans le cadre de notre extension, nous recherchons 1 chauffeur de pelle à pneus .6.10.14 et 21tonnes Vos missions: - Faire du chargement de camions - Divers travaux de terrassements - Divers travaux sur route - Chauffeur pelle à chenille - Bâtiments industriels Avantages et primes, salaire selon expérience Poste à pourvoir de suite.
À la recherche d'un poste en maintenance industrielle ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! Votre agence Actual à Mortagne-sur-Sèvre recherche pour son client, basé à Saint-Laurent-sur-Sèvre, un technicien de maintenance (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable du service Maintenance, vous aurez pour missions : - Assurer la maintenance préventive, curative/corrective et systématique - Monter, installer, entretenir et surveiller les équipements et machines du site industriel - Détecter l'origine d'une panne et établir un diagnostic - Contribuer à l'élaboration et au suivi de différents projets - Assurer une veille technologique - Suivre les indicateurs - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels. Le poste est à pourvoir dès que possible, sur un cycle en 2*8 : 5h00/13h00 et 13h00/21h00 du lundi au vendredi. Rémunération et avantages : - Salaire de base selon profil et expérience - Prime de panier, prime de gratification équivalant à un 13ème mois, prime de participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, prime de performance - Mutuelle d'entreprise - CSE Le profil idéal ? Certainement vous. Nous recherchons une personne titulaire d'une formation en maintenance industrielle (niveau BEP - BAC pro - BTS), et bénéficiant d'une expérience significative en entreprise. Vous êtes autonome, polyvalent, réactif et curieux. Doté de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous êtes aussi reconnu pour votre sens du contact et du service. Vous appréciez le travail en groupe et êtes à l'écoute. Vous savez vous adapter, anticiper et êtes respectueux des consignes de sécurité. Vous portez un intérêt particulier aux techniques d'automatisme, de mécanique, de pneumatique et d'électricité industrielle. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Postulez en ligne avec un CV à jour, nous ne manquerons pas de vous recontacter dans les plus brefs délais.
À la recherche d'un poste en maçonnerie ? Ne bougez plus, nous avons ce qu'il vous faut ! Votre Agence Actual à Mortagne-sur-Sèvre recherche pour son client un maçon traditionnel (H/F). Vous interviendrez après la préparation du sol et le terrassement pour créer la structure des bâtiments. Votre travail consistera alors à : - mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) - assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - fabriquer et poser des coffrages - couler du béton et autres mortiers - maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) - préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) - réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Le poste est à pourvoir rapidement, sur des chantiers locaux uniquement (Bressuire). Rémunération et avantages : - Le taux horaire est à négocier selon votre profil et vos compétences. - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute - ICCP (indemnité compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM) - Mutuelle - Prévoyance - CSE selon condition d'ancienneté - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services - Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler autour de vous ! Le candidat idéal ? Certainement vous. Nous recherchons une personne avec une première expérience dans le domaine du bâtiment. Vous avez envie de vous investir sur du long terme. Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez le sens de l'entraide. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Postulez en ligne ou contactez nous au *** (voir postuler).
Nous recherchons un chef de rang ou une cheffe de rang / sommelier(e) passionné(e) par le service et la restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons Prendre les commandes Gérer l'organisation de la salle et assurer une ambiance agréable Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir la qualité du service Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur Profil recherché Expérience préalable dans un poste similaire en restauration Excellentes compétences en service client et sens de l'écoute Capacité à travailler efficacement en équipe tout en étant autonome Si vous êtes motivé(e) par le monde de la restauration et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Sous la responsabilité de Julien, Responsable technique d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 personnes, vous serez accueilli dans une ambiance conviviale dans laquelle entraide et esprit d'équipe sont les maîtres mots ! Vos missions : Assurer le bon fonctionnement des installations de production (curatif et préventif) Apporter un soutien technique aux équipes de production Participer à l'installation des nouveaux équipements et l'amélioration du matériel Respecter et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité Horaires de travail : Postes à pourvoir en : - En 3x8 roulement toutes les 3 semaines : (6h/14h - 14h/22h - 22h-6h) Les p'tits + du service : Un atelier propre et spacieux Des outils et des équipements performants permettant de faciliter vos interventions Des logiciels à disposition : dessins 3D (Inventor), imprimante 3D. Missions variées selon profil et appétences Anticipation des plannings plusieurs mois à l'avance pour équilibre vie pro/vie perso Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, des personnes motivées avec l'envie de progresser ! Vous avez un très bon sens du relationnel et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Une première expérience en management serait un plus ! Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! Vous avez besoin d'un accompagnement ? Nous proposons différentes formations afin de vous faire progresser. Rémunération et accessoires : Salaire de base (35h) : fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération de l'entité Prime d'habillage Majorations liées aux heures effectuées Et en plus : 13ème mois lié à l'ancienneté Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) Prime transport Prime panier Régime santé et prévoyance Compte Épargne Temps (CET) Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.) Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »
L'entreprise A2Batico Architecture recherche activement un dessinateur projeteur (H/F) pour prise de poste fin avril 2025. Au sein de notre équipe, vous serez en charge : - d'effectuer des relevés sur le terrain - de réaliser les avant-projets - de déposer des dossiers de demande de permis de construire - d'établir des plans de conception générale pour des maisons individuelles ou des bâtiments industriels. Nous réalisons des projets de construction, extension et rénovation. Vous travaillez sur le logiciel ALLPLAN, maîtrisez l'informatique.
Entreprise de maçonnerie et de rénovation recherche un ouvrier(ère) pour les missions suivantes : - Implantation - Dépose de l'existant - Remontage de l'ouvrage - Enduit - Dallage - Finitions, etc. Vous travaillez le plus souvent en binôme. 1 vendredi sur 2 non travaillé. Temps plein 35 ou 39 heures. Primes de panier et zonage Poste ouvert à un très bon manœuvre qui souhaite évoluer.
Entreprise de maçonnerie et rénovation. Avec créations paysagères.
Vous aurez pour missions d'accompagner les patients et d'intervenir en cas d'urgence. Etre impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou du Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA). En vertu de la loi n° 2021 - 1040 du 5 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire
