Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Villedieu située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Villedieu. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - METABIEF, 25 - ROCHEJEAN, 25 - MOUTHE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous l'autorité du conducteur ou du chef de secteur, vous assurerez les taches d'exploitation sur votre appareil. Vous surveillerez l'embarquement et/ou le débarquement ainsi que le comportement des usagers sur l'appareil dans le respect de la réglementation, des consignes internes et dans un rôle d'accueil. Vos missions : - Assurer les tâches d'exploitation sur télésiège ou téléski, sous le contrôle du conducteur ou chef de secteur ; - Réalisation des différentes visites complémentaires (selon check list) ; - Maintenir le bon enneigement des files d'attente, aires d'embarquement et débarquement ; - Orienter et conseiller le client en fonction de son titre de transport et de son niveau ; - Porter assistance aux skieurs avec une attention particulière aux débutants et enfants ; - Ralentir ou stopper l'appareil en cas de nécessite ; - Respecter les règles de sécurité ; - Travaux annexes : contrôle des forfaits... Vous êtes positif-ve et dynamique, vous êtes skieur-euse. Vous aimez travailler en équipe et surtout vous aimez la montagne et son environnement. Vous possédez votre propre matériel de ski. Le travail le week-end et jours fériés n'est pas un problème pour vous. CDD saisonnier à temps plein, du 20 décembre 2024 au 10 mars 2025, localisé à Métabief. Cet emploi est non logé. Avantages : primes d'équipement + primes paniers + heures supplémentaires majorées + gratuités & réductions tarifaires + chèques vacances + autres avantages CSE.
- AIDE CUISINE POUR REALISER LES BURGERS, FRITES ET LE SNACKING Respect et maitrise des règles d'hygiène - Vous travaillerez avec une équipe de 2/3 personnes - Vous savez organiser votre travail et la production des plats (planification des tâches...) - Vous êtes créatif(ive) (proposition pour les burgers du mois et snacking) - Vous devrez approvisionner, stocker (réception et vérification des livraisons, réalisations d'inventaires...) Si vous êtes rigoureux(euse), motivé(e), soigné(e) ,alors postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation. Poste à pourvoir de suite et CDI.
* Poste ouvert aux étudiants , retraités ...* Vous serez en charge de la plonge, de la mise en place de la salle et d'une aide à la cuisine. Possibilité de logement. Poste à pourvoir dès que possible, CDI 39h par semaine.
Situé dans une ancienne ferme transformée en Chalet-Restaurant située à 1229 m au cœur des pâturages, un cadre idéal pour une pause gourmande, à midi, en soirée ou pour le goûter. Cuisine du Haut-Doubs : salades, fondues, viandes grillées au feu de bois, croûte au Morbier et tartes maison.
Poste à pourvoir dans un restaurant de montagne au sein d'une équipe de 8 personnes. Vos missions : Préparer et réaliser les plats et desserts. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, Maintenir les locaux en bon état de propreté. Votre profil : Rigueur et sens de l'organisation Autonome et disponible de suite pour 39h par semaine. Avantages : - Possibilité d'hébergement au démarrage - Salaire évolutif
Réalise des préparations pharmaceutiques et délivre des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Accueil, conseil et vente des articles de parapharmacie. Gestion des commandes Entretien de la pharmacie Possibilité de temps partiel, 3 jours soit 24 H Vous devez être titulaire d'un BP Préparateur en pharmacie ou un DEUST de préparateur technique en pharmacie
Restaurant à l'esprit familial situé à Métabief. Recherche une personne pour la période hivernal de décembre à mars. Possibilité de CDI à la clé Vos missions : Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle/couverts utilisés lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles,marmites, fours, batteurs...). Vous assurerez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes. Votre profil : Qualités requises: discipline, rigueur et travail en équipe Repos : dimanche & lundi Possibilité de logement
L'association ADS recherche pour une durée déterminée, un AGENT D'ENTRETIEN H/F sur MOUTHE. Vous aurez à réaliser des Interventions chez 2 clientes : - 1 cliente à Rondefontaine : 1h30/semaine (ménage) - 1 cliente à Mouthe : 2 à 3h/semaine ( ménage + repassage) Vous souhaitez plus d'heure ? Il est possible d'augmenter ce temps de travail si vous avez le permis de conduire et un véhicule !
Histoire de Mômes,siège social, accueillant des enfants de 0 à 3 ans recherche dans le cadre de son développement de son réseau de micros crèches, sa directrice ou son directeur. Vos missions : > Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche. > Garantir l'accueil de qualité de l'enfant et de sa famille, en collaboration et cohérence avec l'équipe. > Garantir au bon fonctionnement du service, et veiller à l'application des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité. > Favoriser le travail cohérent de l'équipe et accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif. > Veiller à maintenir un cadre sécurisant et à l'apport d'un éveil adapté à chaque enfant. > Assurer auprès de l'équipe un rôle de relais, de formation et de moteur dans la construction et la mise en place des projets de la structure. > Contribuer au respect de la réglementation et participer activement à la mise en place et au respect du projet d'établissement. > Intervenir dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 3 ans. > Conduire une action éducative dans le but d'accompagner le développement global de l'enfant et de favoriser son intégration > Se porter garant de l'application du projet éducatif et pédagogique au quotidien. > Stimuler l'émergence de projets, coordonner au quotidien l'action éducative de l'équipe. > Répondre aux demandes de la coordination, des professionnels de l'établissement, des familles en priorisant les actions. > Assurer une communication efficace avec les parents, l'équipe, la coordination. > Soutenir les parents dans leurs fonctions parentales Vous devez être titulaire - d'un diplôme d'infirmière puéricultrice H/F - ou d'un diplôme d'État d'éducatrice de jeunes enfants H/F - ou d'un diplôme d'état d'assistant de service sociale H/F (avec expérience auprès d'enfant) - ou d'un diplôme psychomotricien/ H/F - d'un diplôme d'État d'infirmier H/F (avec expérience auprès d'enfant) ou diplôme d'état d'éducatrice spécialisé H/F (avec expérience auprès d'enfant) Poste en horaires normaux du lundi au vendredi. Appétences souhaitées pour les tâches administrative et managériale.
Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe en vente. Le poste consiste à la mise en place de nos produits, l'accueil des clients, la vente de pains, pâtisserie, viennoiseries, snacking. Le magasin a un espace épicerie avec divers produits régionaux. Les diverses tâches varient de la vente à la gestion des prévisions et entretien du magasin. Poste en CDD/CDI 35h à pourvoir dès à présent 2,5 jours de repos consécutif, les Week end sont en accords avec les besoins des autres vendeurs. Taux horaire à convenir selon profil.
Vous avez un bon relationnel et êtes dynamique ? Rejoignez notre équipe ! Vos missions : - Confectionner et cuire les pizzas - Participer activement à la composition des mets (épluchage, écossage...) - Préparer les plats simples - Dresser des plats - Organiser les postes de travail - Respecter les protocoles HACCP et les consignes de sécurité Votre profil : - Motivation - Sens du travail en équipe - Réactivité - Expérience en cuisine appréciée CDD de 4 mois à temps plein ( de décembre à mars) avec la possibilité d'un CDI à la clé. Possibilité de logement Jours de repos :dimanche & lundi
Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous aurez pour mission principale d'assurer les activités logistiques relatives aux réceptions, expéditions, gestion des douanes import/export et ordonnancement des ateliers, dans le respect des procédures et réglementations en vigueur. Missions principales : - Réceptionner les achats et pièces semi-finies pour leur mise en circulation avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associée - Gérer les en-cours et les stocks produits finis avec l'organisation des inventaires - Assurer les lancements d'OF et gérer leurs aléas en-cours de production - Etablir les contrat jours (ordonnancement court terme) des ateliers de production - Suivre, ajuster et modifier l'ordonnancement de chaque atelier en fonction des aléas rencontrés - Préparer et exécuter les demandes d'approvisionnement interne pour les ateliers - Suivre l'activité au jour le jour pour l'analyse des indicateurs - Proposer des solutions internes pour les points bloquants dans l'avancement des ordres de fabrication lancés - S'assurer que l'ERP est à jour et en adéquation avec les activités effectuées (délais, opérations terminées, déclaration de rebuts, analyse des écarts) - Préparer et organiser les expéditions chez nos sous-traitants, fournisseurs et clients avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associées - Assurer la relation avec les douanes en fonction des régimes douaniers d'import et d'export - Tenir à jour les modes opératoires et procédures de son activité et du service - Être acteur dans la polyvalence de l'équipe Supply Chain Profil : - Niveau BAC + 2 avec spécialisation en Logistique et/ou administrative et/ou production ou expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire et si possible en industrie - Bonnes connaissances des activités logistiques, import/export, contrôle des marchandises (quantité, qualité, lot) - Maitrise ou connaissance d'un l'ERP, idéalement SAP - Autonome, excellent relationnel et sens de la communication, rigoureux, consciencieux, capable de travailler en équipe, goût pour le contact dans les ateliers - Capacité à gérer les priorités, sens de l'analyse, force de proposition Avantages sociaux : - Salaire attractif avec 13ème mois, avec prime Individuelle et intéressement - Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance) - Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, vendredis après-midi non travaillés) - Activités QVT et CSE Merci d'envoyer votre dossier de candidature (CV + lettre motivation) avant le 22 novembre 2024
Filiale de Patek Philippe Genève, la société Betakron est spécialisée dans l'usinage et la décoration de composants horlogers, elle cultive depuis 1990 un savoir-faire artisanal de très haut de gamme. Située dans le Haut-Doubs à Petite-Chaux, l'entreprise est en pleine expansion avec un nouveau bâtiment et compte à ce jour 190 salariés.
