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Directement rattaché(e) au Président de la société, vous êtes en charge de proposer et d'appliquer la stratégie RH en lien avec la stratégie du Groupe. Vous serez en charge des RH sur ses deux 2 sites industriels. En appui du Président, vous conseillez les managers, supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie, vous assurez de la qualité du dialogue et des relations sociales et pilotez le développement RH (Recrutement, Formation, Carrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RHCarrière, Attractivité et Recrutement) ainsi que la communication RH. Une assistante RH interviendra à vos côtés. Missions principales Participer à la définition de la stratégie RH Recueillir auprès de la Direction des sites, leurs besoins et attentes en termes de structuration des RH, Définir la politique RH et un calendrier de réalisation, Conseil, accompagnement des managers Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH, Mettre en place les outils de suivi, Administration du personnel Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel, Élaborer les tableaux de bord permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés, formation.), Assurer le suivi et l'application de la réglementation sociale et des obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé, Développement RH et QVT Elaborer un plan de formation et de développement des compétences en coordination avec les managers et le Responsable QSE, Gérer la réalisation des formations prévues et mettre en place les financements (OPCO ou autres), Définir, piloter et mettre en oeuvre la politique d'attractivité et de recrutement Accompagner les salariés dans leur parcours professionnels Réaliser un plan de prévention des risques professionnels Animation et négociation avec les partenaires sociaux Organiser les élections des instances représentatives du personnel ; Animer, en partenariat avec le comité de direction les instances représentatives du personnel Communication interne et externe Proposer, assurer, animer et dynamiser la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés (lettres d'information RH, notes de service ou espaces collaboratifs, organisation d'évènements conviviaux, etc.). Maintenir un climat social positif et développer une culture d'entreprise en assurant une écoute active et confidentielle des salariés et en participant au développement de leur motivation Participer à la construction d'une marque employeur pour améliorer l'attractivité. Savoir-faire et compétences Expérience dans l'ensemble des domaines de gestion des ressources humaines : recrutement, intégration, formation, gestion de carrière/mobilité, paie, administration du personnel, Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), Bonnes connaissances en relations sociales (obligations légales, droit du travail, droit social, élection des représentants du personnel.) Culture économique, financière et budgétaire.
GROUPE BORDET, producteur de charbon de bois 100% français et éco responsable depuis près de 160 ans, reconnu par les consommateurs pour sa qualité haut de gamme (distribué dans près de 3000 restaurants sur toute la France).
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycées (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce l'Anglais) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 L'éducation musicale et de chant choral, à l'instar de l'ensemble des disciplines, contribue au développement de nombreuses compétences transversales constitutives de la construction du futur citoyen (capacités d'expression orale, argumenter un point de vue, écoute de l'autre..). Plus spécifiquement, cet enseignement permet de développer chez les élèves des capacités d'écoute (commenter, situer des œuvres dans un réseau de références musicales et artistiques diversifiées) et des compétences expressives liées à la pratique musicale, vocale plus particulièrement (capacités d'interprétation, de création). Par les différentes modalités pédagogiques mises en œuvre, il contribue au développement de leur épanouissement (confiance en soi, .) Il est important de souligner que l'enseignement de l'éducation musicale et chant choral en collège n'est pas un enseignement « technique » de la musique (solfège, maîtrise d'un instrument par exemple). Conditions particulières d'exercice : o Organisation du travail en année scolaire, o Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, o Rattachement possible à plusieurs établissements
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Missions principales : - Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements et des installations, - Manager, gérer et animer l'équipe de maintenance, - Préparer et surveiller les arrêts techniques, - Assurer sa sécurité et celle de son équipe. Nature de l'expérience professionnelle requise : - Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, graissage, - Connaissances en soudure (arc airage / chalumeau / silice), en tuyauterie et chaudronnerie, - Connaissances en manutention charges lourdes. Accompagnement pour l'intégration dans le poste
Située à Leuglay (21290), la Sté GROUPE BORDET produit depuis 1860 un charbon de bois pur selon une technologie écoresponsable qui préserve la nature et les hommes. Le fonctionnement de son usine lui permet de limiter massivement les impacts sur l'environnement et les émissions de CO2. Tout en respectant ses valeurs, BORDET poursuit sa diversification à travers le développement de nouveaux produits, dont les charbons actifs pour ses nouvelles applications.
Vous aurez pour missions: -Conduite du four et de ses annexes -Surveillance du foyer et optimisation du bon fonctionnement pour la production de charbon -Déplacement de wagonnets de bois -Inscription de toutes les anomalies ou pannes et retour d'informations au supérieur hiérarchique -Intervention en binôme avec le conducteur de chaudière -Interventions basiques d'entretien et de réparation en cas de panne Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en industrie, Une expérience en travail posté et/ou cariste serait un plus, Vos atouts : Vous avez le sens des responsabilités et respectez les consignes et règles de sécurité, Vous appréciez les missions polyvalentes, Vous acceptez le travail en équipes postées de jour et de nuit / prime dimanche + indemnité panier de nuit et prime indemnité jour férié: travail en 5X8. Formation assurée en interne par la société.
