Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villiersfaux située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villiersfaux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - Vendôme, 41 - MONTOIRE SUR LE LOIR, 41 - VENDOME ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Groupe spécialisé dans la gestion des prestations de mutuelles. Vos principales missions seront : Mise à jour des dossiers prestations de santé, Saisie rapide alphanumérique, Saisie des remboursements des frais de santé, Mise à jour des dossiers d'adhérents. 'esprit d'analyse, l'aisance rédactionnelle et la rigueur sont des qualités indispensables pour le poste. Une formation au poste est prévue Travail en horaire de journée. Smic + ticket restaurant Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'établissement EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) "Le Défi, situé à Montoire-sur-le-Loir, cherche pour sa structure un/une maîtresse de maison dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Les missions demandées seront les suivantes : - Mettre en œuvre les prestations hôtelières (accueil, repas...) dans le cadre du respect des procédures en lien avec une cuisine. - Accompagner aux gestes de la vie quotidienne des personnes : aide à la tenue de la chambre et du linge, a la prise des repas. en lien avec le personnel logistique et éducatif. - Accueillir et renseigner les résidents en lien avec l'équipe éducative et de soin - Participer à la vie de la structure en lien avec le projet d'établissement - Gérer les stocks et les consommables. - Participer aux réunions et à la mise en œuvre du projet d'établissement dans sa mise en œuvre - Être attentif à développer l'autonomie des résidents et leur capacité à s'autodéterminer. - Animer des ateliers en lien avec l'hygiène corporel, les repas... - Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, réchauffage et service de restauration, plonge, travaux de lingerie...) Vous bénéficiez également de 18 jours de congés supplémentaires par an.
Le EAM / MAS "Le Défi" est une structure médico-sociale accueillant 28 personnes adultes souffrant de TSA (Trouble du Spectre Autistique). L'établissement a pour mission d'accueillir un public dont l'état de dépendance le rend inapte à toute activité professionnelle et nécessite l'assistance d'une tierce personne pour effectuer la plupart des actes essentiels de la vie courante ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants.
Le centre hospitalier de Vendôme-Montoire recrute un préparateur en pharmacie F/H à temps complet, en remplacement d'un agent momentanément indisponible, à temps partagé au sein de sa pharmacie - site de Vendôme et site de Montoire. Poste de jour - Repos fixes. CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Poste ouvert à la RQTH. Contexte d'exercice : Le préparateur en pharmacie F/H exerce ses fonctions sous la responsabilité et le contrôle du pharmacien. Missions principales: 1/ Dispensation : spécialités et dispositifs médicaux stériles et non stériles aux unités de soins selon les dotations en place et les besoins - Dispensation hebdomadaire individuelle et nominative (DHIN) sur les EHPAD - Dispensation journalière individuelle et nominative (DJIN) sur le SMR 2 (site de Vendôme) 2/ Pharmacotechnie : - Réaliser le conditionnement et/ou fractionnement des médicaments en forme unitaire et assurer le ré étiquetage des blisters non en présentation unitaire 3/ Approvisionnement : - Déclencher et suivre les commandes directes aux laboratoires pharmaceutiques et grossiste répartiteur - suivi et contrôle les stocks pharmacie (inventaires - périmés) - Gèrer les retours des unités de soins, les prêts et les demandes urgentes 4/ Rétrocession (site de Vendôme) : - Assurer la délivrance des spécialités non disponibles en officine de ville aux patients non hospitalisés 5/ Transversales : - Participer à la démarche qualité de la pharmacie - Créér, réactualiser des documents qualité - Visiter et contrôler les dotations des unités de soins - Participer aux activités de vigilance Relations fonctionnelles principales : - Pharmacien, encadrement, direction Savoir-faire : - Connaissance de la réglementation liée à la PUI - Connaissance des médicaments, dispositifs médicaux et de leurs indications Qualités professionnelles demandées : - Rigueur, organisation, qualité d'analyse, adaptabilité - Aptitude à travailler en équipe, bon relationnel avec les personnels côtoyés - Savoir rendre compte - Respect des consignes, du secret professionnel Prérequis indispensable : - BP ou DEUST de préparateur en pharmacie et/ou diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Vendôme un Vendeur ou Vendeuse H/F. Client spécialisé dans la vente de produit de décoration et de rénovation. Vos missions : - Accueillir la clientèle, la conseiller dans ses projets et établir une relation de proximité et de confiance - Organiser et préparer les commandes dans les délais - Réceptionner la marchandise, mettre en avant les produits en magasin, et gérer les stocks (contrôle et inventaire) - Maintenir un magasin propre et accueillant - Effectuer les encaissements - Effectuer les mises à la teinte Votre profil : - Avoir un BAC ou BTS dans la vente ou expérience significative en tant que vendeur ou vendeuse - Aimer les échanges et être à l'aise pour établir une relation de confiance - Polyvalence sur le poste - Avoir une connaissance produits (peinture, décoration) et idéalement des connaissances techniques dans le second œuvre / bâtiment serait un plus Travail en 35h de journée, travail le samedi matin. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets passionnants.
Vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accueillie en réalisant des activités de maintenance et d'entretien Vos missions principales : - Entretien des locaux et gestion des déchets - Maintenance des installations et matériels - Diagnostic de pannes & réparations - Gestion des matériels et des stocks - Travail en équipe et qualité de l'accueil des personnes Vos principales qualités : - Méthode - Application - DextéritéIntégrer APF France handicap, c'est avant tout développer et favoriser l'autodétermination des personnes que nous accompagnons au quotidien. A ce titre, vous interviendrez auprès d'adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés Résident en Foyer. Vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accueillie en réalisant des activités de maintenance et d'entretien. Vos missions principales : - Entretien des locaux et gestion des déchets - Maintenance des installations et matériels - Diagnostic de pannes & réparations - Gestion des matériels et des stocks - Suivis des contrats de maintenance, des chantiers - Prise de rendez-vous et demande de devis pour les interventions - Travail en équipe et qualité de l'accueil des personnes - Transport de personnes accompagnées -Suivi du parc automobiles Vos principales qualités : - Méthode - Application - Dextérité - Autonomie Autres - Connaissance du public en situation de handicap - Base en informatique - Permis de conduire
La Fédération ADMR41 est à la recherche, d'un assistant administratif jusqu'au 15 janvier 2025 à 80% au sein de la Maison des Services ADMR du secteur de Montoire. L'assistant administratif accompagne le Responsable de secteur dans la gestion d'équipes d'Aides à Domicile pour répondre aux besoins des personnes sollicitant un service à domicile. En étroite collaboration avec le responsable de secteur, l'assistant technique assure des activités administratives et techniques liées au service vie quotidienne de la maison des services. Il est l'interface entre le ou les responsable(s) de secteur, les bénéficiaires et les aides à domicile afin d'assurer le bon fonctionnement du service vie quotidienne en répondant aux demandes Missions principales - Accueillir et informer le public - Réceptionner les appels - Orienter les demandes à prendre en charge - Transmettre et communiquer au(x) responsable(s) de secteur toutes les informations nécessaires à la gestion et au suivi du service vie quotidienne - Traiter la réception et l'envoi du courrier - Gérer les commandes de fournitures - Publier les annonces de recrutement - Rédiger les contrats de travail des aides à domicile selon les éléments transmis par le responsable de secteur - Aider les responsables de secteur dans la gestion de la planification des congés, arrêts maladies, etc - Assurer la mise en place des mutuelles et d'un remplacement court en s'aidant des éléments du (des) responsables de secteur sur le personnel prioritaire pour ces interventions - Assurer le report de la planification - Saisir les absences des aides à domicile après validation du (des) responsable(s) de secteur - Gérer les vêtements professionnels et la logistique suite à l'embauche d'un salarié (carte télégestion, dossier et livret d'accueil, création planisud, etc.) - Classer les documents - Envoyer les plannings des bénéficiaires et des aides à domicile - Contrôler les feuilles de présence avec le responsable de secteur - Contrôler les interventions et assurer le suivi sur Asapro - Assurer le suivi des bénéficiaires hospitalisés - Veiller à la transmission des données et des tableaux à la fédération - Aider l'Association Locale dans les tâches administratives - Aider l'Association Locale dans ses actions conviviales (carte d'anniversaire.) - Participer aux réunions de la fédération Compétences requises : Savoir faire - Avoir la capacité à travailler en équipe - Adhérer aux principes associatifs et au projet ADMR - Savoir évaluer les priorités - Savoir organiser son travail et rendre compte des actions menées - Maitriser les outils informatiques à disposition - S'adapter aux différents publics rencontrés ( enfant, famille, situation de handicap, personnes âgées) - Connaître ses limites dans sa prise d'initiative et dans ses responsabilités Savoir être - Faire preuve de qualités relationnelles - Etre à l'écoute - Avoir le sens de la relation et de la diplomatie - Avoir une attitude bienveillante - Prendre du recul - Etre réactif - Etre respectueux - Faire preuve de bon sens
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages : Tickets repas, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 22/25KEUR annuels bruts Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle. Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l'efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l'aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d'emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.
La ville de Vendôme recherche pour travailler au sein de la direction Vie scolaire des animateurs/trices diplômés Vos missions : - Animer les temps périscolaires en mettant en place des activités en lien avec le projet pédagogique établi par la Mairie - Assurer le lien avec les familles - Travailler en équipe Vous travaillez sur les écoles de Vendôme sur la pause méridienne et les temps d'accueils périscolaires (avant et après l'école) pour cette rentrée de septembre. Horaires : 7h20-8h20, 12h00 à 13h50 et 16h30-17h45 Jour de travail : lundi mardi jeudi et vendredi CDD renouvelable
L'agent technique polyvalent H/F conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale (balayage/broyage/salage/déneigement....) Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte/débroussaillage...) Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (petite maçonnerie/peinture/électricité...) Entretien courant des matériels et engins Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Activités soumises à une forte saisonnalité. Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie. Vous devez être en possession du CACES 1 et 8 (conduite tracteur) et habilitation électrique souhaitée.
Vos principales missions pour ce poste sont les suivantes : -Réaliser la planification des missions de contrôle pour les techniciens de contrôleurs. -Contacter les bénéficiaires pour la programmation des rendez-vous ( appels entrants et sortants) -Optimiser les tournées de contrôle par le biais d'un logiciel interne. -Préparer les dossiers administratifs liés aux prestations réalisées. Une expérience en tant que téléconseiller est un atout. Une bonne capacité d'adaptation et de bonne aisance relationnelle. Vous faites preuve de rigueur et polyvalence. Primes de performance Horaire de journée Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration. - Entretenir la vitrerie - Entretenir le linge de maison: étendre/détendre du linge; repassage de chemises et linge courant... - Intervenir sur des prestations de grand nettoyage. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. *Nombre d'heures à convenir en fonction des besoins des clients.* D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités. *** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. *** **Le permis B est fortement recommandé.**
Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration. - Préparer les repas. Vous travaillez 2 fois 3h sur la semaine pour ce client. D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités. *** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. *** **Le permis B est fortement recommandé.**
Vous serez chargé(e) de répondre aux besoins quotidiens de l'enfant accueilli en crèche, tout en assurant sa sécurité, son bien-être, son développement et ses apprentissages. Vous assurez des fonctions différentes chaque semaine en fonction du planning. Vous participez aux travaux de l'équipe de la crèche, apportez vos connaissances et votre réflexion pédagogiques au reste de l'équipe. Vous participez à l'élaboration et aux modifications du projet pédagogique de la crèche. Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou d'Auxiliaire de Puériculture.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe de formateur, nous recrutons un formateur (F/H) polyvalent(e) en charge d'animer dans différents secteurs d'activité (industrie, BTP ...) nos sessions de formation, selon les compétences spécifiques du candidat : - CACES, HABILITATION ELECTRIQUE, INCENDIE ETC...
Vous serez en charge d'aider à son domicile une personneen situation de handicap en fauteuil roulant, les soirs en semaine de 20h45 à 21h15 et les matins et soirs en week end de 9h à 10h30. Aide au lever, aide à la douche, aide au coucher avec appareil de transfert et divers travaux de nettoyage maison (aspirateur, faire le lit...) Poste à pourvoir immédiatement
Un poste d'Agent de Service Hospitalier de bionettoyage et de restauration F/H, à temps complet, 35 heures hebdomadaires organisées en 7h30 journalières, repos variables, sera vacant à compter du 24 novembre 2025 au sein du Centre de Psychothérapie, des unités d'hospitalisation et des structures alternatives. Poste ouvert à la RQTH. Définition et contexte d'exercice : L'Agent de Service Hospitalier (ASH) assure l'hygiène des établissements de santé en nettoyant chambres, bureaux et espaces communs selon des protocoles stricts, contribuant ainsi au bien-être des patients. L'ASH a des fonctions de restauration. Missions générales : Exercice en psychiatrie Hygiène et entretien des locaux et du matériel en respect des techniques d'hygiène hospitalière, des modalités d'utilisation des produits ménagers en tenant compte de l'organisation du service dans la mise en œuvre de son plan de travail Réceptionner et préparer les repas, mettre le couvert, débarrasser les tables, effectuer la vaisselle, entretenir les salles à manger Suivre et gérer les stocks de produits ou de matériels S'impliquer dans la démarche qualité de l'établissement en participant aux différentes traçabilité mises en place (température des réfrigérateur, .) Transmettre toutes les observations et les informations recueillies à l'équipe soignante et/ou le cadre de santé Accueillir et orienter si besoin les patients et leurs familles vers l'équipe de soins Organiser son travail dans le respect du planning élaboré par le cadre et procéder à l'évaluation de son activité Participer à l'encadrement des nouveaux agents et stagiaires Savoirs, compétences associées et qualités requises : Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène hospitalière et des techniques de nettoyage (protocoles CLIN, livret ménage) Connaissance et respect des modes d'utilisation des produits et du matériel et de leur mise en sécurité vis-à-vis des populations vulnérables Connaissances informatiques Savoir lire, écrire et compter Capacité à travailler seul, faire preuve de régularité et de rigueur. Capacité d'écoute et de communication Capacité à mettre en place des actions pour améliorer le confort du patient Capacité à rendre compte de son activité Capacité à se situer dans une équipe pluridisciplinaire, avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel Faire preuve de dynamisme Relations fonctionnelles principales : Les usagers (patients et familles, aidants) Les différents prestataires et services logistiques du CHVM L'équipe d'encadrement Prérequis au poste : AFGSU 1 Permis B valide Conditions de travail : Horaires en alternance : matin (6h45-14h15) et soir (13h45-21h15) Un week-end sur deux travaillé
Vous prendrez les commandes, ferez le service des boissons et encaisserez. Vous participerez à l'entretien des locaux du bar. Vos horaires seront fixés avec un planning, l'amplitude horaire est 6h30-21h. Vous serez formé(e) au poste.
L'EAM/MAS "Le Défi", recherche pour son établissement accueillant 28 personnes adultes Autistes, un ou une remplaçant (e) dans le cadre de contrats à durées déterminées renouvelables (le poste sera assujetti au Ségur de la Santé, une prime de 238 € brut sera versée en sus de la rémunération conventionnelle). Les missions attendues sont les suivantes : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, S'inscrire dans un travail interdisciplinaire, Développer une relation éducative personnalisée avec le résident et la famille, Participer aux réunions internes dans lesquelles sa fonction est requise, Élaborer et réaliser les écrits professionnels afférents à la mission.
Intégré au site de production, vous participez à l'assemblage mécanique et micro-mécanique de sondes d'incidence. Vous fabriquez et testez des produits finis en suivant un dossier de définition et de contrôle. Vous câblez, réglez et réalisez les recettes. Enfin, vous effectuez des mesures électriques sur les produits assemblés et respectez les règles de traçabilité. Cette mission de travail temporaire de 7 mois est basée à Vendôme (41). La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Intégré au site de production, vous êtes chargé de l'intégration de sous-ensembles, incluant les assemblages mécaniques et le montage sur cartes électroniques. Vous effectuerez également des tests sur des bancs de test et contrôlerez la conformité des pièces. Dans ce contexte, vos responsabilités sont les suivantes : - Assurer le brasage des composants. - Respecter les fiches d'instruction pour chaque étape du processus de fabrication et de test. - Respecter les cadences de production. - Appliquer les règles de pilotage de la production, comme la gestion de la feuille d'activité journalière. Cette mission de travail temporaire de 1 mois, pour démarrer, est basée à Vendôme (41). La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Nous recherchons un profil expérimenté dans l'animation de réseaux et la gestion de projets transverses, avec des compétences éprouvées dans les domaines de la RSE, de l'économie circulaire et de la lutte contre la pollution plastique. En lien avec nos activités en Afrique de l'Ouest, la connaissance du contexte ouest africain, des réseaux politico-économiques sénégalais et la maitrise du wolof seraient un plus. Missions : - Gestion de projets de coopération, depuis l'amont du projet jusqu'à la finalisation - Animation d'opérations collectives et de réseaux d'acteurs - En synergie avec une équipe de chefs de projet climat / RSE / économie circulaire, en France et au Sénégal Principales compétences recherchées : - Gestion de projets, animation d'ateliers et de réseaux, management d'équipes - Compétences oratoires, capacité de conviction, accompagnement du changement. - Maîtrise technique des dossiers RSE / économie circulaire / lutte contre la pollution plastique - Compétences en marketing, communication et commercial
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa nouvelle agence de Vendome (41) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé. Vos avantages : Tickets restaurants, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels bruts (package global) Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire, vous serez amené à travailler en autonomie sans la présence directe de votre manager. Votre rigueur et votre sens du service client seront essentiels pour piloter l'organisation de l'agence, développer une stratégie commerciale et optimiser la rentabilité de celle-ci. Votre goût pour le challenge et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans ce poste et de contribuer à l'évolution de l'agence, dans une société reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de son service client. Vous avez une très bonne connaissance du bassin de l'emploi. Une expérience dans le secteur du travail temporaire est indispensable.