L'accueil de loisirs de Rochejean est ouvert en temps périscolaire (matin : 6h30 8h30, midi : 11h30-13h30 et soir 16h30-18h30), les mercredis et sur les vacances scolaires (7 semaines d'ouverture dans l'année.) Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous accompagnez les enfants dans la vie quotidienne et vous mettez en place des activités ludiques et pédagogiques en lien avec le projet pédagogique. Vous avez des missions de gestion des stocks et d'entretien des locaux. Intervention sur les semaines scolaires uniquement (créneaux matin, midi et soir suivant planning défini à l'avance.)
L'agence Adecco recrute pour son client basé sur le secteur les pontets un ouvrier de scierie (H/F) pour de la longue durée. Notre client, une entreprise spécialisée dans la transformation du bois, est à la recherche d'un ouvrier de scierie passionné pour rejoindre son équipe dynamique. Avec plus de 20 ans d'expérience dans le secteur, notre client est reconnu pour son savoir-faire et sa qualité de production. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, soucieuse de l'environnement et engagée dans une démarche de développement durable. En tant qu'ouvrier de scierie (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser les opérations de sciage et de débit des pièces de bois selon les plans de construction - Utiliser les machines à scier et les outils de mesure et de contrôle - Effectuer des opérations de finition telles que le ponçage et le vernissage - Assurer la maintenance préventive des machines et effectuer les réparations nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Capacité à travailler physiquement et à utiliser des outils de mesure - Esprit d'équipe et adaptabilité - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Connaissance des différentes essences de bois et des normes de sécurité en scierie Avantages : - Salaire compétitif - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise - Environnement de travail agréable et dynamique - Formation et accompagnement assurés Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim à temps plein. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à 20 KM DE Pontarlier un OUVRIER DE SCIERIE (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la transformation du bois. Forte de nombreuses années d'expérience, elle est reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire artisanal. Travailler pour notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée dans le respect de l'environnement. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de sciage selon les plans de coupe - Utiliser des scies circulaires pour découper le bois - Effectuer l'affûtage des lames de scie - Assurer la maintenance et l'entretien des machines - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Participer au rangement et à l'organisation de l'atelier Nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de travailler en équipe. Une expérience dans le domaine de la scierie serait un plus, mais nous sommes ouverts aux profils débutants. Le niveau d'études n'est pas spécifié. De plus, vous devez être rigoureux, respecter les consignes de sécurité, faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence. La maîtrise de l'utilisation des scies circulaires, la connaissance des techniques d'affûtage des lames, la capacité à effectuer des mesures précises, une bonne compréhension des plans de coupe et une expérience dans la manipulation de bois de différentes essences sont des compétences essentielles pour ce poste. Avantages : En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'une rémunération attractive ainsi que d'avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle d'entreprise. De plus, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise engagée dans le respect de l'environnement. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Prêt à envoyer du bois ? C'est le moment de monter sur les planches de votre prochaine expérience professionnelle ! Entre lacs et montagnes du Haut-Doubs, notre client, spécialisé dans le bois résineux supérieur, recrute ses futurs Opérateurs de scierie polyvalents F/H Sous la responsabilité du Responsable de Production, vos missions principales consisteront au tri et au rangement des planches selon leurs dimensions et qualité, à l'empilage des débits en charge, à la conduite de machines automatisées et à commande numérique, à l'entretien courant des machines, et à l'utilisation de chariot élévateur (sous réserve d'être détenteur du CACES 3 ou 5). Vous travaillez en horaires de journée du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30, et le vendredi de 7h00 à 12h00. Votre rémunération : à partir de 11,88/h brut, ou plus selon expérience heures supplémentaires rémunérées Indemnités de fin de mission indemnités de congés payés Comité Social & Economique Manpower dès la 1ere heure de mission épargne CET à 8%. Que vous soyez débutant ou opérateur confirmé, tous les candidats désireux de postuler sont les bienvenus ! Vous mettre à profit vos compétences manuelles, votre rigueur et votre sens du travail soigné. Respectueux des normes de sécurité, vous appréciez de travailler en équipe. N'attendez plus pour postuler et montrez de quel bois vous vous chauffez ! Comment postuler ? Avec votre CV à jour ! Sur notre site www.manpower.fr Sur l'appli mobile : Mon Manpower En agence : 49 rue de Salins à Pontarlier, nous sommes ouverts de 8h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Famille en recherche d'une personne pour garder un bébé de 8 mois du lundi au vendredi et un enfant de 9 ans sur le mercredi. Horaire variable, le planning est défini 1 mois à l'avance, soit du matin : 7H45/14H30 soit de l'après-midi : 13H00/17H00. Le temps de travail sera d'environ 20H/semaine. Prise de poste dès que possible.
Au sein de l'accueil de loisirs de Métabief durant les périodes scolaires, vous accueillez et prenez en charge des groupes d'enfants (de 3 à 12 ans) en périscolaire sur le temps du midi. Vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l'équipe et le projet pédagogique de la structure. Vous partagez le temps de repas avec les enfants le midi. Vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge. Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe et les parents. Travail de 11H30 à 13H30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis
Vous êtes sensible aux activités Outdoor, alors rejoignez-nous en tant qu'Animateur zone ludique. Assurer l'exploitation du JuraKid Park en vérifiant l'état de ses installations et de son bon fonctionnement tout en garantissant l'accueil et l'animation. Vos missions: Missions d'accueil, d'aménagement et de surveillance : - Aménager et sécuriser l'installation et ses abords (zone embarquement/débarquement, mobilier de pistes) - Garantir l'exploitation en sécurité des tapis selon les règlements dédiés - Assurer l'accueil/billetterie, l'information et la communication auprès de la clientèle concernant les règlements d'exploitation, intérieur et de police Missions techniques d'exploitation : - Assumer la réalisation de visites réglementaires des tapis en lien avec le responsable d'exploitation - Assurer la réalisation des consignes présentes dans le règlement d'exploitation de l'appareil Missions d'animation : - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Organiser, animer et adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Etablir et faire vivre un programme d'animations Missions de management du personnel affecté: - Participer à la formation du personnel affecté - Organiser et distribuer le travail auprès de ses collaborateurs - Informer son personnel sur les conditions d'accueil et d'exploitation Votre profil Positif-ve et dynamique, vous aimez la montagne et son environnement. Le travail le week-end et jours fériés n'est pas un problème pour vous. Un cdd saisonnier à temps plein, du 20 décembre au 10 mars NB : cet emploi saisonnier est non logé. prime de 100 euros nets /mois+ primes d'équipement + primes conventionnelles + heures supplémentaires majorées + gratuités + réductions tarifaires + chèques vacances + autres avantages CSE.
Le camping Capfun Les Fuvettes à Malbuisson (25) recherche un employé de ménage (H/F) pour la saison 2025. QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping et permettre aux clients de passer de bonnes vacances dans un cadre agréable. Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes dynamique. L'équipe d'entretien est composée de 2 à 15 personnes en saison avec des profils très variés. QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de la mise en place de la saison : - Préparation des mobil-homes : déshivernage en début de saison et hivernage en fin de saison. - Installation des kits dans les nouveaux mobil-homes afin qu'ils soient prêts pour la location. - Aide à la réalisation des inventaires des hébergements. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : - Le samedi et le dimanche, entre les départs et les arrivées : nettoyage des mobil homes. - Entretien des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, .). - Possibilité de participer aux spectacles QUELLES SONT VOS COMPETENCES ? : « Travailler au contact des vacanciers » - Ponctualité, rigueur et organisation - Capacité à suivre un rythme soutenu CE QUE NOUS VOUS OFFRONS - Contrat saisonnier de 8 mois - Poste non logé - Prise de poste au 01.04.2025 - Travail en journée - 39h00 par semaine et les week-ends en saison - Rémunération : à partir de 2020,00€ par mois - Lieu du poste : En présentiel
Le camping Capfun Les Fuvettes à Malbuisson (25) recherche son réceptionniste (H/F) pour la saison 2025. QUI ES-TU ? Tu as l'esprit d'équipe. Tu aimes répondre au téléphone et tu as un bon contact client. Tu as de très bonnes compétences d'accueil et d'organisation. Tu souhaites rendre nos clients heureux ainsi que tes collègues. Tu communiques avec facilité et tu as le sens du service. Alors rejoins notre équipe au bord du Lac Saint Point ! QUE FAIS-TU ? - Accueil et renseignement des clients. - Gestion des réservations (téléphone, mail) et réponse aux questions des vacanciers. - Facturation et encaissements clients. - Gestion des check-in et check-out. - Optimisation du planning de réservation. - Conseil des vacanciers sur l'activité touristique de la région. - Gestion des prestations : ménage, vente goodies. - Gestion des demandes clients en lien avec le service technique (demande d'interventions sur le logiciel dédié, gestion du planning des kit bébé et draps.) En bonus, tu pourras participer aux spectacles des équipes ! Ce travail est très gratifiant car les clients sauront te complimenter. Et nous aussi !! QUELLES SONT TES COMPETENCES ? : « Accueillir avec le sourire et vendre. » - Excellentes compétences en relation client : empathie, savoir être, une bonne élocution et un bon niveau à l'écrit, capacité à résoudre les conflits et à répondre aux attentes des clients. - Maîtrise des logiciels de gestion : logiciels de réservation (connaissances Eseason serait un atout) - pack office. - Rigueur et organisation - Langues étrangères : Anglais CE QUE NOUS T'OFFRONS : - CDS avec possibilité de logement en colocation en mobil-home - Prise de poste au 14.04.2025 - Travail en journée - 39h00 par semaine - 1 jour 1/2 de repos en saison - Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois - Lieu du poste : En présentiel