Située à Leuglay (21290), au coeur du parc national de forêts, GROUPE BORDET produit depuis 1860 un charbon de bois pur selon une technologie écoresponsable qui préserve la nature et les hommes. Le fonctionnement de son usine lui permet de limiter massivement les impacts sur l'environnement et les émissions de CO2. Tout en respectant ses valeurs, BORDET poursuit sa diversification à travers le développement de nouveaux produits, dont les charbons actifs pour ses nouvelles applications.
Vos missions - vos fonctions : Accueil et standard téléphonique, Réaliser le traitement informatique et le suivi administratif & commercial des commandes clients jusqu'à la livraison : établissement de devis, enregistrement des commandes, logistique, transport, établissement des bons de livraison Suivi de clientèle, Suivre et relancer prospects & clients, Vérifier les conditions de réalisation de la commande client (délai de fabrication, disponibilité des produits, coûts, qualité, délai, livraison.) et en informer le responsable hiérarchique, Transmettre au service concerné (qualité, commercial) toutes autres demandes clients et/ou prospects, Mener les actions utiles à la satisfaction et fidélisation des clients, Saisir les tickets approvisionnements bois, Gérer et suivre la livraison des marchandises et le retour des palettes, Etablir les tableaux de bord nécessaires à l'analyse commerciale (commandes / ventes), Réaliser des interventions de secrétariat général (classement, courrier simple etc...) Etre à l'aise à prendre le standard, Connaissance des Incoterms et Anglais de base seraient un plus
Vous intervenez auprès des résident(e)s pour les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne, vous surveillez leur état de santé, et vous réalisez des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Les profils acceptés sont : -Aide soignant ou Aide Médico-Psychologiques diplômés -Infirmier dont la 1 ère année d'école a été validée
Humanisme, ouverture, solidarité ! Vous partagez nos valeurs ? Rejoignez-nous ! Créée en 1962 par Stéphane HESSEL, Coallia est un acteur national de l'économie sociale et solidaire qui agit pour l'autonomie des publics fragilisés à travers ses 4 pôles d'activité. Les équipes des 55 établissements et services médico-sociaux sont engagées au quotidien dans l'accompagnement, le soin et la bientraitance auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower CHATILLON SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) LEUGLAY 21290 Nous sommes à la recherche d'un agent de production polyvalent pour rejoindre l'équipe de fabrication de charbon de bois bio. Le candidat idéal devra être capable d'assurer plusieurs tâches, notamment l'ensachage, la conduite de four et la conduite de chaudière. Travail en horaire de journée:3X8, 5X8. Effectuer l'ensachage du charbon de bois selon les normes de qualité établies. Surveiller et ajuster les paramètres de production du four de carbonisation. Assurer le bon fonctionnement de la chaudière pour la production de vapeur. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur le site de production. Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé. Participer activement aux différentes étapes du processus de production. Expérience dans un environnement de production, de préférence dans l'industrie du bois ou de la biomasse. Connaissance pratique de la conduite de four et de chaudière (formation spécifique peut être offerte). Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe. Souci du détail et respect des normes de qualité. Respect des consignes de sécurité et des réglementations en vigueur. ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client, une filiale d'un grand groupe industriel, recherche actuellement son futur Dessinateur bureau d'études.Rattaché à la direction, vous intégrez une équipe de 3 personnes et êtes en charge de la conception du matériel sur toute la durée du projet. Les missions sont les suivantes : Participation aux premiers contacts clients et aux devis, Réalisation des dossiers de plans, Soutien technique à la fabrication, Validation finale du fonctionnement du matériel.
Description du poste : Vos missions - vos fonctions - accueil et standard téléphonique - traitement informatique, suivi administratif et commercial des commandes clients jusqu'à la livraison : établissement de devis, enregistrement des commandes, logistique, transport, établissement des bons de livraison - suivi de clientèle - suivi et relance des prospects et des clients - vérification des conditions de réalisation de la commande client ( délai de fabrication, disponibilité des produits, coûts, qualité, délai de livraison) et information auprès du responsable hiérarchique - transmission de toutes autres demandes clients et/ou prospects au service concerné (qualité, commercial) - mise en place des actions utiles à la satisfaction et fidélisation des clients - saisie des tickets d'approvisionnement bois - gestion et suivi de la livraison des marchandises et du retour des palettes - établissement des tableaux de bord nécessaires à l'analyse commerciale (commandes / ventes) - réalisation des interventions de secrétariat général (classement, courrier simple...) Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la gestion et vous avez déjà de l'expérience dans ce domaine. Vous êtes à l'aise avec un standard téléphonique ainsi qu'en informatique (Word, excel, internet) Une connaissance des Incoterms et la pratique de l'anglais de base seraient un plus.