Pour ce poste, les missions seront les suivantes : - Réceptionner et contrôler les marchandises, - Préparation des commandes, la réalisation des inventaires tournants, - Chargement et déchargement des véhicules de livraison. - Conduite d'engins de manutention, - Respect les consignes de sécurité Vous faites preuve de rigueur et autonomie dans votre travail au quotidien Vous êtes en possession de vos Caces R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Sous le statut d'agent commercial, vous travaillez en toute indépendance auprès d'une clientèle de particuliers, sur le secteur de Vendôme (41) et alentours. Vos missions consistent à rechercher et proposer des biens, apporter des conseils, et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif. Nous vous apportons : - L'appui d'une agence immobilière de proximité bénéficiant d'une forte notoriété locale, - Une marque forte pour reconquérir les ventes entre particuliers, - Une rémunération attractive à la hauteur de vos performances, - Une solide formation initiale, - Une assistance métier et juridique, - Un logiciel métier full web performant, - Un espace pro avec téléchargement des outils métier et des documents juridiques, - Une diffusion de toutes vos annonces sur des sites leaders. Une première expérience dans le domaine commercial serait appréciée mais vous pourrez être formé en interne.
Vous intégrerez une équipe de production de 12 personnes spécialisée dans le montage et le test d'équipements de visualisation. Vous êtes chargé du montage de cartes électroniques à l'intérieur d'un bâti mécanique, de l'assemblage de plusieurs pièces et composants sensibles à l'aide de visserie et vous assurez les tests des produits de la ligne de production en s'appuyant sur les fiches d'instruction. Vous tenez les temps de gammes et respectez la qualité exigée et les délais de fabrication. Ce poste, basé à VENDOME est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelable sur une longue période. La rémunération brute horaire est de 13 € euros à négocier selon votre expérience. Prime 13e mois.
Vous assurez l'intégration de sous-ensembles (assemblages mécaniques, montage sur cartes électroniques) et testez le produit sur des bancs de test, tout en respectant les fiches d'instruction sur les différentes étapes du processus de fabrication et tests. Vous contrôlez la conformité des pièces, brasez les composants. Vous respectez les règles de pilotage de la production (feuille d'activité à la journée, communication sur les problèmes etc.) et avez un devoir d'alerte au premier doute. Vous supportez l'amélioration continue (Kaizen, 5S, .). Ce poste, basé à VENDOME est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 mois renouvelable. La rémunération brute horaire est de 13 € à négocier selon votre expérience. Prime 13e mois.
Nous recherchons pour notre concession WARSEMANN AUTOMOBILES VENDOME un/une TECHNICIEN(NE) / CONSEILLER SERVICE AUTOMOBILE au sein du service RENAULT MINUTE. Vous souhaitez partager votre passion de l'automobile et votre culture du résultat avec une équipe dynamique et ambitieuse ? Voici les défis et missions qui vous attendent : Vos missions de technicien : - Réalisez l'ensemble des interventions de maintenance de l'entretien courant et périodique des véhicules dans le respect de l'ordre de réparation (vidange, pneus, freins.) ; - Documentez et commandez les pièces de rechange ; - Effectuez les contrôles complémentaires avant restitution au client. Vos missions de conseiller service : - Accueillir, renseigner les clients dans nos ateliers ; - Identifier les besoins, analyser les demandes et conseiller les clients sur nos prestations et les différentes offres de service - Gérer les prises de rendez-vous ; - Assurer la prise en charge des véhicules pour maintenance, entretien ou réparation ; - Assurer la gestion administrative des dossiers : ouverture, suivi, mise à jour et clôture des ordre de réparation ; - Coordonner l'intervention de réparation mécanique, en pilotant votre équipe autour des process de réparation pour garantir une prise en charge rapide et conforme des véhicules ; - Effectuer les facturations suivant les codes et les garanties constructeurs ; - Développer le commerce en présentant les offres complémentaires (services additionnels, contrats d'entretien, extensions de garantie.) ; - Restituer les véhicules aux clients et vous assurez de leur satisfaction. Qui êtes-vous ? - Nous recherchons une personne diplômée(e) d'un Bac Pro à Bac +3 commercial et/ou CQP conseiller service, Maintenance des Véhicules etc. - Vous disposez d'une première expérience dans l'après-vente automobile. - Vous êtes rigoureux(se), autonome avec un bon sens relationnel et commercial. - Vous serez amené(e) à déplacer les véhicules au sein de l'établissement Ce poste vous attire ? Venez rejoindre notre équipe !
1H45/jour de travail du lundi au jeudi sur la plage horaire 8h-12h 14h 16h (horaires modulables) Nettoyage de bureaux, sanitaires, circulation CDD du 22/10 au 25/11/25
du mardi au samedi 1H00/ jour entre 9H et 12H30 ou 15H et 17H nettoyage bureaux, sanitaires, zone d'accueil
Vous aurez en charge le nettoyage de zones de production dans un atelier sur un site industriel de vendôme Vous travaillerez du lundi au vendredi de 05h à 07h
Les fonctions pour ce poste seront les suivantes : Dans une chambre noire, vous réaliserez des opérations de contrôle de pièces de production en suivant le cahier des charges. Réaliser les opérations nécessaires à la révélations de défauts sous lumière ultra violette Réaliser des opérations de rinçage de pièces de production en suivant des exigences très spécifiques (cahier des charges) Entretien de la chaîne de ressuage Vous faites preuve de rigueur et implication dans votre travail au quotidien. Vous acceptez le travail en chambre noir car les défauts s'analysent sous lumière ultraviolette. Formation et certification tous les ans auprès d'un organisme extérieur. Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Vous travaillerez par équipe de 2 (matin ou après midi) et 1 dimanche sur 2. Vous servirez les clients et les encaisserez. Vous installerez et entretiendrez le magasin.
L'EAM/MAS "Le Défi", recherche pour son établissement accueillant 28 personnes adultes Autistes, un ou une AES/AMP dans le cadre d'un contrat à durée déterminé renouvelable (le poste sera assujetti au Ségur de la Santé, une prime de 238 € brut sera versée en sus de la rémunération conventionnelle). Les missions attendues sont les suivantes : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, S'inscrire dans un travail interdisciplinaire, Développer une relation éducative personnalisée avec le résident et la famille, Participer aux réunions internes dans lesquelles sa fonction est requise, Élaborer et réaliser les écrits professionnels afférents à la mission.
Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité pour de la surveillance d'une grande surface alimentaire. Vous effectuerez des rondes en ligne de caisse ainsi qu'en magasin et vous utiliserez la vidéo surveillance afin de pallier aux actes de malveillance. Vous êtes titulaire d'une autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS. Conditions de travail : - travail 7h/jour sur 5 jours - travail 1 samedi sur 2 - heures supplémentaires possibles (payées) - prime panier - prime équipement Français courant exigé
Nous recherchons des Conseillers en immobilier indépendants H/F sur Vendôme et ses alentours. Vous serez en charge des projets immobiliers Achats/ventes de vos clients de A à Z, dans une relation de confiance et de proximité. Véritablement métier de « terrain » où vos qualités de négociateur et surtout relationnelles seront valorisées ! Vous développerez votre portefeuille clients et assurerez le suivi de vos dossiers jusqu'à la signature de l'acte de vente. Advicim vous apporte: - Des formations et un accompagnement personnalisé - Une diffusion de vos annonces sur les sites partenaires les plus performants - Des commissions allant de 65% à 95% des honoraires d'agence - Des outils pour faire vos estimations, mandats et annonces. Une réunion d'informations est organisée le Mercredi 29 Octobre à 10h au sein de l'agence France Travail Vendôme. Postulez à l'offre pour y postuler.
Dans le cadre d'un agrément du Conseil Départemental du Loir-et-Cher, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale accompagne 22 personnes en situation de handicap sur le territoire du Vendômois, dont les déficiences ou les incapacités nécessitent une assistance ou un accompagnement. Le service assure sa mission 365 jours par an. Une équipe pluridisciplinaire accompagne les personnes dans leur environnement de vie en milieu ordinaire. Le service s'adapte à chaque situation en proposant un suivi individualisé par le biais d'interventions à domicile et/ou dans les locaux du service. Sous l'autorité du directeur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions s'exercent par le biais d'entretiens dans les locaux du service, d'interventions au domicile des personnes accompagnées ou auprès des divers partenaires impliqués dans l'accompagnement. Le poste comprend aussi des intervention sur un EANM à raison d'une fréquence d'un week-end par mois. Vous accompagnez les personnes dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs projets personnalisés (accès aux droits et à la santé, démarches administratives, logement, insertion professionnelle, inclusion par la participation sociale) ; Vous participez au développement du partenariat ; Vous proposez des animations collectives afin de favoriser la socialisation des personnes accompagnées.
Rejoignez le réseau international Iad, avec ou sans expérience. Vous êtes autonome, persévérant, curieux, convaincant et véhiculé ? L'immobilier vous a toujours intéressé ? Vous êtes un ancien professionnel ? Vous souhaitez être indépendant mais jamais seul ? En rejoignant Iad, vous pourrez : -gérer votre emploi du temps comme vous l'entendez, -vous fixer vos propres objectifs, -vous former en continu en présentiel et en ligne, -développer votre fonds de commerce cessible et légable, -évoluer au sein d'un réseau international solide, -contribuer à changer des vies.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons un agent pour un CDI sur deux agences d'accueil au public : - pour le nettoyage de locaux tertiaires secteur Ernest Nouel 2 jours par semaine les mercredis et vendredis de18H à 19H - pour le nettoyage de locaux tertiaires secteur St Pierre Lamothe 2 jours par semaine les lundis et jeudis de 7h à 8h Nettoyage de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires
Rejoignez une entreprise nationale reconnue dans le secteur du BTP, intervenant sur des chantiers d'envergure Valeurs de l'entreprise: Savoir Respect Implication Equipe Réaliser la maintenance préventive et curative des ensembles électromécanique, hydrauliques et pneumatique. Réparer les pannes par changement d'organes et remise en service après essai et vérification. Effectuer les contrôles périodiques, diagnostic, interventions planning et renseigner les rapports dans notre logiciel GMAO. Gérer les stocks de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue. Administratif: gestion des documents liés au changement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien aux responsable. Formation en électromécaniques exigée. Bonne maitrise des systèmes hydrauliques, pneumatiques et en automatisme. Savoir lire un plan, faire un diagnostic Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou engins de chantier Mutuelle familiale prévoyance primes, indemnités, intéressement
Situé à Vendôme, notre restaurant familial met à l'honneur la cuisine portugaise dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité Prendre les commandes et conseiller les clients sur nos spécialités portugaises Effectuer le service en salle (mise en place, service, débarrassage) Veiller à la propreté et à la bonne ambiance du restaurant Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et à l'aise avec le contact client Une première expérience en restauration est un plus, mais nous formons avec plaisir les débutants motivés Esprit d'équipe et sens du service indispensables Nous offrons : Une ambiance de travail conviviale et familiale Des repas sur place et un cadre agréable à Vendôme Contrat à définir selon profil (CDI / CDD / temps partiel) disponible absolument le week end
Manpower VENDOME recherche pour son client, Getinge Life Science, un(e) Opérateur de montage télémanipulateur (H/F). Getinge Life Science à Vendôme conçoit, fabrique et commercialise des équipements pour des solutions de protection pour les secteurs nucléaire et biopharmaceutique L'opérateur de montage télémanipulateur (h/f) a pour mission d'accomplir diverses opérations de fabrication dans le respect des procédures internes afin de satisfaire une commande client. Celui/Celle-ci a la responsabilité de résultats par rapport aux objectifs sécurité/qualité/coûts/délais et doit respecter des modes de fabrication en fonction des fiches d'instructions établies. Il/Elle est garant de la conformité du produit fini, avec le respect strict des ordres de fabrication. - Contrôler les composants (visuel, dimensionnel) - Réaliser le montage des différents composants des bras télémanipulateurs suivant l'ordre de fabrication - Contrôler après l'opération de montage sur l'outillage de contrôle - Identifier et emballer les produits finis - Compléter la documentation en terme de traçabilité Horaire : horaire de journée, variable. Avantage : 11,30 de ticket restaurant / jour travaillé Vous avez une expérience conséquente dans l'assemblage de pièces et du milieu industriel. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes consciencieux(ce), méthodique, rigoureux(se) et polyvalent(e). Vous êtes sensibilisé(e) aux normes de qualité et traçabilité. N'hésitez plus, postulez directement en ligne avec un CV à jour ou contactez nous à l'agence pour échanger. Les Manpower ? -Le CDI Intérimaire, contrat qui offre un enchainement de missions dans des entreprises différentes, associé aux avantages et à la stabilité d'un CDI classique. -Le parrainage, programme "Mycoopt", gagnez 150e brut en nous parrainant une connaissance ! -Le Comité d'Entreprise MANPOWER ! chèques vacances, chèques rentrée scolaire, remboursement loisirs, remboursement sport, abonnements aux plateformes de streaming .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agent(e) assure l'ensemble des activités d'entretien des locaux d'un établissement scolaire agricole. Nettoyage des locaux scolaires, administratifs, techniques ou spécialisés - Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes - Nettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires manuellement ou mécanisé - Trier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif) - Nettoyer et ranger le matériel utilisé Contrôle de l'état de propreté des locaux - Contrôler l'état de propreté des locaux - Aérer les locaux - Renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées Vous pouvez être amené à effectuer la plonge au restauration. Horaire de travail: de 12h à 20h du lundi au jeudi et de 7h à 14h le vendredi.30H par semaine annualisées (soit environ 35H00/semaine en présence). Le poste est proposé en Parcours emploi compétences . Avant de postuler, vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller .
Manpower Vendôme recherche pour son client, Getinge Life Science, des Opérateurs de production en salle blanche (H/F) en horaire d'équipe Getinge Life Science à Vendôme conçoit, fabrique et commercialise des équipements pour des solutions de protection pour les secteurs nucléaire et biopharmaceutique Vous serez chargé(e) de: Appliquer les instructions et procédures établies dans le respect des BPF (Bonnes pratiques de fabrication) Souder des sacs à l'aide d'une machine spécialisée Monter des sacs sur DPTE (Double Porte de Transfert Etanche) avec des assemblages Remplir des dossiers de lots et étiquettes de traçabilité Contrôler l'étanchéité des sacs avec des outils Rémunération : 13,06/h 2,37/h prime d'équipe 1,52/h prime d'habillage Avantage : 11,30 de ticket restaurant / jour travaillé Horaire : 06h à 13h31/ 13h20 à 21h10 Port d'une tenue d'habillage spécifique en salle blanche Vous avez une expérience conséquente dans l 'assemblage de pièces et du milieu industriel. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes consciencieux(ce), méthodique, rigoureux(se) et polyvalent(e) . Vous êtes sensibilisé(e) aux normes de qualité et traçabilité. N'hésitez plus, postulez directement en ligne avec un CV à jour ou contactez nous à l'agence pour échanger. Les Manpower ? -Le CDI Intérimaire, contrat qui offre un enchainement de missions dans des entreprises différentes, associé aux avantages et à la stabilité d'un CDI classique. -Un CET rémunéré à un taux d'intérêt exceptionnel sécurisé de 8% bruts -Le parrainage, programme "Mycoopt", gagnez 150e brut en nous parrainant une connaissance ! -Le Comité d'Entreprise MANPOWER ! chèques vacances, chèques rentrée scolaire, remboursement loisirs, remboursement sport, abonnements aux plateformes de streaming .