« Forme-toi et deviens un pro de l'animation » au sein de notre Camping Les Fuvettes situé à Malbuisson (25) au bord du lac Saint Point. Contrat de professionnalisation pour une durée de 6 mois (du 17 février au 02 Septembre 2025). 6 semaines de formation à l'école The Village, tu apprendras les bases du métier et découvriras l'univers Capfun. 5 mois de saison en tant que Super animateur(trice) avec une équipe de folie ! Fun et doté d'un excellent relationnel, ta mission principale sera d'assurer les animations pour nos clients petits et grands. NOUS ATTENDONS DE TOI : - Tu sais qu'un sourire est un geste simple mais puissant au quotidien - Tu as un comportemental extraordinaire, tu ne basculeras jamais du côté obscur de la force - Tu dis toujours "bonjour" même s'il ne fait pas "Bon" aujourd'hui - Tu sais que la vie appartient à ceux qui sont ponctuels - Tu as toujours rêvé d'exposer ton talent ailleurs que devant ton miroir - Tu as un esprit d'équipe fort - Tes amis te trouvent trop dynamique, tu es explosif ! - Les films d'aventures sont tes préférés, tu rêves de partir pour vivre la tienne NOUS ALLONS T'APPORTER : - Maitriser de la FORCE CAPFUN - La possibilité de mettre en valeur ton TALENT : danse, chant, sport etc. - Une réelle EXPERIENCE HUMAINE avec les clients et tes collaborateurs de travail - L'envie de participer à d'incroyables SPECTACLES DE PROFESSIONNELS (avec un vrai budget !) - L'ORGANISATION de ton temps de travail, plus besoin de 3 réveils le matin - Le travail en équipe, tout comme les AVENGERS - L'écoute et la compréhension des attentes de nos CLIENTS - La CONFIANCE EN TOI : il faut voir grand dans la vie ! De bonnes conditions de travail avec des ESPACES dédiés à l'animation et des parcs aquatiques POURQUOI NOUS REJOINDRE ? CAPFUN est une entreprise familiale, leader sur le marché du tourisme en France. Nous sommes propriétaires de 240 campings en France et à l'international. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Notre démarche est axée sur le client avec comme ambition de rendre ses vacances le plus fun possible. La gestion des Hommes est au cœur de nos préoccupations : attirer, fidéliser et faire évoluer notre personnel est passionnant. Faire en sorte que tous les employés viennent travailler avec le sourire est un de nos challenges quotidien. Tu trouveras chez nous de l'indépendance, de la liberté, de l'autonomie et beaucoup de responsabilités. Et surtout tu EVOLUERAS ! Grâce à leur professionnalisme et leurs expériences, de nombreux animateurs évoluent chez Capfun (réception, technique, assistante de direction, formateurs, directeurs etc.) Pourquoi pas toi dans quelques années ? Une fois sur votre camping d'accueil, vous serez logé en colocation dans un mobil home 2 à 3 chambres. Date de la formation : 17 février au 02 septembre 2025 Du 17 février au 28 mars 2025 : Formation à l'école The Village de Saint Affrique dans l'Aveyron. Période d'essai de 1 mois Du 29 mars au 31 août 2025 : Saison sur le camping Du 1e au 2 septembre 2025 : Bilan de fin de formation en visio Rémunération de 55 à 100% du SMIC en fonction de l'âge et des qualifications. Type d'emploi : Temps plein Date limite de candidature : 31/12/2024 Date de début prévue : 17/02/2025
Le camping Capfun Les Fuvettes recherche son Responsable de Réception (H/F) pour piloter l'équipe de réception pour la saison 2025. QUI ES-TU ? Tu as l'esprit d'équipe. Tu aimes répondre au téléphone et tu as un bon contact client. Tu as de très bonnes compétences d'accueil et d'organisation. Tu souhaites rendre nos clients heureux ainsi que tes collègues. Tu communiques avec facilité et tu as le sens du service. Alors rejoins notre équipe au bord du Lac Saint Point ! QUE FAIS-TU ? 1. Accueil et Service Client - Accueil des clients : gérer l'arrivée et le départ des clients, fournir des informations sur le camping, les services, les activités, l'environnement extérieur de la structure et répondre aux besoins des clients. - Satisfaction client : veiller à l'accueil chaleureux et professionnel des visiteurs et assurer un suivi de leur satisfaction. - Gestion et anticipation des conflits avec les clients 2. Gestion des Réservations - Prise de réservations : gérer les demandes de réservation par téléphone, email ou en ligne, organiser et optimiser les plannings de réservation et anticiper les besoins. - Suivi des réservations : s'assurer de la bonne tenue du planning et ajuster en fonction des annulations ou changements. 3. Gestion administrative et facturation - Gestion du courrier et des mails - Suivi des paiements : encaisser les paiements, gérer les cautions et les ventes annexes (goodies, jetons machines.) - Suivi de la facturation de chaque séjour, incluant les suppléments éventuels (ménage, location de matériel, location de vélos...). - Rapport de fin de journée/fin de séjour : effectuer les clôtures de caisse, préparer les remises en banque chèques et chèques vacances. 4. Encadrement de l'Équipe d'Accueil - Coordination de l'équipe : organiser les plannings, encadrer et former l'équipe, veiller au bon déroulement des opérations en réception, travail en équipe en corrélation avec les autres services. Avoir une communication interne efficace. - Supervision de la qualité de service : assurer que l'équipe suit les procédures d'accueil, de facturation et de gestion des réservations. S'assurer du rangement et de la propreté et de l'animation de l'espace accueil. - Suivi administratif : gérer la documentation, les contrats de réservation, les informations clients et les documents de facturation. Elaborer des visuels de communication (plans du camping, planning des animations...) QUELLES SONT TES COMPETENCES ? : « Accueillir avec le sourire et vendre. » - Excellentes compétences en relation client : empathie, savoir être, une bonne élocution et un bon niveau à l'écrit, capacité à résoudre les conflits et à répondre aux attentes des clients. - Maîtrise des logiciels de gestion : logiciels de réservation (connaissances Eseason serait un atout) - pack office. - Rigueur et organisation - Langues étrangères : Anglais CE QUE NOUS T'OFFRONS : - CDS longue durée avec possibilité de logement en colocation en mobil-home - Prise de poste au 01.03.2025 - Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois - Horaires : Travail en journée - 39h par semaine - 1 jour 1/2 de repos en saison et 2 jours en période de fermeture. - Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe BERSOT IMMOBILIER recrute des Agents Commerciaux Indépendants (H/F) ! Vous voulez booster votre carrière dans l'immobilier ? Rejoignez-nous et gagnez du business dès maintenant ! Le Groupe Bersot Immobilier, un acteur reconnu depuis 1986, recherche des Agents Commerciaux Indépendants pour renforcer ses équipes dans ses agences en Bourgogne-Franche-Comté et Haute-Savoie : Besançon, Arbois, Baume-les-Dames, Dole, Évian, Métabief, Morteau, Dijon, Pontarlier, Pont-de-Roide, Valdahon et Vesoul. Rejoignez un groupe familial dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! C'est aussi, bénéficier d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Business Dating prévu le 22 novembre 2024 à Besançon ! Lors de cet événement, vous découvrirez notre fonctionnement, nos valeurs, et surtout, comment nous accompagnons nos collaborateurs vers la réussite grâce à un programme de formations et un soutien continu ! Ce que nous vous offrons : - Les meilleurs logiciels du secteur : maîtrisez des outils puissants comme Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor, et plus encore. Soyez rapidement opérationnel et gagnez du temps ! - Une visibilité optimale : Vos annonces boostées sur Leboncoin et SeLoger et une visibilité inégalée sur les portails leaders du marché. - Un business qui tourne : Profitez de la force de notre réseau de clients syndic et gestion locative pour développer votre activité plus vite. - Un soutien administratif pour la rédaction et le suivi des compromis de vente, afin que vous puissiez vous concentrer sur le développement de vos affaires. - Un soutien en communication : des moyens de communication diversifiés et performants pour promouvoir vos biens et capter des prospects qualifiés. - Une équipe soudée et bienveillante qui vous accompagnera à chaque étape de votre parcours. - Un statut d'agent commercial indépendant, qui vous permet de gérer votre activité en toute autonomie. - Rémunération attractive et évolutive : À partir de 50% de commissions sur les ventes, avec des perspectives d'évolution en fonction de vos résultats. Vos missions : - Trouvez des opportunités grâce à votre réseau et en créant des relations solides avec vendeurs et acquéreurs. - Utilisez nos outils et notre réseau pour valoriser les biens et conclure des transactions gagnant-gagnant. - Développez des synergies avec nos services (transaction, gestion locative, syndic) pour multiplier vos opportunités commerciales. Le profil que nous recherchons : - Vous êtes curieux(se), motivé(e), et persévérant(e). - Vous avez le goût du contact humain et êtes à l'aise avec la prospection. - Vous savez utiliser votre réseau et activer des leviers (réseaux sociaux, bouche à oreille). - Vous êtes organisé(e) et vous aimez les challenges. Pourquoi nous rejoindre ? Nous mettons un point d'honneur à créer une relation humaine forte avec nos collaborateurs et nos clients. En rejoignant Bersot Immobilier, vous intégrerez un environnement dynamique et innovant, où la transversalité entre les services (transaction, gestion locative, syndic) vous permettra de développer des synergies et des opportunités commerciales uniques ! Le Groupe BERSOT IMMOBILIER en chiffres : - 38 années d'expérience - 14 agences en Bourgogne-Franche-Comté et Haute-Savoie - 60 collaborateurs & collaboratrices - 14 000 lots de copropriétés gérés - 1000 lots en gestion locative - 250 ventes annuelles Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes prêt(e) à franchir une nouvelle étape dans votre carrière et à maximiser vos résultats, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature dès aujourd'hui !