Notre client, basé à LEUGLAY, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité d'innovation et de croissance dans une entreprise stable qui place la satisfaction de ses salariés au cœur de ses valeurs.Vos tâches - vos fonctions - accueil et standard téléphonique - traitement informatique, suivi administratif et commercial des commandes clients jusqu'à la livraison : établissement de devis, enregistrement des commandes, logistique, transport, établissement des bons de livraison - suivi de clientèle - suivi et relance des prospects et des clients - vérification des conditions de réalisation de la commande client ( délai de fabrication, disponibilité des produits, coûts, qualité, délai de livraison) et information auprès du responsable hiérarchique - transtâche de toutes autres demandes clients et/ou prospects au service concerné (qualité, commercial) - mise en place des actions utiles à la satisfaction et fidélisation des clients - saisie des tickets d'approvisionnement bois - gestion et suivi de la livraison des marchandises et du retour des palettes - établissement des tableaux de bord nécessaires à l'analyse commerciale (commandes / ventes) - réalisation des interventions de secrétariat général (classement, courrier simple...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Assistant comptable évolutif pour son bureau près de Seurre.Au sein d'un service comptabilité, vous travaillez en étroite collaboration avec le Collaborateur comptable. A ce titre, vous saisissez les factures clients, gérez le lettrage, le rapprochement bancaire et également les déclarations de TVA, ainsi que la préparation des bilans selon votre niveau. Le poste est évolutif en Collaborateur comptable, ainsi, vous êtes formé sur la révision du compte, l'élaboration des bilans, des liasses fiscales, des tableaux de bord et prévisionnels. Vous pouvez également accompagner l'Expert-comptable en RDV bilan. Le cabinet est aussi ouvert à un profil ayant déjà l'expérience de Collaborateur comptable.
RESPONSABILITÉS : Votre mission : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie. Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant : - L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens) - L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage - La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors - Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas Avantages du poste : Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée) Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire) Valorisation de votre expérience et de vos diplômes sur votre salaire Smartphone fourni CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 % Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture) PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine. - Débutant accepté - Mobilité autonome, essentielle pour assurer les déplacements professionnels Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ? Alors rejoignez-nous !
VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Nous recrutons pour notre agence située à Chatillon, une aide à domicile...
Votre tâche : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasAvantages du poste :Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)Valorisation de votre expérience et de vos diplômes sur votre salaireSmartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)
Description du poste : optimum tout en réduisant les temps de panne et de maintenance. Vos missions : - vous diagnostiquez et contrôlez les machines, installations et équipements - vous organisez et réalisez les interventions de maintenance préventive et curative - vous contribuez à l'amélioration des équipements et des installations en respectant l'objectif de production Durée hebdomadaire moyenne de 35H Astreinte - Prime - 13ème mois Description du profil : Des compétences dans les domaines du soudage (arc, semi-auto, TIG, MIG) et du tuyautage (pointage et assemblage de tuyauteries destinées aux raccordements d'équipements industriels) seraient un plus. Formation bac pro maintenance des équipements industriels ou équivalent avec expérience Vous devez être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de votre activité.
Notre client, basé à LEUGLAY, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité d'innovation et de croissance dans une entreprise stable qui place la satisfaction de ses salariés au cœur de ses valeurs.optimum tout en réduisant les temps de panne et de maintenance. Vos tâches : - vous diagnostiquez et contrôlez les machines, installations et équipements - vous organisez et réalisez les interventions de maintenance préventive et curative - vous contribuez à l'amélioration des équipements et des installations en respectant l'objectif de production Durée hebdomadaire moyenne de 35H Astreinte - Prime - 13ème mois
En tant que chauffeur conducteur SPL plateau, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble plateau en régionalVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l’exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l’Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Sans découche Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d’un chauffeur conducteur SPL plateau H F sur le secteur de Leuglay en Côte d'Or (21) Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD’une carte conducteur à jourD’une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - tre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Le Groupe Mauffrey s’inscrit aujourd’hui comme un des principaux acteurs national du transport routier de marchandises et de vrac. Grâce à l'attention portée à ses clients, le Groupe Mauffrey a su se développer pour proposer des solutions pertinentes en termes de transports et de logistique avec des prestations adaptées qu'elles soient routières, fluviales ou ferroviaires afin d'accompagner nos clients dans leur croissance et ce dans ...
Quel profil recherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL plateau H/F sur le secteur de Leuglay en Côte d'Or Si vous disposez : De votre Permis SPL (EC)De votre FIMOD'une carte conducteur à jourD'une première expérience dans le transport routier de marchandisesDu sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Quelles seront vos missions ? En tant que chauffeur / conducteur SPL plateau, plusieurs missions vous seront confiées : Vous conduirez un ensemble plateau en régionalVous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécuritéVous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Pourquoi nous rejoindre ? Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ansÊtre accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