Vous partirez en déplacement à la semaine (du lundi au vendredi) pour faire la pose de panneaux photovoltaïques sur des ombrières ou des bâtiments industriels. vous avez une expérience d'au minimum 1 an sur ce poste et des connaissances en électricité. Plusieurs postes à pourvoir dès que possible
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Spécialisé dans la maintenance des engins, des installations de carrières et des centrales à béton, il couvre les domaines électromécaniques, hydrauliques, pneumatiques, avec un fort ancrage terrain pour garantir la fiabilité et la performance des équipements du groupe. Conduite d'engins de carrière: - Extraction, chargement, reprise des matériaux abattus - Contrôles journaliers, nettoyage et maintenance de 1er niveau - Respect des plans et règles de circulation sur site Suivi de la production: - Participation aux opérations d'extraction, concassage et criblage - Suivi qualité et quantité des matériaux produits - Maintenance préventive et curative de l'installation Sécurité et environnement: - Application rigoureuse des consignes de sécurité Compétences techniques: CACES R482 catégories A C1 E (pelle, chargeur, tombereau) Notion en mécanique et maintenance Connaissance des normes de sécurité en vigueur Mutuelle familiale prévoyance primes, indemnités, intéressement
Manpower VENDOME recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Contrôleur réception (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à : -Vérifier la conformité des pièces réceptionnées selon les fiches avant de les envoyer au service production. -Utiliser les appareils de contrôle mis à disposition. -Saisie des références sous ERP et enregistrement des certificats -Collaborer étroitement avec les équipes de fabrication. Horaires : 8H00-12H00 13H00-16H00 VARIABLE Rémunération : 13,06/h Dans ce poste, vous serez amené à : -Vérifier la conformité des pièces réceptionnées. -Contrôler scrupuleusement les inspections de réception. -Enregistrer les certificats sur le système ERP. -Utiliser les appareils de contrôle mis à disposition. -Suivre rigoureusement les procédures établies. -Coordonner le transfert des pièces vers la production. -Documenter méticuleusement les opérations réalisées. -Collaborer étroitement avec les équipes de fabrication. Les horaires : 8H00-12H00 13H00-16H00 VARIABLE Rémunération : 13,06/h , ticket restaurant d'une valeur faciale de 11,30 Vous possédez une expérience pertinente en contrôle qualité et réception, une formation technique solide et maîtrisez l'ERP. Vous êtes rigoureux (se), autonome . Postulez en ligne avec un CV jour et contactez l'agence pour de 1ers échanges
Un poste d'infirmier/infirmier de coordination F/H, à temps complet, au sein de l'Équipe Mobile de Psychiatrie de la Personne Âgée (EMPPA) et de l'Unité d'Hébergement Renforcée (UHR) sera vacant à compter du 1er novembre 2025. Poste ouvert à la RQTH Définition et contexte d'exercice : Vous êtes infirmier-ère et souhaitez évoluer dans un environnement polyvalent et stimulant, alliant intervention mobile en psychiatrie gériatrique (EMPPA) et coordination des soins en Unité d'Hébergement Renforcé (UHR) ? Rejoignez notre équipe pour contribuer activement à la prise en charge globale et personnalisée des personnes âgées en situation de vulnérabilité. Un poste qui met en lumière des compétences gériatriques et psychiatriques, permettant ainsi une approche complète des situations complexes. Missions principales : EMPPA : Réaliser des évaluations cliniques approfondies auprès des résidents présentant des troubles psychiatriques, en binôme avec une psychologue Rédiger des observations et/ou de comptes rendus infirmiers Émettre un avis clinique structuré et formalisé Proposer une concertation avec le gériatre et le médecin psychiatre des orientations de plans de soins individualisés. Co-construire avec les équipes soignantes les projets de soins individualisés Soutenir les professionnels dans la compréhension des troubles et l'adaptation de la posture soignante Faciliter la mise en œuvre des préconisations cliniques sur le terrain Prévention et coordination des parcours : contribuer à la prévention des hospitalisations évitables Participer au repérage précoce des troubles psychiatriques Assurer le lien avec les structures du territoire : gériatres, médecins traitants, spécialisés, DAC. Former et fédérer autour de thématiques d'intérêts communs (cliniques, éthiques, santé mentale et vieillissement, etc.) les acteurs du médico-social intervenant sur le secteur Participer à la diffusion d'une culture commune autour de la psychiatrie du sujet âgé UHR : Planifier et gérer les entrées et les sorties avec le cadre référent Participer à l'évaluation des capacités restantes des résidents à leur entrée (notamment à l'aide de toilettes évaluatives) Participer au projet d'accompagnement personnalisé des résidents (participation aux synthèses et PAP) Coordonner les soins infirmiers (planifier, organiser et superviser la mise en œuvre des soins au quotidien, en veillant à leur qualité et à leur continuité) Évaluer les soins dispensés à travers les outils d'évaluation (GIR-NPI, etc.) Participer à la démarche d'amélioration continue Mettre à jour le tableau de suivi des indicateurs Savoir-faire/compétences associées : Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute Communication et relations interpersonnelles (relation d'aide, circuit de l'information, dynamique de groupe) Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Capacité d'adaptation et sens de l'initiative Qualités requises : Discrétion, maîtrise de soi, respect de la confidentialité Disponibilité, adaptabilité, écoute active, gestion du stress Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires et avec l'équipe, capacité à rendre compte Curiosité intellectuelle et veille professionnelle Relations fonctionnelles principales : Résidents et leur famille Professionnels paramédicaux et corps médical Cadre de santé et cadre supérieur de santé Partenaires extérieurs et réseau Prérequis au poste : Diplôme d'État Infirmier et inscription à l'ordre infirmier Expérience en gériatrie, psychiatrie ou en unité spécialisée souhaitée Maîtriser les outils informatiques et logiciels métiers (DPI-itinéo) Permis B : déplacement dans les EHPAD du nord 41 avec une voiture de service Conditions de travail : Horaires de journée, du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT Repos fixes
L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant un public en situation de handicap. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins Médicaux et de Réadaptation) et médico-sociale (Etablissement d'Accueil Médicalisé). Poste et missions : L'Hospitalet recherche un(e) gestionnaire de paie en CDD (3 mois) à temps plein dès que possible. Un gestionnaire de paie à temps plein est présent au sein de l'établissement. Il accompagnera le/la nouvel(le) arrivant(e). Le poste est basé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme, et 50 km de Tours et de Blois. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Le télétravail est possible. Vous serez amené à : - Saisir et mettre à jour les dossiers du personnel dans la base de données paie (CEGID) - Préparer, saisir les éléments variables de paie et paramétrer le logiciel de gestion de temps (OCTIME) - Rédiger les contrats de travail, avenants et courriers - Réaliser les formalités liées à l'embauche (DUE, suivi des adhésions prévoyance et mutuelles, visites médicales.) - Réaliser et contrôler les paies - Préparer les documents de fin de contrat - Réaliser le processus déclaratif DSN, charges sociales - Contrôler les états post paie - Justifier les comptes comptables (acomptes, charges, paies.) - Suivre les échéances (visites médicales, absences, période d'essai.) - Déclarer les accidents de travail - Mettre à jour les tableaux de bord paie - Accompagner les professionnels dans l'utilisation des outils et la compréhension du social Profil recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac+2/3 gestionnaire de paie. Le plus : connaissance du domaine médico-social et sanitaire, connaissance de la CCN51 et du logiciel CEGID. Dynamique et autonome, vous êtes doté(e) de qualités relationnelles et savez allier rigueur et organisation. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ; vous faites preuve d'un très bon relationnel, d'un esprit d'équipe, savez faire preuve de discrétion et êtes sensible à la qualité de votre travail. Vous bénéficierez : du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne, d'une salle de repos réservée au personnel et d'un réfectoire sur place. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant.
L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant un public en situation de handicap. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins de Suite et Réadaptation) et médico-sociale (Foyer d'Accueil Médicalisé).
Sous l'autorité du directeur et par délégation à la cadre administratif, Vos missions principales : -Trésorerie : o gérer les comptes bancaires, o traiter les relevés de banque, o gérer les caisses. - Comptabilité : o Enregistrement des factures fournisseurs o Préparation des règlements fournisseurs o Facturations clients, o Relances clients, o Justifications et analyses de comptes - Déclaration de TVA. - Aide à l'élaboration des budgets et comptes administratifs - Gestion des immobilisation Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3 en comptabilité/gestion ( type BTS), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans, idéalement dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
L'Association Vendômois Handicap vise le soutien des personnes en situation de handicap et/ou en difficultés sociales ainsi que leur entourage dans leur parcours de vie. Ses interventions ciblent un large public allant de l'enfant à l'adulte. Les missions sont diverses et variées et portent sur la scolarisation, la vie professionnelle, l'accès aux soins, la vie sociale, l'habitat, et le loisir.
Manpower VENDOME recherche pour son client un Technicien d'essais (H/F) Rattaché.e au Responsable d'équipe Calibration, au sein d'une structure à taille humaine, vous aurez l'opportunité de travailler sur les missions suivantes : -Réaliser la compensation et la calibration des produits et bras de mesure de l'entreprise à l'aide d'outils spécifiques, selon les procédures du service Méthodes et du laboratoire de métrologie. -Effectuer les alignements des scanners et autres équipements en lien avec les bras de mesure. -Préparer les bras pour expédition en effectuant la mise en valise. -Renseigner les supports qualité, assurer le suivi de production/réalisation, et remonter toute anomalie rencontrée au responsable. -Participer aux activités de tests R&D en lien avec la compensation et la calibration, et réaliser des tests selon les plans transmis par le service R&D métrologie et/ou le responsable Calibration. -Contribuer, de manière croissante, à des activités de diagnostic et réparation en lien avec le service SAV, notamment dans le cadre des vérifications systématiques effectuées sur chaque bras. -Effectuer des opérations de montage au sein de l'unité d'assemblage selon la charge de travail. -Contribuer au contrôle qualité des produits et marchandises entrantes en collaboration avec le service Qualité. -Réaliser les tâches attribuées dans le respect des directives, procédures et délais. -Formation : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électronique, mécanique ou dans un domaine similaire. Ce poste est également ouvert aux profils sans expérience spécifique dans ce domaine ou avec une première expérience en contrôle qualité. Une formation complète et personnalisée sera fournie pour vous accompagner dans votre montée en compétence et garantir votre réussite dans ce rôle. -Qualités Personnelles : Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez un sens aigu de la précision. Vous aimez travailler de manière méthodique et avez à cœur de respecter les procédures. Vous êtes également capable de réaliser des contrôles de manière efficace et d'assurer un travail de qualité. Poste en horaire de journée Ticket restaurant attribué Vous souhaitez vous investir ? Merci de postuler avec votre cv à jour.
Missions : - Gestion d'atelier cycle de réemploi (50%) : S'assurer du bon fonctionnement de l'atelier au quotidien (diagnostics, rédaction de devis et facturation, réapprovisionnement en consommables ..., réparation) - Collecte, valorisation, redistribution/vente des vélos (20%) : développement des partenariat de collecte de vélos ... - Encadrement Technique : (20%) (garantir le travail en sécurité des salariés, transmettre les savoirs et gestes, manager une équipe, garantir la sécurité des vélos réparés...) Avec l'équipe de direction : - Participer aux évaluations de compétences des salariés - Transmettre les documents relatifs aux salariés en parcours (congés, fiche de pointage etc.) dans les temps, avec le support de l'équipe de direction - Travail transversal (10%) (développer les outils pédagogiques pour la montée en compétences des salariés, l'implication et la mobilisation de bénévoles ...) prise de poste deuxième quinzaine d'octobre; pour postuler joindre une lettre de motivation au CV
Vos missions seront: - assemblage des préparations (burgers, tacos, kebab,pizzas) en cohérence avec la carte; - accueil clientèle; - respect des règles d'hygiène; - entretien de l'espace de travail et salle. Vous travaillerez du Mardi au Dimanche + 2 services libérés.
L'EHPAD du Fresne à St Amand Longpré recherche un agent technique/agent de maintenance. L'agent technique veille au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité des locaux, équipements et installations techniques de l'EHPAD, dans le respect des normes en vigueur et des besoins des résidents. DESCRIPTION DU POSTE - Maintenance et entretien - Assurer la maintenance préventive et curative des installations (plomberie, électricité, chauffage, ventilation, menuiserie, peinture, serrurerie.). - Intervenir sur les pannes et dysfonctionnements en lien avec les prestataires si nécessaire. - Assurer l'entretien des espaces extérieurs (espaces verts, voies d'accès, parkings). - Sécurité - Contrôler régulièrement les installations techniques (sécurité incendie, systèmes d'alarme, dispositifs médicaux non stériles). - Participer aux exercices d'évacuation et veiller au respect des normes de sécurité. - Signaler toute anomalie pouvant présenter un risque pour les résidents ou le personnel. -Tenue à jour du registre de sécurité - Logistique et appui aux services - Aider à l'aménagement et au déménagement des chambres, bureaux et espaces collectifs. - Gérer les stocks de matériel technique et de maintenance. - Accueillir et accompagner les prestataires extérieurs lors de leurs interventions. - Suivi des projets de travaux (aménagement, remplacement des équipements techniques) - Hygiène et respect des résidents - Intervenir en tenant compte de la présence et du confort des résidents. - Respecter les règles d'hygiène en vigueur dans un établissement médico-social. SAVOIR FAIRE - Connaissances en maintenance multi-technique (électricité, plomberie, chauffage, menuiserie.) - Notions de sécurité et réglementation ERP (Établissement Recevant du Public) - Capacité d'organisation et de planification - Réactivité et sens du service - Bon relationnel avec les résidents, les familles et les équipes - Rendu compte à la direction SAVOIR ETRE - Sens du service public et devoir de réserve. - Disponibilité, courtoisie et amabilité. - Sens des responsabilités - Esprit d'équipe et loyauté - Ordre et rigueur dans la gestion du travail - Capacité d'adaptation Horaires : 35h Poste en CDD (remplacement congé maladie) CDD d'1 mois renouvelable Rémunération : Grille Fonction Publique Hospitalière
L Ehpad résidence du Fresne à Saint Amand Longpré héberge 75 personne et présente une architecture de plain-pied facilitant le déplacement des personnes âgées. Cadre de vie agréable avec un parc d un hectare. Equipe motivée et projet institutionnel axé sur une prise en charge individualisée, respectant la singularité de chacun. Mise en place d ateliers thérapeutiques et développement d alternatives à la prise en charge non médicamenteuse ( aromathérapie, réflexologie plantaire, toucher massages
Au sein de l'Institut Médico-Educatif « Les Sables », nous recrutons un accompagnant éducatif de proximité H/F(Educateur spécialisé, Moniteur éducateur, AES, Aide soignant). vos principales missions consisteront à : * Mise en place et suivi du projet de la personne : - Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants - Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d'accompagnement - Met en œuvre, suit et évalue le projet de la personne - Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur - Recueil les attentes et besoin des représentant légaux *Accompagnement socio-éducatif : - Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes et analyses les interactions - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal et/ou les aidants *Vie institutionnelle : - Développe des partenariats et des projets - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet territoire et à sa mise en œuvre - Contribue à la veille professionnelle en actualisant ses connaissances - Co-construit les modalités de réponse accompagnée Particularités liées au poste: Hébergement / Fonctionnement par binôme en horaire d'équipe avec ce souci de la transmission et continuité sur 24h/24 5 jours par semaine - Pluridisciplinarité d'équipe de proximité : AES, ME, ES et SNQ - Possibilité d'évolution sur des missions de coordination de pôle hébergement Une expérience dans le secteur du handicap serait appréciée mais les débutants sont acceptés. Complémentaire santé prise en charge à 100% + 18 jours de congés trimestriels en plus des congés payés (pôle enfance)
Manpower VENDOME recherche pour son client un Approvisionneur (H/F) Vous intégrerez l'équipe de 15 Approvisionneurs de Vendôme et vous aurez pour mission d'assurer le pilotage d'un portefeuille fournisseurs français ,étrangers et internes thales . Vous collaborerez avec les différentes fonctions du site de Vendôme et FLX (Activités Supply Chain, Achats,Qualité ,Performance fournisseurs et lignes de production). -Vous piloterez les fournisseurs et assurerez le suivi des approvisionnements internes et externes pour les composants et matières : accusés réceptions,suivi des livraisons à l'heure pour les fournisseurs internes et externes -Vous effectuerez les actions nécessaires auprès des fournisseurs pour pallier à toute dégradation de sa ponctualité: audio en cours commande, prévisionnel, références critiques avec les fournisseurs ciblés. - Vous anticiperez et gèrerez les ruptures d'approvisionnements ,proposerez des solutions alternatives,construirez le plans d'actions et reporterez -Vous garantirez une bonne relation fournisseur en privilégiant les contacts téléphoniques ,en participant aux revues de performance, en développant une relation privilégiée avec les Achats et les responsables maîtrise performance fournisseurs Vous êtes titulaire d'un DUT Qlio,DUT supply chain management, Achats et logistique. .Vous avez une capacité à communiquer de manière efficace en adaptant votre discours à votre interlocuteur,basée sur l'écoute active. Vous êtes à l'aise pour les échanges et les relances téléphoniques auprès des fournisseurs, ordonnanceurs,services achats,qualité... Vous aimez travailler en équipe et avez une bonne capacité d'intégration aux groupes de travail et aux services transverses Vous avez des capacités à pratiquer la résolution de problèmes de manière appropriée avec les méthodes et outils adéquats. Vous avez un bon niveau d' anglais et vous êtes à l'aise avec l'ERP SAP. Poste en horaire de journée variable, RTT, accès au restaurant d'entreprise. Vous avez ce profil, ne tardez pas, répondez à notre offre !