Entreprise Pontissalienne en forte croissance recrute des Agents d'entretien H/F sur les secteurs de Métabief et de Pontarlier En CDI ou CDD (pour la saison d'hiver) temps partiels ou temps plein pour assurer l'entretien des bureaux, des copropriétés de nos clients, des locations saisonnières, des campings
Pour la Structure périscolaire de REMORAY , nous recherchons une personne qui a un bon relationnel, qui est à l'écoute et qui a une capacité à fédérer. Description du poste : Vous dirigerez en encadrerez un accueil de loisirs périscolaire ouvert le lundi, mardi, jeudi et vendredi uniquement en semaines scolaires (36 semaines). Avec votre collègue animatrice, vous travaillerez au périscolaire midi (11h30-13h30) et en alternance au périscolaire matin (6h30-8h30) et soir (16h30-18h30). Des temps de coordination, de direction seront à positionner. Possibilité d'un 80% avec temps d'animation sur le mercredi sur une structure du secteur. Type de poste en CDD de Remplacement (60%) pour 6 mois possibilité d'un 80% Durée hebdomadaire de travail : à temps partiel A pourvoir dès que possible Conditions de travail : - Travail en journée uniquement en période scolaire (pas de mercredis ni de vacances) - Horaires effectués par planning hebdomadaire fixe - Déplacements ponctuels possibles Salaire mensuel brut selon convention collective Familles Rurales Diplôme requis : BAFD, BPEJEPS ou équivalence
Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société.
Au sein d'une entreprise familiale, plusieurs postes sont à pourvoir : - Usineur H/F - Tôlier plieur H/F - Programmateur H/F - Technicien de bureau d'études - Chef d'atelier Votre profil : Vous avez des connaissances en tôlerie / chaudronnerie / tuyauterie. Vous êtes curieux(se) et avez une réelle capacité d'adaptation. Un plus si vous êtes titulaire d'un bac professionnel ou BTS avec une spécialité conception, chaudronnerie ou mécanique. Formation assurée en interne
Nous sommes à la recherche d'un profil de cuisinier sérieux, consciencieux, régulier, qui prenne du plaisir dans son travail, qui aime ce qu'il fait, qui souhaite pleinement s'investir pour la saison à venir. Salaire à convenir Horaires en continue 2 jours de repos par semaine en basse saison Si vous souhaitez avoir de plus amples informations sur le poste ou si vous souhaitez postuler, je vous invite à m'envoyer un mail avec votre CV Seuls les dossiers avec CV seront étudiés.
Localisé en franche comté , à Metabief, notre établissement est idéalement situé dans une petite station de ski et vtt. La cuisine est constitué de plats régionaux et de viande cuite à la braise et de burgers
Vous interviendrez dans un accueil de loisirs ouvert du lundi au vendredi de 7h à 18h30 avec des enfants âgés de 3 à 12 ans. Vous travaillerez ace la direction et la seconderez. En collaboration avec l'équipe pédagogique, vous veillerez à la bonne prise en charge des enfants au sein de l'établissement. Vous mettrez en place des animations en lien avec le projet pédagogique et le projet d'année, sans que cette liste soit exhaustive, le/la directeur(trice) adjoint(e) d'ACM conduit les activités suivantes : - Situer son engagement dan le contact social, culturel et éducatif, - Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif, - Diriger le personnel - Assurer la gestion de l'accueil - Développer les partenariats et la communication - La partie administratif en lien avec votre hiérarchie Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Vous travaillez en étroite collaboration avec le et/ou la directeur(trice) d'association qui est votre hiérarchie directe DEJEPS (débutant accepté), BPJEPS, BAFD ou équivalent
Envie de travailler à temps partiel ou à temps, nous nous adaptons à vos besoins. Vos principales missions : - Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer un service de qualité - Projeter à tout moment une attitude positive - Assurer la propreté et le bon suivi des normes HACCP - Prendre des commandes - Rendre l'expérience client unique et fidéliser nos clients - Servir et débarrasser les tables adroitement - Encaisser les clients Votre profil : Vous êtes dynamique, ponctuel et organisé. Travailler en équipe et communiquer positivement avec l'équipe.
L'Auberge est spécialisée dans le secteur d'activité de la restauration traditionnelle.
Restaurant à l'esprit familial situé à Métabief. Recherche une personne pour la période hivernal de décembre à mars. Poste à temps plein en CDD de 4 mois pouvant déboucher sur un CDI. Vos missions : Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte Dresser et débarrasser les tables Nettoyer une salle de réception Réaliser la mise en place de la salle Votre profil : Dynamique et organisé (e) Excellent relationnel Première expérience dans la restauration Horaires : 1 semaine de matin 1 semaine d'après midi 1 semaine de coupé Possibilité de logement
Rejoignez notre équipe et faites la différence ! La Fédération ADMR du Doubs est à la recherche de personnes passionnées et dévouées pour rejoindre son association ADMR de LABERGEMENT SAINTE MARIE en tant qu'Aide à Domicile. Vous souhaitez améliorer le quotidien des personnes âgées et/ou en situation de handicap et concourir à leur maintien à domicile ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Sur le périmètre de LABERGEMENT SAINTE MARIE - MOUTHE - PONTARLIER et ses alentours (25 km), vous interviendrez directement au domicile des bénéficiaires pour : - Les accompagner et aider dans les gestes de la vie quotidienne. - L'aide à l'habillage, au lever, au coucher. - L'entretien du logement et du linge (lessive, repassage, entretien courant). - La préparation et l'aide aux repas. - Offrir un accompagnement social aux bénéficiaire et créer du lien. Pourquoi nous rejoindre ? - Impactez positivement la vie des autres : votre travail quotidien aura un véritable impact sur le bien-être quotidien de nos bénéficiaires - Un environnement de travail humain et bienveillant : Rejoignez une équipe soudée et dynamique. - Développement professionnel : Nous valorisons vos compétences a travers du tutorat et vous aidons à progresser via des formations interne. Profil recherché : Nous recherchons des personnes : - À l'écoute, rigoureuses, disponibles et polyvalente, capables d'adapter leur aide et missions en fonction de l'autonomie et des besoins des bénéficiaires - Avec un bon relationnel afin de recréer un climat de confiance avec les personnes fragilisées , chez qui nous intervenons . - Professionnelles et discrètes afin de respecter l'intimité et la dignité de chacun des bénéficiaires. - Autonomes et entreprenante : Gérez vos missions avec efficacité et responsabilité. Conditions de travail : - Temps hebdomadaire : 24h/semaine avec possibilité d'heures supplémentaires d'évolution en cours de contrat jusqu'à un temps complet. - Salaire : En fonction de votre diplôme et de votre expérience dans le domaine médico-social et de l'aide à la personne - Avantages : o Prime pouvant atteindre 300€ nets par an. o Un véhicule peut être mis à disposition selon les besoins. Comment postuler : Vous êtes motivé(e) à rejoindre notre équipe et à faire une différence dans la vie de nos bénéficiaires ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation ! Venez nous rejoindre : Donnez un véritable sens à votre carrière en rejoignant une organisation qui met l'humain au cœur de ses préoccupations. Ensemble, construisons un avenir meilleur pour nos bénéficiaires ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Les matins vous vous rendrez au dépôt à Levier ou Rochejean puis rejoindrez le chantier situé sur le secteur de Pontarlier avec votre équipe. Vous aurez pour missions de répandre l'émulsion au sol, de passer la plaque vibrante... Poste physique et travail en extérieur. Formation et évolution dans l'entreprise possible. Amplitude horaire : 7h30 à 17h30/18h00 Repas du midi au restaurant pris en charge par l'entreprise. Salaire négociable selon expérience et qualification.
Les prestations du SSIAD sont des soins infirmiers de base et relationnels réalisés par des aides soignantes diplômées sous la supervision d'une infirmière coordinatrice. ** Diplôme d'Etat d'aide soignant ou AMP obligatoire, sans diplôme votre candidature ne sera pas étudiée ** Vos missions : - soins d'hygiène et de nursing, - prévention des risques (escarres, chutes...), - surveillance (hydratation, poids, constantes...), conseils (alimentation,autonomie...). Le SSIAD met à disposition du personnel des véhicules de service. Permis de conduire valable exigé. Tenues de travail et mallette de soins fournies. Le salaire brut indiqué est celui d'un(e) aide soignant(e) débutant(e), reprise de l'ancienneté. Primes exceptionnelles complémentaires. Poste à pourvoir au 01 décembre Possibilité de temps partiel
Vos principales missions - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Gestion des entrées et des desserts Jour de fermeture le mercredi et fermé le dimanche soir , horaires adaptables, CDD possible Temps complet ou temps partiel à convenir avec l'employeur Débutant accepté
L'Auberge de Remoray, au cœur du village, Alexandre Jouenne et son équipe ont à cœur de satisfaire les clients avec une cuisine traditionnelle, et à l'écoute des envies de chacun
Entreprise spécialisée en menuiserie, charpente, couverture, ossature bois. Fabrication de fenêtres bois et bois-alu sur mesure, nous recherchons un menuisier(e) débutant(e) ou confirmé(e). Formation possible en interne. Dans vos missions vous serez amené à faire des déplacements sur la journée sur le secteur du Haut Doubs. Travail du lundi au vendredi et du lundi au jeudi 1 semaine sur 2. Repas du midi pris en charge.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux publics basé à METABIEF, un Conducteur PL (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux publics. Avec une expertise de plusieurs années, notre client s'est imposé comme un acteur incontournable dans son domaine. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée, qui offre de nombreuses opportunités d'évolution. Votre rôle consiste à conduire un camion poids lourd afin d'effectuer le transport de marchandises sur des chantiers de travaux publics. Vous serez en charge du chargement et du déchargement des marchandises, ainsi que de l'entretien du véhicule. Votre mission sera également de respecter les règles de sécurité routière et de veiller à la satisfaction des clients. Pour réussir dans ce poste, vous devez faire preuve de rigueur, de respect des règles de sécurité, de sens des responsabilités et d'autonomie. Vous devez également avoir un bon sens de l'orientation client et être capable de vous adapter à différentes situations. Au niveau des compétences techniques, vous devez posséder un permis de conduire C avec la fimo et votre carte de conducteur à jour et avoir une bonne connaissance des règles de sécurité routière. Vous devez également maîtriser la conduite et être capable d'effectuer les vérifications techniques nécessaires. Une connaissance des procédures de chargement et de déchargement est également requise. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages attractifs tels qu'une rémunération compétitive, des horaires de travail flexibles et la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise. Vous serez également accompagné par une équipe dynamique et bienveillante. Le contrat débutera dès que possible, alors ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et dynamique ? Ne manquez pas cette opportunité, nous vous attendons ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Et si vous vous projetiez dans le métier de boucher (H/F) ? APRO spécialiste de l'accompagnement individualisé pour les reconversions professionnelles et l'Institut Des Viandes spécialiste des formations en boucherie unissent leur force pour vous permettre d'intégrer le rayon boucherie de votre magasin Bi1 MOUTHE. Nous vous proposons une formation qualifiante sur 12 mois (contrat de professionnalisation - statut salarié). Pendant 12 mois profitez de votre statut de salarié en alternance pour vous former au métier de boucher(e). Vous serez accompagné(e) par votre formateur en formation et par votre tuteur en entreprise pour développer les compétences suivantes : - Les techniques de transformation et préparation des viandes - La relation client et la vente - La gestion des réserves et l'entretien des locaux et matériels - La mise en valeur de votre rayon traditionnel et du rayon libre-service En fonction de votre profil un cursus de préqualification court (13 jours) pourra vous être proposé avant le démarrage du contrat de professionnalisation. L'objectif de l'entreprise est de vous garder dans son équipe à l'issue du contrat de professionnalisation ! Formation en alternance, le principe : - Contrat de travail à temps plein - 85% du temps de travail réalisé directement en entreprise pour apprendre et pratiquer le métier directement sur le terrain - 15% du temps réservé à la formation (les cours). Vous vous posez des questions sur ce cursus de formation ? Discutez avec notre conseillère virtuelle en copiant ce lien : https://www.idv-fr.org/index.php/alex/ Ce cursus est accessible aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour toute étude de faisabilité et d'adaptation du parcours. A noter les contraintes du poste suivantes : - port de charges - station debout toute la journée - travail dans le froid (entre 4° et 6°) - utilisation de matériels dangereux (couteaux, scie électrique, entre autres) - contact avec la viande et avec des produits nettoyants
A2PRO est un cabinet de bilan de compétences et d'aide au recrutement via la formation. Notre mission est d'accompagnée les demandeurs d'emploi éloignés de l'emploi vers le poste qui leur correspond et qui recrute! En parallèle, nous accompagnions les entreprises en difficultés de recrutement pour recruter via la formation.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un zingueur ou une zingueuse qualifié(e) ou débutant(e) pour rejoindre notre équipe. En collaboration avec vos collègues, vous serez amené à participer à la fabrication, et à la mise en place d'éléments de zinguerie, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Tâches à réaliser : Découper, plier, souder et préparer des éléments de zinguerie à l'atelier dans le but de les installer sur chantier Réaliser des travaux de zinguerie sur chantier neuf ou en rénovation Mise en place de chéneaux, couloirs, solins, divers habillages de planches de rives et égouts, mantelages de cheminées etc... Chantiers variés en toiture, et bardages Couverture à joint debout, sur tasseaux, ou en tôles Bardages à joint debout, tuiles losangées etc... Mise en place d'échafaudages
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un charpentier ou une charpentière qualifié(e) ou débutant(e) (mais diplômé-e) pour rejoindre notre équipe. En collaboration avec vos collègues, vous serez amené à participer à la fabrication, à la construction et à la rénovation de structures en bois, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Tâches à réaliser : Fabriquer et assembler des éléments en bois charpentes - ossatures bois - solivages Réaliser des travaux de charpente traditionnelle - ossature bois - solivages sur des chantiers en neuf et en rénovation Réaliser des travaux de couverture tuiles, tôles sur des chantiers en neuf et en rénovation Mise en place d'échafaudages Démontage d'anciennes couvertures et anciennes structures Remplacement d'anciennes pièces de charpente Mise en place d'isolation en façade pour ITE Mise en place d'isolation en toiture type sarking Pose de bardage
Au sein d'une boulangerie/pâtisserie, vous venez en renfort intégrer une équipe dynamique et solidaire. Poste à temps partiel (21h/semaine: mardi mercredi jeudi ou mercredi jeudi vendredi) à pourvoir dès que possible Vos missions : - Réalisation des sandwichs - Aide à la réalisation des pâtisserie - Faire de la mise en place Compétences demandées : - Respect des règles et de l'hygiène - Travail en équipe - Bonne communication - Rigueur et ponctualité Formation en interne Horaires de travail : 2h-9h Avantages : primes, cartes CADO, PEE.
DESCRIPTIF DU POSTE NOUS RECHERCHONS ACTUELLEMENT NOTRE FUTUR COLLÈGUE TECHNICIEN FORESTIER POUR ASSURER LA GESTION DU TRIAGE DE MÉTABIEF, COMPOSÉ DE 5 FORÊTS COMMUNALES, À DOMINANT RÉSINEUSE POUR UNE SUPERFICIE TOTALE DE 1 020 HA. VOUS ASSUREREZ, SUR LE TERRAIN, LA GESTION DURABLE DES FORÊTS ET DES ESPACES NATURELS SUR VOTRE PÉRIMÈTRE D'INTERVENTION, EN APPLICATION DES AMÉNAGEMENTS FORESTIERS. * Réaliser le martelage, l'inventaire, et le cubage, en participant à l'élaboration des aménagements et à leur application ; * Élaborer et présenter des programmes de travaux et suivre leur bonne exécution ; * Représenter l'ONF auprès des communes et développer les interactions et l'accompagnement apporté ; * Assurer une surveillance réglementaire, générale et environnementale et accueillir le public ; * Etablir des programmes de coupes et leur exploitation tout en participant à la réception des produits bois ; * Des missions transversales pourront être confiées en tenant compte de vos compétences. CONTEXTE D'EXERCICE DU POSTE : * Poste en montagne : les activités sont marquées par une forte saisonnalité et se déroulent dans des conditions topographiques exigeantes (forte pente). * Pratique intense du bois façonné (100 % de la mobilisation), avec un contrôle rigoureux du classement et du cubage. * Triage comprenant la station touristique de Métabief - Mont d'Or nécessitant une communication et une concertation avec le gestionnaire de cette dernière. ENCORE MIEUX QUE DES MOTS, DÉCOUVREZ EN VIDÉO LE MÉTIER DE TECHNICIEN FORESTIER À L'ONF: AUTRES INFORMATIONS ET CONDITIONS DE TRAVAIL : * POSTE SITUÉ À LABERGEMENT - SAINTE - MARIE , À POURVOIR EN JANVIER 2025 ; * Rémunération adaptable selon le profil : à partir de 26 400EUR brut annuel, soit 2200EUR brut mensuel ; * Prime de résultat d'un montant de 3% du salaire brut annuel ; * Contrat en forfait jours, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25) ; * Tickets restaurants d'une valeur de 9EUR (prise en charge de l'employeur : 55%) ; et autres avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux rentrée scolaire et fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.) ; * Accompagnement à la prise de poste à travers un monitorat ; * Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle ; * La commission de recrutement (une partie en salle, l'autre sur le terrain) sera précédée d'une phase de tests informatiques. PROFIL RECHERCHÉ DIPLÔME : Vous disposez d'un BTS Gestion Forestière minimum ou d'un diplôme équivalent. EXPÉRIENCE : Vous disposez idéalement d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion forestière. SAVOIR-ÊTRE : Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel Vous savez travailler en autonomie et savez rendre compte Vous avez une aptitude à vous déplacer sur des terrains naturels INFORMATIQUE: Utilisation de logiciels, d'outils métier et du pack office Windows VOUS PENSEZ ÊTRE LE/LA CANDIDAT(E) QUE NOUS RECHERCHONS ? CETTE OFFRE VOUS INTÉRESSE MAIS VOUS AVEZ UN DOUTE SUR VOTRE PROFIL ? POSTULEZ ET REJOIGNEZ-NOUS, 100% DES EMBAUCHÉS ONT POSTULÉ ;)
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE LA DIRECTION TERRITORIALE BOURGOGNE - FRANCHE-COMTÉ gère 715 00...