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésl'ESAT « Jean Muriel » situé à Lunay ( 41 ) recherche son responsable de service éducatif et production. Vous aurez en charge le déploiement du projet associatif, sous la responsabilité du directeur de pôle, vous êtes un véritable appui pour la direction de l'ESAT L'ESAT « Jean Muriel » c'est un établissement qui accompagne plus 70 Travailleurs en situation de handicap pour un effectif de 15 salariés dans différentes activités (Imprimerie, sérigraphie, sous-traitance, métallerie, nettoyage et restaurations) Vos missions principales : - Coordonner et superviser les activités de l'ESAT : vous serez en charge de planifier, organiser et contrôler les différentes activités de l'établissement ainsi que les plannings salariés. ( Suivi de tableau de production, chiffrage.) - Encadrer et animer une équipe de professionnels éducatifs et production, en étroite collaboration avec la direction de pôle. - Vous serez garant du bon suivi de la mise en place des PPA des travailleurs en améliorant leur formation professionnelle, leur montée en compétences (Plan de formation TH )et leur autonomie dans le cadre du Projet d'Établissement à visée inclusive - Veiller au respect des droits des usagers et au maintien des liens réguliers avec leurs proches. - Vous êtes garant du déploiement de la politique de bientraitance au sein de la structure et veillez à ce que les équipes appliquent le recommandations de bonnes pratiques professionnelles. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour définir les objectifs et les stratégies de l'établissement. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité de l'établissement. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes titulaire d'un diplôme ( Type CAFERUIS ) vous disposez de réelles connaissances dans le secteur médico-social et avez une appétence pour la production commerciale, Votre sens des responsabilités, votre capacité à encadrer, votre rigueur et vos qualités relationnelles seront de véritables atouts pour ce poste. Une première expérience en ESAT ou EA serait un plus
Pour un restaurant d'entreprise, - Vous participez à la conception et à la réalisation des desserts - Vous travaillez des produits frais - Vous veillez au respect des normes d'hygiène HACCP. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 15h. Prise de poste au 1er octobre 2025.
Vous êtes en charge de : -Accueillir et orienter un patient -Installer la personne et la préparer pour l'examen -Réaliser et superviser des examens d'imagerie médicale (radio, scanner, IRM...).
Dans le cadre de la politique du restaurant et sous la responsabilité du responsable de salle, vous véhiculez au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de « Steak House » en répondant aux promesses de convivialité et de générosité. Pour ce faire, par un accueil personnalisé, vous assurez une qualité de service irréprochable tout au long du parcours du client dans le restaurant. Vous mettez en oeuvre et partage au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. En veillant à la satisfaction du client, vous assurez: -l'accueil des clients, -la prise de commandes -le service -le dressage et débarrassage des tables, -l'entretien de la salle. Une expérience serait un plus. Une formation en interne peut vous être proposée pour vous accompagner dans la prise de poste.
Rattaché(e) au Directeur adjoint de restaurant, vous animez l'équipe de serveurs pour apporter un service irréprochable aux clients. Tout en étant Responsable d'un rang, vous êtes le référent de l'équipe de serveurs, apportez conseil, soutien à l'équipe de salle, vous développez leurs compétences et incarnez les valeurs de l'enseigne. Vous mettez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime et vous vous assurez de leur respect.
Vous effectuez en binôme le nettoyage et l'entretien des surfaces d'un accueil de loisirs de Thoré-la-Rochette du lundi au vendredi, hors jour férié, de 6h15 à 8h15. Avec une remise en état le dernier samedi matin de 9h30 à 12h.
Vendôme, ville-centre de 16 000 habitants, ces services sont mutualisés avec ceux de la communauté d'agglomération Territoires vendômois. Agglomération qui présente un territoire dynamique où activités économiques, culturelles, patrimoine architectural et naturel offrent une qualité de vie enviée. Vendôme se situe à 30 km de Blois, 50 km de Tours et 80 km du Mans, de Chartres et d'Orléans. Paris est à 43 minutes en TGV.
Vous serez en charge de la création et entretien particuliers et professionnels : - aménagement et création de jardin, - maçonnerie paysagère (terrasse, clôture...), - débroussaillage, tonte, nettoyage de massif..., - taille de haie et arbustes. Vous travaillerez en binôme. Postulez par téléphone 02.54.86.60.33 ou par mail.
Principales missions : - déstocker les trémies de l'installation avec un tombereau articulé - de conduire le tombereau pour le transport interne du brut d'abattage depuis le front jusqu'à la trémie d'alimentation du primaire - de participer également au déstockage et à la mise en stock des produits - de respecter les règles de sécurité du site au quotidien - d'informer votre hiérarchie en cas de situation Caces 8/E obligatoire travail sur Naveil, Pontijou, St Jean, Artins
MINIER CARRIÈRES est une société du Groupe MINIER, spécialisée dans l'extraction et la production de granulats (sable, graviers.) qui exploite sur plusieurs sites dans le Loir-et-Cher. Nous recherchons un Conducteur de Pelle à Chenilles pour se déplacer sur nos carrières d'Artins, St Jean Froidmentel, Naveil, Pontijou, .
Au sein d'une brasserie vous travaillerez en duo, vos missions consisteront à : - préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats ( épluchage, découpe...) - élaboration du plat du jour ; - aider à la réception des commandes ; - gestion des achats et des stocks Amplitude horaire de 7h30 à 15h. Pas de service le soir. Brasserie fermée le dimanche
Principales missions : Conduite d'une pelle à chenilles Effectuer des excavations Extraire et déplacer des matériaux (terre, sable, gravier.) Manœuvrer l'engin avec précision et en toute sécurité Assurer l'entretien courant de l'engin : contrôles journaliers, propreté, bon état de marche Respecter les règles de sécurité, plans de circulation et procédures environnementales Appliquer les consignes en cas d'incident/accident Faire un rapport quotidien à son responsable hiérarchique Transmettre les documents liés au chargement, au transport, aux heures de travail.
L'agence APEF, est une enseigne de services aux particuliers forte de 30 ans d'expérience. Elle intervient auprès des familles afin de leur apporter un accompagnement de qualité. Notre collaboration sera basée sur la confiance et sur la bienveillance. Notre équipe administrative travaille au quotidien pour vous permettre de vous épanouir dans votre ou vos métiers. Notre capacité d'adaptation permet de vous construire un planning qui vous ressemble et selon vos disponibilités. Nous n'imposons rien, nous nous adaptons ! Votre travail consistera à assurer en toute autonomie, l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne de nos usagers, en réalisant : - Aide à la toilette - Accompagnements/ sorties - Aide administrative simple - Effectuer les courses - Entretien du domicile - Aide aux repas Les avantages : -Des formations pour progresser (au minimum 1/an), des formations internes en e-learning, des tutorats terrain. -Des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. -Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Nos engagements : - Votre sécurité : nous vous fournissons des équipements de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités et nous nous adaptons au maximum. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : un CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des évènements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. ** temps plein ou temps partiel 24h** Horaires flexibles Remboursement des frais kilométriques à 0.60 €/km et paiement des trajets Mutuelle et prévoyance
Entreprise : L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant des adultes en situation de handicap avec comme spécialité les affections du système nerveux avec troubles associés ou non. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins Médicaux et de Réadaptation) et médico-sociale (Etablissement d'Accueil Médicalisé). L'établissement est situé à Montoire-sur-le-Loir, à 20 km de Vendôme (ligne TGV paris/Vendôme), et à 50 km de Tours et de Blois. L'établissement, de plain-pied, se compose de cinq unités. Trois unités accueillent les personnes accompagnées de l'établissement d'accueil médicalisé, dont une unité dédiée aux personnes cérébrolésées, et deux unités sont réservées aux patients de médecine physique et de réadaptation, aux patients en état végétatif chronique et pauci-relationnel, et au lit d'éveil. Ces unités sont reliées par un centre de vie. Le plateau technique de rééducation est spacieux et lumineux, et est doté d'équipements modernes dont un Lokomat, un Arméo et un Erigo. Pour plus d'information sur l'établissement : https://www.lhospitalet.fr Et sur la dynamique de l'établissement : https://www.lhospitalet.fr/des-acteurs-a-lhospitalet/ Poste et missions : La/le cadre de santé est un membre actif du comité de direction et collabore à la définition et au déploiement de la stratégie de l'établissement. Pour assurer ses missions de management d'équipe, elle/il est accompagné(e) par 2 infirmières coordonnatrices. Un autre cadre de santé est présent sur l'établissement, ce qui permet une collaboration d'équipe et une sérénité sur la continuité de soins. Quatre médecins sont également présents sur la structure, ils assurent les astreintes. La/le cadre de santé, sous l'autorité hiérarchique de la directrice, a pour principales missions : - Le déploiement du projet d'établissement : individualisation des parcours, accompagnement à l'autodétermination grâce à la PéVA, mise en œuvre des appartements tremplins, démarche RSE et innovations - Le management d'une équipe soignante (IDE, aides-soignants et agents de soins) ; - La responsabilité de l'organisation, la coordination et l'évaluation des soins, des prestations associées des usagers tout en garantissant le respect des bonnes pratiques et de bientraitance ; - La participation à l'élaboration du budget et de la gestion des ressources matérielles et humaines dans un souci d'efficience organisationnelle et économique ; - La participation à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques, ainsi qu'aux projets transversaux de l'établissement. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en management (école des cadres ou équivalent) et d'une expérience avérée sur des fonctions d'encadrement. Nous recherchons une personne dynamique avec de fortes capacités d'organisation, de rigueur et d'implication personnelle. Des connaissances dans les domaines médico-social ou sanitaire sont indispensables pour réussir dans ce poste. Vous êtes reconnu pour votre tempérament de leader et vos capacités à fédérer vos équipes autour de projets. Nous vous proposons un poste enrichissant, offrant une variété de missions et d'interlocuteurs, au sein d'une structure « à taille humaine », reconnue pour la qualité de ses services et inscrit dans une démarche continue d'innovation et de progrès. Salaire et avantages : Selon convention CCN51 + ancienneté + primes et indemnités. Vous bénéficierez : des RTT, des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, séjour vacances, chèques vacances, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année .), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations, d'une salle de repos réservée au personnel et d'un réfectoire sur place. Vous pourrez également participer à des groupes de tra
Principales missions : Participer aux opérations de chargement/déchargement du béton dans le respect des règles de sécurité. Vérifier le bon état du véhicule : niveaux, pneumatiques, éclairage, propreté, carburant. Respecter la réglementation transport (code de la route, temps de conduite, chrono). Adopter une conduite rationnelle pour transporter le béton jusqu'aux chantiers. Sur le chantier, décharger selon les consignes, compléter et faire signer le bon de livraison. Assurer un bon relationnel client et relayer les informations utiles à l'exploitation. Effectuer l'entretien courant : réparations simples, nettoyage intérieur et extérieur. Remplir le carnet d'entretien, utiliser la fiche anomalies et signaler les dysfonctionnements au responsable. Contribuer à la vie de la centrale (propreté des aires, rangement, aide ponctuelle au centralier). Appliquer la politique Sécurité & Environnement de l'entreprise et du chantier (EPI, procédures, tri, lavage). Communiquer avec les Supérieurs Hiérarchiques. Administrer les documents liés à la comptabilité, au transport, aux ressources humaines. Profil recherché : Permis C, FIMO/FCO et carte de conducteur à jour. AIPR pour l'utilisation du tapis serait un plus. Première expérience en BTP / livraison chantier souhaitée. Connaissances des règles de transport. Aptitude au travail sur sites de production et respect des règles de sécurité et du port des EPI ***1 poste sur Naveil (41), 1 poste sur Montlouis/Loire (37) et un sur Saran (45)
MINIER BÉTON, filiale du Groupe MINIER, est spécialisée dans la production et la livraison de béton prêt à l'emploi. Pour renforcer nos équipes sur les secteurs Naveil (41), Montlouis/Loire (37) et Saran (45), nous recrutons des Chauffeurs Toupie Béton (H/F).
Principales missions : -Animer la démarche qualité sur nos carrières et accompagner les équipes dans son application. -Coordonner l'activité des techniciens du laboratoire et optimiser les moyens et délais de réalisation. -Garantir la conformité aux normes du marquage CE des granulats produits. -Réaliser des analyses et essais sur granulats (contrôles en laboratoire et sur site). -Élaborer et mettre à jour les fiches techniques produits et la documentation qualité associée. -Piloter le système qualité (suivi des référentiels, NF Granulats, audits internes et externes). -Assurer la traçabilité documentaire (rapports d'essais, certificats de conformité, procédures). -Respecter et faire respecter les règles de sécurité, notamment le port obligatoire des EPI. -Être l'interlocuteur des organismes certificateurs et laboratoires externes. -Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des matériels nécessaires à son activité (entretien, fiabilité, métrologie). -Préparer et suivre les audits qualité et accompagner les démarches de certification. -Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser la qualité des produits et des process. -Assurer une veille technique et réglementaire sur les normes et évolutions du secteur. -Participer au COMEX tous les mois avec la Direction. -Faire des points réguliers avec la Direction sur l'avancement des projets et la stratégie qualité. -Se déplacer ponctuellement sur les sites pour accompagner les équipes et suivre les opérations
AXYLIS, filiale ingénierie et bureau d'études du Groupe MINIER, implantée à Naveil, accompagne les carrières, centrales à béton et toutes entreprises dans le contrôle qualité des granulats, les analyses techniques et les démarches environnementales. Aujourd'hui, nous renforçons notre équipe et recrutons un(e) Responsable Qualité Granulats pour nous accompagner dans nos projets de développement.
Un poste de cadre de santé filière gériatrique (secteur sanitaire) Court Séjour Gériatrique & Soins Médicaux et de Réadaptation à temps complet, repos fixes, forfait cadre, est vacant. Contexte d'exercice : Le cadre de santé sur ce périmètre aura pour mission d'encadrer les différentes équipes, d'optimiser les organisations et de fluidifier les parcours patients. Missions générales : Gestion et pilotage des activités (indicateurs, organisation, évolution) Gestion des RH (compétences, formations, évaluations) Gestion des ressources matérielles Implication institutionnelle Démarche qualité Relations fonctionnelles : Cadres de santé des autres services de l'établissement + extra hospitaliers Médecins Secrétariats Équipe rééducation, travailleurs sociaux, IDEC Patients et leurs familles Savoir-faire et compétences associées : - Evaluer, contrôler, organiser et réguler les activités - Evaluer et développer les compétences individuelles et collectives - Savoir communiquer et alerter à bon escient - Savoir conduire un projet et accompagner l'équipe au changement - Connaître les politiques en lien avec les activités et les publics servis Qualités : - Capacité d'adaptation : savoir se positionner, être autonome, savoir rendre compte au cadre supérieur de santé, faire preuve d'adaptabilité, savoir prendre des initiatives à bon escient, se fixer des priorités et savoir gérer son stress. - Capacité à travailler en équipe et en réseau : savoir s'impliquer dans son travail et dans un groupe de travail (esprit d'analyse, être consensuel), avoir un esprit de synthèse (rigueur, précision), savoir se remettre en question et accepter les conseils et remarques. - Comportement adapté dans ses relations avec autrui : savoir écouter, être capable de prendre du recul, être capable de capter l'attention du groupe, être modérateur - Aptitudes managériales : capacité à négocier, décider, anticiper, capacité à déléguer et à transmettre des savoirs, capacité à organiser et à piloter l'activité, capacité à animer, mobiliser, valoriser une équipe, capacité à gérer les conflits Prérequis au poste : Diplôme de cadre de santé Permis B Expérience professionnelle souhaitée Informations complémentaires : Participations aux astreintes des week-ends et jours fériés après 3 mois sur le poste.
Au sein d'un institut de beauté, vous aurez pour missions : - d'assurer les prestations en instituts (épilations, soins visages, corps, manucures...) - de conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil) - Participer à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits )
Au sein d'un institut de beauté, vous aurez pour missions : - Poser les ongles en gel à l'aide des chablons, faire des poses de semi-permanents mains/pieds, - Conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil), - Participer à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits ). - Vous pourrez être amené(e) à aider l'équipe sur des missions d'esthéticien(ne)
Vous travaillez dans un SESSAD accueillant des enfants présentant un trouble du développement intellectuel ou un trouble du spectre de l'autisme, sous la responsabilité hiérarchique du cadre de proximité et du Directeur. Vos Missions principales : Mise en place et suivi du projet de la personne : - Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants - Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d'accompagnement - Met en œuvre, suit et évalue le projet de la personne - Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur - Recueil les attentes et besoin des représentant légaux Accompagnement socio-éducatif : - Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes et analyses les interactions - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal et/ou les aidants Vie institutionnelle : - Développe des partenariats et des projets - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet territoire et à sa mise en œuvre - Contribue à la veille professionnelle en actualisant ses connaissances - Co-construit les modalités de réponse accompagnée Une expérience dans le secteur du handicap mais les débutants sont acceptés. **CDD du 08 septembre au 03 octobre 2025**
Afin d'étoffer l'équipe du SAVS APF France handicap de VENDOME (41), nous recrutons un(e) psychologue à 0.20 ETP Missions principales : Le/la psychologue intervient au domicile des personnes accompagnées dans une démarche préventive et/ou curative. Il/elle contribue à l'analyse, l'évaluation et au soutien psychologique, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Les missions incluent : - Élaboration du projet de soins et mise en œuvre d'un accompagnement individualisé - Soutien clinique à l'équipe professionnelle dans l'analyse des situations à domicile - Renforcement du soutien aux aidants - Orientation vers les dispositifs de droit commun et développement de partenariats adaptés aux besoins psychiques des personnes accompagnées - Rédaction de notes cliniques et mise à jour des Dossiers Uniques des Usagers Le/la psychologue est une ressource essentielle pour les personnes accompagnées, leurs aidants, les professionnels et le service.