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants âgés de 3 et 6 ans sur le secteur de Metabief. 27 heures de travail hebdomadaire Les horaires sont flexibles et modulables en fonction de vos disponibilités et de la demande des familles. Vos missions : retour d'école , proposer un goûter, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et début du repas. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP***Majoration de 10% pour la garde de + 3 enfants***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***Des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis B demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) diplômé pour la garde d'un enfant de 2 ans sur le secteur Métabief Les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 6h30 à 9h ainsi que de 16h à 19h D'autres propositions pourront vous être faites pour compléter votre emploi du temps Vos missions : sécurité de l'enfant, proposition d'activités ludiques et d'éveil, petit déjeuner, bain ou douche et repas. Description du profil : Profil recherché :***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance est un plus mais n'est pas obligatoire.***Le permis B est nécessaire. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***Des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
POSTE : Chargé d'Exploitation Logistique à Petite Chaux H/F DESCRIPTION : Manpower PONTARLIER recherche pour son client, entreprise spécialisée dans la décoration de composants horlogers, un Chargé de logistique à Petite-Chaux H/F. Vous aurez pour mission principale d'assurer les activités logistiques relatives aux réceptions, expéditions, gestion des douanes import/export et ordonnancement des ateliers, dans le respect des procédures et réglementations en vigueur. ?Ce poste consiste à réceptionner les achats et les pièces semi-finies pour les mettre en circulation, en gérant la partie informatique et la documentation administrative liée à l'import/export. Il s'agit également de gérer les en-cours et les stocks de produits finis, en organisant régulièrement des inventaires. Vous êtes responsable du lancement des ordres de fabrication (OF) et de la gestion des imprévus durant la production, établissez les contrats journaliers pour les ateliers de production et ajustez l'ordonnancement selon les aléas rencontrés. Vous préparez et exécutez les demandes d'approvisionnement interne pour les ateliers. ?Un suivi quotidien de l'activité est nécessaire pour analyser les indicateurs de performance. Le poste implique également de s'assurer que l'ERP est à jour, en particulier en ce qui concerne les délais, les opérations terminées, les rebuts et l'analyse des écarts ?La préparation et l'organisation des expéditions vers les sous-traitants, fournisseurs et clients font partie des tâches, en prenant en charge la gestion administrative liée à l'import/export. Il est également nécessaire d'assurer la relation avec les douanes, en fonction des régimes douaniers en vigueur. ? Le poste requiert un Bac +2 en logistique ou production, ou une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire, de préférence en milieu industriel. Vous avez de bonnes connaissances des activités logistiques, de l'import/export, ainsi que du contrôle des marchandises (quantité, qualité, lots). La maîtrise d'un ERP, idéalement SAP, est demandée. Vous êtes autonome, doté/e d'un excellent sens relationnel et de bonnes capacités de communication. Rigoureux/se, consciencieux/se, capable de travailler en équipe, vous avez également une appétence pour le travail en atelier. La gestion des priorités, un bon sens de l'analyse et une capacité à proposer des solutions sont également des compétences clés pour ce poste. Horaires flexibles, vendredis après-midi non travaillés. Comment postuler ? Avec votre CV à jour ! Sur notre site www.manpower.fr Sur l'appli mobile : Mon Manpower En agence : 49 rue de Salins à Pontarlier, nous sommes ouverts de 8h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 6 mois PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Nous recherchons un Plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Le Plongeur sera responsable du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et de maintenir la propreté de la cuisine. * Nettoyer la vaisselle, les couverts et les ustensiles de cuisine * Assurer le maintien de la propreté des équipements de cuisine * Aider à la préparation des aliments en soutien à l'équipe de cuisine * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Assister l'équipe en place dans diverses tâches liées à la préparation culinaire et au service en restauration * Expérience antérieure dans le domaine de la restauration est un atout * Sens de l'organisation et capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique * Connaissance des normes de sécurité alimentaire * Capacité à suivre les instructions et à travailler en équipe Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 698,96€ par mois Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Avantages : * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Disponible le week-end * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Malbuisson. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Manager son équipe dans un esprit bienveillant de performance et de coopération Planifier et organiser les activités de l'atelier en tenant compte des objectifs de production définis et garantir les livraisons clients Gérer les relations à l'intérieur de l'équipe et prévenir les conflits Développer les compétences et la polyvalence au sein de son atelier Analyser les problématiques qualité produit et les perturbations process et contribuer aux solutions Analyser ses processus et activités pour proposer des mesures d'amélioration continue et d'optimisation des ressources (charge, capacité, priorité, organisation) Fixer et suivre les objectifs de son équipe et réaliser les différents suivis individuels Participer au recrutement et aux décisions salarialesAptitude managériale, Leadership Sens de l'organisation et relationnel de qualité Connaissance en gestion de production et Lean Management Connaissance des outils de résolution de problèmes Être force de proposition Excellente capacité à communiquer et sens de l'écoute Faculté à se centrer sur les objectifs de production et de service clients Maitriser les outils bureautiques et ERP (SAP un plus) Formation management 5 ans d'expérience dans une fonction similaire ou un poste équivalent en encadrement de production
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour plusieurs familles secteur Saint-Antoine 25 heures de travail hebdomadaire Les horaires sont flexibles et modulables en fonction de vos disponibilités et de la demande des familles. Vos missions : retour d'école, proposer un goûter, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et début du repas. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Majoration de 10% pour la garde de + 3 enfants - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis B demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) diplômé pour la garde d'un enfant de 2 ans sur le secteur Métabief Les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 6h30 à 9h ainsi que de 16h à 19h D'autres propositions pourront vous être faites pour compléter votre emploi du temps Vos missions : sécurité de l'enfant, proposition d'activités ludiques et d'éveil, petit déjeuner, bain ou douche et repas. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance est un plus mais n'est pas obligatoire. - Le permis B est nécessaire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde de deux enfants âgés de 3 et 6 ans sur le secteur de Metabief. 27 heures de travail hebdomadaire Les horaires sont flexibles et modulables en fonction de vos disponibilités et de la demande des familles. Vos missions : retour d'école, proposer un goûter, proposition d'activités ludiques et d'éveil, bain ou douche et début du repas. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Majoration de 10% pour la garde de + 3 enfants - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis B demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
POSTE : Chargé de Logistique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client son chargé de logistique, F/H. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous aurez pour mission principale d'assurer les activités logistiques relatives aux réceptions, expéditions, gestion des douanes import/export et ordonnancement des ateliers, dans le respect des procédures et réglementations en vigueur. Vos missions : - Réceptionner les achats et pièces semi-finies pour leur mise en circulation avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associée - Gérer les en-cours et les stocks produits finis avec l'organisation des inventaires - Assurer les lancements d'OF et gérer leurs aléas en-cours de production - Etablir les contrat jours (ordonnancement court terme) des ateliers de production - Suivre, ajuster et modifier l'ordonnancement de chaque atelier en fonction des aléas rencontrés - Préparer et exécuter les demandes d'approvisionnement interne pour les ateliers - Suivre l'activité au jour le jour pour l'analyse des indicateurs - Proposer des solutions internes pour les points bloquants dans l'avancement des ordres de fabrication lancés - S'assurer que l'ERP est à jour et en adéquation avec les activités effectuées (délais, opérations terminées, déclaration de rebuts, analyse des écarts) - Préparer et organiser les expéditions chez nos sous-traitants, fournisseurs et clients avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associées - Assurer la relation avec les douanes en fonction des régimes douaniers d'import et d'export - Tenir à jour les modes opératoires et procédures de son activité et du service - Être acteur dans la polyvalence de l'équipe Supply Chain Avantages sociaux : - Salaire attractif avec 13ème mois, avec prime Individuelle et intéressement - Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance) - Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, vendredis après-midi non travaillés) - Activités QVT et CSE PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac +2 avec spécialisation en Logistique et/ou administrative et/ou production ou expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire et si possible en industrie. Ce poste nécessite : - Bonnes connaissances des activités logistiques, import/export, contrôle des marchandises (quantité, qualité, lot) - Maîtrise ou connaissance d'un l'ERP, idéalement SAP - Autonome, excellent relationnel et sens de la communication, rigoureux, consciencieux, capable de travailler en équipe, goût pour le contact dans les ateliers - Capacité à gérer les priorités, sens de l'analyse, force de proposition
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Adresser CV et lettre de motivation pour le 5 octobre à "[voir le détail de l'offre]" Les candidats retenus seront invités aux Sapins de l'Amitié le 12 octobre pour une journée d'immersion. En lien avec le bureau dirigeant de l'association. Piloter et développer la structure et assurer son rayonnement territorial Mise en œuvre de la politique définie par l'association, énoncée dans le projet social et contribution active aux évolutions. Garantir la sécurité du bâtiment et de ses usagers (ERP type O 4° catégorie) Assurer la gestion administrative et financière Management du personnel Animation du réseau de bénévoles Gestion quotidienne de l'hébergement et de la restauration Réservations, devis, attributions des chambres, facturation Relations usagers et prospects Pilotage de l'animation locale et des partenariats dans le cadre du projet social. Communication (contacts, téléphone, courriels, site internet, réseaux sociaux)
"Les Sapins de l'Amitié" est une auberge collective de 80 lits qui depuis 1973 accueille groupes, familles et individus à Métabief, station touristique dans le massif du Jura. C'est également aujourd'hui un lieu d'animation de la vie locale auquel la Caisse d'Allocation Familiale attribue un agrément « Espace de Vie Sociale » C'est une structure de taille artisanale. Elle ne dispose de deux salariés permanents avec des salariés saisonniers en tant que de besoin....