La Mairie de Vendôme (41) / Service des sports en partenariat avec le Club de voile Néovent basé à Villiers sur Loir (41) recrute : - Moniteur de voile (CQP IV ou BPJEPS) + BNSSA Si vous avez besoin de recycler votre BNSSA on finance la formation Poste de Moniteur / Monitrice de voile détaché(e) au Club de voile Néovent en semaine pour assurer les cours de voile scolaire et autres cours au besoin Poste de surveillant de baignade et autres missions si nécessaire en temps partagé avec les missions du service des sports / Mairie de Vendôme ou Communauté de commune Vous êtes professionnel(le) et autonome Vous aimez le contact du public enfant et adulte **Poste à pourvoir dès que possible**
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Technicien Bureau d'Etudes (H/F). Sous la responsabilité du Directeur R&D BE, vous serez en charge de réaliser les études en lien avec les fonctionnalités attendues du produit ou du système. A ce poste, vos missions seront de : - Réaliser et documenter les études de base et de détail requises dans le respect des normes et cahier des charges - Effectuer les contrôles requis par le process qualité en place - Réaliser relevés de dimensions de pièces et les notes de calcul nécessaires - Respecter les contraintes budgétaires, techniques et de délais - Renseigner les données techniques de sa responsabilité dans l'ERP - Apporter du soutien technique en phase de production et/ou réalisation de prototype - Prise en compte des retours d'expérience de la production et/ou laboratoire Profil : Formation avec une spécialisation dans le Génie Electrique serait un véritable atout Aisance informatique : ERP/PLM Maitrise de la modélisation via une CAO Bonne communication écrite et orale Respect des processus de réalisation Capacité à rédiger des documents techniques Vous savez faire preuve de discrétion, de sérieux et vous avez le sens du service client. Vous aimez travailler en équipe. Si vous êtes passionné par la résolution de problèmes techniques et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous interviendrez sur des opérations de soudure industrielle : - Réaliser des soudures MIG/MAG manuelles ou semi-automatiques (robotisées), - Lire et interpréter des plans techniques, - Régler les paramètres de soudage selon les pièces à produire, - Appliquer les procédures définies (DMOS), - Vérifier la conformité des soudures, - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et de rangement. Profil recherché : - Formation type CAP/BEP en chaudronnerie, métallerie ou équivalent, - Expérience confirmée en soudure MIG/MAG, - Maîtrise de la lecture de plans techniques, - La connaissance de la norme ISO 3834 serait un plus. Qualités appréciées : Rigueur, autonomie, et sens de l'organisation, Esprit d'équipe, Envie de s'investir durablement dans une entreprise à taille humaine. Ce que nous offrons : CDI à temps plein Horaires : journée Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %, Titres restaurants pris en charge à 60 % par l'entreprise, Rémunération selon expérience.
Nous sommes à la recherche de notre prochain électricien industriel (H/F) pour notre site basé à Montoire sur le Loir (41). Vous serez en charge du maintien des machines et du bâtiment en bon état de fonctionnement, voire d'améliorer les performances de l'appareil de production. Tâches principales confiées : - Mettre en service des équipements électriques, - Intervenir en urgence sur une panne, - Localiser un dysfonctionnement, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, - Installer et raccorder des armoires électriques, - Assurer des réparations en atelier, - Respecter les normes et réglementations de sécurité strictes du milieu industriel, - Elaborer un diagnostic et détecter un dysfonctionnement. Profil recherché : - Formation technique et qualifiante dans le domaine de l'électricité industrielle - Maîtrise d'appareils de mesure et des compétences techniques - Rigueur et esprit d'équipe Si vous êtes un électricien industriel (H/F) et que le poste correspond à votre projet professionnel, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité passionnante. Nous avons hâte de vous découvrir !
Vos missions principales sont les suivantes: - Assurer les opérations de maintenance préventives et correctives des véhicules - Intervenir sur tous types de pannes, qu'elles soient mécaniques, électriques ou électroniques - Détecter et diagnostiquer les dysfonctionnements des véhicules et de leurs équipements - Réaliser des opérations de contrôle, réglages et essais pour garantir la performance des véhicules. - Maîtrise des réparations sur les nouveaux équipements électroniques.
Placé(e) sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous aurez à exécuter les travaux d'entretien courant et petits travaux pour maintenir la qualité du patrimoine de la voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis, d'optimiser l'utilisation des réseaux, sur la Ville de Vendôme et du Territoire Vendômois. Vos missions : - travaux de maçonnerie sur le domaine public ; - réalisation d'ouvrages maçonnés ; - entretien du patrimoine, maçonnerie en VRD, ouvrages d'art et signalisation verticale, voirie, mobiliers urbains ; - réaliser des revêtements routiers et urbains (pose de pavés, dalles, bordures.) ; - assurer les montages, démontages, entretiens et pose de la signalisation verticale ; - poser les protections et les signalisations temporaires pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation ; - interventions diverses sur la voie publique (pose de mobilier urbain, bornes, barrières.) ; - assurer le déneigement ou le salage pendant la période hivernale ; - intervention (gestion de crise) durant la période d'intempéries et événements climatiques : crues, tempêtes. - remplir des fiches de journée et d'activité ; - travail à l'extérieur par tous les temps, en toute saison et disponibilité lors d'événements exceptionnels ; - travail sous circulation et de nuit si nécessaire ; - entretien préventif des engins et des matériels d'exploitation ; - prise d'initiative dans des interventions d'urgence en entretien curatif et en signalisation temporaire en sachant situer la limite de ses compétences et de ses responsabilités ; - la polyvalence peut être requise sur d'autres tâches lors de remplacement d'agent. **Par voie de mutation, détachement ou contrat d'un an renouvelable sous conditions. **
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de pôle bâtiment/Sécurité, l'agent technique du pôle participe à la mise en œuvre des missions suivantes : - la maintenance, la sécurité et l'entretien des bâtiments relevant de la direction : le pôle est chargé de maintenir en bon état de fonctionnement les bâtiments et d'en assurer la sécurité. - l'organisation, la sécurité et le suivi des évènements organisés au sein de ces bâtiments ; le pôle est chargé d'anticiper et de mettre en place le matériel dans les espaces loués, en fonction des besoins des organisateurs. Missions communes aux agents du pôle : - Entretenir les locaux, mobilier et du matériel des locaux gérés par la direction; - Assurer la sécurité générale des événements et faire respecter les consignes de sécurité; - Participer à l'organisation et aux installations de l'événement en collaboration avec le responsable et les pôles de la direction; - Gérer l'organisation technique et accueillir les événements; - Gérer la manutention mobilier; - Participer à la gestion des déchets. Missions du référent « entretien » : - Gestion des déchets particuliers; - Suivi des prêts de matériels (hors matériels scéniques) et des véhicules; - Suivi inventaire. **Par voie de mutation, détachement ou contrat d'un an renouvelable sous conditions** Les candidatures (lettre, C.V. et le cas échéant dernière situation administrative) sont à adresser avant le 1er septembre 2025.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'équipe bassin vous assurez les missions suivantes : - Assurer la surveillance des bassins ; - assurer la sécurité des utilisateurs ; - animer et encadrer les activités aquatiques en direction des différents publics (scolaires, bébés nageurs, 3ème âge, association) ; - gérer le matériel pédagogique, d'oxygénothérapie et de premiers secours ; - veiller à faire respecter le règlement intérieur et le POSS de l'établissement. Savoir-faire : - Connaissance du métier de maître nageur (règlementairement) - Connaissance ou maîtrise de l'enseignement des activités aquatiques et de la natation scolaire Savoir être : - Aimer transmettre son savoir et être pédagogue - Etre réactif, efficace, disponible, rigoureux, organisé et ponctuel - Sens du travail en équipe - Sens du service public - Sens de l'autonomie - Adapter son intervention en fonction des différents publics *** être obligatoirement titulaire du BEESAN ou du BP JEPS AAN ***
La régie du Pôle nautique de Territoires vendômois assure la gestion et l'exploitation des équipements aquatiques et nautique d'intérêts communautaire : le centre aquatique des Grands-Prés, les piscines de Montoire-sur-le-Loir et Savigny sur Braye ainsi que le Plan d'eau de Villiers sur Loir. Le complexe aquatique de Vendôme, pour répondre aux besoins de l'ensemble des usagers, est composé d'un bassin sportif 8 couloirs, espace ludo enfant, bassin d'activités ludique, pentagliss, sauna, hammam
Entreprise artisanale à l'esprit familial de moins de 8 salariés, recherche un menuisier d'atelier bois/Alu/PVC: Vos missions: - fabrication d'ouvrages de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, portails...) - Menuisier avec une expérience de 5 ans minimum - Le travail devra être soigné, poste de confiance. Temps de travail: - 38 heures / semaine - Modulation du temps de travail avec 2 x 1/2 journées de récup par mois Rémunération: - primes - Paniers repas suivant collective du BTP (9.90 €/panier)
Entreprise de 8 salariés, spécialisée dans la fourniture et pose de menuiseries Bois/Alu/PVC, portails, volets, boiseries, escalier bois, fabrication sur-mesure dans notre atelier.
Vous exercez dans une MAS qui accueille 45 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, ASD, AMP, Moniteur éducateur, Psychomotricienne, art Thérapeute...) Vous réalisez des actions d'analyse, d'évaluation et de conseil selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien. Vous mettez en place des suivis psychothérapeutiques et établissez les bilans psychologiques. Vous collaborez à l'évaluation et à la réalisation des projets d'accompagnement individualisé. Vous avez un rôle d'écoute auprès des familles et des résidents. Vous animez le comité éthique Temps partiel sur 1 à 2 journées par semaine selon possibilités;
Vous souhaitez rejoindre le secteur du service à la personne et exercer une profession dans ce domaine ? Centre Services est fait pour vous ! Votre agence Centre Services Vendôme est à la recherche pour le poste d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F). Pour ce travail, vous allez être amené à vous déplacer à Vendôme 41100 et ses alentours et à assurer l'entretien du logement de vos clients entre 08:00 et 19:00 (ces horaires peuvent changer en fonction du nombre de clients). Si vous avez des impératifs hebdomadaires, votre emploi du temps personnel peut être adapté en fonction de vos besoins ! Votre salaire sera de 11.88 € de l'heure et vous disposerez d'une mutuelle et des congés payés. De plus, vous bénéficiez du remboursement de vos frais de déplacement. Le contrat est à durée indéterminée et vous effectuerez 16h par semaine mais vous aurez la possibilité de faire un temps plein. Si votre profil correspond à nos critères, vous passerez des tests et répondrez à un questionnaire pour que nous puissions vous évaluer. Durant votre période d'intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un suivi pour faciliter votre prise de poste. Nous recherchons un profil dynamique, autonome et rigoureux. Vous allez exercer au domicile de nos clients, il est donc important d'avoir des qualités relationnelles et de respecter la ponctualité, les règles de courtoisie, leur logement ainsi que leur vie privée. Avantages : - Mutuelle
Centre Services Vendôme est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Implantée partout en France, la société Centre Services fournit des prestations à domicile de qualité à des particuliers. Ces services comprennent notamment le ménage et le repassage, la garde d'enfant, l'aide à domicile, le bricolage, le jardinage. Vendôme recherche un(e) auxiliaire de vie (H/F) pour compléter son équipe. Descriptif du poste : Vous vous rendrez chez des personnes âgées ou en situation de handicap vivant à 41100 Vendôme ou à proximité. Selon les besoins de chacun, vous serez amené à les aider au lever ou au coucher, pour les repas, la toilette, les courses ou à les accompagner à leurs rendez-vous ou lors de sorties. Vos jours de travail : du lundi au dimanche (jours fériés inclus) avec un jour de congé à définir. Votre planning est établi en concertation avec Centre Services. Le but est de vous proposer des jours et des horaires adaptés à votre vie personnelle. Votre contrat de travail : contrat à temps partiel de 16h / semaine minimum (avec une mutuelle) Votre recrutement : pré-sélection par téléphone, examen des références, de l'expérience et des compétences, session collective à l'agence, entretien individuel. Votre profil : Cela vous plairait d'avoir un emploi proche de chez vous et des horaires vous permettant d'allier vie personnelle et professionnelle ? Nous cherchons une personne aimant prendre soin des autres mais aussi dynamique, organisée, autonome, sachant faire preuve d'initiative et de discrétion et attachée au respect des règles d'hygiène. Si vous avez aussi un excellent relationnel, que vous êtes sérieux(se) et professionnel(le), transmettez-nous votre candidature pour rejoindre une équipe motivée et à votre écoute ! Avantages : - Mutuelle
Nous recherchons un Plieur (h/f) à Vendôme, 41100 FR. Nous recherchons un professionnel avec des connaissances sur AMADA PROMECA. Une expérience préalable de préférence. Ce poste est en intérim à temps plein. Le salaire sera déterminé en fonction de votre profil et de votre expérience. La mission principale sera de réaliser du pliage sur des pièces en tôle. Les compétences techniques et une attention particulière aux détails pour assurer la qualité du travail de pliage. Une expérience professionnelle de minium 1 an dans un poste similaire est appréciée, un candidat motivé, avec des compétences techniques, une appétence du travail manuel et bon savoir être seront appréciés.
La commune de Thoré-la-Rochette (41) recherche pour sa boulangerie un artisan boulanger-pâtissier en capacité d'élaborer des pains traditionnels et rustiques de fabrication maison utilisant des farines locales et/ou bio. Disponible en mars 2026, cet équipement très récent (2023) comprend un fournil de 41 m², un laboratoire viennoiserie-pâtisserie de 20 m², un espace de vente de 41 m² et un local de stockage de 18 m². Les locaux de production et de vente sont équipés avec le matériel nécessaire.
Poste à pourvoir de suite - Possibilité de longue mission Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Chauffeur PL Toupie béton H/F pour son client situé à NAVEIL (41) (proche de Vendôme) expert dans la fabrication et la vente de béton prêt à l'emploi aux entreprises et particuliers. Missions : - Participer aux opérations de chargement/déchargement du béton dans le respect des règles de sécurité et sur le chantier, décharger selon les consignes ainsi que compléter et faire signer le bon de livraison - Effectuer la conduite du poids lourd toupie et respecter la réglementation transport - Vérifier le bon état du véhicule (niveaux, pneumatique, éclairage, propreté, carburant), effectuer l'entretien courant, remplir le carnet d'entretien, utiliser la fiche anomalie et signaler les dysfonctionnement au responsable - Assurer un bon relationnel client et relayer les informations utiles à l'exploitation - Contribuer à la vie de la centrale, appliquer la politique sécurité, environnement de l'entreprise et du chantier, communiquer avec les supérieurs hiérarchiques et effectuer l'administratif lié à votre poste Profil : - Posséder à jour le permis C, FIMO/FCO et carte conducteur, l'AIPR est un plus - Avoir une première expérience réussie sur un même type de poste (BTP/livraison chantier) - Connaissance des règles du transport, et de sécurité sur une chantier Horaire : - Du lundi au vendredi - De journée Rémunération : - Selon profil et expérience Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné(e) de mécanique ? Venez nous rejoindre en qualité de MECANICIEN H/F au sein de la concession RENAULT à VENDÔME (41) Rattaché(e) au responsable après-vente, que ferez-vous ? - Vous réalisez un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence, - Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation, - Vous documentez et commandez les pièces de rechange, - Vous effectuez les contrôles complémentaires avant restitution au client. Qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau CAP à BAC Pro (mécanique, MAVA) et avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile. Vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans un travail de qualité mais également dans la satisfaction de la clientèle. Vous serez amené (e) à déplacer des véhicules Rémunération selon profil et compétences + primes variables
Pour ce poste, les missions principales sont les suivantes : - Vérifier les matériels réceptionnés selon les procédures qualité en vigueur - Vérifier la conformité des documents attachés aux matériels - Effectuer les contrôles visuels, dimensionnels et fonctionnels conformément aux plans et cahiers des charges au moyen d'instruments de mesure et de contrôle - Documenter et réaliser la traçabilité des résultats - Participer au traitement des non-conformités - Respecter les opérations de la démarche 5S Vous possédez une formation technique et connaissances développées dans la filière mesures physiques ou génie mécanique en métrologie ou contrôle qualité ou une expérience professionnelle significative dans ces domaines. Vous possédez des connaissances en métrologie, lecture de plans et compréhension du système de cotation dimensionnelle Vous avez une maîtrise des outils de mesures (CCM, pied à coulisse, micromètre, .), des connaissances des normes ISO. Une pratique de l'anglais (lecture) et la connaissance d'un ERP (idéalement SAP) sont des atouts.