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
AQUILA RH, acteur de recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses clients situé sur le secteur de MONTFERRAND LE CHATEAU un Régleur monteur sur presse à découper/à emboutir ou aide-régleur H/FVos missionsEn poste dans les ateliers de production, vous êtes capable de:- Régler les presses à découper en vue de la production et conformément à la planification.- Modifier un programme si besoin.- Réaliser les essais préalables au lancement de l'activité de production.- Assurer la mise en production sur presses à découper (25 à 200T).- Assurer l'ensemble des opérations de montage, réglage et lancement de production, mettre en œuvre les changements de séries, en autonomie, conformément au dossier- Effectuer les autocontrôles conformément aux instructions qualité.- Assurer la mise en place des opérations de production dans le respect des règles de sécurité, environnementales et qualité.Poste à pourvoir en 2x8 du lundi au vendredi.Poste à temps plein.Formation et tutorat assuré.Contactez-nous à l'agence AQUILA RH - BESANCON, nous nous ferons un plaisir de répondre à vos questions.Profil recherchéBEP-BAC mécanique/productique et/ou expérience significative.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous aurez pour mission principale d'assurer les activités logistiques relatives aux réceptions, expéditions, gestion des douanes import/export et ordonnancement des ateliers, dans le respect des procédures et réglementations en vigueur. Vos missions : - Réceptionner les achats et pièces semi-finies pour leur mise en circulation avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associée - Gérer les en-cours et les stocks produits finis avec l'organisation des inventaires - Assurer les lancements d'OF et gérer leurs aléas en-cours de production - Etablir les contrat jours (ordonnancement court terme) des ateliers de production - Suivre, ajuster et modifier l'ordonnancement de chaque atelier en fonction des aléas rencontrés - Préparer et exécuter les demandes d'approvisionnement interne pour les ateliers - Suivre l'activité au jour le jour pour l'analyse des indicateurs - Proposer des solutions internes pour les points bloquants dans l'avancement des ordres de fabrication lancés - S'assurer que l'ERP est à jour et en adéquation avec les activités effectuées (délais, opérations terminées, déclaration de rebuts, analyse des écarts) - Préparer et organiser les expéditions chez nos sous-traitants, fournisseurs et clients avec la gestion informatique et documentaire administrative import/export associées - Assurer la relation avec les douanes en fonction des régimes douaniers d'import et d'export - Tenir à jour les modes opératoires et procédures de son activité et du service - Être acteur dans la polyvalence de l'équipe Supply Chain Avantages sociaux : - Salaire attractif avec 13ème mois, avec prime Individuelle et intéressement - Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance) - Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, vendredis après-midi non travaillés) - Activités QVT et CSE Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BAC + 2 avec spécialisation en Logistique et/ou administrative et/ou production ou expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire et si possible en industrie. Ce poste nécessite : - Bonnes connaissances des activités logistiques, import/export, contrôle des marchandises (quantité, qualité, lot) - Maîtrise ou connaissance d'un l'ERP, idéalement SAP - Autonome, excellent relationnel et sens de la communication, rigoureux, consciencieux, capable de travailler en équipe, goût pour le contact dans les ateliers - Capacité à gérer les priorités, sens de l'analyse, force de proposition
MISSIONS Schiever recrute pour son magasin BI1 MOUTHE, une BOUCHÈRE OU UN BOUCHER, en CDI, à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : 1390 m² de surface de vente avec parking, une__ trentaine __de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité._ Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse. Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente. Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous détenez un an d'expérience minimum. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Actual, agence de recrutement spécialisée, recherche un Scieur (h/f) à TOUILLON ET LOUTELET 25370 FR. Entreprise familiale spécialisée dans la fabrication des boîtes de Mont d'Or. De la sélection du bois à la livraison dans les différentes fromageries. Nous recherchons une personne polyvalente pour effectuer la manutention des planches et la découpe des ronds de bois destinés aux boîtes de Mont d'or. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un bâtiment chauffé, formation possible en interne. Ce poste exige une personne dynamique, capable de remplacer ses collègues sur d'autres postes de l'atelier. Poste à pourvoir de suite. Horaires de journée 7h-12h / 13h-16h Pour le poste de Scieur (h/f), débutant accepté ; formation en interne Les principales compétences requises pour ce poste incluent la capacité à travailler en équipe, à suivre des consignes précises et à manipuler efficacement les outils et équipements de scierie. Le candidat idéal devrait être dynamique, rigoureux et capable de s'adapter facilement aux tâches variées dans un environnement de travail exigeant.
Actual recrute un Trieur (h/f) pour un poste à TOUILLON ET LOUTELET 25370 FR. Entreprise familiale spécialisée dans la fabrication des boîtes de Mont d'Or. De la sélection du bois à la livraison dans les différentes fromageries. Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe. Le Trieur sera chargé de récupérer les targes (tour en bois des boîtes de Mont d'or), et de les redresser afin de les rendre droites. De plus, il/elle devra mettre au rebus les pièces non conformes. Poste à pourvoir de suite pour la saison. Envie de découvrir l'univers des boîtes de Mont d'Or envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Postulez dès maintenant chez Actual pour cette opportunité unique ! Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un(e) Trieur (h/f) possédant les compétences suivantes : - Expérience : Débutant accepté avec l'envie d'apprendre - Capacité d'organisation : Doit être capable de trier efficacement les articles selon des critères spécifiques. - Rapidité d'exécution : Capacité à travailler rapidement tout en maintenant un haut niveau de précision.
Pour la saison 2024-2025 Nous recherchons 4 personnes de journée (7h-12h et 13h-16h) sur différents postes : - 1 opérateur / opératrice de montage de couvercles manuels : travail debout, poste statique - 2 opérateurs / opératrices dans l'atelier de tranchage pour le tri des targes : redresser les targes et les ranger sur les tables. Atelier bruyant, casque ou bouchons fournis. - 1 opérateur / opératrice polyvalent dans l'atelier sciage : manutention de planches, redressage des targes... poste physique Votre profil : - Disponible dès à présent - Envie d'apprendre - Travail en équipe - Réactivité Le poste : - Travail dans un bâtiment chauffé - Travail en cadence - Travail en autonomie - Travail du lundi au vendredi Formation interne assurée
Parce qu'on peut être à la fois une structure à taille humaine en même temps, une organisation performante, EBT se présente comme le partenaire fiable pour la fourniture de boîtes de Mont d'Or.
Poste en micro-crèche sous la responsabilité du référent technique. Responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération avec l'équipe et en respectant les projets éducatif et pédagogique : - Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant en l'inscrivant dans une dynamique collective. - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique. - Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et capacités de chacun. - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles. - Suivre le protocole d'entretien des locaux, et veiller à l'hygiène du matériel (cuisine, lingerie, jeux...). Les horaires du lundi au vendredi Non soumis à l'obligation vaccinale Prime d'intéressement Diplômes : CAP Petite Enfance ; auxiliaire de puériculture sans expérience ou assistante maternelle avec 3 ans d'expérience (expérience en crèche serait un plus), AMP, Aide soignant(e), BEP Sanitaire et social. BAC Pro SAPAT, DE éducateur de jeunes enfants, DE infirmier
Au sein d'une boulangerie/pâtisserie, vous intégrerez une équipe dynamique et solidaire. Vous serez en charge de la préparation des commandes et de la vente des produits. Vous serez en lien direct avec la clientèle et devrez posséder les savoirs-être professionnels en adéquation. Vous devrez également veillez à la bonne tenue de votre point de vente (présentation, nettoyage, ...), procéder à l'emballage des produits et à l'encaissement des ventes. Un tutorat en début de contrat est prévu pour vous familiariser avec les produits. Par la suite, vous travaillerez en autonomie. Vous devrez faire preuve d'esprit d'initiative, d'autonomie, d'esprit d'équipe. Les horaires sont prévus par roulement avec l'équipe, comme suit : - de 4h30 à 10H00 OU de 7h à à 12h45 OU de 14h30 à 19h30 - un dimanche sur deux de 6h15 à 13h00. Repos le samedi
Le Fournil du Mont d'Or est une boulangerie-pâtisserie artisanale qui propose une large sélection de pains frais et de pâtisseries soigneusement préparés chaque jour par des artisans boulangers-pâtissiers passionnés et expérimentés. Les produits proposés sont de grande qualité et répondent aux attentes des clients les plus exigeants. Le Fournil du Mont d'Or est un endroit idéal pour se régaler de produits frais et savoureux tout en bénéficiant d'un service amical et efficace.
MANAGER DE RAYON FROMAGERIE - CHARCUTERIE - TRAITEUR (FCT) (AGM, Niveau 5) Dans le respect de la politique et des instructions établies par la société dans tous les domaines (commercial, gestion, social ...), le/la manager de rayon FCT est responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de son rayon ; de l'organisation et de l'animation de son équipe. Elle est apte à passer les commandes.
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes secteur des Hôpitaux-neufs pour deux enfants de 7 et 9 ans Le lundi, mardi et jeudi ; 11h55-13h30 et/ou 16h25-18h Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA est obligatoire.***Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes secteur des Hôpitaux-neufs pour deux enfants de 7 et 9 ans Le lundi, mardi et jeudi ; 11h55-13h30 et/ou 16h25-18h Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA est obligatoire. - Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
MANAGER DE RAYON (AGM, Niveau 5) Dans le respect de la politique et des instructions établies par la société dans tous les domaines (commercial, gestion, social ...), le/la manager de rayon est responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de son rayon ; de l'organisation et de l'animation de son équipe. Elle est apte à passer les commandes.
Descriptif de l'emploi : Rattaché(e) au directeur de la régie assainissement et sous l'autorité du responsable stations, vous assurez l'exploitation (entretien, maintenance, curage, gestion des imports/export des boues.) et la gestion (cahier de suivi, versement des données sur logiciel, aide au rapport annuel.) des 3 stations du service en régie ainsi que des bassins d'orage (dont 1 avec traitement). Vous utiliserez une machine de déshydratation mobile (formation assurée en interne). Vous pourrez être amené à réaliser ponctuellement du curage sur réseau ainsi que des contrôles d'assainissement, en renfort à l'équipe réseau. Missions principales : - Assurer l'entretien et la maintenance des 3 stations d'épurations en binôme - Assurer le suivi des imports/exports des boues - Tenir à jour les cahiers de vie - Effectuer les interventions de maintenance et d'entretien de premier niveau - Identifier les dysfonctionnements et leurs origines et en référer au responsable - Assurer le suivi du bassin d'orage avec traitement - Utiliser une machine de déshydratation mobile Missions secondaires : - Venir en renfort de l'équipe réseau pour du curage ou des contrôles de branchements Profils recherchés : Savoirs être : - Autonomie dans l'organisation de son travail - Rendre compte du travail fait à ses supérieurs - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Garant du bon fonctionnement des STEU et de la prévention de la pollution du milieu naturel Savoir-faire : - Connaissance du fonctionnement de stations d'épurations et des réseaux d'assainissement - Connaissance des techniques d'entretien des STEU - Prise d'initiatives dans le cadre des interventions de premier niveau - Connaissance des risques liés au domaine d'intervention Lieu de travail : l'ensemble des 32 communes de la CCLMHD Avantages : - Tickets restaurant - Supplément familial de traitement (si éligible) - CNAS - Possibilité de participation à la mutuelle - Possibilité de participation à l'assurance maintien de salaire - RIFSEEP (Régime indemnitaire) - Association des personnels
Bonjour, je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère pour 5 heures par semaine environ réparties en 1 ou deux fois. ça serait pour le ménage, et les lessives, rangement. merci d'avance
Vos missions : - Accueillir les clients, - Réaliser l'encaissement des articles, - Participer au réassort des produits, Les avantages : - Pas de travail coupé. - Alternance des horaires 1 jour du matin, 1 jour de l'après midi (horaires compris entre la tranche horaire de 07h00 à 20h00). - Si vous travaillez le dimanche matin, 2 jours de repos dans la semaine.
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST... Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ...***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9EUR25EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5EUR) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à coeur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le 01 janvier 2026 la compétence « Eau Potable » sera transférée à la Communauté de Communes. Afin de préparer ce transfert deux études sont en cours. La première consiste à réaliser un schéma directeur d'alimentation en eau potable, la seconde est une étude de transfert de la compétence à la communauté. Le responsable service eau, aura pour principales missions, dans un premier temps, le suivi de ces deux études qui ont débuté et épaulera le chef de service pour quantifier et mettre en place les moyens nécessaires à cette prise de compétence. Il devra ensuite, en fonction du choix des élus, gérer le futur service des eaux. Missions principales du poste 1- Suivi du schéma directeur d'eau potable Assister le bureau d'étude en charge de ce schéma directeur. Faciliter les relations avec les 32 communes membres de la CCLMHD. Recueillir et synthétiser les données demandées par le bureau d'études. Assister et coanimer le comité de pilotage. 2- Suivi de l'étude de transfert de la compétence eau potable Assister le bureau d'étude en charge de ce schéma directeur. Faciliter les relations avec les 32 communes membres de la CCLMHD. Recueillir et synthétiser les données demandées par le bureau d'études Assister voire animer le comité de pilotage. 3- Mise en place des moyens pour la prise de compétence eau potable (au 01 janvier 2026) Participer à la réflexion des moyens à mettre en oeuvre pour transférer la compétence Participer à l'élaboration d'un budget du futur service Coordonner la mise en oeuvre du transfert de la compétence Animer les commission Adhoc, rédiger les comptes-rendus Instruire les dossiers de demandes de subvention Assurer les relations avec les usagers Concevoir et animer la communication 4- Missions futures Analyser les besoins, diriger et développer la régie eau, qui, en fonction du choix des élus pourra avoir des secteurs en régie directe et/ou des suivis de DSP. Avantages CCLMHD Tickets restaurant, Supplément familial de traitement (si éligible), CNAS, Possibilité de participation à la mutuelle, Possibilité de participation à l'assurance maintien de salaire, RIFSEEP (Régime indemnitaire), Association des personnels, etc.
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Les-Hôpitaux-Vieux pour un enfant de 2 ans Les jours de gardes concernent les lundis et vendredis de 13h30 à 18h00. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou une grande expérience est exigée.***Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Les-Hôpitaux-Vieux pour un enfant de 2 ans Les jours de gardes concernent les lundis et vendredis de 13h30 à 18h00. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou une grande expérience est exigée. - Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde d'enfants sur le secteur de Jougne Horaires à définir en fonction des familles choisies (6h30-8h30 et/ou 16h30-18h30 et/ou 18h20h...) Possibilité d'accumuler plusieurs familles. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***Des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Jougne. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde d'enfants sur le secteur de Jougne Horaires à définir en fonction des familles choisies (6h30-8h30 et/ou 16h30-18h30 et/ou 18h20h...) Possibilité d'accumuler plusieurs familles. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. - Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. Travailler chez Kangourou Kids c'est : - Salaire de 11,88 brut/heure + 10% CP - Participation aux frais de transport - Mutuelle entreprise - Carte CE avantages - Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance - Des idées d'activités envoyées chaque mois - La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Permis demandé Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Poste à pouvoir de suite : - Mise en vitrine et étiquetage des produits - Emballage, mise sous vide - Conseil clients - Vente - Suivi des stocks et réapprovisionnement - Nettoyage et rangement Travail en semaine du mercredi au samedi Possibilité d'évolution via formations en interne.
Dans le cadre de son ouverture prévue mi décembre, le salon de coiffure/barbier hommes Deneri Barbier recrute un coiffeur barbier. Vos missions : - Accueillir les clients, - Réaliser les coupes à sec et coupes classiques aux ciseaux - Vous maîtrisez le dégradé et le traçage et taillage de barbe - Réalisez les colorations, lissages et soins visage et cheveux - Vous faites la promotion des produits - Veillez à la propreté du poste - Encaissement des clients Horaires : - du mardi au vendredi de 10h à 19h - le samedi de 9h à 17h Vous possédez le BP coiffure ou 3 ans d'expérience avec le certificat de maitrise professionnelle.
L'établissement : Le PE2A assure la protection et l'éducation d'adolescents caractérisés par des troubles du comportement et de la conduite. Promouvoir leur insertion scolaire, professionnelle et sociale. La mission : Dans le cadre de la prise en charge de séjours de rupture pour adolescents multirécidivistes, vous participez à leur accompagnement éducatif ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'actions collectives en direction des groupes accueillis. Vous garantissez la sécurité, la santé et les besoins des adolescents confiés par un accompagnement responsable. Le public : adolescents délinquants placés par décision judiciaire en Ordonnance 45 Le poste : à pourvoir dès que possible - CDD 2 mois, poste à temps plein - Rémunération : Selon CCN66 avec reprise ancienneté Avantages : - Prime pour les dimanches et jours fériés travaillés (7.86 € par heures) - Fonction : Educateur Spécialisé - Moniteur Educateur - Educateur Sportif en internat Le profil : De formation Educateur Spécialisé - Moniteur Educateur - Educateur Sportif, vous possédez une expérience personnelle ou professionnelle dans le domaine de l'éducation, vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne de cadre de vie de l'unité. Vous participez à l'accompagnement et à la qualité de l'accueil des adolescents pris en charge. Vous êtes capable de mettre en œuvre des activités (manuelles ou sportives), vous maîtrisez leurs techniques et leur encadrement. Vous avez la capacité de : - Gérer la vie collective groupe de jeunes confiés ; - Transmettre de façon adaptée des savoirs et savoir-faire techniques dans le cadre d'un parcours d'insertion ou de découvertes de vie professionnelle. - Savoir utiliser une activité technique pour développer une action éducative. - Savoir concevoir et mener des activités de groupe et rendre compte. Votre intervention, dans le cadre d'équipes pluriprofessionnelles, s'effectue conformément au projet institutionnel. Dynamique, vous faite preuve d'engagement, de souplesse et d'adaptabilité et appréciez de travailler en équipe. Expérience : Débutant accepté
Description du poste : Prêt·e à transformer des vies en rejoignant notre foyer logement en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) ? Vous contribuerez à l'accompagnement et au développement personnel des résidents dans un cadre sécurisant et bienveillant. - Développer et mettre en œuvre des programmes éducatifs adaptés aux besoins individuels des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe interdisciplinaire pour élaborer des stratégies d'intervention personnalisées - Assurer le suivi administratif et la rédaction de rapports d'évolution pour chaque résident Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 15 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Frais de transport en commun Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement éducatif des jeunes dans un foyer logement. - Titulaire du Diplôme d'État d'éducateur spécialisé - Excellentes compétences en communication et écoute active - Capacité à créer un climat de confiance et de sécurité - Engagement fort envers le développement personnel et social des jeunes Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client situé à MIGNOVILLARD, propose des services de logement pour des clients qui nécessitent une assistance particulière et des prestations adaptées. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur clé du secteur médical, offre l'opportunité d'allier fortes valeurs humaines et défis excitants, tout en contribuant à l'innovation dans un environnement stimulant et bienveillant.Prêt·e à transformer des vies en rejoignant notre foyer logement en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) ? Vous contribuerez à l'accompagnement et au développement personnel des résidents dans un cadre sécurisant et bienveillant. - Développer et mettre en œuvre des programmes éducatifs adaptés aux besoins individuels des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe interdisciplinaire pour élaborer des stratégies d'intervention personnalisées - Assurer le suivi administratif et la rédaction de rapports d'évolution pour chaque résident Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 15 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Frais de transport en commun Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