L'Hospitalet recherche un(e) agent de soins en CDD (6 mois) à temps plein dès que possible. Le poste est basé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme et 50 km de Tours et de Blois. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené(e) à : - Concourir à la qualité des soins, - Assurer des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventifs et curatifs, - Accompagner le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT.P Vendôme (41) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) dAgence ! Rejoins nous sans plus tarder! Véritable ambassadeur(rice) de lenseigne POINT.P, tu développeras lattractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques composées de 5 personnes. Ton quotidien ? Manager ton équipe : Garantir limage dune équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner lexemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours dintégration et dévolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre daffaires : Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts dexploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs Ce poste est-il fait pourCvous ? Cest avant tout ta personnalité et ton sens entrepreneurial qui feront la différence ! Ton appétence pour nos produits , et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste Tu as déjà une expérience significative en commerce B to B et en management déquipe Rigoureux(se), tu sais gérer plusieurs priorités à la fois et tadapter aux imprévus pour répondre au mieux à tes objectifs (et à tes clients) Tu sais fédérer tes collaborateurs autour dun objectif concret : la satisfaction du client ! Tu te projettes bien sur ce poste ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans lun de nos points de vente pour échanger ensemble !
Pour ce poste, vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance des consignes et documents de production (OF, plan, nomenclature) et préparer le matériel nécessaire - Faire le réglage des machines de production (entrer les côtes, appeler les programmes.) - Effectuer les opérations demandées : montage, ponçage, emballage, imprégnation des lames, pliage, perçage. - Effectuer la maintenance de 1er niveau - Contrôle qualité des pièces finies Vous possédez une expérience similaire avec des connaissances en réglage de machines. Vous faites preuve de rigueur et autonomie. Horaire en équipe (2x8) Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Dans le cadre de CDD renouvelables, vos missions attendues sont les suivantes : -Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, -S'inscrire dans un travail interdisciplinaire, -Développer une relation éducative personnalisée avec le résident et la famille, -Participer aux réunions internes dans lesquelles sa fonction est requise, -Élaborer et réaliser les écrits professionnels afférents à la mission.
Ce poste, basé à VENDOME est à pourvoir dans le cadre d'une mission sur du long terme. En tant qu'Assistant rattaché à l'administration des ventes, vous aurez les responsabilités suivantes : - Créer les comptes clients dans l'ERP - Établir et transmettre les offres pour les produits tarifés, (pièces détachées, hors produits de transfert DPTE® et Stérile Packaging) et solliciter le Support Technique Avant-Vente pour les produits non-tarifés - Enregistrer les commandes dans les délais acceptables (3 à 5 jours maxi) et dans le respect de la revue de contrat Poste non cadre 37H / semaine, Horaires variables
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Activités principales : * Réalisation des essais et des expertises métallurgiques. * Rédaction des rapports. Activités secondaires : * Responsable suppléante de la codification des ruptures (réception des ruptures, tenue des indicateurs ruptures, saisie dans Defrail) * Responsable suppléante de la métrologie du laboratoire (suivi et entretien des appareillages, suivi et traçabilité des vérifications périodiques, mise en oeuvre des actions correctives). * Responsable de la salle d'observation micrographique (suivi du matériel, commandes et étalonnages). * Responsable de la salle photo (suivi du matériel, commandes et étalonnages). * Gestion, formation et encadrement des intérimaires, apprentis et stagiaires (dans le cadre de la réalisation des études). * Relations avec clients et fournisseurs. Particularités : Travail en autonomie en atelier et occasionnellement en voie
**Electra Clean recrute !** *La propreté, notre priorité* **Poste :** Agent de propreté (H/F) **Lieu :** Secteur de Montoire-sur-le-Loir **Description du poste :** Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage des locaux (bureaux, vitrerie, espaces communs) pour nos clients. Les missions comprennent notamment : * Nettoyage et désinfection des surfaces * Entretien des sols et sanitaires * Nettoyage de vitrerie * Respect des consignes de sécurité et d'hygiène **Profil recherché :** * Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) * Sens de l'organisation et autonomie * Expérience appréciée mais débutants acceptés **Conditions :** * Contrat à temps partiel évolutif * Horaires adaptés selon les chantiers * Rémunération selon convention collective **Pour postuler :** Envoyez votre candidature (CV + coordonnées) à : electra-clean@outlook.fr Ou contactez-nous au 07 89 58 03 62 Rejoignez une équipe dynamique où la propreté est notre priorité !
Entreprise de nettoyage et services associés
Vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, mesurez les paramètres vitaux patient/résident, repérez les modifications d'état du patient, réalisez les soins d'hygiène corporelle, de confort de prévention. Vous travaillez un week-end sur deux. Savoirs être professionnel Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Sens de la communication **CDD renouvelable**
Le poste est basé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme et 50 km de Tours et de Blois. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené(e) à : - Concourir à la qualité des soins, - Assurer des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventifs et curatifs, - Accompagner le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence, vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Nous recherchons des aides personnes âgées pour fournir une assistance essentielle et un soutien aux personnes âgées dans le besoin. Ce rôle est crucial pour assurer le bien-être et la sécurité des personnes âgées. Fonctions: - Aider les patients dans leurs activités quotidiennes - Fournir une assistance de vie et un soutien émotionnel - Effectuer le nettoyage des espaces de vie des patients - Assister les patients dans le port de charges si nécessaire Expérience: - Expérience antérieure dans l'aide aux personnes âgées est un atout - Connaissance des protocoles d'assistance de vie - Capacité à effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces de vie - Aptitude à aider les patients dans leurs déplacements et le port de charges Ce poste est rémunéré conformément aux lois en vigueur. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Avantages : Mis à disposition d'un véhicule de fonctionne pour tout contrat de 130h/mois et plus. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 12 heures Travail en journée Travail les jours fériés
Nous recherchons deux caristes Caces 2b pour conduire des petits trains de distribution et ramasse sur lignes de production. Les marchandises sont à forte valeur, les postes réclament donc rigueur, assiduité, conduite souple, chargement des pièces avec soin pour éviter les chutes. Ces postes viennent en complément de l'équipe déjà en poste composée de 3 caristes à temps plein plus deux back-up. Une formation préalable au recrutement peut être envisagée pour vous former au Caces 2b.
Des postes d'aide-soignant F/H de jour, 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT, repos variables, un week-end sur deux travaillés, sont vacants au CSAG. Postes ouverts à la RQTH. Missions principales: Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne Informer, accompagner et éduquer les personnes Aider l'infirmière dans la réalisation des soins Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des personnes Participer au projet de vie de la personne Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie Apporter un soutien psychologique à la personne Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne Effectuer l'entretien du matériel de soins Savoir-Faire et compétences associées : Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance Maîtrise des protocoles de bionettoyage et des précautions standard en hygiène Connaissance des consignes de sécurité Raisonnement clinique Communication et relation d'aide Techniques et protocoles de soins Techniques de manutention Référentiel des bonnes pratiques en EHPAD Connaissance des outils internes (protocoles vigilances, circuit médicamenteux, affichage institutionnel) Qualités requises : Motivation et goût pour travailler dans le secteur de la gérontologie Respect des règles professionnelles et du code de déontologie Respect d'autrui Sens des responsabilités, autonomie, rigueur Capacité d'écoute, discrétion Sens de l'organisation Esprit d'équipe Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec l'infirmier(e) du secteur Collaboration avec les autres professionnels intervenants dans la prise en soins du patient
Principales missions : Réaliser la maintenance préventive et curative des ensembles électromécaniques, hydrauliques et pneumatiques. Réparer les pannes par changement d'organes et remise en service après essai et vérification. Effectuer les contrôles périodiques, diagnostics, interventions planifiées et renseigner les rapports dans notre logiciel GMAO. Gérer les stocks de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue. Consigner les activités dans les dossiers techniques. Intervenir à la demande des utilisateurs pour assistance ou explications sur les équipements. Réaliser, à la demande, des modifications ou améliorations techniques. Réagir efficacement en cas de panne ou incident, en autonomie. Communiquer avec précision le type de réparation effectuée et le temps passé pour une facturation optimale. Administratif : gestion des documents lié au chargement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien aux responsables. Formation en électromécanique exigée. Bonne maîtrise des systèmes hydrauliques, pneumatiques et en automatisme. Savoir lire un plan, faire un diagnostic, interpréter un dossier technique. Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou engins de chantier.
MINIER ATELIER est spécialisé dans la maintenance des engins, des installations de carrières et des centrales à béton du groupe MINIER. Notre expertise couvre les domaines électromécaniques, hydrauliques, pneumatiques, avec un fort ancrage terrain pour garantir la fiabilité et la performance des équipements du groupe
Manufacture Vendome, fabricant et distributeur de lunettes, cherche pour son site de Vendome un chef d'équipe Préparation de commande. Le chef d'équipe préparation de commande pilote l'activité de ramassage et colisage des commandes. Le poste consiste à organiser le travail de l'équipe et s'assurer qu'il n'y a pas de rupture de préparation de commande, dans le respect des règles et procédures. DESCRIPTION DES TACHES Organisation et encadrement de l'équipe : - S'assurer du respect des règles de l'entrepôt - Organiser le travail de l'équipe ; dispatcher et trier les missions - Résoudre les problèmes de préparation de commande et investiguer les réclamations clients - Donner les consignes de début et fin de journée à l'équipe - S'assurer de respect des délais de traitement des commandes - S'assurer du rangement des zones de stock et des postes de travail - S'assurer de la préparation des commandes urgent et le respect des exigences clients spécifiques - Vérifier et s'assurer de la disponibilité du matériel de préparation de commande - Suivre et améliorer la performance de l'équipe préparation de commande - Formation des opérateurs sur les activités de picking, colisage et rangement/réapprovisionnement - Travailler sur l'optimisation et l'amélioration des opérations Missions ponctuelles : - Assister le responsable logistique sur les missions divers - Préparation et colisage des commandes clients au besoin - Remplacer le chef d'équipe Magasinage au besoin
Vous serez en charge de : -Réceptionner les livraisons sur chantier (pièces du bâtiment et engins) -Monter et régler la structure et la toiture du bâtiment avec ou sans système photovoltaïque -Pose de panneaux solaires -Monter le bardage du bâtiment (bâtiment agricole, ombrière...) -S'assurer de la qualité du montage des charpentes métalliques pendant et à la fin des travaux -Déplacement à la semaine sur toute la France.
- vous aurez en charge la découpe des viandes selon les normes de qualité et d'hygiène - vous aurez à conseiller et servir la clientèle - vous aurez à gérer les stocks et participer à la gestion des commandes
Dans le cadre du développement de ses activités sur son nouveau site de Vendôme, Manufacture Vendome recherche son futur responsable logistique. Sous l'autorité de la Direction Générale, vos principales missions seront : MIGRATION DE L'ACTIVITÉ o Accompagner les opérations de transfert, mise en œuvre des process définis, et permettre la montée en charge de l'activité sur le nouveau site : - Recrutement & formation des collaborateurs entrants, - Participer à l'installation et à la configuration des différents postes et espaces de travail, - Assurer la coordination des opérations de transfert de marchandises et matériel, et assurer leur correcte intégration, - Mise en place des règles et des organisations de travail. ACTIVITÉ GÉNÉRALE o Pilotage de l'équipe logistique (préparateurs de commandes, magasiniers, atelier service après-vente, service retours) - Planification, - Recrutement, - Entretiens individuels, - Assurer la coordination des équipes et le respect des règles, - Mise en place des règles et des organisations de travail, - Adapter/développer les KPIs logistiques. o Pilotage de l'ensemble des flux entrants/sortants (national, international) - Organisation de l'activité logistique, - Suivre la planification des réceptions fournisseurs, l'acheminement et maximiser les disponibilités en stock des marchandises (en lien avec les achats), - Suivre la planification des livraisons clients, assurer la bonne exécution des commandes clients en portefeuille, dans le respect des délais de livraison, - Suivre et assurer la bonne exécution des demandes SAV clients, - Suivre le traitement des retours clients, - Gestion du transport sur vente : o Suivi des flux sur les différents modes de transport (messagerie, messagerie express), o Analyse / choix des prestataires, o Suivi des coûts et de la qualité de service, o Gestion des litiges. - Assurer l'organisation logistique des différentes conventions (ex : salons, événements internes). o Gestion de l'entrepôt - Organisation globale entrepôt, optimisation, - Maintenance des espaces de picking et de stockage selon process logistiques et règles d'entreposage, - Gestion des stocks, - Assurer l'exactitude des stocks - Mise en place de process d'inventaire, - Assurer la conformité des stocks entre les systèmes d'information, - Gestion des échantillonnages et des stocks des représentants commerciaux. o Achats / Approvisionnements - Administration des achats et relations fournisseurs (France, Europe, Asie) - Suivis des délais / relances fournisseurs, - Gestion du transport sur achat : o Suivi des flux sur les différents modes de transport (fret aérien, fret maritime, messagerie express), o Analyse / choix des prestataires, o Suivi des coûts et de la qualité de service. o Responsable services généraux, maintenance et sécurité des locaux (appareils de levage, sécurité incendie, conformité électrique, alarme intrusion, entretien général bâtiment). o Innovation et développement - Accompagner la croissance d'activité sur le plan opérationnel, définition des axes d'amélioration afin de permettre l'absorption des volumes, - Adapter et optimiser les process de fonctionnement d'une organisation logistique multi-site. Compétences requises pour le poste : o Aisance avec les systèmes d'information : ERP et WMS o Bonne maitrise d'Excel o Bonnes capacités d'écoute et de résolution de problèmes o Compétences analytiques o Sens des responsabilités et des priorités o Pro-activité o Bonne aisance relationnelle, esprit collectif et positif
Vos Principales missions : - Préparer le terrain : Aménager le chantier pour les opérations de Travaux Publics. - Manœuvrer la pelle : Conduire avec précision et en toute sécurité (pelle à chenilles ou à pneus). - Entretien et maintenance : Contrôler, entretenir et assurer la maintenance des engins et véhicules. - Sécuriser le chantier : Installer la signalisation et participer à la prévention des risques. - Lecture de plans : Interpréter et suivre les plans de chantier. - Travaux complémentaires : Effectuer des petits travaux de maçonnerie, nettoyage des engins et du chantier, - Administratif : gestion des documents lié au chargement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien aux responsables **Pour faciliter votre adaptation à ce poste, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé lors des premières semaines. Vous découvrirez nos activités, nos process et vos missions en étant guidé par votre responsable et votre équipe**
Vous dispensez, sur prescription médicale, des soins d'hygiène, de bien-être et de confort au domicile des usagers. Principales activités : - Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage, déshabillage, ) - aider à la mobilisation (lever, coucher avec ou sans aide technique, ) - informer l'usager et sa famille (prise en charge, traitement, ) - aider à maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne. Activités spécifiques : - Transmissions orales et écrites ; - bonne connaissance physiologique et pathologique de la personne âgée, du handicap. Savoir, savoir faire et savoir être : - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité - discerner le caractère urgent d'une situation et alerter la responsable ou l'infirmière coordinatrice - informer la personne des soins courants dispensés - maîtriser les transmissions ciblées - savoir faire remonter d'éventuelles situations problématiques (familiale, habitat, etc ) ; - utiliser le diagramme de soins - utiliser le boîtier de la télégestion - faire preuve de réactivité ; - esprit d'équipe - esprit d'initiative - sens de l'organisation - patience, tact et sens de l'écoute **CDD renouvelable sur du long terme, travail 1 WE sur 3**
Avoir un emploi dans les services à la personne est une idée qui vous plaît ? Spécialisé dans ce domaine, vous pourriez concrétiser votre souhait chez Centre Services. Un poste d'employé-e de ménage à domicile (H/F) est actuellement disponible dans l'agence Centre Services Vendôme ! Au quotidien, vous vous occuperez du ménage et du repassage pour des client-es attitré-es, habitant à Vendôme ou non loin de là. Vous vous rendrez à leur domicile. 08h00 - 19h00 est l'amplitude horaire de base. Avec l'obtention d'autres client-es ou en cas de remplacements, il sera possible qu'elle évolue. Votre planning de travail sera quant à lui défini avec vous, en tenant compte de vos contraintes personnelles. Il sera donc personnalisé. Pour un salaire de 11.88 € de l'heure, le contrat que nous vous proposons aura une durée de 16h par semaine. Il pourra lui aussi évoluer, si vous avez envie de passer à temps plein. La mutuelle, les congés payés et le remboursement des frais de transport sont inclus. Votre recrutement se fera de trois façons. Vous aurez un questionnaire à remplir, des tests pour évaluer vos compétences et un entretien afin de vous connaître. Votre profil a été retenu ? Nous prendrons le temps de vous accompagner durant toute la période d'intégration. Que diriez-vous de travailler près de chez vous ? D'avoir des horaires adaptés à votre vie quotidienne ? Pour cela, vous devez faire preuve de discrétion, d'autonomie et de dynamisme. Si vous êtes aussi quelqu'un de motivé, professionnel, d'organisé, sachant prendre des initiatives et à l'aise au niveau relationnel, votre profil nous intéresse ! Envoyez-nous votre CV afin de rejoindre notre équipe ! Nous serons ravis de vous rencontrer ! Avantages : - Mutuelle
Manpower VENDOME recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent logistique caces 2 (H/F) -Router les pièces dans les différents services de l'entreprise via les gares de départ et arrivée en place. -Identifier le matériel de manutention à utiliser. -Savoir identifier si la pièce est transportable : emballage garantissant le transport interne selon mode opératoire en place. -Constituer les conditionnements pour alimenter les ateliers Vous êtes de formation logistique Cariste Manutentionnaire ou possédez une expérience significative dans ce domaine (maitrise des matériels de manutention et colisage de pièces sensibles). Vous détenez impérativement le CACES 2. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (notamment SAP et le pack Office). La rigueur, la ponctualité, la réactivité et l'autonomie sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste ainsi que l'esprit d'équipe. Poste en horaire de journée Vous possédez ce profil ? Merci de déposer votre cv à jour !
Un poste d'agent de maintenance des bâtiments - spécialité électricité F/H, dans le cadre d'un remplacement, à temps complet est à pourvoir dès que possible au sein du service technique - site Montoire. Poste également ouvert aux agents reconnus RQTH. Missions techniques : Négociation des devis avec les fournisseurs Réalisation des bons de travaux tous corps d'état : électricité, serrurerie menuiserie. et suivi administratif des bons (renseignement de la GMAO.). Réalisation et participation aux différents travaux / chantiers en interne en collaboration avec les autres techniciens et travaux tous corps d'état (travaux en régie (maçonnerie, pose de plaque de protection, plaquiste, peinture, pose de fibre, etc.)) à la demande de la hiérarchie. Participation active aux différents travaux en interne en collaboration avec les autres techniciens Réalisation et suivi des devis et commandes dans son domaine de gestion Suivi des entreprises dans son domaine de gestion Renseignement de la GMAO (MAINTA PRO) Renseignement de la GTC (SYSMOTIC) Gestion de la téléphonie (ORANGE) Participation aux réunions techniques trimestrielles Participation aux astreintes techniques (obligatoire) Participation à la réunion hebdomadaire sur les astreintes semaine et week-end Participation aux réunions sur les points de ces interventions des travaux (BT Mainta) Point hebdomadaire avec son supérieur hiérarchique Rendre compte quotidiennement à son supérieur hiérarchique de l'avancée des travaux Suivi des contrôle réglementaires et levée de réserves. Réalisation des essais mensuels des groupes électrogènes Suivi de la maintenance des batteries (groupe électrogène, onduleur, appel malade.) Suivi des installations électriques (courants forts et courants faibles). Missions déchets /environnements / espaces verts : Gestion des travaux des espaces verts (tonte, désherbage, débroussaillage, taille des haies et des arbustes, tronçonnage et élagage des branches des arbres) sur tout le site. Gestion des déchets DASRI, DAOM, BIODECHETS, CARTONS, etc. Gestion du linge sale (des résidents et des agents). Gestion du nettoyage des terrasses, des patios et des bancs intérieurs et extérieurs. Relations fonctionnelles principales : Lien hiérarchique : Responsable technique et logistique Lien fonctionnel : Ingénieur des travaux et maintenance Savoir-faire/compétences associées : Connaissance dans les domaines du BTP Connaissance en électricité courant fort et faible et réglementation électricité Connaissance tous corps de métier bâtiment Connaissance en téléphonie et appel malade Etre source de proposition à l'amélioration des processus et du fonctionnement des activités Pouvoir assurer une astreinte tout corps d'état Connaissance des normes en vigueur Connaissance en informatique (GMAO, Outlook, Excel, Word.) Connaissance dans les domaines du bâtiment (plomberie, serrurerie, menuiserie,) Utilisation des matériels espaces verts (tracteur autoporté, tondeuse.) Qualités requises : Habilitation basse et haute tension impérative Autonomie, rigueur, polyvalence, capacité d'adaptation Capacité à rendre compte à sa hiérarchie et ses collègues Capacité à savoir prendre des décisions Capacité relationnelle à travailler en équipe Conditions de travail : Horaires du lundi au vendredi : 8h00-13h00 / 14h00-16h30 Contrat dans le cadre d'un remplacement
Nous recherchons un Conducteur pelle à chenilles (h/f). Poste à pourvoir en intérim dès que possible pour 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Principales missions : - Conduite d'une pelle à chenilles - Effectuer des excavations - Extraire et déplacer des matériaux (terre, sable, gravier...) - Manoeuvrer l'engin avec précision et en toute sécurité - Assurer l'entretien courant de l'engin : contrôles journaliers, propreté, bon état de marche - Respecter les règles de sécurité, plans de circulation et procédures environnementales - Appliquer les consignes en cas d'incident/accident - Faire un rapport quotidien à son responsable hiérarchique - Transmettre les documents liés au chargement, au transport, aux heures de travail... La possession du CACES R482 catégorie C1 est obligatoire dans l'exercice du poste à pourvoir. Nous recherchons un candidat pour le poste de Conducteur pelle à chenilles (h/f) avec une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Le poste demande au candidat d'être vigilant et respect des règles de sécurité, d'être rigueur, organisé et réactif, avoir une capacité d'adaptation et une capacité à travailler en équipe.
Nous recrutons pour notre client , leader Français de la production de champignons de Paris, un cariste H/F. Vos missions : - Utilisation du CACES 4 - Déchargement, chargement - Manutention de rack à champignon - Polyvalence agent de production demandée - Manutention avec charges. Votre profil : - Etre titulaire du CACES 4 serait un plus ou CACES 3-5 serait un plus (formation possible pour les CACES) - Avoir une expérience significative dans le domaine de l'agriculture - Etre polyvalent - Etre rigoureux - Etre minutieux Poste basé à Montoire sur le Loir. Travail en journée 35h. Taux horaire 12.40€/brut /heure pour commencer Si le poste vous intéresse, merci de postuler en ligne avec votre CV à jour.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne sérieuse et dynamique ayant déjà travaillée dans ce domaine. Notre activité se porte sur la rénovation et tous type de travaux de maçonnerie générale. Nous recherchons un profil autonome ayant déjà effectué des enduits traditionnel à la chaux avec une connaissance du métier. L'entreprise se déplace sur un rayon d'activité de 20 à 30km maximum. Nous proposons des horaires de travail de 8h à 12h / 13h à 17h et le vendredi jusqu'à 16h. Contrat évolutif
Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, chercheur de talents, recherche pour le compte d'un de ses clients, PME spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers urbains, un TECHNICIEN METHODES (h/f), en CDI, en vue d'un départ en retraite. L'entreprise, ancrée en France, investit dans son outil de travail, et dans des opérations de croissance externe. Elle est également engagée dans la qualité de vie au travail et la RSE, et offre un cadre de travail neuf et agréable, au coeur d'une zone rurale. Sous la direction du responsable Bureau d'études/méthodes, et au sein d'une équipe de techniciens, votre rôle sera de créer et mettre à jour les données techniques dans l'ERP. Vous définissez et améliorez les procédés de fabrication par la réalisation des gammes et nomenclatures et participez à la définition ainsi qu'au suivi des prix de revient (PRU). Vous contribuez également à l'amélioration continue des process, et au chronométrage des temps de production. Dans le détail, vous : ? Définissez les procédés de fabrication pour la réalisation d'une pièce : Élaborez des méthodes de fabrication, créez des nomenclatures et gammes de production dans un souci d'optimisation de gains ? Proposez des optimisations pour réduire les coûts, améliorez la productivité et fiabilisez les processus. ? Suivez les performances de production à travers l'analyse des écarts de prix de revient, chronométrage des temps de fabrication et ajustement des processus. ? Mettez à jour les temps gammes dans l'ERP ? Calculez les prix de revient des nouveaux produits et transmettez aux équipes commerciales et marketing. ? Participez à l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. ? ... Ce poste est environ 2/3 du temps sur ERP et 1/3 du temps sur le terrain. - Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2, de type gestion de production industrielle, et si vous disposez d'une première expérience en méthodes, en milieu industriel, idéalement dans la métallurgie. - Vous maitrisez l'utilisation d'un ERP (niveau avancé), et avez déjà travaillé sur les gammes et les nomenclatures - Vous possédez des connaissances techniques métiers (coupe, soudure, cintrage, pliage, peinture...),techniques d'assemblage...et savez lire un plan. - Vous maitrisez les outils bureautique (Excel notamment : tableaux croisés, utilisations de formules de calcul...), - Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : autonomie, organisation, relationnel, curiosité et gestion des priorités Vous vous reconnaissez dans ce profil ? alors postulez ! Ça n'est peut-être pas un poste pour vous si : *vous ne savez pas ce qu'est une GPAO ou un ERP. *les mots gammes et nomenclatures vous sont étrangers... - Statut non-cadre Horaires de journée sur 35h/semaine avec une plage flexible et une plage fixe - 30/35 kEUR fixe + intéressement + participation + TR
Vous assurez l'entretien et la maintenance de poêle/insert à bois, granulés et de chaudières gaz, fioul, bois, granulées.
Vous serez chargé(e) de : -gérer l'organisation et le suivi du bon déroulement des chantiers, -coordonner une équipe, -organiser le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux, Vous serez responsable du respect de la sécurité, de la réglementation en vigueur et des délais d'exécution. Vous assurerez la communication avec votre hiérarchie sur le bon déroulement des travaux. Vous tiendrez à jour un carnet de bord des chantiers. Vous contrôlerez la bonne réception des matériaux. Vous aurez la charge de réceptionner les travaux. En cas de besoin, vous participerez aux travaux. Vous avez une bonne expérience dans le domaine de la pose de panneaux photovoltaiques, vous n'avez pas le vertige
L'Hospitalet recherche un(e) infirmier(ère) en CDD (12 mois) à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'Hospitalet est situé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme, et 50 km de Blois et de Tours. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené à : - Concourir à la qualité des soins, - Mettre en œuvre des soins spécifiques aux pathologies neurologiques, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins et de la sécurité des patients/résidants, - Participer à la mise en place du projet de soins, - Travailler en équipe pluriprofessionnelle. Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
L'Hospitalet recherche un(e) infirmier(ère) de nuit en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'Hospitalet est situé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme, et 50 km de Blois et de Tours. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené à : - Concourir à la qualité des soins, - Mettre en oeuvre des soins spécifiques aux pathologies neurologiques, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins et de la sécurité des patients/résidants, - Participer à la mise en place du projet de soins, - Travailler en équipe pluriprofessionnelle. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Un poste de Cadre Hygiéniste F/H, à temps complet, repos fixes, est à pourvoir sur l'équipe opérationnelle d'hygiène. Horaires : forfait cadre sur des plages horaires entre 8H et 18H et 19 RTT. Définition et contexte d'exercice : Organiser, coordonner et mettre en œuvre les actions relatives à l'hygiène hospitalière, la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins au sein des 7 sites du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire Organiser et animer des équipes de bionettoyage Missions principales : -Appui au contrôle du respect des règles, procédures, protocoles, normes et standards -Audit et enquêtes relatifs à la prévention des infections associées aux soins, rédaction des rapports, suivi des plans d'actions -Conception, formation (initiales et continues), accompagnement et sensibilisation des professionnels et des usagers à la prévention des infections associées aux soins (techniques, règles et procédures) - Conseil et/ou élaboration et actualisation des procédures, protocoles ou des consignes et règles relatives à la prévention des infections associées aux soins - Élaboration et recommandations sur l'organisation des circuits et la protection des professionnels et usagers lors de la réalisation des travaux, implantation d'équipement, achats de matériel ou produits d'entretien - Gestion des ressources matérielles - Mise en place et suivi des plans d'actions de prévention ainsi qu'élaboration de rapports d'activité Mise en œuvre d'amélioration de pratiques de soins au regard de la règlementation et des recommandations des sociétés savantes et étude financière dans le cadre de projets en rapport avec la prévention du risque infectieux - Signalement, traitement, et suivi des indicateurs nationaux et institutionnels - Veille règlementaire et professionnelle et diffusion aux professionnels - Participation aux structures d'absentéisme dans le cadre de la gestion des actions correctives liées aux déclarations AES - Gestion des équipes de bionettoyage - Gestion de l'information ascendante, descendante et transversale Savoirs et qualités requises : Argumenter et fédérer dans une relation de confiance Participer à la démarche qualité, conduire un projet, auditer une situation, un système, une organisation et évaluer la conformité de sa mise en œuvre Concevoir et mettre à jour des procédures, protocoles, fiches techniques sur le risque infectieux Hiérarchiser des priorités et gérer une situation de crise ou d'épidémie Travailler en équipe Animer l'équipe Fixer des objectifs, mesurer des résultats et évaluer des performances individuelles et collectives Former, conseiller et guider les choix d'une personne ou d'une équipe Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques puis définir les actions correctives et préventives ; conduire un retour d'expérience Utiliser les logiciels métiers (Excel, Word, Power Point, Pastel, Hôpital manager, ENNOV, Hextant.) Relations hiérarchiques et fonctionnelles principales : Équipe opérationnelle d'hygiène (secrétaire et praticien hygiéniste) Équipes d'encadrement, de soins et de rééducation Praticiens et pharmaciens Équipe de direction Responsable qualité-gestion des risques Services économiques, logistiques et techniques Services de blanchisserie et de restauration Prérequis au poste : DIU Hygiène hospitalière ou dans la prévention des infections avec des connaissances en épidémiologie et microbiologie A défaut, projet DIU et expériences en lien avec l'hygiène hospitalière Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap
Pour postuler : Envoyez votre candidature CV et lettre de motivation à : Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire Direction des Ressources Humaines 98 rue Poterie BP 30108 - 41106 VENDOME cedex ou par email à : drh.recrutement@ch-vendome.fr
Le centre hospitalier de Vendôme-Montoire recrute un infirmier H/F de nuit, à temps complet pour 7 EHPAD de la région nord 41. Mutation ou détachement ou CDI. Missions : - Encadrement des équipes soignantes de nuit des EHPAD - Suivi des prises en charge palliatives - Suivi des évaluations de la douleur - Prévention des escarres et analyse des positionnements - Vérification des chariots d'urgence - Audit des dossiers résidents selon une trame fournie par chaque direction d'EHPAD - Saisie du registre des appels de nuit en fin de service - Rédaction du rapport d'activité - Transmissions avec le(a) cadre de nuit Prérequis: Connaissances de base en informatique exigées Connaissances des logiciels métier demandées Expérience en EHPAD requise
Vos principales missions seront: - Préparation de la surface avant peinture, - Application de la peinture, - Retouches et finitions, - Diagnostics et conseils, - Respect des normes de sécurité et environnementale.
vous travaillerez en équipe avec des charcutiers-traiteurs. Vous serez en renfort jusqu'à la fin de l'année et notamment pour la préparation des repas de fêtes de fin d'année.
Au sein d'une entreprise de charpente couverture, spécialisée en rénovation, vos missions consisteront à: - apporter votre aide aux charpentiers dans leurs tâches, - préparer et installer le chantiers, - traçage, - dépose de tuiles et ardoises, - pose de couvertures - autres tâches selon les besoins Vous utiliserez une plieuse à commande numérique en zinguerie Vous avez le CAP couvreur et/ou une expérience significative dans ce métier.
Sous la responsabilité du chef d'équipe plomberie, vous assurez le bon fonctionnement et la maintenance des installations sanitaires et de chauffage du patrimoine bâti communal et communautaire ainsi que du réseau de chaleur. Principales activités : - Maintenance et dépannage des équipements sanitaires et de chauffage dans les sites communaux de Vendôme et communautaires de Territoires Vendômois ; - Réalisation de divers travaux plomberie et chauffage ; - Suivi et maintenance de la chaufferie au bois des Grands Prés à Vendôme, conformément à la réglementation. Savoir et savoir-faire: - Connaissance du fonctionnement d'une chaudière au bois et de son entretien - Maîtrise des techniques d'installation de chauffage et sanitaires - Connaissances en hydraulique et en régulation - Habilitation électrique serait un plus - Savoir lire un plan et un schéma électrique - Savoir diagnostiquer une panne et sa cause - Connaissance des règles d'hygiène liée à la problématique des légionnelles - Connaissance appréciée des systèmes de chauffage, de filtration, de désinfection et de correction du ph de l'eau des piscines - Licence soudure gaz serait un plus
Un poste d'agent de maintenance des bâtiments - spécialité électricité F/H à temps complet est à pourvoir dès que possible au sein du service technique. Poste également ouvert aux agents reconnus RQTH. Missions principales : Négociation des devis avec les fournisseurs Réalisation des bons de travaux tous corps d'état : électricité, serrurerie menuiserie. et suivi administratif des bons (renseignement de la GMAO.). Réalisation et participation aux différents travaux / chantiers en interne en collaboration avec les autres techniciens et travaux tous corps d'état (travaux en régie (maçonnerie, pose de plaque de protection, plaquiste, peinture, pose de fibre, etc.)) à la demande de la hiérarchie. Participation active aux différents travaux en interne en collaboration avec les autres techniciens Réalisation et suivi des devis et commandes dans son domaine de gestion Suivi des entreprises dans son domaine de gestion Renseignement de la GMAO (MAINTA PRO) Renseignement de la GTC (SYSMOTIC) Gestion de la téléphonie (ORANGE) Participation aux réunions techniques trimestrielles Participation aux astreintes techniques (obligatoire) Participation à la réunion hebdomadaire sur les astreintes semaine et week-end Participation aux réunions sur les points de ces interventions des travaux (BT Mainta) Point hebdomadaire avec son supérieur hiérarchique Rendre compte quotidiennement à son supérieur hiérarchique de l'avancée des travaux Suivi des contrôle réglementaires et levée de réserves. Réalisation des essais mensuels des groupes électrogènes Suivi de la maintenance des batteries (groupe électrogène, onduleur, appel malade.) Suivi des installations électriques (courants forts et courants faibles). Relations fonctionnelles principales : Lien hiérarchique : Responsable technique et logistique Lien fonctionnel : Ingénieur des travaux et maintenance Savoir-faire/compétences associées : Connaissance dans les domaines du BTP Connaissance en électricité courant fort et faible et réglementation électricité Connaissance tous corps de métier bâtiment Connaissance en téléphonie et appel malade Etre source de proposition à l'amélioration des processus et du fonctionnement des activités Pouvoir assurer une astreinte tout corps d'état Connaissance des normes en vigueur Connaissance en informatique (GMAO, Outlook, Excel, Word.) Connaissance dans les domaines du bâtiment (plomberie, serrurerie, menuiserie,) Qualités requises : Habilitation basse et haute tension impérative Autonomie, rigueur, polyvalence, capacité d'adaptation Capacité à rendre compte à sa hiérarchie et ses collègues Capacité à savoir prendre des décisions Capacité relationnelle à travailler en équipe Conditions de travail : Horaires du lundi au vendredi : 8h00-13h00 / 14h00-16h30 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT
Vous réaliserez la charpente couverture bardage de bâtiments métalliques (magasins, bâtiments industriels ...) et accompagnerez votre équipe (1 à plusieurs personnes) dans la réalisation des chantiers confiés. Déplacements au national; semaine de 4 jours (du lundi au jeudi).
Le poste et vos missions : Vous contribuez au maintien et à l'amélioration des installations en bois des bâtiments communaux et communautaires. Principales activités : - Dépanner les installations intérieures et extérieures (réparation, remise en état de mobiliers divers, volets, porte, tous objets et installations en bois ..) - Vérifier préventivement les installations et travaux neufs - Concevoir et fabriquer en ateliers (fenêtres, portes sur mesure pour remplacer à l'identique, étagères, coffrages, cadre.) - Maintenance et entretien des ouvrages en bois, dérivés et matériaux de synthèse Connaitre les techniques de la menuiserie bois, prise de mesures, lecture de plans et de schémas Savoir utiliser les machines-outils de menuiserie ( scie à panneaux, scie à ruban,raboteuse.) Evaluer les besoins de matériaux Confectionner, rénover ou modifier des menuiseries intérieures et extérieures pour des bâtiments classés, dans le respect des données historiques et architecturales délivrées par l'Architecte des Bâtiments de France Poser des cloisons de doublage et des cloisons sèches Réparer et poser des plafonds suspendus Mettre en place une isolation thermique ou phonique posée sur plafonds suspendus Contrôler, entretenir les machines et outillages de menuiserie Assembler des pièces de menuiserie en aluminium
Territoires Vendômois, est une communauté d'agglomération de 65 communes et 55 000 habitants dont les services sont mutualisés avec ceux de la ville-centre, Vendôme. Créée au 1er janvier 2017, l'agglomération présente un territoire dynamique où activités économiques, culturelles, patrimoine architectural et naturel offrent une qualité de vie enviée.
Vous serez formé(e) en plomberie dans le cadre d'un CAP. Attention, il s'agit d'un contrat d'apprentissage. L'apprentissage est accessible de 16 à 29 ans révolus ou sans limite d'âge pour les personnes reconnues travailleur handicapé.
Dans le cadre du transfert de l'activité maternité de la clinique du Saint-Cœur à Vendôme vers le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM), des postes sages-femmes sont à pourvoir immédiatement. La maternité de Vendôme compte 550 naissances par an. Labélisée « Initiative Hôpital Ami des Bébés », la maternité de niveau 1 est reconnue pour sa proximité de prise en soins des mamans et de leurs bébés. Le Centre Hospitalier de Vendôme fait partie du GHT 41 dont l'établissement support est le CH de Blois. Vendôme est située en Région Centre sur l'axe de la Nationale 10 qui relie Tours à Paris. La ligne TGV positionne Paris à 40mn et l'axe routier permet d'accéder à Tours, Le Mans, Chartres ou Orléans en 1h. Description du service : En plus d'une équipe pluridisciplinaire de sages-femmes, d'auxiliaires de puériculture et d'une infirmière puéricultrice, l'équipe est accompagnée au quotidien par 4 gynécologues et 2 pédiatres. Le service compte 16 lits de suites de couche, 1 salle de consultation, 1 salle de pré-travail, 2 salles de travail, 1 bloc obstétrical dédié et 1 salle de prise en soin du nouveau-né. L'activité du bloc obstétrical est assurée par l'équipe de panseuses et d'anesthésistes de la clinique. Missions générales : - Réaliser le suivi et l'accompagnement de la femme enceinte tout au long de la grossesse ; - Intervention dans le déroulement de l'accouchement et l'accueil du nouveau-né : salle de couche, salle de naissance, consultations ; - Réaliser les soins du post-partum et l'examen de naissance du nouveau-né (vérification des fonctions vitales, mensurations...) et consigner les données sur le dossier médical. Les plus du CHVM : - Aide à l'installation en collaboration avec l'Agence attractivité 41 - Prise en charge de certains transports à hauteur de 50% et mobilité durable - Gare TGV (10 minutes en bus ou voiture) et SNCF (10 minutes à pied), - Facilité d'accès à l'autoroute A10 (30 minutes), - Amicale du personnel active et tarifs d'accès évènements culturels et sportifs intéressants - CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs - Projet de reconstruction site unique - Plan de formation riche pour le développement des compétences et projets professionnels Profil, conditions de travail et rémunération : Candidat(e)s expérimenté(e)s ou jeunes diplômé(e)s Pour les futur(e)s professionnel(le)s : des allocations d'études à partir de la 4ème année Recrutements par voie de mutation, de détachement ou contractuel-CDI (y compris vacation). Horaires de travail en 12h jour/nuit ; 1 WE sur 3 sur la base du temps de travail réglementaire de la FPH Rémunération selon l'expérience et les grilles salariales de la fonction publique Poste ouvert à la RQTH. Merci d'adresser CV + lettre de motivation par mail ou par courrier. Vous optez pour cette nouvelle opportunité professionnelle en Loir-et-Cher, votre conjoint(e) peut se faire accompagner dans son projet professionnel : loiretcher-attractivite.com/job-conjoint-loir-et-cher/
Vous exercerez dans une MAS qui accueille 46 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ASD, AMP, Moniteur éducateur, Psychomotricienne, Art Thérapeute, Psychologue, Psychiatre...). L'IDE dispense les soins IDE : entretiens, dispensation des traitements, préparation des traitements dans le respect du circuit du médicaments... Vous effectuerez des journées de 10h de travail, soit de 7h à 17h ou soit de 12h à 22h. Vous effectuerez 1 week-end sur 2 de travail et vous travaillerez certains jours fériés. **La prime d'embauche sera versée en 2 fois.**
En tant que coiffeur/coiffeuse, vous effectuez plusieurs tâches : - accueil des client(e)s, - conseils, - coupes, couleurs... - vente de produits capillaires, - encaissements. *** Semaine de 4 jours *** L'employeur est prêt à vous former Pour postuler, candidatez par mail ou par téléphonez au 02.54.77.86.94
Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics (maçonnerie, raccordement, pose de canalisations, clôture...). **Chantiers locaux et sur le 37 principalement**
La Clairière des Coutis est un établissement qui accueille 56 personnes, répartis sur 3 étages. Les horaires de travail : - Matin : 7h30/14h50 - Soir : 12h/19h20 Vous travaillerez 1 week-end sur 3 et certains jours fériés. Les plannings de travail vous permettent d'avoir des jours de repos fixes sur votre roulement de travail. Sous la responsabilité du cadre de soins, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont : - Concevoir et définir des projets de soins personnalisés. - Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Contribuer à l'éducation, à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie; Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire (Médecin coordonnateur, Cadre de soins, psychologue IDE, AS, équipe de bio nettoyage, de restauration et de lingerie). Nos avantages collectifs : - CNAS : Comité d'Action Sociale, propose des offres unique et complète d'action sociale (Tarifs réduits et avantageux sur les chèques vacances, les activités culturelles ..) - Amicale territoriale (Produits locaux à prix réduits, tarifs avantageux sur de nombreux services ..). ** Mutation, détachement ou contrat renouvelable sous conditions** Les candidatures sont à adresser avant le 31 Août.
L'Hospitalet recherche un(e) orthophoniste dès que possible en CDD (1 mois) à temps complet pour un remplacement. L'orthophoniste intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique : masseurs-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, professeurs APAS, neuropsychologue, psychologue, psychomotricien, orthoptiste. Une orthophoniste est en poste pour vous accueillir et vous accompagner. Domaines d'intervention : aphasie, dysarthrie, dysphagie, paralysie faciale, éveil de coma .Prises en charge individuelle et de groupe ; séances en binôme avec d'autres rééducateurs. Possibilité d'être logé sur place au début du contrat. Les missions : Rôle diagnostique : 1) Évaluation orthophonique : recueil des données lors d'entretiens avec les patients et leur entourage, observation clinique, anamnèse et passations de tests et protocoles orthophoniques ; 2) Rédaction des comptes rendus des bilans orthophoniques ; 3) Définition des objectifs de rééducation et élaboration d'un plan de rééducation. Rôle thérapeutique : 1) Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individuel du patient ; 2) Séances de rééducation orthophonique ; 3) Conseils de techniques facilitatrices au personnel et à l'entourage. Rôle d'information et de prévention : 1) Information et conseils des membres de l'équipe pluridisciplinaire sur la prise en charge des patients et sur le champ de compétences des orthophonistes ; 2) Information et conseils auprès des patients et de leur entourage ; 3) Tenir à jour le dossier patient informatisé ; 4) Remplir le PMSI pour les patients SMR. Les missions ponctuelles ou spécifiques : 1) Accompagner les patients à l'extérieur pour des bilans de déglutition ; 2) Élaborer et participer aux EPP (évaluations des pratiques professionnelles). Vous bénéficierez : du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne, d'une salle de repos réservée au personnel et d'un réfectoire sur place. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Profil: Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe et avez le sens des priorités. Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité
Au sein d'une entreprise à l'esprit familial, qui répare des poids lourds, engins agricoles, travaux publics, remorques, grues vos principales missions seront : - Recherches de pannes mécaniques. - Diagnostics électroniques sur tout type de véhicules. - Préparation et convoyage véhicules pour contrôle technique. - Remorquage véhicules en sous traitance. - Réparation, entretien et contrôle des hayons élévateurs. - ...
Principales missions : - Entretien périodique : Assurer la maintenance préventive et curative des poids lourds et engins. - Dépannage : Intervenir rapidement en atelier ou sur site en cas de panne. - Diagnostic : Établir un diagnostic précis des pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques. - Commande et remplacement de pièces : Identifier, commander et remplacer les pièces défectueuses. - Rapports d'intervention : Rédiger des comptes rendus de réparation et des fiches techniques détaillées. - Conseil client : Fournir des recommandations sur l'entretien et l'utilisation des véhicules et machines. - Transmission d'informations : Communiquer avec précision le type de réparation effectuée et le temps passé pour une facturation optimale. - Administratif : gestion des documents lié au chargement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien aux responsables.
Poste et missions : L'Hospitalet recherche un(e) masseur(euse)-kinésithérapeute en CDI à temps complet ou à temps partiel. Possibilité d'avoir une activité libérale et être salarié de l'Hospitalet. Le poste est basé à MONTOIRE-SUR-LE-LOIR à 20 km de Vendôme. Sous la responsabilité du responsable du plateau technique de rééducation, vous serez amené à : - Élaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient ; - Déterminer le bilan diagnostic kiné en fonction de la synthèse des bilans ; - Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise en charge individuelle ou en groupe ; - Inscrire les objectifs kinés dans le projet du patient : Projet Personnalisé pour la partie FAM et P3I pour la partie SSR ; - Planifier les soins de masso-kinésithérapie en concertation avec l'équipe ; - Participer à la continuité des soins respiratoires par des astreintes les week-ends et jours fériés. Profil : Titulaire du diplôme d'état de masseur kinésithérapeute. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité. Avantages : Le plateau est doté d'un équipement de rééducation à la pointe (arméo, érigo, lokomat, stabilométrie ). L'établissement est équipé d'aides techniques (rails, guidons de transfert ) aussi bien dans les chambres que sur le plateau technique. Vous bénéficierez : 1 journée de repos tous les 15 jours ou une demi-journée toutes les semaines, de RTT, des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, séjour vacances, chèques vacances, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année ), du processus d'intégration du nouvel arrivant et de formations en interne. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous disposons d'une salle de repos réservée au personnel et d'un réfectoire sur place. Des studios sont mis à disposition des salariés.
Vous exercez dans une MAS qui accueille 45 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ASD, AMP, Moniteur éducateur, art Thérapeute...). Vous aurez en charge l'accompagnement des résidents au travers de programme personnalisé, d'actions individuelles et collectives, de bilans pour évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices. Vous mettez en place des thérapies à médiation corporelle visant le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps. Vous devez être diplômé(e) en tant que psychomotricien **prise de poste en novembre 2025**
Pour une entreprise spécialisée dans le montage de structures métalliques, vous interviendrez sur des chantiers du département 41 et 37 (déplacements à la journée) afin d'assurer: - Le montage des structures métalliques sur des bâtiments et structures ombrières - La couverture des bâtiments - La pose du bardage métallique - La pose de panneaux solaires ***Travail en hauteur*** Une première expérience en charpente métallique serait appréciée. **Contrat renouvelable**
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Vendôme, un Agent administratif (F/H).Groupe spécialisé dans la gestion des prestations de mutuelles. Vos principales tâches seront : Mise à jour des dossiers prestations de santé, Saisie rapide alphanumérique, Saisie des remboursements des frais de santé, Mise à jour des dossiers d'adhérents.
RESPONSABILITÉS : Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur informatique : • Accueil physique et orientation, gestion du registre • Accueil téléphonique, transmission de lignes et prise de messages • Gestion et distribution de badges • Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD à temps plein du lundi au jeudi de 8h30 à 12h15 et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 8h30 à 12h30 soit 35h/semaine. • Formation le 07/11/2025 de 8h30 à 12h30. • Remplacement le 10/11/2025 de 8h30 à 12h15 et de 13h30 à 17h30 Le poste est situé à VENDOME (41). Rémunération et avantages : • SMIC : 11,88€ brut/heure • Prime de ponctualité de 100€ bruts/trimestre proratisée selon le temps de présence • Avantages sociaux (remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) Processus de recrutement : • Pré-entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement • Entretien en visioconférence avec le.a manager et avec un(e) chargé(e) de recrutement PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez au minimum un niveau d'anglais conversationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.
Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin.Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles.
Description du poste : Nous recherchons un(e) chauffeur livreur (H/F) pour rejoindre notre client situé à Vendôme (41). Si vous êtes motivé, rigoureux et aimez le travail en équipe, ce poste est fait pour vous. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à assurer la livraison de marchandises dans le respect des délais impartis, tout en veillant à la satisfaction de nos clients. Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les imprévus seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Vos responsabilités incluront : - La conduite de véhicules poids lourds pour effectuer des livraisons sur la région. - La vérification des documents de transport et des marchandises à livrer. - La gestion des retours de marchandises et des éventuels litiges liés aux livraisons. - Le respect des règles de sécurité routière et de sécurité au travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, il est indispensable de posséder le permis C ou CE, le CACES R490 ainsi qu'une FIMO à jour. Une flexibilité concernant les horaires est demandée, car des heures supplémentaires peuvent être à prévoir, avec une base de 35 heures du lundi au vendredi. Le taux horaire proposé débute à 12.61 euros brut de l'heure, avec des perspectives d'évolution. Au-delà de vos compétences techniques, nous apprécierons des qualités telles que le sens du service, l'autonomie et l'esprit d'équipe. Votre ponctualité et votre fiabilité sont également des critères essentiels pour mener à bien vos missions quotidiennes. Informations supplémentaires : Ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais, n'attendez plus pour nous rejoindre et faire partie d'une équipe dynamique !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
